一個團隊的成功與否，離不開每個成員明確的崗位職責，并且積極履行。職責：負責項目的全面管理和協調，包括項目計劃制定、資源調配、風險控制等。

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇一

為認真貫徹安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針，切實落實直線責任、屬地管理，杜絕各類事故的發生，以hse管理體系、質量管理體系建設為主線，確保安全、質量、計量三條紅線全面受控，實現四不傷害、四個為零安全環保目標，保證油庫、加油站、車輛、工程施工、資金和樓宇安全運行，特簽訂質量安全環保責任書。

一、責任人。

所屬單位行政負責人，是本單位安全環保第一責任人，是安全總監。

二、責任目標。

零事故、零傷害、零損失、零污染。

員工傷亡事故為零，環境污染事故為零，火災事故為零，質量事故為零，計量事故為零，道路交通事故為零，其他生產安全事故為零。

油品質量合格率100%，計量準確率98%。

三、責任追究。

(一)、發生員工死亡(含承包商)事故，事故單位行政負責人撤職;扣除單位領導班子業績獎，取消單位全年業績獎金;扣除事故單位工資總額基數的1.5%及當年新增工資的1/3。

(二)、發生環境污染事故，質量計量事故，被地(市)級以上媒體曝光，事故單位行政負責人撤職;扣除單位領導班子業績獎，取消單位當年業績獎金;扣除事故單位工資總額基數的1.5%及當年新增工資的1/3。

(三)、事故不論大小，必須按照事故規定及時上報并按處理程序進行處理。凡隱瞞、謊報事故，經舉報查實，事故單位行政負責人撤職。

(四)發生事故后，視情節追究各級管理部門的直線責任。

自20xx年1月1日至12月31日止。

本責任書一式兩份，簽約雙方各執一份。

經理(簽字)：

經營部經理(簽字)：

二x年一月一日。

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇二

為了認真落實冬季取暖期間安全防護措施，切實做好冬季師生取暖、交通、消防等安全工作，消除各類隱患，嚴防危及師生安全事故的發生，使全園有一個穩定的教學秩序和良好的教學環境，確保師生人身和幼兒園財產安全，特制定本責任書：

1、各班班主任為本班第一責任人，要高度重視，切實加強對班級安全工作的領導和管理。

2、各班主任要按照維護幼兒園安全穩定目標管理責任制和一崗雙責制度的要求，強化責任，真正把今冬明春取暖期間的'安全防患措施落到實處。

3、嚴格落實好幼兒園無縫隙管理制度，做到組織、管理、人員、責任、行為、措施六到位，層層有人抓，事事有人管，不留死角，不埋隱患，將工作落實到每個環節、每個時段。

4、班主任要充分利用多種形式，有針對性的對幼兒進行廣泛的安全宣傳教育，將安全知識和防范技能傳授給每一名幼兒及家長，組織開展防火、防溺水、防交通事故等安全教育活動。

5、取暖前，各班級要進行一次取暖、消防為隱患的大檢查，檢查要仔細、細致、全面、徹底，發現隱患要立即整改，不能整改的及時上報幼兒園，要落實人防、物防和技防措施，徹底消滅事故隱患，堅決杜絕帶患取暖。

6、各班級要認真按有關規定如期取暖，取暖期間，堅持每天檢查和定期維護制度，

7、各班級必須確保冬季取暖期間各項安全工作落到實處，對由于工作責任不落實或落實不到位，而造成安全事故，對沒有及時發現、整改安全隱患而造成嚴重后果的；釀成安全事故的直接責任人，按上級有關規定進行責任追究。

xx幼兒園。

責任班級。

班主任簽字。

xx月xx日。

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇三

為進一步提高敬老院、托老所管理和服務水平，明確敬老院的安全管理和服務職責，確保敬老院集中供養五保、托老對象的生命財產安全，經牌樓街道黨工委、辦事處同意，特制定《**區牌樓街道敬老院、托老所安全管理服務目標責任書》。

街道分管領導是敬老安全管理服務工作的等一責任人，院長為直接責任人。街道要與敬老院、托老所簽定《安全管理目標責任書》，將責任落實到人，具體抓好敬老院、托老所安全管理服務工作。同時聘請管理人員，監督落實服務人員的崗位職責任制。

按照《農村五保供養服務機構管理辦法》(中華人民共和國民政部令〔20xx〕第37號)的規定，街道、敬老院、托老所應根據五保對象申請，與所在村(居)委員會及本人簽訂《農村五保供養對象供養協議》、《敬老院、托老所入住協議書》，安排五保、托老對象入住。建立個人基本信息檔案。敬老院組織五保對象認真學習《農村五保供養工作條例》等法律、法規、院規以及上級業務部門的相關文件，增強法治觀念。

敬老院、托老所要建立健全《敬老院管理服務公約》、《院長任期目標責任制》、《工作人員崗位責任制》、《安全保衛制度》、《會議學習制度》、《請銷假制度》、《衛生保潔制度》、《經濟與則務制度》、《供養人員分級護理制度》、《院民公約》等內部管理制度;制定《敬老院、托老所管理突發事件應急預案》，細化責任、落實到人。工作人員佩證上崗，外出老人戴證出行。

