報告，漢語詞語，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。報告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況，并提供解決方案或建議。下面我給大家整理了一些優秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇一

第一時間組織村兩委班子成員、村民組長等相關人員召開情防控部工作會議,及時貫徹疫情防控會議精神。成立xxx村防疫工作領導小組,逐項落實工作責任,細化分工到事到,明確時間節點和重點任務,搭建村書記負總責,村兩委班子成員各負其責,黨員和村民代表奧體落實、跟蹤反的責任落實機制,對外做到上下聯動,步調一致,對內做到職明晰配合密切,全面做好情聯防聯控工作。

四是組建流動宣傳隊,村口增設大音響，在村里流動播放防疫知識通過上門走訪微信溝通、電話聯絡等多種形式,及時做好群眾思工作,幫助村民正確認識新型冠狀病毒,引導群眾不、不傳謠、不造謠、不恐慌。

組成1個排查組對全村238戶開展地毯式排查并建立排檔案。經排查,xxx村外來務工人員9名。對全體村民實行每日兩次體溫監測并建立臺賬,每晚3個組組長向我報告本組村民當日體溫監測情況,次日向包組村干部體溫監測情況,做到“有事報情況、無事報平安。

截止到目前,全體村民身體狀況良好,沒有出現發熱、咳等癥狀。同時注重通過手機照片和微等形式及時記錄反工作進展情況,建立電子檔案,科學留痕,及時向上級黨委以及包村領導匯報疫情防控情況。

雖然目的疫情防控形勢依然嚴峻,也許我們下一步面對的問題可能更加雜棘手,但是我們相信在覺中史的堅強領導下,在xxx市委市政府和xxx街道辦事處的正確領導下,我們西果店村有信心有能力保護全村人民的健康安全。

思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇二

1、2月3日——2月7日上班范圍。分局結合所轄管戶情況，考慮日常夜間值班表，安排分局班子成員每天到崗正常上班，其他同志兩個片區每天不少于1人上班，日常夜間值班人員上班，既除班子成員外，保證3人在崗，輪流上班，排班表已于2月1日上報辦公室（2020春節值班表下）。

2、嚴禁外出活動。通過分局微信群以及電話逐個人員溝通，要求分局人員嚴格執行居家活動要求，除正常上班及值班人員外，其他人員及家人盡量不外出，不到人員密集場所去，保持24小時手機暢通。

3、嚴格檢測登記。分局在大門處放置公告欄，醒目張貼辦稅提醒，張貼《山東省稅務機致納稅人、繳費人的一封信》以及繳費人關注較多的“居民繳納社保和醫保的在線繳納流程”，指導納稅人和繳費人盡量采用非接觸辦稅，打印《外來人員登記表》，詳細采集外來人員的姓名、聯系電話、身份證號碼、身體狀況等信息，盡量杜絕交叉感染的情況發生。

4、加強衛生消毒。分局上班后組織人員對辦公區域以及休閑區域進行大掃除和全面消毒，大面積噴灑84消毒液，勾兌酒精擦拭門把手、樓梯扶手、辦公桌椅等公共衛生區域。并要求每天兩次全面消毒。

5、注意個人衛生。嚴格落實不聚會、不扎堆、不串門、不握手的要求，辦公場所佩戴口罩，保持良好的衛生習慣，勤患衣物、勤洗手、勤通風、勤消毒。

6、嚴格食堂管理。疫情防控期間，要求分局上班人員除家住菏澤的以外，中午原則上都回家就餐，早餐和晚餐只允許值班人員在分局就餐。餐廳堅持每日消毒。

對于疫情的各類消息，要求分局人員關注官方發布的權威媒體信息，不得傳播微信或其他未經證實的消息。

思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇三

思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇四

一、加強學習，提高認識

1、首先，學校分別召開班子會議、全體教師會議，傳達上級相關文件精神，讓全體教職工充分認識到落實“五項管理”工作的重要性。其次是向學生和家長做好宣傳，廣而告之。通過主題班隊會、升旗儀式、家長群、網校、微信公眾號等不同形式積極教育引導。使得學校上下、校內校外人人了解“五項管理”規定內容，最終形成家校合力。

