心得體會是對自己學習和工作的一個總結和回顧，有助于我們更好地規劃未來。下面是一些關于心得體會的實例，希望可以幫助大家提升寫作水平。

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇一

我很幸運地參加了人眾人公司的《團隊建設》拓展訓練。訓練結束，心潮起伏、思緒萬千。

也許我們很多人都不一定能夠說出到底什么叫團隊精神，對他的內涵也缺乏切身的體會。但通過這次活動，使我明確的感受到團隊精神也就是指團隊成員為了團隊的利益和目標，相互協作、縱橫溝通、盡心盡力的意愿和作風，是團隊管理的靈魂，是成功的內在動力。

無數事例說明，培育團隊精神，增強凝聚力、向心力、科學的領導策略事關成敗。美國學者喬恩？r？卡曾巴赫認為，團隊是指一定的有互補技能、愿意為了共同的目標而相互協作的個體所組成的正式群體，團隊正是以群體和協作的優勢激勵團隊成員之間的合作意識，營造一種增加工作滿意度的和諧氛圍，從而贏得競爭的主導地位。在某些團隊，人們會覺得心情愉悅，干勁十足，不知勞累，在眾成員的共同努力下，整個團隊成績驕人，蒸蒸日上；但在某些團隊，則心情壓抑，內憂外患，最終一事無成。因此，現代管理者認為：獨行俠難成大事，勝利來自團隊，一個將自己的目標、利益游離于團隊的目標和利益之外，他將永遠不能獲得真正的成功。

一個團隊必定有一個明確合理的奮斗目標，目標就是明燈，是前進的動力和方向，如果沒有一個明確合理的奮斗目標，團隊內部的一切行動均會處于一種混亂無序的狀態，團隊的存在也就失去了意義，也就不可能有任何豐功偉績的出現。

團隊領導是團隊的核心，事關全局的成敗。因此，領導者的自身影響力，對建立科學系統的管理制度，形成良好的協調和溝通局面以及強化主人翁意識、培育團隊成員的忠誠度、創造寬松、愉快、合作、信任的氛圍，培育團隊精神、打造卓越學科，具有決定性的作用。領導者的威望及影響力主要是通過其人格魅力、專業素質、工作作風和膽略來實現的。嚴于律己、率先垂范、以身作則、公平待人、善于耐心傾聽員工的不同意見。在事關成敗的關鍵時刻，領導者或領導集體一定要快速地閱讀并理解時局的發展，果斷作出及時、正確的判斷、制定合理正確的策略、并保證信息順暢地傳達到團隊成員的手里。團隊成員在保證正確執行領導意圖的同時，也要不斷地進行縱向和橫向的溝通交流，以增加對全局的了解和把握。出色的領導藝術、高尚的人格魅力、精深的專業素質和宏大的領導魄力是推動學科發展和事業成功的關鍵。七巧板的失敗，跨越雷陣的全軍覆沒，充分說明堅強有力的領導是多么的重要。

團隊成員是貫徹團隊精神、實現團隊理想的基石，其素質的高低是團隊目標能否預期達到的一個重要因素。結合團隊目標，空中斷橋要求我們勇于挑戰和超越自我；攀崖提示我們要正確的認識自己的能力，準確地定位自己，只有每個成員都得到最大程度的發展，團隊才有最大的業績；背摔如果沒有對同事的信任和同事們齊心協力的保護和支持，恐怕誰也不可能完成；時空隧道要求我們在正確策略的指導下，只有齊心協力才能在最短的時間內取得最大的效益；驛站傳書告戒我們要懂得識時務者為俊杰，不要抱怨環境時代的變化，而要積極調整心態，適應時局的變遷。因此，發揮團隊精神，每個成員加強彼此信任、相互尊重和關懷、相互理解和支持、相互謙讓和體諒，相互學習和進步，勇于開拓進取，共同發展友誼，不斷奮斗的同時，密切和高效溝通交流，對工作的執著和對事業的忠誠，都是取得更大業績的重要因素。

我們的歷次失敗不正是由于缺乏團隊精神、缺乏明確的奮斗目標和領導者的強有力的指揮有關嗎！

隨著社會的發展和科學技術的突飛猛進，團隊建設、協作精神、開拓進取、溝通交流越來越引起重視和廣泛關注，重視強有力的領導、高效的協調和溝通必定為學科的發展、個人的進步、單位的繁榮帶來無限的生機和活力！是我們取得更大業績的決定性因素。

培訓雖然已經結束，但更多更嚴峻的培訓才剛剛開始，這一段人生的經歷雖然短暫，但無疑會是我一生中的一個重要里程碑。開拓進取，勇于創新，在團隊利益的前提下，挑戰自我、超越自我、認識自我、在團隊里定位自我的刻骨銘心的體驗過程，必將是我一生中最精彩的華章，對我今后的生活一定會產生深遠的影響，指導我取得更大的人生價值。

最后，我要衷心地感謝醫院為我提供了這樣一次學習的機會，也要感謝科室的領導及老師、同事們對我參加這次活動的熱情支持和幫助！

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇二

七月，我們公司組織全體員工來到黃埔笑翻天樂園參加為期一天的拓展訓練。經過一天的訓練，我們每一個人都深深感受到了公司的良苦用心，我深感明白勝利的喜悅由無數次的跌倒與反省凝聚而成的。經過訓練，一個人無論做什么事，往往本事不是決定因素，更重要的是有沒有強烈的成功愿望，有沒有鍥而不舍的意志，有沒有勇往直前的勇氣，有沒有與你共同拼搏的戰友。

