通過寫心得體會可以反思自身的不足之處,進而激勵自己更加努力地追求進步。閱讀這些優(yōu)秀的心得體會范文,或許會給我們帶來一些新的思路和見解,值得一看。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇一
作為一個社團的干事,是我大學(xué)生涯中難忘的經(jīng)歷。在這個小小的社團里,我天真地以為只要有興趣,加入這個社團就可以輕松享受社團活動的樂趣。但是,當(dāng)我擔(dān)任社團管理部門干事后,我才意識到社團活動的背后需要很多的細節(jié)工作,包括公關(guān)、財務(wù)管理、活動策劃和組織管理等。在這個過程中,我收獲了很多,也感慨頗多,特此分享我的心得體會。
第二段:精細、負責(zé)、耐心、認真是干事應(yīng)具備的素質(zhì)。
作為管理部門的干事,我主要負責(zé)活動策劃和組織工作。在這個過程中,我非常明確的一個感覺是:品質(zhì)決定高度。作為干事,必須要具備精細、負責(zé)、耐心、認真等素質(zhì),才能保證活動的順利進行。活動策劃工作需要我們把握活動的主題、要素和重點,具備豐富的創(chuàng)意和良好的組織能力。組織工作則需要我們具備較強的協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)力,要協(xié)調(diào)各方面的資源和人員,確保活動圓滿完成。
第三段:加強溝通和交流是成功的重要因素。
在干事工作中,加強溝通和交流是成功的重要因素。我們要和社員們保持密切的聯(lián)系,了解他們的需求和想法,以便更好地針對活動的設(shè)計和組織。同時也要與其他社團和學(xué)校管理部門保持良好的溝通,既要關(guān)注我們社團的利益和發(fā)展,同時也要考慮他們的利益和共同發(fā)展。加強溝通和交流,不僅能讓我們更好地把握活動的機遇和挑戰(zhàn),還能大大提高我們的影響力,贏得更多的資源和支持。
第四段:提高自身領(lǐng)導(dǎo)能力,讓團隊更好地發(fā)揮作用。
作為管理部門的干事,一個人很難承擔(dān)一切。必須要通過建立和發(fā)揮團隊的力量,才能保證活動的成功。在這個過程中,團隊領(lǐng)導(dǎo)能力的提高尤為關(guān)鍵。我通過學(xué)習(xí)和實踐,不斷探索和提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力,多注意和關(guān)注團隊成員的想法和意見,建立起互信、互助和共同發(fā)展的氛圍,使團隊的合作更加高效、協(xié)調(diào)和愉悅,實現(xiàn)更好的成果。
第五段:總結(jié)。
作為社團管理部門的干事,我收獲了很多,也成長了很多。通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐,我不僅提高了自己的素質(zhì)和能力,還培養(yǎng)了一種專業(yè)和負責(zé)的工作態(tài)度。在這個過程中,我深深地認識到管理和組織的重要性,也更加感受到集體智慧和合作的力量。盡管干事工作不容易,但這個過程也讓我更加強大、勇敢和自信,并收獲了更多的機會和友誼。我相信,這段經(jīng)歷將成為我寶貴的財富,繼續(xù)激勵我在以后的工作和生活中,做一個更加優(yōu)秀、更加有益的人。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇二
9月,莘莘學(xué)子懷揣夢想踏進了大學(xué)校園,在這片神圣的領(lǐng)土上,等待他們的將是各種豐富的學(xué)習(xí)生活,社團活動就是其中之一,經(jīng)過篩選,一部分同學(xué)加入到了我們的隊伍中——旅地學(xué)生會,為我們的團體注入了新鮮的血液。但是,作為一名學(xué)生會干部應(yīng)具備良好的組織管理能力,團隊合作能力,社交能力和創(chuàng)新能力。為增強學(xué)生會新招的一批干部的全局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識、效率意識、創(chuàng)新意識,加強學(xué)生會干部隊伍的凝聚力,戰(zhàn)斗力,提高學(xué)生干部的整體素質(zhì)。我院本著“鍛煉自己,服務(wù)同學(xué)”的宗旨舉行了此次學(xué)生會干部培訓(xùn)活動加強與對干部的教育,培養(yǎng)和管理。以促進學(xué)生干事適應(yīng)新環(huán)境,接受新挑戰(zhàn)和自主解決問題的綜合能力,從而更好的服務(wù)同學(xué),服務(wù)老師,服務(wù)于學(xué)院。
我們部以加強學(xué)生干部隊伍自身建設(shè),不斷提升干部素質(zhì)為宗旨,本著務(wù)實進取,大膽實踐,勇于創(chuàng)新的原則,開展了20xx年新干事培訓(xùn),主要內(nèi)容如下:
我們舉行了生活部全體成員見面會
主要完成部長及老干事和新干事之間的相互熟悉,增進感情。特別是部長和老干事用自己的親身經(jīng)驗來教新干事們?nèi)绾卧趯W(xué)習(xí)、工作各方面都能更好的協(xié)調(diào),做得更有效;同時也讓新干事明確旅地學(xué)院學(xué)生會的章程及條例;確定工作紀(jì)律和各項規(guī)章制度。在工作上做到具有紀(jì)律、具有原則。
1.使1x級新生干事認識到拓展人際關(guān)系并積極與他人合作的重要性;
5.通過培訓(xùn)使1x級新生干事學(xué)習(xí)到了:對工作充滿激情.工作踏實肯吃苦.謙虛好學(xué).良好的交際能力.團隊合作意識.創(chuàng)新精神的優(yōu)秀品質(zhì)。
經(jīng)過如上培訓(xùn)工作,新干事以達到以下標(biāo)準(zhǔn)為目標(biāo):
一、努力提高自身的思想政治素質(zhì),全面加強自身的.論修養(yǎng)。
二、有全心全意為同學(xué)服務(wù)的責(zé)任心和任勞任怨的奉獻精神。
三、不斷提高自身的文字功底及語言能力。
四、工作積極主動,發(fā)揮自身創(chuàng)造力,善于獨立思考,有開拓進取精神,有宏觀駕馭工作的能力。
五、培養(yǎng)專業(yè)基本技能,學(xué)習(xí)成績優(yōu)良。
六、嚴格遵守學(xué)院分團委宣傳部的各項規(guī)定,執(zhí)行各項決議,履行工作程序,講求工作效率。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇三
社團管理部門是社團管理的中樞部門,承擔(dān)著社團運營的重要職責(zé)。作為一名社團管理部門干事,我深感責(zé)任重大,同時也收獲頗豐。在這里,我將分享我的心得體會。
第二段:工作的苦與樂。
社團管理部門的工作,尤其是干事的工作量極大,需要負責(zé)很多瑣碎的事務(wù),同時還要與其他部門、外界等多方面進行協(xié)調(diào)和聯(lián)系。但是,這份工作也帶給了我很多樂趣,比如領(lǐng)導(dǎo)力的鍛煉、組織企劃的思維訓(xùn)練和團隊合作的磨合等。
第三段:職責(zé)與擔(dān)當(dāng)。
在社團管理部門的工作中,干事承擔(dān)著許多重要職責(zé)。比如,要保證部門的正常運轉(zhuǎn),維持社團的秩序與穩(wěn)定;要組織策劃豐富多彩的社團活動,為社員提供學(xué)術(shù)、文娛、實用等方面的機會;還要及時解決社員的問題和遇到的困難,維護社團的形象和聲譽。作為一名干事,要不斷學(xué)習(xí)提升自己的素質(zhì),以更好地發(fā)揮出自己的職責(zé)與擔(dān)當(dāng)。
第四段:角色與交流。
社團管理部門的干事除了要承擔(dān)起職責(zé),還需要作為角色和人際關(guān)系的交流者,與其他部門和社員們建立良好的關(guān)系。干事需要學(xué)會與各個層面的社員交流,了解他們的需求和訴求;同時還要學(xué)會與其他部門干事密切合作,協(xié)調(diào)好工作,形成團隊協(xié)作的良好氛圍。
第五段:總結(jié)。
作為一名社團管理部門干事,我的日常工作內(nèi)容雖然很多,但是我覺得這是我成長必經(jīng)的過程。在這個過程中,我學(xué)會了責(zé)任和擔(dān)當(dāng),也獲得了成就感和快樂。我深刻地感受到了自身的不足和成長空間,我會不斷努力,為社團的發(fā)展貢獻自己的力量。同時,我也希望更多的人可以加入社團管理的隊伍,為社團的發(fā)展和成員的成長添磚加瓦。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇四
我作為社團代表參加了本期社團干部培訓(xùn),這期培訓(xùn)是以講座的形式進行的,主講是河南理工大學(xué)機械學(xué)院黨委書記王全才,聽后頗有收獲。
首先王書記講了領(lǐng)導(dǎo)的含義,他從兩方面說起:一是作為動詞談領(lǐng)導(dǎo)的含義,領(lǐng)導(dǎo)是是實現(xiàn)目標(biāo)的一種過程;二視作名詞談領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)即領(lǐng)導(dǎo)者,是一種組織的特征,它是指有一定權(quán)力并且可以利用一定資源的人。他說作為一個團體我們都應(yīng)該有自己的追求目標(biāo),要實現(xiàn)目標(biāo)就應(yīng)該一信念作為支撐、作為動力、作為力量源泉。我想作為學(xué)生干部,我們是擁有權(quán)力最小的人,但是,我們必須好好利用,在上級與下級之間起到橋梁與紐帶作用,使信息上傳下達,使活動順利開展,工作順利進行。
接著,王書記就學(xué)生干部應(yīng)具有的能力等因素作了精彩演說,聽過之后,感覺思想有了更高層次的提高。確實作為領(lǐng)導(dǎo)者,應(yīng)該有素養(yǎng)、有氣質(zhì)、有能力、有道德品德,而這些都是我們在長期的社會實踐中塑造形成的。在以后的生活工作中,我也應(yīng)該注意自己的言行,凡事不能隨便,學(xué)會思考問題,“三思而后行”做一個有思想的人。
也許下一年我就要置身社團,做一個小小的領(lǐng)導(dǎo),我想我應(yīng)該以此次講座為指導(dǎo),從以下幾個方面努力:
一、有良好的人際關(guān)系,人際關(guān)系到自己的前途,也關(guān)系到社團的發(fā)展方向,所以要搞好。
二、信譽,“網(wǎng)開一面不是領(lǐng)導(dǎo)的作風(fēng)”,凡是嚴于律己、公平公正。
三、學(xué)習(xí)努力,學(xué)習(xí)的能力是一切能力的基礎(chǔ),一切要發(fā)展下都要學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)的能力關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)者的政治及素質(zhì),要善于思考、勤于總結(jié),為后來奠定基礎(chǔ)。
四、決策能力:學(xué)會出主意,學(xué)會分配任務(wù)。
五、多觀察人物情懷,多了解社團的發(fā)展。多關(guān)注世間變幻。與時俱進。
即將踏上學(xué)生干部生涯,即將帶領(lǐng)一群有相同愛好的同學(xué),任重而道遠。社團工作對我是一種挑戰(zhàn),它讓我對對生活、對工作有了更高的熱情,也將成為我一生的財富。立志學(xué)習(xí),勤奮,將成為我的一種精神。為社團事業(yè)打開新的局面。為自己的職業(yè)生涯譜寫更加燦爛的明天!
