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鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇一

20xx年，辦公室工作在局黨政班子的領導下，緊緊圍繞全局中心工作，參與政務，搞好服務，認真履行職責，全力推進各項民政工作的有序開展，現將20xx年辦公室工作進行總結：

1、文秘工作。

二是認真做好各級各部門的來文件登記、送閱、督辦、處理等工作，對急需辦理的來文，按照“急件急辦”的原則，及時送主要領導和分管領導閱批，及時送達并督促相關股室辦理，確保政令暢通，工作落到實處。

2、信息工作。

辦公室將所開展的民政工作，尤其是涉及民生的重點工作，本著實事求是的原則，編制成簡報、信息、新聞等方式及時向市民政局、某某日報、縣委、廣電局等部門報送，年內共報送信息34條，出黑板報5期，編發簡報4期，部分上報信息已被采用。20xx年，我局被市民政局評為民政政務信息工作先進集體，被縣委評為信息完成超額獎。

3、信訪工作。

按照《信訪工作條例》，認真做好各類來信來訪的登記、分類、辦理、答復等工作，在辦理的過程中，首先由股室提出書面答復意見，再由分管領導或主要領導審簽后給予答復，做到信訪工作件件有著落、事事有回音，年內共收到來信來訪658件，其中受理649件，未符合民政相關政策退回9件。同時，結合全縣“大接訪、大下訪”活動，積極協助支持相關股室辦理縣信訪局轉辦的包保案件。

4、制度建設工作。

年內，結合股室職能職責，督促并指導股室制訂《股室工作職責》、《股室工作服務承諾》，制作《上崗證》，并要求機關工作人員上班佩帶《上崗證》，接受服務對象的監督。另外，還重新修訂了原有的部分工作制度。

5、后勤工作。

按照《局機關制定的接待工作制度》，本著“勤儉節約”的原則，認真做好來往人員的接待和對內外的協調聯系工作，同時，做好車輛的維修、保養、保險等日常管理工作。

6、其它工作。

三是整治局機關大院環境衛生工作，徹底清除“臟、雜、亂”的現象，創造一個清潔、漂亮、舒適的工作環境，我局年內作為接受全縣創建省級甲級文明衛生縣城的一個點抽檢驗收。

由于辦公室人少、事多、繁雜的工作特點，工作中主要存在著這些問題：一是辦公室工作存在著見指打指的現象，對股室間的協調工作做得不夠，工作的銜接還不夠緊密；二是對股室工作的督辦力度不夠等等，這些問題需要各股室間加強協調、互相配合才能得到更好地解決，同時在今后的工作中希望各股室有什么好的建議和意見請及時給辦公室反映，我們將積極向班子匯報，把存在的困難和問題逐步加以解決。

1、抓好局機關政治理論、業務學習工作，提高干部職工的政治理論水平和業務素質。

2、做好文秘工作。

3、做好信息工作。加強各種信息的收集和上報，爭取在市、縣級報刊、信息版上有更多民政信息。

4、做好機關接待、會務、用車等后勤保障工作。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇二

20xx年，我鎮民政工作在鎮黨委、政府的正確領導和縣民政局的悉心關懷和大力支持下，緊緊圍繞鎮黨委、政府中心工作，認真貫徹省、市、縣“富民惠民，改善民生”精神，以改善民生、發展民主為重點，堅持“以人為本，為民解困，為民服務”的理念，致力于進一步完善社會保障制度和社會救助體系，打造公開、公平、公正的社會救助平臺，切實保障困難群眾的基本生活權益，統籌城鄉經濟發展、建設和諧社會。按照年初的工作部署，重點做好了以下幾項工作：

20xx年年初，我們鎮共有低保戶1178戶，2443人，低保標準從270元/人，提高到現在的300元/人，參保率達3、2%，是全縣平均水平。按市縣要求對我鎮低保戶進行全面復核調整，我們在4、5月份和8、9月份共用4個月時間清理了脫貧、死亡人員**8戶、281人，對照低保復核情況及時更新低保系統信息，確保信息的準確性。在復核過程中，我們嚴格按照文件上的要求入村入戶調查，做到戶戶與人見面、與卡見面，并做好鄰里調查走訪，積極宣傳低保政策，確保低保復核公開、公平、公正進行，堅持按照“應保盡保、規范運作、分類施保、動態管理”的要求，層層把關，打造嵐山鎮陽光低保工程。

同時對新申請的低保戶嚴格按照申請、核查、公示、上報的程序進行辦理。組織人員對新申請戶按照相關文件要求，采取入戶調查、鄰里走訪等形式，了解申請戶的家庭情況，并要求低保申請對象如實提供家庭成員經濟狀況、就業情況、殘疾證、重病證明等，調查人員按照入戶調查情況填寫入戶調查表。在初步入戶調查的基礎上，我們組織專門人員會同村兩委干部、村民代表進行逐戶評議，凡因正當理由評議不通過的戶，當場告知原因并退回申請，從源頭上杜絕“人情保、關系保”現象。對符合低保條件的戶，及時告知并準備相關材料，填寫低保檔案，計算家庭收入，上報縣民政局，一年以來我鎮共集中審核上報了129戶348人，低保檔案基本整理結束。

我們鎮共有五保戶355人，其中在兩個敬老院集中供養的有167人，分散供養的有188人。1-11月份共有39名五保對象死亡，我們及時和縣民政局對接，增補了39名符合五保條件的老人，解決了他們的后顧之憂。今年我們嵐山敬老院提檔升級，按照“三有、三能、六達標”的要求，我們積極向民政局爭取，把嵐山敬老院確定為20xx年改建工程，現在敬老院的改造已基本完成，新建了水沖廁所、洗衣房、浴室等公共設施，為所有五保老人房間鋪設了地磚、墻磚，安裝了馬桶，配置了空調，更換了門窗，并對敬老院重新進行粉刷，現在的嵐山敬老院煥然一新，共投資近200萬元，得到了縣局領導的高度認可。

優撫對象的各種優待政策，全部及時足額兌現，我們今年共為20名60周歲以上退伍軍人辦理了退伍補貼，為7名殘疾軍人、老復員軍人家屬辦理了遺屬補助，為全鎮所有殘疾軍人換發新的殘疾軍人證，并免費為所有的重點優撫對象辦理了城鎮醫療保險，納入醫療救助平臺，為他們解決了看病難、看病貴等問題。

殯改工作第一次納入了縣對鎮的考核，主要考核火化率、骨灰公墓建設和平墳工作三項內容，在這項工作中，我們認真當好黨委政府的參謀、助手，在10月7日殯改大會之后，我們積極組織宣傳車輛，在全鎮范圍內巡回宣傳，督促各村張貼標語、橫幅，發放致學生家長的一封信，廣泛宣傳殯改政策，做到家喻戶曉、人人皆知，形成了濃厚的殯改氛圍。從10月17日開始組織各村進行平墳，到目前為止，全鎮主要道路兩側的墳頭已平遷結束，公益性公墓建設正在有序進行，預計春節前能建成并投入使用。我們鎮的火化率達到100%，一直處于全縣的先進位次。

一年來，我們兩次對全鎮低保戶、五保戶及重點優撫對象醫療平臺信息進行審核，對各類人員的變更情況及時與縣衛生局醫療救助系統對接，并在醫療系統中取消了500多名低保核銷人員、39名五保死亡人員及**名重點優撫對象的搭建信息。將新增的348名低保人員和39名新納入五保人員及時納入醫療救助平臺，確保他們能及時享受相應的優惠政策。

我們今年共為近200名新滿80周歲的老人辦理了尊老金登記；為4000多位60周歲以上老年人辦理了意外傷害保險；為5名孤兒辦理了瑞華助孤，幫助他們繼續完成學業；對0-6歲的殘疾兒童進行統計上報，并分類進行康復訓練；為全鎮23個民辦社團及民辦非企業單位準備材料，進行登記；新增了嵐山、河灣兩個居家養老服務站；共辦理醫療救助38戶、臨時救助25戶、慈善救助5戶、為4名兒童申請大病慈善救助；接待來人來訪**00人次，發放救災款7萬余元。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇三

一轉眼，腳步聲便離我們而遠。當日歷撕下了這最后的一頁，回首，歷經瑣事，歷歷再現。

在黨的衛生工作方針指引下，在區衛生局、區衛生執法大隊、片區執法分隊、鎮衛生院的親密領導下，20xx年全面、高效、圓滿的完成了上級下達的各項工作任務，切實履行了一個忠職于衛生事業的醫務工作者應盡的義務與應當做的工作。深入踐行黨的衛生方針與路線，切實彰顯一個基層鄉村醫生務實、勤懇、踏實的優良作風。稟承敬人樂業，拼搏奉獻的工作精神，遵守用心服務，感動顧客的服務理念，立足于超前的服務意識，用專業的技術，周到的服務，贏得了老百姓的高度信賴，樹立了良好的口碑。

預防工作方面。

全年共為200余人次適齡人群接種過乙肝疫苗、脊髓灰質炎和麻疹免疫抗體水平檢測、麻疹強免、acyw135流腦疫苗等預防接種工作。全面完成了上級交與的各項工作任務，認真履行一次性醫療用品的管理制度，做到醫療廢物歸類管理，上交和銷毀。

日常門診工作方面。

嚴格按照市局、區局的工作要求，抓好預防為主這條重要主線，堅持開展預防為主的工作方針，再輔以門診治療工作，嚴格、準確不漏的記錄門診逐日登記冊。準確及時上報和登計發現的傳染病，把健康教育工作融入到日常的門診工作之中，使廣大的老百姓易于接受這種言傳身教的模式，讓更廣泛的老百姓掌握健康生活的相關知識。辦理健康宣傳專欄六幅，并及時滾動適時更新內容。認真開展門診工作，舉止莊重，態度和藹，工作服、胸牌穿戴整潔。嚴格按照執業許可證上的執業范圍、執業地點規范執業。全年實現逐級轉診170余人次，全年門診總量4000余人次。

積極參與各級各屆會議，會議學習記錄條理清晰，認真務實完善填寫各種表、卡、冊，做到工作有記錄，門診有信息，大事有報告。為鎮鄉一體化建設盡綿薄之力。

新農合工作方面。

積極宣傳，正確引導村民踴躍參與新型農村合作醫療制度，使廣大村民更眾多、更深入、更深刻、更延續的參與這一惠民、益民、濟民、宏民的良好政策當中。

不平凡的一年，我的20xx，再見了，而作為基層的鄉村醫生，卻任重道遠，我將繼續秉承忠于職守，兢兢業業，腳踏實地的實干精神，完成下一年的融入了我人生，傾注了感情的醫療衛生事業，為把黨的衛生事業貫徹執行的更徹底，老百姓的切身利益維護的更全面而不懈奮斗!

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇四

20__年在縣委、縣政府的正確領導下，在縣林業局的指導下，我局結合行業實際，進一步解放思想，轉變思想觀念，牢固樹立與科學發展要求相適應的思想、工作理念，緊緊圍繞建設生態文明、林業又好又快發展為首要任務，林業工作以深化改革為動力，以興林富民為宗旨，繼續解放思想，抓住發展機遇，提升可持續發展能力，發展現代林業。同時，我局繼續配合完善實施天然林保護、退耕還林等林業重點工程，林業產業發展較快，生態狀況整體良好，較好地完成了各項工作任務。現將我局一年來工作總結如下：

一、加強領導，推進特色產業發展。

按照“林業生態產業化，林業產業生態化；長短結合特色化，產品開發深度化”的思路。縣委、縣政府對退耕還林、天保工程等納入了目標考核。我局根據省、市、縣的部署，成立了林業工作領導小組，領導小組設在局綜合室，形成了主要領導親自抓、負總責，分管領導具體抓、負主責，一級抓一級，層層抓落實的`良好局面。同時，結合我局工作實際，制定并完善了林業工作實施方案，明確了工作目標和治理范圍，并明確了林業工作的內容，重點開展退耕還林專項行動、天保工程專項行動、林業生產專項行動、森林防火防蟲專項行動、全力推進災后重建專項提升行動等五個方面的專項行動。

二、強化宣傳，推進資源林政管理。

我局積極與縣委宣傳部、雅安日報社、縣電視臺、網絡等新聞宣傳部門密切配合，進一步加大對林業工作開展情況的宣傳報道，大力宣傳退耕還林、天保工程以及嚴禁亂砍濫伐等政策。聯系村無非法占用退耕還林林地、無亂砍濫伐林木、無濫捕亂獵野生動物、無偷拉盜運林木、無非法占用林地等刑事案件發生。

