報告范文可以被廣泛應(yīng)用于學(xué)術(shù)研究、工作匯報、項(xiàng)目總結(jié)等領(lǐng)域。鑒賞范文時，我們可以多角度思考，發(fā)現(xiàn)其中的亮點(diǎn)和可改進(jìn)之處，以提高自己的寫作水平。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇一

大許村20xx年度政策性農(nóng)業(yè)保險工作基本結(jié)束，對我村政策性農(nóng)業(yè)保險工作開展情況、現(xiàn)狀、存在問題等做個總結(jié)和自查。以便與在下一年度更好的把這項(xiàng)民生工程做好，把國家惠民政策落實(shí)到實(shí)處。

政策性農(nóng)業(yè)保險作為一項(xiàng)民生工程，經(jīng)過近一年的運(yùn)行，在幫助廣大農(nóng)民化解自然災(zāi)害、增強(qiáng)農(nóng)業(yè)抗風(fēng)險能力、保護(hù)農(nóng)民生產(chǎn)積極性、促進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收上發(fā)揮了積極作用。但是，政策性農(nóng)業(yè)保險在運(yùn)行中還存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在：

一是保費(fèi)收繳難度大，村墊交保費(fèi)金額較大，我村集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較差，加大了村級集體經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

二是單位保險金額較低，對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)保障力度不夠，農(nóng)民參保的積極性不高。

三是對農(nóng)戶的賠付標(biāo)準(zhǔn)低，基本沒有保障可言。如我村今年發(fā)生水稻大面積倒伏，損失慘重，保險公司只核定45元/畝的理賠標(biāo)準(zhǔn)。

為此，建議：

各級政府和保險公司要加強(qiáng)對政策性農(nóng)業(yè)保險的方針、政策的宣傳力度，組織人員深入村、組開展政策性農(nóng)業(yè)保險知識講座，增強(qiáng)農(nóng)民風(fēng)險意識，提高農(nóng)民自愿投保的積極性。

各級各部門和保險公司要堅(jiān)持以人為本，鄉(xiāng)要及時報災(zāi)，保險公司要及時核災(zāi)，互相配合，互相協(xié)調(diào)，及時將理賠款發(fā)放到農(nóng)戶手中，為減輕農(nóng)戶損失提供可靠的保證。

在目前還沒有專業(yè)的勘賠定損組織機(jī)構(gòu)情況下，特別是面對一些受災(zāi)程度深、時間要求緊、涉及面廣的水稻相關(guān)病蟲害時，必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保理賠工作快速、科學(xué)、全面推行?？梢杂杀ｋU公司牽頭，職合當(dāng)?shù)氐膮f(xié)保員、聯(lián)系村干部、農(nóng)技干部、村干部聯(lián)合勘賠定損到戶，確保理賠的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。

上級部門要根據(jù)實(shí)際情況，結(jié)合農(nóng)業(yè)保險標(biāo)的的市場價格變化，對相關(guān)政策及時進(jìn)行修改完善，適度提高理賠標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)增強(qiáng)政策性農(nóng)業(yè)保險的保障能力。

我們開展了20xx年度政策性農(nóng)業(yè)保險工作自查工作，匯報如下:。

對于政策性農(nóng)業(yè)保險保費(fèi)我們堅(jiān)持農(nóng)戶投保自愿，不欺瞞、誤導(dǎo)或強(qiáng)制農(nóng)戶投保。所有涉及農(nóng)戶賠償款全部發(fā)放到位，并且張榜公布，無異議后由財政部門通過涉農(nóng)基金一卡通發(fā)放。理賠基金堅(jiān)決杜絕代領(lǐng)或轉(zhuǎn)入第三方賬戶。

在農(nóng)戶參保工作結(jié)束后，我們把所有信息資料整理歸檔，裝訂成冊。保證基礎(chǔ)信息準(zhǔn)確無誤，并且及時報送政府政策性農(nóng)業(yè)保險有關(guān)部門。發(fā)生災(zāi)害后，我們及時統(tǒng)計(jì)、報告。并且由我村信息員配合鎮(zhèn)農(nóng)險辦和保險公司到戶核實(shí)。政策性農(nóng)業(yè)保險在我村才剛剛起步，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)可循，具體的做法也一直在不斷的摸索當(dāng)中，但只要我們工作做到位，只要各級政府高度重視，各項(xiàng)制度及時完善并有效落實(shí)，我們一定能夠把農(nóng)業(yè)保險這一對農(nóng)民有利的好事辦好，實(shí)事辦實(shí)。

大許村委會。

20xx年一月x日。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇二

按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百二十七條的規(guī)定，搜查，是指在人民法院執(zhí)行過程中，由于被執(zhí)行人不履行法律文書確定的義務(wù)，并隱匿財產(chǎn)的，人民法院有權(quán)發(fā)出搜查令，對被執(zhí)行人及其住所或者財產(chǎn)隱匿地進(jìn)行搜索、查找其財產(chǎn)的活動。實(shí)施突擊搜查，對解決執(zhí)行問題，往往會收到意想不到的效果。然而現(xiàn)在法院的搜查措施很困難。無法查找到當(dāng)事人的財產(chǎn)，被執(zhí)行人逃避執(zhí)行，轉(zhuǎn)移財產(chǎn)的方法和手段超出常人的想象。執(zhí)行搜查措施相對滯后，應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步加強(qiáng)和完善。

