很快我們就要迎來期末考試,這是一個對我們學習成果進行總結的時刻。小編整理了一些優秀的期末總結范文,供大家參考學習和借鑒。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇一
合同又稱為契約、協議,是平等的當事人之間設立、變更、終止民事權利義務關系的協議。下面本站小編給大家帶來合同提前終止。
通知書。
供大家參考!
姓名:
你好!你與北京x公司之間的勞動關系于xx年xx月xx日開始至xx年xx月日終止。現公司根據你自身能力和績效的原因,在本合同有效期內,雙方一致友好協商同意提前中止。
勞動合同。
公司將嚴格按照勞動法相關補償規定執行請你于年月日辦理離職手續你的工資將發放至xx年xx月xx日。你在接到書面解聘通知后應按以下規定及程序辦理:1、在接到書面解聘通知當日辦理業務移交手續、財務帳目結清手續、辦公用具結清手續、圖書文件歸還手續。2、人事檔案及組織關系須在辦理離職手續后60日之內轉出。薪金處理:1、在辦理了上述相關手續后你x月x日至x月x日的工資將于x月x日發放x月x日至x月x日薪資將于x月x日一次性發放。2、北京x公司為你辦理的福利保險將截止到年月。3、你不得帶走北京x公司的檔案及各種資料不得泄露北京x公司的商業秘密及北京x公司客戶的秘密。4、你不得利用原來在北京x公司工作之便在解聘后帶走的客戶。不得影響北京x有限公司的聲譽否則北京x公司有權要求你賠償或采取其他措施。
北京x人事行政部。
簽收人:
年月日,甲方與乙方簽署了《合同》,合同有效期限為20年月日至20年月日,甲乙雙方經協商一致,同意于20年月日提前終止此合同,根據《中華人民共和國合同法》等相關法律法規的規定,甲、乙雙方本著平等、自愿、互諒互讓的原則,就雙方提前終止協議相關事宜達成如下條款,雙方共同恪守:第一條甲、乙雙方同意,提前終止雙方于20年月日簽訂的《合同》。第二條價款結算及支付方式:1、甲方應于20年月日前一次性向乙方支付20年月日至20年月日期間的費用元(人民幣大寫:元整)。乙方在甲方付款前,應向甲方開具等額發票。2、乙方在收到此筆款項后,甲、乙雙方因協議存續期間及提前終止本協議所產生的所有債權債務(包括但不限于價款、滯納金、違約金、賠償金等其他債權債務等)已全部結清。第三條違約責任1、甲乙雙方應共同遵守本協議,任何一方違反本協議的約定,依法承擔相應賠償責任。2、乙方違反本協議約定,侵犯了甲方商業秘密等相關秘密,給甲方造成損害的,應承擔因此給甲方造成的全部經濟損失;乙方利用甲方上述秘密信息牟取的全部收益無償歸甲方所有。3、自本協議簽訂之日起,乙方不得就協議存續期間及提前終止本協議所產生的任何事宜(包括但不限于價款、滯納金、違約金、賠償金等其他債權債務等)提起仲裁、訴訟、申訴、信訪;否則,視為乙方根本性違約,乙方應雙倍退還甲方已支付的費用。第四條爭議解決因本協議所引起的或與本協議有關的爭議,雙方應友好協商解決;協商不成應向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。違約方應承擔守約方因處理本協議項下糾紛所產生的仲裁費、律師費、差旅費等一切損失。第五條其他約定第2頁共2頁1、未盡事項,雙方另行協商解決并簽訂補充協議,有關的補充協議與本協議不可分割,具有同等法律效力。2、本協議自雙方簽字、蓋章之日起生效,本協議一式二份,雙方各執一份為證,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):
授權代理人簽字:授權代理人簽字:
年月日20年月日。
先生/小姐:
您于年月日與公司簽訂的勞動合同將于年月日到期。現公司決定提前與您解除合同。茲通知您年月日為合同終止日。請您辦理相關離職手續。您的工資待遇結算至合同終止日為止。如有服裝押金,屆時敬請閣下攜帶服裝押金收據原件,辦理相關手續。另支付給您提前解除合同補償金元。感謝閣下來我公司工作,并祝您在今后的工作崗位上取得更大的成績。
港聯物業服務(上海)有限公司物業管理部。
簽收確認:
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇二
先生/小姐:
您于年月日與公司簽訂的'勞動合同將于年月日到期。現公司決定提前與您解除合同。茲通知您年月日為合同終止日。請您辦理相關離職手續。您的工資待遇結算至合同終止日為止。如有服裝押金,屆時敬請閣下攜帶服裝押金收據原件,辦理相關手續。另支付給您提前解除合同補償金元。感謝閣下來我公司工作,并祝您在今后的工作崗位上取得更大的成績。
港聯物業服務(上海)有限公司物業管理部。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇三
合同是當事人或當事雙方之間設立、變更、終止民事關系的協議,合同到期需要提前告知相關人員,下面本站小編給大家帶來合同到期提前。
通知書。
范文,供大家參考!
