一個有效的工作方案應該具備可操作性、可測量性和可評估性。這些范文展示了不同行業中制定工作方案的常見做法和要點。

重點工作行動方案（專業16篇）篇一

1、開展《省委辦、省政府辦關于進一步深化預防青少年違法犯罪工作的實施意見》我市貫徹落實實施方案調研工作。團市委接到文件及市領導批示后，迅速啟動，及時向市綜治委進行工作匯報，擬定《淮北市貫徹落實實施方案調研起草工作安排》，組建由市綜治委預青專項組辦公室主任擔任組長，市委宣傳部、市綜治辦等市綜治委預青專項組成員單位組成的工作小組。工作小組先后到一縣三區及市公安局、市教育局等單位展開調研工作，為我市制定貫徹落實實施方案做好了前期準備。目前，《淮北市關于加強預防青少年違法犯罪工作的實施方案（征求意見稿）》初稿已經形成，下一步將在有關單位中開展征求意見工作。

2、舉辦“爭當轉型崛起生力軍”全市團隊干部培訓班。11月11日，團市委舉辦2016年度淮北市共青團“建功轉型崛起”團隊干部培訓班，來自全市各級共青團、少先隊、青年文明號中的優秀代表，共150余人參加培訓。培訓班上傳達了黨的十八屆六中全會和市第八次精神。學習了_系列重要講話精神及群團改革精神，基層團組織建設、少先隊工作和青年文明號創建實務等方面的內容。團省委組織部、市招商局、安徽省團校相關負責同志分別做了基層組織建設、招商引資和共青團改革專題講座。培訓中，還向參訓學員發放了“我為轉型崛起建言——青年金點子”建議表，征求大家對我市轉型崛起的建議。

3、舉辦全市共青團“我為轉型崛起代言”創業創新、基層團建暨青春故事分享匯。團市委將于11月30日下午在金龍機電（淮北）有限公司舉辦全市共青團轉型崛起大討論暨我為轉型崛起代言青春分享匯。分享匯中，市委組織部、團市委、市人社局、市農委等部門為全市青年崗位能手、農村致富帶頭人等先進代表頒發證書，為享受皖北地區青年創業貸款財政貼息政策的創業青年代表發放貼息資金，為基層團組織體制外金融、權益副書記頒發聘書以及為新建非公企業團組織贈送團務用品。團市委還將組織市內部分優秀青年代表發言，分享他們的青春勵志故事，并向全市團員青年發出“轉型崛起路青春勇擔當”的倡議。目前，該活動已準備就緒。

團市委2016年12月重點工作安排。

1、開展“轉型崛起青春扶貧攜手小康”青年企業家與貧困村結對幫扶活動。

2、推進“創建文明城志愿展風采”青年志愿集中服務月活動。

重點工作行動方案（專業16篇）篇二

為了20xx年公司能更好的發展，企業部門制定了以下工作計劃：

一主要項目任務：

1、二項目管理計劃。

1、積極貫徹、落實公司項目開發任務，力爭做到及時完成各項目任務，部門工作計劃。

3、培養部門員工全流程設計理念，使設計人員做到親近客戶、親臨現場，持續保持與生產、用戶現場進行聯絡，在確保滿足客戶使用要求的前提下使設計產品追求“成本最低，設計先進、生產高效、運行可靠，便于使用、便于維護”等高標準要求，不斷提高產品設計評估通過率。

4、對項目進展情況進行全過程跟蹤，對關鍵環節進行重點把關，提前預防，遇到問題立即解決，及時上報反饋。

5、對老產品進行持續改進，及時處理內、外部質量反饋，并舉一反三，全流程改進，不斷提高產品質量的穩定性。

6、不斷開拓產品適用領域，使設計人員做到每季度至少到用戶現場兩次，了解客戶目前及潛在的需求，為產品設計做好“營養”儲備。

7、在部門內部多組織相關項目管理、項目設計、設計開發控制程序等相關知識的學習，使部門員工提高設計思路，規范工作程序，提高工作效率。

8、加強部門內部設計輸出信息的準確性，做到專人負責、層級把關審核，確保歸檔相關技術文件的準確性、及時性、規范性。

9、確保erp輸入信息的準確、及時，并保持與實際運行同步。

10、合理計劃、控制項目經費，對項目需求資金進行準確預算，對材料、采購成本嚴格控制。

11、嚴格做好技術保密工作，使各類技術檔案的管理做到準確、齊全、規范、有效，達到公司相關文件要求，工作計劃《部門工作計劃》。

一部門團隊建設。

1、做好人才儲備工作，高、中、低人才合理搭配、培養，使部門工作順暢有序。

2、做好新員工培訓、幫帶工作，對工作積極、業績突出的老員工給予上報提拔和獎勵。

3、做好部門內部、外部協調工作，有計劃的組織部門員工培訓和部門集體活動，營造團結、合作、進取的工作氛圍。

二部門環境、安全管理：

1、根據實際情況做好年度、季度、月度資金預算對部門管理經費以提高工作效率、勤儉節約為原則，嚴格執行公司相關管理制度。

2、嚴格執行公司質量管理體系、工作規范、6s管理、安全管理體系，做好部門自查、管理工作。

3、對部門固定資產進行定位、定人管理，確保帳物相符，正確使用、維護、保養，避免設備損壞現象，確保不出現設備丟失事故。

4、嚴格執行公司及研發相關管理制度，并對相關運作流程中的問題及時提出反饋和主動協調解決。

5、做好部門erp運行及問題反饋工作，為公司及部門工作效率的提高提供保障。

本部門將盡力貫徹執行公司20xx年度目標及任務，發動部門全體員工共同努力，使部門質量指標、環境指標、安全指標呈現持續上升的良好狀態。

以上計劃請公司領導給予指導和支持!

重點工作行動方案（專業16篇）篇三

各黨委、直屬黨總支要根據控股公司黨委文件精神，有針對性地制訂出切合本單位實際的爭創“四強四優”活動實施方案，提出明確目標和具體措施，對開展活動進行部署；要以適當方式進行動員，要求基層黨支部對照“四強”黨組織的條件，制訂“爭強”的具體措施報單位黨委（直屬黨總支）審核；基層黨支部要召開黨員大會進行動員，明確“創先爭優”活動的目標和努力方向，要求每個黨員對照“四優”_員的條件，制訂“爭優”的具體措施報所在黨支部（總支）審核。

各級黨組織要加強領導，把開展爭創“四強四優”活動納入重要議事日程，作為促進企業改革發展和黨建工作的重要載體，加大指導推進力度。黨組織負責人要切實履行第一責任人職責，黨員領導人員要發揮表率作用，帶頭參加活動；黨委組織部門負責活動的統籌規劃、宏觀指導和督促檢查。各級黨組織要進一步完善黨建工作機制，要以此項活動為抓手，進一步分解細化活動內容，創新活動方式，把廣大黨員的積極性創造性調動起來，推動控股公司黨建工作上臺階。

即把開展爭創“四強四優”活動與學習實踐科學發展觀結合起來，建立健全長效機制；與創建“四好”領導班子結合起來，相互銜接、相互促進，不斷增強企業各級領導班子的生機和活力；與企業生產經營結合起來，以促進企業科學發展的實際成果檢驗活動成效；與持續改進落實控股公司黨建思想政治工作“六大工程”結合起來，充分發揮各級黨組織的政治核心、戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用、黨員負責人的示范表率作用。同時要堅持一切從實際出發，根據單位特點、規模和生產經營狀況，以及黨組織和黨員的不同情況，明確爭創活動的具體目標和措施，增強活動的針對性和實效性；要注重抓基層、打基礎，抓好在基層黨支部和生產經營一線黨員中開展的爭創活動，不斷增強黨組織影響力、凝聚力、戰斗力，永葆_員先進性。

各級黨組織要有計劃地組織力量，采取多種形式，對這項活動進行督促檢查、考核和評比，及時發現、總結推廣基層黨組織的好經驗、好做法；對發現的問題和不足，采取有效措施，幫助解決，保證活動的順利開展。爭創“四強四優”活動納入控股公司“六大工程”中的素質工程進行考核，考核細則見控股公司《2010年黨建思想政治工作“六大工程”考核細則》。控股公司黨委每2年進行一次表彰，表彰納入控股公司“七·一”表彰范圍，“四強”黨組織按基層黨組織總數的8%左右掌握，“四優”_員按黨員總數的左右掌握，對其中事跡突出的推薦上級黨委表彰。各黨委、直屬黨總支每年進行一次表彰，表彰在堅持精神鼓勵為主的同時，給予適當的物質獎勵（表彰的比例自行掌握）。同時，要大力宣傳先進基層黨組織和優秀黨員的先進事跡，形成創先進、比先進、學先進、趕先進的良好氛圍。

