培訓心得體會可以通過文字表達,也可以通過其他形式如演講、PPT等來展示。以下是一些對培訓中問題和困惑的探索和思考的優秀培訓心得體會范文,希望能給大家帶來一些啟示和思路。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇一
師德是教師人生的根本,是引領教師職業行為的內在靈魂,是教師職業人生幸福的心靈根基,優良的教師職業道德將教育引向和諧、美好。這次參加20xx年教育系統繼續教育公需科目培訓,通過這次培訓使我進一步了解到教師職業的神圣,同時也感責任重大。下面我談談我的學習心得:
首先,在這次培訓班的開學典禮上,學校領導做了熱情洋溢的講話,對我們加入到這個大家庭表示了熱烈的歡迎,并且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業、扎根于我們學校這片充滿希望的熱土的信心。
其次,與以往人們所熟悉的教師培訓不同的是:這里聽不到授課教師滔滔不絕的講授,整個培訓過程中,既有實用的教育理論、課改理論。在新形勢下的教育教學改革工作,要求老師必須具備較高的政治素質和業務素質,提高個人的綜合素質,不斷適應教育教學改革工作的需要。教學點劉老師對工作的執著追求,給我很大的教育,讓我懂得什么是教育,怎樣才能教出優秀的學生,讓我懂得“沒有愛就沒有教育”這一深刻道理。
通過這次學習,首先使我更加清醒的認識到,一定要依法執教,一定要相信孩子,孩子有孩子的學習方法,他們各自接受新知識的能力也有所區別,我們一定要有足夠的耐心來幫助孩子來學習,我們也不能因為自身的著急對孩子動粗,那樣是不對的,今后我將繼續依法執教,對孩子多一點寬容,多一點理解,我相信對于孩子的成長還是十分有利的。同時讓我懂得教師職業的根本指向是啟迪人的精神,培育人的靈魂。這意味著教師職業不是簡單的技術,不是按部就班,照章行事,而是一種藝術,是一種生命的實踐,是教師全身心的投入。離開了教師自身人格的基礎,教師的教育行為就成了沒有真實生命內涵的空洞形式。教師職業的尊嚴不僅來自神圣的責任感與對教書育人天職,更在于把這種使命融入自己的生命之中,成為教師個體的內在德行,正是教師德行的引導,直接成為教育實踐的基礎,成為引領學生精神起點的內在依據。
教師經常與學生在一起,教師對工作的態度,對學生的態度、對社會的看法,甚至行為舉止等等,一言一行都會對學生產生影響。所以,我們要時刻規范自己的行為舉止,做好表率。如上課精神飽滿,不可將個人絲毫的不良情緒表現在課堂上,更不可在課堂上發牢騷,抱怨學校或貶損其他老師。否則,不僅會對學生產生不良影響,同時也會影響自己在學生心目中的形象。
正人先正己,育人比教書更重要,知識的缺乏可以后天彌補,但一個人的道德觀、世界觀一旦形成,就很難再改變。所以,教師的責任絕不是僅僅是講幾節課,我認為教師應該具備:
(1)無限的愛生之心記得有位教育家說過:“教育的技能全部奧秘就在于熱愛每個學生。”教師要時刻想著學生,一切為了學生,對待學生要溫和,要以情動心,要學會與學生進行心與心的交流。
(2)愛崗敬業的決心我們要熱愛教育事業,獻身教育事業。教師從自己執教之日起,就應該對教師這一職業有充分的認識,才能徹底清除“拜金主義”觀念,把自己的全部心血奉獻給自己所從事的教育事業,正如陶行知所說的那樣:“捧著一顆心來,不帶半根草去”。無論何時,都能夠理直氣壯地說,投身教育事業,我終生無悔。
(3)教師要有傳道、授業、解惑的本領教師要把自己的學生培養成為全面發展的有用人才,就必須把書教好。這就要求教師要具淵博知識。自己要大量的充電,不論是對理論方面的知識還是實踐方面的知識,都要向老教師虛心請教,向新教師學習新知識,使自己永遠有一桶滿滿的水,把自己的水傳授給學生,讓學生真正做到德智體全面發展,成為對社會有用的棟梁之才,在知識的海洋里,教師如同一葉扁舟,常年累月航行于其中,將一批又一批渴望成才的求知者送達理想的彼岸。
(4)教師還要不斷提高自身幸福感一個人的內心世界越豐富,他看到的世界就越豐富;內心世界越光明,看到的世界就越光明。教師不僅是太陽底下最光榮最高尚的職業,也不僅僅是教師越來越受到全社會的羨慕與尊敬,它更應該是教師在實際工作生活中的那份真實的體驗與感覺。這種幸福的體驗與感覺可以來自學生的成長與信任。
總之,這次培訓雖然時間緊,任務重,但我的收獲非常大,值得!確實,作為一名教師,要學習的東西實在是太多了。除了集中培訓學習,我還想利用業余時間來進行自身讀書再教育。我將會多閱讀一些好的教育理論,多看一些名師講座和優質課堂,不斷提升自身的業務水平,使自己在各方面都有新的提升,真正成為一名合格乃至優秀的教師,為我們國家的教育事業,做出自己應有的貢獻。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇二
隨著社會的發展和教育的不斷進步,公需課程越來越受到大眾的關注。為了更好地適應社會需求,我報名參加了一次公需課培訓,并在學習過程中有了一些心得體會。下面我將從培訓的內容、學習的方法、意義的體會、對未來的影響以及我個人的成長與收獲等五個方面來敘述我的心得體會。
首先,培訓的內容是我對公需課程的全面了解。在培訓中,我了解了公需課程的種類和特點,包括公共服務概論、公共法律、公共經濟、公共管理等。通過這些內容的學習,我對公需課程的重要性有了更加清晰的認識。同時,在培訓中,我還學習了一些必要的基礎知識,如公共政策、社會福利、環境保護等。這些知識將為我今后的學習和工作提供更好的支持。
其次,學習的方法是我在培訓中的重要體會。在培訓中,老師采用了多種教學手段,如課堂講授、小組討論、案例分析等,使課堂內容更加生動有趣。同時,老師還積極鼓勵我們積極思考,提高學習的主動性和創造性。通過這樣的學習方法,我不僅能夠更好地理解課程內容,還能夠培養自己的分析和解決問題的能力,為將來的工作打下堅實的基礎。
第三,我對公需課培訓的意義有了更深刻的理解。公需課程是培養國民素質的重要途徑,它不僅可以提高個人的知識水平和技能,還可以培養人們的社會思維和責任意識。通過培訓,我發現公需課程對于促進社會公平和公正具有重要意義,它為每個人提供了平等的機會來獲取知識和技能,進一步拉近了人們之間的差距。
第四,公需課培訓對我未來的影響是積極的。在培訓中,我學到了很多有用的知識和技能,這些對我未來的發展起到了積極的指導作用。同時,培訓也為我提供了更廣闊的就業機會,使我更有競爭力,更有把握地適應社會發展的需要。
最后,我個人的成長與收獲也是我參加培訓的重要體會。通過學習,我不僅提高了自己的知識水平和技能,還培養了自信、團隊合作和解決問題的能力。培訓增強了我的專業素養和技能,使我有信心面對未來的工作和學習挑戰。
總而言之,公需課培訓給我帶來了很多收獲和啟示。通過對公需課程內容的全面了解和學習方法的靈活運用,我對公需課程的重要性有了更加深刻的認識。我相信,在未來的學習和工作中,我將能夠更好地應用所學的知識和技能,做出更大的貢獻。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇三
今年夏天,我在學校的組織下參加了東莞市教師公需課培訓。在培訓期間,我認真聆聽專家講座,學習了關于師德修養與廉政建設、建設文化強省等專業課程,切實提高了自身專業技術水平;此外,我還積極參加班級研討活動,通過帖子和各位學員相互交流、共同切磋、真心探討。此次培訓使我在教育觀念和文化建設理念上得到了大量的補充,認識到自己以往工作中國的不足,為今后的工作、生活打下了堅定的基石。