三、突出重點，推進護林防火。

突出重點，全面落實防火責任制。狠抓宣傳，提高全民防火意識。嚴禁攜帶火種入山，嚴禁一切野外用火，加大對林區火險隱患排查，突出抓好了退耕還林、荒山造林、天保公益林、森林防火基礎設施建設、森林病蟲害防治基礎設施建設。落實責任后，經營主體地位更加明顯，利益更加直接，保護森林資源的意識進一步增強，促進了林區秩序安定穩定。協助聯系村加強防火宣傳，懸掛固定標語及其他形式的標語5個，建立防火制度，簽訂防火責任書，聯系村全年未發生森林火災。加強森林病蟲害防控工作。認真掌握本轄區內林業資源狀況，及時調查處理林權糾紛，做到本村內林權糾紛不出鄉，未發生村內林權糾紛到縣的上訪事件。認真做好聯系村林業政策、法規宣傳工作，發動林農造林，全面完成營造林任務和義務植樹工作目標，并按時上報工作總結。全力推進災后重建協助聯系村完成生態修復項目任務，發展林業經濟，結合實際，培育發展特色生態經濟、林下經濟產業項目，組織村民積極參與專合社。指導聯系村村民造林工作。協助聯系村辦理木材采伐許可證，辦理自用材采伐備案，辦理災后重建專項采伐許可。

四、進一步做好林業工作。

一是我局繼續抓好林業工作過程中黨風廉政建設和反腐敗工作，從源頭上預防和治理腐敗。二是我局繼續抓好林業工作過程中來人來信來訪工作，完善信訪接待制度。三是我局將增強廣大干部群眾的法制意識，同時，保障農民的知情權、參與權、決策權和監督權，增強我局的宗旨意識和服務意識，密切干群關系，促進林業工作積極有序地開展。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇五

為了更好的迎接奧運年，鄉婦聯在廣大婦女干部群眾當中開展了迎奧運、講文明、樹新風主題目活動，在各級婦聯的帶動和倡導下，主要采取征訂文明禮儀知識讀本和文明禮儀知識答卷等方式提高廣大婦女干部群眾的文明禮儀的認識，從身邊的小事做起，以切實的具體行動展現婦女的綜合素質的提高，為我國的百年奧運增光添彩。另外，我們還為提高婦女整體素質，充分利用現有條件，以豐富多彩的文化生活為載體，寓教于樂，用豐富的文化生活來達到逐步提升婦女素質的目的。一是利用三八婦女節，開展生動現實的座談會。召開全鄉女干部、個私經濟的引路人、女能人，暢談生活、工作、學習、理想，以生動的實例來激發全鄉婦女們的創業熱情，用身邊的典型來感染、帶動全鄉婦女，促進她們思想認識的提高。二是利用學校素質教育，加速推進婦女素質提高進程。以六一兒童節活動為切入點，開展校園周邊快樂家庭大比拼，激發了校園周邊家庭婦女學知識、用知識，學科學、用科學的熱情，推動了素質教育向家庭延伸。三是積極組織廣大婦女群眾積極參與遼中京文化節的籃球比賽、拔河等各項活動，豐富了她們的業余生活。

在提高婦女自身素質，維護合法權益，倡導健康文明、向上、奮發的良好氛圍前提下，我們開展雙學雙比，巾幗建功活動，使婦女的致富能力日益增強，社會地位明顯提高，成為我鄉精神文明建設中的一道亮麗的風景線。全鄉的各類科技致富女能手以婦女特有的聰明、智慧和熱情，推動了我鄉經濟快速發展。我們主要采取培訓、示范、實踐證明三種行之有效的方法。具體作法是：(1)利用教育培訓廣泛推廣新技術。僅今年上半年，我鄉組織各村、各單位科技女能手，并且分批組織去天義、大城子、大雙廟、平泉等地的日光溫室、食用菌科技示范基地進行參觀考察，累計共達180人之多，通過參觀考察使婦女群眾開拓了視野，增加了發家致富，奔小康生活的信心。截止目前全鄉舉辦婦女干部群眾培訓班8起，人數達1500多人。通過培訓都掌握了12門新技術。(2)利用示范基地進行示范推廣。我鄉利用現有的xx村粉業小區、西窩鋪村桑蠶養殖基地、盧家店村食用菌小區、蘇家窩鋪村日光溫室小區等日光溫室、食用菌小區等示范基地，在全鄉廣大婦婦群眾當中廣泛推廣現代農業，使她們在黨的優惠政策下大干、快干取得好的.效益。在今年新發展的格日勒圖村200畝暖棚小區中婦婦干部何龍翔從今年年初開始，組織本村村民進行調地、規劃等一系列工作，發揮了婦女半邊天的作用，使工程順利施工，并且積極協調貸款，現在各棚戶已全部扣棚，投入生產。并且她個人投入資金20多萬元，承包了4個暖棚起到了帶頭示范作用。(3)加大典型的宣傳力度，促進社會的和諧發展。在今年，全鄉經濟會上，全鄉多名科技致富女能手受到表彰。xx村的吳秀春同志在粉條生產中走出了致富道路，她不忘其她的同志，主動幫助她們技術、資金上扶持，使們也擺脫了貧困，走上致富路子，得到了縣、鄉兩級相關部門的表彰。全鄉和諧家庭達了9000多戶，占全鄉總戶數的90%以上，呈現出了全鄉上下和諧發展的良好局面。同時結合三八國際婦女節，我們還適時召開村書記、主任座談會，使廣大基層干部深切地感受到組織的關懷和愛護，半邊天的地位得到進一步提高。一大批科教致富女能人和巾幗建功婦女強人正帶領全鄉廣大婦女在市場經濟浪潮中建功立業。

受中國幾千年重男輕女的影響，婦女整體的社會地位、個人自信程度、社會參與熱情，相對男人來說，仍然較低。因此，維權工作仍然是今年工作的重點。我們堅決貫徹熱心、耐心、關心、愛心、盡心等五心原則，認真接待每一位來訪者，妥善處理每一項糾紛，直到來訪者滿意為止。在具體的糾紛調處中，我們充分運用新《婚姻法》、《婦女兒童權益保護法》等法律法規為廣大婦女、兒童伸張正義，打擊邪氣，消除偏見。據不完全統計，全年沒有一起因接待而出現重復上訪，沒有一起惡劣案件發生，受到社會各界的好評。

婦聯既是全鄉婦女的代言人，又是廣大婦女的知心朋友，更是全鄉婦女姐妹工作和感情聯系的橋梁和紐帶。作為女干部，如果不加強學習，提高自身素質，就不能起到橋梁和紐帶作用，更談不上促進團結和維護改革開放穩定的大局面。因此，我們婦聯同志在日常工作和學習中，一是加強學習，提高自身素質;二是工作吃苦，迎難而上，樹立良好的婦女形象，以扎實的工作作風來影響全體婦女;三是以大局為重，以團結為重，以工作責任為重，團結動員廣大婦女為我鄉經濟騰飛獻計出力;四是當好婦女的守門人，做好婦女的貼心人，為難之際代表組織和人民伸出援助之手，動之以熱情之心，正是由于鄉婦聯扎實、認真、負責、務實的工作，全鄉婦女工作一年一個新變化，一年一步大臺階。

借黨支部換屆選舉之機，選配具有雙五能力(即婦聯組織動員婦女的能力、代表和維護婦女合法權益的能力、宣傳教育婦女的能力、推動婦女兒童事業發展的能力和婦聯組織自身創新發展的能力，婦聯干部服務大局的能力、服務婦女的能力、學習的能力、創新的能力、協調的能力)的婦女進村班子做婦女工作，29個村中共選女性支部委員17人，在各項工作中充分發揮委員作用，彰顯婦女同志的風采。同時，配齊配強29個村的婦聯主任，加強了基層婦聯組織建設。

雖然，xx鄉婦聯在一年的工作中，取得了一定的成績，但與時代對婦聯的要求，人民群眾對鄉婦聯的期望，仍有很大距離，這些，我們必將在今后的工作中，不斷克服困難，戰勝自身不足，用更大的熱情和工作斗志，去開創新的局面。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇六

2月25日，召開鎮小學第七屆一次教代會。會議與會正式代表47名、列席代表14名。縣教育局黨組成員、鎮黨委副書記、縣教育局工會辦主任等應邀出席會議。會議聽取并審議通過了鎮教委工作報告和財務工作報告，選舉產生了新一屆工會委員;審議通過了《鎮小學教師量化評估細則》、《鎮教師考核獎懲方案》、《鎮十佳教師評選方案》等規章制度。會議還討論和解答了代表的提案。3月20日召開xx年教育工作會。縣教育局黨組成員閆文勇、鎮黨委副書記、全鎮中小學教師300多人參加了會議。會上，對6個先進單位和10名十佳教師、8名優秀管理員、175名綜合考評一、二、三等獎的教師進行了表彰。兩次會議的召開，鼓舞了廣大教師的士氣，激發了他們工作熱情。

1、學校布局調整扎實推進。為合理優化配置農村教育資源，更好地促進農村義務教育改革與發展。今年上半年，在鎮黨委政府的大力支持下，順利完成垛莊完小六年級并入中心小學，巡會小學六年級、東大小學一至四年級全部并入官莊小學的。與此同時全鎮校舍布局調整也同時展開，積極拓寬資金來源渠道，加大布局調整工作力度，目前，楮林小學教學樓、官莊完小教學樓前期準備工作基本完成。

2、加強學校的綠化、美化，學校面貌明顯改善。今年上半年，充分調動教干教師的積極性，利用星期天、節假日全力以赴投入春季綠化工程。全鎮小學完成綠地整理近5000平米，搬運土方600立方米，栽植喬木200株、花灌木1500余株，小黃楊3000珠，紅葉石楠6000珠，紅花繼木球30珠，月季等60余珠，完成路面硬化1260平方米，資金投入達10萬元。

3、積極做好后勤保障工作。理順完善倉庫的管理工作，為學校的健康發展提供了保證，真正做到了物盡其才，財盡其用，嚴格按照制度辦事，一改過去的無計劃購物，造成了財務的嚴重浪費，單位之間意見重重等現象。高質量的完成了學生夏季服裝的征訂和發放工作，學生的夏季服裝征訂工作根據有關要求，本著學生自愿的原則，訂足訂齊，通過細致的做工作，經過各校的努力，圓滿完成了學生夏季服裝的征訂發放工作。

4、認真抓好學校資產管理。積極做好學校固定資產管理和校舍信息平臺的常規工作，及時對新增固定資產填單、記賬、錄入，定期清查財產、上報資產數據，確保資產和校舍信息的準確全面。4月份，組織人員對學校資產管理情況進行了一次抽查，完成了全鎮小學調動教干、教師所管財產的交接。上半年，先后完成了省中小學校舍檔案規范建設、省國有資產管理信息系統的數據填報、臨沂市中小學辦學條件調查統計等三項任務。

1、充分發揮網絡資源優勢，積極開展網絡教學教研。利用鎮教育信息網站，開辟了教學教研、學生習作等多個欄目，其中包括教研通知、教研動態、教研規章、教育科研、學科教學、外部經驗、教學反思、試題交流、案例精選等多個子欄目。教研員建立了自己的博客平臺，加入臨沭教研博客圈、學科教研qq群、教研寬正平臺等，實現了網絡辦公的快捷與方便。積極引導骨干教師、學科帶頭人充分發揮這些網絡資源優勢，扎實開展網絡教研，教干教師積極參與，及時撰寫自己的教學反思、學習體會發送到教研平臺，與全體教師進行網絡研討，先進的教學經驗、好的教學方法、優秀教案、試題精選等都同過網絡媒介，達到了資源共享的目的。在學生教育專欄，開辟了學生習作和德育教育的.多項內容，定期把學生習作欄目中的優秀學生作品搜集整理出來，通過指導教師、特約評委認真點評后，編印成《晨曦》作文選，發放到師生手中，為學生的習作創建了一個展示交流的平臺，極大地激發了學生的寫作興趣。

2、扎實開展集體備課活動。春季開學前夕，教研室組織骨干教師、學科帶頭人作為主備人，進行語、數、英各科單元集體備課研討，教師們經過認真備課，初步形成電子稿，再通過網上研討后，并留出二次備課的空間，再裝訂成冊，讓教師們以學校學科組為單位進行二次備課，撰寫自己的觀點、反思與體會，充分實現了集體備課的實效性，收到了良好的效果，受到教師們的普遍歡迎。在備課中，指導教師不僅要注重教師教什么，還應當研究怎么教。探討嘗試集體備課、分工撰寫，教案共享、個性互補，用中完善、改中應用的集體備課模式。

