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廉潔談話提醒會議內容篇一
按照202*年黨風廉政宣傳教育工作安排,今天我們舉行公司黨委理論學習中心組(擴大)專題學習及黨委書記講廉政黨課。剛才,公司領導班子帶領大家再一次學習了黨章黨規、習近平總書記的重要講話精神、中紀委四次全會精神以及集團公司有關會議、文件精神,希望通過持續學、反復學、深入學,讓黨章黨規和各項工作制度厚植于心,最終形成遵規守紀的思想自覺。下面,我就結合今天的學習內容以及公司實際情況,給大家講一堂廉政黨課。我講三個方面的內容。
今年是中華人民共和國成立71周年,是集團公司站在新起點,開啟新征程的起步之年,也是公司全面深化改革,高質量發展的關鍵之年。越是關鍵時期,全體黨員干部越是要保持政治定力,提高政治站位,展現出忠誠干凈擔當,筑牢思想防線,守住紀律底線,為推進公司改革發展營造海晏河清的政治生態。
強化理論武裝,深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。要充分發揮黨委理論中心組的引領示范作用和黨支部“三會一課”的常態化教育作用,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。特別要學以致用,習近平新時代中國特色社會主義思想是引領新時代中國特色社會主義的綱領、旗幟和靈魂,更是指導我們付諸實踐的法寶,其中關于貫徹新發展理念和生態文明建設的論述,就為我們不斷深化體制機制改革,堅定不移走清潔能源發展道路提供了強有力的理論支撐,也更加堅定了我們在正確的道路上不斷走下去的信心和決心。
以黨的政治建設為統領,堅決做到“兩個維護”。認真貫徹習近平總書記關于加強黨的政治建設方面重要指示精神,把“兩個維護”作為黨的政治建設首要任務,堅決維護習近平總書記核心地位,堅決維護黨中央權威和集中統一領導。嚴守黨的政治紀律政治規矩,嚴肅黨內政治生活,堅持“五個必須”,嚴防“七個有之”。堅持在企業各項工作中貫徹落實中央和集團公司決策部署,旗幟鮮明講政治,以集團公司建設xxx企業為總目標,以xxx為總要求,把講政治外化于具體的行動。當前公司正處于深化改革的關鍵時期,廣大黨員干部要不斷加強政治能力和業務能力建設,努力成為推進改革發展的堅定擁護者和踐行者。
鞏固落實中央八項規定精神成果,持之以恒狠抓“四風”。要堅持不懈貫徹落實中央八項規定精神和集團公司黨組xxxx,建立常態化監督管控機制,加強日常監督,盯住“關鍵少數”,聚焦突出問題,嚴格執行領導人員履職待遇和業務支出管理辦法,重點解決公務接待上酒、辦公用房超標、履職待遇報銷不規范等問題。嚴格落實中央關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知要求,精簡文件和會議,改進學風和文風,優化檢查和考核,讓基層把精力集中到抓落實上來。認真落實讓干部“經風雨、見世面、長才干、壯筋骨”要求,在公司全面提速高質量發展的重點、難點任務中磨礪干部,著力培養黨員干部的斗爭意識、斗爭精神和斗爭魄力。
保持懲治腐敗高壓態勢,構建不敢腐不能腐不想腐長效機制。結合公司資產規模較大,基建投資多的實際,加強對工程建設、物資采購、資金運作等重點領域關鍵環節的監督,依托“三重一大”、財務、采購、法律等管理信息系統建設,管住關鍵流程,把腐敗問題易發多發環節納入核心流程,實現在線過程監管,防范腐敗風險。全面落實黨建和黨風廉政建設責任制,打通“中梗阻”,推動全面從嚴治黨向基層黨組織延伸,有效發揮紀委監督、巡察監督和職能監督合力,堅決懲治群眾身邊的“微腐敗”。精準運用“四種形態”,把“第一種形態”用足用好,強化日常監督,推進關口前移,防患于未然。開展經常性紀律教育,把黨章黨規黨紀作為理論學習和培訓必修課,持續組織好中國共產黨紀律處分條例的學習貫徹,用身邊人、身邊事開展警示教育。
