崗位職責的界定可以幫助公司更好地組織和分配工作任務，提高整體工作效能。- 跟進訂單，協調內外部資源，確保交付和售后服務的順利進行。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇一

為貫徹中央、省、縣黨委政府和國家及省、縣禁毒委關于對禁毒工作提出的新要求，繼續深入推進禁毒人民戰爭，推動我鎮禁毒工作深入開展，為維護我鎮經濟發展和社會秩序持續穩定，結合我鎮禁毒工作實際，特制定甘龍鎮20__年度禁毒工作責任書。

一、黨委、政府重視，切實加強對禁毒工作的領導。

(一)禁毒工作納入當地經濟社會發展、構建和諧社會的總體規劃，黨委政府領導抓，專門部門具體抓，有關部門負責抓，突出重點，全面推進，形成社會廣泛參與，綜合治理的禁毒工作機制。

(二)村支兩委一把手認真履行禁毒工作第一責任人職責，明確禁毒工作直接責任人，層層落實禁毒工作責任制。

(三)每半年召開一次會議，及時聽取禁毒工作匯報，年初有安排、季度有督導、年末有考評;落實禁毒委員會例會和聯絡員會議制度，年內召開禁毒專題會議不少于4次。

(四)認真分析當前本地區禁毒社會管理創新工作存在的困難和存在的問題，各主要負責人每年親自調研禁毒社會管理創新工作1-2次，對本行政區域的毒情心中有數，采取相應措施，防止毒情反彈。

(五)禁毒辦落實督導機制，半年、年終各督導檢查本級成員單位一次，有督導情況報告。

(六)加大參禁毒經費的投入。禁毒工作經費按人口總數不低于0.8元預算，實行分帳或專帳管理，確保專款專用;社區禁毒經費和強制戒毒人員的基本生活費予以保障。

(七)加強禁毒教員隊伍的管理，嚴格考核，經費保障。

(八)禁毒辦設在村委，禁毒辦主任由主要負責人兼任，并配齊禁毒辦工作人員，專門負責禁毒工作，開展禁毒工作調研，并有禁毒調研文章兩篇以上。

二、抓好基層基礎，遏制毒品危害。

(一)采取有力措施，切實解決艾滋病等嚴重傳染性疾病人群危害社會的現象。

(二)禁毒辦要健全涉毒臺帳，相關部門100%填報《吸毒人員登記表》報送鎮禁毒辦，吸毒人員登記臺帳全，加大吸毒人員動態管控工作力度，吸毒人員動態信息及時正確錄入吸毒人員數據庫，并開展好吸毒人員動態管控拓展應用工作。

(三)對外流吸、販毒被打擊處理人員，做到底數清、情況明。現有吸毒人員全部列為重點人口，實行分類管理，建檔率100%;不斷提高階段性戒斷鞏固率。

(四)對發現初次吸毒人員一律社區戒毒;有《毒素法》第三十八條規定情形的一律強制隔離戒毒;有條件的地方做好美沙酮或鹽酸丁丙諾非維持治療和監控管理工作。

(五)派出所準確掌握吸毒人員基本情況，重點加強對犯罪前科的吸毒人員和艾滋病吸毒人員的監控管理工作，監控幫教措施落實。

(六)吸毒嫌疑人員尿樣檢測由公安禁毒部門負責，尿樣率100%，納入社區戒毒(康復)對象的尿檢工作由社區戒毒(康復)工作監護小組組織實施，社區戒毒、社區康復對象的尿檢分別按12：6：4和6：4：2的要求及時尿檢。

(七)及時查清本行政區域內吸毒人員外出去向和外來暫住的吸毒人員情況，做好雙列管。失控失管人員不超過登記在冊數的20%。

(八)明確社區戒毒(康復)工作職責，分工負責，責令社區戒毒(康復)的吸毒人員100%建立社區戒毒(康復)檔案，堅決遏制毒品來源。

三、嚴厲打擊毒品犯罪活動，堅決遏制毒品來源。

(一)加強涉毒情報信息工作，積極構建毒情預警機制，有效探索收集涉毒信息方法和渠道，及時做好案件信息的錄入和應用。

(二)加大查緝力度，阻斷運毒通道。

(三)加強專案偵查，嚴厲打擊零包販毒，完成下達的毒品案件數及強制隔離戒毒任務數。

(四)加大禁種鏟毒工作力度，年內基本禁絕非法種植毒品源植物。

(五)加大外流販毒的打擊力度，摸清外流販毒人員情況，適時予以打擊。凡被外省(市)打擊處理的期滿釋放販毒人員，全部納入重點人口監控管理。

(六)對戒毒期滿人員，強制隔離戒毒所提前7日通知原辦案單位和戶籍地派出所，由民警、社(村)干部或禁毒幫教員接出實行分類幫教。

四、加大毒品預防教育工作力度。

(一)各禁毒委成員單位要積極承擔禁毒宣傳職責，堅持經常性禁毒宣傳與“6.1”“6.3”“6.26”等重要紀念日的集中宣傳活動相結合，以增強宣傳工作的實效性，社會受教育覆蓋面達到80%以上;群眾對禁毒工作的滿意率不低于90%。

(二)積極開展“社區青年遠離毒品”、“不讓毒品進我家”和拒絕毒品“零計劃”行動。重點在中小學生中開展“小手拉大手、共筑禁毒長城”等禁毒“十個一”活動，在小學五年級至高中二年級開設毒品預防與預防艾滋病的專題教育課程，測試合格率95%以上，實現“學生不吸毒，校園無毒品”目標。

(三)加強對外務工人員的毒品預防教育。采取多種形式，增強外出務工人員對毒品危害的認識，提高拒毒能力。

五、本級禁毒委委員會成員單位職責明確，能積極發揮作用，建立禁毒領導機構，禁毒工作例會制度。各成員單位的禁毒工作有計劃、有措施、有檢查、有總結。成員單位參與“一幫一”幫扶工作落實，與結對幫扶單位同獎懲。

六、加強娛樂場所管理，強化監督措施。堅持業主負責制，禁毒責任明確，從業人員不涉毒，禁毒知識測試合格率達95%以上;對容留、參與或為販毒違法犯罪提供條件的娛樂場所經營都者從業人員，依法查處。

七、強化易制毒化學品和精神藥物、麻醉藥品的管制，嚴防流入非法渠道。轄區內易制毒化學品的精神藥物、麻醉藥品的生產、經營、運輸與使用合法有序。發現流入非法渠道的，要及時依法處理。

八、全面推進創建“無毒社區”活動。以整治重點區域為突破口，綜合整治毒品問題，推動“無毒社區”活動的開展。

九、嚴格實行責任追究制，落實獎懲。完成目標任務的，通報表揚;成績突出的，給予獎勵;未完成目標任務的，通報批評。工作不落實，毒情未根本扭轉的，按照《貴州省禁毒工作領導責任追究暫行辦法》的有關規定處理。

責任人：

日期：20__年__月__日

我保證堅決做到：

1、積極抵制毒品，參與禁毒。

2、保證本人、家庭成員及親屬不涉毒。

3、自覺參與禁毒工作宣傳教育，遵守國家法律法規。

4、積極檢舉揭發毒販，堅決與毒品違法犯罪分子作斗爭，為徹底消除毒品危害、凈化社會和校園環境作貢獻。

班主任簽字：

學生簽字：

坡上小學。

簽訂日期：20__年3月9日

為進一步深化“平安校園”的創建工作，維護學校治安秩序，維護師生的身心健康，加大禁毒宣傳工作力度，確保禁毒工作卓有成效，有效遏制毒品違法犯罪活動，使學生能夠懂得毒品的危害，預防和及時發現打擊毒品違法犯罪活動，根據《全國人大會〈關于禁毒的決定〉》和《貴州省省禁毒條例》等法律法規的規定，結合本校實際，學生與班主任簽訂本禁毒責任書。

1、學生積極接受禁毒宣傳教育。

2、學生積極參加學校開展的禁毒宣傳教育活動;。

3、學生對家長進行禁毒教育;。

5、學生堅決不參與販毒、吸毒。本責任書一式二份，學校、學生各執一份。

凱里市平樂小學班班主任(簽字)：

學生(簽字)：

20__年3月。

為了進一步加強對毒品預防教育工作，維護學校正常秩序，推進學校安全文明的創建工作，落實學校毒品預防教育責任機制，做到“禁毒”宣傳及日常管理規范化、經常化。根據上級指示精神，及學校關于毒品預防教育工作的相關要求，按照逐級管理，責任到人的原則，班主任(以下稱甲方)特與學生(以下稱乙方)簽訂本責任書。

一、甲方職責。

1、甲方根據學校禁毒教育工作的需要，將為乙方提供禁毒宣傳工作的相關資料，并對乙方的工作予以指導和幫助。

2、甲方將對乙方在學校的禁毒教育工作予以評價，對表現突出的進行表彰獎勵。

二、乙方職責。

1、緊緊圍繞和突出“讓毒品遠離校園”這一工作核心，不斷增強禁毒教育監督的責任感和使命感，以主人翁精神積極參與學校毒品預防教育工作，認真貫徹執行學校禁毒教育工作的有關規定和要求，努力維護學校的正常秩序。

2、積極尋求班主任對工作的支持和幫助，提高參與的積極性，認真做好毒品預防教育工作。

3、嚴格遵守國家的各項法律法規，在班級中要做到率先垂范，在做到自己不涉毒的同時，要積極利用各種渠道。教育身邊的同學及家人不涉毒、不吸毒、不販毒，預防艾滋病，爭做學校禁毒教育的帶頭人。

4、要根據學校的要求和部署，積極配合做好“禁毒”宣傳工作，努力拓展工作思路，舉辦“禁毒”教育主題班、隊會、組織本班學生參加禁毒知識征文、手抄報和禁毒知識競比賽、組織本班同學參觀“禁毒”教育的有關宣傳展覽及資料、出一至二期以“禁毒”教育為主題的黑板報等活動，提高學生對吸毒、販毒危害性的認識。

5、關注身邊的同學，積極主動拓展班內信息流通渠道，準確、及時向學校報告校內、班內的涉毒可疑跡象。

6、參加“禁毒”預防教育工作后，要寫出記錄、心得體會、總結。

7、通過參加教育做到自己及家長不吸毒、不販毒、不種毒等。

甲方(簽字):。

乙方(簽字)：

20__年三月三日。

為了切實落實省、市、區禁毒工作安排，進一步加大全區教育系統禁毒工作力度，最大限度地遏制毒品對青少年的危害，保障下一代的健康成長，有效維護正常教育教學秩序，為師生學習、生活構建和諧、健康的校園環境，根據“誰主管，誰負責”的原則，特制定本責任書。

