在撰寫報告范文時,需要遵循嚴謹的邏輯結構和清晰的表達方式。以下是小編為大家整理的關于財務分析的報告范文,希望能給大家提供一些參考和指導。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇一
項目承擔單位:
評價日期:
一、項目概況(一)項目單位基本情況。
(二)項目年預期績效目標、績效指標設定情況,包括預期總目標及階段性目標。
二、項目資金使用及管理情況(一)項目資金撥付到位情況。
(二)項目資金實際使用情況。
(三)項目資金管理及執行情況(包括管理制、辦法的制訂及執行情況)。
(四)項目實施單位是否設置二級會計科目進行明細核算;原始票據是否合法和規范;是否存在超范圍、超標準開支;會計核算是否規范;是否存在截留、擠占、挪用資金情況。
三、
項目組織管理情況(一)項目組織情況(包括項目申報、篩選、備案等情況)。
(二)項目管理情況(包括項目管理制建設、日常檢查監督管理等情況)。
四、項目實施績效情況(一)項目績效目標完成情況。將項目支出后的實際狀況與績效目標對比,從項目的社會效益和可持續性等方面進行量化、具體分析。
(二)項目績效目標未完成原因分析(未完成的填寫)。
五、項目績效評價工作情況包括評價基礎數據收集、資料來源和依據等佐證材料情況,項目現場勘驗檢查核實等情況。
六、其他需要說明的問題(一)后續工作計劃。
(二)主要經驗及做法、存在問題和建議(包括資金安排、使用過程中的經驗、做法、存在問題、改進措施和有關建議等)。
(三)其他。
七、需要同時提交的相關材料(一)項目。
總結。
(二)項目實施情況的佐證資料(實施前、實施中、完成后)。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇二
為進一步規范和加強財政專項資金管理,提高財政資金效益,根據有關辦法規定和寧波市奉化區財政專項資金“三公開”等要求,現將20xx年度水利綜合治理項目績效情況報告如下:
20xx年度水利綜合治理資金項目奉化財政預算安排2830萬元,主要用于我區行政區域內河道整治、村鎮水環境治理、農飲水提升改造、水庫山塘巡查、水毀應急修復,以及水利工程維修養護等水利工程項目支出。
資金撥付嚴格按照《寧波市奉化區水利建設與發展專項資金管理辦法(試行)》(奉水利〔20xx〕50號)文件執行。
進一步完善城鎮村莊沿河兩岸的防洪工程體系、完善平原的排澇工程、防御山區小流域突發性洪水為主要內容的`小流域治理工程、病險水庫及山塘的除險加固工程、沿海地區的海塘建設等。充分發揮現有水利設施的作用,以提高現有水利設施運行效率和管理水平為重點,進一步加大建設與管理力度、加快水利管理現代化建設。
1、鎮(街道)資金壓力大。
2、鎮(街道)工作人員事務較多,且多數未配置專職水利員,技術力量相對薄弱。
1、加強管理,重點督促。進一步督促各實施單位加大人力、物力和資金投入,確保進度目標如期實現。加大監管力度,跟蹤施工進度和質量,確保各個環節相互銜接,不拖后腿。
2、加強對接,注重溝通。進一步加強與各鎮(街道)的溝通聯系,定期召開項目推進會,及時協調、解決工程建設中遇到的困難和問題,為項目建設順利推進創造條件。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇三
20xx年,我院將以預防保健為中心,創建一流衛生院;以改革為動力,倡導競爭、敬業、進取精神;以人才培養為根本,努力提高全員素質;以質量治理為核心,不但提高醫療服務水平;以安全治理為重點,切實保障醫療安全,全力完成各項工作任務,促進我院衛生事業全面、協調、可持續發展。
預期完成——所標準化衛生所建設;定期安排進修培訓——人;全面完成醫療衛生各項指標。
1、進一步加強村所建設,提升服務水平。我鎮村級衛生所建設還比較薄弱,基礎設施相對落后,特別是部分村所極其簡陋以及管理不到位的問題較為嚴重,因此我們要以“新農合”為契機,大力資金難題,積極爭取國家投入,著力完善基礎設施建設,形成以鎮衛生院為骨干,以村衛生所為基點的衛生服務網絡,20xx年力爭——%的村實現標準化衛生所。另外,要采取例會、培訓、督查等多種形式強化對村衛生所和村醫生的業務管理和技術指導,提高村醫的業務水平。
2、進一步加強人才興院戰略,不斷提高衛技人員素質能力。20xx年,我院一方面制訂完善進修深造制度,加強與牽手醫院的技術,有計劃的定期公派進修,鼓勵開展適宜新技術,拓寬醫療領域,增加公益效益;另一方面要加強院內業務學習質量管理,深入開展繼續醫學教育,不斷提升職工技能水平;第三是積極探索高層次人才的.引進工作,吸引市屬醫院退休專家來社區坐診,提高衛生服務質量。
3、進一步加強醫療、護理和醫技質量治理。一是要進一步加強醫院內部管理,打造一流衛生團隊,狠抓醫療質量和公共衛生核心制度落實,加強醫院內部管理效能建設,深入開展醫療安全質量管理。二是進一步強化護理隊伍建設,規范各種護理文書,嚴格遵守護理操作規程,嚴懲護理差錯,竭力避免因護理失誤引起的醫療糾紛。三是加強醫技質量治理建設,提高醫院整體診療水平,樹立醫院良好形象;利用現有設備,充分發揮使用價值。四是建立健全質控職能,不但完善質量控制體系,細化質量控制方案與質量考核標準,實行質量與效益掛鉤的治理模式,達到基本診療更加完善;急救轉診能力更加明顯;人員素質顯著提高;服務能力不斷提升,醫德醫風不斷改善;管理體制和運行機制科學高效,基本滿足農村居民基本醫療衛生服務需求。
4、進一步加強基本醫療服務質量。一是要始終堅持以人為本,樹立“以病人為中心”的服務理念,把社會效益放在第一位,轉變服務模式,由以往坐診服務變深入村屯、家庭提供基本醫療服務,使農村居民一般常見病、多發病得到就近治療,有效控制醫藥費用增長,減輕群眾醫藥費用負擔,努力解決農民“看病難”、“看病貴”的問題。二是嚴格執行基本用藥目錄和診療目錄,不得使用目錄外藥品和診療項目,做到合理用藥、合理檢查、合理收費,為農村居民提供安全、有效、方便、價廉的醫療衛生服務。三是進一步加強市、鎮兩級暢通、高效的急診救治“綠色通道”,及時救治病人,適時轉診急危重癥患者,增強孕產婦難產應急處理和緊急轉送能力。
總之,我們決心在市衛生局、市中醫院和鎮黨委、政府的正確領導下,明確工作目標,扎扎實實工作,把我鎮衛生工作推上一個更高的臺階!
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇四
過去一年半了。事實上,在過去的一年里,我們一直忙碌、努力和匆忙,與此同時,我們也收獲了很多。新的一年即將開始。我們不應該忘記回顧過去一年的苦、甜、酸,以激勵和鞭策自己取得更大的進步。下面我將對這學期的工作做一個簡要的匯報和總結:
關愛集體,以學校為家。響應學校號召,積極參加學校組織的各種活動,重視政治理論學習,積極向黨組織靠攏。配合小組做好教研活動,認真負責集體備課記錄的整理,抓住每一次學習機會,提高自己的專業水平。每周按時參加升旗儀式,絕不曠工。服從學校安排,人際關系融洽。本學年度全勤。關心、熱愛學生,做孩子們的好朋友。我們不要在心里就給孩子劃分出等級,那樣做對孩子是不公平的。說我們教師這個職業神圣是因為我們的工作完全是良心活,沒有辦法去準確地衡量!”所以我用愛心澆灌稚嫩的花朵,課堂上嚴格要求,課下每一個孩子都是我的朋友,一年的努力換來的是孩子們開心的笑臉。
為了提高自己的教學認識水平,適應新形勢下的教育工作,我認真地參加學校每次的培訓活動,認真記錄學習內容?!澳_踏實地,大膽創新”是我教舞育人的座右銘。以新思路、新方法來指導自己的工作,認真備課、上好每一節常規課。本學期我積極參加了xx賽課活動,在準備公開課的過程中我虛心向組內、組外教師請教,查閱了大量的資料,最終拿出了一節符合自身風格、深受學生喜歡的公開課《xxxx》,為本年度的教學工作添上了一個美麗的音符。
我不斷的學習新知識,提煉更適合孩子的形體組合,在課余看《xxx教材》,各類訓練組合的,不斷地學習提煉出更適合xxxx學校的組合與教材。結合音樂課本上的音樂讓孩子能更容易的掌握好組合達到訓練效果!學校無小事,處處是教育。值周教師的工作讓我有機會接觸更多的學生,我非常認真地對待這項工作,并且能夠富有創造性地開展。讓我校的.學生養成良好的行為習慣,成為講文明、懂禮貌的學生。幼小銜接我負責的校舞蹈隊和舞蹈課超低段和中段的訓練,今年編排的舞蹈《xxxx》和《xxxx》受到了學生的喜歡。讓孩子在快樂中得到了鍛煉。提高了孩子的舞蹈興趣和舞蹈感覺。
我是一個對集體充滿了熱情的人,勤勤懇懇、腳踏實地使我的工作作風,助人為樂是我的快樂之本,只要是對學校對大家有好處的事情我都會不計較個人得失,把他完成好。本學年是幸福的一年,因為在這一年當中我付出著、收獲著、快樂著、進步著,即將到來的下一學年我同樣會積極去面對,用我的全部熱情來澆灌我深愛著的事業。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇五
自我評估與確立目標??冃Чぷ魇瞧髽Ihr工作的一項重要內容。其關鍵有以下兩點:一是給予員工機會進行自我評估;二是使員工的目標與公司的目標相一致。
第一、將員工的自我評估作為公司績效考核過程的一部分,是非常重要的。要鼓勵員工參與公司的績效考核過程,并確保經理和員工之間開展有效的對話,可以在公司定期的績效考核過程中也使用同樣的形式,或創建一個稍微修改后的版本。
第二、員工自我評估的目的,在于獲得員工對他們的表現的自我觀點。這是一個在整個績效考核的過程中給予員工發言機會的強有力的方式。有時候,經理擔心自我評估的價值,認為員工會簡單地給予自己贊美的評價和較高的等級以試圖抬高他們的實際評價等級。經驗表明,相反的趨勢卻是真實存在的,當我們評價自己的時候,我們往往會比別人更加嚴厲。
