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酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)

時(shí)間:2025-06-30 作者:BW筆俠

崗位職責(zé)的準(zhǔn)確定義可以幫助企業(yè)招聘合適的人員和安排合理的工作分配。崗位職責(zé)的編寫(xiě)需要與員工進(jìn)行有效的溝通和培訓(xùn),以便讓他們更好地理解自己的職責(zé)和任務(wù)。

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇一

為進(jìn)一步加強(qiáng)酒店安全生產(chǎn)各項(xiàng)管理工作,貫徹落實(shí)各部門(mén)“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的安全生產(chǎn)責(zé)任制,根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)的法律和規(guī)章,結(jié)合酒店的實(shí)際情況,經(jīng)酒店辦公會(huì)議討論同意,特制定本安全生產(chǎn)管理責(zé)任書(shū),由部安全生產(chǎn)責(zé)任人向酒店安全生產(chǎn)委員會(huì)簽訂,承擔(dān)以下安全生產(chǎn)責(zé)任。

部門(mén)正經(jīng)理(或主持全面工作的負(fù)責(zé)人)為本部門(mén)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)本部門(mén)管轄范圍內(nèi)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理工作。

認(rèn)真做好酒店安全生產(chǎn)觀念的落實(shí),酒店安全生產(chǎn)具有內(nèi)容的特定性和時(shí)間的連續(xù)性。酒店安全生產(chǎn)是指正常運(yùn)營(yíng)中的顧客安全、員工安全、設(shè)備設(shè)施和營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的安全,包括酒店的消防、治安安全等。顧客安全是指保護(hù)來(lái)店顧客人身安全和財(cái)物安全而進(jìn)行的工作;員工安全主要指員工人身安全,包括工作程序安全、廚房安全、施工安全等;設(shè)備設(shè)施安全是指酒店的強(qiáng)、弱電、網(wǎng)絡(luò)等設(shè)施安全運(yùn)作,包括設(shè)備的防火、防爆、防雷等。

(一)認(rèn)真履行安全生產(chǎn)的工作職責(zé),嚴(yán)格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律和規(guī)章制度,貫徹執(zhí)行酒店安全生產(chǎn)管理制度。

(二)將安全生產(chǎn)工作納入重要工作日程,制訂本部門(mén)安全生產(chǎn)檢查制度及重點(diǎn)部位、環(huán)節(jié)的應(yīng)急措施,落實(shí)專人負(fù)責(zé),堅(jiān)持做好日常安全生產(chǎn)檢查。

(三)堅(jiān)持做好本部門(mén)班前班后的例行檢查工作,做到人離停電、停空調(diào)、停水、熄火。發(fā)現(xiàn)消防安全等隱患時(shí),本部門(mén)應(yīng)盡力及早排除,無(wú)法處理時(shí)應(yīng)及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告,并配合做好整改工作。

(四)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)本部門(mén)的防火重點(diǎn)部位,特別是存放、使用易燃、易爆物品的場(chǎng)所,應(yīng)采取切實(shí)有效的安全防患措施。

(五)嚴(yán)格抓好本部門(mén)員工的規(guī)范操作,加強(qiáng)安全操作培訓(xùn),使部門(mén)員工養(yǎng)成了認(rèn)真工作、規(guī)范操作的良好習(xí)慣,消除隱患,確保員工人身安全。

(六)加強(qiáng)本部門(mén)使用設(shè)施設(shè)備的日常檢查和安全維護(hù),包括24小時(shí)連續(xù)運(yùn)行的電器設(shè)備、電源插座開(kāi)關(guān)、電線等,確保設(shè)施、設(shè)備運(yùn)行安全。

(七)認(rèn)真做好在用設(shè)備的電、管、氣等的檢測(cè)維護(hù),不合要求的設(shè)備要及時(shí)報(bào)修、更換,消防安全隱患,要做好值班安全生產(chǎn)記錄。

(八)加強(qiáng)對(duì)管轄范圍內(nèi)安全巡查工作,特別要注意有無(wú)遺留煙頭、應(yīng)關(guān)閉的電器設(shè)備是否關(guān)閉,應(yīng)切斷的電源是否切斷,食物制作過(guò)程是否衛(wèi)生、規(guī)范,工程安全防范措施是否落實(shí)到位等隱患,并做好值班記錄、存檔備案。

(九)結(jié)合本部門(mén)的工作實(shí)際,配合相關(guān)部門(mén)切實(shí)落實(shí)“一暢兩會(huì)”、“五注意,兩提醒”和客務(wù)“十注意”的安全工作,其中:

(2)注意進(jìn)入營(yíng)業(yè)場(chǎng)所后不急于要求提供點(diǎn)菜等服務(wù)者;

(3)注意成年男子帶著1—2名男孩者,操外地口音且身著風(fēng)衣或內(nèi)衣外穿者;

(4)注意進(jìn)入營(yíng)業(yè)場(chǎng)所后自稱找人或稱找不到人者;

(5)注意1—2名男孩單獨(dú)進(jìn)入營(yíng)業(yè)場(chǎng)所并追隨其他小孩玩耍者。

“兩提醒”是指:

(1)客人進(jìn)入營(yíng)業(yè)場(chǎng)所后將手提袋放于旁邊時(shí),應(yīng)提醒并加以看護(hù);

(2)客人將外衣套掛于椅背并短暫離開(kāi)座位時(shí),應(yīng)及時(shí)提醒。

客務(wù)“十注意”是指:

(1)訂房時(shí)不討價(jià)打折者;

(2)證件不符或存在疑問(wèn)者;

(3)沒(méi)有攜帶行李者;

(4)登記入住時(shí)東張西望者;

(5)登記入住時(shí)戴帽及墨鏡或有意回避酒店監(jiān)視器者;

(6)整天呆在房間內(nèi),拒絕搞衛(wèi)生者;

(7)壹人登記,多人入住者;

(8)在客房通道來(lái)回走動(dòng),假裝打手機(jī)多次走錯(cuò)樓層或開(kāi)錯(cuò)房門(mén)者;

(9)登記入住前要求參觀房間并形跡可疑者;

(10)房間內(nèi)有笑聲、爭(zhēng)吵聲、敲打聲、呼叫聲等異常聲音的。

(十)落實(shí)安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作,包括:

1、做好對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行安全培訓(xùn)和宣傳教育工作,特別要加強(qiáng)對(duì)基層員工的安全事故培訓(xùn),包括突發(fā)事件的處理技巧、消防知識(shí)、消防事故技能等培訓(xùn)。

2、做好安全生產(chǎn)案例的通報(bào)工作。對(duì)日常各種安全事故案例進(jìn)行分析、匯集和總結(jié),并形成書(shū)面材料上報(bào)安全生產(chǎn)委員會(huì)。組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí),增強(qiáng)員工的安全防范意識(shí)和技能。

3、組織本部門(mén)員工認(rèn)真配合酒店開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案的演練,并做好安全生產(chǎn)知識(shí)考核工作,確保員工掌握一般的消防滅火技能和必要的知識(shí)。

(十一)負(fù)責(zé)完善本部門(mén)安全生產(chǎn)檔案管理,包括應(yīng)急預(yù)案、案例整理、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)人員簽到等,并及時(shí)上報(bào)安全生產(chǎn)委員會(huì)備案。

(十二)管好和愛(ài)護(hù)本部門(mén)管轄范圍內(nèi)消防器材、設(shè)施,不得隨意移動(dòng)消防器材的位置,非消防需要,不得隨便使用消防器材、設(shè)施,發(fā)現(xiàn)消防器材和設(shè)施有欠缺或損壞時(shí),應(yīng)及時(shí)向保安部報(bào)告,進(jìn)行補(bǔ)充、完善。

(十三)有權(quán)利、有義務(wù)和責(zé)任制止任何任何違反消防規(guī)定的行為,情況嚴(yán)重者應(yīng)直接、及時(shí)上報(bào)酒店安全第一責(zé)任人或其他職能部門(mén)。

(十四)發(fā)生初期安全生產(chǎn)事故時(shí),如初期火災(zāi)等,應(yīng)在確保人身安全的前提下,立即組織員工進(jìn)行搶救,并同時(shí)向酒店消防中心報(bào)警(內(nèi)線電話:119)。

(十五)保護(hù)安全事故現(xiàn)場(chǎng),協(xié)助調(diào)查事故的原因。

(十六)定期向酒店安全生產(chǎn)委員會(huì)匯報(bào)本部門(mén)的安全生產(chǎn)工作情況。

四、安全生產(chǎn)的考核獎(jiǎng)懲。

(一)對(duì)各部門(mén)安全生產(chǎn)工作納入酒店的質(zhì)量檢查考核,實(shí)行安全事故一票否決制。凡是部門(mén)在本月工作中出現(xiàn)一例安全事故,即在月份或年度的各項(xiàng)評(píng)比、評(píng)選活動(dòng)中,取消該部門(mén)評(píng)先評(píng)優(yōu)的資格。對(duì)不合格的部門(mén)負(fù)責(zé)人和事故責(zé)任人給予扣發(fā)當(dāng)月浮動(dòng)工資或其它形式處罰。

(二)對(duì)因工作失職而造成安全事故的直接責(zé)任人或當(dāng)事人,視情節(jié)追究相關(guān)責(zé)任。

(三)對(duì)在安全生產(chǎn)事故中參與解決的突出表現(xiàn)者給予獎(jiǎng)勵(lì)。

(四)對(duì)全年酒店運(yùn)行中未出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故的部門(mén)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

(五)對(duì)部門(mén)消防專管員或兼職消防員盡心盡職的勞動(dòng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

五、責(zé)任期間,本部門(mén)安全生產(chǎn)責(zé)任人如有變換,由繼任者承擔(dān)簽訂責(zé)任。

六、未盡事宜,在不違反本責(zé)任書(shū)條款前提下,本部門(mén)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)報(bào)告酒店安全生產(chǎn)委員會(huì),協(xié)商解決。

安全生產(chǎn)責(zé)任人:安全生產(chǎn)責(zé)任人:

簽發(fā)簽認(rèn)。

簽訂日期:年月日

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇二

xx酒店各部門(mén)應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行酒店安全、保衛(wèi)、消防等政策法規(guī),堅(jiān)持誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)當(dāng)班、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則抓好本部門(mén)安全、消防工作,確保不發(fā)生火災(zāi)、火警事故。保安部是酒店的安全保衛(wèi)部門(mén)。是負(fù)責(zé)酒店安全保衛(wèi)工作的職能部門(mén)。保安部員工主要負(fù)責(zé)酒店的安全保衛(wèi)工作,維護(hù)酒店內(nèi)部治安秩序,保障酒店及其人員的財(cái)產(chǎn)和人身安全。酒店的'安全工作,同酒店的命運(yùn)息息相關(guān),因此,為明確保安部員工的責(zé)任,特制訂本消防安全責(zé)任書(shū)。

一、本著預(yù)防為主、防消結(jié)合的方針,建立健全防火組織,做到部門(mén)有消防安全負(fù)責(zé)人,班組有消防安全員,并保證將消防安全工作與部門(mén)的經(jīng)營(yíng)管理同計(jì)劃、同步驟、同落實(shí)、同檢查、同總結(jié)、同評(píng)比。

二、堅(jiān)持部門(mén)每月、主管每周、班組每日的消防自查制度,并有文字記錄,做到有火險(xiǎn)隱患能及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)報(bào)告,并配合有關(guān)部門(mén)及時(shí)整改。

三、重點(diǎn)防火部位明確,管理措施落實(shí),做到四有,即有制度、有滅火器材、有義務(wù)消防員、有責(zé)任人。

四、對(duì)員工經(jīng)常開(kāi)展消防安全教育,普及消防知識(shí),做到制度化、經(jīng)常化、對(duì)新員工堅(jiān)持安全培訓(xùn)不合格不得上崗制度。

五、保證消防設(shè)施、設(shè)備、器材的完好和應(yīng)有的使用效果,保證各疏散樓梯,通道和安全門(mén)暢通無(wú)阻。

六、認(rèn)真做好交接班記錄,并辦好交接班手續(xù)。否則,發(fā)生的一切責(zé)任事故,均由兩班員工和兩個(gè)班長(zhǎng)承擔(dān)。

七、嚴(yán)格物品出入及放行手續(xù)。若因門(mén)衛(wèi)崗把關(guān)不嚴(yán)造成物品流失,所流失物品由財(cái)務(wù)部評(píng)估其價(jià)值,由門(mén)衛(wèi)崗保安員承擔(dān)賠償責(zé)任。

八、夜間留宿客人車(chē)輛及就餐客人車(chē)輛,由于保安員沒(méi)有認(rèn)真履行車(chē)輛出入手續(xù)且未認(rèn)真巡查而造成車(chē)輛被盜或人為破壞,一切責(zé)任由當(dāng)值保安負(fù)責(zé)。

九、堅(jiān)守崗位,不私自離崗、串崗,時(shí)常巡視,檢查責(zé)任區(qū)域,及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全隱患。若由于私自離崗、串崗及巡查責(zé)任區(qū)域不認(rèn)真、不徹底,而發(fā)生搶劫、盜竊、火災(zāi)等,一切責(zé)任由當(dāng)值該崗保安員負(fù)責(zé)。

十、消防中心保安員應(yīng)每天檢查酒店消防設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)情況。發(fā)現(xiàn)不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)或異常的消防設(shè)施、設(shè)備應(yīng)及時(shí)以書(shū)面報(bào)告部門(mén)負(fù)責(zé)人。若因玩忽職守沒(méi)能及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常而出現(xiàn)火災(zāi)、設(shè)備不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)等事故及現(xiàn)象,當(dāng)值消防員負(fù)主要責(zé)任。

十一、巡邏保安員工,若不能按規(guī)定對(duì)酒店仔細(xì)徹底巡查,不按規(guī)定巡查而發(fā)生盜竊、火災(zāi)等事故,巡查保安員負(fù)玩忽職守責(zé)任。

十二、酒店發(fā)生盜情或火情,保安員接警后而沒(méi)有及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng),導(dǎo)致事故事態(tài)擴(kuò)大,當(dāng)值保安員、接警保安員對(duì)此次事故負(fù)責(zé)任,保安部負(fù)責(zé)人負(fù)20%督導(dǎo)不嚴(yán)責(zé)任。

