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教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇一

為深化平安x建設、維護街道和諧穩定，切實提升基層社會管理綜合治理能力水平為中心工作。以“保一方平安促一方和諧”的高度政治責任，狠抓細抓平安建設綜治維穩各項工作落實；以創建平安和諧x、創建穩定良好的社會環境為目標，深入開展平安建設和維穩綜治工作，不斷創新社會管理措施，不斷夯實基層基礎，強化矛盾糾紛排查調處和信訪穩定工作，為街道政治穩定、社會安定、經濟發展、服務百姓等創造了和諧穩定環境。街道社會管理服務中心先后獲得省級“示范綜治工作中心”等10多項榮譽，今年又被省兩廳授予“社區矯正工作先進單位”，現將一年來綜治科工作情況作如下總結匯報：

根據年初街道在與市委、市政府簽訂《平安建設·社會管理綜合治理·維護穩定目標管理責任書》的基礎上，街道xxxxxx、辦事處與各村、社區、企業、學區簽訂《平安建設·社會管理綜合治理·維護穩定目標管理責任書》，《消防安全目標管理責任書》，《安全生產目標管理責任書》，《禁毒工作目標管理責任書》，《預防傳銷活動責任書》等各類責任書20xx余份，并將各類目標管理責任列入綜合考核，實行重大事故一票否決。

一是嚴格落實綜治月例會制度，通過召開例會及時撐握下屬各轄區敏感信息及不維穩因素(矛盾糾紛、重大隱患)等情況，有效防止可預防事件的發生；二是嚴格落實專項工作會議制度，針對上級部署專項活工作，街道專門召開信訪(社區矯正)新條例學習、禁鐘鏟毒、打擊傳銷等學習動員部署會及重大期敏感節假日的安保會議；三是嚴格落實重大事項風險評制度，對天余楊敦村土地征遷等重大項目都在事前作出社會穩定風險評估報告，做到應評盡評確保了街道在重大項目實施中的安全無事故。截止目前召開相關綜治維穩會議20余次。四是嚴格落實未位通報制度，為提高村社區級落實工作的積極性到位性，綜治科實行未位通過制度，對部署的各項工作落實情況實施跟綜、統計上報，對工作排名未位的單位及個人實行通報。

以“抓基層、打基礎、化矛盾”為目標，把矛盾糾紛調處工作的重點放在抓基層落實上，筑牢第一道防線，力求做到“家庭瑣事不出戶、鄰里糾紛不出組、小事不出村(社區)、大事不出街道，矛盾不上交”的和諧局面，到目前為止全街道共排查各類矛盾糾紛431起，調解成功414起，調解成功率達到96、5%，其中街道綜治干部參與調處27件。

為扎實做好信訪維穩工作，一是認真執行領導干部下訪接訪活動，實行“一崗雙職”。建立班子成員接訪值班；主要領導每月至少一次坐班接訪，駐村干部每周二下村(社區)接訪；村、社區干部每天接訪制度，共接待群眾180批220余人次，調處信訪、矛盾糾紛85件；二是建立長效信訪工作機制，堅持每周信訪、矛盾糾紛大排查，定期開展維穩形勢分析，疑難信訪班子領導包案制度。三是積極化解信訪積案深入開展積案化解活動，主動對接相關部門，努力消除一批信訪“骨頭案”、“釘子案”、“無頭案”。

截止目彰街道共受理上級來信來訪件轉交辦件93件，信訪回復率100%。接待來訪群眾109批122人次，解釋疏導87批91人次，受理登記22批31人次，落實交辦22批31人次。共排查信訪矛盾糾紛143件，其中新增83件，已調處75件。

街道平安宣傳工作緊緊圍繞“平安x、平安江山”創建，認真對照《20xx年度x市百個鄉鎮(街道)平安鄉鎮(街道)創建工作考評辦法》為工作著手點、切入點，細化平安宣傳各項具體措施，狠抓真抓平安宣傳，以全面提升普及村居群眾對平安建設的知曉率、參與率和安全感滿意率為宣傳要點，積極開展形式多樣、內容豐富、效果明效的平安宣傳工作，今年來，在村社區重點路段、人員聚集處懸掛平安宣傳橫幅70條，發放各類平安宣傳單(資料)6萬余張，進村走訪農戶4萬余人，利用led展播放平安宣傳標語100余次，利用農民信箱發送短信5萬余條，開展以“以平安宣傳”為主題活動舉行30余次，通過平安各類宣傳，大大普及村居群參與率，從而提高了村居群眾平安建設的知曉率、參與率、平安滿意率。

落實幫教措施和志愿者隊伍，對社區矯正對象實行制度化管理，及時掌握思想動態，及時幫助矯正錯誤；并實行一人一檔，適時進行分級管理處遇，有針對性的采取矯正措施，預防和減少重新犯罪。每月組織開展一次x集中學習教育和社區服務活動，截止目前共參加集體教育學習10次。自社區矯正試點工作開展以來至今司法所累計接收x257名，今年以來共接收x61人，期滿解矯20人，收監執行1人，遷居1人，死亡1，調查和核實在監服刑人員家庭經濟情況及基本信息5件，受司法局指派承辦對被告人(罪犯)擬實施社區矯正審前社會調查26名；到目前為止共有在冊x57人，無脫管、漏管和嚴重再犯罪情況的發生。同時做好社區戒毒人員的管控工作，現有的5名社區戒毒人員能按時參加尿檢。

重點對各村社區基層社會管理綜合信息系統(信息入錄員)進行培訓，及時將本單位的相關數據進行錄入，在信息、數據錄入過程中，根據系統操作管理員的業務水平情況，組織有關人員到相關村開展業務指導；同時街道社會服務管理中心在綜治信息平臺運行使用過程中定期、不定期進行網上檢查；對檢查中發現的問題，在召開治調主任會議進行反饋，限期整改落實，目前25個村、社區綜治信息系統數據錄入、運行正常，截止目前街道級基層社會管理綜合信息系統錄入情況為會議108次、文件175次、活動153次，各項錄入指標均達優秀。

在村級兩委選舉之后，按照“科學劃分網格、搭建兩級平臺、落實雙重職責、完善督查機制”的工作思路，以“網格管理，連心服務”工程為載體，整合服務管理資源，及時調整套網絡隊伍人員，加強網格隊伍建設，組織新網格長進行學習培訓，使其了解撐握網格的基本情況、工作職責，目前共劃分網格125個，其中企業網格5個(趙家村、社后村、塔東村、和賢村、坳里村)，組建服務團隊142個，服務團隊人數2300余人。

根據《全市安全技術防范體系建設實施方案》(江綜治〔20x〕2號)文件精神，現街道通過比選議標確定運營商，并簽訂社會治安智能防控系統項目系統服務合同，確定安裝點為70個，視頻探頭90只。

4月初，街道司法所專門成立制定村規民約領導小組，全面推動村規民約(居民公約)的修定工作，通過網格管理的形式進家入戶聽取百姓意見，合理修改內容同進也增加“三改一拆、五水共治、清潔家園”等新內容，進一步推進了各村(社區)依法自治的的規章制度，村規民約(居民公約)修訂工作已于7月底全面完成。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇二

我院為了深入貫徹落實創建“平安醫院”活動的指示精神，進一步提高醫療安全意識，提高醫療服務質量，深入查找醫療安全隱患，防范醫療風險，確保醫療安全，為減少醫療糾紛及醫療事故的發生，結合我院創建“平安醫院”活動的實施方案，醫務科現將20xx年的工作匯報總結如下：

首先醫院成立由院長任組長，院委會成員任成員的創建“平安醫院”工作領導小組，將建設“平安醫院”工作列入醫院工作的重要議事日程，并且作為一項重要的政治任務來抓，認真分析研究醫院存在的問題，加強對建設“平安醫院”工作的領導，及時協調解決工作中遇到的問題，最大限度的組織、發動全院職工積極投身建設工作中，努力營造建設“平安醫院”人人有責的良好氛圍。

醫院召開了創建“平安醫院”工作動員大會，加大宣傳力度。認真貫徹、學習上級文件指示精神，明確創建“平安醫院”活動的指導思想和目標要求，為全院各項工作的順利開展奠定良好的基礎。開會討論我院存在醫療隱患的解決方案，并積極整改。

為進一步強化優質服務，提高醫護質量，杜絕醫療差錯事故的發生。醫院通過加強醫務人員的業務學習，提高醫師的業務素質和技術水平；增強工作責任心，強化優質服務，并制定便民、利民措施，樹立“以病人為中心，讓群眾滿意”的服務理念，把“一切為了患者，一切服務于患者”，作為行動指南；做好“三好一滿意”活動，嚴格醫療、護理技術操作規程，強化無菌技術操作，加強醫護人員的醫療文件的書寫規范與管理，消除醫療隱患，確保醫療安全。

