招標不僅僅適用于政府采購,也可以應用于企業采購和個人需求。以下是小編為大家收集的招標范文,僅供參考,更多精彩內容盡在其中。
招標工作計劃(實用16篇)篇一
1.1 簽訂委托代理合同:招標人與代理人簽訂委托代理合同,確立雙方合作關系,共同完成項目招標工作。
1.2 建立組織機構:招標人組建招標領導小組及辦公室,代理人組建招標項目組,根據項目特點制定具體招標工作計劃。
1.3 編制招標文件:依據國家有關法律法規和招標人要求,編制招標文件,并分別送招標人和招標投標管理機構審查、備案。
1.4 招標項目備案:由代理人向招標投標管理機構交驗項目有關文件資料,填寫工程招標備案表備案。
1.5 發出招標邀請:代理人根據委托人提出的邀請名單,邀請符合資質要求的潛在投標人,并要達到法定投標家數以上。
1.6 資格審查:對潛在投標人身份進行資格審查。選擇符合有關規定,并能滿足要求的合格的投標人,以順利完成項目招標投標任務。
2.1 召開投標預備會、發售招標文件:通過投標預備會召集通過資格預審的潛在投標人,介紹本工程概況及具體要求,以便潛在投標人確定是否參與本工程投標。招標文件是經招標人和招標投標管理機構審核的法律文件,也是招標投標程序的重要內容。潛在投標人確定參與本工程投標后,便可購買招標文件(附施工圖紙等技術文件)。
2.2 組織投標人踏勘現場:招標文件發售后,為便于投標人了解施工現場情況,招標人組織投標人踏勘現場。
2.3 召開招標說明會:招標說明會由招標人和代理人共同主持,投標人及設計人等參加,主要針對投標人在開標前對工程項目、招標文件、設計文件等相關的疑問進行解答,解答須以會議紀要形式發給所有投標人。
2.4 投標人編制投標文件:投標人根據招標文件、答疑文件、補遺文件、設計文件并結合自身情況編制投標文件。
3.1 送達投標文件、開標:根據招標文件的規定,投標人在指定的投標截止時間和送達地點將投標文件送達。在招標投標管理機構、招標人等相關人員在場的條件下公開開標。
3.2 評標、定標:根據招標文件的規定,在招標投標管理機構監督下,由招標人和代理人隨機抽取庫內相關專業專家,并和招標人代表共同組成評標委員會(評標委員會成員為5人以上奇數,專家為評標委員會成員總數的2/3)。評標委員會的職能是完成對投標文件的初步和詳細評審。評審結束須形成評審報告。如果根據有關法律法規,招標人授權評標委員會定標,其評審結果即為定標結果;如果招標人自行定標,可根據評標委員會推薦的中標人候選人定標。由代理人及時通知中標人及未中標的投標人,并發出中標通知書。
3.3 招標人與中標人簽訂授予合同:定標后,招標人與中標人,在規定的時間內簽訂授予合同。合同簽訂后招標人應在5日內通知代理人,以便退還投標人的投標保證金。
招標工作計劃(實用16篇)篇二
在新的時期,適應全市經濟建設發展大局和服務招投標各方主體的需要,著力塑造高素質的黨員隊伍和職工隊伍,積極培育更加積極向上的先進集體,深入扎實開展精神文明創建活動,采取有效措施,努力保證創建活動“四落實”,讓職工具備政治思想素質高、業務能力強、工作作風硬的特點,職工的服務要體現人文觀念,要積極、細致、周到、規范。按照市委和局黨組要求,深入開展爭先創優活動,爭當“勤廉集體”,人人爭當“勤廉標兵”。以爭創“江蘇省文明單位”為抓手,促進各項工作再上一個臺階,創成“20xx-20xx年江蘇省文明單位”。抓好職工的學習培訓,不斷提升全員的綜合素質,創建文明、高效的服務環境,為招投標各方主體提供更好的服務。
根據全市經濟建設發展情況和趨勢,加大招投標市場的硬件建設。開標室由過去的容納30人到現在的容納100多人,5個開標室、6個評標室、監控、答疑室、指紋識別門禁等軟硬件建設的提升,給管理和服務能力帶來了更高的要求。用一流的服務、現代化的設施、優美舒適的環境來構筑有形建筑市場新的服務體系,用一點一滴體現優質服務的人文觀念和絲絲情懷。在場所內設立信息瀏覽“九屏一幕”,讓來開標的人員等待休息。評標區具備評委等待休息、評委物品存放、二十四小時吃住評、封閉管理功能,重要工程開標綠色通道。
加大信息化服務系統的建設力度,努力打造一個綜合、高效的業務工作系統平臺,囊括工程施工、監理、質監等內容。用科學先進的信息技術貫穿于招投標活動全過程,實現服務功能的提檔升級。著力探索在互聯網環境下,招投標服務工作的業務手段和技術方案,著力體現招投標信息化服務的科學先進和便捷高效。
1、以業務為龍頭,穩拓業務,穩增效益,穩步推進在總公司領導的帶領下,業務發展部人員頂著競爭激烈的壓力,迎著招投標工作難度加大的困難,繼續加大業務工作力度,主動出擊,積極溝通客戶,及時把握市場變化的脈搏,注意分析、積累和總結經驗,積極參加公開招標及業主自行組織招標的邀請投標項目,使公司爭取到更多的中標工程業務。
1、嚴抓質量安全和文明施工,毫不松懈地抓好項目施工管理工作。
2、完成隊伍資質就位,開展風險評級和資審備案。公司進一步加大了總公司施工隊伍的資質重新就位的工作力度,經過對申報資質就位資料進行認真細致地初審、復審和最后的批準申請、確認簽字后,總公司年度施工會議上公布了各施工隊伍及其負責人的重新任免,較好地完成了隊伍清理和重新就位的工作。
1、進一步完善公司內部各種規章制度建筑公司年度工作計劃建筑公司年度工作計劃。以制度管人,按制度辦事,使企業管理進一步走向規范化。
2、根據公司發展需要,開展多種類型的員工培訓。其中包括崗位技能培訓,員工素質類培訓等,以加強學習,提高素質為目的,有效提高員工技能,塑造多才干、復合型的員工。公司還應加強企業培訓工作的策劃性和針對性,組織員工進行業務、管理、法律、科技等多方面知識的學習和培訓。
3、為加強管理、規避風險,組織召開多種多樣、注重實效的管理會議總公司根據業務管理工作需要。