督促敬老院、托老所工作人員切實履行崗位職責，不得擅自脫、離崗，未經同意，在院老人不得外出。確需外出的要嚴格履行出入登記手續，以防老人走失;隨時掌握老人的思想動態，及時調解之間的矛盾，杜絕意外事件發生。

加強敬老院工作人員、在院老人的安全教育，采取切實有效的安全防護措施，及時查找各類安全事故隱患，重點做好防火、防盜、防煤氣中毒等工作。嚴禁在室內外堆放柴火、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭，確保用電安全;嚴禁在室內吸煙和擅自用火用電取暖;嚴禁食用霉變、過期食品。全面落實安全管理責任制，及時整改安全隱患，確保無意外傷害、無非正常死亡、無院民走失、無重大火災和房屋倒塌等事件發生。一旦發生險情或事故及時組織力量妥善處理，并按程序及時上報，不得漏報、瞞報、遲報。

六、建立每日巡查制度。

重點關注五保戶托老老人衣食起居和身體狀況，確保飲食飲水衛生無污染。室內外環境干凈整潔。加強用電管理，對損害的線路及時修復，避免競外事故的發生。

敬老院、托老所堅持24小時值班制度，值班期間做到安全隱患排查到位、點名查房到位、夜間巡查到位、設施設備檢查到位、應急處置及時到位，防患于未然。

因院、所領導不重視、防范措施不力、制度不建健全、執行不到位等原因造成敬老院、托老所安全管理服務事故的，實行責任追究制。并視其情節輕重提請區政府對直接責任人和相關實行問責。

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇四

為加強管理人員的工作責任心，提高管理人員工作積極性，提高現場安全生產和文明施工管理水平，切實做到全生產文明施工，特簽訂本責任書：

1、無較大職工傷亡事故發生，一般工傷事故發生頻率控制在0.5%0以內。

2、無較大機械設備損壞、盜竊事故等其它一般工程建設事故發生。

二、雙方責任：

（一）甲方責任：

1、項目經理在工程項目施工中處于中心地位，負責工程質量和安全的全面管理。

2、認真貫徹執行國家和工程所在政府部門制定折勞動保護和安全生產政策、法令和規章制度。

3、制定安全生產工作規劃和安全生產責任制，擬定安全生產的獎罰辦法，建立和不斷完善安全生產管理制度。

4、對工程項目施工進行有效控制，執行有關技術規范和標準，積極推廣應用新技術，確保工程質量和工期，實現安全生產，文明施工，努力提高經濟效益。

5、組織項目管理班子，處理好與所承擔的工程項目有關的外部關系。

6、指揮工程項目建設的生產經營活動，認真落實施工組織方案，調配并管理進入工程項目的人力、資金、物資、機械設備等生產要素。

7、定期組織安全檢查，積極開展安全競賽活動。

（二）乙方責任：

1、對所領導的生產班組安全生產負直接責任，不違章指揮，制止違章冒險作業。

2、對所管的施工現場、環境、安全和一切安全防護設施（機、電、架、四口）等的完整、齊全、有效、符合要求負責。

3、認真貫徹執行國家安全生產方針、政策、法令、規程制度和上級批準的施工組織設計、施工方案。

4、在計劃、布置、檢查、總結、評比安全生產的活動中有關部門限期整改。

5、發生傷亡事故，要協助保護好現場，及時填表上報，認真負責參與工傷事故的'調查，不隱瞞事故情節，真實地向有關領導匯報情況。

三、工作措施：

1、各項安全防護措施應可靠，現場配備各種必需的藥品，以便急救。

2、班組安全員接受工地安全員的監督和指導，協助各班組長做好班前三上崗和班后下崗檢查工作。

3、安全技術交底要到位、全面，各名職工能夠正確理解和掌握。

4、根據甲、乙雙方各自的職責，發生事故應分清責任，并根據事故的大小，損失數額和危害，臨時確定處罰數額，以增強甲、乙雙方的責任心。

5、按有關規定提取%的安全措施費，實行專款專用。所有安全罰款充做公司安全生產獎勵基金，由安全部門按有關規定報請公司批準獎勵金額。

四、獎罰方法：

甲方對乙方的獎懲辦法參照總公司對與項目部所簽訂的安全生產目標責任書中的獎懲辦法執行，所獎罰的金額為總公司對項目部獎罰金額的%。

甲方：乙方：

代表：簽名：

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇五

為增強科內職工安全意識，促進科內各項工作的順利進行，根據公司安全管理目標，結合我科實際，制定本責任書。

科內安全工作的總目標是：保持內部的穩定和安全，確保科內各項工作順利進行。

1、堅持以防火安全為中心，杜絕火災事故發生。

2、堅持以交通安全為重點，杜絕重大以上、負同等責任以上的交通事故，減少一般事故，無交通死亡事故。

3、加強內部治安管理，減少盜竊案件發生。無重、特大治安、刑事案件。

4、無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。

5、無參與黃、賭、毒及qqqxx組織人員。

（一）、科負責人責任。

1、按照公司與本科簽訂的安全目標責任書的總體要求，鍵全各項管理制度，全面抓好本科安全工作。

2、擬定本科安全目標管理責任書與科內人員進行簽訂，切實將“一級抓一級、一級對一級負責”的安全管理方針落到實處。

3、加強對科內人員的安全教育和指導工作，增強人員的安全意識和法制觀念，切實做到“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。