重點工作行動方案（專業16篇）篇四

根據醫院民主評議政風行風的`工作要求，結合醫院工作實際，制定市人民醫院領導班子深入基層調研工作方案。

將醫院民主評議政風行風與學習實踐科學發展觀活動相結合，精心組織黨員領導干部特別是班子成員開展調查研究，認真總結醫院工作中貫徹落實科學發展觀的成功經驗，切實找準影響和制約醫院發展的突出問題、醫院政風行風方面存在的突出問題，深刻分析存在問題的根本原因，為制定針對性、操作性強的整改措施打下基礎，促進醫院政風行風建設取得新成效，推進衛生事業又好又快發展。

醫院領導班子成員專題調研題目突出各自分管的工作內容自行擬定，既要與學習實踐活動第一階段的調研內容相結合，與第二階段的分析檢查工作相結合，又要突出政風行風建設內容，重點找準群眾反映強烈的突出問題，影響醫院的社會形象的突出問題，使調研工作為政風行風建設服務，為樹立衛生行業新形象服務。

本次調研要圍繞政風行風評議的重點和群眾關注的熱點開展，以如下內容為主：

1、醫院干部工作作風與行政效能建設存在的問題及對策。調研醫院領導班子成員及中層干部的執行力水平(包括工作能力與工作態度)與工作作風現狀，提出解決存在問題的對策。

2、政務(院務)公開制度落實情況及整改措施。調研醫院行_力是否公開透明，是否按相關制度落實政務公開;醫療服務項目與藥品價格公示是否醒目、全面、及時，提出糾正存在問題的方法與措施。

3、緩解“看病貴、看病難”措施落實情況及整改措施。調研醫院各類收費價格情況、執行國家物價政策情況、服務流程與服務設施改進情況，重點調查是否存在不合理收費、亂收費現象，提出糾正醫藥費用控制不力的具體措施。

4、醫院門診服務流程工作現狀及對策。調研醫院門診部目前服務流程的狀況，提出創新服務流程的對策與思路。

6、醫務人員服務態度方面存在的問題整改措施。調研醫院在醫療服務過程中醫務人員的醫務態度的真實表現情況，針對存在的問題提出切實有效的整改措施。

7、醫療責任追究制度落實狀況及下步工作思路。調研醫院近年來落實醫療責任追究工作情況、存在的問題，提出推進這項工作的下步工作思路。

8、影響醫院科學發展的突出問題及對策。重點調研醫院領導班子在工作理念、運行機制改革方面存在的突出問題，提出解決問題的措施、對策。

注：各調研領導干部根據內容自行擬定調研題目，調研工作任務要求8月10日前完成，并形成調研報告，由醫院行評辦上報市衛生局。

醫院領導班子成員帶領有關科室人員，以上述調研究內容為重點，深入到臨床一線和各職能科室開展專題調研。采取問卷調查、座談研討、實地詢問就醫群眾、查詢各類資料等多種形式，廣泛征求各級黨政領導、相關部門、社會各界和人民群眾的意見和建議。認真撰寫調研報告，調研報告由工作現狀、存在問題與困難與解決問題的思路和舉措三部分組成，形成質量較高的調研成果。

(一)緊密結合醫院的工作實際。專題調研要與創新體制機制、促進科學發展相結合，與醫院政風行風評議“十查十看十糾”內容相結合，努力把學習調研成果，轉化為促進衛生行風建設與衛生事業科學發展的實際成效。

(二)有的放矢，突出針對性。要按照科學發展觀的要求，立足大局，圍繞解決醫院存在的實際問題，精心確定專題調研題目。要通過扎實的調研真正準確地發現問題、準確地找出存在問題的原因、準確地找出解決問題的方法與措施。

(三)求真務實，轉變作風。專題調研要深入到臨床一線，調查掌握第一手資料。要注意走群眾路線，尊重實踐，尊重群眾首創精神，集中群眾智慧。要敢于摸實情，勇于講實話，善于提實策。各單位的調研活動要從實際出發，合理安排、有序進行，防止走形式、走過場。

重點工作行動方案（專業16篇）篇五

為進一步加強我區群防群治隊伍建設，廣泛動員廣大人民群眾積極參與社會治安管理工作，深入推進社會治安防控體系建設，切實維護我區社會治安大局穩定，特制定本方案。

各類治安案件和火災事故明顯減少，各類矛盾糾紛有效化解在基層，各類社會面防控機制落實在基層，全區社會治安狀況明顯好轉；基層綜治維穩力度明顯增強，公眾安全感和滿意度明顯提高。

（一）加強巡防隊伍建設。目前，我區已經建成一支220人的專職治安巡防隊伍，具體負責社會面日常巡邏防控工作。公安機關要進一步加強巡防隊伍的規范管理，努力提高巡防隊伍協助民警服務群眾的水平，提升巡防隊伍的整體素質和協助民警參與巡邏防控工作的整體效能。

（二）大力實施“紅袖章”工程。進一步健全企事業單位內部治安保衛專門機構和巡邏隊、護廠（場）隊等治安隊伍，督促建立健全保安內部各項管理制度；建立健全責任區包干聯防制度，明確并落實保（治）安力量在做好內部巡邏防控工作的同時，必須統一佩戴“紅袖章”，配合公安機關對單位附近區域內社會面進行巡邏防范。

（三）強化治保會隊伍建設。各鎮（街道）要把治保組織建設成為轄區群防群治工作主體。要督促、指導在轄區社區（村）中，按照不少于10人的標準組建、擴充巡邏隊、護村隊，并建立值班巡查工作制度，遇到重大問題及時向公安機關報告，進一步夯實社區、農村治安防范基礎。各地綜治部門、公安派出所要加強對治保會隊伍的指導，督促其以“鄰里守望”和實行治安承包責任制為主要形式，統一佩戴“紅袖章”，開展好居民住宅區、主要街道、治安重點地段等覆蓋整條村或社區的巡邏防范工作。

（四）強化志愿者隊伍建設。由區團工委牽頭，組織動員熱心公益事業的干部群眾，建立治安志愿者隊伍，義務參與社會面巡邏防控、治安交通管理等工作。

（一）提高認識，加強領導。要從維護全區社會和諧穩定、

保障人民群眾安居樂業的高度出發，把群防群治工作作為綜治基層基礎建設重要內容來抓，進一步統一思想，提高認識，精心組織，周密部署，確保工作取得實效。

（二）加強宣傳，廣泛發動。充分利用宣傳標語、宣傳欄、廣播、報紙等有效形式對群防群治工作進行廣泛宣傳，開展平安創建和群防群治專題宣傳活動，充分調動各種社會力量的積極性，營造人人參與的良好氛圍，真正形成社會治安綜合治理齊抓共管的工作格局。

（三）強化管理，獎懲結合。公安、消防等相關單位要加強對群防群治隊伍的業務指導，提高群防群治組織成員法律意識和調解矛盾糾紛、開展治安防范的業務技能。區綜治委不定期對各地群防群治工作進行督導檢查，對因工作不到位，措施不落實致使轄區案件高發、嚴重影響社會穩定的實行一票否決。

重點工作行動方案（專業16篇）篇六

根據《xx市教育委員會關于印發20xx年xx市普通高校“專升本”工作實施方案的通知》文件精神，按照公平、公正、公開和優選的原則，并結合學校教學資源容納的情況，制定我校20xx年“專升本”工作實施方案。

一、成立20xx“專升本”工作領導小組。

為保障專升本工作的順利進行，成立了“專升本”工作領導小組。

1、組長：分管教學副校長。

2、副組長：教務處處長。

3、成員：教務處、學生處、宣傳部、紀委負責人。

領導小組下設辦公室，辦公室設在教務處運行科，由教務處分管學籍的副處長負責總體工作安排，運行科科長負責收集資料和聯絡相關事務。

二、選拔對象與錄取專業。

選拔對象為xx市普通高校具有高職（專科）正式學籍的2018屆能夠正常獲得畢業資格的2018屆畢業班學生，含退役復學和“3+2”“五年一貫制”畢業班學生。招生的專業目錄見2018年xx三峽學院“專升本”本科專業計劃及本專科專業對照情況一覽表。

