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財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)

時(shí)間:2025-06-26 作者:QJ墨客

在寫(xiě)財(cái)務(wù)工作總結(jié)時(shí),我們需要客觀和真實(shí)地記錄工作情況和成果。在下面的財(cái)務(wù)工作總結(jié)范文中,我們可以了解到不同公司的財(cái)務(wù)管理模式、優(yōu)秀的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)和有效的財(cái)務(wù)管理策略。

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇一

財(cái)辦部是酒店的后勤部門主要為前勤做好各項(xiàng)服務(wù)工作保證酒店的正常運(yùn)轉(zhuǎn),它由財(cái)務(wù)室、辦公室和采保室組成。自20__年1月酒店開(kāi)始籌備至今,我們財(cái)辦部全體員工在酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在其他各部門的熱心支持和大力幫助下,克服了種種困難,配合各部門順利的完成了20__年上半年的各項(xiàng)工作。

一、工作完成情況:

1、按照總經(jīng)理室的安排,組織召開(kāi)了3次員工大會(huì),傳達(dá)了酒店的工作思想和工作目標(biāo)。

2、出臺(tái)了《員工入職管理制度》、《員工離職管理制度》、《物資采購(gòu)制度》、《物資領(lǐng)用制度》、《員工活動(dòng)室管理制度》等一系列管理制度,并且完成了《員工手冊(cè)》初稿。

3、組建了員工活動(dòng)室,為員工提供閱讀休憩的場(chǎng)所,豐富了員工的業(yè)余生活。

4、2月初,組織召開(kāi)了一次意義非凡的員工聯(lián)歡會(huì),加強(qiáng)員工間的團(tuán)結(jié),豐富了員工的生活。

5、在總經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)及各部門的配合下,順利完成了20__年的人事招聘工作,并組織員工對(duì)酒店服務(wù)意識(shí)、消防安全知識(shí)、餐飲服務(wù)、客房服務(wù)等一系列相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn),進(jìn)一步提升了員工的操作水平。

6、從開(kāi)業(yè)至今酒店?duì)I業(yè)額達(dá)到了300萬(wàn),每月平均在80萬(wàn)左右,財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)資金的收付和財(cái)務(wù)報(bào)帳、記賬。

7、酒店自3月14日開(kāi)始對(duì)經(jīng)理進(jìn)行績(jī)效考核,實(shí)行營(yíng)業(yè)額與工資掛鉤,真正做到了獎(jiǎng)罰分明。

8、采保室20__年配合各部門順利完成了采購(gòu)任務(wù)保證了物資和食品的及時(shí)供應(yīng)。

回顧半年來(lái)的工作,我們較圓滿地完成了各項(xiàng)工作,取得一定的`成績(jī),在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),還存在不足之處。

1、財(cái)務(wù)科、辦公室整條線的工作人員都是新手,對(duì)業(yè)務(wù)方面的知識(shí)非常欠缺,從而導(dǎo)致工作思路不夠清晰,出現(xiàn)問(wèn)題后處理力度不夠等問(wèn)題。

2、管理制度不夠完善,貫徹實(shí)施的力度也不夠。

為確保20__年的工作順利的開(kāi)展,財(cái)辦部全體員工要加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力工作,積極配合其他部門辦好領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,盡自己最大的努力使工作水平上升到新的臺(tái)階。

二、現(xiàn)將財(cái)辦部的工作重點(diǎn)安排如下:

1、結(jié)合評(píng)星工作,進(jìn)一步完善管理制度,并加大實(shí)施力度。

2、加強(qiáng)酒店文書(shū)檔案管理和重要文件的處理,提高服務(wù)水平。

3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和知識(shí)更新,進(jìn)一步提高自身的組織協(xié)調(diào)能力。

4、大力加強(qiáng)員工崗位知識(shí)、技能和素質(zhì)的培訓(xùn),加大內(nèi)部人才開(kāi)發(fā)力度,并制定好每月的培訓(xùn)計(jì)劃。

5、積極配合各部門做好日常人力資源招聘與配置工作。

6、加強(qiáng)酒店報(bào)告、表單式管理。

7、進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)管理制度。

8、落實(shí)相關(guān)營(yíng)業(yè)點(diǎn)及部門的獎(jiǎng)罰制度。

9、統(tǒng)計(jì)各營(yíng)業(yè)點(diǎn)的低值易耗品及接待中心移交的固定資產(chǎn)實(shí)存數(shù)。

10、做好各項(xiàng)費(fèi)用的開(kāi)支節(jié)流工作。

11、采保方面要把好質(zhì)量關(guān),做好物資食品的供應(yīng)工作。

12、積極響應(yīng)總經(jīng)理室的號(hào)召,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)。

20__年是酒店發(fā)展最關(guān)鍵的一年,我們將以嶄新的面貌迎接一年的工作,在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合三星標(biāo)準(zhǔn),圍繞“竭盡全力為前勤服務(wù),保證酒店正常運(yùn)轉(zhuǎn)”的服務(wù)宗旨,齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)一致,為酒店的美好明天共同努力。

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇二

第二季度即將結(jié)束,審視自己第二季度來(lái)的工作,總結(jié)第二季度的得失,感觸良多。第二季度來(lái),我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,擺正自己的工作位置,時(shí)刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,認(rèn)真完成任務(wù),履行好崗位職責(zé)。在部門吳經(jīng)理的帶領(lǐng)下,我們圓滿地完成了今年的工作任務(wù),但因吳經(jīng)理一些個(gè)人因素離開(kāi),本人接手吳經(jīng)理的日常相關(guān)工作,現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:

一、形象保安方面。

形象保安是一項(xiàng)特殊性的工作,所代表的是公司第一形象窗口,記得有位名人曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“我們不是在為老板打工,更不是單純?yōu)榱速嶅X,我是在為自己的夢(mèng)想打工,為自己的遠(yuǎn)大前途打工。我們只能在業(yè)績(jī)中提升自己。”因此,我們必須秉承嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度,做好日常看似平淡的工作,要想得到,做得全。堅(jiān)決完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給我們的每一項(xiàng)任務(wù),做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心。具體工作如下:

1、正常維護(hù)公司與售樓部設(shè)施設(shè)備安全,減少不必要的損失。

2、配合營(yíng)銷部完成外展相關(guān)的物料準(zhǔn)備。

3、因今年項(xiàng)目停工,維護(hù)好案場(chǎng)安全性,并維護(hù)好案場(chǎng)人員的安全。

4、在工作之余,我們進(jìn)行了形象保安員隊(duì)列及禮儀訓(xùn)練,堅(jiān)持完成預(yù)期目標(biāo),保質(zhì)保量地完成訓(xùn)練計(jì)劃。

二、保潔方面。

保潔是公司的名片,每天重復(fù)進(jìn)行的工作彰顯質(zhì)量與服務(wù)能力,保潔人員本著積極肯干,不怕苦、不怕累的原則,保證公司與售樓部的衛(wèi)生干凈,圓滿完成本職工作,在完成本職工作的同時(shí),配合銷售部完成各類活動(dòng)場(chǎng)地的衛(wèi)生。

回顧公司的發(fā)展歷程,我們也深切的感動(dòng),我們每取得一點(diǎn)成績(jī)是與公司領(lǐng)導(dǎo)精心培養(yǎng)分不開(kāi),每一點(diǎn)進(jìn)步都浸透著公司及每一位員工的心血和汗水,融入了團(tuán)隊(duì)拼搏精神和事業(yè)精神,我們一定會(huì)安心做好本職工作,不斷加強(qiáng)自己,使20__年的工作在上一個(gè)新臺(tái)階,在看見(jiàn)成績(jī)的同時(shí),經(jīng)過(guò)深入體會(huì)和反復(fù)分析,還存在以下的不足方面:

1、服務(wù)意識(shí)不夠,自覺(jué)性差,禮儀禮節(jié)有待提高,儀表著裝有待改進(jìn)。

2、在工作中主動(dòng)性、處理問(wèn)題的靈活性,落實(shí)任務(wù)質(zhì)量上還需提升。

3、團(tuán)隊(duì)意識(shí)欠缺,團(tuán)結(jié)觀念不夠。

4、因地方因素總體素質(zhì)有所欠缺,工作細(xì)致化較差。

1、提升個(gè)人綜合思想素質(zhì),以制度為準(zhǔn)繩。做好各類制度的培訓(xùn)工作。

2、加強(qiáng)各類培訓(xùn),在管理中體現(xiàn)服務(wù)的親情及溫馨氛圍。

3、提升服務(wù)禮儀,真正體現(xiàn)出發(fā)自于內(nèi)心的施與受。

4、加強(qiáng)全體隊(duì)員的工作作風(fēng)及紀(jì)律的把關(guān),端正不良心態(tài),使全體隊(duì)員達(dá)到工作共識(shí)。

5、加強(qiáng)對(duì)公司與售樓部衛(wèi)生打掃及日常設(shè)備的保管,避免不必要的損失。

在這段時(shí)間,我自己也學(xué)習(xí)并積累了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),鍛煉和提高了業(yè)務(wù)能力,更讓自己的人生多了一份激動(dòng)、一份喜悅,最重要的是增加了一份人生的閱歷,可以說(shuō),在昊潤(rùn)華泰的這段實(shí)踐中,收貨頗多、感觸頗多,在這里非常感謝公司的每一位領(lǐng)導(dǎo)和同事給予的幫助和指導(dǎo),現(xiàn)在已能獨(dú)立完成本職工作,但我時(shí)刻提醒自己要不斷提升自己,為公司做出更大貢獻(xiàn),自己也針對(duì)20__年自身做了以下總結(jié):

1、堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)、認(rèn)真領(lǐng)會(huì)并執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)管理策略和指示精神,并貫徹落實(shí)到崗位實(shí)際工作當(dāng)中始終把維護(hù)公司利益放在第一位。

2、認(rèn)真對(duì)待并堅(jiān)決完成部門交給的各項(xiàng)工作任務(wù),積極協(xié)助主管做好班組的日常工作,并為班組的建設(shè)出謀劃策。

3、工作中不怕吃苦受累,勇挑重?fù)?dān),主動(dòng)找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練自己的意志,增長(zhǎng)自己的才干;并勇于發(fā)現(xiàn)和糾正自己工作中的缺點(diǎn)、錯(cuò)誤,不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,分階段提出較高的學(xué)習(xí)和工作目標(biāo),不斷追求更大的進(jìn)步。

4、加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,不斷積累,勇于開(kāi)拓。在理論學(xué)習(xí)的同時(shí)注意講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己扎實(shí)的理論功底、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)、周密的組織能力、機(jī)智的分析能力、果敢的處事能力、廣泛的社交能力;并虛心好學(xué),不斷地向部門主管請(qǐng)教取經(jīng),吸取他們的成功經(jīng)驗(yàn),不斷鞭策自己使自己有學(xué)習(xí)的方向和目標(biāo)。

以上是我在一年中做得好的方面,縱觀一年的工作,客觀自我剖析,自己也存在以下不足之處,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)的指正與批評(píng),以待在今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)和改正。

1、工作當(dāng)中有松懈。

2、工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)管理能力仍需進(jìn)一步提高。

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇三

三個(gè)方面的問(wèn)題。

年初以來(lái),我們以市行提出的“1234”發(fā)展戰(zhàn)略為指導(dǎo),以內(nèi)控建設(shè)為保障,堅(jiān)持以效益為中心,大力拓展中間業(yè)務(wù),穩(wěn)步發(fā)展資產(chǎn)業(yè)務(wù),實(shí)施主動(dòng)負(fù)債管理,保持____發(fā)展的優(yōu)勢(shì),積極開(kāi)展了各項(xiàng)工作,取得了較為豐碩的成果。

截止3月31日,主要指標(biāo)完成情況是:

1、各項(xiàng)存款余額大幅度提高。

儲(chǔ)蓄存款余額_____萬(wàn)元,較年初增加了____萬(wàn)元,增幅為,完成年計(jì)劃____萬(wàn)元的___,市場(chǎng)占有率為。

外幣存款余額___萬(wàn)美元,較年初增加__萬(wàn)美元。

2、公司類貸款余額持續(xù)增長(zhǎng)。貸款余額為萬(wàn)元(不含貼現(xiàn)),較去年同期增加了萬(wàn)元,增幅為。其中正常貸款萬(wàn)元,占比為;關(guān)注類貸款萬(wàn)元,占比為。包含貼現(xiàn)授信資產(chǎn)余額為億元,占市行授信資產(chǎn)的,為全行的收益提高提供了保障。

3、貸款收息率保持100。共實(shí)現(xiàn)人民幣利息收入萬(wàn)元,收息率為100.