2、成立“五項管理”工作領導小組

組長：xx

副組長：xx

成員：xx xx

作業管理負責人：xx

成員：xx、班主任、各科教師

讀物管理負責人：xx 成員：xx、班主任

體質管理負責人：xx 成員：xx 班主任

手機管理負責人：xx 成員：xx 班主任

睡眠管理負責人：xx 成員：xx 班主任

2、堅持原則，明確方向

1.堅持目標導向和評價導向原則。準確把握“五項管理”核心要義，確立科學的育人目標，確保正確的教育發展方向，全方位促進學生身心健康發展。完善我校教育質量評價制度體系，以評價導向引導學校可持續發展，以評價改革撬動我校學生健康發展指數的提升。以“小切口”推動“大改革”，深化育人方式改革，解決廣大家長急難愁盼的問題，切實增強人民群眾的教育獲得感、幸福感、安全感。

2.堅持統整性和協同性原則。堅持“六育并舉”，系統、整合推進“五項管理”。推動學校各組齊抓、共管，明晰職責分工，從學校管理、班級管理、家庭指導、社會協同等方面入手，協同推進，做到全覆蓋、齊步走、抓督察、常態化，推進“五項管理”全部落地，確保取得實實在在的成效。

3.堅持科學性和專業性原則。遵循教育規律和學生成長發展規律，分類指導、精準施策，結合“五項管理”的專業性和教育的專業性，科學指導教師、學生、家長做好“五項管理”相關工作。堅持“剛性約束”和“柔性管理”相結合，提高工作的精準化精細化水平。

三、五項管理，六育并舉

（一）作業管理

為全面貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于進一步減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔的意見》（以下簡稱“雙減”）和《教育部辦公廳關于加強義務教育學校作業管理的通知》精神，嚴格執行教學常規和教研常規，聚焦課堂教學質量提升，大力倡導因材施教，積極建構針對不同學生實際、不同教學內容的多樣化的課堂教學模式，全面推進減負提質各項工作，切實加強作業管理。

1、嚴控作業總量。教導處、年級組、班主任分別協調統籌學校、年級、班級各學科教師科學布置作業，把握作業內容、形式和總量。一二年級不布置書面家庭作業，三至六年級家庭作業不超過60分鐘。

2、嚴格作業設計。學校教師要從教與學的時間思考作業的內涵，嚴格作業設計，研究作業內容，規范作業布置，注重實際探究性作業、實踐性作業、探索跨學科作業、綜合性作業，以適應不同學習需要的作業形式。合理作業評價，嚴禁布置機械性、重復性、懲罰性、隨意性等低效作業。

3、嚴把作業難度。嚴格執行國家課程標準和課程方案，科學制定并認真落實教學計劃，不隨意增減課程難度，不隨意加快教學進度，不布置難度水平超過課標要求的作業。

4、嚴肅作業批改。教師必須親自批改作業，提倡面批面改，以便充分掌握學情，不得只布置不批改，不得應付性批改。不得給家長布置或變相布置作業檢查任務，不得要求家長檢查、批改作業。更不許找學生代批代改作業。

5、嚴禁教師使用微信群、qq群布置作業。作業應當堂布置，嚴禁使用未經教育行政部門備案和審核的教育類app布置作業。學校統一規范使用微信群、qq群，不得在群里發布學生完成作業情況、考試成績、批評表揚、拉票評比、搶紅包等內容。

（二）睡眠管理

1、家校配合，保障學生睡眠時長。為保證學生充足睡眠時間，學校通過升旗儀式、班會、網校、微信公眾號及班級家長群向家長廣泛宣傳保證學生睡眠管理工作的重要意義，科學指導家長督促學生每天保證睡眠時間達到10小時。

2、科學安排學校作息時間。按照上級部門要求，學校重新制定了作息時間表，明確教師不得要求學生提前到校參加統一組織的教育教學活動，合理引導學生延后到校時間。對個別因家庭特殊情況提前到校的學生，學校提前開門，安排學生在教室進行自習或在操場開展體育鍛煉，學校安排值周領導以及保安每天輪流看護管理。

（三）手機管理

1、手機有限帶入校園。告知學生和家長，原則上不得將個人手機帶入校園，學生確有將手機帶入學校需求的，須經學生家長同意，書面提出申請，經班主任同意，進校后應將手機交由班主任統一保管，學生使用時去班主任處領取，使用完畢立即交班主任繼續保管，班主任在放學后將手機還給學生帶回家，并告知家長。