我很榮幸的參加了公司舉辦的拓展訓練，雖說時間短，可是給我的啟發、歷練卻似一筆永久的財富，在訓練中發現了自身的許多弱點，經過訓練提高了自信心。并認識到團隊的重要性，每個隊員在團隊中都是重要的。有一個隊員的失誤，可能導致整個團隊的失敗。在團隊中找準自我的位置，踏踏實實、穩扎穩打，把團隊分配的任務完成。還有團隊的配合、目標任務分解尤其重要，隊員之間的資源共享，信息的溝通以及相互間的及時交流，避免個人英雄主義，是取得最終勝利的關鍵。

過去的我只明白能夠去做能夠做到的，此刻的我才明白有了團隊就有了堅強，我還能夠去做很多想都想不到的事情；過去的我只明白團隊需要自我去奉獻，此刻的我明白了自我是多么的需要團隊的支持與鼓勵；過去的我只想要得到團隊的信任，此刻的我才明白信任團隊更加重要。由此，拓展到一個組織，整個社會，它不僅僅需要優秀的人才，更需要這些人才的優勢互補、密切合作，僅有這樣才能走向成功，才能到達1+1大于2的結果。

總之，這次拓展訓練使我們增強了自信心，磨練戰勝困難的毅力，提高解決問題的本事，增進了對團體的參與意識與職責心，我想這次經歷必須會在今后的工作中帶來很大的幫忙。人生的道路是曲折而漫長的，一次訓練不能解決所有的問題，但它能給我們以啟示，感激公司給了我們參加此次訓練的機會，感激同事給予的支持與鼓勵，感激這次拓展訓練帶給我帶來的啟迪與信心，愿我們更團結、更堅強！

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇三

在日常的工作中，一個團隊的效率和凝聚力是至關重要的，而團建活動則是提升團隊效率和凝聚力的最佳方案之一。而拓展訓練作為一種集體培訓方式，對于企業來說，更是可以提供全新的思路和方法。本文將圍繞拓展訓練團建活動的心得和體會，從全面的角度展開討論，并希望可以對讀者有所啟發。

第二段：團隊的進步。

團隊凝聚力是一個團隊能否共同奮斗并迎接挑戰的關鍵，這也是拓展訓練團建活動的重要目標之一。在我自身參與的團建活動中，我親身感受到了拓展訓練在提升團隊凝聚力方面所帶來的效果。通過拓展訓練，我感受到了團隊成員之間的配合更加默契，溝通更加順暢，團隊成員之間的信任和理解也得到了極大的提升。這樣的體驗感讓我認為拓展訓練是促進團隊進步的一個重要工具。

第三段：觀察力和溝通能力。

拓展訓練團建活動也可以為員工提供自我反思和認知提升的機會。在活動中，我體會到了觀察力和溝通能力的重要性。在緊張的活動環境中，我們需要迅速察覺到團隊成員的需要和意圖，以便更好的加強協作。而良好的溝通能力則是可以加強團隊成員之間的連結，消除不必要的誤會。通過拓展訓練，現代企業員工可以在游戲中體驗到這些重要素質的實質，進而在工作中憑借這些技能更快速的完成任務。

第四段：面對挫折。

在拓展訓練團建活動中，我們可能會遇到很多的挫折和困難，但是挫折并不完全是壞事。這樣的背景是為了鼓勵團隊成員集中精神跨越阻礙，而當團隊成員通過共同努力完成目標時，這樣的感受和成就感是無可替代的。這樣的成功體驗可以讓團隊成員更好地應對（工作中真正遇到的）挫折，激發他們堅持尋求解決辦法的力量。

第五段：總結。

拓展訓練團建活動在現代企業將失去耐心，缺乏溝通技能的員工中，起到了重要的提升作用。通過體驗式的學習方式，在活動中提升知識，發展個人能力，加強團隊凝聚力，獲得成功體驗的團隊成員可以更好地成為團隊中的重要資產。我相信，通過拓展訓練團建活動，企業員工可以更加積極地融入工作氛圍，更好地展現出團隊協作的能力，提升企業整體的效益。

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇四

20xx年x月xx日至x月xx日，在公司的精心組織下，我經歷了人生中的第一次拓展培訓以及為期四天的封閉式專業骨干課程培訓。正是這一次的拓展及，使我受益匪淺，終生難忘。

團隊需要核心和靈魂。幾個集體項目如果沒有人指揮，沒有謀劃，沒有人付出和奉獻，在有限的時間里如何完成任務，在訓練中，我們面對最后一個項目是在規定時間內，團隊里七十多個人個人，要翻越4。2米高的“畢業墻”。一個人的力量是無論怎樣也翻不過去，我們相互幫助，最后在8分多鐘內成功將其翻越（比我們設定的目標值15分鐘，提前6分多鐘完成任務），“團結就是力量，眾力斷金”。一盤散沙的團隊，將會一事無成，而一個親密無間的團隊將會是無堅不摧的。在團隊中既要發揮自己的長處與智慧，同時也要懂得服從與付出，如果團隊中每個人都去做領導管理者，那么還會有執行與服從者嗎？目標已經確定，就需要一些人充當管理者，只需要一種聲音在團對中，制訂出可行的方法，從而實現目標。

