面對即將到來的述職報告，我們應該做好充分的準備，展現自己的工作成果。接下來，請大家閱讀以下范文，從中汲取一些關于寫作技巧和思路的經驗。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇一
根據會議安排，現將履行基層黨建責任有關情況述職如下：
一、2021年履職情況。
（一）夯實黨建基礎，加強黨委統領功能。
深入貫徹習近平總書記關于基層黨建工作的重要指示，嚴格落實黨建、廉政和意識形態“一崗雙責”責任制，以“三基”建設年活動為抓手，以黨史學習教育為契機，加強黨委統領功能。
一是提高站位抓同促共進。鎮黨委在年初統籌安排鄉鎮重項工作時，同步研究部署黨建工作年度計劃，確保黨建工作與發展任務同步開展、同步提高。堅持將學習教育貫穿始終，先后召開理論學習中心組學習會議22次，組織新任兩委班子集中培訓1次、村監會成員培訓2次，不斷錘煉干部能為善為的過硬本領。
“一肩挑”達到100%，班子結構得到進一步優化，村（社區）黨組織書記平均年齡下降到41.3歲，村兩委干部平均年齡由上屆49.95歲下降到40.7歲，實現了干部年齡、學歷“一降一升”。高標準召開了鎮第十二屆黨代會、第十一屆人代會，完成黨政、人大班子換屆，黨政、人大班子平均年齡降至41.3歲。
三是兢兢業業抓組織建設。對××村兩室進行改造升級，抓好××、××2個軟弱渙散黨組織整頓工作。注重黨史學習教育成果轉化，以“我為群眾辦實事”為落腳點，推進“開門一件事”活動，各村完成街道亮化、改善供水設施、老年人免費體檢等承諾事項80余個。2021年新發展黨員39人，認真開展違規違紀黨員排查工作，排查2012年以來新發展、轉入黨員檔案453份。青年人才入庫達352人，儲備后備干部80多人。
四是創新引領抓示范品牌。積極探索農村社會治理新模式，在黨建引領基層治理、鄉村振興方面總結經驗做法，先后打造了××、××、××等“三治融合”示范點。利用明白紙、動漫圖解、二維碼等形式宣傳推廣小微權力清單，將村級黨務、村級事務、重大決策、陽光公開、便民服務5大類38項內容，清晰劃出“可為”范疇和“不可為”邊界。
五是鍥而不舍抓意識形態。堅持政治導向，突出抓好意識形態領域工作，引導鎮村黨員嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律。組織黨史學習教育、思想作風紀律整頓等各類主題學習30多次。以鎮黨史學習教育微信交流群，推送黨史知識，通過線上線下相結合方式提升學習效果。各村、社區以三會一課、主題黨日等形式，組織黨員開展黨史專題學習。同時，扎實推進宗教場所“雙創四進”活動，常態化監管××、××等宗教場所，確保了宗教活動依法依規。
（二）突出黨建引領，發揮戰斗堡壘作用。
一是發揮黨建引領，推進疫情防控。年初，以信息登記卡、流動公交車等方式順利完成涉及14.1萬人口的三次全民核酸檢測任務。采取精準防控措施積極應對深澤、辛集疫情，以網格化方式推進疫苗接種工作，3歲以上疫苗接種人群已達到常住人口117%以上。二是發揮黨建引領，改善人居環境。推動黨建與農村人居環境整治工作深度融合，鎮村干部帶頭，強力推進垃圾治理、違建拆除、廁所革命等。××路等沿線村黨員干部一線辦公、晝夜作戰，清理違規停車場、拆除有礙觀瞻破舊墻體、私搭亂建等。利用拆違空地、街邊荒地建設游園、公園、小廣場等70多處，將全鎮最臟、最破、最亂的區域變成了一處處靚麗的風景。××、××、××等8個村榮獲省級衛生村稱號。三是發揮黨建引領，提高縣城建設水平。強力推進縣城面貌更新和品質提升，××路、××路西延順利貫通，××路、××路、××路得到了改造提升，城區雨污管網鋪設近20公里，××街和××拆遷一百余戶。
（三）豐富活動載體，激發基層黨建活力。
一是創新開展“紅黑榜”制度。建立健全干部考核激勵機制，制定××鎮“紅黑榜”通報制度，督促各村、社區抓好人居環境整治、六條道路整治、勝利街拆遷、大氣污染防治等各項工作，定期匯總、公開重項工作落實，起到了以評促干、以考提質、促進鎮整體工作提升的效果。
二是扎實開展黨組織活動。通過完善“三會一課”、民主生活會、組織生活會、黨員活動日、“三務”公開等實現黨組織生活正常開展，頻次符合要求，質量不斷提升。以高質量黨建工作年會，組織各村黨建工作曬成績、找差距、談謀劃，切實強化黨建主業意識，壓實支部書記主體責任，使全鎮基層黨組織的凝聚力和向心力進一步提升。
二、存在問題及主要原因。
一是基層黨員隊伍素質還有待提高。主要表現為部分農村黨員年齡偏大,整體文化水平較低,能力素質,作風狀況,精神狀態與形勢發展的要求不相適應。二是兩委班子戰斗力還不強。部分村兩委班子在提高黨員干部綜合素質、強化責任擔當方面力度不夠，引領和帶頭表率作用未有效發揮。三是黨組織生活弱化問題還未根本解決。部分黨員干部對組織生活重要性認識不足，日常工作擠占組織生活時間，且黨內生活內容單一、貧乏，“三會一課”制度落實不到位。
通過認真反思，主要原因一是對黨建工作的認識不全面，“四個意識”不強，對黨員局限于一般性教育管理，偏重具體任務，致使黨建工作仍存在薄弱環節。二是對黨建工作滿足于會上安排、提出要求，較真多問責少，導致少數支部書記看輕了黨建工作。三是創新意識不夠強，對黨建工作習慣于接受上級安排，完成規定動作，缺少主動學習研究和創新意識。
三、2022年工作打算。
今后，我將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認清形勢，把握重點，深學實做，通過以身作則、以上率下，突出黨建工作的重要位置，進一步激發黨建工作的生機活力。
一是提高政治站位，強化理論武裝。始終把政治建設擺在首位，按照學懂弄通做實的要求，組織黨員干部深入學習黨的理論，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決擁護“兩個確立”，做到“兩個維護”。立完善理論中心組學習制度，每月開展一次集中學習，督促鎮村黨員深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持以上率下，實現學習教育全覆蓋。
二是加強陣地建設，激發黨建活力。在農村，注重培養致富能手、退役軍人、大中專畢業生等年輕后備干部，優化“兩委”隊伍結構，并通過××村民服務中心、村民事務代理室、“黨員500米服務圈”等打響黨建特色和品牌。在社區，創新開展“紅色物業”，創新解決老舊小區管理難題，將“黨員500米服務圈”延伸到社區居委會，提高為民服務水平。采取多種形式加強黨員管理，全年至少開展兩次黨員專業技能培訓，提高全鎮黨員的致富帶富能力。
建設成全省精品特色示范區。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇二
按照會議安排，我就2017年履行抓基層黨建工作職責情況述職如下。
（一）堅持嚴抓實管，認真落實管黨治黨責任。年內我認真履行第一責任人職責，樹牢“抓好黨建是最大的政績”理念，把黨建工作與經濟工作目標同訂、任務同下、責任同查、工作同獎懲。重新修訂了定期研究基層黨建工作、黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核、基層黨建聯系點等制度。年初與各村黨組織簽訂基層黨建工作目標責任書，年中加大督查指導力度，年末進行述職評議考核，促使黨組織書記增強抓黨建的意識，對黨建工作常記、常思、常抓，真正做到“上心用勁”。
（二）堅持學懂弄通做實，扎實做好學習宣傳貫徹十九大精神工作。始終把學習好、宣傳好、貫徹好黨的十九大精神作為全鎮的首要政治任務來抓。一是強化組織領導。鎮黨委多次召開會議，專題安排部署學習宣傳貫徹十九大精神工作，并研究制定了學習宣傳貫徹方案。二是強化營造氛圍。在全鎮各主要路口、村活動室等處制作黨的十九大精神宣傳牌匾**個，宣傳展架**個，大力營造學習貫徹黨的十九大精神的濃厚氛圍。三是強化領導帶頭。鎮黨政領導班子成員堅持讀原著、學原文、悟原理，結合十九大報告精髓和各自分工，邊學習邊討論，人人寫心得談體會，確保了學習成效。四是強化學習培訓。組織鎮村干部參加了學習十九大精神培訓班和宣講活動。鎮黨委印制黨的十九大精神宣傳單*萬份，結合精準扶貧工作，鎮村黨員干部深入包聯戶家中開展“十九大精神進萬家”活動，幫助群眾學習領會十九大精神實質和要義。截止目前，開展“學習宣傳貫徹黨的十九大精神專場文藝演出”**場次，各級黨組織通過集中學習、第一書記宣講和“固定黨日”等形式共學習**次，撰寫心得**篇。
“x”，即年初制定全年“固定黨日”活動安排表，開展不同主題的“固定黨日”），已開展“固定黨日”活動**次。堅持學用結合，以知促行，把學習教育與促進當前工作結合起來，扎實開展“我為群眾辦實事”活動，引導黨員亮身份、做貢獻，助推經濟社會發展。
（四）堅持補短板強基石，狠抓基層黨建重點任務落實。一是扎實開展“黨支部規范化建設”活動。推進組織設置規范化，撤銷專業合作社聯合黨支部**個，新建專業合作組織聯合黨支部**個，調整了**個專業合作社聯合黨支部的聯合成員單位。推進組織生活規范化，嚴格落實“三會一課”制度，全年開展慰問黨員、義務植樹、“議事+學習”等“固定黨日”活動**次。推進班子建設規范化，重視對村黨組織書記的培訓教育，依托流動黨校、先鋒大講堂等培訓平臺，全年對村書記集中培訓**次，其中外出xx觀摩學習**次。加大村級后備干部的培養，共培養40歲以下、高中以上學歷的后備干部**名。專門制定了整頓轉化工作方案，建立了鎮主要領導聯系幫扶后進村工作制度，組建了整頓轉化工作組幫助開展整頓轉化工作，通過改善基礎設施、建設活動陣地、規范運行機制等措施，成功實現轉化升級。二是扎實推行黨員教育管理機制。在嚴把黨員“入口”上，嚴格黨員發展程序，實行全程紀實制，全年發展黨員**名。在強化黨員管理上，實行黨員分類量化考評，堅持把考評得分進行全程公示，接受群眾和社會監督，促進黨員互比互看、你追我趕、奮勇爭先。全年共評出優秀黨員**名，合格黨員**名，不合格黨員**名。三是完善黨員關懷激勵機制。建立了黨員關愛基金，采取“縣級黨費劃撥、鎮財政支持、黨員捐贈和社會捐助”等辦法共籌集基金**萬元，年內慰問優秀黨員、優秀黨務工作者和救助生活困難的黨員**名。四是開展“黨建+電商”工作模式。鎮政府投資**萬余元，新建了電子商務服務站，通過組織引領、聯盟護航、黨企共建，為電商打造強有力“紅色推手”，全年實現線上線下銷售額**萬元。
（五）堅持精準施策，狠抓黨建扶貧。認真開展“雙聯雙包”，為每戶貧困戶制定“1+n”脫貧方案，即選擇1項扶貧產業幫扶，加上n項針對個人的輔助措施，對癥下藥、靶向治療、精準滴灌。同時，充分發揮村支部的引領作用和黨員能人的示范帶動作用，采取“黨支部+合作社+黨員能人+貧困戶”的運行模式推動特色產業發展。截止目前，實現**人穩定脫貧“摘帽”。
通過總結一年來的工作，自己也看到了差距和不足。一是對黨建工作深層次研究還不夠。特別是面對黨的十九大提出的新時代黨的建設總要求，在推動全面從嚴治黨向基層延伸上還需要進行深入思考，提出更加系統的規劃。二是抓黨建執行力不夠。存在重部署、輕落實問題，黨建指導督查沒有形成常態，親力親為抓落實力度還需加大。三是抓黨建方式方法不多。黨建工作思維不夠新穎，思路還不寬不廣，黨建工作特色、亮點不多，“拳頭產品”還比較少。分析這些問題，主要原因還是自己政治站位不夠高，下的功夫不夠，投入的精力不多。
一是抓責任落實。樹牢“抓好黨建是最大的政績”理念，層層落實黨建責任，以釘釘子精神一抓到底。我作為黨委書記，要率先垂范，帶頭履行好“第一責任人”責任，對黨建重點工作要定期主持召開黨委會、專題會進行研究部署，要緊緊抓住落實基層黨建責任制這個“牛鼻子”，建立抓基層黨建責任清單，認真落實基層黨建重點任務，繼續開展黨組織書記抓黨建述職評議考核，做到壓力一級一級傳導、責任一級一級壓實。
二是抓思想教育。結合開展的“兩學一做”學習教育和“。
不忘初心。
牢記使命”專題教育堅持不懈抓好理論武裝把學習習總。
書記。
系列重要講話精神和黨的十九大精神結合起來，教育引導黨員干部堅定“四個自信”，樹牢“四個意識”，鞏固不忘初心、繼續前進的思想基礎。同時，進一步嚴肅黨內政治生活，落實“三會一課”、“固定黨日”等基本制度，推動思想教育融入日常、抓在經常。
三是抓。
黨建。
扶貧。深入貫徹習總書記關于扶貧開發的戰略思想，大力弘揚“滴水穿石”“弱鳥先飛”精神，著力推進抓黨建促脫貧攻堅。繼續實行選派黨員干部駐村任第一書記工作，有效推動人才、技術、資金等要素向貧困村傾斜。大力實施“黨建富民強村”工程，因村制宜發展壯大村級集體經濟，積極爭取村級集體經濟發展試點項目，到2018年底，力爭80%的村集體收入達5萬元以上。
管理。
工作。
加強黨員隊伍建設。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年以來，xx鎮黨委班子按照省委、市委和區委的部署，認真貫徹落實省、市、區加強黨的基層組織建設三年行動計劃（2021—2023年），不斷夯實黨建基礎，提升黨建工作整體水平，以一往無前的奮斗姿態、風雨無阻的精神狀態，真抓實干、久久為功，統籌推進我鎮各領域黨建工作平衡發展，基層黨組織能力不斷提升。現由我本人代表鎮黨委班子作抓基層黨建工作情況匯報：
一、主要工作。
嚴把入黨關口，2021年新發展黨員xx名。七是聚精會神抓黨建，黨建與鎮中心工作互促共贏。
預計2021年，全鎮可實現農業總收入xxxx萬元，同比增長x%。農村經濟總收入xxxx萬元，同比增長xx%。農村人均收入xxxx元，同比增長xx%。實現財政預算內收入xxx萬元，同比增長xx%，其中非稅收入xx萬元，同比增長xx%。2021年固定投資目標xx億，預計完成固定資產投資xxxx萬，完成目標xx%，同比增長xxx%。全鎮限上商貿企業共計xx家，實現限上批發業營業額累計xxxxx萬元，限上零售業累計xxxx萬元，限上住宿餐飲業累計xxxx萬元。
發揮xxx類加工廠、xxx種養合作社等龍頭企業、專業合作社和家庭農場的示范帶動作用，大力發展養殖產業，在全鎮范圍內養殖蜂蜜xx箱，生豬存欄xxx頭，雞鴨存欄xx萬只，淡水魚xx畝。二是以生態宜居為關鍵，全面提升鎮村人居環境風貌。三是以人才建設為基石，培養農業農村發展專業人才。依托領頭雁計劃、青苗工程等培養鄉村振興基層黨政干部和各類專業技術人才，培養村級后備干部xx名，其中xx名為黨組織書記后備干部，組織村級黨組織書記培訓xxx期，村級組織基礎進一步夯實。四是以文化振興為抓手，加強推進鄉村文化建設工作。五是以組織建設為重心，積聚基層黨組織主心骨力量。
嚴格按照“聯防聯控”工作要求，認真落實疫情防控”三人小組”工作機制，強化網格化排查管控，多措并舉持續做好常態化新冠肺炎疫情防控工作。追蹤到人，登記造冊，報告觀察結果，確保早發現，早報告。2021年1月至今，我鎮排查公安推送xxxxx人，境外返x人員xxx人，國內重點地區返x人員xxx人。目前集中隔離x人，居家隔離x人。我鎮高度重視新冠疫苗接種情況，結合社區網格化工作機制，積極宣傳動員各年齡段人員按要求完成疫苗接種，推進全民免疫。
結合基層治理、鄉村振興、農村人居環境整治、護林防火等重難點工作，利用領導干部“夜訪”制度和鎮村二級黨員干部聯系服務群眾工作體系，深入群眾，實事求是幫助群眾解決困難。今年先后解決了xx村飲用水問題、群眾反映較大“三合一”等場所的消防安全問題、農村人居環境整治等一批群眾關心的熱點、難點問題，設立x個長者飯堂。
嚴格執行“急事急報、大事快報、無事零報、月底必報、逐級上報”“五報”制度。今年以來，我鎮共排查調處各類矛盾糾紛xx宗，組織工作人員與村（社區）干部下訪調查xxx余次，組織人民調解xx余次，成功調處xx余宗，調處率100%，已調處案件成功率100%。建立了“兩會”和“建黨100周年”等維穩期間領導包案和接訪值班制度，嚴控重點人員聚集上訪、滋事鬧事等案件發生。確保我鎮轄區內無重大事件發生，無進京上訪事件發生。
目前我鎮xx個社區、x社區、x社區逐步建立起集“養、醫、學、樂、為、教”為一體的綜合性多功能社區服務站，但是部分村（社區）黨群服務中心還需進一步升級完善，尤其是xx社區、xx社區和xx社區的黨群服務中心面積偏小，陣地建設遠遠達不到標準，不能滿足群眾服務要求。還有部分村（社區）綜合服務功能不完善，只局限于群眾辦事、召開“三會一課”、討論“三重一大”事項等基本功能，離發揮基層黨組織聯系群眾的窗口、黨員交流互動的建設目標還有一定的距離。
與陣地建設等硬指標提升相比，隊伍建設、能力培養等軟指標上的投入還需加強。村（社區）“兩委”干部福利待遇低，年輕干部、高學歷、高科技人才缺乏，人才振興力量不足，“兩新”黨組織黨務工作人員隊伍不穩定、業務水平不高、人才青黃不接等問題，一直困擾著基層黨組織工作的質量效益，制約了黨組織戰斗堡壘作用的發揮。另外，基層黨組織帶領群眾能力不強，村級集體經濟不強，在滿足人民群眾對美好生活的向往方面還有較大差距。黨組織引領鄉村振興、人居環境整治、重點項目推進、創文鞏衛、改革創新等工作的能力不足。
大多基層黨組織教育管理黨員仍沿襲傳統套路，采用內容相對比較單一，形式長時間固定的教育管理方式，很少進行創新和發展，這種不太靈活又缺乏吸引力的教育方式針對性不強，效果不佳。且由于外出黨員、退休老黨員多，大量退休黨員因其身體、距離等原因很多跟隨子女生活，不在本地，導致部門社區基層黨組織開展組織生活、培訓學習難。
一年來，我始終把深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想作為推進基層黨建工作的源動力，認真思考、謀劃基層黨建工作，認真履行基層黨建“第一責任人”職責，充分發揮黨委班子總攬全局、協調各方的作用，把黨建工作與經濟社會建設同安排、同部署，有效增強了基層組織的凝聚力、戰斗力和創造力。接下來，本人將以問題為導向，抓好落實，繼續推動基層組織建設全面進步全面過硬。
精心打造精品社區服務品牌效應，推進社區信息化建設，更好服務群眾。
做實“頭雁”、“青苗”工程，大力培養后備干部，著力解決基層黨組織后繼乏人的問題。依托鎮委黨校，對全鎮各黨組織黨務工作者開展專題培訓、業務培訓，尤其是“兩新”組織黨務工作人員，要加強黨建業務指導，強化監督，嚴格考核，不斷加強全鎮黨務工作者隊伍建設。深化拓展特色黨建模式，統籌推進各領域基層組織建設。積極推進鄉村振興人才驛站建設，努力加強基層隊伍建設，創新工作方法，提升黨組織在鄉村振興、重點項目、創文鞏衛等各項中心工作中的引領力。
在當前疫情時期，通過微信、云視頻、騰訊會議等網絡平臺召開支部視頻會議、組織黨員學習等。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇四
根據安排，現將本人一年來抓黨建工作情況向大會進行述職，請大家批評指正。
一、基層黨建重點任務情況。
