總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,是時候寫一份總結了。優秀的總結都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文,希望大家可以喜歡。
設備與安全工作總結篇一
根據國家局工作部署,我局圍繞“質量和安全年”的總體要求和市局全系統開展“基礎建設年”的主題活動,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的十七大、市委九屆四次全會精神,深入學習貫徹科學觀,加強特種設備基礎建設,在省、市局的領導下,強化特種設備安全監察,為經濟平穩較快發展、安全發展和構建和諧社會,創建平安××貢獻力量,并且努力完成年初制定的各項目標責任。
截止目前,我縣轄區內注冊特種設備總量912臺,新增設備281(自20xx年1月1日)臺,其中,鍋爐7臺,壓力容器58臺,起重設備49臺,電梯232臺。全年共下達《安全監察指令書》138份,發現并整改安全隱患158條,填寫巡查記錄76份,全年立案案件43起。集中力量檢查冷庫56家,對38家安全附件超期未檢(已發過安全監察指令書)的企業進行了立案查處。
一、積極落實特種設備安全責任制度,健全責任體系
一是加大了現場安全監督檢查力度,對違法行為和安全隱患均進行了有效查處。建立了安全監管責任制,與政府簽訂了安全目標管理責任書,明確了安全工作目標,完善了考核機制,在節假日及重大活動期間,對特定條件、特定環境中的特種設備進行了專項整治,確保了節假日期間的設備安全。
為落實安全生產工作順利開展,認真研究工作方法和要點,建立目標責任制。領導干部一方面負責本職工作,一方面抓特種設備安全監察工作,實行“一崗雙責”責任制。
建立對特種設備安全工作制度,實行局長負總責、分管領導具體負責。
與各家特種設備使用單位與安裝維修單位簽訂責任書,對各家企業分解責任,落實各項安全管理責任要求(如設備管理、人員持證、巡查制度、安全培訓、檔案管理、應急預案、資金投入等要求)。
二、加強安全生產工作領導,促進監察工作,服務社會
深入貫徹特種設備安全監察工作的文件和會議精神。我們每月、每季度召開特種設備安全監察例會和工作會,半年時小結工作過程。會上分析存在的問題和工作難點,由局領導及分管領導安排部署特種設備安全監察工作,細化安全監察目標,落實任務,有力地保證了特種設備安全責任的落實。
進一步提高了安全監察工作能力,上級已下放了特種設備管理的行政審批權限,委托我局做行政審批手續,這較好地調動了縣局的積極性,同時為企業辦理使用審批手續提供了方便。與檢驗中心良好的溝通,促進了設備檢驗任務,有力地保障了在用設備的安全使用,對加強我局安全監察工作起到了決定性作用。
利用信息化網絡,由省機構建立了特種設備管理數據庫,與各級安全監察機構逐漸實現數據互動、信息共享。加快了安全監管動態體系建設。對特種設備實行動態監管,及時掌握和了解設備的變化情況,增強事故隱患的處置能力和應急救援能力。
三、深化專項整治,深入開展隱患排查
全年開展了三項特種設備專項整治,做到事前有方案,工作有落實,實施有督促有檢查。
一是冷庫壓力容器專項整治,我縣有著花卉蔬菜之鄉的美名,從事花卉蔬菜經銷的企業特別多,為保證花卉蔬菜的新鮮,冷庫大量使用制冷用的壓力容器。通過前期的宣傳教育和安全監察,基本存在的安全隱患主要是壓力容器、安全附件超期未檢,通過下達《特種設備安全監察指令書》指出問題,限期消除隱患,最后督促整改,件件落實。
二是冶金起重設備專項整治,自冶金起重設備新標準頒布后,我局為此專項整治行動制定實施方案。首先普查后,組織執法人員進入到各冶金企業宣傳,然后,新標準實施之后,要求對現有設備進行改造后方可投入使用,監察中指出存在的問題,幫助企業聯系改造單位,目前已消除隱患,只有云鋁一家企業正在改造過程中。
三是鍋爐專項整治,按上級文件要求開展鍋爐的專項整治工作,制定了適合的工作方案。組織人員全面普查,對存在較多問題的七甸鄉用于生產鹵腐的汽水兩用小鍋爐問題,及時上報政府和市質監局,取得了大力的支持,在上級的指導和督促下制定了工作方案,進一步開展了宣傳、人員培訓、改造和檢驗工作。現在最后的檢驗與改造工作正同時緊張的進行中。
四、加強特種設備安全宣傳、培訓教育
局領導親自安排部署,分管領導親自參與春節、五一、十一國慶等重大活動、重大節假日的安全檢查和宣傳工作,制定了工作方案,成立了領導小組,貫徹落實上級文件和會議的精神。
首先,根據上級要求,結合縣安委會工作安排,精心組織,加大了宣傳教育力度,確保設備各環節的安全深入人心,共散發特種設備資料8000余份,張貼海報宣傳畫200余份,制作展板4塊。
