為了確保我們的努力取得實效，就不得不需要事先制定方案，方案是書面計劃，具有內容條理清楚、步驟清晰的特點。方案書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇方案呢？接下來小編就給大家介紹一下方案應該怎么去寫，我們一起來了解一下吧。

掃黃打非護苗行動工作方案篇一

（一）評選名額。

（1）“共產黨員示范崗”由各黨支部結合實際，根據實施方案中的創建標準，按照不超過支部正式黨員數的10%評比表彰“黨員示范崗”，并將評比表彰結果及“共產黨員示范崗”申報表紙質版（蓋公章）于11月20日前報至鎮黨建辦楊肖慧處。

（2）“共產黨員示范村”由鎮黨委結合各村實際，按照不高于村黨組織總數40%的比例確認樹立，并成立xx鎮黨建調研督查組對符合創建“共產黨員示范村”要求的黨組織進行考察，形成書面考察報告報送縣委組織部申報，創建獲評對象審議通過后，由縣委組織部統一授牌。

（二）評選程序。

（1）評議推薦。各黨支部組織召開黨員大會，結合2019年度民主評議黨員情況，對照評選條件充分評議并進行民主推薦，確定向鎮黨委推薦的“共產黨員示范崗”人員名單。

（2）組織推選。黨支部召開支部會議，集體研究確定提出本支部推薦意見，并在一定范圍內公示。

（3）黨委審批。各支部上報的推薦對象鎮黨委進行綜合評審，并向縣委組織部提出上報xx鎮參評名單。

（4）公示。評選結果在各支部范圍內公示五天。

（5）表彰獎勵。結合公示情況，鎮黨委研究確定最終表彰名單，并為“共產黨員示范崗”授牌表彰。

掃黃打非護苗行動工作方案篇二

全區政府系統各級黨員干部要堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決捍衛“兩個確立”，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。要牢固樹立高度自覺的全局意識，正確處理局部與全局、個體與整體、當前與長遠的關系，堅持“一盤棋”理念，一任接著一任干、一張藍圖繪到底。要嚴守政治紀律和政治規矩，做到對黨絕對忠誠，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，自覺做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，執行黨中央決策部署不講條件、不打折扣、不搞變通。

(二)堅持對標對表

全區政府系統各級黨員干部要將高質量對標對表成為習慣，成為基本工作方法。全方位、全領域、全覆蓋地對標對表黨中央、國務院決策部署，省委、省政府，省直各部門、市委市政府以及區委工作要求和先進地區工作經驗、做法。通過對標對表，主動對出工作差距、對出標準規范，明確方向、找出重點，解決在政治站位、思維方式、工作方式、落實措施、工作機制、干部作風等方面的短板和不足，把對標對表貫穿于全區各項工作提質增效和高質量發展的全過程。

(三)發揚斗爭精神

全區政府系統各級黨員干部要弘揚斗爭精神，激活斗爭基因，堅定斗爭意志，增強斗爭本領。要發揮主觀能動性，把握機遇，應對挑戰，攻堅克難，牢固樹立想干事的意識。要敢于直面矛盾，遇到問題和困難敢于較真碰硬，敢于“亮劍”，以“抓鐵有痕”的力度同不良作風作斗爭。要善于解決矛盾，練就會干事的能力，確保干成事的效果，在破解產業結構調整、經濟結構調整等難題中抓落實、促振興，不斷開創事業發展新局面。面對工作“左躲右閃”、不珍惜崗位、不擔當作為的“躺平式”干部，要堅決把“板子”打到具體人身上，該調整的堅決調整，該問責的堅決問責。

(四)強化依法行政

全區政府系統各級黨員干部要切實增強依法行政的責任感和危機感，樹牢法治意識，著力強化依法行政理念，打造誠信政府，持續深化法治政府建設。要增強規范程序意識，加強決策合法性審查，夯實依法行政基礎，努力從源頭上預防違法行為的發生，確保行政行為的程序規范。要樹牢紅線意識，堅持底線思維。嚴守安全生產紅線，對于燃氣、校園、交通等各領域安全工作，切實擔負起監管責任和屬地責任，督促指導各企業壓實主體責任;堅守生態保護紅線、環境質量底線、資源利用上線，統籌生態保護與社會發展，合理規劃土地、礦山、生態保護區等區域，堅持不懈推動綠色低碳發展;嚴守耕地紅線，嚴格做到基本農田不受侵占，確保糧食安全。

(五)提升效能意識

要全面開展“塔吊現象”大討論活動，實現“轉觀念、強作風、明職責、提效能”。要從根本上查擺、解決政府工作中存在的觀念落后、作風松散、職責不清、機制不活、效能不高的問題，建立健全一批流轉有序、過程可溯、動態監管、銜接暢通的閉環管理制度體系，創新完善一系列科學、規范、高效的工作機制，打造一支思想解放、善于創新、擔當作為的干部隊伍，營造真抓實干、踔厲奮發、篤行不殆的濃厚氛圍，推動各項工作高質高效、落實落地。