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇五
xx社從建立至今已經(jīng)快兩年了,從建會的六七個人到現(xiàn)在擁有眾多會員的學(xué)校大型社團,xx社走出了一條屬于自己的不同尋常路。首先,社團從懵懂中找到了一條屬于自己該走的路,即確定了社團辦會目的、明確了辦會思想——“xx社是一個以外聯(lián)業(yè)務(wù)為主,立志于在活動中培養(yǎng)會員實踐綜合能力的,具有實踐性、公益性的大型社團”。其次,每個成功的社團都有其標(biāo)志性活動,xx社也不例外,像每年一度的“外聯(lián)業(yè)務(wù)節(jié)”、“元旦送禮大行動”、“校園綠草護衛(wèi)行動”、“無償獻血宣傳”等等,這些活動每年度都會舉行,在活動中歷練了廣大會員同時也豐富了校園生活,得到學(xué)校師生的一致好評!第三,社團擁有穩(wěn)定的管理層,形成一套較有成效的管理體制和優(yōu)秀的工作作風(fēng),社團的主要干部都把社團的事情當(dāng)作自己的事情做,每一次活動的成功舉行都是大家共同努力的結(jié)果。再次,一個成功社團能長立于學(xué)校的最重要的原因就是社團文化的源遠流長,我社團歷經(jīng)兩屆社團管理層變更,經(jīng)過兩屆會員的共同努力總結(jié)出我社團的核心社團文化及理念。
社團文化和理念
xx社經(jīng)過長足的發(fā)展形成了自已的一整套價值體系。
第一,評價一個社團的辦會水平。xx社認為主要看兩方面。一是影響力,一個社團到底怎么樣,看的是什么,很簡單,那就是影響力。影響力表現(xiàn)為社團的.美譽度,社團活動的號召力,人們對社團的認同感。作為一個有著責(zé)任和使命的優(yōu)秀社團很大部分時間所做的事情都是圍繞著影響力在轉(zhuǎn)。二是凝聚力,社團本來是學(xué)校里面一個比較松散的學(xué)生自發(fā)組織,不像學(xué)生會有學(xué)校學(xué)院做堅強后盾,那么活動的成功舉行在于會員的精誠團結(jié),只有大家齊心協(xié)力才能把活動搞成,只有把活動搞成功才能聚集會員、聚焦人們的目光,進而擴大影響力!
第二,評價一項活動。xx社認為一項活動是否舉行關(guān)鍵在于三個問號。能給他人(包括社會、學(xué)校、學(xué)生等等)帶來什么樣的影響?這項活動能給社團整體帶來什么?能給我們的會員帶來什么?一項活動特別是作為學(xué)校社團的活動能考慮到這三個方面而且能切實帶來些東西那么這項活動就值得我們?nèi)ジ恪I鐣M織與組織之間只有永遠的利益,沒有永遠的朋友!而作為學(xué)校社團是一個組織,但不可忽視的是社團是“學(xué)生”自發(fā)的組織,她兼有社會組織的名利性同時具備的是學(xué)生的公益性,她所做的事是提升自己,奉獻社會,她有社會組織的特點同時又區(qū)別于社會組織!
第三,社團文化。簡而言之,一德、二創(chuàng)、三脈!一德,我們一直以來強調(diào)作為一個xx人首先要具備的就是“德”,每次社團大會我都問大家有沒有踩踏過綠草、有沒有撿過食堂的筷子、有沒有亂扔過垃圾。這好像是小事,但是古人云:“無以惡小而為之,勿以善小而不為”,方知“合抱之木生于毫末,九層之塔起于累土,千里之行始于足下”。作為一個大學(xué)生這是最起碼的常識,而很多同學(xué)都沒做到,所以我們要樹起綠牌保護草地,所以我們要在社團中宣傳這種思想,不求能消除這些劣行但求能以我們的實際行動影響他人。二創(chuàng),創(chuàng)什么,顧名思意“創(chuàng)新”和“開創(chuàng)”。xx社成立只有兩年,何以能在短短兩年之間成為全校規(guī)模巨大,知名度相當(dāng)高的大型社團,那么就得靠創(chuàng)新,敢打敢拼,敢為人之不能為,走別人未曾走過的路,開創(chuàng)屬于xx人的未來!三脈,那么就是良好的人脈,xx社在舉辦活動中遇到過很多困難,外部的有,內(nèi)部的也有,外部的困難很典型的例子就是我們在舉辦“圣誕送禮大行動”中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不開綠燈,這時后我們能做的是什么,一方面調(diào)整活動,另一方面走訪他人,尋求支持,這時候就會發(fā)覺人脈是多么的重要。還有社團內(nèi)部的困難,諸如成員與成員之間的不協(xié)調(diào)不團結(jié),這時候需要的還是人脈,只有把大家凝聚起來了才能干成事。所以我們找到了我們社團的文化核心“以誠待人,經(jīng)營人心”,請切記這八個看起來不怎么起眼的小字,實踐當(dāng)中自會體驗其奧妙之處。好了,我們來站在全局審視這“一德、二創(chuàng)、三脈”,合起來是什么,那就是“德行開創(chuàng)人脈!”,難道不是嗎?自成一體,奇妙無窮吔!