為確保全市不發生重大食物中毒事件及傳染病的發生和流行。醫院配合衛生行政部門做好務工人員的健康體檢工作；西門社區做好計劃免疫工作；感染科做好甲型h1n1流感、麻疹、小兒手足口病等傳染病、地方病的預防、管理等各項社會衛生的工作，保障廣大人民群眾的身體健康，若發現疑似傳染病馬上上報上級衛生行政部門。

為確保群眾求醫，用藥，安全，有效，醫院加大管理力度，配合衛生局，藥檢局等執法部門，認真清理、整頓醫藥市場，嚴厲打擊無證非法行醫和行為；加強對藥劑科的管理，規范藥品代購分發制度，統一藥品進購途徑，加大藥品質量的抽查力度，嚴厲查處假、冒、偽、劣藥品，及時檢查藥品的有限期，嚴格執行《藥品管理法》、《醫療機構管理條例》，確保廣大群眾求醫用藥的安全。

加強醫院的安全保衛力量，維護正常的醫療就醫環境，醫院保衛科在門診和住院部都安裝了攝像頭，白天和晚上都安排值班人員，安排門衛一名，嚴格履行崗位職責，加強流動人員的管理，班子成員值班、帶班制度，動員、組織夜間值班人員進行巡邏保衛工作，加大對門診部、住院部的值班檢查力度，對醫院財務科、藥房、藥庫、收款庫、貴重的大型儀器科室等安裝防盜門，防盜窗，報警設施，增設防火，防破壞設備，切實加強醫院的治安保衛工作。通過以上措施的實施，有力的維護了醫院安定團結，保證患者有一個安全就醫的環境，保障了人民群眾求醫用藥安全，促進了醫院各項工作順利的開展，為醫院創造更大經濟效益和社會效益打下了良好的基礎。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇三

為全面貫徹落實縣委、縣政府相關文件精神，廣泛深入地開展平安創建活動，建設社區根據鄉黨委、政府的要求，以創建平安社區為主題，20xx年以來開展了如下幾個方面的工作：

為形成全民參與、共創平安的工作格局，社區廣泛宣傳發動，充分調動社會各界和廣大人民群眾的積極性，結合六五普法，深入開展了法制宣傳教育活動，定期對社區各類人群有針對性地組織安全防范教育，動員轄區單位參與創建活動，利用社區黑板報和宣傳欄廣泛宣傳，提高居民群眾對平安建設活動的知曉率。

社區于20xx年成立了警務室，派出所民警每周有1個工作日在社區辦公，協助社區辦理調解糾紛、維護治安、管理綜治員隊伍等工作；兩崗三定的公益性崗位人員同時履行綜治、衛生、綠化職責，尤其是對轄區重點地段進行巡邏，充分發揮協查、協管、防范犯罪的作用；轄區主要單位有5家，在社區動員下，積極參與平安建設，安裝了110自動報警系統，構建全面有效的治安防范體系。

1、矛盾糾紛的調處：社區成立了人民調解委員會，調處各類民事糾紛，今年共調解民事糾紛5起，成功調處5起，其中鄰里糾紛4起，家庭糾紛3起，調解率100﹪，對調解滿意率95﹪，未發生民轉刑案件。

2、刑事、治安案件發案情況：今年轄區共發刑事案件1起，發生治安案件2起，查處2起，比去年同期下降1起，根據近三年來的發案情況，明顯低于三年以前的發案率。

3、責任事故的發生情況：社區成立了消防相關組織機構，積極巡查監督，排除消防隱患，今年未發生重大火災事故，轄區不涉及安全生產方面的工作情況。

4、群體、事件的發生情況：社區對轄區內有可能發生群體上訪事件的各種情況作了詳細調查，針對矛盾的主要集中點作群眾工作，今年未發生影響社會穩定的群體、事件。

重點人口的管理包括以下幾個方面：

1、對吸毒人員的管理：轄區現登記在冊吸毒人員9人，其中2人已脫毒，由單位幫教1人；由社區幫教的1人，社區對每一名吸毒人員都成立了幫教小組，每月進行幫教談話；強戒1人。

2、對邪教人員的管理：社區原有全能神人員2名，經社區教育已全部轉化，脫離了邪教組織，現在社區無新滋生的全能神人員和頑固分子。

3、對刑滿釋放人員的管理：社區共有刑滿釋放人員3人，對每一名刑滿釋放人員確立專門的幫教人員，對生活確有困難的給予最低生活保障。

4、對其他重點人口的管理：社區登記重點場所2家，主要為音棋、牌娛樂室，社區派專干每季度進行檢查看有無黃賭毒現象，三年內未發現此類違法犯罪行為；為預防和減少青少年犯罪，社區積極和轄區單位配合，深入開展平安校園創建活動。

通過平安建設工作扎實有序地開展，社區和轄區單位的共同努力，居民群眾的安全感都有了較大的提高，對平安建設的知效率和滿意率達95﹪以上。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇四

20xx年在縣委、縣政府和縣政法委的領導下，縣社始終把平安建設工作放在重要位置，及時落實社會治安、綜治工作各項措施，充分發揮職能作用，配合參與社各項治理工作，為維護我縣管理秩序和社會穩定發揮一定的作用，現將工作總結如下：

強化監管開展創建“平安單位”活動以來，縣社領導高度重視，狠抓落實，充分利用各種形式在干部職工中進行廣泛宣傳動員，不斷提高大家對創建“平安單位”工作的認識，并及時成立了由縣社主要領導為組長的創建領導小組，制定了我社創建“平安單位”實施方案、創建平安單位工作制度以及維穩工作應急預案等。明確創建平安單位的指導思想、目標任務、工作要求、創建措施，各股室發揮了應有作用，形成了共識，各項工作做到有條不紊。

1、為確保工作落實到實處，首先建立了縣社領導班子工作責任制及考核目標，主要負責人為第一責任人，定期召開主任辦公會、縣社干部職工大會，布置創建工作，發現問題及時解決，真正做到看好自家的門、管好自家的人、辦好自家的事，不搞特殊化，形成了創建工作的良好氛圍。

2、為配合創建工作的扎實有效開展，做好“三防”工作。

一是與各企業、基層社簽訂了目標管理責任書;。

二是增添置了部分消防器材;。

三是節假日安排人員值班，實行平時節假日與重大法定假日值班平常化、制度化，進一步加強了縣社機關安全防范措施，做到了防火、防盜、防事故等工作。

3、為使創建工作能夠正常有序地開展，有章可循，做到制度健全、職責明確，我社還先后建立健全各項制度、綜合治理管理目標考核辦法、安全保衛制度、信訪制度等使創建工作踏踏實實地開展。

4、把創建與“六五”普法工作有機的結合，縣社機關根據工作的特點，在加強系統干部職工法律法規學習宣傳的同時，還及時宣傳創建工作的各類文件精神和要求，并組織干部職工開展學習討論、參加網上法律知識答題活動、征訂有關書刊雜志等，供大家業余時間學習，做到人人皆知。

5、為使創建平安單位工作能夠切入我社實際，實現各項工作全面發展，排除不穩定因素，同時為能從源頭上解決問題，把矛盾化解在基層、化解在萌芽狀態，根據縣綜治委、信訪辦要求，不定期開展矛盾糾紛排查調處工作，針對發現的問題，認真分析、查找原因，同時按照“屬地管理、分級負責、歸口辦理”的原則，要求所屬企業、基層社發現的問題及時解決。通過法制宣傳和政策疏導，對來信來訪的問題，全部得到妥善解決，沒有造成重復上訪和集體上訪等問題。

努力方向我社在縣委、縣政府的領導下，在政法委的大力支持下，創建工作取得了一定的成績，但也還存在一些問題和不足，如：抓創建工作不夠持之以恒，抓階段性強，長久性相對較弱，平時抓的較多，工作繁忙時就得過且時等。對于存在的問題和不足的地方有待在今后的工作中認真加以解決，把工作做得更好，確保有一個安全、穩定的生活工作環境，真正使平安單位建設工作常態化。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇五

20xx年，我村的平安建設工作在鎮黨委、政府的領導下，村黨支部、村委會高度重視并把平安建設列入我村重要工作議事日程，我村平安建設工作以社會和諧為目標，以群眾利益為根本，以科學發展觀為指導，在鎮綜合治理辦公室、司法所、信訪等相關部門的指導下，以強化治安管理服務為重點，進一步強化和落實平安建設各項措施，健全和完善平安建設長效工作機制，努力為廣大居民群眾營造一個良好的生活環境和安定的社會秩序。現將20xx年創建村平安建設工作總結如下：

