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物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)

時間:2025-05-03 作者:QJ墨客

在重要會議上,發(fā)言稿是我們展示自己專業(yè)素養(yǎng)和表達能力的機會,因此寫好發(fā)言稿至關(guān)重要。每一篇范文都有其獨特之處,對于具體的發(fā)言場合和主題都有一定的借鑒意義。

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇一

各位領導、各位同事:

大家好!

很高興與大家相聚在這一年一度的年終大會,我在此向大家致以最真誠的問候,祝:大家元旦愉快!身體健康!萬事如意!新年大發(fā)!

回顧到公司以來的日子,風風雨雨與公司經(jīng)歷了短短幾月的路程,在這些日子里,不管老元帥還是新同事,我們共同領略了洋溢在這里的盛大喜樂,也共同披風頂雪覆過那些隱藏在這里的憂患,與公司共榮發(fā)展。首先,我從這幾個月對公司行政工作的細心觀察,只能粗略的給大家做一次不怎么詳盡的總結(jié)。如果總結(jié)得不好,還望大家見諒!

行政部在最近幾個月結(jié)合工作實際,認真履行工作職責,加強與其它部門的協(xié)調(diào)與溝通,使行政部基礎治理工作實現(xiàn)了規(guī)范化,為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好的條件。一是建立了員工人事檔案、業(yè)績考評檔案、培訓計劃、培訓流程和培訓檔案等,出臺了《員工手冊》、《新員工培訓方案》、《各崗位人員職責》、《員工花名冊》、《消防安全緊急預案》等各種大小方案和制度,日常工作基本能落到實處,但在某些方面還是沒能做到為領導和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。這幾個月以來收發(fā)文件20幾件,并對領導批示的公文做到及時處理,從不拖拉;及時完成各類報表及總結(jié);辦公用品領用與辦公用品采購堅持精打細算的原則,辦公用品領用從節(jié)省出發(fā),減少公司不必要的開支;組織和協(xié)助組織召開各種會議20多場,做到會前有準備,會中有記錄,會后有總結(jié);組織全體員工戶外活動1次,做到活動前有方案,活動后有總結(jié)。二是健全了人事資料,各類報表及總結(jié)。三是完善了部門組織職能,入職、請假、離職、領料等一系列工作程序以及報表等工作。對南北方分公司返貨管理、對賬也進行了規(guī)范;對返貨監(jiān)督實行人人監(jiān)督,獎懲分明。當然,之所以取得這些好的成績,主要得益于孫總和劉總的有力領導和大家對我工作的支持。在此,我以無限的真誠向大家說聲:謝謝!謝謝大家對我工作的支持與鼓勵!

在行政工作取得一定成績的同時,行政工作還存在著諸多問題:一是在公司原有的企業(yè)文化中,工作開展得不是很順暢,工作開展難度是時出不窮,甚至在某些時候沒法主動性去開展工作。二是深層次的企業(yè)文化尚未取得顯著成效。三是各職能部門未執(zhí)行到位,不能發(fā)揮各部門職能作用,導致工作起來沒有層次感,沒有執(zhí)行力度,沒有工作效率。工作難開展、問題難解決、工作效率難提高。

針對行政工作的種種問題,行政部門將在來年積極、主動加強與各部門領導溝通,協(xié)調(diào)好組織工作,起到承上啟下的作用,解決三難問題。把行政部職能工作發(fā)揮到更大、更強!

最后祝公司在新的一年虎虎生財,萬事大吉!

謝謝大家!

各位來賓、同志們:

油品調(diào)運分公司2016年工作會暨一屆三次會員會,已經(jīng)圓滿完成各項議程。

下面,就分公司在“十三五”期間,如何發(fā)展物流企業(yè),講幾點看法和建議:

一、困難和機遇同在

我們是延長石油大家庭的一員,集團的興衰,與我們息息相關(guān)。在過去的一年里,集團遭遇了1998年金融危機以來最嚴峻的挑戰(zhàn)。能否挺壓過關(guān),事關(guān)延長石油的生存,更關(guān)系到分公司發(fā)展和壯大。

目前,國際油價一度跌穿30美元,遠低于集團公司成本線。2015年,我們就已經(jīng)感覺到結(jié)算工作困難重重。今年,集團資金緊張將會更加凸顯。

機遇方面:

一是化工運輸業(yè)務增多。集團公司“十三五”確定“油 1

氣煤化電”的發(fā)展思路,只要我們做強自己,努力降低成本。那么,未來5年將是化工物流發(fā)展的良好機遇期,也是工貿(mào)公司打造“大化工物流企業(yè)”的大好機遇。

二是物流潛在市場大。目前,集團每年物流費用約35億元,而物流現(xiàn)狀是小而分散、水平低下、成本較高。整合發(fā)展化工物流業(yè)務已成了集團的共識和愿望。

三是分公司在不斷壯大。我們自2015年承接集團公司調(diào)運業(yè)務以來,經(jīng)過六年的努力,調(diào)運業(yè)務已由單一油氣調(diào)運發(fā)展到硫磺濾餅、mtbe、聚丙烯等10多個品種的運輸,特別是在去年,我成功完成了陜西未來能源的調(diào)運業(yè)務,雖然調(diào)運量不大,但是首次走出集團公司,拓展了市場。

綜合兩方面的因素,集團實物量沒有減少,化工產(chǎn)品還會增加,為我們提供了“穩(wěn)中求增”的有力保障。

二、全力推動物流發(fā)展

二是要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢。集團主要領導兩次到工貿(mào)調(diào)研,對公司發(fā)展化工物流的思路給予了極大肯定,這些都是我們獨具的優(yōu)勢,是非常難得的機遇。但機遇是給努力拼搏的人的賞賜,絕不是天上掉餡餅,我們必須下大力氣努力去爭取才能把握住。

三、確保2016年目標任務

一要打好降本增效組合拳。今年,集團將進一步加強成本管理。對我們來說,降低運輸成本刻不容緩。無論從哪方面下功夫,最終的核心要集中體現(xiàn)在降低成本上,只有降低成本,才能實現(xiàn)增效的目的。

二要加速資金回籠、統(tǒng)籌安排支出。在自上而下資金缺口較大的形勢下,要充分發(fā)揮財務管理職能。要多跑多要、多交流多溝通,開足馬力爭取資金回籠,保證生產(chǎn)經(jīng)營正常運轉(zhuǎn),這是基本底線。

四、圍繞中心、服務大局,全面彰顯黨建活力

一要抓好思想教育。大力推進干部思想建設,把學習常態(tài)化、制度化。中層干部要發(fā)揮好中堅力量的中流砥柱作用,發(fā)揚好群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育積累下來的優(yōu)良作風,以勤懇務實的作風和勇于擔責的態(tài)度,推進生產(chǎn)經(jīng)營和黨建工作同步發(fā)展。

二要做好監(jiān)督執(zhí)紀。要切實擔起主體責任和監(jiān)督責任,對違反八項規(guī)定和廉潔自律有關(guān)規(guī)定,進行嚴肅處理和問責。

三要推進民主管理。要逐步提高職工代表參與企業(yè)重要決策的參與度,增強決策的透明度。加強班組建設,充分發(fā)揮好工會的橋梁紐帶作用。

四要筑牢黨建基礎。要進一步加強和改進黨的基層組織建設,切實發(fā)揮先鋒模范和戰(zhàn)斗堡壘作用。要充分發(fā)揮共青團作用,力爭在黨建特色性工作方面取得新突破。

各位來賓、同志們,寅羊辭舊,金猴迎新!在猴年來臨之際,再次向在坐的各位拜個早年,希望在新的一年身體健康,萬事如意。

謝謝大家!

現(xiàn)在請全體起立,共唱《延長石油歌》

散會

會后請全體與會人員到一樓門前合影留念。

并請獲獎單位及個人到工會領取獎金。

一、巨人希望以更強健體魄接受中國股民的檢驗

巨人網(wǎng)絡去年完成了從美國退市,今年開始正式進入在國內(nèi)上市的流程。以今天的巨人網(wǎng)絡來說,在國內(nèi)企業(yè)里,我們絕對是日子最好過的那5%,但如果回國上市我們還要做的更好。與在美國上市不同,因為老外看不懂中國,其實你臉上有一點雀斑他看不見,但是我們中國的股民是很挑剔的,打聽情報的能力也很強,在國內(nèi)上市,意味著我們就要準備面對全國股民的檢驗了。在這個時候我們需要回過頭來、關(guān)起門來仔細看一看、檢查一下,我們身上有沒有什么毛病,給自己做個全面體檢。如果找到毛病了,我們就把它治一治、改一改,讓我們以盡量美的形象,更健康的體魄去接受挑剔的中國股民將來的檢驗。

二、與馬云新研究成果,讓一個班擁有一個軍的戰(zhàn)斗力

時候,美軍作戰(zhàn)單位已經(jīng)變成了一個班,而一個班真正的戰(zhàn)斗人員不到一半,剩下都是拿著對講機、拿著手提電腦去完成指令。作戰(zhàn)組織的演變趨勢是這樣一個過程,我想公司組織的未來也會是這樣。

在我看來,未來公司就是一個平臺,公司組成一個大平臺,然后讓很多小的team在上面跑,誰跑贏就成功了。他們的關(guān)系是什么?中國改革開放三十年為什么會發(fā)展,就是做了重大的變革。除了大型國有企業(yè),政府不再管具體經(jīng)濟組織,只搭一個平臺,由工商局、稅務局、科委等等搭建平臺,搭完這些平臺之后由社會上這些人自己去組成公司,干自己想干的事情。未來的公司架構(gòu)很可能就是這樣一個強大、自由的平臺,最后看你賺多少錢,而這個團隊人是越少越好。

三、搭建公司化優(yōu)勢平臺,發(fā)揮小團隊潛能

之前我去芬蘭拜訪了全球增長最快的移動游戲公司supercell,和他們的團隊談了五個多小時,給我的感觸非常的深。supercell年稅前利潤15億美金,這么大公司究竟有多少人?到我們拜訪那天為止是169人,其中研發(fā)人員一半,包括舊金山的研發(fā)團隊,而且它還是一個跨國公司,在中國有分支機構(gòu),兩個人。5個人就能組成一個項目團隊,單位作戰(zhàn)效率非常驚人。我們中國的傳統(tǒng)企業(yè)在配人上有誤區(qū),比如這個部門算下來有多少工作量,先劃一個大圈。每一個人是一個小圈,我要找很多小圈把這個大圈把它給蓋上,這是我們的傳統(tǒng)思維。但由于多數(shù)的工作具有脈沖性,并不是每個時間點都需要這么多人,所以這個思維有嚴重的問題。

心。對公司來說好,人少了戰(zhàn)斗效率高了,對公司的成果多了。對個人也好,收入也高了,再一點,因為身邊人少了,每一個人的人際關(guān)系也變的簡單了。因為人一旦閑下來,就會惹事,有破壞性,抵消其他人做的貢獻。

四、研發(fā)地位最高,研發(fā)人員是巨人最可愛的人

我們是一個研發(fā)公司,我們公司所有的資源都要向研發(fā)傾斜,人力、財力以及各種資源。公司除了研發(fā)人員,剩下所有的部門都是為研發(fā)服務。我們公司誰的地位最高?誰是最可愛的人?就是研發(fā)人員。因為我們公司的成敗,我們未來的估價是多高,其實就取決于我們的研發(fā)人員。我們公司地位最高的,就應該是各個項目的制作人。

巨人網(wǎng)絡的戰(zhàn)略就是兩個字,精品。我開玩笑說,我們研發(fā)人員在公司走路可以仰起頭走,挺著胸走,為什么?因為你們是公司最核心的人,部隊里面真正打仗的人地位是最高,在前線開槍的,冒槍林彈雨的人地位最高。而權(quán)力、責任、利益,這三者是相匹配的。制作人是一個項目成敗的關(guān)鍵,所以我們就要給制作人在項目內(nèi)最大的權(quán)力讓他盡情發(fā)揮,如果制作人成功做出精品,公司會抬著花轎帶你去游街,給你的利益回報遠遠超過你的想象,讓你名利雙收。而權(quán)力越大就意味著責任越大,利益越大責任也越大。如果項目失敗了,制作人要負責,我們會嚴厲追責。

五、公司只有三個人可以談戰(zhàn)略,其他人抓好執(zhí)行

發(fā)現(xiàn)明顯偏差的時候,咱們以后就不討論了,我們公司只有三個人可以談戰(zhàn)略:我、劉偉、紀學鋒,其他人別談戰(zhàn)略。

在組織架構(gòu)上,我們第一步要扁平化,過去有六層,典型是一個臃腫的管理架構(gòu)。扁平化是要建立強大平臺,誕生出更多新項目,然后在平臺上進行發(fā)展。平臺上所有的東西都是共享的,只要在這個平臺上,每一個人做的事都可以扔到平臺上,其他人也可以來研究和享用,大家彼此會有交叉的效應。讓以后每一位研發(fā)人員可以更高效、更短的時間去搞研發(fā)。我們從各個研發(fā)項目精簡人是為了可以建設更加強大的平臺,讓我們更多優(yōu)秀的項目冒出來。

六、超過30歲的人不具備創(chuàng)新能力,未來是年輕人天下

從常識上講,一個人超過30歲,就不具備創(chuàng)新能力了,包括我自己也是。但是為什么我們還可以賴在這個崗位上,還沒有被淘汰呢?雖然我們本身已不具備創(chuàng)新能力,但我們還具有識別年輕人創(chuàng)新點子、組織資源去實施它的'能力。我一直強調(diào),未來是年輕人的天下。雖然目前公司進行結(jié)構(gòu)調(diào)整,但對于研發(fā)人才,我們一個都舍不得失去。因為公司只有大膽啟用年輕人,才能保持它更強大的生命力。不要怕年輕,不要怕他犯錯誤,犯錯誤才能成長。

