通過寫心得體會，黨員可以更好地反思自己的工作和學習，找出不足和問題，并加以改進。小編為大家整理了一些黨員心得體會的范文，希望能對大家寫作起到一定的借鑒作用。

黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇一

“打鐵還需自身硬”是蘊含深刻道理的名句，堅持黨要管黨、從嚴治黨，切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，密切聯系群眾，使我們的黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。習總書記的講話意義深遠，發人深省，“打鐵還需自身硬”意思就是要嚴格要求自己，以身作則。

要踐行“打鐵還需自身硬”，就要做到戒私心，去貪欲，經常自省，提高道德修養，堅定共產黨員的理想信念。要踐行“打鐵還需自身硬”，就要認真學習政治理論知識，將《黨章》、《廉政手冊》、《論群眾路線》作為必修課，用豐富的知識來武裝自己的頭腦;要踐行“打鐵還需自身硬”，就要嚴以律已，以身作則，發揮黨員應有的先鋒作用。只有勤學苦練、以身作則，才能做到“打鐵能夠自身硬”，從而在居民群眾中產生強大的凝聚力，為創建文明和諧社會而奮斗。

習近平總書記之所以強調“打鐵還需自身硬”，是因為在領導干部和廣大黨員隊伍中，還存在打鐵自身不硬的情況。部分黨員干部飽受四風之害，降低了黨性覺悟，嚴重損害了黨的形象。

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黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇二

“打鐵還需自身硬”，樸實無華的一句話，卻讓人眼前一亮，印象深刻。土地督察干部要做到“自身硬”，必須加強執行力建設。執行力不僅是能力問題，也是作風、制度、黨性問題。所謂執行力，核心是“做”和“干”，就是貫徹落實中央各項方針政策的能力，實現既定目標的具體過程，完成任務的態度和精神，抓落實的手段和能力。對于土地督察機構來講，改進作風提高執行力，一方面要通過加強學習和實踐鍛煉來增強自身素質，而另一方面更重要的是要端正工作態度。結合實際，用幾個詞來概括如何提高執行力，它們是：責任、創新、敬業、學習、大局。

頂壓力，有擔當。態度決定一切，最重要的還是責任。責任意識是做好一切工作的首要條件。有責任才能有擔當，責任意識是成就事業的思想基礎。責任心和進取心是做好一切工作的首要條件。責任心強弱，決定執行力度的大小;進取心強弱，決定執行效果的好壞。要提高執行力，就必須樹立起強烈的責任意識和進取精神，堅決克服不思進取、得過且過的心態。認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責。決不消極應付、敷衍塞責、推卸責任。養成認真負責、追求卓越的良好習慣。對于國家土地督察干部來說，責任來自于國家賦予的職責、人民的重托，來自于為國督察的神圣使命和個人職業素養，來自于每個人的品性和價值追求。國家的利益，人民的福祉將成為督察干部鐫刻在心頭的座右銘。正是在這一責任與使命的引領下，我們土地督察工作者才能在成立幾年來的工作中不尋找任何借口，不強調任何理由，想盡辦法、千方百計完成黨和人民交給我們的光榮任務;才能在困難和壓力面前無所畏懼，一次次頑強拼搏、突破困境、實現目標。

思進取，求創新。“問渠哪得清如許，為有源頭活水來。”創新是一種敢為人先、不斷進取的心態和意識。敢于創新，才能主動研究新情況，開拓新思路，解決新問題。國家土地督察制度本身就是土地管理制度改革創新的產物。幾年來，通過不斷地總結、創新與完善，得以持續發展。當前，土地督察工作正處于鞏固拓展階段的關鍵時期，也暴露出基礎薄弱、手段不多、核心業務亟待加強等問題。面對土地督察事業不斷發展完善帶來的機遇和挑戰，土地督察干部應當具有發展的眼光、創新的能力，及時總結規范工作中的經驗和做法，提煉形成規范性制度。應開拓進取、解放思想，克服固步自封的思想束縛，把握機遇，審時度勢推陳出新，克服思維定勢，靈活運用各種思維方法，創出新成果。當前，尤其要克服工作上安于現狀的情緒，要敢于實踐，在實踐中探索創新，在創新中持續推進，保持土地督察創業以來的銳氣。

樂觀積極，愛崗敬業。敬業的實質就是腳踏實地，勤奮務實，一步一個腳印地做好工作。忠于職守、盡職盡責、認真負責、一絲不茍、善始善終，是一種使命感和道德責任感，也是一種積極進取的態度。敬業沒有任何借口，首先要以坦誠的態度接受工作，而不能把自己學識淺、工作經驗少、身體狀況不佳作為理由推諉，甚至編造謊言逃避工作職責。不管工作分工如何，無論逆境還是順境，始終要樂觀面對。敬業是態度的問題，而態度決定一切。對工作盡力，就是充分發揮主觀能動性，尋找解決問題的途徑，達到解決問題的最終目的。土地督察事業實行幾年來，我們面對很多的工作都是急活、快活、難活。很多時候，工作只是簡單、瑣碎的重復，時間長了難免會疲憊。“不積跬步，無以至千里;不積小流，無以成江海。”即使工作只是繁瑣的小事，也必須認真對待。這要求我們必須具備踏踏實實、認認真真、兢兢業業的敬業態度，全力以赴地做好每件事。保持積極樂觀的心態，以敬業的態度要求自己，或許困難就會變得簡單得多。做好每件平凡的小事，本身就已是不平凡。

