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運(yùn)行管理制度(模板18篇)

時間:2025-05-17 作者:雨中梧

規(guī)章制度是為了規(guī)范和約束組織或團(tuán)體內(nèi)部成員的行為而制定的一套規(guī)范性文件。以下是關(guān)于規(guī)章制度的一些經(jīng)典案例,供大家參考和借鑒。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇一

為強(qiáng)化生產(chǎn)調(diào)度工作,保證生產(chǎn)組織系統(tǒng)高效、有序、順暢進(jìn)行,最大限度發(fā)揮生產(chǎn)能力,提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定本制度。

適用范圍。

1、公司分管生產(chǎn)的副總經(jīng)理負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)度工作的全面管理。

2、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)度工作的現(xiàn)場管理及內(nèi)部管理。

1、生產(chǎn)調(diào)度工作的基本任務(wù)是以生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃為依據(jù),在生產(chǎn)領(lǐng)域中科學(xué)、均衡地組織生產(chǎn),及時發(fā)現(xiàn),研究和處理生產(chǎn)活動中出現(xiàn)在問題,確保生產(chǎn)計(jì)劃的全面完成。

2、生產(chǎn)調(diào)度人員要全面了解選煤廠的生產(chǎn)工藝流程和崗位職責(zé)流程及生產(chǎn)經(jīng)營情況,對公司生產(chǎn)經(jīng)營活動進(jìn)行合理安排和協(xié)調(diào),以使生產(chǎn)系統(tǒng)達(dá)到高效率,獲得最佳經(jīng)濟(jì)效益。

3、生產(chǎn)調(diào)度工作必須妥善處理產(chǎn)量與質(zhì)量,生產(chǎn)與安全等關(guān)系。

4、每周一在公司會議室召開生產(chǎn)調(diào)度會,生產(chǎn)副總經(jīng)理主持,參加人員為公司副科級以上管理人員、生產(chǎn)技術(shù)人員。主要內(nèi)容為上周工作完成情況及下周工作安排,緊急重大缺陷及安全、設(shè)備問題及事故的處理情況。

5、每周一調(diào)度會由公司調(diào)度室根據(jù)上周調(diào)度會工作安排,實(shí)行對口考核咨詢問責(zé)制。到期完不成任務(wù)的,分管領(lǐng)導(dǎo)和單位責(zé)任人要進(jìn)行工作解釋,無正當(dāng)理由的或找借口的予以處罰。

6、調(diào)度會上對總經(jīng)理全面管理的.工作指令,所牽扯到的具體事項(xiàng),屬于哪位分管領(lǐng)導(dǎo)管轄的,要積極做好本工作指令范圍內(nèi)的納入。會后要立即布置落實(shí)好。對較繁瑣、工作量較大的,涉及單位較多的工作,各分管領(lǐng)導(dǎo)會后要進(jìn)行磋商協(xié)調(diào)合議,拿出措施,歸口落實(shí)。

7、各分管領(lǐng)導(dǎo)在調(diào)度會上所安排到范圍內(nèi)的每周、每天工作任務(wù)和具體事項(xiàng),各單位負(fù)責(zé)人要做好記錄,明確目標(biāo)。會后分管領(lǐng)導(dǎo)要對自己安排的工作再進(jìn)行合理編制計(jì)劃,詳細(xì)組織部署落實(shí),各單位負(fù)責(zé)人要不折不扣地分解落實(shí)崗位責(zé)任人。

8、調(diào)度會上各分管領(lǐng)導(dǎo)要周密部署并落實(shí)好各自管轄范圍內(nèi)的各單位每周和每日工作計(jì)劃任務(wù)。

9、部門領(lǐng)導(dǎo)每天的工作安排要有計(jì)劃、有落實(shí)、有檢查,經(jīng)常到現(xiàn)場指揮。當(dāng)天調(diào)度會部署按排的工作任務(wù),必須當(dāng)天保質(zhì)保量完成。

10、各部門負(fù)責(zé)人因工作需要跨范圍指令落實(shí)的,要做好會后其他分管領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)商,也可在生產(chǎn)調(diào)度會上要求調(diào)度工作安排協(xié)調(diào),確保統(tǒng)一指揮性。

11、總經(jīng)理對生產(chǎn)工作的臨時安排,調(diào)度室要負(fù)責(zé)組織臨時調(diào)度會議,需要落實(shí)整改的問題列為調(diào)度指令,立即予以部署落實(shí)。

12、調(diào)度室的調(diào)度令,各部門必須及時組織人員完成,不得無故拖延、拒不執(zhí)行。

13、調(diào)度員必須完成公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排及正常的生產(chǎn)調(diào)度工作。

14、調(diào)度員必須具備較高的突發(fā)性生產(chǎn)事故處理及指揮能力,必須全面掌握熟悉生產(chǎn)工藝流程。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇二

1、實(shí)訓(xùn)過程中,要貫徹“預(yù)防為主,安全第一”的原則,必須加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)過程的安全教育。

2、任課教師及實(shí)訓(xùn)室管理人員要對實(shí)訓(xùn)過程中學(xué)生的安全負(fù)責(zé)。在實(shí)訓(xùn)準(zhǔn)備,工作中必須考慮實(shí)驗(yàn)操作的安全要求。

3、做實(shí)訓(xùn)前,首先檢查實(shí)訓(xùn)室的安全情況,不允許有不安全因素存在。

4、用電設(shè)備要有良好的接地保護(hù)和漏電開關(guān)。

5、實(shí)訓(xùn)過程中如發(fā)生人身或設(shè)備事故時,要立即切斷電源,及時搶救,保護(hù)好現(xiàn)場,并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門。

6、發(fā)生事故后要及時查明原因,由當(dāng)事人向有關(guān)部門寫出書面報(bào)告,并按有關(guān)規(guī)定處理。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇三

第一條 為了確保安機(jī)組的安全生產(chǎn),便于機(jī)組出現(xiàn)異常情況時統(tǒng)一指揮和處理事故,保證匯報(bào)渠道的暢通,特制定本管理制度。

第二條 本制度適用于運(yùn)行部各專業(yè)主管及以上值班人員。

第二章 組織與職責(zé)

第三條 參加值班人員為運(yùn)行部各專業(yè)主管及以上人員組成,配合公司值班要求實(shí)行輪流值班制度。其職責(zé)是代表運(yùn)行部組織、協(xié)調(diào)現(xiàn)場安全生產(chǎn)、后勤服務(wù)和安全保衛(wèi)工作,解決機(jī)組運(yùn)行生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。

第四條 參加值班的人員是公司值班人員的組員之一,接受公司值班領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一管理。根據(jù)生產(chǎn)需要可設(shè)一名或多名值班人員。

第五條 運(yùn)行部每日必須安排至少一名值班人員值班,值班時間為24小時制,即早上8:00至第二天的早上8:00。

第六條 值班人員要定時參加廠部值班人員會議,如實(shí)匯報(bào)生產(chǎn)、生活、勞動紀(jì)律方面的情況以及需要各部門之間協(xié)調(diào)解決的事宜。并及時傳達(dá)值班領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的臨時安全生產(chǎn)措施。

第七條 值班期間要認(rèn)真履行值班檢查制度,定時、定點(diǎn)到各崗位檢查工作情況,并在值班簽到表上簽字。在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時予以解決、匯報(bào)、協(xié)調(diào)、考核。

第八條 值班人員應(yīng)每天做好值班記錄,記錄各值班前會、班后會情況,記錄值班期間的工作處理情況,并認(rèn)真移交下一值班人員,對一些重要事項(xiàng)和尚在進(jìn)行的工作還應(yīng)口頭交代一遍,以便引起其足夠的重視。

第九條 值班人員的手機(jī)必須24小時開機(jī)。當(dāng)機(jī)組出現(xiàn)異常情況

后,值班人員必須迅速趕到生產(chǎn)現(xiàn)場,了解清楚事故的原因,正確指揮事故的處理,并將事故情況如實(shí)匯報(bào)值班領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)。機(jī)組異常暫時不能消除時,要及時聯(lián)系對應(yīng)部門的值班人員,尋求技術(shù)支援。

第十條 值班人員必須遵守如下紀(jì)律:

(四) 非值班期間如因工作需要赴公司的,必須無條件服從值班負(fù)責(zé)人的調(diào)配;

(五) 值班期間違反本制度時,直接報(bào)請由廠部考核。

第三章 檢查與考核

第十二條 運(yùn)行部組織對本規(guī)定的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評價(jià),每季度一次。

第十三條 對違反本規(guī)定的行為,依據(jù)《生產(chǎn)本質(zhì)安全獎懲管理規(guī)定》進(jìn)行考核。

第十四條 檢查和評價(jià)記錄應(yīng)妥善保管,保存期為3年。

第五章 附 則

第十五條 本規(guī)定由公司運(yùn)行部負(fù)責(zé)解釋。

第十六條 本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。

為規(guī)范電站運(yùn)行值班管理、搞好安全生產(chǎn),使電站在一個安全、有紀(jì)律的.環(huán)境下運(yùn)行,特制定以下制度:

一、發(fā)電站運(yùn)行值班采取8小時輪班一天3班制值班時間如下: 夜班02:0010:00 白班10:0018:00 中班18:00次日02:00 。

二、值班人員不得遲到、早退,若有事情無法按時接-班,需事先向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請假并請其他工作人員暫為代班,遲到早退超過一個小時者按曠工處理(曠工按該班次實(shí)際工資的三倍計(jì)罰)。

三、在交接-班時如果接-班人員在接-班時間過后15分鐘未到電站也未請其他人員值班的,交-班人員電話聯(lián)系相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),由交-班人員代替未到人員值班或者由領(lǐng)導(dǎo)找其他人員值班,對曠工人員的罰款將由代替他上班人員所得。

四、值班人員不準(zhǔn)帶親屬、朋友、小孩上班,在值班期間不允許其他無關(guān)人員進(jìn)入電站機(jī)房(特別是小孩),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣發(fā)工資50元。

五、值班人員不準(zhǔn)在值班期間賭博、喝酒,醉酒后不得值班,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣發(fā)工資100元。

六、 值班人員在值班期間不得隨意離開值班區(qū),無故離開一經(jīng)發(fā)現(xiàn)當(dāng)曠工處理,若有事情需離開時,則必須請電站其他人員代為值班后方可離開,在值班期間出現(xiàn)任何問題及時向主任或者經(jīng)理反映,如果因值班人員未及時報(bào)告造成的后果將由值班人員負(fù)責(zé)。

七、工作人員不準(zhǔn)帶電檢修設(shè)備,電站跳閘等情況如果因值班人員為原因未及時處理,出現(xiàn)重大事故,由值班者將全權(quán)負(fù)責(zé),并追究相關(guān)法律責(zé)任。