4、組織科內人員及時整改科內出現的安全隱患。

（二）、科內人員責任。

1、按照本責任書制定的安全目標和相關要求，樹立“安全第一”的思想，切實將安全工作貫穿到自己的具體工作中，確保安全。

2、科內人員私有的機動車輛，必須按照國家的相關法律規定完善相關手續方可上路行駛，否則一旦出現交通事故，概由要本人負責。

3、科內人員因工作需要乘座非本單位的`機動車輛時，必須注意該車輛及駕駛員的手續是否齊備、有效，嚴禁乘座“三無”車輛。

4、下班時，最后一個離開辦公室的人員必須認真檢查辦公室的用電設備的電源是否已全部關閉，門窗是否鎖好，確定無誤后方可離去。

5、科內放假期間被安排為值班人員的人員，必須認真履行職責，確保科內公有財產不發生盜竊、火災等安全事故。

6、禁止進行“黃、賭、毒、邪”等非法活動，否則因此而導致的后果一律自負。

7、科內人員使用或保管的公有設備和其它物資，必須按照公司安全管理方面的有關規定進行使用和保管。

8、發現科內存在安全隱患時，應即行整改，自己無力整改時應及時向科領導反映。

本責任書自雙方簽字之日起生效，至次年雙方續簽之日止。

本責任書一式兩份，由科負責人與科內人員進行簽訂，簽字雙方各執一份。

科負責人簽章：________。

科內人員簽章：________。

________年________月________日。

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇六

為貫徹國家安全生產法律、法規和政策，落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，按照“誰主管、誰負責”的原則，不斷強化“沒有不可預防的事故”的安全理念，促進安全生產保障能力持續增強，提高項目部總體安全生產水平，確保項目部全年施工安全生產，特制定《度辦公室安全目標責任書》。

負責管理后勤部門安全管理，負責辦公區用電用火安全，防止各類電氣及火災事故發生；負責項目部設備設施安全，加強內部管理，提高辦公室人員安全防范的責任意識。負責工具車輛的安全管理，全年不發生交通責任事故，全年交通無人員傷亡事故。

1、教育本部門職員提高安全生產責任意識。

2、學習熟悉安全技術規范，遵守國家法令，執行上級部門關于環境衛生、節能降耗等方面的有關規定。

3、采購辦公用品應保證產品質量，決不能以疵充好和偽劣產品采購入庫。

4、嚴格監督伙房管理人員采購的食品，應保證新鮮，不允許購買腐敗、變質食品，謹防病從口入，賣飯時不能用手拿食物，炊事員著裝要整齊，干凈，應保證就餐者的身心健康。保證炊事員持健康證上崗。

5、保證食堂內、外和餐廳的環境衛生，每天定期清掃，使員工有一個好的就餐環境。

6、生、熟案板要分開，飯菜要多樣化，價格要合理，做到讓大多數員工滿意。

7、定期疏通排水溝，保證排水溝暢通無阻，使各種廢水順利排放。

8、洗手間要保持清潔，便池要每天定期清洗，化糞池要定期清理。

9、營區院內每天要注意清掃，保持干凈、整潔，院內花草、樹木要經常澆水。

10、嚴格執行職業安全健康環境管理體系程序文件，各種內業資料整理規范，歸檔管理。

11、及時為農民工辦理工傷保險，使全員參加工傷保險，做到不漏報。

12、減塵降噪，廢棄物達標排放，保護生態環境。

1、部門負責人和項目經理簽訂本責任書。

2、部門負責人向項目部繳納安全抵押金。

按照局和項目部安全生產管理目標和管理制度進行考核。

1、參照《工程局安全責任考核獎勵制度》有關規定進行獎罰。

2、對所繳納安全生產風險抵押金按比例進行獎罰。獎勵主體為部門第一責任人。

3、當年不發生本部門范圍內的重大安全責任事故，以部門日常安全隱患整改情況及安全控制情況，作為本部門評先的綜合依據，被評為安全先進部門的，項目部通報表彰，并進行獎勵。

4、凡當年發生本部門范圍內的安全責任事故，依據項目部安全主管部門的.處理意見對部門負責人實施處理，取消評選資格，記入年終目標考核。

5、凡當年發生本部門范圍內的安全責任事故，部門負責人及部門職員的年終獎金將受到一定程度的影響。

6、在半年之內不發生本部門范圍內的安全責任事故，部門負責人將受到適當的獎勵。

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇七

后勤部膳食科的安全是學校安全工作的重要組成部分，關系到廣大師生員工的切身安全保障，確保后勤部膳食科的安全管理工作及目標措施是每一個膳食科工作人員義不容辭的職責，為杜絕安全事故的發生，實現目標，特制定安全管理目標措施責任書。

