通過致辭致謝，可以讓受眾感受到自己真誠的情感和對他們的重視。致辭致謝需要注意語氣的把握，既要顯得莊重嚴肅又要給人親切感。以下是一些經典的致辭范文，供大家參考和學習。讓我們一起來看看這些精彩的致辭示范吧！
實用拓展心的感悟（匯總12篇）篇一
第一段：引言（200字）。
拓展感悟是一種獨特的體驗，可以幫助人們更好地認識自己，拓寬視野，提高團隊合作能力。在我的大學生活中，我參加了一次拓展感悟活動，讓我收獲頗多，并且深深地感受到了其對個人成長的積極影響。本文將分享我在此次活動中獲得的心得體會。
第二段：克服自我限制（200字）。
拓展感悟活動要求參與者面對各種挑戰，需要我們克服恐懼和自我限制。在團隊合作中，我曾因缺乏自信而不敢主動表達自己的意見。然而，在拓展感悟中，我學會了接受挑戰，勇敢地邁出第一步。我跳下高臺抓住繩子，嘗試了攀登高墻，克服了我內心的恐懼。通過這些經歷，我發現只有敢于面對恐懼，才能突破自我，實現個人成長。
第三段：團隊合作（200字）。
在拓展感悟活動中，參與者必須通過團隊合作完成各項任務。我們需要互相信任，相互幫助，以達到共同的目標。我曾與團隊成員一起完成了一個需要高度配合的挑戰，當時每個人都有自己的任務，在緊張的情況下，我們學會了支持和傾聽彼此。這個經歷讓我意識到，團隊合作非常關鍵，每個人都是團隊中不可或缺的一環。只有通過團隊合作，我們才能達到更高效的目標。
第四段：意識到自我潛能（200字）。
在拓展感悟活動中，我還發現自己擁有很多潛能，只是之前沒有被發掘和利用。通過多樣化的任務以及團隊合作，我學會了嘗試新角色和扮演新身份。例如，在一次任務中，我被指派為隊長，負責領導團隊并制定解決方案。這個經歷讓我意識到，我具備領導潛力，并且能夠在團隊中擔任重要的角色。從那時起，我開始更加積極參與到各種團隊活動中，發現自己在領導和組織方面有著不小的潛能。
第五段：反思和總結（200字）。
參加拓展感悟活動不僅幫助我認識自己，更重要的是給我帶來了一種對生活的反思。通過參與這些活動，我意識到生活是一個充滿挑戰和機遇的舞臺，只有敢于迎接挑戰，才能突破自我，實現個人的成長。拓展感悟讓我更加了解自己的優勢和不足，并且幫助我更好地與他人合作。因此，我將持續參與拓展感悟活動，不斷挖掘潛能，實現自我成長。
結語（100字）。
拓展感悟活動對我產生了深遠的影響。通過克服自我限制、團隊合作、意識到自我潛能和反思總結，我加深了對社會的認識，提高了團隊合作能力，并且更加清楚地了解了自己。我相信這次經歷將在我未來的職業生涯中發揮重要作用，幫助我更好地面對挑戰，實現自己的目標。
實用拓展心的感悟（匯總12篇）篇二
xx月xx日早上8點，公司一行xx人在xx體育館集合出發，趕往拓展基地。在一個多小時的車程中，我們勤勞的xx總組織了全員自我介紹，大家積極幽默，不少人還有精彩的才藝展示，車上不時傳出雷雨般的掌聲和陣陣歡快的笑聲。不知不覺一個多小時就過去了，因為是五一節，車行到xx路段被塞死了，所有人便下了車，一邊賞景一邊徒步。經過十公里的徒步，我們來到了拓展訓練基地。這里群山環峙，峰巒疊嶂，雨后墨綠的山頂濃霧彌漫，遠遠望去眼前是一幅美不勝收的潑墨山水畫。在這自然風光優美怡人的山腳下，我們享受到生態大自然清山綠水的無限風光。
這是xx的第一次拓展訓練，為期兩天一夜，兩名教官陪同我們全程。教官通過一系列的拓展項目，整個過程把妙趣橫生的游戲同工作、生活、學習有機地聯系在了一起，不僅給我們帶來了無窮的樂趣，加深了我們彼此間的了解，而且給我帶來深刻的思考與啟迪。
拓展訓練開始先是組建團隊，這讓我們深刻體會到了團隊文化建設的重要性!團隊的名稱，口號，隊歌，團隊造型等信息成為了整個訓練時期我們團隊的象征。然后就是開始各項拓展項目了。“xx”讓我們明白了一個團隊要實現目標必須步伐協調、統一領導;“xx”提醒我們遇到問題時要學會逆向思考，不要被固定的思維模式所局限;“xx”讓我們懂得了遇到挫折必須勇敢嘗試，不斷尋找方法;“xx”讓我們在黑暗無助中體會到了如何信任別人，如何指引別人;“xx”告訴我們社會不存在絕對的公平，我們唯一能實現公平和超越自己的方法就是堅持不懈;“xx”讓我們克服恐懼，并體驗到了團隊對個人的支持;而“xx”野戰更注重團隊戰略戰術的制定，人員配合和明確分工;最后的“畢業墻”讓我們感受到了團結就是力量，團隊就是一個大家庭，我們榮辱與共，不拋棄不放棄!
