通過規劃計劃,我們可以更好地掌握未來的方向,提前做好準備以應對變化和機遇。看完以下規劃計劃的范文,希望大家能夠更加理解和掌握規劃的重要性和技巧。
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇一
新的一年,幼兒園教師如何規劃三年發展路線呢?先制定一個計劃吧!下面是本站小編收集整理的幼兒園教師個人三年發展計劃,歡迎閱讀。
一、現狀分析。
對《綱要》理念的理解和運用狀況。
幼兒園的教育應面向每一個幼兒,教師應當為每個幼兒的充分活動提供機會條件和充足的豐富的材料,以保證每個幼兒各種方面發展的需要。教育目標具有導向作用,在教育活動中教師應增強目標意識和過程意識,在制定和落實目標的過程中應該充分考慮到本班的具體情況,具體問題具體對待。教育內容的選擇與組織應根據教育目標,有助于幼兒的學習,游戲是幼兒園的基本活動、寓教育于生活、游戲之中。教師應成為幼兒學習活動的支持者、合作者、引導者。我們應當在每一個環節都滲透健康教育理念,實施健康教育。
參與學校內外教育教學研究活動情況。
聽從領導安排,積極參與園內外聽課培訓、說課、評課等教研活動,認真作好聽課筆記、反思及隨筆,通過不斷地學習、反思、改進,讓自己在教育教學方面能夠能有所成長。
本人在教師專業成長上的優勢和薄弱方面。
優勢。
本人熱愛幼教工作,積極,對工作認真負責,能夠較快融入集體,在藝術方面專業較突出,能夠學以致用。
薄弱方面。
在教學方面還有很多的不足,缺乏教學經驗,希望以后通過校內外的多聽課、評課、模課等活動能取得不斷地進步。
二、指導思想。
三、預期目標。
總目標。
1、在工作中提高自身對幼兒的耐心、細心、在教學中能夠用運用生動、流暢的口語,提高自己的表達能力和較強的組織管理能力。
2、能夠加深對幼兒園課程的理解,正確把握每節課的重難點。多上課,上好課,成為一名優秀的幼兒教師。
3、虛心向老教師學習,盡快讓自己能夠勝任這份工作,精心做好工作,和搭班老師共同管理好班級,發揮自班的特色,培養良好常規。
分項分階段目標項目。
20xx年度。
關心喜愛每個孩子,對孩子細心耐心,在常規方面以身作則。
加深自身多美術課程的學習,希望盡快讓自己滿意。
多參加園內外優秀教師的課,吸取他們的優點彌補自身的不足。
積極參與園內的教研活動,發現不足進一不提高能力。
20xx年度。
用教師的愛心去接近每一個幼兒,讓幼兒心連心的交流,也讓幼兒和幼兒心連心。
多讀書,多學習,并在一定的基礎上嘗試寫一些論文參加征文等活動。
對課的把握要精確,上好每一節課,讓孩子快樂的學習。
不斷提高自身的科教水平,能有成功并值得別人學習的回報課產生。
20xx年度。
學無止境,和孩子一起學習,讓自己永遠充滿精力去學習更多的知識。
緊跟新的教育理念,加強對專業技能的學習,不落后并富有創新。
能有更多的好課和大家一起商討,一起研究。在教學方面有更大進步。
有一定的科研能力,向園外更好的科研骨干教師學習并接觸更多的科研活動。
四、圍繞目標的具體措施。
1、在為人處事方面積極活躍,情緒樂觀,興趣廣泛,敢于嘗試,愿意與人交往,在與孩子交往過程中,能始終以積極樂觀的情緒給孩子以良好的影響。
2、經常和家長溝通,反饋孩子在園的情況,努力做好本職工作,做孩子和家長心目中的好老師。
3、多聽課,多和老教師交流,不恥下問,吸取他人的長處,發揮自己的優勢,爭取能夠上好每一節課。
4、不斷學習、反思,積累經驗,在實踐中去理解課程理念。多上課,上好課,積極參與課程研討活動,使自己更快更好的成長。
五、達到目標的標志。
讓每一個幼兒喜歡上幼兒園,喜愛老師;成為讓家長滿意和放心的老師;和同事搭配無暇,一起進步;得到領導的肯定,成為一個好下屬。
20xx年9月,我進入了鹽城市鶴翔幼兒園,在這短短的一月中,我感受到這所幼兒園與我之前的一家幼兒園有所不同,但是對于幼教這份工作,我充滿熱情,我愛孩子,孩子是陽光的象征,他們純潔,他們善良,他們真誠,雖然我將是他們的老師,但是我從他們身上可以感受到一種獨特的氣息,那是在其他任何地方所感受不到的。
為了自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,特制定一份個人發展計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。
一、基本情況:
我今年26歲,大專專業是工藝雕塑,這是和幼教完全不同的兩個專業,但是我相信,我會用我的熱情去愛孩子,我會用我的勤奮在今后的工作學習中彌補自己的不足,我更會用我不斷的追求在幼師這個崗位上完善自己,讓自己逐步成為一名合格的、優秀的幼兒園老師!
二、現狀分析:
1、優勢:
(1)三年半的幼教工作經驗,讓我對孩子有了一定的經驗和心得,讓我在面對孩子的時候少了一份剛踏上工作崗位時的擔心和無措。
(2)有好學精神,敢于接受新事物的挑戰,樂于接受教學新理念的沖擊。
2.不足:。
非專業的我在教學經驗上是有很多不足。對于音樂活動我不知道要用什么樣的好方法,讓孩子在快樂、有興趣的前提下參與學習。同時,我雖然用心在愛著孩子,但是要掌握好這個“度”對我來說也是一個挑戰。
1~3年發展目標:
1)努力完成學前教育專業的本科學習,在理論上進一步完善自己。
2)努力提高自己的專業素質,認真學習、盡快了解、掌握各個幼兒的年齡特征和發展特點。提高自身的教育技能技巧,如:舞蹈、彈唱等。
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幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇二
在教育理論改革的大潮下,在新綱要精神的指導下,在園領導精心的培養下,為了自己更好的工作,并在學習工作中得到成長。特制定教師自我成長計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。
一、認真履行好班組長職責,并積極主動的投入工作。
作為一名年輕的班組長,對于班組長的工作還需要不斷的努力與學習。
首先,我將繼續本著理解、關心、支持的態度與班級各位老師合作,統一工作思想、教育的一致,發揮教育的合力。
其次,作為班組長對幼兒的發展充滿信心,更要以此來感染班組沒一位老師,并以巨大的熱情投身于幼教事業,運用內在的激勵方式凝聚人心,以成就感、事業感去驅使班組成員在崗位上展示自己的才能,讓他們都有自尊與自信。
再次,善于接受每個人提供的最好方法,并在工作中不斷修正自己的計劃、行為,以適應新的需要與新發展。
再次,定時召開班務會,商討、交流班級工作中的問題及解決方法,尋求集體智慧的最大化。
最后,深入學習開展家長工作。有針對性的做好家長工作,積極主動地爭取家長配合;根據不同類型的家長的需要,指導家庭教育和家庭親子游戲活動。
二、努力提高自己的專業素質。
首先,在理論學習中成長:
1、主動關心國內外學前教育信息和專業理論。