1.各學校要健全和完善禁毒機構組織，成立毒品預防教育工作領導機構。

2.堅決決執行黨和國家禁毒工作的方針、政策、法律法規，認真貫徹落實區委、區政府和區禁毒委禁毒工作部署、決定、安排，將禁毒工作納入學校重要議事日程，與教育教學工作同安排、同落實。

3.校長為禁毒工作的第一責任人，班主任是本班學生禁毒工作的第一責任人，要對學校和班級禁毒工作的開展提出具體工作要求，落實責任，抓好檢查落實。單位負責人每學期至少主持召開一次專門會議研究禁毒工作，做到會議內容充實，會議記錄完整;單位領導與班主任簽訂禁毒工作責任書，職責工作明確，按時完成禁毒辦和教育局下達的工作任務。

4.大力開展禁毒教育宣傳工作。將禁毒教育納入教育教學計劃，做到切實做到進校園、進課表、進課堂“三進”和教學計劃、大綱教師、課時、教材“五到位”。豐富禁毒教育宣傳形式。充分利用廣播、多媒體、手抄報、黑板報、演講比賽、旗下講話等廣泛開展禁毒宣傳教育，普及毒品預防知識。

5.“6.26”國際禁毒日前后，開展“各級領導干部禁毒宣傳教育進學校”活動和禁毒教育宣傳周活動，深化對青少年的宣傳教育。

6.認真開展《禁毒法》宣傳教育與開展學校毒品預防教育“五個一”活動，即：參觀一次禁毒展覽、觀看一部禁毒影片、上一堂禁毒課、開展一次禁毒征文比賽、召開一次主題班會，增強學生識毒、防毒、拒毒意識。

7.積極配合有關部門做好毒品預防和引誘學生吸毒等犯罪行為。邀請公安禁毒民警、司法行政人員進校園做法制報告。加強學生的自我防范教育，學校如出現學生吸毒情況，要及時向公安機關報告。

8.各單位禁毒工作要做到年度有計劃，活動有資料，半年有匯報，年終有總結。

責任人：

日期：20__年__月__日

為徹底消除賭博活動和創建“無毒單位”活動的開展，凈化社會風氣，維護社會穩定，樹立干部職工家屬、子女良好形象，更進一步搞好工作，根據綜治委的有關精神，結合我辦的工作實際，特制定本責任書。

一、本辦干部職工、家庭、子女要自覺模范地遵守國家法律法規，不得參與任何形式的賭博活動和參與吸毒行為，一經發現，依照有關規定，嚴肅查處，取消年終評優資格和目標考核資金，情節嚴重，觸犯刑法的，移交司法部門處理。

二、本辦干部職工、家屬、子女自覺抵制各種賭博和吸毒、販毒違法行為，加強對干部職工、家屬、子女、出租屋人員的法制宣傳教育，加強對流動人口監督管理和嚴格審查，跟蹤服務，并建立臺賬，隨時掌握他們的思想動態，積極開展“平安單位”、“平安家庭”和“無賭無毒單位”創建活動，維護法律的尊嚴，維護單位的聲譽，協助有關部門大力宣傳并揭穿各種賭博和吸毒販毒的危害性。

三、建立“包保”責任制，并納入年終目標考核內容、辦主任包其他辦領導班子成員;其他辦領導班子成員包所分管的科室、局、辦;科室、局、辦負責人包干部職工;干部職工包家屬、子女;綜治專干包出租屋。按照“誰主管、誰負責”的原則，責任到人，辦主任與各科室、局、辦負責人簽訂責任書，責任人受到查處，包保人承擔失職失察責任。

四、自覺接受人民群眾的監督，凡舉報本辦工作人員和家屬子女參與賭博制止吸毒販毒不力的，經查證屬實的，對責任人給予嚴肅處理，并為舉報人保密。

五、本責任書一式兩份，責任人自留一份，一份存檔備查。

責任人：

日期：20__年__月__日

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇二

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇三

為了加強學校教師隊伍建設，塑造教師良好的形象;為了完成教育教學管理工作和安全工作，全面提高教育教學質量，學校同全體教師簽訂目標責任書。內容如下：

1、全面貫徹黨的教育方針，愛護學生，全面關心學生思想、學習、生活、健康。尊重每個學生的人格，堅持正面教育，嚴禁體罰與變相體罰學生，或譏諷、歧視、侮辱學生。

2、關心學校，處處維護學校集體榮譽，事事為學校著想，愛護公物，關心學校一草一木。認真工作，勇挑工作重擔，努力完成本職工作。不在工作時間內從事與教育教學無關的活動，不無故曠課、遲到、早退、缺課、擅自調課或請人代課。不在課堂上抽煙和使用通訊工具。

3、加強自身修養，說話和氣，以禮待人，尊重別人，言行舉止文明，衣著整潔，大方熱情接待家長來訪。在思想境界、文化修養、道德情操方面言傳身教，為人師表，凡要求學生做到的，自己首先做好，事事處處做學生表率。

1、完成各種計劃、總結及學校安排的資料、表冊的上交整理工作;保質保量認真完成各項工作，力求有過程、有成效。

3、立足課堂，加強課堂教學研究，規范自身課堂教學行為，努力提高課堂教學效率;。

4、按要求超周備課，按學科特點及教研組要求完成作業量;。

5、積極參加學校安排的教育教學活動。按時按要求參加校內外各種教育活動和教研活動;。

6、認真參加課題研究，做到計劃、開題、過程資料、經驗交流、結題、推廣，資料完整;。

7、全面提高教學質量，參加學校組織的學科測評或相關評比。

1.主動學習，學習貫徹國家有關安全的法律法規，增強安全意識;。

2.注重教育，經常對學生進行安全教育，增強學生的安全防范意識和自護自救能力。

3.堅守崗位，對自己教學活動范圍的學生的安全全面負責。

4.加強值班教師為安全工作的第一責任人，要切實履行好崗位職責，發現學生進行不安全活動及不良情緒，要及時進行制止和教育。

1、教學成績定量目標：根據上學年各年級綜合成績制定。本學年各項目標任務務必上升15%，努力消除不達標現象。

2、教學成績名次目標：教學成績在全縣的質檢中，單科成績不低于同組第7名。在全縣的質量監測中，單科成績不低于第15名。

五、特別說明：

凡具有以下行為之一者，本學年目標責任考核為不合格。

x年__月__日。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇四

根據公司第二屆第二次股東大會精神，加強各項工作目標及措施的實現與落實，加強成本核算，完善各項規章制度和操作程序。公司董事會特與總經理簽訂如下目標責任書。

一、經濟目標。

1．產值：確保萬元；

力爭萬元。

2．利潤：確保萬元；

力爭萬元。

二、管理目標。

1．建立健全的各級管理的考核制度、分配制度；

2．服從董事會的管理，服從監事會的監督。

三、安全目標。

1．杜絕一切中大型安全事故；

2．違章操作事故為零。

四、成本目標。

1．全年的業務費控制在萬元（包括）；

2．全年的技術改造費控制在萬元（包括）；

3．全年財務費用控制在萬元；

4．全年的工人工資及福利控制在萬元。

五、精神文明目標。

1．組織1～3次集體文體、娛樂或公益活動；

2．嚴格遵守國家法律法規及公司的各項管理制度。

六、其它目標。

1．廠容廠貌、現場定置管理等達到標準；

2．設備管理達到標準；

3．安全管理達到標準；

4．財務管理達到標準。

1．經濟指標（20分）。

2．管理指標（20分）。

3．安全管理指標（20分）。

4．主要成本指標（25分）。

5．精神文明建設（5分）。

6．其它目標（10分）。

根據公司第二屆第二次股東大會精神，加強各項工作目標及措施的實現與落實，加強成本核算，完善各項規章制度和操作程序。公司董事會特與總經理簽訂如下目標責任書。

一、經濟目標。

1．產值：確保萬元；

力爭萬元。

2．利潤：確保萬元；

力爭萬元。

二、管理目標。

1．建立健全的各級管理的考核制度、分配制度；

2．服從董事會的管理，服從監事會的監督。

三、安全目標。

1．杜絕一切中大型安全事故；

2．違章操作事故為零。

四、成本目標。

1．全年的業務費控制在萬元（包括）；

2．全年的技術改造費控制在萬元（包括）；

3．全年財務費用控制在萬元；

4．全年的工人工資及福利控制在萬元。

五、精神文明目標。

1．組織1～3次集體文體、娛樂或公益活動；

2．嚴格遵守國家法律法規及公司的各項管理制度。

六、其它目標。

1．廠容廠貌、現場定置管理等達到標準；

2．設備管理達到標準；

3．安全管理達到標準；

4．財務管理達到標準。

1．經濟指標（20分）。

2．管理指標（20分）。

3．安全管理指標（20分）。

4．主要成本指標（25分）。

5．精神文明建設（5分）。

6．其它目標（10分）。

文檔為doc格式。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇五

為徹底消除賭博活動和創建“無毒單位”活動的開展，凈化社會風氣，維護社會穩定，樹立干部職工家屬、子女良好形象，更進一步搞好工作，根據綜治委的有關精神，結合我辦的工作實際，特制定本責任書。

一、本辦干部職工、家庭、子女要自覺模范地遵守國家法律法規，不得參與任何形式的賭博活動和參與吸毒行為，一經發現，依照有關規定，嚴肅查處，取消年終評優資格和目標考核資金，情節嚴重，觸犯刑法的，移交司法部門處理。

二、本辦干部職工、家屬、子女自覺抵制各種賭博和吸毒、販毒違法行為，加強對干部職工、家屬、子女、出租屋人員的法制宣傳教育，加強對流動人口監督管理和嚴格審查，跟蹤服務，并建立臺賬，隨時掌握他們的思想動態，積極開展“平安單位”、“平安家庭”和“無賭無毒單位”創建活動，維護法律的尊嚴，維護單位的聲譽，協助有關部門大力宣傳并揭穿各種賭博和吸毒販毒的危害性。

三、建立“包保”責任制，并納入年終目標考核內容、辦主任包其他辦領導班子成員;其他辦領導班子成員包所分管的科室、局、辦;科室、局、辦負責人包干部職工;干部職工包家屬、子女;綜治專干包出租屋。按照“誰主管、誰負責”的原則，責任到人，辦主任與各科室、局、辦負責人簽訂責任書，責任人受到查處，包保人承擔失職失察責任。

四、自覺接受人民群眾的監督，凡舉報本辦工作人員和家屬子女參與賭博制止吸毒販毒不力的，經查證屬實的，對責任人給予嚴肅處理，并為舉報人保密。

五、本責任書一式兩份，責任人自留一份，一份存檔備查。

責任人：

日期：20__年__月__日

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇六

為落實涼州區教育質量工作會議精神，貫徹執行《涼州區教育局關于進一步提高教學質量的意見》和蘇局量工作會議上的講話精神，牢固樹立質量意識和競爭意識，我學校要自上而下地掀起一個人人講質量，人人求質量，人人抓質量的“教育教學質量年”活動。因此，從現在起，人人要樹立危機意識，在競爭中求生存，在競爭中求發展，要在不同的崗位上為我校教育質量的進一步提高，作出最大的貢獻。結合學校教育教學管理的需要，學校與全體教師簽訂教育教學質量目標責任書。

