用工合規(guī)是指企業(yè)在用工過程中必須遵守的法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，以確保合法合規(guī)的用工行為。這是一份用工管理的綜合指南，包含了用工的各個(gè)環(huán)節(jié)和要點(diǎn)，非常實(shí)用。

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇一

地址：_________________。

法定代表人：_________________。

電話：_________________。

乙方(招用人姓名)：_________________。

性別：_________________。

出生年月：_________________。

家庭詳細(xì)地址：_________________。

身份證號(hào)：_________________。

甲方因生產(chǎn)(工作)需要，招用乙方為合同制工人，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本合同，并共同遵守下列條款。

一.合同期為_________________年，自_________________年_________________月_________________日起至_________________年_________________月_________________日止。其中試用期為_________________個(gè)月，試用期工資為_________________元，熟練期、技術(shù)培訓(xùn)期為_________________個(gè)月。

二.乙方在甲方從事工種(崗位)。月基本工資_________________元，對(duì)提成部分工資，應(yīng)當(dāng)科學(xué)合理地確定提成報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)雙方協(xié)商定價(jià)，并予以公布。乙方的工資不得低于國(guó)家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方支付工資日期為每月_________________。

三.甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度，延長(zhǎng)工作時(shí)間應(yīng)征得工會(huì)和職工本人同意，并發(fā)給超時(shí)勞動(dòng)報(bào)酬。四.甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必需的生產(chǎn)(工作)條件，保障乙方的安全和健康，乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方依法制定的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)紀(jì)律等各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)。

五.合同期內(nèi)，未經(jīng)對(duì)方同意或無正當(dāng)理由，一方不得擅自解除勞動(dòng)合同。一方違約給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。

六.甲方和乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，乙方個(gè)人繳納部分，由甲方在其工資中代扣代繳，(臨時(shí)合同，計(jì)件工就產(chǎn)值工，不參加這一項(xiàng)目)。

七.雙方約定其他事項(xiàng)：

1;公司每月10號(hào)發(fā)放上月工資，第一個(gè)月與公司生活保證金，如合同期滿如數(shù)退還保證金，中途離廠及辭工的甲方扣除生活費(fèi)，(按合同期滿公司免費(fèi)提供食宿)。

2;甲方根據(jù)乙方的技術(shù)水平及工作能力，對(duì)乙方實(shí)行最低保障，員工自報(bào)保額元，最低保障取決于生產(chǎn)值的平均值(70%)員工不得假報(bào)，以實(shí)際能力計(jì)算，3;如乙方在工作期間出現(xiàn)下類情況，甲方有權(quán)終止對(duì)乙方最低保障及勞務(wù)合同，如公司生產(chǎn)物及時(shí)間在工作日內(nèi)滿運(yùn)作公司終止及保底，如無生產(chǎn)物無生產(chǎn)時(shí)間公司無條件支付員工最低保障，不服從組長(zhǎng)工序按排，不遵守流水線制度，有挑序，棄序不尊守上班時(shí)間，無原則請(qǐng)假，(如上班時(shí)多次在外抽煙，上班時(shí)間上網(wǎng)，打電話，串崗等)。

3、如合同期滿，乙方中途離廠，乙方必須退還甲方支付乙方的差額部分(以實(shí)際工資與保低工資的差額)按實(shí)際計(jì)件工資結(jié)算，如乙方不向甲方退還差額，甲方有權(quán)向乙方索要，也可向人民法院提起上訴。

4、甲方必須按時(shí)發(fā)放工資，如遇到特殊情況提前征求員工意見后另行通知。

5、乙方在公司工作之外所造成的人身意外傷害及自然傷害，如生產(chǎn)設(shè)備不規(guī)定操作，不按規(guī)定吃，住，上班時(shí)亂串離廠區(qū)外，不服從公司規(guī)章制度造成的意外公司概不負(fù)責(zé)。

八.雙方在履行合同中發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方均可向本企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申訴提請(qǐng)仲裁。

九.本合同最終解釋權(quán)歸公司。

說明：

1.企業(yè)辦理勞動(dòng)合同備案手續(xù)時(shí)，應(yīng)提供企業(yè)與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同并填寫勞動(dòng)合同備案登記花名冊(cè)一式二份。

2.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，勞動(dòng)行政機(jī)關(guān)備案一份。

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇二

根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，乙方接受甲方的委托，為甲方產(chǎn)品尋找海外客商，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。

第一條：委托事項(xiàng)：甲方委托乙方尋找海外客商。

商品名稱：_________________。

原產(chǎn)地：_________________。

價(jià)格條件：_________________。

第二條：委托事項(xiàng)的具體要求：

(1)甲方應(yīng)保證所生產(chǎn)產(chǎn)品的合法性及保證產(chǎn)品質(zhì)量，若出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題和其他不合法問題，后果均由甲方承擔(dān)。

(2)海外客商交易的具體價(jià)格、交貨方式、支付方式等由乙方與海外客商雙方協(xié)商約定，但乙方需要和甲方溝通并爭(zhēng)得其同意。

(3)乙方不對(duì)甲方與海外客商的交易提供任何信用擔(dān)保，甲方應(yīng)嚴(yán)格按國(guó)家和國(guó)際的“fobc&f或cif條款”執(zhí)行與海外客商所簽定的合同。

(4)為方便乙方聯(lián)系業(yè)務(wù)，甲方需要及時(shí)提供除乙方本職以外的.所有便利，貨款達(dá)到甲方帳戶后，甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方，以便乙方開展下一步工作。

(5)在整個(gè)過程中，乙方只承擔(dān)自己聯(lián)系客戶的電話費(fèi)，上網(wǎng)費(fèi)，路費(fèi)，自己的飯費(fèi)，招待費(fèi)，其他一切費(fèi)用都由甲方承擔(dān)。

(6)乙方只負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶，簽定合同，其他所有工作都由甲方完成。

(7)在傭金合同期滿之前，凡是乙方為甲方聯(lián)系的客戶，甲方不能不通過乙方而直接。

和乙方聯(lián)系的客戶簽定合同，一旦乙方發(fā)現(xiàn)，甲方除了支付該合同相應(yīng)的傭金給乙方外，甲方還需要支付銷售額的5%作為罰金支付給乙方。

(8)若銷售合同在傭金合同結(jié)束之前簽定并收到客戶定金，而生產(chǎn)或此銷售合同的終止在傭金合同期滿之后執(zhí)行，則甲方需要繼續(xù)按照傭金合同所規(guī)定的傭金率支付此銷售合同中相應(yīng)的傭金給乙方。

(9)在傭金合同期滿之前，乙方在甲方履行該合同的情況下，不得隨便將訂單轉(zhuǎn)移到別的工廠;在傭金合同期滿之后，甲方如果想跟乙方所聯(lián)系的客戶直接聯(lián)系業(yè)務(wù)，需征得乙方的同意，協(xié)商方可。否則甲方需要繼續(xù)按照傭金合同所規(guī)定的傭金率支付所發(fā)生業(yè)務(wù)金額相應(yīng)的傭金給乙方。

第三條：傭金的計(jì)算、給付方式、給付時(shí)間：

(1)甲方同意按每筆合同成交總額的5%支付傭金給乙方。

(2)給付方式及時(shí)間：

由于乙方要在國(guó)內(nèi)置業(yè)，故乙方要求傭金以人民幣方式給付，并以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬的方式給付，具體由乙方按需確定。(由于乙方人在國(guó)外，可以授權(quán)委托代理人代為接受，具體的代理人由乙方的授權(quán)書確定。)。

在甲方與乙方所介紹的海外客商簽定合同，發(fā)出貨物并收到貨款后，甲方按貨款總額的5%支付傭金給乙方。(若在收回余款時(shí)，由于銀行費(fèi)用或其他的一切原因而造成與實(shí)際應(yīng)收貨款相差，甲方不得因這個(gè)問題而拒絕支付或拖延支付乙方傭金)。

第四條：違約責(zé)任：

(1)甲方若不按本合同第三條的(2)執(zhí)行，乙方可轉(zhuǎn)移國(guó)外客戶。

(2)甲方同意凡乙方所介紹的海外客商，其將來與甲方發(fā)生的每筆業(yè)務(wù)，甲方都將按本合同的第三條支付傭金給乙方，否則，甲方愿接受合同成交額的30%罰款支付給乙方。

第五條：關(guān)于銷售合同中止問題。

在乙方聯(lián)系好業(yè)務(wù)并開始生產(chǎn)和采購后，若是由于甲方的原因中止了乙方與外國(guó)客戶的銷售合同，則甲方要承擔(dān)國(guó)外客戶的損失，并還要繼續(xù)支付乙方該筆銷售合同應(yīng)得的傭金。若是由于國(guó)外客戶的原因造成合同的中止，則甲方不支付乙方的傭金!乙方不承擔(dān)任何損失和后果!

第六條：爭(zhēng)議解決方式。

由于本協(xié)議的履行或解釋而產(chǎn)生的或與之有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方首先友好協(xié)商解決，如雙方無法協(xié)商解決，提交甲方所在地仲裁委員會(huì)或法院進(jìn)行最終裁決。除仲裁裁決另有裁定外，仲裁費(fèi)用應(yīng)由敗訴方承擔(dān)。仲裁不成，可憑此合同向人民法院提出訴訟。

第七條：本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。本合同一式貳份雙方各執(zhí)壹份具有同等法律效用。

________年____月____日。

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇三

乙方簽字(蓋章)：_____________________。

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，經(jīng)平等協(xié)商一致，訂立本勞動(dòng)合同。

1、有固定期限。本合同自______年____月____日至______年____月____日止，期限為。

2、無固定期限。本合同自____日起。

1、乙方同意甲方根據(jù)工作任務(wù)的需要，安排在____承擔(dān)工作任務(wù)。

2、因工作需要并與乙方協(xié)商后，甲方可變更乙方工作崗位。

1、甲方實(shí)行工作制，每日工作時(shí)間小時(shí)。

2、乙方每月兩天休班假期。

1、甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方每月工資元。

2、甲方按有關(guān)政策以貨幣形式每月日支付乙方工資。

1、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，依法為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，保障乙方的`安全和健康。

2、甲方不得聘用未滿16周歲的未成年人。

甲方應(yīng)將依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度及時(shí)告知乙方，乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理。

乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

1、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，依照國(guó)家規(guī)定處理。本合同未約事宜，按勞動(dòng)保障法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、本合同一式二份，甲、乙方雙各執(zhí)一份。約定事項(xiàng)違背國(guó)家規(guī)定或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

甲方：_____________________(蓋章)乙方：_____________________(簽名)。

法定代表人或(委托代理人)：_____________________(簽章)。

______年____月____日______年____月____日。

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇四

單位名稱：____。

法定代表人：____。

地址：____。

聯(lián)系電話：____。

乙方：____。

姓名：____性別：____。

身份證號(hào)碼：____。

甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同。

一、合同期限：____從年月日起至年月日止。其中前個(gè)月為試用期，從年月日起至年月日止。

二、工作內(nèi)容：____。

(一)甲方安排乙方在部門從事工作。乙方應(yīng)按照甲方安排崗位的職責(zé)要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)。

(二)甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，乙方應(yīng)服從。

三、工作時(shí)間：____。

(一)甲方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，工作時(shí)間一般從開始，至結(jié)束，不開飯時(shí)間甲方安排乙方休息，但甲方有權(quán)根據(jù)工作需要對(duì)乙方的工作班次和休息日進(jìn)行合理編排。甲方保證乙方每周至少休息1天。

(二)甲方可以實(shí)行輪班工作制度，具體輪班安排由甲方公布。

(三)甲方可依法安排乙方加班，支付加班工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)：____。

(一)甲方根據(jù)本單位依法制定的工資制度，確定乙方正常工作時(shí)間工資為元/月;試用期為元/月。

(二)甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方工資。

(三)甲方應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。

五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：____。

(一)甲方必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

(二)甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作、生活環(huán)境。

(三)甲方應(yīng)執(zhí)行人口與計(jì)劃生育以及生育保險(xiǎn)規(guī)定，落女職工三期的保護(hù)措施，

(四)甲方應(yīng)當(dāng)采取措施，做好預(yù)防，避免和減少工傷、職業(yè)危害。

六、勞動(dòng)紀(jì)律及乙方義務(wù)：____。

(一)乙方要自覺遵守勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的.規(guī)章制度，服從甲方的管理、指揮。乙方有權(quán)拒絕違法、不道德或者損害乙方身心健康的工作。

(二)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。

七、解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同：____甲方、乙方不得隨意解除勞動(dòng)合同，應(yīng)依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn)，可終止勞動(dòng)合同。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理：____甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、違反合同的責(zé)任及雙方需要約定的其他事項(xiàng)：____。