常思考，勤學習。學習是立身做人的第一需求，也是增強黨性修養的第一要務。甘藏春同志曾在北戴河整訓時提出，要建設學習型國家土地督察隊伍。學習不是一時的事，而是伴隨終生的事。唯有學習，不斷學習，才能找到解決問題的新思路、新途徑、新方法。學習已經成為年輕的土地督察隊伍擔負重大的土地督察職責的必備能力。學習是認識的基礎，只有通過不斷學習，才能在土地督察工作中提高對各種具體情況的認識性，發現問題的預見性，把握問題的準備性，處理問題的原則性。學習，尤其強調主動，要從自身出發,發揮主動性。主動自省、主動思考、主動總結。早做思考，早作打算，利用零碎時間來思考近期完成的工作有無差錯，想工作中有無遺漏等。在思考中積累總結，在繁雜瑣碎中找到工作中的亮點，主動總結做好各項工作的關鍵點，提煉出它們的相通之處，鞏固理論知識的同時，更好的指導實踐。土地督察干部要把學習作為做好工作的第一需要，把學習作為提升執行力的必要條件，向書本學，向實踐學，向同事學。

講政治，顧大局。要求全體黨員干部要加強統籌協調，提高處理利益關系的能力。正確處理好中央和地方、地方和地方、部門和地方、部門和部門的關系，正確處理好局部和全局、當前與長遠的關系，正確處理不同群眾利益之間的關系。簡言之，就是樹立大局意識，就是要做到小局服從大局、個人服從集體、下級服從上級，保證政令暢通，令行禁止。國家土地督察，受命于國務院，對人民負責，使命光榮神圣。為國督察，是督察事業安生立命的根本。所以，土地督察干部要始終站在國家和人民的高度思考問題，謀篇布局;要始終以人民的認可，國家的滿意，作為事業成功的標準;要始終堅守信念，堅持原則，堅定作風，服務國土資源事業建設的大局，服務國家經濟發展的大局，服務維護人民權益和社會穩定的大局。土地督察干部要時刻牢記肩負的責任，堅決和黨中央、國務院保持高度一致，維護國家、部黨組和總督察的權威、土地督察的形象威信。在解決和處理具體問題時，把自己的思想、行為擺在大局之中。在貫徹中央領導和部黨組的決策部署時，堅持為國督察的奮斗目標不動搖，保持積極進取的工作態度，不找借口，不打折扣，堅決執行到底。

土地督察機構是一支敢干事、會干事、干成事的督察隊伍，土地督察干部最為驕傲的資本就是踏踏實實干事情的能力。我相信，在精神的指引下，全體土地督察干部對今后的工作更明確了方向，對未來更充滿了信心。我們定會牢記“打鐵還需自身硬”的要求，保持恪盡職守，真抓實干、銳意進取的作風，始終“慎如初，行如初”，乘勢而上，順勢而為，做敢于擔當、有戰斗力的督察人。

黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇三

“打鐵還需自身硬”是蘊含深刻道理的名句，我們的責任，就是同志們同心協力，心往一處想，勁往一處使。堅持黨要管黨、從嚴治黨，切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，密切聯系群眾，使我們的黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。習近平的講話意義深遠，發人深省，“打鐵還需自身硬”意思就是要嚴格要求自己，以身作則。“其身正，不令而行;其身不正雖令不從”。對于廣大黨員干部和廣大人民群眾都有深刻的指導意義。

首先，要樹立正確的世界觀和生人觀，堅持用科學的思想武裝自己。

一方面要加強自我修養，保持自身清正廉潔。要牢記黨的宗旨，加強黨性修養，要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。弘揚清正廉潔的傳統美德，提倡廉潔自律，秉公辦事，不徇私情，不謀私利，清白做人的精神，從思想、品德，行動上從嚴要求自己，做一個執行各項制度的帶頭人。

另一方面要提高履職盡責的本領。上山打虎要力量，下海擒蛟需技能。首先是加強學習。學習是立身做人之本，是獲取知識、提高素質的基本途徑。基層干部只有加強理論學習，用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，才能增強政治素質。作為基層干部，當務之急是要深入學習實踐科學發展觀，用科學發展觀指導工作實踐，不斷提高領導科學發展的能力。同時，結合工作實際，潛心鉆研科技文化知識和業務技能，把提高綜合素質作為履職盡責的“突破口”，當“內行”不當“外行”。

其次，要加強理論知識修養，努力鉆研業務，不斷增強創新工作的能力。

黨員干部首先要加強政治理論的學習。要學習貫徹“三個代表”重要思想，通過學習進一步加深對“三個代表”重要思想科學體系和公道正派內涵的理解;要學習辯證唯物主義和歷史唯物主義，要用辯證的、歷史的觀點來認識、分析和解決問題;要學習黨的建設和組織干部工作方面的有關政策和業務知識，還要加強對新知識的學習和運用。其次要努力鉆研業務，提高工作水平。組織干部要帶頭營造勤奮學習、努力鉆研業務的濃厚氛圍，加緊“知識充電”、避免“本領恐慌”。在實際工作煉就過硬的功底，努力使自己成為工作上的能手、專家。第三，要創新工作能力。新形勢、新任務賦予黨員干部工作許多新的內涵，也使黨員干部工作面臨著許多新矛盾、新問題的挑戰，因此廣大黨員干部既要繼承和發揚長期以來在工作中形成的好傳統、好做法，也要敢于突破傳統的思維方式，大膽思考，勇于探索，敢為人先，創造性地開展工作。

第三，要公平、公正、合理地對待工作，堅持實事求是的工作作風，胸懷“五心”，嚴格按政策和程序辦事。

黨員干部的公道正派首先體現在思想、作風和品格上。黨員干部要圍繞“對已清正、對人公正、對內嚴格、對外平等”這四個方面開展工作，在實際工作中要胸懷“五心”：一是忠心。即要對黨的事業無限忠心，要忠誠于黨的政治路線和組織路線，忠誠于神圣而“枯燥”的工作;二是公心。就是要有公正之心，要公道待人，公平辦事;三是愛心。即黨員干部要平易近人，要有愛人之心，要以誠待人，以情感人;四是清心。即對待功碌名利沒有非分之想，沒有私圖之求，沒有權利之爭，要樹立良好的心境、平靜的心態和健康的心理;五是進取心。要與時俱進地對工作進行創新。

