對工作進行月度總結能夠幫助我們發現問題、解決問題，并加以總結和吸取經驗教訓。如果你對月工作總結不太了解，可以參考以下范文，了解寫作的要點和技巧。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇一

20xx年在公司的正確領導下，在安全機務部的業務指導和安全監督下，我們積極落實公司“十杜絕”安全生產目標和20xx年安委會第一次會議精神，堅持以人為本，結合公司實際不斷創新安全管理，加大交通消防治安等安全管理力度，經過全體管駕人員的齊心協力和共同努力，公司交通消防治安等安全態勢平穩，為公司安全生產局面的穩定做出了應有的貢獻，現將上半年公司交通治安消防安全工作總結如下：

一、半年交通治安消防工作回顧。

（一）以貫徹落實“公安部令第123、124號”為契機，不斷規范公司交通安全管理工作，確保交通安全態勢平穩。

1.基本情況簡介。

公司現有各型機動車輛7臺，其中中型客車2臺，小轎車5臺，聘用駕駛員6人，其中a1駕照1人，b1駕照2人，c駕照3人，管理人員（含兼職）2人。承擔著江蘇航運公司公務接待、員工通勤、后勤保障等辦公、生活的運輸用車任務。出車任務較為繁重。

2.交通安全管理工作開展情況。

20xx年，以貫徹落實“公安部令第123、124號”為契機，以加強技術培訓和交通安全教育為中心，規范車輛調度管理，全年累計安全行車里程近14萬公里，未發生一般事故、重、特大交通責任事故，駕駛員無責任道路交通肇事發生1起。

一是，嚴格執行公司小車調度管理規定，出臺《關于加強公司公務車輛用車申請和調度管理的通知》，加強車輛管理，規范出車審批程序，嚴格行車路線，堅持里程統計，堅持法定節假日期間除值班車輛其他車輛封車，從制度層面杜絕公車私用，消除交通安全隱患。

二是，堅持駕駛員月度安全教育和技術培訓例會制度。全年召開安全教育例會9次，學習了中華人民共和國交通安全法、上級公司交通安全規定、公安部令第123、124號等交通安全法律法規，教育駕駛員堅決杜絕酒后開車、超速駕駛、開疲勞車、隨意變道、不系安全帶等現象發生；同時，根據季節變化的特點，有針對性的開展駕駛技能培訓和行車注意事項，事實證明安全教育例會制度是有成效的，公司駕駛員機駕駛技能和安全意識都有了顯著的提高，全年未發生各類責任交通事故，道路行駛違章現象較去年同期大幅下降，只有1人次2起的輕微違章現象。

3.加強車輛年度審驗和車輛維修保養管理。

一是根據車輛入戶時間，按時對機動車輛進行檢驗、審驗，對檢驗中存在的問題及時維修處理。

二是堅持“三檢四勤”，加強車輛維護保養工作，落實車輛定點四s點維修保養制度，堅持修前鑒定審批和修中現場監督，對發現問題及時整改，使保養維修材料真正用在車上，堅持交舊料制度，堅持車輛維修保養回公司后驗收檢查工作，確保車輛安全技術達到合格標準，確保車輛不帶病出行，確保車輛不因缺陷故障影響出車。建立公司車輛維修臺帳。使車輛維修保養數據有據可查。

4.結合實際，扎實有效地開展交通安全專項活動。

一是根據公司“安全生產月”活動方案，制定了六個項目、十一項內容的公司車輛安全管理活動，并認真逐一落實，活動期間邀請了交巡警支隊九大隊警官來公司講解交通安全知識，通過活動的開展，駕駛員安全、守法和自我保護意識得到提高，調度紀律意識得到加強，公司交通安全管理基礎得到鞏固。

二是結合電力生產的“春檢”工作，在公司認真開展“一查、二杜絕、三落實”活動，查車輛制動系、傳動系、轉向系、燈光、喇叭、雨刷器、消防器材、防滑設備等，搞好車輛冬春換季保養工作，確保車輛不帶病出行。

另外，按照公司安全生產工作的總體部署和專項工作通知精神，積極配合開展安全大檢查等專項活動。

（二）治安消防工作不放松，確保公司有一個安全、良好的辦公環境。

根據公司創建本質安全型企業的工作要求，“治安保衛”、“消防”是辦公室安全管理的重點要素。針對公司辦公區域卷閘防盜門有忘關或卷閘門控制開關面板門未關好，以及一些辦公室未及時關閉電燈、電源開關的現象，通知要求各部門切實履行安全教育職責，負起部門員工防火、防盜等辦公室安全教育的第一道關口責任和義務，充分發揮員工自身的主觀能動性，自覺提升安全防范意識，從關門、斷電這樣的小事做起，不斷提升公司的安全管理水平。同時要求各部門員工結束一天工作后，及時關閉辦公室照明燈、電子辦公設備（除24小時傳真機外）等用電設備電源，避免因用電不良導致的火災事故發生；出門時關好門、窗。提醒員工由于公司辦公環境的局限性，電源插板被廣泛的運用，由于電源插板為損耗品，時間久了會發生絕緣老化、插孔接觸不良、火花現象嚴重等現象，成為消防安全隱患，要求各部門對電源插板進行檢查，發現類似問題及時申請更換；加強財務部、總經部人資辦公室、檔案室和庫房等公司重點防火區域消防管理，加強配備滅火器的使用和管理，落實防火責任，杜絕火災事故的發生；及時統計制作補發卷閘門鑰匙，確保公司五樓辦公區域的部門員工人手一把卷閘門鑰匙，給員工頭腦上了一道安全防盜的的閘門。

二、安全管理工作中存在的問題。

一是公司交通治安消防等后勤安全管理制度缺失，是目前公司相應安全管理的短板，制約著公司安全管理工作的開展。

二是管理人員管理水平亟待提高，以適應公司交通治安消防管理工作的需要。

三是食品安全管理工作要落到實處，管理水平亟待提高。

堅持20xx年良好的安全態勢，20xx年要做好：

一是認真落實公司安委會精神，按照公司安全生產工作總體部署，切實抓好公司交通治安消防食品等安全管理工作。

二是對照《制度目錄》，積極向系統內相關工作做得好的企業學習，建立健全公司交通治安消防和食品安全管理制度，確保公司相應安全管理工作步入正軌。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇二

進入xx年以來，綜治辦在我院兩委的正確領導下，依照去年年末制定的本年度工作計劃，認真貫徹落實衛計委和綜治委的各項意見和通知，堅持“預防為主、突出重點、落實責任、確保安全”的方針，一方面鞏固既有成績，另一方面著力解決影響醫院安全和穩定的源頭性、根本性、基礎性問題，健全責任機制，狠抓各項工作制度的落實。以維護醫院政治穩定，治安消防安全為目標，加大工作力度，做好綜合治理、治安保衛、消防安全、法制宣傳、糾紛調解等一系列工作，為醫院的綜合治理做出了一定的貢獻。現將xx年上半年工作具體總結如下：

一、綜合治理方面：認真制定了xx年綜合治理工作計劃，并按照計劃落實，使我院上半年的綜合治理取得了很大成效。為把醫院的綜合治理和平安建設目標真正落到實處，按照年初與衛計委簽訂綜合治理和平安建設目標責任書，將責任分解到各職能科室，同各科室簽訂了安全目標責任書，明確科室負責人為第一責任人，進一步深化和完善醫院的治安防范措施，使全院干部職工都能自覺遵紀守法。同時每月都能進行安全生產隱患和綜合治理的排查，并對排查情況做出登記，將安全生產隱患和綜合治理排查情況登記表上報給衛計委。今年春節兩會期間，綜治辦、保衛處積極配合醫院開展安全生產大檢查，并完成了相應任務。

二、治安保衛方面：由于醫院是公共場所，我院又實行開放式管理，人員流動量大、進出人員雜，治安保衛工作一直以來都是重中之重。今年我院共配備50名保安，定期對保安人員進行培訓，購置必要的安全保衛裝備，安保人員24小時在院內巡邏，加強重點時段、重點部門的安保力量，對具體崗位“定崗、定人、定責”，發現問題及時反映，發現隱患及時整改。充分發揮醫院警務室的作用，加強人員配備，并對保衛處工作人員進行業務知識和技能培訓，建設一支業務技能過硬、責任心強的高素質保衛隊伍。今年上半年警務室處理了十多起病人及家屬擾亂醫院正常工作秩序的事件，幫助找回1名在醫院走失的兒童，解決了3起被盜事件，尤其今年5月11日，警務室就充分發揮作用，與醫護合作，抓獲一名盜竊嫌疑人，并在之后移交北海派出所。同時為了提高技術防范水平，落實技術防范措施，也為了落實《衛生計生系統xx年平安建設實施意見》，我院對視頻監控系統進行了170余萬元的全面升級改造，更換了420臺高清攝像頭，為保障醫護人員和患者的生命和財產、做好安全防范工作提供了更為充足的保障。

三、消防安全方面，我院貫徹“安全第一，預防為主”的方針，結合創建平安醫院的工作經驗，根據《濟源市衛生計生系統消防組織管理制度》，制定了新的火災事故應急疏散預案，并明確了績效考核細則。今年3-4月份又開展了平安建設宣傳“五個一”活動，充分利用院內宣傳欄、宣傳版面、電子顯示屏等廣泛宣傳安全生產相關知識，營造人人關心、人人參與安全生產的良好氛圍。

依照“誰主管誰負責”的原則，在醫院安全委員會的領導下，對重點科室發放安全巡查表，要求對重點科室的設備進行巡查登記，保衛處每月進行回收，并將檢查結果匯總存檔。同時保衛處每天都會對醫院重點科室進行安全檢查，另有“安全生產領導小組”定期對全院的安全生產工作、消防工作及治安安全工作進行全面檢查。發現問題后，下達安全生產檢查整改通知書，要求相關科室限時整改。在做好消防安全檢查的同時，邀請消防支隊來我院檢查指導工作，根據6月7日消防支隊檢查后下達整改通知書中提到的問題，我院積極整改，在病房樓消防前室增設了防火栓，修復消防電話、安裝地下配電房氣體滅火裝置、撤除彩鋼板房并將整改完成的情況匯報給了消防支隊。

