在服務月中，志愿者們為社會做出了巨大貢獻，他們的無私奉獻值得我們的敬佩和學習。在完成自己的服務月總結之前，不妨先參考一些范文，了解其他人的寫作思路和表達方式。

家政服務機構合同范文（17篇）篇一

甲乙雙方本著互信原則簽訂合同，以便雙方共同遵守。

月年月

1、甲方為乙方提供位于的服務場地。

2、甲方每月30日按時足額支付乙方服務工資元，逾期乙方有權終止服務。

3、乙方每天按時到甲方住地實施家政服務，（打掃房間清潔、交水電氣、電話費）認真負責。

4、合同期間，有另行事宜，甲乙雙方協商解決。

5、合同期間，甲乙雙方不得隨意解除合同，特殊情況協商解決。

6、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（簽字）： 乙方（簽字）： 電話：電話：

年 月 日

家政服務機構合同范文（17篇）篇二

家庭地址：___________

身份證號：___________

聯系電話：___________

甲乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

1．合同期限為 月，從____年____月____日起至____年____月____日止。

2．聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3．本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月通知對方。

試用期限為___天，即從_____年 ____月 ____日起至____年 ____月____ 日止。

1．甲方聘請乙方主要從事幼兒學前教育、護理、家教等工作。

2．甲方實行每月工休 天，可和雇主自行調整累計休息。

3．甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

第五條 服務培訓費用

跟蹤服務、培訓、教材費用 ____元/年，費用從乙方試用期工資中扣除 。

1．乙方須提供有效身份證復印件、學歷證明、正規醫院體驗證明、深戶擔保人一名。

2．乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育，接受甲方同等條件工作調配。

1．在試用期內，乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作；

2．提供的證明資料不真實或對雇主提供劣質服務，并造成很壞影響的；

4．被依法追究刑事責任的。

1．在試用期內的；

2．甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

1．甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2．本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，經甲、乙雙方簽字后生效（家政人員擔保書）作為合同副本。

3．本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。

甲方：______________乙方：______________

代表人：_____________ 擔保人：____________

______年_____月____日 ______年____月____日

家政服務機構合同范文（17篇）篇三

1.用人單位不得招用未滿16周歲的未成年人。

2.勞動合同期限在六個月以下的，試用期不得超過____日;勞動合同期限在六個月以上________年以下的，試用期不得超過____日;勞動合同期限在________年以上兩年以下的，試用期不得超過____日。試用期包括在勞動合同期限內。

3.用人單位支付勞動者工資不得低于本地最低工資標準。本地區最低工資標準為 元月(小時)。(________年度)

4.用人單位依法安排勞動者延長工作時間的，支付勞動者不低于工資的150%的工資報酬;安排勞動者在休息日工作又不能安排補休的，支付勞動者不低于工資的200%的工資報酬;安排勞動者在法定休假日工作的，支付勞動者不低于工資的300%的工資報酬。

5.當用人單位有克扣或者無故拖欠勞動者工資等違反勞動保障法律、法規或者規章的行為，侵犯勞動者合法權益的，勞動者可以依法向用人單位用工所在地勞動保障行政部門勞動保障監察機構投訴。投訴電話： 。

6.用人單位應當按照有關法律、法規和國家及地方相關規定參加社會保險。

7.雙方應當仔細閱讀合同條款，以明確其權利和義務。

甲方(用人單位)名稱：______________

法定代表人：_______________

地 址：_________________

聯系電話：_________________

乙方(勞動者)姓名：________________

家庭住址：_________________

居民身份證號碼：___________

聯系電話：_________________

根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關規定，甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則訂立本勞動合同。

一、勞動合同期限

(一)甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動合同期限：

1. 有固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。

2. 無固定期限：自________年____月____日起至 止。

其中，試用期自________年____月____日至________年____月____日。

二、工作內容和工作時間

(二)根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在__________崗位上工作。經甲乙雙方協商同意，可以變更工作崗位，雙方簽署的變更協議或者通知書作為本合同的附件。

(三)乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。

(四)乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息____日。

甲方高級管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責范圍的關系不能按照前款執行的職工，經勞動保障行政部門批準，可以實行不定時工作制。

三、勞動報酬和社會保險

(五)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月____日前支付工資。

(六)試用期期間的工資為__________元月。

(七)甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的，不得折算為乙方工資。

(八)乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規定執行。

四、勞動保護和勞動條件

(九)甲方必須按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

(十)甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須達到安全、衛生要求。

(十

一)甲方必須對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

(十

二)用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發生，避免和減少職業病危害。 職工發生工傷時，用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。

五、勞動紀律

(十

三)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規章制度，應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。

(十

四)乙方自覺遵守有關勞動法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時完成工作任務。

(十

五)甲方安排乙方的工作違法、不道德或者損害乙方身心健康的，乙方有權拒絕。

(十

六)乙方有義務保守甲方的商業秘密。甲方對乙方的個人資料，未經乙方同意，不得公開或者泄漏。

(十

七)乙方違反勞動紀律，甲方可跟據本單位依法制定的規章制度，給予相應的處理。

六、勞動合同的解除和終止

(十

八)甲乙雙方單方面解除本合同，應符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規定。乙方有《勞動法》第29條規定情形的，甲方不得隨意解除本合同。

