致辭需要具備清晰的邏輯結構，恰當的語言表達和生動的語言形象。以下是一些成功人士在重要場合發表的經典致辭，我們可以從中學習到很多。

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇一

同志們：

春回大地，萬象更新。在這春暖花開、春意盎然的美好季節，我們十分欣喜地迎來了縣人民醫院新門診樓的隆重開業。在此，我謹代表縣委、縣政府，對縣人民醫院新門診樓的開業表示熱烈的祝賀！向前來參加開業典禮的各位領導、各位來賓、同志們、朋友們表示最熱烈的歡迎！

縣人民醫院門診樓的建設，是縣委、縣政府為加強我縣醫療衛生基礎設施建設的一項重大舉措，是我縣十大惠民工程之一?？h人民醫院門診樓從籌建到開業，歷時兩年多，得到了市、縣各部門的大力支持。它的建成投入使用，對優化人民醫院功能布局，改善群眾就醫條件，加快醫療衛生事業發展，都將起到積極的推動作用。在此，再次對關心支持縣人民醫院門診樓建設的各界人士，表示誠摯的感謝并致以衷心的問候！

隨著人民生活水平不斷提高，對醫療衛生服務水平和服務能力提出了新的更高要求。希望縣人民醫院不斷加強管理，努力提高綜合實力，建成一個集環境優美、服務優良于一體的現代化綜合醫院。以一流的服務、良好的信譽、精湛的技術，為元壩及周邊地縣人民提供良好的醫療服務，為我縣的醫療衛生事業發展作出積極貢獻！

最后，真誠感謝各位領導和來賓的光臨，祝大家身體健康、工作愉快、萬事如意！祝縣人民醫院新門診樓開業大吉！謝謝大家！

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇二

大家晚上好！

光陰似箭改制誠信魅力喜迎五載；日月如梭全體同仁與時俱進鑄造輝煌。在不經意的瞬間，耳邊又響起了新年的鐘聲，又一個365天飛速穿越時空，準時來臨了。它告訴我向全院的各位同仁們道一聲，新年好！

值此辭舊迎新之際，我謹代表院領導向關心、支持醫院發展的各位同仁表示衷心的感謝！向一年來勤勤懇懇、任勞任怨、愛崗敬業、無私奉獻的全院干部職工真誠地謝一聲，你們辛苦了！恭祝大家在新的一年里工作順利、身體健康、闔家歡樂、心想事成、萬事順意！

過去的一年，是我院各項工作全面豐收的一年。全體員工以院為家，開拓進取，負重拼搏；精誠團結，愛崗敬業，振興醫院；以人為本，以德興院，打造誠信；刻苦學習，規范操手，精益求精；竭盡忠誠，注重醫德，廉潔奉公；以崇高的服務理念和高尚的服務宗旨（一切為了病人、一切方便病人、一切服務于病人）和三性化（人性化、個性化、親情化）的服務，按照患者的需求是我們的責任，患者的滿意是我們的標準的辦院宗旨，迎得了社會各界的高度贊譽，取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。這些成績的取得，是全院職工團結奮斗、努力拼搏的結果，凝聚著全院干部職工的心血和汗水，展示了醫院職工勇于創新、開拓進取的時代風貌。在此，我再次代表院領導向大家表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！

同志們，我堅信，有全體員工的同舟共濟，有各方朋友的鼎力支持，有各級組織的正確領導，院的明天會更美好，讓我們共祝醫院20xx年激情飛揚，再創輝煌！

最后祝各位同仁共享良宵盛會，共渡除夕佳節，盡情的歡歌，難忘今宵！

謝謝大家！

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇三

大家晚上好！

今天，我們醫院，邀請了很多友好單位的朋友在這里歡聚一堂，共賀新春。在這個喜慶的節日里，我代表醫院向各位來賓的到來表示最誠摯的歡迎，向一直關注和支持醫院發展各友好單位的領導和朋友，表示最真心的感謝。祝愿大家在新的一年里工作順利，身體健康，家庭幸福，萬事如意。

剛剛過去的20xx年，是發展和銳意進取之年，是兩個效益穩步上升之年，是適度規模內涵發展之年，是文化塑造品牌靈魂之年。

依托我院強大的學科人才，科學技術，設備環境，充分發揮大器官綜合救治能力強，技術好，品牌高的優勢，以“質量建設和精細化管理相結合，以內涵建設與適度規模發展相結合”，取得了較好的成績。全年為3988個單位的干部職工近13萬人次進行了健康體檢，健康宣教的足跡遍及除重慶以外的四川，貴州等地，每年以35%的以上增長速度穩步發展，為研究型醫院的建設做出了積極的貢獻，為健康重慶的發展貢獻了力量。

取得的成績，離不開各友好單位的支持和幫助，寬容和理解。你們把健康交給我們，是對我院充分信任。20xx年，將升級vip客戶管理，為vip人群提供更加優質高效的服務。同時，正在全力打造具有學科優勢的腫瘤篩查中心，心理問題評估中心、代謝系統疾病風險評估中心、心腦血管風險評估中心等臨床亞健康中心，為越來越多的人群搭起一片健康的綠洲。