三、選拔要求。

參與選拔的20xx屆高職高專畢業班學生同時達到下列全部要求的，即具備被選拔資格。

退役士兵考生，達到下列第1、3、4、5款要求，即具備被選拔資格。

1、在校期間表現良好。若受過處分，截止報名時，其處分影響期已過，并已被學校正式書面解除。

2、成績優良。獲得全國職業院校技能大賽二等獎及以上等次獎勵的考生，可以申請免試選拔。

3、能正常完成高職（專科）學業，并按時獲得高職（專科）畢業證書和通過畢業離校審查。

4、身心健康，符合有關專業體檢要求。

5、自愿申請。

四、錄取原則和公示程序。

在學校紀委監察處全程監督下，專升本工作由學校專升本工作領導小組具體實施。

1、學校不加試。

2、各專科考生的學校負責專升本志愿填報的工作人員在全市最低控制分數線和考生成績公布后7天內將考生報名申請表等材料寄送至我校教務處（xx市萬州區天星路666號xx三峽學院教務處綜合樓513，郵編404100，電話58106158），且按學校規定格式傳輸考生報考信息等電子數據。

3、材料送達后，我校專升本工作領導小組立刻審核專科專業范圍和類別是否符合本科專業報考要求，對不符合選拔要求的學生進行退檔。

4、請各位考生慎重填報志愿，符合我校本科專業報考條件者，學校根據第一、二志愿專業、校內調劑專業的順序，按專升本統考成績由高到低排序確定擬錄取名單。

重點工作行動方案（專業16篇）篇七

政治引領力強：堅持用科學理論武裝頭腦，提高思想政治素質，提高貫徹落實科學發展觀的自覺性、堅定性；充分發揮黨組織政治核心作用，全面把握黨的執政能力建設和先進性建設的科學內涵，切實加強和改進各單位黨建工作，形成具有本單位特點的黨建工作特色和經驗；黨組織戰斗力強，班子成員分工明確，團結協作，黨性強、作風正、業務精、威信高；發揮黨組織用人主導作用，選人用人途徑有效；堅持民主集中制原則，班子成員帶頭學習貫徹黨的路線方針政策和上級黨組織的指示決議。

推動發展力強：轉變發展理念，切實把基層黨的組織優勢轉化為發展優勢，把握企業發展方向，大力營造有利于企業科學發展的良好氛圍；融入生產經營開展工作，積極參與企業重大問題決策，完善經營決策機制，促進企業重大決策的科學民主；有利于科學發展的工作機制建立健全，影響科學發展的突出問題得到有效解決；在破解生產經營難題、完成急難險重任務中充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和_員的先鋒模范作用，推動科學發展成效顯著，各項工作目標任務圓滿完成。

改革創新力強：大力推進企業黨建工作改革創新，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，建立健全符合科學發展觀要求的領導人員選拔任用和考核評價體系；不斷豐富黨組織活動載體，形成與現代企業制度相適應的黨建工作新機制、新方法；把黨的建設和企業實際工作緊密結合起來，以黨建工作改革創新促進企業管理創新、技術創新、體制機制創新，提高企業自主創新能力，增強企業核心競爭力。

凝聚保障力強：建立健全黨內生活制度，積極發展黨內民主，尊重黨員主體地位，以黨內民主帶動職工民主，黨內生活制度化、民主化，黨組織對職工群眾的吸引力和凝聚力增強；加強黨組織自身建設、黨務工作人員隊伍素質建設和黨員隊伍先進性建設，健全黨組織工作機構，完善工作機制，持續改進和完善黨建“六大工程”，為黨組織開展工作提供有力保障；充分發揮政治優勢、組織優勢和群眾工作優勢，堅持以人為本，有效開展思想政治工作，推進企業文化建設，加強企業民主管理，保障職工合法權益，團結群眾，凝聚人心，維護企業和諧穩定。

政治素質優：自覺加強學習，提高自身素質，“按照科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規律、富有創新精神”的要求，創建學習型黨組織；黨員意識強，堅定理想信念，在思想上、行動上與黨組織保持高度一致；帶頭貫徹落實黨的路線方針政策，堅決執行黨組織決定，切實遵守公司各項規章制度，起到黨員的先鋒模范作用。

崗位技能優：努力提高自身綜合素質，拓寬知識面，增強工作能力；刻苦鉆研業務知識，熟練掌握崗位技能；積極學習市場經濟、現代科技、經營管理、法律法規等知識，在企業生產經營活動中發揮骨干作用。

工作業績優：帶頭干實事，帶頭為生產經營出謀劃策，帶頭營造比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍；愛崗敬業，勤奮工作，勇挑重擔，能夠帶領群眾攻堅克難；工作業績一流，在生產經營、創新進取、節能降耗、提高效益等方面成為模范標兵。

群眾評價優：以群眾滿意為標準提高思想覺悟、道德品質；積極聯系和服務群眾，聽取和反映職工群眾意見，在條件許可的范圍內力所能及地幫助解決實際困難；嚴格遵守黨的紀律，踐行社會主義榮辱觀，廉潔從業、善待家人和鄰居，同事評價優、鄰里評價優，在群眾中樹立良好形象。

重點工作行動方案（專業16篇）篇八

年行動計劃的通知》。

(

遼政辦函〔。

〕

27。

號

)

精神，結合縣政府年度重點工作分工，推動建設質量強縣制定本分工方案。

從政府培育、企業爭創、社會促進、輿論宣傳、價值評價和法律保護等六方面入手，全面推動實施品牌戰略。推進農業、制造業、服務業企業品牌培育能力建設。繼續做好工業企業品牌培育、產業集群品牌培育試點示范工作。做大做強遼寧環境標志。支持發展無公害農產品、綠色食品、有機農產品。打造一批安全優質農產品品牌和食品品牌。推進商標品牌戰略實施，提高商標公共服務水平。實施企業管理人才素質提升工程，為中小企業培養專門人才。組織開展農民工職業技能提升計劃

“春潮行動”。鼓勵引導企業開展崗位練兵、技術比武活動。積極倡導企業開展人員培訓工作，塑造精益求精、追求質量的工匠精神。推進旅游人才隊伍建設，提高旅游從業人員服務質量。組建撫順縣人才專家庫。

推動企業核心技術攻關，廣泛開展質量改進、質量攻關等多種形式的群眾性創新活動，推動質量技術萬眾創新。支持開展質量現場診斷、質量標桿經驗交流、質量管理小組、質量信得過班組等活動，提升企業質量管理水平。推行企業產品和服務標準自我聲明公開和監督制度，建立標準信息公共服務平臺，開放遼寧標準館，為企業和社會提供優質服務。探索開展團體標準試點工作，推進企業聯盟標準市場化發展，激發社會團體組織和企業參與先進標準制定的積極性。推進知識產權執法維權

“護航”專項行動、“質檢利劍”行動、“。

10。

噸及以下燃煤鍋爐為重點，淘汰建城區全部老舊低效鍋爐，嚴控新建燃煤鍋爐。推進政府綠色采購和綠色印刷。

突出對重點行業、領域縣屬企業的質量安全監督，堅決防范和遏制質量安全事故。建立商品質量懲罰性賠償制度。加快推進重要產品追溯體系建設，強化全過程質量安全管理與風險控制，完成

8

年交通運輸產品質量部縣聯動監督抽查工作。加強對重點食品、重點區域、重點問題和大型食品企業的監管，切實抓好食品安全日常監管、專項整治和綜合治理工作，深入排查安全隱患，全面規范生產經營行為，全力保障人民群眾“舌尖上的安全”。督促風景名勝區管理機構加強游覽安全管理，防范事故發生。開展對木材林產品、林木種子、苗木以及鹿茸、榛子、核桃、板栗等林副產品的質量監測工作。開展庫存糧食質量安全監測工作。鞏固電梯、氣瓶安全監管攻堅戰成果，完成電梯應急處置服務平臺全縣聯網。

建設完善全縣信用信息共享平臺，加快歸集、整合各部門在行政管理中產生的信用信息，實施信息信用共享交換。建立水利質量管理信息系統，開展

2015。

年度信用評價及。

年度從業主體信用行為日常管理，并針對設計變更和圍標串標問題，對縣內重點公路工程建設項目開展監督檢查。推進“商務誠信建設重點推進行動計劃”。建立涉旅企業不誠信行為記錄機制，公布旅游經營服務不良信息記錄，完善追溯信息共享。

組織開展

年“質量月”活動，推動全社會著力提升質量、培育品牌。強化知識產權維權援助舉報投訴信息平臺建設，完善維權援助舉報投訴案件網上受理、案件移送、信息反饋等制度。對農村市場、學校食堂和食品安全開展聯合督查。構建電梯安全社會治理機制，加強重點行業領域電梯安全工作。推動質量品牌社會組織建設。

