通過對工作匯報的總結和反思,我們能夠不斷提高自己的工作能力和職業素養。小編整理了一些常見的工作匯報問題和解決方法,希望可以幫助大家應對工作匯報中的困難和挑戰。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇一
實施“雙學雙比”十一五規劃、“巾幗科技致富百千萬工程”,引領婦女積極參與社會主義新農村建設,推動城鄉和諧發展。
1、以教育培訓為基礎,培育新型女農民按照社會主義新農村建設的要求,以培養有文化、懂技術、會經營的新型女農民為目標,重點實施“巾幗科技培訓‘21111’工程”,增強對農村婦女的教育培訓。一是要積極向省、市爭取培訓項目,按照要求實施項目。二是要明確培訓目標,針對性的展開各類科技培訓,采取集中培訓與分散培訓相結合,走出去與請進來相結合的培訓。三是充分發揮婦女科技示范的輻射帶動作用,增強示范村、示范基地的培植。今年全區要通過各種形式實現培訓農村婦女5000名。
2、以扶貧開發為重點,繼續實施巾幗扶貧行動一是繼續向相關部門爭取扶貧貼息貸款和發展資金,并用好用活用足,實現信貸資金成效的化,引導婦女誠信守法,展開“小額信貸誠信戶”評選活動。二是探索展開區“雙學雙比”各成員單位通過項目扶持婦女發展。三是繼續通過科技、信息、結對等途徑,擴大幫扶范圍,提升幫扶的針對性和實效性,引導貧困婦女走科技推動、資金流動、示范帶動、多方聯動的脫貧致富新路子。
3、以民辦、民管、民有為原則,發展農村婦女合作經濟組織鞏固和深化“婦代會+協會”成果,引導女能手牽頭組建農產品行業協會和專業合作組織,通過專業協會的帶動和女能手的示范,提升農村婦女組織化水準,同時培養女能手擔任婦女干部,帶動更多的農村婦女增收致富。繼續鼓勵基層婦女干部帶頭領辦、創辦合作經濟組織,積極扶持女能手、女科技示范戶把產業做大做強,大力推廣“公司+農戶”的農業產業化經營模式,推廣訂單農業,增加農村婦女收入。
4、積極展開創建綠色家園活動引導婦女發展“巾幗生態庭院經濟”,參與普及農村沼氣,發展清潔能源,建設資源節約型、環境友好型社會。組織動員婦女積極參與“巾幗生態庭院建設”工程,與農業、林業部門聯合展開“巾幗生態庭院”示范村、戶的評選活動,主動融入“創綠色家園、建富裕新村”和“沼氣進萬家”活動。
5、繼續抓好婦女就業創業工作整合社會資源,增強培訓,切實提升婦女的勞動技能和維權水平,通過提供政策咨詢、崗位推介、就業指導、創業幫扶等服務,引導農村富余女勞動力向非農企業和城鎮合理轉移,力爭完成1000名農村富余女勞動力的轉移任務。主動融入“618”等重大經貿活動,為女企業家、女科技人員搭建合作發展平臺。成立女企業家聯誼會,發揮女企業家作用,為下崗女工提供就業崗位,帶動更多婦女就業。以創建“巾幗文明崗”“巾幗文明社區”為載體,鼓勵廣大職業女性崗位建功、崗位成才。
二、切實維護婦女兒童合法權益,促動社會公平正義。
全面貫徹男女平等基本國策,注重女性群體的發展權,切實保障婦女平等就業權利,實現社會利益和諧。維護兒童的生存權、發展權和參與權,促動兒童健康成長。
1、增大普法力度,提升婦女群眾法律知識積極參與“五五”普法活動,結合“三八”維權周和重大節日,大力展開《婦女權益保障法》、《未成年人保護法》、《婚姻法》等相關法律宣傳,預防和減少侵害婦女兒童權益問題的發生。充分發揮巾幗法律志愿者隊伍的作用,深入基層展開普法宣傳活動,增強她們依法自主維權的水平。
2、建立維權機制,構筑社會化維權平臺建立健全婦女利益協調機制,發揮好人大女代表、政協女委員、女干部等的作用,力爭源頭維權。建立健全婦女利益訴求表達機制,完善維權三項制度,努力提升婦女自覺學法守法用法的意識和水平,引導婦女通過理性合法的方式表達利益訴求、解決利益矛盾。建立健全婦女群眾矛盾調處機制,增強信訪工作,協助黨和政府做好疏導情緒、調解糾紛、化解矛盾、維護穩定工作。建立健全婦女兒童權益保障機制,進一步配合黨委組織部門做好培養選拔女干部、發展女黨員工作。
3、深化“平安家庭”創建,維護社會安定穩定繼續做好“平安家庭”創建工作,對創建工作實行再宣傳、再發動、再探索,建立示范帶動機制,發動示范戶對“問題”家庭結對幫帶。增強調查研究,持續總結和提升創建活動,拓寬創建面,力爭創建面達到90%以上,表彰一批“平安家庭”創建工作中的各類先進。
4、實施“兩綱”項目,推動婦女兒童事業發展以落實中期督導精神為契機,完善婦兒工委辦工作制度。增強與婦兒工委各成員單位的聯系,做好年度重點監測指標的統計工作。協調相關部門做好“兩綱”重難點項目的實施工作,面向全社會,宣傳普及孕前保健知識,重點做好我區農村已婚準備生育婦女的孕前保健服務,降低可預防的出生缺陷,保障婦女兒童的身心健康,提升人口素質。
三、增強宣傳教育,積極展開和諧文化建設。
通過展開家庭助廉、平安家庭、四在農家、綠色家園等活動,在全區婦女中營造崇尚科學、健康文明、積極向上的社會氛圍,提升全區婦女的思想道德素質。
1、結合社會主義榮辱觀和男女平等基本國策,廣泛宣傳教育活動在農村,對婦女實行政策教育、法制教育、科技教育和適合市場經濟的思想觀點教育,充分調動婦女和家庭在農村文化建設中的積極性和主動性,引導農村婦女移風易俗,反對封建迷信,積極參加各種健康向上的文化體育活動。在城鎮,對婦女展開思想政治教育、國情教育、形勢教育、職業教育和公民道德教育,用社會主義榮辱觀教育婦女兒童,用婦女典型的榜樣力量引領婦女兒童。計劃在“三八”期間展開大型紀念表彰會,倡導領導干部配偶爭當“廉內助”。
2、立足家庭,營造風正氣順的和諧環境深入展開平安家庭、廉潔家庭、文明家庭、和諧家庭、學習型家庭、節能型家庭等創建活動。引導廣大家庭樹立“以德治家、以愛暖家、以學興家、以廉守家”的和諧家庭建設理念,立足家庭和諧,帶動社區和諧,促動社會和諧;要倡導互相尊重、互相關心、增強家庭成員之間、家庭與社會之間和諧共處的文明家庭模式;要營造一個人人講美德,家家促和諧的良好氛圍。
3、增強未成年人思想道德教育,營造健康成長的良好環境貫徹落實《關于進一步增強和改進未成年人思想道德教育的若干意見》,指導和推動家庭教育工作,展開“爭做合格父母,培養合格人才”的家庭教育實踐活動,增強未成年人思想道德教育,促動兩代人共同成長。進一步深化“春蕾”助學行動,做好“春蕾”女童的跟蹤管理服務。繼續向省工貿學校等推薦“春蕾”生和低保家庭的貧困女生。展開“關愛農民工子女”系列活動,展開農村留守兒童問題的調查研究,注重農村留守兒童的教育成長。
xx年是全面貫徹黨的xx大和xx屆四中全會精神的重要一年,是應對國際金融危機沖擊,繼續推動“十一五”規劃順利實施的關鍵一年。今年我們要深入貫徹中國工會十五大、全國婦女十大精神,以團結動員廣大女職工推動經濟平穩較快發展為首要任務,以維護廣大女職工合法權益和特殊利益為出發點,以科學發展觀引領廣大女職工為實現我鎮事業又好又快發展作出新的貢獻。
一、認真貫徹落實黨的xx大、工會十五大、全國婦女十大精神,堅持科學發展觀,動員廣大女職工立足崗位,建功立業。
工會女職工委員會要引導廣大女職工把思想和行動統一到中央對改革開放一系列重要論斷上來,統一到縣委、縣工會的各項決策部署上來,引導女職工廣泛參與建功立業的活動,實現全面建成更高水平小康社會這個新的宏偉目標上來,發揮女職工優勢,彰顯女職工作用,展示女職工風采。大力推動“三爭”活動的深入展開,以“爭創五一巾幗標兵崗”,“爭創巾幗文明示范崗”,“爭創青藍文明崗”和“創建學習型組織,爭做知識型職工”等活動為抓手,持續豐富活動的內涵,激發女職工創新潛能和創造熱情,宣傳她們的先進思想、優秀品質和動人事跡,發揮先進人物的示范、引導和激勵作用。
要持續提升女職工隊伍的整體素質,廣泛展開女職工素質提升活動,整體素質的提升既是事業又好又快發展的基本特征,又是廣大女職工個人全面發展的需要,積極展開適合女職工特點的技能比賽,豐富技能競賽形式,提升女職工的職業技能素質和競爭水平,努力為廣大女職工創造更多的培訓機會和條件,引導她們樹立學習理念,協助廣大女職工接受更多、更新的知識,拓展自我發展的空間,要經常展開女職工的健康教育和文化體育活動,使每個女職工強化健身理念,掌握科學的健身和心理調節方法。要增強女職工的理想信念教育、形勢任務教育和思想道德教育建設,培養符合傳統美德和時代精神的行為規范,要充分展示和塑造廣大女職工積極、健康、奮發向上的形象。
二、深化維權機制建設,依法增大維權力度,切實維護好廣大女職工的合法權益和特殊利益。
工會女職工委員會,要緊緊圍繞女職工普遍注重的熱點、難點問題調查研究,女職工委員會組織既是女職工權益的代言人和維護者,又是女職工勞動關系的紐帶和橋梁,要積極主動地參與工會規劃和辦法的制訂和修改,從源頭上確保女職工權益的落實。
要繼續展開實事化維權,實施女職工互助關愛計劃,將女職工的維權工作融入工會整體維權工作中,為女職工提供政策咨詢、心理咨詢、法律援助,舉辦有益于女職工身心健康的各類活動。要關心困難女職工的生活,主動協助特困女職工納入工會扶貧幫困救助機制。女職工委員會在“三八”婦女節到來之際,組織展開內容豐富、形式多樣的慶祝活動,繼續展開“三八”義務奉獻活動,形成關愛一點,溫暖一家,影響一生的社會效益,做到切實維權、突破難點、真誠服務、緊貼熱點,使女職工委員會真正成為“女職工之家”。
三、夯實女職工組織基礎,全面提升我鎮女職工工作水平。
女職工委員會要在新的歷史起點上,針對工作對象、領域、內容、方式和環境等新變化,以改革創新精神增強自身建設,以“女職工工作規范年”為抓手,持續增強工會女職工組織的凝聚力和影響力,有效發揮工會女職工組織在服務大局,服務女職工中的積極作用。
增強女職工組織建設,創新女職工組織體制,做到基層女職工組織與工會組織同步籌備、同步報批、同步建立,要深化“女職工之家”建設,增強“女職工之家”建設的活力。舉辦女職工干部的理論和實際培訓,提升女職工干部分析解決實際問題的水平,倡導謀事在人,事在人為,志在有為的工作精神,使女職工干部成為組織動員女職工的能手,協調勞動關系的行家,關心服務女職工的模范。
