在衛生工作總結中，我們可以發現衛生工作中的優點和不足，以便進一步提升工作水平。在衛生工作總結中，我們可以借鑒他人的經驗和教訓，以下是一些范文供參考。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇一

認真貫徹上級有關文件精神，以改善工作環境、提高疾病防治知識和健康保健知識為重點，堅持環境衛生管理與文明衛生習慣教育相結合，積極開展了環境衛生治理，創造了清潔、優美的工作環境，為順利開展各項工作奠定了基礎?，F就具體情況做簡要總結：

一、積極開展宣傳教育，加強環境衛生管理,強化了辦公環境衛生監督。

二、開展了形式多樣的衛生知識、衛生保健和預防傳染病知識的宣傳教育。

三、分局工作人員積極參加團場及上級有關部門舉辦的各類環境衛生宣傳教育活動，增長了相關知識。

四、通過加強教育、嚴格管理，提高了工作人員維護環境衛生的意識。大家都能自覺遵守環境衛生管理制度，養成了良好的衛生文明習慣，成為文明公職人員。

五、堅持每天打掃辦公室衛生，辦公環境得到有效改善。

六、認真開展“吸煙有害健康”知識的宣傳學習，積極開展無煙辦公室創建活動，分局基本成為無煙辦公場所。

在這一年中，我分局在環境衛生管理方面做了一定的工作，取得了一定的成效，工作人員的環境衛生知識得到進一步提高，環境衛生意識到明顯增強，為分局各項業務的發展奠定了基礎。

保持環境衛生，保證身心健康是做好各項工作的根本保證，今后，我們將繼續努力，爭取把此項工作做得更好。

xx市愛衛會辦公室積極落實市政府的工作報告提出“繼續深入開展全國文明城市，國家衛生城市活動”的總體部署和城市管理年活動推進大會精神，以及倪強市長關于“完善機制，進一步推進城市公共衛生常態化管理”的批示，以建設“四宜三養”和海南“首善之城”為目標，以創建國家衛生城市為載體，扎實組織開展城鄉衛生創建、環境綜合整治、農村改廁、病媒生物防制、農村生活飲用水水質衛生監測等工作。現將工作總結如下：

一、基本情況和主要成績。

(一)環境整治。

3—4月份，以迎接20博鰲論壇為契機，以市愛衛會名義印發了《關于開展第25個愛國衛生月活動的通知》，組織協調各區以區為單位，組織區屬和駐區單位機關干部、部隊官兵、學校師生、企事業單位員工、居民群眾采取集中和分散的形式，開展治理環境消滅“四害”為主要內容的愛國衛生月活動。9月份，根據倪強市長關于“完善機制，進一步推進城市公共衛生常態化管理”的批示和8月15日市政府辦公會議精神，起草市政府辦公廳印發的《xx市開展全民愛國衛生月活動實施方案》，組織參加清理衛生死角義務勞動19次，社會各界參加人數2萬多人次，清理了一批衛生死角。

(二)衛生創建。

1.根據市政府辦公廳印發的《xx市創建國家衛生城市年工作方案》，按《國家衛生城市標準》，建立了居仁坊、金鼎社區兩個創建國家衛生城市示范點。

2.9月20—30日，組織專家和有關人員，分為兩個組，對各區(塊)和市屬各職能部門(條)的創衛工作進行督查評估，對督查評估情況進行通報并反饋有關部門進行整改。

4.在部分城區公共汽車候車亭、車體、橋梁設置了一批城市管理年和創衛公益廣告，營造“人民城市人民建，人民城市人民管”的濃厚氛圍。

(三)農村改廁和生活飲用水衛生監測。

1.截止9月底，建設農村三格無害化糞池衛生戶廁10000戶，完成當年任務(10000戶)的100%，合格率達98%以上。農村衛生戶廁普及率85.46%。

2.牽頭組織水務、疾控部門對54個農村集中式供水工程供水點水質進行采樣監測，采集水樣214份，水質監測合格率42.99%。枯水期和豐水期監測結果已形成書面報告呈報市政府批轉各區政府和有關部門。

3.投40萬元，建成三江鎮仙山村集中式供水工程(其中中央和省財力25萬元，我辦從年度農村改廁專項經費中調劑15萬元)，解決了近1000人的生活飲用水問題。

(四)防控h7n9禽流感。

以市愛衛會名義印發了《關于開展防控人感染禽流感為重點的愛國衛生運動的通知》(海愛衛會[2013]4號)，并在《?？谕韴蟆啡目?，對開展防控h7n9禽流感愛國衛生運動進行了部署。先后印制了寫真噴繪大型防控h7n9禽流感宣傳資料幅，分發各區愛衛辦開展防控禽流感健康教育。特別是針對防控禽流感工作的'重點，起草了《xx市防控h7n9禽流感農貿市場專項整治工作方案》，部署對易感染禽流感的農貿市場進行專項整治。

(五)病媒生物防制。

1.組織了三次全市城區統一的病媒生物防制活動，共計投放第二代抗凝血滅鼠藥150噸，覆蓋面積8000多萬平方米;煙熏劑7300公斤，煙熏下水道1800千米，滅蚊幼生物劑2000公斤，殺蟲劑11700公斤，消殺面積1860萬平方米。投放粘鼠膠20000塊，安裝防蚊閘1364個，放置“毒鼠屋”4726個。特別是11月份，針對省調研組指出鼠密度較高的問題，組織百名滅鼠員進社區，采取破壞老鼠神經中樞的措施，利用磷化鋁洞穴強制滅鼠，堵鼠洞15萬多個。環境治理、物理防制、化學消殺相結合，有效遏制了“四害”密度的上升，鞏固了達標成果。

2.組織專家反復論證，初步擬定了《xx市病媒生物防制長效管理意見》。成立了《xx市病媒生物防制協會》，填補了我市病媒生物防制行業社會組織的空白。依法在行政服務中心設置了病媒生物防制行政許可窗口，規范了病媒生物防制市場管理。

3.舉辦了9期病媒生物防制技術和行政執法培訓班，參加人數886人次。

4.我辦會同?？谕韴?、?？诰W聯合開展病媒生物防制知識有獎競賽活動。分別在?？谕韴蟆⒑？诰W公布問答題100題。截至5月31日，參加競賽人數15萬多人。

5.10月24-28日，省愛衛會組織對我市病媒生物防制達標進行復查考核前調研，根據調研組反饋意見中指出的存在問題和倪強市長、李杰副市長的有關批示，經市政府同意，以市創衛辦名義印發了《xx市迎接國家病媒生物防制達標復查考核整改方案》，在全市城區范圍內組織開展以垃圾收集清運為主，化學殺滅為輔的整改工作。

二、主要做法和體會。

(一)協調到位。針對醫療機構、農貿市場病媒生物防制工作的存在問題和省調研組指出垃圾收集清運的突出問題，先后上門協調工商局、商務局部門，完善了46個農貿市場防鼠、防蠅、防塵“三防”設施;協調衛生局召開市屬醫療機構的病媒生物防制工作會議，落實了市屬醫療機構的病媒生物防制工作;協調市、區環衛局在現有設施設備的條件下，加強垃圾的收集清運和日常管理，進一步改進環衛設施設備，確保城區垃圾日產日清，無暴露垃圾。協調市食藥監局，加強飲食行業病媒生物防制工作。市愛衛辦充分發揮統籌協調職能，解決了病媒生物防制工作中存在的一些突出問題。

(二)調研到位。一是組織人員深入社區調研，按《國家衛生城市標準》，因地制宜，建立社區創衛示范點，解決長期困擾市民正常生活的道路破損、黃土裸露、垃圾亂倒、水溝堵塞、便民疏導點衛生臟亂差等社區環境衛生問題，進一步優化社區環境。二是組織人員深入農村調研，將10000戶農村改廁任務具體落實到鎮、村、農戶，保質、保量按時完成了省下達的年度改廁任務。善于調研，了解具體情況，掌握第一手材料，制定方案可操作性情強，切實解決了實際問題。

(三)指導到位。在開展全民愛國衛生月環境整治、農村改廁、病媒生物防制等活動中，從各科室抽調人員(技術性較強的如“洞穴強制滅鼠”工作邀請專家參與)組成四個組分別駐點四個區，責任落實到組、到人;深入第一線，現場具體指導，避免了各種專項整治活動流于形式，工作成效明顯提高。

(四)督查到位。一是為切實掌握各區各部門年度創衛工作進展情況，以創衛專家組為主，組織創衛督查評估組，按《xx市創建國家衛生城市標準及責任分工分解表》，對各區、各職能部門所承擔的創衛工作進行督查評估，督查評估情況進行通報并逐一反饋有關單位，有利于各區、各職能部門針對存在問題進行整改。二是通過市政府同意，在?？谕韴?、?？趶V播電視臺設置“曝光臺”(即紅黑榜)，對不依法履行病媒生物防制責任和義務，環境臟亂差，“四害”密度嚴重超標的進行曝光批評，對孳生地得到有效治理，自覺承擔病媒生物防制責任和義務的通報表彰，對城市公共衛生管理實行社會監督，促進了城市公共衛生的常態化管理。

三、主要存在問題。

(一)根據督查評估情況反映，各區、各職能部門所承擔的創衛工作任務完成率沒有達到要求，與《國家衛生城市標準》還有較大差距。

(二)“四害”孳生地還沒有及時有效治理，病媒生物防制的反彈性很大，經費投入明顯不夠，通過國家今年對我市滅鼠、滅蠅、滅蟑達標的復查考核任務仍然有較大壓力。

(三)創衛的宣傳力度不夠，沒有形成一個全市動員、全民動手的社會氛圍。

(四)農貿市場是我市城市環境衛生管理和創衛工作的一大薄弱環節，離國家標準還有較大差距。

(五)小飲食店(攤點)再生資源回收站(點)衛生與《國家衛生城市標準》還有很大差距，無證經營現象仍然存在。

(六)占道經營、馬路市場仍然不同程度存在，嚴重影響市容環境。

(七)控煙健康教育工作還沒有走上法制化管理的軌道。

四、工作計劃。

(一)制定和完善《xx市創建國家衛生城市長效管理實施意見》，建立健全創衛工作常態化運行機制。以組織創衛專家組為主，分上、下半年和第三季度，邀請省愛衛會組織一次模擬檢查，兩次創衛工作督查評估。第四季度，做好申報國家衛生城市的前期準備工作。

(二)部署迎接國家對我市病媒生物防制達標復查的考核，依法推進病媒生物防制市場化管理，建立健全病媒生物防制長效管理機制，設置一批社區和重點單位、重點部位防鼠、防蚊、防臭“三防”設施，開展4次城區化學消殺“四害”。

(三)針對我市創衛工作的主要薄弱環節，對照《國家衛生城市標準》，建立8個社區創衛示范點，進一步擴大社區示范點創建成果，組織召開社區示范點創建現場會，推進社區和農貿市場衛生基礎建設和規范管理工作。

(四)繼續加強農村改廁的督導檢查，計劃明年建設農村三格無害化糞池衛生廁所8000戶，進一步提高農村衛生戶廁覆蓋率。

(五)繼續加強農村生活飲用水水質衛生監測，加大整改力度，農村生活飲用水水質合格率力爭提高5個百分點，保障農民身體健康。

(五)利用公共設施和市區的一些舊墻體，設置創衛戶外廣告，既遮蓋破舊墻體，美化環境，又進一步營造創衛的社會氛圍。

(六)根據市人大2013年立法計劃項目安排，牽頭組織有關人員，完成我市控煙立法工作。

我局全體干部職工堅持貫徹落實黨的十八大精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作部署，以科學發展觀為統領，以建設現代畜牧業為目標，以增加農民收入為核心，強化各項措施，狠抓工作落實，全縣畜牧獸醫工作保持了穩步健康發展，全面完成了畜牧業生產各項任務指標，取得了可喜的成績。

