一個成功的策劃方案需要全面考慮各種因素,確保能夠順利實(shí)施并取得預(yù)期的成果。小編整理了一些成功案例的策劃方案,希望能給大家提供一些靈感和啟示。
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇一
引導(dǎo)廣大青年員工牢固樹立科學(xué)發(fā)展的理念,弘揚(yáng)“誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的企業(yè)核心價值觀,培養(yǎng)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、積極進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的精神,充分展示京山公司青年員工積極向上的精神風(fēng)貌并增強(qiáng)員工的凝聚力,公司團(tuán)委決定開展“崗位作貢獻(xiàn)、青年展風(fēng)采”慶“五四”青年節(jié)主題團(tuán)活動。現(xiàn)將活動具體事項通知如下:
一、主題:崗位作貢獻(xiàn)、青年展風(fēng)采。
二、目的:豐富青年員工生活,搭建相互交流平臺,增進(jìn)友誼,分享工作心得,展示青年員工積極向上的精神風(fēng)貌。
三、時間:4月20日(周五)。
四、地點(diǎn):惠亭水庫。
五、人員:公司青年員工,自愿報名。
六、組織單位:公司政工科(團(tuán)委)。
八、活動流程:
1、活動日上午8:00在公司院內(nèi)集合,將活動參與人員分成幾個小組(小組數(shù)視參加人數(shù)定)。(8:10~8:20)。
2、各小組推選組長、副組長和安全員各一名,組長全面負(fù)責(zé)本小組各項工作,協(xié)調(diào)分工,并協(xié)助團(tuán)委確保活動順利開展,副組長負(fù)責(zé)人員聯(lián)絡(luò),小組之間交流合作,安全員負(fù)責(zé)本組成員活動過程中的各項安全措施落實(shí)。(8:20~8:30)。
3、后勤保障人員隨車出發(fā),將活動物資搬至活動地點(diǎn),活動其他人員徒步出發(fā)至活動地點(diǎn),途徑惠亭山,各小組團(tuán)結(jié)互助,爭取在最短的時間內(nèi)到達(dá)活動地點(diǎn)。(8:30~10:00)。
4、開始燒烤和野炊,各小組之間加強(qiáng)溝通和互助,確保食物安全美味。(10:00~12:30)。
5、活動中要體現(xiàn)節(jié)能環(huán)保意識,活動結(jié)束后必須進(jìn)行衛(wèi)生清掃和東西清理,保持環(huán)境整潔。(12:30~13:00)。
6、聽取《建設(shè)和弘揚(yáng)統(tǒng)一的企業(yè)文化》宣傳手冊講解。
7、以小組為單位,進(jìn)行全體參與者的互動小游戲,游戲輸?shù)囊唤M要表演節(jié)目。(13:00~15:00)。
8、集體從惠亭山爬山返回,各小組團(tuán)結(jié)互助,爭取在最短的時間內(nèi)返回。
九、活動要求:
1、公司屬各單位、各部室青年員工自愿報名。聯(lián)系人:吳__(664997)。
2、參加活動者需遵守活動紀(jì)律,團(tuán)結(jié)互助,并準(zhǔn)備娛樂小節(jié)目(無硬性要求),充分展現(xiàn)青年員工風(fēng)采。
3、活動過程中,參與者要積極交流崗位心得、生活趣聞、廚藝或其他特長。
4、請各單位負(fù)責(zé)人支持并鼓勵青年員工參與該主題活動。
1、活動組織:公司團(tuán)委。
3、活動指揮:祝__。
3、活動總責(zé):潘__。
4、活動攝像、宣傳:劉__。
5、活動安全:吳__。
6、后勤保障:__。
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇二
xx全體人員及總部同事(預(yù)計參加人數(shù)為20人左右)
xx
4、活動開始后,小組長將全權(quán)負(fù)責(zé)小組內(nèi)的協(xié)調(diào)、分工、團(tuán)隊激勵及活動進(jìn)行過程中的溝通。
5、如遇雨天,活動日期順延。本次活動為集體活動,人人參與。
6、所有參與人員統(tǒng)一穿著xxxxxx服裝。
2、最佳團(tuán)隊獎授予小組全部登頂成功的第一個小組(小組中任何人中途退出將無條件取消該小組獲獎資格),以小組全部到達(dá)山頂?shù)南群笈琶W罴严蠕h獎為最先到達(dá)山頂?shù)牡谝幻型录暗谝幻芦@得。
3、各參賽人員如遇意外受傷或體力不支無法完成比賽時,在與小組長匯報并獲準(zhǔn)后可以選擇退出比賽,中途返回,但小組無法獲獎。
1、物品采購(飲用水、獎品、獎狀證書、備用藥品等);
2、工作人員分工安排(后勤,多個攝影,錄像)。
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇三
提高團(tuán)隊凝聚力,曾近員工感情以及配合度,活躍團(tuán)隊氣氛,讓大家在緊張工作之余得到身心的放松。
1、做地起身。這是一個讓大家明白合作重要的游戲。首先要大家四個人一組,圍城一卷,背對背坐在地上(做的意思的屁股貼地,正常來說一個坐在地上的人,是無法手不著物的站起來)。
2、四人手“橋”手,然后要他們一同站起來,很容易吧,那么在試試人多一點(diǎn),如六至七個人,應(yīng)該還不是很難,最后在試試十四五人一同站起來,那難度就高了。2、先進(jìn)行分組,然后每組派出一個人站在幾米外的地方作為打仗的人員,剩下的隊員排隊站在他們后面(對應(yīng)的)作為后方支援的人,然后主持人說前方打仗,后方支援,大家問支援什么,主持人隨便說一樣?xùn)|西如手表5塊,后面的隊員要搜集到5塊手表快步跑到前方給那名隊員,跑得快的為勝。
3、聯(lián)想游戲。游戲規(guī)則:人數(shù)不限,最好20位左右,站成一排,進(jìn)行游戲,由主持人先說:想到了什么,就想到了什么,然后所有的人接下去。例如:想到了吃飯,就想到了玩碗,然后下一個說想到了碗就想到了鍋,然后在由下一位聯(lián)想,考驗(yàn)各位的應(yīng)變能力以及幽默感。
4、過把癮(點(diǎn)前游戲):需要的道具,鈔票(點(diǎn)鈔紙)。游戲說明,每組上來5人,給每人一疊錢,但是一邊點(diǎn)錢一邊飛速的回答主持人的問題。最后還得報出數(shù)的錢數(shù)。在規(guī)定時間內(nèi)點(diǎn)的錢越多越準(zhǔn)確的人獲勝。