將質量工作納入縣績效考核范圍。開展消費者保護考核評價工作，督促銀行業金融機構切實履行主體責任。組織做好

年度水利建設質量工作考核。

宣傳一批重視質量、產品可靠的典型企業和優秀品牌，結合質量整治專項行動，增進公眾對撫順縣質量的信心。加強網絡銷售產品、金融消費品、電子信息產品等質量安全監管報道。主動融入

“一帶一路”國家戰略，積極參與中蒙俄經濟走廊建設。積極推進與中央外貿企業合作，建設國際營銷網絡。推進自主品牌出口增長計劃。

指導電子商務生產企業改進生產工藝，提高標準執行力。推動落實《國務院辦公局關于加強互聯網領域侵權假冒行為治理的意見》（國辦發〔

2015。

〕

77。

號）。加強對跨境網絡交易中郵遞、快件渠道的監管，嚴厲打擊利用電子商務平臺以及跨境電子商務中郵遞、快遞渠道實施的走私違法活動和通過“螞蟻搬家”等方式進出口侵權假冒商品的違法行為。發揮電商產品執法打假維權協作網作用，嚴查電商產品質量違法案件。在電商平臺試點推廣互聯網“過濾”技術，構建網絡銷售產品質量的“防火墻”。打擊售假、虛假宣傳和侵權盜版的網站。

深化我縣標準化工作改革，全面推進企業產品和服務標準自我聲明公開和監督制度試點工作。引導企業參與制定國家標準，制定、修訂地方標準。推進計量基礎保障能力建設，加強強檢計量器具管理，規范檢定行為。加強對重點產品生產企業的自愿性認證監管工作，組織對強制性產品的監督抽查和認證活動的監督，組織開展對有機產品及相關企業的監督檢查。開展

5

個檢驗項目的能力對比工作。建立完善地理標志產品標準體系。提升檢驗檢測能力，推進縣級質檢中心建設。促進檢驗檢測服務業快速發展，推動形成檢驗檢測技術聯盟和產業技術聯盟。

圍繞弘揚社會主義核心價值觀，開展企業誠信宣傳教育，推動各類經營者提升質量誠信和品牌保護意識。開展消費品質量安全

“進社區、進學校、進鄉鎮”消費者教育活動，增強全社會消費品質量安全意識。

開展以食品用塑料包裝容器工具等制品、絮棉制品、紡織品、電熱毯、定配眼鏡、智能手機、玩具、兒童及嬰幼兒服裝、廚具、家具等消費者普遍關注的

10。

種（類）消費品質量提升行動。開展進一步改善醫療服務行動計劃，持續提升醫療質量，保障醫療安全，維護人民群眾健康權益。開展物流業“降本增效”專項行動，全面提升物流服務水平。推動銀行業金融機構強化服務質量，加大對金融消費者的保護力度。開展車用汽柴油產品質量提升行動。

把質量提升、培育品牌作為重要內容，啟動綠色制造工程。深入開展全國創建社會信用體系建設示范強縣、質量強市示范強縣、國家農產品質量安全縣、質量安全示范區創建活動。開展紅松果材林標準化示范基地、落葉松用材林標準化示范基地、楊樹速生豐產用材林標準化示范基地以及榛子、核桃、山杏高質優產經濟林標準化示范基地建設。組織旅游企業參加國家、縣級旅游服務質量標桿單位遴選活動。

重點工作行動方案（專業16篇）篇九

〕

125。

號）文件要求，結合我市實際，特制訂本方案。

從政府培育、企業爭創、社會促進、輿論宣傳、價值評價和法律保護等六方面入手，全面推動實施品牌發展戰略。發揮名牌發展戰略作用，推動興城市泳裝產業聚集區通過

“遼寧省知名品牌創建示范區”驗收，組織重點名牌企業參加國家和省組織的品牌價值評價工作。積極開展遼寧省名牌產品推薦工作。推進農業、制造業、服務業企業品牌培育能力建設。繼續做好工業企業品牌培育、產業集群品牌培育試點示范工作。推進我市企業做大做強遼寧環境標志。支持發展無公害農產品、綠色食品、有機農產品。打造一批安全優質農產品品牌和食品品牌。推進商標品牌戰略實施，提高商標公共服務水平。

積極引進高層次外國專家和海外研發團隊。鼓勵和支持更多高校積極探索校企合作，改革制造業質量人才培養模式。實施企業管理人才素質提升工程，為中小企業培養專門人才。組織開展農民工職業技能提升計劃

“春潮行動”。鼓勵引導企業開展崗位練兵、技術比武活動。積極倡導企業開展人員培訓工作，塑造精益求精、追求質量的工匠精神。推進旅游人才隊伍建設，提高旅游從業人員服務質量。

推動企業核心技術攻關，鞏固提升

“濱海產業園區、泳裝產業集群、海產品養殖、花生深加工”優勢產業，加強共性、專業、綜合服務三類產業技術創新平臺建設，建立工業技術改造重點項目庫，加大對制造業企業質量技術改造的支持、引導力度。加快企業技術中心建設，在重點工業領域，推廣可靠性設計、試驗與驗證以及可制造性設計等先進質量工程技術。廣泛開展質量改進、質量攻關等多種形式的群眾性創新活動，推動質量技術萬眾創新。

支持開展質量現場診斷、質量標桿經驗交流、質量管理小組、質量信得過班組等活動，提升企業質量管理水平。在各類組織中，推廣應用省、市長質量獎獲獎者的質量管理方法和模式。推行企業產品和服務標準自我聲明公開和監督制度，建立標準信息公共服務平臺，為企業和社會提供優質服務。探索開展團體標準試點工作，推進企業聯盟標準市場化發展，激發社會團體組織和企業參與先進標準制定的積極性。在高能耗、高污染行業嚴格執行生產許可及其他行業準入制度，按標準淘汰落后產能和化解過剩產能。依法嚴厲打擊質量違法和侵權盜版行為，推進知識產權執法維權

“護航”專項行動、“質檢利劍”行動、“。

10。

噸及以下燃煤鍋爐為重點，淘汰城區全部老舊低效鍋爐，嚴控新建燃煤鍋爐。推進政府綠色采購和綠色印刷。

突出對重點行業、領域企業的質量安全監督，堅決防范和遏制質量安全事故。加快推進重要產品追溯體系建設，強化全過程質量安全管理與風險控制，完成

8

年交通運輸產品質量部省聯動監督抽查工作。加強對重點食品、重點區域、重點問題和大型食品企業的監管，切實抓好食品安全日常監管、專項整治和綜合治理工作，深入排查安全隱患，全面規范生產經營行為，全力保障人民群眾“舌尖上的安全”。督促風景名勝區管理機構加強游覽安全管理，防范事故發生。開展對木材林產品、林木種子、苗木以及榛子、核桃、板栗、大棗等林副產品的質量監測工作。開展庫存糧食質量安全監測工作。開展進口食品“清源”行動。鞏固電梯、氣瓶安全監管攻堅戰成果，完成電梯應急處置服務平臺全省聯網。

建設完善信用信息共享平臺，加快歸集、整合各部門在行政管理中產生的信用信息，實施信息信用共享交換。推進

2015。

年度信用評價及。

年度從業主體信用行為日常管理，并針對設計變更和圍標串標問題，對省內重點公路、水運工程建設項目開展監督檢查。推進“商務誠信建設重點推進行動計劃”。建立涉旅企業不誠信行為記錄機制，公布旅游經營服務不良信息記錄。

組織開展

年“質量月”活動，推動全社會著力提升質量、培育品牌。強化知識產權維權援助舉報投訴信息平臺建設，完善維權援助舉報投訴案件網上受理、案件移送、信息反饋等制度。對農村市場、學校食堂和食品安全開展聯合督查。構建電梯安全社會治理機制，加強重點行業領域電梯安全工作。推動質量品牌社會組織建設，推動行業協會、企業開展興城品牌海內外宣傳推廣活動。

突出質量品牌建設，做好質量工作考核的各項工作，迎接上級政府質量工作考核。適時組織對各相關部門落實年度行動計劃情況進行專項檢查考核。將質量工作納入對各部門績效考核范圍。開展消費者保護考核評價工作，督促銀行業金融機構切實履行主體責任。組織做好