(十

九)勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現，勞動合同即行終止。甲乙雙方協商同意，可以續訂勞動合同。

(二

十)解除、終止勞動合同時，甲方應當出具解除、終止勞動合同的證明書或者相關文件。

七、經濟補償與賠償

(二十

(二)、

(三)項規定解除本合同，甲方也應按照《勞動法》及有關規定執行。

(二十

二)甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，依法支付賠償金。

八、勞動爭議處理

(二十

三)甲、乙雙方在履行本勞動合同時發生爭議的，可先協商解決;不愿協商或者協商不成的，可在爭議發生之日起____日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在____日內向當地人民法院提起訴訟。

九、其他約定

(二十

___________________________________________________________________________________________。

(二十

五)本勞動合同與國家法律法規及有關規定相違背的，依照國家法律法規及有關規定執行。

本勞動合同一式2份，甲乙雙方各執1份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章) __________乙方(簽字)__________

法定代表人或者

委托代理人簽字__________

簽字日期：________年____月____日

簽字日期：________年____月____日

家政服務機構合同范文（17篇）篇四

甲方姓名： 乙方姓名： 丙方（擔保人）：

身份證號碼： 身份證號碼： 身份證號碼：

地址： 地址： 地址：

電話： 電話： 電話：

為滿足參與者需求，甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎上，經協商一致同意簽訂本合同。由乙方對甲方提供家政服務、甲方支付勞務費、丙方對乙方擔保的形式訂立家政勞務合同：

一、合同期限：自______年____月____日至______年____月____日止，有效期為____年。

二、 由甲、乙、丙三方商定以下乙方到甲方做家政的《上崗協議》內容：

乙方從 年 月 日到 年 月 日起，自愿到甲方家工作，工作地址___________________，工作時間 __________ ，是否吃住 ，休息日______，國定假日（可、不可）休息；國定假乙方工作，工資屬單薪；工作內容 ______________ 工資___________及其他 ，乙方確認，簽名 _____________。甲方確認，簽名_____________。丙方確認：簽名 。

三、證件：1）乙方、甲方、丙方均出示的是本人正確身份證和有效證明。并乙方和丙方應將有效身份證的復印件交于甲方各一份。

乙方的義務和權利：

（一 ）義務

自愿簽定合同：

乙方愿意到甲方家為其做家政服務；接受丙方為乙方的擔保人;自愿簽訂此合同。

提供有效內容,符合合同的體檢證明；

完全依照三方訂立的本合同內容的要求進行家政工作。

2、財產和生命安全：

乙方在工作期間內應當注意防火、防盜、防煤氣中毒的的發生，以保護自己和客戶的人身安全、財產安全和他人的人身、財產安全。如乙方疏忽或違規操作，而對甲方造成嚴重后果者，乙方在經濟上要予以實際損失額賠償給甲方，法律上應予以追究。

3、考勤

（1）乙方在工作期間不得違反合同制定的工作紀律，若在工作中，無法適應《上崗協議》簽訂各內容，應以書面形式，提前二周通知甲方，甲方應予以換人，如果乙方不提前通知甲方而私自曠工，作礦工處理。

4、紀律

有義務交清甲方交代的家中經濟帳目；

（二）權利

1、乙方在本合同生效二周后，有權要求享受甲方為其所承保的意外醫療保險和意外傷害保險條款和保險額度。

乙方在工作期間應當愛護甲方的家庭財產，對貴重易碎、易損物品及危險動作的清潔，應當首先采取安全保護措施，也有權要求客戶提供安全保護措施，方可小心進行清潔工作。

國定假期有權向甲方要求休息，但應扣除相應的工資。

乙方有權要求甲方給予乙方雙方談妥的福利（包括：工作時間 、工作地點 、餐用次數 、住宿條件 、提供的生活用品 、國定假期 、探親時間 工資 等等）

4、乙方有權在雙方約定的發薪時間，向甲方催討當月的工資

五、甲方的權利和義務：

(一)義務

1、甲方愿意接受乙方為其做家政服務；接受丙方為乙方的擔保人。自愿簽訂此合同。

甲方在合同期間，乙方除了請假、礦工或損毀甲方物件及合同中約定款項，按合同照扣服務費外，不滿意乙方服務可同乙方溝通、協調直至甲方可單方面立即終止本合同，但不可克扣乙方的服務費 ，甲方不得以乙方服務不到位為借口克扣甲方服務費，甲方如以此為由而克扣甲方服務費，則屬甲方違約。終止合同后的乙方前未拿的服務費，甲方要按實際天數同乙方照算。

甲方有責任對貴重的易碎物品或其他，在采取安全措施的情況下，指令乙方進行工作，如屬甲方明知有安全隱患，而不提醒或誤導乙方，至發生物品或人員傷亡，甲方要承擔一半的責任。

甲方有責任對其貴重的財、物實施嚴格的保管。

甲方必須在每月乙方工作滿月后的第 天，給乙方發相約定的薪水。不得拖欠。

（二）權利

乙方在工作期間，對甲方家庭內的貴重物品，不得擅自觸摸，更不得竊為己有。如觸犯刑律的，甲方有權將配合公安局要求國家執法部門立案，并追加實際經濟損失的2倍要求乙方予以賠償。