3、積極開展高效課堂的研討活動。按照公開研討、差課診斷、推門聽課等形式，定期舉辦各學科公開課研討活動，采取執教教師說課、教研員評課、教師們議課的形式，把高校課堂的理念、策略、方法，通過公開課的形式滲透到教師心中，達到高效的目的。差課診斷多發生在推門聽課中，采取與授課教師面對面交流的方式，積極鼓勵，在不挫傷教師積極性的基礎上推薦好的教學方法，多次加以嘗試，直至達到預期的效果，也稱之為跟進指導式教學法，同時教研室還積極倡導了師徒結對式的教學方法，讓弱校和強校結對，弱師和強師結對，有力地促進了學校和教師的均衡全面發展。

4、教育思想，撰寫教學反思編寫教學故事。積極鼓勵教師深層次去考慮自己的教學工作，不拘形式寫下教學中的失誤、學生學習中的閃光點或困惑、新的教學設想等等，篇幅可長可短，撰寫教學反思是教師認識自己、總結教學經驗、提高教學能力的有效途徑。它是實在的教研行為，能提高教師自身的教學水平，不斷豐富自己的教學經驗。每一位教師在每一節課后，認真反思教學過程和自己的教學行為，及時地把教學中點點滴滴的感受寫下來，教研室按照質量高低，選編出優秀的教學反思、教學故事分期裝訂成冊，發到各校進行傳閱借鑒。

5、積極參加全縣第九屆特長展示。5月29日，我鎮派出12名優秀特長生，代表全鎮3000名小學生，參加全縣第九屆小學生特長展示，經過一上午的激烈角逐，榮獲獲團體一等獎。在這次展示活動中，12名學生參加了演唱、習作、英語口語、書法、武術、象棋、講故事、朗誦、繪畫、閱讀、古詩文背誦等11個項目的比賽，經過選手們的激烈競爭，共獲得3個一等獎，5個二等獎、4個三等獎的優異成績，在三個一等獎當中王翠翠老師輔導的楊坤同學的寫作和王德燕老師輔導的趙雨慧的英語口語，在比賽中技壓群雄，戰勝了包括縣直學校在內的全部選手，均獲得了第一名的好成績，其中楊坤同學還受到大會主席團領導的現場采訪，他向領導、老師和同學們匯報了自己的成功經驗，收到了與會人員的高度贊揚。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇七

20x年以來，按照黨委政府分工，先后分管過科教文衛，小城鎮規劃建設與管理，工業經濟與招商引資、農業農村等工作。在黨委政府的正確領導下，各位同志的大力幫助、配合下，充分發揮個人主觀能動性，開拓創新、埋頭苦干、認真工作，較為出色的完成了各項工作任務。現將近幾年來的幾項主要工作實績、理論學習與廉政建設兩項表現以及自己最不滿意的一項工作作具體述職如下：

一、主要工作實績。

一是x年在陸集分管科教文體工作，分管的各項工作成績顯著，均獲得市、區兩級表彰。學校教育通過增加投入，改善辦學條件;嚴明獎懲，強化班子和教師兩支隊伍建設;內強素質、狠抓教育教學質量管理，義務教育工作連續兩年被市、區兩級政府表彰為“先進工作鄉鎮”、“關心下一代工作先進鄉鎮”。體育工作，名列全市前列，榮獲全區體育工作二等獎，尤其是全省開展的“萬村體育工程”工作，超額完成了區下達的目標任務。此項工作由于資金主要是由各村自籌，村組干部認識不上，開展難度比較大。通過目標分解，重點突破，強力推進等各項措施的落實，最終提前順利完成。

二是城鎮建管水平明顯提高，被市評為小城鎮建設工作先進鄉鎮。x年在陸集分管城鎮建管工作，此項工作面廣量大，千頭萬緒，要直接面對群眾和許多棘手問題。為此，我采取：目標分解、責任到人;任務細化，包保到人;嚴格考核，獎罰到人的辦法，加強制度建設，強化責任意識，同時身先士卒，深入一線、現場督辦，強力推動、嚴罰重管。在短短半年時間內，續建和完善了新建商業街和小區的附屬設施建設;鋪設了府前東路、府前西路近x米水泥道路;啟動了文化站、衛計大樓、農貿市場商住樓、原食品站和建筑站商住樓開發等建設工程，建筑總面積達x0多平方米。在城建管理工作方面采取劃段包干與集中執法相結合，上級要求與本地實際相結合，說服教育與強行入軌相結合等措施，強化群眾城鎮意識，轉變群眾文明觀念，強力推動城管工作上水平。通過努力，小城鎮建設與管理工作被市評為“先進鄉鎮”，精品城市創建工作每季度考核均名列同類鄉鎮前列。

三是招商引資工作取得明顯突破。20x年度在仰化分管工業和招商引資工作，通過筑巢引鳳，抓載體建設;創新幫辦制度，做大做強現有企業;調整招商策略，突出高效農業招商等各種措施，多管齊下。全年引進落戶招商項目9個，合同引資額達5、28億元。鎮工業小區從無到有，建成區2、2平方公里，工業集中區初具雛形。個人招商工作喜結碩果，20__年引進工業項目一個，高效農業項目一個，分別是投資1200萬元宿遷市怡名包裝制品廠和投資500萬元的德文養殖場。

四是農業農村工作精彩紛呈，各項工作名列全區前茅。今年以來，本人先后分管農村環境綜合整治以及農業農村工作。一至五月份本人分管村鎮管理與農村環境綜合整治工作，由于黨委領導有力、城管辦人員盡心負責、上下一心，城鎮秩序井然有序，農村環境煥然一新。在市區兩級幾次檢查評比中都位居全區中上游水平，獲得了比較好的名次，同時其人性化的管理方式也得到了廣大群眾的一致認可。按照黨委安排，今年以來農業農村工作，主要做了以下幾項事情：一是電力線路清障。為了保證用電安全，更好服務城鄉人民生活與工農業生產，五、六月份全省開展了電力線路清障工作，我鎮立足早布置、早行動，抓督辦、嚴考核，在全區率先完成了任務，得到了區里領導的充分肯定。此項工作，我與全體駐村同志、村組干部一到，出了力，流了汗，盡了自己應盡的一份責任。二是嚴肅嚴格認真負責的抓好夏秋兩季“禁燒”工作。今年是建國六十周年，搞好禁燒工作，是市創建生態城市的需要，也是響應中央號召，鞏固去年禁燒成果，轉變群眾思想觀念的需要。根據市區兩級文件要求，今年四禁工作比去年更為嚴厲、嚴格。為了抓好此項工作，我們提前謀劃，突出教育，狠抓包保，嚴明責任，眾志成城，嚴防死守，發揚連續作戰、堅忍不拔、勇于奉獻犧牲的精神，奮戰一個多月，確保了全鎮范圍“不冒一處煙”“不著一把火”“不污一條河”，圓滿的完成了上級交給的任務。三是認真抓好農業保費收繳及其他高效農業生產工作。今年的保費收繳工作三天完成，近年少有;高效農業推進順利，初步形成了蔬菜、畜禽、蠶桑三大支柱產業，此外還爭創建成了全區的全國優質稻麥生產基地，推進了萬畝機插秧新技術，在全區乃至全市取得了較大的正面反響和農業戰線廣大同仁的廣泛贊譽。老百姓也實實在在的從中得到了實惠。作為一名分管農業農村工作的干部，以自己的實際行動，踐行了x。

二、理論學習與廉政建設兩項表現。

一是在思想政治方面，我有著堅定的政治理想信念，不斷加強自身修養，努力改造自己的主觀世界，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。忠於黨和人民的事業，愛崗敬業，始終堅持學習不放松，正確處理工作和學習的關系，努力掌握和深刻理解它們的科學內涵、內在聯系和偉大意義，并用科學的理論指導自己的實際工作。

二是在廉潔自律方面，我認真執行和嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規定，自覺抵制各種不正之風，做到生活上廉潔儉樸、在工作上秉公辦事、經濟上公私分明。嚴格約束自己，積極參與班子建設和機關廉政建設，并配合領導建立和完善各種規章制度，保證機關工作有序的進行。

三、自己最不滿意的一項工作。

限于工作水平能力，本人不滿意的工作還比較多，其中最不滿意的地方就是在遇到急重險繁難的工作時，會急于求成、工作急躁從而使工作簡單化。因而在今后的工作中，要多向領導和同志們學習，要學會控制自己的情緒，要多一些耐心、冷靜、持重與寬容，要多注重和講究工作的藝術和方法，以妥善解決工作中的矛盾和問題。

以上就是本人近三年來履行職責情況，本人決心在今后的工作中揚長避短，敬業盡職，為黨和人民的事業竭盡所能、竭盡全力，奉獻自己全部的力量，作出更大的貢獻。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇八

20__年以來，我鎮民政工作在市、縣民政局的精心指導下，在鎮黨委、政府的正確領導下，認真貫徹的。

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時刻牢固樹立“以人為本、為民解困”的思想觀念全心全意為廣大群眾辦實事辦好事為全鎮經濟發展和社會穩定作出了積極貢獻。現將一年來工作情況總結如下：

1.完善社會保障制度，擴大保障覆蓋范圍。

為了確保低保工作公開透明操作規范，杜絕“人情保、關系保”和暗箱操作行為，我鎮嚴格規范低保審批程序，超過低保線的堅持予以取消，符合條件的予以上報新增。嚴把入口關，嚴守出口關。今年7月份以來我鎮對全鎮低保戶進行了嚴格重新復核認定。全鎮558戶農村低保戶998人，平均每人每月發放生活保障補差145元。城市低保戶71戶，116人，平均每人每月發放生活保障金260元。在社會救助各項工作上，我所得到市、縣局領導的充分肯定。

2、積極做好救災救濟工作。

針對我鎮一年以來，對我鎮因病，因災，因殘和特殊原因造成基本生活出現暫時困難的家庭給予了非定期、非定量的臨時救助，著力緩解城鄉困難群眾突發事件，救災救濟工作做到扎實有效。確保救災款發放公正、公平、公開，切實把救災款發放到受災群眾手中，把好事辦實，把實事辦好。大病醫療救助工作做到了應報盡報。

3、切實做好優撫工作。

一是做好各類撫恤金的發放工作。為全鎮殘疾軍人、復員軍人、帶病退伍軍人員等各類優撫對象149人及時足額發放撫恤定補及優待金。二是為全鎮軍烈屬子女年滿60周歲老人154人，發放生活補貼，三是為退役在農村籍的年滿60周歲老兵115人發放生活補貼。

4、積極開展慈善工作。

積極響__縣慈善總會號召，組織全體機關干部進行慈善獻愛心一日行活動，今年比往年獻愛心翻一翻，對慈善事業愛心。

5、提高五保供養水平。

我鎮現有五保戶121人(新增對象57人)，其中分散五保24人，集中五保97人，做到了應保盡保。同時，為進一步完善敬老院硬件條件，完成敬老院“改造提升”工程，新建一棟建設面積約800平方米的公寓樓，完成老敬老院宿舍樓改造工程，擴大了院規模，極大提高了敬老院服務管理水平，造福五保老人。

一年來，我鎮民政工作雖然取得了一些成績，但與其它鄉鎮相比，還有一定的不足，離上級的要求，還有較大差距。民政工作千頭萬緒，伍重道遠。今后，我們將按照權為民所用，情為民所系，利為民所謀的要求，努力拼搏，開拓進取，進一步把民政工作干實，干好，為構建社會主義新農村，創建和諧作出新的貢獻。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇九

近幾年來，我鎮民政工作在縣民政局的悉心指導、大力支持下，緊緊圍繞鎮黨委、鎮政府的中心工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實縣民政工作會議精神，堅持“以民為本、為民解困、為民服務”的工作宗旨，充分發揮民政工作“調壓減震”的作用，進一步擴大民政工作職能，范文寫作為推動建設全面小康社會，解決弱勢群眾生活問題發揮了重要作用，現將工作情況匯報如下：

1、基本情況

我鎮享受城鎮低保的6戶、6人，享受農村低保的262戶、299人（其中a

類27人，b類131人，c類141人）。農村低保中，因病致貧113人、因殘疾致貧143人、因災等其他原因致貧43人。

2、資金發放情況

城鎮低保每月按時打卡發放，今年來共發放低保金960元；農村低保每月打卡發放。截止目前，已發放至8月份，共發放低保金26480元。

3、實施情況

實行動態管理。采取村評議、鎮審核、縣審批、進行三榜公示，嚴格按照農村低保相關程序操作，加強對低保戶變動情況監控，對因生活條件等發生變化或死亡的，不再符合低保條件的對象，及時清理并向縣民政局匯總上報。對新增符合條件人員及時通過相關程序納入到低保范圍來。確保符合條件的應保盡保。