2、按時按要求完成各部門安排的資料、表冊的上交整理工作;。

3、按時按要求參加校內外各種繼續教育活動和教研活動;。

4、按教導處要求認真備課，按學科特點及教導處要求完成作業量;。

5、認真完成學校安排的各種教育教學任務;。

6、積極參加學校安排的教育教學活動。

7、教師的教學業績與學生考試結果掛勾。以教育局組織的考試為依據，如因教學能力太差，學生成績不能提高，嚴重影響學生的成長發展，教師本人應承擔相應的責任。

8、擔任教研組長的教師，應隨時關注教師的教學情況和學生學習專業的情況，敢于大膽管理教師隊伍，并經常開展教學研究和備課、作業檢查工作，不斷提高教師的教學能力。

二、教師個人承諾：

1、嚴格執行課程計劃，以人為本，因材施教，在關注學生全面素質的發展的同時，注重學生個性發展;不把個性、特長的發展同全面發展對立起來，面向全體學生，使學生全面發展，讓學生享受優良的教育;注重學生創新精神和實踐能力的培養;盡量實施“參與式”教學，用激勵的語言或方式對學生做出積極的綜合評價;不因循守舊、故步自封，爭當創新型的教師。

2、嚴謹篤學，按《教學常規管理條例》認真備課備課，不照抄、照搬備課用書的教案，根據班級和學生實際及新課改要求編寫教案，寫出教學后記和反思;不重復使用舊教案，不無教案進課堂隨心所欲上課。

3、熱愛學生，嚴格控制考試次數、作業量，并精心組織日常考試和設計作業。按常規管理要求認真批改作業，不請學生代改試卷、作業;不用作業懲罰學生，不歧視、驅趕學困生，不謾罵、侮辱學生，體罰或變相體罰學生，讓學生的人格得到健康發展。依法保障學校、學生的合法權益，在緊急時刻堅持“學生為先”的原則。

4、遵章守紀，教師必須預備鈴前到達教室，準時上課、下課、不拖課，不私自調課，嚴格履行請假手續。

5、嚴格執行作息時間。

6、認真學習新《新課程標準》，用全新的教學理念指導教學實踐;自覺參加校本培訓，并按要求寫出學習心得和教學典型個案。

7、加強學習，不斷提高能力，掌握現代教育技術，并能在教學中熟練運用。

8、加強教育教學的理論學習，積極參加學校的教研教改實踐活動，做到一學期上好一節公開課、主評一節公開課、編寫一份最佳教案、撰寫一篇教學經驗總結、聽課15節以上，真正做到教育理論與教育實踐相結合，提高實施素質教育和新課程改革的能力。同時做好年輕教師傳幫帶工作。

9、抓好班級管理、培養學生良好的生活、學習及熱愛集體的文明行為習慣，做好學生鞏固工作，落實安全責任制。

10、敬業奉獻，服從學校分配，樂意接受各項任務;不搞有償家教，對學習困難的學生進行義務無償輔導。

12、為人師表，教師個人儀表整潔、大方，不穿戴分散學生注意力的服飾;不在教室或學生面前吸煙、喝酒，不在上課時間使用手機;教師不無故中途離開課堂，不在上課時做與教學無關的事。

13、按“聯校聯生、強教為民”的要求，做好學困生、特困生的幫扶工作，按計劃填好幫扶記載、收集好有關幫扶資料。

三、獎勵與處罰：

1、獎勵：按照《教學質量評價方案》規定，學年考試成績綜合測評對班級單科進入全區同層次學校前三名的教師進行表彰，并分別記一、二、三等獎;(依據教育局的獎勵，學校按相關要求全部分解到學科人頭進行獎勵，同時在評優評先和晉級時優先考慮)。

2、處罰：成績綜合測評沒有進入學校下達的目標，校長對任課教師進行戒免談話。班級單科成績在全區同層次學校處于后三名，該科教師應主動找主管教學領導談話，在質量分析會上說明原因，并要寫出書面分析材料。

本責任書一式兩份，責任雙方各一份，自簽訂之日起生效。對于認真履行承諾的教師，學校在評優評先、職稱和崗位競聘方面給予優先照顧;對違反責任書規定內容的進行嚴肅處理，情節嚴重或在社會上造成不良影響的，由上級依法追究責任。

x年__月__日。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇七

為認真貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針，進一步加強全縣安全生產的管理，有效防范各類事故的發生，切實保護國家和人民生命財產安全，確保市人民政府下達給我縣的安全生產目標任務圓滿完成，按照分級管理負責的原則，特簽訂本責任書。

一、各鄉鎮人民政府鄉鎮長、分管安全生產和分管其他工作的副鄉鎮長，縣級各部門主要負責人、分管安全生產負責人和分管其他工作的負責人為本轄區、本系統、本單位安全生產責任人，對本轄區、本系統、本單位安全生產負責。

二、各鄉鎮人民政府、縣級各部門必須認真貫徹執行國家和省政府的安全生產法律、法規、規章及市、縣政府有關安全生產工作的規定、決定，切實履行職責。

(一)事故目標。

1.工礦企業、生產、經營行業事故：重傷控制在職工總數0.15‰人以內，死亡控制在職工總數的0.1‰人以內;確保不發生一次死亡3人以上、一次重傷5人以上、一次經濟(財產)損失10萬元以上的事故。

2.消防安全、道路交通運輸、水庫船舶安全、防雷減災按公安、消防、交警、交通、地方海事處、氣象等部門安全目標進行考核。

3.確保全縣鄉鎮、農村不發生一次死亡3人以上、一次重傷5人以上和重特大財產(經濟)損失事故。

(二)工作目標。

1.認真貫徹落實黨中央、國務院和上級政府、有關部門的安全生產方針、政策、法規、規章、制度和會議精神。

2.全面完成市政府、縣政府及縣安全生產監督管理委員會和各安全職能部門布置的各項安全生產工作任務。

3.認真貫徹落實縣政府八項安全生產制度。

4.認真落實行業安全管理責任制，做好轄區、系統、行業安全管理和組織、協調、監督、檢查工作。

5.安全生產第一、二責任人和分管其他工作領導必須全面履行《__省人民政府關于進一步加強安全生產工作的決定》和《__縣各級安全生產領導職責》所規定的各項職責，做到逐級落實各級安全生產責任制和簽訂安全生產目標責任書。

6.各級安全機構健全，人員落實，責任明確。

7.按要求準時參加市、縣安全生產工作會議和安全生產培訓。

8.認真落實轄區、系統、行業全民安全生產的宣傳教育、培訓工作。組織。好本轄區內“安全生產月”活動和開展“安全生產大檢查”

9.各類傷亡事故報告及時、準確、不隱瞞、不謊報，做到安全生產信息暢通。

10.轄區、系統內發生各類事故后，主要和分管領導要及時趕赴現場組織搶救，并協助上級部門做好事故調查和善后處理工作。遇事不上下推諉，要確保社會穩定。

11.定期開展本轄區內事故隱患的排查工作，對重、特大事故隱患于5月底前書面向縣安監辦報告，并采取措施做好事故隱患的整治工作和完成省、市、縣下達的隱患整治任務。

12.處理事故要嚴格執行法規和政策，不違背原則，無行政敗訴和行政賠償，妥善解決好上訪、上訴的問題。

13.認真做好轄區危險化學品、煙花爆竹生產、儲存、銷售的安全監管，加大對煙花爆竹非法生產、銷售的打擊力度。

14.認真落實轄區、單位及住房防雷設施、設備的安裝、維修、監測工作。

15.第一、二責任人按要求準時參加縣政府年終安全生產目標考核。

16.各類安全資料齊全，事故檔案建立完善，且合符要求。

四、為使安全生產目標責任落到實處，各目標責任單位需在____年__月__日前向下達責任方交納安全目標責任金__元，由縣安監辦統一收取，年底根據考核結果獎勵責任人和有關人員。

五、考核方法、時間、內容及獎懲。

(一)考核方法：先由各責任單位自評，寫出書面總結于11月30日前報縣安監辦，再由縣政府組織有關部門進行考核。

(二)考核時間：當年年底前。

(三)考核內容：按《__縣安全生產目標管理考核獎懲辦法》(某府辦發〔____〕2號)執行。

(四)獎懲。

1.對考核得分在70—90分的責任單位為合格單位，91分以上單位為先進單位，由縣政府表彰。考核結果納入縣政府年終綜合工作目標和《__縣安全生產目標考核獎懲辦法》進行獎懲。

2.具有下列情形之一的，對單位及責任人取消評選安全生產先進的資格，并降低年終工作目標獎1—2個等級：凡責任單位年內發生一次死亡2人以下或一次重傷9人以下的事故;雖無人員傷亡其事故經濟(財產)損失一次在10萬元以上30萬元以下的;對事故隱瞞不報、謊報的。

3.具有下列情形之一的，實行一票否決和目標否決：年內發生一次死亡3人以上或一次重傷10人以上的事故;雖無人員傷亡其事故經濟(財產)損失在30萬元以上的事故;年內連續發生兩次各死亡2人的事故;發生三次各死亡1人的事故。

本責任書一式貳份，下達責任單位、責任單位各執一份，經下達責任單位、責任單位代表簽字生效。

下達責任單位：__縣人民政府責任人：

責任單位：責任人：

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇八

責任書是一份在自己的崗位上分內應做的事，沒有做好自己工作時應承擔的不利后果的文書,實際上就是落實萬一發生什么事，誰負主要責任。下面是小編給大家帶來的工作目標的責任書模板，歡迎大家閱讀參考，一起來看看吧!