其實不難發現，我們所進行的游戲和各種挑戰并不是要考驗我們的體能或耐受力，而是讓我們在完成游戲的過程中去體驗、去感悟、去成長。可以說，有一百個參訓者，就會有一百個不同的感受，有一百個不一樣的心情。明確的目標，統一的領導、積極參與的團隊成員、詳盡的計劃都是一顆顆閃亮的珍珠，而將這些珍珠穿起來的線就叫規則。所以，在每一個項目開始前，教官再三強調的就是規則。教官制定的游戲規則就好比我們公司的規章制度。我們試問一下我們公司的制度清晰嗎?合理嗎?在執行嗎?制定制度是為了完善、改進并促進今后工作，并讓大家明白在工作中能夠做什么和不能做什么，以及大體上如何去做。在公司管理中我們也經常會發現，制定一套好的制度比譴責下屬更有效。
這些項目中令我們感觸最深，收獲最大的就是“畢業墻”了。當我們三十多人站在高4.2米的畢業墻前面時，我們根本無法想象能爬上它，而且在整個過程中不能有任何言語。這時教練教了我們攀爬的方法：首先由四個人先搭建兩組一層人梯，再在一層人梯上站一名伙伴做二層人梯，接著將三名隊員送上畢業墻，然后二層人梯被上面的同伴拉上墻，接著將下面的伙伴依次送上墻。身強力壯的男同伴最先被送到了墻上做牽引，女生被安排在了中間，隨后是做了一輪人梯的xx和xx被隊員們通過“下頂”、“上拉”的方式送上畢業墻。最后還剩下兩名男生，一個是xx一個是xx。開始大家想讓xx起xx，待上面的伙伴拉住xx之后，xx抱住xx的腿，一次性把倆人拉上去。后來的嘗試證明這樣行不通，。第二次，我們改變了策略，首先讓體重略輕的xx將xx頂了上去，上面的男同胞們先將xx拉上墻，最后自告奮勇的xx倒掛金鉤被放到了能拉住xx的位置，雙手架在xx的腋下，與此同時，上面的牽引人員使出所有的力氣將二人拉高，直到上面的人抓xx的腳，二人終于也站在了畢業墻上。
當人梯的隊員們衣服早已濕透，上面拉引的隊員汗如水下面目猙獰，在下面作保護的大群隊員都高舉雙手，仰望著畢業墻的上方。最后一刻，所有的人都哭了。我們終于成功了，竟然只花了9分58秒，多么短的時間，多么的不易啊!可以說這是我們事先都沒想到的!當手臂早已酸麻的拉引人員和最后兩名上墻的隊員一個個淚流滿面的從畢業墻上走下時，下面所有人都忍不住沖上前去跟他們擁抱，對他們說謝謝道辛苦!是的，伙伴們，你們辛苦了，我們成功了。
至此，我們xx的第一次拓展訓練就告一段落了，短短的兩天時間，我們團隊成員不僅進一步認識、提高了自己，突破了自己。同時更加的感受到了團隊的作用。團隊，不是“團伙”，一個優秀的團隊具備的是團結、信任與協作并有很好的團隊文化。相信我們公司的每位成員在這次拓展中都受益匪淺，把自己的體會、感受轉化為實際行動，在我們xx這個大平臺上發揮團隊協作精神，實現我們的目標，那就是真正的成功。
實用拓展心的感悟（匯總12篇）篇三
4月2日，風和日麗，深圳招商銀行信用卡中心200多名員工一早就開赴東莞金龜拓展基地，進行為期一天的拓展訓練。這不是一次普通的郊游或者娛樂活動，而是活潑生動而又非常具有教育和紀念意義的體驗式培訓，一天的訓練，使平時耳熟能詳的“團隊精神”變得內容豐富、寓意深刻，訓練帶來了心靈的沖擊，引發內心的思考。
第一環節是軍訓，動作也就是立正、稍息、敬禮等動作。剛進入基地，大家還是一副休閑旅游的的樣子，但是一進入軍訓狀態，在教官的嚴厲教導下，我們這些來自各地的200多名招商銀行員工立刻士氣大增，規規矩矩，斗志昂揚。
第二環節是四個小游戲比賽，分別是我的旅行、移形幻影、群龍戲珠、穿越火線。200多名員工被分成12組來完成這四個游戲比賽。
第一個小游戲“我的旅行”這個游戲最為簡單，就是將一張寫著“我的旅行”的一張紙在每個組員中傳遞，只能有兩人同時接觸到紙，時間最短的組才能得分，我們第11組就采用快速傳遞的方法，嘗試過多次，都沒能得高分，最好教官告訴我們，把紙捏成團自由落體的形式穿過各個組員的手心，時間才會最短，此時我們才恍然大悟，看似簡單的工作，也有技巧可言，真是把簡單的工作做好也不簡單啊。
第二個游戲叫“移形幻影”，我們在組長的帶領下，每喊一個口令，大家都同時做出行動。在創造出最短完成時間記錄后，經過改進，再一次刷新了最短完成的時間記錄，奪得高分。工作也一樣，只有團結一致，聽從指揮，一步一個腳印的走穩，才能完成任務。
第三個游戲叫“穿越火線”，為了完成比賽任務，我們第11組成員都脫去了外衣，有的還赤膊上陣，嘗試多次后，我們終于用最短時間完成了任務。工作和生活中也常常遇到這樣的障礙，只有拋開包袱，才能盡全力應對。
第四個小游戲叫“群龍戲珠”，每個組內只有一個排球，每個組員要用手背把球顛給下一位組員，每人只能顛球一次，球著地就得重來，在所有組員中顛過后，最短時間完成的組才能的分，我們第11組進過多次嘗試，都沒有成功，由于時間有限，最后不得不放棄。
事實證明這次比賽，我們把“群龍戲珠”這個小游戲放在最后做是非常明智的，因為在12個比賽小組中，我們組總分最高，其他很多組就是在這個游戲上花費太多時間，以至于沒有時間在其他小游戲上取得好成績。遇到困難，有時真應該要先易后難，懂得放棄，有失才有得。
午飯后，我們經過短暫的休息，迎來了第三環節項目，智力游戲“木塊拼字”和“漢諾塔”。
木塊拼字就是用四個不同形狀的木塊拼成“t”字母,接到任務后，大家就你一言我一語的比劃起來，都沒成功，最后還是在手機的幫助下完成了，此時我們才恍然大悟，但是大家在獨自完成拼字比賽時，很多人還是不會把木塊拼成“t”字，究其原因還是看木塊的角度問題，角度不對就很難拼成字。工作也一樣，解決問題不能一味的墨守成規，有時換個角度看問題，會有意想不到的收獲。
漢諾塔游戲，就是把一根木柱上的五個大小不一的圓圈，移到第三根木柱上去，不得大圈壓小圈。每人只移到一步，最先完成的組獲勝，比賽過程中，因我本人所走的第12步出現錯誤，導致我們組比賽以失敗而告終，真是一步走錯，滿盤皆輸，每個人的工作都是團隊運作的一小步，只有每人走好自己的一小步，團隊才能走一大步。
