培訓心得應具備實用性和可讀性,能夠為其他參與培訓的人提供借鑒和指導。這次培訓注重實踐操作和案例分析,讓我更加直觀地感受到了理論知識的實際效果和作用。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇一
隨著經濟的發展和人們消費觀念的轉變,零售金融業在中國發展迅猛。作為一名零售金融行業新進員工,我有幸參加了公司組織的一次零售金融知識培訓。在這次培訓中,我學到了很多新知識,不僅加強了對零售金融業的理解,也提高了自身的技能素質。以下是我對這次培訓的心得體會。
首先,培訓課程的內容豐富多樣。從零售金融的基本概念到具體的產品知識,從金融市場的狀況到風險管理的方法,培訓課程涵蓋了零售金融行業的各個方面。通過這次培訓,我更加清晰地了解到零售金融的定義、特點和行業趨勢。同時,我也學到了如何分析市場數據、判斷風險、制定銷售策略等實用技能。這些知識幫助我更好地適應了零售金融行業的工作環境,提升了我的專業素養。
其次,培訓形式多樣,注重互動交流。這次培訓采用了多種形式,包括講座、案例分析和角色扮演等。講座環節通過講師的講解,系統化地介紹了零售金融的相關知識。案例分析環節通過實際案例的討論,讓我們能夠更深入地理解零售金融業務的具體應用場景。而角色扮演環節則是將理論知識與實踐相結合,讓我們能夠模擬真實的銷售情景,鍛煉自己的銷售能力。這些形式多樣的培訓方式,不僅提高了學習的趣味性和參與度,還促進了與同事之間的交流與合作。
再次,培訓中注重實踐操作。培訓不僅僅是知識的傳授,更重要的是能夠將所學知識應用到實際工作中。這次培訓中,我們通過模擬銷售、角色扮演等方式進行實踐操作,深化了對相關知識的理解和應用能力。例如,在角色扮演環節中,我必須充分利用所學理論知識,與“客戶”進行溝通交流,解決問題并轉化為銷售機會。這樣的實踐操作不僅鍛煉了自己的能力,也提高了培訓效果。
最后,培訓反饋及時有效。在培訓結束后,我們填寫了培訓滿意度調查表,對課程內容、講師授課方式、培訓安排等進行了評估和反饋。同時,我們也得到了講師的反饋和建議,幫助我們進一步改進和提升自己的能力。這種及時有效的反饋機制,可以讓我們更好地反思自己的學習情況,找出不足并加以改進,從而提高學習效果和工作能力。
總結起來,這次零售金融知識培訓讓我受益匪淺。我不僅從中學到了豐富的知識和實用的技能,還感受到了培訓帶來的全新體驗和成長的機會。通過這次培訓,我對零售金融業的理解更加深入,對自身的職業發展也更有信心。我相信在今后的工作中,我會繼續努力學習,不斷提升自己的專業能力,為公司的發展做出更大的貢獻。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇二
隨著金融業務的不斷發展,我們每個人都不可避免地和金融打交道。作為零售業的從業者,我意識到自己對于金融知識的了解遠遠不夠。為了提高自己的綜合素質和服務能力,我們公司舉辦了一次零售金融知識培訓。在培訓中,我深感知識學習的重要性,也意識到個人有限的知識需要不斷充實和拓寬。以下是我在此次培訓中的心得體會。
首先,知識是推動個人成長的動力。在這次培訓中,我了解到金融領域的知識內容非常廣泛,涉及到金融市場、投資理財、金融產品等多個方面。這讓我看到了自己知識的匱乏之處。我經常會遇到一些顧客問我一些金融產品和投資方面的問題,而我卻束手無策。通過這次培訓,我對于零售金融業務有了更明確的認識,對于金融產品的種類和特點也有了更深入的了解。這不僅讓我在業務的處理上更加得心應手,也為將來的職業生涯打下了堅實的基礎。
其次,知識是提高服務質量的重要保障。金融服務行業是一個高度專業化的行業,不同的金融產品需要不同的服務方法和技巧。在培訓中,我們系統學習了金融產品的特點、銷售技巧以及提升服務質量的方法。這讓我認識到提高服務質量的重要性。以前我只是簡單地為客戶提供產品介紹和辦理手續,缺乏對客戶需求的全面了解和真正的解決問題的能力。而通過這次培訓,我學習到了如何與客戶進行更加深入的溝通,如何幫助客戶制定合理的投資計劃,如何為客戶提供全方位的理財規劃。這些都是提高服務質量的重要手段,對于客戶的滿意度和忠誠度具有重要的影響。
再次,知識是提升自己職業競爭力的有效途徑。金融行業競爭激烈,擁有全面的金融知識不僅能提升自己的工作能力,也能增加自己在行業中的競爭優勢。通過這次培訓,我學會了如何將所學的金融知識應用到實際工作中。與此同時,我也明白了只有不斷學習,不斷更新自己的知識才能在激烈的競爭環境中立于不敗之地。我決定在以后的工作中,始終保持學習的狀態,不斷掌握新知識、新技術,提升自己的職業競爭力。
最后,知識是實現自我價值的基礎。每個人都渴望成為更好的自己,而知識無疑是實現這一目標的必要條件之一。在這次培訓中,我看到了很多在金融行業中取得巨大成功的人物,他們不僅擁有豐富的經驗,更重要的是他們對于金融知識有著深入的了解。他們的成功告訴我,只有通過不斷學習才能為自己的人生帶來更多的可能性。這次培訓讓我意識到,只有不斷充實自己的知識儲備,才能在未來的職場中更好地發展,實現自己的人生價值。
通過這次培訓,我深深體會到知識的重要性。只有擁有豐富、全面的知識才能提高自己的服務質量,增加自己的職業競爭力,實現自身的價值。因此,我決定在以后的工作和學習中,不斷學習新的知識,拓寬自己的知識面,不斷提升自己的綜合素質,在職業生涯中不斷追求卓越,為客戶提供更好的服務。我相信,通過不斷學習和積累,我一定能夠在金融行業中取得更大的成就。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇三
金融知識在我們生活中扮演著越來越重要的角色,對于公務人員來說更是必不可少的一部分,因為公務人員的工作涉及到很多金融方面的操作,如何更好地掌握金融知識,成為了公務人員必須要面對的問題。最近我所在的派出所開展了一次民警金融知識培訓,我在培訓中獲得了很多收獲和體會,下面我將和大家分享我的心得體會。
第二段:了解金融知識的重要性。
在民警金融知識培訓中,我們了解了金融知識的重要性。金融知識是現代社會中不可缺少的組成部分,包括了各種金融產品、規則、法律法規、風險等方面的知識。公務人員系統地了解金融知識,有助于更好地開展自己的工作,更好地為群眾服務。
第三段:提高自身的金融素質。
