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疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)

時(shí)間:2025-06-26 作者:琉璃

規(guī)章制度是建立在共識(shí)和協(xié)商基礎(chǔ)上的,可以維護(hù)員工的權(quán)益和公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境。大家可以通過研究這些規(guī)章制度范文,了解規(guī)章制度的一些基本要素和內(nèi)容。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇一

為確保常態(tài)化疫情防控期間學(xué)校正常的教學(xué)工作秩序,維護(hù)校內(nèi)師生的.安全,嚴(yán)格管控外來車輛進(jìn)入校園,特制定此規(guī)定。

一、無正當(dāng)事由,外來車輛一律不允許進(jìn)入校園。

二、運(yùn)營車輛禁止進(jìn)入校園。確因教學(xué)、開展集體活動(dòng)等需要租賃車輛進(jìn)校接送師生的,由承租部門填寫《校外車輛出入校園申請(qǐng)表》,報(bào)保衛(wèi)處批準(zhǔn)后方可進(jìn)入校園。進(jìn)入校園后應(yīng)嚴(yán)格遵守學(xué)校管理規(guī)定,確保校園安全。

三、來校探訪本校教職工的外來車輛,需教職工持本人工作證到門口迎接并做好相關(guān)登記,履行疫情防控手續(xù)后方可進(jìn)入校園。車輛進(jìn)入校園后應(yīng)按照學(xué)校要求規(guī)范停車,出校時(shí)正常收取停車費(fèi)。

四、進(jìn)入校園辦理公務(wù)的外來車輛,需提前和相關(guān)對(duì)接部門取得聯(lián)系,相關(guān)部門應(yīng)事前在保衛(wèi)處網(wǎng)站下載校外車輛進(jìn)出校園登記表,送保衛(wèi)處備案后方可進(jìn)入校園;如因急事臨時(shí)進(jìn)入校園,由相關(guān)對(duì)接部門派人到校門口對(duì)接,做好相關(guān)登記并履行疫情防控手續(xù)后,方可進(jìn)入校園。離校時(shí),憑蓋有對(duì)接部門公章小票方能免費(fèi)通行。

五、警車、消防車、救護(hù)車需出入學(xué)校執(zhí)行任務(wù)的,保安應(yīng)免費(fèi)放行并主動(dòng)指明路徑。

六、危化品車輛因特殊需要必須出入校園的,除遵守學(xué)校管理規(guī)定外,需提前在保衛(wèi)處網(wǎng)站下載危化品車輛進(jìn)出校園審批表,保衛(wèi)處審批后方可按規(guī)定路線和規(guī)定時(shí)間(晚23:00至次日6:00)進(jìn)入校園,完成工作后須立即離開校園,確保校園安全。

七、此規(guī)定即日起執(zhí)行。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇二

為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生管理,確保全校師生的生命財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》,結(jié)合我校實(shí)際,學(xué)校決定在疫情期間加強(qiáng)對(duì)校園的封閉式管理力度,具體規(guī)定如下:

一、封閉時(shí)間:

實(shí)行24小時(shí)全天封閉。

二、學(xué)校保安負(fù)責(zé)保證學(xué)校大門口處的消防通道暢通。

三、疫情期間,學(xué)校只保留東側(cè)大門的進(jìn)出,其余通道,無特殊情況禁止通行。

四、師生進(jìn)出學(xué)校大門的規(guī)定。

1、在疫情期間,學(xué)校全體師生在進(jìn)出校門時(shí)必須經(jīng)過體溫監(jiān)測(cè),并做好記錄。

2、在疫情期間,學(xué)校全體師生無特殊情況不允許隨意進(jìn)出校門,確有特殊情況需要出校門時(shí),應(yīng)嚴(yán)格履行請(qǐng)假登記手續(xù)。

(1)因患急病或重病需外出就診的.,憑班主任簽字的請(qǐng)假條登記后放行,如實(shí)在來不及履行請(qǐng)假手續(xù),門衛(wèi)室可電話聯(lián)系學(xué)生處,后登記放行。

(2)其他原因確需離校的,由本人寫請(qǐng)假條,班主任簽字,到門衛(wèi)室登記方可離校。

3、門衛(wèi)室值班人員要認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格把關(guān),對(duì)不符合手續(xù)的同學(xué),封閉時(shí)段一律不準(zhǔn)外出。

4、所有師生進(jìn)出大門,必須服從門衛(wèi)人員管理,對(duì)不按照學(xué)校要求進(jìn)出的無理取鬧的學(xué)生,學(xué)校按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

5、門衛(wèi)在校園封閉期間,要不定時(shí)的在校園內(nèi)外巡視,對(duì)采取翻墻、翻門冒充等違紀(jì)手段出入校園的學(xué)生,視情節(jié)輕重、態(tài)度好壞予以批評(píng)教育、紀(jì)律處分。

五、校外人員進(jìn)出學(xué)校大門的規(guī)定。

1、在疫情期間,無特殊情況不允許任何校外人員進(jìn)入校園。

2、如有急事或是特殊原因必須進(jìn)入校園的,需要經(jīng)過體溫檢測(cè)后,由接待人接入校園,并對(duì)其行動(dòng)負(fù)責(zé)。

3、未經(jīng)許可,強(qiáng)行進(jìn)入校園人員,學(xué)校保安應(yīng)第一時(shí)間報(bào)警,后對(duì)其進(jìn)行阻攔。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇三

管理體系是對(duì)組織、事業(yè)單位和單位進(jìn)行管理的工具,規(guī)范了一定的管理機(jī)制、管理原則、管理方法和管理組織設(shè)置。它是實(shí)施一定管理行為的基礎(chǔ),是社會(huì)再生產(chǎn)順利進(jìn)行的保障。合理的管理體系可以簡(jiǎn)化管理流程,提高管理效率。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

全面落實(shí)省委省政府關(guān)于做好疫情防控期間安全生產(chǎn)工作的部署要求,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序,切實(shí)保障廣大師生的生命安全和身體健康,嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校安全工作責(zé)任,守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行校園封閉式管理,將“未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)學(xué)生一律不準(zhǔn)返校、校外無關(guān)人員一律不準(zhǔn)進(jìn)校門、師生進(jìn)入校門一律核驗(yàn)身份檢測(cè)體溫、對(duì)發(fā)燒咳嗽者一律實(shí)行醫(yī)學(xué)隔離觀察”及“不服從管理者一律嚴(yán)肅處理”等“五個(gè)一律”落到實(shí)處,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,特制定如下學(xué)校封閉管理制度。

1、疫情防控期間,學(xué)校全面落實(shí)封閉式管理要求,內(nèi)防擴(kuò)散、外防輸出,所有入校人員均需按規(guī)定進(jìn)行體溫檢測(cè),符合相關(guān)要求方能進(jìn)入校園。

2、上課期間只留一個(gè)出入口,無關(guān)人員及車輛不得進(jìn)入校園。在放學(xué)人流高峰時(shí)段增加的`出入口要嚴(yán)格管理,只出不進(jìn)。學(xué)校安保人員要引導(dǎo)接送學(xué)生的家長(zhǎng)不在校門口聚集、逗留,嚴(yán)禁家長(zhǎng)進(jìn)入校園。

3、對(duì)來訪人員進(jìn)行身份核實(shí),詢問近兩周內(nèi)是否有湖北及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)停留、旅行、居住史,近兩周內(nèi)是否曾接觸過來自湖北及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)人員,后進(jìn)行體溫檢測(cè),經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,登記詳細(xì)信息后方能進(jìn)入學(xué)校。

4、加強(qiáng)學(xué)校安保人員的跟蹤調(diào)查,與物業(yè)(保安)公司保持對(duì)接,保證派駐學(xué)校的安保(物業(yè))人員身體狀況底數(shù)清楚,對(duì)不能確保14天內(nèi)無接觸疫情重點(diǎn)地區(qū)人員的,不得安排派駐學(xué)校。

5、學(xué)校安保人員24小時(shí)值班,每天自測(cè)體溫2次,佩帶口罩,每天對(duì)門衛(wèi)室進(jìn)行消毒,對(duì)重點(diǎn)位置、物品要增加消毒次數(shù),遇有自感不適要立即報(bào)告學(xué)校及所屬公司。

6、學(xué)校值班領(lǐng)導(dǎo)每天全面檢查校園封閉式管理情況,巡查校園,做好記錄;加強(qiáng)與當(dāng)?shù)匾咔榉揽夭块T的聯(lián)系,遇有特殊情況立即報(bào)告。

7、疫情防控期間,學(xué)校正常工作日暫停維保工作,統(tǒng)一安排在周六、周日進(jìn)行,維保人員或遇有突擊性維修需外聘維修人員,須由總務(wù)處把關(guān)摸清近兩周內(nèi)是否有湖北及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)停留、旅行、居住史,近兩周內(nèi)是否曾接觸過來自湖北及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)人員,出好健康證明提供給保安,然后進(jìn)行體溫檢測(cè),登記詳細(xì)信息后,并佩戴好校外人員工作證方能進(jìn)入學(xué)校。

各處級(jí)單位、校直屬機(jī)構(gòu),全體校園內(nèi)住戶:

為科學(xué)適度、精準(zhǔn)有效做好新冠肺炎疫情防控,根據(jù)蚌埠市疫情防控應(yīng)急指揮部《關(guān)于優(yōu)化城市社區(qū)封閉式管理的通告》要求,現(xiàn)就進(jìn)一步優(yōu)化校園封閉式管理措施通知如下:

一、校園內(nèi)住戶(含購房者和租戶)、車輛可憑上班或復(fù)工復(fù)產(chǎn)證明正常出入。車輛出入時(shí)必須打開全部車窗接受查驗(yàn),最多允許后排座位載客1人且必須是校園內(nèi)住戶。所有人員出入必須佩戴口罩、測(cè)量體溫。非校園內(nèi)住戶車輛不得進(jìn)入校園。

二、非校園內(nèi)住戶因探親等需要進(jìn)入的,受訪者需提前報(bào)備來訪人信息。所有到訪人員均需佩戴口罩、測(cè)量體溫并登記相關(guān)個(gè)人信息,由受訪者到校園入口處(龍湖西校區(qū)東門和龍湖東校區(qū)西門北側(cè)門)帶領(lǐng)方可進(jìn)入。受訪者行動(dòng)不便的,由工作人員核實(shí)后方可進(jìn)入。

校園內(nèi)住戶購買大宗貨物,需快遞人員、搬運(yùn)工人上門送達(dá)的,搬運(yùn)工人一律佩戴口罩,經(jīng)測(cè)量體溫、身份登記,由購貨的校園內(nèi)住戶或租戶到校園出入口帶領(lǐng)一次性進(jìn)入。

鼓勵(lì)將快遞放置在校園出入口,或者使用智能快遞柜開展“不見面”快遞送達(dá)服務(wù)。快遞人員必須佩戴口罩,經(jīng)測(cè)量體溫、身份登記后,方可進(jìn)入校園內(nèi)投放快遞。

對(duì)老年人、行動(dòng)不便人員購買較重物品的,準(zhǔn)許送貨人員在佩戴口罩、測(cè)量體溫、身份登記后一次性進(jìn)入遞送。

提供電氣管網(wǎng)維修等便民服務(wù),以及向獨(dú)居老人等特殊人群提供家政服務(wù)的,需提供相關(guān)工作證明,在佩戴口罩、測(cè)量體溫、身份登記后進(jìn)入校園。

三、校園內(nèi)住戶從湖北等高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返回人員繼續(xù)執(zhí)行14天隔離醫(yī)學(xué)觀察規(guī)定。

從蚌埠市外中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返回人員,凡持有健康證明(紙質(zhì)證明或電子憑證),或經(jīng)查詢近14天無重點(diǎn)疫情地區(qū)旅居史,或經(jīng)核酸檢測(cè)無異常,均按規(guī)定檢測(cè)體溫后進(jìn)入校園,不再進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察。

從蚌埠市(含三縣)及低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返回的人員,可按規(guī)定檢測(cè)體溫后進(jìn)入校園,不再進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察。

四、實(shí)行隔離期異地互認(rèn),在當(dāng)?shù)匾淹瓿舍t(yī)學(xué)觀察的人員,憑相關(guān)證明在東、西校區(qū)所在街道備案后,可按規(guī)定檢測(cè)體溫后進(jìn)入校園,不再進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察。醫(yī)學(xué)觀察人員隔離期未滿的,暫不予辦理出入證。

五、非上班和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的校園內(nèi)住戶,繼續(xù)執(zhí)行每?jī)商彀才?人外出購買生活必需品的規(guī)定。

六、校園內(nèi)嚴(yán)禁人員聚集,住戶不聚集、不串門,正確佩戴口罩,不準(zhǔn)把口罩拉至口鼻以下。

上述管理措施,自發(fā)布之日起執(zhí)行。

隔離觀察室是幼兒園為了加強(qiáng)傳染病的隔離,降低傳染病的傳染率,以確保兒童的健康而設(shè)置的臨時(shí)隔離患兒的專用設(shè)施,由保健醫(yī)生負(fù)責(zé)管理。根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》、《xx省新型冠狀病毒感染的肺炎現(xiàn)場(chǎng)隔離消毒技術(shù)指南》、《xx市托幼機(jī)構(gòu)隔離觀察制度》等文件精神和相關(guān)規(guī)定,制訂了《幼兒園隔離觀察室管理辦法》,具體內(nèi)容如下:

1、隔離室應(yīng)設(shè)置在相對(duì)獨(dú)立區(qū)域,房間通風(fēng)良好,有單獨(dú)的出入口。

2、室內(nèi)設(shè)施設(shè)備齊全,備有紫外線消毒設(shè)備、常規(guī)消毒用品、小桌椅、玩具柜、污物桶等物品。隔離床和被褥屬于隔離室專用,平時(shí)不得隨便挪用。

3、開窗通風(fēng),保持環(huán)境衛(wèi)生,室內(nèi)物品每天進(jìn)行常規(guī)消毒并記錄。

4、建立《隔離患兒登記本》和《隔離室消毒記錄本》。

5、隔離室單人單間,一室內(nèi)不能同時(shí)隔離兩個(gè)以上病種的患兒。

6、新冠肺炎疫情期間,如有發(fā)熱病人或密切接觸者在隔離室,工作人員進(jìn)入隔離室時(shí),必須做好個(gè)人防護(hù)(配置要求:n95醫(yī)用口罩、一次性橡膠手套、防護(hù)鏡、防護(hù)服)。出來時(shí)將防護(hù)用品按規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行處置,立即進(jìn)行手部衛(wèi)生消毒(流動(dòng)水下七步法洗手后噴灑手部免洗消毒液)。

7、隔離室內(nèi)產(chǎn)生的廢棄物,均按感染性廢物放入醫(yī)療廢物專用垃圾袋中密封,按感染性醫(yī)療垃圾處理。

8、保健醫(yī)生負(fù)責(zé)對(duì)隔離室設(shè)施設(shè)備和物品進(jìn)行保潔、消毒,做到物品擺放整齊,無雜物、無污染、無安全隱患。

9、被隔離患兒臨時(shí)隔離期間,須佩戴醫(yī)用外科口罩,并禁止離開房間。非保健人員、健康幼兒和保教人員不得進(jìn)入隔離室。

1、幼兒園內(nèi)發(fā)生傳染病時(shí),應(yīng)立即隔離患兒。

(1)對(duì)法定傳染病患兒應(yīng)立即送醫(yī)院治療,并按照《常見傳染病潛伏期、隔離期、檢疫觀察期》的規(guī)定,對(duì)其實(shí)行嚴(yán)格的離園隔離。待隔離期滿痊愈后,需持醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷病歷到當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心開具復(fù)課證明,經(jīng)幼兒園保健醫(yī)生查驗(yàn)后方可返園。

(2)對(duì)早期發(fā)現(xiàn)的傳染病但癥狀輕微者,如腮腺炎、水痘、出血性結(jié)膜炎、痢疾帶菌者等,可在園(臨時(shí))隔離室內(nèi)隔離,或采取家庭隔離方式進(jìn)行隔離觀察。

2、在園兒童若出現(xiàn)發(fā)熱(體溫37℃)、嘔吐、腹瀉、腹痛、皮疹、頻繁或劇烈咳嗽等疑似新型冠狀病毒感染的肺炎或早期傳染病癥狀,應(yīng)將疑似癥狀人員佩戴口罩后移至隔離觀察室進(jìn)行隔離,并安排做好防護(hù)的保健醫(yī)生進(jìn)行護(hù)理、觀察和治療。及時(shí)通知疑似癥狀者的家長(zhǎng)或監(jiān)護(hù)人,盡早帶至醫(yī)療機(jī)構(gòu)明確診斷。

3、疑似癥狀者在本園隔離觀察室的留觀情況,詳細(xì)記錄在《xx市學(xué)校、托幼機(jī)構(gòu)傳染病或疑似傳染病病例登記表》(附件2)中,年終整理歸檔。

疑似病例者離開隔離觀察室后,在當(dāng)?shù)丶部刂行闹笇?dǎo)下,根據(jù)其所患病種,分別按照《常用呼吸道傳染方法》和《常用消化道傳染方法》,對(duì)室內(nèi)空氣和對(duì)疑似病例所用物品、排泄物、嘔吐物(含口鼻分泌物、糞便、膿液等)等進(jìn)行徹底消毒。消毒方法參考如下:

1、消毒人員應(yīng)按要求嚴(yán)格做好個(gè)人衛(wèi)生防護(hù),消毒完成后及時(shí)清潔消毒雙手。

2、對(duì)隔離室環(huán)境進(jìn)行濕式清掃,對(duì)衛(wèi)生間、桌椅、床圍欄、水龍頭、門把手、臺(tái)面、疑似病例接觸過的物品等物體表面進(jìn)行消毒時(shí),可選用清洗、擦拭、噴霧的方法,一般選擇含氯消毒劑,濃度為800mg/l—1000mg/l,作用時(shí)間應(yīng)不少于30min。

3、嘔吐物、排泄物、分泌物可采用加蓋容器收集,加含氯消毒劑按終濃度有效氯10000mg/l—20000mg/l混合作用2h后排下水道。如嘔吐物、排泄物、分泌物等污染物直接污染地面,可用含過氧乙酸的應(yīng)急處置包直接覆蓋包裹污染物或用干毛巾覆蓋后噴灑10000mg/l有效含氯消毒劑,作用30min。被污染過的臺(tái)面或地面應(yīng)及時(shí)消毒,可用有效氯500—1000mg/l的含氯消毒劑溶液,擦拭或托拭可能接觸到嘔吐物的物體表面及其周圍(消毒范圍為嘔吐物周圍2米,建議擦拭2遍)。

4、消毒情況在《xx市學(xué)校、托幼機(jī)構(gòu)消毒記錄表》中作詳細(xì)記錄,年終整理歸檔。

1、與傳染病患兒同班或有過接觸的兒童,按《常見傳染病潛伏期、隔離期、檢疫觀察期》的規(guī)定進(jìn)行檢疫觀察。

2、在檢疫期間,幼兒園或班級(jí)暫停接收新入兒童或轉(zhuǎn)出兒童,禁止一切集體活動(dòng),在園兒童不串班、不混班。檢疫期滿后無癥狀者,方可解除隔離。

3、對(duì)經(jīng)醫(yī)學(xué)觀察確定為傳染病者(疑似或確診新型冠狀病毒感染的肺炎病例的接觸者),轉(zhuǎn)移至家庭或醫(yī)院隔離后,應(yīng)及時(shí)在當(dāng)?shù)丶部刂行闹笇?dǎo)下,對(duì)兒童所在班級(jí)、園內(nèi)環(huán)境和原隔離場(chǎng)所進(jìn)行全面徹底的終末消毒。

第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)疫情防控期間學(xué)校開學(xué)后出入管理,嚴(yán)守陣地,確保校外疫情不進(jìn)校園、校內(nèi)疫情不擴(kuò)散,依據(jù)國家和我省疫情防控工作的相關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

第二條堅(jiān)持依法依規(guī)、嚴(yán)格管控、精準(zhǔn)施策的原則,切實(shí)強(qiáng)化學(xué)校出入管理。

第三條以“控制傳染源、切斷傳播途徑、保障師生安全”為目標(biāo),按照外防輸入、內(nèi)防擴(kuò)散的要求,健全并嚴(yán)格落實(shí)出入登記、體溫檢測(cè)、消毒等相關(guān)管理規(guī)定,保障廣大教職員工、學(xué)生生命安全和身體健康。

第四條本辦法所指的學(xué)校包括全省各級(jí)各類學(xué)校(含幼兒園),校園包括教育教學(xué)區(qū)域和家屬院區(qū)域。

第五條本辦法所指的教職員工包含本校教師、工勤人員、臨時(shí)聘用人員和家屬。

第六條學(xué)校須嚴(yán)格控制出入口數(shù)量,原則上一個(gè)校園只開啟一個(gè)校門出入口。結(jié)合工作實(shí)際,在學(xué)生集中返校和上、下學(xué)時(shí),視情況增加校門開放數(shù)量,避免高峰時(shí)段人員聚集。除保留必要的校門出入口外,暫不使用的出入口,須及時(shí)關(guān)閉上鎖,嚴(yán)禁人員出入。

第七條在校園居住、在其他單位(學(xué)校)工作或?qū)W習(xí)的人員,憑工作或?qū)W習(xí)單位出具的相關(guān)證明,由學(xué)校辦理出入手續(xù),方可出入校園。

第九條學(xué)校通知開學(xué)后,教職員工和學(xué)生按學(xué)校規(guī)定的時(shí)間返校。未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn),一律不得提前返校。

第十條凡進(jìn)入校園的教職員工和學(xué)生,一律核驗(yàn)身份,進(jìn)行體溫檢測(cè),并登記相關(guān)信息,確認(rèn)符合相關(guān)規(guī)定后,方可進(jìn)入校園。首次返校的教職員工和學(xué)生須提交健康證明等相關(guān)材料,不符合健康要求的人員,一律不得返校、返崗。

第十一條發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力等異常癥狀的教職員工和學(xué)生,一律不得進(jìn)入校園,并立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,向有關(guān)部門進(jìn)行報(bào)告,配合做好后續(xù)處置工作。

第十二條實(shí)行分批、錯(cuò)峰開學(xué)、上學(xué),避免校門口人員聚集。引導(dǎo)學(xué)生快速進(jìn)入校園、家長(zhǎng)盡快離開校門口,減少逗留時(shí)間。

第十三條因疫情防控等工作需要,須臨時(shí)進(jìn)入校園的疾控、醫(yī)療機(jī)構(gòu)和水、電、氣、暖及社區(qū)等單位工作人員,由對(duì)口部門辦理相關(guān)手續(xù),經(jīng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)入校園。

第十四條對(duì)需臨時(shí)進(jìn)入校園的人員,在測(cè)量體溫的同時(shí),須登記姓名、身份證號(hào)、聯(lián)系方式、單位或居住地址、身體健康狀況、是否到過疫區(qū)、是否接觸過確診病例或疑似病例等詳細(xì)信息。發(fā)現(xiàn)情況異常的,一律禁止進(jìn)入校園。對(duì)臨時(shí)進(jìn)入校園的人員進(jìn)行嚴(yán)格管控。

第十五條凡經(jīng)學(xué)校同意進(jìn)入校園的車輛,須進(jìn)行檢查、登記。有條件的學(xué)校,在校門口附近設(shè)置車輛消毒區(qū)域,配置消毒設(shè)備和物品,對(duì)進(jìn)入校園的車輛進(jìn)行消毒。

第十六條疫情期間,嚴(yán)禁物流配送和快遞等車輛進(jìn)入校園。確需進(jìn)入校園的,經(jīng)學(xué)校同意后,到校園指定區(qū)域臨時(shí)停放,不得到其他區(qū)域;完成任務(wù)后,不得在校園停留。

第十七條教職員工和學(xué)生離開校園,須按學(xué)校的規(guī)定執(zhí)行或經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)同意。未按學(xué)校規(guī)定執(zhí)行或非經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)同意,教職員工和學(xué)生一律不得離開校園。

第十八條教職員工和學(xué)生及臨時(shí)進(jìn)入校園的人員離開校園時(shí),須進(jìn)行登記、身份核實(shí)和相關(guān)材料核查等,并測(cè)量體溫。發(fā)現(xiàn)異常的,立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,并報(bào)告相關(guān)部門,妥善予以處置。

第十九條實(shí)行分批、錯(cuò)峰放學(xué),避免校門口人員聚集。引導(dǎo)學(xué)生快速離開校園、學(xué)生及其家長(zhǎng)盡快離開校門口,減少逗留時(shí)間。

第二十條正常在校期間,經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)同意離校的教職員工和學(xué)生,返校后須詳細(xì)報(bào)告?zhèn)€人去向和接觸人員。

第二十一條學(xué)校在校園出入口配備必要的體溫檢測(cè)和相應(yīng)辦公設(shè)備等,滿足疫情防控工作的需要。有條件的學(xué)校,在校門出入口設(shè)置紅外熱成像儀。

第二十二條加強(qiáng)校園出入口管理隊(duì)伍建設(shè),配備專職安全員和衛(wèi)生員等,嚴(yán)格校門出入口管理。為管理人員配備符合疫情防控要求的口罩、手套、防護(hù)服等防護(hù)用具,強(qiáng)化自我保護(hù),確保自身安全。

第二十三條學(xué)校須根據(jù)要求,創(chuàng)造條件,開發(fā)或推廣使用學(xué)校出入信息管理系統(tǒng),規(guī)范出入管理,提高工作效率。

第二十四條對(duì)不服從管理的教職員工和學(xué)生,按照有關(guān)法律法規(guī)和疫情防控的規(guī)定,一律嚴(yán)肅處理。

第二十五條對(duì)不服從學(xué)校管理的社會(huì)人員,由學(xué)校聯(lián)系當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門進(jìn)行處理。

第二十六條因工作職責(zé)落實(shí)不到位,對(duì)出入校園人員失察漏管的,根據(jù)情節(jié)輕重,嚴(yán)肅進(jìn)行追責(zé)。

第二十七條各地、各學(xué)校可以根據(jù)本辦法,結(jié)合工作實(shí)際,制定具體實(shí)施辦法。

第二十八條學(xué)校附屬單位由學(xué)校參照上述規(guī)定,負(fù)責(zé)做好出入管理工作。

第二十九條本辦法由省委高校工委、省教育廳負(fù)責(zé)解釋。

第三十條本辦法自印發(fā)之日起施行。

各地各校要制定并落實(shí)疫情防控期間值班值守制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,確保校園24小時(shí)有人值守;領(lǐng)導(dǎo)干部要靠前指揮,以身作則,堅(jiān)守崗位,指導(dǎo)值班教師及安保人員做好值班值守工作,嚴(yán)禁缺崗、缺位。