在20xx年新春來臨之際，有院黨委的堅強領導，有大家一如既往的支持和關注，全體繼續發揮集體智慧和力量，以更加開放的思維，開明的理念，開拓的境界，開誠的胸懷，在政治思想建設，品牌建設，質量建設，內涵建設等方面在建設國內、軍內一流的健康管理學科的道路上，創造新的輝煌。

祝大家新春快樂，身體健康，萬事如意！

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇四

同志們：

__年，總醫院將堅持穩中求進、加快發展工作總基調，堅持做大總量和提升質效為中心，實現經營收入x億元，利潤x萬元。

一是抓住環境機遇，實現借力發展。

以國家安監總局__醫療救護中心__分中心（市二醫院）為龍頭，形成分層次、全覆蓋的礦區醫院醫療聯合體服務體系。建設以醫院心電診斷、病理診斷科室為牽頭，覆蓋x%礦區醫院等基層醫院的遠程會診系統，指導礦區醫院等基層醫院開展遠程（心電）會診占院外會診比例達x%以上。著手建設醫院管理信息系統。配合發放應用居民健康卡，推廣應用居民健康卡加載其他公共服務功能。推進醫養融合。與養老機構建立業務協作機制，開通養老機構的預約就診綠色通道，協同做好老年慢性病管理和康復護理，推動養老機構開展遠程醫療服務。

二是深化內部改革，增強隊伍活力。

加強人才引進、形成合理的人才梯隊。深化勞動用工制度改革。降低管理人員崗位配置，探索科學的后勤改革方案。完成薪酬分配制度改革。

三是強化醫療管理，提升醫療保障能力。

落實核心制度，提升醫療質量、醫療安全和醫療服務能力。提高護理隊伍整體素質。加強學科建設。力爭完成x個以上省重點專科建設項目，x個市級重點專科建設。

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇五

各位前輩、各位專家、各位同仁：

大家晚上好！

光陰似箭xx改制誠信魅力喜迎五載；日月如梭全體同仁與時俱進鑄造輝煌。在不經意的瞬間，耳邊又響起了新年的鐘聲，又一個365天飛速穿越時空，準時來臨了。它告訴我向全院的各位同仁們道一聲，新年好！

值此辭舊迎新之際，我謹代表院領導向關心、支持醫院發展的各位同仁表示衷心的感謝！向一年來勤勤懇懇、任勞任怨、愛崗敬業、無私奉獻的全院干部職工真誠地謝一聲，你們辛苦了！恭祝大家在新的一年里工作順利、身體健康、闔家歡樂、心想事成、萬事順意！

過去的一年，是我院各項工作全面豐收的一年。全體員工以院為家，開拓進取，負重拼搏；精誠團結，愛崗敬業，振興醫院；以人為本，以德興院，打造誠信；刻苦學習，規范操手，精益求精；竭盡忠誠，注重醫德，廉潔奉公；以崇高的服務理念和高尚的.服務宗旨（一切為了病人、一切方便病人、一切服務于病人）和三性化（人性化、個性化、親情化）的服務，按照患者的需求是我們的責任，患者的滿意是我們的標準的辦院宗旨，迎得了社會各界的高度贊譽，取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。這些成績的取得，是全院職工團結奮斗、努力拼搏的結果，凝聚著全院干部職工的心血和汗水，展示了xx院職工勇于創新、開拓進取的時代風貌。在此，我再次代表院領導向大家表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！

同志們，我堅信，有全體員工的同舟共濟，有各方朋友的鼎力支持，有各級組織的正確領導，xx院的明天會更美好，讓我們共祝xx院激情飛揚，再創輝煌！

最后祝各位同仁共享良宵盛會，共渡除夕佳節，盡情的歡歌，難忘今宵！

謝謝大家！

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇六

各位同仁們：

大家晚上好！

光陰荏苒，斗轉星移。光輝燦爛的20xx年即將過去.充滿希望和挑戰的20xx年已悄然臨。在這燈光與微笑構成的舞臺，在這笑聲與歌聲匯成的海洋，在這永恒與溫馨筑就的圣地，我們xx大家庭歡聚一堂，一起迎接20xx年元旦的曙光！這一刻是美好的，這一刻是溫馨的，這一刻是充滿激情的！

20xx年，全院廣大醫務工作者和行政后勤的干部職工不辭辛勞、勤奮工作、任勞任怨、兢兢業業，在各自的崗位上，以辛勤的勞動和汗水，澆灌著醫院建設的繁枝茂葉，以精湛的醫療技術和熱忱優質的服務，為醫院的發展和廣大人民群眾的身心健康作出了較大的貢獻。在此，我謹代表xx家族向全院辛勤工作的干部員工表示衷心的感謝和誠摯的問候！