2、嚴禁學生將手機等電子產品帶入課堂。學生在上課期間，必須關閉手表手機電源，此期間禁止使用手表手機。學校教師對違規使用手表手機的學生，要立即制止，并當場收繳手表手機。學生有事需聯系家長的，可以借用班主任或科任教師的手機；家長有事找學生，請家長直接撥打班主任老師電話或微信留言，由班主任代為轉告。

3、加強對學生手機使用的教育引導。學校要通過多種途徑告知家長和學生過渡使用手機的危害性和加強管理的必要性。家長應履行教育職責，加強對孩子使用手機的督促管理，嚴格控制學生居家使用電子產品，引導學生科學上網、文明上網，防止學生沉迷網絡行為，減少學生手機等電子產品使用時長。家長教師及時保持溝通，掌握學生身心健康情況，形成家校協同育人合力。

（四）讀物管理

依據《教育部關于印發中小學生課外讀物進校園管理辦法的通知》，在先期開展中小學圖書館圖書審查清理工作的基礎上，做好選用課外讀物全面排查工作。

1、激發閱讀興趣。強化對學生閱讀的深入研究與指導，讓閱讀真正成為學生的學習習慣。組織開展系列活動，使學生喜歡閱讀，感受閱讀的樂趣，引導學生多讀書，讀好書，讀經典，夯實學生文化知識基礎，激發學生閱讀興趣。

2、推薦優秀讀物。語文教研組結合教育部中小學生閱讀指導目錄（2020年版）小學部分110本閱讀書目，確定適合我校學生閱讀能力的推薦書目，從而保證為學生推薦經典和前沿類的優秀讀物。

3、嚴格讀物管理。引導家長學生從正規書店選用讀物，不要選購和使用盜版讀物，不要選購和使用與社會主義核心價值觀相違背的讀物資料，凈化學生用書環境。

（五）體質健康管理

為貫徹落實《健康中國行動（2019—2030年）》《關于全面加強和改進新時代學校體育工作的意見》等文件精神，確保2030年《國家學生體質健康標準》達到規定要求，現就有關工作通知如下。

1、嚴格落實國家體育與健康課程標準。開齊開足藝體課程，不得擠占體育、音樂、美術、勞動及綜合實踐課課時。確保一二年級每周4課時體育與健康課，三至六年級每周3課時。要落實每天“陽光體育1小時”、每天上下午各安排一次大課間活動，每次時長30分鐘。要合理安排學生校內、校外體育活動時間，著力保障學生每天校內、校外各1小時體育活動時間。

2、貫徹落實“體育藝術2+1 項目”。要聚焦“教會、勤練、常賽”，逐步完善“健康知識+基本運動技能+專項運動技能”學校體育教學模式，讓每位學生掌握1—2項運動技能。

3、綜合防控近視。規范落實眼保健操的同時，避免不良用眼行為，監督并隨時糾正孩子不良讀書、書寫姿勢，應保持“三個一”的要求，讀寫連續用眼時間不宜超過40分鐘。

4、加強健康教育。通過有計劃地開展健康教育，培養學生的健康意識和公共衛生意識，掌握必要的健康知識和技能，促進學生自覺地采納和保持有益于健康的行為和生活方式，減少或消除影響健康的危險因素，為醫生的健康奠定堅實的基礎。

5、落實國家學生體質健康監測工作。做到常態訓練、精準測試、精準評價和精準干預。不斷完善以提升體質健康水平為重點的“監測—評估—反饋—干預—保障”閉環體系。

四、落實到崗 ，任重道遠

1.要進一步落實工作責任，注重實效。進一步明確學校和家庭在管理中的責任，“讓學校的責任回歸學校，讓家庭的責任回歸家庭”。每項工作都有專人負責，責任到人，責任明確，要有具體措施。

2.要進一步強化家校社協同。要加強政策宣傳，做好輿論引導，與此同時，要形成共識，五項管理工作不是階段性的工作，今后將是學校日常工作的重要內容，要常抓不懈，努力構建家校社共育的良好工作局面。

3.要做一次全面的自查，對存在的問題及時整改。學校要進一步完善全方位、全覆蓋、常態化的督導檢查機制，對“五項管理”等落實成效進行專項督導，以校園巡查、推門聽課、查閱資料、調查問卷、教師訪談、學生座談等方式實地調研，及時反饋督查結果。督促全體師生提出的問題和意見，及時整改。對整改不到位的，及時進行通報、約談；對違反規定造成不良后果的，追究相關負責人責任。