在培訓中,我們認識到提高自身的金融素質是非常重要的。首先,我們應該自己積極學習金融知識,如學習相關法律法規,了解常見的金融產品和風險,提高自身的金融素質;其次,我們應該切實增強風險意識,避免個人或者部門損失,避免經濟犯罪的發生。
第四段:掌握金融知識的途徑。
在民警金融知識培訓中,我們還詳細了解了掌握金融知識的途徑。首先是廣泛閱讀金融相關的書籍,如《金融風險管理》、《證券投資基礎》等,通過積累知識豐富金融素養;其次是多渠道學習,可通過參加金融論壇、研討會等分享和學習金融知識;再次是參加培訓課程,參加金融機構的培訓班或與金融相關的法律法規課程等,系統地充實金融知識。
第五段:總結。
通過本次民警金融知識培訓,我的心得體會是:提高金融知識素養、掌握金融知識的途徑、增強個人風險意識、嚴謹的態度處理金融相關事務。通過不斷地學習和更新金融知識,不僅有助于我們更好地處理日常工作,還能使我們個人的金融風險得到更好的掌控和保障,希望通過這篇文章能對大家有所幫助。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇四
為進一步拓寬公司投融資管理團隊的運作思路,提升團隊的整體業務水平,也為確保公司融資工作的順利開展與項目運作資金的安全與順暢提供強有力的人力資源支持,近期公司安排公司相關人員參加了由國家發改委培訓中心舉辦的“”時期重點領域投資項目申報、資金籌措、拓寬融資渠道及風險管控專題培訓班。此次培訓班邀請了眾多國內在項目投融資領域的著名專家學者,重點對地方政府可持續融資問題、地方政府融資平臺創新融資案例分析、融資平臺債券融資實務、可行性研究、項目核準及資金申請報告編寫、項目風險管控等相關內容進行了精彩講授。在此過程中,參加培訓的人員著重在公園未來bot項目的操作流程與風險控制方面得到了一些啟示,也進行了一些思考:
一、特許經營權期限的確定特許經營權期限是bot協議中的關鍵部分,其直接關系到公園與投資方的利益分配,如果期限偏長,則公園的利益受損;如果期限偏短,則影響投資方的利益,進而導致融資方式失敗。因此,在具體確定特許經營權期限的決策中,要具體考慮時間指標和經濟指標,并可以主要從公園和投資方的特許經營期收益現值模型來考慮:投資方的特許經營期收益現值要不低于項目簽訂時各方認可的預期回報率;公園2的特許經營期收益現值應該不小于零。以此原則取得的特許經營期一般是一個范圍區間,具體的期限確定還取決于簽訂項目時雙方的談判博弈。
二、創造良好的項目建設環境bot模式并不是靈丹妙藥,由于其內在的許多不確定性因素和風險,如果缺乏必要的支持性條件,此類項目是無法取得成功的。bot項目的建設需要參與方的積極配合才能取得成功,公園應當研究bot項目適用的法律文件,積極為項目建設提供各種條件,幫助項目承辦人完成準備工作,為項目的建設創造良好的外部環境。
三、項目運營管理模式bot項目完工后,投資方可以直接管理項目,也可采用委托代理方式管理項目。在項目經營和管理上,公園和投資方的目標取向存在差異,容易引發一些矛盾。不論采用哪種管理方式,如何既能使公園享受項目帶來的益處,又能保護投資者的利益,是需要認真研究的問題。公園在確立實施bot項目初期,就應該取得政府有關部門的支持,并在項目運營全過程中充分運用政府監管的力量,保證項目健康、有序、持續地為公園的整體運營服務。
四、規范合同文本bot項目融資操作缺乏可操作性的法律法規。目前國家尚未出臺一部專門針對項目融資的法律法規。實際工作中,目前主要參照《合同法》、《公司法》等相關法律法規規范操作,由于項目雙方操作人員法律意識和專業結構參差不齊,3其操作程序、內容和方式往往差別很大。
這樣一來,使得本身具有很強專業性的bot項目融資方式,由于缺乏科學規范的操作細則,使合作雙方的隨意性增大,加大了合作雙方溝通交易成本。再加上bot項目合同期限較長,合同中不但要明確甲乙雙方在項目建設期間的權利和義務,還要明確甲乙雙方在項目完成后使用期間的權利和義務。所以公園要加強同投資方的多方溝通,在項目簽訂期就規范合同。
五、收益權、所有權與成本、風險分擔由于公園建設資金緊缺,“求資若渴”的狀況往往造成公園的bot項目在特許權協議中遵循“成本加分紅價格”的原則,即在一定的條件下,價格將根據成本而調整,并確保投資者的利潤回報。這不僅帶來了高額的固定回報,同時還使投資方面臨的市場風險減到了最小程度,投資方在特許經營期獲利很多。但特許經營期滿如何保證項目設施完好移交,卻沒有現行法律條文可供依據,整個項目呈現收益與風險分擔嚴重不合理狀況。公園bot項目有穩定的投資回收期及較高的收益率,公園應充分利用此優勢處理好bot項目的收益權、所有權與成本、風險分擔問題。公園可適度投資,成為bot項目股東,直接參與項目建設和經營,確保項目設施在特許經營期滿后的完整移交。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇五
4月21日,在泗陽大劇院召開縣委中心組(擴大)理論學習會,本次學習會安排了縣財政局、國稅局、地稅局、金融辦四個部門主要負責同志圍繞財稅金融常識和我縣財稅金融現狀及對策等作專題講座。通過聆聽這次講座,我對全縣財稅相關政策有了進一步的了解,具體體會有以下幾點:
增加財稅收入,促進經濟發展。目前我縣保持著良好的經濟發展勢頭,財政稅收逐年增長,但社會的進一步發展需要雄厚的資金保障,所以一方面要發揮本地資源、區位、勞動力等優勢加大招商力度,扶持地方企業發展,做到企業發展和稅收增長的雙贏,另一方面要建立促進稅收增長的長效機制,更好的促進地方經濟的發展。
爭取扶持資金,保障重點建設。上級政策資金大多數是無償資金,不僅能夠直接解決經濟社會發展中的薄弱環節,而且能夠充分發揮引導作用和示范效應,促進經濟結構調整優化。要加大向上爭取轉移支付以及專項資金的力度,充分利用國家金融機構的政策性貸款,用足用活信貸政策,加大“三農”投入,積極解決中小企業融資難問題,為全民創業提供信貸資金保障,確保一系列重大項目的推進。
強化政策監管,優化資源配置。堅持有所為有所不為,集中財力辦大事、解難題,嚴格控制一般性支出,努力降低行政辦公費用,嚴格控制公車費用,精簡會議支出,減少公務接待費用,爭取把更多的資金用到保持經濟平穩較快增長上來,用到保障社會和-諧穩定上來,用到改善人民生活上來。實踐證明,財政的支出離不開政策的監管。只有通過政策監管,才能進一步明確財政支出方向,進而引導資源的優化配置。