一、畜牧業生產總量穩步提升。

一是惠農政策促進了規模養殖發展。今年以來我們認真落實省、市、縣各項惠民政策，完成市級畜牧業扶持資金288萬元，能繁母豬補貼166.04萬元，2013年市級生豬生產風險基金49.92萬元，2013年縣級畜牧業扶持資金我255萬元，各級扶持資金的兌現，激大的鼓舞了廣大養殖戶的信心，促進了我縣畜牧業的迅猛發展。二是標準化建設推進了規模養殖發展。到目前為止，我縣新增雞、豬、羊、牛規模養殖戶48個，新增規模園區7個，全縣畜禽規模養殖存欄達到310頭(只)，占養殖存欄總數309.5萬頭(只)的94.6%。三是抓招商引資項目推動規模養殖發展。今年以來，我們積極加大畜牧業生產招商引資力度，在省局和市局的幫助下，先后和正大集團、山東愛佳集團進行接觸溝通，目前，山東愛佳集團和我縣北留鎮潮龍商貿公司在全省農博會上進行了意向簽約，初步達成協議，規劃建設年產30萬噸飼料加工廠、10萬套種蛋雞場及孵化場、存欄120萬只蛋雞場，總投資2.15億元。同時，河南鄭州福隆禽業有限公司和我縣固隆鄉政府合作的1萬套肉種雞養殖項目，已落地并投入生產，效益正在顯現，項目的簽約將對我縣蛋雞產業化發展，帶動“一縣一業”起到積極的推動作用。四是科技服務鞏固了規模養殖發展。牢固樹立科技創新理念，全面實施科技興牧戰略，目前已完成山羊改良2.92萬只，綿羊改良1.9萬只，豬三元雜交改良23.9萬頭，推廣蛋雞無害化14.1萬只;結合封山禁牧和林權制度改革，積極推廣人工種草0.2萬畝，草地改良1萬畝，草原鼠害防治1萬畝;充分利用養殖協會、專業合作社的專業特點，聘請專家為全縣養豬、養雞戶傳授科學養殖技術、h7n9禽流感防控技術、疫病防治技術共6期次，涉及養殖戶1600余人次，有效的保障了畜牧養殖業的穩步發展。據統計，到目前為止，我縣肉類總產量16625噸，同比增長8.2%;禽蛋總產量20893噸，同比增長5.75%。年末雞、豬、羊飼養量達到595萬只、44.9萬頭、15.3萬只，分別比上年增長9.5%、12.5%和4.7%。

肉類總產量可達23200噸，完成計劃數的102.8%，禽蛋總產量可達28300噸，完成計劃數的100.8%。

二、重大動物疫病防控有力。

一是及早安排部署。根據省、市重大動物疫病防控電視電話會議精神，分別于3月13日、9月6日召開了春、秋重大動物疫病防控工作會議，對春、秋季重大動物疫病防控工作進行了詳細具體的安排和部署，落實了局領導包片、縣重大動物防疫指揮部成員單位和畜牧局技術人員包鄉鎮的包干責任制。各鄉鎮同時也落實了鄉鎮領導包村，村委領導和獸醫技術人員包場的分片包干責任制，并實行了各養殖場包干責任掛牌公示制。

二是落實免疫政策。按照上級部門要求，落實了規模養殖場程序免疫制度，散養戶春秋集中免疫和“月月補針”相結合的免疫制度，在免疫的同時，各包片醫生、村級防疫員監督指導各養殖場(戶)，全部使用xx市統一印制的《畜產品質量安全臺賬》進行登記建檔，并由養殖場妥善保管以備查驗。各類養殖園區、小規模養殖場、散養戶全部使用《山西省動物防疫登記薄》統一建檔，對免疫畜禽的免疫登記薄按注射種類、時間及注射人等內容隨免隨填，使養殖場(戶)檔案的記載和實物、獸醫站、及溯源數據庫上傳信息相吻合，保證標識佩戴率和免疫建檔率達到100%。從而有效保證了免疫質量，各種重大動物疫病應免率均達到100%。

三是加大監測力度。為了及時掌握免疫質量，我們制定了月月監測，規模養殖場每年必須監測一次的規定，到現在為止，共進行監測10次，監測禽流感412場(戶)，5814份，合格4789份;雞新城疫243場(戶)，2904份，合格2822份;豬口蹄疫116場(戶)，926份，合格779份;?？谔阋?場，40份，合格38份;羊口蹄疫25場(戶)，200份，合格184份;豬瘟116場(戶)，925份，合格850份;羊布病77場(戶)，3607份，陽性248份。抗體監測范圍已覆蓋全縣所有養殖場。

四是落實應急機制。根據人事變動，及時調整了防治重大動物疫病領導組成員，由縣政府分管副縣長分別與各鄉鎮鄉鎮長、縣畜牧局局長分別與各鄉鎮獸醫站長簽訂了《2013-重大動物疫病防控工作責任狀》;落實防疫經費130萬元，共撲殺布病陽性羊248只;完善和啟動了《xx縣突發重大動物疫情應急預案》，按要求加強了應急隊伍建設和應急物資儲備，對縣級防控應急物資進行清點、整理和補充，投資3萬元新購進應急物資4280件(套)。投資10萬元新建60立方冷庫一座;同時縣鄉兩級嚴格執行24小時領導帶班和專人值班制度，全面實行零報告制度，設立舉報電話，確保一旦發生疫情，有效反應、及時應對，防止擴散蔓延。

三、畜產品質量安全監管有度。

一是完善了監督體系。縣局監督所辦理了獨立的法人資格，各鄉鎮站成立了畜產品安全監管站，同時承擔動物衛生監督分所的職責，截止目前，共查處違法案件2起。

三是強化了產品檢疫?？茖W設置了25個動物檢疫申報點，每個點都對轄區內的規模養殖戶、畜禽交易員進行了詳細的備案，按規定監督并及時報送各規模養殖場無害化處理情況;對縣級生豬定點屠宰場和華強肉雞、牛羊屠宰場實行駐場檢疫，在外來的眾品、雙匯、雨潤三大品牌的冷鮮肉批發點進行復檢換證，完善各項制度，規范各項記錄，確保問題肉品可追溯，安全肉品上市場。同時加強三窯動物防疫監督檢查站管理，明確職責，加強防范，嚴防進出口關，確保了畜禽及其產品流通安全。

四是建設了追溯體系。各鄉鎮站對二維碼標識出入庫建立了臺賬，在按規定全面實施二維碼標識佩戴的基礎上，全面開展了二維碼標識和動物防免疫信息、檢疫出欄信息的及時錄入上傳，并對識讀器使用和信息錄入情況每季度進行一次公布。

五是強化了質量監測。我們嚴格執行全省飼料、獸藥、生鮮乳和畜產品質量安全監管責任制，按要求進行抽檢、例行監測，從飼料生產經營和使用環節抽取的飼料產品質量安全監測樣品7批次，對獸藥經營使用環節定向抽取獸藥8批次，合格率均達到了100%。

四、存在問題。

一是規模養殖集約化、標準化程度還需要普及和提高，廣大養殖戶發展現代農業思路還不開闊，現代化程度不高，全縣的畜禽養殖只是數量上的增加，還沒有形成真正的產業優勢，還需大力宣傳，積極引導。

二是還沒有一個真正意義上的畜牧龍頭企業，形成不了產業鏈條，養殖戶的效益增值不大。

三是畜產品質量安全工作還有待進一步加強。

四是近年來，重大動物疫病病毒變異速度快、危害深、流行趨勢復雜，加上養殖分散、環節多，稍一懈怠或監管不力，就可能帶來疫情風險和安全風險。

五是受通貨膨脹等因素影響，畜產品價格波動較大，加之畜牧業飼養、販運、加工難度大，抗市場風險能力弱，容易形成產業大起大落。

七是畜牧養殖業的發展對環境的影響越來越大，加大養殖業生產的環境治理將會成為今后的一項重點工作。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇二

xx年，xx村積極響應上級號召，嚴格按照考核標準，對我村的環境進行了全面的整治。通過大量的工作，有效改變我村以往臟亂差的環境衛生狀況，現將我村的工作經驗總結如下：

在環境衛生整治工作中，做到了任務層層落實，責任明確到位。成立了以村支書xx為組長，村主任顧法勤為副組長，兩委干部為成員的領導班子，理順管理機制，制定環境衛生專管員，配備環境衛生監督隊伍，使環境衛生有人干，有人管，有人監督，確保我村的環境衛生工作有實效。

我村根據村內的實際情況，有步驟、有計劃地進行環境衛生整治工作。今年新建固定垃圾箱15個，添置移動垃圾箱20個，聘請5名保潔人員，新建公廁一所，并改建了西管城道路，硬化了里陽塢道路，投入巨資對村莊進行了綠化，改變了村莊以往綠化過少、樹種單調的特點。此外還投入一百多萬元新建了里陽塢古柏節點、黃玉村水庫節點、xx村進村節點，極大的改變了我村的環境面貌，為我村群眾創造了良好的居住環境和生態環境。

今年來，村里專門聘請了工作人員對我村歷史遺留的垃圾進行了情況，對公路邊的雜差進行了清除，并與農戶簽訂了“門前三包”責任書，簽訂率達到96%，應上級部門的要求，對農戶收取了環境衛生費。對企業、商鋪也收取了一定的衛生費。在村干部的宣傳教育下，現在，許多村民都改掉了以前隨地扔垃圾的陋習，做到了垃圾、果皮入箱，許多村民自發清理了自家門前的雜物，進一步美化了環境。

針對以前搞突擊式的衛生整治，為確保我村環境衛生的長效管理，今年我村聘請了2名保潔員，1名綠化養護員，1名公共設施維護員，明確的各人的工作區域和工作職責，使我村的保潔工作有了完整的領導體制和機制。通過嚴格的考核檢查，確保各項工作有成效，確保垃圾日產日清，綠化苗木和草皮得到合理維護，公共設施能保持完好無損。

我村制定了各項規章制度，如保潔員的管理辦法、考核辦法等。組建了檢查小組，保證每月兩次檢查，將保潔員待遇與環境衛生工作相掛鉤，促使保潔員能安心工作，踏實工作。另外，村里專門預備了環境衛生經費，及時添置維修各種保潔用品。

經過不斷的努力，村內垃圾遍地、雜物隨意堆放、污水溢流等農村惡習已經根除，但是對比先進村的標準。但我們自知差距很大，仍需進一步努力。下一步我們將在以前的基礎上，理順管理機制，加大工作力度，落實監督深度，切實做好我村的環境衛生工作，創造良好的生態環境、人居環境、社會環境，真正建成和諧甜美的美麗鄉村。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇三

梅云管理所20上半年的工作，在總站黨委的正確領導下和全所干部職工的共同努力下，緊扣年初與總站簽訂的08年的工作目標管理責任書各項指標，突出重點，全面開展各項工作，取得了較好的成績。市場經營收入也創歷史新高。梅云管理所還在市場規范化管理、崗位目標責任管理、培育和發展新經濟增長點、加強職工學習教育、強化隊伍建設等方面取得較好的成績。在此，我代表梅云管理所領導班子，向關心支持梅云管理所領導班子工作和長年辛勤在工作一線的廣大干部職工表示忠心的感謝。