思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇五

為認真落實冠狀病毒防控措施，提高科學認識，切實增強責任意識和危及意識，聯集總部高度重視疫情防控工作，擬定并下發疫情防控相關要求，同時將疫情防控納入每天生產調度交班會的首要匯報內容。

1.分公司認真學習上級有關文件精神，結合不同時段要求，多次專題部署和研討防控措施，擬定并下發《昆明分公司關于做好新型冠狀病毒防控工作的通知》（聯集昆分[2020]7號）、《昆明中心站關于進一步加強疫情防控的通知》及《昆明分公司關于做好應對新型冠狀病毒疫情及促進生產經營工作的通知》和《昆明分公司關于繼續加強新冠病毒疫情防控工作的通知》，逐步制定新型冠狀病毒的防控措施，并認真落實。

2.加強宣傳，及時預防。利用交接班點名會、一對一要求、微信等多種形式組織全體學習傳達國鐵集團直屬機關疫情防控通知第14至17號、云南省省委、省政府應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組指揮部通告1至13號及聯集公司總部關于新型冠狀病毒防控工作的通知1至9號。

1.加強人員管理情況。一是按照分公司防疫要求，實行部門包保制，各部門每天嚴格排查當班人員健康情況并收集本部門、包保班組、業務外包單位人員及家屬的身體情況，是否存在感冒、發燒、咳嗽等異常情況，有無接觸“武漢人員”，并重點卡控病假員工。二是加強員工辦公期間的安全防控。員工當班期間及上下班途中全程佩戴口罩，嚴禁穿絨毛朝外的外套、圍巾級手套等，進入辦公區域勤洗手、消毒，并與他人保持1米以上距離。三是堅持員工及同住家人體溫測量及上報。建立昆明中心站體溫檢測群，全體員工每天上報早起在家、8:30-9:30、13:00-14:00的3次體溫，并上報同住家人身體情況。四是堅持委外單位人員體溫測量管理。對分公司業務委外的保安、保潔、食堂、加固、搬移車司機及修箱人員每天上報3次體溫及同住家人身體情況。五是堅持加強外來人員管理。在分公司四個通道和預約崗，建立出入人員體溫檢測及登記措施。

2.嚴格抓好食堂食品衛生。一是在疫情期間，嚴把食品采買關，嚴控采買人員安全防護，食堂工作人員必須佩戴疫情防護用品，配備一次性餐具，合理搭配膳食，增加雞蛋供應，保證營養，提高員工免疫力。二是把食堂餐廳座位全部調整，從原來的1桌4人改變為1桌1人，就餐時段專人盯控食堂，督促就餐人員餐前洗手并分散就餐。三是停止對非關聯單位及人員提供餐食，督促業務關聯單位提前預約訂餐，購餐后立即離開，禁止在食堂餐廳就餐。

3.抓好疫情防控用品采買及發放。一是由于疫情防控物質緊缺，采買渠道閉塞，分公司發動全員通過各種渠道采買疫情防控用品。二是發放酒精、噴壺、優氯凈消毒片、84消毒液、口罩、手套、體溫槍等疫情防護用品，截止3月12日，共發放口罩6772個，手套1000個，使用消毒片22.2公斤，消毒液50公斤，酒精15.5公斤。三是疫情期間接到欽州分公司、青島分公司、集裝箱分公司、修箱場、春雨保潔公司、云晉、員工支援的7049個口罩。

4.加強消毒管理。一是對辦公區場所、貨運大廳、調度室、食堂等區域及交通車、作業工具進行消毒處理，每日不低于2次。二是自2月7日起，關停綜合樓電梯，每天對樓梯進行3-4次消毒通風。

5.堅持員工進出入本地管理。進出昆明員工必須按照分公司進出管理流程進行申請，逐級匯報，經常務副總經理同意后，方可出入本地。建立昆明中心站非在站人員觀察群，特別關注兩名外地回昆居家隔離觀察的員工及其同住家屬的動態信息。