4、票據(jù)業(yè)務(wù)健康發(fā)展。一季度累計(jì)____萬(wàn)元,完成年計(jì)劃_億元的__。在市行占比為。累計(jì)收回貼現(xiàn)資金萬(wàn)元,無(wú)一筆墊款,實(shí)現(xiàn)貼現(xiàn)息收入萬(wàn)元;辦理商業(yè)匯票承兌業(yè)務(wù)筆,發(fā)生額為萬(wàn)元,吸收保證金日均存款萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)承兌手續(xù)費(fèi)收入萬(wàn)元。

5、對(duì)私類中間業(yè)務(wù)收入大幅增長(zhǎng)。外匯實(shí)盤(pán)買賣萬(wàn)美元,實(shí)現(xiàn)外匯買賣收入萬(wàn)元,代售保險(xiǎn)萬(wàn)元,較去年同期增長(zhǎng),完成年計(jì)劃的,實(shí)現(xiàn)收益萬(wàn)元。

6、效益貢獻(xiàn)明顯。實(shí)現(xiàn)本外幣凈利潤(rùn)為萬(wàn)元,其中人民幣業(yè)務(wù)利潤(rùn)為萬(wàn)元,外幣利潤(rùn)萬(wàn)美元。我行的利潤(rùn)貢獻(xiàn)率為。我行的收入成本比為。

7、實(shí)現(xiàn)了安全無(wú)事故。

(一)、以人為本,切實(shí)加強(qiáng)班子和員工隊(duì)伍建設(shè)。

首先,積極建設(shè)學(xué)習(xí)型銀行。積極倡導(dǎo)集體學(xué)習(xí)與崗位自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,結(jié)合新崗位、新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品,確定符合實(shí)際需要的學(xué)習(xí)方式,部門內(nèi)部以老帶新、能者為師、互幫互學(xué)。第一季度有人次參加了上級(jí)行組織的網(wǎng)上銀行等崗位培訓(xùn)、專項(xiàng)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)。

其次,深入開(kāi)展形式多樣的主題教育。按照市行部署,2月份組織開(kāi)展了“執(zhí)規(guī)執(zhí)紀(jì)宣傳教育活動(dòng)月”活動(dòng),系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《__銀行股份有限責(zé)任公司員工違規(guī)處理辦法》和《__銀行____分行安全、合規(guī)檢查處罰規(guī)定(試行)》,提高了員工的“安全合規(guī)意識(shí)”,增加員工的“安全合規(guī)常識(shí)”,加強(qiáng)內(nèi)控管理,全面提高了各項(xiàng)業(yè)務(wù)的核算質(zhì)量,從而達(dá)到“以安全促效益,以合規(guī)促發(fā)展”的目的。3月份組織開(kāi)展了“愛(ài)崗位、講合規(guī)、比貢獻(xiàn)”專題教育活動(dòng),通過(guò)學(xué)先進(jìn)、學(xué)榜樣、與工人對(duì)比教育等形式,增強(qiáng)了全員的愛(ài)崗敬業(yè)精神。全體員工都寫(xiě)出了心得體會(huì),___、___、___等同志的文章被省行、市行。

三是統(tǒng)一思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng),切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。三月中旬,新班子組成后,首先明確了班子成員的職責(zé)分工,并做到班子分工不分家,對(duì)公對(duì)私不分線,實(shí)行扁平化的管理。徹底轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),工作既要有信心更要有能力和辦法。努力提高各級(jí)管理人員和業(yè)務(wù)人員的執(zhí)行力,要求大家一是工作上要有思路,要有開(kāi)拓創(chuàng)新的精神;二是要敢抓敢管,真抓實(shí)干,要有敢于負(fù)責(zé)的精神;三是要勤奮學(xué)習(xí)、勤奮工作,要有身體力行的精神。新的黨政班子成員著力建設(shè)“為員工、親客戶的服務(wù)型班子,依法循規(guī)的廉潔型班子,透明公開(kāi)的陽(yáng)光型班子,實(shí)干有為的責(zé)任型班子”。建立健全保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制,鞏固先進(jìn)性教育活動(dòng)成果,承擔(dān)起加快我行業(yè)務(wù)發(fā)展的歷史重任。推行了行務(wù)公開(kāi)制度和行長(zhǎng)接待日制度,設(shè)立民主意見(jiàn)箱,擴(kuò)大了員工的知情權(quán)和參與權(quán),員工可以通過(guò)多種渠道提出合理化建議,增強(qiáng)了全行上下的主人翁意識(shí)。

四是開(kāi)展了精神文明創(chuàng)建活動(dòng),積極培育奮發(fā)向上的企業(yè)文化。在全行開(kāi)展“黨員一幫一,共同創(chuàng)先優(yōu)”活動(dòng),注重在各個(gè)層面、不同崗位培養(yǎng)和塑造先進(jìn)典型,利用文件、行刊、板報(bào)等載體,在全行進(jìn)行大張旗鼓地宣傳,充分調(diào)動(dòng)了全行員工的士氣,形成了崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。

各級(jí)管理人員強(qiáng)化了時(shí)間觀念和效率意識(shí),對(duì)行里的會(huì)議部署和決定事項(xiàng)必須堅(jiān)決執(zhí)行,迅速落實(shí),杜絕拖拖拉拉、推諉扯皮的現(xiàn)象,徹底解決中梗阻的問(wèn)題。工作既重視過(guò)程,更重視結(jié)果,在過(guò)程之中看水平,在結(jié)果面前論英雄。加強(qiáng)督辦工作,綜合管理部要對(duì)決定事項(xiàng)進(jìn)行全程督辦。同時(shí),全行樹(shù)立了團(tuán)結(jié)協(xié)作的作風(fēng),部門之間以大局為重,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,互相理解,相互配合,做到思想上合心、執(zhí)行上合力、工作上合拍,全力打造精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的隊(duì)伍。

(二)、腳踏實(shí)地,切實(shí)加強(qiáng)。

了基礎(chǔ)管理工作。

新班子組成后,從防范風(fēng)險(xiǎn)入手,把工作重心轉(zhuǎn)移到了基礎(chǔ)工作上來(lái),切實(shí)加強(qiáng)了各項(xiàng)管理工作。

一是理順業(yè)務(wù)管理體系:營(yíng)業(yè)窗口服務(wù)與客戶營(yíng)銷職能分離開(kāi)來(lái)。一是明確了營(yíng)業(yè)不對(duì)分理處的業(yè)務(wù)指導(dǎo)關(guān)系和管理職能,由營(yíng)業(yè)部一名副主任專司對(duì)私業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和監(jiān)督。二是將消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)歸口到綜合管理部。

二是加強(qiáng)“四項(xiàng)管理制度”和安全保衛(wèi)工作,發(fā)揮其保駕護(hù)航作用。年初召開(kāi)了監(jiān)察保衛(wèi)工作會(huì)議,對(duì)監(jiān)察保衛(wèi)工作進(jìn)行了詳細(xì)的安排和部署,對(duì)“四項(xiàng)管理制度”的具體操作方法進(jìn)行了培訓(xùn),行長(zhǎng)與各部室、分理處主任簽定了“反腐倡廉”、“預(yù)防案件和事故”責(zé)任狀。平時(shí)就“四項(xiàng)管理制度”和安全保衛(wèi)工作,對(duì)各個(gè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行不定期的抽查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。使全員的安全合規(guī)意識(shí)明顯提高。配合市行相關(guān)部門對(duì)所有票據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)行了地毯式的合規(guī)性檢查,對(duì)所有的重要憑證進(jìn)行了徹底的清點(diǎn),通過(guò)這次檢查和清點(diǎn),我行對(duì)一些簿冊(cè)和管理制度等進(jìn)行了完善。實(shí)行了網(wǎng)點(diǎn)準(zhǔn)入制度。規(guī)定凡需要進(jìn)入分理處柜臺(tái)內(nèi)工作的人員(當(dāng)班營(yíng)業(yè)人員及市行、支行組織的由行領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)檢查的除外),一律須持綜合管理部開(kāi)具的,由行長(zhǎng)和綜合管理部主任兩級(jí)簽字同意的《準(zhǔn)入通知單》,方可進(jìn)入各分理處柜臺(tái)內(nèi)工作。對(duì)網(wǎng)點(diǎn)請(qǐng)領(lǐng)備用金、重要憑證、接送所行車路線進(jìn)行了規(guī)范和調(diào)整。

三是“整章建制”。各個(gè)部室、分理處結(jié)合實(shí)際,對(duì)各業(yè)務(wù)崗位進(jìn)行了防風(fēng)險(xiǎn)自查,針對(duì)查找出的漏洞和問(wèn)題,修改、補(bǔ)充、完善了重要憑證、信貸檔案、承兌業(yè)務(wù)、各種登記簿管理、監(jiān)控系統(tǒng)、安全保衛(wèi)等管理辦法和規(guī)定。所有的規(guī)章制度都已經(jīng)集中到了綜合管理部,很快就將匯編成冊(cè)。

四是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,建設(shè)節(jié)約型銀行。嚴(yán)格執(zhí)行市行財(cái)務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)對(duì)差旅費(fèi)、通訊費(fèi)、招待費(fèi)、油料費(fèi)、工雜費(fèi)等的管理。同時(shí),號(hào)召員工節(jié)約每一張紙、每一度電、每一滴水,積極建設(shè)節(jié)約型銀行,三月份僅電費(fèi)就節(jié)約___元,如此下來(lái),一年僅電費(fèi)一項(xiàng)就將節(jié)約近萬(wàn)元。

(三)、搶前抓早,積極參加首季開(kāi)門紅競(jìng)賽活動(dòng)。

我行積極響應(yīng)市行號(hào)召,按照市行的統(tǒng)一部署,積極組織開(kāi)展了首季“開(kāi)門紅”競(jìng)賽活動(dòng)。競(jìng)賽期間各個(gè)部門都能夠認(rèn)真組織,全體員工積極參與,搶前抓早、集中精力,重點(diǎn)推進(jìn)了票據(jù)等中間業(yè)務(wù)和負(fù)債業(yè)務(wù),取得了可喜的成績(jī),為我行全面完成儲(chǔ)蓄存款任務(wù)作出了重要貢獻(xiàn),為完成全年任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。尤其是活動(dòng)后期的儲(chǔ)蓄會(huì)戰(zhàn)期間,人人都發(fā)揮了主人翁精神積極攬儲(chǔ),僅三天(三月份的后三天)的時(shí)間支行的純?cè)鲱~由____多萬(wàn)元猛增到____多萬(wàn)元。人均__余萬(wàn)元。截止3月31日,職工攬儲(chǔ)達(dá)到了____萬(wàn)元。其中,支行領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人攬儲(chǔ)不低于___萬(wàn)元,部門主任攬儲(chǔ)不低于__萬(wàn)元,副主任不低于__萬(wàn)元,各部門職工攬儲(chǔ)不低于__萬(wàn)元。

1、抓住重點(diǎn),積極拓展中間業(yè)務(wù)領(lǐng)域。

中間業(yè)務(wù)納入了一把手工程,全員營(yíng)銷和重點(diǎn)部門營(yíng)銷相結(jié)合。加強(qiáng)了全員培訓(xùn),注重對(duì)客戶經(jīng)理的培養(yǎng),建立專業(yè)化的營(yíng)銷隊(duì)伍。進(jìn)行全方位的市場(chǎng)調(diào)研,掌握同業(yè)機(jī)構(gòu)中間業(yè)務(wù)開(kāi)展情況。我行搶前抓早,積極尋找新的業(yè)務(wù)合作伙伴。年初,行長(zhǎng)___同志與綜合管理部主任___同志到富區(qū)電業(yè)局營(yíng)銷票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù),達(dá)成了每月____萬(wàn)元貼現(xiàn)的合作意向。作為調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)和收入結(jié)構(gòu)的重要手段,全行上下從立行、興行的戰(zhàn)略高度去拓展中間業(yè)務(wù),以產(chǎn)品創(chuàng)新和專業(yè)隊(duì)伍為主線,以多產(chǎn)品捆綁營(yíng)銷和激勵(lì)機(jī)制為手段,以突出重點(diǎn)產(chǎn)品和重點(diǎn)業(yè)務(wù)為保障,整合中間業(yè)務(wù)體系,創(chuàng)造比較競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),努力提高中間業(yè)務(wù)收入和占比,提高中間業(yè)務(wù)收益率。加強(qiáng)了營(yíng)銷,虎口奪食,搶占市場(chǎng)。個(gè)人代理業(yè)務(wù)以理財(cái)、保險(xiǎn)產(chǎn)品為重點(diǎn),著眼于基本客戶群體,加強(qiáng)宣傳,積極工作,迅速擴(kuò)大以代收通訊費(fèi)、電費(fèi)等為主的代收代付規(guī)模。

貼現(xiàn)業(yè)務(wù)以__、__、__為依托,全力營(yíng)銷其整個(gè)營(yíng)業(yè)鏈客戶的貼現(xiàn)業(yè)務(wù)。

2、抓住機(jī)遇,拓展優(yōu)質(zhì)客戶群體,全力做好資產(chǎn)業(yè)務(wù)。一是我行緊緊抓住國(guó)家實(shí)施的振興東北老工業(yè)基地這一政策契機(jī),高度關(guān)注我區(qū)老工業(yè)企業(yè)項(xiàng)目改造情況,積極向省市行推介_(kāi)_集團(tuán)公司的項(xiàng)目,特別是要做好該公司提出的以重要大宗合同為質(zhì)押的短期融資項(xiàng)目,經(jīng)過(guò)省、市、區(qū)行三級(jí)聯(lián)動(dòng),圓滿完成對(duì)__集團(tuán)___億元授信總量的報(bào)批工作。二是積極跟蹤______總廠的三期擴(kuò)建項(xiàng)目和__熱電籌建的____電廠項(xiàng)目,做好項(xiàng)目的前期營(yíng)銷和調(diào)研工作。三是積極落實(shí)____醫(yī)學(xué)院的校址搬遷項(xiàng)目的貸款評(píng)審工作。四是要按照總行頒發(fā)的貸后管理手冊(cè)的要求,全面落實(shí)貸款“三查”制度,進(jìn)一步規(guī)范業(yè)務(wù)操作,加強(qiáng)貸后管理,對(duì)授信資產(chǎn)實(shí)施精細(xì)化管理,嚴(yán)格五級(jí)分類、信用評(píng)級(jí),動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)資產(chǎn)質(zhì)量,準(zhǔn)確預(yù)測(cè)潛在不良,要重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)關(guān)注類貸款和b級(jí)客戶以下貸款的監(jiān)控,堅(jiān)決控制潛在不良的實(shí)際轉(zhuǎn)化。五是要對(duì)我區(qū)的中小企業(yè)作好調(diào)研工作,篩選幾戶規(guī)模較大、財(cái)務(wù)管理制度健全、成長(zhǎng)性好、信譽(yù)度較高的企業(yè),進(jìn)行一定的信貸扶持。七是積極做好消費(fèi)貸款業(yè)務(wù),對(duì)我區(qū)的住房貸款時(shí)常進(jìn)行了調(diào)研,在確保風(fēng)險(xiǎn)控制的基礎(chǔ)上努力實(shí)現(xiàn)大幅度的增長(zhǎng)。

3、加大力度,積極擴(kuò)大負(fù)債業(yè)務(wù)規(guī)模。一是要以產(chǎn)品為載體、以服務(wù)為核心,進(jìn)一步密切我行同一重及電廠等存款大戶的聯(lián)系,鞏固戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,進(jìn)一步提高我行的存款份額。二是繼續(xù)做好存款市場(chǎng)的調(diào)查和分析工作,再次確定了10戶目標(biāo)客戶,全力營(yíng)銷,在對(duì)公存款的新增上實(shí)現(xiàn)一定幅度的增長(zhǎng)。三是充分利用對(duì)公貸款、消費(fèi)貸款、票據(jù)業(yè)務(wù)、貿(mào)易融資等產(chǎn)品的拉動(dòng)手段,大力做好對(duì)公負(fù)債工作。四是儲(chǔ)蓄部門充分利用我行當(dāng)前良好的代發(fā)環(huán)境和規(guī)模,做好宣傳和穩(wěn)存工作。營(yíng)業(yè)部努力提高服務(wù)質(zhì)量,穩(wěn)定千方百計(jì)穩(wěn)定老客戶,發(fā)展新客戶;__分理處抓好隊(duì)伍建設(shè),統(tǒng)一思想,增強(qiáng)凝聚力;__分理處在內(nèi)部施行“人性化”的軟管理,賦予服務(wù)以新的內(nèi)涵;__分理處以高度的集體榮譽(yù)感和責(zé)任感來(lái)開(kāi)展工作,取得了優(yōu)異的成績(jī)。五是樹(shù)立主動(dòng)負(fù)債管理的新理念。現(xiàn)在隨著上存資金利率的一再下調(diào),負(fù)債業(yè)務(wù)利率倒掛風(fēng)險(xiǎn)也逐漸體現(xiàn)出來(lái)。所以我們員工都要有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí),存款立行的觀念應(yīng)改變成低成本存款立行的觀念。我們要有意識(shí)的轉(zhuǎn)化兩年期以上的高成本存款,將這些存款引導(dǎo)到保險(xiǎn)、國(guó)債、基金上來(lái),即保證我行的收益還不至使客戶流失,這需要每一名員工的努力。在省行__行長(zhǎng)的報(bào)告中明確提出了對(duì)網(wǎng)點(diǎn)效益的考核,虧損網(wǎng)點(diǎn)要繼續(xù)撤并。按上存資金計(jì)算,我們定期占比高的網(wǎng)點(diǎn)就很危險(xiǎn)。所以我們必須轉(zhuǎn)變觀念并在實(shí)際工作中落實(shí)。