要通過網(wǎng)絡(luò)、電話、公告板等方式,向社會(huì)和本校所有師生員工宣告:疫情防控期間,停止學(xué)校體育場(chǎng)館開放,所有返校活動(dòng)一律取消,未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)學(xué)生一律不準(zhǔn)返校,校外無關(guān)人員一律不準(zhǔn)進(jìn)入校門等校園封閉管理要求;如教職工確有返校需求,需經(jīng)學(xué)校疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意。

各地各校要確保值守工作人員所需口罩、消毒液等防護(hù)用品配備及時(shí)足量,大門值班室要配備合格達(dá)標(biāo)的測(cè)溫用儀器,要備有值班值守人員通訊表、值守記錄冊(cè)等,要保證電話暢通,確保值守工作高效、安全、有序。

對(duì)于入門人員,首先要確認(rèn)是否經(jīng)學(xué)校同意,未經(jīng)允許者一律不得進(jìn)門;其次要測(cè)量體溫,體溫超過37.3℃者一律不得進(jìn)門;再次要核驗(yàn)身份,實(shí)名登記,不得遺漏,不得敷衍塞責(zé),入校人員一律佩戴口罩;對(duì)于不服從管理者一律嚴(yán)肅處理,如有強(qiáng)行進(jìn)入、擾亂管理秩序者,第一時(shí)間報(bào)請(qǐng)屬地派出所依法處理。

各地各校要對(duì)值班值守工作人員提前進(jìn)行安全防護(hù)培訓(xùn),掌握工作內(nèi)容,熟悉工作流程,執(zhí)行工作時(shí)必須佩戴口罩,防止因防護(hù)不當(dāng)造成二次傳染。

各校要對(duì)封閉管理工作建立自查機(jī)制;各地教育部門要對(duì)屬地內(nèi)的學(xué)校、幼兒園和直屬單位封閉管理工作開展排查;市教育局疫情防控督導(dǎo)組將進(jìn)行明察暗訪,對(duì)于重視不夠,落實(shí)不力的予以通報(bào);嚴(yán)重者依法依規(guī)予以問責(zé)。

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校新冠肺炎疫情防控工作,維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序,切實(shí)保障廣大師生的生命安全和身體健康,嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校安全工作責(zé)任,根據(jù)市、區(qū)有關(guān)通知精神和《上海市龍柏中學(xué)開學(xué)準(zhǔn)備暨防控防疫工作方案》,特制定本校園封閉管理制度。

1.疫情期間嚴(yán)格執(zhí)行校園封閉式管理,堅(jiān)決做到“五個(gè)一律”,即校外無關(guān)人員一律不準(zhǔn)進(jìn)校,師生進(jìn)校門前一律核驗(yàn)身份和檢查體溫(原則上接送學(xué)生家長(zhǎng)不得進(jìn)入校內(nèi),確需進(jìn)入的必須核驗(yàn)身份和檢測(cè)體溫),學(xué)校體育場(chǎng)館等場(chǎng)所一律暫停對(duì)外開放,對(duì)發(fā)燒咳嗽者一律實(shí)行留觀送醫(yī),不服從管理者一律嚴(yán)肅處理。防疫期間門衛(wèi)不收外賣和快遞。

2.全面落實(shí)封閉式管理要求,內(nèi)防擴(kuò)散、外防輸出,所有入校者均需佩戴好口罩,按規(guī)定進(jìn)行體溫檢測(cè),符合相關(guān)要求方能進(jìn)入校園。

3.上課期間只留一個(gè)出入口(小門),除救護(hù)、消防、工程搶修、配送必需品車輛外,其它無關(guān)車輛一律禁止進(jìn)入校園。上學(xué)、放學(xué)時(shí)間段,學(xué)校安保人員要引導(dǎo)接送學(xué)生的家長(zhǎng)不在校門口聚集、逗留,做到即送(接)即走。學(xué)生上學(xué)期間只進(jìn)不出、放學(xué)期間只出不進(jìn),嚴(yán)禁家長(zhǎng)進(jìn)入校園。

4.中途不得隨意進(jìn)出校門。疫情防控期間,中午不開放校門,如有特殊情況,中途需要離開學(xué)校的須經(jīng)所屬組室同意、保障中心登記后放行,返校時(shí)同樣需要測(cè)溫后方可入校。

5.對(duì)來訪人員進(jìn)行身份核驗(yàn),詢問近兩周內(nèi)是否有湖北及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)停留、旅行、居住史,近兩周內(nèi)是否曾接觸過來自湖北及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)人員,無到訪史和接觸史者進(jìn)行體溫檢測(cè),經(jīng)得學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,登記詳細(xì)信息后由接待人員陪同,戴好口罩方能進(jìn)入學(xué)校。來訪人員離開后,接待室要進(jìn)行徹底消毒。

6.學(xué)校安保人員24小時(shí)值班,每天自測(cè)體溫2次,佩帶口罩,每天對(duì)門衛(wèi)室進(jìn)行消毒,對(duì)重點(diǎn)位置、物品要增加消毒次數(shù),遇有自感不適要立即報(bào)告學(xué)校及保安公司。

7.年級(jí)組護(hù)導(dǎo)老師加強(qiáng)對(duì)年級(jí)組情況的巡查,做好護(hù)導(dǎo)巡查記錄。行政值班人員每天全面檢查校園封閉式管理情況,巡查校園,做好記錄。學(xué)校衛(wèi)生老師加強(qiáng)與當(dāng)?shù)匾咔榉揽夭块T的聯(lián)系,遇有特殊情況立即報(bào)告。

8.疫情防控期間,學(xué)校不舉辦大型集會(huì)活動(dòng),停止廣播操及升旗儀式。

9.疫情防控期間,學(xué)校正常工作日維保工作暫停,統(tǒng)一安排在周六、周日進(jìn)行,維保人員或遇有突擊性維修需外聘維修人員,須由保障中心把關(guān)摸清近兩周內(nèi)是否有湖北及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)停留、旅行、居住史,近兩周內(nèi)是否曾接觸過來自湖北及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)人員,出好健康證明提供給保安,然后進(jìn)行體溫檢測(cè),登記詳細(xì)信息后,并佩戴好校外人員工作證方能進(jìn)入學(xué)校。

10.師生一律在校內(nèi)用午餐,不得外出或接受外賣食品。在食堂就餐的人員嚴(yán)格遵守學(xué)校疫情期間的用餐安排。

11.本制度自發(fā)布之日起實(shí)施,待疫情解除后予以終止。期間,對(duì)不遵守本制度規(guī)定者將予以嚴(yán)肅處理。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇四

為確保學(xué)生的人身安全,杜絕學(xué)生與社會(huì)閑散人員的接觸,避免一切意外矛盾和事故的發(fā)生。現(xiàn)將我校封閉管理制度做如下規(guī)定:

一、嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)定作息時(shí)間開關(guān)校門,上課時(shí)間不開門。

二、上課時(shí)間,學(xué)生未經(jīng)教師允許并開具準(zhǔn)出證,不得走出校門。

三、嚴(yán)格貨物進(jìn)出驗(yàn)證制度。各類公物出門必須經(jīng)查驗(yàn)后方可放行。非本校師生車輛無特殊情況不得入內(nèi)。

四、值班教師對(duì)值班中出現(xiàn)的異常情況和重大問題須及時(shí)報(bào)告校長(zhǎng)或值班領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)重者可直接報(bào)警請(qǐng)求予以協(xié)助。

五、不服從管理,擅自闖進(jìn)校園或跳墻入校內(nèi)者,學(xué)校則按“擾亂校園安全”處理,尋釁滋事者,立即報(bào)告派出所。

六、一切生人及推銷物品者,不準(zhǔn)放入校內(nèi),陌生人找學(xué)生要由班主任陪同學(xué)生到校門口與生人對(duì)話,驗(yàn)明來人身分。找教師的,也必在校門口會(huì)面。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇五

落實(shí)黨中央國務(wù)院、省委省政府和教育廳、省供銷社關(guān)于疫情防控工作的部署,進(jìn)一步加強(qiáng)我校新型冠狀病毒感染肺炎疫情的防控工作,保障師生員工的生命安全與身體健康,維護(hù)校園安全穩(wěn)定,學(xué)校決定從1月29日起,進(jìn)一步加強(qiáng)疫情防控期間的校園管理工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

一、自1月29日起,校園實(shí)行半封閉式管理,僅開放校園南大門,其它大門一律關(guān)閉,正式開學(xué)后視情況開啟其它校門。

二、開學(xué)前師生不得提前返校。如有工作需要確需返校的教職工一律憑有效證件(身份證、校園卡等)進(jìn)入校園,進(jìn)校前必須進(jìn)行體溫檢測(cè),體溫超37.3℃不得進(jìn)校。

三、嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)校,凡需入校辦理有關(guān)業(yè)務(wù)的外來人員,須事先聯(lián)系好學(xué)校有關(guān)部門,并經(jīng)有關(guān)聯(lián)系部門確認(rèn)、出示有效證件、履行登記手續(xù)、測(cè)溫后方可進(jìn)入校園。

四、駕車進(jìn)入校園的教職工,車上乘員均須出示相關(guān)證件,如有校外人員隨行的,應(yīng)出示有效證件并履行登記手續(xù)、測(cè)溫后方可進(jìn)入。

五、一切外來無關(guān)車輛、出租車、網(wǎng)約車、共享單車等一律禁止進(jìn)入校園。

六、校園半封閉管理期間,學(xué)校一律不舉辦大型活動(dòng),停辦各類校內(nèi)外培訓(xùn)班。

七、加強(qiáng)合作企業(yè)及創(chuàng)業(yè)園企業(yè)管理,在校辦公的合作企業(yè)及創(chuàng)業(yè)園企業(yè)按照杭州市規(guī)定,不早于2月9日(正月十六)24時(shí)前復(fù)工。

八、加強(qiáng)宿舍樓門禁管理,全體學(xué)生在學(xué)校確定的開學(xué)時(shí)間前不得提前返校入住。

九、加強(qiáng)公共區(qū)域管理。體育館、圖書館一律不對(duì)外開放。

十、與湖北有關(guān)聯(lián)(去過或接觸過去過湖北的人)的師生,需自覺居家醫(yī)學(xué)觀察14天,不要外出、不要到校。

十一、各部門在接此通知后,請(qǐng)立即向全體師生員工進(jìn)行傳達(dá),要求大家自覺遵守相關(guān)管理規(guī)定。有特殊情況可聯(lián)系校園110報(bào)警指揮中心。

十二、以上措施,如給您帶來不便,敬請(qǐng)諒解并配合。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇六

為進(jìn)一步加強(qiáng)疫情防控期間,學(xué)校開學(xué)后出入管理,嚴(yán)守陣地,確保校外疫情不進(jìn)校園,校內(nèi)疫情不擴(kuò)散,依據(jù)上級(jí)部門相關(guān)規(guī)定,制定本制度:

1.學(xué)校實(shí)行封閉式管理。無關(guān)人員和車輛一律不得進(jìn)入校園。

2.凡進(jìn)入校園的師生,一律核驗(yàn)身份,進(jìn)行體溫檢測(cè),并登記相關(guān)信息,確認(rèn)符合相關(guān)規(guī)定后,方可進(jìn)入校園。

3.發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、體溫超過37.3度的,一律不得進(jìn)入校園,立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,按照疫情防控相關(guān)要求進(jìn)行處置。

4.因公確需進(jìn)入的外來人員,須經(jīng)當(dāng)日值班校(園)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),核驗(yàn)身份證件。并履行“外來人員”登記、測(cè)溫、消毒手續(xù)。發(fā)現(xiàn)情況異常的,一律禁止進(jìn)入校園。外來人員須由校內(nèi)人員陪同,嚴(yán)格控制活動(dòng)區(qū)域,完成相關(guān)工作后迅即離開校園。

5.謝絕一切因私來訪人員。如有特殊情況因私來訪的外來人員,一律不得進(jìn)入校園,來訪者與被訪人在園外會(huì)面。被訪者返回后,履行測(cè)溫、消毒手續(xù)。

6.門衛(wèi)管理人員為進(jìn)入校園人員測(cè)量體溫時(shí),要專區(qū)專用,要與被測(cè)人員保持適當(dāng)距離,減少對(duì)話,用體溫槍等手持儀器測(cè)量時(shí)要嚴(yán)格按照使用說明規(guī)范操作,不得與被檢測(cè)人員發(fā)生肢體接觸。

7.禁止一切外來車輛入園。運(yùn)送學(xué)生食材的超市配送車輛,在園外停放。運(yùn)送人員需經(jīng)過體溫檢測(cè),無異常并進(jìn)行手部消毒及“外來人員登記”后方可將食材送到食堂。

1.未按學(xué)校規(guī)定執(zhí)行或非經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)同意,教職員工一律不得離開校園。必要的教師員工外出活動(dòng)要進(jìn)行記錄備案。教師離園時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)、銷假制度。從外返回園內(nèi),必須再接受傳達(dá)室人員體溫測(cè)量,體溫正常方可入園。

2.來園學(xué)生沒有極特殊情況,不允許家長(zhǎng)中途接走學(xué)生。如必須接走,家長(zhǎng)需提前與本班教師說明情況,待本班教師同意的情況下,由本班教師將學(xué)生送至學(xué)校大門口處,將學(xué)生接走,家長(zhǎng)不得進(jìn)入校園。

