通過編寫工作計劃書，我們可以更好地掌握工作的節奏和優先級，做到事事有準備、事事有落實。為了幫助大家更好地編寫工作計劃書，小編整理了一些實用的模板和指南，供大家參考。

制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇一

xx年郡琳酒店在集團公司的正確領導下，圍繞年初提出的工作思路和目標，堅持以開拓經營、提升企業服務質量為重點，狠抓經營管理。在全體員工的共同努力下，實現營業收入：.。。。萬元(含1-9月份物業收入。。。。萬);經營利潤：。。。萬元(含物業公司1-9月份。。萬，全年酒店大型投資。。。萬);全面實現了年初集團公司下達的各項目標任務。隨著市場競爭的加劇，不斷有新酒店的開業，我們也將及時的調整經營思路，力爭做“宣漢服務最好、最賓至如歸的酒店”我們將不斷總結xx工作的成敗，為xx年經營和管理打好堅實的基礎。

經過三年多的運作，郡琳酒店已基本步入了成熟的發展道路。為了更好地努力打造服務品牌，進一步樹立“一切以賓客為中心”的服務理念。全年酒店以文明規范活動為突破口，以“培訓是酒店永垣的主題”、“質量是酒店產品的生命”“安全才是酒店的最終效益”為切入口，先后采取“請進來，走出去”的方法，狠抓酒店員工的培訓教育，強化員工隊伍素質，不斷提高服務水準，根據酒店實際情況，結合有關火災、治安事件、食品安全等案例，落實酒店、部門、班組三級安全生產培訓教育。參加培訓人次占酒店總人數95%以上，使員工真正掌握安全工作的“三懂三會”和應急預案的處置方法。為提高企業的管理水平，提高隊伍的整體素質起到了積極的作用。

為從長遠出發，酒店認真做好在經營銷售中譜好經濟增長和持續發展的平衡樂章;做好均衡價格、調整客源結構的文章，致力對新客戶的開發，保持客源群體的穩定和擴大。并做好以下幾方面工作：

酒店根據每月銷售報表的排行，設計了客戶回訪表，有針對性地選擇協議單位進行回訪。通過回訪拉近了與客戶之間的情感距離，有效地推動了銷售業績的提升。

實踐證明，隨著市場競爭的加劇，客人選擇酒店余地增多，要提高酒店“營銷競爭力”，首先應革新觀念，及時調整經營策略和政策，優化和設計自身產品，使策略求新多變，經營政策按不同季節，不斷靈活推陳出新，才能在嚴峻形勢下繼續保持較高水平。

服務質量的好壞，直接關系到酒店的聲譽和經濟效益。為此，我們提出了服務工作要向細化、優化方向發展，不斷強化服務意識，進一步提高賓客的滿意度。為了更好地引導服務人員，正確樹立酒店意識、服務理念，以客人的滿意作為衡量我們工作的標準。我們從樹立窗口形象入手，提高商務接待水平。例如：總臺員工以“工作在我手中，服務在我心中”為宗旨;以特有的甜美微笑，問候、接待每一位客人;以“首問責任制”，解決客人提出的所有問題;以“關心、愛心、放心、細心、誠心”的優質服務，贏得“回頭客”。呈現出爭先創優，愛崗敬業的行業新風;為提升酒店的服務和管理水平,我們在抓好標準化管理和規范化服務的同時，進一步體現服務的細微、細節之處。要求員工在客人開口之前，善于通過觀察把握最佳服務時機，了解客人喜好，為客人提供超前卓越的個性化服務。例如：每當客人到店時，我們的服務員主動熱情地與客人交流，以掌握更為詳細的資料，便于向客人提供有針對性的服務。當有懷抱嬰兒的客人入住時，無論總臺還是樓層服務員看見都會主動詢問是否需增加嬰兒床。入住客人過生日時，服務員就會主動送上一份水果，一份衷心祝福。有的長住客人每次入住后，服務員都會記住他的生活習慣，及時為他提供服務。正是有了這些細致而又充滿人性化、個性化的服務，卻讓客人感受到酒店提供的硬件與軟件服務自然得體，使身處外地的客人感受到“家”的溫暖。

xx年酒店根據實際情況，制定出臺了《酒店管理實務》，充分利用內部信息管理系統，建立了客史檔案。通過客史檔案，加強了對客人的特征和歷史消費情況進行量化分析，挖掘客人消費潛力，提高銷售額和銷售利潤，為管理層提供有利的決策依據。為弘揚企業文化，凝聚人心合力，全年酒店開展了一系列豐富多彩的員工精神文化生活的活動，如：開展辭舊迎春登山活動、新春文藝聯歡會、三八婦女節戶外拔河比賽、清明節紀念烈士掃墓活動、各部門春季野炊活動，以“練內功，創品牌”為主題的“酒店技能”比武、以“與企業共命運”為主題的全員營銷從我做起簽名活動，上半年酒店總結表彰大會、酒店全員戶外自助燒烤和xx年酒店全員職工大會等。通過這些活動，激發員工全身心投入到工作中，在競爭中提高自我，用努力的精神和智慧實現自身價值。安全是確保服務過程的重要措施。年初在酒店工作會議上，酒店與各部門簽訂了《安全防范責任書》，相繼調整了防火委員會和義務消防隊組織，成立了消防宣傳教育領導小組和消防宣傳隊，建立了“分級管理，按級負責，權責一致，各負其責”的治安、消防、安全生產責任體系，促使安全、檢查、宣傳、教育工作，職責更明確，責任更到位。同時，嚴格履行“四實登記”制度，做到實名、實時、實數、實情，多次受到公安分局、消防大隊的表彰。上半年，經縣消防大隊考評，酒店被評為xx年度消防先進單位，治安先進單位。實現了刑事案件、火災、工傷死亡事故為“零”的目標。

我們在抓好員工素質的同時，十分重視干部隊伍的建設：加強酒店領導班子自身素質，從抓學習、抓團結、抓廉潔等方面增強班子的工作活力。嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，以企務公開、源頭治理為重點，充分發揮職工的監督作用，促進集體領導規范化。做到廉潔自律，規范行事，確保企業各項工作有序開展。

回顧酒店xx年的工作，我們還有非常多的不足，在以前的工作中對總公司和各兄弟分公司沒有做好后勤服務和相關配合的地方，我代表酒店全體員工給大家說聲對不起。希望在來年的工作中能夠做的更好!

