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局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇一

2018年，在上級黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)于律己，管好班子，帶好隊伍，切實把從嚴(yán)治黨責(zé)任扛在肩上，現(xiàn)將本人一年來黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”落實情況匯報如下：

一、全面履行從嚴(yán)治黨責(zé)任情況。

（一）抓學(xué)習(xí)，提升“兩個責(zé)任”意識。

1.抓好政治學(xué)習(xí)。作為支部書記，我認真學(xué)習(xí)黨的理論知識，堅持學(xué)在前面，學(xué)深學(xué)透，提升自身的綜合素質(zhì)和理論水平。抓好黨員干部的學(xué)習(xí)教育，通過走出去、講進來等方式，開展各項學(xué)習(xí)教育活動，全面提升黨員干部的政治素質(zhì)。

2.開展廉政教育。我在做好廉政典型案件、警示片學(xué)習(xí)的同時，定期與各部門負責(zé)人進行廉政談話，給他們敲敲鐘、吹吹風(fēng)，要求他們切實擔(dān)負起分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政責(zé)任，看好門，管好人，履好責(zé)，提升“兩個責(zé)任”意識。

（二）抓落實，主體責(zé)任有序推進。

1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入黨的建設(shè)總體布局，與其他工作統(tǒng)一研究部署、統(tǒng)一組織實施、統(tǒng)一檢查考核，切實落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，做到有計劃、有舉措、有落實，有效確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作穩(wěn)步推進。

2.壓實工作責(zé)任。與各部門負責(zé)人間簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，確保主體責(zé)任任務(wù)明確、履責(zé)有依、問責(zé)有據(jù)。形成了“第一責(zé)任人”負總責(zé)、一級抓一級、層層抓落實的工作格局，有效保障了工作的進度和質(zhì)量能夠落實。

3.履行一崗雙責(zé)。帶頭遵守黨風(fēng)廉政政各項規(guī)定，在全體干部面前做到表率，發(fā)揮好“頭雁效應(yīng)”。工作中強抓廉政風(fēng)險防控，緊盯重大事項、重要工作、重點環(huán)節(jié)，堅持原則，真抓真管。加強黨員監(jiān)督管理，對一些苗頭性、傾向性問題進行及時糾正，強化紀(jì)律鋼性約束，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。

（三）抓團結(jié)，提升民主決策水平。

1.嚴(yán)格議事辦事規(guī)則。從自身做起，與班子成員一起嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政相關(guān)規(guī)定，按照議事規(guī)則討論決定“三重一大”事項，做到科學(xué)決策、民主決策、依法決策，不搞一言堂。

2.嚴(yán)格選人用人標(biāo)準(zhǔn)。在員工后備干部推薦、崗位晉升與調(diào)整方面，我都能堅持“才者德為先，有為者有位”的原則，選人用人中注重實績和群眾公認原則，向支委和員工廣泛征求意見，使選出來的人員組織放心、群眾滿意、干部服氣。

3.嚴(yán)格維護班子形象。作為班子一員，我能夠自覺維護班子團結(jié)，帶頭樹標(biāo)立規(guī)，有功不居，遇過不推，做到補臺不折臺、到位不越位，切實教育干部、凝聚人心、推動工作，不斷增強班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和感召力。

二、全面履行紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任情況。

1.規(guī)范權(quán)力運行。所領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度，加強對權(quán)力運行的監(jiān)督和制約，班子間經(jīng)常性開展談心談話活動，相互提醒與相互監(jiān)督；嚴(yán)格落實黨組織生活制度，深入開展批評與自我批評，定期開展民主評議黨員活動。

2.落實公開制度。要求相關(guān)部門及時更新所務(wù)公開欄、防控重點公開欄等，確保各項工作公開透明，主動接受上級組織與員工群眾的監(jiān)督，保障員工的'知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，增強了員工的主人翁意識。

3.規(guī)范工作程序。要求相關(guān)部門嚴(yán)格按照程序經(jīng)辦重大事項工作，物品采購堅持“三人行”、“貨比三家”，加強小型工程建設(shè)項目的監(jiān)督，規(guī)范詢價競價流程，嚴(yán)格工程項目的驗收，綜合辦、財務(wù)、紀(jì)檢員等人員全程參與。

4.嚴(yán)格車輛使用。所有車輛使用實行派車單制，加強油卡的管理，在每月底將公里數(shù)、使用油量以及維保費用等車輛使用信息予以公開。制定并實行了公車使用異常情況復(fù)核制度，監(jiān)察員每月對異常情況進行復(fù)核。

5.加強食堂管理。制定并實行了食堂采購驗收制度，對驗收相關(guān)工作進行了詳細規(guī)定，完善食堂賬目并及時公示。加強對食堂衛(wèi)生的日常監(jiān)督管理，充分發(fā)揮膳食委員會的作用，群策群力提高膳食質(zhì)量，為員工提供營養(yǎng)早餐以及時令水果等。

三、存在的主要問題。

1.廉政教育形式有待豐富。基層單位受客觀條件限制，黨風(fēng)廉政教育的形式單一、方法老舊，還是依賴于會議宣講、單向灌輸?shù)男问竭M行，黨員干部被動參與，導(dǎo)致部分學(xué)習(xí)流于形式，入腦入心效果不夠。

2.層層傳導(dǎo)壓力有待加強。各項主體責(zé)任的追究機制不夠完善和細化，層層傳導(dǎo)壓力不夠，還停留在學(xué)習(xí)、領(lǐng)會和表態(tài)階段，工作中具體措施不多、方法老套、成效不顯，還存在當(dāng)老好人的思想傾向，齊抓共管意識還有待加強。

四、對上級黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”的意見和建議。

1.設(shè)置專職人員。加強紀(jì)檢監(jiān)督是推進全面從嚴(yán)治黨的利器，建議設(shè)置專門的紀(jì)檢監(jiān)察員，針對性地開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高他們專業(yè)素養(yǎng)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)督的作用，做到業(yè)務(wù)工作不越位、監(jiān)督工作不缺位，全面落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制。

2.豐富教育形式。建議加強對基層單位黨風(fēng)廉政工作的指導(dǎo)，拓展基層干部工作思路和眼界。在中心層面多組織開展統(tǒng)一的教育和培訓(xùn)，引導(dǎo)黨員干部走出去，從而提高教育實效。

3.完善問責(zé)機制。建議完善相關(guān)問責(zé)管理機制，對不同領(lǐng)導(dǎo)分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的監(jiān)管、檢查、考核落實與分管的業(yè)務(wù)工作緊密聯(lián)系，確保主體責(zé)任和管理工作相對應(yīng)相結(jié)合。

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局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇二

20是“奮起，崛起蘇中”的決勝之年，本人將圍繞“20301510”發(fā)展目標(biāo)，履職盡責(zé)，真抓實干，主動適應(yīng)新常態(tài)，奮力追趕鎮(zhèn)，堅定不移實施“項目興鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、環(huán)境立鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，全力推進橋頭經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展再上新臺階。現(xiàn)將年履職打算匯報如下：

一、以招商引資為要務(wù)，奮力實現(xiàn)項目大突破。

1.全力招引優(yōu)質(zhì)項目。招商引資是全鎮(zhèn)工作的重中之重，我將堅持全力以赴抓招商，始終不渝抓項目，主動出擊，帶頭招商，積極捕捉信息，努力尋找商機。同時圍繞重點億元項目信息，加大梳理、甄別、洽談力度，積極開展招商選資，力爭招引一批投資強度大、技術(shù)含量高、帶動輻射能力強的大項目、好項目和稅源性項目，確保所招項目貨真價實、低碳環(huán)保，全年確保完成工業(yè)億元項目1個以上，全鎮(zhèn)確保完成10個一、二、三產(chǎn)項目。

2.強勢推進項目建設(shè)。對己簽約項目和在建項目，重點抓好項目的開工、竣工和投產(chǎn)，嚴(yán)把項目開工時間、建設(shè)進度、完成時限、投入規(guī)模、產(chǎn)出效益等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和指標(biāo)。進一步明確時間表、路線圖、責(zé)任書，堅持跟蹤督查，考核引導(dǎo)，倒逼工期，強勢推進，確保項目快落地、快建設(shè)、快投產(chǎn)、快達效。

3.突出項目包保服務(wù)。完善黨政領(lǐng)導(dǎo)掛聯(lián)項目服務(wù)制度，一個項目明確一名黨政負責(zé)人、一個機關(guān)部門、一名中層干部和一名工作人員的“四個一”跟蹤服務(wù)機制，實行一站式、保姆式、全天候服務(wù)。堅持深入項目現(xiàn)場，深入建設(shè)工地，在一線發(fā)現(xiàn)問題，在一線解決問題，全力化解項目建設(shè)過程中的各種要素制約，為保證項目順利實施，提供最快捷、最優(yōu)質(zhì)的'服務(wù)。

二、以掛聯(lián)指導(dǎo)為抓手，扎實推進工業(yè)上臺階。

1.堅持分類指導(dǎo)。強化企業(yè)運行監(jiān)測分析，按行業(yè)、按規(guī)模、按質(zhì)態(tài)對全鎮(zhèn)企業(yè)進行有效歸類，健全一企一檔。全面落實掛聯(lián)企業(yè)“六個一”要求，確保每周調(diào)研走訪企業(yè)一家，每月召開一次工業(yè)座談會，每季召開一次經(jīng)濟形勢分析會，切實幫助企業(yè)研究對策，解決問題，助推企業(yè)加快發(fā)展，確保按序時完成全年目標(biāo)任務(wù)。

2.堅持培大育強。規(guī)模企業(yè)是全鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的主力軍，我將把企業(yè)培大育強作為工作的主攻方向，出臺扶持政策，有重點、有目的地培植一批市場開拓型、科技創(chuàng)新型、要素集約型等示范企業(yè)。積極引導(dǎo)富德泰安、康鵬、江北研磨等企業(yè)加大技改投入，努力提升橋頭工業(yè)經(jīng)濟總量。全年培植億元以上企業(yè)1家，規(guī)模企業(yè)15家以上，完成全部工業(yè)納稅銷售11.5億元，同比增長30%以上。

3.堅持科技創(chuàng)新。深入開展產(chǎn)學(xué)研合作，引導(dǎo)企業(yè)提升自主研發(fā)能力，加快新品開發(fā)，加大市場開拓力度，不斷提高產(chǎn)品科技含量和附加值。積極鼓勵康鵬、大華、祥生新能源、興順等企業(yè)申報專利、高新技術(shù)產(chǎn)品、高新技術(shù)企業(yè)、民營科技型企業(yè)等項目，做響品牌，不斷增強企業(yè)的核心競爭力。全年完成產(chǎn)學(xué)研合作項目2個，申報高新技術(shù)企業(yè)1家，申請專利100件，其中發(fā)明專利10件，新增注冊商標(biāo)1件。

三、以重點工作為核心，切實提高群眾滿意率。

1.突出農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型。繼續(xù)放大“1+6+7”適度規(guī)模經(jīng)營模式，按照“八有”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，加強規(guī)范管理，積極培育新型主體，努力打造省級示范性家庭農(nóng)場。積極引進資金，著力調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，調(diào)優(yōu)品種，不斷做大規(guī)模，提高產(chǎn)出效益，努力增加村集體收入和農(nóng)民人均純收入，積極爭創(chuàng)市農(nóng)業(yè)示范園。

2.突出財政增收。在強化個體零散稅收征管的同時，加強重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點稅種的稅收征管，突出營業(yè)稅的專項治理，確保應(yīng)收盡收。進一步強化財政預(yù)算管理，加大涵養(yǎng)稅源力度，大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和建筑業(yè)，鼓勵企業(yè)多開票、多納稅，努力做大財政蛋糕。全年力爭實現(xiàn)財政收入4710元，同比增長20%以上。

3.突出惠民利民。全力推進為民辦實事工程建設(shè)，進一步完善就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療、社會救助等保障體系。強勢推進鎮(zhèn)村環(huán)境美化、亮化、凈化、綠化工程，積極打造“美好鄉(xiāng)村”試點建設(shè)，提升鎮(zhèn)村整體形象。扎實抓好秸稈“雙禁”、安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定、依法治鎮(zhèn)等工作，不斷提升群眾的幸福感和滿意度。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇三

為加強消防安全監(jiān)管，嚴(yán)格落實消防安全責(zé)任制，促進消防安全工作的穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)上級有關(guān)要求和精神，結(jié)合我廠實際情況，現(xiàn)就消防安全管理履職情況報告如下：

一、目標(biāo)明確，強化領(lǐng)導(dǎo)。

對照目標(biāo)落實消防安全目標(biāo)責(zé)任制，建立健全各類管理和規(guī)章制度。認真開展安全生產(chǎn)專項治理，找出安全生產(chǎn)中的隱患，加以整改。真正做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴，責(zé)任重于泰山。

二、大力宣傳安全生產(chǎn)工作的重要性。

進一步加強消防教育和宣傳，確保員工受教率達到100％，努力提高員工消防意識和自護自救能力。組織本單位的人員參加會議進行部署和培訓(xùn)，充分利用培訓(xùn)大會、板報、宣傳欄、張貼標(biāo)語等，廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作的內(nèi)容、明確安全隱患排查整治工作的方法、要求以及相關(guān)的法律責(zé)任，為安全工作營造了良好的輿論氛圍。

三、建立健全組織機構(gòu)，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。

我公司始終把安全生產(chǎn)工作擺在各項工作的首位來抓，年初，我公司重新明確了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職能與分工，配備了兼職安全檢查人員。加強了安全生產(chǎn)的監(jiān)管力度。同時認真結(jié)合本單位的實際情況，制定了具體的治理實施方案，明確職責(zé)，精心組織實施，并召開了專門的工作會議，層層落實工作責(zé)任。

四、全面排查治理消防安全隱患。

切實做到“四不二立即”：即：不封堵、占用疏散通道和鎖閉、

遮擋安全出口；不在人員密集場所安裝影響人員逃生和應(yīng)急救援金屬護欄；不違章使用易燃易爆危險品和大功率電器；不違章使用電器、私拉亂接電器電線；立即修復(fù)損壞的疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明和事故廣播、報警系統(tǒng)。制定本單位消防滅火和應(yīng)急預(yù)案，每年開展一次滅火演練，并結(jié)合實際，不斷完善預(yù)案。

每日對本單位進行消防安全防火巡查，如查出火災(zāi)隱患能當(dāng)場整改立即整改，不能當(dāng)場整改的上報消防安全管理人或消防安全責(zé)任人，確定整改方案和期限，明確火災(zāi)隱患整改負責(zé)人，并落實整改資金。

以上系我單位做出的保證，一定信守承諾。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇四

根據(jù)晉市責(zé)辦發(fā)[xxxx]x號文件《關(guān)于對xxxx全市落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行考核的通知》要求，按照市委、市政府年初對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署，我們對xxxx年全市xx機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作進行了認真的回顧和總結(jié)，現(xiàn)將自查情況報告如下：

xxxx年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們市xx黨組全體成員帶領(lǐng)機關(guān)全體干部職工，堅持以鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神，中紀(jì)委四次、五次全會和省委、省紀(jì)委會議精神，認真學(xué)習(xí)市委《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)書》和廉政建設(shè)的有關(guān)文件、法規(guī)，聯(lián)系工作實際，制定和完善了一系列相關(guān)規(guī)定和制度，圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和全面落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理，懲防并舉、注重預(yù)防的方針，建立完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，繼續(xù)深入推進全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，進一步推進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，不斷加強宣傳和教育，堅決從源頭上預(yù)防和治理腐敗，取得了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新的成果，為促進全市xx經(jīng)濟的改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出了積極的貢獻。

黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，xx黨組及紀(jì)檢組堅持從思想上提高認識，從講政治的高度認識黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的極端重要性，不斷增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和緊迫性，始終堅持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)檢組協(xié)調(diào)，科室各司其職，依靠干部職工積極參與的工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局。年初，我們根據(jù)人員變動情況，調(diào)整充實了機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，由機關(guān)黨組書記任組長，紀(jì)檢組長及副主任任副組長，紀(jì)檢、人事等部門為成員，同時明確了相應(yīng)的工作職責(zé)，成立了一個精干有力的抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作班子，切實加強了對全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的領(lǐng)導(dǎo)。機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組堅持每季度召開一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，及時研究、部署工作，有力地促進了工作開展。

在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，推行責(zé)任制，是使黨風(fēng)廉政制度化、規(guī)范化的重要舉措。年初，與下屬三個支部簽訂了“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書”，將此項工作同經(jīng)濟工作一起部署，一起檢查，一起落實，一起考核。按有關(guān)規(guī)定，我們繼續(xù)堅持“誰主管，誰負責(zé)”、“分級管理”、“一級抓一級”的原則，界定落實責(zé)任范圍，實行班子成員分工負責(zé)制，具體責(zé)任與主管或分管的部門、單位、科室相結(jié)合，即對所主管或分管的單位、部門、科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，各支部的書記對其班子成員和所涉單位、部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接責(zé)任，責(zé)任制的落實直接與年終考核掛鉤，這樣層層分解明確，增強了領(lǐng)導(dǎo)干部的緊迫感和責(zé)任感，提高了抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的積極性和主動性，領(lǐng)導(dǎo)班子和個人責(zé)任分明，團結(jié)協(xié)作，工作務(wù)實。同時，我們還建立和完善了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律檔案，把每次考核結(jié)果裝入本人檔案，作為組織上考核、提撥干部的重要依據(jù)，對當(dāng)年被考核為不合格的科室負責(zé)人，要進行組織調(diào)整，并根據(jù)情節(jié)輕重給予主要責(zé)任人黨紀(jì)、政紀(jì)處分。對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)重失職，分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面出現(xiàn)較大問題，除追究當(dāng)事人的責(zé)任外，還要追究同級主要領(lǐng)導(dǎo)和上級分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。全年沒有黨員干部違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定，機關(guān)沒有出現(xiàn)考核不合格的領(lǐng)導(dǎo)干部和一般工作人員。