4、結(jié)合實(shí)際,提高文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。

一是以服務(wù)促業(yè)務(wù)為手段,努力提高服務(wù)水平。教育引導(dǎo)員工把“我想服務(wù),好好服務(wù)”的觀念真正入腦入心。要求各部門學(xué)習(xí)講評(píng)把服務(wù)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容納入進(jìn)去,從語(yǔ)言、形象、硬件設(shè)施等基礎(chǔ)工作入手,切實(shí)加強(qiáng)文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)。硬件上,統(tǒng)一了標(biāo)志性文化,全行統(tǒng)一著行服,一線佩帶工號(hào)牌,二線佩帶胸卡,體現(xiàn)出了__行的精神風(fēng)貌;軟件上,實(shí)行了首問(wèn)負(fù)責(zé)制,統(tǒng)一并認(rèn)真執(zhí)行服務(wù)規(guī)范,加強(qiáng)崗位練兵和服務(wù)技能培訓(xùn),使員工向“一專多能”的方面發(fā)展。

行領(lǐng)導(dǎo)及外勤客戶經(jīng)理堅(jiān)持走訪企業(yè)制度,開(kāi)展“下企業(yè),進(jìn)工廠”活動(dòng),向企業(yè)“送服務(wù),送產(chǎn)品,傳友誼”,以服務(wù)為切入點(diǎn),密切銀企關(guān)系,加大合作力度,及時(shí)獲取有價(jià)值的信息,積極拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。借春節(jié)之機(jī),行領(lǐng)導(dǎo)與綜合管理部主任、客戶經(jīng)理走訪了__集團(tuán)、__、__等主要的存貸款企業(yè),同時(shí)走訪了__公司、___礦業(yè)等在我行辦理貼現(xiàn)業(yè)務(wù)的企業(yè),聯(lián)絡(luò)了感情,溝通了信息,為今后更加密切的合作打下了良好的感情基礎(chǔ)。

由于我們積極踐行“領(lǐng)導(dǎo)為群眾、二線為一線、全員為客戶”的服務(wù)理念,積極培育健康、和諧的服務(wù)文化,涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀的服務(wù)集體和個(gè)人。他們把行里的事、客戶的事,真心實(shí)意地當(dāng)成自己的事,主動(dòng)工作、主動(dòng)協(xié)調(diào),感動(dòng)了客戶。___因業(yè)務(wù)技能突出前不久參加了省行工會(huì)組織的海南五日游。

二、當(dāng)前我行發(fā)展和管理中存在的主要問(wèn)題。

一是執(zhí)行力和創(chuàng)新精神需要加強(qiáng)。個(gè)別管理干部工作執(zhí)行力不強(qiáng),對(duì)行里的決策和文件精神有時(shí)貫徹落實(shí)不夠到位、不夠及時(shí),工作拖拉。部分員工的理論水平、工作能力、思想觀念跟不上業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,與現(xiàn)時(shí)的工作要求有一定差距,工作的創(chuàng)新性、前瞻性也有待于提高。另外,即使是務(wù)虛的工作也決不能流于形式,尤其是行里組織的各種專題教育活動(dòng),在當(dāng)前案件頻發(fā)的新形式下決不是可有可無(wú)的,好記性不如爛筆頭,做學(xué)習(xí)筆記本身就是一個(gè)學(xué)習(xí)鞏固和提高的過(guò)程,一定要給予高度的重視。

二是風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)有待于進(jìn)一步提高。個(gè)別員工防范風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)淡薄,對(duì)規(guī)章制度和操作規(guī)程學(xué)習(xí)重視不夠。工作中缺乏嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度和精神,對(duì)銀行“三鐵”精神的重要性認(rèn)識(shí)不強(qiáng)。在一些部門尤其是有些管理者缺乏責(zé)任感,仍然存在著“好人主義”,不敢、不愿對(duì)一些不良現(xiàn)象做斗爭(zhēng),對(duì)個(gè)別違反規(guī)章制度等不良現(xiàn)象包庇縱容。我行曾經(jīng)發(fā)生過(guò)案件,教訓(xùn)是深刻的,我們是經(jīng)不起風(fēng)浪的,再不能麻痹大意了。一大家要攜起手來(lái),想千方設(shè)百計(jì)確保長(zhǎng)治久安!

三是優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平還不夠到位。個(gè)別部門對(duì)文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作不夠重視,抓得不到位,存在服務(wù)質(zhì)量不高,服務(wù)水平下降的問(wèn)題。思想認(rèn)識(shí)不到位、服務(wù)藝術(shù)欠缺,各級(jí)管理人員監(jiān)督指導(dǎo)不利,是我行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平下降的最主要的原因。大家一定要清醒地認(rèn)識(shí)到,在目前各家銀行金融產(chǎn)品趨同的情況下,加強(qiáng)文明優(yōu)質(zhì)服務(wù),是我們?nèi)俚姆▽殹?/p>

四是負(fù)債結(jié)構(gòu)需要進(jìn)一步調(diào)整。隨著上存資金利率的一再下調(diào),負(fù)債業(yè)務(wù)利率倒掛風(fēng)險(xiǎn)逐漸體現(xiàn)出來(lái)。現(xiàn)在的口號(hào)已經(jīng)不再是“存款立行”,而是應(yīng)該是“低成本存款立行”了。我們要有意識(shí)的轉(zhuǎn)化兩年期以上的高成本存款,將這些存款引導(dǎo)到保險(xiǎn)、國(guó)債、基金上來(lái),既要保證我行的收益還要保證不至使客戶流失。

二季度工作思路:以首季“開(kāi)門紅”工作為基礎(chǔ),以“1234”工程為主線,以依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)為保障,以各項(xiàng)工作任務(wù)超過(guò)半為目標(biāo),大力度、快節(jié)奏、創(chuàng)新路、求時(shí)效地抓好推進(jìn)落實(shí),確保全面完成上半年的各項(xiàng)工作任務(wù)。二季度具體的工作目標(biāo)是:

(1)、人民幣各項(xiàng)存款純?cè)鋈f(wàn)元:儲(chǔ)蓄存款純?cè)鋈f(wàn)元。

對(duì)公存款:人民幣對(duì)公存款余額純?cè)鋈f(wàn)元。

(2)、外幣存款純?cè)鋈f(wàn)元。

(3)、人民幣各項(xiàng)貸款純?cè)鋈f(wàn)元:公司貸款純?cè)鋈f(wàn)元,零售貸款純?cè)鋈f(wàn)元。

(4)、票據(jù)貼現(xiàn):辦理票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)萬(wàn)元,完成全年任務(wù)的50。

(5)、實(shí)現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入萬(wàn)元,完成全年任務(wù)的。

(6)、確保安全無(wú)事故。

各部室的指標(biāo)我們已經(jīng)以文件的形式印發(fā)給大家了。為了完成以上工作目標(biāo),各部門要抓好推進(jìn),具體做好以下幾項(xiàng)工作。

(1)、認(rèn)真抓好“四項(xiàng)管理制度”的學(xué)習(xí)活動(dòng),持之以恒地堅(jiān)持依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。一是希望各部門按照方案抓好落實(shí)不走過(guò)場(chǎng)。二是繼續(xù)開(kāi)展好“愛(ài)崗位、講合規(guī)、比貢獻(xiàn)”專題教育和“作風(fēng)紀(jì)律教育月”活動(dòng),要通過(guò)這些活動(dòng)真正使我們的思想得到升華,心靈得到洗禮,并最終落實(shí)到工作成果上。三是邊學(xué)邊改。防范案件工作任重而道遠(yuǎn),我們?nèi)w員工要充分認(rèn)識(shí)防范案件工作的長(zhǎng)期性、艱巨性和復(fù)雜性。應(yīng)該大力營(yíng)造依法合規(guī)的文化。各個(gè)部門要看好自己的人,管好自己的人,做好自己的事。

(2)、結(jié)合實(shí)際、抓住重點(diǎn),圍繞收入全力推進(jìn)中間業(yè)務(wù)。

從一季度完成情況看,按照目前的進(jìn)度完成全年任務(wù)壓力很大,困難很多,這就需要我們必須把中間業(yè)務(wù)作為中部中之重。一是在前三個(gè)月工作的基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出差距,全力抓好二季度中間業(yè)務(wù)的發(fā)展。二是在保持傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)品種市場(chǎng)份額的基礎(chǔ)上,要在弱勢(shì)項(xiàng)目上狠下工夫,比如銀行卡業(yè)務(wù)。三是加強(qiáng)對(duì)外宣傳,讓客戶更廣泛、更全面地了解中行,了解我們的產(chǎn)品。一方面要借助廣播電視報(bào)刊雜志等各種宣傳媒體,一方面要靠我們的口傳身教,這就要求我們首先要加強(qiáng)對(duì)這些產(chǎn)品知識(shí)的學(xué)習(xí),真正掌握其具體規(guī)定和業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)。

(3)、新老客戶并重營(yíng)銷,加快信貸投放的步伐。

要實(shí)現(xiàn)今年效益的化,并為明年工作打下非常好的基礎(chǔ),就必須在信貸投放上下工夫。我行今年資產(chǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展形勢(shì)很好,今年又批準(zhǔn)為_(kāi)_集團(tuán)新增授信2億元流動(dòng)資金貸款和1億元__項(xiàng)目固定資產(chǎn)營(yíng)銷性貸款承諾函。下一步我行一是要對(duì)__集團(tuán)公司等已批準(zhǔn)的授信項(xiàng)目加大二次營(yíng)銷的力度,力爭(zhēng)到六月末新增貸款超過(guò)億元。二是要進(jìn)一步選準(zhǔn)目標(biāo)客戶,全力進(jìn)行營(yíng)銷,擴(kuò)大授信客戶群體,調(diào)整資產(chǎn)結(jié)構(gòu)。三是采取切實(shí)可行的措施,大力推進(jìn)消費(fèi)信貸的發(fā)展。

(4)、以維護(hù)老客戶為基礎(chǔ),以發(fā)展新客戶為增長(zhǎng)點(diǎn),大力推進(jìn)公司存款工作。

我行公司存款的發(fā)展形勢(shì)很好,已經(jīng)純?cè)隽巳f(wàn)元,但增長(zhǎng)來(lái)源主要是__集團(tuán)公司,而該公司的資金大進(jìn)大出,波動(dòng)性很大,__集團(tuán)公司如果大量用款,我行公司存款就會(huì)急劇下降,很可能負(fù)增長(zhǎng),因此,我們不能盲目樂(lè)觀,一定要在穩(wěn)定老客戶的基礎(chǔ)上不斷發(fā)展新客戶,“抓大不放小”,盡快調(diào)整我行公司存款的客戶結(jié)構(gòu)。

(5)、以穩(wěn)中有升和結(jié)構(gòu)調(diào)整為目標(biāo),抓好儲(chǔ)蓄存款工作。

一是鞏固“開(kāi)門紅”成果,并做到穩(wěn)中有升。上季度的存款肯定存在一定的虛數(shù),所以,第二季度我們的工作壓力也是很大的。另外各個(gè)部門之間完成的也很不平衡,所以,希望完成任務(wù)好的部門要快馬加鞭,差的更要迎頭趕上。二是要繼續(xù)做好主動(dòng)負(fù)債管理工作,逐步實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。既要實(shí)現(xiàn)量的增加,又要降低資金成本,促進(jìn)效益的增長(zhǎng)。三是要堅(jiān)持本外幣并重的原則,加大外幣存款的力度。今后我們分理處也要大力開(kāi)展外幣存款工作,業(yè)務(wù)不懂抓緊培訓(xùn)學(xué)習(xí),我們和平分理處“開(kāi)門紅”在市行排名就是受到了外幣存款的影響。四是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)教育儲(chǔ)蓄的維護(hù)工作。尤其要對(duì)一些高難的、刁鉆的教育儲(chǔ)蓄客戶要做好耐心細(xì)致的解釋工作不要激化矛盾,實(shí)在不好處理的,要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),共同研究解決辦法。五是堅(jiān)持做好vip客戶的掌握、積累、維護(hù)工作。我們要把產(chǎn)品推薦給客戶,搞好服務(wù),服務(wù)不僅僅局限于窗口,要提高服務(wù)的內(nèi)涵,要抓人心、抓凝聚力,講合規(guī)、比貢獻(xiàn),完善售后服務(wù)。

(6)、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和黨建工作,堅(jiān)持精細(xì)化管理,向管理要效益。

加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高員工整體素質(zhì),進(jìn)而增強(qiáng)戰(zhàn)斗力,提高工作效率,降低風(fēng)險(xiǎn),所以,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)是一項(xiàng)帶有綜合效益的工程。一是要充分發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性,我們要結(jié)合當(dāng)前開(kāi)展的學(xué)習(xí)“八榮八恥”等教育活動(dòng),提高我們的覺(jué)悟,增強(qiáng)我們愛(ài)國(guó)、愛(ài)黨、愛(ài)中行的意識(shí),在社會(huì)上我們要做一名優(yōu)秀的公民,在中行更要做一名優(yōu)秀的員工。二是要繼續(xù)開(kāi)展好“黨員一幫一,共同創(chuàng)先優(yōu)”活動(dòng)。通過(guò)黨員、群眾“一幫一,結(jié)對(duì)子”,使全行和諧進(jìn)步,共同發(fā)展,將來(lái)我們要評(píng)出黨員、員工。三是加強(qiáng)管理,向管理要‘效率“和”“效益”。一方面要加強(qiáng)資金管理,提高資金業(yè)務(wù)的貢獻(xiàn)度;一方面要加強(qiáng)業(yè)務(wù)準(zhǔn)入管理,堅(jiān)決與虧本買賣說(shuō)“不”;一方面要加強(qiáng)水、電、辦公用品的管理,進(jìn)一步增強(qiáng)節(jié)約意識(shí);一方面要加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理,做到管好自己的人、看好自己的門,做好自己的事,在全行形成緊張有序的氛圍。四是要加強(qiáng)和改進(jìn)服務(wù)工作,提高服務(wù)意識(shí),改進(jìn)服務(wù)手段,手段充分樹(shù)立“二線為一線,領(lǐng)導(dǎo)為全員,全員為客戶”和“全行一盤(pán)棋”的理念。

(7)、加強(qiáng)和改進(jìn)工作工作作風(fēng),努力提升執(zhí)行力。

作風(fēng)決定質(zhì)量和效果。所以我們必須要有雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),支行部署的工作要認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí),我們實(shí)行了周例會(huì)制度,每周都對(duì)工作進(jìn)行安排部署,同時(shí)要求大家對(duì)未完成的工作說(shuō)明原因,目的就是要扎扎實(shí)實(shí)地推進(jìn)我行的各項(xiàng)工作,著力塑造中行的良好社會(huì)形象。

(8)、加強(qiáng)安全保衛(wèi)和安全防火工作。

安全是的效益。“致富千日功,火燒一日窮”。所以我們要堅(jiān)決依法合規(guī)經(jīng)營(yíng),“力爭(zhēng)不出案,杜絕大要案”。不出案件,確保安全,最終才能確保我們的福利和待遇,這是我們員工的福氣、家庭的福氣、支行的福氣!

