個(gè)人簡(jiǎn)歷的編寫需要綜合考慮個(gè)人的學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、技能等方面,準(zhǔn)確全面地呈現(xiàn)個(gè)人情況。掌握好個(gè)人簡(jiǎn)歷的撰寫技巧,可以更好地展示自己的能力和潛力。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇一
“本人基本情況”
姓名、年齡(出生年月)、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、政治面貌、學(xué)校、專業(yè)、身高、畢業(yè)時(shí)間等等。一般來說,本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好,一個(gè)內(nèi)容要素用一兩個(gè)關(guān)鍵詞簡(jiǎn)明扼要地括說明一下就夠了。
“個(gè)人履歷”
主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷,應(yīng)該前后年月相接。
“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”
主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績,尤其是要體現(xiàn)與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識(shí)。不必面面俱到(如果用人單位對(duì)你的大學(xué)大學(xué)成績感興趣,可以提供給他全面的成績單,而用不著在求職簡(jiǎn)歷中過多描述這些東西),要突出重點(diǎn),有針對(duì)性。使你的學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。
“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”
主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會(huì)工作、職務(wù),在各種實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鳌?duì)于參加過工作的研究生,突出自己在原先崗位上的業(yè)績也是非常重要的。
“本人的能力、性格評(píng)價(jià)”
這種介紹要恰如其分,盡可能使你的專長、興趣、性格與你所所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。事實(shí)上,“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”、“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”同樣在映證個(gè)人的能力、性格,因此,前后一定要相互照應(yīng)。
“求職意向”
簡(jiǎn)短清晰,主要表明本人對(duì)哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。
“聯(lián)系方式與備注”
同封面所要突出的內(nèi)容一樣,一定要清楚地表明怎樣才能找到你,區(qū)號(hào)、電話號(hào)碼、手機(jī)號(hào)、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機(jī)、e-mail,當(dāng)我們或用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關(guān)鍵時(shí)候,往往無法迅速找到你,我們感到遺憾的同時(shí),恐怕最遺憾的應(yīng)該是你。
在畢業(yè)生擇業(yè)過程調(diào)查中,一名工商管理學(xué)院女同學(xué)的擇業(yè)心得很頗讓人感慨:
在擇業(yè)過程中,我對(duì)自己的簡(jiǎn)歷進(jìn)行了四次大的修改,每次修改都是在基于前幾次面試、筆試、填表的經(jīng)歷之上。每次修改都重新對(duì)自己大學(xué)四年的學(xué)習(xí)收獲、自己的性格特長等有了更深的了解。總的來說,整個(gè)擇業(yè)的過程就是一個(gè)自我挖掘的過程。
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簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇二
有些朋友一直強(qiáng)調(diào)。
簡(jiǎn)歷。
中要有“。
”,我們一直堅(jiān)持簡(jiǎn)歷中不該放“自我評(píng)價(jià)”。到底該不該有呢?如果堅(jiān)持要有,什么樣的自我評(píng)價(jià)是好的呢?下面是由本站小編分享的簡(jiǎn)歷如何寫自我評(píng)價(jià)更吸引人,希望對(duì)你有用。
其實(shí)寫評(píng)價(jià)也就是說出你最大的優(yōu)勢(shì),讓hr看到你的亮點(diǎn)才能脫穎而出。所以自我評(píng)價(jià)寫得好,也可能是一個(gè)大招哦。
1.自我評(píng)價(jià)不要照搬模板。
現(xiàn)在不少求職者的簡(jiǎn)歷都照搬網(wǎng)上的模板,所以hr一看幾乎是一模一樣的內(nèi)容,根本沒興趣再往下看了。模板已經(jīng)被人們用得毫無新意了,所以,你要用自己獨(dú)特的語言,讓自己在眾多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出。
自我評(píng)價(jià)要?jiǎng)?chuàng)新但也不能過于浮夸。實(shí)事求是的描述你是一個(gè)什么樣的人,能讓hr對(duì)你有更好的了解。
3.自我評(píng)價(jià)不要炫耀。
真誠是很重要的,但是也沒有必要寫與應(yīng)聘崗位無關(guān)的其他信息,也不要去炫耀自身?xiàng)l件。沒人喜歡那種顯擺的人,這么做極有可能讓hr立馬對(duì)你失去興趣。
自我評(píng)價(jià)上寫你喜歡安靜地呆在家里看看書,看看電影,這些太過于老套了。你得有點(diǎn)新意,使自己與眾不同。
性格動(dòng)靜皆可,謙虛,自律,自信,觀察事情比較細(xì)致,做事細(xì)心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有一定的工作能力,適應(yīng)能力和協(xié)調(diào)溝通能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),刻苦耐勞。
具有很強(qiáng)的集體榮譽(yù)感、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神,專業(yè)知識(shí)扎實(shí)、勤奮好問,處事穩(wěn)重,意志力強(qiáng),具有務(wù)實(shí)、求是的精神,能較快的接受新事物,能承受一定的工作壓力。
給我一個(gè)機(jī)會(huì),我將會(huì)還你一個(gè)精彩!我愿從基層做起,虛心盡責(zé)、勤奮工作,在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí),盡我最大的努力投入到工作中去,創(chuàng)造出自己的價(jià)值!
本人性格開朗、踏實(shí)、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠。喜歡在空余的時(shí)間看書和聽音樂,從中減輕平時(shí)學(xué)習(xí)中帶來的壓力,還可以學(xué)到書本中學(xué)不到的知識(shí),開拓自己的眼界.積極并不斷進(jìn)取是我做事的原則,謙虛和謹(jǐn)慎是我的優(yōu)點(diǎn),懂得不斷從生活和學(xué)習(xí)中提高和完善自己。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能吃苦耐勞.有較強(qiáng)的組織能力、承壓能力、實(shí)際動(dòng)手能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境,并融合其中。有一定的語言表達(dá)能力善于溝通交際.懂得合理安排自己的時(shí)間,工作效率高,并可通過在學(xué)習(xí)和生活中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷自我激勵(lì)。
管理理論知識(shí)結(jié)構(gòu)牢固,能充分并成功的運(yùn)用于實(shí)際中;英語基礎(chǔ)知識(shí)較扎實(shí),希望能更好的把自己的所學(xué)與實(shí)際運(yùn)用聯(lián)系起來。
總之,自我評(píng)價(jià)就是需要你給你自己貼上一個(gè)標(biāo)簽,“推銷自己”。在自我評(píng)價(jià)這塊,求職者且不可輕看,如果你能在簡(jiǎn)歷完善的基礎(chǔ)上把這塊寫好,我相信你的簡(jiǎn)歷一定會(huì)是一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷,至少你能把一部分的求職競(jìng)爭(zhēng)者甩至身后。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇三