廣大群眾看黨員干部是否公道正派，首先是看我們是否嚴格按政策和程序辦事，如果我們正直做到了公平、公正、合理，做到了看事不看人，對事不對人，哪怕是自己的切身利益暫時受到了損失，大多數人也都是能夠理解并給以必要的配合和支持的。相反，則就會失去群眾的信任，可能引發這樣或那樣的事端。

第四、要敢于證實自己的缺點和錯誤，不斷完善自身的人格魅力。

古人云“人非圣人，孰能無過”。黨員干部也與其他人一樣，在處理某些問題時不可能十全十美，難免有些不足和失誤，甚至出現一定的錯誤，但我們要勇敢地正視這些不足和失誤，要虛心聽取各方面的意見和建議，主動接受群眾的批評和監督，更要經常對自己進行“吾日三省吾身”。

黨員干部還要注重素質培養，不斷加強和完善自身的人格魅力。要時刻保持清醒的頭腦，無論在任何時候、任何情況下，都要始終堅持正確的政治方向，在錯綜復雜的矛盾和各種干擾面前始終保持清醒和堅定;要有寬廣的胸懷和無私的心地;同時還要講究工作的藝術性。黨政工作是做人的工作，其中往往夾雜著錯綜復雜的人際關系和矛盾，要做好這些工作必須講究工作方式方法，在政策中注重靈活性，在科學性中注重藝術性，原則性中注重協調性。

總之，通過認真學習《打鐵還需自身硬》，深深體會到作為一名黨員領導干部，要有“打鐵還需自身硬”氣概，積極踐行“四個表率”。各位黨員同志也要以黨章為鏡，在工作作風、宗旨意識、廉潔自律上擺問題、找差距、明方向，清洗思想和行為上的灰塵，保持共產黨人政治本色。要敢于正視問題和不足，切實整改，以達到自我完善、自我凈化、自我提高的目的，推動改革發展事業取得新的更大成績。

黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇四

俗話說：打鐵還需自身硬，繡花要得手綿巧。作為一個鐵匠只有自身夠強壯，才能打出堅固耐用的鐵器；繡娘的手靈活靈巧，繡花才繡得好看。說明了自身素質與條件的重要性。習總書記一貫重視黨員干部素質的提升，強調要從自己做起，以身作則，言傳身教，率先垂范。

“打鐵還需自身硬”，既道出了新形勢下蒼蠅老虎一起打的堅決態度，又強調了新時期對黨員領導干部素質能力的新要求。要把鐵打好，打結實，打牢固，不僅我們的鐵匠要硬，我們的鐵錘也要硬。

鐵匠要硬，即我們紀檢監察干部要硬。正人先正己，要求別人做到的，自己首先要做到。紀檢監察干部必須切實牢記黨的宗旨，修煉定力,謹防一念之差,一失足之恨。作為紀檢監察干部，一定要始終對馬克思主義的信仰堅定不移，對共產主義的信念堅定不移，對黨的信賴堅定不移，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義思想的侵蝕，時刻自重自醒自警自勵，真正做到防腐拒變。

鐵錘也要硬，即制度、手段和力度也要硬。制度是執紀、監督的有力保障，手段和力度是執紀、監督的必然途徑。打鐵不能沒有鐵錘，因此，制度、手段和力度對于黨風廉政建設和反腐敗顯得尤為重要。我們要不斷建立健全權力運行監控機制和紀檢監察工作制度，進一步完善案件審理制度、誡勉談話制度、述職述廉制度和保密制度等，努力使制度建設適應時勢的新變化和實踐的新要求。在黨紀國法面前人人平等,使腐敗分子無藏身之地,逐步解決腐敗問題。

黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇五

新年伊始，中紀委3集電視專題片《打鐵還需自身硬》在中央電視臺一套黃金時段如約播出，中紀委自揭家丑，訴說清理門戶歷程，這再次彰顯了新時期共產黨人敢于直面問題的決心和勇氣，也正面回答了“紀委是查別人的，誰來查你們？”的社會拷問。

十八大以來，中央紀委機關共處理38人，全國紀檢監察系統共處分7200余人、談話函詢4500余人次、組織處理2100余人，涉及的違紀紀檢干部中上至副部級，下至普通工作人員，有中紀委的骨干中堅，也有遠在天邊的鄉鎮紀檢干部，但只要觸及紀律的紅線，法律的紅線，都最終都難逃黨紀國法的制裁。這些數字說明，在全面從嚴治黨的道路上，紀檢監察機關也非凈土，只有時刻保持自身清凈、敢于壯士斷腕，方能保持紀委工作的硬朗和硬氣，這些數字更充分證明中央懲治腐敗的力度和決心，堅持“零容忍”“無禁區”“全覆蓋”的豪氣和膽魄。

昔日風華正茂，一夜白發蒼蒼，只因一時貪念，毀了中紀委第四監察室主任魏健大好人生，其結果何其悲哀，我們不禁捫心自問，貪欲之害何其之深重，保持自身清凈又何其彌足珍貴。作為新時期的黨員干部，復雜的社會環境讓我們從政道路猶一葉障目，紛繁而迷亂，這就需要我更要堅守一份對黨紀信念的執著，保持自身定力，做一枝“千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風。”的時代勁竹，時刻不忘初心，砥礪前行！