（一）履主責正黨風，落實黨建責任制。在工作中我始終把黨建工作與中心工作同研究、同部署、同推動。一是明責任。明確班子成員及黨支部書記抓黨建“一崗雙責”要求，切實把抓黨建責任扛在肩上、抓在手上。全年開展×次黨委會、×次督辦會、×次現場會謀劃推進基層黨建工作。二是嚴整改。嚴格落實巡視整改突出問題，列清單，強進度，重實效。×個祠堂已全部轉化完畢，全鎮×座×場所全部落實“四進”要求，摸排××人，專程走訪×戶信教貧困戶。三是正黨風。全面從嚴治黨永遠在路上，全鎮全年共批評教育×人，紀律處分×人，誡勉談話×人，責成書面檢查×人，批評教育×人，提醒談話×人。
（二）抓學習強思想，武裝全鎮黨干群。一是強抓黨委中心組學習，全年開展集中學習×次，分步分階段嚴格督查班子成員學習情況。二是黨員干部“兩學一做”學習教育常態化制度化。充分利用“三會一課”、“支部主題黨日”抓好黨員日常學習，利用開展“道德講堂”活動，在全鎮范圍營造感黨恩、跟黨走的氛圍，全力鍛造全鎮黨員干部群眾的思想政治。三是結合實際抓主題教育。黨委及班子成員的領辦實事進行了公示，突出為民解難題解決民生問題×件。做好開門抓教育各項工作，在全鎮各村開展村灣夜話×場，收集問題×個，已整改×個，已制定時間表×個。
各村共化解集體債務×元，現金繳存鎮財政專戶×元。
（四）重實效破難題，筑牢基層黨組織。一是加強帶頭人隊伍建設，全鎮×個村（社區）全面完成了村“兩委”換屆回頭看，每村后備干部確保兩名以上，調整村黨支部書記一名。開展副職干部、后備干部、入黨積極分子各類培訓×次，確保應訓盡訓不少于×天。二是整鎮提升穩步推進，全鎮所有村黨員群眾服務中心提檔升級已全部完成，形式主義掛牌得到有效清理。三是對軟弱渙散的螺螄港村、霸王臺村黨支部進行點對點整改，已全部整改完畢。四是加強示范點建設。美麗鄉村整治的五個村已全部規劃完畢，新型村集體經濟示范的柳家大灣、涼亭已在運行。
二、人才工作完成情況。
依托縣人社局的脫貧技能培訓，組織本地“土專家”“田秀才”為貧困戶講授實用技術×期，受益農民達×余人。三是能人回鄉成果顯著。全年共引進能人回鄉項目×個，總投資×億，涉及到特色種植、養殖和工業企業。
三、存在的問題及原因。
一是抓黨建工作魄力不夠。自己統籌謀劃黨建工作還有欠缺，壓力傳導不足，思路辦法不多，鎮黨委和村黨支部的政治引領作用發揮不充分，黨建工作促推特色產業發展、鄉村振興、村集體經濟發展、環境衛生整治等重點工作落實上還有差距。二是黨員日常教育管理不夠。對黨員干部的教育管理重視不夠，沒有結合全鎮黨員隊伍實際研究形成務實有效的管理機制，對黨員管理要求不嚴，標準不高，個別黨員在社區建設入住、環境衛生整治、富民產業發展等方面模范帶頭作用發揮不好。三是黨建工作督查調研不夠。抓黨建工作很多時候還停留在召開會議、文件轉接上，親自深入村組督查調研次數較少，對全鎮基層黨建安排多、指導少，對存在的問題底數不清，跟蹤督辦不力，導致一些疑難問題久而不決。產生問題的原因：一是自己在推動黨建責任落實上缺乏“釘釘子”精神，責任靠得不實，標準要求不高，致使部分班子成員“一崗雙責”落實不到位，個別村黨支部書記帶頭抓、主動抓黨建的意識不強。二是抓黨建工作責任壓力傳導不到位，重示范點打造、輕面上整體推進，工作任務落的不實，距離抓常抓細抓長還有差距。三是對農村基層黨建如何適應新時代、更好發揮引領作用缺乏思考，在抓黨建促發展、拓展黨建模式方面思路不開闊，黨建示范引領作用發揮不好。
四、下一步工作打算。
（一）堅持以上率下，在落實黨建責任上下功夫。始終把基層黨建擺在突出位置，帶頭落實好黨委主體責任和書記第一責任，督促班子成員認真履行“一崗雙責”，主動思考、深入調研，以上率下帶動黨支部書記認真貫徹執行各項黨建工作制度，推動工作責任落實。
（二）堅持從嚴從實，在規范支部建設上下功夫。深入學習貫徹《支部工作條例（試行）》和《農村基層組織工作條例》，持之以恒抓好黨支部建設標準化工作，督促指導黨支部規范落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，強化黨員日常教育管理，不斷提高黨支部建設質量，試推行黨建標準體系建設，以質量管理推進基層黨支部建設。
（三）堅持示范引領，在激發黨建活力上下功夫。堅持把黨建工作與鄉村振興落實有機結合起來，搭建符合實際、行之有效的載體平臺，引領黨組織和黨員在做大做強瓜蔞種植、做優做精藕粉加工、持續整治環境衛生、調處化解矛盾糾紛等各項工作落實中當先鋒、做表率、抓落實，使基層黨建工作與農村經濟社會發展有效融合、互促共進。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
????一年來，在縣委的堅強領導下，我始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大、十九屆歷次全會精神，從嚴從實落實全面從嚴治黨各項要求，落細落小履行黨建第一責任人職責，團結帶領干部苦干實干，完成了縣委下達的各項工作任務，現將2021年度履行黨建工作職責情況報告如下。
???。
????一是牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，切實把“兩個維護”，銘記在心里、落實在行動上、體現在工作中，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。廣泛開展黨史學習教育，先后開展專題學習，專題研討x場次，理論測試x場次，黨員干部撰寫心得體會x篇，完成“我為群眾辦實事”x次，參與黨員x人，服務受眾x人。二是深入學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話、視察時重要講話精神和十九屆六中全會精神。組織黨員干部x余人收看慶祝中國共產黨成立100周年大會，組織專題研討會學習重要講話精神3次，領導干部帶頭深入基層講黨課9次，開展黨史專題宣講x場次，受眾x人次。把講政治落實到各項工作上，班子成員結合分管領域工作，切實關注民生實事，領題調研，完成調研報告6篇，調研成果轉化為落實民生實事的重要務實舉措。
把意識形態工作同脫貧攻堅、鄉村振興、經濟社會穩定工作同安排同部署同考評，全力打好意識形態工作主動戰。今年來，召開專題會議x次，開展黨委集中學習，每個班子成員專題研討1次。四是嚴格落實黨內法規制度。帶頭深入學習習近平總書記關于制度治黨、依規治黨方面的重要論述以及《中國共產黨黨章》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨廉潔自律準則》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨內法規，推動全鎮黨員領導干部學習黨內法規經常化、制度化，強化了黨員干部規矩意識。嚴格按要求向縣委報告加強黨內法規制度建設情況，年內專題研究黨內法規執行工作1次，開展黨章黨規教育宣傳4次，提高了全鎮黨員干部運用法治思維和法治方式的能力。
幫助x個村理清產業發展思路，做好分析研判，選定村級主導產業4x個；
堅持黨員公開承諾踐諾制度，6個黨支部276名黨員辦理實事80項，承諾服務200項。深入開展黨支部標準化規范化建設，達標黨組織x個，占比x%。二是強化隊伍建設。認真選派了10名黨建指導員和黨建聯絡員到村級黨支部開展黨建指導工作，新任3名支部書記，調整2名駐村第一書記，實現“三升一降”，完成x個行政村黨組織書記和村委會主任“一肩挑”工作。完成農村發展黨員問題排查，認真指導黨組織書記的備案材料收集和審查，完成x個村黨支部書記縣級備案管理工作。注重從農村致富帶頭人、返鄉創業青年中發展黨員，2021年新發展黨員x名。三是發揮先鋒模范作用。嚴格規范黨內組織生活，認真落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、主題黨日等制度，團結帶領班子成員講政治、講大局、講團隊意識，做好xx工作，傳遞xx正能量。結合“我為群眾辦實事”活動，組織全鎮黨員干部深入產業基地參與基地建設x次，組織鎮村兩級干部和黨員到田間地頭訪民意x次。堅持常態化疫情防控，對重點人群開展全面摸排，嚴格落實三碼同查制度，組織鎮、村兩級黨員干部開展疫情防控宣傳、培訓，提高應急處置能力，做好新冠疫苗接種。2021以來，我鎮共計接種x人次、累積x余針。嚴格落實后評估相關工作要求，組織黨員干部開展全面入戶排查3次。
2021年全鎮城鄉居民醫療保險綜合參合率100％；
完成透風漏雨整治工作，住房保障全覆蓋；
2021年全鎮檢修管網500米、管道2200米，新建管道3000米，飲水保障穩定。三是發展壯大鄉村產業。大力發展特色優勢產業，形成了以魔芋、水果為主導產業的產業經濟帶，構建了特色鮮明、布局合理的鄉村產業體系。大力發展鄉村旅游，依托xx風景區，鞏固拓展xx沿線旅游資源，加快xx景區精品民宿主體建設，目前基本完工。大力發展村集體經濟，依據各村產業發展現狀，科學編制鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興規劃，圍繞生豬養殖、中藥材、烤煙等，共編制申報項目6個，共申報中央財政銜接推進鄉村振興補助資金2200萬元。四是用好多方幫扶力量。繼續重視東西部協作機制，根據國家最新調整結對幫扶關系，做好與xx鎮的工作銜接。繼續做好xx公司定點幫扶協調工作，加強實地產業發展共促協作，推動xx鄉村旅游產業發展一體化。
???始終堅持以人民為中心，以全面推進從嚴治黨為抓手，保持正風肅紀高壓態勢,深化標本兼治、綜合治理,著力營造風清氣正良好政治生態。一是扎實開展日常監督。強化對全鎮各級干部的監督，緊盯“關鍵少數”、“關鍵崗位”，強化對權力運行各個環節的制約和監督，推動完善權力配置和運行制約機制。通過常態化約談、定期匯報、工作檢查等方式,將管黨治黨責任層層傳導，擰緊管黨治黨螺絲。今年以來，共預防提醒約談310人次。二是嚴格管理干部隊伍。認真落實監督執紀“四種形態”，把提醒約談、批評教育作為日常工作來抓，著力防止對干部問題發現過晚、挽救過遲。2021年以來，全鎮黨紀立案查處3件3人，開除黨籍1人，誡勉談話6人次。三是抓實巡察整改“后半篇”文章。明確整改措施、責任領導、責任股室和整改時限，倒排工期、掛圖作戰，做到精準到位、見人見事、不留死角，確保每項整改措施都可操作、可執行、可檢查、可評估。嚴明政治紀律和工作要求，對巡察成果運用不到位，搞敷衍整改，虛假整改、陰陽整改等不作為、慢作為的嚴肅追責問責，以監督促整改、以問效促落實，確保件件有著落、事事有回音。今年來，共督促完成整改48條。
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????經認真分析，存在以上問題的主要責任在于我：作為黨委書記，抓黨建工作不堅決，對照黨員高標準要求仍有不足之處，導致對黨建工作重視不夠，辦法不多，落實不力。沒有在內心深處從講政治的高度來看待問題、推動黨建工作，沒有很好地著眼大局，“四個意識”內化于心、外化于行落實不到位。干部管理存在寬、松、軟現象，沒有做到高標準嚴要求，沒有做到精益求精，盡善盡美。
????三、下步工作打算。
????下步工作中，我將高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，習近平總書記對貴州工作重要指示精神以及在中國共產黨成立100周年大會上的講話精神，認真落實省市縣歷次全會精神，牢記初心使命，繼續砥礪前行，以高質量發展統攬全局，牢牢守好發展和生態兩條底線，全面實施鄉村振興戰略，持續提升鄉村品質，為打造新時代富美xx而不懈奮斗。
??一是認真履行抓黨建第一責任人責任。充分發揮黨委總攬全局、協調各方的領導核心作用，推動基層黨建工作與經濟社會發展深度融合，確保中央、省、市、縣各項決策在xx落地生根、開花結果。二是完善“書記抓、抓書記”的管黨責任機制，強化黨建工作督查考核，推動形成以上率下、層層落實、齊抓共管的工作格局，全面提升黨建水平。
????一是優化黨員隊伍建設。加大對發展黨員數量和結構的調控力度，嚴格發展黨員程序，落實發展黨員工作制度，堅持把優秀的致富帶頭人、退役軍人、返鄉創業青年等吸納到黨員隊伍中來，把優秀黨員選拔到黨支部班子中來，加強黨建工作業務培訓，不斷優化黨員干部隊伍。二是強化村級黨組織標準化建設。對組織生活的基本要求、操作流程、相關記錄等統一標準，從操作層面對黨的組織生活起到指導作用。
????以實現人民美好生活需要為目標，以高質量發展統攬全局，全面加強鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉村振興的有效銜接，努力建設產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕的xx新未來。一是大力加強基礎設施建設。著力解決好群眾在出行、用電等方面的突出問題。強化農村公路提升，著力推動街道升級改造，謀劃農貿市場建設，提升街區品質。積極與縣供電局對接，爭取落實變電站項目，解決xx片區長期以來用電不穩定的問題。二是大力推動產業優化升級。鞏固全鎮現有優勢產業，繼續擴展魔芋、精品水果種植面積，加大基地輻射作用，新帶動一批“主動型”農戶。做實鄉村旅游產業，推進望城xx等鄉村旅游網紅打卡地升級改造，完善xx精品民宿建設，推進xx村寨整治提升和美化工作，努力打造靜心養生和休閑度假最佳鄉村旅游目的地。積極延伸產業加工鏈條，力爭引進實力企業建設深加工生產線，擴大生產規模，實現產業向產品的轉變。堅持“公司+基地+工廠+農戶”的經營模式，鏈接生產基地和農戶，形成市場牽龍頭，龍頭帶基地，基地連農戶的“產、工、銷”一條龍產業鏈條的經營體系，建立健全產銷對接專班，實現農產品生產與大市場有效連接。三是縱深推進鄉村治理體系建設。堅持以人民為中心的發展理念，通過黨支部、黨員引導人民群眾參與鄉村治理全過程，調動群眾參與鄉村文化振興、鄉村公共事務的積極性、主動性、創造性，提升鄉村治理精細化水平，完善村規民約，推進移風易俗，推動鄉風文明，使農村自治有力、法治有序，把黨的組織優勢轉化為社會治理優勢，使xx黨建工作全面進步、全面過硬。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇六
述職報告。
是指各級各類機關工作人員，一般為業務部門陳述以主要業績業務為主，少有職能和管理部門陳述。下面是小編為大家收集整理的3篇20xx年鄉鎮黨委書記抓基層黨建工作述職報告范文，歡迎大家閱讀。
今年以來，在市委、市政府的正確領導下，在鎮黨委班子成員的大力支持和配合下，我認真履行黨建工作第一責任人職責，堅持黨建引領、服務為本、依法治鎮、和諧發展，把黨建工作作為一切工作的基礎，狠抓黨建不放松，為經濟社會發展提供了良好的組織保障。下面，就20xx年度黨建工作述職如下：
一、取得的主要成績。
就任xxx鎮黨委書記以來，始終把基層黨建作為第一要務來抓。按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的方針，我重點做好五項工作。
(一)堅持帶頭履行書記職責。抓好黨委班子自身建設，帶頭學習，提高班子自身素質，發揮領導核心作用。尤其是群眾路線教育實踐活動開展過程中，充分發揮帶頭作用，共組織學習62個小時，領學18個小時，同時組織并參加了演講比賽、知識測驗和電教影片觀看，通過多種形式豐富了自己和基層干部的政治理論知識。在全鎮各種會議上多次強調“組織上的事無小事”，時常通過與管區書記、支部書記、農村黨員群眾談心談話等方式，了解基層班子運行情況和黨員群眾對黨委、黨支部的意見建議，用自己的行動帶動基層干部，讓大家深知黨建工作的重要地位，自今年5月份以來，共與各級各界黨員群眾談心86次、參加“鄉村夜話”21次，走訪黨員群眾124人次。
(二)落實整改提升服務水平。制定班子成員包管區抓黨建工作責任制，用制度規范黨建活動，落實抓黨建責任，促進問題整改。通過整改，在作風整治上，查處“在位不在崗”人員14人，“庸懶散”及違反作風建設規定事項7起;在民生建設上，修建鄉村公路52公里，修繕橋梁18座，清淤河道溝渠11000米，以綠化、硬化、亮化為重點對梁莊街實行全方位改造，同時新建了中心幼兒園和集貿市場;在“三公”支出上，公務車購臵及運行費以及公務招待費分別同比下降了7.2%和8.5%;在和諧穩定上，落實信訪零報告制度，開展“矛盾排查突擊月”活動，共排查出苗頭性問題31項，都已得到妥善處理。
(三)解決基層組織“有人辦事”難題。今年以來，借鄉村文明、土地確權頒證等事務性工作，我多次組織村支部書記到兄弟鄉鎮參觀學習，召開交流會，鼓勵支部書記豐富黨建工作辦法，切實履行好責任。同時以服務型黨組織創建為契機，充分激發黨組織活力，主動服務。今年以來，我鎮共成立各類黨員“幫工隊”、夕陽紅”志愿服務隊x支，開辦“四點半”課堂x處，成立創業培訓基地x處，組建廣場隊伍x支，并將黨組織引領和“半邊天”創業相結合，先后涌現了x個創業增收項目;在今年的“兩委”換屆工作中，提出了“一村一方案”、“一村一預案”的工作措施，在換屆前，將梳理發現的x個軟弱渙散基層黨組織全部整改到位，提前完成換屆;在換屆中，嚴格程序、規范紀律、確保穩定，力爭選出的農村干部有能力、有素質、會干事、干成事。同時修建完善村級活動場所x處，使場所覆蓋率達到100%，并配備了必要的辦公和碳晶電熱板等取暖設施，實現基層黨組織活動開展“有人、有陣地”。
(四)解決基層組織“有錢辦事”難題。堅持把發展壯大村級集體經濟作為一項硬性任務納入全鎮經濟發展規劃，成立以自己為組長的領導小組并多次實地走訪，按照“結合實際，量體裁衣”的原則制定切實可行的增收計劃和長遠發展規劃。
(五)優化黨員隊伍結構。在發展黨員工作中，由黨建辦人員對入黨積極分子進行嚴格篩選，通過進村入戶明察暗訪，與支部書記談話和走訪黨員群眾，了解申請人的基本情況和日常表現;并派專人對遞交的。
入黨申請書。
進行審查，對書寫內容或格式不符合要求的一律退回或要求重寫。在黨員的教育管理上，嚴格落實“三會一課”制度，充分利用好“黨員放映廳”，增派駐村指導員，對基層黨組織活動開展情況進行督導。在處理不合格黨員上，堅持零容忍、不手軟。
二、存在的問題和不足。
(一)黨員隊伍結構不盡合理。一是年齡結構不合理，個別村發展年輕黨員不及時，造成黨員隊伍老齡化嚴重，社區(村)黨組織60周歲以上黨員達80%以上;二是知識結構不合理，黨員受教育水平普遍較低。全鎮共有黨員1705名，初中及以下文化程度者達1000人。受年齡和文化教育程度的影響，部分黨員的思想觀念陳舊，缺乏創造力，不適應現實要求，造成黨員在引領經濟社會發展中的主體作用發揮不明顯。
(二)基層黨組織建設活力不足。基層黨建機制體制還不夠完善，缺乏形式多樣的活動載體，黨員組織生活比較單一，黨員干部參與積極性不高，活動效果不明顯。黨員干部教育培訓力度還不夠大，特別是近年來農村青年黨員大多外出務工或經商，黨員的流動性大，部分黨員很少參加組織生活，增加了平常教育、培訓和管理的難度。個別黨組織由于黨員難以組織甚至不能正常開展活動，黨內生活制度流于形式，以至于有的黨員黨性觀念淡薄，把自己混同于一般群眾，起不到模范帶頭作用，一定程度影響了黨組織的凝聚力和向心力，加之現階段村干部待遇和報酬較低，部分外出黨員“能人”過多的考慮經濟因素，不愿當“村官”，導致村“兩委”后繼乏人，通過選舉進入村“兩委”班子的大都年齡偏大、整體素質偏低、思想滯后，造成基層黨組織缺乏活力，為民服務的主動性不足。