此次公需課采取網絡遠程培訓的方式,通過觀看專家的`講座,我收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。例如,在"教師的職業道德的新認識"這一課程中,我學習了新時期的教師職業道德規范,體會到師德是一名教師的靈魂,缺乏師德的教師只會誤人子弟,戕害社會。另外,在"教師的幸福感"這一講座中,主講教師以生動幽默的語言和圖片向我們詮釋了什么是教師的幸福感,以及怎樣切實提高教師的幸福感,這讓我領悟到教師的工作不是機械的重復性操作,它是一門需要充足耐性和愛心的藝術。
"問渠那得清如許,為有源頭活水來",只有不斷學習,不斷汲取不同文化的教育理念,才能使教學工作更加得心應手。除此之外,通過閱讀,可以充實教師的心靈空間和精神世界,提高教師的文化涵養。越是優秀的教師,越是懂得在工作之余,擠時間及時學習充電,永葆教育智慧之活水源源不斷。
在培訓期間,我把學習所得做好相關筆記,并將其在新學期的工作生活中付諸實踐,用汲取的專業理論來改進自己的教育教學。并在實踐過程中的得失做好詳細記錄,留待日后進行研究,從而使得自己的教育理論水平不斷得以創新。為了自己的終身發展打好基礎。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇四
我校自參加高校課堂改革以來,學校為提升老師的整體素質,為我們每一個年級組和學科組都征訂了《中國教師報》,這里有一線教師對教育教學的獨到見解,有課改先鋒的經驗介紹和優秀案例,有對中國教育現狀的客觀深入的分析,有介紹國外師生生存狀態的報道,還有教育時事新聞等等,我幾乎是一下子就喜歡上了中國教師報,經常在備課或評卷感到疲乏之時去閱讀,讓自己放松一下;在遇到一些困惑無能為力之時去閱讀,尋找突破口和解決之道;在夜晚臨睡前去慢慢去品讀,對照自己的教學實際,反思自己的教學過程,找出不足并有意識的去改變……總之,中國教師報給了我很大的幫助和啟發。
最近讀了中國教師報上的一篇文章《肩上的分量和心中的責任》,作者告訴我們:教育是一種呵護,教育是一種喚醒,教育不是將水缸注滿,而是將心靈點燃,這些與我們的高效課堂理念相一致,而最讓我震撼的是這樣一句話:“教育是農業,不是工業。”原來這是著名教育家陶行知先生的名言,這句話一下子就將我從因困惑無助而不斷搖擺掙扎中解救出來,原來教育是一種緩慢的過程,是一種等待的藝術,教育不是急功近利,不是急于求成,也不是工業的流水作業,它需要耐心的澆灌,耐心的等待,等待學生的成長,等待學生的成才,而我們卻在升學壓力、社會輿論的面前,漸漸失去了這一份耐心,失去了帶著憧憬秋后豐碩的勞動果實而精心耕作的快樂,我們已不愿再等待!我們恨不能一下子就將學生的諸多缺點和錯誤改正過來,若不能達到預期的效果,我們就會大動肝火,我們失去了耐心,也失去了微笑,我們變得越來越焦躁,我們嚴肅的指責和批評學生,感慨學生們越來越笨,教育越來越難……其實靜下心來,我們也知道學生的學習是一個循序漸進的過程,他們的缺點和錯誤會不斷重復和出現也是正常的現象,這其中也包括做錯題,作為一個老師,只有耐心、冷靜地面對,才能幫助學生進步和成長,任何發火或者沖動其實都是在暴露自己的缺點,這樣只能會使學生越來越遠離自己,甚至產生抵觸情緒。因此,我將在今后的教育教學工作中拿出百分之百的耐心對待學生,充滿熱情和信心地去鼓勵和引導他們一步步前進,讓其按照教育教學規律自然的發展,不急不躁,不拔苗助長,從容享受教育的過程,感受教育的快樂。
像《肩上的分量和心中的責任》一樣,中國教師報上的諸多文章都貼合教學實際,從中能體味出不同教育工作者的教育思想,通過閱讀帶動了自己一起思考教育教學中的問題,讓自己不再是一個盲目的教書匠,感謝中國教師報為我們創建的這個交流的平臺,感謝中國教師報對我個人成長的幫助。
教師是一種古老的職業,在歷史的不同時期,它具有著不同的職業和文化內涵。今天,教師作為一種專業化的職業,在它專業發展的過程中已經形成了自己的特殊條件、地位和應當具備的素質。
我們大家都知道,教師的使命是教書育人,因此,作為一名合格的現代教師,除了要有一定的文化素養和專門的學科知識技能外,還應當具備以奉獻和服務精神為核心理念的職業道德。我個人認為這種職業道德主要集中表現在兩個方面:
第一個方面,嚴于律己,為人師表。“以身立教”、“為人師表”,這是教師職業道德的重要內容。教師榜樣作為一種具體的形象具有強烈的暗示和感染的教育力量,對學生具有潛移默化的特殊作用。以身作則,為人師表,也一直是我國教師的傳統美德。我國春秋時期偉大的思想家和教育家孔子就明確了教師“示范性”的特點。他說,“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從。”到了唐代,做為文學家同時又是教育家的韓愈則進一步提出教師應“以身立教”的觀點。我國偉大的人民教育家陶行知先生更是我們教師的杰出典范,他不僅倡導“教師應當以身作則”,“以身教人者腳己”,而且身體力行,鞠躬盡瘁。
教師職業道德的另一個集中表現是,熱愛學生,關心學生。古往今來,中外教育家無不重視師生之間的情感關系,并把它視為教師的一種美德。魯迅先生說過:“教育植根于愛”。愛,是教育的'前提,沒有愛,就沒有教育。教師對學生的愛,是教師的天職,是一種具有偉大意義的情感活動。同時,教師對學生的愛,也是一種巨大的教育力量。心理學研究證明:愛,可以產生模仿的意向。教師愛學生,不僅能給學生難以想象的信心和力量,還可以使學生在和教師的交往中,對教師的形象感到更為親切,自覺不自覺地尊敬、愛戴教師,模仿其言行,在潛移默化中接受教師的全面影響。這就是所謂的“親其師,信其道”。
教育家蘇霍姆林斯基認為師德的具體表現是:他有崇高的理想和純潔的道德;他熱愛、相信和了解學生。這些都是做為一名合格教師之根本。學高為師,德高為范,每一名教師都應牢記這一點。
我從走上教師崗位開始,就處處時時以教育前輩們為榜樣,注意自己的一言一行,一舉一動,努力以文明的言行風度樹立現代教師的形象。
當然,我在工作中存在著很多很多的不足。教學多年,有了倦怠感,當學生的表現達不到自己的要求時,我也會發火,對他們大喊大叫。從內心深處公平地對待每一位學生,我不能完全做到。但是,我愿意努力,我希望我能在文化素養和道德素養方面,不斷進步,不斷提高。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇五
今年夏天,我在學校的組織下參與了東莞市教師公需課培訓。在培訓時期,我認真傾聽專家講座,學習了關于師德修養和廉政建設、建設文化強省等專業課程,切實提升了自身專業技術水平;此外,我還積極參與班級研討活動,通過帖子與各位學員相互交流、共同切磋、真誠探討。此次培訓使我在教育觀念與文化建設理念上得到了大量的補充,認識到個人以往工作中國的不足,為今后的工作、生活打下了堅定的基石。
更新理念,提升水平。
此次公需課采取網絡遠程培訓的方式,通過觀看專家的講座,我收獲著專家們思維的精髓、理論的精華。例如,在教師的職業道德的新認識這一課程中,我學習了新期間的教師職業道德規范,體會到師德是一名教師的靈魂,缺乏師德的教師只會誤人子弟,戕害社會。另外,在教師的幸福感這一講座中,主講教師以生動幽默的語言與圖片向我們詮釋了什么是教師的幸福感,以及怎樣切實提升教師的幸福感,這讓我領悟到教師的工作不是機械的重復性操作,它是一門需要充足耐性與愛心的藝術。
讀書教學,相得益彰。
問渠那得清如許,為有源頭活水來,只有不斷學習,不斷汲取不同文化的教育理念,才能使教學工作更加得心應手。除此之外,通過閱讀,可以充實教師的心靈空間與精神世界,提升教師的文化涵養。越是優秀的.教師,越是懂得在工作空閑之余,擠時間及時學習充電,永葆教育智慧之活水川流不息。
自我實踐,不斷提高。