大浪淘沙，始見黃金。堅守一份執著有多么不容易，也正是不容易讓這份執著才顯得越加彌足珍貴。趕上了祖國日新月異的新時代是我們這一代的幸事，無愧于時代、無愧于自我則是我們履行使命的光榮責任，讓我們從自身做起，保持一份清廉的定力，清清白白做人、干干凈凈為官，走好百年人生每一步！

黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇六

中央紀委宣傳部、中央電視臺聯合制作的電視專題片《打鐵還需自身硬》中央電視臺綜合頻道播出，專題片共分三篇：上篇《信任不能代替監督》，中篇《嚴防“燈下黑”》，下篇《以擔當詮釋忠誠》。

今日觀看完上篇《信任不能代替監督》后本人有極大的感觸，這篇專題片中主要反映的是一些違法違紀的紀檢監察工作人員，他們利用手中的職權謀取私立，辜負了黨和國家對他們的信任。中紀委第四紀檢監察室原主任魏健利用紀檢監察工作的特殊性，收取賄賂，以紀檢監察工作的名義向地方各級部門“打招呼”；原廣東省紀委書記**現身現身說法，講述自己如何一步步滑向違法犯罪的深淵。

最令我記憶深刻的是中紀委第十二紀檢監察室處長申英、原中紀委第六紀檢監察室監察專員羅凱利用職務之便通過飯局給商人和官員牽線搭橋，他們不直接向其他官員提任何要求，既不批地，也不批錢，這樣就可以避免違法違紀，逃避制裁，殊不知他們這樣的行為更是可恥可恨，在自己沉淪的過程中腐蝕更多的黨員干部，最后還是難逃法律的制裁。黨和國家給予他們信任和支持，他們卻辜負了黨和國家，以為進了紀檢監察系統就沒人敢管，安枕無憂了，放松了對自己的要求，忘記了黨和國家賦予他們的職責和任務，一步步的走向個人的私欲，最后走向牢籠。

在近年的反腐斗爭中紀檢監察系統也涌現出一批批優秀的紀檢干部，如王瑛、陳新寧等，他們頂著壓力和阻力迎難而上，甘于寂寞，甘于貧窮，更是得罪了很多人，但是他們對得起紀檢監察工作人員的稱呼，對得起黨和國家對他們的信任。

走那一條路，以哪一種身份被記住，歸根結底還是自己的選擇，遺臭萬年或是名流清史。

黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇七

鐵，之所以能鑄造成利器，乃經過高溫冶煉，千磨萬擊、千錘百煉而成。在從嚴治黨的當下，要成為一名忠誠、干凈、擔當的合格紀檢監察干部，亦然。正所謂疾風知勁草，路遙知馬力。十八大之后中央紀委機關首個被調查的廳局級領導干部魏健，長期在中央紀委機關任職，曾先后擔任中央紀委案件審理室副主任，第五紀檢監察室主任，第二紀檢監察室主任，第四紀檢監察室主任等職務，聯系過多個地區和部門。正是這樣一位出身省高院副院長，曾參與查辦過薄熙來案、戴春寧案等多起大案要案的老紀檢監察干部，喪失標準與本色，自我要求不嚴不實不硬，燈下黑被糖衣炮彈攻陷，從一位打大老虎的功臣腐蝕墮落成人人不齒的罪人，從眾多商人圍獵的座上賓淪落為失去自由的階下囚。究其原因，正是一夜白頭的魏健面對鏡頭的懺悔：自己心里的貪念，一念之間。《呻吟語》說“一念收斂，則萬善來同；一念放恣，則百邪乘釁”；《菜根譚》云“一念常惺，才避去神弓鬼矢；纖塵不染，方解開天羅地網”。這都是告誡我們要始終堅守正念，去除邪念，正念才是正人之始。忠誠是信念之忠，信念之堅，信念之守。我們的黨是世界第一大黨，但只有忠誠者聚之的黨，黨才會有希望；意志薄弱者、抱僥幸心理者藏匿其間，他們就隨時可能背叛黨的宗旨、危害黨的肌體、危害黨的事業，甚至關乎到黨的生死存亡。這也是“嚴管就是厚愛，信任不能代替監督”、“正人先正已,打鐵還需自身硬”的道理。誠如在講述中國共產黨第一屆中央監察委員會成立故事的愛國影片《忠誠與背叛》中多次重復的一句話,“我們的事業并不顯赫一時,但將永遠存在”。

黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇八

中共中央指出：新形勢下，我們黨面臨著許多嚴峻挑戰，黨內存在著許多亟待解決的問題。尤其是一些黨員干部中發生的貪污腐敗、脫離群眾、形式主義、官僚主義等問題，必須下大氣力解決。全黨必須警惕起來，打鐵還需自身硬。

作為一名基層紀檢監察干部，我認為“打鐵還需自身硬”，既道出了新形勢下蒼蠅老虎一起打的堅決態度，又強調了新時期對黨員領導干部素質能力的新要求。要把鐵打好，打結實，打牢固，不僅我們的鐵匠要硬，我們的鐵錘也要硬。

