心得體會是一種重要的反思方式,通過對自己經驗的總結和梳理,我們能夠更好地發現問題和改進方法。接下來,讓我們一起來看看一些優秀的心得體會范文,相信會對你的寫作有所啟發。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇一
六天的考察學習時間匆匆而過,經過這短暫而又充實的考察學習,我的感受頗多,若要對這六天做一個總結,只有一句話--出發時輕輕松松,是愉悅的心情;歸來時沉甸甸的,是收獲與責任。
臨行前,我對這次考察學習充滿了期待,步履輕快飛揚;考察學習后,我多了一份思考,腳步成熟而堅定。
就如考察的目的而言,此次考察學習的目的在于觀摩先進,尋找差距,彌補不足。
為此我鎮領導為我們安排了景點參觀、小康建設示范點參觀學習、民族文化品牌示范點參觀學習等項目,讓我們在身心上和視野上都感受了新的洗禮,使我們在考察學習中進一步認識自己,認識自己所扮演的角色,更認識了這一角色的重要性和發展的必要性,之所以這種收獲不僅讓我感受到壓力,更讓我感受到這是一種動力,這種動力是一種使命,是一種值得投資、值得傾注心血的人生價值提升方式。
在這次考察學習中,不管是景點參觀還是建設示范點參觀學習,給我的感受和反思都很多,下面我就簡要談談我的體會。
一、感受和諧打造和諧
6月24日,我鎮第二批參觀學習團開始啟程,沿著蜿蜒盤旋的巴邊江一直南下,途經景東、鎮遠、寧洱、普洱,最后到達景洪市。
在這幾百公里的行程中,雖然暈車一直侵襲著我,但沿途如畫般的風景與崎嶇狹窄的山道深深吸引著我,我盡量控制我的眼瞼不讓它合上,不能錯過呀,不能錯過大自然給我的恩賜和崎嶇山道的行車法則教育。
我作為無量山鎮安全生產辦公室成員,山道交通管理是我必備的經驗,這正是我現場觀摩學習的機會呀。
山道非常狹窄,行車特別的多,但是又那么的井然有序,再看看沿途的交通安全文化不禁使我愧然,他們的文化渲染是那么的濃烈,是那么的到位,使每個經過山道的駕駛員都有一種守護安全的責任感,沿途的一個個顯眼的安全警示標語就像一個個安全守護衛士在提醒著、監督著每個駕駛員是否珍愛生命,是否貫徹落實以人為本的科學發展觀一樣。
看到這些,我不禁想起了一句古語“久入魚肆,不聞其臭;久入蘭室,不聞其香”,這不就是說明環境育人的道理嗎,我們應該盡力去打造一個交通安全文化環境,讓我們的駕駛員也在安全文化環境下受渲染,去自覺地遵守交通規則。
6月25日和6月26日我們參觀了西雙版納的熱帶植物園、傣族園和野象谷。
這是一個人與自然和諧相處的典范,古樸的民族風情、秀麗如畫的熱帶植物和悠然自得的野生動物悄然構置了我們奮斗了幾代人的和諧社會。
這不正是我們要學習的嗎,我們也有連綿起伏的無量山和逶迤滂沱的哀牢山,它們曾經一度是那么的鐘靈神秀,那么的生機勃勃,相信這里也曾經是一片和諧的世界,那現在為何黯然失色,我們作為無量山鎮的建設者,理應反思我們的建設思路和管理模式。
我們理應堅持經濟建設與環境保護協調發展的原則,把無量山鎮也打造成又一個和諧社會示范點,當然就得加快產業結構調整,大力發展綠色產業,加大環境保護力度,努力去營造人與自然和諧的局面,我相信在黨委政府的正確領導下,我們一定能成功,一定能把無量山鎮打造成一個綠色產業旅游文化基地、經濟建設與環境保護協調發展示范基地,我相信會有這一天,而且我能等到這一天。
二、抓住機遇創造機遇 6月26日下午我們驅車到達了云南第一村“大營街”,由于時間的關系我們來不及細致的參觀大營街的風貌和了解大營街的發展歷程,幸好鎮領導為我們搞到了一張介紹大營街發展歷程的光碟,回到政府后領導及時組織了全鎮職工收看。
這不僅是大營街發展的歷程,更是我國小康社會建設的一個例證。
從這一鮮活的建設例證中我們可以感知,大營街能步入小康社會,我們也能步入小康社會,我們不可以照搬大營街的建設模式,但可以學習大營街的集體主義精神和不畏艱難險阻的改革創新精神。
我們在今后的發展中要不斷加強教育,不斷地注入改革創新的新活力,團結協作,積極尋找戰略伙伴,努力去尋找機遇、創造機遇,我相信在我鎮黨委政府的正確領導下,我們有這個潛力,更有這個實力把無量山鎮建設成為物產豐富、鄉風文明的全面小康社會。
三、打造民族品牌文化挖掘無限旅游資源 6月28日我們參觀了楚雄的彝人古鎮。
彝人古鎮位于云南楚雄市經濟技術開發區永安大道以北、太陽歷公園以西、龍川江以東、楚大高速公路以南。
占地約1740畝,總建筑面積100萬平方米。
該古鎮齊聚了吃、購、住、游、住五大功能,它不僅體現了彝族文化的靈魂,更為旅游產業的發展提供了無限的資源。
該古鎮不僅給楚雄人民提供了經濟上的創收,更成為了楚雄人民與外界交流的窗口,這充分體現出現代社會的發展需求、消費需求,在物質的必要需求達到基本滿足的今天,人們對古老的、民族的和具有神秘的生存能力的品牌文化的需求也越來越高;就像許多人喜歡吃雜菜一樣,楚雄彝人古鎮讓古老的彝人習俗復活在喧鬧的現代社會之中,讓所有到彝人古鎮旅游的人們都流連忘返,這不僅給游客帶去了不虛此行的感覺,更給當地的經濟發展帶來了豐厚的回報。
這就是古老的品牌文化的魅力,古老的文化我們具有,但品牌文化我們需要去打造,這不僅是歡迎客人的儀式,更是吸引投資的方式;我們也具有古老的彝人習俗,比如彝人跳采、、彝人“打歌”、彝人酒歌等等,而且這些彝人習俗就在我們身邊,我縣也在不斷的打造彝人文化品牌,但我認為品牌文化建設也必須為經濟建設服務,我們應該盡力去尋找二者之間的切入點。
我相信,我們的領導也在考慮如何讓古老的文化為現代經濟發展做貢獻,但這不是一朝一夕的事,我們一定要有耐心,更要有信心,相信總有一天我們南澗的彝人文化品牌會走向世界,成為現代社會的消費需求。
此次考察學習碩果累累,要在有限的篇幅上展現得淋漓盡致是不大可能的,現在散散數言,僅代表我的一時所感和所想。
我是一個喜歡思考的人,就是一個景點的觀察和反思我都會從不同的角度去想。
當然,這篇總結中我沒有提到我鎮建設的許多優點,因為我是帶著一個取他人之長,補自己之短的心態去考察學習的。
我堅信只要帶著一個學習的心態去看待每一件事情,我們都會有收獲,同時也會有失落;只要我們拋開失落而去抓住收獲,我們得到的將會是一份永遠的感激和喜悅。
考察學習心得體會 潔凈的環境,精細化的管理、規范化的工作流程,嚴謹、細致的工作態度,忙中有序、一絲不茍的工作精神,“只為成功想辦法,不為困難找理由”的工作理念,這些就是黔西電廠留給我的深刻印象。
隨著接待人員的邊說邊行,不經意間就來到了鉗工比賽現場,電氣二次比賽現場等,看到的是師傅們認真的做著自己的題目,隨即進入資料室、廠房、總控室、工具室參觀,處處無不給人耳目一新。
通過與工作人員進行細致的溝通與交流,深知了他們工作標準之高、管理制度之嚴、基礎工作之實。
隨著接待人員的引導,我們來到了會議室,聽取電廠領導對該廠的介紹,從中對他們的創新理念,發展之路有了更全面的了解。
短短的幾小時參觀學習,卻讓我大腦思索了幾天,同是發電行業,自然條件、員工文化層次大同小異,而現實差異卻不得不讓人膛目結舌,也許有人會說:他們資金雄厚,硬件建設投入大,這固然是一方面,標準化建設、一流創建離不開資金作后盾,但資金不是天上掉下來的,支撐他們的是一種精神,“爭創一流”的.精神,把這種精神溶化在企業文化建設、安全生產管理、經營管理、設備維護管理等各個方面,要靠科學管理來實現,他們的經驗和做法很值得我站去研究和學習。
學什么、如何學?總的來說要結合正在開展的“學習實踐科學發展觀活動”,轉變思想,更新觀念,理清我站的發展思路,振奮員工精神,正視差距,在目前電站未完工程及設備缺陷較多的情況下。
一是常抓不懈地把牢安全生產關,扎實開展反違章、事故預想和反事故工作,杜絕一切安全事故的發生。
二是針對當前運行中存在的困難,努力尋找突破口,不等不靠地做好設備消缺工作,做到有水就能發電,確保全年目標任務的完成。
三是狠抓作風建設,建設一支有思想、技術過硬、作風優良、進取心強的高素質員工隊伍。
只要我們振奮精神,凝聚全站職工的力量,虛心學習和借鑒他人的先進管理經驗,一股作氣謀發展,一定能縮小差距,創造美好的團坡明天。
20xx年9月18日至9月22日,我參加了xx帶隊的考察調研團,到上海、浙江、江蘇等地進行了考察調研,認真學習借鑒他們服務發展的先進經驗,從而推動我市經濟社會快速發展。
通過實地參觀考察、聽取介紹、座談交流,使我在這次考察中思想受到極大的觸動,感受頗深。
我在考察調研中感受到:越是經濟發達的地區,其思想解放范圍越廣,力度越大,層次越深,城鄉統籌和可持續發展理念越牢,抓機遇、促發展的意識越強。
在促進發展過程中,他們對法律法規和政策未明確禁止、有利于發展的,都積極探索、實踐和大膽嘗試,對有明確規定且彈性較大的,都按照有利于發展的原則趨利避害,把服務發展當作是為自己熟人、朋友辦事來對待,積極提供各種便利條件,同時勇于正視發展中存在的問題,不斷進行總結、反思和修正,既堅持實事求是,遵循科學發展規律,又不墨守成規、固步自封,有條件順勢而上,無條件造勢而上,有敢為天下先的思想境界和魄力,最終使夢想成真,從而實現了本地區經濟跨越式發展。
公安機關作為維護社會政治穩定,維護治安大局平穩的主力軍,也擔負著為經濟發展和企業健康發展保駕護航的神圣使命。
在以經濟建設為中心的新時期,我局適時調整工作重心,不斷改進工作方式,始終堅持以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導,認真落實科學發展觀,以服務發展,保一方平安為己任,狠抓社會治安綜合整治,為xx經濟社會發展提供了良好的治安環境。
一是建立聯系重點企業制度,加強交流溝通,形成了企業發財、公安發展的雙贏局面。
特別是2003年以來,我局引入了“服務發展第一要務”理念,加強了對各重點企業的橫向聯系,率先在全市推行黨委委員、派出所所長聯系重點企業制度,積極妥善處理了企業與群眾間的矛盾,確保企業的政治社會穩定,不斷改進服務方式,增強了企業的發展活力和適應市場競爭的能力,有力地整治了種類突出治安問題,為企業營造了一個良好的投資和發展環境。
堅持每季度主動上門到重點企業,征求公安工作服務經濟建設意見,把服務發展第一要務的理念滲透到公安工作的各個環節、各個部門,變“你來找”為“我上門”;變“你來問”為“我宣傳”;變“你來提”為“我征求”。
治安、消防、交通、戶籍、出入境管理等部門堅持24小時預約上門制度,設身處地的為企業著想,為納稅人作想,實行跟蹤服務,及時排憂解難,盡可能地簡政放權,簡化辦事程序,真正做到為企業服好務。
對涉及招商引資,人才引進、對外交流等方面的問題做到了特事特辦。
如市局交警部門在服務企業發展中,主動與重點企業預約,對重點企業車輛、駕證年審等問題,帶領工作人員和檢測站的同志上門辦理,為企業降低了辦事成本,提高了辦事效率,企業對此給予了高度評價。
通過上門服務,召開座談會等多種形式加強警企溝通,真正讓投資者做到“認識上放膽、放心,工作上放手、放開,政策上放寬放活”。
著力營造“你創業我服務、你有難我幫助、你賺錢我保護”的良好氛圍。
二是指導重點企業做好內部安全保衛工作,充分發揮企業安全保衛的主體作用。
在加強聯系重點企業,服務發展的同時,我們積極向重點企業主要宣傳國務院頒布的《內保條條例》,啟發他們正確認識社會治安與企業發展的關系,充分發揮企業在做好內部安全保衛工作中的主體作用,認真為企業培訓安全保衛骨干,大力推進“人防、物防、技防”建設,引導他們在加強企業內部安全保衛的同時,采用幫助解決企業周邊群眾的就業等實際生活困難、出資資助村社干部搞好企業周邊的治安工作和社會穩定工作等形式,積極做好企業周邊治安信息的搜集與矛盾糾紛的排查、化解工作,使企業內部及周邊地區的治安狀況逐年好轉,企業與周邊群眾的關系也日趨融洽。