本人于__-__年畢業(yè)于__-_專業(yè),后分配到__-_醫(yī)院,輪轉(zhuǎn)半年后定于耳鼻咽喉頭頸外科至今。經(jīng)歷了見習(xí)醫(yī)師、住院醫(yī)師、主治醫(yī)師、副主任醫(yī)師,從事耳鼻咽喉頭頸外科專業(yè)。年余。現(xiàn)將本人業(yè)務(wù)自傳介紹如下:
一、本人思想上與黨中央保持高度一致,堅(jiān)持原則,遵紀(jì)守法。尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事。同時(shí)不斷加強(qiáng)理論學(xué)提高自身業(yè)務(wù)知識(shí),力求更好的為鎮(zhèn)民服務(wù)。
二、在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持幫助下,我每年都能圓滿的完成常規(guī)計(jì)劃免疫工作、傳染病防治管理工作、對(duì)全鎮(zhèn)鄉(xiāng)醫(yī)的衛(wèi)生防病知識(shí)培訓(xùn)指導(dǎo)工作以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。腳踏實(shí)地的履行了一個(gè)防疫醫(yī)生的工作職責(zé)。底積極完成了計(jì)劃免疫信息化管理建設(shè)工作,并同時(shí)進(jìn)行了日常化操作,得到上級(jí)業(yè)務(wù)部門的認(rèn)可。20積極按時(shí)按量完成了8月齡~14歲兒童麻疹強(qiáng)化免疫工作。三年來本人經(jīng)歷了禽流感、手足口病、甲流等公共衛(wèi)生事件的發(fā)生及處理,積極完成了上級(jí)交付防控任務(wù),并取得了些許經(jīng)驗(yàn)和成績,年本鎮(zhèn)的防疫工作還取得了全是第六的好成績。工作中本人嚴(yán)格按規(guī)范操作,防止差錯(cuò)事故發(fā)生。同時(shí)熱情周到耐心的為每位兒童及家長服務(wù),力求得到每位服務(wù)對(duì)象的滿意。
三、在防疫工作中,本人也存在不足,有些工作不到位,考慮本不周.今后本人要刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,牢固樹立為廣大鎮(zhèn)民服務(wù)思想,做好基層衛(wèi)生防病工作,全心全意為人民服。
我的述職完畢,有不正確的地方請(qǐng)批評(píng)指正。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇四
1.一粒種子不論被風(fēng)帶到多么貧瘠的地方,它總會(huì)破皮發(fā)芽,追求生命,追求陽光,沒有什么能阻止那份頑強(qiáng)的毅力。
2.春天隨著春風(fēng)踏著優(yōu)美的舞步與大地擦肩而過,就在這剎那間,大地的每一個(gè)角落都變得姹紫嫣紅。各色春花競(jìng)相開放,散發(fā)著迷人的香氣。
3.清晨,當(dāng)太陽掙脫地平線的束縛跳躍而起,第一縷陽光籠罩著你我。淚干了的愛,再次碎的撒落一床。所以,喜歡雨天,那份潮濕可以讓愛在清晨碎的不那么徹底。
4.那些小燕子,那么伶俐可愛的小燕子,便也由南方飛來,加人了這個(gè)雋妙無比的春景的圖畫中,為春光平添了許多的生趣。
5.穿起花裙子,點(diǎn)起腳尖,去尋找屬于我的春風(fēng)。走近柳旁,柳葉輕輕搖曳,我知道,這春風(fēng)并不屬于我。來到溪畔,小溪叮咚歌唱,我知道,這春風(fēng)也不屬于我。
6.一彎新月像一把銀打的鐮刀,從黑黝黝的山峰上伸了出來。
7.暖暖的春風(fēng),像哈哈哈手,輕輕地?fù)崦」媚锏哪槨?/p>
8.我停止了對(duì)小烏龜?shù)奶舳海b出又好的態(tài)度來麻痹它,趁它不注意,我把鐵尺突然插到它的身底下,一翻,他就仰面朝天了。
9.冬爺爺剛走,春姑娘就提著百花籃,伴著春風(fēng),帶著春雨,悄悄地來到了人間,頓時(shí),大地萬物復(fù)蘇,烏語花香,呈現(xiàn)出一派生氣。
10.又白又嫩的蠶姑娘,吃了幾天桑葉,又睡在蠶床上,脫下舊衣裳,換上新衣裳。
11.從高高的跳臺(tái)上往下望,頭暈?zāi)垦#乙呀?jīng)沒有退路了,只能緊閉雙眼,不顧一切地向下跳去。
12.一鉤新月從遠(yuǎn)處的林子里升了起來,它那樣白凈,就像剛煉過的銀子似的。
13.聽好了,人都會(huì)有討厭的煩惱的在意的事,不要去想它們。這種事只要一思考,就會(huì)變得更嚴(yán)重。如果只是放在心上,就不會(huì)那么沉重,用腦袋去想的話就完了。
14.秋天,樟腦樹落葉更美,那金黃色的葉子落下來就像一只只蝴蝶翩翩起舞,美極了!葉子落下來,同學(xué)們撿起,拿來當(dāng)書簽。
15.整個(gè)北京城變成了燈的海洋,光的世界。
16.十年陳釀,比不上她的深邃香醇;百里稻香,比不上她的悠遠(yuǎn)清新。徜徉在稻香間,口抿陳釀,我沉醉于與我作伴的書香間。
17.問君,可知我半箋幽恨寄斷腸,塵封心底的門扉,在愛與痛的邊緣輾轉(zhuǎn)徘徊。
18.要想活得不累就得少點(diǎn)攀比,要想活得不煩就得少點(diǎn)計(jì)較,要想過得不苦就得少點(diǎn)懶惰,要想活得不悔就得少點(diǎn)魯莽。
19.她生氣的時(shí)候兩片薄薄的紅嘴唇微微向上翹,活像個(gè)熟透了的小櫻桃。
20.生活的海洋并不像碧波漣漪的西子湖,隨著時(shí)間的流動(dòng),它時(shí)而平靜如鏡,時(shí)而浪花飛濺,時(shí)而巨浪沖天人們?cè)诮?jīng)受大風(fēng)大浪的考驗(yàn)之后,往往會(huì)變得更加堅(jiān)強(qiáng)。
1.他地耳朵白里透紅,耳輪分明,外圈和里圈很勻稱,像是一件雕刻出來地藝術(shù)品。
2.我懷著好奇的心情去找春天。田野上,麥苗返青,一望無邊,仿佛綠色的波浪。那金黃色的野菜花,在綠波中閃光。
3.我懷念過去的你,懷念我留在單車上的十七歲,懷念曾經(jīng)因你的一陣微笑而激蕩起來的風(fēng),夾帶著悲歡和一去不再回來的昨天,浩浩蕩蕩的穿越我單薄的青春。
4.我們要為快樂而生活,為自信而前行,為輝煌而攀登,為理想而奮斗,為事業(yè)而盡力,為祖國而獻(xiàn)身,這樣才不枉此生。
5.太陽泛起火紅的笑臉,使朦朧的校園豁然揭去紗帳。
6.初冬,像一位美麗的高貴的矜持的公主,舞動(dòng)著她那神奇的面紗,送來陣陣凜冽的寒風(fēng)。
7.在小麥和黑麥地里,在岸邊的蘆葦叢中,發(fā)出微弱而嘈雜的鳴聲。
8.想變成仲夏夜的一只螢火蟲,只要抓住你的注意力,就已經(jīng)滿足了。
9.一樹樹榆葉梅,燦爛多姿,清香宜人,在晨露里含笑綻放,在春風(fēng)里搖擺著嬌媚的身姿。粉紅的花瓣,金黃的花蕊,一朵朵,一串串,團(tuán)團(tuán)相依,簇簇?fù)肀А?/p>
11.相信夢(mèng)想是價(jià)值的源泉,相信眼光決定未來的一切,相信成功的信念比成功本身更重要,相信人生有挫折沒有失敗,相信生命的質(zhì)量來自決不妥協(xié)的信念。
12.當(dāng)你心中種下一棵夢(mèng)想的種子,你就要耐心地呵護(hù)她,培育她,哪怕付出再大的艱辛。
13.人若真的受傷,通常會(huì)無法直視傷口,想隱藏它忘卻它,把心門關(guān)起來。這是一個(gè)成長的故事。要成長,傷痛就得大一點(diǎn),傷口就得深一點(diǎn)。
14.柳絮飛舞了,榆錢飄落了,蝴蝶和落在地上的油菜花瓣依依惜別,豌豆花變成了肥綠的嫩莢。
15.漫漫人生旅途,會(huì)有鮮花遍地,但也會(huì)有痛苦和荊棘。黑暗時(shí)請(qǐng)帶上感動(dòng)上路,你會(huì)發(fā)現(xiàn),黎明就在不遠(yuǎn)處。
16.二月的雨像無數(shù)只小手,打在林葉的琴鍵上,奏出了一曲春天的贊歌。
17.小草并不像大樹那樣得意洋洋地聳立著;更不像花朵那樣姹紫嫣紅美麗迷人芳香撲鼻。因此,很少人會(huì)欣賞它,愛護(hù)它。
18.春不像夏的沉郁,秋的肅穆,冬的死寂,它是一味活潑,一味熱狂,一味生長與發(fā)展,春是年青的。
19.隨著春姑娘輕快的步伐,青青的小草,破土而出,偷偷的從土里鉆出來,嫩嫩的,綠綠的。在公園里,到處都可以看見這一些生命力頑強(qiáng)的小草。
20.秋天是畫,是彩云,是流霞,是成熟,是收獲。讓我們贊美秋天,贊美豐收的圖景,贊美這絢麗多姿的秋天風(fēng)采,珍惜這“人到中年”的美好時(shí)光。
1.我立刻興奮起來,不管三七二十一,甩掉鞋子,從媽媽手中搶過救生圈,光著小腳丫,歡呼著撲向大海的懷抱中。
2.太陽慢慢地透過云霞,露出了早已脹得通紅的臉龐,像一個(gè)害羞的小娘張望著大地。
3.春天隨著落花走了,夏天披著一身的綠葉兒在暖風(fēng)里蹦跳著走來了。
4.聽了這么美妙的音樂,他竟控制不住自己的感情地跳起舞來。
5.那一片一片的白樺林,像一群群穿著潔白連衣裙的苗條的姑娘。
6.小青蛙唱起歡迎歌“呱呱呱,春天到啦!大地真呀真美麗。
7.金秋的陽光溫馨恬靜,金秋的微風(fēng)和煦輕柔,金秋的藍(lán)天白云飄逸,金秋的田野遍地金黃。
8.夏天的風(fēng)是涼爽的。傍晚時(shí)分,涼爽的風(fēng)吹過你的頭發(fā),吹過你的耳朵,涼絲絲的,你的心情會(huì)格外的好,心里莫名其妙的感到愉悅。
9.春光明媚,春意盎然,綠茵遍野,嫩草像綠寶石一般發(fā)出悅目的光彩。
10.如果你感到平凡的工作不快樂,那么失業(yè)的滋味將使你更苦惱;如果你認(rèn)為平靜的生活不舒爽,那么病痛的日子將使你更痛苦。
11.生活中的滿足很奇妙,有時(shí)海鮮不如面包甜美,有時(shí)坐轎車不如騎自行車舒服,有時(shí)買菜不如種菜快樂,有時(shí)酒宴不如獨(dú)斟快活。
12.火紅的杜鵑花照見了自己美麗的身影。
13.石榴樹在淡淡的晨霧中,顯得特別精神,石榴果仿佛知道了秋天的到來,它笑了,笑得那樣地欣慰可愛,紅里透亮的牙齒也露了出來!
14.桃花梨花杏花相繼開放,“桃花島”是人們郊游的好地方,坐在桃樹下,品嘗著山野小菜,欣賞著漫山的桃花,困了就在吊床上打個(gè)盹,真是別有一番趣味啊!