同志們,第一季度我們各項(xiàng)工作取得了“開(kāi)門紅”,為我行完成全年任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。但要出色完成全年的各項(xiàng)工作,還需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦懈冻龈悠D辛的努力。“開(kāi)門紅”競(jìng)賽活動(dòng)雖然結(jié)束了,但第二季度的競(jìng)賽已經(jīng)開(kāi)始,工作是經(jīng)常性的。我們決不能有松口氣的心理,存款、貼現(xiàn)等等工作在競(jìng)爭(zhēng)激烈的形勢(shì)下真如逆水行舟,不進(jìn)則退。實(shí)踐已經(jīng)證明,我們__銀行____支行是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體、一個(gè)能打硬仗的集體,也是一個(gè)腳踏實(shí)地干事業(yè)的集體,任何困難都不能阻擋我們前進(jìn)的步伐!有這樣想工作、干工作、干好工作的員工隊(duì)伍,我們一定能從一個(gè)勝利走向另一個(gè)勝利,不斷創(chuàng)造新的輝煌!

謝謝大家!

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇四

時(shí)光飛逝,20xx年第一季度的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史。然而,近階段的工作檢查與倉(cāng)庫(kù)管理員的理論考試的結(jié)果,讓我切切實(shí)實(shí)看到了財(cái)務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)有不可推卸的責(zé)任。“務(wù)實(shí)、求實(shí)、抓落實(shí)”,對(duì)照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項(xiàng)工作真正落實(shí)到實(shí)處,本季度發(fā)現(xiàn)了如下問(wèn)題:

1、年初至今,財(cái)務(wù)部整個(gè)條線人員一直沒(méi)有得到過(guò)穩(wěn)定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點(diǎn)頭輕腳重沒(méi)能全方位地進(jìn)行管理。

2、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

3、主觀上思想有過(guò)動(dòng)搖,未給自己加壓,沒(méi)有真正進(jìn)入角色。

4、忽略了團(tuán)隊(duì)管理,與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門之間缺乏溝通。

5、工作思路上沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí),比如目標(biāo)管理思路上不清晰,績(jī)效管理上力度不夠,出現(xiàn)問(wèn)題后處理力度不夠。

以上幾點(diǎn)是我部門職員存在的最主要的問(wèn)題,財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)”是我財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!

“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,時(shí)值潤(rùn)發(fā)集團(tuán)提出“樹(shù)標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn)、促發(fā)展、爭(zhēng)效益”活動(dòng)、潤(rùn)發(fā)機(jī)械又一度成為整個(gè)集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對(duì)口紅旗競(jìng)賽”的今天,作為個(gè)人我們要實(shí)現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價(jià)值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱,作為財(cái)務(wù)管理部門,為公司實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤(rùn)機(jī)的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場(chǎng)精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),對(duì)于“如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善自我,把“學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去,重點(diǎn)將放在加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理與財(cái)務(wù)分析這二塊,現(xiàn)確定工作思路:

一、完善公司內(nèi)部管理制度。部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé),加強(qiáng)責(zé)任考核。

內(nèi)部管理制度通過(guò)將近一年多來(lái)的實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財(cái)務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的要求,與有關(guān)部門進(jìn)行修正。

部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責(zé),按照年初簽定的責(zé)任合同,組織落實(shí)強(qiáng)化到位,領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協(xié)助,對(duì)分管內(nèi)容加強(qiáng)責(zé)任考核力度,做到獎(jiǎng)罰分明。

二、針對(duì)此次突擊檢查與倉(cāng)庫(kù)管理員的業(yè)務(wù)理論考試,合理調(diào)整組合人力資源,繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)力度與倉(cāng)庫(kù)管理檢查監(jiān)督力度。

今年以來(lái),人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財(cái)務(wù)部門的力量相對(duì)比較薄弱,通過(guò)近期突擊檢查工作與倉(cāng)庫(kù)管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫(kù)房各位管理人員的特點(diǎn),一方面將對(duì)人員重新組合搭配,進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),讓每一位倉(cāng)庫(kù)管理人員都要做到對(duì)各庫(kù)的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實(shí)實(shí)提高每個(gè)管理員的業(yè)務(wù)管理水平,會(huì)議之后我們將嚴(yán)格對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理員實(shí)施目標(biāo)管理與績(jī)效管理,確定目標(biāo),達(dá)成目標(biāo),加強(qiáng)考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,真正做到獎(jiǎng)罰分明。

三、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),充分發(fā)揮財(cái)務(wù)職能部門的作用。

作為財(cái)務(wù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),既是一名財(cái)務(wù)工作人員,也是財(cái)務(wù)管理制度的組織者,要有嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔的工作作風(fēng)和認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度,對(duì)條線人員要積極引導(dǎo),做到上行下效,幫助條線人員解決問(wèn)題,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的合作精神,學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn),在條線中展開(kāi)競(jìng)賽活動(dòng),發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,擰成一股繩,勁往一處使。在堅(jiān)持原則的同時(shí),我們堅(jiān)持“三個(gè)滿意二個(gè)放心”,三個(gè)滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意”,二個(gè)放心是“讓集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,讓公司的老總與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心”。

四、加大各項(xiàng)費(fèi)用控制力度,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的核算與監(jiān)督職能。

今年是精益管理年、效益滿意年、科技創(chuàng)新年,我們將繼續(xù)加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的控制,行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,審核控制好各項(xiàng)開(kāi)支,在財(cái)務(wù)核算工作中盡心盡職,認(rèn)真處理審核每一筆業(yè)務(wù)。

五、搞好財(cái)務(wù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)。

我知道合理高效的財(cái)務(wù)分析思路與方法,是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,并將使我們的工作事半功倍,在企業(yè)成本分析上向沈科學(xué)習(xí)、向車間的老師傅學(xué)習(xí)、向書(shū)本學(xué)習(xí),為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)銷售,做好保本點(diǎn)與規(guī)模效益、銷售定價(jià)分析等等,量化分析具體的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略,為企業(yè)決策和管理提供有力的財(cái)務(wù)信息支持。

六、加強(qiáng)應(yīng)收款催收管理力度,控制好庫(kù)存材料與產(chǎn)品,提高資金的運(yùn)行質(zhì)量,合理控制資金的使用。

公司發(fā)展至今,生產(chǎn)資金的籌集,一直是個(gè)頭痛的問(wèn)題,大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要,我們公司的主要特點(diǎn)是物資采購(gòu)量大、生產(chǎn)批量大、銷售批量大,籌集資金是財(cái)務(wù)的一個(gè)主要職能,良好的銀企關(guān)系,是企業(yè)融資的一根紐帶,目前我們只能在應(yīng)收款管理與庫(kù)存管理上進(jìn)行控制,壓縮庫(kù)存,合理生產(chǎn),控制資金的流向,使庫(kù)存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時(shí)控制到最底線,在資金尤為緊張的情況下,財(cái)務(wù)部將從采購(gòu)材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運(yùn)作。

七、繼續(xù)做好各部門工資獎(jiǎng)金的核算工作。

今年公司對(duì)各部門都簽訂了責(zé)任合同,我財(cái)務(wù)部將繼續(xù)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致而認(rèn)真地按照責(zé)任合同嚴(yán)格審核結(jié)算工資,并組織資金確保工資的發(fā)放。

以上工作是我財(cái)務(wù)部第一季度的主要工作,還有與集團(tuán)搞好過(guò)渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序等一系列工作都是我財(cái)務(wù)的一些本職工作,“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,這不是句空話,號(hào)角之聲響起我們就要付諸與行動(dòng),利用團(tuán)隊(duì)精神集思廣益,財(cái)務(wù)條線所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng)新,如何在實(shí)施成本控制上做文章!總之,今后的工作中,還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議上的那句話:我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(zhǎng)。

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇五

第二季度在公司工作的這段時(shí)間,這對(duì)我來(lái)說(shuō)是很大的收獲。現(xiàn)在,我把自己這個(gè)季度來(lái)的工作做了一個(gè)總結(jié)。

作為一名財(cái)務(wù)工作人員,一名出納,我非常清楚自己的崗位職責(zé),也是嚴(yán)格在照此執(zhí)行。

1、嚴(yán)格執(zhí)行庫(kù)存現(xiàn)金限額,審核現(xiàn)金收支憑證,每日按憑證逐筆登入現(xiàn)金日記帳。

2、嚴(yán)格保證現(xiàn)金的安全,防止收付差錯(cuò)。對(duì)收入和付出的現(xiàn)金及支票都要進(jìn)行復(fù)核,以確保準(zhǔn)確無(wú)誤。

3、堅(jiān)持每日盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金,做到日清日結(jié)。

4、嚴(yán)格遵守銀行結(jié)算紀(jì)律,對(duì)拿去銀行的票據(jù)做到填寫(xiě)無(wú)誤,印鑒清晰。

5、嚴(yán)格審核銀行結(jié)算憑證,處理銀行往來(lái)業(yè)務(wù)。對(duì)業(yè)務(wù)單位交來(lái)的支票,在收到支票時(shí),認(rèn)真審核上文庫(kù)該支票的金額,日期,印鑒,然后正確填寫(xiě)銀行進(jìn)帳單。

6、隨時(shí)掌握銀行存款余額,保管好現(xiàn)金,收據(jù),保險(xiǎn)柜密碼,印鑒,支票等。妥善保管好收付款憑證,月末準(zhǔn)確填寫(xiě)好憑證交接單,及時(shí)傳遞到會(huì)計(jì)手里。對(duì)于這快日常工作,自我經(jīng)手以來(lái),沒(méi)有出過(guò)任何差錯(cuò)。

8、嚴(yán)格履行保密制度。

1、學(xué)習(xí)不夠。缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺(jué)性。理論基礎(chǔ)、專業(yè)知識(shí)、文化水平、工作方法等不能適應(yīng)新的要求。

2、在工作較累的時(shí)候,有過(guò)松弛思想,這是自己政治素質(zhì)不高,也是世界觀、人生觀、價(jià)值觀解決不好的表現(xiàn)。

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì)。對(duì)業(yè)務(wù)的熟悉,不能取代對(duì)提高個(gè)人素養(yǎng)更高層次的追求,必須通過(guò)對(duì)相關(guān)政策的學(xué)習(xí),增強(qiáng)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

2、增強(qiáng)大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力克服自己的消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領(lǐng)導(dǎo)同事們把工作做得更好。

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇六

表、20xx年一月、二月、三月月度報(bào)表的編制并及時(shí)上報(bào)中鹽總公司。其中尤以20xx年年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表誠(chéng)信公司的編制及上報(bào)為重中之重。該項(xiàng)任務(wù)不但繁重,且牽涉面廣,涉及誠(chéng)信公司多個(gè)部門及所屬全部子、分公司;歷時(shí)時(shí)間長(zhǎng),前后耗時(shí)長(zhǎng)達(dá)兩個(gè)月的時(shí)間,其間還負(fù)責(zé)中鹽總公司委派的會(huì)計(jì)事務(wù)所的接待工作。為及時(shí)圓滿完成該項(xiàng)工作,經(jīng)常加班加點(diǎn),積極組織各部門和子、分公司開(kāi)展年度決算工作并隨時(shí)保持工作聯(lián)系,除完成本職工作外,還指導(dǎo)和幫助二級(jí)單位財(cái)務(wù)人員完成報(bào)表的編制工作。現(xiàn)該項(xiàng)工作已順利通過(guò)中鹽總公司20xx年年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表的審核,北京中瑞岳華會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司已出具審計(jì)報(bào)告。除此外,該同志負(fù)責(zé)的20xx年一月、二月、三月月度報(bào)表的編制及上報(bào)工作,通過(guò)該同志的努力用及相關(guān)單位和人員協(xié)助,也已順利完成并已通過(guò)中鹽總公司的認(rèn)可。

及時(shí)準(zhǔn)確的進(jìn)行國(guó)稅與地稅的納稅申報(bào),經(jīng)常加班加點(diǎn),工作認(rèn)真細(xì)致。

費(fèi)結(jié)算計(jì)價(jià)表,做好各種臺(tái)帳的登記,工作認(rèn)真仔細(xì),經(jīng)常加班加點(diǎn)。

月出具貸款承兌報(bào)表。

邱建芳:及時(shí)開(kāi)具發(fā)票、核對(duì)銷售數(shù)量,出具資金報(bào)表,及時(shí)付款。

以上6人各獎(jiǎng)勵(lì)150元,共計(jì)900元。

成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。

卻能及時(shí)準(zhǔn)確的完成各項(xiàng)工作任務(wù),特別是每月及時(shí)催收了永利及各子分公司的上交款項(xiàng)。張小平:該同志完成審核erp合同107份,完成審計(jì)供應(yīng)部、機(jī)動(dòng)部等合同183份。