今年上半年，我院特邀省消防協會特聘教員董方旭來對我院醫護及后勤人員進行消防安全知識培訓，此次培訓共持續兩天，圍繞報警、高層逃生、疏散及初級滅火等四個方面進行了重點講解，另對三種常見的滅火器的使用方法做了宣教。我院保衛處也對我院醫護人員和新進職工進行兩場消防培訓。不僅如此，保衛處還安排5人到鄭州進行專職消防員培訓，并圓滿結業。除培訓外，我院還在醫院中心病房樓東側路面旁邊空地進行了2次消防安全應急演練，提高了我院職工的消防意識和自防自救能力。積極開展“安全生產月”活動，嚴格按照夏季消防安全專項檢查的通知要求，對照醫院檢查重點，全面開展自查自糾活動，尤其吸取5·25魯山養老院火災事故的教訓，重點檢查彩鋼房使用和整改情況。

四、法制宣傳方面，本年度是xx普法的最后一年，也是收尾之年，上半年也將繼續有序地開展法律知識的宣傳教育和普及工作，廣泛深入開展《安全生產法》《消防法》等相關法律法規的普及宣傳，不斷提高對安全生產工作重要性、必要性的認識。同時與醫院職工的實際問題結合，普及法律法規常識，尤其是發生醫患糾紛后醫務人員自我保護相關的法律知識。今年上半年，我院先后組織了10余次法制宣傳活動，并利用信息平臺開辟法制宣傳專欄，大力宣傳法律法規，從而使全院職工對普法工作重要性的認識又上了一個臺階。

五、糾紛調解方面，我院有專門的矛盾、糾紛排查協調小組，保衛處積極參與此項工作，今年上半年發生大小糾紛十余起，涉及到病人或家屬吵鬧、病患間沖突等種種情況，綜治辦、保衛處人員一旦接到電話，第一時間趕到現場處理糾紛。在所有糾紛中，又以醫患糾紛最為敏感，在上半年共處理了8起醫患糾紛，每次都是在確保醫護人員人身安全的情況下，勸解當事人盡可能把問題妥善、合情、合理處理，對一些不聽勸阻的人員、威脅到醫院利益的，保衛人員不怕犧牲，勇往直前，并立即上報公安機關，確保醫院穩定。

xx年上半年我院綜治辦在實際工作中確實取得了一些成績，但也存在有薄弱環節，和上級要求仍有著一些差距，還有待于我們去進一步的探索和提高。為此我們將認真總結，不斷予以完善，確保我院安全保衛工作在下半年再上一個新的臺階。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇三

20__年酒店保衛部全體員工在酒店領導的正確領導下，在市、縣有關部門的行業指導下，在各部門的大力支持下，扎實工作，開拓創新，有力地維護了酒店的經營秩序，確保了酒店的平安。一年來，我部始終以“預防為主，防消結合”為指導方針，堅持群防群治，常備不懈，外樹形象，內強管理。具體做了以下幾個方面的工作。

一、健全組織機構。

搞好安全工作，必須要有健全的組織機構。年初，我店成立了以駐店總經理為主任、副總和安全總監為副主任的安全工作委員會和綜合治理委員會。由各部門經理擔任成員，下設治安組、消防組、安全生產組、食品衛生組、氣象防治組、保密組等。明確職責，加強管理，有效保障了酒店經營秩序，保護酒店客人和員工的生命財產安全。

另外，酒店安委會與各部門和各經營場所簽定了消防安全責任狀，明確了各部門經理為消防安全責任人，這樣就實行了“誰主管，誰負責”的原則，做到了層層落實，責任到人。

二、加強安全管理。

酒店領導對安全工作非常重視，我部安全工作也從未松懈。經常要求各員工要警鐘長鳴，安全第一，要居安思危，不要麻痹大意，繃緊安全這根弦。在消防方面，我們強調一個“防”字，每班都有巡樓檢查，每周進行一次消防器材例檢。每月進行一次大檢查，做到檢查深入、全面、不留死角，發現安全隱患及時進行整改。今年的3月23日員工食堂廚師大意，造成油鍋過熱起火，我部門員工__在吃早餐發現以后用滅火器撲滅明火，由此在我部檢查酒店各樓層對滅火器的配置進行調整，并實行對各經營場所和酒店各廚房進行清場檢查制度，提醒各位員工和各經營場所以防類似事故發生。

在消防設施方面，我部每日檢查，對消防疏散標志，消防應急燈，防火門、噴淋、消防栓、風機和卷簾門進行檢查，特制定停電預案與工程攜手針對停電時對消防應急燈、安全疏散標志發現損壞及時進行更換或維修，今年以來，對38扇卷簾門、21扇排煙機進行實地檢測做到對號入位，逐一編號從新調整，確保卷簾門與排煙機的正常使用。對運行中出現的故障配合施工單位及時維保，解決了設備存在的問題并逐步建立起消防值班記錄臺帳，確保設備正常報警及時。

在安全保衛方面，我們實行“預防為主，提高警惕，治理從嚴，內緊外松”的方針。晚上，我們加強了巡樓的力度，由兩名保安員到各樓層逐一進行巡查，并在每一層樓的巡樓記錄本上登記巡樓情況，簽字為實，提高巡樓的質量，預防不法分子的作案行為。

在隊伍管理方面，我們實行人性化的治理，堅持以人為本，從嚴治隊。果斷制止上班的不良行為，杜絕違紀違規現象出現。對于表現突出者，我們申報優秀員工表揚，視情況給予獎勵。今年__拾金不昧交還失主，受到了酒店表揚和獎勵;今年__發現有火情英勇義無反顧的救火，確保了的財產安全，受到了酒店表揚和獎勵。不止這些還有很多很多，舉不勝舉。而那些工作不力、表現不佳、責任心不強的采取批評教育為主，嚴重的采取罰款、警告或辭退。在制度上我們不斷在完善、健全，用制度管理人，堅持按章辦事，我部先后制定了“各崗位工作制度”、“酒店安全管理制度”“消防安全治理制度”、“外來人員施工管理制度”等等，這些都是力求使我們部門加強責任心，安全意識，提高服務質量等。同時也是為創建一支高素質、嚴要求、精業務的保安隊伍。現在保衛部的凝聚力，戰斗力和服務質量有了明顯的提高。

全年有會議接待和重大活動接待共一百多次，其中重大接待共17次包括對中央政治局常委賈慶林、全國政協副主席鄭萬通、國家最高人民法院院長王勝俊等，做好每次接待的預案，調整員工班次，周密部署，較好的完成各接待保安任務。

今年防汛期間，我們提前做好了準備漓江洪水陽朔段水位達到111.12m，酒店沿江路面被洪水淹沒，酒店抗洪搶險指揮部及時組織抗洪搶險突擊隊與洪水抗爭，保衛部有15人參加突擊隊，當天上早班的全體保安員下班后全部加入突擊隊扛運沙袋轉移物質等戰斗，把洪水擋在地下停車場砌沙袋墻外，使地下停車場未進大水，沒有任何損失。

7月22日保衛部進行了一次崗位技能競賽，監控中心競賽內容三項：

(1)、煙感報警處置;。

(2)、防火卷簾門的啟動和復位;。

(3)、追蹤監控目標;5人參賽2人獲獎。

消防競賽內容為三項：

(1)、穿著消防服裝(規范、記時);。

(2)、展開水帶連接消火栓、水槍(規范、記時);。

(3)滅火實踐(記時、規范)8人參賽3人獲獎。

三、加大培訓力度。

今年本部共計對新員工進行消防安全知識培訓144人/次，我部對新員工進行消防安全知識的培訓，使他們懂得了酒店消防設施的基本情況和怎樣使用滅火設備，也使他們把握了怎樣處理緊急情況。酒店組織了各部門一些人員到桂林漓江大瀑布飯店觀摩學習消防演習，讓我們獲益匪淺，經過總結酒店于4月28日進行了一次消防疏散滅火的實操演習，提高員工的滅火實踐操作技能并進一步了解消防安全知識，使他們牢固樹立安全防范意識。對于本部門員工的培訓也在緊張進行，每月都會以各崗位職責為中心進行培訓，培訓人員由主管牽頭，都計劃定時定點的培訓，統一車輛指揮動作，促使隊員對客人服務時規范化，標準化。在消防安全宣傳方面，我部按季度定期出一版消防安全知識專刊，可使員工們學習和把握一些消防安全小常識和技巧。

1、對保安的培訓力度還不夠，部門各項制度還不健全沒有把工作做到更細。

2、個別隊員責任心不強，對待工作態度不夠端正。

3、總體處理突發事件不夠靈活，缺少方式方法。

4、在工作中缺乏創新意識，不能夠主動的創造性的去開展工作。

5、停車場的停車秩序還不夠規范，隊員的指揮手勢未能全達到要求。

6、對酒店出入的物品檢查不夠嚴格，檢查放行條不仔細。

7、內部的管理及考核力度不夠，分工不夠明確。

8、禮節禮貌不到位，服務技能規范不夠，人員素質有待提高。

9、對防火宣傳意識不夠，沒有引起酒店全體員工的足夠重視，出現廚師工作時離崗引起火災。

10、全年出現偷盜案件共9起，男更衣室衣柜被盜6起，破案0起;宿舍被盜2起，破案1起并把行竊員工開除;酒店內被盜1起;破案1起，在各出入口我們嚴格把守，按照酒店的出入檢查制度，盡職盡責的執行，一來防止酒店的物品流失，二來防止外來的危險品進入酒店，三是防止外來人員進店蔸售。