2015。

—

年度水利建設質量工作考核。

宣傳一批重視質量、產品可靠的典型企業和優秀品牌，結合質量整治專項行動，增進公眾對我市產品質量的信心。加強網絡銷售產品、金融消費品、電子信息產品等質量安全監管報道。組織開展

“金融知識進萬家”銀行業金融知識宣傳服務月活動。開展國門生物安全宣傳活動。

推進國際貿易

“單一窗口”和通關一體化建設，實現“信息互換、監管互認、執法互助”，降低企業進出口成本，加快通關速度。大力推進貿易模式創新，發展外貿綜合服務企業、跨境電商、采購貿易、外貿海外倉。加快建設出口基地，培育出口新優勢。主動融入“一帶一路”國家戰略，積極參與中蒙俄經濟走廊建設。鼓勵有實力企業“走出去”。積極推進與中央外貿企業合作，建設國際營銷網絡。推進自主品牌出口增長計劃。

指導電子商務生產企業改進生產工藝，提高標準執行力。推動落實《國務院辦公廳關于加強互聯網領域侵權假冒行為治理的意見》（國辦發〔

2015。

〕

77。

號）。發揮電商產品執法打假維權協作網作用，嚴查電商產品質量違法案件。在電商平臺試點推廣互聯網“過濾”技術，構建網絡銷售產品質量的“防火墻”。打擊售假、虛假宣傳和侵權盜版的網站。

積極配合國家質檢總局做好《中華人民共和國標準化法》、《中華人民共和國計量法》等法律法規的修訂工作。落實《深入推進法治質監建設實施意見》，全面提升法治能力建設。貫徹執行《遼寧省產品質量監督抽查后處理工作規范》及葫蘆島市相關規范性文件規定。深化我市標準化工作改革，全面推進企業產品和服務標準自我聲明公開和監督制度試點工作。引導企業參與制定國家標準，推動工程質量管理標準化工作，開展旅游標準化試點示范工作。認真分析行業需求，配合上級完善公路工程、運輸服務、交通信息化標準體系，針對信息安全、農村公路檢測、水路旅客運輸等重點領域開展標準的制修訂工作。開展中國環境標志產品、環保產品和

“綠色之星”認證。推進計量基礎保障能力建設，加強強檢計量器具管理，規范檢定行為。加強對重點產品生產企業的自愿性認證監管工作，組織對強制性產品的監督抽查和認證活動的監督，組織開展對有機產品及相關企業的監督檢查。提升檢驗檢測能力，推進省級質檢中心建設。促進檢驗檢測服務業快速發展，推動形成檢驗檢測技術聯盟和產業技術聯盟。

圍繞弘揚社會主義核心價值觀，開展企業誠信宣傳教育，推動各類經營者提升質量誠信和品牌保護意識。推進質量和品牌相關學科建設，加快與質量品牌相關的人才培養。積極開展職業院校技能大賽。開展消費品質量安全

“進社區、進學校、進鄉鎮”消費者教育活動，增強全社會消費品質量安全意識。

開展以食品用塑料包裝容器工具等制品、絮棉制品、紡織品、定配眼鏡、智能手機、玩具、兒童及嬰幼兒服裝、泳裝、廚具、家具等消費者普遍關注的

10。

種（類）消費品質量提升行動。突出抓好出口商品、跨境電商產品質量提升行動。實施出口食品競爭力提升工程。在重點領域開展服務業質量提升專項行動。開展進一步改善醫療服務行動計劃，持續提升醫療質量，保障醫療安全，維護人民群眾健康權益。開展物流業“降本增效”專項行動，全面提升物流服務水平。推動銀行業金融機構強化服務質量，加大對金融消費者的保護力度。開展車用汽柴油產品質量提升行動。

把質量提升、培育品牌作為重要內容，推進國家、省級知名品牌創建示范工程建設。實施制造業創新中心建設工程、智能制造工程、工業強基工程、綠色制造工程和高端裝備創新工程。深入開展全國創建社會信用體系建設示范城市、質量強市示范城市、國家農產品質量安全縣（市）、質量安全示范區創建活動。開展榛子、核桃、山杏、板栗、大棗高產優質經濟林標準化示范基地建設。組織旅游企業參加國家、省級旅游服務質量標桿單位遴選活動。

各部門要加強對質量品牌工作的組織領導和統籌協調，結合本部門實際，制定具體方案，確保完成各項任務。

重點工作行動方案（專業16篇）篇十

做好2019年食品安全工作，要以_新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，認真落實《_中央_關于深化改革加強食品安全工作的意見》(中發〔2019〕17號)，圍繞人民群眾普遍關心的突出問題，開展食品安全放心工程建設攻堅行動，推動提升食品全鏈條質量安全保障水平，不斷提高人民群眾獲得感、幸福感、安全感。現就2019年食品安全重點工作作出如下安排：

1.實施風險評估和標準制定專項行動。完善食品安全標準管理制度，組建新一屆食品安全國家標準評審委員會。制修訂一批產業發展和監管急需的食品安全基礎標準、產品標準、配套檢驗方法標準。加強食品安全國家標準宣貫培訓、跟蹤評價。(衛生健康委負責)制定農藥殘留限量標準1000項、獸藥殘留標準100項，修訂豬肉水分限量國家標準。(農業農村部負責)加強小麥、小麥粉、大豆等糧油標準制修訂。(糧食和儲備局負責)加強食品安全風險監測評估，推進部門間、地區間風險監測信息共享，提升地方風險評估能力。(衛生健康委、農業農村部、_、市場監管總局、糧食和儲備局按職責分工負責)強化農產品生產基地、產地運輸車、暫養池、屠宰場等環節監測抽檢力度，開展畜禽產品水產品中環境污染物、糧油作物產品生物毒素等安全風險評估。(農業農村部負責)開展食用林產品及產地環境風險監測。(林草局負責)。

2.實施農藥獸藥使用減量和產地環境凈化行動。推進農業綠色生產和節肥節藥，抓好畜禽糞污資源化利用。嚴格農藥獸藥準入管理，督促落實安全間隔期和休藥期制度。實施化肥農藥減量增效行動、水產養殖用藥減量行動、獸藥抗菌藥治理行動，遏制農藥獸藥殘留超標問題。重點整治蛋禽違規用藥、牛羊肉“瘦肉精”、生豬屠宰注藥注水、水產養殖非法添加、農藥隱形添加等違法違規行為。按照5年內分期分批淘汰現存的10種高毒農藥的目標要求，開展高毒高風險農藥淘汰工作。(農業農村部負責)加強農業面源污染治理，強化耕地土壤風險管控與修復。開展涉重金屬重點行業企業排查整治，防止重金屬等污染物進入農田。(農業農村部、生態環境部按職責分工負責)。

3.實施國產嬰幼兒配方乳粉提升行動。鼓勵乳制品生產企業建設自控奶源基地，提升嬰幼兒配方乳粉的品質、競爭力和美譽度。(發展改革委、工業和信息化部、農業農村部、市場監管總局按職責分工負責)擴大嬰幼兒配方乳粉質量安全追溯體系建設試點范圍。(工業和信息化部、市場監管總局按職責分工負責)啟動新一輪嬰幼兒配方乳粉生產企業質量控制體系“三年全覆蓋”檢查，年內完成檢查總數的三分之一。督促企業監測上市產品質量安全狀況，主動報告風險，嬰幼兒配方乳粉和輔助食品生產企業自查率達到100%。(市場監管總局負責)。

4.實施校園食品安全守護行動。嚴格落實學校食品安全校長(園長)責任制，保障校園食品安全，防范和減少食源性疾病事件。推行“明廚亮灶”，校園“明廚亮灶”覆蓋比例較去年明顯提升。逐步實行大宗食品公開招標、集中定點采購，建立學校相關負責人和家長陪餐制度。對學校食堂、學生集體用餐配送單位、校園周邊餐飲門店及食品銷售單位實行全覆蓋監督檢查。(教育部、市場監管總局按職責分工負責)。

5.實施農村假冒偽劣食品治理行動。以農村地區、城鄉結合部為重點，全面清理食品生產經營主體資格，嚴厲打擊制售“三無”食品、假冒食品、劣質食品、過期食品等違法違規行為，堅決取締“黑工廠”“黑窩點”和“黑作坊”。規范農村食品流通供應體系，凈化農村消費市場，提高農村食品安全保障水平。建立農村食品安全風險隱患排查整治常態化機制。(農業農村部、商務部、_、市場監管總局、中華全國供銷合作總社按職責分工負責)。