有權在任何時間終止本合同；

在國定假期，符合國家的國定假薪水的前提下，有權同乙方商議加班事宜；

有權了解乙方的家庭人員情況和乙方的社會關系；

有權清查已交給乙方的家中經濟帳目；

六、丙方的權利和義務

義務

二、權利

有權留下甲方的身份證地址、身份證號碼、聯系方式

有權知道甲方給乙方的工資待遇、工作地點、工作時間；

七、三方的違約責任

三方如遇到矛盾，應盡力協商和謙讓；

如遇在本合同未詳盡事宜，三方在予以協商；

三方有糾紛，協商不成，可到甲方的所在地人民法院予以起訴。

八、此合同系三方自愿訂立。一式三份，甲、乙、丙各執一份。簽名、或蓋章有效。

甲方簽名： 乙方簽名： 丙方簽名：

身份證地址： 身份證地址： 身份證地址：

身份證號碼： 身份證號碼： 身份證號碼：

現住地： 現住地： 現住地：

聯系電話： 聯系電話： 聯系電話：

日期： 日期： 日期：

家政服務機構合同范文（17篇）篇五

聯系電話：_________

甲乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1．合同期限為_________月，從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2．聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3．本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月通知對方。

第二條 試用期限

1．試用期限為_________天，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三條 工作條件和勞動保護

1．甲方聘請乙方主要從事幼兒學前教育、護理、家教等工作。

2．甲方實行每月工休_________天，可和雇主自行調整累計休息。

3．甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

第四條 工資待遇

1．乙方在試用期間，月薪_________元。試用期滿后，按乙方的技術水平，勞動態度和工作效率評定，根據所評定的級別或職務確定月薪。

第五條 服務培訓費用

1．跟蹤服務，培訓，教材費用_________元／年，費用從乙方試用期工資中扣除。

第六條 從業要求

1．乙方須提供有效身份證復印件，學歷證明，正規醫院體驗證明，擔保人一名。

2．乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理，教育，接受甲方同等條件工作調配。

第七條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同

1．在試用期內，乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作；

2．提供的證明資料不真實或對雇主提供劣質服務，并造成很壞影響的；

4．被依法追究刑事責任的。

第八條 有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同

1．在試用期內的；

2．甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

第九條 違反和解除聘用合同的經濟補償

1．聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

第十條 其它事項

1．甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2．本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，經甲，乙雙方簽字后生效。擔保書作為合同副本。

3．本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。

甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________

代表人（簽字）：_________

家政服務機構合同范文（17篇）篇六

電話：3560xxxx

甲方因家庭需要，雇傭王芳為家庭保姆，經雙方協商，特簽訂本協議。

第一條 服務職責。甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。

第二條協議期限。從20xx年3月1日起至患者生命終止。其中試用期限為1個月，至20xx年4月1日止。

第三條 甲方的基本權利義務

一、保護乙方的人身安全，為乙方提供食宿。

二、由于甲方責任造成乙方的人身財產損失的一切后果由甲方承擔最新保姆合同范本最新保姆合同范本。

三、按規定付給乙方工資。

四、有權監督乙方履行本協議規定的義務情況。

第四條乙方的基本權利義務

一、遵守甲方規定的制度。

二、按照甲方規定的條件照顧病人：

1、全天24小時照顧病人，并負責包括乙方在內的3個人的1日3餐（不負責買米、買菜）。

2、幫助病人洗澡、洗衣服天氣好時，每日進行一至二次的戶外活動。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產生的一切后果由保姆負責。

3、有權按協議規定如月、如數拿到工資。

4、由于乙方責任造成甲方人身、財產安全損失，一切責任由乙方負責。

第五條工資待遇

試用期內，每月工資500元；試用期滿，每月工資800元。

第六條付資方式和期限

按月給付，每月1 0日付資，前后不超過5天，乙方收到工資后，簽字為據。

第七條工作時間

乙每周6天工作制，周只休息

第八條協議的變更和解除

協議生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除協議。任何一方解除協議，須提前30天通知對方，方能解除協議。

第九條本協議在執行中發生爭議，由雙方協商解決，協商不成，可由仲裁機關或法院判決。

第十條本協議一式二份，甲乙雙方各執一份。本協議自雙方簽字之日起生效。

甲方：汪勇（簽章）

乙方：王芳（簽章）

家政服務機構合同范文（17篇）篇七

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定，甲方乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：

1、看護小孩；

2、清洗小孩衣物；

3、家務（室內保潔）。

1、每天_______時_______分至_______時_______分。

2、乙方每月可休息_______天，具體休息時間雙方臨時商定。

1、服務費用為1000元/月，甲方于每__________月__________日前支付給乙方。

2、因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費。

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務；

2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時解除合同；

3、甲方有義務按時支付服務費用。

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用；

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件；

3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩；

5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；

6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任；

7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8、乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份，雙方各執一份。

甲方：_______（簽字）乙方：_______（簽字）

簽約日期：______________

家政服務機構合同范文（17篇）篇八

一、經甲方__________________(用戶)乙方____________(家庭服務員)協商同意，簽定服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規，遵守公司頒發的'《用戶須知》和《服務員守則》，以保護甲、乙雙方的合法權益，不受侵犯。