進一步創新女職工工作方式方法:要自覺把女職工工作放到黨政工作大局和工會工作全局中去把握和落實,依托工會工作整體帶動,持續開創符合自身實際,具有鮮明特色的女職工工作新路子、新方法,大力打造自己的特色“品牌”,要堅持和諧發展、互利共贏的理念,堅持統籌兼顧,突出重點的工作方法,圍繞女職工中的重點、熱點和難點問題,在更廣泛的社會領域中發揮工會女職工組織的作用,進一步擴大工會女職工工作的社會影響力。
面對新的形勢和任務,工會女職工委員會要以科學發展觀為指導,以改革創新的精神,立足新實踐,破解新難題,團結帶領廣大女職工在常熟教育事業又好又快發展中譜寫新篇章。
xx年主要工作。
一、召開女職工會議,布置xx年工會女職工工作。
二、慶祝“三八”婦女節100周年紀念活動。
三、展開“三八”義務奉獻周活動。
四、繼續展開“爭創合格女職工之家”活動。
五、扶貧幫困,深入展開“168”工程。
六、召開女職工委員會先進集體、巾幗文明示范崗座談會。
七、工會女職工委員會工作年度總結交流。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇二
修訂的《中國共產黨紀律處分條例》向全黨釋放了全面從嚴治黨永遠在路上的強烈信號,我們要把學習和貫徹《條例》作為當前首要政治任務,提高政治站位,黨的紀律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規則,嚴格執行和維護黨的紀律,自覺接受黨的紀律約束,模范遵守國家法律法規,是對黨絕對忠誠的現實檢驗,切實用《條例》武裝頭腦,指導實踐,推動信訪工作,9月10日下午,在信訪局集體學習會上,局長楊松坡領學了《條例》,并作為當前的首要政治任務來部署落實。
一是支部導學。信訪局支部督促全體黨員干部原原本本學深悟透,并將學習《條例》作為9月份集中學習的重要內容,并提前下發通知要求全體黨員認真學習領會精神實質,在集中學習會上進行發言,談感想,交流討論。支部積極創新學習形式,掀起學習熱潮,深刻領會《條例》精神實質和內涵。
二是壓力傳導學。確保學習宣傳貫徹工作落實到實處,見到實效,信訪局黨支部以學習《條例》為契機,進一步加強內部監督管理工作,在加強上下班考勤管理,嚴守中央八項規定等紀律方面進一步嚴格要求,通過完善請銷假,重大事項報備等相關制度,完善工作程序,健全工作機制,形成全系統自覺遵守工作紀律,牢記法律法規,把紀律挺在前面,將責任擔在肩上的良好政治態勢。
三是交流主動學。在集中學習的基礎上,黨支部積極開展交流互動,召開共享交流會,讓黨員干部通過談紀律,談黨性,談體會的形式,形成相互教育,相互學習的良好氛圍,進一步增強學習的實效性。
總之,通過多種多樣的形式學習,使信訪局全體黨員進一步加強作風建設,嚴肅黨的紀律,把黨的紀律始終印在心上,不斷加強黨性修養,堅定理想信念,嚴格遵守國家法律法規,永葆清正廉潔的政治本色,以實際行動做好本職工作。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇三
為貫徹落實《中共縣委、人民政府關于大力實施鄉村振興戰略的意見》,《中共州委、州人民政府關于大力實施鄉村振興戰略的意見》文件精神,切實落實全州鄉村振興現場會精神,我鄉結合實際,特制訂20xx年鄉鄉村振興工作計劃。
20xx年工作基本思路是:在縣委十二屆五次全會精神確定的總體思路、奮斗目標和核心任務的指引下,從產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕五個方面入手,全力推進鄉鄉村事業的不斷發展。
20xx年的奮斗目標是:脫貧成果更加優化,奔康基礎更加堅實;鄉村旅游更加規范,業態更加豐富;基礎設施建設更加全面,群眾生活更加便捷;生態建設更加有效,山清水秀更加宜居;鄉風文明更加濃厚,精神面貌更加改觀;民生保障更加有力,群眾生活更加幸福。
結合我鄉實際扭住傳統種養殖業和鄉村旅游發展兩大產業發展。
(一)種養殖業合理調整。在對現有的傳統種養殖業鞏固的基礎上,繼續進行種養殖業合理布局和調整,因地制宜穩妥推進相關種養殖業的品種淘汰和換代,同時,重視同質化發展的影響,根據產業布局、陰山陽坡等地理因素有意識、有目的、有計劃、有步驟的引進適合本地方發展的其他品種,提高抗市場風險能力。年內重點計劃:積極推進互聯網+的供給側改革,進一步加強電商平臺綜合利用,建立以合作社,小規模連片聯戶經營方式,推進種養殖業專業化和集約化發展,提升種養殖品質,推進農副產品的'價值轉化。
在抗病蟲害、品質保證、品牌建立上不斷提升。年內重點計劃:聯合相關職能部門強化農技培訓,并依托扶貧在線科技咨詢和駐村工作隊農技服務進一步實現農技幫扶全能全時體系建設。
(三)推進鄉村旅游提升。著力鞏固藏寨的鄉村旅游發展成果,通過服務、管理質量提升,促使藏寨的旅游接待進一步優化,進一步增強藏寨輻射帶動能力,著力挖掘各村寨的文化元素,建立以藏寨為中心的鄉鄉村旅游線,逐步豐富鄉域內鄉村旅游業態,加大農副產品的價值轉化,不斷提高農副產品的附加值促進農旅深度融合,深入挖掘嘉絨五屯文化的特色,不斷增加旅游文化內涵,促進文旅廣度融合。年內重點計劃:利用藏寨4a升5a契機,進一步強化鄉村旅游規范建設,推進攤位整治、風貌提升、接待能力、基礎設施等提檔升級,積極探索具有辨識度的旅游農副產品;聯合縣級相關部門合力推進村九龍湖天空之眼度假營地建設,逐步鄉三個村依托鄉村旅游的發展。
在鄉村振興工中,一手抓生態建設,一手抓鄉風文明,促進二者聯動協調互補發展,整體提升鄉宜居宜業的發展水平。
系,強化管護責任、職責、整改、追究等環節,從管的到向管的好轉變。
(二)激發鄉風文明實效。以社會主義核心價值觀強化教育引導,用社會主義先進文化占領農村文化陣地;大力挖掘傳承優秀傳統文化,弘揚孝為先、善為上、和為貴、儉為美道德情操,自覺抵制腐朽落后文化侵蝕;廣泛開展理想信念教育,弘揚社會公德、家庭美德、個人品德,遏制婚喪嫁娶高額禮金、亂辦酒席、鋪張浪費等陳規陋習。年內重點計劃:引導各村進一步結合鄉村振興要求修訂村規民約,增強村規民約的時代特征和現實約束力;引導各村進一步規范建立紅白理事會、道德評判團等道德評價組織;充分利用基層文化服務中心,以傳統節慶為依托大力發展村民喜聞樂見、寓教于樂的群眾文化;同時,強化轄區派出所和駐村工作組監管防控,防止群眾活動被外來非法組織等利用。
深入推進鄉村善治,強化黨支部核心地位,提升村委會辦事能力,大力弘揚法治理念,提高德治水平,營造清明、活力、和諧的發展環境。
聚力、號召力、戰斗力。年內重點計劃:鄉黨委進一步強化對黨支部書記的培訓學習,充分提升黨支部書記的綜合素質和辦事能力;進一步通過三分類三升級加強黨支部建設,對在外流動黨員加強管理。
(二)完善村民自治體系。進一步規范引導民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督,加快形成民事民議、民事民辦、民事民管的多層次基層協商格局,充分保障基層群眾的知情權、參與權、表達權、監督權,完善一定兩議三監督,積極試點推行一肩挑。年內重點計劃:強化村主任學習提升,著力后備干部發現培養,持續推進廉潔教育,進一步規范民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督程序。
(三)大力弘揚法治理念。積極推進法律進村,加大涉農法律法規學習宣傳和貫徹執行,提高村民群眾學法用法、知法守法、依法辦事的法治意識,健全農村依法治理體系;進一步完善村人民調解委員會,強化預防和化解農村社會矛盾;建立起村民委員會、派出所、司法所和鄉人民政府,在矛盾調解、社區矯正、治安防控、打擊黑惡等方面的聯動機制。年內重點計劃:利用農民夜校、兩聯一進、村內節慶等活動平臺加強法制宣傳;強化村民委員會、派出所、司法所和鄉人民政府聯合工作能力,建立起聯防聯控、共管共治體系。
婦女等對象在鄉村治理中的積極性,為農村矛盾糾紛化解、公共服務開展和公益事業建設發揮協商協調等作用。年內重點計劃:把各村登高望重人員充實到村紅白理事會、道德評判團建設中,進一步引導建立良好德治環境。
通過解決村民實際關切,積極落實好民生保障政策,讓村民有緊急救助,無后顧之憂,充分彰顯黨和政府關心關懷,提升幸福指數。
(一)大力鞏固脫貧成果。按照戶脫貧、村退出的指標,全面做好全鄉脫貧攻堅成果鞏;繼續開展好回頭看,回頭幫確保收入達到當年國家現行標準,同時確保脫貧戶的增收路徑扎實,增收途徑多樣。年內重點計劃:順利完成5戶20人脫貧;對20xx年以來的脫貧戶和退出的貧困村加強工作力度,進一步提高致富能力;進一步建設四好村和集體經濟建設,實現村集體發展的實力提升。
(二)筑牢基本保障基礎。繼續加強城鄉基本醫療保險和城鄉基本養老保險全覆蓋征繳,做好城鄉最低生活保障動態調整;在政策支撐下加大對高齡人員、殘疾人、優撫對象、特困人員的關愛關懷,運用好大病二次救助、民政臨時救助等措施,發揮在危急時刻的民生救助作用。年內重點計劃:進一步加強基本保障的動態監控調整,大力宣傳相關政策,指導村民利用基本保障政策扶憂解困。
(三)著力解決群眾關切。切實關注全鄉群眾的教育、健康、就業等切身問題。落實好教育政策,確保全鄉適齡兒童100%入學,確保困難家庭學生順利完成學業;全民健康工作做實做細,在推進健康教育,醫療報銷政策解釋等方面加大工作力度,引導村民養成健康生活方式;加大就業技能培訓和招聘宣傳力度,通過就業政策帶東富余勞動力就業。年內重點計劃:強化控輟保學工作,確保義務教育階段學生全部入學,落實好教育、健康等扶助政策;聯合就業職能部門,加大就業技能培訓和招聘公告的發布,落實好就業政策,建立起推進就業工作的長效機制。
(四)夯實基礎設施建設。按照鄉村特點,結合鄉村振興工作開展實際,鄉村旅游發展需要,以便民利民富民為要求,著力做好產業發展、生態環保、鄉村旅游發展等基礎設施建設的入庫、申報和建設。年內重點計劃:增強藏寨通行能力,建設藏...