鐵匠要硬，即我們紀檢監察干部要硬。正人先正己，要求別人做到的，自己首先要做到。紀檢監察干部必須切實牢記黨的宗旨，修煉定力，謹防一念之差，一失足之恨。一是必須要堅定理想信念不動搖。理想信念是共產黨人精神上的"“鈣”;沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”。作為紀檢監察干部，一定要始終對馬克思主義的信仰堅定不移，對共產主義的信念堅定不移，對黨的信賴堅定不移，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義思想的侵蝕，時刻自重自醒自警自勵，真正做到防腐拒變。二是必須要加強紀檢監察隊伍建設。紀檢監察干部的素質和能力，直接關系到紀檢監察執紀檢查的水平，影響到黨風廉政建設和反腐敗工作的成效。紀檢監察隊伍的建設，首當其沖要加強業務理論知識的學習。在執紀監督過程中，我們經常會涉及到會計賬目、工程項目、政府采購、國土林業等，如果我們沒有這些方面的相關知識，我們開展的執紀監督工作就必然不到位，成效必然不明顯，很有可能成為走馬觀花。因此，紀檢監察干部不僅要加強執法工作、案件檢查、信訪工作等紀檢監察知識學習，還要加強審計、工程項目招投標、政府采購、國土林業等相關專業知識的學習。三是必須要加強機關作風建設。紀檢監察機關必須在作風建設上帶好頭，做表率，切實加強自身作風建設，確保以優良的作風協助黨委抓好領導干部作風建設。要做到務實求真，大力弘揚黨優良的思想作風和工作作風，深入基層，加強調研，依據法紀條規和程序辦事、老老實實做人、真真實實講話，確保各項工作的有效開展。當前，中央不斷地加大反腐力度，作為紀檢監察機關，要帶頭嚴格貫徹落實中央“八項規定”、“六條禁令”、糾正“四風”、整治“庸懶散奢”工作，對外樹立形象，對內強化素質，進一步改進工作作風。

鐵錘也要硬，即制度、手段和力度也要硬。制度是執紀、監督的有力保障，手段和力度是執紀、監督的必然途徑。打鐵不能沒有鐵錘，因此，制度、手段和力度**對于黨風廉政建設和反腐敗顯得尤為重要。黨的xx屆四中全會通過的《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》明確指出：“堅持用制度管權、管事、管人，深化重要領域和關鍵環節改革，最大限度減少體制障礙和制度漏洞，完善防治腐敗體制機制，提高反腐倡廉制度化、法制化水平。”制度要硬，關鍵在于制度要科學和健全。我們要不斷建立健全權力運行監控機制和紀檢監察工作制度，進一步完善案件審理制度、誡勉談話制度、述職述廉制度和保密制度等，努力使制度建設適應時勢的新變化和實踐的新要求。手段和力度要硬，關鍵是不光要有力氣，還要有技巧。這要求我們紀檢監察干部要有大膽的開拓精神，以創新思路尋求治本辦法，以強硬的力度推進反腐倡廉，注重總結新經驗、研究新情況、解決新問題，在工作中不滿足于現狀，不拘泥于已取得的成效，真正做到違法必究、執法必嚴，在黨紀國法面前人人平等，使腐敗分子無藏身之地，逐步解決腐敗問題。

因此，作為新時期的紀檢監察干部，我們要用鐵的紀律，練就一身過硬的本領，打好黨風廉政建設和反腐倡廉這一保衛戰。

黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇九

《系列重要講話讀本》中“打鐵還需自身硬”的重要文章，從“管黨治黨一刻不能松懈”、“補足共產黨人精神上的‘鈣’”、“培養和選拔黨和人民需要的好干部”、“以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風建設”、“堅持以零容忍態度懲治腐敗”、“用鐵的紀律維護黨的團結統一”六個方面進行了深刻論述，要求各級領導干部要對自身存在的問題要有清醒的認識，從解決自身存在的問題入手下大氣力加強自身建設，不斷提高領導能力和水平，不斷提高駕馭復雜局面的能力和戰斗力，做到“自身硬”，值得各級領導干部深入領會和深刻反思，對于我們抓好企業當前改革發展各項工作，也具有深遠的現實意義。通過深入學習，本人有如下體會：

一、選人用人要特別強調勤政務實、敢于擔當。

對于一個領導中國社會主義建設的政黨，“打鐵還需自身硬”，對于一個企業的改革發展來說，同樣也是“打鐵還要自身硬”。這“自身硬”最為直接的體現，就是要有一支素質過硬的干部隊伍。習提出的好干部的五條標準，即信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，是當前黨員干部隊伍建設的總體指導意見。具體到我們實業公司，當前面對轉型升級的艱巨任務，在選人用人時要特別強調勤政務實、敢于擔當。黨員干部的素質和能力具有凝聚效應，“火車跑的快，全靠車頭帶”，好干部能夠把職工的積極性與創造力凝聚到一起，對企業的全面發展有著重大的推動與影響作用。企業當前發展正處于關鍵時期，各項工作頭緒繁多，面臨的挑戰和困難前所未有，要求我們有一支能打硬仗、善打硬仗的隊伍。因此一方面要把兩級班子建設擺在更加突出和重要的位置，著力打造學習型班子，全面提升兩級班子的決策水平和領導能力。另一方面必須要建立良好的選賢用能的機制，把勤勉敬業、求真務實、真抓實干、精益求精的人才選拔出來放到重要崗位，把堅持原則、認真負責，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭的優秀人才培養成為領導干部，方能不斷攻堅克難，推動各項工作扎實開展，創造出經得起歷史檢驗的實績。

二、貫徹三嚴三實，抓好執行力建設。

黨的以來，黨中央以作風建設為切入點，從嚴管黨治黨。通過自上而下反“四風”，使得黨風政風為之一新、黨心民心為之大振。

20xx年以來，按照上級黨委的總體部署，實業公司也深入開展了整治“四風”工作，通過廣大干部職工共同參與，使得一些制約我們企業發展的作風問題，得到了及時糾正，為企業健康快速發展創造了良好條件。

但作風建設永遠在路上。習在今年三月對作風建設提出了“三嚴三實”的要求，強調各級領導干部都要樹立和發揚好的作風，既要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又要謀事要實、創業要實、做人要實。要將習講的“三嚴三實”落到實處，關鍵在于執行。作為處于市場競爭大潮中的國有企業，要在激烈競爭中立于不敗，不僅要有一支素質過硬的干部隊伍，更需要自上而下的執行力。再好的理論、再好的決策若得不到好的貫徹執行，最終也只能淪為紙上談兵，對于企業的傷害不言而喻。