腐敗問題，“防”重于“治”，如何有效預(yù)防，教育是基礎(chǔ)。我們結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，一是學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、“中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的決定”，“領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律‘四大紀(jì)律、八項要求’”，市紀(jì)委“關(guān)于預(yù)防和狠剎五股歪風(fēng)，進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)的通知”等等，深刻領(lǐng)會了各級黨委、政府狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大決心，充分認識了黨風(fēng)廉政建設(shè)在黨的建設(shè)、經(jīng)濟建設(shè)中的重要意義，在各項工作中嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，切實抓好各部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工任務(wù)，取得了明顯成效。二是按先進性教育活動要求，各參學(xué)習(xí)對象寫出心得體會、深入查找存在問題，廣泛征求意見建議，制定整改方案措施，挖掘不足，查找根源，強化整改，將事情解決在萌芽狀態(tài)；三是認真開展黨風(fēng)廉政教育活動，不定期的在全系統(tǒng)廣泛開展黨紀(jì)、政紀(jì)、廉政條規(guī)為主的學(xué)習(xí)教育活動，領(lǐng)導(dǎo)班子及成員都寫出了具有一定質(zhì)量的心得體會文章；四是開展經(jīng)常化、制度化的學(xué)習(xí)活動，xx機關(guān)每周星期五為集中學(xué)習(xí)日，黨組按季度開展中心理論學(xué)習(xí)，同時還采用以會代訓(xùn)，利用廣播、電視、黑板報等方式，開展黨的路線、方針、政策及黨紀(jì)、政紀(jì)的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)廉政規(guī)定，加強領(lǐng)導(dǎo)干部人生觀、價值觀教育，同時把黨紀(jì)、政紀(jì)法規(guī)納入“三會一課”的組成部分；四是認真組織征訂《中國監(jiān)察》、《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》、《黨風(fēng)黨紀(jì)》等黨風(fēng)廉政建設(shè)刊物，超額完成市里下達的任務(wù)，認真發(fā)放并及時組織學(xué)習(xí)，鞏固宣傳陣地。通過學(xué)習(xí)，不僅提高了廣大黨員干部的思想認識，增強了拒腐防變能力，而且堅定了共產(chǎn)主義理想信念，牢固樹立宗旨意識，執(zhí)政為公，勤政為民，形成了良好的社會輿論氛圍，有力地促進了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的順利開展。

四、突出重點，狠抓關(guān)鍵，用實際行動取得黨風(fēng)廉政建設(shè)新成效。

實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，根本在落實，關(guān)鍵在行動。在認真分析、研究責(zé)任目標(biāo)的基礎(chǔ)上，不斷加大工作力度，真正在落實上下功夫，靠實際行動求成效。

第一，抓制度完善。我們建立健全了“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度”、“學(xué)習(xí)制度”、“會議制度”、“集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負責(zé)制度”、“重要情況通報和報告制度”、“述職述廉制度”“民主生活會制度”、“*處理制度”、“談話和誡勉制度”、“財務(wù)管理制度”、“車輛管理制度”、“公務(wù)接待制度”等xx項工作、生活、學(xué)習(xí)制度，并將這些規(guī)定、制度公開，接受干部群眾的監(jiān)督，逐步完善用制度管理人的管理體系。

第二，抓作風(fēng)建設(shè)。我們認真貫徹執(zhí)行《八條禁令》，狠剎五股歪風(fēng)，堅決扼制吃喝、漂浮、粗暴、攀比、鬧不團結(jié)、霸道x種風(fēng)氣。機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子堅持民主集中制原則，堅持走群眾路線，對大額度資金開支及重大問題堅持集體討論決策，人事任免事先征求紀(jì)檢組意見，集體討論后按規(guī)定向市委組織部、人事局報批，事情一經(jīng)決定后，班子成員團結(jié)協(xié)作，無怨言不拆臺，團結(jié)干事。按要求召開民主生活會，按“八個堅持，八個反對”的要求，會前認真征求意見，會上認真開展批評和自我批評，會后認真整改，會議質(zhì)量明顯提高，成效明顯。領(lǐng)導(dǎo)干部無違規(guī)定駕車、公車私用、賭博、話費超支報銷等情況；領(lǐng)導(dǎo)干部無利用婚喪喜慶借機劍財，班子成員無任何違紀(jì)行為，領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)楷模得以體現(xiàn)。各支部、單位、科室領(lǐng)導(dǎo)個人都查找自身問題，制定并落實整改措施，設(shè)立舉報電話及舉報箱。通過作風(fēng)整改，“四難”現(xiàn)象少了，服務(wù)意識強了，取得了預(yù)期效果。

第三，抓熱點重點。一是我們從群眾普遍關(guān)心涉及群眾切身利益的問題入手，對機關(guān)日常開支情況、三項治理情況以及人事任免等工作公開向群眾公開，將工作職責(zé)和辦事依據(jù)、條件、程序、時限、結(jié)果及單位財務(wù)狀況進行公開，還在干部職工會上公開領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況，公務(wù)接待、出差、內(nèi)部財務(wù)等干部關(guān)心的問題進行公開。全機關(guān)的政務(wù)公開工作基本步入民主化、制度化、規(guī)范化軌道，給廣大干部職工一個明白。二是推進依法行政，民主管理進程。年內(nèi)由于先進性教育活動的深入開展，為民服務(wù)意識增強，黨群干群關(guān)系得到了改善，來信來訪較往年有明顯下降，年內(nèi)接待群眾來訪xx人次，均在規(guī)定時限內(nèi)辦理完畢，按規(guī)定上報。三是嚴(yán)格按照“三項治理”規(guī)定把工作落到實處，一把手親自抓，每項工作都具體落實到人，無論是“制止奢侈浪費工作”、“清車工作”還是“清房工作”，件件都是按市三項治理辦公室要求，逐項申報、調(diào)查、公示等，特別是今年的清房工作，從機關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)、科級干部到普通職工都積極配合工作，認真學(xué)習(xí)有關(guān)文件、政策，分別按時間要求，進行了個人申報、單位申報、外調(diào)、組織核實、單位公示，到目前為止，機關(guān)x名縣處級領(lǐng)導(dǎo)，xx名科級領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)按規(guī)定進行了退房或者補交房款處理，一般干部清房工作也在認真按規(guī)定進行，全機關(guān)清房工作按要求完成了進度。同時，我們根據(jù)要求，不折不扣地完成了上級交辦的其他工作，十月份清理黨政機關(guān)工作人員入股煤礦工作中，我們積極配合進行了廣泛宣傳和動員，沒有一個人入股或參股煤礦經(jīng)營。

五、創(chuàng)設(shè)環(huán)境，保駕護航，促進xx經(jīng)濟快速健康發(fā)展。

一年來，黨風(fēng)廉政建設(shè)的開展，為全市xx經(jīng)濟發(fā)展?fàn)I造了良好的政治環(huán)境。我們緊緊圍繞年初制定的經(jīng)濟目標(biāo)和“一爭兩轉(zhuǎn)五突破”的工作思路，以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線、以體制和機制創(chuàng)新為動力、突出抓好企業(yè)改革、結(jié)構(gòu)調(diào)整、資產(chǎn)運營三個重點，保持了全市集體經(jīng)濟持續(xù)、健康、快速發(fā)展，在速度、效益連續(xù)四年以二位和三位數(shù)攀升的基礎(chǔ)上，再創(chuàng)歷史最好水平，提前兩個月超額完成全年目標(biāo)，其中利稅、利潤總量和增幅雙雙位居全省同行業(yè)首位。特別是七月份，我們勝利召開了全市xx工業(yè)第二屆代表大會，健全了xx機構(gòu)，宣傳了xx形勢，壯大了xx實力，取得了很好的效果。受到了全國總社、省xx和市委、市政府的表揚和肯定。

x、工業(yè)總產(chǎn)值：x—xx月份，規(guī)模以上企業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值（現(xiàn)價）xxxxx萬元，同比增長xx.x%；預(yù)計全年完成xxxxxx萬元，同比增長xx.x%。

x、工業(yè)增加值：x—xx月份完成工業(yè)增加值xxxxx萬元，同比增長xx.x%；預(yù)計全年完成xxxxx萬元，同比增長xx.x%。是連續(xù)第四年實現(xiàn)超同期、超歷史、超計劃。

x、銷售收入：x—xx月份規(guī)模以上企業(yè)完成銷售入xxxxxx萬元，同比增長xx.x%：預(yù)計全年完成xxxxxx萬元，同比增長xx.x%。

x、利稅總額：x—xx月份實現(xiàn)利稅xxxxx萬元，同比增長xx.x%：預(yù)計全年完成xxxxx萬元，同比增長xx.x%。

x、利潤總額：x—xx月份實現(xiàn)利潤xxxxx萬元，同比增長xx.x%，預(yù)計全年完成xxxxx萬元，同比增長xxx%。

x、出口創(chuàng)匯持續(xù)增長：x—xx月份完成出口交貨值xxxx萬元，同比增長xx%；預(yù)計全年完成xxxxx萬元，同比增長xx%。

總結(jié)回顧一年來xx的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，雖然取得了一定的成績，但仍存在一些不足，離上級組織的要求和干部職工的期望有一定差距。一是時代的發(fā)展對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提出了許多新的要求，我們隊伍的素質(zhì)、水平與之不相適應(yīng)，做學(xué)習(xí)型干部，提高素質(zhì)和水平是急需解決的問題；二是宣傳工作形式單一，力度不夠，教育的面不夠廣，層次不夠深；三是有的制度在執(zhí)行中有差距，與形勢發(fā)展要求不適應(yīng)，有的存在要求從嚴(yán)，但監(jiān)管力度跟不上。針對這些不足，有待在今后的工作中加以完善和解決。

推行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，是促進黨風(fēng)廉政建設(shè)制度化、規(guī)范化的重要舉措。今后的工作中，在市委、市政府和市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，我們必須以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神，解放思想，實事求是，與時俱進，緊緊圍繞全市xx經(jīng)濟發(fā)展大局，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，發(fā)揚成績，克服不足，狠抓落實，深入推進全系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，為加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，促進全市xx經(jīng)濟的快速發(fā)展提供有力的政治保證，為構(gòu)建和諧xx做出應(yīng)有的貢獻。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇五

領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時成立由區(qū)森林防火指揮部副指揮長為組長，防火辦主任為副組長、相關(guān)人員為成員的`宣傳活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室在區(qū)防火辦，由防火辦主任負責(zé)日常工作，確保宣傳活動順利有效的開展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府及林區(qū)單位也及時成立了領(lǐng)導(dǎo)組并制定了宣傳方案，認真開展森林防火百日大宣傳活動。

我區(qū)充分利用森林防火“三進、六有”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)的推進及森林防火宣傳進校園“六個一”活動，努力營造“森林防火，人人有責(zé)”的濃厚氛圍，全面提高社會公眾的森林防火意識，認真開展多渠道、多樣式、多角度、大力度的宣傳防火工作。

(一)依托媒體，廣泛宣傳。區(qū)電視臺每天播放森林防火公益廣告及森林防火宣傳標(biāo)語，普及森林火災(zāi)預(yù)防和撲救基本常識，準(zhǔn)確公布重大火災(zāi)信息，利用通訊工具編發(fā)提示森林防火公益短信；組織新聞媒體記者赴火場一線現(xiàn)場采訪報道，利用反面教材教育廣大人民群眾，起到警示教育作用。

(二)通過“三進”，深入宣傳。一是充分利用森林防火知識“進校園”，使森林防火知識通過“小手拉大手”進行全面宣傳；二是利用森林防火知識“進林區(qū)”；在城鄉(xiāng)結(jié)合部、交通要道、重點林區(qū)、森林公園和以森林景觀為主的旅游區(qū)內(nèi)懸掛森林防火的宣傳標(biāo)語或設(shè)置醒目的宣傳標(biāo)牌，在森林旅游景區(qū)入口處制作永久性森林防火警示牌；三是各重點林區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社充分組織利用森林防火知識“進社區(qū)(村組)”開展入戶宣傳；通過值班村民、巡山護林員將各種標(biāo)語、傳單、畫冊等宣傳資料張貼到村，發(fā)放到戶。對小孩、老人和癡、呆、傻等特殊群體進行管理；四是進入防火期，區(qū)人民政府發(fā)布防火令，嚴(yán)格野外火源管理；五是深入林區(qū)企業(yè)和個人宣傳《森林防火條例》、《省野外火源管理辦法》，共造良好合作氛圍，督促森林、林地、林木經(jīng)營單位和個人，在其經(jīng)營范圍內(nèi)明確其森林防火責(zé)任，落實相關(guān)防火措施。

(三)集中時間，大力宣傳。在國慶元旦節(jié)前夕對全區(qū)火災(zāi)多發(fā)區(qū)、高火險區(qū)、景區(qū)進行全方位、拉網(wǎng)式火災(zāi)隱患排查活動；全方位多舉措重點宣傳野外火源管理的相關(guān)規(guī)定，轉(zhuǎn)變林區(qū)傳統(tǒng)的燒荒、燒草積肥和煉山造林等用火習(xí)慣，限度減少林區(qū)野外違規(guī)生產(chǎn)、生活用火，利用法制宣傳日，發(fā)放森林防火宣傳資料，增強全社會森林火災(zāi)防范意識，普及全民森林火災(zāi)預(yù)防、撲救及安全知識和自救技能，提高森林火災(zāi)綜合防控能力，限度地減少森林火災(zāi)損失。

總之，區(qū)嚴(yán)格執(zhí)行了森林防火百日大宣傳行動的方案，同時也開展了行之有效的大宣傳活動，取得了較好的成效，在活動期間無一火災(zāi)發(fā)生。下一步，我區(qū)將繼續(xù)堅持以人為本，突出宣傳重點，創(chuàng)新宣傳方式，深入組織開展多渠道、多樣式、多角度、大力度的森林防火宣傳工作，努力營造“森林防火，人人有責(zé)”的濃厚氛圍，全面提高社會公眾的森林防火意識，限度減少森林火災(zāi)的發(fā)生，為維護生態(tài)安全和促進全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展提供有力保障。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇六

一、積極參加政治學(xué)習(xí)，端正思想，不斷提高自身思想覺悟。

合同制消防員作為肇慶市消防部隊大家庭里的一個新生群體，從領(lǐng)導(dǎo)者的教育管理到初入消防的我們，一時對各項工作將如何開展都束手無策，找不到比較合適、正確的工作方向感。俗話說：“萬事開頭難”，雖然自己也曾受過部隊兩年的軍事訓(xùn)練、教育、培養(yǎng)，按兵齡算也是個“老兵”，對部隊的管理和各項規(guī)章制度有一定的認識，但畢竟兵種不同，消防事業(yè)與老部隊的工作性質(zhì)差異大，一切都得從零開始。我清楚地認識和體驗到思想是行動的先導(dǎo)，要向干好消防工作，在消防崗位中有所作為，必須首先轉(zhuǎn)變觀念，端正思想態(tài)度。故此，入伍消防部隊短短的幾個月，我積極主動參加支隊、大中隊開展的“立足新起點、實現(xiàn)大發(fā)展”、“大學(xué)習(xí)大討論”、“愛崗敬業(yè)奉獻、立足崗位成才”和“實踐科學(xué)發(fā)展觀”等一系列政治教育學(xué)習(xí)，并認真做好筆記，注重用理論來武裝自己的頭腦，通過學(xué)習(xí)教育，不斷改進自身的工作作風(fēng)，明確工作方向，提高了自身對消防事業(yè)的認識和了解，提高的自覺工作的思想覺悟，從而在思想上與中隊黨支部保持高度一致，為自己在消防部隊的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

二、嚴(yán)于律己，以身作則，“兵”的意識強。

當(dāng)前，我中隊屬混合編制，無論是現(xiàn)役還是合同制消防員，大家都來自不同的地方，在這個有著不同風(fēng)俗的大家庭里，每名同志都有不可取代的位置，俗話說：“無規(guī)不成方圓”，部隊就是用這種規(guī)章制度和條令條列來規(guī)范和約束每名同志行為的一個有效手段。來到消防部隊，作為班長，我一直都是用“紀(jì)律”來約束自己的行為，養(yǎng)成了按規(guī)章行事，按制度辦事的良好作風(fēng)，給同志們樹立了榜樣。