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇四
2015年省、市下達我縣改廁任務10000戶,截止目前已完成9789座,占年度任務的97.89%,在工作推進過程中,我們著重抓好以下幾個方面:
一、強化組織領導,擺上突出位置,為改廁工作提供有力保障。 一是領導重視,組織有力。縣成立了由分管領導為組長,財政、建設、農業、環保、衛生、愛衛等部門相關負責同志為成員的工作領導小組,負責全縣農村改廁工作的組織、協調和指導;將改廁工作納入年度為民辦實事工程,確保全縣改廁工作的順利實施。二是分層分級,落實責任。為加大推進力度,確保全縣農村改廁工作規范有序運行,縣政府制定出臺了《濱海縣農村改廁實施方案》,并在全縣衛生工作會議上與有關鎮(區)、部門簽訂了年度改廁目標責任狀,對改廁工作進行全面部署,提出明確要求。各有關鎮(區)、部門也分別成立專門的工作班子,將責任明確到人,做到各司其職,各負其責。三是職能分清,指導規范。成立了農村改廁技術指導小組。建設部門把改廁工作納入鎮(區)村總體建設規劃,把關新建住房改廁配套;農業部門結合農村堆肥和開發新能源,組織推廣沼氣廁所建設;衛生、愛衛部門積極發揮技術指導職能,對全縣改廁工作實施技術指導和質量督查。
二、強化宣傳發動,營造濃烈氛圍,為改廁工作奠定群眾基礎。 為將改廁這項惠及百姓的實事辦好、辦實,使農民群眾能更新觀念、形成共識、積極參與,我縣始終將宣傳發動貫穿于改廁工作的全過程。一是召開村、組干部和群眾座談會,與他們細算改廁的健康效益、經濟效益、社會效益和環保效益四本帳,使他們深刻認識到改廁是提高家庭生活質量的重要途徑,也是社會文明進步的重要標志。二是通過廣播、電視、板報、宣傳欄等媒體,宣傳改廁的科學道理和衛生防病知識,增強農民的衛生意識,改變傳統的不衛生、不文明的陋習。三是印發10000多冊改廁宣傳資料,宣傳改廁益處,教育群眾改變用肥習慣。四是組織項目村的鎮(區)、村干部、技術人員,赴外地參觀考察,學習先進地區的改廁經驗,激發廣大干群參與改廁的熱情,為改廁工作奠定堅實的群眾基礎。
三、強化調查研究,科學合理規劃,為改廁工作提供可行依據。 為確保完成改廁任務,我們從項目村的申報立項工作開始抓起,堅持層層把關。衛生局充分發揮職能作用,組織工作人員對各鎮(區)推薦的項目村進行實地調研,并結合衛生鎮村、農村環境綜合整治村、新農村建設試點村創建活動,2015年將改廁項目村落實到界牌鎮等10個鎮(區)、17個村。項目村通過省立項審批后,我們逐村進行全方位的調查摸底,逐戶了解實際情況,區別不同類型,確立不同的改廁方法,必須新建的就新建,能在原有基礎上改建的就改建,以減少成本。同時適時制訂出臺年度改廁實施方案,以指導全縣面上改廁工作。
格按章辦事,努力提高改廁質量,堅決杜絕不合格工程,促進農村改廁工作順利實施。一是加強項目管理。縣政府將農村改廁工作列為全縣社會事業發展的考核指標,并在《濱海縣農村改廁實施方案》中對各鎮(區)、村在任務目標、工程質量、工程推進的時序進度、資金的合理使用、完成任務的時間等方面都作出了明確的要求。各有關鎮(區)也都將改廁工作列重點工作,實行項目化管理,并不斷接受全縣項目化管理工作的定期督查,確保按時出庫。二是加強資金管理。縣財政及時劃撥了2015年改廁配套資金100萬元,有效保證了改廁工程順利完成。對省下達的項目經費和縣級配套資金,全部實行專戶管理,封閉運行。對各個項目村改廁經費的撥付也都按照工程時序進度及時到位,確保專款專用。各項目村積極想辦法、動腦筋,通過出一些義務工的方式,減少支出,免補經費的不足。三是加強質量管理。在工程推進過程中,我們始終堅持嚴把質量關,確保把農村改廁工程辦成群眾滿意放心工程。一是對施工隊、村鎮(區)分管負責人進行集中技術培訓,使他們掌握好改廁的技術要點和質量要求;二是請市愛衛辦專家到現場進行指導,打造示范村,放好樣板。各個項目村再以樣板村為標準進行面上推開;三是強化縣、鎮(區)二級督查。鎮(區)、村有明確分管領導,專門負責工程的質量和施工的進度。縣衛生局、愛衛辦每月對全縣改廁的質量和進度定期進行督查,對督查中發現的問題及時整改。縣政府分管領導不定期多次帶領隊到改廁現場指導督查。
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村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇五
20xx年是脫貧攻堅決戰決勝之年,xx村在聯鎮包村單位幫扶和xx鎮黨委、政府指導下,奮力推進脫貧攻堅(鄉村振興)各項工作,重點抓好鞏固脫貧成效和實現貧困人口全脫貧、深入推動鄉村建設、全面加強基層組織建設、切實提升為民辦事服務水平、健全完善鄉村治理體系等。
(一)貧困人口全面脫貧。加強對幫扶干部一幫一聯工作指導,緊盯義務教育、基本醫療、住房安全、飲水安全等八有一超指標,鞏固xx戶xx人脫貧成效,不折不扣完成剩余x戶xx人全部脫貧。
(二)鄉村振興全面推進。統籌推進特色農業強優、生態環境優化、文化繁榮興盛、鄉村風貌提升工程。發展壯大村級集體經濟,純收入力爭超過xx萬元。
上入黨積極分子。
(四)為民辦事服務水平全面提升。廣泛聽取群眾意見建議,多為群眾解難事急事,公開承諾辦理一批實事好事。加快推進佛子山至旱田百香果基地xx米產業配套道路硬底化和大面塘農田水利xx米排水項目建設。
(五)鄉村治理體系全面構建。推動完善黨組織領導的充滿活力的村民自治機制,加強村監會、合作社社監會建設,加強落實四議兩公開工作法,開展好掃黑、除惡專項斗爭,及時化解群眾矛盾糾紛,強化疫情防控責任筑牢疫情防控防護墻。
(一)施行精細措施,確保完成全面脫貧硬任務。一是不折不扣貫徹落實黨和政府的各項扶貧政策。二是結合村情采取有效措施確保幫扶工作到位。積極主動收集幫扶單位和幫扶干部意見建議,優化措施提升業務指導水平,每月編寫《精準幫扶指導書》統籌安排幫扶任務并抓好幫扶干部一戶一冊一卡業務培訓。及時合理編排入戶幫扶時間安排并通過微信、短信、電話、qq等方式提醒幫扶干部。三是扶志加扶智,引導激發貧困戶脫貧內生動力,緊盯義務教育、基本醫療、住房安全、飲水安全等八有一超指標,鞏固xx戶xx人脫貧成效,不折不扣完成剩余x戶xx人全部脫貧。四是積極爭取幫扶單位籌措資金幫扶xx村開展脫貧攻堅工作。
(二)依托有利條件,全面推進鄉村建設。一是培育發展林下。
雞強優產業,推進龍頭企業xx華源農牧有限公司種養生態園區建設,大力扶持養雞大戶擴大養殖規模、提升養殖品質,加快xx村民合作社與xx華源農牧有限公司標準化雞舍項目建設。二是繼續推進鄉村風貌提升工程,以示范點輻射帶動各自然村風貌建設;努力籌辦高水平文藝活動,傳播鄉村文化正能量,樹立良好村風村貌。發展壯大村級集體經濟,純收入力爭超過xx萬元。三是貼心服務企業,協助做好就業扶貧車間xx縣電子有限公司、xx縣服飾有限公司、xx縣特種養殖專業合作社的疫情防控和用工招聘工作,有力有序幫助企業復工復產。四是積極拓寬村級集體經濟收入渠道,爭取再建設一批村級集體經濟重大項目,盤活現有存量資產增加穩定收入。
(三)加大基層組織建設力度。一是督促指導黨總支部及下設支部嚴格落實三會一課制度,規范黨建工作臺賬,抓好黨員干部培訓,創新開展主題黨日活動。二是加強村級后備力量建設,培養創業致富帶頭人,引導熱心為民服務的.致富帶頭人、新鄉賢向黨組織靠攏,培養發展黨員1—2名,培養2名以上入黨積極分子。三是結合xx、xx、佛xx革命歷史底蘊,編寫《xx村抗匪保家革命史》。加大xx、大面塘黨支部陣地建設力度,提升基層黨組織的戰斗力。四是進一步完善新時代文明實踐站、黨代表工作室、人大代表工作室、人民調解委員會建設。
xx至旱xx果基地xx米產業配套道路硬底化和xx農田水利xx米排水項目建設。二是培育弘揚良好作風,廣泛聽取群眾意見建議,多為群眾解難事急事。三是關心關愛留守婦女兒童、貧困戶、五保戶,殘疾人,開展節假日噓寒問暖慰問活動,為他們解決生產生活中的實際困難。
(五)構建完善鄉村治理體系。一是以自治為核心激發群眾活力、以法治為保障強化治理意識、以德治為支撐培育文明村風,推動完善黨組織領導的充滿活力的村民自治機制。二是重大項目、重要事項堅持四議兩公開程序,加強村監會、合作社社監會建設。三是積極主動參與掃黑、除惡專項斗爭,及時化解群眾矛盾糾紛,防止發生村干部優親厚友、暗箱操作、損害群眾利益等不作為、亂作為問題。四是強化疫情防控責任,充分發揮群眾群防群治積極性,貫徹執行農村疫情防控十嚴格措施,筑牢疫情防控防護墻。
(六)全力以赴完成xx鎮黨委政府、幫扶單位部署的各項工作任務。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇六
為推動干部作風進一步轉變,增強責任、擔當意識,激發干部創業激情,陜西省白水縣堅持嚴字當頭、寸步不讓,連環出擊組合拳,深入推進干部作風問題整改排查工作。
“教育拳”擰緊思想“總開關”。第一時間召開縣委常委擴大會議,深入學習重要批示和省市會議精神,迅速將作風問題排查整改工作精神傳達到每個鎮(辦)、村(社區),縣直部門、下屬事業單位及所有駐白雙管單位。教育引導全縣干部職工以高度的思想自覺和行動自覺抓好排查整改工作,以“全面鋪開、不留死角”的思想教育確保此次排查整改下好“先手棋”、打贏“主動仗”。
“聚合拳”吹響整改“集結號”。第一時間成立了由縣委常委、組織部長擔任組長的干部作風問題排查整改工作領導小組。領導小組辦公室下設作風問題快速處置辦公室,從縣紀委監委、縣委組織部、縣人社局擇優抽調干部配強力量,建立了快速溝通、快速查核和快速通報“三快”問題處理機制。制定詳細工作方案,召開專題推進會進行安排部署,在全縣范圍營造了從嚴作風整頓的濃厚氛圍。
“督查拳”筑牢作風“防火墻”。從組織部、“兩辦”督查室、縣委巡察辦、作風辦等部門抽調18名工作人員組成6個督查組,對全縣106個單位開展拉網式監督檢查,突出問題導向,做到真查實查、見人見事,建立問題清單和整改臺賬,層層分解落實責任,做到定人員、定任務、定標準、定時限,實行銷號管理,完成一項銷號一項,確保問題整改到位。
“執紀拳”敲響自律“警世鐘”。針對作風問題涉及單位和干部,堅持失責必問、問責必嚴,分別在白水黨建網、白水清風網、“白水先鋒”微信公眾號及白水廣播電視臺等新聞媒體開設專欄,及時對排查出的作風問題予以通報處理。截至目前,共下發通報5期,曝光典型問題及案例34條,問責處理干部55人。在全縣范圍內形成了強有力震懾,推動干部隊伍作風發生有力轉變。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇七
尊敬的各位領導:
根據工作安排,現將底母落村黨組織建設、“三資管理”、維護群眾利益、干部廉潔履職等工作開展情況作如下匯報,不妥之處,敬請批評指正。
一、基本情況(一)。