一、目標。

1、安全。

a、飲食安全：嚴防病從口入，對師生員工飲食絕對保證安全；嚴防投毒，食物中毒事故發生，做到萬無一失。

b、操作安全：嚴格要求食堂工作人員按操作程序操作，不準出現重大安全事故。

c、財產及其它安全：確保財產及其它安全，嚴防偷盜，防火及其它安全。

2、衛生：長期對員工進行衛生知識培訓，要讓全體員工牢固樹立安全意識，嚴格按照衛生標準操作，做到食品衛生和環境衛生。

3、服務質量：提高服務質量，要讓師生滿意率達到96%。

4、經濟指標：總營業額的8-12%作為食堂的經濟效益指標。

二、措施。

1、安全措施：

a、飲食安全措施：嚴把質量關，從采購到制作成食品嚴格按《食品衛生法》執行，對各個環節違章操作進行嚴肅查處，保障食品安全，每周星期天下午2點-3點對全體員工進行食品衛生安全知識培訓和總結。

b、操作安全措施：實行“誰管理，誰負責”的原則，定期與不定期進行安全自查，并做好記錄，及時匯報，以便增添和改進措施。

c、財產及其它安全：組織安排值班工作，制定安全應急處理預案，嚴防偷盜，對違規者從重、從快、從嚴處罰。

2、衛生措施：實行定期和不定期對食品衛生和環境衛生進行檢查并做記錄，實行崗位責任制，分片包干，層層落實，簽訂責任書，嚴格按食堂管理制度實行追究制。

3、服務質量：確保食品質量安全和優質服務，按食堂管理制度進行嚴格執行，嚴殺歪風邪氣，要敢于斗硬，敢與較真，長期進行工作人員素質教育，嚴格按《管理制度》中的'食堂工作人員要求去評判，提高員工思想意識和思想覺悟，打造精良的員工隊伍，塑造學生食堂典范，付出我們的真心、細心、關心、誠心，換取全校師生員工的省心、舒心、放心、順心、開心。

4、經濟指標措施：做好食堂各個環節的預算，保證師生員工的生活，勤儉節約，盡量少浪費，集思廣益，群策群力，要讓每位員工發揚主人翁精神，從小事做起，節約一片菜葉，一滴水，一度電。管理層進行深水作業，親臨一線，帶頭進行實踐操作，做出樣板，嚴格執行制度，提高管理層自身素質和水平，實現經濟指標。

三、安全管理工作實行“誰管理，誰負責”的原則；安全管理是業績考核的重要內容，并實行“一票否決”。

四、每一個人從事的具體工作職責范圍內的安全問題由各人承擔責任，具體履行以下職責：

1、認真執行貫徹《食品衛生法》和國家有關安全工作的法律、法規及方針政策；嚴格按食品衛生標準操作。

2、建立所負責部門的安全規章和各項安全措施，做到目標明確，責任明確。

3、按責任書的有關條款，接受主管部門的考核。

4、組織安排值班、加班工作，制定安全應急處理預案、定期與不定期做好安全自查工作，并做好記錄。

5、對本部門的安全隱患提早預防，并向主管部門及時匯報，以便增添，改進有關措施。

五、責任承擔方式。

1、經濟責任。

2、嚴重的給予行政處分，直至追究法律責任。

六、獎勵：若所負責的工作無大小事故發生，實行獎勵。

膳食科責任人：崗位責任人：

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇八

抓好安全生產是全面落實科學發展觀和“安全生產年”的必然要求，是建設平安迎仙、和諧迎仙的迫切需要。為強化安全生產責任管理，遏制重、特大事故的發生，保障人民群眾生命財產安全，維護社會穩定，促進全鎮經濟持續穩定的發展，迎仙鎮政府決定與各行政村和鎮直各部門簽訂安全生產目標管理責任狀。

一、責任對象。

各村、鎮直各單位主要負責人是安全生產第一責任人，對本單位安全生產負全面責任，分管安全生產工作的領導人是安全生產的直接責任人，其他領導人對其分管的安全生產工作負責。

二、責任目標。

各村和鎮直各部門要嚴格履行《中華人民共和國安全生產法》、《安徽省安全生產條例》和本部門、本行業相關法律法規所規定的各項職責，切實加強對安全生產工作的領導，落實安全生產責任制，加大安全生產投入，健全安全生產監管機制，加強宣傳教育培訓，嚴格事故責任追究，全力完成迎仙鎮政府下達的安全生產工作任務，全年各類安全生產事故指標控制在上級下達的控制指標之內，各類較大安全生產事故為零，確保轄區內安全生產形勢平穩發展。

1、各村、鎮直各部門要切實加強安全生產、消防安全工作的領導。健全和充實安全生產、消防安全領導小組，認真貫徹落實安全生產、消防安全政策法規和上級工作部署，制訂和完善安全生產和消防安全年度工作計劃和措施。