相互信任是團隊建設的基石，離開信任的團隊是松散的團隊，是毫無戰斗力的團隊，在“信任背摔”項目中，最能證明這一點，每個人站在高臺上，身體直直的向后倒下，僅靠后面的同事雙手拖住，需要很大的勇氣與信任，而事實證明，只要我們信任我們的團隊，朝向我們的目標努力邁進，我們就一定能取得成功，戰勝自己。

語言的溝通勝過任何肢體的表達。日常生活和工作中，我們需要溝通和理解，也需要相互配合和協調，只有形成力量的整合才能完成共同的任務。“孤島求生”給了我們很大的啟發，在工作中，我們面對各種問題與事情時，若能及時溝通，減少隔閡，減少矛盾，多些理解，多些支持，成功將會一蹴而就。

小組組建時，我們就設定了小組的組長、秘書、吉祥物、隊旗、隊歌、口號等，落實分工確立了明確的職責，大家各司其職，在做集體拓展項目時，每個人開始都能聽著隊長安排，僅說些意見，時間稍長，便按耐不住，跳將出來，指揮一下，影響了其他同事的才智發揮，也造成了局面的混亂。這點也讓我們深刻的感受到在具體工作中，我們明確分工、落實責任的重要性。

知識和技能只是有形的，意志和精神則是無形。拓展訓練更多的是對人心理的挑戰而不是體能的挑戰，它讓每個人在心靈和精神上都有一個新的超越。在訓練中我們營造了團隊氛圍，培養了團隊意識，同時挑戰了自己。這次拓展訓練讓我時刻提醒自己，時時保持積極進取的人生態度和團隊合作精神！在工作中，要把拓展訓練中的經驗運用到實際工作中去，用激情和意志重新面對每一天的工作。

為期四天的封閉式培訓，讓我在思想上有了更深刻的認識，堅定了完成好每一項工作的決心和信心。四天的培訓，收獲了講師的專業知識，參與了伙伴們的探究，感覺自己所獲頗豐。

《壓力及情緒管理》《喜悅人生》讓我們明白如何與壓力進行戰爭，如何正確的認識和面對壓力，怎樣找尋真我，對我而言，自信、靜心和冥想是給我最大的啟發，結合自己日常的工作，靜心是確保工作全面清晰的基石，只有鬧中取靜，忙而不慌中才能確保工作有條不紊的進行，生活也是如此。以前從來沒有嘗試過冥想這一放松方式，自從學習接觸后，這段時間我一直在努力鍛煉嘗試這一技巧，尋求內心的平靜與放松。就目前感覺看來，效果還不錯。

人力資源x總的《績效管理》《導師制》是不同于之前在公司經歷的《績效管理》《導師制》培訓，相對之前的兩次培訓（操作型培訓），這次的培訓，更注重的是豐富化、理念化，使我們對人力資源的理念和專業知識有了更清晰的認識。

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇五

保險業作為一個高度專業化和競爭激烈的行業，團隊合作和拓展訓練顯得尤為重要。近期，我們保險公司組織了一次團建拓展訓練活動，讓我深切體會到了團隊合作的力量和個人成長的重要性。本文將從活動目標、團隊合作、個人成長、心得收獲和未來努力方向五個方面進行總結，分享我的體會。

首先，我們這次團建拓展訓練的目標明確，通過一系列的團隊合作項目和挑戰，提升團隊成員之間的配合能力和信任度。活動中，我們分成幾個小組進行合作，每個小組都有明確的任務和角色分工。通過解決問題、創新設計等環節，我們不僅鍛煉了團隊協作能力，更加深了對保險業務的了解和認識。在嚴峻的市場競爭中，擁有高效且緊密合作的團隊至關重要。

其次，團隊合作是團建拓展訓練中最重要的環節之一。在各項任務中，我們需要充分發揮團隊成員的專長與優勢，并緊密協作，共同解決問題和達成目標。在合作的過程中，互相理解、信任和支持成為了取得成功的關鍵。只有通過有效的溝通和合作，才能迅速解決問題并取得勝利。團隊合作不僅能夠提升工作效率，還能夠培養團隊精神和凝聚力。

第三，個人在拓展訓練中的成長是不可忽視的。在這次活動中，我深刻感受到自己在團隊合作和領導能力方面的不足，并且通過觀察和借鑒其他隊員的優點，不斷改進自己。通過這次活動，我更加明確了自己的優勢和不足，并意識到只有不斷提升自身素質和能力，才能在激烈的競爭中立于不敗之地。個人成長無疑是團建拓展訓練的寶貴收獲之一。

第四，這次團建拓展訓練讓我收獲頗豐。通過和其他團隊成員的交流和合作，我學到了很多保險業務的知識和技巧，對公司的業務流程也有了更深入的了解。此外，我還學到了如何建立和維護良好的團隊關系，培養自己的領導才能，提升個人能力。這些收獲不僅讓我在工作中更加得心應手，還有助于我在職業發展中取得更好的成績。