開展了安全生產月活動。根據安委會辦公室和省市質監局的有關要求,認真開展好“安全生產月”活動。組織人員參與活動,發放了宣傳資料,近3000余份,取得了良好的社會效應。
培訓教育方面,通過鍋爐整治前階段中,七甸汽水兩小鍋爐操作人員持證上崗率過低,為規范此的情況,取得了市質監局的支持,幫助與省特檢院培訓站聯系,在七甸對農戶免費開班培訓,得到群眾的擁護支持,原本計劃120人的培訓,最后報名參加的就有170人。
五、加大執法力度,加強安全預防
行政執法方面,我局一向以教育為主。在今年的冷庫壓力容器專項整治和冶金起重設備整治工作中,對存在的安全隱患多次下達指令書,限期整改的情況下,對部分依然未改的安全隱患,進行了立案查處,促進了整改,消除了安全隱患。
六、加強綜合監管,加大聯合執法力度
實施定期通報檢查情況的工作機制,及時動態的向安委會匯報檢查情況和隱患整改。積極配合安監局、工商局、環保局等有關部門的聯合檢查,檢查中形成合力,對違法經營的單位和個人,傳達了政府部門一心管好安全的堅定決心,起到了很好的作用。
當前存在的問題
從全年的安全生產情況看,特種設備安全管理工作依然存在許多不容忽視的,一是落實企業責任不夠,無證設備、報廢設備以及帶病設備繼續使用的情況仍然存在;二是有些企業法律意識淡薄,安全投入少,設備不能按期檢驗,增加了特種設備的潛在危險性;三是偏僻區域、隱蔽場所、邊緣性設備,如小鍋爐,個體加工設備的安全監管難度加大;四是特種設備管理人員和經費不足。部分企業的鍋爐依然存在非法使用、及無證操作等現象。
嚴格使用登記,嚴格對作業人員進行考核,嚴厲查處違法行為。鞏固和完善安全監察體制和工作機制,建立安全監管的長效機制,完善應急救援機制,進一步增強安全監察工作的靈敏性和有效性。確保在用設備安全運行。
加強特種設備監管網絡的建設,進一步明確監管網絡的職責和工作方法,發揮現有監管網絡的作用。
堅持“安全第一,預防為主”的方針,加大宣傳力度,全面提高安全意識,對使用單位加強監督進行定期、不定期檢查,源頭上杜絕特種設備安全事故的發生。
設備與安全工作總結篇二
1、組織鐵廠安檢辦公室和資料室修改、完善設備管理各項制度,編制設備操作規程、維護規程。對我廠熱風布袋車間、trt車間、噴煤車間、軸流風機房、上料車間、維修車間六大車間設備操作規程及維護規程修改及校對,組織培訓學習并并督促檢查崗位工嚴格按照執行。
2、統一全公司設備檔案的格式,并督促檢查,使設備檔案管理逐步完善。
3、整理并制定《隆盛鐵廠綜合管理考核標準》和《煉鐵設備操作維護檢修規程》。使在線設備聯查和評定設備時有了依據,有力地促進了各車間設備管理工作的開展。
4、在全廠推行設備到崗到人制,督促各車間落實崗位責任制,明確每個員工在設備管理、維護等方面的職責,協助各車間修改、完善設備點檢標準,督促、檢查各車間認真落實點檢作業。形成了隆盛鐵廠自己的設備管理模式。
1)熱風爐車間于5月31日更換熱風閥一臺歷時10小時。
2)上料車間于6月24日更換主卷揚減速機一臺歷時19小時。
2、檢修計劃完成率100%。檢修計劃安排項目全部完成,每個項目均有專人負責檢修質量,檢修完成后由設備科組織維修、生產、以及相關專業人員進行調試驗收,達到生產要求后交付生產車間。
3、在檢修中存在一些不足的問題:一是未按檢修規定時間完成增加檢修時間。二是維修人員組織不當和工作責任心不強,出現使用工具和備品備件準備不足,工作期間干活托拉。
上半年針對維修車間人員進行技術指導和培訓增強維修人員的個人勞動技能,特別對trt、軸流風機崗位維修工進行專業專崗培訓增強維修人員的技術能力和實際操作經驗。同時加強了員工的責任心,完善管理制度,狠抓制度落實。
半年來,在公司領導的正確帶領下和各位同事的支持下,我在各方面都有了新的提高和新的認識。
1.塌實刻苦提高專業技能
作為一名技術人員,專業技術水平是根本。搞技術是學無止境的,還要發揚吃苦耐勞的精神。不光要學習書本上的理論知識,還要聯系實際,在實際中不斷摸索、不斷積累。同時,也要虛心求教,掌握各種相關專業知識。
2.努力鉆研提高管理能力
對于從事機械管理工作的我來說,面對的一切都是嶄新而富有挑戰的。就需要充實自己,我經常用業余時間,看些與管理相關的書籍,或者上網查一些管理方面的資料及前輩們的管理心得。而運用這些管理知識到工作中才是最重要的,否則就是“紙上談兵”了,我在這方面還做得不夠,還需加大力度。
重視思考,有時遇到同一個問題,有的人處理得恰當,而有些人就處理得草率。作為一名管理者,就要養成勤思考的習慣,那就是平時碰到問題,要勤于思考,以至帶領維修車間以最佳的方案處理問題。同時還要經常性的與維修車間成員工進行溝通,鼓勵成員提出一些自己的看法,及各生產車間存在的問題。以便及時改善!