第三、經理獲得員工的個人觀點,對于公司獲取員工績效方面的更多的信息而言,自我評估是一種非常寶貴的方式。它還可以幫助經理隨時準備處理意見或觀點方面的.差異,并深入了解員工的期望。
企業創建smart(具體的、可衡量的、可實現的、相關的、有時限的)的目標的重要性,是將員工的目標與更高水平的組織目標聯系起來,你就為員工的工作創造了這一非常重要的“大環境”。這可以幫助員工理解為什么他們的工作是重要的,以及他們的工作是如何有助于整個組織獲得成功的。
實踐證明,將員工的目標與更高層次的部門目標、分公司目標乃至整個企業的目標相聯系,創造一個使個人目標與組織目標相一致的“大環境”,對于員工績效的發展是至關重要的,也讓員工感覺到自己的工作是很重要的。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇六
2022年4月,市財政局下發了《關于開展2022年績效評價工作的通知》,要求市級各部門、市屬各單位對列入2021年預算管理的所有項目開展績效評價,實現項目支出績效自評全覆蓋。同時要求部門開展整體績效自評,各鎮街道對2021年度政府財政運行綜合情況開展績效評價。
全市55個部門共565個項目完成了績效自評,涉及財政資金44.8億元,實現項目自評覆蓋率100%。55個部門共129個單位開展了整體績效自評,涉及財政資金69.37億元。8個鎮街道對2021年度政府財政運行綜合情況開展績效評價,涉及資金55.93億元。
2022年預算績效評價重點項目共6個,部門整體績效評價共5個,由市財政局委托第三方事務所實施績效評價。重點績效評價中政府專項資金績效評價2個,政府購買服務1個,一般性項目支出3個,涉及資金9.75億元。部門整體績效評價涉及資金2.14億元。評價組分別根據《平湖市財政支出政策績效評價實施辦法》和《平湖市項目支出績效評價實施辦法》《平湖市部門整體績效評價實施辦法(試行)》制訂評價方案(政策評價從經濟性、效率性和有效性三個方面進行評價,項目評價從業務、財務、效益三個指標內容進行分析,部門整體評價從預算配置、預算管理、產出與效果和社會評價四個指標內容進行評價),并組織實施,最終得出評價分和等級。
(一)平湖市2021年民辦教育專項補助項目。
1.項目概況。
(1)加大政府購買服務力度。建立完善政府面向民辦教育購買公共服務的機制。對非營利性民辦學校,符合執行政府指導價、落實教師社會保障政策并年度檢查合格等條件的給予補助。
(2)建立發展專項資金。在民辦學校生均財政補助的基礎上,市財政每年安排民辦教育發展專項資金的補助。
(3)2021年民辦教育專項補助全年撥付6529.623萬元。
2.評價等級:優。
(1)業務指標“優”,項目立項依據充分,程序合規,目標設立較合理、明確;產出數量實際完成率高,質量達標率100%;組織實施業務制度健全且有效執行。
(2)財務指標“優”,預算資金分配合理;資金到位率99.86%,預算執行率100%;資金使用合規性好。
(3)效益指標“良”,項目的實施對促進民辦教育健康發展、鼓勵社會力量興辦教育、提高民辦學校的辦學質量以及改善教育設施起到了積極的作用,且項目實施滿意度較高,但項目可持續影響作用一般。
3.評價發現問題。
(1)項目預算中部分子項目預算金額與實際撥付金額差異較大。項目年初總預算與實際撥付差異不大,但在部分子項目預算差異較大。
(2)鼓勵“純民資”興辦教育的積極性不夠。近幾年來平湖市“純民資”投資辦學較少,特別是“純民資”投向本補助對象的小學、初中、中職類學校的民辦學校不多。
(3)民辦學校可持續發展尚有欠缺。平湖市叔同實驗小學于2021年秋停止招生、平湖市稚川實驗中學2022年秋停止初中學生招生、平湖楓葉學校學生生源嚴重不足,與學校大量投資的教學樓、教學設施等規模不匹配。
(二)2021年外經貿發展資金項目。
1.項目概況。
2021年外經貿發展專項資金主要用于對出口信用保險、對外貿易預警、監測系統補助、服務貿易獎勵等15類項目進行補助,主要用于對商會協會、企業、個人補助。涉及450個項目,248家商會協會、企業及個人,補助資金3825.28萬元。
2.評價等級:良。
(1)經濟性“中”,外經貿發展資金未明確設置項目績效指標;有部分政策2021年未有企業兌付現象;資金支出符合預算支出標準和用途。
(2)效率性“良”,政策落實的制度機制比較健全并有效執行,政策執行基本遵守相關法律法規和管理制度的規定;主管部門對項目財政補助資金分配和下撥較規范及時,部分項目中發現補助項目與政策條款不相符情況;外經貿發展資金預算執行率為100%,預算執行率高。
(3)有效性“優”,外經貿發展資金基本能持續發揮作用,利益主體的權利基本得到落實,政策滿意度較高。
3.評價發現問題。
(1)預算績效目標編制方面存在的問題。編制年度預算時未準確設置預算績效目標,對資金支出經濟用途未加以明確。未設置指標值和指標說明,缺少可衡量性和可比性。
(2)項目管理方面存在的問題。項目審核不嚴謹,個別補助項目不符合相關補助政策;部分項目申報材料欠規范;項目后續管理未到位。
(3)政策方面存在的問題。部分補助政策未有企業兌現;個別政策補助條款未進一步細化,操作性不強。
1.項目概況。
平湖市鎮街道衛生院改革補助項目主要內容為各鎮街道衛生院實施基本藥品零差率后,基層醫療衛生機構收入不足部分由財政按規定給予補助。2019-2021年項目金額合計24397萬元。
2.評價等級:良。
(1)業務指標“良”,項目立項依據充分,程序合規,年度績效目標設立略欠合理明確;由于2020和2021年受新冠肺炎疫情影響,各基層醫療機構數據波動較大,產出數量指標實際完成率較低;質量達標率100%,按計劃完成年度工作;組織實施業務制度健全且有效執行。
(2)財務指標“優”,項目建立財務管理制度,且財務管理制度制定較全面,項目有關的資金管理按照制度有效執行。資金按照規定時間及時到位,預算執行率高。但預算資金分配測算合理性一般;資金使用合規性一般,存在項目實際支出內容超出預算支出內容,超出項目補助范圍的情況。
(3)效益指標“中”,基層醫療衛生機構診療量占總診療量比例高,藥品收入占比較高收入結構合理性一般;醫師日均擔負診療人次指標較高,反映基層醫療機構醫師工作負荷較重;由于2020和2021年受新冠肺炎疫情影響,各基層醫療機構數據波動較大,基層醫療衛生機構經濟管理能力指標得分一般;項目實施滿意度高。
3.評價發現問題。
(1)項目績效目標與正常的業績水平不符。未根據年度計劃和實際情況進行調整,設置的指標值與實際存在偏差。
(2)項目實際支出內容超出項目政策兌現范圍,超出預算支出內容。
(3)基層醫療機構藥品收入占比仍然較高,醫療收入結構合理性一般,基層醫療機構主動控制費用不合理增長能力較弱。
(4)基層醫療機構醫師工作負荷較重。基層醫療機構編制少,醫師資源有限,尤其是村級(社區)責任醫生人員配置。
1.項目概況。
人才發展資金的主要目標是打造長三角最有競爭力的創業創新人才高地、實施重點領域人才集聚計劃、健全以市場化為導向的引才機制、打造多元化的創業創新平臺、提升全方位的引才精準化服務、進一步完善人才工作體制機制。2019-2021年預算安排資金24710.56萬元。
2.評價等級:良。
(1)經濟性“中”,設置的績效指標具有相關性、可衡量性和可比性,相關數據的獲得便捷,具備經濟性;政策目標跟不上形勢的發展,實際達成量大幅超越政策制定的目標數,推進政策目標實現所采取的舉措科學合理、能落地,但對于政策內容公眾認可度不高,資金支出符合預算支出標準和用途。
(2)效率性“良”,政策落實的制度機制健全;人財物等資源配置到位,業務管理及服務公眾滿意度高,但未進行項目完成后的評估考核,缺乏后續跟蹤問效;資金管理符合政策規定,預算執行率較高。
(3)有效性“良”,績效目標均超額完成,但與政策目標偏差大;人力資源服務績效目標中未完成建成省級人力資源服務產業園;主體受益情況存在不足之處,政策滿意度95%,評選制度和程序均符合規定,執行有效、公平。
3.評價發現問題。
(1)政策目標設置不科學。平湖市人才發展政策績效目標中量化指標與實際完成情況差距較大。
(2)政策執行待完善。補助時長仍有縮短空間,后續跟蹤問效存在不足。
(3)政策吸引力度一般。高層次人才引進難度大,補助配套政策待優化。
1.項目概況。
小城鎮環境綜合整治規劃范圍內的整治項目(平湖市小城鎮環境綜合整治項目(2018年調整版),項目536個,總投資19.28億元),包括立面改造整治、建筑物修繕、管線改造、市政設施完善、綠化景觀提升等予以資金保障和補助。項目建設期間大部分為2017-2019年,2019-2021年期間主要為各鎮街道與市級財政進行資金結算。預算資金為33041.96萬元。
2.評價等級:良。
(1)業務指標“中”,項目立項依據充分,程序合規,2019和2020年未設置績效目標;項目建設完成率高,聯審補助辦結率較低;業務制度不健全,臺賬資料完整性差,項目實施未制定專門的項目管理制度及專項資金管理辦法,結算審核率較好。
(2)財務指標“良”,支付及時性一般,預算執行率100%;預算資金分配合理性較差;財務制度健全有效,資金使用合規性好。
(3)效益指標“優”,項目的實施對環境衛生、城鎮秩序、鄉容鎮貌起到了積極的作用,且項目實施滿意度較高,但項目可持續影響作用一般。
3.評價發現問題。
(1)業務管理制度不夠完整、細化,影響項目實施進度及收尾工作;未制定專門的項目管理制度、專項資金管理辦法等業務管理制度。