十、本合同的條款與國(guó)家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇五

_________公司(單位)(以下簡(jiǎn)稱甲方)。

_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)。

身份證號(hào)：

家庭住址：

聯(lián)系電話：

依照國(guó)家有關(guān)法律條例，就聘用事宜，訂立本勞動(dòng)合同。

第一條試用期及錄用。

(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工，乙方工作部門為_________職位，工種為，乙方應(yīng)經(jīng)過三至六個(gè)月的試用期，在此期間，甲乙任何一方有權(quán)終止合同，但必須提前七天通知對(duì)方或以七天的試用工資作為補(bǔ)償。

(二)試用期滿，雙方無異議，乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工，甲方將以書面方式給予確認(rèn)。

(三)乙方試用合格后被正式錄用，其試用期應(yīng)計(jì)算在合同有效期內(nèi)。

第二條工資及其它補(bǔ)助獎(jiǎng)金。

(一)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況實(shí)行本企業(yè)的等級(jí)工資制度，并根據(jù)乙方所擔(dān)負(fù)的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)，以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付，按月發(fā)放。

(二)甲方根據(jù)盈利情況及乙方的行為和工作表現(xiàn)增加工資，如果乙方?jīng)]達(dá)到甲方規(guī)定的要求指標(biāo)，乙方的工資將得不到提升。

(三)甲方(公司主管人員)會(huì)同人事部門，在如下情況，甲方將給乙方榮譽(yù)或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，如模范地遵守公司的規(guī)章制度，生產(chǎn)和工作中的突出貢獻(xiàn)或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，技術(shù)革新、經(jīng)營(yíng)管理改善，乙方也由于有突出貢獻(xiàn)得到工資和職務(wù)級(jí)別的提升。

(四)甲方根據(jù)本企業(yè)利潤(rùn)情況設(shè)立年終獎(jiǎng)金，可根據(jù)員工勞動(dòng)表現(xiàn)及在單位服務(wù)年限發(fā)放獎(jiǎng)金。

(五)甲方根據(jù)政府的有關(guān)規(guī)定和企業(yè)狀況，向乙方提供津貼和補(bǔ)助金。

(六)除了法律、法規(guī)、規(guī)章明確提出的'要求補(bǔ)助外，甲方將不再有義務(wù)向乙方提供其它補(bǔ)助津貼。

第三條工作時(shí)間及公假。

(一)乙方的工作時(shí)間每天為8小時(shí)(不含吃飯時(shí)間)，每星期工作五天半或每周工作時(shí)間不超過44小時(shí)，除吃飯時(shí)間外，每個(gè)工作日不安排其它休息時(shí)間。

(二)乙方有權(quán)享受法定節(jié)假日以及婚假、喪假等有薪假期。甲方如要求乙方在法定節(jié)假日工作，在征得乙方同意后，須安排乙方相應(yīng)的時(shí)間輪休，或按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。

(三)乙方成為正式員工，在本企業(yè)連續(xù)工作滿半年后，可按比例獲得每年根據(jù)其所擔(dān)負(fù)的職務(wù)相應(yīng)享受________天的有薪年假。

(四)乙方在生病時(shí)，經(jīng)甲方認(rèn)可的醫(yī)生及醫(yī)院證明，過試用期的員工每月可享受有薪病假一天，病假工資超出有薪病假部分的待遇，按政府和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可調(diào)整變動(dòng)工作時(shí)間，包括變更日工作開始和結(jié)束的時(shí)間，在照顧員工有合理的休息時(shí)間的情況下，日工作時(shí)間可做不連貫的變更，或要求員工在法定節(jié)假日及休息日到崗工作。乙方無特殊理由應(yīng)積極支持和服從甲方安排，但甲方應(yīng)嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)。

第四條員工教育。

在乙方任職期間，甲方須經(jīng)常對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度及社會(huì)法制教育，乙方應(yīng)積極接受這方面的教育。

第五條工作安排與條件。

(一)甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力，合理安排和調(diào)整乙方的工作，乙方應(yīng)服從甲方的管理和安排，在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)按質(zhì)按量完成甲方指派的工作任務(wù)。

(二)甲方須為乙方提供符合國(guó)家要求的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，否則乙方有權(quán)拒絕工作或終止合同。

第六條勞動(dòng)保護(hù)。

甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要，按國(guó)家規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品和保健食品。對(duì)女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期提供相應(yīng)的保護(hù)，具體辦法按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

甲方：

乙方：

日期：

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇六

單位名稱：

住所：

法定代表人：

聯(lián)系電話：

勞動(dòng)者姓名：

聯(lián)系電話：

身份證號(hào)：

家庭住址：

緊急聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，結(jié)合甲方相關(guān)制度和乙方崗位特點(diǎn)，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方一致同意訂立如下條款，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并期望雙方保持良好的長(zhǎng)期聘用關(guān)系。

1、本合同期限類型為期限合同。本合同生效日期________年____月____日，終止日期________年____月____日。

2、其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止，期限為_____個(gè)月。

二、工作內(nèi)容。

1、乙方的工作崗位（地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù)）：；工作地點(diǎn)為；部門為：；職務(wù)：。

2、乙方的工作任務(wù)或職責(zé)：；甲方有權(quán)限根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要及乙方的能力和表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位。乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，乙方應(yīng)服從甲方的管理和安排，乙方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方指派的工作。

三、勞動(dòng)條件保護(hù)。

甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體健康不受危害的環(huán)境條件下從事工作。甲方根據(jù)乙方崗位的實(shí)際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供防暑、防寒、勞保費(fèi)用。

四、培訓(xùn)教育。

在乙方被聘用期間，甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、設(shè)備技術(shù)、商務(wù)技能及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

五、工作時(shí)間。

甲方實(shí)行每周四十個(gè)小時(shí)工作制度。上下班時(shí)間按照甲方員工手冊(cè)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、年假、帶薪假日。

實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。

六、勞動(dòng)報(bào)酬。

1、按甲方提供工資制度確定乙方月基本工資為元。

2、按甲方經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作業(yè)績(jī)確定乙方獎(jiǎng)金。

3、甲方所支付乙方的工資、獎(jiǎng)金等個(gè)人所得稅由甲方代扣代繳。

4、年后甲方實(shí)行新的工資制度或乙方工作崗位變動(dòng)時(shí)，乙方的工資待遇按甲方規(guī)定給予調(diào)整。

七、勞動(dòng)保險(xiǎn)及福利待遇。

1、甲方按照國(guó)家勞動(dòng)社會(huì)保障局有關(guān)規(guī)定，按期為乙方繳納公司部分國(guó)家規(guī)定的保險(xiǎn)金。

2、甲方在公司經(jīng)營(yíng)狀況良好的情況下，可以為乙方購買商業(yè)保險(xiǎn)，在保險(xiǎn)期內(nèi)，甲方有權(quán)變更或撤銷險(xiǎn)種。

八、勞動(dòng)紀(jì)律。

1、甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)公司規(guī)章制度。

2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作程序，保密規(guī)定等制度。

3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按獎(jiǎng)懲規(guī)定給予批評(píng)、教育、處罰、直至解除勞動(dòng)合同。

九、勞動(dòng)合同解除。

甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。

（一）乙方有以下情形之一的，甲方可以解除合同：

1、在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件。

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。

3、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。

4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但是甲方應(yīng)當(dāng)提前____日以書面方式提前通知乙方本人：

1、乙方患病或者非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的。

2、乙方不能勝任工作的，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同協(xié)議的。

4、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。

（三）下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動(dòng)合同：

1、在試用期內(nèi)乙方需要辭職的，需在提前一周書面通知甲方。

2、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

3、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

4、乙方因其他情況需要辭職的，需在提前一個(gè)月書面通知甲方。

十、員工商業(yè)秘密和競(jìng)業(yè)禁止條款。

（一）乙方保證并確認(rèn)，如辭職或原單位依法解除勞動(dòng)合同，利用甲方的商業(yè)秘密或違反競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)給原用人單位造成任何損失，由乙方承擔(dān)賠償?shù)确韶?zé)任。

（二）乙方在甲方任職期間或離職后二年以內(nèi)，應(yīng)遵守甲方的保密制度，保密范圍和保密義務(wù)如下：

1、乙方在甲方任職期間或離職后二年內(nèi)，不得利用甲方的商業(yè)秘密為甲方以外的第三人謀取利益。

2、乙方在甲方任職期間或離職后二年以內(nèi)，不得將甲方的商業(yè)秘密透露給與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的第三人。

（三）乙方承諾，其在甲方任職期間及離職兩年內(nèi)，非經(jīng)甲方事書面同意，不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東、經(jīng)理、代理人、顧問等；乙方承諾，在離職之前或者離職之后二年內(nèi)，不得搶奪甲方客戶，不得利用甲方的供貨資源，或者引誘甲方其他員工離職，損害甲方的合法權(quán)益；也不得自營(yíng)與甲方相同或具有競(jìng)爭(zhēng)性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。

（四）乙方離職后承擔(dān)保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)禁止業(yè)務(wù)的期限為下列三種：

1、在甲方公司任職不滿一年的（包括一年），其保密和競(jìng)業(yè)禁止期限為兩年。

2、在甲方任職一年以上的，保密和競(jìng)業(yè)禁止期限為三年。

（五）違約責(zé)任。

2、甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用（包括但不限于律師費(fèi)、調(diào)查費(fèi)、鑒定費(fèi)等），應(yīng)當(dāng)包含在損害賠償金額之內(nèi)。

（六）在競(jìng)業(yè)禁止期間甲方向乙方提供每月元人民幣的補(bǔ)助。

（七）本合同一式兩份，從雙方簽字或蓋章之日起至乙方離職后三年有效。

（八）爭(zhēng)議發(fā)生后，在爭(zhēng)議進(jìn)行（訴訟）仲裁時(shí)，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)行使各自在本協(xié)議下的其他權(quán)利，并應(yīng)繼續(xù)履行各自在本協(xié)議項(xiàng)下的其他義務(wù)。勞動(dòng)合同的終止、撤銷、無效不影響前款約定的效力。

甲方法定代表人：乙方簽字：

公司蓋章：證件號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

________年____月____日________年____月____日。

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇七

住所：____。

法定代表人：____。

聯(lián)系電話：____。

勞動(dòng)者姓名：____。

聯(lián)系電話：____。

身份證號(hào)：____。

家庭住址：____。

緊急聯(lián)系人：____。

聯(lián)系電話：____。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，結(jié)合甲方相關(guān)制度和乙方崗位特點(diǎn)，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方一致同意訂立如下條款，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并期望雙方保持良好的長(zhǎng)期聘用關(guān)系。

1、本合同期限類型為期限合同。本合同生效日期________年____月____日，終止日期________年____月____日。

2、其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止，期限為_____個(gè)月。

二、工作內(nèi)容。

1、乙方的工作崗位（地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù)）：____；工作地點(diǎn)為；部門為：____；職務(wù)：____。

2、乙方的工作任務(wù)或職責(zé)：____；甲方有權(quán)限根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要及乙方的能力和表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位。乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，乙方應(yīng)服從甲方的管理和安排，乙方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方指派的工作。

三、勞動(dòng)條件保護(hù)。

甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體健康不受危害的環(huán)境條件下從事工作。甲方根據(jù)乙方崗位的實(shí)際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供防暑、防寒、勞保費(fèi)用。

四、培訓(xùn)教育。

在乙方被聘用期間，甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、設(shè)備技術(shù)、商務(wù)技能及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

五、工作時(shí)間。

甲方實(shí)行每周四十個(gè)小時(shí)工作制度。上下班時(shí)間按照甲方員工手冊(cè)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、年假、帶薪假日。

實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。

六、勞動(dòng)報(bào)酬。

1、按甲方提供工資制度確定乙方月基本工資為元。

2、按甲方經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作業(yè)績(jī)確定乙方獎(jiǎng)金。

3、甲方所支付乙方的工資、獎(jiǎng)金等個(gè)人所得稅由甲方代扣代繳。

4、年后甲方實(shí)行新的工資制度或乙方工作崗位變動(dòng)時(shí)，乙方的工資待遇按甲方規(guī)定給予調(diào)整。

七、勞動(dòng)保險(xiǎn)及福利待遇。

1、甲方按照國(guó)家勞動(dòng)社會(huì)保障局有關(guān)規(guī)定，按期為乙方繳納公司部分國(guó)家規(guī)定的保險(xiǎn)金。

2、甲方在公司經(jīng)營(yíng)狀況良好的情況下，可以為乙方購買商業(yè)保險(xiǎn)，在保險(xiǎn)期內(nèi)，甲方有權(quán)變更或撤銷險(xiǎn)種。

八、勞動(dòng)紀(jì)律。

1、甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)公司規(guī)章制度。

2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作程序，保密規(guī)定等制度。

3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按獎(jiǎng)懲規(guī)定給予批評(píng)、教育、處罰、直至解除勞動(dòng)合同。