3.注重細節逐步成長
在工作中,任何細微環節的差錯都可能導致整個工作的失敗。所以要重視每一個環節,一絲不茍的做好。學會記錄每一件事和每一個重要環節,為今后學習和回顧提供材料和依據。
4、存在問題和不足
a.工作中有時有點粗心、不夠細致;
b.在專業技術上鉆研不夠;
c.組織管理力度不夠;
針對上述問題,在今后的工作中要克服粗心、加強專業技術、技能的學習力爭更大的進步,同時還要加強將所學到的管理知識運用到工作中去,發揮班組團隊的力量,把工作做得更上一個臺階。
一、在線生產設備的維護保養。
二、備品備件的落實及管理。
三、針對各車間設備的大修工作。
四、降低在線生產設備事故率的管理。
五、補全設備的相關記錄。
六、針對設備改造進行論證。
七、完成生產保全工作。
我們雖然做了一些工作,但也存在一些問題有待我們進一步去解決,比如規章制度不夠完善等,希望大家提寶貴意見,我有信心也有能力把各方面的工作做的更好。
設備與安全工作總結篇三
分局特種設備安全監察科的成立以及各鎮、街道相對穩定的安全管理員的確立,構筑了我區的安全監察網絡體系。我們制定了安全管理員工作職責,堅持每個季度召開一次安全例會。通過例會,我們互通信息,交流總結經驗,使特種設備安全監察工作能在鎮、街道一級政府部門也得到較好的落實,提高了工作的有效性,同時,也彌補了分局安全監察工作面廣、量大、人少的不足。平時,我們與鎮、街道積極配合,檢查特種設備安全工作,防患于未然。到目前為止,我區未發生一起因特種設備引起的重大安全事故。達到了市局對我分局考核的事故控制指標任務。
根據市局的統一部署,我們結合實際,有針對性地開展了一系列特種設備的專項整治。
3月份,開展了建設工程安全生產大檢查。通過檢查,規范了一批建筑工地所使用的特種設備,以及作業人員的持證上崗問題。消除了存在的事故隱患,保證了建筑工地的安全生產。
全年先后兩次對轄區內中小學校使用的特種設備進行了安全監察。6月份和9月份,分局與區教育局聯合,對轄區內的10家使用鍋爐或電梯的中小學校進行了檢查。通過檢查,學校的安全意識明顯增強,設備都能按時檢驗,作業人員也基本做到了持證上崗。個別學校使用的餐梯沒有維保單位,我們主動幫助他們聯系、落實了維保單位,使他們的設備能夠得到正常的維護保養,而且,我們還針對學校鍋爐運行記錄不規范的問題,專門設計了《學校鍋爐每日運行記錄表》,統一了格式,規范了操作記錄,得到了學校的好評。
6月份,開展了電梯安全專項整治。5月28日,分局召開了由各鎮、街道及有關部門安全管理員參加的特種設備安全工作會議,布置了對電梯使用單位進行核查摸底的任務。經過近一個月的調查,在我們及鎮、街道安全管理員的共同努力下,完成了摸底調查工作。查清我區共有電梯使用單位91家,電梯251臺(件)。并督促指導企業與維保單位簽訂維保協議,使每臺電梯都落實了維保單位,得到了正常的維護保養。
9月份,開展了起重機械的專項整治。共出動檢查人員35人次,對我區13家起重機械使用單位進行了檢查。對其中屬于自制的起重設備都發出了安全監察意見書,要求使用單位停止使用自制設備。
10月份,開展了氣瓶專項整治。對我區4家液化石油氣經銷單位進行了檢查,共檢查氣瓶150余只,未發現超過定期檢驗周期的鋼瓶。
11月份,對化工企業使用的壓力容器開展了安全大檢查。出動檢查人員10人次,檢查化工企業5家。存在的問題主要是壓力容器未經檢定,對存在問題的企業,都發出了安全監察意見書。
11月到12月底,開展冬季鍋爐安全大檢查和查禁無證偽劣鍋爐的行動。冬季是鍋爐安全事故高發季節,一些無證偽劣鍋爐和自制土鍋爐都開始違法運行了。針對這一情況,并根據市局的統一部署,我們作出了具體安排,以區政府的名義,下發了開展冬季鍋爐安全大檢查和查禁無證偽劣鍋爐活動的通知。要求各鎮、街道和有關單位先開展自查,12月份,我們將組織有關人員進行抽查。
現在,我們正在開展氣瓶普查工作。我區共有工業氣體充裝單位2家,瓶裝液化石油氣經銷單位6家。根據市局的要求,2家工業氣體充裝單位氣瓶雕刻,數據錄入計算機的工作正在有序開展,進度正常,能夠按時完成普查工作。6家液化石油氣經銷單位我們正在督促他們與充裝單位簽訂氣瓶托管協議,定點充裝。下一步,我們將開展對液化石油氣經銷單位的安全注冊工作。