十三、保安部負(fù)責(zé)人制訂安全培訓(xùn)制度、安全檢查制度,若因沒(méi)制訂以上制度造成安全事故,責(zé)任由部門(mén)負(fù)責(zé)人承擔(dān)。

十四、部門(mén)負(fù)責(zé)人需對(duì)酒店每位新入職的員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn),嚴(yán)禁培訓(xùn)不合格的員工上崗,否則由此而引起的消防安全事故,責(zé)任由部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。

十五、部門(mén)負(fù)責(zé)人按總經(jīng)理指示監(jiān)督各部門(mén)對(duì)《限期整改通知書(shū)》的執(zhí)行情況,把整改結(jié)果及時(shí)匯報(bào)總經(jīng)理,并按總經(jīng)理指示對(duì)隱患部門(mén)及部位進(jìn)行整改,否則由引起的消防、安全事故,責(zé)任由部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。

十六、部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)按酒店各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格要求、規(guī)范保安部各位員工,若因部門(mén)負(fù)責(zé)人督導(dǎo)不嚴(yán)、管理不到位而造成保安部?jī)?nèi)部無(wú)組織、無(wú)紀(jì)律,發(fā)生有關(guān)責(zé)任事故,部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)主要責(zé)任。

十七、部門(mén)負(fù)責(zé)人為本部門(mén)的消防安全責(zé)任人,對(duì)消防安全負(fù)主要責(zé)任。

部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字:_____________日期:______________

總經(jīng)理簽字:_________________日期:______________

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇三

為有效地控制安全事故的發(fā)生,保障賓館客人及員工生命財(cái)產(chǎn)安全;為促進(jìn)安全生產(chǎn)管理常抓不懈、責(zé)任落實(shí)到人,按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé);誰(shuí)使用、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則管理日常安全生產(chǎn)工作。特制定本安全責(zé)任書(shū)。

1、嚴(yán)格執(zhí)行宣傳消防法規(guī)和防火管理制度;。

2、接受參加消防知識(shí)和防火技能、安全撤離的培訓(xùn);。

3、熟悉本崗位防火區(qū)域、安全撤離路線和消防器材的設(shè)置使用;。

5、維護(hù)酒點(diǎn)及他(她)人的人生、財(cái)產(chǎn)安全;。

6、承擔(dān)行為人的法律責(zé)任;。

7、組織制定本部門(mén)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;。

8、督導(dǎo)員工上崗對(duì)本人使用的設(shè)施和管理的設(shè)施進(jìn)行檢查,確保設(shè)施設(shè)備安全完好;。

9、發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)向相關(guān)部門(mén)報(bào)告,并跟進(jìn)隱患排除、整改;以書(shū)面形式報(bào)告管理層;。

10、組織對(duì)員工安全法規(guī)和安全操作程序的培訓(xùn);。

此在職責(zé)任書(shū)自簽名后生效,有效期兩年;。

部門(mén)主管:部門(mén)經(jīng)理:

時(shí)間:時(shí)間:

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇四

為規(guī)范酒店安全管理工作,明確酒店員工的責(zé)任與義務(wù),制訂本消防安全責(zé)任書(shū):

一、嚴(yán)格遵守來(lái)訪登記制度。到酒店入住的人員,服務(wù)員需嚴(yán)格遵守來(lái)訪登記制度。因服務(wù)員不登記而放來(lái)訪人員進(jìn)入房間而造成兇殺、盜竊、放火等其他事件,一切責(zé)任及后果由當(dāng)值服務(wù)員負(fù)責(zé)。

二、嚴(yán)格遵守退房檢查制度。凡客人退房,當(dāng)值服務(wù)員必須檢查該房間。否則,若因沒(méi)及時(shí)查房,而使客人退房離開(kāi)酒店,事后發(fā)現(xiàn)房間設(shè)備、物品有損壞、遺失,客房外賣(mài)物品沒(méi)能登記,沒(méi)能發(fā)現(xiàn)煙火隱患及其他異常情況所引起的后果,由當(dāng)值服務(wù)員負(fù)責(zé)并賠償。

三、嚴(yán)格遵守巡樓檢查制度。樓層服務(wù)員至少每隔1小時(shí)巡查責(zé)任區(qū)域一次。檢查五項(xiàng)內(nèi)容分別為:1、樓層是否有閑雜人員;2、是否有煙火隱患、消防器材是否正常;3、門(mén)、窗是否已上鎖或關(guān)閉;4、房?jī)?nèi)是否有異常聲響及其他情況;5、設(shè)備、設(shè)施是否損壞。特別留意客房?jī)?nèi)是否有異常聲響,勸導(dǎo)閑雜人員離開(kāi)樓層,設(shè)備損壞立即報(bào)修。如有煙火隱患及時(shí)處理。若因服務(wù)員不能遵守巡樓檢查制度而造成后果的責(zé)任自負(fù),并按規(guī)定給予處罰。

四、當(dāng)遇到行兇、搶劫事件,團(tuán)體斗毆事件,發(fā)現(xiàn)爆炸可疑物品或爆炸事件等,立刻通知酒店相關(guān)負(fù)責(zé)人員。若因通知不及時(shí)造成事態(tài)擴(kuò)大,則負(fù)主要責(zé)任,并按規(guī)定處罰。

五、責(zé)任區(qū)域發(fā)生火警,應(yīng)立即報(bào)告酒店相關(guān)人員,并向上級(jí)匯報(bào),控制現(xiàn)場(chǎng),保證向外準(zhǔn)確聯(lián)絡(luò)。若因工作責(zé)任心不強(qiáng),造成火情擴(kuò)大,則對(duì)此次火災(zāi)負(fù)主要的責(zé)任。

六、嚴(yán)格遵守情況匯報(bào)制度。在客房所屬范圍內(nèi)涉及與治安消防有關(guān)的一切事件的苗頭、傾向,必須及時(shí)了解,以書(shū)面的形式記錄好所發(fā)生的時(shí)間、事件經(jīng)過(guò),及時(shí)向酒店管理公司匯報(bào)。若因匯報(bào)不及時(shí),造成事態(tài)發(fā)展、擴(kuò)大,則由責(zé)任人負(fù)主要責(zé)任。

七、嚴(yán)格遵守交接班制度。當(dāng)班時(shí)認(rèn)真填好各項(xiàng)內(nèi)容,簽上自己的姓名,交接時(shí),以書(shū)面內(nèi)容為準(zhǔn)。若因交班不清,造成事故由交班的員工負(fù)責(zé)。帶班領(lǐng)班負(fù)20%責(zé)任。

八、pa部員工應(yīng)嚴(yán)格遵守崗位職責(zé),按工作流程開(kāi)展工作,保證公共區(qū)域的衛(wèi)生,所負(fù)責(zé)的區(qū)域無(wú)油跡、污跡,玻璃門(mén)完好,垃圾筒內(nèi)無(wú)過(guò)量垃圾、無(wú)危險(xiǎn)品及明火存在,若因工作不細(xì)致而出現(xiàn)事故,pa部員工承擔(dān)50%責(zé)任,領(lǐng)班承擔(dān)40%責(zé)任,若屬交接不清原因,則雙方均負(fù)。

九、嚴(yán)格遵守酒店各項(xiàng)操作流程,若違章操作而造成傷亡,一切責(zé)任自負(fù),若造成酒店財(cái)產(chǎn)損失,則造價(jià)賠償。

十、餐廳及廚房員工下班必須關(guān)閉所有水電,開(kāi)水器,煤氣開(kāi)關(guān),如果因此造成各種事故,或者酒店財(cái)產(chǎn)損失,一切后果由部門(mén)當(dāng)班人員負(fù)責(zé)(管理人員負(fù)50%責(zé)任,員工40%。)餐廳廚師長(zhǎng)對(duì)酒店所有食品衛(wèi)生付全部責(zé)任,采購(gòu)員對(duì)所有食品采購(gòu)出現(xiàn)事故付全部責(zé)任。

十一、確保所轄責(zé)任區(qū)域設(shè)施、設(shè)備的安全,嚴(yán)防被盜,若因監(jiān)護(hù)不力造成物品流失,則照價(jià)賠償;部門(mén)第一負(fù)責(zé)人負(fù)40%責(zé)任。

十二、各部門(mén)應(yīng)按酒店各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格要求本部門(mén)員工,若因督導(dǎo)不嚴(yán),管理不到位,發(fā)生有關(guān)責(zé)任事故,部門(mén)第一負(fù)責(zé)人負(fù)50%責(zé)任。

十三、部門(mén)負(fù)責(zé)人、領(lǐng)班應(yīng)在班前會(huì)上強(qiáng)調(diào)本班的工作任務(wù)、安全注意事項(xiàng)。若因工作安排不當(dāng),工作失誤,出現(xiàn)責(zé)任事故,則部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)50%責(zé)任,領(lǐng)班負(fù)40%責(zé)任。

十四、員工若因維護(hù)酒店利益、名譽(yù)而身體受到傷害,則按國(guó)家及酒店有關(guān)規(guī)定處理。

十五、若因非公傷致傷、殘、死亡,一切責(zé)任自負(fù),與酒店無(wú)關(guān)。

十六、工程部對(duì)不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)或運(yùn)轉(zhuǎn)異常的設(shè)備應(yīng)立即停機(jī),及時(shí)維修。否則,出現(xiàn)安全事故責(zé)任自負(fù)。

十七、保安部遵守外圍巡查及停車(chē)指揮規(guī)定,保持停車(chē)場(chǎng)時(shí)刻有人巡視,做好車(chē)輛登記及指揮工作,若發(fā)生因巡查力度不夠?qū)е鹿诬?chē)或重大事件,部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)40%責(zé)任,當(dāng)班人負(fù)40%責(zé)任。

十八、總經(jīng)理為酒店的防火及安全責(zé)任人,酒店出現(xiàn)消防及安全責(zé)任事故,負(fù)主要責(zé)任。

十九、當(dāng)班值班經(jīng)理須在當(dāng)值期間對(duì)各部門(mén)安全責(zé)任區(qū)域進(jìn)行巡視,檢查,記錄,如無(wú)檢查,巡視造成安全事故,對(duì)當(dāng)次事故負(fù)40%責(zé)任。

二十、若一年內(nèi)本部門(mén)無(wú)責(zé)任事故發(fā)生,年終考評(píng)給與部門(mén)獎(jiǎng)勵(lì)。

二十一、本責(zé)任書(shū)一式兩份,同具法律效力。

二十二、本責(zé)書(shū)自簽訂之日起生效。

附件(一)。

為確保酒店經(jīng)營(yíng)管理安全,提高各級(jí)人員對(duì)消防安全工作的高度重視,防止火災(zāi)事故的發(fā)生,特簽定本《消防安全責(zé)任書(shū)》。

1.總經(jīng)理是酒店安全,消防第一責(zé)任人;其他人員根據(jù)分工不同分別是各自分管區(qū)域的消防安全第一責(zé)任人。總經(jīng)理承擔(dān)因工作失誤導(dǎo)致事故的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任(對(duì)當(dāng)次事故負(fù)10%責(zé)任。)。

2.在消防工作中要積極貫徹“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針,做好本部門(mén)的火災(zāi)預(yù)防工作。

3.定期組織本部門(mén)范圍的防火安全檢查,消除火險(xiǎn)隱患和不安全因素。

4.組織本部門(mén)員工加強(qiáng)學(xué)習(xí)安全防火業(yè)務(wù)理論知識(shí),了解并掌握消防器材的性能及使用方法。

5.組織本部門(mén)員工認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹各項(xiàng)消防安全制度和規(guī)定。

6.一旦發(fā)生火災(zāi)、安全事故,要積極組織本部門(mén)員工進(jìn)行撲救,確保消防萬(wàn)無(wú)一失。

7.部門(mén)負(fù)責(zé)人必須與下屬員工層層簽訂消防安全責(zé)任書(shū),做到制度層層落實(shí),責(zé)任明確到人,確保酒店的消防、治安和財(cái)產(chǎn)安全;若因部門(mén)負(fù)責(zé)人未于下屬簽訂責(zé)任書(shū)而發(fā)生事故的,部門(mén)負(fù)責(zé)人承擔(dān)全部責(zé)任。

8.各級(jí)之間簽定的消防安全責(zé)任書(shū)必須明確劃分責(zé)任區(qū)域和責(zé)任人,并統(tǒng)一將消防器材放置在固定的地點(diǎn),做到定期檢查、學(xué)會(huì)使用。

9.凡違反《中華人民共和國(guó)消防法》等法律法規(guī)及本規(guī)定而引起火災(zāi)或其它事故,由肇事人或肇事部門(mén)消防安全責(zé)任人負(fù)全部刑事責(zé)任及經(jīng)濟(jì)損失。

10.此責(zé)任書(shū)一式兩份。

11.酒店保安部門(mén)負(fù)責(zé)人制訂酒店長(zhǎng)、短期消防、安全培訓(xùn)制度,制訂酒店長(zhǎng)、短期消防、安全檢查制度,若因沒(méi)制訂以上制度造成安全事故,責(zé)任由部門(mén)負(fù)責(zé)人承擔(dān)。

12.本責(zé)任書(shū)自簽訂之日起生效。

年月日年月日。

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇五

客房安全管理工作貫穿于客房接待服務(wù)過(guò)程的始終,是一項(xiàng)復(fù)雜、持久、專業(yè)性很強(qiáng)的工作,沒(méi)有安全,一切服務(wù)和生產(chǎn)就無(wú)從談起,因此,為明確房務(wù)員工的責(zé)任與義務(wù),制訂本消防安全責(zé)任書(shū):

一、嚴(yán)格遵守來(lái)訪登記制度。到客房來(lái)訪的人員,樓層服務(wù)員需嚴(yán)格遵守來(lái)訪登記制度。因服務(wù)員不登記而放來(lái)訪人員進(jìn)入房間而造成兇殺、盜竊、放火等其他事件,一切責(zé)任及后果由當(dāng)值服務(wù)員負(fù)責(zé)。

二、嚴(yán)格遵守退房檢查制度。凡客人退房,當(dāng)值服務(wù)員必須檢查該房間。否則,若因沒(méi)及時(shí)查房,而使客人退房離開(kāi)酒店,事后發(fā)現(xiàn)房間設(shè)備、物品有損壞、遺失,食用食品和酒水沒(méi)能登記,沒(méi)能發(fā)現(xiàn)煙火隱患及其他異常情況所引起的.后果,由當(dāng)值服務(wù)員負(fù)責(zé)并賠償。