2、各村、鎮直各部門要在班子成員中明確一名負責安全的安全員，并結合實際，有組織地開展對轄區內的水陸交通、教育、林地、農房、農電、消防、水利、企業、藥店（含村級衛生室）、食品、煙花爆竹等進行安全檢查整改，及時研究處理或請示上報有影響生產、生活、人身財產安全的重大隱患或危險源，并及時落實行之有效的防范整改措施，確保安全。

3、各村、鎮直各部門要定期對轄區內加油站、液化氣站進行督促、檢查和指導，并監督其根據相關法律、法規，結合自身實際，高標準配置安防設施，落實專職安全員，定期查險、處險，確保將一切安全隱患都控制在萌芽階段，不發生一起安全事故；與此同時，嚴禁轄區內各經營站點非法經營和超范圍經營。

4、大力開展安全生產和消防安全宣傳及職工教育工作，每年不少于四次安全生產和消防安全工作會議；同時，組織開展多種形式的宣傳、教育活動，增強廣大干部、群眾的安全生產和消防安全意識及法制觀念。

5、各村、鎮直各部門一定要對轄區內經營各類易燃、易爆、化學危險物品的門店，一定要進行規范化管理，特別是各類經營煙花炮竹的門店，一定要督促經營業主強化責任，嚴格規范貯存、銷售流程和安全防范措施，嚴格按標準配齊、配強安全設施。對無煙花炮竹經營許可證經營煙花炮竹和安全設施不到位的門店一定要及時報告鎮安監站，以便及時消除各類安全隱患。

6、認真組織安全生產和消防安全隱患自查自糾。每半年至少開展二次安全生產和消防安全大檢查，對重點場所和部位，必須落實可靠的消防器材和安全管理人，切實制訂消防安全的防范制度和措施，確保人民群眾生產、生活安全。

7、各村、鎮直各部門要堅決杜絕重、特大事故發生。

三、開展安全生產隱患排查整改和重大危險源監管。

扎實開展安全生產隱患排查治理，堅持月報告制度。開展安全生產隱患排查、登記、建檔工作，制定安全生產隱患整改計劃，落實整改措施，跟蹤督辦，直至隱患消除。對一時難以整改的隱患，落實好預警措施。全面落實《安徽省安全生產條例》和相關法律法規。

四、考核與獎懲。

1、迎仙鎮人民政府組織年度考核。對考核不合格的單位實行通報批評；對出現安全生產事故的單位和第一責任人實行“一票否決”，年度內不得評先評優。

2、在安全生產工作中做出貢獻的單位和個人，報請政府和上級安全管理機構進行表彰。

3、對在安全生產專項整治和事故調查處理中，責任單位配合不力的，將對單位第一責任人進行責任追究。

4、對存在重大安全隱患和發生重、特大安全事故的責任單位實行領導安全生產責任追究制，嚴格按照安全生產法律、法規對直接責任人依法追究責任。

迎仙鎮人民政府：責任單位：

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇九

為貫徹國家安全生產法律、法規和政策，落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，按照“誰主管、誰負責”的原則，不斷強化“沒有不可預防的事故”的安全理念，促進安全生產保障能力持續增強，提高項目部總體安全生產水平，確保項目部全年施工安全生產，特制定《20xx年度辦公室安全目標責任書》。

負責管理后勤部門安全管理，負責辦公區用電用火安全，防止各類電氣及火災事故發生；負責項目部設備設施安全，加強內部管理，提高辦公室人員安全防范的責任意識。負責工具車輛的安全管理，全年不發生交通責任事故，全年交通無人員傷亡事故。

1、教育本部門職員提高安全生產責任意識。

2、學習熟悉安全技術規范，遵守國家法令，執行上級部門關于環境衛生、節能降耗等方面的有關規定。

3、采購辦公用品應保證產品質量，決不能以疵充好和偽劣產品采購入庫。

4、嚴格監督伙房管理人員采購的食品，應保證新鮮，不允許購買腐敗、變質食品，謹防病從口入，賣飯時不能用手拿食物，炊事員著裝要整齊，干凈，應保證就餐者的身心健康。保證炊事員持健康證上崗。

5、保證食堂內、外和餐廳的環境衛生，每天定期清掃，使員工有一個好的就餐環境。

6、生、熟案板要分開，飯菜要多樣化，價格要合理，做到讓大多數員工滿意。

7，定期疏通排水溝，保證排水溝暢通無阻，使各種廢水順利排放。

8、洗手間要保持清潔，便池要每天定期清洗，化糞池要定期清理。

9、營區院內每天要注意清掃，保持干凈、整潔，院內花草、樹木要經常澆水。

10、嚴格執行職業安全健康環境管理體系程序文件，各種內業資料整理規范，歸檔管理。

11、及時為農民工辦理工傷保險，使全員參加工傷保險，做到不漏報。

12、減塵降噪，廢棄物達標排放，保護生態環境。

1、部門負責人和項目經理簽訂本責任書。

2、部門負責人向項目部繳納安全抵押金。

按照局和項目部安全生產管理目標和管理制度進行考核。

1、參照《工程局安全責任考核獎勵制度》有關規定進行獎罰。

2、對所繳納安全生產風險抵押金按比例進行獎罰。獎勵主體為部門第一責任人。

3、當年不發生本部門范圍內的重大安全責任事故，以部門日常安全隱患整改情況及安全控制情況，作為本部門評先的綜合依據，被評為安全先進部門的，項目部通報表彰，并進行獎勵。