除了完成上述市局布置的任務以外,我們還根據我區的實際情況開展了一些專項整治。如針對特種設備作業人員持證上崗率低的問題,在6月份,結合安全生產月活動,開展了對全區特種設備作業人員無證上崗情況的調查整治。專門設計了《拱墅區特種設備作業人員無證上崗情況調查表》,利用各鎮、街道安全管理員對自己轄區內企業情況比較熟悉的特點,對無證上崗情況開展調查、摸底、匯總,然后上報到我分局,根據上報情況,逐一進行了核實。并將無證上崗的人員名單報至鍋檢和特檢兩個中心,根據兩個中心的安排,參加上崗培訓,取得上崗證。通過這次整治,使我區持證上崗率達到了規定的比例。
在開展專項整治的同時,我們加大日常的安全檢查。全年分局共出動檢查人員216人次,檢查企業130家,特種設備850余臺(件),發出安全監察意見書21份。
根據省、市局的通知要求,我們確定了“三里洋港口裝卸有限公司”等八家企業為我區的特種設備重點監控單位,并積極探索動態管理模式。主要做了以下工作,也取得了一定的成效。
1、設計了《拱墅區特種設備管理臺帳》,臺帳內容包括企業的基本信息、管理人員信息、設備狀況信息以及作業人員持證信息等。各重點監控單位將臺帳填寫完后,企業自己留檔一份,所屬鎮、街道留檔一份、我分局留檔一份,使企業和管理部門都能準確掌握設備狀況。企業也可以根據臺帳記載的情況,將到期設備及時向兩個中心報檢。避免了漏檢、不檢的情況發生。檢驗合格后,及時通知管理部門更改數據,使三方數據保持一致。
2、對于企業新增、轉讓、報廢特種設備的情況,我們專門設計了《新增、轉讓、報廢設備登記表》。企業如發生設備新增、轉讓、報廢情況的,應填寫登記表報管理部門備案,讓分局也能及時掌握情況。
3、建立重點監控單位例會制度。原則上每個季度召開一次例會,分局在例會上傳達上級有關文件精神、通報信息,企業也將有關情況進行交流,從而使企業能及時了解有關的政策動態,分局也能夠了解企業的一些困難與問題,以便于幫助企業解決。
4、建立定期檢查制度。我們定期對這些重點監控單位實施安全監察,發現問題及時糾正,確保他們所使用的特種設備的安全運行。
5、建立年終考核制度。年底,我們將組織人員,對重點監控單位全年的工作進行考核,并作出綜合評價。
《特種設備安全監察條例》和《浙江省特種設備安全管理條例》分別于6月1日和9月1日開始實施,為認真學習貫徹執行,我們訂購了1000冊《特種設備安全監察條例》,向區四套班子領導和企業及有關單位、個人發放。并在《拱墅通訊》上全文刊登了“條例”,使廣大企業和群眾了解、掌握了“條例”內容和精神實質。另外,我們還編印了《特種設備安全監察資料匯編》,將兩個“條例”以及“杭州市電梯安全管理辦法”、“杭州市質量技術監督局拱墅分局特種設備重特大事故應急處置預案”和“拱墅區特種設備安全重點監控單位監督管理工作意見”作為基本內容,用于培訓班的學習資料。
根據“條例”規定,我們及時修訂了《拱墅區特種設備重特大安全事故應急處置預案》,在11月上旬,召開了各鎮、街道安全管理會議,對應急預案的處置進行了專題研討,確定了處理突發事件工作流程,收到了一定的效果。
今年,我們舉辦了司爐工和電梯安全管理員兩個培訓班,并及時將一些零散的培訓人員名單報至兩個中心使他們能及時領取上崗證。全年,共培訓管理、作業人員 140余人次。
與鍋檢、特檢兩個中心密切配合,提高我區特種設備定檢率。截止11月底,我區已基本完成定檢任務。鍋爐和起重設備的定檢率均超額完成。
對于特種設備的投訴舉報,我們都能及時進行調查處理,并回復投訴(舉報)人。今年7月,左家新村14幢高層建筑的電梯發生困人事故,接到投訴后,我們立即趕赴事發地點,在市局和特檢中心的指導、配合下,對事件進行了調查,并將調查結果向舉報人做了反饋,舉報人對調查結果表示滿意。