3.實(shí)行分批、錯(cuò)峰放學(xué),避免校門口人員聚集。組織家長(zhǎng)和學(xué)生快速離開校園,減少逗留時(shí)間。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇七

當(dāng)前,疫情防控形勢(shì)嚴(yán)峻,為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作,科學(xué)、規(guī)范落實(shí)各項(xiàng)防控工作,做好疫情防控期間學(xué)校師生飲食服務(wù)保障,按照上級(jí)精神和學(xué)校、后勤管理處的部署要求,結(jié)合學(xué)校及中心實(shí)際,制定本方案。

一、指導(dǎo)思想。

在學(xué)校和后勤黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的重要指示精神,堅(jiān)定以師生員工生命安全為關(guān)鍵的根本立場(chǎng),貫徹“預(yù)防為主,全面防控”的工作方針,積極動(dòng)員各方面的力量,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),采取有效措施,全面做好防控工作,堅(jiān)決防止疫情輸入和擴(kuò)散,切實(shí)保障廣大師生員工的身體健康和生命安全,維護(hù)校園和諧穩(wěn)定。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)。

1.成立飲食服務(wù)中心。

組長(zhǎng)__。

副組長(zhǎng)__。

組員__。

2.領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)。

(1)負(fù)責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮中心的防控工作,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)部門關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎的防控文件和會(huì)議精神,統(tǒng)籌部署和監(jiān)督中心下屬各單位防控工作執(zhí)行情況。

(2)負(fù)責(zé)抓好防控工作的落實(shí),層層落實(shí)工作責(zé)任。食堂、職能部門負(fù)責(zé)做好本單位疫情防控工作,負(fù)責(zé)落實(shí)本單位員工假期和返校行程、身體健康狀況的追蹤、隨訪等各項(xiàng)防控措施,按要求落實(shí)日?qǐng)?bào)和零報(bào)制度,根據(jù)疫情防控形勢(shì)做好校內(nèi)飲食服務(wù)保障工作,確保供餐安全,維護(hù)校園穩(wěn)定。

三、工作措施。

(一)積極動(dòng)員,加強(qiáng)宣傳,引導(dǎo)全員自覺做好疫情防控工作提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,高度重視,及時(shí)向員工傳達(dá)上級(jí)部門關(guān)于疫情防控工作的要求和指引,加強(qiáng)員工宣傳教育,增強(qiáng)員工對(duì)防治知識(shí)的了解,提高防范意識(shí),動(dòng)員、引導(dǎo)員工科學(xué)防護(hù),盡量少外出,外出時(shí)佩戴口罩,避免到人群密集場(chǎng)所活動(dòng),減少聚會(huì)、聚餐,保持清淡飲食,有咳嗽、噴嚏時(shí)戴口罩或用紙巾、衣物遮擋口鼻以減少病菌傳播,有發(fā)熱、咳嗽等癥狀及時(shí)就近就醫(yī)。開伙食堂在顯眼位置張貼疫情防控工作溫馨提示,倡導(dǎo)師生文明用餐,注意個(gè)人衛(wèi)生和安全防護(hù),避免交叉?zhèn)魅尽?/p>

(二)明確職責(zé),責(zé)任到人,層層落實(shí)防控工作以中心疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組為主導(dǎo),中心各食堂、各部門各司其職,切實(shí)落實(shí)防控工作責(zé)任制,層層落實(shí),責(zé)任到崗到人。

加強(qiáng)食堂就餐人員管理,要求所有就餐人員進(jìn)入食堂前需在洗手處進(jìn)行手部清潔,進(jìn)入食堂要佩戴口罩和測(cè)量體溫,倡導(dǎo)就餐人員文明用餐,避免面對(duì)面就餐、避免就餐講話,倡議師生打包帶回家或宿舍用餐,避免聚集用餐;調(diào)整就餐座位間距(每餐位間距至少1米),完善食堂公共區(qū)域洗手液、消毒液等防疫物資的配置,加強(qiáng)食堂防控知識(shí)宣傳標(biāo)識(shí)。

2.采購部物資采購嚴(yán)格落實(shí)索證索票,加強(qiáng)物資進(jìn)貨渠道的監(jiān)管,不使用來源不明的家禽家畜或野生動(dòng)物;加強(qiáng)物資供應(yīng)商管理,所有配送人員應(yīng)持有效健康證明上崗,送貨到食堂時(shí)落實(shí)體溫檢測(cè)并做好健康臺(tái)賬;做好疫情防控物資的采購工作,為防控工作順利開展提供物資保障。

3.設(shè)備部做好食堂設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行、檢查、維護(hù)等工作,確保食堂設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行,配合食堂做好飲食供應(yīng)工作和疫情防控工作。

4.監(jiān)管部負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督各食堂食品安全和規(guī)范操作,監(jiān)督疫情防控工作執(zhí)行落實(shí)情況,確保食品安全和疫情防控工作做實(shí)、做細(xì)、落到實(shí)處。

做好新學(xué)期人員招聘工作,嚴(yán)格執(zhí)行持健康證上崗要求,詳細(xì)了解應(yīng)聘人員1月以來個(gè)人活動(dòng)動(dòng)向,確保新聘人員身體健康。

(三)建立每日?qǐng)?bào)告制度,掌握防控動(dòng)態(tài),共保校園安全嚴(yán)格落實(shí)日?qǐng)?bào)和零報(bào)告制度,各食堂、各部門做好本單位疫情防控情況和信息報(bào)送工作,每日1430向中心值班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告本單位防控工作開展情況,有問題隨時(shí)報(bào),無問題報(bào)平安。中心領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)巡查督導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改,確保疫情防控工作有序開展及有效落實(shí)。

嚴(yán)格上級(jí)主管部門要求,及時(shí)填報(bào)返穗人員健康信息,對(duì)提前返校員工在宿舍進(jìn)行自我隔離,不得外出,每日上午、下午至少2次檢測(cè)及報(bào)告體溫,一日三餐的飲食由所在單位安排專人配送。

(五)調(diào)整供餐方式,制定供餐預(yù)案,保障飲食安全和穩(wěn)定為全力做好疫情防控工作,有效切斷病毒傳播途徑,確保師生身體健康和生命安全,結(jié)合疫情防控形勢(shì)和學(xué)校實(shí)際,各食堂從2020年2月6日起調(diào)整食堂供餐模式,統(tǒng)一采用套餐的方式進(jìn)行供餐,提高就餐效率,避免食堂聚集用餐產(chǎn)生交叉感染。

為更好地做好食堂防疫工作,根據(jù)就餐人數(shù)變化,尤其是開學(xué)后就餐人數(shù)驟增的情況,制定以下供餐預(yù)案方案一允許在食堂內(nèi)就餐,倡導(dǎo)打包帶走本方案適用于開學(xué)前及就餐人數(shù)較少時(shí)。食堂以套餐的形式提供用餐,引導(dǎo)就餐人員購餐后盡可能帶回宿舍或回家用餐,若要在食堂用餐,應(yīng)服從食堂安排。

四、供餐時(shí)食堂做好以下防控措施。

2.對(duì)食堂餐位間距進(jìn)行調(diào)整,餐桌之間的間距至少1米;。

3.引導(dǎo)師生打包帶回家或宿舍用餐,避免聚集用餐;。

4.就餐人員應(yīng)自覺排隊(duì)購餐,排隊(duì)時(shí)應(yīng)與前后人員保持1米距離;。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇八

為切實(shí)做好疫情防控,確保學(xué)院工作的正常運(yùn)作、平穩(wěn)有序,保障學(xué)生的身心健康與生命安全,加強(qiáng)學(xué)生自身防范,阻斷病毒傳播。根據(jù)上級(jí)有關(guān)新冠病毒肺炎疫情防控的要求,結(jié)合學(xué)院實(shí)際情況,特制定本制度。

1、熱愛本職工作,遵守職業(yè)道德;嚴(yán)格遵守國家法律法令,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院有關(guān)規(guī)章制度;服從學(xué)生宿舍管理科及有關(guān)職能部門的領(lǐng)導(dǎo)、管理。

2、堅(jiān)守崗位,恪盡職守。嚴(yán)格按照工作時(shí)間上班,做到不遲到、不早退,中途不擅自離崗;嚴(yán)格遵守交接班制度,認(rèn)真做好值班記錄。

3、對(duì)留校學(xué)生采取相對(duì)集中的住宿管理方式,謝絕非本樓訪客。勸導(dǎo)住宿學(xué)生防疫期間不外出,離校學(xué)生不得提前返校。

4、如發(fā)現(xiàn)非本宿舍人員留宿現(xiàn)象應(yīng)立即上報(bào)宿舍主管、住校輔導(dǎo)員老師。同時(shí)做好該人員的體溫測(cè)量,了解基本個(gè)人信息情況。

5、提醒學(xué)生進(jìn)行房間消毒通風(fēng)、進(jìn)出佩戴口罩、及時(shí)清潔消毒等。如發(fā)現(xiàn)學(xué)生體溫異常的(超過37、3°c),或身體其它特征明顯異常的,必須立即上報(bào)醫(yī)務(wù)室和值班輔導(dǎo)員,同時(shí)勸導(dǎo)學(xué)生立即就醫(yī)。

6、宿舍樓每天對(duì)進(jìn)入樓內(nèi)的后勤保障人員測(cè)量體溫、詢問情況和登記。做到:人員進(jìn)入必查、必檢、必問、必記;每晚逐一核查每間宿舍人員到位情況,及時(shí)準(zhǔn)確掌握住宿學(xué)生動(dòng)態(tài)情況。

7、發(fā)生突發(fā)及異常等特殊情況時(shí),必須及時(shí)上報(bào)宿舍主管和學(xué)生所在系,情況緊急時(shí)同時(shí)上報(bào)學(xué)院當(dāng)日總值班領(lǐng)導(dǎo)。

2、學(xué)生宿舍大門早上6時(shí)30分開門,晚上11時(shí)關(guān)閉。學(xué)生晚上11點(diǎn)前必須返回宿舍,未經(jīng)學(xué)院批準(zhǔn),不得晚歸或不歸。住宿學(xué)生作息時(shí)間為:早上6時(shí)30分起床,12時(shí)30分至13時(shí)40分午休,23時(shí)熄燈休息。

3、學(xué)生按規(guī)定進(jìn)出宿舍,禁止通過攀爬、翻越等方式進(jìn)入宿舍區(qū)域,并自覺接受值班管理員的檢查。非本宿舍人員,未經(jīng)值班人員同意,不得擅自進(jìn)入。疫情管控期間,外來人員(含家人、親戚)一律不得進(jìn)入宿舍。

4、學(xué)生入校后應(yīng)根據(jù)學(xué)院統(tǒng)一安排和分配的寢室住宿,不得隨意調(diào)換。如有特殊情況確要調(diào)換寢室,需按照學(xué)院要求進(jìn)行申請(qǐng)。

5、保持室內(nèi)空氣流通。實(shí)行宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,每天早晨、兩餐期間以及午休結(jié)束離開宿舍時(shí)要做好室內(nèi)的開窗通風(fēng),保證室內(nèi)長(zhǎng)時(shí)間的通風(fēng)換氣,改善室內(nèi)空氣質(zhì)量,有效降低室內(nèi)空氣中微生物的數(shù)量和密度,減少與病原體接觸的機(jī)會(huì)。

6、宿舍內(nèi)衛(wèi)生和宿舍公共區(qū)域衛(wèi)生由各宿舍輪流打掃。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)喂養(yǎng)畜禽、寵物。

7、嚴(yán)格遵守《汕頭職業(yè)技術(shù)學(xué)院體溫和疫情監(jiān)測(cè)制度》,實(shí)行一日三檢“晨午晚檢,執(zhí)行“日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告制度。

8、在宿舍區(qū)實(shí)行網(wǎng)格點(diǎn)式防控,設(shè)立各宿舍樓網(wǎng)格點(diǎn)責(zé)任人、聯(lián)系人、排查人員,保證有異常情況能及時(shí)上報(bào)、處理。

9、如有不適,第一時(shí)間通知宿管人員和聯(lián)系輔導(dǎo)員老師。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇九

為進(jìn)一步鞏固學(xué)校疫情防控工作成果,維護(hù)正常教育教學(xué)秩序,切實(shí)保障廣大師生身心安全,打造安全、文明、綠色、和諧工地。根據(jù)全國平安校園建設(shè)通知精神和學(xué)校安全工作要求,特制定校園工地封閉管理制度。

1、施工期間嚴(yán)格執(zhí)行工地現(xiàn)場(chǎng)封閉式管理,堅(jiān)決做到“五個(gè)一律”:

(1)校外與本工程無關(guān)人員一律不準(zhǔn)進(jìn)校;

(2)施工人員進(jìn)校門前一律核驗(yàn)身份和檢查體溫;

(3)施工人員進(jìn)入校園后,不得隨意走動(dòng),一律由工地車輛統(tǒng)一帶進(jìn)工地現(xiàn)場(chǎng);

(4)進(jìn)入工地現(xiàn)場(chǎng)后,施工人員一律不得隨意出入工地;

(5)如遇特殊事宜確須出入工地的,一律報(bào)基建處審批通過后方可進(jìn)出;

2、施工企業(yè)應(yīng)明確各級(jí)人員保衛(wèi)職責(zé),制定保衛(wèi)管理方案,配備保衛(wèi)人員,加強(qiáng)夜間巡查,防火防盜。