歲月不居，天道酬勤。在過去的一年里，我們齊心協力，銳意進取，奮發圖強，開拓創新！技術上不斷攻克難關，我們辛勤的工作換來了豐碩的收獲！此時，我想感謝上蒼對我的厚愛，讓我認識了在坐的各位同仁，是你們讓我每天都帶著責任，充滿激情地走出家門，雖然很辛苦，但我有你們的支持我很幸福！謝謝你們！我親愛的同事們！

千帆競渡，百舸爭流。展望新的20xx年，我們發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措。我們將圍繞既定的辦院目標，科學規劃醫院的事業發展、人才培養和醫院建設；在大力發展原有的優勢同時，推動新的優勢科室；進一步推動醫院改革，不斷提髙人才培養質量；加強醫院精神文明建設，不斷提髙職工的綜合素質，擴大社會影響，展現xx醫院作為社會精神文明窗口的新風采；博采眾長，拓寬眼界，看到差距，奮起直追。

總之，在新的一年里，挑戰將與機遇并存，轉折將與發展攜手，希望將與夢想齊飛！希望在前，云帆髙掛。我并肩前行的同事們，新年的鐘聲已經敲響，新的起跑線已經刷新！讓我們同舟共濟、自強不息，繼續推進xx事業持續健康向前發展，讓我們用天生我才的豪情，生命不息的激情，共同創造20xx年更加燦爛輝煌的明天！

最后，恭祝大家在新的一年里家庭和睦，身體健康，工作順利，平安吉祥！謝謝大家！

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇七

尊敬的醫師們、同志們：

晚上好！

在第xx屆中國“醫師節”來臨之際，今天我們在這里隆重召開慶祝活動。慶?；顒臃譃槿糠?，第一部分筆試，考察我們醫師核心制度、理論知識的掌握情況；第二部分急救操作，展示我院醫務人員的急診急救水平，既是對我們平時工作的一種檢驗，同時也展現了我院醫師的新風貌；第三部分是現場競賽，希望大家以愉快的心情輕松應賽，賽出風格、賽出水平。

首先請允許我代表醫院領導班子，并以一名醫師的身份，向百忙之中前來參加我院慶祝活動的領導表示真誠的感謝，向辛勤工作在醫療戰線的全體醫師致以誠摯的問候，向支持醫師工作的同仁們、賢內助、好丈夫們表示衷心的感謝！

今天我們舉辦這次活動是讓我們全體醫師感受職業高尚、享受節日快樂、增強工作自豪感，同時也是為了激勵廣大醫師學習典型、爭先創優，努力提高技術水平和服務水平，更好的為人民健康服務。

有雛燕展翅，躍躍欲試，斬露頭角的杏林春苗。你們中有許多令人感動的先進事跡，你們頑強拼搏，不斷進取，對技術精益求精；你們愛崗敬業，無私奉獻，視病人的利益高于一切；你們廉潔自律，視病人如親人，在你們身上體現了高超醫術與高尚醫德的完美結合。

正因為有了這樣一支醫德高尚、醫術精湛的醫師團隊，醫院才贏得社會各界、廣大人民群眾的尊重與厚愛，才有了蓬勃發展的今天。當然，隨著醫療市場經濟的建立和發展，人民大眾對醫療保健的需求不斷提高，同時個別醫務人員服務的觀念淡漠，醫療行業中也出現了一些不和諧的音符，這就更需要我們擁有一顆“仁人之心”，更需要我們用規章制度來規范我們的行為，更需要我們用特色和優勢來吸引病人，更需要我們去適應市場法則。

13年10月以來，我們新一屆領導班子以“二甲復審”為契機，統一思想，提高認識，以推動醫院健康發展為工作總目標，狠抓醫療質量與安全，加強管理和革新，從而實現我院新的跨越。可以說，我們醫院正在為廣大醫務人員搭建施展才華的廣闊舞臺，下一步就等著大家去大顯身手，奮力拼搏，努力實現自己的人生價值。醫院的明天需要我們每一個人的付出，每一個醫院人都有責任擔負起建設好微山縣人民醫院的責任，醫院的騰飛夢與我們每一個人息息相關。“歲月不居，天道酬勤”，我堅信：只要我們大家團結一心，同舟共濟，一定會把我們醫院建設得更加美好。

最后，祝各位身體健康、工作順利、萬事如意！

祝全體醫師節日快樂！謝謝大家!