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制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇二

各位財務同仁：

依據集團財務年度財務工作計劃，現就20xx年年終結賬工作安排如下：

一、費用報銷、付款、結賬時間安排。

12月22日前各區域合并報表、各平臺合并報表完成；

12月25日前集團整體合并報表初步完成；

12月31日形成集團整體合并報表最終數據。

二、關聯方往來清理。

12月22日前，總賬根據nc系統統計關聯方往來數據結果（除委托貸款外），并考慮各部12月關聯方開票情況，財務部溝通資金部依據資金情況，調撥資金清理往來掛賬。

三、個人大額借款的清理。

按個人借款管理的相關要求，對所有個人借款進行清理。對超過2萬元的個人借款發送催繳郵件，大額個人借款要求在12月20日前辦理報銷、還款手續，特殊情況需要說明是非個人原因造成的，各平臺的個人借款清理情況于12月22日前報集團財務管理部總賬會計處。

四、設備發票開票申請、分包驗工計價單的提交。

12月18日之前，各區域所有的設備發票開票申請提交到集團財務部稅務組，所有的分包驗工計價、開箱驗收單提交給各區域財務，此事由博天工程財務總監協調經營管理部完成。

五、工程項目核算的復核工作。

請博天工程財務總監牽頭組織各區域中心、協調項目部和經營管理部等部門，完成對epc工程項目核算的復核，該部分完成情況請于12月20日前報集團財務部谷靜芳包括：

2、應做未做工程施工轉工程結算的項目；

六、資產盤點工作。

1、12月5日各平臺啟動資產盤點確認工作，由各平臺財務總監牽頭負責各自板塊，要求于12月20日前完成初步核對，并確認盤點結果與賬面數據差異，編制資產盤點差異表，并于12月31日報送集團財務部總賬。

2、12月31日為審計確認的資產盤點日，各平臺應根據12月結賬后賬面數據編制資產明細表，并簽字確認，于1月5日前發集團財務部總賬會計。

七、供應商、客戶的對賬工作。

12月5日各平臺開始啟動外部客商往來對賬摸底工作，對截止11月哪些往來可以核對相符，哪些需要與往來對方提前溝通？由各平臺公司財務總監負責協調各部采購、商務、項目部等部門完成，并于12月20日前完成摸底，并將對賬結果上報至集團，為ipo函證工作提供參考，epc部分往來客商的摸底表由集團財務部12月4日下發。

八、折舊攤銷核對。

各項折舊、攤銷賬務數據（截止11月）應與臺賬核對相符，并于12月10日前上報集團財務總賬會計。

集團財務管理部。

20xx年12月02日。

制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇三

1、完成了20xx年新增研究生指導教師遴選相關工作。共遴選xx等40位同志為新增博士生導師，xx等86位同志為新增全日制學術型碩士研究生導師、xx等72位同志為全日制專業學位碩士研究生校內導師，xx等32位同志為全日制專業學位碩士研究生校外導師。

2、完成了20xx年度校級重點（建設）學科建設經費年度使用計劃及儀器設備購置計劃審核及匯總。

3、完成了15個省級“十二五”重點學科驗收的各項檢查材料的提交。

4、完成了20xx年部分全日制研究生指導教師的聘期考核材料的收集、匯總和審核。

5、完成了目錄外自主設置二級學科“畜產品加工與營養”、“農業生態學”、“生態經濟與管理”“環境生態學”等4個學位點的審定和備案工作。

1、完成了20xx年碩士生招生現場確認及預報名補確認工作，上報了報名數據，其中考點報名人數2429人（比去年增長6.58%），招生單位報名人數1633人（比去年增長7.86%）。20xx年我校共有99個碩士生招生學科(領域)。

2、完成了20xx年碩士生招生考試初試考生數據的匯總、核實、上傳以及下載等工作。

3、完成了20xx年碩士生招生考試初試自命題工作以及部分考務準備工作。

4、完成了20xx年推免生錄取數據的上報工作。

5、完成了20xx年碩博連讀的學校考核和擬錄名單公示。

6、完成了保密室設備的維護。

7、完成了獸醫教指委的數據統計。

8、完成了20xx年博士生招生專業目錄采集。

（三）培養工作。

1、完成了部分研究生學位英語補考工作。

2、完成了xx省研究生數學建模大賽、英語翻譯大賽以及mba企業案例大賽的組織工作，其中數學建模大賽獲三等獎3項，英語翻譯大賽獲優秀組織獎，mba企業案例大賽獲三等獎1項。

3、完成了21名研究生轉專業(導師)工作。

4、完成了20xx級全日制專業學位研究生實踐情況的調查了解。

5、啟動了20xx年校級研究生課程建設、教改課題的申報，已立項項目的中期檢查、結題驗收工作。

6、完成了研究生網上評課系統的開發與測試。

7、完成了中期考核資格審查、督查以及材料匯總工作。

（四）學位工作。

2、完成了我校20xx年省級優秀碩士學位論文評選材料的報送工作。

3、完成了317篇在職人員攻讀碩士學位研究生學位論文形式審查，其中6篇論文形式審查結果為“不合格”，193篇論文形式審查結果為“合格”，118篇論文形式審查結果為“基本合格”。

5、完成了省級優秀博士學位論文培育基金項目的評選工作。經個人申請、各相關學院推薦、研究生院組織專家評審等程序，確定了5個項目為20xx年度xx農業大學優秀博士學位論文培育基金項目。

6、完成了20xx年全日制學術型研究生學位論文中期檢查工作的部署。

（五）學生工作。

1、完成了第二十七屆研究生院團委、校研究生會的換屆，并邀請了校團委書記覃紅燕副教授為全體研究生團學干部開展了一次禮儀培訓。

2、完成了20xx級研究生班主任聘任工作。

3、完成了各學院研究生寢室安全檢查表的收集和整理裝訂成冊；確定研究生宿舍樓層安全信息員名單、制定研究生宿舍樓層安全信息員工作制度、召開研究生宿舍樓層安全信息員工作會議，部署了研究生宿舍樓層安全信息員的相關工作。

4、完成了第十四屆研究生學術活動節和20xx年研究生科研成就獎學金各種評選材料的收集整理。

5、完成了20xx級碩士研究生優秀生源獎獎金的發放。

6、完成了20xx年xx省研究生科研創新項目的中期檢查。

7、協助完成了xx省第八屆研究生創新論壇“語言服務與文化傳承”分論壇；組織了60名研究生到國防科學技術大學參加xx省第八屆研究生創新論壇開幕式和主題報告會。

8、完成了20xx年研究生院男子、女子籃球聯賽的相關工作。

9、完成了20xx年研究生學業獎學金、農科類專項獎學金、優秀研究生干部獎學金、經濟貧困研究生助學金、“關工委”獎學金等獎助學金評審的相關工作。

10、完成了20xx屆畢業研究生圖像信息采集的相關工作；做好了我校20xx屆畢業研究生就業滿意度問卷調查工作。

11、召開了研究生院團委、校研究生會工作例會，總結十月份工作，評選月度先進個人。

12、完成了20xx年xx省研究生思想政治教育年會的“先進集體”、“先進個人”和“工作案例”等評優材料的報送工作。

13、完成了《關于請求維修xx公寓研究生樓（xx18棟）的報告》的撰寫和上報。

14、完成了20xx屆畢業研究生就業質量問卷調查工作，同時做好了面向重點用人單位開展20xx屆畢業生就業滿意度問卷調查工作，收集了十余家用人單位的問卷調查。

15、完成了20xx級新生的火車票優惠卡及20xx年秋季學期學費發票的發放工作。

16、完成了日常就業信息的發布工作。

（六）院務工作。

1、完成了“三嚴三實”專題教育活動建議和意見的收集。

2、完成了20xx年資產的報廢、報失、清理調整工作。

3、啟動了目標考核數據前期準備工作。

4、完成了20xx年黨報黨刊的征訂工作。

5、完成了我校和中國熱帶農業科學院合作事宜的請示審批工作。

1、做好20xx年全日制研究生指導教師聘期考核材料的復審及情況匯總。召開校學位委員會評定會議，審定20xx年全日制研究生指導教師聘期考核結果。完成導師考核辦法和指標體系的修改。