臨近傍晚，我們迎來一天拓展活動的收尾項目“爬云梯”，兩人扛一條木棍，排成一排，組成橫在空中的梯子，我們一個一個的在上面爬過，爬的過程中，不能只想著自己，更有想著下面的隊友，因為是團隊的力量在托舉著上面的人，需要的不只是勇氣，是對我們體力和毅力的考驗，也是對我們團隊在困難中能否團結互助，相互鼓勵最終完成任務的一次考驗。
夕陽西下，我們拖著疲憊的身體，完成了一天的拓展訓練，雖然有些累，但內心卻很滿足，也讓我對這次拓展訓練有很多新的體會，在今后的日常工作中，這些細節和方法我們都是可以直接拿來用的。當然這些游戲給我們的啟發遠遠不止這些，需要我們更多的去思考，去挖掘。
實用拓展心的感悟（匯總12篇）篇四
為有力的促進員工一線管理，人力資源部對新譽重工的所有員工安排布置了為期二天的軍訓與拓展活動。推行準軍事化管理工作的模式，使職工增強團隊意識、增強執行力的目的，把嚴格的管理、嚴明的紀律、嚴肅的制度、統一的步調引入到職工隊伍，行為規范之中，建立起規范的工作和生活秩序，提升新譽整體形象。
軍訓（站軍姿）是一場對信心、耐心、恒心的.考驗，帶給我的還有一些意想不到的收獲，矯正了我的身姿的同時也改變了我的人生態度。軍訓就像一場蛻變，即使沒有破繭成蝶的美麗，也沒有由蟲化龍的轟動．且感覺到我在不斷的變化，不斷地成長！那都是一筆不菲的財富！從我做起認真做好軍事化的管理工作，更好的服務于新譽事業！
印象極深的是第二個項目“翻越電網”，目標是在規定的時間內，每一位隊員都要在不觸網的情況下翻越 “電網”。 剛開始大家躍躍欲試，屢屢“觸電”但事實發現，沒有人進行有效組織，在忙亂中試了幾種方法都告失敗。這給人以啟示，要完成任務，一定要有人負責策劃，有人指揮，有人幫助、有人監護，并進行嚴密的分工，明確職責，然后有條不紊的執行才能成功。盲目行動只會面臨失敗。單靠個人根本無法全員通過。于是，在張部長的安排下，大家集思廣益，根據人員大小的體形，合理進行安排。尤其是搭人梯的員工，有的跪在地上，又臟又累，他們都能不顧一切地完成任務，值得大家學習。特別是經歷了多次失敗，（成功之前，我們經歷了18次失敗）仍然沒有怨言，一直堅持到最后勝利。全順員順利的跨越了“電網”。
1、站軍姿軍訓的模式，今后可以在開班前、班后會的時候借鑒這種“站軍姿”模式。提高員工的士氣。
2、 “拓展游戲”能使我們在工作中能更團結、更堅強、更具有競爭力，能夠更好地適應無限變化的市場環境， 回顧在訓練中受的挑戰和感受。我們忘記了年齡，忘記了工作的身份，忘記了生活的環境，我們拋開一切，全身心的投入到訓練中。每每遇到困難和挑戰，我們都以“不放棄，不拋棄！”的隊訓激勵和支持著隊友，沒有責備，沒有抱怨，沒有放棄，沒有拋棄。最終，我們團隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。
這個項目讓我們明白工作中有很多事靠個人的力量根本無法完成，必須依靠集體的力量協同配合，這就是組建團隊的意義和價值。一個團隊成立時，一定要建立強有力的組織指揮體系，進行合理的分工和協作，才能保證團隊工作有序的開展。一個人的成功不能代表整個團隊的成功，只有團隊成員群策群力，鼎力相助，才能最終完成團隊的目標。
站軍姿與拓展不僅僅是一種簡單的訓練，而是一種文化，一種精神，一種理念；同時也是一種思維，一種考驗，一種氣概。相信只要我們每位員工都有了“務實和諧，同心跨越”的精神，我們就會有一個美好的明天。
葉片車間
石祖興 2011-8-2
實用拓展心的感悟（匯總12篇）篇五
5月28日早上，我們一行18人在單位領導的帶領下進行為期一天的拓展訓練。
大約9點30分左右，我們來到了笑翻天拓展訓練基地，安頓好一切，按照教官的要求，我們組建了兩個小組，起隊名，隊徽，隊呼，隊歌一項一項的完成。
接下來我們進行了訓練中的第一項：信任背摔：這項運動看起來似乎很平常，其實它驗證了人與人之間心靈的交流和可信度，只有充分的相信自己，相信自己的隊友，才能毫無顧忌的摔下去。在工作中，我們也要相信自己，相信團隊的每一個成員，做事情成功的機會就會越大。
第二項高空斷橋：是讓隊員爬上8米高的鐵桿，兩根鐵桿間有相距1.3米的兩塊寬約30共分的木板，然后從一端跨上另一端的木板，當我爬上鐵桿的一瞬間，我緊張的神經繃緊了，站在高臺上腿有點發軟，在教官和伙伴們的鼓勵下，我橫下心，只盯著自己正前方的斷橋勇敢的邁出了堅實的一步，我成功了。我對自己說：只要我們有恒心和敢于面對困難的勇氣，敢于嘗試。我們都可以做的很好，我們每個人都有巨大的潛能等待我們去發掘，對每一件事情我們都應該盡自己最大的努力。
第三項人生之路。是兩對伙伴分別扮作盲人和啞巴，在崎嶇的山路上走一圈，盲人什么也看不到，只能依靠身邊的啞人，啞人用自己的眼睛看著道路，但是沒辦法告訴身邊的伙伴，只能用手去移動盲人的腳，好在我們都順利完成了這個任務，這樣特別的合作只因我們都有共同的目標，一個企業不僅需要優秀的人才，更需要這些人才的互利密切合作，只有這樣才能走向成功。
第四項畢業墻：顧名思義，畢業墻也就是只要我們的團隊順利的通過這面墻，我們這兩天兩夜的拓展訓練就要結束了，畢業墻是面4.2米高的光滑的墻壁，要求是不借助外界任何物品的情況下，全體隊員全部順利過墻，開始過墻了，首先伙伴們迅速搭建堅固的人墻，你提供肩膀他提供膝蓋，將其他伙伴通過“下頂”“上拉”的方式順利送上高墻，我們成功了，我們高興的歡呼著，這就是團結的力量，作為一個致力于共同目標的團隊，通過分工協作。能力互補才能最大程度的創造團隊成績。
通過這次訓練是我增強了自信心，磨練了戰勝困難的毅力，增進了集體觀念，感受到了大家為達成共同目標而團結合作群策群力和互助互利的團隊精神，人心齊泰山移，團結就是力量。
在11月3日我們全班展開了為期一天的素質拓展訓練，我們分為兩隊完成老師布置的任務，大家在游戲中都非常的開心，同時也讓我們懂得了很多做人做事的道理，以及在學習和......