在管理中，由于在合同制消防員這個特殊的隊伍中，從中隊干部到在班長崗位上的我，在管理上都沒有任何經(jīng)驗可借鑒，身在其中的一員，在班長崗位上的我，平時受中隊干部的教育指點比較多，所以對中隊個方面的動態(tài)和同志們的思想了解得相對比較徹底。我深知，合同制隊伍如果一味按照現(xiàn)役部隊的管理方式方法，要想人人做到服從命令、聽從指揮幾乎是不可能的`事，按照條例條例照搬硬套，不但起不了想要的效果，反而會引起相反的作用。雖然我是走在班長的崗位上，但我沒有擺架子，俗話說：“上梁不正，下梁歪”，我始終把自己當(dāng)作一名新兵，虛心向現(xiàn)役的老班長學(xué)習(xí)，向中隊干部請教。在工作中思想不等不靠，俯下身子，一切工作搶在前，干在前，對本班、本小組的人員一直以來都是注重以情帶兵，以自己的行動來感染身邊的同志干活。這看起來是一種老好人的管理，但在合同制消防員的隊伍里，事實證明它卻是一種有力的管理手段。

三、厲行節(jié)約，以隊為家意識樹得牢。

來到睦崗消防中隊這個新成立的單位，有著良好的環(huán)境，我明白到人是流動的，而單位卻是會可持續(xù)發(fā)展下去，清楚地認識到在享受美好條件的同時也應(yīng)該為后人留下點什么。所以，在日常的工作、生活中，我自身能夠發(fā)揚部隊“艱苦樸素”的傳統(tǒng)美德，自覺把駐地當(dāng)作第二故鄉(xiāng)，把同志當(dāng)作親人，把領(lǐng)導(dǎo)視為父母，努力在本職崗位上做奉獻，為中隊的健康向前發(fā)展貢血液。作為一名班長，對同志們?nèi)粘Ｉ钪邪l(fā)生的問題和苗頭敢說敢講，正面正確引導(dǎo)和教育同志們出現(xiàn)的鋪張浪費、愛護公物和集體榮譽感不強等不良的現(xiàn)象。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇七

為加強消防安全監(jiān)管，嚴(yán)格落實消防安全責(zé)任制，促進消防安全工作的穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)上級有關(guān)要求和精神，結(jié)合我校實際情況，現(xiàn)就消防安全管理履職情況報告如下:。

一、目標(biāo)明確，強化領(lǐng)導(dǎo)。

對照目標(biāo)落實消防安全責(zé)任制，建立健全各類管理和規(guī)章制度。認真開展消防安全專項治理，找出消防安全的隱患，加以整改。真正做到消防安全，警鐘長鳴，責(zé)任重于泰山。

進一步加強消防宣傳和教育，盡可能確保教職員工受培訓(xùn)率達到100%，努力提高師生消防意識及自護自救能力。組織全校師生參加培訓(xùn)，充分利用培訓(xùn)會、宣傳欄等，廣泛宣傳消防安全工作的內(nèi)容、明確安全隱患排查整治工作的方法、要求以及相關(guān)的法律責(zé)任，為消防安全工作營造了良好的輿論氛圍。

三、建立健全組織機構(gòu)，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。

我校始終把安全工作擺在各項工作的首位來抓。加強消防安全的監(jiān)管力度。同時結(jié)合本校的實際情況，制定了具體的治理實施方案，明確職責(zé)，精心組織實施，并召開了專門的工作會議，層層落實工作責(zé)任。

四、全面排查治理消防安全隱患。

切實做到“四不二立即”：即：不封堵、占用疏散通道和鎖閉、

遮擋安全出口；不在人員密集場所安裝影響人員逃生和應(yīng)急救援金屬護欄；不違章使用大功率電器；不違章使用電器、私拉亂接電線；立即修復(fù)損壞的疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明系統(tǒng)。制定本校消防滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，每半年開展一次滅火演練，并結(jié)合實際，不斷完善預(yù)案。

五、值班人員進行消防巡查。

每日對本校進行消防安全巡查，如查出消防安全隱患能當(dāng)場整改立即整改，不能當(dāng)場整改的立即上報消防安全管理人，確定整改方案和期限，明確火災(zāi)隱患整改負責(zé)人，并落實整改資金。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇八

本人于20xx年元月從事xx有限公司公司消防安全管理工作，半年來，在消防安全這個崗位上，我從一個初學(xué)者到現(xiàn)在能夠適應(yīng)于消防安全管理，自我評價還算勝任，基本合格，為了更好地做好此項工作，現(xiàn)將自己近半年來的工作情況及工作表現(xiàn)，從以下幾個方面進行總結(jié)匯報：

一、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)；

從事公司消防安全管理工作以后，我從基礎(chǔ)開始學(xué)起，盡可能在最快的時間里掌握和熟悉崗位技能和業(yè)務(wù)知識，雖然過去也經(jīng)常接觸消防安全工作，但只限于皮毛，有高度而沒有深度，更談不上管理。在從事消防安全管理工作之后，就感覺到了身心的壓力，力不從心力，我深知這是知識的匱乏和業(yè)務(wù)上的不熟悉所致，心里清楚，隔行如隔山，只有掌握了豐富的專業(yè)知識，才能在消防管理工作中得心應(yīng)手，更好地為公司的消防安全管理工作。在上任之際，就先給自已上了一堂職業(yè)道德課----要么不干，要干就干好，因此，抓緊一切時間，加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，吸收能量，充實自己，除加強自身的學(xué)習(xí)外，同時積極參加區(qū)安全消防部門舉辦的各類培訓(xùn)，利用空余時間，與其他消防安全單位的同行進行取經(jīng)學(xué)習(xí)，通過各種方式探討和學(xué)習(xí)，使自己在這個崗位上很快適應(yīng)，并能對日常消防工作中存在的問題及時得到解決，對于一些自己處理不了的問題，能相應(yīng)地提出解決的方法，當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀。同時為了更好地增強消防安全處置技能，還經(jīng)常性地下載一些有關(guān)消防安全知識的資料進行補充學(xué)習(xí)，為科學(xué)合理處置消防安全工作中的問題打下堅實地基礎(chǔ)。通過一段時期的學(xué)習(xí)實踐，我深深懂得了只有掌握了豐富的專業(yè)知識，才能在消防安全這個崗位上工作中得心應(yīng)手，更好地服務(wù)于消防安全工作，才能使自身的綜合素質(zhì)得到了提高。

二、立足本職，愛崗敬業(yè)；

三、強化意識，扎實工作。

在我擔(dān)任消防安全管理工作是一項難苦的工作，辛苦不見效，出力不討好，但做為企業(yè)的一名消防安全管理人員，權(quán)衡企業(yè)與個人之間的重量，還是選擇了前者，在這半年期間，為了保一方平安，多了解和掌握消防安全動態(tài)，每天都要深入到班級、機臺和員工中，查看消防安全運行情況，消防實施和器材在位情況，在一線，虛心聽取各方面的意見，采納他們的合理建議，不斷研究和探索當(dāng)前防火工作的新思想、新思路。在工作態(tài)度、工作方式、工作方法上，充分發(fā)揮自己的潛能，體現(xiàn)自身價值，不斷增強安全意識。在防火巡查檢查中，遇到難題或是重大隱患問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，并且時時刻刻告戒自己想實事，干實事，以身作則。在當(dāng)前防火形勢逐年嚴(yán)峻的情況下，以杜絕重大火災(zāi)損失為己任。在認真貫徹落實各項消防安全工作的同時，結(jié)合我公司的自身情況，突出抓重點，帶一般，使公司消防安全工作形勢繼續(xù)保持平穩(wěn)，樹立企業(yè)良好的形象，創(chuàng)造了優(yōu)良的消防安全環(huán)境。做為公司的一名消防安全管理人員，立足于日常消防工作實際，履職盡責(zé)是應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任，我堅持每日最少一次的防火檢查巡查工作，并認真做好巡查記錄。進入20xx年以來，遵照區(qū)消防隊的工作安排，建立個數(shù)消防安全戶籍管理，在短的學(xué)習(xí)內(nèi)，通過向消防隊學(xué)習(xí)請教，基本掌握了消防安全戶籍化管理的技能，并堅持按照時間、標(biāo)準(zhǔn)進行輸入上報，以達到與上級管理部門的要求一致，便于構(gòu)通，保證消防安全工作的順利進行。為確保公司及員工的生命和財產(chǎn)不受損失和傷害，嚴(yán)格排查安全隱患是我的一項長期而不可推辭的工作，堅持不懈地做到每項工作都能保證有布置、有檢查、有落實、有記錄、有總結(jié)。半年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)及區(qū)消防安全部門的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，及公司全體員工的共同努力，半年來公司未發(fā)生消防安全事故，達到了安全生產(chǎn)無事故。

四、鞏固成效，再接再厲。

不在其位、不謀其政，從事消防安全管理工作后，就對此項工作開始了謀“政“，每天無論是看電視還是讀報紙，最為關(guān)心的就是消防安全相關(guān)事項，每次從電視報到上看到的一次次觸目驚心的火災(zāi)事故，讓我一次次地感覺到到消防安全工作的重要性和面臨的嚴(yán)峻形勢，消防工作無小事、消防工作無終點。所有的工作，天天都得從零開始，消防工作關(guān)鍵在于預(yù)防，重點在于全民參與，只有提高了全民消防安全意識和防火滅火知識，才能起到群測群防群治的作用，上半年，加強消防宣傳和教育從努力提高員工消防意識及自救能力入手，做了大量的工作，取得了一定的成績。但我們深知消防安全無終點，下半年及今后的日子里，我們還要堅持不懈地抓好消防安全工作，從嚴(yán)格組織員工消防安全培訓(xùn)開始，充分利用培訓(xùn)會、版報、宣傳欄、張貼標(biāo)語等形式，廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作的內(nèi)容、明確安全隱患排查整治工作的方法、要求以及相關(guān)的法律責(zé)任，為安全工作營造了良好的輿論氛圍。使公司消防安全工作繼續(xù)保持平穩(wěn)，為公司發(fā)展創(chuàng)造了優(yōu)良的消防安全環(huán)境。

下一步，我將始終堅持以公司年度消防工作目標(biāo)總要求為指導(dǎo)，按公司年消防工作計劃的工作思路及要求，持續(xù)開展防火檢查巡查工作，嚴(yán)格排查安全隱患，為確保公司及員工的生命和財產(chǎn)不受損失和傷害，結(jié)合日常消防工作實際，履職盡責(zé)。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇九

今年以來，在社保局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，征繳科緊緊圍繞年度目標(biāo)任務(wù)，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，不斷強化征繳稽核工作，取得了良好的工作成績，促進了養(yǎng)老保險征繳工作持續(xù)、快速、健康發(fā)展。

截止10月底，基本養(yǎng)老保險費實征10787萬元,完成年度目標(biāo)任務(wù)的88.13%;取得了顯著的工作成效。總結(jié)全年的工作如下：

一、加強內(nèi)部團結(jié)，統(tǒng)一思想，突出工作重點，確保全年目標(biāo)任務(wù)全面貫徹落實。

今年以來，征繳科為了圓滿完成今年的年度目標(biāo)任務(wù)，我們采取了如下的工作措施。

1、加強內(nèi)部團結(jié)，形成核心力量。

目前，我們科共有人數(shù)3人，全部都是女性，其中2人的年齡偏大都在50歲左右。為此，我們在科室內(nèi)部開展思想交心活動，形成了互相補臺不拆臺的作風(fēng)。

2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，熟悉征繳有關(guān)業(yè)務(wù)知識。

為了使養(yǎng)老保險征繳工作更加規(guī)范，形成依法征繳的良好工作習(xí)慣。我們科內(nèi)部每月開展一次理論學(xué)習(xí)，主要學(xué)習(xí)《社會保險征繳條例》、《社會保險法》等相關(guān)內(nèi)容。通過一段時間的學(xué)習(xí)，使科室內(nèi)部人員的素質(zhì)得到了全面提高。

3、科學(xué)合理分工，充分調(diào)動人員的工作積極性。

為了使科室內(nèi)部分工更加合理，更加便利養(yǎng)老保險金的征繳工作，我們對內(nèi)部人員的工作進行了分工和整合，形成了互相補充，互相配合的工作機制。

4、突出工作重點，今年首次把私企的稽核征繳工作作為重中之重。

二、緊密結(jié)合工作實際，創(chuàng)新思維，建立了良好的工作機制。

1、建立了企、事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險費收繳情況動態(tài)表，紙質(zhì)與電腦同步。

2、與私營企業(yè)建立通訊錄，及時與其聯(lián)系，形成良好地參保繳費氛圍。

三、努力踐行“兩句話”的服務(wù)理念，樹立起良好的對外形象。

1、認真遵守各項規(guī)定，不給企業(yè)增添任何麻煩和負擔(dān)。

樹立“一個理念”建立“二種關(guān)系”做到“三個不”。一是樹立服務(wù)理念。二是相互信任關(guān)系和合作溝通的關(guān)系。三是不到企業(yè)吃、那、卡、要;不利用工作之便找企業(yè)辦私事;對所有企業(yè)作到一視同仁，不給欠費單位臉色看。

2、為被參保企業(yè)理順工作關(guān)系，促進養(yǎng)老保險擴面工作的進一步開展。

四、存在的問題。

今年以來，征繳工作雖然取得了較好的工作成績，但養(yǎng)老保險費的征繳仍有一些困難，主要原因有以下幾點：

2、部分企業(yè)負責(zé)人對養(yǎng)老保險的意識較單薄，沒有足夠的重視。認為自己的企業(yè)我們無權(quán)稽核，將我們拒之門外。

3、我局沒有執(zhí)法權(quán)，執(zhí)法力度不夠，企業(yè)有配合，我們也沒更好地解決辦法。

五、下步的打算。

1、認真做好《社會保險法》的貫徹落實工作。結(jié)合我縣實際，探討出一套行之有效的辦法，運用好社保法給予的有效武器，推動全縣養(yǎng)老保險參保擴面工作健康發(fā)展，確保養(yǎng)老保險的征收擴面工作圓滿完成。

2、實時開展社會保險稽核工作，與本系統(tǒng)相關(guān)執(zhí)法部門配合，嚴(yán)堵基金漏洞，阻止基金的流失，增加基金的收入。

3、加強業(yè)務(wù)工作學(xué)習(xí)制度，通過學(xué)習(xí)不斷增強人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，有效促進征收管理工作。

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作任務(wù)。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇十

今年以來，在上級安全主管部門的具體指導(dǎo)下，結(jié)合開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”實踐活動，全面落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，扎扎實實地抓好安全生產(chǎn)工作。

對于安全生產(chǎn)工作，我局領(lǐng)導(dǎo)一貫高度重視，并且積極宣傳，認真學(xué)習(xí)，切實履行安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項安全規(guī)章制度，堅持把安全管理工作納入日常工作的重要議事日程，及時解決安全管理工作中存在的各種隱患，大力推行安全生產(chǎn)責(zé)任制，不斷完善安全管理工作機制，提高安全防范意識。20xx年上半年度我局全面實現(xiàn)了安全、正常、穩(wěn)定的工作秩序，較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

我局把安全管理工作放在領(lǐng)導(dǎo)班子日常工作的重要位置。一是成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，指定領(lǐng)導(dǎo)班子成員具體抓安全工作，嚴(yán)格執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針，牢固樹立安全管理意識;二是結(jié)合單位的行業(yè)特點和工作實際，健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度;三是明確分工，落實責(zé)任，層層簽訂責(zé)任書。局安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長，為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人;副組長為安全生產(chǎn)直接責(zé)任人，其他副職領(lǐng)導(dǎo)既要履行分管業(yè)務(wù)工作職責(zé)，又要履行分管業(yè)務(wù)的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。按照“誰主管，誰負責(zé)”原則，嚴(yán)格落實“一崗雙現(xiàn)”的有關(guān)精神，做到時刻關(guān)注安全，下大力氣地抓好安全責(zé)任制的落實工作。

今年以來，我局注意結(jié)合各項活動和重大節(jié)日，大張旗鼓地開展主題突出，形式多樣，內(nèi)容豐富的安全宣教工作，組織學(xué)習(xí)《消防法》，局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常強調(diào)用電用的安全，不斷提高大家的消防意識和消防技能，確保不發(fā)生任何火災(zāi)事故。堅持定期組織安全知識學(xué)習(xí)，堅持組織安全工作檢查，開展安全工作總結(jié)，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，針對存在問題和安全隱患苗頭及時制定整改措施;積極開展“預(yù)防重特大事故”活動，有效提高了廣大干部職工的安全意識，預(yù)防了各類事故的發(fā)生。

我局能積極發(fā)揮職能，及時組織我局傳達、學(xué)習(xí)有關(guān)會議精神、安全政策、法規(guī)和有關(guān)文件，研究解決存在問題;組織系統(tǒng)單位定期檢查各單位安全生產(chǎn)工作，及時整改存在的安全隱患。今年在局機關(guān)經(jīng)費比較困難情況下，對全局辦公室的門窗、用電線路等進行維修更換，及時消除了安全隱患，使局機關(guān)工作環(huán)境大大改觀。同時加強局機關(guān)重點部位的安全防范，每逢節(jié)假日，領(lǐng)導(dǎo)帶頭值班，并對電腦、文檔室、財會室、會議室等設(shè)定專人管理和使用，消除隱患，確保安全。

20xx年以來，通過全局干部職工的共同努力，安全生產(chǎn)工作得到理一步加強，安全生產(chǎn)工作達到了上級的要求，全局未發(fā)生安全事故，有力地推進了全縣安全工作的順利開展，發(fā)揮了積極作用。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇十一