7.實施保健食品行業專項清理整治行動。嚴厲打擊保健食品欺詐和虛假宣傳、虛假廣告、傳銷等違法犯罪行為。開展以老年人識騙、防騙為主要內容的宣傳教育活動。大力整治保健食品市場秩序，嚴厲查處各種非法銷售保健食品行為。(市場監管總局、_食品安全委員會相關成員單位按職責分工負責)。

8.實施“優質糧食工程”行動。建立專業化社會化的糧食產后服務體系，完善糧食質量安全檢驗監測體系，開展“中國好糧油”行動。(財政部、糧食和儲備局、各省級人民政府按職責分工負責)嚴控收購、儲存環節糧食質量安全。督促企業加強政策性糧食收購和庫存質量安全管理。支持糧食收購企業提升入庫糧食質量安全管理能力。(糧食和儲備局負責)加強糧食質量安全監測，做好超標糧食處置。(糧食和儲備局、各省級人民政府按職責分工負責)。

9.實施進口食品“國門守護”行動。持續推進“進出口食品安全放心工程”，大力打擊食品走私，防范進口食品安全風險。推進誠信體系建設，將進出口食品企業納入海關企業進出口信用管理，聯合懲戒嚴重失信主體。(_、發展改革委、工業和信息化部、_、市場監管總局按職責分工負責)。

10.實施“雙安雙創”示范引領行動。發揮地方黨委和政府積極性，總結食品安全示范城市和農產品質量安全縣創建活動試點經驗，完善工作機制和評估方式，落實屬地管理責任和生產經營者主體責任。(_食品安全辦、農業農村部按職責分工負責)。

11.加強法律法規“立改釋”。加快完善辦理危害食品安全刑事案件司法解釋，健全食品安全犯罪刑事責任追究體系;加快制定關于審理食品安全民事糾紛案件適用法律問題的司法解釋，通過落實民事賠償責任，嚴肅追究故意和惡意違法者的民事法律責任。(中央政法委、高法院、高檢院、_、司法部按職責分工負責)加快《農產品質量安全法》《糧食安全保障法》《糧食流通管理條例》等制修訂。(司法部、農業農村部、市場監管總局、發展改革委、糧食和儲備局按職責分工負責)。

12.對違法行為“處罰到人”。依法嚴厲處罰違法企業及其法定代表人、實際控制人、主要負責人等直接負責的主管人員和其他直接責任人員，嚴格落實從業禁止、終身禁業等懲戒措施。發揮打假“利劍”震懾作用，始終保持對食品安全犯罪的高壓態勢。(中央政法委、高法院、高檢院、_、司法部、農業農村部、市場監管總局按職責分工負責)。

13.落實食品生產企業主體責任。強化企業生產過程記錄核查，落實從原料入廠、生產過程控制、出廠檢驗、運輸銷售全過程管理，建立追溯體系。督促食品生產企業開展產品安全自查，大型肉制品生產企業產品自檢自控率達到100%。(市場監管總局、工業和信息化部、商務部按職責分工負責)。

14.提高食用農產品質量安全水平。指導龍頭企業、農民專業合作社等規模生產經營主體標準化生產。完善農產品標識制度，推動綠色有機地理標志農產品發展。推廣應用國家農產品質量安全追溯信息平臺，完善原產地追溯制度。(農業農村部負責)推動建立食用農產品合格證制度，強化產地準出與市場準入銜接。(農業農村部、市場監管總局按職責分工負責)。

15.加強食品抽檢和核查處置。加大農藥獸藥殘留、微生物污染、重金屬殘留、生物毒素、有機污染物等項目抽檢力度，擴大抽檢覆蓋面，抽檢量接近4批次/千人。強化不合格食品跟蹤抽檢核查處置，國家級抽檢不合格食品核查處置完成率達到100%。加強評價性抽檢分析和結果應用。(市場監管總局負責)。

16.防范重點區域食品安全風險。加強旅游景區、養老機構、民航、鐵路等食品安全管理，加大節假日等重點時段食品安全檢查力度。(文化和旅游部、民政部、市場監管總局、民航局、鐵路總公司按職責分工負責)摸清地方小作坊、小攤販、小餐飲“三小”底數，健全檔案，完善通用衛生規范和生產加工操作規范。(市場監管總局、各省級人民政府按職責分工負責)。

重點工作行動方案（專業16篇）篇十一

（一）“項目攻堅年”重點工作。

1、謀劃建設鎮商務小區。

牽頭領導：

責任領導：

工作要求：9月30日前完成規劃；12月30日前完成項目包裝設計。

2、場鎮街道維修補爛600米，新修80米；安裝場鎮路燈；開工建設一處農貿市場；新增場鎮天然氣用戶180戶；栽樹500棵，新增綠地面積300㎡。

責任領導：

工作要求：9月30日前完成。

3、在村等村新修村道5000米；村與接壤鄉道5900米爭取上級立項。完成交通設施建設基本情況摸底。

責任領導：

工作要求：12月30日前完成。

4、整治水渠1900米、整治塘堰8口、蓄水池8個，提灌站維修改造管道500米，農村新建沼氣100口。完成水利設施建設基本情況摸底，建立《民情臺賬》。

責任領導：

工作要求：12月30日前完成。

5、完成村流轉土地200畝項目，完成投資300萬元，初步形成“堰、林、場”，“種、養、漁”產業綜合發展新模式。

責任領導：

工作要求：12月30日前完成。

（二）“產業提升年”重點工作。

1、全年糧食總產量達21504噸，油料產量1590噸。生豬出欄100頭以上的養殖戶有26戶，500以上的2戶，1000頭的1戶，生豬出欄38500頭。核桃：金獅300畝、楊溪村150畝、柏山村400畝。米棗：金武村的200畝。

牽頭領導：

責任領導：

工作要求：12月30日前完。

2、完成辣椒（蔬菜）示范片建設，穩定辣椒種植200畝；建立辣椒生產經營專業合作社。

責任領導：

工作要求：9月30日前完成。

3、抓好“跑山兔”、“跑山雞”小家禽畜示范點發展，幫助其完善設施、擴大規模、形成品牌。

牽頭領導：

責任領導：

工作要求：12月30日前完成。

（三）“開放突破年”活動重點工作。

1、以城鄉環境綜合整治工作為抓手，改善開放突破硬環境。以“奮戰九十天，城鄉面貌大改觀，綜合治理上臺階”活動為發端和契機，建立常態化管理長效機制，規范城鎮秩序和商業活動，新配備灑水車1輛、清運車1輛、清運斗車40輛；新建大小垃圾池50個、新添果皮箱10個。保持場鎮保潔人員15名，巡查執法勸導員2名。

責任領導：

工作要求：12月30日前完成。

2、以社會事業管理為要點，改善開放突破軟環境。提高教育質量，加強校園周邊秩序和學校安全管理，完成中職選送目標108人，普高選送目標154人。鞏固新農合、城鎮醫療保險制度，參合率達到97％以上。推行村級衛生站實行國家基本藥物制度。強化食品藥品監管，妥善處置醫患糾紛。全面完成獻血任務23例。穩定低生育水平，加大對違法生育查處力度。全面完成省市人口信息監測點工作。繼續抓好社會保障體系建設，做好新農保推行實施工作，完成富士康招募任務40人。落實好民政優撫政策。切實關心弱勢群體的生活，做好726名殘疾人量服工作。加強文化建設，豐富群眾文化生活，完善文化廣場、農家書屋等基礎設施。建立《困難群眾臺賬》。

責任領導：

工作要求：12月30日前完成。

3、以維護社會穩定和安全管理為重點，確保開放突破好環境。加大安全管理力度，切實化解各類社會矛盾，確保全鎮和諧穩定。強化禁毒工作、社會治安秩序管理，依法制止和打擊各類犯罪活動，爭建“平安”。落實“安全管理責任制”、“領導包案責任制”，建立《維穩臺賬》，對重點個案制定《維穩預案》。

責任領導：

工作要求：12月30日前完成。

（四）“作風轉變年”活動重點工作。

1、加強基層組織建設，黨政主要領導帶頭聯系“三類村”。村村委爭當基層組織建設和創先爭優典型。對村示范片所需的'道路、溝渠、蓄水池，配套資金項目投入改造，對村委所在地村辦、學校、衛生站、小廣場、農房等進行綜合整治。