三是嚴厲打擊侵害企業利益的違法犯罪活動,為企業發展提供了良好的治安環境。
近年來,我局加大了對侵害企業利益的違法犯罪活動的打擊查處力度,為企業提供可靠的安全保障和良好的發展環境。
2006年1月21時3時,我局接雙福工業園區入駐企業重慶嘉川物流(集團)有限公司董事長報案,永川市居民周某買車掛靠在該公司,公司安排周某駕駛渝a/19238長掛車到成都裝二臺“豐田考斯特”車送往北京中國人民解放軍后勤部。
周某駕車從成都十陵停車場出發約兩小時,遂向公司負責人打電話,要求公司打16萬元人民幣在其銀行卡上,否則,價值120萬元的“考斯特”車子將不會安全到達目的地。
接警后,我立即派刑警大隊的偵查人員到該公司了解情況,并迅速展開調查,于1月22日在德陽將犯罪嫌疑人抓獲并追回了二臺“豐田考斯特”,為企業挽回經濟損失120萬元。
2006年5月8日,我局接重慶濰柴發動機廠報案,該廠工具倉庫被盜,物品損失價值50余萬元。
接警后,指派xx率領刑大技偵人員趕往案發地,迅速展開調查。
在xx市局刑警總隊和行動技術總隊的配合下,于5月20日將此案成功告破,為企業挽回經濟損失50余萬元,企業對公安機關吃苦耐勞、連續作戰的作風給予了高度評價昨贊揚。
雖然,近年來,我局黨委“一班人”始終堅持“圍繞經濟建設抓穩定,抓好穩定促發展”的總體思路,積極參與發展環境綜合整治,大力推進公安行政管理、審批制度改革、推行警企聯系制度,得到了市委、市政府的充分肯定和企業界的好評,但通過與沿海發達地區相比和前段時間各單位召開座談會廣泛征求的意見來看,我們還有差距,主要表現在:一是服務重點企業發展的意識還不強,內容、形式和方法比較單一,特別是在不斷探索和拓寬為企業服務的新思路、新方法,不斷拓展聯系范圍和聯系質量,強化“服務、保障”職能等方面還存在差距;二是警務公開的內容、形式和方法單一,社會宣傳的廣度和深度不夠;三是辦理戶籍事項手續繁雜、審批程序繁多,辦理周期長,群眾意見大;四是部分民警“執法為民”思想樹得不牢,特別是在一些“窗口”單位,服務態度不好、服務質量不高的現象依然不同程度的存在。
上述問題,與目前開展的“執政為民,服務發展”整改活動相違背,必須引導高度重視并加以改進。
為更好地服務xx經濟社會發展大局,使“發展才是硬道理”這一理念在公安機關牢固樹立,我們就必須思想解放、解放再解放,就必須具有強烈的超前意識和開拓創新意識,凡有利于xx經濟社會發展的事情且不違反法律法規和政策規定,我們就要大膽嘗試,積極探索,充分發揮公安機關服務發展、保一方平安的職能作用,進一步轉變觀念,創造性地抓好各項工作的落實。
一是在警企聯系上轉變觀念,積極拓展警企聯系的路子上進行創新。
要牢固樹立全心全意的為企業服務的思想,加強與企業的溝通交流,切實搞清企業最需要我們做什么,破除舊觀念、舊思想、舊思路,從有利于經濟發展出發,千方百計用足用活政策,形成政策“洼地”,共舉警企之力,與企業一道積極探索和拓展公安工作服務企業的新路子,為xx的重點企業、民營企業的協調發展,幫助企業營造好發展環境。
交警部門要針對各工業園區重點企業相對集中的特點,對他們車輛、證照年審和辦理車牌照等問題,要會同車管站、檢測站等單位,上門服務,減少辦事環節,降低企業運作成本,提高公安辦事效率,為企業辦好事、服好務。
二是要在警民共建共管上轉變觀念,在有效引導群眾參與社會治安綜合治理上進行創新。
發展經濟、維護社會穩定、構建和諧社會,是全社會的共同責任,公安機關要充分依靠和發動群眾,堅持走群眾路線,發揮好公安機關的引導和指導作用,發揮好廣大人民群眾的主力軍作用,齊心協力為xx區域性中心大城市目標的實現營造良好的治安環境。
三是要在服務群眾上轉變觀念,在服務群眾的方式方法上進行創新。
我們的廣大民警要在內心充滿熱情、激情地去解決老百姓的問題,把老百姓的事當作自己的事,為老百姓辦實事辦好事。
主動、廣泛接受群眾監督,對群眾反映的問題或事件,及時查清,并給予適當形式的答復,最大限度地爭取人民群眾的信賴與支持。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇二
有幸參加本次山西統計青年學習觀摩團赴京交流,非常感謝省局黨組給我們提供這樣一個走出去學習交流的機會,讓我們能夠學習最核心、最先進的經驗,同時把我們自己的特點和風采展現出來,這次學習時間雖短,但是受益匪淺。
通過觀摩學習,領略到什么是先進,領略到了什么是更廣闊的舞臺,更重要的是更加深刻的體會到省局黨組在培養年輕干部,培養統計事業的接班人上的良苦用心,作為一名基層統計青年干部,唯有矢志不渝、不斷努力,不斷進步,盡快的成長成熟起來,才能不辜負各級黨組對我們的期望,真正成為統計事業的接班人。
對于基層青年統計干部來說,踐行“三個提高”關鍵在提高統計能力,抓手是有計劃、有組織的把年輕人團結起來,凝聚青年干部的力量,共同進步。
踐行“三個提高”就是把基層的青年人組織起來,打造一個團隊,樹立一個核心,領導基層青年統計人科學發展,提升統計能力,簡單的說就是“有班子”。班子健全團隊才有力量,擁有一支有活力、有能力、有創造力的領導班子,才能貫徹執行上級領導的指示精神,帶領本級青年人不斷前進。為了保持這套班子的旺盛的生命力,激發創造力。
踐行“三個提高”就是完善和健全基層青年組織制度,通過成文的制度約束青年人的行為,建立一套長期有效的組織約束機制,簡單的說就是“有制度”。制度的建立是一項長期的系統工程,從進入、退出機制,到獎勵、懲罰措施,從會議、活動組織,到議事、決策方式,這一系列制度的建立需要不斷的努力,而嚴格的執行、以制度約束行為更需要強大的力量和持之以恒的精神。
踐行“三個提高”就是貫徹服務大局、服務青年的主題,帶領青年人開展形式多樣,富有特色的活動,簡單的說就是“有活動”。夯實青年人的統計基本素質;通過統計工作實務,統計制度改革的實踐,提升青年人的統計業務水平;通過統計知識、業務水平、工作方法、工作經驗的充實和提高,提升青年人辨別真偽的能力。這一系列活動提升了青年統計人的業務水平和工作能力,消除在統計數據時出于業務生疏、人手不足、時間倉促、檢查不到位、責任心不強等多種原因而導致數字的偏差,避免統計數據失真,統計形象受損,為統計事業科學發展保駕護航。
踐行“三個提高”就是以榜樣的力量和作用影響青年人,調動青年人的工作熱情和工作積極性,簡單的說就是“有作用”。發揮模范作用,增強凝聚力和戰斗力,把基層青年組織建設成青年人的核心,通過核心的力量調動廣大青年統計人的力量,讓大家心往一處想,勁往一處使,這是才是我們增強基層青年組織的根本目的,把分散在全國各地的青年統計人的力量凝聚起來,才能為統計事業的科學發展注入更大的動力。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇三
為加快推進特色小鎮、秀美鄉村、道路交通、生態環境建設,根據鎮黨委、政府的安排,我們外出到,,,等縣市考察學習他們的成功經驗和做法。通過三天的考察學習,這些地方創新的做法、開闊的思路、完善的措施、科學的政策給我留下了深刻印象,給予了我極大的啟發與震撼,使我開闊了眼界,觸動了思想,感受到了外面的發展速度,看到了的差距!
市新建區鎮,區鎮、鎮,縣鎮等特色小鎮,均已初具規模,處處有特色,個個有亮點,且輻射帶動性強,均走在了全省前列。主要呈現出以下幾個特點:
1、理念創新,規劃超前。這幾個小鎮的規劃都體現了“小空間大聚集,小平臺大產業、小載體大創新”的設計理念,在編制規劃時首先聘請國內知名設計機構,充分結合當地特色產業,既展現出各自獨特的風貌,又發揮了當地特色產業功能。
2、形式多樣,快速推進。這幾個小鎮雖然建設模式不同,但是建設速度都很驚人。如區的鎮、鎮是鎮政府出資建設小鎮區域內的基礎配套、公共配套等服務性設施,社會資本投資建設經營性設施;兩個特色小鎮僅用了一年的時間就建設完成。新建區的鎮,由社會資本出資負責現代農業生態園區的投資、建設、管理、運營等工作,為該鎮景上添花。
3、政策優惠,招賢納士。用優惠的政策吸引企業和人才的入駐是這幾個特色小鎮最突出的特點。區的鎮通過形式多樣的招商方式,吸引了大商、優商入駐。如政府將步行街臨街店面全部長期租賃后,按政府的布局和要求無償提供給客商使用,打造特色步行街,大大提升了小鎮品位。
4、產游融合,注重生態。這幾個小鎮在做好產業升級和配置時,依托各自周邊的環境做好生態保護。依托各自深厚的文化底蘊,對原有的古建筑、歷史傳說、名人故居等進行改造、充實,最大程度地保留了歷史遺存和自然生態,做到了生態保護和群眾增收“雙贏”。
5、狠抓環保,回歸自然。這次所到之處,處處干凈整潔,處處如詩如畫,人人都仿佛居住在森林公園,美不勝收,恬靜愜意至極。這歸功于他們對環境保護的意識,歸功于他們對環境保護的常抓不懈,歸功于他們對環境保護的科學管理。如縣提出的“三多三少”良策,即多一點自然,少一點現代。多一點綠化,少一點硬化。多一點鄉愁少一點做作。很好地詮釋了人與自然和諧相處的理念。
幾個特色小鎮建設,從概念提出到全面展開所用時間都不長,但取得的成效卻很顯著。這些小鎮的成功創建,關鍵在于他們摒棄行政化的思維定勢、傳統路徑依賴和體制束縛,用改革與創新的精神推進規劃、建設和運營,大膽探索、大膽試驗、走出新路,對我鎮特色小鎮建設啟發很大,收獲頗豐。
1、解放思想、堅定信心是工作開展的關鍵因素。所考察的幾個小鎮發展理念超前、招商力度大、建設速度快、融資渠道多、干部熱情高,社會效益明顯,輻射帶動力強。特別是新建區鎮、區鎮和鎮,他們大膽創新、超前規劃,抓住生態農業和旅游產業與民俗文化快速崛起的契機,通過幾年的積累已初具規模。我們只有解放思想、堅定信心,高點定位、高位規劃,充分發掘和利用省蘇維埃政府紅色品牌和我鎮綠水青山的優美自然環境,才能將特色小鎮打造成為全縣乃至全市的亮點工程。
2、政策有力、讓利企業是招賢納士的最大支撐。出臺好的政策,讓企業引得進來、留得住,真正做到讓企業和人才落地生根。如區的鎮,制定了各類優惠政策,寬容、包容的吸引各類人才、企業,甚至貼錢、砸錢培育產業鏈,占領未來發展至高點。因此,特色小鎮建設要快速起步快速推進,必須借助黃精產業優勢,制定優惠的政策,吸引大型醫藥企業入駐,帶動其他產業健康良性發展,解決資金和人才短缺問題。
3、敢于擔當、團結務實的干部團隊是小鎮建設的堅實基礎。這次外出感受最深的是他們干部的擔當和“親商、助商、安商”的環境。、干部隊伍有思想、有朝氣、有闖勁,干事氛圍深入人心,擔當作風蔚然成風。區的鎮,干部敢做敢為,敢于擔當的精神,解決問題的韌勁,是小鎮項目做大做強的堅實基礎。如該鎮移民房項目每周一調度,在六個月內即建成,建設速度之快令人咋舌,讓我們感受到自己干事能力差距之大。因此,我們必須切實抓好干部作風建設,打造敢于擔當的實干型干部隊伍。
即將迎來省道升級,區位交通將有明顯的提升,具有底蘊深厚的紅色文化、山清水秀的優美風光等優勢,已具備建設特色小鎮基礎條件。目前,縣政府已初步確定了我鎮為特色小鎮創建對象,下一步,個人建議應做好以下幾項工作:
1、明確工作思路。抓住工作重點,統一謀劃、分步實施、集中發力、重點突破。由政府先行啟動集鎮的基礎配套、公共服務等設施建設。引進社會資本進行黃精產業的規劃和經營,紅色、綠色旅游的開發經營,為特色小鎮增色添彩。