(2)項目檔案資料歸檔不夠完整及時。市鎮治辦未能提供較為系統、完整的臺賬檔案資料,影響評價結果;曹橋街道項目檔案資料部分臺賬資料的完整性較差、資料缺少,林埭鎮項目檔案資料較為散亂,個別項目無法提供資料。
(3)個別鎮街道聯審補助辦結率較低。截至2022年6月30日,已辦理聯審補助項目數304個,聯審補助辦結率58.69%。
(4)各鎮街道普遍存在項目未編報竣工財務決算的.現象。僅部分鎮街道對少量部分項目進行了竣工財務決算編報,大部分項目均未編報竣工財務決算。
1.項目概況。
(1)農業產業化發展內容包括:一是加強農業基礎設施建設,優化農業發展平臺;二是推進三產融合發展,提升農業產業化水平;三是發展數字農業,提升農業科技化水平;四是培育新型農業主體,提升農業經營水平;五是拓展經營性收入渠道,推進低收入農戶全面小康。政策扶持涉及的具體領域共16個方面。
(2)鄉村人才振興政策內容包括:一是大力引進集聚現代農業人才;二是創新鄉村人才開發培養機制;三是搭建鄉村引才聚才平臺載體;四是營造全社會關愛鄉村人才氛圍。
2.評價等級:良。
(1)經濟性“良”,在績效目標設置、推進政策目標實現所采取的舉措方面有待完善,支出合理性等方面有待提升。
(2)效率性“良”,執行內容與政策基本相符,主體間職責分工明晰,資金管理總體上符合國家財經法規和專項資金管理辦法等的規定。但存在政策落地的制度機制不夠健全,資金保障不夠合理,補助審核手續不夠完整、政策執行結果的有效監督力度不夠等情況。
(3)有效性“良”,產業化及人才政策滿意度均達到90%以上,取得了較好的經濟效益、社會效益和生態效益。但存在部分政策未落實,農業產業化水平及鄉村人才振興促進作用待提升、農業發展平臺待進一步優化、政策資金發放公平性存在欠缺等情況。
3.評價發現問題。
(1)政策不夠科學合理。政策目標設置不夠合理,平湖市產業化政策配套措施及機制有待完善,部分政策不夠完善,部分政策存在整合空間。
(2)政策組織實施不夠規范。預算安排不夠科學合理,部分政策資金發放節點不統一,項目審核管理不夠到位,政策實施過程整體信息化水平不高,項目庫動態管理機制不夠健全,項目庫質量不夠高,對轉移支付資金的監督管理不夠到位。
(3)政策執行效果有待提高。部分政策補助精準性不夠,成效不夠顯著,政策產業化引領作用和落地性不夠。
(一)健全預算績效管理體系。進一步健全“全方位、全過程、全覆蓋”的預算績效管理體系,在夯實“全覆蓋”管理成果的基礎上,持續深化預算績效管理改革,硬化績效管理責任約束,推動預算績效管理工作提質增效。
(二)推動部門整體預算績效管理改革。采取“試點、拓展、推廣”的模式,開展部門整體預算績效管理改革。選擇重點部門開展部門整體績效評價,推動績效管理與預算管理、財會管理、資產管理、內控管理、政府采購管理等有機融合。建立部門整體績效評價結果與部門預算安排掛鉤機制,利用考核機制剛性推動提高部門主體責任。
(三)推進問題整改和結果公開。對評價中發現的問題,及時反饋并督促整改,嚴格落實績效評價中問題的整改,形成反饋、整改、提升績效的良性循環;將重點績效評價結果按規定向社會公開,落實單位主體責任,回應社會關切,將評價結果及整改情況作為推進部門管理和下年預算安排的重要依據。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇七
根據我局年度工作計劃和工作實際,20xx年競技體育比賽經費合計100萬元,其中:
(一)市本級劃撥經費51萬元、實際開支42.8萬元、結余8.2萬元。
1、市少兒游泳達標賽3.5萬元。
2、市小學生網球聯賽3.4萬元。
3、市小學生乒乓球聯賽4.3萬元。
4、市小學生羽毛球聯賽規4.7萬元。
5、市中學生乒乓球聯賽3萬元。
6、市中學生羽毛球聯賽3.8萬元。
7、市田徑錦標賽暨中小學生田徑聯10.9萬元。
8、市中小學生游泳錦標賽6.6萬元。
(二)下撥各縣(市)區文體局及教育局經費49萬元。
1、市少年兒童舉重錦標賽5.5萬元。
2、市小學生武術套路錦標賽6.5萬元。
3、市少年兒童擊劍錦標賽2.5萬元。
4、市中小學生田徑運動會8萬元。
5、市少年兒童射箭錦標賽5.2萬元。
6、其他開支21.3萬元。
(一)績效評價結論。
項目績效評價得分99.18分,等級為優秀。
本項目年初共制定6個績效目標,分別為:
1、投入-實效目標-目標完成率100%。
2、投入-成本目標-預算執行率100%;
3、產出-數量目標-組織市級少兒競賽5場;
4、產出-數量目標-組織市級中小學生比賽9場;
5、產出-數量目標-組織參加省級以上體育競賽和會議交流4場;
6、效益-社會效益-參賽運動員20xx人;
20xx年產出和效益目標均已完成,投入-成本目標-預算執行率未完成。具體為:
1、投入-實效目標-完成率100%,已完成。
2、投入-成本目標-預算執行率91.8%,未完成;
3、產出-數量目標-組織市級少兒競賽5場,已完成;
4、產出-數量目標-組織市級中小學生比賽9場,已完成;
5、產出-數量目標-組織參加省級以上體育競賽和會議交流4場,已完成;
6、效益-社會效益-參賽運動員3754人次,已完成;
(三)年度預算執行中的問題和建議。
1、存在問題:相關經費有限,中小學生比賽安保、醫療經費不足,宣傳方面有所受限。
2、改進建議:加大經費扶持力度,與公安、衛生、宣傳部門進一步對接,提高安保、醫療、宣傳工作力度。
20xx年我市舉辦中小學生比賽14場,參賽運動員教練員3754人次,對提高篩選輸送體育苗子起到了良好的效果。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇八
1、項目基本性質:教育系統基礎設施建設與維護,教育信息化。屬于一次性項目。
3、涉及范圍:校園內及互聯網。
本項目通過校園網絡改造,建立一整套先進、完善的通訊、網絡布線系統,包括為數據、語音、圖像、控制等應用系統提供接入方式、配線和各樓層間、各大樓間網絡互連方案,滿足學校各種大樓當前的使用需要,又要考慮將來網絡發展的需要,使網絡系統達到配置靈活、易于管理、易于維護、易于擴充的目標。智慧校園廣播系統用于學校開展教學信息的傳播、校園上下課鈴聲的播放、多媒體校園廣播的開展等需求。智慧校園平臺提高學校教育的信息化水平,并探索如何促進基于大數據模式下的教育管理與教育教學實現形式。最終實現建成完整統一、技術先進,覆蓋全面、應用深入,高效穩定、安全可靠的智慧校園。
(一)項目資金到位情況分析。
項目所需省財政性資金撥款已足額到位。
(二)項目資金使用情況分析。
(三)項目資金管理情況分析。
為了規范項目資金管理,我校特別要求專項資金的管理和使用應當遵循??顚S?、公開透明的原則。省財政廳按財政資金撥付程序,將省級專項資金分解下達到我校,我校按照專項資金管理辦法撥付資金。同時對項目專項資金,不得擠占和挪用。對于虛報、冒領、擠占、挪用補助資金等行為,一經查實,將依法嚴肅處理。
(一)項目組織情況分析。
一是加強組織領導。教務科、財科務、學生科等科室嚴格把關,做到按時,按預算、依據規范完成。
二是強化資金管理。教務科、財科務、學生科等科室要切實加強對補助資金的管理,對項目資金實行專賬核算、??顚S?,不得擠占和挪用。紀檢監察等部門要加強對補助資金的監督和檢查。對于虛報、冒領、擠占、挪用項目資金等行為,一經查實,將依法嚴肅處理。
(二)項目管理情況分析。
一是建立責任分解,落實到人的工作機制。為做好我校20xx年設備購置項目工作,對各個環節的工作任務做了詳細分解,工作任務落實到各科室,各相關科室也安排了專人負責,具體工作落實到人。
二是建立定期檢查,定期通報制度。為確保項目順利完成,我校進行定期檢查,并根據工作需要會同相關科室進行不定期檢查,確保項目資金專項專用。并將對檢查中發現問題及政策落實不到位的學校及單位進行通報。
(一)項目績效目標完成情況分析。
1.項目的經濟性分析。
(1)項目成本(預算)控制情況。
項目成本(預算)控制情況。
項目預算總額為180萬元,項目經費全部用于項目的開展,無挪用、超支情況。
(2)項目成本(預算)節約情況。
項目預算總額為180萬元,總支出為177.56萬元,節約2.31萬元,項目已完成,余款國庫回收。
(1)項目的實施進度。
本項目工作進展順利,按時完成。
(2)項目完成質量。
經學校數字化校園項目(一期)評價工作小組評議,該項目產出數量、時效、成本、質量達到績效目標,評價優等級,質量得到廣大師生的認可。
3.項目的效益性分析。
(1)項目預期目標完成程度。
校園網絡改造建立一整套先進、完善的通訊、網絡布線系統,智慧校園廣播系統用于學校開展教學信息的.傳播、校園上下課鈴聲的播放、多媒體校園廣播,智慧校園平臺提高學校教育教學的信息化水平等,得到師生的普遍贊揚,效果非常好,達到了預期的目標。
(2)項目實施對經濟和社會的影響。
通過項目的實施,改善我校校信息化環境,信息化建設水平進一步提高。在師生中得到了很好的反響,在普遍的贊譽聲中我們體驗到項目良好的社會效益。
4.項目的可持續性分析。
主要是對項目完成后,后續政策、資金、人員機構安排和管理措施等影響項目持續發展的因素進行分析。
(二)項目績效目標未完成原因分析。
本項目的目標明確、決策科學、項目實施成果達到預期目標、項目組織科學合理、項目管理上規范到位,項目產出達到績效目標,經濟、社會效益顯著,評價等次為優秀。
1、是建立責任分解,落實到人的工作機制。為做好我校20xx年的項目對各個環節的工作任務做了詳細分解,工作任務落實到各科室,各相關科室也安排了專人負責,具體工作落實到人。
2、是建立定期檢查,定期通報制度。為確保我校20xx年項目順利完成,我校進行定期檢查,并根據工作需要會同相關科室進行不定期檢查,確保項目資金專項專用。并將對檢查中發現問題及政策落實不到位的部門進行通報。