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇八

同志們：

追逐九月的和風，沐浴金秋的陽光，我們欣喜地迎來了省直三家醫院運動會的盛大開幕。在此，我謹代表__，向運動會的召開表示熱烈的祝賀！向精心籌備本屆運動會的全體工作人員、運動員、教練員、裁判員表示衷心的感謝！同時，__，在百忙中抽出時間參加我們的運動會開幕式，對他們的到來致以最熱烈的歡迎和最衷心的感謝！

這是第一次聯合舉辦運動會，也是三家兄弟醫院文化內涵、建院精神、職工風貌的相互融合，更是省衛生戰線一線骨干、白衣天使、后方保障的`團結盛會。

體育競賽是一種用力來揮寫，用美來傳達，用速來超越，用度來衡量的運動形式，它傳承的是人的個性化，體現的是人的成熟化，展現的是人的人格化。相信通過本次運動會，將更好地豐富職工的業余文化生活，充實衛生系統的文化建設，打造出專業技術好、醫德醫風高、綜合能力強的省級三級甲等醫療衛生團隊。

競技比拼，訓練有序，勿忘平時點滴功夫；強身健體，持之以恒，切記朝夕寶貴時間。希望三個兄弟醫院全體職工能以此為契機，踴躍投身體育運動，為患者、為社會、為國家擁有一個強健的體魄，更希望三個兄弟醫院，通過本次運動會，進一步增進情誼，加強合作，互幫互助，共創輝煌。省金秋醫院也將繼續秉承著“艱苦奮斗、精益求精、真誠服務、團結奉獻”的指導思想，夯實基礎，不斷創新，謀求更快、更大發展。

最后，預祝本次大會圓滿成功！

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇九

各位前輩、各位專家、各位同仁：

大家好！

在元旦這樣一個特殊日子里xx市人民醫院“以全新的姿態與大家見面了，這是我們給大家提供的一份健康禮物。借助這個平臺，我謹代表醫院領導班子恭祝大家在新的一年里工作順利，事業有成，身體健康，家庭幸福！

歷經六十多年的風霜雪雨，醫院歷經坎坷、艱辛創業；歷經六十多年的建設發展，我院踏上了和諧發展的希望之路。賞花贊園丁，飲水需思源。醫院每一個閃光的業績、前進的`每一步，無不得益于各級領導的關心和支持，得益于全院歷屆干部職工的不懈努力，得益于社會各界廣大人民群眾的信賴。

我們將堅持“以病人為中心，以質量為核心，全心全意為病人服務”的服務宗旨，大力弘揚“團結、勤奮、博學、自律”及“愛崗敬業、同情病人、自強自律、認真負責”的院風院訓，不斷強化內涵建設，提高全體員工的職業道德素質和專業水平，以優質服務回報大眾。

回望過去的，我們在發展的過程中不懈探索，奮勇開拓，回望過去的一年，我們發奮圖強，改革創新，這些成績來自于全院每一位干部職工兢兢業業、敬業愛崗、無私奉獻、踏實工作，也應該為每一位職工所共享。

我們要進一步加強管理，向管理要質量、要效益、要服務；要加強重點學科和?？平ㄔO，積極培養優秀的學科帶頭人，提高技術水平和服務能力；我們要繼續推進人事、分配制度改革，充分調動廣大職工為百姓服務的積極性；我們要立足當前，展望未來，為了醫院更加美好的明天而闊步前行。

今天，新正式開通，我們期望通過這種新的方式竭誠為您服務。如果您正被疾病困擾，我們將竭誠為您尋醫問藥、排憂解難；如果您是健康或亞健康人群，醫院是為您提供預防、保健知識的知心朋友；如果您是院內職工、同行，醫院也是我們便捷的互相溝通平臺。

信息時代，互聯網使人與人之間距離越來越近，我們希望各個臨床科室宣傳自己的專科專家，各職能部門告訴大家為全院職工所做的工作。我們也期望通過網絡平臺，對醫院的各項工作提出您寶貴的意見、建議和要求，以便我們改進工作、完善服務，提高醫院整體服務水平，使醫院的各項工作再上新臺階。

最后，再次向全市人民和醫院全體同仁，以及你們的家人致以最美好的新年祝福。

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇十

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇十一

在中秋這個日子里，我說下，通過研究新區醫療消費市場的需求，我們提出了醫院十年發展戰略，即：前三年夯實基礎。完成醫院新大樓建設，大型設備陸續配置，人才儲備基本到位，為醫院可持續發展奠定堅實的基礎;中三年再上臺階。形成院有優勢、科有特色、人有專長的局面，醫院管理、設備、財務步入良性循環，核心競爭力進一步加強;后四年形成突破。完成具有特色的?？平ㄔO，培養打造一批醫學專家，形成醫院品牌效應，實現二級醫院規模，三級醫院管理的目標。

可以說，通過全體職工的努力，我們的服務理念、服務質量得到了很大的提高;新醫院的即將建成啟用，使醫院的外延發展有了更大的空間;通過建立新區衛生醫療服務中心，布好醫療網點，形成優勢，控制病源外流，壟斷新區醫療市場。所以說當前是醫院快速發展的重要機遇期，醫院有著光明的前景。但同時應該清醒的看到，我們的發展存在著很大的困難和挑戰。我們的醫務人員學歷層次、職稱等普遍較低，遠遠不能適應現代醫院的發展要求;醫院的整體醫療質量還遠遠未達到二級醫院水平;目前新區醫療市場競爭相當激烈，大大小小的醫療機構、診所不下十幾家，我們要在這樣激烈的競爭中得以發展，有如逆水行舟不進則退。因此我們必須下定決心，臥薪嘗膽，苦練內功。在座的各位是醫院發展的希望，是醫院可持續發展的基礎，俗話說基礎不牢，地動山搖，只有基礎牢固、腳跟站穩，我們才能搞好工作，才能談建設高水平醫院。為此借這機會對大家提幾點期望和要求。