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇六
作為大學(xué)生,在校園里參加社團活動已經(jīng)成為一種生活方式。而每個社團都有自己的管理部門,管理部門中的干事則是管理社團日常事務(wù)的重要力量。社團管理部門干事不僅需要具備一定的組織協(xié)調(diào)能力,還需要在管理中能夠發(fā)揮創(chuàng)新思維和團隊協(xié)作精神,這樣才能更好地服務(wù)社團組織,促進社團建設(shè)。
社團管理部門干事的任務(wù)主要包括活動策劃組織、會務(wù)管理、宣傳推廣等,這些工作雖然看起來簡單,但具體操作和實施卻需要充分的準(zhǔn)備和完善的方案。同時,管理部門干事在工作中還需要面對各種挑戰(zhàn),如組織協(xié)作時員工之間的溝通協(xié)調(diào),活動策劃時對突發(fā)事件的應(yīng)付等。
通過社團管理部門干事的工作,不僅能夠鍛煉自己的組織協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新能力,還能夠與各種不同背景的人交流和合作,增長見識,提高綜合素質(zhì)。但管理部門干事在這個過程中也不可能避免一些失誤和挫折,如方案不完善、活動過程中的突發(fā)事件等,這些失誤可能會對社團的形象和運作帶來負面影響。
就個人而言,社團管理部門的工作一定程度上增強了我的組織管理能力和團隊協(xié)作精神。在這個過程中,我不僅學(xué)會了與人溝通交流的技巧,還學(xué)會了如何優(yōu)雅地承擔(dān)失敗和挫折,并從中吸取教訓(xùn),不斷完善自己的工作方式。
作為社團管理部門干事,我認為要想培養(yǎng)更多的優(yōu)秀干事,需要從組織上進行規(guī)范和優(yōu)化。要加強對干事的培訓(xùn),定期考核并對干事進行激勵和獎懲,這樣才能進一步提高干事的工作質(zhì)量和效率。同時,每個管理干事也應(yīng)該通過自我學(xué)習(xí)和實踐不斷完善自己,提高自身素質(zhì),為組織做出更大貢獻。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇七
第一段:引言(200字)。
社團活動作為大學(xué)生活中的重要組成部分,不僅豐富了學(xué)生的課余生活,還提供了學(xué)生實踐和發(fā)展個人興趣的平臺。社團部門作為學(xué)生社團活動的組織者和管理者,在推動社團發(fā)展和提升學(xué)生素質(zhì)方面起到了重要的作用。本文將對社團部門在過去一年的工作中進行總結(jié),同時分享一些心得體會。
第二段:總結(jié)工作(300字)。
在過去一年的工作中,社團部門積極投入工作,全力推動各社團活動的開展。首先,部門加強了對社團管理的監(jiān)督和指導(dǎo),規(guī)范了社團的日常運作、預(yù)算管理和活動策劃。其次,社團部門還加強了社團之間的交流合作,組織了豐富多樣的社團活動,如學(xué)術(shù)講座、文化晚會和志愿者活動等。此外,部門還積極與學(xué)院和校團委等部門合作,共同舉辦了一系列全校性的大型活動,為廣大學(xué)生提供了更多的參與機會。
第三段:工作中的問題(300字)。
盡管社團部門在過去一年的工作中取得了一些成績,但也存在一些問題需要解決。首先,社團活動的宣傳力度不夠,導(dǎo)致很多同學(xué)對于社團活動的了解不多,無法積極參與。其次,社團間的平衡不夠好,有些社團活動數(shù)量較多,而有些社團活動相對較少,影響了廣大學(xué)生的參與積極性。此外,社團部門對于社團成員的培養(yǎng)和激勵還需要加強,只有更好地關(guān)心和照顧好社團成員的需求,才能保證社團活動的可持續(xù)發(fā)展。
通過對社團部門工作的總結(jié),我深刻體會到了團隊合作的重要性。在社團部門的工作中,每位成員都扮演著不同的角色和責(zé)任,只有密切合作、充分溝通,才能有效完成工作任務(wù)。同時,我也認識到了領(lǐng)導(dǎo)力在組織和管理中的重要性。作為社團部門的一員,需要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠引導(dǎo)、協(xié)調(diào)和激勵成員,推動社團活動的順利進行。此外,我還發(fā)現(xiàn)在社團工作中,注重微觀管理也非常重要。只有關(guān)心和關(guān)注每一個社團成員,了解他們的需求和困難,才能更好地幫助他們解決問題,提高他們參與社團活動的積極性。
第五段:展望未來(200字)。
對于未來的發(fā)展,我希望社團部門能夠進一步加強宣傳工作,利用各種渠道向?qū)W生廣泛宣傳社團活動的信息,提高同學(xué)們對社團活動的關(guān)注度,增加參與的積極性。同時,我也希望社團部門能夠進一步完善社團活動的多樣性和平衡性,為不同興趣和需求的學(xué)生提供更多的選擇機會。此外,社團部門還應(yīng)該加大對社團成員的培養(yǎng)和激勵力度,建立健全的社團成員培訓(xùn)機制,提高社團成員的專業(yè)素質(zhì)和團隊協(xié)作能力,為社團活動的長期發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
總結(jié):社團部門作為學(xué)生社團活動的組織者和管理者,其工作對于推動社團發(fā)展和提升學(xué)生素質(zhì)有著重要的作用。通過總結(jié)過去一年的工作中所取得的成績和存在的問題,我們可以更好地體會到團隊合作與領(lǐng)導(dǎo)力在社團工作中的重要性,同時也深刻認識到了微觀管理對于提高社團成員積極性的重要性。展望未來,社團部門應(yīng)加強宣傳工作、完善活動多樣性和平衡性以及加大對社團成員的培養(yǎng)和激勵力度,為社團活動的長期發(fā)展做好準(zhǔn)備。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇八
社團是學(xué)校活動的重要組成部分,每個社團都有自己特定的目標(biāo)和任務(wù)。作為部門成員,我參與了社團的運營,并參與了各種活動的策劃與組織。回顧這段時間的經(jīng)歷,我獲得了不少寶貴的經(jīng)驗與體會。
第二段:團隊合作的重要性。
在社團中,團隊合作是非常重要的。作為一個社團部門,我們必須保持良好的溝通和協(xié)作能力,以確保活動的順利進行。在每個活動中,我們都會遇到各種問題和困難,但只有通過團隊的共同努力和合作,才能解決這些問題。團隊合作還能培養(yǎng)我們的團隊精神和意識,讓我們學(xué)會傾聽和尊重他人的意見,建立良好的工作關(guān)系。
第三段:策劃與組織能力的提升。
在社團中,策劃和組織活動是一個非常重要的工作。通過這段時間的參與,我意識到自己的策劃和組織能力得到了提升。在策劃過程中,我學(xué)會了分析和評估活動的可行性,制定詳細的計劃和目標(biāo),并合理安排資源。在組織過程中,我學(xué)會了有效地分配任務(wù)和時間管理,以確保每個成員都發(fā)揮出自己的最大潛力。這些經(jīng)驗不僅對我在社團中的工作有幫助,也對我將來的學(xué)習(xí)與工作有著重要的借鑒意義。
第四段:領(lǐng)導(dǎo)能力的鍛煉。
作為社團部門的成員,我也有機會鍛煉和提升自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。在每個活動中,我負責(zé)組織和指導(dǎo)成員的工作,并協(xié)調(diào)各方資源以實現(xiàn)我們的目標(biāo)。通過這個過程,我學(xué)會了如何有效地領(lǐng)導(dǎo)和管理團隊,如何調(diào)動成員的積極性,并處理各種人際關(guān)系。這些能力的提升對我未來的發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃有著重要的影響。
第五段:收獲與展望。
通過這段時間的參與和努力,我不僅能夠更好地了解社團,還獲得了許多寶貴的經(jīng)驗。我學(xué)會了團隊合作、策劃與組織、領(lǐng)導(dǎo)與管理等多方面的技能,為自己的未來奠定了堅實的基礎(chǔ)。同時,我也看到了自己的不足之處,比如溝通能力和決策能力等方面還有待提高。因此,我希望在未來的學(xué)習(xí)和工作中,能夠繼續(xù)努力并提升自己的能力,不斷進步。
總結(jié):通過參與社團部門的工作,我收獲了很多,并且對自己有了全面的認識。團隊合作、策劃與組織、領(lǐng)導(dǎo)與管理等能力的提升,將對我未來的發(fā)展有著重要的影響。我相信,通過不斷的學(xué)習(xí)與努力,我一定能夠在社團中做出更大的貢獻,實現(xiàn)個人與團隊的共同目標(biāo)。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇九
社團是大學(xué)生活中豐富多彩的一部分,不僅能夠豐富自己的課余生活,還能增強自己的綜合能力。而作為社團的一員,我有幸擔(dān)任了部門的職位,經(jīng)歷了一系列的工作和活動,積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。下面將結(jié)合自己的實際經(jīng)歷,總結(jié)社團部門的工作,并借此反思和提升自己的能力。
首先,社團部門的工作需要有明確的目標(biāo)和規(guī)劃。在承擔(dān)管理職責(zé)之前,我首先明確部門的工作目標(biāo)和任務(wù),確保與社團總體目標(biāo)保持一致。經(jīng)過多次討論和商議,我們制定了整體的工作規(guī)劃,并結(jié)合實際情況制定了詳細的月度計劃,確保可以有計劃地完成各項工作。在實施過程中,我們時刻關(guān)注目標(biāo)的實現(xiàn)情況,及時調(diào)整和完善工作計劃,確保能夠高效有序地完成工作。
其次,社團部門的工作需要有良好的組織和協(xié)調(diào)能力。作為部門的負責(zé)人,我需要與部門的其他成員進行緊密配合,促進團隊協(xié)作。我們定期召開會議,共同商討工作中的問題和解決方案,確保每個成員都能夠在工作中發(fā)揮自己的優(yōu)勢。在實施過程中,我還積極與其他部門進行合作和溝通,爭取更多的資源和支持,以便更好地完成工作任務(wù)。通過這些努力,我們部門的工作效果得到有效提升,也得到了其他部門的認可和贊賞。
再次,社團部門的工作需要具備較強的執(zhí)行力和溝通能力。在開展各項活動的過程中,我積極擔(dān)當(dāng)起組織者的角色,確保活動順利進行。我與活動策劃人充分溝通,了解活動需求,制定詳細的計劃,并及時向所有參與人員傳達。在活動過程中,我及時解決活動中遇到的問題,與各個部門之間進行溝通和協(xié)調(diào),確保活動進展順利。通過這些經(jīng)歷,我不僅提高了自己的組織和溝通能力,也增強了自己的執(zhí)行力,能夠在高壓下保持冷靜和應(yīng)變能力。