4、凡當年發生本部門范圍內的安全責任事故，依據項目部安全主管部門的處理意見對部門負責人實施處理，取消評選資格，記入年終目標考核。

5、凡當年發生本部門范圍內的安全責任事故，部門負責人及部門職員的年終獎金將受到一定程度的影響。

6、在半年之內不發生本部門范圍內的安全責任事故，部門負責人將受到適當的獎勵。

項目經理：部門負責人：

20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日。

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇十

為強化公司安全生產管理，進一步落實安全生產責任，切實預防重特大安全事故，避免和減少各類事故的發生，根據《金山區________年度安全、環保綜合目標管理責任書》，按照“誰主管，誰負責”的原則，為明確公司各級各部門的安全生產責任，特簽訂本責任書。

辦公室安全目標責任書考核內容及指標

1、員工傷亡事故控制指標：部門所屬員工不得發生死亡和重傷以上的工傷事故。

2、安全生產責任事故經濟損失控制指標：辦公室不得發生造成經濟損失5000萬元以上（含5000萬元）的各類安全事故。

3、安全生產管理：

（1）貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》及相關法律法規以及地方政府的有關規定。

（2）嚴格遵守公司的各項規章制度，自覺遵守勞動紀律。

（3）協助相關部門做好安全、環保、消防和職業健康的設施檢測和員工的健康體檢工作，做好易制毒品的的相關工作，及時整改存在的安全隱患，做好所轄責任區的安全工作。

做到責任明確，措施到位，確保安全、環保、消防設施隨時能投入正常使用。

（4）加強門衛管理，做好防火、防盜的預防工作；做好廠區綠化工作，為公司創造良好的生產環境。

（5）協助相關部門做好安全、環保、消防應急演練的'實施及相關的后勤工作。

（6）發生事故或未完成責任書規定的指標的按公司《________年度薪酬分配方案》中的考核細則規定的指標執行。

考核期為________年1月1日至12月31日。

本責任書自簽字之日起實施。

本責任書由公司安環部負責解釋。

廠長（簽字）：________部門負責人（簽字）：________

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇十一

為加強總承包部安全生產的管理，防止和減少各種事故的發生，保障施工生產人員在勞動生產過程中的安全，建立良好的施工生產環境和安全工作條件，預防傷亡、職業病、職業中毒事故的發生，保持和提高勞動者持久的勞動能力，促進各項生產工作安全正常開展，特簽訂20xx年度安全責任書。

3、不發生因工程勘測設計原因造成的較大及以上安全生產事故；

4、不發生電力生產、運營期間生產性死亡責任事故，不發生一般及以上電力安全事故；

6、員工（包括分包商員工）崗前安全培訓、操作技能培訓率100%；

7、在規定時間內安全生產隱患整改（控制）率100%；

8、危險性較大分部、分項工程專項安全技術措施編制、審批、交底率100%。

1、負責總承包部的公務車輛交通安全管理；

2、負責本部生活辦公區域消防、用電安全及治安管理；

3、負責員工食堂衛生及飲用水安全管理；

4、負責員工食堂炊事人員健康體檢；

5、協助組織安全學習、安全宣傳及安全生產會議；

6、負責安全生產管理信息系統的建設、運維和技術保障工作；

7、負責文明施工策劃及實施。

三、考核、獎罰。

以部門履責為基礎，按照總承包部《安全生產考核管理制度》進行考核、評定，經安委會研究對部門及責任人進行獎罰。

1、責任書一式兩份，雙方各執一份。

2、此責任書由總承包部安全環保部負責解釋。

總承包部：

部門：

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇十二

為加強學校冬季取暖安爭管理，保證廣大師生安仝過冬，特簽訂冬季取暖安全管理責任書，具體內容如下：

(二)嚴禁室內明火取暖，對所有取暖設施、設備要有專人負責，定期及時檢查。同時要做好取暖用煤的保障工作。要認真安排，必須保證按時、正常供暖，嚴禁以任何理由推遲供暖、縮短供暖時間和降低供暖標準。

(三)嚴格鍋爐供暖管理。

1、落實定期年檢制度。鍋爐設施、設備需年檢的要經有資質的單位進行定期年檢，年檢合格后方可使用。

2、學校鍋爐操作人必須經過培訓并持證上崗，嚴格執行鍋爐操作規程，嚴禁無證上崗、違規操作。

3、取暖前及取暖過程中對鍋爐供暖設施、設備要進行定期不定期的全面檢查、維修、保養，要經常進竹故障及隱患排查，及時維護整改，嚴禁帶病運轉，確保采暖運行安全。

(四)學校后勤負責冬季取暖管理工作，保證供暖質量效果和供暖安全。

(五)加強用電取暖管理。

1、由學校負責學校后勤做好設施、設備的日常維護工作。

2、學校負責采購使用電取暖設施、設備(如空調、電暖器、電線、線管、插座、漏電保護裝置等)必須是滿足國家標準的正規廠家生產的，有合格標志的產品，并保證滿足負荷需要。

