工作報告是對工作內容、成果和問題等進行總結和分析的一種書面材料，它能夠幫助我們審視自己的工作表現，提高工作效率和質量。以下是一些優秀的工作報告樣本，它們來自于不同的行業和崗位，希望能給大家帶來一些借鑒和啟示。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇一

為做好近期矛盾糾紛排查化解穩控工作，按照《矛盾糾紛多元化解工作領導小組辦公室關于做好近期矛盾糾紛排查化解穩控工作的通知》文件要求，結合本部門實際，全力開展近期矛盾糾紛排查調處工作，現將摸排調處情況上報如下：

接到文件后，及時組織單位所有干部職工召開了專題會議，認真傳達學習了文件精神，切實領會了開展矛盾糾紛摸排調處工作的必要性和重要性，進一步統一了干部職工思想，明確了主要工作任務。

成立了矛盾糾紛摸排調處穩控工作領導小組，并立即組織人員研究、制定了具體實施方案，對摸排工作進行了分解，明確職責，落實責任，確保了此項工作的順利進行。

做好矛盾糾紛摸排調處穩控工作，領導是關鍵。明確了單位一把手是第一責任人，進行一次全覆蓋、拉網式摸排，逐一建立工作臺賬確保工作落地落實。在排查過程中，有的群眾不理解，不配合工作，工作組就耐心細致地為之講解相關法律法規知識，認真聽取群眾反映的合理訴求，曉之以理，動之以情，最后得到了群眾的有力配合。

總之，深入開展矛盾糾紛摸調處穩控工作，把矛盾糾紛隱患解決在萌芽狀態，抓早抓小抓苗頭，努力提高矛盾糾紛調解成功率，確定社會政治穩定，在下一步的排查調處工作中將繼續努力。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇二

根據市委統一部署，20xx年1月6日至2月6日，市委巡視五組對市中小企業發展促進局進行了專項巡視。巡視組緊緊圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作這個中心，聚焦“四個著力”，把發現問題、形成震懾作為主要任務，針對專項巡視特點，深入扎實開展工作。市委巡視工作領導小組聽取了巡視情況匯報，并向市委報告了有關情況。

市委巡視五組組長代表巡視組作反饋。巡視組指出，市中小企業局在加強黨風廉政建設和轉變工作作風方面逐步完善制度、強化責任，取得了一定效果。巡視中，干部群眾反映的主要問題：一是專項資金使用疏于管理。表現為審核論證存在漏洞，違規使用專項資金，下屬單位資金管理混亂，檢查監管不到位。二是違反中央八項規定行為屢有發生。“三公”經費管理依然不夠規范，少數干部邊整邊犯，有的利用外出考察項目之機，公款吃喝、娛樂消費，購置禮品;還有的在逢年過節收受禮品、禮卡及土特產。三是黨組領導核心作用不強。班子存在軟弱渙散現象，“三重一大”制度落實不嚴，抓干部隊伍思想教育不夠深入。四是黨風廉政建設“兩個責任”嚴重缺失。局年度工作報告對加強黨風廉政建設未提出任務要求，紀檢工作組織建設薄弱，監督職能形同虛設。同時，巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索，已按規定轉市紀委及有關部門處理。

針對問題，巡視組提出四點意見建議。一是嚴格落實“兩個責任”，切實抓好黨風廉政建設。真正把黨風廉政建設擺上位，認真落實“一崗雙責”，下功夫抓實紀檢工作。二是堅持民主集中制原則，充分發揮黨組領導核心作用。強化黨組集體決策意識，著力抓好“三重一大”制度落實，進一步嚴肅黨內生活。三是強化干部隊伍思想政治建設，下大力抓好作風根本轉變。四是完善制度建設和監管措施，嚴格規范專項資金管理使用。進一步規范申報、論證、審批流程，建立專項資金扶持項目實施情況報告制度，加大審計監管力度。

市中小企業局黨組書記表示，市委巡視組的反饋意見，對市中小企業局領導班子和近年來的工作給予了肯定，指出了存在的突出問題，提出了整改意見，符合實際，十分中肯，充分體現了對中小企業局廣大黨員干部的關心和厚愛，對中小企業局持續健康發展起到了有力推動作用。下一步，我們要認真研究分析，深刻反思問題，用實勁抓好整改，及時補齊短板，確保巡視整改意見落到實處。

市委巡視工作辦公室有關負責同志及巡視組其他成員出席反饋會。市中小企業局黨組班子成員出席會議，局機關部門主要負責同志列席會議。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇三

為進一步發揮水利工作在地方經濟和社會發展中的重要作用，我站按照各級水利工作開展的相關精神，本著解放思想、實事求是、注重實效、與時俱進、開拓創新的原則，努力為地方經濟、社會的發展充分發揮職能作用；積極為黨委、政府的相關工作提供決策依據。并在各級組織及領導的共同領導和單位職工的共同努力以及各級各部門的大力支持下，全面完成了各項水利工作。現就20xx年度工作總結如下：

1、防汛工作

我鎮共有小（一型水庫一個、小（二型水庫四個、山塘29個。根據國家防汛總部、市防汛指揮部、鎮防汛指揮部的安排部署，進一步制定和完善了防汛抗旱方案和應急預案，針對山塘水庫的實際，逐個編制了防汛預案、落實了防汛物資，對各山塘水庫等水利工程下游及周邊可能受影響的人口、耕地進行了詳細的調查統計，并結合各個防汛應急預案在各工程點標明了各點撤離路線。同時，落實了各山塘水庫包保人員，對各山塘水庫進行嚴密監控，做到措施、人員早落實早安排，汛情隱患早知道早報告，確保水利設施安全渡汛。

2、水利普查工作

今年是全國水利普查工作開展的第一年、為我鎮農村人畜飲水、灌溉等提供重要依據。我站全體職工積極參與市水利局組織的培訓。組織本鎮普查員培訓兩次、提高普查員的業務水平，目前已完成了水普清查階段工作。

3、行風評議工作

為進一步加強我站水務工作行風建設，提高水務工作者為民服務的能力和水平，實現更好地為人民服務，根據各相關部門對行風評議工作的要求及精神，我站切實加強領導，精心組織，完成行風評議各階段的工作。

在整個評議工作過程中單位干部職工思想認識得到了較大提高，工作態度得到了明顯轉變。真正做到信息公開、依法辦事、提高服務質量、廉潔自律、建全制度。

同時為民辦了部分實：

(一)免費幫助群眾維修供水管道50余起，解決飲水人口470余人。

(二)幫助村、麥巷村協調處理自來水管理供給問題；

(三)協調解決了上壩水庫、冷水寨水庫和貓洞水庫放水閘閥的維修，為群眾解決了放水灌溉問題。

(四)幫助大平、化臘村幫扶資金1200

(五)幫助永樂村新田組、龍灘組解決農合醫資金20xx元

4、抗旱工作

自旱情持續至今以來，我鎮37個村（社區都遭受不同程度的干旱，農村飲用水源、灌溉水源多處水量減少或枯竭，給我鎮廣大農村群眾造成生產和生活上的較大不便和損失。針對嚴竣的旱情,我站積極響應上級各級各部門的應急響應，堅持以人為本，按照“先生活、后生產”的用水原則，千方百計解決群眾吃水難問題和春耕生產缺水問題。

組織抗旱機具投入抽水抗旱，發放移動抽水機具48臺，切實解決實際困難，確保人畜飲水和必要的春耕生產用水。

5、其它工作

1河道治理：甘河河道治理正在進行中、投資320萬元。

2完成了城區供水改造工程建設的前期工作。

3完成了關口村、潘寨村人飲水源枯竭工程的建設。

4)完成了政府及業務部門安排的其它工作。

在開展工作的過程中，雖然取得了一定的成績，但是也存在一些問題和困難：

1、單位工作量多，所涉及的面廣，相應的專業技術人員少，在實際開展工作的過程當中，對于解決專業技術方面問題存在著一定的困難。

2、由于國家水利項目及相應資金有限，且爭取項目及資金的過程有一定程序，所以對各村及廣大群眾提出的問題與需及時解決的工程項目不能給予及時落實和答復。

三、下一步的重點工作

結合我單位今年來所開展的工作和工作中存在的問題和不足，為進一步有序開各工項工作，現就下一步的重點工作計劃如下：

1、城區供水改造工程的建設

結合現階段城區供水情況和存在的問題，認真分析改造工程必須進行的重點建設內容，切實監督和完善城區供水改造工程。

2、認真抓好十二五農田水利基礎設施建設項目

本年度國家將計劃實施人均半畝口糧田建設項目，重點是全面改善農村農田水利基礎設施建設，并實行整村推進，我單位將認真組織和監督實施。

3、繼續完善甘河河道治理及抗旱工程的實施

4、跟蹤搞好戈家寨水、馬場河水庫項目建設的前期工作

總之，在今后的工作中，我們將立足于自身工作的實際，結合現階段工作中存在的問題和困難，著重從提高單位的整體業務素質和思想認識上下功夫；在全鎮水利設施基礎建設方面，實現總體規劃、全面推進；在群眾利益分歧中，努力做到多角度考慮問題，全方位考慮和制定落實方案，并堅決按照鎮黨委政府的指示和要求，不斷探索水利工作的新方法、新思路，不斷提高單位的整體素養和思想認識，一切從群眾的利益出發，為促進農民增收、努力實現更好地為人民服務。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇四

各位領導、同志們，大家好：

xx年蘇-家-屯區水利局的工作在市局的指導下，在區委、區政府的領導下，取得了可喜的成績，水利工作表態發言。全面完成了預期的工作任務，實現了經濟效益和社會效益的雙豐收。

為確保今春我區水田灌溉順利進行,我區從兩方面狠抓落實。一是管理方面。渾南灌區、八一灌區在灌溉前組織人員進行用水情況調查，結合實際制定水田灌溉管理方案，制定用水計劃、科學調配水量,提高水的利用率。實行目標管理，將管理目標分解到各管理站，工作業績與效益掛鉤，極大地調動了干部職工積極性，實現了從“要我干”到“我要干”的思想轉變，改進了工作作風，提高了灌溉服務質量。進一步完善了用水者協會工作，利用用水者協會這一平臺，調動了用水戶參與灌溉管理的積極性，提高水費收繳力度。全年引水120天，總引水量9776.85萬立米。二是工程方面。投資832萬元完成了八一灌區第二節制閘拆除重建工程、灌溉渠道修復工程、蘇撫灌渠改線工程等三大灌溉工程，確保了全區水田灌溉順利進行，為水稻豐產提供保障。同時八一灌區改造立項工作取得實質進展，一期可研報告通過國家批復，投資600萬元工程項目正在實施中。

今年我區農田基本建設工作，以水源工程建設，農業綜合開發，水庫除險加固，北沙河綜合整治工程建設為重點，把農建與產業化結構調整、農民增收、實現農業現代化緊密地結合起來，使農田基本建設真正做到為農業結構調整服務，為農業現代化服務，為農民增收服務，發言稿《水利工作表態發言》。年初制定了與水利自身相結合、與農業現代化園區建設相結合、與農業綜合開發相結合的農建方案，并積極指導和協調農田基本建設開展，取得顯著成效。涌現出以北沙河防汛應急工程、北沙河護岸、紅菱堤防加固、黑牛屯水庫溢洪道改造等為代表的一批骨干精品工程。xx年全區投入各級農建資金24745.1萬元，完成土石方311.39萬立米，使用人工99.79萬工日，投入機械車工5.79萬臺班，完成骨干、精品工程30項。在今年全省農田基本建設評比檢查中被省政府授予全省農田基本建設“大禹杯”競賽“優勝單位”。

