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企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)

時間:2025-08-03 作者:HT書生

不論是在學(xué)校、企業(yè)還是社區(qū),規(guī)章制度都是維系組織正常運轉(zhuǎn)的重要保障。希望通過這些規(guī)章制度范文的參考,能夠幫助大家更好地制定和執(zhí)行自己的規(guī)章制度。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇一

為了加強本公司員工宿舍規(guī)范化管理,給員工提供一個整潔舒適的住宿環(huán)境,特制定本制度。

第一條公司為員工提供住宿福利,但公司不做硬性規(guī)定,員工可自行取舍。

第二條需住宿員工可向行政部門提出申請,然后由行政部統(tǒng)一安排。

第三條公司住宿員工,須嚴格遵守《員工宿舍管理規(guī)定》,行政部門有權(quán)對違反條例者,進行批評教育或處罰,對屢犯不改者進行通報批評或取消其住宿資格。

第四條住宿人員應(yīng)樹立文明風(fēng)尚,搞好環(huán)境衛(wèi)生,提高安全防范意識,防止意外事故發(fā)生。

第一條宿舍房、床位一律由行政部統(tǒng)一分配,對號入住。住宿員工,必須服從行政部門的統(tǒng)一安排,未經(jīng)批準,任何人不得私自調(diào)換房間、移動床位、更改床號、拆床、換床或轉(zhuǎn)讓他人入住。違者,罰款50元/次。

第二條行政部門應(yīng)加強宿舍檢查及管理,杜絕離職員工繼續(xù)在廠住宿。離職員工原則上24小時離廠。離職員工搬離宿舍時需要有行政部門人員或?qū)嬍议L在場。

第三條員工會客應(yīng)在會客區(qū),不得擅自帶入宿舍,非本廠人員一律不得在公司留宿;若遇本廠員工家屬探訪的確需要留宿者,必須向行政部門提出申請,經(jīng)行政部門批準同意后,方可留宿。未經(jīng)批準,擅自留宿者視同違規(guī),罰款50元/次。

第四條嚴禁在宿舍內(nèi)私拉電線亂接電源,嚴禁使用大功率電器(如電爐、取暖器等)違者,通報批評,罰款100元。造成災(zāi)難事故者移交國家司法機關(guān)處理。

第五條禁在宿舍內(nèi)做飯,違者罰款50元/次。釀成火災(zāi)事故者移交國家司法機關(guān)處理。

第六條嚴禁酗酒鬧事、聚眾賭博。違者開除。無理取鬧者,送交國家司法機關(guān)處理。

第七條宿舍內(nèi)不要存放大量現(xiàn)金,貴重物品(如電腦、首飾等)妥當(dāng)保管,嚴禁翻查他人行李、衣柜、床鋪、盜竊他人及公司財物,一經(jīng)查出立即開除,嚴重者送交國家司法機關(guān)處理。

第八條未經(jīng)他人同意,不得私闖他人宿舍。(行政部門人員檢查工作除外)若有發(fā)現(xiàn)可向行政部門反應(yīng),行政部門視情況對私闖者進行批評教育或警告。

第九條禁止將易燃、易爆、管制刀具及槍等其他危險化學(xué)物品帶入宿舍,嚴禁挪用、損壞宿舍區(qū)域消防設(shè)施等設(shè)備。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),行政部門將從嚴從重處理,并按相關(guān)規(guī)定進行處罰。

第十條文明宿舍,宿舍內(nèi)禁止高聲喧嘩,個人聽音樂、游戲等娛樂以不影響、妨礙他人為前提。

第十一條行政部門對宿舍的安全、衛(wèi)生進行不定期檢查,并將檢查結(jié)果公布。

第十二條各宿舍衛(wèi)生由宿舍長(班組長為宿舍長)統(tǒng)一安排輪流值日,并將值日表及公司宿舍制度貼宿舍門口,以方便檢查。值日生負責(zé)當(dāng)天該宿舍的衛(wèi)生清潔工作。

第十三條住宿員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內(nèi),不得亂扔、亂放,違者罰款10元/次。

第十四條嚴禁高空拋物、潑水、擲物,違者罰款10元/次。造成他人身體受損傷害,一切后果由責(zé)任人獨立承擔(dān)。

第十五條保持和維護宿舍環(huán)境衛(wèi)生,不隨意吐痰,不亂丟果皮、紙屑,做到地面干凈,門、窗、玻璃、燈管、風(fēng)扇、空調(diào)等沒有污點,床上衣物、被子疊放整齊,床底沒有垃圾,鞋物擺放整齊:室內(nèi)物品擺放歸類、統(tǒng)一,不得在墻面上亂釘、亂貼、亂畫。違者罰款10元/次。

第十六條住宿員工須自覺做好宿舍內(nèi)清潔衛(wèi)生,保持和維護室內(nèi)清潔衛(wèi)生。杜絕寢室臟、亂、差現(xiàn)象。對清潔衛(wèi)生較差的寢室,罰款30元/次。有明確責(zé)任人的由責(zé)任人承擔(dān),無明確責(zé)任人的由全寢室人員平均承擔(dān)。

第十七條節(jié)約用水用電,人離開要及時關(guān)閉電燈、電扇、門窗等,如有發(fā)現(xiàn)上班期間未關(guān)燈等家電的一次罰款30元/次。

第十八條愛護宿舍各類公用設(shè)施(如風(fēng)扇、開關(guān)等),保障設(shè)施的完好,對人為因素損壞的公用設(shè)施,肇事人須照價賠償,并按公司相關(guān)規(guī)定進行處罰。對不能舉報肇事人的`,由其房間員工均分承擔(dān)賠償金。

第十九條因人為原因造成廁所管道堵塞、地面積水嚴重,并給公司造成一定經(jīng)濟損失和發(fā)生不必要的支出費用,一律由責(zé)任人承擔(dān)。員工舉報或提供相關(guān)線索,經(jīng)行政部門查實確認后,可獎勵50元。

第二十條住宿員工和睦相處,嚴禁打架斗毆、滋事鬧事,違者罰款100元,情節(jié)嚴重者予以開除,特別惡劣并造成不良后果者移交國家司法機關(guān)處理。

第二十一條晚上23:00時,為宿舍統(tǒng)一熄燈時間。若因工作需要繼續(xù)留燈,應(yīng)以避免打擾他人休息為前提。

第二十二條住宿員工必須在晚上24:00時之前返回宿舍,超過24:00時未返回宿舍者,宿舍當(dāng)值管理員有權(quán)力拒絕進入宿舍:無理取鬧者,上報行政部門從嚴從重處理。(工作原因除外。)。

第二十三條離職人員離開宿舍時須交回向公家借的一切物品及房間鑰匙,方能攜帶行李出廠。如被發(fā)現(xiàn)帶有公家或他人物品,按物品價值的十倍處罰。

第二十四條本規(guī)定解釋權(quán)和修改權(quán)屬行政部門。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇二

為了有力地保護全校師生身體健康和生命安全,促進學(xué)校發(fā)展,維護學(xué)校穩(wěn)定,結(jié)合當(dāng)前疫情,將新冠疫情預(yù)防控制工作依法納入科學(xué)、規(guī)范、有序的軌道,形成工作常規(guī),根據(jù)省、市、縣有關(guān)加強學(xué)校新冠疫情預(yù)防與控制工作的文件精神,結(jié)合我校實際,特制定本制度。

一、人員安全管理。

1.宿舍主管每天早操前30分鐘和晚自習(xí)下課前30分鐘測量宿管人員的體溫,確認沒有異常后準許上崗,并做好記錄,所有參與宿舍管理的人員必須佩戴口罩上崗。

2.學(xué)生宿舍實行封閉管理。進入人員實行體溫監(jiān)測和健康管理、實名登記驗證并須佩戴口罩。疫情防控期間謝絕外人來訪。

3.發(fā)現(xiàn)發(fā)熱(37.3度以上)、感冒、咳嗽癥狀、呼吸道感染的人員,應(yīng)立即報告學(xué)校疫情防控人員進行隔離治療和醫(yī)學(xué)觀察,對與其接觸人員測試體溫并進行醫(yī)學(xué)觀察。