我村兩委清醒地認識到，治安狀況的好壞，關系到廣大村民能否安居樂業，關系到經濟發展和穩定的大局，關系到黨在人民群眾中的威望。為此，我們始終是從講整治的高度來認識此項工作，不斷加大工作力度。與其他重要工作一樣納入目標管理，層層簽訂目標責任書，把任務分解到村民組，及時掌握轄區內的治安動態，對治安熱點、難點問題及時妥善處理，把問題和矛盾處理在萌芽狀態，堅決不留隱患。

村委將村委辦公地點作為安全教育的宣傳陣地，利用科普講座、公告欄、宣傳材料等方法，扎實有效的開展法制宣傳教育活動，經常性組織村民小組長和村民代表開展各類安全知識講座培訓。利用宣傳欄以圖片文字的形式向村民宣傳崇尚科學，反對邪教，遠離毒品等內容，結合典型案例在廣大居民群眾中開展警示教育。經常性的開展“六五普法”教育活動，邀請退休老干部，結合各種宣傳日，宣傳法律知識，節能減排、安全生產等知識，使村民的法律意識得到提高，責任感得到增強，形成良好的輿論氛圍。

按照“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的工作原則，進一步加強組織協調，建立切實有效工作機制，認真做好群眾來訪工作，及時解決問題，使不穩定因素得到及時化解。20xx年我村受理各類糾紛主要包括：家庭問題、鄰里糾紛、違章搭建等。村委高度重視，認真對待。做了大量調解工作，使不和諧因素化解在萌芽狀態，避免更嚴重后果的產生。

根據平安建設工作的要求，結合村聯防隊的實際情況，采取分塊聯防、定點盤查、流動巡邏、重點防范等措施全面開展了基層群防群治工作，村委定期對基層值班巡邏情況進行檢查。同時加強外來流動人員的管理工作，通過社區民警和聯防隊員，配合執法部門對一些重點地段的外來人員居住地積極地進行檢查，發現問題及時協調處理確保本地居民的生命財產安全。20xx年度通過全體同志的共同努力，我村的治安工作在鎮黨委、政府的正確領導下，廣大干部群眾真抓實干，勇于探索，創建村的平安建設工作取得了一定的成績，但離上級的要求還有一定差距，離廣大人民群眾對治安環境的要求還有一定差距。我們決心在今后的工作中，找準不足，加以改進，扎實工作，以確保長治久安，使創建村的治安環境和平安狀況再上一個新臺階。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇六

根據《中寨鄉巴賴小學xx(平安建設)宣傳工作方案》，為了切實做好我校“平安建設”宣傳工作，營造濃厚的平安創建氛圍，我校決定于3—11月份，學校組織開展“平安建設”宣傳活動，現把三月份以來開展的工作總結如下：

活動開始，學習首先成立領導小組，召開會議安排部署，明確分工，專人負責。建設宣傳欄，制作宣傳橫幅。深入貫徹落實省、市、特政法工作會議精神，緊緊圍繞建設平安六枝的總體要求，結合教育實際，加強宣傳策劃，創新宣傳形式，突出宣傳實效，增強宣傳的力度、密度、廣度和深度。

在宣傳活動中，我校突出以下宣傳重點：

一是深入貫徹了黨的十八屆五中全會精神，對依法治校進行宣傳;。

二是對本轄區推進平安校園建設的先進典型進行宣傳;。

四是加強師生防搶、防詐騙、防事故等安全常識的宣傳教育。

為了使宣傳活動達到預期效果，我校創新宣傳形式，采取多種形式，進行宣傳：

1、利用平安建設宣傳欄，懸掛橫幅標語進行宣傳。

2、充分利用板報、櫥窗、校園廣播、主題班會等形式開展宣傳報道活動。

3、由學校副校長劉安樂對全校師生集中開展了一次法制宣傳教育活動。

4、組織學生觀看平安建設、禁毒、消防知識等宣傳片和典型案例。

5、通過發放《告家長書》等形式將平安建設宣傳到家長、宣傳到社會。

通過從3月份到現在的活動開展，擴大了平安建設的影響力，充分調動了學校廣大師生參與平安建設的經濟性、主動性和創造性，為平安校園建設工作營造了良好的輿論氛圍和社會氛圍，宣傳活動取得了較好的效果。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇七

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇八

根據上級有關文件和會議精神，我院及時召開會議，研究成立了尹家務衛生院平安建設宣傳活動領導小組，張海利院長為組長，各科室負責人為成員，進一步強化對平安建設宣傳工作的領導。

1、開展法制宣傳教育及醫療安全的常識，弘揚法治精神，努力形成學法守法用法的良好氛圍，提高廣大干部職工的'法制觀念和自我保護意識，為創建平安醫院奠定基礎。

2、貫徹落實一崗雙責，實踐科學發展觀，一手抓發展，一手抓穩定，自覺承擔維護社會穩定的第一責任，加強社會治安綜合治理和平安建設，不斷提高維護社會穩定的能力和水平，全面加強和創新社會管理，深入開展平安建設，切實增強人民群眾安全感，建設社會和諧穩定模范的新進展。

3、加強醫療行業性、專業性調解組織建設，最大限度地預防和化解醫療衛生行業矛盾，提高全院干部職工對抓平安、抓綜治、保穩定、促發展重要性的認識。

4、宣傳我院及綜治責任人全面落實綜治領導責任制、推進平安建設中所采取的有效措施、成功做法和工作成效，推進綜治平安建設的有效落實。大力發展群防群治隊伍，開展群防群治的新亮點，主要讓廣大群眾知曉平安建設的意義，確保全院干部職工和廣大群眾積極主動參與到平安創建活動中。

1、全方位發動，覆蓋率廣。

為確保本次平安建設宣傳活動取得預期效果，我院平安建設宣傳活動領導小組，組織有關科室的精兵強將，成立了平安建設宣傳小組，以創先爭優活動為依托，號召全體干部職工投身到平安建設宣傳活動中來，同時各鄉村醫生也按照我院平安建設宣傳活動方案要求，廣泛發動，全民動員，確保宣傳活動不留死角。

2、舉行了一次一條街宣傳咨詢活動，我院平安建設宣傳小組上街舉行綜治平安建設及相關法律法規宣傳咨詢，在主要交通路口設立宣傳咨詢臺，散發宣傳資料500余份，現場接受群眾咨詢40多人次。

3、開辟我院平安建設宣傳欄，刊登安全防范警示和綜治、平安建設相關工作開展情況；

4、舉行一次消防安全演練；

我院領導高度重視此次平安建設宣傳活動，認真對照縣綜治委、局黨委平安建設宣傳活動的要求，加大宣傳力度，扎實有效地開展宣傳活動，嚴格落實工作責任制，層層分工，劃片包干，責任到人，確保了宣傳效果。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇九

項目部為推進“平安工地”建設工作順利開展，樹立“以人為本、關愛生命”的安全管理理念，以強化和落實安全生產主體責任為重點，以安全生產標準化建設為主攻方向，以規范安全生產行為為目的，確保項目部安全生產。

為加強“平安工地”建設工作領導，項目部成立了以項目部經理為組長、項目部書記、副經理為副組長、各部門負責人為組員的“平安工地”建設領導小組。制定周密的“平安工地”建設方案。統一思想，明確目標，細化每一項活動內容。將“平安工地”建設和“安全生產標準化”相結合，從而達到規范安全生產、提升安全基礎保障能力的目的。

1、xxx發動。項目部通過簡報形式，將“平安工地”建設方案進行公示，以部門為單位xxx貫徹學習。年初制定了《項目部安全生產標準化實施辦法（試行）》，并以紅頭文件形式，下發到各部門。項目部還xxx了協作單位負責人參加的“協作單位安全生產標準化建設”知識培訓，宣講安全生產標準化意義、“平安工地”建設實施方案等。使全員對“平安工地”建設有更深的理解，安全意識得以提升。

2、落實安全生產主體責任制，嚴格落實“一崗雙責”制，狠抓領導帶班制度的落實工作。每月初安全質量部下達領導帶班計劃，帶班領導嚴格按計劃執行。節假日、暑期、汛期、冬季等特殊季節，增加帶班人數、頻次。今年以來，項目部領導及相關部門負責人共計帶班xxx人次；每位領導都能認真負責，現場發現問題及時解決，認真填寫帶班記錄，現場處理安全質量問題xxx起。

3、加強施工現場安全生產管理，積極推行區域安全管理制度，加強風險預控管理，進一步提高安全風險防控能力。在“平安工地”建設活動中，項目部開展了以項目組班組為單位的查找身邊隱患活動，每位員工從自身做起，查找作業環境中存在的安全隱患，認識存在的風險，分析風險性質，制定防范措施，班組每日班前會進行風險告知，從而達到提高員工安全意識，預控風險、防止事故發生的目的。