先生/女士:
本單位與你于年月日簽訂的期限。
勞動合同。
按照《勞動合同法》第四十四條第______項規定決定不再與你續訂勞動合同請按下列第情形辦理手續:
(一)請你在接到此通知后天內到本單位,辦理終止勞動合同關系的相關手續。
(二)因你現處,按照規定請你在該情形消失時天內到本單位,辦理終止勞動合同關系的相關手續。
特此通知。
單位蓋章:
你與公司簽訂的勞動合同將于年月日到期,請你務必在年月日前填好《勞動合同協商意見書》,提出是否續訂勞動合同的明確意見,反饋我處。若逾期不答復,則視為放棄續訂勞動合同。
特此通知。
*公司。
小姐/先生:
逾期未收到任何答復,公司將視作您不愿意續約。
公司。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇四
20年月日,甲方與乙方簽署了《合同》,合同有效期限為20年月日至20年月日,甲乙雙方經協商一致,同意于20年月日提前終止此合同,根據《中華人民共和國合同法》等相關法律法規的規定,甲、乙雙方本著平等、自愿、互諒互讓的原則,就雙方提前終止協議相關事宜達成如下條款,雙方共同恪守:
第一條甲、乙雙方同意,提前終止雙方于20年月日簽訂的《合同》。
第二條價款結算及支付方式:1、甲方應于20年月日前一次性向乙方支付20年月日至20年月日期間的費用元(人民幣大寫:元整)。乙方在甲方付款前,應向甲方開具等額發票。2、乙方在收到此筆款項后,甲、乙雙方因協議存續期間及提前終止本協議所產生的所有債權債務(包括但不限于價款、滯納金、違約金、賠償金等其他債權債務等)已全部結清。
第三條違約責任1、甲乙雙方應共同遵守本協議,任何一方違反本協議的約定,依法承擔相應賠償責任。2、乙方違反本協議約定,侵犯了甲方商業秘密等相關秘密,給甲方造成損害的,應承擔因此給甲方造成的全部經濟損失;乙方利用甲方上述秘密信息牟取的全部收益無償歸甲方所有。3、自本協議簽訂之日起,乙方不得就協議存續期間及提前終止本協議所產生的任何事宜(包括但不限于價款、滯納金、違約金、賠償金等其他債權債務等)提起仲裁、訴訟、申訴、信訪;否則,視為乙方根本性違約,乙方應雙倍退還甲方已支付的費用。
第四條爭議解決因本協議所引起的或與本協議有關的爭議,雙方應友好協商解決;協商不成應向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。違約方應承擔守約方因處理本協議項下糾紛所產生的仲裁費、律師費、差旅費等一切損失。
第五條其他約定第2頁共2頁1、未盡事項,雙方另行協商解決并簽訂補充協議,有關的補充協議與本協議不可分割,具有同等法律效力。2、本協議自雙方簽字、蓋章之日起生效,本協議一式二份,雙方各執一份為證,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):
授權代理人簽字:授權代理人簽字:
20年月日20年月日。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇五
租賃是一種以一定費用借貸實物的經濟行為,出租人將自己所擁有的某種物品交與承租人使用,當需要提前終止。
時,需要發出終止通知,告知另一方。下面本站小編給大家帶來提前終止租賃合同。
通知書。
供大家參考!