此次項目種類多,在個別小的細節上也需要積極督促,建立完善的檢查機制,加快項目進度。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇九
我縣病死畜禽無害化處理體系于2016年4月開始運行,根據運行情況,每年需運行經費300萬元,其中:8個鄉鎮收集點共200萬元(25萬元/個),無害化處理廠政策性補貼60萬元,監督信息平臺與執法監管30萬元,重大疫病處置、收集點及處理廠協調費10萬元。
20xx年度縣財政實際安排運行資金295萬元,由縣財政局專戶管理,按時間進度分上半年和下半年兩次撥付到畜牧水產發展服務中心;畜牧水產發展服務中心根據工作進度分上半年和下半年兩次向縣財政局申請資金,資金到賬后實行專戶管理和專戶核算。20xx年實際使用支付資金295萬元,其中:鄉鎮8個收集暫存點200萬元,無害化處理廠補貼60萬元,監管平臺及執法等35萬元。
該項目具體由我中心下屬二級機構縣動物衛生監督所(以下簡稱衛監所)負責組織實施,衛監所設有專門的監管平臺,配備專職工作人員具體負責落實全縣病死畜禽無害化處理工作。
一年來,我縣病死畜禽無害化處理體系運行狀況良好,收到了較好的經濟效益、生態效益和社會效益,受到了中央、省、市領導的高度關注,被命名“岳陽模式”向全國推介。
1、社會效益。
首先是有效防止了病死畜禽流向市場、流入餐桌,從源頭上保障畜禽產品質量安全;其次是有效防止了養殖場戶亂拋亂棄病死畜禽,影響公共環境衛生,造成畜禽疫病流行;再次是從根本上解決了因傳統掩埋方式對地下水的污染問題。受到了養殖戶和廣大群眾的一致好評,普遍認為無害化處理工作是一件大好事、大實事。
2、經濟效益。
全年處理病死豬約4萬頭及150噸其他畜禽,工業油脂銷售收入30.44萬元、肉骨粉銷售收入36.4萬元,扣除燃料、人員工資、固定資產折舊、利息、管理費等開支費用,可獲利潤約45萬元。
1、主要經驗和做法:
(1)科學謀劃無害化處理工作體系。按因地制宜原則建收集暫存點。堅持分區設點、合理布局,結合全縣14個鄉鎮和1個辦事處地域特點和養殖量實際,將全縣劃分為8個收集區域,分別建設8個病死畜禽收集暫存點。病死畜禽收集暫存點作為國有資產由各鄉鎮政府接管,縣政府與鄉鎮政府、縣畜牧水產中心與鄉鎮農技推廣中心簽訂資產管理責任書,實行統一管理。按政府購買服務方式建無害化處理廠。以10年特許經營權向社會公開招標,由湖南盛祥生態環保科技有限公司自主投入1500多萬元建設了日生產能力30噸的病死畜禽無害化處理廠。處理廠實行自主運營、自負盈虧。
(2)積極構建無害化處理工作機制。探索政府引導、企業運作的共贏機制。成立病死畜禽無害化處理工作領導小組,負責貫徹執行國家關于病死畜禽無害化處理管理的法律法規、方針政策,研究制定財政投入補償機制,出臺相關鼓勵支持政策,完成病死畜禽收集工作。湖南盛祥生態環保科技有限公司則利用人才、技術和管理優勢,完成病死畜禽的集中處理,拓展油脂產品市場,開展“肉骨粉——黑水虻(蠅蛆)養殖——幼蟲養雞(養鴿)”模式探索??h政府向湖南盛祥生態環??萍加邢薰举徺I病死畜禽無害化處理服務,對處理廠病死畜禽的處理環節給予一定補貼支持。
(3)全面強化無害化處理監督管理。開展無害化處理宣傳。通過縣電視臺、局信息網宣講病死畜禽無害化集中處理要求,出動宣傳車輛進村入戶,組織基層干部深入畜禽養殖場戶張貼《病死畜禽無害化處理公告》,發放《病死動物無害化處理告知書》,簽訂病死畜禽“五不一處理”承諾書。引生豬養殖保險聯動。積極構建政府監管部門、保險部門、無害化處理企業、養殖戶聯動機制。參加能繁母豬、育肥豬保險的養殖場(戶)必須憑保險公司、暫存點收集(監督)人員、養殖戶三方簽字憑證才能辦理保險理賠、補償等手續,保險公司對于沒有佩戴免疫耳標、沒有按規定進行無害化處理的生豬一律不予賠付。推“接力式”痕跡化管理。健全各項管理制度,落實監督工作責任,各收集點堅持在收集病死畜禽過程中,由收集人員向戶主出具收集憑證。收集點向處理廠移交時,由鄉鎮動物衛生監督人員到場監督,填寫移交表。處理廠開機處理病死畜禽時,由縣動物衛生監督人員到廠清點數量,登記表冊,確保帳實無誤。建違法打擊處理機制。設立違法處置病死畜禽舉報電話7800800,接受社會監督,受理群眾投訴。強化有法必依、違法必究,堅決打擊亂丟、亂拋病死動物的行為,對經營加工病死動物的從業人員依法追究其法律責任。嚴格日常監管,強化處理廠和各個收集點常態化檢查,適時開展聯合執法行動。建立病死動物收集處理的工作督查考核機制,將病死動物收集處理納入美麗鄉村建設的責任考核內容。
2、存在問題:
我縣在病死畜禽無害化處理體系建設過程中,既有一定可取的經驗和不能忽視的教訓,同時也遇到了相應的工作困難。
(1)生豬保險有短板,聯動效果打折扣。
建立無害化處理與養殖保險聯動機制,有利于減少養殖戶和承保公司雙方的損失,實現監管部門、養殖戶、承保公司的“三贏”。但目前一是生豬保險未全面覆蓋,對未納入保險的這部分生豬,極有可能成為“風險點”。二是理賠標準偏低,目前育肥豬保險賠償和能繁母豬保險賠均遠低于實際養殖成本,不利于通過市場手段引導養殖戶積極參加生豬保險。三是病死豬無害化處理暫未作為申請保險理賠的必備條件,“保險+無害化處理”聯動機制受到一定程度的影響。
(2)補貼政策存缺陷,執行操作有雜音。
通過近幾年病死畜禽無害化處理補貼政策落實情況來看,群眾對此有異議。第一,對補償機制有質疑。提出不應僅僅對年出欄50頭以上生豬規模養殖場、生豬定點屠宰場病死動物無害化出臺補償規定,對其他環節的病死生豬和散養生豬也應明確相關補助的看法。第二,對補償種類有需求。目前病死畜禽無害化處理補貼政策對其他畜禽、水產品無害化處理沒有相應補貼政策,在一定程度上給全縣病死畜禽無害化處理工作帶來一定影響,群眾呼聲較大。
(3)畜禽收集有困難,體系建設待加強。
病死畜禽的收集好壞,決定著病死畜禽的統一集中處理。通過運行情況來看,目前病死畜禽收集存在兩個問題,一是分區域收集,收集中難免會出現少數大中型規模養殖戶的生豬死后不能及時有效收集,造成腐敗變質,對疫病防控帶來影響。二是基層防疫人員人數較少,工作任務繁重,普遍都是身兼數職,加之病死畜禽無害化處理收集工作時間緊,要求高,造成了病死豬的無害化處理收集工作明顯有違初衷。
3、建議:
(1)加強合作,努力推進養殖業保險“全覆蓋”
要重點完善生豬保險理賠和無害化處理監管的聯動機制,鼓勵支持養殖戶參保生豬保險,堅持能繁母豬“應保盡?!焙陀守i“能保盡保”,提高生豬保險覆蓋面。適當調高生豬保險金額,確保能繁母豬和育肥豬保險的理賠金額同養殖戶成本基本匹配,提升生豬保險的吸引力和正面導向作用。將市場手段同行政手段有機結合,在推進政策性生豬養殖保險的基礎上,將病死畜禽無害化處理作為申請保險理賠的必要條件,充分發揮保險機制的社會管理功能。同時,要開展家禽、水產養殖保險探索,堅持家禽、水產等其他動物的無害化處理研究。
(2)開展協調,全方位支持無害化處理落地運行。
要主動與國土、發改、規劃、環保、電力等部門溝通交流,爭取相關部門對病死畜禽無害化處理的支持。要依據環保部環辦函(2014)789號精神,出臺我省支持病死動物無害化處理的相關意見,對無害化處理項目建設不宜認定為危險廢物集中處置項目,不需辦理環評報告書,只進行環評登記備案或者填寫環評報告表。要與省發改委對接,明確全省病死畜禽無害化處理設施運行用電執行農業生產用電價格。要與保險公司開展委托查勘方式的探討,配備相應采錄設備,認可無害化處理收集人員的查勘行為。
(3)出臺政策,完善病死畜禽無害化處理體系建設。
要會同財政部門研究現行病死畜禽無害化處理補貼政策的缺陷。要對其他病死畜禽和水產品的無害化處理制定相應意見,給予適度補貼支持。要堅持調出大縣獎勵資金使用方向,鼓勵支持規模養殖場開展病死畜禽冷藏冷鏈設施建設。要與發改對接,重點支持病死畜禽無害化處理項目建設。要與金融部門協調,鼓勵銀信單位支持病死畜禽處理企業進行資金信貸。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇十
為認真貫徹落實《中華人民共和國預算法》、《中共中央國務院關于全面實施預算績效管理的意見》(中發〔20xx〕34號)的要求,推進全過程預算績效管理,進一步加強財政支出管理,樹立和增強績效觀念,提高財政資金使用效益,根據財政部(關于貫徹落實《中共中央國務院關于全面實施預算績效管理的意見》的通知)(財預[20xx]167號)、《財政支出績效評價管理暫行辦法》(財預[20xx]285號)、《內鄉縣財政專項資金績效評價管理試行辦法》(內財[20xx]75號)等文件的有關規定,現就開展20xx年縣級財政項目支出自評開展情況匯報如下:
全面實施預算績效管理是政府管理方式的深刻變革是一項長期的系統工程,涉及面廣、難度大,把思想認識統一到黨中央、國務院決策部署上來,深刻學習領會《意見》的精神實質,準確把握核心內涵,進一步增強責任感和緊迫感,把深入貫徹落實《意見》要求,全面實施預算績效管理作為財政預算工作重點,真抓實干、常抓不懈,確保全面實施預算績效管理各項改革任務落實到實處,不斷提高財政資源配置效率和使用效益。
按照《意見》及宛財績效(20xx)4號“關于做號20xx年財政支出項目績效評價自評工作的通知”要求,縣財政局結合本縣情況下發了“內財(20xx)50號《關于做好20xx年縣級財政項目支出績效自評工作的通知》”就20xx年度縣級項目支出績效自評工作作了進一步安排,明確了自評范圍、自評內容、組織管理和實施,以及強化結果應用,指導項目單位開展自評。