(三)黨建與經濟工作結合還不夠不緊密。基層黨建工作方式方法相對落后，與日益發展的市場經濟現狀不相適應，與加快發展要求存在差距，部分社區黨員干部的思想觀念、思維方式、管理方法等還不適應新形勢的要求，存在“重經濟、輕黨建”思想，認為黨建工作是“軟任務”，在結合經濟社會發展開展黨建工作中一無想法、二無規劃、三無措施，工作上思路不寬、組織領導能力不強，在一定程度上影響了黨建工作的開展。
(四)村級集體經濟發展任務繁重。雖然在發展壯大集體經濟工作中取得了一定成效，但還存在一些問題，如部分社區(村)“兩委”班子思想上對集體經濟工作不重視，思路狹窄，不能積極主動地尋找增收門路，個別村可支配使用的資源有限又找不到其他增收項目，現有集體收入社區(村)收入來源渠道單一，致使集體經濟發展后勁不足等，都在一定程度上影響了集體收入的增加，導致部分村黨支部在為群眾辦實事上心有余而力不足。
三、下一步工作打算及措施。
(一)進一步健全黨建工作機制，落實黨建工作制度保障。結合當前黨建工作新形勢，通過親自主持黨委會研究并充分聽取機關干部、農村黨員干部和群眾代表意見，明年3月份以前，對黨建制度進行進一步健全完善。一是建立健全黨建工作責任制。建立完善班子成員、管區書記包管區制度，并帶頭簽訂責任書。要求各班子成員、管區書記根據所包管區情況制定當年黨建工作發展規劃，拿出具體可行的工作措施;同時通過定期召開黨建工作推進會議，隨時掌握各管區工作進展情況，及時解決工作中出現的新問題。二是進一步完善基層黨員干部培訓管理制度。創新黨員教育培訓形式和內容，以在管區服務中心建立的黨員服務站為陣地，強化黨員經常性教育和監督管理;重點加強流動黨員管理，要求各支部書記必須全面掌握本支部流動黨員情況，建立流動黨員管理臺賬，及時組織返鄉流動黨員開展活動;三是健全黨內組織生活制度。要求班子成員每月參加兩個所包管區內村黨支部的黨員會，并留取影像資料;黨委書記、鎮長每月在全鎮范圍內隨機兩個黨支部參與監督組織生活開展情況，在嚴格落實“三會一課”的基礎上，積極創新活動載體，增強基層黨組織活動系統性和新穎性。
(二)進一步發揮村級活動場所作用，落實黨建工作陣地保障。以規范管理和科學使用為抓手，按照“一室多用”原則，推進村級活動場所作用發揮最大化。定期召開村“兩委”和黨員群眾代表會議，鼓勵群眾參與監督村內重大事務和決策，推進村級事務辦理標準化;建立村干部輪流值班制度，廣泛聽取意見建議，接受群眾咨詢，幫助群眾解決實際困難，實現服務群眾“一站式”;定期組織黨員交流學習，提高黨員思想政治素質，增強基層黨組織凝聚力和向心力;積極組織黨員群眾召開經濟發展和致富項目座談會，開展科普宣傳和科技培訓，提高黨員領富、群眾致富能力，著力促進農民增收;同時通過組織開展各種喜聞樂見的文體活動、定時開放“農家書屋”和“黨員放映廳”等方式，不斷豐富群眾的精神文化生活，力爭將村級活動場所建設成為具有議事決策、便民服務、教育培訓和文體娛樂等功能的綜合服務陣地。
(三)進一步加強農村干部管理。落實黨建工作組織保障。制定農村干部管理辦法，逐步實現依據工作成績量化補貼報酬標準。成立以黨委副書記為組長、以各管區書記和黨建辦工作人員為成員的農村干部綜合考核小組，結合各村工作開展情況，一年兩次對農村干部進行全面考核，并將考核結果作為落實農村干部補貼報酬的重要依據;同時完善獎懲機制，制定激勵制度。作為黨委書記，我將對制度運行情況進行全程督導，堅決杜絕弄虛作假，真正實現“能者多得”，激勵農村干部安心做好農村工作。
(五)進一步開拓創新，落實黨建工作思想保障。下一步工作中，我將帶領梁家一班人緊緊圍繞“服務”抓好黨建創新。積極創造全體黨員發揮積極性的平臺和空間，探索黨員服務群眾長效工作機制，采取豐富多彩的形式方法，增強黨建工作的活力和效果;同時通過經常性開展結合實際服務經濟發展的主體活動，將黨建工作與經濟社會發展緊密結合，更新觀念，強化功能，提高能力，落實責任，不斷加強和改進基層黨組織建設，為黨建工作注入新的活力。
尊敬的各位領導：
一、履職情況。
根據組織的安排，xxxx年8月，我被選舉為xx鎮七屆黨委班子的“班長”。上任后，我積極加強學習，認真履行職責，切實加強對各項工作的領導，特別是在基層黨建工作中，我切實履行“第一責任人”的責任，努力用黨建工作來貫穿全鎮各項工作的始終。緊緊圍繞“抓好黨建促發展，發展經濟抓黨建”這條主線，正確處理好黨建、穩定、發展三者之間的關系，扎實抓好全鎮的各項農業農村工作，努力促進全鎮農業和農村經濟社會的發展。
(一)扎實抓好基層黨建的各項工作。一是全鎮20個基層黨的創先爭優活動、基層組織建設年活動深入有序的開展，并取得了實實在在的成效;二是扎實抓好發展黨員工作，xxxx年共吸收入黨積極分子34名，積極分子轉預備黨員26名，預備黨員轉正式黨員26名。年末全鎮共有正式黨員532名，黨員總數比20xx年增加28名，農村黨員隊伍進一步發展壯大;三是全面完成了鎮黨委、人大和政府班子的換屆選舉工作，各項職務候選人均實現了滿票或高票當選。在換屆選舉工作中，全鎮各基層黨組織都切實加強對“5〃17〃5”的學習，沒有拉票賄選、買官賣官等現象發生，整個換屆選舉的過程風清氣正;四是五好基層黨組織創建活動成效明顯，xxxx年共申報五好基層黨組織5個，其中市級表彰的2個，縣級表彰的3個，得到各級表彰的優秀共產黨員3名，其中獲中共中央政法委表彰的1名，獲縣級表彰的2名;五是黨員帶頭創業致富人員逐步增多，xx村的一名年輕黨員投資57萬元興辦了塑料顆料加工廠，返鄉創業青年人員逐步增多，發展規模養雞、養牛和水晶加工等等;六是扎實開展干部下基層、扎實幫群眾活動，市、縣、鎮掛幫干部共為群眾辦實事124件。
(二)、抓黨建、保穩定、促發展工作情況。
一是通過抓黨建工作，推動了我鎮農村社會穩定。如：xxxx年8月初我鎮xx村的3名女生在xxx溺水身亡事件;xx村8月底聚集50人到xx客車站堵車鬧事事件;9月初我鎮xx村發生的交通事故堵路事件和今年5月15日我鎮xx村發生的交通肇事致死堵路事件及前幾天xx村一名患兒在到縣醫院搶救無效死亡的醫患糾紛等等突發性、群體事件，所涉村支部都積極參與矛盾糾紛化解工作，都將各類矛盾糾紛化解在萌芽狀態。各村支部在維護農村社會穩定工作中，真正發揮了他們的先鋒模范帶頭作用;二是黨建促發展工作成效明顯。xx到xx公路、xx到xx公路，xx至xx供電設備主干線改造等項目正在緊張有序的施工當中;xx村新增了500余畝六月李種植;xx村實施了200余畝玉米高產示范種植項目;xx村完成了投資50萬元的草地生態畜牧產業化扶貧項目等等。三是招商引資工作進展順利。韓國開發商對xx溫泉的開發項目有望落地，xx開發商擬在我鎮投資20xx余萬元實施“六個一”工程，將全面加快我鎮小城鎮建設的步伐。
二、存在的問題和今后的打算。
各位領導，本人xxxx年8月任xx鎮黨委書記以來，在縣四大班子的正確領導下，各項工作雖然取得了一定的成績，但離上級的要求，離廣大人民群眾的期盼還有較大差距，還存在著很多問題和不足。主要體現在基層經濟基礎特別薄弱，“三化同步”發展極其緩慢，各基層黨組織“靠財政吃飯”的現象非常普遍，各項基礎設施建設投入嚴重不足，歷史欠賬多，特別是落哨片區工程性缺水特別嚴重等等，嚴重制約了我了我鎮農業和農村經濟社會發展。在今后的工作中，本人將緊緊團結鎮黨委一班子人，團結全鎮干部和各村支兩委，扎實抓好以下四個方面的工作。一是繼續抓緊各項農村基層黨建工作不放松，將各項黨建工作抓在手上、放在心上、落實在行動上。始終堅持抓好黨建促發展的執政理念，把抓黨建工作放在各項工作的首位，用黨建工作來推動全鎮其它各項工作的開展;二是緊緊抓住國發2號文件和黔黨發(20xx)15號文件的歷史機遇，帶領全鎮干部群眾扎實推動我鎮農業和農村經濟的發展。特別是要緊緊抓住已進入初設階段的飲水溝渠新修、維修和改造工程;土地治理工程和上片區5個村的引水、排洪工程等等，全面加強我鎮的基礎設施建設，加快我鎮種養殖業的發展步伐;三是緊緊抓住我鎮作為全省加強和創新社會管理五個試點鎮之一的契機，繼續抓好我鎮的矛盾糾紛排查化解等工作，在努力維護農村社會穩定工作的同時，積極到上級爭取更多的項目資金，加快我鎮xx村社會管理創新示范村建設，努力在該村開展“五亂六戶”治理創建活動，確保我鎮的試點工作取得實實在在的成效;四是進一步深化社會管理創新工作的試點內容，將關心空巢老人和關愛留守兒童作為試點工作的重點，在全鎮各村、居、校開展“寸草春暉行動”，建立親情qq活動室，落實關心、關愛工作責任制，做到鎮村干部和教師“一幫一”，全面掀起我鎮加強和創新社會管理試點工作的熱潮。
各位領導，抓好xx鎮農村基層黨建工作是我義不容辭的責任，用黨建工作來維護農村社會穩定、創新社會管理是各級組織部門對基層黨組織和共產黨員的共同要求，抓好黨建促發展是我們大家的共同目標，同時也是廣大人民群眾的期盼。在今后的工作中，我將繼續認真履行職責，扎實抓好上述四個方面的工作，用優異的工作成績來向縣委交一份滿意的答卷，向黨的獻禮!
謝謝大家!
xxxx年，在市委的正確領導下，本人團結帶領工委班子成員，緊緊依靠市直機關全體黨員干部，圍繞市委中心工作，積極履行。
崗位職責。
扎實做好工委各項工作有效推動機關黨建工作不斷邁上新的臺階取得了良好的成績。現將本人xxxx年度履行職責情況述職如下：
一、注重學習，不斷提高政治素質和黨性修養。
一年來，我始終注重加強學習。一是加強政治理論學習。結合貫徹落實xx大精神、保持共產黨員。
先進性教育。
四個長效機制和市委七屆三次黨代會黨代表補選等工作，我認真學習了四個長效機制、xx大報告、基層黨組織選舉法、新《黨章》等知識，并做了大量的學習筆記，撰寫了心得體會。在學習中增強了黨性，深入領會了“三個代表”重要思想的深刻內涵，加深了對科學發展觀的認識理解，樹立正確的人生觀、價值觀，增強了責任感和使命感，堅定了理想信念、理清了工作思路，增強了抓好黨建的信心。二是加強業務知識學習。堅持學習黨建知識、法律法規、領導科學、市場經濟等知識，多渠道、多層次地汲取營養，提高了業務水平。同時將所學知識應用于工作實踐，創新了工作方法，提高了工作效率，提高了把握全局、駕馭全局的能力。三是深入基層黨支部，開展調查研究，主動向普通黨員干部學習，與他們座談交流，學到了不少寶貴的工作經驗和科學的方法。
二、盡職盡責，扎實完成各項工作任務。
(一)健全體系，規范管理，機關黨建工作機制運行有序。一是建立機關黨建工作責任制，市直各單位主要負責人作為機關黨建工作第一責任人，必須履行“一崗雙責”，堅持黨建工作與業務工作“一起抓”，使黨建工作真正在促進業務、轉變作風，提高隊伍素質上發揮服務和保障作用。二是完善目標管理機制，與市直各機關黨組織簽訂黨建目標責任書，并把黨建工作內容具體分為組織領導、班子建設、黨員隊伍建設、工作機制、制度建設等六個方面，納入各部門工作目標，在年度考核中與各部門整體工作一起考核，并作為年度評先評優的一項重要內容，切實把機關黨的建設與各項業務工作融為一體。三是建全完善黨內工作制度，修訂完善了“三會一課”、民主生活會、發展黨員工作、黨風廉政建設、民主評議黨員、黨內監督等十項工作制度，規范了黨組織活動記錄簿，統一印制，發放到市直各支部，保證了黨建工作健康、有序開展，使黨建工作逐步走上制度化、規范化的軌道。
(二)積極配合，主動協調，黨員干部教育培訓方法不斷創新。一是主動配合市委組織部創新培訓方式方法，以創建高等院校干部培訓資源共享機制為切入點，實施黨員干部模塊化教育培訓，劃分為公共管理、財經管理、城鎮規劃管理、農業農村工作管理四個模塊，合理設定模塊培訓內容。同時不斷改良模塊化培訓方式，讓機關黨員干部根據工作需要，自主選擇培訓模塊，提高了機關黨員干部教育培訓的專業性和系統性，加快了專業技術型和高效務實型的黨員干部隊伍建設。去年以來，共舉辦了20期模塊化培訓班，共有1200多名機關黨員干部參加了培訓，極大地增強了機關黨員干部的綜合素質和執政能力，有力地推動我市社會事業的發展。二是加強入黨積極分子和黨員的教育培訓，提高政治思想素質。9月份與公安局黨委聯合舉辦一期入黨積極分子培訓班，市直41名積極分子參加了學習培訓。通過7天的集中學習，積極分子受到一次深刻的黨的理論知識教育，進一步明確了黨的指導思想、性質、宗旨、最終目標和現階段的任務，正確認識了黨員的義務和權利，了解入黨條件，端正入黨動機等內容;三是各黨支部通過以會代訓、形勢報告、集中學習、分組討論等形式組織廣大黨員學習，全年學習時間不少于10天。
深化開展創建“最佳支部黨員活動室”建設活動。為進一步加強機關黨員教育活動陣地建設，健全黨的基層組織生活，完善基層黨建工作的各項制度，把黨員活動室作為黨員學習教育活動的陣地。20xx年上半年，在全市機關支部中開展了關于繼續加強黨員活動室建設的活動。《。
活動方案。
》下發后，機關各黨(總)支部積極響應，不斷完善支部黨員活動室的制度和機制，并取得很好的效果。為表彰先進，鞭策后進，通過檢查驗收評比，表彰了市法院、檢察院、民政、祥星制糖有限公司等10個支部為“最佳支部黨員活動室”稱號。五是以各項主題教育活動為契機，全面推進機關黨組織建設。把黨員先進性教育、“轉變干部作風、促進工作落實”、“黨員獻愛心”“開展組織生活創新”“最佳支部黨員活動室”等創建活動作為加強機關黨組織的“重中之重”，做到機關各基層黨組織的參與面黨員參與面率均達98%。活動中，各機關黨組織和黨員共為群眾辦實事、好事300多件，幫扶困難黨員群眾200多名。
(四)豐富載體，開展活動，機關黨建工作影響力不斷擴大。
在抓黨建工作中，我結合市委中心工作和重大節日，有針對性地組織開展了一系列各具特色、主題鮮明的黨建活動，把開展這些活動作為豐富機關黨建內容和形式、增強機關黨建工作影響力的一項重要舉措來抓，在機關各黨組織中努力營造朝氣蓬勃、團結奮進、和諧發展的良好氛圍。如20xx年圍繞“講正氣、樹新風”開展主題教育活動，組織人員參加市委舉辦了黨章知識搶答賽，“贊歌獻給黨聽”歌詠比賽、組織市直機關全體黨員和入黨積極分子免費觀看愛國主義影片《夜襲》等活動，增強了廣大黨員宗旨意識。還開展豐富多彩的文體活動，指導各基層黨支部舉辦各種文藝演出、汽排球、撲克比賽等。開展黨員獻愛心活動，20xx年年5月12日，四川汶川發生特大地震，市直機關工委積極響應號召，發動機關廣大黨員捐款及交納“特殊黨費”共計228461元支援災區。通過形式多樣活動，豐富了機關黨建工作內容，使機關黨建工作充滿了生機和活力，各支部的凝聚力和戰斗力得到明顯提高。
(五)以人為本，真情服務，機關黨建工作凝聚力顯著增強。
工作問答》等學習資料，還為煤炭公司、食品公司等5個困難黨支部征訂了xxxx年全年的《當代廣西》，豐富了這些黨支部的學習資料。
三、廉潔自律，不斷增強廉潔從政的自覺性和堅定性。
堅持以共產黨員的標準嚴以律己，不斷加強自我教育，增強自律意識，堅持廉潔從政。一是認真履行好職責，當好黨建帶頭人。在實際工作中，切實維護集體領導、集體利益和集體榮譽，做到寬言待人、公正辦事、公平處事，敢于講真話講實話，敢于負責任，遇到問題時放低姿態，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解。帶頭執行機關各項制度，不講特殊，堅持言教與身教有機結合，用自己的行動來引導和創造一個團結和睦的工作環境。二是嚴格自律，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做，不搞形式主義，不利用手中的權利，損公肥私。三是堅持民主集中制，注意發揚民主，聯系群眾，堅持大事商量，小事通氣，涉及發展黨員、處分違紀黨員、定兵等重大問題，堅持做到集體討論決定，決不搞“一言堂”、“一手定”。
四、存在的問題和今后的努力方向。
回顧xxxx年的工作情況，我認為自己還有一些需要加強和改進的地方：一是有時工作忙，深入開展調研工作還抓得不夠;二是平時工作頭緒較多，靜下心來全面深入系統地學習還不夠，特別是對新知識、新業務的學習不夠深入;三是由于機關工委所屬黨支部眾多，涉及各行各業，組織建設工作與具體實際緊密結合不夠，黨員教育管理工作方式方法還沒有完全適應新形勢發展的需要，有待于進一步改進和完善。
針對自身存在的問題，今后一定要加強努力，不斷改進。一是要進一步深入基層，深入黨員干部中，開展調查研究，多了解干部群眾的思想動態，有針對性的開展基層組織建設工作;二是要進一步加強學習，特別是對新知識、新業務的學習，靜下心來全面的學，并把所用于實際工作，切實提高解決問題的能力;三是要進一步增強創新意識，積極開辟機關黨建工作新途徑，探索新方法，使機關黨建活動內容更加豐富，形式更加生動，機制更加健全完善，使各項工作上新的水平。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇七
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一、主要做法及取得成效。
召開。
黨建。
專題會議，對黨建工作進行月調度、月研究、月部署。充實4名年輕干部成立專職黨建辦，對機關支部進行換屆調整，嚴格落實領導干部雙重組織生活制度，解決機關支部“燈下黑”問題。二是強化理論武裝到位。嚴格落實從嚴治黨“1241”工作機制，進一步規范黨委中心組和基層黨支部政治理論。
學習。
每月集中學習一次、每季度檢查一次、每半年開展交流研討一次。加強意識形態工作鎮村干部集中學習意識形態理論知識x次通過網上學堂推送意識形態相關內容x余條。深入踐行“兩學一做”學習教育以“三會一課”“主題黨日”為抓手開展十九大精神宣講x余場次提高干部為民服務水平。三是從嚴管黨治黨到位。加強對黨員干部的警示教育力度嚴格落實“三務公開”制度全年累計公開事項x件民生資金x萬元。嚴格執紀問責年內給予x人黨紀處分。對發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題加大查處力度。年內收繳違紀資金x萬元已全額上繳科區財政累計挽回經濟損失x萬元。
（二）堅持“強基”導向抓黨建，促使“三力合一”。一是在抓查擺問題整改上聚焦發力。針對上年度黨建述職評議查擺出工作重部署輕落實、抓黨建工作不平衡、黨員管理不到位、村集體經濟發展較慢等問題。先后研究下發了加強黨建工作落實督查、黨員“三位一體”管理和全鎮實施村級集體經濟三年增收行動的實施意見，狠抓問題整改和責任落實，推動全鎮基層黨建工作由“軟”變“硬”、由“虛”變“實”。二是在夯實干部隊伍建設上持久用力。圓滿完成村“兩委”換屆選舉任務，“一肩挑”比例達到了x%。全面加強村級配套組織建設，x個村全部產生了村務監督委員會、村民代表、村民小組長，同步完成婦聯、共青團等群團組織換屆。三是在加強基層黨組織規范化建設上多方助力。嚴格按照標準完成黨費月收月繳、黨組織關系集中排查整頓、離任老干部補貼申報等工作，全面落實黨員發展全程紀實，年內培訓入黨積極分子x名，重點發展對象x名。消除了x個連續三年未發展黨員村，探索流動黨支部預備黨員轉正新方法，主動聯系x名流動黨員按期轉正。消除了x個連續三年未發展黨員村，探索流動黨支部預備黨員轉正新方法，主動聯系x名流動黨員按期轉正。投入x萬元，對新橋村辦公用房進行了修繕。累計投入x萬元黨建工作經費，打造x村、x示范點，強化示范帶動。不斷增強村集體“造血”功能，盤活消防車、機電井等固定資產，結合淺埋滴灌項目實施，充分利用x萬元集體經濟啟動資金，以x村、x村、x村x個集體經濟“空殼村”為試點，發展肉鵝、肉羊托養項目，促進村集體經濟增收。