本人有幸參加了圓夢園安迪老師金融知識培訓講座,這次培訓雖然時間不長,但通過安迪老師的精彩演講,我感覺課程安排科學合理、形式靈活多樣、內容豐富實用,尤其是對于我們剛剛接觸金融的大學生開拓視野,正確認識當前經濟形勢,金融知識,以后從事金融工作,具有非常重要的指導意義。通過學習,我深刻體會到,搞經濟金融,豐富的理論知識和經驗能力十分重要。現就參加此次培訓學習情況總結如下:
通過圓夢園在線免費培訓和實際的面授培訓班,進一步深化了對金融和金融工作的認識。金融,是指貨幣資金的融通,可分為直接金融和間接金融,此兩種資金融通方式的區別在于有否金融機構介入,沒有則為直接金融,有則為間接金融。金融是現代經濟的核心,資金是經濟發展的血液。學習和掌握必要的現代金融知識,對準確把握現代金融內涵、發展社會主義市場經濟,加快社會主義現代化建設非常重要。做好金融工作,保障金__全,是推動經濟社會平穩較快發展的基本條件,是維護經濟安全、促進社會和-諧的重要保障。在現代經濟生活中,如果我們不掌握金融這把“鑰匙”,就難以管好現代經濟,更不能指導好各項工作開展。
總結最后,希望能通過這次培訓能像圓夢園安迪老師說的:快速引爆內心潛能,徹底改變你的壞習慣!培養成功的思維模式和行為方式,輕而易舉的學會個人成長與企業發展的途徑,從今以后,將永遠告別失敗,永遠保持巔峰狀態,笑傲江湖、縱橫商嘗叱咤風云、無往不利”。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇六
為進一步拓寬公司投融資管理團隊的運作思路,提升團隊的整體業務水平,也為確保公司融資工作的順利開展與項目運作資金的安全與順暢提供強有力的人力資源支持,近期公司安排公司相關人員參加了由國家發改委培訓中心舉辦的時期重點領域投資項目申報、資金籌措、拓寬融資渠道及風險管控專題培訓班。此次培訓班邀請了眾多國內在項目投融資領域的專家學者,重點對地方政府可持續融資問題、地方政府融資平臺創新融資案例分析、融資平臺債券融資實務、可行性研究、項目核準及資金申請報告編寫、項目風險管控等相關內容進行了精彩講授。在此過程中,參加培訓的人員著重在公園未來bot項目的操作流程與風險控制方面得到了一些啟示,也進行了一些思考:
一、特許經營權期限的確定特許經營權期限是bot協議中的關鍵部分,其直接關系到公園與投資方的利益分配,如果期限偏長,則公園的利益受損;如果期限偏短,則影響投資方的利益,進而導致融資方式失敗。因此,在具體確定特許經營權期限的決策中,要具體考慮時間指標和經濟指標,并可以主要從公園和投資方的特許經營期收益現值模型來考慮:投資方的特許經營期收益現值要不低于項目簽訂時各方認可的預期回報率;公園2的特許經營期收益現值應該不小于零。以此原則取得的特許經營期一般是一個范圍區間,具體的期限確定還取決于簽訂項目時雙方的談判博弈。
二、創造良好的項目建設環境bot模式并不是靈丹妙藥,由于其內在的許多不確定性因素和風險,如果缺乏必要的支持性條件,此類項目是無法取得成功的。bot項目的建設需要參與方的積極配合才能取得成功,公園應當研究bot項目適用的法律文件,積極為項目建設提供各種條件,幫助項目承辦人完成準備工作,為項目的建設創造良好的外部環境。
三、項目運營管理模式bot項目完工后,投資方可以直接管理項目,也可采用委托代理方式管理項目。在項目經營和管理上,公園和投資方的目標取向存在差異,容易引發一些矛盾。不論采用哪種管理方式,如何既能使公園享受項目帶來的益處,又能保護投資者的利益,是需要認真研究的問題。公園在確立實施bot項目初期,就應該取得政府有關部門的支持,并在項目運營全過程中充分運用政府監管的力量,保證項目健康、有序、持續地為公園的整體運營服務。
四、規范。
合同。
文本bot項目融資操作缺乏可操作性的法律法規。目前國家尚未出臺一部專門針對項目融資的法律法規。實際工作中,目前主要參照《合同法》、《公司法》等相關法律法規規范操作,由于項目雙方操作人員法律意識和專業結構參差不齊,3其操作程序、內容和方式往往差別很大。
這樣一來,使得本身具有很強專業性的bot項目融資方式,由于缺乏科學規范的操作細則,使合作雙方的隨意性增大,加大了合作雙方溝通交易成本。再加上bot項目合同期限較長,合同中不但要明確甲乙雙方在項目建設期間的權利和義務,還要明確甲乙雙方在項目完成后使用期間的權利和義務。所以公園要加強同投資方的多方溝通,在項目簽訂期就規范合同。
五、收益權、所有權與成本、風險分擔由于公園建設資金緊缺,“求資若渴”的狀況往往造成公園的bot項目在特許權協議中遵循“成本加分紅價格”的原則,即在一定的條件下,價格將根據成本而調整,并確保投資者的利潤回報。這不僅帶來了高額的固定回報,同時還使投資方面臨的市場風險減到了最小程度,投資方在特許經營期獲利很多。但特許經營期滿如何保證項目設施完好移交,卻沒有現行法律條文可供依據,整個項目呈現收益與風險分擔嚴重不合理狀況。公園bot項目有穩定的投資回收期及較高的收益率,公園應充分利用此優勢處理好bot項目的收益權、所有權與成本、風險分擔問題。公園可適度投資,成為bot項目股東,直接參與項目建設和經營,確保項目設施在特許經營期滿后的完整移交。
4月21日,在泗陽大劇院召開縣委中心組(擴大)理論學習會,本次學習會安排了縣財政局、國稅局、地稅局、金融辦四個部門主要負責同志圍繞財稅金融常識和我縣財稅金融現狀及對策等作專題講座。通過聆聽這次講座,我對全縣財稅相關政策有了進一步的了解,具體體會有以下幾點:
增加財稅收入,促進經濟發展。目前我縣保持著良好的經濟發展勢頭,財政稅收逐年增長,但社會的進一步發展需要雄厚的資金保障,所以一方面要發揮本地資源、區位、勞動力等優勢加大招商力度,扶持地方企業發展,做到企業發展和稅收增長的雙贏,另一方面要建立促進稅收增長的長效機制,更好的促進地方經濟的發展。
爭取扶持資金,保障重點建設。上級政策資金大多數是無償資金,不僅能夠直接解決經濟社會發展中的薄弱環節,而且能夠充分發揮引導作用和示范效應,促進經濟結構調整優化。要加大向上爭取轉移支付以及專項資金的力度,充分利用國家金融機構的政策性貸款,用足用活信貸政策,加大“三農”投入,積極解決中小企業融資難問題,為全民創業提供信貸資金保障,確保一系列重大項目的推進。