最后，根據我在團建拓展訓練中的心得體會，我認識到自己在領導能力和溝通能力方面還有很大的提升空間。因此，我決定今后要加強對團隊管理和溝通技巧的學習，提高自己在團隊中的影響力和效率。同時，我會積極參與公司提供的培訓和學習機會，不斷提升自己的業務水平和專業知識。我相信，只有不斷提高自身素質，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

綜上所述，保險團建拓展訓練是一個鍛煉團隊合作和個人成長的重要機會。通過這次活動，我深刻領悟到團隊合作的力量和個人成長的重要性。通過有效地溝通和合作，我們能夠在保險業的激烈競爭中獲得優勢，提高工作效率和質量。同時，通過不斷提升自身能力和素質，我們能夠在職業發展中不斷超越自我。我相信，通過團建拓展訓練，我們將打造一個更強大的保險團隊，共同實現事業的輝煌。

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇六

拓展訓練團建訓練是一個培養團隊合作精神和個人領導能力的重要活動。近日，我參與了一次精心組織的拓展訓練團建訓練，通過一系列的團隊合作任務和挑戰，我深刻地體會到了團隊合作的重要性，同時也發現了自身的不足之處。以下是我對這次拓展訓練團建訓練的心得體會。

首先，在這次訓練中我意識到團隊合作的力量是無窮的。在一個任務中，我們需要用繩子固定住一個大木箱，我們一開始紛紛表達自己的意見，并且每個人都想自己的辦法。但是當我們決定齊心協力，共同解決問題的時候，立刻發現任務變得輕松許多。通過緊密配合，我們成功地固定住了木箱，這時我突然領悟到團隊合作的力量遠遠大于個人的力量。只有通過團隊的合力，才能夠實現更加宏偉的目標。

其次，拓展訓練團建訓練還著重培養了我的領導能力。在一次任務中，我們要在有限的時間內完成搭建一個塔的任務。當時我被選為小組的領導，我開始了組織大家的工作。我意識到領導并不僅僅是指揮他人的工作，更需要溝通、協調和激勵團隊成員，使每個人都能夠充分發揮自己的優勢。在這個過程中，我學會了傾聽和尊重他人的意見，充分調動團隊的積極性，使整個團隊能夠快速高效地完成任務。通過這次訓練，我認識到領導的角色更像是一個聯絡員或者中間人，需要善于交流、理解和團結團隊，從而使整個團隊達到最佳狀態。

再次，在團建訓練中，我也發現了自身的不足之處。在一個高空攀爬的項目中，我一開始就感到非常害怕，內心充滿了恐懼。但是訓練師給我鼓勵并指導我如何克服恐懼，我在他的幫助下告訴自己要勇敢面對。當我站在高空攀爬的平臺上的時候，我意識到自己的能力遠遠超出了我曾經想象的。這次經歷讓我看到了自己內心的脆弱，同時也激發了我克服困難的勇氣。我相信只有不斷挑戰自己，才能夠突破自己的極限，取得更好的成績。

最后，這次訓練也讓我明白了團隊的凝聚力是團建訓練的重要目標之一。在一次河流過河的任務中，我深刻地體會到了團隊的凝聚力。當時，我們需要找到一種方法讓大家安全地過河。大家千方百計地討論，分享經驗和策略，通過團隊的力量，我們找到了最佳的解決方案，順利地完成了任務。我意識到團隊的凝聚力是通過相互合作和信任來實現的，只有在團隊中建立起信任和默契才能真正實現協作共贏。

綜上所述，這次拓展訓練團建訓練讓我收獲頗豐。從團隊合作的力量到領導能力的培養，再到發現自身的不足和團隊凝聚力的重要性，這次訓練使我對團隊合作和個人成長有了更深刻的認識。我相信通過不斷地參與團建訓練和拓展訓練，我會在團隊合作和領導能力方面不斷取得進步，成為一個更加優秀的團隊成員。

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇七

隨著企業競爭日益激烈，拓展訓練團建活動已成為企業提高員工凝聚力、培養團隊合作意識、增強企業文化等方面的重要手段。筆者近期參加了公司舉辦的一次拓展訓練團建活動，深感其對員工自身成長和公司發展的積極影響。在此，筆者就此次活動的心得體會進行歸納總結，與大家分享。

這次拓展訓練團建活動中，對我個人的影響頗為深刻。首先，這次活動中，讓我認識到只通過領導的指揮和下屬的聽從達不到征服自我和團隊在危機時刻相互依賴的目的，這樣才能在困難時刻化解難題。其次，活動中的互動、團隊合作、心理疏導等環節，使我更好地了解了團隊成員，并促進了團隊成員間的感情交流。在拓展訓練團建活動的教育過程中，不斷錘煉，讓自己和團隊成員從外界自由活動的圈套中尋找方式和方法，提高了個體和團隊的自信心，進而解決了個體和團隊的問題。

第二段：團隊協作體驗深刻。

在整個活動中，每個團隊都必須在規定的時間內完成多項任務，這需要團隊的協作和默契。我所在的團隊在完成任務的過程中遇到了種種問題，但通過多方交流和討論，我們最終順利完成了團隊任務。這個過程中，我深刻地感受到了團隊合作的重要性。只有通過個體和團隊的不斷合作與通力協作，才能攻克住一個又一個任務的難關。通過這次活動，讓我進一步認識到，無論是在工作中還是生活中，都需要與他人相互合作，才能走得更遠。