牽頭領導：

責任領導：

工作要求：5月30日前完成基礎設施建設；6月30日前完成軟件資料。

2、學習推行“文建明工作法”，以“基層組織建設年”為契機，建設學習型和實干型黨組織。抓好干部隊伍和制度建設，解決“庸懶散軟”、“冷硬橫推”、“吃拿卡要”等問題。梳理完善各項《規章制度》。進一步完善組織黨務、計生民政、勞動保障、安全維穩、城鎮管理、值班應急等工作的《規范化管理流程》。建立干部職工定期學習制和黨委周一工作例會制，總結安排工作。建立鎮管部門定期工作匯報制度。明確領導分工、明確職工崗位職責；試行副職領導和中層干部輪崗交流制。

責任領導：

工作要求：6月30日前完成。

3、抓責任化管理，強化目標考核。工作實行主要領導抓全局、分管領導抓執行、聯片領導抓協作的責任化管理。各項工作各有分管領導具體落實，又有其他領導協作推進。實行“精細管理、鄉村聯動、雙向考評、綜合利用”的辦法，建立科學、客觀的考評體系，結合本地實際，針對不同的工作，制定《目標責任書》，量化考核，責任到人。考評結果與個人績效、個人年度考核等次、干部任用、單位領導班子評價、單位評先五個方面掛鉤。

責任領導：

工作要求：8月30日前完成。

4、抓集中化管理。建立突發事件快速反應機制，制定《處置突發事件預案》，內容涵蓋重大安全穩定突發事件、重大自然災害突發事件、重大疫病暴發突發事件等。采取黨委政府集中調配，部門村社聯動執行的辦法，明確任務，及時到位，限時處置，嚴格問責。

牽頭領導：

責任領導：

協作領導：

工作要求：6月30日前完成。

5、建立黨務、政務、村務“三公開”制度，加強遠程教育管理，做好黨員教育培訓，全年新發展黨員15名。落實黨風廉政責任制，完善懲防體系建設，發揮好村監委會工作職責，完善村監委會工作職責、制度并規范上墻。

責任領導：

工作要求：12月30日前完成。

（一）加強領導。成立以黨委書記為組長，鎮長為副組長的領導小組。負責組織、領導、協調全鎮重點工作落實及其“四個年”活動推行情況。

（二）完善機構。分別成立“政策咨詢與經濟發展顧問委員會”由鎮離職老領導為成員，對重點工作參政議政，進行督促和指導；成立“督查辦公室”，對重點工作督查督辦；成立“青年學習會”由大學生村官組成，對重點工作積極參與，邊學邊干。

（三）明確責任。各分管副職為相應工作的具體責任領導，具體負責組織有關責任科室、責任單位和村居社區，列出工作計劃，抓好工作落實。

（四）督查問效。督查辦公室根據工作確定的完成時限，加強督查督辦，采取“月評述、季總結、年考核”、跟蹤問效、定期通報等方式督促工作進度，對未按時限完成工作任務的責任人和單位，按目標管理的相關規定辦理。

重點工作行動方案（專業16篇）篇十二

1.加大工作力度，積極爭取上級農機購置補貼資金，全年爭取上級農機購置補貼資金總額達到4000萬元。

二、大力扶持發展保護性機械化耕作示范區。

1.充分發揮示范區的示范帶動作用，推進保護性耕作技術的應用，2018年底，全市保護性耕作機械化作業總實施面積達到70萬畝，為農業增效、農民增收開辟新的途徑。

三、大力促進經濟作物機械化發展。

1.根據各市區實際情況，合理規劃經濟作物機械化示范區發展目標，全市經濟作物機械化示范區達到38個。

年底，全市經濟作物主要生產環節機械化作業水平達到60%。

四、加快推進農機合作社建設。

1.堅持把農機合作社作為農機社會化服務的主導力量來培育和發展，加大推進農機合作社規范化建設力度，2018年底，全市農機合作社發展到132個。

五、切實組織好“三夏”農機生產。

1.科學調度，全市共引進外地小麥聯合收獲機2000臺，確保小麥機收進度。

2.認真組織，麥收高峰期日上陣小麥聯合收獲機5000臺以上，確保小麥豐產豐收。

六、認真組織農業機械參入跨區作業。

1.立足于促進農業增效、農民增收這一主題，全年全市組織萬臺農業機械外出作業。

七、深入開展農機化教育培訓行動。

1.以“陽光培訓”工程為依托，多層次、多渠道培養農業機械化專業人才，全市培訓各類農機人員萬人次以上，為加快農機化事業發展和社會主義新農村建設輸送大批有知識、懂技術的新型合格人才。

八、確保農機作業安全。

1.落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真組織開展農機安全生產綜合整治活動，全年全市年檢拖拉機38000臺。

2.全年培訓并考核拖拉機駕駛員5000人。

3.全市完成拖拉機掛牌16000付。

九、提升農業機械收入貢獻率。

1.充分發揮農機部門職能作用，強化服務，加強引導，積極探索新形勢下農機服務新的組織方式方法，全市完成農機服務總收入億元。

十、提升農機化作業水平。

1.加快農機新機具推廣應用步伐，優化農機結構，提升農機化作業水平，2018年底，全市農機化綜合作業水平提高到91%。

重點工作行動方案（專業16篇）篇十三

今年以來，xx鄉繼續發揚“艱苦奮斗、銳意進取、不甘人后、事爭一流”的xx精神，努力攻堅克難，扎實苦干，創新發展，全鄉各項工作進展順利。到年底，全鄉預計可完成財政收入1100萬元，固定資產投資億元，可引進縣外資金2億元，無償資金5000萬元，均可超額完成全年任務。現將全年工作總結和明年重點工作安排如下：

一、*年工作總結。

堅持“以黨建促發展”的工作思路，通過建立和完善村干部任職、履職和辭職承諾、村班子干事臺賬、干部雙向述職、黨員和村民代表民主評議村干部、農村干部目標量化考核等系列制度，著力打造兩條黨建示范帶，培樹了南王、李莊子、劉莊子3個典型示范村，帶動全鄉各村干部干事熱情。

二是農業開發項目基本竣工。總投資1400萬元的涉及張武揚等9個村的10000畝農業開發高標準良田已基本竣工，截止目前，硬化田間道路17公里，新建橋梁3座，涵洞24個，新建揚水站1座，溝渠襯砌7公里，新打深機井8眼，維修機井4眼，鋪設田間管道15萬米，架設高壓線路6公里，新裝變壓器5臺，維修加護變壓器4臺。通過兩項工程的實施，全面改善了全鄉的道路通行條件，為全鄉經濟發展奠定堅實的基礎。

（二）經濟建設穩步推進。

一是利用資源優勢，做大做強工業項目。新開工和技改項目4個，共投資億元，同時按照規上企業標準，著手培育2家企業。因勢利導，聚焦發展，在我鄉南王村規劃了“小五金工業園區”，將村內的五金企業聚集到工業園區，水電統一供給，統一管理，提高企業的市場競爭力。先后投資40萬元，硬化園區道路1400米，為園區新裝變壓器2臺。目前已經有6家企業入駐，其中洪發五金、龍展五金、冠杰五金3家企業投資均超過5000萬。

二是創新發展理念，力促企業轉型升級。破除資源依賴的定勢，引導企業轉型發展。引導xx縣永興射釘彈廠成功轉型，投資7000萬元轉型成立滄州光澤金屬包裝制品有限公司，并加強對該公司的幫扶，幫助企業解決資金、人才、技術、產品展銷信息等方面存在的問題，使企業盡快投產達效。幫助王龍莊磚廠老板外出參觀調研，轉換理念，轉型建立了投資5000萬元的xx縣昆侖節能建材廠，引上年產1億塊新型節能建材紅磚項目，現已竣工投產，工藝采用廢舊煤渣等壓縮成塊，流水線工作流程，較以前原料、人工方面大大降低了成本。

三是發揮綠色生態優勢，實現綠色崛起。打破封閉保守的思想，樹立開放創新意識，變農業發展鄉鎮劣勢為優勢，大力發展高效農業、觀光農業和采摘休閑農業。成功引進總投資3億元、規劃面積5281畝的xx縣恒億源農業產業園項目，現該項目已投資億元，整理土地2281畝，硬化道路6000米，建蔬菜溫室4座，冷棚60個，鋼結構蔬菜批發市場1萬平方米。成功引上了第三代水果紅樹莓項目，建立中國樹莓產業發展聯盟滄州種植基地，打造樹莓觀光旅游生態景區。11月下旬，全國老齡產業協會科技委員會副主任李歧、_政策研究中心副主任李杰、中國樹莓聯盟主席李加虎及聯合國樹莓產業發展聯盟中國代表處的領導和專家來我鄉參加150畝紅樹莓種植指導工作，并進行樹苗培育啟動儀式，預計明年可收益。