一、緊緊圍繞年初總站布置的2008年目標責任書各項工作指標，突出重點，促進市場持續、穩定發展。

年初，總站明確了梅云管理所本年度的工作目標和任務，我們及時召開了所務會，向全體工作人員傳達了總站的目標管理責任書具體要求。使全所干部職工明確本年度的工作目標，使大家從思想上得到高度統一。我們依據目標責任書，結合梅云管理所工作實際，相繼與副所長、各管理組組長、簽訂了2008年目標管理責任書，目標明確，責任到人，全面有序地開展工作。

在確保市場穩定發展的前提下，增加市場租金收入是梅云管理所重中之重的工作，千方百計挖掘各方面潛力，不失時機地培育新的經濟增長點，增加市場經營收入。今年的市場租賃我們采取早動手、早準備的辦法。加大市場宣傳力度，緊緊圍繞市場繁榮、穩定這一主線，深入市場調查研究，密切關注業戶的思想和動態，及時答復業戶提出的問題和反應的實際困難。租賃前，我們積極走訪市場業戶，向業戶發征求意，走訪40余戶，對其進行調查、摸底，并選了部分業戶代表進行面對面的座談，傾聽他們的意見和建議，從而掌握了第一手資料，同時結合市場實際情況，制定了切實可行的市場租賃方案，由于準備工作充分，市場攤位出租率大大提高，市場租賃收入也創歷史之最。市場在獲得較高經濟效益的同時，保持持續的發展。

二、進一步改善市場購物環境。

改善市場購物環境一直是梅云管理所長期抓的一項重要工作之一，但由于我們市場產生的垃圾量大、業戶衛生意識較差、保潔隊伍人力資源的不協調等因素，導致市場環境無根本性轉變。今年梅云管理所全面推行改善市場環境與強化保潔監督，強化經營者攤前衛生三包，管理組日常管理“三位一體”的緊密互動管理辦法，全所上下齊抓共管，人人有責，并對屢教不改的個別業戶實施了扣除保證金處罰。經過衛生專項治理，市場購物環境有了根本性的變化，為防止反彈，梅云管理所又采取了一系列的措施和預案，確保了市場環境的'良性發展。

三、切實抓好日常經營管理工作，全面推行崗位目標責任管理。

為進一步規范日常管理工作，使各項工作有目標、有秩序、有的放矢地開展，根據我們所與管理組、管理員層層簽訂的目標管理責任書要求，我們實行了崗位區域管理目標責任制，每位工作人員都有自己的責任區域，負責責任區的攤位秩序、車輛秩序、交易秩序、設施維護、維修、保養，水電消防設施、環境衛生等“橫縱雙向管理”，如出現責任問題，則直接追究責任人的責任。

在日常管理中，我們還引導和教育職工要正確處理好管理、經營、服務的關系，注意與業戶多溝通，多聯系，平常多深入業戶了解他們的經營狀況，及時幫助他們解決生產經營中遇到的困難，有效拉近與業戶的距離，有利于日常管理工作的開展。真正實現規范性工作與人性化管理的有機結合。

四、強化市場治安管理工作，營造安全、舒心的購物環境。

市場的健康、穩定、快速發展離不開安定的交易環境，梅云管理所一直把治安工作，當作重點工作來抓，不斷強化市場治安管理；嚴厲打擊欺行霸市、打架斗毆、市場偷竊等市場犯罪行為，同時對于交易中出現的各種糾紛，也是及時協調解決，避免事態的擴大。

梅云管理所在2008年上半年的工作中，涌現出大量的先進人物和好人好事。如：所長黃瑞明同志，一心撲在工作上，嚴以律己、不怕困難、率先垂范，勇挑重擔、模范地遵守總站、梅云管理所的各項規定制度，團結和帶領全所人員，為全面完成各項工作目標任務，做出了重要的貢獻；場長張壯波同志，工作嚴謹大膽負責、嚴格要求自己、身兼數職，從不叫苦，在一線工作中實現了自我價值。

在總結成績的同時，我們也清醒地看到上半年工作中存在的不足和薄弱環節，主要表現在：

三、極少數同志思想觀念較陳舊，崗位責任履行較差，缺乏競爭意識，缺乏上進心等。

這些工作中的不足和薄弱環節，我所將在今后的工作中引起足夠的重視，早計劃，早安排，不斷加以改進和提高。

總之，在2008年上半年的工作中，在總站黨委正確領導及全所干部職工的共同努力下，梅云管理所各方面工作取得了良好的成績，我們將繼續響應中心黨委的號召，以加快發展為主題，多元化經營、增收節支為目標，加大目標責任管理，認真總結，虛心學習兄弟所先進經驗，抓機遇、迎挑戰，為梅云市場的繁榮穩定和持續發展做出更大的貢獻。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇四

在工作結束之后，一般都是要寫。

工作報告。

》的確定事項，深入開展創先爭優，凝心聚力，主動創新，努力實現環衛作業機械化、日常管理精細化、城鄉環衛一體化。

在創建全國文明城市“三項測評”檢查驗收中，我處牢牢樹立“一分決定成敗、一失導致萬無”的責任感，嚴防死守，出色的完成了任務，沒有因環衛而丟分。在日常管理中，我處加強對五家作業公司的業務檢查、考評、指導、協調、服務，做到城區32條主次干道保潔水平高質量、常態化，環衛基礎設施維護及時化、合理化，收費管理全民化、主動化。截止11月15日，我處共開展各項業務檢查考評1158次，檢查路段2400條次、公廁1102座次、垃圾站261座次，處理違規職工106人次;門店垃圾上門收集率達100%，清運、轉xx市生活垃圾2.52萬車，約12.6萬噸，達到日產日清的要求;維護、維修垃圾站165座次、公廁1521座次、環衛車輛2834臺次、果皮箱827只次，確保設備設施正常運轉;完成垃圾處理費征收任務310萬元，占全年任務的72%，自來水水費代扣169萬元，收費金額創歷年新高。

涌現出一大批典型的人和事，3名職工被市城管局評為“先進工作者”，7名職工被區城管局評為“優秀共產黨員”，1名職工被區城管局評為“優秀黨務工作者”。單位連續三年被評為區政風行風工作“紅旗單位”，等等。

職工隊伍是事業發展的基礎，我處始終堅持著力培養一支業務過硬、作風優良、品德高尚的環衛隊伍，實現“迎合新形勢，適應新需求”的目標。

第一，開展年度績效考核、崗位競聘，強化“在其位，盡其責”意識。為提高管理人員的工作積極性，不等不靠，年初，按照20xx年初。

工作計劃。

和年度績效考核。

工作方案。

的要求，組織召開了處年度績效考核工作大會，全處20名機關管理人員進行了公開述職，評分排名。3月份，組織開展了機關管理人員和收費人員崗位競聘，全程邀請市城管局、區監察局、區城管局、區勞動人事局等相關部門領導監督參與。通過公開、公平、公正競爭，提拔管理人員1名，淘汰收費人員3名，有效地增強了干部職工責任感和緊迫感。

第二，開展各類學習，強化“勤于學習”意識。1-10月，積極組織各類學習11次，學習黨的方針政策、重大會議精神、環境衛生管理法律法規及相關業務知識，做到工學相宜，以學促工，學習工作兩不誤、兩促進。同時，組織收費、業務、設備等相關人員到天元、石峰、xx區兄弟單位學習交流三次，就收費模式、人員配置、業務考評、設施設備的管理等方面進行了實地學習，做到視野上更寬、定位上更高。

第三，提供優質高效服務，強化“樂于服務”的意識。堅持“管理就是服務”的理念，對上級督辦和市民反映的問題，迅速辦理，限時辦結，妥善辦好。1-10月，共受理環境衛生方面的投訴58起，辦理政協提案2件，均得到及時辦理，辦結率達100%。成功接待廣東湛江、佛山順德、山東東營、株洲xx縣等兄弟單位來我處學習180人次。接待上級各類督(檢)查7次，其中政風行風督查、和諧蘆淞180專項檢查、“效能提升年”督查反映較好。

第四，開展創先爭優，強化“責任心”意識。按照區“創先爭優”活動小組的安排，支部簽訂創先爭優承諾書，對外公開，接受監督。并以此為契機，召開處“季度道路清掃保潔先進個人表彰會”，對龍和平等34名先進個人及宏利德等先進單位進行了表彰，發放獎金9600元，并號召全處職工及各清潔公司繼續做好本職工作，向典型看齊，確保環衛工作再創佳績。

(二)抓機遇，改方法，高效完成環境衛生管理目標任務。

城市環境衛生工作是城市的臉面和名片，與市民的工作生活息息相關。一年來，我處嚴格對照既定的考評標準，積極創新作業方式，有效改善作業方法，加強城區環境衛生管理工作，保持城區衛生干凈、整潔。

1.創新業務考評辦法，確保環境衛生高質量常態化。一是落實內部管理制度。本年度，業務工作注重內強素質，外塑形象，主抓工作作風及工作形象。規定全體考評人員必須統一配備工作牌。在具體工作中，對每次發現的問題，詳細記錄，及時反饋，限期整改，進一步落實責任。二是細化考評方案。結合實際，細化環境衛生日常檢查考核要求和標準，嚴格對照新標準開展工作。路面、公廁衛生按照國家衛生城市的標準細化管理。要求道路不僅看路面，還看溝眼、綠化帶、路肩、車行道、人行道、書報亭;公廁、垃圾站不僅看廁內、站內衛生和標志標牌，還看周邊5米范圍衛生狀況。三是創新工作方法。為確保清掃保潔精細化、發現問題全面化，業務考評原來的“車輛督查法”變更為“步行督查法”，局處聯動，領導帶頭，所有考評人員徒步在作業區督查，主要針對散落垃圾、垃圾桶膨溢、員工缺崗、不作為等開車時不易發現的現象重點督查，發現問題及時督辦，現已發放檢查通報59份，督查通報47份，下達督辦82條，整改1047條。

2.做好日常保潔工作，確保環衛作業全天候精細化。一是做好環境衛生“大掃除”工作。今年3月是全國第24個愛國衛生月活動，我處嚴格按照愛衛月工作要求，組織清潔公司名員工采用成立衛生清掃突擊隊、清理衛生死角等一系列方法，以沿街書報亭、雨蓬垃圾、綠化帶以及果皮箱內壁為重點，積極開展城區環境衛生“大掃除”活動，發現一處，清理一處。在“愛衛月”期間，清理環線、石埠橋下、南方通道匝道、qq電腦城、泰亨路等衛生死角7個，清運建筑垃圾5車、生活垃圾3車，效果較好，社會反映強烈。二是做好屋頂及頂棚垃圾清潔工程。堅持在重點領域、重點項目、重點環節上下功夫，采取“觀光電梯”督查、“爬樓梯”督查、“搭梯子”督查，對轄區內國賓、金帝、金融大廈等9家大型賓館、高層建筑屋頂及頂棚可視范圍內的垃圾進行重點督查，第一時間進行處理，確保垃圾清理無死角。截止到11月15日，共清理屋頂及頂棚垃圾20多車，約80噸，且該工程在持續進行中。三是做好創建全國文明城市迎檢工作。緊緊圍繞市委、市政府提出的“兩年達標、三年奪牌”總目標，嚴格按照市、區城管局、區市容環境專業整治組的統一布署及創建文明城市的具體要求，增加保潔人員1500余人次，清理垃圾死角70余處;添加果皮箱內膽800個，垃圾桶202個;更新垃圾斗車115個;維修果皮箱130次，修理公廁48座次，垃圾中轉站8座次;處理突發狀況18起，上報創文周小結23篇，落實責任，精心組織，全力確保了文明城市“三項測評”工作的順利進行。四是做好機械化作業模式調整工作。根據市局要求，從今年5月份起，結合“五定”要求，機械化作業沖水方式由橫向沖水改為縱向沖水，我處及時督促和指導清潔公司按照要求對作業線路進行了調整，夜間高壓沖水車由原來的三臺增加到五臺，人工清洗車輛取消a、b組作業方式，合理布局、合理安排、靈活機動，既確保了機械化作業質量，提升了工作效率，又避免對路沿石、道路綠化的第二次污染，保證了沖洗效果。