4、以人為本,加強人力資源管理行政人事部進一步健全人力資源庫管理辦法,搜集人才資源信息,為項目部用人提供人才資源信息儲備。
5、各個部門應該加強工作交流,以便在工作中各司其職發揮作用。
6、財務部門人員應加大財稅信息溝通工作力度,及時掌握國家稅收政策,充分發揮了部門的職能作用。
招標工作計劃(實用16篇)篇三
(一)強化隊伍建設,培育先進集體
在新的時期,適應全市經濟建設發展大局和服務招投標各方主體的需要,著力塑造高素質的黨員隊伍和職工隊伍,積極培育更加積極向上的先進集體,深入扎實開展精神文明創建活動,采取有效措施,努力保證創建活動四落實,讓職工具備政治思想素質高、業務能力強、工作作風硬的特點,職工的服務要體現人文觀念,要積極、細致、周到、規范。按照市委和局黨組要求,深入開展爭先創優活動,爭當勤廉集體,人人爭當勤廉標兵。以爭創江蘇省文明單位為抓手,促進各項工作再上一個臺階,創成20xx-20xx年江蘇省文明單位。抓好職工的學習培訓,不斷提升全員的綜合素質,創建文明、高效的服務環境,為招投標各方主體提供更好的服務。
(二)完善和提升有形建筑市場服務功能
根據全市經濟建設發展情況和趨勢,加大招投標市場的硬件建設。開標室由過去的容納30人到現在的容納100多人, 5個開標室、6個評標室、監控、答疑室、指紋識別門禁等軟硬件建設的提升,給管理和服務能力帶來了更高的要求。用一流的`服務、現代化的設施、優美舒適的環境來構筑有形建筑市場新的服務體系,用一點一滴體現優質服務的人文觀念和絲絲情懷。在場所內設立信息瀏覽九屏一幕,讓來開標的人員等待休息。評標區具備評委等待休息、評委物品存放、二十四小時吃住評、封閉管理功能,重要工程開標綠色通道。
(三)建設科學先進的招投標信息化服務平臺
加大信息化服務系統的建設力度,努力打造一個綜合、高效的業務工作系統平臺,囊括工程施工、監理、質監等內容。用科學先進的信息技術貫穿于招投標活動全過程,實現服務功能的提檔升級。著力探索在互聯網環境下,招投標服務工作的業務手段和技術方案,著力體現招投標信息化服務的科學先進和便捷高效。
(四)規范市場管理,維護三公環境
依照國家法律法規和制度的規定,不斷完善修改制度,加強市場管理,營造有序的市場環境,積極的讓有形建筑市場發揮在工程建設領域里遏制串標等腐化行為、規范招投標交易秩序的作用,維護公開、公平、公正的環境。
(五)加強招投標服務研究,促進招投標事業發展
組織有關人員,加強對招投標事業發展的研究。針對社會上存在的場外串標現象,研究應對措施,維護公平公正環境,促進招投標事業的發展。
(六)抓好新場所功能建設,實現管理和服務優化升級
抓好新場所辦公服務環境建設,優化服務功能,提供舒適優美的環境,設置投標報名處、信息發布服務大廳、商務服務處、評標答辯室、貴賓室、監察室、開標等候休息區、系統機房等功能區域,在各區域設置引導標識和顯示屏,強化信息引導。為提升管理和服務水平,我們要做好各項工作的銜接,進一步修改和完善各項規章制度,組織職工培訓學習,以提高管理和服務水平。
(七)抓好信息化建設,實現服務功能的提檔升級
加大新場所招投標服務信息化建設的力度,緊密結合招投標工作需要,用科學先進的信息技術貫穿于招投標活動全過程。充分發揮網路信息化功能,重點對參加開標會人員和評標專家身份自動識別系統的建設,開展全程安全保衛監控視頻系統和監察系統的建設,開展在網上投標報名、對投標單位資格預審實施辦法的研究,并著力探索在互聯網環境下,招投標服務工作的業務手段和技術方案,著力體現招投標信息化服務的科學先進和便捷高效。
(八)提高管理效率,努力營造陽光交易平臺
我們要積極配合監管部門,嚴格規范有形建筑市場的運行,提高管理效率,努力營造陽光交易平臺,防止串標等違法違規行為的發生,充分發揮有形建筑市場在建設工程項目中的作用,積極維護交易各方主體的合法權益。
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招標工作計劃(實用16篇)篇四
適應南北部項目分區辦理和輪崗的需要,各部門提報完善意見,進一步細化、明確各人職責,全力推進業務的順暢高效運行。
1、做好南部開評標區試運行期間的后勤服務及固定資產登記和物品領用等相關工作;加強辦公用品管理,擬定單位辦公設備及耗材使用管理制度;做好招標師考試的組織安排工作;上報三月份重點工作完成情況及四月份重點工作;做好中心財務移交縣會計核算中心,實現“收支兩條線”管理有關工作。(責任領導:杜和洲;責任科室:辦公室)。
2、牽頭做好單位“查、擺、找、補、創”活動;繼續做好工程建設領域突出問題專項治理相關工作;草擬招投標工作復議管理辦法;以朱巷、楊廟整村推進工程為重點,做好三月份開標項目的專家抽取、評標監督和輔助記錄等工作;對全縣重點民生項目開展一次標后巡查;完成二月份績效考核基礎性數據的收集工作;完成三月份招標文件評審組織及意見落實情況的審查;做好企業法人約談工作;適應南部開評標區建設需要,做好單位內外網信息化建設,著手進行中心網站及辦公管理軟件升級改版工作。(責任領導:杜和洲;責任科室:督查科)。
3、做好縣招管委會議和全縣招投標大會的籌備工作;修校、審定招投標工作全集,著手聯系印制出版工作;結合業務開展情況,實時編發信息專報;醞釀建立工程建設項目招標質量評價體系;完成三周年宣傳專欄布展工作;擬定四月份學習計劃。(責任領導:杜和洲;責任科室:政策法規科)。
4、做好南北部業務協同推進工作;全力推進朱巷、楊廟整村推進項目招標工作;完成xx年度招標得失分析及招標文件范本、項目辦理考評細則的修改完善工作;做好xx年度政府采購、產權交易類項目歸檔情況統計工作。(責任領導:孟凡斌;責任科室:業務部)。