15.白玉蘭花開了,開的如此的幽然美好。那是純潔的花朵,恬靜地開放,抹過一丁忽遠(yuǎn)忽近的淡淡的香。
16.風(fēng)帆,不掛在桅桿上,是一塊無用的布;桅桿,不掛優(yōu)勢(shì)帆,是一根尋常的柱;理想,不付諸步履是虛無縹緲的霧;步履,而沒有理想,是徒走沒有止境的路。
17.一切皆可以變,唯有我們的理想不能變;一切都可以長,唯有我們的傲氣不可以長;一切都可以老,唯有我們年輕的心不能老;一切都可以退,唯有我們前進(jìn)的腳步不能退。
18.春風(fēng),使大地盎然生輝。她是前進(jìn)的號(hào)角,是幸福的開端。“一年之計(jì)在于春”,春風(fēng)給人們帶來新的收獲。
19.幾陣毛毛細(xì)雨下過,微風(fēng)輕拂著千萬條柔柳,在那纖軟的柳枝間,毛毛茸茸一片新綠,現(xiàn)出了春意萬千。
20.春天是一個(gè)富有生命力的季節(jié),也是一個(gè)美麗神奇,充滿希望的季節(jié)。
1.我先用小勺盛起一個(gè)餛飩,放到嘴邊吹一吹,再輕輕咬下一半,那餛飩餡的美味和餛飩皮的滑溜感合在一起,真是妙不可言。再舀一勺淡淡的雞絲湯喝,更覺得爽極了。
2.人的一生,歲月猶如似水流年,隨時(shí)光而旋轉(zhuǎn),踏著四季的節(jié)拍前行。走過草長鶯飛的春天,漫過繽紛落英的夏日;邁入豐盈厚重的秋實(shí);再踏上白雪覆蓋的冬韻。
3.春野里到處散發(fā)著被那雪水漚爛了的枯草敗葉的霉味,融混著麥苗樹木野草發(fā)出來的清香。
4.我深吸一口氣,頓覺一陣清新,真讓人心曠神怡。
5.遠(yuǎn)遠(yuǎn)望去,泰山峰上的松樹連成一片,濃濃的,看上去就像人的顴骨上橫著的一道劍眉。
6.只見十余株又高又大的楓樹,滿樹楓葉已是一片紅,宛如一堆堆淋不滅的火焰。
7.在一聲聲鼓勵(lì)下,又有幾枝趁著陽光悄然地開放,露出了淡黃的花蕊,花蕊上粘著細(xì)細(xì)的花粉,盡顯無限美麗。它們成為了整棵梨樹上最耀眼的幾朵。
8.春天的腳步漸漸近了,我卻在夢(mèng)境的回廊中才能嗅到她的清香,醒來,我決定去外面的世界尋找春天的芳跡。
9.我跳下河去,哎喲,水好涼,左一個(gè)右一個(gè)的漩渦像一個(gè)個(gè)圈套,我要往東,它偏扯著我往西。
10.楊樹開了花,這些花一串串的,是紫白色的。身上長滿很軟的小毛,像一只只毛毛蟲真有趣。山桃花展瓣吐蕊,杏花鬧上枝頭,梨花爭(zhēng)奇斗艷。
11.伶俐可愛的小燕子,便也由南方飛來,加人了這個(gè)雋妙無比的春景的圖畫中,為春光平添了許多的生趣。
12.秋天的小河,為動(dòng)物們提供了一個(gè)很好的生活場(chǎng)所,花瓣落下來,好像是動(dòng)物們的雨傘,河中的葉子就像鴨子們曬太陽休息的地方。
13.不敢去刻意追求什么,只是希望所有美好的開端都有一個(gè)美好的結(jié)局,一如這春夜長長遠(yuǎn)遠(yuǎn)。
14.大雪紛紛揚(yáng)揚(yáng)落下,那一片雪花在空中舞動(dòng)著各種姿勢(shì),或飛翔,或盤旋,或直直地快速墜落,鋪落在地上。
15.遠(yuǎn)處傳來尖細(xì)的蟬聲,我手癢癢地,拿出一個(gè)瓶子,熟練地抓了幾只螢火蟲,沒幾分鐘就做了一盞“燈”,樂得我一路蹦蹦跳跳地,還有很多人羨慕我呢,我更是笑歪了嘴。
16.原來你跟著春姑娘一起來到大地,哦!春雨呀。使大地生機(jī)勃勃,散發(fā)著清新的氣息。靈巧的手,拔動(dòng)著人們心弦,拔動(dòng)著人們美好的希望。
17.勢(shì)不可使盡,福不可享盡,便宜不可占盡,聰明不可用盡。
18.春天來了,帶著它特有的聲音,輕邁碎步,緩緩而來。
19.秋天,野草被風(fēng)吹得漸漸變黃,草地變成了金色的海洋。
20.春光如海,古人的比喻多妙,多恰當(dāng)。只有海,才可以形容出春的飽和,春的浩瀚,春的磅礴洋溢,春的澎湃如潮的活力與生意。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇五
撰寫簡(jiǎn)歷,他并沒有千篇一律的規(guī)律,通常來說,求職者僅僅只是根據(jù)自己的求職目標(biāo)、招聘單位的條件和要求以及自己的強(qiáng)項(xiàng)和弱項(xiàng)等不同情況,注意有的放矢,展現(xiàn)優(yōu)勢(shì),同時(shí)還需要兼顧簡(jiǎn)潔扼要,合體適用等幾個(gè)問題。在編寫時(shí),同樣也還是有很多方面需要大家注意的,寫簡(jiǎn)歷網(wǎng)就給大家簡(jiǎn)單的分析和介紹:
1、簡(jiǎn)歷應(yīng)包括的基本內(nèi)容:求職者應(yīng)注意簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)的內(nèi)容,以方便招聘單位對(duì)應(yīng)聘者有一個(gè)大概的了解。基本來說,求職簡(jiǎn)歷應(yīng)包括以下信息內(nèi)容:姓名、性別、出生年月、專業(yè)、學(xué)歷層次、主修課程、輔修課程、職業(yè)技能、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷、校內(nèi)職務(wù)、專業(yè)特長、性格特點(diǎn)、興趣愛好、供職意向、薪酬期望、聯(lián)系方式等。
2、從對(duì)方的角度考慮問題:求職者撰寫簡(jiǎn)歷的目的,就是讓你潛在的雇主或招聘單位了解你,進(jìn)而聘用你。因此,作為一名求職應(yīng)征者,應(yīng)從自己的興趣志向轉(zhuǎn)向到你未來雇主或招聘單位的立場(chǎng)需求上,以你的長處來迎合、滿足你未來雇主或招聘單位的需要,使他們看到你對(duì)他們的價(jià)值,即“能為他們做什么?”這就要求在撰寫簡(jiǎn)歷時(shí),應(yīng)針對(duì)對(duì)方的要求,而不是向他傳遞你的興趣去向,即將從學(xué)校畢業(yè)的大學(xué)生尤其要注意這一點(diǎn)。
3、文字簡(jiǎn)明主題突出:求職者在撰寫簡(jiǎn)歷時(shí),切記要重點(diǎn)突出地編寫與所申請(qǐng)職位相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)與技能。對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生而言,由于沒有工作經(jīng)驗(yàn),簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)應(yīng)放在學(xué)習(xí)成績,以及參加過的課外活動(dòng)、實(shí)習(xí)經(jīng)歷上。如打算應(yīng)征文秘類工作,則要突出與該類工作相關(guān)的所學(xué)課程、專業(yè)技能以及強(qiáng)調(diào)能勝任該類工作的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
4、措辭得體適度表意簡(jiǎn)歷屬于應(yīng)用文體,措辭表意有習(xí)慣要求,行文時(shí)不應(yīng)違背這些要求,而應(yīng)力求得體適度。簡(jiǎn)歷用詞應(yīng)盡可能精練,應(yīng)盡可能使用短語表意。以使簡(jiǎn)歷短小精悍,通俗易懂。行文要讓事實(shí)說話,避免使用抽象、空洞的措辭,應(yīng)以客觀的態(tài)度、具體的事實(shí)以及準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)說話,使閱讀者不僅了解每句話的字面含義,而且能悟出言外之意,進(jìn)而了解求職者所取得的成就及獲得成就的能力與專長。行文應(yīng)排除那些帶有強(qiáng)烈色彩的修飾語,帶有個(gè)人看法的字眼及強(qiáng)調(diào)語,而選用具體、明確的動(dòng)詞性短語、名詞性短語和形容詞短語。用具體明確的細(xì)節(jié)表述實(shí)情,可使求職者顯得平實(shí)、謙虛和自信。行文時(shí)既不要用第三人稱,也不要用第一人稱,最好是省略主語,或使主語隱含于句子之中,使用主語隱化的句子可以避免自夸之嫌,使句子顯得活潑,輕快。
5、格式恰當(dāng)篇幅適宜求職者要根據(jù)自身情況,選擇最能體現(xiàn)自身優(yōu)勢(shì),最適合自己各方面任職資格的簡(jiǎn)歷格式。編寫簡(jiǎn)歷時(shí),要根據(jù)寄送簡(jiǎn)歷的目的,結(jié)合對(duì)方的要求,精心篩選和編排有關(guān)素材。凡與寄送該簡(jiǎn)歷目的無關(guān)者,與對(duì)方的要求無聯(lián)系者,一律刪除;凡有關(guān)和有聯(lián)系者,要分清主次,去粗取精;行文時(shí)要字斟句酌,惜墨如金,使整個(gè)簡(jiǎn)歷的篇幅精簡(jiǎn),濃縮,達(dá)到適宜的程度。
6、精心編排打印簡(jiǎn)歷的好壞,關(guān)鍵在于這份簡(jiǎn)歷給人的印象如何,因此,還必須對(duì)寫好的簡(jiǎn)歷進(jìn)行必要的加工,對(duì)它進(jìn)行編排打印。簡(jiǎn)歷的排版打印要精心設(shè)計(jì),四周必須留出足夠的空白,顯得空間美。每行之間要有一定的空間便于人們閱讀。各項(xiàng)目的名稱應(yīng)使用較粗一些、較大一些的字體與字號(hào),以便同正文有所區(qū)別。切忌簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)跳字、文字高低不平、用改正液涂改正的痕跡。千萬不能把多次復(fù)印模糊不清的簡(jiǎn)歷四處發(fā)放,容易給人造成“求職專業(yè)戶”的印象。最后,簡(jiǎn)歷初稿完成后,請(qǐng)老師或同學(xué)提供改進(jìn)意見和建議,然后定稿,校對(duì)無誤后復(fù)印一二十份以供應(yīng)用。