二、甲方(用戶)的權利和義務。

1.有權要求乙方提供____________為內容的家庭服務工作。未商得乙方同意，不得增加上述規定以外的勞務負擔。

2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。

3.平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。不準虐待。

4.負責保護乙方安全。

5.按月付給乙方工資_________元每月遞增______元，增到_________元，不得拖欠克扣。

6.服務期半年內負擔乙方醫藥費______%，半年之后負擔乙方醫藥費______%。

7.保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。

8.乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，并承擔一定經濟責任。

9.乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求，依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。

10.不得擅自將乙方轉換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。

三、乙方(家庭服務員)的權利和義務。

1.自愿為甲方提供為內容的家庭服務工作。

2.熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規。

3.不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定，發生問題責任自負。

4.服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。

5.每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權向甲方按天收取報酬。

6.服務期半年內自己負擔醫藥費____________%，半年以上，自己負擔60%。

7.有權拒絕，轉換為第三方服務，或帶往外地服務。

8.有權拒絕甲方增加合同規定之外的勞動負擔，如雙方協商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。

9.乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。

四、合同簽訂與解除：_______________。

1.簽訂合同時，雙方向公司(合同簽發部門)交納介紹費壹拾陸x，(甲方拾元、乙方陸x)介紹費一律不退。

2.合同到期后或合同內容有所變更時，七天之內應由雙方持合同到公司辦理續簽和變更手續。

3.經公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續，服務合同才視為終止。

4.乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

5.合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納元違約金。

6.本合同經雙方商洽期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。

公司(蓋章)：__________________。

附：_______________續訂合同期限。

甲方：_______________。

乙方：_______________。

甲方：_______________。

乙方：_______________。

甲方：_______________。

乙方：_______________。

甲方：_______________。

乙方：_______________。

備注。

如果雙方有特殊要求，經公司同意后在合同上注明。

公司地址：_______________。

此合同一式三份交用戶、服務員、公司各自存查。

家政服務機構合同范文（17篇）篇九

家庭地址：___________

身份證號：___________

聯系電話：___________

甲乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1．合同期限為 月，從____年____月____日起至____年____月____日止。

2．聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3．本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月通知對方。

第二條 試用期限

試用期限為___天，即從_____年 ____月 ____日起至____年 ____月____ 日止。

第三條 工作條件和勞動保護

1．甲方聘請乙方主要從事幼兒學前教育、護理、家教等工作。

2．甲方實行每月工休 天，可和雇主自行調整累計休息。

3．甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

第四條 工資待遇

第五條 服務培訓費用

跟蹤服務、培訓、教材費用 ____元/年，費用從乙方試用期工資中扣除 。

第六條 從業要求

1．乙方須提供有效身份證復印件、學歷證明、正規醫院體驗證明、深戶擔保人一名。

2．乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育，接受甲方同等條件工作調配。

第七條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

1．在試用期內，乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作；

2．提供的證明資料不真實或對雇主提供劣質服務，并造成很壞影響的；

4．被依法追究刑事責任的。

第八條 有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同。

1．在試用期內的；

2．甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

第九條 違反和解除聘用合同的經濟補償

聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

第十條 其它事項

1．甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2．本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，經甲、乙雙方簽字后生效（家政人員擔保書）作為合同副本。

3．本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。

甲方：_______________ 乙方：______________

代表人：_____________ 擔保人：____________

______年_____月____日 ______年____月____日

家政服務機構合同范文（17篇）篇十

住所：________________________________。

統一社會信用代碼：________________________。

聯系電話：____________________________。

乙方：______________________律師事務所。

住所：________________________________。

統一社會信用代碼：________________________。

聯系電話：____________________________。

甲方因業務發展和維護自身利益的需要，根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國律師法》的有關規定，聘請乙方的律師作為常年法律顧問。甲乙雙方按照誠實信用原則，經協商一致，立此合同，共同遵守。