2、做好學位點領銜人聘期考核及選聘辦法的修改，啟動20xx年學位點領銜人聘期考核及選聘工作。

3、做好省級“十二五”重點學科驗收檢查的跟蹤工作。

4、做好20xx年非全日制專業學位研究生校外聯合培養指導教師的選聘的相關工作。

5、做好20xx年度我校所有學科的招生數、在校學生數、授予學位數和畢業生就業率等基本數據在教育部“二級學科自主設置信息平臺”的備案工作。

6、做好20xx年領銜人及助手津貼的審核工作。

1、做好20xx年碩士研究生招生考試初試各項準備工作(安全檢查、協調會、考場檢查、監控設備檢查等)。

2、做好20xx年碩士研究生招生考試初試各項考務工作（考場安排、考務人員選聘、組考、考試材料的準備、自命題制卷以及寄送與接收等）。

3、啟動20xx年博士生的網報工作。

4、做好20xx年在職碩士指標分配辦法以及錄取方案。

（三）培養工作。

1、做好20xx版全日制研究生培養方案及教學大綱最終審定及編印工作。

2、做好20xx級全日制專業學位研究生實踐的實地檢查工作。

3、做好20xx年秋季研究生中期考核審定工作。

4、做好研究生網上評課的組織工作。

5、做好校級研究生課程建設、教育教改項目的評審工作。

6、做好20xx年秋季研究生課程考試的各項工作。

7、做好課程改革項目的年度總結。

（四）學位工作。

1、做好研究生畢業答辯的相關工作。

2、做好校學位評定委員會學位審定會議相關材料的準備工作。

3、做好研究生學位授予標準的審定和編印工作。

4、做好年度總結及相關數據整理工作。

（五）學生工作。

1、做好20xx年xx省研究生科研創新項目配套經費的下撥。

2、做好20xx年全日制研究生國家獎學金、學業獎學金、農科類獎學金、優秀研究生干部獎學金、“關工委”獎學金、經濟貧困研究生助學金等獎助學金的發放。

3、做好第十四屆研究生學術活動節學術講座和20xx年研究生科研成就獎學金的申報材料整理、評審、公示和獎金發放等工作。

4、做好第十四屆“求真杯”大學生課外學術科技作品競賽研究生的參賽工作。

5、做好研究生“名企行”、研究生女性健康知識講座和研究生干部“雙旦”聯誼晚會等活動。

6、完成20xx屆畢業研究生就業質量報告的撰寫。

7、做好20xx屆畢業生資格審查和畢業生年終就業率的統計與上報工作。

8、做好20xx年研究生班主任、輔導員年度考核。

（六）院務工作。

1、做好20xx年度校院二級管理目標考核數據的整理和核對工作。

2、做好研究生院20xx年不在崗人員的清查工作。

3、做好20xx年年度收入預算和支出預算上報。

4、做好教代會部分提案的回復工作。

5、做好參加20xx年xx省學位與研究生教育學術年會的各項工作。

6、做好年度工作總結和教職工年度考核工作。

研究生院。

20xx年11月30日。

制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇四

這個主題相比有不少攝影師朋友們已嘗試過，如果在城市，大可選擇一天之中不同時段來拍攝，若是想拍郊外自然景色的朋友，可選擇一年之中不同的季節來拍，拍攝計劃整個完成后，可再仔細觀察隨著時序，該地改景都有著什么不一樣的特色差異。注意，每次拍攝時取的畫面和構圖建議盡量保持一致.若攝影及后制力足夠的話，也可以像美國攝影師stephenwilkes這樣來呈現同一場景的晨昏變化。

制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇五

進一步加強會計核算工作，完善財務制度建立。

5.嚴格遵守財務會計制度和稅收法則，認真履行職責，順利完成并通過各種年審工作．。

作為財務部的責任人應深入研究稅收政策，合理避稅增收益，通過合理避稅為公司增加收益發揚團隊精神，公司利益不是個人行為，只有整個團隊的認真配合，才能充分發揮財務管理在企業管理的核心作用，為企業發展壯大做出更新的貢獻！

一、開賬前提準備工作：

1、存貨的盤點：包括原材料、半成品、成品、低值易耗品、工具等進行盤點．。

3、往來賬：應收款與應付款的`余額數。

4、現金、銀行賬戶余額。

5、財務用單據、表格、賬簿。

6、財務制度流程的制做。

二、財務工作分為7大模塊：

1、貨幣資金(現金＼銀行)。

2、費用。

3、工資。

4、成本核算。

5、往來(應收與應付賬)。

6、固定資產。

7、存貨。

三、會計人員的工作分配與職責。

總賬會計：

1、負責每月的現金銀行日記賬的制作登記．。

2、每月于規定的時間內完成薪資發放總表提報主管審核。

3、負責總賬記賬工作。

4、負責憑證的制作和賬務的錄入。

5、歸集各模具所發生的成本費用后編制成生產成本表,提報主管審查。

6、每月提供各項財務總報表及明細表、財務報表給上級審查(公司審核)。

7、負責跟進倉庫人員每月底進行存貨的盤點。

8、領導臨時交辦的其他事項。

9、嚴守公司商業秘密。

往來賬會計：

1、負責每月與供應商、客戶對賬。

2、每月底制作付款計劃，聯系供應商安排付款。

3、進、銷存發票的跟進與登記．。

4、固定資產的登記，并依據折舊方法進行折舊．。

5、財務檔案的保管(外賬與內賬的分開歸檔保管)。

6、負責跟進倉庫人員每月底進行存貨的盤點。

7、領導臨時交辦的其他事項。

8、嚴守公司商業秘密。

出納：

1、負責公司的費用報銷，供應商付款．將所有的付款單據交給xx登記現金銀行日記賬．。

2、每月的工資發放及跟進員工借款收回。

3、協助領導處理相他事項。

四、會計人員的工作流程。

(一)、工作流程：

(xx負責單據的整理與現金銀行流水賬登記工作，yy負責貨幣資金的收支工作．)。

1、現金收付。

a.收現。

b.費用報銷：

2、銀行收付。

a.銀收。

b.銀付。

天清楚公司的賬戶收支情況，利于賬務處理，減少錯誤發生款項收支．賬務迷亂．)。

(二)、總賬崗位工作流程：

a.費用類：每月整理出納現金費用報銷單，銀行收款與支出等單據，對這些經楊立超審核后的原始單據進行核對，如復核正確，并分類以會計的計賬方式填寫記賬憑證，當月所有費用，現金及銀行發生業務全都錄入現金銀行日記賬，生成憑證后，要與出納核對現金，銀行存款的當月余額。如有不一致，要找出原因更正。