5、完成xx年度招標項目中標價格分析;做好本月開標項目報價資料以及主要建材市場價格的收集、整理、分析工作;做好新進項目工程量清單、預算及招標文件的審查工作,確保預算準確性、控制價的合理性。(責任領導:孟凡斌;責任科室:造價部)。
6、適應南北分區辦公的需要,做好項目分區受理、報名、資料發放等工作的銜接;協助督查科做好法人約談;做好二月份項目運行情況跟蹤分析;針對整村推進項目和南北分區辦理工作開展一次市場調研工作;根據黨建計劃,組織開展好本單位各項活動;加強與校安辦的對接,做好中小學校舍安全加固項目招標的準備工作;結合會員管理制度,修改完善星級會員單位和交易員管理辦法。
招標工作計劃(實用16篇)篇五
____年間,是交易中心工作任務繁忙的一年。交易中心在市建設局的正確領導下,以科學發展觀統攬我市有形建筑市場建設,創新工作思路,以創建公開、公平、公正的招投標環境服務環境為目標,以各方主體滿意為本,加強了市場軟硬件建設,完善了服務功能,得到了社會各界認可,獲得了上級多項表彰。____年是“____”開局之年,為了走好開局之路,建設科學先進的招投標活動場所,為招投標各方主體提供先進、高效的服務,我們要進一步解放思想,在拓展和提升有形建筑市場服務功能,培育和建設素質過硬的職工隊伍等方面廣開思路,開拓進取、奮力拼搏,為振興徐州經濟發展,促進城鄉建設和諧推進做出積極貢獻。
(一)強化隊伍建設,培育先進集體。
在新的時期,適應全市經濟建設發展大局和服務招投標各方主體的需要,著力塑造高素質的黨員隊伍和職工隊伍,積極培育更加積極向上的先進集體,深入扎實開展精神文明創建活動,采取有效措施,努力保證創建活動“四落實”,讓職工具備政治思想素質高、業務能力強、工作作風硬的特點,職工的服務要體現人文觀念,要積極、細致、周到、規范。按照市委和局黨組要求,深入開展爭先創優活動,爭當“勤廉集體”,人人爭當“勤廉標兵”。以爭創“江蘇省文明單位”為抓手,促進各項工作再上一個臺階,創成“____-____年江蘇省文明單位”。抓好職工的學習培訓,不斷提升全員的綜合素質,創建文明、高效的服務環境,為招投標各方主體提供更好的服務。
(二)完善和提升有形建筑市場服務功能。
根據全市經濟建設發展情況和趨勢,加大招投標市場的硬件建設。開標室由過去的容納30人到現在的容納100多人,5個開標室、6個評標室、監控、答疑室、指紋識別門禁等軟硬件建設的提升,給管理和服務能力帶來了更高的要求。用一流的服務、現代化的設施、優美舒適的環境來構筑有形建筑市場新的服務體系,用一點一滴體現優質服務的人文觀念和絲絲情懷。在場所內設立信息瀏覽“九屏一幕”,讓來開標的人員等待休息。評標區具備評委等待休息、評委物品存放、二十四小時吃住評、封閉管理功能,重要工程開標綠色通道。
(三)建設科學先進的招投標信息化服務平臺。
加大信息化服務系統的建設力度,努力打造一個綜合、高效的業務工作系統平臺,囊括工程施工、監理、質監等內容。用科學先進的信息技術貫穿于招投標活動全過程,實現服務功能的提檔升級。著力探索在互聯網環境下,招投標服務工作的業務手段和技術方案,著力體現招投標信息化服務的科學先進和便捷高效。
(四)規范市場管理,維護“三公”環境。
依照國家法律法規和制度的規定,不斷完善修改制度,加強市場管理,營造有序的市場環境,積極的讓有形建筑市場發揮在工程建設領域里遏制串標等腐敗行為、規范招投標交易秩序的作用,維護公開、公平、公正的環境。
(五)加強招投標服務研究,促進招投標事業發展。
組織有關人員,加強對招投標事業發展的研究。針對社會上存在的場外串標現象,研究應對措施,維護公平公正環境,促進招投標事業的發展。
(六)抓好新場所功能建設,實現管理和服務優化升級。
抓好新場所辦公服務環境建設,優化服務功能,提供舒適優美的環境,設置投標報名處、信息發布服務大廳、商務服務處、評標答辯室、貴賓室、監察室、開標等候休息區、系統機房等功能區域,在各區域設置引導標識和顯示屏,強化信息引導。為提升管理和服務水平,我們要做好各項工作的銜接,進一步修改和完善各項規章制度,組織職工培訓學習,以提高管理和服務水平。
(七)抓好信息化建設,實現服務功能的提檔升級。
加大新場所招投標服務信息化建設的力度,緊密結合招投標工作需要,用科學先進的信息技術貫穿于招投標活動全過程。充分發揮網路信息化功能,重點對參加開標會人員和評標專家身份自動識別系統的建設,開展全程安全保衛監控視頻系統和監察系統的建設,開展在網上投標報名、對投標單位資格預審實施辦法的研究,并著力探索在互聯網環境下,招投標服務工作的業務手段和技術方案,著力體現招投標信息化服務的科學先進和便捷高效。
(八)提高管理效率,努力營造陽光交易平臺。
我們要積極配合監管部門,嚴格規范有形建筑市場的運行,提高管理效率,努力營造陽光交易平臺,防止串標等違法違規行為的發生,充分發揮有形建筑市場在建設工程項目中的作用,積極維護交易各方主體的合法權益。
招標工作計劃(實用16篇)篇六
1.1簽訂委托代理合同:招標人與代理人簽訂委托代理合同,確立雙方合作關系,共同完成項目招標工作。
1.2建立組織機構:招標人組建招標領導小組及辦公室,代理人組建招標項目組,根據項目特點制定具體招標工作計劃。
1.3編制招標文件:依據國家有關法律法規和招標人要求,編制招標文件,并分別送招標人和招標投標管理機構審查、備案。
1.4招標項目備案:由代理人向招標投標管理機構交驗項目有關文件資料,填寫工程招標備案表備案。
1.5發出招標邀請:代理人根據委托人提出的邀請名單,邀請符合資質要求的潛在投標人,并要達到法定投標家數以上。
1.6資格審查:對潛在投標人身份進行資格審查。選擇符合有關規定,并能滿足要求的合格的投標人,以順利完成項目招標投標任務。