2、高規格規劃設計。精準的規劃是特色小鎮建設的必備條件和前提基礎。特色小鎮建設必須聘請國內知名規劃設計團隊,高起點、高標準規劃小鎮產業功能,形成多規合一的規劃體系,引領和指導小鎮的建設。可采取分步實施的方式,一以貫之地落實好規劃方案,確保整體思路的延續性,做到不變樣,不走樣。
3、突出重點布局。以改造集鎮道路,管網,排水排污等基礎設施,新建自來水廠、污水處理廠,小學及幼兒園,衛生院等公共服務設施為基礎。重點打造集鎮水系的升級改造,依托優質的水資源,將集鎮河道打造成綠色明珠。著力謀劃黃精廣場建設,將其打造成以黃精生產、加工、銷售為龍頭的綜合性商貿廣場,引領和帶動特色種植和特色養殖業的發展。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇四
5月9日—12日,由公司領導、項目經理組成的考察組,對金廈房地產二期工程報名的公司所施工的實例工程進行綜合考察,我作為項目經理參加了此次考察學習。此次考察本著對公司認真負責的態度,真實可靠地反映施工隊伍的基本情況。另外,身為工程公司項目經理,亦報著開闊眼界、學習交流及提升思想意識的態度認真的考察參觀各實例工程,對標自己的項目管理、安全文明施工、質量把控及經營意識等方面,全面剖析自我,提升管理水平。
這幾日,考察組由公司相關領導帶隊,前往邢臺本地、張家口、北京、保定、正定、寧晉、棗強及任縣,輾轉上千公里,先后參觀考察10余項在建工程,對工程實例的結構、裝飾裝修、安全文明施工、工藝做法、經營管理、施工管理等進行較為詳細的了解,對考察的施工隊伍綜合素質有了初步的了解,并綜合各項情況,給出了真實負責的反映回饋。
雖然每天乘車10余小時、先后輾轉上千公里,略有疲勞,但是此次外出考察對我個人及其他項目經理有著深刻的影響和認知。近些年,工程公司在公司領導班子的帶領下,業績有了突飛猛進的增長,產值逐年增加,職工收入有了較大的增幅,職工的幸福指數增加,安全文明施工、質量技術、施工管理均有所大幅的提升。項目部相關的安全、質量獎項也拿了不少,在考察前感覺在一些方面甚至處于優勢。但是,通過此次走出去參觀交流后,發現我們的優勢已蕩然無存,有了非常深刻的認識。
主體結構:考察的工地中幾家墻壁使用大鋼模板+頂板多層板,可有效提高主體施工工期,且混凝土成型觀感良好,每月可施工6層,縮短部分工期。裝飾裝修:住宅毛坯房,面層垂直平整,陰、陽角豎直挺拔,棱角分明,毛地面干凈利索,平整度較高,地面彈有下有管道區域墨線,上部噴醒目漆字警示,人性化施工,衛生間等貼磚房間拉毛整齊,強度較高,工程細部處理到位。安全文明施工:雖有幾家施工單位安全文明施工方面受場地等有不到位的地方,但是絕大部分施工隊伍在注重安全文明施工上有了足夠高的重視,懸掛各項標識等,場地干凈整潔,樓層內垃圾清理干凈,即將交工工程地面干干凈凈,非常整潔。通過本次考察,收到了很大的見識、開闊了眼界,并且分析了管控的重點,積攢了經驗。
近兩年,全球經濟蕭條,國家經濟面臨非常嚴峻的形式,冀中集團在此形勢下也受到了比較大的沖擊,煤炭行業蕭條,集團大大收緊基建投資,對我們工程公司是一個考驗,內部市場漸漸的減少,在這樣的環境中,應當響應公司的精神,項目部逐漸出去承攬一些社會工程,走出去“與市場接軌”,應當將“等、靠、要”的思想轉變。此次外出考察也看到了外部建筑市場的競爭,各個企業都是在夾縫中生存,在微利的建筑行業中我們怎樣生存呢?我的想法只有一個,用一流的經營、管理、質量、安全、進度贏得好的口碑,用優質的管理節支降耗、縮短工期、掙取最大化利潤。通過參觀考察活動,我們就能清晰的反應出自我的差距,通過相互的交流,取長補短,可以快速的提升我們自己的綜合實力。
通過此次考察,真實可靠地反映了施工隊伍的綜合實力,為公司領導重大決策提供有力的數據支撐。也深刻的體會到了通過考察交流對標一些做的好的公司,精細化管理,讓我們自己有資格“與市場接軌”。同時也想提出小小建議,望公司日后多多組織類似參觀學習的機會以提升自我的管理水平、技術水平以及新的思想意識。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇五
近年來,隨著社會的發展和進步,外出考察已經成為學習和實踐的重要組成部分。以自己為例,我曾經參加了一次外出考察活動,不僅對所學知識有了更深的理解,而且獲得了寶貴的人生經驗和心得體會。在這篇文章中,我將分享我在外出考察中獲得的人生感悟和學習經驗。
首先,外出考察讓我對學校所教授的知識有了更深的理解。傳統的課堂教學雖然可以提供一定的基礎知識,但真正的實踐總是能夠加深對知識的理解。在實地考察中,我親眼目睹了所學知識如何應用于實際生產和操作環境中。例如,在參觀一個工廠時,我們了解到了不同設備的功能和工作原理,加深了對機械原理的理解。同時,我們還通過實際操作學習到了許多與工廠管理和生產流程相關的知識。通過這次考察,我不僅對所學知識有了更深刻的理解,而且更加珍惜了課堂上所學的知識。
其次,外出考察讓我認識到實踐中的困難和挑戰。在課堂上,我們經常聽到“理論與實際是不同的”的說法,但直到實踐中親身經歷,才會真正體會到實踐中的困難和挑戰。在一次實地考察中,我所在的小組需要完成一項任務:設計并制作一個小型機器人。從最初的構思到最后的制造和調試,整個過程充滿了挑戰。我們面臨著材料選擇、工藝設計和程序編寫等問題。然而,通過團隊協作和不斷嘗試,我們最終成功完成了任務。這次經歷讓我明白了實踐中的困難并非不可逾越,只要我們擁有堅定的信念和不斷努力的精神,一切困難都能夠克服。
此外,外出考察還讓我領略到了豐富多樣的文化和風土人情。通過和當地人的交流和觀察,我對不同地區的環境、生活方式和習俗有了更深入的了解。在外出考察期間,我還參觀了一些歷史文化遺址和名勝古跡,領略了這些古老而美麗的建筑和景觀。這些經歷讓我感受到了中國深厚的歷史文化底蘊,也讓我明白了文化多樣性對于國家和社會的重要性。通過參觀、學習和了解,我更加相信文化交流和包容是推動社會進步和發展的重要力量。
最后,外出考察讓我獲得了寶貴的人生經驗和心得體會。在這次考察中,我不僅學到了課本上沒有的知識和技能,而且也結交了許多志同道合的朋友。通過團隊合作和共同努力,我們克服了許多困難和挑戰。這次考察不僅鍛煉了我們的團隊合作和解決問題的能力,也增強了我們的自信心和責任感。在今后的學習和工作中,這些寶貴的經驗將起到重要的指導作用。
總之,外出考察是一種重要的學習和實踐方式,它不僅可以加深對知識的理解,而且可以讓我們面對困難和挑戰,并領略到不同地區的文化和民俗風情。通過參與外出考察,我們可以獲得寶貴的人生經驗和心得體會,為未來的學習和發展打下堅實的基礎。因此,我們應該積極參與外出考察,拓寬視野,豐富人生。無論是學生還是工作者,都應該重視外出考察的意義和價值,并努力將所學知識與實踐相結合,實現個人和社會的共同發展。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇六
首先,我感謝學校領導給我這次學習的機會,讓我參加了學校在暑假組織的班主任考察學習。在歷時三天的考察學習中,我們先后參觀了秦皇島職業技術學校,聽講座報告4場,一路行程緊張而充實。所考察的學校是省級重點中專學校,主講的都是在教育行業卓有成就的優秀教育者。雖然這次考察學習活動已經結束了,但所參觀的學校的校容校貌、教育理念、辦學特色、師生風采無不給我留下了深刻的印象,各位學者的演講更使我感受頗深,疏理了自己的思緒之后,使我更加清楚的認識到,新時期班主任工作應具備一定的技巧和素質。下面我通過此次考察學習的一點感受和體會。
實施素質教育是當前我國教育的主旋律,新課程的實施和教改理念的不斷實踐,成為落實素質教育的助推劑,教師和教育教學管理者是教育發展、學生成長的生力軍。我們所參觀考察的學校是秦皇島市教育局直屬的一所省級重點中專學校,這所學校在“以德立校、特色興校、文化強校”的治校方略的引領下,不斷創新理念,深化教育教學改革,拓展校企合作空間,根據現今社會就業需要,開設特色專業立了“以就業為導向,以市場為依托,大力開展訂單招生、定向培養”的辦學模式,注重學生身體素質教育,開設了特色的羽毛球課,培養了學生在體育方面的一技之長。相比之下,我以前在潛意識之中還是只看重學生的成績的,在育人方面缺少創新和實踐,然而我深知,這所學校所形成的教學特色、管理風格和辦學特色無不滲透著教育者的教育智慧,無不凝聚著他們辛勤的汗水。作為班主任我們一定要以學生為本,多方面教育,培養全新職教學生。
學校是教書育人的場所,草率、粗放的校園環境無疑對學生有著潛移默化的傷害。老子曾說:“天下大事,必做于細。”教育作為一種事業,如果光停留在口頭上而不體現在行動實踐上,則無異于空中樓閣,如水中月、鏡中花。我們所參觀的這些學校校園環境優美,建筑設計布局合理,校園文化氛圍濃厚。名人畫像、雕塑、格言警句隨處可見。學生的繪畫作品、書法作品、小制作、工藝品等在細微之處體現著教育者為學生才能的展現和拓展所做的努力與良苦用心。這些做法對我們都是一種啟發和提醒,如果我們在這些方面進入了一種常規教育的話,那么對學生身心的健康成長、才能的展現無疑是一種促進。
著名教育家魏書生說過:“教師應具備進入學生心靈的本領。育人先育心,只有走進學生的心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。”所以老師要善待每一個學生,關愛每一個學生,把學生當作自己的孩子,當成自己的朋友,給學生以心靈的自由,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生打成一片,切實走進學生的心靈,做學生最信任的領路人。自古以來就強調身教勝于言傳,要求學生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心,這樣才能搞好師生關系,管理班級才能取得良好的效果。
班主任工作要處理好師生關系,師生關系是教育教學活動的前提和基礎,對教育教學質量有著決定的作用。因此,建立民主和諧的師生關系是實現教育改革實施素質教育的關鍵。教師能否勝任教育教學工作,學生能否全面、主動地發展,最終完成學習任務,很大程度上取決于師生關系是否良好。教育的本質是培養人、造就人。現代教育思想告訴我們:師生關系和諧健康,學生才會樂于接受教育。
所以作為教師,面對的是各種類型的學生,就必須端正思想,正確認識學生,研究學生,要用“心”去教育學生,使所有的學生都能接收教師的教育,用愛去呵護,使所有學生在人生的道路上健康成長。
班主任是班集體的組織者、教育者、領導者,是培養學生良好的思想品德和指導學生健康成長的導師,從心理品質上講,學生的課屬性很強,班主任的健康心態可直接影響學生的心理發展,班主任要以自身良好的心態,促進學生的健康發展。作為教師,我們應用我們的愛去關懷學生,用友誼去親近學生,讓我們的愛沖破極限,撒向班中的每一名學生,讓師生間的友誼培育出人世間的最美的花朵。要用自己滿腔的愛去關心,去尊重每一個學生,耐心細致地去指導每個學生,才能做到對學生的關心,體現出班主任的責任心,學生才能養成良好的學習習慣,得到良好的教育。