b.應收類：zz崗位負責，傳遞xx．。

(三)、往來會計崗位工作流程：

d.財務檔案的保管：內外賬要分開柜進行保存．。

制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇六

杭州市發改委20xx年法制工作打算：

1、加強對立法工作的研究。結合發改委的職能，發揮業務處室的作用，力爭在政府投資項目管理、重點工程管理、創投工作、現代服務業和國民經濟綜合規劃等領域有所建樹。做好立法的溝通銜接工作，加強立法課題的調研。

2、認真做好依法行政工作。進一步規范我市行政審批的辦文程序、文書格式和考核辦法，按照依據明確、程序到位，職權相當、文字嚴謹的要求，進一步加強政府投資項目審批行為。

3、進一步做好信息公開。把政府信息公開作為建設透明政府的一項重要舉措，進一步擴大政府信息主動公開的范圍，增強政府的公信力，提升群眾對政府的滿意度。認真做好每一起依申請政府信息的公開，做到依法依規，程序到位。

4、積極應對行政爭議。加強對《政府信息公開條例》的研讀，提高依法行政的能力和水平。積極應對各類行政糾紛，依法依規，化解矛盾，力爭做到案結事了。

5、加強普法宣傳工作。以“六五”普法規劃為指導，加大與發展改革部門有關的法律法規和政策的宣傳和學習，提高發改委系統廣大干部職工的學法自覺性，為依法行政打牢基礎。

6、積極參加招投標管理。由于歷史原因和部門職能劃分，我委一直未真正參與到我市招投標方面的管理中去。下一步我委將根據國家省市的統一布署，從參與招投標制度建設入手，積極參與到招投標建設過程中去。

制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇七

喜歡聽音樂的攝影玩家們，可曾想過音樂也能為你帶來不一樣的攝影靈感嗎？找出自己喜歡的幾首歌曲或音樂，從它的歌詞、音樂意境來發想，將聽覺轉化成視覺的影響，再與其他朋友分享，是不是也是種有趣的攝影創作呢？沒有靈感時，從音樂中尋找靈感也是一種途徑。

制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇八

工作總結：

各科室繼續整理市規范化學校復驗材料。

教科室：

2、領取10個投影筆，加上原來的3個，共13個，發放給每個班，班主任領取;。

3教師硬筆書法報名，許老師下發書法專用紙，設計書法作品標簽，共收取14份作品，匯總上交。

政教處：

組建了紅領巾監督崗并正式開始檢查。

體衛藝：

2、繼續訓練小學生足球隊。

其它：

1、按上級要求，通知老師申報小學學科專家團隊成員，共4名老師申報;。

3、分配相關老師制訂五年級各學科任務單;。

4、帶回今學期試卷并及時下發;。

5、通知各學科老師下周一去中心小學聽課;。

6、安排好學生書法大賽活動。

計劃：

1、繼續訓練小學生足球隊;。

2、督促美術教師提高課堂教學效果。

制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇九

轉眼間201x揮手即去，在過去的一年中工作雖然能夠保質保量的完成公司下達的各項指標。但仍然存在許多不足，在新年到來之際，特對上一年工作作如下總結：

“高高興興上班，平平安安下班?！笔俏覀儾么曹囬g工作行動指南。電剪，都是帶電作，比較危險。我們平時就要養成多愛護，多保養。特別是一些電線容易老化。發現問題要及時處理和報告，不能存在某種心理。另外下班要養成關電關燈關水關氣的良好習慣。

另外，由于車間都是男員工，都有抽煙的愛好。希望大家養成一個良好的習慣，在上班時間少抽一支煙。堅決確保車間找總結百安全。

1.加大車間巡查力度，特別是領導上車間巡查工作，與員工交談問寒問暖，能夠更好激發員工的熱情，提高工作進度。近期王廠巡查車間，員工請假現象明顯好轉，起到了實際性的效果。

2.合理安排，堅決擁護公司的各項制度，積極努力的配合上級領導的工作，按公司制單，完成各項指標任務。今天拉好布，今天就裁好。決不今天的工作，拖到明天去做。

3.發現問題及時反映匯報，盡量杜絕錯誤的發生。發現布料不對，及是反饋布倉;發現樣衣等問題，及時反饋版房。層層反饋，做好本職工作。裁片合理擺放，杜絕錯碼亂碼現象。

4.機器設備(電剪)定期保養、維護、配好備件。以免影響生產。

5.工作環境。裁床車間工作環境差，冬冷夏熱，條件艱苦，人員流動大。人是生產力的第一要素，沒有人任何活干不了。希望公司在應有的條件下，適當提高一下補貼(高溫費等)。

6.工資。現在物價上漲，油在漲，米在漲，什么都在漲。希望適度調整員工工資。

7.改善住宿環境。如果能在員工宿舍安裝一臺集中燒水器就好了。一來有利于安全，二來便于管理。

201x年，是不凡平的。在過去的一年當中。我們雖然說取得一點小小成績，但決不能沾沾自喜。新的一年，新的'起點，新的希望。我們將一如繼往的嚴格要求自己，在平凡的崗位發，發出自己應有的光和熱。為全面實現公司201x上市的宏偉藍圖而努力!

制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇十

甲方：(以下簡稱甲方)公證方：乙方：(以下簡稱乙方)。

根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲、乙雙方經友好協商，自愿簽訂以下工廠轉讓合同。具體如下：

一、甲方將位于(工廠具體地址)的工廠(面積m2，合同租賃期自年月日至年月日)轉讓給乙方，工廠的經營權及房屋租賃合同、機器設備、生產物料、人員客戶、經營權益等隨之轉讓給乙方，甲方書面附相關合同書、交貨合同、稅、費、單據、營業證照、注意事項等清單。

二、乙方同意支付甲方工廠轉讓費用人民幣元。(大寫圓整)。甲方收款后，經甲方開收據簽章后給乙方。

三、甲方的相關義務：

(1)甲方需詳細告知乙方因工廠相關需要繳交的所有費用(如水電費用、房租費用、管理費用、衛生費用、人員薪資費用、進貨、出貨費用、其它費用等)、所需要的手續合同、所經手的人員和聯系人等，并知會房東等相關人員。

