計劃生育是國家為調節人口數量、優化人口質量所采取的一種管理措施,旨在實現人口與資源環境的協調發展。近年來,我國計劃生育工作取得了顯著的成就,以下是一些典型案例的總結和匯報。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇一
我自20xx年5月在鄉人民政府擔任計生辦負責人以來,在鄉黨委、政府的正確領導和縣計生部門的業務指導下,比較圓滿和創造性地完成了自己所承擔的工作任務,在思想政治覺悟、組織協調領導和業務工作能力等方面都取得了一定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎,現將近兩年來的工作總結如下:
一、廉潔自律,自覺接受群眾的監督。
二、自覺加強理論學習,不斷提高個人素質。
首先,自覺加強政治理論學習,提高黨性修養。認真學習了江*“三個代表”重要思想、xx屆四中全會關于加強黨的執政能力的決定、黨的xx大會議精神及科學發展觀科學內涵及實質,進一步提高了自己的理論水平與政治素質,保證了自己在思想上和黨保持一致性,強化了廉潔自律的自覺性。
其次,在業務學習方面,我虛心向身邊的領導和同事學習請教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環境和內容。做好鄉黨委和政府的計生“明白參謀”。
三、踏實苦干,努力完成好各項工作。
擔任負責人兩年來,在鄉黨委、政府的正確領導和同事們的共同努力下,主要做了以下幾個方面的工作:
(一)當好黨委、政府的明白參謀。
1、積極為鄉黨委、政府擬定鄉人口和計劃生育工作安排草案;
2、定期向鄉黨委、政府匯報全鄉人口和計生工作開展情況,為鄉黨委、政府決策提供翔實可靠的依據。
(二)組織領導、統籌協調實施全鄉人口和計劃生育工作的開展。主要做到:一是做好人員、職責和任務分工;二是對工作任務落實情況進行督促和檢查驗收;三是幫助有困難的同志完成工作任務。通過努力全面完成鄉黨委、政府與縣委、縣政府簽訂的目標管理責任考核目標。
(三)在工作業務上正確處理與相關部門的關系。一是正確處理與縣計生局的業務指導關系;二是正確處理與鄉直屬部門的關系;三是正確處理與縣掛鄉單位的關系。
(四)開拓思路,爭當典型。
2、20xx年5月成功組織了貴定縣計劃生育協會換屆工作現場會;
3、在計生檔案資料的管理、“村民自治”、流動人口管理、計生協會等工作的探索中走在了全縣前列,得到州、縣計生局的肯定并被列為其他鄉鎮參觀學習的示范點。
四、取得的工作成績。
在工作和生活中,我始終堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢記全心全意為人民服務的宗旨,以貫徹落實科學發展觀,統籌解決全鄉人口、經濟、環境和社會資源的協調發展為已任,認真組織和創造性開展實施人口計生工作,并取得了一定的成績。
(一)20xx年度全鄉計生工作被評為全縣一等獎;
(二)20xx年度全鄉計生工作被評為全縣一等獎;
(三)20xx年獲得貴定縣委授予“優秀共產黨員”稱號;
(四)2020xx年終考核為優秀;
(五)20xx年度鄉計生工作圓滿通過省、州、縣的三級考核。政建設方面的各項規定。幾年來沒有公車私用,沒有參與任何形式賭博活動,沒有違法違紀現象發生。
回顧幾年來的工作,我在思想上、學習上、工作上都日漸成熟,但也清醒地認識到自己的不足之處:首先,在理論學習上還不夠深入,將理論運用到實際工作中去的能力還需再加強;其次,在工作中向領導匯報、請示的少,自己判斷較多。在以后的工作中,我一定會揚長避短,克服不足、認真學習、發奮工作、積極進取,把工作做的更好,讓領導放心,讓群眾滿意,力爭做一名優秀稱職的公務員。
在以后的工作中,我會充分的認識到自己的不足之處,努力的改正,將自己的計生辦工作做好。現在的計劃生育工作已經在之前近三十年的工作后,變的更加的好做了,所以我會繼續一直不斷的努力下去,相信我一定能夠做好,讓計劃生育工作在我工作中取得更大的進步,相信自己一定能夠成功,因為我是踩在之前前輩的肩膀上!
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇二
工作計劃網發布2019年鄉鎮計劃生育工作計劃,更多2019年鄉鎮計劃生育工作計劃相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
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(一)以黨的xx大精神為指導,進一步解放思想,轉變觀念,開拓進取,求真務實,切實推進我鎮“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”工作新機制的建立,堅持依法行政、堅持以人為本,廣泛深入地開展計劃生育優質服務,營造計劃生育的良好環境,搞好計劃生育綜合治理,不斷創新人口和計劃生育工作新思路、新方法,力爭我鎮計生工作再上新水平、再上新臺階。確保縣上下達的各項指標圓滿完成。
(二)深化宣傳教育,倡導新型生育文化,繼續深入貫徹執行“一法一條例”等人口與計劃生育法律、法規。深入開展以“宣傳教育進村、婚育新風進家”為主題的“雙進”活動,提高宣傳品入戶率,提升育齡群眾的政策知曉率。積極向上級宣傳媒體投稿,大力宣傳在人口與計劃生育工作中涌現出的好人好事和典型經驗,形成大宣傳格局。
(三)轉變思想、更新觀念,不斷加快完善我鎮計劃生育工作新機制。積極探索計劃生育工作的新格局、新模式。不斷加大管理力度,加強基層基礎管理,完善管理網絡,提高管理水平;加強調查研究,注意解決當前計劃生育面臨的新問題,積極探索計劃生育工作新經驗。
(四)抓好隊伍建設,提高干部素質。學習貫徹“一法一條例”和計劃生育法律、法規,堅持依法行政,不斷提高計生干部執法水平,繼續抓好基層計劃生育干部隊伍建設,搞好村組計生宣傳員和信息員的培訓,引導他們開闊思路、提高工作水平。
(五)加強計生協會建設,提升村民自治水平。做好鎮、村計劃生育協會換界工作,全面落實協會工作規范。村級計生協會要協助村兩委做好優先、優惠、獎勵扶助政策的落實,提升村民自治水平。鎮計生協會要配合鎮政府,積極探索利益導向機制,建立健全社會保障機制,切實解除計劃生育家庭的后顧之憂。
(六)深入開展計劃生育優質服務,提高群眾的滿意程度。鎮計生服務站要不斷優化服務結構,拓寬服務領域,提高服務水平。開展以避孕方法知情選擇、出生缺陷干預、生殖健康預防為主要內容的`優質服務。要不斷提高專業技術人員的服務水平,積極參加上級舉辦的各種學習、培訓活動。
(七)堅持依法行政,切實維護群眾的合法權益和法律尊嚴。依法行政是國家依法治國方略的具體體現。我鎮將更加嚴格地執行國家和省的法律、法規規定,嚴格執法程序,嚴格執法標準,維護廣大人民群眾的合法權益,國家法律、法規的尊嚴。不斷強化計生隊伍建設,規范執法方式。對違法生育行為,嚴格按照“一法一條例”的規定進行處罰。
八加強領導,形成綜合治理的格局。婦聯、青年、公安、工商齊抓共管,協調相關部門完成法定任務。鎮人口與計劃生育領導小組定期對各分工負責指導組和各職能部門履行計劃生育職責情況進行督導、檢查,對完成職責好的部門,提出表揚,并記入當年度考核成績,對沒有完成職責的部門要通報批評。
xxx年面臨的人口形勢仍非常嚴峻,在成績與問題并存,機遇與成功同在的情況下,我們一定要在鎮黨委、鎮政府和縣計生局的正確領導下積極開展工作,群策群力,發揚成績、克服缺點,使我鎮的計劃生育工作再上新臺階,為開創我鎮計劃生育工作新局面而努力奮斗。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇三
宣傳教育是計劃生育工作的基礎,2xx年xx鎮人口與計劃生育宣傳教育工作立足集中性的宣傳活動,以計劃生育協會為載體,結合婚育新風進萬家、優質服務活動和計劃生育村民自治工作開展宣傳教育,重點做好再生育宣傳服務工作。同時做好廣大育齡群眾生產、生活、生育服務工作,認真抓好“五期教育”培訓,融宣傳教育于服務之中不斷提高宣傳水平和服務質量,促進一代婚育新風建設,具體工作如下:
按照“以人為本、生育關懷”的要求,對在地震中遇難、傷殘的獨生子女家庭、學生家長特別實施心理關懷、政策關懷、生育關懷、互助關懷的全程服務。為每位再生育對象,進行震后心理疏導,宣傳再生育政策,講解優生優育知識、嬰幼兒早教知識,實施免費孕前健康檢查和孕期保健服務,發放葉酸、福施福等生育保健品,把再生育服務對象當親人、當朋友,用真情和真心贏得了群眾的充分理解和支持。
加強對計劃生育宣傳教育重要性的認識,保證宣傳陣地、設備和師資力量的落實,利用影聲、像、圖、文等多種形式開展經常性的宣傳教育,計劃生育工作人員進村入戶耐心細致的宣傳,廣泛深入的搞好優質服務,繼續推進計劃生育“三結合”,切實關心農戶的切身利益,滿足他們正當的需求,使計劃生育家庭感受到實行計劃生育的長期利益,進一步推進我鎮計劃生育工作的開展。
每年元旦、春節、“5?29”協會成立,“7?4”條例頒布,“7?11”世界人口日重大節假日,紀念日期開展集中性的計劃生育宣傳活動,采取廣播會、座談會等多種形式,把計劃生育政策、法律法規、優生優育、避孕節育等科帝知識送進千家萬戶。
1、青春期教育由鎮教委負責,在初中畢業性中進行,受教育面應達到1%。
2、婚前期和孕產期由鎮人口辦組織到遵道鎮計生服務站進行培訓,婚前期于結婚登記前進行,受教育面達85%以上,孕產期受教育面應達1%。
3、育兒期和中老年期的培訓由各村進行,每年對上年生育小孩的一孩夫婦進行育兒期的培訓,參學率在9%以上;中老年期各村組織對年齡在當年年滿5歲的男女中老年人進行教育,參學率在8%以上。
4、落實嬰幼兒早期教育工作,抓好嬰幼兒早期教育知識宣傳。采取多種形式、多種載體宣傳嬰幼兒早期教育知識,讓群眾充分認識到嬰幼兒早期教育的重要性和必要性;結合再生育全程服務活動,為再生育家庭免費提供嬰幼兒早期教育音像資料、嬰幼兒智力玩具等,及時講解嬰幼兒早期教育知識。
通過宣傳教育應力爭提高群眾的意識,了解我國的人口資源形式,樹立人均觀念,了解我國的計劃生育政策、法規,掌握優生優育避孕節育、生殖健康、再生育政策、嬰幼兒早期教育等知識,真正樹立婚育新局面。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇四
為進一步深化我鄉人口計生宣傳教育工作,充分發揮人口和計劃生育宣傳教育先導作用,不斷營造統籌解決人口問題的環境氛圍,現結合我鄉實際,提出如下安排意見:
20xx年人口和計劃生育宣傳教育工作以科學發展觀為指導,宣傳貫徹落實自治區黨委、人民政府《關于全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》,圍繞“穩定低生育水平、統籌解決人口問題、促進人的全面發展”中心任務,以鞏固婚育文明示范鄉、開展關愛女孩行動、婚育新風進萬家、幸福家庭創建等活動為載體,積極動員社會力量參與以“婚育文明、性別平等、計劃生育、優生優育、生殖健康、家庭幸福”為主要內容的家庭人口文化建設,把宣傳教育工作融于建設和諧文化、培育文明新風之中,融于利益導向和服務關懷的全過程,全力推動人口計生宣傳教育工作邁上新的臺階,為穩定低生育水平、統籌城鄉科學發展營造良好的人口環境。
以鞏固完善婚育文明示范鄉建設內容為契機,積極開展以婚育新風等主題內容宣傳教育活動,在全鄉各村培植打造宣傳亮點3個。拍攝制作“全家福”照片100張,“幸福家庭”示范戶創建率達20%以上,計劃生育婚育文明戶創建率達85%以上,宣傳品進村入戶率達100%,群眾對計劃生育服務管理工作的滿意度達到98%以上,群眾對計劃生育知識的知曉率達到98%以上。
(一)拓展思路,創新載體。
1、加強示范典型培植,不斷提高宣傳檔次,在全鄉各村積極培植宣傳工作亮點和建設新型生育文化示范基地。
2、加強人口文化宣傳教育基地建設,創新早期教育示范基地、青春期健康教育示范基地、生育文化大院、新家庭文化屋、穆斯林生殖健康等五大特色生育文化活動項目建設。
3、深入開展婚育文明示范村居創建活動,全鄉80%以上的村達到示范村標準。在全鄉各村開展幸福家庭創建活動,使這些村中20%的家庭率先創建為幸福家庭。
4、積極開展依法行政示范鄉鎮的創建活動,完善鄉鎮、村“陽光政務”公開欄,及時公開服務承諾、辦事程序、辦事標準、辦事結果,提高政務公開工作的水平。
(二)深化宣傳教育,倡導新型生育文化。
1、加大計生宣傳品進家庭工作。每個家庭要有2-3件計生宣傳品,利用辦證和上門送藥、隨訪、技術服務等時機,面對面宣傳計劃生育法律法規、避孕節育知識,把計生宣傳品按照不同人群的不同需求送到戶,使人口和計劃生育宣傳品入戶率達100%,確保基礎知識普及率達98%以上。
2、加強宣傳報道。各村要對工作中創新做法、工作經驗、典型事例、先進人物等及時聯系新聞媒體進行報道并撰寫信息及時上報鄉計劃生育服務中心。年內每個村,每季度報送信息不少于1條。
(三)突出服務關懷,抓好宣傳重點。
1、依托人口計生宣傳、服務陣地,按照不同人群的需求,開展優生優育、避孕節育、生殖健康知識宣傳。要把加強婚檢教育、預防出生缺陷、免費孕前優生健康檢查的宣傳作為提高出生人口素質的切入點,切實提高宣傳效果。
2、按照“屬地管理”的原則,認真做好轄區內各類企事業單位、宗教場所和流動人口的宣傳教育工作。特別要強化對有生育意愿的已婚育齡夫婦的宣傳教育,防范違法生育行為的發生。
3、加強流動人口計劃生育政策法規的宣傳。要多形式宣傳貫徹《流動人口計劃生育工作條例》,對流出人員,要通過為其辦理《流動人口婚育證明》,宣傳流出人口計劃生育合同(誠信協議)內容,切實提高合同(協議)簽訂率,正確引導流出人口樹立正確的戀愛觀、婚育觀,自覺規范自己的生育行為;對流入人員,要通過落實現居住地管理,使宣傳指導、培訓服務、督促落實“三到位”,以真正實現對流動人口的同宣傳、同管理、同服務。
(四)加強陣地宣傳教育,促進科學文明婚育觀念。
1、各村人口學校(婚育文化活動室)利用“3.8”、“6.1”、“5.29”計生協會活動日、“7.11”世界人口日等重大節日,開展形式多樣、豐富多彩的群眾性宣傳服務活動,各村全年開展育齡群眾培訓不少于2次,宣傳活動不少于4次,育齡婦女的參培率不得低于95%。
2、利用計生協會員之家、穆斯林群眾宗教場所,開展形式多樣、內容豐富的群眾性宣傳服務活動,倡導文明健康的生活方式。
3、充分發揮人口文化書屋作用,設置色彩鮮艷、圖文并茂的人口計生政策宣傳欄,生殖健康知識欄及陽光務公開欄,便于育齡群眾到文化書屋看書、讀報、下棋、咨詢優生優育、避孕節育知識時觀看學習,為創建陽光計生行動示范鄉鎮打下堅實基礎。
(五)突出宣傳方式,營造婚育文化氛圍。
1、認真開展和諧家園、幸福家庭、健康生活等系列宣傳教育活動,使群眾計生政策、知識綜合知曉率達90%以上。
2、各村要醒目的位置及時更新補刷高質量、人性化和規范化的標語,每個村民小組有1條以上宣傳標語。
6、各村要進一步營造開展“陽光計生行動“的輿論氛圍,利用政務公開欄、宣傳欄、墻報等方式,宣傳“陽光計生”的主要內容。讓育齡群眾享有充分的知情權、參與權和監督權,提高了育齡群眾對計劃生育工作的滿意程度,使全鄉“陽光計生規范化”建設覆蓋率達100%。
1、各村要充分認識計劃生育宣傳教育工作是推進工作的內在要求,要結合各自實際,確定專人負責,統籌安排,合理規劃,精心組織實施,努力擴大人口計生宣傳教育覆蓋面。
2、要借助新農村建設、村莊環境綜合整治工作平臺,有效利用各種資源,多方籌措資金,集中物力人力,全面扎實推進。要以建設高標準的人口文化宣傳亮點為重點,深入做好入戶宣傳、媒體宣傳和文藝宣傳,讓育齡群眾對計劃生育政策知識入心、入腦。
3、要加強溝通銜接,在宣傳形式和宣傳效果上走出新路子。鄉計生局將及時總結推廣各鄉鎮宣傳教育工作中的好經驗、好做法。適時組織觀摩評比,對工作成效突出的鄉鎮進行加分,觀摩評比結果納入年度人口和計劃生育工作綜合考核。
4、要認真按照宣傳教育工作安排,制定相應的措施,安排好本鄉鎮年度計劃生育宣傳教育工作,并于3月10日前上報本年度宣傳教育工作安排和實施方案。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇五
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xxx年我們全面落實黨的xx大六中全會精神,繼續深化執行計生條例,教育廣大育齡婦女遵守計劃生育條例,遏制人口過快增長,為我鎮經濟建設保駕護航。
(一)以黨的xx大精神為指導,進一步解放思想,轉變觀念,開拓進取,求真務實,切實推進我鎮“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”工作新機制的建立,堅持依法行政、堅持以人為本,廣泛深入地開展計劃生育優質服務,營造計劃生育的良好環境,搞好計劃生育綜合治理,不斷創新人口和計劃生育工作新思路、新方法,力爭我鎮計生工作再上新水平、再上新臺階。確保縣上下達的各項指標圓滿完成。
(二)深化宣傳教育,倡導新型生育文化,繼續深入貫徹執行“一法一條例”等人口與計劃生育法律、法規。深入開展以“宣傳教育進村、婚育新風進家”為主題的“雙進”活動,提高宣傳品入戶率,提升育齡群眾的政策知曉率。積極向上級宣傳媒體投稿,大力宣傳在人口與計劃生育工作中涌現出的好人好事和典型經驗,形成大宣傳格局。
(三)轉變思想、更新觀念,不斷加快完善我鎮計劃生育工作新機制。積極探索計劃生育工作的新格局、新模式。不斷加大管理力度,加強基層基礎管理,完善管理網絡,提高管理水平;加強調查研究,注意解決當前計劃生育面臨的新問題,積極探索計劃生育工作新經驗。
(四)抓好隊伍建設,提高干部素質。學習貫徹“一法一條例”和計劃生育法律、法規,堅持依法行政,不斷提高計生干部執法水平,繼續抓好基層計劃生育干部隊伍建設,搞好村組計生宣傳員和信息員的培訓,引導他們開闊思路、提高工作水平。
(五)加強計生協會建設,提升村民自治水平。做好鎮、村計劃生育協會換界工作,全面落實協會工作規范。村級計生協會要協助村兩委做好優先、優惠、獎勵扶助政策的落實,提升村民自治水平。鎮計生協會要配合鎮政府,積極探索利益導向機制,建立健全社會保障機制,切實解除計劃生育家庭的后顧之憂。
(六)深入開展計劃生育優質服務,提高群眾的滿意程度。鎮計生服務站要不斷優化服務結構,拓寬服務領域,提高服務水平。開展以避孕方法知情選擇、出生缺陷干預、生殖健康預防為主要內容的優質服務。要不斷提高專業技術人員的服務水平,積極參加上級舉辦的各種學習、培訓活動。
(七)堅持依法行政,切實維護群眾的合法權益和法律尊嚴。依法行政是國家依法治國方略的具體體現。我鎮將更加嚴格地執行國家和省的法律、法規規定,嚴格執法程序,嚴格執法標準,維護廣大人民群眾的合法權益,國家法律、法規的尊嚴。不斷強化計生隊伍建設,規范執法方式。對違法生育行為,嚴格按照“一法一條例”的.規定進行處罰。
八加強領導,形成綜合治理的格局。婦聯、青年、公安、工商齊抓共管,協調相關部門完成法定任務。鎮人口與計劃生育領導小組定期對各分工負責指導組和各職能部門履行計劃生育職責情況進行督導、檢查,對完成職責好的部門,提出表揚,并記入當年度考核成績,對沒有完成職責的部門要通報批評。
xxx年面臨的人口形勢仍非常嚴峻,在成績與問題并存,機遇與成功同在的情況下,我們一定要在鎮黨委、鎮政府和縣計生局的正確領導下積極開展工作,群策群力,發揚成績、克服缺點,使我鎮的計劃生育工作再上新臺階,為開創我鎮計劃生育工作新局面而努力奮斗。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇六
今年頭閘鎮計劃生育協會圍繞強化、完善、創新、開展工作的思路,提早籌劃2014年計生協會工作的開展。就具體工作安排如下:
一個強化。即以少數民族相對集中的村隊為重點,強化少數民族協會組織網絡,幫助少數民族人口樹立科學、文明、新型的婚育觀,為全面實現我鎮低生育水平起好步、開好局。
兩個完善。一是完善優質服務,進一步深化服務體系促進計生家庭得實惠,為廣大群眾提供法律法規、計生獎勵政策、獎扶政策的咨詢服務。二是完善獎勵機制,建立和完善獎勵扶助項目機制,將人口和計劃生育各項獎勵優惠政策落實到位。
兩個創育政策、優生優育知識、先進典型上,一是做到一條標語一項具體政策,使群眾一目了然,一看便知。二是創新宣傳方式,利用元旦、春節、“5.29”協會活動日、“7.11世界人口日”、“母親節”等重大節日,舉辦主題宣傳活動,努力推動群眾生育觀念轉變。根據人口和計劃生育工作的新要求,轉變工作思路和方法,明確發展思路,創新建立長效機制。