今年渾河、北沙河仍實行全線禁采砂石。為加大打擊非法采砂力度，我們采取了六項措施加強對河道的管護：一是派人24小時巡視河道;二是清除了河道內所有采砂設備;三是對盜采砂堆進行了立案查處;四是在主要堤壩口設限寬樁，防止采砂設備進入河道采砂;五是節假日安排專人日夜駐守在交通要道口守護河道;六是在重點部位設立活動房，安排專人24小時值班。這些措施的落實有效地遏制了盜采砂石的違法行為。全年處理盜采砂石車輛80余臺，查處水事違法案件41余起，收繳罰款216萬元。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇五

從江西省委巡視辦獲悉，該省將按照分級負責的原則，啟動針對換屆風氣的專項巡視巡察，切實嚴肅換屆紀律。3月29日、30日，該省崇義縣3個專項巡察組已分別深入16個鄉鎮，對其換屆風氣進行專項巡察。

“嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環境，是保證換屆健康順利進行的關鍵。”江西省委巡視辦相關負責人表示，針對換屆風氣的專項巡視巡察是今年巡視巡察的重點任務。

根據該省前不久下發的《關于對換屆風氣開展專項巡視巡察的通知》，各縣(市、區)黨委要對鄉鎮的換屆風氣進行專項巡察;各設區市黨委對縣(市、區)的換屆風氣進行專項巡察;省委巡視工作領導小組視情況派出巡視組，對市、縣(市、區)換屆風氣進行專項巡視，通過上下聯動、形成合力。

此次專項巡視巡察，不求“面面俱到”，重點對換屆工作風氣反映問題比較多、比較集中、比較突出的地方和單位，進行巡視巡察。對傾向性問題，由各級黨委決定，派出巡視巡察力量跟進了解，精準發力，督促整改糾錯。各級黨員領導干部要積極主動、實事求是地向省委巡視組、各級黨委巡察組反映問題、匯報情況，提出意見建議。如有以任何理由和借口推諉、拒絕或干擾省委巡視組、各級黨委巡察組工作的，一律嚴肅查處，并追究相關領導的責任。

按照要求，對以往巡視巡察中已經查實的問題線索，以及此次專項巡視巡察中了解印證的問題，省委巡視辦和各級黨委巡察辦要及時移交同級紀委或組織部門處理。專項巡視巡察結束后，要根據了解掌握的情況及時形成專題報告。鄉鎮換屆結束后，各縣(市、區)黨委要將對鄉鎮的換屆風氣專項巡察情況向設區市委報告;縣(市、區)換屆結束后，設區市委要將對縣(市、區)、鄉鎮的換屆風氣專項巡察情況向省委巡視工作領導小組報告。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇六

20xx年5月6日至20xx年7月7日，商丘市委第一機動式巡察組對我鄉開展了為期2個月的巡察，并于9月30日下午通報了本次巡察情況的反饋意見。該意見主要圍繞對于我鄉的總體評價，巡察過程中發現的主要問題及整改意見建議三個方面進行了系統、全面的分析，嚴肅指出了在本次巡察過程中發現我鄉存在的幾個方面的問題。現根據中共商丘市委巡察領導小組的有關工作要求，我們制定了《劉口鄉落實市委第一機動式巡察組反饋意見整改通知書》，我鄉大氣辦嚴格按照《劉口鄉貫徹落實市委第一機動式巡察組反饋意見整改工作方案》中有關時間節點、任務安排和工作部署來執行，現將整改報告如下：

大氣污染防治工作存在差距。大氣污染防治工作重視不夠、措施不力，“小散亂差”、污染物超標排放、露天堆場揚塵污染、黑加油站等現象依然存在。20xx、20xx兩年工作總結中涉及大氣污染防治行動和投入資金、清理整治行動等具體數據雷同，存在應付造假現象。某墻體材料有限公司20xx年以來因環保問題被上級要求停產整改7次，廢氣超標排放問題治理依然不徹底。部分加油站手續不全，仍在經營。

（一）提高大氣污染防治工作的意識

我鄉在接到了本次巡察情況的反饋意見后，及時召開了大氣污染防止工作的加壓促進會，會上主要領導對大氣污染防治工作提出了新的要求，要求全面提高大氣污染防治工作的意識，統一思想，把這項工作當成目前的一項中心工作來抓，全鄉各級干部一定要提高思想站位，認識到這項工作的重要性以及艱巨性。

（二）加大監管力度，積極排查“散亂污”企業

接鄉主要領導批示，大氣辦對本鄉所有的“散亂污”企業進行了排查，并且登記造冊。對分布在全鄉的小企業進行了摸排匯總，將名單分發到個各個片區，片區具體負責“小散亂污”的整改和取締工作，切實保證該整改的整改，該取締的取締，決不姑息。

（三）加大料場以及商砼企業管控治理

大氣辦每天兩次對砂石料廠及商砼企業進行巡查，督導料場該覆蓋的覆蓋，對于不能做到“六個百分百的”的砂石料廠停工整頓。對于不按要求整改的砂石料廠進行依法取締，做到“兩段三清”。

（四）依法強力打擊黑加油站

大氣辦積極配合相關部門對本鄉的黑加油站進行了依法取締，對于沒有營業執照等相關手續的加油站一律關停取締，手續不全的加油站停業整頓。

（五）加大巡查力度

對于上級要求停產整改的企業，大氣辦加大巡查力度，聯合片區干部督促企業進行立時整改，整改不到位不能進行生產，確保不造成大氣污染。

（五）做好大氣污染治理工作總結

在大氣污染防治工作中切實做好工作的每一步，腳踏實地，認真吸取工作中的教訓，總結相關成功經驗，切實行動起來，做好大氣污染防治工作，還群眾一個碧海藍天。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇七

細讀2021年兩會政府工作。

報告。

出現最多的是兩個詞一是發展二是改革。經濟發展新常態下以改革促發展以發展帶改革這依然是“硬道理”“硬任務”。

進入新常態，關于要不要發展、該如何發展，有些人是存在誤區的：一種是“gdp虛無論”，認為生產總值不再重要了，甚至不要gdp了;一種是“換擋焦慮癥”，原來的增長方式不靈了，又要治污治霾，又要保持增長，憂心忡忡不會發展了。

以經濟建設為中心是興國之要，發展是黨執政興國的第一要務。化解各種矛盾和風險，根本要靠發展，發展必須有合理的增長速度。不能簡單以生產總值論英雄，不等于不要生產總值;不再追求10%左右的高速增長，不是不要增長。換言之，不唯gdp，絕不等于“腳踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”。

從現實需求來看，實現提出的國內生產總值和城鄉居民人均收入比2010年翻一番的目標，“十三五”時期全國經濟增速保持一定的增長是基本要求。就拿今年來看，gdp目標從去年的7.5%調整至7%左右，但城鎮新增就業1000萬人的目標沒變，7%左右的gdp增速也是完成就業目標的保障。因此，在經濟換擋過程中，增速不再是惟一績效指標，并不是單純地降低速度，而是要通過降速來實現“優質增長”，也就是“經濟換擋不失速”。

當然，正如有學者說，“基數越大增長越難，現在跟15年前不一樣，那時候增長10%也沒多少錢，現在增加7%也是不容易的。”對于新常態，“認識”不易，“適應”艱難，“引領”更難。在產能過剩、高能耗約束的背景下，如何從粗放發展到精細發展，如何通過轉型切換增長動力，如何把握新常態下的新機遇，考驗著我們的能力和擔當。

把握新常態下的新機遇，根本出路在改革。以榆林為例，作為能源型城市，資源價格下跌帶來了很大挑戰，也促使我們加快改革步伐，著力構建新常態下的煤炭交易市場體系，實現了煤炭產業產銷兩旺;實施了一批大型資源深度轉化項目，實現了轉型升級逆勢而上。2021年在極其困難的條件下，榆林地區生產總值達到3005.74億元，在全國能源城市中名列前茅。

把握新常態下的新機遇，根本保障在作風。今年政府工作報告批評的“為官不為”現象，在基層確實不同程度存在，是造成經濟政策難落地、部分企業生產經營困難的重要因素。治理“為官不為”，既需要思想覺悟，更需要制度跟進。除了簡政放權，更要主動作為，充分發揮好“兩只手”的作用，打造“有效市場”和“有為政府”導干部“為官不為”的責任。

2021年春節前夕，在陜西考察調研時，提出了“五個扎實”的要求，強調要抓好領導干部這個“關鍵少數”。我們將堅持發展第一要務不動搖，以不懼任何風險的勇氣，敢于擔當的責任感，努力在推進“四個全面”的過程中，讓我們的干部有更多“存在感”，讓人民群眾有更多“獲得感”。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇八

開展巡察可以更好地推動科學發展觀、促進社會和諧，更好地加強黨的執政能力建設和先進性建設，以下是小編搜集整理的黨委巡察工作報告范文，供大家閱讀查看。

中共xx縣委關于省委第三巡視組巡視反饋意見的整改報告xx年5月11日至10月下旬，省委第三巡視組對我縣開展了巡視工作。今年2月份，省委第三巡視組向我縣通報了巡視工作情況，在評價各項工作的同時，指出了我縣工作中存在的主要問題，并提出了整改的意見和建議。現將我縣省委巡視組巡視工作意見建議整改情況報告如下。

一、整改工作的主要做法。

(一)高度重視，加強領導。省委巡視組巡視xx情況反饋會議后，縣委從事關黨的執政能力建設、干部隊伍建設、經濟社會健康發展和社會穩定高度出發，把巡視組意見建議整改工作，納入縣委班子重要議事日程高度重視，縣委召開常委會議專題研究，成立了由縣委書記任組長，分管副書記、副縣長任副組長，相關責任部門、單位主要領導為成員的整改工作領導小組，并在縣委辦設立了辦公室，負責整改任務日常跟蹤督辦。

(二)制定方案，落實責任。為確保整改任務順利完成，取得實效，領導小組辦公室制定了《省委巡視組xx反饋意見整改方案》，提交縣委常委會研究通過后，以縣委辦、縣政府辦名義下發了到了各鄉鎮、有關責任部門和單位，明確了整改工作的總體要求、整改原則、目標要求、方法步驟及工作措施，要求整改責任單位按照整改內容、整改責任人、整改責任單位、整改時限、整改目標、整改措施“六明確”的要求逐項抓整改落實。

(三)加強督查，保證效果。為保證整改工作措施落實，整改領導小組辦公室除按《整改方案》規定的時間定期督辦通報外，將各部門、各單位整改任務納入每月《信息約稿》和重點督辦事項進行督查通報，加強跟蹤督辦落實，保證整改任務措施的有效落實。同時，為掌握整改工作成效，近期，按照領導小組安排，采取座談會、走訪群眾等方式，廣泛征求社會各界對整改工作的意見建議，根據座談走訪，對整改工作群眾滿意度相對較低的整改事項重點督辦整改。

二、存在問題及整改措施。

(一)經濟基礎薄弱，發展的任務依然繁重的問題。

存在問題。

由于我縣是傳統農業大縣，也是省級貧困縣。從目前看，我縣無論是經濟總量還是人均數量還比較小，工業經濟基礎比較薄弱，主導產業不夠明顯，還缺乏科技含量高的龍頭企業，財政收支矛盾比較突出，大多靠轉移支付，對上級財政的依賴性較強，經濟結構調整任務依然艱巨。

整改措施。

1、進一步理清發展思路。按照省委巡視意見要求，把握“跨2越發展、率先崛起”的總基調，咬定一個目標。就是在中原經濟區東部戰略支撐中實現率先崛起、率先發展。實施兩輪帶動。

