合同協議是商業談判和交易的成果，是雙方達成一致意見的產物。大家可以結合自己的實際情況，參考這些范本來編寫自己的合同協議。

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇一

甲方：

乙方：

_____（以下簡稱甲方）為規范員工（以下簡稱乙方）住宿管理，提高服務質量，為員工的.住宿、生活創造一個安全、衛生、舒適的文明住宿環境。乙方已理解并愿意嚴格遵守下列關于員工住宿條例，簽訂本合同。

第一條、凡需住宿的員工，均應提出書面或口頭申請，由主管部門審批，批準后簽訂員工住宿合同，方可住宿。

第二條、住宿期間應遵守員工宿舍管理規定、服從管理，做到文明住宿，保持宿舍整潔。

第三條、合同有效期間，不可擅自讓他人留宿。

第四條、注意宿舍安全，防火、防盜，宿舍一律不能使用大功率電器，如電熱器、電爐、電飯鍋等，保證用電安全。

第五條、愛護宿舍內的公物，不擅自移動，拆卸，如有損壞公物應照價賠償，若無責任承擔者，則由該宿舍的人員共同承擔。

第六條、夜間公司宿舍22:00關大門和自行熄燈，員工必須每晚22:00前回宿舍休息。

第七條、乙方必須服從甲方的管理，不得妨礙宿舍管理人員履行職責，嚴禁刁蠻、侮辱、謾罵或毆打管理人員。

第八條、非甲方管理不當出現的事故，甲方有義務協助處理，但不承擔連帶責任，乙方非住宿期間及未歸宿期間發生事故，由乙方本人負責。

第九條、如因乙方多次違紀違規，甲方有權取消乙方的住宿資格。

第十條、乙方如違反以上規定，將上報有關主管部門處理。造成事故或損失者，其一切后果由乙方負責。

第十一條、合同有效期限從乙方入住員工宿舍起至乙方退宿之日。

甲方：乙方：

簽章：職工個人簽字：

______年___月___日。

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇二

日期：_____________________

日期：_____________________

乙方以自愿報名，自行組團的方式參加于__月__日____月__日__________活動。為了協助乙方順利并且安全得度過一個愉快的假期，乙方自愿遵守協議規定：

第一條：乙方自愿報名參加此次自行游覽活動，并承諾遵守本協議之規定；凡報名參加者均視為具有完全民事行為能力人，依法對自身的人身和財產安全具有審慎的注意義務和自我保護義務，如在活動中發生任何意外并造成的人身財務損害后果，甲方不承擔任何賠償責任，乙方均視為接受本協議。

第二條：乙方充分了解本次活動的所有行程以及所有應注意事項和細節，并充分了解本次活動所存在的風險及潛在的風險，愿意獨立承擔本次活動中可能發生的人身或財產損害風險。

第三條：乙方知曉本次活動所具有的已知和不可預知的風險，這些風險可能導致人身、財產或第三方的人身或財產上的損失。這些風險包括但不限于：

（1）在戶外場所和交通旅行中的危險；

（2）被落下的石頭、冰塊或其他從上方落下的物體擊中；

（3）蛇、蟲、獸類、人類等造成的傷害；

（4）雷暴、冰雹、洪水等災害性天氣；

（5）高溫、低溫帶來的危險，包括虛脫、失溫等；

（6）自身身體狀況：伴隨著這項活動本身的生理反應；

（7）個人裝備和物品的損壞或丟失；

（8）游樂場所及游樂設施因存在安全隱患導致的人身傷害及財產損失；

（9）其他危險：包括但不限于可能在沒有醫療急救設備的偏遠地區生病或遇到事故等。

第四條：該協議生效日期為雙方簽字日期，協議一經簽署立即生效直至本次活動結束。

日期：_____________________

日期：_____________________

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇三

甲方（發包方）：

乙方（承包方）：

為了切實加強施工現場安全生產管理，依照《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國合同法》以及《建設工程安全生產管理條例》建設部《施工現場臨時用電安全技術規范》、《建筑施工安全檢查標準》，雙方本著平等、自愿的原則，簽訂本協議書。