除惡”主旋律。深挖黑惡勢力“保護傘”，年內累計勸返涉黑涉惡網逃x名，抓獲本轄區涉黑涉惡網逃x名。x籍網逃x名，x籍網逃x名。破獲涉黑涉惡團伙x個，抓獲嫌疑人x人。
二、存在的問題及原因分析。
一是責任壓力傳導末端弱化。部分黨支部書記仍存在抓黨建意識不強、黨建業務不熟、履行職責不到位、推進基層黨建工作的力度和創新能力不夠等問題。個別黨支部不研究黨建工作，對黨建工作相關知識掌握不清。二是黨員隊伍“出口”不暢。個別黨支部書記由于思想上存在障礙、處置標準把握不準等原因，“出口”僅僅依靠民主評議這一方式，連續幾年評定無不合格黨員。對無故不交納黨費、不參加組織生活的黨員不提醒、不批評、不教育，放任自流。三是發展集體經濟的思路不寬，辦法不多。目前僅局限于發包、托養、租賃等基本發展模式，發展集體經濟的后勁不足，滾動發展慢。
仍存在上述問題的原因主要是：一是思想認識有時還不夠到位，或多或少存在著重業務、輕黨建的現象。二是督導落實力度有時還不夠到位，致使個別領導干部不重視黨建工作，有的黨支部書記抓工作辦法不多。三是緊迫意識還需增強，研究探索解決新形勢基層黨建工作中的諸多熱點、難點問題還不夠深入。
三、下一步工作打算。
（一）持續履行黨建第一責任人職責。帶頭嚴守黨紀黨規，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強基層黨組織書記抓黨建工作，強化工作指導和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。
（二）持續推進基層黨組織規范化建設。加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度，增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。探索發展集體經濟抱團發展、組合發展的新思路新辦法，不斷增強村集體“造血功能”。加強村級后備力量培養，爭取每個村有2-3名35歲以下、高中以上文化程度的后備干部。
等工作有機結合，堅持把組織資源轉化為發展資源，把組織優勢轉化為發展動力，圍繞中心，服務大局，為x鎮經濟社會發展提供強力支撐和組織保障。
以上。
述職。
不妥之處敬請。
領導。
和同志們批評指正。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇八
尊敬的各位領導：
根據會議安排，現就本人一年來抓黨建工作情況述職如下，不妥之處，請批評指正。
（一）切實履行第一責任人職責，全面落實黨建工作責任。本人始終堅持把黨建工作擺在突出位置，帶頭履行黨建第一責任人職責，對基層黨建工作實行目標化管理，與7個所屬黨支部簽訂目標責任書。專題聽取基層黨建工作情況匯報2次，研究解決基層黨建問題和困難7件。帶頭落實基層黨建聯系點制度，8名班子成員分別與所屬6個**建立了幫扶聯系點。開展黨建工作調研8次，形成基層黨建調研報告2篇。
帶頭執行八項規定及上級配套規定，認真落實“兩個責任”，始終把黨風廉政建設和反腐敗工作放在工作大局中定位，在機關設置了廉政文化宣傳欄，組織黨員干部觀看警示片時長達6小時，班子成員講廉政黨課9次。對違反規章的1名黨員和1名職工進行了誡勉談話。嚴格落實**鎮“廉政灶”制度，推進權力公開運行機制，對涉及低保、一事一議、幫扶貧困大學生等服務事項及時公開。進一步完善了學習、培訓、考勤、外出請示報備和車輛管理以及各類財務管理制度。
（二）深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照旗委的統一安排部署，阿朝**黨的群眾路線教育實踐活動從3月開始，開展了4次集中學習周活動，共學習85次，各**也相繼組織了2次以上集中學習。組織開展了書記講黨課活動。召開了黨員和干部職工“四風”問題具體表現專題討論會。全力支持下派的12名干部開展“走轉樹”活動，班子成員和下派干部深入基層走訪群眾900余戶，征求意見建議56條。
深入開展“大接訪”、談心談話活動，班子成員集中開展談心談話活動25次，我與班子成員談心談話21次，班子成員相互談心談話21次，班子成員與二級單位負責人及黨員談心30次。通過談心談話、大接訪等形式，征求到意見建議47條，已整改落實41條，其余6條納入中長期規劃，在20xx年完成。認真撰寫對照檢查材料，班子成員共查找出各類“四風”問題130條。組織召開了黨委專題民主生活會和各支部專題組織生活會。認真制定“兩方案一計劃”，認真落實整改，完成了為民辦實事25項，修訂完善制度21項。
（三）深入實施**基層黨組織固本工程。
一是全面推行“532”工作法。開展“532”工作法專題培訓，制作流程圖，使**“兩委”班子成員熟練掌握并運用“532”工作法。
二是加強黨員中心戶建設。從所轄6個**中選出了14名思想政治素質高，有一定協調能力、熱心黨務工作、有奉獻精神、與農牧民之間關系融洽的“黨員中心戶”。
三是整頓軟弱渙散基層黨組織。阿拉騰塔拉**三類轉化工作任務全面完成，已達二類標準。對查干通格**“兩委”班子進行了調整，通過“兩推一選”，選舉產生了**“兩委”班子。
四是加強黨員干部教育管理。通過業余黨校、農牧民學習小組、黨員現代遠程教育站點等平臺，加強黨員教育培訓。舉辦培訓班8次，培訓黨員300多人次，農牧民學習小組學習24次，實現了全體黨員輪訓1遍的目標。嚴把黨員入口關，年內發展黨員3名。
五是落實黨內激勵關懷幫扶機制。在建黨93周年之際，組織廣大黨員開展了重溫入黨誓詞活動，慰問老黨員和困難戶15名。
六是加強陣地建設。投資47萬元對瑙滾布拉格**、那仁布拉格**和查干德日斯**活動場所進行了維修。
七是強化制度建設。結合黨的群眾路線教育實踐活動，建立健全了“三會一課”、農牧區黨小組學習、群眾大接訪等9項基層黨建工作制度。
八是推動基層黨建工作創新。開展了**黨代會年會制試點工作，對**黨代表、人大代表進行了集中培訓。研究制定了《阿朝**“一二三四”矛盾糾紛調處辦法》，努力構建全社會共同參與，一級抓一級、層層抓落實的信訪工作格局。
一是基層干部的思想解放程度不夠。主要是對理論知識及創新型思維方式的學習不夠。二是基層黨建工作創新不夠。基層黨建工作習慣按部就班，缺乏創新意識，開拓性、主動性不足，進取精神不強，存在等、靠、要思想。三是**干部素質普遍偏低。初中及以下學歷居多，真正熟悉法律法規、精通市場規則、擅長經濟管理的人才和帶頭人十分匱乏。四是后備力量薄弱。缺少熟悉基層和農牧區情況，了解農牧林水基礎知識、有實踐能力、敢于擔當勇于奉獻的基層干部。
一是全面加強黨建工作，切實履行第一責任人職責。進一步認真貫徹執行書記抓黨建工作責任，落實黨建工作任務。鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，認真學習貫徹中央、自治區、盟、旗總結大會精神，認真抓好中長期整改任務的整改。嚴格黨內政治生活，抓好“三會一課”、民主評議黨員工作，抓實黨務公開、村務公開等工作。繼續開展**黨代會年會制試點，總結經驗，查找不足，推動基層黨內民主建設。加強農牧區黨員帶頭人隊伍建設，引導農牧民發展特色種養業。加強**后備干部隊伍建設，抓好明年的**換屆選舉工作，通過選舉進一步選優配強**“兩委”班子。創新黨建活動載體，強化基層組織建設，深入推進“**基層黨組織固本工程”建設。
二是全面加強黨員干部隊伍建設，提高執政能力。不斷加強班子自身建設，努力把**黨政班子建設成為政治堅定、團結有力、作風過硬、自律從嚴的堅強集體。加強思想政治建設，在全體黨員干部中廣泛開展理想信念教育，認真學習貫徹黨的十九大精神。加強黨員隊伍建設，嚴格按照發展黨員的“十六字”方針，把好黨員“入口關”，進一步優化黨員結構，注重在農牧區生產一線和青年中發展黨員。充分利用黨員現代遠程教育站點、農牧民學習小組等平臺，加強**黨組織書記及全體黨員的教育培訓工作。
三是全面加強反腐倡廉建設，堅決懲治和預防腐敗。自覺遵守《廉政準則》，按照關于加強反腐倡廉建設要求，繼續發揚黨員干部廉潔、高效的工作作風，不斷改進工作方式方法。堅持不懈的做好黨風廉政建設和“一崗雙責”各項工作。完善工作措施和規章制度，始終把黨建各項工作放在突出地位，堅持立黨為公、執政為民。按照“為民、務實、清廉”的要求，為廣大農牧民群眾提供優質高效的服務，解決和糾正損害農牧民切身利益的不正之風。加強制度建設，從源頭上遏制和消除腐敗。創新監督方式，強化監督約束，規范廣大黨員干部的從政行為，讓上級黨組織滿意，讓農牧民群眾滿意。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇九
述職報告。
是指各級各類機關工作人員，一般為業務部門陳述以主要業績業務為主，少有職能和管理部門陳述，下面小編帶來鄉鎮黨委書記抓基層黨建工作述職報告范文，歡迎大家閱讀學習。
20xx年以來，我通過抓班子帶隊伍，狠抓黨員隊伍建設，整頓紀律作風，提升服務水平，扎實推進基層黨建工作。現將黨建工作匯報如下：
作為鄉黨委書記，我通過狠抓班子領導能力建設，帶頭學習作表率，不斷提升班子領導的戰斗力和凝聚力。一是營造學習氛圍。每周一定為班子理論中心組學習日，組織全體班子領導學習討論，不斷提升班子領導的黨性修養和業務水平。二是營造團結氛圍。在工作中多交流、多溝通，形成大事講原則，小事講風格的良好風氣;三是營造責任氛圍。推行班子領導負責制，采取領導班子周匯報、月述職、季評議工作制度。
圍繞開展“清潔鄉村”活動，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，改變黨員干部隊伍作風。一是黨員先行勇當先鋒。組織廣大黨員干部群眾廣泛開展“清潔我先行、為民當先鋒”主題實踐活動暨“美麗奇石·清潔鄉村”大會戰。由鄉黨政機關黨員干部、站所黨員干部組成的11支工作隊進村入戶、包村包屯，帶領基層黨員群眾共同參與清潔活動。二是組織聯動共同參與。依托鄉村黨組織、功能型黨小組、“一組兩會”，發揮工青婦等群團組織優勢，聯合開展清潔鄉村“巾幗先行”、“青年志愿突擊隊”等系列活動，在全鄉營造起“人人同參與，個個當先鋒”的濃厚活動氛圍。三是黨群攜手清潔鄉村。發揮黨員干部引導、村屯群眾主體作用，在村屯廣泛開展“最美家庭戶”、“優秀保潔員”評選活動，以榜樣鞭策落后，以文明約束陋習。截至目前，全鄉共動員組織黨員干部群眾參與“清潔鄉村”3000人次，清掃垃圾2500噸，建設垃圾屋和垃圾池87座，發放垃圾桶3320個，累計投入資金78萬元。全鄉村屯環境面貌煥然一新，黨員干部作風逐步轉變。
積極引導廣大黨員干部關注民生、改善民生、保障民生作為工作的出發點和落腳點，20xx年全鄉黨員干部作出承諾事項1250項，履諾率達92%以上，活動中共為群眾新規劃建設了3個自然屯的移民新村，舊房改造完成34戶;新建成了4條總長8.1公里的屯級道路。全面完成144戶農村危房改造和倒塌重建工作，一批重大項民生項目得到順利推進，如投資3000多萬的高山大橋項目，投資8000多萬的庫區移民群眾生產生活避險解困項目，投資1000多萬的商貿街項目，這一批民生項目的順利推進，將有力的改善奇石鄉的發展環境，達到圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展的良好效果。
通過圍繞主題活動狠抓黨建工作，切實改進基層黨組織的建設。一是大力宣傳貫徹落實黨的精神。通過黨員干部大學習、領導干部大宣講、黨員干部大培訓、主題活動大討論、指導工作大實踐等方式，積極開展“學習精神見行動”主題實踐活動。二是深入推廣“一組兩會”屯級互助自治工作機制。一年來，我鄉56個自然屯中已經有39個屯成立“一組兩會”屯級互助自治工作機制，覆蓋面達到70%以上，“一組兩會”屯級互助自治工作機制的逐步健全，有力的推進了我鄉各項工作的開展。三是扎實開展“書記創新工程”活動，提升基層黨組織活力。通過以點帶面的方式，重點抓好山樂村上樂屯作為書記創新工程項目的示范點建設。通過“遞進式”的培養模式，積極探索加強基層黨組織隊伍建設的新途徑、新方法、新機制，助推基層黨建和經濟發展兩不誤、兩促進。四是大力開展“正風氣、守清廉、樹形象”活動。通過采取組織廉政專題學習、召開黨組織廉政教育專題會議、到廉政教育基地接受教育、上廉政黨課、開展廉政談活等多種形式，讓廣大村“兩委”干部熟悉各種法律、法規，增強黨性觀念、樹立法治意識，做到警鐘長鳴。對違紀違法人員要加大查處力度，一查到底，決不姑息!20xx年共查處違法違紀黨員干部3名，有效的維護了群眾利益。
在肯定成績的同時，我也清醒地看到，我鄉的基層黨建工作還存在一些亟待解決的困難和問題，比如一些黨員干部工作作風不實，個別村黨組織紀律渙散等等。這些困難和問題，我將繼續帶領班子采取有效措施，努力加以解決。今年，我將繼續加大黨建工作力度，扎實開展工作，為奇石鄉的發展和穩定作出應有的貢獻。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照會議安排，我就2017年履行抓基層黨建工作職責情況述職如下。
（一）堅持嚴抓實管，認真落實管黨治黨責任。年內我認真履行第一責任人職責，樹牢“抓好黨建是最大的政績”理念，把黨建工作與經濟工作目標同訂、任務同下、責任同查、工作同獎懲。重新修訂了定期研究基層黨建工作、黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核、基層黨建聯系點等制度。年初與各村黨組織簽訂基層黨建工作目標責任書，年中加大督查指導力度，年末進行述職評議考核，促使黨組織書記增強抓黨建的意識，對黨建工作常記、常思、常抓，真正做到“上心用勁”。
（二）堅持學懂弄通做實，扎實做好學習宣傳貫徹十九大精神工作。始終把學習好、宣傳好、貫徹好黨的十九大精神作為全鎮的首要政治任務來抓。一是強化組織領導。鎮黨委多次召開會議，專題安排部署學習宣傳貫徹十九大精神工作，并研究制定了學習宣傳貫徹方案。二是強化營造氛圍。在全鎮各主要路口、村活動室等處制作黨的十九大精神宣傳牌匾**個，宣傳展架**個，大力營造學習貫徹黨的十九大精神的濃厚氛圍。三是強化領導帶頭。鎮黨政領導班子成員堅持讀原著、學原文、悟原理，結合十九大報告精髓和各自分工，邊學習邊討論，人人寫心得談體會，確保了學習成效。四是強化學習培訓。組織鎮村干部參加了學習十九大精神培訓班和宣講活動。鎮黨委印制黨的十九大精神宣傳單*萬份，結合精準扶貧工作，鎮村黨員干部深入包聯戶家中開展“十九大精神進萬家”活動，幫助群眾學習領會十九大精神實質和要義。截止目前，開展“學習宣傳貫徹黨的十九大精神專場文藝演出”**場次，各級黨組織通過集中學習、第一書記宣講和“固定黨日”等形式共學習**次，撰寫心得**篇。
“x”，即年初制定全年“固定黨日”活動安排表，開展不同主題的“固定黨日”），已開展“固定黨日”活動**次。堅持學用結合，以知促行，把學習教育與促進當前工作結合起來，扎實開展“我為群眾辦實事”活動，引導黨員亮身份、做貢獻，助推經濟社會發展。
（四）堅持補短板強基石，狠抓基層黨建重點任務落實。一是扎實開展“黨支部規范化建設”活動。推進組織設置規范化，撤銷專業合作社聯合黨支部**個，新建專業合作組織聯合黨支部**個，調整了**個專業合作社聯合黨支部的聯合成員單位。推進組織生活規范化，嚴格落實“三會一課”制度，全年開展慰問黨員、義務植樹、“議事+學習”等“固定黨日”活動**次。推進班子建設規范化，重視對村黨組織書記的培訓教育，依托流動黨校、先鋒大講堂等培訓平臺，全年對村書記集中培訓**次，其中外出xx觀摩學習**次。加大村級后備干部的培養，共培養40歲以下、高中以上學歷的后備干部**名。專門制定了整頓轉化工作方案，建立了鎮主要領導聯系幫扶后進村工作制度，組建了整頓轉化工作組幫助開展整頓轉化工作，通過改善基礎設施、建設活動陣地、規范運行機制等措施，成功實現轉化升級。二是扎實推行黨員教育管理機制。在嚴把黨員“入口”上，嚴格黨員發展程序，實行全程紀實制，全年發展黨員**名。在強化黨員管理上，實行黨員分類量化考評，堅持把考評得分進行全程公示，接受群眾和社會監督，促進黨員互比互看、你追我趕、奮勇爭先。全年共評出優秀黨員**名，合格黨員**名，不合格黨員**名。三是完善黨員關懷激勵機制。建立了黨員關愛基金，采取“縣級黨費劃撥、鎮財政支持、黨員捐贈和社會捐助”等辦法共籌集基金**萬元，年內慰問優秀黨員、優秀黨務工作者和救助生活困難的黨員**名。四是開展“黨建+電商”工作模式。鎮政府投資**萬余元，新建了電子商務服務站，通過組織引領、聯盟護航、黨企共建，為電商打造強有力“紅色推手”，全年實現線上線下銷售額**萬元。
（五）堅持精準施策，狠抓黨建扶貧。認真開展“雙聯雙包”，為每戶貧困戶制定“1+n”脫貧方案，即選擇1項扶貧產業幫扶，加上n項針對個人的輔助措施，對癥下藥、靶向治療、精準滴灌。同時，充分發揮村支部的引領作用和黨員能人的示范帶動作用，采取“黨支部+合作社+黨員能人+貧困戶”的運行模式推動特色產業發展。截止目前，實現**人穩定脫貧“摘帽”。
通過總結一年來的工作，自己也看到了差距和不足。一是對黨建工作深層次研究還不夠。特別是面對黨的十九大提出的新時代黨的建設總要求，在推動全面從嚴治黨向基層延伸上還需要進行深入思考，提出更加系統的規劃。二是抓黨建執行力不夠。存在重部署、輕落實問題，黨建指導督查沒有形成常態，親力親為抓落實力度還需加大。三是抓黨建方式方法不多。黨建工作思維不夠新穎，思路還不寬不廣，黨建工作特色、亮點不多，“拳頭產品”還比較少。分析這些問題，主要原因還是自己政治站位不夠高，下的功夫不夠，投入的精力不多。
一是抓責任落實。樹牢“抓好黨建是最大的政績”理念，層層落實黨建責任，以釘釘子精神一抓到底。我作為黨委書記，要率先垂范，帶頭履行好“第一責任人”責任，對黨建重點工作要定期主持召開黨委會、專題會進行研究部署，要緊緊抓住落實基層黨建責任制這個“牛鼻子”，建立抓基層黨建責任清單，認真落實基層黨建重點任務，繼續開展黨組織書記抓黨建述職評議考核，做到壓力一級一級傳導、責任一級一級壓實。
二是抓思想教育。結合開展的“兩學一做”學習教育和“。
不忘初心。
牢記使命”專題教育堅持不懈抓好理論武裝把學習習總。
書記。
