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安全技術管理論文新(實用21篇)

時間:2025-06-03 作者:溫柔雨

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安全技術管理論文新(實用21篇)篇一

摘要:

金礦礦山的開采是一項危險性極高的工作,且對于礦產資源的獲得有非常重要。在具體的開采過程,其安全管理工作是整個管理工作的關鍵。因而,本文分析了金礦礦山采礦安全管理的重要性、介紹引起安全問題的原因以及防護措施,以供參考。

關鍵詞:

安全技術管理論文新(實用21篇)篇二

結合我局近年在在車機設備安全管理中的工作經驗,針對影響車機安全過程四個方面的因素,我們加強車機安全技術管理的對策是“以車為本,以人為主,改善環境,強化管理”。

1.1以車為本。

從一定程度上來說,車輛機械的安全化水平決定了工傷事故發生的概率水平,如果我們在工作中提高了車機安全性能,盡最大限度地排除了機械故障,那么也就相應減少了工傷事故的發生頻率,為此要從根本上解決車機問題,必須做到以下幾點:

1.1.1建立車輛機械的技術考核制度。

車輛機械是否安全運行,是否帶病行駛,是否得到及時保養,能否繼續運行,隨時掌握車機情況是解決車機故障的前提。這項工作由誰做,采取什么手段,這就需要我們建立起車輛機械的技術考核制度,成立專門檢測小組,確定定期檢測時間,采取有效檢測手段,規定檢測標準,主動介入車機檢測,也才能及時發現問題,排除故障,確保車機狀態安全。

1.1.2建立車輛機械的維修保養制度。

鑒于我們機駕人員的素質和工作責任心,車輛機械由誰維修保養,何時進行維修保養,何時進行何種程度的維修保養等問題,在工作中往往得不到落實,造成這一問題的原因,主要是因為責任不清,獎罰不明。我們必須建立起維修保養制度,明確維修保養責任人,核定維修保養范圍和時限,制定獎罰條款。通過維修保養制度的建立和維修保養責任的落實,及時排除車輛車機故障,保證車機經常處于良好狀態。

1.2以人為本。

1.2.1合理配置機駕人員。

首先要對機駕人員的結構和素質情況進行分析,找出容易發生事故的人員層次、以及最常發生的不安全行為。然后在對人的身體、生理、心理進行檢測的基礎上,合理配備人員。車輛機械操作手既需要健康的體魄,又需要有良好的心理素質,因此要有決心把那些身體健康狀況差、心理承受能力弱、情緒波動大的人從機駕崗位撤下來。

1.2.2加強教育管理。

在不安全統計中發現,在眾多的車輛事故中,超過50%的原因是機駕人員違反交通規則、操作規程和操作失誤造成的。加強機駕人員教育管理,一是要經常性地在機駕人員中開展安全教育,使其牢固樹立安全意識。二是要組織機駕人員認真學習有關機械操作業章程和施工規范,保證機駕人員按章操作和按規范施工。三是要嚴格要求機駕人員遵守交通規則。四是制定嚴格的管理辦法,加強機駕人員考核,從嚴處罰違反規定的機駕人員。

1.3改善環境。

公路運行施工環境的.特殊性,造成了車機施工地段過往車機、行人多的客觀事實,給車機施工創造一個安全環境,也是確保車機安全的重點。為改善施工環境,我們必須做到兩點。一是在施工地段指定專人指揮過往車輛,既要保障過往車輛的安全暢通,又要確保車機安全施工;二是嚴格按規范對作業區進行安全布控。

2.結束語。

要保障車機設備的正常安全運轉,關鍵在于機械操作手、車機設備及施工環境三者之間的配合。只有三者的運動軌跡不相互交叉,才能有效的預防事故的發生。具體說:如果排除了機械車輛的不安全隱患,又加強了機駕人員的安全教育和技能訓練,進行科學的安全管理,從生理、心理上控制住不安全行為的產生,同時致力于作業環境的改善,消除環境因素對事故的隱患,這樣,人、機、環境的運動軌跡贈不會相交,傷害事故就可以得到避免。

安全技術管理論文新(實用21篇)篇三

摘要:建筑施工安全生產管理就是在建筑工程施工生產過程中,有效地組織和運用人力、物力和財力等資源,發揮人的智慧,通過人們的努力,進行有關計劃、決策、組織和控制等活動,使人的不安全行為、物的不安全狀態和管理缺陷減少到最低程度,實現生產過程中人與設備、物料、環境的和諧,避免造成人身傷害和財產損失。

中圖分類號:tu198文獻標識碼:a文章編號:

前言。

建筑企業是國民經濟中最重要的生產部門,擔負著我國城市公共設施建設的重大使命,同時也為國家經濟的發展作出了巨大貢獻。因此做好建筑企業的安全管理控制工作對我國的國民經濟發展有著很重要的意義,再則事故的發生,是由于人的不安全行為(人的錯誤推測與錯誤行為),物的不安全狀態,不良的環境和較差的管理,采取有效控制措施,消除潛在的危險因素(物的不安全狀態)和使人不發生誤判斷、誤操作(人的不安全行為),把事故隱患消除在萌芽狀態,是施工安全動態管理的重要任務之一,是施工項目安全控制的重點。

一、建筑施工的內在特點。

建筑施工的安全管理,必須以建筑施工的內在特點為依據,具體而言,建筑施工有如下特點:

1產品獨一無二。任何一棟建筑物都具有設計、施工的單一性和產品的固定性特點,不可重復。產品的固定性,施工的長期性,導致大量的施工人員、設備、材料集中于很有限的場地,加大了安全施工的難度。同時,施工中,各方面的因素具有不確定性,這些不確定的因素貫穿于建筑工程的各個階段,施工的安全管理必須對此做出反應。

2工作環境差。建筑工程的施工現場噪聲大,熱量多,有害氣體多,塵土飛揚。而建筑施工主要以露天作業和高處作業為主。一個工程項目的施工全過程,有70%以上的部分需要露天作業,由此,施工人員極易受各種自然環境的影響,同時,現時的建筑物大多在7層以上,施工人員需要在十幾米以上的高度進行施工,極易發生墜落的危險,所有這些都是工人經常面對的不利工作環境和負荷。

3流水作業,施工內容富于變化。建筑工程的施工隨著工程進度的變化而變化,開挖基地,澆筑混凝土,安裝鋼結構,處理建筑垃圾等每一個工序,操作人員的工作環境、條件、施工工藝都在不斷變化。不同的工序所需要的施工設備、材料也有所不同,規則性較差,不易控制,由此,施工現場的不安全因素,必然會隨著工程進度的變化而不斷變化,每天、甚至每小時都有變化。

4多專業、多企業共同參加。建筑工程大,一方面涉及到的專業比較多,另一方面,龐大的工程也不是一個企業所能夠獨立完成,只有多專業協調,多企業的通力協作才能使項目得以順利實施。

5勞動者密集且安全意識底。建筑工程自動化、機械化程度低,需要投入大量的人力資源。而這些人員當中,絕大多數是農民工。在工地第一線,農民工比重占50%~70%左右,有的工程甚至高達90%,這些人員由于受教育程度底,安全意識淡漠,與此同時,施工企業管理人員也缺乏相應的安全管理知識和水平,不懂安全規范、標準、規章制度、違章指揮的現象比比皆是。

1加強建設施工單位的安全生產觀念。

施工單位要加大對安全生產、文明生產觀念的教育宣傳力度,通過各種宣傳活動,提高施工人員對安全施工的了解和認識,加強他們的安全生產觀念,使他們真正做到將安全生產意識貫穿于工程施工建設的全過程。

施工單位要根據國家頒布的有關安全建設生產的法律法規和建筑工程項目的實際情況,制定科學、合理、全面、系統的技術安全管理制度,明確建設施工過程中各個環節的安全標準和要求,建立施工安全責任制,將安全責任落實到個人,從而形成一個系統的科學的技術安全管理體系。

建設單位要嚴格根據國家有關規定和項目要求來對施工單位進行工程招投標的審核和篩選。在施工建設前,要做好施工的準備工作。例如,要編制科學合理的施工安全計劃方案,明確規定出施工的工期、標準、材料、質量等方面的問題,明確各施工部門的安全責任分工,并向相關的安全監督部門提交計劃。同時,還有同監理單位簽訂合同,做好工程的專項安全措施和安全風險評估等工作。

1施工材料的安全管理。施工單位在購買建筑材料時,要盡量選擇規模較大有質量安全許可證的廠家生產的產品,以確保其質量安全。同時,在材料進場后,要組織專業的人員進行嚴格、細致的檢查和抽樣試驗,確保其質量安全。在檢驗合格入庫時,要根據材料品種、規格和要求等方面的不同分別存儲放置材料,注意倉庫的通風、采光、干燥程度等等,并派遣專人進行管理。

2施工技術的安全管理。施工單位要對整個建筑工程施工的過程進行技術行為、質量的規范和監督管理,明確施工各個階段的技術重點和安全標準,確立事前、事中、事后施工技術的安全質量管理和控制,加強對施工現場和重點環節的技術規范和控制。同時還要積極的引進先進的施工技術,并在實際的施工作業中不斷的總結經驗教訓,對現有施工技術進行改革和創新,以提高施工技術的安全性、可靠性和有效性。

3施工人員的安全管理。施工單位要組織單位人員進行安全生產方面的知識教育,并對員工發放安全帽、安全服等安全保障裝備,制定相應的安全規范和制度,規定進場施工人員必須配戴安全帽等安全裝備。并分派人員專門負責巡查施工現場作業人員的安全情況。對高空作業的人員必須配備安全帶,并在其作業項目的橫向、縱向以及四周滿掛安全防護網,以防止高空墜落等事故的發生。在進行交叉施工作業時,必須搭設安全防護棚,以確保人員的安全。

4施工設備的安全管理。施工單位要加強對施工現場機械設備管理的系統化、規范化和標準化。在選擇機械設備時,必須要保證其有正規的維修合格證和質量安全合格證;對機械設備的使用和維護要嚴格的按照說明要求進行操作;加強對設備用電、用水等的管理和控制;設備的使用人員和維護人員必須要持有相關上崗證方可上崗作業。

施工單位要配合監理部門做好施工后期的技術安全管理工作。要嚴格按照國家相關的法律規定對建筑項目的主體結構竣工驗收的各個環節、步驟進行質量、安全的監測,確保安全質量不符合要求標準的建筑工程不會進入到運行使用環節,從而避免和防止因低劣建筑工程對國家社會和人民群眾造成的影響和危害。同時,還要把建筑工程的維護、裝修等輔助項目的安全質量檢測融入到工程建筑全壽命的安全質量檢測控制范疇中來,嚴格維護、裝葺工作的操作流程和行為,避免或降低因工程維護、裝葺的安全質量不達標而對國家和社會造成的間接或直接的經濟損失,從而延長建筑工程的使用壽命,加強它的安全使用性能,保證建筑工程的合理、舒適、高效、安全。

6加強對施工人員的業務素質培訓。

安全交底與培訓。施工單位要積極的吸收和引進高素質的施工作業人員,提高施工隊伍人員的整體施工水平和業務素質。同時,還應加強對單位在職施工人員的業務素質培訓,提高他們對安全施工技術和管理的了解掌握,增強他們的施工技術能力和水平,以便于更好的開展安全生產工作。

結束語。

隨著國家建設事業的發展,政府對安全生產的要求日益嚴格,建筑施工管理不斷規范。為此,建筑施工單位在安全生產方面的投入不斷加大,但未能收到預期的效果,安全生產形勢依然嚴峻。

參考文獻。

[1]曲德山,曲德明,張汝紅。建設工程項目安全管理探討[j]。現代商貿工業。2008(10)。

[2]__堅。淺議建筑工程的施工管理[j]。科技資訊。2010(20)。

[3]張勇剛。對建筑工程施工現場監理管理的思考[j]。科技風。2010(23)。

[4]毛禮文。試論建筑工程建設中的現場施工管理[j]。中國城市經濟。2011(02)。

安全技術管理論文新(實用21篇)篇四

不斷增強我國采礦企業的采礦技術安全管理責任意識是非常必須的。首先,要加強企業技術管理人的安全技術能力,然后,明確安全技術負責人的責任。在采礦作業中,要根據具體的地質條件與地理位置,運用相應的技術設備進行操作,確保采礦技術的安全使用。對企業本身來說,應該引進先進的安全技術,然后投入到采礦作業中,有利于增強采礦企業的采礦技術的安全管理實力,促進采礦工作的順利開展。

要想進一步發展企業的采礦安全建設,必須要依靠科技與人才。只有不斷創新科技與培養人才,才能真正的實現安全管理,所以,企業要在安全生產中不斷優化采礦環境,更新技術設備,加大人才的投入力度,保障采礦作業的科學化、信息化、人才化、技術化。這些目標的實現就是需要企業加大采礦安全管理的資金投入力度,只有加大資金的投入,才能夠發展科技,培養人才,引進先進的設備,企業需要利用政府的政策與扶持,進一步提高投資的金額,實現現代化采礦事業的發展。

2.3建立健全企業的安全管理機制。

安全管理機制分為兩個部分,一個是國家對于采礦方面的安全管理制度與條列;另一個是采礦企業自身的安全管理制度與條列。只有將這兩個部分完美的融合,才能發揮出安全管理效率的最大化,我國應該針對采礦相關機制與條列的漏洞進行完善與補充,對違法采礦與操作的企業進行懲治,加大威懾力度,這個屬于外因的影響。而內因指的是企業自身內部采礦機制的完善,許多企業是沒有建立相關的條列與機制的,工人們要想保護自身安全都無從下手,所以,采礦企業必須建立健全相關的機制與條列,發動內因的作用,結合外因,將安全管理機制逐步完善,并且落實到實際工作中去。

2.4加強企業與員工的安全生產意識。

企業應該組織專人對采礦技術人員及安全部門的負責人進行安全生產意識的警惕與提高,幫助采礦工作者和企業的員工樹立起較強的安全操作意識。然后以榜樣的形象去激勵員工遵守與執行各項安全生產政策,通過帶動的引導方式增強企業、員工、集體采礦工作人員的安全意識,主觀上的意識能夠起到更多的促進作用,由意識指導行動,落實安全意識的教育工作是安全生產的重要途徑。

