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最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇一

在我國已經經歷了數十年現代化發(fā)展的今天，我國的綜合國力已經有了很大的提高，但是如何有效提高我國人民的生活水平，提高國民的幸福指數也成為了當前最為重要的問題，正是因為這個原因，與民生息息相關的水利工程建設就成為了當前的一大熱門產業(yè)之一。而水利工程管理現代化則極大的適應了我國當前經濟大幅度增長的社會環(huán)境，創(chuàng)造出了服務一流、質量過硬、科學先進的現代化水利工程服務體系，并且水利工程管理體系的現代化還有效地利用了先進的科學技術，從而打造出了更加人性化、效率更高的水利服務平臺，對于有效保障操作流程的規(guī)范化以及監(jiān)控軟件的現代化有著非常重要的意義，另外水利工程管理的現代化還有效地完善了內部體制的管理，因此水利工程管理的現代化對于水利工程項目的建設具有十分積極的推進作用，有效地促進了水利工程項目效益的發(fā)揮，具有十分廣闊的發(fā)展前景。另外水利工程管理現代化體制以人為本，只有擁有高素質的管理人才，才能夠有效地發(fā)揮現代化管理體制在水利工程項目中應有的作用，提升水利工程建設的工作效率。

1.2水利工程管理精細化概念與內涵分析。

水利工程管理的精細化建設以產品的調配以及相關的服務運營過程為基礎，對于水利工程項目建設工作的正常運轉具有十分積極的作用，因此水利工程管理的精細化建設是管理工作的一個非常重要的組成部分，其能夠通過相應的規(guī)范化操作，從而有效地保障水利工程的建設工作，水利工程管理的精細化在于保障水利工程項目建設的正常運轉以及細化水利工程建設的流程，因此水利工程管理的現代化對于水利工程建設來說具有非同一般的意義。推動水利工程管理現代化建設與精細化建設的結合，則對水利工程的建設與發(fā)展有著非常重要的意義。

2現代化與精細化建設的主要內容。

2.1管理體制方面的建設。

如果想要對水利工程中的管理工作進行改革，從而使得水利工程管理工作可以做到現代化與精細化建設的有效結合，那么對管理體制以及相應的運行體制方面進行改革就是必不可少的了，而在這其中，對于人才方面的管理工作需要重視，因為在水利工程管理工作當中，不管是現代化建設還是精細化建設對于高素質的人才的依賴都是非常嚴重的，這兩種管理體制當中對于高素質的人才的使用一直是非常重要的核心，因此我們在進行相關的管理體制改革的過程中，一定要注重對于高素質人才的引進以及人才福利待遇的提高，以達到足夠的人才儲備，從而完善水利工程管理工作的現代化以及精細化的建設，另外我們還應當加強設備維修體制以及檢測體制等方面的完善，從而能夠有效地提高水利工程的管理水平，做好相關的水利工程項目建設工作。

2.2監(jiān)測監(jiān)控系統的建立健全。

在水利工程的正常運轉當中，擁有一個健全完善的監(jiān)測監(jiān)控系統是十分重要的，因為監(jiān)測監(jiān)控系統能夠良好的監(jiān)督管理體制的運行，從而能夠有效地發(fā)現在水利工程項目建設的過程中有可能出現的安全隱患等威脅性因素，對于水利工程的正常運轉具有非常重要的意義和影響。而想要完善水利工程中的監(jiān)測監(jiān)控系統，那么就需要對相關的視頻監(jiān)控系統進行有效的完善，從而可以有效地對相關的水利情況進行掌控，及時發(fā)現有可能出現的險情，保障水利工程的正常運轉。另外，我們在完善監(jiān)測監(jiān)控系統的過程中，應當積極的利用相關的多媒體技術，通過對先進技術的'充分利用，實現監(jiān)控系統的有效性、實時性和全面性，消除相關的安全隱患。

2.3維修養(yǎng)護體系的完善。

在水利工程項目建設的過程中，由于要長期的與水進行接觸，因此就不可避免的導致了相應的機械設施以及工程建設部分出現諸如水力侵蝕所造成的傷害，極其容易造成機器設施以及工程建設部分的損害，從而嚴重的影響工作效率，造成不必要的經濟損失。因此對維修養(yǎng)護體系的完善就是非常重要的了，所以在進行相應的水利工程管理現代化以及精細化建設的過程中就需要建立相關的維修養(yǎng)護部門對相應的機器設施以及工程進行日常的清理與維護，尤其是及其容易出現問題的地方更是要加強維護，以防止出現問題，從而保證水利工程的正常運轉。

3實現管理現代化與精細化途徑的探究。

3.1提高對內部管理體制改革的重視。

近些年來，國家對于水利工程項目建設越來越重視，并且在這方面也投入了大量的資金，而我們就需要對這些資金進行合理的運用，從而能夠提高水利工程項目建設的工作效率，保障水利工程的質量，但是更重要的還是應當對內部管理體制的改革，長久以來，因為人們對于這方面的不重視，導致了水利工程管理工作的混亂，而如今想要實現水利工程管理現代化與精細化的建設，提高對內部管理體制改革的重視是必不可少的，因為管理工作是一項工程的基礎，如果沒有一個良好的管理體系，工程項目的建設勢必會錯誤百出，從而造成不必要的經濟損失。

3.2加快推進管理隊伍素質建設。

人才是一個企業(yè)的根本，尤其是對高素質的管理人才非常依賴的水利工程管理現代化以及精細化建設來說就更是如此，因此我們應當加快推進相應的管理隊伍的素質建設，加大對高素質人才的引進，提升人才的福利待遇，擁有留住人才的能力，另外也應當注重對人才進行定期的培訓，以提高現有人才的相關素質，強化他們在水利工程方面的專業(yè)知識，增強他們的適應能力，同時我們也應當加強對人才的思想教育，使其認識到水利工程管理體制的重要性，從而可以在日常的生活工作當中維護這一體制。

由于水利工程建設的特殊性，應當加大在水利工程管理體制當中改革的力度與深度，在水利工程建設的每一個方面都應當擁有相應的完善的管理體系，以此來保障水利工程項目建設的正常運轉，提高水利工程的建設效率，保證工程的質量。水利工程的管理體制改革是一個非常長遠的過程，在這個過程當中，由于水利工程管理的現代化與精細化建設已經表現出了其遠超其他管理方法的優(yōu)越性，所以我們應當注重對水利工程管理工作當中現代化建設與精細化建設的有效結合，使其能夠發(fā)揮出最大的效用，極大地促進我國水利工程的建設。

4結束語。

水利工程項目建設由于其特殊性，因此施工難度一直都是居高不下的，然而又由于其在民生上的影響，導致水利工程建設出現一點問題都會影響到施工周圍的民生，造成的社會效應極大，因此做好水利工程的管理工作，加強水利工程管理中現代化與精細化的建設工作就成為了當前水利工程施工人員的一大重要工作內容。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇二

隨著社會經濟和科學技術的不斷發(fā)展，促進了水利事業(yè)的進一步發(fā)展，同時也給水利工程管理提出了新的要求。近幾年，國家提高了對水利工程的投資力度，其核心目的是為人們基礎生活和社會生產提供保障，實現社會經濟的可持續(xù)發(fā)展。在宏觀環(huán)境下，為了保證水利工程的整體建設水平，要重視水利工程管理，并制定有效的管理體系，不斷提高水利工程管理水平，進而促進水利工程可持續(xù)健康發(fā)展。對此，在這樣的環(huán)境背景下，探究水利工程管理現代化與精細化具有非常重要的現實意義。