招標工作計劃(實用16篇)篇七
2.1召開投標預備會、發售招標文件:通過投標預備會召集通過資格預審的潛在投標人,介紹本工程概況及具體要求,以便潛在投標人確定是否參與本工程投標。招標文件是經招標人和招標投標管理機構審核的法律文件,也是招標投標程序的重要內容。潛在投標人確定參與本工程投標后,便可購買招標文件(附施工圖紙等技術文件)。
2.2組織投標人踏勘現場:招標文件發售后,為便于投標人了解施工現場情況,招標人組織投標人踏勘現場。
2.3召開招標說明會:招標說明會由招標人和代理人共同主持,投標人及設計人等參加,主要針對投標人在開標前對工程項目、招標文件、設計文件等相關的疑問進行解答,解答須以會議紀要形式發給所有投標人。
2.4投標人編制投標文件:投標人根據招標文件、答疑文件、補遺文件、設計文件并結合自身情況編制投標文件。
招標工作計劃(實用16篇)篇八
xx日,xx縣招標投標中心正式成立,中心在縣委、縣政府的正確領導下,在縣行政服務中心管理委員會的管理下,在各行業行政主管部門的大力支持下,全體工作人員克服人手少、事務多、時間緊等各種因難,以公開、公平、公正和誠實信用為原則,以主動、高效、規范和廉潔為目標,銳意進取,大膽創新,為把中心真正辦成公平競爭的平臺和公開辦事的窗口,做了大量的工作,招投標有形市場建設已初見成效。
縣招標投標中心××××年工作總結及××××年工作思路。
xx日,xx縣招標投標中心正式成立,中心在縣委、縣政府的正確領導下,在縣行政服務中心管理委員會的管理下,在各行業行政主管部門的大力支持下,全體工作人員克服人手少、事務多、時間緊等各種因難,以公開、公平、公正和誠實信用為原則,以主動、高效、規范和廉潔為目標,銳意進取,大膽創新,為把中心真正辦成公平競爭的平臺和公開辦事的窗口,做了大量的工作,招投標有形市場建設已初見成效。
(一)招標投標中心基本情況。
縣招標投標中心為縣行政服務中心下屬副科級全額拔款事業單位,定編x人。自中心成立以來,中心招標投標大廳共舉辦工程建設招投標業務xx宗,土地交易x宗;在網站發布各類招投標、交權交易公告xx條;政府采購部共完成xx宗采購業務,萬元,節約率為xx.x%,萬元。
(二)主要工作。
縣招標投標中心是我縣進行工程建設招投標、國有經營性土地和礦產資源開采權交易、國有和集體產權交易、政府采購等集中交易場。為規范對中心的管理,我們根據上級文件精神,修改、規范并上報了《關于進一步加強國有資產監督管理的意見》、《xx縣行政事業單位經營性國有資產管理暫行辦法》、《xx縣招標投標中心運作方案》、《關于規范我縣招標投標工作和加強中心建設的若干意見》、《xx縣產權交易中心管理辦法》和《xx縣政府采購管理辦法》等配套文件。
中心為交易各方提供設施配套、功能齊全、環境優雅、公正高效的服務環境,交易大廳可容納xxx人,為國有經營性土地交易,國有和集體產權交易提供理想的交易場所。按照“高標準配備、高科技含量、高效率服務”的要求,不斷加大軟硬件設備的投入,大廳配置了投影儀、攝像機、數碼相機、中控系統等設備,還安裝了通訊工具干擾系統,屏蔽了大廳內所有“空中信號”,保證交易過程信息保密安全,同時開標評標區數字化監控系統設備已向政府爭取資金添置。
縣招標投標中心是一個新生事物,為了規范招投標活動中的各項工作,我們采取了在邊操作邊總結的辦法,逐步建立了一系列業務操作程序。
一是完善了信息發布制度。中心制定了信息發布制度,統一信息發布渠道。凡在中心進行的招投標活動,除在指定媒體、刊物、報紙發布信息外,均必須在中心招投標網站上公布信息,做到所有活動信息公開。通過網絡,信息發布更加快捷,信息傳播更廣,受眾面更加寬泛,現在縣內大多數政府采購供應商和建筑企業每天必上招投標網查看招標信息。
二是制定《政府采購工作流程》。首先結合本地供應商的實際特點,重新制定的《政府采購工作流程》,新的工作流程簡化了采購程序,配合會計核算中心加大了對采購資金的監管力度,使采購活動更快捷,采購人和供應商更方便,更重要的是節約了采購成本;其次為節約采購成本,體現招標投標中心的作用,中心對原有政府采購規模進行了調整,未達到一定的采購規模的采購活動不單獨舉行,待同類型采購標的累積到一定規模后再進行一次性招標。
三是加強現場秩序管理。對各類招標交易會議,要求投標單位由交易代表人參加,嚴格控制人數和到會時間并簽到,要求招標單位將招標程序及有關注意事項事前公開化,要求評委嚴格遵守評標紀律。
中心堅持內外監督并重。內部監督主要從信息發布、資格預審、招標方式等方面進行事前監督;從評委抽定、招標會議、開標評標、定標等方面進行事中監督;從中標公示、合同簽訂、履約驗收等方面進行事后監督,各類交易活動進入中心后,接受紀檢監察部門、行政服務中心管理委員會和相關職能部門三個層面的統一監管,縣紀委監察部門對產權交易中心履行職能情況,各類交易是否合法合規等進行監督檢查;行政服務中心管理專門履行對交權交易中心的監管職能,相關職能部門依法認真履行對相關交易活動的行業管理和監督職能,通過三個層面監管,保證整個交易平臺運作的統一、規范和有序。外部監督則主要通過聘請社會各界人士作為行風監督員、公布監督電話等,突出中心和交易市場在依法行政、軟硬環境、服務質量與工作人員形象等方面實施的社會監督。
(三)存在的問題。
招投標工作涉及方方面面,是對現有行政管理模式的一項重要改革,是權力的再調整、利益的再分配、改革的再深化,在發展和推進中存在不少困難和問題。
二是具體運作辦法還需逐步規范健全。招標投標工作中的各種工作程序,如公開招標、邀請招標、競爭性談判采購及詢價采購等的具體操作程序都還有待于在實踐完善總結,特別是對于評標專家庫的使用問題,專家的標準是如何界定問題對縣一級沒有明確的操作標準,若是每個招標活動都動用贛州市的專家庫,必定會增加招標活動的成本,就如何建立使用評家專家庫的具體辦法還需進一步解決。