2、通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等,吸取教育學科的新知識、新技能。
3、自學有關托班幼兒的年齡特點和托班教育內容。
4、利用寒暑假和節假日,進行教育學函授學習。
5、進一步學習課題研究方法,積極參與課題的研究。
其次,在實踐中成長:
1、積極參加專業學習培訓和教研活動。
2、尊重孩子、走進孩子,用一百中語言去詮釋孩子在日常生活中的想法和做法。
3、探索適合托班的教育內容、教育方法。
4、學習在工作中發現問題、反思自己的教學,每周記錄教育教學中的困難及相關資料的收集和反思。
5、在活動中學習觀察幼兒的一言一行,及對事物的反應、行為態度、學習狀況,并進行一些記錄,提高教師的觀察、記錄技能。
6、認真做好教養和閱讀筆記,積累自己一些學習或工作上的經驗。
三、重視師德修養。
首先,關心和熱愛每一個幼兒,關注每一個孩子的點滴成長,盡自己最大的努力滿足孩子發展的需求,樹立起“一切為孩子”的崇高思想。
其次,為人師表,在日常生活中時刻提醒自己,加強自身修養,為孩子做表率。再次,關心集體、關心他人,團結協作,進一步提高自己為人處事的能力。最后,為自己樹立正確的人生觀、教育觀、質量觀和道德觀。
四、具體實施內容:
1、學習綱要的內容,領會《綱要》中的精神。
2、學習教育論文的寫作。準備幼兒教育論文的選題、收集有關資料。
3、制定有關教育教學計劃、各類活動計劃。
4、學習托班課程目標、內容。
1、學習教師觀察技能。
2、確定幼兒教育論文的提綱,收集論文的資料。
3、寫好一篇幼兒觀察記錄。
1、學習創造性美術活動的方法,閱讀有關幼兒創造性美術活動的書籍。
2、書寫有關閱讀筆記一篇。
1、學習教師的師德,書寫一篇心得。
2、對各別幼兒進行有針對性家訪。
3、教研組對有關創造性美術教育活動進行開課、研討。
1、幼教論文修改后定稿。
2、整理幼兒生成活動的內容、記錄。
3、向家長反饋幼兒的階段表現。
1、書寫學期班務總結。
2、書寫教育筆記兩篇。
3、班級物品整理、歸類。
4、召開學期末的家長座談會。
八月份:1、對新生開展家訪工作。2、班級環境的總體策劃。
九月份:1、制定新學期的各類計劃。2、準備家長會有關內容并召開家長會。3、班級環境布置,迎接新生。
十月份:1、撰寫課題方案。2、學習《教師心理健康研究》。3、書寫學習《教師心理健康研究》的心得一篇。
十一月份:1、修改小課題,參加定海區小課題評比。2、撰寫活動設計方案,參加陶行知“課堂教學生活化”的方案評比。3、準備幼兒園青年教壇新秀評比。4、園級課題:2-3歲幼兒口語能力培養的實踐研究結題。
十二月份:1、整理幼兒區角活動的方案、活動記錄。2、參加幼兒園教壇新秀評比。
一月份:1、書寫幼兒海味游戲活動方案一則。2、書寫閱讀筆記兩篇。
一、工作重點:
1.全面了解幼兒教育新動態,思想緊緊跟上現代教育的步伐。認真鉆研教材,全面細致的了解每個幼兒的身心發展狀況,因人施教,使每個幼兒得到全面的發展。
2.在教學中,尊重幼兒,營造平等、和諧學習氛圍。在課前的教具準備要充分、內容要豐富、生動、新穎,并具有較強的操作性,在教態上具有兒童化,形象生動,和幼兒融合在一起,為幼兒創設一個輕松、愉快的學習環境。同時還要對幼兒的操作能力進行強化培養,讓幼兒學會在游戲中去尋找問題,并解決問題。在課堂上利用各種生動形象的直觀教具,激發幼兒的興趣。
3.注重學習環境的創設對幼兒的作用。為幼兒創設一間有特色、有意義的教室,是教師、幼兒共同的責任。根據幼兒年齡特點、動靜活動特征為幼兒設計各種活動區域,并為孩子們準備了豐富的材料,讓幼兒自主選擇,大膽使用和創作。讓幼兒成為環境主人,用自己的作品和創意去豐富環境。
5.注重家園聯系。真誠的對待每一位家長,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的要求盡量去滿足,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,讓家長感到我不只是孩子的老師,也是家長的朋友,有困難大家一起解決。當問題出現,第一時間與家長聯絡,讓家長知道老師對問題很重視。
二、常規教育方面。
1.禮貌。(先從自我做起,對領導、同事、家長都要面帶微笑主動問好。給幼兒帶個好頭,并嚴格要求自己的言行舉止,同時培養幼兒成為一名尊老愛幼、講禮貌、講文明的好孩子,能友好與他人相處。)。
2.課堂活動紀律。(要正確引導幼兒課堂上的坐姿、培養良好的課堂常規;不許隨便下位、回答問題時要舉手、并學會尊重他人,安靜地傾聽他人的發言,養成不隨便打亂別人的講話。)。
3.衛生習慣。(知道清潔衛生的重要性,加強幼兒便后洗手的習慣,并能主動的在餐前、餐后洗手,餐后能主動漱口、擦嘴巴,能有條理地收拾餐具、折疊整理自己的被褥衣物。)。
三、保育方面。
1.配合生活老師做好班級內與外的衛生同時,并能按要求將班級物品擺放整齊歸類放好,教育幼兒要愛護班級物品。
2.照顧好幼兒的一點兩餐,對進餐慢的幼兒進行教育,并告訴幼兒不可以挑食,飯粒不可以掉在桌上和地下,要珍惜糧食。
3.讓幼兒養成運動后多喝水的好習慣;懂得躲避危險物,飯后不做劇烈游戲的道理。
本學期,我一定吸取教訓、總結經驗,爭取獲得提高:教學方面,我將認真準備幼兒活動所需材料,多學習把先進的幼兒教育經驗運用到自己的教學中,多反思,結合自己班幼兒情況實施收效好的教育方法,促進幼兒發展。
以上就是我的個人工作規劃,說的好不如做的好,希望自己在今后的工作中不斷摸索問題、解決問題、總結經驗這樣才能讓自己進步。
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇三
為了讓中班的孩子們更加適應幼兒園的學習生活,我將20xx年的教學計劃做如下安排:
一、總體思路。
今年我將以“三個代表”重要思想為指導,以《幼兒園教育指導綱要(試行)》為指南,堅持科學的發展觀,堅持以改革創新為動力,以全面提高幼兒身體素質、培養幼兒創造力和想像力、激發幼兒對科學領域的興趣、教給幼兒粗淺的知識為重點,提高幼兒多方面的素質。
二、工作目標。
本學期我擔任計算、健康兩領域的教學,同時承擔了本班特色課英語的教學。
(一)健康領域。
1、喜歡參加幼兒園各種集體活動。
2、初步養成良好的生活、衛生習慣,具有基本的生活自理能力。
3、具備初步的安全保健知識,學習對自己的身體進行適當的保護。
4、積極參加體育活動,要求動作基本做到輕松協調。
(二)科學領域。
1、對周圍新奇、有趣的事物和現象有明顯的興趣和好奇心。
2、嘗試運用各種感官感知周圍環境中的物體和現象,喜歡探索和提問。
3、喜歡與同伴合作,嘗試用多種方式表達、交流探索的過程和結果。
4、喜歡在生活和游戲中學習運用簡單的數、形、時空等數學知識,能在成人的指導下學習使用比較、分類、排序等方法。
5、關心周圍環境、愛護動植物,萌發初步的環境意識。
(三)英語學習的目標。
1、通過各種各樣的游戲活動,培養幼兒對英語的興趣。