3.完善環衛基礎設施，確保設施設備及時規范化。環衛公共設施密切老百姓生活，為打造扎實的城市硬件設施，我處以創建全國文明城市為契機，統籌兼顧，多方協調，積極爭取資金，不斷完善各項設施設備。一是建立損壞及時上報制度，保證維修維護工作及時到位。完善公廁管理規范，注重細節管理，充分發揮基礎設施使用功能。二是增設標志標牌，實現人性化管理。對轄區內78座公廁統一安裝卷紙筒，配備手紙、洗手液，確保市民如廁方便。解決公廁、垃圾站標識標牌破損、缺失、不醒目等問題，對標志標牌全部進行更新和更換，增設提示牌33個、指示牌37個。三是加強轄區公廁、垃圾站維修保養。更換公廁沖水閥496個、洗手盆112個、水管168處;及時清掏了來園、幸福村等公廁的化糞池24個，疏通管道300余米，確保排污管道通暢。四是加大對環衛硬件設施的投入和維護。完成建設路、沿江路、紡織路、人民路、公園路等路段45輛破損板車維修工作;對轄區內的全部果皮箱進行統一噴漆、編號，對人民路、建設路、蘆淞路等路段破損嚴重的果皮箱進行了維護維修及更換。五是加強對車輛的維修保養。為統一環衛車輛的車容車貌，按照市城管局的統一要求，對環衛64輛車進行統一油漆上裝，“穿新衣”后的車輛煥然一新，有效的提升了環衛形象。

4.強化征收垃圾受理費方式，確保收費工作高全民主動化。為完成區委、區政府下達的收費指標任務，我處在抓好環境衛生管理的同時，自我加壓，力爭收費工作難中求進、奮力攀高。一是整理收費臺賬。年初，我處收費辦公室組織對20xx年收費臺賬進行全面整理，完成住戶費源臺賬13冊，共35337戶，單位臺賬2冊，共374家，沿街門店和專業市場臺賬4冊，共4382個。積極與區非稅征收管理局核對賬目，對票據進行及時核銷。二是完善收費管理制度。對收費員管理制度進行了系統、細致修改，要求全體收費員加強培訓和學習，努力提升自身素質，做到每天上班有記錄，工作有臺賬。三是下達收費任務。根據區委、區政府下達的任務指標及20xx年任務完成情況，核定全年總任務430萬元。收費辦對年任務進行分解，按月下放到各個片組，并采取任務完成情況與工資掛鉤的管理模式，不斷提高收費人員的責任心和危機感;四是積極探索新的收費機制。實行處班子成員監管機制，一個班子成員負責一個片區，一方面對收費工作進行有效監管，一方面為收費人員出謀劃策，排憂解難，把收費工作推上一個新的臺階。

(三)抓安全，保穩定，認真做好安全生產綜治工作。

開展“和諧蘆淞180”活動，讓和諧進萬家。一是成立領導小組。為促進“和諧蘆淞180”活動的穩步開展，我處成立了由主任任組長、書記為顧問的“和諧蘆淞180”活動領導小組，積極與聯系點賀家土辦事處長塘灣社區進行對接。二是責任分明。按照“誰主管、誰負責”的原則，層層簽訂目標管理責任書5份，做到層層分解，齊抓共管。三是內容多樣。制定了班子成員信訪接待制度，把每周一作為班子成員的信訪接待日。精心制作xx區干群聯系卡400張，發放《平安蘆淞·幸福家園》安全便民服務宣傳手冊1200份，采取“大走訪”與座談會的方式，與社區居民真誠對話，解決居民訴求，共同努力把矛盾和不穩定因素控制在萌芽狀態，為“和諧蘆淞180”活動做出積極貢獻。截止至今，該社區未發生上訪及不穩定事件。

落實安全生產月工作，讓安全生產深入人心。“安全生產重于泰山”，為預防安全事故的發生，切實提高安全生產工作水平，6月份處設備科對轄區內所有環衛車輛、垃圾中轉站等設施設備進行摸排，對存在安全隱患的設施設備及時進行維修、整改。反復督促公廁、垃圾站管理人員牢固樹立安全生產的指導思想，清潔公司一線員工必須著反光衣上崗，駕駛員必須嚴格按照交通規則駕車，不酒后駕車、不疲勞駕駛、不闖紅燈，一有違規必重罰，確保安全意識深入人心。在安全生產月的基礎上，每月定期設施設備進行安全檢查，全年共開展安全生產檢查24次，無重大事故發生。

(四)抓中心，促發展，強勢推進黨務工作建設。

一是制訂計劃，有條不紊開展。年初，制定了年度黨務工作計劃、黨總支。

學習計劃。

及活動日程安排表。按照計劃的要求，召開了黨員民主生活會和民主評議黨員活動，填報《民主評議表》71份，大大提升了黨員的黨性觀念和大局意識。嚴把黨員的組織發展關，按入黨自愿和成熟一個、發展一個的原則，新發展預備黨員2名，黨積極分子3人，預備黨員轉正1名。

二是創新載體，豐富職工生活。在“學習雷鋒月”期間，結合環衛工人中午“就餐難”的實際情況，我處對工作在中心廣場一帶的環衛工人進行慰問，統一發放愛心盒飯，既幫助環衛工人解決了實際問題，又對雷鋒精神進行了更好的延續。開展了“雙節”慰問送溫暖、義務植樹、退休職工歡送會、聯建幫扶、女職工婦檢等一系列活動，廣搭載體，有效地豐富職工的生活。

三是挖掘典型，發揮模范作用。結合創先爭優活動，組織開展了向省優秀黨員劉卓輝同志學習活動，每月16日做好“身邊好人好事”推薦工作，不斷挖掘易文斌、陳平、易光明等愛崗敬業的道德模范新典型，努力提高廣大黨員干部的履職和服務群眾的能力，立足崗位“創先進、爭優秀”。

(五)抓輿論，強宣傳，不斷擴大社會影響。

積極配合市委組織部拍攝《旗幟信仰》劉卓輝專欄節目，鞏固樹立環衛工人的光榮形象。與新聞媒體保持經常性聯系，協助和配合媒體，對學雷鋒、環衛節、“送清涼”慰問等重大節日及創建全國文明城市熱點難點問題，進行了宣傳報道。全年接待新聞記者采訪30多人次，營造了良好的輿論氛圍。以報紙宣傳、網絡發帖、上門發放等多種形式公開發表《致市民朋友們的一封信》2800份。一方面感謝“創衛”工作以來市民的對環衛事業的理解與支持;另一方面再次公布監督電話，倡議市民有好的建議及意見隨時可撥打監督電話;同時也呼吁市民珍惜環衛工人的勞動成果，積極參與到環境衛生管理工作中來，為城市的更加整潔靚麗貢獻力量。全年，上報環衛工作信息112篇，簡報5期，輿情信息10篇，得到了市區城管局的充分肯定。

充分發揮機械設備的優勢，合理搭配作業時間，實現人掃與機掃的完美結合，確保主次干道干凈整潔;保證城區生活垃圾日產日清，按時清運，并做到車走地凈、垃圾箱擺正，盡力防止擾民現象發生;全力做好公廁管理工作，保證城區78座公廁免費開放，專人管理，內外環境干凈整潔無異味。

(二)繼續推進環衛市場化改革工作。

進一步理順環境衛生管理體制，按照環衛市場化協議的要求，依照xx區主次干道的實際情況，從嚴制定考評考核標準，全力搞好督查考核，促進城區環境衛生水平得到較大提升。

(三)繼續完善設施設備管理。

完善環衛配套設施建設，規范設備管理;加快推進垃圾運輸車、垃圾站老舊機械設備的更新維修;加快消除道路及公共場所的果皮桶設置盲段和城郊結合部環衛設施盲區;改善基層作業條件，爭取空坪隙地，為一線工人建設休息室、工具房，逐步解決環衛工人休息難、工具無處存放的突出問題。

(四)繼續探索收費新的模式。

創新舉措，統籌兼顧，探索收費新模式，做到應收盡收，能收則收;積極與自來水公司對接，完善水費代收工作;加大宣傳力度，強化文明作業、文明收費，充分發揮以點帶面、以點連線、整體推進的功效，讓市民積極配合環衛，努力實現“全員參與環衛”的良好局面。

(五)繼續優化黨建基礎建設。

以“創先爭優”為契機，發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，打造先鋒崗、召開表彰會、推出新先進;發揮好黨員先鋒模范作用，發揮好干部典型示范作用，發揮好工青婦組織的橋梁、紐帶作用，把開展黨建工作與推進中心工作緊密結合，形成由黨政統一領導、黨員干部各司其責、干部群眾密切配合的良好局面。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇五

(一)環衛督查指導：一是按網格化管理要求開展環衛督查和市政管理綜合巡查，加強園博園周邊路段巡查力度;二是園博園開園期間聘請50名應急流動保潔員開展主次干道清理積泥積沙保潔作業，安排全處職工雙休日正常上班，全力做好城區環衛督查指導工作，以良好的環境衛生迎接園博園開園;三是指導城區環衛所做好園博園開園前的環境衛生保障工作，重點加強園博園周邊、迎賓大道、中山路、西環路等路段的清掃保潔;四是繼續指導城區環衛所加強道路、路沿石沖洗和噴霧抑塵，發現帶泥撒漏立即清掃干凈，做好大氣污染防治工作。

(二)微信城管中心運行情況：一是1月2日—1月25日受理案件1314宗，已結案1038宗，結案率79%;二是編印微信城管周報，通報微信城管運行情況。

(三)公廁建設：一是38座已安裝整體鋼架，36座已安裝外墻，30座已貼地面瓷磚，7座安裝門窗;二是每日到現場督促施工，了解安裝進度;三是配合園林處勘查新選址綠化用地情況;四是要求環保公廁供貨商及時清理安裝區域周邊遺留垃圾，維護市容市貌迎接園博園。

(四)黨建工作：一是召開“組織生活嚴實改”主題黨日活動和2020年組織生活會前集中黨課學習;二是做好2020年組織生活會征求意見和談心談話工作;三是上報市政系統黨建工作先進集體和先進個人評選材料。

(五)黨風廉政建設：一是組織學習市紀委《關于進一步糾正“四風”加強作風建設的通知》精神;二是填報糾正“四風”問題情況表、廉政風險點及防控措施一覽表;三是組織開展黨政領導干部承包經營農村土地問題專項清理工作;四是上報落實黨風廉政建設責任書材料。

(六)績效考評工作：完善微信城管、公廁建設、節能減排等績效考評材料，查漏補缺，確?？冃Э荚u不丟分。

(七)其它重點工作：

1.做好2020年市政系統系列總結會的各項匯報材料;。

2.按要求報送事業單位人事統計、工資統計;。

3.上報市政管理工作先進集體、十大標兵、市政項目建設、園博園籌備工作先進集體和先進個人評選材料。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇六