(2)甲方向乙方移交與工廠相關的房屋租賃合同書、訂貨/出貨合同樣本、訂貨電話、客戶電話、員工電話及緊急聯系人電話等。并與乙方一起與房東協商，在乙方經營期間，甲方與房東協助乙方的證照辦理、生產經營、與村委、工商、治安、稅務等相關的關系協調、突發事件處理、其它相關事宜等。若廠房租賃合同到期后，在同等條件下，乙方有優先租賃的權益。以上與甲方及房東等的相關事宜可與之達成口頭或書面協議。

(3)甲方詳細交接工廠相關人員的勞動合同、技能特長、健康狀況、薪資標準、注意事項等相關資料。

(4)甲方繳交清楚以前與甲方簽約的相關合同，結清以前所有與甲方相關的債權債務。

(5)甲方詳細交接各客戶、供應商的信用度、周邊環境、近期市場行情、相關競爭對手、注意事項、工廠安全、工廠的優勢、劣勢等相關情況，不能刻意隱瞞對乙方不利的信息。

(6)甲方應切實履行以上相關義務，當乙方經營過程中遇到困難時，甲方有義務提供必要的協助。對此，乙方表示感謝。

四、乙方的相關義務：

(1)按照本合同的約定，乙方按時付款給甲方，甲方收款后應寫收據經甲方簽章后給乙方。

(2)乙方應履行甲方之前簽訂的相關合同，按時繳交房屋租賃費用、水電費用、衛生費用、管理費用等，不可因乙方的原因造成甲方的困擾。

(3)乙方不可向第三方透露有損甲方利益的商業信息，不可做有損甲方利益的事情。

五、違約責任：

(1)以上甲、乙雙方應盡的責任，自甲乙雙方及公證方簽約后生效，若任一方有未盡責任的情況出現時，視為違約，由違約方承擔違約責任。

(2)出現違約時，甲乙雙方可通過協商溝通來解決相關責任，若協商不成時，可依法向人民法院提起相關法律訴訟。

(3)公證方對本合同及相關內容有保密責任。

(4)不可抗力情況下，甲乙雙方可回避相關責任。

六、本合同一式三份，甲乙雙方及公證方各執一份，自三方共同簽字蓋章之日起生效，三份合同具同等法律效力。

附：其它未盡事宜，經甲、乙雙方友好協商，與公證方一起，三方均同意的情況下簽訂的附件，視同本合同的組成部分，具有本合同相同的法律效力。

甲方：公證方：乙方：月日日月日。

1.轉讓合同范本。

2.公司轉讓合同范本。

5.設備轉讓協議書范本。

6.店鋪轉讓合同范本。

制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇十一

一年來，在處領導的正確領導和各科室的通力配合下，財務科圓滿完成了年初所制定的各項工作目標。作為財務科科長，我的工作任務就是組織財務人員認真貫策執行國家財經法規、政策。組織做好日常財務核算、收支、及財務監督工作，按時完成處下達的各項財務工作指標，對處財務費用做到及時結報、認真監督。在編制預算、資金安排上做到量入為出。以下是20xx年財務工作總結。

1、學習已成為我們日常工作中不可缺少的話題。年初，在處辦公室的安排下，制定了科室學習計劃，并組織科室人員學習政治理論知識和財經專業知識，樹立活到老學到老的理念，營造濃厚的學習氛圍，做到“在工作中學習、在學習中進步”。不斷吸收新知識，與時俱進，適應工作需要，提升自身及整體工作能力。引導科室人員團結一致、謙虛謹慎、真誠待人，踏實工作、加強品性修養。精學電腦操作，以適應信息化發展的要求，力爭做一名優秀的財務人員。

2、加強財務人員管理，提高財務人員業務素質。組織財務人員參加財政局舉辦的會計人員繼續再教育學習，認真學習了《會計基礎工作規范》及法律知識，交流財務工作經驗，引導和鼓勵科室人員敬業愛崗，堅持原則、廉潔奉公，使我處的財務管理水平整體得到提高。

3、明確分工，落實工作責任制。根據處辦要求，緊緊圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務，科室制定工作崗位責任，明確人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求，強化人員的責任感，加強了內部核算監督，從制度上奠定了完成年度目標任務的基礎。

1、規范財務管理。根據財務管理制度以及財政預算執行標準，我們積極配合局財務科認真編制了處財務總預算和財務收支預算，為規范財務管理提供了制度保證。規范了政府采購制度及日常費用的結報制度，各項費用支出必須按財務制度的規定執行。嚴格審核一切開支憑證，并及時結算、記賬，做到各項開支都符合規定，一切賬目都清楚準確。對經費的使用情況和存在問題，及時向有關領導請示匯報。及時編制財務狀況表，讓領導及時了解本單位的財務狀況，為領導管理和決策提供依據。。

2、合理支出資金，保證處日常工作的正常運轉。在辦理各項經費用報銷時，向下、向上多解釋、多溝通，從而多理解。同時嚴格按照有關財經法規及處財務有關規定和審批的權限辦理。在財務核算工作中，做到盡心、盡責，讓每一筆支出既合情，又合理，不讓個人及集體的利益得到損失。單位有重大資金支出的時候，會給領導好的建議和參考，并及時對接財政，在政策允許的范圍內使讓預算資金得到很好的利用，也確保單位工作的正常開展。

3、建立健全固定資產管理制度，加大監管力度。從目前資產管理現狀來看，對固定資產管理上，缺乏長期、有效的資產管理制度，管理制度執行還不夠到位。因此，按照國有資產管理的有關規定，并結合單位的實際情況，統一建賬核算，并定期的進行了核對，確保賬物相符。

4、積極整理會計檔案，規范會計檔案管理。會計檔案妥善保管、有序存放、方便查閱，嚴防毀損、散失和泄密。實行會計電算化會計檔案管理的有關規定，有關電子數據、會計軟件資料等作為會計檔案進行管理。同時保存打印出的紙質會計檔案。

20xx年，財務科在處領導的關心和局財務科的指導以及處各科室的配合下，完成了應做的各項基本工作。財務工作就像年輪，一年工作的結束意味著下年工作的重新開始，我們財務科20xx年的工作打算如下：

1、做好日常財務工作。按規定完成全處人員的工資及福利發放、住房公積金和社會保險費的繳納、票據的管理、會計檔案的管理、費用的報銷、憑證的編制、會計報表的上報等常規性任務。

2、抓好財務預決算工作。一方面做好年初年終財務預算內外的準備工作，同時加強與財政部門的溝通，掌握最新財政政策，銜接好每一項財政資金的核撥，強化預算資金使用的剛性要求。

3、做好財務指標考核相關工作。為了確保財務指標的完成，并使其真正做到厲行節約，保證預算資金的使用效益，將按月對單位收支情況進行分析考核。

4、配合處辦公室做好物資采購工作，協助其進一步完善全處物資采購辦法，理順物資采購機制。執行政府采購相關規定，采購其他零星物資，應控制在賬務預算支出范圍內，超出財務預算的物資，原則上不予采購，從而提高資金使用效益。

5、加強財務內部工作管理。針對目前我們科室的現狀，我們要加強業務學習，要有開拓創新意識，要讓工作由被動變為主動，從思想、工作、作風、形象等多方面提出具體要求，愛崗敬業，最大程度發揮個人能動性，提高工作效率，提高科室的凝聚力和戰斗力。

總之，我們以往的工作可能有很多地方做的還沒有到位，但在今后的工作中會加倍的改進。“厲行節約，反對鋪張浪費”將是我們們來年財務工作中的重中之重，我們已做好準備，和全處人員一起過“緊日子”、過“苦日子”。努力工作、發揚成績，改正不足，與其他科室一起同進步、共成長，與領導共分憂。盡全力完成領導交付的各種任務，為我處的財務工作發揮應盡的力量!