在培訓時期,我把學習所得當好有關筆記,并將其在新學期的工作生活中付諸實踐,用汲取的專業理論來改善個人的教育教學。并在實踐過程中的得失當好詳細記錄,留待日后進行研究,從而使得個人的教育理論水平不斷得以創新。為了個人的終身發展打好基礎。
總之,此次公需課培訓,任務雖重,但我的收獲甚豐。作為一名教師,我們應該把學習作為一個終身事業。除了集中學習,我還會利用閑暇時間來閱讀充電,爭取成為一名理論水平扎實的優秀教師。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇六
這個學期,我參加了教師公需科目的培訓,內容包括《教師職業道德規范與專業發展》和《教師心理健康與心理調適》等。培訓時間雖然不長,但給我留下了深刻的印象。經過培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,更懂得要從以下幾個方面努力去完善自己。要堅定不移地熱愛自己的教育事業。真正把教師這一個職業當作一份自己的事業來完成。
1、首先要培養自已作為一個教師的歷史使命感。
“做一天蠟燭,就要發一天的光;做一只春蠶,就要吐一寸絲。”千萬不能有“做一天和尚撞一天鐘”這種不負責任、逍遙懈怠的思想。通過培訓,使我深深懂得:教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至付出自己全部的心血。這種付出是需要以強烈的使命感為基礎的,要以強烈的責任心為前提。一個熱愛教育事業的人,應該勤勤懇懇,無怨無悔。這也是師德的首要條件。
2、其次要熱愛自己的學生。
老師的愛,是開啟學生心扉的鑰匙,是激勵學生奮進的催化劑,是師生之間達到心理相融的接觸點。教師需要關愛學生,尊重學生的人格,從而促進他們的全面健康發展。通過培訓,我懂得了怎樣去愛一個學生。“愛”是一門藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師。今后我需要努力做到能愛,善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微笑的閃光點,要愛他們具有巨大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性。“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒。
3、在自己的教師道路中,一定要明白“學無止境”。
在教師崗位上,自己要大量的充電,不論是對理論方面的知識還是實踐方面的知識,都要向老教師虛心請教,向新教師學習新知識,使自己永遠有一桶滿滿的水,把自己的水傳授給學生,讓學生真正做到德智體全面發展,成為對社會有用的棟梁之才。
4、加強“師德”的培養。
培訓內容中,對加強師德師風建設的課程內容也讓我有頗多的感受。到底什么是師德師風?師德,是教師的職業道德;師風,則是教師的行為規范。師德師風對一個教師特別重要,因為教師是學生行為的標桿。正所謂“其身正,不令而行;其身不正,隨令不行。”愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,其實這些都是師德師風的一種體現。
5、做一個不斷提高自身幸福感的老師。
那么教師的幸福是什么?我想不僅僅在于教師是太陽底下最光榮最高尚的職業,也不僅僅是教師越來越受到全社會的羨慕與尊敬,它更應該是教師在實際工作生活中的那份真實的體驗與感覺。這種幸福的體驗與感覺可以來自學生的成長與信任。一個成績落后的學生在你指導下進步了;一個違紀的學生在你的教導下改正了;由于你的點撥,使學生想出了更為簡便、快捷的解題方法;由于你的幫助,使學生變得積極進取了;由于你的輔導,使學生在各種比賽中取得了好成績這些無不閃耀著你創造性的智慧的火花,在這一切中,你真實而深刻地體驗與感受著來自另一個生命所帶給你的幸福。
總之,這次培訓令我受益匪淺。在以后的工作中,我將會多閱讀一些好的教育理論,多看一些名師講座和優質課堂,不斷提升自身的業務水平,使自己在各方面都有新的提升,真正成為一名合格乃至優秀的教師,為我們國家的教育事業,做出自己應有的貢獻。
今年夏天,我在學校的組織下參加了東莞市教師公需課培訓。在培訓期間,我認真聆聽專家講座,學習了關于師德修養與廉政建設、建設文化強省等專業課程,切實提高了自身專業技術水平;此外,我還積極參加班級研討活動,通過帖子和各位學員相互交流、共同切磋、真心探討。此次培訓使我在教育觀念和文化建設理念上得到了大量的補充,認識到自己以往工作中國的不足,為今后的工作、生活打下了堅定的基石。
更新理念,提高水平。
此次公需課采取網絡遠程培訓的方式,通過觀看專家的講座,我收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。例如,在“教師的職業道德的新認識”這一課程中,我學習了新時期的教師職業道德規范,體會到師德是一名教師的靈魂,缺乏師德的教師只會誤人子弟,戕害社會。另外,在“教師的幸福感”這一講座中,主講教師以生動幽默的語言和圖片向我們詮釋了什么是教師的幸福感,以及怎樣切實提高教師的幸福感,這讓我領悟到教師的工作不是機械的重復性操作,它是一門需要充足耐性和愛心的藝術。
讀書教學,相得益彰。
“問渠那得清如許,為有源頭活水來”,只有不斷學習,不斷汲取不同文化的教育理念,才能使教學工作更加得心應手。除此之外,通過閱讀,可以充實教師的心靈空間和精神世界,提高教師的文化涵養。越是優秀的教師,越是懂得在工作之余,擠時間及時學習充電,永葆教育智慧之活水源源不斷。
自我實踐,不斷提升。
在培訓期間,我把學習所得做好相關筆記,并將其在新學期的工作生活中付諸實踐,用汲取的專業理論來改進自己的教育教學。并在實踐過程中的得失做好詳細記錄,留待日后進行研究,從而使得自己的教育理論水平不斷得以創新。為了自己的終身發展打好基礎。
總之,此次公需課培訓,任務雖重,但我的收獲甚豐。作為一名教師,我們應該把學習作為一項終身事業。除了集中學習,我還會利用閑暇時間來閱讀充電,爭取成為一名理論水平扎實的優秀教師。
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公需課培訓心得體會(專業18篇)篇七
昨天晚上立秋了,晚上八點鐘的時候還接到一個祝福短信。今天是研修的第七天,照例早早的起床,打開窗子,就覺涼爽的空氣撲面而來,立秋了,夏的狂熱和浮躁遠遠的過去了,而我們還在路上;在研修的路上,我們走過了炎暑,迎來了淡定和清爽。
小小的電腦屏幕上,有著太多的感動:一篇篇精心準備的文章,一條條熱情洋溢的評論,一句句中肯獨到的建議,甚至還有鼓勵和問候,都讓人覺得周圍有暖暖的幸福;而一路走來的,還有專家精辟的言論,指導老師精到智慧的見解,還有如聞花香的凝結著專家組和指導老師辛勤汗水的課程簡報!
我想說:“方寸之間,氣象萬千!"。
不如說這個夏天我們不孤獨!
想起西西弗的神話:西西弗把巨石推向山頂,可是他剛剛松開手,巨石重新滾下山去,西西弗臉上沒有任何表情,他一刻也沒有猶豫,隨后就走下了山,重新推動了巨石,這是西西弗苦難的命運,他被諸神罰做這樣的終身的苦役,西西弗對他的悲劇命運有著清醒的認識,可是他從不抱怨什么,他一刻也不停歇的進行著這樣的勞作,于是加繆說:我對他產生了興趣!
西西弗是孤獨的,他用這樣孤獨的情懷粉粹了諸神的愿望,他在這樣的反復中得到了幸福。
有時候我想我們也是那個西西弗,在不停地推著巨石上山,但是也許我們沒有西西弗的高度,我們在這條路上覺得孤獨過、失望過,甚至傷心過后悔過。
如今在這個夏天,覺得有無數溫暖的手握在一起,甚至背后也有了巨人的手,給了我繼續前行的力量!
一起走在如花的路上,甚至還有蜂舞蝶飛,笑語喧嘩,你,還會覺得孤獨嗎?