20，我們將認真扎實的抓好各項工作，通過創新活動，突出貫徹黨的十八大精神這個時代主題，齊心協力把我縣環衛事業推上一個新的臺階。

為進一步夯實創建國家衛生城市工作基礎，推動四創工作深入開展，切實改善社區環境衛生，創造良好的人居環境，提高轄區環境質量和人民群眾健康水平，不斷優化發展環境，建設“五美”社區。西寧社區在1月份四創工作總體安排下，結合社區具體實際，進一步部署創建國家衛生城市各項工作。

一是抓野廣告和白色垃圾治理，以明景小區、興民小區、廉租房小區等已入住小區、3個村通村路及通組路沿線“五小行業”和散居戶以及西寧村便民疏導點為常抓重抓區域范圍，清除野廣告、白色垃圾和衛生死角。

二是抓亂堆亂放亂排治理，按照“鄉風文明、村容整潔”的要求，抓好房前屋后、庭院秸桿、木材等雜物亂堆亂放和生活污水亂排治理，確保房前屋后無雜物，無積水污泥。

三是抓健康教育管理，以“四害”即蚊子、蒼蠅、老鼠和蟑螂防治、傳染病防治、地氟病防治和兒童疫苗接種為重點，加強居民身體健康教育管理，促進居民身體健康。

抓好以上三項工作，從細微之處抓起抓好，綜合協調整治，確保社區環境衛生無一處盲點、無一處死角，實現社區環境綠化、美化、亮化、凈化和優化，建設“五美”社區。

2015年衛生工作的總體思路是：在區委、區政府的.正確領導下，以科學發展觀為指導，貫徹落實黨的十八大、十八屆四中全會精神，進一步深化醫藥衛生體制改革，扎實做好公共衛生、基本醫療和衛生執法工作，嚴格衛生行業管理，狠抓醫療質量，加強行風建設，全力打造人民健康管理的模范、中醫藥特色社區衛生服務的模范和崇尚醫德、優質服務的模范。

一、深化醫藥衛生體制改革，促進衛生工作科學發展。

深化醫藥衛生體制改革是學習實踐科學發展觀，促進經濟社會全面協調可持續發展的必然要求，是貫徹落實十八大精神，建立中國特色醫藥衛生體制，逐步實現人人享有基本醫療衛生服務目標，提高全民健康水平的具體體現。衛生工作要按照中央醫改精神和《xx市深化醫藥衛生體制改革實施方案（2015-）》的要求，本著“全面落實，突出重點，積極穩妥，有序推進”的原則，抓好“基本、基礎、基層”建設，努力探索體制、機制創新。做好公立醫院改革的調查研究工作，為深化醫藥衛生體制改革做好充分準備。

認真謀劃衛生事業發展的全局，科學編制《xx區“十二五”期間衛生事業發展規劃》，進一步優化區域衛生資源，盤活衛生資源存量，穩步推進新型醫療衛生體系建設。

最大限度利用區域衛生資源，明確區域醫療中心發展定位；進一步加快教學醫院建設，主動與高等醫學院開展教學合作，加強醫師培訓，提高服務水平。

規劃專科醫院發展，強化?？漆t院基礎建設，打造具有崇文衛生特色的?？漆t院品牌；深入發展有崇文特色的社區衛生服務，不斷滿足人民群眾公共衛生和基本醫療服務需求，真正做到醫務人員受鼓舞，人民群眾得實惠。

二、加強重大傳染病預防控制，防止傳染病暴發流行。

鞏固和完善傳染病監測網絡。落實疫情監測、報告責任制，重點加強鼠疫、霍亂、不明原因肺炎、禽流感、流感、艾滋病等重點傳染病監測工作，繼續開展五種癥狀監測，加強重點單位、重點環節、重點人群的衛生防病管理，組織做好“社區醫生進學校服務”工作。加強甲型h1n1流感、麻疹、水痘、手足口等傳染病的防控，有效控制聚集性、群體性傳、染病的發生，使甲乙類傳染病發病率控制在350人/10萬以下。加強腸道門診基礎建設，規范設置腸道門診，滿足轄區病人的就診需求，組織開展腸道傳染病的培訓和演練，加大外環境和水產品的監測力度，有效控制腸道傳染病疫情的發生。

繼續落實預防艾滋病各項政策和措施，加強對高危人群的監測；進一步推廣安全套使用，開展清潔針具交換工作；加強美、沙酮社區維持治療工作，不斷擴大受治人數，保證門診有序運轉；繼續推進艾滋病綜合防治示范社區建設；加強艾滋病初篩實驗室和性病門診規范化服務建設；廣泛深入開展艾滋病防治知識的宣傳，提高群眾艾滋病防治知識水平；做好遏制艾滋病防治規劃終期評估的各項準備工作。加強社區結核病預防控制工作，提高結核病人的發現、治療管理和健康教育等工作質量。加強結核病報告管理和督導檢查，大力開展結核病健康促進，提高群眾結核病防治知識的知曉率。加強結防專業機構的自身建設，提高我區結防工作水平。堅持不懈地抓好兒童免疫規劃工作，確?；A免疫接種率保持在98%以上，繼續保持無脊灰狀態，全力推進麻疹消滅進程。積極開展以兒童和老年人為重點的流感疫苗接種，做好成人乙肝疫苗的接種工作；加強預防接種工作人員的崗位培訓，嚴格操作規程，保證接種安全；進一步加強免疫規范化門診建設，提供高質量的免疫服務。

進一步加強精神衛生工作。充分發揮政府部門主導、專業部門指導兩個網絡的作用，建立有效的工作協調機制，進一步規范社區精神病人的管理；強化應急處置能力培訓，做好重大節日和活動的保障工作；加大免費投藥力度；繼續開展社區精神病人康復活動。

繼續開展社區口腔健康活動，為60歲及以上居民進行免費口腔檢查，提供優先門診和個性化指導；堅持做好6—9歲學生窩溝封閉防齲工作，保證封閉質量，加大學生牙病普查普治力度，提高齲齒充填率。加強牙防健康知識宣傳，增強社區居民的口腔保健意識。

不斷加強應急能力建設，堅持預防為主、平戰結合的原則，進一步完善各項應急預案，建立常態下的應急工作機制；加強應急隊伍建設，組織開展突發公共衛生事件應急處置培訓與模擬演練，全面提高應對突發公共衛生事件應急能力。

三、強化社區衛生服務內涵，促進社區衛生健康發展。

進一步完善居民健康責任制管理模式，深化我區社區衛生服務團隊建設，社區衛生服務團隊百分之百覆蓋社區全體居民，建立并完善“分片包干、團隊合作、責任到人”的工作機制，實行轄區居民健康網格化管理，使每個家庭和居民都有自己的家庭醫生。

開展社區診斷工作，針對社區居民健康問題開展健康管理。積極推進社區衛生信息化建設，在健康檔案電子化基礎上，按照xx市公共衛生信息建設總體部署，推進社區衛生信息化建設進程，提高社區衛生服務運行效率。

繼續開展慢病規范化管理，在全民建檔的基礎上，強化慢性病社區綜合防治規范化管理。繼續發揮“家庭健康保健員”對家庭慢性病人協助管理、維護家庭健康生活方式和醫患互動聯絡的作用。擴大“知己健康”管理的范圍和效果。繼續開展創建常見慢性病社區綜合防治規范化管理示范社區衛生服務站工作，以點帶面，推動全區常見慢性病社區防治規范管理工作。在社區衛生服務機構開展規范化社區護理工作行動，使社區護理工作能夠在團隊建設中發揮更重要的作用。

充分發揮大醫院對口支援社區衛生服務的優勢作用，拓展服務內容和形式，加強醫務人員交流，發揮專家技術優勢，使轄區居民能夠享受到優質的醫療衛生服務。進一步做好返聘醫學專家進社區服務工作，完善服務內容、服務方式，加強管理，充分發揮退休醫學專家的帶教診治、咨詢指導等作用。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇七

我們目前困難主要是資金短缺。收入563萬元，其中財政預算撥款223萬元，收費收入340萬元。另外，政府年終補算50萬。而支出需要984萬元，其中人員支出需要745萬元，公用經費支出170萬元，環衛設施建設及維護需要69萬元。一年收支缺口達到421萬元。也就是說，由于經費不足，一是工人工資無法提高，人力資源貧乏，職工年齡偏大，梯隊建設不穩，衛生提質困難;二是環衛設備設施無法更新，特別是車輛都無法及時修理與更換，給生產釀造了極大的安全隱患;三是城鄉結合部管理薄弱，沒有經費清理野垃圾，城市總是被垃圾包圍。

面對困難，我們提出了2012年計劃，并大膽實施。

(一)、把科學發展觀和創先爭優放在黨政工團組織工作中的核心地位。

高舉“科學發展觀”偉大旗幟，認真開展“創先爭優”活動，加強班子成員及中層骨干理論學習，大力提高科學謀事干事水平。一是研究環衛目標狀況與可持續發展方向，正確把握我市環衛長足發展道路;二是加強干部與群眾的密切聯系，深入貫徹落實各項方針政策，()讓理論在實踐工作中發揮重要指導作用;三是堅持民本執政理念，影響和帶動群眾堅持艱苦創業，把環衛事業推向市場，推向高水平、高發展新平臺。

(二)、把居民住戶衛生費伴水征繳放在衛生費征繳工作中的核心地位。

居民住戶衛生伴水征繳主要有六大好處：一是能夠增加環衛居民衛生費覆蓋率;二是能夠減輕政府財政壓力;三是可以節約環衛人力資源;四是財力保證了可以彌補市容環境衛生管理上的不足;五是不影響水費征繳，甚至給供水單位增加收入;六是符合湘政辦法[2012]27號文件《湖南省城鎮生活垃圾處理收費管理辦法》的第十一條收費計費辦法。我們將請示建設局黨委同意，相關職能部門配合，共同搭建一個全新的收費平臺，為我們建設系統廣開財源。

(三)、把服務范圍向城郊拓展和衛生提質放在保潔工作中的核心地位。

清掃、保潔、清運是建設“秀美臨湘、清潔臨湘”核心工作，努力提高臨湘城區與城郊環境衛生質量是來年新的形勢發展必要。一是盡快轉變工作職能，真正成為市場規則的制定者、市場監管者及垃圾處理服務的采購者。剝離清掃保潔職能，建立健全清掃保潔工作的市場化運作機制;二是逐步在清掃、保潔、降塵等方面向機械化轉移，致力機械化、現代化、精品化;三是逐步把臨湘各風景名勝區、獨立工礦區、城鎮化程度較高的農村(集鎮)等區域納入環衛管理范圍，擴大環衛業務。

(四)、把無害化處理項目建設與衛生處置放在利國利民中的核心地位。

以上是我單位2012年工作總結及2012年工作展望，我們堅信在市委、市政府及建設局黨委的堅強領導下，環衛400多名干部職工能夠愛崗敬業，艱苦奮斗，把我市環衛事業做到又快又好發展。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇八

正當我們滿懷豪情喜迎建國64周年之際，工作已接近尾聲，過去一年在市區領導的周密部署和正確領導下，我們積極進取，踏實工作，圓滿完成了去年制定的工作計劃，為新一年的開局，打下堅實基礎。