4.到過疫情防控重點地區(qū)、接觸過疫情防控重點地區(qū)高危人員的人員,要按有關(guān)規(guī)定經(jīng)14天隔離觀察無后方可上崗。

5.宿管人員夜間全部入住學(xué)生宿舍樓,實行統(tǒng)一封閉管理,不得脫崗或隨意找人頂崗,嚴禁在宿舍樓內(nèi)飲酒。

二、場所清潔消毒。

2.宿舍內(nèi)部定期開窗通風(fēng),每天至少3次,每次半小時以上,保持空氣流通。

3.設(shè)立“廢棄口罩專用垃圾桶“,按要求分類投放廢棄口罩、日常垃圾等,及時對垃圾投放點進行消殺。

三、防護物資配備。

1.給宿管人員配備數(shù)量充足的紅外、水銀測溫計。

2.有條件的學(xué)校在宿舍配備移動紫外消毒燈,每天消毒1次。

3.宿舍儲備一定數(shù)量供學(xué)生應(yīng)急的口罩。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇三

為深入貫徹黨和國家的號召做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要指示按照政府關(guān)于做好疫情防控和市場保供工作等有關(guān)要求,使疫情防控工作有力、有序、有效的開展,制定疫情期間防控管理措施如下:

組數(shù):

組長:組員:

1、全面排查本單位人員的健康狀況和活動軌跡等情況,精準掌握,及時登記建立入冊。

2、本企業(yè)員工按以下情況進行分類管理:

(1)仍在疫情重點地區(qū)的人員,通知其要遵守當(dāng)?shù)卣扇〉囊咔榉揽卮胧坏眠`反規(guī)定擅自離開。

(2)對的.確因生產(chǎn)需要返崗的,在體溫檢測正常、無密切接觸史的情況下,可按照“廠區(qū)內(nèi)上班,14天內(nèi)不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗。

(3)本人或密切接觸者出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀的,及時到就近定點醫(yī)療機構(gòu)就診,解除醫(yī)學(xué)觀察后方可返崗上班。

3、加強對員工日常動態(tài)排查,發(fā)現(xiàn)與疫情有關(guān)的問題及時追蹤溯源,經(jīng)由疫情防控管理小組上報至本企業(yè)轄區(qū)疫情防控及相關(guān)管理部門。

1、嚴把工作區(qū)域入口關(guān),盡量減少來訪,做好來訪車輛和人員詢問、登記工作。

2、進入工作區(qū)域的車輛必須停車接受檢查,來訪人員必須佩戴口罩并接受體溫檢測,體溫超過37℃的不得進入,必要時到醫(yī)院就診,并向疫情防控部門及時報備。

3、乘坐、駕駛單位公車均須佩戴口罩,駕駛員必須佩戴手套,結(jié)束后洗手消毒。定期對車輛進行消毒。

4、單位人員上下班盡量不乘坐公共交通工具。確需乘坐公共交通工具的,須全程佩戴口罩,途中盡量避免用手觸摸車上物品。有交通車的企業(yè),要落實防疫措施,定期對車內(nèi)進行消毒,降低乘車人員密度。

1、減少紙質(zhì)材料、報刊雜志傳遞,提倡無紙化辦公。傳遞紙質(zhì)材料前后均需洗手,傳閱材料時全程佩戴口罩。

2、以采取分散辦公為主,確有必要開展多人一起工作的,工作時相關(guān)人員須佩戴口罩,人與人之間保持1米以上距離。

3、工作區(qū)域內(nèi)不隨意走動,在工作場所盡量減少會客,確有到訪或會客需要的,接待外來人員雙方須佩戴口罩。

4、每日對冷藏冷凍食品原料轉(zhuǎn)運存放區(qū)域的地面、墻壁、稱量工具、運輸盛放容器等相關(guān)用品用具,貨物轉(zhuǎn)運存放區(qū)域的門把手、電梯按鍵、樓梯扶手等開展清潔消毒。

5、保持工作環(huán)境清潔消毒和定期通風(fēng),每日開窗通風(fēng)次數(shù)不少于3次,每次不少于30分鐘。

1、大幅減少現(xiàn)場集中開會和集體活動,如有會議必要,應(yīng)采取視頻、語音等無接觸式會議開展工作。

2、以減少會議,不召開聚集性大會為原則。如必須召開聚集性大會的,應(yīng)由會議組織者在向疫情管理小組報備并取得書面許可后,方可開展會議;并應(yīng)盡量控制參加人數(shù)和時長,最大限度減少人員聚集。

3、參會人員進入會場前須測量體溫、佩戴口罩、洗手消毒,參會人員須自帶水杯。

4、參會人員保持適當(dāng)間隔。

5、會議開始前要對會場進行清潔消毒,同時注意開窗通風(fēng)。

6、會議結(jié)束后對會場的會議桌椅,話筒,資料柜等用品進行消毒。

1、員工應(yīng)自帶餐具,分時段取餐,分散用餐,避免扎堆就餐。

2、餐前須洗手消毒,排隊、取餐時全程佩戴口罩,并相互保持適當(dāng)距離,避免人員聚集。

3、在工作區(qū)域設(shè)置清洗餐具處,配備洗手液、清潔劑。

4、單位食堂須保持空氣暢通,后廚操作間保持清潔干燥,每日通風(fēng)不少于3次,餐廳每日消毒不少于1次。

6、食用肉類和蛋類須充分煮熟,避免生食。處理生食和熟食的餐具用品嚴格分開、嚴禁混用。

7、堅持健康安全的飲食習(xí)慣,建議清淡適口。

1、落實食品采購安全措施,從正規(guī)渠道購買食品,食材禁止落地,及時把食材進行分類儲藏。

2、供貨人員須佩戴口罩,手套避免接觸動物或直接用手接觸肉禽類生鮮材料,采購進口冷藏冷凍畜禽肉類的查驗留存《入境貨物檢驗檢疫證明》《新冠病毒核酸檢測合格證明》。

3、后勤采購須佩戴口罩出行,避開密集人群,與人接觸保持安全距離。

4、承擔(dān)餐飲、安保、保潔、駕駛等工作的員工,工作時須佩戴口罩及手套,并與人保持安全距離,工作結(jié)束后及時洗手消毒。

1、全體員工應(yīng)積極學(xué)習(xí)疫情防護知識,強化科學(xué)防范意識,提升防范防護能力。

2、行政部門應(yīng)安排保潔人員做好工作區(qū)域防護工作,定期對餐廳、食堂、會議室以及門廳、樓道、樓梯、衛(wèi)生間等公共部位進行消毒,特別注重對門把手、鍵盤、鼠標等關(guān)鍵部位進行消毒。

3、建議員工多走樓梯少坐電梯,乘坐電梯須佩戴口罩。注重對電梯特別是按鍵進行消毒。電梯間配備一次性紙巾或消毒液,提侶用紙巾接觸按鍵。

4、全體員工應(yīng)注重個人衛(wèi)生和環(huán)境整潔,使用肥皂或洗手液并用流動水勤洗手,用一次性紙巾或干凈毛巾擦手。

5、全體員工應(yīng)保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣,咳嗽或打噴嚏時,用紙巾或毛巾遮住口鼻,避免用手觸摸眼睛、鼻或口。

6、全體員工應(yīng)增強家庭防控意識,防范和杜絕各類家庭聚集性活動和各類群體性活動。

7、全體員工應(yīng)合理安排作息時間,適當(dāng)適度運動,增強體質(zhì)和免疫力。

8、全體員工應(yīng)正確佩戴口罩,廢棄口罩放入指定垃圾桶內(nèi),并用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理。