財政部門與各部門加強協調,密切配合、明確分工,按照規定程序和要求自評,科學合理采用相關評價指標,并要求部門、單位根據自身項目特點設置適應本項目的指標體系,充分體現績效目標特點,真正反映項目績效水平和績效目標的實現程序。在評價方法上采用成本效益分析法、比較法、最低成本法、因素分析法、專家評議與問卷調查法等評價方法。并要求單位認真撰寫自評報告。縣財政局將結合各部門、單位自評報告結果作為以后年度安排預算項目資金和改進預算管理的依據。截止目前已安排24個部門,97個項目進行了自評,自評金額4.2億元。
全面實施預算績效管理是政府治理方式的深刻變革,是一項涉及面廣、難度大的系統工程。由于我縣預算績效管理起步晚,在實施過程中難免存在問題,主要表現在以下幾方面:
1、部門單位認識不到位,觀念陳舊,需要再宣傳、再認識、再提高,將思想統一到《意見》上來,進一步增強責任感、緊迫感。
2、項目指標體系不完善,自上至下沒有相應的項目指標體系可參照,對于項目無法進行評價。
3、評價結果不能及時運用,對于縣本級項目,由于縣本級資金有限,一些項目都是一次性項目,因此評價結果很難在以后得到準確運用。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇十一
樂東黎族自治縣畜牧獸醫服務中心隸屬樂東黎族自治縣農業農村局,具體從事全縣畜牧獸醫服務工作的正科級公益一類獨立核算事業單位。主要工作任務和職責是貫徹執行黨和國家有關畜牧業和農村經濟發展工作的方針政策、法律法規規章;協助擬定全縣畜牧業發展規劃、計劃和產業結構調整方案等;組織畜牧業科研課題和技術推廣的實施,負責畜牧業技術產業示范和提供技術服務;負責畜牧業、飼料工作統計及生產動態監測工作;協助畜禽良種,畜禽防疫和產品流通等體系的基礎建設實施;負責全縣動物防疫、檢疫、屠宰及獸藥飼料技術支撐工作;協助做好全縣獸醫衛生監督和檢疫管理工作;組織實施動物的防疫、監測調查疫情和診斷疫病工作,并協助組織撲滅;承辦上級部門交辦的其他工作。法定代表人為陳炳忠,核定財政預算管理事業編制20名,內設辦公室、獸醫防治股、畜牧發展股、獸藥飼料監測股等4個內設機構。
(二)項目的績效目標。
1、通過開展項目績效評價工作,全面了解項目年度財政資金預算的執行、管理、使用情況,以及財政資金績效的產出與效果,探索并科學合理地完善項目績效評價指標體系。
2、通過開展項目績效評價工作,促使項目資金使用單位樹立績效管理意識及風險控制意識,總結經驗,認識不足;為項目績效管理提供問題導向,整改糾偏,進一步完善項目管理,保證財政資金管理的規范性、使用的安全性和有效性,提高財政專項資金的使用效益和管理水平。
(一)項目資金(包括財政資金、自籌資金等)安排落實、總投入等情況分析。
20xx年中央下達海南省樂東黎族自治縣動物等防疫補助經費40萬元,用于實現村畜牧員開展重大動物疫病防控工作,積極開展跟蹤服務,扶貧養殖專業合作社及貧困飼養戶,加快畜牧產業化發展。
(二)項目資金(主要是指財政資金)實際使用情況分析。
截止20xx年12月我畜牧獸醫服務中心已全部支出40萬元,執行率達到100%。資金全部用于村畜牧員年終考核生活補貼。
(三)項目資金管理情況(包括管理制度、辦法的制訂及執行情況)分析。
樂東縣畜牧獸醫服務中心動物等防疫補助經費項目資金依據樂東縣畜牧獸醫服務中心《財務管理制度》、《政府會計制度》、《中華人民共和國預算法》等有關規定進行項目資金管理。重視資金使用管理效益,及時撥付資金,避免資金趴窩,閑置浪費。
(一)項目組織情況(包括項目招投標情況、調整情況、完成驗收等)分析。
樂東縣畜牧獸醫服務中心按照中心工作范圍和業務流程,設置辦公室工作職責、獸醫防治股工作職責、畜牧發展股工作職責、獸藥飼料監測股工作職責。各股按照工作內部牽制的要求設置工作崗位,各崗位工作人員各司其職相互制約確保動物防疫工作高效運行。
(二)項目管理情況(包括項目管理制度建設、日常檢查監督管理等情況)分析。
項目的財務管理主要依據樂東縣畜牧獸醫服務中心《財務管理制度》、《中華人民共和國預算法》等有關規定。會計核算執行《政府會計制度》及相關管理規定。
1、產出指標完成情況分析。
(1)數量指標。20xx年度享受動物防疫等經費補助188人,全年實際完成值達到100%,實現績效預期目標。
(2)質量指標。村畜牧員補貼發放準確率達到100%,實現績效預期目標。
(3)時效指標。補貼資金在規定時間內下達率達到100%,補貼資金在規定時間內支付到位率達到100%,實現績效預期目標。
(4)成本指標。村級畜牧員年終生活補貼人均標準2127元/人/年,實現績效預期目標。
2、效益指標完成情況分析。
(1)經濟效益指標。發放村畜牧員生活補貼金額共40萬元,實現績效預期目標。
(2)社會效益指標。如期按質按量完成防疫任務,推進全縣畜牧業生產,實現績效預期目標。
(3)可持續影響指標。提高村畜牧員的工作積極性,實現績效預期目標。
3、滿意度指標完成情況分析。
畜禽養殖戶的滿意度達到95%,實現績效預期目標。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇十二
1.民政職能。岳池縣民政局負責中、省、市福利彩票公益金申報、分配和監督管理使用,確保專款專用,并提高資金使用績效。
2.立項的依據。《省財政廳省民政廳關于下達省級財政養老服務業發展補助資金的通知》(川財社【2021】9號)、《四川省財政廳關于下達2021年中央專項彩票公益金支持地方社會公益事業發展資金的通知》(川財綜【2021】25號)、《財政廳民政廳關于下達2021年中央財政福彩公益金的通知》(川財社【2021】73號),省級下達2021年福彩公益金:養老服務補助81萬元、岳池縣坪灘敬老院項目1440萬元、孤兒助學工程45萬元、殯儀車購置15萬元。
3.根據財務管理相關規定和制度進行專項資金管理,資金支持的具體項目主要有養老服務、孤兒助學和殯儀提質項目等,支持的主要方式為資金支持。
4.資金分配的原則及考慮因素主要是:結合岳池縣區域內養老服務現狀、孤兒就學情況和縣殯儀館建設現狀等,本著實事求是、重點建設等原則,統籌考慮養老服務、孤兒、殯葬等需求、政策支持等因素進行合理分配。
1.項目主要內容。主要用于岳池縣園田社區綜合為老服務中心項目建設81萬元、岳池縣坪灘敬老院項目1440萬元、對63名孤兒發放助學資金45萬元、為岳池縣殯儀館購置殯儀車1輛。
2.省級福利彩票補助養老服務項目的績效目標為:積極支持構建以居家為基礎、社區為依托、機構為補充、醫養結合的社會養老服務體系,增加有效服務供給,提升養老服務質量,不斷滿足人民群眾日益增長的養老服務需求。項目的數量指標、質量指標、社會效益指標、可持續影響指標、服務對象滿意度指標均超過預期指標值,項目實施計劃實施并按期完成。
孤兒助學工程項目的績效目標為:“開展孤兒助學工程”,資助考上普通全日制本科、??频葘W校的孤兒完成學業。項目的數量指標、質量指標、成本指標、時效指標、服務對象滿意度指標均超過預期指標值,項目實施計劃實施并按期完成。
殯儀車購置項目的績效目標為:支持殯葬基礎設施建設和改造,提升殯葬服務能力。項目的數量指標、質量指標、成本指標、時效指標、服務對象滿意度指標均超過預期指標值,項目實施計劃實施并按期完成。
3.項目申報內容與實際實施項目完全相符,申報目標合理可行并順利完成。
根據《規劃財務處關于開展福彩公益金績效自評的通知》,我縣積極組織縣民政局社會福利股、社會事務股、局辦公室、縣殯儀館、相關鄉鎮(街道)等相關人員對2021年省級福利彩票公益金項目績效逐項、分指標進行全面系統自查和評價。
(一)項目資金申報及批復情況。
根據中省對各項目的支持方向,結合縣域養老服務、兒兒、殯葬等實際情況,加強對選址、建設內容、補助對象等的優化選擇,合理科學編制我縣向上資金爭取項目資料。2021年省級共計批復福彩公益金支持項目4個,共計1581萬元。
(二)資金計劃、到位及使用情況。
1.資金計劃。
2.資金到位。
3.資金使用。
各項目資金均按照項目規定的支付范圍、支付標準、支付進度進行項目資金撥付,支付依據等合法合規,較好地達到了預算要求。
(三)項目財務管理情況。
我單位財務管理職責設在局辦公室,現有專職財務工作人員3名,其中會計2名、出納1名。所有的民政項目專項資金(含福利彩票公益金)均進行了專帳專戶管理,內部財務管理制度健全,嚴格執行了財務管理制度,賬務處理及時,會計核算規范。
(一)項目組織架構及實施流程。我縣嚴格按照政府采購和招投標程序實施項目:建設類項目由業主單位報縣發改局進行立項等,按照相關程序進行招投標實施;設施設備貨物采購類按政府采購法及相關內控制度實施;補貼類項目由鄉鎮(單位)向縣民政局提供佐證資料進行申報,按標準據實補貼。
(二)項目管理情況。我縣2021年涉及的省級福彩補助項目有岳池縣坪灘敬老院項目、社區養老服務綜合體建設項目、孤兒助學、殯儀車購置等項目,項目中有的需要進行房屋建設,有的需要購置設施設備。為規范實施,我縣屬于政府投資類建設項目均按照國家相關規定進行公開招投標,屬于購置設施設備的均按照國家相關規定進行政府采購,并對項目在一定范圍內進行了公示。
(三)項目監管情況。各類項目下達鄉鎮(街道)及相關單位后,我縣主要采用定期或不定期地進行現場督查和書面督促,根據年度安排和實施進展進行開會集中督促?,F場督促主要看項目實施程序是否合法、實施進度是否達到預期進展、實施效果是否達到預定目的。每月要求各項目鄉鎮及其它業主單位上報實施進展,對進展緩慢和效果較差的項目單位進行督促,對進展較快和實施效果較好地項目單位給予表揚。項目完成后,督促項目單位按規定進行驗收和投入使用。