致:×××女士。
您好!我是位于××區中山中路號房屋的房東王××,您于20xx年5月與我簽訂《租房協議》,約定您租賃我的上述房屋,租期一年,從20xx年5月1日至20xx年4月30日,租金每月10000元。該合同租期屆滿后,您繼續使用該房屋,但您未與我續簽租賃合同,故您我雙方存在不定期租賃合同關系,根據我國合同法規定,我作為出租人有權隨時通知您解除租賃關系,因我現在需要使用該房屋,現依法通知您:
一、自本通知函發之日起,您我之間的不定期房屋租賃關系終止,請您在收到本書面通知后7日內(最遲在20xx年7月15日前)搬出××區中山中路813號房屋。
二、若您在上述期限內不搬出××區中山中路813號房屋,本人將通過必要的法律途徑予以解決,并有權要求您承擔相應的損失。
特此通知。本通知函一式兩份,快遞郵寄一份給您,另一份本人留存,內容相同。
此致
通知人:
_____________________(即出租人,下稱甲方)。
_____________________(即承租人,下稱乙方)。
茲因甲方基于鄰居(其它所有權人)反對之原因,請求與乙方終止______年______月______日與甲方所簽,標的物坐落于______縣市______市鎮鄉區______里(村)______鄰______路(街)______段______?______巷______弄______號樓樓頂或屋凸之空間之租賃契約。雙方同意除原租約中有關終止租約、權利擔保及管轄法院等條文仍有效外,余悉依下列協議履行:
一、雙方于簽訂本。
協議書。
二、乙方應即將標的物上之基地臺設施拆除,并將標的物返還于甲方。
三、甲方應于終止租約時起______日內,返還押金新臺幣(下同)______元整及租金______元整,共計______元整予乙方。
四、原租約中若有其它優惠或權利(包括但不限于手機兌換卷及回饋方案同意書)________________,甲方同意拋棄。
五、本協議書壹式貳份,當事人各執壹份為憑。
甲方:(印)___________。
代表人:_______________。
乙方:(印)___________。
代表人:_______________。
_______年_____月_____日。
出租方(甲方):xx科技實業有限公司。
承租方(乙方):xx市燈飾商行。
甲、乙雙方于20xx年7月10日簽訂了《合同書》一份,約定由甲方將中原路11號燈飾城,所經營的二樓房屋2356平方租賃給乙方使用,乙方向甲方支付租金。雙方的合作期限為3年,合同有效期為20xx年7月3日至20xx年7月2日。甲乙雙方經協商一致,同意提前終止本合同,根據《國合同法》等相關法律法規的規定,甲、乙雙方本著平等、自愿、互諒互讓的原則,就雙方提前終止合同相關事宜達成如下條款,雙方共同恪守:
一、甲、乙雙方同意,提前終止雙方于20xx年7月10日簽訂的《租賃合同》,合同中止日期為20xx年5月31日。
二、乙方在簽訂該協議后,保證于20xx年6月8日前,騰空房屋按照原狀返還房屋及其附屬物品、設備設施。乙方不得損壞甲方原有基礎裝修,如有破損,修復費用由乙方承擔。
三、乙方現欠一個月租金合計:四萬一千元,用乙方所交的三萬元保證金沖抵后,乙方三天內應向甲方支付一萬一千元房屋租金。
四、乙方所使用的水、電費用,接止到本月8日辦理交接時,據實核算一次結清。
五、甲乙雙方應共同遵守本協議,任何一方違反本協議的約定,依法承擔相應賠償責任。
六、其他未盡事宜由雙方協商解決,協商不成應向乙方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。
七、本協議自雙方簽字之日起生效,本協議一式二份,雙方各執一份,具有同等法律效力。
出租人(甲方蓋章):
簽字:
聯系方式。
承租人(乙方蓋章):簽字:聯系方式:
先生(女士):
我與你于xx年xx月xx日就位于xx市xx區xx大街號xx區號樓(具體門牌號)的房屋簽訂的《租賃合同》,現依據《合同法》和《租賃合同》第十條第7款及第十一條第一款的約定,特依法通知解除租賃合同。
望收函后10日內,遷出該房屋。否則我將依照《中華人民共和國合同法》及雙方簽訂的上述租賃合同的約定,追究你的責任,由此產生的一切法律后果,由閣下自行承擔。
特此通知!