一、將搜查措施延伸到財產(chǎn)保全的過程中。

執(zhí)照我國民事訴訟法第92條、93條的規(guī)定，人民法院在訴前財產(chǎn)保全訴訟中的財產(chǎn)保全，法院是無權(quán)采取搜查措施的，這給以后的執(zhí)行工作造成一定障礙。在訴訟過程中，當(dāng)事人轉(zhuǎn)移財產(chǎn)的情況太普遍，造成被執(zhí)行財產(chǎn)難找。搜查僅僅是清理、查找、登記有關(guān)的財產(chǎn)狀況，保全則是將財產(chǎn)固定下來，搜查與保全措施不要斷然分割使用，應(yīng)當(dāng)將搜查賦予人民法院在財產(chǎn)保全的`過程中實(shí)施，為今后的執(zhí)行工作打下基礎(chǔ)。當(dāng)事人的財產(chǎn)是明確的，不需搜查就可以實(shí)施財產(chǎn)保全的，就不搜查，有的財產(chǎn)不太明確，需要查找、清理、登記的，就要實(shí)施搜查，再實(shí)施財產(chǎn)保全，把相關(guān)的財產(chǎn)固定下來，這對惡意轉(zhuǎn)移財產(chǎn)的一方當(dāng)事人將是致命的打擊，也是解決執(zhí)行難最有力的武器。所以對我國民事訴訟法第九章第九十三條，最后，應(yīng)增加規(guī)定，內(nèi)容表述為：“人民法院為了財產(chǎn)保全的需要，有權(quán)對被申請人人身及其住所或經(jīng)常居住地，或者辦公場所，或者財產(chǎn)可能隱匿地進(jìn)行搜查?！?/p>

二、對我國民事訴訟法第二百二十七條應(yīng)作相應(yīng)的修改。

具體內(nèi)容表述為“被執(zhí)行人不履行法律文書確定的義務(wù)，人民法院有權(quán)發(fā)出搜查令，對被執(zhí)行人人身及其住所或經(jīng)常居住地，或辦公場所，或財產(chǎn)可能隱匿地進(jìn)行搜查?！?/p>

因?yàn)楝F(xiàn)在的當(dāng)事人往往居無定所，住所在一處，又常在其他幾個地方經(jīng)常居住，關(guān)于“財產(chǎn)隱匿地”規(guī)定過于太死板，沒有充分的證據(jù)，不能對被執(zhí)行人財產(chǎn)隱匿地實(shí)施搜查，修改為“財產(chǎn)可能隱匿地”更科學(xué)，對被執(zhí)行“財隱匿地”可以搜查，其“財產(chǎn)可能隱匿地”也可以實(shí)施搜查。在執(zhí)行過程中，我們發(fā)現(xiàn)有許多大老板，為了逃避法院執(zhí)行將自己的財產(chǎn)轉(zhuǎn)移到一個或幾個情婦或“二奶”的家中，使法院無法執(zhí)行，修改完善后，我們對被執(zhí)行人及相關(guān)的人員家屬、子女包括其情婦、“二奶”，只要是被執(zhí)行人“財產(chǎn)可能隱匿地”，人民法院都可以隨時突擊搜查。這樣將時一步緩解執(zhí)行工作的壓力，對被執(zhí)行人產(chǎn)生巨大的威懾力，逐步走向誠信化、法制化的軌道。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇三

2.對不起，資料正在更新中，如有不便，呈請?jiān)?

3.-呈請、上訴及重新審議#。

4.已發(fā)出破產(chǎn)呈請或入稟清盤的個案。

5.呈請規(guī)則對財政和人手并無額外影響。

6.呈請規(guī)則的條文概述于以下各段。

7.以呈請方式提出上訴。

8.刑事破產(chǎn)呈請書。

9.呈請書的答辯人。

10.債權(quán)人的呈請書。

11.撤回呈請書。

12.鑒于呈請規(guī)則屬技術(shù)性質(zhì)，因此無須進(jìn)行公眾諮詢。

13.2破產(chǎn)呈請(由有律師代表的債務(wù)人提出)之存檔程序及聆訊程序。

14.如呈請人去世;或如有多于一名呈請人，最后尚存的呈請人去世;。

15.在提交呈請書前5年，你有沒有與任何人以下列方式訂立交易?