4、存在的問題

準確確認等情況，

村級低保評議過程中可能存在少數不公現象，三是部份農戶因不愿意得罪人等思想，了解部分不公情況后，不愿及時向鎮村反映。使鎮村不能更好的掌握整個情況。

1、基本情況

我鎮五保戶共42戶、42人。其中分散供養的有22戶、22人；集中供養的有20戶、20人。分散供養中有14人因精神殘疾不能入院，8人因傳染病不能入院。

2、資金發放情況

分散供養采取按時季打卡發放，今年已發放了3個季度，發放資金31680元。集中住院人員采取資金集中管理制度，院民每月發放生活補助50元。

3、實施情況

接納供養人員32名。現有管理人員3名，其中院長1名、副院長1名、管理員1人。截止目前敬老院已供養五保老人20名，年齡最大的85歲。我鎮民政辦也以敬老院為場所，積極邀請各聯系點單位、社會團體等開展各類關愛老人活動。例如今年春節，鎮黨委政府開展“送溫暖”，為五保老人帶來春節問候；今年7月份，鎮民政辦聯合鎮團委邀請北京科技大學，來敬老院開展暑期實踐活動；今年8月份，鎮民政辦開展“送清涼進敬老院活動”。

二是加強分散五保日常生活管理。由于精神、肢體癱瘓、傳染病等原因而無法入住敬老院的五保戶，我們通過按時發放五保金，危房改造、糧食救濟、加強與五保戶的監護人的溝通聯系，等各種措施保障他們在外生活，確保分散供養五保老人生活無憂。

4、存在的問題

五保對象中，孤寡老人占60%，他們全是無兒無女的老人，享受五保待

遇后，生活上沒有問題，但因他們年老多病，經常需要住院，沒有人照顧，雇請的看護人員較少且工資要求高，而鎮政府財力有限，存在很大問題。

1、基本情況

截止20xx年7月，累計報批大病救助26人次，78290元。其中救助低保戶7人，救助金額29000元。為22個家庭從根本上解決或緩解患病帶來的生活壓力，尤其是對于癌癥家庭來說，生活更加充滿希望，切實的感受并享受到了黨和政府對于弱勢群體的關心與關愛。

2、實施情況

一是加強大病救助的宣傳工作。我們一方面通過黑板報、張貼政策解釋文件等方式組織宣傳，另一方面，我們還要求各村兩委負責人認真學習政策，確保各村及時匯報救助情況。對于來訪群眾，積極做好政策解釋工作，保證大病救助工作“惠如民心”。

二是及時做好大病救助反饋工作。

及時告知救助對象救助開展情況和救助金發放情況。

3、存在的問題：由于我們鎮村組分散，人員居住不集中，宣傳工作中多以書面材料發放為主，但部分群眾受文化等因素限制，不能清楚了解，下步將通過入戶進行面對面等群眾更能接受的方式入戶宣傳，確保廣大群眾都能知道此項政策。

1、基本情況

截止20xx年8月，鎮民政辦共計救助困難群眾23人次，發放救助資金 7980元；為2戶困難群眾發放200斤大米。及時把黨和政府的溫暖送到了困難群眾手中。

2、實施情況

一是做好臨時救助工作。發生突發災情時，鎮民政辦必須做到四個“第一時間”：第一時間知曉、第一時間入戶核查、第一時間救助、第一時間匯報。今年6月28日，我鎮勝利村寺前組村民方順利家中發生火災。接到災情后，鎮領導立即率民政辦及時看望受災群眾，并給予了500元慰問金和100斤大米。鎮民政辦還及時將災情匯報給縣民政局，并將縣民政局發放的600元救災款和3床棉被及時送到災民家中，確保受災群眾生活得到保障。

二是做好大災救助工作。今年8月9日至11日，因受臺風“海葵”影響，我鎮2350人受災，農作物受災面積80公頃。因地質災害影響，緊急轉移安臵70人，2戶木質廚房倒塌，2戶房屋受損。我鎮黨委政府在積極做好防臺風工作的同時，要求鎮民政辦認真做好災情核實、匯總和上報工作，確保縣民政局能夠及時了解災情情況，為災后重建工作奠定了基礎。

3、存在問題

由于社會救助范圍廣，救助的對象和類型眾多，所以需要大量的救助資金維持，而上級部門配套的救助資金不足，從而在一定程度上影響救助工作進展。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇十

20xx年我站在鎮黨委、政府的正確領導下×××民政局的悉心指導、大力支持下，緊緊圍繞鎮黨委、政府中心工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實市、縣民政工作會議精神，堅持“以民為本、為民解困”的工作宗旨，充分發揮民政工作“調壓減震”的作用，進一步擴大民政工作職能，使民政工作為推動建設全面小康社會充分發揮作用，解決弱勢群眾生活問題，為構建和諧新安定做出了積極的貢獻，現將一年來的工作情況匯報如下：

今年是鄉鎮民政工作站建站后開展工作的第一年，我們首先是完善了民政低保評議小組低保對象通過個人申請，上級村委、村委經低保評議小組審核評議后，對符合低保條件的對象上報鎮民政站，逐級審定;二是各村委設定一名民政工作監督員，另一方面對村上遭受自然災害及因突發事件致使貧困現象等情況及時能向工作站反饋信息，使救災救濟及時準確到位;三是聘請鎮人大代表組成民政監督小組，截止目前共發放救濟款元(其中春節慰問700xxxx未發)，發放衣物28套，在我們細心、準確的摸清底子的情況下，在人大代表的監督下，救濟款物發放工作順利開展，并做到干部一身清，對象無怨言。

按照縣局統一安排，今年4月份，我站工作人員深入村組，對各類優撫對象、低保戶、弱勢群體、特困戶逐戶進行排查摸底，全面系統地掌握了每個民政對象的真實情況。經核實，全鎮有各類優撫對象327xxxx，其中老紅軍1xxxx，紅軍失散人員2xxxx，在鄉老復員軍人4xxxx，傷殘軍人xxxx，烈屬xxxxxxxx，現役軍人家屬17xxxx，全鎮人均純收入低于62xxxx以下的農村特困戶53xxxx152xxxx，其中現有17xxxx35xxxx享受農村最低生活保障，為了全面系統地掌握每個民政對象的真實情況，我們按縣局要求，對每個民政對象進行了信息化管理，并造冊建卡，做到民政工作心里明，民政對象一目清，使最困難的群眾能及時得到政府的救助，感受到黨的溫暖。

1、農村低保，為了嚴格低保資金的管理，采取財政預算，納入專項科目，專項管理，專項專用實行社會化發放的辦法，嚴格杜絕依靠關系網和隱瞞收入等手段騙取低保金現象的發生。并對17xxxx35xxxx已保戶進行了更換檔案，規范化管理。

2、基層政權建設。

一是第六次村委換屆選舉。由于領導重視，組織嚴密，依法指導，操作規范，按程序辦事應依法進行村委換屆選舉的有2xxxx村，有2xxxx村已完成選舉任務，選舉成功率達到100。實現了省、市、縣三級黨委提出的換屆目標，為全縣農村穩定和經濟發展提供了組織保證。二是村務公開和民主管理工作。全鎮村委普遍建立了民主選舉，村民議事和村務公開三類制度，全鎮2xxxx村級財務實行了鄉鎮集中核算制度，并按季度對各村委的財務和政務進行定時、公開，使清水溝、白楊樹坪一些“爛桿村”扭轉了局面，呈現出和諧、有序、文明、安定的氣氛，有力地維護了社會穩定。

經過對我縣瓦窯堡鎮和馬家砭鎮規范化建設的參觀學習，在鎮黨委、政府主要領導的高度重視下和大力支持下，一是落實辦公場所，為鎮民政工作站提供辦公室2間和庫房1間，實行獨立辦公;二是落實人員;三是配有硬件設施，由縣局統一配備了辦公桌椅、檔案柜、電腦等辦公設備;四是落實工作制度，結合基層民政工作實際，對民政站工作職能、工作人員行為規范，工作準則，以及對人民群眾密切相關的各項民政業務進行了規范，制定了《民政工作站工作流程》、《財務管理》、《管理工作生活制度》等十余項工作制度，并統一制作上墻，同時，縣局為民政工作站安裝了民政臺帳管理軟件，初步實現了民政業務信息化管理，使工作人員對工作對象的基本情況做到了“一口清”，達到管理到位、服務到位，使民政工作站建設步入規范化。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇十一

20xx年，辦公室工作在局黨政班子的領導下，緊緊圍繞全局中心工作，參與政務，搞好服務，認真履行職責，全力推進各項民政工作的有序開展，現將2009年辦公室工作進行總結：

1、文秘工作。一是認真做好各類公文函電的起草工作，嚴格審核行文，確保行文質量，努力提高質量和效率;二是認真做好各級各部門的來文件登記、送閱、督辦、處理等工作，對急需辦理的來文，按照“急件急辦”的原則，及時送主要領導和分管領導閱批，及時送達并督促相關股室辦理，確保政令暢通，工作落到實處。

2、信息工作。辦公室將所開展的民政工作，尤其是涉及民生的重點工作，本著實事求是的原則，編制成簡報、信息、新聞等方式及時向市民政局、某某日報、縣委、廣電局等部門報送，年內共報送信息34條，出黑板報5期，編發簡報4期，部分上報信息已被采用。2009年，我局被市民政局評為民政政務信息工作先進集體，被縣委評為信息完成超額獎。

3、信訪工作。按照《信訪工作條例》，認真做好各類來信來訪的登記、分類、辦理、答復等工作，在辦理的過程中，首先由股室提出書面答復意見，再由分管領導或主要領導審簽后給予答復，做到信訪工作件件有著落、事事有回音，年內共收到來信來訪658件，其中受理649件，未符合民政相關政策退回9件。同時，結合全縣“大接訪、大下訪”活動，積極協助支持相關股室辦理縣信訪局轉辦的包保案件。

4、制度建設工作。年內，結合股室職能職責，督促并指導股室制訂《股室工作職責》、《股室工作服務承諾》，制作《上崗證》，并要求機關工作人員上班佩帶《上崗證》，接受服務對象的監督。另外，還重新修訂了原有的部分工作制度。

5、后勤工作。按照《局機關制定的接待工作制度》，本著“勤儉節約”的原則，認真做好來往人員的接待和對內外的協調聯系工作，同時，做好車輛的維修、保養、保險等日常管理工作。

6、其它工作。一是協助做好局機關開展解放思想大討論活動，并已取得實效，在此項活動中被縣委評為先進集體;二是按照政府信息公開的要求，及時將我局的職能職責、政務信息、惠農政策、服務承諾、工作動態等方面的內容向網上公布，自覺接受廣大人民群眾的監督，目前已向網上公布民政信息33條;三是整治局機關大院環境衛生工作，徹底清除“臟、雜、亂”的現象，創造一個清潔、漂亮、舒適的工作環境，我局年內作為接受全縣創建省級甲級文明衛生縣城的一個點抽檢驗收。

由于辦公室人少、事多、繁雜的工作特點，工作中主要存在著這些問題：一是辦公室工作存在著見指打指的現象，對股室間的協調工作做得不夠，工作的銜接還不夠緊密;二是對股室工作的督辦力度不夠等等，這些問題需要各股室間加強協調、互相配合才能得到更好地解決，同時在今后的工作中希望各股室有什么好的建議和意見請及時給辦公室反映，我們將積極向班子匯報，把存在的困難和問題逐步加以解決。

1、抓好局機關政治理論、業務學習工作，提高干部職工的政治理論水平和業務素質。

2、做好文秘工作。

3、做好信息工作。加強各種信息的收集和上報，爭取在市、縣級報刊、信息版上有更多民政信息。

4、做好機關接待、會務、用車等后勤保障工作。

5、做好檔案的整理、歸檔及管理工作。

6、做好信訪、保密工作。

7、做好局機關環境衛生管理工作。

8、協助抓好機關作風建設工作。

9、鞏固和提高縣級“文明單位”取得的成果，積極創造條件申報市級“文明單位”。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇十二

一、注重學習，努力提高自身素質20xx年擔任鄉長后，我自感肩上的擔子重了、壓力大了、知識匱乏，急需學習充電。兩年來，我堅持認真學習。參加了市委黨校的鄉鎮長學習班，認真向老領導請教，虛心向廣大干部和群眾學習，積極參加黨委中心組學習,提高政治洞察力、敏感性和總攬全局的能力,提升了經濟駕馭能力,提高了政策法律的理解和執行能力。同時，我堅持活學活用。應用所學的知識深入農村一線調查研究，達到理論和實踐相結合，創新思路和辦法來指導我鄉的各項工作，經常總結工作中的成績和不足，及時調整工作方法和措施，以便更好地指導當地經濟的發展，力求做一個合格稱職的鄉長個人工作總結。