出租人:
日期:xx年xx月xx日
簽訂房屋租賃合同的十大注意事項房屋租賃合同是指住房出租人和承租人在租賃住房時簽訂的、用來明確雙方權利和義務的協議。作為住房的承租人,既要清楚自己的權利,也應了解自己的義務。具體來說,房屋租賃合同應包括以下條:
1、雙方當事人的情況。
合同中應寫明出租人和承租人的姓名及住址等個人情況。
2、住房具體情況住房的具體位置,寫明住房的確切位置,如位于某路某號某室;住房面積;住房裝修情況,簡要說明住房的墻壁、門窗、地板、天花板、廚房和衛生間的裝修情況;配備設施和設備,簡要列舉住房內出租人為承租人準備的家具、家用電器、廚房設備和衛生間設備等;住房的產權及產權人,寫明這套住房為何種產權,產權人是誰,出租人與產權人的關系及是否得到產權人的委托出租住房。
3、住房用途主要說明以下兩點:住房是用于承租人自住、承租人一家居住、還是允許承租人或其家庭與其他人合住;住房是僅能用于居住,還是同時可以有其他用途,如辦公等。
4、租賃期限。
由于承租人不希望頻繁搬家,而出租人也不希望在短時間內又要尋找新的房客,雙方都需要有一段比較穩定的時間,所以需要在合同中約定一個期限。在這個期限內,如果沒有特殊情況,出租人不得收回住房,承租人也不得放棄這一住房而租賃別的住房。期限到了之后,承租人將住房退還給出租人。如果承租人要繼續租賃這套住房,則要提前通知出租人。經協商,出租人同意后,承租人可繼續租賃這套住房。如承租人要搬走,但是沒有找到合適的新住處,出租人應酌情延長租賃期限。
5、房租及支付方式住房租金由出租人和承租人協商確定,在租賃期限內,出租人不得擅自提高房租。租金的付款方式大致有按年付、按半年付、按季付。如果一次付清較長期限的房租,可以和出租人討價還價,要求給予一些優惠。但從承租人的經濟承受能力角度考慮,按月或按季付款造成的經濟負擔相對較小。
6、住房修繕責任出租人是住房的產權人或產權人的委托人,所以修繕住房是出租人的責任。承租人在租賃前應對住房及其內部設施進行認真檢查,保證自己今后能夠正常使用。如果在正常使用過程中住房或設施損壞,承租人應及時通知出租人請物業管理公司予以維修。但如果是因為承租人使用不當而造成損壞的,由承租人負責維修或賠償。出租人無力對住房進行修繕的,承租人可與其共同出資維修,承租人負擔的維修費用可以抵償應交的租金或由出租人分期償還。
7、住房狀況變更承租人應該愛護住房和各種設施,不能擅自拆、改、擴建或增加。在確實需要對住房進行變動時,要征得出租人的同意,并簽訂書面協議。
8、轉租的約定有的承租人租房的目的并不是自住,而是想通過轉租取得租金收入。由于這種轉租行為影響到出租人的利益,所以雙方應該在合同中對轉租加以規定。如果允許轉租,雙方可以協商確定一個分享轉租收入的比例;如果不允許轉租,而承租人擅自轉租,出租人則有權終止租賃合同。
9、違約責任在簽訂合同時,雙方就要想到可能產生的違反合同的行為,并在合同中規定相應的懲罰辦法。例如,如果承租人不按期交納房租,出租人可以提前終止合同,讓其搬離;如果出租人未按約定配備家具等,承租人可以與其協商降低房租等。
10、租賃合同的變更和終止如果在租賃過程中出租人和承租人認為有必要改變合同的上述各項條款,如租賃期限、租金等,雙方可以通過協商對合同進行變更。如果承租人由于工作等的變動需要與他人互換住房,應該事先征得出租人同意,換房后,原租賃合同終止,出租人和新的承租人簽訂新的租賃合同。如果合同未到期時出租人和承租人中有一方要提前解除合同,則要提前通知對方,并按照合同約定或協商給予對方一定的補償。如果合同到期,那么該合同自然終止。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇六
我是3月1日開始上班的,那時候公司說是試用期,沒簽合同,到了207月份,公司讓我們簽了兩份合同,一份說是試用期合同,約定的時間是從年3月1日到2010年6月30日,一份說是正式合同約定的時間是從2010年7月1日到6月30日,當時我不懂就給簽了,現在我就想問:
1、這兩份合同都具有法律效應嗎?