九、勞動(dòng)合同解除。

甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。

（一）乙方有以下情形之一的，甲方可以解除合同：____。

1、在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件。

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。

3、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。

4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。

1、乙方患病或者非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的。

2、乙方不能勝任工作的，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同協(xié)議的。

4、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。

（三）下列情形之一的`，乙方可以通知甲方解除勞動(dòng)合同：____。

1、在試用期內(nèi)乙方需要辭職的，需在提前一周書面通知甲方。

2、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

3、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

4、乙方因其他情況需要辭職的，需在提前一個(gè)月書面通知甲方。

十、員工商業(yè)秘密和競(jìng)業(yè)禁止條款。

（一）乙方保證并確認(rèn)，如辭職或原單位依法解除勞動(dòng)合同，利用甲方的商業(yè)秘密或違反競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)給原用人單位造成任何損失，由乙方承擔(dān)賠償?shù)确韶?zé)任。

1、乙方在甲方任職期間或離職后二年內(nèi)，不得利用甲方的商業(yè)秘密為甲方以外的第三人謀取利益。

2、乙方在甲方任職期間或離職后二年以內(nèi)，不得將甲方的商業(yè)秘密透露給與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的第三人。

（三）乙方承諾，其在甲方任職期間及離職兩年內(nèi)，非經(jīng)甲方事書面同意，不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東、經(jīng)理、代理人、顧問等；乙方承諾，在離職之前或者離職之后二年內(nèi)，不得搶奪甲方客戶，不得利用甲方的供貨資源，或者引誘甲方其他員工離職，損害甲方的合法權(quán)益；也不得自營(yíng)與甲方相同或具有競(jìng)爭(zhēng)性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。

（四）乙方離職后承擔(dān)保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)禁止業(yè)務(wù)的期限為下列三種：____。

1、在甲方公司任職不滿一年的（包括一年），其保密和競(jìng)業(yè)禁止期限為兩年。

2、在甲方任職一年以上的，保密和競(jìng)業(yè)禁止期限為三年。

（五）違約責(zé)任。

2、甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用（包括但不限于律師費(fèi)、調(diào)查費(fèi)、鑒定費(fèi)等），應(yīng)當(dāng)包含在損害賠償金額之內(nèi)。

（六）在競(jìng)業(yè)禁止期間甲方向乙方提供每月元人民幣的補(bǔ)助。

（七）本合同一式兩份，從雙方簽字或蓋章之日起至乙方離職后三年有效。

（八）爭(zhēng)議發(fā)生后，在爭(zhēng)議進(jìn)行（訴訟）仲裁時(shí)，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)行使各自在本協(xié)議下的其他權(quán)利，并應(yīng)繼續(xù)履行各自在本協(xié)議項(xiàng)下的其他義務(wù)。勞動(dòng)合同的終止、撤銷、無效不影響前款約定的效力。

甲方法定代表人：____乙方簽字：____。

公司蓋章：____證件號(hào)碼：____。

聯(lián)系電話：____。

________年____月____日________年____月____日。

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇八

第八條1、甲乙雙方在。

存續(xù)期內(nèi)，如遇甲方修改《人事行政管理制度》等規(guī)定，以及出臺(tái)其它有關(guān)規(guī)定，如同原勞動(dòng)合同中的有關(guān)條款相抵觸，或這些制度、規(guī)定中的有關(guān)條款盡管在原合同中沒有約定或另行約定(簽定)相關(guān)協(xié)議的，乙方同意執(zhí)行修改后的或新頒布的制度、規(guī)定。如乙方對(duì)甲方修改后或新出臺(tái)的制度、規(guī)定有異議的，乙方可在這些制度、規(guī)定修改或出臺(tái)后的15天內(nèi)提出書面意見，雙方協(xié)商;協(xié)商不成的甲乙雙方任何一方均可提前30日以書面形式通知對(duì)方解除勞動(dòng)合同。乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密，甲方認(rèn)為乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，或乙方應(yīng)當(dāng)知道掌握著甲方的商業(yè)秘密的，乙方要求解除勞動(dòng)合同應(yīng)提前3個(gè)月以書面形式通知甲方，否則乙方向甲方支付不能低于1萬元的違約金，如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的由乙方賠償。

(1)由于乙方工作不負(fù)責(zé)任、違反工作(操作)程序致使甲方財(cái)物受損，根據(jù)本合同書第八條規(guī)定解除或終止合同的，乙方應(yīng)賠償甲方損失，否則甲方可視情況暫緩辦理乙方的退工手續(xù)，由此引起的后果由乙方自負(fù)。或者乙方在賠償甲方損失前，即使甲方為乙方辦理了退工手續(xù)，乙方仍應(yīng)賠償甲方損失，甲方保留追索乙方賠償權(quán)利，但發(fā)生的一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

2)由乙方直接主管(經(jīng)辦)的工作，如乙方提出解除或終止本合同前，乙方應(yīng)把原先遺留工作全部了結(jié)，否則甲乙雙方勞動(dòng)合同暫緩解除或終止，或甲方雖同意乙方解除或終止本合同，但在乙方遺留工作未了之前，甲方可視情況暫緩辦理乙方的退工手續(xù)，由此引起的后果由乙方自負(fù)。如果由于乙方遺留工作未了結(jié)，致使甲方出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)損失的，不管甲方是否為乙方辦理退工等手續(xù)，乙方均應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。〔合同到期前1個(gè)月由員工個(gè)人填寫《員工勞務(wù)合同續(xù)簽申請(qǐng)表》并完成審批程序。如合同到期日還未提出申請(qǐng)的，屬自愿與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。〕其他本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，兩份合同具有同等法律效力。本合同經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

2、本合同條款如需修改變更時(shí)，應(yīng)由合同雙方協(xié)商一致。本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)和政策相悖時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。本合同有未盡事宜，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《上海市勞動(dòng)合同條例》及國(guó)家、地方其它有關(guān)法律、法規(guī)和甲方的制度處理。

甲方(用人單位)名稱：

地址：

性質(zhì)：

乙方(勞動(dòng)者)名稱：

地址：

家庭住址：

身份證號(hào)碼：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，經(jīng)平等協(xié)商一致，訂立本勞動(dòng)合同。

一、勞動(dòng)合同期限。

1、有固定期限。本合同自年月日至年月日止，期限為年。

2、無固定期限。本合同自日起。

3、以完成一定的工作(任務(wù))為期限，自年月日至工作(任務(wù))完成時(shí)即行終止。

4、合同期限內(nèi)，試用期自日止，期限為個(gè)月。

二、工作內(nèi)容。

1、乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)任務(wù)的需要，安排在部門承擔(dān)工作任務(wù)(具體工作內(nèi)容及要求雙方可另簽訂崗位協(xié)議)。

2、因工作需要并與乙方協(xié)商后，甲方可變更乙方工作崗位。

三、工作時(shí)間和休息休假。

1、甲方實(shí)行小時(shí)，因生產(chǎn)(工作)需要加班加點(diǎn)的，按國(guó)家規(guī)定支付加班工資或補(bǔ)休。

2、乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利。

四、勞動(dòng)報(bào)酬和支付時(shí)間。

1、乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月。

2、乙方試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方每月工資元。

3、甲方按有關(guān)政策以貨幣形式每月日支付乙方工資。

4、非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)、未超一個(gè)月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過一個(gè)月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋Ｕ蠘?biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。

5、甲方可執(zhí)行依據(jù)政府公布的工資指導(dǎo)價(jià)位、工資增長(zhǎng)指導(dǎo)線經(jīng)企業(yè)與工會(huì)(職代會(huì))集體協(xié)商確定的工資分配辦法，并向本單位勞動(dòng)者公布。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

1、甲方依照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用;社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用個(gè)人繳納部分，甲方從乙方工資中代扣代繳。

2、甲方為乙方提供以下福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

1、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，依法為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，保障乙方的安全和健康。

2、甲方不得聘用未滿16周歲的未成年人，按國(guó)家規(guī)定對(duì)女職工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

七、職業(yè)培訓(xùn)。

2、乙方應(yīng)取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書，持證上崗。

八、勞動(dòng)紀(jì)律。

甲方應(yīng)將依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和。

規(guī)章制度。

及時(shí)告知乙方，乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

九、勞動(dòng)合同的終止、解除、續(xù)訂和變更。

1、甲乙雙方共同遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十三條至三十二條的規(guī)定。

2、本合同依法訂立后，不因承辦人或法定代表人變動(dòng)而解除。

3、雙方約定的其他勞動(dòng)合同終止條件：

十、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。

1、解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、甲乙雙方一方違反合同時(shí)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，依照法律、政策和本合同規(guī)定向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。

3、其他違約責(zé)任：

十一、雙方約定的其他事項(xiàng)：

十二、附則。

1、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，依照國(guó)家規(guī)定處理。本合同未約事宜，按勞動(dòng)保障法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、本合同一式二份，甲、乙方雙各執(zhí)一份。約定事項(xiàng)違背國(guó)家規(guī)定或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

3、乙方確定下列地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。

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軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇九

隨著社會(huì)的發(fā)展,第三產(chǎn)業(yè)在我國(guó)發(fā)展迅猛,從事服務(wù)行業(yè)的人越來越多,服務(wù)行業(yè)用工合同怎么寫?以下是本站小編為大家整理的服務(wù)行業(yè)用工合同范文，歡迎參考閱讀。

甲方：

單位名稱：

法定代表人：

地址：

聯(lián)系電話：

乙方：

姓名：性別：

身份證號(hào)碼：

甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同。

一、合同期限：從年月日起至年月日止。其中前個(gè)月為試用期，從年月日起至年月日止。

二、工作內(nèi)容：

(一)甲方安排乙方在部門從事工作。乙方應(yīng)按照甲方安排崗位的職責(zé)要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)。

(二)甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，乙方應(yīng)服從。

三、工作時(shí)間：

(一)甲方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，工作時(shí)間一般從開始，至結(jié)束，不開飯時(shí)間甲方安排乙方休息，但甲方有權(quán)根據(jù)工作需要對(duì)乙方的工作班次和休息日進(jìn)行合理編排。甲方保證乙方每周至少休息1天。

(二)甲方可以實(shí)行輪班工作制度，具體輪班安排由甲方公布。

(三)甲方可依法安排乙方加班，支付加班工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)：

(一)甲方根據(jù)本單位依法制定的工資制度，確定乙方正常工作時(shí)間工資為元/月;試用期為元/月。

(二)甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方工資。

(三)甲方應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。

五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：

(一)甲方必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

(二)甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作、生活環(huán)境。

(三)甲方應(yīng)執(zhí)行人口與計(jì)劃生育以及生育保險(xiǎn)規(guī)定，落女職工三期的保護(hù)措施，

(四)甲方應(yīng)當(dāng)采取措施，做好預(yù)防，避免和減少工傷、職業(yè)危害。

六、勞動(dòng)紀(jì)律及乙方義務(wù)：

(一)乙方要自覺遵守勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的。

規(guī)章制度。

服從甲方的管理、指揮。乙方有權(quán)拒絕違法、不道德或者損害乙方身心健康的工作。

(二)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。

七、解除、終止、續(xù)訂。

：甲方、乙方不得隨意解除勞動(dòng)合同，應(yīng)依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn)，可終止勞動(dòng)合同。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理：甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、違反合同的責(zé)任及雙方需要約定的其他事項(xiàng)：

十、本合同的條款與國(guó)家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。

訂立合同單位：(以下簡(jiǎn)稱甲方)。

訂立合同人：(以下簡(jiǎn)稱乙方)。

身份證號(hào)碼：

甲、乙雙方本著平等自愿的原則，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《上海市勞動(dòng)合同條例》及甲方的《公司管理制度》，一致同意就甲方聘用乙方為勞動(dòng)合同制職工簽訂本合同。

第一條勞動(dòng)合同期限。

2、在試用期內(nèi)，甲方證明乙方不符合錄用條件的(如不勝任崗位正常工作要求，隱瞞疾病、視力、文化、品德等)，可以即行解除合同。

3、勞動(dòng)合同期滿，雙方勞動(dòng)關(guān)系即行終止。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動(dòng)合同。

第二條工作內(nèi)容。

1、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況，安排乙方到(部、室、公司)崗位工作。上崗合同隨后另行簽訂，并作為本合同的補(bǔ)充，同本合同具有同等效力。

2、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)和工作需要，以及依照乙方的實(shí)際能力可作適當(dāng)?shù)恼{(diào)動(dòng)，包括臨時(shí)性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，應(yīng)按質(zhì)、按量、按時(shí)完成。

第三條勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。

甲方為乙方創(chuàng)造符合國(guó)家安全衛(wèi)生規(guī)定的工作環(huán)境，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品(甲方可以貨幣形式納入工資管理)，對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者，定期進(jìn)行健康檢查。乙方必須增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，如違反操作(工作)規(guī)程而致使公司財(cái)物受損和個(gè)人自傷的，責(zé)任自負(fù)。