就是發揮產業集聚區和新型農村社區這兩個輪子的驅動作用。

落實三化協調。就是走好不以犧牲農業和糧食、生態和環境為代價的新型城鎮化、新型工業化、新型農業現代化“三化”協調科學發展之路。破解四道難題。就是突出破解瓶頸制約，著力解決土地、資金、招工、環境制約四道難題。抓好五項重點。就是深化產業集聚區、招商引資、重點項目、城鎮化和新型農村社區建設五項重點工作。完成十大實事。就是完成改善民生的十件實事，集中人力、物力、財力，責任到人，掛圖作戰，倒排工期，保證質量，按時完成。

綜合經濟實力排序要前移。

20xx年在全省綜合經濟實力排序要前移10個位次以上，在全市縣域經濟發展要進入第一梯隊。

2、著力抓好招商引資。成立由縣委常委、常務副縣長xxx同志任組長的招商引資工作領導組，緊盯沿海發達地區產業加速轉移的趨勢，突出招商引資、項目建設的引擎作用，著力構建產業集群發展平臺，千方百計招大引強，加快產業集聚速度。

著重招商實效，重點承接龍頭型項目和基地型項目、集群類項目，招引一批3億元、5億元以上項目。

3、強力推進產業集聚區建設。成立由縣委常委、辦公室主任xxx同志任組長的產業集聚區建設領導組，突出打造河南紡織服裝產業基地，抓龍頭、促配套，抓集聚、促集約，抓創新、促升級，搶占產業發展制高點，推動產業集聚區實現更大規模、更高水平發展。

34、加快實施重點項目建設。成立由縣委常委、常務副縣長xxx同志任組長的重點項目建設領導組，瞄準國家產業方向，圍繞中原經濟區建設，加大協調力度，精心包裝一批適合產業發展、帶動能力強的重點項目跑部進廳，爭取更多的項目資金投資xx。

5、努力推動新型城鎮化建設。成立由縣人大常委會黨組書記xxx同志任組長的城鎮化建設領導組，按照“一核兩副”的總體思路，統籌推進縣城、鄉鎮和新型農村社區“三位一體”建設，著力構建現代城鎮體系。將新型農村社區建設作為突破口，新建10個新型農村社區建設試點區。

整改責任人：xxxx責任部門：xxxx整改時限：一年整改成效：圍繞中原經濟區東部戰略，著力構建產業集群發展平臺，突出打造河南紡織服裝產業基地，明確了產業發展主體，推動了產業集聚區實現更大規模、更高水平發展。

(二)在產業集聚區建設中失地農民對今后生活保障存在后顧之憂的問題。

存在問題。

由于近幾年縣產業集聚區為滿足項目落地需要，征用農民土地6422畝，涉及失地農民24422人。對失地農民的安置和生活保障我縣采取了貨幣補償、就業安置、住房補貼、社會保障等措施和辦法，也取得了明顯成效，但目前仍存在征地補償標準較低，不能適應當前物價日益上漲的現狀。失地農民沒有4了土地，對今后的生活保障存在后顧之憂。

整改措施。

1、幫助失地農民做好就業再就業工作。成立由正縣長級干部xxx同志任組長的失地農民就業再就業工作領導組，出臺《xx縣產業集聚區企業用工優惠政策》，從子女上學、就醫、養老保險等16個方面制定了一系列優惠措施，進一步加大資金投入，繼續通過舉辦失地農民實用技術培訓班和實施農民就業創業“陽光工程”幫助農民群眾實現就地轉移就業，為產業集，聚區企業吸納失地農民就業提供政策保障。

2、為符合政策條件的失地農民辦理城鄉低保。成立由副縣長xxx同志任組長的失地農民生活救助領導組，由民政部門會同產業集聚區所在鄉鎮，將符合條件的失地農民全部納入城鄉居民最低生活保障體系，簡化手續，為他們辦理城鄉低保，使其得到及時幫扶救助。同時，繼續由村集體按比例繳納五保戶合作醫療費，并對五保戶進行低保差額補助，緩解農村困難群眾生活困難等問題。

3、加快保障性住房建設進度。成立由副縣長xxx同志任組長的縣保障性住房建設領導組，將保障性住房優先安置給集聚區失地農民居住，并適當提高安置補償標準，使失地農民通過征地拆遷進一步改善居住環境、提高生活質量。

4、加快產業集聚區周邊新型農村社區建設步伐。成立由縣委常委、紀委書記xxx同志任組長的產業集聚區社區建設領導組，以打造“家富、村美、民樂、人和”的新型農村為目標，確定4個產業集聚區新型農村社區試點區，堅持高標準規劃建設，5強化產業支撐，力爭通過試點社區的建設，提高失地農民生活生活條件。

整改責任人：xxxx責任部門：xxxx整改時限：6個月整改成效：解決了失地農民子女上學、就醫、養老保險等問題，群眾普遍享受到了較好的教育、醫療、社會保障和文化服務。

(三)在招商引資過程中有的項目質量不夠高、落地較慢，占有土地時間過長的問題。

存在問題。

近幾年xx在招商引資中，雖然引進了一批項目，但項目的整體情況不平衡，大項目少，缺乏帶動作用大的龍頭塊狀企業，名牌企業招引少，知名產品和知名品牌引不來，有的項目地征好后遲遲不動工，土地閑置問題時有發生。

整改措施。

1、招大引強，提高入駐企業規模。完善招商引資路線圖，實施招商引資“1521”計劃(引進固定資產投資1億元3億元工業項目10個，其中3億元5億元工業項目5個，5億元10億元工業項目2個，10億元以上工業項目1個)。圍繞紡織服裝和農副產品加工等主導產業，采取以商招商、專業招商等多種招商方式，重點引進一批龍頭項目、品牌項目、配套項目和高新技術產業項目。

2、抓好項目建設，壯大現有企業規模。嚴格實行“一線三6驗”一線即放線，三驗即驗樁、驗槽、驗基礎)制度。按照“兩(不變”原項目建設指揮部不變、服務機制不變)原則,對在建億(元以上項目跟蹤指導，采取現場辦公、定期督導等形式，解決項目建設中的實際問題，促其盡快投產。抓住國家實施中原經濟區建設機遇，準確把握政策導向和投資重點，主動對接國家和省市投資計劃，做好項目整理、包裝、申報和爭取工作，確保我縣爭取上級項目財政投資總量高于全市平均水平。

3、強化退出機制，節約用地指標。成立由副縣長xxx同志任組長的清理超期違法占地工作領導組，抽調30多名國土、住建、環保、發改、稅務、工商等部門人員，依法對產業集聚區長期閑置土地進行清理整頓;加大項目審批，控制好單位土地面積的投資強度，達不到投資強度標準的一律不予供地，對建成投產項目達不到投資強度的一律按照政策補交土地出讓金，最大限度地促進土地的集約節約利用。

整改時限：6個月整改成效：對長期閑置土地企業進行了清理整頓，最大限度地促進土地的集約節約利用。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇九

9月14日上午，市委書記吳明明主持召開書記專題會議，聽取市委黨風廉政建設巡察組巡察工作情況匯報。吳明明強調，要不斷深化思想認識，狠抓問題整改落實，努力形成長效機制，為全市推進全面從嚴治黨、推動經濟平穩健康發展提供有力支撐。

市委副書記、代市長楊建武，市委、市紀委書記、市委巡察工作領導小組組長蘇克儉，市委、常務副市長王春江，市委、市委宣傳部部長常家有，市委、市委組織部部長、市委巡察工作領導小組副組長王旭參加會議。

會議聽取了市委四個巡察組對部分市直部門、鄉鎮及行政村的巡察情況。

吳明明指出，總的來看，在市委的正確領導下，在市委巡察工作領導小組的精心組織下，巡察工作領導小組辦公室和各巡察組克服時間緊、任務重、經驗少的困難和不足，邊學習邊巡察、邊培訓邊巡察，認真履行工作職責，敢于直面困難，突出工作重點，著力發現問題，釋放了正風肅紀的強烈信號，傳導了黨風廉政建設和作風建設的責任壓力，為今后開展巡察工作積累了許多可供學習借鑒的經驗。但也要看到，我市巡察工作還存在摸排情況不夠細致、巡察工作制度機制不夠健全完善等不足。對此，巡察工作領導小組要認真研究，采取有效措施加以解決。

就做好黨風廉政建設巡察工作，吳明明提出具體要求。她強調，一要不斷深化思想認識。增強做好巡察工作的責任感和緊迫感，全面貫徹落實中央和省、市委關于巡視巡察工作的一系列新部署新要求，聚焦“一個中心”、緊扣“六大紀律”、深化“四個著力”、盯住“三個重點”，把發現問題、形成震懾作為首要任務，通過開展巡察工作，真正讓廣大干部職工感受到組織上傾聽民聲、尊重民意、保障民權的誠意，感受到組織上增強黨性、端正黨風、嚴明黨紀的決心，把力量和共識凝聚到市委既定的各項目標任務上來。二要狠抓問題整改落實。巡察工作要在認真解決問題上下功夫，真正把巡察成果體現在具體問題的解決上。各巡察組要向被巡察單位反饋意見并提出整改要求;對發現的問題線索，市紀委要盡快安排核查;各巡察組對需要反饋整改的問題，要列出清單、及時反饋、限期整改，真正把紀律和規矩立起來、嚴起來，確保巡察整改取得實效。三要努力形成長效機制。市委巡察工作領導小組要研究制定切實可行的巡察計劃和工作方案，提升巡察工作實效，匯聚巡察工作合力，夯實巡察工作基礎，為我市推進全面從嚴治黨提供有力支撐。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇十

綜合征求中心各黨支部、業務部門意見，目前工作中存在的問題如下：

(一) 機關黨建方面

1.黨建工作載體創新不夠。黨的組織生活缺乏創新，對黨員的思想教育方式較單一，多以領讀學習資料、講黨課等手段為主，較為枯燥，易滋生厭學心理，致使學習效果不夠理想。

2.黨務干部力量薄弱。專職黨務干部僅機關黨委專職副書記一人，與組織人事科合署辦公。支部黨務干部一般由各部門業務干部兼職，由于工作精力有限，有時會出現黨建、業務工作“沖突”，甚至顧此失彼的情況。

3.黨建業務培訓須加強。20xx年還未結合中心黨建工作實際，開展相關業務培訓，導致黨務干部黨建工作理論政策知識更新滯后，黨建工作對標新要求還有一定的差距。

4.監督機制不完善。日常對各支部黨建工作的監督，主要以看總結、聽匯報為主，對各支部的黨建工作缺乏監督、指導，監督考核工作機制有待進一步健全完善。

5.理論學習質量不高。各支部組織理論學習，過于“依賴”學習計劃，圍繞黨的創新理論的自主學習抓手不緊，在引導黨員干部利用“學習強國”、融媒體矩陣等新媒介及時、跟進學習新理論方面下的功夫不夠，致使對一些理論精神學的不深、悟的不透。

(二) 支部黨建方面

6.支部理論學習氛圍不濃。部分黨員干部面對學習存在“麻痹大意”思想，學習的主動性、自覺性不夠，往往滿足于聽聽、記記，思考的少、理論聯系實際的少。

7.支部思想建設存在薄弱環節。支部教育引導作用發揮不足，個別黨員干部團隊意識不強，思想上安于現狀，工作中有自己的“小算盤”，創新意識、擔當意識不強。

8.支部黨日活動缺乏吸引力。支部黨日活動形式較為傳統，內容單一，缺乏吸引力，導致黨員干部參與活動的主觀能動性不足，沒有達到觸及靈魂深處的效果。支部黨建、業務工作結合的不緊密。