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制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇十二

很榮幸能成為___x大家庭的一員，我心情愉悅。回顧入職兩個多月來，在公司高層的直接領導和關懷下，從開始了解erp系統、網絡環境，熟悉公司各業務流程，到維持信息部正常運作，解決各種出現的問題，我不懈努力?，F將主要所了解到及完成的工作情況總結于后。

一、硬件配置。

公司現有硬件性能太弱，服務器配置不高，網絡上傳帶寬太小，大多數電腦配置太低，嚴重影響員工工作效率，不利于信息化建設的開展。要利于信息化建設健康順利開展，建議更換寬帶及低配置的電腦。

二、機房管理。

機房線路雜亂無序，廢品堆積，網線和電話線混在一起且無標號，線口接觸不良，引起網絡及電話不穩定，維護非常的麻煩，從而增加了維護成本。

現機房已經整改，廢品已處理，同時借移動語音設備安裝之機，將對現有雜亂無序的電話線進行編號標識。

三、寬帶管理。

寬帶上網無做上網行為策略及限速策略，對于上傳帶寬很小的adsl來說，一些員工不規范的上網行為，造成了辦公室無法正常使用寬帶。辦公室的上網寬帶已經做了限速，現已能快速瀏覽網頁。

四、erp系統管理。

erp統由于本身設計不科學和人員對系統的操作不規范，造成很多人為的錯誤單據和產生很多負庫存。引起負庫存的主要關鍵原因是系統中發貨單的“強制審核”功能，該功能是在庫存為零時，允許發貨單發貨，從而造成庫存負數。

解決該問題首要是取消發貨單的“強制審核”功能，即當虛擬倉要發貨的貨品為零時，不允許發貨，如其它虛擬倉有庫存時，先用調撥單調到要發貨的倉庫，然后再發貨，這樣可避免產生負庫存，同時現有的負庫存可通過盤點調整。

五、展望未來。

信息部當前的任務是為公司信息化建設建立良好的基礎，解決現有電腦庫存不準的問題，并引導員工對信息化的認識，配合行政完善公司管理制作，建立高效的協同信息管理系統，提高公司整體工作效率。同時，現有的erp于本身設計不科學、管理理念不清晰，已經不能滿足公司管理需求，建議更換erp系統。

制衣廠工作計劃總結（精選13篇）篇十三

在區委、區政府的高度重視和正確領導下，在區人大、區政協的有力監督和大力支持下，在市衛生局得力的業務指導下，區衛生局及其區轄各醫療衛生單位搶抓機遇，奮力拼搏，以深化醫療衛生體制改革為主線，以提高醫療服務水平為抓手，以廣大群眾得實惠為落腳點，按照上級部門要求落實各項工作任務，衛生工作取得長足進步。

(一)爭資跑項成效顯著。

按照國家關于鼓勵社會資本進入醫療市場的政策，區衛生局經多方聯系、洽談、論證和實地考察，成功引進衡陽仁德耳鼻喉專科醫院、衡陽中德骨科醫院、衡陽華康醫院、衡陽京城皮膚醫院進駐我區醫療市場，以上四家民營醫院均投資上千萬以上，合計投資4260萬元，預計明年可投入使用。xx市船山醫院新址搬遷至立新大道旁，投入資金800萬，改造醫療業務面積5000㎡，目前該院新址正在裝修中。我區衛生系統爭資跑項力度居全市城區前列。

(二)項目建設穩步推進。

三個鄉鎮衛生院和區衛生監督所建設項目已完成招投標，全面啟動建設，中央投資及省級配套共415萬元已到位。目前呆鷹嶺鎮中心衛生院主體已完工，裝修接近尾聲;雨母山鄉衛生院土建部分主體已封頂;長湖鄉衛生院與區衛監所合建項目已開工建設。預計今年投資1000萬元以上。

(三)重點工作進展順利，落實惠民政策。

1、公共衛生服務均等化。一是強化居民健康建檔基礎工作，目前我區城、鄉居民電子健康檔案規范建檔率分別達到91%以上，健康檔案使用更新率分別達到82%以上，超過上級部門指標要求。二是加強了對精神病人及高血壓、糖尿病等慢性病的篩查與管理，建立了“一病一卡一上報”制度，按病種及其相關規定開展家庭隨訪。三是加強兒童和孕產婦保健管理，從去年10月至今年10月份，我區5歲以下兒童死亡率控制在7.4‰左右，建立并完善了兒童和孕產婦系統管理，為婦幼保健工作科學、規范、有序開展奠定了良好的基礎。四是每千人擁有床位數大為提高，今年以來，我區衛生系統內挖潛力，提升服務水平，使我區每千人擁有床位數有了較大幅度提高。區衛生局經與市衛生局銜接，根據市衛生局提供數據，我區醫療衛生機構服務人口數為237162人(含華新開發區人口51188人)，我區醫療衛生機構床位數4878張(含坐落華新開發區衛生單位床位數)，每千人擁有床位數為20.6張。

2、農村孕產婦住院分娩補助。20xx年1-11月，已陸續有576余名農村孕產婦按照“一站式”補貼方式獲取補助，補助金額達50余萬元(含農合補助)，農村孕產婦得到實惠，住院分娩平產已基本實現免費。

3、高效的開展婚前醫學檢查工作。為了提高婚前保健知曉率，已印發婚前保健告知卡4000余份，由村婦幼保健員、計生專干發放入戶，通過大力宣傳、積極協調民政計生等部門，1-11月參與婚前醫學檢查的共1436對，其中查出患病人數97人，均已進行進一步檢查及健康指導，建議其專科治療。