八、水工在值班時不準(zhǔn)喝酒,在酒后不得上水溝,發(fā)現(xiàn)者扣發(fā)工資100元。電話保持暢通,以便值班人員通知水壓等變化情況,隨時去處理。

九、曠工三次者休假兩個月,具體上班時間看情況而定。

電站既是老板的,更是員工的,員工的工資與發(fā)電量掛鉤,希望各位員工在以后的工作中以主人翁的態(tài)度工作,為自己服務(wù)。

電氣設(shè)備運(yùn)行時電力系統(tǒng)重要部分,良好的運(yùn)行人員隊(duì)伍是保證電網(wǎng)和供電設(shè)備安全運(yùn)行的前提條件,為保證電力系統(tǒng)的安全,和供電單位的正常生產(chǎn)提供保障,特制定以下規(guī)定:

1、認(rèn)真執(zhí)行總公司下達(dá)的各項(xiàng)規(guī)章制度,學(xué)習(xí)公司下達(dá)的文件精神。

2、正確履行崗位責(zé)任制,腳踏實(shí)地的干好本職工作。

3、嚴(yán)格執(zhí)行頒布的《電業(yè)安全規(guī)程》,《變電現(xiàn)場運(yùn)行規(guī)程》、《變電運(yùn)行通用規(guī)程》,嚴(yán)格執(zhí)行“三制”。

4、認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位制度,技能知識。熟悉掌握“三熟”“三能”。

5、熟知配電室內(nèi)各種儀表,信號裝置的作用和使用。

6、掌握配電室一、二次系統(tǒng)電氣設(shè)備的位置及用途,各種設(shè)備的正常運(yùn)行方式及維護(hù)、巡視檢查項(xiàng)目。

7、熟知各種電氣設(shè)備運(yùn)行參數(shù)、極限負(fù)荷,及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)行中的異常狀況并作出相應(yīng)的防范措施。

8、掌握配電室內(nèi)的一、二次設(shè)備原理、結(jié)構(gòu)、性能和運(yùn)行情況。

9、熟練填寫倒閘操作票,并在監(jiān)護(hù)下進(jìn)行變電操作。

10、正常處理事故及異常,對配電室發(fā)生的故障機(jī)異常情況。進(jìn)行查找原因制定措施,做到“三不放過”。

11、會使用一般電氣儀表、安全工具,并了解常用備品材料的用途。

12、做好所管轄電氣設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)、巡回檢查和調(diào)整工作,發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報(bào),能及時處理簡單的設(shè)備缺陷,并在指揮下正確處理一般事故。

13、保管好所管轄的備品、工具、做好配電室內(nèi)的清潔工作。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇四

1、認(rèn)真做好配電設(shè)備基礎(chǔ)資料的收集整理工作,建立健全設(shè)備臺帳,做到內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,項(xiàng)目齊全。

2、明確設(shè)備運(yùn)行管理責(zé)任人,按有關(guān)巡視與維護(hù)制度的要求,定期對配電設(shè)備巡視檢查,發(fā)現(xiàn)缺陷按設(shè)備缺陷管理制度的規(guī)定,及時糾正,消除缺陷,并做好詳細(xì)記錄,以避免事故的發(fā)生。

3、根據(jù)設(shè)備運(yùn)行情況及有關(guān)規(guī)程要求,認(rèn)真制定配電設(shè)備檢修計(jì)劃,定期對設(shè)備進(jìn)行預(yù)防性試驗(yàn)和檢修,并做好設(shè)備的維修工作,保護(hù)注油設(shè)備無滲漏、無油污,設(shè)備框架無銹跡。

4、嚴(yán)格執(zhí)行《農(nóng)村低壓電氣安全工作規(guī)程》和《農(nóng)村安全用電規(guī)程》,建立健全設(shè)備操作制度,操作前認(rèn)真填寫操作票,并做到一人操作、一人監(jiān)護(hù),確保工作人員安全。

5、戶外配電設(shè)備有明顯的安全警告標(biāo)志。凡需接地的部位均應(yīng)可靠接地,接地電阻應(yīng)符合規(guī)程要求。

6、高低壓熔斷器的置換,必須配置與設(shè)備額定電流相適應(yīng)的熔體,嚴(yán)禁用其他導(dǎo)體代替,以保證設(shè)備安全。

7、配電變壓器不宜超負(fù)荷進(jìn)行。由于負(fù)荷變化,導(dǎo)致變壓器過載時,應(yīng)符合《電力變壓器運(yùn)行規(guī)定》,方可繼續(xù)運(yùn)行。

8、漏電保護(hù)器應(yīng)符合其安裝運(yùn)行規(guī)程要求,認(rèn)真做好漏電保護(hù)器的試跳工作,并做好運(yùn)行和試跳情況的記錄。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇五

電梯常規(guī)檢查分日檢、月檢、年檢和不定期抽查四種。

2、電梯常規(guī)檢查由電梯安全管理人員負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施,并負(fù)責(zé)向質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門申報(bào)年檢,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo),組織單位有關(guān)部門對電梯安全情況進(jìn)行抽查。電梯日常檢查與維護(hù)人員按照《電梯日常(月度)檢查表》內(nèi)容負(fù)責(zé)具體日檢和月檢工作。

3、電梯常規(guī)檢查應(yīng)填寫好檢查表,并由負(fù)責(zé)檢查的主持人簽字,在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時報(bào)告有關(guān)人員及時處理。

4、電梯日常檢查和保養(yǎng)的內(nèi)容、項(xiàng)目參照《電梯日常(月度)檢查表》和電梯產(chǎn)品隨機(jī)文件所帶的使用維護(hù)說明書的要求進(jìn)行。

5、檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時按照'定人、定時、定措施'的原則進(jìn)行處理,并就處理結(jié)果進(jìn)行跟蹤檢查。

1、電梯的日常維護(hù)保養(yǎng)必須由依照本條例取得許可的安裝、改造、維修單位或者電梯制造單位進(jìn)行,并與電梯維護(hù)保養(yǎng)資格的專業(yè)保養(yǎng)單位簽訂維護(hù)保養(yǎng)合同。

2、電梯應(yīng)當(dāng)至少每15日進(jìn)行一次清潔、潤滑、調(diào)整和檢查。

3、電梯每次進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)都必須有相應(yīng)的記錄,電梯安全管理人員必須向電梯專業(yè)維護(hù)保養(yǎng)單位索要當(dāng)次維護(hù)保養(yǎng)的記錄,并進(jìn)行存檔保管,作為電梯檔案的內(nèi)容。

4、電梯的日常維護(hù)保養(yǎng)單位應(yīng)當(dāng)在維護(hù)保養(yǎng)中嚴(yán)格執(zhí)行國家安全技術(shù)規(guī)范的要求,保證其維護(hù)保養(yǎng)的電梯的安全技術(shù)性能,并負(fù)責(zé)落實(shí)現(xiàn)場安全防護(hù)措施,保證施工安全。

5、電梯的日常維護(hù)保養(yǎng)單位,應(yīng)當(dāng)對其維護(hù)保養(yǎng)的電梯的安全性能負(fù)責(zé)。接到故障通知后,應(yīng)當(dāng)立即趕赴現(xiàn)場,并采取必要的應(yīng)急救援措施。

6、電梯安全管理人員對在電梯日常檢查和維護(hù)中發(fā)現(xiàn)的事故隱患應(yīng)及時組織有關(guān)人員或外委有關(guān)單位進(jìn)行處理,存在事故隱患的電梯嚴(yán)禁投入使用。

7、電梯重大項(xiàng)目的修理和改造應(yīng)有經(jīng)資格認(rèn)可的維修單位承擔(dān),并按規(guī)定向質(zhì)量技術(shù)部門的特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)備案后方可實(shí)施。

1、電梯安全管理人員在電梯安全檢驗(yàn)合格標(biāo)志有效期滿前一個月向質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的特種設(shè)備安全檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)申請定期檢驗(yàn)。

2、電梯停用一年后重新啟用,或發(fā)生重大的設(shè)備事故和人員傷亡事故,或經(jīng)受了可能影響其安全技術(shù)性能的自然災(zāi)害(如火災(zāi)、水淹、地震、雷擊、大風(fēng)等)后也應(yīng)由電梯安全管理人員向特種設(shè)備安全監(jiān)督檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)申請檢驗(yàn)。

3、電梯經(jīng)較長時間停用,但尚未超過一年時間的,電梯安全管理人員可向單位設(shè)備管理部門申請內(nèi)部安全檢驗(yàn),認(rèn)為有必要的可向特種設(shè)備安全監(jiān)督檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)申請安全檢驗(yàn)。

4、申請電梯安全技術(shù)檢驗(yàn)應(yīng)以書面的形式,一份報(bào)送執(zhí)行檢驗(yàn)的部門,另一份由電梯安全管理人員負(fù)責(zé)保管,作為電梯管理檔案保存。

1、電梯作業(yè)人員必須持質(zhì)量技術(shù)部門的特種設(shè)備操作人員的操作證方可獨(dú)立從事相應(yīng)的'工種。

2、電梯作業(yè)人員的培訓(xùn)包括:外委培訓(xùn)(質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門組織)和單位內(nèi)部培訓(xùn)兩種。

3、電梯安全管理人員應(yīng)建立該類人員的培訓(xùn)、教育檔案,及時通知有關(guān)人員參加電梯作業(yè)人員的換證考試,保持操作證的有效性。

4、電梯安全管理人員每年應(yīng)編制當(dāng)年度電梯作業(yè)人員的培訓(xùn)計(jì)劃,報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。

5、單位內(nèi)部培訓(xùn)由電梯安全管理人員負(fù)責(zé)組織實(shí)施,每季度至少組織一次,培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括:國家有關(guān)電梯的法律、法規(guī)、規(guī)章的學(xué)習(xí);電梯事故的案例的分析;電梯有關(guān)技術(shù)知識的學(xué)習(xí)。必要時可組織人員進(jìn)行筆試。每次培訓(xùn)必須作好相應(yīng)有記錄。

6、參加外委培訓(xùn)(質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門組織)的人員必須經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意,培訓(xùn)合格的予以報(bào)銷相應(yīng)的費(fèi)用。

7、電梯作業(yè)人員未按規(guī)定參加培訓(xùn),或培訓(xùn)考核不合格的按有關(guān)制度予以處分或扣獎。

8、電梯安全管理人員培訓(xùn)考核按質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的規(guī)定要求進(jìn)行。

1、電梯發(fā)生意外事件或事故應(yīng)按國家規(guī)定,及時報(bào)告有關(guān)人員或部門,發(fā)生一般事故(指無人員傷亡,設(shè)備損壞不能正常運(yùn)行,且直接經(jīng)濟(jì)損失50萬元以下的設(shè)備事故)和嚴(yán)重事故(指造成死亡1~2人,或者受傷19人(含19人)以下,或者直接經(jīng)濟(jì)損失50萬元(含50萬元)以上100萬元以下,以及無人員傷亡的設(shè)備爆炸事故)后,應(yīng)當(dāng)立即向質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門報(bào)告。查明事故發(fā)生的原因,提出相關(guān)的預(yù)防措施。