村情概況。底母落村位于雙戛街道辦東南部,距雙戛街道辦和城中心區分別約10公里和5公里。全村國土面積平方公里,耕地面積860畝(習慣畝),林地面積1000畝,平均海拔1830米,全村轄三個村民組,392戶1838人。村民主要種植玉米、洋芋等農作物。由于村里沒有支柱產業,外出務工是村民的主要經濟來源。目前,全村已實現組組通公路、水、電和電視普及率達100%。
(二)。
村級集體經濟。底母落村現有合作社3個,有限公司2個。
(三)。
二、巡察反饋問題的整改落實情況。
根據區委第三輪巡察第二巡察組在雙戛街道辦巡察中發現的問題全面落實整改措施,健全各項規章制度,確保取得整改實效。
(一)七屆區委第三輪巡察第二巡察組巡察雙戛街道辦底母落村反饋問題如下:
1.公開工作執行不好。一是底母落村村務公開內容不全面、不規范、不及時。底母落村村務公開不能真實反映村務狀況,不能真實反應重點項目、大額支出,不利于群眾進行有效監督。
2.貫徹落實政策縮水走樣。一是4類重點對象危改房面積嚴重超標。底母落村趙家紅、尹維群、肖慶方、呂偉等17戶存在擅自擴大危改房面積。二是危改戶在改造驗收完工后未按規定拆除舊房。底母落村呂偉等19戶村民在完成危改房的情況下仍保留舊房。三是“五改治理”未全面完成,政策執行效果差。
3.飲水工程設施維護監管嚴重滯后,損毀、閑置問題突出。雙戛街道辦自2014年建設水利項目以來,水管道、“一戶一表”已全部安裝入戶,但底母落村至今仍有部分村民水籠頭、水管質量差,存在水籠頭生銹、破損現象,群眾吃不上放心自來水,意見較大。
(二)反饋問題的整改落實情況。
1.進一步完善“四議兩公開”制度。一是不定時核查,對督促不力、落實不力人員進行問責;二是嚴格審批制度,按雙戛街道辦村級財務管理制度進行完善。
2.抓好落實“五改”工作。一是成立拆違除雜專班,明確村黨支部書記牽頭負責,對建新未拆舊房進行整治;二是對“五改”未完成戶進行全方位督查,責令包保人員對實施戶進行督促整改,未整改或整改不到位的,啟動問責。
3.抓好落實飲水工程,確保村民飲水安全。一是明確村主任為組長,牽頭負責安全飲水工作的落實;二是積極對接區水務局、區水投公司,及時商討資金、途徑等方案;對年份較長,無法正常供應、維修過度的進行全盤更換。
4.規范財務工作。一是進一步規范財務報賬流程和報銷程序;二是形成制度,禁止大額沖銷發票。
抓日常管理、抓制度建設、抓流動黨員管理等措施,不斷夯實基層黨組織的戰斗堡壘作用。三是堅持“三會一課”制度,不斷提振了黨員干部“精氣神”,逐步把從嚴教育管理黨員落到支部,把群眾工作落到支部,使支部成為教育黨員的學校、團結群眾的核心、攻堅克難的堡壘。同時,借助“底母落村微支部”微信群,方便在家黨員和流動黨員定期向支部匯報思想、工作情況,確保流動黨員離家不離黨。四是積極培養黨員隊伍,不斷為支部輸入新鮮血液,保持黨的先進性,增強黨支部的凝聚力、戰斗力和號召力。五是2013年以來,發展黨員、入黨積極分子6名;目前,村支兩委人員共10人(其中,支書、副支書、主任、副主任各1名,支委委員3名、村委委員3名),駐村工作組5名;正式黨員45人,預備黨員1名,發展對象1名,入黨積極分子2名。六是2016年初,以建設“五好黨支部”為標準,全力抓好整頓工作,同年6月22日,經群眾代表民主評議,滿意率達90%;同年11月初,順利完成了村支委換屆選舉工作。七是狠抓掃黑除惡工作。圍繞政治站位、依法嚴懲、綜合治理、深挖徹查、組織建設、組織領導六個方面,通過集中宣講、召開村民代表大會、黨員大會、群眾院壩會、廣播宣傳、宣傳標語宣傳等方式,從思想上扼殺黑惡勢力動機。班子成員通過簽署承諾書、背景審查等方式,深挖黑惡勢力“保護傘”問題。
(二)“三資管理”工作開展情況:底母落村嚴格落實村級“三資管理”相關規定,涉及“三重一大”等事項嚴格按照“四議兩公開”程序,層層落實。底母落村設有財務管理人員1名,會計1名,專職負責村報賬等資金管理事宜。截至目前,底母落村已全部完成村級體資產清查,農村集體經濟組織缺員已基本完成,下一步,將給農戶頒發農村集體經濟股權證書,保證村集體資源、資產合理分配利用。
全域產業調整工作。完成整地畝(包含非小班圖外土地),完成玉米調減2461余畝,土豆種植300余畝,大豆種植500余畝,蔬菜種植300余畝,果樹500余畝,其他經濟作物500余畝,全村涉及農戶288戶,流轉金已發放完畢。八是花椒種植項目。按照“三變+區級平臺公司+合作社+農戶+扶貧”的模式,引導二組村民86戶(含7戶貧困戶27人)以畝的土地,簽訂“三變”入股合同種植花椒,實現240元/畝/年的保底分紅。
(四)干部廉潔履行職責情況:底母落村班子成員在工作生活中,嚴格落實中央“八項規定”及其實施細則,無貪污賄賂、擠占挪用、虛報冒領等違規違紀行為發生。一是通過召開組織生活會,通過基層黨員的批評與自我批評,發現自身存在問題并立即整改,思想認識得到較大提高。二是嚴格落實“四議兩公開”制度,通過村務公開、黨務公開、財務公開,向群眾展示各項工作決策部署,做到群眾事事知道、件件曉得。三是充分發揮民生監督委員會作用,通過班子成員間互相監督、群眾監督雙重監督方式發揮監督作用,做到基層工作樣樣透。
村級巡查匯報材料村級巡查匯報材料2根據縣委第二巡查組要求,結合脖項村實際,重點匯報一下四個方面的情況。
一、脖項村基本情況脖項村位于馬家堡鎮西南部,距鎮政府2公里。全村共轄10個村民小組,340戶,1638人,其中少數民族986人,占總人口的%。耕地面積1760畝,2018年人均純收入4600元。有六年制小學1所,幼兒園1所,村級衛生室1所。全村共有黨員28名。2018年建檔立卡貧困人口115戶577人。村支部書記田永貴,村委會主任馬正元,村婦聯主任馬春霞,村文書田玉清。幫扶單位為縣政法委,駐村工作隊長兼第一書記馬原,包村領導范多智。
二、重點工作完成請況(一)基層黨建工作。一是認真落實三會一課制度,深入學習貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,認真開展“兩學一做”學習教育常態化制度化活動,緊緊圍繞黨建主體責任要求,多措并舉,扎實推進全村基層黨建工作。二是2016年發展黨員一名:李紅升。2017年發展黨員一名:王永紅。2018年發展黨員兩名:田占偉、李宏鵬。發展村兩委班子預備干部兩名:田占禮、馬哈三。
戶一策運轉115戶,新識別1戶4人脫貧47戶236人,剩余7戶41人。完成入股配股103戶,106萬元進行分紅,到戶項目103戶101萬元。2018年貸款到期后續貸個人貸款41戶,回收個人貸款萬元。完成“1+3+5”產業扶持獎補64戶萬元。二是2018年通過幫扶單位、駐村工作隊、鄉村兩級共同努力,脖項村實現整村脫貧。截止目前脖項村通社道路硬化工作已全部完成,院落硬化完成20戶。三是每年兩金收繳率達到95%以上,精準扶貧戶達到100%。
(三)危房、低保工作。一是2016年完成危房改14戶,2017年完成危房改造1戶,2018年完成危房改造11戶,年災后重建7戶。異地搬遷2戶。自2017年以來,根據民政局文件要就,把因病、因學、因殘或其他困難返貧對象納入農村低保,確實實現“應撫盡撫,應保盡保”,村委會多次召開會議,入戶核查摸排,脖項村現有一類低保3戶10人,二類低保7戶21人,三類低保1戶5人,四類低保3戶9人。
(四)黨風廉政建設。脖項村高度重視黨風廉政建設工作,始終把黨風廉政建設工作擺在重要位置,每年成立以黨支部書記為組長、班子成員為主的脖項村黨風廉政建設工作領導小組,并制定《黨風廉政建設目標責任書》。多次學習中央省州縣關于黨風廉政建設和反腐敗工作的會議精神,文件通報、《黨章》、《準則》、《處分條例》等。
三、存在的問題一、在工作作風方面:班子對工作標準不高,雖然有干好工作的熱情,但在工作標準上有時不夠嚴格,自我加壓不夠,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去要求,缺乏持之以恒的認真態度。
二、在作用發揮方面:班子統籌協調作用發揮不夠。多數時候是領導安排了什么才做什么,缺乏開拓精神,工作的主動性、積極性、責任感還不是很強。
三、淡薄理想信念方面:理想信念淡薄,黨員對黨的理論、宗旨、方針、政策聽起來好像都知道那么一點,但讓自己說出個所以然來,卻是一無所知。由此出現了信仰危機,進而動搖了自己的理想信念。
四、基層黨建方面:三會一課制度開展不規范,會議記錄學習的多,安排工作的少。
四、下一步工作計劃1、落實黨風廉政建設責任,合力反腐倡廉黨風廉政建設要以廉政責任為著力點,認真落實黨風廉政建設責任制,堅持“誰主管,誰負責”,嚴格落實“一崗雙責”。
2、加大監督力度,進一步健全各項制度,認真做好在職黨員的聯系制度,開好干部專題組織生活會。
3、堅持以科學理論武裝頭腦,打牢思想基礎,保持政治定力,堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念,堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,自覺強化黨員意識,用黨章規范自己的一言一行,真正把堅持黨性原則這個根本政治品格立起來,永葆^v^人的政治本色。
4、加強隊伍建設管理監督,嚴格落實三會一課制度,認真學習^v^新時代中國特色社會主義思想,努力掌握貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法,做到真學、真懂、真信、真用,全面提高分析問題、解決難題的能力。加強經濟、政治、文化、社會、科技以及歷史等與崗位職責相關的新知識學習,不斷拓寬視野和知識面,進一步提高履職能力和水平。
村級巡查匯報材料村級巡查匯報材料3根據街道黨工委對村巡察工作安排,現將丁家村2019年以來工作情況做如下匯報:
一,村基本情況丁家村位于孫家集街道南部,東接五合、范于,南鄰三元朱、三元王,西鄰小楊家、邊線王,北靠郭家、張家寨子,現有住戶141戶,人口567人,黨員22名,村莊建設占地110畝,有耕地960畝,全村村民以種植蔬菜大棚為主業,共有大棚拱棚180多個,以種植黃瓜、苦瓜為主。
二,主要工作及成效自2019年以來,我村積極落實街道黨工委部署,率先完成了公墓改造。同時,我村以美麗鄉村提升為主抓,徹底清理了村內及四周的環境衛生,極大改善了居民生產生活環境,村容村貌大為改觀。在街道黨工委的扶持下進行了農業用電線路改造,徹底解決用電安全問題,保障了群眾的生產生活。在2021年我村通過上級號召、黨委幫扶及群眾捐款,完成我村戶戶通工程。此外,以黨群服務中心為依托,設立農家書屋和村民體育健身場所。豐富了群眾生活。建立健全村規民約,開展文明家庭評選活動,倡導移風易俗,弘揚正能量。
三,存在的問題和不足1,黨員教育管理不夠嚴格,三會一課制度要求落實不夠,黨員缺乏批評與自我批評意識,黨員政治生活日,以及黨員固定活動日自我學習意識淡薄.黨員老齡化嚴重。
2,黨支部及兩委班子成員對發展集體經濟意識淡薄譜路少,村委日常開支捉襟見肘。
3,村集體土地承包等事務民主決策議事不規范,村集體辦事能力差,好事在涉及到個人利益時,也無人響應。
四四.下...
