總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,是時候寫一份總結了。相信許多人會覺得總結很難寫?下面是小編整理的個人今后的總結范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
收入核算科上半年工作總結篇一
6.請歸納并總結企業工資的具體核算方法及步驟。
針對此題來說,安照有關規定,
第三步,編制職工薪酬費用匯總表。根據第二步算出來的數據直接填列
分配金額=分配率*實際生產工時
企業一般如何進行工資的核算?
工資是企業支付給勞動者的勞動報酬。包括基本工資、獎金、津貼及補貼。通過“應付工資”賬戶進行核算,應付工資是為企業計算及發放工資而設置的會計賬戶集中反映企業應付職工的工資總額。工資總額指企業在一定時期內支付給本單位職工的勞報酬總額。包括:計時工資、計件工資、經常性獎金、工資性津貼和補貼、加班加點工資特殊情況下支付的工資。
收入核算科上半年工作總結篇二
1、正確履行會計職責和行使權限,認真學習國家財經政策、法令,熟悉財經制度;積極鉆研會計業務,精通專業知識,掌握會計技術方法;熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴守職業道德;嚴守法紀,堅持原則,執行有關的會計法規。在局會計工作規范化檢查評比標準中榮獲第一名。
2、按照上級規定的財務制度和開支標準,經常了解各部門的經費需要情況和使用情況,主動幫助各有關部門合理使用好各項資金,個人年度工作總結《會計年度考核個人總結》。公司上半年曾一度出現資金短缺,會計室通過努力,保證了職工工資按時足額發放及其他各項急需資金的落實。
3、工作中審核一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合規定,一切賬目都清楚準確。對于經費的使用情況和存在問題經常向有關領導請示匯報。
4、按照規定編造全年、每季、每月的各種預算報表統計資料和月度結算,做到準確無誤,并及時報告分管領導。
5、所有財務憑證,及時整理、裝訂和保存。
6、經常與各部門管財產的同志聯系,建立必要的手續,做到各單位的財產和全校的總賬相符合。
7、配合、督促各有關單位,及時處理一切暫收、暫付款項。
8、指導和幫助出納工作。
在過去的一年里,兢兢業業,圓滿的完成了公司的工作任務,并得到各領導肯定和許多同事的贊揚,這對我是一種鞭策,在新的一年,將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去。
收入核算科上半年工作總結篇三
半年以來,我科在縣局黨組及市局收入核算科的正確領導下,有條不紊的開展各項工作,圓滿的完成了各項任務,達到了預期的目的,為全年的工作打下了良好的基矗現就我科工作的幾個主要方面進行回顧總結。
合理分配稅收收入任務,加大組織收入考核力度。年初,在縣局黨組的領導下,對各征收單位、各鄉鎮稅源進行了調研和分析,充分考慮各征收單位、各鄉鎮稅源實際增減變化情況,以市局、縣委縣政府下達的稅收計劃為依據,對xx年稅收計劃進行了合理分配,制訂并下發了《關于下達二○一一年稅收收入計劃的通知》,明確了收入目標。五月份中,根據縣委政府《關于印發〈隆回縣xx年財政收入按月均衡入庫考核辦法〉的通知》文件的規定,制訂并下發了《隆回縣國家稅務局xx年稅收收入按月均衡入庫考核辦法》,完善了考核機制,進一步完善和強化收入目標責任制,設立了均衡入庫專項獎金,與每個干部職工的經濟利益直接掛鉤,增強了組織收入工作的合力。
收入組織工作取得了成效。面對主體稅源嚴重萎縮、任務缺口大的巨大困難,我們采取了一系列行之有效的措施大力組織稅收收入。為爭取完成任務過半的目標,在局領導的率領下,到各征收單位、各鄉鎮調研和促收,算清賬、摸清底,找出各地任務差距,積極探討消化不利因素,深挖增收潛力,提出了一些積極有效的措施和建議。時刻掌握整個收入大局,及時向領導提供準確的數據資料,為領導的決策提供了依據;積極開展計劃進度分析,對組織收入過程中的不利因素進行了詳盡的分析,配合領導作好了向縣委政府的匯報工作,爭取縣委政府的理解和支持。1-6月,我局累計組織入庫各項稅收收入6631萬元(不含車輛購置稅),同比增收1664萬元,增長,其中,增值稅累計完成6158萬元,同比增收1440萬元,增長;消費稅累計入庫4萬元,同比無變化;企業所得稅累計完成436萬元,同比增收264萬元,增長倍;個人所得稅累計完成33萬元,同比減收40萬元,下降。從計劃執行情況看。完成市局年初分配計劃11820萬元的,超序時進度個百分點,超收721萬元。按地方財政口徑,上半年累計組織入庫稅收總收入6595萬元,同比增收1694萬元,增長,為地方政府年初分配計劃13126萬元的。