持續強化利劍作用,高質量推進巡察全覆蓋。深化政治巡察,嚴格執行公司黨委部署,把巡察與凈化政治生態相結合,與整治職工群眾反映強烈的問題相結合,與解決日常監督發現的突出問題相結合,加強對貫徹中央決策部署、集團公司和公司工作要求、選人用人、落實中央八項規定精神等情況專項巡察力度,實現監督檢查全覆蓋。抓好集團專項巡視、內部巡察和經濟責任審計等問題整改,切實做好“后半篇文章”。完善整改措施,層層壓實責任,強化紀檢監察機關和組織人事部門整改日常監督責任,對整改不落實、敷衍整改、虛假整改的,追究主體責任和監督責任。去年,公司黨委對三家基層企業開展了巡察工作,從巡察情況來看,還是在落實管黨治黨責任、執行中央八項規定精神、選人用人等方面存在不同程度的問題,各家單位的巡察整改情況已上報,下一步公司紀委辦還將對巡察整改情況回頭看,并擴大巡察范圍,希望各單位高度重視。
持續落實主體責任,把全面從嚴治黨引向深入。各級黨委要把抓好黨建作為最大政績,堅持全面從嚴治黨與中心工作一起謀劃、一起部署。黨委書記要切實履行好第一責任,做到重要工作親自部署、重要環節親自協調、重大問題親自研究解決。領導班子成員要堅持“一崗雙責”,形成齊抓共管的全面從嚴治黨格局。堅持有責必問、問責必嚴。問責既要對事也要對人,要問到具體人頭上。各級黨組織要把黨的領導體現到日常管理監督中,切實把全面從嚴治黨政治責任承擔起來。要抓早抓小,強化日常管理監督,使全面從嚴治黨成為常態。要管住源頭,嚴格執行好干部標準,嚴肅干部工作紀律,樹立正確選人用人導向,匡正選人用人風氣,以良好的用人生態涵養風清氣正、乾坤朗朗的政治生態。
近年來,公司各級黨組織堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會會議精神,全面落實十九屆中央紀委歷次全會和集團公司黨風廉政建設和反腐敗工作會議部署要求,堅定扛起管黨治黨主體責任,全面從嚴治黨取得了新成效,規范廉潔、政清人和的良好風氣正在逐步形成。
今天既然是廉政黨課,就要讓大家受教育、煉黨性,所以今天我們不遮掩問題、不回避矛盾,以問題為導向,就事說事,突出反面警示作用,避免類似問題一犯再犯。前段時間,集團公司巡視組對巡視公司進行意見反饋,共提出了x個方面共x項問題。這x項問題充分暴露了公司及所屬單位落實“兩個責任”不到位,執行中央八項規定精神和糾正“四風”不到位,履行規定的責任和義務缺乏擔當精神。公司黨委對照存在的問題進行了深刻反思,分析了問題產生的根源,制定了專項整改方案,并在一個月內上報集團公司巡視工作辦公室。我作為公司黨委主要負責人和黨風廉政建設第一責任人,在這里鄭重表態,將對照整改方案親自抓、帶頭抓,一抓到底,請同志們監督,也希望各級黨員干部以高度的政治責任感和強烈的擔當意識,扎扎實實做好巡視的“后半篇文章”。
一是提高站位,正確認識巡視巡察工作的意義。巡視巡察是黨章規定的重要組織制度。有些黨員干部對巡視巡察工作認識不到位,巡視巡察實質是監督,我們要正確對待監督、自覺接受監督、真誠歡迎監督,習慣在受監督環境中開展工作的良好氛圍。我們要深刻認識巡視巡察最終目的是促進我們各級黨組織和黨員自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,促進我們更好落實黨中央和集團公司決策部署,扎實推進改革發展各項工作,所以巡視巡察就是要促進我們企業更好的全面高質量發展。