2、電梯安全管理人員應(yīng)確定意外事件和事故的緊急救援小組成員,并報(bào)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),成員人員必須包括一名單位的行政領(lǐng)導(dǎo),電梯安全管理人員和電梯日常維護(hù)保養(yǎng)人員。

3、每年至少要進(jìn)行一次應(yīng)急演習(xí),成員人員都必須參加。

4、演習(xí)內(nèi)容、時間、排險(xiǎn)方法、急救預(yù)案由電梯安全管理人員擬定,行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。

5、演習(xí)結(jié)束后,電梯安全管理人員應(yīng)將該次演習(xí)的情況作書面記錄,并進(jìn)行總結(jié),對存在的問題在下次演習(xí)中進(jìn)行調(diào)整、修改。

1、電梯技術(shù)檔案的種類:

b、竣工驗(yàn)收報(bào)告;

c、特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)電梯驗(yàn)收報(bào)告和定期檢驗(yàn)報(bào)告;

d、日常檢查、維護(hù)保養(yǎng)記錄,大修、改造記錄及檢驗(yàn)報(bào)告;

e、運(yùn)行情況記錄和交接班記錄;

f、事故及故障記錄;

g、注冊的登記表。

2、電梯日常安全管理人員及檔案管理人員應(yīng)認(rèn)真貫徹國家檔案工作的方針、政策,做好檔案、資料的接收、登記、整理、保管、借閱等事宜,為電梯的安全運(yùn)行提供準(zhǔn)確的信息資料。

3、電梯日常管理人員應(yīng)監(jiān)督電梯作業(yè)人員作好各種記錄,及時將各種記錄移送檔案部門保管。

4、電梯日常管理人員每月應(yīng)將各種記錄送交檔案管理部門保管。

5、有關(guān)人員部門需借用電梯資料的應(yīng)經(jīng)電梯日常管理人員同意簽署意見后向檔案管理部門借閱,并按規(guī)定作好借閱登記手續(xù),按時歸還借閱資料。

6、電梯的各種資料應(yīng)按年度由檔案管理部門裝訂成冊。

7、電梯相關(guān)資料的銷毀應(yīng)經(jīng)電梯日常安全管理人員的允許才可進(jìn)行。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇六

一、電梯運(yùn)行應(yīng)由專人負(fù)責(zé),并對運(yùn)行情況作出記錄。

二、出現(xiàn)運(yùn)行異常,及時關(guān)閉電梯,并對電梯進(jìn)行檢查、修復(fù)。問題嚴(yán)重時,應(yīng)及時與電梯公司聯(lián)系。

三、當(dāng)電梯出現(xiàn)故障,乘客被困時,應(yīng)將動力電源斷開,先以善言安慰乘客,同時請專業(yè)人員盡快解決。

四、樓層水管破裂或因其他原因引起水流入電梯進(jìn)道時,應(yīng)及時斷開電源,將電梯停至頂層。

五、臺風(fēng)、暴雨來臨時,應(yīng)及時做好防護(hù)措施。

六、定期檢查坑道有無積水,應(yīng)做到坑道無積水、清潔。如有積水雜物應(yīng)及時排除。隨時保持轎頂及門檻的清潔。

七、定期檢查電梯的安全保護(hù)設(shè)施,做到安全運(yùn)行,萬無一失。

八、定期檢查電梯運(yùn)行狀況,對問題應(yīng)及時發(fā)現(xiàn),及時解決。

九、非電梯維修人員,不得擅自拆卸,修理電梯,不得進(jìn)入非乘客空間。

十、做好電梯運(yùn)行記錄,以及維修運(yùn)行報(bào)表。

十二、進(jìn)行電梯維修時,應(yīng)在首層電梯口注明,通知各住戶。

十三、電梯維修應(yīng)盡快進(jìn)行。

十四、按“電梯保養(yǎng)管理與維護(hù)制度”,“電梯月保養(yǎng)制度”的'規(guī)定,對電梯進(jìn)行檢查和保養(yǎng),并做好記錄。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇七

1、堅(jiān)持每月對低壓線路和配電裝置、接戶線,進(jìn)行一次巡視檢查,遇有大風(fēng)、大雨、大雪和用電高峰季節(jié)要增加巡視檢查次數(shù),并做好各種記錄。

2、巡視檢查設(shè)備時,要按照《安全用電規(guī)程》、《農(nóng)村低壓電氣安全工作規(guī)程》和《農(nóng)村低壓電力技術(shù)規(guī)程》規(guī)定的安全距離和要求進(jìn)行。

3、設(shè)備維護(hù)檢修必須堅(jiān)持停電、驗(yàn)電、掛短路接地線和懸掛標(biāo)示牌的規(guī)定,檢修堅(jiān)持檢修負(fù)責(zé)制,檢修要保證檢修質(zhì)量,修必修好。

4、架空線路附近和電纜溝上,不能蓋房、栽樹,堆放雜物,必須保證規(guī)定的安全距離。

5、每年要對低壓線路、配電室、接戶線進(jìn)行兩次設(shè)備定級,定級標(biāo)準(zhǔn)按《農(nóng)村安全用電規(guī)程》中的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,對三類設(shè)備應(yīng)制定更改大修計(jì)劃。

6、在巡視檢查中,如發(fā)現(xiàn)有威脅人身安全的缺陷應(yīng)采取全部停電,部分停電或其它臨時性安全措施及時安排消缺。

7、在巡視檢查中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備缺陷,必須做好記錄安排消缺計(jì)劃。

8、增加惡劣天氣(大風(fēng)、雷、雨)過后,低壓線路和設(shè)備的巡視次數(shù)。

9、每月按時上報(bào)運(yùn)行月報(bào)。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇八

1.工作票必須用鋼筆或圓珠筆填寫,一式兩份,票中計(jì)劃工作時間、工作地點(diǎn)、設(shè)備雙重名稱和接地線裝設(shè)地點(diǎn)這四項(xiàng)不準(zhǔn)涂改,其他如有必要改動也不得超過三處,且改動后的字跡應(yīng)保持清晰。

2.工作票中安全措施不能使用'注意安全'、'保持足夠安全距離'、'嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程'等籠統(tǒng)詞句,而要確切的交代清楚。

3.工作內(nèi)容和任務(wù)欄內(nèi)的設(shè)備應(yīng)填寫'雙重名稱'。

4.工作地點(diǎn)保留的帶電部分和補(bǔ)充安全措施必須寫清寫明詳細(xì)間隔和地點(diǎn),不準(zhǔn)含糊其詞。

5.工作票上裝設(shè)接地線的編號與工作結(jié)束時拆除接地線的編號必須完全一致。

6.工作票上所有簽名必須親筆,不準(zhǔn)代簽。

1.接收工作票,并進(jìn)行登記;

2.審查工作票的內(nèi)容是否和現(xiàn)場運(yùn)行方式相符;

3.根據(jù)工作票的要求填寫裝設(shè)現(xiàn)場安全措施操作票;

4.填寫工作票的有關(guān)內(nèi)容(已裝接地線欄在接地線裝好之前不得填寫);

5.審查操作票正確后,布置現(xiàn)場安全措施,裝設(shè)接地線;

6.填寫工作票的有關(guān)內(nèi)容(主要是'裝設(shè)接地線'一欄及'應(yīng)掛標(biāo)示牌和應(yīng)設(shè)遮攔');

7.工作許可。工作許可人在完成施工現(xiàn)場的安全措施后應(yīng)會同工作負(fù)責(zé)人到現(xiàn)場再次檢查所作的安全措施,以手觸試,證明檢修設(shè)備卻無電壓,并向工作負(fù)責(zé)人交待現(xiàn)場的帶電部位和注意事項(xiàng),然后同工作負(fù)責(zé)人分別在工作票上簽名,完成上述許可手續(xù),工作班方可開始工作。

1.工作結(jié)束后,工作人員清掃整理現(xiàn)場后撤離。

2.工作負(fù)責(zé)人和工作許可人進(jìn)行現(xiàn)場驗(yàn)收。驗(yàn)收的內(nèi)容主要包括設(shè)備外觀檢查、設(shè)備操作試驗(yàn)、有無遺留物件、工作場地衛(wèi)生等。

3.檢修交底記錄。雙方經(jīng)現(xiàn)場檢查認(rèn)為無問題后,檢修負(fù)責(zé)人應(yīng)先口頭向值班員講清所修項(xiàng)目、修試情況、修試結(jié)果和遺留缺陷,然后在變電所設(shè)備檢修記錄薄上(一次設(shè)備大、小修記錄或繼電保護(hù)工作記錄)做好詳細(xì)明確的結(jié)論性記錄。

4.工作終結(jié)。值班人員檢查記錄符合要求后驗(yàn)收簽章,做出評價(jià)結(jié)論,然后會同工作負(fù)責(zé)人在工作票上簽上時間和姓名。

5.只有在同一停電系統(tǒng)的所有工作票結(jié)束,拆除所有接地線、臨時遮攔和標(biāo)示牌,并得到值班負(fù)責(zé)人的許可命令后,方可合閘送電。

因某種緊急或特殊情況,工作票簽發(fā)人不到現(xiàn)場時,可以用口頭或電話發(fā)布檢修工作命令,變電所工作許可人應(yīng)逐條將其記錄在運(yùn)行日志上,其內(nèi)容包括:

1.工作負(fù)責(zé)人、工作班成員姓名;

2.工作內(nèi)容;

3.應(yīng)拉斷路器和隔離開關(guān);

4.應(yīng)采取的安全措施,運(yùn)行和檢修人員注意事項(xiàng);

5.工作許可人姓名,口頭或電話命令發(fā)布人姓名。

工作票一式兩份,一份由工作負(fù)責(zé)人執(zhí)拿,一份留在配電室按值移交,當(dāng)值人員應(yīng)將工作票號碼、工作內(nèi)容、許可工作時間及工作結(jié)束時間記入運(yùn)行日志。工作票所列檢修內(nèi)容當(dāng)日不能完成的,每天收工時工作負(fù)責(zé)人應(yīng)將工作票移交給值班員,次日開工前應(yīng)重新履行工作許可手續(xù)后再進(jìn)行工作,以確保檢修工作的質(zhì)量和安全。已結(jié)束的工作票,保存至少三個月。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇九

確保監(jiān)控、消防設(shè)備處于良好狀態(tài),保證用戶的生命和財(cái)產(chǎn)安全。

2、適用范圍

適用于物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的消防監(jiān)控系統(tǒng)、保安閉路電視系統(tǒng)、樓宇自控系統(tǒng)的運(yùn)行管理。

3、職責(zé)

3.1中控室安保員負(fù)責(zé)中控室設(shè)備的清潔、操作、監(jiān)控、記錄。

3.2維修工負(fù)責(zé)中控室設(shè)備維修保養(yǎng)。

3.3管理員負(fù)責(zé)中控室設(shè)備的綜合管理及對上述工作的檢查監(jiān)督。

3.4管理處負(fù)責(zé)人對上述工作進(jìn)行檢查監(jiān)督。

4、工作程序

4.1管理人員的工作程序

4.1.1中控室安保員

a.中控室安保員負(fù)責(zé)中控室消防設(shè)備24小時運(yùn)行操作、監(jiān)控、記錄。顯示火警信號后,應(yīng)立即派人前往觀察。確認(rèn)火情后,通過廣播和警鈴疏散人員并啟動相應(yīng)滅火設(shè)備。

b.當(dāng)故障發(fā)生時,及時通知工程維修工進(jìn)行維修。

c.將每班運(yùn)行情況記錄于《安保(中控室)交接班記錄》。

d.在工程維修電協(xié)助下,每月對火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)進(jìn)行一次功能檢查并啟動消防風(fēng)機(jī)水泵一次。

e.在工程維修工的配合下,每周打掃機(jī)房一次,每月清潔設(shè)備一次,保持地面、墻壁、設(shè)備無積塵、水漬、油漬.