掃黃打非護苗行動工作方案篇三

“掃黃打非·護苗2015”專項行動方案

“掃黃打非·護苗2015”專項行動方案

各“掃黃打非”工作領導小組成員單位、縣文化市場行政綜合執法隊：

根據xx市“掃黃打非”工作領導小組辦公室《xx市“掃黃打非?護苗2015”專項行動方案》（xx廣新密發（2015）4號）的要求，經縣“掃黃打非”工作領導小組辦公室研究并報縣“掃黃打非”工作領導小組同意，決定于中小學春節、秋季開學和“六一”國際兒童節前后，在全縣范圍內開展“掃黃打非?護苗20l5”專項行動（以下簡稱“專項行動”），深化打擊有害和非法少兒出版物及信息?，F將有關事項部署如下：

一、目標任務

在中小學校深入開展“掃黃打非”、正版生活、綠色閱讀等系列宣傳教育活動，大力推介和組織閱讀優秀少兒出版物，譴責制售傳播有害出版物及信息的行為和無良企業，引導少年兒童自覺遠離和抵制有害出版物及信息。集中整治中小學校園周邊出版物市場，堅決查繳含有淫穢色情、暴力、恐怖、迷信等內容以及非法出版、侵權盜版的少兒出版物。開展專項治理，著力清查含有妨害少年身心健康內容的互聯網音視頻、游戲、小說、動漫等。

二、具體內容

（一）正確引導少年兒童閱讀行為。在中小學校開展形式多樣的倡導正版生活和綠色閱讀活動，利用各種媒體和網絡平臺大力推介和組織閱讀優秀少兒出版物；加強對中小學生的教育引導，增強自覺抵制有害出版物和網絡信息的能力，防止有害讀物在校園傳播蔓延。

（二）開展校園周邊出版物市場清查。摸清出版物市場情況，建立完善中小學校園周邊書刊、音像制品、電子出版物等零售網點臺帳，掌握游商地攤經常出沒的時間和地點；突出清查重點，大力收繳宣揚淫穢色情、暴力、恐怖、迷信等有害內容以及非法出版的少兒出版物；強化執法檢查，在中小學校開學以及節假日前后等重點時段和中小學生放學后等重點時間，對中小學校園周邊及少兒文化用品銷售店等重點點位，進行高頻次巡查，及時依法取締關閉銷售非法、有害少兒出版的游商店。

（三）加強印刷復制企業監管。嚴格印刷復制企業監管措施，對印刷復制少兒出版物的企業加強檢查，督促落實印刷復制委托書等各項管理制度；建立健全印刷復制企業風險等級管理制度，將印刷非法、有害少兒出版物的企業列入最高風險等級，增加檢查頻次，強化檢查力度；加重對違法違規印刷復制企業的處罰，凡是印刷復制非法、有害少兒出版物的企業，一律依法從嚴查處。

（四）專項治理網絡有害信息。結合“掃黃打非?凈網2015”專項行動部署，開展以少兒為主要用戶的互聯網站、社區、論壇、博客、播客等的專項監測，及時處置影響少兒身心健康的有害內容；加強對少兒網絡新應用的專項研判，查處一批利用微博、微信、微出版、微視、微電影等制售傳播淫穢色情等妨害少兒健康成長有害信息的案件，懲處一批違法犯罪分子，取締關閉一批違法違規企業。

（五）深入查辦涉少兒類非法有害出版物案件。積極發動群眾舉報制售傳播非法、有害少兒出版物及信息行為，反復公布舉報方式，切實做好舉報線索受理、反饋和獎勵工作；加大執法力度，立足挖窩點、打團伙、破網絡，確定重要案件，實施重點打擊；嚴格依法處罰，行政刑事多措并舉，強化行政處罰和刑事司法的有效銜接；對大要案報請上級“掃黃打非”辦公室掛牌督辦，確保案件查處的法律效果和社會效果。

（六）廣泛開展“綠書簽?護苗20l5”行動。以“掃黃打非”護助幼苗成長為主題，下發“綠書簽”和相關海報，開展系列主題宣傳活動，倡導綠色閱讀、健康上網，抵制網上不良信息；積極開展好“綠書簽?護苗2015”行動系列宣傳，同時結合本地實際情況開展好特色宣傳活動，將“綠書簽”行動打造成為“掃黃打非”機構保護少兒健康成長的品牌行動。