第一條乙方的服務范圍。

(一)乙方律師協助甲方處理的日常法律事務，包括。

1、對醫院有關醫務服務上涉及的法律問題提供法律咨詢。

2、對醫院改革、改制草擬的法律文書進行審查、幫助制定醫院內部的規章制度。

3、為醫院經營管理中的決策事項進行法律上的可行性分析。

4、根據醫院的需要以法律顧問的名義對外簽發律師函。

5、根據醫院的需要，對職工進行法律培訓、宣傳醫藥法律法規、司法解釋、省級政府部門的相關規定。

6、不定期介紹宣傳國家和地方新頒布的有關法律法規。

7、為醫院的法律行為和法律事實提出其律師見證書。

8、協助醫院與衛生行政主管部門工作聯系，適時提供法律意見。

(二)乙方律師協助甲方處理的重點法律事務，包括。

1、為門診病歷資料的管理提出法律意見，防范門診醫療糾紛發生時醫院舉證不能，承擔不利后果。

2、為急診、急救醫療行為提出法律意見，規范急診、急救程序和有關醫療文書書寫。防范因情況緊急遺漏相關記錄，導致舉證不能，承擔不利后果。

3、從法律層面規范檢查、檢驗的申請、報告程序。

4、為臨床診斷、治療、護理工作提出法律意見，防范相關記錄(文書)出現法律效力瑕疵。

5、為藥劑工作提出法律意見，防范出現與治療、護理聯系脫節導致醫療糾紛。

6、為各種醫療同意書、風險告知書書寫提供法律意見，防范侵犯患方知情權導致醫療糾紛。

7、為拒絕醫療、不配合醫療相關文書的制作提出法律意見，防范患方在發生醫療糾紛時，推卸自身應承擔的法律責任。

8、為疑難病例、死亡病例的醫療文書管理提供法律幫助。

9、提出法律意見規范醫院科室間醫療協作(會診、轉科等)，防范科室間聯系脫節，導致醫療糾紛。

10、為家庭病床管理，院外診療行為提出法律意見。

11、為醫院實習人員管理提出法律意見。

12、為院際會診、協助診療提出法律意見，參與院際長期醫療合作談判。

13、協助醫院感染管理部門、醫療質量管理工作，對相關工作人員進行法律培訓。

14、為出院醫囑提出法律意見，防范后續醫療糾紛。

15、發生醫療糾紛時，協助醫院與衛生行政管理部門工作聯系。

16、接受醫院，代表醫院參與醫療糾紛的和解、調解。

17、接受醫院，代表醫院參與醫療糾紛的行政處理，醫療事故技術鑒定。

18、接受醫院，代表醫院參與醫療糾紛的訴訟。

(三)乙方律師協助甲方處理的其他法律事務。

1、為醫院草擬和修改勞動合同，幫助調整勞資關系。

2、為藥品、醫療器械、醫用耗材的采購提供法律咨詢。

3、醫院基建、裝修工程的招標事務，有關合同審查。

4、建立完善醫療責任保險制度，降低醫生行醫風險。

5、醫院與保險公司之間發生的人身、財產、責任保險索賠糾紛。

6、其他法律事務。

第二條乙方的義務。

2、乙方律師應當勤勉、盡責地完成第一條所列法律事務工作;。

3、乙方律師應當以法律為依據，盡最大努力維護甲方利益;。

8、乙方對甲方業務應當單獨建檔，應當保存完整的工作記錄，對涉及甲方的原始證據、法律文件和財物應當妥善保管。

第三條甲方的義務。

1、甲方應當全面、客觀和及時地向乙方提供與法律事務有關的各種情況、文件、資料;。

2、甲方應當按時、足額向乙方支付法律顧問費和工作費用;。

4、甲方有責任對委托事項做出獨立的判斷、決策。甲方根據乙方律師提供的法律意見、建議、方案所做出的決定而導致的損失，非因乙方律師錯誤運用法律等失職行為造成的，由甲方自行承擔。

甲方應向乙方每年度支付常年法律顧問費人民幣________(大寫________)元，于協議生效之日起交付。乙方代理甲方參與訴訟、調解或仲裁活動，以及辦理見證、催討欠款等事項，依法另定委托合同。乙方對甲方委托上述事務優先辦理，并按照委托合同的約定合理收費(給予一定的優惠)。

第五條工作費用。

乙方律師辦理甲方委托事項所發生的下列工作費用，應由甲方承擔：

1、相關行政、司法、鑒定、公證等部門收取的費用;。

2、_______市外發生的差旅費、食宿費、翻譯費、復印費、長途通信費等;。

3、征得甲方同意后支出的其他費用。

乙方律師應當本著節儉的原則合理使用工作費用。

第六條合同的解除。

甲乙雙方經協商同意，可以變更或者解除本合同。

乙方有下列情形之一的，甲方有權解除合同。

2、因乙方律師工作延誤、失誤導致甲方蒙受損失的;。

3、違反第二條第5-8項規定的義務之一的。

甲方有下列情形之一的，乙方有權解除合同。

1、甲方的委托事項違反法律或者違反律師執業規范的;。

3、甲方逾期_______日仍不向乙方支付法律顧問費或者工作費用的。

第七條違約責任。

乙方無正當理由不提供第一條規定的法律服務或者違反第二條規定的義務，甲方有權要求乙方退還部分或者全部已付的法律顧問費。乙方律師因工作延誤、失職、失誤導致甲方蒙受損失，或者違反第二條第5-8項規定的義務之一的，應當承擔相應責任。

第八條爭議的解決。

本合同適用《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國律師法》、《中華人民共和國民事訴訟法》等法律。雙方發生爭議協商解決，如協商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院起訴。

第九條合同的生效。

本合同正本一式______份，甲乙雙方各執______份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效。

第十條合同的期限。

本合同的期限為______年，自______年____月_____日至______年____月____日。合同期滿前____日內，由甲乙雙方協商決定是否續簽常年法律顧問合同。

甲方：____________人民政府乙方：____________律師事務所。

法定代表(簽章)：_________法定代表(簽章)：___________。

家政服務機構合同范文（17篇）篇十一

乙方（雇員）：______________身份證號：_______

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：

一、服務內容

1、看護小孩；

2、清洗小孩衣物；

3、家務（室內保潔）。

二、服務時間

1、每天_______時_______分至_______時_______分。

2、乙方每月可休息_______天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1、服務費用為1000元/月，甲方于每__________月__________日前支付給乙方。

2、因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務；

2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時解除合同；

3、甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1、乙方有權要求甲方按時支付服務費。

2、乙方有權要求甲方為其工作提供必要的設備或條件。

3、乙方應認真履行以上服務項目，認真照顧孩子。

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方的家中。不得擅自在黨的場所亂翻東西。如有盜竊等違法行為，甲方將被移送司法機關。