3、如果我現在要求辭職需要提前一個月通知公司嗎?可以賠償嗎?可以要求哪些賠償?
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇七
先生/小姐:
您于年月日與公司簽訂的勞動合同將于年月日到期。現公司決定提前與您解除合同。茲通知您年月日為合同終止日。請您辦理相關離職手續。您的工資待遇結算至合同終止日為止。如有服裝押金,屆時敬請閣下攜帶服裝押金收據原件,辦理相關手續。另支付給您提前解除合同補償金元。感謝閣下來我公司工作,并祝您在今后的工作崗位上取得更大的成績。
xx物業服務(上海)有限公司物業管理部。
二00年月日。
簽收確認:
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇八
致所有親愛的客戶和供應商:
您好!
感謝所有同學長期以來對xxxx設計的支持與關注!因公司業務發展需要,自20xx年7月5號開始,公司搬遷至新的辦公地址:西湖區古墩路701號紫金廣場b座1xx12。因此至20xx年7月5號起,所有客戶與供應商預約溝通請前往新的辦公地址。20xx年7月13日之前,由于我司電話通訊及網絡線路的調試,原總機電話057xx85遇忙不能接通,請拔打客服手機15xx882直接聯系。由此帶來的不便,深表歉意,敬請諒解!
新的辦公地點,我們擴大了辦公區和軟裝訂制區域的面積,增加了新的材料間,高端訂制家具展樣間。
xxxx設計將在下周末即20xx年7月16-17號作為新辦公室的開放日,針對所有需要咨詢的客戶舉辦一次小型優惠活動,歡迎所有同學前來咨詢與交流。我們將會為您提供更優質的服務與質量。再次感謝您對我們公司的支持與關注!
特此公告。
xxx公司。
20xx年xx月xx日。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇九
xx先生(女士):
我與你于xx年xx月xx日就位于xx市xx區xx大街xx號xx區xx號樓(具體門牌號)的房屋簽訂的《租賃合同》,現依據《合同法》和《租賃合同》第十條第7款及第十一條第一款的約定,特依法通知解除租賃合同。
望收函后10日內,遷出該房屋。否則我將依照《中華人民共和國合同法》及雙方簽訂的上述租賃合同的約定,追究你的責任,由此產生的一切法律后果,由閣下自行承擔。
特此通知!
出租人:xx。
日期:xx年xx月xx日
簽訂房屋租賃合同的十大注意事項房屋租賃合同是指住房出租人和承租人在租賃住房時簽訂的、用來明確雙方權利和義務的協議。作為住房的承租人,既要清楚自己的權利,也應了解自己的義務。具體來說,房屋租賃合同應包括以下條:
1、雙方當事人的情況。
合同中應寫明出租人和承租人的姓名及住址等個人情況。
2、住房具體情況住房的具體位置,寫明住房的確切位置,如位于某路某號某室;住房面積;住房裝修情況,簡要說明住房的墻壁、門窗、地板、天花板、廚房和衛生間的裝修情況;配備設施和設備,簡要列舉住房內出租人為承租人準備的家具、家用電器、廚房設備和衛生間設備等;住房的產權及產權人,寫明這套住房為何種產權,產權人是誰,出租人與產權人的關系及是否得到產權人的委托出租住房。
3、住房用途主要說明以下兩點:住房是用于承租人自住、承租人一家居住、還是允許承租人或其家庭與其他人合住;住房是僅能用于居住,還是同時可以有其他用途,如辦公等。
4、租賃期限。
