通過寫檢討書，我們可以找到自己行為中的問題根源，有針對性地進行改善。下面是小編為大家搜集的一些優秀檢討書范文，希望對大家的寫作提供一些思路。

工作反省檢討書（通用14篇）篇一

：，一些同學還在座位抽屜里折紙飛機。當時我見到那番情景，頓時間就十分生氣，整個人就陷入了焦躁情緒，命令幾名帶頭違反紀律的同學罰站到教室后面，期間一名同學表現得十分不耐煩，我就生氣地用力拉拽了幾下，導致這名同學摔倒在地上，腿部輕微擦傷。

平時這幾名同學成績不理想，當時又違反紀律，我一心想管好他們，加上當時就快面臨期中考試了。我在焦躁情緒的影響下，就做出了這樣不當的教官行為。

此刻看來，我當時的行為是有些不妥了。管教學生本來是就應的，但是這些孩子畢竟還只是十一、二歲，他們也沒有完全的行為潛力，有時候就不由自主地失去了上課注意力。我不就應這么不耐心，還做出了過激舉動，導致孩子受輕傷。

事后，我十分后悔，孩子畢竟還小，我就應更加耐心地教育他們。以后，我必須要更加理智地對待孩子，用心呵護他們，給他們更多改正錯誤的機會。

檢討人：xx。

20xx年xx月xx日。

20xx年xx月xx日。

工作反省檢討書（通用14篇）篇二

尊敬的領導：

您好！

我是xxx，這段時間以來的工作我還是覺得非常的充實，在工作方面我盡自己最大的努力去做好，按時做好自己分內的事情，也從來不會覺得在這方面自己存在什么問題，在這方面，我也是能夠從中做出好的成績來，在這樣的環境下面，我也是感觸很多，可是今天工作當中，卻出現了一些問題，實在是非常不好，這樣下去是很有問題的，我不會再讓自己的工作繼續這么消耗下去，所以對于今天的情況我應該要做出反省。

這段時間以來我也是考慮到了很多，只有維持一個好的心態，讓自己積累足夠多的經驗，努力去做好自己分內的事情，反省自己的同時，也需要去接觸更多的東西，這一點是非常重要的，由于自己這段時間以來松懈了很多，不再向之前工作那般認真了，這樣一來問題就慢慢的多了起來，實在是讓我覺得很有壓力，在工作方面，是我沒有專心做好，在這個過程當中我確實應該要努力去維持下去的，在這樣的環境下面，我必須要做好自己的事情，對于今天的情況，首先我個人的問題是很大的，現在回想起來的時候，我深感慚愧。

這次的錯誤是比較嚴重的，我也沒有辦法繼續這樣下消耗下去了，這實在是非常的不好，問題比較嚴重，面對日常的工作我一直都在維持好的狀態，工作當中，我也一直都在虛心學習，在這一點上面，我也非常在乎的，所以這些都是平時容易有的問題，我現在也思考清楚了，這樣實在是有一定的問題，我不愿意這樣下去了，對于自己的工作，我覺得問題比較大，有些事情就是應該要努力去做好，這給我的感覺還是有一些差距。

今天我的工作出現了問題，真的感覺很不好，這些問題是應該要改正的，無論是在什么樣的狀態下面，都應該要專注搞好自己的學習，我不會再讓自己這樣消耗時間了，以后會認真的對待工作，也會好好地反思清楚，既然是出現了這些問題，那么我也一定繼續去做好，既然是做了這份工作，那我也一定會對工作負責，所以在以后我一定不會再這樣下去了，我感激周圍同事對我的認可，既然是工作就馬虎不得的，對于今天的錯誤我一定會反省好自己，以后不會再出現這樣的問題了，希望您能夠給我這次錯誤一個機會，我會糾正好的。

檢討人：

日期：

工作反省檢討書（通用14篇）篇三

尊敬的領導：

您好！

______月______日，在我的工作中犯下了__的嚴重失誤。在領導和同事們的傾力協助下，我們已經順利解決了工作造成的問題。但因為這次的失誤，仍給公司帶來了許多不良的影響！對于這整件事情的發生和影響，我作為責任人，感到十分的慚愧、懊悔！在此，我向各位領導、同事，道歉。真的十分“對不起！”