5、我愛公司游戲。所以的伙伴都愛自己的公司,都熟悉自己的公司;所有伙伴都喜歡玩手機(jī),都會發(fā)手機(jī)短信。我們看看誰最愛我們的公司?誰最會發(fā)短信?所有伙伴在最短時間內(nèi)把我們公司全名編輯成短信,發(fā)送到制定電話號碼上。前三名有獎,音樂相親相愛。
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇四
為了豐富員工的業(yè)余生活,展現(xiàn)員工風(fēng)采,公司決定在20__年5月舉辦兩場活動。希望大家更加朝氣蓬勃、意氣風(fēng)發(fā)。
一、活動宗旨:
1、加強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊凝聚力與團(tuán)隊協(xié)作能力;
2、激發(fā)公司員工積極參與公司各項活動的熱情;
3、加強(qiáng)和鞏固員工之間的溝通交流,傳遞正能量。
4、休閑娛樂,緩解工作疲勞。
二、活動對象:
公司所有員工。
三、活動時間:
5月17日和5月25日晚上6:00-7:00。
四、活動主題:
團(tuán)隊凝聚力。
五、活動場地:
(可選擇其中的二至三項進(jìn)行)。
拔河比賽、雙扣比賽、四只腳接力賽、凝聚力、我來比你來猜。
七、工作要求:
各部門負(fù)責(zé)人提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、積極組織部門員工參與活動,確保每次活動的人力、物力到位,以保證活動順利進(jìn)行。各部門須指定專人負(fù)責(zé),指導(dǎo)部門人員參與各項活動,并積極協(xié)助行政部開展活動。
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇五
為營造公司溫暖大家庭的企業(yè)文化,提升員工滿意度,特此為員工組織本次活動,具體活動方案如下:
武漢馬鞍山森林公園(詳細(xì)地址:武漢市洪山區(qū)珞喻東路619號)。
公司全體員工(附件一人員分組名單)。
1、早集合環(huán)節(jié):到場員工以組為單位集合、報數(shù),清點(diǎn)人數(shù)。
2、發(fā)放燒烤爐具:以組為單位,由每組組長到燒烤區(qū)領(lǐng)取爐具和其它燒烤工具。
3、集體燒烤:
4、互動游戲環(huán)節(jié):猜數(shù)字、蘿卜蹲、誰是臥底等小游戲(游戲規(guī)則見附件二),以組為單位開展,調(diào)節(jié)氣氛,說錯的表演一個小節(jié)目。目的是活躍氣氛,緩解工作壓力,同時讓每個人感受到深創(chuàng)融信大家庭的溫暖,提升員工滿意度。
5、踏青游園:“賞春光爛漫,秀青春飛揚(yáng)”,員工可自行結(jié)伴游園,拍照合影,留下美好。
紀(jì)念。
6、晚集合:到場員工以組為單位集合、報數(shù),清點(diǎn)人數(shù)。
7、活動結(jié)束:解散后,員工可自行選擇交通方式回家。
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇六
引導(dǎo)廣大青少年進(jìn)一步了解傳統(tǒng)節(jié)日、認(rèn)同傳統(tǒng)節(jié)日、喜歡傳統(tǒng)節(jié)日、過好傳統(tǒng)節(jié)日,并在傳統(tǒng)節(jié)日中了解偉大祖國的悠久歷史,感受傳統(tǒng)文化魅力,傳承中華美德,增強(qiáng)愛國主義情感和社會責(zé)任感。讓員工體驗(yàn)、感受、熟悉民族的傳統(tǒng)節(jié)日,進(jìn)而尊重我們的民間風(fēng)俗習(xí)慣,熱愛我們中華民族的傳統(tǒng)文化。通過這次的元宵節(jié)活動,來樹民俗文化之根,讓員工親身體驗(yàn)到中華民族文化的魅力所在。
二、活動目的:
1、通過活動,讓員工體驗(yàn)、感受、熟悉我國的傳統(tǒng)節(jié)日——元宵節(jié)。
2、通過活動,讓員工了解我們中華民族的風(fēng)俗習(xí)慣,進(jìn)而尊重和熱愛我們中華民族的傳統(tǒng)文化。
3、通過本次活動,讓員工親身體驗(yàn)到中華民族文化的魅力所在。
4、培養(yǎng)員工上網(wǎng)搜集信息、整理資料,調(diào)查訪問等綜合能力。
5、培養(yǎng)員工創(chuàng)新精神、探究意識,協(xié)作精神,讓員工獲得情感的體驗(yàn)。三、活動內(nèi)容。
(一)找一找、做一做:1月29日——2月18日(寒假期間)。
2、用在公司《風(fēng)俗紙文化》自主拓展課程中學(xué)到的紙藝技能技巧,與父母、長輩一起動手制作元宵燈。
(二)誦一誦、說一說:2月20日。
1、召開主題班會,各班級組織主題班會讓員工交流元宵節(jié)的來歷,講講關(guān)于元宵節(jié)的故事,朗誦一些關(guān)于元宵節(jié)的詩詞。評選出最能代表班級水平的員工參加公司"我們的節(jié)日——元宵節(jié)"誦讀大賽。
2、員工相互欣賞各自的花燈,活動引導(dǎo)員工用連貫的語言介紹自己花燈的形狀、顏色、名稱、制作方法及特別之處等;評選出最能代表班級水平的花燈參加公司元宵花燈"紙藝小能手"評選。
(三)猜一猜、玩一玩:2月20日。
下午第1節(jié)課公司組織開展"賞花燈、猜燈謎"活動。(每個年級選出30個花燈和燈謎參加活動,上午布置在公司的操場上。)。
(四)嘗一嘗、寫一寫:
1、2月24日(周四,元宵節(jié))員工在活動指導(dǎo)下一起做元宵、品嘗湯圓,觀賞電視元宵慶祝晚會,讓員工在公司感受一下漸漸淡去的年味,體驗(yàn)元宵節(jié)的快樂,同時也能提高員工的動手能力,更好地融入到民俗文化中來。
2、2月23、24日(雙休日)以"我的元宵節(jié)"為主題,寫一段話或一篇文章來記錄難忘的元宵節(jié),抒發(fā)自己的感受。
(四)誦讀我們的元宵節(jié):2月27日。
下午第一節(jié)課每班出一個節(jié)目舉行"我們節(jié)日——元宵節(jié)"詩歌誦讀大賽,從中評選出一、二、三等獎。
1、員工評價。
員工參加本次活動后,活動就指導(dǎo)員工實(shí)事求是地填寫《成長記錄冊》,認(rèn)真進(jìn)行自評和他評,同時,活動可引導(dǎo)員工對自己活動的成果進(jìn)行反思(可在日記中體現(xiàn))。
2、活動評價。