20__年的總體工作思路如下：

1、繼續以“預防為主，防消結合”為方針，與各部門簽訂20__年“消防安全責任書”使酒店人人肩上有擔子，人人心里有安全，確保酒店全年安全工作扎實到位。

2、完善各項規章制度，加大保安員的培訓考核力度，扎扎實實的把各項工作落到實處。

3、制定、細化各種“應急預案”使隊員了解各種突發事件的處理方法提高“處突”能力。

4、加大整個酒店重點部位的巡查力度，發現問題及時解決，處理問題爭取把安全隱患處理在萌芽狀態，拒事故于安全之門外。

5、提高認識，創新思路主動的有創造性的去開展工作，合理分工充分達到人盡其責、物盡其用。

6、規范停車場秩序及保安員的車輛指揮手勢，確保酒店車輛停放有序整齊，交通始終暢通無阻。

7、嚴格檢查出入酒店的物品，做到“松進嚴出”認真核對放行條，對有問題的物品堅決扣留，直至說明真相。

8、進行細化管理，層層細化使所有隊員，所有崗位明確職責，清楚任務。

9、開展經常性思想教育工作，平時多注意隊員的思想動態，對個別較差的員工多進行交流、談心幫助其找出存在的問題，激勵他在新的一年里工作應該有新的飛躍。

10、響應酒店號召，積極參與、投入到酒店的各項工作中去，回顧了走過的20__，展望充滿希望的20__，我們布滿希望、布滿憧憬全體保安員都卯足了勁，準備在新的一年里做出新的成績。同時我們也切實感受到了更為嚴峻的工作形勢，這就務必使我們保持清醒的頭腦，謙虛謹慎，戒驕戒躁。務必使我們在今后的工作中不斷改進，不斷完善，一定會再接再厲，精益求精，努力把明年的保安工作做得更加細致，扎實，我們保衛部堅信在酒店各級領導的指導下，緊緊圍繞酒店評定星級的中心工作，以腳踏實地、雷厲風行的工作作風，為酒店的發展和穩定做出新的貢獻，為創造一個平安和諧酒店而努力奮斗。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇四

公司領導：

我名xxx，主管公司安全工作，半年來，我公司在上級主管

部門及公司領導的大力支持下，消防工作在20xx年的工作基礎上，進一步深入貫徹落實《消防法》，全公司緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的安全生產方針，按照“誰主管，誰負責”的原則，強化了消防安全工作的管理，按照“四大行動”和“五到位”，結合市“壓事故，保安全百日攻堅”行動安全工作要求。全面提高干部職工的消防安全意識，使公司的消防安全工作落到了實處。通過公司全體職工的共同努力，實現了無重大生產、無火災事故。為公司的安全生產局面提供了良好的消防安全基礎保障，現將20xx年上半年來消防履職情況匯報如下：

一、加強組織領導，切實落實消防工作責任制

為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針，公司消防安全工作在公司的領導下，樹立正確的安全生產無小事的安全管理理念，把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓，積極參加區重點單位法人、管理人消防安全培訓，提高管理者的消防意識，明確消防管理責任，根據簽訂《重點單位消防工作目標管理責任書》把消防安全工作任務層層分解落到實處，并實行隱患事故排查責任制，建立了消防安全巡查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。

二、深入開展“壓事故，保安全”百日攻堅活動，把消防安全工作落到實處

維繞國家、市、縣安檢總體要求，根據縣消防大隊節前部署，我們加強了加氣站滅火器、消防通道，應急燈的全面檢查， 并針對我公司加氣站特點，利用我公司加氣站工作例會，宣傳講解消防有關常識，緊緊圍繞“壓事故，保安全”百日攻堅活動，利用“119”消防宣傳日等活動，深入開展消防法律法規的宣傳教育，有效地提高了干部員工的消防安全意識和安全防范意識。

三、注重消防演練，提高員工應急救援的能力

四、開展檢查整治，確保不發生任何消防安全事故

為保障公司消防安全管理制度和措施得到認真貫徹和落實，確保公司安全管理工作目標的實現，公司安全在重大節日期間開展專項消防安全檢查，20xx年元旦、5.1期間開展“查隱患、找死角、反違章、保安全”為主題的安全大檢查，以及針對”安全生產大檢查，并對存在的隱患進行了認真的整改。通過整治消防隱患，不斷增添消防設施，完善了消防責任制，努力確保不發生任何消防安全事故。

述職完畢，請批評指正。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇五

上半年，保衛科在集團、及廠黨、政的正確領導和xx公司保衛部的業務指導下，認真落實廠“第八屆七次”職代會關于“踐行文化注重細節共建工作快樂生活美好”的工作方針，全面落實各項安全生產保衛防范措施，不斷提高我轄區的治安綜合防控能力，全力維護我廠治安穩定，為生產建設創造一個良好的內部治安環境。現將我科xx年上半年工作總結如下：

黨建工作也是我科的一項重要工作，我科每月積極完成上級布署的各項工作，并努力把各項工作做到最好。科黨支部認真貫徹落實黨的十八屆一次會議精神，落實集團公司、xx公司和我廠八屆七次職代會精神，把加強黨的領導，提升黨的執政地位做為當前學習的首要任務來抓。積極預防黨員領導干部反腐工作，和領導干部簽訂《黨員廉政承諾書》，領導每月學習《鏡鑒》并寫心得體會。這樣是讓我們領導干部認識到反腐倡廉的重要性和腐敗導致的后果。認真開展了走基層工作，積極聽取職工群眾的心聲，采納職工的合理化建議和意見，發揮職工代表的橋梁紐帶作用，上半年向廠工會提交建議三份。按照“踐行文化注重細節”的主題，把黨的思想政治優勢和群眾優勢化為企業的競爭優勢和科學發展優勢，積極組織黨團員利用空余、值班時間學習黨的路線、方針、政策和保衛業務知識，使大家更進一步了解明白新一屆領導班子的執政管理思路和當前保衛工作面臨的嚴峻形勢，使大家的使命感、緊迫感、責任感明顯加強和提高。

對標工作是向先進單位對比學習，找出自己的不足之處。針對此項工作我科組織了專人進行了學習，認真落實廠對標辦公室的各項工作要求，每月定期進行對標工作考考評核，尋找差距彌補不足。對標工作上半年按照我科對標實施方案；1、每月召開對標管理工作會議及小組會，對我科對標各項指標現狀進行分析評估。2、積極落實對標評估問題，及時匯報“對標”情況。3、積極組織人員學習《對標管理工作實施方案》、《對標管理考核細則》及《保衛科對標管理工作方案》、《xx公司對標管理實施細則、考核辦法》、《陜西石油（集體）有限責任公司xx年度對標工作安排意見》、《陜西石油（集團）有限責任公司xx公司xx年對標工作安排意見》、《羅總在xx公司對標工作推進會上的講話》、傳閱“對標動態簡報” 7期；4、做好我科每月的對標動態簡報，總結當月對標工作情況，安排部署下月的工作目標及措施。

勞動紀律的遵守情況充分體現我廠的管理，勞動紀律、工藝紀律、衛生紀律的執行關乎我廠生產裝置的平穩運行。崗檢室在人員少、面廣、任務重的情況下，仍堅持24小時巡查，積極總結經驗抓典型。1—6月，我保衛科崗檢工作人員共對各科室、車間進行勞動紀律巡查336次，下發違紀通報84份，處理違紀人員99人，電視曝光29人，批評教育186人。巡查次數、處理違紀人員、電視曝光率、罰款金額是歷年最嚴。重新修訂了《職工違紀處罰條例》，由于我崗檢人員的責任心強、處理公、不怕惹人和能堅持原則的態度，是得我廠勞動紀律、工藝紀律的執行情況大有轉變。

1、檢修工作

針對全廠一年一度的裝置大檢修，我科及時召開檢修動員大會，為確保檢修順利展開與進行，不發生一起盜竊案、不丟失一個螺絲為目標，我保衛科制定了《xx年檢修保衛工作方案》，按照方案抽調20`人參加檢修現場的`安保，并設立三個執勤點晝夜24小時執勤守衛，在執勤中，我們的隊員能提高警惕，認真負責，不放過一個可疑對象，在裝置大檢修中未發生一起現場物品被盜事件，確保了檢修現場的安全，受到廠主要領導的高度表揚。

2、防偷盜專項宣傳整治

為了打擊盜竊少量國有資產、倒賣油品違法犯罪活動，有效控制此類盜竊案件的發生，我科上報交口分局并制定了《盜竊、侵占企業財產處罰規定》；加大宣傳力度，利用廠電視臺和我科巡邏車在生產、生活區進行了為期15天的宣傳，讓職工們都能了解、知道盜竊企業財物的危害性。上半年查處消防隊、成品車間孟某、馬某共九人偷盜賣廠成品油和廢鐵，給予一人開除，一人處分，五人罰款，兩人罰款并介紹回服務公司的處理決定，有效打擊了偷盜現象的囂張氣焰，是偷盜成品油、廢鐵現象得到有效遏制起到了警示教育作用。

3、軍事訓練

為了強化我科的管理，提升保衛隊伍的整體軍事素質，我科積極組織全體保安隊員進行為期45天的軍事訓練。從“三大步伐”、“停止間轉法”等一些技能訓練，來提高保安隊員的吃苦耐勞精神和團結協助意識，是他們的集體榮譽感得到進一步提升和強化，是軍事化管理在保衛科得到體現和落實，在春季大練兵總結大會上，我科隊員的軍事、擒敵技術獲得廠領導的高度表揚并在廠舉行的“迎五一促和諧》職工文體活動比賽獲得三等獎。