進一步加強了稅收分析工作。確保了月度稅收分析簡報的及時性,不斷提高分析質量,克服了第一手資料嚴重不足的困難,充分利用征管系統有限的數據資源,對行業、企業稅收收入增減因素進行了深入分析。在完成日常工作的同時,還完成了市局布置的專題分析:在3月份,完成了組織收入工作專題調研,對當前國稅收入質量現狀、制約國稅收入質量良性發展的影響因素進行了分析,初探建立收入質量考核指標體系、鞏固收入良性增長的對策與建議;在4月份,完成了xx年經濟稅收形式預測分析,對xx年經濟和稅收收入情況進行了客觀評價,對xx年存在的經濟、政策、征管方面不利因素進行了分析,尤其對xx年各方面的減收因素進行了詳盡分析,對xx年稅收收入形勢進行了展望和預測,分析當了前稅收收入及深度挖掘稅收與經濟增長不協調的原因,科學預測了全年稅收收入走勢。
重點稅源管理。按月及時完成tras系統數據采集和上報工作,并按月對重點稅源企業稅收進行匯總分析、分戶分析。
上半年中,我們主要抓了稅收票證管理制度的落實,對票證的領發、保管、填開、繳銷做出了硬性規定,從而達到稅收票證管理規范化的目的。加大了票證填開的復核力度,對各單位上交的報查聯進行了認真查驗,重點突出征收紀律、規范填開的審核。為嚴肅稅收紀律,提高稅收票證管理和稅款繳庫工作水平,保證稅收票證安全和稅款及時、足額入庫,努力實現稅收票證管理無差錯的目標。
做好了會統數據的核對、審核、反饋等日常工作,加強對原始憑證的審核和管理。由于稅收政策變動頻繁,會統報表相關口徑在短時間進行了多次調整,給報表的生成帶來了難度,部分報表要依靠大量的手工查詢才能及時完成,而且為保證全省步調一致,必須加班趕制報表。面對這些困難,我科會統人員毫無怨言,按時、按質完成了會統報表生成、上報工作,半年來會統報表無盛市局通報差錯。同時加強了會計原始憑證的管理,將原始憑證的報送納入數據質量管理考核,嚴格督促相關科室、分局(所)及時上報,資料收集齊全,憑證裝訂規范,在市局的檢查中,我局會統原始憑證收集、裝訂工作得到了好評。
為確保數據管理制度的貫徹實施,完善了過錯責任追究辦法,結合重點工作考核、崗位責任考核等辦法,加大了對過錯責任的追究力度,促進了操作人員責任心的加強,不斷提高規范化操作程度。配合上級部門完成了監控平臺向運維平臺的遷移,每天及時查閱監控信息,對每天監控信息都進行了跟蹤督辦。同時積極學習sql語句相關知識,通過技術手段對數據質量進行監控,提高了工作質量和效率。
該項工作為收入核算部門新增工作。按市局工作部署,我科及時完成了方案制訂、調查培訓、軟件下發、數據收集、數據審核、數據審核、市局集中匯審等工作。
1、繼續做好稅收收入組織工作。
及時了解各地稅源變化情況,尤其加強對重點稅源企業的跟蹤管理,合理下達、調配稅收收入計劃。采取積極措施抓好稅款入庫工作,形成收入齊抓共管的局面,確保完成全年收入任務。
2、健全稅收分析工作長效機制,進一步提高我局稅收分析水平。微觀稅負分析工作有待加強,督促稅源管理部門應該把該項工作開展起來,按月進行稅收分析,重點稅源企業應分析到戶,分析過程不能就數字分析數字,應對企業生產經營、財務狀況、資金狀況、欠稅管理等方面因素進行詳細說明,稅收增減原因要具體。在七月份完成xx觀稅負分析報告。
3、繼續做好數據管理的日常工作。堅持數據質量“零差錯”的理念和目標不動搖,扎扎實實做好綜合征管軟件數據質量管理工作。除進一步完善數據管理相關制度外,還應加大對關鍵數據的監控力度,加強數據質量分析,推動數據質量持續改進。
4、繼續加強會統基礎工作,尤其要加大對原始憑證的審核和管理力度。各分局(所)、辦稅服務廳、稽查局應嚴格按照《湖南省國家稅務局省局一級稅收會計核算原始憑證管理辦法》規定的時限、憑證種類、憑證質量要求進行報送,進一步提高稅收會計核算的質量和水平。及時完成上半年減免稅調查工作。
5、切實抓好稅收票證管理制度的落實,繼續將稅收票證管理納入科(所、分局)領導班子考核內容,加大各單位上報聯的復雜力度。
收入核算科上半年工作總結篇四
2、會計結算部負責著全行的本外幣會計、出納、資金清算、人民