3、施工人員生活區(qū)、辦公區(qū)和施工區(qū)應(yīng)按規(guī)定分開設(shè)置,分區(qū)隔離,統(tǒng)一管理;受場(chǎng)地限制無法統(tǒng)一設(shè)置生活區(qū)的,項(xiàng)目施工企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)駐外人員的日常管理。駐外人員每天統(tǒng)一憑證并體溫測(cè)量正常后進(jìn)出校園工地。

4、施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)行100%圍擋封閉,原則上工地大門設(shè)置不多于兩個(gè),大門口設(shè)置24h門衛(wèi)值班,對(duì)進(jìn)出工地的人員、車輛、材料、機(jī)具進(jìn)行嚴(yán)格管理。施工期間保證大門緊閉,禁止無關(guān)人員進(jìn)入工地現(xiàn)場(chǎng)。如遇行政管理單位檢查,應(yīng)積極配合引導(dǎo)。

5、制定有效的施工噪音、光照及灰塵防治措施,盡量減少施工噪音、光照及灰塵對(duì)周圍環(huán)境的影響,原則上施工時(shí)間不得早于早上7點(diǎn),晚上不得晚于晚上10點(diǎn)。如遇特殊施工需求,應(yīng)及時(shí)上報(bào)基建處予以溝通協(xié)調(diào)。

6、施工企業(yè)應(yīng)對(duì)工地生活區(qū)、辦公區(qū)及施工區(qū)認(rèn)真開展定期、不定期的安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,盡快落實(shí)整改。

7、保證工地環(huán)境干凈整潔,嚴(yán)格落實(shí)大氣污染防治“八個(gè)百分百”要求,建立工地環(huán)境衛(wèi)生管理制度,安排專人每天進(jìn)行生活區(qū)、辦公區(qū)及施工區(qū)打掃清潔工作。

8、加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)安全文明及衛(wèi)生健康宣傳教育,提高施工人員的安全及衛(wèi)生意識(shí),增強(qiáng)自我防護(hù)能力。

9、加強(qiáng)疫情監(jiān)測(cè),做好應(yīng)急處置工作,嚴(yán)格落實(shí)常態(tài)化疫情防控“四有”要求:有防護(hù)指南、有防控管理制度和責(zé)任人、有防護(hù)物資設(shè)備、有醫(yī)護(hù)力量支持。

10、嚴(yán)格執(zhí)行施工單位領(lǐng)導(dǎo)帶班和關(guān)鍵崗位工地24小時(shí)值班制度,嚴(yán)格落實(shí)信息報(bào)告制度,發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象及時(shí)上報(bào)基建處,堅(jiān)決杜絕遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)等現(xiàn)象。

11、施工企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)此封閉管理制度負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)。

12、本制度自發(fā)布之日起實(shí)施,待工程竣工后予以終止。期間,對(duì)不遵守本制度規(guī)定者將予以嚴(yán)肅處理。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇十

為切實(shí)做好疫情防控,確保學(xué)校工作的正常運(yùn)作、平穩(wěn)有序,保障師生的身心健康與生命安全,加強(qiáng)師生自身防范,阻斷病毒傳播。根據(jù)上級(jí)有關(guān)新冠肺炎疫情防控的要求,對(duì)學(xué)生宿舍嚴(yán)格執(zhí)行“封閉”管理,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況,特制定本制度。

1、開學(xué)后實(shí)行宿舍封閉管理;內(nèi)宿學(xué)生一律住在校園內(nèi)宿舍,任何學(xué)生非經(jīng)學(xué)校研究批準(zhǔn),不得私自租住校外任何地方,防止疫情擴(kuò)散和不良影響。

2、在封閉時(shí)間內(nèi)學(xué)生不得離開宿舍,確有特殊情況而需離開宿舍的,須由輔導(dǎo)員和區(qū)域分管負(fù)責(zé)人(樓長(zhǎng))同時(shí)批準(zhǔn),并在宿舍管理員值班室登記方可離開宿舍。

3、學(xué)生進(jìn)出宿舍必須出示學(xué)生證或佩戴校徽。學(xué)生證和校徽只準(zhǔn)本人使用,任何外借、委托、偷用等行為都將嚴(yán)厲懲處。

4、嚴(yán)禁任何學(xué)生攀爬圍墻出宿舍,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)交學(xué)生處教育通報(bào)批評(píng),嚴(yán)重者紀(jì)律處分。

6、疫情管控期間,外來人員(含家人、親戚)不得進(jìn)入宿舍。

7、所有入住學(xué)生都必須佩戴好口罩方可進(jìn)入宿舍。

8、毛巾、被褥及個(gè)人衣物定期進(jìn)行清洗,勤曬衣被。

9、使用過的口罩用密封袋或保鮮袋密封后,宿舍統(tǒng)一放入一個(gè)垃圾袋中,投入寢室樓下口罩回收專用垃圾桶。

10、注意個(gè)人衛(wèi)生,勤洗手,保持宿舍環(huán)境清潔、衛(wèi)生。

11、保持室內(nèi)空氣流通。每天早晨、下午、傍晚離開宿舍時(shí)要做好室內(nèi)的開窗通風(fēng),保證室內(nèi)長(zhǎng)時(shí)間的通風(fēng)換氣,改善室內(nèi)空氣質(zhì)量,有效降級(jí)室內(nèi)空氣中微生物是的數(shù)量和密度,減少與病原體接觸的機(jī)會(huì)。

12、宿舍區(qū)不聚集,不串宿舍,不邀請(qǐng)其他宿舍人員進(jìn)宿舍。

13、禁止學(xué)校外就餐,禁止叫外賣。

14、如有不適,第一時(shí)間通知輔導(dǎo)員并報(bào)學(xué)生處,學(xué)生處上報(bào)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇十一

一、實(shí)行封閉式管理,工廠負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人。

二、工廠門口保證全天有人值班,做好個(gè)人防護(hù)。外來人員做到“進(jìn)門必?cái)r、體溫必測(cè)、信息必登、外人必勸”。

三、加強(qiáng)衛(wèi)生管理。公共區(qū)域每日消毒,特別是公共衛(wèi)生間、活動(dòng)中心等場(chǎng)所提高消毒頻率。加強(qiáng)生活垃圾清運(yùn)消殺,其中廢棄口罩要專門處理、垃圾收集站(點(diǎn))單位快遞柜等公共區(qū)域消殺工作每天不少于兩次。

四、防疫物資:消毒液、口罩、洗手液等儲(chǔ)備充足,保證三個(gè)月用量。

五、人員管理:

1、佩戴口罩,每日測(cè)體溫,指定專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)記錄。

2、如有人出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀,按照縣疫情防控要求做核酸檢測(cè)并隔離。

3、外出人員返回后嚴(yán)格執(zhí)行防疫規(guī)定:風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返回的一律到集中隔離點(diǎn)做核酸檢測(cè)并隔離。

六、在工作、生活場(chǎng)所設(shè)置充足的洗手設(shè)施和配備洗手液或肥皂等衛(wèi)生用品。

七、宿舍要盡量降低人員住宿密度,宿舍、食堂、廠房、辦公場(chǎng)所、廁所等場(chǎng)所加強(qiáng)衛(wèi)生管理,保持清潔,按要求開窗通風(fēng)和消毒,每天通風(fēng)2—3次,每次至少30分鐘。

八、避免集體同時(shí)用餐,推行分餐制、盒飯制,或可采取分時(shí)段進(jìn)餐(就餐時(shí)人員相隔1米以上)等方式減少人員聚集。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇十二

1、加強(qiáng)疫情防控教育。利用微信平臺(tái)、學(xué)院官某某,宣傳普及疫情防控知識(shí)和防控要求;利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app等軟件,使學(xué)生及時(shí)了解疫情防控動(dòng)態(tài)。

2、加強(qiáng)誠信教育。利用微信平臺(tái)、學(xué)校官某某或各班開展線上班會(huì),向?qū)W生宣傳有關(guān)因瞞報(bào)產(chǎn)生嚴(yán)重后果的案例,加強(qiáng)學(xué)生的誠信教育。

3、加強(qiáng)愛國主義教育。開展“【抗擊疫情眾志成城】活動(dòng);開展“我與父母共看紅色電影”溫情活動(dòng),傳遞正能量。

4、加強(qiáng)珍愛生命教育、感恩教育、規(guī)則教育。利用微信平臺(tái)及管網(wǎng),定期推送相關(guān)內(nèi)容;開展珍愛生命、感恩等系列線上活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生的感恩心、責(zé)任心等。

1、實(shí)行疫情“打卡”簽到制度。各班班主任每天通過班級(jí)群要求學(xué)生認(rèn)真如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人身體健康情況,再由班主任匯總,做好學(xué)生的健康監(jiān)測(cè)。

2、建立健康臺(tái)賬。學(xué)生每日的健康情況需登記備案,如發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀,要第一時(shí)間上報(bào)。

1、發(fā)布心理健康服務(wù)熱線。在疫情期間,若學(xué)生出現(xiàn)難以排解的負(fù)面情緒,可及時(shí)尋求學(xué)校心理健康服務(wù)。

2、發(fā)布。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇十三

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作部署要求,切實(shí)保障校園值班人員和在崗工作人員的生命健康安全,結(jié)合幼兒園《關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的通知》工作安排,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

(一)上班途中。

值班、值守人員應(yīng)正確佩戴醫(yī)用口罩,盡量不乘坐公共交通工具,建議步行、騎行或乘坐私家車到園,不拼車。注意往返途中的防寒、保暖,加強(qiáng)自身安全防護(hù)。

(二)入園前。

必須接受安保人員的體溫測(cè)量,體溫正常才能進(jìn)入園區(qū)工作。若體溫超過37.3℃,請(qǐng)務(wù)進(jìn)入園區(qū)。進(jìn)入園區(qū)后請(qǐng)立即清潔雙手。

(三)入室辦公。

保持值班室空氣流通,開啟門窗通風(fēng)換氣,禁止使用空調(diào)。做好室內(nèi)衛(wèi)生清潔、清除各類衛(wèi)生死角。

(四)工作交流。

接打辦公電話、傳閱紙質(zhì)文件前后均需洗手,面對(duì)面交流工作時(shí),保持1.5米以上的距離。

1.對(duì)招生辦、傳達(dá)室等周邊區(qū)域堅(jiān)持凡人員能碰觸的區(qū)域(桌椅、柜子、門窗、地面、電話、筆等)進(jìn)行消毒,消毒采用清——消———清,消毒完成后做好記錄,并張貼在醒目位置,消毒時(shí)間在9點(diǎn)和14:00,每天2次。

2.嚴(yán)格落實(shí)值班、值守制度,做好電話接聽和回訪工作。如有緊急通知或突發(fā)事件應(yīng)及時(shí)報(bào)告并妥善處理。

3.對(duì)進(jìn)出校園的人員進(jìn)行嚴(yán)格登記備案,測(cè)量體溫,體溫高于37.3℃的人員和無關(guān)人員嚴(yán)禁進(jìn)入校園。

備注:84消毒液消毒流程。

1.開窗通風(fēng)。

2.衛(wèi)生清潔(清水):擦拭桌椅—書籍—門窗—其他辦公用品—地面。

3.消毒:戴好口罩、手套,避免直接接觸。與水(冷水)的配比為1:100,擦拭凡事能碰觸的地方(桌椅、柜子、門窗、書籍、電話、筆),用配比好的消毒水清潔地面。所有消毒時(shí)間約20分鐘。

4.衛(wèi)生清潔(清水):20分鐘后再用清水擦拭一遍;

5.各類清潔、消毒用具歸位。

6.記錄消毒時(shí)間及消毒情況,張貼醒目位置。

xxx幼兒園疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組二0二0年x月x日。

疫情校園封閉式管理制度大全(14篇)篇十四

抗擊疫情,從我做起!望全體員工認(rèn)真貫徹落實(shí),在確保順利抗擊疫情的基礎(chǔ)上,逐步恢復(fù)公司正常的工作、生產(chǎn)和生活秩序。

成立公司疫情防控工作辦公室(以下簡(jiǎn)稱“公司防控辦”)。

組長(zhǎng):總經(jīng)理……。

副組長(zhǎng):副總經(jīng)理……。

成員:各部門負(fù)責(zé)人……。

公司防控辦在公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室(以下簡(jiǎn)稱“公司防控辦”)的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)公司防控工作,督導(dǎo)檢查各部門落實(shí)防控工作要求和疫情防控期間各項(xiàng)管理制度。

公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要高度重視疫情防控工作,層層落實(shí)責(zé)任,逐一摸排員工信息,隨時(shí)掌握員工動(dòng)態(tài),引導(dǎo)員工配合疫情防控,掌握防控知識(shí),做好科學(xué)防護(hù)。各部門要確定1名聯(lián)系人,并向公司防控辦報(bào)送聯(lián)系人信息,負(fù)責(zé)核實(shí)本單位員工行程、健康狀況、信息報(bào)送等工作,協(xié)調(diào)完成公司防控辦交辦的防控工作任務(wù)。

1、細(xì)化部門防控應(yīng)急預(yù)案,負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)防控工作的落實(shí)工作;

2、負(fù)責(zé)員工的防護(hù)知識(shí)教育、安全管理工作,督促員工養(yǎng)成良好習(xí)慣,抓好個(gè)人防護(hù);;

3、督導(dǎo)檢查本部門員工對(duì)各項(xiàng)制度落實(shí)情況,及時(shí)糾正員工不當(dāng)行為;

5、督促做好本部門衛(wèi)生防疫和消毒工作,重點(diǎn)關(guān)注每日員工健康狀況情況,對(duì)出現(xiàn)疑似病例等突發(fā)情況要及時(shí)正確處置。