4、強力推進安全生產標準化建設，加強安全基礎建設，落實安全生產規范要求。今年以來，針對項目部原有的xxx項安全生產規章制度、xxx項綜合應急預案、xxx項專項應急預案進行了補充、更新、完善。補充了《安全生產事故隱患排查治理管理辦法》、《危險作業安全管理和職業衛生管理制度》、《噪聲控制管理規定》、《應急預案管理和演練制度》、《崗位標準化操作制度》、《安全設施設備管理、檢修和維護制度》等xxx項新的安全生產管理制度，修訂了《安全檢查管理規定》、《安全、環保獎罰管理辦法》、《施工現場臨時用電安全管理規定》等xxx項安全規章制度；在《船舶防翻沉應急預案》中增加了“船舶碰撞應急、防火應急”等內容，使制度更加健全，應急預案更加完善，并以紅頭文件形式下發到各個項目組及各部門，由各部門負責xxx貫徹學習，安全質量部進行監督落實。

5、按計劃足額投入安全生產經費。截至年底，安全生產費用投入xxx余萬元，分別用于完善、改造和維護安全防護設備設施、隱患治理、應急裝備更新、應急物資補充、應急演練、個人安全防護、特種設備、安全附件、避雷設施檢測檢驗、安全宣傳、安全培訓、安全標準化建設、安全獎勵等費用支出。財務中心對費用支出嚴格把關，安全質量部進行全過程監督，保證每一分錢都用于安全生產。

6、加大安全隱患排查治理力度，完善安全生產隱患排查治理體系。建立重大危險源管理檔案，建立一般隱患管理臺賬，對隱患進行登記匯總。每月由項目部xxx綜合安全生產大檢查一次，安全質量部xxx的專項安全一次；班組進行每日進行巡查。暑期、汛期、節假日由項目部經理親自帶隊進行現場安全巡查。今年以來，共排查安全隱患xxx起，重大安全隱患xxx起。對查出的隱患進行原因分析，制定治理措施，使隱患排查制度落實到實處，隱患治理率達xxx%，整改完成率達xxx%。

7、提升安全應急救援能力。今年以來，由項目部xxx的綜合應急實戰演練兩次，分別是《消防、疏散應綜合急演練》、《觸電、淹溺等綜合性演練》；桌面應急演練xxx次，分別是《拌合系統粉塵污染桌面應急演練》（環境污染事故應急演練）、《交通事故桌面應急演練》、《高處墜落事故桌面應急演練》、《中毒、中暑事故桌面桌面應急演練》和《船舶翻沉事故桌面應急演練》、《現場處置方案桌面應急演練》。通過演練，進一步完善應急體系和應急預案，檢驗了項目部對xxx的應急處理能力、檢驗了應急資源的保障能力和相關部門協調配合作戰能力。參加演練人員一百余人次，受教育人數二百余人。

8、加強安全培訓。按照項目部安全培訓計劃，今年xxx的安全培訓、安全講座共計xxx次。對項目部負責人、項目經理、安全管理人員、特種作業人員、普通員工進行安全培訓教育，培訓率達xxx%。培訓內容有：新頒布的安全生產法律法規、安全生產規章制度的宣貫、水運工程安全技術規范、勞動防護用品使用性能講座、施工作業危險源辨識、專項施工安全技術交底、事故報告程序、應急救援、發生事故的自救互救和現場處置方法、典型事故案例分析等。對新入職員工進行“三級安全教育”率達xxx%。特種作業人員持證上崗率達xxx%，“三類人員”持證上崗率達xxx%。

9、積極xxx好安全生產月、職業健康宣傳周、世界環保日、消防安全宣傳周、交通安全宣傳周、防災減災預防隱患等宣傳活動。在活動中，緊緊圍繞“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，懸掛各種宣傳條幅、宣傳彩旗；張貼安全宣傳畫、事故案例掛圖、發放宣傳單、宣傳圖冊，營造“強化紅線意識，促進安全發展”的文化氛圍，使全員都能受到安全教育。

10、嚴格安全生產監督考核制度，對在“平安工地”建設中的有功人員進行表獎，對違章違規人員不姑息，零容忍，按規章嚴厲處罰。今年以來，表揚有功人員xxx人，獎勵有貢獻人員xxx人；獎勵金額xxx元；處罰違章違規部門xxx個，處罰人員xxx人，罰款xxx元。通過獎罰，教育員工遵守安全規章制度的自覺性，維護了安全管理制度的嚴肅性和權威性。

1、安全管理人員對檔案管理業務部夠熟練，致使安全檔案歸類管理不夠清晰。

2、安全培訓工作軟環境還有待提高，有些科目還是照本宣科，沒有形成適合自身的教材、教案和教學課件等。

“平安工地”建設工作不能一陣風、走過場。要形成常規化、制度化。今后項目部將繼續加強現場安全管理，繼續執行區域安全管理制度，進一步提高安全風險預控能力；強力推進標準化建設，規范安全生產行為；強化預案預警預控管理，嚴防重特大事故發生，“寧可防而不來，不可來而無妨”；加大隱患排查力度，及時發現和治理安全隱患；提升應急救援能力，提高安全生產應急救援反應能力和現場處置能力；加強安全生產文化建設，加強安全教育培訓，使全體員工安全意識xxx提高，安全管理人員加強業務學習，提高安全管理能力，加快推進安全生產標準化進程。

附“平安工地”活動實施情況圖片。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇十

20xx年，xxxxxxxx認真貫徹落實xxx社會管理、綜合治理委員會文件，xxxx《關于20x開展平安建設宣傳月活動的通知》，9月將繼續開展“創新社會治理、推進平安建設”為主題的醫院治安綜合治理和平安醫院建設工作，進一步完善我院治安綜合治理工作和平安醫院建設工作機制，全面推進治安防控體系建設，形成各個科室、部門齊抓共管協調建設平安工作的新局面，切實維護了醫院治安安全、醫療安全、護理安全、黨風廉政建設，保持了醫院的穩步發展。現將我院開展平安建設宣傳月活動工作總結如下：

一、加強組織領導。醫院高度重視，把集中宣傳月活動作為今年平安建設工作的一項重要任務，成立醫院平安建設領導小組，由齊院長任組長，包書記任副組長，吸收職能科室、各科負責人為成員，分塊負責，明確任務，細化責任，強化落實，確保活動有人抓，有人管，確保活動扎實開展。

二、開展集中宣傳日活動。9月15日組織全院中層及黨員干部開展集中宣傳日活動，9月20日各科室組織職工認真學習相關知識。主要有：治安安全、交通安全、消防安全、廉政建設、反商業賄賂、醫療糾紛的處置等相關法律法規與職工關心、關注的政策和社會熱點問題。

三、注重結合，加強醫療安全。積極整合醫院的各項工作，把醫療安全與生產安全等各項活動有機的結合起來，進一步增強平安宣傳的針對性和實效性。由醫教科、護理部、院辦、院感科等科室聯合組織各科室進行全面的'醫療安全隱患排查整改工作。

四、排除隱患，確保平安。十一長假前進行全院醫療安全、生產安全、消防安全、各種安全通道暢通情況、用電安全、食品安全、各種醫療器械和物品備用狀態等進行全面檢查，排除隱患，確保平安。組織各專管人員對滅菌鍋、集中供氧設施、滅火器、電梯、配電房、醫院車輛、醫院排污情況、醫療垃圾處理規范進行全面檢查，對放射科周圍環境進行監測，制定應急事件處理預案并組織相關人員學習。

五、倡導病人及家屬共同參與。給全體病人及家屬一封公開信，加強用電食品安全、注意防盜等，倡導病人及家屬積極參與醫院治安綜合治理和平安建設活動。

六、開辟新的宣傳陣地。在院網站開設“醫院平安建設宣傳欄”，在醫院門診懸掛橫幅，制作安全宣傳黑板報，大力營造平安創建活動的氛圍。

七、組織交通安全知識講座視頻。全院職工參加觀看“交通安全，文明出行”交通安全知識講座，向職工介紹了交通事故死傷和損失情況，通過各種發生在我們身邊的案例，親眼目睹身邊的交通事故錄像，教育職工違反交通規則造成的嚴重后果。同時還教育職工如何遵守交通法規，認識各種交通標志的含義等知識。通過講座，充實了醫院安全教育內容，提高了廣大職工遵守交通安全法規的自覺性，為爭創平安和諧醫院起到了積極的推動作用。

八、開展法制教育。醫療護理生活秩序良好。加強法制宣傳，積極開展安全防范教育，提高干部職工的安全防范意識，按照規定完成年度普法任務，干部職工法制觀念強，自覺遵紀守法，深入開展治理醫藥購銷領域商業賄賂活動，預防職務犯罪工作成效明顯。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇十一