三、幾點要求

（一）認真制定工作方案。各“掃黃打非”成員單位要及時將行動安排向“掃黃打非”工作主要負責同志書面匯報，并結合本地特點研究制定實施方案，明確具體措施、責任人和目標要求等：要統籌安排好同期開展的其他“掃黃打非”專項行動，在市場清查、網絡監管、宣傳報道等環節同部署、同行動、同督促，確保取得實效。

（二）深入開展督導檢查。省“掃黃打非”辦公室將適時聯合有關部門組成督導組，對重點縣區行動開展情況進行督導檢查，檢查、整改情況作為年度考核評先的重要依據；縣“掃黃打非”辦公室在中小學春季、秋季開學和“六一”國際兒童節前后，組織開展督導檢查工作，推進專項行動深入開展。

（三）加強責任和責任追究。要按照屬地管理和誰主管誰負責的原則；嚴格落實屬地管理責任和行業監管責任，督促相關地區和部門依照分工切實履行職責；要強化責任追究，對措施不落實、問題不解決以及長期不辦理案件的單位，以通報、約談等方式責令限期整改，屢教不改、屢查屢犯的，要嚴肅追究相關責任人的責任。

（四）加強情況信息報送。各“掃黃打非”成員單位要在本通知下發后7天內向縣“掃黃打非”辦公室報送本單位實施方案，10天

內將工作安排部署到位。其間，每月1日前一并報送上月各專項行動重點任務落實情況，遇重要情況隨時報送。9月30日前報送“護苗2015”專項行動總結。

xx縣“掃黃打非”工作領導小組辦公室

二〇一五年三月十二日

掃黃打非護苗行動工作方案篇四

“掃黃打非·護苗行動”實施方案

玉門市下西號學校

為進一步凈化學校周邊社會文化環境，為未成年人思想道德建設提供良好的教育資源，根據上級主管部門有關精神精神，結合我校實際情況，特制定本方案。

一、指導思想

以習近平總書記講話為指導，按照市“掃黃打非”工作領導小組關于2019年的工作要求，以強化日常監管為基礎，以凈化校園環境為宗旨，堅持打防并舉、標本兼治、綜合治理的方針，堅決封堵政治性非法出版物和有害信息傳入學校，嚴厲打擊傳播淫穢色情侵權盜版活動，為青少年學生健康成長，為促進社會和諧創造良好社會文化環境做出貢獻。

二、健全組織

學校成立“掃黃打非”工作領導小組，密切配合各有關部門的工作，扎實有效地開展“掃黃打非”工作。

組長：魯燕（校長）

副組長：蘇進寶（副校長）

成員：楊軍劉玉存張瑞軍劉星趙芳

桑莉周倩張維東班主任科任教師

三、工作重點

各班要自覺履行職責，各司其職，各負其責，認真做好配合，堅持齊抓共管，綜合治理，大力掃除淫穢色情、兇殺暴力、封建迷信等文化垃圾，特別是淫穢色情書刊、音像制品、

動漫游戲和各類印刷品，杜絕購買使用盜版教材、教輔資料，清查危害未成年人健康成長的淫穢色情“口袋本”、“有害卡通畫冊和不良游戲軟件對學生的侵害，以強化教材教輔資料征訂工作日常監管為主線，以查繳政治性非法出版物、掃除淫穢色情等有害出版物、打擊侵權盜版出版物、查處非法報刊、查處互聯網有害信息和侵權盜版作品為重點，以落實各項工作機制和措施為保障，繼續深入開展“掃黃打非”斗爭，使全校教科系統教材教輔資料征訂工作規范有序，使全校未成年人健康成長環境不斷優化。

四、主要任務

1.加強對學校購買使用教材和教輔讀物監管，清理盜版教材和教輔讀物，保護學生的合法權益。

2.清理邪教宣傳品和宣揚偽科學愚昧迷信的非法出版物。

3.清理淫穢色情出版物。

4.加強校園網服務的監管，堅決關閉、屏蔽載有政治性非法出版物、淫穢色情等內容及散布政治謠言的網站網頁。

五、實施步驟

結合學校實際情況，我校2019年“掃黃打非”工作將分三個階段進行：

第一階段：3月1日—4月20日（宣傳發動階段）

學習并下發文件召開有關會議，動員全體教職工、學生行動起來，全面檢查和清理非法讀物和制售假冒偽劣商品。加強對校園網絡的管理，以適合廣大青少年的需求。

第二階段：4月20日—6月31日（組織實施階段）

開展對打擊政治性非法出版物和淫穢色情信息和出版物專項行動。開展相關教育活動，通過宣傳和清理，把有害讀物趕出校園，趕出學生的生活環境。

第三階段：7月1日—10月31日（開展打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品專項治理階段）。