1、認真貫徹落實《禁止傳銷條例》，結合本校的實際,研究制訂本單位打擊傳。

銷工作的實施方案，形成一把手負總責,分管領導具體抓，責任到人，一級抓一級,層層抓落實的責任體系。

2、打擊傳銷工作實行屬地管理，建立和完善打擊傳銷責任制。要落實責任，明確職責，采取有力措施，積極組織開展打擊傳銷專項行動。

3、深入開展創建“無傳銷校園”活動。建立完善“三位一體”監管網絡。

要積極協調當地公安、社區管理、城市居民委員會、農村村民委員會，建立起打擊傳銷監管網絡。

4、嚴厲打擊采取“拉人頭”、團隊計酬、收取入門費等方式及通過互聯網、

假借直銷名義進行的各種傳銷活動。重點查處以介紹工作、從事經營活動等名義，欺騙他人離開居所地非法聚集，并限制其人身自由，脅迫參加傳銷的行為;打著職業介紹、招聘兼職等幌子，誘騙學生參加傳銷的行為;為傳銷提供活動場所、信息服務等便利條件的行為。

5、鞏固完善打擊傳銷工作機制。建立完善打擊傳銷領導機構，建立聯席會議制度，制定打擊傳銷應急預案，嚴格落實責任制和責任追究制。

二、責任追究。

2、教師在校園對傳銷活動查處不及時，打擊不力，致使傳銷活動反彈，嚴。

4、教師對傳銷行為縱容包庇，給傳銷行為出謀劃策，給群眾帶來嚴重危害，

構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任;尚不構成犯罪的，依法給予行政處分。

淤泥民族中學責任人(簽字)：

教師簽名：

考核的重點工作：

1、強化企業管理以財務管理為中心，財務管理以資金管理為中心，資金管理以內部財務控制為中心的管理意識，認真執行集團公司制定的內部控制制度、搞好資金平衡，提高資金使用效率。

2、建立健全財務內控制度，有目標地進行成本核算。實行控制、管理和監督相結合的方針，嚴控費用，杜絕不合理支出。加強財務資金管理。堅持旬報制度，以便隨時監控、管理資金流向與流量，有效合理利用資金。

3、根據院年度工作要點，編制年度財務預算。堅持做到事前預算、事中核算、事后分析，定期進行經營活動價值形態的預測、決策、控制、分析的工作。堅持季度及半年、全年對全院經濟活動進行分析。提出改善經營管理的建議和措施，為院經營決策提供可靠依據。

4、認真做好報銷、工資獎金發放、往來結算、結帳報表、納稅申報、工程總包項目資金管理等日常財務工作。稽查各項財務指標的計算，審核各項業務開支，保證經審核后的憑證、報表、賬簿的真實性與合法性。

5、及時學習掌握國家、上級的法律、法規和政策導向，從成本控制到如何增加職工收益，減少企業負擔方面出謀劃策。繼續做好監理的財務、勞資統計工作。

6、完成并協調好財政、稅務、銀行、集團公司等及以上部門部署的有關工作。

請你們發揮優勢，克服困難，挖掘潛力，做好各方面的協調工作，以確保上述目標的完成。

考核人被考核人。

簽字：財務部負責人簽字：

20_年元月日20_年元月日。

進一步做好打擊傳銷工作，按照國務院《禁止傳銷條例》的規定和省、地打擊傳銷工作的指示精神，為了真正把打擊傳銷和變相傳銷工作落到實處，切實維護廣大人民群眾的利益，保持社會的和諧穩定，維護我區經濟秩序又好又快發展。

一、加強組織領導,落實工作責任。各單位領導要高度重視打擊傳銷工作,層層落實好監管責任。配合相關部門依法嚴懲組織策劃者和犯罪分子,端掉窩點,摧毀網絡,確保本單位不發生大的群體性事件。

二、堅持“標本兼治，著力治本”的方針，注重研究建立打擊傳銷工作長效機制。充分發揮社區居民委員會的作用，聯合當地公安、工商部門，建立防范、控制、打擊三位一體的長效機制。形成全社會共同防范傳銷、打擊傳銷的新格局。

三、加強本單位干部職工的教育工作。提高干部職工認清傳銷的違法犯罪性質、欺詐本質和危害，自覺抵制傳銷。

四、加強房屋出租的管理，加大對違法出租行為的處罰力度，嚴禁任何單位或個人為傳銷行為提供經營場所、培訓場所、倉儲等條件。

五、加大宣傳教育力度，充分利用各種新聞媒體，采取多種形式，廣泛深入宣傳國家有關打擊傳銷的法律、法規和方針政策，深刻揭露傳銷活動的嚴重危害性和欺騙性，教育廣大群眾遠離傳銷、拒絕傳銷，營造嚴厲打擊傳銷的強大輿論聲勢和濃厚社會氛圍。

主管單位:責任單位:。

為明確責任，嚴明獎懲，強化層級管理，推動工作落實，確保工作目標全面實現，制訂本責任書。

一、共同目標。

(一)各社會單位(專指建構筑物的使用主體)的法定代表人(非法人單位的主要負責人)為本單位消防安全第一責任人。各社會單位消防安全第一責任人要組織成立相應的消防工作組織機構，明確各崗位人員消防安全管理責任，保障人力資源、裝備、設施等投入。

(二)各社會單位要建立消防安全自我評估機制，每年委托有資質的單位至少進行1次全面檢測，為更新、維護、維修消防設施提供依據。

(三)定期分析本部門和下屬單位消防安全工作情況，組織開展消防安全檢查，協調和解決消防工作中的重大問題;督促所屬單位整改火災隱患。

(四)保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通，保證防火防煙分區、防火間距符合消防技術標準。

(五)制定滅火和應急疏散預案，組織進行有針對性的消防演練。

(六)組織本部門和下屬單位開展消防安全宣傳教育，嚴格執行消防安全培訓合格上崗制度。

(七)配合開展消防安全專項整治工作和構建社會消防安全“防火墻”工程。

(一)每年每季度第一月要組織行業消防專項檢查，并將檢查情況和工作總結上報消防安全委員會;每季度要召開1次會議，研究解決行業消防安全重大事項和消防安全問題，保障本行業消防安全管理機構、人員、裝備和經費落實到位;每年12月30日前對本行業消防安全工作進行評估，并將行業評估報告上報消防安全委員會。

(二)在指導生產活動過程中同時對本轄區消防安全工作實施監督。

三、考核與獎懲辦法。

按照目標責任書進行考核，對工作成績顯著的單位給予表彰，對未實現責任目標的單位給予通報批評。

本責任書一式兩份，簽訂單位各存一份。

簽訂單位：簽訂單位：

責任人：責任人：

x年__月__日。

為確保____愛國衛生工作順利開展，鞏固和發展愛國衛生工作成果，營造整潔優美的辦公和生產生活環境，促進單位文明建設，根據《____省愛國衛生工作條例》、《___市創建國家衛生城市行業衛生標準》，特簽訂201_年度愛國衛生工作目標責任書。

1、對所屬干部職工進行愛國衛生宣傳，把愛國衛生工作列入本組日常工作中，認真實施單位年度愛國衛生工作計劃，全面落實愛衛辦布置的各項任務、活動。

2、認真落實我局各項衛生制度，動員并組織所屬成員參加單位衛生工作。

3、室外做到“四無”：無亂丟廢物、無痰跡、無污水、無煙頭;室內做到“三好”：窗明幾凈衛生好、物品擺放整齊好、文化美化氣氛好;廁所做到無蚊蠅蛆蟲、無污垢、無異味。

4、抓好__從業人員管理工作，督促所屬成員按時參加健康體檢和衛生知識培訓，發現疑似“五病”病例人員及時匯報。

5、做好健康教育工作，積極參與單位統一組織的健康教育知識講座，抓好健康知識、健康行為、健康能力操作的達標率。

6、配合市愛衛辦對所屬成員進行各類教育活動，積極采取措施，做好宣傳落實工作，確保我單位所訂的有關指標落實。

7、保護綠化，無攀折、損壞綠化現象，努力做好本局管理范圍內的綠化工作。

8、按要求做好本單位病媒生物防治工作，組織所屬成員積極參與除“四害”活動。

9、落實控煙措施，積極參與單位開展的“無煙單位”創建活動。

10、要根據目標責任書簽訂的內容和各行業標準，結合本局實際情況，研究部署，檢查各項工作落實情況。

二、獎懲。

對在創衛工作中表現突出的單位和個人給予表彰獎勵;對不履行工作職責或責任落實不到位而影響創衛工作大局的單位，除扣除年度綜合目標考核相應分值外，追究相關責任人的責任。

單位：

單位負責人：

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇九

為了加強對殯葬改革工作的領導，認真貫徹落實《省殯葬管理條例》、《市殯葬管理辦法》和《區殯葬管理實施細則》及區委、區政府有關指示精神，鞏固我街道殯葬改革成果，街道黨委、辦事處與各村(居)簽訂責任書。

一、全街道殯葬改革工作由街道黨委、辦事處根據上級要求和本街道實際統一部署，加強協調，搞好督促檢查，各村(居)要認真抓好本轄區范圍內工作的落實，各村(居)書記、村(居)主任為第一責任人。

二、村(居)在殯葬改革工作中的職責。

1、將殯葬改革工作列入本村(居)兩個文明建設的總體規劃，并擺上議事日程，及時研究解決工作中的實際問題和困難，確保火化率100%。

2、健全殯葬改革領導小組，落實專人負責。根據本村實際情況進一步健全村(居)信息員工作網絡，第一責任人要親自抓，專人負責具體抓，保證做到有人抓有人管和信息暢通的殯改工作網絡。

3、建立治喪協議制度。各村(居)要出具死亡證明，寫明就骨灰安葬地點、出殯時間等有關事項，與治喪戶到街道殯葬管理辦公室簽訂治喪協議，簽訂率100%;禁止在喪事活動中揚幡幢、抬魂橋、路祭、念經、做道場和使用紙人、紙錢和紙屋等迷信用品;禁止在公路、街巷、廣場、學校、醫院、殯儀館等各種公共場所吹打鼓號、鑼等樂器和鳴放鞭炮、燒香點燭及抬花圈、扛花籃游行;禁止在林區和風景名勝區范圍內燒香燭、鳴放鞭炮;禁止二次送葬現象。要經常組織對轄區范圍內的喪葬用品市場進行清理、整頓。

4、嚴禁在自留山、承包山、自留地、承包地、公共山地和“三沿五區”內亂葬亂埋。

5、大力推廣骨灰樹葬及撒江、撒海等不保留骨灰的方式。

6、積極做好殯葬管理服務工作，維護殯儀館的正常性工作秩序，把問題解決在基層。

7、大力拆除違法建設的墳墓，禁止裝修墳墓，積極抓好遺骨火化。

三、街道黨委、辦事處按照殯葬改革目標管理責任書，對各村(居)執行情況列入年度考核。

四、獎勵措施(100分制考核)。

1、各村(居)書記主任親自抓，專人負責具體抓，得10分，未落實專人負責扣3分;。

2、火化率達100%得10分，出現一次土葬事件不得分，年終不得評比先進，本街道土葬地所在村扣5分。

3、認真完善和實施文明節儉治喪協議制度，維護正常的殯葬秩序，禁止在公路、廣場、街道、學校、醫院等公共場所從事殯儀活動和沿途使用高音嗽叭放哀樂及相關音樂，并禁止在安葬場所從事違法殯儀活動的得40分。違反文明節儉治喪協議制度和二次送葬的，發現一次扣2—5分，在公共場所從事殯儀活動的，發現一次扣5分，扣完為止。