分局對電梯困人和鍋爐爆炸事故進行了演習。這次演習得到了米市街道和星都賓館的大力配合,特別是星都賓館,在分局的指導下,制定了企業自己的特種設備重特大安全事故應急處置預案,并根據預案制定了“電梯困人”及“鍋爐爆炸”事故的演習方案。
11月6日下午2點,星都賓館發生“電梯關人”事故和“鍋爐爆炸”事故,賓館上下全體動員,各部門分工合作,按照《應急處置預案》的規定,有條不紊地展開了救援和處置,到下午4點,演習結束,演習圓滿成功。
通過“實踐”演練,星都賓館各只能部門及有關人員熟悉了解了突發事件的處置過程,提高應變與快速反應能力。我們還將星都賓館演習情況分別在各鎮、街道安全工作會議及安全管理員培訓班上進行了交流匯報,收到了較好的效果。
今年來,分局對特種設備安全監察工作做了大量的工作。也摸索了一些安全檢查、管理方面的工作思路,取得了一定成效。但也存在一些問題,如對特種設備數量上缺乏及時掌握,注冊、注銷情況不明;定檢情況體制上還有待理順;安全監察檢查力度有待進一步加大。針對特種設備安全監察量大、面廣、要求高等特點,要作好這項工作,明年主要從以下幾方面加大力度:一是加大對兩個“條例”的宣貫力度。要采取多種形式,利用一定的載體,加大宣傳,使群眾了解,使用單位認真執行。二是加大安全監察的檢查力度。加強日常檢查,發現問題及時發出安全監察意見書,對責令不改的該處罰的決不手軟,力爭辦幾件有一定影響的違規案件。三是摸索一套特種設備安全監察管理模式,做好對重點監控單位的“試驗田”工作。四是加強對作業人員培訓及設備年檢,使持證上崗率、設備定檢率達到上級要求。
設備與安全工作總結篇四
在20xx年年度工作中,我緊跟時代的步伐,加強理論知識方面的學習,努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲,達到指導實踐、促進工作、提高工作水平和服務能力的目的,在工作中不斷的學習新技術新工藝,不斷的充實自己,不斷的提高自己的技術水平,來指導自己的工作。
二、工作中發揚團隊合作精神,努務完成車間的生產任務
1、在平時的工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術員既有分工又有合作,堅持經常和其他技術員進行工作交流,充分發揚民主,杜絕獨斷專行,統一思想統一步驟,從而圓滿完成車間的各項生產任務。20xx年配合其他技術員根據車間可紡性合理安排小修機臺和換噴頭機臺,累計改紡xx臺,十幾個品種。
2、根據行業協會的精神,20xx年x月份公司要求五長絲車間北區停車,我配合其他技術員做好停車期間的工藝處理和平時的串堿工作,并把在工作中遇到的問題及時向車間領導匯報,安排相關人員解決。x月份xx區開車,做好開車前期的準備工作,做好工藝處理,提前將各項工藝參數調整到位,確保開車成功,保證產品質量。
3、由于xxx車間長期紡木槳,導絲輪廢絲多,可紡性差,我經常和原液車間的技術員溝通,反映車間的可紡性情況,并與職能處室的技術員多聯系溝通,希望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性,今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法,大大提高了可紡性。滿筒率由原來的不足80%上升到了現的85%左右。
4、每月將車間的生產情況進行一次總結,及時將總結上交到技術處;將車間的主材消耗進行總結,及時上交計劃處。做好統計技術分析工作,將車間生產中出現的異常情況,進行分析采取糾正措施,寫出糾正措施報告。
三、完成xx車間作業指導書的編寫和印刷工作
20xx年根據企管處的安排,要求各個車間完成作業指導書的換版工作,新的作業要求按照三合一體系的要求編寫,我和其他技術員明確分工,使新的作業指導書包含環境和職業健康方面的內容,更適用于實際操作。x月份將作業指導書及時發放到了職工手中,圓滿完成了作業指導書的換版工作。
四、認真安排好職工培訓工作提高職工的理論水平和操作水平