在市委、市政府的正確領導下，我處按照構建社會主義和諧社會總體要求，以平安建設為載體，深入開展平安建設活動，不斷強化治安防范，全面落實“平安”建設的各項措施。

(一)開展安全排查工作。為營造一個安全穩定的社會環境，我處多次組織工作對我市城區道路綠化帶進行安全隱患工作排查，重點排查了對一些可能存在安全隱患問題的重要領域，如高空作業隱患、臺風期間倒伏樹木隱患、枯枝斷樹隱患等進行不定時的安全隱患排查工作，做到及時發現問題及時整改，不能立即整改的隱患問題，制定并落實防范措施，跟蹤落實，限期整改，堅決遏制事故發生，確保安全生產形勢持續穩定發展。經排查，年內未發生任何的安全事故。

(二)做好平安建設安全防范工作。結合我處工作實際，建立健全了值班、門衛，接待來訪、防火防盜等管理制度和干部職工節日值班制度。并設立門衛，對進出我處辦公大樓的外來人員加強了管理，配齊滅火器、防盜門、治安安全、防火、防盜監控等設施，加強了平安工作的`硬件建設。經排查，年內未發現有任何違法現象。

總之，我處切實做好了平安建設工作。今后，我處將加大工作力度，狠抓平安建設工作落實，全面推進我處平安建設的深入開展。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇十二

為了進一步增強全區廣大人民群眾積極參與維護社會治安的主動性和自覺性，努力營造綜合治理工作的群眾氛圍，進一步推進“平安通北”建設，維護全街道的和諧穩定，按照區政法委的要求，根據“漳薌委政[20_]17號”文的文件精神，今年十一月份通北街道在全街道組織開展了聲勢浩大、形式多樣的平安建設宣傳月活動，奮力打造創建“平安通北”的濃厚氛圍，進一步激發廣大人民群眾的參治意識，為打好“五大戰役”創造更加良好的社會治安環境。

一、領導重視，精心組織。

街道黨工委領導對今年的綜治平安建設宣傳月活動高度重視，切實加強領導，精心組織，精心實施，要求各村居各部門以綜治平安建設宣傳月活動為契機，進行廣泛深入的平安建設宣傳工作，營造全民參與，奮力打造“平安通北”的濃厚氛圍。街道綜治委下發了《關于開展平安建設宣傳月活動的通知》，制定了宣傳月宣傳活動方案，確定了宣傳重點，明確了相關部門在宣傳月活動中的職責任務。在宣傳月活動中，各村居各部門做到了“三到位”、“三落實”、“三親自”，即：領導到位、組織到位、工作到位;組織落實、人員落實、經費落實;親自安排部署工作、親自組織指揮工作、親自解決各種具體問題。

二、形式多樣，內容豐富。

的創建平安通北活動，宣傳各村居各部門在實施平安創建活動中采取的新舉措、探索的新辦法、取得的新成效。深入企業、學校，以座談會的形式向他們宣講《平安與法》、《未成年人保護法》等法律法規。二是各村居積極開展綜治宣傳工作。各村居嚴格按照黨工委下發的《關于開展平安建設宣傳月活動的通知》精神，成立了宣傳月活動領導小組，制定了宣傳活動方案，采取書寫標語、辦板報、召開村民座談會、入戶宣傳、分發平安建設倡議書、出動平安建設宣傳車等靈活多樣的形式進行宣傳。積極開展走村入戶，進企業、進學校，印發倡議書、宣傳單等各式各樣的平安宣傳材料15000余份。

三、抓好結合，注重實效。

把宣傳月活動與當前綜合治理工作重點和促進各項綜合治理措施的落實緊密結合，推動綜治工作深入開展。街道各部門緊密結合職能職責進行宣傳，各村居結合本地實際，將安全生產、防災減災、治安隱患的排查整治、矛盾糾紛的排查調處等緊密結合，促進綜治工作的全面開展。在平安建設宣傳月活動中，各村居共散發宣傳資料15000余份，張貼、懸掛宣傳標語20余幅，宣傳板報10多版，營造了狠抓社會治安綜合治理的氛圍。通過平安建設宣傳月活動的開展，社會治安綜合治理的觀念深入人心，在全街道營造出了齊抓共管、人人參與的良好局面，進一步激發了廣大群眾參與平安建設的意識，為全面推進平安薌城、平安通北建設創造了更加良好的社會治安環境。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇十三

平安建設工作總結篇為鞏固明溪口鎮旅游的優良環境，推進我鎮景區社會治安綜合治理工作，根據縣委、縣政府和縣綜治辦有關的要求，我鎮在旅游景區廣泛開展了平安景區的創建活動，現將創建工作情況總結如下：

一是在明確責任上抓推進。在創建過程中，我們把保一方平安作為景區領導的政治責任，鎮成立了以分管綜治工作的領導為組長的“創建平安旅游”領導小組，組長全面抓、負總責。二是在整體聯動上抓推進。創建平安景區，人人有責。鎮創建平安景區辦公室與各景點村（居）分別簽定了目標責任狀，形成了互為聯結的創建工作領導機制。三是在責任追究上抓推進。我們定期組織召開社平安景區創建工作分析會，對創建工作進度慢、措施落實不到位、工作效果不明顯、完不成工作任務的，制定了責任追究制度。

一是加強了景區內人員的學習，確保認識到位。我鎮利用多種形式，組織景區內工作人員學習了平安景區創建工作的精神，使大家深刻體會建設平安景區是加快發展所需，是提升形象所求。

二是結合崗位創平安，確保宣傳到位。我們大力加強了平安景區建設的宣傳工作，將平安景區創建工作的意義和目標、基本內容和要求通過標語、宣傳欄、會議等形式宣傳到景區內所有人員，營造人人思平安，人人創平安、人人為平安的濃厚氛圍，動員景區上下投身創建活動的自覺性和積極性。

三是制定實施方案，確保落實到位。我們根據縣綜治委和旅游局的要求，結合我鎮實際情況，制定了切實可行的平安創建工作實施方案。

一是深化“平安進萬家”活動。家庭是最大的基礎，社會是由千千萬萬個家庭細胞組成的，只有將平安工作延伸到每個家庭，抓好群眾基礎，形成“人人關心治安，家家參與防范”的良好局面，才能真正抓住平安創建的根本，提高平安創建的核心競爭力。為此，我鎮確定了以提高家庭成員的文明素質、道德素質、法制意識和科技素質為重點，以宣傳教育為主線，以家庭平安促進社會平安的“平安景區”創建工作思路，建立了從鎮到村到單位家屬的創建“平安家庭”活動組織網絡，開展了內容為平安意識、治安防范、矛盾調處、法律知識、致富技術、文明新風、安全知識進家的多層次“平安進萬家”活動。同時集中組織鎮綜治辦和派出所開展形式多樣的大走訪。

通過安全文明的景區創建活動的開展，建立了安全文明景區的.有效工作機制，改善了景區及周邊治安狀況，一步健全了校內安全防范機制。有效地防止重大刑事治安案件的發生，減少了違法犯罪案件和安全事故的發生。實現以內容健康、豐富多彩為基本要求的景區文化生活質量的顯著提高；實現以良好的景區秩序和優美的景區文化生活質量的顯著提高。我們在“平安建設”和綜治工作上雖然做了大量的工作，但與高標準、嚴要求相比，還存在很大差距，我們將繼續投入大量精力，進一步抓好各項創建措施的落實，全力打造“平安明溪口”，確保明溪口鎮安定、和諧。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇十四

今年以來，我局緊緊圍繞市委、市政府關于社會綜治和平安建設工作的整體部署和要求，嚴格按照《20__年度全省社會治安綜合治理和平安建設工作考評辦法》要求，緊密結合城市管理工作實際，抓部署、抓推進、抓落實，始終堅持依法行政、文明執法、創新管理，沒有發生因工作失誤造成的群體性上訪等事件，切實化解各類執法矛盾糾紛，從源頭上預防和減少了不穩定因素，全力維護社會和諧穩定。現將有關情況總結如下：

1、高度統一思想，落實工作責任。

一是領導重視，組織到位。我局高度重視社會綜治和平安建設工作，始終將這項工作擺上重要位置。為了切實加強對社會綜治和平安建設工作的組織領導，我局相應對社會綜治和平安建設工作領導小組進行了調整，成立了由局主要領導負總責、分管領導具體抓、相關單位合力抓的組織體系，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作機制，確保各單位社會綜治和平安建設工作前后銜接。各單位按照局部署要求，落實專人負責，真正做到認識到位、組織到位。