4.1.2工程維修工

a按《設(shè)備年度維修維護(hù)計(jì)劃》要求按時進(jìn)行中控室設(shè)備的維修保養(yǎng),并做好記錄。

b負(fù)責(zé)向管理處申報(bào)備品、備件的采購計(jì)劃。

c每月按時對消防應(yīng)急器材進(jìn)行檢查并記錄。

d負(fù)責(zé)編制中控室設(shè)備臺帳、設(shè)備卡。

4.1.3管理員

a負(fù)責(zé)對中控室設(shè)備的綜合管理,包括技術(shù)資料、檔案的收集、保管,負(fù)責(zé)零星設(shè)備配件、材料的采購計(jì)劃的編制,外協(xié)修理的聯(lián)系工作,對維修保養(yǎng)工作進(jìn)行指導(dǎo)及檢查監(jiān)督。

b每年12月制定下一年度的各項(xiàng)檢查保養(yǎng)計(jì)劃表,每季進(jìn)行一次,并按運(yùn)行情況制定中修、大修計(jì)劃。

4.2管理處主任

a.進(jìn)行月檢。每季度組織有關(guān)人員對中控室機(jī)電設(shè)備進(jìn)行一次設(shè)備檢評。

b.審核中控室各項(xiàng)保養(yǎng)計(jì)劃表及維修保養(yǎng)記錄表,中修、大修計(jì)劃。

4.3中控室管理工作程序

4.3.1中控室實(shí)行每日24小時有專人值班、監(jiān)控,嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,填寫《安保(中控室)交接班記錄》。

4.3.2非值班人員嚴(yán)禁操作。外來人員進(jìn)入要填寫《外來人員登記表》。

4.3.3各控制柜、顯示屏、信號燈、控制線路等的運(yùn)行應(yīng)始終處于良好狀態(tài),各類操作按鈕手柄應(yīng)在自動位置。

4.3.4每班各檢查一次各類信號是否正常,并認(rèn)真記錄,如有異常要立即查清原因。

4.3.5中央控制室出現(xiàn)報(bào)警信號后,應(yīng)立即核實(shí)。屬誤報(bào),應(yīng)消除信號并做好記錄;屬火災(zāi)報(bào)警,應(yīng)迅速報(bào)告當(dāng)班班長、領(lǐng)導(dǎo)組織滅火。

4.3.6中控室內(nèi)的一切設(shè)施、元器件、線路不得隨意更改。如有損壞,要查明原因,立即申報(bào)管理處領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)批準(zhǔn)后及時更換。

4.3.7室內(nèi)要保持干凈衛(wèi)生,設(shè)備無灰塵,不準(zhǔn)堆放雜物。

4.3.8消防器材應(yīng)齊備良好,室內(nèi)禁止吸煙。

4.3.9常備應(yīng)急手電筒及充電式應(yīng)急照明設(shè)施。

附1:中控室電腦管理規(guī)定

2中控室管理人員必須進(jìn)行系統(tǒng)的崗前培訓(xùn),達(dá)到對該消防監(jiān)控系統(tǒng)能夠進(jìn)行熟練的操作;

5電腦由中控室管理人員進(jìn)行日常的保養(yǎng)和維護(hù),由當(dāng)班人員負(fù)責(zé)對其進(jìn)行清潔保養(yǎng);

6對經(jīng)過管理處領(lǐng)導(dǎo)同意后使用電腦的,中控室管理人員必須做好使用記錄。

相關(guān)質(zhì)量記錄:

1.《安保(中控室)交接班記錄》 zc-11/b08

2.《外來人員登記表》zc-11/b11

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇十

為規(guī)范生產(chǎn)管理,合理組織生產(chǎn)過程,不斷優(yōu)化生產(chǎn)過程組織,特制定本制度。

本制度適用于公司涉及生產(chǎn)組織的各部門。

1、主管生產(chǎn)的公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)生產(chǎn)的總體組織和協(xié)調(diào)。

2、生產(chǎn)部、調(diào)度室負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)運(yùn)行的.組織和內(nèi)部協(xié)調(diào)。

3、其他部門、車間在分工范圍內(nèi),配合生產(chǎn)組織工作,確保證生產(chǎn)有序進(jìn)行。

1、生產(chǎn)組織必須遵循“安全第一”的生產(chǎn)方針。

2、生產(chǎn)組織必須以保證產(chǎn)品質(zhì)量為前提,以提高產(chǎn)量為目標(biāo)。

3、生產(chǎn)組織必須以生產(chǎn)計(jì)劃為依據(jù),以實(shí)際生產(chǎn)能力為基礎(chǔ),以市場需求為準(zhǔn)繩。

1、生產(chǎn)部必須依據(jù)公司年度計(jì)劃,下達(dá)生產(chǎn)月度計(jì)劃,組織生產(chǎn)。

2、調(diào)度室根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行動態(tài),下達(dá)生產(chǎn)指令,組織指揮生產(chǎn)活動,控制生產(chǎn)運(yùn)行過程。

3、生產(chǎn)車間接到生產(chǎn)指令后,應(yīng)根據(jù)人員到崗情況、設(shè)備情況、原材料準(zhǔn)備情況,及時組織生產(chǎn)。

4、生產(chǎn)車間要根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃完成情況、物料動態(tài)平衡情況、產(chǎn)品質(zhì)量情況,及時調(diào)整相關(guān)設(shè)備的生產(chǎn)負(fù)荷和運(yùn)行方式。

5、品管部要及時對生產(chǎn)原材料及產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行檢查監(jiān)控,確保產(chǎn)品質(zhì)量合格。

6、倉儲部要及時反饋及提供倉儲數(shù)據(jù),方便調(diào)度室調(diào)整生產(chǎn)。

7、在生產(chǎn)處于緊急狀態(tài)和特殊情況下,生產(chǎn)車間有權(quán)決定立即局部或全面停車,并及時報(bào)告主管生產(chǎn)的公司領(lǐng)導(dǎo)。各部門接到通知后要立即趕到現(xiàn)場共同處理,并服從生產(chǎn)部門的安排。

8、生產(chǎn)車間根據(jù)設(shè)備的生產(chǎn)能力及運(yùn)轉(zhuǎn)情況,制定設(shè)備檢修計(jì)劃,及時對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)、檢修,確保設(shè)備的正常運(yùn)行。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇十一

2.0適用范圍。

適用于物業(yè)部轄區(qū)內(nèi)各類消防系統(tǒng)的運(yùn)行管理。

3.0職責(zé)。

3.1管理處主任負(fù)責(zé)消防系統(tǒng)設(shè)備運(yùn)行管理的監(jiān)督、統(tǒng)籌工作。

3.2消防管理中心負(fù)責(zé)消防系統(tǒng)設(shè)備運(yùn)行管理的業(yè)務(wù)督導(dǎo)工作。

3.3消防管理中心班組長負(fù)責(zé)組織實(shí)施消防系統(tǒng)設(shè)備的運(yùn)行管理。

3.4消防管理中心消防員負(fù)責(zé)具體實(shí)施消防系統(tǒng)設(shè)備的運(yùn)行管理工作。

4.0程序要點(diǎn)。

4.1運(yùn)行監(jiān)控。

4.1.1消防管理中心消防員24小時對消防主機(jī)、消防聯(lián)動柜、動力配電箱、滅火顯示器、防火放盜閉路電視等設(shè)備進(jìn)行監(jiān)控。

4.1.2運(yùn)行監(jiān)控內(nèi)容:。

a)消防主機(jī)顯示屏是否顯示“systemnormal”(系統(tǒng)正常);。

b)消防主機(jī)是否正常(正常時i=1.2a,u=25v);。

c)“運(yùn)行”和“電源”燈是否亮,不亮?xí)r查找線路接頭有無松動,如松動應(yīng)緊固;。

e)“故障”燈是否亮,燈亮?xí)r證明出現(xiàn)故障,立即到現(xiàn)場查明原因;。

f)“低水位”信號燈是否亮,燈亮?xí)r立即通知機(jī)電維修電工查看水位加水;。

g)“破波燈光”信號是否亮,燈亮?xí)r到樓層查看破波報(bào)警原因;。

h)監(jiān)看閉路電視畫面是否清晰,出現(xiàn)故障時及時通知機(jī)電維修部維修;。

j)設(shè)備有無出現(xiàn)燒焦、異味、異常聲響;。

k)測試“試燈”鍵,試燈1--2秒鐘,發(fā)現(xiàn)有信號燈不亮,應(yīng)查明原因給予更換。

4.1.3在運(yùn)行監(jiān)控中發(fā)現(xiàn)有不正常情況,應(yīng)進(jìn)行登記,同時報(bào)告消防管理中心主管、班組長,并進(jìn)行整改。

4.2異常情況處置。

4.2.1當(dāng)消防主機(jī)出現(xiàn)異常情況(如水浸入),應(yīng)立即切斷供給消防主機(jī)的主電源和備用電源,以免引起相關(guān)聯(lián)動裝置啟動而造成消防主機(jī)部件燒毀.

4.2.2當(dāng)配電箱線路發(fā)生短路(過負(fù)荷)起火時,立即關(guān)掉相關(guān)設(shè)備的電源,迅速用干粉過'1211'滅火器撲滅.