合集10篇15月28日早上，我們一行18人在單位領導的帶領下進行為期一天的拓展訓練。大約9點30分左右，我們來到了笑翻天拓展訓練基地，安頓好一切，按照教官......
人才今天跟廈門人才學校的同學一起進行素質拓展訓練，真的感觸頗深。用幾個詞概括：團隊合作、親力親為、不一樣、向前一步走的勇氣、無私付出、感恩、感動。9月24......
實用拓展心的感悟（匯總12篇）篇六
8月22日，我們來到了_x拓展訓練基地，150多個人被分成10個團隊。在輕松愉快的破冰游戲中完成了隊名、隊歌、隊訓、隊徽的設計和隊長的選舉工作。
這兩個項目讓我們感覺到團隊的力量是巨大的，如果沒有團隊里每一個成員相互信任，相互協作、共同努力，很多事情是難以完成的高中戶外拓展心得高中戶外拓展心得。
下午的團隊搭積木游戲，更加體現出了這一點，也告訴我每個人都不能輕言放棄，多一些勇氣和毅力，也許差一步就會前功盡棄。也要學會換位思考，多設身處地替他人著想。
今天我們在挑戰自己的過程中也再次提升了自己的素養。讓我們相處得更加融洽，希望我們將會更加團結友好!
實用拓展心的感悟（匯總12篇）篇七
我是帶著一份好奇、一份期望、一分疑惑來參加這次培訓的。好奇是因為我參加過拓展培訓，那是些關于體能、協作等能力的培訓，而心靈拓展（我們接到通知參加的項目名稱就叫這個）還沒參加過，這究竟是怎樣培訓，心里是充滿好奇的；期望是因為從上一期參加的學員那時了解到――培訓效果很好，收獲很大，疑惑就是這次培訓能給我帶來什么樣的收獲，或者說是什么樣的改變呢，在培訓之前仍是一個迷。
來到培訓現場的時候，我發現墻上貼著大幅的標題“我發現我自己――”，當時并不在意。隨著培訓的逐步深入，很多淺顯的道理通過游戲的形式來一一呈現，發現自己開始有點感悟了，但還沒有真正地找到那種感覺。原來很多問題都不是問題，關鍵是我們怎么去溝通，怎么去交流，怎么去分享。一個關鍵詞，也是一種行為，那就是分享，用心去分享，會得到很多東西，能夠印證自己的一些朦朧的想法，會使自己的回路更加清晰，可惜的是一開始的時候，我們做得并不是很好。我想以后我們要經常做分享，定期、不定期，會有非常好的效果，甚至對人生有一定的指導意義，我堅信這一點。
當老師宣布我們這個大團隊要分成幾個小隊，問有誰想當隊長時，我毫不猶豫地舉手了。上次參加戶外拓展時，我也當了隊長，我的理解這個組長在一定程度上服務多過于其他方面，同時要用自己的熱情來鼓動組員積極參與各項活動，以增強體驗，順利完成或者說達到培訓的效果，這樣的理解顯然相當片面。很深刻地記得老師曾說過，隊長的收獲要遠遠大于其他人，當時并沒有往心里去，那時在我看來，這點無所謂，但事實證明我的收獲很大，至于是不是到了比別人多很多的地步，不得而知。但從我自身出發，換個角度，如果我不做隊長，有些東西，我是肯定領悟不到的。所以要向那些想參加培訓的學員說一名，盡可能地抓住每一個當隊長的機會，不要放過，而且努力地、用心地、認真地去當好隊長，你的收獲將是非常巨大的。
原來還可以這樣思考，通過做突破思維的游戲才遺憾地發現。忘記有多久用自己的思維方式來多角度考慮問題了，現在考慮問題的方式是，在想解決這個問題的時候我要遵守什么規則，墨守成規多過于用心去思考，應付事情多過于用心去做，是什么把自己改變成這樣，不是別人，不是外在環境，而是我自己。是因為我自己情愿做一個近墨者，隨波逐流，從來不想掙脫約束、擺脫成規，已經忘記曾經信誓旦旦地要做真的自己。
原來真心地贊美別人，會有那樣愉悅的體驗，那是一種發自內心的感受，非比尋常。發現我從來都很吝嗇，吝嗇贊美別人，說得最多的話是――你很好，你很不錯之類的毫無營養的套話，僅僅停留在應景層面，沒有真正用心去感受、用心去贊美，這一點很失敗。
付出與回報的公式原來是那樣的，付出不是期望回報的。還記得有首歌里唱過“付出總有回報”，當時的理解是付出后是有回報的，心里有點期待，期待著那份回報。而真實的意義應該是付出是不要考慮回報的，但回報一定是有的，我沒有那么重要，只有放下了，才能夠付出得更好，才能得到更多，超乎你的想象。
關于責任，印象太深刻了。我有百分之百的責任，你也有百分之百的責任，兩個百分之百合在一起才能完美。在那一刻，只恨自己不夠強大，恨自己沒能引導好隊員，恨我們沒有做得更好。我從來都是一個團隊的.不可分割的一分子，獨行俠、個人英雄主義的后果很嚴重，個人的能力是有窮盡的，而團隊的力量是偉大而又光輝、強健而又濃厚的。我之所以存在，是因為我是一個人，一個社會的人，一個團隊的一分子，我的社會性決定了我的存在，而我要更好地存在，就要更好地融入到這個團隊中，更好地為團隊負責、為自己負責，用自己的心去引導和改變團隊的其他成員，讓他們也能更好地負起責來，那是一個多么美好的事情。
實用拓展心的感悟（匯總12篇）篇八
我們要有那種鍥而不舍，水滴石穿般的意志，它是你平步青云的階梯，是你走向成功的墊腳石，一個意志堅強的人，他可以征服險灘，征服江河，征服高峰，甚至征服世界。
一個人在具備堅強意志的同時更要有明確的目標，長遠的志向。因為目標就像旭日，點燃黎明，給予我們希望，目標就像明月，照亮屬于我們自己的生命，目標就像一方羅盤，在迷路時給我們導引人生的航向，有時又像一支火把，它能燃燒每個人的潛能，牽引著我們飛向夢想的天空，然而人的道路難以一帆風順，也固然布滿荊棘，充滿坎坷，只要有明確的目標，你就會看到曙光，看到希望，即使前方風浪再大，也會執著追求，無怨無悔。有了目標你就能尋找到內心的激情與澎湃，有了目標就能實現輝煌的明天，有了目標，就可采擷人生道路上一顆顆璀璨的'珍珠。