4、法律、法規業務培訓；4月23日至24日，我科聘請警校高振國教授對保衛科全體人員從四個方面進行法律、法規業務知識培訓：

（2）開拓創新、與時俱進構建公安保衛工作新局面。重點從1、嚴格遵守《內保條例》，認真搞好公安內保工作。

（3）必須強化企業內部治安保衛管理意識。3、加強國有企業保衛組織建設，提高保衛人員的政治業務素質是水平。

（4）擴大企業內保部門工作職能。

通過法律法規教育培訓，使全體保衛人員的業務知識、業務技能明顯提高，今后，我們一如既往開展好類似教育培訓和整治工作，讓轄區更加和諧、穩定。

5、交通教育宣傳

“共建工作快樂生活美好”是我廠今年的口號和目標，廠職工家屬的生活質量不斷提高，私家車聚增，交通安全知識、意識面臨嚴峻挑戰，針對這一問題我科邀請了交口公安分局交警大隊負責人，對廠轎車隊、運輸隊、餐飲中心駕駛員及各車間安全員等140人進行了培訓，從新交通法、扣分標準及交通案例等方面進行了培訓學習，發放交通宣傳手冊二千份，把交通安全列為當月考核范疇。這樣使職工家屬能做到文明駕車、安全出行。

我們牢固樹立和落實以人為本的思想，為職工辦好事、辦實事，積極開展扶貧幫困工作，讓職工體驗到組織的關愛和溫暖，讓職工以飽滿的熱情和充沛的精神投入到工作中去。

為了努力營造和諧、文明、互敬、爭創一流的良好氛圍，我們經常性的開展多種形式的文體娛樂活動，豐富我科的文化生活，吸收一批有體、音、美、勞愛好的同志，開展一些有特色、有內容的主題活動，進行隊與隊之間的比賽、交流和切磋。讓文體娛樂活動在我科全面生根發芽、開花結果。

上半年共辦理正式入廠證300余張，臨時入廠證2100人次，辦理生活區車輛出入卡300余張，接待外來辦事人員20xx多人次，堅持每周二、四對生活區車輛亂起亂放及流浪狗的清理整治，糾正違章停放車輛320輛，捕流浪狗71只。繼續加強門衛管理確保出入廠區安全，嚴格物資出入管理的檢查驗證制度，上半年共糾正違章421次，收交不合格滅火器38個，處理不按規定攜帶物資5起。巡邏隊堅持夜間對生產、生活區的巡邏巡查，共巡邏450起，查處多起案件8起，全部移交交口公安分局。開展了交通安全專項整治活動二次，安全檢查五次，重點查隱患、查預案。

我科制定了《油氣生產治安秩序整治專項行動工作方案》、《涉油涉氣案件、事故和群體性時間工作預案》、《安全保衛預案》并圓滿完成了xx公司組織的元旦文藝調演，舂節期間秧歌慰問演出、“轉九曲”和篝火晚會的執勤任務、清明黃帝陵祭祖及各種文藝演出等大型執勤任務。

保衛科xx年下半年工作思路

下半年，我保衛科以“預防為主，齊抓共管，常抓不懈，確保平安”十六字為指導方針，在及廠黨、政的領導下，充分發揮職能作用，提高保衛服務質量，確保我廠財產安全不受侵犯，為全廠的生產、生活等工作保駕護航。在此，我科將按以下幾個方面實施：

要以基礎管理、專業管理、整體管理水平為重點，認真制定措施，強化工作制度，嚴格責任考核，提升整體員工的團結力和凝聚力是全體保衛人員都有較強的責任心，更好的為全廠服務。

1、制度建設；進一步健全完善各項規章制度及工作方案、預案，做到有章可依，執規必嚴、違章必究。

2、民主建設；充分發揮民主集中制原則，積極聽取職工的心聲，采納職工的合理化建議和意見，讓大家都能參與管理，是人人懂管理會管理。

3、健全工作質量問責制；每項工作必須分解到人，要有完成時間、質量標準、獎勵處罰措施。

我們要積極學習鄧小平理論和毛澤東思想、集團公司、xx公司及廠各項規章制度。堅持學習反腐廉政警示教育，學懂學精保衛科各項規章制度和《企事業單位內部治安保衛條例》。人人都有學習筆記，定期進行業務知識考評，合格率達98﹪。嚴格推行“學干比超創”活動。是我科每位職工都能領會業務知識，開展一些業務知識比賽，獎勵業務技術能手。為全科營造出一種良好的學習氛圍，爭取人人都能獨當一面。

保衛科自成立以來實行半軍事化管理，這是一個良好的傳統。在這基礎上也要加強隊伍的軍事訓練提高保衛人員的身體素質，督促并促進職工們緊逼感，尤其讓退伍軍人帶領員工練習軍事動作，增強員工的集體榮譽感。定期進行軍事技能考評，合格率達98﹪。這樣來提高整體隊伍的軍事自身素質，工作中就會有好的一面也能成為一道獨特的風景線。

加強治安管理，維護轄區秩序，鞏固綜治成果，治安工作，要堅持打、防范相結合，發揮職能作用與落實責任制相結合，加強治安管理與安全教育相結合，以保證我廠治安秩序良好，促進各項工作順利進行，要突出抓好治安防范工作，在加大技術防范的同時，加大對門衛管理和教育，發揮人防技防作用。落實治安責任承包制，強化各部門負責人的責任意識。堅持在內部中開展安全教育，提高他們的安全意識和法律觀念，加強對外來人員的管理，控制各類案件的發生。

堅持每天晚上在兩個生活區、生產區巡邏三次，嚴防盜竊案件的發生。為全廠的職工安全更好地服務。我們要繼續完善一些規章制度。是巡邏工作也能成為一支獨特的守衛力量。

在今后的工作中，還要加強對全廠的勞動紀律和工藝紀律的檢查，確保全廠的生產安全，每天不少于兩次抽查，使全廠每位職工都能遵守廠規廠紀。為打造排頭兵做好基礎保障。

按時完成上級領導交辦的其他安全保衛工作。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇六

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇七

為總結經驗、查找不足、推動20__年工作能夠再上新臺階，更好的完成保衛部的各項工作，現將部門一年來的的工作情況總結以下幾點：

一、積極貫徹執行“領導的指導指示精神和工作安排”

1、認真做好酒店領導制定的“提高服務意識，加強安全意識的精神”的培訓;。

2、努力學習酒店領導講的“加強服務禮儀禮節的培訓以及提高服務技能”的培訓;。

二、做好重要活動、領導接待、重要會議的安全保衛工作。

1、今年省市領導，以及其他省市縣領導多次在我店入住和進行交流會議等在安全上可以說是我部門很重視，對會場和領導入住的房間樓層不間斷的監控跟蹤監視和不間斷的巡查;目的只有一個確保安全。

3、在會議方面，一年來酒店內，也有多次重要會議進行，我部門人員從幫住會場人員布置會場內設施，到在會議進行中的，安全巡查和電視監控等在工作中，都能積極認真去干好;安全中沒有一次會議出現安全事故。

三、工作中部門與部門之間互幫互助。

四、抓安全、抓紀律，進行多方面整頓。

3、對與正常工作中違紀現象，都會根據情節的大小、事因，而按照員工手冊獎罰條例進行酌情處罰，從而是大家引以為戒，把工作做好;(如：上班遲到、脫崗、崗位睡覺、早退等等)。

五、消防設備設施的檢查維護和保養等。

六、不足之處。

1、消防設備運行檢查維護保養，以及各重要場所要嚴格按部門制定的年計劃、月計劃實施。

2、對部門員工工作進行績效考核，增強現場技術指導，實行優勝劣汰制度。現有的部分員工酒店意識不強，技術水平差，缺乏獨立工作能力，工作依賴性較強，主動性不夠，效率低，節約意識淡薄。

3、加強對部門員工規章制度、禮節禮貌培訓及各技術工種專項培訓。

新的一年意味著新的起點，保衛部一定在新的一年中改正以往的不足和缺點，完善自我的思想意識和知識技能，在新的一年里用心去對待每一件事。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇八

今年，我市農村信用社安全保衛工作在省聯社南充辦事處和聯社黨委的正確領導下，在市公安局國安大隊的正確指導下，堅持安全就是效益，安全才能發展，安全才能使信用社深化改革取得成功的理念。為此，聯社領導高度重視安全保衛工作，做到了組織領導到位、內控制度齊全完善、管理嚴格規范、安防設施逐步達標、防范能力不斷提高、職工防范認識不斷增強、防范設施投入不斷加大，堅持以防為主，以查促防的指導思想，加強隊伍建設，強化守押隊伍管理，營造了“安全為集體，人人保安全”的優良氛圍，確保了信用社業務經營的穩步開展，實現了安全年。為我市農村信用社安全運營和不斷發展起到了保駕護航的作用，為深化信用社體制改革和票據兌付工作鋪平道路。

一、領導重視，管理到位，常抓不懈。

為確保安全保衛工作嚴密有序的推進，我市聯社不斷建立健全和完善內控制度，并將制度和操作規程細化、量化到每一個環節，每一個部門、每一個崗位，融入到日常工作中。

（一）建立安全領導組織制度。成立由理事長為組長，班子成員為副組長，各部門經理、主任為成員的安全保衛工作領導小組，形成“一把手”親自抓，分管領導具體抓，安全保衛部和各經營管理部主任具體落實、組織、實施的管理架構。

（二）建立安全工作目標制度。年初制定出“安全保衛工作安排意見”，對一年來的安全保衛工作制定目標并主動采取措施加以落實。

（三）堅持建立月例會制度。每月召開一次安全保衛工作例會。聽取基層信用社匯報，學習上級有關文件精神，研究分析安全保衛形勢，總結經驗，查找不足，修訂措施，狠抓落實。

（四）建立檢查監督制度。聯社安全保衛部采取不定期的深入全市各營業網點進行安全檢查，認真詢問安全保衛工作開展情況，查看各項登記薄和硬件防范設施，當場提問員工安全知識和防暴預案等有關知識。