4、進一步加強喪葬用品市場的清理、整頓，取締非法銷售點和非法殯儀服務的得10分。發現有非法銷售喪葬用品點，每發現一處扣2—4分，發現非法殯儀服務扣2—4分，扣完為止。

5、教育喪主遵守殯葬管理法規，維護殯葬服務工作秩序，保護殯葬設備的得10分。凡出現擾亂殯葬工作秩序，故意毀壞殯葬設施或者毆打、侮辱殯管人員和殯職工作的，每次扣5分，處理不力的不得分。

6、未出現亂埋亂葬的得20分，對部分群眾私自亂埋亂葬的，一次扣2—5分，扣完為止。

7、對大規模組織拆除、遷移“三沿五區”墳墓，移入樹葬式墓地和新地深埋的成績顯著的加3—7分，有其他突出典型經驗的酌情加分。

8、街道辦事處對殯葬工作實行獎勵政策，對考核得分95分(包括95分)獎500元;90分以上(包括90分)獎300元;90分以下不得獎。

9、駐村干部與村居考核一致。

五、本考核辦法自20xx年1月1日起實施，年終由政法民政辦會同紀委組織考核。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇十

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇十一

為明確責、權、利，充分發揮賓館全體員工的工作積極性和創造性。根據該單位實際和公司發展情況，特簽訂酒店xxxx年度經濟目標責任任務書。

一、本年度主要經濟目標。

(一)收入xx萬元。

(二)利潤xx萬元。

二、xx年度重點工作。

(一)積極開發市場，增加客源，提升入住率。

(二)用好賓館這個平臺，開展多種經營，努力增加收入。

(三)根據xx市的有關規定和賓館實際情況，完成價格調整。

(四)持續培訓，提升員工業務操作技能和服務水平。

(五)完成地毯鋪設和拖鞋更新。

(六)加強內部管理，完善內控程序，嚴格執行公司收支兩條線制度，確保款、票、班次交接等與實際相符。

(七)保質、保量、保進度地完成上級領導要求的其它工作。

三、經濟政策及考核辦法：

(一)完成年度收入和利潤指標，在保持上年薪酬發放不變的前提下(年終獎為xx個月崗位工資)，增發xx萬元獎勵賓館經理。一般員工的獎勵公司另行研定。

(二)完成年度收入指標并超額完成利潤指標，按超額利潤部分的xx%提取獎勵，其中的xx%獎勵經理，xx%獎勵一般員工。

(三)未完成年度利潤指標，除不增發年度獎勵外，另扣發經理個月崗位工資。

(四)所有新計提獎勵的xx%與年度收入指標掛鉤考核。如完成年度收入指標，則該部分獎勵不予扣減。如未完成年度收入指標，則該部分獎勵扣減xx%后再按本責任書明確的分配辦法分配。

(五)本部門《xxxx年度安全、消防、維穩責任任務書》具有年度工作否決權。

四、其它說明。

(一)所有獎勵均為稅前收入。

(二)未盡事宜另行商定。

(三)經理的責任津貼按公司規定實行季考核后發放。

(四)經營考核期間：xx年xx月xx日到xx年xx月xx日。

公司總經理：xx。

酒店經理：xx。

xx年xx月xx日。

xx年xx月xx日。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇十二

為更好地做好學生防溺水專項治理工作，根據近期省、市、縣各級召開的會議精神。結合我校實際，特制定家長、學生防溺水安全責任書，請家長加強對學生課后、周末、暑假安全的監護和教育，教育學生認真遵守學校以下規定，共同做好學生安全工作。

一、家長、學生必須保持高度的安全警惕性，嚴防溺水事件發生。

二、學生不得私自到河、塘、池、溝、渠、水庫等地玩耍和游泳。不得借用器具當船來劃水,不到河邊釣魚、捉蝦等。

三、到校園后不得隨意外出，外出必須經班主任同意，必須履行請假手續，不得不請假私自外出。

四、不準私自在上學、放學途中擅自與同伴下水游泳、嬉水、玩耍；不準到不熟悉的水域或水情險惡的地方游泳、嬉水、玩耍。要去游泳必須有家長陪同。

五、一旦發現有人溺水，應及時呼救，讓成年人來搶救，未成年學生切不可盲目下水施救。

六、家長必須并且時刻(特別是節假日)對學生進行防溺水安全教育，監護學生在校外的一切安全行為，家長、學生若視生命如兒戲一旦發生溺水事件后果自負。

七、學生家長要認真學習以上內容，按以上規定教育孩子認真遵守本責任書，珍愛生命、安全成長。

八、本責任書的回執單由學生、家長簽名后，交由學校留存。

平遠縣石正中心小學。

20_年3月28日。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇十三

考核的重點工作：

1、強化企業管理以財務管理為中心，財務管理以資金管理為中心，資金管理以內部財務控制為中心的管理意識，認真執行集團公司制定的內部控制制度、搞好資金平衡，提高資金使用效率。

2、建立健全財務內控制度，有目標地進行成本核算。實行控制、管理和監督相結合的方針，嚴控費用，杜絕不合理支出。加強財務資金管理。堅持旬報制度，以便隨時監控、管理資金流向與流量，有效合理利用資金。

3、根據院年度工作要點，編制年度財務預算。堅持做到事前預算、事中核算、事后分析，定期進行經營活動價值形態的預測、決策、控制、分析的工作。堅持季度及半年、全年對全院經濟活動進行分析。提出改善經營管理的建議和措施，為院經營決策提供可靠依據。

4、認真做好報銷、工資獎金發放、往來結算、結帳報表、納稅申報、工程總包項目資金管理等日常財務工作。稽查各項財務指標的計算，審核各項業務開支，保證經審核后的憑證、報表、賬簿的真實性與合法性。

5、及時學習掌握國家、上級的法律、法規和政策導向，從成本控制到如何增加職工收益，減少企業負擔方面出謀劃策。繼續做好監理的財務、勞資統計工作。

6、完成并協調好財政、稅務、銀行、集團公司等及以上部門部署的有關工作。

請你們發揮優勢，克服困難，挖掘潛力，做好各方面的協調工作，以確保上述目標的完成。

考核人被考核人。

簽字：財務部負責人簽字：

20_年元月日20_年元月日。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇十四

在每年發生的中小學生安全事故中，溺水是造成農村中小學生非正常死亡的主要殺手之一。隨著夏季的來臨，中小學生發生溺水事故又進入高發期，歷年全國各地陸續發生多起中小學生（幼兒園）溺水身亡的事故，教訓十分慘痛。本著“安全第一，預防為主”的精神，為了學生的健康和安全，學校以班為單位與各位學生家長（監護人）簽定防溺水安全責任書，學校和家長必須提高安全意識，增強安全責任意識，共同加強防溺水教育，同時承擔相應的教育管理責任。

一、共同教育學生：

1、在上學、放學途中要結伴而行，按時到校、回家。

2、不準私自在上學、放學途中、行課休息時段下水游泳、嬉水、玩耍或擅自與同伴下河、下堰、下水庫等水域游泳、嬉水、玩耍；不準在行課期間外出校園下塘、下河、下堰、下水庫等水域游泳、嬉水、玩耍；不準到不熟悉的水域或水情險惡的地方游泳、嬉水、玩耍。

3、要去游泳必須有家長陪同。

4、一旦發現有人溺水，應及時呼救，讓成年人來搶救，未成年學生切不可盲目下水施救。

二、下列情形下發生的造成學生人身損害后果的事故，學校行為并無不當的，不承擔事故責任；事故責任應當按有關法律法規或者其他有關規定認定：

（一）在學生自行上學、放學、返校、離校途中發生的；

（二）在學生自行外出或者擅自離校期間發生的；

（四）其他在學校管理職責范圍外發生的。

三、家長要盡到監護人的職責。學生在上學放學途中、節假日、以及上級部門（教育局、區委區政府）通知放假期間的安全責任由學生家長負責。家長或監護人要加強平時的教育和監管，嚴禁孩子私自下河下堰等水域洗澡游泳、嬉水、玩耍。讓孩子健康成長。

四、學生在我校就讀期間本責任書均有效。本責任書由家長和學校各存壹份。

班主任：

日期：

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇十五

根據公司20__年度的銷售目標，按照對市場的預測，參考歷史銷售業績并綜合考慮多種可能的影響因素，為充分調動銷售部營銷人員的銷售積極性，以確保公司年度銷售目標的實現，在平等、自愿、協商一致的基礎上，特制定本銷售目標任務和相應的激勵政策，并明確公司與責任人的權利與責任。

責任公司：武漢鈞記五金配件有限公司(以下簡稱甲方)。

經公司研究決定，現授權銷售責任人全面負責公司生產的五金產品銷售，品牌的宣傳、推廣等活動的權利。同時，完成以下年度目標銷售任務：

1、年度銷售(以萬元;。

2、年度銷售(以為主)目標任務：萬元;。

3、年度銷售(以為主)挑戰任務：萬元。(每月分解詳見附表：銷售計劃書)。

三、完成目標銷售任務期限：20__年3月1日——20__年1月31日。

2、銷售目標責任人必須定期或不定期地按甲方要求報送以下市場開發活動有關的各項文字資料：

(2)每月的工作計劃中包括銷售政策的實施情況、客戶跟蹤和維護的報告;。

(3)公司要求提供的其它相關文字資料，如客戶信息，合同，工程資料等;。

(4)考核當月未完成計劃銷售目標任務的，責任人須向直接上級說明未完成計劃任務的原因，并提出改進措施。

(6)每日工作日志照常填寫，于每周四周日提交銷售主管進行批閱，

3、根據公司績效考核要求，參與公司績效考核;(細則按各級考核表規定執行);。

4、加強部門內部管理，不斷提高內部管理水平;。

5、接受公司對市場開發活動的檢查、監督，并對公司市場開發管理、活動提出整改、完善意見進而有效貫徹和落實。

2、根據工作需要，對部門內部員工工作進行自主安排、調動;。

3、具有對部門內部員工的任免提出建議的權利，且公司將以此建議作為該部門內部員工最終任免的重要依據。

六、薪酬規定：

銷售目標責任人的年薪=月薪×12+業務提成+年終獎勵。

七、考核辦法：

1、完成基本任務年終獎勵辦法：

2、完成目標任務年終獎勵辦法：

3、完成挑戰任務年終獎勵辦法：

4、沒有完成基本任務年終處罰辦法：

八、附則。

本責任書一式三份，總經理一份、銷售主管一份、年度銷售目標責任人一份。本責任書自簽訂之日起，公司和銷售目標責任應共同努力、攜手并進、互勵共勉，以期順利完成目標責任。