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇八
20xx年的工作即將過去,回顧這一年來的工作,在項目部領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司、項目部的要求,完成了自己的本職的工作。通過一年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將一年來的工作情況總結如下:
一、工作完成情況:
1、行政管理:項目部文件收發、分類、目錄層次分明,歸檔清晰并且已通過外審審計,在20xx年5月份公司的貫標再認證順利通過。
2、人力資源管理:員工考勤,員工內部調動以及人員招聘、培訓,新員工五險一金,勞務人員轉正及簽訂協議,對廣西興安風電項目部(一、二、三、四、五期)人員組建定崗落實并對崗位職責編制完成,對興安風電項目部員工每月工作總結及下月工作計劃進行考核匯總并上報公司,對每月未完成工作的進行考核并問清原因下月完成。
3、后勤管理:1)食堂:讓員工吃飽,無中毒事件。2)車輛運用已保證員工正常上下班。3)項目營地、員工宿舍及各部門辦公室按照晟通集團“5s”標準已達標,并在20xx年12月12日集團領導來項目檢查獲得內務好評并在公司周例會上提出表揚。4)一、二期營地:因殿堂項目實行總承包,7月份完成一、二期項目營移交施工隊一批生活、辦公設備、20間宿舍及1間食堂餐廳并雙方簽字確認。
5)用電管理:一、二期(20xx年1月至7月半年)、三、四期(20xx年1月至20xx年12月12日一年)項目本年電費以施工單位用電電量結算完成,電費已全部從施工隊結算款中扣除,外單位用電量雙方結算確認,電費在20xx年項目部接用外單位電費中抵消(項目部若不同意,可以與外單位進行先結算完),年電費贏利潤37960元。
4、固定資產及工程材料管理:
1)現場材料:組織人員驗收、入。
2)20xx年10月份業主邀請審計人員對源江、唐家沖工程峻工結算審計,配合經營部完成對源江、唐家沖兩標段現場材料(水泥、鋼筋)再次核算并通過。
3)零星材料需求調配。
4)廢舊鋼筋按公司流程已報呈批件公司同意處理廢舊鋼筋,財務監督處理。1月15日前處理完成。
5)按集團要求:每月、每季度、半年、年終對一、二、三、四、五期項目進行固定資產盤點并落實到責任人,編制資產報告并上報公司。
5、物資(招待)采購:1)每月編制、收集各部門辦公用品物資需求計劃并采購、入帳、發放等相關工作。2)市場詢價、比價采購現場材料及辦公物資,建立采購臺帳、物資工具領用卡并落實到責任人。3)零星招待物資采購并熱情招待往來單位領導。
6、認真貫徹集團公司領導方針、政策并宣傳企業文化,對公司各項管理制度執行到位。按照晟通集團公司下達的“5s”及“六個會議”內容,組織項目部執行按“5s”達標,按“六個會議”召開。
二、存在不足。
1、部門工作紛繁復雜,需增設一人。
2、工作中不夠大膽,要在不斷的學習過程中改變工作方法,不斷創新完善。
3、加強學習,提高自身素質,提高工作效率,當好領導的參謀助手。
4、加強協調,提高服務質量,更好地服務于全體同事。
5、加強制度建設,健全公司各項管理制度,使公司工作上臺階、上檔次。
4、加強工作人員的培養教育工作,建立一個朝氣蓬勃,富有戰斗力的工作集體。
5、加強公司機構合理配置,從領導工作的實際需要出發,合理調整現有機構,使每個部門、每個工作人員都能各司其職、各盡職守、提高整體工作效率。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇九
我局學習貫徹習近平總書記重要指示精神和黨中央決策部署,堅持把掃黑除惡專項斗爭作為當前的重大任務。一是組織學習,提高思想認識。在黨組(學習擴大會)、黨組中心組學習會、日常學習會上組織學習了《關于常態化開展掃黑除惡斗爭鞏固斗爭成果的意見》、習近平總書記法治思想、《習近平總書記談治國理政》,要求全體人員務必認清形勢,提高認識,高度重視,扎實開展掃黑除惡專項斗爭工作。二是加強組織領導。于20xx年7月成立了掃黑除惡專項斗爭工作領導小組,20xx年9月因人員變動還進行了分工調整,不斷推進常態化掃黑除惡專項斗爭,確保人民安居樂業、社會安定有序、國家長治久安。
為全力做好掃黑除惡專項斗爭經費保障工作,扎實推動常態化掃黑除惡,我局積極籌措資金,2021年已支付掃黑除惡專項經費295700元,用于深入推進全面從嚴治黨精神宣傳、扶貧領域腐敗與作風問題專項治理、掃黑除惡工作經費等。
結合實際,我局在官網設立了“掃黑除惡”專欄,不定期更新信息,堅持線上線下相結合,不斷增強廣大群眾參與掃黑除惡的決心與信心,為建設和諧穩定的社會環境和公正高效的法治環境打下良好基礎,建設平安xx。
經過自查,我局在常態化掃黑除惡專項斗爭工作中還存在以下問題:一是宣傳形式和內容比較單一,宣傳力度還不夠大;二是與其他部門和單位聯動不多。
問題出現的主要原因:一是創新意識不足,在學習和宣傳掃黑除惡工作中沒能結合實際創新;二是學習主動性不強,沒能積極主動地向優秀部門及單位學習其先進做法和經驗。
2022年我局將繼續做好常態化掃黑除惡工作,一是做好掃黑除惡資金保障工作,二是進一步加大常態化掃黑除惡宣傳力度,三是多向優秀部門和單位學習,不斷保持對黑惡勢力違法犯罪的高壓態勢,形成有效震懾,為堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化奠定堅實基礎。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇十
根據街道黨工委對村巡察工作安排,現將丁家村2019年以來工作情況做如下匯報:
丁家村位于孫家集街道南部,東接五合、范于,南鄰三元朱、三元王,西鄰小楊家、邊線王,北靠郭家、張家寨子,現有住戶141戶,人口567人,黨員22名,村莊建設占地110畝,有耕地960畝,全村村民以種植蔬菜大棚為主業,共有大棚拱棚180多個,以種植黃瓜、苦瓜為主。
自2019年以來,我村積極落實街道黨工委部署,率先完成了公墓改造。同時,我村以美麗鄉村提升為主抓,徹底清理了村內及四周的環境衛生,極大改善了居民生產生活環境,村容村貌大為改觀。在街道黨工委的扶持下進行了農業用電線路改造,徹底解決用電安全問題,保障了群眾的生產生活。在2021年我村通過上級號召、黨委幫扶及群眾捐款,完成我村戶戶通工程。此外,以黨群服務中心為依托,設立農家書屋和村民體育健身場所。豐富了群眾生活。建立健全村規民約,開展文明家庭評選活動,倡導移風易俗,弘揚正能量。
1,黨員教育管理不夠嚴格,三會一課制度要求落實不夠,黨員缺乏批評與自我批評意識,黨員政治生活日,以及黨員固定活動日自我學習意識淡薄.黨員老齡化嚴重。
2,黨支部及兩委班子成員對發展集體經濟意識淡薄譜路少,村委日常開支捉襟見肘。
3,村集體土地承包等事務民主決策議事不規范,村集體辦事能力差,好事在涉及到個人利益時,也無人響應。
1.強化責任擔當意識,嚴格落實好村干部工作責任制度,細化分工,落實責任,按照誰分管誰負責的原則,不斷強化自身的責任擔當意識。
2.嚴格遵守規章制度,不斷規范干部管理和辦事規程,積極發展年輕黨員,不斷增強黨支部的活力和凝聚力。
3.加強監督,對各項工作的決策及實施過程通過公開欄即時進行公開,讓全體黨員干部和廣大群眾進行全程監督,發現問題及時處理,確保各項工作順利進行。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇十一
根據全國、省州市掃黑除惡會議要求,為保障社會安定有序,維護國家長治久安,鞏固黨的執政基礎,xx司法局結合工作的職能職責,及時組織布置,積極開展工作,為工作的有序開展和任務的圓滿完成做好充分準備和奠定了一定的基礎,現將開展工作情況報告如下。
一、開展工作情況。
(一)法治宣傳教育工作。全面推進法治宣傳的深度和廣度,強化法治宣傳,營造懲處聲勢,以法律九進活動為載體,以最大限度動員最廣大人民群眾參與為目標,深入開展掃黑除惡專項斗爭法制宣傳教育活動。大力宣傳掃黑除惡專項斗爭的重大決策,大力宣傳憲法、法律法規,動員人民群眾積極參與,形成掃黑除惡震懾力,為依法掃黑、依法除惡、依法整治,營造掃黑除惡良好法治環境。在鄉鎮、村委會(社區)粘貼《最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、司法部關于依法嚴厲打擊黑惡勢力違法犯罪的通告》148份,懸掛宣傳標語10條,在司法所設置舉報信箱10個,廣播宣傳20次,發放宣傳資料1500余份,印制掃黑除惡專題宣傳資料5000份,發放到全市黨政機關、企事業單位,各鄉鎮、村(社區)委會、村民小組,在人員密集場所的車站、農貿市場進行粘貼擺放。
(二)切實加強特殊人群管控工作,嚴格落實兩類人員涉黑涉惡的監督管理。一是完善社區矯正信息監管體系,將全市346名社區服刑人員100%錄入信息動態化監管系統,重點服刑人員100%納入gps手機定位。二是加大排查監管,統一組織對全市兩類人員摸排工作,做到底數清、情況明。四是在每月開展的一次集中教育活動中,開展涉黑涉惡宣傳教育,加強思想教育和心理疏導,使其了解黑惡勢力的社會危害,認清參與黑惡勢力的行為后果,督促其遵紀守法。截止目前,尚未發現兩類人員涉及參與黑惡勢力團伙。