三、嚴(yán)格遵守巡樓檢查制度。樓層服務(wù)員至少每隔半小時(shí)巡查責(zé)任區(qū)域一次。檢查五項(xiàng)內(nèi)容分別為:

1、樓層是否有閑雜人員;

2、是否有煙火隱患,消防器材是否正常;

3、門(mén)、窗是否已上鎖或關(guān)閉;

4、房?jī)?nèi)是否有異常聲響及其他情況;

5、設(shè)備、設(shè)施是否損壞。特別留意客房?jī)?nèi)是否有異常聲響,勸導(dǎo)閑雜人員離開(kāi)樓層,設(shè)備損壞立即報(bào)修。如有煙火隱患及時(shí)處理。若因值臺(tái)服務(wù)員不能遵守巡樓檢查制度而造成后果。則責(zé)任自負(fù),并按規(guī)定給予處罰。

四、當(dāng)遇到行兇、搶劫事件,團(tuán)體斗毆事件,發(fā)現(xiàn)爆炸可疑物品或爆炸事件等,立刻通知保安和上司。若因通知不及時(shí)造成事態(tài)擴(kuò)大,則負(fù)主要責(zé)任,并按規(guī)定處罰。

五、責(zé)任區(qū)域發(fā)生火警,應(yīng)立即報(bào)告消防中心,并向上級(jí)匯報(bào),控制現(xiàn)場(chǎng),保證向外準(zhǔn)確聯(lián)絡(luò)。若因工作責(zé)任心不強(qiáng),造成火情擴(kuò)大,則對(duì)此次火災(zāi)負(fù)主要的責(zé)任。

六、嚴(yán)格遵守情況匯報(bào)制度。在客房所屬范圍內(nèi)涉及與治安消防有關(guān)的一切事件的苗頭、傾向,必須及時(shí)了解,以書(shū)面的形式記錄好所發(fā)生的時(shí)間、事件經(jīng)過(guò),及時(shí)向上級(jí)或保安部匯報(bào)。若因匯報(bào)不及時(shí),造成事態(tài)發(fā)展、擴(kuò)大,則由責(zé)任人負(fù)主要責(zé)任。

七、嚴(yán)格遵守交制度。當(dāng)班時(shí)認(rèn)真填好各項(xiàng)內(nèi)容,簽上自己的姓名,交接時(shí),以書(shū)面內(nèi)容為準(zhǔn)。若因不清,造成事故由的員工負(fù)責(zé)。帶班領(lǐng)班負(fù)20%責(zé)任。

八、部員工應(yīng)嚴(yán)格遵守崗位職責(zé),按工作流程開(kāi)展工作,保證公共區(qū)域的衛(wèi)生,所負(fù)責(zé)的區(qū)域無(wú)油跡、污跡,玻璃門(mén)及器具完好,垃圾筒內(nèi)無(wú)量垃圾、無(wú)危險(xiǎn)品及明火存在,瓷器、花木等無(wú)破損、無(wú)污染,若因工作不細(xì)致而出現(xiàn)事故,部員工承擔(dān)60%責(zé)任,領(lǐng)班承擔(dān)40%責(zé)任,若屬交接不清原因,則雙方均負(fù)。

九、洗衣房員工應(yīng)嚴(yán)格按工作流程和機(jī)器設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)程序開(kāi)展工作,保證水洗機(jī)、甩干機(jī)、湯平機(jī)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),保證洗滌質(zhì)量,隨時(shí)觀察和檢查電器及線路,保證無(wú)安全隱患存在,若因工作失職而造成事故或財(cái)產(chǎn)損失,責(zé)任自負(fù)。

十、嚴(yán)格遵守《房務(wù)部安全操作規(guī)程》,若違章操作而造成傷亡,一切責(zé)任自負(fù),若造成酒店財(cái)產(chǎn)損失,則造價(jià)賠償。

十一、加強(qiáng)自我安全防范意識(shí)。

酒店法人簽字:(或蓋章)。

部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字:

____年____月____日。

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇六

為認(rèn)真貫徹落實(shí)"安全第一,預(yù)防為主"的安全生產(chǎn)方針,強(qiáng)化安全管理,健全我酒店的"安全風(fēng)險(xiǎn),安全制約,安全激勵(lì)"機(jī)制,進(jìn)一步提高酒店安全管理水平,實(shí)行責(zé)任到部門(mén)的目標(biāo)管理,使部門(mén)安全第一責(zé)任者認(rèn)識(shí)到"安全責(zé)任重于泰山",確保酒店年度安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

部門(mén)經(jīng)理是安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人,對(duì)本部門(mén)安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。

1.部門(mén)不發(fā)生生產(chǎn)安全死亡事故。

2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),制訂本部門(mén)安全生產(chǎn)年度計(jì)劃,并列為本部門(mén)的重要議事日程,每季度至少召開(kāi)一次安全生產(chǎn)工作例會(huì),研究解決部門(mén)安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題;每季度尤其是黃金周前或期間至少組織一次全面及專項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查,并有檢查記錄憑證。

3.建立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。應(yīng)當(dāng)根據(jù)人事變動(dòng)情況及時(shí)調(diào)整安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),確保工作不受影響。發(fā)生重、特大事故的,根據(jù)有關(guān)法律規(guī)章,嚴(yán)肅追究事故責(zé)任。

4.依照"誰(shuí)管理、誰(shuí)負(fù)責(zé)"的原則,認(rèn)真抓好各類事故隱患整改和各類危險(xiǎn)源監(jiān)控工作,杜絕重特大事故的'發(fā)生。要對(duì)本部門(mén)內(nèi)的各類事故隱患進(jìn)行檢查、登記、建檔,并及時(shí)進(jìn)行整改,通過(guò)整改達(dá)到無(wú)隱患的目的。一時(shí)難以整改的,必須采取有效監(jiān)控措施。隱患整改完畢后要有完整的報(bào)告。

5.建立并完善突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案。部門(mén)制定的突發(fā)公共事件應(yīng)急處理預(yù)案,在向酒店行政管理部門(mén)報(bào)備。部門(mén)要確實(shí)根據(jù)預(yù)案要求,確保器材、設(shè)施設(shè)備到位。相關(guān)人員要熟悉預(yù)案,按要求確保人員在崗。

6.認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章,抓好全員宣傳培訓(xùn)工作和安全技能培訓(xùn)工作,扎實(shí)開(kāi)展宣傳教育活動(dòng),營(yíng)造安全生產(chǎn)氛圍,強(qiáng)化本部門(mén)管理人員和生產(chǎn)一線員工的安全意識(shí)。

7.按照"四個(gè)不放過(guò)"的原則(即事故原因沒(méi)有查清不放過(guò),事故責(zé)任人沒(méi)有得到處理不放過(guò),干部職工沒(méi)有受到教育不放過(guò),同類事故的防范措施沒(méi)有落實(shí)不放過(guò)),嚴(yán)肅查處各類重大安全事故。突發(fā)公共事件發(fā)生后,現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即向本酒店行政管理部門(mén)報(bào)告。

8.認(rèn)真完成好區(qū)政府、區(qū)旅游局和區(qū)相關(guān)部門(mén)部署的安全生產(chǎn)方面的各項(xiàng)工作。

將根據(jù)公司《安全獎(jiǎng)懲規(guī)定》和《安全考核規(guī)定》對(duì)部門(mén)的安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)的執(zhí)行情況進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

1.本責(zé)任書(shū)一式兩份,公司和部門(mén)各存一份。

2.本責(zé)任書(shū)簽字人任期內(nèi)有效。人員變動(dòng)時(shí),由繼任人補(bǔ)簽。

3.有效期為:

x年xx月xx日。

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇七

為響應(yīng)政府加強(qiáng)食品安全管理,嚴(yán)防食品安全事故的發(fā)生,近日,朝天門(mén)大酒店按照食品安全可追溯原則,全面推行食品安全管理責(zé)任制,并與采供責(zé)任人、餐飲責(zé)任人和餐飲供貨商,分別簽訂食品安全管理責(zé)任書(shū)和食品安全供貨書(shū),從內(nèi)外兩個(gè)環(huán)節(jié)把關(guān),加強(qiáng)食品的安全管控。

今年以來(lái),違規(guī)使用不合格食品添加劑和過(guò)量使用食品添加劑的問(wèn)題,引起了政府和大眾的'關(guān)注。為防止在餐飲調(diào)料、菜品中使用違規(guī)添加劑和超量使用添加劑,大酒店決定從源頭抓起,加強(qiáng)采購(gòu)、供貨、使用等重要環(huán)節(jié)的管控,杜絕采購(gòu)和使用非法食品添加劑,杜絕采購(gòu)和使用三無(wú)產(chǎn)品和過(guò)期產(chǎn)品,杜絕違規(guī)使用和超量使用食品添加劑,并與采供部經(jīng)理、餐娛部經(jīng)理、廚師長(zhǎng)簽訂了食品安全管理責(zé)任書(shū),同時(shí)還與蔬菜、鮮肉、干副、海鮮、家禽、水果等餐飲供貨商簽訂食品安全供貨書(shū),明確在食品安全管理各環(huán)節(jié)的權(quán)利和義務(wù),以確保旅客及消費(fèi)者的飲食安全和衛(wèi)生。

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇八

為了加強(qiáng)消防安全的管理,確保國(guó)家財(cái)產(chǎn)和人民生命免受危害,貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防方針,增強(qiáng)“憂患意識(shí)”,消防各類火險(xiǎn)隱患,實(shí)行全員安全防火的防火原則,特制定本防火安全責(zé)任書(shū)。

第一條責(zé)任人有下列防火職責(zé)(責(zé)任人是指工廠內(nèi)全體員工):

一、共同學(xué)習(xí)、消防法規(guī)和公司規(guī)章制度。公司布置的消防工作,制定簽訂本防火安全責(zé)任書(shū),并層層到班組。

二、宣傳消防法規(guī)和防火安全制度,員工自覺(jué)遵守,使之時(shí)時(shí)防火、處處防火,“憂患意識(shí)”。

三、辦公室人員經(jīng)常對(duì)員工宿舍,車(chē)間等工廠內(nèi)的電源、易燃、易爆物品和電器設(shè)備安全檢查或檢查,隱患消除,并整改措施。四、“禁煙”規(guī)定,無(wú)煙宿舍、無(wú)煙車(chē)間,采取互相監(jiān)督、辦公室人員不定期檢查。并依據(jù)公司規(guī)章制度,對(duì)工廠內(nèi)人員違章吸煙者視情節(jié)嚴(yán)重進(jìn)行罰款或開(kāi)除處理五、工廠保安人員在區(qū)域范圍經(jīng)常保養(yǎng)消防器材,過(guò)期或損壞的消防器材,應(yīng)立即更換或整改。

六、火險(xiǎn)或火災(zāi),應(yīng)當(dāng)組織力量撲救,不可延誤戰(zhàn)機(jī),報(bào)警119。

七、辦公室主管消防安全責(zé)任人,應(yīng)當(dāng)消防防火安全臺(tái)帳,檢查有記錄,整改隱患有檔案,并對(duì)保安人員簽訂責(zé)任書(shū)。

第二條辦公室責(zé)任人防火范圍。

一、范圍:.所屬管轄的倉(cāng)庫(kù)、車(chē)間、食堂、員工宿舍、辦公室及臨時(shí)堆放物品簡(jiǎn)易棚、物品堆放地、廢紙堆放地等。

第三條員工的法律責(zé)任。

一、對(duì)違反本責(zé)任條款,刑事處罰的,依據(jù)公司安全防火制度及公司員工解聘條例規(guī)定處置。

二、玩忽職守,違反消防法規(guī)本責(zé)任條款的,給財(cái)產(chǎn)和生命嚴(yán)重危害、觸犯刑律的,移交司法,依法追究刑事責(zé)任。

三、安全責(zé)任人,可以依據(jù)本責(zé)任書(shū),制定實(shí)施細(xì)則。

四、本責(zé)任書(shū)一式叁份,雙方各執(zhí)壹份,存檔壹份。

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇九

為有效地控制安全事故的發(fā)生,保障酒店客人及員工生命財(cái)產(chǎn)安全;為促進(jìn)安全生產(chǎn)管理常抓不懈、責(zé)任落實(shí)到人,按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé);誰(shuí)使用、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則管理日常安全生產(chǎn)工作。特制定本安全責(zé)任書(shū)。

1、嚴(yán)格執(zhí)行宣傳消防法規(guī)和防火管理制度;

2、接受參加消防知識(shí)和防火技能、安全撤離的培訓(xùn);

3、熟悉本崗位防火區(qū)域、安全撤離路線和消防器材的設(shè)置使用;

5、維護(hù)酒點(diǎn)及他(她)人的人生、財(cái)產(chǎn)安全;

6、承擔(dān)行為人的法律責(zé)任;

7、組織制定本部門(mén)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;

8、督導(dǎo)員工上崗對(duì)本人使用的`設(shè)施和管理的設(shè)施進(jìn)行檢查,確保設(shè)施設(shè)備安全完好;

9、發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)向相關(guān)部門(mén)報(bào)告,并跟進(jìn)隱患排除、整改;以書(shū)面形式報(bào)告管理層;

10、組織對(duì)員工安全法規(guī)和安全操作程序的培訓(xùn);

此在職責(zé)任書(shū)自簽名后生效,有效期兩年;

責(zé)任人:

日期:

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇十

一、員工應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家法律、法規(guī)及酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度。遵紀(jì)守規(guī),勤奮工作,否則因此而造成的后果由當(dāng)事者本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

二、在酒店范圍內(nèi)、外進(jìn)行的違法活動(dòng)(如:吸毒、打架、斗毆、詐騙、勒索等),被國(guó)家司法機(jī)關(guān)追究的,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

三、未征得酒店同意,私自或集體組織活動(dòng)(如:下海〈水〉游泳、野飲、郊游等),導(dǎo)致人員傷亡事件的,由組織者和參加者承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

四、未經(jīng)批準(zhǔn),擅自駕駛本酒店車(chē)輛外出,違反交通規(guī)則、發(fā)生交通事故、造成人員傷亡者,由用車(chē)者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