重點開展對盜版教材教輔讀物專項治理。堅決把盜版教材教輔讀物清出校園。嚴厲查處購買盜版教材及教輔讀物的責任人。

第四階段：11月1日—12月31日（總結階段）。

各班認真總結“掃黃打非”工作，學校表彰開展宣傳教育活動的突出班級和各項活動突出的學生。

六、工作措施

1.加強組織領導，統一規劃部署。

為強化“掃黃打非”工作力度，確保工作取得新突破學校成立“掃黃打非”領導機構。主要領導要親自過問，分管領導要靠前指揮，加強整體謀劃，注意統籌協調，及時研究落實各級對“掃黃打非”工作的決策部署，解決在工作中遇到的各類新情況、新問題。

2.落實責任，明確任務、齊抓共管。按照分級負責和“誰主管誰負責”的原則，校長是“掃黃打非”工作的第一責任人。各班班主任也要確實負起責任，做好學生工作，利用班會隊會認真宣傳講解。

3.拓寬工作領域，創新工作思路。

隨著“掃黃打非”斗爭形勢的不斷發展，要拓寬工作覆蓋面，不斷提高執法效率和執政水平。以凈化校園環境和網絡文化環境為工作主線，以遏制政治性非法出版物和清除網上違法有害信息為主要任務。堅持開展集中治理，切實加強日常監管，全力維護社會安全和穩定。

七、活動開展

1.召開“掃黃打非”教職工動員會

2.舉行“掃黃打非·護苗行動”進校園活動啟動儀式，少先隊發出倡議；

3.各班召開“掃黃打非”主題班會;

4.學校下發“致家長的一封信”倡議書；

5.各班觀看“掃黃打非”視頻教育活動；

6.舉行“掃黃打非”學生演講比賽；

7.舉辦“掃黃打非”教育宣傳講座；

8.舉行“掃黃打非”手抄報、繪畫比賽；

9.開展班級“綠書簽”制作活動；

10.開展師生讀書月活動；

11.舉辦“遵紀守法，從我做起”法制教育講座.

掃黃打非護苗行動工作方案篇五

全區政府系統各級黨員干部要將高質量對標對表成為習慣，成為基本工作方法。下面是星星閱讀網小編為您推薦2022年政府系統黨員干部工作效能提升年行動實施方案。

x鎮政府、各街道辦事處，區政府各部門，駐區各單位：

按照2022年市政府系統工作效能提升年各項要求，在本屆政府的開局之年，以全新的姿態、全新的作風、全新的作為，不斷提高執政為民、依法行政、科學理政、從嚴治政水平，著力打造高效務實為民政府，特制定本實施方案。

一、工作目標

通過實施效能提升年六項行動，全面破除制約我區創新轉型發展的諸多障礙，全力推進干部隊伍思想作風轉變，實現全區政府系統“三個明顯提升、一個圓滿完成”。即：執行力度更加有力，政府工作能力明顯提升；運轉流程更加高效，政府工作效率明顯提升；工作作風更加務實，政府工作質量明顯提升；圓滿完成全年經濟社會發展各項目標任務。

二、基本原則

（一）樹立忠誠意識

全區政府系統各級黨員干部要堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決捍衛“兩個確立”，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。要牢固樹立高度自覺的全局意識，正確處理局部與全局、個體與整體、當前與長遠的關系，堅持“一盤棋”理念，一任接著一任干、一張藍圖繪到底。要嚴守政治紀律和政治規矩，做到對黨絕對忠誠，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，自覺做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，執行黨中央決策部署不講條件、不打折扣、不搞變通。

（二）堅持對標對表

全區政府系統各級黨員干部要將高質量對標對表成為習慣，成為基本工作方法。全方位、全領域、全覆蓋地對標對表黨中央、國務院決策部署，省委、省政府，省直各部門、市委市政府以及區委工作要求和先進地區工作經驗、做法。通過對標對表，主動對出工作差距、對出標準規范，明確方向、找出重點，解決在政治站位、思維方式、工作方式、落實措施、工作機制、干部作風等方面的短板和不足，把對標對表貫穿于全區各項工作提質增效和高質量發展的全過程。

（三）發揚斗爭精神

全區政府系統各級黨員干部要弘揚斗爭精神，激活斗爭基因，堅定斗爭意志，增強斗爭本領。要發揮主觀能動性，把握機遇，應對挑戰，攻堅克難，牢固樹立想干事的意識。要敢于直面矛盾，遇到問題和困難敢于較真碰硬，敢于“亮劍”，以“抓鐵有痕”的力度同不良作風作斗爭。要善于解決矛盾，練就會干事的能力，確保干成事的效果，在破解產業結構調整、經濟結構調整等難題中抓落實、促振興，不斷開創事業發展新局面。面對工作“左躲右閃”、不珍惜崗位、不擔當作為的“躺平式”干部，要堅決把“板子”打到具體人身上，該調整的堅決調整，該問責的堅決問責。