此外,社團部門的工作需要有持續(xù)的學(xué)習(xí)和提升。在實踐中,我不斷汲取經(jīng)驗,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),及時調(diào)整工作方式和方法。通過參加一些相關(guān)的培訓(xùn)和工作坊,我能夠不斷提升自己的專業(yè)知識和技能。同時,我還與其他部門的成員進行交流和分享,學(xué)習(xí)他們的成功經(jīng)驗和方法。通過不斷學(xué)習(xí)和實踐,我逐漸提高了自己的能力水平,更加自信和成熟地處理各種工作和挑戰(zhàn)。
最后,我深刻意識到,社團部門的工作離不開團隊的力量和合作。社團部門的每一個成員都發(fā)揮了積極的作用,為部門的工作貢獻了自己的力量。我們相互支持,共同努力,才能順利完成各項任務(wù)和活動。通過與團隊成員的互動和交流,我不僅提高了自己的能力,也學(xué)會了從團隊協(xié)作中獲得支持和幫助。在未來的工作中,我將繼續(xù)注重團隊合作,發(fā)揮每個成員的優(yōu)勢,實現(xiàn)更好的團隊協(xié)作效果。
總而言之,社團部門的工作需要明確的目標(biāo)和規(guī)劃,良好的組織和協(xié)調(diào)能力,以及較強的執(zhí)行力和溝通能力。通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐,我不僅積累了豐富的經(jīng)驗和體會,也提升了自己的能力和素質(zhì)。在未來的社團工作中,我將繼續(xù)努力,不斷完善自己,為社團的發(fā)展做出更大的貢獻。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇十
以下是我從11年12月至今天,接任舞音堂社團第四屆會長一職的些許感悟,可能由于工作經(jīng)驗尚淺有很多不到位的地方,但也希望能和大家一起分享,共同進步。其中也不免會有過于主觀偏激,不成熟的成分,還望予以指正。
:有信心有實力,肯負起社團責(zé)任,這是我們所需要的人。只要盡心盡力地干了實事了,就值得贊揚。不管成功還是失敗,過程中得到了鍛煉,這是我們最需要的。不過失敗以后,一定要主動承認錯誤,總結(jié)教訓(xùn),才會有進步。
與其總是抱怨自己社團缺少人才,還不如怪自己不識人才。細心去了解成員的能力與激情。珍惜可以跟成員進行溝通加深了解的時間和機會。如果平時不好好溝通,有事干時就難免千呼無一應(yīng)。
會長、部長平時就要加強和部員溝通,路上、食堂里、群里還是會議過后,大家都要抓住時間溝通,聊聊天,談?wù)剬W(xué)習(xí)或者生活,感情自然就加深了。
:做事不但要有激情,還要有責(zé)任心,要做就要把它做得最好。做事要敢于創(chuàng)新,敢于嘗試,敢于挑戰(zhàn)失敗,敢于為失敗負起全部責(zé)任。
:開會不要開形式的會議,要開會必定有緊要的事情要解決,沒有實質(zhì)性內(nèi)容的會議不要開。浪費時間,又積累怨氣。
:組織負責(zé)外聯(lián)的成員聯(lián)系商家拉贊助解決,這是主要的。其次可以適當(dāng)向成員收取會費。
:要提高成員參與集體活動的積極性,首先活動內(nèi)容要豐富多彩,適合年輕人的心理,對成員有足夠的吸引力且時間安排合適,組織嚴密,準(zhǔn)備充分。其次,應(yīng)盡量讓大多數(shù)成員能夠參加活動的組織工作,活動前要充分征求各成員對活動的意見和建議,活動后要做好信息反饋,總結(jié)經(jīng)驗和不足。
1、劃分權(quán)力邊界,明確各分管負責(zé)人的權(quán)利和責(zé)任。
2、信任下屬,充分放權(quán),善于抓大放小。
3、公正對待每位機構(gòu)成員,不偏信,不偏私,公正獎懲。
4、作為會長低調(diào)做人,及時與成員溝通,多多交流。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇十一
我很榮幸參加本次的社團骨干培訓(xùn)。社團是學(xué)生積極學(xué)習(xí)自己愛好的交流活動的地方,大學(xué)生離不開社團,我們可以選擇自己喜歡,愛好的學(xué)習(xí)討論交流,和自己一樣愛好的人交流心得,相互學(xué)習(xí)。在這次社團骨干培訓(xùn)中我學(xué)的很多東西,例如什么樣和社員交流,什么樣加強和學(xué)校和社聯(lián)的聯(lián)系等。在將近一個月的社團負責(zé)人培訓(xùn)包括:團隊協(xié)作精神、創(chuàng)新精神、應(yīng)變能力。我們很多時都會有一些小游戲,做到玩中學(xué),學(xué)中玩!
這次培訓(xùn)使我對以后的素質(zhì),工作以及學(xué)習(xí),生活都有了更加明確的方向。首先,各社團開展活動要堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策,在遵守國家法律、法規(guī)和校紀(jì)的基礎(chǔ)上,開展各種健康、有益、有益于提高覺悟的活動。在這一點上我們各個社團基本都做到了,各個社團以豐富校園生活,弘揚校園文化,提高學(xué)生綜合素質(zhì),為同學(xué)們的全面成才服務(wù)為宗旨開展了許多豐富多彩的活動。比如陶行知研究協(xié)會開展的“明日之師”教學(xué)模擬大賽,不僅符合了合肥學(xué)院的文化還提高了同學(xué)們的能力,有利于學(xué)院以及同學(xué)們的進步。 通過培訓(xùn)后,我覺得我們要具備一定的素質(zhì)。
首先,作好一名學(xué)生干部還應(yīng)該具備良好的身體素質(zhì),好的身體才是革命的本錢,和良好的人際關(guān)系。其次,在工作方面,個人能力很重要,它決定著學(xué)生干部的工作效率。因此,學(xué)生干部必須具備以下幾點:一,組織能力。學(xué)生干部作為學(xué)生的骨干和帶頭人,經(jīng)常是各種學(xué)生活動的策劃者和實施者,需要把廣大同學(xué)組織起來。這就需要學(xué)生干部能號召群眾,組織群眾,發(fā)動群眾的能力。
作為學(xué)生干部,經(jīng)常碰到制定計劃,寫總結(jié)及各種材料,無良好的文字,語言表達能力是很難做到的。此外,需要經(jīng)常對同學(xué)進行思想教育,沒有良好的表達能力,更是難以勝任的。
作為學(xué)生干部,應(yīng)及時了解、掌握并反饋各種信息,及時作到上情下達。通過收集信息、分拆信息,發(fā)現(xiàn)問題,進而盡快找到解決問題的方法。因此,我們應(yīng)深入同學(xué)當(dāng)中,與同學(xué)打成一片,廣泛聽取同學(xué)意見。
另外我們還需要具備社交能力和團結(jié)協(xié)作能力,因為學(xué)生工作不是依靠一兩個同學(xué)就能夠完成的,而是需要大家共同參與,依靠大家的力量才能開展。在處理學(xué)習(xí)與工作上要注意統(tǒng)籌兼顧、提高效率、珍惜時間。總的來講,此次社團干部培訓(xùn)活動讓我們真正從培訓(xùn)中學(xué)到了工作知識和工作方法。發(fā)現(xiàn)自身不足,不斷加強和改進,端正工作態(tài)度和工作作風(fēng)。懂得什么叫以身作則,如何去以身作則,怎樣才能使自己能為一個合格或優(yōu)秀的社團干部,明確了社團以后發(fā)展路線和發(fā)展方向。以上是我這次社團骨干培訓(xùn)的心得體會。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇十二
“墻角數(shù)枝梅,凌寒獨自開。遙知不是雪,為有暗香來。”
淡淡的花香,在風(fēng)兒的攜帶下,慢慢飄散,緩緩漫延……。
那是xx年9月的開學(xué)季。新生入校安排,學(xué)校工作部署任務(wù)剛完成,就接到電話:“忙完,到我辦公室來一趟,”校長在電話的那頭說。
晚時,見到面帶微笑的韓校長,沒等我開口,他就開門見山,直奔主題,“咱學(xué)校要組建書法社團,由你擔(dān)任任課老師,你準(zhǔn)備一下,有困難再協(xié)調(diào)”。就這樣懷著校領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與支持,我坦然的接下了這個任務(wù)。
“萬事開頭難,先苦后有甜。”經(jīng)過近兩周的忙碌,“萌芽書法社團”組建成功,并在燦爛的陽光下順利開課。
xx年12月5日,滑縣教育局組織的青年教師培訓(xùn)在縣英民中學(xué)又一次開課了,本次培訓(xùn)主題之一就是三字的現(xiàn)場評比,作為我們學(xué)校書法社團的任課教師,我可不能示弱啊!我這樣想著。終于粉筆字現(xiàn)場評比榮獲語2班的第一名,我想這跟我的學(xué)生有很大的關(guān)系,是他們一路風(fēng)雪陪我走過這一學(xué)段的。
xx年12月29日周五,是學(xué)校慶元旦節(jié)目匯演的日子,書法社團的每位學(xué)生都現(xiàn)場展示了自己的作品,其中一位八年級的女生18分鐘就完成了一張正楷字,可賀的是她還榮獲了全校的一等獎。
我們書法班的教室,實屬一個小的書法展,墻上張貼著每個學(xué)生的書寫作品,一排排工整的字體,就像列隊的戰(zhàn)士一樣,最前面的是我的三字作品,和同學(xué)們的排成一排,咋一看,就像一幅完美的圖畫。
“帶到山花爛漫時,她在花中笑。”
每次書法活動結(jié)束,她們都捧著自己的作品,捧著榮獲的獎狀,猶如雪中梅花。一場大雪后,本學(xué)期的書法教學(xué)任務(wù)順利結(jié)束。
日轉(zhuǎn)星移,風(fēng)雪兼程,我們的未來學(xué)子還在茁壯成長,我們的責(zé)任任重而道遠。
人生,理應(yīng)如此;美,理應(yīng)如此。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇十三
大家好,我叫xxx,來自東風(fēng)路小學(xué)四六班。
我們學(xué)校每年都要開展特色社團活動,而且每個年級的社團都各有不同。我現(xiàn)在四年級,“這次會有什么社團呢?”我常常這樣想,很期待班級的社團活動。
終于,在我馬上要放棄,覺得沒有社團活動的時候,老師隆重宣布了這次的社團內(nèi)容:“這次的社團有:能工巧匠,茶韻茶藝,快樂廚房……最后一個,文學(xué)社!”老師說的最后一個社團,一下子把我的難題解開了,我本來還想著什么都報的,但聽到文學(xué)社這三個字時,我就決定報它了,為什么?我愛說話,我在語言表達能力方面還不錯,說不定,還能當(dāng)個團長呢!