4.3機(jī)房管理。

4.3.1非值班人員不準(zhǔn)進(jìn)入室內(nèi)(巡查、檢修人員除外),若須進(jìn)入,須經(jīng)消防管理中心主管同意,并在當(dāng)值消防員允許的情況下方可進(jìn)入,但時間不宜超過5分鐘。

4.3.2當(dāng)值消防員每班打掃室內(nèi)衛(wèi)生,擦拭設(shè)施設(shè)備,始終保持地面、墻壁、設(shè)備無積塵、無油漬、無污物、無蜘蛛網(wǎng),光亮整潔。

4.3.3室內(nèi)嚴(yán)禁存放一切與工作無關(guān)的物品,但應(yīng)配備兩瓶“1211”或干粉滅火器。

4.3.4室內(nèi)禁止吸煙。

4.3.5室內(nèi)應(yīng)當(dāng)通風(fēng)良好,光線足夠,門窗開啟靈活,防小動物設(shè)施完好。

4.3.6室內(nèi)必須保持24小時監(jiān)視消防系統(tǒng),暫時離開時,需呼叫附近保安員或班組長暫時替換,并交待值班注意事項(xiàng),但不得超過10分鐘。

4.4交接班要求。

4.4.1交接班時應(yīng):。

a)進(jìn)行外觀巡視各類系統(tǒng),查看各類系統(tǒng)是否處于正常運(yùn)行狀態(tài);。

b)按操作鍵查看消防主機(jī)內(nèi)容有無改動,有無增刪操作員姓名,密碼是否改動、正確。

4.4.2出現(xiàn)下列情況不接班:。

a)上一班情況未交待清楚;。

b)記錄不正規(guī);。

c)消防主機(jī)無法進(jìn)入操作功能;。

d)室內(nèi)存。

放與工作無關(guān)的物品;。

e)設(shè)備上積塵未除盡,有水杯、腐蝕品;。

f)地面不干凈、不整潔;。

g)檢查物品不齊全;。

h)故障正在處理中或未處理完畢,應(yīng)由交班人負(fù)責(zé)處理,接班人協(xié)助(在值班干部允許時,交班人方可下班)。

4.5資料保存與審核。

4.5.1消防員應(yīng)對每班次運(yùn)行情況做好記錄。填寫(消防系統(tǒng)監(jiān)控記錄表》,交接班時檢查各系統(tǒng)均正常后,雙方在《消防中心交接班記錄表》上簽字確認(rèn)。

4.5.2消防管理中心主管監(jiān)督填寫運(yùn)行監(jiān)控的各類記錄,每周星期日將用完的記錄本收到辦公室歸檔保存,保存期3年。

4.5.3消防管理中心班組長每班次交接均應(yīng)對每個消防中心的值班情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,并在《消防中心交接班記錄表》上簽署巡查意見,最后右消防管理中心主管簽署審核意見。

5.0記錄。

5.1《消防中心交接班記錄表》。

5.2《消防系統(tǒng)監(jiān)控記錄表》。

6.0相關(guān)支持性文件。

6.1《消防系統(tǒng)操作標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程》。

6.2《消防器材管理標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程》。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇十二

為保證生產(chǎn)的正常運(yùn)行,確保生產(chǎn)計(jì)劃的正常實(shí)施,特制定本制度。

本制度適用于公司所有部門。

1、生產(chǎn)副總經(jīng)理負(fù)責(zé)全公司生產(chǎn)計(jì)劃的組織、實(shí)施。

2、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的編制下發(fā),負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。

1、為保障正常的生產(chǎn)秩序,各生產(chǎn)部門必須制定詳實(shí)可行的生產(chǎn)計(jì)劃。

2、各生產(chǎn)部門生產(chǎn)計(jì)劃的編制應(yīng)以公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃為基礎(chǔ),以實(shí)際生產(chǎn)能力及市場需求為依據(jù),并提出相關(guān)的組織保障措施。

3、生產(chǎn)計(jì)劃的編制必須包含年度、季度、月、周計(jì)劃,生產(chǎn)計(jì)劃應(yīng)包含產(chǎn)量計(jì)劃、質(zhì)量計(jì)劃、原材料計(jì)劃、設(shè)備檢修計(jì)劃。

4、年度計(jì)劃必須由公司總經(jīng)理審批并簽字下發(fā)。

5、季度、月計(jì)劃必須由生產(chǎn)副總審批并簽字下發(fā)。

6、各生產(chǎn)部門必須按照月計(jì)劃分解為周計(jì)劃、日計(jì)劃,并指定具體的.落實(shí)負(fù)責(zé)人。

7、各生產(chǎn)部門必須堅(jiān)持有計(jì)劃、有組織、有安排、有落實(shí)、有跟蹤、有檢查的計(jì)劃執(zhí)行管理原則。

8、各生產(chǎn)部門必須嚴(yán)格按照生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn),無法完成計(jì)劃的必須有原因、有解釋,并提出相關(guān)的解決方案及措施。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇十三

為保證生產(chǎn)質(zhì)量的穩(wěn)定,不斷優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量,特制度本制度。

本制度適用于公司涉及質(zhì)量管理的各部門。

1、主管生產(chǎn)的公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量的全面管理工作。

2、品管部負(fù)責(zé)公司質(zhì)量的控制及指導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)質(zhì)量報(bào)表的制定、審核及上報(bào)工作,負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量糾紛的解決工作。

3、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)的制定及監(jiān)督檢查工作。

4、生產(chǎn)車間負(fù)責(zé)日常的質(zhì)量檢查、生產(chǎn)過程質(zhì)量控制工作。

5、倉儲部負(fù)責(zé)原材料質(zhì)量的監(jiān)督管理。

6、生產(chǎn)綜合科負(fù)責(zé)設(shè)備的全面質(zhì)量管理。

7、客服中心負(fù)責(zé)外銷產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、客戶的質(zhì)量要求及意見的反饋。

1、質(zhì)量管理必須遵循“以質(zhì)量求生存、以質(zhì)量求發(fā)展”的企業(yè)發(fā)展方針。

2、質(zhì)量管理必須服務(wù)于生產(chǎn),立足于生產(chǎn)。

3、質(zhì)量管理必須滿足指導(dǎo)生產(chǎn)進(jìn)行的需要。

4、質(zhì)量管理必須滿足全面質(zhì)量管理的要求。

5、質(zhì)量管理必須形成全員參與的局面。

6、質(zhì)量管理必須保證其“公正、真實(shí)、快速、準(zhǔn)確、高效”的基本原則。

1、倉儲部對進(jìn)廠原材料的質(zhì)量必須全面監(jiān)督管理,并將數(shù)據(jù)形成報(bào)表,及時反饋到公司領(lǐng)導(dǎo)、分管生產(chǎn)及質(zhì)量的分管領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)部、生產(chǎn)車間、調(diào)度室;對質(zhì)量不合格的原材料必須及時退貨或換貨。

2、生產(chǎn)綜合科必須全面監(jiān)控設(shè)備的質(zhì)量情況,保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),并形成設(shè)備管理臺帳,確保生產(chǎn)正常運(yùn)行。對無法滿足生產(chǎn)的設(shè)備及時通知生產(chǎn)車間進(jìn)行維護(hù)及檢修,損壞設(shè)備及時組織更換。

3、生產(chǎn)車間對生產(chǎn)過程中生產(chǎn)質(zhì)量的'檢查必須快速、準(zhǔn)確,確保生產(chǎn)質(zhì)量的穩(wěn)定,當(dāng)生產(chǎn)質(zhì)量不合格或生產(chǎn)質(zhì)量波動較大時,必須及時調(diào)整生產(chǎn)參數(shù)。

4、品管部對產(chǎn)品質(zhì)量的檢查及監(jiān)督必須及時、準(zhǔn)確,建立健全“產(chǎn)品檢驗(yàn)質(zhì)量臺帳”,確保質(zhì)量檢驗(yàn)設(shè)備的正常運(yùn)行,并形成快速高效的數(shù)據(jù)匯報(bào)及反饋方式,確保檢驗(yàn)數(shù)據(jù)能夠指導(dǎo)生產(chǎn)的正常進(jìn)行。當(dāng)產(chǎn)品質(zhì)量需要進(jìn)行調(diào)整時,必須及時通知生產(chǎn)部門,并配合生產(chǎn)部門進(jìn)行相關(guān)的實(shí)驗(yàn)。

5、產(chǎn)品檢驗(yàn)出廠后,客服中心必須及時跟蹤客戶對產(chǎn)品的質(zhì)檢結(jié)果,了解客戶對產(chǎn)品的滿意度,建立健全“客戶問卷調(diào)查統(tǒng)計(jì)表”及“外銷產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計(jì)表”,并及時將情況反饋到公司領(lǐng)導(dǎo)及生產(chǎn)部。

6、生產(chǎn)部必須建立健全相關(guān)的質(zhì)量報(bào)表體系,建立高效快速的質(zhì)量匯報(bào)管理流程,對生產(chǎn)流程的質(zhì)量進(jìn)行全面的監(jiān)督及管理,確保生產(chǎn)質(zhì)量工作的穩(wěn)定發(fā)展。

7、各部門必須有專業(yè)的質(zhì)量管理人員。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇十四

1、每天定期巡查供配電系統(tǒng)設(shè)備,包括(高、低壓室,變壓器室,發(fā)電機(jī)房),并將設(shè)備運(yùn)行參數(shù)記錄在供配電系統(tǒng)運(yùn)行記錄表上。

2、發(fā)現(xiàn)供配電負(fù)荷有顯著變化或其他設(shè)備異常,應(yīng)馬上查找原因,并通知主管工程師安排處理。

3、用電高峰或潮濕天氣期間,應(yīng)每班兩次關(guān)燈檢查接頭是否有過流放電現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)異常馬上處理。

4、未經(jīng)主管工程師同意,不得私自更改設(shè)備線路和運(yùn)行設(shè)置。特殊情況下,須經(jīng)主管工程師批準(zhǔn)并做記錄。

5、嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)房管理規(guī)定和交接班、值班規(guī)定。

6、高壓工具應(yīng)每年送供電局年檢,年檢合格標(biāo)志貼在工具表面上。

7、與系統(tǒng)有關(guān)的鑰匙集中放置在鑰匙箱中,交接班時清點(diǎn)數(shù)量,發(fā)現(xiàn)缺失立即追究。外借鑰匙應(yīng)做好登記并按時追收。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇十五

為保證公司生產(chǎn)設(shè)施拆除和報(bào)廢過程的安全,確保企業(yè)安全生產(chǎn),特制定本制度。本制度適用于公司內(nèi)所有生產(chǎn)設(shè)施的拆除和報(bào)廢管理。

1.1、生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)對生產(chǎn)設(shè)施拆除和報(bào)廢方面的安全管理工作。

1.2、生產(chǎn)設(shè)施的'檢維修、拆除和報(bào)廢由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)。生產(chǎn)部負(fù)責(zé)人應(yīng)對檢修、拆除和報(bào)廢安全工作負(fù)全面責(zé)任,并指定專人負(fù)責(zé)整個作業(yè)過程的安全工作。