四個開展。一是開展“生育關懷”愛心救助活動,進一步加大力度、加大投入,重點開展好此項活動。二是開展紀念“5.29”計生協會成立活動。要深入基層、深入群眾,開展豐富多彩、卓有成效、深受廣大群眾歡迎的宣傳服務活動,掀起協會“5.29”紀念日的高潮。三是開展“關愛女孩、陽光助學”活動。幫助解決計生困難家庭子女上學難的問題,實現農村計生困難家庭子女上大學的夢想,確保計生困難家庭子女順利入學深造,圓計生困難家庭子女上大學的夢想。四是開展基層干部培訓工作。提升協會隊伍素質,加強業務培訓,提高工作能力和工作水平,增強基層干部對計生協會工作的責任感和使命感,并實行每半年一評制度。
2015年,頭閘鎮人口與計劃生育協會工作形勢更加嚴峻,擔子更加繁重,任務更加艱巨。我們將認真把十八大精神貫徹到工作中,堅持以人為本,解放思想,凝聚合力,創新工作思路和方法,同心同德,與時俱進,扎實工作,奮力進取,切實發揮計生協會在人口和計劃生育工作上創新機制。創新宣傳內容,充分發揮計生協會在人口計劃生育基層群眾自治中的生力軍作用,推動和促進計生協會工作的全面開展。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇七
7月30日上午,全市鄉鎮人口計生工作第二次督查考評分析會在當涂縣太白鎮召開。市委副書記劉志祥、市政府副市長陳蘇漢、市委副秘書長徐太保、市政府辦調研員杜和題等出席會議。當涂縣、各區分管負責人和人口計生委主任,各鄉鎮主要負責人和計生辦主任參加了會議。會議由市委副書記劉志祥主持。
會前,與會人員現場參觀了太白鎮花園村、安民村、太倉村和長江村計生服務室及太白鎮計生服務中心。會上,市人口計生委主任李玉珍通報了20xx年全市鄉鎮人口計生工作第二次督查考評情況,市委副秘書長徐太保代表市人口計生工作領導小組通報表揚了在第二次督查考評中得分居前位的鄉鎮。太白鎮主要負責同志作了經驗介紹,排名居后位的鄉鎮主要負責同志作了表態發言。
市政府副市長陳蘇漢在會上就進一步抓緊抓實抓好全市人口計生工作,提出了四點意見:一是人口計生工作形勢依然嚴峻,必須進一步統一思想、提高認識。各級、各部門要充分認清形勢,切實解決工作中存在的突出問題,全力以赴抓好人口計生工作。二是人口計生工作基礎依然薄弱,必須進一步抓好建設、強化基矗各鄉鎮要迅速行動起來,認真學習太白鎮的經驗,進一步加快村級計生服務室建設步伐,在全市掀起村級計生服務室規范化建設的。三是人口計生工作任務依然艱巨,必須進一步突出重點、狠抓落實。當前,要嚴格控制政策外生育,嚴防出生錯漏報現象發生,下決心做好流動人口信息交流與反饋工作,全力遏制出生人口性別比偏高勢頭。四是人口計生工作依然是天下第一難事,必須進一步加強領導、落實責任。各鄉鎮要認真落實人口計生工作包保責任制,將目標任務具體分解到包保責任人,確保各項目標任務如期完成。
市委副書記劉志祥在講話中強調,這次會議不僅是全市鄉鎮人口計生工作督查考評分析會,也是推進全市村級計生服務室規范化建設工作的現場會。縣區、各鄉鎮要認真貫徹這次會議精神,通過抓認識統一、抓隊伍建設、抓硬件達標、抓規范管理、抓優質服務、抓迎接省考評,全面推進全市人口計生工作再上新水平。
7月31日,金家莊區人口計生委與南京市江寧區人口計生局共商流動人口計劃生育“一盤棋”工作,并簽訂了流動人口計生雙向服務管理協議,旨在加強流動人口省際間雙向協作與交流,推動流動人口計生工作“一盤棋”格局的形成。
金家莊區人口計生委與南京市江寧區人口計生局在協議中明確,建立定期聯系與溝通制度,共同探討、協商解決流動人口雙向服務管理中出現的新情況、新問題。雙方約定,結成流動人口計生服務管理友好協作單位,嚴格執行流動人口辦理婚育證明制度和信息通報反饋制度,共同為流動人口育齡群眾提供免費的避孕節育、生殖健康等優質服務,努力實現信息互通、工作互動、資源共享。雙方表示,簽訂協議是一個良好的開端,今后將進一步加強區域協作,共同提高兩地流動人口計劃生育服務管理水平。
近年來,當涂縣太白鎮以科學發展觀為統領,緊緊圍繞“穩定低生育水平”這一核心任務,不斷創新工作理念,扎實推進計劃生育基層基礎工作,努力實現人口計生工作經常化、規范化、制度化。該鎮主要做法是:圍繞一個中心,把握兩個關鍵,狠抓三個到位,做好四項工作。
圍繞一個中心。各村緊緊圍繞控制政策外生育、努力提高政策符合率這一目標展開工作:一是嚴格控制早婚早育,對全鎮所有適齡青年摸排登記,宣傳政策法規,對早婚對象做好服務管理工作;二是杜絕政策外二孩和多孩生育,對不符合生育的離、再婚對象、未落實長效節育措施對象、流出孕檢對象和婚育史不明對象,村組干部包保責任到人,確保出生人口政策符合率達100%。
把握兩個關鍵。一是把住長效節育措施落實關。堅持每周一召開黨政領導計生任務分解會,任務單上的手術任務要求限期完成,計生辦憑手術證明進行“銷號”,對外地手術證明由專人負責核實,杜絕虛報和假證明,確保期內長效節育措施到位率達100%。二是把住流動人口管理關。實行村干部分片定人,及時掌握流出、流入人口信息,摸清地址,了解流動人口具體情況,督促流出孕檢對象按時寄回外地人口計生部門出具的孕環檢反饋單。
狠抓三個到位。一是基礎設施到位。4月下旬以來,該鎮在全市率先啟動了村級計生服務室規范化建設,按照統一規劃設計、統一技術裝備、統一服務標識、統一服務流程的要求,投資51萬元,新建、改擴建了14個村計生服務室。目前,全鎮14個村全部建有標準化計生服務室。同時,該鎮投資250萬元新建的標準化“計生服務中心”已全面竣工,并交付使用。計劃生育鎮所村室建成使用后,為全鎮開展計劃生育優質服務提供了有力保障,使計生服務更加貼近群眾,讓更多的群眾享受到更好的服務。二是孕檢環檢到位。采取鎮干部包村、村干部包組、組干部和信息員包戶包人的措施,縱向到底、橫向到邊,不留死角,確保參檢率達到100%。三是政策落實到位。在嚴格兌現獨生子女保健費和兩女絕育戶、放棄再生育指標戶一次性獎勵等法定計生獎勵政策的基礎上,結合實際制定了相關優惠政策:有線電視入戶時對領證獨生子女戶或雙女戶,鎮政府給予每戶補貼200元,村給予每戶補貼100元,農戶僅支付80元;征地拆遷時,對領證獨生子女按標準的雙倍計算;本鎮企業招工時優先安排獨生子女戶和兩女絕育戶。
做好四項工作。一是計生隊伍管理。嚴把計生隊伍入口關,選配優秀大學生充實鎮計生辦,對28名村計生專干進行優勝劣汰,解聘了2名工作責任心不強的計生專干,將3名群眾基礎好、有文化、責任心強的同志調整到村計生專干崗位上,優化了計生隊伍結構。二是社會撫養費征收。對違法生育對象逐戶清理,集中力量征收社會撫養費,社會撫養費征收到位率達到95.2%。三是臺帳報表統計。鎮、村計生工作人員保證信息上報的真實性和及時性,嚴禁錯漏報現象發生,出現錯漏報一律從嚴處理。四是隨訪訪視服務。鎮計生服務所技術人員和村計生專干按照服務規范的要求,為育齡群眾及時提供隨訪和訪視服務,以增進計生工作人員與育齡群眾的雙向交流,促進相互了解和信任,為廣大育齡群眾提供親情化優質服務。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇八
xx年我鎮計劃生育工作在鎮黨委、政府的正確領導下,在縣人口計生局的指導下,在各部門的配合支持下,在各村(社區)以及計生全體工作人員的努力下,圍繞“強基礎、升質量、抓落實、上臺階”的工作思路,認真宣傳貫徹計劃生育法律、法規,堅持依法行政、文明執法實施計劃生育基本國策,積極開展規范生育秩序的治理,通過全鎮上下扎實有效的工作,取得了明顯的成效。現將全年來的計生工作運行情況報告如下:
一、計生指標執行情況。
1、全鎮人口39300人(其中農業人口37360人),已婚育婦女8092人,全年出生人口523人,符合政策生育率80、31%,死亡381人,自然增長率3、61‰。
2、出生性別比控制在100:113、
3、“三結合”基地一個(宰龍村),落實幫扶150戶,其中(新增戶11戶,聯系戶25戶,幫帶戶114戶)。
5、避孕節育措施落實率97、27%,及時率92、57%。
6、宣傳教育普及率在95%以上。
7、流動人口總數6199人。其中流出6187人,(育婦流出20xx人),*1757人。流入人口12人,(辦驗證12人)。
8、優質服務到位率100%,“三查”達95%。
9、農村計劃生育獎勵扶助申報,年審達100%。
10、征收社會撫養費159萬元。
11、行政執法、生殖服務、信訪維穩做到安全無事故、無上訪,保一方平安。
二、主要措施。
1、加強領導、強化措施。
(1)建立了以黨政主要領導為組長、副組長的計生工作領導小組,鎮黨政“一把手”和分管領導對計生工作所需的人、財、物給予了大力支持,保證了計劃生育工作的順利進行,計生工作整體運轉正常。
(2)鎮黨委、政府高度重視計劃生育工作,把計生工作列入重要議事日程。一年來,多次召開研究計生工作會議,認真聽取計生工作匯報,研究解決計劃生育工作的重點、難點問題。
(3)鎮、村(社區)、部門建立了以黨政“一把手”為組長的計生工作領導小組。實行“一把手”負總責,親自抓,分管領導具體抓,部門(專人)抓落實,實行目標考核,逐級簽定“綜合目標管理責任書”、“三結合”責任書、“流動人口管理責任書”、“計劃生育部門責任制”,做到層層分解、責任到人、目標明確。
(4)建立各級計劃生育目標、管理考核機制,實行計生工作的聯系村考核制,通過考核促進目標任務的落實。
(5)堅持每月定期召開計生例會,通過例會匯報工作,總結交流工作經驗,查找存在的問題,結合形勢發展和工作現狀,明確下步措施和工作方向。
2、強化宣傳、搞好服務。
認真組織學習,貫徹“一法三規一條例一決定”為主要內容的法律法規,各級計劃生育工作文件。會議宣傳(含例會)28次,參加人員750人次,發放各類資料8500余份,標語(含固定)450余條,簡報24期,投入宣傳經費近3萬元,通過宣傳,群眾知曉率達95%以上。
3、嚴格程序,文明執法。
在開展各項計生工作過程中,嚴格按照相關計劃生育規定程序,堅持以人為本,文明執法,理性執法,按程序辦事;堅持計劃生育“七不準和十禁止”;設立“陽光計生、文明執法”便民*公示欄;及時上繳社會撫養費,做到專款專用,沒有發現計劃生育行政不作為和亂作為現象。
三、政策兌現。
1、嚴格執行現行的生育政策和技術服務政策等,做到依法行政,文明執法,熱情服務,無違規違法現象發生。
2、堅持以長效避孕措施為主的技術服務政策,穩定專業技術隊伍,嚴格施術規程,指導育齡群眾的知情選擇,基本上保證了手術落實率、及時率。全鎮落實了安環464例,取環76例,男扎7例,女扎57例,人流47例,未出現有手術并發癥和后遺癥。