就這樣,我奔著當(dāng)團長的決心,邁進了文學(xué)社的大門。這時,有好多同學(xué)已經(jīng)到了,可能他們比我還積極吧。我盡量不去管他們那好奇打量的眼光,可他們像掃描機一樣,把我從頭看到腳,又從腳看到頭,來回幾遍,我被盯得渾身發(fā)毛,只能加快腳步,迅速找個位置坐了下去。那些“掃描儀”才結(jié)束了“檢查工作”。
我們之間誰都不說話,這種尷尬的'氣氛一直持續(xù)到老師來才結(jié)束。老師熱情極了,給我們又打招呼又問好。接下來就是我那時候一點不想干,聽到就害怕,現(xiàn)在已經(jīng)干的非常好,想想就感到榮耀的事:選班長兼主持人!一聽到這句話,我立馬條件反射般舉了手,當(dāng)大家的目光都轉(zhuǎn)向我時,我才意識到自己干了一件“愚不可及”的事。于是我一臉興奮的被叫上了臺,當(dāng)了一次“小老師”!
站在講臺上的感覺很棒,我像王老師一樣,拿起筆,一頁一頁的翻著幻燈片,組織好的話語像小溪一樣緩流而出,而同學(xué)們則認真地聽我講課,這使我備受鼓舞,一節(jié)課下來,雖然只有四十分鐘,但就是這四十分鐘讓我感覺到快樂,自信和自豪,何樂而不為呢?所以更決定了我加入社團的決心。
每當(dāng)一提到文學(xué)社,我就忍不住的激動。腦海里就不自主的浮現(xiàn)出第一次上臺的那一個個畫面。那感覺,真是太棒了!我愛我的社團,我愛我的學(xué)校!
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇十四
本人20__年8月進入公司,先后從事行政文員、人力資源管理等崗位工作。近五年來,我立足崗位,不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強化業(yè)務(wù)技能。現(xiàn)將個人工作情況總結(jié)如下:
一、立足崗位,努力工作。
__年8月至07年2月,我從事行政文員工作,在這個工作崗位上,本著“把工作做的更好”的目標(biāo),我立足崗位,積極工作,完成職責(zé)范圍內(nèi)各項事務(wù)。一是做好公司各階文件的登記、修改、下發(fā),完成質(zhì)量體系中的a、b版文件的修訂工作;二是做好電話接轉(zhuǎn)、電話通知、記錄傳達以及文件文印工作;三是做好公司員工考勤管理,飯卡辦理及統(tǒng)計;四是協(xié)助做好公司來人來賓接待工作;五是圖書資料以及公司各類許可證件保管與查閱,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi),給大家查閱文件提供方便。
__年3月以來,我主要從事人力資源管理工作。根據(jù)公司各部門、車間人力資源需求以及公司招聘計劃,做好人員招聘。先后6次參加縣級以上大型招聘會,滿足公司生產(chǎn)、發(fā)展、擴大的`需求。做好新員工入職手續(xù)辦理,分配至相關(guān)部門、車間,安排好住宿和就餐等事宜。做好新進員工培訓(xùn),使他們熟悉和了解公司廠紀(jì)廠規(guī)及作息時間安排。做好勞保、辦公用品申購與發(fā)放管理,每月10日前統(tǒng)計部門、車間報下月辦公用品需求計劃,月底對辦公用品進行發(fā)放,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。每周例會及時做好會議內(nèi)容記錄整理,根據(jù)會議宗旨和精神撰寫會議紀(jì)要,對會議記錄做全面檢查,并存電子檔計算機共享,便于有關(guān)部門查閱,以便更好地貫徹執(zhí)行會議精神。做好公司宣傳文化建設(shè),每月中旬編制記錄公司發(fā)生的新聞及政策,并從網(wǎng)絡(luò)或報紙上轉(zhuǎn)載有意義的故事或文件,從而行成企業(yè)文化,于月底宣傳欄公布《月度企業(yè)月刊》。做好“6s”工作,每周組織生產(chǎn)、品質(zhì)等部門對公司各部門、車間進行檢查,對不符合項,進行公示,以促進及時整改。
二、加強學(xué)習(xí),提升技能。
從我進入公司工作以來,公司不斷發(fā)展壯大,也對個人工作提出更高的要求,為此,我不斷加強學(xué)習(xí)提升崗位工作能力。在這期間,我自學(xué)平面設(shè)計及cad,并在現(xiàn)在工作上得到運用,如做好歡迎詞、歡迎架、組織架構(gòu)圖、生產(chǎn)部編制的各車間作業(yè)指導(dǎo)書(彩版)、各車間統(tǒng)一制作區(qū)域標(biāo)識等。學(xué)習(xí)人力資源知識,參加市組織的企業(yè)績效考核、績效量化等相關(guān)知識培訓(xùn),參加縣勞動局組織的《勞動合同法》知識培訓(xùn),通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),了解更多人力資源管理方面的知識,更好的指導(dǎo)自己做好日常人員招聘、培訓(xùn)等工作。學(xué)習(xí)企業(yè)管理知識,利用每周一、三、五晚加班,從公司的圖書資料中學(xué)習(xí),簡單了解企業(yè)管理知識、電池行業(yè)動態(tài)以及“6s”現(xiàn)場管理知識,并結(jié)合實際把“6s”知識運用到工作來,如07年修訂了“6s執(zhí)行手冊”,會同生產(chǎn)、品質(zhì)等部門開展了每周的生產(chǎn)現(xiàn)場整頓活動。
當(dāng)然,我也清醒地認識到自己在工作還存在著一些不足,如“6s”工作,雖然與前況相比,有很大進步。但在“6s”方面我還有很多不足,最主要是缺少持之以恒的思想,有時為了其他工作而忽略“6s”。且檢查工作的深度不夠,6s管理只是做到清潔,其他內(nèi)容尚做的不夠。對員工培訓(xùn)方面更多地是注重了新員工入職培訓(xùn),而對其他部門老員工培訓(xùn)督促不夠。對勞保、辦公用品主要注重申購和發(fā)放的管理,而對物品的使用管理還不夠等等。
這些都是我今后工作需要努力改進的方面,在新的一年里我將按照《09年各部門培訓(xùn)計劃》積極展開工作,在培訓(xùn)中全面推行6s等管理制度,同時加強對勞保、辦公用品使用管理,盡力做到既不浪費,又能滿足工作之需。
回顧以往的工作,我感受頗多,我從一名不諳世事的學(xué)生,成長為一名公司老員工。我覺的,我只作了我應(yīng)該做的,卻收獲了很多東西,在我付出的同時,收獲了成果,收獲了成長,收獲了公司的信任,在新的一年,我將加倍努力工作,為公司發(fā)展壯大貢獻自己一份力量!