5、如乙方患病等緊急情況，乙方應及時與甲方協商同意。

6、乙方在工作期間，因乙方過錯造成的人身傷害或財產損失，由甲方承擔賠償責任。

7、乙方終止合同，并提前30天通知甲方，乙方不得不辭而別，否則，甲方將追究其責任。

8、乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份，雙方各執一份。

甲方：_______（簽字）乙方：_______（簽字）

簽約日期：______________

關于家政服務合同

家政保姆聘用合同

家政公司勞務合同

家政服務勞動合同

高級家政人員聘用合同

雇傭家政的勞動合同

高級家政人員聘用合同模板

家政勞動合同范本

家政服務機構合同范文（17篇）篇十二

經甲乙雙方協商決定，在自愿平等互利的原則下，甲方向乙方提供保姆服務，雙方就合作事項達成一致，自愿簽訂本合同：

一、合同期限：

本合同為1年固定期限合同，自______年1月1日起到______年12月31日止。

二、甲方權利和義務。

1、甲方有權根據國家法律、法規和企業實際情況制定規章制度和管理辦法。

2、甲方有權按照相關規定對乙方進行聘用、分派任務、監督和管理、獎懲和解聘。

3、甲方有權對乙方行為作出必要的約束，有權監督、檢查和考核乙方工作質量、學習和技術狀況。

4、甲方有義務按照約定發放給乙方勞動報酬、獎勵等，以及提供必要的勞動條件。

三、乙方的權利和義務。

1、乙方有工作、學習、參加民主管理、獲得勞動報酬和獎勵等的權利。

2、乙方有義務維護甲方的榮譽，按照甲方的要求完成工作任務，以及遵守甲方的各項規章制度。

3、乙方自己負責食宿和交通工具。

四、勞動報酬和待遇。

按照企業實行的工資制度，甲方自主決定內部分配形式，對一方采取基本工資+業務提成+其他的方式，在試用期內采取業務提成的方式。

五、員工有下列情形之一的，甲方可五條件解除合同。

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的。

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的。

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成或為造成損失的。

4、被依法追究刑事責任的。

六、注意條款。

1、單方不按約定履行合同或單方毀約的，追究其法律責任。

2、因不可抗力造成不能履行合同的，不承擔經濟和法律責任。

3、如果乙方拒絕繳納工傷保險的，甲方不負責乙方的工傷事故。

此協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，同居法律效力，本合同自簽字之日起生效。

甲方（簽章）：______乙方（簽章）：______。

地址：______地址：______法人代表：______電話：______。

家政服務機構合同范文（17篇）篇十三

家庭住址：_______________。

身份證：_______________。

乙方(月嫂)：_______________。

家庭住址：_______________。

身份證：_______________。

丙方(介紹方)：_______________。

甲、乙、丙三方經協商一致同意，就履行服務事項達成如下協議，以便共同遵守。

一、服務地點：_______________。

二、由丙方把乙方介紹到甲方做月嫂，月嫂要為甲方提供優質的專業護理服務，并遵守家政服務人員守則，全心全意為甲方服務。

三、甲方為乙方提供工作休息的環境，全日制(晝夜)服務者，甲方應安排乙方合理的睡眠時間。(可安排白天適當休息)。

四、服務期從________年________月日起至________年________月日止，共26天工作日。

五、甲方先付丙方定金(___)元整，到崗后雙方滿意補付丙方余款(___)元整，如一方不滿意，按平均日工資(___)元整支付乙方工資，由丙方為甲方調換合適的服務人員。

六、乙方到甲方工作，必須全心全意履行自己的`職責，不得參與甲方家庭事務或鄰里糾紛。

七、乙方在工作期間注意自己的儀容儀表，講究個人衛生。

八、甲方貴重物品保管好，以免發生不必要的爭議，甲、乙雙方要相應遵守對方。

九、乙方在為甲方服務期間，由乙方造成的損害由乙方負責。

________月嫂的工作范圍：_______________。

1、負責產婦清潔衛生，預防產褥感染。

2、指導與幫助產婦正確哺乳并護理乳房。

3、產婦傷口護理，觀察惡露，防止細菌感染。

4、對立婦進行心理疏導，疏解產婦產后焦慮，煩燥等情緒，減輕產婦操勞，盡快恢復健康。

5、為產婦營養配餐，合理指導產婦飲食。

6、協助不能淋浴的產婦進行擦浴，定期更換床單、被褥、休養服，清掃產婦房間并做好通風換氣工作，保持室內空氣清新，室內清潔整齊。

嬰兒護理：_______________。

1、指導正確哺乳，協助人工喂養。

2、培養寶寶良好睡眠和大小便習慣。

3、新生兒臍部護理、臀部護理、口腔護理、黃疸觀察。

4、及時為嬰兒更換衣物、尿布并保持干爽，防止尿布疹與感染。

5、嬰兒衣物、奶瓶、尿布的換洗與消毒。

6、按時帶領嬰兒預防接種、喂藥、測體溫。

7、為嬰兒洗澡、按摩、撫觸、做嬰兒被動操，增加與寶寶的感情交流，促進嬰兒健康發育。

本協議一式兩份，甲、丙各執一份，自簽訂之日起生效。

甲方：_______________________年________月___日。

乙方：_______________________年________月___日。

丙方：_______________________年________月___日。

家政服務機構合同范文（17篇）篇十四

地址：_______________。

電話：_______________。

傳真：_______________。

電郵：_______________。

網址：_______________。

乙方：_______________。

家庭地址：___________。

身份證號：___________。

聯系電話：___________。

甲乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

1．合同期限為月，從____年____月____日起至____年____月____日止。

2．聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3．本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月通知對方。