1、員工如出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、氣促等急性呼吸道感染癥狀,須及時就近到指定醫(yī)療機構(gòu)診治,并向部門負責(zé)人或疫情防控管理小組相關(guān)負責(zé)人報告病情和就醫(yī)信息。

2、部門負責(zé)人或疫情防控小組相關(guān)負責(zé)人安排員工就醫(yī)前應(yīng)提前通知醫(yī)院,呼叫救護車或使用專用車輛運送病員,避免搭乘公共交通工具。做好運送人員的個人防護和車輛消毒工作。

3、曾與確診或高度疑似病例有過共同生活或工作經(jīng)歷的員工,一旦出現(xiàn)相關(guān)癥狀,立即就醫(yī)并向部門負責(zé)人或疫情防控管理小組相關(guān)負責(zé)人上報。

4、患病員工就醫(yī)全程須佩戴口罩,及時采取隔離措施并觀察。

5、就醫(yī)時須如實詳細講述患病情況和就醫(yī)過程,告知醫(yī)務(wù)人員近期居住史、肺炎患者或疑似患者接觸史、動物接觸史等進行詳盡登記。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇四

為進一步規(guī)范學(xué)校管理,增強學(xué)生紀律觀念和安全意識,創(chuàng)設(shè)有利學(xué)生健康快樂成長的育人環(huán)境,推動平安學(xué)校創(chuàng)建工作,特實行全封閉管理。

1、學(xué)生每天實行“一進一出”管理,即早晨來校,晚自習(xí)后離校,中途一律不得外出。

2、學(xué)生騎自行車來校時,自行車需在指定位置集中存放,其他地方嚴禁停放車輛。

3、學(xué)生有特殊原因需外出的,必須經(jīng)家長告知班主任,學(xué)生本人寫出請假條,班主任簽字同意后,交保衛(wèi)科登記方可出校。

4、所有學(xué)生家長及外來人員上課期間來校,保衛(wèi)科需問清原因,查證屬實,登記后方可進入。在學(xué)生上課期間外來人員嚴禁進入學(xué)生區(qū)。

5、中午嚴禁外出,所有學(xué)生一律在校內(nèi)就餐。

6、非本單位教職工車輛一律不得進入校內(nèi),本單位教職工車輛入校后必須存放到指定位置。

7、家長早晚接送學(xué)生不得進入校內(nèi)。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇五

為了進一步深入貫徹落實情防控工作的有關(guān)要求,把疫情防控作為當(dāng)前一項重大政治任務(wù)來抓,切實做好我校學(xué)生思想政治教育和學(xué)生管理工作,保障學(xué)校師生生命安全和身體健康,打贏疫情防控戰(zhàn),特制定防控疫情期間學(xué)生管理方案,具體工作內(nèi)容如下:

組長:薛某某。

副組長:張某某。

組員:陳某某薛某某。

一、加強學(xué)生思想教育工作,創(chuàng)新活動形式,傳播正能量。

1、加強疫情防控教育。利用微信平臺、學(xué)院官某某,宣傳普及疫情防控知識和防控要求;利用“學(xué)習(xí)強國”app等軟件,使學(xué)生及時了解疫情防控動態(tài)。

2、加強誠信教育。利用微信平臺、學(xué)校官某某或各班開展線上班會,向?qū)W生宣傳有關(guān)因瞞報產(chǎn)生嚴重后果的案例,加強學(xué)生的`誠信教育。

3、加強愛國主義教育。開展“【抗擊疫情眾志成城】活動;開展“我與父母共看紅色電影”溫情活動,傳遞正能量。

4、加強珍愛生命教育、感恩教育、規(guī)則教育。利用微信平臺及管網(wǎng),定期推送相關(guān)內(nèi)容;開展珍愛生命、感恩等系列線上活動,培養(yǎng)學(xué)生的感恩心、責(zé)任心等。

二、做好疫情動態(tài)排查和信息統(tǒng)計上報。

1、實行疫情“打卡”簽到制度。各班班主任每天通過班級群要求學(xué)生認真如實報告?zhèn)€人身體健康情況,再由班主任匯總,做好學(xué)生的健康監(jiān)測。

2、建立健康臺賬。學(xué)生每日的健康情況需登記備案,如發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀,要第一時間上報。

三、強化學(xué)生心理疏導(dǎo),保持積極樂觀的心態(tài)。

1、發(fā)布心理健康服務(wù)熱線。在疫情期間,若學(xué)生出現(xiàn)難以排解的負面情緒,可及時尋求學(xué)校心理健康服務(wù)。

2、發(fā)布。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇六

為進一步貫徹落實疫情防控工作相關(guān)的重要文件精神,加強我校疫情防控工作,切實保障好我校全體學(xué)生、教職工生命平安和身體健康,在結(jié)合外防輸入、內(nèi)防擴散的重要原那么,堅決完成好全校0感染、0輸入的總體目標,多措并舉全面做好我校的疫情防控工作,特制定疫情期間校園封閉管理制度,請務(wù)必抓好落實。

第一條疫情期間全校實行封閉式管理,為確保校園進出監(jiān)管成效,校園進出通道只保存正大門作為唯一出入通道,其他通道全部關(guān)閉,全面開放各通道時間具體以本校通知為準。

第二條外地返回教室,需到本地醫(yī)院完成健康體檢工作,并自行在家隔離14天后,身體狀況無異常方可返校。

第三條本校入學(xué)學(xué)生原那么不允許離開校園,教職工憑工作證出入校園,進入校園需佩戴口罩且體溫檢測無異常〔額溫檢測超37.2℃視為異常〕前方可允許進入學(xué)校,未佩戴口罩和體溫異常者堅決不許進入本校,強行闖關(guān)者那么嚴格按照安保工作條例處理,并上報學(xué)校教務(wù)處。

第四條非本校工作人員或因公辦事的車輛一律不允許進入校園,工作人員憑相關(guān)有效證件進入校園,因公辦事車輛需經(jīng)保衛(wèi)科聯(lián)系學(xué)校教務(wù)處確認,在進入校園前車內(nèi)所有人員均須核實是否有重點疫情地區(qū)旅居史、是否接觸過重點疫區(qū)人員,無到訪史和接觸史人員需佩戴好口罩,體溫檢測無異常后,出示有效證件履行登記手續(xù),方可放行通過,所有車輛必須按規(guī)劃的噴淋消毒路線行駛通過,不符合進出條件的那么嚴格不允許入內(nèi)。

第五條疫情期間謝絕外來參觀,嚴格控制外來人員入校,所有需入校辦理業(yè)務(wù)的來訪人員均須要進行身份核實,掃健康碼查詢出行情況近14天內(nèi)是否有重點疫情地區(qū)旅居史,并核實是否接觸過重點疫區(qū)人員,無到訪史和接觸史人員體溫監(jiān)測無異常者,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意后,出示有效證件履行登記手續(xù)后,有接待人員陪同進入學(xué)校指定的專用接待室。

第六條疫情期間原那么不允許家長前來探視,特殊情況除外,所有前來為學(xué)生送生活用品的家長,均不予進入校園或聯(lián)系學(xué)生到校門口自取,家長所攜帶的生活用品需經(jīng)保衛(wèi)科消毒處理后再轉(zhuǎn)交學(xué)生,且不能攜帶食品以及其他物品等。

第七條所有在校學(xué)生和教職工嚴格按照學(xué)校就餐管理制度在校就餐,嚴禁外出就餐或攜帶入內(nèi)就餐,嚴禁外賣訂餐,疫情期間嚴禁所有外賣送餐到學(xué)校或進入校園。

第八條疫情期間學(xué)校不舉辦大型集會活動,酌情取消室內(nèi)培訓(xùn)或娛樂活動。第九條嚴格按照本校防疫消毒工作方案實施消毒工作,確保教學(xué)樓、食堂、宿舍、禮堂、圖書館、體育場、公共衛(wèi)生間、小賣部、醫(yī)務(wù)室等場地的消毒工作,保障學(xué)生及全體教職工的身心健康和教學(xué)穩(wěn)定。