由于承租人不希望頻繁搬家,而出租人也不希望在短時間內又要尋找新的房客,雙方都需要有一段比較穩定的時間,所以需要在合同中約定一個期限。在這個期限內,如果沒有特殊情況,出租人不得收回住房,承租人也不得放棄這一住房而租賃別的住房。期限到了之后,承租人將住房退還給出租人。如果承租人要繼續租賃這套住房,則要提前通知出租人。經協商,出租人同意后,承租人可繼續租賃這套住房。如承租人要搬走,但是沒有找到合適的新住處,出租人應酌情延長租賃期限。
5、房租及支付方式住房租金由出租人和承租人協商確定,在租賃期限內,出租人不得擅自提高房租。租金的付款方式大致有按年付、按半年付、按季付。如果一次付清較長期限的房租,可以和出租人討價還價,要求給予一些優惠。但從承租人的經濟承受能力角度考慮,按月或按季付款造成的經濟負擔相對較小。
6、住房修繕責任出租人是住房的產權人或產權人的委托人,所以修繕住房是出租人的責任。承租人在租賃前應對住房及其內部設施進行認真檢查,保證自己今后能夠正常使用。如果在正常使用過程中住房或設施損壞,承租人應及時通知出租人請物業管理公司予以維修。但如果是因為承租人使用不當而造成損壞的,由承租人負責維修或賠償。出租人無力對住房進行修繕的,承租人可與其共同出資維修,承租人負擔的維修費用可以抵償應交的租金或由出租人分期償還。
7、住房狀況變更承租人應該愛護住房和各種設施,不能擅自拆、改、擴建或增加。在確實需要對住房進行變動時,要征得出租人的同意,并簽訂書面協議。
8、轉租的約定有的承租人租房的目的并不是自住,而是想通過轉租取得租金收入。由于這種轉租行為影響到出租人的利益,所以雙方應該在合同中對轉租加以規定。如果允許轉租,雙方可以協商確定一個分享轉租收入的比例;如果不允許轉租,而承租人擅自轉租,出租人則有權終止租賃合同。
9、違約責任在簽訂合同時,雙方就要想到可能產生的違反合同的行為,并在合同中規定相應的懲罰辦法。例如,如果承租人不按期交納房租,出租人可以提前終止合同,讓其搬離;如果出租人未按約定配備家具等,承租人可以與其協商降低房租等。
10、租賃合同的變更和終止如果在租賃過程中出租人和承租人認為有必要改變合同的上述各項條款,如租賃期限、租金等,雙方可以通過協商對合同進行變更。如果承租人由于工作等的變動需要與他人互換住房,應該事先征得出租人同意,換房后,原租賃合同終止,出租人和新的承租人簽訂新的租賃合同。如果合同未到期時出租人和承租人中有一方要提前解除合同,則要提前通知對方,并按照合同約定或協商給予對方一定的補償。如果合同到期,那么該合同自然終止。
xxxx。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇十
是指勞動者與用工單位之間確立勞動關系明確雙方權利和義務的協議。下面本站小編給大家帶來提前解除勞動合同。
通知書。
供大家參考!
先生/女士:
您于于您與公司簽訂的勞動合同有效期截止至年月日,請您于年月日前將離職手續辦理完畢,并到人力資源部結算工資。
同時,也非常感謝您一直以來辛勤的工作。希望您在新的工作崗位上取得更大的成績!
本通知書一式兩份,人力資源部門和終止勞動合同的員工各執一份。
xx有限公司。
人力資源部。
先生/女士:
經公司研究決定,在您與公司當前履行的勞動合同到期后,不再與您。
續簽。由于您與公司當前履行的勞動合同有效期截止至年月日,請您于年月日前將離職手續辦理完畢,并到人力資源部結算工資。
同時,也非常感謝您一直以來辛勤的工作。希望您在新的工作崗位上。
取得更大的成績!