第二條試用期限。

試用期限為___天，即從_____年____月____日起至____年____月____日止。

第三條工作條件和勞動保護。

1．甲方聘請乙方主要從事幼兒學前教育、護理、家教等工作。

2．甲方實行每月工休天，可和雇主自行調整累計休息。

3．甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

第四條工資待遇。

第五條服務培訓費用。

跟蹤服務、培訓、教材費用____元/年，費用從乙方試用期工資中扣除。

第六條從業要求。

1．乙方須提供有效身份證復印件、學歷證明、正規醫院體驗證明、深戶擔保人一名。

2．乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育，接受甲方同等條件工作調配。

第七條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

1．在試用期內，乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作；

2．提供的證明資料不真實或對雇主提供劣質服務，并造成很壞影響的；

4．被依法追究刑事責任的。

第八條有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同。

1．在試用期內的；

2．甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

第九條違反和解除聘用合同的經濟補償。

聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

第十條其它事項。

1．甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2．本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，經甲、乙雙方簽字后生效（家政人員擔保書）作為合同副本。

3．本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。

甲方：_______________乙方：______________。

代表人：_____________擔保人：____________。

______年_____月____日______年____月____日。

家政服務機構合同范文（17篇）篇十五

法定代表人：__________________________。

住所：________________________________。

統一社會信用代碼：________________________。

聯系電話：____________________________。

乙方：______________________律師事務所。

法定代表人：__________________________。

住所：________________________________。

統一社會信用代碼：________________________。

聯系電話：____________________________。

第一條乙方的服務范圍。

（一）乙方律師協助甲方處理的日常法律事務，包括。

1、對醫院有關醫務服務上涉及的法律問題提供法律咨詢。

2、對醫院改革、改制草擬的法律文書進行審查、幫助制定醫院內部的規章制度。

3、為醫院經營管理中的決策事項進行法律上的可行性分析。

4、根據醫院的需要以法律顧問的名義對外簽發律師函。

6、不定期介紹宣傳國家和地方新頒布的有關法律法規。

7、為醫院的法律行為和法律事實提出其律師見證書。

8、協助醫院與衛生行政主管部門工作聯系，適時提供法律意見。

（二）乙方律師協助甲方處理的重點法律事務，包括。

3、從法律層面規范檢查、檢驗的申請、報告程序。

5、為藥劑工作提出法律意見，防范出現與治療、護理聯系脫節導致醫療糾紛。

8、為疑難病例、死亡病例的醫療文書管理提供法律幫助。

10、為家庭病床管理，院外診療行為提出法律意見。

11、為醫院實習人員管理提出法律意見。

12、為院際會診、協助診療提出法律意見，參與院際長期醫療合作談判。

13、協助醫院感染管理部門、醫療質量管理工作，對相關工作人員進行法律培訓。

14、為出院醫囑提出法律意見，防范后續醫療糾紛。

15、發生醫療糾紛時，協助醫院與衛生行政管理部門工作聯系。

16、接受醫院委托，代表醫院參與醫療糾紛的和解、調解。

17、接受醫院委托，代表醫院參與醫療糾紛的行政處理，醫療事故技術鑒定。

18、接受醫院委托，代表醫院參與醫療糾紛的訴訟。

（三）乙方律師協助甲方處理的其他法律事務。

1、為醫院草擬和修改勞動合同，幫助調整勞資關系。

2、為藥品、醫療器械、醫用耗材的采購提供法律咨詢。

3、醫院基建、裝修工程的招標事務，有關合同審查。

4、建立完善醫療責任保險制度，降低醫生行醫風險。

5、醫院與保險公司之間發生的人身、財產、責任保險索賠糾紛。

6、其他法律事務。

第二條乙方的義務。

2、乙方律師應當勤勉、盡責地完成第一條所列法律事務工作；

3、乙方律師應當以法律為依據，盡最大努力維護甲方利益；

第三條甲方的義務。

1、甲方應當全面、客觀和及時地向乙方提供與法律事務有關的各種情況、文件、資料；

2、甲方應當按時、足額向乙方支付法律顧問費和工作費用；

甲方應向乙方每年度支付常年法律顧問費人民幣________（大寫________）元，于協議生效之日起交付。乙方代理甲方參與訴訟、調解或仲裁活動，以及辦理見證、催討欠款等事項，依法另定委托合同。乙方對甲方委托上述事務優先辦理，并按照委托合同的約定合理收費（給予一定的優惠）。