第四條工作時(shí)間和休息休假中的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第五條。

第六條人民幣元，變動(dòng)加班費(fèi)：按公司政策執(zhí)行。試用期期間薪資以八折支付。乙方每月從工資中扣除元搭伙伙食費(fèi)。乙方的年終獎(jiǎng)金，按甲方的有關(guān)規(guī)定由甲方支付。甲方將根據(jù)訂立的考核制度，對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放獎(jiǎng)金。甲方可以根據(jù)公司工資分配方案，對(duì)乙方的工資作相應(yīng)調(diào)整。乙方工作部門或崗位的變更，勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按新聘任后的崗位重新確定。甲方發(fā)薪日期為每月8日。乙方應(yīng)按規(guī)定繳納個(gè)人所得稅，由甲方代扣代繳。勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇執(zhí)行甲方《保險(xiǎn)與福利制度》和《上饒市勞動(dòng)合同條例》中的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。勞動(dòng)紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰執(zhí)行國(guó)家、上海的有關(guān)規(guī)定和甲方《員工守則》、《獎(jiǎng)懲制度》及其它有關(guān)規(guī)定。合同的解除和終止執(zhí)行甲方的《員工守則》中的相關(guān)條款;《獎(jiǎng)懲制度》相關(guān)條款;《考勤制度》中的相關(guān)條款和《上饒市勞動(dòng)合同條例》中規(guī)定應(yīng)當(dāng)解除或終止的情形。勞動(dòng)合同期滿，即行終止;在甲方勞動(dòng)競(jìng)爭(zhēng)上崗中的落崗者;勞動(dòng)部門規(guī)定核發(fā)的崗位操作證被吊銷，使乙方不能從事原工作合同立即終止。應(yīng)當(dāng)解除或終止的其他情形。違約責(zé)任甲乙雙方任何一方違反本合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，須承擔(dān)違約責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì)，根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失情況確定。乙方違約，甲方規(guī)章制度中及本合同有規(guī)定的，按規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

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軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇十

甲方(用人單位)名稱：

住所：

法定代表人：

主要負(fù)責(zé)人(或委托代理人)：

乙方(勞動(dòng)者)姓名：

性別：

家庭住址：

居民身份證號(hào)碼(或其他有效身份證件號(hào)碼)：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)民法典》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：

(一)固定期限：自_____年____月____日至________年____月____日止，期限為天。

(二)無固定期限：其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止，期限為天。

(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限。自年任務(wù)為：

第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

第四條乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)從事工作。根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)。

第五條乙方實(shí)行下列第項(xiàng)工時(shí)制。

(一)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周不超過四十小時(shí)。每周至少休息一天。

(二)經(jīng)勞動(dòng)保障部門批準(zhǔn)，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均每日工作時(shí)間不得超過8小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不得超過40小時(shí)。

(三)經(jīng)勞動(dòng)保障部門批準(zhǔn)，實(shí)行不定時(shí)工作制的，在完成工作任務(wù)的前提下，工作時(shí)間和休息休假由乙方自行安排。

第六條甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的，加點(diǎn)和法定節(jié)假日應(yīng)依法支付加班加點(diǎn)工資，休息日加班應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

第七條乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利。

第八條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

第九條對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

第十條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第十一條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。

第十三條約定工資的80％，并不得低于所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

第十三條乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行以下第種工資形式：

（一）計(jì)時(shí)工資。乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為：元。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致重新確定。

（二）計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)（說明：確定的勞動(dòng)定額原則上應(yīng)當(dāng)使本單位同崗位百分之七十以上的勞動(dòng)者在法定勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)能夠完成），計(jì)件單價(jià)約定為元。（或者根據(jù)甲方通過方式發(fā)布的確定計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)文件為準(zhǔn)。）。

（三）其他工資形式（如實(shí)行年薪制或者按考核周期支付工資）。詳見本合同。

第四十五條的約定。

（四）甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、物價(jià)水平和政府頒布的工資增長(zhǎng)指導(dǎo)線等情況，依法確定本單位的工資分配制度。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商或者以集體協(xié)商的形式，依法確定工資正常增長(zhǎng)的具體辦法和幅度。

1、乙方的績(jī)效薪酬或獎(jiǎng)金的計(jì)發(fā)辦法為：

2、乙方的津貼、補(bǔ)貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和辦法為：

第十四條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為次月日前，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應(yīng)不低于本單位集體合同標(biāo)準(zhǔn)并不違反國(guó)家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

第十五條乙方的加班加點(diǎn)工資按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，未超過一個(gè)月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資；超過一個(gè)月，未安排乙方工作的'，甲方應(yīng)按不低于三門最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%支付乙方停工生活費(fèi)。

第十七條甲方支付的病傷假工資，不得低于當(dāng)?shù)卣_定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十。

第十八條乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。如果沒有相關(guān)規(guī)定的，按乙方前個(gè)月的平均工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。

第十九條甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用；社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。

第二十條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

第二十一條乙方工傷待遇按國(guó)家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。

第二十二條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

第二十三條甲方為乙方提供以下福利待遇：

第二十四條甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。未向乙方公示的規(guī)章制度對(duì)乙方不發(fā)生效力。

第二十五條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

第二十六條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

第二十七條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第二十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第二十九條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

（一）在試用期間，被證明不符合錄用條件的；錄用條件為：

（二）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（三）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；

（六）被依法追究刑事責(zé)任的。

第三十條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方本人：

（二）乙方不能勝任工作。經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（三）雙方不能依據(jù)本合同。

第二十七條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第三十一條甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的；或者企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的；或者其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行的，經(jīng)提前____日向工會(huì)或者全體職工說明情況，聽取工會(huì)或者職工的意見，并向勞動(dòng)保障行政部門報(bào)告后，可以解除本合同。

第三十二條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第三十條、第三十一條終止、解除本合同：

（二）患職業(yè)病或因工負(fù)傷達(dá)到國(guó)家規(guī)定不得終止解除勞動(dòng)合同等級(jí)的；

（三）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的：

（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

（六）擔(dān)任集體協(xié)商代表在履行代表職責(zé)的；

（七）符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。

第三十三條有下列情形之一，乙方可以書面通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

（一）甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（二）甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（三）甲方未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（四）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的；

（五）甲方因《勞動(dòng)民法典》。

第二十六條規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；

（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

第三十四條乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。

第三十五條本合同到期，勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

第三十六條本合同期滿后，雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的，甲方應(yīng)與乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動(dòng)合同，雙方就合同期限協(xié)商不一致時(shí)，補(bǔ)簽或續(xù)訂的合同期限應(yīng)從簽字之日起不得少于____月。

第三十七條訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，出現(xiàn)法定終止條件，本合同終止。

第三十八條甲方解除乙方勞動(dòng)合同，除本合同。

第二十九條規(guī)定情形外，甲方應(yīng)按《勞動(dòng)民法典》。

第四十七條的規(guī)定和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十八條執(zhí)行外，還應(yīng)按規(guī)定發(fā)給乙方一定的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

第四十條甲方違反規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)民法典》。

第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。

第四十一條乙方違反規(guī)定解除勞動(dòng)合同，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

（一）甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi)；

（二）對(duì)生產(chǎn)，經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；

（三）本合同約定的其他賠償費(fèi)用。雙方對(duì)乙方賠償數(shù)額計(jì)算有異議，可按乙方勞動(dòng)合同未履行的期限，未履行期限每滿________年賠償1個(gè)月工資；未履行期限6個(gè)月以上不滿________年的賠償1個(gè)月工資；未履行期限不滿6個(gè)月賠償半個(gè)月工資。

第四十二條與甲方訂立保密協(xié)議的乙方，負(fù)有對(duì)在甲方工作期間知悉的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)進(jìn)行保密的義務(wù)。在解除和終止勞動(dòng)合同后兩年內(nèi)，乙方不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。

第四十三條在此期間，甲乙按照乙方原工資的％總額按月支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方違反競(jìng)爭(zhēng)競(jìng)業(yè)限制約定的，除賠償因此給甲方帶來的直接經(jīng)濟(jì)損失以外，還應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金，數(shù)額為甲方己經(jīng)支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償數(shù)額的倍。

第四十四條甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方作如下約定：服務(wù)期為________年，期限從________年____月____日起至________年____月____日止。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金元。違約金數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用，并不得超過服務(wù)期尚未履行部分應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。

第四十五條。

第四十六條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向____縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第四十七條乙方確定下款地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達(dá)地址，如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方，否則由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方承擔(dān)。

乙方地址為：，郵編：

第四十八條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國(guó)家法律，行政法規(guī)等相違背的，按新規(guī)定執(zhí)行。

第四十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：

乙方(簽名)：

日期：

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇十一

因工作需要，甲方聘用先生為甲方科技創(chuàng)新顧問。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：

一、協(xié)議期限

1、本協(xié)議有期限自________年____月____日起至________年____月____日止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前一個(gè)月進(jìn)行協(xié)商，重新簽訂聘用協(xié)議。

二、工作要求

1、甲方聘用乙方：擔(dān)任科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新顧問，提供有關(guān)設(shè)備、企業(yè)產(chǎn)品科技優(yōu)化、創(chuàng)新、改造等技術(shù)服務(wù);并對(duì)申報(bào)科技型項(xiàng)目、技改類項(xiàng)目及實(shí)用新型專利等提出咨詢意見，工作職責(zé)由甲方制定，具體工作內(nèi)容由甲方總經(jīng)理協(xié)商乙方共同確定完善。

2、乙方服務(wù)甲方的工作地點(diǎn)包括甲方企業(yè)、科技大學(xué)實(shí)驗(yàn)室、科研基地及其他。

3、乙方應(yīng)按崗位職責(zé)和規(guī)范要求，完成與其技術(shù)職稱相一致的工作任務(wù)。

4、乙方在協(xié)議期內(nèi)遵守甲方的企業(yè)顧問規(guī)范管理制度。

三、甲方義務(wù)

1、提供與乙方技術(shù)指導(dǎo)咨詢服務(wù)相關(guān)的資料(項(xiàng)目資料、咨詢事項(xiàng)資料);

2、為乙方提供工作條件、場(chǎng)地或其他協(xié)助事項(xiàng);

3、為乙方提供人員管理調(diào)配權(quán)限，方便乙方開展顧問工作。

四、乙方義務(wù)

1、根據(jù)甲方要求完成技術(shù)指導(dǎo)咨詢服務(wù)工作;

2、積極向甲方反饋技術(shù)指導(dǎo)咨詢服務(wù)成果或相關(guān)問題;

4、乙方自行提供產(chǎn)品創(chuàng)新科研設(shè)備;

5、為甲方經(jīng)營(yíng)管理提供指導(dǎo)咨詢服務(wù);

6、為甲方員工提供技術(shù)培訓(xùn)、咨詢服務(wù);

五、工作報(bào)酬待遇

1、聘用期間甲方支付乙方薪酬為：元年。

2、甲乙雙方就簽訂協(xié)議的七個(gè)工作日內(nèi)以銀行轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付薪酬。

六、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止

1、本協(xié)議期滿的。

2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。

3、一方被另一方造成的損失過大的。

4、違反國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

5、乙方因健康原因不能履行工作的。

七、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前____月書面通知另一方。

八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇十二

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇十三

地址：_________。

郵編：_________。

乙方（開發(fā)方）：_________。

地址：_________。

郵編：_________。

目錄。

一、定義。

二、開發(fā)軟件描述。

三、軟件開發(fā)。

四、交付、領(lǐng)受與驗(yàn)收。

五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和使用權(quán)。

六、維護(hù)和培訓(xùn)。

七、價(jià)格與付款方式。

八、保證與責(zé)任。

九、保密。

十、違約與賠償責(zé)任。

十一、項(xiàng)目變更。

十二、其它。

十三、爭(zhēng)議解決。

十四、合同的生效、解除。

補(bǔ)充條款。

鑒于甲方有意委托乙方開發(fā)用于（財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理等業(yè)務(wù)）的計(jì)算機(jī)信息化系統(tǒng)軟件，雙方特依據(jù)《^v^合同法》及相關(guān)的法律法規(guī)之規(guī)定，在自愿、平等、互利互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，雙方達(dá)成如下協(xié)議：

一、定義本合同中使用的下列詞語具有如下含義：

1．“軟件”包括“軟件系統(tǒng)”，除另有指明外，指描述于本合同附件_________中的在本合同履行期內(nèi)所開發(fā)和提供的當(dāng)前和將來的軟件版本，包括乙方為履行本合同所開發(fā)和提供的軟件版本和相關(guān)的文件。

2．“可交付件”指附件中指定的由乙方所交付的軟件，包括源代碼、安裝盤、技術(shù)文檔、用戶指南、操作手冊(cè)、安裝指南和測(cè)試報(bào)告等。

3．“交付”指乙方在雙方規(guī)定的日期內(nèi)交付約定開發(fā)的軟件的行為。但是乙方完成交付行為，并不意味著乙方已經(jīng)完成了本合同項(xiàng)下所規(guī)定的所有義務(wù)。

4．“規(guī)格”是指在技術(shù)或其他開發(fā)任務(wù)上所設(shè)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范。