總經理(簽字)：

銷售責任人(簽字)：

日期：日期：

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇十六

為了認真貫徹落實國家、省、市關于安全生產工作的一系列指示、批示、文件、會議精神，切實做好20xx年度朱家店煤礦安全生產的各項工作，著力構建礦井安全生產長效機制，特制定本責任書。

考核方：xxx。

被考核方：總工程師。

一、考核依據。

依據國家、省、市有關安全生產的法律、法規、條例、通知及國家標準、地方標準、行業標準、集團公司及礦井制定的各項規章制度。

二、主要目標。

（一）杜絕一般及以上事故。

（二）以貫徹落實黨的十九大精神、十九屆四中全會精神為契機，以安全風險管控和隱患排查治理為總抓手，以深化安全生產大檢查和打非治違專項行動為主線，牢固樹立安全“紅線”意識、底線思維，有效防范和化解重大安全風險，繼續夯實安全生產基礎工作。突出安全管理、地測防治水、一通三防管理、瓦斯治理、防滅火、防治水、頂板管理、安全監測監控、機電管理、提升運輸、職業健康，從細微環節抓起，立足“防風險、除隱患、遏事故”，保持安全生產平穩態勢。

（三）要按照集團公司20xx年主要目標任務的總體要求，建立健全完善分管范圍內關于安全生產的一系列臺帳，并結合隱患排查治理的銷號流程制度，建立健全分管范圍內安全監管體系、切實把“點、線、面“責任落到基層、抓出成效。

（四）堅持“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”，嚴格責任落實、追究、處理、問責機制，按照“三個必須”（管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全）的要求，建立健全安全生產工作協調機制，及時協調、解決安全生產監管中存在的重大問題，完成旬度隱患排查和重大風險管控措施落實情況檢查分析，協助、配合上級部門和礦井安全檢查組開展安全檢查，推動礦井整體安全防范意識及事故隱患治理水平。

三、考核期限。

20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

四、考核辦法。

主要依據集團公司每月組織公司有關處室組成檢查組，對各礦井開展安全檢查的結果以及上級部門檢查情況、礦井組織隱患排查情況、分管范圍內生產安全事故上報情況、標準化工作動態達標情況、跟值班情況等對分管范圍內進行綜合考評。

具體考核辦法：

按照年度重點工作責任考核條款，及每月的安全檢查情況、旬度隱患排查和重大風險管控措施落實情況檢查分析情況與安全獎掛鉤，每月進行評價考核。

五、本年度重點工作責任考核條款。

1、認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，遵守國家和煤礦有關安全生產的法律、法規、規程、標準和技術規范。

2、加強責任落實，在分管范圍內要建立健全安全管理責任體系。嚴格按照簽訂的年度“安全目標責任書”落實好分管范圍內主體責任逐層逐級分解到崗到人，建立自上而下逐層保障的安全管理體系：進一步明確點、線、面的包保責任，切實履行好安全生產主體責任。對責任落實不到位的，由礦井或集團公司對相關人員進行事前責任追究。

3、強化日常安全管理，嚴格要求落實作業現場安全確認制度，嚴抓“三違”現象。對發生一例輕傷事故的單位扣除單位當月安全績效獎的百分之四十，對發生一例重傷事故的單位扣除單位當月安全績效獎的百分之六十。若發生傷亡事故的，除按國家相關的法律、法規及省、市，集團公司關于安全責任追究辦法追究該單位相關責任人及單位領導的責任外，實行評優、評先一票否決制。

4、建立安全風險分級管控和事故隱患排查治理雙重預防機制，健全風險源管控和隱患排查治理體系，規范臺賬記錄，明確管控的層級、管控的范圍、管控的措施、管控的責任人，按照層級范圍定期組織排查隱患、消除風險，持續不斷完善管控措施和整改治理安全隱患，達到安全生產的目的，對未按要求開展旬度重大風險管控巡查檢查和開展隱患排查治理的，本月不得安全獎，風險管控和隱患排查治理弄虛作假、流于形式、走過場的，嚴格按照礦井獎懲制度追究相關責任。

5、嚴格執行入井帶班制度，入井次數不達要求，扣除當月安全獎，入井缺一次或帶班時未與工人同上同下的扣除工資300元，并取消本年度評先評優資格。值班做到通訊暢通、人員明確、地點明確、職責明確，對礦井安全生產進行總調度。跟班做到深入一線、排除隱患、不留死角。

6、建立重大生產安全事故隱患排查治理體系，并按照山西省應急管理廳、山西省地方煤礦安全監督管理局關于印發《煤礦重大生產安全事故隱患檢查辦法》（晉應急發（20xx）322號）文件要求開展日常性重大隱患排查。在日常的安全生產工作中，集團公司組織檢查發現礦井自查中未發現的重大隱患，每有一條處罰部門隊長、對應科室、分管領導，1000元、500元、300元。

7、在上級部門及集團公司檢查中，發現同類問題重復出現兩次或兩次以上的'，對問題整改責任部門的科隊長、分管領導分別處以500元、300元的罰款；對集團公司檢查、礦井自查提出問題未整改，而被上級部門檢查發現的，每發現一條安全隱患對問題整改責任部門的科隊長、分管領導分別處以1000、500元的罰款，同一問題經上級部門檢查未整改而被重復檢查發現的，由集團公司對分管領導進行誡勉談話。

8、嚴格落實主體責任，明確從科隊長到員工的工作職責，對各層次人員的管理對象、物件、區域、設備、設施等要建立臺帳，明確檢查、包保的內容及標準，檢查責任人及時間要求，并制定相應的考核、考評、獎罰機制，把安全生產責任逐項明確到每個環節。每個隊、班組、每個職工，達到人人都是安全員、人人都是設備管理員、人人都是通風員的目標。

9、認真開展安全生產標準化動態達標工作，做到硬件與軟件達標、過程與結果達標、靜態到動態達標，保持分管專業二級安全生產標準化標準，力爭一級安全生產標準化專業邁進。在集團公司及上級部門檢查抽查考核中發現專業標準化不達二級的取消年度評先、評優資格外，扣除科隊長、分管領導當月安全獎。

10、協助礦長組織編制年度安全工作計劃、年度生產工作計劃、各工種崗位責任制、操作規程等的修訂、制度的修訂，完善本單位的應急救援預案，并按照應急演練計劃定期組織對本單位的綜合預案、專項預案、現場處置方案進行演練，檢驗預案的可操作性，并對預案進行完善和補充：同時按要求對預案進行修訂、評審、備案。

11、建立以總工程師為首的技術管理體系，負責礦井的技術管理工作，負責瓦斯防治、水害治理、頂板管理等工作，并進行技術服務指導。

12、負責補充、修改、編制適合本礦的安全技術方面的規章制度和各種安全技術操作規程，采掘作業規程及安全技術措施，并負責審核。

13、抓好礦井的技術管理、指導工作，按實測資料繪制好礦井的采掘工程平面圖，井上下對照圖等圖紙，及時補充、修改完善礦井各類圖件。

14、協調配合、團結一致、顧全大局、盡職盡責，帶好自己的隊伍。

15、按時完成集團公司、本礦下達的各項任務指標。

六、其它。

1、本責任書解釋權歸安全科、紀檢監察室。

2、本責任書經考核方、被考核方雙方簽字后生效。

3、考核期內考核方、被考核方雙方負責人調動或離任，繼任者須繼續執行本責任書。

xxx煤礦。

20xx年1月。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇十七

為杜絕溺水事故的發生，確保自己的人身安全，我保證做到：

1、積極參加以“預防溺水、珍愛生命”為主題的班會等多種形式的防溺水安全教育活動，提高防溺水的警惕性、自覺性和識別險情、緊急避險、自救自護的能力。

2、不私自或結伴到河、溏、池、沼、溝渠、水庫等地玩耍和游泳。不借用器具當船來劃水,不到河邊捉魚,釣蝦等。

3、任何時間不到不熟悉的水域或水情險惡的地方游泳、嬉水、玩耍。

4、遵守學校路隊管理制度和上下學學校安全管理制度。不在來往學校途中逗留玩耍，經過河、溝、塘、橋或低洼地帶時特別注意安全。

5、遇雷雨大風等惡劣天氣盡量不在路上通行，及時采取安全措施躲藏，盡量與同學結伴而行。大雨過后不到有積水的地方玩耍，不走有水的道路。

6、到校園后不隨意外出,外出必須經班主任同意,必須履行請假手續。

7、和家長學習學校下發的《致學生家長一封信》，將此保證書交給老師。

8、樹立“私自游泳危險，檢舉揭發光榮”的良好風氣。發現有同學違反學校規定私自玩水的，及時進行勸止并報告老師。

9、萬一發現有人不幸落水，不盲目進行施救，而采取大聲呼喊向路人求救或想法撥打110、120或其它緊急電話求救。

10、在家要外出活動或娛樂，必須征得家長同意。

以上保證如有違反，愿意接受家長的嚴厲懲罰和老師的嚴肅處理。

學生(簽名)：

學生家長或監護人(簽章)：

20xx年4月16日。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇十八

為實現**公司（以下簡稱“公司”）20xx年度經營目標，提高公司的核心競爭能力，經公司領導研究，現將成本部20xx年度經營目標確定如下：

一、規范內部管理。

加強人員培訓，建設高效的工作團隊，完善制度建設。

二、加強成本控制。

對各部門的管理成本科目進行分類，清晰識別成本控制點，建立成本管理標準，使各部門能更精細地控制成本費用。建立產品成本動態分析系統，完成分析的基礎表格。

公司全年總成本率低于**%。

三、精益管理。

對公司流程進行持續梳理，初步達到管理流程精益化的目標；推進合資公司的進程，探索總公司、子公司的經營模式。

四、vave工作。

研究和推進vave工作，貢獻不低于**萬元。推動和完善成本激勵工作，成本改善方案完成不少于**件。

五、體系管理工作。

完成**體系認可審核，通過國家認可。完善體系質量手冊和程序文件，梳理和完善體系三級文件，并對體系內的文件進行標準化管理。

六、配合公司其他部門做好相關工作。

七、完成領導安排的各項臨時工作。

**公司成本部。

總經理：部長：

二xx年月日。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇十九

進一步做好打擊傳銷工作，按照國務院《禁止傳銷條例》的規定和省、地打擊傳銷工作的指示精神，為了真正把打擊傳銷和變相傳銷工作落到實處，切實維護廣大人民群眾的利益，保持社會的和諧穩定，維護我區經濟秩序又好又快發展。

一、加強組織領導,落實工作責任。各單位領導要高度重視打擊傳銷工作,層層落實好監管責任。配合相關部門依法嚴懲組織策劃者和犯罪分子,端掉窩點,摧毀網絡,確保本單位不發生大的群體性事件。

二、堅持“標本兼治，著力治本”的方針，注重研究建立打擊傳銷工作長效機制。充分發揮社區居民委員會的作用，聯合當地公安、工商部門，建立防范、控制、打擊三位一體的長效機制。形成全社會共同防范傳銷、打擊傳銷的新格局。

三、加強本單位干部職工的教育工作。提高干部職工認清傳銷的違法犯罪性質、欺詐本質和危害，自覺抵制傳銷。

四、加強房屋出租的管理，加大對違法出租行為的處罰力度，嚴禁任何單位或個人為傳銷行為提供經營場所、培訓場所、倉儲等條件。

五、加大宣傳教育力度，充分利用各種新聞媒體，采取多種形式，廣泛深入宣傳國家有關打擊傳銷的法律、法規和方針政策，深刻揭露傳銷活動的嚴重危害性和欺騙性，教育廣大群眾遠離傳銷、拒絕傳銷，營造嚴厲打擊傳銷的強大輿論聲勢和濃厚社會氛圍。

主管單位:責任單位:。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇二十

責任書。

是一份在自己的崗位上分內應做的事，沒有做好自己工作時應承擔的不利后果的文書;實際上就是落實萬一發生什么事，誰負主要責任。下面是小編給大家帶來的各種責任書的范文，歡迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!