第三段：個人素質提升得到錘煉。

在這次團隊建設活動中，我們所面對的環境和任務是很具挑戰性的。只有在嚴酷的挑戰中不斷進步，才能真正拓展個人的能力和潛質。整個拓展訓練團建活動過程，培養了我們的反應能力、身體素質、耐心等等，這些都直接提高了我們的自信。

第四段：企業文化得到加強。

由于我們公司是一家新創公司，文化建設還需要繼續深化。這次團隊建設活動讓我們團隊成員有機會在活動中打破了沉寂，更好地了解了團隊成員之間的選擇和想法。這次活動中，我們大家會互相鼓勵、互相了解，使團隊更團結，企業文化更有可持續性。

第五段：做好團隊成員的交流溝通。

“有團隊的配合是成就的重要保障”。團隊成員之間的溝通交流是成功的關鍵。針對不同的溝通情形，要選擇不同的方法和方式。并且要意識到，一切都是為了最終的成功。我們需要相互支持，理解彼此，達成共同的目標。在將來的工作中，我會更加注重溝通交流，注重與團隊成員之間的合作和協作，為企業做出更好的貢獻。

綜上所述，拓展訓練團建活動對提高個人能力、團隊合作、企業文化加強、溝通交流都具有重要的作用。這次活動讓我深刻地認識到在及時跟進團隊建設，促進團組建成，培養團隊凝聚力，從而提高團隊執行力的重要性。在以后的工作中，我會再接再厲，不斷提升自己的能力，貢獻我們的團隊和企業。

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇八

拓展訓練結束幾天了，回來后我們各自就投入到緊張忙碌的工作中，但訓練中的各種情境還歷歷在目，心緒久久不能平靜。

先從訓練的第一上午說起，印象較為深刻的是所有的參訓人員分為兩隊，各自圍成一個圈，左右拍肩后拍手并大聲喊出“我們是最棒的團隊”，活動的具體流程我就不多說了，令我頗有感觸的是我們第一次試的時候用時36秒多，兩隊之間開始比賽了，第一次33秒多，第二次28秒多，第三次竟然才24秒18，兩隊之間雖然我們輸了對手不到1秒的時間，可是我們一次比一次做的好，就是在提高，小小的活動告訴我們做事情要找到快捷的方法，使其到達高效高質的結果，還有就是團結，每個人都要用心且不出錯，一個人出錯了就會耽誤團體的時間。

午時在一陣小雨過后，伴隨著清新的氣息，迎來我所懼怕的兩個訓練項目信任背摔、高空斷橋。因為之前來的時候我看到過公司發的訓練資料，看過之后我覺得這兩個項目對我來說是有難度的，但實際做起來并沒有呢么可怕。先說信任背摔吧，信任背摔是背摔的人站在1米2多高的跳臺上頭，背向其他伙伴，身子沒有任何彎曲的向下倒去。看過前面幾個伙伴都順利的被其他伙伴接住了，我就也大膽走上了臺面，十分漂亮的完成了信任背摔這個項目。這個項目使我明白了，同伴之間最重要是要相互信任，信任是合作的基礎，并且別人往下摔的時候，自我要在下頭做好安全接應的措施，感受對方的付出，學會去換位思考，減少與他人之間的誤會與矛盾。

高空斷橋項目，從一開始的懼怕，到之后的搖搖欲試，到再之后的豁出去拼一把，一系列的心理變化，我才有勇氣去穿上安全帶，開始一步步攀爬。攀爬的過程中手心冒汗，最終爬上去了，卻和其他有些同事一樣不敢松開柱子。然后心里默默的告訴自我不怕不怕，一步一步向前邁進，在大家的加油聲中，我勇敢的邁出了右腳，竟然沒有像自我想像的那樣登空或是有其他的意外，而是牢牢的落到了對面的臺面上，然后穩穩的下來。整個過程比較驚心動魄，雖然沒有像大多數同事那樣，完全從這邊跨到另一邊，可是我跨出了自我勇敢的一步。所以說，每個人最大的畔腳石是自我，克服自我的心里障礙，鼓勵自我勇敢向前邁進，就能有意想不到的收獲。

風火輪也是個很有意思的項目，用報紙和膠帶做成一個輪子，滾動前行至目的地。做完這個項目以后，我覺得一個團隊在做任何一項工作的時候，首先是要學會思考，思考怎樣利用有限的資源，去較好的完成一項工作任務；其次是做的過程中要善于發現問題，及時去改善，避免因小失大。

訓練第一天很快就過去了，第二天按照時間要求大家伙6點就陸陸續續在廣場上了。遠離城市的噪雜及工作上的煩惱，突覺山村的生活也是很十分愜意的。平時忙碌的工作和生活讓我們忽略運動，運動不但能夠鍛煉身體，養成良好的生活習慣，還能陶冶情操，放松身心。很少運動的我們，跑了幾里路就氣喘噓噓的，以后得注意多加強運動。

穿越電網是一個既充滿緊張氛圍，又十分趣味的活動。任何一個人觸碰電網，就犧牲了。就如現實生活中我們有時候所面臨的事情一樣，不可能有很多次機會去供我們嘗試。如果想要做好就要合理統籌安排，有計劃有組織。把可能造成意外發生問題杜絕到萌芽狀態，并且在做的過程中要認真細致，細節決定成敗。