(三) 隊伍建設方面

9.技術隊伍后備力量不足。專業技術服務隊伍老中青銜接存在“斷檔”，由于青年技術干部儲備不足，老同志退休后，后備力量頂不上來，致使部分技術服務質量低于預期。如，目前中心從事果樹栽培技術服務的人員較少，面對全市果樹種植技術需求，技術輸出和技術支撐能力較為薄弱。

10.崗位編制設置亟待優化。因我中心屬專業技術機構，故在最初崗位編制設置時，對專業技術崗位的設置考慮較多，忽視了管理崗位的優化設置，致使管理崗位工作人員晉升空間受限，影響到了管理崗位人員的工作積極性。

11.廉政警示教育工作質量有待加強。廉政警示教育多為上級紀檢監察部門要求的既定動作，結合中心工作實際，開展廉政警示教育的“自選動作”較少。如：20xx年，還未組織中心黨員干部到廉政警示教育基地進行參觀學習。

(四) 業務工作方面

12.項目引領示范效果有待提升。受工作經費、宣傳力度等因素影響，中心部分技術示范推廣項目，帶動力不強，沒能取得預期效果。如：保護性耕作技術試驗示范項目，因缺少資金投入，致使示范基地少、試驗技術路線和技術模式少，試驗數據無法為全市保護性耕作技術創新提供參考支撐。

13.實驗室檢測能力有待提升。技術人員對于糧食及農畜產品檢測新技術、新標準缺乏深入的研究，認為滿足現實檢測任務需求即可。部分儀器設備老化，影響檢測效率。如：中心水產技術推廣站因缺少儀器設備，導致檢測參數不能完全滿足國家對水產品質量安全檢驗檢測能力的要求。

14. 服務全市農經工作質量有待提升。一是對各縣(市)區農村“三資”管理、農村產權交易、農村土地承包仲裁工作，缺乏必要的業務指導和培訓。二是市級農經工作服務人員對相關政策法規吃的不準，宣貫過程中講的不透徹，致使農民群眾對政策法規的理解“一知半解”。

15.動物疫病疫情形勢評估有待加強。為了有效防范非洲豬瘟、禽流感等動物疫病的傳播、傳染，養殖場(戶)禁止陌生人接觸飼養環境，監測樣品采集多由場戶自主完成，導致監測樣品的準確性、代表性在一定程度上受到局限。

16.畜禽養殖環節常見病診療存在“短板”。工作中多以開展動物疫病春防秋防監測、流行病學調查為主，忽視了對畜禽常見病診療知識、技巧的學習和專研，導致養殖場(戶)提出的疫病診療問題，不能及時解答，影響了服務養殖場(戶)的質量和廣度。

17.利用現代信息技術助推農業增效的服務模式有待創新。一是智慧助農手段較為傳統，主要是以網站和12316金農熱線為載體，發布農業生產、農產品供求信息，受眾面較窄，參考助力效果不明顯。二是利用現代信息技術助推錦州優質農產品品牌宣傳工作力度不夠，沒能充分利用新媒體做實宣推工作。

18.“兩品一標”產品認證數量逐年減少。受政策、資金等獎勵扶持因素影響，全市涉農企業(合作社)對開展產品“兩品一標”認證，持觀望態度，致使“兩品一標”產品認證數量逐年減少。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇十一

根據市委巡察工作的統一安排，市委第三巡察組于2018年10月15日至11月15日對市經濟和信息化局黨組開展了常規巡察。根據巡察工作有關規定，現將巡察反饋意見整改情況予以公開。

（一）高度重視，精心部署。巡察意見反饋后，局黨組高度重視，切實把巡察整改工作作為當前的重要工作來抓，樹牢“四個意識”，堅定“兩個維護”，切實增強落實巡察反饋意見整改的政治自覺、思想自覺和行動自覺，端正態度、直面問題，主動擔當、逐條落實、全面整改，確保高標準、高質量完成整改任務。

（二）壓實責任，強化整改。認真落實“主動擔負整改主體責任，立行立改，全面整改”的要求，召開巡察整改領導小組會和黨組會，專題對巡察整改工作進行部署督導，明確了黨組書記負總責，班子成員按照“一崗雙責”抓好分管領域的督導工作，理清整改思路、明確整改重點和難點，精心組織、壓實責任、立行立改，把整改事項落實到各責任科室和機關各支部。

（三）扎實整改，務求實效。始終堅持問題導向，堅持實事求是的原則，將即時整改和長期整改相結合、全面整改與專項整改相結合、巡察整改與轉變機關作風相結合、問題整改與建立完善長效機制相結合，對照問題整改方案，定期督促整改進展，盯緊措施抓落實。

（一）堅持和加強黨的全面領導方面。

1.關于政治意識不夠強的問題整改情況。

（1）針對政治學習淡化等問題整改情況。一是深入學習貫徹落實黨的十九大精神和***總書記來川視察重要講話精神，及時傳達學習今年全國“兩會”精神、省委常委會擴大會議和市委七屆六次、七次會議精神，學習《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》《關于加強和改進中央和國家機關黨的建設的意見》等重要文件精神。二是嚴格黨組會前學習制度和黨組理論學習中心組專題學習制度，重新修訂了中心組學習制度，健全嚴明學習紀律，嚴格制定年度學習計劃。三是深入開展“查問題、講擔當、提效能”作風整治行動，推進重推事項督查，促進機關干部作風不斷優化。

（2）針對政治理論匱乏等問題整改情況。一是組織全體黨員加強***新時代中國特色社會主義思想等黨的理論知識的系統學習領會，對涉及工業經濟和信息化發展的相關政策等進行系統梳理，防止學習形式化、隨意化。二是進一步增強“四個意識”，結合理論學習和實踐，始終站在全局的高度想問題、干工作，嚴守政治紀律和政治規矩。三是依托專題黨課、中心學習組集中學習、各支部學習會、職工學習會等方式，明確學習計劃、季度督查，并將學習結果納入年度共性目標考核。

（3）針對規矩意識淡漠等問題整改情況。一是嚴格執行黨組議事規則，充分征求并聽取各黨組成員意見建議，重大事項嚴格做到集體討論決策。二是嚴格自查。認真貫徹落實《中共四川省委辦公廳四川省人民政府辦公廳關于禁止亂發錢物的通知》（川委廳〔2014〕47號）文件精神，嚴格清理違規發放獎金補貼，全面修訂機關《財務報銷管理制度》和《辦公用品管理制度》。三是嚴肅會風會紀。深化作風整治行動，嚴格會議請假程序和簽到制度，改進會風促作風。

2.關于黨組領導核心作用弱化的問題整改情況。

（1）針對方向大局把控不夠等問題整改情況。一是進一步樹牢工業主戰場意識，堅定高質量發展工業的決心，注重抓項目穩投資、抓產業優布局、抓企業強服務、抓園區樹品牌、抓兩化促融合，推動工業和信息化工作全面提升。二是加大各項目資金向上爭取力度，提升企業項目資金政策知曉率、通過率和向上爭取資金力度。三是加快實施產業倍增計劃，著力構建以五大優勢制造業為主導的現代產業新體系。深入實施“一核三片”發展戰略，推動全市區域產業協同發展。四是實施“企業倍增”計劃，兌現促進全市工業轉型升級獎勵資金；通過“一企一策、因企施策、動態跟蹤”等方式，推進實施“45520”大企業培育計劃，加快形成大中小微企業梯次發展格局。

（2）針對民主決策功能缺失等問題整改情況。一是修訂完善黨組領導班子內部運行機制，規范黨組議事規則，明確“三重一大”議事規則、決策范圍、決策程序、責任追究等，做到事項公開透明、審核嚴格、集體決策。二是全面貫徹執行民主集中制，充分發揮黨組的核心作用和集體領導作用，加強黨內民主和黨內監督。三是認真落實市委組織部《規范討論干部會議記錄的規定》等文件精神，詳細記錄會議召開的時間、地點、參會人員、參會人員表態意見、會議決定等事項，體現黨組會議記錄的完整性。

（3）針對議定事項決而不行等問題整改情況。一是全面修訂內部管理制度，明確制度的剛性約束，強化制度有效執行。二是廣泛開展規章制度內容的學習教育，引導黨員干部職工嚴格按照制度規范各項工作，養成自覺執行制度的習慣，讓“馬上辦、務實干”成為行為自覺。三是建立健全《督查督辦工作制度》，加強對黨組議定事項的跟蹤督查，嚴格落實黨組議定事項。

（4）針對會議紀要無章可循等問題整改情況。一是改進工作作風，切實做到工作條理明晰，責任落實，避免工作的隨意性。二是嚴格執行黨組議事規則，詳細提煉黨組會議重點內容擬寫黨組會議紀要，嚴格黨組會議紀要審核程序并及時印發、歸檔。

3.關于黨內政治生活不嚴肅的問題整改情況。

（1）針對民主生活會應景交差等問題整改情況。一是抓實民主生活會會前組織和準備，廣泛征求意見，為開好民主生活會打牢基礎。二是認真學習《縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會若干規定》等相關文件精神，深入對照查擺問題，剖析原因，嚴肅開展批評和自我批評。三是嚴格按上級要求召開民主生活會，對照檢查，不回避問題和矛盾，有針對性地提出整改措施。

（2）針對議事規則執行走樣等問題整改情況。進一步規范局黨組會和局長辦公會會議辦理程序，合理界定局黨組會和局長辦公會，規范議事決定表態范圍，保障局各項決策部署科學民主、務實高效。

（二）新時代黨的建設方面。

1.關于意識形態工作薄弱的問題整改情況（1）針對落實責任不到位等問題整改情況。一是嚴格執行中省市關于意識形態工作的重大部署，認真履行意識形態工作責任制，強化政治紀律和政治規矩。二是加強對意識形態工作的領導，堅持專題研究意識形態領域工作，牢牢掌握意識形態主動權、話語權。三是增強對意識形態領域復雜性的政治鑒別力，站在維護意識形態安全的高度，認真做好重大活動組織宣傳，完善輿情應急處置機制，不斷增強政治敏銳性、政治鑒別力。

（2）針對把握重點不準確等問題整改情況。一是提高政治站位，把意識形態工作作為黨的建設的重要內容，充分認識意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，進一步增強抓好此項工作的前瞻性、主動性。二是加強學習和理論武裝，注意區分政治原則問題、思想認識問題，做好輿論引導工作，占領意識形態主陣地。

2.關于組織建設不嚴的問題整改情況。

（1）針對機關黨委成立“有時差”等問題整改情況。嚴格執行《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》及實施辦法，進一步規范和加強黨建工作機構建設，按期進行機關基層黨組織換屆及選舉，完善組織設置，選優配強基層黨組織班子。

（2）針對組織活動“有落差”等問題整改情況。一是進一步配齊配強支部班子黨建隊伍，嚴格黨的組織生活。二是認真組織學習《中國共產黨支部工作條例（試行）》，切實落實“三會一課”制度，加強黨員思想政治工作，引導黨員干部嚴守政治紀律和政治規矩，嚴格用黨章黨紀黨規規范言行。三是印發《關于進一步加強黨支部建設的通知》，對機關各支部工作進行全面規范，提升黨支部組織力、強化黨支部政治功能。

3.關于作風建設不實的問題整改情況。

（1）針對調查研究不深不透等問題整改情況。一是強化聯系區縣、產業工作機制，深入企業掌握真實情況，收集并督導解決發現的問題和困難。二是發揮好市領導聯系推進五大優勢制造業發展工作機制，發揮好工業工作領導小組、民營經濟和中小企業發展領導小組辦公室作用，開展落實促進民營經濟健康發展的意見督導檢查，切實協調解決企業實際困難。三是積極開展調查研究，將《新時期遂寧工業高質量發展的研究》作為市政府調研申報課題，圍繞園區平臺提升、企業反映的問題等內容進行調研，切實推進和化解相關企業遺留問題，助推企業持續健康發展。