七、策劃短板是制約全行業(yè)發(fā)展問題,需通過制度補足

我還要求各個項目的策劃必須要定期進行交流,并且形成一種制度,全力提高我們的策劃短板。

八、打造聚焦精品的企業(yè)文化,善于抓住業(yè)務的命門

企業(yè)文化對公司特別重要,企業(yè)成功因為它的文化,失敗也因為它的文化。我觀察阿里這么多年,認為阿里成功在于他獨特的文化。馬云主要抓兩件事,戰(zhàn)略和文化。我認為企業(yè)文化就要實用,我們提倡“說到做到”、“只認功勞”、“敢擔責任”、“嚴己寬人”的實用型企業(yè)文化,希望團隊“聚焦聚焦再聚焦”。作為一個部門領導,要把自己的精力聚焦到你所有工作中最核心、最要命的地方,深入進去、扎進去,在這一點上做到全中國人都沒有辦法跟你比,一定要做到這樣,那么你這個公司、你這個項目才能夠成功。腦白金時期,我主抓廣告,結(jié)果“今年過節(jié)不收禮,收禮只收腦白金”一炮而紅;推征途時期,我主抓客戶體驗,挨個跟玩家聊天取經(jīng),優(yōu)化了征途的客戶體驗,提升留存率。所以對于普通員工,無論是行政、財務還是客服,還是要把工作聚焦到核心,善于抓住業(yè)務的命門。

九、花三個月時間嚴打拍馬屁,違者罰款500元

我對于愛拍馬屁的人深惡痛絕,因為幾點。一個有本事、心理健康的人,都不會去拍領導馬屁;心術(shù)不正、想不勞而獲的人,往往喜歡拍馬屁。當年我搞巨人大廈瀕臨破產(chǎn),公司有難,第一批先走的人就是那些經(jīng)常拍馬屁的人。所以我東山再起、做腦白金時候,公司文化上有一個規(guī)定,如果下級當著上級的面說上級好話,當場罰款五百。這次我跟劉偉、學鋒說,巨人也先實施三個月,拍馬屁的當場罰款五百塊。因為拍馬屁會把領導給寵壞。

最后我再提一點,也是公司文化方面的,我們大家為人處事要謙卑,謙卑是美德。謙卑主要指兩個方面,一方面是對自己的評估,要客觀,稍往下壓;另一方面對外界、別人的評估要稍往上拔,俗話說“謙虛使人進步,驕傲使人落后”。一個詞概括,是嚴己寬人。

各位同仁們,大家下午好!

經(jīng)過一年來的勤勞和艱辛,我們走過了忙碌多彩的2015年,迎來了充滿生機的2016年。在此新春佳節(jié)即將來臨之際,我謹代表公司向在這一年以來無私奉獻和辛勤工作的全體員工致以節(jié)日的問候。祝大家在新的一年里:心想事成;工作順利!

一、公司沿革回望

2015年雖已離我們而去,但回首而望,這一年是公司迎難而上的一年,是公司迅速成長的一年,更是公司面對不利形勢,勇于開拓進取的一年。通過公司全體人員的不懈努力和辛勤付出,公司取得全年銷售總額(元)的好成績,從2002年公司成立到發(fā)展至今,一年一個臺階,一步一個腳印地走到了今天,成功的走向了一條健康穩(wěn)步的發(fā)展之路。

這其中飽含了每一位員工的努力和智慧!回首太行13年的發(fā)展歷程,4680多個日日夜夜里,我們經(jīng)歷過困苦,面對過挫折;付出過汗水,更多的是收獲了喜悅。今天,我們已經(jīng)徹底由原來的閥門外殼供應商成功轉(zhuǎn)型為風力發(fā)電機艙罩供應商,并已穩(wěn)定進入批量供貨,這預示著在未來三年里,我們的產(chǎn)能將大幅度提高,同時質(zhì)量中求生存也將會愈演愈烈。為了滿足市場需求及鞏固生存地位,在此,我想再一次感謝和太行一路走來的每一位員工,感謝大家對我的信任;對我們太行的信任;是大家的努力和堅持,讓太行在不斷發(fā)展和前進的道路上,能夠走的這樣昂首闊步! 我更加希望在新的一年里,通過我們一起的努力能使我們太行與正規(guī)化再次越近一個新的臺階!

二、夢想與期望

“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來 ”,而真正支撐我走到現(xiàn)在的,正是我今天要講的主題——光榮與夢想,責任和擔當。

每個人都擁有夢想,而我的夢想就是將太行打造成一個受人尊敬的企業(yè)。那什么叫受人尊敬?就是當你非常自豪地告訴你的家人、朋友等“我在太行化工科技有限公司”工作時,他們會以無比羨慕和崇敬的目光望向你,這就是受人尊敬,被人敬仰。

那么,在這新的一年里,我也要對所有在座的太行人提出以下幾點要求: 第一,各級員工必須明確自己肩負的使命,必須為自己制定明確的目標,并有達成目標的堅強意志,面對任何困難,都決不動遙。 第二,要表現(xiàn)出強烈的積極性,充分發(fā)揮出團隊的戰(zhàn)斗力,保持員工隊伍旺盛的士氣與活力。 第三,圍繞“定目標、下計劃、明責權(quán)、重結(jié)果”這四大管理要素,要不斷強化組織觀念、計劃協(xié)調(diào)觀念與系統(tǒng)運作觀念。

作為一名太行人,我希望每個人對工作都要充滿激情。這種激情,首先源自你對這份工作的熱愛。只有熱愛工作、對工作充滿激情的人,才會自動自發(fā)地對工作產(chǎn)生責任感。

作為一名太行人,我希望每個人都能彼此信任,相互關(guān)懷。信任與關(guān)懷是我們每個人以誠相待,和諧團結(jié)的前提,更是發(fā)揮團隊力量的基礎。目前,我們各部門之間的合作與溝通還不是很順暢。既然我們?yōu)榱艘粋€共同的夢想走到了一起。那么,我希望,我們每個人、每個部門在合作時,都能站在一個共同的立場來思考和解決問題。我希望,我們都能有一顆(寬容心)。

三、未來與展望

展望2016年,我們將面臨新的機遇和更大的挑戰(zhàn),希望大家繼續(xù)努力,開拓創(chuàng)新,以新的思想、新的姿態(tài)、新的努力,譜寫新的篇章!只要我們所有太行人共同努力,齊心協(xié)力不斷開拓進取,在全年的各項工作中努力貫徹實施,與公司一起“中流擊水”,我相信2016年的太行將會百尺竿頭更進一步,在激烈的市場競爭中成為業(yè)界黑馬,贏得美好的未來!

最后,我在此謹代表公司再次向全體員工表示衷心的感謝,并通過你們向你們的家人表示新春的祝福,并給大家拜個早年,祝大家:在新的一年里:心情愉快,身體健康,合家幸福,萬事如意!

謝謝大家!

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇二

各位領導、代表們、姐妹們:

在全市上下學習貫徹市委十三屆五次全會精神,深入推進我市“三大建設”的關(guān)鍵時刻,xx街道第二次婦女代表大會隆重召開了,這是xx街道全體婦女姐妹回顧過去、展望未來、開創(chuàng)婦女事業(yè)新局面的一次盛會,也是廣大婦女政治生活中的一件大事、喜事。在此,我謹代表市婦聯(lián)向大會的召開表示熱烈的祝賀!向出席大會的全體代表并通過你們向xx街道全體婦女姐妹致以最親切的問候!

xx街道第一次婦女代表大會以來的五年,是婦女事業(yè)和婦女工作蓬勃發(fā)展、卓有成效的五年。五年來,全體婦女姐妹以主人翁的姿態(tài)主動參與到各項建設中,開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為,在服裝、花木、機械等行業(yè)上充分展示當代婦女自尊、自信、自立、自強的時代風采,為推動本地經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步作出了重要的貢獻。婦聯(lián)圍繞中心、服務大局,認真履行組織、引導、服務婦女和維護婦女兒童權(quán)益的職責,一手抓發(fā)展、一手抓維權(quán),做了大量富有成效的工作,精心打造了一批具有社會效益和婦聯(lián)特色的工作品牌,特別是在婦女創(chuàng)業(yè)小額信貸工作、流動婦女管理服務、婦女參與新農(nóng)村建設等方面亮點紛呈,許多方面走在了全市乃至全省的前列,為我市基層婦女工作創(chuàng)造和積累了許多好的經(jīng)驗和做法。這些成績的取得,得益于街道黨工委對婦聯(lián)工作的正確領導,更得益于街道上下和社會各界對婦女事業(yè)發(fā)展的積極配合和大力支持。借此機會,我代表奉化市婦聯(lián)向一直關(guān)心、重視、支持婦女婦女工作,積極推動婦女兒童事業(yè)發(fā)展的街道黨工委、辦事處以及各有關(guān)單位和社會各界表示最衷心的感謝!

同志們,姐妹們,五年一個交替,五年一個伊始,今天我們又一次迎來新的契機,基層婦女組織的換屆,關(guān)系婦聯(lián)組織配齊、配強班子,進一步推進婦女兒童事業(yè)發(fā)展的大局。黨的提出了全面建成小康社會的宏偉目標,也對新時期的婦女事業(yè)和婦聯(lián)工作提出了更高的新的要求,婦聯(lián)組織要以精神為指導,在街道黨工委、辦事處的領導下,團結(jié)凝聚廣大婦女勇挑重擔,奮發(fā)有為,為先行發(fā)展、“中國夢”的早日實現(xiàn)貢獻智慧和力量。借此機會,我代表市婦聯(lián)提四點要求,與姐妹們共勉:

一、以精神引航,在黨政大局的新要求中科學定位。

婦聯(lián)組織要把學習、宣傳、貫徹黨的精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務,堅持用精神武裝頭腦、指導實踐、推進工作,用中國夢凝聚婦女,激昂巾幗之志,為經(jīng)濟社會建設夯實思想基礎。要準確把握婦聯(lián)工作的新要求,按照習指明的“十更”要求,真正做到把婦聯(lián)工作定位在中國特色社會主義建設事業(yè)的全局中、定位在黨中央的新要求上,定位在廣大婦女群眾的新期待上,不斷增強推動婦聯(lián)工作的創(chuàng)新動力、機制活力和組織合力,切實把學習貫徹精神的成果體現(xiàn)在服務于婦女事業(yè)科學發(fā)展的工作中,要準確把握婦聯(lián)工作的新目標,認真解讀“人民對美好生活的向往,就是我們的奮斗目標”,真正做到婦聯(lián)工作與市黨代會目標相一致,不斷在轉(zhuǎn)型升級、服務民生、社會管理、文明創(chuàng)建上下功夫,增強推動全面建成小康社會的主體意識,激發(fā)創(chuàng)造更加美好生活的動力,使黨的主張真正成為廣大婦女的自覺行動,使黨的奮斗目標真正成為廣大婦女的自覺要求,更好地發(fā)揮黨開展婦女工作的“堅強陣地”的作用。

二、以發(fā)展聚力,在建設現(xiàn)代東部新城區(qū)實踐中貢獻力量。

希望廣大婦女志存高遠,顧全大局,自覺把彰顯自身價值與共筑中國夢的時代主題統(tǒng)一起來,把實現(xiàn)自身追求與建設新共同理想緊密融合,繼續(xù)弘揚自尊、自信、自立、自強的“四自”精神,不斷在學習中涵養(yǎng)品格、提升素質(zhì),在實踐中增長才干、磨煉意志,圍繞科學發(fā)展主題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式主線,以實際行動肩負起時代賦予的光榮使命,做到與時代同發(fā)展,與社會同進步,在加快推進現(xiàn)代東部新城區(qū)建設實踐中建功立業(yè),展示風采,撐起發(fā)展的“半邊天”。希望婦聯(lián)組織要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,強化時不我待、不進則退的發(fā)展意識,把眼光放遠、把思路放寬、把思維放活,緊扣“”經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃的戰(zhàn)略目標和工作重點,找準婦聯(lián)工作與街道大局的結(jié)合點、突破點和切入點,引導廣大婦女聚精會神謀發(fā)展、凝心聚力創(chuàng)新業(yè),在新的歷史起點上爭做科學發(fā)展的有力推動者,做和諧社會的積極建設者。

三、以實干興業(yè),在推動婦女事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展中彰顯作為。

婦聯(lián)組織是黨領導下的人民團體,承擔著代表和維護婦女兒童合法權(quán)益的基本職責。希望婦聯(lián)組織要準確把握精神、中國夢的時代要求與經(jīng)濟社會發(fā)展脈搏,進一步增強大局意識、群眾意識、服務意識,按照全國婦聯(lián)“巾幗創(chuàng)新業(yè)建功中國夢”的部署,發(fā)揚實干精神,切實履行婦聯(lián)職能。一要把握當前婦女工作的新特點,認清形勢,把婦女工作放在實施“四個聯(lián)動、四個加快”戰(zhàn)略,推進三張名片打造進度,加快現(xiàn)代東部新城區(qū)建設的大局下部署和推進,不斷創(chuàng)新工作思路、工作機制、工作載體,積極探索體現(xiàn)時代特征、特色和婦女特點的創(chuàng)新發(fā)展之路。二要把服務大局和服務婦女群眾結(jié)合起來,真正把黨的路線方針政策貫徹到婦聯(lián)各項工作中去,把服務婦女群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點。通過開展黨的群眾路線教育實踐活動來更好地聯(lián)系婦女群眾,促進資源平等、機會平等、權(quán)益平等的婦女發(fā)展機制體制,更好地傾聽婦女訴求、反映婦女呼聲、辦好婦女實事、增進婦女福祉,切實代表維護婦女兒童的合法權(quán)益,不斷提高服務大局、服務婦女的能力水平,扎實推進婦聯(lián)工作的創(chuàng)新發(fā)展。