二是目標明確，推進到位。認真制定年度工作計劃，把社會綜治和平安建設工作納入年度工作總體規劃，并在廣泛調研的基礎上，有針對性地制定《市城市管理局20__年度平安建設工作意見》，做到工作標準明確、活動安排具體。年初，局與大隊、中隊簽訂工作責任狀，將社會綜治和平安建設作為重點工作進行細化分解，確保人人有任務、個個有壓力。每月召開工作例會，分析存在問題，部署階段工作，明確重點任務，確保社會綜治和平安建設工作有力推進。

三是狠抓考核，責任到位。我局把社會綜治和平安建設工作列入各單位的年度計劃及有關人員的崗位職責中，把社會綜治和平安建設工作作為一項重要內容納入績效考核，與城管工作一起部署、一同檢查、一并考核。嚴格實施領導責任追究制，對未按規定嚴格執行社會綜治和平安建設工作制度的，追究領導責任，實行“一票否決”，落實各單位在社會綜治和平安建設活動中的工作責任。與此同時，切實抓好平安建設共建聯系工作，主動與共建聯系點加強溝通，協助做好聯系點社會綜合治理和平安建設相關工作。

2、健全工作機制，確保平穩可控。

一是建立執法應急聯動機制。在日常執法管理中，局、大隊與中隊、隊員之間建立信息互通、應急聯動的網絡體系，定崗隊員在日常執法中，遇突發性、重大性事件，在控制現場、鎖定證據的同時，迅速通過對講機匯報工作情況，附近隊員根據信息，立即趕往現場，協助進行情況處置，中隊、大隊、局根據現場事態變化，逐級進行執法力量的統籌調配，確保突發性問題在最短時間內得到有效處置，防止現場失控。

二是建立重大執法報批機制。各中隊在組織較大規模的集中整治前，必須提前把整治計劃方案報大隊、局，經局、大隊審定同意后，相應調配執法力量組織整治。中隊不得擅自作出行動決定，如發生因中隊擅自組織規模性集中整治，造成不良后果的，將嚴肅追究中隊領導責任，確保局、大隊對中隊執法整治行為提前作出合理性、合法性及可操作性的判斷。

三是建立執法風險評估機制。在每次組織集中整治行動前，中隊、大隊將組織相關人員反復研究，研判風險是否可控，以確保有效防范化解可能產生的集體上訪、暴力抗法等風險。對預判風險可以通過加強調查摸底、加大前期宣傳勸導力度、堵疏結合開辟疏導場地、加強與公安部門的執法聯動等防范措施予以控制的，立即逐條逐項進行落實，在照顧好執法對象的切身利益的同時，順利推進整治工作，避免產生因整治工作而誘發利益沖突和潛在不穩定因素。

四是建立信訪投訴接待機制。廣泛建立社情民意信息收集反饋網絡，依托電子政務網站和數字化城管平臺，建立了融網上投訴、網上解答為一體的工作體系，引導群眾依法依規信訪。強化責任機制考核，落實信訪首接負責制、督辦制、回訪制，堅持局領導接訪、約訪、下訪制度，對涉及群眾根本利益、影響社會穩定的城市管理問題，局主要領導親自批復、親自督辦，親臨現場指導工作，直至有關問題妥善解決。對重點信訪件辦理情況進行回訪，力求化解矛盾、消除隱患。建立聯辦制度，對涉及多部門的信訪問題，主動牽頭，積極協調聯系相關部門，共同采取措施，聯合進行辦理，充分滿足群眾合理訴求。今年我局信訪投訴辦結率100%，群眾滿意率達98%以上，未發生一起越級上訪或集訪事件。

3、抓住重點環節，化解矛盾糾紛。

一是疏堵并舉，妥善處置涉疆涉藏流動設攤問題。

針對散布在城區的西藏、新疆少數民族經營的流動攤點，我局在深入調查摸底的基礎上，采取宣傳教育與整治規范相結合的措施，對其進行深入細致地思想引導，告知其管理要求，并在充分尊重少數民族同胞意愿的基礎上，在周王廟設立了疏導點，同時適時組織集中整治，落實錯時定人定崗，堅持常態化管理，不斷壓降流動經營的規模和范圍，嚴防其經營所引發社會矛盾，甚至沖突。目前，城區涉疆涉藏流動攤點數量及引發的矛盾呈明顯下降態勢，趨于平穩狀態。

二是文明執法，妥善處置違法建設問題。

針對違法建設社會影響大、涉及面廣、各類不穩定因素錯綜復雜的情況，我局在集中拆違時，堅持文明執法，采取了非常謹慎的方法和措施，前期進行廣泛的調查摸底，掌握業主方方面面的社會關系，對可能引起暴力抗法、上訪集訪等不穩定因素提前作出預判，采取針對性防范措施，同時對拆違現場的當事人及其親屬、朋友等進行有效控制，力爭做到拆違行動萬無一失、精準高效，不發生嚴重惡性事件。

三是安全平穩，妥善處置非法營運問題。

長期以來，“摩的”、“黑的”等非法營運車主在躲避查處過程中，往往出現逃竄、圍攻、自殘等危險行為，存在很大的不穩定因素。面對這一情況，我局采取多種措施，一方面利用報紙、電視、電臺等主流媒體，多方位、多渠道地向廣大市民宣傳從事和乘坐“摩的”、“黑車”的違法性、危害性和危險性，一方面立足依法行政的要求，注重安全，講究方法，科學取證，實行突擊抓和長期抓相結合，嚴厲打擊非法營運集聚點，維護了良好的交通營運秩序。去年以來，未發生因查處非法營運所造成的社會惡性事件。

4、加強隊伍管理，提升隊員素質。

一是加強普法教育。從源頭抓起，用法律法規、規章制度和道德準則來規范隊員的言行舉止，健全固定學習日制度，組織學習城市管理和行政執法方面的法律法規，以及《治安處罰法》、《公民道德建設實施綱要》等，每年開展作風紀律教育，以真實的案例，經常性、有針對性地對隊員進行法制學習，加強對干部職工治安防范意識的教育，積極預防單位內部干部職工違法犯罪，進一步增強隊員學法守法的自覺性。

二是加強技能培訓。開展執法模擬比賽、法規知識比賽和案卷制作比賽，提高城管執法人員的辦案能力和現場處置執法管理突發性問題的能力，使每一位隊員掌握切實可行的執法方法和技巧，進一步提高執法管理水平。

三是開展“科學執法典型中隊”創建活動。將科學執法作為中隊建設的主攻方向，圍繞“執法工作到位、執法成本降低、執法效果和諧”的目標，研究制定科學執法考評細則，著力培育典型示范，以科學執法推進依法執法，帶動規范執法，從根本上提高行政執法效能。

四是推進規范執法。組織開展“每月一法”活動，對所履行的執法職能按照“每月一個重點、每季一個主題”，進行逐項規范落實，提高基層中隊執行力，確保執法職能得到全面、正確、有效執行。扎實開展“中隊”達標爭創活動，大力推進規范執法示范點創建活動，切實深化依法行政工作，著力培育示范典型，以點帶面、整體提升。

五是堅持文明執法。圍繞“執法行為更規范、為民服務更有效、隊伍形象更優良”的目標，組織開展教育培訓活動，查找管理問題，糾正理念偏差，改進工作作風，規范執法管理行為，有效提高了執法管理水平。

六是嚴格考核監督。組建了專門督查中隊，實施專業考核督查，修訂完善《月度工作目標管理績效考核辦法》，突出對依法行政、規范執法等工作考核，與工作績效緊密掛鉤，嚴格實施獎懲，對考核末位的多名人員組織了離崗集中培訓，起到了良好的警示教育作用。

與此同時，加強內部管理，增強防范意識。積極開展“安全單位”爭創活動，認真抓好單位內部的安全保衛工作。單位門崗實行全天候24小時值班，對來訪者一律進行登記，并安裝了監控系統，對進出大院、辦公樓的各類人員通過錄像進行監控。建立夜間值班制度，中隊領導帶班，值班隊員、單位門衛共同加強安全保衛，切實做好單位內部的治安防范工作。建局以來，未發生單位內部偷盜等治安案件。

文檔為doc格式。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇十五

20xx年，在區委區政府的正確領導下，在區社會管理綜合委員會的具體指導下，我局堅持“打防結合，預防為主”方針，以科學發展觀為指導，進一步推動了單位社會管理綜合管理工作的開展，為全區招商引資提供了良好的社會環境。現將我局20xx年社會管理綜合管理工作開展情況總結如下：

結合我局實際情況，進一步明確了“平安建設”工作的總體思路任務職責。健全平安綜治維穩工作組織機構，由局長擔任平安建設領導小組組長，明確了分管領導和責任科室。制定了[維穩工作應急預案]和[安全工作應急預案]，進一步明確了目標任務和方法步驟。將社會治安綜合管理工作納入考核范疇，做到社會治安綜合管理與中心工作同安排同部署同檢查同考核同獎懲。形成了上下聯動一級帶一級一級抓一級一級對一級負責的良好工作格局。