16.當(dāng)雇主呈請強(qiáng)制公司清盤時，在法律規(guī)定下，雇員仍享有一定權(quán)利和保障。

17.呈請規(guī)則規(guī)定如何及何時將有爭議的選票(如有的話)送交存檔，作審訊之用。

18.另一項(xiàng)檢討中的問題是根據(jù)刑事訴訟程序條例第83p條向行政長官提出呈請。

19.第4條(呈請認(rèn)可)團(tuán)體協(xié)約應(yīng)由當(dāng)事人雙方或一方呈請主管官署認(rèn)可。

20.原訟法庭可縮短或延展任何人根據(jù)呈請規(guī)則而需要作出任何作為的限期;以及。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇四

舊機(jī)動車評估委托書第2號。

（二）法律、法規(guī)依據(jù)。

1、《國有資產(chǎn)評估管理辦法》（xxx令第91號）；

4、林業(yè)部頒布的《森林資源資產(chǎn)評估技術(shù)：覘范（試行）》；

5、林業(yè)主管部門的資產(chǎn)評估立項(xiàng)批文；

6、待評估森林資源資產(chǎn)的山林權(quán)屬證、圖、基本圖、小班調(diào)查記錄等森林資源資料；

7、評估中收集到的森林采伐、木材銷售、造林營林以及撫育管護(hù)等有關(guān)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)；

8、其他相關(guān)的法律、法規(guī)等。

（三）評定及取價依據(jù)。

價目表；市場上現(xiàn)有的園林價目表。

其他資料：市場取價資料包括銀行利率，通貨膨脹系數(shù)，取價系數(shù)等；根據(jù)實(shí)際情況所取得的各種林木的參數(shù)。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇五

2011年10月25日星期二，與委托方簽定了評估業(yè)務(wù)約定書，明確了評估目的、評估對象及范圍和評估基準(zhǔn)日。針對本項(xiàng)目的特點(diǎn)，為了保證質(zhì)量、統(tǒng)一評估方法和參數(shù)，在聽取了各方面的意見，并結(jié)合委估資產(chǎn)的特點(diǎn)，制定了評估方案。

（二）清查核實(shí)。

清查時間為2011年10月31日—11月1日。在委托方對評估對象先關(guān)資料如實(shí)申報并進(jìn)行全面自查的基礎(chǔ)上，評估人員對其重點(diǎn)核實(shí)。

（五）評定估算。

評定估算時間為2011年11月2日。評估人員在現(xiàn)場依據(jù)本項(xiàng)目特點(diǎn)制定的操作方案，結(jié)合委托方林木的具體情況，明確相關(guān)參數(shù)和價格標(biāo)準(zhǔn)，開始評定估算工作。

（六）提交報告。

在經(jīng)過上訴一系列工作后，全面匯總評估結(jié)果、進(jìn)行評估結(jié)論分析、修改和完善評估說明與評估報告書。在報告提交委托方前，由公司負(fù)責(zé)人對報告進(jìn)行了最終復(fù)核。11月5日將報告提交委托方。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇六

參照以下格式即可：

_____公刑字第____號。

__________市公安局：

_________________________________________________________________________________________________。

現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、發(fā)案報案經(jīng)過：__________________________________________________________________________。

二、現(xiàn)場勘查情況：__________________________________________________________________________。

三、案情分析：______________________________________________________________________________。

四、立案依據(jù)和偵查工作意見：________________________________________________________________。

妥否，請批示。

___________（公章）。

_____年____月____日。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇七

本罪侵犯的客體是他人的隱私權(quán)。所謂隱私權(quán)，是指自然人享有的住宅和個人生活不受侵?jǐn)_，與社會無關(guān)的個人信息和個人事務(wù)不被不當(dāng)披露為內(nèi)容的人格權(quán)，包括個人信息的控制權(quán)、個人生活的自由權(quán)和私人領(lǐng)域的占有權(quán)。具體包括以下幾個方面：

(1)姓名、住址、肖像、私人電話號碼等個人信息不被公開的權(quán)利;。

(2)儲蓄或者其他財產(chǎn)狀況，非有正當(dāng)理由不得調(diào)查和公開;。

(3)社會關(guān)系(包括親屬關(guān)系、朋友關(guān)系)非有正當(dāng)理由不得調(diào)查、刺探和公開;。

(4)檔案材料應(yīng)在合理范圍內(nèi)使用;。

(5)住宅不受非法侵入或侵?jǐn)_;。

(6)個人生活不受監(jiān)視或騷擾;。

(7)通信、日記或其他私人文件不得刺探和公開;。

(9)不愿讓他人知道的有關(guān)經(jīng)歷和純屬個人私事，非有正當(dāng)理由不得予以公開;。

(10)其他與社會公益無關(guān)的個人信息，如生活缺陷、健康狀況、婚姻狀況、宗教信仰等，非有正當(dāng)理由亦不得刺探和公開。搜查是司法機(jī)關(guān)對刑事案件進(jìn)行偵查過程中，采取的一項(xiàng)收集證據(jù)、查獲犯罪人的措施，是對他人隱私權(quán)的一種妨害，必須依法進(jìn)行，否則就構(gòu)成對他人隱私權(quán)的侵犯。

客觀。

本罪在客觀方面表現(xiàn)為非法搜查他人身體和住宅的行為，所謂搜查，是指搜索檢查，既包括對他人身體的搜查，如摸索、掏翻等，又包括對他人住宅的搜查，如搜索、翻看、檢查、挖掘等。