環衛機械化步代加快，不僅改變了環衛作業方式，更更新了環衛管理的觀念，同時增強了環衛職工做好環衛工作的自信心、自豪感和責任感，推動城市環境衛生管理邁上新臺階。今年，市市容局調撥我處2臺大型“洗掃車”和1臺掃地車，對提高西部城區道路底灰的清掃起著至關重要的作用。要清掃好、保潔好望南路、十澗湖路等路段，就必須做到機械作業全數量投入、大范圍覆蓋、高強度作業和全天候運轉，大規模、反復地進行城區道路清掃洗掃。對難度大，路面差的地段，爭取做到“能洗盡洗、能掃盡掃”。首先讓掃地車在以上道路進行機械化清掃作業，其次安排中型洗掃車進行第二遍洗掃作業，最后3臺大型“洗掃王”進行全面洗掃，經過三遍機械化清掃洗掃循環作業，路面底灰大大降低。灑水車每天不間斷地進行灑水降塵，道路沖洗車加大對中間護欄下端底灰的沖洗力度。護欄清掃車每天進行道路護欄洗刷。所有機械設備每天滿負荷運行，一線工人人工清掃作業強度有所減輕，道路潔凈度大大提高，整體市容環境衛生變化明顯。

第二通道謝家集段全長8公里之多，自市場化運作以來，總體環境衛生有所改觀，但仍有不足之處。為此，我處加強了市場化公司的監管，對人員是否在崗作業，清掃標準是否按《淮南市道路清掃實施細則》執行，人行道雜草是否拔除，逐一進行監管督查，達不到標準的按市環衛處統一要求扣分處罰。我們還對市場化運作的公廁管護、垃圾桶清洗進行了監管，達不到要求標準的，給予處罰，通過嚴格監管，市場化運作總體狀況有所提高。

今年，我們與城管聯動，共建數字城管、數字環衛。共同對礦業集團舊城改造工程、金宇國際工程、金玉花園工程、春林文化廣場、熙城熙園工程等建設工地的渣土和建筑垃圾的拋灑及二次污染，進行了積極的監管，對轄區各物業小區的環境衛生、垃圾清掃清運都有效的實行了督查監管，發現問題及時聯系在崗人員，及時解決處理。對征遷拆違過程中的建筑垃圾，組織人員幫助疏理、疏通。認真清掃清除建筑垃圾，及時恢復場地的平整有序、干凈整潔。

要打開城管環衛一體化工作的新局面，首先要加強信息方面的交流和溝通，今年市市容局和市環衛處為我處配置了30部對講機，城管與環衛人員直接聯絡，對環衛作業的管理與人工清掃和機械化道路清掃洗掃、灑水降塵、護欄洗刷、人員調配都極為方便簡捷，為環衛事業快速發展提供了正能量。對于平山路、臥龍山路、鋼廠路上的夜市大排檔亂扔垃圾亂倒污水現象，班組長與店主多次交涉都沒有解決，后來聯系城管人員協調勸導，問題得以緩解。

實行數字城管、數字環衛工作，對我們是新的挑戰，也給我們提供了新的發展機遇。我處抽調柏華士、鄭瑋、戚良予、宋柯夫、魯殿潤五位同志，專門負責配合數字城管、數字環衛工作。這一“快”節奏的工作方法，要求我們必須在第一時間趕到現場，必須立即解決問題，這樣才能提高工作效率，路面衛生也會干凈，市民也會滿意。數字城管給我處提出了4800多例涉及環衛方面的問題，我們都認真解決，及時辦理，件件落實。

今年7、8、9三個月高溫季節多與往年，特別是38℃以上高溫天氣持續在一個多月以上，嚴峻考驗著每一位環衛工人。高溫季節伊始，我處便采取一系列措施進行應對，給職工發放降溫茶葉、仁丹、十滴水、風油精、花露水、毛巾、肥皂和降溫費。及時調整環衛作業方式，調整環衛作業時間，充分發揮機械化清掃洗掃功能，把機械和人工清掃有效地結合起來，以減輕一線工人在高溫下的勞動強度，從而保證和提高轄區整體大環境衛生的干凈整潔。

為切實把我市打造成省級文明城市和迎接第二十屆中國豆腐文化節、中秋節、國慶節，我處集中開展環境衛生整治活動，特別是謝李路李郢孜老火車站路段，由于該路段處在礦業集團棚戶區改造階段，道路生活垃圾、建筑垃圾和路面底灰交織在一起。環衛處動用機械設備對該路段進行突擊整治，首先用鏟車把道路各類垃圾清除干凈，運往垃圾場。其次組織人員集中清掃，然后用道路洗掃車對路面進行機械化洗掃。對李郢孜小街東至鎮政府門口地段，采用同樣的辦法，把道路清掃的干干凈凈。

對望南路、望北路、臥龍山西路道路兩側的雜草雜物，環衛工人用鐮刀、鋤頭進行割除鏟掉。同時加大主次干道及商貿文化中心廣場、車站和高速路口出入處的清掃保潔力度，確保大環境周邊干凈、整潔。一線工人擴大作業范圍，延長作業時間，保證作業質量，做到第一時間發現問題第一時間解決問題，不留隱患。

目前，我處的機械化道路清洗掃工作提高了許多，但人工清掃標準不能放松，更要精細化。為此，我處制定了《區環衛處人工清掃作業規范》，細化了清掃保潔、垃圾清運等基本要求，在作業時間、次數、流程和管理機制等層面實施標準化、規范化、精細化管理，抓好保潔作業的每個環節、細節。針對不同道路的實情，制定不同的作業標準，遇到突擊整治活動，合理調整人員和作業時間，確保環衛作業質量穩定高效。一線工人每天上下午完成第一遍清掃作業后，人員在各自規定的路段內進行巡回保潔三趟，然后再進行第二遍清掃作業，通過循環作業，清掃質量不斷提高。

同時，擠出時間，主動打好清理暴露垃圾攻堅戰。今年，工人們加大了對外排、外圍、綠化帶和街頭巷尾的暴露垃圾清運工作。在臥龍山路老唐山鄉小巷的暴露垃圾比較突出，一線和機關人員聯合參加突擊，向巷內沿深15米，把一車車裝滿的垃圾送到垃圾中轉站。消防三中隊以西新修道路兩側堆放放參次不齊的建筑垃圾，我們用鏟車逐一將其推平理順，其余的建筑垃圾裝入平板車運往垃圾場，此次向道路以里延深25米。全年共整治轄區主次干道、城鄉結合部衛生死角、難點及垃圾雜物38處，面積達16萬平方米，清理污染路面30處。完成主城區230萬平方米的道路清掃任務，轄區生活垃圾做到日產日清。1—9月份，清運生活垃圾48600噸，清除建筑垃圾16360噸，清運糞便680噸。

今年我們還積極響應市總工會、市市容局的倡議，在轄區地段設立了“新川江大酒店、唐山酒店、瑩瑩超市”等五家環衛工人愛心驛站，開展為環衛工人“開啟一扇門，添上一杯水”愛心活動。在平山路更新20余只果皮箱，使該路段得到進一步美化。謝家集區政府還為環衛處新購10臺電動保潔車，為環衛工人巡回保潔提供了方便，減輕了勞動強度，提高了保潔效率，成為環衛行業的新亮點。

下一步的工作，我們決心時時保持積極、樂觀和自信的工作態度，以無私奉獻的精神服務社會，熱情飽滿的形象贏得認可，踏實肯干的姿態沖在一線，在“四爭”實踐中追求更多的機會、更廣的平臺、更大的進步。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇九

城市管理局塔灣環境衛生管理所現有職工168人，其中黨員30人，占職工總數17.8%。主要負責崇山、怒江、寧山、淮河等18條街路的掃保，全所清掃面積為718，716平方米，以及太平、塔灣、怒江、長江、轄區內的垃圾清運工作，日清運量為105噸，負責公廁掃保工作。幾年來，在局黨委的正確領導下，積極拓寬新思路和樹立新理念，加強兩個文明建設。被市評為精神文明先進單位，連續三年被局評為先進單位。

抓好班子的理論學習中，每月集中學習一次，做到可串不可占，另外每個班子成員堅持寫學習筆記。堅持集體領導，不搞個人說了算，凡是全所重大問題的決定都要充分發揚民主，集體討論決定。做到工作上既有分工，又有合作，相互支持，相互配合，大事上講原則，小事上講團結，工作上講實干，作風上講廉潔，處處給群眾做出好榜樣。每半年召開一次民主生活會，形成了一種團結、合協、人人心情愉快的氛圍。

工作中，班子一班人改革創新意識強烈，工作思路比較超前，第一個在全局大膽實行了掃保到社區，拓展了服務領域，也為所里增加了新的收入。在人事工資上實行了大膽的改革，人員實行了定員定崗，競聘上崗，分配上實行一線傾斜，并實行了嚴格的考核制度，實行了獎罰分明的管理制度，人們的緊迫感和競爭意識普遍增強，敬業愛崗成為大家的自覺行動。所里在還采取了公助和個人集資的辦法，創辦了小農場，現已出欄了兩批豬，共計200多頭，使職工在幾大節日都吃上了放心肉。不但這樣，農場還成為職工培訓的基地。據調查舊塑料、泡沫處理是一件投資少，見效快，增加創收的'好路子。所里幾次組織人到外地考查，目前該項目也列入所的發展計劃。實踐使我們體會到在搞好環衛工作，提高環境衛生質量的同時，也要多條腿走路，走綜合發展的路子。

堅持從嚴治黨和黨要管黨是加強支部建設的原則。所支部能緊緊圍繞全所不同時期的中心工作，大力加強支部建設。一是抓好政治理論學習，以不同的方式搞好黨性、黨風、黨的宗旨教育，廉潔從政教育，每人有學習筆記，班里設宣傳員，堅持集中學與個人學相結合，還采取參觀電化教育，出板報等方式的宣傳教育。建立了黨員責任區和黨員聯系點制度，評選了黨員放心路段，重溫了入黨誓詞，開展了“學、樹、爭”等黨內主題活動，樹立了新典型，使時代的主旋律得到了發揚，塑造了環衛工人的新形象。我們很好的堅持了“三會一課”制度，組織生活形式比較新穎，內容比較豐富,黨員的先鋒模范作用得到了很好的發揮,臟活、累活黨員干在前，義務獻血、捐款、捐物，愛心奉獻各項集體活動黨員沖在前,處處都為群眾做出了榜樣，每個黨員切實地發揮出了一面旗幟的作用。

支部十分注意積極分子的培養工作，定期對他們進行教育和黨的知識培訓，吸收新黨員請他們參加。培養寫實工作落到具體人。目前，全所提出入黨申請的有22名，有3人被列入寫實對象，發展1名，轉正1名。

隨著改革的不斷深入，人們的思想也比較活躍，因此所支部把加強職工隊伍建設，把穩定作為做好一切工作的前提，很好地掌握群眾的思想脈搏，從關心群眾生活入手，做到“四心四必兩維護”，即對群眾熱心，對待來訪耐心，對待工作要細心，對待群眾意見虛心，做到婚喪嫁娶必到，困難職工必訪，發現矛盾必談，有難求組織幫助的必幫，既維護職工群眾的切身利益又要維護好大局整體利益。由于支部思想工作做活了、做實了。因此職工中的一些熱點、難點、焦點問題，也就不難解決。

支部加強和支持了工、青、婦組織的工作，各項活動知識競賽均取得好成績。幾年來，在支部的領導下，全所能夠圍繞中心工作，主動進入角色，為全所各項工作的完成提供了可*的組織保證和政治保證。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇十

根據安海教委辦《開展“垃圾不落地，校園更美麗”》衛生大整治文件，為引導廣大同學養成文明衛生習慣，共同創設良好的學習環境，近日，養正中心小學開展了“垃圾不落地校園更美麗”衛生整治活動?，F將活動總結如下：