1、員工是自身健康安全的第一責(zé)任人,要認(rèn)真學(xué)習(xí)《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指導(dǎo)手冊(cè)》,做好個(gè)人防護(hù)工作。

2、上班期間所有員工必須佩戴防護(hù)口罩;

3、上班時(shí)間嚴(yán)禁串崗,如因工作需要必須多人同時(shí)作業(yè)的,盡量保持安全距離;

4、嚴(yán)禁人員聚集閑談,聚集就餐;

5、廢棄口罩、餐盒放置于公司指定地點(diǎn);

5、辦公室人員應(yīng)做好對(duì)公用辦公設(shè)備、固定電話的消毒工作;

7、打噴嚏捂口鼻,慎揉眼。

8、飯前、如廁后需洗手,接觸公共設(shè)備后要洗手,洗手應(yīng)嚴(yán)格按洗手六步法執(zhí)行;

9、如發(fā)現(xiàn)洗手間準(zhǔn)備的肥皂、香皂、消毒液不足,應(yīng)及時(shí)向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào);

10、下班后需外出的請(qǐng)佩戴防護(hù)口罩,家中做好通風(fēng),本人及家人盡量不要去人員密集場(chǎng)所,與人保持安全距離,不握手,不聚會(huì)。

1、消毒作業(yè)前應(yīng)佩戴好個(gè)人防護(hù),防護(hù)眼鏡、防護(hù)口罩、一次性橡膠手套。

2、配備消毒液時(shí)要小心輕放,避免消毒液觸碰身體;

3、消毒液嚴(yán)格按公司規(guī)定的配比進(jìn)行調(diào)配;

4、辦公室公共區(qū)域(樓梯、樓道、電梯)、車間地面每天下班后進(jìn)行噴霧消毒,各辦公室下班后自行使用噴壺進(jìn)行噴霧消毒。

5、會(huì)議室、接待區(qū)、招聘區(qū)使用后即進(jìn)行消毒,門衛(wèi)室、洗手間(含辦公樓及車間)每天的消毒頻次為2次(中午、下班后)。

6、清潔人員應(yīng)及時(shí)對(duì)廢棄口罩、餐余垃圾進(jìn)行處理,處理時(shí)應(yīng)佩戴口罩及一次性橡膠手套。

7、做好進(jìn)入公司所有車輛的消毒滅殺工作;

1、車輛出入嚴(yán)格實(shí)行審批制度,外出回公司后應(yīng)在門衛(wèi)處登記出行軌跡;

2、每天下班后對(duì)所駕駛車輛進(jìn)行消毒;

3、除公司接送車外嚴(yán)禁無關(guān)人搭乘;

4、司機(jī)上班時(shí)應(yīng)佩戴防護(hù)口罩(車上應(yīng)配備防護(hù)口罩及消毒液);

5、班車司機(jī)要督促值班員對(duì)員工上車前的.體溫檢測(cè)及員工口罩的佩戴;

2、必須出外采購的,必須佩戴好防護(hù)口罩,不去人員密集場(chǎng)所,不握手。

3、購買防控物資時(shí)要求其提供產(chǎn)品介紹及相關(guān)證書,嚴(yán)防假冒偽劣產(chǎn)品混入其中;

4、所購防控物資應(yīng)盡量保證公司使用;

5、回公司時(shí)應(yīng)先在門衛(wèi)處登記相關(guān)活動(dòng)軌跡,并測(cè)量體溫,體溫正常方得進(jìn)入公司;

6、物資進(jìn)庫后,由倉庫安排固定人員送料到車間崗位。

2、外出釆購時(shí)應(yīng)佩戴防護(hù)口罩;

3、食堂工作人員上班期間必須佩戴防護(hù)口罩,佩戴一次性防護(hù)帽;

4、嚴(yán)禁生熟食混放;

5、分餐及送餐時(shí)一定要注意清潔衛(wèi)生;

6、做好廚具及餐具的消毒處理。

1、每天上班前門衛(wèi)及值班人員佩戴個(gè)人防護(hù)(防護(hù)口罩及一次性橡膠手套),做好秩序維護(hù),應(yīng)要求員工佩戴好防護(hù)口罩,排隊(duì)時(shí)人與人間隔1米以上,值班人員逐個(gè)對(duì)員工進(jìn)行體溫測(cè)量,及進(jìn)行相關(guān)詢問,并做好登記工作,登記內(nèi)容包括:檢查時(shí)間、所在部門、姓名、年齡、有無癥狀、有無和湖北相關(guān)關(guān)人員接觸。如體溫在37.2度以上的,或有與湖北相關(guān)人員有其他癥狀的,嚴(yán)禁進(jìn)入公司。考勤機(jī)盡量使用人臉識(shí)別系統(tǒng),如考勤機(jī)無法識(shí)別,采用手工登記方式。

2、每天上班前,門衛(wèi)對(duì)前一日?qǐng)?bào)送的進(jìn)廠人員對(duì)比身份證及名單后按公司員工檢查登記程序執(zhí)行。

3、上班時(shí)間原則上不允許員工及外協(xié)人員離開公司,如因生產(chǎn)需要確需離開公司的,各部門指定人員名單并報(bào)門衛(wèi)處(非名單內(nèi)人員嚴(yán)禁進(jìn)出),門衛(wèi)做好相關(guān)進(jìn)出記錄,如離開廠區(qū)范圍辦事的員工,進(jìn)公司前應(yīng)側(cè)體溫,并做好相關(guān)外出路線登記,體溫正常方可進(jìn)入公司。

4、嚴(yán)禁快遞人員進(jìn)入公司,所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負(fù)責(zé)。

1、各部門實(shí)行彈性工作制,應(yīng)當(dāng)安排員工通過電話、網(wǎng)絡(luò)等靈活方式在家完成相應(yīng)工作,不得造成人員匯聚、集中。

2、各部門主要領(lǐng)導(dǎo)原則上必須到崗,其他人員由本部門自行安排,確保各項(xiàng)工作有序運(yùn)轉(zhuǎn)。在當(dāng)前形勢(shì)下,嚴(yán)格控制進(jìn)入公司辦公人員數(shù)量,進(jìn)入公司人員必須經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人同意。

3、遠(yuǎn)程辦公文件傳輸中,請(qǐng)務(wù)必使用公司郵箱或公司通信系統(tǒng),切不可使用qq、微信等傳輸重要敏感信息和涉密信息。

4、嚴(yán)守工作紀(jì)律,自2月3日起,各部門員工不得擅自離滬。中層以下員工需經(jīng)各部門主要領(lǐng)導(dǎo)同意,各部門副職領(lǐng)導(dǎo)需報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)或公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)同意,各部門主要領(lǐng)導(dǎo)(負(fù)責(zé)人)需經(jīng)公司主要領(lǐng)導(dǎo)同意,并報(bào)公司防控辦聯(lián)系人備案。

1、各部門對(duì)隔離人員身體狀況等信息實(shí)行“日?qǐng)?bào)告”“零報(bào)告”,未經(jīng)本單位主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得提前解除隔離,更不得擅自進(jìn)入公司。隔離或工作期間一旦有發(fā)熱、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、胸痛、呼吸困難、腹瀉、結(jié)膜炎等可疑癥狀,應(yīng)在做好防護(hù)的前提下立即就醫(yī),按照醫(yī)療要求執(zhí)行后續(xù)安排,并報(bào)公司防控辦聯(lián)系人。

2、未佩戴口罩的人員嚴(yán)禁進(jìn)入公司。工作期間,公司員工和服務(wù)人員要主動(dòng)規(guī)范佩戴口罩,不隨意走動(dòng)串崗,盡可能減少面對(duì)面工作交流,保護(hù)自己與他人。

3、減少接收快遞和外賣,確需接收的,應(yīng)在公司外拆開包裹,并將外包裝放置在樓外垃圾桶。

4、員工上下班盡量采取自駕、騎行、步行等方式,減少公共交通出行;如必須乘坐公共交通工具,務(wù)必全程佩戴口罩,做好個(gè)人防護(hù)。

5、來自重點(diǎn)疫區(qū)(湖北、重慶、浙江溫州等區(qū))員工一很律暫緩返崗,其他地區(qū)人員,返滬后自到滬之日起,自行居家隔離14日,無癥狀并得到本部門主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可正常上班。

1、公司對(duì)廠區(qū)實(shí)行封閉管理,嚴(yán)格執(zhí)行“一人一卡”制度并檢測(cè)體溫。經(jīng)測(cè)量員工體溫高于37。2℃的,由公司防控辦將情況報(bào)告公司防控辦,本人應(yīng)回家觀察休息。必要時(shí),在做好個(gè)防護(hù)工作的前提下,到市指定發(fā)熱門診進(jìn)行復(fù)查,按要求做好隔離。

2、車輛實(shí)行車卡檢查,外部車輛尤其出租車禁止駛?cè)牍就\噮^(qū)。公司車庫入口處進(jìn)行人員體溫檢測(cè)。

3、各部門加強(qiáng)門禁卡管理,門禁卡丟失必須第一時(shí)間掛失重新辦理,杜絕外部人員混入公司。

4、不得主動(dòng)召約訪客,不得帶親友進(jìn)入公司;訪客必須接受體溫測(cè)量并登記出發(fā)地、交通工具等信息;受訪人員在公司一層會(huì)客區(qū)或公司室外接待訪客,雙方應(yīng)佩戴口罩、保持1米以上距離、控制時(shí)間;訪客在門衛(wèi)處經(jīng)測(cè)量體溫高于37。2℃的,由保安公司登記姓名和聯(lián)系方式,建議其立即到發(fā)熱門診進(jìn)行復(fù)查。

5、盡量避免出差,如員工必須出差的,應(yīng)嚴(yán)格做好各項(xiàng)防控措施,要每天進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。

6、全體員工非緊急情況上班時(shí)間嚴(yán)禁進(jìn)出公司。

1、疫情防控期間,公司辦公室加強(qiáng)公司會(huì)議室統(tǒng)一調(diào)配管理。

2、減少會(huì)議數(shù)量,特別是現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議數(shù)量,優(yōu)先采用視頻、電話會(huì)議形式。

3、減少參會(huì)人員規(guī)模,縮短會(huì)議時(shí)間,座位之間至少間隔1米,參會(huì)人員必須戴口罩,會(huì)議時(shí)間每超過1小時(shí)通風(fēng)1次。

4、為避免交叉感染,會(huì)議只提供礦泉水,不提供茶水杯。參會(huì)人員可自帶喝水杯,服務(wù)人員30分鐘續(xù)開水一次。

5、會(huì)議結(jié)束后,對(duì)會(huì)議室及設(shè)施等實(shí)施消毒。

6、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議實(shí)行審批制度,審批權(quán)限如下:

(1)現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)人員10人以下,由各部門負(fù)責(zé)人審批。

(2)現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)人員11—19人,由公司分管領(lǐng)導(dǎo)或公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)審批。

(3)現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)人員20人以上,由公司主要領(lǐng)導(dǎo)審批。

1、公司實(shí)行分餐方式,在崗員工在各自工位上就餐。餐廳提供早、午餐盒飯,晚餐暫不供應(yīng),員工餐卡暫停充值。員工也可自帶餐食。

2、早餐由員工自行到餐廳領(lǐng)取,領(lǐng)取時(shí)間7:00—8:00;午餐采取送餐方式就餐,由公司防控辦委派專人配送至各樓層前臺(tái),配送時(shí)間11:30—12:00。

3、公司防控辦提前一周將早餐、午餐菜單向各部門聯(lián)系人通報(bào),由其轉(zhuǎn)達(dá)給本單位所有員工。

4、各部門每個(gè)工作日下午14:00前,通過公司郵箱或公司通信系統(tǒng)將下一就餐日《訂餐統(tǒng)計(jì)表》報(bào)公司防控辦,由公司防控辦統(tǒng)一與餐廳聯(lián)系協(xié)調(diào)。盒飯每人一份,避免浪費(fèi)。

5、公司防控辦監(jiān)督餐廳加強(qiáng)原材料采購管控,加強(qiáng)對(duì)冷凍類、生鮮類食品檢測(cè),增加對(duì)后廚環(huán)境和器具的消毒頻次和廚師服務(wù)人員的健康監(jiān)測(cè)。

6、各部門設(shè)立專門的餐余垃圾存放點(diǎn),所有員工必須定點(diǎn)投放,由清潔人員統(tǒng)一收集處理。

1、辦公區(qū)域工作時(shí)間要加大通風(fēng)換氣頻次,通風(fēng)時(shí)員工應(yīng)注意保暖。中央空調(diào)機(jī)組正常使用時(shí),應(yīng)定期對(duì)中央空調(diào)送風(fēng)口、回風(fēng)口進(jìn)行消毒。

2、每天定時(shí)對(duì)公司出入口、走廊、樓道、門廳、衛(wèi)生間、車庫等公共區(qū)域進(jìn)行消毒,衛(wèi)生間配備消毒液或消毒洗手液。

3、每天下班時(shí)段對(duì)辦公室內(nèi)進(jìn)行消毒。辦公電話、電腦鍵盤、鼠標(biāo)、門把手等,每日用75%酒精擦拭2次。使用頻繁的,擦拭可增加至4次。開水間設(shè)置閥門專用紙,用完隨手帶走,投入垃圾桶。