2水利工程管理的宏觀客觀要求。

2.1現代化需求。

為了保證水利工程綜合建設水平，要從水利工程管理入手，創(chuàng)新管理理念和管理手段，結合現有資源構建科學先進的管理體系，以實現水利工程管理的現代化建設。從這一層面而言，有關部門不僅要實現硬件設施的現代化，要促進管理文化、人員思想以及行為方式等軟件設施的現代化，其中主要涉及到符合市場體制的管理方式、管理標準、管理制度、管理理念、管理技術等內容，循序漸進的提高水利工程現代化管理水平。

2.2精細化需求。

精細化管理是提高水利工程管理水平的有效手段，以實現水利工程管理的最終目的。精細化管理內涵為“五經四細”，即為精華、精髓、精品、精通、精密，細分對象、細分職能和崗位、細化分解每一項具體工作、細化管理制度的各個落實環(huán)節(jié)。i在實際應用中，精細化管理強調管理細節(jié)、管理過程以及最終效果，在各個管理細節(jié)的`基礎上精益求精，強化內部結構的連接性和協作性，進而提高水利工程的整體效果。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇三

2.1加強水利工程管理制度建設加強水利工程管理制度建設，是為了實現各項工程的順利進行和水利工程管理現代化與精細化建設，建立完善的水利工程管理制度，首先要明確各管理部門和人的職能和責任，做到職能明確、責任到人，確保管理工作順利進行。同時為了進一步推動水利工程管理制度化和規(guī)范化的發(fā)展，需要推行規(guī)范和高效科學的管理模式。不斷完善水利工程管理制度建設，建立水利工程相關檢查與安全評定制度，嚴格水利工程的日常維護和檢修工作，對于工程管理中存在的不足和隱患要及時解決，有效避免工程事故的發(fā)生，從而實現提高管理水平。

2.2重視高新技術和信息技術的應用隨著高新技術和信息技術的不斷應用，各行業(yè)都有了迅速的發(fā)展，在水利工程建設中也應該重視計算機和互聯網技術的運用。通過對信息技術的有效應用，來建設水利工程的監(jiān)管系統、安全評估系統、檢修養(yǎng)護巡查系統、運行管理系統和數據庫存儲系統，從而確保水利工程的正常運行。水利工程的日常維護更應該充分利用計算機網絡技術來進行全方位的信息掌控，做好重點部位的防護。通過對信息技術的有效應用來實現水利工程管理現代化水平的提高和水利工程管理工作的精細化，從而促進管理水平的`提升。

2.3加強水利工程管理隊伍建設水利工程管理中，注重專業(yè)人員的引進，提高工程管理隊伍的從業(yè)素養(yǎng)是保障水利工程管理現代化與精細化的必要條件。引進具有先進管理理念和扎實管理基礎知識的人才，將有效提高工程管理隊伍的整體素養(yǎng)，從而為推動水利工程現代化與精細化管理做好準備。除此之外還要注重管理人員的日常培訓，通過組織各種形式的學習來不斷豐富和完善管理人員的專業(yè)素養(yǎng)，使之在提高自身文化水平的同時掌握現代化與精細化的管理理念和具體要求，從而有效推動水利工程管理現代化和精細化的建設。在水利工程管理中也應該建立一些促進工程隊伍健康、快速發(fā)展的相關激勵政策和機制，只有切實關心工作人員的自身發(fā)展與自身需求，才能夠激發(fā)勞動者的積極性，把整個水利工程管理隊伍的積極性真正調動起來。

2.4做好水利工程管理工作之間的協調配合在水利工程管理中，應該加強各部門和各工作人員之間的通力合作，通過工作人員之間的協調合作來保證整個水利工程的正常運轉。水利工程管理各部門之間也應該加強合作，能源管理進行水利工程規(guī)劃設計時，更加注重現代化理念的設計應用，從而進一步提高水利工程規(guī)劃設計水平。在工程施工中，也應該確保水利工程的質量水平，推動現代化與精細化管理的進程。工程監(jiān)督和檢查過程中，應該加強對主要工程設備的檢查和檢修，以便及時排除隱患，實現工程管理的科學調度。2.5加強水利工程管理的考核通過水利工程管理工作的有效考核能夠及時全面地掌控工作人員的工作，從而便于調整，促進人員組合的優(yōu)化，有利于水利工程管理水平的提高。進行水利工程管理工作考核時應該嚴格遵守相關的水利工程考核辦法，同時還需要加強工作監(jiān)管，并且對所考核的目標與任務有明確的指示，以便實現各部門和人員之間的協調有序，從而促進人與人之間的溝通，進一步推動水利工程管理的現代化和精細化。

2.6加強水利工程安全評估系統建設水利工程現代化管理核心是加強水利工程安全評估系統建設。通常來說水利工程建設的相關資料都是非常多的，各種數據資料都需要按照一定的結構框架進行有效組織，從而建成一定的數據庫資源。通過這些數據庫資料的儲存和處理系統的建設，來為水利工程管理數字化和現代化建設提供良好的應用平臺。水利工程現代化與精細化管理系統中，數據庫應該建立在數字模型之上，通過數字模型對自然系統進行仿真模擬。通過對工程實體和水流運動等自然現象的真實模擬建立一個更為具體、全面的模擬仿真系統，從而為整個水利工程信息進行安全評估和事故的綜合處理，及時發(fā)現并解決整個水利工程運行中存在的問題。

3結語。

隨著我國水利工程項目的不斷發(fā)展，原因的管理模式已經開始無法適應現有的發(fā)展了。以往水利工程中采用的管理模式普遍比較陳舊，管理的有效性也比較低，為了進一步提升管理水平、適應新時期的水利工程管理要求，有必要加強對管理現代化與精細化建設的重視。水利工程管理現代化與精細化的建設是一項復雜的任務，需要從更新理念、健全機制、引入新技術、采取新手段、加強人才隊伍建設等多個方面協同推進。只有做好全面的發(fā)展才能真正實現水利工程管理現代化與精細化的建設，實現我國水利工程的飛速發(fā)展。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇四

在水利工程管理現代化與精細化建設中，首先應全面地堅持可持續(xù)發(fā)展治水思路，堅持水利工程科學化發(fā)展，全面地樹立以人為本的水利工作思路，以水利工程的最終效益為核心，全面實現水利工程管理制度的不斷深化改革，根據水利工程實際管理情況，研究制定出進一步完善水利工程的相關管理制度。其次，充分利用水利工程各種工程信息，逐步推動水利工程管理工作的標準化、精細化及規(guī)范化，以現代化信息技術促進水利工程管理工作現代化，構建完善的水利工程精細化及現代化管理體系，將傳統的水利工程管理工作逐步轉向現代化水利工程管理，從而為我國經濟的發(fā)展提供出充足的保證。

首先，通過對水利工程現行管理體制進行精細化、系統化的梳理，將梳理所得的各種數據進行匯總處理，然后結合水利工程管理實際，構建水利工程管理模擬系統，通過對模擬系統的分析，找出其中存在的不足。對水利工程管理工作存在的不足，制定出針對性的管理制度，實現對水利工程現行管理制度的優(yōu)化。其次，我國水利工程在管理現代化與精細化的過程中，應當對西方發(fā)達國家實行的水利工程管理體制進行借鑒，將國外的水利工程管理技術與手段，分類整合之后嵌入到我國水利工程管理工作當中。第三，借助現代化計算機網絡信息技術，構建高效的水利工程管理工作計算機網絡，實時監(jiān)管水利工程運行情況，動態(tài)地對水利工程進行管理，實現水利工程管理工作現代化。對水利工程監(jiān)管所得數據進行科學分析，在分析的基礎上，制定出精細化的管理對策，更好地完善水利工程管理工作，為快速、準確、科學地制定工程維護管理策略提供決策支持，更好地為水利工程安全運行、科學調度服務。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇五