非法搜查是合法搜查的對稱。我國刑事訴訟法第109條至第113條對享有搜查權(quán)的人員、搜查的對象、地點(diǎn)以及程序作了明確的規(guī)定：

(2)搜查的對象為犯罪嫌疑人以及可能隱藏罪犯或者證據(jù)的人;。

(3)搜查的地點(diǎn)包括上述人的身體、物品、住處和其他有關(guān)的地點(diǎn);。

(4)搜查的程序有四：

二是要求被搜查人或其家屬、鄰居或其他見證人在場;。

三是只能由女工作人員搜查婦女的身體;。

四是搜查的情況應(yīng)當(dāng)寫成筆錄，筆錄應(yīng)由偵查人員和被搜查人員或他的家屬、鄰居或其他見證人共同簽名或者蓋章。如果拒絕簽名蓋章，應(yīng)當(dāng)在筆錄上注明符合上述規(guī)定的搜查，即為合法搜查。

在司法實(shí)踐中，非法搜查主要有三種情況：

第二種是有搜查權(quán)的人員，未經(jīng)合法批準(zhǔn)或授權(quán)，濫用權(quán)力，非法進(jìn)行搜查的;。

第三種是有搜查權(quán)的機(jī)關(guān)和人員不按照法定的程序、手續(xù)進(jìn)行搜查的。具備上述之一的就屬于非法搜查。

搜查的對象，根據(jù)本法第245條的規(guī)定，僅限于他人的身體和住宅。如果不是針對身體或住宅搜查，而是非法搜查機(jī)關(guān)或其他單位的辦公室、倉庫、車輛、船只、飛機(jī)等場所，則不能以本罪論處。構(gòu)成犯罪的，可以他罪如妨害公務(wù)罪、搶劫罪、盜竊罪、故意毀壞財物罪等論處。如果是在上述場所對他人的人身進(jìn)行搜查的，仍可構(gòu)成本罪。至于住宅，則是指公民居住、生活的場所，既包括公民長期居住的生活場所，如私人建造的住宅、公寓等，又包括公民臨時居住、生活的場所，如較長時間租住的旅店，還包括公民居住、辦公兩用的房間以及以船為家的漁民船只等。搜查住宅，不僅指搜查住宅內(nèi)，而且還包括和住宅緊緊相連、構(gòu)成住宅整體的庭院以及構(gòu)成整個住宅組成部分的其他用房如儲藏室等。

主體。

本罪的主體是一般主體。凡達(dá)到刑事責(zé)任年齡且具備刑事責(zé)任能力的自然人均能構(gòu)成本罪，無論其是否是有搜查權(quán)的偵查人員。也有人認(rèn)為本罪是特殊主體，即有搜查權(quán)的偵查人員。理由是：搜查是法律賦予偵查人員的特有權(quán)利，本罪正是為防止其濫用這一權(quán)利而規(guī)定的。實(shí)際上，無搜查權(quán)的人擅自對他人的身體或住宅進(jìn)行非法搜查，亦構(gòu)成本罪，有搜查權(quán)的偵查人員作為司法人員，其濫用職權(quán)，實(shí)施本行為，依本條第2款的規(guī)定從重處罰。

主觀。

本罪在主觀方面表現(xiàn)為直接故意，不能由間接故意或者過失構(gòu)成。其動機(jī)可以是各種各樣的，如：有的是為了搜尋控告對方的“罪證”;有的是為了查找失竊的財物;有的是為了尋找離家出走的親人等，但何種動機(jī)不影響本罪的成立。

非法搜查罪的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。

1、本罪與搜查工作中的錯誤行為的界限。

例如，偵查人員依法搜查時沒有請見證人到場，或者沒有向被搜查人出示搜查證，搜查婦女身體時不是由女工作人員進(jìn)行等，屬于合法搜查中的錯誤行為。

2、本罪與非法搜查為手段的其他犯罪的界限。

非法搜查罪一般是以目的行為不構(gòu)成犯罪(如為了查找欠物)為前提的，如果行為人出于其他犯罪目的(如為了搶劫)而對他人人身或住宅進(jìn)行搜查的，應(yīng)以目的行為吸收非法搜查行為，按目的行為定罪，如定搶劫罪。

3、本罪與非法侵入住宅罪的界限。

兩者常常具有一定的牽連關(guān)系。當(dāng)行為人非法侵入他人住宅的目的是為了進(jìn)行非法搜查時，一般以后一行為吸收前一行為，定非法搜查罪。但是，如果前一行為情節(jié)惡劣而后一行為情節(jié)一般，則以前一行為吸收后一行為，定非法侵入住宅罪。

4、本罪與搶劫罪、盜竊罪、侮辱婦女罪界限。

后面這些犯罪在客觀方面亦可能采取非法搜查的行為，此時非法搜查僅是實(shí)施其犯罪的手段行為，如盜竊犯罪分子在侵入他人住宅后非法翻箱倒柜、盜走他人珍貴物品的，就包括了非法搜查的牽連行為。此時，如果構(gòu)成他罪的，應(yīng)擇一重罪即后者定罪科刑。倘若不構(gòu)成他罪，如非法搜查后僅是盜取少量財物，但情節(jié)惡劣構(gòu)成犯罪的，則可以以本罪論處，而把其他行為作為本罪的一個量刑情節(jié)予以考慮。