接著導師講了一個“通”字，顧名思義通就是溝通，它是人與人之間心靈傳輸的紐帶，現實生活中，人們往往不善于溝通，很多機會就這樣與我們擦肩而過，在不經意間斷送了我們大好前程。一個人更應該有堅定的立場，對待一些事情要有強烈的意愿去完成它。“有意愿走遠的人，才知道自己究竟能走多遠。”這是導師經常說的一句話，確實沒錯，一個人只有渴望做好一件事，他才會把這件事情做的更出色，更完美。現實中我們應該把機會留給那些有意愿的人，那些立場堅定的人，這樣才會實現機會的最大化。同時對待事情，我們要有一種換位思考的理念，事情往往都有它的兩面性，生活中我們不應該總去看人家不好的一面，要善于發現別人的亮點，進而去表揚他，贊美他。絕對不可以搬弄是非，道人長短，這樣只會降低自己的人格和修為。
“小成功源于朋友，大成就源于敵人和磨難。”商業戰場中沒有絕對的朋友，更沒有永遠的敵人，往往敵人和磨難是成就我們的最好武器。也是磨練我們心志最好的方法。很多企業都是在競爭中發展壯大起來的，只要有競爭我們就會做的更好，更出色。
“細微之處見風范，毫厘之間定乾坤。”這也是導師愛說的一句話，他告訴我們很多事情的成敗都源于細節，現實生活中可能由于一個小小的動作，一句簡短的話，就斷送了自己大好前程，這樣的例子真是舉不勝舉，“千里之堤，潰于蟻穴，”就是一個很好的反面教材，所以生活中我們要注意每一個細節，尤其是和一些領導，尊師，高人一起共事的時候，你的一些細節可能就為你贏得了一個美好的將來。
現實生活中我們更應該學會包容，“海納百川，有容乃大”，一個人要想擁有輝煌的成就，那他就必須懂得包容，包容別人的不解，包容別人的過失，包容別人的怨恨。“宰相肚里能撐船，將帥額頭能走車。”不要太計較個人得失，要有一種犧牲小我，成就大我的情懷，只有這樣才會成就明天。
“大孝治國，中孝治企，小孝治家。”百善孝為先，弟子規里很注重一個“孝”字，說到孝字那我們就必須學會感恩，現實生活中每個人都應當懷有一顆感恩的心，想想含辛茹苦把我們養大的父母，想想那些曾經對我們諄諄教誨的師長，還有就是現在給我們發展平臺，讓我們實現夢想的公司。俗話說：“十年樹木，百年樹人。”其實我們更應該做的是“烏鴉反哺，飲水思源。”所以用我們那顆感恩的心去感謝我們的父母，我們的朋友，我們的師長，我們的公司。感謝他們一直以來對我們默默的支持，無微不至的關懷，震撼人心的鼓舞。我們應該用自己的行動去回報他們，其實自己的成功，自己的輝煌就是對他們最好的回報，最好的感恩。
這次的培訓最大的收獲就是讓我真正懂得了為人之道，尤其作為一個男人，必須要有堅強的意志，遠大的理想，明確的目標，健康的體魄，同時更要有一顆善于溝通的心，一顆包容的心，一顆感恩的心，做到這些只要我們能把握機會，展望明天，努力拼搏，那么我們的道路將會更加寬廣，我們的人生也將會更加輝煌，更加燦爛。
實用拓展心的感悟（匯總12篇）篇九
2016年10月18日，我有幸參加了公司在笑翻天的拓展培訓，第一次收到通知的時候，是抱著去那邊玩一下的心態，但當我下車，教練的指導，就一步步把我的內心捕獲。整個笑翻天場地上靜靜的沒有一點聲響，只有隱隱的鳥鳴聲在深遠的山谷中時隱時現，大家的心靈也仿佛經過了一場圣潔的洗禮，更加開闊明朗起來。是的，人世間錢財名利皆身外之物，唯有親情友情愛情才是我們心中的永恒，我們要珍惜我們人生中遇到的所有親人、愛人、朋友，為了他們付出一切，在所不辭。
高空斷橋一類的高空項目，其目的一目了然，就是為了鍛煉勇氣和挑戰自我。作為此次培訓中第一個爬上高空平臺并在尚且料峭的春風洗禮中踏上搖晃不定的橋面堅定地一躍而過的我來說，最起碼明白了一點：在群體面前，我還是有表現欲的;在挑戰面前，我還是有勇氣的;在高空面前，我的恐高心理還是比較可控的。 當每個人都挑戰過后，想必對自己新的認識以及對人生新的感悟。
第二個項目是急速傳真，這個項目不僅考驗我們隊長傳達信息的能力，也考驗我們的思維，我們團隊失敗的原因只有一個，太求穩，太墨守成規，大家都沒有想著從規則中找到漏洞，我表示我們的對手藍精靈隊，確實很聰明，分工合理，最少的人，最短的時間，做完一個事情，沒有畫蛇添足，這才是效率，團結協作，快樂你我。
最后一個項目，火海逃生，這個游戲來自二戰時期，開始教練說這是最殘忍的一個項目，我感覺一般吧，看著 4米多高的墻，我還是有很多疑問，感覺怎么爬過去呢，而且那么多人，人墻怎么搭建，我都很好奇，聽完規則之后，我們在一個同事的帶領下，開始搭建人墻，一開始我在最下面，感覺前面幾個人踩到肩膀的時候，還不是很費力，后面就越來越覺得膝蓋跟肩膀有點微微的疼，不過還是咬緊牙關，讓我們的隊友一個個的翻過去了，最后感覺肩膀都麻木了，還有很多男同事估計跟我一樣，第二天肩膀痛的很，在這我就聯想到了我們祖國的很多戰士，他們比我們辛苦千萬倍，可以明白軍人為什么看著都那么剛毅，偉岸，他們為了保衛祖國，不知道流了多少血淚，我們跟他們比起來，差太多了。我們每個人的成長，不知道是踩了多少人的肩膀過來了，而我們可曾想過，報答過，家人，老師，親朋好友，同事......