系列重要講話精神和黨的十九大精神結合起來，教育引導黨員干部堅定“四個自信”，樹牢“四個意識”，鞏固不忘初心、繼續前進的思想基礎。同時，進一步嚴肅黨內政治生活，落實“三會一課”、“固定黨日”等基本制度，推動思想教育融入日常、抓在經常。
三是抓。
黨建。
扶貧。深入貫徹習總書記關于扶貧開發的戰略思想，大力弘揚“滴水穿石”“弱鳥先飛”精神，著力推進抓黨建促脫貧攻堅。繼續實行選派黨員干部駐村任第一書記工作，有效推動人才、技術、資金等要素向貧困村傾斜。大力實施“黨建富民強村”工程，因村制宜發展壯大村級集體經濟，積極爭取村級集體經濟發展試點項目，到2018年底，力爭80%的村集體收入達5萬元以上。
管理。
工作。
加強黨員隊伍建設。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇十一
根據會議安排，我向縣委述職20xx年度抓基層黨建工作情況，請予評議。
(一)聚焦主責主業抓落實。一是按規定要求開展“。
不忘初心。
牢記使命”主題教育。按照中央和省市縣委統一部署要求，強化組織領導，認真扎實落實學習教育調查研究檢視問題整改落實四項主題教育重點措施，不搞形式主義官僚主義，實現了預期目標，收到了滿意成效。二是做實三個責任。鎖定“實打實”抓和干，召開專題研究黨建工作黨委會議，定實黨委抓黨建主體責任清單書記抓黨建第一責任人責任清單班子成員抓黨建“一崗雙責”責任清單，形成清單化落實黨建工作責任鏈條機制。三是配強黨建專班專人。加強黨建辦公室，人員由兼職轉向專職，由x人增至x人;黨建工作由副業轉為主業專抓專干。四是嚴格黨建督查考核。建立不發通知不打招呼不聽匯報不用陪同接待，直奔基層直插現場“四不兩直”隨機與定期結合的黨建督查機制，督導黨建從嚴抓實。在年度千分制綜合考核中，黨建由原來的末位調整為首位，強化引領地位，分值由原來的十分之一增加為十分之三，突出黨領導一切，增強政治功能。一年來，召開專題研究黨建工作黨委x次，走遍全鎮x個村(社區)指導黨建工作，有的村平均每月達x次以上，建立村(社區)部門單位學校非公有制企社會組織黨建工作聯系點各x個共x個，形成有價值的黨建調研報告x篇，親自帶組督查考核x次。
(二)聚焦支部書記抓落實。一是實施“頭雁效應”工程。制定落實村黨支部書記“頭雁效應”工程實施工作方案，選樹十佳村黨支部書記結對幫教相對后進村黨支部書記，面對面、點對點傳授發展密碼。二是激勵狠抓落實擔當作為。制定村黨支部書記干事創業擔當作為的實施辦法，對在招商引資、供給側結構性改革等經濟高質量發展做出突出成績的，實行重獎。三是讓支部書記有奔頭。優先推薦成績突出、符合選任條件的支部書記參加鄉鎮班子成員和鄉鎮直部門單位工作人員選拔任用考試;優先推薦成績突出的黨支部書記參選“兩代表一委員”。今年，共有x名黨支部書記考任鎮人大副主席，x名黨支部書記考錄為鎮直部門工作人員，x名被選為“兩代表一委員”。
(三)聚焦黨員作用抓落實。一是黨員量化積分激勵。制定實施全鎮黨員量化積分管理辦法，較好回答了如何評價黨員先進不先進、優秀不優秀的問題。全鎮共評選優秀黨員x名。二是榜樣標桿激勵。每個支部都樹立x-x名先進黨員標桿，讓黨學有榜樣，做有標尺。全鎮x個黨支部共樹立榜樣標桿黨員x名。三是負面言行和案例提醒。編寫鎮機關黨員負面言行和案例提醒手冊、農村黨員負面言行和案例提醒手冊兩個手冊，為黨員言行界定了紅線和底線，提醒黨員牢記第一身份，發揮先鋒模范作用。
(四)聚焦重點難點抓落實。一是解決支部書記黨建主責主業意識不強問題。針對部分黨支部書記存在黨建說起來重要、做起來次要、忙起來不要的認識，推行黨支部書記抓黨建項目化管理制度，制度管住黨建責任人，提高重視程度。二是解決村級集體經濟薄弱問題。針對村級集體經濟增收不平衡、部分村相對較弱的問題，綜合運用經營資源、資產、資金增收，電商增收多、合作社服務增收、基地增收、招引項目增收等多渠道增收的辦法，增加村級集體經濟收入，收到了明顯成效。三是解決后進村轉化問題。對xxx等x個村級班子軟弱渙散后進村進行了專項整治。目前，已經全部銷號，轉出后進行列。四是解決兩新組織黨組織組建難問題。通過組建黨建聯盟等辦法，較好解決了x個兩新組織組建黨組織的難題，已經全部實現了組織覆蓋、工作覆蓋。
(五)聚焦黨建脫貧攻堅抓落實。一是靠鎮黨委龍頭帶動。鎮黨委要認真研究制定在脫貧攻堅中實行責任落實、監督問責、獎懲激勵“三項機制”辦法，激勵干部積極投身脫貧攻堅主戰場，加快脫貧步伐。二是靠村支部堡壘推動。推行“支部+基地+合作社+貧困戶”模式，帶領貧困戶增收脫貧。三是靠黨員幫動。深化先鋒行動，村村建立“黨員中心戶”“黨員示范戶”幫扶隊伍，組織，每名有幫帶能力的農民黨員至少結對幫扶x戶貧困戶，以實際行動助推脫貧攻堅。四是靠第一書記牽動。用好第一書記，充分利用駐村第一書記的單位、資源、技術、人才等優勢，跑項目、爭資金、引技術、招人才，引動脫貧攻堅。一年來，新上脫貧項目x個，爭取無償和協調資金x萬元，引進脫貧新技術x項、專家x名。
(一)在村級“有錢辦事”上存有差距。一是全鎮村集體經濟發展不平衡。年集體經濟收入x萬元以上村較少，僅占x%;x%的村屬于維持型，年集體經濟收入x萬元左右，增收緩慢，甚至停止不前，不容樂觀，形勢堪憂。二是村集體增收模式單一。大部分村集體收入來源于村級轉移支付政策性資金，山林承包、土地承包等資源性資金，固定資產轉讓、承包、租賃等資產性資金。三是村財穩定收入少。普遍缺乏有效的良性收入來源，相當一部分村依靠補助款等維持辦公，自身造血功能較差。剖析原因主要是“三缺不規范”，即“缺增收思路”，鎮黨委忽視了精準研究村級集體經濟增收新路子，村級黨組織存有嚴重的“等、靠、要”思想，村干部自力更生、獨立自主探索創收的路子和能力水平較低，主觀努力程度不高;“缺啟動資金”，相當一部分村自然經濟條件差，底子薄，普遍存在著沒有資金新上增收項目的狀況;“缺管理辦法”，部分村干部責任心不強，管理水平低，不善經營管理村集體經濟，收益低下;“不規范”，村級財務管理不規范，缺乏有效監督，導致集體資金使用不當。
(二)在村級“有章理事”上存有差距。一是“廢”不及時。對不適應新時代新要求的制度廢止不及時，阻礙了發展。二是“改”不徹底。對制度的完善不徹底，只是作了部分的完善，整個改善不徹底。三是“立”不切實。建立制度，沒有調查研究或沒有進行充分的調查研究，導致制定的制度不符合實際。究其根本原因，在于鎮黨委從思想沒有引起足夠的重視所造成的，導致沒有按照“適應的保留、過時的廢止、需健全的修訂或重新修訂”的原則對現行的制度進行全面清理和修訂完善。
三是在村級“有場議事”上存有差距。村級組織活動場所建設不平衡，集體經濟條件好的村基本建立了黨群服務活動中心，且活動正常開展;集體經濟薄弱村基本是老舊辦公室，且年久失修。主要原因是財政的財力不強，難以投入無償資金，支持村級組織活動場所建設。
四是在解決鎮機關黨建“燈下黑”問題上存有差距。一是關注上的“燈下黑”。鎮黨委集中力量狠抓了村級黨建，在鎮機關黨建上用力較少，形成黨建工作照亮周圍卻照不自己的現象。二是融合的“燈下黑”。在準確理解和把握黨建與業務之間的關系上，重業務工作輕黨建工作，黨建與業務不能融合為一體。三是管理上的“燈下黑”。對黨員干部的管理監督失之于寬，失之與軟，對一般黨員“不善管”、對干部黨員“不敢管”，甚至出了問題捂著蓋著。四是作用上的“燈下黑”。機關黨支部抓工作落實的質量不夠高，重計劃輕落實，開展黨建活動習慣于照搬上級文件，坐等上級指示，工作缺乏新思路、新舉措、新辦法，堡壘先鋒作用發揮不充分。根本原因是主觀認識不到位，黨性觀念不強，在解決“兩張皮”、“燈下黑”問題上，結合點和切入點抓得不準。
五是在兩新組織、基層站所黨建上存有差距。相對農村黨建而言，用心用力少。兩新組織黨組織還沒有形成組織全覆蓋、工作全覆蓋。基層站所支部換屆不按期、支部委員空缺時間較長。還沒有從思想上引起高度重視，用力上傾斜力度不夠。
(一)在“抓好黨建就是最大政績”上更加盡責。牢固樹立黨委和黨委書記“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建就是不稱職，黨建出問題是瀆職”的觀念，堅持和完善抓黨建黨委主體責任清單、黨委書記第一責任清單、班子成員“一崗雙責”清單、支部(總支)書記具體落實責任清單，“四單”一體級級傳導壓力，建立健全基本組織、基本隊伍、基本制度、基本陣地、基本活動、基本保障六基本體系，著力解決好鎮機關黨建“燈下黑”和“兩張皮”問題，不斷增強黨建引領力。
(二)在推動村級集體經濟高質振興上更加盡法。針對全鎮地域特點，因地制宜，探索出村級集體經濟發展的新模式。一是立足資源優勢，走招商引資、參股經營之路。鼓勵和支持優勢礦產資源、優勢農業資源、優勢旅游資源富集村，積極引進客商興辦企業、農業加工企業、旅游產業，村集體以資源、資金、資產入股，年終按比例或定額分紅，將資源優勢轉化為集體產業優勢，拓展集體經濟收入來源。二是立足區位優勢，走物業經營、承包租賃之路。鼓勵和支持村以獨資、合資等方式，興建企業生產廠房、商業門面，對外發包出租，發展物業經營增加集體收入。三是立足村企優勢，走轉換經營機制、提能增效之路。通過股份合作、承包、租賃、聘請等方式，對原有村辦集體企業進行改造，轉換經營機制，每年分得利潤增加集體收入。四是立足外部優勢，走異地開發、借勢發展之路。在穩妥、安全、保值增值前提下，鼓勵資源貧乏村、區位不優村，變眼盯村內為放眼村外，走出山門選創業項目、尋合作伙伴，異地投資興業，發展集體經濟項目，增加集體收入。力爭年內，村集體經濟收入全部達到x萬元以上。
(三)在提高村干部現代化治理能力上更加盡心。認真落實黨的十九屆四中全會精神和中辦、國辦印發的《關于加強和改進鄉村治理的指導意見》，堅持和加強黨對鄉村治理的集中統一領導，堅持把夯實基層基礎作為固本之策，堅持把治理體系和治理能力建設作為主攻方向，堅持把保障和改善農村民生、促進農村和諧穩定作為根本目的，建立鎮黨委領導、鎮政府負責、社會協同、公眾參與、法治保障、科技支撐的現代鄉村社會治理體制，以自治增活力、以法治強保障、以德治揚正氣，健全黨組織領導的自治、法治、德治相結合的鄉村治理體系，構建共建共治共享的社會治理格局，建設充滿活力、和諧有序的鄉村社會，不斷增強廣大農民的獲得感、幸福感、安全感。
(四)在加強村級組織活動場所建設上更加盡資。制定新時代村級組織活動場所建設管理使用辦法，建立村級組織活動場所建設投入機制，實行“向上爭取一點、鎮財政配套一點、村級自籌一點、聯扶單位支持一點、社會各方籌措一點”的“五個一點”方式，不斷加大村級組織活動場所資金投入，提升基礎設施建設標準，按照“立足實際、注重實用、美觀大方、節儉實用、適度超前”的原則，在每個村級組織活動場所設立新時代農民講習所、百姓講堂、文化娛樂中心、村民議事中心和代理服務中心，配套完善辦公設施和黨員教育設備。規范活動場所標識牌，正門兩側懸掛村黨組織、村民委員會、村務監督委員會、新時代農民講習所x塊標牌，并統一標牌的材質、大小、字體字號及懸掛位置等，確保每個村級組織活動場所布局合理、標識統一。
(五)在強化兩新組織、基層站所黨建工作上更加盡力。制定并落實《關于加強全鎮非公有制經濟組織和社會組織黨組織管理體制機制建設的實施方案》，進一步理順黨組織管理體制，完善工作機制，繼續推進非公企業和社會組織“兩個覆蓋”工作，不斷提高“兩個覆蓋”水平。按照“雙高、雙創、雙強”的工作思路和兩新組織黨支部建設標準要求，緊緊圍繞“五個基本”，高標準、高質量抓好黨支部規范化建設。制定并組織實施《關于加強和改進鎮站所黨支部建設的工作方案》，對全鎮所有站所進行逐一詳查，抓好黨支部的換屆、增補選工作，對所有站所黨支部班子成員進行為期x天的集中培訓，進一步增強黨支部的政治功能和組織力。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇十二
我自xx年xx月擔任xx鎮黨委書記，主持黨委全面工作以來，在縣委、縣政府的正確領導下，認真履行黨政班子“班長”職責，務實勤政，虛心好學，嚴于律己，帶領全鎮干群齊心協力，克難奮進，取得了一些成績，xx經濟發展，社會穩定，黨的建設全面推進，在全縣綜合考評中，xx年、xx年、xx年連續三年邁入先進行列。現就五年來的工作述職如下：
一、牢牢抓住發展第一要務，努力開創經濟工作新局面。
作為一個鄉鎮的主要領導，我把促一方經濟發展作為己任，和黨政班子成員一道通過深入調查研究，綜合分析，結合xx的特點，制定了“生態美鎮，工業強鎮，旅游興鎮，果菜富民”的發展思路，并按照“樹誠信、謀發展、辦實事、展新貌”的總體要求，實現了我鎮經濟持續健康發展。
一是經濟運行量質并舉。緊緊圍繞保增長這個目標，出臺了一系列扶強扶大政策，狠抓稅源培植和稅收征管，五年來，全鎮財政收入由xx年的316。9萬元增加到xx年的921。3萬元，平均每年增長38%，財政收入實現5年翻番。
二是招商引資成果斐然。我學習借鑒發達地區成功經驗，圍繞我鎮的豐富資源和優勢產業，對儲備的項目庫進行資源整合，儲備包裝了個重大項目。除組織干部成立招商小分隊分批赴外招商，本人每年還親赴廣州、深圳、北京、武漢、浙江、江蘇等地招商。五年來，全鎮共引進項目17個，引資額85000萬元，其中投資千萬元以上項目12個，投資億元以上項目3個。同時，我還將跑項爭資作為工作的一個重點，通過班子集體的共同努力，任職期間總共爭取到省、市、縣各級無償項目資金3000余萬元，為我鎮的基礎設施建設提供了巨大能量。
三是企業發展前景廣闊。我按照“工業強鎮”的發展思路，對境內所有工業企業建立了“保姆式”的跟蹤服務機制。在我們不懈地努力下，兩大入園企業不斷發展壯大，山友公司連續三年被評為縣級“十佳企業”。全鎮已有4個規模以上企業，整個工業呈現精鑄、化工、小水電、木竹精深加工四花齊放的良好格局。工業對財政的貢獻值從xx年的213萬元攀升至xx年的434。6萬元。
四是特色農業碩果累累。通過以市場為導向，及時掌握市場信息，幫助農戶與境內企業建立長期合作關系，發展規模化產業化農業。目前我鎮初步建立起了以椏柑、白茶、蔬菜、毛竹豐產林、綠色水稻五大農產品為龍頭的特色農業產業帶，為農民增收拓寬了渠道。通過這幾年的發展，xx農民的人均純收入由xx年3530元增長至xx年5192元，增幅年均超過8%。
二、切實擔負穩定第一責任，努力創造良好發展環境。
穩定是發展的根基。維護社會穩定工作既是建設和諧平安xx的重要內容，也是全面推進和諧平安xx的重要保障。作為鄉鎮維穩第一責任人，我始終堅持以高度的政治責任感抓平安、保穩定，xx年至xx年連續三年被縣委、縣政府評為社會治安綜合治理工作先進鄉鎮，全鎮各項發展環境呈現良好態勢。
一是社會環境和諧穩定。在全鎮范圍內深入開展和諧平安創建活動，和諧xx、平安xx、穩定xx觀念深入人心。加強了綜治隊伍建設，舉辦了綜治培訓班，提高綜治維穩人員素質。加強基礎設施建設，不斷完善村級警務室、綜治室建設達標創星，將司法觸角延伸至基層村組，全面實現了中央提出的警務前移要求。積極組織開展排查調處矛盾糾紛工作，變“上訪”為“下訪”，將隱患消于萌芽、矛盾化于基層。5年來，我鎮共排查出各類社會矛盾起，成功調解糾紛起，調解率達到100%。
二是生態環境日趨改善。加大林政管理力度，繼續實行封山育林，積極實施退耕還林、國家生態公益林和“一大四小”造林綠化工程，5年來造林面積2198畝，森林覆蓋率提高到95。7%。不斷加大生態環境保護和污染防治力度，關閉粗放型木竹企業4家，興建沼氣池508只，對境內7家影響群眾和水源質量的污染企業進行了整治。通過幾年的建設，我鎮的生態環境大為改善。xx年被評為“xx名鎮”、“生態美鎮”，xx年被列入xx市政府20個小城鎮建設示范鎮，同年被評為省“環境優美鄉鎮”，xx年順利通過國家級“環境優美鄉鎮”評審。
三是投資環境寬松誠信。把優化投資環境作為招商引資的重要環節，積極主動為客商做好項目的土地流轉和手續審批等方面的服務工作，明確專人全程為客商服務，確保重點工程建設順利進行。認真落實兌現鼓勵外來投資者的各項優惠政策，在全鎮樹立“誠信就是競爭力”的現代商業理念，營造讓所有投資者稱心的經濟發展環境，吸引客商安心在我鎮投資創業。同時，注重服務好落地企業并與之建立長期友好的信任合作關系，通過他們吸引更多的客商來我鎮投資興業。
三、始終突出民生第一根本，努力強化公共服務職能。
我始終把履行好公共服務職能作為工作重點，確保各項民生政策落實不拖延、不變通、不走樣，讓群眾共享發展成果。
一是基本保障體系不斷健全。基本醫療保險體系不斷完善，全鎮新型農村合作醫療參合人員6274人，參合率達到97。4%，城鎮居民醫療保險參合人員1306人，參合率100%，新農合和城鎮醫保的全面覆蓋基本上解決了群眾看病難、看病貴難題，有效地減輕了群眾負擔。農村養老保險參保3874人，基本上做到了應保盡保。民政工作規范運行，認真開展了城鎮低保、農村低保戶的審定及資金發放工作，五年來共發放低保資金270余萬元；開展城鄉大病醫療救助127人次，共發放大病救助款項60余萬元。
二是社會事業全面發展。五年來共投入150萬元用于發展教育事業，新建華坊超飛捷希望小學，重建xx中小食堂和師生宿舍樓，對周郎完小校舍進行維修，建設xx中小圍墻，添置各種教學設備；投入80萬元用于醫療衛生事業，重修了xx衛生院門診大樓，積極配合上級有關部門在全鎮開展“光明。微笑”等活動；投入40萬元用于農村文化建設，成立農家書屋4個，在4個村開通了有線廣播，建設xx文化站，購買各類圖書1萬余冊，為各村文化站點配置了電腦。投資20余萬元對敬老院進行擴建，新建住房9間，對轄區內的31名五保戶和孤寡老人進行了集中安置照顧。
三是移民工作穩妥推進。高度重視洪屏移民工作，成立了坑口、陰山、陽山3個移民工作組。工作組為做通移民工作，取消雙休日，吃、住在移民點，以“5+2”工作模式、“白+黑”工作熱情投身移民工作，切實維護移民權益，認真解決土地調整配置和安置區水、電、路等基礎設施建設，最大限度地使移民少受損失，最大限度地為移民生產生活創造條件，全鎮戶移民，沒有一戶因安置問題上訪，真正做到了平安移民、和諧移民，干群在移民工作中建立了深厚的情誼，各項移民工作均能穩妥有序推進。xx年我鎮的移民安置工作接受了省委書記蘇榮同志的視察，獲得了他的高度贊揚和肯定。
四、不斷強化學習第一手段，努力提升履職能力。
作為一名鄉鎮黨委書記，我唯恐愧對組織和百姓的期望，勤政廉政意識時刻不敢忘，接觸群眾，處理事務，時時處處以事業和群眾利益為重，不斷強化黨性修養和作風建設，認真提高履職能力。
一是勤于學習。把學習當成一種習慣，堅持在學習中礪煉修為，增強黨性，不斷提高自己對政策的理解力、對事物的鑒別力和對工作的執行力。我于xx年至xx年參加了xx財經大學金融財經專業的正規化系統學習，并取得了研究生學歷，兩次參加xx市委黨校組織的書記學習班，并于xx年在黨校接受了為期三個月的中青年干部理論培訓班學習，大大豐富了自身的理論素養。
二是擺正位置。認真落實民主集中制，妥善處理與班子成員之間的關系，注重加強與其他班子成員溝通，共同搭好臺、唱好戲。做到分工不分心，協力抓大事。工作上既嚴格要求，又不求全責備，請示的問題不推諉，態度明確，能辦的事及時辦理，不能辦的事講明道理，明確答復。