6.及時了解當地政府疫情防控最新政策及要求。根據經濟開發區政府相關要求，摸排全體員工健康情況，簽訂健康承諾書，辦理復工手續。

7.按照云南省要求和聯集總部的要求，充分利用“二維碼”登記的方式，推動出入人員進入掃碼登記的疫情防控新模式。

1.強化疫情應急處置。擬定《昆明中心站發現發熱病人應急處置措施》（聯集昆分[2020]8號），有效及時預防及處置病毒感染事件，切實保障中心站生產安全及員工的身體健康和生命安全。

2.暢通渠道，上報及時。一是各級管理人員必須確保手機24小時開機，以便信息能及時溝通。二是規范信息報送，及時掌握疫情防控情況。三是建立“零報告”聯系機制，從下至上層層負責、逐級匯報，從上至下逐級領導、監督檢查的歸口管理工作機制。

3.加強督促檢查。3月4日侍總親自掛帥組成疫情防控檢查組，對中心站全體員工、委外單位、關聯單位的口罩佩戴情況、防疫知識掌握情況、防疫管理登記填報情況、體溫測量情況、消毒情況、食堂防疫管理和進出人員管理等方面，進行全面深入細致的檢查，對檢查發現的問題當即制定整改措施，要求相關責任人落實整改。對檢查中發現的管理弱項及時補強，確保中心站疫情防控措施落在實處。

思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇六

一是加強重點人員監控。嚴格落實四級防控包保責任制，對從湖北、武漢返鄉人員進行密切監控，對密切接觸者進行居家隔離，每日測量體溫，統計體征信息,確診人員xxx現在xx接受隔離治療。同時，xx鄉衛生院安排專業人員對出山村部、村衛生室、確診人員、親密接觸者家及附近進行徹底消殺。

二是加強交通卡點管控。在xxx國道及各村(居)重要交通路口及xx安置區設置交通卡點xx處，懸掛橫幅xxx余條、小紅旗xxx余個、張貼《關于對城鄉居民小區實行封閉式管理的通告》xxx張(加印xxx張)。實行科級干部值班，積極發動鄉村干部、黨員、群眾代表、村民組長、志愿者等xxx余人對過往車輛、人員進行檢查，登記車輛信息，監測車內人員體溫，消毒車輛，勸返外來車輛。

三是暫停部分公共場所營業。組成聯合執法隊伍，對轄區內酒店、酒吧、歌舞廳、洗浴店、宗教場所等區域進行檢查，要求暫停營業及活動。全鄉共關閉酒店xx家，飯店xx家，賓館x家，ktvx家，足浴店x家，宗教點x個，對xx敬老院實行封閉式管理，禁止外來人員探視。

四是加強重點區域消殺。安排xx人對轄區大型超市、農貿市場、辦公區、文化廣場、高層、多層、重點防控人員居住區單元樓道、公共廁所、垃圾桶等進行全面消殺。

五是加大宣傳力度。通過微信公眾號和各工作群宣傳疫情防控知識，解讀防控政策，充分贏得群眾理解和支持，依靠群眾，發動群眾開展疫情防控。建立鄉級舉報系統，鼓勵群眾對從湖北、武漢返鄉人員進行舉報。按照要求利用廣播、微信群、發放宣傳單、懸掛條幅、張貼通知等多種形式，向村民宣傳普及疫情防控知識，出動巡邏車13臺及固定音箱xx個，led 顯示屏xx余處，全天候對疫情防控知識進行宣傳。在xxx沿線、各村主干道及三官安置區懸掛橫幅標語xxx余條。發放宣傳海報,宣傳知識手冊等共計xxxxx余份，張貼公告xxxx余份。通過微信公眾號、微信群及時推送疫情防控知識xxxx余條，引導群眾科學認識疫情、防控疫情、消除恐慌。

六是嚴格落實疫情防控零報告和日報告制度。建立排查工作臺賬，各村明確專人負責信息上報。對排查出的從湖北、武漢返鄉人員實行居家觀察，嚴格落實四級包保責任制，隨時報告有無異常情況。有發熱、咳嗽等異常情況的，及時到鄉衛生院、區三院就診。按時統計上報，做到不漏報、不瞞報、不錯報。

七是狠抓工作作風，嚴肅工作紀律。鄉村兩級干部全員上崗，每天下沉到各村(居)開展排查防控工作。鄉主要領導親自督導鄉村干部到崗工作情況。鄉紀委通過微信群、現場督導等方式對鄉村干部工作作風進行督查，重點對在崗在位、工作落實情況進行督導。同時，嚴格執行各村24小時值班和領導帶班制度，保持信息暢通,確保重要信息在第一時間發現、第一時間處置、第一時間報告，對漏報、瞞報、遲報現象進行嚴肅問責，保證戰時紀律嚴明、作風扎實，為打贏這場新型冠狀病毒感染的肺炎疫情阻擊戰提供堅強紀律保障。