（四）強化依法行政

全區政府系統各級黨員干部要切實增強依法行政的責任感和危機感，樹牢法治意識，著力強化依法行政理念，打造誠信政府，持續深化法治政府建設。要增強規范程序意識，加強決策合法性審查，夯實依法行政基礎，努力從源頭上預防違法行為的發生，確保行政行為的程序規范。要樹牢紅線意識，堅持底線思維。嚴守安全生產紅線，對于燃氣、校園、交通等各領域安全工作，切實擔負起監管責任和屬地責任，督促指導各企業壓實主體責任；堅守生態保護紅線、環境質量底線、資源利用上線，統籌生態保護與社會發展，合理規劃土地、礦山、生態保護區等區域，堅持不懈推動綠色低碳發展；嚴守耕地紅線，嚴格做到基本農田不受侵占，確保糧食安全。

（五）提升效能意識

要全面開展“塔吊現象”大討論活動，實現“轉觀念、強作風、明職責、提效能”。要從根本上查擺、解決政府工作中存在的觀念落后、作風松散、職責不清、機制不活、效能不高的問題，建立健全一批流轉有序、過程可溯、動態監管、銜接暢通的閉環管理制度體系，創新完善一系列科學、規范、高效的工作機制，打造一支思想解放、善于創新、擔當作為的干部隊伍，營造真抓實干、踔厲奮發、篤行不殆的濃厚氛圍，推動各項工作高質高效、落實落地。

三、重點任務

（一）實施一抓到底深入落實行動

1.建立完善任務清單臺賬管理制度。積極運用“五步工作法”（即一種模式：“上級政策+外地經驗+xx實際”相結合的決策模式；四個方法：一線工作法、工作會商制、牽頭負責制、重大項目例會制），全力縮短政府系統工作“四個距離”，真正做到“說了就算、定了就干、干就干好”。按照閉環管理要求，建立抓落實臺賬管理制度。全面梳理需要落實的重點工作任務，及時建立重點工作任務清單臺賬，實時動態更新，逐項明確時間表、路線圖、責任人，進行常態化管理。切實發揮政務“三單”、“項目三單”制度作用，提高工作效率和質量。

2.建立完善工作任務研究部署制度。承辦單位主要負責人應在收到工作任務后3個工作日內簽批或部署，嚴格落實辦理責任和工作要求，視情況將相關工作方案在規定時限內以紙質或電子文檔報送區政府分管領導研處。

3.建立完善工作任務限時辦結制度。對中央、省、市、區委各項決策部署及市、區兩級領導批示交辦事項，必須按時辦理落實，有時限要求的，按規定時限辦理。沒有時限要求原則上5個工作日內辦結，較復雜的10個工作日內辦結，特別復雜的20個工作日內辦結，極特殊的經申請同意后1個月內辦結，確因客觀原因不能及時辦結的，須書面申報，并及時按程序報送審批。涉及到自然災害、事故災難、公共衛生事件和社會安全事件等突發事件的，承辦單位按相關程序要求第一時間首報辦理情況。

4.建立完善工作任務催辦督辦制度。對中央、省、市、區各項決策部署及市、區兩級領導批示交辦事項實行專人負責、動態跟蹤、催辦督辦。及時采用電話、短信、督辦通知等方式催辦督辦。緊急、特急辦理事項，隨即催辦督辦。承辦單位對催辦督辦必須第一時間作出有效回應。

（二）實施研究問題破解難題行動

1.提升決策實效。區政府常務會議或全體會議集體討論決策重大事項前，區政府分管領導應先召集有關部門充分研討和協調，并提出具體建議和相應解決方案。對需區政府研究決策的重要事項，必須先行深入調查研究，多方聽取意見，在科學分析、充分論證的基礎上，形成可行性方案供區政府決策。區政府班子成員根據職責分工和授權，對分管（聯系）的工作要積極協調服務。

2.確定調研主題。緊盯經濟社會發展中的重點、難點、痛點、堵點，大興調查研究之風，積極研究問題，努力破解難題。要根據市委、市政府強調的鄉村振興、三篇大文章、產業鏈發展、擴大有效投資、促進消費、新型城鎮化等重點研究方向，結合“十四五”規劃實施，及時確定1—2個調研主題，明確破題內容和牽頭單位、責任單位。

3.破解工作難題。深入基層一線開展針對性、實用性、前瞻性、戰略性研究，把情況搞明、把問題搞透、把政策搞準、把措施搞實，力求破解一個難題、推動一項工作、促進一方發展。各部門、各單位于2022年12月15日前向區政府督查室報送1篇以上質量較高的調研報告，區政府督查室按省、市要求組織評選、推薦上報優質調研報告，區政府督查室于2022年12月底前組織評選出優秀調研報告裝訂成冊并通報表揚。