2.開展“讓彎腰成為一種習慣”活動，全校師生都積極投身活動。各班利用班隊課時間開展了相關主題活動;各中隊還依托板報、宣傳欄、校園廣播等開展了一系列實踐活動。

3.全校師生對班級、公共區、功能室、辦公室進行全面大掃除，清除衛生死角、清除雜物。

4.各班對衛生用品進行統一擺放，定期清洗，防止蚊蟲蒼蠅。

5.做好各樓層的衛生間衛生工作，對衛生間等場所的水龍頭和潔具進行維護，保證能夠正常使用，做到水龍頭不滴水、水管不堵塞，如發現有損壞現象及時上報。

6.對校園內花圃和樹木進行修整活動，及時清理枯枝落葉，不要出現雜草叢生等現象。

通過全校師生的共同努力，學校環境更加整潔，同學們都深切地體會到創設綠色校園的重要性，從身邊的小事做起，盡心盡力地做一名環保小衛士。學校將以此為契機，加強領導，時時對學生進行環境衛生的宣傳教育，持之以恒做好環境衛生工作，讓校園環境保持干凈、整潔、優美。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇十一

首先感謝局黨委和各局機關領導對我的關心與信任，在今年六月的競聘中把我放在**市容所副所長的職位上鍛煉。做為一個青年人，我沒有辜負組織對我的期望，半年來勤勤懇懇、踏踏實實的做好本職工作基礎上，發揮自己潛力、刻苦學習，勇與創新，嚴格要求自己，在我字典里沒有“最好”，只有“更好”、“更強”、“更優”。所以我很有自信，一定能通過局領導對我的考驗，下面我就五個方面向各位領導做個簡單匯報：

一、述學。

當今這個知識爆炸的社會，想要了解和掌握新生事物只有通過刻苦學習，不斷的學習。學習是永無止境的，學習可以充實我們的大腦，學習可以充當我們前進的動力，學習使我充滿自信，學習更是我抵抗外界的抗體。所以我平時不放棄任何學習的機會，今年全部參加了在局機關政工科組織的四次中層干部講座，我系統的學習了《公司法》、《憲法》等相關法律，對公司的成立以及公司章程和憲法中的相關內容有了大致的了解。

同年4月，我還通過了《行政許可法》的培訓考試。11月8日~11月12日，在普陀區建委黨校的建設系統中青年干部培訓班中，我還認真學習了《中國共產黨中央關于加強黨的執政能力的建設的決定》、《黨風廉正建設教育》、《中青年干部基本素質和鍛煉成長教育》、《增強法律意識，堅持依法行政》等課題，尤其是黨對五個能力的提高：不斷提高駕馭社會主義市場的能力、發展社會主義民主政治的能力、建設社會主義先進文化的能力、構建社會主義和諧社會的能力、應對和處理國際事物的能力，更加堅定我對共產主義比勝的信心，我堅信，我們的黨一定能經受各種風浪的考驗，一定會帶領全國各族人民實現國家強盛、民族振興、社會和諧、人民幸福。

二、述廉。

我認為一個中青年干部要首先要有一個認識，那就是正確看待手中的權力，堅決與一切損害群眾利益的行為做斗爭，以三個代表為立足點，為民、求真、務實爭做廉潔自律的表率。道理很簡單，沒有一個貪官污吏生來就會，而且在其成長階段也都是受過累，吃過苦的?？墒请S著職位的提高，面對金錢和美女的誘惑把握不住自己，在放松一點點的警惕之后，最終全部丟失自己的原則。

所以我工作中雖然是個副職，但我始終都要求自己做到五點：1，時刻注重加強學習意識，思想上始終與黨中央保持一致，牢記“四大紀律”和“八項要求”。2、時刻注意加強“慎權”意識。樹立良好的世界觀和道德觀，是抵御違法犯罪的有利武器3，時刻注意加強“慎微”意識。不因小失大，不以善小而不為，不以惡小而為之。4，時刻注意加強“慎瀆”意識，不做自己工作職責之外的事，杜絕僥幸心理5，時刻注意加強“慎欲”意識，清心寡欲，嚴于律己，只交真心朋友。

想要做好官，先要學做人;想要做實事，自身先立正。做為我們青年干部，光有一腔熱血是不夠的，應該心存規矩、自寸方圓。千萬不能被違法份子鉆空子，否則就不是利國利民，而是禍國殃民啦。

三、履行工作職責和完成年度工作目標的情況。

在八月我上任市容所副所長工作后，我一直以堅持鄧小平理論和“三個代表”思想為指導，全面貫徹黨的十六大和十六屆五中全會精神，著眼大局，正確發揮副職助手的作用，到位而不越位，積極的協助好所長作好市容日常管理工作，而所長不在期間，更要敢于肩負責任，履行所長職責。具體以下分八點向組織報告我半年來主要工作：

1、加強社區市容環境衛生專項宣傳和日常教育，組織大型綜合類的實踐參觀活動，推進居民垃圾分類、收集、處置工作。

市容工作不比其他，只有通過大量的宣傳活動，把廣大市民聯系到一起，在全社會形成一種合力，一種凝聚力，人人都參與其中，才能保持住市容環境衛生的整潔。為此，我長征所先后多次組織宣傳活動：8月，組織建德和東旺居委會代表170人參觀江橋垃圾焚燒廠，進一步推進生活垃圾、裝飾垃圾、大件垃圾的分類收集工作;9月開展“迎國慶、人人動手，讓城市更美麗”活動，消除城區衛生死角，清除暴露垃圾;11月初，“我為城市添美麗”整治活動，清除“三亂”;11月末，“文明用廁”、“十項便民措施”的宣傳，做可愛的上海人。這些活動增加了市民對我們工作的了解，已經有許多志愿者加入到我們的工作中來。

2、所內隊伍的管理，責任區網格化，實行“市容環境衛生監督網絡分管責任人制度”把全鎮73個物業小區分成5塊責任區落實到個人，這樣大大的激發每一個所員的工作積極性，并且一對一的服務更能提高我們市容服務質量。此外，我還組織管理人員相關電腦和業務知識的培訓，讓每人都會使用電腦，實現辦公自動化工作的目標。

3、加強市容協管員隊伍的建設，切實推進綜合門責制。

市容協管員是一只很重要隊伍，所以我一直很抓協管員思想工作。經常與協管員談心，溝通工作，增進了解。綜合門責制度簽約率已經達到60%，大大超過局里40%的指標，而且基本制度達到“上墻”履約率達到99%。

4、傳達局機關的各種會議精神，完成好事業中心布置的各項工作。

局里傳達的精神，及時的回來傳達給各所員;局里交代的任務，從不討價還價，全力以赴去做，并且還要保證質量。對于特殊的任務，11月6日的，“世界工程師大會”期間的保障工作和11月2日的云南思茅代表團的參觀活動，我反復督察重要路段，為其提供了優質的保障工作。

述職人：xxx。

20xx年xx月xx日。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇十二

*年以來，社區領導對環境衛生工作非常重視，針對環境衛生工作的社區性、綜合性、流動性、突出性、經常性等多種特點，結合社區的實際情況，因地制宜地以樓院為基礎，根據《三明市社區市容環境衛生管理規定》的要求，完善了各項制度，依托數字城管平臺，充分利用城管通等科技手段加強動態檢查，及時上報各項工作。

在市、區、街道各級部門的領導下，社區組織工作人員8人、請保潔員7人、區政法委5人、列西街道5人、公路局6人，共計31人，緊密配合，清掃翁墩新村、一村、二村、濱江新城、翁墩東站鐵路口至公路局沿街道路及清除路邊雜草、亂堆放的雜物、小廣告500多條，清理陰溝5條，清理衛生死角16處，居民反映的轄區路燈不亮等問題，*主任親自出面協調已解決，拆除違章搭蓋的雞棚、清除墻角種菜等，共清理垃圾20余車。

社區還開展了以滅蟑、滅鼠、滅蠅的除四害工作，社區里蟑、鼠密度已按國家規定基本達標。

在大家的共同努力和辛勤勞動中，社區整體衛生面貌煥然一新。

整改后，還存在社區無法解決的問題如下:。

工業北路翁墩段，河堤未綠化。

翁墩新村3、4幢安置房無化糞池，污水直接排向水溝。

翁墩新村大門口至火車東站路口，路面多處積水嚴重，深10多厘米，長200米。

火車東站路口至翁墩新一村小區后門，沒有硬化，種菜、堆放渣土嚴重，約20xx平方米。

翁墩鐵路道口至翁墩油庫路段無路燈，約20盞。

工業北路翁墩段(梅列公路分局左側)粉煤廠，污染嚴重，居民反映強烈。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇十三

今年，在區委、區政府的正確領導下，我局以鄧小平理論為指導，全面貫徹落實科學發展觀，結合本單位的工作實際，扎扎實實地開展環衛各項工作，轄區內的清掃保潔工作和環衛自身建設等方面都得到保持和提升?，F將一年來我局的工作情況總結如下：

（一）加大“五大工程”環境衛生整治力度。一是狠抓日常清掃保潔工作。為高標準完成轄區內主次干道清掃保潔任務，我局全面實行“責任落實到人，時間具體到天”的責任落實制度，增加重點路段清掃保潔人員和時間，根據路段的繁華程度、人流、車流量的大小及環衛設施配置情況，進行“定路段、定標準、定人員”的細化管理。二是加大重大活動和節日期間的環境衛生整治力度，根據實際情況制定出工作方案，細化安排、合理部署，按時間節點出色地完成各項工作任務。據統計，在今年元旦、春節、博鰲亞洲論壇年會、五一、國慶等重大活動和節日期間，我局共出動整治人員50328人次，出動大型垃圾清運車、鏟車、挖機和水車等3615車輛次，清理和掩埋垃圾23699噸（非日產日清）。三是加大對承包公司的監管力度，根據“五大工程”考評標準對三個承包公司的日常工作管理情況進行監督檢查，發現問題要求責任公司及時整改，如繼續落實不到位將啟動問責機制，按照合同進行懲處，進一步確保了轄區環境衛生水平的保持和提升。通過大力推進“五大工程”整治工作，我局的工作得到了領導的認可和群眾的好評，今年在全市“椰城環衛杯”評比活動中榮獲第一名，在市“五大工程”綜合整治的“清潔工程”評比中取得了4個第一的好成績。

（二）全面落實市、區“為民辦實事”工作。我局高度重視市、區“為民辦實事”安排分配的生活垃圾收運工程建設工作任務，始終堅持將此項工作作為“民生工程”來抓，今年年初就已經把農村生活垃圾收運工程建設工作擺上重要議事日程，堅持做到主要領導親自抓、分管領導具體抓、工作人員協助抓。在工作推進過程中，我局工作人員多次前往轄區各鎮（村）進行實地調研，了解當地的人口、垃圾量、環衛設施等情況，掌握第一手信息；同時針對轉運站建設過程中的困難，特別是轉運站的建設用地問題，我局主要領導帶領工作人員前往鎮（村）溝通，協調解決問題。截止到目前，市里安排在城西鎮9個行政村建設9個垃圾收運站工程建設工作任務，我局已經全部完成；區里安排的在轄區每個鎮建設一座垃圾轉運站的任務，也已經全部完成。據統計，今年在市、區政府的大力支持下，我局在農村生活垃圾收運工程建設工作中共投入資金490萬元。