3、及時兌現計生獎勵政策。(1)獨生子女父母獎勵金,按時按標準發放,兌現率100%;(2)劃生育家庭獎、特扶助能對照條件規范程序、嚴格標準、全面兌現。xx年新增35人(其中獎扶33人、特扶2人);繼續享受獎扶130人,特別扶助15人。(3)本鎮的獨生子女考入本科以上大學的,憑錄取通知書、《獨生子女父母光榮證》、一次性獎勵500—1000元,已按喜委發[]年17號文件規定,全面落實兌現;(4)計劃生育生殖保健,施術實行免費服務,沒有出現亂收費行為。
4、計生“三結合”幫扶150戶,在項目、資金、技術、信息等方面提供服務,幫助他們解決了生產、生活、生育中的一些實際困難。使他們真正感受到黨委、政府的關懷、干部的幫助支持和社會的關心。
5、推進村(居)民自治、堅持“黨的領導、村委組織、組級參與、戶戶落實”的工作運行機制,針對各村(社區)實際情況研究召開村民大會(或村民代表大會),修改和完善了計劃生育村民自治章程,制定村規民約,規范與已婚育齡群眾簽定計劃育村民自治協議。協議圍繞公正、公平、公開的原則,并接受人民群眾的監督,健全計生協會的組織機構,并積極開展計劃生育工作。全鎮建立鎮計生協會1個,村級協會24個,會員3986人。
6、夯實業務基礎。
xx年我鎮被市計生委確定為人口統計監測點,計劃生育部門是政府一個職能部門,代表政府履行計劃生育工作職責,業務工作做到家底清、情況明、數據準、信息暢,通過調查摸底,校對審核,查漏補缺等工作完善網絡建設,建立健全各類賬、表、卡、冊。
7、計生部門隊伍健設。(1)在黨委政府的重視下,配齊配強了計生隊伍,建立并完善了內部學習、工作、出勤、等制度。(2)加強學習,不斷提高工作能力和服務水平。(3)切實轉變工作作風,樹立為育齡群眾服好務的思想,一支內練素質、外樹形象,文明執法的高素質計生干部隊伍正在形成。
四、存在的問題。
1、業務人員(主要在村)素質參差不齊,部份村(居)計生干部缺乏敬業精神,對計生工作有畏難情緒,工作開展不平衡。
2、執法力度不夠,遏制違法生育難度大,社會撫養費征收難,計生質量指標呈下滑趨勢。
3、流動人口數量大,*少,很難掌握育齡婦女流動真實情況,給計生工作管理帶來較大困難。
4、組織已婚育齡婦女查環、查病、查孕難。
5、推行落實長效避孕、節育措施(上環、結扎)難。
6、計生工作人員工作壓力大,激勵機制還不夠,既影響隊伍的穩定,又危及計劃生育工作水平的提高。
五、下一步工作。
1、進一步穩定低生育水平,完善基礎工作,努力完成上級下達的各項工作任務和指標。
3、深入開展計劃生育文明執法、優質服務,以服務促管理,以服務樹形象,進一步提高計生工作整體水平。
4、加大對外流動人口違法生育調查處理,規范處理程序,必要時提取部分違法生育對象申請人民法院強制執行。
5、爭取部門配合、齊抓共管、營造良好新格局。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇九
引導語:調查報告一般有比較明確的意向,相關的調查取證都是針對和圍繞某一綜合性或是專題性問題展開的。所以,調查報告反映的問題集中而有深度。今天,小編為大家整理了關于鄉鎮計劃生育工作調查報告范本,歡迎閱讀與參考!
xx鎮是汝城縣人口大鎮,與兩省三縣五鎮四鄉一區一場接壤,轄20個行政村,3個居委會,175個村民小組,總人口30890人(含xx林場和九龍村),其中已婚育齡婦女6561人。近年來,xx鎮計生工作緊扣“加大力度、夯實基礎、創新特色、保優爭先”的'工作思路,進一步加強領導力量,加大投入力度,多管齊下抓計生,在繼續夯實基礎的同時強化優質服務,取得明顯成效。連續9年保持了優質服務鄉鎮榮譽。主要從三個方面下功夫。
xx鎮把計劃生育工作列為頭等大事來抓。一是調優配強計生工作隊伍。安排了5名領導和27名干部成立了計劃生育優質服務工作組,挑選出18名工作經驗豐富,業務能力強,工作熱情高的干部職工組成了計生工作外業常抓隊,村級計生專干平均年齡35周歲,其中85%的具有高中文化。二是嚴格落實計生工作責任。進一步完善了獎懲制度和措施,全面落實“一票否決制”、“責任追究制”,鎮、村兩級都由一把手擔任組長,親自抓、負總責,并與各村簽訂了責任狀,將計生工作任務與獎金、政績相掛鉤,聯系領導、駐村干部一并納入考核。今年,全鎮各村主干、駐村干部每人向鎮財政交納了300元風險責任金。
超室,消毒供應室,悄悄話室。更新了b超機,測孕儀、手術包、康復床等一批設備。全鎮20個村、一個林場一個居委會都組建了服務室,全部配備了避孕藥具箱、工作臺,做到婦檢,藥具發放管理不出村。放環、取環、查孕、婦檢和康檢等不出鎮。二是提升優質服務水平。截止xx年7月底,共落實“四術”233例,其中上環133人,女扎65人,流引產35例,征收社會撫養費35萬元,認定獎勵扶助對象20人,每人600元存折全部發到群眾手中,發放獨生子女保健費76人,每人60元。加大了“三結合”幫扶力度,落實幫扶資金6.4萬元,認真解決了全鎮全部純女戶子女上學減免費用。
xx鎮人口基數大,流動人口多,xx年上半年外出務工流出人口2186人次,流入人口 256人次。針對這種情況,鎮黨委、政府認真研究對策。一是部門聯動綜合抓。積極協調督促公安、工商、民政、衛生等有關部門共同抓好計劃生育工作,開展人口與計劃生育綜合治理,形成“黨政負責,部門配合,群眾參與、優勢互補,齊抓共管”的格局。今年,召集各有關單位和部門召開計生工作會議6次,特別針對流動人口、出生嬰兒性別比偏高等問題進行了研究,并開展了專項治理。二是協會領頭群眾治。建立健全了22個計生協會組織,完善了協會工作機制,深入開展協會活動。充分發揮其聯系面廣的優勢,動員、協調各方面的力量,參與計劃生育的各項管理和監督工作。調動群眾的積極性,在自治的形式、內容等方面進行大膽的探索。借助計劃生育服務站和衛生服務中心的陣地,為育齡群眾提供生殖健康檢查和服務。把人口與計劃生育宣傳教育融入文化教育和環境建設中,以多種形式廣泛宣傳計劃生育政策規定和生殖健康知識,宣傳科學、文明、進步的婚育觀念,以增強其自身生命力和凝聚力,真正使協會在村民自治中唱好主角,做到“兩委”負總責、協會當骨干。今年上半年,共開展計生協會幫扶活動2次,受助會員260人。開展計生協會實用農業技術交流活動3次,有420名會員學到了雜交扁豆、荷蘭豆、雞鴨養殖等技術。并在協會活動過程中宣傳計劃生育法律、法規和優生優育知識。使廣大育齡婦女認識到控制人口數量,提高人口素質,改善人口結構的重要意義。三是流動人口流動管。今年與外出流動人口簽訂管理合同518份,合同簽定到位率98%以上。每月對外來流動人口進行地毯式清查。對外出務工育齡婦女,一律要求其每季寄回婦檢證明。上半年先后3次南下廣東、福建,北上郴州、長沙,了解外出務工育齡婦女情況。終止計劃外懷孕35例。有效地控制了計劃外出生。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇十
20xx年通過開展誠信計生工作,全面落實避孕方法知情選擇,實現基層人口服務管理便民利民,全面落實國家、市、區人口和計劃生育各項免費、扶助、獎勵及優先優待政策,全面推進人口和計劃生育基層群眾自治工作,在全鎮實現人口和計劃生育基層群眾自治新格局。
(一)堅持公開透明、公平公正。認真落實法律法規涉及群眾切身利益的各項規定,應將人口計生各類信息全面、準確、真實的公開公布,并應向群眾作出公開承諾,履約踐諾,并依法承擔相應責任。
(二)堅持以人為本。充分發揮和激發群眾實行計劃生育的自覺性,尊重群眾、理解群眾、體貼群眾,把他們作為做好人口計生工作的主人。
(三)堅持轉變作風。把管理者與被管理者擺到同等地位,相互承諾、相互約束、雙向互動,管理者必須帶頭做到有法必依,有諾必行,有行必果。
(四)堅持村民自治。發揮村務公開的作用,提高群眾自我管理、自我服務的能力。
(一)堅持以人為本,廣泛發動群眾參與。
深入了解群眾實際需求,廣泛征求群眾建議,幫助群眾解決實際困難和問題。以各村為牽引,在充分自愿、相互信任的基礎上,采取組建誠信計生自治小組,簽訂誠信計生協議的形式,明確政府部門和村委會的職責及服務保障承諾,同時也明確簽約群眾的權利義務。動員群眾主動參與誠信計生工作,宣傳人口與計劃生育政策,保證基層群眾及時了解人口與計劃生育相關知識,自覺維護自身權利。
(二)堅持依法行政,切實維護群眾合法權益。
推進誠信計生工作首先是政府工作人員要講誠信,關鍵是依法行政。鎮級要把依法行政作為全面推進誠信計生工作的首要任務,全面履行法定職責,加強管理和服務的透明度,大力推動以人口計生政策及其執行情況為重點的政務公開、村務公開,立信于民,方便群眾辦事,自覺接受群眾監督。
(一)提高認識,加強領導。
充分認識全面推進誠信計生工作的重要意義。誠信計生是新時期轉變人口計生工作思路和機制,突破工作難點的有效途徑;是實現群眾自我管理、自我服務、自我教育和自我監督,開展基層民主的重要載體,有利于夯實群眾基礎、改善政風民風、促進社會和諧。
(二)強化宣傳,營造氛圍。
一是建立服務活動場所(會員之家、人口學校等一室多用),每個誠信小組一年開展活動應不少于4次。
二是將計劃生育政策法規、獎勵扶助優惠政策、誠信計生承諾內容、監督電話等公開上墻,依托陣地開展誠信計生宣傳教育活動,讓誠信計生工作家喻戶曉。
三是利用廣播、電視、報刊、網絡等多種媒體,加強正面宣傳,將誠信計生工作融入婚育新風進萬家活動、新型人口文化建設的重要內容,為開展誠信計生營造良好的輿論氛圍。
(三)建立完善各項制度。
根據權利與義務對等的原則,結合群眾需求,按照程序與村委會和育齡群眾簽訂《誠信計生承諾協議書》,明確各級的工作職責,明確群眾實行計劃生育的權利及義務,建立、健全計生服務與管理工作制度。
(四)簽訂協議,履行承諾。
三方雙向承諾:鎮計生辦和村委會向已婚育齡婦女承諾依法兌現實行計劃生育的相關權利,已婚育齡婦女承諾自覺按政策生育,落實避孕節育措施,不違反誠信協議,自愿簽訂協議。形成自我管理、自我教育、自我服務、自我監督的運行機制。
(五)整合資源。
充分發揮政府職能部門的作用,鎮協調各部門制定、完善利益導向制度,拓寬普惠內容,為利益導向向誠信計生戶傾斜和加大幫扶力度提供政策保障。村委會切實兌現承諾,認真落實對誠信計生戶優先、優惠、扶持等激勵政策,確保誠信計生戶政治上有地位、經濟上得實惠、生活上有保障。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇十一
工作計劃網發布鄉鎮計劃生育2019年工作思路,更多鄉鎮計劃生育2019年工作思路相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
以下是工作計劃網為大家整理的關于鄉鎮計劃生育2019年工作思路的文章,供大家學習參考!