2、幼兒掌握正確的英語發音。
(四)保育目標。
1、配合生活老師做好班級內與外的衛生同時,并能按要求將班級物品擺放整齊歸類放好,教育幼兒要愛護班級物品。
(五)常規教育目標。
1、禮貌。
先從自我做起,對領導、同事、家長都要面帶微笑向人主動問好。給幼兒帶個好頭,并嚴格要求自己的言行舉止,同時培養幼兒成為一名尊老愛幼、講禮貌文明的好孩子、能友好與他人相處。
2、課堂活動紀律。
要正確引導幼兒上課的坐椅子姿勢、培養良好的課堂常規。不許隨便下位置、回答問題時要舉手、并學會尊重他人,安靜地傾聽他人的發言,養成不隨便打亂別人的講話。
三、教學措施。
1、開展豐富多采的教育活動,激發幼兒的學習興趣。
2、結合一日生活進行隨機教育,并要做到持之以恒。
3、根據幼兒的興趣特點,因材施教,多鼓勵表揚,激發幼兒上進心。
4、尊重幼兒,耐心對待幼兒,保護幼兒那顆稚嫩的心。
四、家園溝通。
1、通過電話、家訪、手冊、面談等形式來了解幼兒在家與在園的各種表現。
2、在溝通時應注意熱情有禮、對待特殊情況要冷靜、有條理地進行交流。
總之,在今后的工作中,我將按照計劃嚴格執行,把工作落實好,力求取得最佳的教育效果。
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇四
當我寫下三年(20xx年),我頭腦當中立刻回想起初入我校之時,一轉眼6年半過去了,也就是已經過去兩個三年,這其中沒有過任何對自己教育工作負責任的規劃,這樣想著便覺得確實該好好思考一下自己成長了。雖然有時候我問心無愧的說我正在努力的讓自己成為一名優秀的教師,但是沒有任何具體、可達到的目標,所以常常成為行動上的矮子。為此當聽領導安排寫個人發展規劃時,我就開始思考屬于我的方向。
我從事教育工作已有六個半年頭了,在這六年中,我一直擔任學前教育專業課、曾斷斷續續的任教四年的高一心理健康教育課、兩學期大專班心理健康教育課、半學期鐵路運輸心理學,并擔任了兩年的班主任,常常在心理健康課和專業課之間變化角色。也慢慢的發現了自己在教學工作中的優勢和不足。
1、個人優勢分析:
(1)已初步養成在實踐中思考的習慣,有一定的反思能力。
(2)工作認真踏實,每一門課程都認真準備,積累了一定的教學經驗,課堂教學能力有了進一步的提高。
(3)具備一定的專業的心理學知識和幼兒教育理論知識。
(4)懂得尊重學生,對學生有足夠的耐心,善于與學生溝通。
(5)積極嘗試新的與家長交流方式,善于和家長交流。
2、個人不足剖析:
(1)在承擔教研組工作時有畏難情緒,不善于主動與領導和老師溝通。
(3)心理學和學前教育的知識都是廣泛涉獵但是都不能達到精通的程度,總感到自我內在的匱乏。
(4)當多項工作同一時間砸向我的時候,不能合理的安排自己的工作,沒有條理性。
隨著教齡的增長,我唯恐教師的職業倦怠會慢慢的影響到我,所以,我常常告訴自己,努力成為一名“樂”教者,真正的記住自己的初心,做到不忘初心,砥礪前行,在教育中體會人生的快樂。
在開學準備會上,王校說,在教師的成長中我們總是依靠各種培訓,但都忽視了一種最主要的成長途徑——閱讀。聽了這話,我感到有些慚愧,因為上大學時我的老師告訴我你要找到人生的摯友——圖書,我的同學告訴我三日不讀書面目可憎也,臨別還特意贈書與我,我們曾約定有事沒事多讀書,最初幾年我也確實讀了一些,但是后來只限于買書,卻很少認真通讀,書架上幾十本書靜靜的躺在那估計已經落滿了塔灰。
1、學習教育理論,在理性中豐富自我。三年內認真的將我曾買過的書好好通讀一遍。回想我的書有教育理論、學前教育理論、心理學理論、班主任管理理論這四類,如:《愛彌兒》、《蘇霍姆林斯基選集》、《做最好的班主任》、《認知心理學》、《心理資本》、《幼兒教育心理學》等。當時買每一本書的時候,都對各種知識充滿的好奇和期待,從本月開始認真品讀書籍,從學習中提高自己的業務能力。切實將所學理論與學生的實際結合起來,不做書呆子式的老師。
2、悉心鉆研教材,深入領會高考考綱,設計新穎有效的教學方案,做到心中有學生,因材施教,立足每個孩子的發展。
3、平時注重總結教學經驗,及時做到教后反思,勤于與同事交流,在實踐中摸索,教學相長,在教學中不斷完善自己。重新啟用我的博客,認真記錄和反思教學過程。
4、積極進行教學研究,更新教學觀念,大膽實踐,勇于創新。以心理健康教育課為突破口,大膽實踐新的形式。雖然我是學習心理學專業的教師,但是在教學中這也是令我最頭痛的課,學生們對于教學內容的無所謂的態度,上課的言行舉止等令我感到厭惡,每一次上完心理課都感覺到是一種重生。說的似乎很夸張,但是確實真是的寫照,原因必然是多方面的,我努力嘗試各種教學,將各種活動、視頻、圖片等融入到教學中,但常常達不到令人滿意的結果,所以嘗試創新在這門最不招學生喜歡的課程上必然是任重道遠。
(4)提高個人管理學生的能力。
做好自己的本職工作:教好書,當好老師。認真研究學生的實際情況、成為讓學生滿意的老師。以愛換愛,研究中職學生的心理狀態,管好學生的常規,開好主題班會,組織好學生參加學校各項集體活動,成為一名合格的老師。
1、堅持記教育教學周記,養成及時反思和勤于積累的習慣。
2、努力改進教學形式,提高教學質量,千方百計激發學生的學習興趣,使他們“愿學”“樂學”。
3、結合學校示范校建設的要求,重視教研組工作,認真組織好每一次教研活動,把提高每一個教師的教學能力,落實到每一次集體教學和研討活動中。
4、積極參加各級各類培訓,把自己的教學理解和教學經驗與同道交流分享。
5、努力學習心理咨詢理論,三年內開始積極嘗試心理咨詢。
6、認真上好每一次公開課,認真撰寫每一份教案。
7、積極參加各級賽課,并力爭取得好成績。
8、撰寫一篇教學論文,寫教學案例。
9、積極嘗試開展講座,學生層面、家長層面、學校教師層面,在運用知識中不斷提升自我。
10、進一步增強課堂教學效果。
11、不斷閱讀,提升自我各方面的素養。
在今后的教學生活中,我會以高標準嚴格要求自己,不斷提高充實自我,踏實勤懇的走好每一步!爭取在收獲的季節,有著屬于自己的豐碩成果!
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇五
作為一名教師,我深深的感到,應以創新精神為出發點,努力完善自身的綜合文化素養,盡快形成自己的教學特色,以適應時代的需求、幼兒的需求,成為一名合格的好老師。
為了自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,特制定教師自我成長計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。
在未來的三年里我對自己制定的總目標是:努力成為業務水平較高的教師、專業性強的教師并在科研上有所收獲。
一年目標:虛心接受各位老師的指導和幫助,不斷學習新的教育理念,提高教學專業化水平,熱愛工作,熱愛學生,爭取因材施教。在論文寫作上有所成績。在工作上能得到領導的肯定!