強化政策監管,優化資源配置。堅持有所為有所不為,集中財力辦大事、解難題,嚴格控制一般性支出,努力降低行政辦公費用,嚴格控制公車費用,精簡會議支出,減少公務接待費用,爭取把更多的資金用到保持經濟平穩較快增長上來,用到保障社會和-諧穩定上來,用到改善人民生活上來。實踐證明,財政的支出離不開政策的監管。只有通過政策監管,才能進一步明確財政支出方向,進而引導資源的優化配置。
本人有幸參加了圓夢園安迪老師金融知識培訓講座,這次培訓雖然時間不長,但通過安迪老師的精彩演講,我感覺課程安排科學合理、形式靈活多樣、內容豐富實用,尤其是對于我們剛剛接觸金融的大學生開拓視野,正確認識當前經濟形勢,金融知識,以后從事金融工作,具有非常重要的指導意義。通過學習,我深刻體會到,搞經濟金融,豐富的理論知識和經驗能力十分重要。現就參加此次培訓學習情況總結如下:
通過圓夢園在線免費培訓和實際的面授培訓班,進一步深化了對金融和金融工作的認識。金融,是指貨幣資金的融通,可分為直接金融和間接金融,此兩種資金融通方式的區別在于有否金融機構介入,沒有則為直接金融,有則為間接金融。金融是現代經濟的核心,資金是經濟發展的血液。學習和掌握必要的現代金融知識,對準確把握現代金融內涵、發展社會主義市場經濟,加快社會主義現代化建設非常重要。做好金融工作,保障金全,是推動經濟社會平穩較快發展的基本條件,是維護經濟安全、促進社會和-諧的重要保障。在現代經濟生活中,如果我們不掌握金融這把“鑰匙”,就難以管好現代經濟,更不能指導好各項工作開展。
總結最后,希望能通過這次培訓能像圓夢園安迪老師說的:快速引爆內心潛能,徹底改變你的壞習慣!培養成功的思維模式和行為方式,輕而易舉的學會個人成長與企業發展的途徑,從今以后,將永遠告別失敗,永遠保持巔峰狀態,笑傲江湖、縱橫商嘗叱咤風云、無往不利”。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇七
讀萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如閱人無數,閱人無數不如名師指路,名師指路不如自己去悟。在余楊看來,這一再被擱淺而終于參加的商業金融師崗位能力培訓,就有名師指路,還能讓自己恍然大悟。
20xx年4月,我踏進了中國人民大學校門,參加了第四屆商業金融師崗位能力能力培訓。在北京最美的春天,站在繁華盛開的海棠樹下,看著校園里三三兩兩的學生,背著書包,手里拿著課本,走向教室……我仿佛回到了自己大學的青蔥歲月。
大學畢業后,我一直在it行業工作,客戶的行業領域是金融。隨著工作經驗和閱歷的增加,我逐漸體會到再學習對自己的知識體系重新塑造和提高的重要性。正因此,早在20xx年,我便報名想要參加商業金融師的培訓,卻因為各種原因一再擱淺,直到20xx年4月,參加了第四屆商業金融師的培訓,學習計劃才得以成行。
商業金融委高主任寄語同學們,在最美的春天來到美麗的人民大學開啟商業金融學習之旅,要敞開心胸,重視學習、善于學習;要學有所成,施之事業。他致辭后國務院國資委研究院中心原主任、黨委書記李保民老師給我們剖析了國家的宏觀政策,并回顧了國有資產的發展歷史以及目前的探索和創新。
人大商學院宋華教授講課形式生動活潑,將理論知識和實際案例緊密結合,大量的課程內容、詳細的案例分析,一下就將同學們的注意力緊緊抓住了。要在這么短的時間讓學員充分理解供應鏈金融,對宋教授和學員都是極大挑戰,但我們做到了,而且在課堂上積極互動。他還一一剖析了自己在實際中研究的企業關于供應鏈金融方面的創新,我邊聽邊結合平時工作中遇到的一些情況,時不時驚嘆一下,甚至有恍然大悟的感覺。
此外,胡波教授的《私募股權資本與風險投資》、龐紅教授的《商業金融概論》、高教授的《商業金融法規解讀與操作實務》以及實操專家黃總的期貨課程、李總的銀行融資方案等,也都讓我受益匪淺。
整個培訓課程安排緊湊充實,課程內容很多,上課時間也很長,原本以為自己堅持不下來,但老師們精彩生動的講演、深入淺出的內容分析,使我們能全神貫注地堅持到下課。甚至在最困的下午時刻,我還能聚精會神地聽講,還有好多同學在課間休息時間還圍著老師繼續熱烈地討論。
培訓中的拓展訓練也頗有意義。這次拓展訓練包括智商和情商兩個方面,涵蓋生理和心理的鍛煉。其中的急速下降考驗了我的勇氣,團隊合作的達芬奇密碼則有點腦筋急轉彎的感覺,需要我們充分發揮智商方面的聯想能力、情商方面的團隊協作溝通能力。最主要的是,在這期間,和同學們溝通交流很多,收獲了濃濃的同學情誼。青春的安妹妹、美麗的樂兒、睿智的劉律師、燦爛的記紅美女、帥氣的于隊長、憨厚的王箱長、幽默的隊秘……當然還有我們知性優雅的班主任,全程陪同我們學習、拓展,默默地為商業金融事業奉獻著自己的力量。
在這20xx年的春天,播下商業金融的種子,用我們的智慧澆灌,讓商業金融在未來的中國經濟領域里開花結果,擁有更美好的明天。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇八
作為金融市場競爭激烈,城鄉城市均出現新的競爭格局,對于金融行業業務發展形成很大的壓力,對于置身在這金融行業的自己幾乎忘記了禮儀禮節,忘記了服務的本質,只是當一種工作。然而經過這次網點柜員被投訴事件我們恍然大悟,原來在平時的工作中我們有很多地方都做得不到位,從小小的鞠躬禮到文明用語,似乎我們都有太多的忽略,比如在平時工作中鞠躬禮不標準、文明用語聲音太小、面部無表情等常見問題我們好象都沒有多加注意。導致客人對我們的一種看法。使我們意識到原來平時忽略的這些小問題其實帶給銀行的負面影響是十分大的。
農信社作為服務性行業,我們如何提倡提供“精品”服務?金融服務行業除了出售自己的有形產品外,還要出售無形產品——————服務。通過這次的培訓深深明白到銀行的各項經營目標需要通過優質的服務來實現的。我們既要做好銀行服務工作,保護金融消費者利益,不僅是作為銀行機構的法定義務,也是培育客戶忠誠度,提高銀行聲譽、增強綜合競爭實力的需要。
所以,覺得我們在平時的工作中應真正地做到“注重細節、追求完美”,力求做好每一件事。當然,這不僅是單單要求我們文明禮儀方面,還包括業務水平方面,我們應在提供文明服務的前提下認真學習和掌握各種文件,努力營造一種良好的公眾氛圍而出一分力,使他們真正地感受到我們的真誠!