3結語。

采礦行業發展在我國的經濟地位上是非常重要的,所以采礦過程中的安全問題必須要得到解決,才能確保采礦生產的順利進行,減少安全事故的發生的可能性,這就需要我國企業與政府加強與重視采礦安全管理與分析,認識到安全生產直接會影響到人們、社會、國家的安全,對采礦的安全管理與分析對采礦工作的順利進行具有重要的意義,也是我國當前必須要努力解決與改善的安全管理建設工作,從而提高我國的實力。

參考文獻。

[1]蔡雄.采礦事故分析及安全管理措施探討[j].知識經濟,,2∶105.。

安全技術管理論文新(實用21篇)篇五

摘要:礦山挖掘作業是一個具有非常強系統性,也具有較為顯著的復雜性的一項作業,為了更好的確保作業的質量,一起也為了確保采礦作業的平穩的展開,咱們在礦山挖掘的過程中必定要注重安全辦理作業,在作業中要注重技能辦理,可是在當時的采礦技能安全辦理方面還存在著必定的缺乏,咱們必需要采納有用的措施對其加以改善。本文首要剖析了礦山采礦技能安全辦理問題,以供參考和借鑒。

關鍵詞:礦山;采礦技能;安全辦理;問題討論。

采礦作業中會遭到許多要素的影響,在這些要素的影響下,采礦的安全性也會遭到非常重大的影響,所以,采礦安全問題也遭到了我國許多部分的關注和注重,特別是最近幾年,由于技能安全辦理方面存在著非常顯著的缺乏,所以礦山采礦作業的過程中經常呈現一些安全事端,乃至還呈現了大面積的人員傷亡,這不只會給采礦企業帶來很惡劣的影響,一起對整個采礦職業的健康開展也有著非常晦氣的作用。所以,咱們必需要做好礦山采礦技能安全辦理作業,防止呈現安全事端。

當時我國的礦山采礦職業進入到了高速開展的時期,一起在開展的過程中也積累了許多比較有價值的經歷,可是從技能安全辦理層面上來講,其還需要不斷的改善和完善,其中存在的問題仍是非常的顯著。這些問題一方面會對女采礦單位正常的礦產出產作業發作晦氣影響,一方面也會帶來重大的經濟損失。在異鄉調查傍邊發現,礦區采礦技能安全辦理傍邊的缺乏涵蓋了許多方面,在這些問題傍邊,有些問題是非常顯著的,以下筆者結合實踐經歷對這些問題進行簡要的剖析和討論。

1、對安全辦理注重缺乏。

我國是一個礦產資源非常豐厚的國家,我國的不同地區散布著不同類型的礦產單位,在其開展的過程中,由于會哦遭到諸多要素的影響,許多采礦單位對安全辦理作業都不是非常的注重,這一問題首要表現在以下幾個方面。在出產的過程中并沒有依據礦山的實踐狀況去擬定一個相對比較切合實踐的采礦規劃,這樣也就使得采礦作業始終處在一個無序和混亂的狀態傍邊,這樣一來也使得采礦作業中呈現了較大的安全隱患問題,此外為了更好的確保采礦作業的進度,有些礦山還私自的取消了作業人員正常的休息時間,所以許多作業人員都存在著超負荷作業的現象,因而,在作業中還也無法依照相關的標準和要求去操作,這也使得采礦安全遭到了較大的威脅。此外,在出產的過程中也沒有擬定一個相對比較科學完善的規章制度,這也使得作業人員在作業的時分會存在著非常顯著的隨意性,對出產的安全性拋到腦后,而呈現事端的時分,其后果往往是非常慘重的。

2、職責機制不完善。

在對以往礦山采礦事端發作原因的剖析傍邊發現,許多事端呈現的首要原因都是職責機制的樹立都不是非常的健全,也是由于這一原因,才會使得領導人員和一線的采礦人員在實踐的作業中不能嚴厲的依照相關的標準和要求去作業,作業的時分不能以嚴厲的要求來約束自己,作業中非常的懶散。此外,礦山采礦的企業許多時分會為了獲得更多的利益而完全不管國家內部擬定的相關法律法規,在出產的過程中違反相關的規定和要求,即便發作了事端,也找不到一個確切的職責人,乃至還呈現了職責人推卸職責的問題,而發作這些問題的首要原因都是由于當時還沒有樹立起一個非常完善科學的職責機制,職責機制對職責人的約束力度非常有限,這關于礦山的安全出產也會發作非常晦氣的影響。

3、采礦作業人員技能水平低。

調查發現,采礦作業人員歸納技能水平低是導致礦山采礦事端頻發的重要原因。部分礦山采礦作業人員歸納技能水平低,首要體現在以下三點:其一,礦山采礦單位領導層素質偏低,未充分認識到安全出產的重要性,未從安全角度出發和諧礦山采礦作業,不能認真執行采礦單位擬定的安全出產方針等。其二,部分底層領導多由采礦工人選拔發作,雖具有豐厚的操作經歷,但缺乏安全辦理方面的常識,必定程度上影響安全辦理作業的執行質量。其三,礦山采礦作業人員歸納素質低,缺乏必要的安全作業常識,遇到事端手足無措。

技能安全辦理是礦山采礦辦理的重要內容,導致其辦理質量差的原因來自多個方面,這就要求礦山采礦單位總結以往經歷,結合當時采礦實踐,將作業重點適當向進步技能安全辦理方面歪斜。詳細可采納以下措施,完成技能辦理水平與質量的進步。

1、進步技能安全辦理注重度。

礦山采礦單位領導層應進步對技能安全辦理作業的認識,立足出產實踐科學規劃、統一領導,尤其應將技能安全辦理作業當做作業重點認真執行。首要,擬定科學的礦山采礦作業流程,要求各部分嚴厲依照流程進行采礦作業,使采礦作業有條不紊的進行,削減安全隱患要素的呈現;其次,擬定合理的輪休制度。為確保礦山采礦作業的安全進行,應主動關懷采礦作業人員,尤其給予其足夠的休息時間,使采礦作業人員以豐滿的精力作業,防止安全事端的發作;最終,完善礦山采礦作業規章制度。為防止采礦作業不依照規定進行,應通過擬定嚴厲的規章制度加以約束。一起,還應加強采礦作業人員的辦理與監督,要求相關職責人及技能人員在采礦現場進行輔導,最大極限的防止安全事端的發作。

2、完善技能安全辦理職責機制。

礦山采礦技能安全辦理作業中應將完善職責機制當做作業重點,將詳細的作業執行到個人。首要,礦山采礦單位應依據采礦作業實踐,清晰礦山采礦作業的久遠與短期方針,并逐一對其進行分解,執行到詳細的部分;其次,礦山采礦單位的相關部分應結合自身實踐及下達的方針,擬定切實可行的措施,并方針進行一步細分,執行到實實在在的個人,如此對部分辦理人員是一種很好的鞭策;最終,加強技能安全辦理職責追究力度。針對礦山采礦作業中呈現重大職責事端的職責人嚴厲處罰,促進部分技能安全辦理人員嚴厲遵守國家相關標準執行礦山采礦方針。

3、進步采礦作業人員歸納素質。

礦山采礦單位在執行技能安全辦理作業時,應注重采礦作業人員歸納素質的進步。首要,領導層應加強學習,進步對技能安全辦理人員的認識,在和諧各部分出產過程中嚴厲執行技能安全辦理相關內容;其次,選拔底層領導時除注重對其操作技能的查核,還應注重技能安全辦理常識的查核,將高素質人才組織的合理崗位上;最終,定時對礦山采礦作業人員進行技能安全常識的培訓,使其掌握處理安全隱患的方法與技巧,以靈活應對各種突發狀況,然后達到降低人員傷亡的方針。

為保證礦山采礦作業人員生命安全,給礦山采礦單位的久遠開展發明杰出的條件,礦山采礦單位應加強技能安全辦理,理性剖析技能安全辦理存在的問題,活躍尋找有用的解決對策。尤其單位領導層應進步認識,注重技能安全辦理作業,以有用防止安全事端的發作。

參考文獻:

[2]王湛文。簡論礦山采礦技能安全辦理[j].黑龍江科技信息,20xx(24):125.

安全技術管理論文新(實用21篇)篇六

一、安全文化的歷史淵源。

現代安全文化的內涵及其安全至上的觀念,已為當今世人建立生產安全、生活安全、生存安全的大安全文化觀奠定了堅實的基礎。現代安全文化認為,人是最活躍的因素,人既是保護的對象,又是難以控制的災害之源,因此要降低人為失誤和災難的風險,就要從孩童抓起,從全民教育抓起,不斷提高全民的安全文化素質,要大力弘揚和倡導安全文化,加速培養和塑造具有大安全觀、大安全文化觀的當代人,同時要堅持不懈,世世代代努力,要與時俱進的提出安全文化創新的內容,以滿足人民和國家的安全文化水平,使安全文化創新和發展的動力成為人類進步和社會可持續發展的迫切要求。

二、安全文化建設的重要性。

(一)安全文化建設事關煤礦安全生產。

1949年11月,第一次全國煤礦會議召開,會議強調大規模恢復煤礦生產的同時,更是提出了“煤礦生產,安全第一”的方針,并在第一個五年經濟建設計劃時期“一五”時期(1953-1957年)先后頒布了《煤礦保安規程》、《小煤礦安全規程》、《傷亡事故和非傷亡事故報告規程》、《救護試行規程》和《礦井自然發火預防和處理試行規程》等安全法規,建立了三級技術安全監察機構(燃料工業部技術安全監察局、地區級技術安全監察局、礦區級技術安全監察局),迅速建立了礦山救護隊。這一時期,國家對煤礦機械化的安全設施投資3.3億元,占當時煤礦生產和改建礦井總投資的47.8%,伴隨著改革開放以來,由于一系列法規的頒布實施和資金投入,以及采取諸多的安全管理措施,使全國煤礦百萬噸死亡率由1949年的22.54下降到的1.1。我們琿春礦業集團20實現煤炭產量500萬噸,百萬噸死亡率為0.399,創十年來安全最好水平。綜上所述,煤礦首先必須夯實安全基礎,提高勞動生產力,同時也證明了安全生產與社會環境、經濟條件、企業管理有著很直接關系。越來越多的現實已經向我們證明,只有安全好了,才是最大的效益,安全不好,出了事故,企業和個人都將受到損失,效益又從何談起。

安全技術管理論文新(實用21篇)篇七

礦山開采工作是一個具有非常強系統性,也具有較為明顯的復雜性的一項工作,為了更好的保證工作的質量,同時也為了保證采礦工作的平穩的開展,我們在礦山開采的過程中一定要重視安全管理工作,在工作中要重視技術管理,然而在當前的采礦技術安全管理方面還存在著一定的不足,我們必須要采取有效的措施對其加以改進。本文主要分析了礦山采礦技術安全管理問題,以供參考和借鑒。

礦山;采礦技術;安全管理;問題探討。

采礦工作中會受到很多因素的影響,在這些因素的影響下,采礦的安全性也會受到非常重大的影響,所以,采礦安全問題也受到了我國很多部門的關注和重視,特別是最近幾年,由于技術安全管理方面存在著十分明顯的不足,所以礦山采礦作業的過程中經常出現一些安全事故,甚至還出現了大面積的人員傷亡,這不僅會給采礦企業帶來很惡劣的影響,同時對整個采礦行業的健康發展也有著十分不利的作用。所以,我們必須要做好礦山采礦技術安全管理工作,避免出現安全事故。

當前我國的礦山采礦行業進入到了高速發展的時期,同時在發展的過程中也積累了很多比較有價值的經驗,但是從技術安全管理層面上來講,其還需要不斷的改進和完善,其中存在的問題還是十分的明顯。這些問題一方面會對女采礦單位正常的礦藏生產工作產生不利影響,一方面也會帶來重大的經濟損失。在異鄉調查當中發現,礦區采礦技術安全管理當中的不足涵蓋了很多方面,在這些問題當中,有些問題是十分明顯的,以下筆者結合實際經驗對這些問題進行簡要的分析和探討。

我國是一個礦產資源非常豐富的國家,我國的不同地區分布著不同類型的礦產單位,在其發展的過程中,因為會哦受到諸多因素的影響,很多采礦單位對安全管理工作都不是十分的重視,這一問題主要表現在以下幾個方面。在生產的過程中并沒有根據礦山的實際情況去制定一個相對比較切合實際的采礦規劃,這樣也就使得采礦作業始終處在一個無序和混亂的狀態當中,這樣一來也使得采礦作業中出現了較大的安全隱患問題,此外為了更好的保證采礦作業的進度,有些礦山還私自的取消了作業人員正常的休息時間,所以很多工作人員都存在著超負荷工作的現象,因此,在工作中還也無法按照相關的規范和要求去操作,這也使得采礦安全受到了較大的威脅。此外,在生產的過程中也沒有制定一個相對比較科學完善的規章制度,這也使得工作人員在作業的時候會存在著非常明顯的隨意性,對生產的安全性拋到腦后,而出現事故的時候,其后果往往是十分慘重的。

2、責任機制不完善。

在對以往礦山采礦事故發生原因的分析當中發現,很多事故出現的主要原因都是責任機制的建立都不是十分的健全,也是因為這一原因,才會使得領導人員和一線的采礦人員在實際的工作中不能嚴格的按照相關的規范和要求去工作,工作的時候不能以嚴格的要求來約束自己,工作中十分的懶散。此外,礦山采礦的企業很多時候會為了獲得更多的利益而完全不顧國家內部制定的相關法律法規,在生產的過程中違反相關的規定和要求,即使發生了事故,也找不到一個確切的責任人,甚至還出現了責任人推卸責任的問題,而產生這些問題的主要原因都是因為當前還沒有建立起一個非常完善科學的責任機制,責任機制對責任人的約束力度十分有限,這對于礦山的安全生產也會產生非常不利的影響。

3、采礦作業人員技能水平低。

調查發現,采礦作業人員綜合技能水平低是導致礦山采礦事故頻發的重要原因。部分礦山采礦作業人員綜合技能水平低,主要體現在以下三點:其一,礦山采礦單位領導層素質偏低,未充分認識到安全生產的重要性,未從安全角度出發協調礦山采礦作業,不能認真落實采礦單位制定的安全生產目標等。其二,部分基層領導多由采礦工人提拔產生,雖具有豐富的操作經驗,但缺乏安全管理方面的知識,一定程度上影響安全管理工作的落實質量。其三,礦山采礦作業人員綜合素質低,缺乏必要的安全作業知識,遇到事故不知所措。

技術安全管理是礦山采礦管理的重要內容,導致其管理質量差的原因來自多個方面,這就要求礦山采礦單位總結以往經驗,結合當前采礦實際,將工作重點適當向提高技術安全管理方面傾斜。具體可采取以下措施,實現技術管理水平與質量的提高。