我們要將執行力建設作為企業發展中的一項重要工作常抓不懈，各級黨員干部要認識到執行力的本質，實際上也是一個作風問題。團隊的執行力不強，必然反映為工作疲沓、精神懈怠等作風問題。現實的經驗也告訴我們，行百里者半九十，很多工作往往是只差最后一步，導致功虧一簣，未能達到既定目標。而推進工作多往前邁一步一步，很可能就向成功拉近了十步。在今后的工作中，公司的黨員干部一定要牢記這個道理，在實踐中不斷鍛造持之以恒的執行力，使各項工作得到不折不扣的落實。

三、強化執紀問責，打造有紀必守的組織團隊。

黨的召開以來，中央“堅持‘老虎’、‘蒼蠅’一起打”，既堅決查處領導干部違紀違法案件，又切實解決發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題，彰顯了中央懲治腐敗的堅強決心，也收到了實實在在的效果，受到全國人民的極大擁戴。作為一名黨員干部，我們一定要跟中央保持高度一致，自覺增強同腐敗作斗爭的主人翁意識，進一步加強自身思想道德修養，將思想和行動統一到中央、市委以及集團公司黨委對黨風廉政建設的要求上來，以身作則、率先垂范。要進一步增強黨性意識、制度意識、規矩意識，切實強化組織觀念、程序觀念，落實好請示報告制度，在涉及重大問題、重要事項時，該向組織請示的必須請示，該報告的必須報告，決不能遮遮掩掩，甚至隱瞞不報。同時要深刻吸取發生在我們周圍的一些腐敗事件教訓，吃他人的塹，長自己的智。古語云：“公生廉，廉生威”，曾國藩說：“以廉律己，以勤治事,以公處人”。因此，要加強對黨紀國法的學習，對黨紀國法存有敬畏之心，牢固樹立廉潔勤政意識，嚴格遵守廉政紀律，在是非面前時刻保持清醒頭腦，清清白白做人，干干凈凈做事。

總之，通過認真學習《打鐵還需自身硬》，深深體會到作為一名黨員領導干部，要有“打鐵還需自身硬”氣概，積極踐行“四個表率”。各位黨員同志也要以黨章為鏡，在工作作風、宗旨意識、廉潔自律上擺問題、找差距、明方向，清洗思想和行為上的灰塵，保持共產黨人政治本色。要敢于正視問題和不足，切實整改，以達到自我完善、自我凈化、自我提高的目的，推動企業改革發展事業取得新的更大成績。

黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇十

必須堅持嚴管就是厚愛，把監督置于管黨治黨的重要位置，牢牢抓住“兩個責任”這個“牛鼻子”，落實好“四種形態”。

嚴明紀律和規矩既是黨內政治生活的內容，又是嚴肅黨內政治生活的尺子和根本保證。黨內政治生活決不是可伸可縮的“軟皮筋”，而是板上釘釘的硬約束，不論是明確的紀律規定，還是約定俗成的規矩要求，都是不可觸碰的紅線、不可逾越的底線，都必須嚴格遵守。

首要是嚴明政治紀律。政治紀律是黨最根本最重要的紀律，是遵守黨的全部紀律的基礎，是當前嚴肅黨內政治生活最重要、最緊迫的要求。要更加堅定地維護以習近平同志為核心的黨中央的權威，更加自覺地同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，更加扎實地把黨中央決策部署落到實處。要堅決反對和嚴肅查處有令不行、有禁不止、上有政策、下有對策的行為，自覺對破壞政治紀律政治規矩的行為作堅決斗爭，自覺防止和反對個人主義、分散主義、本位主義。

根本是堅持民主集中制。民主集中制是黨的根本組織原則，是黨內政治生活正常開展的制度保障。黨組織必須堅持黨的集體領導制度，堅持科學決策、依法決策、民主決策，凡屬重大問題要按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由集體討論，按少數服從多數作出決定。黨組織主要負責人必須帶頭執行民主集中制，既要充分發揚民主，還要善于集中，更要勇于擔責，嚴格按程序決策，按規矩辦事，不能搞一言堂、家長制。領導班子成員必須分工負責，強化大局觀念、責任意識，參與決策時充分發表意見，決策后堅決執行集體決定，注重基于黨性原則的班子團結。

關鍵是保持清正廉潔。清正廉潔是黨內政治生活的底色。必須堅持嚴管就是厚愛，把監督置于管黨治黨的重要位置，牢牢抓住“兩個責任”這個“牛鼻子”，落實好“四種形態”。要把黨委全面監督作為重點，體現權力與責任的統一，又要把紀委擺進來，強化監督執紀問責。既要把好選人用人的政治關和廉潔關，又要強化日常管理監督，把紀律規矩嚴起來。黨員領導干部必須以身作則、率先垂范，做清正廉潔的示范者。

黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇十一

中國人民在偉大的建設歷程中，總結出“打鐵還需自身硬”的道理，指出中國建設拼的是人的斗志和毅力，下面是本站小編精心整理的打鐵還需自身硬。

范文，供大家學習和參閱。

抓住黨組織主體責任牛鼻子。《處分條例》設置了大量各級黨組織違紀行為處理的條款，第一百一十四條明確規定，“黨組織不履行全面從嚴治黨主體責任或者履行全面從嚴治黨責任不力，造成嚴重損害或者嚴重不良影響的，對直接責任者和領導責任者”，視情況給予相應紀律處分。《問責條例》第四條指出，“黨的問責工作是由黨組織按照職責權限，追究在黨的建設和黨的事業中失職失責黨組織和黨的領導干部的主體責任、監督責任和領導責任”。《監督條例》第十五條規定，“黨委(黨組)在黨內監督中負主體責任，書記是第一責任人，黨委常委會委員(黨組成員)和黨委委員在職責范圍內履行監督職責”。黨委(黨組)不履行主體責任或履行主體責任不力的，應區分具體情形，依據《問責條例》第七條問責，或者依據《處分條例》第一百一十三條、第一百一十四條給予相應紀律處分。