根據(jù)集團部署，我們于xxxx年x月x日起對集團財務(wù)總監(jiān)xx自xxxx年x月至xxx年x月任期內(nèi)的經(jīng)濟職責(zé)，依據(jù)相關(guān)單位供給的相關(guān)資料進行了就地審計。我們查閱了有關(guān)的財務(wù)報表和賬冊憑證，與集團部分高管進行了交流，對財務(wù)管理部和資金計劃部部分人員進行了書面詢問調(diào)查，采用詢問和抽樣調(diào)查相結(jié)合的必要的審計程序，并就本報告與xx交換了意見，現(xiàn)將審計情景報告如下：

xx自xxxx年x月起任abc集團財務(wù)總監(jiān)，并兼任集團財務(wù)管理部和資金計劃部經(jīng)理，全面負責(zé)集團財務(wù)和資金的規(guī)劃、籌集、運作和管理。

本次離任審計時間跨度為xxxx年x月至xxxx年x月，其間集團下達財務(wù)總監(jiān)的主要考核指標(biāo)：項目xxxx年xxxx年合計財務(wù)填報完成情景說明融資部門預(yù)算執(zhí)行海外資本運作完成海外上市任務(wù)，確定全部海外上市程序經(jīng)過了盡職調(diào)查，擬上市資產(chǎn)整合，對在美反向收購上市進行了有益的探討，xx已轉(zhuǎn)為外商獨資企業(yè)。

財務(wù)管理制度：

x月x日前建立財務(wù)管理制度體系框架，x月x日前完成制度健全和完善，建立內(nèi)控系統(tǒng)，完成財務(wù)信息化集團財務(wù)制度按計劃完成了根更新和完善，統(tǒng)一的集團會計核算制度自x年1月起全面執(zhí)行，總部實現(xiàn)電算化，異地公司年內(nèi)同步運行至甩賬。

全面預(yù)算管理：

提出預(yù)算控制指標(biāo)，并實施考核方案，全面實行預(yù)算管理。

1、根據(jù)財務(wù)管理部和資金計劃部的工作總結(jié)和我們收集的其他資料，集團融資目標(biāo)經(jīng)調(diào)整后為：xx萬元。

實際完成xxxx萬元，其中xxxx年xx萬元，xxxx年xx萬元，與計劃相比完成情景不是很令人滿意由于部分貸款歸還后未能再獲續(xù)貸，期間貸款規(guī)模縮減了xx萬元。主要原因是宏觀調(diào)控對全行業(yè)的`巨大影響、xx公司項目融資條件不成熟以及集團可抵押資產(chǎn)規(guī)模。

2、預(yù)算執(zhí)行情景，xx所負責(zé)的財務(wù)管理和資金計劃兩部門的年度預(yù)算均沒有突破，預(yù)算外支出xx萬元，也事前經(jīng)過審批。經(jīng)對這兩部門的費用報支情景抽查，未見越權(quán)和違規(guī)審批情景。

3、海外上市計劃，目前已進行了擬上市企業(yè)的資產(chǎn)剝離、重組工作，并經(jīng)過了合作方的盡職調(diào)查，實施擬上市企業(yè)股權(quán)調(diào)整，已完成xx字公司的改制工作。

4、集團預(yù)算管理已搭建了初步的框架，今年又開始將工程、營運費用等全面納入預(yù)算體系，在預(yù)算管理方面已初見成效，并在對一些存在問題進行修訂、完善。

5、制度建設(shè)，集團于xxx年x月試行的制度、流程已涵蓋了相關(guān)財務(wù)管理制度，集團會計核算制度也已從xxxx年x月x日起全面推行，集團上海、北京、南京、成都、深圳等已全面實行會計電算化，這將全面提升集團財務(wù)信息質(zhì)量。

6、財務(wù)分析，我們注意到財務(wù)分析還是以零星提議、報告方式分散提交，目前尚未制度化、定期化地提交集團系統(tǒng)財務(wù)分析，對集團往來賬的清理還有好多工作要做，目前仍存在較多子公司間往來不平現(xiàn)象。

7、xxxx年x月至x月，集團財務(wù)管理部為員工先后供給了用友軟件操作培訓(xùn)、稅務(wù)籌劃培訓(xùn)等提高財務(wù)人員素質(zhì)的學(xué)習(xí)安排，財務(wù)人員隊伍相對堅持了數(shù)量穩(wěn)定，但財務(wù)人員進出比較頻繁：20xx年有新進財務(wù)、融資人員10人，離職7人，05年14月，新進2人，離職1人。

xx在任期內(nèi)工作認真負責(zé)，帶領(lǐng)財務(wù)管理部、資金計劃部員工為集團財務(wù)目標(biāo)的完成付出了辛勤的勞動，主要管理業(yè)績?nèi)缦拢?/p>

1、開拓融資渠道，新辟融資主體。在全行業(yè)面臨金融、財稅等宏觀調(diào)控措施多管齊下的時候，集團融資工作難度加大，在xx總監(jiān)的努力下，集團仍融資xx萬元，除了銀行貸款外、銀行承兌匯票融資也初次引入行業(yè)融資受限制，集團將aa、bb、cc等非宏觀調(diào)控重點公司作為融資平臺，爭取到xx萬元的融資，較好地滿足資金需求。

2、強化基礎(chǔ)管理，推進制度建設(shè)。集團財務(wù)、融資相關(guān)制度和流程地制定和完善緊跟集團管理規(guī)程和流程建設(shè)的'步伐，如期完成擬稿、審議和定稿工作，并制定集團統(tǒng)一的會計核算辦法，同一集團會計政策，明確集團會計信息質(zhì)量要求。

3、積極探索海外資本運作之路。圍繞集團海外資本運作計劃，財務(wù)部和資金計劃部對納入此計劃地子公司進行了資產(chǎn)清查重組，在xxxx年x月經(jīng)過盡職調(diào)查，并開始著手有關(guān)公司股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作，已完成xx字公司的轉(zhuǎn)制手續(xù)。

4、稅務(wù)籌劃得到高度重視。xxxx年增設(shè)專人負責(zé)稅務(wù)事務(wù)，先后安排多次培訓(xùn)，并實施了多項稅務(wù)籌劃方案，有效地降低集團稅負。如新公司注冊地的選定、如關(guān)于業(yè)務(wù)招待費、廣告費、人員工資等稅前扣除事項采取了一些籌劃措施、如對關(guān)聯(lián)交易的運用等。

5、預(yù)算管理作用得到進一步發(fā)揮，擬推行工程費用估算和投資控制管理體系。

1、作為高管，財務(wù)總監(jiān)首先要建立起一個有效地財務(wù)體系，能有效和迅速的生產(chǎn)會計信息。集團財務(wù)管理和會計核算制度的下發(fā)，正推動構(gòu)建這一體系的努力，但財務(wù)人員的頻繁變動，財務(wù)總監(jiān)對會計信息質(zhì)量缺乏更多的關(guān)注，目前供給的會計信息及其質(zhì)量，還不能很好地服務(wù)于集團的決策。

2、集團財務(wù)會計和融資工作機構(gòu)設(shè)置和人員配備還需進一步科學(xué)化，財務(wù)總監(jiān)在這一方面需有更大的決定權(quán)，對財務(wù)人員工作、培訓(xùn)、考核需投入更大的精力。任期內(nèi)財務(wù)人員業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)交流較少，流動頻繁，財務(wù)組織體系不穩(wěn)定。

3、融資平臺建設(shè)未能滿足集團發(fā)展需要，資金調(diào)度仍需更加科學(xué)、有效，對外協(xié)調(diào)工作存在差距。

由于宏觀調(diào)控等形勢變化，使融資工作難度加大，任期內(nèi)集團融資目標(biāo)經(jīng)調(diào)減，完成情景仍不夢想，銀企關(guān)系還需要進一步加強和改善。

經(jīng)與xx交換意見，xx對任期內(nèi)擬解決或正在進行但仍未完成的財務(wù)事項提出如下提議：

1、加強財務(wù)基礎(chǔ)工作，建立財務(wù)基礎(chǔ)工作考評體系，建立會計問題解答制度，不斷提高會計信息相關(guān)性、及時性，更好地為集團戰(zhàn)略決策服務(wù)。

2、推進稅務(wù)籌劃工作，目前也有些思路和操作，包括設(shè)立貿(mào)易公司和銷售公司的做法，包括擬收購一家建筑公司的思路，經(jīng)過與主營行業(yè)相關(guān)的產(chǎn)業(yè)延伸，搭建稅收籌劃的平臺，充分利用稅法留給我們的操作空間，減少和降低稅收成本，創(chuàng)造稅收價值。

3、破解融資難題，拓展融資渠道。各地區(qū)融資環(huán)境不一樣，在項目投資決策時，要評估投資環(huán)境，并將融資環(huán)境納入重要評估指標(biāo)。海外上市的探索需繼續(xù)深入，要充分評估需要與可能，從集團發(fā)展的實際情景出發(fā)，尋求海外融資的切實可行的最佳路線。

4、完善預(yù)算管理體系，目前的預(yù)算僅占小部分，銷售收入、營銷費用、工程預(yù)算和投資控制都要納入到預(yù)算管理體系，預(yù)算執(zhí)行情景表要包含集團全部收支，準(zhǔn)確監(jiān)測集團現(xiàn)金流，切實發(fā)揮預(yù)算的作用。

5、加強財務(wù)團隊建設(shè)，以前會計人員偏緊，相互之間溝通和交流不充分，今后要建設(shè)有凝聚力、戰(zhàn)斗力、相對穩(wěn)定的財務(wù)人員隊伍，確保集團財務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。如多與財務(wù)人員交心、增加業(yè)務(wù)培訓(xùn)、增進財務(wù)人員交流、關(guān)心財務(wù)人員工作和生活、落實財務(wù)人員崗位職責(zé)制等。

為更好地做好集團高管地區(qū)公司主要負責(zé)人任期經(jīng)濟職責(zé)審計，提議集團完善高管定期述職制度，其述職報告應(yīng)供給書面材料，并作為重要檔案存檔，審計時可供查詢。由于執(zhí)行審計師以往是財務(wù)管理部總經(jīng)理，離開該部門尚不滿一年，提請報告使用人注意本報告的獨立性。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇十二

一年來，在縣委和縣委宣傳部的大力指導(dǎo)下，我局認真貫徹落實中共中央辦公廳印發(fā)的《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法》、《黨委(黨組)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細則》和自治區(qū)黨委、市委、縣委有關(guān)意識形態(tài)工作責(zé)任制的文件精神，發(fā)揮意識形態(tài)工作思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵的重要作用，促進了審計各項工作的有效落實。根據(jù)縣委宣傳部《關(guān)于開展意識形態(tài)工作督查調(diào)研的通知》（xxx（2018）xx號）要求，我局對照相關(guān)文件精神，就意識形態(tài)工作落實情況進行了認真自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任。

意識形態(tài)工作是黨的建設(shè)的一項重要的工作，局黨組將本項工作作為本局工作的重中之重，按照上級部門的工作部署，全面貫徹落實意識形態(tài)工作。一是制定方案。對照《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法》，結(jié)合審計工作實際制定了《xx縣審計局黨委（黨組）意識形態(tài)工作實施方案》，將意識形態(tài)工作列入工作規(guī)劃，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，為我局意識形態(tài)工作提供了制度保障。二是成立領(lǐng)導(dǎo)小組。明確局黨組書記為意識形態(tài)工作第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，其他班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；與各股室(中心）負責(zé)人簽訂了《2018年度落實意識形態(tài)工作責(zé)任制責(zé)任書》，形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各股室（中心）密切配合的工作合力，進一步把意識形態(tài)工作的責(zé)任細化、量化、具體化。三是健全考核機制。把意識形態(tài)工作納入黨組書記履行主體責(zé)任述職評議的重要內(nèi)容、納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容。四是定期進行研判。健全意識形態(tài)工作研判機制，局黨組定期聽取意識形態(tài)工作匯報并在黨內(nèi)通報。及時向上級報告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況，做到守土有責(zé)，守土盡責(zé)。

二、強化理論學(xué)習(xí)，確保理論武裝到位。

一是制定學(xué)習(xí)計劃。分別制定了《xx縣審計局黨組中心組2018年度學(xué)習(xí)計劃》和《xx縣審計局黨支部2018年度學(xué)習(xí)計劃》，對學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容、人員等作了具體明確，形成了用制度管學(xué)習(xí)、促學(xué)習(xí)的良好格局。二是深化學(xué)習(xí)內(nèi)容。認真落實黨組中心組學(xué)習(xí)、黨組成員上黨課、道德講堂、網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)等學(xué)習(xí)機制，及時召開學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平系列重要講話精神以及中央、自治區(qū)黨委、市委、縣委關(guān)于意識形態(tài)重要會議、文件精神的專題學(xué)習(xí)會議。三是豐富學(xué)習(xí)形式。通過版報、張貼宣傳畫、黨員微信群等多種形式，宣傳學(xué)習(xí)加強意識形態(tài)工作的重要意義，向全局黨員干部發(fā)放了《黨的十九大文件匯編》、《十九大黨章學(xué)習(xí)講座》、《黨的十九大報告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》等書籍進行集中學(xué)習(xí)或自學(xué)，提高黨員干部的四個意識，進一步強化意識形態(tài)的主體作用。

三、多措并舉，推進責(zé)任落實。

一是深入開展“道德講堂”活動。倡導(dǎo)全局干部職工禮貌待人、微笑迎人、陽光服務(wù)，加強社會公德、家庭美德、職業(yè)道德、個人品德教育，努力培樹文明標(biāo)兵，引導(dǎo)審計人員樹立文明審計意識，進一步提升全體干部職工的思想品德意識，塑造正確的世界觀、人生觀和價值觀。，推動文明單位創(chuàng)建工作深入開展。二是廣泛開展志愿服務(wù)活動。以學(xué)習(xí)踐行雷鋒精神為抓手，廣泛開展學(xué)雷鋒志愿活動。積極組織干部職工到鄉(xiāng)村（社區(qū)）開展“一對一”結(jié)對幫扶、“獻愛心、送溫暖”、“創(chuàng)建文明城市”和整治環(huán)境衛(wèi)生等志愿服務(wù)活動，積極為人民群眾辦好事、辦實事，不斷激勵和引導(dǎo)我局干部職工積極向上、樂于助人的精神境界和價值追求，提升自身道德文明素質(zhì)，塑造團結(jié)友愛、勤于勞動、甘于吃苦、樂于服務(wù)的審計形象。

四、抓好輿論引導(dǎo)，傳播凝聚正能量。

一是把握導(dǎo)向，規(guī)范輿論宣傳。健全完善網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作機制，對一些苗頭性問題努力做到早預(yù)見、早發(fā)現(xiàn)。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導(dǎo)水平。對重大事件及突發(fā)性問題及時尤其注重提前介入，防患未然，特別注意掌握網(wǎng)絡(luò)輿情，牢牢掌握新聞報導(dǎo)主動權(quán)。二是強化載體，占領(lǐng)輿論陣地。我局今年投入資金，在大院內(nèi)設(shè)置制作了5版宣傳櫥窗用以政策宣傳等，在辦公樓顯眼位置粘貼宣傳畫宣傳十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨風(fēng)廉政建設(shè)、法治文化建設(shè)等內(nèi)容，強化宣傳載體建設(shè)。三是健全防控體系。按照縣委的要求，安排人秘股一名人員兼職聯(lián)絡(luò)員，積極參加相關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息管控的知識技能培訓(xùn)，規(guī)范網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布，提升管控信息的能力，適時開展網(wǎng)上正面宣傳引導(dǎo)，切實做到可管可控。

五、工作存在問題。

一年來，我局意識形態(tài)工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要有以下幾點：一是宣傳教育工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索；二是理論學(xué)習(xí)還需要進一步加強；三是意識形態(tài)領(lǐng)域工作的一些長效機制有待進一步完善。

六、下一步工作思路。

我們將以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，努力克服自身不足，認真總結(jié)，切實把意識形態(tài)領(lǐng)域工作抓出實效。一是進一步落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。把意識形態(tài)工作與黨的建設(shè)緊密結(jié)合，同部署、同落實、同檢查、同考核，切實加強對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，抓緊抓實意識形態(tài)領(lǐng)域各項工作。二是堅持不懈抓好理論學(xué)習(xí)。以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為重點內(nèi)容，創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)方式，豐富理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷完善落實好理論學(xué)習(xí)活動。三是切實提高輿論引導(dǎo)水平。結(jié)合縣委、縣政府的重大決策部署，通過開設(shè)專題、專欄等方式，扎實推進事關(guān)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局的宣傳活動。加大宣傳的力度，營造良好的學(xué)習(xí)氣氛。四是加強意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)。按照政治強、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗的干部隊伍，做到組織落實、人員落實、責(zé)任明確、制度健全。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇十三

本人系我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，現(xiàn)向大家對過去一年的安全生產(chǎn)工作情況述職如下，請予以審議。