當今的世界正處于一個不斷變革的時期，在這樣的一個時期之下，世界上的每一個國家都面臨著巨大的機遇與危機。有的國家能夠抓住機遇便從此不斷發(fā)展，國內形勢蒸蒸日上，而有的國家不能夠抓住機遇，那么就會遭遇嚴重的危機，使得自身的國家被時代所拋棄。而近些年來，由于我國經過了數十年的現代化發(fā)展，如今我國的經濟水平正在不斷地提高著，國家的綜合國力也在不斷提升，然而如果想要使得自身的國力有一個大幅度的增長，從而屹立于世界之上，那么進行國內的工程建設，提升人們的生活水平就是必不可少的，而這也是時代的趨勢，是一個國家強大的必要條件。正是因為這個原因，國內的工程建設項目一直都是國內的熱點項目之一，吸引了無數的公司進入其中。而在國內眾多的工程建設項目之中，最為引人注意的就要數水利工程建設了，因為水利工程建設項目往往難度大并且造成的社會影響也不小，因此如何做好水利工程項目建設的管理工作以此來做好相應的水利工程項目就成為了當前的一大問題。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇六

隨著水利工程的現代化發(fā)展，其管理工作也應走現代化的道路，同時管理現代化并不僅僅指硬件設備的現代化，也指對應軟件的現代化、水利工程管理人員行為的現代化與管理思想的現代化。主要包含有：水利工程經濟體制的現代化、管理制度和管理標準的現代化，同時也包含水利工程管理團隊建設的現代化。整個管理過程為一個相對動態(tài)的過程。水利工程管理工作精細化主要指對管理工作進行細分，保證管理責任細分到每個人肩上，保證水利工程生產各個環(huán)節(jié)均為現代化管理。水利工程管理精細化的主要特征為：管理過程注重細節(jié)、注重基礎、注重過程及注重質量等，非常注重做好每一件水利工程管理工作，在每一項水利工程管理工作中均強調精益求精，保證其達到最佳的管理狀態(tài)，將每一個管理流程做精、做細。其次，水利工程管理精細化也強調應嚴格執(zhí)行每一項任務，充分保證每一項管理條款落實到實處。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇七

［摘要］水利工程建設對于我國經濟的發(fā)展產生積極的促進作用，尤其是現階段我國逐漸加強對水利工程管理的重視力度，積極進行管理創(chuàng)新，以滿足當前的需求。基于此，本文從當前的水利工程現代化與精細化概念入手，深入進行分析，結合當前我國水利工程管理實際情況，明確其現代化管理的重要性，并提出有效的管理措施，以供參考。

引言。

隨著時代不斷發(fā)展，我國經濟水平快速提升，促使水利工程逐漸發(fā)揮出自身的作用，加強對水資源進行優(yōu)化配置，并合理處理水害，迎合時代發(fā)展。但現階段我國發(fā)展過程中，傳統的水利工程自身的建設管理逐漸呈現出落后狀態(tài)，需要工作人員根據當前的社會變化積極進行合理的優(yōu)化與升級，以此來促使當前的水利工程現代化發(fā)展。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇八

摘要水利工程與人們的生活息息相關，同時也對國家的經濟發(fā)展具有重要貢獻。為確保水利資源的合理利用，需進一步完善水利工程管理體系，實現現代化管理。基于此，提出水利工程實現現代化管理的有效措施。

水利工程的建設和發(fā)展對于充分合理利用水資源，提高國家經濟發(fā)展水平和保障人們的基本用電等需求均具有重要的意義。現代化科技水平和管理理念的進步，使傳統的水利工程管理體系逐漸顯現出弊端。因此，利用現代化理念和措施對我國水利工程展開現代化管理十分必要。

社會經濟和科學技術的不斷發(fā)展和變化逐漸滲透到各個行業(yè)，水利工程的現代化管理，從本質上是對傳統的水利工程管理體系進行的一次全面創(chuàng)新和改革[1]。科學可持續(xù)的發(fā)展觀念不僅要求水利工程能夠發(fā)電，更要實現對各種水患的治理和對環(huán)境的有效保護。通過分析傳統的水利工程管理模式，發(fā)現其中存在管理機制欠缺、管理和運行資金不足、管理人員素水平較低等問題。受制于傳統的水利工程管理模式，水利工程的建設與發(fā)展難以全面、完善地與現代化經濟與科技進步的速度相契合，嚴重地阻礙水利工程作用的發(fā)揮。實現水利工程的現代化管理，符合國家戰(zhàn)略要求，也符合廣大人民的根本利益。首先，現代化管理可充分保證水利工程的'可行性和科學性，進而使水利工程充分發(fā)揮其作用，在豐富我國電力資源的同時促進各項水利工程相關事業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。其次，從環(huán)境保護的層面上，在現代化管理體系下，實現水利工程的科學可持續(xù)發(fā)展十分必要，工程設計和建設人員因而更加注重對工程周邊自然、生態(tài)環(huán)境的保護，符合人民群眾的根本利益。

水利工程的現代化管理，相關單位要充分了解現代化管理的含義和意義，從主觀層面上樹立現代化管理的理念，進而將實現現代化管理作為水利工程首要目標。結合相關資料[2]，筆者認為現代化管理理念主要可概括為以下兩個方面：第一，加強管理的科學和嚴謹性，對于水利工程中的一切相關事務，都要做到精細化管理，確保權責明確、分工清晰，秉持公正公平的態(tài)度處理工程中發(fā)生的一切問題；第二，賦予水利工程更多的環(huán)境保護內涵，在現代社會中，人們保護自然環(huán)境的意識逐漸加強，水利工程作為一項惠民工程，要以保護人民的權益作為基本目標，除經濟價值外，設計者還要充分考慮水利工程對當地的生態(tài)環(huán)境、防汛防澇等因素的影響，堅持以人為本。在此基礎上，水利工程現代化管理需建立起完善、成熟的管理體系和制度。理念屬于理論，需要通過行動轉變?yōu)閷嵺`，為此各相關單位需建立水利工程現代化管理制度。一方面，相關部門還需積極引進現代化管理人才，在明確現代化管理理念后，更加全面地規(guī)劃管理人才的職能、作用、工作內容，引進最為合適的人才[3]。在日常工作中，也要積極組織現代化管理培訓，不斷提高管理團隊的工作能力和水平。組織相關單位的管理者定期交流管理心得，分析工作中存在的不足，制定針對性的改進措施。另一方面，為確保現代化管理的順利實施，建立完善的現代化管理監(jiān)督體系。水利工程現代化管理的監(jiān)督和制約主要針對水利工程中的相關工程技術指標和涉水事務兩方面展開，以充分保證水利工程的經濟價值和社會價值。現代化管理體系的建立，需要由水利工程的建設施工單位、設計單位和當地政府和人民等共同完成，有各個方面相互制約，才能共同評估和分析水利工程的每個環(huán)節(jié)，經過審核合格后方能展開下個環(huán)節(jié)的工作，多方面的監(jiān)督可有效保證工程質量和進度，提高水利工程的科學性和安全性。對于工程期間出現的問題需要進行嚴格的處理，而對于表現突出的個人和單位也要予以表揚。實現水利工程的現代化管理，尤為重要的一點是積極引進現代化的管理設備和系統，實現管理方式的現代化。先進的科學技術是實現現代化水利工程管理的最基本條件，近年來水利工程的現代化管理系統不斷進步，逐漸實現自動化、智能化。水情自動預測系統、自動報告系統和水利樞紐的自動檢測系統等都可被應用與水利工程的現代化管理中。為確保各項系統與設備充分發(fā)揮作用，管理者應積極引進配套的設備操作管理人員，定期對系統和設備進行檢修和維護，提高現代化管理效率。

3結語。

實現水利工程的現代化管理勢在必行，要實現這個目標，就要不斷創(chuàng)新管理理念，積極引進現代化管理人員與管理設備，早日實現水利工程管理的全面現代化。

參考文獻。

[3]張海軍,姬秀香.探討如何加強水利工程現代化管理[j].城市建設理論研究：電子版，2015（12）：3635.