（五）嚴格執行值班和點名查崗制度。由聯社分管領導親自帶班，安全保衛部具體操作，每天對各經營管理部管理干部到崗及分社夜間值班守庫情況及進行非現場檢查。

（六）建立“一票否決制”和重大案件防范責任追究制度。確立各分社主任是本社安全保衛工作第一責任人，實行一級抓一級、層層抓落實的層次管理體制，年初聯社與各經營管理部負責人簽訂了閬中市農村信用合作聯社20___年防范案件事故工作目標責任書，并督促經營管理部與分社、分社與員工簽訂《四防一保責任書》，形成了縱向到底、橫向到邊的格局，強化了責任心。

（七）建立聯防組織制度。全市營業網點與當地派出所、友鄰單位或住戶簽訂聯防協議書。從而實現上下聯動，四鄰聯防的格局，保證了信用社安全經營。

（八）根據省社安全保衛責任制量化管理考核辦法，聯社制定了量化管理考核細則，并同安全保衛責任書一并下發到基層信用社，年終檢查驗收。

二、抓思想教育，增強安全防范認識。

做好安全保衛工作，安全防范教育是前提。我市聯社將安全教育工作從源頭抓起，從職工思想入手。在教育工作中做到有計劃、有安排、有形式、有內容，不斷拓寬教育渠道，增強吸引力、感召力。

（一）抓法規教育，增強法紀認識。采取多種形式組織員工學習法律法規，分析案例，抓好金融執法過程中的正反典范，用身邊的人和事教育員工，增強法律認識和制度觀念，做到警鐘長鳴，防患于未然。

（二）抓職業教育，增強防范認識。根據金融行業特點，從職工世界觀、人生觀、價值觀入手開展職業道德、職業責任、職業紀律教育，通過先進事跡及老一輩創業奉獻精神正面引導和啟迪，幫助職工端正人生價值觀，抵制拜金主義、享樂主義及個人主義行為侵襲，樹立敬崗愛業思想，從小事著眼，從細節入手，從自身做起，依規依章操作，堅持自律拒腐，事事謹慎小心，處處提高警覺，人人自覺防范。

（三）開展應急處置預案演練。以各分社為單位，組織員工開展應急處置預案演練，演練主要圍繞：營業期間應急處置預案演練、值班守庫期間應急處置預案演練、押運期間應急處置預案演練。在演練中按照“貼近工作，貼近實際，貼近實戰，講求實效”的原則進行，并對演練工作納入責任目標考核。

（四）加大消防教育培訓。聯社安全保衛部對全市營業機構進行檢查的同時，都要組織員工防火知識培訓，講解各種防火知識和發生火災時逃生要領，同時還對已過期的滅火設備進行行了充粉，從而達到人人重視消防工作。

三、強化檢查監督，嚴格落實各項安全保衛制度。

整合制度、做到有章可循，加大監督檢查力度，做到聯社檢查和各分社自查相結合、定期檢查和不定期檢查相結合、常規檢查和非常規檢查相結合、日查和夜查相結合，重點加強突擊檢查。采取多樣化檢查方法。

一是節日檢查與平時檢查相結合。安全保衛部每半年對所轄營業網點進行一次全面檢查。每逢重大節日，聯社領導親自帶隊，抽調各部門負責人及機關人員組成安全檢查小組，分組對全市營業網點、金庫、運鈔期間進行不間斷檢查。

二是電話檢查與實地檢查相結合。聯社安全保衛部守押人員每天晚上值班期間對全市信用社值班守庫情況進行電話查崗，抽查面達30%以上，對中午期間營業網點人員情況也進行遠程視頻監控查崗，對不接電話或回答含糊的營業網點，守押人員做好記錄后進行實地查看。

三是抽查與暗查相結合。在平時檢查的基礎上，每月不定期對信用社運鈔和營業期間進行抽查，對各社接、送款情況進行跟蹤或蹲點檢查。

四是明確檢查重點和環節。

（1）重點環節檢查。安全防范認識、制度建設情況、制度執行情況、要害崗位人員和管理干部帶班制度執行情況及硬件防范設施建設情況。

（2）重要空白憑證和各種業務印章、密押以及庫存現金管理。

（3）重點部位檢查。凡對處于偏僻的營業網點、人口稠密的、效益好的營業網點作為重中之重，重點檢查。

（4）重點時段檢查。對早、晚交接款、午休三個重點時間段及營業網點內員工交接班，人員少、客戶少時段的檢查。

五是突出檢查辦法。一聽：聽取信用社匯報本單位安全保衛工作開展情況，工作中存在的困難和下步安全保衛工作安排。二查：各項登記薄和硬件防范設施建設情況。三看：員工制度執行情況和查遠程視頻監控前一階段員工操作規程執行情況。四問：員工對安全知識和防暴預案熟練情況，上級文件精神和案件傳達情況。對檢查中發現違反安全制度責任人做到不遷就、不護短、不遮丑，該批評教育的嚴肅批評教育，該經濟處罰的從嚴給予經濟處罰。

我市還根據全轄信用社的實際情況，不斷制定、完善、改進各項規章制度，使制度更趨可行性和合理性。進一步制定完善了《閬中市農村信用社安全保衛責任追究辦法》、《閬中市農村信用社安全檢查工作制度》、《閬中市農村信用社現金押運操作規定》、《閬中市農村信用社營業、值班、守庫、查崗管理措施》、《閬中市農村信用社自然災害應急處置預案》等規章制度，并嚴格按照《閬中市農村信用社安全保衛責任追究辦法》對違規責任人進行處罰，有效控制違規現象的發生，降低了不安全因素，防止了各類案件的發生。全年對大社管理人員進行電話查崗8495社次。日常現場安全檢查326社次，夜間現場安全檢查60社次，夜間非現場電話抽查共5960社次，社均達85次，處理違規人員8人，處罰款1900元。組織實施了元旦、春節、“五一”、“十一”期間的安全檢查和值班守護工作，確保了聯社金庫24小時值班守護和全市節日期間安全無事故。對硬件防范設施存在問題的機構，當場明確責任，落實到人，要求限期整改完畢。在平時檢查中，還注重觀察和掌握要害人員的思想動態，結合每季度審查和年度考核工作，對部分人員進行了深入細致的談話，掌握其所思所想所為，調查了解員工“八小時”以外活動情況和社交關系，對言語行為異常的人員，及時掌握了解情況，對癥下藥，化解包袱，確保信合隊伍純潔。

四、抓隊伍建設，提高安全防范技能。

（一）加強守押隊伍建設。按照省聯社和市公安局的要求，我市聯社今年對守押人員實行建檔建冊，統一管理。守押隊員都經過人力資源部和安全保衛部的嚴格審核把關，具備身體健康，政治思想好，文化水平高，工作認真負責，年紀較輕的特點，保證了隊伍的青春和活力，隊伍素質和戰斗力均大有提高。全體守押人員能嚴格遵守各項工作紀律，以嚴明的軍事化要求統一思想，統一步調。整體協調能力不斷提高，集體凝聚力不斷增強。從統一著裝，武器配備到隨時隨地嚴陣以待的工作要求，每個保衛人員都堅守著嚴謹的工作作風，時刻保持著旺盛的團隊精神。今年，全年完成押運任務2022次，金額達20.8億元；其中城區押運現金社1009次，金額2.3億元；區鄉調運現金824社次，金額10.4億元；到南部長途押運現金100次，金額8.1億元。克服人力緊張、押運任務大的困難，始終保證準確、安全、及時地完成了現金押運任務，促進了信用社業務的穩妥發展。

（二）加強技能培訓。今年我市聯社組織守押隊員參加市公安局的專業培訓，進行警容風紀、法律法規等訓練。以務實的工作態度，更好地服務于基層。從增強服務功能出發，我部外勤人員利用沒有執行押運任務的時間，學習掌握了一些安全器械、設施的裝配與維修技術，主動承擔了為營業網點檢修聯動尾隨門、報警器、消防器材、遠程視頻監控系統等設施。對部分社出現問題的安全設施及時進行維修，全年累計維修保險柜5個；檢修金庫門6張；更換安裝報警器10臺，維修報警器16臺；維修遠程視頻監控系統180社次；安裝移動金庫4處；失效的滅火設備重新充粉20個；裝修臨時營業網點3處；為信用社節約了資金，更好地實現了機關服務于基層的工作宗旨。

（三）主動主動配合聯社中心工作。充分發揮機關綜合職能。我們堅持集體利益至上的工作原則，從聯社全局出發，在做好本職工作的同時，主動主動地接受上級領導安排的多項臨時性的工作任務。

五、加強安防設施建設，提高物技防能力。

安全設施建設是安全防范的重要環節，沒有高標準的防范設施，農村信用社集體財產和職工生命安全就沒有保障。年初我部聯系市公安局聯網報警服務中心對我市33個營業網點安裝了聯網報警系統，并對營業網點的報警系統逐個進行了測試，確保了其時刻處于優良工作狀態。在平時檢查工作中，通過對硬件防范設施的不斷整改和更新，我市聯社在技防、物防能力上又上了一個新臺階，構建起了嚴密的安全防范屏障。

這一年來，雖然我們的工作取得了一定成績，得到上級領導的充分肯定和表揚，贏得基層信用社干部職工的贊許和信任，但是也還存在著一些不足之處，在今后的工作中，我們將不斷總結，認真查找差距。勤請示，多匯報，虛心學習，夯實工作，加強軍事演練，強化防范、抗暴、實戰的軍事技能，努力將守押大隊打造成一支“呼之即來，來之能戰，戰之必勝”的金融護衛軍，成為捍衛信用社資金財產、員工人身安全的堅強后盾。

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消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇九