思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇七

3月2日上午，太和縣人民醫院門口人員眾多，體溫監測口未能有序排隊，存在扎堆現象。

1.醫院保留1個出入口，入口距離健康路較近，人員、車輛聚集。

2.醫院消化、婦科、慢病等診室全面提供診療服務，城區和鄉鎮交通管制放開后，病人積累數量較多。

3.新冠肺炎疫情防控積極形勢不斷拓展，來院就診陪護人員較多，造成人員扎堆。

1.推廣使用“安康碼”，患者掃碼后經測體溫通道進入醫院就診，減少登記時人員扎堆排隊現象。

2.醫院入口設置就診人員專用通道，增設志愿者、保安等管理人員，分時段、分批引導患者有序就診。

3.發熱患者、孕產婦、急診、慢性病患者經體溫監測后直接進入相應就診通道，優先安排就診。

4.推廣預約診療和線上問診等形式，引導就診人員避開就診高峰，避免扎堆現象。

我院已完成“安康碼”的宣傳推廣和出示核查。3月3日落實患者就診專用就診通道設置，并安排志愿者、保安等人員現場維持秩序，保持合理距離。3月4日計劃落實重點人群綠色通道開通和現場預約調試。

特此報告。

思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇八

xxx局按照督查問題整改報送要求，認真進行了問題整改和總結，現將我局新冠肺炎疫情防控工作情況整改總結如下。

（一）嚴防嚴控群體性聚餐。督促各鄉鎮嚴格監管聚餐聚會活動，并每日向食安辦上報各鄉鎮取消群體性聚餐數據，截至2月7日，共收到各鄉鎮上報取消群體性聚餐xxx起；組織縣內大型餐廳負責人（法人）召開新冠肺炎疫情防控工作安排會，并通過實地走訪的形式，要求各酒店、餐廳、農家樂要嚴格按照疫情防控要求，不得承辦任何聚餐聚集活動。

（二）加強經營主體疫情防控督查。1月份以來，雷波縣市場監管局嚴格開展市場經營主體疫情防控工作檢查和督導。共檢查農貿市場、商場超市、凍品店、食品經營店、餐飲店、酒店、藥店等經營戶425家次，對未進行消毒、體溫檢測和未正確佩戴口罩的經營戶責令其整改并要求規范進貨臺賬。

（三）嚴格監管城區藥店售藥情況。選取城區10家藥店監測其出售退熱、止咳藥品實名制登記情況，并將每家藥店退燒藥、止咳藥、抗病毒藥、抗生素藥四類藥品銷售情況做好臺賬記錄，實行藥品銷售監測周報制度。

（四）健全冷鏈物流監管體系，加強冷鏈物流監管。加強入縣關口冷鏈物流疫情防控。市場監管局會同農業農村局，交通運輸局等冷鏈物流專班成員單位在xxx、xxx、xxx、沙xxx四處入縣交通要道設置冷鏈物流檢查卡點，并根據冷鏈疫情防控要求做好冷鏈物流相關臺賬登記，嚴格排查冷鏈車輛、冷鏈食品，檢查冷鏈食品“兩證明一報告一信息”是否齊全，截止2月8日共檢查冷鏈車輛85輛次，無進口冷鏈食品運輸車輛進入我縣；設立進口冷鏈食品集中監管倉，逐步建立健全集中監管倉運行管理制度。

（五）推行冷庫庫長責任制，進一步強化冷庫管理。排查全縣冷庫32家,并分類做好相關臺賬；推行冷庫庫長責任制度，落實冷庫屬地責任、部門責任和企業責任，目前城區范圍內掛冷庫制度公示牌10家。督查指導冷鏈物流相關企業入駐“川冷鏈”平臺，并按要求規范錄入銷售數據，目前入駐平臺企業162家。

（六）排查摸底進口高風險非冷鏈集裝箱運輸車輛。對全縣使用進口高風險非冷鏈集裝箱貨物的生產經營主體信息和貨物底數情況，進行全面排查摸底。目前，全縣無一家進口高風險非冷鏈集裝箱貨物的生產經營商家。