三是監管力度仍需加大。由于監管環節相對薄弱,許多單位對政府采購工作有不足認識,少數單位甚至認為由自已單位采購物品,用自已的錢,應該由自已說了算,甚至出現了不履約的情況。針對此類情況,為加強各行政事業單位的依法行政、依法采購意識,建議財政、審計等相關職能部門加強監督管理工作,確保政府采購政策和成果能得以落實、執行。
(四)下一步工作打算。
招投標活動在縣行政服務中心管理委員會及其辦公室的統一領導下,實行日常管理、行業監督、行政監察和市場交易服務相對獨立、相互銜接的監督管理體制。
縣行政服務中心管理委員會為本級招投標、產權交易及有形市場建設工作的領導機構,負責本級政府采購、產權交易及有形市場建設工作重大問題的決策,承擔市場交易活動重大事項的領導和協調職能。
縣行政服務中心管理委員會辦公室對招投標中心和有形市場的工作進行日常管理和協調。
招標投標中心負責政府采購和產權交易活動的具體操作。
有形市場為市場交易活動提供場所和服務。
各行業行政監督部門依法履行本行業相關市場交易活動的行政監督職能。
紀檢監察部門依法督促規范招投標工作、推進招投標中心建設并對招投標中心、有形市場、各行政監督部門及其工作人員的履職情況進行行政監察。
其主要職能是:
(三)承擔政府賦予的其他職能。
依照法律和有關規定必須以招標、拍賣、掛牌等方式進行交易的項目,應當進入招投標中心和有形市場公開交易。
1、政府采購項目一是使用財政性資金采購《政府集中采購目錄》以內的或采購限額標準以上的貨物、服務項目,以及公立醫院的藥品、醫療器械采購項目等;二是工程建設項目招投標:如建筑工程、水利工程、路橋工程、裝修工程等建筑工程項目。
2、產權交易項目。
四是國有、集體事業單位產權(含經營權)交易,指國有控股企業、集體企業產權的轉讓(含國有集體抵押權人轉讓被抵押的產權)以及行政事業單位的綜合性資產的轉讓都須公開掛牌交易;五是林業產權交易,即國有、集體林產業轉讓。
3、其他需政府重點監管的公共權益與服務(包括交通線路營運權、市政設施經營權、戶外廣告權等)。
規范招投標工作和招投標中心建設涉及各部門職能與利益關系的重新調整,各有關部門要加強領導,明確分工,落實責任,努力形成政府負總責、行政服務中心管理委員會辦公室抓協調、各部門齊參與的領導機制和工作機制,切實做好有關招投標新舊體制的轉換和銜接,確保招投標中心建設順利推進,以進一步規范我縣招投標工作。行政服務中心管理委員會辦公室,要根據國家法律、法規和政策規定,制定協調招投標市場監督管理的辦法;招投標中心和有形市場要堅持公開、公平、公正的原則,圍繞“規范、便捷、透明、高效、廉潔”的目標,加強隊伍建設、基礎設施建設和制度建設,不斷增強服務意識,提高服務水平,努力為招投標活動提供業務精通、設施優良、服務高效的平臺。
縣發改委、財政、國資、規劃建設、國土、交通、水利、礦產、房產、林業等有關行政監督部門要繼續依法履行行業管理和監督職能,督促有關項目進場交易,對招投標等各類交易活動進行監督管理,從嚴查處招投標活動中的違法違紀行為。
縣國資、國土和招投標監督管理等部門(單位)在辦理國有產權、土地使用權變更登記手續或受理招標情況備案時,凡涉及產權轉讓、土地出讓和建設工程交易的,必須要求產權出讓方(或受讓方)或招標人提供招投標中心出具的產權或土地交易憑證或建設工程項目成交確認書,方可辦理或受理。工商行政管理部門在辦理企業設立、變更登記時,凡涉及國有、集體產權轉讓或國有土地使用權出讓的,必須要求企業提供招投標中心出具的產權或土地交易憑證。
紀檢監察部門要認真履行監察職能,加大督查力度,對各部門貫徹執行有關招投標中心建設的情況開展監督檢查,堅決杜絕和糾正有令不行、有禁不止的行為,保證政令暢通,為我縣招投標市場的健康、有序發展提供保證。
利用市招投標中心建立綜合性評標專家庫機會,將我縣現有專家統一納入專家分庫,設立網絡終端,實現資源共享。采用專家語音通知、短消息通知,規范專家抽簽通知行為。
招標工作計劃(實用16篇)篇九
在新的時期,適應全市經濟建設發展大局和服務招投標各方主體的需要,著力塑造高素質的黨員隊伍和職工隊伍,積極培育更加積極向上的先進集體,深入扎實開展精神文明創建活動,采取有效措施,努力保證創建活動“四落實”,讓職工具備政治思想素質高、業務能力強、工作作風硬的特點,職工的服務要體現人文觀念,要積極、細致、周到、規范。按照市委和局黨組要求,深入開展爭先創優活動,爭當“勤廉集體”,人人爭當“勤廉標兵”。以爭創“江蘇省文明單位”為抓手,促進各項工作再上一個臺階,創成“20xx—20xx年江蘇省文明單位”。抓好職工的學習培訓,不斷提升全員的綜合素質,創建文明、高效的服務環境,為招投標各方主體提供更好的服務。
根據全市經濟建設發展情況和趨勢,加大招投標市場的硬件建設。開標室由過去的容納30人到現在的容納100多人, 5個開標室、6個評標室、監控、答疑室、指紋識別門禁等軟硬件建設的提升,給管理和服務能力帶來了更高的要求。用一流的服務、現代化的設施、優美舒適的環境來構筑有形建筑市場新的服務體系,用一點一滴體現優質服務的人文觀念和絲絲情懷。在場所內設立信息瀏覽“九屏一幕”,讓來開標的人員等待休息。評標區具備評委等待休息、評委物品存放、二十四小時吃住評、封閉管理功能,重要工程開標綠色通道。
加大信息化服務系統的建設力度,努力打造一個綜合、高效的業務工作系統平臺,囊括工程施工、監理、質監等內容。用科學先進的信息技術貫穿于招投標活動全過程,實現服務功能的提檔升級。著力探索在互聯網環境下,招投標服務工作的業務手段和技術方案,著力體現招投標信息化服務的科學先進和便捷高效。