礦山采礦單位領導層應提高對技術安全管理工作的認識,立足生產實際科學規劃、統一領導,尤其應將技術安全管理工作當做工作重點認真落實。首先,制定科學的礦山采礦工作流程,要求各部門嚴格按照流程進行采礦作業,使采礦作業有條不紊的進行,減少安全隱患因素的出現;其次,制定合理的輪休制度。為保證礦山采礦作業的安全進行,應主動關心采礦作業人員,尤其給予其充足的休息時間,使采礦作業人員以飽滿的精神工作,避免安全事故的發生;最后,完善礦山采礦作業規章制度。為避免采礦作業不按照規定進行,應通過制定嚴格的規章制度加以約束。同時,還應加強采礦作業人員的管理與監督,要求相關責任人及技術人員在采礦現場進行指導,最大限度的避免安全事故的發生。

礦山采礦技術安全管理工作中應將完善責任機制當做工作重點,將具體的工作落實到個人。首先,礦山采礦單位應根據采礦作業實際,明確礦山采礦工作的長遠與短期目標,并逐一對其進行分解,落實到具體的部門;其次,礦山采礦單位的相關部門應結合自身實際及下達的目標,制定切實可行的措施,并目標進行一步細分,落實到實實在在的個人,如此對部門管理人員是一種很好的鞭策;最后,加強技術安全管理責任追究力度。針對礦山采礦作業中出現重大責任事故的責任人嚴厲處罰,促使部門技術安全管理人員嚴格遵守國家相關規范落實礦山采礦目標。

3、提高采礦作業人員綜合素質。

礦山采礦單位在落實技術安全管理工作時,應注重采礦作業人員綜合素質的提高。首先,領導層應加強學習,提高對技術安全管理人員的認識,在協調各部門生產過程中嚴格落實技術安全管理相關內容;其次,選拔基層領導時除注重對其操作技能的考核,還應重視技術安全管理知識的考核,將高素質人才安排的合理崗位上;最后,定期對礦山采礦作業人員進行技術安全知識的培訓,使其掌握處理安全隱患的方法與技巧,以靈活應對各種突發情況,從而達到降低人員傷亡的目標。

為保障礦山采礦作業人員生命安全,給礦山采礦單位的長遠發展創造良好的條件,礦山采礦單位應加強技術安全管理,理性分析技術安全管理存在的問題,積極尋找有效的解決對策。尤其單位領導層應提高認識,重視技術安全管理工作,以有效避免安全事故的發生。

[2]王湛文。簡論礦山采礦技術安全管理[j].黑龍江科技信息,20xx(24):125.

安全技術管理論文新(實用21篇)篇八

:現場施工技術是建筑工程的重要環節,它貫穿于整個工程項目實施的全過程。加強施工現場技術管理對于工程企業降低項目成本、提高工程質量、控制施工工期及保障安全生產起著重要的作用。結合多年的現場施工技術管理實踐經驗,論述了加強工程施工過程中技術管理的重要作用和意義,同時剖析了現場施工技術管理過程中存在的問題,提出了提升工程施工技術管理的措施,以期對提高建筑業現場施工技術管理水平提供一些理論支持。

施工過程中的技術管理工作是整個工程質量保障體系中的一個至關重要的環節,它不僅關系建筑工程交付后的正常使用和安全,還與工程成本、安全管理及施工工期等一系列問題密切相關。因此,在施工過程中企業必須要加強施工現場技術管理,實現施工技術與質量成本及工期安全的效益最大化。

2.1建筑工程現場施工技術管理的作用

科學有效的施工技術管理就是嚴格按照國家現行的技術規范、規程,科學合理地開展施工過程中的各項技術工作,通過對人、機、料、法、環等方面的積極影響和控制,確保正常施工有序進行,并最終保障工程質量,實現資源投入與效益的有效結合。

2.2建筑工程現場施工技術管理的意義

2.2.1加強施工現場技術管理有利于提升工程企業的經濟效益選擇科學合理技術方案是施工現場技術管理的重要工作之一[4],為對施工現場技術進行有效管理,就必須選擇資源配置合理、生產效率較高、經濟效益好的設計方案,并在施工現場對施工資源進行合理配置,根據工期和施工特點合理安排各工序進程,加強機械管理有效利用大型機械工作時間,多項技術措施綜合實施,減少施工成本,提高施工效率,優化施工方案。因此,加強施工現場技術管理,通過各項施工要素的優化配置,能夠促使工程企業提升經濟效益和社會聲譽。2.2.2加強施工現場技術管理有利于控制建筑工程質量目標加強施工現場技術管理是為了確保施工過程中各個階段的工序質量和操作質量[1],最終實現施工單位整個工程質量目標。所以,在進行施工現場技術管理時,技術管理者要秉持科學的管理理念,對施工中的技術是否合理進行決策,加強監管,考核施工技術是否達標,選擇施工方法是否正確等多項因素,并將技術確認工作融入到各工序和技術工人操作中,從而使得在進行工程施工的同時,能夠嚴格控制工程的質量,保證建筑工程的各項功能達到規范標準。2.2.3加強施工現場技術管理有利于推進建筑工程行業健康發展在科學日益發展的今天,建筑工程行業各項新材料、新技術、新工藝、新裝備的不斷出現,帶動了各種新型建筑結構的技術進步,這些推進建筑工程行業健康有序發展的技術改革創新,都必須通過企業技術力量進行使用和推廣,從而使高科技技術能源為企業服務,為企業創造利益。

3.1參建單位對項目技術管理重視程度低

隨著建筑工程建設市場深化改革工作的持續推進,各國有、民營施工企業實行自負盈虧經營策略,為了控制成本,大部分施工企業在進行項目管理人員配備時,一味的重視節約,減少技術管理人員,試圖達到節約成本的目的,尤其在中小型項目上,不管是業主、監理、施工單位、勞務分包隊伍,均采取一人多崗制,或在重要項目和關鍵環節,基本使用一般技術管理人員,有的根本就不配備,采用以包代管方式代替技術監管。

3.2施工現場技術管理體系不健全

施工現場技術管理體系不健全的主要有以下幾個方面:一是施工現場管理制度不完善,貫徹執行不力。如施工現場質量自檢、報監程序不能嚴格按規章履行,未落實現場技術交底制度,交底無實質性內容,缺乏指導性和針對性,施工作業人員對危險因素不知道,不明了;二是各相關崗位職責履行不到位。雖然施工企業對各職能部門及相關人員都制定了崗位職能和相應職責,但有些部門履行相應職能不到位。如檔案管理部門與施工現場技術部門聯系不及時,不能對現場已經形成的施工技術資料及時歸檔整理,造成遺失;質量管理部門對施工現場發現的質量缺陷不上報,卻自行處理等問題。

3.3施工現場技術管理措施落實不到位

有些企業,雖然制定了詳盡的工程項目施工技術管理措施,但在貫徹落實中,還存在以下不到位的現象:一是施工現場技術資料記錄、收集及整理工作,沒有按照企業相關規定進行,導致施工現場技術資料成為技術檔案,不能與工程施工進度一致推進;二是開工初期制定的《項目施工方案》和《安全方案》與現場施工脫離操作,導致《項目施工方案》和《安全方案》不能為現場施工技術提供理論指導,最終影響工程質量和安全問題;三是有些企業的施工現場技術管理資料存在事后補充的現象,有的技術員由于各種原因沒有在施工現場直接形成技術管理資料,而違規采取憑記憶補充的做法,致使現有的技術管理資料存在錯漏現象,沒有給工程項目施工技術經驗的總結創新提供依據。

3.4施工技術管理人員技術水平參差不齊

由于近幾年來,建筑市場快速發展,建設工程項目迅猛增加,造成建筑工程項目技術精尖的管理人員嚴重不足,在崗的從業人員中普遍存在管理經驗不足、技術水平低、綜合素質差等問題,造成了施工技術管理工作水平提升緩慢。

4.1加強對技術管理工作的重視

建立和健全技術管理的管理機構和各項管理制度,完善施工企業現場施工技術人員獎懲機制,明確各級技術管理人員的責、權、職,組織各級人員學習各項新技術規范和技能培訓,鼓勵施工現場技術人員學習先進管理方法和管理經驗,支持技術改革創新,全面開展qc活動,解決技術難題,推進技術進步。

4.2完善施工現場技術管理的規章制度

嚴格遵守各項建筑工程施工技術管理制度是搞好施工技術管理工作的核心,是科學地組織企業各項技術工作的保證。完善的施工技術管理制度實施的目標是,確保現場施工技術達到規范化、合理化。在進行現場施工技術管理時,必須按照建筑工程現行技術規范,制定技術管理及考核方案,明確技術管理目標和措施,發現技術人員技術監管工作不力時,按相關規定給予通報批評或經濟處罰[5];當技術人員采用科學的管理方式,為企業提高效益時,也要及時給予表揚和獎勵。

4.3參與工程實施階段全過程,嚴把工程質量關

4.3.1熟悉施工圖紙,明白設計意圖開工前做好設計審查工作,從專業角度深入地剖析施工圖紙[3],組織有關技術人員分專業、分工種研究分析設計文件,核對圖紙在內容上是否一致;施工圖紙各組成部分之間有無矛盾;總體圖及與其相關的結構圖在尺寸、坐標.、高程方面是否一致;主要單元工程量及主要材料數量.規格是否正確;注意專用圖紙與通用圖紙在銜接方面有無矛盾及缺陷。發現問題及時與參建單位溝通,針對不明確的施工問題,及時交換意見,并進行全程記錄存檔。還應及時將圖紙、設計文件等及時向現場施工的工程技術人員進行技術交底,同時制定出本工程項目施工技術要求實施細則。4.3.2認真研究制定施工組織設計并嚴格執行針對不同類別、性質的建筑工程,根據設計、規范、規程等技術性文件要求,經技術人員分析總結后,制定出施工現場技術管理方案及進度計劃,包括施工方法和施工程序、工程施工進度計劃、關鍵性主體工程部位的施工措施、施工場地(如機械、供電、供水、供風、通訊及場內交通等)布置、施工總平面布置、工程合理化建議等。現場施工組織設計報告還要經過甲方的討論和審議認可后方能實施。施工中詳細落實作業方法、施工機械、勞動力用量、主要材料用量在內的技術措施,及時發現糾正不正確的操作技術和施工方法,使工程的施工按照施工組織設計有序進行,確保工程質量、現場安全和施工進度。4.3.3嚴格把好建筑材料質量關嚴格執行材料進場和使用制度[6],如建設單位提供材料,在購買建筑材料時,可安排技術人員與采購人員同時對材料進行檢測試驗,并在原材料進場前和進場后實行抽樣試驗和檢測,杜絕材料及相關配件與采購樣品不符合的現象,一旦發現不合格的材料就要按相關規定阻止進場或嚴禁使用。同時施工現場的技術管理人員要熟悉材料取樣抽檢及試驗方式的有關規程,加強對一些主要材料和相關配件的檢驗工作,對于經檢驗不合格的材料,嚴格按照程序退場,已經使用的必須及時更換,確保工程質量。總之,要嚴格把好建筑材料質量關,杜絕劣質材料進場使用。4.3.4提高施工技術管理人員的綜合素質綜合素質高的施工技術管理人員是建筑工程現場施工技術管理質量的重要保障,所以要加強施工技術人員的教育培訓工作,培養高素質的技術管理人員[2]。一方面要進行專業基礎知識教育,及時熟悉掌握新出臺的新標準、新規范、新工法,進一步提升技術人員的從業技能和業務素質。另一方面,應加強技術管理人員職業道德的培養,使其在職業品德、職業紀律、執業能力和職業責任等方面嚴格要求自己,從而將技術管理人員的業務素質與職業道德有機結合,促進技術管理人員隊伍的整體提升。

[1]蔡廣達.淺析建筑工程現場施工技術管理措施[j].四川水泥,2014(8):188.

[2]楊明義.淺析建筑工程現場施工管理[j].中國建筑金屬結構,2013(8):127.

[3]姚洪峰.建筑工程施工技術及其現場施工管理探討[j].科技資訊,2015(11):74.

[4]程昀崴.探討如何加強房屋建筑的現場施工技術管理[j].江西建材,2014(9):266.

[5]鄭椏.建筑工程現場施工技術管理探討[j].江西建材,2014(19):295.