總之，這次培訓給我帶來的體會確實很多，沒有完不成的事情，主要是我是否盡心盡力了，自信而不是自傲，不抱怨，面對困難挫折，不要逃避，勇于面對，只有懦弱才會逃避，是我們去適應社會，弱肉強食道理我相信大家都懂，要感恩，陽光的生活，如果我的心是灰暗的，我相信再晴朗的天空它也是沒有色彩的，如果我的內心是陽光的，狂風暴雨，也會變成是一種搖滾音樂的節奏。
10月14日，我們公司組織50余名員工舉辦第五期拓展訓練。通過進行一個個刺激而富有挑戰性的訓練項目，使學員們切身感受了溝通合作的重要性，提升了團隊合作的精神，學員們在鍛煉中學習，在體驗中改變，受益匪淺。更加深刻體會到“團隊協作”的精髓以及作為團隊中的一員所要承擔的責任。我們最大的收獲就是信任，只有相信隊友你才能突破層層困難。魅力團隊，傳遞正能量。
拓展訓練第一項，九米的高度，一點二米的距離—高空抓杠。看著小伙伴上去自己在下邊特興奮，爬到一半想放棄，大家鼓勵下，教練刺激下爬到了頂端，真能嚇哭的，結過完成了，挑戰自己。當我爬上一根細細的會搖晃無任何依附物高8米的圓柱，站上頂端奮力跳出并抓住正前上方懸著的橫杠，竟然成功了。這個拓展項目最主要的收獲就是要勇敢，相信自己，另外一個就是要跟搭檔配合好，一個人的能力有限，我們必須互相幫助，團隊的力量才是最偉大的。表示我今天跟隊友配合得挺好的，不愧是隊友一條心，謝謝隊友一路的鼓勵與幫助。
破冰游戲，讓大家以最快的速度彼此熟悉了起來，組建團隊，將一個個團隊緊密的凝聚在了一起，團隊展示，更彰顯了每個團隊的風采與實力。接下來的'團隊游戲更是緊張激烈、精彩紛呈。傳遞數字的游戲，讓大家體會到了團隊溝通的策略以及團隊成員團結協作的重要性;盲人方陣游戲，讓大家感受到了個人與團隊的息息相關，以及團隊成員間的分工合作，自身管理力、領導力、執行力的重要作用。在近兩個多小時的團隊活動中，隊友們在彼此信任中形成了牢固的團隊，在一次次的嘗試、總結、失敗與成功中，體味了管理的藝術與團隊的力量，在合作共贏的氛圍中，增強了凝聚力、團結協作的精神，更深切的理解到日常工作中的有效方法和團隊管理的藝術。
看著那高高的好像是叫畢業墻的，心里果斷的怕怕的，據教練說這是笑翻天拓展訓練的學員們必須過的一項。一般標準的都是4米2的，我們這個估計4米一差不多吧，這顯然是可以治恐高的吧，可是既然有這個項目，那我們就一定可以在規定的世界內全部過去的，這一點我們始終堅信著。在隊長第一個果斷的上去后，我們一個接一個的上去了，不過最先上去的是三個男生，因為我們即使是踩著下面男生的肩膀我們也是上不去的，畢竟還有一段距離的，所以他們必須在上面拉著我們，其實也就是相當于我們是被拽著上去的。
在下面蹲著的男生真的是很辛苦很累的，我們畢竟是踩著他們往上爬的，另外在每一個伙伴上去的同時，其他的伙伴必然是都在做著保護的姿勢，我們圍的緊緊的，以防意外的發生，這也是一種全然的信任，等于把自己的安全完完全全的交給我們相信的人，最后一個隊員在我們所有女生的幫助下以及易修老師一只腳的拉力下成功的上去了，最后的成績比規定的快了幾秒，可是這畢竟是快啊，真的是沒有想到這么難的項目我們可是很出色的完成，完全的出乎意料之外。
雖然只是短短的一天培訓，但是，我們很多人都從不認識到認識，給我們增添了一筆寶貴的友誼財富，一起活動一起說笑，很難得很難忘。當我們的手緊牽的時候，我們就是同舟共濟的兄弟;當我們的心緊連的那刻，我們就是惺惺相惜的家人。特別是畢業墻，我相信很久之后我們會忘了很多，但是不會忘了畢業墻時的點點滴滴。今天的素質拓展訓練結束，但是我們從中學到的團結和信任不會結束，希望大家在以后遇到問題時能記得今天所學——團結協作、靈活變通、反思總結、迎難而上，克服工作和生活中遇到的一切困難。
2016年的10月8日，我們在笑翻天拓展基地展開了一次素質拓展培訓。在團隊組建及團隊提升培訓拓展訓練中，每一位學員都洋溢著興奮與激情，笑翻天教練們安排的拓展項目,充分體現了目標一致、團結協作，內容既豐富多彩又寓意深刻，每一項活動，所有成員都積極的出謀劃策、親身體驗、樂在其中，緩解了壓力、釋放了激情，不僅鍛煉了個人體魄、熔煉了團隊凝聚力，增強了學員們之間的凝聚力，更收獲了他們對工作人生新的認識。
我們挑戰的第一個拓展項目是信任背摔，通過這個活動我們團隊之間可以建立很好的一個信任度，也進一步提升了我們團隊之間為了一個共同目標協同合作的能力。對個人來說也是突破自我的一次嘗試，克服內心恐懼，鍛煉個人的心理素質。這次的拓展活動中，我們也發現了因為準備不充分，很多人沒有規范的完成動作，在整個過程中，也有人挑戰了幾次才完成動作。但他們都是最棒的，因為我們挑戰了自我，一次又一次的突破內心的恐懼。