年我們全面落實黨的xx大六中全會精神,繼續深化執行計生條例,教育廣大育齡婦女遵守計劃生育條例,遏制人口過快增長,為我鎮經濟建設保駕護航。
(一)以黨的xx大精神為指導,進一步解放思想,轉變觀念,開拓進取,求真務實,切實推進我鎮“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”工作新機制的建立,堅持依法行政、堅持以人為本,廣泛深入地開展計劃生育優質服務,營造計劃生育的良好環境,搞好計劃生育綜合治理,不斷創新人口和計劃生育工作新思路、新方法,力爭我鎮計生工作再上新水平、再上新臺階。確保縣上下達的各項指標圓滿完成。
(二)深化宣傳教育,倡導新型生育文化,繼續深入貫徹執行“一法一條例”等人口與計劃生育法律、法規。深入開展以“宣傳教育進村、婚育新風進家”為主題的“雙進”活動,提高宣傳品入戶率,提升育齡群眾的政策知曉率。積極向上級宣傳媒體投稿,大力宣傳在人口與計劃生育工作中涌現出的好人好事和典型經驗,形成大宣傳格局。
(三)轉變思想、更新觀念,不斷加快完善我鎮計劃生育工作新機制。積極探索計劃生育工作的新格局、新模式。不斷加大管理力度,加強基層基礎管理,完善管理網絡,提高管理水平;加強調查研究,注意解決當前計劃生育面臨的新問題,積極探索計劃生育工作新經驗。
(四)抓好隊伍建設,提高干部素質。學習貫徹“一法一條例”和計劃生育法律、法規,堅持依法行政,不斷提高計生干部執法水平,繼續抓好基層計劃生育干部隊伍建設,搞好村組計生宣傳員和信息員的培訓,引導他們開闊思路、提高工作水平。
(五)加強計生協會建設,提升村民自治水平。做好鎮、村計劃生育協會換界工作,全面落實協會工作規范。村級計生協會要協助村兩委做好優先、優惠、獎勵扶助政策的落實,提升村民自治水平。鎮計生協會要配合鎮政府,積極探索利益導向機制,建立健全社會保障機制,切實解除計劃生育家庭的后顧之憂。
(六)深入開展計劃生育優質服務,提高群眾的滿意程度。鎮計生服務站要不斷優化服務結構,拓寬服務領域,提高服務水平。開展以避孕方法知情選擇、出生缺陷干預、生殖健康預防為主要內容的優質服務。要不斷提高專業技術人員的服務水平,積極參加上級舉辦的各種學習、培訓活動。
(七)堅持依法行政,切實維護群眾的合法權益和法律尊嚴。依法行政是國家依法治國方略的具體體現。我鎮將更加嚴格地執行國家和省的法律、法規規定,嚴格執法程序,嚴格執法標準,維護廣大人民群眾的合法權益,國家法律、法規的.尊嚴。不斷強化計生隊伍建設,規范執法方式。對違法生育行為,嚴格按照“一法一條例”的規定進行處罰。
八加強領導,形成綜合治理的格局。婦聯、青年、公安、工商齊抓共管,協調相關部門完成法定任務。鎮人口與計劃生育領導小組定期對各分工負責指導組和各職能部門履行計劃生育職責情況進行督導、檢查,對完成職責好的部門,提出表揚,并記入當年度考核成績,對沒有完成職責的部門要通報批評。
2019年面臨的人口形勢仍非常嚴峻,在成績與問題并存,機遇與成功同在的情況下,我們一定要在鎮黨委、鎮政府和縣計生局的正確領導下積極開展工作,群策群力,發揚成績、克服缺點,使我鎮的計劃生育工作再上新臺階,為開創我鎮計劃生育工作新局面而努力奮斗。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇十二
20xx年,我鎮人口與計劃生育工作在市委、市政府的正確領導下,在市人口與計生局的直接指導下,以“增強工作責任,夯實工作基礎,提升整體素質,爭創一流水平”為總體要求,強化“1234”的工作目標,全鎮形成黨政領導給擔子給壓力、相關部門齊心協力、計生專干竭盡全力的“三線”齊抓人口與計劃生育工作的局面。20xx年,全鎮符合政策生育率達98、88%,已婚育齡婦女綜合節育率89、41%,人口自然增長率連續10年呈負增長,各項工作均取得長足進展。
一、強化目標,爭創一流。
全鎮強化“1234”的工作目標,極力爭創一流水平,努力營造人口與計生工作和全鎮整體工作協調一致,和諧發展。
“1”就是全面完成市政府下達的各項責任指標,各方面工作爭創一流,工作位次前移一位。
“2”就是完善和健全兩支隊伍。一是強化計生協會網絡,充分發揮作用。做到組織健全,經常活動,實現計生協會與產業發展的對接。全鎮充分發揮協會作用,結合庫區清江魚網箱養殖,鎮計生協會與無公害水產養殖協會聯手打造清江魚。二是強化計生專干責任,提升基礎工作質量。與此同時,鎮委、政府高度重視村級計生后備干部的配備,要求把工作能力強、群眾基礎好、年齡在40歲左右的女能人配備到班子成員中來。20xx年,全鎮有4個村配備了婦女計生后備干部。
“3”就是做好三項工作,開創全鎮計生工作新局面。一是開展“三查”大服務。鄉鎮綜合機構改革后,進一步完善健全計生服務中心,增強服務功能,我鎮在原計生服務站的基礎上,成立計生服務中心,并由市計生站租賃經營,全面負責“三查”服務及免費服務工作。二是營造大宣傳。計生辦請專人對11個村計生宣傳欄和標語牌全部刷新更換宣傳內容,宣傳欄涉及計生條例、獎扶政策、計生協會、婚育新風、育齡婦女應知應會知識、免費服務等6個方面內容,每個村在人口集中處和顯眼處書寫了2條計生標語,便于育齡群眾及時了解計生信息、政策、法規,并設置二孩生育公示欄,公布市鎮兩級舉報電話,形成強大的宣傳輿論氛圍。三是開展大活動。利用“三八”等重要節日期間,集中村計生婦女委員進行工作業務培訓,傳達上級有關會議精神,并通報上年度各村計生工作考核結果,明確新形勢下人口與計生工作的新要求和新任務,掌握計生工作重點,會上并開展計生工作交流,4個村計生專干在會上作典型發言,介紹工作經驗,有力地促進全鎮計生工作均衡發展,整體推進。
“4”就是抓好四個落實,確保基礎工作扎實開展。一是落實月報表制度,做到堅持一月一辦公,工作月月有要求,月月有匯報,月月有分析。二是落實計生各項政策,突出抓好重點對象免費三查、育齡群眾免費服務兩個100%。同時,對計生獎扶對象進行反復核對,發現問題,及時糾正,確保政策的嚴肅性。三是落實村級基礎工作。規范各村計生統計工作,做到數據統計、帳、表、卡準確完整,反饋到位,分類歸檔齊全,盡全力爭創計劃生育基層基礎工作合格村,爭創優質服務示范村。四是落實典型宣傳樹形象。堅持每月對市局有工作情況匯報,每月有典型報道。
二、硬化責任,齊抓共管。
隨著形勢的發展,計劃生育工作任務不斷更新,要求不斷提高,工作責任必須隨之增強。鎮黨委、政府根據這一工作的特殊性,始終把人口與計劃生育工作納入重要議事日程,將計劃生育工作在年初和經濟工作一并進行全面安排部署,并協調相關部門,動員全鎮力量齊抓共管,力爭實現全鎮人口與計生工作位居全市先進鄉鎮的目標。
(一)黨政一把手放手不松手。鎮黨委、鎮政府班子成員分工上安排1名黨委成員、副鎮長主管計生工作,鎮計生辦常年保證3名能辦事、會辦事、善于辦扎實事的計生專干。鎮領導班子不定期召開計生工作專題辦公會,黨政主要領導出面協調,為計生部門排憂解難,為計生專干積極努力工作極力創造條件和環境。在計劃生育經費的投入上,嚴格按照市級要求,全年撥入計劃生育經費50000余元,確保了計劃生育工作全面正常運轉。
(二)部門齊心協力,形成綜合治理氛圍。在年初,鎮委、鎮政府組織召開了計生聯防部門會議,鎮政府與派出所、財政所、司法所、民政辦、中心學校、經濟發展辦、衛生院等8個單位,簽訂了計劃生育聯防管理責任書。并與11個村簽定了計劃生育目標責任書。進一步強化計劃生育基層工作及管理職責,形成齊心協力,齊抓共管的氛圍。
(三)強化工作考核,確保位次逐年前移。全鎮計生工作的目標就是爭一流。為了達到這個目標,長期以來除堅持計劃生育一票否決制度外,我們還在工作安排上堅持了從嚴從緊,對平常的工作堅持細化考核。年初,我們對計劃生育工作專題研究制定了兩個百分考核責任制。一是制定鎮機關計生專干崗位責任制,對市級要求的各項指標和工作,細化到人,年終結硬帳。二是制定村計生干部目標管理責任百分考核責任制。實行月督辦、季檢查、年考核、一月一結帳、一年一兌現。年終憑考核結果,由鎮政府統一出示工資單結硬帳。
三、優化服務,形成特色。
全鎮積極探索新路子,拓寬服務領域,為育齡群眾提供全程優質服務。
(一)大力開展生殖保健服務。進一步強化服務意識,健全以鎮計生服務站為主體,村服務室為基礎的技術服務網絡,積極為育齡群眾提供宣傳教育、生殖保健咨詢、查病治病、優生優育等服務。20xx年,全鎮4405名已婚育齡婦女提供免費“三查”服務,重點服務對象“三查”達到100%。
(二)認真落實計生獎勵扶助政策。圍繞落實好計劃生育家庭獎勵扶助政策,通過宣傳發動、調查摸底、申請登記、逐級評議、審核審批、張榜公示等程序,經市級審核確認,20xx年全鎮符合獎勵扶助條件的對象114人,分別頒發發了《光榮證》,獎勵扶助金按要求全額存入個人專戶,深受群眾歡迎。按程序審核確認20xx年符合獎勵扶助條件的對象16人。
(三)努力推進計劃生育少生快富幸福工程。大力推行計劃生育“三結合”,倡導婚育新風,圍繞農業結構調整,在生豬規模養殖、家禽規模養殖、庫區網箱養殖上,實行幫、扶、帶、包,在育齡群眾中培養科技明白人。20xx年,鎮計生協會與宜都市無公害水產養殖協會聯手,動員扶持116對育齡夫婦發展清江魚網箱養殖,擁有網箱2256個45260平方米,網箱養魚產量達到20xx噸以上。
在新的一年里,我們一定按照上級業務部門的要求,不斷完善“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的工作機制,實現由“*少生、處罰多生”向“獎勵少生、指導優生”的工作方式轉變,強化黨政線、相關部門線和人口線的“三線”考核機制,力爭把我鎮的計生工作推向更新更高的局面。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇十三