招標工作計劃(實用16篇)篇十
根據縣委和縣紀委黨風廉政建設工作的.部署,結合中心的工作實際,特制定20xx年黨風廉政建設工作計劃和責任分工:
府工作主線,緊密結合招投標工作實際,按照《××縣懲治和預防腐 敗體系工作計劃》的要求,以黨風廉政建設責任制為龍頭,進一步抓好中心懲治和預防腐 敗體系的落實,著力解決黨員干部在黨性黨風黨紀方面突出問題,為營造一流的招投標服務平臺提供堅強有力的政治和紀律保證。
1、深入學習實踐科學發展觀。按照縣委的統一部署,積極主動地參與學習實踐科學發展觀活動,把深入開展學習實踐科學發展觀活動作為首要的政治任務抓緊抓好。要突出實踐特色,自覺用科學發展觀統領反腐倡廉各項工作。要著眼于發展這個第一要務,把反腐倡廉各項工作放在推動科學發展的大局中來謀劃,進一步明確工作定位。
2、扎實開展黨性黨風教育。 圍繞慶祝建國60周年,深入開展以熱愛黨、熱愛祖國為主題的黨性黨風黨紀教育;加強示范教育和警示教育以及崗位廉潔教育,深化黨員領導干部“結對幫扶”和“結貧思廉”活動;開展形式多樣的其他多種教育,筑牢反腐倡廉思想防線,提高拒腐防變的意識和能力,堅定思想信念,增強廉潔奉公、敬業奉獻的自覺性。
1、強化行風政風建設。積極開展 “滿意不滿意單位” 創建活動,從提高工作人員規范操作能力著手,強化業務培訓,不斷改善服務水平,提高服務質量,通過良好的服務來促進市場規范建設,提高招投標統一平臺適應市場經濟的能力。要結合學習實踐科學發展觀等活動充分征求社會各界對招投標平臺行風政風建設的意見和建議,及時發現問題,解決問題,進一步健全和完善長效服務機制,提高群眾的滿意度。按要求積極開展“工業服務月”活動,著力解決影響經濟發展環境和企業發展方面存在的突出問題,積極為企業幫扶解困送服務。
2、深入推進機關效能建設。緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和本單位工作重點,按照創建“辦事效率最高、服務質量最好、創業成本最低、社會環境最優”的投資發展環境的要求,繼續深化機關效能“三個規范化”建設,落實優化經濟發展的各項制度和政策措施,努力營造風清氣正、開拓進取、求真務實、團結和諧的招投標服務環境,樹立中心干部的良好形象。
1、著力加強市場制度體系建設。圍繞科學發展,強化對業務工作流程的標準化、規范化建設。進一步完善中心內部管理制度及業務運作制度,精細流程管理,建立更加科學有效的預防和懲戒機制。進一步健全相關工作規范,確保中心各項工作、各個環節“有章可循,規范運作”。特別要抓好土地、產權交易及政府采購等新進項目進場交易的業務培訓,按照縣出臺的交易辦法和管理制度,建立和完善相關操作流程,做到規范操作。
1、推進中心懲防體系建設。按照《××縣懲治和預防腐 敗體系工作計劃》的要求,抓好各項任務的落實工作,重點推進公共資源市場化配置改革,完善配套各項操作制度,推進招投標平臺懲治和預防腐 敗體系建設。
2、強化黨內監督。
積極發揮黨組織和黨員的監督作用,及時召開好支部民主生活會,組織好領導干部述廉。堅持民主集中制原則,做到小事通氣,大事商量,不搞家長制,不搞一言堂。
3、加強對關鍵環節、重要崗位人和事的監督。強化重點環節的管理監督,保證權力正確行使,不斷拓展從源頭上預防和治理權力腐 敗的領域,把反腐倡廉工作寓于招投標管理和各項工作中。
4、切實糾正部門和行業不正之風,維護好群眾切身利益。進一步建立健全作風建設長效機制,促進黨員干部改進作風、服務群眾、提升效能,著力防范部門和行業不正之風在本單位發生、蔓延。
5、繼續深化政務公開。積極推進政府信息公開,凡是與群眾相關的管理事項以及群眾應該知道的事項都要進行公開。強化電子政務建設,方便社會和群眾監督。
6、認真做好紀檢信訪和維穩工作。嚴格落實信訪和維穩工作責任制,加強信訪舉報工作,對縣經濟發展環境投訴中心和機關效能監察投訴中心交辦的投訴件,嚴格按規定時間查處報結,切實維護社會和諧穩定。
1、明確職責分工。領導班子成員和科室負責人要繼續履行“一崗雙責”,認真落實黨風廉政建設責任制。中心主任吳水清同志對中心黨風廉政建設工作負總責,各科室負責人對科室干部職工負黨風廉政建設責任,全體干部職工對自己所做的具體業務工作負黨風廉政建設責任。
2、強化工作落實 。為切實做好中心黨風廉政建設,要求班子成員和每位科室負責人,要按照黨風廉政建設責任制的要求,嚴格執行黨風廉政建設有關規定,切實加強對分管工作和科室工作的領導,履好職,帶好頭,表好率;各科室在做好本科室黨風廉政建設工作的同時,要根據職能分工,做好相關工作。中心將黨風廉政建設列入中心對每位干部職工的年度工作考核,黨風廉政建設實行一票否決。
招標工作計劃(實用16篇)篇十一
1、3月份開始著手準備招標代理資質的申報材料,于4月份報送到主管部門,10月中旬取得招標代理暫定資格證書。
2、制度上墻工作。在準備材料的同時,制定了一系列公司規章制度,包括公司簡介、章程、內部管理制度、內部機構的'設置等,同時著手將《招標代理人員工作守則》、《招標代理工作流程圖》上墻。
3、10月中旬,組織相關專業人員參加了省里的招標代理人員執業資格培訓以提高人員素質,并積極招攬人才,充實代理部內部力量。
4、10月末,向省招標協會報送會員單位申請表,加入省會員組織。并向省里報送《招標代理機構情況調查表》一份。
6、xx年11月初,到物價部門辦理了招標代理收費許可證,實行亮證收費。
1、全過程代理的工程:xx工程。
2、協助代理工程:xx工程。
11月中旬,按市政府采購辦文件精神,遞交一份政府采購供應商登記備案材料,并報送11位政府采購評審專家。