第十條加強每日上課學(xué)生的監(jiān)管,重點關(guān)注缺勤、生病等異常。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇七

根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等法律法規(guī),嚴格按照國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機制印發(fā)的《關(guān)于科學(xué)防治精準施策分區(qū)分級做好新冠肺炎疫情防控工作的指導(dǎo)意見》《關(guān)于印發(fā)低風(fēng)險地區(qū)夏季重點場所重點單位重點人群新冠肺炎疫情常態(tài)化防控相關(guān)防護指南(修訂版)的通知》《關(guān)于深入推進“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”“五個一”服務(wù)行動的通知》以及《四川省商務(wù)廳四川省文化和旅游廳關(guān)于做好住宿業(yè)常態(tài)化疫情防控和規(guī)范經(jīng)營工作的通知》等文件要求,制定本指南。本指南適用于新冠疫情常態(tài)化防控期間,提供住宿服務(wù)的各類賓館、飯店(酒店)、快捷酒店、普通旅店、招待所、民宿等市場經(jīng)營主體。

(一)落實主體責(zé)任。各類賓館、飯店(酒店)、快捷酒店、普通旅店、招待所、民宿等住宿業(yè)市場主體責(zé)任人是疫情防控第一責(zé)任人。要建立健全組織機構(gòu)和規(guī)章制度,制定應(yīng)急預(yù)案,明確人員崗位職責(zé),做好信息采集和管理工作。強化酒店安全管理日報機制。進口商品應(yīng)單獨存放。

(二)實施分區(qū)分級管理。根據(jù)疫情響應(yīng)級別,結(jié)合住宿業(yè)特點和各地實際情況,針對來自市(州)內(nèi)、省內(nèi)、跨省、境外不同區(qū)域和低、中、高不同等級風(fēng)險地區(qū)的住客、訪客,實行分級分類管理。審慎承辦大型會議活動,要按照國家、省、市(州)各級防控疫情境外輸入的要求做好防控并落實管理責(zé)任。對于承擔(dān)為隔離任務(wù)的住宿企業(yè),要按照當(dāng)?shù)匾咔榉揽貦C構(gòu)的要求,嚴格落實區(qū)域劃分、房間設(shè)置、醫(yī)療保障、封閉管控等各項措施。

(三)堅持群防群控。堅持底線思維,牢固樹立群防群控意識,所有企業(yè)經(jīng)營者、服務(wù)人員、酒店住客、訪客都必須始終繃緊疫情防控這根弦,自覺執(zhí)行防控要求,嚴格履行防控職責(zé),確保全員參與、全面覆蓋,全方位、全過程、全領(lǐng)域防控,做到不留死角。

(四)進行科學(xué)防控。嚴格執(zhí)行國家、省、市(州)衛(wèi)生健康委和疾控部門的專業(yè)防控要求,在衛(wèi)健、疾控部門的指導(dǎo)下,科學(xué)防控、專業(yè)防控;制訂防控方案和應(yīng)急預(yù)案,確保防控到位,處置及時,信息收集要完整和可追溯。

(一)組織領(lǐng)導(dǎo)。

1、建立疫情防控工作機制。住宿企業(yè)負責(zé)人全面負責(zé)防控工作,制定并實施防控方案和應(yīng)急預(yù)案,劃片分區(qū),責(zé)任到人。建立企業(yè)內(nèi)的感染控制與隔離制度、流程并組織實施。積極落實政府及相關(guān)部門疫情防控指導(dǎo)要求。建立24小時應(yīng)急值守制度,確保通訊暢通。通過公告、電話、短信(微信、郵件)等多種方式向進入酒店的住客、訪客提供疫情防控安排和相關(guān)服務(wù)通知。與省、市(州)、縣(市、區(qū))各級衛(wèi)生防疫部門建立長效聯(lián)絡(luò)機制。

(二)人員管理。

2、強化員工管理。建立員工疫情防控管理制度。應(yīng)加強員工網(wǎng)格化管理,建立每日主動報告制度,對密切接觸家人、親戚及居住小區(qū)進行摸查;外出風(fēng)險地區(qū)必須提前上報,返回本地后應(yīng)立即提交核酸檢測報告并進行14天的自我隔離后方可返崗;員工上崗前進行體溫測量,出示健康碼,開展健康摸排,及時進行手部消毒;工作期間,落實好個人防護,戴好一次性防護口罩,建立員工健康建檔記錄。不用或減少雇傭外包小時工,如不得不雇傭,應(yīng)固定人員。有以下任意一種情況者要禁止進入酒店內(nèi)部或立即停工:15日內(nèi)到過中高風(fēng)險地區(qū)或接觸疫區(qū)人員;與已確診或疑似病例密切接觸人員;有發(fā)熱、咳嗽、流涕等呼吸道癥狀;有其他疑似癥狀。

3、做好住客訪客管理。建立住客、訪客管理制度。住客、訪客到店需按照當(dāng)?shù)卣酪咭螅鍪窘】荡a,進行體溫測量和手部消毒,提醒進入酒店的住客、訪客、餐飲用餐人員佩戴口罩,在總臺等人員易聚集區(qū)域劃設(shè)“一米線”。在公共區(qū)域、客房內(nèi)應(yīng)擺放明顯的消毒等防疫措施宣傳標語。對住客、訪客出現(xiàn)發(fā)燒37、3度以上的,要有專門的應(yīng)急預(yù)案,并暫時將客人安排進入指定房間隔離,按規(guī)定上報。有以下任意一種情況者勸阻入內(nèi):15日內(nèi)到過中高風(fēng)險地區(qū)或接觸疫區(qū)人員;與已確診或疑似病例密切接觸人員;有發(fā)熱、咳嗽、流涕等呼吸道癥狀;有嘔吐、腹瀉等消化道癥狀;有其他疑似癥狀。

4、定期進行防疫培訓(xùn)。住宿企業(yè)要積極對一線員工開展內(nèi)容豐富、務(wù)實有效的防疫培訓(xùn),使員工保持防控意識。各地行業(yè)主管部門要指導(dǎo)督促住宿企業(yè)做好本單位工作人員健康排查,開展防疫知識培訓(xùn),加強疫情防控信息宣傳,確保防疫措施落到實處。

5、強化快遞、維修人員出入管理。謝絕快遞、外賣等人員進入,在酒店門口設(shè)置專區(qū)進行快遞物品交接,做好接收登記和消毒處理。檢查、維修等工作人員應(yīng)佩戴口罩,做好個人防護措施,在專門的區(qū)域開展相關(guān)工作。

(三)環(huán)境設(shè)施防疫管理。

6、落實客房區(qū)域衛(wèi)生消毒工作。客房需保證每日開窗或陽臺通風(fēng),每次不少于15分鐘(嚴寒地區(qū)的冬季適當(dāng)減少時間),并做好登記工作。一旦本地區(qū)發(fā)生疫情,大堂、餐廳、會議室、宴會廳等公共區(qū)域須關(guān)閉中央空調(diào)回風(fēng),如使用集中空調(diào),保證空調(diào)運行符合《新冠肺炎疫情期間辦公場所和公共場所空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)運行管理衛(wèi)生規(guī)范》(ws696-2020),分不同集中通風(fēng)系統(tǒng),按低、中、高風(fēng)險分類執(zhí)行。用水器具與排水系統(tǒng)的連接必須通過水封阻斷下水管道內(nèi)的污染氣體進入室內(nèi)。客房及公共區(qū)域的衛(wèi)生間、淋浴間的排水系統(tǒng)及地漏必須有存水彎,并保持存水彎始終有水。沒有存水彎的.地漏必須安裝防臭地漏,嚴防下水管道的污染氣體從地漏冒出。