同時，在做這個活動中也有不少的家人受傷，這就告訴我們團隊之間相互信任才能完成目標，反之，則是給別人也給自己帶來麻煩。從這個受傷的事情來說，就說明我們在做活動的時候還需做好充分的準備，多考慮一些安全因素，如果在做活動時有人受傷，那么這個活動就背離了我們的出發點。也為我們下次組織活動積累了寶貴的經驗。
下午的時候我們是做了兩個拓展項目，其一是集中團體的智慧表演一個節目來介紹推廣我們的公司，其間各位同學也都討論的很積極最后選擇的是一個記者發布會的形式，還是收到了挺好的效果。最值得一提的是最后的一個“領導風范”的游戲，就是讓我們所有人報數從1到50看誰用時最少，總共四組，用時較多的兩組他們的組長將得到懲罰，依次是10個俯臥撐，20個俯臥撐，40個俯臥撐，80個俯臥撐，我們也一直很努力地以最快速度，然后最后卻連累隊長做了好幾組的俯臥撐，看他累的跪在地面上，心里真是很焦急，與此同時教官一直在聯想我們的父母為了我們的學業唅心茹苦，企業也是如此，員工可能會抱怨領導，然而卻不知道領導創業的艱辛，領導要承擔的風險和責任，看到領隊跪著也不放棄，我沒能忍住和教官爭吵了起來，說他虐待，說他不仁道，懲罰在所有人都趴下來做俯臥撐宣告了結束。
雖然已離開了拓展基地，但一回想拓展訓練的經歷，心里還是久久不能平靜。整個拓展培訓基地都洋溢著激情與精神，平時工作的壓力與煩惱，在此時集體氛圍的映襯下瞬間化作烏有。不管狂風烈日，還是荊棘橫生，學員們都用他們的熱情和對生活的樂觀譜寫了屬于他們的團隊精神和家庭文化。我們為同伴加油而聲嘶力竭，我們為同伴成功而歡呼雀躍，我們通過擁抱而歡呼，所有的一切，那么讓人回味。
實用拓展心的感悟（匯總12篇）篇十
_月28日，風和日麗。經過綜合實踐十多天以來的策劃和組織，各學校綜合實踐骨干教師和主抓領導一早就來到__拓展訓練營進行為期一天的拓展訓練。此次活動得到了學校校長的重視和支持。這不是一次普通的郊游或者娛樂活動，而是活潑生動而又非常具有教育和紀念意義的體驗式培訓。有研究表明：人類對聽到的大約可以記住10%，對看到的大約可以記住25%，對親自經歷過的大約可以記住80%。一天的訓練，使平時耳熟能詳的“團隊精神”變得內容豐富、寓意深刻，訓練帶來了心靈的沖擊，引發內心的思考。以下我把自己的心得和感受與所有的同仁們進行分享。
剛到營地，我們被拓展師分成兩隊，每個隊自選隊長、隊秘、旗手，大家定隊名、隊訓、隊歌。我們的隊名是“飛龍隊”，隊訓是“蛟龍出海，勢不可擋”，隊歌是《我要飛得更高》。接下來我們就到教室進行“破冰”游戲。游戲規則是我們每個隊員右手放在腰間，豎起大拇指，坐在右邊的隊友用左手掌平放在上面，聽拓展師講故事，在故事里聽到“水”字，左手的手掌就抓住豎起的大拇指，被抓到和沒抓到的自然要有相對的“懲罰”，就這樣游戲就開始了。拓展師開始講故事了，講到荷花池的時候我們豎起大拇指的隊友就都無意識的撤離腰間了，因為“池”字帶水字旁，我們都太緊張了，拓展師繼續講，終于有“水”字了，我右側的隊友沒抓到我，所以受到相對的懲罰，到前面表演小節目，這真是緩解工作壓力的好去處，被他們說的繞口令笑得前仰后合。
8米多的巖板，讓我們每個人攀爬到巖板頂，隊長第一個挺身而出，我們給他加油，到六米多的時候他的腳踩空了，差點掉下來，把我嚇壞了，拓展師把我們的隊長放下來了;看著隊友一個一個的從高空掉落下來我膽怯了，開始往后退縮了，輪到我的時候隊友都給我鼓勁，終于戰勝了自己膽怯的心里，攀到四米處說什么也上不動了，不過通過此次個人挑戰鍛煉了自己的膽量，不管做什么事都要先戰勝自己，雖然沒成功到頂，但畢竟也親身體驗了，有些時候我們要的不是結果是過程。
拓展師給我們一支大筆，上面有12條繩，這就是要求我們12個人用繩拽筆寫四個大字“激揚自我”，不許把墨汁滴到宣紙上，宣紙也不許壞。我想自己用毛筆都寫不好，何況這么多人能寫出來那四個字嗎?正在疑惑的時候，隊長開始指揮大家動手拽繩，我們開始在報紙上練，剛開始筆都不直，根本寫不上字，后來大家找經驗，我們拽上面繩的人要把筆立直，下面拽繩的人用勁寫筆劃，最后經過全隊的努力，我們終于準確地寫出那四個字，我們不由自主地用熱烈的掌聲祝賀我們團隊的成功。
實用拓展心的感悟（匯總12篇）篇十一
在平時的學習、工作或生活中，我們時常會因不同的人和事內心會有所觸動，產生不同的想法，這時就可以通過文字的方式把這些感悟都記錄下來。不過，很多人都不知道要怎么寫感悟。以下是小編收集整理的軍訓拓展感悟，希望對大家有所幫助。
為有力的促進員工一線管理，人力資源部對新譽重工的所有員工安排布置了為期二天的軍訓與拓展活動。推行準軍事化管理工作的模式，使職工增強團隊意識、增強執行力的目的，把嚴格的管理、嚴明的紀律、嚴肅的制度、統一的步調引入到職工隊伍，行為規范之中，建立起規范的工作和生活秩序，提升新譽整體形象。