認真貫徹落實省、市、縣有關法制工作會議精神,努力推進依法行政,深入開展人口計生法制工作,先將鄉鎮計劃生育總結如下:
一是鄉黨委、政府對計劃生育法制工作高度重視,研究制定了切實可行的實施方案,成立了以鄉長為組長的領導小組,切實加強對計劃生育法制工作領導。二是加強對計生隊伍培訓,經常進行法制培訓教育,堅決杜絕違法、違規、違紀事件發生;積極組織計生辦人員參加市、縣組織的計生法制培訓,切實提高執法水平;三是邀請縣法制室領導到鄉對計生辦、計劃生育服務中心及村計生管理員進行培訓,切實使廣大計生干部掌握計劃生育政策法規,為依法開展工作提供堅強保障。
一是我鄉多次召開由各村干部及計生辦全體人員參加的計生法制工作會議,采取出動宣傳車、刷寫標語、發放宣傳頁等不同形式大力宣傳,強力造勢,使廣大干群了解計生法律法規政策,切實增強廣大群眾對計劃生育工作的認識,使其支持、理解、配合計生工作開展。二是組織計生辦法制、信訪專干在計生辦輪流值班,隨時接待群眾來訪;公布計生辦電話,隨時接聽受理群眾各類舉報、投訴。同時,要求各村要充分利用人口學校及村務公開欄等載體,對計生獎扶、特扶、社會撫養費征收等各項業務進行宣傳、公示,接受群眾監督。
一是規范完善法制信訪工作機制,認真妥善處理群眾反映問題,切實維護群眾合法權益,繼續加大社會撫養費征收力度,切實提高征收到位率。積極開展有獎舉報違法生育案件活動;二是建立完善人口與計劃生育利益導向機制,落實各項優惠政策,我們嚴格獎勵扶助的各項標準、條件開展工作,對各種對象認真進行摸底調查,嚴格把關,堅持標準,堅持做到不讓一個不符合條件的對象混入其中,也不讓一個應享受獎扶條件的對象落下。三是對計劃生育困難家庭進行救助。四是抽調機關工作人員及計生執法人員x人,分成x個組,對全鄉依法行政工作進行定期檢查,發現問題,及時處理。
一是經常對各村進行巡回檢查,尤其對各村計生管理員在群眾辦證、入戶等問題進行重點檢查,發現問題,嚴格追究相關人員責任。二是對舉報或鄉村排查出的政策外違法生育對象逐人落實,均由計生辦5位持證執法人員調查取證處理,處理中全部做到亮證執法,真正做到一事一案,一案一卷,一卷一審,切實做到在執法過程中依法、依紀、依序進行。止目前,全鄉已查辦違法生育案件x起,其中網上審批18起,征收社會撫養費x萬元,依法申請法院強制執行x起,確保政策面前人人平等。三是在規范征收、提高征收率的同時,認真執行“收支兩條線”等相關財務規定。
下一步,我們將認真按照上級計生部門要求,進一步加大依法行政培訓力度,著力提高計劃生育行政執法人員的依法行政意識、依法行政能力及業務素質,將從以下幾方面做好政策法規工作。
一是繼續依法加強社會撫養費的.征收力度;二是認真學習相關政策法規,有計劃地組織計生執法人員進行依法行政相關內容的學習培訓,加強計生執法隊伍建設,提高執法人員依法行政觀念和能力。對工作中出現的新情況、新問題,深入調查研究,為領導提供決策依據;三是加強執法監督力度,建立健全依法行政工作機制和制度,明確職責,規范執法行為,堅決杜絕行政侵權行為,防止違法案件發生。四是按時、按要求完成縣人口計生委交辦的各項工作任務。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇十四
(一)當好黨委、政府的明白參謀1、積極為鄉黨委、政府擬定鄉人口和計劃生育工作安排草案。
定期向鄉黨委、政府匯報全鄉人口和計生工作開展情況,為鄉黨委、政府決策提供翔實可靠的依據。
(二)組織領導、統籌協調實施全鄉人口和計劃生育工作的開展。主要做到:一是做好人員、職責和任務分工。二是對工作任務落實情況進行督促和檢查驗收。三是幫助有困難的同志完成工作任務。通過努力全面完成鄉黨委、政府與縣委、縣政府簽訂的目標管理責任考核目標。
(三)在工作業務上正確處理與相關部門的關系。一是正確處理與縣計生局的業務指導關系。二是正確處理與鄉直屬部門的關系。三是正確處理與縣掛鄉單位的關系。
(四)開拓思路,爭當典型。
1、20xx年4月在全鄉干部的共同努力下,黔南州計生婦幼保健工作現場會在我鄉成功舉辦,有力推動了我鄉計生工作躍上新臺階。
2、20xx年5月成功組織了貴定縣計劃生育協會換屆工作現場會。
3、在計生檔案資料的管理、“村民自治”、流動人口管理、計生協會等工作的探索中走在了全縣前列,得到州、縣計生局的肯定并被列為其他鄉鎮參觀學習的示范點。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇十五
在即將送走忙碌的20xx年,如何將20xx年的計生工作在干得更精彩,更有滋有味,是需要深入思考的。在回顧與總結了20xx年度的計生工作以后,我鎮20xx年度計生工作計劃如下:
一、創新工作思路。創新是適應計生政策調整、適應群眾實際需求、提高工作成效的重要抓手,作為鎮村兩級計生工作人員,我們貼近群眾,了解群眾訴求,要在吃透上級政策的基礎上,不斷樹立創新思維,大力推進工作創新。要從群眾的.所盼所想出發,從工作的實際出發,大膽創新工作思路、工作方式,在宣傳、服務、獎勵政策落實等,積極嘗試新思路、新方式,積極取得實實在在的效果。
二、加大孕情監管。要圍繞提高早孕發現率,不斷強化孕情監管。首先要加強再生育對象監管,通過建立再生育對象隨訪服務卡,健全再生育對象資料,及時了解生育意愿,通過每月上門一次,兩月孕檢一次,及時掌握孕情。其次要加強孕前型管理,加大對生育對象的走訪聯系力度,定期開展孕環檢工作,加強重點對象監管。
三、提高服務效果。以提高群眾滿意度為目標,不斷強化服務效果。一方面聯合衛生院開展專業化的服務。通過加強與衛生院的聯系,共同建立育齡婦女健康檔案、流動人口健康檔案、留守兒童健康檔案、空巢老人健康,為育齡婦女提供孕前、孕中、孕后全方位服務(尤其是高嶺孕婦),同時聯合專業醫生,通過上門、講座、信息等方式開展健康、生育等方面的知識宣傳。另一方面做好流動人口均等化服務工作。加大對流動人口的摸底排查力度,及時準確掌握流動人口信息,全面提高流動人員建檔準確率和信息反饋率。同時,計生辦還準備在外省成立流動人口區域化計生協作工作站。
四、強化宣傳引導。要堅持不懈的加強宣傳工作,緊緊圍繞利益導向、全面二孩政策等,全方位開展宣傳活動。首先是進村入戶宣傳,把宣傳的重點地點放到社區人流集中的地方,放到群眾家中,一對一、面對面開展政策宣傳。其次是活動宣傳,繼續開展全面二孩政策宣傳、‘’協會活動日、“”世界人口日計生宣傳、關愛孕產婦健康知識講座等宣傳活動,創新活動方式,增強活動的互動性、參與性。最后是新媒體宣傳,通過已建立的計生辦和社區計生微信平臺、計生qq群等,廣泛開展政策宣傳,不斷創新內容的呈現形式,增強內容的吸引力;加大內容更新力度,及時發送工作動態、惠民政策兌現等信息。提高加強與對象戶的交流溝通,拉近與服務對象的距離,增強政策宣傳的實效。
不忘初心,繼續前進,計生辦將以“兩學一做”學習教育為抓手,全面貫徹黨委、政府的工作部署,進一步強化責任,推動落實,確保完成20xx年計生工作各項目標任務。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇十六
1、在學風上存在虛浮應付,流于形式。一些干部不重視自身的學習,學習的自覺性不高,不能很好地結合實際去學習。缺乏應有的政治敏銳性與鑒別力,不能從政治上、全局上、戰略上認識和處理問題。有的干部缺乏應有的本職業務知識,缺乏市場經濟、農業科技、法律等方面知識,不熟悉黨的方針政策,開拓創新能力不足,面對工作中出現的新情況、新問題,無法正確把握,新辦法不多,難以更好地服務群眾,引導群眾,更難以依法行政。政協聯絡員工作職責有待明確,所調查的12個鄉鎮政協聯絡員根本不知道自己的工作業務是什么。有的干部手中拿的是高級計算機等級證書,卻字也不會打,有的連開機還不會。據調查,95%以上干部的學歷文憑同干部個人的實際能力與知識結構不相符合。
2、在干部駐村上,制度沒有落到實處。個別鄉鎮干部上班仍然存在“走讀”現象,認為國務院規定8小時工作制,下班后只要手機不關機,有事能馬上聯系,及時趕到,不影響工作就行。相當一部分干部蹲村極少,存在“走村”現象。現在交通方便,有些干部即便到村里也是報報到,轉一圈就回到了鄉鎮,幾乎都不在村里留過宿,沒有充分接觸廣大村組干部和群眾,與群眾交心少,對群眾的感情不深,“四同”形同虛設。有相當部分干部連村主干都不認識,開展工作滿足于當“郵遞員”、傳話筒,開開會,安排安排,部署部署,就認為把工作落實了。[找材料-網上服務最好的文秘資料站點]有的干部所包聯的村,用“搖控”指揮,群眾長期見不到人影。個別鄉鎮主要領導更是沒有給干部下工作任務,只是對著上級文件,按著“搖控器”,坐鎮指揮調度。對上級領導和部門來檢查,每次卻絞盡腦汁匯報好的,負債也要盡力陪好,用好酒好煙招待,誰都不得罪,想的是討好升遷,不是重大事情干脆不下鄉,怕撿了芝麻丟了西瓜。