幣結算業務的管理;組織落實相關制度、辦法及柜面業務核算和管理;負責人民幣結算中間業務的收入;負責綜合業務系統參數表的統一管理;負責全行會計憑證的統一管理,包括領取、分發、保管與銷毀的管理;負責會計專用印章的領取、分發、回收和銷毀工作;負責全轄現金、有價單證等貴重物品保管、調運業務的管理。這些業務的每一個環節都存在著風險點,要求我們按照制度規定加強對每一個環節的控制。
二、加強會計核算工作,提高工作質量。因我行的前臺臨柜人員的流動性較大,而且我行的新業務新辦法變化較快,對我行的會計核算質量一直都是個挑戰。
1、繼續執行柜員績效考核機制,經過2010年的績效考核對我行的臨柜人員產生了一定的積極作用。2011年我們將更好地利用這一個考核機制,讓更多的柜員參加到這個考核中來,以提高柜員的工作主動性與責任性。
2、對在我們檢查中發現的問題除進行通報處理外,我們將繼續執行對臨柜人員的經濟處罰手段,以及差錯人員的業務學習與考試。促使柜員重視業務差錯的發生,努力減少差錯。
3、有罰有獎,按照全行臨柜人員的差錯考核情況,對全年無差錯及工作表現好的柜員進行獎勵,以促進柜員的工作積極性。
4、定期、準確、及時地向市分行會計結算部上報各種會計結算報表。
三、加強業務培訓,提高臨柜人員的業務處理能力,從而提高她們的業務素質。員工的素質如何是銀行能否發展的根本,在目前人員流動頻繁的情況下我們需要有一支高素質的隊伍。
1、制定出培訓計劃,在2011年我們準備對我行股改上市后的會
計制度、支付結算辦法、新會計科目以及綜合業務系統新版本等業務知識以及各種新興業務進行培訓。及時讓柜員吸收新的業務知識,幫助她們跟上我行的變革速度。
2、加強與其他各部門之間的聯系,在業務培訓上做好互通有無,通過邀請其他各部門的業務人員為會計結算柜員講課,或講業務知識,或講自己的工作經驗,以加深相互之間的了解,從而相互學習,以提高柜員的業務素質,更好地做好服務。
收入核算科上半年工作總結篇五
來到后勤服務部這個大家庭已有一年的時間了,在我們科長的正確領導下,我們完成了一年的工作。新的一年,對過去的工作進行總結,我的心情異常復雜,有對給過我關心幫助的領導和同事的感激,有對自己不足之處的慚愧,有對這一年多的成長及收獲的喜悅,更有對新一年工作的熱情和目標。
我在后勤服務部主要負責核算各隊組每月工資情況,每月對各隊組提供的考勤表和二次分配表進行審核,包括加班工資和員工公傷、探親、產假、事假的按比例扣款計算;負責督促新員工的辦理工資卡、離崗員工的工資消除、員工各時期的工資增減變動等是否準確無誤。
我的工作需要細心,耐心,更需要認真負責的責任感,在工作的過程中我足夠重視工作,了解工作的重要性,積極主動完成自己的工作,但是還有很多不足,需要我總結,吸取教訓,爭取更大的進步。
1、在工作過程中,缺乏大膽的主動性,今后我會加強學習,不斷提高自己的水平,工作中不斷總結經驗。
2、與同事交流較少,聯系不夠,工作中對同事的關心不夠主動,關心力度不夠,所以我將進一步努力改進。
3、工作還需要再細致一些,以前工作過程中開動腦筋想辦法的點子不多,對學習的深入程度不夠,這都需要我在以后的工作過程中努力改進。
4、工作之余沒有及時發現不足,并吸取教訓。以后每天、每項、每月工作后我都會細心分析自己在工作中存在哪些進步和不足,及時的改正,提高自己的工作效率。
剛剛工作的時候,我的思想不夠成熟,遇到問題和困惑的時候也沒有明確的解決辦法,有依賴心理,經過這段時間的鍛煉,遇到問題的時候我能夠更果斷、謹慎的解決問題。這對我來說也是不小的進步,我將繼續努力,使自己的思想更加成熟。
三、下一步的打算和計劃
1、加強相關專業的學習,工作之余鞏固和學習相關知識,以使自己的業務水平提高到新臺階。
2、更加認真負責的做好本職工作,在工作中更認真細心,對更數據都要嚴格把關,不能有半點疏忽和大意,爭取更加出色的完成工作。
3、加強與后勤各部門的溝通與協作,通過溝通和交流,才能達到統一性和業務的規范性,才能一起為后勤的發展和進步作出貢獻。
4、團結同事,幫助需要幫助的同事,后勤服務部這個大家庭給了我家一樣的溫暖,我將把這份溫暖傳遞下去,讓更多的人感受到家的溫馨和睦。
酒店成本核算員崗位職責
餐廳成本核算員崗位職責
醫院成本核算員崗位職責
收入核算科上半年工作總結篇六
一、政治思想方面