總之,此次考察,我開闊了眼界,增長了見識,學到了經驗,思想受到了沖擊,促使了我一直反思自己以往的工作,也重新構思今后的工作思路,我將今后的工作中努力學習,不斷提高管理水平,樹立終身學習的意識,不作井底之蛙,在反思中調整自己,努力踐行新課程理念,努力實施素質教育才是根本,才能不虛此行!我在今后的工作中,要多學習先進經驗,不斷改進自己的工作方法,力爭使自己的班集體更加優秀。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇七
從6月17日至7月3日我有幸參加了海南省商務財政系統領導干部綜合素質提升培訓班學習,通過了12個課程的緊張學習、聆聽了12位專家、學者和教授的高智慧、深層次、生動活潑、深入淺出的精彩講課,受益匪淺,港澳考察心得體會。主要學習《中國宏觀經濟和珠三角區或經濟發展》、《現代商務禮儀》、《執行力和領導力》、《現代服務業發展趨勢和發展途徑》、《產業融合與旅游文化產業發展戰略》、《政府管理》、《管理中的心里學智慧》、《第三產業的發展與商機》、《項目管理與物流管理》、《財政理論與公共預算》和《公共關系與危機管理》等內容,其間還利用2天晚上的時間進行討論,討論的主要內容有《如何做好商務財政領導干部》、《商務工作如何為建設海南國際旅游島服務》,在緊張學習、充分討論的基礎上,研修班還利用5天時間進行實地考察,主要考察南沙經濟開發區、順德區樂從鎮、廣東科學中心、嶺南文化印象園、黃埔軍校、深圳華僑創意園等,內容涉及物流產業、創意產業、現代服務業、電子商務、旅游文化、科學技術、歷史文化等多行多業,親眼目睹了廣東經濟的高速發展,給我們啟示很大。通過內容豐富、形式多樣的緊張學習、結合自身工作實際的充分討論以及有針對性、前瞻性的實地考察,我深深的體會到廣東經濟的發展所具有的特點:開放包容、改革創新、物流人流資金聚集、經濟高速發展,不愧為中國改革開放的排頭兵,引領中國經濟不斷向前發展。
廣東自古就是中國的開放前沿陣地,廣州更是中國最早的.沿海通商口岸之一,是中國海上絲綢之路的出海口。1978年中國實行改革開改后,廣東更是站在改革開放的風口浪尖,深圳、珠海、汕頭等經濟特區相繼成立,中國許許多多的開放政策在這里先行先試,是中國改革開放的排頭兵。利用其毗鄰港、澳、臺的有利條件,吸引全球投資者的目光,“海納百川、有容乃大”,則是廣東開放包容的真實寫照。從最初開放時的“三來一補”粗放型產業到現在的注重環保型、耗能低、附加值高的集約型產業;從最初的傳統百貨經營模式到現在的世界連鎖超市的進駐;從最初的利用香港轉口貿易到如今的全方位海陸空與世界各地開展貿易往來等等,廣東以寬廣的胸懷歡迎世界各國的投資者,世界500強中的許多企業都紛紛到廣東來投資設廠、連鎖經營,到處都可以看到沃爾瑪、麥當勞、肯德基、可口可樂等世界超級零售巨頭,豐田、通用、匯豐、渣打等世界大型集團都在廣東設立辦事處。20xx年,廣東省實際使用外資金額累計202.61億美元,同比增長3.72%;新批設立外商投資企業5641家,同比增長29.80%;20xx年廣東省進出口貿易總值為7846.6億美元,比20xx年增加1735.6億美元,同比增長28.4%,占全國進出口總值的26.4%,位居全國第一。從這兩個經濟指標,可以看出廣東的開放包容帶來的經濟成果。
廣東人的改革創新精神是全國有名的,從七十年代的廣東模式到現在的“幸福廣東”,改革創新始終走在全國的前頭。廣東人從小事起就講究改革創新,廣東“粵菜”為何深受廣大消費者喜愛,為何經久不衰、膾炙人口,“吃在廣東”為何成為一種時尚,就是因為“粵菜”不斷地尋求新突破、不斷改革創意。廣東的經濟發展也和“粵菜”一樣,改革創新始終是抓手,是源泉。改革開放初期,深圳提出了“時間就是金錢,效益就是生命”的口號,深圳速度是全國各地學習的榜樣。廣東率先在創意產業、it產業、電子商務、物流產業等一系列新興產業領域中打開一片新天地,而又在這些產業領域中不斷改革創新,不斷創造財富,為廣東經濟的發展注入新的活力。在教育創新方面,廣東珠海率先在全國實行十二年義務教育;東莞的一個鎮還實行的從幼兒園到博士,全部由政府買單的全程教育投入;在市場監管方面,這次考察廣東佛山的樂從,給了我們一個很好的啟示,他們的作法是:堅持政府引導,充分發揮中介組織的作用,這些中介組織集服務與管理功能于一身,成立行業協會或商會,通過這些中介組織,實現行業自律或監管,保證各類市場的有序運行。協會或商會會長由成員選舉產生,制定切合工作實際的協會章程,各協會成員交納一定保證金,保證其經營行為合法性,對各類專業市場派駐由政府管理部門組成的監管人員,負責市場的日常監督管理,從而保證各類市場的正常有序運行。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇八
為了不斷提高理化實驗室能力,促進檢驗員專業化成長,打造一支高素質的理化檢驗隊伍,2011年06月30日,在巨寶源技術負責人智秀生主任的帶領下,我們理化室4人前往進晉西工業集團理化計量中心進行了為期1天的考察學習。短暫的學習時間,給我留下了深刻的印象。各實驗室里認真學習的氛圍、人員的敬業精神、緊張有序的合作深深地震撼了我。收獲頗多,現總結如下:
30日,巨寶源理化中心4人前往晉西工業集團理化計量中心學習。在這里,我們受到了辦公室主任和工作人員的熱情接待,認真聽取了各工作人員的專業工作經驗,然后進行了熱烈的討論與交流。在短短一上午的學習交流中,就金相方面學到了很多有關的專業知識,參閱了各種金相圖譜,觀看了計量中心工作人員做實驗的`過程,解決一些技術上的難題,彌補了學習金相過程中的缺陷,收獲挺大,感觸頗深。
下午我們又跟隨工作人員進一步學習交流了性能方面的一些知識,工作人員詳細介紹了各種儀器的操作規程和容易出現的問題,重點交流了一些工作方面的經驗。就拉伸、沖擊實驗方面學習到了如何正確、有效的測量試樣各種長度,糾正了我們在實驗過程中錯誤的操作方法。最后就布氏硬度計我和計量中心的工作人員進行了認真、熱烈的交流,讓我學會了正確測量壓痕直徑,準確計算硬度值,規范了操作步驟,為我以后操作布氏硬度計積累了寶貴的經驗。總之,這次外出學習收獲頗豐。在接下來的工作中,我要將學習所得的經驗和體會消化吸收,迅速轉化成為自己的東西,并在今后的操作實踐中融入標準規范當中,爭取成為一位作風硬朗,工作認真、負責,充滿熱情的理化檢驗員!
2011年7月2日。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇九
外出考察是指以實地參觀和考察的方式,獲取實際經驗和了解市場動態的活動。這項活動對于學生來說有著重要的意義,不僅可以加深對于課堂知識的理解,還可以提升學生的實踐能力和綜合素質。在此次外出考察中,我們前往了著名的創新科技園區,旨在了解先進的科技創新和發展模式,以及與企業家們進行交流,分享他們的成功經驗和思考。通過這次考察,我受益良多,收獲頗豐。
在考察過程中,我們參觀了多個創新科技企業,并與企業家們進行了交流。我親眼目睹了一系列令人驚嘆的科技創新成果,比如智能機器人、虛擬現實技術等。這些創新產品的出現,不僅讓人們生活更加便利,還深刻地改變了人們的生活方式和工作方式。在與企業家們交流的過程中,我深深感受到了他們的勤奮和堅持,他們付出了大量的汗水和努力,才取得今天的成就。這讓我深信,只有付出足夠的努力和執著,才能夠有所成就。
第三段:總結考察的價值和啟示。
通過這次考察,我不僅對于創新科技有了更深入的了解,還培養了自己的觀察力和判斷力。我認識到在一個不斷變化的社會中,要緊跟時代的步伐,不斷學習和適應新的技術和思維方式。我從企業家們身上學到了勇往直前的堅定信念,學到了對于未知的勇敢探索和創新精神。在今后的學習和工作中,我將更加注重實踐和積累經驗,勇敢面對挑戰和問題,努力達成自己的目標。
第四段:分析考察所遇到的問題和解決思路。
在考察過程中,我也遇到了一些問題,比如對于某些新技術的理解不夠深入、與企業家的交流存在一定難度等。針對這些問題,我采取了一些解決思路。首先,我主動請教企業家們,向他們提出了一些問題,并盡力聆聽他們的解答和建議。其次,我在考察結束后,積極調研和學習那些新技術,希望能夠逐漸提高自己的水平。最后,我也加強了自己的團隊合作能力,在與同學們分享心得和感悟的過程中,我收獲了很多寶貴的意見和經驗。
第五段:展望未來發展并總結全文。
通過這次外出考察,我對于科技創新和企業家精神有了更深刻的理解,也明白了人們在創新道路上所面臨的挑戰和問題。我將會將這次考察中所獲得的知識和啟示應用于將來的學習和工作中,不斷提升自己的能力和綜合素質。我將勇敢面對未來的發展和機遇,積極學習新知識,不斷挑戰自己,努力實現自己的目標。
總結起來,通過這次外出考察,我對于科技創新和企業家精神有了更深刻的認識,也明白了付出和努力對于成功的重要性。這次經歷不僅豐富了我的思維和見識,還培養了我的創新意識和實踐能力。我相信,在今后的學習和工作中,我能夠以更積極的心態面對挑戰和問題,勇往直前,不斷進步。外出考察是一次寶貴的經歷,我將會銘記于心,并不斷努力向前。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇十
近年來,隨著社會發展的進步和教育改革的推進,外出考察逐漸成為學生們學習的一種方式。通過外出考察,學生們不僅可以親身體驗到學習的樂趣,還可以增長見識,豐富知識。我校組織的一次外出考察活動讓我收獲頗多,下面我將從豐富知識、體驗感受和啟發意義三個方面進行闡述。
首先,外出考察活動豐富了我們的知識。這次考察我們前往河北慕田峪長城,這是我國的一大名勝古跡。在長城上,我們目睹了這個人類輝煌創造的奇跡,感受著文明與歷史的厚重。通過導游的講解,我們了解到長城的修建歷史和文化內涵,在這里我們學到了很多書本上無法學到的知識。除此之外,我們還有幸見到了我國的第一張紙幣大珠花鈔,對于我們來說,這無疑是個震撼和驚喜。這次考察讓我們親眼見到了知識的魅力,也更加堅定了我們學習的信心。
其次,在外出考察中,我們可以親身體驗到學習的樂趣。通常,在教室里,我們只能通過老師的講解和書本上的文字來了解知識,這樣的學習方式往往顯得枯燥和乏味。但是,通過外出考察,我們可以將抽象的知識與現實相結合,有機地融入到實際生活中。比如,在長城上,我們親身體驗到了修建長城的艱辛和卓越,這讓我們感受到了勞動的偉大和智慧的力量。此外,在考察途中,我們還得親自去參觀紀念館,親眼目睹我們偉大的祖國取得的輝煌成就。這些親身體驗讓我們感受到知識的真實和生動,激發了我們對學習的興趣和激情。
最后,外出考察還給了我們很多的啟發與意義。通過親身體驗,我們不僅了解了許多新的知識,還明白了學習的重要性。我們清楚知道,只有通過不斷學習,我們才能積累知識,提高自己,為社會做出更大的貢獻。同時,外出考察還讓我們意識到要保護環境的重要性。在大自然的懷抱下,我們感受到了大自然的偉大和神秘,讓我們更加懂得要尊重自然,保護環境。除此之外,通過參觀紀念館,我們也意識到了我們要懷有感恩之心。我們要感恩那些為國家、為社會做出重大貢獻的人,要學習他們的精神,為實現自己的夢想而努力奮斗。
綜上所述,外出考察材料不僅豐富了我們的知識,還給予了我們學習的樂趣和深刻的感受。同時,外出考察也給我們提供了許多的啟發和意義,讓我們更清楚了學習的目標和方向。相信通過這次考察的體驗,我們能更加珍惜和善于利用學習的機會,不斷充實自己,為實現個人的價值和社會的發展做出貢獻。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇十一
