在每個月的結束，我們都需要靜下心來思考過去一個月的工作，做一個全面的總結。范文四：通過本月的工作總結，我發現了自己在時間管理方面存在的問題，決定加強學習和改進。
單位結對幫扶工作總結（實用12篇）篇一
以黨的精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以貫徹落實全縣開展“馬上就辦”活動為主線，以推行行政權力公開透明運行為契機，以公開承諾、社會監督為手段，以完善工作流程、縮短工作時限、提高服務質量為重點，進一步改進工作作風，提升機關效能，努力建設行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效、服務地方審計事業發展的機關形象。
二、工作目標。
通過開展活動，力求在以下三個方面取得明顯成效：
一是服務質量明顯提升。通過開展活動，推出實實在在的便民措施，為群眾提供長效高質量的服務。機關工作人員的服務意識、大局意識、發展意識、責任意識明顯增強，讓群眾深感機關作風建設的新變化、新突破。
二是辦事效率明顯提高。通過開展活動，辦事程序、辦事標準、辦事結果得以制度化體現、常態化固定、日常化開展、規范化運行，以具體辦事環節為突破口，切實提高辦事效率。
三是發展環境明顯優化。通過開展活動，全局“為民服務、為民解憂”的氛圍更加濃厚，廉潔高效的政務環境、公正嚴明的法制環境、和諧穩定的輿論與社會環境更加優化，打造廉潔勤政、務實高效的機關形象，為經濟發展營造良好環境。
三、主要內容、責任分工。
(一)明確崗位職責，提高辦事效率。
進一步完善首問責任制，對于通過投訴電話和來人當面投訴舉報的，首問責任人應主動向來電來訪人員告知自己的姓名、職責，認真聽取來電來訪人的意見、要求，并做好登記和記錄;對信函、電子郵件投訴舉報的，要逐件認真登記，將投訴舉報材料及時送領導批閱，需轉辦、交辦的，制作交辦函轉承辦股室辦理。各個股室對所反映的屬于本股室工作范圍的事項，盡可能立即辦理或解決;當時不能辦理或解決的，應講明原因和解決時限，并在時限內負責答復。對所反映不屬于責任人單位工作范圍的事項，應予以登記，并告知不予受理的理由，告知其應向哪個部門反映和投訴，屬重大問題的，應向局領導匯報，由局領導安排向有關部門轉交。
(二)及時處理投訴，妥善解決糾紛。
對涉及重大民生問題、事關企業生產經營、影響社會穩定以及關系群眾切身利益的投訴和舉報，應在1小時內向有關領導報告，并按領導批示要求及時處置;自辦件原則上在15個工作日內辦結并反饋，轉辦件原則上20個工作日內辦結，復雜疑難件按照《信訪條例》有關規定處理。對企業和群眾在辦事過程中當場投訴、舉報的，應在第一時間到達現場調查處理，并當場或在次日內向投訴人或舉報人答復處理情況。
(三)編制辦事指南，公示承諾內容。按照辦事公開標準化建設要求，推行“陽光審計”工程。通過網站對外公布審計執法依據、主要職責范圍、審計程序、審計紀律及監督渠道等內容。實行審計公示制度，每個審計項目進點前在被審計單位公告審計范圍、內容、時間、審計組成員、舉報電話及審計紀律等。
(四)加大宣傳力度，完善監督機制。積極配合縣委、縣政府做好“馬上就辦”活動的輿論宣傳工作，充分利用各類媒介公布投訴電話和公開承諾，針對群眾反映的熱點、難點問題予以解決并及時公布。同時要完善監督機制，落實績效考核，加強內部督察，定期印發工作簡報，嚴肅查處工作作風粗暴，濫用職權以及“吃、拿、卡、要”等現象;積極接受社會各界監督投訴，對交辦的投訴舉報事項，要實行重點抽查制度，并定期對投訴舉報人進行回訪，確保群眾反映的問題事事有回音，件件有著落。
四、方法步驟。
按照縣委、縣政府兩辦“馬上就辦”活動的總體要求和統一安排，結合我縣審計局工作實際，活動分以下三個階段進行：
(一)教育動員部署階段(8月上旬)。制定下發《開展“馬上就辦”活動實施方案》，對活動進行全面部署，使廣大干部提高認識，明確活動開展的基本要求和主要內容。要進一步強化措施，采取多種方式，宣傳，教育和引導機關干部職工充分認識活動開展的重大意義，明確工作目標、主要內容、方法步驟和工作要求，把思想和行動統一到“馬上就辦”活動的精神上來。
(二)自查整改階段(8月下旬)。重點圍繞以下四個方面進行自查整改：一是工作理念上，是否樹立“馬上就辦”的意識;二是工作程序上，是否流程規范、環節簡化、時限合理;三是工作作風上，是否雷厲風行、真抓實干、積極作為;四是工作實效上，是否效率提高、服務到位、群眾滿意。全局干部群眾要認真對照，進行查擺，發現問題要認真整改。
(三)整改提高階段(9月-12月)。通過發放《問卷調查測評表》，邀請社會監督員參與評議等形式，廣泛征集意見建議，認真做好“馬上就辦”活動績效評估，評估結果納入年度機關考核和評先評優工作。
(四)監督檢查階段(9月-12月)。局“馬上就辦”工作領導小組會同辦公室適時組織開展“馬上就辦”專項督查，及時通報督查情況，嚴肅查處違規行為，加大效能問責力度。加強“馬上就辦”效能投訴件受理和查處工作，對事關企業、群眾切身利益的效能投訴，特別是對反映強烈、投訴頻繁的典型案件，要立查快辦、及時處理，確保投訴在第一時間得到妥善處置。對重大、緊急的效能投訴事項，必須立即進入辦理程序。
五、工作要求。
(一)加強領導，精心組織。成立由局長任組長、為成員的“馬上就辦”活動領導小組，下設辦公室(設在局辦公室)，負責活動的日常工作。各股室要牢固樹立“馬上就辦”的工作理念，強化責任意識和服務意識，把“馬上就辦”的各項措施落實到具體工作中，把“馬上就辦”作為一項全局性工作切實抓緊抓好，確保活動有序開展。
(二)加大宣傳，營造氛圍。深刻認識開展“馬上就辦”活動的重大意義，進一步增強責任感和緊迫感，充分利用黑板報等宣傳陣地，廣泛宣傳“馬上就辦”活動，充分展示機關干部的嶄新風貌，樹立機關的良好形象。
(三)突出重點，促進發展。以此次活動為契機，出實招、用實勁，強化措施，優化服務，針對群眾反映的熱點問題和優化發展環境中的難點問題，進行認真研究、合理解決，切實解決影響和制約經濟發展的“瓶頸”問題，解決群眾反映強烈的熱點、難點問題，努力創造優良的發展環境。
(四)注重實績，力求實效。把握工作重點和要求，認真履行職責，力戒浮華，不走過場，不搞形式，建立的制度和制定的措施都要落實，做到有諾必踐，有行必果，真正讓群眾感受到提升機關服務效能帶來的新變化。