(三)切實加強律師代理涉黑涉惡案件工作的指導。一是加強律師執業道德教育,強化行業監管。組織32名律師認真學習《律師事務所管理辦法》和《律師執業管理辦法》,通過談話提醒等方式,加強正面教育引導,教育、引導律師講政治、顧大局、守紀律,忠誠履行律師職責,確保法律效果、政治效果和社會效果相統一。二是建立健全律師辦理涉及掃黑除惡案件請示報告制度,明確律師事務所主任是案件辦理第一責任人,完善律師事務所接案審查、集體討論、請示報告和責任追究等制度。三是加大對辦理涉黑涉惡犯罪案件辯護代理工作的指導、監督和協調,規范律師代理行為。對律師代理涉黑涉惡案件實行月報制,及時掌握涉黑涉惡案件情況。截止目前,我市律師代理涉黑涉惡案件共12件。
(四)充分發揮人民調解第一道防線作用。對139個村委會(社區)開展排查工作,積極引導村組人民調解員排查調處涉及人員多、難度大、嚴重影響社會安全穩定的矛盾糾紛,防止矛盾升級激化。引導調解工作中增強敏銳性,注重收集涉黑涉惡傾向性、苗頭性問題,將發現涉嫌犯罪的線索及時報告公安機關或者檢察機關,防止犯罪嫌疑人逃避法律追究,切實筑牢掃黑除惡斗爭的第一道防線。
二、主要措施。
(一)加強領導,統一思想認識。
一是為切實加強掃黑除惡專項工作的組織領導,充分發揮司法行政部門在掃黑除惡工作中的職能作用,推進掃黑除惡工作的規范化、常態化,落實好掃黑除惡工作責任,成立了以局長為組長,副局長為副組長,各股室部門負責人為成員的工作領導小組,印發了《xx市司法局關于司法行政系統掃黑除惡專項斗爭工作方案》(xx司字〔2018〕5號)文件,明確局機關各股室、局屬各部門的工作責任。二是組織召開工作部署會議,傳達全國、全省、全州掃黑除惡專項斗爭電視電話會議精神,動員全體干部職工提高站位,強化政治擔當,增強四個意識,堅定四個自信,把思想和行動迅速統一到習近平總書記重要指示精神上來,統一到黨中央、國務院關于開展掃黑除惡專項斗爭《通知》要求和省州市的安排部署上來,將專項斗爭工作作為一項重要的政治任務,以高度的責任感,認真履行職責,全力投入掃黑除惡專項斗爭。
(二)整合資源,將掃黑除惡專項斗爭工作融入各項職能工作。
將局機關、法律服務機構及人民調解委員會統籌協調,形成層級負責、分級實施、上下聯動、橫向協同的工作局面,完善各項規章制度。一是將治理黨員干部涉黑涉惡問題作為整治群眾身邊腐敗問題的一個重點,堅決查處涉黑涉惡腐敗。二是各股室、基層司法所嚴格按照職責分工,結合各自工作實際,找準切入點和著力點,打出聲威、打出震懾、打出效果,切實履行好掃黑除惡工作相關要求。
(三)強化措施,確保工作任務全面落實。
一是加強領導抓落實。局領導班子、分管領導、股室負責人切實轉變作風,抓主抓重,把正確的意圖變成積極的行動,把工作指導在基層,經驗總結在基層,問題解決在基層,工作落實到基層。二是強化指導抓落實。實施機關干部聯系司法所工作制度,深入基層,開展調查研究,探索工作方法,把主要精力放在基層落實工作任務上,提高工作效率上,指導基層把各項工作做深、做細、做實和做好,切實推進司法所工作上臺階、上水平。三是強化督查抓落實。將日常工作納入目標責任考核體系,認真做好督查;把責任目標完成、檢查考核結果與兌現獎罰相掛鉤,并作為干部職工業績評定、評優選先、推薦選拔的重要依據,確保了年度目標任務順利完成。四是建立完善制度,紀律作風建設。認真貫徹落實政務公開和首問責任制,完善公證、律師、法律援助、基層法律服務工作公開制度,增強透明度;建立健全投訴、調查、聽證、處罰機制,建立健全案件評查制度,規范執業行為。
三、下步工作打算。
按照全國掃黑除惡專項斗爭在湖北武漢召開推進會的精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入貫徹黨中央決策部署,提高政治站位、強化責任擔當,緊緊圍繞三年為期的工作目標,以重點地區、行業、領域為突破口,以深挖徹查保護傘為關鍵點,以基層組織建設為著力點,抓住突出問題,奮力攻堅克難,進一步提高組織化、專業化、法治化、社會化水平,推動專項斗爭持續深入、不斷實現新突破為指導。
一是進一步學習領會黨中央和省州市的決策部署,在提升政治站位、統一思想行動上實現新突破。從政治和全局的高度認識專項斗爭的特殊重要性,切實增強政治責任感、歷史使命感、工作緊迫感,以更大的決心、更實的舉措,推動專項斗爭取得更大成果。加強學習、加大宣傳領導。充分認識同黑惡勢力斗爭的嚴峻性、復雜性,深切體會人民群眾對黑惡勢力既恨又怕、盼望徹底鏟除的迫切心情,以一往無前、攻堅克難的決心和勇氣,拿出決勝的精神狀態和雷霆的實際行動,同黑惡勢力斗爭到底,以實際行動許黨許國、為民惠民。
二是進一步總結經驗教訓,在推進掃黑除惡常態化、長效化上實現新突破。切實做好啃硬骨頭的思想和工作準備,不間斷地持續發力,始終保持對黑惡勢力的嚴打高壓態勢,著力攻克一批新的黑惡勢力。著眼于對涉黑涉惡違法犯罪案件打深打透,通過創新完善偵查手段,采取依法追繳、沒收、判處財產刑和行政處罰等辦法,務必鏟除黑惡勢力關系網絡、摧毀黑惡勢力經濟基礎。圍繞打、防、管、建,系統梳理提煉專項斗爭中探索的好經驗、好做法,轉化為制度、規范,形成長效機制,推動掃黑除惡常態化運行。
三是進一步研究涉黑涉惡違法犯罪新動向,在增強靶向性、掌握主動權上實現新突破。要有針對性地搜集研判線索,深入發現、準確把握黑惡勢力違法犯罪在本地區、本行業、本領域的具體表現,確保心中有底、心中有數。努力構建聯動融合的工作格局,確保對黑惡勢力違法犯罪發現在早、打擊在小、治理在先。
四是進一步統一執法辦案思想,在提高法治化水平上實現新突破。要充分發揮主觀能動性,就打擊套路貸、軟暴力等問題,在保證辦案質量的前提下,提高辦案效率,確保打得有力、打得精準。要嚴把案件事實關、證據關、程序關、法律適用關,推動依法辦案、規范辦案,確保經得起法律和歷史的檢驗。
五是進一步創新宣傳發動社會參與機制,在營造掃黑除惡強大聲勢上實現新突破。進一步宣傳黨和政府有黑必掃、有惡必除、有傘必打、有腐必反、有亂必治的堅強決心,增強人民群眾同黑惡勢力作斗爭的信心。對群眾舉報的黑惡勢力違法犯罪線索要做到件件有回音,以保護和調動群眾參與的積極性。要探索讓群眾來評價專項斗爭成效的措施方法,確保專項斗爭始終順應群眾意愿、得到人民認可。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇十二
今年以來,我街道深入貫徹落實中共、省、市、縣關于開展掃黑除惡專項斗爭會議精神,將掃黑除惡專項斗爭作為一項重要工作來抓,認真組織、精心部署、統籌安排、多措并舉、迅速掀起掃黑除惡專項斗爭高潮,全力維護了社會治安大局穩定。
一、活動開展情況。
(一)加強領導,成立機構。
街道黨工委高度重視,專門召開專題會議,討論研究制定實施方案,成立了以街道黨工委書記為組長、街道辦主任為第一副組長的專項斗爭領導小組,設立了辦公室,并成立了4個組,即綜合協調組、聯合指揮調度組、宣傳組、情報信息組。并從街道干部中抽調精干力量,充分到各組明確了責任分工。各社區也成立了以支部書記為第一責任人的工作領導小組,確保掃黑除惡工作有人抓、有人管。
(二)、加大宣傳,營造氛圍。
充分利用各種輿論宣傳工具,大造“掃黑除惡”專項斗爭輿論,廣泛宣傳開展“掃黑除惡”專項斗爭的目的和意義。動員廣大群眾積極參與,一是召開街道、社區干部大會,由派出所所長對掃黑除惡專項斗爭進行了詳細解讀與培訓,二是在街道、社區主要道路和出入口張貼市、縣、公、檢、法、司《關于深入開展“掃黑除惡”專項斗爭的通告》500張,懸掛橫幅60條、發放宣傳單13000份,制作墻體噴繪標語55條、制作宣傳欄12個、宣傳車3輛、制作了磁卡、安裝了喇叭、設立掃黑除惡舉報箱12個,公布了舉報電話,通過宣傳活動,使“打黑除惡”專項斗爭工作真正達到家喻戶曉,人人皆知。
(三)、加強摸底排查,強化打擊。
對轄區內的重點人群進行突擊檢查,堅決做到“黑惡必除,除惡務盡”,確保掃黑除惡專項行動取得實實在在的成效,為我街道提供和諧穩定的社會環境。由班子成員牽頭,組織派出所人員社區、轄區、重點人員開展摸排,做到心中有數、目標清晰,切實為社會大局穩定“保駕護航”。行動期間共核查線索3起,經公安機關核查,均構不成黑惡勢力。
二、目前存在問題。
一是宣傳形式和內容比較單一,宣傳力度還不夠大;二是摸排力度還有待于加強;三是與各部門聯動機制不夠健全。
三、下一步工作計劃。
(一)進一步加大宣傳力度,讓掃黑除惡深入人心,在全街道范圍內形成人人知曉、人人喊打的氛圍,設立舉報信箱,加大群眾監督和舉報力度。
(二)繼續加大摸排力度,對摸排出的涉黑涉惡線索進一步深挖,堅持對涉黑涉惡行為“零容忍”態度,營造一個風清氣正的環境。
(三)加強信息報送,嚴格執行“周報告”。對平時的摸排行動加強信息的報送,一經發現有涉黑涉惡的行為,第一時間向上級匯報,并將此項工作納入各社區、部門年終目標考核,對不報、瞞報、謊報的社區、部門進行責任追究。
(四)加強干部隊伍管理。加大力度、堅決打擊對農村把持和操縱基層政權、侵吞農村集體財產、橫行鄉里以及在農村組織從事涉“黃、賭、毒、搶”的嚴重敗壞社會風氣、危害社會治安的黑惡勢力。
(五)加大與各部門相互協作,加強聯動機制,實現資源共享,打好掃黑除惡這場攻堅戰。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇十三
在農村,無論是引進項目,調整產業結構,開展技術培訓,還是發展公益事業,改善基礎設施,增加村民福利,都需要花錢,有些村集體經濟較強,能夠負擔起這些開支,而有些村因為集體經濟薄弱,根本負擔不起.在下鄉調查研究中,我們經常會聽到村干部抱怨說沒錢辦村里的事.筆者認為,在當前建設社會主義新農村的征程中,必須大力發展壯大集體經濟.