二是高度重視,直面自身存在的突出問題。此次巡視反饋提到食堂吃喝、公務用車油耗高、交通補貼報銷不規范等問題,充分暴露出我們執行中央八項規定精神和集團公司xxx還不夠嚴格,對有些方面理解還存在偏差。巡視反饋提到辦公用房閑置浪費和個別單位消費酒水量大等問題,充分暴露出我們各級紀委在日常工作中布置強調得多、監督檢查得少,執紀監督沒有深入到基層,沒有全覆蓋,還存在不少“盲區”。巡視反饋提到對吸取xxx案例教訓、學習貫徹中國共產黨紀律處分條例“雷聲小、雨點更小”,充分暴露出我們政治理論學習還不夠扎實,學做結合不緊密,學習效果不明顯。上述提到的只是幾個典型問題,相信各基層企業也有不同形式的存在,希望大家嚴格對照自查自糾,即知即改,舉一反三。
三是追根溯源,深刻查找問題產生的原因。公司黨委高度重視此次巡視整改工作,成立巡視整改工作領導小組,召開了巡視整改專項民主生活會,對存在的問題進行了深思,存在問題主要原因在如下幾方面首先還是理論學習不到位,理論指導實踐的能力還不夠強,平時大家都學習貫徹了習近平新時代中國特色社會主義思想,學習了黨章黨規和集團公司有關規定,但是沒有吃透核心要義,對一些規章制度理解上存在偏差,導致思想慢慢放松。其次是履行全面從嚴治黨主體責任存在不足,執行中央八項規定精神方面有偏差,思想上離自覺、自律的要求還有差距。再次就是監督執紀沒有做到全覆蓋和零容忍,還是失之于寬、失之于軟。對監督執紀“四種形態”中紅臉出汗、經常性警示提醒不夠重視,沒有抓早抓小;
碰到難啃的“骨頭”,存在好人思想,缺乏釘釘子精神。最后是黨風廉政建設宣傳教育還不夠到位,一些“小問題”沒有引起同志們足夠重視和警覺,許多同志還用老舊的思維方式處理現在的新問題,沒有準確把握新形勢下從嚴治黨要求。
四是深化整改,建立健全作風建設長效機制。抓好專項巡視反饋意見整改落實,是當前公司一項重大政治任務,是一場必須打贏的硬仗。上周,公司黨委印發了落實集團公司中央八項規定精神專項巡視整改工作方案,希望各單位、各部門嚴格按照公司整改方案工作要求,從講政治的高度審視問題,強化政治擔當,增強整改的思想自覺、政治自覺和行動自覺。各單位黨組織主要負責人要擔負起第一責任人責任,層層傳導壓力,按照“三單四定”要求,建立問題清單、責任清單和任務清單,制定整改目標和措施、明確整改責任和時限,及時徹底地做好整改工作,確保如期高質量完成各項整改任務。
同志們,時間不等人,二季度即將過半。今年一季度,通過全體干部職工共同努力,各項工作開局良好,盈利指標雙雙飄紅,實現了首季“開門紅”,1-4月份實現利潤xxx億元,超過了四個月的時間進度,這是廣大干部職工辛勤努力的結果。但是我們不能自滿,后面還將會面臨許多重大挑戰和困難,我們必須要有清醒的認識。接下來,我們要緊緊圍繞“xxxx”總目標和“xxxx”總要求,全面貫徹落實集團公司黨組及董事長對公司的指示要求,全面貫徹落實高質量發展要求,搶抓機遇,推進區域xxx做強做大;
堅定不移,推動公司系統改革發展。
一是堅決貫徹推進xxx發展戰略。4月,公司分別成立了xxx前期工作小組和xxxx事業部,
5月6日,xxxx公司完成掛牌和領導班子到位,希望xxxx公司領導班子成員要精誠團結,分工協作,以強烈的政治責任感和使命感,堅定xxxx發展道路,齊頭并進推進xxxx開發建設;
近期要加快推進xxxx項目建設、xxx項目的開工、新項目核準等工作,全力以赴做好xxx的規劃布局。
二是堅定不移落實改革決策部署。xxxxx。下一步,我們將結合體制機制創新,進一步深化改革。目前,公司正處于深化改革的關鍵時期,任務艱巨,責任重大,全體干部職工要統一思想、堅定信心、共同發力,堅決貫徹集團公司改革發展各項決策部署,以更大的決心與力度將綜合改革向縱深推進,以改革促發展,抓執行增效益,全力書寫集團公司高質量發展的xxx篇章。同時要正確處理好改革與穩定的關系,積極主動了解職工思想動態,大力弘揚主旋律,傳遞正能量,確保職工隊伍穩定。公司黨委對改革職工隊伍穩定做了重要部署,廣大干部職工只要想干事、能干事、會干事,公司黨委一定在公司系統范圍內給大家一個合理的安排。