二年目標:在教學上有一定的提高,爭取在大市級或省級刊物上發表一篇論文。在個人教師基本功中也能明顯提高。
三年目標:能開一次縣級的公開課。使自己的業務水平得到學校領導的認可。在科研上有一定的成績,得到領導老師學生的肯定及喜歡。并在教育思想上、專業知識的學習上、專業技能上有一定成就。
目標已經制定,以后擺在自己面前的就是如何為這些目標努力奮斗。具體的實施措施如下:
一、師德方面:
作為一名新教師,本人堅決擁護黨的領導,熱愛祖國,。
熱愛教育事業。嚴格遵守教育法規,師德規范對教師的要求,遵守幼兒園內規章制度。規范自己的道德,提高自身的素質。做到為人師表,師德高尚。
熱愛公平的對待每個孩子的發展,使每個孩子都成為自信、活潑、快樂的人。
二、提高專業素質:
努力學習新課標,深入研究新理念。在理念上做到更新、更快、更實用。
經常進行教學反思。不僅個人反思還要積極參加教研活動中的集體反思。對每節課進行認真反思,不斷總結教訓,積累經驗,寫出高質量的教學論文,爭取在兩年內發表一篇論文。勇于向各個教育機構投稿,勤于實踐,不斷自我反思。
三、在教學上要逐步形成自己的教學風格,靈活駕馭課堂。
在課堂的整個教學過程中,能夠將學生擺在主體地位,做課堂學習的主人。
能夠及時關注孩子是否以飽滿的熱情、濃厚的興趣參與學習,從每一節活動上幼兒是否能體驗到學習成長的樂趣。抓好每節活動的教學重點、難點,找出教學難點的突破口。多向經驗豐富的老教師學習,有不懂的問題多請教,探討。每節課力求上得生動、有趣,重、難點突出。提高教學質量,重視對幼兒能力的培養。能做到獨立的設計課堂教學,形成自己的教學風格,爭取在三年內能在區里做一次公開課展示。
四、班級組織管理上:
在班級管理要做到井然有序;能為幼兒建立良好的生活常規和習慣;班級環。
境適合不同幼兒發展,得到園里和家長的一致好評。
五、教師的基本功方面:
1、認真學習課件制作,練習能根據授課內容快速作出高質量的課件。為課堂教學服務。
2、每學期在幼兒園內講兩到三次公開課,并認真寫好教案及反思。
3、主動認真練習“三字”,練說普通話,也是我的一個發展規劃。“鋼筆字、毛筆字、粉筆字、普通話”是教師的基本功。
4、工作一天就要學習一天,以多閱讀專業書籍,來提高個人修養。以多學習新理論,來提升新理念。每學期要讀一到兩本關于教育教學及師德方面的著作并認真做好教育筆記。
5、語言能力突出:口語表達規范、清晰、準確,指導幼兒的語言簡練、恰當;有較強的寫作能力;善于運用語言進行交往。業余時間也要進行英語學習,注重英語課上的英語口語化。
6、有唱、跳、畫、做、說、彈的教學基本功,并在美術方面有所特長。業余時間注重唱、跳、彈的學習。美術方面,能不斷的完善自己,并在業余時間學習國畫。注重美術素養的提高,多讀一些美術技巧技法的書籍,多欣賞領略一些美術家的畫作。
xx至xx年三年時間里,我將循序漸進,刻苦勤奮,不斷提高自身素質,我相信機遇與挑戰并存。只有不斷修煉“內功”,才能隨時挑戰機遇,將自己錘煉成一名優秀的教師。
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇六
作為一名年輕教師,我深深的感到,應以創新精神為出發點,努力完善自身的綜合文化素養,盡快形成自己的教學特色,以適應時代的需求、幼兒的需求,成為一名合格的好老師。為了自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,特制定20__年工作計劃,并在計劃實施中不斷提高、完善自已作為一名教師應具有的素質。
一、工作重點:
1、創設健康,豐富的環境,強化普通話的學習,以環境促教育,保證幼兒的發展。關注幼兒社會性的發展,促進幼兒良好個性,情感的養成。
3、科學合理地開展教育教學工作,面向全體幼兒,促進全面發展。
4、運用家長資源,配合幼兒園做好保教工作。
5、做好主題的幼兒觀察,記錄,評價等方面的工作。
二、個人發展總目標:
1、盡快提高自己對小班幼兒的管理和教學能力。
2、努力提高自己的專業素質,認真學習、鉆研業務,能更熟悉幼兒的年齡特征和發展特點。
3、繼續加強家長工作的開展,做到與家長適時、有效的溝通;。
4、多向富有教學經驗的搭班老師學習,注重榜樣借鑒,爭取進一步提高自己對班級幼兒的管理和教學能力。
5、經常性的向家長反饋幼兒在園的情況,了解家長的需求,努力使自己做的更好,成為家長心目中的好老師。
6、主動關心國內外學前教育信息和專業理論,并通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等,吸取教育學科的新知識、新技能。
作為幼兒園教師單單有滿腔的熱情,良好的職業道德是遠遠不夠的,自己還要多學幾門技能,利用空閑時間多聽聽其他老師的講課,多看光盤,在家多查有關教學的資料,為了自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇七
1.學科課堂技能是長期立足的關鍵,這就需要我們向成為研究型教師方向努力,要善于在教育教學實踐中發現問題、分析問題,總結經驗以指導教育教學實踐活動,使提高教育教學質量的得到最優化,切實打造"效率課堂"。
2.在教育技能基本熟練的基礎上,積極參與班級管理和幼兒園管理工作,提高管理能力。
3..要給學生一桶水,自己必須要有一池水,也許一池水也是不夠的,因為學生對知識渴望是永無止境的。自己必須樹立終身學習的理念并付諸于實踐。
4.動腦動筆。堅持把教學中的得與失寫下來,堅持寫教學案例、教育敘事、教學隨筆、教學反思及生成課程教學方案等。
第三年(20xx-20xx)教學相長,教研并進,形成初步自我教學特色。
5.不再僅僅依靠各種參考資料,有基本熟練的教育教學技能,有一定的教學經驗和反思能力,并能在反思的過程中不斷調整自己的教學行為,初步形成自己的教育教學特色。
6、時刻關注教育界的最新動向,通過各種信息傳播手段廣泛獲取現代教育教學信息和教育教學改革經驗,進一步加強教育理論學習,為成為研究教師打下基礎。
二、具體實施方案。
1.樹立終身學習的觀念。
通過學習提升師德修養,豐富知識結構,增強理論底蘊。利用好"師帶徒"的機會,多聽老教師和同行的課,多聽優質課,積極向同教研組前輩取經,吸取他人的長處,不斷提高教學能力,努力使自己的教學質量達到優良的水平。
2.勤于動筆,提高教育科研水平。課前積極鉆研教材,做好充分的備課工作,認真備好每一堂課,要做到備學生,備教材,備教具,備課堂四面俱到。課后做好教學后記與教學反思把課堂困惑和自己的收獲都記錄下來,為以后自己考研寫教研論文積累材料。
在這三年中我會慢慢改進自己,一步一個腳印,與幼兒一起成長,與幼兒園一同發展。
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇八
一、這一年,我積極要求上進,嚴格要求自己,把幼兒園的事情當成自己的事情。幼兒園無小事,事事育人;教師無小節,節節為楷模。我嚴于律己以身作則。做到堅持學習不放松,提升自己,努力學習政治業務知識和幼教改革的新動態。團結同事、互幫互助,合作共事。在工作中我深刻的體會到,善于發現工作中的快樂,才能激發對工作的積極性,有一句話是“工作著是美麗的”。只有在工作中開心的人,才能體會到這種快樂!
二、教育教學方面。
1、多問,多看,多聽,多向同事學習,互相學習,互相促進;根據每個主題更新環境,使幼兒樂于動手動腦,從小具有創新意識;在細心、耐心、恒心、信心中引領孩子們養成良好的生活衛生習慣和行為習慣;在一日生活中,提倡探究式學習,鼓勵幼兒大膽探索,主動學習,主動與人交往;使老師和孩子一同迅速成長!
2、善于自我激勵,自我控制,保持樂觀開朗的工作情緒,學做快樂教師,培養快樂孩子!
3、以“愛的承諾”嚴格要求自己,積極參與本園論壇,認真辦好“家園聯系欄”,及時通過手機或電話家訪孩子,與家長溝通,一視同仁地關愛每一個孩子,管理好瑣碎的一日常規,做個讓家長放心,讓領導省心,讓孩子信賴喜歡的好老師!