(一)要加強組織紀律，遵守各項規章制度俗話說，沒有規矩就不成方圓，嚴格遵守各項規章制度是一個單位能良性運轉的首要保證，一個集體要形成好的團隊，必須要保持鐵的組織紀律，所以希望新同志要認真學習、遵守醫院的各項規章制度，工作中嚴格執行各項操作規程。不遲到，不早退，服從組織分配，認真參加醫院及科室安排的政治、業務學習等活動。

(二)要愛崗敬業，勇于奉獻醫學是一項神圣的、被人尊重的職業，但同時選擇了醫學就意味著選擇了奉獻，大家要以白求恩、吳登云、南丁格爾為榜樣，在自己的崗位同志們：

一年一度中秋到，每逢佳節倍思親，值此傳統的中秋佳節到來之際，我謹代表醫院黨委、院行政向大家送上一份溫馨的祝福，道一聲節日的問候!

這次由醫院團委、工會組織的中秋聯誼會把大家召集到一起，這里既有已經參加工作幾年的同志，又有才來還不到一個月的新同志，大家在一起聚一聚，聊一聊，暫時忘卻對家的思念，對新同志來說也是對醫院、對身邊的同事熟悉了解的機會，下面我想就醫院的現狀、未來和發展作一簡單介紹，同時對大家提出我個人的幾點期望和建議。

我院的前身是*鎮衛生院，已有50年的建院歷史，于20xx年11月28日由**市第一人民醫院整建制合并而成**市第一人民醫院新區分院，同時保留**新區人民醫院的牌子。由于在座各位的加盟，現醫院職工已增加到158人。醫院年門診量10萬余人次，年住院病人1500余人次，現開展床位60張，擁有飛利浦原裝進口雙排螺旋ct、500ma全自動胃腸機、電視胃鏡、西門子b超等醫療設備。去年總收入為800萬元，今年預計達到1000萬元。剛才大家參觀的是我們明年4月即將投入使用的新醫院，是你們要施展才華的嶄新舞臺，新醫院總面積近3萬平方米、開展病床數為260張，總投資達7000多萬元。

自20xx年11月與**市第一人民醫院合并以來，醫院開始了艱苦的二次創業，經過近兩年的努力，已經呈現出蓬勃發展的良好態勢，醫院內涵得到了提高，形象得到了改善。我們出臺了《醫院改革分配方案》，根據你的貢獻大小、效益高低、技術高低、質量優劣、風險高低的不同，相對合理地拉開分配檔次;建立和完善了各項規章制度，制定了《綜合目標獎懲細則》、《安全管理獎懲細則》和《醫療質量考核細則》，通過制度約束，職工自覺遵守各項規章制度的意識明顯增強;加強了基礎醫療質量管理，制定了醫療質量管理實施細則，通過大家的努力，全院醫療質量得到了很大的提高;在護理整體素質的提高上狠下功夫，建立了例會制度、督查制度、學習考試制度，恢復了晨間護理，各護理組從素質、落實規章制度、護理質量、儀表儀容、規范服務、親情服務等方面都有了明顯的進步，達到了管理制度化、操作常規化，在全院起到了表率作用，受到了患者和社會的認可和贊許;加大了人才培養和儲備，去年一年就選送了十幾位醫務人員去總院進修，僅一年的進修人數就是前二十年進修人數總和的二倍多;去年對新分配來的兩位同志直接安排到總院婦產科進修學習兩年，為醫院婦產科今后的發展儲備人才。以后我們還會用這種形式加大、加快人才培養力度，迅速提高醫院的整體素質。

上要兢兢業業，做到心系病人，知患所慮，解患所憂，排患所難;在服務質量上狠下工夫，要視病人如親人，經常與病人溝通交流，幫助病人樹立戰勝疾病的信心;要增強團隊意識，樹立以院為家的主人翁責任感，自覺維護醫院的聲譽。

(三)要加強自身培養，提高醫療技術水平在座的各位是醫院未來的希望，醫院醫療技術水平的提高離不開你們的支持，大家要進一步增強責任感、緊迫感和危機感，以只爭朝夕、奮發圖強的精神，盡快成長、早日成才。大家在新的崗位上一定要虛心求教，刻苦鉆研技術，苦練基本功，腳踏實地，要加強學習，自覺參加各類繼續教育和深造。要在學習中工作，在工作中學習，在工作中提高，在提高中工作,迅速提高理論水平和自身業務素質。