注重發揮紀檢機關專責優勢。《監督條例》第二十六條明確指出，“黨的各級紀律檢查委員會是黨內監督的專責機關”，對紀檢機關的職能定位更加準確、職責指向更加清晰。對履職不力致使本地區、本單位黨風廉潔建設滯后，監督執紀不嚴，懲處腐敗不力，對黨、國家和人民利益造成較大損失或者造成不良影響的，三個條例均明確要追究該紀檢機關尤其是主要負責人相應責任。需要問責的，依據《問責條例》第七條處理;需要追究紀律責任的，依據《處分條例》第一百二十五條處理。派駐紀檢機構發現違紀問題不報告的，違反了《監督條例》第二十八條的規定，需要給予紀律處分的，依據《處分條例》第一百一十七條處理。

形成職能部門整體合力。《處分條例》第一百二十五條明確在黨的紀律檢查、組織、宣傳、統一戰線工作以及機關工作等其他工作中，不履行或者不正確履行職責，造成損失或者不良影響的，應當視情節給予警告直到開除黨籍處分，為各職能部門不履行或者不正確履行職責，提供了紀律處分依據。《問責條例》把黨的工作部門及領導成員列為問責對象，明確黨的工作部門有權采取通報、誡勉方式進行問責，規定有關問責情況應當向組織部門通報、組織部門應當將問責決定材料歸入被問責領導干部個人檔案，有利于發揮優勢、形成合力。《監督條例》明確了監察、司法、執法、審計和有關黨組織的具體職責任務，對不正確履行職責并造成損失或者不良影響的，可以區分不同情形，依據《問責條例》第七條、《處分條例》第一百二十五條，給予直接責任者和領導責任者紀律處分、組織處理等。

黨的xx大以來，在深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭過程中，提出了以思想建黨和制度治黨緊密結合為核心的全面從嚴治黨思想。這一思想是對毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系黨的建設理論的豐富和發展。

中國共產黨自成立以來，始終高度重視黨的建設。特別是1920xx年大革命失敗后，黨的主要力量轉移到農村，出身于農民和其他小資產階級的黨員越來越多，占到當時黨員的絕大多數。面對這樣的黨情，使中國共產黨真正成為具有馬克思主義品質的先進政黨，成為一項迫切任務。1920xx年12月，毛澤東同志主持制定的古田會議決議第一次提出了加強黨的建設特別是思想建設問題，成為黨的第一個思想建黨綱領。此后，毛澤東同志形成完整的建黨學說，對于建設一個什么樣的黨、黨的指導思想是什么、黨的作風是什么都有獨創性論述。所謂“思想建黨”，簡單說來就是共產黨員不僅要在組織上入黨，而且要在思想上入黨，不斷開展無產階級思想對非無產階級思想的斗爭。其具體要求，最重要的有三點：一是加強馬克思主義理論教育;二是加強為人民服務的黨性教育;三是加強理想道德教育。思想建黨是對馬克思主義黨的建設理論的偉大貢獻，毛澤東思想中的其他黨建思想都是圍繞思想建黨這個核心來展開的，并據此確立了一系列黨建制度。

黨的十一屆三中全會后，鄧小平同志通過對“文化大革命”的深刻反思，提出了要改革黨和國家領導制度這個帶根本性的問題。他指出：“制度好可以使壞人無法任意橫行，制度不好可以使好人無法充分做好事，甚至會走向反面。”因此，“領導制度、組織制度問題更帶有根本性、全局性、穩定性和長期性”。這是鄧小平同志提出制度治黨治國思想的要義。對于如何以制度治黨治國，他既有很多論述，又作了巨大努力。鄧小平同志的制度治黨思想是對馬克思主義執政黨建設理論的創造性發展。“三個代表”重要思想和科學發展觀是對鄧小平理論與時俱進的發展。“三個代表”重要思想和科學發展觀中的黨建思想，根據形勢的發展變化和黨的建設面臨的實際情況，明確提出要推進黨的建設新的偉大工程，深化了黨的建設理論，成為中國特色社會主義理論體系黨的建設理論的重要內容。

黨的xx大以來，以為核心的黨中央統籌推進“五位一體”總體布局，協調推進“四個全面”戰略布局，將中國特色社會主義事業推進到新的發展階段。根據黨所面臨的新情況和解決新問題的需要，提出以思想建黨和制度治黨緊密結合為核心的全面從嚴治黨思想，進一步豐富和發展了馬克思主義黨的建設理論，是中國特色社會主義理論體系黨的建設理論的新篇章。

黨要管黨首先是管好干部，從嚴治黨關鍵是從嚴治吏。把干部管好了，管黨治黨才能見到成效。我們按照中央部署要求，切實把從嚴管理干部貫徹到干部隊伍建設全過程，認真解決失之于寬、失之于軟、失之于松等問題，對干部嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，促進干部健康成長。

加強黨性教育。黨員干部出問題，歸根溯源是思想上的問題、信念上的問題。從嚴管理干部，首先要嚴肅教育，使廣大黨員堅定政治信仰、政治立場。當前，從嚴教育的重中之重，就是抓好系列重要講話精神的學習，用講話精神堅定理想信念，統一思想行動。深入開展。

兩學一做。

學習教育，加強作風教育、宗旨教育，嚴肅黨內政治生活、組織生活。通過黨性教育，讓每一個干部都深刻懂得，嚴是愛、寬是害，當干部就必須付出更多辛勞，接受更嚴格的約束。只有把“總開關”的問題解決好了，黨員干部才能夠抵御各種誘惑的侵蝕，保持為民務實清廉的自覺。