(一)項目完成情況。2021年間,支持建設1個社區養老服務綜合體建設,1個鄉鎮敬老院,對63名孤兒發放助學補助,為殯儀館購置1輛殯儀車。正在加快建設岳池縣坪灘敬老院項目。
(二)項目效益情況。
各類養老服務設施的建設,均按照厲行節約,經濟實用的原則進行建設,項目建成后賡即投入使用,給城鄉社會老年人提供了集中休閑健身場地,有效保證了居家老年人和集中供養社會老年人的各項養老健康服務需求。幫助孤兒就學,有效保障孤兒的就學和提高孤兒就學水平。增加殯葬服務能力,有效解決群眾和殯儀服務需求,提高殯儀服務水平和質量。
(一)評價結論。
我縣在項目決策上執行需求研判,做到了下達項目精準;在項目管理上執行多種舉措督促監管,做到了項目建設規范有序;在項目績效上執行獎懲并舉,做到了項目運行效果明顯。
(二)存在的問題。
岳池縣坪灘敬老院項目建設進展不理想。
(三)相關建議。
1、養老方面。由于我縣養老服務總的水平偏低,請求上級給予我縣養老項目上的支持和資金傾斜。
2、我縣將加快岳池縣養老服務中心項目建設進展,力爭2022年底前完成項目主體建設裝修裝飾。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇十三
(一)部門整體支出概況。
1、收入構成情況:
20xx年呈貢區實驗學校(小學部)年初預算資金15,290,757.00元,其中一般公共預算資金15,290,757.00元;基本預算支出調整0.00元,項目預算支出調整資金200,000.00元,結轉上年項目資金821,101.26元。
2、支出構成情況:
20xx年呈貢區實驗學校(小學部)共支出16,549,547.02元,其中基本支出10,678,123.25元;項目支出5,497,946.70元。
3、結轉結余資金構成情況:
20xx年基本支出結轉資金0元,項目支出結轉結余資金1,194,578.33元。
1、區委區政府及上級主管部門績效考核指標:
績效考核指標分為產出指標、效益指標和滿意度指標。
2、預決算公開:
20xx年6月17日對我校20xx年預算情況在中國呈貢政務網公開;20xx年11月2日對我校20xx年部門決算情況在中國呈貢政務網公開。
3、存量資金管理:
20xx年呈貢區實驗學校(小學部)項目資金結轉582,771.81元,20xx年項目資金財政撥款2,827,655.28元,20xx年項目資金支出2,589,325.83元,20xx年項目資金結余821,101.26元。
4、資產管理:
我校已于20xx年1月完成20xx年度固定資產報表上報,確保資產系統數據與財務賬務系統數據一致;20xx年新購的符合固定資產標準的資產已全部計入固定資產系統及會計賬,20xx年報廢的固定資產按照資產報廢批復已全部在資產系統做報廢核銷處置并且已在會計賬中做報廢減少處理。
5、三公經費控制:。
20xx年我校的三公經費預算0元,實際支出0元,比20xx年下降0%。
6、內部管理制度建設等的設定及完成情況:
20xx年我校的內部控制還在建立階段,在20xx年3月5日報送了20xx年內部控制報告填報軟件,根據軟件數據要求,我校進一步完善了內部控制相關制度及流程圖。
7、項目績效總體目標和階段性目標完成情況及預期經濟效益、社會效益:
根據學校發展需要制定和預算了20xx年項目預算,并按照計劃組織實施,截止到20xx年年底全部完工,完成本年度項目計劃目標。
由于學校屬于公益性事業單位,學校的公用經費及項目建設均不產生經濟效益。所有項目均已完工,項目經費預算不僅保障了學校教育教學工作順利開展,還提高了我校辦學質量,提升了校園文化環境,增加了學生愛國熱情和讀書氛圍,家長和社會滿意度更高。
(三)部門整體支出或項目實施情況分析。
1、資金到位、資金使用、資金管理情況:
20xx年的基本和項目支出資金于20xx年11月份做預算申報,20xx年年初下達了基本支出預算資金計劃用款額度,20xx年3月份下達了20xx年項目資金計劃用款額度?;局С龊晚椖恐С龅馁Y金全部實行專款專用,在資金使用之前,報用款計劃審批表到財政對口科室審批下達額度后再付款使用。
2.項目組織和項目管理情況分析:
項目資金預算是通過學校校務會和黨支部委員會討論通過,充分征求了老師的建議和意見。食堂建設設施設備購置經費項目采用的是競標采購,嚴格按照合同約定事項,按計劃實施,由專人管理,后勤處負責質量監控項目。
進行績效自評的目的是了解本單位20xx年度財政資金預算支出的績效狀況,為今后預算安排提供決策支持。進一步增強本單位支出管理的`責任,優化支出結構,保障更好地履行職責,提高財政資金使用效益。
(二)績效評價工作過程:
根據《呈貢區財政局關于20xx年度區級預算支出開展績效自評的通知》,本單位制定了部門整體支出績效評價的工作方案和績效評價指標,學校成立了校務委員會和黨支部委員會討論和績效評價,績效評價工作主要如下:
3、歸納匯總:對收集的評價材料結合本單位情況進行綜合分析、歸納匯總;
4、根據評價材料結合各項評價指標進行分析評分;
(二)績效評價工作過程。
2、根據以上指標對比實際情況給與每個小項打分;。
3、完成附件3-1:部門整體支出績效自評指表評分表打分,進行總結全面分析本單位通過績效評價分析存在的問題,提出的問題,并且進行分析整改。
4、將績效評價結果運用。
1、經濟性分析:
20xx年呈貢區實驗學校(小學部)項目資金使用情況如下:中小學教科書經費項目預算220,600.00元,實際列支179,897.28元,節約資金40,702.72元;農村義務教育營養改善計劃經費項目預算1,264,000.00元,實際列支1,068,258.84元,節約資金195,741.16元;社會化聘用教師、臨時頂崗教師工資項目預算542,060.00元,實際列支516,603.00元,節約資金25,457.00元;課后服務經費項目預算434,655.00元,實際列支208,980.00元,節約資金225,675.00元;以上項目共節約資金487,575.88元。
2、效率性分析:
本年度公用經費以及各個項目資金均嚴格按照計劃進度實施完成,并且嚴格按照質量標準完成并通過驗收。
3、效益性分析:
由于學校屬于公益性事業單位,學校的公用經費及項目建設均不產生經濟效益。所有項目均已完工,不僅保障了學校教育教學工作順利開展,還提高了我校辦學質量,提升了校園文化環境,增加了學生愛國熱情和讀書氛圍,家長和社會滿意度更高。
1、由于學校管理人員及預算編制人員并非預算編制專業人員,項目預算編制金額與實際實施金額存在差異,導致項目預算金額大于實際支出金額,少量資金無法支出,影響支付進度以及資金使用效率。
2、由于政策及實際情況發生變化,部門項目預算難免有所調整。
無
無
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇十四
(一)項目資金申報及批復情況。
嚴格按照市委、市政府《關于深化供銷合作社綜合改革的實施意見》(樂委發〔2017〕5號)文件精神進行年度化肥儲備工作。市本級化肥淡季儲備由市供銷社提出儲備確定品種及數量,由市財政局審核儲備資金來源上報市政府審批后實施。承儲企業以政府采購方式確定。
為增強我市農資化肥市場調控能力,切實做好淡儲旺供,保障農業生產應急需要,促進農業增產增收。2021年市本級化肥淡季儲備從2020年10月開始至2021年3月結束,為期6個月。儲備期間月平均儲備量為4500噸(其中:尿素2200噸、復合肥2300噸)。
(三)項目資金申報相符性。
市委、市政府《關于深化供銷合作社綜合改革的實施意見》(樂委發〔2017〕5號)第五條完善農資供應保障體系中明確規定“建立和完善市、縣兩級化肥商業儲備制度”。市供銷社嚴格按照2018年由市供銷社和市財政局聯合印發的《樂山市本級化肥淡季儲備管理辦法》的規定,實施化肥淡季儲備。
(一)資金計劃、到位及使用情況。
1.資金計劃及到位。項目資金計劃是50萬,全年預算39.1萬元,資金到位39.1萬元,資金到位率100%。
2.資金使用。2021年化肥淡季儲備項目資金已全額支付,資金使用率100%。
(二)項目財務管理情況。
1.資金來源。淡儲化肥所需資金由存儲企業自籌,由市財政給予利息補貼。淡儲化肥利息補貼,由市供銷社會同市財政局,根據市場行情、淡儲化肥資金占用情況、銀行半年期流動資金貸款基準利率和合理運雜費用測算,承儲企業包干使用。
2.資金撥付。儲備期滿后,由第三方審計機構對儲備工作進行了專項審計。待中介機構審計認定承儲企業完成化肥淡季儲備任務后,市供銷社會同市財政核撥項目資金。
(三)項目組織實施情況。
由市供銷社會同市財政向市政府提交市本級化肥淡季儲備有關事項的請示,經市政府同意后,由市供銷社按照《樂山市本級化肥淡季儲備管理辦法》的規定,委托中介機構,通過公開招投標,選定承儲企業。儲備期滿后,由第三方審計機構對儲備工作進行了專項審計。待中介機構審計認定承儲企業完成化肥淡季儲備任務后,市供銷社會同市財政核撥項目資金。
(一)項目完成情況。
2021年度市本級化肥淡季儲備從2020年10月—2021年3月為儲備期,儲備期間月平均儲備量為4500噸(其中:尿素2200噸、復合肥2300噸)。
(二)項目效益情況。
化肥淡季儲備主要是圍繞全市保障春耕用肥供應,在農業生產上出現遇有重大災情和化肥供應緊缺,價格異常波動,可調配到市內指定區域銷售。截至目前,全市每年化肥市場穩定,未發生一起因沒有化肥供應不上而影響農業生產的事件發生。
(一)存在的問題。
目前,我市的化肥儲備為春耕肥儲備,儲備期為上年10月至次年3月。若在7、8月遇到洪災、冰雹等突發自然災害時,政府需調運化肥,則沒有化肥可以調運。主要因為現沒有開展淡季儲備期外的化肥儲備。