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇八
在這次的公需課學習中,讓我得到了很深的體會,也有不少的感悟,讓我明白了許多教師日常工作、生活的事項,主要有如下方面:
一、轉變了學習觀念。通過學習授課教師的講座。
課件。
本人深刻認識到自身的差距和不足終身學習觀念得到切實增強。
二、拓寬了視野。這次培訓,不僅安排了高等教育專業知識講座,還在更深層次上開始了創新能力培養方面的課程,使學習者不僅擴展了知識層面,開闊了視野,還增強了在最新高等教育理論指導下的工作能力。
三、加強學習,提高自身職業道德素養。
教師職業道德是教師在從事教育勞動所應遵循的行為規范和必備的品德的總和。它從道義上規定了教師在人民教師肩負著教育和培養社會主義一代新人的崇高使命,教師的思想政治素質和職業道德水平直接關系到中小學德育工作狀況和億萬青少年的健康成長,關系到國家的前途命運和民族的未來,所以教師職業道德與能力培養不容忽視。所以在日常生活中我們要以身作則,要求學生做到的事情,自己也必須做到,如不說粗口,不亂丟垃圾,看到校園中有垃圾就主動撿起來,見到老師、領導問聲好等等。
四、活到老,學到老。
“終身學習”在師德規范中也比較惹眼。確實,新課程的開放性、研究性、多元性等等特性是我們面臨嚴峻的挑戰。我們必須樹立終身學習觀念,不斷在讀書學習中拓寬知識視野,更新知識結構,這是我們的專業成長的必由之路。過去提出作為一個教師你要教給學生一碗水,你自己就必須有一桶水,那樣才能滿足學生的需求。現在我覺得要給學生一碗水,自己沒有一池水,一湖水,是無法滿足當今學生,當今社會的需要。
總的來說,各位老師們以樸實無華的語言為我們授課解惑,對我來說是一次難得的學習機會。這次知識更新給了我接受高端教育的機會,讓我開闊了眼界,豐富了知識,打開了思路,讓我得以站在了更高的臺階上重新地認識、學習相關的理論知識,讓我站在更高的層次上看待我的工作,看待我的缺點和不足。
具體地說,通過學習公需科目創新能力建設及其基本理論,使我重新認識了自己的責任,樹立了科學的世界觀和創新意識,懂得了創新能力及其領域。
通過對創新能力建設的學習,使我進一步了解了現代創新思想和理論,理解了如何把先進的思維方式和理念貫穿于各個生產工作的全過程,同時,也讓我認識到當前工作需要更新的兩個重要的觀念:第一,要更新自己的工作理念,這個過程也是一個自我發現和自我完善的過程。第二,認識自我的角色定位,改變傳統的工作方式,做勤于學習,樂于研究,勇于創新的科技工作者。
8月29日——30日,我參加了范縣公需科目培訓。這次培訓時間雖然不長,卻給我留下深刻印象。本次培訓主要依據《專業技術人員創新能力培養與提高》和《專業技術人員權益保障》這兩本書,同時結合河南省特別是濮陽市、范縣的實際情況,激發了專業技術人員的創新意識和維權意識,共建美麗、和諧新社會。
這次培訓內容豐富,總結有三大部分。其一:包括四個方面:(1)城市群與中原城市群;(2)中原經濟區;(3)聯系實際,抓住機遇,建設美麗、和諧新濮陽、新范縣;(4)建設中原經濟區,關鍵在實干。其二,專業技術人員創新能力培養與提高。包括三個層次:(1)創新能力培養與提高的基礎篇;(2)創新能力培養與提高的素質篇;(3)創新能力培養與提高的技巧篇。
本次培訓主要講了創新能力培養與提高的素質篇的“開發創造的心智”這一節。其三,專業技術人員權益保障。這部分主要講了專業技術人員的權利和利益以及權益的保護。通過以上內容的學習,我的理論知識水平有了提高。
從這次培訓中我還更加清醒地認識到:作為一名教師,一個專業技術人員,我們要有對自己本土的歸屬感、認同感、自豪感。只有這樣,我們才會全身心、滿腹熱情、積極地投入到工作中去,做到對工作認認真真、兢兢業業、高度負責。此次培訓導師給我們介紹了河南省及我們縣市的優劣勢,我們教師要分清主流,看好趨勢,對自己是濮陽人而自豪,又要踏實、努力地干,體味教育的幸福感。再者,教師要有創新意識,重視日積月累。讓教師創新不一定非得搞大發明才叫創新。只要能夠依據實際,改編教材、創新學習方法,讓學生學會,那就是創新。創新的關鍵在于人。教師有新方法、新思維,定能推動學生創新能力的發展。創新不是一蹴而就的事,必須通過一定的學習、內化、外顯的積累過程。所以教師要重視日常的積累。厚積才能薄發,才能融會貫通,進而有創新的可能性。最后,教師要有法律意識。當自己的權益受到侵害時,我們教師要學會運用法律的武器保障自己的權益不受損害或者降至最低限度。當教師的一定要堅持學法,做到知法、懂法、守法、用法。這就要求教師要掌握跟自己息息相關的法律知識,了解法律最新動態,做到不斷學習、終身學習,避免“書到用時方恨少”得現象。
總之,這次培訓使我倍受鼓舞,深感受益頗多。作為一名教師,需要學習的東西實在太多了。在此我衷心地希望上級教育部門領導能多請專家、學者給我們培訓以及指導,因為我們需要成長,需要“雨露”和“陽光”。
經過培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,更懂得要從以下幾個方面努力去做,完善自己。要堅定不移地熱愛自己的教育事業。真正把教師這一個職業當作一份自己的事業來完成。
一、不斷學習,提高自身素養。
都要向老教師虛心請教,向新教師學習新知識,使自己永遠有一桶滿滿的水,把自己的水傳授給學生,讓學生真正做到德智體全面發展,成為對社會有用的棟梁之才。
二、嚴格執行師德規范。
精力乃至付出自己全部的心血。這種付出是需要以強烈的使命感為基礎的,要以強烈的責任心為前提。一個熱愛教育事業的人,應該勤勤懇懇,無怨無悔。這也是師德的首要條件。
三、關愛每一位學生。
老師的愛,是開啟學生心扉的鑰匙,是激勵學生奮進的催化劑,是師生之間達到心理相融的接觸點。教師需要關愛學生,尊重學生的人格,從而促進他們的全面健康發展。通過培訓,我懂得了怎樣去愛一個學生。不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。作為教師。今后我需要努力做到能愛,善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微笑的閃光點,要愛他們具有巨大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性。“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒。
四、正確處理教師與學生家長的關系。
在與家長聯系上相互探究如何使學生發展的方法、措施,在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教,贏得了廣大學生家長的普遍贊許。在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。
通過培訓學習,也讓我學習到了很多作為一個教師應該明白的最基本的道理——專業水平和工作態度的重要性。培訓老師深厚的理論素養、在培訓過程流露出的樸實真誠、勤奮敬業的工作態度,也讓我在這次培訓學習中受益匪淺。
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公需課培訓心得體會(專業18篇)篇九
為提高專業技術人員的創新能力、專業水平和科學素質,提高個人素質,增強責任意識,20xx年7月,市人事局對我們進行了一次有組織、有計劃、有針對的專業技術人員公需科目繼續教育培訓。培訓雖然時間不長,但卻給我留下了深刻的印象。
本人認為,此次專業技術人員繼續教育知識培訓課程內容豐富、涉及面廣、理論性與應用性兼顧、時代性強,講師的報告精彩無比,語言幽默風趣,將與現實工作聯系緊密的實際操作知識上升到了理論高度。使我倍受鼓舞,深感獲益匪淺。
通過這次學習,我明白了在人與自然的關系中,人與大自然的關系是最基礎的,最原始的,不僅人類自身源于大自然,人類經濟活動的一切物質資源也均來自大自然。但是經濟活動的高速發展,不斷造成對大自然資源的掠奪性開發,甚至在某些領域和地區出現破壞性的開發,這就要求我們必須走可持續發展道路。我們要加大光能、風能、勢能、海洋、地熱、引力、生物等等資源人開發。
通過這次學習,我也明白了科學技術是一柄“雙刃劍”,它是在人類不斷認識自然的基礎上產生的,又反過來影響著人與自然的關系。在社會進步的過程中,科學技術是第一生產力,是人類社會的一種特殊的社會現象和社會活動。是人類認識自然、改造自然的成果和手段。
通過學習這些新的知識理論,我開闊了視野,拓寬了思維,我更加懂得了專業技術人員應具備的科學素養與科研方法,為今后更好地工作儲備了知識。我相信,只有通過不斷地學習,我才能不斷地進步。
今后,我將一如繼往,開拓進取,勇于創新,,為社會的繁榮昌盛貢獻自己的力量。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇十