招標工作計劃(實用16篇)篇十二
在新的時期,適應全市經濟建設發展大局和服務招投標各方主體的需要,著力塑造高素質的黨員隊伍和職工隊伍,積極培育更加積極向上的先進集體,深入扎實開展精神文明創建活動,采取有效措施,努力保證創建活動四落實,讓職工具備政治思想素質高、業務能力強、工作作風硬的特點,職工的服務要體現人文觀念,要積極、細致、周到、規范。按照市委和局黨組要求,深入開展爭先創優活動,爭當勤廉集體,人人爭當勤廉標兵。以爭創江蘇省文明單位為抓手,促進各項工作再上一個臺階,創成xx-xx年江蘇省文明單位。抓好職工的學習培訓,不斷提升全員的綜合素質,創建文明、高效的服務環境,為招投標各方主體提供更好的服務。
完善和提升有形建筑市場服務功能。
根據全市經濟建設發展情況和趨勢,加大招投標市場的硬件建設。開標室由過去的容納30人到現在的容納100多人,5個開標室、6個評標室、監控、答疑室、指紋識別門禁等軟硬件建設的提升,給管理和服務能力帶來了更高的要求。用一流的服務、現代化的設施、優美舒適的環境來構筑有形建筑市場新的服務體系,用一點一滴體現優質服務的人文觀念和絲絲情懷。在場所內設立信息瀏覽九屏一幕,讓來開標的人員等待休息。評標區具備評委等待休息、評委物品存放、二十四小時吃住評、封閉管理功能,重要工程開標綠色通道。
建設科學先進的招投標信息化服務平臺。
規范市場管理,維護三公環境。
依照國家法律法規和制度的規定,不斷完善修改制度,加強市場管理,營造有序的市場環境,積極的讓有形建筑市場發揮在工程建設領域里遏制串標等腐敗行為、規范招投標交易秩序的作用,維護公開、公平、公正的環境。
附送:
年度招標局業務處工作總結。
年度招標局業務處工作總結。
招標工作總結年度招標局業務處工作總結年度招標局業務處工作總結。
業務二處在中心領導的領導下,在各業務處和職能部門的配合下,與時俱進、開拓創新,銳意進取,各項工作有了長足的發展,取得了顯著的成績。下面,我處就以碩果累累、知難而上、學以致用、精益求精四個主題,對過去一年所作的工作進行總結,同時將一些做法進行交流和匯報。
招標工作計劃(實用16篇)篇十三
加大信息化服務系統的建設力度,努力打造一個綜合、高效的業務工作系統平臺,囊括工程施工、監理、質監等內容。用科學先進的信息技術貫穿于招投標活動全過程,實現服務功能的提檔升級。著力探索在互聯網環境下,招投標服務工作的業務手段和技術方案,著力體現招投標信息化服務的科學先進和便捷高效。
(四)規范市場管理,維護“三公”環境。
依照國家法律法規和制度的規定,不斷完善修改制度,加強市場管理,營造有序的市場環境,積極的讓有形建筑市場發揮在工程建設領域里遏制串標等腐敗行為、規范招投標交易秩序的作用,維護公開、公平、公正的環境。
(五)加強招投標服務研究,促進招投標事業發展。
組織有關人員,加強對招投標事業發展的研究。針對社會上存在的場外串標現象,研究應對措施,維護公平公正環境,促進招投標事業的發展。
招標工作計劃(實用16篇)篇十四
年鎮招投標投工作,以科學發展觀為指導,建設社會主義和諧社會為目標,服從服務于鎮黨委鎮政府的中心工作,堅持社會效益和經濟效益雙豐收,為打造人民滿意的“陽光”政府作出應有的貢獻。
緊緊抓住建農村四級公路建設、河道澇淤這個重點,協調組織好招投標,增強項目建設質量,努力實現建設資金使用效益最大化。著重抓好幾項環節。一是做好前期準備工作。協調農業水利部門,組織專門隊伍搞好河道、公路的現場勘測,做預算書,設計好圖紙,寫好具體的技術要求,為招投標工作打下良好的基礎。二是擬寫招標文件。依據項目技術資料,擬寫招標文件,保證內容的全面性,可操作性,規范性,充分體現招標人的意志,為報名者提供投標依據,成為招投標雙方共同遵循的標準。三是加大信息覆蓋面。拓寬招標公告渠道,以公示欄、電話、電臺等裁體,提高信息覆蓋面,增加競爭力。四是搞好投標資格預審。加強投標報名者資格條件進行審查。對滿足招標公告和招標文件規定的實質性要求的,確定為投標預審資格合格人員。五是確定評標小組。依據《東臺市限額以下建設工程競爭性發包實施意見》的要求,確定評標小組,公平、公平、公開的確定中標人員。
依據東臺鎮研究制定下發的東鎮發(20xx)109《關于進一步強化限額以下項目招標投標工作管理的意見》和《招投標管理工作細則》中要求,就管理運行機制、審批手續、投標人管理、責任追究等方面進行規范,做到招標工作各個環節有章可循,有據可依。進一步堅持招投標項目申報審批制度,投標資格預審制度,公平競爭,合理最低價標制度,合同簽訂制度,合同簽訂制度,項目監理制度,項目驗收制度,資金拔付等制度,進一步規范招投標工作的運行。
始終將工程項目合同、施工、竣工驗收作為保證工程質量的重要環節,加大項目建設管理,實施全程監督。一是嚴格合同簽訂的嚴肅性。以招標文件和招標公告為依據,中標單位簽訂規范統一的合同文本,資產租賃、出售項目合同統一由法律中介機構進行法律公正。保證合同的嚴肅性,防止出現陰陽合同;二是控制工程質量。對施工單位依照施工合同、圖紙、施工方案規定的原材料、設備配制、工藝流程執行情況,除聘請專業技術人員進行質量監督外,還將請有事業心或有特長的當地群眾代表進行全程跟蹤監督。三是履行施工變更手續。對涉及工程量、工程標準,合同價款的調整變更,必須甲方同意,由招投辦公室履行項目變更申報申批手續。未經審批,善自變更按合同進行罰款。四監督施工。鎮招標辦、紀檢部門人員定期檢查工程項目經理到位情況,檢查工程質量、進度和工期,及時發現糾正工程轉包、非法分包、掛靠、擅自變更工程等問題。采購供應中,對照合同約定核對設備配置,供貨時間、設備運行質量、售后服務情況,查糾偷改配制,設備質量差,售后服務不及時的問題。五是質量驗收。已竣工工程由乙方提出申請,招標辦牽頭,甲方和各相關部門代表和質量監督人員聯合進行驗收,并在驗收報告單上簽字確認工程數量變更和質量情況,確定最終結算金額。