三是全面壓實安全生產責任。要堅持“制度管總,作風兜底”,全面落實各級安全生產主體責任。xxxx。從作風建設入手落實安全責任,增強制度剛性。
四是緊盯目標狠抓經營管理。各單位要進一步增強經營工作的緊迫感,認真分析、采取措施,細化分解二季度任務目標,抓好重點任務的突破。要加快處理遺留問題,切實做好虧損企業治理工作,公司已成立虧損企業治理工作領導小組,將按照根據集團公司擬定的虧損企業分類名單,涉及公司共10家法人單位,分三年現實轉讓和扭虧為盈。
五是持續開展脫貧攻堅工作。要深入貫徹落實黨中央、集團公司關于脫貧攻堅工作有關要求,重點做好得xxx村鄉村風貌改造、易地搬遷項目,確保今年按期脫貧摘帽。xxxx已脫貧摘帽,下一步要持續鞏固脫貧攻堅成果。要按照集團公司扶貧辦的要求及xxx分公司轉達有關部門的要求,協助xxx公司做好約談后的xxx扶貧整改相關工作,從明年開始xxx公司協調的具體扶貧工作由公司承擔。認真總結并廣泛宣傳扶貧成果,在xxx范圍內積極講好xxx故事,擦亮xxx新名片。
同志們,一分部署,九分落實。讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以永遠在路上的堅韌和執著,扎實推進黨風廉政和反腐敗工作,認真做好巡視整改,切實把從嚴治黨的成效轉化為公司推進高質量發展的實際行動,向集團公司交上一份合格的答卷,以優異成績迎接中華人民共和國成立71周年
謝謝大家
廉潔談話提醒會議內容篇二
同志們:
按照安排今天對黨風廉政建設進行宣講,目的是全面貫徹黨的十九大精神,深入推進全面從嚴治黨,落實分局黨總支黨風廉政建設工作會議精神。
202*年,將持續深入學習貫徹黨的十九大精神,堅持以創新、協調、綠色、開放、共享五大發展理念為指導,不斷提高創新、開放的能力和水平。分局黨總支將繼續把黨風廉政建設和反腐敗工作作為重中之重來抓,全面貫徹落實黨的十九大精神,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,認真落實中紀委、省紀委和廳紀委全會的要求,切實落實黨風廉政建設主體責任,忠誠履職盡責,強化執紀監督,推動公路養護事業健康有序發展。
十九大報告中,堅持黨對一切工作的領導,是新時代堅持和發展中國特色社會主義14條基本方略的第一條。堅持黨的領導是中國特色社會主義最本質的特征寫入憲法。我們在堅持黨的領導這個重大原則面前,必須旗幟鮮明、立場堅定。
一是要堅決維護黨中央權威和集中統一領導。要不斷強化“四個意識”,切實增強“四個自信”,堅決踐行“兩個服從”,提高政治站位,緊緊圍繞堅持和加強黨的全面領導,緊緊圍繞維護習總書記的核心地位,自覺做到黨中央的決定堅決執行,黨中央禁止的堅決不做,自覺做到執行各級黨委決策部署不講條件、不打折扣、不搞變通,把堅持黨的領導體現到統籌推進公路事業的各個方面。
二是要嚴明政治紀律和政治規矩。政治紀律是最根本最重要最關鍵的紀律。黨章是全黨必須遵循的總規矩,新修改的黨章體現了黨的十八大以來管黨治黨的科學理念和創新成果,全體黨員干部,要帶頭學習黨章、尊崇黨章、貫徹黨章、維護黨章,堅持用黨章規范自己的言行,按黨章要求規規矩矩做人做事。嚴肅查處對黨不忠誠、不履行管黨治黨政治責任的行為。
三是要切實嚴肅黨內政治生活。嚴肅黨內政治生活是全面從嚴治黨的基礎。要嚴格落實“三會一課”和組織生活會等制度,促進黨內政治生活全面加強、全面規范。認真組織開展召開組織生活會和民主評議黨員,繼續開展“黨員示范崗”、“黨員示范路”活動。