單位結對幫扶工作總結（實用12篇）篇二
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以下關于社會扶貧工作總結范文由整理，希望對您有幫助。
二oxx年，我縣社會扶貧工作認真貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，充分調動社會各方積極因素，認真開展定點幫扶工作。縣級機關單位定點幫扶貧困村，黨員領導干部實行“1+1、1+2”定點幫戶制度。對納入規劃的所有重點貧困村都落實縣級領導包村聯戶，縣級黨政機關、事業單位都定點幫扶一個貧困村，全縣黨政機關、事業單位每個副科級以上實職干部結對幫助2戶貧困戶、其它干部職工每人幫助1戶貧困戶。同時加強對單位、個人幫扶責任的監督檢查和考核，明確目標、措施，堅持一包到底，不脫貧不脫鉤。截止11月底，省、市定點幫扶單位、縣級各部門、社會各界，向我縣捐贈物資和現金187.5萬元，無償提供技術服務3500余項次。我辦對一年來的社會扶貧工作情況進行了自查，現總結如下。
一、加強領導，明確職責。
今年以來，我縣認真按照省委、省政府“八大民生工程”的要求，以及縣委、縣政府落實“八大民生工程”的部署，認真抓好“八大民生工程”的落實，將此項工作納入了20xx年年度目標管理考核縣。委辦、縣政府辦下發了《關于認真做好縣級單位定點扶貧工作的意見》，明確了責任，制定了措施，分階段進行督查。形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，有具體承辦此項工作的職能股室和專職人員，并將此項工作進行細化、量化分解，明確了目標和責任。目前，各鄉鎮、縣級各部門任務落實到位，效果良好，普遍受到貧困群眾的歡迎。達縣糧食局聯系虎讓鄉玉皇村扶貧解困出實招，成立了定點扶貧領導小組;落實了具體責任人;落實幫扶措施;使村有支柱產業，戶有致富項目，居住環境整潔，庭院經濟有特色，村級政務公開，公共道德規范。為了改善玉皇村的落后面貌，多次派人到村調研，傾聽民苦，為村上修路捐助現金2萬元;幫助培育農村科技明白人30人，努力幫助貧困農民增加收入;達縣科技局走進困難黨員，慰問貧困學生，7月17日，縣科技局為大風鄉東風村20名困難黨員每人贈送價值800元的三元良種仔豬一頭，為5名品學兼優的貧困學生每人資助現金500元;達縣人口計生委對定點扶貧工作高度重視，做到“早安排、早規劃、早落實”，年初，他們就組織黨員、干部在申家鄉塔光村開展春季“助耕”活動。
二、加強與省、市有關單位的.聯系。
非常不便，嚴重制約該村經濟發展這一情況后。市煙草公司領導現場捐款5萬元，支持茶園村硬化村道公路建設。他們還將對該村的貧困戶、貧困學生進行結對幫扶;6月26日，市廣電局機關全體黨員赴達縣龍會鄉花石巖村過組織生活。他們在農戶院壩舉行了新黨員入黨宣誓和老黨員重溫誓詞活動。活動中，市廣電局機關全體黨員還現場捐款7000余元，結對幫扶了60余名困難群眾。同時，市廣電局還決定為該村免費安裝高頻廣播、光纖干線、光纖入戶線，免費配備村級活動場所辦公設施，幫助花石巖村加快新農村建設步伐;成都體育學院制定了對達縣米城鄉尖山廟村對口幫扶的實施方案，出資10萬元，幫助該村解決道路硬化、學校教學設施添置和校舍的維修。并要求我辦督促鄉、村搞好施工，年底，該院還將到尖山廟村做進一步調研和慰問特困戶;華西證券公司對口幫扶達縣貫子鄉峰頂山村、大堰鄉金黃村共捐贈5萬元資金。幫助該村解決道路硬化、學校教學設施添置、校舍的維修和慰問特困戶;市委辦對口幫扶達縣陽嶺村投入資金達30多萬元，解決村道硬化和400多人的飲水問題。縣委、縣政府主要領導和各部門領導，多次深入基層，解決聯系的貧困村、貧困戶的生產生活問題。
三、嚴格考核獎懲，明確幫扶任務。
年初，縣委以達委辦[20xx]104號文件明確縣級各部門和副科級以上領導干部定點幫扶的任務。縣委、縣政府目標辦下發了達目督[20xx]9號文件，將縣級部門定點扶貧工作納入了年終目標考核。實行包鄉(鎮)、包村、包戶，切實為貧困群眾辦實事辦好事。全縣42名副縣級以上領導干部和97個縣級部門共聯系169個貧困村5963戶貧困戶，鄉、鎮和村社干部聯系貧困戶11258戶。全年向聯系鄉、村、社和貧困戶捐款、捐物價值132.7萬元，提供致富信息3500條次，辦實事2690件，調整產業結構85300畝。解決了貧困農戶的出行難、致富無門的具體問題。聯系貧困戶全年人均增收280元。
四、加強社會扶貧宣傳力度。
我們堅持了扶貧開發內、外宣傳“兩手抓”，指定了專人負責，建立了相關的激勵機制，并納入年度目標考核內容。積極向國家、省、市有關單位報送我縣開展社會扶貧工作的材料，全年共撰寫社會扶貧工作簡報19期，社會扶貧調研文章和經驗介紹文章2篇，在省、市、縣報刊和電視臺刊登和播放社會扶貧專題節目和新聞報道共8篇，播放影像宣傳6次。《達州日報》20xx年1月25日報道“十四萬株梨苗扮靚巖門村”。《達州日報》20xx年2月16日報道“廢墟上展現好生活”;《達州日報》20xx年5月1日報道“達縣農村資金“互助社”治窮”;《達州日報》20xx年10月18日報道“市委辦情傾貧困村”。我縣老區促進建設促進會率先在全省建立了互聯網絡信息平臺，同時我辦也開通了互聯網絡信息平臺。通過多層次、多渠道、多形式的大宣傳、大發動、大培訓，使新世紀國家扶貧政策深入千家萬戶，增強了貧困村、貧困戶投身扶貧開發主戰場的責任感和緊迫感。從“要我脫貧”轉變為“我要脫貧”;自力更生，艱苦奮斗，早日脫貧致富。
單位結對幫扶工作總結（實用12篇）篇三
20xx年度，根據年初工作安排，深入基層，結合實際，全心全意抓民生，將扶貧幫困、扶貧幫醫、扶貧幫學、村提升工程活動搞的有聲有色，開創了新一年脫貧攻堅工作的新局面。
x村地處太行山脈深山中，區域面積5100畝，現有耕地面積804。08畝、林地2300畝，主要農作物以玉米、谷子、土豆為主。村落距離陽白鄉政府8公里，距離五臺縣城約24公里，交通閉塞，山高路陡，土地貧瘠。全村共61戶131人，常住人口16戶38人，其中建檔立卡貧困戶10戶23人。
因x村落位于兩山峰的山腰之間，房屋臨山坡而建，道路狹窄，多臨懸崖，羊腸小道曲曲折折，生活、生存條件特別艱難，常年存在吃水難、取暖難、醫療難、物質運輸難、文化教育難和通訊不通問題。村里沒有學校，多數年輕人在外打工謀生，具有學齡兒童的家庭都遷移在外地居住。