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇九

想要實現水利工程管理現代化建設與精細化建設,必須要提高水利工程管理隊伍的綜合素質。這便要求相關單位在引進人才的時候嚴格把關,招聘技術專業(yè)素質高的專業(yè)型、應用型管理人才,對現有水利工程管理職工隊伍進行教育和培訓,提升現有隊伍的綜合素養(yǎng),進而滿足水利工程管理現代化建設和精細化建設發(fā)展需求。要求水利工程管理部門必須要樹立起正確的管理理念,堅持以人為本的重要原則,在開展管理工作的過程中,堅持管理柔性化以及制度剛性化相互結合,引導職工明確自身職責,深化職工自身責任心和責任感。此外,還要建立健全激勵機制以及培養(yǎng)機制,對職工工作積極性進行有效激發(fā),調動職工學習積極性以及參與培訓積極性,引導職工對自身知識進行更新,從根本上提升職工的業(yè)務能力。正確認識職工,對職工自身潛能進行激發(fā),促使職工投身于現代化建設與精細化建設之中。與此同時,組織管理隊伍開展學習活動,促使職工掌握計算機等先進技術,進而塑造出既有專業(yè)水利工程知識、又懂得信息系統管理的隊伍。

2.2依靠先進管理手段和技術。

在水利工程管理現代化建設和精細化建設的過程中,必須要從根本上實現管理的信息化。伴隨著當前科學技術的不斷進步和發(fā)展,水利工程管理工作必須要堅持與時俱進,通過先進的.互聯網技術、計算機技術以及信息技術來實現信息化建設,從根本上提升水利工程現代化管理的水平。同時,水利工程管理工作還要依靠信息系統,促使工程管理工作現代化,輸水過程實現可視化,職工日常辦公實現網絡化,調動決策依靠智能化。通過對水利工程管理信息系統的開發(fā)、建設和運用,全方位、實時掌握相關設備機組的具體情況,如，工情、水位、運行狀態(tài)等,進而快速明確調度方案。其次,還要實現水利工程管理監(jiān)控自動化。建立起視頻檢測系統,以便對大壩、閘門以及水位等實施監(jiān)測,目的在于為管理者做出正確的防洪決策以及統一調度水資源提供準確的數據。建立遠程實時監(jiān)控系統,通過監(jiān)控系統來處理資料,如，音頻資料、視頻資料、數據資料、圖像資料等,通過遠程視頻的功能,及時了解和掌握工程的具體、實際運行狀況,做到真正對水利工程操作實時遠程監(jiān)控。同時,堅持移動監(jiān)測和定點監(jiān)測相結合,將監(jiān)測信息真實、及時傳輸到管理中心,特別強化監(jiān)測工程滲水、工程變形、工程沉陷、工程裂縫等情況的監(jiān)測工作,結合具體監(jiān)測結果來落實預防工作。

2.3健全和完善工程管理體制。

在開展水利工程管理工作的過程中,必須要依靠先進的管理方法和管理理論,健全和完善水利工程管理工作的體制,這樣可以為水利工程管理工作各個環(huán)節(jié)有條不紊運行奠定堅實的基礎,真正實現水利工程管理工作制度化、規(guī)范化以及細致化。首先,要實施流程化管理。對水利工程管理工作所有業(yè)務進行梳理和歸納,同時,對管理流程進行細化。如，項目管理流程、人力資源管理流程、調度管理流程、水環(huán)境管理流程、設備設施管理流程等,對每一個管理崗位和每一個管理部門均要制定嚴格、全面的工作標準,避免出現管理漏洞。其次,要從根本上實施崗位責任制度,遵循高效、精簡、因事設崗等重要原則來對崗位管理進行強化,對每一個崗位的職責進行明確,目的在于真正做到互相監(jiān)督、團結協作、合理分工,并且充分調動水利工程管理工作者的積極性。

3結語。

總而言之,在當前社會不斷發(fā)展、人民群眾不斷轉變管理理念的背景之下。我國不斷加強水利工程投資,目的在于提升水利工程水平和質量。在這樣的環(huán)境之下,水利工程管理人員必須要抓住這一時機,全方位實施水利工程管理,追求管理效益、管理質量以及管理效率。對水利工程管理過程中的技術和制度進行更新,實現水利工程管理現代化建設和精細化建設,加強管理技術培訓,轉變管理理念。將水利工程管理自動化和信息化作為中心,對水利工程運行情況和狀態(tài)進行實時掌握,實現科學、快速以及準確地制定水利工程管理策略,從本質上實現水利工程管理的現代化、規(guī)范化、精細化以及法制化建設。

參考文獻:。

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最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇十

樹立現代化水利管理理念，是水利工程現代化和精細化管理的核心。為改變傳統重生產建設，而忽視水利工程管理的現狀。建議，在水利工程管理期間，應綜合經濟、生態(tài)、社會的因素，確保水利工程管理向健康可持續(xù)發(fā)展的方向發(fā)展。搞好水利工程建設的同時，將節(jié)約用水的理念貫徹始終，真正實現水利工程管理的現代化。同時，重塑以人為本的管理理念，不斷強化水利工程的公共安全意識，做到自民眾需求出發(fā)，切好保護民眾自身利益，真正實現水利建設為民服務的宗旨。

2.2健全水利工程管理體制，確保管理制度化、規(guī)范化、細致化。

實現水利工程管理的精細化、現代化，務必運用現代化的管理理論和方法，不斷健全完善水利管理體質，確保水利工程建設向有序化的方向發(fā)展，切實做到水利工程管理制度化、規(guī)范化、細致化。在此，第一，落實崗位責任制。水利工程管理部門要遵循因事設崗、精簡高效的原則強化崗位管理，明確各崗位職責，形成合理分工、共同協作、相互監(jiān)督的工作局面。水利工程管理應實施崗位聘用制，使全員競爭上崗，調動起職工工作的積極性。同時，科學劃分薪酬等級，構建完善的薪酬體系，激發(fā)職工的工作熱情和潛力。第二，健全完善三級考核管理機制，根據農田水利管理現狀，逐步健全完善以工程管理、部門績效、崗位績效為核心的三級考核機制，自綜合管理服務的角度出發(fā)，更全面的考核水利工程管理各科室、各崗位，并將考核的最終結果作為職工職位升遷的重要參考依據。

2.3重視現有職工的再培育和教育，組建一支高素質的水利工程隊伍。

實現水利工程建設的現代化、精細化，組建一支高素質的水利工程隊伍很重要和關鍵。為此，需要我們切合實際工作需求，做好在培訓和教育工作，提升水利管理隊伍的綜合素質水平。在此，其一，重塑管理人員的責任感，本著以人為本的理念，運用現代剛性和柔性的'管理方式，加強對管理員工的管理，讓其認識到責任的重要性，并進一步強化自身責任感。其二，建立人才培養(yǎng)機制和激勵機制，調動起職工參與培訓的積極性，鼓勵職工不斷更新知識，提高自身業(yè)務能力，充分發(fā)揮自身潛能，積極參加水利現代化建設。同時，為了滿足水利工程管理信息化建設要求，還應當讓管理隊伍學會應用基本的計算機技術，培養(yǎng)既懂信息系統管理、又熟悉水利工程知識的復合型人才隊伍。