3、在服務職能上,思想沒有實現轉變。有的干部習慣于用計劃經濟體制的思維方式來做農村工作,形式主義和官僚主義不同程度地存著,對農村工作中面臨的新形勢,新任務認識不清,對農村出現的新情況、新問題缺乏深層次思考,拿不出切實可行的應對措施找不到解決辦法,不總結別人經驗,自己又創造不出經驗,動輒耍態度,工作方法簡單粗暴。現在大部分鄉鎮干部除了抓計劃生育外,就認為無權、無錢、無力為群眾辦實事,辦好事,大事做不了,小事又不肯做。對群眾缺乏深厚感情,指導工作指手劃腳、指責訓斥,無耐心,不做細致工作,不懂得動之以情,曉之以理,高高在上,傷害了群眾感情,影響了黨和政府在人民群眾中的聲望。有的干部雖然下了基層,卻是走近的,看好的,訪富的,停留在聽聽匯報,走走形式上,沒有真正深入基層調查研究,沒有真正幫助群眾解決實際問題。工作號召多,應付多,做表面文章多,下功夫真抓落實少。一些干部辦事扯皮、拖拉,“三亂”現象仍沒有根除,對黨的路線、方針、政策、制度、法律貫徹不力,有令不行,有禁不止;一些領導干部辦事講關系,處事不公正,遇到矛盾往下壓,遇到困難繞道走,承諾的事情不兌現,嚴重挫傷了基層干部的積極性;有些干部違反國家法律和黨的'紀律,影響了黨和政府在群眾中的形象和威信。
4、在干部管理上,存在重罰輕管現象。調查顯示,大部分鄉鎮在干部管理上,不同程度地存在著重經濟制裁,輕教育引導的現象,缺乏“以人為本”的管理理念。鄉鎮考核干部政績的標準體系還很不健全,常常關注的是計劃生育有沒有問題、綜合治理、安全生產出不出事,上級通報了沒有,完全忽視了干部自身建設情況,使政府內部管理成了制度的盲區。大部分鄉鎮都相應建立了的各項工作制度,最注重的是經濟制裁制度。在落實制度上,尤其在落實經濟制裁制度時,不管清紅皂白,就是一刀切,很多時候在無意中挫傷了干部的積極性。有個干部,在一個周末被安排值班,可家人生病到吉首住院,他不得不請假,結果他只好按制度規定交60元罰金。鄉鎮缺乏對干部正確的教育引導,正確應用激勵機制,只注重工作結果,不注重與干部交流思想,了解干部真實想法,指導干部怎樣開展農村工作,較少和干部交心談想法,談看法。鄉鎮大部分干部只是被動地執行領導的命令,從而形成只要事辦了,事辦得好不好并不重要,進而導致各項工作只是浮在表面上,也就是上有政策下有對策,敷衍應付了事,這就讓一些干部養成不思進取,安于現狀,消極應付,平庸渡日,不求有功,但求無過的思想。有些干部說:“我們即使做的再好、再突出,只不過為領導爭了面子工程,政績工程,領導可以往上升遷,我們留下來為下任領導繼續革命,我們圖的是什么呢?”,這樣,一些干部總是精神不振,事業心不強,工作得過且過,自由主義嚴重;一些干部工作方法簡單,推崇農村工作、基層工作是“三分道理,七分蠻”,嚴重影響了黨群干群關系。
1、縣直部門利益嚴重,攤派或變相攤派太多,鄉鎮經濟難以承擔。殘疾人就業保險、生育保險、城鎮居民失業保險及報刊雜志等都要鄉鎮財政承擔,而年初縣財政又沒有預算。如去年醫保中心要竿子坪政府單位交生育保險6600元,如不交,就扣醫療卡,且老干部住院不報帳。同時還交了殘疾人保險6600元,竿子坪政府一年就要交13000多元。兩林、臘爾山政府干部還沒見到醫療卡的樣子。,此外,還有防洪救災等不知名目的捐贈,財政直接扣工資,每個月工資被扣多少,扣什么卻不知道。干部培訓太多,費用不少,少則百元,多則幾百元,可是要求不嚴,作用不大。如此種種,干部頗有微詞,很多鄉鎮連辦公經費都難以保證。如木里鄉書記、鄉長到吉首為村民辦事,從早上起,直到下午五點多鐘才到一個快餐店吃了個5元便餐,剩點酸菜還打包留到第二天早上和饅頭一起吃。
2、水、電、路、房等基礎設施建設急待解決。很多鄉鎮都存在不同程度的水、電、路、房問題,尤其是并鎮后的鄉鎮干部住房問題特別突出,三拱橋、吉信、木里、臘爾山等鄉鎮還是3~4個干部共擠住一間房,或干部在外租房的現象已經不是個案。臘爾山和木里還沒有通上自來水,每天干部的飲用水都是靠肩挑背馱,木里鄉鎮食堂大師傅,為保證干部的按時開餐,每天天不亮就起來挑水,起遲了,就得讓老百姓先挑,這樣干部就不可能按時吃上早餐了。臘爾山還有部分干部擠在一棟危房里過,天晴月光灑進床上,雨天雨水流到床上。農村不通公路或通了簡易的公路,路況極差,不是農民買不起好車,是不敢買好車,這樣一則導致交通危隱患,危險性更大;二則也加大了計劃生育的難度,農村不通公路,出門就是山,農民生活生產勞動都少不了強壯的勞動力。竿子坪紅獅村群眾說:“干部講我們思想封建――重男輕女,你們看看,我們這村里出門就是山,抬腳就是坡,沒個兒子,誰能挑起一百四五的擔子呀?!”水、電、路不僅是經濟與社會發展的基礎,還是破解“三農”問題的一個重要咽喉。當前,“三農”問題最主要還是水、電、路這三項基礎設施建設。
3、各種工作指令性太多。如發動栽種煙葉時,就明文規定了各鄉鎮必須完成任務多少多少畝。個別鄉鎮為了完成上級的各項任務,只有向干部集資辦事,山江鎮有年每人拿8000元用于發動煙葉生產。原板畔鄉紀檢書記龍萬貴(現任木里鄉政協聯絡員),為支持原板畔鄉政府發動煙葉生產,拿出自己省吃儉用一生的積蓄15000元借給政府。可時至今日,仍尚未歸還。
4、鄉鎮的責任太重,但沒有相應的職權。“一票否決”就有五項,有些鄉鎮主要領導講:我們的工作就像走鋼絲,時時提心掉膽。而鄉鎮只有義務,沒有職權。如交通問題,國土問題等,他們只有摸底、匯報的權力,沒有執法的權力,而一出旦問題又要追究他們的責任。因此,鄉鎮干部不得不身兼數職,工作起來卻又力不從心,其效果可想而知。
5、個別上級領導、部門態度生硬。個別上級領導和個別部門領導講話不注意場合,挫傷干部的積極性,使鄉鎮干部有些傷心。有鄉鎮反映,不管是進城辦事還是領導下鄉督查調研工作,個別上級領導只認鄉鎮長、書記,其他副職根本不認,并當著鄉鎮一副職干部的面說:“工會主席算什么領導?”這樣粗俗的言語很傷鄉鎮干部的自尊心。有些部門辦事拖拉,本來極簡單的事也不及時給辦。有個鄉鎮干部到某局辦事,忘帶一份文件的復印件,請求借一下復印,辦事員就是不肯借,害得這個鄉鎮干部為了辦一件小事前后跑了兩天時間。
6、鄉鎮干部沒有住房公積金,退休安家費僅有1200元,導致鄉鎮干部退休不退房,這也是造成鄉鎮干部住房緊張的一個原因。有個鄉鎮干部退休后,領導動員他退出公房讓年輕干部,他說:“國家給的我退休1200元安家費,我拿什么買房建房?要蓋房子,銀行又不肯貸款,我搬出去只有淋雨!”。
7、產業開發盲目性。竿子坪鄉紅獅村村民反映說,他們在政府干部和扶貧開發辦的支持下,搞產業開發7、8年,拿的是好田好地,精心培管,可是結果都失敗了,不但沒有什么收益,還把老本搭了進去。全村種植了450畝湘柚,4、5年還不掛果,結果經查,是品種搞錯了;開發了400畝金花梨,結果賣不出價錢爛在樹上;開發了500畝紐荷爾臍橙,結果卻是大黃品種。這種不負責任的盲目性產業開發,不從實際出發,調的苗品種不純,結果變成了坑農害農。
對策。
轉變鄉鎮職能,改進鄉鎮干部作風,加強鄉鎮干部隊伍建設是一項長期的戰略性任務,必須站在全面建設小康社會的高度上去推進、去審視、去思考,務必把更新觀念、提高素質、合理流動、教育管理作為加強鄉鎮干部隊伍建設、加快農村發展的治本之策。
1、在更新觀念上下功夫,為干部“解套”。要加強鄉鎮干部為農民服務意識教育,牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀,把增加農民收入作為事關全局的大事,放在更加突出的位置,積極主動為民服務,始終把群眾利益放在首位,想群眾所盼,解群眾所憂,謀群眾所需;始終把群眾的意見和呼聲作為決策第一信號和依據;始終把群眾滿意不滿意、答應不答應、高興不高興作為工作的出發點和歸宿。進行解放思想,大膽創新教育,引導鄉鎮干部轉變思想,開拓進取,拓寬視野,敢闖敢干,自覺為鄉鎮分憂解難,讓更多有頭腦、懂經營、善管理的干部到民營經濟工作,創辦、領辦農科示范園,到村和社區任職,積極主動為鄉鎮政府“消腫”,置身于市場經濟中謀求發展。
2、在強化培訓上下功夫,使干部“強身”。增強服務功能,必須提高服務水平,必須強化鄉鎮干部培訓。根據現階段農村工作需要和干部自身需求,以勝任本職工作為目標,以增收農民收入為重點,大力開展鄉鎮干部技能轉型培訓。圍繞農村政策,先進實用技術,市場經濟知識和法律知識,以短、專、快的專題培訓為重要形式。切實增強針對性,做到“缺什么補什么,什么人才少,就培訓什么人才”。切實提高鄉鎮干部指導農民致富的服務本領,依法行政的能力和運用市場經濟規律推動農業產業發展的能力。
3、在干部交流上下功夫,讓干部“活血”。制定出臺對鄉鎮干部交流的具體措施,對交流的條件、去向、程序作出明確規定,采取橫向交流、回避交流、警示交流等方式,對在同一鄉鎮連續工作一定年限的干部,有親情關系且機關影響團結和管理的干部,優秀年輕干部重點進行交流,對表現優秀、政績突出的干部,優先提拔使用;對工作態度不端正,難以勝任本職工作,年度考核基本稱職的干部,安排到邊遠艱苦鄉鎮進行鍛煉;對不能勝任本職工作,年度考核不稱職的干部實行待崗處理,增強鄉鎮干部隊伍的生機和活力。
4、在優化環境上下功夫,幫干部“降壓”。關心重視選拔優秀的鄉鎮干部到領導崗位。把鄉鎮干部住房政策、醫療保險、養老保險等福利待遇落到實處。要正確處理壓擔子、給任務與教方法的關系,對工作不力的要批評教育,對工作遇到的困難,要主動幫助鄉鎮干部解決。對鄉村“水、電、路”等基礎設施問題要切實盡快解決好。對鄉鎮干部在艱苦條件下,為民服務、為民增收,兢兢業業、扎實工作,不怕吃苦的創業精神,給予公正的評價,為鄉鎮干部營造在艱苦條件下暢心的工作環境。