當前,化肥價格漲幅相當大,國家統計局發布的“2022年5月下旬流通領域重要生產資料市場價格變動情況”中,尿素3184.5元/噸,復合肥3991.7元/噸,去年同期價格分別為2454.3元/噸和2512.5元/噸,分別漲價730.2元/噸和1497.2元/噸,漲幅分別達到29.8%和59.6%。由于價格上漲,儲備成本相應增加。
(二)相關建議。
一是結合我市實際,同市財政商議措施,力爭解決化肥儲備空檔期的問題。
二是加強農資市場的監督指導,進一步規范農資市場,防止出現囤積居奇,哄抬價格等投機倒把問題。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇十五
(一)項目概況。
紅河州財政局20xx年年初預算項目4個,項目預算資金1010萬元,全年支出759.18萬元,預算執行率75.17%。分別是:
1.財政改革業務經費,項目預算資金177萬元,全年支出43.27萬元,預算執行率24.45%。
2.財政監督檢查經費,項目預算資金41萬元,全年支出0萬元,預算執行率0%。
3.財政委托業務經費,項目預算資金423萬元,全年支出416.14萬元,預算執行率98.38%。
4.財政信息化維護經費,項目預算資金369萬元,全年支出258.77萬元,預算執行率70.13%。
(二)項目績效目標。
1.財政改革業務經費項目年度總體目標:進一步理順紅河。
州財政標準體系,深化財政管理體制改革,做好“六穩”工作,落實“六?!惫ぷ?,兜實兜牢“三保”底線,印發《紅河州剛性支出項目及其標準》《紅河州運轉類項目及其標準》《20xx年財政工作手冊》《紅河州20xx年地方財政預算執行情況和20xx地方財政預算(草案)》。強化地方金融機構監管,繼續落實《紅河州非法集資舉報獎勵實施辦法》,加大防范非法集資宣傳教育力度,提升人民群眾防范非法集資能力意識。保護和傳承珠心算文化,培養和選拔珠心算選手,促進珠心算水平的提高。加強財政干部隊伍建設,按照州委組織部干部培訓要求,舉辦一期財政干部培訓班。
2.財政監督檢查經費項目年度總體目標:在20xx年監督。
檢查工作的基礎上,完成以下財政監督檢查服務:會計信息質量檢查、財政扶貧資金專項檢查、紅河州財政局內部資金管理科內控制度執行情況專項檢查、非稅收入檢查、政府和部門預決算公開檢查服務、財政部開展減稅降費政策措施實施效果專項檢查、環保資金檢查等財政監督檢查工作。
3.財政委托業務經費項目年度總體目標:完成財政支出績。
效評價項目投資評審委托業務、政府購買ppp咨詢服務、預決算公開檢查委托業務和20xx-20xx年?。ǘ┬筒‰U水庫除險驗收項目工作,為了進一步深化州級預算績效管理工作,提高預算執行效率,加強財政資金支出管理,逐步擴大財政資金績效評價的規模和范圍及項目評審工作,提高財政資金使用效益。
4.財政信息化維護經費項目年度總體目標:在20xx年的基礎上,完成以下信息化運行維護任務:
(2)完成財政一體化等系統維護、設備購置、電費支付等;
(3)云南省地方財政預算標準化管理平臺;
(4)紅河州預算單位會計信息集中管理系統運行維護費、設備購置費、設備租賃費;
(5)資產系統數據對接開發項目;
(6)省政府采購管理信息系統、“政采云”電子賣場;
(7)隱性債務監測平臺新模塊開發及服務項目;
(8)紅河州部門決算業務管理系統建設費、設備購置費、運維費。
(三)項目組織管理情況。
1.成立以局長為組長,副局長為副組長,各科室負責人及。
局辦公室相關人員為成員的部門整體支出績效評價工作領導小組,領導小組下設辦公室,明確工作職責,制定任務分解清單。
2.制定《紅河州財政局工作規則》(紅財〔20xx〕28號)、《紅河州財政局機關財務管理辦法》(紅財黨組〔20xx〕30號)等6項制度,以及內部監督、項目管理、債務管理等制度匯編,修訂完善《紅河州財政局公務接待管理辦法》等工作制度,進一步明確了機關行政經費審批手續和報銷程序,加強了預算管理,規范了收支行為。建立健全合法、合規、完整財務和業務管理制度,形成良好的內部控制機制。
3.各項目管理科室根據職責分工、管理流程,按各項目的具體工作要求,制定工作方案、確定實施范圍、明確目標任務、職責分工、工作要求、工作時間節點等,保證項目順利實施。
4.通過公開招標方式,擇優委托第三方機構,協助紅河州財政局完成相關工作。
為確保部門工作目標與整體戰略目標的一致性,在單位內形成以績效為導向的財政資金管理機制,建立統一、規范的績效管理體系并全面正確實施,紅河州財政局積極開展了20xx年度績效管理工作。開展情況如下:
1.修訂完善了《紅河州財政局公務接待管理辦法》等工作制度,進一步明確了機關行政經費審批手續和報銷程序,加強了預算管理,規范了收支行為。
2.開展20xx年度部門整體支出績效自評和項目支出績效自評,對未完成績效目標或偏離績效目標較大、預算執行率偏低的項目進行分析并說明原因,研究提出改進措施。
3.根據預算法、《項目支出績效評價管理辦法》(財預〔20xx〕10號)、《紅河州財政局關于印發〈紅河州州級預算績效管理工作規程(試行)〉的通知》(紅財預〔20xx〕97號)等相關文件要求,對20xx年部門整體支出和項目支出績效目標進行了優化,確??冃繕嗽O置更加科學、合理。
4.開展事前績效評估工作,在第三方機構人員的指導下,由部門領導、相關業務科室負責人組成專家評估小組,形成評估成果。
5.開展績效運行監控工作,明確績效運行監控的目標,把績效管理的目標分解落實到績效監控中,提高個體績效水平來改進部門整體的績效水平。
6.在第三方機構指導下,結合部門實際情況,搭建起了本行業、本領域的整體支出和項目支出績效指標體系。
7.配合第三方機構開展20xx年項目支出績效部門評價工作,對評價結果存在問題進行分析,提出改進措施并進行整改,提高部門績效水平。
(一)績效評價綜合結論。
1.財政改革業務經費,共設22個績效指標,完成13個,未完成或部分完成9個,預算執行率24.45%,自評得分61.4分,自評等級為“中”。
2.財政監督檢查經費,共設8個績效指標,完成8個,預算執行率0.00%,自評得分90分,自評等級為“優”。
3.財政委托業務經費,共設32個績效指標,完成29個,未完成或部分完成3個,預算執行率98.38%,自評得分92.93分,自評等級為“優”。
4.財政信息化維護經費,共設25個績效指標,完成24個,未完成1個,預算執行率70.13%,自評得分95分,自評等級為“優”。
紅河州財政局制定了《紅河州財政局工作規則》(紅財〔20xx〕28號)、《紅河州財政局機關財務管理辦法》(紅財黨組〔20xx〕30號)等6項制度,以及內部監督、項目管理、債務管理等制度匯編,印發《紅河州財政局關于印發機關公務接待管理辦法的通知》(紅財辦發〔20xx〕12號),對制度適時更新。建立健全合法、合規、完整財務和業務管理制度,形成良好的內部控制機制。為項目的管理奠定了基礎,保障項目正常開展。
(一)項目預算及自評工作不夠精準,統籌協調不夠,不能及時解決項目實施過程中存在的問題,難以確保項目實現預期目標,各項目科室對績效評價工作的重要性認識有待進一步提高。
(二)在績效指標完成情況填報工作中,財政支出多個子項目合并為一個主項目時存在一定困難,并對后期的運行監控和績效評價工作增加了難度。
(三)部分項目由于不可抗拒原因,未完全按年初計劃開展,資金支出進度緩慢,影響了工作任務和績效指標的完成,拉低了績效評價得分。如:因受疫情客觀因素的影響,取消了財政干部培訓和珠算心算比賽,影響了工作任務和相應績效指標的完成。
(一)進一步提高認識,加強預算管理,做好項目前期的調研決策工作。
(二)進一步調整充實績效評價工作領導小組人員,明確分工,形成合力,壓實責任,確保完成單位年度考評目標任務。
(三)加大對績效評價相關知識的培訓力度,結合實際制定完善資金管理制度。
“財政信息化維護經費”項目的“政府性債務系統建設咨詢委托業務設備購置19.8萬元”、“政府性債務系統建設咨詢委托業務維護費40萬元”經財政部門批準調整為“紅河州債務系統駐場運維服務經費10.8萬元”、“20xx年新增專項債券項目資金使用合規性核查工作委托業務費49萬元”,同時更新了相應的績效指標。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇十六
(一)項目基本情況。
1.項目主管部門、實施單位職能職責。南江縣住房和城鄉建設局為20xx年縣城公廁日常管護項目行業主管部門;南江縣市政園林管理局具體實施20xx年縣城公廁日常管護項目,包括日常管理、監督、考核工作。
2.項目立項、資金申報。20xx年8月4日向縣財政局申報20xx年縣城10座公廁及中河壩公園等人工管護購買服務采購,申報資金626400元,縣財政局20xx年8月17日審批同意實行競爭性磋商采購(南財采20xx0804114802);20xx年9月6日向縣財政局申報20xx年縣城25座公廁及黃金公園、城市公園人工管護購買服務采購,申報資金972000元,縣財政局20xx年9月14日審批同意實行競爭性磋商采購(南財采20xx0906113315);20xx年縣城紅塔公園及3座公廁人工管護購買服務采購控制價259200元,根據《四川省財政廳關于印發四川省政府集中采購目錄及標準(2020年版)的通知》(川財規〔2020〕11號)規定,“分散采購限額標準集中采購目錄以外,單項或批量采購預算其他市本級和縣(市、區)級在30萬元以上的貨物和服務項目納入分散采購限額標準”,即進入采購代理機構實施,反之由業主自行組織采購。我局根據相關規定委托四川世晨鴻運工程管理有限公司對20xx年縣城紅塔公園及3座公廁人工管護購買服務采購進行競爭性談判采購代理,成交價238000元。