5、與偽造、變造、買賣國家機(jī)關(guān)證件罪界限。

第二百四十五條非法搜查他人身體、住宅，或者非法侵入他人住宅的，處三年以下有期徒刑或者拘役。

司法工作人員濫用職權(quán)，犯前款罪的，從重處罰。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇八

夜深了，人們漸漸進(jìn)入夢鄉(xiāng)。此刻，我們?nèi)议_始了千姿百態(tài)的睡相大展示。

“武林高手型”

“哎喲——”只聽一聲慘叫，我被驚醒了，“啪”的一聲只見媽媽把電燈給打開了。白晃晃的電燈刺得我眼睛紅紅的，霎時睡意全無。我剛想發(fā)火，可耳邊卻傳來了一陣陣咆哮聲。媽媽瞪大眼睛，柳眉倒豎地盯著我看。我揉了揉眼睛，好一會兒才反應(yīng)過來。低頭一看，原來我剛才把被子全都搶走了，身子裹成一團(tuán)，像一個大粽子，而媽媽好像一只縮頭烏龜，凍得瑟瑟發(fā)抖。她坐在床上無可奈何地說：“你可真是一個“武林高手”，連睡覺時也要“華山論劍?！蔽也缓靡馑嫉匦α?。

“雷打不動型”

說起“睡神”這個稱號，我第一個就想到了爸爸。他的頭只要一挨枕頭就秒睡。而呼嚕聲那可是一絕，他打呼嚕的聲量時高時低，時大時小，有時如火車鉆山洞，有時如布條撕裂。“雷打不動型”是爸爸的.特異功能。有一次，我們的鄰居因裝修用了電鉆，那聲音簡直要把樓都給震塌了，我和媽媽都沒睡好覺，而爸爸則睡得像豬一樣。就這樣到了10點(diǎn)，爸爸才迷迷糊糊地醒來，我們問他有沒有聽到電鉆的聲音，他卻渾然不知。

“黑貓警長型”

夜?jié)u深，在爸爸有節(jié)奏的呼嚕聲中，我也漸漸進(jìn)入了夢鄉(xiāng)。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇九

呈請搜查報告書格式：它由首部、正文、尾部三部分組成。

1、首部。寫明文書名稱，即“呈請對xxx的住地或人身進(jìn)行搜查的報告書”。

2、正文。包括以下內(nèi)容：

(1)報告導(dǎo)語包括正在偵查的案件名稱、搜查目的、搜查對象的簡要概述。然后用程式化語句“現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：”

(2)被搜查人的基本情況。包括姓名、性別、年齡、住址等。

(3)搜查的理由。首先應(yīng)簡明扼要地寫清案情，然后重點(diǎn)寫明搜查的必要性，即為什么要進(jìn)行搜查，通過搜查所要解決的問題，還應(yīng)寫明不及時進(jìn)行搜查，有可能造成犯罪嫌疑人逃跑或毀滅、偽造、轉(zhuǎn)移犯罪證據(jù)等情況。

(4)搜查的法律依據(jù)和請求。應(yīng)根據(jù)上述情況寫明根據(jù)我國《刑事訴訟法》第一百零九條的規(guī)定，擬對被搜查人xxx的人身、住所及其他相關(guān)地方進(jìn)行搜查。

3、尾部。包括結(jié)語和落款。結(jié)語即“妥否，請批示”。落款填寫承辦單位名稱及制作公文的日期。

我支隊(duì)現(xiàn)正在偵查xxx搶劫一案，因偵破工作的需要，需對xxx的住址進(jìn)行搜查，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

xxx，男，xxxx年xx月xx日出生，身份證號碼：xxxxxxxxxxxxxxxxxx，無業(yè)，現(xiàn)居住于xx市xx區(qū)xx路xx號，曾因強(qiáng)奸罪于xxxx年xx月xx日被判處x年有期徒刑，xxxx年xx月xx日刑滿出獄。

據(jù)被害人許xx報案稱xxx于xxxx年xx月xx日在我市xx號涉嫌持刀搶劫許xx人民幣一萬元級數(shù)碼相機(jī)一部(價值6000元)，因姚xx涉嫌暴力犯罪，現(xiàn)需要對姚xx進(jìn)行拘傳。

犯罪嫌疑人姚xx持刀搶劫的行為，觸犯了我國《刑法》第xx條的規(guī)定，通過對其人身、住所及其他相關(guān)地方的搜查要達(dá)到查清犯罪事實(shí)、防止轉(zhuǎn)移贓物的目的，依據(jù)我國《刑事訴訟法》第一百零九條規(guī)定，擬對被搜查人xxx的人身、住所及其他相關(guān)地方進(jìn)行搜查。