在當今全球化的背景下,外出交流考察成為越來越重要的形式,無論是企業員工進行市場考察,還是學生參加國際交流活動,或者政府官員進行外事考察,都可以從中收獲非常寶貴的經驗。在我的外出交流考察經歷中,我深深感受到了這種交流活動的重要性,不僅加深了自身的見識,而且為未來的學習和發展提供了有力的支持。本文將從前期準備、實際行動、與他人交流、對經歷的反思和未來計劃等方面來分享我的交流考察心得。
首先,進行外出交流考察需要充分的前期準備。在選擇交流目的地時,我要確保它與自己的專業研究或發展方向相符,以確保能夠真正獲得所需的知識和經驗。在了解交流目的地的背景和特點后,我需要做詳細的行程規劃,包括前期調研、參訪單位的聯系和預約、住宿和交通安排等。此外,也需要了解當地的文化習俗和社會秩序,以便能夠更好地適應和融入當地環境。
其次,在實際行動中,要保持積極主動。在交流期間,我的第一個原則是盡量遵守交流計劃,與參訪單位充分溝通,確保所需的時間和資源能夠得到充分的利用。同時,我也會主動參與到當地的活動中,與其他參訪人員及當地人員建立聯系。通過交流和合作,我擴大了自己的人際關系網,增強了共同發展的合作意識。
第三,在與他人交流中,要注重有效溝通。與他人交流是一種互惠互利的過程,我要始終尊重對方的意見和立場,積極傾聽,避免過度主觀和偏見。另外,要善于運用非語言溝通,例如肢體語言和面部表情,來使溝通更加準確和有效。最重要的是,通過與各類人士的交流,我能夠從不同的角度看待問題,并獲得新的思想和想法,拓寬自己的視野。
其次,對交流經歷的反思對于提高個人素質非常重要。在交流結束后,我會對整個過程進行反思和總結,分析自己在溝通和合作中的不足之處,并制定改進計劃。同時,也要及時記錄下交流中遇到的問題和解決方法,以便將來參考。通過不斷反思和總結,我能夠不斷提升自己的能力和素質,實現個人的進步。
最后,我會根據交流考察的收獲和反思總結,制定未來的計劃和目標。這些計劃和目標可能涉及學習、工作和個人發展等方面。例如,如果我在交流中發現自己在某個領域存在不足,我會制定相關學習計劃,提高自己的專業素質。如果我發現自己在團隊合作中遇到了問題,我會加強團隊合作能力的培養。總之,通過交流考察的經歷和反思,我能夠更加清晰地認識到自身的優勢和不足,從而有針對性地制定未來的計劃和目標。
外出交流考察是一種寶貴的經驗和機會,通過它我能夠增長視野、拓寬思路、提高能力,對個人的成長和發展產生積極影響。在今后的學習和工作中,我將繼續保持主動,加強對外交流的積極性以及對他人的尊重和傾聽。我相信通過交流考察的實踐,我能夠為個人的發展奠定更加堅實的基礎,實現更好的未來。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇十二
首先,我感謝學校領導給我這次學習的機會,讓我參加了學校組織的學校領導和教師教干外出考察學習。在歷時三天的考察學習中,我們先后參觀了淄博市工業學校、濟南市歷城區職業中等專業學校以及萊蕪市職業技術學院等,聽講座報告3場并參觀了其學校的教育教學環境,一路行程緊張而充實。所考察的這些學校都是全省職業教育領域中的佼佼者。雖然這次考察學習活動已經結束了,但所參觀的學校的校容校貌、教育理念、辦學特色、師生風采無不給我留下了深刻的印象,使我感觸頗深,內心久久不能平靜,胸中似有千言萬語,卻無從下筆。疏理了自己的思緒之后,使我更加清楚的認識到,新時期班主任工作應具備一定的技巧和素質。下面我就從以下五方面談談這次考察學習的一點感受和體會。
實施素質教育是當前我國教育的主旋律,新課程的實施和教改理念的不斷實踐,成為落實素質教育的助推劑,教師和教育教學管理者是教育發展、學生成長的生力軍。我們所參觀考察的學校都是我省經濟發達地區的學校(萊蕪職業技術學院屬高校),這些學校集中優勢教育資源,辦優質教育,并取得了顯著成效;著眼于學生的德、智、體、美、勞等五育并舉,學生的實踐能力與創新意識兼顧。大到學校的硬件設施,小到校園中的一草一木,無不展現著良好而又務實的育人氛圍,無不體現著素質教育旺盛的生命力。例如:淄博市工業學校突出人本管理、“五個一”及“五導”、用系統論的觀點管理學校等使學校的發展步入良性循環的軌道,取得了很好的教育教學成績。教育就是塑造人,讓學生享受高起點、高品位的德育,培養學生良好的品質與堅強的意志,成為有人性的人。他們認為只關注分數是不行的。這所學校放手讓學生自主參與管理,學生自發組織開展各種活動,參加社會實踐,培養社會責任感及實踐創新能力,讓學生樹立愛心意識、責任意識和維護正義的精神。相比之下,我以前在潛意識之中還是只看重學生的成績的,在育人方面缺少創新和實踐,在教育教學管理方面為學生德育方面的發展創造的條件還不夠。又如;濟南市歷城職業中專明確辦學思想走“建工廠化學校、品牌化經營、集團化發展”的路子。學校從教育管理者到教師實行雙師教育(老師-師傅)、科學(技術)教育等等很好的實現了學校和社會的有效連接,體現著超前的辦學思想。然而我深知,這些學校所形成的教育規模、管理風格和辦學特色無不滲透著教育者的教育智慧,無不凝聚著他們辛勤的汗水。教育是一項神圣的事業,這些學校將素質教育演繹的淋漓盡致,大氣豪邁而又自信!
與所參觀的學校相比,我們現在的教育教學常規管理的各項制度還不夠健全和完善,某些具體操作要求上還不夠細化。今后一段時間內,我們應該在結合我校具體學情的基礎上,充分發揚民主,重新審查各項制度及要求,如課程結構設置優化、課時分配制度等,引進激勵機制,優化教師隊伍,倡導"質量求生存、求發展、求效率,向團結、人心、信心要質量,辦事民主、制度管人"的辦學理念。張橋路小學的小班教學給我留下了很深的印象,在那樣的環境之下,教師才有充足的時間進行教科研活動,因此,我校也可以率先嘗試小班教學模式,真正做到資源的合理配置。
就我們所參觀的學校而言,在上海市算不上名校,但學校的課題研究卻頗具特色。聽著教導主任滔滔不絕講述自己學校的課題研究,看著他們訓練有素的教師隊伍,我不禁為之震撼!目前,我校在課題研究方面尚是空白,教研工作也無從下手。班容量大,師資不均衡,加上各種活動,老師無力從事課題研究。我覺得,學校應給老師一個輕松的環境氛圍,然后確定大課題,再分組或分段進行與之有關的小課題研究。全體上下都協調一致,工作落實到人頭,有布署有總結,分階段進行,穩步開展教科研活動。
在張橋路小學聽了兩節課,他們先進的教學設備讓教學得心應手。而我們學校,20xx年下半年,在上級教育主管部門的支持下,已建成了一個計算機教室和一個多媒體教室,這就為提高教師運用現代化教學手段提供了基礎設施。
但由于能聯網的機子較少,教師要想查找到自己所需的教學資源困難,本來使用多媒體能讓學生很好地理解課文內容,但因為條件有限,也只好作罷。因此,教學不能得心應手。學校應該盡快為教師人手配備一臺電腦,教室也要有相應設施,并且聯網,這樣,教師就會充分利用網絡平臺來進行教學,節省很多時間,更利于教學質量的提高。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇十三
20__年9月13日,我受組織安排到重慶市扶貧辦參加為期6天的貧困村大學生“村官”培訓班課程。此次培訓主要針對重慶市貧困村的脫貧培訓。課程內容包括扶貧開發理論政策、加快推進整村脫貧連片開發工作任務與要求、貧困地區人力資源開發進程工作研究、統籌城鄉扶貧開發思考與探索、扶貧項目資金管理、農村專業生產合作組織建設和大學生“村官”的任務與要求等方面的內容。
前面五天主要是理論課程的學習。最后一天,市扶貧辦組織我們大學生“村官”到巴南區接龍鎮荷花村考察學習。接龍鎮荷花村位于巴南區東南部,全村總面積14。7平方公里,總人口3437人,擁有耕地面積7800畝,20__年發展種植優質水稻3000畝。
一到荷花村,首先被村上干凈整潔的村容村貌所折服,然后被村民淳樸好客的風土人情所感染。
我們參觀的第一站是荷花村的葡萄園基地,葡萄園占地700畝,主要種植海拔800米高山的原生態葡萄,無農藥污染、色澤艷麗。葡萄園負責人盛情邀請我們品嘗特產巨玫瑰葡萄,大家品嘗后口中留有類似玫瑰般香味,汁多脆甜爽口。“我們的葡萄園集采摘、釣魚休閑為一體,是避暑圣地。”葡萄園負責人說。
樣會影響公雞的毛色與數量。
第三站是參觀荷花村的秋土豆。說到秋土豆本身并沒有什么特別之處,但是它的種植方法倒是非常特別,是把已經成熟了的土豆直接放在土地上,再在上面覆蓋干稻草,村民說這樣再過一段時間,原先的土豆便會再接出更多的小土豆,而且種植方法簡便易行,深得村民推廣。
這次考察學習使我深有體會,在理論和實踐的結合下,我對農村廣闊的發展天地信心不已。荷花村從原來的貧困村靠政策和自身條件的優勢因地制宜,發展成為如今的小康村。20__年,荷花村已實現社會總產值3350萬元,20__年全村社會總產值增加到3470萬元,村集體收入15萬元,村民20__年人均年收入4350元到20__年增加到5750,同比遞增1400元,比上年增長20%。同時,精神文明建設同步發展,治安秩序良好。
天行健,君子以自強不息;地勢坤,君子以厚德載物。荷花村的成功經驗使我如獲至寶,荷花村勤勞、善良、好客的風土人情也使我流連忘返。我一定會將此次培訓的所得、所悟、所感銘記于心,并結合青龍村的自身條件因地制宜。早日也把青龍村變成小康村。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇十四
第一段:引言(100字)。
近年來,隨著經濟的全球化和市場的競爭加劇,職工外出考察已經成為很多企業的常規操作。作為一家創新型企業的員工,我有幸參加了公司的一次外出考察,并從中受益匪淺。在這次考察中,我深刻體會到了外出考察對個人和企業的重要性,也經歷了許多難忘的經歷。
第二段:外出考察的意義與價值(200字)。
外出考察不僅僅是為了“旅游”,更重要的是為了獲取實際經驗、開闊眼界、開拓思維,為企業的發展提供有力支撐。在考察中,我們親身參觀了一些具有行業領先地位的企業,借鑒了他們的成功經驗,改進了我們自身的生產和管理方式,提升了企業的整體競爭力。同時,考察還為我們提供了與同行業從業者交流的機會,拓展了人脈圈,激發了我們的創新潛能。
第三段:外出考察的思辨與收獲(300字)。
在外出考察中,我起初并沒有意識到要真正思辨所見所聞,以期獲得更多的收獲。然而,隨著時間的推移,我逐漸學會了積極思考,深入分析企業的成功之道。在一家工藝美術企業的參觀中,我注意到他們將傳統工藝與現代設計相結合,生產出了獨具匠心的產品。這啟發了我,讓我開始思考如何將傳統工藝與我們公司的產品相結合,以符合時代的需求。此外,我還通過和其他公司的職工交流,了解到他們的生產技術和管理理念,這些寶貴的經驗和觀點為我個人的成長提供了重要的指導。
第四段:外出考察的困難與挑戰(300字)。
雖然外出考察帶來了許多收獲,但也面臨著一些困難和挑戰。首先,考察時的行程安排緊湊,需要我們高效地完成各項任務,有時感到疲憊。其次,作為一名參觀者,要準確理解企業的經營模式和管理方法,并及時與自身工作結合起來是一項難題。最后,跨地域的考察還可能遇到外語溝通的問題,需要我們充分利用翻譯和自身英語水平來解決。這些困難和挑戰需要我們有足夠的耐心和靈活的心態來克服。
第五段:對未來的展望(200字)。