活動評價應(yīng)以激勵為主,鼓勵員工發(fā)揮自己的個性特長,施展自己的才能,努力形成激勵廣大員工積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新的氛圍。
3、公司評價。
活動結(jié)束時,結(jié)合公司社會實(shí)踐活動課程進(jìn)行評獎和表彰。
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇七
冬至大如年,陰極之至,陽氣始生,公司將每年的冬至日定為公司的公祭節(jié)。在這個隆重的節(jié)日里,為增強(qiáng)員工身體素質(zhì)質(zhì),提高團(tuán)隊協(xié)作意識,激發(fā)積極向上的精神風(fēng)貌,公司組織了豐富多彩的體育活動。為使各項運(yùn)動項目有序開展,特制定公司公祭節(jié)體育活動方案如下。
(1)傳統(tǒng)運(yùn)動項目:中國象棋、五子棋、乒乓球、羽毛球、跑步。
(2)趣味運(yùn)動項目:呼啦圈跑步、套腳漏瓢運(yùn)河沙、盲跑撞大運(yùn)。
(1)傳統(tǒng)運(yùn)動項目:藍(lán)球、乒乓球雙打、羽毛球雙打、雙扣、接力賽、拔河。
(2)趣味運(yùn)動項目:長板拖鞋賽跑、螃蟹賽跑。
淘汰賽。每一輪比賽獲勝選手直接進(jìn)入下一輪比賽,直至決出冠亞季軍。
(1)所有參賽選手抽簽決定參賽序號。(建議參賽人數(shù)為32人或16人或8人)。
(2)第一輪對陣形式:從1號開始,相鄰兩個序號的選手為第一輪比賽對手(即1號對2號、3號對4號依此類推),勝者進(jìn)入第二輪比賽,輪空的選手直接進(jìn)入第二輪。
(3)第二輪對陣形式:1、2號的勝者對3、4號的勝者,5、6號的勝者對7、8號的勝者依此類推。(說明:a.如果第一輪有輪空的選手,進(jìn)入第二輪的獲勝選手為單數(shù),最后序號的獲勝選手與第一輪輪空的選手對陣;如果進(jìn)入第二輪的獲勝選手為雙數(shù),就在第一輪淘汰的選手中抽簽決定一人與第一輪輪空的選手對陣。b.如果第一輪沒有輪空的選手,進(jìn)入第二輪的.獲勝選手為單數(shù),最后序號的獲勝選手輪空直接進(jìn)入第三輪。以后各輪比賽出現(xiàn)類似情況照此處理。)。
(4)以后各輪比賽均比照第(3)項規(guī)則進(jìn)行。
(1)謹(jǐn)慎思考,落棋不悔;
(2)提高效率,5秒內(nèi)落棋;
(3)出現(xiàn)和局,抽簽決定勝負(fù);
(4)文明比賽,重在參與,友誼第一。
1、賽制:淘汰賽。(與中國象棋賽制相同)。
2、比賽方案:(與中國象棋方案相同)。
3、比賽規(guī)則:
(1)每局11分,采用每球得分制。一局決勝負(fù),領(lǐng)先2分及以上取得11分者為勝;當(dāng)比分出現(xiàn)10:11時,繼續(xù)比賽,領(lǐng)先2分者為勝。
(2)開賽前投擲硬幣決定場地位置和先發(fā)球權(quán);
(3)每發(fā)5個球后交換發(fā)球權(quán),直至決出勝負(fù);
(4)文明比賽,重在參與,友誼第一。
比賽規(guī)則:
(1)比賽一次進(jìn)行,最先沖過終點(diǎn)線的三名選手分獲前3名。
(2)比賽開始前,所有參賽選手全部站在起跑線后做好準(zhǔn)備,聽從裁判員指揮。
(3)當(dāng)裁判員發(fā)出“預(yù)備”指令時,各參賽選手立即進(jìn)入起跑準(zhǔn)備;當(dāng)裁判員接著發(fā)出“跑”的指令時,所有選手才能越過起跑線起跑,不得搶跑。
(4)崇尚體育道德,遵守比賽規(guī)則。比賽過程中選手之間不得互相推搡、擁擠,后面選手超越前面選手必須從空處繞過,前面選手不得有意阻擋后面選手超越。否則取消參賽資格和成績。
(5)文明比賽,重在參與,友誼第一,安全第一。
淘汰賽。每一輪比賽獲勝球隊直接進(jìn)入下一輪比賽,直至決出冠亞季軍。
(1)所有參賽球隊抽簽決定參賽序號。
(2)第一輪對陣形式:1號隊對2號隊、3號隊對4號隊、5號隊對6號隊、7號隊對8號隊,勝者進(jìn)入第二輪比賽。
(3)第二輪對陣形式:1、2號的勝者對3、4號的勝者,5、6號的勝者對7、8號的勝者。
(4)第三輪對陣形式:第二輪的勝者決冠亞軍,第二輪的敗者爭奪第三名。
(2)每場比賽分為上、下半場,各20分鐘,中間休息5分鐘;
(3)開賽前投擲硬幣決定場地位置,上半場結(jié)束后交換場地;
(5)40分鐘比賽結(jié)束時,雙方比分相同,進(jìn)行延時賽,比分首先領(lǐng)先者獲勝;
(8)比賽不采用30秒、10秒、5秒及3秒規(guī)則;
(9)文明比賽,重在參與,友誼第一,安全第一;
淘汰賽。每一輪比賽獲勝球隊直接進(jìn)入下一輪比賽,直至決出冠亞季軍。
(1)所有參賽球隊抽簽決定參賽序號。
(2)第一輪對陣形式:1號隊對2號隊、3號隊對4號隊、5號隊對6號隊、7號隊對8號隊,勝者進(jìn)入第二輪比賽。
(3)第二輪對陣形式:1、2號的勝者對3、4號的勝者,5、6號的勝者對7、8號的勝者。
(4)第三輪對陣形式:第二輪的勝者決冠亞軍,第二輪的敗者爭奪第三名。
(1)每局15分,采用每球得分制。一局決勝負(fù),領(lǐng)先2分及以上取得15分者為勝;當(dāng)比分出現(xiàn)140:15時,繼續(xù)比賽,領(lǐng)先2分者為勝。
(2)開賽前投擲硬幣決定場地方位和先發(fā)球權(quán);
(3)乒乓球雙打每發(fā)5個球后按照對角線原則交換發(fā)球權(quán),直至決出勝負(fù);發(fā)球必須發(fā)在對方對角線一半桌面內(nèi),接球時必須一人一板不得連接,否則判對方得分。
(4)羽毛球雙打每發(fā)5個球后按照對一人一次的原則交換發(fā)球權(quán),直至決出勝負(fù);發(fā)球員必須站在本方球場的右下角或左下角發(fā)球區(qū)發(fā)球,一個球員可連續(xù)接、扣球。
(5)文明比賽,重在參與,友誼第一。
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇八
秋去冬來,寒冷季節(jié)再一次降臨在大地之上,城市的人們穿上厚厚的'冬裝,坐在暖氣室、空調(diào)間里上班、學(xué)習(xí),而我們大 山的孩子也一樣的每天去上學(xué),但看到10月份莫凡帶會的走訪信息,孩子們還是衣不蔽體,甚至還有光著腳丫的孩子……但他們依然還是堅持到學(xué)校上學(xué),面對困 難,他們有抱怨,他們只想說:我要讀書!