1.3、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)對該制度執(zhí)行情況進(jìn)行抽查。

2.1、生產(chǎn)設(shè)施施工前,生產(chǎn)部應(yīng)該對拆除設(shè)備的現(xiàn)狀進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查,編制拆除方案,落實(shí)控制風(fēng)險(xiǎn)方案,經(jīng)生產(chǎn)副經(jīng)理簽字批準(zhǔn)后,方可施工。較簡單的拆除工作,也要制定切合實(shí)際的安全措施。

2.2、拆除工程必須在機(jī)修主任的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下進(jìn)行。

2.3、拆除工程在施工前,應(yīng)將電線、水、供熱設(shè)備等相連接部分切斷。

2.4、生產(chǎn)設(shè)備中若有易燃介質(zhì)的,應(yīng)先驗(yàn)收合格后方可動火拆除。

2.5、從事拆除工作的時候,應(yīng)該有腳手架或者其它穩(wěn)固的結(jié)構(gòu)部分方可操作。

2.6、現(xiàn)場確認(rèn)后簽署意見,報(bào)總經(jīng)理批示,報(bào)批后由財(cái)務(wù)部統(tǒng)一辦理報(bào)廢。

2.7、如發(fā)現(xiàn)特種設(shè)備存在嚴(yán)重隱患,無改造、維修價(jià)值,或者超過安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定的使用年限,使用部門應(yīng)及時按相關(guān)規(guī)定予以報(bào)廢。由安委會向原登記的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門辦理該設(shè)備的注銷。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇十六

1、照明、信號、電話等小型電氣設(shè)備的供電額定電壓,不超過127v。

2、照明、信號、通信和控制用的電纜,應(yīng)采用鎧裝或非鎧裝通信電纜,橡套電纜或mvv型塑力纜。

3、井底車場及附近、機(jī)電設(shè)備硐室、運(yùn)輸大巷、兼作人行道的集中帶式輸送機(jī)巷道、采區(qū)車場、主要絞車硐室都必須有足夠的照明,照明燈的間隔不得大于30米。

4、地面通風(fēng)機(jī)房、絞車房、變電房、發(fā)電機(jī)房、調(diào)度室等必須設(shè)有應(yīng)急照明設(shè)施。

5、通信線路進(jìn)入井下,應(yīng)在井口安設(shè)避雷裝置,主井、絞車房、井底車場、中央變電所、采區(qū)變電所、上下山絞車房、乳化液泵站、采掘工作面都應(yīng)裝有電話,并能與礦井調(diào)度室直接聯(lián)系。

6、井下通訊線路嚴(yán)禁用大地作回路。

7、礦井電氣信號應(yīng)能同時發(fā)光和發(fā)聲,重要信號裝置附近應(yīng)標(biāo)明信號的種類。

8、主要井口絞車的信號裝置的直接供電線路上,嚴(yán)禁分接其它負(fù)荷。

9、井下照明和信號裝置,應(yīng)采用具有短路、過載,漏電保護(hù)的照明信號綜合保護(hù)裝置配電。

10、井下防爆型的通信、信號和控制等裝置,應(yīng)優(yōu)先采用本質(zhì)安全型。

11、井下電纜接線盒應(yīng)保持清潔、無雜物和水珠,接線盒應(yīng)掛在巷道壁上,不用的接線嘴要分別用密封圈和擋板依次壓入壓緊。

12、連接動力鎧裝電纜的每個接線盒都必須設(shè)有接地極。

13、每班值班人員必須保證各點(diǎn)的通訊暢通。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇十七

(1)箱式變配電站應(yīng)該建立健全合理有效的安全運(yùn)行規(guī)章管理制度。箱式站應(yīng)該明確負(fù)責(zé)人和運(yùn)行人員職責(zé)。廂站應(yīng)該有抄表記錄,設(shè)備試驗(yàn)檢修記錄,設(shè)備異常及事故記錄,來站人員登記記錄,安全培訓(xùn)記錄。應(yīng)該制定箱式站巡視檢查制度;設(shè)備缺陷管理制度;電氣設(shè)備檢修制度(涵蓋檢修工作票制度,工作許可制度,工作監(jiān)護(hù)制度和檢修工作間斷,轉(zhuǎn)移,終結(jié)制度);倒閘操作制度;工(器)具管理制度;安全用具管理制度和異常停電事故處置辦法等制度規(guī)章,防止杜絕設(shè)備和人身安全事故發(fā)生。

(2)箱式變配電站應(yīng)該繪制張貼高低壓變配電設(shè)備的一次接線原理圖。箱式變配電站運(yùn)行人員應(yīng)熟練掌握高低壓變配電電氣設(shè)備一次接線原理圖,熟悉廂站電氣設(shè)備規(guī)范,性能,位置,操作和維護(hù)方法。

(3)箱式站所有功能室門上必須加鎖。巡查,檢修,異常事故處理和其他必要情況時由有資質(zhì)的人員開鎖,操作。

(4)箱式站應(yīng)懸掛相應(yīng)的警告標(biāo)志,配置合格有效的滅火器具和聯(lián)系方式。

(5)運(yùn)行人員應(yīng)該使用和穿戴符合電壓等級的絕緣用具和防護(hù)用品。箱式站的絕緣靴,絕緣手套,絕緣棒及驗(yàn)電器的絕緣性能,必須定期送到由相應(yīng)檢驗(yàn)資質(zhì)的單位進(jìn)行檢查試驗(yàn)。

(6)無資質(zhì),非運(yùn)行人員禁止操作箱式站內(nèi)的電氣設(shè)備。

(7)箱式站進(jìn)行停電檢修或安裝工作時,應(yīng)該有保證人身安全和設(shè)備安全的組織措施和技術(shù)措施,應(yīng)該向工作負(fù)責(zé)人指明停電范圍及帶電設(shè)備所在位置。

(8)箱式站的電氣操作,必須兩人進(jìn)行。一人監(jiān)護(hù),一人操作。

(9)箱式站設(shè)備停電后,即使是事故停電,在未拉開有關(guān)刀閘合采取安全措施以前,不準(zhǔn)接觸設(shè)備,以防突然來電。

(10)在雨,霧,雪天氣巡視箱式站時,必須穿絕緣靴。雷雨天氣不準(zhǔn)靠近箱式站。

(11)倒閘操作必須做好組織措施和技術(shù)措施的落實(shí),嚴(yán)格執(zhí)行倒閘操作票制度。

(12)箱式站檢修清掃必須停電進(jìn)行,檢修人員必須在指定區(qū)域工作,10kv電壓距離帶電體不少于1m間距。

(13)對檢修清掃的開關(guān),必須斷開前一級開關(guān)后方可進(jìn)行,嚴(yán)禁在帶電開關(guān)下進(jìn)行清掃檢修工作。

(14)在電容補(bǔ)償器,變壓器,電纜線路上工作時,停電后應(yīng)先充分放電,放電時操作人員必須帶絕緣手套。

(15)箱式站每年應(yīng)該進(jìn)行一次高壓設(shè)備,變壓器,電纜線路的繼電試驗(yàn)和接地阻值測試試驗(yàn)。

(16)箱式站應(yīng)該有防雷電保護(hù)措施。

運(yùn)行管理制度(模板18篇)篇十八

機(jī)電部設(shè)備是山西新元煤炭有限責(zé)任公司主要物質(zhì)條件,管好、用好設(shè)備是保證安全、經(jīng)濟(jì)供電的根本保證,為加強(qiáng)設(shè)備管理,不斷提高設(shè)備健康水平,根據(jù)《煤炭工業(yè)企業(yè)設(shè)備管理規(guī)程》制定本部門設(shè)備管理制度。

一、設(shè)備的運(yùn)行制度

1、設(shè)備的保管、使用和維護(hù),實(shí)行分級負(fù)責(zé)制;

2、開展設(shè)備的綜合管理,有設(shè)備管理業(yè)務(wù)流程圖;

3、主機(jī)設(shè)備完好率95%,全站設(shè)備完好率98%;

4、主要設(shè)備要建立單獨(dú)臺賬;

5、建立健全設(shè)備管理臺賬、檔案,有主副設(shè)備說明書、圖紙、技術(shù)資料;

6、設(shè)備上裝置的各種儀表和自動裝置要齊全、準(zhǔn)確、靈敏。主設(shè)備完好率要達(dá)到95%以上,其中一類設(shè)備占50%以上;輔助設(shè)備完好率占90%以上。

7、設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)及原因分析記錄齊全。

二、設(shè)備維修制度

1、有健全的設(shè)備檢修工藝規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

2、設(shè)備檢修要嚴(yán)格按檢修工藝進(jìn)行作業(yè);

三、設(shè)備保養(yǎng)制度:

1、消除運(yùn)行中發(fā)生的缺陷;

2、重點(diǎn)清掃、檢查和處理易損、易磨部件;按周期進(jìn)行電氣設(shè)備的預(yù)防試驗(yàn);

4、定時對設(shè)備進(jìn)行全面檢查、清掃、修理、消缺、檢測與診斷、試驗(yàn)和鑒定等工作;