三是以身作則。既能做到統籌安排，督促檢查，又能深入一線真抓實干，既當指揮員，又當戰斗員，用自己身體力行的作風去感召和調動全鎮干部一道工作，以身作則，率先垂范。xx年的冰凍災害中，我不畏艱險，深入村組開展救災、抗災、防災工作，以自身的實際行動，鼓舞了士氣，堅定了全鎮干群戰勝困難、奪取勝利的信念和決心。
五、認真履行第一責任人職責，努力提升黨建工作水平。
黨員干部隊伍的建設好壞直接關系到黨委政府的執行力。鄉鎮黨委書記是黨建工作的第一責任人，為了抓好黨建工作，我主要從以下四個方面著手：
一是提高班子隊伍的戰斗力。五年來，我緊緊圍繞制度建設，通過抓龍頭帶全局，狠抓了班子自身建設。主要圍繞強化團結意識，打造“包容和諧型班子”；強化責任意識，打造“干事創業型班子”；強化廉政意識，打造“陽光施政型班子”；強化宗旨意識，打造“親民愛民型”班子。
二是強化干部隊伍的考核管理。為了摸清干部的工作成效和群眾對干部的看法，掌握干部思想動態，鎮黨委定期組織干部進行學習，并安排專門的考核小組深入到群眾中進行明察暗訪，對干部德能勤績四方面進行打分。按照無功就下，能者居上的原則，使鎮村干部工作起來既有壓力，又有動力，全面提升了鎮村干部的工作能力。
三是狠抓農村黨員隊伍建設。通過以組織工作“三落地”為契機，深化“三項創建”活動，創新黨員教育、管理模式，充分發揮黨員的先鋒模范帶頭作用。五年來，全鎮建立了xx白茶基地、華坊孔雀養殖基地、周坊肉雞、菜牛等黨員示范種養基地，帶動周邊80多戶群眾致富。
六、時刻筑牢防腐第一防線，努力遵守黨風廉政建設規定。
“其身正，不令則行；其身不正，雖令不從”。作為一名黨委書記，我經常提醒自己，時刻以一個公仆的形象來約束自己，加強廉政修養，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，把黨風廉政建設責任制的各項措施落到實處，具體做到了“三個到位”：
一是廉潔自律到位。在日常工作生活中，我始終堅持低調做人，勤奮做事的原則，注重自身的言行和修養，正確行使手中的權力，做到廉潔從政。帶頭執行《廉政準則》的規定，不越雷池。在與客商老板打交道、交朋友的過程中，我堅持自重、自省、自警、自勵，在交往中把握分寸，在溝通中加深理解。
二是安排部署到位。按照黨風廉政建設責任制的要求，做到年初有部署、年中有檢查、年底有考核，建立健全制度措施，不斷完善監督機制，把抓好黨風廉政建設作為自己重要的崗位職責來認真履行。在抓黨風廉政建設上自覺做到親自安排、親自部署，力求把每一項工作都落到實處。經常組織班子成員學習上級有關黨風廉政建設的新精神、新要求。
三是執行規定到位。在黨風廉政建設工作上，我堅持以節約搞建設、務實謀發展為重點，注意教育和引導全鎮干部自覺做到生活上不攀比、待遇上不奢侈，緊緊圍繞工作目標，一步一個腳印地抓落實。在工作生活中，我深刻認識到搞好廉潔從政，不但要加強自身廉政建設，也要管好身邊的人。平時要求下級做到的，自己首先做到，要求下級不能做的，自己帶頭不做，不斷以優良的作風來影響全鎮干部，努力塑造廉政、勤政的良好形象。
總結五年來的工作，總的來說對上沒有辜負組織的重托，對下沒有辜負群眾的期望，本人也得到了充分的鍛煉，變得更加成熟，能夠得心應手地處理基層和各種事情，但也認識到與組織和群眾的要求仍然存在一些不足之處：一是性格比較急躁，對干部要求過于嚴格；二是工作發展重心放在村組，集鎮建設速度稍慢一拍；三是爭取部門協調服務工作力度方面仍需加強。今后，我將進一步解放思想，開拓創新，以更加出色的工作業績，回報組織的信任和群眾的期待。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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按照中央和省委、市委要求，現將我抓基層黨建情況報告如下：
一、2020年反饋問題整改情況。一是針對基層黨建工作經驗總結提煉、宣傳推廣力度不大問題。在扎實做好工作的基礎上，加強總結歸納，將“銀發黨建”、“產業聯村黨委”等做法進行宣傳推廣，不斷加強對外宣傳力度，全年編寫宣傳稿件120余份。二是針對村黨組織書記抓黨建的能力水平有待進一步提升。舉辦新任黨組織書記培訓班，開展為期3天村黨組織書記、副書記黨建業務專題培訓班，通過考試測試、現場提問、“擂臺賽”等方式，提升村黨組織書記抓基層黨建、促鄉村振興的能力和水平。
二、履職盡責情況。
（一）加強理論武裝，提高政治站位。一是注重政治理論學習。深入學習習近平中國特色社會主義思想，跟進學習習近平總書記“七一”重要講話、來陜考察重要講話精神，深學細研十九屆六中全會精神，帶頭深學細悟、貫徹落實。二是扎實開展黨史學習教育。原原本本學習“四史”，組織黨員開展“瞻仰烈士豐碑·賡續紅色基因”等黨史主題教育實踐活動10余次，深入開展“我為群眾辦實事”活動，創新“14+n”系列實踐活動，完成承諾事項114項，長期堅持43項，用實際行動踐行初心使命和為民服務宗旨。三是開展慶祝建黨100周年系列活動。組織開展慰問困難老黨員、新發展黨員座談會、文藝演出、歌詠比賽、“慶七一”文明村莊大評比、優秀年輕黨員“說評做”演講比賽等慶祝活動，表彰“兩優一先”43名，為126名老黨員發放“光榮在黨50年”紀念章，集中觀看慶祝建黨100周年慶祝大會，新發展黨員37名為黨獻禮。
（二）切實擔當作為，夯實主體責任。一是加強組織建設。按照“整鎮過硬、整縣提升”活動要求，投資320萬元，對7個村級陣地進行提升改造、規范部室設置，實現了19個村級黨組織陣地建設全面達標。深入開展“評星樹旗追趕超越”和村級黨組織標準化建設，建成村黨組織標準化建設省級示范村1個，市級示范村6個，達到市級示范村標準12個。里村黨支部被咸陽市委評為先進基層黨組織。二是加強黨員干部隊伍建設。圓滿完成鎮村換屆和人大換屆，成功召開鎮第二次黨代會。選拔6名外出務工的經濟能人、致富帶頭人等優秀人才回鄉在村“兩委”班子任職，實現村黨支部書記、村主任“一肩挑”全覆蓋，培養儲備后備干部40名，全年新發展預備黨員43名，培養積極分子62名。三是加強干部作風建設。落實全面從嚴治黨責任，扎實開展黨員干部紀律作風整頓活動，開展警示教育活動26次，教育引導廣大干部知敬畏、存戒懼、守底線。嚴肅查處形式主義、官僚主義問題14起，約談28人次，準確運用“四種形態”處置72人次。深入開展糾“四風”、樹新風活動，干部作風得到有效提升。四是落實意識形態工作責任制。認真履行意識形態工作的主體責任、主要負責人的第一責任，把意識形態工作同中心工作同安排同部署，按照“一崗雙責”要求，切實落實班子成員分管領域意識形態工作責任，并將意識形態作為班子成員民主生活會和述職報告的重要內容。
完成固定資產投資15.6億元，完成率141%；
完成重點項目9個，總投資13.4億元，完成率107%；
完成爭資爭項3925萬元，完成率112.4%。
三、存在問題及主要原因。
一是抓黨建責任落實不到位。抓黨建工作存在上熱下涼現象，在督促落實手段單一，對工作不力的問責不夠嚴厲。二是服務群眾水平還有待提升。部分村黨支部書記年齡偏大，主動服務群眾意識不強，創新開展工作力度不夠。三是示范引領作用發揮不明顯。各村黨組織建設不平衡，先進示范黨組織數量較少，對引領發展壯大村集體經濟作用不夠。
存在上述問題的原因：一是主動深入學習研究黨的理論知識不夠，下大力氣解決基層黨組織活動場所、經費保障等問題力度不夠。二是把精力放在經濟社會發展層面較多，抓基層黨建工作思考較少、創新不夠，親自到村指導具體工作較少。三是在抓經濟社會發展和基層黨建工作融合不夠緊密，存在就黨建抓黨建問題。
四、下一步工作打算。
一是抓主線，強化從嚴治黨責任。認真履行主體責任和第一責任，進一步明確抓黨建的責任清單，充分運用責任機制傳導壓力，推動形成“書記抓、抓書記”、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局，壓實基層黨建工作責任。
二是抓關鍵，充分發揮引領作用。持續開展“評星樹旗追趕超越”“整縣提升，整鎮過硬”活動，達到村級黨組織整體提升、全面過硬。落實69項“村定鎮管市統籌”承諾事項，解決群眾急難愁盼。充分發揮產業聯村黨委和“黨”字頭合作社的示范引領作用，增加村集體經濟收入。提升“銀發黨建”服務水平和覆蓋范圍，讓群眾切實感受到黨組織的溫暖和關懷。
三是抓隊伍，加強黨員干部管理。牢固樹立抓基層、強基礎的鮮明導向，每年對村黨組織書記輪訓2次，提升抓黨建、促服務能力。嚴格落實發展黨員制度程序，提高年輕黨員發展比例。從無職黨員和流動黨員抓起，規范組織生活，認真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，為推動各項中心工作提供組織保證。
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鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇十四
加強和改進黨建工作,應該堅持以人為本,提升黨的凝聚力和戰斗力,促進黨建工作的順利開展。下面是小編為大家收集整理的鄉鎮黨委書記抓黨建。
歡迎大家閱讀。
一、黨組織基本情況。
石河鎮共有36個行政村，54個基層黨組織，其中村(社區)黨組織37個、鎮直屬基層黨組織12個、非公有制經濟組織2個、社會組織3個，共有黨員1524人，其中農村黨員1129人、女性黨員211人、大專及以上學歷黨員247人、35歲以下農村黨員374人。
二、黨建工作主要做法。
(一)強化黨建責任，發揚黨內民主，形成黨建工作合力。一是層層落實黨建工作責任制，切實履行好管黨第一責任人職責。年初，我與全鎮54個基層黨支部層層簽訂了黨建責任狀，落實了黨委委員黨建工作聯系點制度和黨委委員掛點后進村制度，并率先公開承諾。二是貫徹執行民主集中制，完善黨委議事規劃和決策機制。嚴格執行書記辦公會先議、黨委提議、黨委會討論醞釀、集體決議的工作機制。所有三大一重事項一律黨委集體決策。三是建立思想作風建設長效機制。堅持每月召開一次專題黨委會，每月一次黨建聯系點交流會，每周一次集中學習和每半年一次民主生活會。對班子成員和機關干部做到“四必談”：即進退流轉必談、思想波動必談、工作疏忽必談、生活會必談。嚴格實行“三帶”，即靠班長帶動班子、靠班子帶動機關、靠機關帶動基層，以此舞活龍頭、帶好班子和隊伍，增強凝聚力。一年來，共與機關干部談心50余人次，化解工作思想矛盾30余個，通過談心使3名中年干部打消了提前退職的想法，2名班子成員放棄前嫌，重歸于好，在班子成員帶動下，4名外地大學生公務員表示將克服心浮氣躁的情緒，一定安心鄉鎮，扎實工作。
(二)強化隊伍建設，夯實組織基礎，發揮戰斗堡壘作用。我始終注重加強班子和隊伍建設。黨的群眾路線教育實踐活動期間，我帶領班子成員開展集中夜學35次，召開機關支部生活會議3次，開展經驗交流活動6次，開門納諫，督促整改事項30余個。在我的帶動下，全體班子成員做到了安心鄉鎮、齊心謀事、專心做事，全體機關干部深入抗災工作第一線，連續30余個日夜堅守在第一線，扎根基層，無怨無悔。機關干部全面踐行“一線工作法”，每周下村不少于3天，每周四定期組織學習，每月底工作督辦交流通報，每月至少幫助聯點村完成一件以上實事。其次是狠抓支部書記隊伍建設。年初，我主持修訂完善了《石河鎮農村黨組織書記行為規范》、《石河鎮農村黨組織書記雙述雙評制度》和《石河鎮村級實事承諾制》等制度，配強了村民理事會和監督委員會機構人員。鎮委拓寬視野，大膽選賢任能。今年整頓后進村4個，撤銷兩個村支書職務，啟用一批能人任村支書。土城村新任村支書劉建剛是在外經商的年輕老板，上任后興修水利，改善電網，深受群眾好評，并且將全年工資所得全部捐獻為村級辦公益事業。諸葛村現任黨支書許向群原為廣州軍區正團職干部，鎮委三顧茅廬赴漢聘請，精誠所至、金石為開，該同志放棄武漢優越條件，不要村干部報酬，毅然回村報效家鄉，該同志在此次兩委換屆中高票當選。三是抓好后備干部隊伍培養，一對一制定培養計劃。全鎮后備人才庫中共儲備青年干部286人，確保每個黨支部后備干部達到3-5人。四是樹立典型，激勵先進。華豐合作社黨支部被省委評為先進黨組織，石河休干黨總支被省委組織部評為先進離退休干部黨支部。
(三)強化教育管理，增強危機意識，切實提高黨性修養。今年，我鎮共組織黨課學習2次，業務能力培訓6次，組織基層黨組織書記赴宜昌、襄陽、華西、武漢、鐘祥等地參觀學習先進地區集體經濟和黨建工作的好思路、好模式。我們尤其注重對基層干部開展警示教育活動，通過播放反面典型教育材料，給村“兩委”干部時刻敲響黨風廉政警鐘。
(四)強化保障機制，加大經費投入，提升干事創業熱情。全鎮34個村都有了較為規范的黨員群眾服務中心，村支書平均工資達到1。2萬元，4/5的村積累達到5萬元以上，村級網格化管理員、農村小廣播播放員、農村保潔員等工作經費得到了一定保障。在開展調研和廣泛聽取意見的前提下，我主持制定了《石河鎮加強基層黨組織工作和活動經費管理辦法》，辦法規定我鎮基層黨組織工作和活動經費標準黨員年人均不少于50元，村級黨建工作專項經費不少于5000元，強調了該項目經費主要用于黨員教育培訓、表彰和獎勵、困難黨員走訪慰問和生活補助、基層黨組織工作和活動場所建設、開展黨內各項活動等。
三、存在的突出問題。
(一)部分基層黨組織戰斗堡壘作用發揮不夠，村級集體經濟較弱，產業帶動型黨組織缺乏。有的基層黨組織帶富能力不強，村級集體經濟薄弱，一村一品沒有形成產業化，尚有1/5的村集體經濟積累不足5萬元，有的基層黨組織民主意識淡薄，黨務、村務不公開、怕公開，群眾意見大;有的村組織活動開展不經常，流于形式，無職黨員作用發揮有限。
(二)基層干部整體能力素質有待提高，抓隊伍建設任重道遠。我本人由于受重經濟輕黨建思想的影響，導致對鄉村干部培訓教育力度不大;由于礙于關系和情面，導致對鄉村干部管理失之于軟;由于工作上得過且過思想作怪，導致對鄉村工作質量標準有所下降。正是上述錯誤思想導致基層黨員干部理想信念淡化，教育管理退化，先鋒作用弱化。
四、下一步打算。
20xx年是全市黨建工作年，我將緊緊圍繞“舞龍頭、強基礎、創特色、建機制“這一總體目標主要抓好三項工作：
一是因地制宜制訂黨建工作詳細日程、路線圖和整改。
承諾書。
明年七一之前重點解決機關干部責任心不強的問題窗口單位服務意識淡化的問題后進村整改幫扶問題和服務群眾“最后一公里“問題。
二是切實履行管理責任，認真落實”三個帶頭“，我將從黨委班子抓起，以自身做起，帶頭強化黨性鍛煉，嚴肅黨內生活。鞏固深化黨的群眾路線教育成果，堅持開展批評與自我批評，每年至少組織召開2次高質量的民主生活會。帶頭嚴明組織紀律，嚴格執行民主集中制、黨內組織生活制度、請示報告制度等黨的組織制度;帶頭加強黨風廉政建設，嚴格執行和落實好中央“八項規定”、省委“六條意見”和市委“六條禁令”，以良好的黨風政風帶動形成好的社風民風。
三是創新方式方法，抓好特色黨建。我將努力探索村級年輕干部后備干部跟蹤培養和后進村整改幫扶的工作機制;全面創建五好黨支部，全面推行基層黨組織雙述雙評制度;同時積極探索打造“華豐黨建模式”。深化華豐黨建文化品牌建設，爭創省級黨建示范點，努力把華豐打造成天門乃至周邊縣(市)黨建學習教育培訓中心，做黨建文化的“輸出者”和“引領者”。
年初以來，我們硯山鎮黨委在xx市委和市委組織部的領導下，堅持以“科學發展觀”為統領，不斷深化創先爭優，為進一步加強和改善黨的領導，完善鄉鎮領導體制，以加強基層組織建設為重點，切實提高黨建工作的實效性，努力發揮好黨組織的戰斗堡壘作用，為經濟和社會發展提供了堅實的組織保障，促進了鎮域經濟全面發展和社會和諧進步，群眾滿意度明顯提升，有效地推動了農村各項工作的開展。
一、抓班子，強作風。
一是堅持理論聯系實際的學風。扎實開展“保持共產黨員純潔性教育”學習活動，完善學習管理機制，豐富學習形式，每名黨員都認真查擺和改正問題，都有自己的學習筆記、學習心得和思想總結，通過學習增強了黨性修養，提高了領導干部推動科學發展的能力、協調不同群眾利益關系的能力、自身建設的能力。
二是堅持密切聯系群眾的工作作風。以人為本、執政為民，把為群眾多辦事、辦實事作為從政為官的出發點和落腳點，通過黨代表“12號接待日”活動不斷拉近黨委政府與群眾的距離，切實解決群眾困難，始終保持良好的黨群干群關系，使我們的工作獲得最廣泛最可靠最牢固的群眾基礎和力量源泉。
三是堅持艱苦奮斗的工作作風。始終把廉潔自律、勤儉節約、艱苦創業、實事求是作為服務經濟社會發展和從政為官的基本要求，立足現實、埋頭苦干，切實解決好群眾生產生活難題，努力促進硯山鎮科學發展、和諧發展。
四是加強對村級干部的目標考核。為進一步加強農村基層組織建設，穩定農村基層干部隊伍，調動村“兩委”干部的工作積極性，我們從遵紀守法、履行職責、廉潔奉公三個方面，分別對村“兩委”班子和村“三職”干部進行量化考核。考核的結果與村干部的績效補貼掛鉤，與村干部的評優選先掛鉤，與村干部的選拔任用掛鉤，通過一系列的措施調動村干部工作的積極性。
五是做好基層黨組織分類定級工作。我們以4個c類黨組織和2個d類黨組織為重點，結合我鎮實際，按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，對每個基層黨組織明確了改進提高的目標、責任和措施，認真抓好整改落實，努力消除我鎮基層組織建設中的薄弱環節，切實解決基層支部存在的“兩委”班子之間關系不協調、個別黨員宗旨觀念不強、工作飄浮、村級活動場所設施利用率用不高等問題。
二、抓創新，求實效。
我們在全鎮深入開展了圍繞“創建一流鄉鎮”、“實施‘865工程’創業績、推動科學發展爭先鋒”主題實踐活動。以建設“創業、創新、創優”型領導班子和領導干部為基礎，以推動科學跨越發展為出發點，以服務群眾、改善民生為落腳點，以解決突出問題、提升群眾滿意率為著力點，以改進作風、樹立形象為切入點，激勵基層支部和廣大黨員在推進科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織中爭排頭、當先鋒。通過開展活動進一步增強了黨組織的親和力、凝聚力和戰斗力，進一步提高了廣大黨員的思想素質和為人民服務的能力。
我們在各窗口單位開展了“三亮、三比、三評”活動，樹立了窗口單位和服務行業堅持以人為本、執政為民的理念，增強服務意識、改進工作作風、提高業務水平，更多地為廣大人民群眾提供優質服務。我們鼓勵全體黨員積極參與到新農村建設中，營造了一種健康向上的生活氛圍，村風正了，糾紛少了，一心致富的人多了，村級各項事業得到了長足進展，夯實了創業基礎。
我們在各支部和廣大黨員中開展以深入開展“雙強雙帶”創佳績活動為載體的創先爭優活動，為黨員搭建平臺，動員全體黨員積極融入到全鎮經濟和社會各項事業的建設中，為建設社會主義新農村貢獻自己的力量，在實踐中提高了創新能力。
我們帶領各基層支部將創先爭優活動與三級聯創、四培養、民主治村、無職黨員設崗定責、百部聯百村等工作結合起來，組織廣大黨員與群眾結對子、一幫一，發揮黨員的先鋒模范作用。通過三創工作，全鎮黨員干部努力在各自的行業“創先爭優”，各種能力不斷提升，有效地推動了農村各項工作的開展。