活動將通過現(xiàn)場義賣xx公司紀(jì)念品及xx公司柜捐贈雨鞋進(jìn)行,以表達(dá)xx公司全體員工回饋社會,對貧困山區(qū)孩子奉獻(xiàn)愛心的義舉。
20xx年11月16日(感恩節(jié))(晚18:00——23:00)
感恩的心·謝謝這些可愛的孩子給了我們一個表達(dá)愛的機(jī)會!
——為貧困山區(qū)孩子籌集過冬雨靴(本次活動不收集其他物品)
1、借此次活動機(jī)會,xx公司將對公司員工進(jìn)行一次意義的教育、思想的洗禮,豐富公司企業(yè)文化,能鼓勵員工積極進(jìn)取,創(chuàng)造更多的社會效益,體現(xiàn)公司和員工的社會價值和自身價值,同時為貧困山區(qū)的孩子帶去一份溫暖,帶去一份愛心。
2、呼喚愛,延續(xù)愛,傳播愛!
1、義賣:
時間:11月24日當(dāng)天公司1樓大廳設(shè)立義賣區(qū)(義賣麥田紀(jì)念品——白色t恤)
18:00——21:30由xx公司派4名志愿者負(fù)責(zé)義賣,統(tǒng)一穿麥田t恤、帽子,公司營銷部協(xié)助維持現(xiàn)場秩序。(義賣區(qū)放置由xx公司提供的宣傳圖片及公司制作的感恩節(jié)活動海報)
群體:針對來店消費(fèi)顧客;
義賣xx公司紀(jì)念品:麥田白色t恤(夏裝):45元/件
針對購買麥田愛心物品的顧客,xx公司將贈送1小時歡唱券1張。
注:本次活動義賣所得款項,除成本每件35元,利潤將全部做為本次活動購買雨靴不得他用。
2、現(xiàn)場捐贈:
時間及地點(diǎn):11月24日20:00—21:00一樓大廳
方式:公司內(nèi)部員工募捐,最后由公司領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一將前期義賣品售賣所得一起交給xx公司負(fù)責(zé)人或xx公司財務(wù)部。
注: xx公司募捐的款項將統(tǒng)一換購成16后交給xx公司,xx公司在活動現(xiàn)場不得收取現(xiàn)金捐贈。同時,xx公司對員工進(jìn)行募捐,將在員工自主自愿的情況下進(jìn)行,不得強(qiáng) 迫員工捐贈,不得規(guī)定員工捐贈數(shù)目;10塊錢,100塊錢是愛心,一塊錢也是愛心,每個人情況不同,盡力而為、量力而行;否則xx公司將不會接受捐助或終止 活動的合作。
1、媒體跟蹤:xx公司電視2臺生活頻道將對活動現(xiàn)場進(jìn)行報道,呼吁更多愛心人士能加入到麥田計劃的公益行列中來,給孩子們獻(xiàn)一份愛心。
2、現(xiàn)場布置:
a、公司一樓觀光電梯,打出星空錢柜攜手麥田計劃,“感恩節(jié)”一起奉獻(xiàn)“感恩的心”
b、針對公司會員:發(fā)放短信通知此次活動
c、針對xx公司及qq群:公布活動
d、四樓大廳,現(xiàn)場義賣區(qū):放置xx公司宣傳圖片(10張左右),同時電視里滾動播出xx孩子圖片,播放系列公益歌曲背景(聲音適中)
e、一樓led及包廂電視屏、打出感恩節(jié)主題的字幕,大廳公播換上感恩節(jié)主題 。
f、捐贈儀式當(dāng)天,義賣區(qū)拉捐贈橫幅。
1、活動當(dāng)天晚上,大廳公播播放歌曲《感恩的心》等歌曲
2、捐贈儀式上,公司員工進(jìn)行現(xiàn)場捐贈。
1、在xx公司壇發(fā)布活動活動帖子和活動記錄帖子,原始照片發(fā)豬八戒一份。
2、在xx公司本地免費(fèi)論壇發(fā)本次活動帖子。
3、活動使用的xx公司圖片拉回,可在第2天拉。
1、參加此次活動人數(shù)不能太多,控制在10人之內(nèi),以正式志愿者為主,按論壇跟帖報名先后安排。
主要分兩塊:
a、義賣紀(jì)念品
b、圖片講解
2、xx公司志愿者必須同意穿志愿者服裝和帽子,各人必堅守崗位,不得在現(xiàn)場抽煙或其他不雅舉動,保持xx公司志愿這形象,特別注意現(xiàn)場衛(wèi)生。
3、參加活動志愿者來往車費(fèi)等其他開支自負(fù),圖片運(yùn)輸可以向財務(wù)報銷。
4、現(xiàn)場不得大聲喧嘩和到處穿走,避免影響錢柜公司正常營業(yè)。
5、現(xiàn)場紀(jì)律和活動負(fù)責(zé)人:天明了。
6、xx公司友可跟帖提出建議和意見。
7、請到的成員一定要簽到,請正式志愿者一定要戴上工作牌,如果人多的話請注意秩序,感謝每一位麥的付出和支持,謝謝!
特別附加說明:做為正式志愿者,每次活動請自覺帶上該帶的,自己有的xx公司裝備,不用每次都一定要那么那么的強(qiáng)調(diào)的吧。謝謝支持!