一方面，水利工程管理信息化。要依靠先進的信息技術、計算機技術和網絡技術，加快信息化建設，提高現代化管理水平。水利工程管理應建設信息系統，實現生產控制自動化、工程管理現代化、調度決策智能化、輸水過程可視化以及日常辦公網絡化。

另一方面，工程管理監(jiān)控自動化。水利工程監(jiān)控自動化建設主要包括以下四個方面：一是建設視頻監(jiān)視系統，對水位、閘門、大壩等進行實時監(jiān)視，為統一調度水資源、做好防洪決策提供可靠依據;二是建設遠程監(jiān)控系統，利用工程監(jiān)控系統對各監(jiān)控點的圖像、數據、音頻等資料進行處理，并運用遠程視頻功能實時了解水利工程運行情況，實現對工程操作的遠程控制;三是建設監(jiān)測系統，運用定點監(jiān)測與移動監(jiān)測相結合的方式，及時將監(jiān)測信息上傳至管理中心，尤其要強化對工程裂縫、沉陷、滲水、變形等情況的監(jiān)測，根據監(jiān)測結果及時做好預防措施。

3結論。

為確保水利事業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展，務必應重視水利工程建設的現代化和精細化，不斷提升水利工程管理的現代化和精細化，確保水利工程建設的高效穩(wěn)定運行，實現水利工程建設的潛在價值。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇十一

總的來說,水利工程管理的現代化建設目的在于滿足水利現代化需求,創(chuàng)建起全面、先進、一流以及科學的管理體系。水利工程管理現代化建設并非單純指硬件現代化,還要實現軟件、行為方式以及思想觀念的現代化。水利工程管理現代化建設主要包括管理體制、管理目標、管理手段、管理隊伍以及管理標準等,水利工程管理的現代化建設屬于動態(tài)過程。水利工程管理精細化建設屬于現代工業(yè)化重要的管理概念,精細化建設包括“四細五精”,“四細”是指細化分解具體工作、細化管理制度、細化崗位和職能以及細化對象；“五精”是指精密、精華、精通、精品以及精髓。專注、講究地落實每一個管理流程和環(huán)節(jié),重視具體、重視基礎、重視過程、重視效果、重視質量、重視落實、重視細節(jié)是水利工程管理精細化建設的重要特征。此外,水利工程管理精細化建設在任何一個環(huán)節(jié)上均十分注重精益求精,力求做到最好。精細化建設最為基本的原則為“精”“準”“細”和“嚴”。其中,“精”是指求精和做精,做到最優(yōu)和最佳;“準”是指準時和準確;“細”是指細化流程、細化管理、細化工作;“嚴”是指執(zhí)行,嚴格控制和執(zhí)行管理流程以及管理制度。通過不斷提高職工素養(yǎng),強化內部控制,進而加強連接協作,從根本上提高總體效益。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇十二

為了保證水利工程的有效運行，必須加強管理，提高資金的有效利用率。但在水利工程管理中，內部體制改革問題較多，而且并未得到足夠重視，這在一定程度上會影響水利工程的長期發(fā)展，不利于其正常運行。因此水利工程管理人員應加強內部管理體制改革，提高管理水平。

為保證水利工程管理水平，一個重要的途徑就是要嚴格水利工程管理考核，并將考核工作貫穿于工程日常運行中。具體操作按照國家相關規(guī)定，并結合水利工程管理考核的目標，提高組織、溝通、協調水平，致力于實現國家級水利工程目標，促進水利工程規(guī)范化、現代化發(fā)展。

3.3提高管理隊伍水平。

水利工程現代化管理的核心在于加強人才管理。因此應加強對水利工程實施者的培訓，提高管理人員的素質水平。同時應當引進和吸收高素質的管理人才，并定期對在職人員培訓，提高其水利工程管理專業(yè)知識和對崗位的適應能力。

時發(fā)現施工中存在的問題，從而為后期小型農田的效用發(fā)揮奠定基礎。小型農田的位置相對較偏遠，由于地理位置的復雜性，使得很多監(jiān)管工作沒有開展到位。在偏遠地區(qū)開展必要的監(jiān)管，一定要對相應的工作人員提出更高要求，需要監(jiān)理人員充分發(fā)揮個人潛力，適應環(huán)境，主動積極開展相關的監(jiān)管工作，根據實際情況對施工現場的工作目標、物料計劃、施工計劃等進行詳細規(guī)劃，制訂完善的質量控制計劃，在施工過程中加以落實。同時，還應細化監(jiān)理人員的工作職責，對其管理的工序、步驟、質量檢測依據、驗收標準等進行詳細規(guī)定，讓監(jiān)理人員在工作中明確自己的工作職責，了解與其他部門如何協調，與其他工作如何銜接，確保監(jiān)管工作有序開展。

4結語。

綜上所述，小型農田水利工程的施工質量直接關系到我國農村經濟的發(fā)展，也關系到廣大民眾的自身利益。加強小型農田水利工程項目的監(jiān)管，提高工程的設計水平，合理設置施工進度目標，嚴格落實施工質量管理體系，從多方面推進施工工程的開展，從而提高小型農田水利工程的施工質量，為農村經濟發(fā)展增添動力。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇十三

隨著現代社會物質文明和精神文明程度的不斷發(fā)展和提高，人們在滿足了基本的生存和生活需求之后，更加追求精神上的享受和身體上的感受以及身心的同步體驗。在這種大背景下，旅游成為現代社會一門新的產業(yè)和事業(yè)，也被稱為工業(yè)社會的“無煙工業(yè)”，伴隨著信息社會信息流的急劇增加，全球旅游業(yè)人流增加的更為迅猛，尤其是中國的旅游人口，目前已經成為全球最大的旅游大軍，無論是國內游還是國外游，都在迅速增長。根據中國旅游研究院的統計數據顯示，我國國內旅游人數達到創(chuàng)紀錄的33億人次。在國內外諸多形勢利好因素的帶動下，中國出境旅游也正在進入一個嶄新的黃金時代。根據中國出境旅游交易會4月10日在北京發(fā)布的數據顯示，中國20的出境旅游人數接近1億人次，中國旅游者在境外的旅游消費也超過1千億美元，達到1020億美元，出境旅游人數和旅游消費購買力這兩項數據雙雙都已經超越美國，從而名副其實地成為世界第一旅游大國。隨著整個社會生產力的發(fā)展，人們的生活水平和生活質量在不斷提高，外出旅行游覽活動成為現代社會人們生活中的一個重要組成部分。而現代交通工具包括汽車、高鐵火車、飛機、輪船的快速發(fā)展，以及旅游景區(qū)特有的交通工具等也都成為助推旅游業(yè)發(fā)展的強大推手，這樣一來，使得國內外旅游業(yè)得以迅速發(fā)展。今后，隨著我國主導的國際化高速鐵路的陸續(xù)建成，相信我國的旅游事業(yè)會得到進一步發(fā)展。

1.旅游業(yè)及其相關經濟和教育部門。

旅游業(yè)是一項涉及多門學科與專業(yè)的綜合性經濟事業(yè)，其構成涉及社會的許多行業(yè)和部門。它的基礎經濟活動是由旅游者最終的旅游目的地景區(qū)，旅游活動組織的企業(yè)（包括旅行社、旅游飯店），為旅游活動的完成提供交通運輸的交通部門3大部分所組成。此外，還有為旅游者服務的經營旅游商品的商業(yè)零售企業(yè)、旅游文化娛樂事業(yè)和公用事業(yè)等。伴隨著我國旅游業(yè)的快速發(fā)展，旅游管理學科也得到了加強。旅游管理學科的研究范圍側重于研究旅游景區(qū)開發(fā)與管理、旅游市場營銷與管理、旅游企業(yè)組織與管理、旅游交通規(guī)劃與管理等旅游相關業(yè)務領域。它們都是以旅游資源和旅游服務為條件，為旅游者在旅行游覽中提供各種服務性勞動而取得經濟收益的經濟部門。高等教育中的旅游類高校教育涉及的旅游專業(yè)則更多，如旅游導游、旅游景區(qū)開發(fā)、旅游景區(qū)管理、旅游管理、旅行社經營與管理、旅游酒店經營與管理、旅游園林園藝、旅游文藝表演與管理、旅游工藝品設計制作與營銷、旅游烹飪工藝與營養(yǎng)、旅游外語等與旅游相關的學科和專業(yè)。