我很后悔，這些錯誤和問題，起因并不算是十分的復雜。但我卻沒有在工作中注意到這些的基礎的問題，沒有處理好工作的細節！結果造成了這么大的錯誤！還給公司帶來了損失，給同事們的正常工作和思想情緒都帶來了不少的影響！這樣的結果，實在是讓我慚愧不已。同作為__公司的一員，正因為我沒有如其他同事一樣認真、仔細的處理好自己崗位的任務，不僅辜負了領導的信賴，還麻煩了大家。感謝的大家能幫助我處理的同時，我也對自己的問題感到很抱歉！

回顧自己的問題，我通過反思和對比，意識到這次的`問題并不僅僅是因為意外和疏忽。作為__崗位的員工，這次的疏忽問題對我而言也并不是第一次發生了！回顧過去在工作中的情況，我曾在__工作上也犯下過相似的問題，但當時并沒有帶來這么嚴重的后果。為此我就松懈了！沒有及時的改正自己的錯誤，結果釀成了今天的麻煩！

通過自我的反省，我認識到自己在思想和行為上的錯誤。同時我也意識都自己作為__公司一員的責任。很抱抱歉給大家帶來這樣的影響。但在這次的反省改進之后，我將：

一、重新樹立對自己的要求，一思想管理為首要目標，加強自我的管理和自覺性，讓自己能從思想的基礎上認識到自己的責任，并加以積極的管理讓自己能學會遵守責任，遵守紀律。再不會因為懈怠而在重要的工作上放松自己。

二、加強自己的團隊精神和集體榮譽感，加強團隊意識，讓自身能時刻保持對自身工作重要性的認識，了解崗位工作對團隊的影響！

經過這次的檢討，我也已經深刻認識了自己的問題和責任，還望您能給我一個改正的機會，我定會嚴格的管理自己，認真遵守工作要求，再不會讓自己因馬虎造成這樣嚴重的錯誤！

此致

敬禮！

檢討人：________。

___________年______月______日。

工作反省檢討書（通用14篇）篇四

尊敬的單位領導：

此次我原本按照請假規定要求，僅僅請假三天返家休息，可是實際上用了四天時間，屬于違反規定曠工了一天時間。此時此刻，我深深知道自己的行為是違反了單位規章制度，屬于曠工行為。無論我以什么理由狡辯，我的違紀行為是實實在在的發生了，因此我不可以再以什么借口為自己開脫。

在此我要認真向您坦白情況：20xx年8月21日我由于聞訊家里親戚病故的消息，就向領導反映這個事情，得到領導理解并且許可放我三天假。當時請假說明當中明確規定是三天時間，可是我到了8月25日還沒有返回，直到8月26日才返回單位上班。客觀原因是8月25日家鄉的火車票確實緊張，沒有從x開往x的火車票了。然而，我實際在8月25日沒有返回單位，確實屬于曠工違紀行為。

面對錯誤，我感到很無奈很遺憾。雖然客觀原因是嚴重的，然而也存在我人為疏忽的因素。我身為一名資深職員，應該懂得對于客觀環境有一個早期的評估，應該考慮到當天有可能出現火車票難以購買的情況，應該提前做好預判與準備。可事實我忽略了這個可能的發生，造成了違紀曠工問題的出現，這暴露出了我很多問題：一種是思想預判能力的缺乏，二種是處理不細心馬虎的問題。

通過這次錯誤檢討，我痛定思痛，覺得這次檢討雖然是一種懲罰，也是一次改過自新、提升自我的機會。正所謂吃一塹長一智我應該通過這次機會好好反省自己，吸取經驗教訓，從今以后再也不出現類似的錯誤了。

因此，我鄭重地向領導保證：從今以后我一定要嚴格按照請假條例行事，在各方面努力遵守單位規章，堅決不做出有違規章的事情。

此致!

20xx年xx月xx日。

工作反省檢討書（通用14篇）篇五

尊敬的領導：

您好！作為小學教師的我，對于學校的規章制度很了解，但是我卻違反了制度，我對自己的行為很后悔，我在遞交檢討書之前已經進行了深刻的反省。

回顧我的錯誤經過，原本是出于提高班級學生成績的考慮，給了學生考試答案。然而，我卻沒有能夠對此引起高度重視，嚴重地忽略了這次考試的價值與意義，并且在個人思想上產生了松懈、怠慢的情況，導致了我這次錯誤的發生。

現如今，我對于這次錯誤已經知道自己錯了。

經過這次錯誤教訓與洗禮，我想自己一定得認真總結錯誤，深刻認識錯誤，并且采取切實措施改正錯誤。為此，我決心痛改前非，在今后工作當中踏踏實實、勤勤懇懇得工作，特別是注意遵守每一項工作規章制度，確保不出現違反工作條例的情況。