5．“里程碑”是指附件_________中所規(guī)定的由乙方在本軟件開發(fā)過程中階段性完成的，并具有相對(duì)獨(dú)立性的部分軟件或模塊。

6．“源代碼”指用于該軟件的源代碼。其必須可為熟練的程序員理解和使用，可打印以及被機(jī)器閱讀或具備其他合理而必要的形式，包括對(duì)該軟件的評(píng)估、測(cè)試或其它技術(shù)文件。

7．“商業(yè)秘密”指甲、乙方各自所擁有的，不為公眾所知的管理信息、方式方法、顧客名單、商業(yè)數(shù)據(jù)、產(chǎn)品信息、銷售渠道、技術(shù)訣竅、源代碼、計(jì)算機(jī)文檔等，或由甲、乙方在履行本合同過程中明確指明為商業(yè)秘密的、法律所認(rèn)可的任何信息。

8．“工作日”指國(guó)家所規(guī)定的節(jié)假日之外的所有工作日，未指明為工作日的日期指自然順延的日期。

二、開發(fā)軟件描述。

1．本軟件是甲方為_________（經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)）而開發(fā)的軟件。該軟件處理的對(duì)象是甲方的_________（財(cái)務(wù)、人力資源管理、業(yè)務(wù)交易數(shù)據(jù)處理、游戲軟件等）；該軟件的主要功能目標(biāo)為_________。

2．甲方原有信息系統(tǒng)描述（開發(fā)軟件在甲方原系統(tǒng)中運(yùn)行選擇本條）甲方原有的相關(guān)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)為_________，其主要功能是_________。乙方將結(jié)合甲方的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)進(jìn)行軟件開發(fā)，使開發(fā)軟件的功能同現(xiàn)有系統(tǒng)中已有的設(shè)備和相關(guān)軟件相匹配。已有系統(tǒng)的設(shè)備和軟件見附件_________。

3．軟件系統(tǒng)。

3．1乙方所開發(fā)的軟件系統(tǒng)為_________（系統(tǒng)名稱）；其中：（1）屬于第三方的軟件為_________；（2）屬于乙方所擁有的軟件為_________；（3）甲方委托乙方開發(fā)的軟件為_________；（4）乙方可以委托具有相應(yīng)開發(fā)能力的第三方開發(fā)的軟件為_________。

3．2乙方為甲方開發(fā)的軟件系統(tǒng)分為_________個(gè)子系統(tǒng)，包括_________子系統(tǒng)_________子系統(tǒng)和_________子統(tǒng)，與_________（甲方原有系統(tǒng)）共同構(gòu)成本合同所規(guī)定的軟件系統(tǒng)。該軟件所構(gòu)建的系統(tǒng)的主要功能為_________。該軟件系統(tǒng)的名稱、里程碑、模塊、功能、規(guī)格、版本、價(jià)格、檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)情況見附件_________。

4．軟件開發(fā)的目標(biāo)軟件整體功能符合甲方所描述的_________（經(jīng)營(yíng)、管理等）系統(tǒng)的要求，應(yīng)達(dá)到_________（正確性、效率、安全性、可靠性、開放性、實(shí)用性等）的技術(shù)指標(biāo)。

5．軟件開發(fā)的交付時(shí)間和進(jìn)度。

5．2軟件開發(fā)分為_________個(gè)里程碑階段，每個(gè)里程碑階段的項(xiàng)目完成后，均應(yīng)該依據(jù)本合同附件_________所列的檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢測(cè)和交付。甲方將按照本合同的第_________條規(guī)定進(jìn)行付款。乙方開發(fā)軟件或引用的檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)不得低于_________（國(guó)家/行業(yè)/企業(yè)）的標(biāo)準(zhǔn)。其具體規(guī)格、檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)、階段和進(jìn)度、交付時(shí)間與地點(diǎn)、付款方式等見附件_________。

三、軟件開發(fā)。

1．開發(fā)。

自本合同簽訂之日起，乙方應(yīng)盡力履行其在開發(fā)計(jì)劃中所規(guī)定的義務(wù)，按時(shí)完成并交付每一項(xiàng)里程碑，其質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合附件_________的規(guī)定。

2．分包。

本合同項(xiàng)下的項(xiàng)目禁止轉(zhuǎn)包。如雙方同意，乙方可以將本合同項(xiàng)下的_________（項(xiàng)目名稱）等非主體項(xiàng)目分包給具有相應(yīng)資質(zhì)的第三方實(shí)施。違反本條規(guī)定的，乙方應(yīng)依據(jù)本合同的相關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

3．項(xiàng)目管理（供選擇）。

合同各方指派代表組成本信息系統(tǒng)開發(fā)管理小組，管理本軟件的開發(fā)。管理小組成員名單和通訊方式見附件_________。合同各方可以根據(jù)具體情況重新指定本方的管理小組的成員，但應(yīng)當(dāng)以書面方式通知另一方；如一方重新指定的小組成員涉及到本項(xiàng)目的重要方面，更換方應(yīng)事先征得對(duì)方的書面同意。另一方應(yīng)及時(shí)審查更換方提出的書面建議，雙方在合理、善意、維護(hù)雙方利益的基礎(chǔ)上討論更換事宜。

4．信息與資料。

乙方有權(quán)根據(jù)本合同的規(guī)定和項(xiàng)目需要，向甲方了解有關(guān)情況，調(diào)閱有關(guān)資料，向有關(guān)職能人員調(diào)查、了解甲方現(xiàn)有的相關(guān)數(shù)據(jù)和資料，以對(duì)該軟件進(jìn)行全面的研究和設(shè)計(jì)。甲方應(yīng)予以積極配合，向乙方提供有關(guān)信息與資料，特別是有關(guān)甲方對(duì)開發(fā)軟件的功能和目標(biāo)需求方面的信息和資料。如甲方對(duì)乙方完成本合同所需的甲方所有的信息和資料不予提供，則由甲方承擔(dān)不予提供的損害后果。

5．需求與需求分析。

5．1甲、乙雙方將根據(jù)上述第_________條中甲方為其業(yè)務(wù)開發(fā)軟件及其所需功能的描述和甲方所提供的資料與信息共同制作需求分析。甲方在提交有關(guān)需求說明、資料和信息時(shí)，可以就其中所涉及的軟件功能、目標(biāo)、需求構(gòu)成及相關(guān)技術(shù)問題向乙方咨詢或征求意見，乙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以解釋和答復(fù)。

5．2乙方在獲取上述需求信息和資料后，應(yīng)及時(shí)完成需求分析書。該需求分析書經(jīng)甲方認(rèn)可，并由甲、乙雙方簽字后作為本合同的附件。

6．需求說明書、概要設(shè)計(jì)說明書和詳細(xì)設(shè)計(jì)說明書。

6．1乙方在取得了甲方提供的必要的信息和資料后，將依據(jù)本合同所約定的軟件的功能、目標(biāo)與需求分析書，在_________年_________月_________日之前完成需求說明書，在6．1乙方在取得了甲方提供的必要的信息和資料后，將依據(jù)本合同所約定的軟件的功能、目標(biāo)與需求分析書，在_________年_________月_________日之前完成概要設(shè)計(jì)說明書，在6．1乙方在取得了甲方提供的必要的信息和資料后，將依據(jù)本合同所約定的軟件的功能、目標(biāo)與需求分析書，在_________年_________月_________日之前完成詳細(xì)設(shè)計(jì)說明書。以上三項(xiàng)完成后，均應(yīng)提交甲方審核。甲方在收到上述文件后，對(duì)其中所描述軟件的適用性、需求性和應(yīng)用性等進(jìn)行審核。甲方應(yīng)在6．1乙方在取得了甲方提供的必要的信息和資料后，將依據(jù)本合同所約定的軟件的功能、目標(biāo)與需求分析書，在_________年_________月_________日之前完成需求說明書的審核，在6．1乙方在取得了甲方提供的必要的信息和資料后，將依據(jù)本合同所約定的軟件的功能、目標(biāo)與需求分析書，在_________年_________月_________日之前完成概要設(shè)計(jì)說明書的審核，在6．1乙方在取得了甲方提供的必要的信息和資料后，將依據(jù)本合同所約定的軟件的功能、目標(biāo)與需求分析書，在_________年_________月_________日之前完成詳細(xì)設(shè)計(jì)說明書的審核。如甲方認(rèn)可上述文件后的，則在上述文件中簽字。如有異議，則以書面方式說明理由并提交乙方復(fù)審。如乙方認(rèn)為不構(gòu)成問題，則應(yīng)向甲方予以解釋。確有問題的，乙方應(yīng)及時(shí)予以修改并再次提交甲方審核。甲乙雙方將重復(fù)此程序，直至雙方一致認(rèn)可簽字。

6．2甲方對(duì)上述說明書的簽字認(rèn)可，僅代表對(duì)上述說明書中開發(fā)軟件的適用性、需求性、可用性、等的審核。甲方并不對(duì)說明書中的技術(shù)問題進(jìn)行審核。如說明書中出現(xiàn)任何與乙方設(shè)計(jì)相關(guān)的技術(shù)問題或技術(shù)調(diào)整，仍由乙方承擔(dān)責(zé)任。

6．3如甲方未在約定的時(shí)間內(nèi)完成本條款所規(guī)定的義務(wù)，乙方則可以相應(yīng)順延交付時(shí)間。如該延時(shí)對(duì)乙方造成損失，甲方還應(yīng)賠償乙方的損失。

6．4上述需求說明書、概要設(shè)計(jì)說明書和詳細(xì)設(shè)計(jì)說明書經(jīng)雙方簽字后，作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。

7．進(jìn)度報(bào)告。

乙方應(yīng)于每月/季度終了的20/_________工作日內(nèi)，以書面形式向甲方提供項(xiàng)目階段進(jìn)度報(bào)告，內(nèi)容包括項(xiàng)目進(jìn)度或里程碑計(jì)劃執(zhí)行情況，已完成的軟件開發(fā)項(xiàng)目，有無遇到的困難和障礙，本項(xiàng)目的預(yù)期效果，人員配置情況，有無項(xiàng)目變更及變更情況或其它與本項(xiàng)目有關(guān)的甲方應(yīng)該知道或甲方要求知道的情況。如有重大的問題或重要的變更發(fā)生，乙方應(yīng)當(dāng)在變更發(fā)生之日起7/_________工作日內(nèi)向甲方做出書面報(bào)告。乙方應(yīng)當(dāng)在7/_________工作日內(nèi)回復(fù)甲方在其它時(shí)間內(nèi)提出的與本項(xiàng)目相關(guān)的詢問。如乙方違反本條的規(guī)定，應(yīng)該承擔(dān)由此而引起的項(xiàng)目遲延和甲方不能及時(shí)付款或配合項(xiàng)目進(jìn)行的后果。甲方在收到乙方的書面報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)在7/_________工作日內(nèi)回復(fù)乙方。

8．第三方監(jiān)理。

甲方有權(quán)聘請(qǐng)第三方作為本軟件開發(fā)的監(jiān)理。如甲方指定了第三方作為甲方的監(jiān)理，依甲方的授權(quán)，該監(jiān)理享有與本合同中所約定的甲方同等的權(quán)利，以監(jiān)理本項(xiàng)目的進(jìn)行。監(jiān)理方應(yīng)擁有相應(yīng)的資質(zhì)并依法行使其監(jiān)理職責(zé)，否則乙方有權(quán)拒絕接受監(jiān)理。

四、交付、領(lǐng)受與驗(yàn)收。

1．交付。

1．1乙方應(yīng)在進(jìn)行每項(xiàng)交付前_________個(gè)工作日內(nèi)，以書面方式通知甲方。甲方應(yīng)當(dāng)在接到通知后的_________個(gè)工作日內(nèi)安排接受交付。乙方在交付前應(yīng)根據(jù)附件_________所列的檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)該交付件進(jìn)行測(cè)試，以確認(rèn)其符合本合同的規(guī)定。

1．2如由于甲方的原因而導(dǎo)致交付不能按照規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行，乙方將按延期時(shí)間順延交付。如因延期交付而導(dǎo)致乙方損失，甲方應(yīng)賠償乙方的實(shí)際損失。如甲方無正當(dāng)理由不接受交付，則視為乙方已經(jīng)交付，甲方應(yīng)當(dāng)按照約定付款，甲、乙雙方對(duì)此另有約定的除外。

2．交付內(nèi)容。

2．1乙方應(yīng)按照合同及其附件所約定的內(nèi)容進(jìn)行交付，所交付的文檔與文件應(yīng)當(dāng)是電子版式和可供人閱讀的。具體交付內(nèi)容見附件。

2．2如由于甲方運(yùn)行、檢測(cè)不當(dāng)或其它原因而導(dǎo)致所交付項(xiàng)目存在故障或問題，經(jīng)甲方要求，乙方應(yīng)在_________個(gè)工作日內(nèi)幫助處理此項(xiàng)故障或問題，由此而發(fā)生的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