軍訓（站軍姿）是一場對信心、耐心、恒心的考驗，帶給我的還有一些意想不到的收獲，矯正了我的身姿的同時也改變了我的人生態度。軍訓就像一場蛻變，即使沒有破繭成蝶的美麗，也沒有由蟲化龍的轟動．且感覺到我在不斷的變化，不斷地成長！那都是一筆不菲的財富！從我做起認真做好軍事化的管理工作，更好的服務于新譽事業！
印象極深的是第二個項目“翻越電網”，目標是在規定的時間內，每一位隊員都要在不觸網的情況下翻越“電網”。剛開始大家躍躍欲試，屢屢“觸電”但事實發現，沒有人進行有效組織，在忙亂中試了幾種方法都告失敗。這給人以啟示，要完成任務，一定要有人負責策劃，有人指揮，有人幫助、有人監護，并進行嚴密的分工，明確職責，然后有條不紊的執行才能成功。盲目行動只會面臨失敗。單靠個人根本無法全員通過。于是，在張部長的安排下，大家集思廣益，根據人員大小的體形，合理進行安排。尤其是搭人梯的員工，有的.跪在地上，又臟又累，他們都能不顧一切地完成任務，值得大家學習。特別是經歷了多次失敗，（成功之前，我們經歷了18次失敗）仍然沒有怨言，一直堅持到最后勝利。全順員順利的跨越了“電網”。
1、站軍姿軍訓的模式，今后可以在開班前、班后會的時候借鑒這種“站軍姿”模式。提高員工的士氣。
2、 “拓展游戲”能使我們在工作中能更團結、更堅強、更具有競爭力，能夠更好地適應無限變化的市場環境，回顧在訓練中受的挑戰和感受。我們忘記了年齡，忘記了工作的身份，忘記了生活的環境，我們拋開一切，全身心的投入到訓練中。每每遇到困難和挑戰，我們都以“不放棄，不拋棄！”的隊訓激勵和支持著隊友，沒有責備，沒有抱怨，沒有放棄，沒有拋棄。最終，我們團隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。
這個項目讓我們明白工作中有很多事靠個人的力量根本無法完成，必須依靠集體的力量協同配合，這就是組建團隊的意義和價值。一個團隊成立時，一定要建立強有力的組織指揮體系，進行合理的分工和協作，才能保證團隊工作有序的開展。一個人的成功不能代表整個團隊的成功，只有團隊成員群策群力，鼎力相助，才能最終完成團隊的目標。
站軍姿與拓展不僅僅是一種簡單的訓練，而是一種文化，一種精神，一種理念；同時也是一種思維，一種考驗，一種氣概。相信只要我們每位員工都有了“務實和諧，同心跨越”的精神，我們就會有一個美好的明天。
實用拓展心的感悟（匯總12篇）篇十二
引導語：訓練營引發出個人力量承諾于個人成長、發掘與發展，它激勵人無論是在個人生活方面和職業生涯里為他們要創造的結果完全負責任。下面是小編為你帶來的拓展訓練的目的，希望對大家有所幫助。
拓展項目給團隊拓展訓練帶來的感悟 為了培養員工的團隊意識，提升士氣，使團隊更具有團隊凝聚力，我們公司在4月26日在明陽天下拓展訓練基地舉行了一天的戶外拓展訓練。下面是我的拓展心得體會幾點感悟。
在平時的工作中，不要自我設限要相信自己同時更要相信團隊的每一個成員，只要你信任別人，拿出你的真誠對待別人，別人才會信任你，當你遇到困難時，大家會毫無保留地伸出愛心之手來幫助你，只有充分信任你的同伴，相信你的團隊，他們才會在你需要幫助時給你最無私、最真誠的支持;只有信任你的同伴，相信你的團隊，我們在團隊中才會有歸屬感和責任感， 而臺下的隊員同樣要有團結協作的精神，要有承接住上面隊員的勇氣、信心和責任，得到別人的幫助是一種幸福，能幫助別人更幸福。
團隊中溝通協作精神很重要，做任何事情之前先要理性分析一下如何做，然后做好有效的溝通，溝通的時候要注意說話的方式和語言環境，充分信任你的團隊，必要的時候要注意聆聽團隊其他成員的意見和建議，弄明白每個小團隊的任務是什么，團隊要達到的整體目標又是什么，每個小團隊在完成自己目標的同時要懂得相互配合協作共同去完成團隊的整體目標。
團隊中每個人的步伐和整個隊伍的步伐是密切聯系的，如果自己步伐和團隊步伐不一致，那么，不單是自己落伍，而是給整個團隊增加阻力。 在團隊中每個人都要清楚了解自己的責任，做好自己的本份.
經過一天緊張而充實的團隊游戲之后，充滿期待的“激情晚會”拉開了序幕，這一夜所有人都變得“瘋狂”，所有人忘卻疲憊全身心的放松自己，我們的歌聲不標準，但那歌聲喚醒了我們內心的聲音，我們不會跳舞，但我們會舞動身體，歌聲盡管不動聽舞蹈盡管也不優美卻闡釋了最真實的`自我，氣氛激情、真實、和諧!
一個成功的團隊必須要有素質過硬的決策者，要能夠良
好的協調各個部門，合理的分配資源，使集體的各個部門形成合力，每個部門都必須有大局觀和良好的協作意識，要服從決策者的指揮，以集體的利益為最高利益，與其他部門之間要相互信任，要有主動溝通的意識，并掌握有效的溝通渠道和方法，共享資源并且合理配置資源來提高團隊整體價值達到互利共贏的目的。
一個目標全力以赴地努力，相信經過這次拓展訓練，團隊的士氣和凝聚力會有很大的提升，也相信我們的團隊在所有人的共同努力下會快速成長進步，未來一定會變得越來越強大!