通過這次外出考察,我對企業的未來充滿了更多的希望和信心。我相信,只有不斷學習、積累經驗,才能緊跟時代的步伐,在市場競爭中立于不敗之地。因此,我會繼續保持學習的態度,不斷提升自己的專業能力和素質,為企業的發展貢獻自己的力量。同時,我也期待下一次外出考察的機會,不斷拓展自己的視野,不斷開拓自己的思維,在職工外出考察的征途上邁向更高的臺階。
結尾(100字)。
通過這次外出考察,我深刻體會到外出考察對職工個人和企業的價值和意義。它不僅能夠提升職工的專業素養和綜合能力,還能夠為企業的發展帶來巨大的推動力。在未來的工作中,我將繼續保持學習的態度,不斷提升自己,并積極參與到企業的發展中,為企業的繁榮做出更大的貢獻。
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇十五
今天,我很榮幸、也很激動在這里為大家匯報這次赴山東省濟寧市學習的一些心得體會和我個人對高效課堂的一些想法與舉措。不當之處,還望和大家做進一步的交流與探討。20xx年**月**日至20日,在校領導的精心組織安排下,我們一行**人從學校出發奔赴全國教育名市——山東省濟寧市進行了為期十天的學習。在這短短的幾天時間里,我們先后在濟寧一中新校區、濟寧一中老校區、濟寧學院附屬中學進行了參觀學習。期間觀摩了課堂教學并與授課教師交流互動,聽了學校領導的專題講座,同時也參與了濟寧一中新校區課堂教學評課活動。這次學習,使我深受啟發,下面主要談談我在參觀學習后的幾點感受:
最吸引我的是它們的校園文化:一個個整體的規劃,創設了有利于學生勇于進取的文化氛圍,古今中外的名人名言隨處可見,當地名人的塑像成了默默無言的教育者,每一塊墻壁、黑板、樓梯、暖氣包、甚至于每一塊草坪、每一個花壇他們都合理地的有效地利用,每一個角落都洋溢著教育的激情。學校在公寓樓及教學區都有開水和溫開水,在實驗室、音樂美術舞蹈等各功能室、模擬動物園到處能體現出學校對學生的人文關懷。
在課堂聽課活動中,教師教態都十分規范,課堂組織緊張有序,當堂訓練扎實有效,而且各個教師的課堂都具有自己鮮明的特色。敬業精神已經在教師身上得到完美展現。他們一定做出了艱辛的努力,才會有今天的收獲。敬業本質上就是工作觀,他們的工作觀值得我們學習。
教師設置了他們的課堂時間分配為:讓學生自學、討論、展示約30分鐘、教師指導、點撥、答疑約**分鐘、請學生自結、鞏固、檢測約5分鐘。他們的教室是真正意義上的“學室”、“學堂”而非“講堂”,學生成為學習的真正主人,教師往往退居二線,他們的任務是一旦學生點撥出錯或不到位才出手幫助,教師變教為啟,變教為幫。我們觀摩到的每一堂課,教師首先呈現的是學習目標,所有學科的第三個學習目標都是:激情投入、體驗學習的快樂(或享受學習的樂趣),然后是導學案批改信息反饋,其次是站立討論、展示,再次教師點撥,最后鞏固,作業是完成本堂教學知識訓練案或下一節課的導學案。我們無不被學生學前良好的自學習慣、很強的學習能力和學堂上精彩的展示感動著。
導學案中所涉及的探究問題能真正體現課堂教學過程。知識點挖掘細致,我所聽到的英語學科三節課都體現了教學中學習的層次性,學生的主體性,很有實效性。課間通過和幾位任課老師的交流,從這些老師的言語中可以透漏出教師的集體備課效率很高。
整個校園均充滿了以學生為主的校園文化氛圍,從校園到宿舍,從操場到教室,從走廊到廁所,從班級到小組,讓學生成為校園的主人,讓學生的名言、作品和榮譽成為激勵學生學習、轉變學生行為的準則。如請享受無法回避的痛苦,“沒有艱辛,便無收獲”“投資未來的人,是忠于現實的人”“正課與自習一分鐘也不讓自己閑下來,緊張而積極,你的收獲會讓你更加喜悅”,腳踏實地山讓路,持之以恒海可移。這些名言會激勵學生嚴于律己,做事堅持不懈,很實用。學校充分利用校園環境教育學生并激發學生的自信心和學習積極性,利用教室走廊墻壁,隨時給學生提供學習的知識.
進入三所中學,學校干凈整潔,校園和草坪看不到紙屑等垃圾,讓人感到特別清爽,來到教學樓上,精彩紛呈的走廊文化,讓我們倍受啟發,每個班級都有一個別致的名字,班級宣言,班級制度措施,班級才藝顯示。班級的文化將班級的東西展示在全校師生的眼皮底下,有利于他們的重視和執行,也有利于學生自覺遵守紀律,班級的才藝展示讓他們感到有才藝的驕傲和自豪,促進他們積極進取。
下課鈴響后,學生迅速下樓到指定地點集合,班長身披寫有班級的彩帶,帶領本班學生胸貼背式的跑操開始,口號聲音嘹亮,隊伍整齊,學生斗志昂揚,這樣既可以培養他們的團隊精神,也可以激發他們的信心,參觀的教師拿起相機。真是無比震撼!
所有教師和學生進出學生公寓必須刷卡,午休期間禁止任何人進出,公寓大門關閉。公寓樓一進門就張貼著學生作息時間表、學生公寓管理條例、學生公寓自主管理反饋卡。每個學生宿舍門口都張貼著該宿舍學生的信息及學生的格言承諾。學校每周對學生宿舍衛生整齊程度及安全等方面進行綜合評比,評比成績與班級考核掛鉤.
濟寧一中有自己的學生樂隊、舞蹈隊、武術隊,隨時可以應對校內外的才藝表演。濟寧學院附屬中學有自己的電視臺,主持人均是該校的學生。另外,該校還有一支小解說員隊伍,遇到校外領導等人員去參觀,學校可以隨時把這支隊伍拉出來一展學校的風采.所有這些方面非常值得我們好好借鑒。
最值得的我感動的是這次李秋生校長給我高中部高三年級共捐贈高考教輔資料62冊,合計人民幣2444.2元。當我回到高中部告訴大家這一好消息是,所有教師真是比過年還高興。在這里,我代表所有高中部教師對校領導表示衷心的感謝。同時,我也代表高三所有教師在此保證,我們會充分利用這些教輔資料,決不會辜負校領導對我們的期望。在高三的最后沖刺階段,我們會比以往更加努力,我們會更加用心鉆研教材,爭取在明年的高考中讓我們的學生以優異的成績回報學校、教師和家長。最后,我再次感謝領導給了我這次考察與學習的機會,使我真切地了解到了其它學校的教育現狀,有機會解讀了先進的教育、教學理念,獲得了許多教育改革的信息,觸發了我許多教育靈感。相信在我今后的工作中必將產生巨大而深遠的影響。它必將成為我人生的一段重要歷程,給我留下難以磨滅的記憶!
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇十六
8月24—8月26日我們xx縣第三期青干班在縣委組織部領導和黨校老師的帶領下赴華寧、紅塔區和仙福公司就進行了考察學習。我們先后參觀考察了華寧縣盤溪鎮大龍潭景區和建在景區內的云南阿穆爾鱘鰉魚養殖有限公司的鱘魚養殖基地、華寧陶藝術館、紅塔集團卷煙生產線、大營街高龍潭社區和大開門仙福集團。通過一路考察,一路對比,一路思考,我感到觸動很大,感受很深,收獲很多,受益匪淺。
這次出去考察學習幾個點各具特色,都有值得我們學習借鑒的地方,下面我依次談談我的感受:
8月24日下午,我們先參觀了華寧縣盤溪鎮大龍潭景區。大龍潭景區內的主要景點就是七犀潭,七犀譚現今叫大龍潭,清康熙初年出水,1662—1671年,福照莊翰林院檢討董健加筑大龍潭埂,開溝修建大、小冒洞。經水利技術人員考察測量,七犀潭呈鍋狀,深達78米,出水量4.169立方/秒,居全省第一,全國第三大潭。走在大龍潭邊上,欣賞著那碧綠的譚面,在感受著這大自然的恩賜的同時,我覺得大龍潭的開發宣傳還不夠。整個參觀的過程中,除了我們這行人,只有幾個小孩在譚中戲水,鮮見游人。我認為,旅游資源是可再生資源,開發和保護并不沖突,甚至是相輔相成的,如果不是這次參觀,我們大多數人根本不知道華寧盤溪有這么一個美麗的大龍潭。
帶著一絲遺憾,我們走進了景區旁的云南阿穆爾鱘鰉魚養殖有限公司鱘魚養殖基地,在哪里,我那一絲遺憾被那一池池、一條條大大小小的鱘魚一掃而光。在那一排排的養魚池里,從那大大小小的正歡快地暢游鱘魚著的鱘魚身上。我感受到了一個新興的、生態型的高端食品產業的勃勃生機。鱘魚是世界上現有魚類中體形大、壽命長、最古老的一種魚類,迄今已有2億多年的歷史,稱之為“水中活化石”。 鱘魚經濟價值很高,鱘魚肉、魚籽的售價都很高,魚籽醬更是高達5元/克,鱘魚皮是制作高檔皮革制品的好原料,抗撕裂性、耐磨性、柔韌性可與鱷魚皮媲美。但鱘魚對水質要求比較嚴格,喜生活于流水、溶氧含量較高,水溫偏低,底質為礫石的水環境中。而大龍潭的水質剛剛符合了這一切,當地政府也果斷引進了這家企業,實現了企業和政府的雙贏。在這一點上,我覺得我們可以借鑒的地方很多。
緊接著,我們參觀了位于縣城的華寧陶藝術館。我對陶瓷認識不多,據藝術館工作人員介紹,華寧陶古稱“寧州陶”,興于明代洪武年間,盛于清朝中期,距今已有600多年的發展歷史,是明代景德鎮以外青花瓷的重要窯場——玉溪窯的重要組成部分。觀賞這那五顏六色、大大小小的彩陶,聽著工作人員的解說我在此陷入深深的思索中。600多年的歷史積淀與300萬元的年銷售收入,構成了一個令人思索的數字。我認為是該把“華寧陶”這一項非物質文化遺產提上保護發展的議程了。不說別的,光看這“華寧陶藝術館”位置——在一條商業街的三樓,一樓是商鋪,二樓是旅館,進入藝術館得通過旅館大廳,門外,如果不仔細看幾乎發現不了“華寧陶藝術館”的招牌。在這里,當地政府對這一藝術館的重視程度就可見一斑。在此,我由衷地希望華寧陶能重新煥發出工作人員講述般的往日的風采。
8月25日,我們參觀了紅塔集團卷煙生產線。首先,我們在報告廳觀看了一部以“山高人為峰”為主題的企業文化紀錄片,在短片中,我深刻理解了“山高人為峰”的意義——“山”就是紅塔山,紅塔集團;“人”就是人民大眾。這句話反映了紅塔集團“以人為本”的企業理念。接下來,我們參觀了玉溪卷煙廠生產二部制絲、卷包生產線和高架庫。在參觀過程中,工作人員向大家介紹了紅塔集團先進的卷煙生產設備、卷煙制造流程、新產品研發,以及紅塔集團為提升核心競爭力而進行的大規模技改。高度自動化的生產設備和整潔明亮的生產車間、快速運轉的設備、動作精準復雜的機械手、穿梭自如的激光導航小車,無不吸引著我們的目光。短暫的參觀時間里,我們不斷的感受紅塔集團現代化、人文化、流程化的企業管理。看著每秒1xx支高速運行的卷包設備,第一次,我真切地感受什么才是真正的現代化。第一次,我近距離了解了一個成功企業的發展理念和精神面貌,感受到了高度科學化管理的現代氣息,切身地感受到“科學技術就是第一生產力”。
按行程安排,8月25日下午,我們參觀了紅塔區鳳凰路街道辦事處高龍潭社區。由于地域條件、自然條件不同,高龍潭社區的好多東西都是我們無法比擬的,但我在他們的“創先爭優”活動宣傳冊里找到了值得我們學習借鑒的地方。當前,我們正在進行著“創先爭優”活動,我覺得,好多地方都陷入了為了活動而活動的形式主義的泥沼中了,在如何調動黨員積極性充分發揮黨員先鋒模范帶頭作用上,回去之后我一定認真學習高龍潭經驗,結合本地實際認真研究,爭取有新突破。
8月26日,我們走進了本次考察學習的最后一站:云南玉溪仙福鋼鐵(集團)有限公司。位于大開門的仙福公司成立于xx年,占地3000畝,資產總額30億元,員工3000人,xx年,實現工業總產值48億元,銷售收入62.5億元,上繳稅金2.03億元,已形成集礦山開采、高爐煉鐵、轉爐煉鋼、鋼坯熱送連續軋材為一體的大型鋼鐵企業,達到年產鐵200萬噸、鋼180萬噸、鋼材150萬噸的生產能力。在轟鳴的機器聲中,我們主要參觀了兩個軋鋼車間,在那里,我親眼目睹了整個又鋼坯到鋼筋的生產過程,在那轟鳴的車間里,我再次感受到了“科學技術就是第一生產力”。我為我們xx有這樣的現代化企業感到自豪。
為期三天的考察學習結束了,在這次考察學習中,我看到了差距,也看到了希望。臨淵羨魚,不如退而結網;心動更要行動。回去之后,我一定結合自身工作實際,合理引用這次考察學習的經驗,努力為開創xx更加美好的明天而努力!