以國家《招標投標法》為依據,堅持對限額以下工程建設、裝飾裝修實行合理低價中標法(投標價格低于成本的除外);對集體資產的發包、租賃、拍賣、在滿足招標單位所提限制條件的基礎上,一律實行投標價格最高的中標。物資采購堅持優質優價,在產品質量和售后服務同等的前提下,一律實行投標價格最低的中標。
對重大建設工程,農田水利建設中,為防止串標情況和惡意競爭的發生,經過長期實踐探索,總結制定了三種招投標法,競標時現場確定一套競標方法。一是按照各競標單位現場商務標書的報價,實際經評審的合理最低價中標。二是在低于招標單位預算價的85%范圍內確定有效報價的平均值再下浮3%為評標標底價,以最接近評標標底價者中標。三是現場競價,通過競價,在不低于施工單位個別成本限度內,實行合理最低價中標。通過以上方法,確保招投標工作健康有效地運行。
一是加強組織領導。鎮成立招投標領導小組,由鎮長擔任組長,三套班子相關領導為成員,招投領導小組每季度召開一次例會。每半年向鎮領導班子和市主管部門書面報告一次。同時明確各村場、單位黨政一把手的責任,將其作為依法行政,加強黨風廉政建設的一項重要內容。
二是加強誠信檔案資料建設。建立健全經常承接項目建設的施工企業、設備、建材供應商誠信檔案資料,根據投標人的投標行為和中標實施情況,進行動態分類,信譽度管理,對誠信度差的中標人及時限制市場準入。
三是加強招投標的透明度。每月編制項目招標月報表在公示欄公示,報市招標辦、鎮三套班子成員一份。每二月確定項目中標情況報市紀委,特殊情況由招標單位負責在大眾媒體公示。邀標的中標結果公示5日。
招標工作計劃(實用16篇)篇十五
201x年,做了大量而有效的安全工作,取得了良好的工作成效,圓滿地完成了201x年項目工程施工安全管理的.各項任務,現將我項目部安全工作總結、安全生產形勢分析,以及201x年的工作計劃匯報如下:
一、繼續加強安全領導小組的安全生產管理工作,各項目施工單位加強現場安全管理工作,尤其是生產基地工程,確保不發生安全生產事故。
1、繼續貫徹落實科技園項目部安全生產責任制。
2、加強現場臨時用電管理制度。
3、加強機械設備安全管理制度。
4、加強交通安全管理制度。
5、加強消防管理制度。
2、加強安全生產管理。各項目施工單位必須貫徹執行安全生產規定及安全操作規程,貫徹落實各項安全生產管理制度。消除事故隱患,對各種不安全事故的處理,必須本著”四不放過原則。
3、領導堅持把安全生產擺在重要議事日程位置,在布置、檢查、總結工作的同時,要布置、檢查、總結安全生產工作。
4、加強對安全生產制度及安全知識的學習。各工地每周召開安全專題會,用各項安全管理制度來指導我們安全生產工作,定期對施工人員進行安全教育,強化安全意識;新招收的工人、轉換工種新上崗的職工,必須進行培訓,方可持證上崗。
5、安全領導小組每季末堅持開專題安全生產會議,總結一個季度的安全生產工作情況,對于各種不安全因素,提出整改措施,將安全生產納入考核依據,調動各項目部安全生產工作的積極性。年底召開安全生產結表彰大會,對安全生產中表觀突出的項目單位,給予獎勵。
招標工作計劃(實用16篇)篇十六
適應南北部項目分區辦理和輪崗的需要,各部門提報完善意見,進一步細化、明確各人職責,全力推進業務的順暢高效運行。
1、做好南部開評標區試運行期間的后勤服務及固定資產登記和物品領用等相關工作;加強辦公用品管理,擬定單位辦公設備及耗材使用管理制度;做好招標師考試的組織安排工作;上報三月份重點工作完成情況及四月份重點工作;做好中心財務移交縣會計核算中心,實現“收支兩條線”管理有關工作。(責任領導:杜和洲;責任科室:辦公室)。
2、牽頭做好單位“查、擺、找、補、創”活動;繼續做好工程建設領域突出問題專項治理相關工作;草擬招投標工作復議管理辦法;以朱巷、楊廟整村推進工程為重點,做好三月份開標項目的專家抽取、評標監督和輔助記錄等工作;對全縣重點民生項目開展一次標后巡查;完成二月份績效考核基礎性數據的收集工作;完成三月份招標文件評審組織及意見落實情況的審查;做好企業法人約談工作;適應南部開評標區建設需要,做好單位內外網信息化建設,著手進行中心網站及辦公管理軟件升級改版工作。(責任領導:杜和洲;責任科室:督查科)。
3、做好縣招管委會議和全縣招投標大會的籌備工作;修校、審定招投標工作全集,著手聯系印制出版工作;結合業務開展情況,實時編發信息專報;醞釀建立工程建設項目招標質量評價體系;完成三周年宣傳專欄布展工作;擬定四月份學習計劃。(責任領導:杜和洲;責任科室:政策法規科)。
4、做好南北部業務協同推進工作;全力推進朱巷、楊廟整村推進項目招標工作;完成xx年度招標得失分析及招標文件范本、項目辦理考評細則的修改完善工作;做好xx年度政府采購、產權交易類項目歸檔情況統計工作。(責任領導:孟凡斌;責任科室:業務部)。
5、完成xx年度招標項目中標價格分析;做好本月開標項目報價資料以及主要建材市場價格的收集、整理、分析工作;做好新進項目工程量清單、預算及招標文件的審查工作,確保預算準確性、控制價的合理性。(責任領導:孟凡斌;責任科室:造價部)。
6、適應南北分區辦公的需要,做好項目分區受理、報名、資料發放等工作的銜接;協助督查科做好法人約談;做好二月份項目運行情況跟蹤分析;針對整村推進項目和南北分區辦理工作開展一次市場調研工作;根據黨建計劃,組織開展好本單位各項活動;加強與校安辦的對接,做好中小學校舍安全加固項目招標的準備工作;結合會員管理制度,修改完善星級會員單位和交易員管理辦法。
房地產項目招標簡歷模板。
房地產項目招標個人簡歷。