四是要認真推進支部建設與黨建工作。積極探索推進以支部建設標準化、組織生活正常化、工作制度體系化、陣地建設規范化為主要內容的基層黨支部“四化”建設。
全面從嚴治黨關鍵是黨組織要履行主體責任,特別是分局各站所黨支部書記,要牢固樹立“不抓管黨治黨就是嚴重失職”的責任意識,壓緊壓實黨風廉政建設責任,切實擔負起領導推動之責、選人用人之責、教育管理之責、正風懲腐之責、以上率下之責。各黨支部書記,要當好全面從嚴治黨的書記,切實扛起管黨治黨的第一責任,以上率下,層層傳導壓力。將把主體責任落實情況列入監督重點,切實防止責任落實形式化、表面化和被動化。要切實履行監督責任,要加大問責力度,做到失責必問、追責必嚴。
堅定不移貫徹落實中央八項規定、省委九項規定和十項規定精神,切實做到抓早抓小、落實落細,健全和落實改進作風常態化、長效化機制,堅決防止“四風”問題反彈回潮。要下更大力氣整治形式主義、官僚主義,緊盯享樂主義和奢靡之風的新動向、新表現,露頭就打,發現就查。注重日常監督檢查,緊盯重要時間節點,不定期開展作風建設明查暗訪。
堅持把黨風廉政教育擺在重要位置,豐富教育形式,強化教育效果,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用,扎實開展“三會一課”、集體學習,教育引導黨員不忘初心、堅守正道,不斷堅定和提高政治覺悟。牢固樹立黨員的廉政意識和權力風險意識,不斷提高抵御風險的能力。
嚴明責任、嚴格監督、嚴肅紀律,確保分局黨總支各項決策部署有效落實,努力實現干部清正、機關清廉、政治清明。嚴格執行黨章和黨內法規,堅持用制度管權管事管人,堅決把“權力關進制度的籠子”,保障群眾知情權、參與權、表達權和監督權。強化對政治紀律執行情況,不斷健全完善制度措施,嚴肅查處違紀違法行為。加強對重點崗位廉政行為的監督檢查,大力促進黨員廉潔自律、依法用權。要保持高壓態勢,要把規矩挺在前面,防患于未然。
廉潔談話提醒會議內容篇三
2015年,我局黨風廉政建設工作的總體要求是:堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會和中央、省、市、縣紀委全會精神,結合人力資源社會保障部門工作實際,圍繞中心、服務大局,立足新起點、強化新舉措,深化正風肅紀,切實轉變作風,全面推進懲治和預防腐敗體系建設,著力解決我局反腐倡廉中的突出問題,努力開創黨風廉政建設新局面,全面完成年度目標任務,確保我局黨風廉政建設責任制工作取得新成效。
1.深入學習貫徹黨的路線方針政策。通過集中學習、專題培訓、研討交流、深入實踐,尤其是通過“雙學雙考”(單位組織學、干部職工自己學,對單位組織學習情況和干部自主學習情況考試考核)等方式,促使干部職工掌握黨的十八大和十八屆三、四中全會精神及深刻領會“三嚴三實”、“四個全面”要求,加深對黨的路線方針政策的理解,更好地推動各項業務工作。
2.常態開展教育警示,嚴明黨的政治紀律。開展警示教育,干部職工加強對《警鐘》的學習、分析和領會,分批次組織干部職工到宜賓漢王山監獄和警示教育基地接受警示教育學習,深化警示教育成果。加強對黨員干部的政治紀律教育,增強黨員干部的政治意識、責任意識和大局意識。認真學習貫徹黨章,嚴格執行黨章和黨規的各項規定。加強對黨章和黨規的貫徹及政治紀律執行情況的監督檢查,督促黨員領導干部嚴格執行黨的政治紀律,堅定政治立場和政治方向,做到大是大非面前頭腦清醒、立場堅定,關鍵時刻經得起考驗,自覺在思想上、政治上和行動上同黨中央保持高度一致,保證縣委、縣政府各項決策部署得到有效貫徹落實。