4、基本藥物制度實施順利。繼續鞏固了3個鄉鎮衛生院及5個社區衛生服務中心國家基本藥物制度實施工作，并于去年8月1日起推廣覆蓋到34個村衛生室。20xx年8月6日，政府常務會就我區村衛生室實施基本藥物制度確定區本級財政每年投入不少于54.1萬元，截止20xx年8月底，各級財政專項補助共計70.3萬元，其中區級財政撥付專項補助55萬元;區財政每年補助3個鄉鎮衛生院及5個社區衛生服務中心300萬元。截止今年11月底，全區基層3個鄉鎮衛生院和5個社區衛生服務中心已累計采購藥品879.6萬元，銷售基藥873.5萬元，大大地緩解了群眾“看病難、看病貴”的問題。我區實施國家基本藥物制度工作成效處于四個城區前茅。

(四)榜樣帶動，打造品牌。

蒸湘街道社區衛生服務中心自去年獲得“全國示范社區衛生服務中心”和中國社區衛生協會培訓基地榮譽稱號后，現正致力于打造中國社區衛生協會培訓基地全省示范品牌，不斷加強內涵建設和硬件設施建設。目前蒸湘街道社區衛生服務中心被定為全區全科醫生轉崗培訓實習基地，現正全力組織開展中國衛生協會培訓基地公共衛生服務培訓工作;聯合、紅湘、衡鋼三個衛生服務中心重點加強內涵建設，提升服務水平，力爭明年具備創建省或市級示范單位的條件，以提升我區社區中心的整體服務水平，受到廣大群眾的一致好評。

(五)加強衛生監督日常監管。

區衛生局著力做好對區轄公共場所和醫療機構的日常監督工作。對區轄公共場所進行了經常性的衛生監督檢查，做到公共場所從業人員體檢率100%，持證上崗率100%。上半年對城區醫療機構進行了全面檢查，大部分醫療衛生機構均按照《醫療機構執業許可證》核準的診療科目規范執業，目前已下達處罰文書21份，罰款到位21家，總金額29500元，整改到位21家。我區暫未發現無《醫療機構執業許可證》的“黑診所”。

(六)繃緊安全生產這根弦。

緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的方針開展醫療安全工作，完善各項規章制度，建立健全技術規范、操作規程、工作質量標準，使醫療護理活動有章可依，有規可循，嚴防醫療差錯事故的發生。定期對各醫療單位進行安全檢查，查找安全工作薄弱環節。不定期對醫療護理質量進行抽查，堅持醫療質量公示制、醫療護理分級管理制等重要的醫療安全治理制度。合理使用抗生素，規范醫療廢棄物的處置。我們始終堅持把安全生產工作當作中心工作的要務，向安全要效益，堅持安全生產定期督察制度，確保醫務人員無非法執業、無違反操作規程等現象。今年以來全區衛生單位未發生一例安全責任事故，安全生產形勢總體平穩。

(七)計生綜合治理工作扎實推進。

一是實行住院分娩身份登記制度和按月通報制度。指導醫院全面建立健全“實時通報”系統，妊娠14周以上產前檢查和分娩對象信息實行實時通報。二是區衛生局和計生局已聯合查處一例“兩非”典型案件。三是嚴格按照衛生部門計生工作“八有一嚴”內容抓好落實。并且把計生綜治工作納入到衛生系統年終整體目標管理考核。今年省、市計生工作考核成績顯著，受到上級主管部門高度肯定和表揚。

(八)“三大活動”工作出成績。

參加“大走訪、大調研、大服務”活動出實效。今年，走訪群眾千余戶，企業2家，消除消防安全隱患一處;與大元頭社區居委會一起出資2千余元在飛龍公司家屬區外重新安裝了新的下水管道;出資3000余元購買了一批面條、棉被、棉衣等物資送到社區愛心超市;在新民村舉行“大走訪、大調研、大服務”義診活動，免費向村民發放藥物價值4萬余元;針對村內部分村民體內結石高發的現象，工作組對村里7口水井免費采水樣檢測，共計采水樣7個點，為村民防治疾病提供了科學依據;為了保護村民健康，對流感高危人群養殖戶進行免費注射流感疫苗共計30支。走訪慰問社區和駐點村困難戶30戶，送去慰問金1.2萬元;為大元頭社區困難戶發放蒸湘街道社區衛生服務中心免費醫療卡10張;為呆英嶺鎮新民村和大元頭社區三位困難殘疾戶免費送去三部嶄新的輪椅;副區長羅瓊、蒸湘街道社區衛生服務中心主任鄧紅軍還從自己的錢包中各自掏出500元遞給兩位大元頭社區的困難殘疾戶，受到周圍群眾的高度贊揚。

(九)傳染病防控有力。

一是開展傳染病督導工作，20xx年1-11月份共書寫督導記錄56份，書寫傳染病疫情月分析11期，周分析48期;規范發熱、腸道門診建設，對轄區內的綜合性醫院及衛生院嚴格按照“四專二有”標準，規范建設發熱、腸道門診;做好發熱、腹瀉病人的登記、篩查，嚴格做到“逢瀉必檢，逢疑必報”。

二是突發公共衛生事件應急方面，1、加強了對突發公共衛生事件的防治管理，按照上級有關精神，組建防治技術小組和疫情控制機動隊，配備消毒藥品、消毒器械及防護用品,做到一旦發生突發公共衛生事件能得到及時有效的處理。2、及時處置疫情，今年聯合街道西站路小學發生一起腮腺炎爆發疫情、10月30日南華大學雨母校區疑似食源性疾病事件，區衛生局應急機動隊第一時間趕赴現場，開展流行病學調查及疫情處置，疫情得到有效控制，未出現二代及重癥病例。3、加強應急體系建設力度，今年以來區衛生局應急機動隊參加全區應急演練三次，不斷完善應急體系建設和相關制度，提高應急反應能力。

三是加強疫情報告管理。1-11月份轄區各級醫療機構共報告傳染病2112例，轄區醫療單位能較好的執行傳染病報告和登記制度，其報告率達100%，網上報卡及時率為100%，完整率為100%，報告準確率為99.4%。

四是開展計劃免疫工作。1、1-11月共開展了11次冷鏈運轉，預防接種針次共達到48836針次，接種率達到上級要求的標準;2、今年一月份開展xx區麻疹類疫苗查漏補種工作，對全區20xx-2012年適齡兒童及特殊人群進行查漏補種免疫工作，共補種1395針次，已基本完成補種任務。3、開展計劃免疫相關疾病的疫情監測，一是開展麻疹疫情監測工作,檢測286例疑似麻疹，其中有10例麻疹，均及時調查處置疫情;二是為維持無脊灰狀態，開展急性弛緩性麻痹(afp)主動監測工作，對哨點醫院實施急性弛緩性麻痹(afp)主動搜索工作，目前暫無發現急性弛緩性麻痹(afp)病例。4、實施免疫規劃督導，制訂《xx區免疫規劃工作督查方案》，全面開展計劃免疫接種率調查、生物制品管理、兒童建卡、建證等項工作檢查。今年我區代表xx市迎接全省免疫規劃工作督查，排名全省第二。