（2）針對違紀現象屢禁不止等問題整改情況。修訂完善《機關工作紀律管理辦法》，嚴格督查制度執行情況，加強干部職工紀律管理。對長期因病不能正常工作人員，嚴格履行病假等相關手續。

（3）針對辦文錯誤高發頻發等問題整改情況。一是認真學習《公文處理規范》，邀請專業老師講授公務、公文運行相關規定，進一步提升干部職工公文水平。二是強化責任意識，嚴把發文審核關，防止再次出現此類問題。

4.關于隊伍建設乏力的問題整改情況。

（1）針對黨員發展不嚴肅等問題整改情況。一是嚴格執行《中國共產黨發展黨員工作細則》，嚴格黨員發展程序。二是加強各支部日常工作規范化及黨員干部的教育、監督、服務等工作，每季度嚴格抽查各支部《黨支部工作手冊》。

（2）針對黨員教育不深入等問題整改情況。一是繼續常態化制度化推進“兩學一做”學習教育，提振拼搏奮進、開拓創新、干事創業的精氣神。二是加大警示教育力度，及時通報違反中央八項規定、發生在群眾身邊的“四風”腐敗問題典型案例，擰緊廣大黨員干部的黨紀緊箍咒。

5.關于選人用人不細的問題整改情況。

（1）針對程序不嚴密等問題整改情況。一是組織局領導班子成員認真學習新修訂的《黨政領導干部選拔任用條例》，嚴格按照《條例》規定規范選人用人工作。二是嚴格選人用人程序，充分發揮民主決策機制和作用。

（2）針對資料不嚴謹等問題整改情況。一是完整地記載清楚議題主要內容，杜絕隨意取舍。二是嚴格按照干部人事檔案專項審核工作要求，對干部檔案進行規范審查、規范填寫。三是嚴格按照《遂寧市市級機關科級領導干部選拔任用工作規程（試行）》規范選人用人程序和檔案資料歸檔工作。

（3）針對信息不準確等問題整改情況。目前，已經更新實有人員信息，對下一步人員信息變動及時清理更新，確保實名制系統與實際信息相符。

（三）全面從嚴治黨方面。

1.關于主體責任履行不力的問題整改情況。

（1）針對重視不足，對黨風廉政建設工作部署少、過問少、協調少等問題整改情況。一是認真落實黨風廉政建設責任制，著眼糾正“四風”突出問題，促進機關干部作風不斷優化。二是認真開展廉政談話。教育引導黨員干部認清當前全面從嚴治黨的新形勢，切實樹牢紀律和規矩意識，筑牢思想防線。三是強化風險防控意識，深化風險防控機制建設，突出加強重點領域、重點環節的風險防控工作。

（2）針對推動不力，存在黨風廉政建設工作做表面文章等問題整改情況。切實加強對黨風廉政建設工作的領導，切實履行黨風廉政建設“一崗雙責”，“一把手”作為第一責任人，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調。其他領導班子成員切實將主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上，擔負起分管范圍內的黨風廉政建設的主要職責。

（3）針對擔當不夠等問題整改情況。一是強化責任擔當，激發干部擔當作為、干事創業，對黨員干部作風、紀律上的問題早發現、早提醒、早糾正、早查處。二是開展理想信念、宗旨觀念、廉潔自律教育，持續加強政德教育，促進黨員干部廉潔從政。三是嚴格把關各級工業發展資金使用和發揮作用。

2.關于監督責任履職缺位的問題整改情況。

（1）針對執紀寬松軟等問題整改情況。一是修訂完善《機關工作紀律管理辦法》，加強干部職工紀律管理，嚴禁曠工、遲到早退現象。二是嚴格執行脫貧攻堅工作紀律，對工作落實不力的通報批評不留情面，造成不良后果的嚴格追責。

（2）針對監督乏力等問題整改情況。一是認真用好監督執紀四種形態，堅持紀嚴于法、紀在法前，加強后續監督檢查，嚴肅追責倒逼責任落實。二是學好用好黨章黨規黨紀，學好用好憲法法律法規，全面履行黨風廉政建設和監督執紀職責。

3.關于違反中央八項規定精神問題仍然存在的問題整改情況。

（1）針對高檔消費禁而不絕等問題整改情況。建立健全《公務接待管理制度》，明確公務接待一律不上高檔菜肴和酒水；除外事活動確需贈送禮品的，嚴格按照規定連同接待計劃一并交至“兩辦”報批，除此其他接待均不贈送任何禮品，堅決杜絕購買高檔禮品和酒水現象。

（2）針對濫發錢物等問題整改情況。一是嚴格執行《中共四川省委辦公廳四川省人民政府辦公廳關于禁止亂發錢物的通知》（川委廳〔2014〕47號）文件精神，杜絕自設津補貼濫發錢物現象。二是嚴格自查，嚴格清理。目前，原所發津補貼已逐項清退完畢。

（3）關于公務接待亂象突出等問題整改情況。一是修訂完善《公務接待管理制度》《財務報銷管理制度》，全面規范公務接待報銷程序。二是加大對財務報銷審核力度，嚴格執行“經辦科室負責人初核、內審人員次核、分管領導再核和主管財務領導終審”的審核程序。

下一步，我局將以全面從嚴治黨為主線，以抓常抓長、抓實抓細為基本準則，堅持目標不變、標準不降、力度不減，繼續以問題為導向，以釘釘子精神持續深化巡察整改，把開展巡察整改工作作為進一步促進工作的新契機、新載體，一手抓整改，一手抓服務與發展，著力將開展巡察整改工作的過程轉變為不斷促進各項工作取得新成效的過程，將推進服務與發展的過程轉變為更好地促進巡察整改落到實處的過程，以實實在在的巡察整改成效，推動中、省、市決策部署在市經信局的落地落實，推動經濟和信息化工作再上新臺階。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇十二

根據區委的統一安排，我們平涼路街道作為今年的集中巡察單位之一，于今天開始接受區委巡察，在此對區委巡察組即將展開的辛苦工作表示感謝。區委巡察組將從黨的路線方針政策、落實科學發展觀和關注民生，“三重一大”及領導干部廉潔自律情況等十方面對我街道黨政領導班子開展巡查工作。我們全體干部必須充分認識黨風廉政建設巡察的重要性和必要性。正確認識黨風廉政巡察工作的意義，積極主動配合巡察工作。通過巡察，從制度上、源頭上預防和減少腐敗，從源頭上保護干部。

接到《楊浦區巡察工作實施意見后》，我們高度重視，及時召開黨政領導班子專題會議，認真學習，回顧總結，研究部署，成立了領導班子和工作小組，做好迎接區委巡察的準備工作。

一、兩年來主要工作。

__年年以來，是平涼路街道攻堅克難，全力推進動拆遷，維護社區穩定，大力落實民生工程的兩年。我們在區委、區政府的正確領導下，以科學發展觀為指導，發揚四敢精神和四股勁，確保了平涼西塊動拆遷一期勝利收尾，二期動拆遷成功推進，地鐵12號線市政等拆遷工作平穩開展，確保了社區穩定，確保了經濟連年超額完成指標，確保了迎世博工作和社區黨建等各項工作有序良好運行。20街道黨風廉政建設責任制工作獲得了市黨風廉政建設責任制專項檢查組的好評。二年來還相繼榮獲了上海市助老先進集體，市優秀僑聯組織，市優秀商會等先進稱號，地鐵紅馬夾志愿隊和心理健康咨詢志愿隊分別榮獲市、區優秀志愿者團隊，新版文明小區創建名列全區同類街道前列(37個)。截止6月7日平涼西塊動拆遷簽約率達到72、3%，地鐵12號線60、5%。三個基地集體簽約獎已達25組，取得了罕見的優秀成績。

二年多來，平涼承擔的工作任務、工作壓力、工作負重前所未有。干部隊伍是承擔這一切的基礎。沒有一支嚴格守紀善打硬仗的干部隊伍一切都是空話。我們把隊伍建設作為一切工作的重中之重，而領導干部廉潔自律模范帶頭更是我們抓舊改、抓維穩、抓世博、抓民生、抓隊伍的最大底氣。

1、發揮班子的三個作用。

充分發揮黨工委把大局、顧全局、謀大事的領導作用。動拆遷、維穩、民生是平涼二年多來所有工作的重頭戲。尤其是年至今平涼西塊一期動拆遷收尾和二期舊改，前后方案變化較大，任務艱巨時間緊迫，各類矛盾錯綜復雜，化解工作舉步維艱。黨工委辦事處從全區全局的高度，從最大民生的角度，從千載之機的視野深度，以主人翁的精神來把握大局。一是樹立街道也是動拆遷主角的意識，做到三個“全”，全體機關事業干部傾巢出動，全過程投入動拆遷，全力以赴加大舊改推進力度，確保一期動拆遷工作按時完成，為二期的啟動楊浦的持續發展創造前提條件;二是堅持跨前一步指揮，實地調研動拆遷存在的問題、難點和矛盾，直面每一個強遷戶，逐個談心交心，掌握第一手信息和資料，精心設計維穩方案，主動請纓搶挑重擔，化解多年來困擾我區多個單位的120戶強遷上訪鬧防戶歷史難題。三是將黨風廉政建設和反腐敗工作融入舊改，堅持陽光全過程全方位，堅持結果公開，堅持同步監察，堅持誠信動拆遷，有效推進平涼西塊二期和12號線等近20塊地塊的動拆遷工作。我們和指揮部、動拆遷公司齊心協力，把陽光動拆遷的形象重新樹起來了，把黨和政府的誠信找回來了，把舊改民生工程讓居民認同起來了。充分展現了我街道黨工委班子在重大工作面前善于把大局、顧全局、謀大事的領導作用。

充分發揮領導干部關鍵時刻的身先士卒作用。在平涼，最困難最危險和突發事件的地方，是領導干部率先到位的地方，是領導干部處變不驚，率領機關干部迅速為民分憂解難的時刻。今年春節小年夜下午，明園村小區大面積水管凍結，650戶居民斷水。黨工委辦事處急民所急，主要領導身先士卒，連續作戰，在一線指揮協調到次日凌晨，在房地部門的通力協助下，在最短時間內恢復了供水，保證居民春節用水。又如，今年3月20日中午，即將動拆遷的三星居委突然大火，街道黨工委辦事處領導全部第一時間趕到現場，立即啟動應急機制，及時救災，及時安置受災居民，保證居民的正常生活，還及時為居民修好房屋，進行理賠。無論是動拆遷工作，還是維穩工作，或是其他重要工作，領導干部吃苦在前，搶挑重擔在前，白天不夠夜晚干，工作日不夠雙休日干，生病硬挺撐著干。六月六日、七日，是16、17街坊拆遷醞釀期的截止日，機關全體干部每晚下塊做居民工作直至次日凌晨一點多，在指揮部動拆遷公司的共同努力下，簽約率從57%飆升至72、3%。為大多數居民實現了早走多得益。廣大機關干部用自己的拼搏熱烈響應班子提出的：“向我看齊跟我干”的號召。

充分發揮領導干部嚴格執行各項制度的表率作用。黨工委在貫徹落實黨風廉政建設責任制工作中，嚴格執行黨風廉政責任制的各項規定，尤其是抓好“三重一大”制度執行，主要領導親自部署，重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦，黨政副職“一崗雙責”，負責部門的責任書簽訂、責任制考核、責任追究。形成了縱向到底、橫向到邊，一級抓一級，一級帶一級的責任網絡。還將平涼西塊(二期)舊改動拆遷納入責任體系。主要領導公開作出黨風廉政建設承諾，黨員領導干部帶頭遵守各項管理制度和規定，班子成員執行集體決策不走樣。如為進一步貫徹中央關于堅決制止各類鋪張浪費行為的通知精神，黨政領導帶頭壓縮各分管工作5%的預算開支。街道財力保障試點工作中領導帶頭堅決執行，保證新機制順暢運行。