4、電梯和按鈕工作時(shí)間每2小時(shí)消毒1次。電梯設(shè)置按扭專用紙,用完隨手帶走,投入垃圾桶。

5、公司統(tǒng)一在各樓層設(shè)立廢棄口罩收集點(diǎn),所有員工必須定點(diǎn)丟棄,由清潔人員佩戴防護(hù)用品(防護(hù)口罩、一次性橡膠手套)統(tǒng)一收集等待政府部門回收。

6、保潔人員須佩戴一次性橡膠手套,工作結(jié)束后洗手消毒。工作時(shí)段要增加垃圾清理頻次。

1、盡量減少公務(wù)用車出行。特殊原因確需出行的,升級(jí)審批管理,部門用車由公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批。司乘人員均應(yīng)全程佩戴口罩。

2、公務(wù)用車每次使用后均應(yīng)進(jìn)行車內(nèi)及門把手消毒,實(shí)行“一客一消毒”。

3、公務(wù)用車赴醫(yī)院等場(chǎng)所后,應(yīng)進(jìn)行多次消毒確保安全。

1、防控信息實(shí)行“日?qǐng)?bào)告”“零報(bào)告”,各部門每天中午12:00前將防控信息報(bào)公司防控辦聯(lián)系人,公司防控辦負(fù)責(zé)整理、匯總,并將相關(guān)信息上報(bào)至公司防控辦。每天14:00前將次日人員到崗方案報(bào)公司防控辦聯(lián)系人備案。

2、信息匯總、統(tǒng)計(jì)和報(bào)送等工作過程中,不得遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)、謊報(bào)。

3、疫情相關(guān)工作信息由公司統(tǒng)一發(fā)布,各單位及員工不得擅自發(fā)布、傳播。

4、如有新聞媒體要求采訪,必須經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)同意,未經(jīng)同意任何人不得接受采訪,以避免報(bào)道失實(shí)。

1、建立探訪人員登記臺(tái)賬,外來人員(除應(yīng)聘人員外)來公司前應(yīng)提前聯(lián)系確認(rèn),非必須情況,所有工作通過電話、微信溝通解決。

2、所有外來探訪人員應(yīng)佩戴醫(yī)用外科口罩,在門衛(wèi)處接受體溫測(cè)量,如探訪人員有新型冠狀病毒感染的可疑癥狀,應(yīng)拒絕其探訪。

3、快遞人員嚴(yán)禁進(jìn)入公司,所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負(fù)責(zé)。

1、應(yīng)聘人員應(yīng)聘時(shí),應(yīng)要求其佩戴防護(hù)口罩前來面試,到公司門口后,需經(jīng)與人力資源部聯(lián)系,經(jīng)同意后方能到公司門衛(wèi)處登記,門衛(wèi)檢測(cè)面試人員體溫,做好相關(guān)記錄,體溫正常者方能進(jìn)公司面試,面試地點(diǎn)設(shè)置在門衛(wèi)室對(duì)面接待室,嚴(yán)禁面試人員進(jìn)入廠區(qū)、辦公樓等其他區(qū)域。

2、門衛(wèi)應(yīng)做好人員管理,避免面試人員離開面試區(qū)域。面試結(jié)束后,門衛(wèi)應(yīng)立即敦促面試人員離開。

1、全體同志尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前形勢(shì)和任務(wù),強(qiáng)化“疫情就是命令,防控就是責(zé)任”的使命擔(dān)當(dāng),同舟共濟(jì)、科學(xué)防治。

2、各部門黨員要積極發(fā)揮先鋒模范作用,帶頭落實(shí)各項(xiàng)制度。

3、對(duì)在公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情控制和醫(yī)療救治中有突出表現(xiàn)的部門和個(gè)人,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)在疫情防治過程中玩忽職守、失職、瀆職,拒不接受工作任務(wù),擅離職守,無故違反規(guī)定者,按規(guī)定給予相應(yīng)的處罰,直至追究法律責(zé)任。