3.資金管理及支持條件、范圍、方式??h住建局嚴格按內控管理制度落實專人對20xx年縣城公廁日常管護預算資金進行管理,確保項目專項資金安全使用。項目資金實行專職、專賬“兩專”管理,保證資金??顚S谩?h市政園林管理局安排專人對項目涉及政府采購進行項目采購申報,同時建立內控政府采購管理制度。
4.資金分配原則及考慮因素。管護資金使用計劃嚴格按照內控資金支付管理制度及月考核結果按月支付,確保項目資金合法、合規使用。管護單位憑月考核結果及合法的稅票等資料進行報賬,所有項目資金的支出,都由管護單位開具稅務發票,縣住建局審核人員根據報賬憑據審核符合相關法律法規規定后,通過對公轉賬方式支付。項目管理制度健全,項目申報、采購、日常管護、監督管理、驗收等各個階段的組織實施管理規范有序,項目嚴格履行基本建設程序。
(二)目績效目標。
1.項目主要內容。該項目主要負責縣城內由市政園林管理局管理的38座公廁日常清掃、保潔及完成公廁日常管理,達到無市民投訴、無媒體曝光、無上級通報為目標。
2.具體績效目標。蹲位、小便器無污垢、無糞便,紙簍無長期沉積紙屑;墻壁無灰塵、無蜘蛛網,地板干凈整潔;洗手盆、鏡子無污跡、無灰塵;室內氣味無異味或較輕;廁所內設施完好,損壞;室內蒼蠅不超過3個,蚊子較少;室內墻壁或廁所隔板無小廣告;每月出勤,特殊情況可以找人代替值班,開放時間無無故遲到早退;無市民投訴;態度和藹,熱情大方。
3.申報內容分析評價。通過每月日??己?,20xx年縣城38座公廁日常管護3家管護企業均達合格標準,管護期間無市民投訴、無媒體曝光、無上級通報,完成了管護目標,社會評價及群眾較滿意。
(一)項目資金申報及批復情況。
20xx年6月,縣財政局(南財預〔20xx〕1號)下達20xx年縣城公廁管護費1200000元。
20xx年8月4日,向縣財政局申報20xx年縣城10座公廁及中河壩公園等人工管護購買服務采購,申報資金626400元,縣財政局20xx年8月17日審批同意實行競爭性磋商采購(南財采20xx0804114802);20xx年9月6日向縣財政局申報20xx年縣城25座公廁及黃金公園、城市公園人工管護購買服務采購,申報資金972000元,縣財政局20xx年9月14日審批同意實行競爭性磋商采購;20xx年縣城紅塔公園及3座公廁人工管護購買服務采購控制價259200元,根據《四川省財政廳關于印發四川省政府集中采購目錄及標準(2020年版)的通知》(川財規〔2020〕11號)規定,“分散采購限額標準集中采購目錄以外,單項或批量采購預算其他市本級和縣(市、區)級在30萬元以上的貨物和服務項目納入分散采購限額標準”,即進入采購代理機構實施,反之由業主自行組織采購。我局根據相關規定委托四川世晨鴻運工程管理有限公司對20xx年縣城紅塔公園及3座公廁人工管護購買服務采購進行競爭性談判采購代理,成交價238000元。
(二)資金計劃、到位及使用情況。
1.資金計劃:20xx年南江縣財政局(南財預〔20xx〕1號)下達20xx年縣城公廁管護費1200000元。
2.資金到位:實際到位資金1200000元。
3.資金使用:20xx年縣城38座公廁日常管護實際發生公廁管護費1619680元,下差公廁管護費419680元。
(三)項目財務管理情況。
住建局嚴格按照內控資金支付管理制度及市政園林管理局報送的.月考核結果按月支付,確保項目資金合法、合規使用。管護單位憑月考核結果及合法的稅票等資料進行報賬,所有項目資金的支出,都由管護單位開具稅務發票,縣住建局審核人員根據報帳憑據審核符合相關法律法規規定后,通過對公轉賬方式支付。項目管理制度健全,項目申報、采購、日常管護、監督管理、驗收等各個階段的組織實施管理規范有序,項目嚴格履行基本建設程序。
(一)項目組織架構及實施流程。
市政園林局安排1名副局長分管,并落實2人具體負責公廁日常管護工作。
為體現縣城公廁日常管護企業之間有競爭、有對比,20xx年我局將縣城公廁日常管護分成三段,委托四川宇創工程項目管理咨詢有限公司代理“20xx年縣城10座公廁及中河壩公園等人工管護購買服務采購項目”,20xx年9月14日確定四川辰碟建設有限責任公司為成交供應商,成交金額431280元;委托四川祥錦工程項目管理有限公司代理“20xx年縣城25座公廁及黃金公園、城市公園人工管護購買服務采購”,20xx年10月21日確定南江聚賢建設有限公司為成交供應商,成交金額950400元;委托四川世晨鴻運工程管理有限公司代理20xx年縣城紅塔公園及3座公廁人工管護購買服務采購,20xx年11月15日確定南江縣安泰物業有限責任公司為成交供應商,成交金額238000元。三段公廁管護合計成交金額1619680元。
根據政府采購結果,該項目分別由三家管護企業實施具體的日常管護業務。一是日常運行管理,由管護企業按公廁管理辦法和標準實施具體管理工作。二是設施維修維護。由管護企業向市政園林局申報,市政園林局派人現場核實后,安排管護企業具體實施維修維護,維修維護結束后,市政園林局派人現場驗收。
(二)項目管理情況。
縣市政園林局制定了公廁日常管理維護考核細則,明確了公廁管護制度、標準、考核、懲戒措施。
每月日常考核中,采取市政園林局邀請住建局分管副局長或市政園林局局長或副局長帶隊組織相關人員對所管護公廁按考核表內容逐項打分,最終憑分數確定當月管護費用支付標準。
(三)項目監管情況。
縣市政園林局對公廁管護實行嚴格考核、管理,具體為:
1.管護合同期內,月度考核合格等次達到90%以上,或年度考核全部為合格等次的,在下一輪次管護企業招標中,同等情況下,可優先確定中標。
2.對日常巡查或月度考核發現的問題,管護企業必須立說立改、限時整改,時限內未整改到位的可重復扣分。
3.將考核結果作為日常維護費核撥的依據:考核為合格的,全額撥付當月維護費;考核為基本合格的(低于90分),每低一分扣減當月維護費200元,最多扣減6000元;考核為不合格的,當月維護費扣減20%。
4.對于一年期管護合同,連續2個月或一年累計4個月月度考核不合格或一次年度績效考核不合格,采購方可單方面解除合同,且不退還履約保證金。對于三年期管護合同,合同期內連續2個月或一年累計4個月或合同期內累計6個月月度考核不合格,或一次績效考核不合格,采購方可單方面解除合同,且不退還履約保證金。
5.因考核不合格被解約的管護企業,三年內不接受其在南江進行的縣城市政設施日常維護向社會力量購買服務投標活動。
(一)目標完成情況。
1.目標任務量完成情況。經考核,20xx年完成了全部縣城公共公廁日常管護任務。
2.目標質量完成情況。20xx年度,縣城公廁日常管護符合政府采購合同約定、公廁管護標準、考核細則。
3.目標進度完成情況。已全面完成當年公廁日常管護工作。
(二)項目效益情況。
縣城公廁日常管護主要目的是為市民和游客提供舒適的如廁環境,屬于公益性項目,項目效益主要體現為社會效益。通過實施本項目,確保了縣城市政公廁設施完好、清潔衛生,達到了便民利民的目的,得到市民和游客的充分肯定。
項目實施程序合法合規,縣城公廁日常管護落實落細,達到了預期目標。項目資金支付符合相關規定,使用范圍符合預算安排,會計核算規范。該項目實施符合我縣經濟、社會發展實際,對于提升城市品位和形象,促進社會和諧,增強市民獲得感、幸福感具有現實意義。
(一)存在的問題。
20xx年至今,新建的公山鎮安置房廣場aaa旅游公廁、東榆大橋橋頭濱河路aa旅游公廁、春場壩濱河中段aa旅游公廁3座旅游公廁及紅塔公園公廁(含公園保潔、維護等)等4座公廁管護資金均未納入財政預算,20xx年仍按照20xx年核定的1200000元預算標準下達資金,而實際發生額1619680元,造成當年下差公廁管護費419680元,形成了新的債務,如不及時有效化解,可能影響相關工作的進一步推進和社會穩定。
(二)相關建議。
建議相關部門科學測算縣城公廁日常管護經費,足額納入財政經常性預算,確保公廁管護工作正常開展。
20xx年績效評價,我局實施的相關項目未發現問題。
個人績效評價自評報告(優質17篇)篇十七
(一)工程管理。(1)組織好。圍繞“落實責任,科學統籌,強力推進”的工作思路,積極推進食品安全工程項目建設。一是印發了《xx縣食品藥品監督管理局2020年食品安全民生工程建設方案》,明確“一把手”負總責,分管領導具體抓落實,細化分解落實目標任務,將責任明確到業務股室和相關部門;二是建立了民生工程聯絡員制度,確定一名聯絡員專門負責食品安全民生工程報表報送、信息報送、工程進展情況等情報聯絡;三是建立了民生工程督查制度,加強日常監督檢查,先后邀請紀檢監察部門開展兩次督查,確保工程質量和進度。(2)落實好。各食品檢驗室于2020年5月上旬全部開工,6月完成水電改造和室內裝修改造,7月上旬完成操作臺及相關輔組設施安裝;中旬,辦公桌椅、空調、冷藏柜配送安裝到位,相關制度、標識牌、顯示屏等設施上墻;下旬,省局統一采購的智云達快檢主設備供貨到位。8月份進行設備調試和檢驗人員技術培訓。目前,新建單位機器設備編號到位,各單位食品快檢工作已全部開展,檢測數據正式向省局快檢平臺傳輸。
(二)財務管理。印發了民生工程財務管理制度,制定了相關資金管理辦法,每項支出需報經縣局黨組審議后再行訂購,做到專款專用。農貿市場快檢室由縣食品藥品監督管理局代建,建成通過上級驗收后,將整體移交給市場主辦方。認真開展民生工程資金使用自查,杜絕截留、擠占、挪用、虛報套取資金現象,項目結余資金按《xx省食品安全工程以獎代補資金管理暫行辦法》規定統籌用于檢驗室運行。該項得分15分,自評得分15分。