3.強化“兩個責任”,落實“一崗雙責”。嚴格執行黨風廉政建設責任制,落實黨委主任責任、紀委監督責任和“一崗雙責”的要求,深入抓好職責范圍內的反腐倡廉工作。加強對落實黨風廉政建設責任制檢查考核,對檢查考核中發現的問題,及時研究解決,督促整改落實。檢查考核結果作為黨員干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。
4.認真貫徹落實“八項規定”。堅決執行中央改進工作作風八項規定和省、市、縣有關改進工作作風、密切聯系群眾的一系列規定并抓好貫徹落實。加強對執行八項規定的監督檢查,認真受理群眾舉報,加強明查暗訪,強化日常性監督檢查。將作風建設作為民主生活會、述職述廉的重要內容,并納入黨風廉政建設責任制年度考核范圍。對違反規定的要責令糾錯整改,情節嚴重的要嚴肅處理,典型問題要公開曝光。
5.開展主題活動,提高工作服務水平。鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果,開展“轉作風、下基層、強服務”主題活動,引導全系統進一步整合工作職能,創新服務方式,積極主動作為,努力破解制約人力資源和社會保障工作的瓶頸。繼續完善和落實好“領導掛點、部門包村、干部幫戶”工作、“紀委書記下基層”活動以及“三結合”聯系村工作,至少一個季度到聯系村調研幫扶一次,不定期到企業、村組開展送政策、送法律、送崗位等活動。
6.加大對重大決策部署的貫徹落實和監督檢查。圍繞十八大和十八屆三、四中全會關于人力資源和社會保障工作的各項任務,加強對中央和省、市有關就業政策、社會保障體系建設、人事制度改革、人才隊伍建設、工資制度改革、構建和諧勞動關系、勞動保障監察等重大決策落實情況的貫徹落實和監督檢查,確保各項重大決策和改革措施的貫徹落實。
7.加強對黨員領導干部的監督。加強對執行民主集中制、民主決策制度的監督檢查,凡屬“三重一大”事項,必須經領導班子集體研究、民主決策。加強對執行黨內監督條例的監督檢查,堅持領導干部民主生活會、述職述廉、誡勉談話、函詢等制度。加強對執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的監督檢查,認真落實領導干部報告個人有關事項,堅持領導干部述職述廉制度。
8.加強對重點部位的監督檢查。加強對勞動人事爭議仲裁活動和勞動保障監察執法行為的監督,確保執法行為公開公正。加強對對公務員考錄、事業單位公開招聘、專業技術人員資格考試和職稱評審、軍轉干部安置、職業技能鑒定、工傷鑒定、行政審批、基金征收、基金審核支付、退休審批等工作的檢查監管力度,確保公平公正,杜絕腐敗問題滋生。
9.持續深化正風肅紀,馳而不息糾“四風”。著力鞏固和擴大正風肅紀整治成效,緊緊圍繞省委“兩個意見”、市委“三個必須”和“四個從嚴”的要求,一以貫之,一抓到底。嚴格按照正風肅紀“9+2”專項整治方案要求,持續解決執行不力,侵害群眾切身利益、黨員干部組織或參與大操大辦酒席等問題。緊盯“四風”問題新形式、新動向,堅決查處干部職工收受紅包禮金、公款吃喝、公款送禮、公款旅游、亂發錢物等問題,深化“五不”問題整治,糾正行業系統不正之風。
10.強化對各項制度規定執行情況的監督檢查。加強對機關內部管理制度、人事管理制度落實情況的監督檢查。加強對單位在編人員的規范管理,嚴肅工作紀律,強化職工請銷假、出差審批、差旅報銷、假期待遇等的管理,杜絕財政供養人員“吃空餉”行為。
11.強化對社會保險基金和民生資金的監管。做好社會保險基金監管工作,定期或不定期開展安全專項檢查,加大社會保險基金監督力度,確保社會保險基金安全。加強就業專項資金使用管理監督檢查,提高資金使用效益。加強對農村勞動力培訓資金管理使用的監督檢查。