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇九
春游,古稱踏青,是一種傳統(tǒng)的文體活動。“三月三日氣象新,長安水邊多麗人。”杜甫描繪的就是唐代人們春游的盛況。春季郊野,萬木吐翠,芳草茵茵,白鳥爭鳴,陽光和煦,空氣清新,置身于這如詩如畫的環(huán)境中,能使人心胸開闊,疲勞消除,精神振奮,還能促進(jìn)細(xì)胞的新陳代謝,改善血液循環(huán),增加腰腿肌肉的活動,加強(qiáng)心臟和肺的功能,可降低血脂血壓,防止心血管病,因而春游具有特殊的保健作用。 春游的好處首先是釋放壓力,放飛心情。置身于山水之間,從心理上遠(yuǎn)離城市的喧囂,工作的壓力,自然讓人的緊張和焦慮得以釋放,心靈得以修復(fù),并獲得積極迎接挑戰(zhàn)的信心和智慧;其次,激發(fā)思維,萌發(fā)創(chuàng)新。從人的生理心理機(jī)制看,春游有助于刺激人腦的“快樂中樞”從而讓人心情舒暢,精神愉悅,開拓思維,激發(fā)創(chuàng)意;第三,自然教育,潛移默化。人為的教育多有斧鑿、壓抑之嫌,缺乏人性關(guān)懷,而從大自然獲得心靈啟迪,獲得經(jīng)驗(yàn)智慧,其形如春雨潤物,快樂而又實(shí)效。第四,激發(fā)愛心,增加審美。春游,最易使人生發(fā)親近自然,感悟自然的情懷;人文景觀與自然景觀是絕妙結(jié)合,最易激發(fā)人的審美情趣,喚起愛心,熱愛生活和工作。特別是當(dāng)人的夢想與春之美景在剎那間碰撞時,往往使人得到頓悟和升華;最后,啟人反思,催人奮進(jìn)。春之貴在于其絕美而短暫,“青青園中葵,朝露待日晞。常恐秋節(jié)至,昏黃華葉衰”,正因其時光短暫,人們在感受春天的勃勃生機(jī)之余,更易反思生命,從而更加熱愛工作,最求效率,永無止境。
二、活動主題:“團(tuán)結(jié)互助,增進(jìn)友誼,我與百車匯共成長”集體春游
三、活動目的及意義:
時值三月,春意盎然,正是踏青春游的好時節(jié),讓我們一起走進(jìn)春天,欣賞百花爭艷的美麗,讓我們聆聽花開花落的聲音。本次春游活動,在領(lǐng)略春季優(yōu)美景色的同時,促進(jìn)公司員工間的交流,營造和諧融洽的公司氛圍,提升公司品質(zhì),擴(kuò)大影響力,豐富員工的戶外生活,陶冶情操。同時,這既可以為全體員工營造一種輕松自由的氣氛,又可以加強(qiáng)員工們的`集體意識。
四、活動時間:20xx年3月—4月(具體時間待定)
五、活動地點(diǎn):待定 六、活動對象:公司全體員工(考慮到公司性質(zhì),員工春游活動分兩個時間段,兩批人員進(jìn)行,采取先自行報名,后作人員調(diào)整。)
七、活動形式:以戶外踏青、欣賞自然風(fēng)光為主(提倡步行),宣傳為輔(宣傳以印有公司標(biāo)語旗幟和橫幅為主要形式)。
八、活動前期準(zhǔn)備
(一)宣傳事項
做好活動宣傳海報,并提前一星期通知各部門好準(zhǔn)備工作。召開會議,說明流程活動安排和注意事項。
(二)必備物品
集體配置:公司印名紅旗一面,橫幅一條(對外起宣傳作用,同時起主標(biāo)志,方便人員的迅速找尋目標(biāo)和結(jié)合);車輛安排(依最終參與人次而定);飲用水若干(依參與人次而定)緊急備用救生藥品(創(chuàng)可貼、止瀉藥、碘酒、棉花、紗布);相機(jī)一部。
(三)活動人員安排
1. 總負(fù)責(zé)人:一名,負(fù)責(zé)此次活動的總體調(diào)度和安排。
2. 經(jīng)費(fèi)與物品負(fù)責(zé)人:兩名,負(fù)責(zé)保管與分派此次活動所需要的物品,記錄物品消耗詳單,使用情況,活動所需經(jīng)費(fèi)的記錄與分派。
3. 安全負(fù)責(zé)人:維護(hù)活動過程的秩序。
4. 車輛負(fù)責(zé)人:人數(shù)依照最終使用車輛而定。負(fù)責(zé)車輛的安排與準(zhǔn)備工作。
5. 拍照負(fù)責(zé)人:主要負(fù)責(zé)公司員工整體活動照,景點(diǎn)照。 活動注意事項:
1. 嚴(yán)格貫徹“勤儉節(jié)約,合理消費(fèi)”的原則。不亂扔垃圾,保護(hù)環(huán)境。
2. 因是集體活動,請大家服從集體聽從指揮,不要私自單個活動。活動期間帶好相應(yīng)物品,穿戴簡潔大方。
九、活動預(yù)算(具體的費(fèi)用根據(jù)實(shí)際參加人數(shù)來定,這里是50人的費(fèi)用預(yù)算)
1、租車費(fèi)用: 元/輛(中巴車)
2、門票費(fèi)用:依具體活動地點(diǎn)而定
3、人員餐費(fèi):40元/人,共計2000元
4、條幅費(fèi):
5、礦泉水費(fèi):
6、藥品費(fèi):
4、其他費(fèi)用:暫定預(yù)備費(fèi)用為 (根據(jù)具體結(jié)算為準(zhǔn)) 合計:
部門主管審批意見:
策劃人:李娟 年3月18日總經(jīng)理審批:
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇十
(2)比賽一次進(jìn)行,最先沖過終點(diǎn)線的三個隊分獲前3名。
(3)比賽開始前,各隊第一棒隊員站在起跑線后做好準(zhǔn)備,聽從裁判員指揮。
(4)當(dāng)裁判員發(fā)出“預(yù)備”指令時,各參賽選手立即進(jìn)入起跑準(zhǔn)備;當(dāng)裁判員接著發(fā)出“跑”的指令時,所有選手才能越過起跑線起跑,不得搶跑。
(5)下一棒選手必須在上一棒選手越過接力線后才能接棒繼續(xù)接力跑。
(6)崇尚體育道德,遵守比賽規(guī)則。比賽過程中選手之間不得互相推搡、擁擠,后面選手超越前面選手必須從空處繞過,前面選手不得有意阻擋后面選手超越。否則取消參賽資格和成績。
(7)文明比賽,重在參與,友誼第一,安全第一。
淘汰賽。每一輪比賽獲勝隊直接進(jìn)入下一輪比賽,直至決出冠亞季軍。
(1)所有參賽隊抽簽決定參賽序號。
(2)第一輪對陣形式:1號隊對2號隊、3號隊對4號隊、5號隊對6號隊、7號隊對8號隊,勝者進(jìn)入第二輪比賽。
(3)第二輪對陣形式:1、2號的勝者對3、4號的勝者,5、6號的勝者對7、8號的勝者。
(4)第三輪對陣形式:第二輪的`勝者決冠亞軍,第二輪的敗者爭奪第三名。
(1)一個拔河隊10人,其中男隊員6人,女隊員4人;
(4)比賽開始前,由裁判員將拔繩上的紅飄帶與賽道上的紅色中心線對齊;
(6)當(dāng)裁判員發(fā)出“開始”指令時,雙方選手立即用力將拔繩拉向本方賽道側(cè),當(dāng)紅飄帶越過一方的白色標(biāo)志線時,比賽結(jié)束,該方獲勝。
(7)文明比賽,重在參與,友誼第一,安全第一;
(一)呼啦圈跑步。
(二)套腳漏飄運(yùn)河沙。
(三)盲跑撞大運(yùn)。
(一)長坂拖鞋拖鞋賽跑。
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇十一
活動目的:
進(jìn)一步推進(jìn)素質(zhì)教育,豐富班級文體活動,提高學(xué)生身體素質(zhì),培養(yǎng)合作意識,大力宣傳陽光體育的健康理念,增強(qiáng)班級凝聚力。
活動主題:
快樂體育人人參與。
活動時間:
20xx年5月17日(周五)。
校階梯教室(暫定)。
活動組織:
總負(fù)責(zé)人:班主任薛老師。
計時員:家長。
(計時員負(fù)責(zé)給比賽項目計時,為保證計時的準(zhǔn)確,兩位家長同時給一個小隊計時,取平均值計入成績。)。
記分員:家長。
(記分員負(fù)責(zé)記錄每個小隊完成比賽所用時間,算出單項得分。)。
核對員:家長。
(核對員核對比賽成績并算出總成績,列出名次。)。
文明守紀(jì)監(jiān)督員:從二年級各班抽出優(yōu)秀班干對各小隊在比賽中的文明守紀(jì)情況進(jìn)行監(jiān)督和打分。
攝影:陳昱爸爸。
1.小主持人說開場白。
2.薛老師宣布二(7)班室內(nèi)趣味運(yùn)動會開始。
3.各小隊入場并喊出自己的口號。
4.分組進(jìn)行比賽,統(tǒng)計比賽成績。
5.宣布比賽結(jié)果并頒獎。
6.小主持人宣布運(yùn)動會結(jié)束。
學(xué)生分組情況:
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇十二
一、活動主題。
寫明活動的主題。如:放飛青春夢想,激揚(yáng)社團(tuán)文化。
本次活動要達(dá)到的效果,如激勵師生,凝聚社團(tuán),與-------攜手共創(chuàng)更加美好的未來!