這次錯誤給的教訓是深刻的，經驗是寶貴的，我將從這次經歷當中吸取道理，爭取成為一名優秀的教師。

此致

敬禮！

xxx。

20xx年xx月xx日。

工作反省檢討書（通用14篇）篇六

：中，仍就存在得過且過，混日子的應付。

思想。

此刻，我深深感到，這是一個十分危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到十分可恥，感到無以復加的后悔與悲痛失望的事，同時我也要透過這次事件，提高我的。

思想。

認識，強化我的時間觀念。

檢討人：xxx。

20xx年xx月xx日。

工作反省檢討書（通用14篇）篇七

根據公司近期出現的個別員工執行力差、工作效率低以及部門之間配合意識差等問題，現對自己工作進行反思，具體情況如下：

1、執行力：在日常工作中嚴格按照工程管理規范要求進行檢查施工，但有時也對施工隊要求不嚴，出現問題；猶如安全防護、現場衛生等問題；工作不夠深入，工作上不夠扎實，規范上不夠細致。由于日常的工作情況已大致掌握，工作一直側重于傳達，安排，落實，主觀上認為這就是工作重點，如果對實施過程做的更細致，有些事情會達到更好的效果，也導致有些深層次的問題不能全面掌握。

2、工作效率：在日常工作有時會出現與施工單位溝通不夠，心態有時較為浮躁，不能平心靜氣解決問題；主要原因是履行職責不到位，缺乏責任感，對待工作不夠努力，不夠細，工作完成后未能做進一步檢查，工作質量得不到保證，甚至做無用功，工作效率低。

3、部門配合上：工程部作為公司后勤部門，主要為各車間及部門服務，但我在服務上做的不夠好，全局意識不夠強，做事只從本身工作出發，在工作中有時帶有個人情緒，沒有全身心投入工作，在服務上不夠精細，處理問題太表面。

出現以上問題主要是自己缺乏責任感，對待工作不努力；責任意識，大局意識不夠強，忽視了工作的積極性、主動性、創造性，有一種知足于現有水平的思維。

在今后的工作中我一定要進一步改進工作作風，要努力做到善于克服消極思維，破除暴躁情緒；加強自身建設，努力學習本職工作需要的專業知識和業務技能，精益求精工作手段和工作方式，自我加壓始終保持積極向上的精神狀態，高標準嚴要求，做好本職工作。

此致

敬禮！

檢討人：xxx。

20xx年x月x日。

工作反省檢討書（通用14篇）篇八

尊敬的領導同志：

經過此次錯誤，我感到深深的自責和內疚之余，更認識到我這樣行為的結果是嚴重的，對于經理指出的不誠信問題，也是我感到最內疚的一點。

然而，經過經理的嚴肅指正錯誤之后，我已經意識到再怎么遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟于事。

第一我應該嚴肅地承認錯誤，認真地面對它，我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外，更應該積極地去承擔因我犯錯帶來的一些影響，今后我一定要對自己的言行方面嚴加要求，盡力杜絕此類錯誤的發生。我必將以最最踏實的企業員工態度，誠實守信地對待未來的企業員工。

第二，我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一，因此今后企業員工中，我要加強思維處事能力的培養。就我這次的錯誤而言，歸根結底來說。經理的電腦換系統，我就怠慢企業員工，而我卻未曾想到經理電腦終有修好的時候，其實從始至終我就不應該有怠慢企業員工想偷懶的投機心理。通過這次教訓，今后我會認真地意識到問題的存在，認識思考事情發展，盡最大可能糾正自己投機心理的毛玻要積極認真地對待企業員工，讓自己不再犯這些表現得不成熟的.錯誤。

第三，關于我的個人誠信問題，通過此事，我意識到一個人的誠信問題其實需要經過一次次的經驗教訓所積累。其實通過此事我也慶幸經理能夠指出我在誠信方面的缺失，能夠讓我徹底醒悟，讓我真正認識到誠信對于一個人的重要性，這次的教訓在今后的企業員工中對我來說是無比寶貴的經驗。

在此，也希望領導能夠針對我的過錯來責罰我，這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤!