今年以來，我大隊全面圍繞防火與滅火為中心開展各項工作，現將我大隊第一季度工作情況匯報如下，不當之處，敬請批評指正。

今年以來大隊以“三個經常性”為抓手，狠抓隊伍管理，扎實推進部隊正規化建設。一是，大隊黨委每月組織三個中隊軍政主官定期開展工作協調會，全面推進各項工作的落實。二是，狠抓干部管理教育工作，充分發揮中隊干部的表率作用。今年以來大隊共召開干部管理教育會 xx次，組織中隊干部談心xx次。三是，狠抓條令條例學習，促進隊伍日常養成。在今年3月份的條令條例比賽中，xx中隊獲得條令條例知識競賽第xx名，廚藝比賽第xx名，xx中隊獲得疊被子比賽第一名，理發比賽第一名。xx中隊內務衛生在多次會議上受到支隊領導的表揚。四是，狠抓大隊比武競賽工作，帶動官兵的訓練熱情。今年xx月份大隊組織轄區三個中隊舉行比武競賽，通過比賽極大的激發中隊官兵的訓練熱情，得到了支隊各級領導的高度肯性。此次比武競賽大隊編寫經驗介紹簡報xx篇，各類網站上稿xx篇。

今年以來，大隊嚴格按照支隊的下發的工作方案扎實開展好各項思想政治工作，確保大隊各項工作的方向性。一是，落實黨委會議支隊，提高大隊黨委的把關能力。今年以來大隊總共召開黨委會xx次，研究討論各項議題xx個。二是深入開展部隊思想教育，提高部隊的穩定性。今年以來按照支隊的方案，我大隊認真開展了黨風廉政教育、作風紀律教育、“感黨恩、促工作、保平安”等專題教育活動，在大隊營造了良好的政治學習氛圍，今年大隊未發生一起違法違紀事件。三是加強談心交流活動，提高部隊的把控能力。為提高對部隊的管理能力，今年以來大隊軍政主官積極下中隊檢查指導工作，總共組織中隊干部談心xx次，組織戰士談心xx次，全面把控部隊的思想動態。四是舉辦各類文體活動，豐富官兵的業余生活。今年以來大隊共組織生日燒烤聚會xx次，大隊內中隊籃球比賽xx次，干部與戰士籃球比賽xx次，足球比賽xx次。

今年以來大隊黨委克服各項困難，在后勤管理和營房建設方面積極向政府領導匯報，爭取加大對消防經費的投入，確保年內部隊各項工作得到保障。一是，預算經費得到顯著提高。在去年的基礎上今年大隊爭取到政府預算經費 xxx萬元，比去年提高了xx%，后勤綜合保障實力顯著提高。二是爭取到xx萬元的部隊建設專項經費，今年xx月份開始動工建設。三是，爭取到營房改造經費xx萬元，年內xx中隊舊營房全面完成改造工作。四是第一季度已經完成的舊營房改造工作，目前xx中隊外墻已經完成窗戶加裝工程，xx中隊會議室，黨團活動室新裝電子屏，xx中隊水池正在施工改造，更換xx辦公電腦5臺。

今年以來大隊定期召開防火工作例會和集體議案，有效的推動了防火工作的各項落實。一是今年以來大隊共檢查各類單位、場所xx家，發現火災隱患或違法行為xx處，督促整改火災隱患或違法行為xx處，下發責令改正通知書xx份，下發行政處罰決定書xx份，下發臨時查封決定書xx份，下發重大火災隱患通知書xx份，罰款xx元，關停重大火災隱患單位xx家。。二是定期開展社會化消防宣傳，提高群眾的火災防控能力。今年以來，大隊組織轄區社會單位消防培訓xx次，開展“五進”活動xx次，組織消防站開放xx次，發放消防資料xx份。三是強化宣傳稿件工作，確保第一季度的稿件任務的完成。經過全體大隊官兵的努力，目前我大隊司、政、后、防的稿件任務已經全部完成。

(一)各縣城大隊完成消火栓的缺備率(現柳南大隊消火栓缺配率分別為xx %)。

(二)重大隱患掛牌督辦工作。(目前大隊已經依法關停了xx等重大火災隱患單位，但還有xxxxx單位)。

(三)年內全部中隊完成“三個經常性”工作達標驗收工作。(目前大隊正在積極向政府領導匯報，爭取早日動工改造)

(一)xx日常考核工作，希望司政后防能夠制定出符合合同制實際日常工作的考核標準。

(二)在支隊重點工作的推進上，希望支隊能夠派人多下基層進行指導，確保重點工作的順利完成。

(三)希望支隊各個部門能夠多組織基層干部開展業務培訓，進一步提高基層干部的綜合素質。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇十

消防工作關系到學院的穩定與發展，為保障全院師生良好的學習、工作和生活環境，我們將在工作按照中“預防為主、防消結合”的工作方針，以對全院師生生命財產高度負責的態度，嚴格落實消防安全管理制度，確保校園無火情、火險。

1、認真、準確無誤的填寫學院消防檔案內容。

2、對重點部門進行重點管理，與部門負責人簽定《消防安全責任書》。

3、監督檢查各部門的消防安全措施、消防安全制度。

4、加強全院消防日巡、月檢，嚴格監測全院消防安全設備，提高學院專職消防隊和學生義務消防隊員的消防安全技能、知識。

5、加大消防安全教育、宣傳力度，提高全院師生消防安全意識。

二、工作計劃。

1、加強全院消防日查工作監督力度，提高消防日查質量。

2、對學生公寓和教學樓等人群比較密集的場所每月進行一次消防安全大檢查，檢查是否存在消防安全隱患，對檢查中發現的隱患，及時向相關部門下達隱患整改通知書，限期整改并回訪落實。

3、組織學院消防隊、學生義務消防隊集中進行消防安全知識培訓，上半年組織一次滅火演練。

4、加強消防安全教育、宣傳工作，提高全院師生消防安全意識和自防自救能力。組織學生義務消防隊多形式、多渠道的向全院師生進行消防知識宣傳教育工作，在11月開展“消防安全周”安全警示教育活動。

三、具體措施。

1、要求安全保衛人員嚴格按照《消防安全巡查制度》實行日查，并作好情況記載。消防科加大抽查力度和次數，每天與巡邏隊一起填寫巡查記錄并簽名。

2、每月進行一次安全大檢查，消除消防安全隱患。并于元旦、“五一”、“十一”等節日前和暑假、寒假前后組織消防安全專項檢查。在檢查中發現隱患后，及時向有關單位下達隱患整改通知書，限期整改。

3、按照《消防列會制度》、《消防教育、培訓制度》等規定，按時組織消防安全知識和技能學習，在請示學院領導后上半年組織一次滅火演練。

4、借鑒20__年消防安全教育、宣傳工作的成功經驗，加大今年的教育、宣傳力度。學生義務消防隊多收集消防知識利用黑板報、宣傳專刊，廣播、宣傳橫幅等多種方式在學院內對師生進行消防安全知識教育;于11月9日“消防宣傳周”時聘請消防大隊專家為師生員工進行專題講座。

5、20__年12月上旬把全年的文件資料整理成冊，并做好工作總結。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇十一

部門及公司領導的大力支持下，消防工作在20xx年的工作基礎上，進一步深入貫徹落實《消防法》，全公司緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的安全生產方針，按照“誰主管，誰負責”的原則，強化了消防安全工作的管理，按照“四大行動”和“五到位”，結合市“壓事故，保安全百日攻堅”行動安全工作要求。全面提高干部職工的消防安全意識，使公司的消防安全工作落到了實處。通過公司全體職工的共同努力，實現了無重大生產、無火災事故。為公司的安全生產局面提供了良好的消防安全基礎保障，現將20xx年上半年來消防履職情況匯報如下：

為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針，公司消防安全工作在公司的領導下，樹立正確的安全生產無小事的安全管理理念，把消防安全工作作為各項工作的`重中之重來抓，積極參加區重點單位法人、管理人消防安全培訓，提高管理者的消防意識，明確消防管理責任，根據簽訂《重點單位消防工作目標管理責任書》把消防安全工作任務層層分解落到實處，并實行隱患事故排查責任制，建立了消防安全巡查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。

維繞國家、市、縣安檢總體要求，根據縣消防大隊節前部署，我們加強了加氣站滅火器、消防通道，應急燈的全面檢查，并針對我公司加氣站特點，利用我公司加氣站工作例會，宣傳講解消防有關常識，緊緊圍繞“壓事故，保安全”百日攻堅活動，利用“119”消防宣傳日等活動，深入開展消防法律法規的宣傳教育，有效地提高了干部員工的消防安全意識和安全防范意識。

上半年我們認真布置了消防工作，并逐一落實際，于20xx年元月25號上午進行了滅火器的實際演練，以確保在應急情況下做到“臨危不亂”，真真意義上達到消防滅火的目的。我們還對消防器材以及消防通道的路標進行了更新，完善了監控系統和報警系統。我們安排了組織員工進行消防知識和消防器材使用培訓，開展火場逃生、疏散演練，通過培訓和演練，有效地提高員工防患意識和應急、自救、逃生的能力。加強了“四個能力”建設。

為保障公司消防安全管理制度和措施得到認真貫徹和落實，確保公司安全管理工作目標的實現，公司安全在重大節日期間開展專項消防安全檢查，20xx年元旦、5.1期間開展“查隱患、找死角、反違章、保安全”為主題的安全大檢查，以及針對”安全生產大檢查，并對存在的隱患進行了認真的整改。通過整治消防隱患，不斷增添消防設施，完善了消防責任制，努力確保不發生任何消防安全事故。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇十二

20xx3月20日至20日xx20xx年5月31日，黑河市西崗子糧庫認真學習了解上級發布的春季防火工作要點，努力解決影響春季防火期防火安全的許多突出問題，確實消除了火災和安全事故的發生。具體工作總結如下：

首先，成立由一把手領導的`糧庫春季消防安全工作領導小組，實行領導小組責任制，層層落實工作責任，嚴格落實一崗兩責，認真承擔春季消防工作組織實施的主要責任。結合實際工作，認真制定防火、消防檢查、消防宣傳、重大消防安全問題整改等工作方案，確保各項工作落實到位。