在現代社會,培訓已經成為了個人和組織發展的重要一環。培訓的意義在于提升個人的技能和知識,為個人和組織的發展創造更好的條件。筆者最近參加了一場關于領導力培訓的活動,通過這次培訓經歷,我收獲了很多。
第二段:培訓內容與收獲。
這次培訓的內容主要涵蓋了溝通技巧、團隊合作、決策能力等方面。培訓師通過理論講解、案例分析以及小組討論等方式,讓我們更加深入地了解了領導力的內涵。通過培訓,我不僅學到了如何與團隊成員進行高效溝通,還學會了合理分配任務、激勵和激發團隊的方法。此外,培訓還加強了我的決策能力,通過針對不同情景的模擬練習,我學會了權衡利弊、審慎決策的重要性。
第三段:培訓的價值。
培訓不僅僅是傳授知識和技能,更為重要的是提升個人的意識和思維方式。通過培訓,我們能夠更加深入地了解自己的優勢和不足,并找到適合自己發展的方向。在這次培訓中,我發現自己在團隊合作方面存在一定的問題,通過專業指導和小組討論,我不僅得到了改進的建議,還收獲了改進團隊合作的實踐經驗。另外,培訓還為我們提供了與其他行業從業者的交流平臺,通過傾聽他們的經驗和觀點,我對自己的定位和職業規劃有了更明確的認識。
第四段:培訓的應用與延伸。
培訓之后,最重要的是將所學知識和技能應用于實際工作中。通過培訓,我深感領導力的重要性,并對如何在實際工作中應用所學進行了深入思考。我開始著重培養自己的溝通技巧,在和團隊成員交流時更加多元化而有效地傳達信息。此外,我還主動參與團隊活動,積極展現自己的領導能力和團隊合作意識。同時,在日常工作中,我也會不斷思考如何更好地運用所學知識和技巧,不斷提高自己的領導力水平。
第五段:總結與展望。
通過這次培訓,我深感培訓對于個人和組織發展的重要性。培訓不僅有助于提升個人的知識和技能,更重要的是激發個人的潛力和動力。我相信,只有不斷地培訓和學習,才能適應社會的發展變化并保持競爭力。未來,我會繼續參加各類培訓,不斷拓寬自己的知識面和技能,并將所學應用于實際工作中,為個人和組織的發展做出更大的貢獻。
在現代社會,培訓已經成為了一個人和組織發展的關鍵環節。通過培訓,我們可以提升自己的技能和知識,為個人和組織的發展創造更好的條件。通過這次培訓經歷,我學到了很多關于領導力的理論和實踐經驗,以及如何與團隊合作、決策等方面的技巧。培訓不僅僅意味著知識和技能的傳授,更為重要的是提升個人的意識和思維方式。通過培訓,我們可以更深入地了解自己的優勢和不足,并找到適合自己發展的方向。培訓的核心是將所學知識和技能應用于實際工作中,通過改進和實踐不斷提高個人的領導力水平。通過這次培訓,我深感培訓對于個人和組織發展的重要性。我會繼續參加各類培訓,不斷拓寬自己的知識面和技能,并將所學應用于實際工作中,為個人和組織的發展做出更大的貢獻。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇十一
3天的香港培訓學習結束了,時間似乎比平時延長了超過2倍的感覺——從第一天一大早趕公車、攔的士外加跑步等等,基本動用了所有能夠使用的交通工具,我趕上了正往關口方向行進的大部隊。沒有過多喘息的機會緊接著就是過關、轉換公車到達我們此次學習參觀的第一站路德會,并由此正式開始了我們3天的學習旅程——按照平均半天參觀兩個服務點的頻率,3天的時間我們在8個點留下了我們的足跡,也帶走了他們多年總結下來的管理思想和服務理念。
從個人的訪港學習經歷來說,此次香港培訓學習是我第三次參與的社工專業培訓學習活動,每一次的訪港學習都能給我帶來不同的感受體驗——第一次,20xx年1月,此次的訪港學習是由社協組織香港基督教服務處承辦的針對深圳一線在崗服務社工的學習培訓活動,相同的參觀模式、相同的學習交流模式、相同的督導跟進分享模式,對于當時的我來說,上崗不到一年的工作經歷和完全沒有任何實際借鑒(救助站服務)的崗位實際,讓我的關注點只能弱弱地停留在宏觀制度層面上——香港社工服務模式的完善之處及香港與內地由于發展模式的差異所導致的服務發展方式的差異等等;第二次,20xx年4月,此次的訪港學習是由見習督導組織與扶康會協作的學習交流活動,包括基礎的服務參觀及深入的社工管理服務座談,它讓我第一次比較直接地看到社工在院舍服務中的工作職能及服務內容,并在一定程度上建立關于個案管理的概念;第三次,20xx年11月,此次的訪港培訓學習,同樣歷時3天,因為有了前兩次的學習經歷及接近3年的一線服務和接近1年的督導經驗,它讓我看到了很多也收獲了很多,最重要的是它在某種程度上,幫我解開一直以來備受困擾的關于“社工是什么,社工能做什么,社工應該做什么”的謎題。下面我將重點從四個方面針對此次培訓的心得體會進行總結。
1、看到了什么。
(1)宣傳工作的全面完整。
此次參觀學習的服務點多為院舍中心服務式機構,一進入參觀點最先映入眼簾的就是各種服務宣傳單張及懸掛粘貼在墻面上的單位服務理念、組織管理架構、活動招募海報等,以一種最為直接的方式向大眾宣傳服務點的相關服務內容及整體的管理模式。
(2)服務系統的完善。
在整個參觀學習過程中,我們了解到對于服務對象超越服務點服務及專業權限之外的需求,社工最為直接的選擇就是“轉介”,全部的資源系統之間就像是一個環形網絡,彼此相互交流互通有無,最大限度的保障資源和信息的共享及優勢互補。
(3)共同面臨的困境——某些領域服務推進的困難。
在參與燼民會哀傷輔導服務學習交流的過程中,中心主任關于20多年來哀傷輔導服務在香港的艱難發展歷程及當前有限的發展空間的介紹,讓我看到了某些來自于傳統思想觀念上的阻力對社會服務的推進所產生的巨大影響。同時,它又似乎在另一層面上給了我一定的激勵——“即使是社工服務制度發展相當完善的香港社會某些服務領域服務拓展的客觀阻力仍然存在,相對于僅僅只有不到3年發展經歷的深圳社工來說,完全不同的制度環境,在毫無直接可照搬實例的情況下,困難和錯誤是不可避免的,同時,希望和光明也是必定會到來的”。
2、深圳社工發展需改善的地方。
深圳、香港完全不同的社工發展模式,在一定程度上的進行相關服務借鑒的同時,深圳社工發展也保留了它較多的獨特性,首先就表現在嵌入式的社工發展模式上。為了切合深圳的實際情況并在最大限度上推進社工服務的發展,嵌入式模式無疑是一種較為直接而有效的一種介入模式,它基本保障了在最短時間內,保障社工服務在民政相關領域中的推廣。在服務推進初期,在協助普通市民了解認識社工專業服務方面具有積極而直接有效的促進作用。但隨著服務的進一步推進,在整個專業服務的完善和進一步拓展方面,我們發現嵌入式發展模式存在著較多的局限性,并在一定程度上抑制了專業服務推進的可能性和有效性的發揮。主要表現在:1、嵌入式發展模式即免費的服務提供模式(對于用人單位來說),在一定程度上弱化了用人單位關于社工專業服務的重要性和有效性的認識;2、不可避免的行政化傾向——由于缺乏對社工專業知識的有效認識,如何有效利用免費資源成了用人單位的.考慮重點,行政需求即成為一個重要需求突破;3、歸屬感的缺失——對于崗位社工而言,進駐服務在一定程度上占據了社工的全部工作時間和精力,基本全部的投入和產出都要通過用人單位才能夠得以反應,而在另一方面機構又承擔著直接的管理權限,一邊是天天為其服務的服務點(社工提供了服務獲得了成效但服務點根本沒有辦法給予實質性的獎勵),另一邊是具有考核及管理權限的機構(社工在崗位上的需求很多時候沒有辦法通過機構給予直接的滿足),雙管(都可能對社工存在要求)又似乎雙不管(由于各自的立場不同,可能在存在沖突時,沒有辦法調節,職能由社工獨立去承擔)的狀態,讓崗位社工成為了真正意義上的夾心餅干。這也可能在一定程度上影響整體的工作積極性及參與性。
建議將崗位發展模式逐步向項目發展模式轉移,一步步將崗位服務轉化為項目服務,保障服務點需求的情況下,提升服務用人點對社工服務的認識的同時,增強民間服務機構的管理自主性,保持在崗社工的工作積極性與工作熱情。
3、作為督導助理此次培訓對你的啟發。
此次的參觀點大部分都為院舍中心服務式機構,在這中間社工所承擔的角色基本都為中層管理員角色,主要的工作職能為行政、督導與相關的服務協調工作。在關于某些具體工作內容的交流中,相關關于專業服務的開展讓我在一定程度上,澄清了個人關于社工三大工作方法(個案、小組、社區活動)的偏頗理解——在原有的觀念及意識中,社工所做的工作只有運用到三大方法的才屬于專業工作,在加上相關的服務指標的框限,它讓我把專業服務進一步的窄化,并在某種程度上以此為標準去要求督導社工去完成相關的工作,而忽略了其工作環境中的現實狀況(在不同的服務領域和工作環境中,某些工作方法可能并不適用,而相對的更側重于一種方法的運用,則在這個服務中此種工作方法可能就是使用的比較多的工作方法,而非固定地平均要求所有方法都必須使用一定的比例,如在針對智障人士的服務中,社工更為強調的是對直接負責導師的督導,而非直接針對智障人士的輔導)。這一認識從觀念上給予我很大的觸動,它在一定程度上幫我解釋了“社工是什么,社工能做什么,社工應該做什么”這個一直以來都困擾我的問題。在后期的工作中,不論是個人一線工作還是同工督導,在專業工作要求方面它將讓我更明確該如何去權衡社工工作方法的實踐運用與服務拓展間的重點問題。