大量的文獻及其數據都顯示，與我國旅游業(yè)高速發(fā)展形成鮮明對照的，則是我國旅游管理檔案現代化建設的相對滯后。其中既包括旅游景區(qū)、旅游營銷、旅游企業(yè)、旅游交通方面的旅游管理檔案現代化建設，也包括旅游法規(guī)、旅游教育、旅游研究、旅游創(chuàng)新方面的旅游管理檔案現代化建設。這些問題具體體現在對旅游管理檔案現代化建設的思想認識不足，重視程度不夠，觀念更新不及時，制度建設跟不上；旅游管理檔案資源類型載體形態(tài)傳統單一，檔案管理手段和技術方法相對落后，對檔案信息資源內容的研究力量不足，檔案資源的利用率低下，檔案資源的共享程度落后等。究其原因，包括旅游管理檔案體制不合理，缺乏具有針對性的相關政策和法規(guī)，缺少旅游管理檔案專業(yè)人員，旅游管理檔案現代化建設專項資金不足，在旅游管理檔案建設過程中存在重經濟效益輕社會效益和文化效益等諸多問題。

三、旅游管理檔案現代化建設中的計算機、互聯網、開放獲取和大數據新技術。

在旅游管理檔案現代化建設的過程中需要應用到許多現代化技術，這些現代化技術成為旅游管理檔案現代化建設的重要技術支持條件。其中計算機技術是旅游管理檔案現代化技術的基礎條件。隨著計算機技術本身的快速發(fā)展，不同類型和功能的計算機在旅游管理檔案現代化建設過程中分別扮演著重要的角色。目前已經形成包括臺式分體計算機、一體化計算機、筆記本計算機、平板計算機以及具有計算機功能的智能手機等計算機設備體系。互聯網技術是實現旅游管理檔案現代化的網絡聯通條件。它是由最初的局域網、校園網、城域網發(fā)展起來，最后成為聯通全球的國際互聯網，目前全世界已經進入到互聯網時代。不少以前沒有涉足互聯網的行業(yè)，現在也開始以“互聯網+”的形式融入互聯網要素，并且取得了相當可觀的效果。開放獲取技術是旅游管理檔案現代化資源共享的必要條件，由于許多旅游景點、旅游企業(yè)、旅游文化中的旅游管理檔案現代化資源需要進一步擴大影響，實現資源共享，所以，必須借助于目前國內外正在迅速發(fā)展中的具有通過互聯網免費獲取全文性質的開放獲取模式，來實現旅游管理檔案現代化資源在更大的范圍內共享利用。大數據技術是旅游管理檔案現代化建設中重要的來源數據條件。由于旅游管理檔案涉及旅游企業(yè)管理檔案、旅游教育管理檔案、旅游景區(qū)管理檔案、旅游文化管理檔案、旅游市場管理檔案等眾多的旅游管理檔案類型，因此，它們都需要借助于旅游管理檔案大數據進行所有的管理工作，分析旅游管理中出現和存在的`問題，采取新的改進措施，找到解決問題的方法，從而形成新的旅游管理檔案現代化大數據。

由于旅游管理檔案資源中存在著大量包括音頻和視頻的多媒體資源，如果不對其進行有效的壓縮就難以在旅游管理檔案中得到實際的應用，如檔案資源的開放獲取、在線存儲、遠程傳送等。因此，數據壓縮技術已成為旅游管理檔案現代化建設中的一項關鍵的共性技術。云存儲技術是旅游管理檔案現代化資源的網上存儲條件，它不僅包括對于旅游管理檔案現代化資源中大量現代旅游資源的網上存儲，更注意對于具有重要歷史價值和學術研究價值的歷史旅游資源的現代化管理。高速掃描技術是旅游管理檔案由傳統的紙質檔案資源轉變?yōu)閿底只娮訖n案資源的重要技術條件，因為只有將傳統的、難以長期保存的紙質旅游管理檔案資源通過高速掃描技術，轉化為可以長久數字化存儲和無限復制的電子檔案資源，才可以延長旅游管理檔案現代化資源的生命力，從而更好地實現其價值。3d虛擬現實技術是旅游管理檔案現代化資源中的一種較為新型的資源類型，它主要包括3d虛擬虛景技術和3d虛擬實景技術兩種，前者可以真實地再現旅游管理檔案現代化資源的真實面貌，后者則可以充分運用想象力，實現旅游管理檔案現代化資源的動態(tài)變化。攝像頭在線直播技術是旅游管理檔案現代化資源中的一種最新型資源類型，它可以實時展示旅游管理檔案現代化資源的現場情況，如旅游景區(qū)和景點的實時攝像頭在線直播資源。此前一般它僅限于國外網上旅游，自從20底以來，我國的攝像頭在線直播開放視頻資源開始大規(guī)模上線，為攝像頭網上旅游提供了充足的資源。物聯網技術是旅游管理檔案現代化實現由網絡與旅游地現場實際相鏈接的必要技術。它既包括旅游景區(qū)和景點的監(jiān)控攝像頭鏈接遠程控制，也包括旅游企業(yè)與導游之間的遠程實時鏈接和聯系。

隨著近年來我國已經成為全球最大的旅游人口輸出國，旅游檔案工作在旅游業(yè)中所具有的作用和地位也日顯重要，尤其是旅游管理檔案中的現代化載體檔案資源，就更加具有重要的作用。因為正是它們的存在，通過對其分析研究，極有可能使之成為新的旅游景區(qū)開發(fā)項目或旅游景點。如我國龍游縣旅游局通過組織專家對本地的龍游石窟進行科學考察，對作為考察結果所形成的照片、錄像、錄音、多媒體等考察檔案資源，下大力量多方組織進行專家對這些珍貴的現代化檔案資源進行分析、整理、開發(fā)和利用，進一步增添了龍游石窟旅游景點千古之謎的神秘色彩，從而進一步擴大了旅游景區(qū)的影響力和知名度。而國外英國著名的旅游景點尼斯湖，則是通過設置在特定觀測位置的多臺實時監(jiān)控攝像頭，通過其攝像頭在線直播開放視頻資源，其中包括可以回放的攝像頭在線直播視頻檔案資源，為尼斯湖旅游景點的開發(fā)利用提供了重要的旅游管理檔案現代化資源和技術支持。至于作為網上旅游的3大類型，即在線旅游網站的旅游景區(qū)圖文介紹和交通、食宿預定，3d虛擬網上旅游，攝像頭在線直播網上旅游，更是將旅游管理檔案的現代化資源與旅游開發(fā)利用緊密地聯系在一起，使之成為網上旅游3種方式中最為有效的一種資源類型，同時也是旅游管理檔案中最新型的一種資源類型。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇十四

水利工程管理現代化是當前我國管理工作中出現的新理念，其主要的目的是滿足當前我國水利管理工作的需求而創(chuàng)新出現的，靈活利用當前的新工程管理技術，從整體上提升當前的水利工程運行效率，滿足當前的需求。管理現代化包含的內容較多，如，管理方式、管理思想、現代化硬件等，靈活應用當前的現代化管理理念，可以從根本上提升管理水平，實現對水利工程的現代化管理，提升管理效率。