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇十五
作為部門的一員,經(jīng)歷了一個學(xué)期的辛勤工作和團隊合作,我深感到在這段時間里的成長和收獲。在這篇文章中,我將分享我們部門的心得體會,包括團隊合作、領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力以及個人成長與發(fā)展等方面的主題。
首先,團隊合作是我們部門最重要的核心價值觀。在過去的幾個月里,我們學(xué)會了如何在團隊中互相支持、相互幫助。每個人都有自己的專長和優(yōu)勢,而通過團隊協(xié)作,我們能夠?qū)⑦@些優(yōu)勢發(fā)揮到極致。當(dāng)我們面臨挑戰(zhàn)和困難時,團隊中的每個人都愿意伸出援助之手,共同解決問題。我們在集體智慧和協(xié)作的力量下取得了突破,并學(xué)會了如何在團隊中互相信任和共同努力。
其次,領(lǐng)導(dǎo)力是我們在部門中培養(yǎng)和發(fā)展的重要能力。作為一個小組領(lǐng)導(dǎo)者,我學(xué)會了如何鼓勵和激勵團隊成員,激發(fā)他們的潛力和動力。我發(fā)現(xiàn),一個好的領(lǐng)導(dǎo)者需要耐心傾聽團隊成員的建議和意見,并在決策時充分考慮到每個人的看法。通過培養(yǎng)良好的溝通和決策能力,我能夠更好地組織團隊,并達到我們的共同目標(biāo)。
第三,溝通能力在團隊合作中起著至關(guān)重要的作用。在過去的這個學(xué)期,我認識到有效的溝通是團隊合作中最重要的一環(huán)。協(xié)作的過程中,團隊成員之間需要明確地傳遞信息和互相理解。通過傾聽和表達自己的觀點,我們能夠更好地理解彼此的需求和意見,并制定出更好的解決方案。良好的溝通能力也幫助我們更好地與其他部門和外部合作伙伴進行有效的溝通,提高我們的工作效率和質(zhì)量。
最后,個人成長和發(fā)展是我們部門中不可忽視的一部分。這個學(xué)期,我通過參與各種項目和活動,不僅提高了自己的專業(yè)技能,還發(fā)展了領(lǐng)導(dǎo)力和團隊合作的能力。我學(xué)會了如何在一段有限的時間內(nèi)高效完成任務(wù),并在團隊中扮演不同的角色。這個學(xué)期的經(jīng)歷使我更加自信,也激勵著我不斷學(xué)習(xí)和成長。
總結(jié)起來,部門期末的心得體會是一個回顧和思考的過程,通過這個過程,我體會到了團隊合作的重要性,發(fā)展了領(lǐng)導(dǎo)力和溝通能力。同時,個人的成長和發(fā)展也是我們部門中的一個重大收獲。這段學(xué)期的經(jīng)歷將成為我人生中的寶貴財富,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和成長,為團隊的發(fā)展貢獻更多的力量。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇十六
我協(xié)會在院團委的正確帶領(lǐng)下,通過心理健康指導(dǎo)中心指導(dǎo)老師的指導(dǎo),為宣傳和普及心理健康知識,加強同學(xué)們對心理健康知識的認識,提高我院學(xué)生心理素質(zhì),構(gòu)建和詣校園,面向全體同學(xué)開展了一系列,關(guān)于心理健康的活動。
x月x日,心出版于生化樓101教室展播心理影片,楚門的世界。通過影片的賞析目的是讓同學(xué)們認識到心理健康對生活、工作,家庭的重要性,從而從更多渠道學(xué)習(xí)心理健康知識,提高心理素質(zhì)。
x月x日下午,我協(xié)會在志遠樓四樓,進行心理情景劇的彩排,并取得預(yù)期的結(jié)果。
x月x日早上,我協(xié)會協(xié)助心理健康指導(dǎo)中心的老師在升旗臺旁開展了以心靈世界,有你有我的大型心理健康心理咨詢活動,活動開設(shè)了心理咨詢區(qū),心理健康指導(dǎo)中心的七位老師現(xiàn)場為同學(xué)心理咨詢,同時還開展心理游戲,由心協(xié)會干引導(dǎo)同學(xué)們玩,活動中同學(xué)們積極參與,此活動取得圓滿成功。
團委、各系學(xué)生會代表及各兄弟協(xié)會代表。黃榮蜂老師上臺發(fā)言并預(yù)祝晚會圓滿成功,晚會的演出除了風(fēng)趣卻意味深遠的話劇,還有院心育部的優(yōu)美民歌,贏得了觀眾們帶來正餐后可口的甜點,精彩的演出讓觀眾流連忘返,給觀眾一個美好原夜晚,情景劇圓滿結(jié)束。
一系列關(guān)于心理健康的活動,不僅增強了我院大學(xué)生對心理健康知識的認識,同時讓廣大同學(xué)認識到心理健康的重要性,相信我院學(xué)生一定會帶著陽光的心態(tài),締造陽光的生活,走向陽光的未來。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇十七
隨著g20的腳步越走越近,城市的變化也越來越大,市民們?yōu)榱私o外國貴客留下一個好印象,紛紛行動了起來。我們學(xué)校也不甘落后,舉辦了足球比賽、暢游20國、志愿暖冬等系列活動。這不,又邀請了多所學(xué)校,參加“繽紛五彩橋,連通g20”的大型g20活動。
我們學(xué)校以造橋?qū)<摇┮陨瑢W(xué)們也在橋梁建造上格外感興趣,這次活動目的不僅是為迎接g20,更是為向其他學(xué)校,向社會展示我們茅以升實驗學(xué)校的風(fēng)采。
星期四上午,為了能夠順利舉行此次活動,全校進行了一次彩排,我也接受了重要責(zé)任——體驗區(qū)志愿者。
終于迎來萬般期待的活動了,我和鄒金濤、葛霖熹三位志愿者快速就位,忙碌起來。
我們所志愿的項目是“浮橋”,薛老師給了我們兩座浮橋——一座是用泡面紙板做的浮橋,由鄒金濤負責(zé);另一座就是由我負責(zé)的易拉罐浮橋了。
規(guī)則很簡單,就是把重5千克的鐵稱放在浮橋上,3秒不掉入水中,就算成功。我的任務(wù)就是管秩序,講解規(guī)則,并在有需要時幫助參與者。
我見他們倆還有些羞澀,鼓勵他們:“怕什么?當(dāng)志愿者,別的不用,就是要臉皮厚。”我的話把他們逗笑了,但是也是有效果的,他們拋開拘束,熱火朝天地“干”起來。
在炎炎夏日,涼水是最吸引人 ,很快,浮橋的水池邊就擠滿了人。我抓住這個好機會,趕快介紹了起來:“這個是浮橋,你們要體驗一下嗎?”我一邊教小朋友們怎么做,一邊還不忘拉票,不大一會兒,我們的投票板上就收獲滿滿啦!
我看了看“隔壁鄰居”的投票板,呀,密密麻麻貼滿了各色小花。再看看我們的,還要努力啊!有了目標(biāo),我們更加賣力宣傳起來:“來來來,好玩的浮橋哦,快來體驗吧!”