搞好職工培訓工作是我們車間一項長抓不懈的工作,為此我們車間特別制定了培訓制度,要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓,開展形式多樣的職工培訓,對于新工轉崗工要求有師帶徒合同,由技術員鑒定合格后方可獨立上崗。今年x月份組織職工做三合一體系知識答卷,加強了職工對三合一體系知識的了解。
又利用業余時間組織職工進行三合一體系知識的學習,使職工對公司的方針目標有更好理解等,為公司內審和外審打下良好基礎。配合各工段班組搞好青工技術比賽,提高職工實際操作技能。加強新版作業指導書的學習,今年xx月份,組織我車間全體職工全部進行了理論知識考試。
提高了職工理論知識。四班職工堅持第二個早班學習,由于四班紡絲工是控制車間產品質量的關鍵崗位。平時很注重紡絲工工藝知識的學習,對影響產品質量的主要工藝要讓職工明白,反復的給職工講,尤其是六月份總經理走訪客戶后,帶回來的脆斷絲筒子,讓職工親自感受脆斷絲給用戶帶來損失,讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產生,始終給職工敲響警鐘,增強職工在工作中的責任感。
在過去的一年中積極推進三個體系在本部門的有效運行,認真學習相關的管理和技術知識,加強《程序文件》和《管理手冊》的學習,加強對標準的理解,按照《內部審核程序》的要求,編制本部門的年度審核計劃,并按照計劃組織部門的內審工作,今年x月份,組織車間有關人員對車間的危險源和環境因素進行了重新辨識和完善,對車間的法律法規清單等相關文件進行更新,規范各種報表記錄。
x月份邀請其他兄弟部門和相關職能處室內審員對本部門進行內部審核,對審核中別人提出的問題,提出改進的議建和建議,推進三合一管理體系在本部門的不斷完善和改進,來迎接公司一年一度的內審和外審工作。
與認證辦的同志多聯系、多溝通、發揮橋梁和紐帶作用,對我車間的職工和來我們車間參觀的相關人員,傳達、解釋、貫徹公司的管理方針和公司在質量/環境/職業健康安全管理方面的有關要求。并對公司的目標、指標進行分解,制定本部門的目標、指標和管理方案,并及時向職工傳達。
新的一年對自己要有新的目標和要求在今后的工作中,我會更加努力,不辜負領導對我的信任。
設備與安全工作總結篇五
按市安委辦文件精神,結合我市的實際情況,制定并下發了以局長為組長、分管領導為副組長的檢查工作方案,為全面完成特種設備專項檢查打下堅實的基礎;局長、分管副局長親自帶隊,開展特種設備安全生產大檢查。
一是對全市生產、儲存、輸送危險介質的壓力容器及壓力管道,特別是危險化學品生產、充裝、儲存、石化產品生產的場所進行檢查,檢查了特種設備作業人員是否持證上崗,落實管理制度情況、特種設備是否辦理使用登記、是否在檢定有效期內,相關安全附件是否有效等,對不符合要求的下達安全監察指令書,限期改正。
二是對轄區內取得特種設備許可單位(含特種設備生產、安裝、改造、維修、氣體充裝、檢驗檢測)開展監督檢查,主要檢查許可單位的質量管理體系、資源條件及生產條件等情況。
三是開展對人員密集的公共場所使用的電梯安全檢查。重點檢查公共場所電梯管理人員和操作人員持證、設備的日常運行和維護保養等情況,并對是否檢驗合格和合格標志是否在有效期內進行了仔細檢查。對未嚴格按要求落實安全責任制、未嚴格遵守相關操作規程的使用單位進行安全教育,并現場責令其限期整改,確保特種設備安全運行。
時間進行自查,對自查出的問題進行整改,并把自查情況及整改材料報我局,營運企業已把自查自糾情況報我局,我局按檢查方案要求開展監督檢查。
五是開展油氣輸送管道營運單位開展檢查,對一家管道營運單位的天然氣管道未經監督檢驗投入使用的違法行為,我局下達安全監察指令責令停止使用,并進行立案查處,現使用單位已按規定申請管道檢驗合格。
至10月25日止,共出動檢查人員250人次,檢查特設單位89家,排查出事故隱患17處,下達安全監察指令書17份,完成整改9處,8處進行整改中,立案查處2起,罰款11.5萬元。
現我市在用特種設備約1萬臺(不含兩縣),且特種設備數量增長快,而專職安全監察人員只有2人,無法滿足監管需要。
設備與安全工作總結篇六
您們好!