2、著力加強機關隊伍建設。

黨風廉政建設是隊伍建設的根本，對平涼街道來說，尤其如此。我們在黨風廉政教育中注重教育內容的針對性，教育案例的本土貼切性、教育導向的明確性、教育目的的服務大局性、教育成果的受眾全面性、教育警示干部的實效性。

一抓案例警示。四年多前，平涼曾經發生過一起機關干部隱瞞事實真相，取得了不應得的動拆遷款的違紀案例。這些年來，此案由于多種原因未能按時結案，在黨員干部中產生一些困惑和反響。面臨又一次大規模的舊改，黨工委辦事處直面歷史遺留問題，強化黨的紀律教育，用身邊的案例以案論紀，以自我教育，互相教育，組織教育等教育手段教育了違紀干部，警示了廣大干部，在教育處理這名干部問題上形成了包括其本人在內的統一認識，增強了廣大干部嚴格守紀，廉潔自律的共識。可以說是：查處一案，教育一片。在舊改中，廣大黨員干部廉潔自律，涉及親朋動拆遷，個個做到不說情，不打招呼，不提政策以外的要求，動員親朋早日簽約。

二抓先進導向。我們將“講黨性、重品行、做表率”主題教育與推進動拆遷立功競賽相結合，在動拆遷一線鍛煉干部，在動拆遷一線考察干部。把愿不愿挑重擔，能不能挑重擔，有否大局意識，有否艱苦奮斗的工作精神，有否動拆遷工作的業績作為考察干部的重要依據。形成了干部積極向上勇擔責任奮力拼搏的良好氛圍。平涼西塊(二期)拆遷工程的工作任務相當繁重，街道人手非常緊張，機關干部一不怕苦二不怕怨，體力不夠服用人參，時間不夠深夜加班，家庭大事置之度外，累得連話都不想說，不少機關干部由于長期處于緊張的工作狀態之下，導致陸續患病，嘴唇開裂，走路踉蹌，但一上崗位生龍活虎。一次次上門入戶做工作，還幫助居民跑中介租房買房，陪到周浦看房，幫助困難居民喬遷新居。通過艱苦努力，每促成一個居民組獲得集體搬遷獎，機關干部一片歡呼。此時孩子的高考中考，稚子的斷餐，親人病榻上的呻吟，渾身的疲憊全部忘卻。推進工作是機關干部最大的興奮點，居民早日簽約是機關干部最大的欣喜，人民利益最大化，舊改工程持續推進、楊浦后續發展得到保證，是平涼全體干部最大心愿，已成為平涼黨員干部的銘心刻骨和自覺本能。

黨工委辦事處因勢利導，注重宣傳和激勵，加大干部培養力度。兩年來，1名干部提拔為處級，1名轉為實職處級，11名干部提拔到科級崗位，3名青年干部入黨。

三抓考核評價。建立考核評價機制，確保黨風廉政建設責任制落實到位，將考核結果同干部獎勵懲處、評優評先、選拔任用相結合。每年組織干部公開述職述廉，民主測評。同時將考核評價機制運用于推進拆遷工作，建立了推進拆遷工作的寫實本制度，開展拆遷工作立功競賽，把考核勤勉度和考核工作成效相結合，把考核拆遷工作和本職工作相結合，使考核真正成為有本之木，有據可查，落到實處。

3、夯實基層干部隊伍。

平涼這幾年大事要事難事高度集中，牽制了班子的主要精力。社區后方的平穩，居委會干部隊伍建設比任何時期更為重要。我們在加強居委會干部思想教育的同時，充分發揮居民區黨委的作用，在人力財力上予以充分保證(街道一年用于居民區書記和主任的培訓、關心等方面的經費達20萬，居民區工作部設專職書記1名，黨群工作者2名)，大力支持居民區黨委開展工作。在提高基層干部“六個力”“一個意識”上下功夫。一是提高居委會干部參政能力，將居民區黨委成員中居委會干部的比例提高到45、5%，;二是提高居委會干部綜合能力，僅08、09年就分6次對居民區書記和居委會主任進行了6個專題120個課時的培訓，同時開設了三場書記講壇，一批專題現場會等等;三是培育居委會干部的自我管理意識和能力，發揮四個塊的作用，居委會與居委會之間結對互幫互學;四是提高居委會干部的向心力，大力開展凝聚力工程，采取說說心里話的日記交流，生日慰問，集體過生日，各類文藝活動，幫助居委會干部解決困難等等;五是提高居委會干部的紀律意識和自我約束力，居委會事務和經費每月在例會上公開，每月填報各類經費和幫困情況表;六是增強居委會干部的后備力，公開招聘和培訓了二批居委會干部，充實了居委會干部后備庫;七是樹立了居委會干部為街道分憂為居民解難的意識，在街道全力投入動拆遷推進和穩定工作期間，居委會承擔了許多迎世博的工作和檢查，從小區到馬路，從車站到地鐵，從三“五”日到每個星期四，從每天清晨到雙休日，他們為清潔平涼文明平涼做了大量工作，甚至消滅了小區內的黑色廣告。還及時為居民辦實事做好事，減少了街道的后顧之憂。

1、規范運用權力，突出監督重點。

黨工委辦事處從動態方面規范權力的行使，包括決策、執行、監督、協調、控制等環節和權力行使的程序，以及對人、財、物、等資源的支配。我們著力抓好三個注重三個嚴格：

一是注重黨內監督，嚴格執行“三重一大”制度。黨內監督是對權力最關鍵、最直接的監督。三重一大”集體決策制度是同級監督完善監督制約機制。我們自覺貫徹落實楊委辦《關于進一步貫徹落實關于黨委(黨組)“三重一大”制度的若干意見(試行)的通知》，領導干部帶頭嚴格遵守黨工委辦事處的議事規則和“三重一大”有關規定，形成了集體研究、集思廣益、集體決策的良好氛圍。去年，街道重新修訂了平涼路街道辦事處“三重一大”議事決策制度，著重完善了議事規則的范圍、議事決策程序和議事決策規則，切實做到有規矩、有程序，有落實，并對街道的重要人事任免、重大事項決策、重大工程項目、大額資金運用等作出了具體規定，嚴格按照規定和程序議事、定事、辦事、查事。

二是注重分級監督，嚴格責任落實。主要領導對內部監督負總責，堅持一級抓一級。對街道原有的制度進行進一步修訂和完善，共建立和完善學習制度、工作守則、保密制度、辦案制度、車輛加油、保險、配置、修理、停放、駕駛員管理規定及按尾號停駛規定等20余項制度。

三是注重關鍵環節監督，嚴格運作程序。對易于滋生腐敗的事權、財權、人事權的監督，進一步細化監督。如在干部提拔考察和評優中，全方位的聽意見。在工程建設上，實施工程必審制度。兩年來，在市場建設，老年活動室、老年助餐中心基建項目370萬的決算中，經過審計核減60萬。今年還專門成立了辦事處主任為首，行政監察等部門組成的清產核資小組，對街道固定資產、房屋，債權債務進行了全面清理，摸清了家底，清理了賬務。平時還進一步健全民主集中制的各項制度規定，建立和完善黨內情況通報制度、情況反映制度、重大決策征求意見制度。

2、規范運用權力，突出治本清源。

黨風廉政建設需要堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針。我們一抓教育清源。黨工委以每年新一輪黨風廉政責任書簽訂和述職述廉及民主生活會等為抓手深化黨風廉政教育。黨工委書記盧焱專門為機關干部作了“講黨性、重品行、做表率，推動楊浦新發展”的黨課報告，兩位主要領導多次召開機關干部大會開展廉政教育，黨工委副書記專門為居委會干部上了“組織的生命力和執行力”黨風廉政教育課。還請來了區紀委秦副書記為一門式窗口工作人員上《加強窗口建設、改進服務態度、提高辦事效率、方便人民群眾》講座，紀檢監察室還在新康居委會開設了廉政文化進弄堂的黑板報長廊，選送廉政公益公告和廉政歌曲參加全區評比。。

二抓改革治本。前些年街道屬下的農貿市場運作中，由于體制機制等方面的原因，成為舉報信頻發地，牽制了街道大量的人力物力。黨工委辦事處痛下決心，引入社會專業公司陽普集團進行運作，人財物權全部由該公司負責。一舉解決了困擾平涼多年的問題。這也給了我們用改革的辦法深化街道黨風廉政建設的啟示。

三抓重點預防。今年因為世博會的因素，街道工程建設比較多。黨政班子以防為主，安排監理審計公司提前介入工程監理和審計，并要求監理審計公司重細節，重環節、重過程化管理。還針對小工程監理困難的情況，將街道的大小工程全部打包納入監理審計。

3、規范運用權力，突出制度落實。

首先，在制度建設中以責任制為引領。黨工委以黨風廉政責任制為切入點，每年層層簽訂黨風廉政責任書。按照“一崗雙責”要求，帶頭把責任分解到班子每個成員，落實檢查，監督，考核，真正形成了“一級抓一級，兩手抓兩手都要硬”的領導體制和工作機制。10年機關干部上交禮券、支付憑證等計人民幣1500元。拒收禮券、支付憑證15人次。機關干部的個人重大事項向組織報告25人次。

其次，在制度建設中強化檢查。10年我街道是全區實行財力保障制度的兩個街道之一。我們堅決擁護區委區政府的決定，保證了改革的轉接。同時不因為財力保障而松懈經濟發展和管理。反而更加強了檢查。如對各科室的經費實行預算時分級審核，使用時每筆核對，每季度通報講評制度。

再次，在制度建設中實行公開。如，兩年來居委會的經費使用，幫困和慰問，我們實行了每月上報，必須三人簽字，必須公開，慈善募捐必須上墻的居委會資金管理和事務居務公開制度，并且實行了居委會專項工作資金制度。10年，基本消滅了居委會經費赤字和相關的舉報。今年居委兩委班子換屆工作，街道紀工委專門召開大會突出紀律教育。

4、規范運用權力，突出動拆遷特點。

黨工委從街道舊改動動拆遷中心工作實際出發，把街道黨風廉政建設和反腐敗工作與平涼西塊(二期)動拆遷工作有機結合起來。

一是強化責任。為確保西塊(二期)動拆遷按期完成，黨工委以黨風廉政責任制為切入點，建立了黨工委書記是舊改動拆遷第一責任人;處級干部包片、科級干部包塊、每個干部包組的的動拆遷層級負責制，每個干部填寫拆遷工作每日寫實本，并開展舊區改造立功競賽。

二是規范權力。黨工委建立權力運行機制，成立互相制約互為監督的人口認定小組，救助幫困小組。先后重申了陽關拆遷操作規范，幫困救助的操作程序等相關制度，把反腐反腐倡廉滲透到拆遷工作的各關鍵環節中。

三是創新機制。建立第三方公信人士參與機制，組成人大代表、政協代表、法律界人士、新聞媒體人士、政風行風測評員等社區代表參加的公信評議組。參與監督評估、聽證、裁決等動拆遷全過程，確保動拆遷過程、動拆遷結果全公開，實現動拆遷工作的公開、公平、公正，有效推進陽光、誠信、和諧動拆遷。

四是強化監督。在拆遷基地，形成交叉立體的社會監督網絡。形成了弄內有監督員，基地有監督站，街道有公信平臺的三級監督網。綜合運用各種監督形式，切實保障群眾的批評建議權、檢舉控告權、置疑申訴權。