孤島求生中，我扮演的是盲人的主角，帶上眼罩，一片漆黑，什么也看不見。只能聽到周邊同是盲人伙伴的聲音，因為我們不明白自我的任務是什么，又聽到有海盜的聲音，大家就牢牢報成一團。有人拉我們的時候，我們死拽著伙伴的手不松。然后游戲結束了，我們才明白怎樣回事。原先是健全島上的人，要指揮聾啞島的人去把我們從盲人島上救到健全島上。做這個游戲我們忽略了溝通，忽略了先后次序。每個島都有一個任務卡，但任務卡上有很多項任務，我們被一些無關緊要的任務迷惑了，拖延了時間。每個小島就猶如一個部門，每個部門之間在工作上都會有交集，僅有注重溝通，部門之間才能協作，工作效率才能提高。

坎坷人生路以一種異常的方式，讓我們學會了感恩。人生路上我們要感恩的人太多，而現實生活中我們是否真的感受到了他們的愛和幫忙，是否以同等的愛和幫忙給予了回報。這個活動，好似一部時光機一樣，把時間拉回到過去，讓一些人一些事在我們腦海中浮現。經過這個活動，我發現自我真的很了不起，承擔了工作和生活上的各種壓力，也發現自我對父母的關心很欠缺，有時候對他們說話語氣也很不好，這些都是很不應當的；還有對待同事的誤解，我很委屈，為什么平時不能加以溝通和了解去減少誤會呢；還有對那些以往幫忙過我的人，太多太多。應對一切生活工作中需要應對的人，我們都應當時刻去報一顆感恩的心去對待他們，只要能真正做到，我相信我們的生活會很完美。

畢業墻是最終一個項目，也是我們私下討論最多的一個項目。那么高的墻，不能借助任何外力和工具去翻越，只能靠我們xx個人。教官問我們需要多久，我們說30分鐘，有的說1個小時甚至更多。真正團結到一齊，我們翻越過去只用時11分鐘多，大家都感覺很不可思議。事實上是我們自我把問題放大化了，所以在應對困難的時候，首先放平心態去看問題，不能把簡單的事想太復雜，堅信自我能夠，盡心盡力去做就能夠做好。

拓展訓練帶給我的感悟遠不止這些，以后我會調整好自我的心態，學會進取主動不退縮不逃避，遇到事情理好思路，有計劃有主次；善待父母親人朋友同事，團結團體。歡樂工作，歡樂生活。

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇九

上周來到明陽天下拓展訓練基地開展拓展培訓活動，本次培訓能夠取得良好的效果與安糧國際領導層的高度重視是密不可分的。6月9日，公司組織召開了拓展培訓動員會，會上公司領導首先表明公司對此類培訓是大力支持的，并對所有參訓人員提出了："統一思想、安全保障、維護榮譽、積極參與、細心體會、認真總結"的24字參訓要求。動員會的召開給參訓人員以莫大的鼓舞，為員工順利完成培訓奠定了良好的基礎。

10日上午10點，拓展培訓正式開始。簡短而幽默的開訓儀式后，安糧控股參訓人員分五隊由各自的培訓師帶隊體驗不同的項目。在親身經歷斷橋、背摔、電網、求生等項目后，再加上培訓老師精彩的點評、精準的提煉，大家深切地感受到：個人的潛力是巨大的；集體的力量并不是單個個體的簡單相加，通過全局考慮、團結協作、合理規劃、互助互利，我們每個人都是卓越而非凡的！

11日下午2點，控股公司還組織對新進員工進行了企業文化及制度培訓，使新員工全面了解了公司的歷史、現狀、愿景、使命和價值觀，以及主要的行政、人力資源和財務規章制度，通過本次培訓激發了員工集體榮譽感也增強了公司的凝聚力。

培訓歸來已有數日，大家對本次培訓的討論熱情依然不減，每位學員都認真寫出了培訓總結，將自己點點滴滴的感觸一一記錄了下來。我們相信本次培訓將成為他們每個人今后工作、生活新里程中最有價值的記憶之一！我們也衷心的祝愿這些新同事在未來的日子里、在安糧這個大家庭里，超越自我！共創輝煌！

"紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行"。一個團隊想要發展壯大，只有緊密團結成一個團體，才會"戰無不勝，攻無不克"。此次的團隊拓展訓練也給了我很多啟示，雖然我是新人，但是我的一舉一動也關系著團隊的榮辱，每一位金海威的員工都身負責任，一個人的力量是微不足道的，一個團隊的力量是巨大的，"勿以惡小而為之，勿以善小而不為"！

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇十

我第一次參加戶外拓展——軒特上海戶外拓展。這是在我剛工作不久，這對我來說也是第一次和不太熟的人出去參加活動。首先感到的是大家在一起的熱情和每個人那種不同的感受分有著不同的感受。但是在我看來，這個項目也預示著我們人生遭遇的一些事情。在我們的一生中，或許有一部分人會一帆風順，或許大多數的人默默無聞，但是有一少部分人他們成功了，他們達到了自己的目標。那是因為他們在失去了一些東西后，依然沒有迷失方向。而大多數人在遇到不順心的事會迷失方向。這就需要我們在遇到坎坷時，要尋求別人的幫助。但是同樣當別人需要我們幫助時，我們應該也去幫助別人!只有這樣才會得到更多的人的幫助。在認識一個朋友時，我們或許沒有像老朋友一樣的那么信任他，但是時間久了我們是不是也應該學著去信任他人呢!因為當你迷失時或者當你有不順心的事時他有可能會幫助你。這是我的一個啟示，要學會信任他人。