三、抓基層，增活力。
我們落實“六個完善”，促進基層組織黨的建設規范化、制度化、科學化，為黨的事業增添活力。一是完善村級黨建基礎設施建設，真正發揮黨員活動室作用，充分利用電教設備，為村級組織開展活動創造良好條件;二是完善村級組織制度建設，健全黨員活動、民主評議黨員、村民議事、黨務村務公開等各項。
規章制度。
全面提升村級組織的制度化、規范化水平;三是完善基層黨建示范點創建活動以福祥、雙發、新光三個村為重點加大投入力度提升示范水平發揮示范點的帶動作用促進基層支部建設再上新臺階。尤其是福祥村積極組織建設村級活動場所在市委組織部的幫助下配齊配全硬件設施達到十有標準;四是完善融入型黨支部建設在農村基層黨組織的領導和指導下以農戶為基礎以產業為依托以專業協會為載體以富民為目的通過支部抓協會協會帶農戶形成推動農業產業化經營和農民增收的一種新的工作模式。五是建立并完善“黨員積分制”管理模式使黨員管理更加科學、規范提高了黨員的參與意識、先鋒意識、形象意識、宗旨意識確保了黨員作用的有效發揮。六是完善“百部聯百村”活動機制為切實把“健全城鄉黨的基層組織互幫互助機制構建城鄉統籌的基層黨建新格局”的要求落到實處。我們堅持互聯互動、優勢互補、相互融合、共同提高的原則結成幫扶對子選派干部深入基層調查研究、穩步推進積極發揮好橋梁紐帶作用幫助聯動村制定和完善了新農村建設近期、長期發展規劃找準經濟和社會發展路子不斷提高黨建工作水平和農業產業化水平。在聯建活動的開展中各支部結合自身實際和行業特點從群眾最關心、最急需解決的問題入手切實幫民困解民憂。例如鎮信用社支部優先為聯動村平安村發放貸款;鎮中小學支部為富山村、聯合村的貧困學生減免學費并在生活上給予照顧;鎮機關支部深入到東瑞村幫助解決班子和黨員隊伍建設問題等。使群眾感受到了黨的溫暖使廣大群眾體會到了“百部聯百村”活動帶來的新變化。
四、抓源頭，保質量。
我們高度重視發展黨員工作，把發展黨員工作作為加強基層組織建設的重要措施，嚴格遵循“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的十六字方針，嚴格落實發展黨員工作公示制、發展黨員責任追究制等制度，不斷拓寬發展黨員工作面，著力在提高組織領導的認識程度和工作力度上下功夫，努力形成了職責明確、上下合力的發展黨員新格局。我們在嚴把標準的基礎上，嚴格發展程序，保證黨員隊伍結構進一步優化，保證入黨積極分子隊伍不斷壯大，保證黨員隊伍質量明顯提高。今年我們新發展黨員19名，其中大專以上學歷2人，女黨員2人，35歲以下年青黨員8人，徹底消滅了個別支部多年不發展黨員的現象。
在黨建工作的開展中，全鎮各支部及廣大黨員取得了很大的成績，但是我們深深的感受到，我們自身發展的要求和人民群眾的祈盼還有相當大的距離，還存在著一定的不足，如：部分黨員干部素質差，服務意識不強，思想觀念守舊等問題。在今后的工作中，我們將繼續鞏固和加強創先爭優活動成果，全面貫徹落實即將召開的黨的第十八次黨代會精神，強化班子建設和基層組織建設，緊緊抓住辦好事、辦實事、辦群眾歡迎的事這一重點，哪里有需要就深入到哪里，哪里群眾有困難就到哪里現場解決，以辦實事、解難題的實際成果進一步推動黨建工作向更深層次開展，不斷提高黨組織的凝聚力、戰斗力、向心力，努力開創黨建工作新局面,為“創佳績、爭先鋒，挺進十強縣(市)”做出貢獻。
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鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇十五
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我認真履行黨建工作第一責任人職責，圍繞第一要務，夯實第一責任，打造第一工程，突出重點，強化措施，扎實推進基層組織建設年各項工作，實現了黨建工作與經濟發展互動雙贏。
一、主要工作措施及取得的成效。
(一)帶頭落實黨建工作責任制，建立黨建工作聯動共管機制。年初，鎮黨委層層簽訂了黨建工作責任狀，明確了相關領導、相關部門和各支部的黨建目標任務，并納入年度獎懲考核;在班子內部，進一步明確黨建工作分工，黨委書記對本鎮黨建工作負總責，分管領導直接抓黨建，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。同時，還建立了黨委委員黨建工作聯系點制度，要求每個黨委委員每月到村支部檢查指導工作不少于3次，鎮黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各黨委委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了黨委統一領導、有關職能部門各司其職、一級抓一級的黨建工作格局。我作為“第一責任人”，牽頭制定年度黨建。
工作計劃。
《基層組織建設年實施方案》召開黨委專題會對基層組織建設年進行周密安排強化督促檢查親自抓好擴大黨內民主和體制機制創新。為加強村級黨支部建設我始終注重實地開展調查研究及時發現和掌握村(社區)支部存在的各種問題并采取了一系列有針對性的措施加以解決。經常深入自己聯系的黨建工作聯系村幫助村“兩委”解決實際問題。為充分發揮黨委班子的龍頭作用我堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務來抓不斷強化班子的政治理論學習建立健全黨委班子的各項。
規章制度。
嚴格執行民主集中制同時把作風建設作為一項重要內容來抓深入開展了黨員干部作風整頓建設活動要求班子成員帶頭轉變工作作風做給職工看、帶著職工干起到了很好的表率帶頭作用。
(二)抓住重點，注重實效，推進黨建工程創新發展立足提升黨建工作整體水平，著力強化“四大建設”。
一是實施“班子形象”工程。以作風紀律教育整頓和機關效能建設年活動為契機，繼續深化好班子創建活動。從提高領導班子、干部隊伍素質入手，堅持黨建工作例會、黨委中心組學習等各項制度，提高了班子整體素質，增強了班子團結力、凝聚力、戰斗力。
二是實施“基層龍頭”工程。緊扣“富民和諧”黨建主題，扎實開展了“三樹兩評活動”(樹旗幟黨委、樹標桿支部、樹優秀黨員;民主評議黨支部、民主評議黨員)，創新開展了“雙承諾兩公示雙評議”活動(黨組織、黨員干部公開承諾，承諾事項、兌現情況公示，群眾對黨組織、黨員干部進行滿意度評議)，構建基層黨建有效載體。全鎮樹立了2個標桿支部、15名優秀黨員、黨員致富帶頭人21名。
三是實施“機制創新”工程。創新黨員干部為農服務模式，探索實行了科級領導干部年度目標責任管區分片包干工作機制，完善了便民服務代理制和黨員干部直接聯系服務群眾制度，鎮機關黨員干部和鎮級單位負責人分別聯系3戶群眾，鎮機關和單位黨支部各聯系1—2個農村支部。下派8名鎮干部任村(社區)黨支部第一書記，并明確了第一書記工作職責，切實加強了黨的基層組織建設。落實了機關黨組織和黨員到社區“雙報到”制度，全鎮已有59名機關黨員到社區報到，參與社區環境治理、街道亮化、新建貴民特色農產品市場等工作，逐步建立起“工作在單位、活動在社區、奉獻雙崗位”的在職黨員“雙重”管理新機制。
四是實施“風清氣正”工程。全面落實五項制度，深入開展機關效能建設活動，加強黨風廉政建設。全鎮各村均成立了監督委員會，重新確認了監督委員會主任8人、監督委員會成員26人，明確了工作職責，全面開展黨務政務公開，延伸開展述職述廉活動1次，注重加強領導干部和單位負責人、村干部的廉潔自律工作，構建警示訓誡防線，凝聚了人心，形成了共謀發展合力。
(三)緊扣主題，和諧發展，促使黨建經濟互動雙贏。一年來，我認真貫徹落實市、縣委決策部署，帶領各級黨員干部和全鎮人民強力推進涉及全局的重點工作，并取得了一定的成效。
1、網嶺新居工程建設及“三邊”房屋拆除扎實推進。縣下達我鎮20xx基層度網嶺新居工程任務44戶，全年已完工44戶，“三邊”房屋已按要求全部拆除，完成任務100%。
2、森林長廊建設開始起步。上半年，縣雖未下達我鎮森林長廊建設任務，從3月中旬開始，半個月時間內，動用機械投入資金2萬余元，投勞4500個，全面提升了10公里轄區主干道公路的通行能力和交通形象，清除了10公里主干公路兩側雜草及障礙物，平整兩側林地1500平方米，栽植行道樹7000株，為下一步建設森林長廊打下良好基礎。
3、城鎮環境綜合治理工作成效顯著。加大集鎮、城鎮結合部和農村院戶衛生大整治，投入5萬余元用于清潔保潔、集鎮及城鎮結合部公路綠化2500平方米，新增門市及服務網點17個。引進投資商開發交易市場和村居民聚居點建設已全面啟動。
4、安全信訪穩定工作落到實處。強有力地實行了“一把手負總責”、“一崗雙責”“轄區負責制”“領導干部信訪值周、接訪、下訪、包案化解”和“大調解”機制，健全完善各類災害防治預案，加大處突隊伍建設，全鎮無安全事故發生，無上訪、集訪、群訪事件發生。
5、強力推進農產品交易市場建設。認真抓好軟環境建設，積極配合支持投資商的工作，鎮黨委政府唱主角，協調投資商與村(社區)、與居民戶的關系，化解矛盾，召開拆遷動員會3次、協調會10多次，與居民戶戶見面做工作，簽訂房屋拆遷。
合同。
投資商已放心地將第一批拆遷資金劃撥到位。
二、存在的主要問題及今后打算。
雖然全鎮黨建工作取得了一定成績，但與縣委的要求，與兄弟鎮鎮相比還有較大差距。如：黨委班子的整體工作水平還不適應新形勢的需要，其戰斗力還有待提高;各村“一把手”抓黨建的力度有待繼續加大，黨建工作開展不平衡，黨員“雙帶”能力較弱，黨建經濟互動雙贏的良好格局還未真正形成。個別支部的一些黨員素質較低，黨員年齡結構老化、男女結構失衡、文化結構偏低等問題還有待于繼續認真解決。就我個人而言，也還存在政策理論水平不夠高、組織協調能力不夠強、農村黨建工作經驗欠缺等問題和不足。
在今后的黨建工作中，我將繼續完善自己，努力彌補不足，在此基礎上，充分履行好鎮黨委書記的職責，按照黨的精神要求團結黨委班子成員，并與黨委班子成員一道，改進方法，進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創新機制，強化黨員經常性教育和監督管理，積極探索黨員服務群眾長效工作機制，大力推進黨的基層組織先進性建設工程，切實增強黨的基層組織服務社會主義新農村建設的能力，為實現貴民經濟社會又好又快發展作出自己應有的貢獻。
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鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇十六
根據會議安排，現將本人一年來履行黨委書記職責，抓黨建工作的相關情況作如下匯報，不妥之處，敬請各位領導和同志們批評指正。
一、主動作為認真履行第一責任人責任。
作為黨建工作第一責任人，我牢固樹立“抓黨建也是抓發展，抓發展必須抓黨建”的理念，始終從謀劃全鎮經濟社會科學發展方面著眼，從加強班子隊伍建設上著手，從服務民生方面著力，不斷提高自身和班子推動科學發展、促進社會和諧的能力，推動全鎮各項工作的開展。
（一）認清形勢主動抓。基層黨建是我們黨的事業的重要組成部分，基層黨建抓不好、出了問題，小矛盾也會引起大禍患。強調，村民富不富，關鍵看支部；村子強不強，要看“領頭羊”。李源潮部長提出“書記抓、抓書記”，中央提出要“用責任制管責任人，用責任人帶一班人”。這個責任不能上推，也不能下卸，不抓是失職，抓不好是不稱職。因此，在具體工作中，認真學習領會黨的xx屆五中、六中全會精神，切實增強政治敏銳性和工作主動性，定期組織召開黨委會專題研究黨建工作，定期聽取黨建工作匯報，親自謀劃黨建工作規劃，及時調度工作進度，加強黨建工作考核，真正做到靠前思考，親歷親為，使基層黨組織建設年年有新變化、新提升。
（二）調整心態靠上抓。基層黨組織建設是一項長期性的工作，不可能一勞永逸，其成效也不像抓經濟工作那樣立竿見影。但是抓好了，其影響往往更深遠，更帶有根本性。這就要求我們摒棄短期思想，克服浮躁心態，打長譜、鼓長勁，持之以恒、堅持不懈地去抓。不僅僅作為一項具體的工作任務，更要當作一項事業去從事。在日常工作中，經常利用各種機會深入村戶，與黨員群眾談心交流，傾聽他們的心聲，征求他們對做好新時期黨建工作的意見、建議，真正做到“到群眾中去，從群眾中來”。
（三）協調推進統籌抓。樹立“抓黨建就是抓發展，抓好黨建才能更好地促進發展”的理念，堅持把加快科學發展作為加強和改進基層黨建工作的第一要務，注意選準載體、搭建舞臺，找準切入點，選好結合點，使黨的建設與經濟社會發展相得益彰、相互促進，統籌推進。在創先爭優年度工作考核和“五好”村干部評選中，堅持把帶頭致富和帶領群眾致富，增加群眾收入和集體收入作為衡量農村黨支部書記業績的重要“標尺”，既轉變了干部作風，強化了基層組織建設，又促進了農牧村經濟發展，增加了百姓收入。堅持把群眾滿意作為加強和改進黨的建設的根本目的，在黨組織和黨員評議中引入群眾滿意度和認可度測評體系，立足實際、解放思想、改革創新，為全鎮經濟跨越式發展提供堅實的組織保證和人才支持。
二、聯系實際積極研究謀劃黨建工作。
（一）完善基礎工作。以提升黨建工作整體水平為目標，堅持因地制宜，積極整合資源，全面推進農牧村黨員活動、黨員實踐和黨務宣傳三個陣地建設。一是堅持抓好了黨員教育陣地建設。深入開展了農牧村黨員干部現代遠程教育“六好”站點創建活動，對全鎮遠程教育站點管理員進行了業務培訓，進一步提高了各站點的“管、學、用”水平。二是堅持抓好黨建活動陣地建設。鎮黨委積極協調籌資152萬元，對金子灘、水關、北峰等村黨支部、村委會進行了新建改造，使全鎮陣地建設有了新成效。三是堅持抓好了黨建宣傳陣地建設。結合“創先爭優”和建設學習型黨組織、推進機關作風轉變活動，指定專人對鎮黨委和部分農牧村黨支部黨群綜合活動室、宣傳文化室各類展板、制度牌進行了維護、更新。高度重視黨務宣傳工作，指定專職人員做好了“皇城網站”“肅南二中網站”維護更新，建立了黨建信息手機短信群發平臺，有力地提升了黨建宣傳工作的整體水平。
（二）規范常規工作。把建立健全基層黨建各項機制作為規范常規工作的重要任務來抓，先后修訂完善了村級工作運行規范、農牧村干部管理暫行辦法、農牧村（社區）“兩委”班子聯席會議制度、基層黨組織活動場所管理使用辦法等多項行之有效的制度，為加強基層黨建工作奠定了制度基礎。重視《黨建工作記錄簿》、《遠程教育記錄本》、《四議兩公開工作法登記薄》等基礎簿冊填寫工作的指導、考核、檢查，確保各項基本活動的正常有序開展。年初，邀請和組織縣直有關部門領導、黨委班子成員舉辦黨務工作培訓班，就黨員發展、黨員管理、資料歸檔整理等基礎性工作對村黨支部書記進行了專門培訓，促進了黨建基礎工作的規范開展。從而使基層黨建工作實現了有正規記載、有檔案依據、有宣傳陣地的目標。
（三）培育亮點工作。一是堅持立足實際，將黨建工作的出發點和落腳點放在服從服務于全鎮科學發展的全局中謀劃，認真分析研究，積極尋求黨建工作切入點、創新點，著力在拓展領域、豐富內容、設計載體、活化形式、完善機制、增強實效等方面進行深入探索和實踐。二是重視觀摩交流。年初組織全鎮18名村黨支部書記赴我縣部分兄弟鄉鎮和永昌縣朱王堡鎮等地觀摩學習交流。通過觀摩學習，讓村黨支部書記看到了差距，找到了方向，啟迪了思路，達到了相互學習、共同提高的目的。三是注重引導基層黨支部依靠黨建工作推動經濟建設各項工作，積極尋找黨建工作與經濟建設的最佳結合點，努力培育、挖掘基層黨建工作的特色亮點。通過上述舉措，在全鎮黨組織中樹立了除舊布新的創新意識，蓄聚了奮發有為的創新精神，增強了銳意進取的創新動力，營造了崇尚創新的濃厚氛圍，促進了黨建工作整體水平的提升。
三、注重長效持之以恒推動黨建工作。
（一）建立高效管用的基本制度。以建立公正透明、科學有效、完整配套、操作可行、運轉協調的基層黨建制度體系為目標，大力加強以民主集中制為根本組織制度的基本制度建設。結合鄉鎮機構改革，圍繞黨員干部理論學習教育制度、黨員領導干部民主生活會制度、領導班子和領導干部考核評價辦法、基層黨建領導體制和工作機制、改進干部作風制度措施五個方面，對以往形成制度再次進行了修訂、完善、整理、歸類。通過健全完善和嚴格執行制度，切實形成以制度管人、按制度辦事、靠制度推進工作的良好氛圍和基層黨建工作不斷加強改進的長效機制，為基層黨組織建設奠定堅強的制度保證。
（二）健全規范有序的運行機制。嚴格落實黨建工作責任制，建立健全了黨建工作聯系點制度、例會制度、目標管理制度和黨支部書記“雙述雙評”制度，深入推進機關作風轉變活動，全面加強便民服務代理工作，成立了鎮政府惠民服務中心，進一步健全了鎮-片-村三級便民服務代理工作網絡，全面推行“四議兩公開”工作法，較好地解決了村干部“不會干事”和黨員群眾“參與難”問題。
（三）完善科學合理的保障機制。在經費保障上，明確要求村級黨組織活動經費從鎮政府經費中列支；村級活動經費每村每年不少于5000元，保證了黨支部各項工作的正常開展。在待遇保障上，先后健全完善了村干部激勵保障機制，從村干部隊伍長遠建設的需要出發，制定了崗位職責規范和任期責任目標，落實了農牧村干部績效工資、養老保險、醫療保險和離任村干部、老黨員生活補貼。累計為101名離任村干部和農牧村老黨員累計發放生活補貼2.36萬元，有效激發了村干部的工作動力和黨員發揮作用的積極性。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇十七
尊敬的各位領導：
根據區委統一安排，下頭我就自我任黨委書記以來的黨建工作做如下述職匯報，不妥之處，敬請各位領導批評指正，并提出寶貴意見！
一、黨建履職情景。
20xx年7月組織安排我擔任xx鄉黨委書記。兩年多來，在區委的正確領導下，我與黨委班子成員一道，堅持黨要管黨和從嚴治黨的方針，按照黨委書記抓大事、抓重點、抓落實、抓協調的要求，緊緊圍繞加強黨的執政本事和先進性建設這條主線，深入開展黨建“三級聯創”活動，落實職責，強化監督，創新機制，使全鄉構成了上下聯動，人心思齊，黨建與經濟共贏的可喜局面。
20xx年，全鄉工農業總產值達12100萬元，較上年增長12。8，農民人均純收入2403元，較上年增長165元，蠶桑、畜牧、通村公路建設三個重點單項目標考核分別獲得一、二、三等獎，綜合目標考核獲得全區一類鄉鎮第一，鄉黨委先后被確立為市級黨風廉政建設示范單位、區級黨風、政風民主評議先進單位和“五個好”先進黨委。這些成績的取得是區委、區政府正確領導的結果，也是在座各位重視、關心、支持的結果，在此，我表示最衷心的感激！
二、主要做法。
（一）四抓四促強黨委。
在貫徹落實黨建工作職責制中。
一是抓鄉領導班子的學習，促進班子提高思想政治水平。按照區委提出“建設學習型機關，落實型干部隊伍”的要求，針對班子平均年齡較輕的特點，建立和健全了鄉黨委中心學習組制度，制定了周密的學習計劃，認真組織領導班子成員學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十九大精神，經過加強學習，增強班子成員的思想覺悟、政治素質、工作水平和領導本事。