1、關(guān)于照片。
如果要放照片,請(qǐng)用一張半身照片,能夠看清細(xì)節(jié)的。多數(shù)崗位是不要求照片的,類似前臺(tái)、模特、或者需要賣相的職位需要,必要的話,放兩張,好讓人看清楚樣貌和身材,著裝盡量正式,記得梳洗干凈。
自拍的45度哀怨型就不要放了;至于伸著半邊舌頭的那種照片只會(huì)讓人聯(lián)想到夜場(chǎng)工作者,通常夜場(chǎng)hr也不在簡(jiǎn)歷上看照片;各種復(fù)雜背景的照片只會(huì)讓我輩老眼昏花;婚紗照和藝術(shù)照完全無感,hr通常都是閱人無數(shù)的資深油條,騙是沒法過關(guān)的。
最重要的一點(diǎn),“形象氣質(zhì)佳”是見了人之后才決定的,而且主觀因素很大,所以最好不要提及這個(gè),以免傷了和氣。
2、關(guān)于期望薪資。
通常好的求職者,會(huì)了解一下自己希望從事的行業(yè)及職位薪資平均水平,如果感覺自己能很快上手,可以適當(dāng)提高10-30%。超出范圍的期望薪資,只會(huì)讓人直接忽略。當(dāng)然,最重要的是,工作能力和工作經(jīng)驗(yàn),需要配得上要求的薪資。
3、關(guān)于自我評(píng)價(jià)。
做了什么事,是最重要的,至于做事情的態(tài)度,基本上只要面試一開始,就能了解個(gè)八九分。所以自我評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)在于求職者借助什么樣的平臺(tái)或者什么樣的機(jī)會(huì),做出了什么成就,而不是說大話。至于具體的技能描述,放在這里頭基本上沒有太多價(jià)值,我見過很多寫著精通某某編程語言的,缺連基本的程序框架都不會(huì)寫。
另外一個(gè)很重要的事,是盡可能用很短的語言描述一下你所希望得到的工作以及與之想對(duì)應(yīng)的職業(yè)規(guī)劃。當(dāng)然這個(gè)很難做,不過有心人總是會(huì)盡可能描述一下,哪怕不那么準(zhǔn)確,也可以讓用人單位有清晰的認(rèn)識(shí)。
4、證書。
這個(gè)不重要,因?yàn)榛緵]人看。看證書找人的時(shí)代早就過去了,還在學(xué)校的也別費(fèi)那心思去考了,壓根沒用。至于什么三好學(xué)生或者獎(jiǎng)學(xué)金之類的,還是先放一邊吧,你在工作中解決問題的能力,未必比那些差生更強(qiáng)。
5、工作經(jīng)歷。
這個(gè)是最重要的。基本上分兩個(gè)部分,第一個(gè)部分是經(jīng)歷,都有過幾份工作,分別做了多長時(shí)間。三五個(gè)月?lián)Q一個(gè)工作的,基本上很少有人會(huì)愿意選,畢竟這種人很難在某一個(gè)機(jī)構(gòu)建立長遠(yuǎn)的價(jià)值。職業(yè)自由時(shí)代的初期,一份理想的工作是3年左右,大約和讀一個(gè)大專出來的時(shí)間相仿,這樣可以讓求職者真正對(duì)行業(yè)建立起一點(diǎn)理解,并且收獲一些除了薪水之外,更重要的東西。
第二個(gè)部分則是項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。即具體所做的工作當(dāng)中如何發(fā)揮主觀能動(dòng)性。其中比較關(guān)鍵的信息是,項(xiàng)目本身的描述,例如人員,工作分配,自己承擔(dān)的職責(zé)以及考核標(biāo)準(zhǔn)等等。求職者在項(xiàng)目過程中所承擔(dān)的職責(zé)以及這些職責(zé)如何與考核標(biāo)準(zhǔn)掛鉤是非常重要的描述,因此應(yīng)該詳細(xì)描述。對(duì)項(xiàng)目的描述,則通常可以幫助用人單位了解面試人對(duì)行業(yè)理解的程度,這個(gè)部分寫好了,基本上獲得一個(gè)面試的機(jī)會(huì),就比較容易了。
值得注意的是,很多人的工作,并非項(xiàng)目類型的,而是日常工作:端茶送水、掃地抹灰、收發(fā)信件等等很小的事情,但是如果在簡(jiǎn)歷當(dāng)中能把這些事情整理得井井有條,也是非常好看的簡(jiǎn)歷。我曾經(jīng)看過一個(gè)前臺(tái)兼行政助理的簡(jiǎn)歷,將各項(xiàng)工作進(jìn)行了非常有條理的劃分和整理,并且做好了各種規(guī)劃和梳理,因此也是一份相當(dāng)不錯(cuò)的簡(jiǎn)歷。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇六
1.我是很看重工作成果的專業(yè)人員。
2.我能勝任各種不同工作。
3.我有n年的豐富工作經(jīng)驗(yàn)。
4.我有超強(qiáng)溝通能力。
5.我有極強(qiáng)的職業(yè)道德。
6.我能達(dá)到或超越預(yù)期目標(biāo)。
7.事實(shí)證明我已有多次成功記錄。
8.我與任何水平的團(tuán)隊(duì)都能配合良好。
9.我具有超強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。
10.我總能完成保底任務(wù)。
怎樣的簡(jiǎn)歷才更具個(gè)性化和吸引力呢?下面我們舉個(gè)例子:
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇七
1.找到自己真正的閃光點(diǎn),結(jié)合實(shí)際經(jīng)驗(yàn),重點(diǎn)描述。
很多人的簡(jiǎn)歷中“自我評(píng)價(jià)”都是泛泛而談,根本沒有根據(jù)自身的優(yōu)點(diǎn)來寫,而且絲毫沒有重點(diǎn),即使hr有心去看你的“自我評(píng)價(jià)”,也會(huì)摸不著頭腦,看完之后也不會(huì)留下什么印象,可以說這樣的“自我評(píng)價(jià)”是多此一舉了,甚至有可能會(huì)造成hr的反感。
每個(gè)人身上都由自己的閃光點(diǎn),比如:細(xì)心謹(jǐn)慎。勤奮好學(xué)…但是,“自我評(píng)價(jià)”里千萬不要空洞的寫出這些優(yōu)點(diǎn),最好結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn),重點(diǎn)描述,例如:細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn):在xx公司xx崗位實(shí)習(xí)期間,沒出現(xiàn)數(shù)據(jù)分析錯(cuò)誤…類似這樣的自我評(píng)價(jià)。
2.事實(shí)求是,不弄虛作假。
事實(shí)求是是整個(gè)簡(jiǎn)歷內(nèi)容必須具有的品質(zhì),弄虛作假,夸大其詞的簡(jiǎn)歷,會(huì)讓hr感到浮夸而且不著邊際。即使這樣的簡(jiǎn)歷僥幸過關(guān),在面試的階段,求職者會(huì)被專業(yè)的hr一眼看破,各位求職者不要抱有僥幸的.心理,hr都是具有專業(yè)知識(shí)的,從求職者的一言一行都能看出其是否具備簡(jiǎn)歷上所描述的優(yōu)點(diǎn)。
3.措詞方面要注意。
簡(jiǎn)歷是一份正式的書面文件,是向面試官推薦自己的第一手資料,所以,措詞上我們得盡量避免口語化。“自我評(píng)價(jià)”中描述自己的閃光點(diǎn)等方面所使用的詞語應(yīng)該嚴(yán)謹(jǐn)、平實(shí),讓hr在閱讀簡(jiǎn)歷時(shí)可以充分感受到你對(duì)這份工作的誠懇態(tài)度。
【范文】。
本人忠實(shí)誠信,講原則,說到做到,決不推卸責(zé)任;有自制力;肯學(xué)習(xí),有問題不逃避,愿意虛心向他人學(xué)習(xí);會(huì)用100%的熱度和精力投入到工作中;為人誠懇,性格開朗,主動(dòng)進(jìn)取,適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,工作主動(dòng)進(jìn)取,態(tài)度認(rèn)真。
本人活潑開朗,有優(yōu)良的語言溝通能力,適應(yīng)能力強(qiáng).接收新事物的速度快。有著高度的工作責(zé)任心和事業(yè)心..做事情能吃苦耐勞,踏實(shí)穩(wěn)重.敢做敢擔(dān),善于思考,工作效率高,條理性強(qiáng),有相當(dāng)?shù)墓芾砟芰Α?
本人能吃苦耐勞,適應(yīng)性強(qiáng),協(xié)調(diào)性好,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),工作主動(dòng)、主動(dòng)、上進(jìn),無論要工作還是生活上都嚴(yán)格要求自己,并具有很強(qiáng)的自學(xué)能力、動(dòng)手能力。
本人綜合素質(zhì)好。待人熱度,做事主動(dòng)主動(dòng)、認(rèn)真,吃苦耐勞,時(shí)間觀念強(qiáng),人際關(guān)系融洽,有優(yōu)良的生活習(xí)慣和正派作風(fēng),具有團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)助精神。在校以身作則,勤懇做事,管理能力強(qiáng),懂的基本的常識(shí),敢于迎接新挑戰(zhàn),服從上級(jí)的工作安排,還有優(yōu)良的溝通能力.