遵照山西交通控股集團有限公司統一部署及山西路橋集團的統籌安排，省路橋第三工程有限公司駐村工作隊于5月11日正式入駐五臺縣陽白鄉x村。通過克服諸多困難，迅速投入到脫貧攻堅的工作中。
“不忘初心、牢記使命”，工作隊駐村以來，始終保持清醒的思維，用嚴格的紀律來要求自己，用嚴謹的態度來完善工作，讓自覺成為習慣，讓習慣堅守自覺。切實以自己的文明言行引領村民樹立文明村風，努力把工作做到每個村民的心中。
入駐x村以來，工作人員通過挨門逐戶的拜訪，對村情民情作了詳細了解，對村里建檔立卡的貧困戶根據享受補貼情況進行分類統計，并對致貧原因作了認真分析、梳理，計劃根據實際情況逐步制定出切實可行的脫貧方案，做到“扶真貧，真脫貧”，從而實現“精準扶貧”。
1、根據縣、鄉統一安排對貧困戶重新建檔立卡，全村10戶貧困戶23人全部重新建檔立卡，對所有數據都進行更新，做到數據準確、客觀。
2、為了全面解決x村民夜間出行難的問題，為x村新增設路燈9套，做到路燈夜晚照明全村全覆蓋的效果，每到夜晚路燈將整個村莊照亮。路燈照亮了不僅是全體村民的心，更是看到黨中央扶貧攻堅的信心和決心。
3、豐富村民業余生活。駐村工作隊通過走訪了解到村民精神和文化方面較為欠缺，于是邀請專業老年體操教練親自組織、親授村民跳廣場舞，豐富村民的業余文化生活。
4、開展教育扶貧。通過開展農民講習所，廣泛宣傳黨中央的政策、方針，以及新的形式下中國特色社會主義建設的中國夢，激發村民內生動力，消除“等、靠、要”的思想，通過以工代賑，達到勤勞致富的目的。
5、積極響應陽白鄉關于“道德積分商城建設活動”的倡議。工作隊認真講解道德評比的方式和意義，大力宣傳我中華民族的傳統美德，認真建立村規民約，積極傳播正能量、正能量，讓人民生活的幸福安康，努力提高人民的獲得感、幸福感。
6、積極響應陽白鄉關于“農家小院整治行動”的倡議。為了引導村民樹立農村新形象，徹底告別農家小院“臟、亂、差”的現象，工作隊組織全體村民進行農家小院全面整治行動，并為村民們發放門簾、窗紗、漆布等生活日用品。并在20xx年10月17日，路橋集團組織的“扶貧日”活動中，對農家小院整治行動中優秀的戶家進行表彰，發放“最美小院”獎牌和獎品。
7、民生提升工程。認真貫徹落實黨中央、國務院、縣、鄉兩級黨委政府對扶貧工作的安排，認真落實上半年工作計劃，為村民建設了電磨房、洗浴室、愛心超市，徹底解決了村民磨面難、洗浴難的問題。愛心超市更是鼓勵村民積極開展道德風尚建設，有效提升村民生活質量和村容村貌的有力措施。
單位結對幫扶工作總結（實用12篇）篇四
(一)開展宣傳教育活動。在村內人群密集區域、文化廣場周邊、主次干道兩側等顯著位置建設文化墻，在村口和村內主次干道兩側選擇合適位置，廣泛設置學習貫徹黨的十九大精神、脫貧攻堅和移風易俗等方面的宣傳標語。組織本單位志愿者利用雙休日和節假日時間，深入貧困村分片包戶宣傳扶貧政策。
(二)開展移風易俗活動。在廣泛征求干部群眾意見的基礎上，建立健全村民議事會、道德評議會、紅白理事會、禁毒禁賭會等群眾組織，制定“四會”章程，完善“四會”組織機構，確定“四會”工作流程，充分發揮“一約四會”作用。參照《xx縣文明節儉辦理婚事標準(試行)》和《xx縣文明節儉辦理喪事標準(試行)》，結合貧困村實際，在廣泛征求干部群眾意見的基礎上，認真制定并廣泛宣傳本村文明節儉辦理紅白事標準，在村內顯著位置設置本村文明節儉辦理紅白事標準，大力推行婚事新辦、喪事簡辦，堅決遏制因婚因喪致貧返貧現象。
(三)開展典型選樹活動。深入挖掘和宣傳農民群眾中的先進人物和道德典型，按照孝老愛親、助人為樂、誠實守信、敬業奉獻、見義勇為等五個類別，選樹道德模范和身邊好人，引導廣大群眾崇德向善、見賢思齊。深入挖掘和宣傳孝老愛親典型人物，每年開展一次“好兒女、好媳婦、好婆婆”等先進典型選樹活動。加強孝老愛親教育，強化子女贍養義務，組織子女進行孝善敬老承諾。
(四)開展文化體育活動。建設或完善村級綜合文化服務中心，豐富群眾文化生活。在春節、元宵、清明、端午、七夕、中秋、重陽等傳統節日期間，組織開展“我們的節日”主題活動。組織開展送戲進村、送書畫進村、義寫春聯等活動，豐富和活躍農民群眾的文化生活。
(五)開展文明創建活動。按照愛國愛鄉、遵紀守法、文明新風、勤勞致富、誠實守信、助人奉獻、團結和睦、文化學習、衛生整潔、計劃生育等星級標準，每年開展一次“十星級文明戶”創評活動。加強農村志愿服務隊伍建設，幫助貧困村建設一支志愿服務隊伍。按照“精準志愿”要求，組建“三關愛”(關愛留守老人、關愛留守兒童、關愛留守婦女)、文化服務、清潔家園、鄰里糾紛調解、移風易俗五支志愿服務隊伍，就近就便組織開展鄰里守望、扶貧濟困、扶弱助殘、關愛留守老人兒童、移風易俗等活動。同時，各級文明單位也組織本單位志愿者經常深入貧困村，開展以科技服務、脫貧培訓、醫療保健、文體活動、法律服務、心理疏導等為主要內容的志愿服務。幫建村級家風家訓館，以“家和萬事興”為主題，在貧困村扎實開展“傳家訓、立家規、揚家風”活動，組織廣大農戶亮出家訓、家規或家風，并統一設置在農戶門口進行展示，引導廣大家庭成員積極踐行尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結的家庭美德，推動形成愛國愛家、相親相愛、向上向善、共建共享的社會主義家庭文明新風尚。
三年來，各級文明單位進一步加大幫扶工作投入，擴大幫扶項目，拓展幫扶內容，幫扶資金總數達4687多萬元，幫扶項目1326多個，有力促進了城鄉精神文明建設協調發展。據不完全統計，2020年度xx縣共有73個文明單位參與結對幫扶工作，組織開展各類農村教育培訓390場次，開展文藝演出、電影下鄉500多場次;送圖書13.6萬余冊;送文體器材500余件(套)，各類幫扶資金達3125余萬元。
單位結對幫扶工作總結（實用12篇）篇五
以黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以貫徹落實全縣開展“馬上就辦”活動為主線，以推行行政權力公開透明運行為契機，以公開承諾、社會監督為手段，以完善工作流程、縮短工作時限、提高服務質量為重點，進一步改進工作作風，提升機關效能，努力建設行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效、服務地方審計事業發展的機關形象。