我認真學習黨和國家的各種路線、方針、政策,學習xxx理論、“三個代表”重要思想和黨的“xx大四中全會”精神,不斷加深對科學發展觀的理解和領會,確保在思想上、行動上和xxx保持一致。作為一名財務工作人員,在工作中本人懷著高度的責任感,以會計法為準繩,按原則處理事情,恪盡職守,廉潔奉公,任勞任怨;與此同時,參加了一系列財務人員培訓的學習,做到有心去學、用心去學,夯實開展工作的理論基礎。虛心向領導和同事學習、請教,把書本知識轉化為實踐經驗。同時關注長江委及機關服務中心的改革和發展的動態,以便更好的為我局服務。此外,還積極響應上級指示,參加了單位組織的各種文體活動。
二、愛崗敬業方面
一年來,我主要負責基建、事業費、一期集資建房的會計核算工作,基建報表、預算、住房改革支出報表的匯總及財務用友軟件的運行維護,賬套的結轉打印、科目設置調整等工作,在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督,嚴格執行財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規范化的要求進行財務報賬工作,對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質量,確保會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發揮了財務核算和監督的作用。
其他日常工作:今年完成了易文輝、余波兩位同志預備黨員的發展工作、工會工作、10月份參加水利部組織的水利基本建設竣工財務決算的驗收工作及基建審計、自查等工作。
三、工作作風方面
在工作中,我尊敬領導、團結同事,正確處理好與領導、同事之間的關系;時刻牢記自己是一名普通的xxx員,踏實進取,努力發揮黨員的先鋒模范作用,以吃苦在前、享樂在后,樹立大局意識、服務意識,始終保持嚴謹認真的工作態度、一絲不茍的工作作風,戒驕戒躁、勤勤懇懇,兢兢業業,并且能夠從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質量。平時我能夠做到虛心向同事學習,汲取他們的長處,反思自己不足。在生活上,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛工作、與人和諧融洽,處處嚴格規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。
四、存在不足方面
過去的一年,我在會計崗位上又有了新的提高,也取得了一些成績。同時也存在一些不足,比如:知識面還不夠寬,學習還不夠深刻、系統,以后會要求更高,管理更嚴,唯有更加努力學習,在理念、理論和知識各方面更新和進步,才能履行好職責;還要進一步增強工作的創造性。要善于在繁重的工作中磨煉意志,增長才干。要打破長期形成的心理定勢和思維定勢,根據工作需要,不斷調整自己的思維方式,創新工作方法。
五、今后努力方向
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,在以后的工作中揚長避短,克服不足、認真學習、勤奮工作,使自己能一直緊跟單位發展的步伐,為單位今后的繁榮發展做出應有的貢獻。
收入核算科上半年工作總結篇七
1.隨時掌握銀行存款余額,不簽發空頭支票。保管好收據、印鑒、支票等。堅持每天核對銀行存款,及時打印回單,保證資金安全,防止收付差錯,及時登記資金日報和編制記賬憑證。
2.堅持以公司及財務的規章制度為準,嚴格審核付款報銷憑證,對不符合辦理手續的憑證不預付款。
3.及時根據領導對資金的安排辦理相應的流程,準備相關材料。確保業務按時完成,保證公司收益不受損失。
4、登記支票使用情況,對用于購買結構性存款和定期存款的資金登記臺賬,并實時更新。
5、每月月底前,及時和各部門溝通,收集審核各部門的次月資金計劃,編制完成次月資金計劃和上月資金計劃執行情況分析報告。
6、判斷提交的各種合同是否需要繳納印花稅,計算相應的稅金并登記賬簿。
7、對于托管戶付款的需求,及時辦理付款流程,尤其是資金出資時,要與投資部溝通好付款時間,實時跟進,確保資金可以按時付出。
8、督促科創基金托管銀行出具季度/年度托管報告,并在每季度結束后10個工作日內向市財政局、科創基金主管部門報送季度基金資金托管報告。
在逐漸熟悉出納崗位職責的同時,我也逐漸發現了自身存在的一些問題:如對公司其他模塊兒的工作內容還是不太熟悉,缺乏與其他部門之間的溝通,做事有些急躁,考慮不周,粗心大意等問題。
1、繼續做好財務基礎及核算工作,同時加強財務部與其他部門之間的溝通聯系工作,積極參與到公司業務活動中去,做到事前了解、事后分析,發現問題時及時與各科室溝通,查明原因并予以糾正。