（三）以隊伍建設為中心，全面推進群眾工作。今年我局在“一站六室”群眾工作機構的基礎上，緊緊圍繞“干部是群眾的親人，群眾有困難請對干部說”的群眾工作宗旨，以隊伍建設為抓手，不斷研究摸索新形勢下群眾信訪工作的新特點，切實做到局領導提倡的“想群眾之所想，急群眾之所急”，切切實實地為群眾解決一些實際問題。如：今年5月中旬，我局在市內首創建立了首批8座環衛飲水站，為環衛工人休息之余提供了飲水的好去處，進一步緩解了環衛工人高溫作業下的壓力，環衛飲水站的設立也得到了領導的認可和工人們的好評。另一方面“群眾反映問題登記本”、“幫助群眾解決困難登記本”、“領導走訪和幫助情況登記本”三本冊子也繼續為群眾廣開言路，全面詳細的記錄群眾的訴求和建議。自群眾工作開展以來受理群眾反映問題共計3577件，其中已解決3435件，未解決142件，解決率為96%（今年以來群眾工作站受理群眾反映問題共計967件，其中已解決929件，未解決38件，解決率為96%），對一時無法解決的問題也向提出問題的群眾解釋了原因，得到了工人的理解與支持。

（四）加快機械化建設，改善工人工作環境。目前，我區環衛清掃保潔作業仍是人工作業為主、機械作業為輔的模式。為進一步提高機械化程度，減輕工人的勞動強度，改善工人工作環境，今年我局在市、區兩級政府的大力支持下，購進各種大型垃圾車輛10輛和連體垃圾壓縮箱4個，新增電動垃圾清運車46輛，有效提升了環衛工作的效率與質量。

（五）完善各鎮垃圾收運工作。為更好的解決鄉鎮臟、亂、差問題，近年來我局一步步將工作方向向鄉鎮傾斜，如今年我局按照市、區“為民辦實事”的工作部署，在轄區每個鄉鎮都建設了轉運站，同時還配套了垃圾壓縮箱和清運車，完善了鄉鎮垃圾清運硬件設施設備，和鄉鎮呼應形成了“村收集-鎮轉運-市處理”的工作體系，進一步解決了鄉鎮“垃圾圍村”、收運難的問題。

（六）資源整合，職能下放，提高工作效率。根據工作開展的需要，將車隊壓縮車組和轉運站配置到清掃中隊管理，部門的重組整合大大減少了各部門之間協調垃圾清運調配時間，確保人、車、垃圾轉運各環節工作銜接更合理，工作效率實現最大化。

（七）強化組織建設，推進黨委發展。為切實抓好黨組織建設，局黨委始終堅持抓班子建設、提升班子戰斗力和完善制度建設、吸收及發展入黨積極分子作為黨建工作的重要任務來抓。一是深入完善各項制度。在區委的正確領導下，4月23日局黨委召開了今年黨員大會，大會對20xx年局黨委的工作進行了總結，并表決通過了今年局黨委工作計劃、《中共xx市xx區環境衛生管理局委員會工作制度》和《中共xx市xx區環境衛生管理局委員會黨支部工作制度》。另一方面根據實際工作的需要將現有制度進行匯總整合，并制成小冊子發放到基層職工手中，讓職工熟知各項工作制度，切實做到以制度管人、以制度管事。二是深入把握黨員的培養和組織發展。不斷加強發展新黨員預備期考察及入黨積極分子的培養工作，定期對他們進行政治思想教育和黨的知識培訓，成熟一個發展一個，使其早日成為黨組織的一員。今年按計劃轉正6名預備黨員，為黨組織發展提供后備力量和補充新鮮血液。三是深入學習，通過民主生活會增強自我提高能力。為了全面學習實踐黨的十八大精神，教導黨員領導干部深刻領會、貫徹落實中共中央“八項規定”和區委、區政府“關于轉變工作作風十二條規定”的重要思想，時刻牢記執政使命，永葆先鋒本色，令群眾滿意的形象，根據區紀委、區委組織部要求，在全局黨員領導干部中開展了以學習貫徹黨的十八大精神為指導全面啟動今年黨員領導干部民主生活會，通過民主生活會黨員領導干部批評和自我批評，提高領導班子發現和解決自身問題能力。對會上擺出的問題，逐項研究，細化整改措施。四是深入把握選人用人巡視監督的著重點、著力點。為督促各黨支部切實抓好支部工作，提高環衛局黨建工作水平，環衛局黨委組織對各支部工作開展情況和群眾工作站臺帳整理工作進行檢查。通過采取聽取匯報、查閱相關資料等方式，檢查各支部黨員發展情況并進行了檢查指導。在檢查過程中局黨委對各支部今年工作開展情況給予充分的肯定，并就各支部明年工作進行了部署，要求各支部深入開展各項活動，務求取得實效，充分發揮支部戰斗堡壘作用。

（一）環衛設施布局不合理，垃圾轉運站少且新建難。城區內垃圾轉運站只有10座，且分布不合理，越是人多垃圾量大的地方越是沒有轉運站，造成路段工人拖運垃圾路程長、時間長，影響工作效率。且新轉運站的建設又因規劃用地、經費不足、通水電難等問題的限制，成為我局急待解決的一個問題。

（二）無物業、老舊、破產小區管理難問題。我區的部分小區因早期規劃建設問題或因破產、無人管理等原因，造成小區內無垃圾投放點或投放點設置不合理，垃圾都是亂堆亂放、或直接往路邊丟，嚴重影響環境衛生質量，居民意見大、投訴多。

（三）環衛設備老化，工作效率低。目前我局在運行的63輛垃圾清運作業車輛中，有3輛已完全無法使用，使用期超出10年的有8輛，7-10年間的有25輛，全局垃圾清運作業車輛設備老舊率達到57%以上。且這些已老舊不堪的車輛，經常是用兩天、修兩天，不能正常使用，修理耗費大。雖然近三年來我局購置了不少垃圾清運車輛，但更新速度仍不及淘汰速度，造成工作效率低下。

（四）環衛工人待遇低，且工作環境惡劣，辭職多、招人難。由于當前環衛工人（編外合同制工人）拿到手工資只有967.69（女）元，收入過低，很多工人的基本生活都難以保障，加上工作辛苦、環境惡劣、安全隱患大，造成環衛工作無人想干，工人辭職現象嚴重，且難招聘。

（五）鄉鎮環衛設施設備嚴重不足。全區五鎮55個行政村中，只有13座垃圾轉運站，且無專用垃圾清運車輛設備，難以保障垃圾的日產日清。

（六）路邊無蓋垃圾鐵桶亂放問題嚴重。轄區內一些臨街的住宅樓、單位及沒院子的小區等，無蓋垃圾鐵桶長期放在路邊，嚴重影響周邊環境。

（七）鄉鎮未納入環衛專項管理范疇。環衛設施設備不足、工人缺口嚴重、管理無序等問題疊加，且無專門的環衛指導、監督和宣傳，鄉鎮的環境衛生臟、亂、差始終得不到較好改善，“垃圾圍村”問題仍然存在。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇十四

1、開展春季滅鼠活動中，撒鼠藥25公斤，清除鼠洞103個。春季傳染病防控工作出宣傳窗1期，黑板報6期，撐牌60余塊，發放健康知識讀本100余份，開展各種知識講座12次，更換宣傳櫥窗25期。

2、修剪樹枝200余棵。

3、在文明創建中，發放宣傳資料1000余份，橫幅3條，清刷亂張貼、亂涂的小廣告1000余張，清理無主垃圾8噸。

4、報修污水管堵漏、爆裂、維修82根。

5、共疏通老新村化糞池、抽糞45個，修補窨井蓋18只。

6、征訂江南保健報17份。

7、組織義務獻血10人。

8、送達關于開展20xx年度排污申報登記（環保年審）工作的通知共8家單位。

9、上報拆除違章建筑3處。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇十五

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇十六

察，市政府辦、城管執法局、住建局、衛健委等相關部門負責人陪同視察。

視察組一行深入到火車站站前廣場、垃圾轉運站、林業休閑廣場、牙克石林業一中校園周邊、天悅城、老交通局綠化點、東方新城、喜桂圖公園等地，視察城市環境衛生、綠化和亮化建設、物業小區管理、路面改造等情況，聽取了相關職能部門的情況介紹，全面了解了市區環境衛生工作情況。

在座談會上，市政府相關部門負責人就我市環境衛生工作開展情況向代表進行詳細匯報。人大代表結合專題調研和實地視察，就提高市民環衛意識、城市保潔、小區物業規范治理、無物業小區管理等方面工作提出了建設性的意見和建議。

市政府副市長張昕宇作表態發言，政府部門在今后工作中一定會結合人大代表提出的`意見建議更好的開展工作，有效提升城市環境衛生水平，以實際行動推動城市精細化管理再上新臺階。

包?；ū硎?，環境衛生是重要的民生問題，也是城市形象和發展的標志，更是提高人民群眾生活質量的關鍵所在。市政府要加大對環衛基礎設施和環衛隊伍建設的投入力度，在管理創新和精細化上下功夫，積極探索高質量的保潔方式，要開展多種形式的宣傳教育工作，不斷健全完善環境衛生長效管理機制，鞏固自治區衛生城和文明城的創建成果。要進一步加大對物業企業的管理和規范，提高物業行業的整體服務水平，滿足人民群眾對美好生活的需求，讓我們的城市變得更加美麗。

最新環境衛生管理工作總結（優秀17篇）篇十七

半年來，我委認真落實自治區、市民委主任會議精神，緊密圍繞區委、區政府提出的工作目標，堅持“共同團結奮斗，共同繁榮發展”的主題，全面貫徹黨的民族政策，積極推進少數民族和民族地區經濟社會發展，為促進港南經濟社會健康協調發展服務，工作取得了明顯成效?，F將上半年主要工作總結匯報：

1、加強基層民族工作，建立民族關系監測系統。全區設立民族工作聯絡員165名，做到全區社區、行政村全覆蓋。同時，分批組織少數民族工作聯絡員學習十八大精神和業務培訓。

2、做好民族項目實施，推進民族扶貧工作。對我區已經申報成功的少數民族項目，要對項目資金的全程監控，對項目的質量要嚴格要求，保證工程項目按時按質完成。

3、順利驗收2012年工程項目。配合市民委、市財政局和區財政局的領導，對我區2012年7個項目工程進行驗收，經過市領導的細心勘察，我區2012年7個項目順利通過驗收。

4、積極申報民族扶貧項目。我委在各級少數民族項目申報資金之前，走訪了我區各地的少數民族群眾，同時慰問了少數民族困難群眾，為申報2013年少數民族項目資金搜集材料，更好地為少數民族群眾做好事、辦實事等。

5、開展少數民族干部培訓。上半年共培訓少數民族干部50人次，培訓內容是民族政策法規，協調民族關系、維護民族領域穩定相關知識。近期由市民委和市組織部舉辦的少數民族干部培訓班，我委積極報名，推薦了7名少數民族干部參加市民委舉辦的少數民族干部培訓班。

雖然我區上半年民委工作取得了一定的成績，但在實施過程中還存在一些問題：民委對偏遠山區的少數民族群眾生產生活問題能力有限，對少數民族干部缺少培養等與其他縣市相比還存在一定的差距。

1、隊伍建設方面：繼續抓好民族工作干部培訓工作，舉辦專題業務培訓班；做好民族關系監測評價處置機制信息員和協調員培訓工作。

2、民族信息方面：加大力度抓好民族信息工作的領導，把信息工作擺上重要位置，推動和改進民委信息工作，使信息更好地為領導科學決策和改革開放服務。

3、民族扶貧方面：結合新農村建設掛點村工作，搞好民族工作示范點，舉辦農村實用技術培訓班，開展促農增收活動；抓好少數民族專項資金項目的實施。

4、民族關系監測方面：做好對民族工作不穩定因素的排查處理工作，切實維護社會穩定，繼續深化開展社區民族工作，促進社會的和諧。