安全技術管理論文新(實用21篇)篇九

設備是生產企業賴以生存和發展壯大的根本,隨著科技進步,各種新技術、新工藝、新材料廣泛應用到生產實踐中,在改善和提高設備安全性、可靠性、經濟性上起到了良好的效果,特別是隨著《安全生產法》的貫徹實施,設備在安全生產中的地位已經引起制造廠家和使用單位的高度重視,各種性能優良,安全可靠的設備已逐步取代了老化、陳舊、存在安全隱患的設備,“安全第一,預防為主”的理念正在取代片面追求短期經濟效益的觀念,設備的安全管理正在朝著健康有序的方向發展。但是,不可忽視的是,部分設備制造企業由于技術陳舊或技術力量不足造成設備本身具有潛在安全隱患,個體掛靠企業的偽劣產品充斥市場,購買在選型、認證方面沒有進行充分的安全評價的設備,或是沒有對操作,維護管理人員進行嚴格、細致規范的培訓考核,導致設備安全事故時有發生,本文就生產設備管理中的幾個問題在安全生產中的作用進行了淺析。

一、安全與危險的關系。

式中:s為安全,d為危險。

可見安全與危險是相輔相成的,即互為條件,又相互轉化,在人們的一切活動中,為了贏得安全,必須要設法把危險減至最低限度,進行設備選型的目的就是認識了解其中的危險并且將危險減至最低限度的綜合過程。

二、安全問題的復雜性、嚴峻性。

安全問題存在于各種生產過程中,安全生產已經成為當代經濟運行,生產運作的前提條件,安全生產問題在有些重大經濟技術決策中成為核心問題。主要問題和原因有:

第一:沒有處理好發展經濟與安全生產的關系。安全生產管理混亂,在市場經濟條件下,個別企業片面追求發展速度,忽視甚至放棄安全生產管理,安全生產責任制形同虛設,沒有必要的安全管理機構和人員,安全生產投入不足,企業安全技術裝備老化、落后。

第二:企業從業人員違章現象突出。

第三:存在地方保護主義,安全生產監管不到位,導致的結果是偽劣產品充斥市場,安全生產的環境混亂。

三、設備選型的重要性及對安全生產的影響。

正是由于安全生產的重要性、復雜性、嚴峻性,要求設備選型必須持科學發展的態度,樹立安全第一的觀念,對設備進行系統的、全面的、客觀公正的評價,盡可能從技術和管理的角度提高設備的本質安全,杜絕或降低設備存在的潛在危險。

1設備的選型認證就是對設備本身的安全評價。所謂安全就是對危險的辨識,大小的估計與有效的對策,否則就是盲目的安全,所以建立在科學的安全評價基礎上的安全才是真正的安全。

3設備造型認證技術是保障,

科技是第一生產力,沒有先進的技術作為基礎,就不可能對事物有全面,深入的認識,就不可能進行合理的比較分析,就不可能對所選設備進行客觀、公正、科學的評價,更不可能提出安全可靠的整改意見,導致的后果是沒有將設備系統中的危險降到最低限度,使設備在生產中存在潛在危險。

4廣泛搜集信息以及相關技術資料是基礎。同一性能用途的設備,國內國外必然有很多生產廠家,而各個廠家也都有其所長和不足,只有廣泛搜集相關資料和信息,才能拓寬我們的視野,加深技術人員的了解從而進行科學、合理的決策,為保障生產安全奠定良好的基礎。

5建立完善的、合理的選型認證機構進行科學、民主的認證決策是組織保障。領導重視是必要的,但不是充分的,不能搞形式主義,更不能搞一言堂,不能因為領導的好惡而影響選型認證的科學性、合理性、客觀性,只有從多角度,多學科集思廣益,才可能在保障安全的前提下得出最佳決策。

《安全生產法》第二十一條明確規定:生產經營單位應當對從業人員進行安全教育和培訓,保證從業人員具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章和安全操作制度,掌握本崗位的安全操作技能,未經安全生產教育和培訓不合格的從業人員,不能上崗作業。

1生產經營單位對從業人員進行安全教育培訓,保證從業人員具備必要的安全生產知識和安全操作技能,是保證安全生產的重要前提和基礎。

2生產經營單位對職工進行安全生產教育培訓的重要內容有:

a進行安全生產法制培訓,通過培訓,使企業職工懂得必須遵守安全生產法律、法規,做到知法、懂法,自覺守法,是實現安全生產的重要保證。

b加強安全生產的技術培訓,通過培訓,使職工懂得危險設備和區域及安全技術防護的基本知識和注意事項,使職工懂得相關安全技術知識,設備性能,操作技能,安全制度和禁止事項。

c加強設備操作,維護及管理人員的安全技能的培訓。安全生產技能是指對作業人員所進行的安全作業實踐能力的訓練,對作業現場的安全只能靠操作人員現有的安全知識是不行的,還必須有進行安全作業的實踐能力,知識教育,只解決了“應知”的問題,而技能教育著重解決“應會”,以達到通常說的“應知應會”的要求,這種“能力”教育,對企業更具有實際意義,也就是安全教育的側重點。

設備操作,維護保養及管理中既有人的因素,又有物的因素,是直接關系到生產是否安全的重要環節,其中的任一環節出現隱患都會產生嚴重的安全事故。為此,除了加強相關法律法規學習,加強安全生產技能和操作維護保養知識的培訓外,必須“警鐘長鳴”,經常性進行安全教育,結合事故案例對職工進行現身說法,從中吸取經驗教訓,提高職工的安全防護意識,并在“班前、班中、班后”結合違規違紀現象,進行現身說法教育,規范安全行為,強化安全管理,把事故消除在萌芽狀態,安全生產才可能持續健康發展。

結束語。

設備管理是一個永恒的話題,它對安全生產的影響是不言而喻的只有以科學務實的態度提高認識,加強專業人才的培養,強化安全教育和培訓考核,不斷總結經驗教訓,防微杜漸,才有可能減少或杜絕安全事故。

安全技術管理論文新(實用21篇)篇十

摘要:礦山采礦工作是一項危險性比較大的工作,因此在采礦時,礦山的安全技術管理工作顯得異常重要,做好礦山的安全技術管理工作不僅可以減少事故的發生,而且可以更好的去提高企業的經濟效益,去很好的避免人員傷亡和事故損失。因此相關人員應該積極去針對礦山采礦安全管理技術進行實施一些政策,進行做好安全防治工作,最大限度的減少安全事故的發生。本文主要闡述了礦山采礦安全技術管理中存在的問題,以及對存在的問題提出了一些措施。

礦山采礦的工作環境是比較險峻的,而且礦山采礦的工作程序比較復雜,具有難度性,礦山采礦的這些特點都決定了礦山不安全事故的發生,這些不安全事故不僅是對采礦人員的人身安全的威脅,而且對礦山企業的經濟效益也會帶來很大的損失。因此,對安全事故的防治是很重要的。加強礦山采礦的安全技術管理就可以很大程度的減少安全事故的發生。礦山采礦安全技術管理工作的實施,不僅可以減少人員的傷亡,而且還可以提高礦山采礦的工作效率。因為在礦山采礦的安全技術管理工作方面,會包括提高采礦工作的設備,以及礦山工作人員的安全常識,以及對采礦技術的掌握程度等,那么這些因素的提高,相應的工作人員的效率也會提高[1],所以采礦工作中安全技術管理工作的開展具有著重要的作用。但是我們首先要認識到采礦安全技術管理中存在的問題,這樣才可以進一步去采取措施。

采礦安全技術管理中大致存在三方面的問題:第一點是采礦工作中設備相對來說比較落后。我國與一些發達國家的采礦技術相比,水平相對來說較低,而且又由于一些礦山企業的資金有限,導致礦山企業中的設備落后,沒有進行及時的更新,有的.甚至已經出現了多處損壞,但是都沒有進行及時的修理或者是更換,那么在礦工人員工作的時候,就會存在著很多安全隱患,對礦工人員的生命安全造成威脅。而且有的企業只關注了經濟效益,沒有在安全技術管理方面得到重視,認為安全技術管理沒有企業的經濟效益重要,那么這些都導致了企業的安全事故的發生,也是在安全技術管理工作中需要解決的問題。第二,采礦工人普遍文化水平不高,技術水平較低。在采礦工作中,采礦工作人員的技術水平是很重要的,但是采礦工作人員的水平存在著較低的現象,他們在工作的時候缺乏對一些安全常識的基本認識,有的在操作的時候做出了一些不合理的操作,違章作業,違反勞動紀律的現象時有發生,從而導致礦山安全事故的發生。第三,在安全責任制度方面,沒有去建立完善的制度。在礦山采礦工作發生事故后,沒有相應的安全責任制度,這樣就不會有效的追蹤事故發生的原因,以及相關責任人,那么下次就有可能會發生同樣的事故。而且由于制度不完善,相關監管人員也沒有去很好的去監管和排查事故有可能發生的原因,這樣安全隱患就無法得到及時發現和排除,事故的發生也就無法避免。這些因素的存在都會增加事故的發生率,而且這也是做好采礦安全技術管理工作需要處理的問題。

安全技術管理論文新(實用21篇)篇十一

摘要:化工產業是國民經濟體系中的基礎性產業之一,國家經濟實力高低、生產力水平、科技水平總體水平很大程度上體現在化工產業。我國當前正處于經濟高速發展階段,化工企業的安全穩定運行對于整個國民經濟體系的穩步發展有著十分重要的支持、保障作用,因此在實際應用中我們需要不斷加強化工企業工藝安全技術管理,從多方面綜合考慮,在各個方面都做好相應的工作,從而才能夠得到持續性的進步和完善。基于此本文分析了化工企業工藝安全技術管理。

化工企業工藝安全技術管理主要包括技術規程制定、規程執行情況檢查、生產技術改進、技術引進、技術組織措施和經驗總結完善等方面的內容。化工企業工藝技術安全管理根據國家的相關法律法規和政策規定,依據化工企業的實際和企業生產的特點,建立健全企業安全生產工藝技術的技術標準、規章制度,重點是管好生產工藝技術規程,從而不斷提高技術水平。化工企業安全技術管理工作的任務主要有三個方面:一是組織企業的技術工作,健全完善各項安全技術管理規定,維護好生產技術工作秩序,督促各部門嚴守規程進行生產,確保企業生產的安全正常進行;二是組織開展企業技術革新研究,推進技術創新進度,并負責新技術的推廣使用,保證盡快把科研成果應用到生產上去;三是發揮企業員工的主觀能動性和創造力,立足企業現有物質技術條件,不斷總結經驗,通過采用新技術、新工藝、新材料,提高產品質量,發展新品種。因此,化工企業必須加強和完善安全技術管理,不斷進行技術改造,從而提高企業的經營績效。

2.1工藝設備質量保證。

工藝設備質量是安全生產的保證,而質量保證是提高工藝設備本質安全水平的有效手段和具體措施。開展工藝質量保證工作的主要目的和意義在于及時辨識、預測和消除工藝設備在設計、選型、制造過程中設備本身的缺陷,從設備源頭實現風險控制目的;同時優化組合管理資源,修復和彌補工藝設備前半段生命周期中存在的管理偏差和管理漏洞,消除因管理不善引發的設備缺陷以及隨之產生的風險,并持續改進,以確保工藝設備運行時保持良好狀態和高可靠度,提高設備后期管理的效率。

企業應從信息收集內容和制度上為信息的完善提供保障,認真組織收集工藝設計信息、設備設計信息、工藝危害物料信息、安全信息、運行過程信息。

在工藝安全技術收集完善之后,對收集的內容進行篩選、分析與評價。生產中,各專業部門指定專人核查相應的信息是否及時溝通,保證工藝安全技術信息更新為最新,提醒現場人員使用最新的工藝安全技術。相關的安全信息充分應用于制度標準、操作規程、應急預案、檢修方案的制定以及工藝安全分析、變更管理、員工培訓的實施等;按照物料安全技術說明書要求儲存、使用、處理各類危險物料,員工了解與其崗位相關的危害物料的危害和防護要求,操作過程中正確使用防護設施,危險化學品應在現場張貼明顯的安全標簽;設備的運行、維修、檢測等信息得到有效應用,能為設備管理提供明確的標準。

對于企業的工藝安全技術數據信息,應明確專人負責信息管理、維護和更新,對變更后相應的工藝安全技術(連帶變更)應及時進行更新。工藝安全技術信息,如pid圖、工藝裝置內介質的技術參數必須與實際操作及生產現場保持一致,以便在工藝安全技術參數發生偏離時給員工以正確的指導,避免危害的產生。對變更項目的工藝安全技術及時進行更新,包括存放在不同地點且可能使用的同一類信息,這樣才能避免過時工藝安全技術的誤用。

安全生產管理涉及到企業的方方面面,要把安全生產貫徹到位,全面實現安全生產,必須保證充足的資源投入。一是要做好技術革新,根據企業具體生產要求,及時更新生產設備,加設必要的安全措施。二是要保證人員的教育培訓投入,定期組織管理人員、生產人員、技術人員進行安全生產培訓。三是做好設備維護、保養工作,發現故障及時修復,保證設備狀況正常穩定。

2.6建立與安全生產相結合的績效考核體系。

企業要將安全生產作為日常績效考核的一項重要內容,根據工作職責和內容,明確企業每一個崗位的安全生產工作要求,將每一個員工安全生產情況納入績效考核范圍之內,與個人經濟收入相掛鉤。同時加大考核力度,全面檢查職工在日常工作中安全生產制度執行情況,及時糾正、規范員工行為。

化工工藝安全管理的發展并非一朝一夕的事情,可謂是任重而道遠。但是在未來的發展中,只要我們把握好原則,按照具體的制定好的方法措施來執行,把各個方案都執行到位,加強管理監察的力度,那么化工工藝安全管理的發展還是可以期待的。但是在發展的過程中,隨著新科技的不斷發展,許多化工工藝也必將進人一個高速更新的節奏,因此我們的相關安全管理設施和具體措施也并非能夠保持一層不變而永葆工藝安全的,而是需要根據化工工藝在發展中出現的新態勢和新情況,對安全管理的具體措施和方案進行相應的調整,只有做到與時俱進,那么化工工藝安全管理才能夠有發展的未來。

總之,化工工藝流程中的安全對于產品的產出、企業的效益和發展有著不可替代的作用,因此化工工藝生產中的安全管理工作在每一個化工企業或者單位中都是不可或缺的,也是需要我們時刻關注、不斷革新的一大模塊,因此需要進一步加強對其的研究。

參考文獻:

[1]龍才。化工企業風險監控與安全管理預警技術分析[j]。石化技術,20xx,12:254—255。

[2]付饒。石油化工企業的安全技術管理探討[j]。現代工業經濟和信息化,20xx,22:72—73+96。

[3]龍才。探究化工生產技術管理與化工安全生產的關系[j]。化工管理,20xx,31:120。

安全技術管理論文新(實用21篇)篇十二

摘要:我國《安全生產法》等法律法規中對安全生產檢測檢驗工作做出了明確規定,同時認定檢測檢驗工作的開展有助于消除事故問題,為此,當代煤礦企業在可持續發展過程中應提高對檢測檢驗工作的重視程度,且在檢測檢驗工作開展過程中分析在用設備實際運行狀況,并判斷產品安全性能、產品危險性等,達到最佳的安全事故預防控制效果。本文從安全生產檢測檢驗作用分析入手,并詳細闡述了安全生產檢測檢驗工作實施對策。

我國安全生產監管部門即將煤礦生產作為檢測檢驗重點同時于頒布了《安全生產檢測檢驗機構管理規定》且到目前為止我國安全生產檢測檢驗機構已經上升至160家左右而涉及到煤礦領域產品的檢驗機構約110家。其中朔州市作為以煤炭為主導產業的城市礦山設備分布廣、數量大檢測檢驗工作十分繁重為此要求朔州市應針對檢測檢驗問題展開有效處理同時加強安全生產作業的宣傳規避機電事故等問題的凸顯。

礦用設備運行狀況關系著礦山安全生產效果,同時由于在礦山生產作業過程中小型礦山占據較大比例,因而為了突出“預防為主”生產理念,規避設備使用混亂等問題的凸顯,要求煤礦企業在實踐生產過程中應結合相關法律法規,例如,頒布的《禁止井工煤礦使用的設備及工藝目錄》等,對工藝、設備、超期服役等進行檢測檢驗,從而在檢測檢驗工作開展過程中及時發現設備老化現象,從而規避設備運行故障等問題的'凸顯,威脅到人們生命財產安全。同時,為了降低安全生產事故發生幾率,要求安全生產檢測檢驗機構在實際工作開展過程中應注重掌控礦山設備安全運行第一手資料,且編制檢測檢驗標準、規范、方法,并將檢測檢驗結果公布于礦山企業信息網,以信息共享形式提升設備操控效率,打造安全生產空間,滿足生產需求。