一年來，我們環繞中心工作，從實際出發，做好細致的工作，有力地推動了平安建設工作。

(一)注重學習強培訓。結合單位實際，利用局務會議全體機關干部大會專門會議自學等形式，認真學習貫徹中央和省市經濟工作會議全國“兩會”十八屆六中全會等會議精神，學習[公務員依法行政讀本]招商引資政策等相關知識，通過學習，加深了全局干部職工對法律知識政策的理解和掌握，為我們在軟環境建設及招商引資工作中，避開因失誤造成上訪或各種不穩定因素的發生等方面，起到了積極作用。

(二)注重防范抓制度。以創建平安單位為載體，著力完善各項制度，全面構建安全防控體系。一年來我局緊繃安全這根弦，嚴格執行[浙江省社會治安綜合管理條例][浙江省預防職務犯罪條例]等有關法律法規，健全和完善[局機關內部管理制度]等各項規章制度，抓好防控體系建設，落實“人防物防技防”等安全防范措施和安全責任制，加大平安單位建設活動。基于經常外出洽談招商引資項目,行車安全尤為重要，我局平時注重安全駕駛教育，全體干部職工牢記“喝酒不開車，開車不喝酒”，確保無這類事故的.發生。同時也經常提醒大家在外招商引資定要注重安全。從防火防盜等方面深入細致地做好單位內部安全防范工作，要求人走門窗關電源斷，有力保證了各類事故的零發生。提高保密意識，單位內部無任何泄密失密事件發生。一年來無任何安全事故的發生，保證了各項工作的順利推進。

(三)注重服務解難題。多措并舉，不斷優化投資環境，營造親商安商富商氛圍。用誠意和友誼拉動招商，以服務增進感情，促進項目落地生產。如在接洽京蘭氫能源項目過程中，為客商提供“全職保姆”服務，給他們租房打掃，方便拎包入住;給他們的子女安排學校，陪同客商去象山辦理戶籍手續。

一年來，我局平安建設工作取得了一定的成效，對中心工作的順利推進和完成起到了有力的保障作用。今后，我局將繼續嚴格落實各項平安建設制度和措施，深化平安建設活動，為我區建設“平安奉化”作出努力。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇十六

20xx年，我院認真貫徹執行鎮黨委、政府關于創建平安醫院的要求，深入開展平安醫院建設工作，進一步完善我院平安醫院建設工作機制，全面推進治安防控體系建設，形成各個科室、部門齊抓共管協調建設平安工作的新局面，切實維護了醫院治安安全、醫療安全、護理安全、黨風廉政建設，保持了醫院的穩步發展。現將創建工作總結如下：

構建平安醫院，需要從每一個人做起，需要從一點一滴做起。我院領導高度重視平安醫院創建工作,把創建“平安醫院”納入工作計劃，成立了以院長為組長，有關職能科室負責人及臨床科室主任、護士長為成員的創建“平安醫院”活動工作領導組。認真制定工作計劃，定期召開會議研究創建工作，辦公室負責抓層層落實，確保我院綜治工作和創建工作取得實效。

定期組織開展政治理論學習，堅定共產主義信念，努力提高員工的政治思想素質及道德水平，打造有堅強執行力的團隊精神。

1、不斷提升醫療服務質量。強化“以病人為中心”的服務理念，引導醫務人員尊重患者，理解患者，主動為患者著想。開展改善服務態度、優化就醫流程、落實醫療安全措施，加強“三基三嚴”崗位練兵。開展醫院管理再推進暨爭先創優活動，提高病員滿意度。不斷創新服務流程，優化診療環境，開展延伸服務，加強醫患溝通，為患者提供及時、方便和人性化的醫療服務。建立監督機制，聘請我鎮的縣人大代表、政協委員、干部及新聞媒體人士共7人為我院的衛生行風監督員，同時對醫藥價格、新農合補償情況和上級監督部門的電話予以公示，方便社會監督。將全年工作予以層層分解，責任落實到人，與全體職工層層簽訂了《年度工作目標責任書》，做到了工作有指標、考核有標準。經常性地開展醫德醫風教育，在全院開展爭先創優活動，醫院主體和職工個人均對服務目標予以公示，方便群眾知曉和監督。

格執行診療技術常規。醫院的核心制度和崗位職責知曉率達到100%。

3、完善醫院安全防范體系。加強內部治安，落實人防、物防、技防措施，提高醫患人員的防火、防盜等安全意識和治安防范意識，有效保障患者和醫院的財產安全。要定期開展消防安全應急演練，并制定具體的改進措施。完善突發事件應急醫療救治預案，加強醫院水、電、汽及毒、麻、精、放藥品管理。提高醫務人員應急處置能力，杜絕各類責任事故的發生。加強與公安部門的聯動，對個別散發醫藥印刷品、醫托等清理整治，消除了治安隱患。

4、建立健全財務管理制度。嚴格執行財務管理制度、依法規范經濟活動。醫院財務堅持“統一領導、集中管理”的原則，一切財務收支活動必須納入財務部門統一管理，杜絕科室和個人私收現金或設立帳外帳，杜絕人情收費、亂收費、不收費。加強藥品、材料、設備等物資進銷存管理，堵塞漏洞，努力降低醫療服務成本。認真落實醫學檢驗檢查結果同城互認制度、醫務公開制度。

實行誡勉談話給予個別幫助。建立行風監督員溝通會制度，及時了解醫療服務中存在問題，主動接受社會監督，表彰先進、弘揚正氣，樹立正面教育。

一年來，我院創建工作在各級各部門的關心指導下，取得了較好的成績，組織機構逐漸健全，全院員工意識得到增強，硬件設備不斷完善，各項工作得以較好落實。今后，我院將繼續在上級黨委的統一領導下，認真貫徹落實平安醫院創建工作，打造和諧醫患關系，為構架和諧社會服務。

20xx年x月x日。

教育工作者的平安建設工作總結范文（17篇）篇十七

今年以來，xx市地方稅務局在市人民政府和自治區地方稅務局黨組的正確領導下，在市綜治委、平安建設領導小組、昆侖街道辦事處的指導下，以科學發展觀為統領，堅持求真務實，努力從綜治基層基礎薄弱環節入手，以深化和諧平安建設為主線，從干部群眾最需要的安全服務入手，按照“誰主管誰負責”的原則，落實領導責任制，完善工作機制，整合資源，創新模式。以“三創”（創平安家庭、創平安樓院、創平安單位）為抓手，大力加強社會治安防范和管理，達到辦公樓及家屬樓院治安環境良好，確保全市地稅系統干部職工思想穩定，工作秩序良好，及時排查和有效化解矛盾糾紛，人人接受法治教育，進一步健全群防群治體系，切實增強干部職工及家屬的安全感，有效推進和諧平安地稅建設，為促進全市地稅事業全面、健康、穩定發展，為促進地稅收入目標任務順利完成，為促進地方經濟發展和社會穩定做出積極貢獻。回顧我局平安創建工作，我們主要作了以下幾個方面的工作。

一、領導高度重視，綜治機構健全。

平安建設是一項艱巨而復雜的系統工程，既關系著國家的長治久安，又關系著部門和單位工作的好壞。隨著各項改革的不斷深入，社會矛盾日益復雜，社會管理綜合治理更加迫切而重要。對此，市地稅局領導認識明確，思想到位，堅持綜合治理一票否決制，始終把平安建設工作列入黨組議事日程，多次召開會議進行研究和部署，深入基層督促檢查平安建設工作，及時解決車輛、中央空調、水電暖、消防等方面存在的困難，為平安建設工作提供了有力保證。不斷創新工作思路和方法，將平安建設與職工個人安全等結合起來，經常利用局務會和職工大會之際，給干部職工灌輸平安建設的觀念，特別是逢年過節，從車輛安全、用電用水，到親朋好友之間往來的注意事項等，都一一進行安排，提高稅務干部對平安建設工作的認識。

健全領導機構，形成齊抓共管合力。在思想到位的同時，認真貫徹執行“誰主管誰負責”的原則，及時調整綜合治理暨平安建設工作領導小組成員，由黨組書記、副局長周進任組長，其他局領導任副組長，各區地稅局局長、機關各科室負責人為成員，辦公室具體負責，對綜合治理實行責任制，分級管理，責任到人。年初市地稅局局與昆侖街道下屬澤福社區簽約結對聯建協議，與各區地稅局、機關各科室層層簽訂了x年社會治安綜合治理暨平安建設工作目標責任書，做到了責任到人，任務到人。