4、感受。
此次的香港培訓學習活動,不論是從專業認知還是從同工交流上都收獲了很多,雖與機構同工分開被獨立劃撥在另一小組中,但這并沒有讓我感覺到孤單,相反它讓我有機會得以認識更多的同工,包括之前見過面又不認識的及之前從沒見過的同工——相同的職業背景、類近的工作經歷、共同的學習目的等等,因為有太多的相同,彼此之間更多的是熟悉而非陌生。很珍惜這次的學習經歷,它真的讓我收獲了很多。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇十二
第一段:引言和背景介紹(150字)。
每個人都知道學習是一輩子的事情,無論是在學校還是在工作環境中。在職場中,培訓是一種常見的學習方式,特別是在現代社會中,隨著科技的發展和市場競爭的加劇,職業培訓變得尤為重要。在我個人的職業生涯中,我也參加了許多培訓,并且從中獲得了許多寶貴的經驗和體會。本文將探討我在培訓中學到的一些重要教訓和心得體會。
第二段:培訓的重要性(250字)。
首先,我要談談培訓的重要性。培訓是提升職業能力和技能的最佳途徑之一。通過培訓,我們可以學習新知識、掌握新技能,提高自己的競爭力。培訓還可以幫助我們與行業趨勢保持同步,了解最新的工作方法和技術。此外,培訓還可以幫助我們擴大人際關系網絡,結識更多來自不同背景和領域的人,互相學習和交流經驗。
第三段:培訓經驗與教訓(300字)。
在我參加的培訓中,我經歷了許多不同的培訓方式和內容。其中,一次尤為難忘的培訓是關于溝通技巧和領導力的課程。通過這次培訓,我學到了如何有效地溝通和領導團隊。我也了解到,溝通是一種藝術,需要不斷地練習和改進。培訓中的模擬練習和案例分析對我來說是一次寶貴的機會,讓我能夠實踐并改善自己的溝通技巧。
另外一次對我有影響的培訓是關于時間管理的課程。在這次培訓中,我學到了如何合理安排自己的時間,提高我的效率和生產力。我以前經常被瑣碎的事情所困擾,往往無法有效地處理重要的任務。通過這次培訓,我認識到時間是我們最重要的資源之一,我們必須學會合理分配和管理時間。
第四段:培訓的挑戰與收獲(300字)。
在培訓過程中,我們可能會面臨一些挑戰,比如培訓內容可能與個人需求不符,或者培訓方式不適合個人學習風格。然而,通過克服這些挑戰,我們也能夠獲得許多寶貴的收獲。首先,培訓可以讓我們不斷學習和進步,增加自信心和自我滿足感。其次,培訓還可以幫助我們發現自己的潛力和優勢,提高職業發展的機會。最后,培訓還可以幫助我們與其他職場人士建立聯系,擴展人際關系。
第五段:總結和展望(200字)。
通過參加各種培訓,我意識到自己的學習和成長是一個不斷提升的過程。在未來,我將繼續利用培訓的機會提升自己的能力和技能。同時,我也鼓勵其他人要積極參與培訓,不斷學習和進步。只有通過不斷的學習,我們才能在競爭激烈的職場中保持領先地位,并實現個人和職業目標。
在這篇文章中,我分享了關于培訓的心得體會。通過參加培訓,我們可以學習新知識、提高技能,提升自己的競爭力。同時,培訓也是一次寶貴的機會,讓我們發現并改進自己的不足之處。培訓不僅僅是學習,還可以幫助我們建立聯系,擴展人際關系。通過努力學習和參加培訓,我們可以不斷提升自己,在職場中取得更好的成績。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇十三
這次公需科目的學習收獲頗豐,感想頗多,主要表現現在以下幾個方面:
1、轉變了學習觀念。通過學習授課教師的講座課件,本人深刻認識到自身的差距和不足,終身學習觀念得到切實增強。
2、拓寬了視野。這次培訓,不僅安排了高等教育專業知識講座,還在更深層次上開始了創新能力培養方面的課程,使學習者不僅擴展了知識層面,開闊了視野,還增強了在最新高等教育理論指導下的工作能力。
3、提高了理論水平。盡管我在以往的工作過程中也積累了一些理論知識和工作經驗,但不夠系統也不夠豐富。通過各位老師深入淺出、理論聯系實踐的講授,感覺豁然開朗,許多問題從理論上找到了依據,對原來在工作實踐中覺得不好解決的棘手問題找到了切入點,感覺收獲很大。通過系統地學習讓我更清晰更全面地看到了今后工作的方向。
總的來說,各位老師們以樸實無華的語言為我們授課解惑,對我來說是一次難得的學習機會。這次知識更新給了我接受高端教育的機會,讓我開闊了眼界,豐富了知識,打開了思路,讓我得以站在了更高的臺階上重新地認識、學習相關的理論知識,讓我站在更高的層次上看待我的工作,看待我的缺點和不足。
具體地說,通過學習公需科目創新能力建設及其基本理論,使我重新認識了自己的責任,樹立了科學的世界觀和創新意識,懂得了創新能力及其領域。
通過對創新能力建設的學習,使我進一步了解了現代創新思想和理論,理解了如何把先進的思維方式和理念貫穿于各個生產工作的全過程,同時,也讓我認識到當前工作需要更新的兩個重要的觀念:第一,要更新自己的工作理念,這個過程也是一個自我發現和自我完善的過程。第二,認識自我的角色定位,改變傳統的工作方式,做勤于學習,樂于研究,勇于創新的科技工作者。
創新精神不是與生俱來的,而是通過后天的培養逐步塑造的。培養和激發創造動機,最根本的是要有強烈的事業心和社會責任感。創新能力的培養和開發,其主要途徑有:
1、努力提高政治思想素質,著實把握黨的路線、方針、政策。堅持和發揚黨的創新精神,實質上就是要堅持馬克思主義與中國實際相結合的根本原則。創新是馬克思主義的本質特征和根本要求。
2、勤于學習、構筑合理的知識結構。創新必須以扎實的知識體系為支撐,而勤奮學習是人們掌握知識的必由之路。勤奮學習對于人的創新素質、創新能力的提高有著特別重要的作用。知識經濟時代意味著知識作為生產要素已經取代了資本在生產要素構成中的主導地位,知識成為對經濟發展起決定性作用的因素。只有掌握知識的人才可以在應用知識的過程中使知識增值,形成和創造新的知識。
3、強化創新意識。創新總是要遇到困難的,任何創新或多或少都要打破原有的平衡,都會帶來一些麻煩,產生一些阻力。缺乏了工作的主動性,沒有主動創新的意識,創新就無從談起,更說不上創新能力的提高。
6、營造良好的社會機制。任何創新都是在一定社會環境中進行的,要使每位工作者勇于創新、樂于創新和爭相創新,就必須建立和健全一套有利于創新的社會機制。如創新激勵機制、創新保護機制、創新發展機制等等。要保證每位工作者的創新能力能夠“可持續發展”,就要為他們創造條件,包括在職學習、脫產進修等,使他們能夠始終站在時代前列和實踐前沿,始終掌握最新的知識和發展動態,保持旺盛的創造力和開拓進取精神。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇十四
暑假,我參加了陸豐市公需課培訓。在培訓期間,我認真聆聽專家講座,學習了關于新時期廣東生態文明建設、信息化建設與信息安全等專業課程,切實提高了對生態文明建設以及信息化建設與信息安全的意識;此外,我還積極參加班級研討活動,通過帖子和各位學員相互交流、共同切磋、真心探討。此次培訓使我在生態文明建設和信息化建設的理念上得到了大量的補充,認識到自己以往對這些觀念的了解上的不足,今后將在生活中為生態環境的建設以及信息化建設作出自己最大的努力。下面談談我對本次培訓學習的心得體會:
一、不斷學習,加強教師個人修養。
教師是人類靈魂的工程師。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應當成為學生的表率,成為學生的良師益友,成為全社會文明的楷模。為此,教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養,展現自身的人格魅力。
1、熱愛祖國,愛崗敬業。
熱愛祖國,獻身教育事業,是教師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業是教師處理與教育事業之間關系的準則,是教師職業道德的基礎和前提。師要正確處理好奉獻與索取的關系,不計較個人得失,發揚“紅燭”精神,甘做“人梯”,安于“粉筆生涯”,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻身教育,鞠躬盡瘁。
2、熱愛學生,誨人不倦。
熱愛學生,誨人不倦是教師履行教育義務的傳統美德,是衡量教師道德水平高低的主要標志。每一個學生,都希望得到教師的愛,師愛是一種巨大的教育力量。它能使學生感受到教師的溫暖,產生愉快的情緒,從而激勵他們對學習的興趣和愛好。了解學生和關心學生,是熱愛學生的起點。教師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關心學生的健康成長,為學生的一生著想,從思想上、學習上、生活上全面了解學生,關心學生,愛護學生,因勢利導地進行有針對性的教育。多一點微笑,多一點贊美,多一點信任,你會得到的回報。