通過開展活動，力求在以下三個方面取得明顯成效：
一是服務質量明顯提升。通過開展活動，推出實實在在的便民措施，為群眾提供長效高質量的服務。機關工作人員的服務意識、大局意識、發展意識、責任意識明顯增強，讓群眾深感機關作風建設的新變化、新突破。
二是辦事效率明顯提高。通過開展活動，辦事程序、辦事標準、辦事結果得以制度化體現、常態化固定、日常化開展、規范化運行，以具體辦事環節為突破口，切實提高辦事效率。
三是發展環境明顯優化。通過開展活動，全局“為民服務、為民解憂”的氛圍更加濃厚，廉潔高效的政務環境、公正嚴明的法制環境、和諧穩定的輿論與社會環境更加優化，打造廉潔勤政、務實高效的機關形象，為經濟發展營造良好環境。
(一)明確崗位職責，提高辦事效率
進一步完善首問責任制，對于通過投訴電話和來人當面投訴舉報的，首問責任人應主動向來電來訪人員告知自己的姓名、職責，認真聽取來電來訪人的意見、要求，并做好登記和記錄;對信函、電子郵件投訴舉報的，要逐件認真登記，將投訴舉報材料及時送領導批閱，需轉辦、交辦的，制作交辦函轉承辦股室辦理。各個股室對所反映的屬于本股室工作范圍的事項，盡可能立即辦理或解決;當時不能辦理或解決的，應講明原因和解決時限，并在時限內負責答復。對所反映不屬于責任人單位工作范圍的事項，應予以登記，并告知不予受理的理由，告知其應向哪個部門反映和投訴，屬重大問題的，應向局領導匯報，由局領導安排向有關部門轉交。
(二)及時處理投訴，妥善解決糾紛
對涉及重大民生問題、事關企業生產經營、影響社會穩定以及關系群眾切身利益的投訴和舉報，應在1小時內向有關領導報告，并按領導批示要求及時處置;自辦件原則上在15個工作日內辦結并反饋，轉辦件原則上20個工作日內辦結，復雜疑難件按照《信訪條例》有關規定處理。對企業和群眾在辦事過程中當場投訴、舉報的，應在第一時間到達現場調查處理，并當場或在次日內向投訴人或舉報人答復處理情況。
(三)編制辦事指南，公示承諾內容。按照辦事公開標準化建設要求，推行“陽光審計”工程。通過網站對外公布審計執法依據、主要職責范圍、審計程序、審計紀律及監督渠道等內容。實行審計公示制度，每個審計項目進點前在被審計單位公告審計范圍、內容、時間、審計組成員、舉報電話及審計紀律等。
(四)加大宣傳力度，完善監督機制。積極配合縣委、縣政府做好“馬上就辦”活動的輿論宣傳工作，充分利用各類媒介公布投訴電話和公開承諾，針對群眾反映的熱點、難點問題予以解決并及時公布。同時要完善監督機制，落實績效考核，加強內部督察，定期印發工作簡報，嚴肅查處工作作風粗暴，“吃、拿、卡、要”等現象;積極接受社會各界監督投訴，對交辦的`投訴舉報事項，要實行重點抽查制度，并定期對投訴舉報人進行回訪，確保群眾反映的問題事事有回音，件件有著落。
按照縣委、縣政府兩辦“馬上就辦”活動的總體要求和統一安排，結合我縣審計局工作實際，活動分以下三個階段進行：
(一)教育動員部署階段(8月上旬)。制定下發《開展“馬上就辦”活動實施方案》，對活動進行全面部署，使廣大干部提高認識，明確活動開展的基本要求和主要內容。要進一步強化措施，采取多種方式，宣傳，教育和引導機關干部職工充分認識活動開展的重大意義，明確工作目標、主要內容、方法步驟和工作要求，把思想和行動統一到“馬上就辦”活動的精神上來。
(二)自查整改階段(8月下旬)。重點圍繞以下四個方面進行自查整改：一是工作理念上，是否樹立“馬上就辦”的意識;二是工作程序上，是否流程規范、環節簡化、時限合理;三是工作作風上，是否雷厲風行、真抓實干、積極作為;四是工作實效上，是否效率提高、服務到位、群眾滿意。全局干部群眾要認真對照，進行查擺，發現問題要認真整改。
(三)整改提高階段(9月-12月)。通過發放《問卷調查測評表》，邀請社會監督員參與評議等形式，廣泛征集意見建議，認真做好“馬上就辦”活動績效評估，評估結果納入年度機關考核和評先評優工作。
(四)監督檢查階段(9月-12月)。局“馬上就辦”工作領導小組會同辦公室適時組織開展“馬上就辦”專項督查，及時通報督查情況，嚴肅查處違規行為，加大效能問責力度。加強“馬上就辦”效能投訴件受理和查處工作，對事關企業、群眾切身利益的效能投訴，特別是對反映強烈、投訴頻繁的典型案件，要立查快辦、及時處理，確保投訴在第一時間得到妥善處置。對重大、緊急的效能投訴事項，必須立即進入辦理程序。
(一)加強領導，精心組織。成立由局長任組長、為成員的“馬上就辦”活動領導小組，下設辦公室(設在局辦公室)，負責活動的日常工作。各股室要牢固樹立“馬上就辦”的工作理念，強化責任意識和服務意識，把“馬上就辦”的各項措施落實到具體工作中，把“馬上就辦”作為一項全局性工作切實抓緊抓好，確保活動有序開展。
(二)加大宣傳，營造氛圍。深刻認識開展“馬上就辦”活動的重大意義，進一步增強責任感和緊迫感，充分利用黑板報等宣傳陣地，廣泛宣傳“馬上就辦”活動，充分展示機關干部的嶄新風貌，樹立機關的良好形象。
(三)突出重點，促進發展。以此次活動為契機，出實招、用實勁，強化措施，優化服務，針對群眾反映的熱點問題和優化發展環境中的難點問題，進行認真研究、合理解決，切實解決影響和制約經濟發展的“瓶頸”問題，解決群眾反映強烈的熱點、難點問題，努力創造優良的發展環境。
(四)注重實績，力求實效。把握工作重點和要求，認真履行職責，力戒浮華，不走過場，不搞形式，建立的制度和制定的措施都要落實，做到有諾必踐，有行必果，真正讓群眾感受到提升機關服務效能帶來的新變化。
單位結對幫扶工作總結（實用12篇）篇六
我局自1996年被命名為縣級文明單位，1997年被命名為市級文明單位，文明單位的創建工作開展了近。來，我們在文明單位建設工作中積累了一定的經驗與教訓。在金山村結對過程中，我們做到揚長避短，盡心盡力幫助該村做好文明村的創建。主要抓了以下具體工作:。
1、積極溝通交流，確定工作目標。我局與金山村干部群眾一起，對金山村的基本情況以及今后幾年的發展目標作了調查了解，幫助該村制定了發展目標和工作計劃。