二、擺正位置，全力維護班子團結鄉長是鄉黨委書記的助手，政府的職責是執行落實黨委的決策，我謹記這一責任,始終如一地做到工作到位不越位,用好權但不越權。執行鄉黨委決策方面，鄉長帶領班子堅決與鄉黨委保持高度一致，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，帶頭執行鄉黨委的各項決策，貫徹民主集中制，在政府班子中樹立了黨委的權威。落實工作責任方面的工作總結，工作中實行目標管理責任制，將工作和權力逐項分解到班子成員手中，放手、放心、放權地讓各位分管領導抓好本職工作，提升工作能力，充分發揮班子的整體效能。工作協調配合方面，我敢于去擔當他們工作中的責任，關心干部職工工作和生活，盡力解決他們生活中的困難，讓他們感受到了班子的溫暖，愿意與班子一起成長。參政議政方面，我帶頭并鼓勵班子成員獻計獻策，為黨委提供一些可行性的建議，以便黨委在決策時能更科學合理可行。現個人鄉的黨政班子關系融洽、互相尊重、互相支持、團結共事。

三、真抓實干，致力促動經濟發展我們堅持以經濟建設為中心，突出“四抓”認真落實縣委、政府和鄉黨委的各項工作決策，努力實現了農民增收，財政增長，社會穩定的目標。

(一)挖掘資源，突出特色，狠抓全鄉經濟發展。一是注重上爭外引抓收入。兩年來我們打造項目共上爭并到位各項可用資金100多萬元，確保了政府的正常運轉和干部職工的福利待遇。二是注重打造平臺促發展。完成了農村土地承包經營權換證和集體林權制度改革，讓農民吃了定心丸，兩年來恢復拋荒田200余畝，造林15000畝。三是注重調整結構抓增收。通過龍頭企業和大戶的帶動，結構調整逐步加快，做大了苗木基地、做強速生豐產林基地，擴展塔山婆婆茶基地、鞏固了蔬菜(生姜、蘿卜)基地、發展規模養殖和特色養殖基地，兩年來農民人平年增收150元以上。今年又組織水淹區村組干部外出參觀考察金銀花種植，現農民積極性極高，已規劃發展1000畝金銀花基地。

(二)堅定信心，攻堅克難，狠抓綜治維穩工作。近幾年，我鄉維穩工作任務重，壓力大，但鄉黨委、政府一班人堅定“辦法總比困難多”的信念，將綜治維穩工作作為全鄉工作的重中之重來抓。一是成立強有力維穩班子。鄉黨委書記親自聯系綜治維穩工作，鄉人大主席、副鄉長等8人組建維穩班子。二是采取強有力工作措施。加大矛盾排查化解力度，每月9日鄉黨委書記定期接訪，每月定時召開一次維穩工作會議，研究安排部署信訪維穩調糾工作，兩年來調處各類矛盾糾紛102起。加大了對重點管理對象的穩控力度，對全鄉的21個重點管理對象逐個制定了穩控方案，明確了鄉村責任人，并要求責任人主動協助相關部門調處矛盾，在特防期內每天務必向書記報告重點對象的行蹤，務必保證特防期無上訪現象。三是確保維穩工作所需的經費。“舍得花小錢才能賺大錢”是我對維穩工作的一點體會。對信訪維穩工作所需的經費，我們總是優先保證，不打折扣，兩年來我鄉保證了各項信訪維穩經費近20萬元。通過采取以上一系列行之有效的措施，兩年來社會大局穩定，沒出現安全生產事故，確保了國慶安保期間無進京上訪現象。

(三)解放思想，優化環境，狠抓重點項目建設。社會有大投入，經濟才有大發展。全鄉干部群眾解放思想，優化經濟環境，全力跟蹤服務,確保了各個重點項目順利進行。硅錳合金項目：進廠道路、廠房已建好，冶煉機械已進場，只是受金融危機的影響暫時還沒有投產。華茂生物制藥廠：已完成選址、征地、土地報批和廠房的規劃設計，現正在建設廠房，可盼年內投產。單江水庫續建工程：大壩右肩處理工程已啟動，完成征地2.5畝，公路擴寬已完成。支鐵掃尾工作：調處解決了鐵路相關矛盾糾紛和隱患，確保了##段10.4公里鐵路按期鋪軌和通車。江茅線項目：完成了征地和青苗補償統計發放工作，調處了相關矛盾20起，確保了江茅線工程順利完工。江尚公路硬化項目：江尚公路已全線硬化并通車，極大地方便了沿線4個村群眾的生產生活。土地開發和農業開發項目：完成了崔家村241畝的土地開發，既為全縣儲備了土地資源，又發展了規模農業基地(還為老百姓增了收)。投資100多萬元的##村、胡家村農業水利開發項目正在組織實施中。嵐江梯級電站項目：隧道已全部打通，發電機房已建好，現正在進行壓力管道施工及修建導流明渠。

(四)搶抓機遇、改善條件，狠抓社會主義新農村建設。一是機關辦公條件不斷改善。經縣委、縣政府同意后籌措資金50萬元，維修了鄉黨委政府辦公樓、司法所、派出所、財政所、信用社和文化站，干部職工的生活和工作條件得到改善。二是農村水、電、路、訊不斷進步。完成了8個村36公里的通暢工程;解決了3個村11個組處近20xx人的安全飲水問題，維修了骨干山塘水庫和多處河堤水渠;維修了5個村，重建3個村的農電網線，建設了近80戶的電視村村通,新建了4個村支部活動室和8個遠程教育室。三是計生、民政工作不斷發展。不斷提高群眾計生意識，順利迎接了省、市、縣檢查;通過關心弱勢群體，把黨的溫暖送到最需要的地方。四、嚴格紀律，強力營造自律氛圍兩年來，我自覺遵守領導干部廉潔自律規定,增強拒腐防變的意識，還嚴格要求班子人員認真落實。堅持用好手中的權力，不以權壓人，不以權謀私;堅持用好財政的錢，帶頭執行各項規章制度，厲行節約;堅持執行主要領導三個不直接分管的規定，真正做到了“情為民所系，心為民所想，責為民所負，權為民所謀”。

(一)嚴格執行黨風廉政建設責任制。認真落實黨風廉政建設責任制的有關規定，努力從源頭上遏制不正之風。一是抓責任落實。年初與各支部簽訂《黨風廉政建設責任狀》，年終再對照進行嚴格的考核,獎優罰劣。二是抓制度建設。建立健全了《目標管理崗位責任制》、《財務管理制度》和《值班管理制度》等10項規章制度，進一步規范政府工作人員的行為。三是抓宣傳教育。經常組織觀看廉政影片，運用正反兩方面典型來教育黨員、干部，并嚴格要求、嚴格追責，對因工作不力而導致上訪嚴重的2名村黨支部書記給予了處分。

(二)遵守紀律，樹立自身良好形象。做為一名鄉長，我經常對照各項廉政準則，檢查自已的言行，矯正自已的行為。兩年來，本人嚴格遵守黨員領導干部廉潔從政準則及廉潔自律規定，沒有收受下屬單位和個人的禮品、禮金;嚴格執行收入申報和收受禮品禮金登記制度，但除工資之外沒有什么別的收入(一次一個家屬想讓兒子當兵，我堅決退回了600元的紅包)。嚴格執行領導干部報告個人重大事項制度，兩年內本人既沒購房、購車，也沒有擺過任何酒席，連母親六十大壽考慮到影響都沒有辦一桌酒席;嚴格執行財政紀律，沒有向轄區內的各單位、各企業違規收取一分錢，拉過一分贊助;加強了對身邊的人、親屬、朋友的嚴格管理和教育，以實際行動杜絕以權謀私現象的發生。

(三)嚴格要求，狠抓班子廉潔行政。黨風是關系到黨生死存亡的重大政治問題，基層政府班子的廉潔與否直接影響了黨在群眾中的光輝形象，我嚴格要求班子成員時刻做到自重、自省、自警、自勵，務必嚴格遵守“四條”紀律：一是堅持實事求是，嚴禁弄虛作假。不搞形象工程、政績工程，反對虛報浮夸，全鄉上下形成了講實話、辦實事、重實績的良好風氣。二是堅持任人唯賢，嚴禁感情用事。嚴格按《條例》用人辦事，將一批優秀正直、才能出眾的能人充實到村支兩委隊伍中。三是堅持勤儉節約，嚴禁奢侈浪費。嚴格執行鄉里的各項制度，有效地推動了全鄉廉潔自律工作的規范和制度化。

四是堅持清正廉潔，嚴禁以權謀利。要求班子人員始終堅持以身作責，嚴格遵守“五個不許”的規定個人工作總結。五、正視不足，著力推動工作創新兩年來，我雖然取得了一些成績，但我也清醒地認識到自己在學習、生活、工作中存在一些不足和問題。主要表現在：

(一)綜治維穩工作不力，給縣委、縣政府添了麻煩。盡管我鄉在綜治維穩工作中使出了渾身的解數，兩年內還是出現了6人非正常進京上訪，特別是20xx年奧運會期間肖善生進京上訪，我負著不可推卸的領導責任。由于我主觀上存在僥幸心理，相信肖善生說的奧運會期間不會去北京，依然按原來一樣由責任人陪其去市里，讓他有了溜走的機會;由于我政治敏感性不強，在他失控時還沒意識到問題的嚴重性，只派人在冷水灘火車站尋找，沒有馬上安排人員進京堵截，后來在縣委領導的安排下才派人在北京堵截，但因其太狡猾還是溜掉以致失控進京上訪。雖然鄉黨委政府在縣委、縣政府的指導下想盡辦法銷了號,但還是給我縣奧運安保抹了黑，同時由于指揮不力不但本人受了處分，還連累了責任人受了處分。

(二)財務管理不夠規范，執行不夠嚴格。雖然我鄉建立健全了各項規章制度，但在財務管理上還是不夠規范。20xx年我鄉從縣直部門爭取10萬元資金，經鄉黨委政府班子集體研究同意后，主要用于20xx年綜治維穩到北京接訪開支。由于到北京接訪的各項開支大多沒有發票，因此這筆資金沒有及時入賬，嚴重違反了財政紀律。20xx年縣紀委審查到這筆資金時，我們才充分認識到錯誤，重新做了收入和開支帳個人工作總結。

(三)財務欠公開，欠透明。每年兩次的財務公開，我們只在年終公開了一次。特別是鄉里購買的湘m72346小車，雖經鄉黨委政府集體研究同意以6.5萬元戶購買，主要用于綜治維穩工作，因縣控購辦暫停辦理小車購買手續，我們沒有辦好相關的購買和過戶手續，因辦不出手續，購車資金都是財務室借款，至今還沒有做帳，同時這件事我也沒有向鄉黨政領導解釋清楚。

(四)對干部管理不夠嚴。通過轉變干部作風活動的開展，干部的作風有了大的改善。但由于我們執行干部管理制度不夠嚴格，機關的玩耍風沒有徹底剎住，上班時間玩游戲、躲在房間里打牌、上班遲到、開會遲到的現象還存在。

(五)其它方面的不足之處。一是創新的點子不多，鄉域經濟發展的步伐不快。二是學習不夠、調研不夠。對當地群眾所想所求不清楚，因此沒有制定出好的思路和措施。三是廉政自律認識不深。超標準接待客人、公車私用、招待客人時喝醉耽擱工作的情況偶爾存在。

六、認真剖析，務必保證整改到位分析我存在的不足和問題，有客觀原因，但主要是主觀原因。我將認真對照不足，仔細剖析，并制訂以下整改措施：一是在信訪維穩工作方面，要提高政治敏感性，克服一切僥幸心理;務必過細地進行矛盾隱患排查，及時地化解矛盾和排除隱患，努力把矛盾糾紛化解在基層;認真分析重管對象的具體情況，針對不同情況采取不同的辦法和措施，杜絕非正常赴省進京上訪事件的發生。二是財務管理方面：嚴格規范財務管理，嚴格執行財政紀律，務必保證專款專用,堅決杜絕收入不入帳的現象。三是財務公開透明方面:加強財政監督,務必每年進行兩次財務政務公開，增加財政的透明度,堅決做到1000元以上的開支經黨政班子集體研究決定。四是干部管理方面：嚴格執行干部管理制度,堅決剎住機關的玩耍風。五是其它方面：加強學習和調研，創新辦法和點子,嚴格要求自己,努力做到按標準接待、不公車私用、不醉酒。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇十三