安全生產(chǎn)工作是否抓好，責(zé)任制是否落實，關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)。為此，我首先抓好領(lǐng)導(dǎo)這一關(guān)，成立由一名鎮(zhèn)委副書記為安全生產(chǎn)直接責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由黨政辦、企業(yè)辦、國土所、交管所、公安分局、引進辦、勞動所、供電所、工商所等部門組成，具體負責(zé)全鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作，做到責(zé)任到人，措施到位；其次抓責(zé)任制的落實，鎮(zhèn)政府與各村主任、部門單位、企業(yè)負責(zé)人簽訂了安全生產(chǎn)和防火責(zé)任書，將安全生產(chǎn)責(zé)任制的簽訂工作逐級延伸，逐級落實，形成一級抓一級、一級對一級負責(zé)，安全生產(chǎn)工作齊抓共管的局面。要求各單位、企業(yè)把安全生產(chǎn)工作擺上議事日程，把責(zé)任制落到實處。最后還抓了安全事故行政責(zé)任追究制的落實。一直以來我們把此項工作列入責(zé)任制考核范圍。要求各部門、企業(yè)對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生安全事故總數(shù)和死亡人數(shù)具體負責(zé)，按照“誰主管，誰負責(zé)”的原則，對由于發(fā)生重大事故而處理不當(dāng)?shù)模肪控?zé)任。在全鎮(zhèn)機關(guān)人員的共同努力下，一年來，由于領(lǐng)導(dǎo)到位，責(zé)任落實，措施得力，沒有發(fā)生特重大安全生產(chǎn)事故。

2、抓檢查，消除安全事故隱患。

（一）抓企業(yè)安全工作，實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)與安全雙贏。安全是企業(yè)生存發(fā)展的保障，關(guān)系到國家、集體財產(chǎn)和人民生命安全。針對有些企業(yè)嚴(yán)重存在重生產(chǎn)輕安全的傾向，企業(yè)員工安全意識淡薄的現(xiàn)象。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視，一方面加強宣傳教育和培訓(xùn)，一年來，組織了兩期企業(yè)負責(zé)人的培訓(xùn)，培訓(xùn)了250人次，從思想上提高企業(yè)人員的安全意識并提高了他們應(yīng)對緊急情況的技能，另一方面不斷進行檢查督促、嚴(yán)格處理。要求企業(yè)做到安全設(shè)備合格、齊全，電線線路整齊、過關(guān)，安全通道暢通無阻，人員安全生產(chǎn)綜合素質(zhì)合格。同時在引進企業(yè)落戶時，要求必須完善安全設(shè)施，如檢查不合格，不予投產(chǎn)，真正做到安全第一，生產(chǎn)第一，使企業(yè)在安全穩(wěn)定中取得的發(fā)展。

（二）突破液化石油氣銷售市場整頓難關(guān)，消除事故隱患。近年來，由于人民生活水平的提高，使用煤氣越來越多，造成液化石油氣銷售點混亂的狀況，針對此種情況，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府狠下決心，多次召開有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)人會議，探討整治方案，由城建辦牽頭，公安、工商、勞動等部門密切配合，各司其職，通力合作，采取強有力措施，堅決取締了一批無牌、無證非法經(jīng)營的地下銷售點，對一批帶病運作的不合格鋼瓶也被責(zé)令停止使用。通過整治，使我鎮(zhèn)的液化石油氣銷售市場管理得到了規(guī)范，確保液化石油氣銷售的安全。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇十四

2020年，xx公司堅持貫徹黨的十九大、十九屆四中全會、中紀(jì)委十九屆四次全會以及省紀(jì)委九屆五次全會精神，深入貫徹落實公司紀(jì)委各項工作精神，結(jié)合公司《黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任清單》要求,著力從落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、規(guī)范權(quán)力運行、開展廉政教育、加強效能監(jiān)察等方面著手，全力發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,未發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)事件。主要工作如下:。

一、強化責(zé)任分工，全面貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。堅持落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，由黨政負責(zé)人承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，其他班子成員也要履行“一崗雙責(zé)”，做到既認真履行好分管的黨務(wù)和行政工作職責(zé)，又全面落實抓好分管部門人員黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)，形成黨風(fēng)廉政建設(shè)合力。

組織全體科級人員進行廉政承諾，進一步深化了科級人員的一崗雙責(zé)意識。

堅持完成省委巡視整改相關(guān)工作。圍繞省委巡視反饋意見提出的四個方面14項問題28個具體表現(xiàn)，對照整改、提升，進行了建章立制，完成了有關(guān)工作。

二、強化部署落實，著力改進工作作風(fēng)。

深入推進“糾正四風(fēng)和作風(fēng)紀(jì)律專項整治”工作，及時完成各項階段性工作；

嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定，在精簡會議、工程物資招標(biāo)等方面率先垂范，強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，積極營造廉政氛圍，為改進工作作風(fēng)奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

加強疫情防控工作監(jiān)督。針對各子分公司疫情防控工作落實情況，不定期深入現(xiàn)場，抽查各項措施落實情況。采取各單位重點工作進度周匯報和月匯報的方式，由綜合部督促檢查、通報各項重點工作落實情況，形成監(jiān)管機制，達到改進工作作風(fēng)和提升工作執(zhí)行力的目的。同時以績效考評為契機，采取績效與單位及個人獎金掛鉤的方式，實現(xiàn)績效考評體系對促進整體工作水平提升、改進工作作風(fēng)的目的。

加強重點節(jié)期監(jiān)督檢查。利用元旦、春節(jié)、五一、清明、端午節(jié)等時機，深入基層檢查四風(fēng)執(zhí)行情況，同時以“緊盯黨員干部作風(fēng)”要求為契機，由紀(jì)委書記帶隊，紀(jì)委委員參加，檢查各作業(yè)區(qū)獎金分配、值班機制落實、員工精神面貌、辦公用房面積、疫情防控措施落實、當(dāng)前重點工作落實、是否存在鋪張浪費等內(nèi)容，進一步強化基層作風(fēng)建設(shè)，營造良好的工作氛圍，年初以來累計檢查近10次。

三、

堅持將紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，強化制度體系建設(shè)。

會中集思廣益、周密考慮、科學(xué)決策；

加強經(jīng)費使用的審核和檢查，最大限度壓縮各類費用。

堅持權(quán)力運行監(jiān)控制度。利用每年《管控體系》修訂的機會,重點從工程招投標(biāo)、備件物資采購、人事任免、獎金分配、財務(wù)結(jié)算等方面修訂制度，累計30余個。通過對日常合同審批、招標(biāo)流程監(jiān)督與廉政制度的適時修訂，進一步強化了制度流程的執(zhí)行與規(guī)則意識，全年無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，為生產(chǎn)順行奠定了制度基礎(chǔ)，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造了風(fēng)清氣正的良好氛圍。

嚴(yán)格執(zhí)行談話制度。結(jié)合xx公司實際情況,把落實談話制度作為加強教育的重要抓手。班子成員根據(jù)階段工作進展情況，與科級人員談心交流、溝通了解，對傾向性和苗子性問題及時提醒。根據(jù)職責(zé)權(quán)限，班子成員與近年來新提拔的科級人員進行談話，提出工作要求與期望,對干部廉潔自律、防腐拒變起到了良好的提醒和激勵作用。

四、強化廉政意識，積極開展廉政教育。

在“七一”前夕，班子成員適時參加黨支部的廉政黨課，與基層黨員積極座談，宣傳廉政知識，進一步強化了黨員廉潔自律的意識。

結(jié)合法定節(jié)期特點，做好廉政警示教育。將廉政教育與企業(yè)理念相結(jié)合。加強企業(yè)管理理念的宣貫，通過這種潛移默化的意識提升，把xx公司的利益與員工利益緊密聯(lián)系起來。無論是在各類招投標(biāo)工作，還是各類管理工作中，都體現(xiàn)出氣體公司的各類理念，做到員工與企業(yè)休戚相關(guān)。同時，在春節(jié)、國慶、中秋等重點敏感時期，在科級人員、重點崗位員工中集中開展了系列黨風(fēng)廉政教育，重點學(xué)習(xí)各類文件規(guī)定精神、招標(biāo)事項、保密知識及《警醒》《叩問初心》等警示資料，加上黨支部自行組織的學(xué)習(xí)，上半年累計學(xué)習(xí)人次達236人次，使黨員、重點崗位人員的法律、自律與責(zé)任意識得到進一步深化，學(xué)習(xí)收到了積極成效。

五、強化監(jiān)督監(jiān)察，增加經(jīng)濟效益。

堅持做好廉政風(fēng)險防控工作。為加強對廉政風(fēng)險易發(fā)高發(fā)環(huán)節(jié)的監(jiān)督監(jiān)察，成立專項領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案、部署安排、推進實施。堅持在工程建設(shè)、物資采購、人事任免、獎金分配、招待費管理、產(chǎn)品運輸6方面，梳理了12個風(fēng)險點及12項防控措施。采取各單位每月自查、紀(jì)檢部門集中檢查相結(jié)合的方式，對廉政風(fēng)險點把好流程關(guān)，形成長效機制，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

加強效能監(jiān)察工作。一是加強工程建設(shè)項目監(jiān)察。河鋼樂鋼制氧項目是我單位目前重點建設(shè)的項目，成立監(jiān)察小組，按照公司《招投標(biāo)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作管理辦法》的要求，對工程開標(biāo)、評標(biāo)流程進行全過程監(jiān)控，確保招標(biāo)的公開透明。上半年參與開標(biāo)評標(biāo)監(jiān)督項目20余個。二是加強備件物資采購項目監(jiān)察。對日常設(shè)備物資采購、設(shè)備進廠驗收等過程實施有效監(jiān)控，通過詢比價、競爭性談判等形式采購的監(jiān)督，確保流程規(guī)范，降低費用成本。三是加強合同審批監(jiān)察，以協(xié)同辦公平臺線上審批為契機，加強對各行權(quán)流程（審批節(jié)點）的監(jiān)控，目前累計審核合同105份，避免了因合同糾紛造成的經(jīng)濟損失。

下半年，xx公司將繼續(xù)按照上級要求，著力發(fā)揮好紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，在企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時期，繼續(xù)營造風(fēng)清氣正的良好氛圍，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷深入。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇十五

一、主要工作。

一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實意識形態(tài)。既抓好中心業(yè)務(wù)工作，又抓好意識形態(tài)工作，同研究、同規(guī)劃、同布置、同檢查、同考核、同問責(zé)，真正做到"兩手抓、兩手硬"。設(shè)立微信工作群，增強干部的工作責(zé)任意識，全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，把意識形態(tài)工作納入到黨建工作，納入干部目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，納入年終績效考核的主要內(nèi)容。

二是強化學(xué)習(xí)教育，補足精神之鈣。采取中心組理論學(xué)習(xí)、周三夜學(xué)、主體黨日活動等方式，組織黨員干部學(xué)習(xí)關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述和《蒼溪縣意識形態(tài)工作提示預(yù)警制度》《四川省貫徹落實黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制十三種追責(zé)、問責(zé)情形》等內(nèi)容，強化意識形態(tài)工作認識。認真組織黨員干部利用“學(xué)習(xí)強國”、政府網(wǎng)站等平臺，常態(tài)化開展網(wǎng)上學(xué)習(xí)，提升能力素養(yǎng)。目前，農(nóng)建中心參加參與“學(xué)習(xí)”強國的人數(shù)為28人，100%參加，排在全縣前列。

三是強化宣傳引導(dǎo)，營造濃厚氛圍。設(shè)置宣傳專欄13個，制作脫貧攻堅、掃黑除惡、防邪禁毒、安全生產(chǎn)、主題教育等各類標(biāo)語200余幅，制作墻體宣傳標(biāo)語26幅，發(fā)放宣傳單2000多份，營造了良好的宣傳氛圍。組建宣講隊伍2支，開展習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、扶貧政策、業(yè)務(wù)工作等各類宣講30場次，教育引導(dǎo)廣大黨員干部群眾講文明、樹新風(fēng)，敢于抵制歪風(fēng)邪氣、勇于傳遞正能量。

四是樹先進立榜樣，弘揚社會文明。協(xié)助修改完善了涉及農(nóng)村公路管養(yǎng)的村規(guī)民約，按照“屬地管理、分級負責(zé)”原則，用制度加強村民自治，確保基層和諧穩(wěn)定。積極參與幫扶村“百姓好人”“五好文明家庭”“示范戶”評選活動，選樹先進典型，并對先進個人予以物資獎勵，弘揚社會文明。在慶祝中國共產(chǎn)黨成立98周年大會上，表揚了先進工作者2名和優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員2名。

二、存在問題及原因剖析。

我們的工作雖取得了一定成績，但仍存在諸多不足：

主要表現(xiàn)為：一是抓工作主動性不夠。從落實情況看，離地半尺的情況仍然存在。比如，少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的尖銳性復(fù)雜性認識不足，對待意識形態(tài)工作是“要我抓”，不是“我要抓”，對意識形態(tài)工作規(guī)律缺乏研究、掌握不深。二是宣傳干部隊伍較薄弱。一是兼職現(xiàn)象普遍。存在宣傳委員在編不在崗、在崗不在位、專崗不專業(yè)的問題。二是專業(yè)性不強。缺少真正“復(fù)合型”文化專業(yè)人才。三是陣地建設(shè)亟待加強。宣傳形式還停留在宣傳窗、黑板報等傳統(tǒng)形式，沒有有效運用新興媒體和宣傳方式，宣傳效果不明顯。

存在上述問題的原因：一是對意識形態(tài)工作的宣傳引導(dǎo)力度不夠，認為只要抓好了中心工作，不會存在好大問題。二是對工作人員的培訓(xùn)力度不夠，平時過多的強調(diào)業(yè)務(wù)重點工作，對黨員干部意識形態(tài)工作沒有進行專題培訓(xùn)，經(jīng)常是結(jié)合其它會議工作簡單安排。三是對意識形態(tài)工作的理解還不深入，認為意識形態(tài)工作比較抽象，沒有結(jié)合實際采取直接、形象的的方式抓好落實。

三、下一步工作打算。

(一)勤學(xué)習(xí)，能用思想武裝頭腦，提升好素質(zhì)。我們要引導(dǎo)黨員干部職工把系統(tǒng)掌握馬克思主義基本理論作為看家本領(lǐng)，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的方法，不斷增強工作的科學(xué)性、預(yù)見性、主動性、創(chuàng)造性，有效引領(lǐng)各種社會思潮、抵御腐朽文化影響。通過一系列的學(xué)習(xí)，不斷提高了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想政治素質(zhì)和政策理論水平，增強班子成員同縣委縣政府保持一致的自覺性。使全體黨員干部始終增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，為落實意識形態(tài)工作責(zé)任打下堅實的思想基礎(chǔ)。

(二)多宣傳，會用輿論確保導(dǎo)向，傳播正能量。我們要始終堅持團結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主的方針，把握正確導(dǎo)向，旗幟鮮明，充分發(fā)揮黨員干部正面宣傳鼓舞人、激勵人的先鋒模范作用。

(三)抓作風(fēng)，擅用制度建設(shè)隊伍，樹立好形象。我們要建立健全并不斷完善各項規(guī)章制度，真正用制度管人管事，并將落實意識形態(tài)工作責(zé)任與黨建工作一起安排部署和考核。落實規(guī)定，執(zhí)行制度轉(zhuǎn)作風(fēng)。認真貫徹落實中央八項規(guī)定，遵規(guī)守紀(jì)，規(guī)范公務(wù)活動接待管理，厲行勤儉節(jié)約，改進機關(guān)形象，帶頭身體力行，并自覺接受監(jiān)督，確保各項工作落地見效。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇十六

督查工作先進單位。

一、督重點抓落實促發(fā)展。

（一）突出重點抓督查。一是對交通攻堅年活動的重點道路建設(shè)中存在問題，積極協(xié)調(diào)責(zé)任單位解決，推動道路建設(shè)順利進行。如對s102線擴建項目建設(shè)連續(xù)7次專項督查，督促沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)單位加快房屋拆遷和線桿遷移，保障工程順利實施。二是對作風(fēng)落實年的參會紀(jì)律、機關(guān)效能、在崗在位、考勤情況等進行30余次明查暗訪，特別是對縣直10個單位的作風(fēng)效能建設(shè)情況進行解剖式專項督查，對各單位黨務(wù)政務(wù)事務(wù)公開工作及工作人員工作狀態(tài)進行督查和指導(dǎo)，對十八大期間各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣工業(yè)園區(qū)和部分縣直單位值班帶班及主要負責(zé)同志在崗在位情況連續(xù)7次督查，有力促進了機關(guān)效能和干部工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。三是對城市建設(shè)年的市政道路建設(shè)、重點工程如姜尚大道、城南公園等進行多次專項督查，推動了城市綜合服務(wù)功能和城市品位不斷提升。四是對項目突破年實施方案中98個重點項目進展情況進行了4次督查，并對縣委黨校等項目建設(shè)進行多次專項督查，針對拆遷工作進展較慢等問題，督促有關(guān)單位積極協(xié)調(diào)解決，確保項目順利實施。五是對園區(qū)推進年的“一區(qū)五園”工作開展情況進行跟蹤督查，并對縣工業(yè)園區(qū)和各職能部門對園區(qū)企業(yè)集中服務(wù)工作跟蹤督辦，深入企業(yè)一線查找問題，督促各職能部門限時兌現(xiàn)對企業(yè)的服務(wù)承諾，推進園區(qū)建設(shè)順利進行。六是對縣政府**年67項重點工作完成情況在各單位自查的基礎(chǔ)上進行全面督查，督促各單位補差補缺，集中精力解決存在的困難和問題，加快推進各節(jié)點工作，確保任務(wù)按時完成。

