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員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇一
___,男,身份證號:______,______年____月____日聘用為我公司員工,現因其個人原因辭職。我公司自______年____月____日起與其解除勞動合同,其離職時崗位為___,最后工作日為______年____月____日。
___現已辦理完畢相關離職手續,與我公司已無任何勞動關系。特此證明。
______年____月____日。
員工簽收:
日期:
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇二
茲證明先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員,在職時間為______年____月____日至______年____月____日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!
甲方(簽章):甲方代表簽字:
乙方簽字:
______年____月____日。
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇三
xxx先生/女士/小姐(身份證號為)自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部的人力資源助理職務,至20xx年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)。
20xx年xx月xx日。
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇四
茲證明___先生/女士/小姐原系我企業市場開發部職員,在職時間為20______年____月____日至20______年____月____日。現已辦理所有離職手續。特此證明!
企業名稱(加蓋公章)。
__公司。
日期:______年____月____日
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇五
(姓名)(身份證號碼)已于______年____月____日與本單位解除勞動合同關系。該人員離職之后,我單位在職專業技術人員的數量、結構等仍滿足相關資質標準要求。
特此證明!
證明單位:(蓋章)。
法定代表人:(簽字)。
______年____月____日。
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇六
先生/女士/小姐(身份證號為:xxxx)自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章):
20xx年07月31日。
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇七
甲方:(單位名稱)。
乙方:身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于______年____月____日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。特此證明。
甲方(簽章):
甲方代表簽字:
乙方簽字:
______年____月____日。
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇八
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年01月01日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章):
xxxx年xx月xx日。
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇九
×××,男,身份證號:××××××,××年×月×日聘用為我公司員工,現因其個人原因辭職。我公司自××年×月×日起與其解除勞動合同,其離職時崗位為×××,最后工作日為××年×月×日。
×××現已辦理完畢相關離職手續,與我公司已無任何勞動關系。
特此證明。
xx-xxx-xxx-xxx-xxx-x。
××年×月×日。
日期:
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇十
____________,____(性別),身份證號:____________________________________________________________,于20________年____月____日申請離職,經研究,20________年____月____日日批準其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的.遺留問題,____________(姓名)須不定期來我公司,及時協助本單位解決相關問題。
根據相關保密協議,____________(姓名)不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關技術,一年之內不能從事相關行業。
特此證明!
公司(加蓋公章)____________________。
20________年____月____日。
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇十一
乙方原為甲方_____________(部門)的_______(職務),于__________年__________月__________日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇十二
先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx-xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至xx-xx年03月06日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續,離職證明《員工離職證明》。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
xx-xx年03月06日
無論員工以什么方式和單位解除勞動關系,單位都應該為員工開具書面解除勞動關系的證明。如果員工自動離職,那么單位應該是按照員工曠工辭退的。那么單位需要給員工按照事實開具解除勞動關系的證明。
依據《勞動合同法》
第三十九條 勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反用人單位的規章制度的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(五)因本法第二十六條 第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的;
(六)被依法追究刑事責任的。
第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本,至少保存二年備查。
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇十三
員工離職時,可向原單位人力資源部申請開具離職證明,原單位不得以任何理由拒絕,這是企業的法定義務。通常企業的離職手續中,都會有一個出具離職證明的程序。離職證明是指員工離職時,由原企業所開具的'關于工作期限、受雇職位、已經離職等信息的證明。
企業收取離職證明,可防范新錄用員工與原單位仍然存在勞動糾紛,并受到勞動糾紛的牽連。所以,離職證明最重要的信息是告訴新雇主,本人已與原單位無勞動關系。
根據勞動合同法實施條例第二十四條規定:用人單位出具的解除、終止勞動合同的證明,應當寫明勞動合同期限、解除或者終止勞動合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。
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員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇十四
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年x月x日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關系。雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。 特此證明。
甲方(簽章): 甲方代表簽字:
乙方簽字:
年 月 日
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇十五
尊敬的領導:
您好!
首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批復我的辭職報告。
承蒙你們的關心和照顧,使我在xx酒店北京分號度過了三年零九個月的美好時光,從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子里所給予我無微不至地關心和幫助。
作為一名xx員工,雖然我年過半百,但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作,每天工作均在10小時以上,每逢星期天也從不休息,自覺地起著一位老同志該有的模范帶頭作用。但是,薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來,很抱歉我只能提出離職辭呈,懇請你們于20__年12月31日前安排好合適的人員接收我的工作并批準我于當日離職為感。
接下來我依然會用心工作,站好最后一班崗,并認真地做好離職前的一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分號顧客盈門,生意興隆。
特此報告,望批復為盼!
辭職人:
20xx年x月x日。
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇十六
×××,男,身份證號: ××××××, ××年×月×日聘用為我公司員工,現因其個人原因辭職。我公司自××年×月×日起與其解除勞動合同,其離職時崗位為×××,最后工作日為××年×月×日。
×××現已辦理完畢相關離職手續,與我公司已無任何勞動關系。 特此證明
xx-xxx-xxx-xxx-xxx-x
××年×月×日
員工簽收:
日期:
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇十七
甲方:(單位名稱)。
乙方:身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年x月x日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。特此證明。
甲方(簽章):甲方代表簽字:
乙方簽字:
員工自動離職證明員工自動離職證明開大全(18篇)篇十八
甲方:xxxx公司。
乙方:身份證號:。
乙方原為甲方職工,于20xx年月日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。
甲方(簽章):乙方簽字:。
甲方代表簽字:。