同時,開拓院校社團(tuán)部工作思路,將豐富多彩的社團(tuán)文化擴(kuò)展到各兄弟院校,強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,攜手打造高校社團(tuán)文化精品,更重要的是加速了校際社團(tuán)單一溝通方式向多元化溝通方式的轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)校際社團(tuán)與企業(yè)的溝通,開創(chuàng)社團(tuán)校際、校企合作的新時代!
三、活動名稱。
寫明活動名稱。
四、活動主辦。
寫明如中國高校社團(tuán)網(wǎng)。
五、活動承辦。
中國高校社團(tuán)網(wǎng)金天學(xué)社。
六、活動協(xié)辦。
____________。
七、活動時間。
200_年__月__日晚__:__。
__________活動廣場。
九、活動規(guī)模及參與人:
場地人數(shù)。
1、到場嘉賓:_______領(lǐng)導(dǎo)(黨委、團(tuán)委負(fù)責(zé)人)。
2、表演單位:____優(yōu)秀社團(tuán);企業(yè)才藝員工;兄弟院校優(yōu)秀社團(tuán)。
3、晚會觀眾:_____學(xué)院全體社團(tuán)成員、各院系學(xué)生、兄弟院校嘉賓。
1、__月__日至__日前期宣傳期。
(1)__月__日前,以______團(tuán)委的名義向兄弟校社團(tuán)聯(lián)合會發(fā)送邀請函,借助各校團(tuán)委及社團(tuán)聯(lián)合會優(yōu)勢展開宣傳。
(2)向__衛(wèi)視、___電視臺、《武___報》等大眾媒體發(fā)送邀請函,力求達(dá)到最佳的宣傳效果。
(3)主體宣傳部分為___________院校個校區(qū),我們將在各校區(qū)同步展開宣傳,具體包括:
a、放置宣傳板(各校區(qū)放置兩塊,共八塊)。
b、粘貼宣傳海報(彩紙海報)。
c、懸掛宣傳條幅(四校區(qū)各一條)。
d、利用廣播臺、校報和校園網(wǎng)進(jìn)行全方位立體宣傳。
2、___月__日至___日活動準(zhǔn)備期。
(1)活動準(zhǔn)備。
a、-------------開設(shè)簽名會前期準(zhǔn)備(筆、紙、書桌、禮儀小姐)。
b、主持人的確定,臺詞、服裝。
c、各校明星社團(tuán)的精品節(jié)目排練。
d、合作單位的精彩文藝節(jié)目。
e、知名校園歌手到場演出。
f、壓軸節(jié)目:大型合唱節(jié)目的編排。
(2)場地準(zhǔn)備。
a、晚會背景的布置。
b、嘉賓席布置:桌椅擺設(shè)、純凈水的擺設(shè)、節(jié)目單制作。
c、觀眾席的布置:入場口設(shè)置、入場人員的確定。
d、音響、地?zé)簟⑴杈暗陌徇\(yùn)和擺放。
e、報幕及后勤準(zhǔn)備。
3、___月___日晚會現(xiàn)場(內(nèi)容安排):
(1)__:__至于__:__準(zhǔn)備舞臺背景及嘉賓席布置。
(2)__:__至__:__晚會節(jié)目彩排。
(3)__:__至__:__靈活安排個別節(jié)目彩排。
(4)__:__至__:__參演社團(tuán)就餐(工作餐)。
(4)__:__至__:__晚會正式開始,節(jié)目程序:
a、介紹來賓。
b、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)致歡迎辭。
c、---------的領(lǐng)導(dǎo)致開幕辭。
d、---------精彩文藝節(jié)目。
e、兄弟院校明星社團(tuán)精品節(jié)目(詳情見報幕單)。
f、知名校園歌手精彩歌曲。
g、社團(tuán)文藝節(jié)目。
h、現(xiàn)場抽獎(從抽獎券中抽取幸運(yùn)學(xué)生,贈送精美禮品)。
i、大型合唱節(jié)目。
j、晚會閉幕。
k、派贈活動。
4、__月__日活動結(jié)束。
各高校社團(tuán)聯(lián)合會與武漢商業(yè)服務(wù)學(xué)院社團(tuán)部建立深入合作關(guān)系,攜手共創(chuàng)美好未來!