未來三年,我要在教學上不斷創新和學習,多采用多媒體教學,多反思多探討多請教。并能根據課堂情境的變化采取及時而有效的措施,保證每堂課都是有質量和有趣的,滿足到孩子們的個別需求,幫助個體差異的幼兒克服難點,順利達到教學的目標。在日常生活中,我要多看、多練、多想、多寫。遇上自己解決不了的棘手問題時,虛心向一些有經驗的教師請教,在研討會上,多聽多記,做到提出發現的問題,認真傾聽記錄老師們正確解決的辦法。并力求做到理論與實踐相結合,成為一名合格的好老師。
這就是我這學期制定的個人成長計劃,俗話說:說得好不如做的好,希望自己在今后的工作中不斷摸索問題,解決問題,總結經驗,這樣才能讓自己進步!相信在領導的關心和組內老師的幫助下,自己會成長得更快!
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇九
作為一名普通教師,期望自我能在理論的熏陶與實踐經驗的浸潤中成熟起來。雖然已經走上工作崗位多年了,但從沒有將自我的教育教學工作進行系統的梳理,為自我確立一個明確的專業成長目標,總認為學校安排工作埋頭干就能夠了,所以,自我認為自我的專業成長不夠理想,也越來越感到知識的欠缺。為努力成為一名科研型教師,特制定個人成長計劃。
一、階段發展目標。
爭取在本學期教科研水平有大的提高,學習做比較容易的課件。教學中用激勵性的評語激發學生學習興趣。
1、在培訓中成長。
在推進課程改革的過程中,學校為教師創造了良好的學習環境與優質的培訓資源,我要利用培訓、聽課的機會,努力向專家、名師、優秀教師學習,使自我的教學方式、方法以及手段有更大的發展和成功。個性是認真學習優秀教師在課堂中語言的運用。關注他們的激勵性評語,在自我的教學中努力改變空洞的表揚和無效果的批評的現狀,激發學生學習的興趣。認真對待自我的每一堂課,每一堂課爭取有一個亮點,要逐漸完成從一個合格型教師向特長型教師的轉變,多學習他人經驗,經常反思自我的不足,一步一個腳印,踏踏實實的去實現目標。
2、在學習中成長。
(1)精讀書籍,用心反思。
利用每周三的群眾閱讀時光和業余時光超多閱讀書籍,做好讀書筆記,使知識不斷積累,思想與時俱進,使自我的素養不斷提高。用先進的教育思想、教育理念武裝自我的頭腦。在學習資料的選取上:每周閱讀兩篇教育教學文章,每月通讀一本教學雜志,每學期精讀一本著作,并讓所學知識在實踐中運用,摘錄自學筆記并寫相應的反思。爭取堅持寫教育教學隨筆,養成及時反思和勤于積累的習慣。
(2)專業引領,注重實效。
充分利用教研組每周的群眾研討時光用心主動地參與學習,觀看學校配備的名師視頻和觀摩本學校的優秀教師的課堂,自覺的吸納新理念,摒棄舊觀念。理論的學習,交流的碰撞,為更好地認識自我,反思自我,改變自我打下基礎,明確自我在課改中的職責和主角,懂得把專家的理念變成課堂的實踐。學習微機有關知識,提高多媒體課件制作水平,把現代化教學手段應用于自我的課堂中。
三、在反思中成長。
沒有反思就不會有成長,為此我想反思應陪伴我每一天。
(1)教學后記反思。
在一節或一天的教學工作結束后,及時記下自我教學實踐的心得體會。
(2)觀摩教學的反思。
透過組織現場觀摩或觀看優秀教師的教學錄像,進行相互交流、探討,反思自我的教學活動,發現問題,在內心產生強烈的改善自身教學行為、提高教學水平愿望。透過對優秀教師的教學行為模仿、學習,吸取他們的教學長處和優秀品質,不斷調整改善自我的教學行為,提高教學水平,結合自我的教學實際,構成自我的教學風格。
四、在實踐中成長。
為了檢驗自我的課堂教學,提高教學技能。我會用心參與課堂教學活動,給自我展示的舞臺,為教學研究帶給載體。爭取每學期上好一節公開課,寫出一篇質量較高的教育教學論文。
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇十
新學期的開始,對一個已工作兩年的我來說更具有挑戰性――自己已經熟悉了幼教的工作,也對孩子們有了一些深層的了解,學了很多的幼教理論知識但卻不能充分運用到實際當中,這也給我帶來了思考和挑戰,我是否能在原有的2年的基礎上有進一步的提升?是否能形成自己的一套教學方法?這些還需要從反思中得到答案。
2年的工作讓我學到了很多,在園中我堅持參加每項培訓活動,力求比別人學的多。“學高為師,身正為范”這既是對教師的要求,也是對教育幼兒的負責,因此我一直都注重做好教師的模范帶頭作用,培養幼兒良好的個人品質,以及積極的生存心境、以積極的人生態度去對待生活。在教學上――我已能順利的帶好一日活動,在每次活動前總是會認真地去準備教具,以多樣的形式貫穿一日活動。就這樣在自身的努力下,教學水平有了提高,也增強了幼兒的學習興趣。在保育工作上,從細小的事情入手,孩子的一個表情,一個動作我都看在眼里,并能引導幼兒獨立的做好自己的事情。班級中,他們總愛和我一起說一說、玩一玩,和他們在一起,我覺得自己快樂了許多,所以總會得到家長的信任,與家長一起幫助孩子成長。
由于自身經驗的不足,有時因操之過急和方言不通,與家長交流時會出現考慮不全面和無法溝通的情況。也因自身性格個性不愛張揚,對于幼兒園分配的任務或是交流的問題,處于思路不寬、無自己獨特的見解的狀態。
隨著教育改革的廣泛和深入,以及教師專業化水平的提高,社會對教師的要求也提高了。我們教師就要不斷學習進取,一味的認為教師職業就是鐵飯碗,不去提升自己就會讓自己變得墮落而缺乏競爭的意識。當前新園舍即將新建和園與園之間的競爭,給我們教師帶來一定的壓力,這也鞭策我們要給自己充電加油,不斷的去學習新的知識。新園舍的建造成功,我園力求往省級示范幼兒園發展,我也會努力做好自己的工作,提高自己的素質,為幼兒園整體提高貢獻自己的一份力量。
我不是本地人,常年與自己家庭分開,雖然這對我與家長的溝通上有一定的影響但并不會影響到與同事的相處。因為自己對這份工作的喜愛,家里人也很支持我堅持自己的工作,也希望我能在幼教工作上有所成就。
當前隨著新課程改革的不斷推進,幼兒教師專業的發展越來越得到重視,盡管教師已經掌握了一定的專業理論知識與技能,但大量的知識仍然需要通過自身的教學實踐和自我反思獲得,因而教學反思被認為是“教師專業發展和自我成長的核心因素。”。一個教師如果缺乏對日常教學行為進行反思的意識,是很難成為一名優秀教師的,名教授葉瀾曾經說過的一句話:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年反思有可能成為名師”。在教學實踐中,既會有成功的經驗,也有失敗的教訓,對我來說都是財富。每次課后我都會把這些寶貴的財富及時進行分析、整理,由感性認識上升至理性認識,對照新的教育理念再來指導實踐;通過將零星的教學經驗,不斷加以總結與提煉,逐漸形成自己的教學風格,凸現自己獨特的教育思想。我總結了以下兩點進行反思:
1、對孩子在活動中的行為進行反思。