第一條工程概況。

第二條管理人員。

為保證施工安全管理及安全責任，必須明確現場管理人員：

第三條甲方安全責任。

1、甲方有協助乙方搞好安全生產、防火管理以及督促檢查的義務。甲方有權檢查督促乙方執行有關安全生產方面的工作規定，對乙方不符合安全文明施工的行為進行制止、糾正并發出安全整改通知書，直至清退出場。

2、甲方不得要求乙方違反安全管理規定進行施工。因甲方原因導致的事故由甲方承擔責任。

第四條乙方安全責任。

乙方作為工程項目的承包方，對工程施工過程中發生的人身傷害、設備損壞事故承擔安全責任。乙方應切實履行以下安全責任：

1、乙方按照國家的有關規定，為施工人員辦理人身保險，配備合格的勞動防護用品、安全用具。

2、乙方所提供的承包工程要求的相關資質證明材料應真實、合法、有效。

4、現場施工應遵守國家和地方關于勞動安全，勞務用工法律法規及規章制度，保證其用工的合法性。

4、施工期間，乙方應指派專職安全員作為安全工作聯系和現場安全管理。

5、乙方一切施工活動，必須編制安全施工措施，施工前對全體施工人員進行全面的安全技術交底，并在整個施工過程正確、完整地執行，無措施或未交底，嚴禁施工。

6、開工前，乙方應組織全體施工人員進行安全教育。特種作業人員必須有有關部門核發的合格有效的上崗資格證書。

7、乙方應在施工范圍裝設臨時圍欄或警告標志，不得超越指定的施工范圍進行施工，禁止無關人員進入施工現場。

8、乙方施工過程中應做到日產、日清，確保施工場地衛生整潔。

9、做好文明施工、安全施工；施工過程中需使用電、水源，應事先與甲方取得聯系，不得私拉亂接；做好施工臨時用電；按規范要求搭設腳手架做好安全防護工作，確保施工人員和乘客安全。

10、建立整改責任制，對檢查中發現的質量安全隱患，采取有效措施立即進行整改，落實專人負責監控，確保質量安全。

11、制定安全緊急情況預案，一旦發生各類突發事故和緊急情況，要立即啟動預案，并按照有關規定及時上報和妥善處理。

12、發生以下情況停工整頓，因停工造成的違約責任由乙方承擔：

（1）人身傷亡事故；

（2）發生施工機械、生產主設備嚴重損壞事故；

（3）發生違章作業、冒險作業不聽勸告的；

（5）施工現場臟、亂、差，不能滿足安全和文明施工要求的；

（6）施工過程中，因違反工程相關規定的，被相關管理機關勒令停工的。

第五條違約責任。

1、由于乙方責任造成對第三方的人身傷害、設備損壞等財產損失，由乙方承擔相應責任，并賠償第三方因此造成的全部損失。

2、乙方未指定安監人員；未能正確、全面執行安全技術措施、施工組織設計；施工人員未掌握本工程項目特點及施工安全措施；甲方有權要求乙方立即停工整改，由此引起的后果及損失由乙方承擔。

第六條出險理賠責任。

對于施工過程中出現意外，造成人身傷亡事故，由保險公司依據相關條例規定和額度負責理賠，甲方不承擔賠償責任。

第七條甲乙雙方必須嚴格執行本協議，本協議的法律效力獨立于主合同。

第八條本協議經雙方法定代表人或委托代理人簽字蓋章后生效。

第九條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

第十條本協議簽訂地點在_____________________地。

甲方：（蓋章）。

乙方：（蓋章）。

簽訂時間：_________年____月____日。

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇四

活動發起者(或車主)：

活動參加者(或搭車人)：

一、自助釣魚活動均為aa制，即釣友個人產生的相關費用由自已承擔。

二、自助釣魚活動為非盈利性質活動，并有一定潛在的危險性，如出現意外，組織者有義務組織同行人員進行救援或改變行程。

三、自助釣魚活動是釣友自愿參加的活動，建議參加者自行購買出游人身意外保險。

四、出發前所有參加活動的釣友必須提供真實的本人姓名+電話號碼(以及緊急事件聯系電話)，簽署(自助釣魚活動安全免責協議書)，車輛及人身(包括車內其他人)的安全由各釣友自己負責，(釣迷論壇)及活動相關組織者、發起者不負任何法律、經濟及一切連帶等責任。