本人具有較強(qiáng)上進(jìn)心且可靠,善于與各種人員打交道,具有優(yōu)良的人員管理和交際能力。最大的優(yōu)勢(shì)是英語基礎(chǔ)扎實(shí),能夠有效地將專業(yè)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中去,有優(yōu)良的英語口語及筆譯能力,與外國友人進(jìn)行較流利的交流。
本人熱心、善良、自信、自律、上進(jìn)心強(qiáng),有較強(qiáng)的組織、管理能力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勇于承擔(dān)任務(wù)與責(zé)任,能夠快速接受新知識(shí)和快速適應(yīng)新環(huán)境,具有優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神和較好的個(gè)人親和力。
本人性格開朗,主動(dòng)向上,有較強(qiáng)的組織溝通能力,喜歡迎接新的挑戰(zhàn)。學(xué)習(xí)能力很強(qiáng),能夠快速勝任不同領(lǐng)域的工作。專業(yè)知識(shí)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和足夠的工作實(shí)踐,使我具備了更強(qiáng)的工作能力。工作細(xì)心,有很強(qiáng)的獨(dú)立思考解決問題的能力。容易接受新知識(shí)及理念,善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),能在最短的時(shí)間內(nèi)熟悉新的技能知識(shí),并運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中。務(wù)實(shí)、腳踏實(shí)地的工作,有很好的團(tuán)隊(duì)精神。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇八
在將近兩個(gè)月的日子里,我通過班主任導(dǎo)師的指點(diǎn)和示范,基本熟悉了各項(xiàng)班主任工作基本工作方式及其流程,學(xué)到了很多管理班級(jí)和學(xué)生的經(jīng)驗(yàn),與學(xué)生建立了深厚的師生情誼。
1.向原任班主任了解班級(jí)的情況特點(diǎn),本學(xué)期的主要活動(dòng)和班級(jí)管理方向等,并很快熟悉和掌握了學(xué)生的情況。
2.我認(rèn)真參與班級(jí)日常管理,帶早讀、上間操、看自習(xí)、監(jiān)督并檢查班級(jí)衛(wèi)生情況,負(fù)責(zé)落實(shí)班級(jí)量化管理制度,主持主題班會(huì),全力協(xié)助原班主任,使班級(jí)的日常活動(dòng)順利進(jìn)行。
3.我真正把自己當(dāng)作是班集體的一員,是學(xué)習(xí)活動(dòng)的組織者和參與者,成為學(xué)生學(xué)習(xí)的伙伴和知心朋友。
在班主任實(shí)習(xí)期間,我能很好地掌握和熟悉全班學(xué)生姓名、個(gè)性特點(diǎn)、興趣愛好,思想情況、組織情況(干部、團(tuán)、隊(duì)員)以及班級(jí)特點(diǎn),工作積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),善于做思想工作,處理日常事務(wù)靈活而不拖沓,能制定切實(shí)可行的教育工作計(jì)劃,獨(dú)立工作能力強(qiáng),教育效果好。
實(shí)習(xí)期間,作為實(shí)習(xí)班主任,每天課間操時(shí)維持秩序,監(jiān)督到位,耐心地做學(xué)生的思想工作。教師節(jié)期間,我在班主任孫老師的指導(dǎo)支持以及學(xué)生的積極配合下,籌辦了以“尊師重教”為主題的班刊展覽活動(dòng),得到了老師和學(xué)生的極大肯定。
實(shí)習(xí)期間,我與學(xué)生形成良好的師生關(guān)系,熱心真誠面對(duì)每位學(xué)生,尊重他們,深入細(xì)致了解他們。在班級(jí)管理上,積極負(fù)責(zé)。從早自習(xí)的監(jiān)督,每位學(xué)生是否按時(shí)到校,是否有認(rèn)真讀課文;到課間操、眼保健操的監(jiān)督;課堂紀(jì)律,課間紀(jì)律,通知班級(jí)規(guī)定的日常事務(wù)等,都予以高度的責(zé)任,認(rèn)真對(duì)待,細(xì)致入微,保證各項(xiàng)工作到位。
同時(shí),與劉春添、張靜金兩位同學(xué)共同組織“攜起爾手,放飛吾心”的主題班會(huì),并且取得預(yù)期的效果。
在原班主任的指引下,我較快地熟悉全班學(xué)生姓名、個(gè)性、興趣愛好、組織情況(干部、團(tuán)、隊(duì)員)以及班級(jí)特點(diǎn),工作積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),常到教室、宿舍與學(xué)生溝通,做思想輔導(dǎo)工作,解決他們學(xué)習(xí)、生活中的問題。處理日常事務(wù)盡量講究效率,基本做到有計(jì)劃進(jìn)行各項(xiàng)班務(wù)工作。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇九
我們知道,企業(yè)hr在看簡(jiǎn)歷的時(shí)候會(huì)重點(diǎn)看幾個(gè)方面,一個(gè)就是學(xué)歷的高低,一個(gè)是經(jīng)驗(yàn)的豐富程度,再者就是這個(gè)求職者相較于其他的求職者而言,是不是要求更低的薪酬標(biāo)準(zhǔn),如果企業(yè)hr能夠用更低的用人成本,招聘到一個(gè)更適合這個(gè)崗位的員工,那么對(duì)于自己未來的績效考核也會(huì)有很大的幫助,只要按照這3個(gè)要點(diǎn)高效的落實(shí)自己的簡(jiǎn)歷撰寫安排,肯定能夠第一眼就進(jìn)入企業(yè)家的法眼,順利進(jìn)入面試的環(huán)節(jié)。
這是眾多關(guān)于簡(jiǎn)歷怎么寫才足夠吸引人的回答當(dāng)中比較容易被忽視的地方,現(xiàn)在有很多的應(yīng)屆生在求職過程中容易陷入一個(gè)誤區(qū)和錯(cuò)誤,就是一份簡(jiǎn)歷走天下,為了避免這樣的情況出現(xiàn),建議大家最好能夠在自我介紹以及求職方向上多寫一些自己對(duì)于這個(gè)企業(yè)的看法,特別要重點(diǎn)體現(xiàn)自己對(duì)企業(yè)文化理念的認(rèn)同度。通過這樣的方式,能夠讓企業(yè)hr感覺自己是非常堅(jiān)定的想要進(jìn)入企業(yè)工作,在未來也不會(huì)隨隨便便就辭職,這對(duì)于整個(gè)企業(yè)的員工流失率降低也有很好的效果。
簡(jiǎn)歷的外表不一定要強(qiáng)調(diào),但它應(yīng)該醒目。審視一下簡(jiǎn)歷的空白處,用這些空白處和邊框來強(qiáng)調(diào)你的正文,或使用各種字體格式,如斜體,大寫,下劃線,首字突出,首行縮進(jìn)或尖頭。
雇主們都想知道你可以為他們做什么。含糊的,籠統(tǒng)的并毫無針對(duì)性的簡(jiǎn)歷會(huì)使你失去很多機(jī)會(huì)。為你的簡(jiǎn)歷定位。如果你也有多個(gè)目標(biāo),最好寫上多份不同的簡(jiǎn)歷,在每一份上突出重點(diǎn)。這將使你的簡(jiǎn)歷更有機(jī)會(huì)脫穎而出。
雇主可能會(huì)掃視你的簡(jiǎn)歷,然后花30秒來決定是否召見你。所以一張紙效果最好。如果你有很長的職業(yè)經(jīng)歷,一張紙寫不下,試著寫出最近5-7年的經(jīng)歷或組織出一張最有說服力的簡(jiǎn)歷,刪除那些無用的東西。