十一、經(jīng)費(fèi)預(yù)算。
略
十二、晚會小結(jié)。
1、_______社團(tuán)部。
2、學(xué)生、社團(tuán)反饋。
3、新聞媒體的報道。
4、總結(jié)晚會經(jīng)驗(yàn)。
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇十三
一、凡在此活動期間所有主材使用“福寧牌”細(xì)木工、“堡斯德”布面石膏板、“芬琳”水性漆、“芬琳”健康乳膠漆的嘉賓均可享受8折優(yōu)惠,并享受“送家用擦鞋機(jī)一套”的活動。
二、凡在此次活動期間嘉賓可享受以下優(yōu)惠:
(1)凡交量房誠意金者和簽單客戶均可享受折優(yōu)惠。
(2)贈送節(jié)日禮品盒一套。
活動期間凡到店咨詢的`客戶均有禮品相送(公司形象小禮品)。
活動期間每天第一位店面客戶由設(shè)計總監(jiān)執(zhí)筆設(shè)計。
凡是到店咨詢客戶均有精美禮品相送。
主材團(tuán)購、主材聯(lián)合、享受最低折扣。
三、凡在此次活動期間簽單嘉賓可享受以下優(yōu)惠:家用擦鞋機(jī)活動(2萬元以下裝修不參加送家用擦鞋機(jī)活動)。
(1)裝修合同達(dá)2萬—3萬(含3萬)送家用擦鞋機(jī)一套。
(2)裝修合同達(dá)3萬—4萬(含4萬)送家用擦鞋機(jī)一套加贈洗手盆套裝。
(3)裝修合同達(dá)4萬—5萬(含5萬)送家用擦鞋機(jī)一套加贈水晶燈一套。
(4)裝修合同達(dá)5萬—6萬(含6萬)送家用擦鞋機(jī)一套加贈顧家大氣灶。
(5)裝修合同達(dá)6萬—7萬(含7萬)送家用擦鞋機(jī)一套加贈顧家煙機(jī)。
(6)裝修合同達(dá)7萬—8萬(含8萬)送家用擦鞋機(jī)一套加贈顧家灶具。
(7)裝修合同達(dá)8萬以上,送家用擦鞋機(jī)一套加贈顧家消毒柜。
四、十份承諾。
(1)承諾合同范圍內(nèi)絕不加價。
(2)承諾進(jìn)場裝飾材料業(yè)主不驗(yàn)簽不使用。
(3)承諾隱蔽工程業(yè)主不驗(yàn)簽不封閉。
(4)承諾提供同等主材市場最低價。
(5)承諾全程文明安全施工。
(6)承諾使用材料環(huán)保健康。
(7)承諾杜絕偽劣假冒裝飾材料進(jìn)場。
(8)承諾認(rèn)真履行裝修合同。
(9)承諾全程微笑服務(wù)。
(10)承諾售后服務(wù)24小時反饋意見,48小時維修到位。
(1)參加本活動量房誠意金為200元,簽訂合同后可退。
(2)如果工程在施工中有項目增減,則以實(shí)際工程發(fā)生額計核相對應(yīng)的優(yōu)惠。
(3)“送家用擦鞋機(jī)一套”在工程竣工驗(yàn)收,業(yè)主工程尾款到帳即可贈送。
(4)“裝修合同”是指全包裝修的基礎(chǔ)裝修合同部分。
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇十四
在看看、說說、玩玩、做做中了解雪的基本特征,體驗(yàn)玩雪的樂趣。
活動準(zhǔn)備:
1、"雪景"錄像、故事《雪花》ppt。
2、教師場景布置、剪刀若干、白色紙條若干。
活動過程:
一、情境導(dǎo)入。
1、你看到了什么?(真的有好多好多雪花)。
小結(jié):冬天到了,許多許多雪花都從天空飄落下來。我們跟雪花們打個招呼。
2、你看到了什么樣的雪花?(顏色、大小、形狀)。
小結(jié):雪花白白的,一朵一朵、一片一片,真漂亮。
二、欣賞故事。
師邊講邊提問:
1、有什么方法能知道這些白花花是糖還是鹽?(追問:可以請誰來幫忙?)。
2、這些白花花、不甜也不咸、吃在嘴里冰冰涼的到底是些什么東西?(雪花)。
3、小動物們在玩什么?我們還能和雪玩什么游戲?
小結(jié):冬天到了,天上會下起白白的、涼涼的雪,地上、樹上、屋頂上都變白了,大家可以在雪地里堆雪人、打雪仗、還可以滑雪,真快樂。
三、游戲:下雪啦。
1、呀,什么飄下來了?雪花要和我們做游戲了,看誰能抓到這些調(diào)皮的小雪花。
2、雪停了,你們還想和小雪花做游戲嗎?那怎么辦?好的,我們一起來做雪花。這里有一些白色的紙條,你可以用剪刀來剪小雪花,要注意安全;也可以請小手幫忙來撕小雪花。看看誰做的雪花最多、動作最快,桌子上最干凈。
指導(dǎo)重點(diǎn):感受大、小的區(qū)別;幫助幼兒掌握許多張一起剪或者一起撕地方法。
3、再次在音樂中玩雪。
四、游戲:做雪球。
1、雪下得好大啊,我們把雪花撿起來做成雪球,打雪仗去吧。看看誰做的雪球、最牢。
2、幼兒整理地面紙屑,做雪球。
3、雪球做好了嗎?我們到操場上打雪仗去咯。
年度員工活動策劃方案(通用15篇)篇十五
1、活動主旨要健康向上,有一定的意義延伸,為完善企業(yè)文化奠定基礎(chǔ)。
2、將每月的第三個周末固定為活動日,讓集體活動潛移默化到每位員工的生活。
3、優(yōu)化資源,合理安排,主張以最少的費(fèi)用取得最大的效果。
4、活動設(shè)定均為集體項目,每人都能參與,塑造集體榮譽(yù)感,鍛煉團(tuán)隊凝聚力。
5、活動本身易操作,難度適中,活動內(nèi)容耳熟能詳,不會對個人工作造成負(fù)擔(dān)。
根據(jù)支行領(lǐng)導(dǎo)指示,為緩減員工工作壓力,提升團(tuán)隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力,促進(jìn)員工交流,豐富業(yè)余生活,為進(jìn)一步完善企業(yè)文化奠定基礎(chǔ),利民支行團(tuán)支部策劃各類活動方案供參考。活動分類以月度和季度為單位:活動時間安排:
3月:活動名稱—籃球比賽。
活動作用:籃球這項運(yùn)動是團(tuán)隊合作的最佳體現(xiàn),能夠進(jìn)一步磨合員工間的默契度和配合能力,在競技過程中鍛煉團(tuán)隊凝聚力,同時場地眾多,規(guī)則熟悉,可操作性強(qiáng)。
活動形式:建議3人或4人賽制,男女混搭,根據(jù)總?cè)藬?shù)分幾大小組,抽簽比賽,得分最高的晉級,若遇到平分,可用定點(diǎn)投籃充當(dāng)復(fù)賽,最終角逐冠軍各1組,亞軍各2組,給予一定物質(zhì)獎品。
活動周期:活動時間半天。
費(fèi)用預(yù)估:籃球2個,場地租金,獎品購買,飲用水備注:可選擇室外籃球場減少場地費(fèi)用。
4月:活動名稱—春季—趣味運(yùn)動會。