五是結核病防治。截至目前共接診病人236人，并對接診的結核病人進行全程督導用藥管理，確保病人規范治療，按期送痰復查，從治療效果看，初治涂陽兩個月，痰菌陰轉率99%，復治涂陽兩個月，痰菌陰轉率95%，完成療程的病人痰菌陰轉率均為99%，治療效果較為滿意，受到了結核病人高度贊揚。

六是開展艾滋病綜合防治示范區項目工作。加強領導，召開協調會議，落實各項工作，自20xx年開展艾滋病綜合防治示范區項目工作以來，各項工作正有條不紊的進行，做到了領導到位、投入到位、保障到位、措施到位，扎扎實實地開展艾滋病預防工作，為保障人民群眾的健康起到了積極地促進作用。年底將迎接艾滋病防治示范區檢查驗收。

(十)配合開展“三湘農民健康行”活動。

根據區人大統一安排部署，配合區農辦等部門開展“三湘農民健康行”活動，根據衛生系統實際制定實施方案，抓好《湖南省愛國衛生條例》的貫徹實施;結合世界無煙日活動認真做好衛生知識和相關法律法規的宣傳，各基層衛生單位均以世界無煙日為契機，共制作宣傳橫幅10條、禁煙標識100余張、更新禁煙知識宣傳欄10塊、發放宣傳資料3000余份。

(十一)扎實開展“服務百姓健康行動”大型義診活動周。

為使該項工作取得實效，區衛生局要求各醫療衛生單位采取形式多樣的義診活動惠及廣大群眾。一是10月13日上午，我區衛生局、疾控中心、衛監所、婦幼保健院、蒸湘醫院聯合南華附二醫院、華新醫院、xx市紅十字會腫瘤關愛志愿者等在太陽廣場舉行“服務百姓健康行動”大型義診活動。共計派出具有中、高職稱特色專科專家30余人、志愿者10余人，主要進行常見病、慢性病的咨詢、初步篩查、診斷和一般治療，普及醫學常識和健康知識，倡導健康生活方式，引導群眾科學就醫。該活動義診千余人次，免費發放常用藥品、食用油、雨傘等價值上萬元，發放常見病、慢性病、艾滋病防治和婦幼兒童保健宣傳資料近兩千份，受到廣大群眾的好評。市衛生局鄒愛民等領導、區政府羅瓊副區長等領導到場指導工作，區衛生局全體班子成員、相關股室負責人參與了此次大型義診活動。二是區人民醫院、雨母山鄉衛生院為當地敬老院開展義診活動。20xx年10月15日上午，xx區人民醫院、雨母山鄉衛生院在當地敬老院舉行“服務百姓、健康行動”義診活動，共計15名醫務工作者參加，為敬老院老人和村民提供血壓血糖測量，慢性疾病咨詢等服務。在這次義診活動中，測量血壓196人，測血糖196人，接診196人，開出處方156人次，免費發放藥物6千余元，本次義診活動得到了當地村民的一致肯定和歡迎，不但解除了村民疾病隱患，減輕了他們的經濟負擔，同時也強化了村民衛生健康意識。三是區婦幼保健院、各鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心為就診患者免掛號費、減免相關手續費、編印?？萍膊》乐涡麄髻Y料，受到廣大患者的歡迎。

(一)醫療資源有待整合。由于歷史原因，我區醫療衛生單位資源分布不平衡，有的單位人員包袱重，有的單位人才匱乏，整個衛生系統急需的人才引進困難，區劃調整十年來，只開過一次編，引進9人，造成衛生系統人員老化，結構失衡。區疾控中心和區衛生監督所目前在編人員只有15人，要應對全區疾病防控和衛生執法日常監管工作，工作困難可見一斑。建議政府從政策上給予支持。

(二)政策性投入有待提高。以實施基本藥物制度和實施績效工資為例，初步概算，全區需資金約20xx萬元，而中央和省市目前政策性投入只有500萬元左右，只占25%;長湖衛生院和區衛生監督所合建項目新建面積5000平方米，國債資金合計僅230萬元，困難程度可想而知;目前我區34個村衛生室只有振興村村衛生室在20xx年爭取國債資金3萬元進行改擴建，作為網底的村衛生室建設嚴重滯后。建議政府的財政加大對衛生事業的投入。

(三)鄉村醫生養老保險問題有待明確。目前我區村衛生室鄉村醫生年齡結構老化現象比較嚴重，如何解決他們的養老問題成為當前工作開展急需解決的問題。建議上級部門按照省政府湘政辦發〔20xx〕75號文件精神，結合我區實際，把鄉村醫生納入城鎮職工養老保險范疇，并給予一定的政策和財力支持。

(四)醫保制度不平衡。目前，城區5個社區衛生服務中心醫保定點單位規定只能提供門診醫療、慢性病恢復、臨終關懷等醫保補助服務。建議上級相關職能部門在醫保政策上向基層醫療單位予以傾斜。

1、繼續抓好國家基本藥物制度實施工作，確保基層醫療衛生單位實施基本藥物制度覆蓋率100%，讓老百姓分享醫改成果。

2、落實各項措施，確保65歲以上老年人免費體檢、慢病管理率、居民健康檔案更新率等公衛工作全面達標。

3、依據上級相關文件精神，力爭區財政對衛生建設項目資金的配套。

4、爭取區委、區政府的政策支持，啟動基層醫療機構人事制度和工資制度改革，完成核定編制工作，加強在崗在編人員培訓，同時在核定編制范圍內引進急需的專業技術人才。

5、和相關部門協調，在11月15日由區政府辦和區公民獻血委牽頭，區衛生局和區紅十字會具體負責，籌備組織各鄉鎮街道、醫療衛生系統各單位近千人開展了20xx年度團體無償獻血活動。

1、抓服務，民生為重。一是積極穩妥推進醫藥衛生體制改革，以鞏固3個鄉鎮衛生院、5個社區衛生服務中心和34個村衛生室國家基本藥物制度實施工作為重點，規范各基層醫療衛生單位合理用藥，嚴查網外購藥行為，緩解群眾“看病貴”的熱點問題，讓老百姓分享醫改成果。二是重點強化公共衛生工作，落實各項措施，實現城鄉公共衛生均等化。

2、抓項目，壯大實力。一是繼續加強爭資跑項工作，夯實衛生事業基礎設施建設。二是早日完成紅湘街道社區衛生服務中心新建項目任務。

3、抓內涵，提升水平。爭取區委、區政府的政策支持，引進急需的專業技術人才。以蒸湘街道社區衛生服務中心示范創建為榜樣，打造中國社區衛生協會培訓基地示范品牌，并以此為契機，全面提升全區醫療機構服務水平。

4、抓應急，完善體系。建立健全突發公共衛生事件應急體系和應急預案，加強重大傳染病疫情及突發公共衛生事件監測、預防控制和醫療救治，強化對區鄉兩級專門應急隊伍進行培訓，保障醫療衛生事業穩步而健康發展。

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