2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇十七
在第二十九個教師節到來之際,市教體局積極響應中央有關號召,創新教師節表彰獎勵方式,組織全市優秀教育工作者,優秀教師,優秀班主任參觀了解我市經濟社會建設成就。先后參觀了我是文化體育中心建設項目,生態紡織園區,銀川綜合保稅區,靈武臨港產業園區,大唐昂立光伏電站項目,寧夏涇靈社區和涇靈燕寶小學,靈武再生資源產業園,以及靈武市城鄉綜合整治等重大項目工程。讓我們全體受表彰教師第一次全面了解了靈武經濟社會發展的整體情況。看到靈武經濟社會發展取得的成就讓我們倍感自豪,看到靈武將要發生的巨大變化,讓我們對未來靈武的發展充滿信心,對自己的生活充滿希望,為靈武教育的發展充滿期待。
通過此次參觀學習,我對自己所從事的教育工作有了更新的體會:
一、立足三尺講臺,放眼家鄉發展。當我們一次次走進促進靈武經濟社會發展的重大工程項目現場時,我第一次感到自己的不足。總以為作為教師,能夠立足三尺講臺,將課本知識傳授給學生,就已經完成了使命,就已經把工作做好。而這還遠遠不夠,“讀萬卷書,行萬里路”,通過參觀學習,我深深感到,自己的教學只做到了一半, 那就是讓學生“讀書”。還沒做到更重要的另一半,那就是讓學生“行路”。教師的視野都只局限在課本,講臺,如何談學生的視野開闊和拓展。有了這樣的一次行路經歷,我可以將看到的,聽到的,想到的,在講臺上告訴學生,讓學生能夠通過自己感受外面所發生的變化,以及這些變化會給自己的未來,自己的生活帶來哪些影響。這樣才能激發學生運用學到的知識去實現自己的夢想,創造自己的美好生活,樹立建設家鄉的遠大理想。
二、立足工作崗位,服務社會發展。作為一名教師,自己的工作每天都在校園里進行,在課堂中完成。總感覺自己的貢獻是那么的微不足道,對社會發展的價值太遙遠,沒有現實的意義。但是,當聽到我們的園區的發展急需大量的具有一定知識基礎的產業工人,需要我們教育在短時期內完成培養。我們的城鄉綜合整治工程中教育部門給與的大力支持,離不開部分教師的積極響應。我深深的感到自己雖然崗位在校園,但擔負的責任非常重大,所產生的影響力也非常巨大,足以影響到社會發展的速度和進程。意識到了自己必須立足工作崗位,努力工作,要把教育教學工作和社會發展需求結合起來,為靈武經濟社會發展貢獻力量。三、抓住機遇,建功立業。靈武的經濟社會發展所取得的巨大成就,靈武即將發生的翻天覆地的'變化讓我真切感受到,自己處在一個歷史機遇期。一個為家鄉發展貢獻力量,為實現自身價值,實現夢想的重大機遇期。作為一名教育工作者,我們將立足崗位,將工作的視角方款,將教育的影響推向將來。在提高教學質量,提升學生成績的同時,更要從思想上幫助學生樹立信心,從理想上確定生活夢想,從行動上指明自己未來的方向。靈武的發展離不開高素質的公民和勞動者,而自己所從事的教育工作正在完成這個重要的發展任務,在以后的工作中,我們將努力提升理論素養,提高教學水平,結合家鄉的發展實際,把課本知識和靈武發展結合起來,讓學生明白自己的提高對于靈武發展的重要意義,讓學生一起感受到自己已經處在這個機遇期,正在參與這場偉大的變革。并能夠為實現夢想,促進家鄉發展而努力學習,不斷進步。
一天的參觀學習,拓展了自己的視野,也開闊了自己的思路。讓我值得反思的是:教育的目的是什么,教育的價值有多大。眼睛看到的不僅僅只有鼻梁,還有以外的廣闊天地;教師的舞臺不單單是三尺講臺,這三尺講臺將為學生延伸出無限的廣闊舞臺。
2017年5月20日至27日,我有幸隨辦公廳領導干部公共管理第二期研修班赴杭州、義烏、寧波和上海進行了培訓考察。我非常珍惜這次學習機會,嚴格守紀,虛心學習,勤于思考,利用課余時間與授課老師交流,帶著問題去考察,和同事們溝通探討,相互學習。通過一周的學習考察活動,使我開拓了視野,發現了差距,增長了知識,受益非淺。現將主要情況總結匯報如下:
一、總體感受
此次培訓考察分為理論教學和實地考察兩個階段,時間緊、任務重。但我感覺整個培訓考察行程安排科學、內容設臵豐富、理論結合實際、針對性較強,雖然只有短短一周,但收獲頗豐。杭州、義烏、寧波和上海這些一線城市先進可行的發展理念、整潔優美的城市環境、自信文明的市民形象、活力無限的民營經濟,都給我留下了深深的印象。
二、主要收獲和體會
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2023年外出考察心得體會(模板18篇)篇十八
“百聞不如一見”,外出考察有利于開闊眼界,解放思想,促進工作。下面是本站小編為大家整理的學校外出考察。
供大家分享。
近年區教委非常重視校級干部的培訓和提高工作。在一個半月的學習培訓期間,采取了請知名專家和校長授課并講授實踐經驗,還采用了走出去看一看的方法,用了一周的時間,到了兩個省的三處學校,實地察看并聽取講解和介紹,受益匪淺。經過考察校園文化建設、交流學校教育教學管理、教育科研成果、特色課程開放、素質教育的不同形式,學習了管理的經驗,開闊了辦學的眼界,提高了認識,明確了方向,提高了管理學校的理論水平和實踐能力,對下一步的工作有了一個很好的思路。
一、被考察的三處學校的情況。
1、山東省濟南第一中學。
創建于19xx年,有著醇厚的文化氛圍和悠久的育人傳統。一百多年來,濟南一中以不屈不撓、勇于奮進的精神,兼收并蓄、厚積薄發的品格,民主科學、嚴謹求實的作風,為民族的崛起和振興,培養了一代又一代的社會英才。楚圖南、胡也頻、李廣田、卞之琳等近代著名學者、作家都曾在這里任教;鄧恩銘、季羨林、臧克家、賀敬之、歐陽中石等都曾在這里讀書學習;中科院(工程院)院士陳力為、葉連俊、馬祖光、袁業立、崔爾杰、王恩多、彭實戈和美國科學院院士、著名數學家王浩等都是從這里走向成功。
濟南一中是山東省首批重點中學、首批省級規范化學校、首批全國現代教育技術實驗學校、山東省電化教育示范學校、山東省藝術教育示范學校、山東省教書育人先進單位、山東省精神文明先進單位、全國體育工作先進單位、山東省教育國際交流合作基地。學校現有62個教學班,3600多名學生。學校師資力量雄厚,有72名高級教師,1人具有博士學位,34人具有碩士學位。
百年的業績、百年的英名使學校具有獨特的魅力、悠久的歷史和廣博深厚的文化。學校新校區的落成又使這所百年老校面貌煥然一新,呈現出蓬勃的生機和活力。新校區占地99959平方米,建筑面積92319平方米,校園環境幽靜優美,校舍莊重、古樸、典雅,具備現代化功能、充滿人文氣息,成為省城濟南一座令青少年學生向往的高中學府。深厚的歷史文化積淀,優良的辦學傳統,不斷創新的管理機制和制度,優秀的教師隊伍,現代化的教學設施,為學校科學發展,和諧發展,特色發展,率先發展,跨越發展奠定了雄厚的發展基礎。
2、青島新昌路小學。
青島新昌路小學建于1994年,現有14個教學班,學生528人,教師44人。學校始終把尊重、激勵、生動發展作為辦學目標,把關愛生命、關注世界、關心成長作為學校的校訓,努力實踐著讓教育滿足生命成長需要的辦學理念。
學校是青島市實施小班化教育最早的學校之一,《小班化課堂學習方式暨指導策略研究》被立項為山東省教育規劃十五重點課題,面向全體學生,實行個別化教育,營造適合學生個性發展的學校文化,實現學生的生動發展。
學校還通過構建學習型組織,有效地促進了教師專業發展。山東省教育規劃重點課題《生命教育理念下的教師發展課程研究》有效促進了教師的生命成長。學校成功承接了山東省校本培訓現場會,教師教育工作成為學校新凸顯的優勢和特色。
學校先后榮獲全。
國學。
習型學校,山東省規范化學校,山東省校本培訓示范學校,全國、省級藝術教育先進單位,青島市文明單位,青島市規范化學校,青島市依法治教示范學校,青島市校本培訓示范學校,青島市創建學習型組織,爭做知識型職工先進單位等榮譽稱號。
3、青島市實驗幼兒園。
青島市實驗幼兒園創建于1993年,系市教育局直屬單位。目前,共擁有橫跨島城東西新老城區三個園區。第一園區,座落于面臨大海的八大峽小區,地處龍羊峽路13號、紅山峽支路3號,有8個教學班和早教中心,在園幼兒400余名;第二園區,座落于東部福林小區,地處大堯二路25號,創辦于20xx年,擁有9個教學班和早教中心,在園幼兒450余名;第三園區,座落于浮山后曙光山色小區,擁有6個教學班的規模,目前,開設了3個教學班和早教中心,在園幼兒90余名。三個園區正式在編教職工71人。教師全部擁有大專以上學歷,其中,本科學歷占45%,5名教師屬英語本科畢業。保健醫3人,其中,副主任醫師1人,醫師2人;廚師中高級廚師5人,三級廚師3人。全園擁有價值近百萬余元的國內外幼教研究書籍、音像資料、幼兒閱讀資料、各類教育雜志等。
二、啟發與收獲。
1、改革與創新是學校的生存之道。
因為創造適合學生發展的教育是學校永恒的教育價值,所以,改革與創新永遠是學校的主題詞。知識不僅僅來源于課本,教學不僅僅發生于教室,能力不僅僅來自于讀書,情感發展不僅僅得益于校園,多種生活課為學生的多樣化發展開辟了一個新天地。
改革、選擇帶來的多樣性、自由性、個性化沖擊了傳統教育整齊劃一、批量生產的模式和理念。對于學生來說,擁有自主發展的空間和權利之后,最重要的任務依然是學會選擇。
2、優秀與卓越是學校的發展之道。
人的心理深層有種被同類認知的贊同感,那就是每個人都渴望優秀與卓越。因此優秀與卓越是學生主體性發展能力的選擇。是教師自主型專業發展能力的選擇。是學校管理民主制度與文化的選擇。
3、教師的敬業與精業是學校的精神支柱。
學校是教師專業成長的空間,施展才華的舞臺和幸福生活的家園。老師的敬業是學生健康成長的保證。老師的精業是知識專業化的需求,也是學生積累知識和未來生活實踐的重要保證。4、制度與民主的和諧是學校管理的精髓。
制度與民主是學校管理的一種選擇,也是學校發展的一個選擇,這個選擇是正確而有效的,因為既選擇了民主,又選擇了制度。民主,是學校長盛不衰的鮮活血源;而制度是學校有序發展的保證。
5、尊重與理解、對話與交流是學校人際關系的準則。尊重和理解是我們的教育文化20xx年大學生外出考察報告。
工作報告。
尊重與理解的力量是巨大的,它使師生關系飽含著愛和寬容,走向了民主與平等;它使學校、家長、學生各方趨向共識,共同努力創造和諧的教育環境尊重與理解,在喚醒學生的主體意識理解與尊重,使校園變得更加和諧尊重與理解,成為學校主體性德育的主音符。
學校在傳授的基礎上增加了交流,由此教學雙方真正成為了課堂的主人,平等關系的兩個主體。而主體性教學文化的生成也就因此實現了。師生之間的交流是那么的簡單而獨特,有時甚至令人喜出望外!師生之間的交流是心與心的感應,是來自心靈深處的行動。
三、反思。
名言警句。