3．領(lǐng)受。

甲方在領(lǐng)受了上述交付件后，應(yīng)立即對(duì)該交付件進(jìn)行測(cè)試和評(píng)估，以確認(rèn)其是否符合開發(fā)軟件的功能和規(guī)格。甲方應(yīng)在_________個(gè)工作日內(nèi)，向乙方提交書面說明以表示接受該交付件。如有缺陷，應(yīng)遞交缺陷說明及指明應(yīng)改進(jìn)的部分，乙方應(yīng)立即糾正該缺陷，并再次進(jìn)行測(cè)試和評(píng)估。甲方應(yīng)于_________個(gè)工作日內(nèi)再次檢驗(yàn)并向乙方出具書面領(lǐng)受文件或遞交缺陷報(bào)告。甲、乙雙方將重復(fù)此項(xiàng)程序直至甲方領(lǐng)受，但重復(fù)此項(xiàng)程序的次數(shù)最多不得超過_________次，超過約定次數(shù)甲方可解除合同。

4．驗(yàn)收。

4．1自軟件交付通過之日起，甲方擁有_________天的試運(yùn)行權(quán)利。

4．2如由于乙方原因，軟件在試運(yùn)行期間出現(xiàn)故障或問題，乙方應(yīng)及時(shí)排除該方面的故障或問題，所引起的相關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

4．3如由于甲方原因，導(dǎo)致軟件在試運(yùn)行期間出現(xiàn)故障或問題，甲方可委托乙方排除該方面的故障或問題，所引起的相關(guān)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

4．4乙方應(yīng)在合理的期限內(nèi)排除故障或處理問題。如以上故障或問題影響軟件基本功能和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，且排除故障或處理問題的時(shí)間超過_________個(gè)工作日，則視為乙方交付違約，除非上述故障和問題是由甲方引起的。

5．系統(tǒng)驗(yàn)收。

5．1軟件試運(yùn)行完成后，甲方應(yīng)及時(shí)按規(guī)定對(duì)該軟件進(jìn)行系統(tǒng)驗(yàn)收。乙方應(yīng)以書面形式向甲方遞交驗(yàn)收通知書，甲方在收到驗(yàn)收通知書的_________個(gè)工作日內(nèi)，安排具體日期，由甲、乙雙方按照本合同的規(guī)定完成軟件系統(tǒng)驗(yàn)收。

5．2如屬于乙方原因致使軟件未通過系統(tǒng)驗(yàn)收，乙方應(yīng)排除故障，并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用，同時(shí)延長(zhǎng)試運(yùn)行期限_________個(gè)工作日，直至軟件系統(tǒng)完全符合驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。

5．3如屬于甲方原因致使軟件未通過系統(tǒng)驗(yàn)收，如屬甲方原有計(jì)算機(jī)系統(tǒng)故障原因，甲方應(yīng)在合理時(shí)間內(nèi)排除故障，再進(jìn)行驗(yàn)收。如系上述故障之外的原因，除因本合同規(guī)定的不可抗力外，甲方未能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成驗(yàn)收，乙方有權(quán)以其認(rèn)為合理的方式進(jìn)行單方面驗(yàn)收，并將驗(yàn)收?qǐng)?bào)告提交甲方，即視為軟件系統(tǒng)驗(yàn)收已經(jīng)通過。乙方在進(jìn)行單方面驗(yàn)收時(shí)，甲方應(yīng)提供驗(yàn)收便利。如甲方在乙方提出單方面驗(yàn)收后的_________個(gè)工作日內(nèi)不提供驗(yàn)收便利，則視為該系統(tǒng)已經(jīng)通過驗(yàn)收。

五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和使用權(quán)。

1．知識(shí)產(chǎn)權(quán)_________擁有開發(fā)軟件的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。另一方非經(jīng)對(duì)方同意，不得以任何方式向第三方披露、轉(zhuǎn)讓和許可有關(guān)的技術(shù)成果、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)訣竅、秘密信息、技術(shù)資料和文件。除本研發(fā)工作需要之外，未得到_________的書面許可，_________不得以任何方式商業(yè)性地利用上述資料和技術(shù)。如_________違反本條的規(guī)定，除立即停止違約行為外，還應(yīng)支付違約_________。

2．使用權(quán)（如知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸一方所有，需訂立本款）對(duì)軟件具有使用權(quán)。本使用權(quán)的使用范圍為：（總公司、分支機(jī)構(gòu)）。

3．許可權(quán)（如知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸一方所有，需訂立本款）對(duì)所許可的使用權(quán)軟件向第三方許可的權(quán)利。除本合同另有規(guī)定外，許可使用軟件或相關(guān)任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)，并不表示已經(jīng)從獲得其向第三人許可使用該項(xiàng)權(quán)利的權(quán)利。

4．甲方在使用乙方提供的屬于第三方軟件時(shí)，應(yīng)當(dāng)依照乙方與第三方對(duì)該軟件使用的約定進(jìn)行。乙方應(yīng)將該約定的書面文件的復(fù)印件交甲方參閱。

5．本合同項(xiàng)下雙方的任何權(quán)利和義務(wù)不因合同雙方發(fā)生收購、兼并、重組、分立而發(fā)生變化。如發(fā)生上述情形之一，則本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)隨之轉(zhuǎn)移至收購、兼并、重組或分立之單位。如甲、乙雙方在本合同項(xiàng)下的各項(xiàng)權(quán)利和義務(wù)由甲、乙雙方之分立單位分別承受的，則甲、乙雙方與甲、乙雙方之分立單位分別享有和承擔(dān)相關(guān)權(quán)利和義務(wù)。

6．甲方在領(lǐng)受本合同項(xiàng)下的軟件后，應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)及軟件版權(quán)保護(hù)的法律、法規(guī)，并在本合同所規(guī)定的范圍內(nèi)使用本軟件。

六、維護(hù)和培訓(xùn)。

1．軟件的維護(hù)和支持。

乙方同意在本合同規(guī)定的期限內(nèi)按照附件_________的規(guī)定，向甲方提供軟件維護(hù)和支持服務(wù)。除雙方另有書面約定，如甲方依法或依據(jù)本合同將軟件用于商業(yè)性銷售，乙方將負(fù)責(zé)為所有的與本軟件相關(guān)的最終用戶提供維護(hù)和支持服務(wù)。維護(hù)和支持服務(wù)期滿后，如甲方繼續(xù)聘請(qǐng)乙方提供上述服務(wù)，甲、乙雙方將依據(jù)附件_________另行簽訂維護(hù)和支持協(xié)議。

2．項(xiàng)目培訓(xùn)。

乙方應(yīng)及時(shí)對(duì)甲方的相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)目標(biāo)為受訓(xùn)者能夠獨(dú)立、熟練地完成操作，實(shí)現(xiàn)依據(jù)本合同所規(guī)定的軟件的目標(biāo)和功能。培訓(xùn)計(jì)劃詳見附件_________。

七、價(jià)格與付款方式。

1．價(jià)格。

本開發(fā)軟件總價(jià)款為_________，除非另有書面約定，付款方式見附件_________。各部分價(jià)格組成見附件_________。

2．項(xiàng)目增減定價(jià)。

在本項(xiàng)目進(jìn)展過程中，甲、乙雙方依據(jù)本合同對(duì)項(xiàng)目作出任何變更或經(jīng)雙方同意的功能變化或軟件模塊的增減等，一方或雙方將以上述規(guī)定的價(jià)格為原則，商定變更后的具體價(jià)格。

八、保證與責(zé)任。

1．甲乙方簽署和履行本合同或與本合同相關(guān)的文件將不會(huì)（1）與雙方的章程或其他適用的法律法規(guī)或判決相沖突；（2）與第三人所簽署的任何法律文件如保證協(xié)議、承諾、合同等規(guī)定的義務(wù)相沖突或?qū)е氯魏芜`約，或使對(duì)方的權(quán)利受到約束。

1．1乙方保證：乙方履行本合同項(xiàng)下的義務(wù)。授予甲方的許可權(quán)沒有受到任何第三方的約束或限制，也沒有承擔(dān)任何約束或限制性義務(wù)。

1．2合法軟件：乙方所開發(fā)的軟件必須符合國(guó)家有關(guān)軟件產(chǎn)品方面的規(guī)定和軟件標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，沒有侵犯第三人的合法權(quán)利和涉及他方的訴訟。

1．3如乙方所交付和許可甲方使用的軟件需經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門登記、備案、審批或許可的，乙方應(yīng)保證所提供的軟件已完成了上述手續(xù)。

1．4在乙方所交付的軟件系統(tǒng)中，不含任何可以自動(dòng)終止或妨礙系統(tǒng)運(yùn)作的軟件。

2．侵權(quán)責(zé)任。

2．1乙方同意，如有第三方聲稱甲方或甲方所分許可的顧客使用本軟件侵犯了第三方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)或其它財(cái)產(chǎn)權(quán)利，乙方將對(duì)由此而引起的任何訴訟或法律請(qǐng)求進(jìn)行抗辯。乙方同意支付有關(guān)判決或和解所確定的賠償金額。甲方同意，一旦發(fā)生此類訴訟或請(qǐng)求，甲方將及時(shí)通知乙方并對(duì)乙方處理該訴訟或請(qǐng)求提供合理的幫助，以便乙方獲得應(yīng)有的權(quán)利，并在征得乙方書面同意的情況下處理與此相關(guān)的應(yīng)訴、抗辯或進(jìn)行和解。如乙方由于其他原因不能針對(duì)該項(xiàng)訴請(qǐng)進(jìn)行應(yīng)訴或和解，甲方有權(quán)應(yīng)訴或進(jìn)行和解，其發(fā)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

2．2如本軟件或其任何部分被依法認(rèn)定為侵犯第三人的合法權(quán)利，或任何依約定使用或分銷該軟件或行使任何由乙方授予的權(quán)利被認(rèn)定為侵權(quán)，乙方應(yīng)盡力用相等功能的且非侵權(quán)的軟件替換本軟件，或取得相關(guān)授權(quán)，以使甲方能夠繼續(xù)享有本合同所規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利，并負(fù)責(zé)賠償甲方因此而造成的損失。

2．3如果乙方經(jīng)合理和具有事實(shí)根據(jù)的判斷，認(rèn)為本軟件或其任何部分可能被依法認(rèn)定為侵犯第三人合法權(quán)利的，或使用或分銷該軟件或甲方行使由乙方授予的權(quán)利可能被認(rèn)定為侵權(quán)的，乙方可以用相類似的具有相同功能的非侵權(quán)軟件替換本軟件，或盡力取得必要的相關(guān)授權(quán)，以使甲方能夠繼續(xù)享有本合同所規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利。但乙方對(duì)甲方由于使用了相關(guān)的非法軟件系統(tǒng)，或在本軟件中使用了非乙方提供的軟件，或該軟件中非乙方對(duì)本軟件的修改而導(dǎo)致的侵權(quán)不承擔(dān)責(zé)任。

九、保密。

1．信息傳遞。

在本合同的履行期內(nèi)，任何一方可以獲得與本項(xiàng)目相關(guān)的對(duì)方的商業(yè)秘密，對(duì)此雙方皆應(yīng)謹(jǐn)慎地進(jìn)行披露和接受。

2．保密。

獲取對(duì)方商業(yè)秘密的一方僅可將該商業(yè)秘密用于履行其在本合同項(xiàng)下的義務(wù)，且只能由相關(guān)的工程技術(shù)人員使用。獲取對(duì)方商業(yè)秘密的一方應(yīng)當(dāng)采取適當(dāng)有效的方式保護(hù)所獲取的商業(yè)秘密，不得未經(jīng)授權(quán)使用、傳播或公開商業(yè)秘密。除非有對(duì)方的書面許可，或該信息已被擁有方認(rèn)為不再是商業(yè)秘密，或已在社會(huì)上公開，該商業(yè)秘密應(yīng)當(dāng)在10/_________年內(nèi)不得對(duì)外披露。

3．非競(jìng)爭(zhēng)。

甲、乙雙方同意，在本合同實(shí)施過程中以及本合同履行完畢后的_________年內(nèi)，雙方均不得使用在履行本項(xiàng)目過程中得到的對(duì)方商業(yè)秘密，從事與對(duì)方有競(jìng)爭(zhēng)性的業(yè)務(wù)，也不得采取任何方式聘用本開發(fā)項(xiàng)目中的對(duì)方相關(guān)技術(shù)或管理人員。