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇九
11月,依據組織支配,我參與了“經濟金融干部專題培訓”,培訓期間,我依據課程支配,參與了20多個專題的學習,并依據實踐教學的需要,參觀了三處經濟建設實體教學場所,這些都對我個人在日后工作成長和發展積累了珍貴的理論學問和實踐經驗,是一筆不可多得的精神財寶。本次培訓,我有以下心得體會。
一、拓寬了學問面,改善了學問結構本次培訓涉及了多個職能領域和多學科學問,即有宏觀的理論指導,也有微觀的案例分析,且在日常教學中,各位授課老師還有針對性的講解了一些與我們的工作和生活親密相關的熱點問題,擔當授課的老師均來自各個方面的專家、學者,在區域經濟社會飛速發展的時期,此次培訓拓寬了我的學問面,改善了我的學問結構,使我在從事本職工作時能游刃有余。
共同促進創新、共促區域經濟社會發展的有益通道。
三、補充了金融學問,提升了指導實踐、預防風險的能力在實踐教學活動中,對于類似于“民間借貸”、“貨幣流通”、“金融風險調控”、“失業保險設計”等問題,無論在課堂聽講中,還是在課后交流中,每次都能從不同的角度,吸取更多的見解,這使我在日后工作中有了多種思索的角度,即用經濟學的眼光看等部分問題,以為群眾服務為宗旨解決部分問題,以科學發展去規劃部分發展性問題。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇十
近年來,金融案件頻發,發案率仍然居高不下,防案形勢非常嚴峻。縱觀金融案件的發生,盡管形式各異,但追究原因歸結為一點,主要是由于各項內控制度未履行好、落實好造成的。通過近段的學習,我們發現這些案件除暴露銀行業內部管理松懈,有章不循,處罰不力等問題外,另外一個重要的原因就是忽視了員工道德風險的控制。最主要存在的問題是:
一、是員工法紀意識差,教育乏力。
俗話說,千里之堤,潰于蟻穴。農村信用社點多、面廣、線長,絕大多數員工身處最基層,長期以來,規范化、制度化的思想教育開展不夠,員工重視實際,視思想教育為形式、為空談,認為在各自網點內的人低頭不見抬頭見,思想教育無意義,久而久之,員工思想道德水準、法律法規觀念得不到凈化和提高,遵紀守法的自覺性和防腐拒變能力差,大多憑個人的良知做工作,談不上高尚的人生觀和價值觀。
二、是防患意識不強,管理乏力。
近幾年來,大部分信用社注重了業務開展,忽視了案件防范,一手硬一手軟的現象得不到徹底改觀,尤其在基層信用社,任務至上,片面追究幾項主要業務指標的考核,不重視內部管理、安全教育和責任意識,有的甚至欺上瞞下或走過場形式學習。
三、稽核檢查圖形式、走過場、監督乏力。
一方面稽核檢查力量相對薄弱,對信用社點多、面廣、線長和客觀上難以全面實施有效的監督檢查;另一方面,稽核檢查人員有的責任心差,原則性不強,稽核檢查圖形式,走過場,該發現的問題沒有及時發現,發現的問題也沒有采取有效措施進行處罰,而是大事化小、小事化無。有些事情雖然發現了,也下達了整改通知,但對落實情況沒做進一步的督促檢查,使問題越積越大,最后導致發生重大經濟案件。
從以上幾個方面看,本人認為:
要做好案防工作,關鍵是人,農村信用社發展務必牢固樹立人本觀念。
一是:要經常性抓好員工的政治思想和職業道德教育,使其樹立正確的人生觀、價值觀,自覺抵制腐朽思想的侵蝕,做到“常到河邊走,就是不濕鞋”,做到警鐘常敲,預防針常打。二是:抓好員工監督管理,健全要害崗位、重要環節人員輪崗,異地交流制度和相互制衡機制,嚴防內部工作人員互相勾結,共同作案。
三是:抓苗頭,抓落實,抓薄弱環節,確保案防措施到位。對于地處邊緣的網點及員工作為案防工作的重點,強化稽核人員的崗位責任,采取現場稽核,重點審查和非現場監督等方式,定期和不定期地開展序時檢查和崗位離職審計。
四是:建立健全好各種規章制度。加強制度建設,重視員工道德風險防范,嚴格操作流程,把對員工思想排查工作納入議事日程;同時對員工“班前看神態、班中看情緒、吃飯看胃口、交流看心情、下班看快慢、班后看做啥?”通過這“六看”,基本上能夠及時發現員工心態是否失常,做到密切關注員工思想動態,將各種誘發案件的隱患消滅在萌芽狀態。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇十一
11月,根據組織安排,我參加了“經濟金融干部專題培訓〞,培訓期間,我根據課程安排,參加了20多個專題的學習,并根據實踐教學的需要,參觀了三處經濟建設實體教學場所,這些都對我個人在日后工作成長和開展積累了珍貴的理論知識和實踐經驗,是一筆不可多得的精神財富。本次培訓,我有以下心得體會。
一、拓寬了知識面,改善了知識結構本次培訓涉及了多個職能領域和多學科知識,即有宏觀的理論指導,也有微觀的案例分析,且在日常教學中,各位授課老師還有針對性的講解了一些與我們的工作和生活密切相關的熱點問題,擔任授課的老師均來自各個方面的專家、學者,在區域經濟社會飛速開展的時期,此次培訓拓寬了我的知識面,改善了我的知識結構,使我在從事本職工作時能游刃有余。
二、加強互動交流,汲取了珍貴經驗本次培訓把教與學的`互動、學員與學員的交流納入了培訓學習環節,使我能夠結合本職工作與其他區市縣各部門工作的同志之間相互溝通,取長補短。通過與老師及其他學員的交流和溝通,對于相同的問題,會得到不同的有益見解,這些都有助于我在今后工作中更加精益求精,積極創新。從學習互動這個層面出發,本次培訓,不僅為我在全市范圍內搭建了一個知識平臺,更為我打通了一個彼此有效交流、共同促進創新、共促區域經濟社會開展的有益通道。
三、補充了金融知識,提升了指導實踐、預防風險的能力在實踐教學活動中,對于類似于“民間借貸〞、“貨幣流通〞、“金融風險調控〞、“失業保險設計〞等問題,無論在課堂聽講中,還是在課后交流中,每次都能從不同的角度,吸取更多的見解,這使我在日后工作中有了多種思考的角度,即用經濟學的眼光看等局部問題,以為群眾效勞為宗旨解決局部問題,以科學開展去規劃局部開展性問題。
總之,本次培訓,對我來說,無疑于雪中送碳,不但使我能近距離聆聽各行各業專家的教誨,便為我在日后工作和學習中積累了珍貴的精神財富和實踐經驗。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇十二
1.p2p最早出現于的英國倫敦,全球首家p2p平臺叫zopa,整個行業的發展迄今不到的時間,但其發展的速度遠遠大于其他傳統行業,其18%左右的高收益更是讓許多人欲罷不能。p2p的原意是個人對個人借貸,平臺本身不觸碰資金,僅僅作為信息中介,一面服務投資人(有閑錢的人),一面服務借款人(需要借錢的人),對兩者的需求進行信息撮合。