這就是教師在對活動中孩子的行為進行分析以及對提供的材料進行科學的分析。是教師教學過程得與失自我診斷的一種方式,它可以使教師及時根據教與學的情況,對下一階段的教學進行適當的調整,采取有效的教學策略,以便使教學更具有科學性、針對性和實效性。特別是可以隨時發現教學中的問題,采取積極措施,改進教學。
2、對教師的教學活動方式進行反思。
反思是要求我們批判地考察自己的教學行為及其情景,通過實踐與反思的不斷循環逐步解決課堂教學環境的創設,應變能力,關注自己教學行為背后的思想,觀念,提高教學技能,優化課堂效果,從而在不斷的反思中獲得進步。
執教2個年頭,現在的我正處于練就教學基本功階段,在此期間,已經熟悉了教育教學的各個階段、細節,了解了中、大班幼兒的`年齡特點,也有了與家長溝通的經驗和管理班級的方法。但在教學上還不能很好的把握目標,這方面還需要自己不斷去向有經驗的教師去學習。因為個性要強,當看到同齡人比我好時便會去爭取,力求追上別人。以后的路還有很長,目前我唯一想爭取的就是自己在工作方面的業績,相信通過自己的努力會有不一樣的答案。
作為中班的老師,我也是對于接下來的工作要去做好計劃,特別是而今也是快要到了開學的一個階段,疫情的影響下,我們幼兒園的開學一直都是在推遲的,而今也是到了快要開學的日子,孩子們的安全問題也是特別的重要,作為老師,我也是更要注意這一塊。去為孩子們負責,同時也是要把自己教學的一個工作給做好。
首先也是安全的問題,在開學后,也是時刻的注意好孩子們的一個情況,注意口罩,吃飯的時候也是要隔開做,同時玩樂的時候也是要避免口罩沒帶好,對于孩子們的身體情況也是時刻的要去關注,同時勤洗手,愛護衛生的習慣也是要多和孩子們講,雖然在之前父母,還有我們老師也是和孩子們說了很多的,但是到了幼兒園也是擔心孩子們由于和同學一起玩鬧,而忽略了這些情況。同時個人也是要多和其他的老師一起配合,為孩子們的安全問題而多去思考,怎么樣的做,能更好的去保障,確保不被疫情感染。
同時教學的工作也是不能松懈,雖然也是做了一些線上的教學,和家長一起去把一些知識教給了孩子們,但是由于他們還小,自覺性也是沒有那么的大,也是和到了幼兒園的情況會有一些不同,可以說時間也是比較的緊迫,但準備的工作我也是要做好,去把知識給教好,而且中班的孩子下學期也是要進入到大班了,更多的也是需要去為進入小學的學習而做一些準備,而今的時間這學期也是比較的少了,所以我們也會更需要注重教學的一個質量,去做的更好一些。
個人的成長也是非常的重要,想要把孩子們教好,除了工作,同時自己也是要多去學習,多把教學的方法改進,多和其他的老師探討,并且也是多去看相關的書籍,看其他的老師是如何的來做好教學的工作的,雖然我也是帶著這個班級已經有一年半的時間了,但是我的工作經驗,我的能力其實也是有挺大的提升空間的,和優秀的有豐富經驗的老師相比,也是有挺大的差距,要去改進的,不能松懈。
這次開學的工作也是非常的重要,我也是要把準備的工作給做好,一些方面沒有那么懂的也是和其他的老師多去探討,多請教,來盡量的準備好,迎接孩子們來到幼兒園開學。
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇十一
一、幼兒園師資隊伍現狀分析:
我園現有專任教師6人。全園執課教師6人,生活教師4人;大專學歷7人,教師愛崗敬業,樂于奉獻,具有較強的事業心、責任感,但許多教師教科研積極性不高,“只埋頭走路,不抬頭看路”,總體來說,園內師資新教師多,經驗不足,師資面臨著較為嚴峻的形勢,師資隊伍建設急待加強,我園決定將師資隊伍建設工作作為幼兒園的一項重點工作來抓。特制定未來三年發展規劃。
二、師資隊伍建設目標:
1、加強教師職業道德建設,不發生有損教師形象的事件。
2、弘揚三種精神:樂于奉獻精神、愛崗敬業精神、務實創新精神。
3、加大園本培訓和師資的引進力度,培養一支本園的骨干教師隊伍,設立幼兒園學科帶頭人制度。
三、分步實施目標與計劃:
階段目標1:。
學習貫徹《幼兒園教育指導綱要》,《關于幼兒教育改革與發展的實施意見》,《幼兒教師專業標準》,深化幼兒園管理機制和運行機制的改革;充實領導班子,帶領全體教職工迎接新時代的挑戰;全面實施素質教育,完善園本課程建設,內部環境建設,為幼兒的發展創設最佳的環境;提高教師自身基本功,建立起我們自己特色的協作型團體。
措施與計劃:
一、進一步健全、修改和完善各種規章制度,充分發揮民主治園的各項舉措,把各項監督機制落實得更細更實,進行科學民主管理,不斷提高領導班子的整體素質。
二、強化教師隊伍建設,搞好師德教育,建立起具有我們自己特色的協作型團體,發揮每位教師的潛能,弘揚樂于奉獻精神、愛崗敬業精神、務實創新精神。
三、組織教師進一步領會“綱要”精神,不斷學習中外先進的幼教理念,用以指導教育教學工作;用自己培訓自己的方法,采用各種交流活動、案例分析、教育隨筆、教學能手大賽等方式來提高教師教育教學水平。
四、進行校園網絡建設,建立幼兒園網站,實現辦公自動化和教育資源共享,家園緊密溝通。
五、搞好園本課程建設,創辦出自己的教育特色。努力營造良好的教科研氛圍,采用走出去、請進來的方式,多為教師成長提供條件和便利。
階段目標2:
加強領導班子建設,不斷提升現代化管理理念,實現科學化、網絡化、人本化等相結合的管理體制。立足園本培訓,樹立終身學習的觀念,逐步形成學習型組織,創設一切有利條件,提升我園的綜合辦園實力,以優質的辦園水平促進教育改革的發展,爭創縣優質園,不斷贏得新的發展空間。
措施與計劃:
一、對教職工全面實行量化考核工作制,從而達到整體水平的全面發展提高。
二、全面搞好各項科研課題研究工作,立足本園培訓,在原有基礎上做細、做實,充分發揮調動教師參與教研的積極性,樹立終身學習理念,逐步形成學習型團隊。把先進的教育理念理解、內化、轉化到教育行為之中,既滿足幼兒當前發展的最大利益,又能指向幼兒發展的未來方向。
三、抓好“青藍工程”,為新進教師選配師傅,采用師徒結對的方式,讓新進教師迅速勝任本職工作。
四、全面推進園本課程研究,創幼兒園園本課程教育特色。
五、開展豐富多彩的園內生活和社會活動,創設一個寬松、愉快、充滿人文關懷的環境,形成教師與教師、教師與幼兒、教師與家長之間的合作伙伴關系。
六、制訂園內骨干教師評定和獎勵制度,激發教師參與教科研的熱情與積極性。
階段目標3:
實現現代化管理機制,創設一支高素質的管理團隊,充分發揮現代化信息技術在教學中的作用;多層次開展現代化幼兒教育研究;教學上形成多樣化、個性化、綜合化;加大園本培訓和師資的引進力度,培養建水縣教壇新秀至少3名,培養一支本園的骨干教師隊伍,設立園內學科帶頭人制度;為幼兒的終身發展打下良好基礎,取得廣泛、良好的社會效應。
措施與計劃:
一、依據市場經濟發展的需求,管理層不斷吸取新的管理理念,提高應變能力和決策能力,形成一支適應社會需求的新型的現代化管理團隊。加強目標管理、計劃管理,并形成系統的幼兒園管理體系。