5、按檢修計(jì)劃進(jìn)行消除設(shè)備和系統(tǒng)存在缺陷工作。

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個人總結(jié)是對自己在一段時間內(nèi)的學(xué)習(xí)、工作和生活表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)和概括的一種方式。如果你正在為個人總結(jié)發(fā)愁,不妨閱讀以下范文,或許能夠給你一些啟發(fā)和靈感。
通過工作計(jì)劃范文,我們可以看到自己在工作中的成長和進(jìn)步。以下是小編為大家收集的工作計(jì)劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。工作計(jì)劃范文1:根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和市場
教學(xué)工作總結(jié)是對一段時間內(nèi)教學(xué)工作進(jìn)行總結(jié)和評估的重要內(nèi)容。接下來,我們一起來欣賞一些教學(xué)工作總結(jié)的范文,一起學(xué)習(xí)如何寫好一篇總結(jié)。總結(jié)是對取得的成績、存在的問
優(yōu)秀作文的語言優(yōu)美流暢,充滿韻律感,讓人讀來如沐春風(fēng),心曠神怡。小編特意為大家整理了一些優(yōu)秀作文范文,希望這些范文能夠激發(fā)大家的寫作靈感。踏上通往村莊的那條田間
在制定實(shí)施方案時,我們需要明確責(zé)任和分工,確保每個環(huán)節(jié)都得到有效的執(zhí)行。每個實(shí)施方案都有其獨(dú)特的特點(diǎn)和適用范圍,需要因地制宜。為貫徹落實(shí)黨的xx屆三中全會提出的
報(bào)告范文的語言應(yīng)該簡練明了,避免使用過于復(fù)雜的詞匯和句式,保持信息的傳遞的簡潔和清晰。閱讀范文可以幫助我們拓寬視野和了解前沿研究的最新進(jìn)展,激發(fā)我們的創(chuàng)新思維和
班主任工作計(jì)劃是指在一學(xué)年內(nèi)對學(xué)生管理、班級建設(shè)和家校合作等方面進(jìn)行規(guī)劃和安排的一種書面材料,它可以幫助班主任全面把握學(xué)生情況和班級發(fā)展需求。以下是小編為大家收
在寫心得體會時,我們可以結(jié)合具體的事例和實(shí)際情況,以生動的方式表達(dá)自己的觀點(diǎn)和感悟。在參加英語演講比賽的過程中,我明白了語言的力量和自信的重要性,心得體會是對這
每個月的總結(jié)都是我提升自己的機(jī)會,這次我要好好把握。以下是一些經(jīng)過精心整理的月工作總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。我自20x年2月份入職以來,擔(dān)任行政文員一職,在這
優(yōu)秀作文展示了作者的才華和獨(dú)特的視角,能夠讓讀者對文學(xué)藝術(shù)有更深入的理解和欣賞。接下來,我將為大家推薦一些優(yōu)秀作文的范文,供大家參考和借鑒。其實(shí)每個人都是一個靈
軍訓(xùn)心得體會是我對軍事紀(jì)律和個人成長的重要性的認(rèn)識和思考。下面是幾篇經(jīng)典的軍訓(xùn)心得體會范文,希望對你們寫作有所幫助和啟發(fā)。當(dāng)還沒來得及告別暑期各色活動的歡愉,當(dāng)
優(yōu)秀作文可以通過生動的描寫和精準(zhǔn)的觀點(diǎn)表達(dá)給讀者留下深刻印象。以下是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文示范,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽髂芰捅磉_(dá)能力有所幫助。自從上次龜兔賽跑兔子輸了
發(fā)言稿是在公開場合向聽眾傳達(dá)信息、發(fā)表觀點(diǎn)或表達(dá)立場的一種書面材料,它具有重要的溝通作用,我們有時需要準(zhǔn)備一份發(fā)言稿。想要寫出一篇引人注目的發(fā)言稿并不容易,下面
軍訓(xùn)心得可以幫助我們深化對軍隊(duì)的認(rèn)識和理解,提升自身的紀(jì)律意識和組織能力。總結(jié)是在軍事訓(xùn)練結(jié)束后對整個軍訓(xùn)過程進(jìn)行總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,
教案應(yīng)具有可操作性和實(shí)用性,能夠幫助教師高效地組織和管理教學(xué)活動。通過學(xué)習(xí)這些四年級教案,我們可以更好地了解教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容的安排。同學(xué)們美好的童年總是給我們
優(yōu)秀作文的主題應(yīng)該富有內(nèi)涵和思想性,能夠引發(fā)讀者對社會和人生的思考。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,供大家參考學(xué)習(xí)。親愛的祖**親:您好!在不知不覺中,您已
寫作是一種表達(dá)情感的方式,只有在不斷的實(shí)踐中,才能夠掌握好這門藝術(shù)。以下作文范文內(nèi)容豐富多樣,涉及多個領(lǐng)域和主題,非常值得一讀。小時候的我非常怕狗,夜間,幾聲狗
優(yōu)秀作文是對作者在表達(dá)觀點(diǎn)、展開論述、語言表達(dá)等方面取得較高水平的文字作品,它能夠吸引讀者的注意力,引發(fā)共鳴,展現(xiàn)作者的獨(dú)特思維和才華。接下來,讓我們一起來欣賞
感謝大家的到來,我將竭盡全力為大家?guī)硪粋€充滿活力的活動。在這個莊嚴(yán)的場合,請?jiān)试S我代表全體成員向大家致以最熱烈的歡迎和衷心的感謝。如何提高活動的參與度及滿意度
作文是一種藝術(shù),通過優(yōu)秀的作文可以展現(xiàn)個人的審美情趣和獨(dú)特的表達(dá)風(fēng)格。接下來是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文,希望能夠激發(fā)大家寫作的熱情。母愛是偉大的,是無私的,
新年是一個讓我們重新開始的時刻,我們可以擺脫過去的包袱,開始新的篇章。接下來是一些精選的新年總結(jié)范文,讓我們一起來看看吧,或許會對大家的寫作有所幫助。
優(yōu)秀作文具備獨(dú)特的立意和獨(dú)到的視角,能夠給人以啟發(fā)和思考。下面是小編為大家推薦的一些優(yōu)秀作文范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭G嗲嘈?萋萋亭草,我們這些正處
合同協(xié)議是商業(yè)活動中確立合作關(guān)系的重要手段,它體現(xiàn)了合作關(guān)系的合法性和可靠性。小編整理了一些經(jīng)典的合同協(xié)議案例,以供大家學(xué)習(xí)和借鑒。電話:________話:_
班主任工作總結(jié)是對自身工作成果的肯定和獎勵,也是對未來工作的規(guī)劃和定位。班主任工作總結(jié)是對自身工作的總結(jié)和反思,以下是一些成功的班主任工作總結(jié)范文,希望能給大家
月工作總結(jié)是我們對自己工作的一種負(fù)責(zé)和約束,它可以讓我們時刻保持工作的高效和質(zhì)量。通過月工作總結(jié)是對過去一個月的工作成果和表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種書面材料,它可
寫日記是一種宣泄情緒、釋放壓力的良好方式,同時也是對自己一天所做所想的回顧和反思。小編為大家找到了一些美好的日記片段,希望能夠給大家?guī)砜鞓泛退伎肌?/div>
活動方案的設(shè)計(jì)應(yīng)該考慮到活動的時間、地點(diǎn)、參與人員、資源需求等方面,以保證活動的成功。活動方案的范文中,您可以看到不同形式和規(guī)模的活動的方案和實(shí)施細(xì)節(jié),有助于您
工作心得總結(jié)可以讓我們更加清楚地了解自己在工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足,從而更加有針對性地改進(jìn)自己的工作表現(xiàn)。接下來,我們就一起來看看下面這些精選的工作心得范文,希望能給
在各類會議、慶典、演講比賽等場合,我們常需要準(zhǔn)備一份精心撰寫的講話稿,以確保表達(dá)準(zhǔn)確、語言流暢。這些講話稿不僅在內(nèi)容上獨(dú)具特色,而且在語言上也富有感染力和說服力
規(guī)劃計(jì)劃需要綜合考慮個人的能力、興趣和職業(yè)發(fā)展的方向,以確保實(shí)施的可行性和有效性。我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍┌咐故玖艘恍┏晒θ耸咳绾沃贫ê蛨?zhí)行規(guī)劃計(jì)劃的過程。
月工作總結(jié)還可以作為日后工作的參考和經(jīng)驗(yàn)總結(jié),幫助我們不斷進(jìn)步。下面是一些有關(guān)月工作總結(jié)的范例,可以根據(jù)具體情況進(jìn)行參考和修改。5月15日是第xx個全國碘缺乏病
辭職報(bào)告是對自己工作經(jīng)歷的總結(jié),同時也是對公司工作環(huán)境和職業(yè)發(fā)展的評估。如果你還在為如何寫一份高質(zhì)量的辭職報(bào)告而犯愁,不妨看看以下范文和技巧。致尊敬的xx院長
計(jì)劃書是規(guī)劃和安排未來工作、學(xué)習(xí)或生活的一種書面材料,它有助于提高工作效率。以下是小編為大家收集的計(jì)劃書范文,供大家參考和借鑒。本次活動主要依托“閩北日報(bào)”主辦
入團(tuán)申請書是高中生申請加入團(tuán)組織時所需的書面材料,它是展示自己理想、能力和個人特長的一個機(jī)會。這是一篇成功的高中生入團(tuán)申請書范文,希望能夠激發(fā)大家的寫作靈感。
無論是工作中的成功還是失敗,都可以在月工作總結(jié)中找到有益的啟示和改進(jìn)的方向。下面是一些成功的月工作總結(jié)范文,供大家參考,希望能在自己的寫作中找到一些借鑒和參考的
一個好的實(shí)施方案應(yīng)該具備可行性、可衡量性和可持續(xù)性。實(shí)施方案是指根據(jù)特定目標(biāo)或需求,確定并詳細(xì)規(guī)劃實(shí)施的步驟和方法。在項(xiàng)目或任務(wù)開始之前,制定一個明確的實(shí)施方案
總結(jié)可以幫助我們更好地掌握學(xué)習(xí)方法和技巧,提高我們的學(xué)習(xí)效率。在下面的范文中,你可以看到不同領(lǐng)域的總結(jié),涵蓋了學(xué)習(xí)、工作和生活等方面的內(nèi)容。20xx年是貫徹落實(shí)
優(yōu)秀作文應(yīng)該有獨(dú)立的思考和見解,能夠立意深刻,觸動人心,引發(fā)共鳴。以下是一些經(jīng)過篩選的優(yōu)秀作文,它們能夠展現(xiàn)出寫作者的才情和思想境界。我家是個小小的“動物園”,
嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度有助于避免組織內(nèi)部的沖突和糾紛,保持和諧的人際關(guān)系。以下是小編為大家整理的一些規(guī)章制度范文,供大家參考借鑒。在社會一步步向前發(fā)展的今天,制度的使
工作心得是對工作經(jīng)歷和所取得成果進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種方法,可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、提高工作效率。以下是一些經(jīng)典的工作心得范例,希望對大家寫作工作心得有所
報(bào)告范文應(yīng)該以事實(shí)為基礎(chǔ),并注重分析、評估和總結(jié),以便讀者能夠從中獲取有益的啟示和經(jīng)驗(yàn)。以下是一些經(jīng)典的報(bào)告范文,它們來自不同領(lǐng)域和不同主題,希望能為大家提供一
買賣可以是個人之間的交易,也可以是企業(yè)之間的交易,可以涉及到各種產(chǎn)品和服務(wù)。以下是一些買賣市場分析和預(yù)測,希望能幫助大家更準(zhǔn)確地把握市場動態(tài)。需方:供方:第一條