4．1法院或政府有關(guān)部門的要求；

4．2法律規(guī)定；

4．3一方向?yàn)樽约悍?wù)的法律顧問披露；

4．5當(dāng)事人實(shí)施收購、兼并或相類似的行為（采取保密措施）。

5．上述保密義務(wù)不適用以下情況。

5．1獲取該信息一方在對(duì)方披露之前，已經(jīng)知曉該信息；

5．2獲取該信息一方可以通過合法渠道獲取該信息；

5．3獲取該信息一方從第三人處合法獲取，并且不承擔(dān)保密義務(wù)；

5．4向第三人披露過的，且第三人不承擔(dān)保密義務(wù)；

5．5獨(dú)立開發(fā)或獲取的信息；

5．6法律強(qiáng)制披露；

5．7經(jīng)披露方書面許可。

6．信息安全。

甲、乙雙方同意采取相應(yīng)的安全措施以遵守和履行上述條款所規(guī)定的義務(wù)。經(jīng)一方的合理請(qǐng)求，該方可以檢查對(duì)方所采取的安全措施是否符合上述規(guī)定的義務(wù)。

十、違約與賠償責(zé)任。

1．交付違約乙方應(yīng)在合同所規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成和交付本合同規(guī)定的項(xiàng)目。如開發(fā)工作延時(shí)，甲方同意給予乙方30/_________日的寬限期，寬限期內(nèi)不追究乙方的違約責(zé)任。如乙方在寬限期內(nèi)仍未依據(jù)本合同的規(guī)定完成和交付本合同所規(guī)定的項(xiàng)目，除依約支付違約金_________元外，甲方有權(quán)要求乙方作出補(bǔ)償（具體補(bǔ)償由甲乙雙方可采取合同附件形式另行約定）和采取補(bǔ)救措施，并繼續(xù)履行本合同所規(guī)定的義務(wù)。違約金的具體確定方式為_________。

1．2如延期時(shí)間超過100/_________天，甲方有權(quán)解除合同，除前款所約定的違約金外，并要求乙方支付合同總價(jià)的_________%作為對(duì)甲方的賠償。如甲方由此解除本合同，乙方應(yīng)在兩個(gè)星期內(nèi)返還甲方所支付的費(fèi)用和報(bào)酬并依甲方的指示退還或銷毀所有的基礎(chǔ)性文件和原始資料。

2．付款違約。

2．4如乙方選擇解除合同，甲方應(yīng)按已交付和已完成的軟件的價(jià)格向乙方付款。甲方付款后，乙方應(yīng)向甲方交付已付款的軟件。甲方如要在以后使用所接受的軟件，仍應(yīng)按照本合同的規(guī)定使用。

3．保密違約。

任何一方違反本合同所規(guī)定的保密義務(wù)，違約方應(yīng)按本合同總價(jià)的_________%支付違約金。如包括利潤(rùn)在內(nèi)的實(shí)際損失超過該違約金的，受損失一方有權(quán)要求對(duì)方賠償超過部分。

4．其它條款違約。

任何一方違反本合同所規(guī)定的義務(wù)，除本合同另有規(guī)定外，違約方應(yīng)按合同總價(jià)%的金額向?qū)Ψ街Ц哆`約金。

5．如發(fā)生違約事件，守約方要求違約方支付違約金時(shí)，應(yīng)以書面方式通知違約方，內(nèi)容包括違約事件、違約金、支付時(shí)間和方式等。違約方在收到上述通知后，應(yīng)于_________天內(nèi)答復(fù)對(duì)方，并支付違約金。如雙方不能就此達(dá)成一致意見，將按照本合同所規(guī)定的爭(zhēng)議解決條款解決雙方的糾紛，但任何一方不得采取非法手段或以損害本項(xiàng)目的方式實(shí)現(xiàn)違約金。

十一、項(xiàng)目變更。

為了維護(hù)和兼顧各方的利益，確保開發(fā)軟件的質(zhì)量，在本合同簽署后，甲、乙雙方均有權(quán)在履行本合同的過程中合理地提出變更、擴(kuò)展、替換或修改本項(xiàng)目的某些部分的請(qǐng)求，包括增加或減少軟件的相應(yīng)功能/提高或提升有關(guān)技術(shù)參數(shù)/變更交付或安裝的時(shí)間與地點(diǎn)。為此，雙方同意：

2．甲方在收到乙方的上述回復(fù)后，應(yīng)在_________工作日內(nèi)以書面方式通知乙方是否接受上述回復(fù)。如果甲方接受乙方的上述回復(fù)，則雙方應(yīng)對(duì)此變更以書面形式確認(rèn)，并按變更后的約定履行本合同。

3．如果甲方不同意乙方有關(guān)合同價(jià)格變化和項(xiàng)目交付日期變更的回復(fù)，但上述變更如不執(zhí)行，將會(huì)影響開發(fā)軟件的正常使用或主要功能，則乙方應(yīng)執(zhí)行變更要求。同時(shí)，甲、乙雙方均有權(quán)按照第十三條的規(guī)定解決爭(zhēng)議。在爭(zhēng)議解決之前，甲方應(yīng)按照乙方在回復(fù)中的價(jià)格變化和項(xiàng)目交付日期變更的要求執(zhí)行。（本條款供選擇）

4．鑒于合同標(biāo)的總量與合同總價(jià)相關(guān)，因此雙方同意，如甲方提出的變更導(dǎo)致合同總價(jià)下降，則合同總價(jià)每下降_________%，甲方應(yīng)補(bǔ)貼乙方相當(dāng)于變更前合同總價(jià)款_________%的金額。

5．如乙方提出部分項(xiàng)目的變更建議，乙方應(yīng)同時(shí)詳細(xì)闡明該變更對(duì)合同價(jià)格、項(xiàng)目交付日期、軟件性能、項(xiàng)目技術(shù)參數(shù)的影響以及對(duì)合同條款的影響等情況。

6．甲方在收到乙方的上述變更建議后，應(yīng)在_________工作日內(nèi)以書面形式通知乙方是否同意和接受乙方的上述變更建議。如果甲方接受乙方的上述回復(fù)，則雙方對(duì)此變更建議以書面形式確認(rèn)，雙方按變更后的約定履行本合同。如甲方不同意乙方的上述建議，雙方仍按原合同執(zhí)行。

十二、其它。

1．如本合同附件中的條款或本合同簽署之前所簽署的任何文件與本合同的條款相沖突或不一致，以本合同為準(zhǔn)。

2．不可抗力。

2．1由于地震、臺(tái)風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)等不能預(yù)見、不能避免并不能克服的不可抗力，直接影響本合同的履行或者不能按照合同的約定履行時(shí)，遇有上述不可抗力的`一方可以免除相關(guān)合同責(zé)任。但遇有上述不可抗力的一方應(yīng)立即書面通知對(duì)方，并在15天之內(nèi)提供不可抗力的詳細(xì)情況及合同不能履行，或者部分不能履行，或者需要延期履行的理由和有效的證明文件。按不可抗力對(duì)履行合同影響的程度，由雙方協(xié)商決定是否解除合同，或者部分免除履行合同的義務(wù)，或者延期履行合同。一方遲延履行本合同時(shí)發(fā)生不可抗力的，遲延方的合同義務(wù)不能免除。

2．2受到不可抗力影響的一方，應(yīng)盡可能地采取合理的行為和適當(dāng)?shù)拇胧p輕不可抗力對(duì)本合同的履行所造成的影響。沒有采取適當(dāng)措施致使損失擴(kuò)大的，該方不得就擴(kuò)大損失的部分要求免責(zé)或賠償。

3．任何一方欲改變通訊地址，應(yīng)提前天以書面形式通知對(duì)方。

4．如合同雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，并進(jìn)入司法等爭(zhēng)端解決程序，任何一方可以將生效判決提交給本市的聯(lián)合征信機(jī)構(gòu)。

十三、爭(zhēng)議解決。

1．如果合同雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先采取友好協(xié)商的方式解決該爭(zhēng)議。如協(xié)商不成，可向重慶市軟件行業(yè)協(xié)會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成可按（_________）方式解決：

1．1向重慶市仲裁委員會(huì)提起仲裁；

1．2向人民法院提起訴訟。

2．如對(duì)任何爭(zhēng)議進(jìn)行仲裁或向人民法院提起訴訟，除爭(zhēng)議事項(xiàng)或爭(zhēng)議事項(xiàng)所涉及的條款外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同項(xiàng)下的其它義務(wù)。

十四、合同的生效、解除。

1．本合同經(jīng)雙方當(dāng)事人簽署/或蓋章后生效。

2．如發(fā)生以下情況，任何一方有權(quán)解除合同，但須以書面方式通知對(duì)方：

2．1一方進(jìn)入破產(chǎn)、撤銷或已進(jìn)入清算階段，或被解散、被依法關(guān)閉；

2．2一方財(cái)務(wù)狀況嚴(yán)重惡化，不能支付到期債務(wù)；

2．3出現(xiàn)了合同規(guī)定的或法定解除事由。除本合同和法律法規(guī)另有規(guī)定外，任何一方發(fā)生上述情況，將被視作違約，另一方有權(quán)依照本合同的規(guī)定，追究該方的違約責(zé)任。

3．本合同一經(jīng)簽署，未經(jīng)雙方同意，任何一方不得隨意更改本合同。本合同所列的附件及需求說明書、系統(tǒng)設(shè)計(jì)書、檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)等文件，經(jīng)雙方簽字后為本合同的組成部分。其它任何口頭或未包含在本合同內(nèi)的，或未依據(jù)本合同制定的書面文件，均不對(duì)雙方發(fā)生拘束力。如本合同在履行過程中有任何變更、補(bǔ)充或修改，雙方應(yīng)另行簽訂書面協(xié)議。

4．本合同一式_________份，各執(zhí)_________份，具有同等的法律效力。

甲方（簽章）：_________乙方（簽章）：_________。

簽署人：_________簽署人：_________。

開戶行：_________開戶行：_________。

帳號(hào)：_________帳號(hào)：_________。

簽約地點(diǎn)：_________簽約地點(diǎn)：_________。

附件1。

補(bǔ)充條款。

附件2。

軟件系統(tǒng)：_________。

模塊名稱、功能、等級(jí)、規(guī)格、版本、價(jià)格、備注交付地點(diǎn)：_________。

交付時(shí)間：_________。

付款方式：_________。

附件3。

里程碑工程進(jìn)度：_________。

里程碑階段項(xiàng)目：_________。

名稱內(nèi)容規(guī)格、完成時(shí)間檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)備注交付時(shí)間：_________。

交付地點(diǎn)：_________。

付款方式：_________。

第一階段-任務(wù)與目標(biāo)（關(guān)鍵事件與目標(biāo)邊界-里程碑）總體詳細(xì)設(shè)計(jì)說明書、需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)書、系統(tǒng)與子系統(tǒng)檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)書：

構(gòu)成本合同的附件：_________。

檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)不得低于本行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)：_________。

第二階段-任務(wù)與目標(biāo)……測(cè)試和測(cè)試用例階段^v^付：

業(yè)務(wù)流程方案：_________。

系統(tǒng)設(shè)計(jì)書、系統(tǒng)與子系統(tǒng)檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)書：_________。

軟件產(chǎn)品評(píng)審文件：_________。

項(xiàng)目計(jì)劃：_________。

軟件需求分析文件：_________。

軟件設(shè)計(jì)文件：_________。

軟件實(shí)現(xiàn)和單元測(cè)試文件：_________。

系統(tǒng)測(cè)試文件：_________。

雙方對(duì)上述文件進(jìn)行評(píng)審和調(diào)試和調(diào)整：_________。

階段性檢查的方式與方法：_________。

附件4。

項(xiàng)目小組成員：_________。

甲方成員：_________。

姓名：_________。

職務(wù)：_________。

負(fù)責(zé)項(xiàng)目：_________。

聯(lián)系方式：_________。

乙方成員：_________。

姓名：_________。

職務(wù)：_________。

負(fù)責(zé)項(xiàng)目：_________。

聯(lián)系方式：_________。

附件5。

培訓(xùn)：_________。

培訓(xùn)項(xiàng)目：_________。

培訓(xùn)科目：_________。

培訓(xùn)對(duì)象與人數(shù)：_________。

培訓(xùn)時(shí)間：_________。

培訓(xùn)所達(dá)到的目標(biāo)：：_________。

附件6。

_________。

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇十四

單位名稱住所：

法定代表人：聯(lián)系電話：

勞動(dòng)者姓名：聯(lián)系電話：身份證號(hào)：家庭住址：緊急聯(lián)系人：

企業(yè)的招聘工作完成后，就進(jìn)入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定要在員工入職一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂勞動(dòng)合同，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價(jià)：

一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動(dòng)合同期限的雙倍工資。如：企業(yè)超過________年未簽勞動(dòng)合同，企業(yè)就得多支付員工11個(gè)月的工資。

二是，如果未簽訂勞動(dòng)合同期限超出________年，將致使簽訂無固定期限的勞動(dòng)合同條件成立，只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù)，無法解除勞動(dòng)合同。根據(jù)《民法典》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，結(jié)合甲方相關(guān)制度和乙方崗位特點(diǎn)，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方一致同意訂立如下條款，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并期望雙方保持良好的長(zhǎng)期聘用關(guān)系。