雇主們想要你的證據(jù)證明你的實(shí)力。記住要證明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益處,包括你為他節(jié)約了多少錢,多少時(shí)間等,說明你有什么創(chuàng)新等。
在調(diào)查中許多官員都說到了這個(gè)問題。他們最討厭錯(cuò)字別字。許多人說:"當(dāng)我發(fā)現(xiàn)錯(cuò)別字時(shí)我就會(huì)停止閱讀。"所以,認(rèn)真寫。雇主們總認(rèn)為錯(cuò)別字說明人的素質(zhì)不夠高。
一份簡(jiǎn)歷用到底的求職者大有人在,我見過最惡劣的情況是把簡(jiǎn)歷群發(fā)給各大公司招聘負(fù)責(zé)人,有一個(gè)hr忍無可忍,順勢(shì)群回了郵件給這個(gè)草率的求職者,算是給他上了一課。“依崗而投”是為了抓住不同行業(yè)或不同類型公司的hr“興奮點(diǎn)”,提高求職成功的機(jī)會(huì)。舉個(gè)例子,咨詢行業(yè)的hr往往偏好那種格式專業(yè)、表述邏輯性強(qiáng)且有全局觀(big-picturethinking)的簡(jiǎn)歷,反而對(duì)細(xì)節(jié)描述不太關(guān)注,投遞這類崗位一定要讓自己的簡(jiǎn)歷看起來很炫,入圍的機(jī)會(huì)就會(huì)大大增加。通常大公司的招聘官對(duì)那些學(xué)歷背景優(yōu)秀、有行業(yè)內(nèi)品牌企業(yè)(最好是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手公司)工作經(jīng)歷的`簡(jiǎn)歷沒什么抵抗力;但小企業(yè)里的hr可能就更傾向于求職者實(shí)際做過的項(xiàng)目和業(yè)績。
每年浪費(fèi)在簡(jiǎn)歷上的20多億元里,不知有多少是被專業(yè)的簡(jiǎn)歷包裝公司收入囊中。其實(shí)求職者如果運(yùn)用寫作技巧,比如在弱項(xiàng)上避重就輕,對(duì)強(qiáng)項(xiàng)突出渲染,適當(dāng)?shù)陌b無可厚非。但如果要在這點(diǎn)上給建議的話,我寧愿相信“功夫在詩外”,與其花費(fèi)時(shí)間和金錢去包裝簡(jiǎn)歷,還不如在平時(shí)的工作和生活中用心經(jīng)營,為自己打造一個(gè)完美的履歷。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇十
首先,我們的簡(jiǎn)歷一定要簡(jiǎn)單干凈,不要特別的繁瑣,不要用那些花里胡哨的東西,在我沒呢的簡(jiǎn)歷的開頭,應(yīng)該先把自己的基本情況給介紹清楚,并且放在最顯眼的位置,讓招聘者一眼就能看到我們的信息,然后其實(shí)我們完全沒有必要把“簡(jiǎn)歷”、“個(gè)人簡(jiǎn)歷”這樣的字眼放在最上方,可以用自己的'名字代替,或者是直接寫“xx個(gè)人簡(jiǎn)歷”,這樣是可以讓用人單位一眼就能了解這個(gè)簡(jiǎn)歷到底是誰的,一目了然。
然后,必要的信息,包括聯(lián)系電話、郵箱、地址或者是性別、年齡等等都要填上,愛好其實(shí)可以填在下面,顯眼的位置一定要填上正確的信息。
其次,在簡(jiǎn)歷當(dāng)中還要介紹自己的基本情況,我們需要在簡(jiǎn)歷的開頭就標(biāo)注出來自己應(yīng)聘用人單位的哪些崗位,同時(shí)還要介紹一下自己的教育背景,在這里如果是應(yīng)屆畢業(yè)生,那么完全可以挑一些成績好或者是專業(yè)性強(qiáng)的課程簡(jiǎn)要寫在簡(jiǎn)歷上面,是可以給自己加分的。
個(gè)人榮譽(yù)那一塊,就真的是拼成績了,拿過哪些獎(jiǎng)都可以寫在上面,在hr那里來看,個(gè)人榮譽(yù)方面,內(nèi)容豐富的那么基本上就能推斷出這個(gè)人是什么樣了,也有的簡(jiǎn)歷,個(gè)人榮譽(yù)的方面是一片空白,那么hr也能根據(jù)這片空白來推斷出你是什么樣子的。所以,我們平時(shí)還是要多多參加比賽之類的活動(dòng),為自己積累一些榮譽(yù)。
簡(jiǎn)歷的核心就是實(shí)踐經(jīng)歷或者是應(yīng)屆學(xué)生的校園活動(dòng)了,通過這個(gè)地方招聘者就能了解我們參加了哪些活動(dòng),從中有哪些感悟,并且鍛煉了什么樣子的能力等等,其中實(shí)踐經(jīng)歷主要還是校外實(shí)習(xí)或者是組織了什么活動(dòng)等等。
如果自己在學(xué)生會(huì)或者好似社團(tuán)、班級(jí)擔(dān)任了什么職務(wù),也可以寫在上面的,如果不是應(yīng)屆的學(xué)生,那么可以把自己以前工作的經(jīng)歷寫在上面,這個(gè)主要還是看誰的經(jīng)歷吸引眼球了。
以上,就是最吸引hr的地方,個(gè)人經(jīng)歷和個(gè)人榮譽(yù),這兩樣是一定不能落下的,一定要好好寫,才能不讓自己的簡(jiǎn)歷石沉大海。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇十一
誰解相思苦、美麗的天使、多余的曖昧、初見就狠美好、淺淺的愛戀、牽著你的小手、暖暖的春意、冰心絕戀、蘇萌小時(shí)光、強(qiáng)求你的愛、往事已經(jīng)成風(fēng)、舊人很纏人、獨(dú)自飲酒憶往事、舊夢(mèng)依然在、讓雨多下一會(huì)、清風(fēng)夜微涼、靚黛如詩、風(fēng)吟女人心。
汐顏小木偶、甜甜的小糖芽、誰為誰憂傷、一身傲嬌氣、冷暖自己知道、夢(mèng)里全是你、妖靈小美女、傲嬌妻、把愛還給你、幼稚小妹子、浮塵往事如風(fēng)、在夢(mèng)里呼喚你、卸下你的偽裝、誰非禮了我的夢(mèng)想、把微笑留給你、比鉆石還閃亮的情人、厚臉皮愛上你。
暖暖的心、最美潮流、愛的很深、傻傻的我們、紅顏笑天下、愛我的樣子、謊言的味道、嘴角一抹苦、幸福瞬間、迷失在天堂里、你的溫柔、瘋是一種潮、借我的溫柔、流華情逝、許我地老天荒、善意良人、荒涼春夢(mèng)、歡顏如夢(mèng)、時(shí)光媚眼、幸福暖心閣。
南風(fēng)輕語、月亮是我擼彎的、哭累了就笑吧、孤人自嘲、離人未歸、煙熏妝、農(nóng)村城市混血兒、十年戎馬心孤單、時(shí)光薄涼、注定孤獨(dú)終老、會(huì)飛的魚、溫柔如初見、白日萌、醉酒戲紅顏、夢(mèng)寄相思何人顧、誰的等待恰逢花開、為你裝逼為你瘋、萌二代。
取網(wǎng)名的原則。
原則一、符合自己的形象定位要求.
網(wǎng)名是你自己形象綜合的,直接傳達(dá).自己不喜歡的網(wǎng)名,怎算得上是好網(wǎng)名呢?網(wǎng)名首先要為你塑造一個(gè)你想要的形象.
原則二:要合情合法,不得使用網(wǎng)名貶低、傷害他人或詆毀歷史人物。
取一個(gè)愉悅自己吸引大眾的網(wǎng)名實(shí)在是一件令人愉快的事情,但是在網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)中我們應(yīng)當(dāng)樹立起自己的道德法律觀念,不得惡搞、傷害他人(歷史人物)情感,以免引來口水與法律的懲罰。
原則三、網(wǎng)名要結(jié)合自己的特點(diǎn)。
如果說名字是父母取得,未能展示自己的志向、意愿,以及特點(diǎn),那么取網(wǎng)名正好可以彌補(bǔ)這個(gè)缺憾,讓你取一個(gè)自己滿意的名字。
取網(wǎng)名之前,最好先明確自己的目的,明了自己想要通過網(wǎng)名達(dá)到什么樣的結(jié)果。之后或根據(jù)自己的愛好,或性格、或意向、或職業(yè)等等,讓人一看你的網(wǎng)名,就對(duì)你有個(gè)初步的了解。
原則四、網(wǎng)名可結(jié)合自己想要改善的運(yùn)勢(shì)。
有的人覺得自己的感情運(yùn)勢(shì)不好,有的人則想提升財(cái)運(yùn),還有的更關(guān)心自己的健康,也有的。
原則五:要能吸引別人的注意力.
人,天生想要成為眾人視線的焦點(diǎn).網(wǎng)名要取得容易記,含義動(dòng)人,用字不俗,才能算是好網(wǎng)名.