其實每個人都有自己善良一面，只是這種善良有時會被某些事遮蓋，那些人就像我們一樣被蒙住了雙眼辨不清自己的方向。現實生活中我們也許被某些事情蒙蔽了，這是我們是不是應該找一下自己的目標在哪里，我們到底應不應該這樣處理這件事。所以我們應該要有明確的目標，并且要有堅定的信念去實現這個目標。至于這樣我們才不會迷失，才不會虛度光陰。要有明確的目標和堅定的實現目標的信念這是我的第二個啟示。

其實我們的一生也是一個項目，在這個項目中有準備環節，有實施環節也有終結環節。在我們剛工作就參加軒特的培訓其實就是我們為未來生活工作的一個準備。但是就像是蒙眼牌數的項目一樣在我們這個拓展項目結束享。對于同一個項目大家看法各異，但整體來說這個軒特戶外拓展讓我們獲益匪淺。在眾多項目中讓我印象最深刻的是我們沒有做成功的蒙眼牌數游戲。當我戴上眼罩的一剎那，我感覺到孤獨，害怕。在被一個人送到我不熟悉的陌生環境里，我覺得自己就好像一只離群的孤雁，讓我感到心慌。當聽到大家的集合令之后我的感覺是欣喜。在不同的環節中。

以后我們或許會有更多的感受。就是為了不讓我的項目做失敗所以我選擇了軒特來鍛煉我自己。所以我懂得任何一件項目多要有充分的準備。做事要充分的準備這是我的第三個啟示。其實除了人生的感受之外我還明白我應該珍惜眼前的生活。珍惜我們的一切，我的雙眼有可以看見美好的世界，我的嘴巴可以清楚地告訴別人我心里想的是什么。這樣的幸福真的要好好珍惜。如果有一天我們失去了這些那些，我們的生活才真的是不好呀。_______專題所以我應該珍惜美好生活。

最后軒特拓展對于我來說除了給我生活上、哲理上的啟示外，還教會了我團隊精神的重要。軒特拓展可以通過游戲來指導我的生活，讓我認識一些朋友。這真的對我來說很重要。這次拓展培訓真的很好!

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇十一

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇十二

保險公司舉辦團建拓展訓練，不僅僅是為了拉近團隊成員之間的距離，也是為了培養員工的團隊精神和合作能力。在最近一次的團建拓展訓練中，我們參與了一系列有趣而挑戰的活動，通過這些活動不僅加深了我們之間的交流和了解，也讓我們意識到了團隊合作的重要性。在這篇文章中，我將分享我在保險團建拓展訓練中的心得體會。

在拓展訓練的第一天，我們參與了一個名為“激流勇進”的活動。我們被分成幾個小組，每個小組都需要在給定的時間內建造一艘能夠抵御激流沖擊的船只。這項任務需要我們集思廣益，充分發揮每個人的創意和想象力。在這個過程中，我深刻地認識到了團隊合作的重要性。每個人都有自己獨特的優點和特長，只有通過充分的合作和協調，我們才能夠有效地完成任務。最終，我們成功地建造出了一艘穩固的船只，并順利地通過了激流的考驗，這種團隊合作的經歷讓我受益匪淺。

第二天的活動是一個名為“蜘蛛網”的挑戰。我們需要穿過一個巨大的人造蜘蛛網，但是規則是只能通過已經被穿越過的洞口，否則就會被視為失敗。這個活動讓我意識到了團隊中每個人的重要性。每個人都需要集思廣益，找到最佳的穿越路線，并迅速將信息傳遞給隊友。只有通過團隊的協作和溝通，我們才能夠順利通過這個挑戰。這次活動讓我認識到了個人的力量是有限的，只有與團隊合作，我們才能夠做到更多。

第三天，我們參與了一個名為“船長的挑戰”的活動。我們被分成兩個團隊，每個團隊需要建造自己的船只，并在規定的時間內完成一段航行任務。這個活動考驗了我們的領導和團隊協作能力。作為一個團隊的領導者，我需要協調每個人的時間安排，分配任務，并激勵隊員們共同努力。通過這個活動，我認識到了一個優秀的領導者需要善于組織資源，明確目標，并激勵團隊成員提升表現。雖然最終我的團隊沒有贏得比賽，但這次活動讓我學到了很多關于領導力和團隊合作的知識。

在整個團建拓展訓練中，我最大的收獲是團隊合作的重要性。通過這些活動，我認識到一個團隊的力量是無限的，只有通過有效的合作和協作，我們才能夠取得更大的成就。每個人都有自己的弱點和缺點，但只有通過互相理解和支持，我們才能夠發揮個人的優勢，彌補彼此的不足。此外，我還學到了領導者的責任和角色，一個好的領導者需要善于溝通和協調，激勵團隊成員發揮潛力。這次團建拓展訓練讓我受益匪淺，我相信這些經驗將在我的工作和生活中產生深遠的影響。