四、以組織凝心,在提升婦女工作水平中鑄魂塑形。

圍繞黨的建設新的偉大工程,以改革創(chuàng)新精神推進婦聯(lián)組織自身建設,是做好新時期婦女群眾工作的迫切要求。希望婦聯(lián)組織始終堅持“黨建帶婦建、婦建服務黨建”的基本原則,緊跟黨建步伐,以組織共建、隊伍共建、陣地共建為抓手,用發(fā)展的思路和創(chuàng)新的精神大力推進學習型、創(chuàng)新型、服務型婦聯(lián)組織建設,全面提高新時期婦聯(lián)組織建設的科學化水平。要進一步夯實基層基礎工作,不斷擴大基層婦女組織覆蓋面,加大“婦女之家”規(guī)范化示范創(chuàng)建力度,創(chuàng)新方式推動婦女工作觸角面向基層“零死角”延伸,構(gòu)建多層次、全覆蓋的婦女組織網(wǎng)絡。要進一步加強作風建設,深入開展群眾路線教育,根據(jù)婦女群眾需要充分挖掘工作潛力,主動加強同社會各界的聯(lián)系,積極爭取各種社會資源為婦女事業(yè)發(fā)展服務,把黨開展婦女工作的“堅強陣地”建設得更加堅固,把深受婦女群眾信賴的“溫暖之家”建設得更加溫暖。

開創(chuàng)婦女事業(yè)新局面,必須緊緊依靠黨委、政府的領導。我們深信,xx街道黨工委、辦事處一定會一如既往貫徹落實男女平等基本國策,深入實施全市“”婦女兒童發(fā)展規(guī)劃,切實加強對婦聯(lián)工作的領導。社會各界一定會全力支持和關(guān)心婦女事業(yè),為促進兩性平等、共享社會發(fā)展成果營造良好氛圍。在xx街道黨工委、辦事處的堅強領導下,在社會各界的大力支持下,在全體婦聯(lián)干部和廣大婦女姐妹的共同努力下,婦女事業(yè)一定會再譜新章、再創(chuàng)輝煌。

最后,預祝大會圓滿成功!祝各位代表、同志們、姐妹們身體健康、工作順利、闔家幸福!謝謝大家!

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇三

今天是學校召開的第一次初三教學工作會議,借此機會,我主要講三點意見及三個關(guān)鍵詞:“認識”、“良心”、“責任”。

學校生存的生命線是辦學質(zhì)量的高低。就初三而言,質(zhì)量體現(xiàn)在中考的升學率上。省教育廳關(guān)于教學的“五嚴”規(guī)定,并非是不抓教學質(zhì)量的提升;并非是不抓升學率。而是讓學生從巨大的升學壓力下解脫出來。但教師的負擔更重,責任更加重大。因此,我們要全面認識省廳的“五嚴”規(guī)定。圍繞提升課堂教學質(zhì)量,面對生源實際,不怨天尤人。要發(fā)揚團隊精神,同唱一臺戲,心往一處想,勁往一處使,齊抓共管。想方設法激活學生的內(nèi)在潛能,力爭明年中考有省泰中統(tǒng)招生,完成指標生任務。市直學校達到或超過蓮花學校,為高中部輸送更多更好的生源。各科老師首先要管好自家的責任田。

省教育廳胡廳長說過:良心是人們說應該說并能說好的話,干應該干并能干好的事。良心表現(xiàn)在公平之心、大愛之心、優(yōu)教之心、敬業(yè)之心、誠信之心。

作為初三的每一位教師,不要問別人做得怎么樣,首先要問自己做得怎么樣。憑良心工作,就是要圍繞提升課堂教學質(zhì)量,人人都是管理責任人,杜絕一切責任事故的發(fā)生。管理的中心在于理,(曉之以理,動之以情)關(guān)注學生學習習慣的`養(yǎng)成。葉圣陶說:教育就是培養(yǎng)習慣。習慣是人生的主宰,是一種很自然而又強大的力量。在“五嚴”規(guī)定下,要做好學生的疏導工作。把學生的注意力集中在想達成的事情上,發(fā)揮潛意識的力量,想方設法營造良好的學風和迎考氛圍。所有初三教師不能只做教書匠,要做到:以學生為中心,全面關(guān)愛學生,全面提高學生的學業(yè)成績,使每一位學生都有很大的進步和發(fā)展。

責任,就是份內(nèi)應做的事情。具體說,就是不折不扣地完成好初三教育教學工作。我們要有“敬業(yè)奉獻、追求卓越”的精神。要有憂患意識、競爭意識。時刻反思自己的教學行為,教學重心應落在提高課堂教學效益上,落在有效分上,要做教學工作的明白人。普通班責任一樣重大,只不過是培養(yǎng)目標不同。

責任所在,要求所系;責任所在,提升自我。“五嚴”規(guī)定下,減負增效責任更加重大。要狠抓課堂教學,力爭教學雙方最優(yōu)化。要以標定學,以考定學(考試說明)。要積極推進主體參與教學模式。要以于校長提出的教學“四大工程”為抓手,認真研讀教材,有針對性地處理好教材。對教材內(nèi)容有所選擇,補充和調(diào)整。既要走進教材,又要能跳出教材。讀出教材的本意和新意,把握教材的精髓和難點,把教材化為自己的東西,達到優(yōu)化教學內(nèi)容的目的。

教師的教要著眼于、立足于學生的“學”,“教”要為“學”服務。眼中有學生,把課堂思考權(quán)利、時間和空間還給學生,讓學生表達構(gòu)建知識體系,提升能力。(美國教育界流行著這么幾句話:告訴我,我會忘記;分析給我聽,我可能記住;讓我參與,我就能理解。)扎扎實實地抓好自身教學工作。一節(jié)課要講什么?學生要達到什么目標?如何達成目標?教師心中要有數(shù)。要講在實處,練在點上。力戒滿堂講、滿堂讀、滿堂練;力戒缺乏激情,缺乏活力。謹防走向“以講代練”,“以練代講”的極端。要拓展知識面,教學中始終把學生當作學習的主人,激發(fā)學生主動參與、自主學習、合作交流,從中生成各種能力。這是課堂教學的精髓所在。

我希望全體初三教師,要腳踏實地、勤勤懇懇、愛崗敬業(yè)。只要我們?nèi)硇耐度耄虒W質(zhì)量一定會得到更大提升,明年中考一定會再創(chuàng)佳績;也一定會圓滿地實現(xiàn)預定目標。

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇四

與全省先進地區(qū)比,xx經(jīng)濟總量仍不夠大,高含金量的好項目、大項目偏少,農(nóng)業(yè)大而不強、工業(yè)轉(zhuǎn)型升級任重道遠,服務業(yè)發(fā)展滯后,在交通、養(yǎng)老等民生領域還有不少短板。

下一步,我市將以敢打必勝的信念、百折不撓的韌勁,勇毅擔當,爭先進位,認真繪好高質(zhì)量發(fā)展“xx畫卷”。

一、堅決打贏“三大攻堅戰(zhàn)”。強化底線思維,積極消除各種存量風險,有效預防各種增量風險;堅決守住不發(fā)生系統(tǒng)性區(qū)域性風險的底線。緊盯“三個著力點”,堅決確保全市整體脫貧并通過驗收。扎實推進農(nóng)村人居環(huán)境整治“五個三”重大生態(tài)工程,補強生態(tài)環(huán)境“薄板”,建設“美麗xx”。嚴格“凈水”“凈空”“凈土”,持續(xù)筑牢污染防治屏障。

二、高質(zhì)量開展鄉(xiāng)村振興。著眼“五個振興”,選取約160平方公里的“玉雙片區(qū)”先行先試,示范帶動全市鄉(xiāng)村振興。深化農(nóng)業(yè)農(nóng)村系列改革,培育新型主體。壯大蔬菜、水產(chǎn)、林果等特色產(chǎn)業(yè),鞏固省級農(nóng)產(chǎn)品加工“四個一批”工程先進縣市創(chuàng)建成果,帶動農(nóng)民融入產(chǎn)業(yè)鏈條,增收致富。高效推動玉泉風景區(qū)創(chuàng)國家5a景區(qū)建設,做強xx旅游品牌。打造雙蓮匯龍生態(tài)農(nóng)業(yè)園、關(guān)雎河畔旅游區(qū)等一批高品質(zhì)農(nóng)旅融合基地。完善農(nóng)村基礎設施和公共服務。積極爭創(chuàng)國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)。

三、毫不動搖推動綠色發(fā)展。強化動能轉(zhuǎn)換,加快推進22個重大技改項目,推動傳統(tǒng)工業(yè)轉(zhuǎn)型升級。深入實施化工企業(yè)“關(guān)5搬1改10”。以三峽新材汽車玻璃項目、轉(zhuǎn)型升級后的陶瓷產(chǎn)業(yè)及中材節(jié)能系列項目為基礎,奮力打造“中國中部綠色建材產(chǎn)業(yè)基地”。支持裝備制造、電子信息、文化旅游等新興產(chǎn)業(yè)做大做強。加快推動工業(yè)園區(qū)空間整合、功能優(yōu)化,為產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展提供強勁支撐。強化招商引資“黃金十條”政策導向,推動更多重大綠色產(chǎn)業(yè)項目落戶xx。優(yōu)化協(xié)調(diào)服務,大力培育市場主體,支持企業(yè)快生快長、做大做強。

四、與時俱進實施改革創(chuàng)新。大力開展“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”,全面推行“四多合一”“六多合一”,完善“幫你辦”服務機制。深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,積極展現(xiàn)“xx力度”,支持實體經(jīng)濟健康發(fā)展。推動建投集團發(fā)展壯大。規(guī)范政府債務管理,鼓勵上市等直接融資。大力實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略,建設一批高水平創(chuàng)新研發(fā)平臺,打造人才聚集高地。積極對接湖北自貿(mào)區(qū)xx片區(qū),優(yōu)化對外貿(mào)易環(huán)境,提升外貿(mào)水平。

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇五

3月30日,縣物價局、縣住建局和城陽街道辦事處聯(lián)合召開了規(guī)范全縣物業(yè)服務收費工作培訓會,全縣26家物業(yè)服務企業(yè)的負責人參加了培訓會。

城陽街道辦事處分管負責人對住宅小區(qū)業(yè)主大會、業(yè)主委員會的成立條件、程序、職責等相關(guān)工作進行了培訓;縣住建局分管負責人指出了目前我縣物業(yè)服務工作中存在的問題,并就各物業(yè)服務企業(yè)如何抓住機遇,提高物業(yè)服務質(zhì)量提出了要求。

這次會議的召開,將進一步規(guī)范全縣物業(yè)服務收費工作,更好地維護業(yè)主、物業(yè)使用人和物業(yè)服務企業(yè)的合法權(quán)益,促進全縣物業(yè)服務企業(yè)更加健康地發(fā)展。

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇六

關(guān)于基層、社區(qū)矯正、法律援助工作,我強調(diào)如下五點:

1、“矛盾糾紛排查調(diào)處情況統(tǒng)計表”的報送:從第一季度的情況看不理想,我相信大家的工作應該都做了,但為什么簡單的統(tǒng)計表就報不上來呢?要求每月25日前報,難道是大家工作太忙了,沒把咱司法行政的事放在心上?有的說:沒有矛盾糾紛,沒有也要零報告。這項工作,大店、澇坡做得很好。

2、關(guān)于人民調(diào)解員培訓:xx年人民調(diào)解員培訓工作計劃?已經(jīng)說的很清楚了(上次全縣司法行政工作會議已發(fā)給大家)。年度培訓要在5月底以前完成,各司法所要認真組織,并主動與縣局聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人員聯(lián)系,并準備好培訓材料。積極爭取當?shù)攸h委、政府的支持,解決培訓經(jīng)費,要主動邀請法庭派員協(xié)助對人民調(diào)解員進行培訓。法律服務所也要積極參加,共同開展培訓工作。我們還要認真總結(jié),培訓結(jié)束后,各司法所應在6月5日前將培訓材料、培訓人員花名冊、培訓工作總結(jié)的電子文檔上報縣局基層科。

3、關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所郵箱號:基層科專門為大家申請了互聯(lián)網(wǎng)郵箱,剛才已經(jīng)分發(fā)給大家了,基層科的郵箱也在上面。很多工作大家可以借助郵箱開展,具體問題請同基層科王忠兵同志聯(lián)系。有的人也許會說,我們沒有電腦。這個問題也不是現(xiàn)在能夠解決的,但是工作還要做,你是用電腦辦公還是用傳統(tǒng)方式辦公,只要把工作做好就行。

4、人民調(diào)解組織網(wǎng)絡建設情況進行調(diào)查摸底:為及時掌握全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))人民調(diào)解組織網(wǎng)絡建設情況,更好地發(fā)揮人民調(diào)解組織在化解矛盾糾紛中的“第一道防線”作用,促進“平安莒南”、“法治莒南”建設,經(jīng)局研究決定:對全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))人民調(diào)解組織網(wǎng)絡建設情況進行調(diào)查摸底。請及時調(diào)查情況,填寫有關(guān)表格,并于5月30日前報縣局基層科。相關(guān)要求和表格已經(jīng)發(fā)到你們的郵箱。還要注意每年5月30日前更新有關(guān)情況再報縣局基層科。

5、關(guān)于開展“人民調(diào)解化解矛盾糾紛專項攻堅活動”的實施意見:為深入貫徹落實全國、全省、全市、全縣政法工作會議和省、市、縣司法行政工作會議精神,努力維護基層社會穩(wěn)定,按照上級司法行政部門統(tǒng)一部署,從現(xiàn)在起至年底,在全縣組織開展“人民調(diào)解化解矛盾糾紛專項攻堅活動”。請按照文件要求,認真組織落實。