(二)為礦山安全生產提供服務。

我國從20世紀80年代起,經歷了探索、起步、規范3個安全評價發展階段,同時注重在礦山安全生產檢測檢驗工作開展過程中增設安全生產許可證,同時完善測量、檢驗、檢驗報告等13項必備條件,繼而從瓦斯等級、危害因素檢測、危害因素評價、煤塵爆炸傾向等角度出發,為煤礦企業安全生產作業環節的開展提供了有利的服務支撐,引導其做好安全事故預防工作,營造良好的作業環境[1]。此外,我國中央機構在管理工作實施過程中為了推進煤礦開采領域的進一步發展,頒布了《危險化學品安全管理條例》等,繼而為安全評價機構檢測檢驗工作的開展提供了參考,即引導安全評價機構在實際工作開展過程中承擔法律責任,且從工程技術、安全系統、設施裝備、資金投入等角度入手,對煤礦企業作業環境安全性進行檢測檢驗,從而及時發現煤塵爆炸等事故傾向問題,對問題展開行之有效的處理,并為礦山安全生產提供有利的服務支撐。從以上的分析中即可看出,在煤礦企業安全生產作業環節開展過程中,落實檢測檢驗工作是非常必要的,為此,應提高對其的重視程度。

(三)為礦山生產提供測試數據。

我國中央機構在安全事故處理過程中提出,煤礦企業在安全生產作業環節開展過程中必須從主排水泵、通風機、空氣壓縮機、提升機等層面入手,展開檢測檢驗作業行為,同時對不合格產品保持停產整改態度,滿足礦井安全生產條件。而為了迎合安全生產要求,煤礦企業可利用安全生產檢測檢驗材料、儀器儀表、設備等測試數據提供作用,對產品安全生產環節進行控制,且將檢測檢驗產品以“合格”、“不合格”兩種類型進行劃分,并對“不合格”產品予以淘汰處理,繼而從根本上規避偽劣、假冒等產品的使用,防止安全事故等問題的凸顯[2]。此外,檢測檢驗機構在實際工作開展過程中為了迎合煤礦企業安全生產需求,將出示安全性能檢測檢驗報告,從而為礦山安全生產提供數據支撐。

二、礦山安全生產檢測檢驗落實對策。

就當前的現狀來看,部分煤礦企業在安全生產檢測檢驗工作開展過程中仍然存在著某些不足之處,為此,為了打造良好的生產作業空間,應從以下幾個層面入手做好安全生產檢測檢驗工作:第一,在安全生產檢測檢驗工作開展過程中需明確礦山企業主體責任,即鼓勵礦山企業在實踐經營活動開展過程中主動參與到在線檢測、檢測檢驗協調、檢測檢驗應急處理等工作中,并聘請專業檢測檢驗機關,基于“服務至上”理念的導向下,針對工程技術、設施設備等安全性能進行專業化檢測,實現對質量不合格產品的有效控制[3];第二,煤礦企業在安全生產過程中應注重針對《安全生產法》等展開宣傳,同時在宣傳工作開展過程中著重強調設備管理、安全生產等的重要性,從而提高工作人員安全生產意識,并做好定期檢測檢驗工作,消除安全隱患問題,達到最佳的生產狀態。結論綜上可知,安全生產檢測檢驗在礦山實際生產過程中發揮著減少安全生產事故、為礦山生產提供測試數據、為礦山安全生產提供服務等作用,因而在此基礎上,為了打造良好的生產空間,要求當代礦山企業在可持續發展過程中應完善檢測檢驗工作環節,同時結合《安全生產法》,明確安全生產檢測檢驗方法、規范等,達到安全型生產作業狀態,并全方位掌控礦用設備安全性能,規避安全事故等問題的凸顯。

參考文獻:

[2]何川,李志元,周明光等.安全生產檢測檢驗對新、改、擴建礦井的法定義務分析及管理對策[j].礦山機械,2013,20(10):134-137.

安全技術管理論文新(實用21篇)篇十三

目前,我國的電廠電氣設備檢修技術管理問題很多,主要有以下幾點:一是在檢修管理制度上,缺乏完整的體系和要求,一般按照各地的設備情況、檢修慣例、檢修經驗等開展檢修和管理的。電氣設備的運行狀態差異顯著,現階段,我國的定期檢查維修制度已經不能適應現實的電力情況,往往是檢查維修過量或者檢查維修不足的極端情況。因為電氣檢修引發的問題主要有:盲目性強的檢修工作使得電氣設備的安全性能顯著降低,很多的設備處于無法使用的境地,使電力的輸送受到影響,造成了頻繁的電氣檢修維護,嚴重影響了電廠的可靠性、安全性,還使設備的運行在安全性方面欠缺,很多的故障產生,設備的檢修能力不足,也使得檢修的成本加大,電廠的經濟效益受到影響。二是電廠在運行過程中自身有很多缺陷。一些電氣設備的封閉度或除濕效果設計不理想,引發頻發的設備故障。變壓器設施的質量不過關,漏油、冷空設置、發熱、控制開關等問題突出;由于電氣設備的老化程度高,使得設備的運行安全隱患加大。

1)健全電氣設備的檢修技術管理制度。一方面,按照電廠的實際情況設計檢修方案,開展設備檢修,始終明白檢修的目標,最大限度的降低設備故障,保障設備正常并高效運行,提高電廠的效益。因此,進行設備檢修的前提是科學制定檢修方案、健全檢修制度,完善檢修技術管理工作。檢修制度的制定要堅持新的檢修技術理念,按照現階段的技術管理要求,多方考察方案和技術的可行性,增強創新性,以現代化的檢修技術管理制度保證電氣設備的良好運行。另一方面,針對具體的方案,還要確保方案的可行性,從而保證檢修任務的完成。由于檢修方案的可行性直接影響設備的安全運轉,關系到企業的經濟效益。因此,在設備檢修環節,必須對電氣設備的故障原因進行仔細分析,針對性地進行改進,提高檢修工作效率。

2)加強電氣設備的檢修技術的整體管理。前期管理方面,可以開展預知性管理,即采用原始、實時、準確的數據,以現代化信息處理方法展開數據預測,及時發現檢修工作中的問題并解決,減少檢修工作的盲目性,增強檢修效率。例如,對于運行正常的監控設備,可以適量延長檢修周期,如果數據檢測出現問題,則需要增加檢修頻率。通過此種方法,使得電氣設備的檢修頻率、強度等科學化、合理化,降低檢修的無用功,節約檢修時間,提高工作效率。在電廠的`檢修技術中期管理方面,可以定期開展座談會,加強對電氣設備管理的集中安排;或者開設專業電氣設備檢修技術管理部門,做好管理人員的選拔任用,建立高素質、高技能的專業檢修團隊,提高檢修人員的責任意識;在電氣設備的檢修管理制度制定上,要從實際出發,以一定的工作原則、目標為前提,保證制度的科學性、合理性。電氣設備后期管理中還要完善資料保存工作,保證檢修管理的規范性。此外,針對設備的實際運行情況以及效率低的問題等,認真總結原因、經驗,調整好檢修工作。

3)增強電氣設備檢修人員的技術水平、綜合素質。電氣設備檢修人員的技術水平、綜合素質能夠影響檢修工作的準確性、高效化。對于電氣設備的檢修人員必須實施高的工作要求,能夠全面應對各種檢修情況,對設備故障能夠準確判別,可以進行獨立判斷并給予及時維修。此外,還要掌握專業知識,增強設備運行狀態的辨識,這些綜合的素質、技術需要長期的實踐訓練才能積累和擁有;對于設備的故障處理成本要進一步減少,盡量降到最低,提高迅速找出設備檢修關鍵時間點的能力,提高電氣的運行效率,增強企業的經濟效益;綜合技能的培養方面還要做好專業技能培訓,增強檢修人員的電氣檢修知識和技巧,使其不斷積累經驗,提升電氣檢修人員的綜合水平,保證檢修任務的及時完成。

4)建立并完善風險管理機制。由于電氣檢修技術管理具有某種風險性,因此,一定要建立并完善風險管理機制。可以采用以下方法:一是加強人員的風險管理教育和培訓,增強員工的安全意識、隱患意識,這樣對于相關安全管理制度才能保證實施。培訓內容主要有:員工的安全管理條例、設備操作管理安全制度等。培訓中要將安全的意識和安全技術有機結合,真正保證電氣設備的安全運行。

綜上所述,電氣設備的檢修技術管理工作,必須全方位的展開,加強各個環節的工作,促進檢修的高效化。

安全技術管理論文新(實用21篇)篇十四

:現如今我國城市化水平不斷提高,我國建筑行業取得了大規模的發展。建筑施工技術管理是我國施工建設的重要內容,目前也被建筑單位和施工單位高度重視。如果應用過去的建筑施工技術管理會存在較多的問題,難以適應我國目前發展現狀的需求,這就需要相關施工技術管理人員必須提高建筑施工技術管理。本文分析了建筑施工技術管理的內涵以及意義,最后針對如何提高建筑施工技術管理提出相應的建議措施,希望具有借鑒意義。

目前我國建筑行業因不斷采取新型工藝以及材料,讓其得以較快發展。然而過去的建筑工程施工技術已經難以滿足目前的管理需求,建筑施工技術管理日益困難,建筑工程的質量在一定程度上取決于建筑施工企業在技術管理方面的效果。施工企業要想在激烈競爭的市場上取得一席之地,就必須提高自身建筑施工技術管理,保證施工企業持續發展。

第一,就建筑施工技術管理的內涵來說。在建筑施工技術管理中存在著一個核心內容,就是采用合理的管理方法有效監管建筑施工過程中的所有技術的應用情況看。施工建設中技術工作是否有效開展在一定程度上取決于施工技術管理的效果。在進行建筑施工技術管理時,必須要遵循我國針對技術管理的相關規定和法律,落實好各項技術的組織工作,為生產過程的規范性和有效性提供保障。在具體實踐中需要注意:必須要保證施工基礎足夠堅實,對基礎設施建設做好管理,采用合理的技術措施加以施工,為施工的進度和水平提供保障。在施工技術管理中要貫徹全面與重點的和諧統一,不僅要抓全面,還要做好重點控制,在分析是施工實際情況的基礎上對問題有針對性的.分析和處理,對各部門的工作加強組織和協調,保證為工程施工提供更優質的服務。第二,就建筑施工技術管理的意義來說。做好建筑施工技術管理能夠為施工企業帶來重要的作用。具體來說,建筑施工技術管理的意義主要體現在以下幾個方面。首先,提高企業施工技術管理,能夠發揮新技術在工程施工中的最優化價值,企業通過學習和應用新型技術能夠提高整體技術人員的綜合素養,并為企業培養新管理人才。其次,提高企業施工技術管理能夠充分保障建筑工程施工的質量,施工企業選擇科學且先進的施工工藝,并按照工程項目實際情況確定出綜合效益做高的施工工藝,并明確合理的施工順序,從而有效處理質量和工期之間的矛盾,防止重工期輕質量的情況出現。最后,提高企業施工技術管理能夠將各種資源優化配置,加強資源配置的合理化保證將有限資源應用在合適地方以產生最高的效益,從而為企業賺取更多利潤。

相關技術人員以及專家必須要對提高建筑施工技術管理作為重點工作來加以落實,具體來說,提高建筑施工技術管理水平可以從以下幾個方面入手。第一,健全相關制度,明確自身職責。施工企業必須要制定出工程施工技術的規程、規范以及標準等有關文件,形成健全并完善的技術管理制度。要對責任歸屬制度進行完善,要充分把技術責任制度貫徹到實際工作當中,要確定好崗位技術負責人,做到事要有人管,防止在施工中存在相關責任沒人理以及事故后果無人承擔的情況發生。另外,充分實施責任歸屬制度來提高相關施工技術人員的主觀能動性,能主動積極的完成自身工作,認真負責的完成技術檔案管理以及技術交底工作。必須要組建相關團隊來適時圖紙會審工作,要推選出負責人來落實監督和管理工作,如果施工圖紙在會審中沒有通過就不準應用于工程中。可以將技術交底工作進行分級,對所有層面要分開審核,從而保證審核制度能夠更具有公平性和完善化,防止施工盲目性。針對重點工程以及特殊工程或者普通工程的重點部位,尤其是四新技術應用工程,必須要有詳細具體的施工技術交底。技術檔案管理中必須要專門設置相關人員來做好對管理技術檔案以及相關建設檔案的整理工作,工程結束之后,要將整理好的檔案交于有關管理部門來進行存檔。在建筑施工中,做好技術管理,讓工程能有序進行并實現最優效果。技術管理制度需要囊括以下方面:施工圖技術交底、材料和半成品試驗及檢驗、隱蔽工程檢查驗收、施工質量管理、施工圖的熟悉和會審等。要形成健全的建筑技術管理制度,落實責任歸屬問題,如此則讓技術人員能夠嚴格開展工作。建設單位要對各崗位技術人員加強培訓,讓他們學習有關管理準則規范,特別是施工和驗收規范,讓他們掌握施工各項目的技術要求、質量標準以及施工方法,從而來組織施工、檢評以及驗收。這樣技術人員作業方式會更加規范,技術操作更加科學合理,對于突發事件也能從速處理以防止事故的發生,為施工質量和安全提供保障。另外要加強對先進技術的推廣,鼓勵創新與技術民主,從而讓企業在競爭中更具優勢。第二,落實施工技術管理的基礎工作。企業施工技術管理中,施工技術基礎工程是前提,它關乎著技術管理水平的提升效果。施工技術管理基礎工程存在很多內容,主要有以下幾點。首先,要保證企業施工技術管理的規范化,必須遵守國家相關技術制度和規范。其次,要有合理的施工秩序,掌握生產時的技術規律并應用新型技術和理論來促進施工技術的前進,兼顧企業經濟效益和技術水平的統一高度。施工技術管理基礎工程的有效落實能夠讓企業及時料及施工技術發展的具體情況,促進企業持續創新施工技術管理。第三,健全相關規章制度。要健全施工技術管理的相關制度。首先是圖紙審查制度,根據施工實際全面分析和安排,技術核查人員對設計圖紙要認真審核,如有矛盾之處要做好具體記錄并進行整改。其次是技術交底制度,對施工對象設計情況、技術要求以及建筑特點要詳加規定,從而為建筑施工行為的規范化提供方便。再次是技術復核制度,要根據相關施工標準來對定位軸線、尺寸以及標高等基礎參數,保證參數的準確。然后是施工組織設計審批制度,要立足于施工場地的詳細考察,根據考察實際來制定可操作性高的施工具體方案。最后是施工日記制度。要貫徹規范化、客觀化以及嚴謹化原則,從而充分發揮出施工過程中數據的指導價值。第四,精通技術管理的相關軟件。目前我國科學技術不斷發展,建筑施工技術管理的相關軟件應用日益頻繁。尤其在目前信息化時代中,建筑施工技術管理必須要結合現狀,加強技術革新和應用。計算機技術能提升工程建設管理的水平和效率,例如施工現場專人應用和維護軟件、工程管理軟件等。要想發揮這些軟件系統的價值,施工單位必須要加強對管理技術人員的培訓,讓他們有較高的技術管理能力,能夠熟練應用信息化技術以及專業軟件系統來落實好建筑施工技術管理工作。