作者:陳健翔作者單位:刊名:山西農業(村委主任)英文刊名:shanxiagriculture年,卷(期):200713(10)分類號:關鍵詞:
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇十四
村級安全隱患排查報告(一)。
根據石安委辦〔2017〕81號文件通知的要求,我鄉開展了農村安全生產隱患排查整治專項行動,現將工作開展情況作如下匯報。
一、高度重視,加強組織,全面排查農村安全生產隱患鄉黨委政府高度重視,加強組織,及時啟動了農村安全生產隱患排查整治專項行動。鄉黨委政府主要領導和分管領導帶領鄉安辦對農村道路交通安全,汛期地質災害多發地,農村水利水電設施、農村食品安全等進行了大排查,發現隱患,立即督促整改,確保了農村安全生產的正常性,守住了農村安全生產的底線。
了一定成績。路檢路查共檢查車輛200余輛,教育勸導80余人次,教育輕微違章人員40余人次,按照《交通安全法》處罰1起。
對道路和邊坡進行大排查,重點排查危險路段,能整治和排除的隱患立即整治。針對108線我鄉境內路段上里村段和楠椏村段邊坡有飛石滾石的情況,聯系交通局對出現垮塌飛石情況的3次情況進行搶險排危。7至10月份,擦安公路共發生8次邊坡垮塌,鄉黨委政府及時組織鄉村力量進行了搶險搶通。
水利水電方面:我鄉集中檢查了電站和農村灌溉用堰渠的安全,沒有發現較大的問題,對一處未安標準做好覆蓋封閉電站引水水渠進行了協調解決。我鄉對集中供水站水池進行了清於和消毒,保證了福龍村的安全飲水。加強了與上游的國電楠椏河發電廠的協調溝通,企業要放水時,提前告之,及時向沿線各村發布信息,確保沿線群眾的生命財產安全。各電站對引水水渠、管道、廠房上下邊坡等處進行全面檢查,對檢查出的問題進行了整改。
食品藥品方面:加大了對學校、各小賣部檢查,檢查中末發現銷售過期食品的行為,針對部分從業人員末辦理健康證、證照沒有上墻的問題,對責任人進行嚴肅的教育,責令賡即進行整改。在50人以上農村群眾性聚餐檢查中,未發現明顯違規行為,舉辦方都嚴格做到事前備案、事中留樣,事后銷案,共指導備案21份。藥品方面全鄉有1家藥品銷售點,證照齊全,藥品進貨渠道正常,質量有保證。
安全度汛和地質等自然災害:汛期以來,我鄉多次召開了安全度汛和地質災害隱患排查和防治工作會,對全鄉安全度汛工作進行了安排部署,并和各村、各企業、各地質災害監測點簽訂了專題安全責任書和承諾書,落實責任人為各聯系村人員、村支兩委、企業負責人、監測員。擦羅鄉、回隆鄉、栗子坪鄉地災監測員在我鄉參加了基本知識培訓,增強了地災監測員引導群眾避災防險意識。
各村各企業各監測點加強對地質等自然災害點制定應急預案。開展應急演練15次,參與群眾近700余人。檢查7個地質災害監測點撤離路線圖,工作明白卡和避險明白卡。電話抽查7個監測點監測人員值班情況,對監測點加強預警預報,巡查和監測記錄作了嚴格檢查。在演練的過程中還發放了地質災害防治知識宣傳單,在全鄉發放宣傳資料近1000余份,通過演練增強了廣大群眾的安全防范意識能力。
鄉安辦、地災辦全面開展地災隱患排查,還聯合縣國土局及華地建設工程有限公司,對我鄉7個地質災害監測點開展了全面的檢查。共排查隱患6處,及時落實整改4處,上報整改2處。7個地災點應急避險撤離路線牌已損壞,我鄉對應急避險撤離路線牌進行了完善補充設置。完成了西沖溝泥沙淤積河溝治理。楠椏村7組滾石隱患和老鷹巖河溝治理已完成。結合108國道線大修,對養雞場溝進行河道拉直擴容,治理工程河溝寬擬開挖4米,達到有效排淤。和國土、水務和南電廠進行了有效對接,設計治理莫家溝泥石流災害隱患。
經過努力,我鄉安全度汛和防地災工作在省市縣防汛和防地災督導中受到了一定的好評:
煙花爆竹及消防、電氣火災方面:
全鄉共2個煙花爆竹經銷點,在重點時段聯合回隆派出所進行了2次檢查,全年共檢查6次。經銷點均能按要求從正規渠道進貨,并能提供相關廠名、廠址及檢驗合格證明等,銷售點倉儲安全、警示標志、警示說明等情況均符合相關規定。
排查農房建筑、生產廠房、施工現場臨時建筑、集中居住區及在建、已建的高層建筑。在我鄉境內無在建、已建的高度大于24m的高層建筑。對居住人口密集村組和重大活動場所開展了消防檢查,并開展了消防知識的培訓,進一步提高了全民消防意識。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇十五
__村扶貧攻堅工作在前幾年的基礎上,目前取得了一定成績,但同時也面臨不少困難和問題。我村目前規劃主導富硒水稻產業發展,但我村目前很多基礎條件相對落后,村民就發展產業面臨很多困難,幫助他們找到新的產業轉型思路,并積極采取新的應對舉措,促進農民增收致富,是我村扶貧攻堅工作的一項緊迫任務。根據上級要求,我村總結近年扶貧攻堅工作經驗,現將情況總結如下:
一、__村貧困戶總體情況。
__村位于__鎮北部,東臨__鎮__村,西與__鎮__村、__村接壤,南與本鎮__村相連,北鄰本鎮__村,全村國土面積___平方公里,下轄__個村民組,___戶___人。全村共有耕地面積___畝,其中水田___畝,旱地___畝。
我村20__年脫貧__戶__人,20__年脫貧__戶__人。全村現有建檔在冊貧困戶__戶___人,其中五保戶__戶__人,低保戶__戶___人,一般貧困戶__戶__人,20__年預脫貧__戶___人,20__年預脫貧__戶___人,20__年預脫貧__戶__人。我村村民文化程度普遍不高,以水稻種植為主,產業比較單一。普遍致貧原因為患病導致家庭主要經濟收入來源中斷。近年來,在__鎮黨委、政府的正確領導下,在有關部門的通力支持下,我村把精準扶貧作為扶貧攻堅方向,通過加強領導、強化工作措施,切實提升扶貧攻堅的工作成效。
二、村小組民主評定,村組審核,再次精準識別貧困戶。
20__年至今開展專項扶貧以來,按縣里統一部署,20__年開展精準扶貧過程前,把貧困戶進行再次核查,做到精準定位,分類匯總,讓我們的扶貧工作真正做到精準扶貧。為了在全村角度更準確的定位貧困戶,我們通過村民小組代表會議民主選出新增貧困戶,再在村民小組長會議上,站在全村貧困戶的情況對比下,將所有貧困戶名單進行了逐一情況核對,并篩查出不符合條件的進行刪除,最終評定出我村貧困戶__戶,___人,并做出公示。公示期內無任何異議,順利完成了我村貧困戶精準定位工作。
三、工作目標。
我村結合村情民情實際情況,做到扶貧要實事求是,因地制宜。瞄準貧困人口建立“一戶一策”的幫扶機制。在精準識別的基礎上,逐個分析致貧原因,號準“脈”,找準癥結,選好“藥方”。按照“一村一策,一戶一法”的要求,逐戶制定幫扶計劃,明確掛牌幫扶責任人,確定具體的幫扶任務、標準、措施和時間節點,做到“一家一戶調研摸底、一家一戶一本臺帳、一家一戶一個扶貧計劃、一家一戶結對幫扶、一家一戶回頭跟蹤扶貧效果”,提高幫扶工作的針對性和實效性。
一是認真做好建檔立卡工作。組織人員到村到戶開展好貧困狀況調查,為貧困戶“建檔立卡”,做到底數清,情況明。采取“五定”措施(定對象、定政策、定措施、定責任、定目標),全面推進本村扶貧幫扶到戶工作。確保沒有勞動能力的貧困群眾應保盡保,有勞動能力的貧困群眾應扶盡扶。
二是全面推行新農村建設、危舊房改造、生態建設相結合的工作模式,有效改善群眾居住條件和環境。20__有三戶在冊貧困戶享受危房改造補助共計_萬元、20__年_戶共計__萬元、20__年截至目前_戶_萬元。20__年已投入__萬元推進道路硬化工程,同時計劃于20__、20__年度投入___萬元左右全面開展全村主要道路的硬化工程。同時大力推進森林村莊創建及環境衛生整治等活動,已累計投入資金近_萬元。
下一步工作打算。
1.與新農村建設相結合,建好一批村莊。圍繞農村危舊土坯房改造,加強村莊的環境整治,增強群眾的衛生意識,引導農民轉變落后的生活方式,達到村容村貌和生態環境美化優化的目的。
2.與基層組織建設相結合,培養一批能人。以群眾路線教育實踐活動為契機,切實加強全村組織建設和黨員、干部隊伍建設。緊緊圍繞服務群眾這個重點,扎實推進“雙培雙帶”工作,充分發揮能人帶動和示范作用,帶動貧困戶增收致富;充分發揮基層黨員先鋒模范作用,使基層組織更加堅強有力、黨群干群關系更加密切、村經濟更加發展壯大。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇十六
__縣按照四個明確、三個創新、六個抓手“四三六”思路措施,舉全縣之力打好脫貧攻堅戰,開展了系列工作:
一、做到“四個明確”,解決“扶持誰、誰來扶”的問題明確目標任務、明確扶貧對象、明確脫貧責任、明確考核獎懲等措施。
二、創新“三項舉措”,解決“因病返貧、因貧輟學”的難題制作“識別卡”為建檔立卡貧困戶免費制作識別卡,識別卡成為貧困戶的“第二身份證”,貧困戶憑此證在縣內可享受醫療、教育等方面的優惠政策。率先減免貧困學生學雜費,率先為建檔立卡貧困人口免費體檢。
三、用好“六個抓手”,解決“發展無望、致富無門”的難題扎實推進易地扶貧搬遷,抓實開展“掛包幫、轉走訪活動”,升入實施整鄉整村推進項目,扎實推進美麗宜居鄉村建設,認真抓好農村危房產出重建,實施產業扶貧,變“輸血”為“造血”。目前存在的問題:
一是全縣經濟剛剛度過止跌回升的攻堅期,產業培訓尚需時日。
二是資金籌措壓力大。三是脫貧攻堅任務重。今后將解決面臨的困難和問題,堅決完成64個易地扶貧搬遷點、60個美麗宜居鄉村建設,確保年底黃泥河鎮和21個貧困村脫貧出列。
村級改廁工作匯報材料(熱門17篇)篇十七
尊敬的xxx,巡視組的各位領導、各位同志:
大家上午好。
首先,我代表xx黨委及全體員工歡迎xxxx巡視組蒞臨xxx檢查巡視整改落實情況。本次巡視整改“回頭看”充分體現了xxxxx對xxxxx工作的高度重視和關心支持,為xxxx進一步查找不足、補齊短板、開拓創新,促進xxxx健康、科學發展必將起到重要作用。
今年x月x日,巡視組反饋了巡視意見,巡視節組指出的問題,實事求節是,切中要害,通過組節織巡視暴露出xxxx節近年來在黨建工作、經節營管理等方面的問題和節不足;巡視組提出的意燦見建議,針對性、指導燦性很強,為公司今后強燦化作風建設和管理改進燦指明了方向,為xxx燦科學管理和健康發展具燦有十分重要的意義。
燦在匯報巡視整改情況之燦前,我簡單介紹一下公燦司總體情況。
一、公細司總體情況xxxx細xx二、整改落實細現在,我向巡視組各位細領導匯報一下巡視整改細情況。
巡視組反饋巡妹視意見后,針對巡視反妹饋的意見,公司黨委高妹度重視,認真研究巡視妹反饋意見,以高標準、妹嚴要求落實集團公司關妹于巡視工作的決策部署妹,強化黨章、黨規、黨妹紀意識,堅持教育和嚴妹懲相結合,結合“四風妹”問題整治情況“回頭妹看”,以“三嚴三實”妹的標準,全力以赴抓好妹巡視反饋意見整改落實妹工作,并以此次巡視整妹改為契機,進一步增強妹“四個意識”,推動從妹嚴治企,為安全生產和妹工程建設保駕護航。
妹在巡視整改的兩個多月妹里,公司黨委認真學習妹巡視組的反饋意見,公妹司黨委先后召開6次妹整改領導小組會議,3妹次紀委(擴大)會議妹、2次處以上干部大妹會,利用公司各種會議妹與平臺,積極推動整改妹工作深入開展。公司成妹立了以我為組長,xx妹x為副組長的整改工妹作領導小組,以強化黨妹委在整改工作中的主體妹責任和組織領導,明確妹責任分工,公司分管妹領導牽頭負責分管領域妹的整改工作。針對巡視妹組提出的x個方面妹xxx項主要問題妹,公司黨委研究制定了妹《xxxx黨委落實妹巡視反饋意見整改工作妹方案》、《xxxx妹落實巡視組反饋意見分妹解表》、《關于落實巡妹視組巡視反饋意見整改妹工作方案臺賬》,按照妹定任務、定人員、定時妹間、定責任、定標準、滅定措施的原則,分解落滅實整改任務、目標、具滅體措施、時限,做到問滅題、責任和措施一一對滅應,層層負責,逐級落滅實。在落實巡視整改意滅見過程中,公司強調對滅每一個問題都要摸清情滅況,深入調查,實事求滅是反映問題,分析原因滅,以法規和制度為準繩滅對問題定性,堅持教育滅和嚴懲相結合,區別不滅同情況,對xxxxx滅xxx等問題,在調滅查核實基礎上,經研究滅按照相關法規制度,決滅定:給予xxxxx滅的處分,按照公司干滅部管理程序對相關人員滅進行干部交流。
在整改期間,公司得滅到了上級有關領導和部滅門的殷切指導和幫助,滅更得到了視組的領導和滅同志們的寶貴的意見和滅建議,保證了公司巡視滅整改工作深入開展和進滅行,在此,我代表公司滅黨委表示衷心的感謝!