為深入貫徹落實國務院《殯葬管理條例》、《安徽省殯葬管理辦法》、《潛山縣殯葬管理暫行辦法》等法規和文件，認真開展殯葬改革工作，切實加快潛山殯葬管理工作法制化、規范化進程，確保殯葬改革和殯葬管理工作取得實效。根據《天柱山鎮殯葬改革實施方案》，鎮政府特與各村簽訂本責任書。

1.加大殯葬改革政策執行力度，除國家規定的特殊人群外，全面實行遺體火化;堅決杜絕土葬現象。

2.加強并規范公墓建設，堅決杜絕亂埋亂葬;骨灰處理應當不占或少占土地;提倡不保留骨灰，以植樹葬或撒播等方式處理，嚴禁骨灰入棺土葬。

3.強化殯葬服務行業監管，切實提高服務質量。強化社會監督，基本形成服務項目齊全、服務質量和水平較高的殯葬服務體系。

4.強化殯葬改革宣傳，教育和引導群眾自覺依法火化、節約治喪和集約安葬，逐步形成文明、和諧、衛生、生態殯葬新風。

1.建立以黨政一把手為組長的殯葬改革工作領導小組及工作組。負責領導、組織、協調所轄區域內的殯葬改革和整治亂埋亂葬工作，工作組負責落實殯葬管理有關具體工作。

2.建立村兩委成員包片包組包戶的層層包保責任制，形成一級抓一級、一級對一級負責的工作責任格局。

3.村委會成立相應組織，明確信息員，深入開展殯葬改革的政策宣傳;及時準確報告死亡人口信息;出現死亡人口，負責組織做好家屬思想工作，落實遺體火化，骨灰集中在公益性公墓安葬。

4.全面建立并實行喪事報告制度。村委會每日向鎮殯葬改革工作領導小組辦公室報告，發現死亡信息的，實行一事一報制度，即知即報。

5.負責所轄區域內已亂埋亂葬墓穴的整治工作，確保完成年度整治任務。所有骨灰按要求規范進入公墓安葬。

6.積極會同有關部門處理殯葬管理違規行為;確保火化率達100%，發現偷埋偷葬現象主動上報并及時依法予以處理。

7.組建殯葬管理執法隊伍，負責轄區內的殯葬改革及專項整治工作。

年底鎮殯葬改革工作領導小組將對各村和單位實施殯葬改革工作目標責任落實情況進行考核評比，根據考評結果，對落實較好的前三名，鎮政府將給予表彰獎勵;對落實較差的，鎮政府將給予通報批評。同時將殯葬改革工作納入政府目標管理綜合考核，并在年度綜合考評時記分。

本責任書一式兩份，各村執一份，鎮殯葬改革工作領導小組辦公室存檔一份。

天柱山鎮人民政府簽字：_________村民委員會簽字：_________。

20____年____月____日。

為了加強對殯葬改革工作的領導，認真貫徹落實《省殯葬管理條例》、《市殯葬管理辦法》和《區殯葬管理實施細則》及區委、區政府有關指示精神，鞏固我街道殯葬改革成果，街道黨委、辦事處與各村(居)簽訂責任書。

一、全街道殯葬改革工作由街道黨委、辦事處根據上級要求和本街道實際統一部署，加強協調，搞好督促檢查，各村(居)要認真抓好本轄區范圍內工作的落實，各村(居)書記、村(居)主任為第一責任人。

二、村(居)在殯葬改革工作中的職責。

1、將殯葬改革工作列入本村(居)兩個文明建設的總體規劃，并擺上議事日程，及時研究解決工作中的實際問題和困難，確保火化率100%。

2、健全殯葬改革領導小組，落實專人負責。根據本村實際情況進一步健全村(居)信息員工作網絡，第一責任人要親自抓，專人負責具體抓，保證做到有人抓有人管和信息暢通的殯改工作網絡。

3、建立治喪協議制度。各村(居)要出具死亡證明，寫明就骨灰安葬地點、出殯時間等有關事項，與治喪戶到街道殯葬管理辦公室簽訂治喪協議，簽訂率100%;禁止在喪事活動中揚幡幢、抬魂橋、路祭、念經、做道場和使用紙人、紙錢和紙屋等迷信用品;禁止在公路、街巷、廣場、學校、醫院、殯儀館等各種公共場所吹打鼓號、鑼等樂器和鳴放鞭炮、燒香點燭及抬花圈、扛花籃游行;禁止在林區和風景名勝區范圍內燒香燭、鳴放鞭炮;禁止二次送葬現象。要經常組織對轄區范圍內的喪葬用品市場進行清理、整頓。

4、嚴禁在自留山、承包山、自留地、承包地、公共山地和“三沿五區”內亂葬亂埋。

5、大力推廣骨灰樹葬及撒江、撒海等不保留骨灰的方式。

6、積極做好殯葬管理服務工作，維護殯儀館的正常性工作秩序，把問題解決在基層。

7、大力拆除違法建設的墳墓，禁止裝修墳墓，積極抓好遺骨火化。

三、街道黨委、辦事處按照殯葬改革目標管理責任書，對各村(居)執行情況列入年度考核。

四、獎勵措施(100分制考核)。

1、各村(居)書記主任親自抓，專人負責具體抓，得10分，未落實專人負責扣3分;。

2、火化率達100%得10分，出現一次土葬事件不得分，年終不得評比先進，本街道土葬地所在村扣5分。

3、認真完善和實施文明節儉治喪協議制度，維護正常的殯葬秩序，禁止在公路、廣場、街道、學校、醫院等公共場所從事殯儀活動和沿途使用高音嗽叭放哀樂及相關音樂，并禁止在安葬場所從事違法殯儀活動的得40分。違反文明節儉治喪協議制度和二次送葬的，發現一次扣2—5分，在公共場所從事殯儀活動的，發現一次扣5分，扣完為止。

4、進一步加強喪葬用品市場的清理、整頓，取締非法銷售點和非法殯儀服務的得10分。發現有非法銷售喪葬用品點，每發現一處扣2—4分，發現非法殯儀服務扣2—4分，扣完為止。

5、教育喪主遵守殯葬管理法規，維護殯葬服務工作秩序，保護殯葬設備的得10分。凡出現擾亂殯葬工作秩序，故意毀壞殯葬設施或者毆打、侮辱殯管人員和殯職工作的，每次扣5分，處理不力的不得分。

6、未出現亂埋亂葬的得20分，對部分群眾私自亂埋亂葬的，一次扣2—5分，扣完為止。

7、對大規模組織拆除、遷移“三沿五區”墳墓，移入樹葬式墓地和新地深埋的成績顯著的加3—7分，有其他突出典型經驗的酌情加分。

8、街道辦事處對殯葬工作實行獎勵政策，對考核得分95分(包括95分)獎500元;90分以上(包括90分)獎300元;90分以下不得獎。

9、駐村干部與村居考核一致。

五、本考核辦法自20xx年1月1日起實施，年終由政法民政辦會同紀委組織考核。

為深入貫徹執行國務院《殯葬管理條例》、《貴州省殯葬管理條例》、《貴陽市殯葬管理辦法》、《清鎮市殯葬管理辦法》等有關法律法規，開創殯葬改革新局面，經鎮人民政府研究，對鎮屬各村(居)殯葬改革工作實行目標任務考核，各村(居)要加強領導，狠抓落實，努力完成目標任務，其考核內容如下：

1、各村(居)支兩委高度重視，將殯葬管理工作納入綜合目標考核，做到有計劃、有總結、有專人負責。形成齊抓共管的局面和管理網絡，完成各項殯改目標任務(5分)。

2、火化率指標達100%(10分)。

嚴禁骨灰裝大棺埋葬,?骨灰裝大棺埋葬視為土葬，不計火化率。凡發現和接到舉報遺體土葬或骨灰裝棺土葬的，要嚴肅查處。對各村自行查處并整改到位的不扣分，由鎮責令查處并整改到位的扣5分，發現未上報未查處遺體土葬的取消當年的考核資格。

3、骨灰入墓率達100%(按程序報批，經市殯葬管理所批準，并派專人監督按指定地點拋灑、深埋、樹葬或寄存也算入墓率)(20分)。

4、加強村級公益性公墓的規范管理，完成xx年村級公墓的規范化建設目標任務，加強對已規范化建設的村級公益性公墓的綠化管理。(30分)。

(2)做到村有公墓標志碑，在村公墓之外不得見墓立碑(包括遷墳和包墳);。

(6)逐步推行樹(花)葬、深埋、拋撒等新方式處理骨灰;。

(7)按照市政府安排，完成村級公墓規范化建設任務;。

(8)加大公益性公墓綠化力度，對已建公墓進行全面綠化。

5、加大殯葬管理力度，及時配合查處違規行為(15分)。

(1)各村必須有殯葬信息員，各村轄區內出現死亡人員或其他與殯葬相關事宜，應在24小時內上報鎮社會事務辦;(5分)。

(2)轄區內出現死亡人員，村支書、主任要親臨現場，做好死者家屬的工作，按照殯葬管理相關規定動員其家屬做好火化工作。(10分)。

6、規范完善殯葬工作檔案管理，長期保存死亡火化報表，按要求參加會議，確保信息暢通和情況快速反饋，及時研究處理殯改問題，避免處理不當造成上訪案件。(5分)。

7、加強喪事活動管理，切實做好本村內喪葬用品規范管理工作。強化喪事活動中的安全防范工作，合理安排群眾祭奠活動，要求死者家屬須簽訂城區禁放煙花爆竹。

承諾書。

爭當文明市民在春節、清明期間根據本村實際情況采取措施杜絕一切祭奠引起的火災安全事故(5分)。

8、認真配合衛城殯葬管理執法隊實施骨灰憑證領取制度，嚴禁村(居)委會及轄區內有關單位或個人出具虛假骨灰領取證明，違反的及時查處。對存放家中的骨灰嚴格監管，對偷埋亂葬的及時查處。對骨灰拋灑、深埋、樹葬的，按程序報批，并聯系鎮殯葬管理執法隊參與實行監管(5分)。