（二）圍繞難點強攻堅。一是強力開展農(nóng)業(yè)工作督查。5月上旬至中旬，聯(lián)合農(nóng)業(yè)部門對小麥“一噴三防”工作進行連續(xù)3次督查，為奪取夏糧豐產(chǎn)豐收打下堅實基礎(chǔ)。5月下旬至6月上旬，牽頭成立四個督導(dǎo)組晝夜奔波在田間地頭對秸稈禁燒工作進行每兩天一輪的不間斷督查，從第三輪開始分晝夜兩班不間斷密集督查，每輪督查均及時下發(fā)通報，強力推動禁燒工作扎實有效開展。6月中下旬，由于持續(xù)干旱，督查局發(fā)揚連續(xù)奮戰(zhàn)精神，牽頭組織相關(guān)單位人員深入到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村跟蹤督查抗旱搶種保苗工作，推動了全縣夏種任務(wù)的全面完成。8月上旬至中旬，面對連續(xù)高溫干旱天氣，督查局聯(lián)合農(nóng)業(yè)委、水務(wù)局等部門組成三個督查小組，對全縣秋季作物抗旱保苗工作進行不間斷督查，有力促進了抗旱工作的深入開展。12月以來，組織涉農(nóng)部門成立專項督查組對農(nóng)田水利冬修和林業(yè)整地挖穴工作進行了集中督查，有力推進工作的順利開展。二是對縣城文明創(chuàng)建工作進行專項督查。從7月開始，聯(lián)合縣文明辦對縣城文明創(chuàng)建工作每周至少督查一次，對督查中發(fā)現(xiàn)的問題進行任務(wù)分解，督促責(zé)任單位及時整改，并對整改情況進行跟蹤督辦，強力推動縣城文明創(chuàng)建工作扎實開展。三是對亟待省政府驗收的土地復(fù)墾項目完成情況進行5次逐地塊實地督查，并對問題整改情況進行跟蹤督辦，保證了復(fù)墾項目順利通過省市驗收。同時，對節(jié)能減排、安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定、主題教育、招商引資、計劃生育等項工作真督實查，強力推進全縣經(jīng)濟社會全面快速發(fā)展。

二、督熱點促和諧保民生。

一是對33項民生工程中的12項工程類項目進行跟蹤督查，督促責(zé)任單位及時協(xié)調(diào)解決存在問題。10月下旬以來，對未完工的部分工程類項目進度情況進行連續(xù)5周的督查，對照倒排工期時間表進行每周兌帳，匯總后及時向縣委縣政府匯報，有力推進了民生工程順利實施。二是牽頭對城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作進行了3次督查，推動此項工作各個階段的目標(biāo)任務(wù)順利完成。三是聯(lián)合縣發(fā)改委對**年以來未開工中央投資項目進展情況進行連續(xù)8次督查，督促責(zé)任單位加快工作進度，確保完成序時任務(wù)。四是對網(wǎng)吧專項整治工作進行跟蹤督辦，督促責(zé)任單位采取強有力的手段，嚴(yán)厲查處違法違規(guī)經(jīng)營行為，確保專項整治工作達到預(yù)期效果。同時，對縣城交通秩序綜合整治、騎路逢集整治、集中拆違、“十件實事”、網(wǎng)上留言回復(fù)等項工作進行督促辦理，協(xié)調(diào)解決了一些熱點焦點問題，為縣委、縣政府排了憂，為人民群眾解了難。

三、重調(diào)研找癥結(jié)當(dāng)參謀。

四、查專項促辦結(jié)維穩(wěn)定。

對省、市和縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)批示件，嚴(yán)格辦理程序，按照批示要求辦理和落實，做到了批必查、查必辦、辦必果、果必報，件件有著落，事事有回音，力爭息訴罷訪，化解了一些影響社會穩(wěn)定的矛盾糾紛，促進了社會和諧發(fā)展。今年以來，共接到領(lǐng)導(dǎo)批示件36件，已辦結(jié)33件，其余3件正在辦理中。人民網(wǎng)網(wǎng)友給省委書記、省長及市委書記的留言20件均已辦結(jié)。為保證專項查辦事實徹底查清、問題真正解決，督查局注重明察暗訪、實地調(diào)查。如對人民網(wǎng)網(wǎng)友給省委書記留言反映的我縣張新鎮(zhèn)“村村通”修路收費問題，通過進村入戶走訪當(dāng)?shù)厝罕姡C實網(wǎng)友反映的問題已整改到位。

五、改方法強交流創(chuàng)環(huán)境。

一是督查局在執(zhí)行縣委、縣政府《關(guān)于加強督促檢查工作的暫行規(guī)定》和《關(guān)于建立自查督查追查聯(lián)動工作機制的暫行辦法》過程中，對工作被動的單位在提請縣督查工作領(lǐng)導(dǎo)組下發(fā)《督查令》之前，節(jié)點前移，首先與責(zé)任單位主動溝通聯(lián)系，如實告知督查中發(fā)現(xiàn)的問題，講明利害關(guān)系，聽取其意見和建議，綜合分析后，視情況下發(fā)《預(yù)警通知》書面告知督查對象工作已經(jīng)落后，督促其加大工作力度，及時迎頭趕上。全年下發(fā)預(yù)警通知2次，大部分問題在預(yù)警階段得到解決。二是根據(jù)需要，對工作完成較好的單位全縣通報表揚，激勵先進，帶動后進。全年共發(fā)通報表揚5次，13個單位次受到表揚。三是注重出主意、想辦法，協(xié)助督查對象解決工作中的困難和問題，努力推進工作落實。

六、夯基礎(chǔ)抓規(guī)范強業(yè)務(wù)。

（一）健全內(nèi)部管理。一是全局人員的關(guān)系正式調(diào)到督查局，并成立了黨支部，健全了內(nèi)部機構(gòu)。二是出臺督查工作規(guī)范和行為準(zhǔn)則，完善紀(jì)律約束、考核評價等各項工作機制，促進內(nèi)部管理的制度化和規(guī)范化。三是完善督查程序，形成督查立項、情況反饋、督查結(jié)果與績效掛鉤的督查鏈。四是注重流程管理，規(guī)范辦文、辦事程序，編制督查臺帳，有力推動各項工作落到實處。

（二）強化對外宣傳。一是設(shè)置黨務(wù)政務(wù)事務(wù)公開欄和人員去向牌，公開相關(guān)工作內(nèi)容，標(biāo)明工作人員動向。二是配置電子政務(wù)觸摸屏，連接督查網(wǎng)站，進一步深化公開程度。三是積極上報督查專報，做好決策反饋。向市委督查室、市政府督查室及時反饋縣委、縣政府決策落實信息17篇，其中被《阜陽督查》單篇采用7篇。向各級網(wǎng)站報送督查工作信息60余條，采用率90%以上。

（三）加強業(yè)務(wù)建設(shè)。一是提高文字水平。今年以來，共報發(fā)《臨泉督查》162期，其中專刊18期、普刊18期、特刊126期，上報《領(lǐng)導(dǎo)批示件辦理情況反饋單》32期，下發(fā)督查通報、通知14期，起草督查局文件16個，文字總量達30萬字以上，其中有64篇督查材料得到縣委、縣政府主要負責(zé)同志的肯定性批示。二是注重網(wǎng)絡(luò)宣傳。今年以來，共發(fā)布督查動態(tài)6期、臨泉督查11期、督查通報10期、大事記4期、督查文件5個、領(lǐng)導(dǎo)講話5份，文字總量5萬字以上。

七、抓廉政促廉潔樹形象。

認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和督查工作同部署、同落實、同檢查。堅持民主集中制，做到民主平等、協(xié)調(diào)共事，充分發(fā)揮班子成員和全局工作人員的積極性。把反腐倡廉教育列入干部教育培訓(xùn)計劃，堅持黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)，教育全局干部自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，堅持正確的價值取向，凈化自己的生活圈，做到抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗，耐得住寂寞。嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》及其他相關(guān)規(guī)定。認真貫徹落實厲行節(jié)約八項要求，厲行勤儉節(jié)約。切實加強干部作風(fēng)建設(shè)，提高機關(guān)效能，引導(dǎo)規(guī)范全體人員嚴(yán)格自律、公正處事、樂于奉獻、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立起了督查工作人員的良好形象。

**年，督查工作取得了一定成效，但仍存在一些差距和不足：一是主動服務(wù)的意識有待加強。二是創(chuàng)新精神不夠，督查方法有待改進。三是督查人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠，對一些專業(yè)領(lǐng)域的知識掌握不深不透。這些問題的存在，在一定程度上影響了督查工作的優(yōu)質(zhì)開展和督查作用的高效發(fā)揮。

下一步工作中，督查局將繼續(xù)保持求真務(wù)實、拼搏向上、奮發(fā)有為的工作狀態(tài)，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，以促進決策部署落實為第一要務(wù)，在督查活動中“求新、求實、求快、求細、求好”，甘當(dāng)促進全縣加快發(fā)展的助推器，爭創(chuàng)全省督查工作的排頭兵，圓滿完成縣委、縣政府交辦的工作任務(wù)。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇十七

認真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)。局黨組書記舒建平同志堅決執(zhí)行中央和省委、市委關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐斗爭責(zé)任制的規(guī)定，認真履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)。下面是整理的關(guān)于主體責(zé)任。

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一年來，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市紀(jì)委的監(jiān)督指導(dǎo)下，市體育局黨組認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作，以改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾為重點推進作風(fēng)建設(shè)，以“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里”為要求推進制度建設(shè)，以完善懲防體系為重點推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，較好地完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)，有力地促進了黨員干部的作風(fēng)和廉政建設(shè)，有力地促進了南京體育事業(yè)的發(fā)展。

局黨組通過深入學(xué)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的一系列重要論述，認真貫徹執(zhí)行《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實施辦法(試行)》，不斷強化黨組抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的主體責(zé)任意識。加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)，班子成員齊抓共管，先后4次聽取反貪腐工作情況匯報，3次進行黨風(fēng)廉政建設(shè)情況專題調(diào)研，2次召開黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系領(lǐng)導(dǎo)小組會議，解決存在問題，推進工作落實。一手抓青奧，一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。在全力辦好青奧會的艱巨任務(wù)情況下，8次召開局黨組會、12次中層以上干部會議(為不耽誤青奧會籌備工作,多次把會議地點放在青奧組委會)，實現(xiàn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)與青奧工作兩不誤。局黨組主要負責(zé)人和紀(jì)檢組長根據(jù)市委、市紀(jì)委要求開展了一系列廉政談話，進一步明確了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)工作責(zé)任。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，班子成員各負其責(zé)，機關(guān)處室和基層單位主要負責(zé)人一崗雙責(zé)，紀(jì)檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)和行政工作的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與體育改革發(fā)展同步考慮、同步部署、同步實施。局黨組支持紀(jì)檢監(jiān)察部門履行職責(zé)，回歸主業(yè)，把主要精力用在檢查監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)問責(zé)、案件查處上，并在工作經(jīng)費安排、工作人員充實、辦公條件改善等方面給予充分保障和支持。嚴(yán)格責(zé)任制考核，黨組成員帶隊且全程參加年度檢查考核，聽取情況匯報，對考核中發(fā)現(xiàn)的問題，限期整改落實到位，并把考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部評先任用的重要依據(jù)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。嚴(yán)格落實中央和省市關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的各項規(guī)定，杜絕利用職權(quán)擅自干預(yù)大型體育競賽與運動員選拔等有關(guān)重要事項決策、重大資金撥付與使用和重要崗位人員安排等違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，為全系統(tǒng)各項工作保駕護航。

局黨組堅持把執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩放在首位，旗幟鮮明消除“四風(fēng)”。堅決貫徹落實中央八項規(guī)定、省委“十項規(guī)定”、市委“十七個一律”、“十一個一律”規(guī)定要求，組織市管和局管干部簽訂了《市體育系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。

承諾書。

》，填寫了《處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部直系親屬及所在單位參與政府投資項目專項廉政信息申報表》，明確廉政要求和相關(guān)紀(jì)律，自覺接受廣大干部職工和社會各界監(jiān)督。制定了《關(guān)于改進工作作風(fēng)加強內(nèi)部管理的有關(guān)規(guī)定》，加強對“三公經(jīng)費”的管理，與去年同期相比，精簡會議活動20個、精簡文件簡報12份、減少參觀考察32次，公務(wù)招待費比去年下降10%。積極打造青奧“廉潔島”，與參加青奧會籌辦工作的黨員干部，簽訂體育局廉潔自律承諾書。扎實做好賽風(fēng)賽紀(jì)工作，派專人深入18屆省運會各賽場，到一線監(jiān)督檢查賽風(fēng)賽紀(jì)和反興奮工作落實情況，確保比賽成績和精神文明雙豐收。按照市政府統(tǒng)一部署要求，拆除了市清涼山體校425平方米的違法建筑物，確保全市綜合環(huán)境整治工作順利推進。認真做好領(lǐng)導(dǎo)干部下基層“四解四促”工作，研究制定《市體育局領(lǐng)導(dǎo)干部“四解四促”

工作計劃。

》，7位實職局領(lǐng)導(dǎo)到農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、運動隊、訓(xùn)練場調(diào)研492天，駐點43天，幫助解決問題100多個。

局黨組堅持把落實中央和省委巡視組反饋的意見和群眾路線教育實踐活動整改落實工作作為一項重大政治任務(wù)，一著不讓抓好整改。一是不折不扣地抓好中央、省委巡視組反饋意見的整改落實工作。在中央、省委巡視組反饋的8條意見中，雖然沒有反饋市體育局的問題，但局黨組經(jīng)過舉一反三，感到我局在群眾辦事難方面還或多或少地存在一些問題。為此，我局對中央、省委巡視組指出的共性問題、自身對照查找出的問題，逐項列出整改清單，細化改進措施，著力做好整改。進一步規(guī)范全市體育創(chuàng)建達標(biāo)項目，取消了“優(yōu)秀晨晚練點”、體育產(chǎn)業(yè)評比等評比表彰，取消了社區(qū)(村)“城市社區(qū)(村)10分鐘體育健身”達標(biāo)臺帳，開展了清理行政審批事項、簡化審批程序?qū)ｍ椫卫硇袆樱顒忧拔揖殖袚?dān)行政審批事項9個，目前取消3項、下放2項，確保整改落實全到位、真到位。二是深入持久鞏固群眾路線教育實踐活動成果。根據(jù)群眾路線教育實踐活動反饋出的11個方面問題，提煉出8個整改重點。對每個整改重點都明確整改主體責(zé)任和工作要求，明確了整改時間、目標(biāo)、措施以及責(zé)任部門和責(zé)任人，并在全系統(tǒng)內(nèi)進行了通報公示。各責(zé)任處室和主要責(zé)任人，按照整改方案的要求，立竿見影，狠抓落實，從而使8個突出的重點問題都得了全面整改，沒有出現(xiàn)“夾生飯”。去年底，按照教育實踐活動的標(biāo)準(zhǔn)、要求和程序，召開了局黨組民主生活會，局黨組對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任進行了對照檢查，每個局黨組成員圍繞嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和執(zhí)行八項規(guī)定等情況進行了剖析。

局黨組緊緊圍繞提高選好管好干部群眾滿意度這條主線，高度重視干部選拔任用工作。堅持黨管干部的原則，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督，實行干部“帶病提拔”責(zé)任倒查機制，2次召開干部監(jiān)督工作會議，研究解決干部監(jiān)督中存在的突出問題。全年推薦兩名市管干部、新提拔處級干部15名、科級干部9名，大家普遍反映，綜合素質(zhì)較好，群眾認可度較高。加強對新提拔的、轉(zhuǎn)業(yè)干部的廉政考察，開展了任前廉政談話，進行了崗位廉政警示教育，開好勤政廉政“第一課”。

認真落實“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里”的要求，加強領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間相互監(jiān)督，實行黨政正職“四個不直接分管”制度，進一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子及行政議事規(guī)則，推行副職領(lǐng)導(dǎo)主管財務(wù)、正職領(lǐng)導(dǎo)進行監(jiān)管的雙向監(jiān)督制度。堅決貫徹市委、市紀(jì)委《關(guān)于加強“三重一大”事項決策和監(jiān)管的意見》，嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告等制度，修改完善財務(wù)管理制度等相關(guān)制度，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不留“死角”。劃定行為規(guī)范的“高壓線”，落實作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的“硬杠杠”。按照市委組織部要求，黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真報告?zhèn)€人有關(guān)事項，接受組織監(jiān)督，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。嚴(yán)格落實整治“五個一律”要求，杜絕黨員領(lǐng)導(dǎo)干部利用婚喪喜慶等各種名義收受禮金行為，有效地防止了“節(jié)日病”的發(fā)生。堅持用制度管人管事，加強內(nèi)控機制建設(shè)，完善問責(zé)機制，在南京體育網(wǎng)公開工作職責(zé)、決策程序、辦事規(guī)則、辦事結(jié)果，推動權(quán)力陽光運行。領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格遵守廉潔自律規(guī)定，教育和管理好親屬和司機，帶頭樹立清正廉潔的形象。開展“嚴(yán)禁在單位食堂違規(guī)吃喝”專項整治活動，杜絕了鋪張浪費現(xiàn)象。7名局領(lǐng)導(dǎo)騰退了超面積辦公用房，部分機關(guān)干部合署辦公，嚴(yán)肅處理了一名基層單位的違紀(jì)人員。