（三）實施“雙重”服務優化升級行動

1.建立完善領導包保制度。區發展和改革局、區工業和信息化局等部門，要圍繞服務重點企業發展、重點項目建設，及時建立健全重點企業清單、重點項目清單，按照區、鎮分級負責原則，分別落實具體責任和范圍，實現包保全覆蓋。區、鎮兩級領導及工作部門均需履行包保責任，邀請同級黨委、人大、政協領導參與包保工作。

2.切實履行領導包保責任。包保責任人每季度至少到每個包保企業、項目開展1次以上服務工作，組織宣傳有關政策措施，全面摸清、協調解決存在的困難問題，著力保障企業生產經營和項目建設所需土地、資金等生產要素。

3.匯編出臺各項優惠政策。區疫情防控指揮部辦公室牽頭組織匯編國家、省、市、區應對疫情出臺的一攬子優惠政策，通過區政府門戶網站、微信公眾號等渠道向社會宣傳，方便企業和群眾查閱。

（四）實施權力運行規范管理行動

1.精簡規范權力事項。區司法局、區營商局等部門依據法律、法規和政府規章廢、改、立、釋的情況，清理規范各類行政權力、公共服務、涉審中介服務等事項，盡量做到不同地區同一事項同一標準，精簡審批環節，提高審批服務效能。

2.修改完善三張清單。按照上級部門要求，對我區出臺的地方性法規中不合時宜的部分提出修改意見，按程序修改或廢除。修改完善的“三張清單”（權力、責任、負面清單）和保留的地方性法規要于9月底前通過區政府門戶網站向社會公布。

3.完善政府規范性文件法律審查。完善政府法律審查機制，發揮司法行政機關和法律顧問等專業力量作用，對政府規章和規范性文件、以政府機關和國有企事業單位名義簽署的合同協議進行嚴格法律審查。

4.全面推進政務公開。全面推進政府系統政務公開標準化、規范化，加大重點領域和關鍵環節的政府系統公開力度，通過xx區人民政府門戶網站、部門網站等向社會全面公開。倡導開展政府開放日、5.15政務公開等活動，自覺接受各方面監督，做到政府信息應公開盡公開，及時回應群眾關切。

（五）實施機關運轉提質增效行動

1.建立完善貫徹落實制度。黨中央、國務院，省委、省政府，市委、市政府、區委、區政府重要會議召開和領導指示批示、重要文件收到后，各部門、各單位原則上應在第一時間傳達學習、解讀研究，及時研究提出具體貫徹落實措施。要逐條梳理工作任務，編制工作任務清單，逐級分解下達任務，逐一落實工作責任，明確目標進度和辦結時限。

2.建立完善調度報告制度。上級決策部署要求上報貫徹落實情況的，要定期調度匯總上報。常規工作實行季報告，重要任務實行月報告，緊急的重點事項實行一事一報。任務事項辦結后需在5個工作日內反饋辦理落實情況，上級有明確時限要求的在規定時間內辦結反饋。

3.建立完善公文糾錯制度。開展政府公文“零差錯”機關創建活動，加強公文起草、事務辦理等各環節審核把關，嚴防錯情發生。各部門、各單位上報區政府公文需嚴格執行公文標準格式。區政府辦公室對各部門、各單位來文進行嚴格審核，發現錯情一律退回糾正，并納入每月錯情通報。

（六）實施基層減負持續深化行動

1.嚴控文件數量和篇幅。嚴格落實中央、省、市有關要求，從嚴管控文件數量和篇幅。文件避免空話套話，不搞穿靴戴帽、照搬照轉。中央、省、市沒有明確要求的，不隨意要求下級制定配套文件。中央、省、市有要求的，制定的文件應側重于結合地方實際所采取的具體落實措施。積極推行電子化辦公，充分利用云政務電子政務網提高公文傳輸和辦理效率。

2.嚴控會議數量和時間。大力整治形式主義，圍繞減量提質，嚴控會議數量、時間、參會人數。傳達學習上級精神及部署落實的會議、安排相近工作的會議盡量合并召開。部署推進同一普通事項的會議只開一次，沒有實質內容的會議一律不開。

3.嚴控督查檢查考核頻次。嚴格落實中央、省、市、區統籌規范督查檢查考核有關規定，以及中央八項規定及其實施細則和省委、市委、區委有關規定，嚴格執行督查檢查考核年度計劃和審批報批制度。日常督查檢查考核以實地暗訪、隨機抽查為主。