請允許我簡短回顧轉崗之前的15年教學生涯，教書育人告訴我：有一種經歷叫“責任”財富，對每一個學生負責，認真教好專業學科;期間，擔任3年的教科室主任告訴我：有一種經歷叫“文字功底”財富，數年來撰寫論文發表、獲獎近百篇;期間，2年副校長，5年校長經歷告訴我：有一種經歷叫“管理與應急處理、溝通與協調、創意與發展”的財富，副校長要上傳下達、溝通協調，校長要有管理與應急藝術、帶領學校創意發展的能力。

今年暑期，在鎮黨委的關心下，組織調配我赴__鎮工作，到崗報道前我就精心自學，了解鎮域概況、政府工作、文化研究等，撰寫“__鎮文化資源調查與思考”等8篇文章。總結告訴我，有一種經歷叫“精心準備”的財富。

8月20日至9月底，組織安排我在黨政辦熟悉工作，首先我以一個“實習生”角色，全方位學習了解鎮域工作，通過瀏覽文件、講話稿等學習黨委政府政策、方針、精神，通過向本科室、兄弟科室的領導、前輩、同事以及村干部學習各方面工作;其次，以一個“新人”角色，認真做好簡單的工作：管好公章、餐票，以及做好登記、開證明等簡單瑣碎事情，要求自己做到崗不離人，離崗必匯報交接，不懂虛心學習;再次，以一個“實習生”角色，做好領導交辦的幾件事，寫了3篇輿情，若干篇新聞通訊稿和各科室總結資料等。體會到：有一種經歷叫“簡單的小事情做好就不簡單”的財富。

10月份至今，我在社會事務辦工作，具體負責文化、教育、體育、關工委、以及宣傳等事宜，碰到了各類驗收、考核高峰期：在參與鎮體育健身公園施工、趕工建設、并順利通過驗收的過程中，如何種每一棵樹、放每一塊石頭，堆每一堆泥土等無不付出大家的智慧和心血;在負責省體育創強并順利通過驗收工作的過程中，厚厚的十幾本臺帳準備，光盤拍攝等無不體現大家的辛苦;在負責鎮圖書館建設并順利通過驗收的過程中，近萬冊書籍的搬運、分類、整理等，無不消耗大家的大量汗水;在負責高垣村文化禮堂等的創建過程中，排每一個櫥窗文字版面，校對每一個字，設計每一條標語，無不耗費大家的腦細胞。

11月、12月，遇到了村級換屆選舉中心工作，我和應主席、許__、蔡__聯系__村，選情的復雜，期間的辛苦，都讓人談而生畏，記得凌晨一點還在選村小隊長，記得會議的一次次召集，思想工作的一次次做，讓人談而生厭，但我們在應主席的指導下，未雨綢繆、嚴格程序、克服困難，認真絲毫不懈怠，選舉過程雖磕磕碰碰但整體順利。

期間，我還組織召集文化員培訓若干次、擬定《美麗__三年行動綱要》初稿、迎接文化站、體育、關工委等各類年終考核，忙得不亦樂乎。

讓我真正體會到：有一種經歷叫“忙而不亂、統籌兼顧、突出重點”“辛苦著亦是快樂著”的財富!

展望20__年：

在做好各類常規工作的基礎上，圍繞“美麗__”三年行動綱要，重點做好“文化__”行動推進計劃：

二是20__年底完成編寫《古韻__》、《老區新貌》(暫名)二本書籍;。

三是參與各村特色文化建設，指導各村從“民俗文化、紅色文化、孝德文化、三國文化”等予以特色挖掘打造，重點打造一個村，并借助文化禮堂、文明村等創建過程予以彰顯，從而豐富群眾文化體育藝術生活，弘揚社會主義價值觀，涵養精神文化。

四是“美麗__”的其它工作。

五是黨委政府布置的其它工作事宜。

我期待20__，是一種“未雨綢繆、積極展望未來的”財富!最后，我想說的是，有一種經歷是“財富”——就是在座的的各位和所有同事，有你們我們的明天更美好!

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇十四

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇十五

積極開展春季植樹造林工作，共完成新造林面積1286畝，其中抑螺防病林586畝，一般社會造林700畝，現有林培育一般間伐培育8000畝，義務植樹10萬株，并于今年4月份通過省林業勘察設計院檢查驗收。6月份退耕還林工作順利通過國家林業局xx林業勘察設計院驗收。惠民直達工程已完成，總面積5240.3畝，實際發放5011.85畝，發放金額1150561.20元，惠民直達20xx人次。國家級、省級公益林數據采集內、外業已完成，國家級、省級公益林界定書于xx年9月20日全部完成，總面積26969畝，調出2728畝，現總面積24211畝，惠民直達194人次。育林基金到11月份完成39.6萬元，較好地完成征收任務。

做到常抓不懈，警鐘長鳴，開展經常性地宣傳工作，在防火期內，堅持24小時值班。今年清明前后，本鎮共發生火情8起，撲救8起，其中2起涉及到森林行政處罰。本鎮主要林區已設定固定宣傳標牌17個，懸掛宣傳橫幅3面、宣傳標語30條。各村建立固定的森林消防員，組織防火培訓、演練各一次，主要林區進、出口處設立防火巡查員，有效扼制火情的發生。

堅持“憑證采伐”，嚴格執行“伐前設計，伐中檢查，伐后驗收”制度，加大打擊盜伐、濫伐林木的力度，采取山上源頭管理，路上督查相結合，有效打擊了盜伐、濫伐林木者。加強木業園區管理工作，7月份根據縣林業局要求對我鎮木材加工經營戶進行經營狀況摸底調查，建立木材進、出臺帳制度和年審制度，規范木材加工經營，遵紀守法，保護木材加工經營戶的合法權益。積極主動調處山林糾紛工作，走村串戶了解林農，服務林農。

根據省人民政府辦公廳《關于進一步加強松材線蟲病防治工作的通知》和縣農委的指示精神，廣泛宣傳，組織力量多次清查松木加工戶。自3月1日后使得除治松材線蟲病工作走上正軌渠道，所轄鎮內經過批準采伐的松木，必須經過縣松材線蟲病除治點進行處理，已完皆伐除治195畝，并通省林檢局驗收合格，今后將加大檢查力度，持之以恒，做到除治松材線蟲病的工作不留死角.11月份完成xx鎮松村線蟲病情況的.實地取樣工作，并送縣林檢站檢驗。

本年度，我站雖然取得了一些成績，但還存在著一些不足之處，如由于戶外工作時間較長，站內政治理論學習活動開展的次數較少，有待提高。林政管理點多面廣，林業站工作人員少，工作量大，人員配備有待加強。

20xx年工作計劃：

一、繼續抓好春季造林撫育管理工作。重點抓好林業工程造林撫育管理項目；做好退耕還林，國家級、省級生態公益林跟蹤服務檢查。

二、繼續抓好冬季森林防火工作。做到常抓不懈、警鐘長鳴，在森林防火期內在本鎮主要林區設定固定宣傳標牌，各村建立固定的森林消防小分隊，林區進、出口處設立防火巡查員，將本鎮火情火災降至最低。

三、繼續抓好森林資源管理工作。著重打擊盜伐、濫伐林木者，堅持“憑證采伐”，嚴格執行“伐前設計、伐中檢查、伐后驗收”制度，加強xx鎮木業園區管理工作，規范木才加工經營戶，建立好進、出口臺帳制度，保護好木材加工經營戶的合法權益，加大松材線蟲病除治工作不留死角。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇十六

回顧20__到20__年，我從初入單位的一名新人，逐步接受環境，融入環境，順利的適應公務員這一角色，這是一個不斷摸索不斷進步的過程。半年來，我先在縣扶貧辦跟班學習一月，之后到江村鄉扶貧辦正式工作三個月，后又在縣信訪局跟班學習三個月。在這段時間的學習和工作的過程中，我從新兵蛋子到初出茅廬。半年的時間說長不長，說短也不短，在這個過程中，我接觸了新的工作，新的同事，新的思想，仔細回顧，亦苦亦甜，感觸頗多。現將我這段時間的工作學習情況總結匯報如下：

一、嚴以律己，自覺加強黨性鍛煉。

作為一名剛剛進入組織的新人，我雖滿腔熱血一身抱負，但依舊感覺到自身能力的不足，不僅體現在業務上，更表現在思想上。工作過程中碰到了很多領導同事，在和他們的交流學習中，我發現在思想境界方面我還有非常大的進步空間。這半年來，我始終堅持習近平主席的習近平新時代中國特色社會主義思想指導，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并以此思想指導自己學習、工作和生活實踐。在工作之余，我也不斷加強自身黨性修養，從正式工作第一天以來，我就向黨組織提交了入黨申請書，并時刻以一名黨員的應具備的素質要求自己，刻苦鉆研業務知識，努力提高思想境界，堅持工作積極主動，勤奮努力，盡職盡責，盡我所能地在平凡的崗位上做出力所能及的貢獻。

二、強化學習，不斷提高綜合素質。

工作半年來，我清楚的認識到我面對的是鄉鎮基層工作，因為和以往的工作性質截然不同，相對來說自身缺乏這類工作經驗，所以只有不斷加強學習，不斷積累，不斷充實自我，才能在自身工作崗位上做的更好，才能更好的鍛煉為人民服務的本領，半年來，我始終堅持邊工作邊學習，不斷提高自身綜合素質水平。

自參加工作以來，我都是做著與扶貧相關的工作，從縣扶貧辦到鄉扶貧辦，我可以說是了解了扶貧工作各方面都的艱辛和不易。在縣扶貧辦學習期間，我參與組織過業務培訓，也跟隨過市領導前往樂平交叉檢查工作，這一個月的時間我感受到縣扶貧辦同事工作的積極性，更認識到扶貧工作的重要性，也發自內心的希望成為他們那樣為扶貧做出貢獻的人。在鄉扶貧辦期間，我跟隨鄉扶貧辦主任不斷學習業務知識，同時積極完成工作，并多次下村上戶，和當地群眾充分溝通交流，3個月期間遇到省市各類扶貧檢查超過5次，平均每個月休息不足4天，但我依舊覺得充實和精神飽滿。在這段時間我也遇到很多困難，爭取做到多看、多問、多想，主動向領導、同事、群眾請教，在這里我不僅學會了怎么工作更學會了怎么與人溝通，正所謂三人行必有我師焉，通過不斷的學習，不斷思考，不斷請教，我也在不斷成長。

后三個月在縣信訪局跟班學習，這是跟群眾交流的最好的平臺，在這里，我知曉到群眾各種各樣的訴求，根據自身能力也解決了部分問題，但更多的是在一旁學習局領導解決問題的方式方法，相信通過這段時間在信訪局的學習一定能夠讓我在以后的工作中更好的和群眾溝通，更快速的找到問題并解決。

三、努力工作，認真完成工作任務。

半年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力做好本職工作。鄉鎮現階段缺少年輕干部，扶貧工作又是重中之重，我被分到扶貧辦后一度覺得工作任務重，壓力大。在領導的關心支持以及自我調整下，逐步適應高強度的工作環境，并時刻保持高效和保質的工作狀態，不能因為圖快而出錯。半年來我工作盡職盡責、任勞任怨，努力做好服務工作，認真完成工作任務。

在工作中我及時調整工作角色，開拓創新，努力學習，貼近群眾，積極工作，在不斷提高自身素質的同時認真完成領導安排的各種工作任務。鄉里的扶貧工作不是簡單的一個工作，它關系到百姓的幸福，關系到群眾的生活，關系到人民對黨和政府的認可度，對我來說扶貧已經不只是一份簡單的工作，而是一份事業，一份責任。作為一名基層鄉鎮公務員，在工作中我始終做到嚴格自律，堅定“為人名服務”的宗旨，不斷鞭策自己為群眾辦好事、做實事。

四、半年工作，自己的體會和感悟。

半年的工作繁雜且生澀，對于剛剛接觸新工作的我來說實屬不易，但工作中我同樣感觸良多，具體有以下幾點體會：

1、工作雖雜但有秩序。有人民的地方就有困難，有困難的地方就有工作。扶貧工作看似簡單，但是牽扯到人民的利益就無小事，堅持共產黨人的初衷，雖還未成為一名正式的黨員，但是黨的思想已經深入我的骨髓，每每看到貧困人員的情況我都倍感心酸，為了他們的更美好的生活，為了更快的完成中國夢，為了更堅實的小康社會，我也會更加努力的完成工作。扶貧工作有很多方面，內容繁雜，不僅涉及到貧困戶的生活，還有學習、工作、醫療保障等等。扶貧辦的工作就是要將他們都整合起來，更有針對性的去完成扶貧任務，故此必須有秩有序、一絲不茍、認真負責的完成，讓工作落到實處，讓政策深入人心。在這里工作雖然繁雜，但是卻雜而不亂，用最快捷的方式，最實在的政策完成各項任務，做到了雖雜不亂，雖難不懈。