五、私用電器或未經(jīng)允許進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域,造成觸電及其它傷亡事故,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

六、由于操作不當(dāng),造成設(shè)備設(shè)施損壞或爆炸者,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

七、住宿員工夜間外出不歸,其在外進(jìn)行的任何活動(dòng)而造成的一切后果,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

八、攜帶危禁物品(如:武器、毒品、爆炸品、易燃品等),進(jìn)入本酒店或宿舍造成事故的,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

九、對(duì)賓客不禮貌、粗魯或?qū)嵭斜┝Α⑼{、勒索、敲詐等行為,造成的一切后果,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

十、工作時(shí)間不在崗位而導(dǎo)致物品被盜、被損等事件者,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

xxx。

xxxx年xx月xx日。

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇十一

為加強(qiáng)酒店的消防管理,確保酒店來(lái)店客人和酒店員工的人身及財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《消防法》及第61號(hào)令的規(guī)定,酒店以"預(yù)防為主、防消結(jié)合、保證安全、優(yōu)質(zhì)服務(wù)"的安全工作指導(dǎo)方針,增強(qiáng)酒店各部門(mén)的安全意識(shí),把誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的安全責(zé)任制落實(shí)到實(shí)處,保證酒店各部門(mén)的消防安全,結(jié)合酒店的實(shí)際情況,酒店與各部門(mén)負(fù)責(zé)人簽訂x年《消防安全責(zé)任書(shū)》,具體內(nèi)容如下:

一、酒店的消防安全管理工作貫徹"誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)"的原則,實(shí)行逐級(jí)消防安全責(zé)任制,部門(mén)經(jīng)理是主管本部門(mén)消防安全保衛(wèi)的第一責(zé)任人,在任職期內(nèi),負(fù)責(zé)本部門(mén)的消防安全工作。

二、針對(duì)部門(mén)的工作特性和實(shí)際情況,建立本部門(mén)的消防安全制度,對(duì)各崗位的消防安全制度的落實(shí)和執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查,實(shí)行安全目標(biāo)管理,使消防安全工作和本部門(mén)的工作任務(wù)同計(jì)劃、同布置、同檢查、同落實(shí)、同總結(jié)。

三、部門(mén)負(fù)責(zé)人有責(zé)任和義務(wù)對(duì)員工進(jìn)行消防安全知識(shí)的培訓(xùn)教育,利用班前會(huì)、專培會(huì)組織學(xué)習(xí)消防知識(shí),做到會(huì)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患、會(huì)使用滅火器、會(huì)使用消火栓、會(huì)報(bào)警、會(huì)引導(dǎo)客人疏散。增強(qiáng)員工的安全防火意識(shí)和正確處理消防突發(fā)事故的能力,做到警鐘常鳴,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)清除。并積極主動(dòng)的參加消防演練及培訓(xùn)。

四、部門(mén)所有人員均有責(zé)任和義務(wù)保護(hù)轄區(qū)的消防設(shè)施和器材,認(rèn)真做好安全檢查記錄,保證其正常使用,并定期檢查,做好保潔;使本部門(mén)每個(gè)員工都能熟練掌握消防設(shè)施、器材的擺放位置、數(shù)量、操作方法。無(wú)火災(zāi)情況下,任何員工未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自動(dòng)用消防設(shè)備、器材,因火情需要?jiǎng)佑茫猛旰髴?yīng)及時(shí)放回原位,并報(bào)告后勤保障部。

五、部門(mén)必須確保管轄區(qū)域內(nèi)的安全出口和消防疏散通道的暢通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道內(nèi)堆放雜物,并確保安全出口指示燈、疏散指示標(biāo)志燈隨時(shí)處于正常工作狀態(tài)。

六、使用安裝電器設(shè)備和線路或臨時(shí)安裝使用電器設(shè)備,必須由工程部專業(yè)人員操作,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)規(guī)范,并應(yīng)采取有效的防火措施,禁止私拉電線、電插座和擅自使用電熱棒、電爐等。

七、每天下班前認(rèn)真檢查各種設(shè)施、設(shè)備開(kāi)關(guān),該關(guān)的必須關(guān)掉,人走斷電,檢查確無(wú)隱患,確保值班檢查安全有效。

八、嚴(yán)格天然氣、液化氣、酒精的防火安全管理,使用燃?xì)鈺r(shí),必須按照"先點(diǎn)火,后開(kāi)氣"的操作規(guī)程,特別是酒精爐,嚴(yán)禁在火焰未熄滅時(shí),添加酒精,并做到"火開(kāi)人在,人走火滅"規(guī)定,工作結(jié)束后,操作人員必須關(guān)閉所有氣源閥門(mén),切斷火源后才能離開(kāi)。

九、各經(jīng)營(yíng)部室如需施工或動(dòng)明火施工作業(yè),必需到后勤保障部辦理施工或動(dòng)火申報(bào)手續(xù),未經(jīng)獲準(zhǔn)擅自施工、動(dòng)火作業(yè)出現(xiàn)的`一切安全責(zé)任或損失,全部由部門(mén)負(fù)責(zé)人自行承擔(dān)。

十、部門(mén)必須積極配合上級(jí)公安消防部門(mén)及酒店的消防安全檢查。對(duì)在消防安全檢查中提出的火災(zāi)隱患,必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按規(guī)范要求整改完畢,并報(bào)告后勤保障部復(fù)查。對(duì)確實(shí)一時(shí)無(wú)法整改的火災(zāi)隱患,應(yīng)列出整改計(jì)劃,報(bào)酒店審批,共同制定應(yīng)急措施。積極開(kāi)展本部門(mén)內(nèi)部的安全防火自檢自查,發(fā)現(xiàn)隱患立即整改,并報(bào)后勤保障部。

十一、對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排布置的消防安全工作及相應(yīng)的通知,必須嚴(yán)格執(zhí)行,貫徹落實(shí)。在實(shí)施改造施工時(shí),必須貫徹先報(bào)批,后施工的原則。

十二、部門(mén)對(duì)消防安全重點(diǎn)部位進(jìn)行重點(diǎn)管理,除制定安全管理制度外,還應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)管理,并定期進(jìn)行檢查,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告。

十三、后勤保障部有權(quán)對(duì)各部門(mén)消防設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患時(shí)提出整改意見(jiàn)并下發(fā)限期整改通知書(shū)。對(duì)限期內(nèi)未整改或未采取有效措施的部門(mén),有權(quán)代表酒店對(duì)其負(fù)責(zé)人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

十四、酒店對(duì)消防安全工作做的好的部門(mén)和個(gè)人將適時(shí)給予通報(bào)表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)消防安全制度落實(shí)不夠、執(zhí)行不嚴(yán)、管理差的部門(mén)和部門(mén)責(zé)任人,將給予通報(bào)批評(píng),并視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分,情節(jié)嚴(yán)重的送交司法部門(mén)追究其法律責(zé)任。

十五、如部門(mén)消防責(zé)任人年度內(nèi)因公或其它原因外出、調(diào)離時(shí),接任工作的部門(mén)消防負(fù)責(zé)人到崗后,部門(mén)應(yīng)及時(shí)與后勤保障部,重新簽訂消防責(zé)任書(shū),接任工作人對(duì)部門(mén)消防工作負(fù)全責(zé)。

十六、本責(zé)任書(shū)一式兩份,自簽字之日起生效,一年簽訂一次;簽署部門(mén)經(jīng)理各持一份,責(zé)任人任職期間有效。遇責(zé)任人變動(dòng)時(shí)另行重新簽訂。

x年xx月xx日。

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇十二

為有效的預(yù)防和撲救火災(zāi),積極保護(hù)森林資源,維護(hù)生態(tài)平衡,促使林業(yè)發(fā)展,根據(jù)《森林防火條例》和夕陽(yáng)鄉(xiāng)政府有關(guān)森林防火工作安排,結(jié)合本村實(shí)際,對(duì)各村小組簽定20xx年度森林防火責(zé)任書(shū)。

1、各村小組、支部書(shū)記與村委會(huì)簽定森林防火目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

2、各村林地點(diǎn)、片負(fù)責(zé)人與各村小組、支部書(shū)記簽定森林防火目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

二、年度目標(biāo)任務(wù)。

(一)林火控制指標(biāo)(包括林地、山埂)。

森林林火次數(shù)、活在受害率、火災(zāi)控制率實(shí)行零指標(biāo)管理,只要上述三種情況發(fā)生,就按年終考核獎(jiǎng)相應(yīng)扣除。

(二)林火管理指標(biāo)。

1、責(zé)任制的落實(shí)和機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)。

實(shí)行村小組領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,層層簽定責(zé)任書(shū),各村小組組長(zhǎng)為森林防火第一負(fù)責(zé)人,各村組必須組建一支不少于30-50人的義務(wù)撲火隊(duì),同時(shí)推行林地點(diǎn)、片負(fù)責(zé)落實(shí)制度。

2、森林火災(zāi)的預(yù)防。

(1)召開(kāi)防火戶主大會(huì)(每月不少于一次),全面安排部署森林防火工作,認(rèn)真督查各項(xiàng)森林防火落實(shí)情況。

(2)在村小組內(nèi)采取各種措施開(kāi)展宣傳工作,舉辦不少于一次的以森林防火為主題的宣傳活動(dòng),刷新、更新宣傳標(biāo)語(yǔ)率達(dá)60%以上。宣傳活動(dòng)提倡利用廣播、標(biāo)語(yǔ)廣泛開(kāi)展森林防火工作,把宣傳工作做到家喻戶曉,不做到者村委會(huì)追究其責(zé)任人的相關(guān)責(zé)任。

(3)根據(jù)各村組的防火實(shí)際,采取有力措施,管好野外用火隱患,對(duì)違規(guī)用火進(jìn)行嚴(yán)格查處。

(4)認(rèn)真制定《野外火源管理》,在防火戒嚴(yán)期及時(shí)告知戶主防火的重要性,要求各組點(diǎn)、片林地防火負(fù)責(zé)人在防火期加大檢查力度,嚴(yán)查火險(xiǎn)隱患,嚴(yán)懲違規(guī)用火。

(5)在防火戒嚴(yán)期,要求各村、點(diǎn)、片林區(qū)負(fù)責(zé)人通訊必須保證暢通,發(fā)生火情時(shí)及時(shí)上報(bào),不得遲報(bào),緩報(bào)、瞞報(bào)。

3、森林火災(zāi)的撲救。

堅(jiān)持以“人為本,安全第一”的原則,科學(xué)制定《森林火災(zāi)應(yīng)急處臵預(yù)案》,發(fā)生火災(zāi)時(shí),按照屬地管理原則,及時(shí)組織撲救。但凡發(fā)生火情,在撲救過(guò)程中,須嚴(yán)格按規(guī)定程序及時(shí)順暢地把火請(qǐng)上報(bào)村委會(huì),各組發(fā)現(xiàn)火情,應(yīng)按“先發(fā)現(xiàn)、先處臵”的原則及時(shí)處臵。

三、責(zé)任追究。

在本年度防火期內(nèi),由于宣傳、預(yù)防、撲救措施不力,致使本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生重大、特大森林火災(zāi)及造成重大損失的,根據(jù)點(diǎn)片面的劃分來(lái)追究相應(yīng)人員的責(zé)任。

1、宣傳力度不到位,發(fā)生重大的火情、火災(zāi)。

2、火源管理措施不力,發(fā)生重大林地火災(zāi)的。

3、撲救火災(zāi)造成1人(含1人)以上或2人重傷的。

4、出現(xiàn)火情,組織撲救不力,甚至推諉;后勤保障不力,延誤撲火時(shí)機(jī)的。

5、村天保管護(hù)員脫崗、漏崗,在本轄區(qū)發(fā)生的火災(zāi)。

注:本責(zé)任書(shū)自簽定之日起執(zhí)行。

田房村委會(huì)村小組:

代表:代表:

20xx年12月20日。

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇十三

為加強(qiáng)酒店的消防管理,確保酒店來(lái)店客人和酒店員工的人身及財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《消防法》及第61號(hào)令的規(guī)定,酒店以“預(yù)防為主、防消結(jié)合、保證安全、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的安全工作指導(dǎo)方針,增強(qiáng)酒店各部門(mén)的安全意識(shí),把誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的安全責(zé)任制落實(shí)到實(shí)處,保證酒店各部門(mén)的消防安全,結(jié)合酒店的實(shí)際情況,酒店與各部門(mén)負(fù)責(zé)人簽訂x年《消防安全責(zé)任書(shū)》,具體內(nèi)容如下:

一、酒店的消防安全管理工作貫徹“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,實(shí)行逐級(jí)消防安全責(zé)任制,部門(mén)經(jīng)理是主管本部門(mén)消防安全保衛(wèi)的第一責(zé)任人,在任職期內(nèi),負(fù)責(zé)本部門(mén)的消防安全工作。

二、針對(duì)部門(mén)的工作特性和實(shí)際情況,建立本部門(mén)的消防安全制度,對(duì)各崗位的消防安全制度的落實(shí)和執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查,實(shí)行安全目標(biāo)管理,使消防安全工作和本部門(mén)的工作任務(wù)同計(jì)劃、同布置、同檢查、同落實(shí)、同總結(jié)。

三、部門(mén)負(fù)責(zé)人有責(zé)任和義務(wù)對(duì)員工進(jìn)行消防安全知識(shí)的培訓(xùn)教育,利用班前會(huì)、專培會(huì)組織學(xué)習(xí)消防知識(shí),做到會(huì)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患、會(huì)使用滅火器、會(huì)使用消火栓、會(huì)報(bào)警、會(huì)引導(dǎo)客人疏散。增強(qiáng)員工的安全防火意識(shí)和正確處理消防突發(fā)事故的能力,做到警鐘常鳴,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)清除。并積極主動(dòng)的參加消防演練及培訓(xùn)。

四、部門(mén)所有人員均有責(zé)任和義務(wù)保護(hù)轄區(qū)的消防設(shè)施和器材,認(rèn)真做好安全檢查記錄,保證其正常使用,并定期檢查,做好保潔;使本部門(mén)每個(gè)員工都能熟練掌握消防設(shè)施、器材的擺放位置、數(shù)量、操作方法。無(wú)火災(zāi)情況下,任何員工未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自動(dòng)用消防設(shè)備、器材,因火情需要?jiǎng)佑茫猛旰髴?yīng)及時(shí)放回原位,并報(bào)告后勤保障部。