2、落實幫扶資金，支持項目建設。主動配合該村做好防洪堤、村內道路硬化等項目建設，有效改善了村容村貌。7月27日，我局派人將2.18萬元愛心款專程送到新渥鎮政府，并與新渥鎮及金山村的干部進行了座談。與我局結對的新渥鎮金山村，總人口1008人，共有黨員38名，在村支委的帶領下，全村上下齊心協力實施示范整治村改造工程，計劃在底前完成村內道路硬化1200平方米，新增垃圾箱15只，路燈40盞，防洪堤建設300米，消滅赤膊墻50間，計1800平方米。由于工程項目多、村集體經濟薄弱，示范整治工程面臨資金短缺等困難，得知情況后，我局黨委結合先進性教育，在全局范圍開展“扶貧幫困獻愛心”活動，發動廣大黨員領導干部帶頭捐款，職工參與，以一顆顆赤熱的心來踐行黨員先進性。在短短幾天時間，就捐款2.18萬元。局機關支部9名黨員還與金山村黨支部9名老黨員、老書記結成了對子，扶持他們發展生產，拓寬門路，提高經濟收入，改善生活生產條件。
3、送戲下鄉，豐富村民生活。去年下半年，我局組織了壺廳社區民樂隊為金山村送去了兩天三夜戲曲節目，得到了村民的熱烈歡迎。為了抓好這次送戲下鄉活動，我局由黨委書記親自掛帥，落實演出人員，選擇適合農民口味的節目，精心組織排練。克服演出人員分散、多數人有工作還是家中的主心骨等諸多困難，充分利用晚上、雙休日，擠出時間，認真排練。演出前，落實好接送車輛、舞臺設計等;演出期間，黨委書記不顧身體疲勞，自始自終參與指揮、協調，整個演出取得了很好的效果。
4、聘用電工，維護用電安全。為方便該村用電管理，提高全村用電安全可靠性，從該村挑選了一名農民參加了電工基礎知識培訓，聘用為兼職電工，充實到農村電工的隊伍。既保證了該村用電安全，縮短了用電故障修復時間，又增加了一個就業機會。
5、采取多種形式，開展農村安全用電宣傳。充分發揮電力行業優勢，進村入戶開展用電形勢、安全用電、電力設施保護等知識的宣講，提高村民安全用電意識，也維護了電網的穩定。
單位結對幫扶工作總結（實用12篇）篇七
今年以來，我局始終以“轉作風、解難題、抓關鍵、見實效”活動為契機，緊緊圍繞市委、市政府的總體安排，牢固樹立服務企業的意識，以服務重點工業企業為抓手，以提高工作效率和服務質量為重點，以解決重點企業發展中存在的困難和問題為切入點，積極組織開展聯系服務重點工業企業活動，突出轉變干部作風，全力以赴為重點工業企業解難題，辦實事，做到了“服務點對點，承諾面對面。”現將活動開展情況總結如下：
我局黨組高度重視“企業服務年”活動的開展，從組織、宣傳等方面入手，確保活動取得實效。成立了由局長雷廷玉任組長的開展“重點工業企業服務”活動領導小組，明確紀檢組長為辦公室主任，聯絡員為監察室主任陳月紅，并制定了切實可行的實施方案，從組織上確保了“重點工業企業服務”活動的順利推進。同時，根據市里的要求，及時傳達市委、市政府關于開展“重點工業企業服務”活動精神，局務會和黨組會專題研究，提出了開展“重點工業企業服務”活動總體思路，公開向企業、群眾進行承諾，嚴格依法行政，規范行政行為，推進行政權力公開透明運行;并在全局系統廣泛動員，要求全局干部職工立足本職，把思想統一到搞好企業服務上來，把行動落實到幫助企業排憂解難上來。
為切實解決重點企業在發展中存在的突出難題和實際問題，按照市委、市政府對開展“工業企業服務年”活動的總體要求，根據我局主要領導的指示，4月7日下午，我局“工業企業服務年”活動辦公室三人來到了鑫東森機械裝備有限公司和金龍鉆頭廠現場了解實情。4月22日上午，局長雷廷玉親自率工作組到鑫東森機械裝備有限公司和金龍鉆頭廠調研，當聽到鑫東森機械裝備有限公司總經理周明反映：“因公司用的是農電，經常性停電，給生產帶來不便”時，雷局長急企業之所急，想企業之所想，立即起草匯報材料，給聯系領導--市人大常委會副主任袁火林，當袁主任得知企業反映用電的問題后，于5月5日上午(星期天)，在雷局長的陪同下，來到鑫東森機械裝備有限公司，主動與市經信委、市電力部門協調，目前，市電力部門已擬定為該企業架設專變的方案，預算約37萬元，因企業資金暫未籌措到位，尚未開工建設。湖南省永州市金龍鉆頭廠位于冷水灘區梓塘開發區(原三監獄對面)，占地面積約4畝，擁有員工10名，建廠10余年之久，總經理陳衡，20多歲，男性。年產值毛利潤400萬元以上，上繳利稅20萬元，是一家私營企業，產品主要銷往建筑領域。該廠主要反映兩個問題：一是電壓不穩，給生產帶來不便。二、想在冷水灘區高科園按基準地價購地20-30畝，以便今后更好發展。5月19日，我局協調零陵區自來水公司為結對企業-三湘電化有限公司安裝了自來水，改寫了該公司喝瓶裝水的歷史。7月23日，我局“重點工業企業服務”活動領導小組的人員再次來到零陵區自來水公司，為結對企業-三湘電化有限公司協調水價一事，為該公司的員工解決了生活用水的難題。一年來，我局為幫扶企業--新奧燃氣公司的管道鋪設，共協調與26個單位的施工矛盾，如體育中心、湘江紙業等;還為該公司制定了使用管道燃氣的安全規定。
8月23日上午，我局重點工業企業服務年辦公室根據永辦發[20xx]13號的精神，報請牽頭領導市人大副主任鄭柏順同意，在紀檢組長羅順山的帶領下，來到了長豐塑料有限責任公司，詳細了解了該公司生產經營情況。該公司有員工216人，年生產五千多萬，準備再建一個注塑機分廠，請求政府在節能減排上給予政策優惠。我局重點工業企業服務年辦公室的工作人員，以走訪上門服務為主要手段，認真傾聽企業提出的意見和建議，堅持“電話常聯系，有事常溝通”制度。當該公司提出生產安全的問題時，需要在廠區門口設置斑馬線時，紀檢組長羅順山急企業之所急，想企業之所想，積極為與交警部門聯系，解決了該公司的后顧之憂。我局重點工業企業服務年辦公室對企業提出的問題，一一分解落實，并及時把情況報市工業企業服務年領導小組辦公室。
1、進一步加大對重點工業企業的幫扶力度，制定出切實可行的幫扶計劃，力爭幫扶工作不亂，服務企業到家。
2、進一步實施重點服務，采取現場辦公的方式，實行點對點的服務。
3、進一步加強聯系，主動為重點工業企業做一些力所能及的事情。
我局，“四深入”聯系零陵區梳子鋪鄉俄公壩村、冷水灘區梧桐辦事處梧桐社區、零陵三湘電化有限公司、管道天然氣項目等四個村社、企業和項目，“聯村建綠”點是冷水灘區嵐角山鎮寅巳塘村，安全生產聯系點是藍山縣毛俊鎮，“工業企業服務年”活動中聯系新田縣德力重工、冷水灘金龍鉆頭和鑫東森3家企業，為重點企業服務中聯系長豐塑料有限公司，等等。目前，我局下屬公司-市燃料公司要改制，創建國家衛生城市我局抽調了9名同志，市控違拆違辦公室抽調了12名工作人員，而我局現有人員43名，由于結對幫扶的項目太多，導致我局在人力、財力、物力上負擔過重，建議市里在安排工作時結合我局實際，予以調整。