至此。

敬禮！

檢討人：

20xx年xx月xx日。

工作反省檢討書（通用14篇）篇九

您好！

很抱歉，因為我在近期工作上的懈怠和自我管理態度的問題，竟在銷售工作中犯下了嚴重的錯誤，不僅耽誤了自身的成績，更給客戶帶來了麻煩，讓公司的`名譽在顧客心中有所損害。對于自己造成的結果，我真無比的慚愧和后悔。

如今，通過自我的反省，我深刻的意識到自己在崗位責任以及自我管理上的懈怠。作為xx公司的一名銷售人員，處理好與客戶的關系，推銷我們公司的品牌和產品本是我們的職責。但所謂：“收獲往往伴隨著風險”。如果我能積極完成工作任務，那么自然能為公司增添忠實的客戶。但如果我沒能完成好自己的工作，在銷售的時候讓顧客感到不滿，那么顧客會記住我嗎？不會，但他會記得我們公司，今后不僅很難再成為我們的客戶，甚至還會因為客戶人際關系的宣傳，影響更多的潛在客戶。這對我們而言是十分巨大的損失！

過去常聽一句老話：“客戶就是上帝”但反思自己，一直的以來我都沒能真正在工作上記住這句話。盡管在自己銷售的工作中，我都會表現出熱情的態度和優秀的服務。但卻始終缺乏了對客戶的了解。沒有真正在工作中為客戶著想，為此經常抓不住客戶需求，白白浪費了許多機會。

如今，我再次犯下錯誤，通過領導的批評和自我的反省，我才意識到這是多么糟糕的行為！作為銷售，我們并不是代表自己去和客戶溝通和推銷產品的。在我們眼中他們都是客戶，但在客戶的眼中，我們也同樣都代表著xx公司！我作為公司的代表，卻因為自己的疏忽和大意，在工作中放下錯誤，給大家帶來了麻煩和問題。對此，我感到十分的慚愧和后悔。

如今，我已經在工作中認識到了自己的問題，也對自己在思想態度以及責任意識上的問題進行了學習和改進。我現在清楚的認識到，自己作為一名xx的員工，并且作為與客戶溝通的銷售，我應該以公司的角度來看待自己，不做擅自的決定，不做影響公司名譽的事情，我應該深刻的認識這一點，并在工作中發揮自己的熱情和努力。

我很慚愧自己沒能意識到這些問題，我在這次的檢討后，我定會嚴格改進自己，再不讓這樣的錯誤影響我的工作，不會再給領導增添這樣的麻煩。我會努力的做好工作，為xx公司奉獻更多的力量！

此致

敬禮！

檢討人：xxx。

20xx年x月x日。

工作反省檢討書（通用14篇）篇十

尊敬的`領導：

您好！

工作疏忽的出現讓我意識到自己最近的確是變得松懈了許多，無論是基礎性的工作還是領導額外布置的任務都沒有以往那般用心，當所有員工都在努力工作的時候自己卻出現了這類問題無疑是很容易讓領導失望的，所以我深刻檢討了自己工作疏忽的問題并進行了自我反省。

其實即便是在以往的工作中我的表現也是比較平庸的，容易滿足的心態以及不端正的工作態度導致我在思想方面意識不到認真工作的重要，實際上當我在工作要求方面有所降低的時候許多同事都在努力工作著，職場競爭如此激烈卻貪圖工作中的安逸很容易導致自己被淘汰，工作期間應當認真對待并履行好自身的職責才能夠做到無愧于心，可若是連自身的工作都無法順利完成以至于讓領導失望的話則是得不償失的，對待工作如此不嚴謹又怎能在公司的發展中貢獻屬于自身的力量，這次工作疏忽的問題對我在職場中的發展而言也是種巨大的打擊。

在我選擇從事這份工作的時候應當秉承嚴謹的作風才能夠避免錯誤的產生，若是連自己都不加以重視以至于出現工作疏忽的問題則很難得到領導的認同，而且我也應當反思造成工作疏忽的原因并對這類問題進行檢討，畢竟在公司諸多員工中只有自己一人出現工作疏忽的狀況自然只能進行自我反省，在檢討自身過失的同時也要學習其他同事的工作方式從而彌補相應的損失，對待領導的批評也要虛心接受從而分析出自己在工作中的不妥之處才行。

面對工作疏忽帶來的挫折應該理性分析自身缺陷從而將其改正過來，即便只是初犯也要加以重視以免在后續的工作中再次出現疏忽的狀況，至少面對領導的批評不能夠無動于衷以至于逃避相應的責任，對待以往在工作中的做法也要加以審視以便于找出自身的不妥之處，無論是錯誤的工作方式還是低下的效率都有可能造成疏忽，而且我在做好自身工作的同時也要借鑒其他同事的做法從而改進自身的不足，畢竟若非自己對待工作不夠認真的話也不會導致輕易出現這種疏忽。