五、部門(mén)必須確保管轄區(qū)域內(nèi)的安全出口和消防疏散通道的暢通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道內(nèi)堆放雜物,并確保安全出口指示燈、疏散指示標(biāo)志燈隨時(shí)處于正常工作狀態(tài)。

六、使用安裝電器設(shè)備和線路或臨時(shí)安裝使用電器設(shè)備,必須由工程部專業(yè)人員操作,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)規(guī)范,并應(yīng)采取有效的防火措施,禁止私拉電線、電插座和擅自使用電熱棒、電爐等。

七、每天下班前認(rèn)真檢查各種設(shè)施、設(shè)備開(kāi)關(guān),該關(guān)的必須關(guān)掉,人走斷電,檢查確無(wú)隱患,確保值班檢查安全有效。

八、嚴(yán)格天然氣、液化氣、酒精的防火安全管理,使用燃?xì)鈺r(shí),必須按照“先點(diǎn)火,后開(kāi)氣”的操作規(guī)程,特別是酒精爐,嚴(yán)禁在火焰未熄滅時(shí),添加酒精,并做到“火開(kāi)人在,人走火滅”規(guī)定,工作結(jié)束后,操作人員必須關(guān)閉所有氣源閥門(mén),切斷火源后才能離開(kāi)。

九、各經(jīng)營(yíng)部室如需施工或動(dòng)明火施工作業(yè),必需到后勤保障部辦理施工或動(dòng)火申報(bào)手續(xù),未經(jīng)獲準(zhǔn)擅自施工、動(dòng)火作業(yè)出現(xiàn)的一切安全責(zé)任或損失,全部由部門(mén)負(fù)責(zé)人自行承擔(dān)。

十、部門(mén)必須積極配合上級(jí)公安消防部門(mén)及酒店的消防安全檢查。對(duì)在消防安全檢查中提出的火災(zāi)隱患,必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按規(guī)范要求整改完畢,并報(bào)告后勤保障部復(fù)查。對(duì)確實(shí)一時(shí)無(wú)法整改的火災(zāi)隱患,應(yīng)列出整改計(jì)劃,報(bào)酒店審批,共同制定應(yīng)急措施。積極開(kāi)展本部門(mén)內(nèi)部的安全防火自檢自查,發(fā)現(xiàn)隱患立即整改,并報(bào)后勤保障部。

十一、對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排布置的消防安全工作及相應(yīng)的通知,必須嚴(yán)格執(zhí)行,貫徹落實(shí)。在實(shí)施改造施工時(shí),必須貫徹先報(bào)批,后施工的原則。

十二、部門(mén)對(duì)消防安全重點(diǎn)部位進(jìn)行重點(diǎn)管理,除制定安全管理制度外,還應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)管理,并定期進(jìn)行檢查,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告。

十三、后勤保障部有權(quán)對(duì)各部門(mén)消防設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患時(shí)提出整改意見(jiàn)并下發(fā)限期整改通知書(shū)。對(duì)限期內(nèi)未整改或未采取有效措施的部門(mén),有權(quán)代表酒店對(duì)其負(fù)責(zé)人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

十四、酒店對(duì)消防安全工作做的好的部門(mén)和個(gè)人將適時(shí)給予通報(bào)表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)消防安全制度落實(shí)不夠、執(zhí)行不嚴(yán)、管理差的部門(mén)和部門(mén)責(zé)任人,將給予通報(bào)批評(píng),并視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分,情節(jié)嚴(yán)重的送交司法部門(mén)追究其法律責(zé)任。

十五、如部門(mén)消防責(zé)任人年度內(nèi)因公或其它原因外出、調(diào)離時(shí),接任工作的部門(mén)消防負(fù)責(zé)人到崗后,部門(mén)應(yīng)及時(shí)與后勤保障部,重新簽訂消防責(zé)任書(shū),接任工作人對(duì)部門(mén)消防工作負(fù)全責(zé)。

十六、本責(zé)任書(shū)一式兩份,自簽字之日起生效,一年簽訂一次;簽署部門(mén)經(jīng)理各持一份,責(zé)任人任職期間有效。遇責(zé)任人變動(dòng)時(shí)另行重新簽訂。

xxx。

x年xx月xx日。

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇十四

旅游飯店行業(yè)規(guī)范》及關(guān)于治安、交通管理的相關(guān)條例的文件。本著“預(yù)防為主,處理及時(shí)”的原則,特制定本責(zé)任書(shū)。本責(zé)任書(shū)由業(yè)主法人代表、酒店總經(jīng)理、酒店消防責(zé)任人與各部門(mén)負(fù)責(zé)人簽定。將消防和安全管理工作納入日常管理工作中,做到安全工作有部署、有落實(shí)、有檢查,并將安全管理工作同本部門(mén)業(yè)務(wù)工作和經(jīng)營(yíng)效益結(jié)合起來(lái)進(jìn)行。

總結(jié)。

和考核。

2、全面推行消防和安全責(zé)任制,各部門(mén)負(fù)責(zé)人為本部門(mén)消防和安全工作的第一負(fù)責(zé)人,在本部門(mén)范圍內(nèi)實(shí)施逐級(jí)防火責(zé)任制和安全責(zé)任制。組織并指定專人定期進(jìn)行消防和安全檢查,落實(shí)消防和安全工作。

3、確保部門(mén)對(duì)本責(zé)任區(qū)域在本年度不發(fā)生任何刑事及治安案件和安全事故。

4、確保部門(mén)對(duì)本責(zé)任區(qū)域內(nèi)的各種消防設(shè)備設(shè)施安全運(yùn)轉(zhuǎn),確保消防通道暢通無(wú)阻,防止并杜絕各類火災(zāi)事故。

5、做好本年度各大節(jié)日、重大活動(dòng)及重要會(huì)議期間的安全部署工作,嚴(yán)格按照消防和安全工作程序執(zhí)行。

1、部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的消防和安全工作全權(quán)負(fù)責(zé),并在管轄區(qū)域分別指派安全責(zé)任人負(fù)責(zé)各項(xiàng)具體工作。

2、各部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,制定重點(diǎn)部位的'消防和安全制度,并在顯著位置張貼,經(jīng)常進(jìn)行監(jiān)督檢查,實(shí)行崗位責(zé)任制。

3、建立消防和安全檢查制度,酒店總經(jīng)理至少每季度組織一次全面的消防安全大檢查工作并有詳細(xì)記錄。堅(jiān)持重大節(jié)假日、重要會(huì)議活動(dòng)前對(duì)重點(diǎn)部位進(jìn)行消防和安全檢查測(cè)試且有相關(guān)記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和隱患要及時(shí)整改,短期內(nèi)無(wú)法解決的要采取臨時(shí)安全措施。

5、對(duì)在酒店的施工、裝修和維修現(xiàn)象,應(yīng)制定相關(guān)的消防安全制度和措施,對(duì)施工、裝修和維修現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)用明火、使用可燃材料及易燃易爆化學(xué)危險(xiǎn)品要有嚴(yán)格的管理和審批程序,并指定專人對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

6、負(fù)責(zé)落實(shí)實(shí)施部門(mén)的日常防火檢查工作并做好專項(xiàng)記錄,對(duì)于存在的隱患及時(shí)進(jìn)行改正,難于改正的及時(shí)上報(bào)。

7、嚴(yán)格按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)配置消防設(shè)施、器材,設(shè)置消防安全標(biāo)志,并定期組織檢驗(yàn)、維修,確保完好有效。

8、對(duì)酒店消防設(shè)施每年至少組織一次全面檢測(cè),確保完好有效,檢測(cè)記錄完整準(zhǔn)確并存檔備查。

9、組織部門(mén)員工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)消防知識(shí)、技能及相關(guān)規(guī)定,定期組織員工消防安全培訓(xùn)和進(jìn)行有針對(duì)性的消防演練,提高員工消防安全意識(shí),做到“四懂”(懂得火災(zāi)的危險(xiǎn)性、懂得預(yù)防火災(zāi)的基本知識(shí)、懂得撲救火災(zāi)的方法、懂得火災(zāi)逃生的方法)和“四會(huì)”(會(huì)報(bào)警、會(huì)使用滅火器材、會(huì)撲救初起火災(zāi)、會(huì)疏散自救)。

10、開(kāi)展酒店消防安全“四個(gè)能力”建設(shè):提高檢查消除火災(zāi)隱患能力,做到“消防安全自查、火災(zāi)隱患自除”;提高組織撲救初起火災(zāi)能力。做到“火情發(fā)現(xiàn)早、小火滅得了”;提高組織人員疏散逃生能力,做到“能火場(chǎng)逃生自救、會(huì)引導(dǎo)人員疏散”;提高消防宣傳教育培訓(xùn)能力,做到“消防設(shè)施標(biāo)識(shí)化、消防常識(shí)普及化”。

11、各部門(mén)應(yīng)設(shè)立義務(wù)消防員,保證責(zé)任分工明確。部門(mén)負(fù)責(zé)人與義務(wù)消防員管理好部門(mén)所屬區(qū)域內(nèi)的消防設(shè)施、器材,始終保證消防設(shè)施設(shè)備完好有效,消防通道暢通無(wú)阻,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時(shí)處理,及時(shí)匯報(bào)。

12、各部門(mén)應(yīng)按要求與公安機(jī)關(guān)建立內(nèi)保關(guān)系,定期組織學(xué)習(xí)國(guó)家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)消防和安全的法規(guī),落實(shí)保安及相關(guān)人員的技能培訓(xùn),提高安防能力,確保不發(fā)生任何重大治安刑事案件。

13、各類檔案資料、圖紙、電腦信息等應(yīng)建立相應(yīng)的管理措施,做好備份及使用制度。對(duì)客人的電話及私人信息應(yīng)有相應(yīng)的保密制度和措施,避免發(fā)生客人合法權(quán)益遭受損失。

14、對(duì)客房鑰匙及管理區(qū)域內(nèi)各類辦公室、機(jī)房、站點(diǎn)的鑰匙應(yīng)建立有效的管理措施并嚴(yán)格執(zhí)行。

15、各部門(mén)負(fù)責(zé)人有責(zé)任教育和督導(dǎo)員工在日常工作中和為客人。

提供。

服務(wù)中嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度和操作程序。

16、避免由于安全生產(chǎn)管理不到位造成酒店發(fā)生安全主體責(zé)任的工程事故或重大傷亡事故。遇特殊安全任務(wù)及特殊天氣時(shí),必須提前準(zhǔn)備并做好安全警示工作。

17、加強(qiáng)對(duì)員工食品衛(wèi)生安全方面的教育,避免傳染病的侵害。

18、嚴(yán)格執(zhí)行洲際酒店管理集團(tuán)制定的其它消防安全工作要求。

19、履行法律、法規(guī)規(guī)定的其他消防安全職責(zé)。

20、若本年度責(zé)任范圍內(nèi)發(fā)生事故,將以書(shū)面過(guò)失單及罰款等方式對(duì)部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行處理。

本責(zé)任書(shū)執(zhí)行情況由酒店保安部組織檢查和考核,根據(jù)考核情況并。

參考。

年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)有關(guān)條款進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

本責(zé)任書(shū)一式叁份,酒店總經(jīng)理與各部門(mén)負(fù)責(zé)人及保安部各留存一份,自簽字之日起生效。

責(zé)任人:

日期:

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇十五

為有效的控制安全事故的發(fā)生,保障酒店客人以及員工生命財(cái)產(chǎn)安全,為促進(jìn)安全管理常抓不懈,責(zé)任落實(shí)到人,特制定本安全責(zé)任書(shū)。

1、嚴(yán)格執(zhí)行宣傳消防法規(guī)和防火管理制度。

2、接受參加消防知識(shí)和防火技能,安全疏散的培訓(xùn)。

3、熟悉本崗位防火區(qū)域,安全疏散路線和消防器材的設(shè)置使用。

4、相互監(jiān)督員工除崗位工作需要外,不得私自動(dòng)用明火,不游動(dòng)吸煙,不得亂拉私接電線,不使用大功率電器。

5、維護(hù)酒店及他人人身安全,財(cái)產(chǎn)安全。

6、相互督導(dǎo)員工上崗對(duì)本人使用的設(shè)施和管理的設(shè)施進(jìn)行檢查,確保設(shè)施設(shè)備安全完好。

7、發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)向直屬上級(jí)報(bào)告,跟進(jìn)隱患排除,以書(shū)面形式報(bào)告管理層。

1、在酒店范圍內(nèi)、外進(jìn)行的違法活動(dòng)(如:吸毒、打架、斗毆、詐騙、勒索等),被國(guó)家司法機(jī)關(guān)追究的,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。

2、未征得酒店同意,私自或集體組織活動(dòng)(如:下海【水】游泳、野炊、郊游等),導(dǎo)致人員傷亡事件的,由組織者和參加者承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。

3、由于操作不當(dāng),造成設(shè)備設(shè)施損壞或爆炸者,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。

4、住宿員工夜間外出不歸,其在外進(jìn)行的任何活動(dòng)而造成的.一切后果,由當(dāng)事人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。

5、攜帶違禁物品(如:管制刀具、毒品、爆炸品、易燃品等),進(jìn)入酒店或宿舍造成事故的,對(duì)賓客不禮貌、粗魯或?qū)嵭斜┝Α⑼{、勒索、敲詐等行為,造成的后果由當(dāng)事人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。

6、工作時(shí)間不在崗位而導(dǎo)致物品被盜、被損等事件者,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。

7、凡是住宿舍員工酗酒鬧事造成的一切后果,由當(dāng)事人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。

8、本酒店禁止內(nèi)部員工談戀愛(ài),所引發(fā)的一切后果由當(dāng)事人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。

9、本酒店禁止使用有毒,腐爛變質(zhì)的原料,所引發(fā)的食品安全由當(dāng)事人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。

10、本酒店禁止使用過(guò)期變質(zhì)的飲品或乳料,所引發(fā)的食品安全由當(dāng)事人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。

三、責(zé)任承諾。

〖三亞海悅灣度假酒店員工安全責(zé)任書(shū)〗我已認(rèn)真閱讀,并同意。如因本人不嚴(yán)格遵守而導(dǎo)致發(fā)生安全事故,愿按責(zé)任書(shū)所述承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。鄭重承諾!