三、在舊改中―形成了以責任制為龍頭，建立行之有效的層級責任架構。

隨著楊浦城區建設的快速發展，平涼街道成為舊改的主戰場，舊改也成為平涼街道的重中之重。黨工委聚焦舊改中心工作，以黨風廉政責任制為龍頭，把簽訂新一輪風廉政建設責任書和動拆遷工作相融合，做到責任明，標準高、要求嚴、針對性強。強化推進動拆遷的實績考核，建立層級責任架構。有效推進陽光拆遷工作順利進行。

1、顧全局，當主角，全員緊急動員。

黨工委牢固樹立街道是舊改工作的主角意識，要求機關事業干部爭當拆遷工作的宣傳員、聯絡員、傳遞員、信息員、促簽員。保證每天下午和夜晚到基地推進拆遷。同志們進戶聽民聲，耐心釋民惑，真心解民憂。一是講清政策聽訴求，維護好動拆遷居民群眾合法權益。班子成員不分晝夜分片分塊深入到拆遷基地、居民家庭，加大對西塊(二期)實行“拆一還一、托底保障、市場評估、多元安置”的舊改動拆遷新政策的宣傳力度，協助動拆遷公司更有針對性地做好宣傳工作，讓動拆遷新政策真正做到家喻戶曉，深入人心，基本消除了以前動拆遷帶來的陰影。并耐心聽取動拆遷居民訴求，把解決思想問題同解決實際問題相結合，爭取群眾的信任、理解和支持。二是結果公開講誠信。將動拆遷工作的所有方案所有政策所有環節向居民徹底公開，尤其是每家每戶的人口認定住房面積，房屋評估，補償價，獎勵，安置結果全部公開上墻，并且鄭重承諾政策前后一致。兩個月的艱苦努力，陽光動拆遷的形象已經重新回來了。三是真誠服務解民憂。黨工委提出“四個到家”即：政策宣傳到家、排模情況到家、真誠服務到家、傾力相助到家。對有的已簽約，尚未拿到貨幣補償款的無力預付購房定金的困難居民，街道及時雪中送炭，墊付定金。充分體現了黨和政府的愛民形象。四是是坦誠交流釋民惑。黨工委實行領導“包案”責任制，對動拆遷、強遷工作給于積極引導。妥善處理動拆遷推進中突發矛盾，重點做好動拆遷上訪、集訪矛盾的化解，控制了群體事件的發生。同時對于霍山路51弄等居民對房屋評估價的置疑做了大量的工作。

2、選精兵，調強將，構筑聯建平臺。

在平涼西塊(二期)籌備階段，我們專門抽調了10名拆遷推進工作經驗豐富的機關干部常駐基地代表街道化解拆遷矛盾，每個機關干部都編入動拆遷公司的談話組。明確了機關事業干部在動拆遷工作中黨風廉政建設的任務和責任，形成了縱向到底、橫向到邊的責任網絡。同時抓好一個平臺三個層面：充分發揮居民區黨組織和動拆遷公司黨組織黨建聯建的平臺作用，形成居民區黨組織推進動拆遷，骨干聯系居民，黨員爭當動拆遷領頭羊的帶頭作用。探索一個機制三個渠道：即建立平涼社區動拆遷地區居民區書記推進動拆遷工作研討會機制，將其作為交流工作總結經驗;探討難題傳遞信息;監督反饋建言鼓勁的三個渠道。并在陽光拆遷中和指揮部、拆遷公司一起創辦《新家園》報7期，強有力地推進了拆遷工作。還一起制定了“拆遷獎期”的獎勵辦法，不僅使黨風廉政建設責任制落實在推進工作上，也推動了廣大居民群眾在獎期內“簽約搬遷”。

3、明責任，懷深情，全力推進拆遷。

對于堅持追求個人利益最大化、影響舊改進程的動拆遷戶，班子主要領導始終不放棄、不泄氣，帶著維穩工作的同志繼續上門做工作，宣傳陽光到底政策，在政策允許范圍內，千方百計協調解決他們的實際困難，力爭不使他們走到被強遷的地步，把化解工作做到強遷前的最后一刻。牽頭房地、法制、公安、城管等部門召開協調會、聽證會。對于已經搬遷市郊的居民，街道領導在五一等假日多次到周浦等地探望慰問，并且幫助建立志愿者組織，為他們安居新居提供了方便，得到居民們的一致好評，贊揚楊浦政府有情有義。表示一定要用自己切身感受動員老鄰居早日配合拆遷。

這兩年，我們的主戰場是動拆遷和穩定。雖然，區委區政府十分理解我們，上級各職能部門也十分關心我們。但是，街道的工作千頭萬緒，老村街道的工作更為沉重。我們始終堅持不拖楊浦后腿，不給楊浦抹黑的想法，迎世博工作，經濟工作，民生工作，穩定工作等，全體機關事業干部都盡心竭力而為之。

1、突出重點抓好世博工作。

一是超前思維制定計劃，掌握了迎博工作主動權。圍繞“文明世博，讓社區更和諧”的主題，實施六個百日行動，提升“六個度”，進一步保基點、揩污點、解難點、顯亮點、抓特點、營造聚合點，切實改善市容環境、提高市民素質、營造社會氛圍，投入宣傳經費30多萬，制作世博文化墻9座，世博宣傳版面、廣告486塊，出版世博知識讀本1萬冊，發放世博環保袋、交通卡外套等11000多只，以各種文藝形式、便民服務形式等等載體開展世博活動200多次。使社區文明程度明顯提高，讓人民群眾在共建共享中共同提升。

二是注重發動全民參與，贏得群眾廣泛支持。率先征集世博文明語400條，開展世博文明之星評比。創造了在老城區消滅黑色廣告的奇跡，磯多家主要媒體進行了專題報道。還有效堅持了每周四的清潔家園，清潔樓組，清潔小區的社區“三清日”長效機制，堅持不斷兩年半志愿者隊伍每天在地鐵4號線值班，新建倡導文明啄木鳥志愿隊，發揮黨風測評員、督察員、志愿者等骨干隊伍的世博示范引領作用。創建37個新版市區級文明小區。

三是切實加大硬件投入，建設一街一景等重點工程。統一重點道路的店招店牌，重鋪人行道彩色道板，聚焦黃浦江沿岸秦皇島世博水門至東方漁人碼頭區域和平涼路一條街，打造亮點。組建30名市容協管員隊分片劃塊固守，建立30支黑色廣告志愿者清除隊，努力形成平涼社區老而不破，舊而不臟，拆而不亂，富有平涼老城區地域風貌特色的社區環境。

四是突出窗口建設，開展“八個度”競賽。加強政風行風建設，開展測評互查活動。全面提高窗口服務質量，服務環境，服務功能。并且探索對社會窗口的世博工作的指導協調和檢查。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇十三

中國科學技術大學、合肥工業大學、省屬各高等學校，各市教育局，廣德市、宿松縣教育局，廳屬中職學校：

為貫徹落實習近平總書記關于制止餐飲浪費行為的重要指示精神，根據教育部發展規劃司《關于開展學校餐飲浪費情況自查自糾專項工作的通知》(教發司〔2020〕133號)要求，在全省教育系統開展學校餐飲浪費情況自查自糾，現將有關事項通知如下：

圍繞制止學校餐飲浪費，從組織領導、餐飲供給、宣傳教育、制度體系四個方面自查存在的問題，摸清浪費現狀，采取有效措施，探索構建制止餐飲浪費長效機制。

1.自查自糾。2020年11月，參照《制止學校餐飲浪費情況檢查表》(附件1)，各市級教育行政部門、各高等學校、廳屬中職學校組織開展餐飲浪費情況自查自糾工作。

2.實地調研。2020年12月上旬，在自查自糾工作基礎上，各市教育行政部門組織對屬地各級各類所轄學校、幼兒園開展實地走訪調研，強化工作落實;中國科學技術大學、合肥工業大學、省屬高等學校和廳屬中職學校委托安徽省高校后勤協會組織實施調研。

3.總結報告。2021年1月份，以適當方式組織召開制止餐飲浪費工作交流，推動構建學校節約管理長效機制。

1.各地各校要高度重視此次自查自糾工作，強化組織領導，結合實際制定方案，細化責任分工，組成工作專班推動開展。

2.中國科學技術大學、合肥工業大學、省屬高等學校、省直部門高職高專學校、廳屬中職學校根據工作要求，開展學校餐飲浪費情況自查自糾，編寫工作報告(附件2)。其他各級各類學校按照屬地化原則，由各市教育局負責組織部署餐飲浪費自查自糾工作，統籌編寫工作報告(附件3)。各地要注意區分大中小學幼兒園不同學段餐飲、自辦外包餐飲等存在的差異性，分類摸排、分類總結。

3.各地各校要積極關注和掌握存在的餐飲浪費現象，跟蹤廚余垃圾組成和數量變化，分析原因，對突出個案問題一案一查，反饋報送行之有效的做法和典型經驗。

4.要把自查自糾工作作為學校餐飲節約工作的一次系統體檢，不走過場、不走偏歪。對于存在的問題，能立即整改的立即整改，不能立即整改的，制定切實可行的整改方案，并限時完成。

5.各地各校于2020年11月17日前通過電子郵件反饋《工作聯系人回執》(附件4)，12月10日前將自查自糾工作報告以正式函件報送省教育廳，若在某方面有好的做法或典型案例也可一并報送，報送材料word版和pdf版至。

[email?protected]。

巡察水利工作報告（精選15篇）篇十四

根據鄉鎮委的統一安排，我們平涼路街道作為今年的集中巡察單位之一，于今天開始接受鄉鎮委巡察，在此對鄉鎮委巡察組即將展開的辛苦工作表示感謝。鄉鎮委巡察組將從黨的路線方針政策、落實科學發展觀和關注民生，“三重一大”及領導干部廉潔自律情況等十方面對我街道黨政領導班子開展巡查工作。我們全體干部必須充分認識黨風廉政建設巡察的重要性和必要性。正確認識黨風廉政巡察工作的意義，積極主動配合巡察工作。通過巡察，從制度上、源頭上預防和減少腐敗，從源頭上保護干部。

接到《20xx年楊浦鄉鎮巡察工作實施意見后》，我們高度重視，及時召開黨政領導班子專題會議，認真學習，回顧總結，研究部署，成立了領導班子和工作小組，做好迎接鄉鎮委巡察的準備工作。

一、兩年來主要工作。

xx年年以來，是平涼路街道攻堅克難，全力推進動拆遷，維護社鄉鎮穩定，大力落實民生工程的兩年。我們在鄉鎮委、鄉鎮政府的正確領導下，以科學發展觀為指導，發揚四敢精神和四股勁，確保了平涼西塊動拆遷一期勝利收尾，二期動拆遷成功推進，地鐵12號線市政等拆遷工作平穩開展，確保了社鄉鎮穩定，確保了經濟連年超額完成指標，確保了迎世博工作和社鄉鎮黨建等各項工作有序良好運行。2010年街道黨風廉政建設責任制工作獲得了市黨風廉政建設責任制專項檢查組的好評。二年來還相繼榮獲了上海市助老先進集體，市優秀僑聯組織，市優秀商會等先進稱號，地鐵紅馬夾志愿隊和心理健康咨詢志愿隊分別榮獲市、鄉鎮優秀志愿者團隊，新版文明小鄉鎮創建名列全鄉鎮同類街道前列（37個）。截止6月7日平涼西塊動拆遷簽約率達到72、3%，地鐵12號線60、5%。三個基地集體簽約獎已達25組，取得了罕見的優秀成績。