二、采取有效措施，落實工作任務。

年初，制定了平安建設工作實施方案，進一步完善了安全保衛工作制度，對安全工作提出了具體的要求，將平安建設納入地區地稅系統“兩權”監督考核范圍，定期對系統內平安建設情況進行檢查，用制度進行規范管理，真正做到：工作忙時不忘平安建設，任務重時不擠平安建設，治安好時不放松平安建設。為加強社會安全穩定工作，我局認真安排落實值班工作，節日期間及兩會期間均保證小時領導帶班、干部值班。此外還積極響應市委、市政府的號召，派干部參加志愿者交通與公交車站崗工作。局黨支部、工會切實發揮核心、橋梁、紐帶作用，努力調解各種矛盾，優化人際關系，從干部職工工作、學習、生活的方方面面給予關心，生病、住院及時看望，既保證了各項工作順利開展，又增強了單位凝聚力。同時積極支持、配合自治區地稅局、市綜治辦和昆侖街道街道辦事處等有關部門安排的各項工作，定期對市局機關和各區地稅局安全防事故情況進行檢查并及時上報區局。

三、認真開展法制宣傳教育。

市地稅局是克市的經濟執法部門，依法治稅是做好稅收工作的基本要求。我局按照國家有關稅收法律、法規，根據我市地稅工作實際，將依法行政和依法治稅作為稅收工作重點來抓，將“六五”普法工作提升日程，認真學習相關文件精神，制定普法計劃，為“六五”普法工作的開展奠定良好的基礎，同時以普法宣傳教育為重點，大力開展稅法宣傳。今年4月第xx個全國稅收宣傳月期間，圍繞“稅收？發展？民生”這一主題，通過設立咨詢點、舉辦培訓班、召開納稅人座談會等，在公民中廣泛進行稅法宣傳，廣大納稅人和公民依法誠信納稅意識明顯提高。堅持依法治稅，從嚴治隊，為有效打擊偷、抗稅犯罪活動，規范稅收執法，改善依法治稅環境，我局積極推行執法責任制，進一步規范執法行為，加強稅務登記和發票管理，加強對建筑安裝及相關企業管理，防止偷逃稅款。個人所得稅不但涉及每個人的切身利益，而且對調節收入不公，維護社會穩定起著重要作用，我局在廣泛宣傳稅收政策的同時，調查、摸清高收入行業和個人的基本情況，對高收入行業和個人建立專門檔案，實行重點監控，同時充分依靠社會力量，鼓勵、支持、保護舉報人。為認真學習、貫徹落實黨的xx大精神，結合自治區地稅局正在開展的群眾路線與大走訪活動，市地稅局黨組成員與相關科室領導聯合檢查組，深入各區地稅局，走訪當地納稅人，對稅務人員執法行為進行全方位的檢查，凡有收人情稅、吃拿卡要報行為的，一律從嚴處理。此外，切實履行稅收職能作用，積極發揮稅收優惠政策調節經濟和收入分配、穩定社會的作用，一方面加大稅收優惠政策的宣傳力度，利用各種宣傳媒體和形式，廣泛宣傳西部大開發及下崗失業人員等稅收優惠政策，讓廣大納稅戶了解各項稅收優惠政策，充分認識稅收優惠政策的重要性和現實意義。另一方面強化服務意識，在各區地稅局辦稅服務廳，設立專門窗口受理納稅戶減免稅申請，為納稅人提供方便快捷的“一窗式”、“一條龍”、“一體化”服務。簡化辦事程序，確保稅收優惠政策準確、及時地貫徹落實到位，極大鼓舞了下崗職工自謀職業的信心，為維護社會穩定起到了積極作用。

積極開展國防教育、擁軍優屬和民族團結工作。在全體干部職工中深入開展以愛國主義教育、加強民族團結為主題的各項主題實踐活動。經常走訪慰問幫扶城鄉弱勢群體，加強工作。為使教育收到實效，我們通過開展知識競賽、觀看電影、辦板報、舉辦座談會、參觀部隊榮譽室及愛國主義教育基地等形式，把學習寓教于“聽、看、說”之中，使大家進一步認識到了“愛國與愛軍”、“強國與強兵”的關系，在潛移默化間將愛國主義思想和雙擁意識深深扎根于干部職工心中。為了鞏固和發展“同呼吸、共命運、心連心”的新型軍民關系。

四、落實治安防范措施。

（一）積極開展安全文明小區建設活動。

我局家屬區比較分散，xx0多名職工住在3個小區，分別是陽光花園、前進小區和北苑小區，這給小區的管理帶來了一定難度。為加強管理，落實責任，我局制訂了安全文明小區制度，各單元設樓長一名，負責本單元的安全、衛生等工作。為保證小區的安全，我們不斷強化干部職工的安全防范意識，熟悉本小區內居民情況，嚴禁小商小販入內，對陌生人進行詢問。為確保各小區的環境衛生，要求每個住戶樹立主人翁意識，自覺將生活垃圾裝入袋中，實現垃圾袋裝化，賭絕臟、亂、差，養成良好的衛生習慣。嚴格小區住戶飼養家禽鳥畜，如狗、羊、雞、鴿子等。組織職工自己動手種花植樹，努力創造舒適宜人的居住環境。做到了綠化、硬化、美化。住宅區內樹綠花香，環境怡人，是克區級平安小區。今年以來沒有出現盜竊、失火及刑事案件。

（二）落實安全防范措施。

市地稅局結合本單位實際情況，制定了各項安全制度，通過建章立制，逐步形成了協調、暢通的安全工作機制。同時對發票庫房、檔案室、財務室、計算機房、辦稅服務廳、職工食堂等重點部位、重點環節進行重點防范。每個月對辦公樓的水、電、暖、防火、防盜進行一次全面檢查。節假日前組織有關人員對全系統辦公、住宅場所安全保衛工作進行互查，重點檢查了中央空調機組、門窗防盜設施、電路老化、鍋爐運轉情況，增強了各級領導的防患意識。將防火防盜作為重要內容通盤考慮，每層辦公樓都安裝有滅火器、消火栓，設置安全出口標志，每個辦公室安裝了空氣異常自動報警系統，財務室、檔案室等重點部門安裝防盜門、報警器，配備遙控器。請專業人員對消火栓等消防設備進行了檢查，對損毀的自動報警噴淋設施進行了更換，同時舉辦二期消防知識講座，提高全局干部職工安全防范意識。

（三）制定突發事件應急預案。

我局年初制定了突發事件應急預案，對突發性事件的指揮、預警、人群疏散等程序進行了周密安排，尤其在今年6月份至xx月份比較敏感的月份，我局專門成立xx市地方稅務局維穩應急分隊同時又下發《xx市地稅局應急分隊維穩工作預案》，并要求各單位加強敏感期的維穩防范工作，規定從x年7月1日至x年xx月xx日全局執行上班時間領導帶班、干部輪流值班制度，節假日、特殊時期規定全局實行小時帶班、值班制度。增加保安力量，嚴格進門登記開包檢查、電話聯系制度。并對維穩應急分隊隊員配備按照《xx市公安民警、協警、保安、企事業單位內部治安保衛人員防護裝備配備標準》的裝備。此外還有計劃有步驟的落實突發事件應急預案演練工作，在7月3至5日邀請軍分區戰士集中訓練三天。

（四）認真開展“暢通”工程。

為切實加強對車輛的管理，市地稅局要求系統內各單位上班時間除專職司機外，領導、干部及其他職工一律不準擅自駕車；上班時間外，如無特殊需要，所有車輛一律入庫，嚴禁發生任何交通事故。有針對性地開展《道路交通安全法》教育，要求駕駛員提高工作責任心，杜絕酒后駕駛、疲勞駕駛，凡因管理不嚴，造成事故及不良影響者，市地稅局將進行嚴肅處理。各區地稅局對車輛也均實行規范化管理，制定了嚴格的車輛管理制度，確保車輛、人員的安全。

（五）發揮調委會作用，做好信訪工作。

成立民事調解委員會，經常開展談心活動，消除干部職工思想顧慮，解決后顧之憂，和諧人際關系，使職工精神飽滿投入工作，同時認真學習新修訂的信訪條例，認真對待來信、來訪、來電，公開舉報電話和納稅服務熱線，切實維護納稅人的合法權益，自覺維護社會穩定。

由于平安建設工作措施有力，今年以來，我單位沒有人員犯罪，沒有參與非法宗教和邪教組織人員，無刑事、治安案件，群眾對治安秩序滿意率xx0%，無違法亂紀案件，平安家庭創建率xx0%，無人員上訪、鬧事、民轉刑案件。無失泄漏秘密和消防、交通等交通安全事故，為各項稅收工作的開展打下了堅實的基礎。同時我局也清醒地認識到，地稅局平安建設工作仍存在許多不足，離上級部門的要求還有一定距離，在今后的工作中，我局將一如既往抓好此項工作，為本地區政治穩定、經濟發展、社會和諧再立新功。