二、依靠課題研究造就一支高質量的教師隊伍,加大園本培訓和師資的引進力度,努力推動幼教名師工程,盡快培養出多名在全縣范圍有一定知名度的高素質教師,以此帶動全園師資隊伍水平的整體提升。在提高教師整體素質時注意把握團體與個人發展的相互關系,以團體的發展為基礎、為背景、為養料,在團體發展中實現個人發展,同時,又以個人的發展促進團體的更好發展。
三、進行課程改革的第三階段,完成園本課程、特色課程及新課改的整合。
四、運用網絡系統在幼兒園網站上把幼兒園檔案材料整理完善,進一步管理、加工、利用,建立適宜的現代化管理信息系統,為幼兒園的管理工作和教育工作提供優質的服務。
總結與展望:
以上目標計劃是根據當前我園實際情況而定,我認為幼兒教師的職業不同于任何職業,因為它關系到孩子的未來,幼兒教師是否專業化,其素質的高低,關系到幼兒園教育教學質量,關系著幼兒園的生存和發展,所以幼兒教師專業的發展是極具必要性的,隨著社會的進步和市場發展的需求,我園的教師專業發展規劃還要及時給予修訂、補充完善,以求達到計劃和時代要求的相統一,通過規劃實施,使我園全體教師專業化,使我園欣欣向榮,蓬勃發展。
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇十二
我有著的教學第一線的實踐和經驗,用心參加了各類教育科研活動,并具有初步的科研潛力,教育教學工作認真負責,樂于奉獻。原地踏步就等于退步,這是堅決不能夠的,我認為:只有不斷地學習,不斷地豐富自我,才能讓自我不斷地發展,以到達社會不斷發展的需要。特此制定三年專業成長計劃如下:。
一、三年專業發展目標。
“多做”、“多想”、“多聽”,在未來的時光中,不斷改善自我的課堂教學;提高自身的素質,將自我改變成一名主動學習者,使自我成為學生心目中具有親和力、簡單、快樂、幽默的老師,并逐步將自我打造成吃苦耐勞型的教師,使自我的課堂成為詩意的課堂,是學生向往的精神家園,并能和學生共同學習成長,滿足學生成長和走上社會的實際需要。本文由一齊去留學修改整理。
做一名業務上、教學上都過硬的教師,養成善于學習、樂于學習、主動學習的學習習慣,為自我打造一個具有多元化知識結構的人。善于思考,使自我的教育教學水平再上一個臺階。提升自身文化素養,無論是作為管理者還是作為一名教師,都務必有豐富的文化底蘊,在工作中才能得以游刃有余,得心應手。
做一名快樂、簡單、幽默具有親和力的受學生歡迎的老師。向身邊優秀的教師學習管理經驗,及時積累教育教學工作中的成功與失敗,總結經驗、教訓,讓自我“生活化、情景化”的課堂教學真正做到實效性。
學會做一名“善于反思、勤于積累”的老師。對自我的教學活動及時進行反思,積累經驗,提高自我的管理潛力,把學生的.做人教育放在首位,樹立為學生一生負責的理念,培養人、塑造人,構成自我獨有的工作風格。
二、更新教育教學理念、行為、方法。
不斷更新教育觀念,能在現代人才觀、質量觀和以人為本促進主動發展的教學觀的指導下,逐步提高教育教學活動質量;聯系教改實際開展教育科研。結合課堂實踐,尋找研究切入點。加強學習,進一步提高教育教學研究潛力,善于在教育教學實踐中發現問題、分析問題,在科學理論指導下針對問題進行實驗研究,并在爭取把研究實踐中獲得的感性認識總結上升為理性認識,把握一般規律,用以指導教育教學實踐活動,求得提高教育教學質量的實際效益。結合教育教學實際,創造性地予以運用,提高對課堂教學的精加工程度,追求教學的品質與效益。重視培養學生良好的思維品質和學習技能,有意識的幫忙學生養成反思學習過程的習慣,并引導他們構成在反思的過程中發現問題、解決問題的潛力。
三、個人素質提高的策略。
古人曾說:“師者,傳道授業解惑也。”簡而概之,教師的工作就是教書育人,所以,我要在教育教學上,不斷提高個人的素質。目前進行的新課改對我來說是一種挑戰,同時也是一次難得的鍛煉機會,為了進一步做好自我的工作,我給自我提出了如下的要求。
1、“教書者先強己,育人者先律己”,首先要提高自我的政治思想素質。在教學過程中注意總結積累,爭取把身邊發生的事情用隨筆或感悟的形式記錄下來。“學為人師,身為世范”,引導學生樹立各種正確觀念,教育學生學會求知、學會做人、學會創造,培養學生成為與時俱進的新型人才。
2、促進個人專業發展,確立教育教學新理念。
(1)學習和發展的資料和途徑就應是全方位的。這天是一個開放的信息社會,信息的渠道十分廣泛,還包括社會考察、網絡學習、課題研究、觀摩學習、學術討論、實踐和行動研究等。此外,學習的資料也不僅僅僅局限于教材和教學法,而就應是更廣泛的知識領域。要了解學生,了解社會,要讓自我做一個真正的文化人。
(2)善于思考,在實踐中探求、感悟。
要堅持用腦子工作,力爭做到在反思中揚長;在審視中甄別;在前瞻中創新。時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創造性地開展工作。
3、繼續更新自我的專業知識,“要給學生一滴水,自我務必要有一桶水。”當今世界,科技突飛猛進、信息與日俱增,社會各個領域的科學知識不斷由單一走向多元,不斷向更深更廣的層面發展。注意搜集專業發展的新動向、新信息,不斷更新知識,以適應時代發展的要求和學生學習的需求無疑是當代教師一項富有挑戰性的目標和任務。
4、注重個人素質的培養,不貪名利,切實提高自身理論水平和業務水平,力求為學生創造最好的教育。從為應付考試到為有利于學生今后的發展帶給方便。
5、提高自我的教育潛力,教師學習、提高教育教學潛力是一項永不間斷的工作:學習專業知識、學習育人方法、學習教學技術,從書本中學、從網絡中學、從他人身上學、從教學實踐中學……終身學習無疑是艱苦的,同時也是快樂的。因為學習使人自強、讓人發展、教人創新。在今后的工作中要務實求真,成為熱愛學習、學會學習和終身學習的楷模;并將所學知識充分應用于教學實踐,以人為本,尊重學生個性,引導和啟發學生自主學習,鼓勵學生學會思考,學會自我增長和應用知識,學會懷疑和創新。
20xx.3-20xx.3目標:。
1、讀教育專著以及和課堂教學相關的教學資料,并及時撰寫教學筆記。
2、認真參加學校組織的各級各類活動,加強教學基本功的訓練,提高自身的教育教學技能。
3、理清新課標的教材知識脈絡,為課堂教學服務。
4、認真備課,利用課余時光學習新課程改革方面的文本知識。
5、深入優秀教師課堂進行學習,取長補短。
20xx.3―20xx.3目標:。
1、認真鉆研教材、研究課堂教學方法,經常反思,隨時記錄教學感受。
2、堅持每一天看書的習慣,學習新的教學理念、教學方法,查找一些自我需要的資料,認真地學習,做好讀書筆記,及時的記錄自我的想法和設想。
3、帶著問題進課堂,在實踐中用心開展科學研究。
4、用心參加教研組活動,借助群眾的智慧,提高自我的教學潛力與水平。
5、做好專題總結,爭取把自我的教學感悟發表成文。
6、抓住學生的成長轉型期,促進良好習慣的養成。
20xx.3-20xx.3目標。
1、將前兩年總結的教學方法、經驗融會貫通運用于各類課型當中,構成有自身特色的課堂教學,爭取在教學業績方面實現突破,力爭成為市級、盟級骨干教師。