堅持嚴格監督。現在，有的干部太大膽了，什么話都敢說，什么事都敢做，什么錢都敢花，什么地方都敢去，忘記了黨員身份，很大程度上是由于監督“缺位”造成的。要健全監督體系，以更加嚴肅的態度、更加嚴格的措施，用千萬雙眼睛緊盯干部作風，讓干部習慣透明工作和生活，使其不敢專權、不敢失責、不敢懈怠、不敢腐敗。重點抓好三個從嚴。一是日常管理監督從嚴。堅持抓早、抓小、抓苗頭，早打“預防針”，常敲“警示鐘”，防止小毛病演變成大問題，避免“亞健康”惡化成“重癥病”。二是一把手監督從嚴。對一把手，無論是工作還是生活，無論是用權還是用錢，無論是說話還是辦事，都要有監督措施，推動一把手模范遵守黨規黨紀，帶頭弘揚良好作風，在一級帶一級中形成從嚴管理干部的整體效應。三是干部選拔任用監督從嚴。嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，營造良好用人風氣。

堅持嚴明紀律。從嚴管理干部，更要堅決“在行動上加以糾正”，讓不講規矩、違反紀律的干部付出必要的代價，使黨的紀律和制度規定真正成為帶電的高壓線。嚴明黨的政治紀律，對公開散布和發表與黨的理論路線方針政策相違背的言論的干部，對貫徹執行黨的決策和要求陽奉陰違的干部，對參與非組織活動或編造傳播政治謠言的干部，嚴肅批評教育，情節嚴重的進行組織處理或紀律處分。嚴明黨的組織紀律，對目無組織、紀律觀念淡薄、不服從組織安排的干部，對不遵守組織原則、重大事項不請示報告的干部，對各自為政搞“小圈子”、把分管領域當成“私人領地”、不對組織負責的干部，進行嚴肅處理。嚴明黨的人事紀律，決不允許搞任人唯親、封官許愿，對違規提拔干部、突擊提拔干部的，對搞拉票、賄選等非組織活動的，作出的干部任免決定一律無效，并嚴肅追究有關責任人的責任。嚴明工作紀律，加大對不勝任、不稱職干部的處置力度，對作風漂浮、工作不力的及時誡勉談話，對因工作失職造成嚴重后果和重大損失的嚴格問責。

黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇十二

火車跑得快，全靠車頭帶。中國共產黨是中國特色社會主義事業的領導核心，只有自身建設好了，中國的事情才有希望，中國人民才有福祉。習近平同志當選總書記后在與中外記者見面會上，用了“打鐵還需自身硬”這一中華民族世代流傳的俗語表達了黨要管黨、從嚴治黨的決心。他說：“打鐵還需自身硬。我們的責任，就是同全黨同志一道，堅持黨要管黨、從嚴治黨，切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，密切聯系群眾，使我們的黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。”它樸實無華，清新平和、擲地有聲，催人奮進，至今記憶猶新。是對全體共產黨人的一種警示，是敢于硬碰硬的態度，是對腐敗分子的“亮劍”。

《打鐵還需自身硬》專題片的推出，以真實的腐敗案例，貪官現身說法的形式，再次昭示了新一屆領導集體的反腐決心和力度，很濃縮地告訴世人，十八大以來全面從嚴治黨，是怎么治的，治出什么效果，更是對共產黨人政治上過硬、作風上過硬、清廉上過硬以及能力上過硬的“硬性”要求！

每一名黨員干部，都要堅決擁護中國共產黨的領導，堅決服從黨中央的統一安排部署，堅持黨要管黨，堅持科學發展，堅持改革開放；都要時刻牢記總書記的“打鐵還需自身硬”這句話，時刻牢記“權為民所賦，權為民所用”，堅持實事求是，保持務實、廉政、高效的作風，常懷律己之心，常思貪念之害，自醒、自覺、自勵，經得起各種考驗，做到“政治清白、思想清明、工作扎實，做事干凈”；都要不忘初心，不斷加強學習，不斷充實自己、完善自己，以過硬的本領，以改革創新的精神來推動各自工作，兢兢業業，任勞任怨，積極創造和諧穩定的社會環境，為早日實現十八大提出的全面建成小康社會的宏偉藍圖作出新的更大的貢獻。

黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（模板13篇）篇十三

近日，在接到市紀委關于認真組織觀看電視專題片《打鐵還需自身硬》的通知要求后，市國土局高度重視，迅速安排部署，各單位迅速行動，積極組織黨員干部認真觀看電視專題片《打鐵還需自身硬》。

及時傳達。接到通知后，該局及時將市紀委組織觀看有關要求在局內網進行了通知，并將通知要求在局qq工作群上進行了傳達，將有關內容在局一樓大廳顯示屏上進行了滾動播放，及時提醒各單位黨員干部按時觀看。

組織收看。組織全系統50余名紀檢監察干部集中觀看電視專題片《打鐵還需自身硬》。要求全體紀檢干部要深學一層，學深悟透，同時組織紀檢干部開展學習討論，教育引導紀檢干部增強自身免疫力，切實把紀律和規矩挺在前面，認真履行好執紀監督工作職責，達到真提醒、真監督的目的。局機關及局屬各單位黨支部組織黨員干部認真觀看，做好學習筆記，開展交流討論，撰寫心得體會。通過專題片典型案列加強黨員干部思想認識，不斷強化紀律和規矩意識。

強化監督。不斷強化紀檢監察干部的日常監督管理，做到既敢于監督、善于監督，又自覺接受監督，通過集中業務培訓、以案代訓等形式不斷提升紀檢監察干部業務水平，對涉及紀檢監察干部的違紀違法案件堅決查處，決不姑息，嚴防“燈下黑”。