制定和實施詳細的宣傳教育工作計劃，完成宣傳和實施任務。充分利用安全教育課程和領導工作會議和員工會議時間積極教授消防安全知識，通過板報紙、標語、掛圖、傳單廣泛開展消防宣傳教育活動，開展消防知識教育，組織消防技能和消防自救、自我保護、疏散演練，提高消防安全意識。

企業嚴格按照國務院和省政府的消防工作要求，認真履行消防安全職責。糧庫與員工簽署了《春季防火安全工作責任證》，將責任分解落實到各崗位和人員身上，明確各自的工作任務，認真落實，確保安全防火隱患治理中的突出問題得到有效解決。

在活動過程中，對庫區電路、電源、采暖設施進行了全面的安全隱患排查，明確了管理。并有效加強春防期間領導帶班和教職工值班值班工作，確保每天領導帶班、值班室電話24小時暢通。并根據實際情況制定了可行的滅火和應急預案。并配備糧庫消防設施、消防設備和滅火設備，組成年輕員工參加的庫內滅火隊，確保糧庫院內小火及時滅火。同時，糧庫領導和安全工作人員可以經常監督檢查關鍵部位的消防安全實施情況，及時整改隱患，確保無安全事故。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇十三

20xx年是xx公司一年，又是一年，安全穩定事關大局。為此，我科在領導的正確決策和英明領導下，在各科室隊的大力支持下，始終堅持“打防并奉，預防為主”的方針，全面提升管護效能，不斷加強工作體制改革，不斷完善安全防范體系，充分發揮群防群治作用，全力維護油區及周邊治安秩序穩定，確保了廠上半年各項目標任務順利完成。

為了使廣大職工和周邊群眾知法守法，我科采用多種宣傳方式。加強宣傳教育工作。首先大力開展了以《刑法》、《治安管理處罰法》、《xx公司職工內外勾結偷盜原油及石油物資的暫行規定》等為主要內容的宣傳教育活動，不定期、不定點、不定時在油區周邊宣傳，懸掛橫幅，通過這些工作，增強了廣大職工和油區周邊群眾的法律意識，加強了管護售貨員的`思想道德教育，法律觀念得到了一定程度提高，遵紀守法自覺性提高。

我科始終堅持懲防并奉，注重預防的方針，充公發揮群防群治作用，牢固樹立“油區穩則全廠穩，油區興則全廠興”思想，結合廠實際制訂了廠石油管護預案，建立了廠“三級”治安、消防防控體系。

明確了具體工作責任，實行治安、消防責任連帶制，將具體工作任務予以層層分解落實，為了控制原油和石油物資流失，在油區出入口設立檢查站，對出入車輛實行24小時監控登記，堅決制止“三無”車輛和來路不明車輛出入油區。在全廠范圍實行24小時不定期、不定時檢查，實行領導包片制，各科室隊密切配合，保衛售貨員全面實施對整個油區進行全天巡察。尤其是“”期間，主管領導帶隊深入油區查油護、查火災隱患保穩定，上半年安全保衛消防人員出x余人次，將一切不利因素消失在萌芽狀態。

根據生產發展的需要，也為了全面提升人員的整體素質，我廠把保衛、消防人員的業務學習和訓練列入議事日程，進一步完善了保衛管理職責。除完成正常工作外我們還堅持不少于小時消防、隊列、擒敵拳和每天一個xx公里訓練，增強了保衛消防人員整體素質和體能。為了提高整體作戰能力奠定了堅實基礎。使保衛消防人員真正成為一支“招之及來，來之能戰，戰則必勝”的隊伍。上半年消防安全檢查xx次，整改xx次，對不符合條件器材及對予以整改替換。保證了足夠完好的滅火器材，應對突發事件，全廠無一次火災毒品事故發生，確保了正常生產和財產安全，開創了油區治安、消防的新局面。下半年工作安排：

下半年我科將在廠堅強領導和大力支持下，在各科室隊的密切配合下，緊緊圍繞生產經營這一中心，大力加強廠內治安保衛、消防工作，抓早動快，精心組織，為廠正常生產工作打下堅實基礎。我們將從以下幾個方面工作：

1、加強隊伍規范化建設，內強素質、外樹形象、提高隊伍的綜合素質。

2、強化管理措施，加強教育，嚴格執行廠規廠紀。

3、加強訓練，不斷提高人員整體素質，業務技能和體能。

由于受影響，給保衛工作帶來了很大難度。特別是設備物資的看管任務更加艱巨，保衛科加大巡邏力度，加強安全保衛，確保生產工作順利開展，同時加強廠區治安保衛，特別是三站一庫等重要部位巡視檢查，加強員工控制，力爭不發生任何案件。

消防工作歷來是保衛工作重點，過去雖作過大量工作，未發生過火險隱患，我們將在下半年的工作中，切實規范消防隊伍建設和軍事化管理，切實加強消防安全監督檢查和宣傳工作，提高員工的消防意識和防范能力，全面提升消防隊員實戰能力，搞好消防器材檢查，保養維護工作。

今后保衛科把勞動紀委，分特檢查作為重點來抓，特別是彺產現場的勞動紀委檢查，井場公物及不按時上下班，遲到早退等，嚴查喝酒、賭博等違法違紀現象發生，確保廠內有一個良好工作秩序。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇十四

校園安全是學校管理永恒的主題。學校有責任在校園里為學生的健康成長創造良好的物質和精神環境。學生能否健康成長，關系到千家萬戶的幸福，關系到家庭的切身利益，關系到社會的穩定，關系到。尊重學生的生命價值，是為學生的生存創造安全環境的首要表現。現將我校安全生產月活動的發展總結如下：

11月1日下午，朱校長向朱文舉校長匯報了教育體育局關于安全生產月活動的通知要求，當時朱校長確定了安全月活動的內容。

11月4日上午7時30分，在周安全工作例會上，安全專家首先向與會領導傳達了20份信息xx年度消防安全生產月通知.領導小組共同協商制定了我校安全生產月活動實施計劃，討論了如何開展消防安全生產月活動的師生動員會議，列出了動員會議的內容，并決定在下午的所有教師周例會上進行動員，拉開我校安全生產月活動的序幕。

11月4日下午第三節全體教師周工作例會安排我校安全生產月活動。

1.加強課間值班教師的檢查密度和力度；加強各班消防安全常識二十條的學習。

2.本月校園板報宣傳欄五年級以消防安全為主題的校園宣傳板報制作。

3.全校各班出一期以消防安全為主題的班級板報。

4.11月9日消防安全日上午，組織實施119消防安全日消防安全演練，并通過演練再次完善計劃。

11月9日，學校安全工作領導小組再次調查了學校的`所有設施，并積極尋求盡快消除隱患的方法，無論大小如實填寫安全調查表。

通過本次安全生產月教育活動的開展，賈峪中心小學的每一位師生都加深了消防安全意識，有效提高了全體師生的消防安全意識和自救能力，增強了師生應對突發安全事件的能力。每個人都在日常工作和學習中實施了安全教育，共同努力，創造一個安全和諧的校園。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇十五

20xx年上半年保衛處認真貫徹落實重點學校工作規范和標準，緊緊圍繞學校工作重心，以實現學校“零發案”為目標，以加強基礎工作、嚴密治安防范為重點，堅持安全穩定工作為教育教學服務，為師生服務，全面推進校園綜合治理各項措施的落實，有效維護了學校穩定。半年來，在校領導的指導下，在全校廣大教職工的大力支持下，為全體師生創造了一個比較穩定、安全、有序的環境，維護了學校正常的教育教學秩序。

上半年根據學校對安全保衛工作的要求，及時布置和改進學校安全保衛工作。一是明確制度。我部門根據校情建立修定了《學校安全檢查制度》、等一系列規章制度及安全工作方案，使學校安全保衛有章可循。二、及時發布警訊。在保衛處群網及時發布警訊，以提示全校各部門和全體老師注意。三是狠抓落實。把安全工作真正落到實處。

一是以創建平安校園為目標,以樹立防范意識為切入點，提高處置突發事件的應急能力和自我防護能力。二是以安全保衛為重點。對要害部位、重點時段定期進行排查，做到“經常檢查安全不間歇，及時整改安全隱患不過夜。三是以樹立服務理念為宗旨，把事故苗頭當作必然發生的事故去解決。上半年保衛處與各分校相互協作與配合，學校內沒發生一起人身和財產重大安全事故。

1、保衛處根據學校的實際狀況，制定年計劃和每個月的工作計劃，并隨時調整，以保證學校的正常教學秩序和生活秩序有序進行。

2、年末、月末根據年度、當月工作計劃，認真總結年度、當月的工作，總結經驗，找出差距，改進工作。

3、全年出勤率100%，沒有遲到早退現象。遇到事件，無論是節假日隨叫隨到。遇到處理事件，早來晚走，從未有任何怨言和向學校要任何條件。

1.下發《學校安全用電通知》下達《學校用電安全通知》后，積極配合各分校、處室進行自我檢查，使廣大教職員工和學生提高了安全用電的認識，在安全用電方面沒出現事故。

2.下發《清理上繳公安局禁止物品》通知為防止事故的發生，根據公安部門的通知精神下發了《清理上繳公安局禁止物品》通知，禁止教職員工與學生在校存放公安局禁止物品，有效的防止了事故的發生。