滬昆客專自開工以來,得到了公司領導和上級業務部門的大力支持和幫助,我們中鐵十五局集團滬昆客專江西段站前工程hkjx-1標段五分部物資設備部在各級領導的正確指導下,認真執行公司物資設備管理規定,嚴格按照公司物設部和局指下達的有關物資管理要求,對工程物資從計劃、采購、驗收、保管、發放、使用等環節嚴格控制,嚴格管理。對工程物資的每一個流通環節制定了相應的措施。在物資管理工作中不斷探索,制定適合本項目部物資管理要求的制度,方法、使之更好的為施工生產服務。并最大限度的發揮其經濟效益,通過近一年來的實踐證明,我們的方法還是可取的,并得到了上級業務部門的肯定。總結經驗是為了今后更加完善物資管理工作,把物資管理工作做得更好,下面我把物資設備部20xx的工作進行總結,請大家予以指正。
項目部領導對物資工作高度重視,多次開會討論如何加強物資設備管理工作,并把做好物資管理工作納入項目盈虧的關鍵來抓,在總結以往項目工程物資中存在的問題,下定決心要管好本項目的物資設備工作。物資設備部在局指的領導下,一方面抓緊時間熟悉地形地貌,市場行情、資源分布、交通運輸、另一方面,迅速制訂各項管理制度和辦法其中包括管理機構與職責、物資計劃管理、物資的采購供應管理和物資紀律等,設備制度中包括設備管理辦法、運架設備管理細則、運架設備操作規程、運架設備安全操作規程、運梁車、架橋機維護保養計劃等。這些制度和辦法基本覆蓋了物資設備部的全部職能,目前,從運行情況看,制度和辦法已貫徹到各隊,使各級物資設備管理人員能按辦法行事,按制度要求,在準備階段,物資設備做到有序可控。
我項目部今年的工作重點是900t箱梁架設,圍繞這個重點我們物資設備部的重點就放在支座供貨、砂漿料供貨,油料保障和設備維護保養上來。因為我標段支座型號眾多,共計兩大類二十四小類,積極會同工程技術部門對支座型號進行確定統計,聯系局指物資部門進行計劃報批,因今年鐵路建設大環境影響,建設資金不能及時保證,在此形勢下積極聯系廠家,開誠布公,和供應商交朋友,取得供應商的信任,使供應商不間斷發貨,截至目前已收到742孔箱梁支座占總用量的58%,保證架梁有支座可用,不因沒有支座而停工。砂漿料是集團公司統一招標的,我部積極和生產廠家聯系保供應,因該材料保質期限制,加之我分部今年架梁工作因線下影響不能連續,砂漿料又不能進多以免過期損壞,造成不必要的損失,在此種局面下我們積極和廠家聯系,取得廠家的諒解,做到小批量隨時要貨隨時發到。截至目前已收到砂漿料66噸,占總需用量的10.3%。因為工程建設資金的緊張,局指油料供應站的停供,我部柴油供應異常困難。今年四季度因為柴油的降價,導致中石化柴油惜售,批零倒掛,造成柴油供應不上,我部不得不靠主動出擊,積極聯系供油商,用130貨車拉上油桶到加油站,說盡好話把柴油拉回來保證架梁工作的正常運行。因我部主要工程量是900t箱梁架設和長軌鋪設,設備可以說是我們的生命線,大型設備的保養管理是我們的重要工作,上半年的重點就是低位運梁車的拼裝和運行、架橋機過隧道的改裝及電器控制系統的大修,積極配合廠家技術人員做好設備的銜接,技術的交底,有管設備的副部長全程跟蹤,做好的設備的管、修、養、護工作,建立健全了兩套運架設備的技術檔案,檢查維護保養責任到人,是每一處部件設備有制度管理,有人管理,有人檢查,使安全卡控點降到最低,物資設備部會同其他相關部門每月進行例行檢查,發現問題及時處理,并形成資料裝入設備技術檔案,每月的保養檢查資料歸攏成冊,做到有據可查,實行可朔性追查,對出現的保養維護問題進行問責制。
今年集團公司對全集團做了項目信息化推廣,我們物資部門是推廣的重點,對我們的基礎工作提出了更高的要求,我部積極配合,高度重視,派專人進行錄入,使現場的實際和項目管理系統的要求相匹配,和其他它部門配合做到各種數據的準確性及和產值相匹配。使我分部數據錄入工作得到局指及公司的好評。