建筑施工技術作為一項系統工程,其具有顯著的綜合,對于工程建設過程意義重大。在具體應用時周期較長并且存在較多復雜問題。所以施工建設單位相關人員要提升建筑施工技術的管理能力,應用先進理論及技術來落實好施工技術管理基礎工作,健全相關規章制度,精通專用軟件并強化管理水平,保證建筑施工的進度和質量,促進建筑行業的持續發展。

[2]左玉斌.加強建筑施工技術管理的措施[j].科技創新與應用,20xx,17:248。

安全技術管理論文新(實用21篇)篇十五

隨著社會經濟的發展,建筑施工技術工程也成為國家日益重視的問題,因此對于施工技術的管理就變得尤為重要。但是就目前我國建筑施工技術的管理現狀而言仍然存在一定的問題,因此我們必須思考相應的建筑施工技術管理的優化措施以此來提高建筑施工的效率,降低建筑施工成本,確保建筑產業的有序發展。

隨著社會的進步和國民收入的不斷增長,我國的建筑業也處在一個穩定上升的時期。那么對于建筑施工技術的管理就成為保障建筑業發展的一大重點。然而,就目前建筑行業的發展情況來看,還存在很多的問題。所以,要進行建筑施工技術管理的優化前提是要了解現在建筑施工技術管理過程中所出現的問題才能對癥下藥。

建筑行業中的競爭日益加劇,所以對于建筑施工技術的管理成為建筑業有序發展的重中之重。但是目前建筑施工技術管理中存在很多問題,比方說制度體系的不完善、監督工作的不嚴謹、施工技術管理體系的不完善等,下面就對這幾個問題進行細致的分析。

1.1建筑施工制度體系的不完善。

由于目前建筑行業參與的建筑企業的水平高低和發展的不均衡,部分企業無法徹底的'貫徹落實國家所規定的與工程施工相關的法律法規,缺乏健全的問責制度和相關的監管部門,這樣就無法確保建筑施工工程的質量完成。由其是在監督部門和相關的管理組織機構的職責的不明確時,對相關施工建設人員也就沒有一定的管理秩序。而有些施工單位雖然建立了相關的管理制度,但是卻存在很大的缺陷。管理人員的管理水平的專業性不高也使得制度的建立和實施有一定的難度。

1.2對建筑施工技術管理的監督力度不夠。

建筑施工技術的管理必須要有針對性的有目的的監管,但是目前對于建筑施工技術的管理往往存在監督力度不夠的問題。由于建筑施工內部管理本身就缺乏相應的監督單位和人員進行監督,而且施工建設人員的文化程度無法得到有效的提升。這主要還是沒有一套完善的技術管理系統,而且對于施工相關人員的文化素養和技術水平的培訓的監管不夠,因此會體現在建設施工上的質量問題。在保障施工技術的完成質量和建筑的安全建設方面,監督部門缺乏對內部工程的監理和施工技術的有效監管。

1.3缺乏完善的建筑施工技術管理組織體系。

建筑企業之間高低水平的差異導致企業與企業之間所擁有的配件設施上也存在很大的差異。面對這種問題,目前我國仍然缺乏一套完善的建筑施工技術管理體系來應對。現在的建筑業的狀況一般都是交由一個企業承建,然后以分包的形式進行修建。這種形式往往無法樹立一套完整的通用的建設施工原則。但是如此一來就會導致建筑施工的質量得不到徹底的保障。而且,在總承包方和分承包方進行交接的時候也會出現一定的偏差和交流溝通上的錯誤。這樣容易阻礙施工的進度,提高了施工成本,給施工企業帶來嚴重的經濟損失。由此可見,缺乏完善的建筑施工技術的管理組織體系對于施工工程的保質保量是具有很大的阻礙作用的。

正是由于上述在建筑施工技術管理中所存在的諸多問題,我們必須對癥下藥,針對上述問題根據施工工程的具體情況作出相應的建筑施工技術管理的優化方案。具體的優化措施分為以下幾個方面:

2.1建立健全建筑施工技術的管理制度。

建筑企業應該從企業自身出發,真正地貫徹落實國家關于建筑施工技術管理的相關的法律法規,根據企業的發展實際制定符合企業施工技術管理的制度。企業應該根據自身的發展特點和具體情況,確定詳細的操作指導,確保相關的施工人員對于建筑施工技術的管理制度都爛熟于心,在實際操作的時候就根據這個完整的管理制度進行行為,以保證建筑施工技術管理制度的完善和實施。

2.2加強對建筑施工技術的監督。

建筑施工的高效和高質量完成離不開對于建筑施工技術管理的監督。企業應該徹底地將責任分配到每一個相關的施工技術人員,加強對于施工環節的監督以確保施工過程中相關人員遵循安全操作規則,避免帶來安全隱患的違規操作等行為。與此同時,應該重視施工過程中的施工進度和施工的具體環境,保證施工在所預設的相應的時間內完成,避免施工成本的額外負擔,在一定程度上還可以在保證質量的前提下,降低工程成本并提高整個工程的勞動生產率。

2.3施工技術優化。

隨著科學技術的發展,建筑施工技術也逐漸地獲得了一定的提高。為了進一步的優化施工技術,應該在建筑施工的時候明確建筑施工的計劃安排,進行科學合理的時間安排。根據建筑施工的具體環境,結合建筑的設計理念,制定全面的建筑方案。與此同時,還應該對施工單位和建筑單位進行有效的監督,加強對于相關技術操作和管理人員的專業性的培訓,提升其施工技術的專業水平。監理部門根據施工的情況合理的進行施工人員的分配和分工,嚴格實施問責制度。但是在這個過程中,必須要充分考慮企業的實際情況和設備的配置條件,同時要結合項目業主的具體要求,合理有序地開展建筑施工技術管理工作。根據不同施工項目的具體情況具體分工,實現施工工程效益的最大化。

針對目前我國建筑施工技術管理中所存在的問題,建筑企業必須通過完善技術管理的相關體制,加強施工技術人員的專業能力和對于企業單位內部人員和相關部門的監督管理,才能有效的提高建筑施工的效率,在保證施工質量的基礎上降低建筑施工成本。隨著國家經濟的迅速發展,建筑行業的競爭愈演愈烈,建筑行業面臨前所未有的機遇,同時也面臨了隨之而來的挑戰。因此,施工企業要想在這場競技中脫穎而出,就一定要重視建筑施工技術管理的優化,共同促進建筑行業的穩定有序的發展。

[1]王釗.建筑施工技術管理優化措施解析[j].民營科技,20xx(03):81.

[2]張立巖.建筑施工技術管理優化措施[j].黑龍江科學,20xx,5(09):21.

[3]朱水冬.對建筑施工技術管理的幾點思考[j].四川水泥,20xx(03):21.

安全技術管理論文新(實用21篇)篇十六

改革開放以來,隨著我國社會主義市場經濟建設進程的不斷加快,煤礦企業機電設備數量不斷增多的同時,煤礦機電設備使用的安全性與否在一定程度上受到了社會各界及人們的廣泛關注和高度重視。為了降低煤礦產業安全事故的發生頻率,各煤礦企業提高了對機電技術管理的重視程度,但在實際運行過程中,其技術管理工作仍舊存在著一些問題,對煤礦企業的安全生產造成了一定的影響。鑒于此,本文主要闡述了機電技術管理對煤礦產業安全生產的意義,并針對當前我國煤礦機電設備在管理中存在的問題提出了相應的優化應用策略,以期確保機電技術管理在煤礦安全生產中積極作用的充分發揮。

煤礦產業作為全球重要的能源產業,在推動社會發展,提高人們物質生活水平方面發揮了重要的作用。但是近年來隨著煤礦開發與建設規模的不斷擴大,煤礦企業的安全事故發生頻率也在逐年上升,由此給人們生命財產安全帶來巨大損失的同時,給社會的穩定性和長久性發展也帶來了一定的不良影響。從相關調查數據來看,造成煤礦安全事故的原因既有客觀因素,也存在一定的人為主觀影響,但是究其根本還是因為施工企業在進行煤礦資源開發的過程中忽視了對技術管理和安全保障工作的重視度,由此給煤礦的安全生產構成了極大的威脅。

煤礦產業在世界能源市場中占據了重要的地位,故此只有保障煤礦生產過程的科學性、安全性,才能夠降低企業開發過程中安全事故的發生頻率,保證企業的經濟效益和社會效益。而總體來說,煤礦機電技術管理水平的高低對于煤礦產業的安全生產具有重要的影響,具體表現在如下兩方面:其一,機電技術管理的科學性在一定程度上能夠有效地提高產業的生產效率和經濟效益。近年來,隨著我國科學技術的不斷發展,機械化生產成為了當下企業的主要生產方式,作為全球重要的能源產業,煤礦企業更是引進了大量的機電設備,新技術、新裝備在煤礦的推廣應用,加強技術管理,開展技術創新,加強對新裝備以期大幅度的提升產業的生產效率。故此,在煤礦產業的生產過程中,通過科學地開展機電技術管理工作,一方面不僅能夠提升機電設備的技術水平、工作效率和產業的綜合生產力,同時還能夠為企業未來的生產提供堅實的基礎,為企業的經濟效益的提高創造了良好的條件;其二,機電技術管理的科學性在一定程度上能夠有效地提升煤礦生產的安全性。近年來,隨著我國社會主義市場經濟建設進程的不斷加快,煤礦企業數量不斷增加的同時,其產業的規模也在不斷的擴大,在這種發展趨勢下雖然大幅度的提升了人們的物質生活水平,但同時其安全事故的頻發也給人們的生命財產安全造成了嚴重的威脅,而且由于煤礦產業的特性,安全事故的發生必將導致重大的人員傷亡和財產損失,故此對機電技術管理進行優化,一方面能幫助管理人員及時發現生產過程中存在的安全隱患,降低安全事故的發生,同時還能最大程度地提升煤礦生產的安全性,保障企業的經濟效益和社會效益。

(1)煤礦產業的機電技術管理制度不完善。建立科學完善的管理體系是企業進行管理的重要基礎,是保障管理工作有效開展的根本前提。但是從相關調查中發現,我國的部分煤礦產業在進行機電設備的應該用過程中,對于機電技術的管理制度存在明顯的問題,從而一方面導致各管理工作人員的管理工作無法正常開展,另一方面也使得管理人員在遇到突發問題時無法進行科學地管理,降低企業生產效率的同時對產業的經濟效益也會造成一定的影響。

(2)煤礦產業的機電技術管理人員專業化水平不高。煤礦產業作為當前全球重要的能源產業,雖然近年來其產業的生產效率受到了社會各界的廣泛關注和高度重視,但是由于產業生產的特性,大多數從事此類相關工作的人員其知識水平和綜合素質都較低,管理人員也大多來自普遍的操作人員之中,在機電的標準化管理、安全生產意識以及管理意識等方面也存在一定的不足。因此當在進行機電技術管理的過程中,由于缺乏專業的機電標準化管理人員,從而導致機電設備的管理缺乏一定的科學性、有效性和預見性,進而使得機電設備的完整好用性得不到保障,煤礦的生產也存在了一定的安全隱患。

(3)煤礦產業的機電技術管理人員設備安全管理意識不高。煤礦產業在生產過程中,經濟效益一直以來作為傳統企業發展唯一的目的,在一定程度上雖然推動了企業的生產,但由于對機電技術管理意識的嚴重缺失,使得部分企業的安全事故頻率居高不下,對人們的生命財產安全造成嚴重的威脅。與此同時,部分企業為了降低企業的生產、管理和維修成本,在實際運營過程中企業缺乏專業機電技術管理人員的投入、對機電設備產生的安全問題也視而不見,從而導致企業技術管理人員缺失的同時也為煤礦的安全生產埋下了巨大的安全隱患,對企業和社會的發展造成了嚴重的.影響。

(4)煤礦產業的機電技術管理投入資金不足。在煤礦產業的運營過程中,對于管理人員的培訓、機電設備的引進與維護都需要大量的資金作為支撐,只有保障管理資金投入的充足性,才能在一定程度上確保后續管理工作的順利進行。但是從目前來看,當下我國煤礦產業對于技術管理資金的投入存在嚴重的不足,一方面是因為企業在生產過程中,管理人員只關注于眼前的經濟利益,不愿意增加額外的經濟成本支出,從而導致機電技術的管理工作缺乏相應的資金投入,而另一方面則是由于企業管理人員對于機電技術管理的認知存在一定的局限性,未能清楚地了解在快速發展的當代社會中,低端、落后的管理技術不僅不能推動產業的發展,同時還會對企業生產造成一定的安全隱患。

(1)健全煤礦產業的機電技術管理機制,為企業管理工作的開展奠定良好的基礎。由上述可知,科學完善的管理體系是保障企業管理工作有效開展的根本前提,故此為了從根本上提高煤礦產業機電技術的管理效率和管理水平,企業的管理人員應該通過采取如下措施,建立健全產業相應的機電技術管理體制:其一,煤礦產業在進行運營之前,相關管理工作人員應該確立明確的技術管理標準,從而使各管理人員清楚地了解自身的職責和義務,從而保障最大程度地保障后期管理工作的科學性和有序性;其二,在進行機電技術管理之前,企業的工作人員對在進行管理中可能遇到的問題進行預估,并將其有效、科學的解決方案錄入機電的管理制度中,便于管理人員當面臨突發狀況時,能及時、有效的應用上述管理方式,確保生產的流暢性得到充分發揮;其三,制定嚴格的機電技術管理獎懲措施,加強管理人員管理意識和相關技術操作人員對標準遵守的同時,為管理工作的順利開展奠定了良好的基礎;其四,明確落實機電設備的技術管理標準和使用操作方式,使機電技術管理工作有足夠的技術支撐。