二年多來，平涼承擔的工作任務、工作壓力、工作負重前所未有。干部隊伍是承擔這一切的基礎。沒有一支嚴格守紀善打硬仗的干部隊伍一切都是空話。我們把隊伍建設作為一切工作的重中之重，而領導干部廉潔自律模范帶頭更是我們抓舊改、抓維穩、抓世博、抓民生、抓隊伍的最大底氣。

充分發揮領導干部關鍵時刻的身先士卒作用。在平涼，最困難最危險和突發事件的地方，是領導干部率先到位的地方，是領導干部處變不驚，率領機關干部迅速為民分憂解難的時刻。今年春節小年夜下午，明園村小鄉鎮大面積水管凍結，650戶居民斷水。黨工委辦事處急民所急，主要領導身先士卒，連續作戰，在一線指揮協調到次日凌晨，在房地部門的通力協助下，在最短時間內恢復了供水，保證居民春節用水。又如，今年3月20日中午，即將動拆遷的三星居委突然大火，街道黨工委辦事處領導全部第一時間趕到現場，立即啟動應急機制，及時救災，及時安置受災居民，保證居民的正常生活，還及時為居民修好房屋，進行理賠。無論是動拆遷工作，還是維穩工作，或是其他重要工作，領導干部吃苦在前，搶挑重擔在前，白天不夠夜晚干，工作日不夠雙休日干，生病硬挺撐著干。六月六日、七日，是16、17街坊拆遷醞釀期的截止日，機關全體干部每晚下塊做居民工作直至次日凌晨一點多，在指揮部動拆遷公司的共同努力下，簽約率從57%飆升至72、3%。為大多數居民實現了早走多得益。廣大機關干部用自己的拼搏熱烈響應班子提出的：“向我看齊跟我干”的號召。

充分發揮領導干部嚴格執行各項制度的表率作用。黨工委在貫徹落實黨風廉政建設責任制工作中，嚴格執行黨風廉政責任制的各項規定，尤其是抓好“三重一大”制度執行，主要領導親自部署，重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦，黨政副職“一崗雙責”，負責部門的責任書簽訂、責任制考核、責任追究。形成了縱向到底、橫向到邊，一級抓一級，一級帶一級的責任網絡。還將平涼西塊（二期）舊改動拆遷納入責任體系。主要領導公開作出黨風廉政建設承諾，黨員領導干部帶頭遵守各項管理制度和規定，班子成員執行集體決策不走樣。如為進一步貫徹中央關于堅決制止各類鋪張浪費行為的通知精神，黨政領導帶頭壓縮各分管工作5%的預算開支。街道財力保障試點工作中領導帶頭堅決執行，保證新機制順暢運行。

黨風廉政建設是隊伍建設的根本，對平涼街道來說，尤其如此。我們在黨風廉政教育中注重教育內容的針對性，教育案例的本土貼切性、教育導向的明確性、教育目的的服務大局性、教育成果的受眾全面性、教育警示干部的實效性。

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巡察水利工作報告（精選15篇）篇十五

xxxx年，在市委、市政府的關心指導下，x市水利和湖泊局深入貫徹落實《x市法治政府建設實施方案》，強化學法普法，嚴格依法行政，堅持依法治水管水，嚴查各類水事案件，維護了良好水事秩序。現將我局xxxx年水利法治建設有關工作情況報告如下：

成立了由主要領導任組長的法治水利建設工作領導小組，今年共召開xx余次專題會議，研究部署水利法治建設有關工作（包括水政執法、規范性文件制定等）；制定《xxxx年全市水利法治建設工作要點》《xxxx年全市水利普法依法治理工作要點》，并認真組織實施。

——開展集中普法。借助xxxx年度“世界水日”“中國水周”宣傳，x月xx日在x日報專版宣傳水利法律法規知識；組織開展xxxx年度水法規知識競賽，全市水利系統xxx余人參加答題；開展安全生產月宣傳，x月xx日，在市政務服務中心廣場開展安全生產集中宣傳；開展節水進校園，xx月xx日，我局牽頭聯合市教育局到曾都區鐵樹學校開展節水宣傳；組織開展全市水利系統憲法宣傳周集中宣傳活動，通過開展主題黨日、集中觀看憲法宣傳片、懸掛宣傳標語、開展街頭宣傳、在白云湖閘壩顯示屏播放宣傳片等形式，向社會宣傳憲法知識；同時，組織開展旁聽庭審。

根據市司法局統一安排，我們做好“七五”普法驗收準備資料，迎接全市“七五”普法驗收工作。

——開展日常學法。開展《民法典》集中學習宣傳，x月x日，組織局機關全體工作人員集中開展《民法典》集中學習，會前購買發放《民法典》法律文本；組織開展xxxx年度無紙化學法用法工作，目前我局所有人員已全部完成年度學法用法任務，并全部通過考試，優秀率xxx%。

——開展“以案釋法”。今年我局在《x日報》上以連載的形式公開曝光了x起非法采砂入刑的典型案例，對非法采砂分子形成強力震懾；組織全局干部職工集中觀看警示教育片《重拳反腐警鐘長鳴》等，通過觀看違法違紀典型案件，給廣大干部敲響警鐘。

——在執法過程中普法。在辦理河道非法采砂案件、水土保持案件、水資源保護案件以及河道拆違案件時，以及開展行政許可和監督檢查過程中，積極向項目建設單位、有關從業人員、社會群眾宣傳講解水利法律法規知識，積極引導其規范行為。

——開展水利法治文化建設。借助豐年水土保持科技示范園、大貴寺水土保持科技示范園等水利普法宣傳陣地，通過宣傳長廊、宣傳展板、水土保持治理現場等方式，向前來觀光群眾以及開展培訓的學生宣傳水土保持法律法規，提高群眾水土保持意識，取得明顯成效。

1、推進“放管服”和優化營商環境有關工作。制定《市水利和湖泊局深化放管服改革優化營商環境工作方案》，并認真組織落實。推進政務服務“一張網”建設。根據市政務服務局的要求，繼續完善xx項水利部門政務事項。今年以來，我局共辦理行政審批xx余件，實現了能網辦盡網辦，切實為群眾辦事帶來便利。配合市政務服務和大數據管理局開展政務信息資源共享平臺建設和電子證照庫建設，及時提交相關共享數據資料。積極推進工程建設項目審批制度改革。配合修改完善工程建設項目審批改革審批事項清單、流程圖；積極推廣使用x市工程建設項目審批管理系統。推進公平性競爭審查。組織對局規范性文件開展公平性競爭審查。啟動“互聯網+監管”。對所有的行政檢查、行政處罰、行政強制、監督投訴等錄入監管系統，目前已錄入接近xx條信息。

2、推進行政執法“三項制度”。制定《全面推行行政執法“三項制度”配套制度及實施細則》，對行政許可、行政處罰、行政強制公示、全過程記錄及重大執法決定法制審核有關規定進行細化。認真落實行政執法公示制度。在“x政務服務網”公示我局所有的職權信息，包括行政許可項、行政處罰、行政強制、行政征收、行政檢查等職權事項及基本信息；所有的行政許可、行政處罰全部在“信用x”等網站向社會公開，所有監督檢查信息在“國家互聯網+監管”系統向社會公開；在x市政府門戶網站公示我局年度行政許可、行政處罰、執法事項清單及裁量基準、執法文書格式文本等。認真落實執法全過程記錄制度。結合水利實際，制定完善了《x市水行政執法文書格式文本》，制定行政執法流程圖。在日常開展河道采砂、水土保持等監督檢查與執法時，通過執法記錄儀等將執法過程全過程記錄。配置有監控的辦案室，在辦理信訪、執法調查時，將辦理過程進行記錄。認真落實重大執法決定法制審核制度。編制重大行政執法決定事項目錄，并明確了法制審核機構，配齊配強法制審核人員。聘請了專業律師作為局法律顧問，在辦理重大執法案件時，由局政策法規科和局法律顧問負責法制審核，今年x月以來，已對局法律文書、合同、重大文件開展法制審核xxx余次。

3、做好行政復議、行政應訴。今年以來，共辦理行政復議案件x件，同時，做好省水利廳行政復議答復x件。處理行政應訴x件，目前當事人已撤訴。

4、嚴格規范性文件制定及清理。根據市司法局有關要求，今年我們組織對我局制定或出臺的規范性文件進行全面清理，尤其是對規范性文件是否違反《民法典》以及《x省優化營商環境辦法》進行全面排查，并將清理結果報送市司法局。同時，從今年開始，所有規范性文件實行統一登記編號，今年制定規范性文件x件，文號隨水利規〔xxxx〕x號。

5、狠抓水行政執法，嚴打違法行為。

——加強河道采砂執法。今年以來全市共立案查處采砂案件xx件，查扣各類非法采、運砂車xxx輛，沒收非法囤、運砂石料xxxx余噸，取締非法采（囤）砂點xx處，拆除非法采砂船舶x艘，封堵下河便道xx條，有力的打擊了非法采砂分子的囂張氣焰。

——開展水資源保護執法。一是繼續開展城區取水用水秩序整頓工作，保證了城區飲用水安全。二是加強取水許可管理力度。認真落實最嚴格的水資源管理制度，嚴格查處違法取水、未繳納水資源費等違法行為。三是繼續開展城區飲用水源地的保護整治行動。加強了對先覺廟水庫、封江口水庫主要飲用水源地的保護力度。

——開展水土保持監督執法。開展水土保持監督執法專項行動，著重查處市直范圍內未批先建、未驗先投、未足額繳納水土保持補償費等違法行為。基本實現高新區境內房地產項目未批先建清零，督辦千千水岸、金泰國際、世景壹品、四季花城等項目完成審批手續；今年已完成xx個項目水土保持設施自主驗收報備。完成了xxxx年水利部及省水利廳下發我市的xxx個疑似違法違規擾動圖斑的復核與認定工作，并對經核查確定違法的xx個項目下達整改意見。

——強化水利規費征管。通過抓宣傳、抓獎懲、抓程序、抓領導等措施，不斷加強水利規費征收力度。萬元。

一是“螞蟻搬家式”非法采砂仍有發生。這種盜采方式以農用車、手扶拖拉機、三輪車，甚至摩托車作為運輸工具，采用人工方式開采，分散、隱蔽、范圍廣、涉及人群復雜，打擊難度大，雖然盜采數量不大，但負面影響極壞。

二是執法隊伍力量薄弱。河道采砂管理戰線長、范圍廣，監管力量不足是當前最大的短板。市、縣兩級水政執法人員配備少，尤其是縣級執法力量十分薄弱。

1、繼續做好水法律法規的學習宣傳貫徹工作。認真落實“誰主管誰普法、誰執法誰普法”的普法責任制，組織好“”世界水日和“中國水周”等集中宣傳，準備“八五”普法有關工作。

2、繼續做好“放管服”改革。推進政務服務“一張網”建設，做好政務信息資源共享平臺和電子證照庫等相關平臺建設管理，推進政務服務“馬上辦、網上辦、一次辦、就近辦”；推進工程建設項目審批制度改革；推進“互聯網+監管”。認真開展好行政審批工作，推進網上審批。

3、繼續組織開展專項執法行動。嚴格落實河道采砂管理責任，開展河道采砂專項整治行動，進一步完善水利、公安、交通運輸、自然資源、市場監督等部門聯合執法機制、辦案協調機制，不定期組織開展聯合執法行動，嚴厲打擊河道非法采砂；進一步做好水土保持監督執法、水資源保護執法、河道清障執法等。

4、加強執法隊伍建設。進一步提高水政執法隊伍人員素質，努力打造一支政治過硬、作風優良、紀律嚴明、執法主動、服務熱情、辦事高效的水政監察隊伍。