二是抓思想、抓作風，促進領導班子適應新時期的需要。把思想作風建設當作頭等大事來抓，要求班子成員深入基層調查研究，密切聯系群眾，進取為群眾解決生產生活遇到的問題，實行領導黨建聯系點制度和領導聯村職責制，要求班子成員“少在機關，多跑項目；不跑項目，多下村”。以此樹立領導勤政為民的公仆意識，更好地服務農村各項工作。
三是抓民主集中制，促領導班子團結。堅持按照黨委議事規則和決策程序辦事，對重大問題堅持團體研究，團體決策。團體決策后分工負責，落實職責。嚴格要求黨委黨委成員講黨性、講大局、講原則，認真執行黨委決議，正確處理好職責與權利的關系，自覺維護班子的團結。
四是抓制度建設，促進了監督激勵機制的健全和落實。建立和完善了《黨委議事規則、決策程序》、《不良檔案記錄管理制度》等十項制度，堅持領導有情，管理無情，制度絕情的原則，要求從領導做起，增強辦事透明度，減少猜疑，多做實事，樹立良好的領導形象，構成堅強領導核心，保證了黨在農村各項工作在順利開展。
（二）推行3項管理硬支部。
在村級班子建設上，緊扣“五個好”支部創立目標，推行3項管理。
一是推行支部書記十星級管理。由于農村支部書記多年來始終是一個沒有品位，沒有級別，在相當數量的農村支部書記中仍然存在著“沒干頭、沒盼頭、沒落實”的思想，影響了工作進取主動性，造成少數村支書遇到困難，消極應付現象。為此，在村支部書記中廣泛開展“十星級”支部書記競賽活動，按季度考評、定級，對級別較高的實行表彰獎勵。對連續兩個季度評定級倒數的支部書記，進行通報批評和誡免談話。
二是推行村干部一年一審計制度。專門成立審計工作組，安排在每年12月，全面審計各村帳務。經過審計還村干部工作一個清白，還群眾一個明白。
三是推行強村支部與弱村支部幫扶聯建。鄉黨委依據村上領導班子本事，團體經濟實力，將24個支部劃分為2大類，一類為較強的支部，一類為較弱的支部，實行一弱一強結對幫扶。結對幫扶重點解決弱村發展觀念落后，發展思想不解放的問題，工作托拉滯后的問題。結對幫扶后，弱村變強村的予以幫扶雙方表彰獎勵；結對幫扶后，弱村仍然轉變不了強村的，列入鄉黨委支部整建對象予以重點整建。
（三）強化三種意識壯隊伍。
在干部隊伍建設上，強化三種意識，培養三型干部：
一是強化思想解放意識，培養“敢”子型隊伍。借開展思想解放大討論活動機遇，在黨員干部中加強思想解放教育，要求全體干部只要有利xx鄉發展的事，就要大膽地想，大膽地干，大膽創，允許干部在發展中犯錯誤，放開了干部的干事的手腳，樹立干部敢謀事、敢想事、敢干事思想。
二是強化突破發展意識，培養“勇”字型干部。應對新時期，新挑戰，新機遇，新目標，要求全體干部要樹立突破發展意識，走規模化、集約化路子，實現人無我有，人有我強，人強我精的突破發展觀念。在干部中開展爭先創優活動，要求所有干部爭做“勇”字型干部。兩年來，全鄉培養表彰好干部22名，優秀創業黨員25名。
三是強化服務意識，培養服務型干部。為了深入開展黨員承諾制，切實轉變干部作風，優化為民服務途徑，在全鄉開展開展“為民服務代辦活動”。明確每一位駐村干部為所駐村的為民服務代辦員，為群眾代理服務申請莊基、報銷醫療費、申請生育指標等24個項目。群眾要辦這些瑣事，只需打個電話，或給駐村“代辦員”說一聲，就行。
開展“三廉勤”創立活動，即創立廉勤班子、廉勤站所、廉勤干部活動，建立廉勤監督臺，公開亮相每一位班子成員、每一個站所、每一位干部的廉勤承諾，制定代辦員和干部《工作首問負責制》、《工作限時辦制度》等職責制度，夯實工作到人，落實工作到點；對“不作為”黨員實行告誡制，告誡期為一個月（從找其談話和簽發《告誡通知書》之日起計算）。對經告誡仍然拒不悔改的黨員，將視為“不合格黨員”，依照相關的組織規定從嚴處理。
兩年來，全鄉聘用黨員干部“代辦員”35名，受理代理事項1250件（次），為群眾解決莊基地、救濟、新型合作醫療計劃生育等事項3471件（次）。在機關結合實際，按天輪換，實行一天一名領導接待日制度，實行“誰接待，誰答復，誰負責”，對重點疑難問題，實行領導包案制，采取一案一名領導包抓，一支隊伍包處理，構成了干部服務長效機制。
（四）進取探索，創新思路增活力。
一是是按照“領導有情、管理無情、制度絕情”的辦法，制定科學、合理、人性化的干部管理制度，把干部管理的過程，變為關心愛護干部的過程，構成干部管理的長效機制。二是結合主導產業建設，進取探索“支部協會”發展模式，組建種養專業經濟協會黨支部，進取在會員中發展黨員，在黨員中培養骨干黨員，發揮黨員在主導產業中的進取作用。三是推行支部書記十星級管理，實現村級支部書記工作有級別、有品位、有壓力。四是建立廉勤監督臺，開展“三廉勤”創立活動，即創立廉勤班子、廉勤站所、廉勤干部活動，將每一位班子成員、每一個站所、每一位干部的廉勤承諾，公開亮相，理解群眾監督。五是在干部中開展服務代辦員制度和不作為黨員告戒制度。經過這些制度和載體的有機柔和，有效增強了全鄉上下的活力。
三、圍繞突破發展目標，找準了抓黨建促經濟的著力點。
近年來，我鄉緊緊圍繞實現突破發展目標，扎實開展黨建三級聯創活動，有力推動了全鄉的產業建設，重點項目建設、基礎設施建設和社會事業的全面發展。
（一）主導產業取得突破發展。幾年來，我嚴格按照團體研究確定的“攻牧、強桑、興旅游”經濟工作思路，在畜牧產業建設上，連續2年科學決策，出臺了《扶持發展養豬8項優惠政策決定》，發展了畜牧強村5個，發展養豬大戶400戶，新建正大標準化圈舍84棟，12600平方米，引進良種豬450頭。在蠶桑產業發展上，堅持大戶帶動戰略，累計發展桑園3500畝，發展養蠶大戶128戶，20xx年養蠶發種實現3065張。在蔬菜產業上，發展無公害地膜馬鈴薯2600畝。
（二）重點項目進展順利。兩年來，按照“創一流環境，供給一流服務，路地共建一流工程”為目的，加強領導，加強協調，先后為高速公路協調征地2135畝，協調處理用地糾紛235起，為小康高速建設搶時間、趕進度、保質量作了很多的進取貢獻。
（四）社會事業全面發展。計劃生育長抓不懈，研究制定計劃生育六條紀律，促進各項手術任務的落實。“三整治、三落實”工作進展順利。教育、衛生工作穩步發展，先后完成市級教育強鄉、國家級體育先進鄉的鞏固驗收工作，治安維工作長抓不懈，全鄉和諧穩定因素不斷增加，社會治安呈現良好態勢。
四、存在問題及打算。
思考近兩年的工作，我本人在上級領導的關懷下，做了一些有益的工作，取得了一些成績，但回顧起來，也存在不足。一是對基層組織建設的經費投入不足，必須程度上影響整體工作推進；二是經常性深入村級組織調查研究有所欠缺，對一些深層次問題研究思考的不夠；這些問題都有待于我在今后的工作中努力克除。會后，我決心以這次黨委書記黨建雙述職活動為契機，堅持嚴格要求自我，時刻做到自重、自省、自警、自勵，在思想上不斷進取，政治上不斷求強，在業務上不斷求精，工作創新上不斷求新，為建設完美xx努力奮斗。
多謝大家！
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇十八
一、基層黨建工作和查擺的問題整改情況。
健全完善定期述職評議考核，強化壓力傳導，約談部分村隊支部書記。如：針對黨員管理教育方式單一的問題，充分利用“學習強國”等學習平臺，創新學習載體，采取集中學、專題研、點題講等方式，推動學習走深走實。如：針對部分村黨支部“三會一課”、組織生活會等制度堅持不好的問題，制發了《落實黨組織“三會一課”指導手冊》等實操性制度，為靠牢壓實黨建責任奠定基礎。現存問題均整改完畢。
二、履職情況。
一是強化政治建設，強思想、夯基礎。依托黨史學習教育，始終用黨的科學理論凝心聚魂，堅持理論中心組示范學、黨組織跟進學、黨員干部研討學、各族群眾宣傳學，推動基層黨組織和廣大黨員干部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神。按照“書記上講臺”計劃，用好黨史“四本書”，突出微而精、短而實、小而活，運用“四微”載體，在知史愛黨、知史愛國中以“微”積累，提升黨創新理論“質”的提升，不斷增強基層黨組織和黨員干部的政治領導力、思想引領力、群眾組織力和社會號召力。
二是堅持以上率下，樹導向、強責任。作為黨委書記當好“施工隊長”，既掛帥又出征，主持召開××次黨委會謀篇布局基層黨建，踐行一線工作法，全覆蓋深入村隊調研指導推進工作。排兵布陣包村聯戶，壓實班子成員“一崗雙責”，定期匯報、專項調度、專題研討，構建“解刨麻雀”工作機制，打出座談、約談、觀摩、述職、講評等系列“組合拳”，形成曬成績、擺問題、拓思路的推進合力，不斷擰緊“螺絲”、上緊“發條”，人人爭當基層黨建的“行家里手”。同時，把書記領辦項目作為推動全面從嚴治黨向基層延伸的重要舉措，村級組織精選“黨建+脫貧”“黨建+合作社”“黨建+旅游”等項目，全程管控、穩步推進，有效促進了工作提標晉位。
三是突出抓主抓重，強基礎、提質量。積極探索推行“1+4”黨員教育管理機制，以健全完善黨員“政治檔案”為核心，通過黨員服務群眾、開展主題黨日、實績賬戶積分和紅色激勵等×個方面，全面客觀評價黨員綜合表現，村（社區）黨組織按照“政治檔案”綜合表現每月進行公示。以系列活動營造建黨百年濃厚氛圍，開展了“回望來時路、禮贊新時代”的主題文藝匯演，為××名老黨員頒發了紀念章，召開座談會，以重溫入黨誓詞、回顧入黨初心、嚴肅入黨儀式等方式，不斷喚醒黨員意識，強化責任擔當，推動履職盡責。抓住村“兩委”換屆契機，選優配強××個村隊“兩委”班子，不斷為鄉村振興提供堅強組織和人才保障。率先以黨建示范點，多點開花，打造以黨建引領精準脫貧、鄉村振興等示范點，通過提升拉練、互學互促等方式，示范帶動、同頻共振，全面提升整體工作水平。緊扣基層基礎提升月，繪制四方自查整改“作戰圖”，以項目化照圖施工，以統籌調度一體推進，整改各類問題×條。
四是踐行相融相促，聚全力、求實效。堅持黨建與經濟社會發展同頻共振、互融互促，不斷凝聚逐夢前行的力量。面對突如其來的疫情，基層黨組織擔當“主心骨”，黨員勇當先鋒，志愿者各盡所能，在黨建引領下筑起了疫情防控的人民防線。堅持黨支部領辦合作社，適度規模經營，按照保底價及二次分紅方式，提升土地發包價格，助力強村富民。實施“黨支部+旅游”策略，依托山地景區旅游環線，通過旅游搭臺、經貿唱戲，讓生態農牧產品走上餐桌。目前，旅游風情小鎮四個主體建筑已完工。堅持把黨建抓在人居環境第一線，打造培育農村物業服務隊，由村內能吃苦、有威信的年輕同志擔任經理，村委會將機械、村管交由其管理，通過“黨支部+物業公司+村管”的模式，有效破解了新農村建設后期管護難的瓶頸。截至目前，物業公司注冊有臨時員工××人，累計用工×余人次，切實解決了富余勞動力就近就地就業的問題。
三、問題原因。
有的三務公開不規范，群眾難以有效監督。四是示范引領作用不明顯。黨建示范點基礎條件一般、創建標準不高，主題不突出，亮點不新穎，經驗作法總結提煉不夠，示范帶動效應還沒有真正形成。五是一些難點問題還沒有根本解決。一些村級組織基礎設施欠賬較多，環境衛生標準不高，村集體經濟實力薄弱問題比較突出。
出現上述問題的原因盡管很多，但主因還在我這個“第一責任人”。深入查找起來，主要有四個方面：一是思想認識不到位。對于基層黨組織是戰斗堡壘理解還不深，陣地意識還不強，在守陣地、帶隊伍、強堡壘上謀劃不深、投入精力不足，面上工作做得多，導致責任落實打了折扣。二是制度缺乏剛性執行力。雖然大部分基層黨建工作都建立了較完備的制度，但我在親自抓落實、常態抓落實上用力使勁不夠，“牛欄關貓”現象和將制度“束之高閣”問題不同程度存在。三是方法上創新不夠。對新形勢新常態下黨員隊伍結構不優、基層組織功能不強、基層治理機制不健全等方面，深入研究、解剖麻雀不夠，看到了問題但沒有千方百計去想辦法破解，有依靠老經驗、老套路辦事的傾向。四是要求上嚴格不夠。對照全面從嚴治黨的要求，自己在管黨治黨上還沒有真正嚴到份、抓到底，在用人看黨建、追責敢較真等方面有待加強，在教育管理監督干部上還缺少一些硬約束、實舉措。
四、下一步打算。
另一方面，狠抓落實，健全完善黨委統一領導、黨建辦牽頭協調、村級組織有力推動的工作領導體制和工作機制，督促村級黨組織書記扛起主責、抓好主業、當好主角，要求班子成員認真履行“一崗雙責”，進一步擰緊責任螺絲、完善責任鏈條。
聚焦解決村集體經濟發展薄弱等問題，堅持向項目要動力，層層做實“謀”字功夫，深度謀劃村集體發展項目，特別是產業類項目，助力黨建引領鄉村振興。
鄉鎮黨建工作黨委書記述職報告（優秀19篇）篇十九
同志們：
根據區委統一部署和要求，現將xx年度黨委工作和本人情景作述職報告如下：
過去的一年，是我鎮經濟和社會各項事業發展進程中極不平凡的一年，也是各項工作創歷史新高的一年。在過去的一年中，我們全鎮上下信心堅定，目標明確，精誠團結，攻難克堅，出現了氣圓勁足，蒸蒸日上的新局面，展現了我們灣頭人能干事、會干事、干成事的精神風貌。回顧總結今年黨委和本人工作，主要“四個狠抓”：
一、解放思想，搶抓機遇，狠抓經濟發展大局。
今年是一個多事之年，不管是順境，還是遇“天災”，我們都始終堅持加快發展不動搖，經濟及各項工作取得了前所未有的成績，異常是gdp、財政收入、利用民資、外資等主要經濟指標均創歷史最好水平，具體做法：“四個注重”。
一是注重調整思路抓氛圍。隨著市區“東聯西擴”戰略的實施，我鎮地理優勢日益凸現，面臨新形勢、新情景，我們黨委審時度勢，整合優勢，緊緊抓住發展第一要務，牢固增強“四種”意識，即：發展意識、憂患意識、職責意識、爭先意識，樹立“三種觀念”，即：規劃、環境、服務都是生產力的觀念；以實績論英雄的觀念；借助外力乘勢而上的觀念。
主動調整思路，由局部的規劃向市區總體規劃相對接，由局部的發展向全面發展相對接，適時提出了村村爭第一的發展思路，在全鎮上下大力營造發展的濃烈氛圍。
二是注重加快發展抓招商。200x年，重點圍繞招商引資和項目建設，實現了招商引資工作的輝煌勝利。全年全鎮共引進項目45個，實現民資注冊8224萬元，列全區首位，重點抓了以下三方面工作：
1、打造灣頭招商品牌，提出“以誠信服務贏得客商的信任”，倡導“誠信、開明、高效”的灣頭精神，合力營造“親商、安商、富商”的投資創業環境。目前，來我鎮洽談和投資的客商都感到我們灣頭人做事實在，服務到位，效率高。
2、探索總結招商規律，明確了貼合灣頭實際的招商主攻方向，著重在成片開發上做文章，打造鮮明的區域個性和特色。
3、層層傳遞壓力。進一步強化職責制考核，實行“月月申報、季季考評、年終考核”，以實績論英雄，初步構成人人關心招商，個個參與招商的氛圍，真正構成了舉全鎮之力招商引資。
三是注重企業改制抓增效。按照“徹底改、改徹底”的要求，對原鎮辦企業進行徹底的改革、改制。
我鎮刀剪廠是一個xx年建廠的，是屬大團體企業，長期以來由于缺乏有效的管理和技術的更新，產品幾十年一貫制，技術含量不高，市場份額狹窄，企業年連虧損，嚴重資不抵債，資產負債率高達負300%，職工經常為工資到市區上訪，嚴重影響社會的穩定和灣頭的形象。
我們在充分調查研究的基礎上，黨委多次研究，慎重決定對其實行依法破產，在實施過程中，雖遇到了諸多的阻礙和困難，但我們頂住種種壓力，在鎮財政資金較為緊張的情景下，拿出530多萬元對刀剪廠實行全面破產，刀剪廠的破產既保護了職工的利益，又維護了一方穩定，又為招商引資騰出了空間。今年鎮化機廠、鍋爐廠兩個嚴重資不抵債企業實行破產，使這兩企業甩掉了歷史上沉重的債務包袱，輕裝上陣，提高了經濟運行質態。
鎮合作基金會一度時期曾是社會各界都十分關心的熱門話題，灣頭人倍加關注的焦點問題，三年多來，經多方努力，我們已順利全部兌付本金，三年共計兌付本金2620萬元、3500多儲戶，受到社會各界和廣大群眾的一致好評。
四是注重發展民營經濟抓規模。如何放手發展民營企業，激發民資投資的熱情，是黨委工作的一個重要議程，我們在堅持“六放”的基礎上，引導民營企業向小而專、小而精、小而特、小而優的方向發展。引導具有必須規模的民營企業，按照建立現代企業制度的要求，完善企業法人結構，向合作化、集團化方向發展，做大做強規模，今年共新增7個規模以上企業，新增產值達1個億以上。
二、科學決策，合理安排，狠抓重點工作開展。
今年以來，大事、難事接連不斷，應對種種考驗，我鎮黨政一班人都能高度重視，迅速行動，坐鎮一線蹲點，超前一拍謀劃，靠前一步指揮，深入一線督查，及時做好應對，取得了“三大戰役”的全面勝利。
一是防非抗洪戰“天災”。應對突如其來的非典疫情，我們群策群力，群防群控，全體領導負責，全體部門參與，全天候監測，全方位保證，構成強大陣線。筑起牢固防線，嚴防疫例輸入，對近900名外來外歸人員全面覆蓋，橫向到邊、縱向到底，做到全面監視、全面控制、全面突擊預防，取得了“零病例”的重大勝利。
應對百年罕見的洪澇災害，我們統一部署、科學調試、日夜奮戰、嚴防死守，在田莊、集鎮等多處遭受內澇嚴重的情景下，緊急調運搶險物資價值30多萬元，出動搶險突擊隊近千人次，晝夜進行排澇，確保了人民生命財產的安全，確保了全鎮境內30多公里堤防安全度汛。
在今年的這兩次突如其來的“天災”中，我們廣大的黨員干部，表現出高尚的風格和空前的組織紀律性，舍小家、保大家，處處以大局為重，一幅幅感人肺腑的場面隨處可見，受到了廣大群眾高度稱贊。“防非、抗洪”兩項工作被市、區評為先進團體。
二是創立省級衛生鎮奪佳績。根據市委、市政府的要求，市區周圍鄉鎮年內必須創立成省級衛生鎮，自年初開始，我們根據創立省級衛生鎮的要求，全面制訂工作計劃，認真組織實施，做到“三制一原則”（一把手負責制、單位承包制、職責追究制和屬地管理原則）。確保任務到位、職責到位，投入到位，民意測驗，群眾滿意率達97%以上。
并以創立為契機，全面改造鎮容鎮貌，切實為民辦實事，先后投入1000多萬元用于基礎設施建設。目前鎮區內大街小巷、人行道路硬化率達100%，先后順利經過了“xx市衛生鎮復查”、“xx省衛生鎮市級考核”，被命名為“滅鼠、滅蟑、滅蠅先進鎮”，在全市率先實現了省級衛生鎮。
三是拆遷安置順民意。隨著市區逐步向東發展，我鎮融入城市的步伐顯著加快，“大拆、大建、大發展”的帷幕在我鎮已全面揭開。
一年來，我鎮拆遷工作面廣量大，全鎮7個行政村，村村有拆遷任務，據統計，200x年全鎮共征用土地1600多畝，拆遷居民100多戶，拆遷面積達1萬多平方米。重點拆遷任務有廣陵產業園用地、里下河農科所用地、江揚東接線延伸段用地、企業建設用地等項目。
鎮黨委、政府對拆遷工作高度重視，一方面組建了強有力的拆遷領導班子和工作班子，本著依法拆遷，實惠為民原則，最大限度的給予群眾實惠，讓群眾滿意；另一方面，對照市委、市政府文件要求，耐心細致做好說服動員工作，不厭其煩的講解拆遷政策，設身處地為群眾多研究，竭盡所能給予幫忙支持。
實踐證明，我們的班子是有凝聚力的，我們的基層干部是有戰斗力的，我們的群眾是理解和支持我們工作的，確保了區委、區政府交辦我鎮的各項拆遷工作的順利進行，并且沒有一齊群眾因征地拆遷而上訪，得到了市、區主要領導的高度贊揚。