（七）嚴格落實重點場所、重點人員的核酸檢測。截至2月8日，上報疫情防控指揮部配合疾控中心做核酸檢測一共431份，其中冷凍水產品及肉類生產、經營場所從業人員203份；外賣騎手從業人員14份；農貿市場、肉類生產場所環境（冷凍產品，肉類、包裝表面、設備、污水等）216份。

（一）信息化程不高。經營戶文化程度不高，對于信息化手段使用度不高，部分經營者甚至不會使用微信公眾號和小程序，導致“川冷鏈”平臺、天府健康通的普及存在一定的阻力。

（二）安全意識、疫情防控意識不夠。部分經營戶對于疫情防控缺乏積極性和主動性，防控意識薄弱，部分安全隱患難以及時發現整改。在督導排查過程中一些超市、商場、農貿市場、餐館等公共場所未提醒進入場所人員正確規范佩戴口罩、未嚴格執行體溫監測制度和消殺記錄等相關記錄不完善、進出人員管控力度不夠和無防疫標識等防控措施。

（三）人員隊伍不足。食藥安全、冷鏈物流涉及環節多，場所廣，人員數量多，督查監管任務日趨繁重、有限的人力資源難以完成量大面廣的監管督查任務。

（四）部門協調配合不夠，開展聯合整治力度不夠。作為冷鏈物流專班牽頭單位，聯合專班成員單位開展專項整治力度不夠；冷鏈食品疫情防控運行機制不完善，冷鏈物流疫情防控，相比“人防”而言，工作難度更大、要求更高。

（一）持續筑牢冷鏈食品防疫防線，強化監督檢查力度，對疫情防控措施，相關文件精神進行層層學習傳達，推進“川冷鏈”平臺、天府健康通等平臺的宣傳力度，通過電話、微信、實地指導的形式加強冷鏈物流企業“川冷鏈”平臺的規范使用。強化防疫氛圍，保證食品安全、疫情防控可追溯力度。

（二）持續發力、強化監管。對標存在的問題和漏洞，按照責任清單，加強問題整改，確保工作成效有提升。加強春節期間監管力度，對餐飲、農貿市場、超市、商場等公共場所每天安排相關股室所進行檢查督查，要求經營戶嚴格落實疫情防控措施。從業人員須持有有效健康證明，并佩戴口罩上崗;每天兩次以上對營業場所及電梯等設備進行消毒并做好消毒臺賬;進入經營場所人員須佩戴口罩、進行體溫檢測并做好記錄;各營業場所須注冊并粘貼防疫場所碼。

（三）突出責任、強化督導。堅持以問題為導向，進一步壓緊壓實各環節的責任和責任人，同時，進一步加強工作檢查力度，對工作落實不到位的責任股室和責任人進行嚴肅問責，確保全局工作的有效開展。

（四）印發《xxx縣市場監督管理局關于進一步加強春節期間疫情防控和安全生產工作的通告》（xxx發〔2021〕7號），督促各市場主體做好春節期間疫情防控措施和安全生產工作；印發疫情防控知識宣傳單1000份，張貼、發放給廣大商戶、餐飲企業和超市等，強化經營戶和消費者疫情防控意識。

（五）健全冷鏈物流疫情防控體系。推行冷庫庫長責任制度，落實冷庫屬地責任、部門責任和企業責任，對全縣冷庫企業進一步加強監管。在冷鏈食品微信群要求各經營戶上報每日進出貨數據，加強冷鏈食品動態監管。推動xxx進口冷鏈食品集中監管倉的運行，完善進出倉管理制度，對進口冷鏈食品切實落實進倉報備、信息登記、出倉證明等相關手續，嚴格按照制度要求對進口冷鏈食品進行監管；冷鏈物流卡點嚴格排查冷鏈物流運輸車輛，仔細檢查相關證明、報告和追溯信息，并詳細做好冷鏈物流車輛信息臺賬記錄。

（六）完善疫苗接種臺賬。累計接種人數94人，其中監管人員接種人數22人、冷鏈食品餐飲從業接種人數72人，疫苗接種臺賬均詳細記錄接種監管人員和冷鏈食品餐飲從業人員詳細信息。完善從業人員核酸檢測報告存檔制度，目前相關從業人員核酸檢測報告均在xxx局存檔。