(四)要確保醫療安全大家一定要不斷強化醫療安全意識，做到警鐘長鳴，防患于未然。而嚴格執行各項規章制度是做好醫療工作的基礎，是防范醫療糾紛的關鍵。

(五)提高職業道德素質要加強行風建設，嚴肅職業紀律，加強素質的塑造，牢記古往今來，無德不成醫的古訓，特別是在當前市場經濟條件下，更要處理好醫德與經濟利益的關系，你們一定要堅決抵制收受病人或家屬紅包、貴重物品以及藥品回扣等不良風氣。

同志們，大家在新單位、新崗位的工作、學習才剛剛開始，希望我們在座的各位新同志能迅速融入醫院這個大家庭，加快在這個大家庭中的工作和生活的適應過程，充分施展各自的聰明才智，爭取早日崗位建功，崗位成才。

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇十二

尊敬的各位領導，各位來賓、親愛的朋友們：

今天醫院以載歌載舞的文藝匯演為載體，共同慶祝醫院20**年取得的喜人成績，迎接更加美好的20**年的到來。值此傳統佳節到來之際，我謹代表院黨政領導班子向在場的各位職工和仍然堅守崗位的全院職工，并通過你們向你們的家屬致以誠摯的問候和良好的祝愿，衷心祝愿大家在新的一年里，身體健康，家庭幸福，工作順利，萬事如意！

20**年是醫院各項工作扎實推進，取得喜人成績的的一年，全院職工緊緊圍繞迎接、學習、貫徹，堅持公立醫院改革探索，堅持辦好醫院兩件大事，堅持齊心協力謀轉型、奮發圖強促跨越，我院各項事業取得了前所未有的新進展。各項工作呈現出勃勃生機，勢頭良好。

20**年，我們要以黨的精神為指引，在省衛生廳的正確領導下，充分凝聚全院廣大干部職工的智慧和力量，緊緊圍繞加快醫院“集醫療、科研、教學、預防、保健、康復、社區服務為一體”的轉型跨越發展步伐，圓滿完成20**年度工作目標任務。

希望大家以實現“品牌醫院夢”為動力，以發揮正能量為推力，以強化醫院內涵建設和文化建設、轉變工作作風、創新工作思路，開展新技術、推出新服務、創建優質醫院為助力。團結一致，同心同德，堅定信心，振奮精神，攻堅破難，開拓奮進，以飽滿的工作熱情和昂揚的斗志扎實工作，不斷加快醫院跨越發展步伐，為把醫院建設成為現代化?？漆t院而奮力拼搏！為保障病患的健康作出更大的貢獻而奮斗！

最后，祝醫院20**迎春聯歡會圓滿成功！祝醫院事業蒸蒸日上！再次祝大家在新的一年里身心健康，萬事順意！

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇十三

首先給大家拜個早年，歡迎大家參加今天的團拜會。

xxxx年是我院繼續保持健康、持續、穩定、快速發展的一年。我院的業務收入達到了1900萬元，圓滿地完成了各項公共衛生任務，人才建設和各項基礎硬件設施建設又邁出了新的步伐。同時我們責任區各衛生院也圓滿地完成了各項工作任務。

這一年也是我到杜澤中心衛生院工作的十周年。十年來，我們以致力于解決農村農民的基本醫療需求與農村醫療機構普遍低能狀態的矛盾、致力于農村農民較低經濟收入與城市醫院較高醫療消費的矛盾為立足點和自身使命，通過打造科學系統的內部運行管理體系，通過系統全面的人才培訓，通過系統徹底的硬件設施改造，不斷形成和拓展了自己的生存和發展空間，將一所幾乎看不到希望的中心衛生院鍛造成了深受群眾歡迎的衢州市最好的中心衛生院。

這十年，是我們的事業走出困境、業務取得近十五倍增長的十年，是我和各位同仁團結奮斗、努力拼搏的十年，更是我和各位同仁患難與共、風雨同舟的十年。在座的同仁中，有不少和我一起全程經歷了這十年的磨礪，有不少是在這十年中陸續加入我們這個磨礪行列的。每一位對我們所經歷過的酸甜苦辣、艱難曲折都有非常深切的體會。正是這種共同的磨練，使我們有理由為我們在十年時間里所取得的成績感到自豪和驕傲，有理由相信建設一所象我們這樣的農村醫療保健機構對于農村衛生事業的不可替代的價值和意義。正是這種共同的磨練，讓我們明確和踐行了這樣的信念：只要我們把握對了自身的定位和方向，也就把握住了自己的命運，我們的努力結果就能夠取得我們在事先所不敢想象的報償和成就；在這個充滿競爭的時代，不斷修煉、完善和提高自己，盡我們的所能把擺在我們面前的每一件事做好，把我們面前的每一個病人服務好，永遠是我們最核心最有效的競爭力；我們的職業，是個合作程度越高，發展程度越高的職業，當我們在發揮和放大他人的作用和價值時，也在促進著自身作用和價值的發揮和提升，相互的合作是走向成功的最佳階梯，學會跟病人合作，學會跟同事合作，我們才能創造出更為有益的貢獻。這些信念對我們來說，和我們所取得的成績一樣，是我院在發展過程中所取得的寶貴文化財富，也是我院在今后的發展道路所必須牢牢堅守的信念。