五、如活動前、中、后發生個人物品的壞損或丟失、釣友間沖突、急性疾并意外事故等，活動發起人和組織者亦不承擔因意外傷亡或個人的經濟損失而產生的任何法律責任和相關的.費用。

六、參加釣友無特殊情況不得中途退出，實在有事離開務必通知組織者并簽名(真實姓名+電話號碼)聲明自愿離開，離隊后的安全、經濟及一切連帶責任自負。

七、凡是這次出行的釣友必須簽署(自助釣魚活動安全免責協議書)，如不能接受，視為棄權；該釣友的任何行為也與本論壇及活動無關。

八、該準則或協議生效日期為雙方簽字日期。

九、本協議解釋權歸釣迷論壇。

甲方（簽字）：_____________乙方（簽字）：_____________。

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇五

甲方：

乙方：

為強化安全意識，確保施工順利，本著“安全第一，預防為主”的原則，積極提高工人“自防、自治、自衛”能力，實現安全無事故目標，現結合工程實際情況，經雙方商定簽訂本安全協議書。

1、在施工過程中，甲方隨時開展安全檢查，并對施工中發現的問題，及時提出整改意見，限期要求乙方整改完畢。

2、乙方向甲方提供年齡在18周歲以上至50周歲以下的健康勞動者，并對其進行安全入場教育和安全知識考試。

3、特種作業人員必須持證上崗。

4、乙方按照有關規程、規范、標準和甲方安全技術交底進行操作，不得違章作業和野蠻施工。

5、乙方應保證其工人服從甲方管理，遵守甲方各項規章制度，遵守勞動紀律。

6、乙方應保持施工期間安全事故為零的記錄，并承擔因自身原因所發生的一切安全事故的全部經濟與法律責任。

7、本協議書自簽字之日起至工程結束時有效。

8、本協議書一式兩份，甲方雙方各一份，雙方簽字生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

日期：

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇六

甲方：

乙方：

一、此次活動員工家屬成年人均采取自費制度，即出游個人產生的相關費用由其個人承擔(兒童免費)。

二、紅螺寺一日游活動為非盈利性質活動，并有一定潛在的危險性，如出現意外事件、意外事故等，責任均由本人承擔。

三、紅螺寺一日游活動是個人自愿參加的活動，建議員工家屬自行購買出游人身意外保險。

四、出發前所有參加活動的員工家屬必須提供真實的本人姓名+電話號碼(以及緊急事件聯系電話)，簽署(紅螺寺一日游出游活動安全免責協議書)，甲方及組織者不承擔任何法律、經濟及一切連帶責任。

五、如活動前、中、后發生個人物品的`壞損或丟失、與他人沖突、急性疾并意外事故等，甲方及組織者亦不承擔因意外傷亡或個人的經濟損失而產生的'任何法律責任和相關的費用。

六、參加活動的員工家屬如有特殊情況需要中途離開務必通知組織者，聲明自愿離開，離隊后的安全、經濟及一切連帶責任自負。

七、凡是共同出行的釣友必須簽署(自助釣魚、出游活動安全免責協議書)。

八、該協議生效日期為雙方簽字日期，協議一經簽署立即生效直至本次活動結束。

甲方（簽字）：_____________

乙方（簽字）：_____________

聯系電話：_________________

聯系電話：__________________

____________年______月____日

____________年______月____日

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇七

甲方：

乙方（姓名）：

身份證號碼:。

受經濟大環境不景氣影響，公司目前生產訂單不足，經營困難，為降低公司運營成本，同時解放員工生產力，公司決定暫時停工停產，甲乙雙方就帶薪放假事宜，經友好協商達成如下協議：