單位結對幫扶工作總結（實用12篇）篇八
20xx年，根據鄉黨委政府安排，我分管脫貧攻堅、金融扶貧、民政工作，聯系錢莊村。一年來，在鄉黨委政府的正確領導下，本人圍繞工作實際，科學謀劃，精準發力，扎實推進工作有序開展，取得了明顯成效。現將一年來的學習、崗位履職和廉潔自律等情況報告如下：
1、學習政治理論。深入學習不斷提升自己的思想政治素質和政策理論水平，自覺履行意識形態工作責任制，堅持開展“兩學一做”，自覺用政治理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，自身理論修養得到了新的提高。
2、學習業務知識。立足工作需要，認真學習分管工作涉及的政策法規和業務知識，主動向領導學、向群眾學、向書本學、向同行學，切實增強了駕馭工作的能力和水平。
3、學習基層經驗。深入分包村，深入群眾，直奔現場，進行調研實踐，在工作中尋找理論與實踐的有效結合點，并不斷完善理論知識，切實提高自己履職的能力和水平。同時，始終堅持共產主義信仰，堅決抵制封建迷信和圈子文化。
1、脫貧攻堅工作。20xx年以來我鄉緊抓責任目標完成，嚴格落實四個不摘，一手抓疫情防控，一手抓脫貧攻堅，緊盯剩余減貧任務，較真碰硬狠抓問題整改，著力加強風險防控，鞏固提升脫貧攻堅質量，確保脫貧攻堅戰完勝收官。目前，5個貧困村“一低五有六通”各項指標均已達標，均達到出列標準。其中，xx村已于20xx年脫貧退出，錢莊村、下莊科村、黃柏溝村、顏子河村4個村，20xx年脫貧退出。
2、金融扶貧工作。20xx年至今，累計發放金融扶貧小額貸款754筆3713.9萬元，累計戶貸率為93.66%，有效緩解了全鄉貧困群眾發展產業資金難問題。
3、民政工作。全鄉共認定低保390戶467人，其中城鎮低保14戶18人，年發放低保金1104930元；共有特困供養戶145人，其中集中供養37戶38人，分散供養105戶108人。年發放供養資金80.91萬。全鄉共有持證殘疾人口625人，重度殘疾242人，其中享受護理補貼268人，享受生活補貼213人，年發放兩項補貼資金34.6320元。在救助救濟、優撫和低保、五保、殯葬改革管理工作中都較好的完成工作任務。
1、嚴格執行政治紀律，堅決落實中央、省、市、縣重大決策部署的情況。在鄉黨委、政府的領導下，認真貫徹執行黨的路線方針政策，遵守中央八項規定和省、市、縣的相關規定，自覺遵守黨的政治紀律。
2、嚴格執行組織紀律，堅持民主集中制、黨內組織生活制度，嚴格執行請示報告制度。
3、嚴格執行財經紀律。對分管業務內重要資金的使用，經黨委會審議通過后方才支出，并嚴格把關資金流向，堅決杜絕挪用專款、公款私用，規范行使財經權。
4、嚴格執行工作紀律。一是嚴格執行上下班制度。堅決杜絕遲到早退和無故離崗。二是嚴格履行請銷假制度。嚴格做到工作期問不擅離職守、不中途脫崗。三是嚴格規范辦公秩序。認真落實鄉紀委有關規定，保持良好精神狀態，堅持崗位職責，強化執行力。
5、生活作風優良。執行生活紀律，講操守、重品行，時刻注意自重、自省、自警、自勵，確保自己在生活作風、個人操守方面時時處處符合黨紀國法以及有關道德規范的要求，不講排場不浪費，保持健康的生活情趣。
單位結對幫扶工作總結（實用12篇）篇九
上半年以來，市婦女兒童活動中心在開展結對幫扶工作中，與殷都區南士旺村結成對子，堅持求真務實、開拓創新的原則，精心組織，周密安排結對幫扶工作，取得顯著成效。現將此項工作總結如下：
加強社會主義文明建設、構建社會主義和諧社會的重要措施和有效組織形式。中心高度重視，成立以徐江紅主任為組長的駐村幫扶工作領導小組，明確辦公室主抓此項工作，分工具體，職責明確。
制定切實可行的結對幫扶計劃，理出幫扶工作思路，確保各項工作落到實處，有針對性地開展了各項幫扶活動。積極扶持村圖書室建設。為村里捐贈圖書100多冊，包括農業科技、兒童讀物、百科知識等，購買乒乓球等體育用品，豐富群眾的精神文化生活，為新興社區免費提供活動場所，開展家庭教育講座。
在工作中，堅持既扶貧，又扶志。不僅從物質上給予幫助，更從思想上進行幫扶，幫助他們轉變思想觀念，樹立自強、自立意識。抓好黨員干部隊伍學習教育三是利用各種培訓形式。如開展了農村實用技術培訓、農村政策法規培訓和法規法紀、科技文化培訓以及精神文明培訓。
今后，我們將以鞏固提高先進性教育活動成果為動力，以改善結對幫扶群眾的生產生活條件為目標，進一步提高工作標準，改進工作方法，努力為村群眾辦更多的實事、好事。使“社會主義文明建設”在農村開花結果。
單位結對幫扶工作總結（實用12篇）篇十
洋縣交通運輸局按照“實事求是,因地制宜,分類指導,精準扶貧”的總體要求,以開展駐村聯戶暨建檔立卡工作為突破口,實施貧困村、貧困戶脫貧幫扶工作,采取“股室包組、干部包戶”政策,精準扶貧工作得到有序快速推進。
縣局成立以局長為組長,副局長為副組長,股室負責人為成員的領導小組,下設辦公室,抽調專人負責,對接精準扶貧工作,在前期調研基礎上研究制定了扶貧實施計劃。
對包扶村、組、戶進行詳細摸底調查,全面精準掌握包扶村情、戶情,在原有貧困戶識別的基礎上,對貧困村、貧困戶再核查再識別,不留死角,徹底摸清貧困村以及貧困戶的底數,把“真貧”挑出來,把確實需要扶持的、能夠扶持的貧困戶精準篩選出來。目前,在村級原上報的基礎上,進一步核實核準扶貧對象戶89戶。
在深入掌握村情、扶貧對象情況的基礎上,探索采取“農戶+基地+產業”的模式,結合“一村一策、一戶一法”方略,做好局扶貧聯系點黃安鎮毛埡村的精準扶貧下步工作。為聯系村制定了以“水稻玉米為主導,發展種植及特色養殖,完善基礎設施,改善居住環境,各項社會事業齊頭并進”的脫貧規劃。
局領導班子全體成員及中層干部24人分別結對43名扶貧對象,集中到毛埡村扶與貧戶人人見面,進行扶貧政策宣傳、落實幫扶內容、謀劃產業項目。建立了貧困戶幫扶工作臺帳,明確幫扶工作措施。
完善基礎建設。結合毛埡村的現狀實際,整合部門力量和項目資金,確保近期目標有實際成效。全村黨員干部群眾最熱切期盼解決村民行路難的問題,爭取硬化村內主道路2條7公里(通向羅壩村和新廟村)；爭取實施4.6公里村道路完善工程；積極創造條件爭取行政村早日通班車。通過4年(20xx年—20xx年)幫扶工作,使毛埡村的基礎設施、村容村貌有明顯改善。