妥否，請批示。

xx市刑偵支隊(duì)(公章)。

偵查員：梁xx，柯xx。

xxxx年xx月xx日。

×××公安局搜查證。

×××公安局。

搜查證。

（存根）。

字第。

號

案件名稱_________________。

案件編號_________________。

犯罪嫌疑人_____男女____歲。

單位及職業(yè)_______________。

住址____________________。

搜查原因_________________。

搜查對象。

批準(zhǔn)人___________________。

批準(zhǔn)時間_________________。

執(zhí)行人___________________。

辦案單位_________________。

填發(fā)時間_________________。

填發(fā)人___________________。

．

．

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第

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字

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號

．

．

．

×××公安局。

搜查證。

字第。

號

根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百零九條之規(guī)定，茲派偵查人員______對_______________進(jìn)行搜查。

局長（?。?。

（公安局印）。

本證已于____年___月___日__時向我宣布。

被搜查人或其家屬。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇十

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

提出辭職我想了有段時間了，單位的環(huán)境對于員工很照顧很保護(hù)，鑒于我的個性，要在單位自我提升及成長為獨(dú)擋一面的能手，處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。

不知不覺在上海單位呆了快一年了（去年5月進(jìn)單位），在單位工作的近一年中，在單位各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和信任下，我學(xué)到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了能力，學(xué)到了很多知識。非常感激單位給予了我這樣的機(jī)會在良好的環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)。而今，我決定離開，也許這樣會好一些。

離開這個單位，我滿含著愧疚、遺憾。我愧對單位對我的期望，愧對各位對我的關(guān)心和愛護(hù)。遺憾我不能經(jīng)歷威海奔騰的發(fā)展與以后的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽各位的教誨，也遺憾我什么都沒能留下來。

祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事：健康快樂，平安幸福！

此致

敬禮！公司財務(wù)會計(jì)辭職報告公司女員工辭職報告酒店員工辭職報告書

文檔為doc格式。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇十一

xx路第三社區(qū)黨支部自群眾蹊徑教誨實(shí)踐勾當(dāng)開展以來，當(dāng)真陳設(shè)擬定事變方案，當(dāng)真查找社區(qū)黨支部在施展引領(lǐng)浸染、作風(fēng)建樹、處事群眾等方面存在的題目和不敷，并對發(fā)生的題目舉辦深入分解，明晰整改思緒和法子。詳細(xì)比較搜查如下。

一、“四風(fēng)”方面存在的突出題目和詳細(xì)示意。

1.事變中存在進(jìn)修意識不強(qiáng)。

在進(jìn)修進(jìn)程中多以自學(xué)為主，沒有真正落到實(shí)處，出格是對進(jìn)修結(jié)果沒有反饋?？创霞壊渴鸬氖伦兪姑鸵?，沒有按照社區(qū)的詳細(xì)環(huán)境當(dāng)真說明研究，存在沒有辦理好社區(qū)的現(xiàn)實(shí)題目。

2.率領(lǐng)前鋒浸染不足突出。

在事變中班子成員進(jìn)修時談事變的多，談進(jìn)修領(lǐng)會和理論概念的少，理論接洽現(xiàn)實(shí)還不足細(xì)密。

3.抓頭腦政治事變不足有力。

與同事之間頭腦雷同交換不足，碰著題目偶然只是逗留在外貌上的相識，沒能做到深入全面的雷同，以便更好地辦理題目。

4.主動處事社區(qū)群眾意識不足。

主動處事群眾的意識偶然不足強(qiáng),沒有實(shí)其著實(shí)的深入到黨員群眾中，諦聽他們的意見，反應(yīng)他們的心聲。

5.頭腦創(chuàng)新意識不強(qiáng)。

在事變中創(chuàng)新精力不足，辦理堅(jiān)苦題目的要領(lǐng)不多樣化，事變結(jié)果偶然不抱負(fù)。

6.滿意近況，缺乏憂患意識。

鞠躬盡瘁為人民處事的宗旨意識不足，事變主動性不強(qiáng)、不足深入。

7.攻堅(jiān)克難意識不強(qiáng)。

事變中碰著難點(diǎn)，存在繞開走的設(shè)法，缺乏迎難而上的事變精力。

8.缺乏節(jié)省意識。

事變中偶然在社區(qū)勾當(dāng)打點(diǎn)上缺乏節(jié)省見識，勤儉意識淡薄，造成了揮霍征象。

二、發(fā)生題目的緣故起因說明。

1.頭腦見識樹立不牢。

處事群眾的見識樹立得不足牢，責(zé)恣意識還不足，沒有平穩(wěn)樹立用科學(xué)成長觀指導(dǎo)實(shí)踐、以求真務(wù)實(shí)的立場行止事群眾,把時刻和精神更多投入事變，放松了對理論的再進(jìn)修，沒有處理賞罰功德情和進(jìn)修的相關(guān)。

2.公仆意識不足強(qiáng)。

與群眾同甘共苦的意識徐徐淡化，沒有真正把本身放在公仆的位置上,跟著事變頭緒越來越多，與各人一路舉辦雷同交換的時刻越來越少。

3.事變中或多或少存在自我滿意。

事變上缺乏迎難而上、字斟句酌的事變精力，面臨一些突出的抵牾和題目，擔(dān)憂處理賞罰不妥會影響和群眾之間的相關(guān)，在深入群眾舉辦面撲面的勸導(dǎo)化解上偶然不足起勁主動。