（三）環境治理成效顯著。

一是優化服務環境。完善《機關工作人員常態管理考核辦法》，從干部的工作作風、方式、效能、廉潔自律等方面進行量化考核；投資160萬元，為科華消防和廣澤金屬2家企業硬化道路2000米，安裝供水管線3000米，盤活存量建設用地4畝，為綠寶公司擴大生產建設廠房，協調電力部門，為以上3家企業增容變壓器4臺。二是整治生態環境。全鄉共排查出12家污染環境攤點，強制取締3家，關停9家，并與業主簽定責任狀。三是美化人居環境。確定美麗鄉村重點區域，實現“村在綠中，人在景中”的目標，以xx、東小莊、前街、南王、李莊子等5個相鄰的村為重點片區，開展綠化、凈化、亮化、美化，共種植綠化苗木2000余株，修建垃圾池20個，安放垃圾箱50個，安裝路燈210盞，粉刷墻面10000平米。四是開展“綠色走廊”建設。在石黃高速兩側100米內種植槐樹、柳樹共計246畝，13000株。

（四）社會秩序和諧穩定。

重點工作行動方案（專業16篇）篇十四

認真貫徹執行《_防震減災法》、《破壞性地震應急條例》、《xx省防震減災條例》等文件精神，深入落實科學發展觀，切實增強憂患意識，扎實有效地開展防震減災工作。

(一)、加強建設工程抗震設防管理，完善地震災害預防體系。

1、繼續完善建設工程抗震設防要求審批手續，全面提升審批手續的辦理率。

行為，并做好建設工程的跟蹤服務工作。

2、加大防震減災行政執法工作力度。

依法加大行政執法工作力度，是履行行政職能的有效保證。提請縣人大城鄉建設環保委員會組織縣相關部門，對《防震減災法》的貫徹落實情況進行檢查督促。拓寬行政執法的工作面，加大執法工作力度。

3、建立地震安全性評價中介服務機構。

為做好地震安全性評價技術服務工作，配套做好行政管理工作，籌建“東臺市震安防震工程技術服務中心”。集中全鹽城市的技術力量，向xx省地震局申報丙級資質；此項工作力爭在上半年完成并取得資質。

1、抓住契機進行重點強化宣傳。

利用“3·1”、、“科普宣傳周”、“7·28”、等有利時機開展全縣規模的宣傳活動。拓寬宣傳領域，開展常規性宣傳。

2、召開宣傳點觀測工作，指導基層的防震減災宣傳教育工作。

1、做好地震應急中心的建設。

2、進一步完善《泗陽縣地震應急預案》，指導各部門修訂地震應急預案。在政府的組織下，與相關部門單位一起共同修訂《泗陽縣地震應急預案》；指導各鄉鎮、各部門和重點單位制定、修訂各自地震應急預案。對地震局的應急工作進行自查，修訂地震局地震應急預案，并落實地震應急通訊、交通等條件。

3、對現有的地震前兆觀測項目進行維護，保證地震基礎資料的準確、及時、連續、可靠。加強城南165井維護與管理。

4、適時召開全縣防震減災聯席會議，通報近年來的防震減災工作，部署今后的重點工作。

重點工作行動方案（專業16篇）篇十五

11年工作總結：

1、落實常規工作，計劃先行：結合我校實際，在全體教師就上學期工作展開討論的基礎上，集思廣益，制定了學校教學、教研計劃，各學科再依據學校教學計劃制定個人教學計劃。保證了學校各級教學、教科研活動的有序進行。

2、認真組織教師全員培訓，提高教師的整體素質：組織了教師積極參加區每次教材統研和各級學習培訓，努力提高教師素質。引導教師樹立終身學習的觀念，激發教師自身的活力，促使每位教師積極參加教研、培訓教學等活動，在校內形成濃厚的教研氛圍。

3、堅持先周備課及簽字制度：根據鎮教研室安排堅持先周備課活動。教師將備課的主要精力放在“預習和課堂完成作業”上，明確教學目標，理清教材思路，理解教學理念，規劃教學流程，創設問題情境。教研組長每周五對下周的備課進行檢查并簽字把關。

4、認真研究問題式教學模式：本學期初，集體組織了三節“理想課堂”觀摩課，并進行了交流研討。要求每位教師在教學中要刻意創設問題情景，積極引導學生進行分析，培養概括和判斷推理、綜合的能力和運用知識的能力。

5、積極開展理想課堂賽課活動。根據鎮教研室的安排，學校每月組織一次全員參與的理想課堂賽課活動，鼓勵教師積極參與到活動當中，學校積極組織教師相互聽評課，深入探討每一堂的優缺點，集思廣益，讓授課者找到不足，明確今后努力的方向，讓聽課者學到別人的長處，彌補自己的短處，起到共同進步的作用。

6、積極開展大閱讀活動，營造書香校園。上學期學校為教師配備了《掌握高效學習方法》、《好學生好學法》、《新課程怎樣教得精彩》等教育書籍，直接放在辦公室內供教師閱讀。通過第三屆讀書節讀書活動，提升教師教學理論水平和進行實踐研究的能力。學校積極鼓勵學生進行大閱讀活動，倡導學生多讀書、讀好書、好讀書，通過構建“書香校園”，讓師生們真正體驗到一本書能讓我們一生快樂！

7、開展了硬筆書法練習與比賽活動：根據本校的實際情況積極開展硬筆書法一日一練，通過新老教師同伴互助活動。探討鋼筆字及粉筆字在筆畫、筆順等有關的問題，以此來促進教師個人素質的真正提高。在慶元旦期間開展了“慶元旦教師硬筆書法比賽”，大大調動起老師書法練習的積極性。

8、充分運用農遠資源，服務于教學：要求每位教師利用農遠設備資源，每周至少上課兩課時；每月對全體教師進行一次農遠設備和資源的應用培訓，并且要求教師積極下載農遠資源，分門別類進行二次開發應用。

12新學期打算：

1、落實教學常規工作，加大管理力度：加強常規教學的管理，實現教學管理規范化、制度化，嚴把備課、上課、作業批改、輔導、單元過關測試，進一步完善相應的管理制度，強化過程管理；堅持先周備課及簽字制度；落實好領導聽評課制度，針對課堂上出現的問題，面對面的和教師交流，溝通，促進課堂教學質量的提高。

2、繼續進行“問題式”課堂教學改革，全面提高教學質量：積極開展理想課堂賽課活動。課堂教學是教學工作的中心環節，新學期開始后，首先要從上好每一節課，落實好每一個知識點，布置好每一道作業題，讓每一個學生都學有所得出發，努力改進教法的同時，也注意對學生進行學法的指導，以學法的優化推動教法的優化。

重點工作行動方案（專業16篇）篇十六

按照中學督學責任區骨干教師工作督導方案要求，根據學校實際情況，特制訂明德xx中學骨干教師督導方案如下:

督導領導小組

組長：xxx

副組長：xxx

執行組長：xxx

成員：xxx

教育局認定的市級、區級骨干教師20xx—20xx學年在校教育教學工作情況。

（一）師德表現

模范遵守中小學教師職業道德，全面貫徹黨的教育方針，積極實施素質教育。學生喜歡，教師認同度高。

（二）繼續教育

注重學習新的教育教學理論、規律和方法，熟練掌握先進的現代教育技能。自覺學習進修，不斷提高政治業務素質和教育教學水平。

（三）崗位履職

高標準落實教學常規，出色完成本職工作。教學效果顯著，教學實績在一定范圍內居領先水平。

（四）教育科研

推動本學科教學的'改革和發展，促進教育教學質量提升。參加教學改革、課題研究、教學研究，有成果。

（五）示范引領

積極承擔示范課、觀摩課、競賽課、研究課、展示課等公開教學任務，在對口支援學校或本單位示范作用好。

（六）帶動輻射

指導本校本區青年教師，所輔導的教師成長迅速。積極承擔支教講學、示范導學、教師培訓等工作任務。

（一）成立骨干教師工作領導小組

督導室制定明德xx中學教師督導方案交校領導審核

（二）分層實施

1.骨干教師

如實填寫《xx區教育系統骨干教師履職自評表》，并向學校提供相關證明材料。5月27日前完成。

2.學校督導領導小組

1）組織骨干教師的自評并審核（陳正明）

2）組織學生對骨干教師進行評議（袁繼紅）

3）組織教師對骨干教師進行評議（田征）

4）骨干教師管理工作總結（許堅）

5）形成學校考核意見（在“自評表”上），6月3日前完成。