5、在創新機制上下功夫,令干部“敬業”。在干部管理,經濟杠桿約束機制要用好用當,同時也要將其他制度落到實處,實現用制度“約束人、鞭策人、鼓舞人、激勵人”的好風氣。不斷加強對干部的教育引導,幫助樹立正確的人生觀、價值觀、終身為人民服務觀,自覺把自己培養成“學習思考型、求真務實型、開拓創新型、廉潔奉公型、有為有位型、可親可敬型”新型干部,真正認識到“有為才有位”,這樣干部才能愛崗敬業。要積極營造一股好學之風、正氣之風、團結之風、為民之風。在干部駐村管理上,一要加強教育,提高認識。把切實解決干部“走讀”問題作為加強思想作風建設的一個重要內容,作為深化“三個代表”重要思想教育活動的一項重要工作,作為改善黨群、干群關系和加強農村基層組織建設的具體措施來抓,組織廣大干部認真學習,增強自覺性,,增強艱苦奮斗觀念和公仆意識,激發廣大干部愛崗敬業、奉獻基層的工作熱情,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。二要對照要求、自查自糾。認真對照省、州、縣有關干部管理文件要求,認真查找干部存在的作風懶散、拖拉、干部“走讀”、“走村”等問題及所產生的原因,開展自查自糾。召開專題民主生活會,拿起批評與自我批評的武器,對干部作風問題進行認真查擺,在思想上進行深入剖析,針對存在的問題及時提出整改措施。三要健全制度、完善機制。制定出符合本地實際的干部管理制度,建立健全干部住宿考核制度、輪流值班制度、工作去向告示制度,制定獎懲激勵措施,把干部住勤情況與干部的經濟報酬掛鉤,認真抓好落實。同時,積極改善鄉鎮干部辦公、住宿條件,辦好機關食堂。加強鄉鎮文化設施建設,積極開展豐富多采的有益心身健康的娛樂活動,為干部營造積極健康的文化生活氛圍,讓鄉鎮干部住得下、安心住,以鄉鎮為家。制定有效措施鼓勵干部業余在崗自學新知識、新科技、新文化,不斷充實自己,努力提高自身整體素質;大力倡導干部進村入戶夜訪,同農民群眾交朋友,及時了解群眾所需、所想、所盼,盡力幫助農民群眾解決實際困難和實際問題。四要加強督導、嚴明紀律。通過明查暗訪的形式對鄉鎮干部的駐鄉住夜情況進行定期、不定期檢查。對檢查結果,及時通報,采取通報、誡勉談話、公開曝光等形式,表揚好的,批評差的。要堅持正面教育,充分利用各種宣傳輿論工具大力宣傳、表彰和推廣先進典型,努力為鄉鎮干部作風轉變營造良好的社會風氣和輿論氛圍。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇十七
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年我們全面落實黨的xx大六中全會精神,繼續深化執行計生條例,教育廣大育齡婦女遵守計劃生育條例,遏制人口過快增長,為我鎮經濟建設保駕護航。
(一)以黨的xx大精神為指導,進一步解放思想,轉變觀念,開拓進取,求真務實,切實推進我鎮“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”工作新機制的建立,堅持依法行政、堅持以人為本,廣泛深入地開展計劃生育優質服務,營造計劃生育的良好環境,搞好計劃生育綜合治理,不斷創新人口和計劃生育工作新思路、新方法,力爭我鎮計生工作再上新水平、再上新臺階。確保縣上下達的各項指標圓滿完成。
(二)深化宣傳教育,倡導新型生育文化,繼續深入貫徹執行“一法一條例”等人口與計劃生育法律、法規。深入開展以“宣傳教育進村、婚育新風進家”為主題的“雙進”活動,提高宣傳品入戶率,提升育齡群眾的政策知曉率。積極向上級宣傳媒體投稿,大力宣傳在人口與計劃生育工作中涌現出的好人好事和典型經驗,形成大宣傳格局。
(三)轉變思想、更新觀念,不斷加快完善我鎮計劃生育工作新機制。積極探索計劃生育工作的新格局、新模式。不斷加大管理力度,加強基層基礎管理,完善管理網絡,提高管理水平;加強調查研究,注意解決當前計劃生育面臨的新問題,積極探索計劃生育工作新經驗。
(四)抓好隊伍建設,提高干部素質。學習貫徹“一法一條例”和計劃生育法律、法規,堅持依法行政,不斷提高計生干部執法水平,繼續抓好基層計劃生育干部隊伍建設,搞好村組計生宣傳員和信息員的培訓,引導他們開闊思路、提高工作水平。
(五)加強計生協會建設,提升村民自治水平。做好鎮、村計劃生育協會換界工作,全面落實協會工作規范。村級計生協會要協助村兩委做好優先、優惠、獎勵扶助政策的落實,提升村民自治水平。鎮計生協會要配合鎮政府,積極探索利益導向機制,建立健全社會保障機制,切實解除計劃生育家庭的后顧之憂。
(六)深入開展計劃生育優質服務,提高群眾的'滿意程度。鎮計生服務站要不斷優化服務結構,拓寬服務領域,提高服務水平。開展以避孕方法知情選擇、出生缺陷干預、生殖健康預防為主要內容的優質服務。要不斷提高專業技術人員的服務水平,積極參加上級舉辦的各種學習、培訓活動。
(七)堅持依法行政,切實維護群眾的合法權益和法律尊嚴。依法行政是國家依法治國方略的具體體現。我鎮將更加嚴格地執行國家和省的法律、法規規定,嚴格執法程序,嚴格執法標準,維護廣大人民群眾的合法權益,國家法律、法規的尊嚴。不斷強化計生隊伍建設,規范執法方式。對違法生育行為,嚴格按照“一法一條例”的規定進行處罰。
八加強領導,形成綜合治理的格局。婦聯、青年、公安、工商齊抓共管,協調相關部門完成法定任務。鎮人口與計劃生育領導小組定期對各分工負責指導組和各職能部門履行計劃生育職責情況進行督導、檢查,對完成職責好的部門,提出表揚,并記入當年度考核成績,對沒有完成職責的部門要通報批評。
2019年面臨的人口形勢仍非常嚴峻,在成績與問題并存,機遇與成功同在的情況下,我們一定要在鎮黨委、鎮政府和縣計生局的正確領導下積極開展工作,群策群力,發揚成績、克服缺點,使我鎮的計劃生育工作再上新臺階,為開創我鎮計劃生育工作新局面而努力奮斗。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇十八
計劃生育是我國的一項基本國策,需要全社會的關心與支持,學校領導歷來十分重視,一年來,學校領導多次傳達有關精神,立足于思想認識上的提高,按照“三個代表”重要思想的要求,著力從思想上、政治上提高學校女工對計劃生育工作的認識,使女工充分認識到搞好計生工作的重要性和必要性,真正把計生工作擺上教育工作的重要議事日程上來,以確保學校計生工作的順利進行。
按照人口與計劃生育管理目標,我校真正做到了:計劃生育率100%;晚婚、晚育率100%;獨生子女領證率100%;避孕措施知情選擇率100%;藥具發放到位率100%;統計準確報表及時率100%。
利用多媒體,開展計劃生育婚育文化宣傳,學習人口理論知識和國家政策,使之樹立正確的人生觀、婚戀觀。及時對校內未婚教職工進行計劃生育政策宣傳,利用大小會議向廣大教職工宣傳計劃生育方針、政策。對育齡婦女進行“優生、優育、優教”的宣傳和避孕節育知識宣傳;對更年期婦女給予衛生保健指導,使每個更年期婦女都能以良好的心態度過這一人生的多事之秋。同時,我們還組織學校一部分女教師到文錦學校參加健康知識講座,從中了解到很多保健知識。
堅決貫徹《中華人民共和國與計劃生育法》及《xx省人口與計劃生育條例》,組織教職工進行一次《條例》的學習,并將其中重要條款釋義發放到每個教職工手中,使黨的政策深入人心,使人真正感受到實行計劃生育是利國利民利家的大好事,也是每個公民應盡的責任,讓實行計劃生育成為人們的一種自覺行動。
學初有計劃,在實施的過程中,我們嚴格按計劃實施。做到有條不紊。工作中,與各部門協調好。經常關心教職工生活,關心在孕職工身體健康狀況,常走訪,常聯系。每月及時填報報表,堅持召開計劃生育領導班子會議,把計劃生育工作當作頭等事來抓。
回顧這一年的計生工作,黨校的女同志不但自覺遵守計生政策,同時在各項工作和任務中均發揮了重大作用,成為學校的中流砥柱和主力軍,取得了可喜的成績。一些女老師論文榮獲省市縣級優級等獎,還有許多女職工默默無聞為黨校的事業努力奮斗。在今后的工作中,我們將進一步深入貫徹執行當黨的十八大精神,解放思想、與時倶進,不斷提高人口與計劃生育工作水平,依法配合抓好人口與計劃生育工作,以穩定低生育水平,提高人口出生素質為主要任務,加大宣傳力度,把簽定計劃生育合同的過程,作為向女工進行計劃生育宣傳的過程。
鄉鎮計劃生育工作調查報告(實用19篇)篇十九
**鎮是汝城縣人口大鎮,與兩省三縣五鎮四鄉一區一場接壤,轄20個行政村,3個居委會,175個村民小組,總人口30890人(含**林場和九龍村),其中已婚育齡婦女6561人。近年來,**鎮計生工作緊扣“加大力度、夯實基儲創新特色、保優爭先”的工作思路,進一步加強領導力量,加大投入力度,多管齊下抓計生,在繼續夯實基礎的同時強化優質服務,取得明顯成效。連續9年保持了優質服務鄉鎮榮譽。主要從三個方面下功夫。
一、配強人員,落實責任
**鎮把計劃生育工作列為頭等大事來抓。一是調優配強計生工作隊伍。安排了5名領導和27名干部成立了計劃生育優質服務工作組,挑選出18名工作經驗豐富,業務能力強,工作熱情高的干部職工組成了計生工作外業常抓隊,村級計生專干平均年齡35周歲,其中85%的具有高中文化。二是嚴格落實計生工作責任。進一步完善了獎懲制度和措施,全面落實“一票否決制”、“責任追究制”,鎮、村兩級都由一把手擔任組長,親自抓、負總責,并與各村簽訂了責任狀,將計生工作任務與獎金、政績相掛鉤,聯系領導、駐村干部一并納入考核。今年,全鎮各村主干、駐村干部每人向鎮財政交納了300元風險責任金。
二、夯實基礎,優質服務
超室,消毒供應室,悄悄話室。更新了b超機,測孕儀、手術包、康復床等一批設備。全鎮20個村、一個林場一個居委會都組建了服務室,全部配備了避孕藥具箱、工作臺,做到婦檢,藥具發放管理不出村。放環、取環、查孕、婦檢和康檢等不出鎮。二是提升優質服務水平。截止xx年7月底,共落實“四術”233例,其中上環133人,女扎65人,流引產35例,征收社會撫養費35萬元,認定獎勵扶助對象20人,每人600元存折全部發到群眾手中,發放獨生子女保健費76人,每人60元。加大了“三結合”幫扶力度,落實幫扶資金6.4萬元,認真解決了全鎮全部純女戶子女上學減免費用。
三、齊抓共管,控量提質