滅按照公司整改方案,黨契政各級組織領導按照分契工積極行動,排查問題契、分析原因、制定整改契措施,各相關領域的部契門負責人針對問題實事契求是,認真對待,不推契諉、敢擔當,表現出良契好的政治品行、大局意契識和負責的工作態度,契所有這一切都保證了巡契視整改工作的順利進行契。
有據可契查和監督到位,通過本契次整改為公司持續提升契和完善管理水平奠定了契良好的基礎。
公司黨契委深刻認識到,本次巡契視整改,雖然取得了階契段性成效,推進和提升契了公司各項管理工作,契但巡視整改只是開了個契頭,黨風廉政建設和反契不廉潔斗爭永遠在路上契。我們將以巡視整改為契新起點,著力建設長效契機制,鞏固擴大整改成婉果,推動公司黨風建設婉和反腐倡廉工作取得新婉成效。
在此,我代表婉公司黨委表態如下:
婉(一)深化思想認識,婉強化責任擔當,全面加婉強黨的建設。
我們要婉深入貫徹^v^^v^婉對巡視工作重要講話精婉神,以^v^^v^系婉列重要講話精神為鏡子婉、以“四個意識”為標婉桿、以黨章黨規黨紀為婉尺子,深化思想認識,婉時刻與^v^和集團婉公司保持高度一致,突婉出黨的領導,聚焦全面婉從嚴治黨,緊扣“六項婉紀律”,緊盯“黨的領婉導弱化、黨的建設缺失婉、全面從嚴治黨不力”婉等問題,強化責任擔當婉,緊抓“三個重點”,婉發現問題、形成震懾,婉促進發展,切實落實“婉兩個責任”,鞏固“反婉四風”和群眾路線教育婉實踐活動取得的成績,婉全面加強黨的建設。
(二)加強政治學習,凝強化規矩意識,促進公凝司科學管理公司將結凝合開展“兩學一做”學凝習教育活動,深刻學習凝領會^v^^v^系列凝重要講話精神,加強對凝黨紀黨規的學習理解,凝特別是認真學習《中國凝^v^章程》、《中國凝^v^廉潔自律準則》凝、《中國^v^紀律處凝分條例》,深入開展“凝八項規定”精神學習,凝加強紀律教育,尊崇《凝黨章》、遵守黨規。公凝司將結合向公司員工公凝開巡視整改情況的契機凝,利用會議、專題講座凝、檢企共建等方式,進凝行深入的警示教育,進凝一步增強黨員的紀律意凝識、規矩意識,增強各凝級領導干部自覺守紀、凝依規履職的理念,使紀凝律意識和規矩意識在戎領導干部和職工群眾中戎入腦入心,促進公司全戎面規范管理。
(三)。
戎加強制度建設,完善管戎理流程,建立長效機制戎。
公司將結合年初開戎展的管理程序和管理流戎程梳理,加強制度建設戎,認真落實“不能腐”戎的各項制度要求。針對戎本次巡視整改,認真分戎析總結,舉一反三,健戎全制度,優化流程,強戎化靠制度管權、管人、戎管事的理念,逐漸形成戎理念和行為的自覺統一戎,從制度上機制上解決戎根本問題,做到從源頭戎上防治不廉潔;加強紀戎檢監督,構建抓早抓小戎監督機制,強化巡視成戎果運用,定期開展巡視戎整改“回頭看”,將持戎續鞏固深化巡視整改成戎果,推動建章立制,構戎建長效機制,始終把紀戎律和規矩挺在前面,在戎公司營造更加風清氣正戎的良好環境,促進企業戎健康科學發展。
在此戎,我代表公司黨委誠懇戎接受本次整改情況的監戎督檢查,為保障本次檢戎查工作順利開展,我們戎對問題整改過程中的相戎關材料都做了分類和整戎理,同時也專門成立了戎協調小組,并指定戎xxx同志作為本次戎檢查工作的協調人。
戎由于本人能力和水平的戎問題,整改過程中難免戎有些問題或不足,我愿戎意接受巡視組的批評和戎指導,后續我們會一如戎既往按照整改要求和計戎劃積極推進整改工作。
嵌最后,再次感謝巡視嵌組對xxxx的悉嵌心指導和幫助!
落實巡嵌視整改回頭看自查報告嵌范文(一)。
接到貴嵌辦《關于做好反“四風嵌”整改落實情況“回頭嵌看”工作的通知》(晉嵌辦發電〔2016〕6嵌1號)后,我委黨委高嵌度重視,迅速安排部署嵌,組織力量按照要求對嵌我委領導班子和領導干嵌部反“四風”整改落實嵌工作情況進行了認真梳嵌理和匯總,現將情況匯嵌報如下:
一、整改嵌落實進展情況及主要做嵌法。
2016年黨的嵌群眾路線教育實踐活動嵌開展以來,班子精心組嵌織并全身心投入,嚴格嵌對照查找出來的“四風嵌”問題,積極整改,立嵌說立行。活動一年多來嵌,我委通過完善規章制嵌度、強化目標考核、提嵌高干部素質、提升機關嵌效能、改進工作作風、嵌營造良好氛圍、抓好整嵌改落實、鞏固活動成果嵌等主要做法,從根本上嵌轉變了干部作風,以推嵌動作風建設的制度化、嵌規范化和常態化,為國嵌資國企轉型跨越提供了嵌有力的政治保障、作風嵌保障和紀律保障。
嵌(一)省級整改任務落嵌實情況。
問題嵌專項整治方案》(晉辦塔發[2016]25號塔)以及《山西省治理“塔四風”的制度建設計劃塔》(晉辦發[2016塔]26號)內容,我委塔牽頭承擔一項制度建設塔計劃任務、一項需配合塔承擔的整改任務、六項塔需配合承擔的專項整治塔任務。除承擔的一項制嚏度建設計劃未完成外,嚏其余均已配合有關部門嚏完成。
(二)本單嚏位整改任務落實情況。
我委“兩方案一計劃嚏”確定的整改任務20嚏項、專項整治16項、嚏制度建設計劃22項(嚏原計劃為23項,后調嚏整為22項),整改任嚏務及專項整治已全面完嚏成,制度建設計劃完成嚏了18項。在制度建設嚏方面,我委結合國資監嚏管和機關工作實際,對嚏已有的規范性文件和規嚏章制度進行了全面梳理嚏、列清單、建目錄,認嚏真做好立、改、廢工作嚏,共計清理規范性文件嚏148件、內部管理制嚏度文件47件。
(嚏三)建章立制情況。
嚏針對治理“四風”突出嚏問題,確立了22項制嚏度建設計劃,其中反對嚏形式主義方面:完善了嚏機關會務管理、加強和嚏改進調查研究等方面的嚏制度;反對官僚主義方嚏面:完善了加強機關干嚏部在線學習、改進機關嚏教育培訓管理、機關考滅核、機關工作人員請休滅假、機關效能投訴、機滅關效能建設優化發展環滅境、黨委中心組理論學滅習、機關辦理信訪事項滅等制度;反對享樂主義滅方面:完善了公務接待滅、因公出國(境)管理滅、企業領導人員職務消滅費管理、差旅費管理等滅制度;反對奢靡之風方滅面:重點建立了“三公滅”經費公開、制止大辦滅婚喪喜慶和借機斂財、滅機關財務管理等制度。
滅通過制度建設,劃出“滅紅線”,標出“雷區”滅,基本形成了一個務實滅管用的作風建設長效機滅制。截止目前,已經陸滅續出臺了18個制度、滅辦法,涉及調查研究、滅財務管理、辦理信訪事滅項、招投標監督、職務滅消費監督等方面,規范滅了機關工作秩序和工作滅紀律。
二、整改落滅實取得的成效。
通過滅教育實踐活動,班子進滅一步增強了政治意識、滅大局意識、廉潔自律意滅識,增強了“三個自信滅”,提升了運用批評與滅自我批評解決問題、維滅護團結的能力;強化了滅問題意識、問題導向,滅堅定了以釘釘子精神,滅解決“四風”問題的信滅心、決心和恒心。通過滅活動的深入推進,特別滅是小鵬省長的指導下,滅領導班子對需要重點推滅進的工作、所擔負的使滅命有了更加清醒的認識滅,班子成員增強了擔當滅勇氣、創新意識,呈現滅出積極向上的新風貌。
滅2016年以來,我委羌機關把企業、職工和社羌會各界關注的共性問題羌和熱點問題作為工作著羌力點,把影響效能提高羌的個性問題和突出問題羌作為突破口,查擺問題羌,認真整改,推動機關羌、企業作風不斷改進,羌并取得了一定成效。
(一)專項整治方面羌。
圍繞中央確定的2羌1項專項整治,結合我羌委實際,研究制定了我羌委落實八項規定的23羌條具體措施,強勢推進羌專項整治,委機關文風羌會風明顯改進,清退公羌車高效完成,公車私用羌現象基本杜絕,奢侈浪羌費等不正之風得到有效羌遏制。在清理會員卡方羌面,通過自查自糾,國羌資委干部、職工共20羌5人,嚴格按照清退要羌求,均向組織作了“零羌持有”報告。特別是在羌清理辦公用房方面,委羌領導帶頭,全員參加,羌不動土木、不添家具、羌不攤派企業,嚴格按照羌黨政機關辦公用房建設羌標準,快速清退了辦公羌用房30間,清退使用羌面積720平米,清退羌后人均面積在18平米羌左右,在全省黨政機關羌中作出了表率,受到新羌聞媒體的...