由于工作疏忽很容易為公司的發展造成損失自然要引起重視才行，在虛心接受批評的同事也要承擔起這份責任并彌補疏忽造成的損失，為了不讓領導繼續失望下去還是應當加強自身綜合素質從而避免再次出現工作疏忽的狀況。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

工作反省檢討書（通用14篇）篇十一

尊敬的領導：

您們好！首先對我很差的業績表示抱歉，我也感覺很慚愧。來到公司有一段時間了，可是還沒有把業績搞上去，在這里自己反省一番，還提出了對以后工作的表現，希望領導接受我的檢討。

現在的我xx做的比較差，很多時候我都不知道應該怎樣來開展這一項工作，總感覺找不到有這方面需求的客戶，很糾結，所以曾經跟過一些xx做的較好的同事去學習過，可是跟著他們的時候總是沒學到什么東西，也不知道是我笨還是他們有所保留。現在我就覺得，什么事還是要靠自己的，所以我打算通過以下幾方面來提升自己做xx的能力：

（1）首先是要了解通透xx的政策。這次考試才發現自己對xx的相關權益了解的很少，想想之前有些客戶是符合條件的也被我錯過，后悔莫及啊！

（2）提升自己的口才能力。遇到很多客戶的條件是符合xx的，但是他們就是打死都不要年費或者不要自動分期，遇到這些人我都說的口干舌燥了，還是沒辦法說服他們，希望以后能夠慢慢地盡量多的能說服客戶。

（3）增強自己的底氣和信心。很多時候在客戶那里有點底氣不足，自己雖然不會覺得低人一等xx之類的，但是總會有一點擔心，擔心這樣一個客戶丟了就沒了。現在知道了這樣不好，要慢慢地改變這種心態，樹立起自己作為一個xx人的尊嚴。

暫時能想到的就這么多了，以后在工作中發現問題的話我會慢慢改進的，經過這次之后，我暫定的目標不敢太奢侈，只希望以后都不會在倒數排行榜中出現自己的名字就好。我相信我一定會迎頭趕上的。

此致

敬禮！

檢討人：xxx。

20xx年x月x日。

工作反省檢討書（通用14篇）篇十二

尊敬的.領導：

您好！

對于我犯的錯您一定很失望，也很生氣，雖說失誤在工作中難免發生，但是作為一個經驗豐富的老員工，犯一些小錯誤是不應該的。

我深知自己犯下的錯有多低級，這些錯誤連公司來的新人都很少犯錯，我卻犯了這樣的錯誤，是我太輕敵了，是我沒有對工作足夠重視，我犯了這樣的錯我自己也非常難受，我感到了羞愧，一個公司老人，一個有經驗的人就應該做好防御錯誤發生的準備，做好工作，不在一些小事上犯錯，就算能夠做到小事不斷大事沒錯，也沒用的，因為工作中一個環節就會影響整個工作的結果。

我這次失誤讓我非常沮喪，同時也讓我知道了自己的不足，有經驗有時候讓我沒有了足夠的耐心，對待工作也沒有一成不變的心，對待工作缺乏認真，這是我犯錯的主要原因，因為以前工作沒有出現過所以有些麻痹大意，發錯了還不自知，錯誤的發生往往都是在不經意間翻身的，也就是工作的疏忽，是大意，是粗心，也是各種小問題，造成的最終結果，但是這些都是不應該犯得錯誤。

如果我犯的錯誤是非常難，操作復雜的問題，這沒什么，但是對于很好把握的小問題，能夠輕松的規避的為題我沒有規避好反而被我給撞上了這就是我的最大過失。

我反省自己的問題，思考自己的過錯我知道沉迷在痛苦的失敗中一蹶不振，沒有任何作用，不會有任何改善想要做好工作，就必須從失敗中站起來，不是一句簡單，說我不小心，我不是故意的，一時大意就可以打發的，而應該認清本質，做好該做的，把事情的問題剞劂好把該做的事情做好。

我一定會牢記這次的工作失誤，會記住這次的教訓，這讓我知道了在工作中認真，專注很重要，同時也要避免一些不該發生的小錯誤，不能夠在最后關頭功虧一簣，工作沒有捷徑，只有一步一個腳印的踏實做好，只有一點一點的認真才能夠把總做作完勝，丟三落四，粗心大意不能夠在工作中發生，要避免這些的出現要做好自己的工作。