嚴(yán)格落實黨組理論學(xué)習(xí)的有關(guān)規(guī)定和要求，全年組織理論學(xué)習(xí)6次，參學(xué)率95%根據(jù)市委、市紀(jì)委關(guān)于深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神的部署要求，研究制定了具體貫徹意見，所有局黨組成員都參加了省委、市委黨校的理論集訓(xùn)，每位局黨組成員都寫了體會文章組織黨員干部觀看了《焦裕祿》、《黃土情》等宣傳正能量的影片，對黨員干部進行了理想信念、黨性黨紀(jì)教育組織全體機關(guān)干部和直屬單位負責(zé)人觀看《劍指慵懶散》等警示教育片，使黨員干部以案明紀(jì)、引以為戒，增強拒腐防變的能力認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則，針對黨的群眾路線教育實踐活動征集的意見建議，研究制定了15條整改措施認真落實述職述廉等黨內(nèi)監(jiān)督制度和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政相關(guān)規(guī)定，配合市委組織部開展了領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部及干部提拔任用年度考核工作，接受群眾評判和監(jiān)督。

局黨組書記舒建平同志堅決執(zhí)行中央和省委、市委關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐斗爭責(zé)任制的規(guī)定，認真履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)。一是重視反腐倡廉教育。自覺參加市委、市政府召開的有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐斗爭工作會議，利用局黨組會、中心組學(xué)習(xí)等機會，組織班子成員、直屬單位負責(zé)人認真學(xué)系列重要講話精神，認真落實中央、省市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐斗爭工作的有關(guān)規(guī)定和要求，定期聽取紀(jì)檢組關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐斗爭工作報告，專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐斗爭工作情況。二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。制定下發(fā)《2019年市體育局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐斗爭工作要點》，與全局干部簽訂廉政承諾書。召開局機關(guān)及直屬單位負責(zé)人參加的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐斗爭工作會議，與直屬單位負責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)。

責(zé)任書。

確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作落地生根。三是自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。認真落實民主生活會制度重要工作征求意見、重大問題集中討論、重大事項集中決策保證議事決策言路暢通、公正透明。認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委“十項規(guī)定”、市委“十七個一律”、市級機關(guān)“十一個一律”規(guī)定時刻自重、自省、自勵不亂用權(quán)力。嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定如實向紀(jì)委、組織部門報告?zhèn)€人重大事項。同時對自己親屬和身邊工作人員嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理防止并杜絕他們借用領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)上的影響謀取利益。

20xx年，我局黨組雖然在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任上呈現(xiàn)了一些特色，取得了一些成績，但與市委的要求還有一定的差距，與群眾的期望還有一定的距離，主要表現(xiàn)在一些黨員干部對落實“八項規(guī)定”精神、消除“四風(fēng)”方面還存在模糊認識，自覺性不夠高;黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制教育的形式還比較單一，教育的力度還應(yīng)進一步加大;對新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作研究還不夠，攻堅克難的勇氣和精神還需進一步加強。

20xx年是深入貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神、認真學(xué)系列重要講話精神、穩(wěn)步推進后青奧體育工作之年，也是“十三五”謀劃之年。市體育局黨組將按照中央和中紀(jì)委xx屆五次全會精神、省委、市委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的要求，從選人用人、維護群眾利益、支持紀(jì)檢體制改革、支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法、做廉潔從政表率等方面入手，緊密結(jié)合體育工作實際，深入貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)促進體育消費的若干意見》，扎實做好建設(shè)亞洲體育中心城市和世界體育名城、廣泛深入的開展全民健身活動、組建南京體育產(chǎn)業(yè)集團、組團參加首屆全國青年運動會等工作，振奮精神、銳意進取、攻堅克難、真抓實干，努力開創(chuàng)體育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐斗爭工作的新局面。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇十八

20xx年9月，xx州審計局派出審計組，對我校校長楊炳昌同志任職期間的經(jīng)濟責(zé)任進行了就地審計。根據(jù)《審計報告》(紅審報〔20xx〕60號)和《審計決定書》(紅審決〔20xx〕25號)提出的問題和建議，我校高度重視，進行了認真的整改和落實。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

開展領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計，是進一步貫徹落實《中華人民共和國審計法》及其實施條例、《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責(zé)任審計規(guī)定》要求，加強經(jīng)濟責(zé)任審計法規(guī)制度建設(shè)、規(guī)范經(jīng)濟責(zé)任審計行為、促進經(jīng)濟責(zé)任審計工作科學(xué)發(fā)展的現(xiàn)實需要，對于增強領(lǐng)導(dǎo)干部依法履行經(jīng)濟責(zé)任意識、完善領(lǐng)導(dǎo)干部管理和監(jiān)督機制、促進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)具有重要意義。因此，自接到審計通知書，到審計組進駐，再到《審計報告》和《審計決定書》下達，我校始終高度重視，嚴(yán)肅認真對待此項工作，給予密切配合。認真準(zhǔn)備所需資料，積極提供財務(wù)收支報表、賬簿、會計憑證，及時同審計人員進行溝通，堅決執(zhí)行審計決定，使審計工作得以順利完成、審計決定得到認真貫徹執(zhí)行。

《審計報告》和《審計決定書》下達后，我校及時召開有關(guān)人員會議，進行傳達學(xué)習(xí)，并進行了扎實認真的'整改。

(一)關(guān)于漏列固定資產(chǎn)問題的整改。

學(xué)校食堂20xx年購買的除塵器3套、鍋爐1臺、鍋爐2臺、發(fā)電機1臺、冰箱1臺、圓桌1套，培訓(xùn)中心20xx年購買的數(shù)碼相機1臺、記憶棒1支，學(xué)校20xx年購買數(shù)碼相機1臺、熱水器2臺，共計價值人民幣94760元，財務(wù)漏列固定資產(chǎn)。根據(jù)審計組的意見，我校對上述資產(chǎn)進行了認真清理，查實產(chǎn)品類型、型號，已分別錄入資產(chǎn)卡片，補列固定資產(chǎn)。

(二)關(guān)于食堂收入余額未轉(zhuǎn)入"結(jié)余"科目核算問題的整改。

對20xx年學(xué)校食堂會計賬年末食堂收入余額264311.21元，將20xx年綜合食堂收入余額138024.75元、管理費——卡費收入余額115689元、其他收入余額10541.66元、副營業(yè)收入余額55.8元分別轉(zhuǎn)入"食堂結(jié)余"科目進行核算，以確保賬務(wù)處理的合規(guī)、合法。

(三)關(guān)于年末銀行存款賬面余額與銀行對賬單余額不符且未編制余額調(diào)節(jié)表問題的整改。

對20xx年學(xué)校基本賬戶和培訓(xùn)中心賬戶銀行存款余額與銀行對賬單余額出現(xiàn)不相符的情況，經(jīng)查實是未達賬款造成的。根據(jù)審計組意見，出納員編制了余額調(diào)節(jié)表，并與賬面余額相符。今后，督促財務(wù)人員每月到開戶銀行打印一份對賬單進行核對，確保單位資金安全。

(四)關(guān)于"其他收入"直接沖抵"事業(yè)支出"問題的整改。

學(xué)校根據(jù)審計組的意見，對20xx年、20xx兩年未直接沖抵"事業(yè)支出"科目的"其他收入"58529.66元和118902.20元，作如下調(diào)整：先借：事業(yè)支出，貸：其他收入，再借：其他收入，貸：事業(yè)結(jié)余。

一是加大財務(wù)制度建設(shè)力度。學(xué)校制定出臺了《財務(wù)管理暫行辦法》、《財務(wù)報銷管理規(guī)定》、《固定資產(chǎn)管理規(guī)定》、《教職工出差管理規(guī)定》、《國家助學(xué)金管理辦法(修訂)》等財務(wù)管理制度，修改完善了基建、采購、公務(wù)接待等相關(guān)制度，實現(xiàn)了制度建設(shè)的與時俱進，規(guī)范人財物管理權(quán)力的正確運行。

二是加強財務(wù)人員隊伍建設(shè)。新增1名財務(wù)人員，明確崗位職責(zé)。積極開展繼續(xù)教育和崗位培訓(xùn)，組織學(xué)習(xí)《會計法》等財經(jīng)法規(guī)。推行會計電算化管理。

三是實行報賬"一支筆"審批制。單據(jù)報銷必須有經(jīng)手人、審核人、審批人三者簽字，缺一不可。

今后，我校將在州委、州人民政府和上級主管部門、審計機關(guān)及有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)國家有關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度，增強經(jīng)濟責(zé)任意識，實行科學(xué)民主決策，確保財務(wù)狀況平穩(wěn)良好運行，實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值，為辦好人民滿意的中等職業(yè)教育作出積極的貢獻。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇十九

今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的關(guān)心、幫助和大力支持下，本人堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以縣經(jīng)濟工作會議精神為動力，認真實施“產(chǎn)業(yè)興鎮(zhèn)、項目強鎮(zhèn)、開放活鎮(zhèn)、法德治鎮(zhèn)”的戰(zhàn)略。團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)干部群眾，求真務(wù)實，埋頭苦干。一年來本人恪守黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等有關(guān)規(guī)定，在抓好自身廉政建設(shè)的同時，認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任人的職責(zé)。按照縣紀(jì)委的有關(guān)通知和精神，現(xiàn)就本人今年執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)情況匯報如下：

風(fēng)廉政建立關(guān)系到黨的生死存亡，從而加強了憂患認識、紀(jì)律認識、主旨認識和義務(wù)認識，加強了拒腐防變的能力。三是學(xué)習(xí)先模人物典型事跡。以先模人物為榜樣，學(xué)習(xí)他們立黨為公、無私奉獻、執(zhí)政為民的精神，結(jié)實建立正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀，進一步堅定信念和加強黨性涵養(yǎng)，不斷加強義務(wù)感、任務(wù)感。四是重視加強知識更新。當(dāng)今世界經(jīng)濟社會形勢日新月異，本人努力做到在思想上與時俱進，不斷學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟、經(jīng)濟管理、法律法規(guī)、農(nóng)業(yè)科技等新知識，不斷使本身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)程度跟上新形勢發(fā)展的客觀要求。

二、突出重點狠抓關(guān)鍵。

實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，根本在落實，關(guān)鍵在行動。在認真分析、研究責(zé)任目標(biāo)的基礎(chǔ)上，不斷加大工作力度，真正在落實上下功夫，靠實際行動求成效。

平、公正的原則，堅決杜絕招投標(biāo)活動中的違規(guī)行為。第三，抓政策落實。認真落實中央的各項支農(nóng)惠農(nóng)政策。其一，強化退耕還林和糧食直補等資金的發(fā)放。今年3月份對全鎮(zhèn)的退耕還林和糧食直補發(fā)放情況進行了一次全面清查，依法維護了農(nóng)民利益。及時糾正了個別村用直補資金抵扣村公益款的現(xiàn)象，確保了我鎮(zhèn)的糧補資金嚴(yán)格按照“五到戶”、“六個不準(zhǔn)”的要求，全部及時足額發(fā)放到農(nóng)戶手中。強化制度落實，責(zé)任到人，確保了今年我鎮(zhèn)林區(qū)管護無盜伐、濫伐、毀林開墾、亂占林地等不良現(xiàn)象的發(fā)生。其二，開展救災(zāi)救濟款物和低保資金的發(fā)放使用情況督查，保證了專款專用，解決受災(zāi)群眾的生產(chǎn)、生活中遇到困難，充分發(fā)揮其維護社會穩(wěn)定的作用。其四，責(zé)成鎮(zhèn)紀(jì)委、經(jīng)管等部門，開展了清理工作。堅持標(biāo)本兼治、以清理促管理的原則，清理與完善相結(jié)合，積極幫助各村針對清理中發(fā)現(xiàn)的問題分析原因，堵塞漏洞，加強制度建設(shè)。

三、強化自律意識，努力勤政。

用。自重，就是珍重自己的言行、人格和名譽，不說不做自輕自賤、與領(lǐng)導(dǎo)干部要求不相符合的言行。作為鎮(zhèn)長，我能時刻牢記肩負的職責(zé)，時刻珍惜黨員干部的名譽，不忘人民的重托；自省，就是時常反省自己思想行為是否符合黨和人民的利益。經(jīng)常提醒自己和教育家屬以及身邊工作人員，在公務(wù)接待往來、待人接物方面時時保持清醒的頭腦和恪守嚴(yán)格的界限，做到防微杜漸，防范于末然；自警，就是用黨的紀(jì)律和國家的法規(guī)約束自己，警告自己不要有任何越軌的行為。作為一名國家公務(wù)員不僅要知法懂法，還要時時對照違紀(jì)違法案件中的反面典型，從中吸取教訓(xùn)，警告自己時刻以黨的利益為重，不用公款為自己贏取私利，不為利、權(quán)所誘惑；自勵，就是始終保持旺盛的斗志和振奮的精神狀態(tài)。始終做到成績面前不滿足，失敗面前不氣餒；工作上高標(biāo)準(zhǔn)，生活上低要求。并正確認識和處理奉獻精神與利益原則的關(guān)系、黨的事業(yè)與個人價值的關(guān)系、全局利益與局部利益的關(guān)系，為此，我時時自勵，始終以新的精神狀態(tài)投入到工作中來。

是在學(xué)習(xí)上注重個人學(xué)習(xí)的多，對班子其他成員督促的少；二是在壓縮非生產(chǎn)性開支方面，還需加大力度；三是工作方法上抓主要問題的多，次要工作過問較少。所有這些問題，都有待于在今后工作中加以克服。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇二十

根據(jù)要求，xx分局黨組對上半年落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況進行自查和分析，現(xiàn)報告如下：

一、上半年落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況。

(一)黨組履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況。

今年以來，分局黨組班子在上級的有力指導(dǎo)幫助下，始終堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，努力克服疫情和經(jīng)濟實際困難，抓好主體責(zé)任全面落實。

一是堅持科學(xué)統(tǒng)籌，全面謀劃從嚴(yán)治黨工作。圍繞上級決策部署要求，結(jié)合我局實際，科學(xué)制定我局年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施方案，明確黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工和工作內(nèi)容。克服疫情影響，仍能及時召開年度工作部署大會、黨風(fēng)廉政建設(shè)專項部署會、季度黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議，定期聽取全面從嚴(yán)治黨、黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況匯報，按照上級部署制定落實措施，針對工作中存在的問題及時研究對策，扎實推動解決，確保管黨治黨要求落地落實。同時，還通過書記辦公會議、局黨組會議、局長辦公會議、局務(wù)會議、班子碰頭會等各類會議，保證黨建工作與自然資源和規(guī)劃業(yè)務(wù)共研究共推進，明確各方面工作目標(biāo)、任務(wù)、要求，為各項任務(wù)順利推進打下堅實基礎(chǔ)。

二是建立健全制度運行，完善工作機制。明確責(zé)任內(nèi)容，進一步完善黨組書記、領(lǐng)導(dǎo)班子成員全面從嚴(yán)治黨責(zé)任、任務(wù)清單，制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施方案》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工》，明確了黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任和工作分工。黨組書記帶頭，層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。同時，加強制度建設(shè)，全面開展廢改立工作，梳理全部工作、全部過程、全部制度，不斷完善選人用人、項目委托、財務(wù)管理、固定資產(chǎn)管理、小額物品采購、安全保密、業(yè)務(wù)正規(guī)化等制度，出臺《分局項目采購管理辦法》、《分局行政訴訟、復(fù)方應(yīng)訴辦法》、《xx區(qū)不動產(chǎn)證書及票據(jù)管理制度》等十余項制度規(guī)定，使各項業(yè)務(wù)工作有章可循，人員管理更加正規(guī)嚴(yán)格，基本構(gòu)建了資規(guī)系統(tǒng)內(nèi)部運行健康的制度體系。

三是狠抓思想政治建設(shè)，嚴(yán)格嚴(yán)肅政治紀(jì)律。堅持以市局布置的清廉資規(guī)建設(shè)學(xué)習(xí)教育月活動為抓手，結(jié)合中心組學(xué)習(xí)、周二夜學(xué)、三會一課、主題黨日等學(xué)習(xí)制度，運用好學(xué)習(xí)強國、清廉xx、黨員干部學(xué)習(xí)網(wǎng)等學(xué)習(xí)近平臺，形成中心組領(lǐng)學(xué)促學(xué)、各黨支部主抓落實、黨員干部全員參與的學(xué)習(xí)教育氛圍。上半年重點學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在xx、xx考察時重要講話精神、習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)系列重要講話精神。組織學(xué)習(xí)了《黨章》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》等黨內(nèi)法規(guī);專門邀請xxx為我局全體干部作以案為鑒吸取教訓(xùn)扎實推進清廉資規(guī)建設(shè)為主題的黨風(fēng)廉政建設(shè)專題講座，讓紀(jì)律意識深入人心。

四是強化戰(zhàn)斗堡壘作用，抓好基層黨組織建設(shè)。打好疫情防控站。積極響應(yīng)xx區(qū)委千名干部守萬門和千名干部助萬企行動號召，鼓勵干部積極主動投身到疫情防控第一線。疫情期間，共有247名黨員干部到一線開展防疫工作，16名黨員定點進駐219家企業(yè)開展復(fù)工工作。另有8人主動請命參加區(qū)級機關(guān)黨員突擊隊，其中7人分至火車站突擊隊開展疫區(qū)赴x人員接駁工作，1人在xxx隔離點開展后勤工作。防疫工作中，涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀的黨員干部，其中，1名黨員被評為xx戰(zhàn)役先鋒。結(jié)合分局三年三促活動，有序開展特色主題黨日活動。相繼開展了學(xué)習(xí)強國線上知識競賽，、百年追夢?我與小康微型黨團課，不負韶華，攻堅擔(dān)當(dāng)機關(guān)干部責(zé)任大討論，推動思想大統(tǒng)一、認識大提高、工作大提升。順利完成上年度分局支部星級考核及黨組書記和黨總支書記抓黨建述職等各類年度考核工作，其中，xx支部被區(qū)委組織部評為五星黨組織，分局機關(guān)黨委獲評全區(qū)2019年度目標(biāo)管理考核優(yōu)勝黨組織。