實際上，精細化管理理念最早應用在我國的工業(yè)領域中，隨著不斷發(fā)展，逐漸將其應用在其他行業(yè)領域中，擴大其應用范圍，滿足時代的要求。靈活應用精細化管理，可以有效的促使當前的水利工程管理水平得到提升，以原有的常規(guī)管理模式為基礎，利用當前有效的措施促使管理工作逐漸深入化，實現工作的有效落實，并降低當前的管理成本，降低資源的損失，提升管理效率[1]。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇十五

1.1現代化治水要求。

現代化水利工程有包括民生、資源、安全及生態(tài)等4個方面的基礎要求，現代化水利工程管理必須圍繞這4個要求來確定發(fā)展目標。國家與社會共同提出了對現代化水利工程的期待，只有實現了水利工程現代化發(fā)展目標，才能改善民生、資源、安全、生態(tài)；水利工程管理部門只有不斷采取措施完成水利工程管理現代化目標，才會達到水利工程現代化的治水要求。

1.2水利工程管理考核的要求。

現階段，水利工程管理考核達到了合格的分值線才算是實現水利工程管理現代化的標準。目前的水利行業(yè)管理考核以提高水利工程管理現代化做為最主要的發(fā)展目標，所以建立水利工程管理現代化發(fā)展目標必須符合水利行業(yè)管理考核的發(fā)展目標。

1.3符合我國水利工程行業(yè)發(fā)展的內在要求。

由于國內存在著較多的水利工程管理單位，這么多水利工程管理單位全部將監(jiān)控與信息管理手段作為唯一的現代化管理參照標準，使得大部分水利工程管理單位只強調應用先進的監(jiān)控管理和工程設備，其管理結構及人員水準卻并沒有隨著一起進步，從而導致無法實現人員與管理體制的現代化實施。國家不會因為盲目追求達到水利工程管理現代化的目標，而進一步投入大量的資金去促進現代化發(fā)展，國家有關部門聲明水利工程管理現代化目標管理標準必須一步一個腳印去促進水利工程的合理化發(fā)展，一方面有助于水利行業(yè)逐漸的穩(wěn)定發(fā)展，而另一方面又能夠使水利工程發(fā)揮出巨大效益。

2.1明確管理目標，落實管理工作。

由行政領導組織與規(guī)劃，采用一系列獎懲制度來開展水利工程現代化的管理工作，通過采取有效的管理模式促使水利工程現代化目標的`實現。在進行水利工程現代化管理工作的過程中，應該從安全、實用、可靠、經濟的角度出發(fā)，提出完善現代化管理的建議，采用性價適宜的技術，使水利工程管理所需高額的管理及維修費用降到最低。

2.2合理地進行人員配置。

水利工程管理部門通過科學合理的管理方式，使得管理人員在水利工程管理工作當中發(fā)揮出管理優(yōu)勢，培養(yǎng)管理人員對工作的熱情，創(chuàng)設創(chuàng)造性的工作環(huán)境。實行水利工程管理工作人員責任制，通過實施分明的獎懲制度，使管理人員工作水平得到全面提高。為了水利工程的正常運作，建立安全的應急管理體制，使管理水平保持穩(wěn)定。

水利行業(yè)的發(fā)展極大地推動了水利工程管理現代化的進程，想要建設好現代化水利工程，則需要注入大量的資金對水利工程的相關設施進行維修和建設。一旦沒有按照國家規(guī)定的標準進行，就很容易出現工程的盲目達標及升級現象，導致國家資源不必要的浪費。水利工程管理部門要加大管理力度，充分發(fā)揮出主體意識，全面實現水利工程管理現代化的發(fā)展目標。

三、結束語。

綜上所述，水利工程管理現代化發(fā)展目標的確立，必須要根據水利工程的實際狀況來決定，而不是按照技術要求及標準來確定。水利工程管理現代化發(fā)展目標的制定，有利于推動水利工程的長久發(fā)展。保證水利工程的持續(xù)發(fā)展及實現現代化發(fā)展目標，這僅是對于水利工程管理現代化發(fā)展目標較系統的概念，為完成這一目標，還需要對水利工程管理進行更全面的研究。

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最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇十六

摘要：為了保證地方發(fā)展，全國范圍內廣泛實施水利工程建設。但隨著水利工程運行時間的增加，越來越多的問題也不斷呈現出來，最主要的是水利工程管理方式落后、觀念陳舊。提高水利工程運行效益的關鍵在于改善水利工程管理，本文借鑒發(fā)達國家的水利工程現代化管理理念，提出了現代化的管理方法和體制，以期為提高水利工程管理效率提供借鑒。

水利工程建設對于保證地方經濟發(fā)展和提高人們生活質量有著重要作用，為了保證水利工程的正常運行，實施行之有效的管理是十分必要的。但多數水利工程存在較多管理問題，從而影響了水利工程的正常運行，并危及人們的生命財產安全。本文通過分析水利工程管理現代化內容，針對性地提出了加強水利工程管理現代化的措施。

隨著國民經濟的快速發(fā)展，水利工程管理也應進行改革。為了創(chuàng)建高質量、科學有效的水利工程服務體系，需要改革水利工程管理體制。利用先進的科學技術和方法創(chuàng)建水利服務平臺，加強系統信息化以及數據化管理。水利工程管理現代化不僅包括規(guī)范操作流程、完善現代化軟件，還包括建立和完善內部機制。水利工程現代化管理體制包括五個方面，分別為管理理念、管理體制、管理人才、管理目標以及管理制度，這五項內容之間相互聯系。保證水利工程實現現代化管理的核心在于選用高素質高水平的工作人員，只有這樣才能更好地保證水利工程正常運行，對于實現水利工程現代化管理至關重要。

總結水利工程管理現代化內容，有四個方面：第一，制定詳細的現代化管理規(guī)劃。管理部門要對水利工程管理的實施方案以及管理現代化方案進行科學編制，而且要保證方案的規(guī)劃實施思路清晰明確，能完整體現前瞻性和戰(zhàn)略性。具體操作中應結合目標任務制定對應措施，充分實現水利工程的水環(huán)境保護，保證水生態(tài)安全、水資源供給及防洪保安等。第二，加強現代化管理水平。水利工程管理現代化實現不僅需要各部門之間的協調，而且各單位要考慮自己單位的管理現狀，并結合管理現代化所制定的分目標和總目標，分析管理中存在的問題及薄弱部分，采用現代化管理方法解決問題，提高現代化管理水平。第三，升級現代化管理模式。結合工程管理現狀以及具體安排的現代化試點區(qū)域，考量并選擇合適的水利工程管理現代化試點，確定試點后，相應單位地區(qū)結合具體的內容及時間節(jié)點實施本地區(qū)和本單位的水利工程現代化管理與建設。第四，確定現代化管理目標。水利管理相關責任部門應當認真研究學習水利管理現代化指標體系和評價方法，并進行科學有效的貫徹落實。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇十七

為促使當前的水利工程實現可持續(xù)發(fā)展，提升自身的現代化管理地位，必須靈活采用當前的現代化管理方式與理念，進而實現水利現代化，迎合時代發(fā)展。水利現代化是指，在當前得水利領域積極進行現代化創(chuàng)新，并靈活應用當前世界上最新的科技成果與技術，并融入全新的管理理念與網絡信息系統，通過當前先進的現代裝備與設施加強對水資源與環(huán)境進行保護，優(yōu)化配置，從根本上提升水資源利用效率，滿足當前需求，實現水利工程的可持續(xù)發(fā)展。同時，水利工程的管理直接影響當前我國的水利事業(yè)發(fā)展，并為其發(fā)展奠定良好的基礎，而對于當前的管理措施來說，其自身直接影響當前的工程作用。水利工程現代化管理可以有效的促使當前的社會主義建設步伐加快，適應當前的經濟發(fā)展，優(yōu)化企業(yè)內部管理水平，促使機制化發(fā)展，高效與規(guī)范化。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇十八