3、言傳身教,以身作則。
在日常教學實踐活動中,教師只有言傳身教,把有益的知識滲透到教學與交流上去,才能有力地說服學生,感染學生。無數經驗證明,身教重于言教,“不能正其身,如正人何?”“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”這說明凡是教師要求學生做到的,自己必須先做到,給學生樹立好榜樣;凡是要求學生不做的事情,自己本身堅決不做,以免給學生留下壞的影響。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學生。教師在日常教學中,要用文雅和親切的語言啟迪學生的心靈,陶冶學生的情操,以自己的模范行為,影響教育學生。
二、通過培訓引領自身專業成長。
信息技術的迅速發展,使人類文明進入信息時代。在在這個時代的背景推動下,知識老化速度大大加快,學習就成了當今人類生存和發展的重要手段。教師終身學習,不僅是時代的呼喚,教育發展的要求,也是教師教學自我提升的需要。“活到老,學到老”的與時俱進思想是新世紀教師應有的終身學習觀。教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業成長。
教師終身學習已成為全球教育改革的突破口。要促進自身專業化成長,教師就要具有終身學習的理念,擁有自主學習、自我學習的觀點。因為終身學習已成為未來每個社會成員的基本生存方式,那種“一朝學成而受用終身”的觀點已經過時,人們再也不能只通過一段時間的集中學習,獲得一輩子享用的知識技能。只有主動去掌握新概念,學習新理念,研究新問題,培養適應新環境的能力,才會使自己重視終身受益。
教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學習對自身成長和發展的重要性,自覺地樹立終身學習的觀點,不斷地提高自身的素質,以適應現代的教育需要。
首先要加強政治思想方面的學習。我國素質教育堅持“五育并舉,德育為首”的原則,教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點對教育事業的發展至關重要,正確的教育觀可以造就人才,錯誤的教育思想則會摧殘人才。教師的政治取向、道德素質、教育觀、世界觀和人身觀對學生起直接影響作用。
其次要加強專業知識的學習。課程走向綜合化是基礎教育改革的大方向。我作為一名教師,又奮斗在課程改革實驗的最前沿,更應當樹立終身學習的意識。
無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經常學習是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的資源意識,克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結構,以便更好的為教育教學服務。知識的更新換代讓我們的學生接觸了的新生事物,廣闊的課內課外學習資源為他們知識的積累提供了的機會。我們在學校學習的那點知識,已經遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師、專家型教師,不學習怎么可以,怎么能勝任的教育教學工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,有很多東西是我們所不了解的,為了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學習的步伐!一個優秀教師應該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發展。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇十五
今年9月,我補修了教師公需課培訓,修了《師德修養和廉政建設》與《強化社會建設》這兩門課程,主講老師的報告精彩無比,語言幽默風趣使我學習得更深刻。通過這次集中仔細學習,我對教師這個神圣職業有了更深刻的認識。
通過學習,獲益匪淺,它引發了我更多的思考,也讓我收獲了很多的知識,知道了我國的事業單位是經濟社會發展中提供公益服務的主要載體,是我國社會主義現代化建設的重要力量。我認為在新形勢下的教育教學改革工作,要求老師必須具備較高的政治素質與業務素質,提升自己的綜合素質,不斷適應教育教學改革工作的需要。
我更加清醒的認識到,一定要相信孩子,孩子有孩子的學習方法,他們各自接受新知識的能力也有所區別,我們一定要有足夠的耐心來幫助孩子來學習,我們也不能因為自身的著急對孩子動粗,那樣是不對的',今后我將繼續依法執教,對孩子多一點寬容,多一點理解,我相信對于孩子的成長還是非常有利的。
一項好教師還必須非常重視言傳外的身教,要以自身的行為去影響學習,真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什么應為之,什么不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須仔細、穩重、規范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負職責。除此之外,教師還應與學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談個人從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開個人的生活教訓,使學生真正感受到你不僅僅是良師還是益友。
必須熱愛個人的教育對象——學生。教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用個人的思維和感情,將它雕塑成一件藝術精品。因此,我們教師對一些所謂的差生,更應加備的關愛和呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一項閃光點,然后運用激勵機制,加以充分的肯定與激勵,讓他們感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生向師性。這樣,才會在他們成長和發展的公路上有一項質的飛躍。
總之,這次培訓雖然是部署在學期之初,時間緊,任務量大,但我的收獲十分大,值得。確實,作為一名教師,要學習的東西實在是太多了。除了集中學習,我還想利用業余時間來進行自身讀書再教育。我將會多閱讀一些好的教育理論,多看一些名師講座與優質課堂,不斷提高自身的業務水平,使個人在各方面都有新的提高,真正成為一名合格乃至優秀的教師,為我們國家的教育事業,做出個人應有的貢獻。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇十六
20xx年x月x日,是一個難忘的日子,因為這一天,我們榮幸來到了重慶三立高等職業培訓學校學習,也就是從這一天開始,徹底改變了我的人生。就實話,一開始安排來“三立”培訓時,我并沒有報什么希望,因為很多培訓都是走過場,并沒有多大的實際意義,想到此次重慶之行不過是一次觀光旅行吧了!可沒想到,通過為期七天的培訓,讓我徹底改變了這種看法,因為我在這里真正體會到了做人的道理,如果要用一個詞來總結的話,那就是“受益匪淺”。真正是“不虛此行、滿載而歸”。
首先,“三立”培訓讓我感受到了家庭般的溫暖。
剛跨進“三立”大門,猶如進入一個溫馨的家庭,優美的環境讓人完全忘記了旅途奔波的勞累。這里的每一位教師都很熱情,那一聲聲“老師們,辛苦了”的問候,像一股股暖流流進了每一個人的心,要不是看到那一排排的勵志標語,真不敢相信我們已進入了三立。
我們的班主任是一位年輕而美麗的女教師,她嬌弱的身軀、修長的黑發加上那一身樸素得體的打扮,充分顯示了一個教育工作者優秀素質,那一張俊俏而瘦弱的臉上鑲嵌著一雙迷人的大眼睛。然而,最令人難忘的是卻是她那時刻的微笑。每天上課前,她都要微笑著向大家問好,一遍遍“老師們,大家好嗎?”的問候,讓每個人感受到了親人般的溫暖。每天就餐時,學校的袁婷婷校長親切地詢問著每一頓飯菜的情況。因此離校時,大家都戀戀不舍,因為大家對這里的老師們已經有了感情,對“三立”已經有了感情。
通過“三立”的培訓,使我深刻地懂得了做人的道理,其實,我們做人何嘗不是這樣,作為一名老師,我們不但要善待身邊的每一個人,更要善待每一名學生,微笑面對工作,微笑面對每一個學生,對他們我們不離不棄,這樣我們才配擁有“教師”這一稱號,只有我們真心誠意付出了,才能得到更多的尊重。
其次,“三立”培訓讓我感受到了“鷹雁”一樣的團隊精神!