(六)取暖期校舍室內溫度必須保證達到國家規定取暖溫度標準以上。

(七)注重安全教育。學校要結合本地實際，在取暖安全教育的`同時突出冬季特點，對師生進行以防火、防流行性疾病及用電安全等安全教育培訓，提高廣大師生的安全意識和防護能力，確保安全過冬。

1、學校將加強學校冬季取暖的安全管理，對學校冬季取暖管理目標的落實情況組織定期與不定期檢查，并通報檢查結果，對管理目標落實好的給予表揚，對不能落實管理目標的學校提出批評，并責令整改。

2、實行冬季取暖安全責任事故追究制。要建立健全各項，加強學生的取暖安全教育，堅決杜絕因管理不到位影響正常供暖或造成取暖安全責任事故，凡因學校管理不到位、措施不得力、責任不落實，出現不能正常供暖或發生冬季取暖責任事故的，依據有關規定追究相關責任人的責任，并嚴肅處理。

學校：

責任人：

簽字人：

簽字人。

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇十三

為增強科內職工安全意識，促進科內各項工作的順利進行，根據公司安全管理目標，結合我科實際，制定本責任書。

科內安全工作的總目標是：保持內部的穩定和安全，確保科內各項工作順利進行。

1、堅持以防火安全為中心，杜絕火災事故發生。

2、堅持以交通安全為重點，杜絕重大以上、負同等責任以上的交通事故，減少一般事故，無交通死亡事故。

3、加強內部治安管理，減少盜竊案件發生。無重、特大治安、刑事案件。

4、無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。

5、無參與黃、賭、毒及***邪教組織人員。

（一）、科負責人責任。

1、按照公司與本科簽訂的安全目標責任書的總體要求，鍵全各項管理制度，全面抓好本科安全工作。

2、擬定本科安全目標管理責任書與科內人員進行簽訂，切實將“一級抓一級、一級對一級負責”的安全管理方針落到實處。

3、加強對科內人員的安全教育和指導工作，增強人員的安全意識和法制觀念，切實做到“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。

4、組織科內人員及時整改科內出現的安全隱患。

（二）、科內人員責任。

1、按照本責任書制定的'安全目標和相關要求，樹立“安全第一”的思想，切實將安全工作貫穿到自己的具體工作中，確保安全。

2、科內人員私有的機動車輛，必須按照國家的相關法律規定完善相關手續方可上路行駛，否則一旦出現交通事故，概由要本人負責。

3、科內人員因工作需要乘座非本單位的機動車輛時，必須注意該車輛及駕駛員的手續是否齊備、有效，嚴禁乘座“三無”車輛。

4、下班時，最后一個離開辦公室的人員必須認真檢查辦公室的用電設備的電源是否已全部關閉，門窗是否鎖好，確定無誤后方可離去。

5、科內放假期間被安排為值班人員的人員，必須認真履行職責，確保科內公有財產不發生盜竊、火災等安全事故。

6、禁止進行“黃、賭、毒、邪”等非法活動，否則因此而導致的后果一律自負。7、科內人員使用或保管的公有設備和其它物資，必須按照公司安全管理方面的有關規定進行使用和保管。8、發現科內存在安全隱患時，應即行整改，自己無力整改時應及時向科領導反映。三、責任時限本責任書自雙方簽字之日起生效，至次年雙方續簽之日止。本責任書一式兩份，由科負責人與科內人員進行簽訂，簽字雙方各執一份。