一、甲方對乙方放假時間暫定為1-3個月。

二、放假對象為所有行政人員，其它崗位中層以下的所有人員。

三、放假期間乙方工資由甲方按《山東省企業工資支付規定》相關規定，以600元/月的標準按時足額發放。

四、放假期間員工社會保險的所有費用，包括應由企業及員工繳納的`部分，都由單位按時足額繳納。

五、放假期間，甲方可根據公司生產需要及安排，即時召回乙方進行生產，乙方不得以任何理由進行推諉和拖延，由此造成的一切后果和損失都由乙方承擔。

六、乙方在召回期間的工資以原有標準，按工作時間比例發放；其余。

時間按600元/月標準按比例發放（滿勤計為26天/月）。

七、其它。

1、本協議一式貳份，甲乙各執壹份，均具有同等法律效力。

2、本協議中未盡事宜協商解決，并另行簽訂補充協議。

3、本協議自簽定之日起生效。

甲方：（蓋章）。

乙方：（簽名/按手印）。

__年__月__日。

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇八

活動發起者(或車主)：

活動參加者(或搭車人)：

一、自助釣魚活動均為aa制，即釣友個人產生的相關費用由自已承擔。

二、自助釣魚活動為非盈利性質活動，并有一定潛在的危險性，如出現意外，組織者有義務組織同行人員進行救援或改變行程。

三、自助釣魚活動是釣友自愿參加的活動，建議參加者自行購買出游人身意外保險。

四、出發前所有參加活動的釣友必須提供真實的本人姓名+電話號碼(以及緊急事件聯系電話)，簽署(自助釣魚活動安全免責協議書)，車輛及人身(包括車內其他人)的安全由各釣友自己負責，(釣迷論壇)及活動相關組織者、發起者不負任何法律、經濟及一切連帶等責任。

五、如活動前、中、后發生個人物品的壞損或丟失、釣友間沖突、急性疾并意外事故等，活動發起人和組織者亦不承擔因意外傷亡或個人的經濟損失而產生的任何法律責任和相關的.費用。