每次打掃客房時對家具、家電設(shè)施、衛(wèi)生間整體環(huán)境、衛(wèi)浴器具、室內(nèi)用品(如電話機、遙控器、吹風(fēng)機和體重秤等接觸性物品)等使用過氧乙酸消毒液或季銨鹽消毒液進行噴灑和擦拭消毒。布草嚴格做到一客一換一消毒,必要時可采買密封客耗品。要嚴格執(zhí)行杯具消毒制度,房間被褥進行高溫烘干。

7、加強公共區(qū)域和工作間的衛(wèi)生消毒工作。樓外門口處鋪設(shè)一定尺寸的塑膠墊,每小時噴灑一次含氯消毒劑(有效氯濃度250~500mg/l)。客房樓道區(qū)域每周不少于兩次噴灑過氧乙酸消毒液或季銨鹽消毒液。每天不少于2次對電梯、通道、大堂、前臺、公共衛(wèi)生間、客用更衣室等公共區(qū)域,以及酒店出入口、門拉手、樓梯扶手、電梯按鍵、公共衛(wèi)生間馬桶按鈕、座盆、門把手等公共設(shè)施進行消毒。采取預(yù)約或限流方式開放酒店內(nèi)娛樂、健身等密閉式配套設(shè)施。前廳配備有紅外測溫儀、免洗消毒洗手液、消毒棉片等供客人免費使用。

8、做好疫情防控下的會議服務(wù)。根據(jù)本地疫情防控的具體要求,控制會場接待人數(shù)。在酒店門口處設(shè)置查驗臺,查驗進出人員的健康碼,并測量其體溫。會議室門口配備免洗洗手液、消毒水、口罩。加強會議室空氣流通,通風(fēng)不良的可使用機械通風(fēng)。會議舉辦前半小時至少通風(fēng)一次,時長不小于半小時。按照當(dāng)?shù)胤酪卟块T要求做好會議座位間距管理,使用中的會議室推薦每半天進行一次消毒殺菌(建議使用移動消毒噴霧設(shè)施)。建議有條件的企業(yè)提供視頻會議設(shè)備,鼓勵開展線上視頻會議。會議桌配備消毒濕巾和紙巾,優(yōu)先提供礦泉水。會議結(jié)束后,對會場、洗手間等公共場所進行消毒。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇八

為進一步加強疫情防控期間,學(xué)校開學(xué)后出入管理,嚴守陣地,確保校外疫情不進校園,校內(nèi)疫情不擴散,依據(jù)上級部門相關(guān)規(guī)定,制定本制度:

1.學(xué)校實行封閉式管理。無關(guān)人員和車輛一律不得進入校園。

2.凡進入校園的師生,一律核驗身份,進行體溫檢測,并登記相關(guān)信息,確認符合相關(guān)規(guī)定后,方可進入校園。

3.發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、體溫超過37.3度的,一律不得進入校園,立即啟動應(yīng)急預(yù)案,按照疫情防控相關(guān)要求進行處置。

4.因公確需進入的外來人員,須經(jīng)當(dāng)日值班校(園)級領(lǐng)導(dǎo)批準,核驗身份證件。并履行“外來人員”登記、測溫、消毒手續(xù)。發(fā)現(xiàn)情況異常的,一律禁止進入校園。外來人員須由校內(nèi)人員陪同,嚴格控制活動區(qū)域,完成相關(guān)工作后迅即離開校園。

5.謝絕一切因私來訪人員。如有特殊情況因私來訪的外來人員,一律不得進入校園,來訪者與被訪人在園外會面。被訪者返回后,履行測溫、消毒手續(xù)。

6.門衛(wèi)管理人員為進入校園人員測量體溫時,要專區(qū)專用,要與被測人員保持適當(dāng)距離,減少對話,用體溫槍等手持儀器測量時要嚴格按照使用說明規(guī)范操作,不得與被檢測人員發(fā)生肢體接觸。

7.禁止一切外來車輛入園。運送學(xué)生食材的超市配送車輛,在園外停放。運送人員需經(jīng)過體溫檢測,無異常并進行手部消毒及“外來人員登記”后方可將食材送到食堂。

1.未按學(xué)校規(guī)定執(zhí)行或非經(jīng)學(xué)校批準同意,教職員工一律不得離開校園。必要的教師員工外出活動要進行記錄備案。教師離園時嚴格執(zhí)行請、銷假制度。從外返回園內(nèi),必須再接受傳達室人員體溫測量,體溫正常方可入園。

2.來園學(xué)生沒有極特殊情況,不允許家長中途接走學(xué)生。如必須接走,家長需提前與本班教師說明情況,待本班教師同意的情況下,由本班教師將學(xué)生送至學(xué)校大門口處,將學(xué)生接走,家長不得進入校園。

3.實行分批、錯峰放學(xué),避免校門口人員聚集。組織家長和學(xué)生快速離開校園,減少逗留時間。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇九

為確保疫情防控期間校區(qū)安全,進一步加強疫情防控期間人員和車輛進校管理,學(xué)校僅保留北門唯一人員和車輛出入口,現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:

一、人員進校管理所有進校人員需經(jīng)單位、部門領(lǐng)導(dǎo)同意,并由單位、部門領(lǐng)導(dǎo)提前一天(8:00-17:00期間)向校防控辦申請報備(聯(lián)系人:朱孔陽),由防控辦匯總次日進校人員名單,送達至北門門衛(wèi)室,不在進校人員名單內(nèi)人員,一律不得進校。

1、教職工進校管理:申請進校教職工必須向單位、部門領(lǐng)導(dǎo)出示“‘寧歸來’或‘蘇康碼’平臺的綠色健康碼”和“通訊運營商提供的本人14天內(nèi)無南京市以外的行程記錄”等兩樣必要證明。

同時,進校時需經(jīng)門衛(wèi)執(zhí)勤人員核驗身份、檢測體溫,具備有效證件且在進校人員名單內(nèi)同時體溫正常者,方可進校。

2、外來人員進校管理:校內(nèi)單位確因工作需要,擬邀請校外人員進入校區(qū)的,需由邀請單位、部門領(lǐng)導(dǎo)提前一天向防控辦報備。

相關(guān)單位、部門須請受邀校外人員提供“‘寧歸來’或‘蘇康碼’平臺的綠色健康碼”和“通訊運營商提供的本人14天內(nèi)無南京市以外的行程記錄”。

受邀進校的校外人員,應(yīng)接受門衛(wèi)執(zhí)勤人員身份核驗和體溫測量,需由邀請單位、部門相關(guān)人員到北門帶領(lǐng)入校,符合進校要求后,方可進入校區(qū)。

校內(nèi)單位邀請校外人員進入校區(qū),應(yīng)將其視同為本單位人員進行管理,并對其在校園內(nèi)的行為負教育和監(jiān)督管理責(zé)任。

二、車輛進校管理疫情防控期間,前期辦理的各類車輛出入證進校功能暫停,智慧門禁管理系統(tǒng)內(nèi)授權(quán)車輛自動抬桿進門功能暫停。

車輛進校具體管理措施:

1、一般車輛一般車輛進入校區(qū)前,門衛(wèi)執(zhí)勤人員必須對駕車人和車內(nèi)其他乘坐人進行身份核驗和體溫檢測。

經(jīng)查驗,駕車人的身份和體溫情況可進入校區(qū)的,其所駕駛的一般車輛也可進入校區(qū)。

車輛進入校區(qū)后,必須服從校園交通管理。

駕車人之外的車內(nèi)乘客,按照人員進校辦法管理。

2、運輸送貨車輛運輸送貨車輛進校需經(jīng)相關(guān)單位、部門領(lǐng)導(dǎo)提前一天將人員和車輛情況報防控辦,按照外來人員進校管理規(guī)定執(zhí)行,相應(yīng)車輛進入校區(qū)后,必須服從校園交通管理。

3、特種車輛到校區(qū)執(zhí)行任務(wù)的軍警、救護、救援、水電和煤氣搶修等特種和應(yīng)急車輛,無需提前一天報備,此類車輛進校后,后勤與安全保衛(wèi)處要安排人員為前來執(zhí)行任務(wù)的人員測量體溫、登記人員信息并協(xié)助其執(zhí)行相關(guān)任務(wù)。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇十