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇七

尊敬的各位領導、各位同志:

加強生豬屠宰管理和豬肉質(zhì)量安全監(jiān)管,是關(guān)系到人民群眾身心健康和生命安全的大事,是維護社會和諧穩(wěn)定的現(xiàn)實需要,今天縣政府在這里隆重召開全縣生豬屠宰管理工作會議,從而打響了加強生豬屠宰管理、取締打擊私屠濫宰行為的攻堅戰(zhàn)。會后,我們***鎮(zhèn)將認真貫徹落實此次會議精神,緊緊圍繞“保豬肉質(zhì)量安全、保豬肉市場供應、保生豬市場穩(wěn)定”的工作目標,采取切實有效的措施,堅決取締打擊私屠濫宰等行為,扎實提高我鎮(zhèn)生豬屠宰行業(yè)管理和豬肉質(zhì)量安全監(jiān)管水平,確保廣大人民群眾吃上“放心肉”、“健康肉”。

會后,我鎮(zhèn)將迅速召開生豬屠宰清理整頓專題會議,認真?zhèn)鬟_此次會議精神,引導全體黨員干部和廣大人民群眾充分認識加強生豬屠宰管理、取締打擊私屠濫宰行為的重要性,切實增強生豬屠宰監(jiān)管和豬肉質(zhì)量安全工作的責任感和緊迫感。成立生豬屠宰清理整頓工作領導小組,充實專業(yè)稽查隊,加強對生豬屠宰監(jiān)管工作的領導,及時協(xié)調(diào)、解決生豬屠宰監(jiān)督管理工作中的重大問題,并把屠宰管理工作納入政府重要議事日程。

利用電視、網(wǎng)站、橫幅、標語等多種宣傳形式,廣泛宣傳食品衛(wèi)生安全知識,宣傳加強生豬屠宰管理、取締打擊私屠濫宰的政策、法規(guī),人人皆知,使肉產(chǎn)品經(jīng)營者迫于形勢和輿論壓力,變被動接受為主動配合,從而形成了經(jīng)營有序、管理規(guī)范的市場環(huán)境。使政府這項民心工程真正家喻戶曉,在全鎮(zhèn)積極營造肉品質(zhì)量安全輿論氛圍。

我鎮(zhèn)將抽調(diào)派出所、工商所、地稅所、動檢站、衛(wèi)生院等職能單位綜合素質(zhì)較高的精兵強將組建聯(lián)合稽查隊,對各售肉攤點進行巡檢,每月不定期開展1-2次的綜合執(zhí)法,強化生豬進場檢疫檢驗、屠宰操作規(guī)程、臺賬管理制度方面的落實,對私屠濫宰絕不心慈手軟,做到發(fā)現(xiàn)一戶取締一戶,發(fā)現(xiàn)一起打擊一起。從而確保我鎮(zhèn)肉品質(zhì)量安全,市場平穩(wěn)有序,使人民群眾真正吃上了放心肉。

下一步,我們將以這次會議精神為動力,牢記使命,認真履職,扎實工作,全力推動我鎮(zhèn)生豬屠宰清理整頓工作邁上新的臺階。謝謝大家!

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇八

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

今年以來,xx社區(qū)按照縣委、鎮(zhèn)黨委的部署安排,大力開展“三訪三化促發(fā)展解民憂”專項活動。著力解決提升群眾滿意度,群眾知曉度以及實際問題處理率“三大問題”,活動取得了一定的階段性成效。后段,我就xx社區(qū)繼續(xù)強力推進“三訪三化促發(fā)展解民憂”專項活動作如下表態(tài)發(fā)言,不妥之處,請各位領導批評指正。

一、廣泛宣傳,深入發(fā)動。通過召開推進會議、懸掛橫幅、制作標牌等方式,廣泛宣傳“三訪三化促發(fā)展解民憂”活動的目的意義、主要任務、方式方法等,最大化動員、引導廣大黨員群眾把思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來,最大限度地調(diào)動黨員群眾積極投身化解矛盾、解決問題、促進發(fā)展、構(gòu)建和諧的具體實踐中,圍繞經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定充分表達意見建議,努力促使“三訪三化促發(fā)展解民憂”活動成為密切黨群干群關(guān)系、化解社會矛盾、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的“助推劑”。

二、加強領導,精心組織。堅持把“三訪三化促發(fā)展解民憂”專項活動作為當前工作的重中之重,著力抓緊抓實抓好。組建xx社區(qū)包點工作組,形成專門工作組之間的協(xié)調(diào)配合、齊抓共管的工作格局,切實為“三訪三化促發(fā)展解民憂”專項活動有序有效開展提供組織保障。同時,對在活動中了解收集到的群眾意見建議以及排查出矛盾和問題,認真梳理歸類,規(guī)范建立臺賬,落實承辦責任制、掛牌銷號制等工作制度,做到群眾意見建議件件有回音、事事有答復,矛盾糾紛調(diào)處人人有責任、處處有著落。

三、強化措施,務求實效。堅持“沉得下、蹲得住、有實效”的原則,組織包點工作人員扎實推進“三訪三化促發(fā)展解民憂”活動,使其切實發(fā)揮好“四員”作用,即:政策法規(guī)“宣傳員”、社情民意“調(diào)查員”、矛盾糾紛“調(diào)解員”、科學發(fā)展“領航員”。一是多渠道聽民聲。切實掌握社情民意。既聽能人的發(fā)展期望的民聲,也聽生活困難人群的希望幸福的民聲;既聽青壯年的民聲,也聽老人孩子的民聲,讓民意得到全面、暢通清晰的表達。二是多方式訪民情。既問基層干部的民情,更問基層群眾的.民情;既問當面的民情,也問側(cè)面的民情;既聽會上的民情,也聽會下的民情,全方位的獲得真實、可靠的民情,為解民嬰作的決策、工作的改進、工作的順民打下客觀、可靠的信息基礎。三是疏通渠道解決群眾所憂、所愿、所盼。既解決群眾致富的難題也解決群眾安居的難題;既解決群眾生活困難,也解決群眾的就業(yè)、生產(chǎn)方面困難;既解決群眾的物質(zhì)困難,也解決群眾遇到的政府服務、文化生活等方面遇到的難題。

通過“三訪三化促發(fā)展解民憂”專項活動,力求做到察民之所慮、知民之所想、解民之所困。切實把群眾的思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的發(fā)展大局上來,凝心聚力共謀發(fā)展、共建和諧。總之,我們將以此次推進大會為契機,進一步轉(zhuǎn)變工作作風、創(chuàng)新工作措施,健全工作機制,全面落實活動要求和任務,確保“三訪三化促發(fā)展解民憂”專項活動取得實實在在的成效,為實現(xiàn)全縣全面建成小康社會貢獻更大的力量!

謝謝大家!

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇九

我們每個人都出生在不同的劇院里,不同的劇院上演著不同的節(jié)目,有著不同的特色,我們的劇院每天都在上演丑劇,這是我們的特色,大家每天互相愚弄不亦樂乎,不像別的劇院,整天吵吵鬧鬧,哪有我們幸福?別的劇院現(xiàn)在也在向我們學習。

我們每個人天生都是演員,當然了,大家一開始都是群眾演員,要為臺上的丑角們服務,同時也要觀摩學習,時刻為新一輪的表演做好準備。這樣我們每個人才能不斷進步嘛。

近些年來為了更好地推進我們的丑劇事業(yè)向前發(fā)展,完善我們的丑劇制作體系,我們擴大了與其他劇院的交流。可是有些人通過對別的劇院的膚淺認識散布謠言說我們?nèi)罕姏]有表演權(quán),說別的'劇院有很多舞臺,我們只有一個,說別的劇院每個人都是主角,我們都是配角,甚至說連配角都不如。這是在污蔑我們的群眾,這是在抹黑我們優(yōu)良的傳統(tǒng),是在蠱惑人心,是在阻礙我們偉大丑劇事業(yè)的發(fā)展。以后我們要嚴格對待別的劇院的表演體系,去其糟粕,取其精華來完善我們的丑劇系統(tǒng)。絕不允許外來劇種污染我們,特別是我們年輕的演員更要遠離它們。對那些想為自己表演,私自搭臺、誘騙他人的人,我們要給予嚴厲處分。

我們劇院有著輝煌的歷史,50xx年來我們培養(yǎng)了無數(shù)偉大的小丑,舉世聞名、天下無雙的名角兒、巨丑,那是數(shù)不勝數(shù),受到世界各大劇院的廣大演員的追捧和喜愛。時代在進步,人類的演藝事業(yè)還有待我們xx劇院的所有演員去推進,我們應該團結(jié)起來,扭成一股勁兒,把獻丑的本領推向新的輝煌,為世界各大劇院樹立典范。

——一位想做小丑的群眾演員。

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇十

剛才,城建局顧局長宣讀了《xxxx年全縣危房改造工作實施方案》,并對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)xxxx年的改造任務進行了安排部署,目前正是改造建筑施工季節(jié),市政府分配給我縣的危房改造任務指標已明確,今年要完成332戶,任務很重。我們召開這次會議,目的就是要明確任務,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)回去要立即行動起來,搶時間,搶進度,把我縣今年的農(nóng)村危房改造工作做好。下面,結(jié)合實際情況,我講三點意見。

農(nóng)民群眾住房問題是一個十分重要的民生問題。我縣目前還有部分農(nóng)民居住條件還比較差,有的還居住在十分簡陋的危房里,甚至有些房屋因為年久失修存在安全隱患。因此,我們要抓住國家“扶助農(nóng)村貧困戶改造危房”的有利契機,積極推進這項工作,使農(nóng)村困難群眾都能實現(xiàn)“住有所居、所居安全”。今年我縣農(nóng)村危房改造的實施范圍是全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn),共332戶。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關(guān)部門要進一步增強做好農(nóng)村危房改造工作的使命感和責任感,總結(jié)去年審計的經(jīng)驗,完善措施、克服困難,保證今年的改造工作順利完成。

今天會上印發(fā)了《本溪縣xxxx年農(nóng)村危房改造工作實施方案》,明確了改造任務、實施步驟、資金管理和建設要求等等,大家要認真嚴格落實。

一是嚴格履行程序。在農(nóng)村危房改造工作的操作上,必須按照“農(nóng)戶申請、村級初審、鄉(xiāng)級審查、縣級核準”四個步驟進行,每一個環(huán)節(jié)都要執(zhí)行好,不能出現(xiàn)漏項。要準確界定建房的對象,并對建房對象、補助標準進行逐級審核,張榜公布,接受社會監(jiān)督,嚴防優(yōu)親厚友等現(xiàn)象發(fā)生,更不允許徇私舞弊,一定要確保公平、公正、合理。做到“兩個確保”,即確保補助資金總額不得突破、確保改造總戶數(shù)不得突破。

二是嚴格工程質(zhì)量。農(nóng)村危房改造工程的質(zhì)量,不僅關(guān)系到人民群眾的生命財產(chǎn)安全,而且關(guān)系到黨和政府的`形象,必須堅持質(zhì)量第一、安全第一。要加強各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)督,引導幫助群眾建造具有減災抗災能力、造價適中和安全適用房屋,真正建成“放心房”、“滿意房”,決不允許將危房改造工程建成新的危房工程。

三是嚴格竣工驗收。要按照“鄉(xiāng)鎮(zhèn)自查、專項驗收、檢查到戶、綜合考評”四個步驟進行竣工驗收。驗收時各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要嚴格按照基本建設要求,逐戶逐項檢查和填寫驗收表并形成驗收報告。檢查項目全部合格的視為驗收合格,凡驗收不合格的須整改合格后方能撥付補助款項。城建局要會同相關(guān)部門對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的危房改造竣工驗收工作進行全程監(jiān)督,并組織相關(guān)人員進行抽檢,確保工作質(zhì)量。

四是嚴格資金管理。農(nóng)村危房改造資金數(shù)額大,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門必須加強資金管理。要設立危房改造資金專賬,分賬管理,單獨核算。絕不允許擠占、截留、挪用危改資金。如發(fā)現(xiàn)有“批而未建或建而未批但領取了補助資金”的現(xiàn)象,將對當事人進行嚴肅處理,并取消違規(guī)戶所在村下一年度的指標,同時消減所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)下一年度的指標,并追究有關(guān)工作人員的責任。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和有關(guān)部門要以高度負責的精神,加強領導,明確責任,形成合力,保質(zhì)、保量、如期完成任務。

一要落實“一把手”為第一責任人的農(nóng)村危房改造工作責任制。農(nóng)村危房改造工作的責任主體是鄉(xiāng)鎮(zhèn)。只要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長真正重視了,親自抓了,工作就能得到推動,反之,這個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作肯定在全縣是落后的,拖全縣的后腿。今天各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的分管鎮(zhèn)長都在,希望你們真正把農(nóng)村危房改造這項工作重視起來,切實履行好主體責任。縣城建局要加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的指導和監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,協(xié)調(diào)解決。

二要緊密協(xié)作,形成合力。農(nóng)村危房改造不是某個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、某個部門的事,而是全縣上下和社會各方面的共同責任,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門必須樹立全縣“一盤棋”的思想,按照各自職責,及時研究解決工作中遇到的新情況、新問題,同時要積極配合,通力協(xié)作,形成合力。

三要強化督導,及時檢查。縣城建局要根據(jù)農(nóng)村危房改造工程的進度時時跟蹤,定期通報,及時將工作進展情況反饋到縣政府,以利于安排下步工作。

同志們,做好農(nóng)村危房改造工作,事關(guān)農(nóng)村老百姓的切身利益。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要嚴格按照這次會議的要求,系統(tǒng)安排,統(tǒng)籌部署,求真務實,真抓實干,確保如期完成農(nóng)村危房改造各項任務,不辜負廣大人民群眾的期盼。