書櫥等,營造了濃厚良好的育人環境。
2、充分發揮孩子的作用,讓學生創、編、頌學生童謠,提高了學生的寫作能力和觀察事物的能力,開拓了學生的視野。
3、開展教科研工作,學習講學稿的特色教學,讓講學稿成為我們今后教學的又一新的教學模式,成為促進教育教學的又一新的事物,為我所用,提高教學質量。
本次通過參觀校園與領導交流、座談,聽取經驗介紹等形式,獲得了大量的真實鮮活的第一手資料,給我留下了深刻的印象,覺得受益匪淺。我想:先進的教學理念必將融入我今后的工作之中,對本校的教育教學管理和教學質量的提高必將起到一定的作用。
為了使學校擴建的規劃和設計更加科學,更加符合我校辦學實際規模和創辦國家級示范高中的需要,由公司領導帶隊,省設計院和太原理工大設計院派人參與一行六人外出考察。本次考察內容除學校建設規劃和設計這項主要內容外,還考察了外地名校的管理和現代信息技術教育的開展情況。考察中我們采用了訪、看、拍照(錄相)和索取資料等辦法,參觀考察了深圳、珠海特區,北京、重慶兩直轄市,以及江蘇的江陽,山西太原等七個城市的14所名校。
第一部分:所考察各校的特點。
一、深圳高級中學。
1.概況。
深圳高級中學創辦于1997年,公辦全寄宿學校。學校占地面積65667平方米,建筑面積67000平方米,現有教學班46個,在校生2500人。專任教師200人,其中特級教師3人,高級85人,一級98人,本科以上學歷183人,平均年齡36歲。
2.學校建筑特色。
(1)學校建筑莊重典雅,具有東方與西歐結合的風格。
(2)建筑群錯落有序,色調統一,現代文化濃郁。
(3)教學區,辦公區,運動區,服務區劃科學合理。
(4)學生宿舍帶有衛生間,安裝有空調。
(5)大型建筑中設置了圖書館和報告廳等公共設施,綠化面積達40%。
3.校園網絡建設投資大,達1200萬。各教室有多媒體教學設備,學生機房建設六個,教師備有筆記本電腦。
4.辦學特色。
(1)分層教學(a、b、c)。(2)學生自律管理。
5、借鑒之處。
(1)在建筑設計上可以借鑒其東西結合的風格,以及建筑功能區劃的思想(如報告廳連體設計)。
(2)在辦學上可以借鑒其分層教學的做法。
二.深圳實驗學校。
1.概況。
深圳實驗學校于1985年建校,集高中、初中、小學、幼兒園一體,分為四個部分的獨校園。xx年兼并一所民辦中學,現該部單辦高中。
2.校園建筑特色。
整體一般,呈天井形兩進院落。但教學功能區劃合理,學校綠化面積達標,植物種類多,建有房頂植物園和陽臺花卉。
3.辦學特色。
(1)從管理者到教師在觀念上的轉變明顯。
(2)隱形課程、壁畫、雕塑、講座。
(3)固定活動。
10月份為教學開放周,邀請社會各界隨時來校聽課,同時為學校提出意見和建議等。
4.借鑒之處。
(1)建筑方面:浮雕(深圳高級中學也有)、植物園。
(2)辦學方面:教育觀念的更新和轉變。
三.珠海市第一中學高中部。
1.概況。
珠海市第一中學占地300畝,現有教學班46個,在校生2500人,于1999年新建,由清華大學設計。總投資2億人民幣。
2.建筑特色。
(1)整體規劃科學合理,功能區劃符合現代示范高中的要求。
(2)各年級的教學樓,學生宿舍樓單列20xx年大學生外出考察報告20xx年大學生外出考察報告。公用設施:圖書館、體育館、游泳池等一應俱全。
(3)該校正在新建圖書館和大型體育館,在功能使用上更為超前。
(4)運動場館,球類田徑分離。
3.辦學特色。
(1)學校管理制度科學化、程序化。
(2)教研教成果顯著(出版了多本教師教研成果著作)。
4.現代信息技術。
校園網絡、教學監控系統、校園電視臺和多媒體教學共投資xx萬元,屬國內一流。
5.借鑒之處。
(1)建筑方面:功能區劃,各功能區的連通,以及建筑的外型和色調。
(2)校園網絡建設。
四.中山紀念中學。
1.概況。
創建于1934年,由中山先生之子孫科創建。校園面積350畝,寄宿制學校,在校生3700人,教職工200多人。
2.建筑特色。
主體建筑群對稱排列,紅墻綠瓦,中軸線最高處為逸仙堂,左右兩側為慶齡堂、壽屏堂、鶴齡堂等,均以中山先生好友命名。近年竣工的科學館、體育館、游泳池、藝術樓與舊建筑遙相呼應,整個校園郁郁蔥蔥。
3.辦學特色。
建校60多年來,該校秉承中山先生“為國育人”的遺教,以培養高素質、高層次人才為宗旨,以“中山精神+現代素質”為辦學特色,九十年代以來,高考升學率都在90%以上,被省教育廳譽為“低進高出,加工能力強”的學校,多次評為市級、省級、國家級模范學校。
4.借鑒之處。
(1)建筑古香古色與現代氣息的交融。深厚的文化底蘊。
(2)校園文化建設。
五、重慶一中。
1、概況:1931年建校,占地220畝,建筑面積10萬平方米,教職工400人,學生4000人。該校具有悠久的歷史,深厚的文化底蘊和革命經歷。
2、建筑特色:沿校園中軸線是空曠的廣場和體育場。教學樓、實驗樓、圖書館、體育館。學生宿舍和辦公樓在兩側而立,給人以視野開闊的感覺。
3、辦學特色:(1)教學成績好,每年升入重點院校的學生比例很大。(2)國際交流和聯合上取得喜人的成績,該校與美、英、法、韓、新加坡等國的一些知名中學都有友好往來。(3)“科技四小”活動成果顯著。
4、信息技術教育:投資1000余萬元。每個教室都有多媒體教學設施,教師都有筆記本電腦,連通100兆寬帶。
5、借鑒之處:
(1)建筑方面:廣場設計與建設,坡地的綠化,建筑的排列。
(2)辦學方面:對外交流。
六、重慶三中(重慶南開中學)。
1、概況:重慶南開中學創辦于1936年,完全中學。現有教學班96個,學生5000人。該校創辦以來,共培養出中國科學院,中國工程院院士31人,省部級領導和將軍20多人,xx年升入清華大學學生49人,xx年升入這兩所大學的學生40人,是一所全國重點中學。
2、建筑特色:中心地帶開闊,兩翼為教學樓、圖書館、藝術館、體育館和科學館,給人以空曠感覺。建校時間長,正在改造原有建筑。
3、辦學特色:
(1)辦學質量高20xx年大學生外出考察報告工作報告。
(2)教研教改工作卓見成效,形成了一支優秀的師資隊伍。
(3)形成深厚的校園文化。
5.借鑒之處:
(1)建筑規劃要給人以醒目流暢之感。
(2)在校園文化建設上體現學校特色。(校史展覽館將該校風雨60年的奮斗歷程縮濃該室)。
七、江陽華士高中、華士實驗學校國際部。
1.概況。
2.建筑特色。
這兩所學校在設計和建筑風格上有相似之處。突出南方建筑特色,曲線型建筑多。呈井字形狀,四廊相連,外觀美,特別是華士實驗學校國際部。其幼兒、小學、中學的建筑充分考慮到學生的年齡特點和實際教學功能。
3.借鑒之處。
(1)在設計過程中應充分考慮學生年齡特點和不同學段教學功能特征。
(2)規劃中應考慮學生休閑之地(小公園)。
八、南京師大(附中)。
南京師大是南京大學城中建設最漂亮的一所學校,氣勢宏大,設計不俗,特點是能巧妙地利用地形特點,科學合理地安排建筑,令人嘆服。其體育館、圖書館和廣場的設計都值得我的借鑒。另外,該校將生活、學習、運動化為幾個整體區域,給教學和學生生活帶來了極大的便利,幾個區域與共用設施,如圖書館、體育中心等建筑之間都有校內公交車接送師生。
一、基本情況。
張明偉,男,1989年10月生于江蘇泰興,中共黨員,曾任揚州大學農學院農學0801班班長,及農學院學生會主席。現任農學院高層次人才培養基地班班長。他思想積極上進,學習成績優秀,工作能力突出,吃苦耐勞,具有較強的集體榮譽感和工作責任心,在工作中創建了良好的團隊形象,樹立了較高的威信,表現出較強的綜合素質。
二、思想情況。
作責任感,組織紀律性強,在原則問題和重大事件上立場堅定,旗幟鮮明。從進入大學后他就嚴格執行團組織的章程和組織原則,以團員的標準嚴格要求自己,各方面力爭成為青年團員的模范。思想上追求上進。在開學初遞交了。
入黨申請書。
并認真按照上級團組織的要求自覺學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想。積極向黨組織靠攏學習黨的基本知識。積極加了黨校培訓班學習對黨的性質、綱領、章程等有較深刻的認識有堅定的入黨信念。并與今年六月成為一名正式中共黨員。他以實際行動在工作、學習中自覺增強自身的黨性原則加強黨性鍛煉。嚴格按照黨章中所規定的黨員標準約束自己。
三、工作能力情況。
班會和集體活動,并組織成立了班級互助學習小組,有效促進了班級成員之間的溝通交流和共同進步。在學院、班級工作和校園文化活動開展方面,認真做好宣傳員、組織員工作,保證了各項活動的有效開展,營造了良好的班風學風,不僅帶領班級在成績上保持年級前列,還帶領班級獲得眾多榮譽,先后多次獲得“班風學風建設月先進班級”、“揚州大學優良學風班”、“揚州大學優良學風團支部”以及“揚州大學紅旗團支部”和“揚州大學紅旗團支部標兵”等多種稱號。
他熱心學生工作,經過兩年的學生會工作的磨練后,通過公開競選,當選為院學生會主席。其間,注重學生會自身建設,從加強內部管理,打造精品活動,維護學生權益,服務大學生成長成才著手,努力推進學生會各項工作的有效開展,樹立了學生會的良好形象。在作好本職工作的基礎上,他同時要還注重培養團隊合作能力和處理突發事件的能力,創造性的開展活動,來豐富廣大同學的課余生活。在工作中他堅持少說多做身體力行,個別談心了解團隊成員狀況,虛心學習,互相幫助,彌補不足。
此外他還積極參與和組織大學生暑期社會實踐活動的組織工作,并在課余時間聯系揚州寶塔社區居委會,組織班級同學多次參加志愿者“服務百居”活動,開展健康知識宣講,義務打掃等活動,在實際參與過程中認真體會“受教育、做貢獻、長才干”的深刻內涵,被授予校大學生暑期社會實踐“先進個人”稱號。
四、自身素質。
五、他深刻地認識到學生干部首先的前提是學生,具有較高的學習能力和優異的學習成績是首要條件,成績是衡量一個學生的重要指標之一,所以他一直很注重自己的學習成績,在做好自己的學業之外再開展其他工作,注重發揮榜樣表率作用,努力做到全面發展。在大學三年中學習勤奮刻苦,成績名列班級前茅,先后通過了英語四級和計算機二級、三級,并兩次榮獲一等獎學金以及朱敬文獎學金。在課余時間,還積極參加實驗研究,申報科技創興項目,其項目成功立項并獲得資助,最后如期完成且在《中國農學通報》雜志上發表論文一篇,并在校挑戰杯中獲生命科學類二等獎。在同學中樹立了良好的表率和較高的威信。同時也嚴格要求自己,工作盡心盡責,先后榮獲院先進個人、院優秀學生干部、院三好學生、揚州大學優秀團員等多項榮譽稱號。創建優秀團隊形象并在揚州大學校園先鋒評比中被評為“團隊先鋒”。所在宿舍連續三年在校“學生宿舍文化建設月”中獲得“文明宿舍”稱號,并被評為“黨員示范寢室”,在宿舍文化建設中樹立了一面鮮明旗幟。