4.費(fèi)力格斗精力減退。

1.增強(qiáng)理論進(jìn)修，指導(dǎo)實(shí)踐，敦促事變，常常交換進(jìn)修心得，親近接洽現(xiàn)實(shí)，使進(jìn)修成就真正轉(zhuǎn)化為為人民處事的動力。

2.增強(qiáng)與群眾之間的接洽，平穩(wěn)樹立以工錢本的理念，增強(qiáng)與群眾之間的接洽，到群眾中去，辦理他們所體諒的熱門難點(diǎn)題目和現(xiàn)實(shí)堅(jiān)苦。平穩(wěn)樹立黨的群眾蹊徑頭腦，對群浩瀚走訪，多體諒，為群眾辦實(shí)事、解困難。3.切實(shí)增強(qiáng)黨建事變，深化和加強(qiáng)機(jī)會意識，在社區(qū)黨建事變方面，繼承以進(jìn)修型黨組織建樹創(chuàng)先爭優(yōu)勾當(dāng)為載體，以兩會精力主旨“中國夢”為主線，充實(shí)驗(yàn)展黨員同道的前鋒楷模浸染和黨組織的戰(zhàn)斗碉堡浸染，切實(shí)做好下層黨建事變。

4.進(jìn)一步平穩(wěn)樹立社會主義焦點(diǎn)代價觀，進(jìn)一步加大黨風(fēng)廉政建樹事變力度，強(qiáng)化黨員帶工頭子耿介自律意識，越發(fā)嚴(yán)酷地遵守耿介自律各項(xiàng)劃定，施展班子在廉政建樹和作風(fēng)建樹中的榜樣帶頭浸染。

[社區(qū)黨支部帶工頭子比較搜查原料]。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇十二

各位老師，同學(xué)們：

大家下午好!

我是校社聯(lián)**葛__。20__年，校社聯(lián)開展了許多有利于大學(xué)生健康成長的活動，豐富了同學(xué)們的課余文化生活，調(diào)動了同學(xué)們的積極性，也共同促進(jìn)了校園文化的健康發(fā)展，。下面由我作簡要的工作匯報：

一是追隨者號活動：追隨者號是我校每年的傳統(tǒng)項(xiàng)目，宣揚(yáng)紅色文化，展現(xiàn)少年激情。我們策劃了“紅色激情，勇闖險關(guān)”主題活動，得到了同學(xué)們的踴躍報名和積極參與，活動圓滿順利。

二是陽光體育活動：組織廣大同學(xué)積極開展陽光體育活動，切實(shí)提升當(dāng)代學(xué)生的體育文化素養(yǎng)和身體健康水平，以此促進(jìn)學(xué)校校風(fēng)、學(xué)風(fēng)更加健康地發(fā)展。

三是校社聯(lián)換屆選舉：校社聯(lián)換屆選舉本著公平公正的原則，選舉過程有序進(jìn)行，各個競聘學(xué)生進(jìn)行了精彩演講，換屆選舉順利圓滿。

四是校社聯(lián)招新：社聯(lián)招新分為初賽和復(fù)賽兩部分，同學(xué)們踴躍參加，積極報名。經(jīng)過兩輪激烈的比賽，最終選出了社聯(lián)的新成員，為大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會注入了一股新鮮的血液，增加了大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會的生機(jī)與活力。

五是社團(tuán)招新：學(xué)生社團(tuán)是我們廣大學(xué)子的第二課堂，是學(xué)生發(fā)揮主體能動性并進(jìn)行實(shí)踐活動的基地。校社聯(lián)作為這次招新活動的承辦單位，發(fā)揮了重要作用，進(jìn)一步凝聚了社團(tuán)力量，展現(xiàn)了社團(tuán)活力。

六是社長答辯：每位社團(tuán)的發(fā)言人都拿出自己的全部實(shí)力，圍繞ppt展示、活動數(shù)量、活動質(zhì)量、活動涉外度、活動影響力、現(xiàn)場答辯等六個指標(biāo)項(xiàng)目，將自己的社團(tuán)的活動表述清晰完整，充分展現(xiàn)處社團(tuán)活動的豐富多彩。

七是熒光彩虹跑：這是“雙11”增添節(jié)日氣氛，加強(qiáng)學(xué)生交流的一次全校性趣味游戲活動，為職大校園增添了不一樣的青春活力，也使大學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神深入人心。

八是防艾滋病科普宣傳、冬季長跑、消防安全簽名活動：全校同學(xué)響應(yīng)活動，參與簽名，增強(qiáng)了全校師生自我安全意識的防范，更加促進(jìn)了對平安校園、陽光校園的建設(shè)發(fā)展。

九是星級社團(tuán)評比：通過本次星級社團(tuán)評比，提供了社團(tuán)相互學(xué)習(xí)、相互取長補(bǔ)短的平臺，激勵學(xué)生社團(tuán)集體榮譽(yù)感和競爭意識，更進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)繁榮校園文化的作用。

回顧20__年的校社聯(lián)工作，有我們的創(chuàng)新、有我們的改革、有我們的成績，也有我們的改進(jìn)之處。我們將繼續(xù)秉承理性思考與銳意改革創(chuàng)新的精神，加強(qiáng)工作內(nèi)容體系化、內(nèi)部管理規(guī)范化、優(yōu)秀活動品牌化和信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，為開創(chuàng)我校學(xué)生社團(tuán)百家爭鳴、群芳競艷的良好局面而不懈努力!