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇十一

各位參會的黨員干部、居民代表、同志們:

為期兩天的年工作會議已經(jīng)圓滿結(jié)束了,從總體上來看,這次會議以下幾個特點:

社區(qū)對這個工作會高度重視,組織到位。專門安排兩委干部圍繞居民新區(qū)建設工作、結(jié)合自己的分管工作作了認真的調(diào)研思考,進行了討論研究,精心準備了會議資料,形成了詳實客觀的工作報告和五個新區(qū)建設工作組的實施方案;進行了全方位的后勤準備,為會議的成功舉行提供了保證。

會議過程中,大家情緒高昂、精力集中、精神面貌好,會議紀律好,會風好,沒有交頭接耳、竊竊私語的,大家特別專心,都把開會當成了工作、學習、交流的平臺,圓滿完成了各項會議議程,達成了很多共識、增強了工作信心、激發(fā)了工作干勁,取得了很好的會議效果。

通過這次大會,我們社區(qū)、小組的黨員干部、群眾代表,對社區(qū)的工作有了更加深刻全面的了解,大家深化了思想認識、認清了發(fā)展形勢、明確了工作任務,拓寬了工作思路,增強了工作的信心和決心。主要收獲體現(xiàn)在以下三方面:

明確了圍繞工作重心下移、責任制及考核管理的原則要求進一步加強制度建設改進工作方法提高解決問題、處理問題的能力真正的提高工作效益完成好今年的工作任務。

通過會議,大家深刻認識目前社區(qū)面臨的征地、拆遷、安置,在各項工作中顯得越來越重要,失地戶和拆遷戶群體越來越龐大,加快居民新區(qū)建設,維護社會穩(wěn)定,解決群眾安居樂業(yè)的任務越來越緊迫,越來越復雜,也越來越艱巨。

總之,通過這個大會,我們達到了加強學習、增進交流、增進團結(jié)、推動工作的,達到了預期目的。面對新的發(fā)展形勢和今年要完成的工作任務,社區(qū)兩委的領導干部們在會上都作了很好的安排,我都表示贊同。下面,我再作以下幾點強調(diào):

繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,在工作中培養(yǎng)干部、打造干部,使廣大黨員干部履職盡責創(chuàng)先進,立足崗位爭優(yōu)秀,推進“雙培雙帶”。將社區(qū)致富能手和工作骨干培養(yǎng)成為黨員,把黨員培養(yǎng)成致富能手和業(yè)務骨干,使黨員帶頭致富謀發(fā)展,黨員帶領群眾共同致富促發(fā)展。以創(chuàng)先爭優(yōu)為載體,加強社區(qū)黨組織建設,科學合理組建分支部,使入黨積極分子中致富能手和工作骨干達到80%以上,充分運用黨員活動服務室和小組便民服務所,規(guī)范工作程序,加強內(nèi)部管理,更好的發(fā)揮好黨組織的核心領導作用。各分支部要在社區(qū)黨總支的領導下,主動積極監(jiān)督、指導、參與組委會的工作,大力提升黨員干部思發(fā)展、謀發(fā)展的能力,以發(fā)展的眼光創(chuàng)新思維、創(chuàng)新工作方式,全面促進工作重心下移,切實開展好小組計生、烤煙生產(chǎn)、基礎設施管理、居民新區(qū)建設、綜治維穩(wěn)等工作。

我們黨在十一屆三中全會上,確定了一百年不動搖的基本路線是“一個中心、兩個基本點”,一個中心就是以經(jīng)濟建設為中心,兩個基本點就是“堅持四項基本原則、堅持改革開放”,結(jié)合我們石渣河社區(qū)的發(fā)展實際,居民新區(qū)建設就是我們最大的經(jīng)濟建設,是群眾最關(guān)注、反響最強烈、影響最大的事情,是今年社區(qū)工作的出發(fā)點,是我們工作的重中之重,核心中的核心,要務中的要務,影響著我們社區(qū)堅持經(jīng)濟發(fā)展的速度,影響著我們社區(qū)改革開放的進度,甚至決定著我們的未來是走向發(fā)展和富裕還是因建新區(qū)而返貧。所以,居民新區(qū)建設是我們今年乃至更長一段時間內(nèi)工作的重點、難點、熱點。如何處理好系列問題,做好這個代表著石渣河社區(qū)最廣大人民群眾的根本利益的重大工程,是今年首當其沖的工作。我們一定要在科學發(fā)展觀的指引下,把握全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的精神,立足長遠,以人為本,構(gòu)建和諧,樹立“為了長遠發(fā)展建新區(qū)”的思想,在指揮部的統(tǒng)一領導下,按照指揮部及五個工作組的工作方案,特別是結(jié)合客觀工作開展的實際,認真分析已經(jīng)遇到的或有可能遇到的情況和問題,把握好每一個有利于居民新區(qū)建設和發(fā)展的新機遇,以發(fā)展的、動態(tài)的眼光來審視和發(fā)現(xiàn)問題、來解決問題,進一步爭取各級各部門的支持,完善好規(guī)劃設計、資金協(xié)調(diào)等具有不確定性的工作。既有條不紊又不盲目圖快地加大新區(qū)建設工作力度,循序漸進、不急不躁、穩(wěn)扎穩(wěn)打地啟動居民新區(qū)建設工作。社區(qū)黨總支一定會站在對組織負責、對群眾負責、對歷史負責的高度,總攬全局,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),把居民新區(qū)建設工作抓緊抓好抓實在。

會議結(jié)束后,居民新區(qū)建設必須盡快進入工作狀態(tài),社區(qū)新區(qū)建設工作指揮部要既要深謀遠慮,也要及時督促各組盡快組織培訓到位,按照預定方案,結(jié)合實情深入實際開展宣傳、統(tǒng)計、資金協(xié)調(diào)等具體工作,特別是建材統(tǒng)計組的信息掌握、規(guī)劃設計組的考察調(diào)研工作更須及早安排,以便更好更快的提出利于發(fā)展的`商住一體或商住分開的建設規(guī)劃方案以及建材統(tǒng)籌融資辦法,為推進居民新區(qū)建設實質(zhì)性的工作做好全面的準備,努力建設一個宜居、宜商的家居環(huán)境最優(yōu)化、新區(qū)經(jīng)營市場化的新型安置區(qū),真正實現(xiàn)“建得好、穩(wěn)得住,能發(fā)展”的目標,建設出一個有發(fā)展?jié)摿桶l(fā)展前景的居民新區(qū)。

有計劃進一步加大學習培訓力度,組織黨員干部學習黨的路線、方針、政策,加強黨性修養(yǎng);學習社區(qū)工作有關(guān)法規(guī)和行政管理知識,提高行政工作能力;培訓社區(qū)有關(guān)的工作制度和方案,提升工作實踐能力;加強對市場經(jīng)濟的理解和把握,增強市場建設經(jīng)營能力。努力建設一支政治素質(zhì)好,大局意識、責任意識、團隊意識比較強;熱心社區(qū)工作,能吃苦耐勞,求真務實,開拓進取,真心實意為群眾服務;具有較強的組織領導能力和較高的文化知識水平,講團結(jié),能干事,愛學習、思發(fā)展,能帶領群眾勤勞致富的干部隊伍。為進一步迎接新挑戰(zhàn)、完成新任務、實現(xiàn)新目標、促進新發(fā)展打下堅實基礎、作好人才準備。為此,今年的隊伍建設工作必須高標準、嚴要求,把加強學習理論與推進工作實踐相結(jié)合,使干部隊伍建設與實際工作相融合,實現(xiàn)干好工作與建好隊伍相促進的雙贏目標。

對社區(qū)干部、工作人員、居民組正副組長實行以獎代補考核管理,對居民組工作實施責任制管理,是社區(qū)兩委與在座的廣大黨員干部、群眾代表結(jié)合當前工作實際達成的兩大共識,是加強干部隊伍建設、推進各項工作的兩個重大舉措,是社區(qū)、小組管理走向科學化、規(guī)范化、制度化管理的分水嶺。我們大家一定要從思想上,認識上、行動上來不斷地落實、豐富、完善和深化這兩大管理舉措。它們是我們石渣河社區(qū)工作的亮點、管理的特色。社區(qū)考核領導組一定要根據(jù)考核方案、細化考核辦法、堅持考核原則、嚴肅考核紀律、落實考核工作,以考核來激勵廣大干部的工作激情,保證各項取得實效。各組委會一定要以與社區(qū)簽訂的六大工作責任書為指導,按照責任書明確的工作原則、目標任務職責權(quán)利,全面落實,把各小組工作推上一個新臺階。

年,是社區(qū)兩委明確的社區(qū)及小組工作的規(guī)范管理年,在開展工作的工作中,我們要按規(guī)范管理的要求,注重環(huán)節(jié)、枝節(jié)、細節(jié),按照行政管理的要求,制定計劃、形成方案、認真安排、加強檢查、指導、督促,確保工作落實;嚴肅會議制度,每周明確會議時間,以會代訓,要求社區(qū)寫出每周或每月工作思路相互交流,以會促學;進一步規(guī)范好社區(qū)、小組財務管理;規(guī)范好黨政辦公室及各新區(qū)建設工作組辦公室的各項工作。

按照組委會規(guī)范化建設的工作要求在社區(qū)的支持下積極自主創(chuàng)造辦公條件建好便民服務站做好各項工作臺賬。各組確定的群眾服務日按照小組工作程序服務好居民群眾;上下聯(lián)動配合社區(qū)落實好干部掛鉤制夯實小組工作。相信通過居民組基層組織建設這一重大舉措的不斷加強一定會對工作起到極大的促進作用。

社區(qū)、小組的黨員干部、群眾代表同志們,兩天的會議任務很重,大家很投入,請允許我代表社區(qū)兩委向你們說一聲辛苦了,對你們長期以來對社區(qū)工作的大力支持表示感謝。讓我們團結(jié)起來,在區(qū)委政府、辦事處黨委行政、工業(yè)園區(qū)管委會的正確領導下,認真學習實踐科學發(fā)展觀,以人為本,構(gòu)建和諧,按照“保基礎、穩(wěn)糧煙,調(diào)結(jié)構(gòu)、重城建,移重心、強隊伍,建新區(qū)、促發(fā)展”的工作思路,統(tǒng)一思想,提高認識,一如既往地開展好征地、拆遷等城建城管工作,結(jié)合實際開展好居民新區(qū)建設工作,開展好計生民政、烤煙生產(chǎn)等農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作,如期完成今年的各項工作目標任務,向廣大人民群眾交上一份滿意的答卷。

石渣河社區(qū)年工作大會完成所有會議任務,到此結(jié)束,謝謝大家。

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇十二

同志們:

今天的全市科技工作會開得很緊湊,很成功。上午,在非常隆重而熱烈提氣氛中頒發(fā)了黃岡市科技進步獎,書記段遠明作了重要講話。遠明同志在講話中,充分肯定了一年來全市科技工作所取得的成績,明確提出了今后的工作要求。我們一定要認真領會。剛才,市科技局表彰了一批先進單位和先進個人,這種形式很好。通過這個形式,鼓勵先進、帶動全市,促進科技管理工作不斷創(chuàng)新,不斷為全市經(jīng)濟、社會的發(fā)展做出更多、更大的貢獻。永滿同志就今年的工作提了具體要求,我都贊同。下面我再講幾點意見:

在過去的一年里,全市科技工作取得了很大成績,有很多工作在全國、全省都有地位,如科技致富工程、科技特派員、農(nóng)村信息化建設等方面都得到了國家科技部、省科技廳和市委、市政府的充分肯定。我們在看到這些成績的同時,更要看到當前工作中面臨的困難和任務。黃岡市的科技工作條件很脆弱,科技資源比較不足,科技投入較少,高新技術(shù)及產(chǎn)業(yè)化工作起步晚、基礎差,科技工作的社會地位在很多地方還不夠高。這些問題都是我們搞好科技管理工作的障礙。另一方面,我們面臨的任務又很艱巨;黃岡的社會、經(jīng)濟持續(xù)、快速發(fā)展需要高新技術(shù)去推動,解決"三農(nóng)"問題需要現(xiàn)代科技去促進,實施持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略需要科學技術(shù)支撐,落實"科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力"和科教興市的任務我們?nèi)沃氐肋h。對此,工作在科技管理崗位上的同志一定要有清醒的認識,要有高度的責任感和使命感,要有克難奮進的思想,要有求真務實的工作作風。今年的重點要按照遠明同志所要求的,以爭先創(chuàng)優(yōu)統(tǒng)領全市科技工作。

全國科技進步先進縣市既有一個地方科技工作的榮譽,又是一個地方社會經(jīng)濟發(fā)展的綜合性榮譽,還有相當?shù)恼涡徒?jīng)濟效應。但到目前為止,全市只有武穴市是國家科技工作先進市,直到去年,羅田縣、黃州區(qū)才是達標縣市。這種狀況與我們黃岡這個大市極不相稱,與市委、市政府對科技工作的期盼極不相稱,與黃岡革命老區(qū)的優(yōu)良傳統(tǒng)極不相稱。要改變這種狀況,我們必須付出艱辛的努力,扎實工作,創(chuàng)造條件,迎難而上。就目前的情況而言,除1——2個縣區(qū)在短時間內(nèi)有難度外,其他縣市都有可能、有條件爭取。因此,要以科技部、科技廳提出的"縣市科技工作年"和市科技局提出的"科技項目建設加強年"為契機,以爭創(chuàng)全國科技進步先進縣市為載體,爭取政策,落實投入,改善條件,擴充資源,創(chuàng)造業(yè)績,打好基礎。這項工作往往被許多人認為是"虛"的,但對我們科技管理部門卻是一項既實在的、又實惠的工作,武穴、羅田科技局的同志體會更深刻。所以,各縣市區(qū)一定要把這項工作提上重要議事日程,制定爭創(chuàng)方案,推動各項工作取得新成效。