本通知書一式兩份,人力資源部門和終止勞動合同的員工各執一份。
xx有限公司。
人力資源部。
以終止。因終止合同給___方造成損失計____元,由___方負責賠償。賠償金自___年___月___日起至___年___月___日止分___次付清,特此協議。
本協議由雙方簽字蓋章,并經鑒證機關審查證明后生效。
協議書。
一式___份,由雙方各收執___份,鑒證機關收存一份,送___份。
甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)鑒證機關:(蓋章)。
代表人:(蓋章)代表人:(蓋章)鑒證人:(蓋章)。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇十一
我現在剛好試用期剛到,結果公司說因為業績不好,在沒有提前通知的情況下,要求辭退我,而且只有補償半個月的工資情況下,請問合理嗎?因為我覺得不合理,原因有如下:一,我沒有得到公司的提前通知。二,現在就業形式普遍不好的情況下,又是在上海這樣的高消費的城市,根本補償半個月的工資就不夠,所以我要求公司給予一個月的經濟補償。請各位有這方面經驗的前輩請教。謝謝。
[試用期剛到,公司在沒有提前通知的情況下要求辭退我,合理嗎?]。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇十二
劉xx于1999年7月進入廣東東莞市x寶裝飾有限公司(下簡稱x寶公司)任職,雙方約定了工資、工作時間等待遇,并簽訂了將于2008年7月15日期滿的勞動合同。在2008年7月15日劉xx被x寶公司以期滿為由終止勞動合同,公司要求劉xx與公司做好工作交接,隨后在財務處結清劉xx的工資等事宜。
然而劉xx卻將公司告到勞動仲裁處,說公司解除合同并未提前一個月通知劉xx本人,因此他要求公司支付其解除合同的代通知金。而公司則認為解除合同是因為合同期滿,屬于自然到期而終止的,并不是公司提前解除合同,因此無須支付其代通知金。
1、劉xx的要求是否得到支持?
2、因合同期滿而終止,用人單位也是否要提前一個月通知?
3、基于此案,用人單位如何做好合同期滿不再與員工續約?
先來看一下法院審判結果:
東莞市人民法院于2008年12月10日作出一審判決,認為“關于劉xx請求的經濟補償賠償僉、代通知金問題,雙方勞動合同關系解除的原因是合同期滿終止,x寶公司解除與劉xx之間的勞動合同關系的行為符合法律規定,且已依照勞動合同法的規定向劉xx支付了1個月工資的經濟補償金,劉xx請求支付代通知金,沒有法律依據,本院予以駁回”。 劉xx不服,提起上訴。
東莞市中級人民法院于2009年11月5日作出終審判決,認為:“首先,本案雙方勞動關系因勞動合同到期而終止,不屬于《中華人民共和國勞動合同法》第40條所規定的用人單位應當支付未提前1個月通知的經濟補償金的法定情形,故對于劉xx關于代通知金的請求不予支持”。
1、對于勞動合同期滿企業不續簽是否需要提前1個月通知的問題,許多人存有誤解,進而付了一些冤枉錢。
2、該觀點可能源于勞動部《關于加強勞動合同管理完善勞動合同制度的通知》(勞部發【1997】106號)第五條“強化勞動合同制度運行的日常管理工作”中的“勞動合同期滿前應當提前一個月向職工提出終止或續訂勞動合同的書面意向,并及時辦理有關手續” 。
3、蔣律師認為,該通知的主要目的是為規范企業勞動合同的日常管理,其并不能作為需要支付1個月代通知金的法律依據。在《勞動合同法》中,對于需要支付1個月代通知金的情形僅限于第40條所規定的3種條件下解除勞動合同的情況,對于勞動合同的終止并未給企業規定提前通知的義務。本案一審法院只是籠統的說“劉xx請求支付代通知金,沒有法律依據”,而二審法院則進一步明確了“不屬于《中華人民共和國勞動合同法》第40條所規定的用人單位應當支付未提前1個月通知的經濟補償金的'法定情形”。
4、再者,從另外的角度看,勞動者作為勞動合同的簽訂者,理應關注自己的勞動權利和義務,當然也應該清楚自己勞動合同的期滿之日,如其有心,且有意續約,其完全可以在期滿之日向企業提出自己的要求,否則,如無特別約定,期滿即行終止。故本案中x寶公司在合同期滿之日通知劉xx不再與其續簽合同的行為并不違法,無需支付其1個月的代通知金。
結果卻被員工反告是解除而不是終止勞動合同,最后因企業拿不出充分的證據證明是期滿終止而非中途解除或通知之日為勞動合同期滿之日而敗訴。
所以,企業在具體操作時要注意以下幾點:
2、通知之后,即時將員工應得的工資及補償金支付至員工的銀行帳號;
3、即時將《終止勞動合同證明書》交付或郵寄給員工。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇十三
______公司:
因本人______,身份證號______,自__年____月____日至今在貴公司工作,擔任______工作,但是公司至今也未與本人簽訂勞動合同,更未給本人繳納社保(五險),公司的行為已嚴重侵犯了本人的合法權益,現根據我國《勞動合同法》第38條的規定,提出與公司解除勞動合同,并通知公司于__年____月____日正式解除雙方勞動關系之日起五個工作日,按照如下要求對本人作出賠償:
(一)據《勞動合同法》第38、46、47條,支付本人解除勞動合同的經濟補償金______元;(經濟補償按勞動者在本單位工作的'年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資,不僅僅指工資,還包括包括福利待遇、補貼、獎金、津貼、加班費等等。)。
(二)補交本人自與公司建立勞動關系時起至今__個月的社會保險。
勞動合同自本通知書送達之日起解除,本人通過協商的渠道協商解決,對于無法協商解決的本人將通過法律手段維護自己的合法權益。
特此通知!