新學員的到來為項目輸入了新鮮的血液,公司領導為了讓新學員能迅速熟悉和勝任自己的崗位,組織了導師帶徒活動,針對新手,工作經驗不足的特點,物資設備部多次組織人員學習鐵道部和業主的有關文件、物資設備管理方法和制度,注重學習內容的提升。良好的學習習慣使所有物資人員統一了思想,從認識高鐵和普通鐵路的區別到正確認識物資供應在高鐵的重要性,樹立好從源頭重視工程質量的意識。
我部就安排專門人員對各種物資進行及時點收、入庫以及發放,做到帳、卡、物相符。隨著架梁作業的進行,我部門建立并完善了各種記錄及臺帳:物資驗收記錄、支座及灌漿料可追溯性記錄、油料的使用記錄、物資收、發、存明細臺帳、周轉料臺帳、主要物資核銷表、合格供方評價、供方調查表、危化品清單等、并及時向上級主管部門上報甲供(控)物資需求計劃、周轉料動態信息表、季度材料出廠價格表、物資結算價格信息、半年主要物資統計報表、年度主要物資統計報表等。
在項目采購上盡量爭取價格優惠和較長的賬期,嚴格控制款項支付,因為應收款任務比較艱巨,所以應付款這塊控制的比較嚴格,這對我們來說真是巨大的挑戰和鍛煉,通過我們和供應商的良好溝通和時間關系的積累,付款的控制做的比較好。在確保施工生產正常的進行前題下,我們實現節約材料,降低工程成本。例如,在零星采購上爭取以最低價購買,燃料隨要隨買盡量不占庫存,現場周轉材料,施工機械,運輸車輛及其他輔助設備總成件,根據生產、維修實際需要由現場管理人員提供采購清單,項目領導審核后做到隨要隨買,盡量少備料。做到不過多占用資金。
2012年工作的重點則是:
在公司資金緊張的情況下,還要做好各個項目的物質供應工作,通過招標平臺降低采購成本,提高經濟效益。
在已建立好的物質信息庫中,及時將新增的合格供應商資料錄入,做到全員性、長期性、準確性、及時性、全面性要求,繼續擴大對新材料、新設備、新標準的資源積累和知識儲備。
大型機械設備的管理進一步細化,嚴格把關,杜絕不合格的機械進入施工現場,做好機械租用及使用臺帳,做到機械故障零發生,發生故障可追述。
加強項目現場材料方面的現場管理,組織開展專職檢修人員的培訓;對操作人員的崗位技能培訓;對設備檢修人員、檢修人員的資格確認工作;對物質管理人員進行相關業務知識的培訓等。
設備與安全工作總結篇七
公司安全管理部門依據“安全生產,人人有責”以及“管生產必須管安全,誰主管,誰負責”的原則,構建了安全管理體系,形成了完整的管理網絡,縱到底,橫到邊,層層落實,不留死角。在整個網絡中包括了第一責任人、主管負責人、日常安全業務管理責任人、安全管理員、操作人員,所有成員各司其職,各負其責。
公司制定了各特種設備的安全操作規程,提高操作人員的安全生產意識,使之自覺遵守安全條例和規定,切實做到三不傷害:即我不傷害他人、我不被他人傷害、我不傷害我自己,進一步杜絕了違章指揮和違章作業的現象,保證機械設備安全正常地工作。
搞好特種設備自身安全。定期、不定期對機械進行檢查審驗,發現隱患,及時整改。操作人員在操作機械過程中按要求嚴格執行了“三檢”制度:工作前檢查、工作中檢查和工作后檢查,保證了特種設備各部件正常運轉;設備周圍設立醒目的安全標識牌,用以提醒人們注意安全及發生意外時如何采取緊急措施;根據設備技術狀況制定設備報廢計劃,適時報廢使用周期終止的設備,不在使用淘汰及報廢設備。
設備停放場地符合安全要求、停放位置合理;能適應設備運動所需的空間、周圍環境對機械運動不構成危險;場地平坦、堅實,機械能進能出,能便于在緊急情況下疏散;消防器材布置合理;冬季做好設備的越冬保養;一年四季做好設備防火、防盜工作。設備安全管理工作是管理工作中的重點,是完成好生產任務的首要條件,只有做好安全管理工作,才能杜絕或減少事故的發生,才能創造較好的經濟效益。
1、設備臺面工具整理不到位,擺放無序;
在過去的一年,我們所做的工作既有一定的成績,也存在一定的不足,這就要求我們在新的一年,再接再勵,增強管理,完善制度,在保障安全的前提下,保證生產任務的順利完成。
xxx公司
xxxx年十二月十一日