單位結對幫扶工作總結（實用12篇）篇十一
20xx年，是鞏固拓展脫貧攻堅成果，推進同鄉村振興有效銜接的起始之年，按照黨中央戰略部署和省、市工作安排，我區切實把防止返貧動態監測和幫扶工作擺在突出位置、作為重大政治任務，進一步強化責任擔當、健全工作機制、補齊短板弱項、消除風險隱患。同時，對脫貧攻堅的質量進行全方位的提升，好的方面優化提升，不足之處加以完善，從而促進農村地區各項事業的再落實、再提升和再完善，加快推進同鄉村振興的有效銜接。現就我區今年以來工作開展情況總結如下：
(一)建立健全過渡期工作機制，持續夯實工作責任。
20xx年5月，區脫貧辦印發了《xx區關于實現鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接的實施方案》(xx脫貧辦發〔20x〕6號)，明確了過渡期內有序推進政策體系穩定銜接、防返貧動態監測和幫扶、鞏固兩不愁三保障成果、健全社會兜底保障體系、強化項目資產管理等重點任務，深入實施鄉村特色產業發展、脫貧人口穩崗就業、農村基礎設施和公共服務提升、教育服務改善、基本醫療優化、重點幫扶和示范引領等六大行動，對推進工作重心從脫貧攻堅向鄉村振興轉移做了具體安排。20xx年8月，區委農村工作領導小組印發了《健全防止返貧動態監測和幫扶機制實施方案》，明確當前階段鞏固脫貧攻堅成果的首要任務是防止返貧動態監測和幫扶工作，要持續做好對退出村(東風村、百花嶺村、三陽院村)、脫貧人口(截至目前1764戶5353人)、“三類人員”監測對象(9戶22人)動態監測與后續幫扶，同時組織開展覆蓋所有農戶的風險排查。8月份以來，我區完成了三個退出村鄉村振興駐村工作隊與原扶貧駐村工作隊人員選派輪換，新輪換的工作隊將在幫助村兩委在抓好防返貧監測幫扶工作的前提下，重點針對村集體經濟發展薄弱的現狀，指導幫扶村進一步找準問題、理清發展思路、制定發展規劃。為筑起民生第一道防線，各涉貧街道按照省市1?24的配比要求，組建了2040余人的村級防返貧監測網格員隊伍，區級各行業部門成立了防返貧監測工作專班，協同推進防返貧日常監測排查、風險預警信息篩查、專項督導檢查等工作，區、街、村三級聯動防返貧動態監測和幫扶機制進一步建立健全。
(二)常態化排查化解返貧致貧風險，持續守住民生底線。
對于返貧致貧風險隱患的日常排查，我們主要采取四種方式進行：一是由村級網格員按照一月一輪次的要求，對所有農戶進行日常走訪排查，一旦發現疑似風險隱患，第一時間報告村兩委啟動核查研判；二是按照省鄉村振興局在防返貧監測信息系統隨機抽取的行政村名單，組織開展“點對點”周調度集中排查，由街道組織力量對抽中村所有農戶進行逐戶摸排；三是由區鄉村振興局專職隊伍進行重點抽查，對抽查村的脫貧戶、低保戶、特困供養戶、殘疾人戶、老人戶等重點人群進行重點走訪，排查風險隱患；四是區鄉村振興局協調區民政、醫保、殘聯等行業部門，對部門數據進行定期篩查，將預警信息反饋相關街道、村組進行核查研判。截至10月底，我區已開展8輪次“點對點”周調度集中排查和11個村的重點抽查，累計走訪排查農戶5800余戶2.1萬余人，篩查疑似風險信息400余條，反饋疑似風險48戶、173人，經村組、街道研判，擬新增3戶13人納入“三類人群”監測對象(脫貧不穩定戶、邊緣易致貧戶、突發嚴重困難戶)，均為因病突發困難家庭。目前，已由民政部門落實低保幫扶措施。
(三)集中開展專項行動，持續鞏固脫貧成果。
今年以來，按照省、市安排部署，我區組織開展了鞏固脫貧攻堅成果“大走訪大排查”“回頭看回頭幫回頭補”、防返貧動態監測和幫扶集中排查、“農村安全飲水大排查”“我為群眾辦實事”到村“六查”入戶“六問”等專項行動，走訪排查范圍覆蓋了6個涉農街道的所有行政村常住人口，建檔立卡脫貧人口走訪比例達到100%，回復解答群眾政策疑問820余項，幫助群眾解決實際問題21個。從排查情況看，我區脫貧攻堅期各項幫扶政策總體穩定，街道、村組對個別群眾突發生活困難基本能做到早發現、早干預、早幫扶，脫貧人口兩不愁三保障穩定達標，發生規模性返貧風險較小，區域脫貧攻堅成果得以有效鞏固。
(四)優化財政銜接資金支出結構，持續推進有效銜接。
脫貧攻堅期，扶貧項目多為到戶到人的精準幫扶項目，對貧困戶精準脫貧提供了有效保障。進入過渡期，為加快推進同鄉村振興的有效銜接，我區參考省市相關文件精神，制定出臺了《xx區財政銜接推進鄉村振興補助資金管理辦法》《xx區財政銜接推進鄉村振興補助資金項目管理辦法》，明確了過渡期財政資金保障推進鄉村振興項目建設的方向、目標和任務要求。同時，組織開展了20xx年度市級、區級銜接資金支持項目和20xx年度儲備項目征集工作，建立了20xx年度銜接資金項目庫，爭取市級鄉村振興銜接資金680萬元(是攻堅期市級專項資金的4.97倍)用于支持農村安全飲水提升、基礎設施和人居環境提升等項目；安排區級銜接資金265.73萬元(與上年基本持平)，用于持續支持脫貧勞動力公益專崗、教育幫扶“雨露計劃”技校生補助、脫貧戶助農保、脫貧戶產業提質增效等到戶到人幫扶項目。從資金投入力度看，我們統籌兼顧了鞏固脫貧成果同鄉村振興的有效銜接，在穩定保持了對原有到戶到人幫扶項目資金投入的同時，對于農村基礎設施和公共服務提升、鄉村產業發展等目前推進全面振興中的短板弱項，我們明顯加大了資金投入力度，更突出了資金投放和項目建設的普惠性，體現了過渡期從集中財力支持脫貧攻堅轉向保障鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接的階段性任務要求。
(一)防返貧動態監測網格化管理工作還需強化。
防返貧動態監測網格化管理是陜西省今年鞏固脫貧攻堅成果的一項重點工作，也是年度考核評估的重要內容。從目前督導檢查各街道看，不同程度存在認識不到位、排查不扎實、納入監測不及時等問題。主要表現在個別村組干部認為扶貧工作已經結束，對擴大范圍開展防返貧監測存在懈怠情緒，村級未建立定期風險研判制度，對網格員的排查情況不能及時掌握；新組建的網格員對防返貧監測相關政策掌握不到位，在排查中對群眾關于低保、臨時救助、醫療報銷、殘疾人補貼等方面的政策疑問不能做到準確答復，對疑似風險向村兩委報告不及時；村級防返貧監測排查臺賬、研判記錄等工作資料還存在不規范、不完善等問題。
(二)鞏固脫貧成果后評估準備工作還需更扎實。