_________。
20______年______月______日。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇十四
一、設計范本:
編號:______。
(職工姓名)_______:
___年__月__日你(乙方)與本單位(甲方)簽訂的______期限的勞動合同,由于出現《勞動合同法》第____條第()項規定的情形,決定解除本勞動合同,特此通知。
乙方在解除本勞動合同后的有關經濟補償和工作交接等事宜,根據《勞動合同法》第四十六條、第四十七條、第五十條的規定和雙方在勞動合同中已有的約定處理。
乙方在甲方的工作年限為____年,乙方在與甲方解除本勞動合同前十二個月的平均工資為______元人民幣。
甲方:(簽字蓋章)。
二、運用提示:
1、本通知書屬于法定文書,是用人單位依照《勞動合同法》有關規定提前解除勞動合同時必經的法定程序,具有很強的法律效力和證據效力。因此建議用人單位在使用本通知書時應保留通知書存根和送達憑證。
2、本通知書應當說明解除理由。這涉及到單位是否應支付經濟補償金,以及支付數額。
甲方依據《勞動合同法》第四十條解除乙方勞動合同時,應提前三十日向乙方發出此通知,或者額外支付乙方一個月工資。
甲方依據《勞動合同法》第四十一條對乙方裁員解除勞動合同時,應按規定提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見后,裁減人員經向勞動行政部門報告后,方可對乙方實施裁減。
甲方依據《勞動合同法》第三十九條解除與乙方的勞動合同,可以即時發出通知并不須支付經濟補償金。
3、本通知書使用時務必填明解除乙方勞動合同的時間。這涉及到勞動關系終結時間、工資支付、勞動爭議時效起算等重大事項。
4、本通知書使用時可以說明基本事實,但必須是單位有證據可以證明的事實。本通知書解除的事實和理由的舉證責任在甲方。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇十五
先生/女士:
經公司研究決定,在您與公司當前履行的勞動合同到期后,不再與您。
續簽。由于您與公司當前履行的勞動合同有效期截止至年月日,請您于年月日前將離職手續辦理完畢,并到人力資源部結算工資。
同時,也非常感謝您一直以來辛勤的工作。希望您在新的工作崗位上。
取得更大的成績!
本通知書一式兩份,人力資源部門和終止勞動合同的員工各執一份。
xx有限公司。
人力資源部。
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇十六
尊敬的客戶:
臨近新春,我公司將節假日安排為2月5日至2月16日,在此段時間如有需要購買標簽機、線號機、標牌機產品的客戶,請在放假前訂購。或將購買計劃訂于年后。
如果您在此放假時段迫切需要購買產品,可以聯系相關業務員,將訂單下好后,節后上班馬上就會幫您處理訂單。
為此給您帶來的不便深感抱歉。
最后,預祝您在新的一年里工作順利、百事可樂!
通知人:
日期:
合同到期末提前通知(優秀17篇)篇十七
尊敬的客戶:
春節是中國最大的傳統節日,在外拼搏了一年的人們都從各地趕回家里與親人團圓。今天是農歷十月二十,離農歷春節不到三個月時間了,根據國務院辦公廳假日辦春節放假通知精神,結合公司的實際情況,現將我公司春節放假事宜通知如下:
放假時間:20xx年1月27日至20xx年2月2日調休,放假7日。放假期間不安排員工值班,給您帶來的不便,敬請原諒。
在此,錢通擔保向您及您的家人致以真誠的節日問候,祝您身體健康,事事如意,合家美滿,豬年大吉!同時也借此感謝您一直以來對我們的支持與信賴!
x公司。
20xx年**月**日。