科技工作涉及到社會、經(jīng)濟的.方方面面,我們要在抓緊抓好日常工作的同進結(jié)合實際,突出重點,不斷創(chuàng)新,抓好特色,營造亮點。依托特色工作,亮點工作擴大科技工作的社會影響,帶動各項工作全面進步,大幅度的提升科技工作地位。就象武穴市抓高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),英山縣抓科技致富示范村、民營科技實業(yè),羅田縣抓科技節(jié)地,浠水縣抓科技特派員工作那樣,集中人力財力,精心打造個性工作品牌,形成以品牌為核心的工作向心力,凝集方方面面的資源,形成強大的合力,我們的工作才能不斷進步,才能不斷攀登新的高峰。

全市一是要在繼續(xù)合力抓好科技致富工程、農(nóng)村信息化、科技特派員這些工作的同時,還要在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化、知識產(chǎn)權(quán)等方面有新的、大的突破,形成城鄉(xiāng)互動、工農(nóng)互動的科技工作新局面。特別是要全力打造黃岡大別山科技致富這個"品牌",在打造這個大品牌的過程中,就可以為全市經(jīng)濟發(fā)展不斷作貢獻,就能夠牢固確立黃岡的科技工作在全省全國的地位。

二是各縣市區(qū)要極力開創(chuàng)自己的特色工作的新局面。,越是落后的地方,越是條件差的地方,越要創(chuàng)造工作新特點和新經(jīng)驗,以特點增強吸引力和注意力,以經(jīng)驗爭得領導和支持。xxxx年的評優(yōu)評先工作就要突出特色進行考核,各縣市區(qū)都要吃透中央和省、市有關(guān)精神,學會"傷其十指、不如斷其一指"的工作方法,確立自己的主攻重點,突破性地搞好自己的工作。

今年是國家科技部提出的"縣市科技工作年",我們一定要緊緊地抓住這一機遇,采取得力措施,爭取好的效果。

沒有好的隊伍,打不了硬仗,創(chuàng)造不出成績。要加強學習,嚴格管理,創(chuàng)新機制,鼓勵先進,想方設法造就一支干實事的、過硬的科技管理隊伍,根除華而不實、不思進取、得過且過、破罐破摔的消極觀念。以過硬的工作隊伍,過硬的工作績效,贏得方方面面的尊重和支持,爭取優(yōu)良的科技工作環(huán)境。

國家、省和市對科技工作都很重視,先后出臺了一系列法律、法規(guī)和有關(guān)政策文件,我們一定要認真學習和研究,善于運用法律、法規(guī)、政策賦予的職能,行使好自己的責任。同時,要圍繞中心工作、重點工作的順利開展,積極爭取當?shù)攸h委、政府制發(fā)相當?shù)恼吆鸵?guī)定,努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境條件。

去年是全市的科技項目建設年,取得了很大的成就,但與我們的實際需要相比,還很不夠。今年確定為"科技項目建設加強年",目的是在鞏固已有的工作成果基礎上,繼續(xù)加大項目建設力度。我們一定要把這項工作與"縣市科技工作年"緊緊結(jié)合在一起,正確處理好"項目"與"工作"的關(guān)系。項目是工作的載體和直接體現(xiàn),工作是項目的集中反映和概括,我們既不能因工作而廢項目,也不能只為項目而不搞工作,要使二者相互促進,相互提高。

科技部門要切實履行好組織科技服務的職能,營造完善、高效的服務體系。特別是要在抓信息服務、科技特派員等工作的同時,一方面要著力抓好科技成果的開發(fā)引進和推廣應用,廣泛開展與高等院校、科研單位、大中企業(yè)的合作與聯(lián)系,爭取一大批技術(shù)含量高、應用效果好的項目到黃岡轉(zhuǎn)化應用;另一方面,要積極培植成果轉(zhuǎn)化應用的服務機制和服務體系。積極在我市的小生產(chǎn)面對大市場,分散化的農(nóng)民、民營個體小企業(yè)面對集團化的其他強勢社會群體的利益競爭的現(xiàn)狀中,充分運用科技紐帶,廣泛開展服務,提高組織化程度,提高產(chǎn)業(yè)化水平和技術(shù)密集化程度,加速推進科技工作的良性循環(huán)。

科技工作離不開科技人才。培養(yǎng)人才,啟用人才,我們責無旁貸。黃岡是人才輩出的地方,但又是一個人才嚴重缺失的地方。面對這個實際,我們一定要把培養(yǎng)人才、造就人才作為重要工作來抓,采取多樣方式扶持一批科技帶頭人,并切實為他們創(chuàng)造良好的工作條件,為他們搭建充分顯示聰明才智的平臺,通過科技人才的奮力拼搏來實現(xiàn)我們科技發(fā)展戰(zhàn)略構(gòu)想,落實各項科技工作任務。

任何工作,領導是關(guān)鍵。爭取領導對科技工作的重視與支持并非易事,也是講究科學性。作為科技職能部門和分管領導,要切實做好工作。

通過多種途徑把中央和省委、政府的有關(guān)科技政策、法規(guī),科技進步的重要意義,現(xiàn)實科技發(fā)展動態(tài)與實例,宣傳到每個領導,每個重要職能部門和每個層次的人們中去,形成全社會關(guān)注科技、重視科技、支持科技的大好局面。

重點要抓好科技示范基地,包括科技示范產(chǎn)業(yè)、科技示范園區(qū)、科技示范村、示范戶,科技示范企業(yè),形成不同層次、不同類別的科技示范體系。通過示范擴大影響,收到擴大應用新技術(shù)、新成果與科技教育的雙重效應。

緊緊圍繞生產(chǎn)實際,廣泛組織科技下鄉(xiāng),科技培訓,深入組織科技攻關(guān)和成果轉(zhuǎn)化,主動參與決策咨詢,敢于提建議、提思路,從多個層面上提升科技工作深入深度。

有關(guān)科技投入政策,都很明確,關(guān)鍵在抓落實上下功夫。政策規(guī)定的投入到不了位,說明領導重視程度不到位。全市的經(jīng)濟是很緊張,但為了長遠發(fā)展大計著想,不能放棄對科技發(fā)展的投入,我們一定要努力爭取,關(guān)鍵是兩個方面要努力;部門要爭,分管領導要爭,不提不爭,很難落實。這項工作,要作為本屆分管科技縣市長的重要任務,想方設法抓落實。否則,爭創(chuàng)全國科技進步先進縣市工作也是一句空話。

要充分運用執(zhí)法檢查和行政考核職能,督促科技工作形成制度化、經(jīng)常化。今年將要開展的科技目標責任制考核,一定不能弄虛作假,要結(jié)合考核和檢查,該通報表揚的通報表揚,該通報批評就通報批評。通過這種方式,強化領導責任,增強地方黨、政領導科技進步意識,為實現(xiàn)今年科技工作的各項目標任務起到助推導向作用,為今后全市社會、經(jīng)濟、科技工作的快速、持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎。

同志們,我們一定要在市委、市政府的領導下認真落實好這次會議精神,落實好各項任務,并結(jié)合實際努力工作,開拓創(chuàng)新,求真務實,為贏得各級黨政領導、社會各行各業(yè)、廣大人民群眾對科技工作的高度重視和積極參與做出努力和貢獻。

謝謝大家!

物業(yè)工作交流發(fā)言年物業(yè)工作會議發(fā)言(匯總13篇)篇十三

各位同事:

大家好,為了在明天的產(chǎn)銷會議上不耽誤大家的時間,所以把明天開會時我所要講的內(nèi)容整理出來,請各位討論指正。

我在公司會議上及平時與大家交流時,反復強調(diào)過一個理念:我們的目標就是滿足客戶需要。為什么滿足客戶需要是我們的目標呢?也只有滿足客戶需要,客戶才會選擇我們成為他們的供應商,我們才會有定單,我們才有可能獲得生存。

客戶的需要是什么?這些內(nèi)容我想大家都很清楚,如果要把客戶需要排個先后順序,應該是品質(zhì),交期,價格。服務,結(jié)算。要在這五方面滿足客戶需要,需要我們所有人員付出很大心血才能做到。以品質(zhì)控制來說,選擇品質(zhì)有保障的供應商是第一步,下來就是來料檢測,制成環(huán)節(jié)的控制,成品的擱置,檢測。就品質(zhì)控制來說,我們不是嘴上說說就能達到的,是需要我們付出心血付出行動才能實現(xiàn)的。為什么說,我們要付出心血才能做到呢?因為每一個環(huán)節(jié)的控制,我們管理人員和具體操作人員,必需要有搞好此環(huán)節(jié)的品質(zhì)意識,專業(yè)技能,和很強的責任感。意識技能責任感需要我們從做小事開始逐漸培養(yǎng),不付出心血是不可能培養(yǎng)出來的。

滿足客戶需要的其他方面也是取決于我們公司內(nèi)部人員的意識技能和責任感。如交期方面,客戶要求的交期就是我們要實現(xiàn)的目標,我們首先要有這樣的目標意識,然后從物料到料時間,生產(chǎn)計劃的評估制定,再到制成完成,再到送貨。每一環(huán)節(jié)需要我們有相應的技能去控制。達成交期準時的目標除了內(nèi)部人員做以上努力外,我們的業(yè)務人員在接單時也應該考慮掌握電芯的周期性,不能拿一個我們不可能完成的目標回來。

理由拖欠和克扣我們的貨款,這樣一來我們的資金周轉(zhuǎn)就會有問題,我們對供應商付款就會產(chǎn)生問題,我們的來料和信譽就有影響。如此惡性循環(huán),我們也就玩完了。總之,我希望內(nèi)部人員理解和行動以上幾個方面。培養(yǎng)出強烈的目標意識,逐漸完善工作技能,強化責任感。我也相信大家在曹總的帶領下,也一定能實現(xiàn)我的期望。

去年年末和今年年初,我就和曹總,薛總定下了公司的發(fā)展方法。以嚴格控制風險和穩(wěn)步發(fā)展為最核心的事務。我們最大的風險就是客戶跑單和惡意拖欠貨款。具體怎么控制?我說說自己的想法。一不要在品質(zhì)交期方面授客戶以把柄;二總經(jīng)理副總理和業(yè)務人員財務人員樹立起牢固的風險意識;三合作前對客戶的信譽進行正面了解和側(cè)面了解;四合作開始后,合同,定單,送貨票據(jù),對帳單等要完善并嚴格審核其內(nèi)容;五合作過程中繼續(xù)進行正面?zhèn)让媪私饪蛻粜抛u和運做狀況;六對客戶的細小變化要敏感要多問自己是怎么會事,變化意味著什么;七一旦出現(xiàn)跑單跡象,不要心存幻想,屬于合法注冊公司的,聯(lián)系我們的律師,馬上申請財產(chǎn)保全,屬于未注冊的公司,以詐騙報案,同時找朋友保全其財產(chǎn);八客戶跟蹤時間長,我們業(yè)務人員會慢慢麻木,所以公司所有客戶,曹總出面對成交客戶隔一陣子去一下,甲業(yè)務人員的客戶乙也隨時去一下,這樣的目的是我們幾個人,就對客戶的看法進行匯總,評估其次風險。風險我們必需時時刻刻抓。九客戶一旦出現(xiàn)拖款現(xiàn)象,馬上停止發(fā)貨,全力以赴想盡辦法追討。

各位同事,我所說的公司內(nèi)外各方面,我也知道大家在工作中也是這樣做的,在此以書面形式寫出,只是希望能拋磚引玉,我們大家一起將以上幾個方面工作做的更好,更上一層樓。大家辛苦了。謝謝大家一直以來的努力工作。有你們我才是老板,沒有你們我只是一個無能之輩。祝大家周末愉快!