2.以安全第一為原則,收益其次。許多新人進入p2p行業,看到高達18%的收益不禁垂涎欲滴,其實收益應該是在“保本的前提下”才能追求的,追求安全第一,才能始終保持理性和清醒的頭腦。
3.平臺的收益不能太高,也不能太低。目前行業收益率普遍在12%到18%左右,如果平臺年化收益超過20%,很可能處于“賠本賣吆喝”的狀態,其經營必不可持久,不能為了獲取這樣的高收益而忽略了自己的投資風險;如果投資低于10%,甚至低至8%的平臺,那實際上也相當于錯過了目前投資p2p最好的高收益時機。
4.選擇的平臺網站必須美觀,體驗度好。可能有人問“我要投資,跟網站好不好什么關系?”實際上,如果一家p2p平臺連網站都做不好,怎么能奢望能做好風險控制?網站其實反映的是其經營團隊的行事風格、做事態度,是最直觀的一個側面寫照,同時也能側面反映出一個企業的做事態度。
5.平臺必須有專業的風控團隊。在國內征信體系尚不完善的環境下,p2p平臺須對借款人進行初審、面審、考察等一系列的貸前審核,其審核的專業度取決于其風控團隊的專業性。
若風險控制做不好,壞賬多,平臺無法墊付,就可能出現不可想象的后果。所以一個平臺的風控團隊,對于一個平臺來講是十分重要的。
6.如果方便,最好對平臺進行現場考察。所謂“眼見為實”,對于投資新人而言,前期自己去考察可能會有些莫衷一是,可以選擇先認識一兩個同城的有p2p考察經驗的投友結伴而行,對接受現場考察的平臺進行實地訪問,對其平臺運營團隊的精神面貌、管理團隊專業水平、借款業務資料進行全面的考察。
7.小額試水,緩步慢行。俗話說“羅馬不是一天建成的”,投資p2p的理念原則和方法論不是短期內能夠養成的,需要逐步實踐、理論學習相結合,不斷嘗試、不斷交流學習才能夠養成正確的投資理念。因此對于剛剛接觸p2p的新人而言,必須在自身不斷學習與進步的過程中,逐步加大投資額。行業里有很多門檻比較低的一些平臺,基本上讓每個有理財想法的人都能參與進來,普惠大眾。
8.眼光要放長遠,不要總認為人氣越高的平臺就越好。我們更應該多去了解行業內有潛力的平臺。對于了解p2p網站平臺中的理財產品,更是要結合社會的趨勢和發展潮流來對待。
投資理財入門小知識。
一、了解自身財務狀況。
在理財投資之前,清楚自身的財務狀況是必要的,其中包括日常收入、開支、原始資本、負債等。有了這份檔案記錄,進行理財投資可據此對自身的投資進行總結。小編表示,在互聯網技術發達的今天,還可使用很多理財記賬小軟件進行對自身情況進行記錄與分析。
二、確立理財方向。
理財前,還應確立自身的經濟目標,并此目標要明確真實且有一定可行性,根據自身性格與偏好,選擇相應的投資類型,有穩健型、平衡型等分類。
三、選擇理財方式。
當前,個人投資理財方式豐富多樣,適合穩健型投資的有:固定收益類的理財產品、銀行貨幣投資型產品,其中,前者更適合大眾及工薪階層,用來做穩健型投資,其投資期限多樣,且產品收益也可觀,我推薦愛銀承,它是以銀行未到期的承兌匯票作為票據投資項目,風險極低,回報較高,所有交易全程平臺都無法接觸用戶資金,資金流向非常透明,極為安全,對于想要理財的朋友來說是一個非常不錯的選擇。專家指出如果偏愛積極進取型的投資,則可考慮股票投資,但其風險較高。而平衡型投資則在以上兩者間,進行低風險、高風險投資的搭配。
四、管理財富。
投資前后的財富管理也十分重要,有的人財富來得快,但去得也快,其原因在于,在賺到錢后,往往會掉以輕心,下次投資時容易忽視操作風險,導致虧損。而有的人賺錢后在花錢上浪費過多,留不住財富,可見,投資后也應謹慎進行后續的財富管理。
五、不斷學習。
作為投資者來講,投資需懂得計算復利,缺乏投資經驗的投資者對于這方面是比較弱的,舉個例子,十萬元本金,每年獲百分之十利潤,利潤取得后繼續投資,連續投資五年后的本金與收益是多少?答案是16.11萬。
金融理財方法。
1、明確財務目標。
一個人的理財目標可以是早退休,也可以是環游世界,也許還有人希望找個第二職業,讓自己更加充實,總之,每個人的目標都是有差異的。這個目標不用太復雜,但需要我們把它分解,最好是分解到短時間可以完成的階段性目標。
比方說,如果你的.目標是在接下來的五年存下三萬塊的房屋首付,那么具體到每個月需要存的就是500塊;如果你想存夠一百萬就退休,那么每個月就至少需要存下800塊。
2、能夠抑制沖動消費的欲望。
對于一些人來說,有時購物的沖動會很難抑制。而對于有著良好的消費習慣的人來說,他們通常能夠意識到沖動消費帶來的危險,也不會為了看上去很“富有”而支出不必要的花費。
只有控制住這種沖動,每個月才能夠存下錢,并將其中的一部分用來投資理財,個人財富就是這樣一點點積累下來的。
那么如何才能控制自己的消費沖動?其實很簡單,就是提前制定好消費計劃:每個月的生活開銷是多少,還貸需要多少,其他可能的花費還有哪些,只要簡單計算一下,很快就能算出自己每個月至少能存下多少錢。
3、學會“自動化”理財。
制定一個理財目標并不難,難的是如何一步步達成這個目標。這就像每個人都知道存錢的重要性,但是真正能存下錢的人卻少之又少,這就是為什么我們需要養成定期存款的習慣。
現在很多理財app里面都有工資自動理財這項功能,只要設定好轉賬的日期和時間,就可以在工資到賬后自動把錢轉進去。這其實和養老金的繳納方式很相似,每個月固定從工資抽一部分存起來,需要用的時候就可以取出一筆十分可觀的數目。
即使你每個月只能存250塊,假如你從20歲的時候開始存的,按照6%的收益計算,那么到65歲的時候這筆錢也會有將近一百萬。這就意味著,越早開始存錢,最后得到的數目也就越可觀。
4、為資產狀況定期“體檢”
就像我們定期會為身體做體檢,每隔一段時間,我們也要檢查一下資產狀況,看看自己是不是還在向著同一個目標前進。
定期“體檢”意味著你需要調整個人開支,知道自己的存款有多少,為退休做了哪些投資,以及是否需要給自己和家人配備一份保險。也就是說,只有準確地知道自己賺了多少錢、算出花了多少錢,才能知道能存下多少錢。
5、保持自己賺錢的能力。
無論是現在還是未來,我們的經濟狀況都是由收入決定的。能省下來的錢終究是有限的,而能賺來的錢卻是沒有上限的。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇十三