“好的,成功!去那邊蓋章吧……”
“真棒!快去蓋章吧……”
“……”
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇十八
20xx年,我有幸成為法院系統(tǒng)的一分子,懷揣著對公平正義的追求,開始了我的法院生涯,從穿上制服的那一刻起,我就與責(zé)任結(jié)下了不解之緣。在基層法庭,與人民群眾接觸最為直接、聯(lián)系最為緊密,每天打交道的都是遇到糾紛來尋求司法救濟的普通老百姓,也正是在與他們接觸的過程中我由衷地體會到人民法院和人民法官中“人民”二字承載著的是多少人民的厚重寄托與殷切期望。當(dāng)今中國正堅定地向法治社會邁進,正處于社會轉(zhuǎn)型、利益重組的過程中,也正處于各種矛盾糾紛的風(fēng)口浪尖,在這瞬息萬變、矛盾糾紛層出不窮的時刻,黨的xx屆四中全會提出的以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),把握“科學(xué)理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神”的總體要求和“優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、提高綜合素質(zhì)、增強創(chuàng)新能力”的具體目標(biāo),無疑給法院審判工作注入了新的活力。如何深化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作,更好地推進“兩個率先”大局?如何在“三個至上”的指導(dǎo)思想下,加強和改善民事審判工作?如何更好地為人民司法,滿足人民群眾對人民法院工作的新要求、新期待?如何真正做一名優(yōu)秀的法官?是當(dāng)下每個法院人需要深思的問題。
追求信仰,公平公正彰顯法律精神。
蘇克拉底說法律必須被信仰,否則它將形同虛設(shè)。作為一名法官,只有胸懷對法律的崇敬之情,滿揣公平正義的法律精神,才能踐行法律的作用,傳揚法律的精神,才能實現(xiàn)人民群眾利益的最大化。然而信仰不是一句空話,不是一個代名詞,更不是一座海市蜃樓,而是要求我們每一個法院人認真地對待每一個當(dāng)事人,公正地處理每一起案件,用滿分的真誠和熱心去履行自己的職責(zé)。在我的身邊就有這樣一個人,十余年的審判一線崗位及多年的基層工作經(jīng)歷,錘煉了她吃苦耐勞、默默耕耘的品德和意志,鑄就了她無私奉獻、矢志不渝的理想和信念,豐富了她公正辦案、親民為民的豪情和壯志。她沒有驚天動地的壯舉、沒有震聾發(fā)聵的豪言,也沒有意義深遠的鴻篇,但是,她十年如一日,在基層法官這個平凡的崗位上,以實際行動展示了人民法官的時代風(fēng)采和崇高形象,以滿腔熱血譜寫了一曲曲“司法為民”的奉獻之歌,她,就是如皋市人民法院磨頭法庭副庭長陳璇。20xx年以來陳璇已審理案件1250余件,調(diào)撤率達89.8%,連續(xù)兩年位于如皋法院辦案數(shù)前5名,連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀公務(wù)員,多次被評為法院先進工作者、辦案先進個人、審判標(biāo)兵、調(diào)解標(biāo)兵、誠信標(biāo)兵、五一巾幗標(biāo)兵。是什么樣的力量陪伴著她對秉公執(zhí)法的一絲不茍?是什么的力量陪伴著她對公平正義的價值追求?是什么樣的力量陪伴著她對司法為民的不懈努力?正是她對法律最崇高最真摯最深沉的信仰。
堅持學(xué)習(xí),矢志不渝創(chuàng)新審判實踐。
當(dāng)前,我們正處在大變革、大調(diào)整、大發(fā)展的新時期,在法治的道路上,新情況、新問題不斷出現(xiàn),我們面臨著的不僅僅是機遇,更是挑戰(zhàn)。然而,法治并不是一個可以宣告最終到達的目的地,也不會是歷史的終結(jié)點,必定需要大量細致的微觀層面的制度變革、調(diào)整、創(chuàng)新、衍生和發(fā)展,在這個過程中,學(xué)習(xí)與創(chuàng)新必不可少。如何解決案多人少問題?如何解決送達難、執(zhí)行難問題?如何實現(xiàn)案結(jié)事了?如何在審判實踐中徹底地解決矛盾糾紛,維護法律的公平正義?馬背上的法庭審判員馬錫五,法官媽媽陳燕萍,深入群眾工作的人民法官郭祝山……這些與人民群眾同甘苦,心連心的平民法官,用實際行動展現(xiàn)了當(dāng)代人民法官服務(wù)大局、執(zhí)法為民的精神風(fēng)貌,踐行了三個至上和社會主義法治理念的杰出榜樣,向我們證明了只有勤于學(xué)習(xí)、善于思考,不斷創(chuàng)新審判模式,才能更好地推進“兩個率先”大局,才能不斷推動法治的進步。因此,新形勢下的我們既要搭建好學(xué)習(xí)平臺,創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,不斷拓展學(xué)習(xí)的廣度和深度,又要勤于學(xué)習(xí)、善于思考,創(chuàng)新審判理念;既要形成崇尚學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,牢固樹立黨組織全員學(xué)習(xí)、黨員終身學(xué)習(xí)的先進理念,又要堅持做學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的精心組織者、積極促進者、自覺實踐者,充分發(fā)揮主體作用,維護審判公平公正;既要立足實際,順應(yīng)時代發(fā)展,積極探索新形勢下組織學(xué)習(xí)的特點和規(guī)律,采取管用有效的辦法途徑,拓展創(chuàng)新學(xué)習(xí)的內(nèi)容、方式,又要把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種境界、一種時尚、一種覺悟、一種責(zé)任,牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念,用對實踐科學(xué)發(fā)展觀一百分的學(xué)習(xí)干勁、對審判理念一百分的創(chuàng)新熱情,對人民司法一百分的服務(wù)耐心,換取人民群眾對審判事業(yè)一百分的信心和滿意。
守住“良知”,全心全意踐行司法為民。
西方法律格言有云,法律是最低限度的道德。任何一部法律都有總則,這些總則都建立在良知的基礎(chǔ)上,體現(xiàn)了一種公平、合理地處理人與人、人與社會之間關(guān)系的基本理念。法律是良知的實體化,它訴諸理性,具備效率,有一套外部約束機制,然而正因為法律總是以理性的方式吸納社會的復(fù)雜經(jīng)驗,也意味著法律不可能以良知的形式呈現(xiàn)。或許我們正困惑于趙作海案、彭宇案、小悅悅事件、鄧錦杰事件……也為這些含冤者的憂郁而不平、為這些路人的冷漠而感傷、為這些被救者漠然離去而寒心、為法律存在的漏洞而嘆息,但讓我們值得欣慰的是有更多的人拒絕冷漠呼喚真愛、有更多的人守住了心底里的良知。作為一名法官,我們深知,當(dāng)良知道德不足以約束行為的時候,必須要用法律來捍衛(wèi)正義,讓法律更有效率,讓法律更公平地解決矛盾,讓以良知為靈魂的法律具備更強的實戰(zhàn)能力。而對一名法官來說,良知的更高層次就是恪守法官職業(yè)道德;就是崇尚一切真、善、美,抨擊一切假、惡、丑;就是常修為檢之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,自覺抵制各種誘惑和各種不良思想的侵蝕,經(jīng)受住各種風(fēng)險的考驗,自覺做到“自重、自省、自警、自勵”,“慎初、慎微、慎獨、慎終;就是以平和之心對“名”,以淡泊之心對“位”,以知足之心對“利”,以敬畏之心對“權(quán)”;就是真正做一個全心全意為人民服務(wù)的勤務(wù)員,用心想事,用心謀事,用心干事,干成事,干好事,干實事,真心誠意為人民;就是恪盡職守、無怨無悔,用青春譜寫著壯麗的人生頌歌,用行動捍衛(wèi)著法律的神圣尊嚴;就是始終守望心靈的承諾,始終追求司法為民的信念,始終以公正與愛心勾勒為民情懷。
我常常問自己,在人生的道路上,如何才能不因碌碌無為而悔恨,不因虛度年華而羞愧?在司法的道路上,如何才能做一名優(yōu)秀的法官?如何才能公平公正的審理每一起案件?如何實現(xiàn)全心全意為人民服務(wù)的宗旨?答案是,披上黑色的法袍,靈魂便追尋正義前行;敲響金色的法棰,紅塵便架起良知的天平。任誘惑羈絆物欲橫流,任香風(fēng)邪氣迷霧重重,始終以無私和奉獻描繪法官形象。讓我們發(fā)揚“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的艱苦奮斗精神,在教與學(xué)的過程中提高自己,在學(xué)與干的過程中磨練自己,為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,率先全面建成小康社會,率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化奮斗!為人民法院的審判事業(yè)奮斗!為共和國的法治事業(yè)奮斗!
指出:群眾利益無小事,和諧社會建設(shè),要以解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手,為群眾多辦好事、實事。這是堅持以人為本的必然要求,也是堅持發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享的必然要求。人民法院肩負著維護穩(wěn)定、服務(wù)大局、打擊犯罪、調(diào)處社會矛盾、化解民間糾紛、促進社會穩(wěn)定和諧的神圣使命。人民法院的全部工作必須以實現(xiàn)好、維護好最廣大人民的根本利益為出發(fā)點和落腳點。要緊緊圍繞保穩(wěn)定、保民生、保發(fā)展的大局,自覺堅持“黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上”的指導(dǎo)思想,推動工作科學(xué)發(fā)展上水平。