十年風雨，彈指一揮間。此時此刻，在我的內心更是充滿了感激之情。我十分清楚，我實在不是一個能干的院長，而恰恰是一個與現實社會的變幻有許多不適應的十分不能干的院長，我只是個殘留點理想主義者余邊又胸無大志的透明男人和對事業愚忠待人唯城格守本份卻浪得虛名的院長而已，從1998年我背井離鄉、孤身一人融入我們這個集體那天起，沒有大家的支持、幫助和體諒，我以及我們單位都將一事無成。所以我要特別感激給予我和我院關愛、支持和幫助的各位領導，特別感激與我風雨同舟的各位同仁。同時，我還要特別感激我的夫人，并既以我個人的名義也代表我們各位同仁，感激我們各位同仁的'夫人和先生對我們和對我們事業的關愛和支持。我還要感激所有給過我以及我院關心和支持幫助的朋友。這種感激非語言所能表達，唯有永銘在心，唯有謝謝二字。謝謝大家，謝謝各位領導，謝謝各位朋友，謝謝的各位同仁以及你們的親人！

歷經多年的艱難困苦之后，我們的農村衛生事業以及我院的事業終于碰上了一個較好的時期。我們有了相對較好的政策環境，我們有了衛生局這一屆非常好的領導，我們有了比以往任何時候都更為堅實的基礎和平臺。但是，我們的面前仍然明擺著許多內困外憂，我們的事業依然是任重而道遠。xxxx年我院工作的基本思路是：在醫療業務上抓好醫療質量，控制收入增量，擴張業務總量，在公共衛生上強化專業化、效能化。抓好醫療質量，就是針對嚴峻的醫療環境和我院現有的種種醫療質量和醫療安全方面的缺陷和隱患，強化人員素質的培養和提升，強化法律意識、制度意識、規范意識和安全意識，確保醫療質量和醫療安全，尤其要杜絕各類低級差錯事故的發生，杜絕各類由于服務方面的問題而造成和擴大的醫療投訴和糾紛?？刂剖杖朐隽烤褪菄栏窨刂莆以簡伍T診人次收費水平、單病種收費水平持續上升的現象，重點是控制亂開藥、濫開藥現象，杜絕各種醫藥腐朽現象的侵蝕，這不僅是我院的競爭優勢和前途所在，也是病人的利益所在，更是作為一個醫療機構和每一名醫務人員的良心職責所在。擴張業務總量，就是通過抓好醫療質量，控制收入增量，以及通過我們各項服務的改善和硬件的改善，讓我院成為真正的老百姓自己的醫院，使我們能夠更好地運用起對我們十分有利的農村衛生政策，運用好對我們十分有利的基礎平臺，在社會上具有更好的聲譽和影響力，使門診人次、出院人次等業務量指標取得明顯增長，從而創造出更好的業務發展平臺，保持可持續發展。這“三量兩化”是已經擺在我們面前的迫切任務，因為它是我院要取得更好發展的必由之路。

我們的事業正進入一個新的發展階段。在這個階段，我們的要求將會更高，我們的工作也將更為繁重。我相信，以我們的中層干部和在座的資深醫務人員為核心，我們一定能和帶領全院職工，將我們的事業不斷推向新的高峰。我相信我們的事業會取得我們在座的各位的領導和朋友的更大的重視、關心、支持和幫助，我相信我們的事業會我們的親屬更大更好的支持和幫助。

再一次感謝大家。感謝在座的各位領導，感謝各位兄弟中心衛生院院長，感謝各衛生院院長及夫人，感謝各位專家，感謝本院的各位同仁和親屬。祝大家在新的一年里身體健康、家庭和睦、事業有成，萬事如意！

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇十四

各位同仁、合作伙伴、社會各界朋友：

的鐘聲剛剛敲響，值此辭舊迎新的美好時刻，我很高興通過《京華日鋼報》向一貫關心、支持集團發展的各級領導和社會各界朋友致以最美好的祝福!向一年來為集團發展做出積極努力和重要貢獻的全體員工和家屬致以誠摯的祝福和衷心的感謝!祝你們及家人平安、健康、幸福、美滿!