金融知識是經濟社會中不可或缺的一部分。隨著市場經濟不斷發展,金融知識的重要性越來越突出。在現代社會中,每個人都有必要學習一些金融知識,以便更好地管理個人財務、保護個人財產和投資資金。在此文章中,我將分享我個人在學習金融知識方面的心得體會。
2.“存錢為王”是個老生常談,但非常重要。
在學習金融知識的過程中,我深刻認識到“存錢為王”這個經典道理的重要性。無論是通過存款或者投資理財,在個人財務管理中,我們首先必須要學會節約和儲蓄。有一定的儲蓄后,才有能力去更好地進行投資。另外,在儲蓄時,需要了解不同銀行的存款利率、手續費等信息,根據自己的實際情況選擇合適的儲蓄方式和時間,最大化地增加自己的財富。
3.要了解不同的投資方式及其風險。
我們在學習金融知識的同時,也要了解不同的投資方式及其風險。如股票、債券、外匯、基金等投資,它們不同的特點和收益率,需要我們個人進行認真的分析和了解,才能做出更好的投資決策。在投資過程中,一定要根據自己的風險承受能力和實際需求來選擇不同的投資方式,以達到資產保值增值的目的。
4.必須時刻關注市場動態。
了解投資方式和風險僅僅只是選定投資計劃的第一步,市場動態也是我們必須要看重的一點。每個人都需要時時刻刻關注市場動態,以了解市場趨勢和變化,及時調整自己的投資策略。同時,了解全球經濟形勢和政策動態,是投資成功的重要因素之一。
5.培養正確的投資理念。
我的金融知識之旅,讓我深刻認識到金融投資中正確的投資理念非常重要。正確的投資理念應該是穩健、長期、持續性的。長期規劃和堅定的信仰,是金融投資成功的基石。同時,我們也需要樹立正確的消費觀念,不盲目消費,不過度負債,保持良好的信用記錄,以此為自己的長期資產規劃打下堅實的基礎。
6.結語。
金融知識是我們必須學習的一門必修課,不斷學習和實踐金融知識,培養好的財務意識和投資理念,才能更好地保護自己的財產,增加自己的財富,為未來生活打下堅實的基礎。希望每個人都能成為滿足自己生活需求的萬金油,也為自己的財富夢想奮斗,為家人創造更好的未來。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇十四
從剛到泰信對于金融事業部的業務比較陌生,到經過三個月的培訓及領導和同事的指導,使我對公司管理結構和事業部等有了較為深刻的認識,對自己所在崗位的工作內容有了大概的了解。公司業務范圍主要劃分為金融、司法以及智能化等三大領域,下屬分公司主要包括湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、廣西分公司、云南分公司以及新疆分公司等。我們金融事業部技術支持中心主要對分公司技術進行協助支持。
二、工作方面。
入職不久,適逢湖南分公司農行前段聯網項目中標。湖南分公司因去年才成立不久,技術力量相對薄弱。我被派過去做技術支持,主要負責農行前端聯網前期摸底做方案及預算。湖南我們主要是負責常德和湘西兩市的前端改造。通過一個月的時間,我前端網點摸底以及同甲方市分行保衛處領導交流,圓滿完成了常德79個網點以及湘西28個網點的設計方案及預算,共計900多萬。
4月下旬湖南農行聯網進入到具體實施階段。我把前期湖北聯網遇到的問題及訊美聯網軟件商的要求進行了收集整理,寫了?湖南前端聯網規范流程?。按此流程指導,順利實施了常德城區3個樣板網點的聯網接入工作。
金融技術支持中心除了對下屬分公司技術支持外還需對中心業務拓展的項目進行支持,4月上旬,金融事業部與浙江捷尚合作在整個金融業推廣智能分析系統,我負責湖北農行試點安裝調試。經過幾天的測試以及與捷尚技術員溝通最終完成了農行atm智能分析、柜員窗口人臉疊加以及視頻質量診斷等系統的試點安裝調試工作。
三、培訓生活方面。
在工作過程中,我深深感到加強自身培訓、提高自身素質的緊迫性,一是向書本培訓,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛吸取各種“營養”,積極準備二級建造師的考試。二是向周圍的同志培訓,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向領導、同事們請教,培訓他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐培訓,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。
三個月來我在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的成績,但我深知自己還存在一些缺點和不足,與工作需要和領導要求相比,還有一定差距。一是做事還不夠細心,容易造成一些漏洞。二是工作的預見力和前瞻性還不夠強。三是工作的靈活性還不夠。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,堅定政治信念,加強理論培訓,積累經驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,成為單位需要的優秀人才。
時光飛逝,不知不覺我在公司工作已滿1月了。回想面試的那一天,李總的誠懇和藹都還歷歷在目。從我進公司的第一天起,趙師的親切,同事們的熱情都讓我這個剛畢業的初入社會的年輕人感到溫暖。隨后的工作中,我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態度,值得一提的是周總做事的認真謹慎,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細。每個公司的制度和規定在細節上雖稍有區別,但大體方向和宗旨卻都相同。所以,很快的我就適應了這里的工作規則,盡量配合大家的工作。雖然也有一些不當之處,但是我都積極改正,避免再犯。所以,很快的我就融入昆明華圣科技這個大家庭,并認真做好自己的本職工作。我覺得很喜歡這里,并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺,和公司共同發展,做出自己最大的貢獻。
對我而言,不論在哪里,在哪個公司,只要我能有幸成為其中的一員,我都將以飽滿的熱情,認真的態度,誠懇的為人積極的工作融入其中。這是作為一個員工基本的原則,團隊精神是每個公司都倡導的美德。我認為,公司要發展,彼此的合作協調是很重要的。沒有各個部門和各位同仁的相互配合,公司的工作進程要受到阻礙,工作效率會大打折扣,公司效益自然會受損。這樣對公司和個人都無益處。