2、善于思考:時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創造性地開展工作。更要善于把自我所接觸的工作進行整合,在整合中發現發現切入點,找準研究重點并用心開展相關研究。
3、注意學科間的整合,是的各學科之間的教育理念能互為所用。
4、勤于動筆:擠出時光把自我的思考與實踐成果寫下來,透過撰寫論文,把自我的專題研究從實踐層面提升至理論層面,不斷提高論文質量。至少完稿2篇參加論文評比或投稿,力爭能夠獲獎或發表。
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇十三
自學習小學教育這個專業開始,我一直希望自己能成為一名優秀的小學數學教師,現在正式加入教師這一行列。在教育教學工作中,我能認真學習其他教師之長處,也不忘不斷提高自身素質,對課堂教學也有了自己的一些思考、想法和做法。在這個人才濟濟的教師團隊里,我更是認識到自己缺乏一定的教育理論和專業知識,教師基本功以及個人文化素養的不足,有待于加強和提高。
基于這些現狀,我需要重新審視自己,放大我的自身優勢和不足,關注目前自身發展中遇到的困惑點,對自己進行一個全方位的剖析:
(一)優勢分析。
1.能夠運用現代信息技術,并靈活有效地為教學服務。
2.具備一定的教學管理能力,能正確處理和同事、家長、學生之間的關系。
3.喜歡閱讀各類書籍,有一定的信息技術操作能力。
(二)劣勢分析。
1.課堂教學實踐經驗比較缺乏。教育教學理念轉變不夠及時,本專業的理論學習深度不夠。缺乏持之以恒的毅力。
2.課余缺乏博覽群書,知識面狹窄,不能更好地為教育教學服務。個人專業素養和理論水平均有待于進一步提高。
(三)思考與困惑。
1.如何提高自身的專業水平,擁有扎實的教學基本功;
2.如何更好地處理工作和生活的重心;
4.為何素質教育的教學質量往往不如應試教育,素質教育反而讓學生學習越來越辛苦;
5.盡管課堂教學中我對困難學生極為關注(把他們力所能及的問題留給他們,不放過每一次值得表揚、肯定的機會),反反復復、日日月月,可是實效不大,如果要補,時間和精力又不允許。因此,如何有效地對班里的后五分之一學生進行幫扶和轉化,采取分層教學是我最大的難點。
二、專業發展目標。
(一)總體思想。
鼓足干勁,立足前沿,自我突破,力爭一流。
未來的三年里,不斷加強師德修養,努力培養自己的愛心、耐心、細心,不斷錘煉自己的.專業水平和業務能力;進一步提高自己的工作覺悟及能力。
(二)具體目標。
文檔為doc格式。
幼兒園教師三年發展規劃計劃(優秀14篇)篇十四
隨著社會的發展,特別是科學技術與信息技術的迅猛發展,教師職業將處于不斷變化和發展之中,那種一旦成為教師就可以一勞永逸的思想與時代的發展越來越不相吻合,教師職業將成為終身發展的過程,社會的發展需要教師不斷地自我更新知識。因此,教師專業的發展空間是無限的。我國著名的教育家呂型偉同志說:“教育是事業,事業的意義在于獻身;教育是科學,科學的價值在于求真;教育是藝術,藝術的生命在于創新”。他的這番話道出了教師職業的終身發展過程。
我們知道,基礎教育課程改革,將教師的專業發展問題提到了前所未有的高度,教師的培訓、學習,顯得比以往任何時候都更加重要。一名教師只有經常地進行學習、研究,才能從平凡的、司空見慣的事物中看出新的方向、新的特征、新的細節。這既是教師形成創造性教學態度的重要條件,也是教師工作興趣、靈感的源泉。
我九八年踏上工作崗位。在新理念的充實和老教師的幫助下,經過學校多次培訓,使我在工作中取得了一些成績。在教學工作上,能有針對性地備課、備教材、備學生,并做好活動反思。幾年來多次對園級,市級開課,獲得市級獎勵,還有多篇論文在省市獲獎。當然我還有很多不足之處,在課堂教學上,怎樣培養幼兒的興趣,怎樣發展幼兒的創造性思維,怎樣與幼兒溝通交流等還有待我去學習。現結合本人對我校教師專業發展計劃的學習,制定自己的一年專業發展規劃。
二、發展方向。
成為一個自信的教師:專業的自信和積極的工作狀態;成為一個有“感覺”的教師:能全方位地去感受幼兒;成為一個“會學習”的教師,提升多種能力,如選取教育資源運用教育資源的能力,設計能力,科研能力等等。
三、內容措施。
1.提高政治思想素質。“學高為題,德高為范”這既是社會對教師的贊美,也是對教師的期望和要求。政治思想素質是靈魂,是提高教師素質的關鍵。我要熱愛幼兒教育事業、熱愛幼兒、積極向黨組織靠攏,使自己具有高度的集體主義精神、責任感及主人翁意識。使自己教給幼兒的不僅僅是初淺的知識,而是培養他們良好的個人品質,以及積極的生存心境、以積極的人生態度去對待生活。使自己早日成為一名優秀班主任。
2.豐富科學文化知識。常說“要給孩子一碗水,教師要有一桶水”。而今,隨著社會的不斷進步,知識的不斷更新發展,要求我們的教師應該是“一條流動的小溪”。幼兒教師雖然教給孩子的是粗淺的知識,但一定要是正確的、是合乎時代節拍的。隨著二期課改的全面鋪開,更要求我們具備廣博的科學文化知識,而且要根據社會和科技的發展,不斷更新知識,完善自己的知識結構。
3.提高教育技能。一名優秀的幼兒教師僅有良好的品德修養和專業知識素質是不夠的。這也是因為幼兒教育的特點決定了對幼兒教師不同的要求。所以,幼兒園強調幼兒教師必須是一專多能。我雖然學過一些樂器、舞蹈、手工制作等,可從特長的角度,我的藝術活動能力較弱,從給予孩子美的享受和情趣的培養這個角度,必須加強基本功的訓練,尤其是繪畫、手工制作、表演、彈奏、唱歌、跳舞等教學技能技巧的提高。
4.健康、自強、創新,不斷挑戰自我的身體素質和個性心理。健康是工作的前提,有了健康的身體素質才具備開展工作的基礎。我應善于認識自己、發現自己,只有自信才能自強,才能使自己的潛能、才華發揮至極。不能因一時挫折而喪失自信,要不斷樹立目標、追求成功、設計成功,更重要的是撞擊成功,只有不斷地撞擊每一個可能成功的暗點,才能獲得創新的萌動,才能體驗到成功的快樂。
5.促幼兒成長,為家長服務。為了讓每個孩子都能長好、學好、玩好,每人的能力在原有基礎上有所提高,我根據班級情況以“綱要”為準則,制訂班級計劃、月、周計劃等各類計劃。在半日活動中以游戲貫穿各科教學,并積極使用肯定鼓勵等方法,使幼兒身心愉快地學習,使每個幼兒都能在原有基礎上有所提高。
在家長工作方面,經常翻閱有關家教方面的書籍,了解家長的需求。面向全體家長做好家園共育,努力使自己在家長工作方面更加成熟,成為家長放心的好老師。
6.以身作則,帶領青年教師樹立良好園風。作為教研組長,我要更嚴格的要求自己,樹立吃苦在前的精神,做好青年教師的表率。帶領青年教師“心往一處想,嘴往一處說,勁往一處使,干往一起干”。樹立良好的園風。全力支持園長在幼兒園建設、教學管理、群眾政治思想工作、幼兒園規章制度完善等方面的新思路、新舉措,以與時俱進、實事求是的精神,團結一致,扎實的把工作做得更好,為幼兒園再上新臺階作出一份貢獻。