(2)對機電技術工作人員進行不定期的培訓,提高他們專業基礎知識和管理素養。設備管理人員和設備使用人員作為煤礦機電技術人員的主要工作人員,在一定程度上對機電技術的管理水平都具有重要影響。從管理人員角度來說,他們的專業技術和管理素養對于機電技術的管理質量和管理效率都具有一定的影響,因此企業不僅要關注機電技術管理工作者的專業技術水平,同時還要提高對他們管理素養的重視程度,即通過不定期的技術培訓,來提升他們的專業技術水平和管理素養,作為煤礦機電技術管理的重要內容,設備使用人員的全意識和技術水平對于機電設備使用的安全性與否也具有重要的影響,故此在實際工作過程中,企業還應該對機電設備的使用人員進行安全意識和專業操作技能的培訓,以期增強他們的安全意識和技術水平。

(3)培養管理人員的安全管理意識。對于經濟效益的片面追求一直以來都是阻礙機電技術管理工作科學性的重要因素之一,故此為了保障煤礦機電技術管理在煤礦安全生產中應用的有效性,一方面需加強對煤礦企業管理人員的思想教育,轉變其自身盲目、隨意管理的思想觀念,使其充分地了解到煤礦機電技術管理對安全生產的重要意義以及安全生產對企業的重大意義,從而通過招收專業人才、實地檢查等方式對機電部門的工作進行督促和強化。

總而言之,隨著近年來我國社會主義市場經濟建設進程的不斷加快,煤礦企業機電技術管理的科學性與否對產業的安全生產具有重要影響。故此在實際生產過程中,為了能夠有效地提升企業的生產效率和經濟效益,保障煤礦生產的安全性,企業的管理人員提高對機電設備技術管理的重視程度,并將其科學、有效的應用于煤礦的安全生產中,從而在不斷提高機電設備安全性和可靠性的同時,最大程度上避免安全事故發生,進而為煤礦企業的健康發展打下了堅實的基礎。

[1]解連集.煤礦機電安全管理思考[j].黑龍江科技信息,20xx(18):51.

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安全技術管理論文新(實用21篇)篇十七

在市政混凝土橋梁施工過程中,施工單位需要建立完善的施工質量管理標準,采用先進的施工技術,創造更多的經濟效益和社會熊阿姨。施工單位會結合橋梁拱形度,選擇相應的模式,從而為以后施工提供重要的參考。

混凝土;橋梁;施工技術。

隨著我國交通行業的發展的,對施工技術要求越來越高,需要結合實際情況,控制好橋梁施工建設,明確施工質量標準,滿足誰要求。因此,本文就針對預應力混凝土橋梁施工技術掛歷展開論述。

在進行預應力混凝土橋梁施工過程中,施工人員要重點做好橋梁結構變形控制,減少橋梁結構尺寸與設計尺寸之間的可行性偏差,保證橋梁整體結構尺寸滿足設計要求,提升橋梁施工建設質量。為了有效的減少誤差,就要做好相應的檢查,對存在的問題及時糾正。檢查的項目具體包括包括橋梁的高度、長度、寬度以及跨度。為了保證施工質量,施工管理人員要重點做好橋梁實際結構應力檢查,采用張力測量器具、工程錨具等對橋梁進行嚴格的核查,提升施工的精度,結合實際施工情況,選擇科學的計算方案,對鋼材的實際張力伸長數值進行嚴格的核對,才能正式投入到實際施工過程中。另外,現場施工人員建立完善的橋梁穩定控制系統,保證橋梁的結構和構件的穩定性,需要施工技術人員結合設計要求,采用軸心壓公式對混凝土橋梁結構穩定性進行全面的推算,保證施工安全,從根本上消除不良影響因素,降低施工的安全風險。在進行預應力混凝土橋梁施工過程中,涉及很多方面,需要施工單位建立完善的施工組織計劃,考慮到影響橋梁施工的內外因素,確定合理的施工工序,保證施工過程安全,提升施工質量。第一,需要確立橋梁施工的參數結構,施工單位要確立橋梁構件截面的尺寸、工程材料的質量和重量以及實際施工過程中的實際荷載,控制好混凝土材料的收縮系數、徐變以及預應力參數等,為預應力橋梁混凝土施工創造良好的條件。

在進行橋梁設計過程中,設計人員要充分考慮到施工中出現的各種情況。但是由于預應力混凝土橋梁施工受到內外因素的影響,具體包括徐變、材料彈性模量以及施工產生的荷載等,對設計結構會產生非線形的影響,需要施工單位在實際施工過程中,對橋梁結構進行動態的監測,不斷優化施工過程,對施工工序進行科學的調整,保證橋梁在建設完成以后達到設計標準。在具體的施工過程中,施工單位要結合實際情況,提升線形控制效果,避免出現過大的施工誤差,影響到施工質量。施工人員要根據既定的'預測結果的,合理調整橋梁的預拱度,明確立模標高。在實際施工過程中,施工單位要結合實際情況,做好現場的測量和試驗工作,為內力計算和擾度分析提供重要的參考數據,為施工進度提供良好的借鑒,有效的控制對應狀態的誤差。對橋梁結構而言,結構自身因素會對橋梁線形產生非常明顯的影響,因此,施工單位要結合實際情況,科學使用配合比,做好預應力筋彈性模量和預應力損失參數試驗,從而精確控制好預應力和引申量。為了保證施工質量,施工要控制好真實的徐變量,做好橋梁徐變試驗,認真核對橋梁結構尺寸,保證施工質量滿足設計要求。

為了滿足設計標準,提升橋梁結構的穩定性,在實際施工過程中,要進行必要的線形控制原則,從而保證施工順利進行。對預應力混凝土橋梁施工而言,需要調整橋梁平整度、厚度以及標高之間的關系,重點控制好主梁平整度,如果橋梁厚度超厚,不僅會增加工程建設投入,還會增加橋梁的自重,影響到橋梁結構的穩定性。如果橋梁厚度太薄,就會降低相應的承載能力,導致橋梁在投入使用以后,很容易出現裂縫等。因此,為了從根本上提升橋梁施工性能,施工人員要結合下承載層高程情況,對橋梁面層的高度進行線形調整,保證鋪裝厚度均勻,與設計的厚度相符。

在具體施工過程中,施工單位要控制好線形控制標準,尤其在懸灌過程中,整個橋梁線形是動態變化的,并且梁段的高程會受到各個施工程序的影響,比如在工程完成以后混凝土產生的徐變、收縮以及荷載等,從而導致橋梁高程出現一定的變化。在橋梁工程施工完成以后起,這一時刻的線形就確定為最終的線形。為了保證橋梁結構的穩定性,滿足設計標準,在實際施工過程中,需要施工人員設置預拱度,從而控制好模板和混凝土的高程,保證橋梁在施工完成以后,實際的線形滿足設計線形要求,從而創造更多的經濟效益和社會效益。在進行線形設計過程中,要明確設計規范,在橋梁竣工完成3年以后,保證混凝土在很大程度上完成徐變和收縮的,在橋梁建成以后,達到交付運營的理想線形,從而忽略了橋梁竣工以后的全部徐變和收縮。另外,施工單位要根據設計單位的要求,在竣工過程中,按照車輛荷載作用對橋梁預拱度影響的要求的,做好線形控制,從而保證施工質量。

綜上所述,在進行預應力橋梁施工過程中,施工單位要結合實際情況,采用先進的施工質量管理標準,控制好施工步驟,不斷攻克施工技術難題,從而提升施工質量,滿足實際施工的需要,創造更多的經濟效益和社會效益。

[2]岳玉強.探究鐵路橋梁施工混凝土工藝質量的控制[j].科技資訊,20xx,(07):134.

[3]劉劍.混凝土橋梁施工中外觀質量缺陷的技術處理方法[j].科技創新與應用,20xx,(03):194.

安全技術管理論文新(實用21篇)篇十八

1、為加強醫院信息技術外包服務的安全管理,保證醫院信息系統運行環境的穩定,特制定本制度。

2、本制度所稱信息技術外包服務,是指醫院以簽訂合同的方式,委托承擔信息技術服務且非本醫院所屬的專業機構提供的信息技術服務,主要包括信息技術咨詢服務、運行維護服務、技術培訓及其它相關信息化建設服務等。

3、安全管理是以安全為目的,進行有關安全工作的方針、決策、計劃、組織、指揮、協調、控制等職能,合理有效地使用人力、財力、物力、時間和信息,為達到預定的安全防范而進行的各種活動的總和,稱為安全管理。

4、外包服務安全管理遵循關于安全的所有商業準則及適當的外部法律、法規。

1、外包服務包括信息技術咨詢服務、運行維護服務、技術培訓等。

2、咨詢服務:

(1)根據醫院的信息化建設總體部署,協助醫院制定切實可行的技術實施方案。

(2)對醫院現有的信息技術基礎架構、設備運行狀態和應用情況進行診斷和評估,提出合理化的解決方案。

(3)根據醫院的實際情況提出備份方案和應急方案。

(4)其它信息技術咨詢服務。

3、運行維護服務:

(1)軟硬件設備安裝、升級服務。

(2)硬件設備的維修和保養。

(3)根據醫院業務變化,提供應用系統功能性的需求解決方案及執行服務。

(4)系統定期巡檢和整體性能評估。

(6)日常業務數據問題的處理服務。

(7)其它運行維護服務。

4、技術培訓:根據醫院的實際情況,提供相關的技術培訓。

1、外包服務安全管理應按照“安全第一、預防為主”的原則,采取科學有效的安全管理措施,應用確保信息安全的技術手段,建立權責明確、覆蓋信息化全過程的崗位責任制,對信息化全過程實行嚴格監督和管理,確保信息安全。

2、成立由分管領導同志信息化外包管理組織,明確信息化管理的部門、人員及其職責。

3、建立信息建設安全保密制度,與外包服務方簽訂安全保密協議或合同,明確符合安全管理及其它相關制度的要求。并對服務人員進行安全保密教育。

4、制定信息化加工過程管理、信息化成果驗收與交接、存儲介質管理等操作規程或規章制度。

5、外包服務方的人員素質、技術與管理水平能夠滿足擬承擔項目的要求,進行相應的安全資質管理。

6、信息中心配備專人負責安全保密工作,負責日常信息安全監督、檢查、指導工作。對服務方提供的服務進行安全性監督與評估,采取安全措施對訪問實施控制,出現問題應遵照合同規定及時處理和報告,確保其提供的服務符合醫院的內部控制要求。

7、對外包服務的業務應用系統運行的安全狀況應定期進行評估,當出現重大安全問題或隱患時應進行重新評估,提出改進意見,直至停止外包服務。

8、使用外包服務方設備的,對其進行必要的安全檢查。

9、在重要安全區域,對外部服務方的每次訪問進行風險控制;必要時應外部服務方的訪問進行限制。

1、本制度由信息中心負責解釋。

2、本制度自發布之日起生效執行。

安全技術管理論文新(實用21篇)篇十九

1、為確保礦井安全生產,確保安全技術措施的落實,特制定本制度。

2、礦根據礦井安全生產的條件,設留一定數額的安全資金,由礦長掌握,由財務科設立帳目,專用于安全技術措施的.落實,不得挪作他用。

3、各項安全技術措施提出后,所需費用由總工先進行預算,經礦長審批后,由項目負責人及時按質按量完成,實際費用要經總工和礦長審核結算。

4、安全技術措施經費動用后,要及時補足原有金額。

5、礦井如出現大安全隱患,所需經費超過預設的安全資金時,其他經費要服從調拔,以確保安全技術措施的及時落實。

6、如安全資金被挪作他用后,不能確保安全技術措施及時落實的,將追究有關責任人的責任,如造成事故的,則另分析處理。

安全技術管理論文新(實用21篇)篇二十

林業樹木的栽培是我國生態環境保護中最重要的一部分,林區樹木的種植與生長不僅影響著地區的經濟建設水平,還是促進經濟發展的關鍵環節。據調查顯示,我國很多林區不僅缺乏較好的栽培技術,在林場的建設中投資樹立較多,建造成本居高不下,但是林區發展卻始終不好,收效甚微。對林業樹木栽培技術進行研究,有助于建立一整套完善的栽培技術,統籌林業資源的發展,彌補林木結構存在的不足,并提高樹木的經濟價值,做好病蟲防治工作提高成活率。

2.1林木的選取。

眾所周知,樹木的種類異常豐富,每種植被適應的生存條件和環節具有很大的不同。因此,做好選苗工作是樹木栽培的第一要義。具體而言,在樹苗選取之前要對種植地區的土壤、水分、氣候、溫度、濕度等做一個系統的分析,根據;林區的特點選擇適合種植的樹木。另外,還要對樹苗的優質狀況做一個考量,明確投資成本,制定符合實際的栽培方案。

2.2林區的整體改良與優化。

林區質量與林區環節緊密相關,要建立優質林區,就必須提高整個地區的抵抗能力。因此,在栽培樹木的同時,還要關注林地整體的狀況,對環境質量較差的方面予以完善,調節好人工作業,并控制好土壤肥力與藥物使用的數量,切實提高樹木的栽培情況。

2.3病蟲害防治。

樹木就好比人,在生長的過程中必然會遭到外界的侵襲,減緩樹木的成長速度,使其患病或者死亡。林業樹木栽培技術的重點就是要做好病蟲的防治工作,增強植被抵御威脅的能力。因此,林業區域的工作人員要及時關注樹木的狀況,一旦發現有病蟲存在的可能性,就要通過技術手段做好隔離。此外,還要對林區情況做好實時的監控,在最佳的季節噴灑藥物,提高樹木的抵抗力。

3.1纏干作支撐,提高其抵御風險的能力。

為了提高苗木的成活率,根據天氣狀況、苗木粗細、生長特點,對一些需要“支撐”的樹木實施纏干,用人工手段幫助其提高抵御各種風險的能力。具體操作就是把樹木的主干和連接分枝部分用草繩或者其他條狀物品纏縛樹干,也可以放置堅硬木棍,除了抗風雨能力外,還可以減少水分的蒸發,加水時也可增加濕潤度。