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇十二
銷售自己,是當(dāng)下比較流行的說法。那么,對(duì)于剛剛走出校門的應(yīng)屆畢業(yè)生來說,應(yīng)該怎樣在簡(jiǎn)歷中更好地銷售自己呢?專業(yè)針對(duì)性的簡(jiǎn)歷要怎樣寫以下應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)提供一份簡(jiǎn)歷內(nèi)容最新寫法參考閱讀。
一篇好的文章,開頭很重要。對(duì)于一份簡(jiǎn)歷來說,沒有什么比一個(gè)醒目的精準(zhǔn)的專業(yè)概要更有賣點(diǎn)了。記者了解到,目前應(yīng)屆畢業(yè)生愿意把一段名人名言或是目標(biāo)宣言放在簡(jiǎn)歷頂部位置,可是這樣往往卻適得其反,顯得十分“土氣”,不僅沒有突出自身的特長價(jià)值,更會(huì)顯得簡(jiǎn)歷千篇一律。
某用人單位人力資源管理部汪經(jīng)理建議說:“刪除掉那些沒有用的目標(biāo)宣言吧!用人單位不會(huì)關(guān)心一位求職者想要做什么,他們真正關(guān)心的是該求職者是否符合他們的用人條件,能否按照他們的需求勝任崗位。”
“21世紀(jì)不缺人才,缺少的是創(chuàng)新型人才。”某國企人力資源部高管這樣說。他告訴記者,每每到了高校畢業(yè)的時(shí)候,他們單位人力資源管理部門都會(huì)收到網(wǎng)絡(luò)求職、招聘會(huì)求職不同形式的成千上萬個(gè)份簡(jiǎn)歷,對(duì)于如此多的求職簡(jiǎn)歷他們一般都是采用“一目十行”的方法進(jìn)行瀏覽。所以說,制作一份能快速輕易吸引人注意的簡(jiǎn)歷就顯得尤為重要了。
某高校職業(yè)規(guī)劃于老師建議:“畢業(yè)生在制作簡(jiǎn)歷時(shí),應(yīng)非常有條理地列出要點(diǎn),而不是形成一大段一大段沒有核心的文字,并且在簡(jiǎn)歷上要空出很多空白的地方,因?yàn)檫@樣看起來很干凈視覺沖擊感也很好。”他還補(bǔ)充到,畢業(yè)生制作簡(jiǎn)歷時(shí),切忌一大段文字還不分段,招聘人員要慢慢去看。很可能他們不會(huì)浪費(fèi)這個(gè)時(shí)間。
“一個(gè)蘿卜,一個(gè)坑。”不同的問題,需要不同的解決方法。從簡(jiǎn)歷角度來說,畢業(yè)生應(yīng)該有針對(duì)性地突出自己的職業(yè)定位來制作簡(jiǎn)歷。也許很多人覺得職業(yè)定位只是一個(gè)簡(jiǎn)單的理想的描述,沒有現(xiàn)實(shí)的指導(dǎo)意義,認(rèn)為“虛”、“泛泛”的職業(yè)定位會(huì)贏得更多的求職機(jī)會(huì)。
然而,在用人單位看來,一個(gè)有職業(yè)定位的人,他必然是能主動(dòng)控制自己職業(yè)發(fā)展的人,也必然知道自己未來的職業(yè)發(fā)展和學(xué)習(xí)方向,并且清楚自己優(yōu)劣勢(shì),能客觀了解社會(huì)環(huán)境需求。而職業(yè)定位混淆的人,在工作實(shí)踐中往往缺乏的正是這些。
所以說,畢業(yè)生切忌采用“撒網(wǎng)捕魚”廣泛培養(yǎng)的方法制作簡(jiǎn)歷,應(yīng)結(jié)合自身知識(shí)結(jié)構(gòu)、性格特點(diǎn)、社會(huì)關(guān)系等多方面因素制定出今后發(fā)展的職業(yè)規(guī)劃,選擇一個(gè)適合自身發(fā)展的職業(yè)。
“如果真的很有必要的'話,兩三頁的簡(jiǎn)歷是可以的。”某私企老板張強(qiáng)說。“簡(jiǎn)歷不易太長,但也不易太短。因?yàn)檫@是用人單位在短時(shí)間內(nèi)了解你的唯一途徑。所以要精準(zhǔn)地把握好建立的長短。”張強(qiáng)補(bǔ)充說。
應(yīng)屆畢業(yè)生,在制作簡(jiǎn)歷時(shí)應(yīng)該注重條理,分個(gè)人情況、自我評(píng)價(jià)、教育情況、社會(huì)實(shí)踐、技能等來寫。在一些細(xì)化的內(nèi)容上,能一條一條按從宏觀到微觀的思路來寫,把自己的突出特點(diǎn)與能力交代清楚。然而,有很多人的簡(jiǎn)歷太過簡(jiǎn)單,會(huì)給用人單位留下不好的印象,以為草草了事對(duì)付而已。
某央企人事處管理者這樣說:“最好的銷售自己的方法是將你的成就量化。當(dāng)你在描述你曾經(jīng)做過的事情時(shí),確保要加上成果,取得的成就才是關(guān)鍵。”比如,如果在校期間你曾擔(dān)任過學(xué)生會(huì)主席,不要僅簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單地寫上“學(xué)生會(huì)主席”幾個(gè)字,要以一個(gè)真實(shí)的結(jié)果來總結(jié),比如在任職期間組織或參加了什么樣的活動(dòng)等等,從另一個(gè)側(cè)面正是自身的工作能力。切忌要記住,用人單位更關(guān)心的是你究竟會(huì)做什么,能勝任什么工作!
對(duì)于每一個(gè)即將走出校門的應(yīng)屆畢業(yè)生來說,求職簡(jiǎn)歷是一份證明自身價(jià)值、贏得招聘者“歡心”的最直接的文本文件。記者調(diào)查了解到,一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生送出去的簡(jiǎn)歷,少則十幾份,多則上百份,并且制造簡(jiǎn)歷的成本更是“價(jià)格不菲”。這些“華麗”的簡(jiǎn)歷到底能為畢業(yè)生找工作起到多大作用呢?從人力資源專家的角度來看,只有極少數(shù)的簡(jiǎn)歷可以稱得上求職單位愿意仔細(xì)閱讀的“黃金簡(jiǎn)歷”。為此,記者整理了攻克“黃金簡(jiǎn)歷”的五大“絕殺技”,解讀制造“黃金簡(jiǎn)歷”的難題。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇十三
寫自我評(píng)價(jià)的核心是:用最少的語言,突現(xiàn)出你最“牛”的地方。
語言簡(jiǎn)練,棄用套話簡(jiǎn)歷模板設(shè)置的自我評(píng)價(jià)字?jǐn)?shù)上限是500字,折合下來是5-10句話左右。而這不到10句話,如果你都用來寫“性格開朗”“工作勤奮”“積極陽光”的`就太浪費(fèi)了,還是扯點(diǎn)跟崗位工作直接相關(guān)的吧。
突出個(gè)人優(yōu)勢(shì),強(qiáng)調(diào)職業(yè)性有些東西別人沒有而你有的,才能顯得你牛啊!你可以把社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)歷的內(nèi)容,概括一下用在這里,凸現(xiàn)你的獨(dú)樹一幟。針對(duì)不同崗位適當(dāng)微調(diào)實(shí)際上,簡(jiǎn)歷里的求職意向部分,是應(yīng)該根據(jù)你應(yīng)聘崗位的變化而有所變化的。所以,自我評(píng)價(jià)這一塊自然也得相應(yīng)地作調(diào)整。
特別提醒:對(duì)于大學(xué)生而言,求職意向里的行業(yè)、職能和薪水可以先不填寫,但建議新人、特別是大學(xué)生對(duì)這幾項(xiàng)至少要有一個(gè)概念;特別是薪水這一項(xiàng),所在城市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)、平價(jià)工資等是與你未來工作息息相關(guān)的。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇十四
當(dāng)人事經(jīng)理搜索人才時(shí),一般會(huì)以關(guān)鍵字“知名企業(yè)名稱+職位名稱”,比如消費(fèi)品行業(yè)可能喜歡可口可樂及寶潔的人,人事經(jīng)理會(huì)這樣搜索,例如:“可口可樂+銷售經(jīng)理”,系統(tǒng)會(huì)搜索到簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)以上關(guān)鍵字的求職者,如果你的簡(jiǎn)歷里出現(xiàn)知名企業(yè)名稱的字樣,就可以被搜索到,例如:“我在xx礦泉水公司工作,成功地令競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手——可口可樂旗下的天與地礦泉水在當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)份額減少……”:“我在可口可樂的廣州白云區(qū)經(jīng)銷商工作”等。又提高了人事經(jīng)理瀏覽簡(jiǎn)歷的機(jī)會(huì)!
當(dāng)人事經(jīng)理搜索人才時(shí),符合條件的簡(jiǎn)歷是按刷新的時(shí)間順序排列,而一般只會(huì)看前面一兩頁。很多求職者其實(shí)并不知道刷新簡(jiǎn)歷可以獲得更多求職機(jī)會(huì)。因此每次登陸,最好都刷新簡(jiǎn)歷,刷新以后,就能排在前面,更容易被人事經(jīng)理找到!
一般求職者認(rèn)為剛剛發(fā)布的最新的招聘信息肯定是成功率最大的,其實(shí)不然。因?yàn)楹芏嗥髽I(yè)人事經(jīng)理沒有及時(shí)的登陸刷新刊登的職位,所以求職者在搜索職位時(shí)剛刷新的職位會(huì)排在前面,這些職位應(yīng)聘的人多,競(jìng)爭(zhēng)大,相反,一些職位已經(jīng)是半個(gè)月甚至兩個(gè)月的,應(yīng)聘的人少,成功率反而高。
好一點(diǎn)的招聘網(wǎng)站還湊活,很多招聘網(wǎng)站都會(huì)在郵件正文告訴閱覽者,xxx對(duì)您提供的職位感興趣,使用xxx網(wǎng)站的粘貼簡(jiǎn)歷功能給您發(fā)送簡(jiǎn)歷,后面是一串網(wǎng)址,讓你點(diǎn)擊查看詳細(xì)簡(jiǎn)歷。hr是不會(huì)點(diǎn)的。建議:看娛樂新聞可以懶,投簡(jiǎn)歷別懶。
并不是說應(yīng)屆不好。很多公司(當(dāng)然也包括很多小公司)在不同的`時(shí)段會(huì)選擇不同的人,如果恰好這個(gè)時(shí)期優(yōu)先錄用有工作經(jīng)驗(yàn)的,可能hr連滾動(dòng)條都沒往下拖,就點(diǎn)“下一封”了。建議:在工作年限那里填寫你的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗藁蛘呱鐣?huì)實(shí)踐年限。不是教大家騙人,到簡(jiǎn)歷下面還是要如實(shí)說的。這么做只是讓你的簡(jiǎn)歷會(huì)被往下拖被看完。
你要知道每天人事經(jīng)理看求職者郵箱,他們其實(shí)是很懶的,100多頁簡(jiǎn)歷郵件他們最多只看前5頁!你現(xiàn)在應(yīng)該知道為什么你的求職簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)沒有回應(yīng)!所以發(fā)郵件到企業(yè)指定的郵箱時(shí),怎樣才能讓你的郵件永遠(yuǎn)排在最前面,讓人事經(jīng)理每次打開郵箱都首先看到你的郵件?只要在發(fā)郵件前,把電腦系統(tǒng)的日期改為一個(gè)將來的日期,如20xx年,因?yàn)榇蠖噜]箱都是默認(rèn)把郵件按日期排序,所以你的郵件起碼要到20xx年以后才會(huì)被排在后面!