馮少華。

創(chuàng)新發(fā)展工作大會上的講話(精彩范文)。

近幾年來,全市上下面對金融危機的嚴重沖擊、宏觀調(diào)控的巨大壓力,堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局,堅定不移調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型,全力以赴抓創(chuàng)新、促發(fā)展,產(chǎn)業(yè)升級的戰(zhàn)略地位日益突出,科技創(chuàng)新的引領作用顯著增強,創(chuàng)新發(fā)展工作已經(jīng)站在新的歷史起點上。

一是產(chǎn)業(yè)升級成效顯著。全市三次產(chǎn)業(yè)占比由“十五”期末的10.7:58.8:30.5調(diào)整到“十一五”期末的7.4:58.6:

34。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟質(zhì)量明顯提高。中高效農(nóng)田面積占比超過67%,成為全省唯一四度蟬聯(lián)“高效設施農(nóng)業(yè)先進單位”的縣市。工業(yè)經(jīng)濟質(zhì)效顯著提升。工業(yè)結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化,形成了較為完備的產(chǎn)業(yè)體系,海寶工業(yè)園、海新重工、中國建材等重大裝備制造業(yè)項目相繼落戶。企業(yè)規(guī)模明顯擴大,2010年,全市金銀銅牌工業(yè)企業(yè)達95家,應稅銷售超億元企業(yè)達63家,比“十五”期末分別增加71家和43家。上市企業(yè)、中國名牌均實現(xiàn)了零的突破,有4家企業(yè)入圍全國民營企業(yè)500強。服務業(yè)經(jīng)濟總量實現(xiàn)跨越。2010年,全市實現(xiàn)服務業(yè)增加值160.9億元,近五年來年均增長16.2%,社會消費品零售總額躋身長三角地區(qū)縣級城市前20強。

載體30個,實施科技合作項目300多個。科技發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化。積極完善科技創(chuàng)新制度安排、政策設計和措施保障,在促進企業(yè)創(chuàng)新、改善服務軟環(huán)境等方面出臺了一系列政策措施,營造了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。同時,各類科技園區(qū)蓬勃發(fā)展,xx都市科技創(chuàng)業(yè)園成為我市首家國家級科技孵化器。

三是各類人才有效集聚。人才總量不斷增加。目前,全市擁有各類高層次人才7000多人,其中享受國務院特殊津貼專家13人。引才舉措不斷創(chuàng)新。在企業(yè)層面,大力推進“東洲英才計劃”和“550企業(yè)聚才工程”,先后引進省以上突出貢獻中青年專家、省“雙創(chuàng)計劃”等領軍人才27名,引進博士、碩士等高學歷人才300多名,引進工程技術(shù)關(guān)鍵人才和急需緊缺專業(yè)人才1000多名;在政府層面,深入推進“520攬才工程”,共引進52名碩士學歷以上人才,充實到黨政領導干部后備人才庫。保障措施不斷完善。市財政安排1億元專門設立了人才專項資金,專項用于省“雙創(chuàng)人才”等配套獎勵,以及實施高層次人才、技能人才崗位津貼發(fā)放制度,目前,已累計發(fā)放獎勵、津貼資金達3000多萬元,極大地激發(fā)了各類人才的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情。同時,強化人才服務體系建設,對高層次人才在工作調(diào)動、醫(yī)療保健及配偶就業(yè)、子女入學等方面給予享受“綠色通道”服務。

回顧五年來全市創(chuàng)新發(fā)展工作所取得的成績,主要得益。

于一下三個方面的工作:一是面對宏觀環(huán)境趨緊帶來的困難和挑戰(zhàn),市委、市政府把握中心、穩(wěn)掌航舵,堅持定調(diào)子、給政策,幫助企業(yè)“御寒過冬”;廣大企業(yè)堅定信心、迎難而上,堅持引技術(shù)、引人才,抱團取暖、共克時艱。政企聯(lián)動為應對全球金融危機挑戰(zhàn),緩解宏觀調(diào)控壓力,實現(xiàn)在緊環(huán)境中的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展,提供了強勁動力。二是面對轉(zhuǎn)型升級的倒逼形勢和廣闊前景,市委、市政府審時度勢,謀轉(zhuǎn)型發(fā)展之策、鼓轉(zhuǎn)型發(fā)展之勁、造轉(zhuǎn)型發(fā)展之勢,發(fā)動全市上下把轉(zhuǎn)型升級作為推動經(jīng)濟發(fā)展的第一要務來抓。廣大企業(yè)善于抓住機遇、勇于攀高爭先、敢于創(chuàng)新突破,以調(diào)整促增長、以轉(zhuǎn)型促升級,為未來贏得了更廣闊、更持久的發(fā)展空間。三是面對區(qū)域聯(lián)動的發(fā)展格局和日趨激烈的競爭態(tài)勢,市委、市政府一方面著力構(gòu)筑新的產(chǎn)業(yè)集聚平臺和科技發(fā)展平臺,以招引大企業(yè)、落戶大項目、打造大產(chǎn)業(yè)培育新亮點;另一方面通過加大科技投入、優(yōu)化政府公共服務,為企業(yè)構(gòu)建了有利于技術(shù)進步、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的服務支撐體系,營造了加快轉(zhuǎn)型發(fā)展的良好環(huán)境。廣大企業(yè)勇于在行業(yè)內(nèi)找標桿,敢于在境內(nèi)外拓市場,不斷加快做大做強步伐,提升社會貢獻份額,為全市經(jīng)濟社會發(fā)展做出了突出貢獻。

禮后,我市大部分企業(yè)雖然都意識到轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要性、緊迫性,但因粗放式發(fā)展仍有空間、低端產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品仍有市場、不規(guī)范市場條件下仍有利可圖,一部分企業(yè)在渡過暫時的難關(guān)后缺乏“脫胎換骨”的魄力,缺乏宏觀戰(zhàn)略的思維和打造“百年基業(yè)”的抱負,轉(zhuǎn)型升級的主觀能動意愿不強,導致產(chǎn)業(yè)“低小散”的格局尚未根本改觀。二是實力不濟。目前,全市規(guī)模以上企業(yè)建立研發(fā)機構(gòu)的比例只有17.3%,全社會研發(fā)經(jīng)費支出占地區(qū)生產(chǎn)總值的比重仍低于全省2%的水平;去年全市雖然獲得授權(quán)專利4167件,但授權(quán)發(fā)明專利只有31件,占授權(quán)專利總數(shù)的比重僅為0.74%。因而,我市許多企業(yè)在核心技術(shù)、關(guān)鍵領域上沒有話語權(quán),產(chǎn)品仍以引進、模仿為主,仍處于價值鏈的中低端環(huán)節(jié)。三是氛圍不濃。從政府層面看,雖然近年來各地、各部門思發(fā)展、謀轉(zhuǎn)型、搶跨越的意識不斷增強,但少數(shù)部門服務轉(zhuǎn)型升級、支持企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的工作還需進一步加強。從企業(yè)層面看,少數(shù)企業(yè)家因浮躁心理和短期利益驅(qū)動,關(guān)注點發(fā)生轉(zhuǎn)移,熱衷于競爭公共資源,將主要精力、財力投放于房地產(chǎn)和虛擬經(jīng)濟,圍繞實體經(jīng)濟發(fā)展謀劃不多、投入不大。對此,全市上下務必高度重視,進一步統(tǒng)一思想,充分認識到加強創(chuàng)新、加快發(fā)展的必要性和緊迫性,特別是要把握好“三個變”和“三個不變”。

會議講話稿與例文。

一、概念1、概念。

(1)實用性。講話稿是一種借助口頭表達的書面材料,它廣泛應用于大小會議和不同場合,如果需要,還可以登報、廣播;上電視,叫做錄像講話。隨著經(jīng)濟交流和現(xiàn)代化科學技術(shù)的發(fā)展,它的用途越來越廣泛,具有反映快、應用廣泛、實用性強等特點。

(2)政策性。講話稿一般由本人寫或授意他人(個人或?qū)iT寫作班子)代寫,但無論誰寫或用于什么場合,都必須符合政策要求,否則,就會“言不及義”,因此,講話稿又有政策性強的一面。

(3)時間性。因各種需要舉行的會議、集會等都是在一定時間、地點等條件下進行的。因此,講話稿一般都具有較強的時間性,否則,該在事發(fā)之前講清的問題卻在事后講,就變成“馬后炮”;應立即做的總結(jié)報告或表彰會等,卻要拖上一段時間,就失去應有的效力,“時過境遷”,不會產(chǎn)生什么積極效果。

(4)條理性。講話主要是用聲音作為傳播的媒介,聲音在空中停留短暫,因而,要使講話的內(nèi)容被聽眾聽清、聽懂,就要條理清晰、層次分明。否則,所講內(nèi)容雖然豐富、深刻,但缺乏清晰嚴密的邏輯性,不能一環(huán)扣一環(huán),一步挨一步地敘事、說理,聽眾接受起來困難,勢必會影響講話的效果。

(1)交流預備作用。經(jīng)濟工作離不開交流,講話稿正是保證各種交流順利進行的一種得力工具。有了講話稿,不致于走題或把話講錯,既可以節(jié)省時間,又能比較集中地、有條理地把話講好,收到好的交流效果。

(2)聯(lián)系監(jiān)督作用。講話或講演是面對面進行的,它能使講話人與聽眾在時間、空間上緊密地結(jié)合在一起,成為一個交流整體。好的講話能使人感到親近,尤其是領導干部的講話,更是直接聯(lián)系群眾、體察下情的好機會,因此,講話稿有加強聯(lián)系的作用。

當然,聽眾不僅“聽其言”,更要“觀其行”,如果講話只打雷不下雨,下次聽眾就不要聽了。因此,講話稿還暗含著監(jiān)督作用。寫作時要注意具體實在,成績不夸大,缺點不縮小,實事求是。

稿、戰(zhàn)地演講稿、會議講話稿、廣播電話講話稿、課堂演講稿等。以上只是大致的分類,其中也有交叉,不能截然分開。以下簡要介紹幾種常見的講話稿。

(1)政治講話稿。指在研究和解決政治問題的會議上發(fā)表講話,或在群眾集會上發(fā)表政治宣傳色彩濃厚的演講所使用的稿子。如國家領導人及各級黨政部門負責人在一定場合宣傳貫徹黨和國家方針政策的講話稿,各級人民代表及紀檢監(jiān)察委員以議政為主要內(nèi)容的發(fā)言稿,以及外交官員發(fā)表外事演說的稿子等,均屬政治講話稿。政治講話稿要求觀點鮮明、論述充分、邏輯嚴密,具有強烈的論辯色彩。

(2)禮儀講話稿。指在紀念會、追悼會、開幕式、閉幕式、歡迎會、宴會等場合發(fā)表悼念、答謝以及應酬性的講話所用的稿子。

(3)以動員、布置工作和總結(jié)、交流工作經(jīng)驗為目的的講話所用的稿子。這類講活,通常又稱為“作報告”。如“傳達報告”———傳達上級的指示精神;“動員報告”———為開展、推動某項工作而發(fā)表的講話;“總結(jié)報告”———領導同志在工作總結(jié)會上的講話,等等。

(4)社會生活問題講話稿。指就社會生活中的現(xiàn)象和問題進行分析評論的講話稿。既可以從社會生活的各個領域選題,也可以圍繞一個中心問題作專題講述。

(5)學術(shù)講話稿。指在數(shù)、理、化、農(nóng)、醫(yī)、工等自然科學領域和哲學、歷史、文學、經(jīng)濟、法律等社會科學領域,就某些學術(shù)問題在會議上發(fā)表見解,闡明主張,公布研究成果所用的講話稿。教師講課時所用的講稿,也屬于這一類。

二、格式。

講話稿一般由標題、稱謂、正文等部分構(gòu)成:1、標題。

(2)標明中心思想,如《對經(jīng)濟工作的幾點意見》;

正文包括引言、主體、結(jié)尾三部分。

引言亦稱開場白,是講話稿開頭部分。開場白不宜過長,但需精心設計,有一個好的開場白,講話者從一開始就能主動而有效地控制聽眾情緒,為引入正題打下基礎。

主體亦稱本論,是講話稿的中心部分。這一部分要緊緊圍繞中心議題展開論述,在材料編排上,要注意以下幾點:一是要中心鮮明,論點突出,做到一以貫之,即全篇幅一個中心論點;二是要講究條理,前后材料編排要符合表達中心論點的需要;三是要嚴謹,做到點線相連,不枝不蔓;四是觀點與材料、論點與論據(jù)要統(tǒng)一;五是奇正相生,把趣味性材料與論證材料巧妙安排,做到莊諧合一。

結(jié)尾亦稱收尾,即收結(jié)全文,歸納主題。除此外,還可最后一次打動聽眾,把聽眾的情緒推向高潮。結(jié)尾一是要“結(jié)住”,不要狗尾續(xù)貂,“再”說上幾句;二是要結(jié)的“漂亮”,結(jié)尾時的風格一般有兩種:一種是以堅定有力的語言向聽眾發(fā)出號召、提出希望或要求、給聽眾以巨大的鼓舞;一種是以謙敬的語言向聽眾致謝或致謙,也可以意盡言止,自然結(jié)尾。

三、

相關(guān)要求。

撰寫講話稿要遵循以下寫作要求:

(1)了解情況、有的放矢。

怎樣寫好講話稿?簡單地回答:需要講什么就寫什么,因為講話稿是為發(fā)表講話準備的。要想真正弄清楚需要講什么和需要怎么講,就一定要了解情況。

首先要了解聽眾。發(fā)表講話,是講話人向聽眾傳播信息或做宣傳、教育、鼓動工作的過程,也就是與聽眾溝通的過程。不了解聽眾,怎么談得上與之交流溝通呢?因此,寫作講話稿,無論是親自執(zhí)筆,還是讓別人代筆,都要先做一番調(diào)查研究工作,弄清楚聽眾是些什么人,他們關(guān)心什么問題,想了解什么情況,要澄清哪些疑問,他們認為最重要的關(guān)鍵在哪里,他們的思想狀態(tài)、文化水平、理解和接受能力又怎樣。只有把這些調(diào)查研究工作做好了,對聽眾的心思和特點有數(shù)了,才能有的放矢,寫出聽眾想聽、愛聽、聽了入耳、動心、動情的講話稿。千萬不可像毛澤東同志在《反對黨八股》中所批評的那樣,射箭不看靶子,彈琴不看聽眾,在不了解講話對象的情況下,主觀地想講什么就寫什么,想怎么講就怎么寫;更不能自以為是地決定,我寫什么你就講什么,我怎么寫你就怎么講。

寫講話稿還要了解講話人和會場,要考慮講話人的身份、特點和場合。一個人都是有多重身份和不同特點的。例如,在單位是領導,在家里是一個丈夫和父親,到街上又是一個普通行人。因此,親自執(zhí)筆寫講話稿,就要考慮自己是以什么身份和面貌出場講話的;如果替別人代寫講話稿,還要弄清講話人的文化素養(yǎng)、政策理論水平、演講經(jīng)驗和能力、講話習慣和風格等等。此外,還應摸清以下情況:這是什么內(nèi)容性質(zhì)的會議,要研究解決什么問題,還有什么人要發(fā)表別的內(nèi)容的講話,討論的情況怎樣,會場的氣氛怎樣,是什么樣的會場。總之,只有弄清楚聽眾、講話人和會場三方面的情況,才能通盤加以考慮,更準確地確定應當講什么和怎么講,使所寫的講話稿適應講話的需要,符合講話的要求。