為控制疫情,根據(jù)上級要求和學(xué)校實際情況,自2020年1月28日起,對出入校門作如下規(guī)定,請自覺遵守。

1、非假期留校學(xué)生不得擅自返校。留校學(xué)生原則上不要離開學(xué)校,確有特殊原因需要離開的,進出校門必須進行登記說明。

2、出入校門人員必須憑工作證或?qū)W生證,特殊情況需要入校工作的外聘人員,請聘任部門出具證明和合理理由報告,經(jīng)同意后登記身份證和聯(lián)系方式才能進校。

3、來校游玩和鍛煉人員,一律不得入校。

4、進校人員必須通過測溫,體溫超過37.5度者不得入校,特殊情況必須入校的,門衛(wèi)做好人員信息(包括手機號)登記后,報告保衛(wèi)處值班人員,由保衛(wèi)處值班人員報告校醫(yī)院值班人員。

5、外來保障車輛、人員進入學(xué)校,保障部門必須事先通報保衛(wèi)處,經(jīng)人員身份和車輛信息登記并對所有人員測體溫后才能入校。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇十一

為進一步鞏固學(xué)校疫情防控工作成果,維護正常教育教學(xué)秩序,切實保障廣大師生身心安全,打造安全、文明、綠色、和諧工地。根據(jù)全國平安校園建設(shè)通知精神和學(xué)校安全工作要求,特制定校園工地封閉管理制度。

1、施工期間嚴格執(zhí)行工地現(xiàn)場封閉式管理,堅決做到“五個一律”:

(1)校外與本工程無關(guān)人員一律不準進校;

(2)施工人員進校門前一律核驗身份和檢查體溫;

(3)施工人員進入校園后,不得隨意走動,一律由工地車輛統(tǒng)一帶進工地現(xiàn)場;

(4)進入工地現(xiàn)場后,施工人員一律不得隨意出入工地;

(5)如遇特殊事宜確須出入工地的,一律報基建處審批通過后方可進出;

2、施工企業(yè)應(yīng)明確各級人員保衛(wèi)職責(zé),制定保衛(wèi)管理方案,配備保衛(wèi)人員,加強夜間巡查,防火防盜。

3、施工人員生活區(qū)、辦公區(qū)和施工區(qū)應(yīng)按規(guī)定分開設(shè)置,分區(qū)隔離,統(tǒng)一管理;受場地限制無法統(tǒng)一設(shè)置生活區(qū)的,項目施工企業(yè)應(yīng)加強對駐外人員的日常管理。駐外人員每天統(tǒng)一憑證并體溫測量正常后進出校園工地。

4、施工現(xiàn)場實行100%圍擋封閉,原則上工地大門設(shè)置不多于兩個,大門口設(shè)置24h門衛(wèi)值班,對進出工地的人員、車輛、材料、機具進行嚴格管理。施工期間保證大門緊閉,禁止無關(guān)人員進入工地現(xiàn)場。如遇行政管理單位檢查,應(yīng)積極配合引導(dǎo)。

5、制定有效的施工噪音、光照及灰塵防治措施,盡量減少施工噪音、光照及灰塵對周圍環(huán)境的影響,原則上施工時間不得早于早上7點,晚上不得晚于晚上10點。如遇特殊施工需求,應(yīng)及時上報基建處予以溝通協(xié)調(diào)。

6、施工企業(yè)應(yīng)對工地生活區(qū)、辦公區(qū)及施工區(qū)認真開展定期、不定期的安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,盡快落實整改。

7、保證工地環(huán)境干凈整潔,嚴格落實大氣污染防治“八個百分百”要求,建立工地環(huán)境衛(wèi)生管理制度,安排專人每天進行生活區(qū)、辦公區(qū)及施工區(qū)打掃清潔工作。

8、加強施工現(xiàn)場安全文明及衛(wèi)生健康宣傳教育,提高施工人員的安全及衛(wèi)生意識,增強自我防護能力。

9、加強疫情監(jiān)測,做好應(yīng)急處置工作,嚴格落實常態(tài)化疫情防控“四有”要求:有防護指南、有防控管理制度和責(zé)任人、有防護物資設(shè)備、有醫(yī)護力量支持。

10、嚴格執(zhí)行施工單位領(lǐng)導(dǎo)帶班和關(guān)鍵崗位工地24小時值班制度,嚴格落實信息報告制度,發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象及時上報基建處,堅決杜絕遲報、漏報、瞞報等現(xiàn)象。

11、施工企業(yè)項目經(jīng)理對此封閉管理制度負責(zé)監(jiān)督落實。

12、本制度自發(fā)布之日起實施,待工程竣工后予以終止。期間,對不遵守本制度規(guī)定者將予以嚴肅處理。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇十二

1、施工人員進入施工現(xiàn)場后,務(wù)必向公司帶給進入本工地住宿人員的花名冊,以及身份證復(fù)印件。

2、宿舍區(qū)內(nèi)的臨時用電、用水、線路、管道,任何人不得擅自進行改動和布設(shè)。

3、宿舍區(qū)內(nèi)禁止使用煤油、火爐、煤氣灶等器具。

4、在宿舍區(qū)內(nèi)禁止亂丟煙頭、垃圾、隨地吐痰、亂倒剩飯剩菜、不得隨地大小便,如發(fā)現(xiàn)違規(guī)者,進行處罰,罰金100——500元。

5、宿舍區(qū)應(yīng)定期清掃、保潔、生活垃圾應(yīng)清倒在指定區(qū)域內(nèi),嚴禁隨便拋撒。

6、嚴禁向外拋撒生活垃圾,如發(fā)現(xiàn)有向外拋垃圾現(xiàn)象,進行處罰,罰金100——500元。

7、宿舍內(nèi)嚴禁存放易燃易爆物品。

8、嚴禁在樓內(nèi)任何地方大小便,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),進行處罰,罰金100——500元。在現(xiàn)場施工人員務(wù)必佩戴安全帽,如有發(fā)現(xiàn)施工時不佩戴安全帽,進行處罰,罰金100——500元。

9、不得隨意挪用工地、建筑物、宿舍區(qū)的材料和電器材料等公物工地宿舍規(guī)章制度。住宿人員應(yīng)注意愛護、保護公物,不得損害、遺失私人物品務(wù)必注意妥善保管,防止失竊。

10、禁止在宿舍內(nèi)酗酒、打架斗毆、賭博或進行其他違法活動(嚴禁施工前酗酒以及酒后施工)。

11、凡在宿舍區(qū)范圍內(nèi)發(fā)生違反上述規(guī)定或出現(xiàn)案情時,住宿人員有職責(zé)予以制止、舉報、帶給線索,協(xié)助調(diào)查、處理、破案。

12、施工負責(zé)人員對施工人員的.禮貌、衛(wèi)生、職業(yè)健康、安全負領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。應(yīng)認真組織學(xué)習(xí)、執(zhí)行以上規(guī)定,確保職業(yè)健康安全生產(chǎn),禮貌施工。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇十三

為了使住宿員工更好地學(xué)習(xí)、生活和工作,維護職工宿舍的正常秩序,特制定本制度。

一、凡是貼合居住職工單身宿舍條件的職工,經(jīng)本人申請所在部門簽注意見,報廠審查批準后,由保衛(wèi)部門登記(或總務(wù)部門)安排住宿,外來人員一律不準進住。

二、外單位住我廠宿舍人員,務(wù)必自覺遵守管理規(guī)定,在進入我廠宿舍住宿時,應(yīng)將完備后的住宿手續(xù),交宿舍所管單位保衛(wèi)科查驗登記,后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進出廠出入憑證,否則一律不準進廠住宿。

三、宿舍內(nèi)部所有的公共財產(chǎn),每個職工務(wù)必愛護,不得任意搬遷,更不準損壞和拆改,否則照價賠償,并視其情節(jié)輕重給予罰款。

四、住宿舍務(wù)必服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整,每個房間務(wù)必按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者,宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿,任何人不得拒絕。