人事經(jīng)理每天收到大量的求職電子郵件,求職者一般會(huì)按企業(yè)要求把郵件題目寫成:應(yīng)聘xx職位,怎樣才能吸引人事經(jīng)理的眼球,讓他先打開自己的郵件?可以在郵件題目上做文章。一天人事經(jīng)理收到幾百封郵件,只有標(biāo)題新穎的才有機(jī)會(huì)被打開。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇十五
“21世紀(jì)不缺人才,缺少的是創(chuàng)新型人才。”某國企人力資源部高管這樣說。他告訴記者,每每到了高校畢業(yè)的時(shí)候,他們單位人力資源管理部門都會(huì)收到網(wǎng)絡(luò)求職、招聘會(huì)求職不同形式的成千上萬個(gè)份簡(jiǎn)歷,對(duì)于如此多的求職簡(jiǎn)歷他們一般都是采用“一目十行”的方法進(jìn)行瀏覽。所以說,制作一份能快速輕易吸引人注意的簡(jiǎn)歷就顯得尤為重要了。
某高校職業(yè)規(guī)劃于老師建議:“畢業(yè)生在制作簡(jiǎn)歷時(shí),應(yīng)非常有條理地列出要點(diǎn),而不是形成一大段一大段沒有核心的文字,并且在簡(jiǎn)歷上要空出很多空白的地方,因?yàn)檫@樣看起來很干凈視覺沖擊感也很好。”他還補(bǔ)充到,畢業(yè)生制作簡(jiǎn)歷時(shí),切忌一大段文字還不分段,招聘人員要慢慢去看。很可能他們不會(huì)浪費(fèi)這個(gè)時(shí)間。
“一個(gè)蘿卜,一個(gè)坑。”不同的問題,需要不同的解決方法。從簡(jiǎn)歷角度來說,畢業(yè)生應(yīng)該有針對(duì)性地突出自己的職業(yè)定位來制作簡(jiǎn)歷。也許很多人覺得職業(yè)定位只是一個(gè)簡(jiǎn)單的理想的描述,沒有現(xiàn)實(shí)的.指導(dǎo)意義,認(rèn)為“虛”、“泛泛”的職業(yè)定位會(huì)贏得更多的求職機(jī)會(huì)。
然而,在用人單位看來,一個(gè)有職業(yè)定位的人,他必然是能主動(dòng)控制自己職業(yè)發(fā)展的人,也必然知道自己未來的職業(yè)發(fā)展和學(xué)習(xí)方向,并且清楚自己優(yōu)劣勢(shì),能客觀了解社會(huì)環(huán)境需求。而職業(yè)定位混淆的人,在工作實(shí)踐中往往缺乏的正是這些。
所以說,畢業(yè)生切忌采用“撒網(wǎng)捕魚”廣泛培養(yǎng)的方法制作簡(jiǎn)歷,應(yīng)結(jié)合自身知識(shí)結(jié)構(gòu)、性格特點(diǎn)、社會(huì)關(guān)系等多方面因素制定出今后發(fā)展的職業(yè)規(guī)劃,選擇一個(gè)適合自身發(fā)展的職業(yè)。
“如果真的很有必要的話,兩三頁的簡(jiǎn)歷是可以的。”某私企老板張強(qiáng)說。“簡(jiǎn)歷不易太長,但也不易太短。因?yàn)檫@是用人單位在短時(shí)間內(nèi)了解你的唯一途徑。所以要精準(zhǔn)地把握好建立的長短。”張強(qiáng)補(bǔ)充說。
應(yīng)屆畢業(yè)生,在制作簡(jiǎn)歷時(shí)應(yīng)該注重條理,分個(gè)人情況、自我評(píng)價(jià)、教育情況、社會(huì)實(shí)踐、技能等來寫。在一些細(xì)化的內(nèi)容上,能一條一條按從宏觀到微觀的思路來寫,把自己的突出特點(diǎn)與能力交代清楚。然而,有很多人的簡(jiǎn)歷太過簡(jiǎn)單,會(huì)給用人單位留下不好的印象,以為草草了事對(duì)付而已。
恰到好處銷售你自己。
某央企人事處管理者這樣說:“最好的銷售自己的方法是將你的成就量化。當(dāng)你在描述你曾經(jīng)做過的事情時(shí),確保要加上成果,取得的成就才是關(guān)鍵。”比如,如果在校期間你曾擔(dān)任過學(xué)生會(huì)主席,不要僅簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單地寫上“學(xué)生會(huì)主席”幾個(gè)字,要以一個(gè)真實(shí)的結(jié)果來總結(jié),比如在任職期間組織或參加了什么樣的活動(dòng)等等,從另一個(gè)側(cè)面正是自身的工作能力。切忌要記住,用人單位更關(guān)心的是你究竟會(huì)做什么,能勝任什么工作!
對(duì)于每一個(gè)即將走出校門的應(yīng)屆畢業(yè)生來說,求職簡(jiǎn)歷是一份證明自身價(jià)值、贏得招聘者“歡心”的最直接的文本文件。記者調(diào)查了解到,一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生送出去的簡(jiǎn)歷,少則十幾份,多則上百份,并且制造簡(jiǎn)歷的成本更是“價(jià)格不菲”。這些“華麗”的簡(jiǎn)歷到底能為畢業(yè)生找工作起到多大作用呢?從人力資源專家的角度來看,只有極少數(shù)的簡(jiǎn)歷可以稱得上求職單位愿意仔細(xì)閱讀的“黃金簡(jiǎn)歷”。為此,記者整理了攻克“黃金簡(jiǎn)歷”的五大“絕殺技”,解讀制造“黃金簡(jiǎn)歷”的難題。
簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇十六
現(xiàn)在許多單位都希望應(yīng)聘者有比較扎實(shí)的英文基礎(chǔ),特別是外企和涉外交往比較多的單位,一份漂亮的英文簡(jiǎn)歷會(huì)幫助你給用人單位留下很好的印象。剛剛走出校園的學(xué)生由于工作經(jīng)驗(yàn)很少,寫不出太多的東西,如何把你的英文簡(jiǎn)歷寫得更豐滿呢?在這里給大家介紹一些特別的技巧:
1、教育背景中寫相關(guān)課程。但千萬不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不很有效,別人也沒耐心看。
2、獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。許多學(xué)生每年都有獎(jiǎng)學(xué)金,這樣一來,也可寫出三四行,甚至更多。
3、拉長句子。每個(gè)句子都可以加入一些詞拉長一些。其實(shí)拉長并不難,難的是縮短。
4、自然地多換行,多寫點(diǎn)句。
5、加大字號(hào)。可將10號(hào),小五改成12號(hào),小四。
6、社會(huì)工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中。這樣會(huì)填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷,例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會(huì)主席等社會(huì)工作時(shí)組織過什么活動(dòng),聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列。
7、暑期工作。作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會(huì)有什么驚天動(dòng)地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。不過即使實(shí)在沒有,就算是在父母的單位呆過幾天,也不妨寫上。
8、中學(xué)情況。一般都不寫。寫的話也不要寫太多。當(dāng)然,如果您在中學(xué)時(shí)得過國際奧林匹克比賽大獎(jiǎng)或全國性的大獎(jiǎng),不妨提上一筆。
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簡(jiǎn)歷如何寫吸引人(匯總17篇)篇十七
例如一問一答式的模式,這種模式到底怎么樣我們通過一個(gè)例子來進(jìn)行充分的了解,現(xiàn)在來描述求職者在工作當(dāng)中的責(zé)任心如何,可以先出現(xiàn)這句話:在擔(dān)任物資管理員的三年時(shí)間里他到底取得了什么樣的成績?而后再出現(xiàn)下一句:他保障了物資全部順利到位而沒有出現(xiàn)一次疏忽。雖然這種模式可以讓求職者在工作當(dāng)中的責(zé)任心體現(xiàn)地更為明顯,因?yàn)閱柎鸱绞奖緛硎潜容^有力度的,而在模式上又顯得非常新穎所以其吸引力非常大。但是在簡(jiǎn)歷里也會(huì)出現(xiàn)其他方面的影響,就是一個(gè)簡(jiǎn)單的責(zé)任心被如此復(fù)雜的方式體現(xiàn)出來,這樣給人一種小題大做的感覺,本來三個(gè)字就夠了,現(xiàn)在花費(fèi)了好幾十個(gè)字,所以未必給人產(chǎn)生的'是新穎的印象,而是一種不知輕重、舍本逐末的印象。本文信息來源于大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng),轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明。
還有一些人喜歡在簡(jiǎn)歷里加上圖畫,圖畫還跟應(yīng)聘的工作沒有一點(diǎn)關(guān)系,這樣的圖畫又有多大的作用了?完全就是為了利用圖畫制作新鮮而已,例如做個(gè)封面而后添加圖畫到封面上,用來體現(xiàn)自己的個(gè)性,或者在簡(jiǎn)歷后面加上一張帶有圖畫的紙張,這些圖畫里的東西也許很有創(chuàng)意,但是如果不能反映出在工作方面的能力,則根本不用加到簡(jiǎn)歷里。
創(chuàng)意性的方式是指一些比較新穎化的模式,比如在個(gè)人簡(jiǎn)歷里利用一問一答的方式引出想要表達(dá)的內(nèi)容,或者采用比喻、幽默等方式體現(xiàn)其要表達(dá)的東西,這種方式究竟如何需要我們做進(jìn)一步的探討,而不能太過于絕對(duì)化地認(rèn)為創(chuàng)意一定可以讓簡(jiǎn)歷更加吸引人。