優(yōu)秀作文以獨(dú)特的觀點(diǎn)和深入的思考打動人心,引發(fā)讀者共鳴。大家可以在下面的范文中找到一些優(yōu)秀作文的寫作特點(diǎn)和亮點(diǎn)。是一個朋友分別時贈予我的,上面寫著“朋友,珍重!
通過月工作總結(jié),我們可以及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中的問題。以下是小編為大家整理的一些精心編輯的月工作總結(jié)范文,供大家參考,希望能對大家的寫作有所幫助。實(shí)習(xí),是開端也是
入黨申請書的撰寫需要全面展示工人的學(xué)識素養(yǎng)、道德品質(zhì)、組織紀(jì)律觀念和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,表明工人具備成為中國共產(chǎn)黨一員的條件和資格。下面是一些工人入黨申請書的典型范文
規(guī)章制度的制定旨在維護(hù)組織的正常運(yùn)作和秩序,促進(jìn)工作效率的提高。下面是一些規(guī)章制度修訂的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和建議,供大家參考和借鑒。一、嚴(yán)格遵守本制度,文明用語禮貌待客;
通過寫讀書心得,我們可以更深入地理解并鞏固所學(xué)的知識。5.以下范文中的觀點(diǎn)和論述以及詞句的運(yùn)用都值得我們借鑒和學(xué)習(xí),提升自己的寫作水平和思辨能力。讀了《泰戈?duì)栐?/div>
愛國是一個國家和民族共同的心靈紐帶,也是國際社會和諧共處的基礎(chǔ)。以下是一些愛國主題的書籍和傳記,讓我們深入了解愛國精神的內(nèi)涵。大家好!在這金風(fēng)送爽,天高云淡的季
我們都知道年終總結(jié)是對過去一年的努力和收獲進(jìn)行回顧和總結(jié)的機(jī)會。以下是一些具有自身特色的年終總結(jié)范文,或許能給大家?guī)硪恍┬碌乃伎肌?ldquo;國培計(jì)劃”象春風(fēng)一樣吹進(jìn)農(nóng)
通過撰寫工作計(jì)劃書,我們可以更清晰地了解自己的工作重點(diǎn)和職責(zé),從而提前準(zhǔn)備和規(guī)劃各項(xiàng)工作。以下是一些行業(yè)精英的工作計(jì)劃書示范,希望能夠幫助大家更好地了解和制定自
優(yōu)秀作文可以展現(xiàn)作者的思維深度和文筆功底,給讀者留下深刻印象。感謝大家的關(guān)注,下面是一些優(yōu)秀作文的精華部分,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩⑹竞托蕾p的樂趣。
通過規(guī)章制度,可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和組織的團(tuán)結(jié)和凝聚力,形成良好的協(xié)作氛圍。以下是一些單位規(guī)章制度的參考資料,希望對大家有所幫助。一、浴室管理人員每年必須進(jìn)行體格檢查、
只有不斷地閱讀和學(xué)習(xí)優(yōu)秀作文,才能提升自己的寫作水平,并產(chǎn)生優(yōu)秀的作品。小編整理了一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文范文,希望能給大家提供一些寫作的參考。“轟隆隆——轟隆隆”,
活動策劃需要做好前期的準(zhǔn)備工作,包括場地選擇、時間安排、媒體宣傳等。活動策劃是一個需要不斷學(xué)習(xí)和提升的過程,只有不斷改進(jìn)才能適應(yīng)社會發(fā)展的要求。國慶10月1日至
大家好!今天我將為大家?guī)硪粋€精彩的講座,希望大家一起度過愉快的時光。在接下來的節(jié)目中,我們會為大家呈現(xiàn)一場精彩紛呈的演出。女:親愛的同事們:合:大家下午好!男
優(yōu)秀作文是用簡練明了的語言和精確的詞匯來表達(dá)作者的思想和觀點(diǎn)的作文。下面是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文,希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和思考。這次管理工作會議,從提出到組織落實(shí)
導(dǎo)游詞是旅游活動的必備工具,它能夠引導(dǎo)游客探索未知的風(fēng)景和文化。導(dǎo)游詞范文中的語言運(yùn)用和講解邏輯都經(jīng)過了精心的處理和調(diào)整,非常具有參考價(jià)值。各位團(tuán)友:大家好!歡
教學(xué)計(jì)劃是教師根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和內(nèi)容,結(jié)合學(xué)生實(shí)際情況制定的一份具體的教育實(shí)施計(jì)劃。以下是教學(xué)計(jì)劃編寫的范例,僅供參考,希望對大家的教學(xué)工作有所幫助。知識與技能目標(biāo)
心得體會是一種寶貴的精神財(cái)富,它能夠在我們今后的人生中起到積極的指導(dǎo)作用。以下是小編為大家整理的一些精美心得體會,希望能對你的寫作有所幫助。銷售作業(yè)是一項(xiàng)需要專
實(shí)施方案的制定應(yīng)該遵循科學(xué)、合理、可行的原則,同時考慮到各種可能的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。深入研究實(shí)施方案的方法和技巧,有助于我們提高工作效率和應(yīng)對挑戰(zhàn)的能力。
幼兒園工作計(jì)劃的編制需要根據(jù)教育目標(biāo)、學(xué)期安排和課程要求等進(jìn)行詳細(xì)規(guī)劃。小編為大家收集了一些優(yōu)秀的幼兒園工作計(jì)劃范文,供大家學(xué)習(xí)和參考。新學(xué)期,我們將加強(qiáng)政治學(xué)
辦公室工作總結(jié)是一個回顧與反思的過程,可以幫助我們改進(jìn)工作方法和技能。以下是一些經(jīng)過整理的辦公室工作總結(jié)樣本,供大家參考。機(jī)關(guān)單位,指國家機(jī)關(guān),國家為行使其職能
通過財(cái)務(wù)工作總結(jié),我們可以全面了解企業(yè)的經(jīng)濟(jì)狀況,掌握財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),為未來的發(fā)展提供有力的依據(jù)。以下是一些成功企業(yè)的財(cái)務(wù)工作總結(jié),分享了他們在財(cái)務(wù)管理方面的做法和經(jīng)
撰寫報(bào)告時,我們需要注意語言的準(zhǔn)確性和流暢性,以便讀者能夠更好地理解我們的觀點(diǎn)。讓我們一起來看看以下這些報(bào)告范文,它們涵蓋了不同的主題和內(nèi)容。xx鄉(xiāng)xx新村聚居
在進(jìn)行活動之前,我們需要制定一個詳細(xì)的活動方案,以便有條不紊地進(jìn)行。接下來是一些實(shí)用的活動方案分享,了解這些案例可以更好地理解如何制定一個成功的活動方案。
自我評價(jià)是一個人對自己在特定時間段內(nèi)的表現(xiàn)、能力、成就等方面進(jìn)行客觀評價(jià)的過程。以下是一些自我評價(jià)的例子,供您參考,希望能給您帶來一些靈感。步入大學(xué)之后,我為自
作文是我們展示自己語言表達(dá)能力和思維深度的窗口,寫好一篇優(yōu)秀的作文可以提升我們的整體形象。推薦給大家一些優(yōu)秀作文的范例,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭?/div>
月工作總結(jié)是對整體工作情況進(jìn)行回顧和總結(jié)的機(jī)會,通過總結(jié)可以發(fā)現(xiàn)并解決工作中的問題,提升工作效率。接下來是一些月工作總結(jié)的實(shí)例,供大家參考,希望能給大家在寫作總
感恩是一種積極的心態(tài),可以幫助我們更好地面對生活中的挑戰(zhàn)。接下來,請大家一起來看看小編為大家整理的感恩的故事和感悟。感恩,是結(jié)草銜環(huán),是滴水之恩涌泉相報(bào)。感恩,
手機(jī)的擴(kuò)展性越來越強(qiáng),可以通過安裝各種應(yīng)用程序來滿足個人需求。這里有一些用戶分享的手機(jī)使用心得,或許可以對你的手機(jī)使用帶來新的啟發(fā)。隨著手機(jī)銷售市場的競爭日益激
優(yōu)秀作文具有獨(dú)特的觀點(diǎn)和深入的思考,能夠引起讀者的共鳴和反思。這些優(yōu)秀作文范文是我們學(xué)習(xí)寫作的好幫手,可以幫助我們提升作文水平和思維能力。時光飛逝,又是一年,轉(zhuǎn)
富有深度和透徹思考的入黨申請書,可以展示出入黨積極分子的思想品質(zhì)和精神面貌。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的入黨申請書范文,希望對大家寫作有所啟發(fā)。敬愛的黨組織:我是
優(yōu)秀作文是對語言表達(dá)能力、思維邏輯、文學(xué)素養(yǎng)等多方面的綜合評價(jià)。這些優(yōu)秀作文從不同的角度和思考層面展開,能夠引起讀者的思考和共鳴。人們總是說母愛如大海一樣遙遠(yuǎn)寬
心得體會是一種對自己所學(xué)、所思所悟進(jìn)行總結(jié)和提煉的方式,有助于加深對知識的理解和記憶。接下來,小編將分享一些關(guān)于心得體會的范文,希望能給大家一些啟示和幫助。
心得體會是對自己成長軌跡的回顧和總結(jié),它能讓我們更加深入地思考自己的成長過程。以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家參考,歡迎指正和補(bǔ)充。大專心理健康課程是
工作總結(jié)是提升自己工作能力和素質(zhì)的重要環(huán)節(jié),它可以激勵我們不斷進(jìn)步和成長。如果你正在寫月工作總結(jié),不妨參考以下這些范文,或許能夠給你一些新的思路和靈感。
遵守規(guī)章制度是組織成員的基本素養(yǎng)之一,也是展現(xiàn)個人責(zé)任和信任的表現(xiàn)。看看下面這些規(guī)章制度的提案,或許能夠解決你們組織中存在的問題。消防設(shè)施是指用于火災(zāi)報(bào)警、防火
在個人總結(jié)中,我們可以回顧過去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),總結(jié)成功和失敗的原因,為以后的發(fā)展積累經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材
在本月的工作總結(jié)中,我將回顧過去的工作,并總結(jié)出其中的成功和失敗。在下面的范文中,我們可以看到他們對自己工作進(jìn)行的全面、客觀的總結(jié)和反思。一年來,我局緊緊抓住組
通過年度總結(jié)可以發(fā)現(xiàn)過去一年的亮點(diǎn)和不足之處,為今后的發(fā)展提供參考。接下來,我們一起來閱讀一些優(yōu)秀的年度總結(jié)范文,借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),為自己的寫作提供更多的啟
在發(fā)言稿的撰寫過程中,要注重運(yùn)用修辭手法和感情色彩,以增加其說服力和藝術(shù)感。親愛的家長們,作為學(xué)校的心理輔導(dǎo)員,我今天要和大家一起探討如何培養(yǎng)孩子們的情商和社交
職業(yè)規(guī)劃涉及到個人的職業(yè)選擇、職業(yè)發(fā)展、職業(yè)轉(zhuǎn)型等一系列重要問題,需要認(rèn)真對待和精心規(guī)劃。希望以下的職業(yè)規(guī)劃范文能夠給大家提供一些思路和借鑒,在職業(yè)發(fā)展上起到積
家長會可以增強(qiáng)家長的參與感,使他們更加支持學(xué)校的工作和教育改革。小編為大家搜集了一些優(yōu)秀的家長會總結(jié)范文,希望能幫助大家寫出更好的總結(jié)。今天很高興,能夠把各位家
期末考試是我們進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)能力和水平的機(jī)會,需要認(rèn)真總結(jié)其中的問題和不足。如果你還不知道如何寫期末總結(jié),不妨看看下面的范文,或許能給你一些啟示。期中考試物理試
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