五是從嚴(yán)把握源頭治理，做好廉政風(fēng)險防范工作。著手開展建章立制、完善各項規(guī)章制度工作，制定了《關(guān)于深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神的實施意見》，出臺《因私出國(境)管理規(guī)定》、《值班工作若干規(guī)定》、《機關(guān)工作人員請休假管理辦法》等規(guī)章，以制度約束兩個責(zé)任的真落實。經(jīng)常性開展紀(jì)律規(guī)矩教育，組織觀看《以案為鑒，警鐘長鳴》警示教育片，請區(qū)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)來局上警示課。認真開展廉政風(fēng)險排查，建立科級以上干部廉政檔案，有效提高了中層干部的自省自律意識。注重明察暗訪和日常廉政提醒教育，充分利用短信、微信群、釘釘辦公軟件等，在重點時間節(jié)點開展廉政提醒，督促廣大干部時刻繃緊紀(jì)律和規(guī)矩這根弦，實現(xiàn)了工作八小時之外的廉政監(jiān)督延伸。

六是突出作風(fēng)效能提升，加大正風(fēng)肅紀(jì)力度。把整治形式主義、官僚主義作為正風(fēng)肅紀(jì)的首要任務(wù)。對頂風(fēng)違紀(jì)行為嚴(yán)肅查處，切實以釘釘子的精神鞏固糾治四風(fēng)成效。每月開展作風(fēng)效能建設(shè)檢查，每逢節(jié)假日組織作風(fēng)問題專項檢查，督促各級領(lǐng)導(dǎo)干部率先轉(zhuǎn)變作風(fēng)，圍繞改革發(fā)展問題，出實招、求實效，推進工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。按要求嚴(yán)格整治四風(fēng)特別是形式主義、官僚主義，反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，堅守重要節(jié)點，緊盯薄弱環(huán)節(jié)，對違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)發(fā)放福利、公款購買煙酒、酒駕、賭博等突出問題以及不吃公款吃老板、收送電子紅包、私車公養(yǎng)等四風(fēng)隱形變異問題從嚴(yán)查處、堅決防范。針對出現(xiàn)的苗頭問題、群眾反映的特別是上級通報的作風(fēng)問題，及時進行約談，嚴(yán)肅批評教育，深入開展整頓。今年來給予開展提醒談話4人次，通報批評1人次，對上級監(jiān)督執(zhí)紀(jì)發(fā)現(xiàn)的1個問題進行整改。

(二)領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是主要負責(zé)人執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況。

一是把牢政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)，著力強化責(zé)任意識。始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等先進理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。深入貫徹十九大及十九屆一、二、三、四中全會精神，嚴(yán)格按要求抓好中心組學(xué)習(xí)，積極開展極開展交流研討，切實從五位一體總體布局和四個全面戰(zhàn)略布局的高度，進一步深化對黨要管黨、從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的認識，全面準(zhǔn)確把握新時代從嚴(yán)治黨目標(biāo)任務(wù)及各項部署要求，增強了落實主體責(zé)任的政治自覺和行動自覺。堅持把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設(shè)的永恒課題和黨員干部的終身課題，作為對班子成員的基本政治要求，建立不忘初心、牢記使命長效機制，推動兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，進一步統(tǒng)一每名班子成員的思想和行動，提高了管黨治黨的責(zé)任感和使命感。

二是強化組織領(lǐng)導(dǎo)，堅決抓好責(zé)任落實。按照誰主管，誰負責(zé)原則，認真落實領(lǐng)導(dǎo)班子成員一崗雙責(zé)，切實負起業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政工作的雙重責(zé)任。黨組書記親自抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅決履行第一責(zé)任人職責(zé)。及時召開系統(tǒng)工作大會和黨風(fēng)廉政建設(shè)會議，對落實全面從嚴(yán)治黨、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行全面部署，堅持對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重點事項親自督辦，及時解決工作中出現(xiàn)的問題。嚴(yán)格落實分管職責(zé)，堅決督促班子成員履行一崗雙責(zé)。班子成員按照責(zé)任分工嚴(yán)格落實黨組各項決策部署，堅持把全面從嚴(yán)治黨要求融入分管業(yè)務(wù)工作，確保各項制度和任務(wù)有效落實。通過三會一課、民主生活和組織生活會等多種形式，經(jīng)常強調(diào)，及時查找問題，發(fā)現(xiàn)不足。進一步規(guī)范廉政談話制度，保證各層次談話每半年不少于1次。

三是加強黨內(nèi)民主監(jiān)督，深入推進作風(fēng)建設(shè)。堅決貫徹執(zhí)行民主集中制，嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)四個不直接分管、三重一大班子集體決策、黨組書記末尾表態(tài)等制度,對重大事項決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用等問題堅決科學(xué)民主集體決策。嚴(yán)格落實《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，高標(biāo)準(zhǔn)過好黨內(nèi)政治生活，開好民主生活會，帶頭開展經(jīng)常性批評與自我批評。黨組書記要求，自己能做到的，其他班子成員也應(yīng)做到，堅決做好示范作用和以上率下工作。全面支持區(qū)紀(jì)委和第六紀(jì)檢監(jiān)察組運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)履行職責(zé)，強化教育監(jiān)督管理，從源頭上預(yù)防、杜絕不廉潔行為發(fā)生。定期與班子其他成員開展談心談話，應(yīng)該拉拉袖子的拉拉袖子，該紅臉的紅臉，切實凈化班子內(nèi)部合作共事的良好氛圍。堅決執(zhí)行個人有關(guān)事項報告制度，督促班子成員如實向上匯報個人重要事項，及時上報廉政檔案。

四是加強廉政建設(shè)，主動做到廉潔從政。主動學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等文件;自覺接受各地腐敗案件警示教育，以案為鑒、以案明紀(jì)、以案示警，舉一反三、汲取教訓(xùn)，依法履職、廉潔自律。堅持每季度召開黨風(fēng)廉政專題會議，專題聽取黨組成員一崗雙責(zé)匯報，督促班子成員擰緊廉政這根弦。持之以恒落實中央八項規(guī)定精神及實施細則，帶著提倡節(jié)約反對浪費，按規(guī)定管理和使用公務(wù)車輛，加強駕駛員隊伍管理。認真管好親屬和身邊工作人員，主動接受組織和群眾監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在監(jiān)督下履職習(xí)慣，沒有違反規(guī)定插手或參與任何經(jīng)濟活動。生活上，沒有利用權(quán)利為配偶、子女、親友和身邊工作人員謀取私利，沒有利用手中權(quán)利接收任何影響公正辦事的利益，做到了規(guī)范從政、廉潔從政。

二、存在的問題與不足。

今年以來，盡管我局黨組認真履行職責(zé)，從嚴(yán)治黨，從嚴(yán)管隊伍，但還存在不少問題。

(一)班子建設(shè)還需要加強。分局成立后，分局黨組成員經(jīng)過一年的磨合融合，基本做到人齊心齊，干事謀事。但由于事務(wù)性業(yè)務(wù)性工作異常繁重，每個領(lǐng)導(dǎo)都忙得不可開交。會議多、材料多、事務(wù)性工作多現(xiàn)象非常突出，帶頭加班是常態(tài)，導(dǎo)致班子成員之間交心不多，談心談話未能常態(tài)，如何將班子建設(shè)成堅強堡壘和先進集體需要深入思考和實踐，班子建設(shè)離先進班子的標(biāo)準(zhǔn)還有一定差距。

(二)黨員學(xué)習(xí)教育缺乏系統(tǒng)性、針對性。黨員干部學(xué)習(xí)缺乏積極性和主動性，業(yè)務(wù)工作擠占理論學(xué)習(xí)時間的現(xiàn)象突出，沒有嚴(yán)格實施年初制訂的黨員學(xué)習(xí)計劃;對黨員學(xué)習(xí)教育活動存在被動應(yīng)付心理，上級部門布置什么學(xué)什么，照本宣科，泛泛而談，教育內(nèi)容與分局工作實際聯(lián)系不密切，收獲不大;黨員教育工作形式單調(diào)生硬、內(nèi)容枯燥、方法不活，沒有吸引力，黨員教育內(nèi)容零打碎敲，缺少互補性和系統(tǒng)性。

(三)出工不出力、慵懶散的現(xiàn)象依然存在。個別同志工作推諉扯皮、出工不出力、做事不擔(dān)責(zé);個別同志紀(jì)律規(guī)矩意識淡薄，上班遲到、下班早退，大事做不來、小事不想做，無所事事;不依規(guī)不按紀(jì)辦事履行請假制度、休假制度、病假制度、就餐制度等。客觀原因上，干部隊伍年齡老化，人員結(jié)構(gòu)問題突出。另外，干部職務(wù)晉升渠道狹窄，缺乏干事激情。

下半年工作要以深化清廉機關(guān)和模范站所建設(shè)，爭創(chuàng)清廉機關(guān)和模范站所示范點為重點，重點抓好以下工作。

一是嚴(yán)抓政治思想建設(shè)。把黨的政治建設(shè)擺在首位，積極教育引導(dǎo)黨員干部嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》，逐級落實經(jīng)常性談心談話和思想狀況分析工作，嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度，落實三會一課、民主生活會、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等黨內(nèi)政治生活。認真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨支部工作條例(試行)》，牢固樹立一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，突出政治功能，努力把基層黨組織建設(shè)成為講政治、有活力、能戰(zhàn)斗的堅強堡壘。

二是嚴(yán)抓責(zé)任落實。落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，進一步壓實主體責(zé)任和一崗雙責(zé)，細化分解責(zé)任清單。始終堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。堅持一級抓一級、一級帶一級，層層加壓發(fā)力，確保把責(zé)任壓實到每個黨員干部。按照誰主管、誰負責(zé)的原則，形成上下貫通、層層負責(zé)的完整鏈條。全面增強全體干部職工政治意識、大局意識、看齊意識，圍繞區(qū)委xxx活動xx專項行動計劃，全力保障自然資源和規(guī)劃工作年度目標(biāo)任務(wù)順利完成。

三是嚴(yán)抓作風(fēng)效能提升。深入貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，把整治形式主義、官僚主義作為整風(fēng)肅紀(jì)的首要任務(wù)，堅持既抓老問題，又盯新表現(xiàn)。以基層單位為重點，每月開展作風(fēng)效能建設(shè)專項檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題加大通報力度，促進基層作風(fēng)提升。加強窗口干部職工的作風(fēng)和能力建設(shè)，既要要抓好服務(wù)意識提高又要抓好業(yè)務(wù)能力提升，不斷優(yōu)化行政審批和不動產(chǎn)登記服務(wù)流程，塑造窗口良好形象，切實鞏固最多跑一次改革成果。

四是嚴(yán)抓廉政風(fēng)險防范。開展經(jīng)常性紀(jì)律規(guī)矩教育，各事業(yè)單位和基層所主要負責(zé)人至少為所在單位全體干部上1次廉政黨課。積極抓好廉政教育宣傳，營造廉潔自律的良好氛圍;及時組織開展黨員干部集中觀看警示教育片、參觀廉政教育基地、傳達學(xué)習(xí)各級典型違紀(jì)案件通報等，引導(dǎo)黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。全面推開三清單運行法，在完成三清單一流程臺帳印刷上墻的基礎(chǔ)上，堅決以此為標(biāo)準(zhǔn)開展業(yè)務(wù)工作和內(nèi)部管控，同時加強村民、居民和項目單位的宣講工作，確保基層公權(quán)力始終在規(guī)范內(nèi)運行。

中共xxx黨組。

2020年7月。

局度責(zé)任工作報告（優(yōu)秀21篇）篇二十一

第二巡察組：

一、主要工作。

一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實意識形態(tài)。既抓好中心業(yè)務(wù)工作，又抓好意識形態(tài)工作，同研究、同規(guī)劃、同布置、同檢查、同考核、同問責(zé)，真正做到"兩手抓、兩手硬"。設(shè)立微信工作群，增強干部的工作責(zé)任意識，全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，把意識形態(tài)工作納入到黨建工作，納入干部目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，納入年終績效考核的主要內(nèi)容。

二是強化學(xué)習(xí)教育，補足精神之鈣。采取中心組理論學(xué)習(xí)、周三夜學(xué)、主體黨日活動等方式，組織黨員干部學(xué)習(xí)關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述和《蒼溪縣意識形態(tài)工作提示預(yù)警制度》《四川省貫徹落實黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制十三種追責(zé)、問責(zé)情形》等內(nèi)容，強化意識形態(tài)工作認識。認真組織黨員干部利用“學(xué)習(xí)強國”、政府網(wǎng)站等平臺，常態(tài)化開展網(wǎng)上學(xué)習(xí)，提升能力素養(yǎng)。目前，農(nóng)建中心參加參與“學(xué)習(xí)”強國的人數(shù)為28人，100%參加，排在全縣前列。

三是強化宣傳引導(dǎo)，營造濃厚氛圍。設(shè)置宣傳專欄13個，制作脫貧攻堅、掃黑除惡、防邪禁毒、安全生產(chǎn)、主題教育等各類標(biāo)語200余幅，制作墻體宣傳標(biāo)語26幅，發(fā)放宣傳單2000多份，營造了良好的宣傳氛圍。組建宣講隊伍2支，開展習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、扶貧政策、業(yè)務(wù)工作等各類宣講30場次，教育引導(dǎo)廣大黨員干部群眾講文明、樹新風(fēng)，敢于抵制歪風(fēng)邪氣、勇于傳遞正能量。

四是樹先進立榜樣，弘揚社會文明。協(xié)助修改完善了涉及農(nóng)村公路管養(yǎng)的村規(guī)民約，按照“屬地管理、分級負責(zé)”原則，用制度加強村民自治，確保基層和諧穩(wěn)定。積極參與幫扶村“百姓好人”“五好文明家庭”“示范戶”評選活動，選樹先進典型，并對先進個人予以物資獎勵，弘揚社會文明。在慶祝中國共產(chǎn)黨成立98周年大會上，表揚了先進工作者2名和優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員2名。

二、存在問題及原因剖析。

我們的工作雖取得了一定成績，但仍存在諸多不足：

主要表現(xiàn)為：一是抓工作主動性不夠。從落實情況看，離地半尺的情況仍然存在。比如，少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的尖銳性復(fù)雜性認識不足，對待意識形態(tài)工作是“要我抓”，不是“我要抓”，對意識形態(tài)工作規(guī)律缺乏研究、掌握不深。二是宣傳干部隊伍較薄弱。一是兼職現(xiàn)象普遍。存在宣傳委員在編不在崗、在崗不在位、專崗不專業(yè)的問題。二是專業(yè)性不強。缺少真正“復(fù)合型”文化專業(yè)人才。三是陣地建設(shè)亟待加強。宣傳形式還停留在宣傳窗、黑板報等傳統(tǒng)形式，沒有有效運用新興媒體和宣傳方式，宣傳效果不明顯。

存在上述問題的原因：一是對意識形態(tài)工作的宣傳引導(dǎo)力度不夠，認為只要抓好了中心工作，不會存在好大問題。二是對工作人員的培訓(xùn)力度不夠，平時過多的強調(diào)業(yè)務(wù)重點工作，對黨員干部意識形態(tài)工作沒有進行專題培訓(xùn)，經(jīng)常是結(jié)合其它會議工作簡單安排。三是對意識形態(tài)工作的理解還不深入，認為意識形態(tài)工作比較抽象，沒有結(jié)合實際采取直接、形象的的方式抓好落實。

三、下一步工作打算。

(一)勤學(xué)習(xí)，能用思想武裝頭腦，提升好素質(zhì)。我們要引導(dǎo)黨員干部職工把系統(tǒng)掌握馬克思主義基本理論作為看家本領(lǐng)，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的方法，不斷增強工作的科學(xué)性、預(yù)見性、主動性、創(chuàng)造性，有效引領(lǐng)各種社會思潮、抵御腐朽文化影響。通過一系列的學(xué)習(xí)，不斷提高了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想政治素質(zhì)和政策理論水平，增強班子成員同縣委縣政府保持一致的自覺性。使全體黨員干部始終增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，為落實意識形態(tài)工作責(zé)任打下堅實的思想基礎(chǔ)。

(二)多宣傳，會用輿論確保導(dǎo)向，傳播正能量。我們要始終堅持團結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主的方針，把握正確導(dǎo)向，旗幟鮮明，充分發(fā)揮黨員干部正面宣傳鼓舞人、激勵人的先鋒模范作用。

(三)抓作風(fēng)，擅用制度建設(shè)隊伍，樹立好形象。我們要建立健全并不斷完善各項規(guī)章制度，真正用制度管人管事，并將落實意識形態(tài)工作責(zé)任與黨建工作一起安排部署和考核。落實規(guī)定，執(zhí)行制度轉(zhuǎn)作風(fēng)。認真貫徹落實中央八項規(guī)定，遵規(guī)守紀(jì)，規(guī)范公務(wù)活動接待管理，厲行勤儉節(jié)約，改進機關(guān)形象，帶頭身體力行，并自覺接受監(jiān)督，確保各項工作落地見效。

xxx黨支部20xx年4月14日。