六、參加釣友無特殊情況不得中途退出，實在有事離開務必通知組織者并簽名(真實姓名+電話號碼)聲明自愿離開，離隊后的安全、經濟及一切連帶責任自負。

七、凡是這次出行的釣友必須簽署(自助釣魚活動安全免責協議書)，如不能接受，視為棄權；該釣友的任何行為也與本論壇及活動無關。

八、該準則或協議生效日期為雙方簽字日期。

九、本協議解釋權歸釣迷論壇。

甲方（簽字）：_____________

乙方（簽字）：_____________

聯系電話：_________________

聯系電話：__________________

____________年______月____日

____________年______月____日

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇九

______有限公司（以下簡稱甲方）為規范員工______（以下簡稱乙方）住宿管理，提高服務質量，為員工的住宿、生活創造一個安全、衛生、舒適的文明住宿環境。乙方已理解并愿意嚴格遵守下列關于員工住宿條例，簽訂本合同。

第一條、凡需住宿的員工，均應提出書面或口頭申請，由主管部門審批，批準后簽訂員工住宿合同，方可住宿。

第二條、住宿期間應遵守員工宿舍管理規定、服從管理，做到文明住宿，保持宿舍整潔。

第三條、合同有效期間，不可擅自讓他人留宿。

第四條、注意宿舍安全，防火、防盜，宿舍一律不能使用大功率電器，如電熱器、電爐、電飯鍋等，保證用電安全員工住宿安全協議書員工住宿安全協議書。

第五條、愛護宿舍內的公物，不擅自移動，拆卸，如有損壞公物應照價賠償，若無責任承擔者，則由該宿舍的人員共同承擔。

第六條、夜間公司宿舍22:00關大門和自行熄燈，員工必須每晚22:00前回宿舍休息。

第七條、乙方必須服從甲方的'管理，不得妨礙宿舍管理人員履行職責，嚴禁刁蠻、侮辱、謾罵或毆打管理人員。

第八條、非甲方管理不當出現的事故，甲方有義務協助處理，但不承擔連帶責任，乙方非住宿期間及未歸宿期間發生事故，由乙方本人負責員工住宿。

第九條、如因乙方多次違紀違規，甲方有權取消乙方的住宿資格。

第十一條、合同有效期限從乙方入住員工宿舍起至乙方退宿之日。

______年______月______日。

______年______月______日。

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇十

甲方：

乙方：

________因________尚未能購買工傷保險，基于該員工個人意愿，與我司達成如下協議：

1、工作時間內在廠區及周邊若發生任何人身意外或事故，概與公司無關，本人承擔一切責任及后果。

2、上下班途中若發生交通或其他事故，概與公司無關，本人承擔一切責任及后果。

3、雙方簽字有效；協議期限為________，或員工成功購買保險，本協議將自動失效。

4、本協議解釋權歸___________公司所有。

甲方：

日期：

乙方：

日期：

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇十一

乙方：________________。

斯有，因尚未能購買工傷保險，基于該員工個人意愿，與我司達成如下協議：

1、工作時間內在廠區及周邊若發生任何人身意外或事故，概與公司無關，本人承擔一切責任及后果。

2、上下班途中若發生交通或其他事故，概與公司無關，本人承擔一切責任及后果。

3、雙方簽字有效；協議期限為，或員工成功購買保險，本協議將自動失效。

4、本協議解釋權歸____________公司所有。

甲方簽字：____________________。

乙方簽字：___________________。

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇十二

乙方：______________

經甲乙雙方充分協商，在平等自愿、協商一致的情況下，就乙方在甲方工作時間內及上下班途中的.相關事宜，達成如下免責協議：

一、乙方在工作時間應嚴格按照甲方的各項技術、安全、文明等施工要求進行施工，如在施工過程中所發生的人身傷亡事故及財產損失，一切均由乙方自行承擔，甲方不負任何法律責任及經濟賠償責任。

二、乙方在上下班途中應嚴格遵守各項交通準則，如發生交通事故，一切責任將由乙方承擔，甲方不承擔任何責任。

三、乙方因自身原因常年患病，如血壓高、心臟疾病等。如突發疾病造成任何意外和事故，甲方不承擔任何法律責任。所產生的一切后果由乙方全部承擔。

四、本協議書雙方簽字后產生法律效力，未盡事宜，雙方協商解決。協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，以做法律之依據。

甲方：乙方：

____年____月____日____年____月____日

最熱員工有病免責協議書（案例13篇）篇十三

甲方：

乙方：

_____（以下簡稱甲方）為規范員工（以下簡稱乙方）住宿管理，提高服務質量，為員工的住宿、生活創造一個安全、衛生、舒適的文明住宿環境。乙方已理解并愿意嚴格遵守下列關于員工住宿條例，簽訂本合同。

第一條、凡需住宿的.員工，均應提出書面或口頭申請，由主管部門審批，批準后簽訂員工住宿合同，方可住宿。

第二條、住宿期間應遵守員工宿舍管理規定、服從管理，做到文明住宿，保持宿舍整潔。

第三條、合同有效期間，不可擅自讓他人留宿。

第四條、注意宿舍安全，防火、防盜，宿舍一律不能使用大功率電器，如電熱器、電爐、電飯鍋等，保證用電安全。

第五條、愛護宿舍內的公物，不擅自移動，拆卸，如有損壞公物應照價賠償，若無責任承擔者，則由該宿舍的人員共同承擔。

第六條、夜間公司宿舍22：00關大門和自行熄燈，員工必須每晚22：00前回宿舍休息。

第七條、乙方必須服從甲方的管理，不得妨礙宿舍管理人員履行職責，嚴禁刁蠻、侮辱、謾罵或毆打管理人員。

第八條、非甲方管理不當出現的事故，甲方有義務協助處理，但不承擔連帶責任，乙方非住宿期間及未歸宿期間發生事故，由乙方本人負責。

第九條、如因乙方多次違紀違規，甲方有權取消乙方的住宿資格。

第十條、乙方如違反以上規定，將上報有關主管部門處理。造成事故或損失者，其一切后果由乙方負責。

第十一條、合同有效期限從乙方入住員工宿舍起至乙方退宿之日。

甲方：

乙方：

______年___月___日。