四、措施步驟

（一）部署啟動階段（2022年2月10日—2022年2月28日）

區政府成立由區長任組長，副區長任副組長，鎮街和區政府系統有關部門主要負責人為成員的xx區政府系統效能提升年工作領導小組，負責組織領導、統籌謀劃、協調指導全區政府系統效能建設工作，領導小組下設辦公室在區政府督查室。各地各部門按照實施方案要求，結合實際，部署安排開展效能提升年六項行動工作。工作開展情況于2月8日前報xx區政府系統效能提升年工作領導小組辦公室（以下簡稱區效能辦）備案。

（二）全面自查階段（2022年3月1日—2022年3月31日）

各部門、各單位在全面深入查找效能方面存在問題和不足的基礎上，建立問題臺賬，結合實際，制定整改工作方案，明確整改措施、細化整改期限、落實整改責任，進一步增強干部職工的效能意識和服務本領。有關工作開展情況于3月31日前報市效能辦備案。

（三）整改提高階段（2022年3月15日—2022年11月30日）

區效能辦將對各部門、各單位開展效能提升年六項行動落實推進和查找問題整改工作等進行調度、跟蹤、指導和督促督辦，并實行常態化調度，定期通報工作開展情況和問題整改情況。在前期自查整改工作的基礎上，逐步完善制度體系，建立效能建設長效機制。

（四）評估考核階段（2022年12月1日—2022年12月31日）

各部門、各單位于11月30日前向區效能辦報送效能提升年六項行動工作總結。區效能辦對各部門、各單位工作實施情況組織開展量化評估考核。根據日常調度、量化評估和年終考核情況，擇優選定5個單位作為工作示范點，認真總結成功經驗和有效做法，并大力推廣運用，對工作開展情況進行全面總結。

五、工作要求

（一）加強組織領導，壓實工作責任。各部門、各單位要把效能提升年六項行動工作納入重要議事日程，主要負責人要親自研究部署、親自組織推動、親自督促指導。分管負責人要對分管工作進行全面自查和對比分析，找準制約效能提升瓶頸所在，制定針對性、操作性較強的工作措施。

（二）加強作風建設，狠抓工作落實。深入開展作風整治，持續治理“吃拿卡要”“推拖繞躲”“庸懶散浮”等不作為慢作為亂作為現象。力戒形式主義、官僚主義，堅決杜絕“走過場”“做虛功”和以會議落實會議、以文件落實文件。切實防范和糾治不落實、假落實、慢落實、軟落實等現象和行為。

（三）加強督查督辦，強化跟蹤問效。建立與效能建設相適應的調度督查督辦機制，利用各領域大數據平臺，強化效能提升工作的跟蹤問效。區政府督查室要切實發揮全區政府系統“總督辦部”作用，加強對效能提升工作落實推進情況的調度、協調、指導、督促。區效能辦要結合開展專項督查和工作調研，定期不定期對各地各部門效能提升工作進行全面督導、重點督查、現場督辦。

（四）加強評估考核，實施激勵約束。將效能提升年六項行動工作列入本部門本單位目標績效考核重要內容。區效能辦會同區委組織部等單位，于2022年12月底前對各部門各單位工作實施情況進行評估考核。同時，邀請各級人大代表、政協委員以及引入第三方評估機構對政府系統效能提升行動開展評價工作，并作為各地各部門目標績效考核的重要依據。區政府督查室要充分利用國務院“互聯網+督查”平臺、“12345”政府服務熱線、人民網等平臺，受理監督舉報投訴。根據日常工作掌握情況和評估考核結果進行正向激勵、負面約束。對真抓實干成效明顯的單位和部門進行通報表揚并給予政策、資金、項目等實實在在的激勵支持。對不作為、慢作為、亂作為和庸政懶政怠政現象進行通報批評、嚴肅問責。

掃黃打非護苗行動工作方案篇六

“掃黃打非·護苗xx”專項行動方案各“掃黃打非”工作領導小組成員單位、縣文化市場行政綜合執法隊：

根據xx市“掃黃打非”工作領導小組辦公室《xx市“掃黃打非?護苗xx”專項行動方案》（xx廣新密發（xx）4號）的要求，經縣“掃黃打非”工作領導小組辦公室研究并報縣“掃黃打非”工作領導小組同意，決定于中小學春節、秋季開學和“六一”國際兒童節前后，在全縣范圍內開展“掃黃打非?護苗20l5”專項行動（以下簡稱“專項行動”），深化打擊有害和非法少兒出版物及信息。現將有關事項部署如下：

一、目標任務

在中小學校深入開展“掃黃打非”、正版生活、綠色閱讀等系列宣傳教育活動，大力推介和組織閱讀優秀少兒出版物，譴責制售傳播有害出版物及信息的行為和無良企業，引導少年兒童自覺遠離和抵制有害出版物及信息。集中整治中小學校園周邊出版物市場，堅決查繳含有淫穢色情、暴力、恐怖、迷信等內容以及非法出版、侵權盜版的少兒出版物。開展專項治理，著力清查含有妨害少年身心健康內容的互聯網音視頻、游戲、小說、動漫等。