第五條工作費用。

乙方律師辦理甲方委托事項所發生的下列工作費用，應由甲方承擔：

1、相關行政、司法、鑒定、公證等部門收取的費用；

2、_______市外發生的差旅費、食宿費、翻譯費、復印費、長途通信費等；

3、征得甲方同意后支出的其他費用。

乙方律師應當本著節儉的原則合理使用工作費用。

第六條合同的解除。

甲乙雙方經協商同意，可以變更或者解除本合同。

乙方有下列情形之一的，甲方有權解除合同。

2、因乙方律師工作延誤、失誤導致甲方蒙受損失的；

3、違反第二條第5-8項規定的義務之一的。

甲方有下列情形之一的，乙方有權解除合同。

1、甲方的委托事項違反法律或者違反律師執業規范的；

3、甲方逾期_______日仍不向乙方支付法律顧問費或者工作費用的。

第七條違約責任。

第八條爭議的解決。

第九條合同的生效。

第十條合同的期限。

本合同的期限為______年，自______年____月_____日至______年____月____日。合同期滿前____日內，由甲乙雙方協商決定是否續簽常年法律顧問合同。

甲方：____________人民政府。

乙方：____________律師事務所。

法定代表（簽章）：_________。

法定代表（簽章）：___________。

簽約日期：________________

簽約日期：__________________

家政服務機構合同范文（17篇）篇十六

聯系電話：_________

甲乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1．合同期限為_________月，從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2．聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3．本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月通知對方。

第二條 試用期限

1．試用期限為_________天，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三條 工作條件和勞動保護

1．甲方聘請乙方主要從事幼兒學前教育、護理、家教等工作。

2．甲方實行每月工休_________天，可和雇主自行調整累計休息。

3．甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

第四條 工資待遇

1．乙方在試用期間，月薪_________元。試用期滿后，按乙方的技術水平，勞動態度和工作效率評定，根據所評定的級別或職務確定月薪。

第五條 服務培訓費用

1．跟蹤服務，培訓，教材費用_________元／年，費用從乙方試用期工資中扣除。

第六條 從業要求

1．乙方須提供有效身份證復印件，學歷證明，正規醫院體驗證明，擔保人一名。

2．乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理，教育，接受甲方同等條件工作調配。

第七條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同

1．在試用期內，乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作；

2．提供的證明資料不真實或對雇主提供劣質服務，并造成很壞影響的；

4．被依法追究刑事責任的.。

第八條 有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同

1．在試用期內的；

2．甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

第九條 違反和解除聘用合同的經濟補償

1．聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

第十條 其它事項

1．甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2．本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，經甲，乙雙方簽字后生效。擔保書作為合同副本。

3．本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。

甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________

代表人（簽字）：_________

家政服務機構合同范文（17篇）篇十七

例：對監理單位的資質、監理服務的主要方式及監理工作的隸屬關系等方面的要求。

2.組織機構。

例：對監理服務機構的設置、工作計劃的安排、主要人員的資質等方面的要求。

1.服務范圍。

2.服務目標。

例：監理服務的性質、目的及主要工作目標。

例：本條所列的監理服務各階段內的具體監理工作，應主要參照《公路工程施工監理規范》(jtj077-95)的內容予以歸納，并根據本工程的具體情況予以補充。

1.編制監理規劃或計劃;。

2.熟悉合同文件，了解施工現場;。

3.參與支柱和設計交底工作，審查承包人提交的復測成果和施工圖設計;。

4.督促和檢查承包人建立質量保證體系;。

5.主持召開第一次工地會議和常規工地會議;。

6.已發布開(復)工今批準單項工程開工報告;。

8.驗收承包人的工地試驗室，審核其人員資質;。

9.建立監理的試驗、檢測工作體系，按照規定的頻率獨立開展監理的試驗、檢測工作;。

10.審批承包人擬用于本工程的原始材料、成套設備的品質以及工藝試驗和標準試驗;。

11.審查承包人擬用于本工程的機械裝備的性能與數量;。

12.審批承包人實施本工程的施工方案及主要方法或工藝;。

13.審查分包合同和分包人的資質，控制重要外購成品件或半成品件的質量;。

16.簽發中間交工證書;。

18.發布停工令;。

19.對已完工程進行準確的計量;。

20.簽發中期支付憑證;。

21.發布變更令;。

22.受理合同事宜，根據合同規定進行評估和處理;。

23.根據合同規定處理違約事件，協調爭端，在仲裁過程中作證;。

24.編制監理工作月報、季報和年報;。

25.對承包人的交工申請進行評估，組織對擬交工工程的檢查和驗收;。

26.簽發交工證書;。

27.督促、檢查承包人按工程管理部門和業主的要求編制竣工文件;。

28.編制監理方面的竣工文件;。

30.簽發工程缺陷責枉終止證書;。

31.簽發最終支付證書;。

32.配合業主的竣工驗收和工程移交工作;。

33.其它。

四、業主對監理單位的授權。

例：業主在此明確：監理單位根據監理合同隨行監理服務時的職責范圍和權限，以及根據本項目或本工程的特點授予監理單位的其它權力。

2.業生與第三方簽訂的正式合同、協議及附件;。

3.合同圖紙及說明;。

4.合同工程量清單及說明;。

5.合同指定使用的標準圖紙、技術規范、工程質量檢驗評定標準、試驗規程等;。

6.國家、交通部、項目所在省、市頒布的監理法規等;。

7.其它。

六、其它。

雙方可通過簽訂補充協議，對本附件的內容予以變更。

業主：(蓋章)。

監理單位：(蓋章)。

授權代表：(簽字)。

授權代表：(簽字)。