對于當前的現代化管理來說，受其自身的性質影響，應積極對當前的水利工程進行創(chuàng)新，在不斷的優(yōu)化發(fā)展過程中，促使當前的管理工作要求提高，以此來提升其管理效率，具體來說，主要從以下幾方面進行：首先，明確當前的管理目標與管理目的，利用有效的管理促使當前的工程充分發(fā)揮出自身的作用，通過現有的工作新要求，積極對水利工程管理進行創(chuàng)新，緊跟時代的步伐，優(yōu)化管理方式，完善現有的管理手段，為現代水利事業(yè)發(fā)展奠定良好的基礎，立足于實際情況，從根本上實現目標管理。其次，合理深化落實管理目標，在當前的背景下，保證落實情況良好，利用行政管理部門自身的監(jiān)督權力，嚴格進行督促，促使各部門積極進行合理的學習，提升自身的專業(yè)能力與知識水平，切實落實目標管理，例如，可以通過當前的統籌規(guī)劃、組織領導以及獎懲考核等方式，從多角度進行分析，并在發(fā)展過程中積極進行合理的創(chuàng)新，擴寬征詢的范圍，并考慮當前技術自身的經濟性，靈活應用成熟穩(wěn)定的技術，實現現代化管理[2]。最后，有效應用現代化管理方式，在不斷的發(fā)展過程中，創(chuàng)新傳統的模式理念，例如，當前的信息技術逐漸普及，促使通信模式發(fā)生明顯的變化，因此，水利工程可以積極進行現代通信模式創(chuàng)新，通過信息化建設引進先進的信息技術，例如，利用當前的信息設備實現水利工程的水利數據快速傳輸，進而滿足當前的需求。同時，在進行信息化建設過程中，還應以實際的環(huán)境為基礎，進行合理的優(yōu)化，如，以環(huán)境特點為基礎建立信息采集系統，加強對當前的降水、水流量等相關的數據進行自動收集，提升數據收集效率。同時，實現合理的監(jiān)控，利用當前的信息技術進行實時監(jiān)控測量，在降低工作人員自身的工作壓力基礎上，發(fā)展日常工作中存在的問題，降低安全事故的.發(fā)生幾率。

現階段，應積極對當前的水利工程進行精細化建設，完善其現階段存在的不足之處，優(yōu)化整個流程，在發(fā)展過程中，積極促使當前的工程發(fā)揮出自身的作用，滿足當前的需求，具體來說，可以從以下幾方面進行：首先，積極進行高素質隊伍建設，提升整體工作人員自身的水平，建設現代化水利工程核心，并引進高素質人才，為工程管理的創(chuàng)新發(fā)展奠定良好的基礎。例如，可以有效的提升日常工作水平與效率高質量，滿足當前的需求。例如，定期舉辦水利工程培訓，對工作人員自身的素養(yǎng)水平與基礎能力進行提升，并加強對其進行思想觀念引導，促使其明確管理的重要性，規(guī)范自身的行為，保證水利工程管理機構建設標準化。其次，積極深化體制改革，在不斷的發(fā)展過程中，促使當前的水利工程創(chuàng)新發(fā)展，并積極進行合理的工作考察，加強對當前的部門進行考核，嚴格落實責任制，科學進行調度，以此來保證水利方程安全運行。

4結論。

綜上所述，在當前的時代背景下，積極進行水利工程基礎設施建設具有重要的意義，并直接影響人民群眾的日常生活，滿足當前的需求。因此，在進行工程現代化管理與精細化建設過程中，應遵循當前的科學原則，有效進行吸收與采納，加快推動其進行深入化發(fā)展，從整體上提升當前的水利工程服務質量，造福人類。

參考文獻。

最新水利工程管理現代化與精細化探究論文（優(yōu)質19篇）篇十九

水利工程建設對于保證地方經濟發(fā)展和提高人們生活質量有著重要作用，為了保證水利工程的正常運行，實施行之有效的管理是十分必要的。但多數水利工程存在較多管理問題，從而影響了水利工程的正常運行，并危及人們的生命財產安全。本文通過分析水利工程管理現代化內容，針對性地提出了加強水利工程管理現代化的措施。

隨著國民經濟的快速發(fā)展，水利工程管理也應進行改革。為了創(chuàng)建高質量、科學有效的水利工程服務體系，需要改革水利工程管理體制。利用先進的科學技術和方法創(chuàng)建水利服務平臺，加強系統信息化以及數據化管理。水利工程管理現代化不僅包括規(guī)范操作流程、完善現代化軟件，還包括建立和完善內部機制。水利工程現代化管理體制包括五個方面，分別為管理理念、管理體制、管理人才、管理目標以及管理制度，這五項內容之間相互聯系。保證水利工程實現現代化管理的核心在于選用高素質高水平的工作人員，只有這樣才能更好地保證水利工程正常運行，對于實現水利工程現代化管理至關重要。

總結水利工程管理現代化內容，有四個方面：第一，制定詳細的現代化管理規(guī)劃。管理部門要對水利工程管理的實施方案以及管理現代化方案進行科學編制，而且要保證方案的規(guī)劃實施思路清晰明確，能完整體現前瞻性和戰(zhàn)略性。具體操作中應結合目標任務制定對應措施，充分實現水利工程的水環(huán)境保護，保證水生態(tài)安全、水資源供給及防洪保安等。第二，加強現代化管理水平。水利工程管理現代化實現不僅需要各部門之間的協調，而且各單位要考慮自己單位的管理現序體系，落實審核、會簽、審批等相關制度。將設計的前期工作準備到位，強化設計者的職責，明確設計工作的重要性，從而推進設計工作的順利開展。

2.3合理設置施工項目的進度目標。

小型水利工程項目的開展，會有較多相關單位參與其中，負責整個工程的建設。工期是工程施工中一個較為關鍵的參考指標，但在實際施工中，不乏有些單位為了追趕進度，壓縮時間，對施工人員提出了很多過分的要求，也引發(fā)了一系列的安全問題，此類問題必須引起重視。為了更好地掌握工程施工進度，首先需要做好施工階段的進度目標控制，將具體的施工工序劃分到每一個不同的時期，根據現有工程項目的需求，做好工程進度規(guī)劃，同時根據不同工程項目的要求，做好對應工序之間的組織和協調工作，確保工程施工有序進行。施工項目的進度控制有利于確保施工工程的正常開展，也可以及時掌握相應的施工情況。此外，為了更好地調動施工人員的工作積極性，可以設定相應的進度目標和獎勵制度，以此來激發(fā)員工的工作積極性。

在小型農田施工建設中，加強監(jiān)管力度，是提高施工質量的關鍵舉措。在合理的監(jiān)管范圍下，逐步規(guī)范施工步驟，及狀，并結合管理現代化所制定的分目標和總目標，分析管理中存在的.問題及薄弱部分，采用現代化管理方法解決問題，提高現代化管理水平。第三，升級現代化管理模式。結合工程管理現狀以及具體安排的現代化試點區(qū)域，考量并選擇合適的水利工程管理現代化試點，確定試點后，相應單位地區(qū)結合具體的內容及時間節(jié)點實施本地區(qū)和本單位的水利工程現代化管理與建設。第四，確定現代化管理目標。水利管理相關責任部門應當認真研究學習水利管理現代化指標體系和評價方法，并進行科學有效的貫徹落實。