七天的訓練中,教師們通過一個個游戲活動,讓我們參悟其中的道理,很多游戲是要通過團隊的共同努力才能完成,通過七天的訓練,我們彼此之間從不認識到認識,從不親切到親如兄弟姐妹,是什么讓我們在如此之短的時間里建立了如此深厚的友誼呢?是“三立”,“三立”創造了奇跡。
一切是從素能訓練的那一天開始的,一個簡單的小游戲,讓我們銘記了你、我、他的名字,一次小小的配合,讓我們變得心有靈犀,默契十足,我們相互對視,相互微笑,相互鼓勵,我們開始意識到我們這個團隊存在的價值和意義,心中總是不斷鼓勵自己:我們要做最棒的。
當然,在之前的一些晨訓活動中,大家的意見過多,總是不聽安排、抱怨、不服從,通過一次次的失敗和一次次的努力之后,大家都在默默的反思,是什么原因呢?我們都明白了其實我們可以做得更好。那么我們就要團結,集思廣益,群策群力,服從領導分工,我們都明白,大家同心,其力斷金;于是我們說得少了,做得多了,也愿意接受別人的意見了,記得在一個叫卓越圈的游戲中,由于大家的齊心協力,開頭兩輪我們都取得了成功,,可是在第三輪時,由于一位學員出現了一點失誤,而導致的失敗,游戲規則是失敗一方班長將被罰做80個俯臥撐,可憐我們的班長剛做了一半就再也堅持不下來了,豆大的汗珠從額上滾落下來,后來在兩位隊員的幫助下做完了80個俯臥撐,大家看到此情此景,都感動得流出了眼淚,那一刻,我們才深刻體會到了團隊精神的重要性,讓我們的靈魂再一次得到了洗禮。
是啊,工作中團隊的團結精神太重要了,有些人在工作中總是不服從領導安排,拈輕怕重,自私自利,總喜歡單兵作戰,不愿意去幫助同事,結果一個學校就成了一盤散沙。如果我們學校的那一支團隊能同心同德,擁有“鷹”一樣的精神和“雁”一樣的團隊,那么我們的教育是不是會更有希望。所以,我們不得不說,是“三立”給了我們方向標,是“三立”帶領我們走出了迷茫。
另外,“三立”培訓讓我們重新樹立了教師形象在三立,不僅進行了一些感悟性的訓練,李大圣、秦啟文等專家教授還給我們作精彩的講座,從他們的講座中,我們深深地感悟到了做人的道理,使我們重新樹立起了教師的形象。在當今職場競爭異常激烈的浪潮中,我們教師的職業也將面臨嚴峻的考驗,處于職場中也處處危機,時刻面臨著淘汰的危險,因為社會上的新人、能人正在不斷涌現。
那么,在工作中如何才能立于不敗之地呢?這就要求我們重新樹立教師的形象,搞好與領導、與學生、與同事之間的關系,追求人見人愛的職業崇高境界。我們知道,工作中,學生往往因為喜歡一個老師而喜歡一門課程,也會因為討厭一個老師而討厭一門課程,一人職工也會因為喜歡一個領導而喜歡一個單位,同樣也會因為討厭一個上司而討厭一種職業,教師的形象魅力是學生好學、樂學的起點,從而可以看出一個人的形象是多么的重要,這不僅關系著教育、教學的效果,還關系到教師的主觀幸福感,更關系到學生的前途和命運,因此,重新樹立我們教師的形象是多么的重要。
總之,“三立”讓我們懂得了太多太多。不僅讓我們懂得了感恩,不只是感恩身邊的人,還要懂得感恩那些讓我們靈魂得到洗禮的人;而且讓我們知道了,作為一名教師,不能放棄每一個學生;它讓我們知道我們以前錯誤、失誤和不足;“三立”給了我們家的溫暖,給了我們很多關于人生的思考與啟示,讓我們緊緊擁抱在一起;互相流下了感動的淚水。
試想,我們作為一名人民教師,我們肩負著培養下一代的重任,我們要認真的去思考,無論身在何處,我們都是祖國的建設者,只有我們扎扎實實干好我們的本職工作,真正做到愛崗敬業,竭盡我們所能,這樣才不負祖國,不負人民,我們的教育才會蒸蒸日上,祖國的明天才會更加強大。就讓三立的誓言“學而不厭、自強不息”作為我們人生的指向標吧!
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇十七
今年9月,我補修了教師公需課培訓,修了《師德修養與廉政建設》和《加強社會建設》這兩門課程,主講老師的報告精彩無比,語言幽默風趣使我學習得更深刻。通過這次集中認真學習,我對教師這個神圣職業有了更深刻的認識。
通過學習,受益匪淺,它引發了我更多的思考,也讓我收獲了很多的知識,知道了我國的事業單位是經濟社會發展中提供公益服務的主要載體,是我國社會主義現代化建設的重要力量。我認為在新形勢下的教育教學改革工作,要求老師必須具備較高的政治素質和業務素質,提高個人的綜合素質,不斷適應教育教學改革工作的需要。
我更加清醒的認識到,一定要相信孩子,孩子有孩子的學習方法,他們各自接受新知識的能力也有所區別,我們一定要有足夠的耐心來幫助孩子來學習,我們也不能因為自身的著急對孩子動粗,那樣是不對的,今后我將繼續依法執教,對孩子多一點寬容,多一點理解,我相信對于孩子的成長還是十分有利的。
一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學習,真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什么應為之,什么不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩重、規范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。
必須熱愛自己的教育對象——學生。教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。因此,我們教師對一些所謂的“差生”,更應加備的關愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,讓他們感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。這樣,才會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍。
總之,這次培訓雖然是安排在學期之初,時間緊,任務重,但我的收獲非常大,值得!確實,作為一名教師,要學習的東西實在是太多了。除了集中學習,我還想利用業余時間來進行自身讀書再教育。我將會多閱讀一些好的教育理論,多看一些名師講座和優質課堂,不斷提升自身的業務水平,使自己在各方面都有新的提升,真正成為一名合格乃至優秀的教師,為我們國家的教育事業,做出自己應有的貢獻。
公需課培訓心得體會(專業18篇)篇十八
今年夏天,我在學校的組織下參加了東莞市教師公需課培訓。在培訓期間,我認真聆聽專家講座,學習了關于師德修養與廉政建設、建設文化強省等專業課程,切實提高了自身專業技術水平;此外,我還積極參加班級研討活動,通過帖子和各位學員相互交流、共同切磋、真心探討。此次培訓使我在教育觀念和文化建設理念上得到了大量的補充,認識到自己以往工作中國的不足,為今后的工作、生活打下了堅定的基石。
此次公需課采取網絡遠程培訓的方式,通過觀看專家的講座,我收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。例如,在“教師的職業道德的新認識”這一課程中,我學習了新時期的教師職業道德規范,體會到師德是一名教師的靈魂,缺乏師德的教師只會誤人子弟,戕害社會。另外,在“教師的幸福感”這一講座中,主講教師以生動幽默的語言和圖片向我們詮釋了什么是教師的幸福感,以及怎樣切實提高教師的幸福感,這讓我領悟到教師的工作不是機械的重復性操作,它是一門需要充足耐性和愛心的藝術。
“問渠那得清如許,為有源頭活水來”,只有不斷學習,不斷汲取不同文化的教育理念,才能使教學工作更加得心應手。除此之外,通過閱讀,可以充實教師的心靈空間和精神世界,提高教師的文化涵養。越是優秀的教師,越是懂得在工作之余,擠時間及時學習充電,永葆教育智慧之活水源源不斷。
在培訓期間,我把學習所得做好相關筆記,并將其在新學期的工作生活中付諸實踐,用汲取的專業理論來改進自己的教育教學。并在實踐過程中的得失做好詳細記錄,留待日后進行研究,從而使得自己的教育理論水平不斷得以創新。為了自己的終身發展打好基礎。
總之,此次公需課培訓,任務雖重,但我的收獲甚豐。作為一名教師,我們應該把學習作為一項終身事業。除了集中學習,我還會利用閑暇時間來閱讀充電,爭取成為一名理論水平扎實的優秀教師。