李燕:該同志及時(shí)歸檔pvc合同,核對(duì)銀行帳,出具銷售考核報(bào)表。

黃清平:該同志及時(shí)發(fā)放工資,出具工資報(bào)表,報(bào)銷費(fèi)用。

以上5人各獎(jiǎng)勵(lì)100元,共計(jì)500元。

株化誠(chéng)信公司財(cái)務(wù)部。

20xx年4月20日。

建安公司:按時(shí)按質(zhì)按量完成各項(xiàng)報(bào)表及臨時(shí)工作。

燒堿、氯氣、pvc二廠核算員:按時(shí)認(rèn)真地完成了成本核算報(bào)表及臨時(shí)任務(wù)。

計(jì)控中心核算員:按時(shí)按量完成了水電汽計(jì)量表。

建議對(duì)建安公司獎(jiǎng)勵(lì)200元其他單位獎(jiǎng)勵(lì)100元。

株化誠(chéng)信公司財(cái)務(wù)部。

20xx年4月20日。

時(shí)間:20xx年8月22日。

地點(diǎn):局會(huì)議室。

主持人:蘇建偉。

參會(huì)人員:局黨組全體人員,各室隊(duì)負(fù)責(zé)人列席了會(huì)議。

會(huì)議的主要內(nèi)容:

會(huì)議主要由局黨組成員對(duì)半年來(lái)的工作進(jìn)行了回顧,查找出存在的問(wèn)題及不足,并深刻分析原因,提出解決辦法并對(duì)局黨組及全局下一步的工作提出建議。

一、蘇局長(zhǎng)簡(jiǎn)要介紹了此次會(huì)議的主要任務(wù):會(huì)議以批評(píng)與自我批評(píng)的形式,查找前段時(shí)間以來(lái)學(xué)習(xí)、工作中的問(wèn)題與不足,制定出整改措施和辦法。因?yàn)槲揖贮h組人員較少,所以各室隊(duì)負(fù)責(zé)人列席了會(huì)議。

二、蘇建偉發(fā)言:

(一)對(duì)分局黨組的整體評(píng)價(jià):

蘇建偉認(rèn)為市局給我們配備了一個(gè)較好的領(lǐng)導(dǎo)班子,整體素質(zhì)較高,個(gè)體素質(zhì)較強(qiáng),是一個(gè)有集體榮譽(yù)感,工作責(zé)任心強(qiáng),講政治、講大局、講團(tuán)結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子;是一個(gè)艱苦創(chuàng)業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、不畏艱難、能打硬仗的領(lǐng)導(dǎo)班子;是一個(gè)團(tuán)結(jié)拼搏、顧全大局、攜手并肩完成各級(jí)交辦的工作任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)班子。但在肯定成績(jī)的同時(shí)也存在不足:

1、敢闖、敢試、敢為人先的開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)還不夠。

3、組織能力、協(xié)調(diào)能力、駕馭能力的運(yùn)用還尚欠火候,執(zhí)政水平有待于進(jìn)一步提高。

(二)黨組成員個(gè)人方面:

1、業(yè)務(wù)知識(shí)還不夠熟悉,進(jìn)入角色不夠快。

2、依法辦事、執(zhí)法為民的理念還要進(jìn)一步深化。

3、超前謀劃,落實(shí)任務(wù)的意識(shí)和力度還要進(jìn)一步加強(qiáng)。

就自己而言,主要存在如下問(wèn)題:

1、在思想上存在船到碼頭車到站的消極情緒,缺乏工作后勁,開(kāi)拓創(chuàng)新、敢為人先的精神還有待進(jìn)一步提高。

2、在領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、工作方法上還存在不少問(wèn)題。

3、以身示范、以身作則的表率作用上還不夠好。

(三)隊(duì)伍方面:

在我們建局較短的時(shí)間內(nèi),面對(duì)工作面廣、量大,監(jiān)管任務(wù)較重的現(xiàn)實(shí)情況下,各室隊(duì)都能克服,人員少,條件差的困難,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)了開(kāi)門紅。這充分說(shuō)明我們整個(gè)隊(duì)伍能力是強(qiáng)的、素質(zhì)是高的,工作是能勝任的,各級(jí)也是放心的。從一年多的工作中,許多同志用自己的實(shí)際行動(dòng),展現(xiàn)了良好的精神風(fēng)貌和愛(ài)崗敬業(yè)精神。也充分體系了我們這支隊(duì)伍是講政治、講大局、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)的,特別是大家的集體榮譽(yù)感都非常強(qiáng)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、唯旗誓奪的意識(shí)非常強(qiáng),應(yīng)該肯定整個(gè)隊(duì)伍是適應(yīng)當(dāng)前工作要求的。但工作中也暴露出一些這樣那樣的問(wèn)題。主要表現(xiàn)在:

1、全局一盤(pán)棋的思想不夠牢固。室隊(duì)之間協(xié)助配合力度不夠,大局意識(shí)還不夠強(qiáng)。

2、創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)。工作主動(dòng)性還不夠,創(chuàng)新監(jiān)管、創(chuàng)新執(zhí)法、創(chuàng)新服務(wù)上還有待新的突破。

3、比、學(xué)、趕、幫、超的氛圍還不夠濃厚。

4、效能效率、工作抓落實(shí)的力度還需進(jìn)一步提高。

三、樊局長(zhǎng)發(fā)言:

樊局長(zhǎng)介紹了半年來(lái)的工作以及解放思想大討論活動(dòng)以來(lái)學(xué)習(xí)情況,查找工作學(xué)習(xí)中的不足與存在的問(wèn)題:

(一)學(xué)習(xí)不夠全面,只滿足于用的上,對(duì)相關(guān)法律、法規(guī)鉆研不深不透,臨近性法規(guī)文件掌握不夠。

(二)是工作不夠大膽主動(dòng),被動(dòng)工作多、主動(dòng)性少,缺乏創(chuàng)新意識(shí),僅僅滿足于完成工作,不能優(yōu)質(zhì)高效創(chuàng)亮點(diǎn)。

(三)是協(xié)調(diào)能力不高,遇事有為難情緒,開(kāi)拓精神不足。

四、封局長(zhǎng)發(fā)言:

對(duì)前段時(shí)間的工作進(jìn)行了簡(jiǎn)要回顧,找出自身存在的問(wèn)題與不足:

(一)思想上還不夠解放,視野不夠開(kāi)闊。

(二)工作上有時(shí)會(huì)有消極懈怠情況產(chǎn)生,偶爾會(huì)產(chǎn)生執(zhí)法不到位的情況。

(三)對(duì)同志們關(guān)心不夠,工作方法上有不足之處。

改進(jìn)方法:

(一)加強(qiáng)政治、思想、法律法規(guī)等的學(xué)習(xí),解放思想,開(kāi)闊視野。

(二)消除積極作風(fēng)。

(三)改正不恰當(dāng)?shù)墓ぷ鞣椒ā?/p>

五、蘇局長(zhǎng)對(duì)此次會(huì)議進(jìn)行總結(jié)并提出下一步工作要求和改進(jìn)措施:

(一)抓學(xué)習(xí),提高適應(yīng)能力。

(二)抓作風(fēng),提高效能效率。

(三)抓紀(jì)律,提高保障能力。

(四)抓創(chuàng)新,提高科學(xué)監(jiān)管能力。

田愛(ài)華同志在民主生活會(huì)上的發(fā)言:

一、現(xiàn)階段的工作。

受市場(chǎng)影響,公司現(xiàn)階段出現(xiàn)一定程度的虧損,公司各方面都在想辦法,財(cái)務(wù)部的工作也在全面跟進(jìn)。為使公司各項(xiàng)內(nèi)控落到實(shí)處,我與本部門相關(guān)人員積極工作,擬定了《誠(chéng)信公司關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)子(分)公司財(cái)務(wù)管理的辦法》,該辦法已于6月份發(fā)文。擬定了《誠(chéng)信有限公司關(guān)于輔助材料、備品備件采購(gòu)流程管理辦法》,該辦法得到了陸總的同意,即將下文。此外制定了誠(chéng)信公司三季度降本增效方案,在控虧、扭虧方面做了一定的工作。

二、就自己而言,主要存在如下問(wèn)題:

1、是工作不夠大膽主動(dòng),被動(dòng)工作多、主動(dòng)性少,僅僅滿足于完成工。

作,不能優(yōu)質(zhì)高效創(chuàng)亮點(diǎn)。

2、學(xué)習(xí)不夠全面,對(duì)相關(guān)法律、法規(guī),臨近性法規(guī)文件、鉆研掌握不夠。

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇七

在這一年的時(shí)間里,公司在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在每一位員工的勤奮努力下,穩(wěn)步發(fā)展,勇于創(chuàng)新,經(jīng)受了市場(chǎng)硝煙的洗禮,在殘酷的競(jìng)爭(zhēng)中逐漸成熟起來(lái)了。我作為公司財(cái)務(wù)部的一員,也與公司一齊經(jīng)歷了不平凡的一年。現(xiàn)就我一年的工作簡(jiǎn)單總結(jié)一下。

在一個(gè)企業(yè)中,出納的工作看似簡(jiǎn)單而又平凡,但我深知這個(gè)崗位包含著多少領(lǐng)導(dǎo)的信任和期望,我的職責(zé)是要看好錢袋子,記好帳本子,緊把收付關(guān),職責(zé)重于泰山。在日常工作中,注意和主管會(huì)計(jì)密切配合,有條不紊的開(kāi)展業(yè)務(wù)。銀行和現(xiàn)金的收支是我的主要業(yè)務(wù)資料,隨時(shí)掌握銀行存款余額,定時(shí)上報(bào)數(shù)據(jù),及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)供給決策依據(jù);保證經(jīng)營(yíng)用現(xiàn)金的支出,跑銀行不怕苦累,風(fēng)雨無(wú)阻;對(duì)待購(gòu)房客戶不煩不燥,耐心接待,即使加班也要保證售房款的收賬。我們計(jì)財(cái)部雖然忙碌但很充實(shí),節(jié)奏緊張但很團(tuán)結(jié),我體會(huì)到工作的恢復(fù)。

為了保證企業(yè)資產(chǎn)的保值增值,公司財(cái)務(wù)部門在每個(gè)季度末對(duì)各公司財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)檢查。對(duì)審計(jì)組提出的意見(jiàn)和疑問(wèn),我們都及時(shí)更正,詳細(xì)解答。遇到不能確定的業(yè)務(wù)問(wèn)題虛心請(qǐng)教,在保證帳務(wù)核算正確的同時(shí)也提高了自己的業(yè)務(wù)水平。

作為一個(gè)財(cái)務(wù)人員,必須時(shí)刻牢記自己的天職,那就受好企業(yè)資產(chǎn),維護(hù)企業(yè)利益。在工作中為領(lǐng)導(dǎo)決策供給信息,要進(jìn)取穩(wěn)妥,防范風(fēng)險(xiǎn),敢于進(jìn)言。在最近有一個(gè)單位向我公司要求借款,根據(jù)我公司和對(duì)方的具體情景,出于我作為一個(gè)會(huì)計(jì)人員的職責(zé),膽提出對(duì)意見(jiàn),受到領(lǐng)導(dǎo)的重視,并采納了我們的意見(jiàn)。事后我們的做法受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊許。從這一件事上,我更加感受到我的工作的重要性和職責(zé)的重,認(rèn)識(shí)到企業(yè)利益高于一切。

公司在發(fā)展壯,對(duì)人員的需求標(biāo)準(zhǔn)也在不斷提高。為提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),我積極參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能。經(jīng)過(guò)努力,我順利經(jīng)過(guò)了會(huì)計(jì)職稱資格考試,取得了會(huì)計(jì)師中級(jí)職稱。但這只是我工作中的一個(gè)階段性目標(biāo),在以后的學(xué)習(xí)中我還將以"思想,業(yè)務(wù)過(guò)硬,技能嫻熟,務(wù)實(shí)高效"的工作高手的目標(biāo)而努力。

在公司里,我既是一名普通員工,又是一名股東,這種雙重身份就決定我要用更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。"不以善小而不為,不以惡小而為之"。過(guò)去我對(duì)自己要求不嚴(yán),在一些小節(jié)上不注意約束自己,容易犯自由散漫的毛病,這一點(diǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們都以往批評(píng)和提醒過(guò)我,我虛心理解。在以后的工作中,我會(huì)時(shí)刻提醒自己,嚴(yán)守紀(jì)律,遵守公司制度,團(tuán)結(jié)同事,爭(zhēng)取工作再上新臺(tái)階。

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇八

在財(cái)務(wù)部工作的時(shí)間,已經(jīng)有一年多了,而新年這第一季度的工作也是即將要結(jié)束了,我也是對(duì)這一個(gè)季度的工作來(lái)做下個(gè)人的總結(jié)。

在財(cái)務(wù)的工作,第一季度是一年開(kāi)頭的一季,除了做好去年一些收尾的工作,同時(shí)也是需要把一整年的計(jì)劃做好,這一個(gè)季度,也是從做好這些事情然后再到日常的一個(gè)工作,去把整年的工作慢慢在日常中去做好,而在工作之中,我也是收獲很大,雖然來(lái)公司已經(jīng)有一年多了,不多我也是知道依舊是要努力的時(shí)候,不能因?yàn)樵诠菊痉€(wěn)了腳跟就松懈下來(lái),那樣是很容易被淘汰的,這一個(gè)季度的財(cái)務(wù)工作我也是按照要求去做,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)拇_保每一份賬單,每一筆數(shù)據(jù),每一個(gè)收支情況都是正確無(wú)誤的,我也是沒(méi)有犯什么工作上的錯(cuò)誤,在考勤上面,我都是準(zhǔn)時(shí)的到達(dá)公司來(lái)做事情,不會(huì)遲到,也是沒(méi)有早退過(guò),做人或者做事方面都是要嚴(yán)謹(jǐn),這也是一個(gè)財(cái)務(wù)必備的職業(yè)素質(zhì)。

除了工作,我也是繼續(xù)的學(xué)習(xí),今年也是有計(jì)劃要考高級(jí)會(huì)計(jì)證,所以也是一直在看書(shū),為考試做好準(zhǔn)備,也是有一定的壓力的,不過(guò)我想經(jīng)過(guò)我的努力,到時(shí)候也是有機(jī)會(huì)的,同時(shí)我也是在學(xué)習(xí)的時(shí)候,將一些所得運(yùn)用到日常的工作之中去,學(xué)習(xí)的目的也本來(lái)就是為了能把工作給做的更加的好,去優(yōu)化工作的方法,提升工作的一個(gè)效率,在看書(shū)之外,我也是會(huì)有一些想法和同事去探討,大家相互的溝通,其實(shí)也是一種學(xué)習(xí),不同的思想去碰撞,能讓我更加的清楚自己在做事情以及學(xué)習(xí)中的一些問(wèn)題該如何的去解決,也是能優(yōu)化自己的一個(gè)工作。同時(shí)我也是參加了部門組織的一次工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),大家一起分享各自的經(jīng)驗(yàn),各自的方法,通過(guò)這種方式,我也是有了更多的收獲。

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇九

財(cái)務(wù)工作是一個(gè)公司最為重要的環(huán)節(jié),公司的一切事務(wù)都要圍繞財(cái)務(wù)工作進(jìn)行,如何做這份工作,關(guān)系到公司的運(yùn)營(yíng)。下面,小編為大家提供第一季度財(cái)務(wù)工作總結(jié),歡迎大家閱讀。

時(shí)光飛逝,xx年第一季度的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史。然而,近階段的工作檢查與倉(cāng)庫(kù)管理員的理論考試的結(jié)果,讓我切切實(shí)實(shí)看到了財(cái)務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)有不可推卸的責(zé)任。“務(wù)實(shí)、求實(shí)、抓落實(shí)”,對(duì)照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項(xiàng)工作真正落實(shí)到實(shí)處,本季度發(fā)現(xiàn)了如下問(wèn)題:

1、年初至今,財(cái)務(wù)部整個(gè)條線人員一直沒(méi)有得到過(guò)穩(wěn)定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點(diǎn)頭輕腳重沒(méi)能全方位地進(jìn)行管理。

2、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

3、主觀上思想有過(guò)動(dòng)搖,未給自己加壓,沒(méi)有真正進(jìn)入角色。

4、忽略了團(tuán)隊(duì)管理,與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門之間缺乏溝通。

5、工作思路上沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí),比如目標(biāo)管理思路上不清晰,績(jī)效管理上力度不夠,出現(xiàn)問(wèn)題后處理力度不夠。

以上幾點(diǎn)是我部門職員存在的最主要的問(wèn)題,財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)”是我財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!