在新的歷史時期,司法審判工作面臨的基本矛盾是滿足人民群眾日益增長的司法需求。首先要明確人民群眾對司法審判工作有哪些新需求、新期待;其次是要明確司法工作與人民的要求有哪些差距,突出存在什么問題。
隨著我國法治建設(shè)的不斷發(fā)展和完善,司法審判涉及的領(lǐng)域更加凸顯民生問題,不僅要保護人身、財產(chǎn)、婚姻家庭權(quán)利,還要保護公民的政治權(quán)利;不僅要保護基本的生存權(quán)利,更要保護公民發(fā)展的權(quán)利。憲法和法律把公民的權(quán)利設(shè)定和保護到哪里,司法保護就涉及到哪里,其廣度和深度與人民利率息息相關(guān)。公民在尋求司法保護時,不僅要求司法公正,而且要求司法快捷高效;不僅要求實體上公正而且要求程序公正;不僅要求司法要廉潔,而且要求司法要文明,不僅要求利益得到有效的保護,而且要求司法要公開,充分行使監(jiān)督權(quán)和知情權(quán)。總之,公民權(quán)利保障的意識和要求日益增強,對司法保護的要求和期待越來越高。
從司法審判自身來看,司法能力、體制等諸多方面還不適應(yīng)新形勢、新任務(wù),要改變這種現(xiàn)狀,還需要一個較長期的發(fā)展過程,這個發(fā)展過程,我們舉什么旗,走什么路將決定著司法審判事業(yè)發(fā)展的方向和結(jié)果,我們依靠誰,為了誰決定著司法工作發(fā)展的動力。講:維護人民利益,是黨的根本宗旨和要求,也是做好政法工作的目的,政法工作搞的好不好,最終要看人民滿意不滿意。這一重要論述,指明了檢驗司法審判工作的根本標(biāo)準(zhǔn),也就是說司法審判工作搞得好不好,人民說了算。所以司法審判工作如何發(fā)展,也要問計于民,謀利于民,發(fā)展依靠人民。一是不能脫離人民群眾,不僅要拓寬監(jiān)督渠道,讓人民行使充分的監(jiān)督權(quán)、知情權(quán),而且要讓人民群眾參與司法權(quán)的行使,用群眾的語言,群眾的感情和群眾能接受的方式解決群眾的司法需求。二是要面向基層,面向農(nóng)村,把司法保護覆蓋到邊沿群眾,確保社會公平正義。鄧小平指出:“中國有百分之八十的人口在農(nóng)村。中國社會是不是安定,中國經(jīng)濟能不能發(fā)展,首先要看農(nóng)村能不能發(fā)展,農(nóng)民生活是不是好起來。我國的協(xié)調(diào)發(fā)展是城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,司法工作的科學(xué)發(fā)展應(yīng)當(dāng)把為農(nóng)村農(nóng)民利益提供優(yōu)質(zhì)司法保障作為重點,只有推動社會的和諧發(fā)展,才能從根本上解決社會穩(wěn)定,實現(xiàn)司法的價值和目的。三要切實提高司法能力,切實做到司法為民,要提高隊伍的整體素質(zhì),特別增強親近群眾,體恤群眾感情,學(xué)會團結(jié)群眾和群眾打成一片,共同維護一方平安的能力。下大力氣解決司法不公、不廉、效率低下、作風(fēng)粗暴的問題,以優(yōu)良的作風(fēng)、過硬的本質(zhì)、良好的司法保障取信于民,真正保障人民當(dāng)家作主的權(quán)利。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇十九
轉(zhuǎn)眼之間自己已經(jīng)快高一結(jié)束,待的各種社團、協(xié)會與學(xué)生會也有7~8種吧,從普通的社員到各類干事、部長、社長等等,也是一種漸進的過程。應(yīng)該說通過各種活動還是學(xué)到不少東西的,尤其是從事外聯(lián)的工作事務(wù),在這里需要與各類人打交道(在你希望做成成績的情況下,經(jīng)過努力的情況下),上至校長、老師,下至少同學(xué);外至高官名爵,下至平頭百姓。不過還好,慢慢的自己結(jié)交到不少其他校外的朋友、同學(xué),時不時還能找到一些自己的老鄉(xiāng)敘敘,在自己手頭經(jīng)過的事情很多很多,以至于往往自己都不知道到底干了些什么,偶爾想起來得用本寫——點點滴滴的,記錄了自己的各種經(jīng)歷、喚起自己的各類感想,也就算體會人間的冷暖百態(tài)。
社團是一塊比學(xué)生會干凈得多而又“五臟俱全”很需要人去協(xié)調(diào)指揮的空間,在這里你什么都是需要自己去開創(chuàng)的,它不同于學(xué)生會等(已經(jīng)不具備真正學(xué)生管理自己的職能)的單位,上面會指揮你趕這干那,完全是學(xué)校的哈巴狗,脫開學(xué)校就沒什么能力,他們太官僚,社團相對是自謀生路(除非學(xué)校有嚴格控制)。在這里,自己可以鍛煉各個相關(guān)方面的能力。
社團很鍛煉人,能真正的'去結(jié)交一些人,體現(xiàn)你的能力——不管你以前是什么,在這里一切都是從頭開始。但是在社團也有一些不盡人意,比如:你的工作不一定在學(xué)生自己中間就能夠引起相對多的影響力、認可度,你往往會是花了很大的力氣作出不少成績而沒有幾個人來理解或者說來支持——很苦(身體苦、心苦、還一定程度上花錢)。另外,自己的忙上忙下(偶爾需要逃節(jié)課還不是正當(dāng)?shù)睦碛桑]人買帳。在組織活動時候,自己永遠跟別人是朋友,大家都是自愿來自愿往,沒有任何的強制,沒人同情時候往往還得自己“單槍匹馬”上戰(zhàn)場,任何的問題都是自己在兜著。學(xué)校的各種要求就像緊箍咒在禁錮著的一片熱心,消磨著自己的意志——我畢竟是會心冷、心涼的,我不是神,我的精力怎么都是會消散的。我只是一個人,一個有普通人的心的人,在看到有各種需要會獻愛心的人、常常很“傻”的做義工的人(而其他卻是在好好的賺錢的時候);另外一個方面,則是在各種利益誘惑面前也會動心、起變化的人。社會畢竟是需要一點愛,需要一點點人文關(guān)懷,于是我加入了;但是一個人到底是苦水很多,有時候感覺為什么就沒有人來理解呢?本來想恨心做做冷血動物,怎么一下又會轉(zhuǎn)變自己的心意?連自己好象也說不情況......
太多的時候,自己就像是在把社團或者學(xué)生工作當(dāng)作自己的一種事業(yè)來經(jīng)營——不管結(jié)果怎么樣!無怨無悔的做著一切的努力,希望社團能更好的發(fā)展。但是。為什么自己的工作就沒有人來知道關(guān)注、來支持、來理解平時的工作是好了沒有人說一句話,砸了就評判的意見可以把你淹死,真的自己感到很心涼。常常的時候我們的工作都是需要找其他專業(yè)或社團的人來——他們還很熱心,也對我的工作提出許多中肯的意見與建議。我,對不起,已無力承受!說句不“忠”的話,我常常想,為什么我們的社團不能是非專業(yè)的呢?那樣或許大家就是感興趣才來這里,他們也會真正的工作,那時我也會真心的貢獻自己的力量,提供一切機會給他們挖掘潛能、提高能力,實踐自我、放飛青春了。
“冰凍三尺非一日之寒”,或許以前我應(yīng)該要注意到“內(nèi)部的量變”的,不過,沒有;或許有人還懷著不少期望,曾經(jīng)給過不少暗示,不過,我忽略了;或許也有不少人事實是一直在暗中支持我,希望現(xiàn)在的我知道他(她)是誰,這次,我一定會知道感激了。
錯過的,不會在有;流過的,已然難收;“悔悟”了——只要是自己的選擇,我都會努力。
也許“目標(biāo)”還沒有,所以我還在茫然思索;
也許“夢想”還很遠,所以我還在點滴求證;
也許“道路”還艱辛,所以我還在繼續(xù)努力;
也許“前景”很光明,所以我必須保持自信。
社團部門心得體會(優(yōu)質(zhì)20篇)篇二十
我作為蘭州大學(xué)眾多學(xué)生社團負責(zé)人之一,有幸和眾多社聯(lián)社團的同學(xué)們一起參加了學(xué)生社團骨干培訓(xùn)班的培訓(xùn)并聆聽了一些優(yōu)秀社團負責(zé)人的經(jīng)驗介紹。雖然談不上大徹大悟,但至少對社聯(lián)、社團的現(xiàn)狀及未來發(fā)展方向和自我的提升目標(biāo)較以前有了更進一步的明確。
學(xué)生社團骨干培訓(xùn)班旨在提升學(xué)生社團骨干綜合能力,協(xié)助學(xué)生社團人才梯隊搭建;增進學(xué)生社團間的溝通交流;提升社團整體形象,打造品牌活動。分為理論授課、經(jīng)驗交流兩大版塊。
在此我總結(jié)了成功的協(xié)會會長所必須具有的條件:1了解學(xué)校的相關(guān)政策。2學(xué)會利用、整合、開發(fā)資源。3切實可行、嚴格的管理。4有效的激勵機制。5志同道合的中層骨干。6本人的個人魅力及對他人的影響力。7總結(jié)經(jīng)驗。8準(zhǔn)確定位。
對我們學(xué)生來說,保證基本的學(xué)習(xí)質(zhì)量是應(yīng)該放在首位的。開學(xué)以來,松散的'教學(xué)管理給了大學(xué)新生大量可以用來參加活動的時間,但同時也對同學(xué)的學(xué)習(xí)自覺性和計劃性提出了近乎嚴酷的考驗。我自己對此深有體會,一個真正優(yōu)秀的社團骨干,必須是能協(xié)調(diào)好學(xué)習(xí)和工作的人,偏顧一邊一定是做不好的。我作為蘭州大學(xué)眾多學(xué)生社團負責(zé)人之一,深感工作的負擔(dān),同時也感受到了來自社聯(lián)、社團內(nèi)部成員的殷切鼓勵和支持。我堅信,在大家的共同努力下,我一定能得到鍛煉,能將社團帶的更好。在本次活動中成長起來的社團骨干,將撐起蘭州大學(xué)校園文化的天空。
我想在此次的社團干部培訓(xùn)課中,各位干部精英都有不少的收獲,我在此次就不用賣弄我的收獲成果了;我相信我們大家通過這次的干部培訓(xùn)課,會在今后的時日里,把我們蘭州大學(xué)的社團,推向另一個頂峰;突出品牌,辦出特色。社團骨干培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但我們的學(xué)習(xí)不能停止,我將時刻牢記作為學(xué)生社團干部的責(zé)任,繼續(xù)珍惜每一次鍛煉自己的機會,提高自己的綜合素質(zhì),為同學(xué)為學(xué)校奉獻自己更多的智慧與力量。“腳踏實地,仰望星空,獨立思考,終身學(xué)習(xí)”這句話將鼓勵我一路前行。