2、吸取之前的不足和已經收獲的經驗,不斷改進,多虛心向領導和同事請教,嚴格執行本崗位工作制度,做到細心細致。
3、發揮財務控制和監督的作用,學習和掌握政策法規和相應的制度,提高自身的業務水平和解決問題的能力,更好的完成本職工作。
收入核算科上半年工作總結篇八
回顧2020年的工作,在取得成績的同時,更找到了工作中的許多不足和缺憾。主要存在于對各項財務制度的把握及執行的可行性還有待進一步的探索,尤其是歷年審計都暴漏出來的那些問題,每次總在敷衍了事中得過且過。不過,這也激勵我進一步學習研判相關專業知識,將其運用到新時期現實業務的處理上去,攻堅克難、獲取更大的成績。現將過去一年來的思想、學習和工作情況總結如下:
一、業務工作方面
過去的一年,我謹記自己的職責。嚴格要求,堅持原則,秉公辦事,顧全大局。認真履行總預算崗位職責。一絲不茍,忠于職守,圓滿完成預算編制和預算執行;合理調配資金,按時足額上繳了我辦承擔的非稅收入;加強市容專戶的收支管理,確保保潔員工資全部按卡轉賬發放;認真做好會計基礎工作,仔細審核原始憑證,會計資料手續齊備、裝訂整潔、帳目清晰。
二、思想學習方面
我深知作為一名會計人員,肩負責任的重大。要更好的履行職責,就必須不斷的學習!學習業務知識和目前新形勢下的方針政策。堅持把學習和積累作為提升自身素質,提高了工作能力的基本途徑;堅持把參加各種學習活動與日常工作中遇到的問題結合起來,做到學以致用。一年來,自己無論是在政治思想上還是業務水平方面,均有了較大的提高。
三、年度預算的編制、執行方面
年度預算編制是一項比較復雜和繁重的工作任務,編制出本單位下一年度的收支預算。這不僅是反映我單位財務情況、人員情況和資產狀況的書面文件,更是便于領導了解情況、掌握政策后制定我們公司下一年度財務收支的重要決策依據。由于前期準備充分,這項工作已于上個月圓滿完成。
自己所取得的一點成績都是和領導支持,同事們的幫助分不開的。面對新的一年,我將會更加努力!發揚優勢、改正不足、勤奮務實、謹慎創新、廉潔奉獻!為我們公司的后續發展貢獻出自己應盡的力量。
收入核算科上半年工作總結篇九
5、協助人事部門招聘、登記求職人員信息,刊出宣傳櫥窗;
6、配合生產部發布和修改各類制度、通知、考核等;
7、自從公司實行免費餐以后,每日進行就餐人數統計;
8、年底將部分數據用表格的形式進行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產表》、《年度成品包裝產量表》。
努力完成本職工作之余,學習更多有關財務、統計方面的知識,以提升自己專業學識。
積極參加一些和專業有關的培訓,有效提高對統計數據的準確性,并做好數據的登記與分析。
20xx年,在原有的各種統計報表基礎上,對一些沒有實際意義的表格作了改進,并對統計數字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題,尤為突出的是“食堂就餐人數的統計”問題。由于如今在廠職工按部門劃分,人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握,給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經過一系列的改進與調整,我們將專屬部門專職人員上報簽字認可,希望能夠起到更準確更及時的統計。12月份最多統計人數相差了8人,為此我也做了檢討。有人反映人數統計方面存在問題,那是否職工產量也是如此。關于這個問題是我統計中的疏忽,但產量我可以大膽地說,不是百分之百的正確,卻有99%的準確!工作中經常會出現這樣那樣的問題,我們要勇于正視錯誤,并且解決錯誤。有則改之,無則加勉!
回顧過去,20xx年是個不平凡的一年,是我職業生涯的一個重要轉折點。寶光給了我鍛煉的舞臺,使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領導的信任和支持,離不開車間各道質檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持!過去的成績只能說明過去,未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現。一份耕耘,一份收獲,我相信寶光的未來會更加輝煌!
最后,衷心地祝愿各位領導和同事們新年快樂!