三亞海悅灣度假酒店管理有限公司部門(mén):xxx。

員工簽名:xxx。

xxx年xxx月xxx日。

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇十六

客房安全管理工作貫穿于客房接待服務(wù)過(guò)程的始終,是一項(xiàng)復(fù)雜、持久、專業(yè)性很強(qiáng)的工作,沒(méi)有安全,一切服務(wù)和生產(chǎn)就無(wú)從談起,因此,為明確房服務(wù)員的責(zé)任與義務(wù),制訂本消防安全責(zé)任書(shū):

一、嚴(yán)格遵守退房檢查制度。凡客人退房,當(dāng)值服務(wù)員必須檢查該房間。否則,若因沒(méi)及時(shí)查房,而使客人退房離開(kāi)酒店,事后發(fā)現(xiàn)房間設(shè)備、物品有損壞、遺失,沒(méi)能發(fā)現(xiàn)煙火隱患及其他異常情況所引起的后果,由當(dāng)值服務(wù)員負(fù)責(zé)并賠償。

二、嚴(yán)格遵守巡樓檢查制度。樓層服務(wù)員定期巡查責(zé)任區(qū)域。檢查五項(xiàng)內(nèi)容分別為:

1、樓層是否有閑雜人員;

2、是否有煙火隱患,消防器材是否正常;

3、門(mén)、窗是否已上鎖或關(guān)閉;

4、房?jī)?nèi)是否有異常聲響及其他情況;

5、設(shè)備、設(shè)施是否損壞。特別留意客房?jī)?nèi)是否有異常聲響,勸導(dǎo)閑雜人員離開(kāi)樓層,設(shè)備損壞立即報(bào)修。如有煙火隱患及時(shí)處理。若因值班服務(wù)員不能遵守巡樓檢查制度而造成后果。則責(zé)任自負(fù),并按規(guī)定給予處罰。

三、當(dāng)遇到行兇、搶劫事件,斗毆事件,發(fā)現(xiàn)爆炸可疑物品或爆炸事件等,應(yīng)立刻通知酒店保安人員。若因通知不及時(shí)造成事態(tài)擴(kuò)大,則負(fù)主要責(zé)任,并按規(guī)定處罰。

四、責(zé)任區(qū)域發(fā)生火警,應(yīng)立即報(bào)告消防中控室,并向上級(jí)匯報(bào),控制現(xiàn)場(chǎng)。若因工作責(zé)任心不強(qiáng),造成火情擴(kuò)大,則對(duì)此次火災(zāi)負(fù)主要的責(zé)任。

五、嚴(yán)格遵守交接班制度。當(dāng)班時(shí)認(rèn)真填好各項(xiàng)內(nèi)容,交接時(shí),以書(shū)面內(nèi)容為準(zhǔn)。

六、保潔人員應(yīng)嚴(yán)格遵守崗位職責(zé),按工作流程開(kāi)展工作,保證公共區(qū)域的衛(wèi)生,所負(fù)責(zé)的區(qū)域無(wú)油跡、污跡,玻璃門(mén)及器具完好,垃圾筒內(nèi)無(wú)大量垃圾、無(wú)危險(xiǎn)品及明火存在,花木裝飾物等無(wú)破損、無(wú)污染。

七、嚴(yán)格遵守客房安全操作規(guī)程,若違章操作而造成傷亡,一切責(zé)任自負(fù),若造成酒店財(cái)產(chǎn)損失,則照價(jià)賠償。

八、加強(qiáng)自我安全防范意識(shí),不要輕信客人的花言巧語(yǔ)而失去警戒。若因自己行為不端,或客人要耍流氓時(shí)不報(bào)警,則一切后果自負(fù),與酒店無(wú)關(guān)。

九、確保所轄責(zé)任區(qū)域設(shè)施、設(shè)備的'安全,嚴(yán)防被盜,若因監(jiān)護(hù)不力造成物品流失,則照價(jià)賠償;發(fā)現(xiàn)電器設(shè)備有不安全隱患及時(shí)報(bào)修,否則后果自負(fù)。

十、部門(mén)經(jīng)理應(yīng)按酒店各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格要求本部門(mén)員工,若因督導(dǎo)不嚴(yán),管理不到位,發(fā)生有關(guān)責(zé)任事故,部門(mén)經(jīng)理負(fù)60%責(zé)任。

十一、部門(mén)主管、領(lǐng)班應(yīng)在班前會(huì)上強(qiáng)調(diào)本班的工作任務(wù)、安全注意事項(xiàng)。若因工作安排不當(dāng),工作失誤,出現(xiàn)責(zé)任事故,則主管負(fù)60%責(zé)任,領(lǐng)班負(fù)40%責(zé)任。

十二、員工若因維護(hù)酒店利益,名譽(yù)、身體受到傷害,則按國(guó)家及酒店有關(guān)規(guī)定處理。

十三、對(duì)不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)或運(yùn)轉(zhuǎn)異常的設(shè)備應(yīng)立即停機(jī),及時(shí)報(bào)工程部維修。否則,出現(xiàn)安全事故責(zé)任自負(fù)。

十四、部門(mén)經(jīng)理為本部門(mén)的防火安全責(zé)任人,本部門(mén)出現(xiàn)責(zé)任事故,由本部的防火責(zé)任人負(fù)責(zé)。

十五、本責(zé)任書(shū)有效期從20xx年x月x日起至20xx年x月x日止。

十六、本責(zé)任書(shū)壹式貳份,雙方各持壹份,同具法律效力。如有變動(dòng)及時(shí)更改。

責(zé)任人:

日期:

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇十七

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行酒店總辦對(duì)安全工作“預(yù)防為主、保證安全、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的指導(dǎo)方針,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全工作的組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)《中華人民共和國(guó)消防法》、《四川省消防管理?xiàng)l例》《市旅店業(yè)治安管理責(zé)任書(shū)》,增強(qiáng)酒店各部門(mén)的安全意識(shí),確保責(zé)任制落到實(shí)處,保證酒店各部門(mén)順利完成對(duì)客人的服務(wù),酒店特與各崗位負(fù)責(zé)人簽訂安全工作責(zé)任書(shū)。

一、安全保衛(wèi)工作要緊緊圍繞酒店總辦的總體安全工作目標(biāo)、規(guī)劃來(lái)開(kāi)展,確保各項(xiàng)工作能順利完成。酒店總辦在業(yè)務(wù)上實(shí)施領(lǐng)導(dǎo),各崗位負(fù)責(zé)人就具體的工作實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)、組織、管理。

二、事件(故)等級(jí)區(qū)分:

一、酒店的權(quán)力和義務(wù)。

(一)權(quán)力。

1、對(duì)各部門(mén)的安全設(shè)施設(shè)備的配備和安全的工作指導(dǎo)、檢查、考核,并提出獎(jiǎng)懲建議或意見(jiàn)。

2、對(duì)各部門(mén)、崗位的安全設(shè)施設(shè)備的管理和員工安全培訓(xùn)實(shí)施業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)。

3、有權(quán)安排酒店各部門(mén)人員,組建義務(wù)消防隊(duì),應(yīng)付各種險(xiǎn)情。

(二)義務(wù)。

1、制定、完善酒店安全、保衛(wèi)工作的規(guī)劃、管理制度等。

2、要加大對(duì)各部門(mén)安全員的培養(yǎng)力度,在全年安全員和部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行四次以上的培訓(xùn)或輪訓(xùn)。

4、積極保持同各級(jí)部門(mén)、消防部門(mén)的.互動(dòng),按照三級(jí)防火責(zé)任制對(duì)各部門(mén)進(jìn)行安全突擊檢查。

二、部門(mén)的權(quán)力和義務(wù):

(一)權(quán)力。

1、有權(quán)根據(jù)部門(mén)安全情況和安全工作的指示精神及規(guī)章制度結(jié)合本部門(mén)的工作特點(diǎn)、需要等,進(jìn)一步建立、健全或細(xì)化安全工作的管理制度和要求。

2、有權(quán)對(duì)酒店提出增加安全培訓(xùn)的次數(shù)(要在保安部能夠有時(shí)間安排的情況下)。

(二)義務(wù)。

2、建立安全巡視制度,做到安全工作有人抓、重點(diǎn)目標(biāo)有人管、重要崗位重點(diǎn)管的`管理責(zé)任機(jī)制。

3、每月至少定期召開(kāi)二次安全工作會(huì)議,講評(píng)安全工作情況,并專題分析研究部門(mén)安全工作形勢(shì),制定安全防范措施。

4、要定期、不定期,集中和分批組織全體員工學(xué)習(xí)安全常識(shí),熟悉酒店有關(guān)規(guī)定和要求(營(yíng)業(yè)部門(mén)落實(shí)好收市前的防火安全檢查制度)。

5、積極發(fā)動(dòng)部門(mén)員工參加酒店的義務(wù)消防。

6、妥善處理部門(mén)區(qū)域內(nèi)所遇到的各種糾紛,對(duì)突發(fā)惡性的事件,要快速上報(bào)或報(bào)警,沉著冷靜,積極處置,保證良好的營(yíng)業(yè)秩序。

7、堅(jiān)決落實(shí)酒店總辦根據(jù)安全隱患整改通知,及時(shí)處理并回復(fù)酒店總辦。如因酒店安全設(shè)施設(shè)備固有因素,要通報(bào)到總辦備案。

8、加大對(duì)酒店員工的崗位培訓(xùn)力度,將酒店的所倡導(dǎo)的“安全第一、服務(wù)至上”的觀念深深映入酒店員工腦海中。

9、嚴(yán)格八小時(shí)以外的人員管理,組織好員工開(kāi)展豐富多彩、健康向上的文體活動(dòng),要堅(jiān)決杜絕員工參與任何形式的賭博和其它非法活動(dòng)。

一、獎(jiǎng)勵(lì)。

1、在安全保衛(wèi)工作中做出突出貢獻(xiàn),為酒店挽回重大損失的安全保衛(wèi)人員或其它員工,由酒店總經(jīng)辦酌情獎(jiǎng)勵(lì)。

2、對(duì)突發(fā)性事件挺身而出、處理得當(dāng)、而致使事態(tài)得到控制和圓滿解決的,由酒店總經(jīng)辦對(duì)有關(guān)人員酌情獎(jiǎng)勵(lì)。

二、處罰。

1、部門(mén)發(fā)生事件、事故、案件的,按事故等級(jí),責(zé)任區(qū)分為一般、較大、重大、特大四個(gè)等級(jí)。

(1)凡部門(mén)負(fù)責(zé)人因?qū)Π踩ぷ鞑恢匾暋⒇?zé)任心差、安全防范意識(shí)不強(qiáng)和措施不力而發(fā)生一般事件(故)的第一責(zé)任人和直接責(zé)任人按照酒店處分種類口頭警告、書(shū)面警告、最后警告處罰并賠償酒店相關(guān)損失。

(2)發(fā)生較大事件(故)的,第一責(zé)任人和直接責(zé)任人按照酒店處分種類書(shū)面警告、書(shū)面警告、最后警告處罰并賠償酒店相關(guān)損失。

(3)發(fā)生重大事件(故)的,給予部門(mén)第一責(zé)任人和直接責(zé)任人免職的處罰并賠償酒店相關(guān)損失,酒店保留對(duì)其追究刑事責(zé)任的權(quán)利。

(4)發(fā)生特大事件(故)的給予部門(mén)第一責(zé)任人和直接責(zé)任人開(kāi)除的處罰并賠償酒店相關(guān)損失,酒店保留對(duì)其追究刑事責(zé)任的權(quán)利。

2、部門(mén)安全工作制度不健全、管理不嚴(yán)格、檢查督促不到位而出現(xiàn)有損酒店形象或造成重大損失的事件,除追究當(dāng)事人責(zé)任外,還要追究直接領(lǐng)導(dǎo)及負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

3、對(duì)部門(mén)區(qū)域內(nèi)的不安全隱患發(fā)現(xiàn)不及時(shí)或發(fā)現(xiàn)了而不及時(shí)采取措施,導(dǎo)致發(fā)生事故或不良事件,對(duì)直接責(zé)任人將視責(zé)任等級(jí)給予最后警告處罰。造成財(cái)產(chǎn)損失的,依據(jù)財(cái)產(chǎn)損失的實(shí)際情況照價(jià)賠償。

4、對(duì)突發(fā)性事件處理不當(dāng)、有意回避、臨陣脫逃而致使事態(tài)擴(kuò)大,對(duì)責(zé)任人員將視責(zé)任等級(jí)最后警告處罰,后果嚴(yán)重、影響極壞的給予通報(bào)批評(píng)、下浮工資、直到開(kāi)除。

5、安全保衛(wèi)人員在履職過(guò)程中,出現(xiàn)脫崗、誤崗、睡崗、私自換崗或衣著不整、形象不好、抽煙插包、態(tài)度生硬,對(duì)八小時(shí)之外參與賭博和其它非法活動(dòng)造成惡劣影響的,對(duì)責(zé)任人員將視情況給予口頭、書(shū)面、最后警告,影響特別嚴(yán)重的直至開(kāi)除。

1、本責(zé)任書(shū)經(jīng)酒店總經(jīng)辦與部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字起生效,時(shí)間從20xx年1月1日起,至20xx年12月31日止。

2、本責(zé)任書(shū)一式兩份,酒店總經(jīng)辦與部門(mén)負(fù)責(zé)人各執(zhí)一份,具有同等效力。

3、更改本責(zé)任書(shū)內(nèi)容,必須經(jīng)酒店總經(jīng)辦研究討論。嚴(yán)禁單方面修改條款。

責(zé)任人:

日期:

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇十八

為認(rèn)真貫徹消防法律法規(guī),預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生,保障學(xué)校和用戶的生命財(cái)產(chǎn)安全,特制訂責(zé)任書(shū)如下:

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)消防法律法規(guī)和安全管理方針政策,自覺(jué)接受學(xué)校和上級(jí)消防部門(mén)的監(jiān)督管理檢查。

2.熟練掌握本區(qū)域內(nèi)消防設(shè)施的使用方法,加強(qiáng)消防安全教育,遇有火災(zāi)發(fā)生時(shí),能積極進(jìn)行撲火施救工作。