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一個(gè)月的工作總結(jié)是對(duì)自己工作狀態(tài)和效率的一種檢驗(yàn)和反思,它可以幫助我們找出問題并進(jìn)行改進(jìn)。小編為大家準(zhǔn)備了一些月工作總結(jié)的范文,希望能夠幫助大家更好地寫出一份出
在寫月工作總結(jié)時(shí),我們可以回顧自己的工作目標(biāo),檢查目標(biāo)的完成情況,并思考實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的策略和方法。如果你正在為月工作總結(jié)而犯愁,不妨先看看以下的范文,或許能幫到你。
在小班教案中,教師可以安排適合幼兒認(rèn)知和發(fā)展水平的教學(xué)內(nèi)容和活動(dòng)。通過閱讀這些小班教案范文,你可以了解到不同教學(xué)領(lǐng)域和主題下的教案設(shè)計(jì)思路和實(shí)踐方法。
個(gè)人簡(jiǎn)歷需要不斷更新和完善,以適應(yīng)不同的求職或申請(qǐng)需求。請(qǐng)看下面列出的一些成功求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷范例,希望能給大家提供一些啟示。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我是醫(yī)科大學(xué),醫(yī)
通過月工作總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)和分析自己在工作中的不足和改進(jìn)的方向。以下是小編為大家整理的一些月工作總結(jié)樣本,希望能給大家寫作提供一些參考和思路。設(shè)計(jì)工作是痛苦與
優(yōu)秀作文是對(duì)一件事情、一個(gè)觀點(diǎn)或一個(gè)故事進(jìn)行深入思考和獨(dú)立分析后所寫成的文章。以下是小編為大家整理的優(yōu)秀作文范文,供大家參考學(xué)習(xí)。1、寒冬已至,寒冬衛(wèi)士溫馨提示
優(yōu)秀作文應(yīng)該有適當(dāng)?shù)奈牟桑ㄟ^使用一些修辭和修辭性的語言,提升文章的文學(xué)價(jià)值和藝術(shù)感染力。這些優(yōu)秀作文從不同的角度和思考層面展開,能夠引起讀者的思考和共鳴。
通過寫作,我們可以不斷提高自己的語言表達(dá)能力和創(chuàng)造力。下面是一些在各大作文比賽中獲獎(jiǎng)的優(yōu)秀作品,讓我們共同學(xué)習(xí)和提高寫作水平吧。今天剛一放學(xué),我便急忙跑回家,把
優(yōu)秀作文需要有獨(dú)到的觀點(diǎn)和深入的思考,能夠引起讀者的共鳴和思考。接下來,讓我們一起來欣賞一篇篇精彩的優(yōu)秀作文,感受其中的思想和情感。春天來了,雖然天氣有點(diǎn)涼,但
自查報(bào)告是一個(gè)自我評(píng)估和反思的過程,能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)問題并找到解決方案。如果你對(duì)自己的自查報(bào)告沒有信心,不妨參考以下范文,或許能給你帶來一些靈感。為了學(xué)習(xí)、貫徹
銷售工作總結(jié)是在銷售崗位上對(duì)一段時(shí)間內(nèi)的銷售情況進(jìn)行總結(jié)和分析的一種書面材料。它可以幫助銷售人員回顧過去的銷售工作,找到不足與問題,并提出改進(jìn)和優(yōu)化的方案。下面
優(yōu)秀作文需要有留白的空間,讓讀者在閱讀過程中產(chǎn)生思考和猜測(cè)的樂趣。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,希望能對(duì)你的寫作有所啟示和幫助。今晚有月,圓月如初,遙掛中
每次少先隊(duì)活動(dòng)的總結(jié)都是對(duì)我們以往經(jīng)驗(yàn)的一個(gè)匯總和總結(jié),有助于我們更好地成長(zhǎng)。以下是小編為大家收集的少先隊(duì)活動(dòng)總結(jié)范文,希望能夠給大家提供一些寫作的參考和啟示。
自查報(bào)告是一種自我評(píng)估的方式,可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。閱讀這些自查報(bào)告范文可以幫助我們了解自查報(bào)告的寫作規(guī)范和注意事項(xiàng)。按照深入貫徹落實(shí)現(xiàn)代化看守所建
通知的發(fā)布應(yīng)盡可能提前,以便接收者有足夠的時(shí)間做出準(zhǔn)備或采取相應(yīng)行動(dòng)。通過閱讀通知范文,我們可以了解不同場(chǎng)合下的寫作風(fēng)格和技巧。所屬各單位(部門):因市供電局來
運(yùn)輸合同是一種雙方約定按照一定條件和方式進(jìn)行貨物運(yùn)輸?shù)暮贤H绻肓私膺\(yùn)輸合同如何進(jìn)行有效管理,請(qǐng)參考以下范文。甲方:乙方:甲乙雙方本著平等互利、誠信友好的原
發(fā)言稿的撰寫需要根據(jù)不同場(chǎng)合和受眾的需求進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和變化。掌握了一些寫發(fā)言稿的技巧和要點(diǎn)后,我們可以通過閱讀一些發(fā)言家的經(jīng)典演講來提高自己的寫作水平。
在寫月工作總結(jié)時(shí),我們應(yīng)該注重?cái)?shù)據(jù)分析和事實(shí)依據(jù),讓總結(jié)具備說服力和可信度。這些總結(jié)范文涵蓋了不同行業(yè)和職位的月工作總結(jié),具有一定的參考價(jià)值。新學(xué)期伊始,為深入
活動(dòng)總結(jié)可以幫助我們認(rèn)識(shí)到活動(dòng)的成功之處,也可以幫助我們找出活動(dòng)中存在的問題和不足。在下面的活動(dòng)總結(jié)范文中,我們可以看到活動(dòng)的設(shè)計(jì)和執(zhí)行過程,以及參與者的反饋和
學(xué)校是一個(gè)教師和學(xué)生相互交流、相互學(xué)習(xí)的平臺(tái),推動(dòng)教育教學(xué)的不斷創(chuàng)新。通過閱讀這些總結(jié)范文,我們可以從中學(xué)習(xí)到寫作技巧和表達(dá)思想的方法。環(huán)境衛(wèi)生是學(xué)校一日常規(guī)管
食品是民族文化的重要組成部分,它承載著歷史、地域和民俗的獨(dú)特特色。以下是一些食品的儲(chǔ)存保鮮方法,供大家參考,延長(zhǎng)食品的保質(zhì)期。甲乙雙方本著平等自愿原則,經(jīng)友好協(xié)
購銷管理的核心目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)銷售額的增長(zhǎng)和市場(chǎng)份額的提升,同時(shí)保持客戶滿意度和品牌形象。現(xiàn)在是一些購銷專業(yè)書籍和學(xué)術(shù)論文的推薦,希望對(duì)大家的研究和學(xué)習(xí)有所幫助。
通過制作個(gè)人簡(jiǎn)歷,我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己,找到適合自己發(fā)展的方向和機(jī)會(huì)。這些個(gè)人簡(jiǎn)歷范文都經(jīng)過精心挑選,希望能為大家提供有關(guān)個(gè)人簡(jiǎn)歷的全面指導(dǎo)。月薪要求:面議。
演講稿需要通過生動(dòng)的語言和恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式,引起聽眾的興趣和共鳴。在以下范文中,我們可以看到一些優(yōu)秀演講者的思路和表達(dá)方式,對(duì)我們寫演講稿有所啟示。尊敬的各位教官
優(yōu)秀作文可以啟發(fā)讀者的思維,引發(fā)對(duì)生活和人性的思考和反思。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文范文,通過學(xué)習(xí)這些范文可以提高我們的寫作水平。庚子鼠年,荊楚大疫,一
在制定工作方案之前,我們需要充分了解工作內(nèi)容和目標(biāo),以確保方案的可行性和有效性。如果你需要一個(gè)完善的工作方案,可以先參考以下范文,再結(jié)合實(shí)際進(jìn)行調(diào)整和適應(yīng)。
規(guī)章制度的違反將會(huì)受到相應(yīng)的處罰和紀(jì)律處分,以維護(hù)公平和秩序。以下是一些組織制定的規(guī)章制度的樣本,供大家參考和借鑒。一、住宿生要服從宿舍管理老師安排,嚴(yán)格遵守作
班級(jí)工作計(jì)劃的制定應(yīng)該充分考慮風(fēng)險(xiǎn)和應(yīng)急措施,以應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的各種問題和困難。以下是一些班級(jí)工作計(jì)劃的總結(jié)和反思,希望能夠幫助大家提高工作質(zhì)量和效率。
作文是一種表達(dá)思想和情感的藝術(shù)形式,寫一篇優(yōu)秀的作文,需要用心去感受生活,思考問題,用文字去表達(dá)自己的觀點(diǎn)。以下是一些備受認(rèn)可的優(yōu)秀作文,讓我們一起探索寫作的魅
通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的潛力和優(yōu)勢(shì),為今后的學(xué)習(xí)和工作找到更好的發(fā)展方向。別擔(dān)心,以下是一些總結(jié)范文,供你參考和借鑒,相信可以提高你的寫作水平。
個(gè)人總結(jié)是對(duì)自己在某個(gè)時(shí)間段內(nèi)學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的概括和總結(jié)。在這里,小編給大家推薦了一些個(gè)人總結(jié)范文,供大家閱讀并從中汲取寫作靈感。工作上,我認(rèn)真負(fù)責(zé)團(tuán)員
通過月工作總結(jié),我們可以了解自己在工作中的成就和不足之處,以便進(jìn)行改進(jìn)和提升。請(qǐng)參考以下月工作總結(jié)的范文,了解如何寫出一份優(yōu)秀的總結(jié)報(bào)告。尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):本人*
寫培訓(xùn)心得體會(huì)可以幫助自己回顧學(xué)習(xí)成果,提升學(xué)習(xí)效果。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀培訓(xùn)心得體會(huì)范文,供大家參考。希望能給大家在寫作中提供一些啟示和幫助。
讀書心得是在閱讀過程中思考和感悟的結(jié)晶,它能夠幫助我們更好地理解和把握書中的主題和思想,同時(shí)也能夠啟發(fā)我們對(duì)生活、人性等方面的思考。小編整理了一些優(yōu)秀的讀書心得
通過總結(jié),我可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),從而更好地發(fā)展自己。以下是小編為大家收集的個(gè)人總結(jié)范文,希望可以給大家提供一些寫作思路和參考。文體一般分為記敘文、說明文、
通過撰寫述職報(bào)告,可以對(duì)工作進(jìn)行審視和評(píng)估,以便更好地提升自我。1.以下是小編為大家收集的述職報(bào)告范文,希望對(duì)大家有所幫助。一、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)
一份好的安全工作總結(jié)應(yīng)該客觀真實(shí)地反映實(shí)際工作情況,全面分析存在的問題并提出解決方案。分析并比較這些安全工作總結(jié)范文,可以幫助我們更好地制定適合自己組織的總結(jié)方
江蘇省是中國制造業(yè)的重要基地之一,擁有著許多國內(nèi)外知名的企業(yè)和品牌。小編為大家整理了一些關(guān)于江蘇的總結(jié)范文,希望對(duì)大家的寫作有所幫助。車有各種類型,車來車往,車
優(yōu)秀作文不僅給人以美的享受,更能夠啟迪智慧,引發(fā)思考,傳遞正能量。以下是小編為大家挑選的一些優(yōu)秀作文范文,供大家參考借鑒。通過閱讀這些范文,我們可以學(xué)習(xí)到不同領(lǐng)
小班教案是教師根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)和學(xué)習(xí)需求,科學(xué)設(shè)計(jì)的一份教學(xué)計(jì)劃。小班教案范文的參考和借鑒可以幫助教師更好地應(yīng)對(duì)教學(xué)中的各種挑戰(zhàn)和問題。1、觀察、了解小兔的外
通過學(xué)期工作總結(jié),我們可以看到自己在不同領(lǐng)域的成績(jī)和進(jìn)步,為自己的成長(zhǎng)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。以下是一些學(xué)期工作總結(jié)的寫作例子,希望能夠給大家一些寫作技巧和靈感。
培訓(xùn)心得體會(huì)的撰寫過程可以培養(yǎng)我們的思維能力和表達(dá)能力,提高我們的綜合素質(zhì)和能力水平。現(xiàn)在就讓我們一起來看看一些培訓(xùn)心得的分享吧,或許會(huì)對(duì)你有所幫助。
在今天這個(gè)人才競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代,職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對(duì)每個(gè)人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃,勢(shì)必會(huì)造成生命和時(shí)間的浪費(fèi)。作為
優(yōu)秀作文的語言生動(dòng)、形象、有力,能夠讓讀者簡(jiǎn)潔明了地理解作者的觀點(diǎn)和意圖。下面是一些經(jīng)典作家的作品選段,一起來領(lǐng)略其中的魅力和智慧。高高的個(gè)子,一頭烏黑柔順的長(zhǎng)
合同協(xié)議是法律規(guī)定的一種合同形式,保護(hù)了交易各方的合法權(quán)益。如果大家需要找到一份合同協(xié)議的模板,可以參考下文提供的范文。轉(zhuǎn)租人經(jīng)得出租人的同意,就承租的坐落__
優(yōu)秀的作文要能夠引起讀者的興趣和好奇心,使其產(chǎn)生閱讀欲望和持續(xù)的關(guān)注。這是一些杰出作品的摘錄,希望對(duì)大家的寫作能夠起到積極的借鑒和啟示。上課鈴一響,班主任大踏步
在一段時(shí)間內(nèi)進(jìn)行自查報(bào)告,可以對(duì)企業(yè)或組織的發(fā)展進(jìn)行科學(xué)評(píng)估和規(guī)劃。下面是一些經(jīng)典的自查報(bào)告范文,希望能夠激發(fā)大家寫作的靈感。為嚴(yán)肅工作紀(jì)律,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),
在商務(wù)交易中,合同協(xié)議是保障雙方權(quán)益、規(guī)范交易行為的重要法律保障。下面是一些常見合同協(xié)議的模板,可以幫助您快速起草和定制自己的合同協(xié)議。第三條畢業(yè)生與用人單位有
社會(huì)實(shí)踐可以幫助學(xué)生更好地了解社會(huì)、拓寬視野、提高綜合素質(zhì)。以下是小編為大家整理的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告范文,供大家參考學(xué)習(xí)。作為大學(xué)生志愿者,我時(shí)時(shí)刻刻為我是大學(xué)生志愿
編寫教案有助于教師形成科學(xué)的教學(xué)思路和方法,提高課堂教學(xué)的效率和質(zhì)量。以下是一個(gè)小學(xué)教案的詳細(xì)分析和解讀,希望對(duì)大家有所幫助。1、學(xué)會(huì)用假動(dòng)作擺脫對(duì)手、空切籃下
制定工作方案時(shí),還需要考慮時(shí)間和資源的合理分配,確保能夠按時(shí)完成任務(wù)。如果你正在為工作方案的制定而苦惱,不妨看看小編為大家準(zhǔn)備的這些優(yōu)秀范文。以省、市、縣去冬今
應(yīng)急預(yù)案的目標(biāo)是最大限度地減少災(zāi)害損失、保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全和社會(huì)穩(wěn)定。為了提高應(yīng)急響應(yīng)能力和減少災(zāi)害事故損失,以下是一些應(yīng)急預(yù)案的相關(guān)參考資料。為建立和完善地
更多申請(qǐng)書是向招生官或招聘者展示自己才華與能力的良機(jī)。以下是一些申請(qǐng)書范文,它們是經(jīng)過精心撰寫和修改的,希望能夠給每位申請(qǐng)者帶來一些啟示和幫助。__工商所:我叫
銷售工作總結(jié)是銷售人員對(duì)自己工作的一種自我反省和思考,能夠提高銷售人員的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率。這些銷售工作總結(jié)范文涵蓋了銷售業(yè)績(jī)、客戶關(guān)系、市場(chǎng)分析、團(tuán)隊(duì)合作等不
通過寫心得體會(huì),我們可以更好地理解自己的成長(zhǎng)與進(jìn)步,找到自身的不足之處并加以改進(jìn)。在閱讀他人的心得體會(huì)范文時(shí),我們可以對(duì)比自己的寫作風(fēng)格和表達(dá)能力。
優(yōu)秀作文是一種藝術(shù),需要作者用精準(zhǔn)凝練的語言表達(dá)出自己的思想和情感。此處附上一些優(yōu)秀作文的片段,希望可以給大家提供參考和指導(dǎo)。記得兩年前的一天,我在教室里和同學(xué)
銷售工作總結(jié)是對(duì)銷售過程中關(guān)鍵環(huán)節(jié)和成功經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)和分享,為公司的銷售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)貢獻(xiàn)力量。以下是小編為大家收集的銷售工作總結(jié)范文,僅供參考,希望能給大家提供一些
在個(gè)人總結(jié)中,我們可以客觀地評(píng)價(jià)自身的能力與水平,并進(jìn)行針對(duì)性的提升和改進(jìn)。以下是一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)人總結(jié),展示了他們對(duì)自己領(lǐng)導(dǎo)能力和經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和思考。
一個(gè)優(yōu)秀的作文往往能夠用簡(jiǎn)練而又準(zhǔn)確的語言表達(dá)出作者的思想和感情。下面是一些廣受好評(píng)的優(yōu)秀作文的摘錄,讓我們一同欣賞并思考如何借鑒其中的寫作技巧和表達(dá)方式。
實(shí)習(xí)報(bào)告不僅僅局限于文字描述,還可以通過插圖、圖表等形式進(jìn)行更加直觀的展示。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀實(shí)習(xí)報(bào)告范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。首先,感謝秦老師對(duì)這次暑期
月工作總結(jié)是對(duì)上個(gè)月的工作進(jìn)行總結(jié)和概括的一種書面材料,它有助于我們反思和提升。如果你還在猶豫如何寫一份較為完美的月工作總結(jié),不妨參考以下的范文,也許能夠給你一
個(gè)人總結(jié)也可以幫助我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正錯(cuò)誤,提高自己的工作效率和學(xué)習(xí)能力,取得更好的成績(jī)和回報(bào)。個(gè)人總結(jié)的形式多樣,可以根據(jù)實(shí)際情況選擇適合自己的方式。
銷售工作總結(jié)是評(píng)估銷售人員績(jī)效和團(tuán)隊(duì)銷售能力的重要參考依據(jù)。以下是小編為大家收集的銷售工作總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。。一年來,作為銷售部經(jīng)理,負(fù)責(zé)分管本部門的
優(yōu)秀作文不僅能夠引起讀者的共鳴,還能夠給讀者帶來思考和啟發(fā)。以下是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文片段,讓我們一起來感受一下文學(xué)的魅力。等星星,盼月亮……終于盼到了元旦節(jié)!我
活動(dòng)方案的實(shí)施應(yīng)與參與者溝通和協(xié)商,并獲得他們的支持和參與。接下來,讓我們一起來看看一些成功的活動(dòng)方案案例,以便更好地了解活動(dòng)的設(shè)計(jì)和執(zhí)行。背景:我們將伴隨著紅
實(shí)習(xí)報(bào)告的撰寫需要結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行客觀真實(shí)的描述,并提出對(duì)實(shí)習(xí)工作和職業(yè)發(fā)展的思考和建議。以下是一篇關(guān)于實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的范文,希望對(duì)您的實(shí)習(xí)報(bào)告寫作有所幫助。
無論是在學(xué)校還是在工作場(chǎng)合,撰寫規(guī)范、清晰、準(zhǔn)確的報(bào)告都是非常重要的技能。在這些范文中,你可以看到如何在報(bào)告中使用圖表和數(shù)據(jù)分析工具來增強(qiáng)可讀性和說服力。
幼兒園小班是孩子們開始接觸學(xué)校教育的重要階段,我們需要對(duì)他們的表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)。以下是小編為大家精心挑選的幼兒園小班總結(jié)范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽魈峁┮恍﹨⒖己椭笇?dǎo)
通過寫述職報(bào)告,可以與領(lǐng)導(dǎo)和同事一同交流和分享工作心得。以下是一些成功的述職報(bào)告范文,它們所展示的經(jīng)驗(yàn)和技巧對(duì)你的寫作將會(huì)有所幫助。很感謝公司對(duì)我的信任,將00
通過撰寫述職報(bào)告,可以客觀地評(píng)估自己的工作表現(xiàn),發(fā)現(xiàn)問題并尋找解決辦法。在下文中,我們?yōu)榇蠹伊信e了幾篇優(yōu)秀的述職報(bào)告范文,并提供了一些關(guān)于撰寫述職報(bào)告的實(shí)用建議
優(yōu)秀作文能夠用簡(jiǎn)單的話語表達(dá)深刻的思想,給人以啟示和思考。以下是一些備受贊賞的優(yōu)秀作文,它們或讓人震撼,或讓人溫暖,具有強(qiáng)烈的情感共鳴力。一、隨著世博會(huì)的到來,
實(shí)踐報(bào)告應(yīng)該注重結(jié)構(gòu)和條理,通過清晰的表達(dá)和邏輯的連接,使讀者能夠清晰地理解我們的思考和總結(jié)。隨后,讓我們一起來閱讀一些實(shí)踐報(bào)告的范文,希望能夠給大家一些靈感。
心得體會(huì)是我們?cè)谝欢螘r(shí)間內(nèi)對(duì)自己的成長(zhǎng)和發(fā)展,對(duì)他人的影響和幫助等方面進(jìn)行總結(jié)和思考的結(jié)果。接下來是一些寫心得體會(huì)的經(jīng)典范文,讓我們一起來欣賞和學(xué)習(xí)吧。
我寫這份檢討書并非為了推卸責(zé)任,而是為了真誠地向大家道歉,同時(shí)也為了反思和改正自己的錯(cuò)誤。接下來,小編為大家準(zhǔn)備了一些精選的檢討范文,希望能給大家提供一些寫作參
在撰寫述職報(bào)告時(shí),我們不僅要關(guān)注工作績(jī)效,還應(yīng)該注重提供具體的案例和證據(jù)來支撐自己的表述。以下是小編整理的多篇優(yōu)秀述職報(bào)告范文,希望能夠?yàn)榇蠹覍懽魈峁┮恍┯幸娴?/div>
檢討書能幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己,提高自己的素養(yǎng)和能力。接下來,我們一起來看看一些優(yōu)秀的檢討書范文,希望能給大家一些啟示。親愛的班主任:這是一次十分深刻的檢查,我
檢討書是一種反思自己決策和行動(dòng)的機(jī)會(huì),可以使我們更加明智和成熟。現(xiàn)在,請(qǐng)大家一起閱讀一些實(shí)用的檢討書范文,從中發(fā)現(xiàn)自己的不足并改進(jìn)自己。尊敬的xx:我在10年x
通過寫檢討書,可以更好地認(rèn)識(shí)自己的不足和錯(cuò)誤,進(jìn)而改正和提升自己。小編整理了一些著名企業(yè)中員工撰寫的檢討書,一起來看看吧。尊敬的老師:今天,我做了一件十分錯(cuò)誤的
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