這次我讓領導失望了，我以后一定會加油一定會盡力而為，不會因為自己經驗足就松懈，也不會為求速度隨意工作，一定會保證工作的質量，認真盡責的完成每天的工作，做好一個員工該做的任務，做好自己的事情。

此致

敬禮！

檢討人：xxx。

20xx年xx月xx日。

工作反省檢討書（通用14篇）篇十三

尊敬的領導：

您好！

我叫xx，由于自身工作不扎實、不具體，導致我所包的xx村在此次環境衛生整治中位列八個示范村倒數第二，這樣的成績與黨委政府的期盼相去甚遠，與群眾的期盼相去甚遠，我感到深深的自責和嚴重的不安，特此向黨委政府作出深刻檢討，希望各位領導、各位同事批評指正。

再得知這樣的成績后，我對自身進行了徹底的反思，我認為主要有以下幾個問題：

此次環境衛生整治是今年全年環境衛生整治的年終最后一次驗收，具有非常重要的考核意義，而我自己思想較為滯后，意識到這一點，更沒有將此次環境衛生整治放到一個較高的位臵上，仍將其當做日常工作來對待。在本周周一周二的兩天，自己只是去村里簡單的看了看、簡單的進行了督促，并沒有全天候在現場進行督促，直到周三才徹底堅守在路上進行督促。

垃圾這樣較為簡單的層面上。而其他一些村則進行了較大的投入，投資了幾千元，動員了幾十個人，甚至租用了一些大型機械，與這些村相比我們的投入根本不值得一提，這樣的投入力度導致了我們雖然做了付出了較大努力但仍取得了較為落后的成績。

環境衛生整治關系到我鎮的對外形象，更關系到千家萬戶的人居環境，我作為包村干部，工作思路不夠開闊、方法較為局限，而我自己卻沒有認識到自身的缺陷，其他一些村有好的經驗、好的做法，自己也不去學習，因而沒能夠讓村組干部、衛生保潔員、道路沿線群眾從內心深處認識到環境衛生整治的重要性，沒能夠讓村組干部把環境衛生整治作為首要工作來抓，沒能夠讓衛生保潔員熱愛這項工作，更沒能夠讓道路沿線群眾自覺遵守衛生保潔制度。

要對重點路段、衛生死角進行全面排查，組織人員對排查到的問題進行徹底整改，確保重要路段干凈整潔、不留意一個衛生死角。

要加大投入力度，我們將對重點階段、重要路段進行重新投入，確保在平時能做好衛生保潔，在關鍵時候能徹底清理。

要向先進學習、向優秀看齊，一個人落后不可怕，甘于落后才可怕，我一定會向各位領導各位同事認真學習、取經，在此我也希望各位領導各位同事能不吝賜教、傾囊相授，以促進我工作能力的提升。

我的檢討到此就要結束了，懇請各位領導、各位同事提出寶貴意見，謝謝你們。

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

工作反省檢討書（通用14篇）篇十四

尊敬的領導：

本人在垃圾場從事開垃圾車跟車一職，20xx年7月5日下午在工作期間私自開xx的車，送垃圾行駛不謹慎因本人事發于xxx市局財務科在財務清查工作中，發現一份被涂改了罰沒款數額的《行政處罰決定書》。經核實，我是該處罰決定書對應案件（xxx非法經營案）的承辦人之一，同時也就是該份處罰決定書的涂改者。

經核實，xxx一案依法經審批的案件文書所記載的罰沒款合計數額都是3500元；依法送達當事人的案件文書（包括《處罰決定書》和《處罰告知書》）上所記載的罰沒款合計數額都是3500元人民幣，但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款，因此財務人員向當事人開具的罰沒票據記載的也是3000元人民幣的罰沒數額。同時，工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據時，要提供一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。在xxxx一案結算罰沒票據時，作為承辦人，我向財務人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》，財務人員發現該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數額是3500元人民幣，與向當事人開具的罰沒票據上記載的3000元人民幣，在數額上有出入，便提醒我進行核對。我本人在未經認真核實的情況下，就簡單盲目地認為數額上有出入是因為校對失誤引起的，加之法律意識淡薄，便又盲目地以罰沒票據上記載的3000元數額為標準，順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣，導致了該份行政處罰決定書出現嚴重瑕疵，造成極其不良的后果。

古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。

總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日