科負責人簽章：

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇十四

為增強科內職工安全意識，促進科內各項工作的順利進行，根據公司安全管理目標，結合我科實際，制定本責任書。

科內安全工作的總目標是：保持內部的穩定和安全，確保科內各項工作順利進行。

1、堅持以防火安全為中心，杜絕火災事故發生。

2、堅持以交通安全為重點，杜絕重大以上、負同等責任以上的交通事故，減少一般事故，無交通死亡事故。

3、加強內部治安管理，減少盜竊案件發生。無重、特大治安、刑事案件。

4、無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。

5、無參與黃、賭、毒及qqqxx組織人員。

（一）、科負責人責任。

1、按照公司與本科簽訂的安全目標責任書的總體要求，鍵全各項管理制度，全面抓本科安全工作。

2、擬定本科安全目標管理責任書與科內人員進行簽訂，切實將“一級抓一級、一級對一級負責”的安全管理方針落到實處。

3、加強對科內人員的安全教育和指導工作，增強人員的安全意識和法制觀念，切實做到“管自己的人，看自己的門，辦自己的事”。

4、組織科內人員及時整改科內出現的安全隱患。

（二）、科內人員責任。

1、按照本責任書制定的安全目標和相關要求，樹立“安全第一”的思想，切實將安全工作貫穿到自己的具體工作中，確保安全。

2、科內人員私有的機動車輛，必須按照國家的相關法律規定完善相關手續方可上路行駛，否則一旦出現交通事故，概由要本人負責。

3、科內人員因工作需要乘座非本單位的.機動車輛時，必須注意該車輛及駕駛員的手續是否齊備、有效，嚴禁乘座“三無”車輛。

4、下班時，最后一個離開辦公室的人員必須認真檢查辦公室的用電設備的電源是否已全部關閉，門窗是否鎖，確定無誤后方可離去。

5、科內放假期間被安排為值班人員的人員，必須認真履行職責，確保科內公有財產不發生盜竊、火災等安全事故。

6、禁止進行“黃、賭、毒、邪”等非法活動，否則因此而導致的后果一律自負。

7、科內人員使用或保管的公有設備和其它物資，必須按照公司安全管理方面的有關規定進行使用和保管。

8、發現科內存在安全隱患時，應即行整改，自己無力整改時應及時向科領導反映。

本責任書自雙方簽字之日起生效，至次年雙方續簽之日止。

本責任書一式兩份，由科負責人與科內人員進行簽訂，簽字雙方各執一份。

科負責人簽。

最新辦公室安全管理目標責任書（模板15篇）篇十五

安全工作責任重于泰山，師生安危重于一切。為加強學校用電、防火安全工作，增強教師的用電、防火安全意識，確保師生的生命安全和學校的財產安全，保證學校的教育教學工作順利進行，經學校研究決定，與各辦公室簽訂安全管理責任書。

安全責任人：辦公室的負責人、專用室的管理員、班級的班主任為第一責任人，學校的每一位教職工對校內學生、教師的安全為直接負責人。

1、嚴格按照用電安全程序來完成各種用電工作，不能私自安裝和亂拉亂接電線，禁止使用高電熱功率設備。（使用電器申請程序：使用部門負責人書面申請-校長辦審核-相關部門協調-申請人簽責任書-有關部門落實）。

2、各處室的電源和用電器材由該辦（班、專用室）負責人負責管理，即用即開、不用則關，下班斷電，晚放學后或休息日進入辦公室使用電源的，離開時要關閉電源，特別是放學、放假，更要特別查看，確保萬無一失。

3、校內禁止使用暖手寶、暖風機、電熱壺、自帶打印機等大功率的電器。如必需使用大功率的用電器者，經申請批準后，方可使用，使用中，要有專人看管。（誰使用、誰負責；出現安全事故，一切責任自負）。

4、學校配發的空調、電風扇、計算機、電視機、錄音機、班班通設備、音響等電器設備嚴格按規范進行操作；嚴禁在無人環境下使用。

5、所有辦（班）均需公示專人負責項目和職責。人員變動，后勤辦、信息中心負責人第一時間與當事人做好電器設備的使用交接監督工作。嚴防使用中，設備無人管理，設備停用或下班時要及時切斷電源：即拉閘或拔掉電源插頭。

6、未經學校批準，任何人不得改變線路、不得亂搭亂扯。私自安裝、亂搭亂扯者，學校將追查當事人的責任，出現安全事故的，一切責任自負。

7、辦公室負責人對辦公室的教師進行安全教育日常化，辦公室照明設備使用要做到無人時關燈，嚴禁師生攜帶易燃易爆物品上學，嚴禁師生弄電、玩火，損壞消防器械設備。

8、在微機課及實驗教學過程中，要認真組織，嚴格要求，按規范程序操作，嚴防安全事故的發生。

9、定期自查電源電器和消防火災隱患，若發現問題要及時向學校報告。否則，造成嚴重后果，學校將追究有關人員責任。

10、書本、紙張、作業等易燃物要與計算機等電器設備、電源線和電源插頭座保持50厘米以上安全距離，嚴禁將電器設備散熱孔堵塞，或與電器設備混放。

11、教職工個人電瓶車不得在學校充電。

12、夜班值班人員隨時巡查樓層，發現隱情及時報告并處置。

1、全校教師要做好自己隨身貴重物品和借用學校設備的保管防盜工作。

2、教師隨身貴重物品要隨身攜帶，不能攜帶需在辦公室存放的要及時鎖好。私人貴重物品不在學校過夜。

3、辦公室內無人時要鎖門、窗，防止物品丟失。

4、白班或夜班值班人員（安保人員）定時巡邏校舍，及時鎖、開樓門，發現問題及時解決，并做好記錄。

室內一旦出現上述安全隱患立即報告校長辦和后勤處，并及時采取處理措施。

責任追究：在工作范圍內發生有責任安全事故，學校將按照法規、上級要求、學校教育教學事故處理辦法追究具體責任人的責任。

本責任書一式二份，甲、乙雙方各執一份。本著“誰主管，誰負責”的原則，本責任書中甲、乙雙方負責人若有調整，接任者為當然責任人。

級部教師簽字：