12.加大勞動保障執法監察力度。加大勞動保障執法監察力度,依法維護勞動保障法律法規的嚴肅性。進一步加強日常巡視檢查和專項檢查,對一些用人單位的違法違規行為,一旦發現立即嚴懲,切實維護法律法規權威,保護群眾切身利益,減少和防范因用人不規范、拖欠工資等引進的上訪誘因。
13.強化對招錄(聘)工作的監督。加強對考錄招聘工作人員法紀教育,利用典型案例開展警示教育活動,筑牢思想道德防線。加強對公務員考錄、事業單位公開招聘等制度執行情況的監督檢查,確保整個招錄(聘)過程公開、公平、公正,做到“零”差錯。加強對公務員考錄和事業單位公開招聘工作的監督檢查,提高考錄工作和公開招聘規范化水平,有效遏制“蘿卜招聘”、“因人畫像”等選人用人上的不正之風。
14.深化“積極預防、系統治理”機制建設。繼續深入開展“積極預防、系統治理”體制機制建設,鞏固試點工作成果,進一步完善防控流程和體系,確保工作有序推進;進一步健全和規范“三早三卡”預警機制,拓展延伸預警范圍,加大結果運用力度,扎實有效防控風險,發揮主動防治綜合實效。
15.健全維護和保障群眾利益決策機制。推進重大決策咨詢、論證制度,建立重大決策社會穩定風險評估、試點試行、合法性審查制度,健全重大決策民主、公開、公示制度。按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則做出重大決策。健全責任追究制度,依法依紀嚴格問責。加大損害群眾利益案件查處力度,健全人力資源和社會保障領域防止利益沖突,維護群眾利益的長效機制。
16.加強反腐倡廉教育和廉政文化建設。圍繞社會主義核心價值體系建設深入開展理想信念教育、宗旨教育和廉政法規教育,重點抓好從政道德教育和警示教育。堅持和改進干部談心談話、“一對一”談話、雙向約談機制。深入開展廉政文化創建活動,豐富創建活動內容和載體,營造崇廉尚廉的文化氛圍。積極培育“依法行政、高效廉潔”的部門文化。
17.認真落實懲防體系建設分工任務。按照中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年工作規劃》和縣委《關于貫徹落實<建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年工作規劃>責任分工》要求,切實抓好懲防體系建設任務的貫徹落實。加強對交由我局牽頭任務的督促檢查,建立健全督查機制、考核結果運用機制,保證各項懲防體系建設任務落到實處。
18.加大基層民主監督,深化黨務政務公開。健全完善領導班子議事規則,嚴格執行重大事項集體決策制度、重要人事任免、重要項目安排和大額度資金使用的相關規定。認真開展民主生活會制度,深入落實批評與自我批評,面對問題,立即整改。進一步加大黨務政務公開工作力度,繼續做好門戶網站更新完善工作,將涉及群眾辦事的服務事項全部納入門戶網站。把加強部門內控機制建設與推進行政權力網上公開透明運行、完善網上電子監察系統建設有機結合起來,構建權力運行的監控體系。
19.加強紀檢監察隊伍建設。認真貫徹落實中央紀委和省、市、縣紀檢監察機關關于“兩深”工作的決策部署,持續深化思想作風、能力素質、基層組織建設,深入推進轉職能、轉方式、轉作風,推動黨風廉政建設和反腐敗工作創新發展,配齊、配強紀檢監察隊伍(紀委委員),為人社事業的發展提供堅強紀律保證。
20.強化案件查辦,堅持有案必查、有腐必懲。查處干部職工違反政治紀律、組織人事紀律和貪污賄賂、失職瀆職案件;查處在行政審批、考錄招聘、職稱評聘等工作中濫用職權、徇私舞弊、謀取非法利益案件;查處在社保基金、就業資金監管中貪污私分、擠占挪用、騙取套取基金資金的案件以及工程建設、物資采購招標投標和資金管理中的違規違紀案件。加強對典型案件的剖析,建章立制,堵塞漏洞;堅持一案一通報,利用典型案件開展警示教育,以案釋紀,以案說法,發揮好查辦案件的震懾、教育和治本功能。