“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,時(shí)值潤(rùn)發(fā)集團(tuán)提出“樹(shù)標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn)、促發(fā)展、爭(zhēng)效益”活動(dòng)、潤(rùn)發(fā)機(jī)械又一度成為整個(gè)集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對(duì)口紅旗競(jìng)賽”的今天,作為個(gè)人我們要實(shí)現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價(jià)值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱,作為財(cái)務(wù)管理部門,為公司實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤(rùn)機(jī)的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場(chǎng)精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),對(duì)于“如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善自我,把“學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去,重點(diǎn)將放在加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理與財(cái)務(wù)分析這二塊,現(xiàn)確定工作思路:

一、完善公司內(nèi)部管理制度。部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé),加強(qiáng)責(zé)任考核。

內(nèi)部管理制度通過(guò)將近一年多來(lái)的實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財(cái)務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的要求,與有關(guān)部門進(jìn)行修正。

部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責(zé),按照年初簽定的責(zé)任合同,組織落實(shí)強(qiáng)化到位,領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協(xié)助,對(duì)分管內(nèi)容加強(qiáng)責(zé)任考核力度,做到獎(jiǎng)罰分明。

二、針對(duì)此次突擊檢查與倉(cāng)庫(kù)管理員的業(yè)務(wù)理論考試,合理調(diào)整組合人力資源,繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)力度與倉(cāng)庫(kù)管理檢查監(jiān)督力度。

今年以來(lái),人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財(cái)務(wù)部門的力量相對(duì)比較薄弱,通過(guò)近期突擊檢查工作與倉(cāng)庫(kù)管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫(kù)房各位管理人員的特點(diǎn),一方面將對(duì)人員重新組合搭配,進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),讓每一位倉(cāng)庫(kù)管理人員都要做到對(duì)各庫(kù)的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實(shí)實(shí)提高每個(gè)管理員的業(yè)務(wù)管理水平,會(huì)議之后我們將嚴(yán)格對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理員實(shí)施目標(biāo)管理與績(jī)效管理,確定目標(biāo),達(dá)成目標(biāo),加強(qiáng)考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,真正做到獎(jiǎng)罰分明。

三、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),充分發(fā)揮財(cái)務(wù)職能部門的作用。

作為財(cái)務(wù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),既是一名財(cái)務(wù)工作人員,也是財(cái)務(wù)管理制度的組織者,要有嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔的工作作風(fēng)和認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度,對(duì)條線人員要積極引導(dǎo),做到上行下效,幫助條線人員解決問(wèn)題,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的合作精神,學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn),在條線中展開(kāi)競(jìng)賽活動(dòng),發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,擰成一股繩,勁往一處使。在堅(jiān)持原則的同時(shí),我們堅(jiān)持“三個(gè)滿意二個(gè)放心”,三個(gè)滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意”,二個(gè)放心是“讓集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,讓公司的老總與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心”。

四、加大各項(xiàng)費(fèi)用控制力度,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的核算與監(jiān)督職能。

今年是精益管理年、效益滿意年、科技創(chuàng)新年,我們將繼續(xù)加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的控制,行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,審核控制好各項(xiàng)開(kāi)支,在財(cái)務(wù)核算工作中盡心盡職,認(rèn)真處理審核每一筆業(yè)務(wù)。

五、搞好財(cái)務(wù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)。

我知道合理高效的財(cái)務(wù)分析思路與方法,是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,并將使我們的工作事半功倍,在企業(yè)成本分析上向沈科學(xué)習(xí)、向車間的老師傅學(xué)習(xí)、向書(shū)本學(xué)習(xí),為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)銷售,做好保本點(diǎn)與規(guī)模效益、銷售定價(jià)分析等等,量化分析具體的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略,為企業(yè)決策和管理提供有力的財(cái)務(wù)信息支持。

六、加強(qiáng)應(yīng)收款催收管理力度,控制好庫(kù)存材料與產(chǎn)品,提高資金的運(yùn)行質(zhì)量,合理控制資金的使用。

公司發(fā)展至今,生產(chǎn)資金的籌集,一直是個(gè)頭痛的問(wèn)題,大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要,我們公司的主要特點(diǎn)是物資采購(gòu)量大、生產(chǎn)批量大、銷售批量大,籌集資金是財(cái)務(wù)的一個(gè)主要職能,良好的銀企關(guān)系,是企業(yè)融資的一根紐帶,目前我們只能在應(yīng)收款管理與庫(kù)存管理上進(jìn)行控制,壓縮庫(kù)存,合理生產(chǎn),控制資金的流向,使庫(kù)存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時(shí)控制到最底線,在資金尤為緊張的情況下,財(cái)務(wù)部將從采購(gòu)材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運(yùn)作。

七、繼續(xù)做好各部門工資獎(jiǎng)金的核算工作。

今年公司對(duì)各部門都簽訂了責(zé)任合同,我財(cái)務(wù)部將繼續(xù)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致而認(rèn)真地按照責(zé)任合同嚴(yán)格審核結(jié)算工資,并組織資金確保工資的發(fā)放。

以上工作是我財(cái)務(wù)部第一季度的主要工作,還有與集團(tuán)搞好過(guò)渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序等一系列工作都是我財(cái)務(wù)的一些本職工作,“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,這不是句空話,號(hào)角之聲響起我們就要付諸與行動(dòng),利用團(tuán)隊(duì)精神集思廣益,財(cái)務(wù)條線所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng)新,如何在實(shí)施成本控制上做文章!總之,今后的工作中,還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議上的那句話:我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(zhǎng)。

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇十

二是加強(qiáng)費(fèi)用管理,保障經(jīng)營(yíng)必需的支出,嚴(yán)格控制不合理開(kāi)支,不斷增強(qiáng)核算意識(shí),防微杜漸謹(jǐn)慎經(jīng)營(yíng)。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理辦法,做到科學(xué)核算,從嚴(yán)管理、從嚴(yán)把關(guān),做到計(jì)算準(zhǔn)確,應(yīng)收盡收,不放過(guò)一分錢的收入,不浪費(fèi)一分錢的支出。

為推動(dòng)和做好全國(guó)銀行間市場(chǎng)業(yè)務(wù),以促進(jìn)我行盡快掌握銀行間拆借和債券市場(chǎng)業(yè)務(wù),擬于四季度組織賬務(wù)部、電子銀行部、營(yíng)業(yè)部相關(guān)人員赴馬鞍山農(nóng)商行考察學(xué)習(xí),主要學(xué)習(xí)崗位設(shè)置、具體操作、風(fēng)險(xiǎn)防控及當(dāng)前業(yè)務(wù)重點(diǎn),通過(guò)學(xué)習(xí)將積極開(kāi)展全國(guó)銀行間市場(chǎng)業(yè)務(wù),在滿足信貸資金支持“三農(nóng)”、“中小企業(yè)”、“縣域經(jīng)濟(jì)”服務(wù)的前提下,進(jìn)一步拓展富余資金運(yùn)作,提高資金使用效益。

四季度將清理核對(duì)過(guò)渡性資金賬戶,清點(diǎn)盤(pán)查固定資產(chǎn)、低值易耗品,并對(duì)其進(jìn)行編號(hào)。全面核對(duì)往來(lái)賬戶,特別是對(duì)公賬戶,必須認(rèn)真核對(duì),必須時(shí)上門面對(duì)面逐筆勾對(duì),確保內(nèi)外賬相符。

努力提升全行會(huì)計(jì)人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員工作責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)建意識(shí)、合規(guī)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),強(qiáng)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ),提高經(jīng)營(yíng)管理水平。

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇十一

財(cái)務(wù)人員工作總結(jié)是財(cái)會(huì)朋友總結(jié)一年工作成果,展望未來(lái)一年工作計(jì)劃的年度重頭戲,但是一些財(cái)會(huì)朋友卻常常被此煩惱,希望這篇文章可以有效幫助你輕松搞定財(cái)務(wù)人員工作總結(jié)。

20xx年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時(shí)候,同時(shí)也是我們心里最塌實(shí)的時(shí)候。因?yàn)榛厥走@一年的工作,我們會(huì)計(jì)出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒(méi)有碌碌無(wú)為、荒度時(shí)間。盡管職位分工不同,但大家都在盡最大努力為行里的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。現(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報(bào):

今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年,經(jīng)過(guò)六年的打拼和積累,我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿,準(zhǔn)備更名掛牌,開(kāi)始新的征程。然而,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,我們首先要做的是提高我們的業(yè)務(wù)能力。我行會(huì)計(jì)出納部經(jīng)常組織員工進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、崗位練兵。對(duì)市行傳達(dá)的每一個(gè)文件、通知都認(rèn)真貫徹。讓員工樹(shù)立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,積極主動(dòng)的完成自己的本職工作。我部一直堅(jiān)持向時(shí)間要效益、向工作要質(zhì)量。在核算上無(wú)重大差錯(cuò)事故。

我部的內(nèi)部制度是比較健全的,各項(xiàng)工作都有明確分工,員工病、事假都嚴(yán)格按照規(guī)定及時(shí)請(qǐng)假。在安全防范方面,對(duì)柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴(yán)格做到每日下庫(kù)保管;對(duì)重要憑證的領(lǐng)用,都有專人負(fù)責(zé);明確柜員的權(quán)限,不得擅自授權(quán);對(duì)于市行要求上報(bào)的可疑業(yè)務(wù)及時(shí)上報(bào);隨時(shí)提高警惕,杜絕詐騙。總之,我們要將一切防忠于未然,不做亡羊補(bǔ)牢的無(wú)用功,力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展。

今年是對(duì)全行職工個(gè)人業(yè)務(wù)考核要求最嚴(yán)格的一年,綜合柜員上崗考試,直接關(guān)系到了每個(gè)員工的切身利益。行里不想讓任何一個(gè)職工掉隊(duì),我會(huì)計(jì)出納部,為了使每個(gè)員工順利的通過(guò)考試,帶領(lǐng)員工們利用工作之外一切所能利用的時(shí)間,積極準(zhǔn)備考試。其間,我們組織了員工點(diǎn)鈔,打字的基本技能考試。組織員工去培訓(xùn)中心進(jìn)行業(yè)務(wù)上機(jī)打操作的練習(xí)。

有些員工工作、家庭的各方面負(fù)擔(dān)都很重,考試給其帶來(lái)了很大的心理壓力,思想包袱很重。為幫助這樣的同志,我部各個(gè)員工在考試期間,經(jīng)常互相交流思想,一起鉆研考試的命題,接受能力快的同志,耐心的給其他同志講解。體現(xiàn)出了團(tuán)結(jié)同志的精神,更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖。考試臨近期間,大家都想爭(zhēng)分奪秒的看書(shū),但行里的各項(xiàng)工作是不可以停滯的.。時(shí)間是自己的生命,因?yàn)檫@關(guān)系到自己是否有資格上崗;時(shí)間更是全行的生命,因?yàn)橛心敲炊嗟目蛻粜枰覀優(yōu)槠浞?wù)。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間,沒(méi)有人因?yàn)樽约旱睦妫⒄`本職工作,在最關(guān)鍵的時(shí)刻,我們看到了員工們的可愛(ài)之處。

在臨近年終的最后一季,市行“新百日會(huì)戰(zhàn)”的各項(xiàng)指標(biāo)下達(dá)到支行,支行下到各科部。我部所有職工都在第一時(shí)間積極的行動(dòng)起來(lái),配合行里完成各項(xiàng)指標(biāo)。雖然“新百日會(huì)戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對(duì)個(gè)人客戶的,但是我部員工只要有機(jī)會(huì)就向來(lái)辦業(yè)務(wù)的客戶宣傳新產(chǎn)品。尤其是“得利寶”業(yè)務(wù)世以后,我部員工向代替發(fā)工資客戶力推此項(xiàng)產(chǎn)品,滴水成河,為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻(xiàn)。行領(lǐng)導(dǎo)多次強(qiáng)調(diào),存款是責(zé)任,不是任務(wù)。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想,把行里的事當(dāng)成自已的事,變壓力為動(dòng)力,當(dāng)我們正視這個(gè)問(wèn)題的同時(shí),我們也感到了責(zé)任的重大和為行里工作的樂(lè)趣。員工們不再抱怨任務(wù)繁重,而是把“新百日會(huì)戰(zhàn)”當(dāng)成一個(gè)活動(dòng)去積極的參與。

這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然也有很多教訓(xùn)。我們一直重視員工的整體業(yè)務(wù)水平的提高,大部分職工的工作質(zhì)量都是達(dá)標(biāo)的,但仍有業(yè)務(wù)水平參差不齊的現(xiàn)象存在。這樣勢(shì)必會(huì)對(duì)我行的整體服務(wù)形象造成一定程度的影響。所以,我部一旦接到上級(jí)部門的個(gè)別業(yè)務(wù)操作變更通知就及時(shí)的組織員工學(xué)習(xí),減少核算差錯(cuò)。

1、服務(wù)上還達(dá)不到要求,有時(shí)態(tài)度生硬,不使用文明用語(yǔ)。

2、核算質(zhì)量還存在很大差距,主要是因?yàn)楣ぷ鞑粔蛘J(rèn)真細(xì)致。

以上是我部20xx年全年的工作總結(jié),向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報(bào)。這一年中的所有成績(jī)都只代表過(guò)去,所有教訓(xùn)和不足我們每個(gè)人都牢記在心,努力改進(jìn)。工作是日復(fù)一日的,看似反復(fù)枯燥,但我們相信“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的輝煌。