3.嚴(yán)格按章操作,自覺(jué)做到安全消防,不違章操作,按時(shí)參加學(xué)校組織的消防培訓(xùn)會(huì)。

4.做到每日檢查本地區(qū)的消防情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理并向?qū)W校消防隊(duì)反映。

5.凡在瀘縣二中有房屋的住戶,必須購(gòu)買(mǎi)1—2具abc干粉滅火器。

6.若出現(xiàn)一次消防責(zé)任事件或事故,學(xué)校將立即收回所出租房屋所有權(quán)。

7.自覺(jué)遵守上述規(guī)定,如有違反,將追究本人責(zé)任。造成嚴(yán)重后果的,依照有關(guān)法律承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失賠償,以及法律責(zé)任。

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇十九

一、員工應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家法律、法規(guī)及酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度。遵紀(jì)守規(guī),勤奮工作,否則因此而造成的后果由當(dāng)事者本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

二、在酒店范圍內(nèi)、外進(jìn)行的違法活動(dòng)(如:吸毒、打架、斗毆、詐騙、勒索等),被國(guó)家司法機(jī)關(guān)追究的,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

三、未征得酒店同意,私自或集體組織活動(dòng)(如:下海〈水〉游泳、野飲、郊游等),導(dǎo)致人員傷亡事件的,由組織者和參加者承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

四、未經(jīng)批準(zhǔn),擅自駕駛本酒店車(chē)輛外出,違反交通規(guī)則、發(fā)生交通事故、造成人員傷亡者,由用車(chē)者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

五、私用電器或未經(jīng)允許進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域,造成觸電及其它傷亡事故,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

六、由于操作不當(dāng),造成設(shè)備設(shè)施損壞或爆炸者,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

七、住宿員工夜間外出不歸,其在外進(jìn)行的'任何活動(dòng)而造成的一切后果,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

八、攜帶危禁物品(如:武器、毒品、爆炸品、易燃品等),進(jìn)入本酒店或宿舍造成事故的,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

九、對(duì)賓客不禮貌、粗魯或?qū)嵭斜┝Α⑼{、勒索、敲詐等行為,造成的一切后果,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

十、工作時(shí)間不在崗位而導(dǎo)致物品被盜、被損等事件者,由當(dāng)事者本人承擔(dān)一起經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。

責(zé)任人:

日期:

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇二十

為加強(qiáng)酒店的消防安全管理,確保酒店客人和員工的人身安全及財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)結(jié)合酒店的實(shí)際情況,特簽定。

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3、各部有責(zé)任對(duì)所屬員工進(jìn)行消防、法制安全知識(shí)的培訓(xùn)教育,增強(qiáng)員工安全、防火意識(shí)和正確處理突發(fā)事故的能力。并積極主動(dòng)的參加消防演習(xí)及培訓(xùn)。若各部人員在酒店區(qū)域內(nèi)因違反酒店規(guī)定而發(fā)生任何治安問(wèn)題,除對(duì)其本人做相應(yīng)的處理外,還將對(duì)你部及治安負(fù)責(zé)人給于處罰。

4、各部門(mén)有責(zé)任保護(hù)轄區(qū)的消防設(shè)施、器材的完好、能用。并每日檢查做好清潔。使每個(gè)員工能熟練掌握消防設(shè)施、器材的擺放位置、數(shù)量、操作方法。無(wú)火情情況下任何員工未經(jīng)批準(zhǔn)不得動(dòng)用消防器材、設(shè)施。因火情需要,動(dòng)用完后及時(shí)報(bào)告保安部更換。

5、各部應(yīng)維護(hù)好本區(qū)域的安全管理工作,確保安全出口和消防疏散通道的暢通,不得占用疏散通道,確保安全出口燈、疏散指示燈、應(yīng)急燈隨時(shí)處于正常狀態(tài)。如因管理不善造成該工作區(qū)域內(nèi)設(shè)施財(cái)產(chǎn)丟失、損壞,應(yīng)有相關(guān)責(zé)任人照價(jià)賠償。

6、各部門(mén)所屬庫(kù)房應(yīng)健全相應(yīng)的安全管理規(guī)定及鑰匙管理程序,并定期進(jìn)行安全檢查,尤其是對(duì)營(yíng)業(yè)區(qū)域的庫(kù)房、吧臺(tái)及其他物品的管理,做到心中有數(shù),杜絕一切安全問(wèn)題的`發(fā)生。

7、對(duì)上級(jí)。

領(lǐng)導(dǎo)。

安排部署的消防安全工作及相應(yīng)的通知,必須嚴(yán)格執(zhí)行貫徹落實(shí),各部必須積極配合上級(jí)公安、消防部門(mén)及酒店的安全檢查,對(duì)檢查出的火災(zāi)、治安隱患,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行整改完畢,并報(bào)告保衛(wèi)部復(fù)查,對(duì)確定一時(shí)無(wú)法整改的火災(zāi)隱患,應(yīng)及時(shí)上報(bào)酒店。

領(lǐng)導(dǎo)。

列出整改。

方案。

同時(shí)在未整改期間對(duì)隱患區(qū)域制定防火措施確保安全直到整改完畢。同時(shí)部門(mén)內(nèi)部積極開(kāi)展防火安全自查工作發(fā)現(xiàn)隱患立即整改。

8、酒店對(duì)消防安全工作好的部門(mén)和個(gè)人適時(shí)將給予工作通報(bào)表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)消防安全制度落實(shí)不夠、執(zhí)行不嚴(yán)、管理差的部門(mén)和負(fù)責(zé)人,將給予通報(bào)批評(píng),視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)處罰和酒店行政處分,情節(jié)嚴(yán)重的送交法律部門(mén)追究其法律責(zé)任。

9、責(zé)任書(shū)一年簽訂一次,有酒店安全負(fù)責(zé)人委托保安部負(fù)責(zé)落實(shí)。如各部消防、安全責(zé)任人年度內(nèi)因出差或其他外出,調(diào)離時(shí)接任其工作的部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)通知保衛(wèi)部重新簽訂消防、安全責(zé)任書(shū)。

10、本責(zé)任書(shū)自簽訂之日起生效。

責(zé)任人:

日期:

酒店防火安全責(zé)任書(shū)(匯總21篇)篇二十一

為了明確餐飲部員工在消防、安全方面的責(zé)任和義務(wù),確保酒店正常經(jīng)營(yíng),部門(mén)應(yīng)嚴(yán)格按照酒店安全管理規(guī)定和規(guī)章制度,按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,特制定本責(zé)任書(shū)。

1、加強(qiáng)部門(mén)員工自身安全教育。

2、嚴(yán)格遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度,尤其是防火安全和食品衛(wèi)生安全管理制度,堅(jiān)決杜絕違章操作及食品衛(wèi)生安全事故的發(fā)生。

3、對(duì)燃?xì)鉅t、燃?xì)夤艿兰捌渌娖髟O(shè)備、設(shè)施的運(yùn)轉(zhuǎn),要嚴(yán)格工作流程和安全操作及保養(yǎng)程序。

4、每日工作結(jié)束后必須清理廚房、檢查電源及燃?xì)狻嵩椿鸱N等開(kāi)關(guān)是否關(guān)閉。

5、要建立消防安全巡視制度,對(duì)所有涉及到的消防安全的設(shè)施、設(shè)備及通道,都要進(jìn)行認(rèn)真檢查或排查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)消除,不能解除的'應(yīng)及時(shí)上報(bào),因檢查不力,處置不當(dāng)或隱瞞不報(bào),造成事故發(fā)生的應(yīng)追究部門(mén)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

6、責(zé)任區(qū)域發(fā)生火警,第一發(fā)現(xiàn)人應(yīng)沉著冷靜,按平時(shí)培訓(xùn)的程序向消防室及部門(mén)負(fù)責(zé)人匯報(bào)。火災(zāi)小時(shí),采取措施滅火;火災(zāi)較大時(shí),由專業(yè)人員進(jìn)行滅火,保護(hù)和引導(dǎo)該區(qū)域客人安全撤離。

7、對(duì)不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)或運(yùn)轉(zhuǎn)。

異常。

的設(shè)備應(yīng)立即停機(jī),及時(shí)報(bào)動(dòng)力部維修。否則,出現(xiàn)安全事故責(zé)任自負(fù)。

8、嚴(yán)格食品入庫(kù)檢查制度,堅(jiān)決杜絕腐爛變質(zhì)及其它不符合食品衛(wèi)生要求的食品及原材料入庫(kù)。所有食品都要堅(jiān)持自己加工制作,不從外面采購(gòu)熟食品。

9、嚴(yán)格食品衛(wèi)生管理制度,科學(xué)配餐,嚴(yán)防其它事故的發(fā)生。

10、嚴(yán)格門(mén)衛(wèi)檢查制度,后廚門(mén)衛(wèi)值班人員對(duì)非廚房工作人員嚴(yán)格檢查,無(wú)關(guān)人員堅(jiān)決杜絕,不得進(jìn)入后廚。

11、部門(mén)經(jīng)理在工作中應(yīng)嚴(yán)格要求本部門(mén)員工,若因督導(dǎo)不嚴(yán),管理不到位,發(fā)生有關(guān)責(zé)任及消防安全事故,部門(mén)經(jīng)理為第一責(zé)任人。除按酒店有關(guān)制度進(jìn)行處理外,觸犯法律的由司法部門(mén)依法追究責(zé)任。

12、本責(zé)任書(shū)有效期從xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

13、本責(zé)任書(shū)壹式貳份,雙方各持壹份,同具法律效力。如有變動(dòng)及時(shí)更改。

責(zé)任人:

日期:

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月工作總結(jié)不僅是個(gè)人職業(yè)發(fā)展的必備,也是企業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)員工的需要。最后,附上一些月工作總結(jié)范文,供大家參考和借鑒,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作有所幫助。——在比亞迪逐夢(mèng)
發(fā)言稿是我們提前準(zhǔn)備和反復(fù)修改的產(chǎn)物,它能夠增加我們的自信和說(shuō)服力。小編為大家整理了一些精選的發(fā)言稿范文,供大家參考和借鑒。大家好。我叫xxxx,畢業(yè)中南政法學(xué)
致辭是在重要場(chǎng)合或慶典活動(dòng)上,代表特定群體或個(gè)人向聽(tīng)眾表達(dá)祝賀、感謝、敬意等情感的一種演講方式。讓我們一起來(lái)欣賞一些經(jīng)典的致辭范文,看看別人是如何寫(xiě)出精彩的致辭
轉(zhuǎn)正自我鑒定是一個(gè)展示自己真實(shí)能力的機(jī)會(huì),給公司和領(lǐng)導(dǎo)留下良好的印象。我們一起來(lái)看看以下員工的轉(zhuǎn)正自我鑒定范文,他們通過(guò)清晰的思路和簡(jiǎn)明扼要的語(yǔ)言,充分展示了自
優(yōu)秀的作文不僅要注重技巧和形式,更要有真情實(shí)感,讓讀者能夠感受到作者內(nèi)心的真實(shí)想法和情感。欣賞一下下面這些優(yōu)秀作文范文,或許能夠給我們帶來(lái)一些靈感和創(chuàng)作的啟示。
廣播稿具有簡(jiǎn)潔明了、語(yǔ)言生動(dòng)的特點(diǎn),可以引起聽(tīng)眾的共鳴和興趣。歡迎大家一起來(lái)欣賞這些精彩的廣播稿范例,相信會(huì)有所收獲。(音樂(lè))。各位老師,各位同學(xué),大家中午好!
寫(xiě)月工作總結(jié)可以幫我們記錄下自己的成長(zhǎng)點(diǎn)和改進(jìn)點(diǎn),從而不斷提升自己的工作能力。小編為大家搜集了一些寫(xiě)得很好的月工作總結(jié)范文,希望能給大家?guī)?lái)一些靈感和啟示。
發(fā)言稿需要注重語(yǔ)氣和語(yǔ)調(diào)的把握,以引起聽(tīng)眾的興趣和共鳴。最后,希望以下這些發(fā)言稿能夠給大家?guī)?lái)一些思考和啟示,讓我們的演講更上一層樓。我叫某某某,今年46歲,擔(dān)
編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷是一個(gè)全面總結(jié)自己優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)的過(guò)程,同時(shí)也是展示自我的機(jī)會(huì)。以下是一些優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷范文,它們涵蓋了不同類型的工作和教育背景,可以給你提供參考。
春節(jié)是豐收的季節(jié),也是人們放松、放假的日子,可以盡情享受歡樂(lè)和美食。以下是一些春節(jié)期間流行的民間藝術(shù)表演和傳統(tǒng)手工藝品的介紹和展示,讓您更全面地了解中國(guó)文化。
通過(guò)銷售工作總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)銷售中的問(wèn)題和瓶頸,并提出改進(jìn)措施,以提升銷售績(jī)效。我們整理了一些成功銷售人員的銷售工作總結(jié),幫助大家更好地了解銷售行業(yè)。
通過(guò)寫(xiě)月工作總結(jié),可以對(duì)自己的工作能力和表現(xiàn)進(jìn)行反思和總結(jié)。以下總結(jié)范文采用了不同的結(jié)構(gòu)和表達(dá)方式,可供大家根據(jù)自己的實(shí)際情況挑選使用。20xx年9月18號(hào)接手
技術(shù)工作總結(jié)需要根據(jù)實(shí)際情況選擇合適的總結(jié)方式,如文字、圖表、演示等,以提高總結(jié)的可讀性和可理解性。以下是一些成功的技術(shù)工作總結(jié)范文,它們展示了作者在技術(shù)工作中
學(xué)期工作計(jì)劃可以讓我們對(duì)自己的學(xué)習(xí)和工作有清晰的認(rèn)識(shí)和規(guī)劃。下面是一些學(xué)期工作計(jì)劃的樣例,這些樣例都是經(jīng)過(guò)精心編寫(xiě)和實(shí)踐的,希望能夠給大家?guī)?lái)一些思考和啟發(fā)。
在月工作總結(jié)中,我們應(yīng)當(dāng)詳細(xì)記錄工作中的亮點(diǎn)、問(wèn)題和收獲,為以后的工作提供依據(jù)。在下面,為大家分享一些實(shí)用的月工作總結(jié)寫(xiě)作技巧和方法,供大家參考借鑒。
教案模板可以提醒教師注意教學(xué)過(guò)程中的關(guān)鍵問(wèn)題和難點(diǎn)。教學(xué)目標(biāo):提高學(xué)生的聽(tīng)力理解能力和口語(yǔ)表達(dá)能力,培養(yǎng)語(yǔ)言運(yùn)用的能力。這個(gè)內(nèi)容是在分?jǐn)?shù)乘法計(jì)算的基礎(chǔ)上進(jìn)行教學(xué)
自我介紹能夠讓他人更好地了解你,建立起初步的接觸和溝通。以下是小編為大家準(zhǔn)備的幾篇精彩自我介紹范文,歡迎大家一起來(lái)欣賞。各位老師:你們好!我叫xxx,是xxx衛(wèi)
買(mǎi)賣(mài)的方式和形式有很多種,我們可以選擇線上或線下購(gòu)物,也可以通過(guò)代購(gòu)等方式實(shí)現(xiàn)交易。以下是小編為大家整理的買(mǎi)賣(mài)經(jīng)驗(yàn)分享,供大家參考和學(xué)習(xí)。合同號(hào):簽約日期:簽約
月工作總結(jié)是對(duì)過(guò)去一個(gè)月工作的總結(jié)和概括,是一種反思和檢驗(yàn)自己工作表現(xiàn)的方式。小編整理了一些月工作總結(jié)范文,供大家參考,希望能對(duì)大家的寫(xiě)作提供一些啟示和幫助。
一個(gè)好的活動(dòng)方案應(yīng)該具備清晰明確的目標(biāo),合理有效的安排,以及充足的準(zhǔn)備工作。以下是一些經(jīng)驗(yàn)豐富的活動(dòng)策劃人員為大家分享的活動(dòng)方案思路和方法。1、了解各種消防工具
寫(xiě)學(xué)習(xí)心得不僅可以回顧學(xué)習(xí)的內(nèi)容,還可以提高自己的表達(dá)能力。以下是一些優(yōu)秀學(xué)子的學(xué)習(xí)心得體會(huì),相信會(huì)對(duì)大家的學(xué)習(xí)有所幫助。短暫的`暑期學(xué)習(xí)使我受益匪淺,感觸頗多
優(yōu)秀作文是一座精致的藝術(shù)品,它融合了作者的智慧和感悟。通過(guò)閱讀優(yōu)秀作文范文,我們可以學(xué)習(xí)到一些寫(xiě)作的技巧和思維方式。采一束四月的野花,安插在歲月的枝頭,嗅著來(lái)自
理想是一種遠(yuǎn)大而美好的憧憬,鼓舞著我們堅(jiān)持不懈地去追求。下面是一些關(guān)于理想實(shí)現(xiàn)的案例分析,幫助你更好地理解實(shí)踐的步驟和方法。大家一定認(rèn)識(shí)許多名歌手吧,我最崇拜蔡
合同協(xié)議是雙方達(dá)成一致的重要依據(jù),有助于建立互信和合作關(guān)系。在樣本中可以看到一些常見(jiàn)的合同協(xié)議格式和結(jié)構(gòu),對(duì)于初學(xué)者來(lái)說(shuō)很有幫助。乙方:_________。根據(jù)
授權(quán)委托的基本原則包括合法性、自愿性、明確性和對(duì)委托人利益的保護(hù)性。根據(jù)合同約定,我將代理公司的某項(xiàng)業(yè)務(wù)委托給您,希望您能夠按照約定的權(quán)限和責(zé)任履行委托事項(xiàng)。
競(jìng)選是指在一定范圍內(nèi)進(jìn)行選舉活動(dòng),爭(zhēng)取某一職位或榮譽(yù)的行為。以下是一些競(jìng)選者在忍受壓力和挫折時(shí)的經(jīng)驗(yàn)和故事,希望能給大家一些鼓勵(lì)和支持。尊敬的老師、親愛(ài)的同學(xué)們
教案模板是教師教學(xué)的參考框架,包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重點(diǎn)、教學(xué)過(guò)程等,有利于教師的教學(xué)安排。以下是一些經(jīng)驗(yàn)豐富的老師們分享的教案模板范文,希望對(duì)大家有所幫助。
活動(dòng)方案需要不斷地進(jìn)行評(píng)估和調(diào)整,以確保活動(dòng)的成功和持續(xù)發(fā)展。下面是小編為大家整理的一些活動(dòng)方案范文,供大家參考和借鑒。各省、自治區(qū)、直轄市和副省級(jí)國(guó)土資源主管
通過(guò)總結(jié)心得體會(huì),我們可以從中發(fā)現(xiàn)自己的盲點(diǎn)和不足,以便在今后的工作中更好地改進(jìn)和發(fā)展。請(qǐng)大家認(rèn)真閱讀以下這些心得體會(huì),或許能夠給你一些新的觸動(dòng)和思考。
通過(guò)讀書(shū)心得,我們可以提煉書(shū)籍中的核心思想,將其運(yùn)用到自己的學(xué)習(xí)和生活中。在下面,我們整理了一些精品讀書(shū)心得范文,希望能給大家的寫(xiě)作帶來(lái)一些新的思路和創(chuàng)意。
通過(guò)心得體會(huì),我們可以不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)自己的方法和策略。通過(guò)閱讀這些心得體會(huì)范文,我們可以更好地理解自己和他人的心路歷程。各位委員:我受中國(guó)殘聯(lián)執(zhí)行理事會(huì)的委
優(yōu)秀作文可以突破平凡的寫(xiě)作,展現(xiàn)作者的思維深度和語(yǔ)言表達(dá)能力,是對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)的全面考查。優(yōu)秀作文要求主題明確,觀點(diǎn)獨(dú)特,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),語(yǔ)言精練,富有想象力,意義深
安德的游戲》是一本十分好看又有意義的書(shū),我十分喜歡。安德維京,年僅十二歲,神一般的孩子,在很小的時(shí)候便進(jìn)入了戰(zhàn)斗學(xué)院。當(dāng)時(shí)人類剛打敗了蟲(chóng)人的第二次襲擊,得到了一
發(fā)言稿不僅僅是文字的堆砌,更需要考慮語(yǔ)言的言簡(jiǎn)意賅和掌握好演講的節(jié)奏。如果你正在準(zhǔn)備一場(chǎng)重要的演講,不妨閱讀一些成功的發(fā)言稿范文,從中獲得一些有用的寫(xiě)作和演講技
優(yōu)秀作文是一種藝術(shù)創(chuàng)作,它能夠引起讀者的共鳴和思考。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,僅供參考,大家一起來(lái)欣賞吧。常常聽(tīng)別人抱怨自己的老師,或許是因?yàn)樗麄冞€沒(méi)
非常感謝大家的支持和鼓勵(lì),我將全力以赴,保證今天的活動(dòng)取得圓滿成功。小編為大家精心挑選了一些主持人的成功經(jīng)驗(yàn)故事,供大家學(xué)習(xí)參考。。下面舉行拜壽儀式。1)、首先
優(yōu)秀作文是對(duì)所學(xué)知識(shí)的靈活運(yùn)用和獨(dú)特見(jiàn)解的體現(xiàn),它能夠引起讀者的共鳴和思考。以下是一些優(yōu)秀作文的選段,希望能夠給大家展示一些優(yōu)秀的寫(xiě)作技巧和表達(dá)方式。
自我介紹是在新的環(huán)境或職場(chǎng)中,為了讓周?chē)娜四軌蛄私庾约憾M(jìn)行的一種言語(yǔ)活動(dòng)。接下來(lái),我們將分享一些優(yōu)秀的自我介紹案例,供大家學(xué)習(xí)和參考。(1)應(yīng)試者應(yīng)充分利用
通過(guò)自我介紹,我們可以為他人提供一種信任和了解的感覺(jué),進(jìn)而促進(jìn)更好的合作和共同發(fā)展。接下來(lái)是一些值得參考的自我介紹范文,希望能為你帶來(lái)一些思路和靈感。
幼兒園中班是孩子們逐漸脫離父母,開(kāi)始與同伴一起學(xué)習(xí)和生活的重要階段。下面是小編整理的幼兒園中班總結(jié)范文,希望能為大家提供一些參考和借鑒的意見(jiàn)。1.聰明好學(xué)的祉燦
致辭不僅是一種禮儀性的舉手之勞,更是一個(gè)展示自己思想和個(gè)人魅力的機(jī)會(huì)。在這里,我們?yōu)榇蠹覝?zhǔn)備了一些感人至深的致辭原文,愿它們能夠?yàn)槟銈兊膶?xiě)作添彩增色。
發(fā)言稿的語(yǔ)氣應(yīng)該積極樂(lè)觀,通過(guò)鼓勵(lì)和感染聽(tīng)眾,以增強(qiáng)他們的興趣和參與度。以下是小編為大家收集的發(fā)言稿范文,僅供參考,歡迎各位同學(xué)分享自己的優(yōu)秀發(fā)言稿。
作文是一種綜合性的語(yǔ)言活動(dòng),需要我們運(yùn)用各種技巧進(jìn)行創(chuàng)作。下面是小編為大家搜集整理的一些優(yōu)秀作文范文,供大家學(xué)習(xí)和參考。從小到大我們都吃著媽媽做的飯長(zhǎng)大,母親節(jié)
實(shí)習(xí)心得的寫(xiě)作是對(duì)我在實(shí)習(xí)過(guò)程中所經(jīng)歷的種種事物進(jìn)行思考和總結(jié)的過(guò)程,有利于提升我在職場(chǎng)中的反思能力和學(xué)習(xí)能力。接下來(lái),讓我們一起來(lái)看看一些優(yōu)秀的實(shí)習(xí)心得范文,
優(yōu)秀作文是一種對(duì)語(yǔ)言表達(dá)能力和思維邏輯能力的一種鍛煉,它需要作者有豐富的語(yǔ)言素材和良好的邏輯思維能力。請(qǐng)大家閱讀以下這些優(yōu)秀作文范文,相信會(huì)對(duì)大家的寫(xiě)作有所幫助
通過(guò)寫(xiě)培訓(xùn)心得體會(huì)可以促進(jìn)對(duì)所學(xué)知識(shí)的掌握和運(yùn)用能力的提升。以下是小編為大家搜集整理的一些優(yōu)秀培訓(xùn)心得體會(huì)范文,希望能夠?yàn)榇蠹业膶W(xué)習(xí)提供一些思路和參考。
教師總結(jié)是教師專業(yè)發(fā)展的一種必備技能,可以幫助教師不斷成長(zhǎng)和提高教育教學(xué)水平。通過(guò)學(xué)習(xí)一些教師總結(jié)的范文,我們可以更好地認(rèn)識(shí)到教育教學(xué)工作的重要性和挑戰(zhàn),為我們
通過(guò)自我介紹,我們可以向他人展示自己的身份、背景和特長(zhǎng)。下列是一些自我介紹的典范,希望能給大家提供一些思路和靈感。尊敬的面試官:您好!我以優(yōu)異的成績(jī)考進(jìn)_中學(xué),
在發(fā)言稿中,語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔、明確,避免使用復(fù)雜的詞匯和長(zhǎng)句。這是一份精選的發(fā)言稿范文集,其中包含了各個(gè)領(lǐng)域的演講經(jīng)典。各位老師,各位小朋友:早上好!眼下正值冬季,是
讀書(shū)心得可以使我們對(duì)所讀書(shū)籍內(nèi)容有更深入的理解和思考,促使我們對(duì)書(shū)籍內(nèi)容進(jìn)行拓展和延伸。以下是一些經(jīng)典讀書(shū)心得,供大家參考和借鑒,希望對(duì)寫(xiě)作起到一定的啟發(fā)作用。
實(shí)習(xí)鑒定可以為企業(yè)提供有關(guān)實(shí)習(xí)生能力和潛力的信息,為企業(yè)的選拔和培養(yǎng)提供參考依據(jù)。下面是一些實(shí)習(xí)鑒定報(bào)告的范文,供大家參考和學(xué)習(xí),希望能夠?qū)Υ蠹覍?xiě)作起到一定的幫
優(yōu)秀作文是對(duì)作者的一種認(rèn)可和肯定,更是對(duì)讀者的一種指引和啟迪。一篇好的作文可以啟迪我們的思維,現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看下面這些優(yōu)秀作文的片段吧。通過(guò)對(duì)近幾年來(lái)全國(guó)高
三分鐘也許只是一段微小的時(shí)間,但卻可以改變你的人生道路。這里有一些經(jīng)典的三分鐘總結(jié)案例,希望能夠給大家提供一些啟示。親愛(ài)的同事們:。大家好!一個(gè)很普通的小護(hù)士,
汽車(chē)產(chǎn)業(yè)對(duì)國(guó)家經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)不可小覷,它不僅創(chuàng)造了大量的就業(yè)機(jī)會(huì),還帶動(dòng)了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。小編為大家整理了一些汽車(chē)總結(jié)的經(jīng)典范文,這些范文既有理論分析,也有實(shí)際案例
通過(guò)學(xué)習(xí)優(yōu)秀作文,我們可以開(kāi)拓思維,提升寫(xiě)作水平,讓作文成為我們思考和表達(dá)的重要工具。通過(guò)學(xué)習(xí)優(yōu)秀作文范文,我們可以拓寬自己的寫(xiě)作思路和提高寫(xiě)作的靈感。
在醫(yī)院工作中,制定一個(gè)合理的工作計(jì)劃是非常重要的,它可以幫助我們更好地規(guī)劃工作內(nèi)容和時(shí)間安排。醫(yī)院工作計(jì)劃的編寫(xiě)是一個(gè)需要不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐的過(guò)程,以下是一些編寫(xiě)技
有了范文范本作為參考,我們?cè)趯?xiě)作中就不會(huì)迷失方向,更有信心和動(dòng)力。想寫(xiě)好總結(jié),我們可以參考一些優(yōu)秀的范文范本,從中學(xué)習(xí)和借鑒一些寫(xiě)作技巧和方法。摘要:近年來(lái),大
中班教案是中班教師在教學(xué)過(guò)程中制定的詳細(xì)教學(xué)計(jì)劃和指導(dǎo)方案,有助于教師有條不紊地進(jìn)行教學(xué)。接下來(lái)將介紹一些經(jīng)過(guò)實(shí)際驗(yàn)證有效的中班教案案例,幫助教師們提高教學(xué)質(zhì)量
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