五、愛護宿舍衛(wèi)生,室內(nèi)、過道、樓梯間持續(xù)清潔衛(wèi)生,不準在室內(nèi)外堆放垃圾,隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫,違者處以10-50元罰款,各室由室長安排每一天輪流打掃室內(nèi)清潔,凡不執(zhí)行者,每次處以10元的罰款。

六、注意節(jié)約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費現(xiàn)象,室內(nèi)嚴禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為一室一燈、一插座,燈泡在100瓦以內(nèi)(從制度下發(fā)之日起,凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具,視為使用處理,除沒收器具外,并處以50-200元的罰款)。

七、廠內(nèi)單身宿舍,凡室外安裝計費電表的,除不準使用電爐外,可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

十二、提高警惕,搞好防火、防盜工作,嚴防火警,火災(zāi)事故的發(fā)生,宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜,除保護好現(xiàn)場外,應(yīng)在24小時內(nèi)報告廠保衛(wèi)科,否則不予處理,對于人為造成的火警、火災(zāi)事故,一經(jīng)查實,給予職責(zé)者一次處以10-1000元的罰款。

十三、單身宿舍人員,在住宿期間,無故在外租賃房屋者或無特殊狀況,當(dāng)月累計不在宿舍住宿時刻超過7天者,按自動放下住宿權(quán)利,宿舍管理人員有權(quán)責(zé)令其將東西搬出,同時安排他人住入。

十四、住宿舍人員,一經(jīng)安排住宿后,務(wù)必堅持對號入座的原則,嚴禁擅自調(diào)換房間床位,如需逐換須經(jīng)廠管理人員同意后方能更換,違者處以10-50元罰款,并責(zé)令其改正。

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇十四

按照上級關(guān)于新冠疫情防控工作有關(guān)規(guī)定和要求,為堅決落實落細疫情防控工作措施,有效實行校園封閉式管理,保證校園內(nèi)安全環(huán)境與正常秩序,制定本制度。

認真貫徹落實疫情防控各項指示精神,把廣大師生員工的生命安全和身體健康放在首位,把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓,全面動員、全面部署、有效防控,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

自x月x日起,校園實行封閉式管理,學(xué)校正門向全體教職工開放,開放時間為:早6:00至晚20:00;xx門對來校務(wù)工人員和外來辦事人員開放,開放時間為:早5:00至晚22:00;其它時間禁止通行。

x門全天封閉。

(一)所有人員進校前必須進行體溫檢測,體溫(額溫)超37、2°c不得進校。

開學(xué)后,進出校園教職員工按規(guī)定在校門口接受體溫測量,體溫檢測異常者不得進校,并在臨時置留區(qū)觀察,進行下一步檢測。

(二)所有返校學(xué)生原則上不得出校,如必須出校的,需按照學(xué)生處相關(guān)要求,履行請銷假手續(xù),并到保衛(wèi)處綜治管理科備案。

在校門封閉時間內(nèi),因工作需要,確需早來晚走的人員,需提交紙質(zhì)版情況說明,提前到保衛(wèi)處綜治管理科報備。

聯(lián)系人:xxx,聯(lián)系電話:xxxx

(三)謝絕外來參觀。

嚴格控制外來人員進校,嚴禁舉辦大型集會活動,所有外賣禁止進入校園,快遞車輛走專用通道,嚴禁進入校園。

校園內(nèi)各類場地、設(shè)施暫不向社會開放。

(四)所有教職工從正門出入,駕駛車輛人員經(jīng)體溫檢測正常后,需車牌識別系統(tǒng)掃描進校。

行人、自行車、電動車等人員經(jīng)體溫檢測正常后,需刷一卡通進出校園,保衛(wèi)處將人車隔離分流,所有人員要各行其道,嚴禁翻越警戒隔離帶,20xx年x月x日起,取消網(wǎng)上預(yù)約進校制度。

(五)本著“誰用工,誰負責(zé),誰管理,誰負責(zé)”的原則,用工部門準確掌握本部門臨時聘用人員,商鋪從業(yè)人員,供貨送貨人員的健康情況及活動軌跡,并開展防范新型冠狀病毒肺炎的宣傳教育。

1、來校務(wù)工人員

來校務(wù)工人員進入校園時,行人間隔一米,有序排隊,經(jīng)體溫檢測正常后,需刷校園一卡通進校;駕駛機動車輛務(wù)工人員,經(jīng)體溫檢測正常后,需刷校園一卡通進校。

2、供貨送貨車輛供貨送貨車輛進校,需主管部門自行制作出入證并加蓋公章,進出校園時主動出示出入證和防疫健康信息碼(健康綠碼),經(jīng)體溫檢測正常后,方可進出,供貨送貨車輛實行錯峰出入校園,時間為早5:00至7:00;晚19:00至21:00,其它時間禁止進入校園。

3、外來辦事人員

外來辦事人員進校,需在進校時聯(lián)系被訪者,被訪者同意后,在《xxx大學(xué)來訪人員登記表》進行實名登記,測量體溫方可入校,離校時需被訪者在《xxx大學(xué)來訪人員登記表》簽字,被訪者未簽字不得離校。

4、來校施工人員來校施工人員進出校園,需主管部門自行制作出入證并加蓋公章,進出校園時主動出示出入證和防疫健康信息碼(健康綠碼),經(jīng)體溫檢測正常后,方可進出。

出入證需標明施工地點、姓名、照片、施工完成時間等信息。

5、除救護、消防、工程搶修、配送必需品車輛外,其它無關(guān)車輛一律禁止進入校園。

(一)保衛(wèi)處繼續(xù)落實、加強值班制度,實行全天雙人雙崗24小時值班制度。

(二)全體保衛(wèi)干部和保安人員進行分組,每組不少于三人,負責(zé)管轄內(nèi)各校門體溫檢測、人員管控等疫情防控工作任務(wù)。

(三)加強校園巡邏,采取駕駛巡邏車和列隊等形式,全天不定時、不定點,點面結(jié)合,全方位、無死角巡邏。

發(fā)現(xiàn)問題,及時匯報、處理。

(四)強化校警聯(lián)動機制,合力聯(lián)防聯(lián)控。

學(xué)生返校后,在學(xué)校派駐3名公安干警,及時處置各類案、事件,學(xué)校報警電話:xxxxx、(五)嚴禁私自將學(xué)生帶離或帶入校園,嚴禁私自翻墻進出校園,違反規(guī)定者,將報送主管部門處理。

(六)在疫情防控期間,如有次日新增及減少的進校務(wù)工人員,由主管部門(處室)每日下午17:00前,將名單報送保衛(wèi)處xxx,微信號與聯(lián)系電話:xxxxx;安保人員將嚴格按照校園管控制度,清查無關(guān)進校人員。

以上規(guī)定,請遵照執(zhí)行。

各部門在接此通知后,請立即向全體師生員工進行傳達,要求大家自覺遵守相關(guān)管理規(guī)定,給大家?guī)聿槐悖凑堈徑狻?/p>

企業(yè)疫情封閉管理制度(實用15篇)篇十五

1、加強疫情防控教育。利用微信平臺、學(xué)院官某某,宣傳普及疫情防控知識和防控要求;利用“學(xué)習(xí)強國”app等軟件,使學(xué)生及時了解疫情防控動態(tài)。

2、加強誠信教育。利用微信平臺、學(xué)校官某某或各班開展線上班會,向?qū)W生宣傳有關(guān)因瞞報產(chǎn)生嚴重后果的案例,加強學(xué)生的誠信教育。

3、加強愛國主義教育。開展“【抗擊疫情眾志成城】活動;開展“我與父母共看紅色電影”溫情活動,傳遞正能量。

4、加強珍愛生命教育、感恩教育、規(guī)則教育。利用微信平臺及管網(wǎng),定期推送相關(guān)內(nèi)容;開展珍愛生命、感恩等系列線上活動,培養(yǎng)學(xué)生的感恩心、責(zé)任心等。