3、一定要實(shí)事求是,成績(jī)不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。4、財(cái)務(wù)人員工作總結(jié)的內(nèi)容,財(cái)務(wù)人員工作總結(jié)一定不能給人以華而不實(shí)的感覺(jué)。

5、要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精。總結(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊敚撀缘囊浴?/p>

6、總結(jié)的具體寫(xiě)作,可先議論,然后由專人寫(xiě)出初稿,再行討論、修改。最好由主要負(fù)責(zé)人執(zhí)筆,或親自主持討論、起草、修改。

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇十二

xx年4月份的工作即將告一段落,可能是這個(gè)月的天數(shù)比別的月都少的原因吧,覺(jué)得一眨眼這個(gè)月就過(guò)去了,回顧一下這個(gè)月來(lái)的工作,主要是日常工作及xx年度的年報(bào)工作。

1.審核和調(diào)整了以前完成的賬目,及時(shí)改正一些賬務(wù)上的錯(cuò)誤。

2.配合銷售部門做好銷售結(jié)算開(kāi)票,督促銷售貨款及時(shí)回籠,合理使用資金。

3.根據(jù)會(huì)計(jì)制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,及時(shí)進(jìn)行記賬、登帳、編制各種會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表;做好財(cái)務(wù)最基本工作,所有賬實(shí)相符,支出考慮合理性,做到出有憑,入有據(jù);在做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。

這個(gè)月最最重要的工作就是xx年度帳的審計(jì)工作和統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作。

對(duì)于我來(lái)說(shuō),這項(xiàng)工作給我的壓力很大,這個(gè)審計(jì)過(guò)程的順利與否,直接證明了這一年來(lái)我們?cè)谪?cái)務(wù)工作上的成績(jī),值得欣慰的是,沒(méi)有什么大問(wèn)題,只有一些數(shù)據(jù)需要核實(shí)證明一下就可以了,連給我們做審計(jì)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師也夸我們今年的帳比去年的做的清楚多了,基本上沒(méi)有什么問(wèn)題了。這對(duì)于我們來(lái)說(shuō)就是最大的鼓舞和信心。

再有就是統(tǒng)計(jì)局的年報(bào)工作,以前的統(tǒng)計(jì)申報(bào)工作是會(huì)計(jì)公司負(fù)責(zé)上報(bào)的,我們自己沒(méi)有接觸過(guò)這種報(bào)表,所以今年的統(tǒng)計(jì)年報(bào)對(duì)于我們來(lái)說(shuō)也是一個(gè)挑戰(zhàn),每一個(gè)數(shù)字都要查幾遍,算幾遍,不會(huì)的,不懂得也及時(shí)向統(tǒng)計(jì)局商調(diào)隊(duì)的老師請(qǐng)教,在我們的共同努力下終于全部審核通過(guò)。

由于新來(lái)的實(shí)習(xí)生是在年底進(jìn)入我們公司的,臨近年關(guān),所以沒(méi)有把工作具體的分工到個(gè)人,這也就造成了有些事,做完之后沒(méi)有人整理、記錄,甚至出現(xiàn)問(wèn)題沒(méi)有人承擔(dān)責(zé)任的現(xiàn)象。所以,在這個(gè)月,我們重新分配了一下工作,定人定崗,每個(gè)人每天必須上交詳細(xì)的工作記錄,避免此現(xiàn)象的再次產(chǎn)生。

還有就是做事情粗心,財(cái)務(wù)工作最重要的就是要有細(xì)心,其次是用心,再者就是耐心,如果是因?yàn)樽约翰患?xì)心的結(jié)果而感到委屈的話,大可不必,只要做到以后耐心的用心仔細(xì)對(duì)待每一件工作就好了。在這里也對(duì)給大家?guī)?lái)麻煩的同事說(shuō)聲抱歉,人總是會(huì)犯一些錯(cuò)誤,希望大家再給一次機(jī)會(huì),讓我們慢慢成長(zhǎng)起來(lái)。

下月公司財(cái)務(wù)部的重點(diǎn)工作主要是加強(qiáng)對(duì)新員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn),以及完善本部門組織機(jī)能,細(xì)化各員工工作職責(zé),各項(xiàng)工作內(nèi)容具體落實(shí)到人,定時(shí)定量完成,提高部門工作質(zhì)量要求,圓滿完成公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

新的一月又開(kāi)始了,財(cái)務(wù)部還有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,這些應(yīng)該是以后財(cái)務(wù)要重點(diǎn)思考和解決的問(wèn)題,也是每一位安都人如何提高自我、服務(wù)企業(yè)所要思考和改進(jìn)的必修課。作為財(cái)務(wù)人員,我們?cè)诠炯訌?qiáng)財(cái)務(wù)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為等方面還應(yīng)盡更大的義務(wù)與責(zé)任。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(zhǎng)。

感謝各位對(duì)我本人及財(cái)務(wù)部的支持,謝謝大家!

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇十三

20xx年第x季度,財(cái)務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部分經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下,美滿完成財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作的同時(shí),配合各部分調(diào)和工作,做出以下總結(jié):

及時(shí)報(bào)送各項(xiàng)對(duì)外會(huì)計(jì)報(bào)表,及時(shí)完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。根據(jù)各單位的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況,對(duì)各單位的預(yù)算的執(zhí)行與完成情況進(jìn)行月度與季度分析,配合績(jī)效考核出具正確無(wú)誤的財(cái)務(wù)信息,財(cái)務(wù)部在4月下旬協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)召開(kāi)了預(yù)算分析會(huì)議,就各考核單位預(yù)算完成情況提供了參考信息和考核分析意見(jiàn)。

清算了財(cái)務(wù)賬上長(zhǎng)時(shí)間掛帳的應(yīng)收款項(xiàng)和應(yīng)付款項(xiàng),對(duì)年度支付的款項(xiàng)未收回發(fā)票進(jìn)帳的業(yè)務(wù),財(cái)務(wù)職員與經(jīng)辦職員溝通協(xié)商追回大部份發(fā)票,并完善了進(jìn)賬手續(xù),對(duì)中油堅(jiān)盛極個(gè)別長(zhǎng)時(shí)間追繳而未完善手續(xù)的發(fā)票,財(cái)務(wù)部發(fā)出了追繳通知,并要求經(jīng)辦職員將所欠發(fā)票限期交于財(cái)務(wù)部,否則追究相干責(zé)任。

對(duì)xx的財(cái)務(wù)核算進(jìn)行了內(nèi)部稽核,發(fā)現(xiàn)*的會(huì)計(jì)科目使用有個(gè)別科目不符合財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,有個(gè)別用度報(bào)銷不符合用度報(bào)銷規(guī)定,沒(méi)有經(jīng)過(guò)公司董事長(zhǎng)審批,財(cái)務(wù)對(duì)倉(cāng)庫(kù)的監(jiān)控不是很到位。而xx財(cái)務(wù)處理都較規(guī)范,暫時(shí)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)特殊題目。加強(qiáng)單據(jù)的審核,對(duì)各項(xiàng)用度支出建立支出數(shù)據(jù)庫(kù),對(duì)超越預(yù)算的支出及時(shí)提示各單位辦理預(yù)算調(diào)劑申請(qǐng),發(fā)現(xiàn)分歧理的支出則必須經(jīng)過(guò)審計(jì)程序,及時(shí)糾正不符合財(cái)務(wù)手續(xù)的事項(xiàng),規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

在團(tuán)體各單位之間根據(jù)配比和權(quán)責(zé)發(fā)生制公道分配各項(xiàng)發(fā)票,并根據(jù)油品行業(yè)的特點(diǎn)建立了稅負(fù)平衡表,通過(guò)電子表格的分析手法,平衡稅負(fù)指標(biāo);完善發(fā)票進(jìn)賬手續(xù),依照規(guī)定開(kāi)具發(fā)票,公道規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。根據(jù)醫(yī)院的減免稅政策,組織預(yù)備三年免稅期的減免稅材料,申辦地稅減免;預(yù)備**醫(yī)院的減免稅資料,補(bǔ)齊各項(xiàng)基建合同、工程竣工結(jié)算資料,通過(guò)和實(shí)力雄厚的稅務(wù)師事務(wù)所溝通與協(xié)作,對(duì)公司的股權(quán)架構(gòu)、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)作了初步規(guī)劃。

配合資產(chǎn)部做好每個(gè)月盤(pán)點(diǎn)計(jì)劃,安排好財(cái)務(wù)職員進(jìn)行實(shí)地盤(pán)點(diǎn)工作。配合資金部公道安排各項(xiàng)資金的收付。配合審計(jì)部每個(gè)月的審計(jì)例行檢查,對(duì)出具的審計(jì)報(bào)告及時(shí)出具審計(jì)整改意見(jiàn)對(duì)公道的建議作出對(duì)應(yīng)的財(cái)務(wù)處理。財(cái)務(wù)部肩負(fù)著監(jiān)視和服務(wù)的重要職能。所謂監(jiān)視就是維護(hù)團(tuán)體公司的利益,監(jiān)視團(tuán)體公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作,調(diào)控各項(xiàng)用度的公道支出,保證財(cái)務(wù)物質(zhì)的安全;服務(wù)就是服務(wù)于團(tuán)體與下屬各公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶;以增進(jìn)各公司開(kāi)辟市嘗增收節(jié)支,從而謀取利潤(rùn)最大化。監(jiān)視與服務(wù)是同一的,監(jiān)視增進(jìn)服務(wù),服務(wù)為了更好的監(jiān)視。

隨著企業(yè)管理的進(jìn)一步深進(jìn),財(cái)務(wù)的管理職能逐步增強(qiáng)。今年,公司為加大責(zé)任制考核力度,保證責(zé)任制的貫徹落實(shí),制定了責(zé)任狀考核辦法,細(xì)化了各項(xiàng)指標(biāo)和平常工作的考核。在此基礎(chǔ)上,我們也加大了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),從粘貼票據(jù)、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起,認(rèn)真審核原始票據(jù),細(xì)化財(cái)務(wù)報(bào)賬流程。

具體制定了《貨幣資金管理辦法》等,將內(nèi)控與內(nèi)審相結(jié)合。在今年的財(cái)務(wù)管理工作中,最重要的一點(diǎn)就是借助公司的考核體系,將管理的要求與重點(diǎn),納進(jìn)工作質(zhì)量與方針目標(biāo)考核。將用度預(yù)算通過(guò)月份考核與工資掛鉤,全面進(jìn)步了財(cái)務(wù)核算質(zhì)量。遵紀(jì)遵法,實(shí)事求是的體現(xiàn)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)成果,做到誠(chéng)信納稅。并榮獲赤峰市地稅局頒發(fā)的所得稅“百佳誠(chéng)信納稅人”獎(jiǎng)。

財(cái)務(wù)部分既是一個(gè)監(jiān)視部分又是一個(gè)服務(wù)部分,要建立誠(chéng)佩服務(wù)的理念。作為財(cái)務(wù)職員,我們?cè)诠炯訌?qiáng)管理,規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為,進(jìn)步企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等方面還應(yīng)盡更大的義務(wù)與責(zé)任.我們將不斷地總結(jié)和檢討,不斷地鞭策自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(zhǎng)!

財(cái)務(wù)季度個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)篇十四

第二季度在指尖溜走,工作有結(jié)束了一季,在第二季工作中,我總結(jié)經(jīng)驗(yàn),團(tuán)結(jié)部門同事一起做好了我們財(cái)務(wù)的工作。

在工作中不急不躁,因?yàn)樨?cái)務(wù)畢竟掌管的錢財(cái),需要我們總是每一份數(shù)據(jù),畢竟一個(gè)小數(shù)點(diǎn)的錯(cuò)誤就會(huì)造成更多嚴(yán)重的錯(cuò)誤,畢竟財(cái)務(wù)工作做的好才能夠讓我們公司正常發(fā)展和工作,多努力一些,多負(fù)擔(dān)一些,不需要自己如何付出,只要我都做好每天的工作,少犯錯(cuò),多思考就不會(huì)做錯(cuò)了。

第二季是我們團(tuán)結(jié)工作的一季,因?yàn)槲覀児ぷ骱苤兀镜臉I(yè)務(wù)增加,公司的發(fā)展走上了更好的道路,我們財(cái)務(wù)的工作也想當(dāng)重一些,既然工作中當(dāng)然要更加認(rèn)真,所以我每天都會(huì)好好的努力,我從來(lái)不會(huì)忘記自己能夠有工作的機(jī)會(huì)是依靠公司的重視,讓我可以有一個(gè)落腳之地,所以我把公司當(dāng)做自己的家,第一季的成績(jī)不理想但是到了第二季,我更加努力所以第二季我的能力得到了極大的提高,我們財(cái)務(wù)工作人員做的更好。

為了配得上自己的崗位,我在第二季開(kāi)始的時(shí)候就加強(qiáng)了自己我自學(xué)時(shí)間,上班休息時(shí)間,回家之后我都多次認(rèn)真努力學(xué)習(xí),畢竟我在財(cái)務(wù)工作上的時(shí)間不多,所以我更多的重心放在自己的學(xué)習(xí)上,公司也給了我們成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),經(jīng)常給我們新人一些學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),每個(gè)人都分配有師傅,我跟隨師傅學(xué)習(xí)和工作,做的不夠但是卻也一直都堅(jiān)持著。

在工作中我感到很多壓力,畢竟學(xué)習(xí)也不容意,工作同樣不簡(jiǎn)單,想要做好還是需要靠我自己更加堅(jiān)持多付出,所以我就不得不多做考慮多分析,但是當(dāng)最后的結(jié)果出來(lái)時(shí),當(dāng)最后第二季結(jié)束時(shí),我突然感覺(jué)自己所做的沒(méi)有失望,我做的一切都是那么正確,至少我收獲了自己想要的,雖然學(xué)的很辛苦,工作壓力大,但是至少我取得了不錯(cuò)的成績(jī)。

當(dāng)然在工作的時(shí)候,我們?cè)谖覀冐?cái)務(wù)部門經(jīng)理的協(xié)同指揮下,更加認(rèn)真清晰自己的工作方式,也知道自己要如何去做,有目標(biāo),也知道步驟這讓我們做起來(lái)輕松不少,我們不需要掌握大方向,只需要做好手頭上的基本工作,做好有能力的也會(huì)積極配合其他人更會(huì)幫助我們工作,讓我們整個(gè)部門都變得更加團(tuán)結(jié),更加積極工作。