因為現在的工作是我剛剛開始接觸的,在產品知識和應用上的知識還要和前輩們多多培訓,在接下來的實踐工作中,我將不斷改進、努力做到最好。昆明華圣科技,我主要的職責是銷售渠道。通過一個多月的培訓和工作實踐,我覺得做銷售渠道是一項很鍛煉人的工作。因為只要你多做一天的工作,你就會不斷發現更好的渠道,永遠沒有最好,這樣很有挑戰性。可以不斷的提高自己的業務水平。在自己進步的同時,使得公司的利潤和成交機率得到提高,可以說是“兩全其美”的事情。
至于跟同事和老總的溝通方面,目前為止還沒有出現任何問題。我想只要我用心努力的去理解,溝通,隨著彼此的熟悉,溝通方面的障礙將會越來越小。跟客戶交流是比較重要的,因為這涉及到價格,客戶關系等問題。很久以前我就深刻的認識到了這一點,所以我一直不斷的去培訓去完善,和爭取做到最好。
其實上天對每個人都是公平的。作為公司也一樣,因為公司是一個大家庭,每個人在公司的位置不同,工作不同,作用不同,自然待遇會有所不同。所以,這些方面我并不會放在心上。惟一值得關心的就是自己本職的工作是否能做好。自己是否拿到了自己應得的報酬。而在這點上,我認為只要努力做好自己的本職工作,公司會給予相應合理的待遇的。
有首歌唱得好“看成敗人生豪邁,只不過是從頭再來。”我對它的理解就是;如果成功了,不要驕傲、繼續努力、以便取得更大的成功;如果失敗了也不要氣餒,總結失敗教訓,爭取下次成功。不論怎樣,在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態度,才能工作的更好,生活的更精彩。
從20__年11月30日入司已經三個月時間,在此期間公司領導和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶服務中心剛上線階段,通過日常工作培訓自己對客戶服務中心建設和客戶服務有了更高的認知,同時積極與領導和同事進行溝通,盡快的融入了東興證券這個集體。在試用期階段自己主要負責完成以下工作:
8、根據公司領導要求同時為了加強公司各部門業務相通,每日收市后負責搜集整理當日疑難業務,并且每周將疑難業務匯總發送總部經紀業務部各位領導和各營業部客服主管。
通過以上工作任務的完成自己發現在很多方面仍然需要改進:
3、對于公司客戶服務中心建設階段,應該利用自己之前的工作經驗與客戶服務中心運營管理的認知加強創新能力,尋找合適公司客戶服務中心建設的方式方法。
在正式成為東興證券的一員之后,根據試用期發現的不足認真改進,同時積極完成公司領導分配的任務工作,對公司客戶服務中心建設工作作出自己的努力。按期完成總部和各營業部客戶服務中心客戶服務平臺坐席系統的上線工作,認真協助公司各營業部客戶服務中心的上線工作,同時認真協助完成對公司客戶服務中心制度建設,而且加強對自己今后負責的客戶服務中心呼入組的團隊建設管理,積極主動配合領導和同事開展各項工作。
金融知識培訓心得(匯總15篇)篇十五
本次培訓把教與學的互動、學員與學員的交流納入了培訓學習環節,使培訓學員之間相互溝通,取長補短。通過與老師及其他學員的交流和溝通,對于相同的問題,會得到不同的有益見解,這些都有助于我在今后工作中更加精益求精,積極創新。從學習互動這個層面出發,本次培訓,不僅為我在全市范圍內搭建了一個知識學習平臺,更為我打通了一個彼此有效交流、共同促進創新、共促區域經濟社會開展的有益通道。
在本次培訓中,豐富的案例教學使得理論知識更加生動,更有針對性的指導實踐,在之前工作中遇到的問題在本次培訓的課程中都找到了答案,進一步夯實了理論根底,提高了應對風險的能力。總之,本次培訓,對我來說,無疑于雪中送碳,不但使我能近間隔聆聽教授、專家、學者的教導,便為我在日后工作和學習中積累了珍貴的精神財富和實踐經歷。
邂逅商業金融是件非常意外的事情,作為政府部門的信息化工作者,與金融沒有任何交集。一個偶然的時機跟朋友到商業金融委交流,當時乍聽起來感覺不就是商業和金融嘛,這么老的詞,估計肯定是方案經濟時期的遺老遺少了。沒想到聽商業金融委領導一介紹,才知道是十八大以后才誕生的新貴,于是乎就非常感興趣,想深入了解一下,看看有沒有時機蹭上個頭班車。
記得在外經貿大學讀經濟學碩士的時候老師告訴我們,學習經濟不能讓你發財,但是能讓你知道為什么自己發不了財。雖然確實沒有發財,但是我覺得經濟學的'知識還是非常有價值的。我想金融也差不多吧。
古人說藝不壓身,多學習總是沒錯的。所以當得知有商業金融師培訓的時候,我就義無反顧地摻和進來了。
這個培訓的含金量是相當高的,絕非微信朋友圈里的心靈雞湯可比,貨真價實,見解獨到,讓我這個金融外行聽下來感覺醍醐灌頂,茅塞頓開。尤其是人民大學宋華院長的供應鏈金融講座更是讓我至今記憶猶新。
我們七零后這些人,正好是伴隨著改革開放慢慢長大的,那種同步生長的感覺,既不同于五零、六零后的冷眼旁觀,也不同于八零、九零后的懵懵懂懂。看著從跌跌撞撞到如同脫了韁的野馬一般狂奔,引領了世界經濟增長率三十來年,現在終于有點筋疲力盡,慢慢下滑了,心里還真是有點忐忑不安。但是所有人都知道,我們絕對不能讓中國的經濟垮下去,我們還有小康夢,還有富裕夢,還有復興夢。
那么的問題終究出在哪里,解決方法又終究在哪里呢?如何利用金融這個杠桿去撬動經濟轉型和重振呢?這些顯然不是我這樣的金融外行能想明白的。
不過幸好還有宋華院長這樣的專家學者,他們不焦不躁,深入市場,認真分析,努力思考,抽絲剝繭,尋根溯源,終于找到了癥結,也找到了方法。
以前根底差,上升空間大,就像運動剛開始訓練成績很容易提高,但慢慢到了瓶頸期成績就很難提高了。那時候搞經營,不管是創業的還是投資的,都是各自為戰,猛沖猛打,只要方向對,有沖勁,就能出成績、有回報,就能成為那頭風口上的豬,一飛沖天。同樣,做賠了也搞不清為什么,換個戰場繼續做"守株待風"的豬,總有飛起來的時候。但是現在豬長大了,太胖了,中風小風已經吹不動了。
而作為"龍卷風"的金融市場,現在也不能盲目地見豬就吹,不管死活了。只有關注整個產業的供應鏈,把供應鏈上下游看成一個生態圈,找到其中的一個或多個核心節點,以之為中心,同步扶持所有供應鏈上的相關企業,維持生態安康,才能確保這幾個核心節點企業成功飛天,從而降低投資風險。
當然宋院長講的理論架構恢弘、氣勢磅礴,案例跌宕起伏、令人神往,我這個外行看不出門道,但光從聽到的熱鬧看,就能感覺到供應鏈金融理論對于未來的供應側改革,對于產業構造調整將會帶來多大的沖擊,也令我對于經歷陣痛后再次騰飛充滿了信心和期冀。
總之,這個商業金融師的培訓還是真材實料、物有所值的,想要觸碰領先的商業智慧與金融效勞,學習商業金融還是非常必要的。