1、實行疫情“打卡”簽到制度。各班班主任每天通過班級群要求學(xué)生認真如實報告?zhèn)€人身體健康情況,再由班主任匯總,做好學(xué)生的健康監(jiān)測。

2、建立健康臺賬。學(xué)生每日的健康情況需登記備案,如發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀,要第一時間上報。

1、發(fā)布心理健康服務(wù)熱線。在疫情期間,若學(xué)生出現(xiàn)難以排解的負面情緒,可及時尋求學(xué)校心理健康服務(wù)。

2、發(fā)布。

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優(yōu)秀作文能夠通過生動的描寫和細膩的情感表達,引起讀者的共鳴和思考。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文典范,希望對大家的寫作能起到一定的啟發(fā)作用。俗話說:“條條大
在工作計劃中,可以列出每個科目每周的學(xué)習(xí)內(nèi)容和計劃完成時間。如果您正在為學(xué)期工作計劃的編寫而感到迷茫,不妨參考一下小編為大家準備的一些范文,或許能給您一些靈感。
述廉報告是廉潔政府建設(shè)的重要環(huán)節(jié),通過對廉政工作的總結(jié)和梳理,能夠為未來的工作提供重要的參考。考慮到大家對述廉報告的關(guān)注,小編搜集整理了一些典型案例,供大家學(xué)習(xí)
浙江是一個位于中國東南沿海地區(qū)的省份,擁有豐富的自然資源和人文景觀。以下是小編為大家整理的浙江旅游攻略,希望能幫助大家在這里度過愉快的旅行時光。“清亮的小溪潺潺
通過分析范文,我們可以學(xué)習(xí)到一些寫作技巧,比如如何組織論述、如何引用資料等。這些范文范本包含了不同領(lǐng)域、不同類型的作品,可以滿足大家的不同學(xué)習(xí)需求。
范文范本可以幫助我們更好地理解和掌握寫作技巧,提升我們的寫作水平。小編為大家搜集了一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,希望對大家的寫作有所啟發(fā)。中國畫是中華民族的傳統(tǒng)文化藝術(shù)之
對于每個月的工作總結(jié),我們應(yīng)該全面而客觀地反思自己的工作,并尋找提升之道。最后,希望大家能夠通過閱讀這些范文,提升自己的寫作水平和思維能力,寫出一篇更加出色的月
通過銷售工作總結(jié),可以對銷售策略的有效性和客戶反饋進行評估和改進。現(xiàn)在,請跟隨小編的步伐,閱讀一些精選的銷售工作總結(jié)樣稿,找到適合自己的寫作靈感。回首這一年的時
無論是寫作學(xué)習(xí)還是寫作實踐,范文范本都具有較高的參考價值。繼續(xù)往下看,小編為大家整理了一些范文范本,希望可以對大家的寫作有所幫助。一場突如其來的疫情,無法照常開
在大班教案中,可以記錄一些教學(xué)反思和想法,促使教師不斷探索和提升自己的教學(xué)能力。小編為大家整理了一些精選的大班教案范文,希望對教師們的教學(xué)工作有所幫助。
優(yōu)秀作文不僅要有扎實的基礎(chǔ)知識,還需要具備良好的寫作技巧和表達能力。這是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文,通過閱讀它們可以提高我們的寫作水平和修養(yǎng)。1月18日的下午,是令我最
大班教案的編寫需要根據(jù)幼兒園教學(xué)大綱和課程標準,確保教學(xué)內(nèi)容與要求的對接。教案中的評價方法要全面準確,能夠客觀反映學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。1.感受風(fēng),體驗與風(fēng)游戲的快樂
教案編寫需要結(jié)合學(xué)生的實際情況和學(xué)習(xí)需求,靈活運用各種教學(xué)方法和手段,保證教學(xué)效果的最大化。下面是一些三年級教學(xué)案例,其中包括了不同學(xué)科的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法。
愛國是對祖國深深眷戀的情感,是為國家繁榮和人民幸福努力的動力。分享一些歷史上的愛國英雄和先賢,以及他們的事跡和精神。作為新世紀的接班人。誠然,我們不能使用像68
優(yōu)秀作文不僅能夠打動讀者的心靈,還能夠傳遞正能量和積極的思想。小編為大家準備了一些風(fēng)格各異、精彩紛呈的優(yōu)秀作文,供大家參考和欣賞。2013年江蘇省作文--材料:
優(yōu)秀作文是以真實的生活經(jīng)驗為基礎(chǔ),通過優(yōu)美的語言來傳遞作者的思想和情感的作文。接下來,我們一起來欣賞一些優(yōu)秀作文的范例,相信對我們的寫作能力會有所啟迪。
檢討書是一種自發(fā)的行為,通過書面表達出自己對錯誤的認識,具有很強的教育和改進效果。下面是一些優(yōu)秀的檢討書示范,希望能對大家的寫作有所啟發(fā)。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!前幾
出納在處理資金流動時需要遵守相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部制度,確保財務(wù)活動的合法性和規(guī)范性。以下是一些出納工作總結(jié)的精選范文,希望對大家寫一份完美總結(jié)有所啟發(fā)。
個人總結(jié)是一種自我檢視和自我反思的過程,可以幫助我們更好地認識自己。接下來是小編為大家準備的幾篇個人總結(jié)范文,希望能給大家提供一些寫作思路。一名優(yōu)秀的教師應(yīng)加強
通知通常具有一定的權(quán)威性和時效性,需要準確傳達并引起受眾的注意。通過研究范文,我們可以提高自己的寫作水平,使得自己的通知更加準確、清晰、有效。各區(qū)縣衛(wèi)生計生委:
月工作總結(jié)是在一個月的時間里對工作表現(xiàn)進行總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以幫助我們回顧工作中的亮點和不足。以下是一些優(yōu)秀的月工作總結(jié)范文,希望能對大家的工作有所
優(yōu)秀作文是在表達思想、感情和觀點等方面具有非凡魅力和深度的一種寫作杰作。下面是一些優(yōu)秀作文的例子,希望能激發(fā)大家的寫作靈感。窗外,雨下的很大,每棟樓上的防盜窗如
優(yōu)秀作文常常展現(xiàn)出清晰的邏輯結(jié)構(gòu)和豐富的語言表達能力。現(xiàn)在,讓我們一起來欣賞一些優(yōu)秀作文的范例,希望對大家寫作有所啟發(fā)和幫助。這一天,我特別緊張。因為這是我第一
優(yōu)秀作文需要注意細節(jié)表達,通過細致入微的描寫和感受,使作品更加飽滿和立體。小編為大家整理了一些優(yōu)秀作文范文,希望通過閱讀這些作品,能夠激發(fā)大家的寫作靈感和創(chuàng)作能
優(yōu)秀作文是在眾多作文中脫穎而出、被廣泛認可的一種文體。小編為大家整理了一些優(yōu)秀作文的典型篇章,希望能給大家以啟示。早上晴空萬里,云霞滿天。太陽公公把一切都鍍上了
學(xué)生評語可以幫助學(xué)生認識自己的長處和短處,激勵學(xué)生改正不足,保持優(yōu)勢,促進個人全面發(fā)展。以下是一些學(xué)生評語范例,希望能對大家在寫評語時有所幫助。家庭教育特別是幼
英語作為一門全球共用的語言,讓很多國家和民族能夠彼此溝通和了解。以下是小編為大家整理的一些常用的英語短語和習(xí)慣用語,希望能夠幫助大家提高英語口語表達能力。
合同協(xié)議是一種具有法律效力的文件,確保交易雙方的權(quán)益得到保護。針對不同行業(yè)和業(yè)務(wù)的合同協(xié)議范文,可以提供啟發(fā)和借鑒。為了加強高校與行業(yè)間的協(xié)作,促進高等教育與行
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