對于國家來說，是民族復興、國家發展和改革前行的重要一年;對于京華日鋼控股集團來說，也是在不斷改進革新中尋求突破發展的一年。年內，集團通過大力開展環保綜合整治工作，踐行國家節能減排號召，企業整體形象得到較大提升，4×120t轉爐一次除塵系統改造項目榮獲日照市“十大環保工程”稱號，集團榮獲“首屆全國踐行生態文明優秀企業”、“山東省生態文明與循環經濟新技術十佳典范企業”等榮譽稱號;作為“龍頭”的營銷系統在這一年改革最為突出，經過一年來不斷地摸索、調整，完全改變了思維定勢，打破原有框架，在鋼鐵企業低迷的行業形勢下，銷售市場依然呈現擴張態勢;內部管理上，集團通過強化管控調度，科學排產，生產指標不斷攀升，全年共有煉鋼月產量、軋鋼月產量、鋼鐵料消耗、燒結利用系數等40余項生產指標刷新歷史紀錄;而在技術運用上，集團“高爐超低硅冶煉高效生產技術”、“鋼渣粉在混凝土中的應用”、“轉底爐法處理固體廢棄物技術”等項目獲得了國內外專家的一致認可。

在如此的市場環境下取得這樣的成績實屬不易，在此，我再次以總裁的身份向一年來所有為集團發展貢獻了力量的干部職工表示感謝!

剛剛過去的，是日鋼投產的第十個年頭。十年來，我們共同見證了日鋼如何在艱難的環境中開疆拓土，如何克服自然災害、資金短缺以及種.種風險的考驗，如何抵御了金融危機的洗禮之后，在日益艱難的市場環境中摸爬滾打，又是如何一躍成為中國最年輕的千萬噸級鋼鐵企業，只用3年時間成功闖入“中國企業500強”?；仡欉@十年，我與所有參與過日鋼建設發展歷程的人一樣，有著很深的感觸和感慨。而今，雖然集團擁有三大版塊、上百家公司，擁有先進的硬件裝備和年輕有為的管理團隊，但是當前，我們依然面臨著來自于自身轉型和行業形勢的雙重壓力，我們絕不能止步于當前所取得的一點成績講話。我相信這十年只是一個開始，日鋼還有很長的路要走，還有很多更重要的事情去做。

在過去的一年當中，我們為的到來做了很多鋪墊，李士才總經理早在11月份就要求各系統各單位全面攻關提水平，我在年前也要求各單位用一個多月的時間來“找差距”。經過十年發展，我們愈加認識到思想統一對于一個企業的重要性。企業發展越是迅速，越容易出現問題，而但凡細小的隱患都意味著巨大的風險。能夠正視自身不足，這是十年來我對大家的一貫要求，而只有認識到差距，理清思路，我們才能夠實現“一年換思想，兩年上軌道，三年試運行，十年時間跨入世界先進水平”的目的，集團才談得上有長足和穩定的發展，我們的職工也才能實現真正意義上的“踏實、尊嚴和快樂”。

新年新氣象，新十年的道路已經鋪展在我們面前，盡管未來會有許多不可預測的挑戰在等待我們，但是令我感到十分自信和踏實的是我們擁有一支精干的團隊，現如今，集團的年輕干部已經成長為企業的中流砥柱獨當一面;大批青年大學生入職，如同沐風櫛雨的幼苗，令人充滿期待。

站在新高度、立足新起點，歷經風雨的步伐必將走的更加成熟穩健，更加激情迸發，更加無畏擔當!未來，讓我們更加緊密的團結在一起，將富有日鋼特色的創業精神，求真務實、干事創業的作風傳承和發揚下去，秉承光榮傳統，再續輝煌篇章!

再次祝愿各位新年愉快!

新年醫院領導致辭（熱門15篇）篇十五

各位領導、各位來賓：

大家下午好！

寒暑更替，春華秋實。滿懷著奮斗與收獲的喜悅，我們依依惜別了年；滿載著機遇與夢想，迎來了生機勃勃、充滿希望的年。在這辭舊迎新、歡聚一堂的日子里，我謹代表護理部向辛勤耕耘在全院各個崗位上的白衣天使致以最誠摯的問候和最崇高的敬意！向長期關心、支持、理解護理工作的各級領導、朋友及家屬表示最誠摯的謝意，并致以節日的問候！

20xx年，在各級領導的'關懷下，在各科室、各部門的通力合作和護理工作者的共同努力下，各項護理工作穩步進行。血透室的準入評估，“兩室”達標建設，創建“優質護理示范病房”以及“創先爭優”和“醫療質量安全月”等活動的開展，全院護理同仁們做出了不懈地努力，也取得了顯著成效。

質量管理、人才培養、文化建設、護理教學等均上了一個新臺階。

醫院的護理管理已逐步進入科學化、規范化、制度化軌道。這些成績的取得源于醫院的正確領導，源于科室主任的大力支持，更源于我們全體護理人員的無私奉獻和團結協作。

新的一年升騰著新的希望。我們要以一顆拼搏之心去迎接新的機遇和挑戰，以一份責任之心去面對壓力和希望，以一份感恩之心去回報所有的關愛和支持。讓我們繼續深化“優質護理”，以文化聚人心，以技術強實力，以服務創品牌，全面加強護理內涵建設，促進各項工作再創佳績。

在新的一年，我們將立足本職、攜手共進，再接再厲，以飽滿的工作熱情，為醫院的發展創造出更輝煌的業績！

最后，誠摯祝愿大家在新的一年里：工作順利、身體健康、闔家幸福、萬事如意！

文檔為doc格式。