2、任務雖重但有交流。這段時間里，我深刻的感受到了工作任務的重量，很多時候時間緊、任務重，同時沒有固定性，很多工作到手的時候完全往往不知道該怎么開展，是因為平時對于工作的內容還不是很熟悉，導致接觸到工作會手足無措。幸好每次工作難以開展時我都能找到其他老同事進行詢問，他們也多會熱心的指導我，給我幫助給我鼓勵。不僅是同事，領導們也會對我的工作關心問候，并在我感到有心無力的時候給予我方向，指明我工作的重點，讓我能夠更有信心、更有動力，同時他們在生活中也會關心我，讓我在扶貧辦工作期間不僅鍛煉了工作的能力，更學會了做人的方式，讓我體會到，不單單要做個工作強人，更要做一個互幫互助的生活強人。

經過半年的學習和實踐，在領導和同事的幫助下，本人在工作和思想上都取得了很大的進步，這與領導和同事的關心是分不開的。我相信這半年的時間對我不僅是一個簡單的工作學習時間，更是對我參加工作一個思想糾正的過程，讓我正視自己的工作性質。同時也更加清晰的認識到現階段工作的重點以及難點，以便于日后的工作能夠順利開展，日后的生活也能夠和諧共處。時間雖然短暫，但如蝶入繁花，鳥入叢林;芬芳不斷，新奇層出。我拓寬了視野，開闊了眼界;豐富了閱歷，增長了見識;鍛煉了才干，提高了本領。今后，我將一步一個腳印、一年一個臺階做好本職工作，做一名合格的人民公務員，為全面建設小康社會目標做出自己的貢獻。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇十七

本人xxx，男，漢族，1982年月1日出生。于2004年7月畢業于西南農業大學林學專業,同年7月進入廣安區林業局工作,在領導的指導、關心培養下，在同事的支持幫助、密切配合下，使我在自身業務知識積累、工作經驗、問題的分析與解決能力方面都有提高，并于200年12月取得了林業助理工程師職稱。但是還有很多需要繼續積累和學習的地方。現將我任現職以來的專業技術工作總結如下。

本人能認真學習黨的路線、方針和政策，熱愛黨的林業事業，熱愛本職工作，加強自我修養，我還積極向黨組織靠攏，于2007年向黨組織遞交了入黨申請書。

這四年，既是我工作成績突出的四年，更是我不斷提高，不斷進步的四年。在這四年間，我努力提高自身的業務水平，參加了一系列的業務技術工作，能力提高很快，已經能較好的完成各項工作任務，勝任本職工作。在此期間，我參與了廣安區200-2009年度的.天保工程作業設計和檢查驗收并通過了各個部門的檢查驗收；參與了集體林權制度改革工作及林改的前期工作森林分類區劃；參與了廣安區引進巨桉栽植及技術推廣，并獲得了廣安市人民政府的表彰等業務技術工作。

擔任林業助理工程師以來，我時時處處嚴格要求自己，在工作上取得了一定的成績。當然，我還有這樣和那樣的不足，主要表現在業務能力還有待于進一步提高。在今后的工作中，我將揚長避短，努力學習，不斷提高，努力工作，再創佳績。

1、2004-200年度的退耕還林檢查工作；2004－200年度在我局造林股工作，從事了三個年度的退耕還林年度檢查，分別對觀塘、蘇溪等20個鄉鎮的退耕還林進行檢查。對退耕還林的苗木保存率、面積、苗木成活率等進行檢查。在檢查后通過了省市區各部門的復查。

2、200-2009年度的天保工程作業設計及檢查驗收；從200年7月至今在我局林政資源股工作，期間對200－2009年度的天保工程進行了作業設計及檢查驗收。天保工程包括天保人工造林和封山育林。人工造林的實施地點的確定，要先經過各實施單位的申請報區林業局審核，再確定實施地點，在地點確定后區林業局林業規劃設計隊組織人員進行實地查看并勾畫圖紙，根據我區實際情況設計樹種、栽植密度等。在外業設計結束后經過內業測算確定實施地點、面積、樹種等。封山育林是對我區郁閉度0.2以下的林木進行撫育等管護措施。

3、全區森林分類區劃工作；森林分類經營是林業經濟體制改革的切入點和突破口。森林分類經營的內涵是按照國民經濟發展對林業不同的主導需求，對各種不同類型的森林資源分別確定經營方向和管理措施。實施森林分類經營戰略關系到林業在國民經濟發展中的定位，關系到如何合理調整林業產業結構布局，關系到如何最大限度地發揮林業的三大效益。同時，森林分類經營也是今后一個時期內制定和完善林業政策的基石。森林分類經營體現在現有森林資源保護上，就是把以國土保安、改善環境、保護生物多樣性為主要目的的防護林和特種用途林納入公益林，嚴格保護管理，控制采伐消耗，對于禁采限采給森林經營者帶來的損失通過森林生態效益補償基金給予合理補償。把以生產木材、果品、薪柴為主要目的的用材林、經濟林、薪炭林納入商品林，由森林經營者按照市場需求依法自主經營，逐步放寬各種限制性管理規定。體現在造林綠化上，就是在風沙區、水源涵養區、水土保持區大力營造防風固沙林、水源涵養林、水土保持林，追求最大生態效益和社會效益，以國家投入為主，由經營者營造和管護。在其他區域大力營造速勝豐產用材林、高效經濟林和薪炭林，追求最大經濟效益，提高農民和森林經營單位收入水平。森林分類經營工作大致可以劃分為三個階段：第一個階段是通過森林資源調查劃定公益林和商品林，并通過與森林經營者簽訂協議，把公益林和商品林確認到每一個地塊；第二階段是由縣級以上人民政府將森林分類經營成果逐級上報國務院審批；第三個階段是實施森林分類經營戰略，按照森林分類經營方案對不同類型的森林采取不同類型的經營方式和管理措施。

4、全區集體林權制度改革工作及后續政策的落實；根據森林分類區劃界定結果，我區林地總面積為027畝，其中公益林241207畝，商品林2408畝。依據林改政策，對商品林采取分山到戶和分股分利不分山兩種形式進行了全面改革。到2008年底，商品林改革率達到100%，發證率達到100%。全區共改革商品林林地8347宗，發林權證13748本，發放股權證249本。

5、全區石漠化調查規劃；

200年對我區華鎣山山區進行石漠化規劃，并形成小班、圖表等。

6、全區創森規劃；

7、2008-2010年商品林撫育采伐工作及年度檢查；從幼林郁閉起到成熟林采伐（主伐）前一個齡級止的這一段時間內，在森林中對部分林木進行的采伐。目的在于：保證森林由目的樹種和優良立木組成，提高林木品質；促進林木生長，縮短工藝成熟年齡；改善林分衛生狀況，增強林木對各種自然災害的抵抗能力；加強森林防護及其他有益的效應。撫育采伐既是培育森林的措施，又是獲得木材的手段，具有雙重意義。實踐中應重視培育森林，不能片面為取得木材而強調間伐。在中國，森林撫育采伐分為透光伐與疏伐兩種。

8、引進巨按及技術推廣等工作。

9、全區重點公益林生態效益補償工作。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇十八

20xx年，我鎮林業工作在鎮黨委、政府的領導下，在林業局的具體指導下，認真貫徹黨中央、國務院《關于加強林業發展的決定》以及縣委、縣政府和縣林業局的目標任務，嚴格執行林業的各項方針、政策、法律、法規，認真做好現有林資源各方面的管理，加大林經結構調整力度，促進林業生產不斷持續發展，林業生產和管理取得了一定的成效，努力為全面推進建設小康社會，抓好我鎮林業各方面工作。現把20xx年的林業工作總結如下：

年初以萬府發〔x〕18號下發了《20xx年林業工作安排意見》，成立了以黨政一把手為組長的林業工作領導小組，明確了全年工作思路，制定了考核辦法，落實了各村全年的目標任務，做到林業工作認識到位、責任到位、政策到位、保障工作到位。

x鎮充分利用三月“科技之春”科普宣傳月、五月科技宣傳周、3.12宣傳日、送科技下鄉等大型宣傳活動，結合社會主義新農村，以印發技術資料、懸掛標語、播放廣播為主要形式，有聲有色地開展了一系列農業、林業知識宣傳活動，對林業法律、法規、條例、森林放火等知識進行了大力宣傳，提高了廣大農民的素質和對林業工作重要性的認識。加強林業執法，保護生態資源，嚴格按照審批程序辦理采伐手續。

為促使生態林、兼用林、經濟林提早增效，鞏固退耕還林成果，對各階段管理都組織召開了技術培訓會，并隨時到現場指導，“翠冠梨”基地今年成效顯著，100畝早熟梨新產品示范園、500畝平棚栽培、“專家大院”實驗站技術培訓基地以及配套基礎設施已逐步完善，大力推廣適用新技術，果食的品質、色澤、品味都深受消費者的歡迎，創出了地方特色。

為了鞏固全鎮2880畝退耕還林成果，促進退耕還林幼樹生長，使林木發揮好生態效益，春秋兩季在鎮林業工作人員的技術指導下，認真開展退耕還林自查，對自查中一部分地塊成活率、保存率達不到要求，撫育管護不到位的`問題，通過開展深入細致的宣傳，使廣大退耕農戶真正認識到鞏固退耕還林成果與自身利益的密切關系，調動農戶主動加強退耕還林的投入與管理。同時，制定措施，把政策兌現等與退耕還林質量、撫育管理情況掛鉤，督促退耕農戶在雨季全面開展了補植補造，樹立起撫育保長遠，出成效，促增收的觀念，適時對退耕還林地塊進行撫育。并對林地進行了兩次以清除不合理間作、鋤草、松土、陪蔸、施肥為主的撫育工作，保證了造林質量，現林木長勢良好。為改善林種結構，增加農民經濟收入，在林下種植藥材板藍根，飼養家禽，創造了一定的經濟效益。

我鎮20xx年退耕還林生態林2228、3畝代表全縣接受了國家林業廳、省林業廳的檢查驗收，受到好評。

按縣財政局、林業局的統一安排，1月底將全鎮20xx年退耕還林資金593971.5元全部兌現給退耕還林農戶。

x鎮落實有主要成片林區的管護人員10人，落實管護林地298公頃。成立了以治安巡邏隊為主體的生態林保護隊伍，建立健全巡山制度，有效地防止了盜伐林木行為，促進了轄區內的生態林保護。

x鎮在今年春秋兩季積極開展以改善人居環境，提升人民生活質量為主題的義務植樹活動兩次。召開大小會議20余次，廣播宣傳50余次，書寫標語10余幅，認真開展了義務植樹活動。各村結合退耕還林的補植、撫育，都開展了植樹造林活動。鎮機關全體工作人員在斑竹村烏龜山參加了春季造林植樹活動，栽楊樹500余株，全鎮春秋兩季義務植樹5、26萬株，參加人數26350余人。

召集各村召開防治森林病蟲害會議，對全鎮范圍內的樹林進行普防普治。抓好了果樹修剪、病蟲防治、肥水管理工作。

以《關于做好20xx年森林防火的通知》文件的要求，落實了值班人員，加大源頭管理，組建森林防火隊伍20人，分別由林地所在地的村主任負責，還配有一定人數的基干民兵加入，采取政府由鎮長負責，各村由村主任負責，為使防火工作落到實處，鎮政府同各村簽定了責任書。由于工作措施到位，責任落實到位，全年沒有森林火災的發生。

落實鄉鎮森林管護責任制度，鎮政府與村簽定了《x鎮樹木管護責任書》，落實村主任為各村管理負責人。嚴格對現有林木資源的管護，嚴格樹木砍伐審批制度，加強木材加工場所的經常性檢查，堅決禁止偷、盜運木材的行為。

按照林業局林改辦的統一要求，我鎮組織專業會計和林改辦工作人員對林改資料進行查缺補漏，九月度全面完成了林權制度改革工作，并順利通過了縣林改辦的檢查驗收。

1、完成了核桃技改100畝和成片造林400畝的任務。

2、加快林業示范基地發展。20xx年3月度在原已栽植的1000余畝翠冠梨基礎上，又完成國家梨體系建設成片栽植以翠冠梨為主的優新品種600余畝，并成立翠冠梨專業合作社一個，以此加快了示范片經濟發展，促進農民增收。