活動作用及優(yōu)勢:在學(xué)校,每年4月是固定舉辦運(yùn)動會的時間,體育比賽可以激發(fā)出強(qiáng)大的團(tuán)隊精神和凝聚力,趣味運(yùn)動會的定位也是如此,通過一些小而有趣的比賽項目,輕松快樂的讓每個員工融入集體,親密的團(tuán)隊配合,具有與拓展訓(xùn)練一樣的效果。
活動形式:運(yùn)動會內(nèi)容分為綁腿賽龍舟、跳大繩、接力賽、拔河等團(tuán)體項目,抽簽決定分組,打散部門差異,增加了解和配合能力,以全新團(tuán)隊形式出現(xiàn),每項比賽均準(zhǔn)備預(yù)賽和決賽,獲勝團(tuán)隊分發(fā)小禮品。
活動周期:準(zhǔn)備期1周,正式活動半天。費(fèi)用預(yù)估:場地費(fèi),小獎品購買,比賽道具購買。
5月:活動名稱—羽毛球比賽。
活動作用及優(yōu)勢:小球類的體育項目競技性強(qiáng),對個人技巧及運(yùn)動天賦要求高,一方面可以展示員工的才能,另一方面也可以調(diào)動員工體育鍛煉的積極性,活動可操作性強(qiáng)。
活動形式:不上班的所有員工默認(rèn)參加,采取淘汰制,分為單打及男女混合,抽簽決定對手,最終角逐冠軍各1名,亞軍各2名,給予一定物質(zhì)獎品。活動周期:準(zhǔn)備期1周,正式活動半天。
費(fèi)用預(yù)估:運(yùn)動器材補(bǔ)充,獎品購買,場地費(fèi)用。
6月:活動名稱—公益活動—“利民之星志愿者”
活動作用及優(yōu)勢:喚醒員工感恩回報的心態(tài),樹立企業(yè)正面形象,進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)文化的精神核心,增強(qiáng)每個人的社會責(zé)任感,可與行業(yè)媒體一同合作,互惠互贏。
活動形式:可聯(lián)系sos兒童村、孤兒院、敬老院等愛心機(jī)構(gòu),組織慰問活動,募捐可行的必需品。
活動周期:準(zhǔn)備期1周,正式活動半天。
費(fèi)用預(yù)估:以義工形式或舊物募捐。
備注:可能會產(chǎn)生一些募捐物品的購買費(fèi)用,有之前去sos兒童村的經(jīng)驗(yàn)可借鑒。
7月:活動名稱—夏日消夏之旅。
活動作用及優(yōu)勢:夏季天氣炎熱,集體組織去廬山活動不僅可以避暑,還可在短途旅行過程中增進(jìn)員工之間感情,不一樣的活動體驗(yàn),讓員工對利民支行這個大家庭更有依戀更有凝聚力。
活動形式:挑選周五下午出發(fā)周日下午返回,地點(diǎn)為廬山,提前預(yù)定住宿,活動行程可安排篝火晚會,集體游戲,景點(diǎn)游、登山比賽等。活動周期:準(zhǔn)備期1周,正式活動2天。
費(fèi)用預(yù)估:交通費(fèi),住宿費(fèi),餐飲費(fèi),小獎品購買,門票費(fèi)。
8月:活動名稱—微型情景劇比賽。
活動作用及優(yōu)勢:以微型情景模擬的形式講述銷售在工作過程中的趣事及見聞,展示自己的銷售技巧、口才及個人魅力,也讓其他同事進(jìn)一步了解客戶經(jīng)理的工作情況。
活動形式:客戶經(jīng)理分為小組表演,每個團(tuán)隊必須出演1場次,客戶經(jīng)理必須擔(dān)當(dāng)情景劇主角,其他角色可請其他部門同事客串,團(tuán)隊之間亦可合作演出,由其他部門同事?lián)?dāng)觀眾及評委,最后評選出一等獎1名,二等獎2名,給予一定物質(zhì)獎勵。
活動周期:準(zhǔn)備期1周,正式活動1天。
9月:活動名稱—攝影比賽。
活動作用及優(yōu)勢:展示每個員工不同的審美觀點(diǎn),記錄在利民支行工作的點(diǎn)滴瞬間,保留價值高,宜操作,成本低,所有員工可同時參與。
活動形式:需拍攝與主題相關(guān)的照片1副,每幅作品要附帶一段文字講解,分初選及復(fù)選2個階段,最終評選出一等獎1名,二等獎3名,給予一定物質(zhì)獎品。獲獎?wù)掌瑳_洗放大,整理成冊,永久保留。
活動周期:2周。
10月:活動名稱—棋類比賽。
活動作用及優(yōu)勢:益智類小游戲,無需租賃場地及特殊道具,成本低,靈活性強(qiáng),增進(jìn)員工交流,勞逸結(jié)合的第一首選。
11月:活動名稱—趣味知識競賽。
活動作用及優(yōu)勢:通過競賽的方式讓員工深入了解南昌銀行各項制度辦及操作規(guī)程,激發(fā)學(xué)習(xí)樂趣,營造培訓(xùn)活躍氣氛。
活動形式:由財會部、綜合部策劃考題,考題內(nèi)容可分為實(shí)際操作、知識問答、生活小常識等等,根據(jù)參賽總?cè)藬?shù)分小組搶答,答題最多的小組獲勝,給以預(yù)定物質(zhì)獎勵。
活動周期:準(zhǔn)備期1周,正式活動半天。
12月:活動名稱—卡拉ok比賽。
活動作用及優(yōu)勢:展示員工才藝,促進(jìn)員工交流,可與年會同時進(jìn)行,節(jié)省場地費(fèi)用,活躍氣氛。
活動形式:分獨(dú)唱及男女對唱兩類比賽,中層干部充當(dāng)評委,評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行細(xì)分,同時有觀眾投票,評委不直接參加比賽,可以當(dāng)作現(xiàn)場嘉賓助興演唱,設(shè)立最佳唱功獎,最佳人氣獎,最佳臺風(fēng)獎,最佳組合獎等獎項,給予一定物質(zhì)獎勵。
活動周期:準(zhǔn)備期1周,正式比賽半天。費(fèi)用預(yù)估:場地費(fèi),獎品,比賽其他物料購買。
以下三大類活動主要針對公司部個人部,既可與日常培訓(xùn)結(jié)合起來,也作為獨(dú)立活動進(jìn)行。
參與成員主要為全體客戶經(jīng)理,每個活動均可以邀請其他部門的同事助陣充當(dāng)外援,在活動過程中進(jìn)一步交流,切磋技藝,融合部門與部門之間的合作關(guān)系,對工作以及溝通都具有非常顯著的效果。
具體活動內(nèi)容—微型情景劇比賽、“鐵齒銅牙”辯論賽。
制作統(tǒng)一標(biāo)識的.小配:制作帶有“南昌銀行”logo字樣的胸貼、徽章、帽子,t恤,集體出行佩戴,強(qiáng)化團(tuán)隊概念,便于識別。
小禮品情誼深。
購買物美價廉的小禮品作為每次活動的獎勵,在精神體驗(yàn)的同時也有物質(zhì)收獲,更進(jìn)一步鼓勵參與活動的積極性。
積石成山潛移默化。
每一項活動的精神核心及目均是為企業(yè)文化做鋪墊,不知不覺中灌輸南昌銀行的企業(yè)理念,堅持不斷的累積,將成為南昌銀行企業(yè)文化獨(dú)特的風(fēng)景線。