臨近年底，省市脫貧成效后評估工作已啟動，我區也進行了安排部署，要求各街道、部門對照評估內容全面做好迎接評估的準備工作。目前，我區在銜接資金項目進度、小額信貸新增貸款額等量化指標上與市上的任務要求還有一定差距，在前期反饋問題整改、檔案資料的規范、集中走訪排查、信息系統數據質量等方面，也還需進一步加強工作力度、持續推進。
(三)銜接推進鄉村振興力度還需加大。
推進有效銜接的首要任務是先補齊發展短板。目前，我們農村地區發展的短板問題還是比較突出的，主要表現在：一是基礎設施和公共服務的短板依然突出，雖然我們通過近幾年的持續投入，農村基礎設施和公共服務條件有了明顯改善，但日常的管理維護長效機制還不完善；二是產業發展的瓶頸還需有效x，我們現有農業產業存在結構單一，以農戶分散經營為主，集約化程度不高，市場競爭力不夠，產業收益預期不佳造成農民生產經營積極性不高，發展后勁不足；三是村集體經濟發展薄弱，我們的村集體經濟組織目前處于典型的生產缺技術、決策缺能人、產業缺項目的局面，管理粗放、效益低下的集體經濟組織既不能解決村集體的發展出路，也不能帶動群眾共同發展，這些短板造成群眾留在鄉村難以實現其發展目標，也是我們在過渡期內亟待改善和解決的問題。
一是常抓不懈做好防返貧監測與幫扶工作。雖然我區已實現農村貧困人口全面脫貧，但我們的脫貧成效依然存在一些薄弱環節，全區已脫貧人口中患病、殘疾人口占比達1/3，60歲以上人口占比達27%，50歲以上人口占比達44.5%，脫貧人口自我發展整體能力較弱，發展產業、穩定就業難度很大，依靠兜底保障政策進行托底人群占比大。因此，在過渡期內抓好防返貧監測和幫扶工作仍然是緊迫且重要的任務。我們要強化網格化管理機制的長效運行，建立網格員輪訓制度，不斷提升網格員的工作能力，讓網格員充分發揮一線工作優勢，對返貧致貧風險做到早發現、早干預、早幫扶，筑牢我區脫貧人口穩定脫貧，脫貧成果得以有效鞏固的首道防線。
二是平穩有序推進鄉村振興項目建設。加快補齊農村發展短板也是我們過渡期的重要任務，我們將進一步加大銜接資金對農村地區的投入，在保持區級財政投入穩定的同時，加大力度爭取上級銜接補助資金，計劃20xx年至少支持5個村的基礎設施和人居環境提升項目，保持項目數量逐年增長，銜接資金逐年更多地向普惠性項目傾斜，以農村項目建設為抓手，以改善民生、拓展脫貧成果為目的，平穩有序推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興的有效銜接。
三是探索創新引導社會資本參與鄉村振興機制。按照農業農村部辦公廳、國家鄉村振興局綜合司20xx年4月份印發的《社會資本投資農業農村指引(20xx年)》相關要求，我們要探索創新機制，聚焦鄉村振興重點領域，充分尊重農民意愿、遵循市場規律，營造良好營商環境，激發社會資本投資活力，支持社會資本將人才、技術、管理等現代生產要素注入農業農村，引導社會資本與農民建立緊密利益聯結機制，注重合作共贏，多辦鏈條長、農民參與度高、受益面廣的產業，把就業崗位更多留給農民；多辦鞏固拓展脫貧攻堅成果、幫農帶農的產業，帶動農村同步發展、農民共同富裕。
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單位結對幫扶工作總結（實用12篇）篇十二
20xx年，我辦按照市委、市政府結對幫扶的總體安排和要求，在市文明委的指導、支持下，以黨的十七屆四中、五中全會為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照“領導掛點，部門包村，干部幫戶”活動要求，結合實際，堅持真心為民，真情幫扶，精心組織，大膽實踐，扎實推進，結對幫扶工作取得了一定成績，現將工作開展情況總結如下：
經辦事處黨委研究，根據各村居實際情況，圍繞責任目標，20xx年我辦重點完成幫扶項目有4項，一是協助修建尹莊村委會辦公室；二是深入扎實開展“1+1”結對幫扶；三是開展助推新農村建設宣傳活動，確保幫扶對象知曉率達100%；四是協助各村居解決信訪積案，促進社會和諧穩定。為全面完成20xx年結對幫扶工作目標，辦事處黨委高度重視，成立了以吳子強書記為組長，其它班子成員為副組長，科(室)部門主要負責人為成員的結對幫扶工作領導小組，實行“一把手”負責制，并把該項工作納入辦事處內部目標進行考核，形成了由上到下，一級抓一級，層層抓落實的工作格局，確保了結對幫扶工作有力、有序、有效推進。
緊緊圍繞責任目標和重點幫扶項目，深入結對幫扶對象，進行走訪調查，廣泛座談，詳細了解各村居的經濟發展狀況，有針對性的制訂了幫扶措施和促建方案，重點抓好了以下工作：
（一）年初，以“攜手同行，共創共享幸福生活”為主題，組織黨員干部深入幫扶村、幫扶戶，與“1+1”結對戶開展結對活動啟動儀式，面對面的交流溝通并建立了結對聯系卡，確保了結對幫扶工作有序推進。
（二）積極開展助推“四大基礎工程”宣傳活動。辦事處認真組織黨員干部集中學習農村“四大基礎工程”的基本概念、內容構成和主要作用。并采取面對面交流，發放宣傳資料、調查問卷等方式，組織黨員干部先后4次深入結對村、結對戶中，積極開展助推新農村建設宣傳活動，切實提高了結對幫扶戶對新農村建設的知曉率。
（三）積極開展送溫暖活動。在“六一”、“七一”等節日前夕，分別組織黨員干部為幫扶村特困家庭的孩子和困難黨員送去了價值六千余元的學習文體用品和慰問品，及時幫助解決他們當前在孩子學習和家庭生活上面臨的暫時困難。
（四）全力支持幫扶村村委會辦公場地建設，積極配合幫扶隊和村兩委會搞好修建辦公場所前期規劃和選址工作，并從單位工作經費中安排了25萬元資金支持幫扶村解決長期無固定辦公場所問題。
（五）積極協助各村居深入開展城鄉環境綜合整治活動，為幫扶村和社區提供環境整治工作經費6萬余元。
（七）積極協助各村居解決信訪積案，維護社會和諧穩定。積極宣傳城中村改造、農村宅基地、出嫁女待遇等政策，共處理各類信訪案件20余起，解決矛盾糾紛50余起。
黨員干部“1+1”結對幫扶形式比較單一，還有待進一步改進。
20xx年，我辦將繼續按照市委、市政府的工作部署和要求，不斷深化幫扶力度，以促進農民持續穩定增收為重點，繼續做好以幫扶促穩定、“1+1”結對幫扶、城鄉環境綜合整治等工作；通過多種形式，確保幫扶對象知曉率達100%，努力實現農業增產、農村增效、農民增收，為推進城鄉統籌科學發展做出新的貢獻。