結(jié)束既開(kāi)始,每次的工作留下的汗水,收獲的是微笑,很多人認(rèn)為自己做的都是值得的,在財(cái)務(wù)崗位上成長(zhǎng)了許多,同樣也為下一個(gè)季度的工作展開(kāi)了一個(gè)更好的開(kāi)端,畢竟這是我們做的結(jié)果,未來(lái)的工作我們會(huì)繼續(xù)做到工作堅(jiān)定完成好工作。

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心得體會(huì)是我人生道路上的寶貴財(cái)富,它讓我明白了許多道理。以下是小編為大家搜集整理的一些心得體會(huì),希望能對(duì)大家的寫(xiě)作有所啟示和指導(dǎo)。真心支持當(dāng)前的“雙減”政策。史
調(diào)查報(bào)告是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)特定問(wèn)題或現(xiàn)象進(jìn)行系統(tǒng)觀察和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的結(jié)果,它能夠提供有效的信息和證據(jù)支持。下面是一份關(guān)于城市垃圾處理方式的調(diào)查報(bào)告,希望能為城市環(huán)境改
在執(zhí)行工作時(shí),有一個(gè)明確的工作方案是非常重要的,它可以幫助我們更好地組織和安排工作。接下來(lái)是小編為大家準(zhǔn)備的一些關(guān)于制定工作方案的范文,希望能對(duì)大家的工作有所幫
檢討書(shū)是一個(gè)對(duì)自己進(jìn)行自我反省和自我批評(píng)的過(guò)程,它可以幫助我們認(rèn)清自己的不足,并提出改進(jìn)的措施。小編為大家整理了一些值得一讀的檢討書(shū)樣例,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所幫
編寫(xiě)工作計(jì)劃書(shū)可以提高工作效率和組織能力,是一種重要的管理工具。下面是一些實(shí)用的工作計(jì)劃書(shū)樣本,它們結(jié)構(gòu)合理,內(nèi)容詳實(shí),可以幫助大家更好地編寫(xiě)自己的工作計(jì)劃書(shū)。
計(jì)劃書(shū)具有提升工作效率的作用,我們需要認(rèn)真撰寫(xiě)一份符合實(shí)際情況的計(jì)劃書(shū)。隨后,我們將列舉一些常見(jiàn)的計(jì)劃書(shū)范文,幫助大家更好地理解和掌握計(jì)劃書(shū)的寫(xiě)作方法和技巧。
優(yōu)秀作文的結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),從引子到論點(diǎn)再到結(jié)論,每一部分都緊密相連,為讀者呈現(xiàn)出完整的思路和觀點(diǎn)。下面是小編為大家搜集整理的一些優(yōu)秀作文范文,供大家學(xué)習(xí)和參考。
個(gè)人總結(jié)需要有明確的目的和方法,可以通過(guò)反思、分析、總結(jié)和規(guī)劃等環(huán)節(jié)來(lái)實(shí)現(xiàn)。為了幫助大家寫(xiě)出更好的個(gè)人總結(jié),小編特意整理了一些篇選材。大家會(huì)寫(xiě)公務(wù)員政審個(gè)人總結(jié)
在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)中,生產(chǎn)是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng),涉及到資源配置、技術(shù)使用、勞動(dòng)組織等多個(gè)方面。通過(guò)加強(qiáng)與供應(yīng)商和客戶的合作,優(yōu)化供應(yīng)鏈和銷售渠道,可以實(shí)現(xiàn)全面的生產(chǎn)效益提升
租賃合同的有效性對(duì)于房屋租賃雙方來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,可以避免糾紛和風(fēng)險(xiǎn)。如果你想了解租賃合同的一些注意事項(xiàng),以下范文可能會(huì)對(duì)你有所指導(dǎo)。隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),合同的
在月工作總結(jié)中,我們可以進(jìn)行自我評(píng)價(jià),看看自己在工作中的優(yōu)勢(shì)和不足之處,以便更好地發(fā)展個(gè)人職業(yè)生涯。以下是小編為大家收集的月工作總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來(lái)看
黨員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)是黨員向黨組織匯報(bào)并申請(qǐng)正式成為黨員的一種手續(xù)。下面是一些成功通過(guò)黨員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)的實(shí)例,希望能給正在撰寫(xiě)申請(qǐng)書(shū)的黨員提供一些啟示和指導(dǎo)。
在全球化的背景下,貿(mào)易已經(jīng)成為國(guó)家之間緊密聯(lián)系的紐帶。接下來(lái),我們將分享一些貿(mào)易經(jīng)驗(yàn)和技巧,希望能夠幫助大家更好地開(kāi)展貿(mào)易合作。委托方:北京xxxx科技發(fā)展有限
一個(gè)好的活動(dòng)方案應(yīng)該包括活動(dòng)的宗旨、目的、時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、活動(dòng)內(nèi)容等重要信息。在下面的活動(dòng)方案范文中,你可以找到一些創(chuàng)新和實(shí)用的活動(dòng)內(nèi)容和策略。
規(guī)劃計(jì)劃是指在特定時(shí)間內(nèi)對(duì)未來(lái)目標(biāo)和行動(dòng)進(jìn)行規(guī)劃和安排的一種工作方式。通過(guò)閱讀下面的規(guī)劃計(jì)劃范文,相信你會(huì)對(duì)制定規(guī)劃計(jì)劃有更清晰的認(rèn)識(shí)和理解。根據(jù)《新高中英語(yǔ)課
工作計(jì)劃范文是對(duì)過(guò)去工作的總結(jié),可以幫助我們發(fā)現(xiàn)工作中可能存在的問(wèn)題,并找到改進(jìn)的方法和策略。以下是小編為大家整理的一些成功人士的工作計(jì)劃范文,歡迎大家參考學(xué)習(xí)
學(xué)生演講稿的結(jié)尾應(yīng)該具有鼓舞人心的力量,給聽(tīng)眾留下深刻的印象和啟發(fā)。以下是小編為大家收集的學(xué)生演講稿范文,希望能給大家提供一些參考和啟發(fā)。老師們,同學(xué)們:大家好
通過(guò)月工作總結(jié),我們可以分析自己在不同工作環(huán)節(jié)中的表現(xiàn),找出問(wèn)題所在,提高個(gè)人能力和素質(zhì)。下面是一些月工作總結(jié)的典型范文,供大家參考,希望能給大家?guī)?lái)一些靈感和
制定一個(gè)好的活動(dòng)方案有助于提高活動(dòng)的效果和參與者的滿意度。下面是一些充滿創(chuàng)意和效果顯著的活動(dòng)方案,希望能給大家?guī)?lái)一些靈感。二、促銷地點(diǎn)。國(guó)安居、紫薇、紅星。三
借款合同的簽訂可以遵守法律法規(guī),確保借貸過(guò)程的合法性和安全性。范文中的借款合同經(jīng)過(guò)法律專家審查,具有合法性和有效性。借款方:_________。本合同各方根據(jù)《
在職場(chǎng)中,競(jìng)聘是一種重要的選拔方法,它可以幫助雇主找到最適合的人才,同時(shí)也給求職者提供了展示自己才能的機(jī)會(huì)。下面是一些優(yōu)秀競(jìng)聘者的案例分享,希望能給大家?guī)?lái)一些
引人注目的致辭往往會(huì)給聽(tīng)眾留下深刻的印象,它是向來(lái)賓傳遞友好和感激的重要方式。以下是一些成功的致辭范文,讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)和借鑒其中的表達(dá)方式和技巧。
在制定工作方案時(shí),我們應(yīng)該充分考慮各個(gè)環(huán)節(jié)的先后順序和相互關(guān)聯(lián)性,以確保整個(gè)計(jì)劃的科學(xué)性和可行性。現(xiàn)在就讓我們一起來(lái)看看一些成功企業(yè)在制定工作方案方面的經(jīng)驗(yàn)和方
自我介紹是建立人際關(guān)系的重要手段,通過(guò)自我介紹可以拉近與他人的距離。以下是小編為大家整理的自我介紹范文,供大家參考,一起來(lái)看看吧。我叫,來(lái)自福建省泉州市,是三峽
演講稿是通過(guò)語(yǔ)言藝術(shù)手段來(lái)表達(dá)情感和思想的一種藝術(shù)形式,它可以給聽(tīng)眾帶來(lái)思考和反思的機(jī)會(huì)。下面是一些流傳已久的演講稿范文,它們?cè)跉v史長(zhǎng)河中留下了深刻的印記。
整改方案的制定需要綜合考慮各種因素,包括人力、物力、時(shí)間等資源的合理利用。以下是一些成功解決問(wèn)題的整改方案,從中可以學(xué)習(xí)到一些有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)。員先進(jìn)性教育活動(dòng)辦公
通過(guò)撰寫(xiě)報(bào)告,我們可以深入研究某個(gè)問(wèn)題并提出解決方案,有助于提高我們的專業(yè)知識(shí)與能力。每一篇范文都有其獨(dú)特之處,希望能夠?yàn)榇蠹姨峁┒鄻踊膶?xiě)作思路和技巧。
情況報(bào)告的寫(xiě)作可以在一定程度上提高我們的表達(dá)能力和論述能力,是我們個(gè)人成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展的重要一環(huán)。在下文中,將為大家展示一些精選的情況報(bào)告樣本,以供參考和學(xué)習(xí)。
幼兒園工作計(jì)劃是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)幼兒園工作的總結(jié)和概括,它能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和改進(jìn)工作。下面是小編為大家整理的一些幼兒園工作計(jì)劃范文,供大家參考和借鑒。
合同協(xié)議內(nèi)容通常包括合同的當(dāng)事人、約定事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任、解決爭(zhēng)議等方面。合同協(xié)議的范文是合同起草的參考依據(jù),它們涵蓋了各個(gè)領(lǐng)域和行業(yè)的典型范本。
一份好的計(jì)劃書(shū)應(yīng)該具備可行性、具體性和可量化的目標(biāo),同時(shí)也要符合實(shí)際情況和資源限制。如果您正在編寫(xiě)計(jì)劃書(shū),那么以下是一些精心挑選的范文,或許對(duì)您有所幫助。
在活動(dòng)總結(jié)中,我們可以充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的智慧和經(jīng)驗(yàn),形成更加完善的活動(dòng)總結(jié)報(bào)告。下面是一些精選的活動(dòng)總結(jié)范文,希望能給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)和靈感。本著進(jìn)一步加強(qiáng)我校大學(xué)
崗位職責(zé)的定期評(píng)估和更新可以幫助組織適應(yīng)市場(chǎng)變化和業(yè)務(wù)需求的變化。下面是一些成功崗位職責(zé)的示例,希望能給大家提供一些靈感和思路。為了讓幼兒過(guò)一個(gè)愉快、祥和、安全
月工作總結(jié)可以幫助我們對(duì)自己的工作能力和效率有一個(gè)更清晰的認(rèn)識(shí)。請(qǐng)大家看看以下是小編收集的一些優(yōu)秀的月工作總結(jié)范文,希望對(duì)大家有所啟發(fā)。俗話說(shuō):“三百六十行,行
親愛(ài)的朋友們,感謝你們的到來(lái)。我將以最好的狀態(tài),為大家主持這場(chǎng)精彩的活動(dòng)。不同場(chǎng)合需要的主持詞也各有不同,以下是幾個(gè)示例,供大家參考選擇。繁華是一庭春色,以品牌
通過(guò)規(guī)劃計(jì)劃,我們可以有條不紊地實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo),避免盲目行動(dòng)和偶然成功。我們?yōu)榇蠹覝?zhǔn)備了一系列規(guī)劃計(jì)劃的實(shí)例,希望能幫助大家更好地理解和應(yīng)用規(guī)劃的方法。
單位是一個(gè)相對(duì)獨(dú)立的運(yùn)作體系,它有自己的管理層級(jí)和組織結(jié)構(gòu)。以下是一些在單位中管理決策的原則和方法,希望對(duì)大家有所幫助。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我因生產(chǎn),需要回家休息,調(diào)養(yǎng)
工作匯報(bào)是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)的工作成果和進(jìn)展進(jìn)行總結(jié)和概括的一種重要材料。接下來(lái),請(qǐng)大家一起來(lái)閱讀一些優(yōu)秀的工作匯報(bào)范文,從中學(xué)習(xí)和借鑒一些寫(xiě)作技巧和思路。
在完成年度總結(jié)的過(guò)程中,我們可以深入思考自己的職業(yè)規(guī)劃和個(gè)人發(fā)展,為未來(lái)制定明確的目標(biāo)和計(jì)劃。接下來(lái),小編將為大家介紹一些精彩的年度總結(jié)范文,供大家積累寫(xiě)作的經(jīng)
教學(xué)工作計(jì)劃能夠提前預(yù)見(jiàn)教學(xué)中可能出現(xiàn)的問(wèn)題,在課堂上靈活應(yīng)對(duì),幫助學(xué)生更好地掌握知識(shí)和提高綜合素養(yǎng)。以下是一些教學(xué)工作計(jì)劃的典型范例,供大家參考和學(xué)習(xí)。
辭職報(bào)告是向公司上級(jí)和同事說(shuō)明離職原因和離職意向的正式文書(shū)。辭職報(bào)告是一種寫(xiě)給公司或組織的書(shū)面材料,用于表達(dá)個(gè)人決定離開(kāi)工作崗位的意愿和理由。寫(xiě)一份較為完美的辭
通過(guò)制定教學(xué)工作計(jì)劃,教師可以更好地把握教學(xué)進(jìn)度,科學(xué)安排作業(yè)和考試,為學(xué)生的學(xué)習(xí)提供有力的支持和指導(dǎo)。小編精選了幾份經(jīng)典的教學(xué)工作計(jì)劃供大家參考,請(qǐng)大家仔細(xì)研
寫(xiě)個(gè)人總結(jié)是為了更好地認(rèn)識(shí)自己的強(qiáng)項(xiàng)和改進(jìn)的空間,為自己的進(jìn)步設(shè)立新的目標(biāo)。以下是一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)人總結(jié),展示了他們對(duì)自己領(lǐng)導(dǎo)能力和經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和思考。
一份好的策劃書(shū)應(yīng)該能夠清晰地傳達(dá)策劃的思路和目標(biāo),鼓舞團(tuán)隊(duì)的士氣。市場(chǎng)環(huán)境的變化和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)的加劇要求策劃人員不斷提高策劃書(shū)的質(zhì)量和效益。一、公司的宗旨(公司使命
民族團(tuán)結(jié)是我國(guó)社會(huì)主義事業(yè)的優(yōu)秀傳統(tǒng)和共同追求的現(xiàn)實(shí)需要。以下是一些民族團(tuán)結(jié)的調(diào)研報(bào)告,展示了當(dāng)前的情況和存在的問(wèn)題。李軍梅同學(xué)是公商村小學(xué)五年級(jí)的學(xué)生,她小小
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