總的來說，保險團建拓展訓練是一次鍛煉團隊合作和領導能力的寶貴機會。通過參與一系列有趣的活動，我們深刻地認識到了團隊合作的重要性，懂得了一個團隊的力量是無限的。這次訓練讓我學到了如何處理團隊中的問題和沖突，如何激勵和激發團隊成員的潛力。通過這次團建拓展訓練，我的團隊意識得到了提高，相信在以后的工作和生活中，我會更加注重與團隊成員的交流和合作，共同實現團隊的目標。

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇十三

周末參加的笑翻天樂園拓展訓練，給我留下了一些課題，我想我要好好的總結下，對自己來說是一次磨練，成長，受益匪淺。 回頭看看這一天是短暫的也是漫長的。好像無法用文字去敘說每一段經歷，但是我要記下來，記下每一個感動，每一個努力，每一個瞬間。

這天會一直刻在腦海里，永難忘記，軍事障礙項目讓我懂得了遇事要沉穩冷靜;碰到問題，不可盲目，先找到方法，制定方案，然后執行。

當我爬到七米高的高空跨越1.1 米的斷橋時，我懂得了不要先否定自己，勇敢的邁出步伐。夢，是為了實現，而不是為了做夢。

“信任背摔”，使我深深的體會到了自信與信任的重要性，從開始一直不敢上去卻被威廉拉著上去的我，到第二次自己跑上去的我，到閉著眼睛直直倒下去的我，用對別人的信賴去克服自身的恐懼，在信賴別人的同時也要做到一個值得別人信賴的人，這樣才能彼此團結，凝聚一心共同完成目標，人生如此，事業更是如此!

還有有很多有趣的小游戲，游戲雖小，但意義重大。

這都是迷人之處，每一項，一點一滴，你會發現你最大的敵人不是對手，而是你自己。突破自己的那道墻，做那些不可能的事，你都會感覺不可思議，你也會發現，你自己真的很棒，收獲的不僅僅是經驗，還有我的朋友。

團建拓展訓練心得體會（模板14篇）篇十四

9月19號，我們單位組織去薊縣進行了一次野外拓展訓練，感觸頗深。這次的拓展對“團隊協作、信任溝通、激發潛能、超越自我”的精神作了一次完美的詮釋。本來看似不可能的任務，靠著我們的信任、團結、智慧，最后都讓我們一個個完成了。

上午到站后就直接上了山坡，首先是進行熱身準備工作，相互按摩肩、背、腰、腿，放松身體以后進行了一些發掘潛力的趣味活動，然后就是給我們一定時間確立隊名、隊旗、隊歌、隊訓、隊長選舉的一系列培訓，主要是展示團隊文化，促進團隊融合，烘托團隊氣氛，為我們接下來的拓展訓練奠定基礎。

首先進行的訓練是“信任背摔”，就是建立我們團隊成員之間的彼此信任，而信任的產生又來自于我們彼此所承擔的共同責任，它是我們團隊建設的基本要素。當我們在臺上被背摔的時候，對下面的人充分信任才能不害怕，不會有后顧之憂，才能勇敢的倒下去。臺下的人也有著一份責任，就是將背摔的人接住，保護好。讓我感受到了，在平時的工作中，只有真誠相待，彼此信任，才會在我們遇到困難的時候有人幫助。

然后就是“空中晃橋”,每個成員都要承擔著各種角色，并且角色的分工對目標的實現非常重要。它讓我們在每個角色中都感受到了自己的重要性，換位思考對我們是一次提升。當我們處在高空的時候，只有勇往直前才是硬道理，后退意味著失敗，停止不前也意味著失敗。我們還需要有平穩的心態，全身心的投入。從一個橋到另一個橋就意味著一次放棄，只有鼓起勇氣邁開這一步才會離成功更近一步。在平時的工作中也是這樣，當我們遇到問題的時候，都彼此換位思考一下，就會理解每個人的感受，減少矛盾的.產生，共同解決問題。當遇到困難的時候，要知難而進，才能順利完成工作。/xdth/心得體會。

第三項是“智穿電網”，需要有一個領導，有組織，有計劃，要合理利用資源，鍛煉的是我們的控制能力，展示的是我們的團隊智慧。雖然在這個項目中，我們開始都認為有很多洞是過不了人的，而且有些大洞一個人就能通過。嘗試之后才發現結果恰恰相反。

最后一項是“過逃生墻”，有機會，有風險，有成功，但是我們必須要突破自我思維障礙，然后才能正確的認識自我潛能，進而超越自我。四米的高墻，不借助任何工具單靠一個人的能力，是上不去的。他需要我們大家一起想辦法，一起配合，才能夠最后一起完成任務。在工作中，我們需要的也是團結。公司需要我們每個人的鼎力支持，我們也需要公司的經濟支持。大家齊心協力，一起為我們的公司爭創輝煌。

雖然已離開了拓展基地，但現在想起仍歷歷在目，我們為自己的努力而欣慰，為同伴的付出而滿足，為全體的成功而高興。所有的一切，是那么的真真切切、那么的令人興奮，那么的讓人回味。經過了這一天的訓練，我門付出的是汗水，換來的是每個人發自內心的笑容。這種團結協作、催人奮進的精神將永遠激勵我今后的工作，我堅信，只要大家齊心協力，定能創造奇跡。