二、具體內容

（一）正確引導少年兒童閱讀行為。在中小學校開展形

式多樣的倡導正版生活和綠色閱讀活動，利用各種媒體和網絡平臺大力推介和組織閱讀優秀少兒出版物；加強對中小學生的教育引導，增強自覺抵制有害出版物和網絡信息的能力，防止有害讀物在校園傳播蔓延。

（二）開展校園周邊出版物市場清查。摸清出版物市場情況，建立完善中小學校園周邊書刊、音像制品、電子出版物等零售網點臺帳，掌握游商地攤經常出沒的時間和地點；突出清查重點，大力收繳宣揚淫穢色情、暴力、恐怖、迷信等有害內容以及非法出版的少兒出版物；強化執法檢查，在中小學校開學以及節假日前后等重點時段和中小學生放學后等重點時間，對中小學校園周邊及少兒文化用品銷售店等重點點位，進行高頻次巡查，及時依法取締關閉銷售非法、有害少兒出版的游商店。

（三）加強印刷復制企業監管。嚴格印刷復制企業監管措施，對印刷復制少兒出版物的企業加強檢查，督促落實印刷復制委托書等各項管理制度；建立健全印刷復制企業風險等級管理制度，將印刷非法、有害少兒出版物的企業列入最高風險等級，增加檢查頻次，強化檢查力度；加重對違法違規印刷復制企業的處罰，凡是印刷復制非法、有害少兒出版物的企業，一律依法從嚴查處。

（四）專項治理網絡有害信息。結合“掃黃打非?凈網xx”專項行動部署，開展以少兒為主要用戶的互聯網站、

社區、論壇、博客、播客等的專項監測，及時處置影響少兒身心健康的有害內容；加強對少兒網絡新應用的專項研判，查處一批利用微博、微信、微出版、微視、微電影等制售傳播淫穢色情等妨害少兒健康成長有害信息的案件，懲處一批違法犯罪分子，取締關閉一批違法違規企業。

（五）深入查辦涉少兒類非法有害出版物案件。積極發動群眾舉報制售傳播非法、有害少兒出版物及信息行為，反復公布舉報方式，切實做好舉報線索受理、反饋和獎勵工作；加大執法力度，立足挖窩點、打團伙、破網絡，確定重要案件，實施重點打擊；嚴格依法處罰，行政刑事多措并舉，強化行政處罰和刑事司法的有效銜接；對大要案報請上級“掃黃打非”辦公室掛牌督辦，確保案件查處的法律效果和社會效果。

（六）廣泛開展“綠書簽?護苗20l5”行動。以“掃黃打非”護助幼苗成長為主題，下發“綠書簽”和相關海報，開展系列主題宣傳活動，倡導綠色閱讀、健康上網，抵制網上不良信息；積極開展好“綠書簽?護苗xx”行動系列宣傳，同時結合本地實際情況開展好特色宣傳活動，將“綠書簽”行動打造成為“掃黃打非”機構保護少兒健康成長的品牌行動。

三、幾點要求

（一）認真制定工作方案。各“掃黃打非”成員單位要

及時將行動安排向“掃黃打非”工作主要負責同志書面匯報，并結合本地特點研究制定實施方案，明確具體措施、責任人和目標要求等：要統籌安排好同期開展的其他“掃黃打非”專項行動，在市場清查、網絡監管、宣傳報道等環節同部署、同行動、同督促，確保取得實效。

（二）深入開展督導檢查。省“掃黃打非”辦公室將適時聯合有關部門組成督導組，對重點縣區行動開展情況進行督導檢查，檢查、整改情況作為年度考核評先的重要依據；縣“掃黃打非”辦公室在中小學春季、秋季開學和“六一”國際兒童節前后，組織開展督導檢查工作，推進專項行動深入開展。

（三）加強責任和責任追究。要按照屬地管理和誰主管誰負責的原則；嚴格落實屬地管理責任和行業監管責任，督促相關地區和部門依照分工切實履行職責；要強化責任追究，對措施不落實、問題不解決以及長期不辦理案件的單位，以通報、約談等方式責令限期整改，屢教不改、屢查屢犯的，要嚴肅追究相關責任人的責任。

（四）加強情況信息報送。各“掃黃打非”成員單位要在本通知下發后7天內向縣“掃黃打非”辦公室報送本單位實施方案，10天內將工作安排部署到位。其間，每月1日前一并報送上月各專項行動重點任務落實情況，遇重要情況隨時報送。9月30日前報送“護苗xx”專項行動總結。

xx縣“掃黃打非”工作領導小組辦公室二〇一五年三月十二日