3.2落實澆水培土要求,確保壓實周邊穴土。

林業樹木栽培主要是在春季,土壤相對干燥,樹木需要補充和保持一定的水分,在栽培過程中,要保持樹穴內有充足的水分,苗木放置后,要注意其透氣性,以保證樹根的成長發育。同時,在栽種樹木時,種植深度覆土到水平位置或者略高于原土痕5cm左右,樹穴底部要有15cm左右的軟土層,放置樹苗時,根部與土壤要緊密結合。采取邊回填邊夯實的'方法,每20cm夯實一次,以起到固本培源的作用,提高其成活率。

3.3堅持因地制宜的原則。

我國國土面積廣闊,不同地區的氣候狀況、環境情況都有很大的差異,在林業樹木栽培的時候,必須按照要求,堅持因地制宜的原則。改變原來過于刻板的栽培模式,加大種植的靈活性,并跟軍林區的產業結構推行自然環境保護措施。另外,林業區域還要做好技術引進是實驗工作,對嫁接技術、無土栽培等新方法進行研究,定期舉辦學習活動,學習林業樹木種植水平高的地區的栽培技術,提高樹木成活率。

加強林木栽培技術的研究,能夠提升林區的生產力水平,從而推動林業更好更快的發展。促進社會經濟的發展和環境的改善。因此,林業樹木栽培必須完善相關技術,從多個方面做好栽培,選擇最佳的樹木類型,按季節進行種植,并定期進行施肥和噴藥,提高樹木的存活率,為林業發展奠定堅實的基礎。

安全技術管理論文新(實用21篇)篇二十一

新媒體的發展給傳統媒體帶來挑戰的同時,也為傳統媒體提供了發展機遇。為了緊跟時代的步伐,廣播電視臺也需要進行改革。縣級廣播電視臺是最接近受眾的媒體,首先需要作出改變。本文通過分析當下全媒體時代下縣級廣播電視臺的技術管理現狀,為轉變經營方式提出建議。

全媒體;縣級;廣播電視臺;技術管理。

新媒體特有的通過關注用戶的不同喜好和需要,針對不同終端采用完全不同的推送方式,令常年不改變傳統傳播方式的媒體不得不向同樣的方向進行轉型。同時,整合龐大的傳媒資源、建設安全便捷的傳播平臺,是技術轉型的重要手段。

縣級廣播電視臺是距離受眾最近的電視臺系統,是傳達國家方針、政策的最終端口,他們針對的是更少的人口、更集中的關注點和更相似的審美趣味。縣級廣播電視臺更應當關注用戶本身,令資源和信息更加集中,針對用戶的喜好和使用的設備,為觀眾提供更符合他們審美趣味的節目。

2.1設備管理混亂。縣級廣播電視臺的設備更新在絕大多數時候都不足以與國家級、甚至省級的廣播電視臺相提并論,其在不斷更新技術設備的同時,很多舊有設備依舊在繼續使用,造成了設備管理的混亂[1]。2.2技術管理思維落后。互聯網技術正在嚴重擠壓傳統媒體的舊有盈利模式,然而這一點很多人并沒有足夠的認識。云技術讓信息的儲存和傳輸越來越便利,對傳統媒體的信息傳播方式也造成了影響。針對這些與以往不同的變化,現今的縣級廣播電視臺管理人員還未及時轉變管理觀念。2.3新技術應用遲滯。互聯網技術徹底改變了人們的生活,很多人都已經意識到了這一點。電視臺理應是最先應用新媒體技術的人群,但實際上縣級廣播電視臺的工作人員大多數都還抱著設備維護有專門人員負責的想法,也更習慣于利用舊技術,而非云計算、大數據來完成電視臺的任務。2.4管理人才匱乏。設備科技含量的增加,對管理維護人員提出了更高的要求。設備維護的專業人員需要學習更多的專業知識,具備更豐富的專業素養,然而這樣的專業人才相對稀缺,只有招收或培養出專業的管理人才,才能夠達成最大限度地利用新技術,獲得最大的效益。2.5設備維護不到位。現在的縣級廣播電視臺對設備的維護是“亡羊補牢”式的,只會在出現問題時進行維修,而很少在出現問題前進行常規檢查。相關的技術支持和管理往往只有少數人負責,實際的操作人員對相關設備沒有深入的了解,導致一旦出現問題就會影響正常工作[2]。

3.1設備統一管理。為了對相關設備進行合理的處置,需要對更新換代后的設備進行統一的管理,建立詳細合理的賬目進行分類統計,計算不同設備的使用壽命和應當更新換代的時間,使管理科學化。3.2樹立全媒體思維。舊有的思維方式不加改變,行為上就不會有所變化。因此,要在縣級廣播電視臺內部推廣轉變思維的必要性。互聯網和新媒體技術的發展沖擊了傳統媒體的地位,轉變思維方式是其生存發展的途徑,根據受眾需求,樹立全媒體思維,建設新媒體團隊。3.3定期對工作人員進行新技術應用培訓。轉變經營方式并不是說轉就能轉的,在此之前應當對工作人員加以培訓,教他們應用新技術的方式方法,加強他們維護設備的.意識,促進工作者使用云計算、大數據來完成全電視臺的任務。3.4創建完善的管理體系。縣級廣播電視臺的技術人員比國家級和大型的廣播電視臺的人員數量要少,素質也相對較低。針對這一現狀,短期內可以通過變革技術管理體系,通過群策群力共同對設備進行維護和管理,明確責任的承擔者和承擔的范圍,嚴格規定維護內容和時間,來提高管理水平。同時,提高技術管理人員本身的能力,提高他們的專業知識水平,量化衡量標準,才能夠從根本上解決問題。3.5定期維護設備。對相關的設備進行定期維護,首先需要改變傳統的亡羊補牢式的管理方式,讓工作人員定時檢查設備,在問題發生之前加以解決,減少對正常工作秩序造成的影響。

新媒體技術的發展,傳統媒體受到了沖擊的同時也為其技術進步提供了支持。縣級電視臺是國家傳統媒體的重要組成部分,提高縣級廣播電視臺的技術管理水平,可以整體上促進國家傳統媒體的發展。

[2]肖建偉.縣級廣播電視臺播出機房的技術安全管理[j].西部廣播電視,20xx(10):213.

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工作心得是對工作中的重要事件和經驗進行歸納和總結的一種方式,可以幫助我們更好地提升自己的工作能力。接下來,我們將分享幾篇精選的工作心得總結,希望能給大家帶來一些
思想是創造力的源泉,它激發我們探尋未知、追求卓越的激情。以下是一些思想寫作的典型問題及解決方法,對你會有所啟迪。文章;要求每個黨員認真記寫學習筆記,支部全體黨員
教師總結的內容包括教學目標的達成情況、教學方法的改進、學生的評價和建議等。小編為大家整理了一些經典的教師總結范文,希望對大家的寫作能夠有所啟發。20xx年x月x
總結是一種自我激勵和自我管理的方式,通過總結,我們可以更好地規劃自己的學習和工作。下面是一份包含多個范文范本的參考資料,希望能夠對大家的寫作有所幫助。
學習心得是對學習過程中所獲得的知識和技能進行總結和概括的一種方式,它能夠幫助我們更好地掌握學習成果。在這里,小編為大家整理了一些精選的學習心得范文,希望能給大家
在月工作總結中,我們可以體現自己的思考和思路,展示自己的專業能力。為了幫助大家更好地寫月工作總結,小編整理了一些寫作技巧和方法,供大家參考。下面是小編為大家整理
教師總結不僅可以對自己的教學進行總結,還可以對學生的反應和學習情況進行分析和總結。以下是小編為大家收集的教師總結范文,希望能夠幫助大家更好地寫好自己的教師總結。
情況報告是一個思考和溝通的過程,通過寫作可以更好地理清思路和向他人傳達信息。在此,我整理了一些優秀的情況報告樣本,供大家參考和學習。根據省民政廳、省公安廳《關于
人生是一本書,每個人都在書寫自己的故事,留下屬于自己的印記。下面是一些經典的人生總結范文,供大家參考和思考自己的人生。有人說,能爬上金字塔頂的動物只有兩種,鷹和
公司是一種法律實體,擁有獨立的法人地位和責任承擔能力。現在就讓我們一起來看看小編為大家收集的公司總結范文吧,相信會對大家有所幫助。全體員工:根據國務院辦公廳的通
自我介紹是向他人展示自己的一種方式,可以幫助我們建立關系。希望以下自我介紹范文能給大家提供一些啟示,并幫助大家寫出更加出色的自我介紹。請允許我在一分鐘內自我介紹
心得體會是一種積極的思考方式,它能夠幫助我們發現問題、總結經驗,并提出進一步的改進方案。閱讀這篇心得體會讓我對某一主題有了更深入的理解,作者的觀點和思考給了我很
申請書不僅要突出個人的優勢,還要與申請的崗位或機構相匹配。以下是小編為大家收集的更多申請書范文,希望能夠給大家提供一些參考和啟示。xx稅務局:為解決我廠勞動制度
心得體會是我們在學習和工作生活中所得到的經驗總結,它能夠幫助我們更好地認識自己和優化自己的行動。以下是一些學生在學習過程中總結的心得體會,其中包含了一些實用的學
心得體會是對自己經歷和感悟的總結和歸納,具有重要的思考和指導作用。10.以下是一些經典的心得體會示例,讓我們一同來探究其中的道理和智慧。三、教育過程:(一)導入
在一次重要的會議上,我被要求撰寫一份發言稿,這是對我英語口語和寫作能力的一次挑戰。通過閱讀這些范文,可以了解一些優秀的演講者是如何運用語言和思維來影響和感染聽眾
優秀作文是在各個學科中廣泛應用的一種文體,它能夠展示學生的語言表達能力和思維邏輯能力。下面是一些優秀作文的引語,希望能夠激發大家的寫作靈感和創作能力。
活動總結是對一次活動的回顧和總結,可以幫助我們發現問題并改進。想要寫一篇優秀的活動總結嗎?不妨先來看看我們為大家準備的這些范文。二0xx年我廠勞動競賽工作堅持對
通過借鑒范文范本中的寫作思路和表達方式,我們可以更加自信地面對寫作任務,提高寫作的效果和質量。小編為大家整理了一些范文范本,希望能夠給大家在寫作方面提供一些參考
發言稿可以讓我們更好地把握演講的時間,避免過長或過短的情況發生。以下發言稿范文選取了一些成功的演講案例,希望能夠對大家的發言稿撰寫有所幫助和啟發。非常感謝大家的
優秀作文要具備良好的邏輯結構,組織有序,每一段都能夠銜接自然,使整篇文章有條不紊地展開。以下是小編為大家推薦的一些優秀作文,希望能給大家帶來一些靈感。
心得體會是個人的思考和感悟的結晶,體現了個體對經歷和困惑的理解和思考。以下是一些關于心得體會的優秀范文,希望能激發大家的寫作靈感。。黨的十九屆四中全會《決定》提
培訓心得體會是對參加培訓活動后的感想和收獲的總結和概括,它可以幫助我們更好地鞏固所學知識,提升自身能力。我想我應該寫一篇培訓心得體會了吧。接下來,讓我們一起來看
通過總結自己的心得體會,我們可以發現自己的不足之處,并找到改進的方法和途徑。為了幫助大家更好地理解心得體會的寫作方式,下面是一些經典的心得體會范文供大家參考。
通過寫心得體會,我們可以了解自己在學習或工作中的優勢和劣勢,然后制定改進計劃,提高自我。下面是一些值得借鑒的心得體會范文,供大家參考和學習,希望能對大家寫作有所
寫心得體會能夠讓自己更好地反思自己的學習和工作方式,找到不足,并從中成長。小編精選的心得體會范文,內容豐富、觀點獨到,值得一讀。學習了“張偉同志的先進事跡,我深
在學校中,學生可以結交志同道合的朋友,建立珍貴的友誼。以下是小編為大家收集的優秀學校總結范文,供各位學習參考。從20xx年開展的中國校園足球活動經過5年的發展已
教師演講稿可以激發學生的學習興趣,促進師生之間的互動與交流。以下是一些優秀教師的演講稿摘錄,希望能夠激發大家的創作靈感。。尊敬的各位領導,各位同仁:大家好!我是
年終總結是一個交流的機會,通過與同事、領導和上級的交流,我們可以聽取他們對我們工作的評價和建議,從而不斷提高自己。這些年終總結范文展示了不同個體在工作中的獨特見
黨課是指中國共產黨對黨員和干部進行黨的理論知識和黨的路線方針政策教育的一種形式。小編整理了一些黨課學習的經驗分享,希望對大家有所啟發。同志們:今年是建黨100周
自查報告是一個自我審視和反思的過程,它能夠幫助我們不斷成長和進步,提升自己在各個方面的能力。通過閱讀這些自查報告范文,我們可以學習到如何客觀地評價和改進自己。
通過撰寫申請書,我們可以向對方展示我們的能力和特長,增加我們的競爭力,提高申請成功的可能性。撰寫申請書時,我們可以從一些成功的案例中學習,以下是小編為大家整理的
寫規劃計劃有助于我們對自己的未來進行系統性的思考和規劃,從而利用資源和機會。為了幫助大家更好地進行規劃計劃,特意整理了一些優秀的規劃計劃的經驗和教訓。
月工作總結是一個重要的工作職責,只有通過總結才能不斷提高自己的工作水平和績效。小編搜集了一些優秀的月工作總結范文,希望能給大家提供一些寫作思路和參考資料。
寫一份真實的述職報告可以幫助我們更好地與上級領導溝通,并改進自己的工作方式。為了更好地幫助大家寫好述職報告,小編整理了一些經典的范文,供大家參考學習。
自我介紹有助于建立自己的形象和品牌,讓別人記住我們,并為我們帶來更多的機會。以下是小編為大家收集的自我介紹范文,僅供參考,希望對大家有所幫助。我原是xxxxx大
通過閱讀范文,可以了解不同風格和文體的寫作特點和技巧。以下是小編為大家整理的優秀總結范本,供大家閱讀和學習。過去五年是一個具有特殊意義的時期,在這五年時間里,中
無論是在會議上、慶典上,還是在學校演講比賽中,用一份精彩的發言稿錦上添花是必不可少的。借鑒優秀的發言稿范文可以幫助我們更好地理解和掌握發言的技巧和方法。
通過寫心得體會,我們可以分享自己的經驗和教訓,讓他人從中受益,并促進團隊的共同成長。總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以
致辭需要充分準備,內容要與場合和聽眾的需求相契合,以產生最佳效果。通過不斷學習和模仿,我們可以提高自己的致辭水平,使自己的講話更加生動有趣,更具影響力。
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