3、結合退耕還林置換，新栽植130余畝核桃。

4、做好林業局各股室交辦的各項目臨時性工作。

鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇十九

自從我成為公務員已經有一年的時間了，在2018年，我開始了我的工作。雖然是我剛剛成為公務員，對自己的工作不是很熟悉，不過在成為公務員之前，我已經工作幾年了，所以對工作沒有任何的陌生感。我在今年的工作已經結束了，總之回味起來就是剛開始的時候不是很適應，在經過一個月的工作后，我已經對自己的工作十分的內行了。

一年的時間很快過去了，在這一年中，我在局領導和同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高。為今后取得更大的成績，糾正不足，現將這一年的工作情況匯報如下：

一、工作態度和勤奮敬業方面。

熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作時加班加點，保證工作能按時完成。

二、工作質量成績、效益和貢獻。

在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作;同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己。經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面，為全局及部門工作做出了應有的貢獻。

三、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法，認真學習法律知識;愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心，積極主動認真的學習專業知識，工作態度端正，認真負責。

四、具體工作。

在這一年中，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：

1、認真做好“市農業短信服務平臺”的信息采集、編輯和發送工作;。

2、協助**公司的工作人員完成了對“市農業短信服務平臺”的改版和測試;。

3、認真做好“**專家熱線”的管理工作;。

4、認真做好網站人事、工資的變更和上報;。

5、按時完成網站的勞動月報工作。

為了全局工作的順利進行及部門之間的工作協調，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。

總結這一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。明年，我將認真學習各項政策規章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為全局的發展做出更大更多的貢獻。

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鄉鎮民政工作個人年終總結（專業20篇）篇二十

火災防治工作組在局機關黨委的正確領導下，認真抓好全市的森林防滅火工作和應急處置工作，全市沒有發生重大森林火災和人員傷亡事故，維護了全市森林安全的良好態勢。

（一）開展調研摸底，掌握森林防滅火基本情況。

為盡快了解掌握我市森林防滅火工作情況，防火工作組先后多次到林業部門與森林公安對接座談工作，了解我市森林防滅火工作情況，交流工作套路和工作方法。為掌握基層應急力量建設情況，集中時間先后對5個區（市）、10個森林防滅火重點鎮街、6個國有林場開展了調研、摸底、核實工作，基本掌握了各區（市）、相關鎮街、國有林場的應急隊伍建設、救援裝備配備等情況，并對全市森林消防救援隊伍和裝備配備進行匯總建檔。為使應急資源直觀可視，專門繪制了全市森林防火應急資源配置地圖，標注了全市國有林場的區域、所有森林防滅火救援隊伍的具體地點、人員數量、裝備配置等情況，為下步森林火災應急指揮工作提供了信息支持。

（二）強化責任，著力抓好清明節期間森林防滅火應急工作。

一是提前部署，強化責任落實。為做好清明期間的森林防滅火工作，確保我市機構改革期間森林防滅火工作落到實處，3月20日，我們以市政府森防指辦公室的名義印發了《關于切實做好當前和“清明節”期間森林防火工作的緊急通知》，要求各級認清當前面臨的機構改革和森林防火嚴峻形勢，強化責任擔當，抓好森林防火工作落實；各級要嚴格執行24小時值班制度，各應急隊伍要24小時在崗備勤、靠前駐防，確保實現森林火情“打早、打小、打了”。同時，要求各級森防指要立即組織開展森林火險隱患排查行動，全方位排查火災隱患，并進行整改治理；加大森林防火宣傳力度，加大依法治火力度，嚴懲違規用火行為，并依法追究森林火災肇事者的責任。各區（市）應急局接到通知后，立即與林業主管部門和森林公安進行對接工作，提前安排部署工作，做好森林防火各項應急準備。

二是加強值守和督導，強化突發事件應急準備。為應對清明節期間森林火災突發事件，我局嚴格落實24小時應急值守制度，所有值班人員全時在崗，及時接收各類應急信息，確保了各類森林突發事件的及時處置。另外，我們聯合市森林公安、市消防支隊對各區（市）、相關重點鎮街、所轄國有林場清明期間森林火災應急準備工作進行督導，查看鎮街、國有林場救援隊伍人員在位情況、應急救援裝備器材準備情況、區（市）部門及隊伍應急值守情況、森林防火宣傳及隱患排查情況等。為檢驗救援隊伍的應急反應能力，我們利用督導之機對有關鎮街和國有林場的救援隊伍進行現場應急拉動，規定在某個時間段和預定地點全副武裝集結，到達預定地點后立即起動各自滅火機。通過拉動的形式，檢驗了救援隊伍的應急反應能力，也增強了救援隊伍的應急意識。

（三）靠前指導，積極參與事故處置工作。

清明節期間，由于天干風大，加之管控措施方面的疏漏，各區（市）森林火災事故時有發生。火情就是命令，我們每次接到森林火災信息后，都立即趕赴事故現場，與區（市）、鎮街領導共同研究撲火方案，制訂撲火措施。3月30日（星期六）在市中區督導期間，市中區齊村鎮先后多個山林發生火災火情，接到信息后，我們立即與區應急局主要領導趕赴火災現場，與區自然資源局一起開展處置工作，先后轉移多個山林火場，直至晚上6點多將所有火災撲滅后才返回單位。由于反應迅速，處置及時，確保了森林火災撲救高效，均未形成大的森林火災和人員傷亡事故。

（四）開展森林防滅火明查暗訪工作。

清明節前至5月初，組織開展了森林防滅火明查暗訪工作，成立了2個工作組，對6個區（市）的9個鎮街的森林防滅火工作進行了明查暗訪，對于發現的隱患及時向區（市）進行反饋，有力促進了森林防滅火工作，確保了沒有發生較大以上森林火情。

（五）完成了森林火災事故應急預案修訂工作。

集中人員對市級森林火災事故預案進行了編制，按程序向相關部門征求了意見，并找專家進行了評審，進一步健全完善了森林火災事故應急處置機制。

（六）積極對接市林業局森林火災防治工作。

積極對接市林業和綠化局，詳細了解了原市林業局近年來貫徹落實《中華人民共和國森林法》和《森林防火條例》的具體措施、典型做法和取得的成效，陸續搜集了護林員隊伍建設、野外火源管控、督導檢查和隱患排查、森林防火信息化建設、森林防火道路阻隔網絡建設、重點林區以水滅火系統建設、森林防火物資儲備等一手資料，充分交流了關于防火宣傳、12119森林火災報警電話、領導帶班及24小時值守等方面的意見，同時，就原市森防指的組成、人員調整及運作、管理等方面內容進行了深入探討和咨詢。

（七）主動請示省應急廳對接火災防治工作。

8月24日，組織帶領國家一級火險區山亭區的相關領導與局火災防治工作組一同前往省應急管理廳，當面向省廳火災防治處王處長匯報了棗莊防火工作開展情況、請示了防火救援隊伍建設等相關問題，聽取了王處長對全省及棗莊市火災防治工作的安排部署和指導建議。

（八）多次奔赴相關區（市）現場調研。

深入山亭林場、徐莊林場開展現場調研，實地察看了瞭望臺等防火基礎設施建設和防火裝備配備情況，并在徐莊林場會議室與山亭區應急局、森林公安、徐莊鎮和林場相關人員一同召開座談會，會上交流了防火工作組織體系、責任狀簽訂、預案編制和演練、救援隊伍建設和如何搞好火災快速處置等事項，聽取了多方意見和建議。赴薛城區和高新區調研火災防治工作開展情況，實地察看了山林區防火隊伍建設和防火裝備配備情況及防火期間的執勤情況和防火責任落實情況。

（九）調整成立棗莊市森林草地防滅火指揮部，部署落實冬春季森林草原防滅火會議精神。

今年是森林火災防治職能調整的第一年，將原林業部門承擔的森防指職能劃轉到應急部門。我市于4月26日調整成立棗莊市防滅火指揮部，10月22日根據全國森林草原防滅火電視電話會議精神再次調整了新的指揮部。各區（市）目前只有薛城區、山亭區和高新區按照改革進程，調整了森林防滅火指揮部，其他區（市）均未調整森林防滅火指揮部。11月4日組織全市森防指成員單位收看了全省冬春季森林草原防滅火電視電話會議，會后接著召開了全市冬春季森林草原防滅火會議，要求各成員單位嚴格落實全省會議精神，結合我市實際，抓好貫徹落實。

（十）開展全市森林草地防滅火工作督導檢查活動。

省森林草原防滅火指揮部辦公室11月25日印發了《森林火災隱患大排查大整治專項行動方案》，11月28日將《關于印發森林火災隱患大排查大整治專項行動方案的通知》(魯森防辦發〔20xx〕12號)轉發給各區（市）、棗莊高新區，決定在全市開展森林草地防滅火工作督導檢查活動。市森林草地防滅火指揮部成立5個督導組，從20xx年12月至20xx年4月，對各區（市）和高新區每月至少督導2次。深入檢查森林防火重點單位是否按照標準組建森林防火隊伍，是否全天值班備勤到位，裝備配備使用等情況，確保應急到位;深入檢查預案是否修訂到位并定期組織實戰演練。12月9日至10日，5個督導組對有關區（市）、鎮（街道）、國有林場采取暗訪和明查相結合的方式進行了督導檢查，重點檢查了森林防火隊伍的集中食宿、人員裝備到位和撲火機具使用等情況。

（一）機構改革關鍵期制約。

原林業局負責森林防火的是局屬副縣級的森林消防支隊，有在職人員8人，此次機構改革僅是將“森林防火相關職責和市政府森防指的森林防火職責”劃轉到新組建的市應急管理局,無一專業人員轉隸到市應急管理局火災防治工作組。這種只轉職責不動人員的做法，導致業務工作脫節和被動，同時沒有建立起新的市、區（市）、鎮（街）三級協調一致的森林防火指揮和辦事工作體系，嚴重制約了全市火災防治工作的有序開展。

（二）部分區(市)森林防滅火指揮體系缺失。

部分區（市）尚沒有根據最新的機構改革和人事變動，重新調整充實森林防火指揮部成員單位和組成人員，相關成員單位（部門）職責也未明確。直接影響上級決定和部署的貫徹執行、森林火災的綜合撲救以及各級各部門防滅火責任的有效落實，制約全市火災防治工作的統籌推進。

（三）專業人員和專職隊伍嚴重不足。

應急管理系統業務骨干配備不到位，現有火災防治科（室）的從業人員大多不是專業出身，缺乏防滅火業務能力和職業素養，嚴重影響了全市火災防治工作的正常開展；專兼職救援隊伍建設滯后，市縣兩級尚未建立專職專業救援隊伍。

（一）進一步溝通協調，盡快理順部門職責。

要本著“寧重不漏”原則，明確界定職能，清楚劃分職責，齊抓共管，形成工作合力，要確保機構改革后森林防火工作指揮體系暢通，工作機構、人員、撲火力量得到加強，森林火災預防和控制能力得到提升。

（二）盡快調整充實森林防火指揮體系。

堅持“先立后破”的原則，根據最新的機構改革和人事變動，必須盡快構建新的森林防火指揮部，明確成員部門和組成人員，明確相關成員單位（部門）職責。統籌力量、落實責任、完善體系，確保上級決定和部署的貫徹執行、森林火災的綜合撲救以及各級各部門防滅火責任的有效落實。

執行更嚴格的應急處置制度、完善應急反應機制、落實最充分的應急處置準備，完善應急預案，配強應急隊伍，嚴格信息報送，加強預警監測，強化值守調度，切實做到火災早發現、早報告、早處置，最大限度減少森林火災損失。

（三）加強專業人才隊伍建設。

一方面要積極爭取人員的調配、選調和招考，充實火災防治專業人才隊伍。另一方面要加速推進我市專職專業救援隊伍建設。要加大教育宣傳力度、引導力度，開展全方位、系統性的培訓，除了森林防火基本常識外，要重點對林火的發展特點、演變規律、撲火組織指揮、撲救技能和安全避險知識進行培訓，注重運用新媒體、新手段，切實為扎扎實實做好森林防火工作奠定基礎。

（四）加強防滅火基礎設施建設。

防撲火能力不強是森林防撲火工作的短板，要進一步加大資金投入力度，提高建設標準，加強防火基礎設施建設，增加先進新型高效的滅火機具和水滅火機具數量，配備移動水泵、細水霧滅火機、脈沖水槍等高效的滅火機具，提升森林防火隊伍專職化、專業化、職業化水平，逐步實現森林消防專業隊伍裝備機械化和規范化；特別是要探索在火險區附近村落組建應急救援力量和撲滅火設施，一旦發生森林火災，確保防火設備設施實用管用，確保救援力量拉得出、用得上、打的勝。