3.下發《消防安全》通知，并根據《消防法》規定，更換維修了消防設施。依據《消防法》的規定，與各處室簽訂了責任狀，及時更換消防器材，確保消防設施的完好。

1、根據二、三、四分校的安排，為其老師與學生進行了消防安全知識教育。

2、根據三分校、五分校的安排，對學生的進行了法制教育，提高了學生的法律意識。

1、不間斷的對四個校區進行安全巡查和消防檢查，做到有記錄，對有隱患的單位下達限期整改通知書，防止不安全因素的存在。

2、每周定期檢查消防設施，對損壞的消防設施查明原因，及時上報更換。

1、配合各處室、各分校進行校園內監控，發現不安全因素，及時通知有關部門，杜絕不安全事件的發生。

2、協助各分校調監控，對不安全因素留下備查資料。配合各處室調錄像共29次/人，及時處理不安全因素。

3、加強對校園內、各教學樓、學生宿舍、倉庫、食堂、小賣部的不間斷進行現場巡邏，每天至少三―四遍，防止不安全因素的發生。

建立保衛處qq群和加入學校其他群，根據當前社會狀況和學校情況發布一些警訊，提高學校全體師生加強防范意識。將警訊和學校安全規定、公安部門、消防部門通知及時廣播。

1、1月7日協助二分校破獲x班丟手機（蘋果4價值5000元）案件，為學生追回收機。

2、1月21日破獲二分校5人團伙（5人合伙侵害3人利益）案，使受害學生得到擁有的權利和利益。

3、1月-5月協助南校區各分校追回被盜物品與錢財，減少了學生的損失。

4、5月26日協助二分校追回學生被盜自行車一輛（價值20xx元），減少了學生的損失。

5、6月12日12:14―12：18協助一分校處理14春-客運班女生在宿舍養狗事件。

6、6月8日12:44協助后勤學生在食堂丟手機事件，經過幾天的努力，與食堂的拾主做工作，與12日18:20將價值6000元的蘋果手機返還失主。

因為學生追回了手機和自行車，減少了學生不必要的`損失，學生處于感激上半年分別贈送了二面錦旗。

20xx年春季招生24名，其中注冊生18名，短期培訓生6名，為我校提供了新的生源。

1、四次配合110處理我校的報警事件。

3、6月12日10:52協助橋西交警事故科處理校內交通事故。

以上是保衛處上半年完成的主要工作，是與校領導指導和各分校領導、老師的支持分不開的、在此感謝學校領導、各分校領導、老師的支持。

保衛處。

20xx.6。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇十六

在20xx年一年的工作中，通過用不斷創新，不斷進取精神我美林新東城項目經理部完成了本年度的安全消防保衛工作，讓我們用自己的智慧和企業的管理來展示我們的形象。用嚴格的標準來管理我們的企業。項目全體管理人員通過不斷的努力，不斷提高全體人員的安全意識，明確責任人，明確責任區，按照區片的管理模式提升項目整體安全體系。

首先從施工進場工人教育談起，我是從工人第一天進場就展開人員調查、造冊按施工班組和專業水平進行工人進廠教育，在教育當中要求要有主題、有針對性、有專業性，工作人員必須熟知本工種的安全操作規范，熟知國家法律法規如消防法、道路管理規定治安管理規定，教育進廠工人“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持落實誰主管誰負責的原則，提高施工單位的管理水平，提高工人自我保護意識，尊法守法不違法。通過教育嚴格管理杜絕違章作業，減少事故發生。保障國家資產和人民生命安全。

交通管理上嚴格執行國家有關法律規定，制定制度和措施，加強管理，特別加強對專職駕駛員和非駕駛員的管理，監督車輛的保養檢查。教育司機認真遵守交通法規，服從民警指揮和管理，簽定年、季責任狀。

經理部治安教育，貫徹執行“國家治安管理條例”和“企業治安保衛規定”，開展社會主義法制和治安工作教育，落實治安防范措施，防止違法犯罪。消滅治安災害事故。保證生產秩序正常，保障安全、落實責任。

4月項目部開展安全生產年隱患排查治理動員會，主要講述了堅持“排查隱患、安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。認真貫徹上級部署的活動目標，實現“安全生產年，安全生產隱患排查治理、安全無事故”的'目標，杜絕一切安全事故的發生。全面排查，消除隱患，嚴防事故，突出重點，加強檢查，強化管理。

根據活動安排經理部購置制做了條幅5條，漫畫宣傳畫4套(30張)，制做宣傳欄兩塊。并將其布置于工地現場各出口營造一種強烈的視覺效果。

通過項目部全體管理人員的共同努力，不僅增強了項目管理的整體水平，而且也增強了項目部集體的凝聚力、向心力。通過層層落實，堅決做到凡進入施工現場的工人、分包、外協施工人員必須接受項目部的法制教育和維護本單位治安秩序的教育，教育形式多樣化，講課、開會、培訓、實操、板報、橫幅、粘貼宣傳材料，有針對性的進行治安防范和遵紀守法的教育。重大節日、重大政治活動期間，著重進行治安防范值守方面的專題教育，對施工隊實行總承包單位負責的保衛工作責任制。建立保衛小組，與分包單位簽定保衛、消防、治安責任狀。

我項目經理部從3月10日開工到9月25日交工，共簽安全協議16份，各類教育會15次，參加總人數2919人次，出板報6期，橫幅12幅，各種演習2次參加人數180人次，排查隱患38項，發整改通知書11張，購置滅火器100個，以上為全年工作。20xx年沒有發生任何案件和事故，交通無超標、違章。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇十七

今年以來，我大隊全面圍繞防火與滅火為中心開展各項工作，現將我大隊第一季度工作情況匯報如下，不當之處，敬請批評指正。

(一)狠抓隊伍管理，部隊正規化建設成效顯著。

今年以來大隊以“三個經常性”為抓手，狠抓隊伍管理，扎實推進部隊正規化建設。一是，大隊黨委每月組織三個中隊軍政主官定期開展工作協調會，全面推進各項工作的落實。二是，狠抓干部管理教育工作，充分發揮中隊干部的表率作用。今年以來大隊共召開干部管理教育會xx次，組織中隊干部談心xx次。三是，狠抓條令條例學習，促進隊伍日常養成。在今年3月份的條令條例比賽中，xx中隊獲得條令條例知識競賽第xx名，廚藝比賽第xx名，xx中隊獲得疊被子比賽第一名，理發比賽第一名。xx中隊內務衛生在多次會議上受到支隊領導的表揚。四是，狠抓大隊比武競賽工作，帶動官兵的訓練熱情。今年xx月份大隊組織轄區三個中隊舉行比武競賽，通過比賽極大的激發中隊官兵的訓練熱情，得到了支隊各級領導的高度肯性。此次比武競賽大隊編寫經驗介紹簡報xx篇，各類網站上稿xx篇。

(二)狠抓部隊政治工作，充分發揮政治工作的生命線作用。

今年以來，大隊嚴格按照支隊的下發的工作方案扎實開展好各項思想政治工作，確保大隊各項工作的方向性。一是，落實黨委會議支隊，提高大隊黨委的把關能力。今年以來大隊總共召開黨委會xx次，研究討論各項議題xx個。二是深入開展部隊思想教育，提高部隊的穩定性。今年以來按照支隊的方案，我大隊認真開展了黨風廉政教育、作風紀律教育、“感黨恩、促工作、保平安”等專題教育活動，在大隊營造了良好的政治學習氛圍，今年大隊未發生一起違法違紀事件。三是加強談心交流活動，提高部隊的把控能力。為提高對部隊的管理能力，今年以來大隊軍政主官積極下中隊檢查指導工作，總共組織中隊干部談心xx次，組織戰士談心xx次，全面把控部隊的思想動態。四是舉辦各類文體活動，豐富官兵的業余生活。今年以來大隊共組織生日燒烤聚會xx次，大隊內中隊籃球比賽xx次，干部與戰士籃球比賽xx次，足球比賽xx次。

(三)狠抓后勤管理工作和營房建設，確保部隊各項工作跟上臺階。

今年以來大隊黨委克服各項困難，在后勤管理和營房建設方面積極向政府領導匯報，爭取加大對消防經費的投入，確保年內部隊各項工作得到保障。一是，預算經費得到顯著提高。在去年的基礎上今年大隊爭取到政府預算經費xxx萬元，比去年提高了xx%，后勤綜合保障實力顯著提高。二是爭取到xx萬元的部隊建設專項經費，今年xx月份開始動工建設。三是，爭取到營房改造經費xx萬元，年內xx中隊舊營房全面完成改造工作。四是第一季度已經完成的舊營房改造工作，目前xx中隊外墻已經完成窗戶加裝工程，xx中隊會議室，黨團活動室新裝電子屏，xx中隊水池正在施工改造，更換xx辦公電腦5臺。

(四)狠抓防火監督工作，確保轄區火災情勢的平穩。

今年以來大隊定期召開防火工作例會和集體議案，有效的推動了防火工作的各項落實。一是今年以來大隊共檢查各類單位、場所xx家，發現火災隱患或違法行為xx處，督促整改火災隱患或違法行為xx處，下發責令改正通知書xx份，下發行政處罰決定書xx份，下發臨時查封決定書xx份，下發重大火災隱患通知書xx份，罰款xx元，關停重大火災隱患單位xx家。。二是定期開展社會化消防宣傳，提高群眾的火災防控能力。今年以來，大隊組織轄區社會單位消防培訓xx次，開展“五進”活動xx次，組織消防站開放xx次，發放消防資料xx份。三是強化宣傳稿件工作，確保第一季度的稿件任務的'完成。經過全體大隊官兵的努力，目前我大隊司、政、后、防的稿件任務已經全部完成。

(一)各縣城大隊完成消火栓的缺備率(現柳南大隊消火栓缺配率分別為xx%)。

(二)重大隱患掛牌督辦工作。

(三)年內全部中隊完成“三個經常性”工作達標驗收工作。

(一)xx日常考核工作，希望司政后防能夠制定出符合合同制實際日常工作的考核標準。

(二)在支隊重點工作的推進上，希望支隊能夠派人多下基層進行指導，確保重點工作的順利完成。

(三)希望支隊各個部門能夠多組織基層干部開展業務培訓，進一步提高基層干部的綜合素質。

消防保衛上半年工作總結（匯總18篇）篇十八