10、積極開展殯葬法規宣傳工作，采取多種切實有效的宣傳形式，使殯葬法規廣為人知(5分)。

二、考核辦法。

1、年終由鎮人民政府組成考核工作組進行考核評分，統一納入鎮年終目標考核，未盡事項參照鎮目標管理考核辦法執行。

2、總分為100分，完成目標任務為100分，全鎮通報表揚一次在鎮目標總評分中加1分，90分以下(不含90分)為不達標。

根據公司20_____年度的營銷目標，按照對市場的預測，參考現有行業現狀等綜合考慮多種可能的影響因素，為充分調動各部門各人員的營銷積極性，以確保公司年度營銷目標的實現，在平等、自愿、協商一致的基礎上，特制定本營銷目標任務和相應的激勵政策，并明確公司與責任人的權利與責任。雙方共同遵守以下約定的條款，嚴格考核和遵守執行。

三、目標營銷區域：_______________。

四、團隊(部門)人員定員數量：__________。

宣傳、推廣、營銷等經營活動的權利。同時，完成以下年度目標營銷任務：

1、年度營銷(以_____為主)目標任務：_____萬元;。

2、年度營銷(以_____為主)挑戰任務：_____萬元。

年度目標分解表：

合計：__________。

目標。

六、完成目標營銷任務期限：20_____年_____月31日。

七、營銷責任人的義務。

2、營銷目標責任人必須定期或不定期地按甲方要求報送以下經營活動有關的各項文字資料：

(2)年度營銷政策及實施情況的跟蹤報告;。

(3)公司要求提供的其它相關文字資料;。

改進措施。

(5)每月對：各類與之相關促銷活動、員工考核、獎勵評比按時上報數據。

3、根據公司績效考核要求，參與公司績效考核;(細則按各級考核表規定執行);。

4、分析市場狀況，提供市場分析報告，為公司決策提供準確市場依據;。

5、加強部門內部管理，不斷提高內部管理水平;。

6、接受公司對經營活的檢查、監督，并對公司就經營管理活動提出的整改、完善意見進有效貫徹和落實。

7、嚴格控制公司的各項費用，確保在以_____內。

費用明細為：

1)市場費用。

省部費用(老市場6.25%，新市場8.25%)。

a.超市進場產生的條碼費用;。

b.省區投入的掛網、端架、堆頭等陳列費用;。

c.臨時人員工資(促銷人員、臨時業代等);。

d.省內規劃的終端促銷及渠道促銷活動費用;。

2)銷售費用—人員費用5.73%3)物流費用—4%。

2、根據工作需要，對部門內部員工工作進行自主安排、調動;。

3、具有對部門內部員工的任免提出建議的權利，且公司將以此建議作為該部門內部員工最終任免的主要依據。

4、具有對部門內部員工的年度獎金分配的權利，且公司將其建議作為該部門內部員工最終年度獎金分配的主要依據。

九、薪酬規定：

十、獎勵規定：

1、完成目標任務年薪總額(含稅)：__________。

2、完成挑戰任務年薪總額(含稅)：__________。

十一、附則。

1、本責任書一式兩份，公司一份、年度營銷目標責任人一份。

2、目標責任人如果本年度內因故離職，則不享受年薪，只享受正常的月薪。

3、本責任書自簽訂之日起，公司和營銷目標責任人應共同努力、攜手并進、互勵共勉，以期順利完成目標責任。

公司(蓋章)：_________目標營銷責任人(簽字)：__________。

日期：__________日期：__________

為深入貫徹落實國務院《殯葬管理條例》、《安徽省殯葬管理辦法》、《潛山縣殯葬管理暫行辦法》等法規和文件，認真開展殯葬改革工作，切實加快潛山殯葬管理工作法制化、規范化進程，確保殯葬改革和殯葬管理工作取得實效。根據《天柱山鎮殯葬改革實施方案》，鎮政府特與各村簽訂本責任書。

1.加大殯葬改革政策執行力度，除國家規定的特殊人群外，全面實行遺體火化;堅決杜絕土葬現象。

2.加強并規范公墓建設，堅決杜絕亂埋亂葬;骨灰處理應當不占或少占土地;提倡不保留骨灰，以植樹葬或撒播等方式處理，嚴禁骨灰入棺土葬。

3.強化殯葬服務行業監管，切實提高服務質量。強化社會監督，基本形成服務項目齊全、服務質量和水平較高的殯葬服務體系。

4.強化殯葬改革宣傳，教育和引導群眾自覺依法火化、節約治喪和集約安葬，逐步形成文明、和諧、衛生、生態殯葬新風。

1.建立以黨政一把手為組長的殯葬改革工作領導小組及工作組。負責領導、組織、協調所轄區域內的殯葬改革和整治亂埋亂葬工作，工作組負責落實殯葬管理有關具體工作。

2.建立村兩委成員包片包組包戶的層層包保責任制，形成一級抓一級、一級對一級負責的工作責任格局。

3.村委會成立相應組織，明確信息員，深入開展殯葬改革的政策宣傳;及時準確報告死亡人口信息;出現死亡人口，負責組織做好家屬思想工作，落實遺體火化，骨灰集中在公益性公墓安葬。

4.全面建立并實行喪事報告制度。村委會每日向鎮殯葬改革工作領導小組辦公室報告，發現死亡信息的，實行一事一報制度，即知即報。

5.負責所轄區域內已亂埋亂葬墓穴的整治工作，確保完成年度整治任務。所有骨灰按要求規范進入公墓安葬。

6.積極會同有關部門處理殯葬管理違規行為;確保火化率達100%，發現偷埋偷葬現象主動上報并及時依法予以處理。

7.組建殯葬管理執法隊伍，負責轄區內的殯葬改革及專項整治工作。

年底鎮殯葬改革工作領導小組將對各村和單位實施殯葬改革工作目標責任落實情況進行考核評比，根據考評結果，對落實較好的前三名，鎮政府將給予表彰獎勵;對落實較差的，鎮政府將給予通報批評。同時將殯葬改革工作納入政府目標管理綜合考核，并在年度綜合考評時記分。

本責任書一式兩份，各村執一份，鎮殯葬改革工作領導小組辦公室存檔一份。

天柱山鎮人民政府簽字：_________村民委員會簽字：_________。

20____年____月____日。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇二十一

為確保學校和廣大師生的生命財產安全，維護校園穩定，保障學校的教學、科研等各項工作順利進行，預防火災和減少火災危害，根據“誰主管、誰負責”、“消防安全自查、火災隱患自除、法律責任自負”的原則，依據有關消防法規，制訂年度消防安全責任狀。

一、單位責任目標。

1、學校各學院、機關各部、直屬單位、附屬單位、校辦企業等為二級消防責任單位，其黨政主要負責人為本單位消防安全責任人，全面負責本單位的消防安全工作;分管領導為本單位消防安全管理人，對本單位消防安全責任人負責。

2、認真貫徹執行《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》、《河北省學校消防工作暫行規定》等消防法規及《河北師范大學消防安全管理規定》，建立健全各級消防安全組織。配合學校防火安全委員會的監督、檢查、指導等各項工作。

3、制定消防安全責任制度、職責，確定各級崗位消防安全責任人，做到分工明確，責任到人，切實加強本單位消防安全管理工作的領導。

4、將消防工作與本單位的教學、科研、生產、經營、管理等活動統籌安排，做到同計劃、同布置、同考核、同獎懲。為本單位的消防安全提供必要的經費和組織保障。

5、制定年度消防工作計劃，組織實施日常消防安全管理工作，凡涉及消防安全的活動均需報學校消防安全委員會審批、備案。

6、開展經常性的防火自查、自糾，重點部位做到每日巡查，建立巡查記錄制度，做到有專人負責、有記錄、有落實、有整改措施。重大火災隱患及時上報。加強對本單位師生員工的消防安全教育，增強消防安全意識，提高防火自救能力。

7、加強消防設施管理。教學樓、辦公樓、實驗室、計算機房、配電室、學生公寓等部位必須按規定配置滅火器材，樓道及消防疏散通道禁止堆放任何物品，確保疏散通道和安全出口的暢通。

8、做好消防安全宣傳教育培訓工作，消防重點單位(部位)員工至少每年進行一次培訓。掌握四懂四會(懂火災危險、懂預防措施、懂撲救方法、懂逃生方法，會報火警、會處理險兆事故、會使用滅火器材、會組織疏散逃生)。

9、建立健全本單位消防安全檔案。消防安全檔案應當包括本單位消防安全基本情況和消防安全管理情況，全面反映本單位消防工作的基本情況，并附有必要的圖表，根據情況變化及時更新。

10、制定滅火、應急疏散預案，并組織實施和演練。一旦發生火災，要及時報警，并組織職工撲救，保護火災現場，積極協助公安消防機關、學校保衛部門調查火災原因，處理火災事故。

二、考核及獎懲。

1、本責任狀的責任目標任務列入各單位消防安全責任人、消防安全管理人的年度考核的內容。

2、學校消防安全委員會每年將對在消防安全工作中成績突出的單位、個人給予表彰獎勵，并作為學校評先、評優的依據。

3、對違反本責任狀所規定的行為，學校將依照有關規定追究有關人員的責任，情節嚴重者將移交公安部門依法追究其法律責任。

上述目標不受責任人變動的影響。責任人若變動，由接任者繼續履行職責。

本責任狀一式二份，學校消防安全委員會、二級消防責任單位各執一份。

x年__月__日。

衛生監督目標的責任書（模板22篇）篇二十二

為進一步深化“平安校園”的創建工作，維護學校治安秩序，維護師生的身心健康，加大禁毒宣傳工作力度，確保禁毒工作卓有成效，有效遏制毒品違法犯罪活動，使學生能夠懂得毒品的危害，預防和及時發現打擊毒品違法犯罪活動，根據《全國人大會〈關于禁毒的決定〉》和《貴州省省禁毒條例》等法律法規的規定，結合本校實際，學生與班主任簽訂本禁毒責任書。

1、學生積極接受禁毒宣傳教育。

2、學生積極參加學校開展的禁毒宣傳教育活動;。

3、學生對家長進行禁毒教育;。

5、學生堅決不參與販毒、吸毒。本責任書一式二份，學校、學生各執一份。

凱里市平樂小學班班主任(簽字)：

學生(簽字)：

20__年3月。