(2)中心突出、觀點鮮明、富有新意。

突出中心、觀點鮮明、富有新意,也是寫好講話稿的一條重要原則和基本要求。中心,既指文章或講話的主題、基本觀點,也指全篇的中心內(nèi)容。只有突出中心、觀點鮮明,用觀點統(tǒng)帥內(nèi)容,內(nèi)容中又滲透著觀點,聽眾才能對你表達的內(nèi)容和觀點留下深刻的印象。

要突出中心,就要注意“思維導向”。所謂“思維導向”,是指引導聽眾的思想,把他們的注意力引向某一方面和目標———講話稿內(nèi)容的“中心”。這就是說,講話稿從始至終都要圍繞著“中心”寫,所有內(nèi)容的表達和組織安排,都要為講清基本情況和基本觀點服務,在講清情況的同時闡明觀點,不要有任何內(nèi)容脫離或偏離“中心”。像《反對黨八股》這篇講演稿,內(nèi)容很豐富,既有歷史的回顧,又有現(xiàn)實情況的分析;既有生動形象的比喻,又用引經(jīng)據(jù)典作例證。但全文從頭到尾都圍繞“反對黨八股”這個中心寫,始終沒有偏離這個主題。因此,讀完這篇文章,人們就能認識黨八股的危害,明白為什么和怎么反對這股不正之風的道理,從而留下深刻印象。這種“圍繞中心”的寫法,向我們提供了一條組織文章內(nèi)容的基本法則:文章無論長短,都要用一根主線貫穿全篇,把各部分原來互不相關(guān)的內(nèi)容聯(lián)系起來,形成一篇結(jié)構(gòu)完整的文章。這根主線就是文章的“中心”,文章的主題。有的人寫篇幅較長的講話稿內(nèi)容面面俱到,不分主次,沒有中心,缺少貫穿全篇的主線,顯得“散”、“亂”,其原因,就在于尚未掌握這一法則的奧秘。觀點鮮明,是指要敢于亮明觀點,敢講真話。講話稿是用來面對聽眾的,這種面對面的交流方式要求講話人把自己的思想直接暴露出來,公之于眾。如果不表示贊成什么,也不表示反對什么,吞吞吐吐,含糊其辭,聽眾就會不滿足,甚至感到受了愚弄,認為你在耍滑頭。敢亮觀點的前提是自信,相信自己講的正確,有道理。否則,連自己都不相信,還要講出來讓別人相信,豈不是愚弄聽眾!還要敢講真話,講真實觀點,真實情況。敢講真話的前提是相信群眾,相信自己所講的群眾能夠理解和接受;相信“群眾是真正的英雄”,是不能欺騙,也是欺騙不了的,因此決不能講假話。抱著自信和相信群眾的態(tài)度,寫出敢于亮明真實觀點的講話稿,講話的成功就有了基本保證。

亮明觀點、講真話,都要能講出新意。所謂“新意”,即指要講出新情況、新事實、新材料、新觀點、新見解,也指能從一個嶄新的不同角度談一個老問題。總之,講話稿內(nèi)容要新鮮,要能談出新意來,才能吸引聽眾,給人以新啟示、新的教益。那種拾人牙慧、入云亦云、充滿盡人皆知的陳詞濫調(diào)、沒有一點新鮮貨色的講話稿,聽眾聽了一定會打瞌睡。

(3)曉之以理、動之以情。

寫講話稿要學會說理,要把道理講明白,達到曉之以理,以理服人的目的。

在講話稿中所講的道理和說理的方法,要適應聽眾聽講的需要。總的要求是:要把符合馬列主義、毛澤東思想,符合國家的方針、政策和法律,符合人民群眾利益的道理講“活”,讓聽眾容易理解和接受;不要干巴巴的說教,少講空洞的大道理。越是面對基層普通群眾,越要注意說理的生動、形象和通俗,要多用比喻、對比等方法說理,要多舉群眾熟悉、日常看得見摸得著、感受深刻的具體實例來說理。

注意分析過程的邏輯性也很重要,富有邏輯是一種強大的力量。在講話稿中所舉例證要恰當,要與提出的觀點嚴絲合縫、和諧統(tǒng)一;要注意分析有步驟、有層次、有條理,不可匆忙地提出觀點,武斷地得出結(jié)論:要善于引導聽眾的思路跟著你的分析過程走,覺得無可置疑,自然而然,口服心服地贊同你的結(jié)論。此外,有些講話稿還要講究說理的戰(zhàn)斗性,方法是:既從“正面”說理,又從“反面”說理。所謂從“反面”說理,是要針對聽眾中的疑問,特別要針對反面的觀點,采用設問、反駁等方法,將人們的誤解和疑惑一一澄清,將明顯錯誤甚至反動的謬論徹底駁倒,以更加證明自己觀點的正確。這種反證的說理方法,在論辯性的演講稿中,應當更多地加以采用。

然后,他又以充滿理智和飽含激情的語言進行了分析,發(fā)出了莊嚴的號召。他的分析“是根據(jù)對事實的充分了解說話的”,聽眾不能不信服;他的號召是充滿了對法蘭西祖國的深切熱愛之情的,因而就能發(fā)揮催人奮起的強大鼓舞作用。這一切都是作者強烈的愛國真情的自然流露,因為戴高樂將軍確是一位名垂青史的偉大愛國主義者。在這里,戴高樂與法國人民已經(jīng)心心相印,雙方的感情已經(jīng)水乳交融,通過廣播這篇演說,他才能在法國民眾的心底點燃起“抵抗的火焰”。從這一篇演說詞,我們應當能夠領悟怎樣才能寫出既曉之以理又動之以情的講話稿的奧秘。

(4)講究語言、寫出特色。

寫作講話稿,語言首先要通俗易懂,不能過于艱深、生僻。例如,使用專業(yè)性很強的詞匯要慎重,必須使用時,要加以通俗的解釋;也不要使用易生歧義的詞語,以免聽眾聽不懂或產(chǎn)生誤解。其次,要求語言上口入耳、生動形象。上口入耳就要講究句式,要多用簡潔的短句,不寫修飾成分過多的長句,以免講起來拗口,聽起來費勁;還要注意音節(jié)勻稱和詞句的聲調(diào)變化,使語言朗朗上口、入耳動聽。要善于運用比喻、對比、排比、擬人、夸張、襯托等修辭手法,使語言生動形象。

講話稿要能寫出特色。所謂“特色”,一是指能適應不同聽眾的特點。例如,對知識分子講話要注意文雅,對農(nóng)民講話要盡量說“大白話”,對青年講話要富有朝氣,等等。二是指能寫出講話人說話的特點。講話稿要能體現(xiàn)出講話人講話的風格,或直率,或含蓄,或幽默,或嚴肅,或放達豪爽,或溫文爾雅,做到“文如其人”。總之,從內(nèi)容到語言都有特色的講話稿,才能吸引人,給人以深刻的印象。現(xiàn)在講話稿的語言比較普遍的毛病是:語言乏味,不夠生動活潑,不是板起面孔的“干部腔”,就是咬文嚼字的“知識分子調(diào)”,缺乏特色。要克服這些毛病,就要像毛澤東同志在《反對黨八股》中所說的那樣,向民間、外國和古人學習語言,使自己的語言充實起來,豐富起來;同時,還要在寫作實踐中認真對待,學會運用語言的藝術(shù)。這樣,就不愁寫不出語言講究、富有特色的講話稿。

胡錦濤在十屆紀檢監(jiān)察一次會議閉幕會上的講話(2003年3月18日)各位代表,這次大會選舉我擔任中華人民共和國主席,我對各位代表和全國各族人民的信任,表示衷心的感謝。

我深知,擔任國家主席這一崇高的職務,使命光榮、責任重大。我一定忠誠地履行憲法賦予的職責,恪盡職守、勤勉工作、竭誠為國家和人民服務,不辜負各位代表和全國各族人民的重托。

江澤民同志擔任國家主席十年間,高舉鄧小平理論偉大旗幟,以審時度勢的領導才能、與時俱進的政治勇氣和勵精圖治的工作精神,為中國特色社會主義事業(yè)的發(fā)展建立了卓著的功勛,贏得了全國各族人民的衷心愛戴和國際社會的普遍贊譽。尤其是他集中全黨智慧創(chuàng)立的“三個代表”重要思想,對于我國各項事業(yè)的發(fā)展具有重大而深遠的指導意義。我們向江澤民同志表示衷心的感謝和崇高的敬意!

我們新一屆國家機構(gòu)工作人員是在國際形勢復雜多變、國內(nèi)建設任務艱巨繁重的新形勢下?lián)撝厝蔚模瑸榱寺男泻萌嗣褓x予的神圣職責,我們一定努力做到:第一,發(fā)揚民主、依法辦事,堅持黨的領導、人民當家作主和依法治國的有機統(tǒng)一,堅定不移地維護社會主義民主的制度和原則,維護社會主義法制的統(tǒng)一和尊嚴。第二,忠于祖國、一心為民,堅持國家和人民的利益高于一切,做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,始終做人民的公仆。第三,繼往開來、與時俱進,繼承和弘揚中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),學習和發(fā)揚我國老一輩領導人的崇高品德,永不自滿,永不懈怠,開拓進取,不斷前進。第四,嚴以律己、廉潔奉公,始終保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的作風,為國家和人民夙興夜寐地勤奮工作。我和新一屆國家機構(gòu)工作人員誠心誠意地接受各位代表和全國各族人民的監(jiān)督。各位代表,五千多年來,中華民族歷盡滄桑,創(chuàng)造了燦爛輝煌的中華文明,也經(jīng)受過屈辱和磨難。近代以來,無數(shù)愛國志士和中國共產(chǎn)黨人為中華的崛起前仆后繼、英勇奮斗。新中國成立半個多世紀來,在中國共產(chǎn)黨的領導下,經(jīng)過全國各族人民的頑強努力,中國大地上發(fā)生了翻天覆地的歷史劇變。今天,我們偉大的祖國欣欣向榮,發(fā)展前景無比美好。中國人民的偉大實踐向世人昭示:只有社會主義才能救中國,只有中國特色社會主義才能發(fā)展中國。

全面貫徹十六大精神,把中國特色社會主義偉大事業(yè)繼續(xù)推向前進,這是歷史和時代賦予我。

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自我介紹是一個積極主動展示自己的機會,通過簡潔但不失魅力的表達,讓他人對自己產(chǎn)生好感和興趣。在進行自我介紹時,可以參考下面的范例,找到適合自己的表達方式。
作為一個法人實體,公司有明確的法律地位和責任,在經(jīng)濟活動中具有獨立經(jīng)營權(quán)和自主決策權(quán)。想了解更多公司總結(jié)的寫作技巧和要領嗎?不妨看看下面的范文,或許能給你帶來一
我認為寫一份導游工作總結(jié)可以讓我更好地了解自己的成長和進步,并為自己未來的工作提供指導。想要寫好導游工作總結(jié),就要多了解不同導游的實踐經(jīng)驗,小編為大家整理了一些
事跡材料是一種有效的教育資源,可以激發(fā)人們對先進事跡的尊敬和對正氣美德的追求。這些事跡材料展示了人們在工作、學習和生活中克服困難取得成功的勵志故事。
六年級教案的編寫需要統(tǒng)籌兼顧各個學科的教學進度,確保學生的全面發(fā)展。掌握好教案的編寫可以提高教學效果,使學生的學習更有針對性和實效性。教學目標:1.認真傾聽《老
在學校里,我們接受了系統(tǒng)的教育,學到了知識和技能,為未來的發(fā)展打下了堅實的基礎。現(xiàn)在讓我們一起來讀一些關(guān)于學校生活總結(jié)的佳作,探索其中的價值和意義。
撰寫實踐報告可以幫助我們更好地進行團隊合作,促進交流和協(xié)作,提高工作效率和質(zhì)量。在這里,我們?yōu)榇蠹彝扑]一些精彩的實踐報告范文,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩⑹竞退伎肌?/div>
民主生活會是黨內(nèi)民主的重要實踐,可以推動黨的建設不斷向縱深發(fā)展,不斷增強黨的創(chuàng)造力和凝聚力。以下是小編為大家搜集的民主生活會總結(jié)樣本,希望能給大家在寫作中提供一
事跡材料以真實、客觀、具體的方式展示人物的才能與奮斗歷程,給人以啟示與鼓舞。小編精心挑選了一些有代表性的事跡材料,希望可以為大家提供一些思路和啟示。
競選是一個相互競爭的過程,需要注重團隊合作和集體榮譽感。這些競選范文代表了不同階段和不同類型的競選活動,具有一定的參考價值。李導:您好!之所以打擾您是因為我要競
事跡材料不僅可以記錄個人或團體的成功和進步,還可以反思和總結(jié)失敗和經(jīng)驗教訓,從而給讀者帶來更多的思考和成長機會。這些事跡材料的背后都有著辛勤付出和無私奉獻的精神
制定學期工作計劃可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的弱點和不足,有針對性地進行提升和改進。接下來,讓我們一起來看看一些優(yōu)秀的學期工作計劃樣例,從中獲取靈感和借鑒。
教學計劃是教師與學生之間溝通的橋梁,有助于教師與學生形成良好的互動關(guān)系。范文中的教學計劃展示了教師的教學思路和教學步驟,有助于培養(yǎng)教師的教學能力。單元教學內(nèi)容:
總結(jié)可以幫助我們找到學習的重點和難點,從而更好地提高學習效果。以下是一些精選的總結(jié)片段,這些片段以不同的角度和層次對所要總結(jié)的內(nèi)容進行了概括。我叫xxx,男,x
會計是一種總結(jié)和記錄經(jīng)濟交易和業(yè)務活動的方法,它不僅可以提供財務信息,還可以評估企業(yè)的財務狀況。通過研究這些范文,我們可以了解到會計在不同企業(yè)中的運用和發(fā)展趨勢
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