第一條開發(fā)周期______天。

第二條該軟件所實(shí)現(xiàn)的功能以______軟件開發(fā)策劃為準(zhǔn)。

第三條該軟件交付給甲方使用，只包括該軟件的應(yīng)用程序，不包括該軟件的源代碼、可行性報(bào)告等。

第四條付款條件甲方付予乙方的所有款項(xiàng)分三次付清。甲方在簽訂此合同時(shí)，應(yīng)先付予乙方預(yù)定__。預(yù)定__數(shù)額為總價(jià)的______%。在乙方為甲方開發(fā)出軟件后，并且把已做好的軟件交甲方試用，同時(shí)甲方付予乙方總價(jià)的______%。在試用期結(jié)束后______天以內(nèi)，甲方必須把剩余款項(xiàng)付予乙方，否則乙方將有權(quán)停止該項(xiàng)目的服務(wù)，并且乙方將不退還已付__額。在甲方付清所有款項(xiàng)后，乙方在一個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供該軟件的注冊(cè)碼。

第五條甲方權(quán)利義務(wù)作為乙方的客戶，甲方應(yīng)向乙方提供軟件開發(fā)所需的資料，以便乙方能更好的為甲方開發(fā)軟件。如因甲方未能提供開發(fā)所需的相關(guān)資料而造成的損失一律由甲方自行承擔(dān)。乙方與甲方在此合同中填寫的資料為有效資料，如甲方的聯(lián)系地址、聯(lián)系電話等資料有變動(dòng)時(shí)，須及時(shí)通知乙方予以更新甲方僅擁有該軟件的使用權(quán)，未經(jīng)乙方允許甲方不得將該軟件進(jìn)行翻錄、拷貝、租借、銷售或轉(zhuǎn)讓。

第六條乙方權(quán)利義務(wù)為甲方提供軟件開發(fā)的服務(wù)，在簽訂此合同后按開發(fā)周期所規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將該軟件的試用版交予甲方試用。乙方有權(quán)對(duì)甲方所提供的資料給予審核，凡所涉及到：色情、反動(dòng)和違反中華人民共和國(guó)政策、法律和法規(guī)的資料，乙方立即終止和甲方的合作，所造成的后果一律由甲方承擔(dān)。乙方將完全擁有該軟件的產(chǎn)權(quán)和最終解釋權(quán)。

第七條保密期限風(fēng)險(xiǎn)提示：

很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年，這樣的約定會(huì)給員工造成誤解即離職后過了2至________年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹梗蛔鼍唧w的年限約定;對(duì)于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至合同關(guān)系終止或解除后年內(nèi)有效。

第八條違約責(zé)任甲方向乙方提出軟件開發(fā)服務(wù)時(shí)，雙方應(yīng)遵守該服務(wù)項(xiàng)目協(xié)議。在乙方服務(wù)期間內(nèi)若甲方提出停止乙方的所作服務(wù)，乙方將不給予甲方任何償還。若甲方違反此合同的條款規(guī)定，乙方將停止對(duì)甲方的服務(wù)，乙方將不退還甲方已付__額，并依法向甲方追究法律責(zé)任。若乙方未能在開發(fā)周期內(nèi)完成該軟件，乙方將償還甲方付予乙方該項(xiàng)目的定__。由于不可抗拒力而影響乙方正常的服務(wù)和支持時(shí)，不應(yīng)視作乙方違約，甲方對(duì)此表示認(rèn)同。

第九條爭(zhēng)議解決辦法：若雙方發(fā)生爭(zhēng)議，雙方在不能自行解決的情況下，就上交法院解決。

第十條此合同于________年____月____日在____市用____文簽署，正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等效力。

甲方：_____________乙方：____________。

日期：_____________日期：___________

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇十五

法定代表人：_____________聯(lián)系電話：_____________。

企業(yè)的招聘工作完成后，就進(jìn)入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定要在員工入職一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂勞動(dòng)合同，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價(jià)：

一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動(dòng)合同期限的雙倍工資。如：企業(yè)超過________年未簽勞動(dòng)合同，企業(yè)就得多支付員工11個(gè)月的工資。

二是，如果未簽訂勞動(dòng)合同期限超出________年，將致使簽訂無固定期限的勞動(dòng)合同條件成立，只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù)，無法解除勞動(dòng)合同。根據(jù)《民法典》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，結(jié)合甲方相關(guān)制度和乙方崗位特點(diǎn)，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方一致同意訂立如下條款，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并期望雙方保持良好的長(zhǎng)期聘用關(guān)系。

第一條開發(fā)周期______天。

第二條該軟件所實(shí)現(xiàn)的功能以______軟件開發(fā)策劃為準(zhǔn)。

第三條該軟件交付給甲方使用，只包括該軟件的應(yīng)用程序，不包括該軟件的源代碼、可行性報(bào)告等。

第四條付款條件甲方付予乙方的所有款項(xiàng)分三次付清。甲方在簽訂此合同時(shí)，應(yīng)先付予乙方預(yù)定__。預(yù)定__數(shù)額為總價(jià)的______%。在乙方為甲方開發(fā)出軟件后，并且把已做好的軟件交甲方試用，同時(shí)甲方付予乙方總價(jià)的______%。在試用期結(jié)束后______天以內(nèi)，甲方必須把剩余款項(xiàng)付予乙方，否則乙方將有權(quán)停止該項(xiàng)目的服務(wù)，并且乙方將不退還已付__額。在甲方付清所有款項(xiàng)后，乙方在一個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供該軟件的注冊(cè)碼。

第五條甲方權(quán)利義務(wù)作為乙方的客戶，甲方應(yīng)向乙方提供軟件開發(fā)所需的資料，以便乙方能更好的為甲方開發(fā)軟件。如因甲方未能提供開發(fā)所需的`相關(guān)資料而造成的損失一律由甲方自行承擔(dān)。乙方與甲方在此合同中填寫的資料為有效資料，如甲方的聯(lián)系地址、聯(lián)系電話等資料有變動(dòng)時(shí)，須及時(shí)通知乙方予以更新甲方僅擁有該軟件的使用權(quán)，未經(jīng)乙方允許甲方不得將該軟件進(jìn)行翻錄、拷貝、租借、銷售或轉(zhuǎn)讓。

第六條乙方權(quán)利義務(wù)為甲方提供軟件開發(fā)的服務(wù)，在簽訂此合同后按開發(fā)周期所規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將該軟件的試用版交予甲方試用。乙方有權(quán)對(duì)甲方所提供的資料給予審核，凡所涉及到：色情、反動(dòng)和違反中華人民共和國(guó)政策、法律和法規(guī)的資料，乙方立即終止和甲方的合作，所造成的后果一律由甲方承擔(dān)。乙方將完全擁有該軟件的產(chǎn)權(quán)和最終解釋權(quán)。

第七條保密期限風(fēng)險(xiǎn)提示：

很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年，這樣的約定會(huì)給員工造成誤解即離職后過了2至________年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹梗蛔鼍唧w的年限約定;對(duì)于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至合同關(guān)系終止或解除后年內(nèi)有效。

第八條違約責(zé)任甲方向乙方提出軟件開發(fā)服務(wù)時(shí)，雙方應(yīng)遵守該服務(wù)項(xiàng)目協(xié)議。在乙方服務(wù)期間內(nèi)若甲方提出停止乙方的所作服務(wù)，乙方將不給予甲方任何償還。若甲方違反此合同的條款規(guī)定，乙方將停止對(duì)甲方的服務(wù)，乙方將不退還甲方已付__額，并依法向甲方追究法律責(zé)任。若乙方未能在開發(fā)周期內(nèi)完成該軟件，乙方將償還甲方付予乙方該項(xiàng)目的定__。由于不可抗拒力而影響乙方正常的服務(wù)和支持時(shí)，不應(yīng)視作乙方違約，甲方對(duì)此表示認(rèn)同。

第九條爭(zhēng)議解決辦法：若雙方發(fā)生爭(zhēng)議，雙方在不能自行解決的情況下，就上交法院解決。

第十條此合同于________年____月____日在____市用____文簽署，正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等效力。

甲方：_____________乙方：____________。

日期：_____________日期：___________

軟件行業(yè)用工合同（模板16篇）篇十六

甲方：

住址：

法人代表：

身份證號(hào)：

乙方：

住址：

法人代表：

身份證號(hào)：

經(jīng)友好協(xié)商，本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)、互惠互利的原則，根據(jù)^v^有關(guān)法律、法規(guī)，甲、乙雙方就咖啡廳合作經(jīng)營(yíng)事宜達(dá)成一致，具體約定如下：

第一條、咖啡廳具_(dá)____置。

合作經(jīng)營(yíng)的咖啡廳具體經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地位于___________（以下簡(jiǎn)稱該房屋），甲方為該房屋的產(chǎn)權(quán)人。

第二條、基本合作模式。

1、甲方提供建筑面積為_________平方米的場(chǎng)地使用權(quán)作為合作咖啡廳的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地，并負(fù)責(zé)按咖啡廳裝修標(biāo)準(zhǔn)來設(shè)置功能結(jié)構(gòu)，來盡量滿足早餐、簡(jiǎn)餐、咖啡廳的經(jīng)營(yíng)要求。

2、乙方全面負(fù)責(zé)咖啡廳的經(jīng)營(yíng)，保證咖啡廳得以正常開業(yè)經(jīng)營(yíng)所需要的投入比如設(shè)施設(shè)備、原材料、備用金、人員招聘和培訓(xùn)等均由乙方承擔(dān)，乙方享有咖啡廳的自主經(jīng)營(yíng)權(quán)。

3、甲方在咖啡廳中安排財(cái)務(wù)一人，該代表具體負(fù)責(zé)咖啡廳的財(cái)務(wù)監(jiān)管。

第三條、裝修相關(guān)約定。

咖啡廳裝修方案由乙方提出具體要求，甲方進(jìn)行預(yù)算審核及批準(zhǔn)。

第四條、關(guān)于物業(yè)管理費(fèi)及其它。

乙方按甲方提供的相關(guān)費(fèi)用賬目及交費(fèi)時(shí)間，按時(shí)支付所有與咖啡廳有關(guān)的電費(fèi)、水費(fèi)等。（不含廚房所產(chǎn)生的費(fèi)用）。

第五條、合作期限及其它事項(xiàng)。

1、合作經(jīng)營(yíng)期限為________年，即自____________起至____________止。

2、在合作期按每月的收入分成（甲方________%、乙方_________%）不含早餐和簡(jiǎn)餐的收入，甲方在合作期間不滿意收入分成比例，則甲方有權(quán)單方解除本合作協(xié)議并另尋其它合作伙伴。

3、合作期滿如甲乙雙方有意繼續(xù)合作，則雙方應(yīng)根據(jù)當(dāng)時(shí)的市場(chǎng)條件重新簽訂合作協(xié)議。

第六條、合作分成時(shí)間。

1、根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況和財(cái)務(wù)在協(xié)商分成時(shí)間。

第七條、甲方責(zé)任及義務(wù)。

1、甲方所提供的該房屋產(chǎn)權(quán)清晰。

2、在合作期限內(nèi)，甲方為乙方提供物業(yè)管理服務(wù)，并確保咖啡廳經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的水、電及設(shè)施設(shè)備的正常供應(yīng)。

3、在合作期限內(nèi)，甲方有權(quán)對(duì)乙方咖啡廳的經(jīng)營(yíng)銷售和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，并對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)做好財(cái)務(wù)監(jiān)管和審核工作。

4、甲方有權(quán)制止乙方在咖啡廳的經(jīng)營(yíng)和服務(wù)過程中發(fā)生的違反國(guó)家法律、法規(guī)及損害消費(fèi)者權(quán)益的一切行為；有權(quán)制止損害甲方利益的一切行為。

第八條、乙方責(zé)任及義務(wù)。

1、對(duì)合作經(jīng)營(yíng)的咖啡廳，乙方須提供_____的經(jīng)營(yíng)機(jī)器設(shè)備及經(jīng)營(yíng)所需原料。

2、乙方須自行提供咖啡廳經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內(nèi)的經(jīng)營(yíng)所需的備用金。

3、乙方須對(duì)咖啡館的經(jīng)營(yíng)全面負(fù)責(zé)，并確保咖啡廳的正常經(jīng)營(yíng)和人員安全。

4、乙方須遵守地方的相關(guān)法令、法規(guī)，守法經(jīng)營(yíng)。嚴(yán)格按規(guī)定管理員工，在乙方經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的所有人員須遵守相關(guān)管理規(guī)定。

第九條、本合同各方蓋章簽字后生效。本合同一式_______份，雙方各執(zhí)________份，具有同等法律效力。

第十條、本合同未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商可另行補(bǔ)充約定，經(jīng)協(xié)商所簽訂的補(bǔ)充協(xié)為本合同不可分割的組成部分。

甲方：（簽章）。

地址：

聯(lián)系方式：

簽約日期：________年_______月_______日

乙方：（簽章）。

地址：

聯(lián)系方式：

簽約日期：________年_______月_______日