呈請檢查報告書（精選20篇）篇十三

產(chǎn)品質(zhì)量安全作為一項(xiàng)長抓不懈的工作，只有良好的質(zhì)量的產(chǎn)品品質(zhì)，才能經(jīng)受得市場的考驗(yàn)。以下是小編為大家整理好的單位年度檢查報告書。

僅供參考!一起來看看吧!

20xx年成為過去，過去的一年，是不尋常的一年，是記載著我們過去的一點(diǎn)一滴的一年。在迎接20xx年新任務(wù)、新挑戰(zhàn)之時，現(xiàn)總結(jié)過去一年質(zhì)檢部的相關(guān)情況：

在我廠各位領(lǐng)導(dǎo)的有力組織下，通過各部門密切配合，隨著新產(chǎn)品不斷開發(fā)成功，使得20xx年成為了有力進(jìn)步的一年。面對新市場，我廠更加的重視產(chǎn)品質(zhì)量，將“質(zhì)量就是企業(yè)生命”深入到日常生產(chǎn)中。作為承擔(dān)公司質(zhì)量控制的職能部門，我部門雖然進(jìn)行過成員調(diào)整，但全體成員仍然保持原有的團(tuán)隊(duì)精神，努力在平凡的崗位上做好自己的工作，各項(xiàng)工作都以公司的質(zhì)量方針為指導(dǎo)中心，并且堅(jiān)持貫徹iso質(zhì)量管理體系，一年來，部門各項(xiàng)工作有條不穩(wěn)的進(jìn)行,主要有以下方面的工作：

1、新產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量控制方面：在公司總工程師的帶領(lǐng)下，在技術(shù)部門和質(zhì)檢部門的配合下，圓滿的完成了各新產(chǎn)品投放市場前的試驗(yàn)工作.質(zhì)檢部門能針對各產(chǎn)品及時地進(jìn)行各項(xiàng)指標(biāo)的檢驗(yàn)，以求能使生產(chǎn)更順利地進(jìn)行，為產(chǎn)品的質(zhì)量奠定了良好的基礎(chǔ)，使新產(chǎn)品能夠達(dá)到合格出廠。但由于今年我廠不斷的更新產(chǎn)品，使得產(chǎn)品種類呈多樣性，也給質(zhì)檢部門的工作帶來了不少的困難，為此，質(zhì)檢人員不辭勞苦，一絲不茍,在種種困難面前,迎頭而上，戰(zhàn)勝困難，產(chǎn)品質(zhì)量控制的難關(guān)一一被克服。

2、加強(qiáng)了質(zhì)檢人員工作崗位的管理和培訓(xùn)工作：適當(dāng)加強(qiáng)思想溝通工作，發(fā)揚(yáng)工作熱忱，把生產(chǎn)的輔助工作做好。同時，加強(qiáng)各崗位相互間的在職培訓(xùn)工作，使部門各人員都掌握多種質(zhì)檢技能，組織三位人員到公司進(jìn)行質(zhì)檢工作培訓(xùn)并取得相關(guān)質(zhì)資證書。要求部門人員，盡力做到一專多能，彌補(bǔ)了工作量大時人力不足的缺陷，保證了部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

3、在生產(chǎn)流程的控制方面：嚴(yán)格控制原材料、半成品、成品的檢驗(yàn)，注重過程體系的監(jiān)控。生產(chǎn)能夠正確銜接往往需要各部門間的緊密與合作,加強(qiáng)與技術(shù)中心、生產(chǎn)部、經(jīng)銷部等部門的溝通工作，排除溝通不及時現(xiàn)象，產(chǎn)品控制過程質(zhì)做好質(zhì)量檢驗(yàn)記錄，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的可追溯性，以顧客為主，為產(chǎn)品的售后服務(wù)工作打下了良好的基礎(chǔ);在產(chǎn)品檢驗(yàn)工作的過程中，對流程的控制，主要采取全面的質(zhì)量管理方式，包括工作質(zhì)量，以及全面的過程管理和全員參與的方式，不僅在生產(chǎn)過程，而且向前后兩側(cè)延伸，包括對產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、儲存過程的監(jiān)控，來提高產(chǎn)品的質(zhì)量;加強(qiáng)生產(chǎn)場所的現(xiàn)場監(jiān)督，對生產(chǎn)場所的監(jiān)督主要是對現(xiàn)場成品和半成品以及廢品的管理。

質(zhì)檢部20xx年的目標(biāo)是：顧客滿意度85%以上，在用檢測設(shè)備合格率為100%，且檢測設(shè)備均在合格有效期內(nèi)。質(zhì)檢部在今年的質(zhì)量體系運(yùn)作中,能嚴(yán)格按照相關(guān)體系文件做好各項(xiàng)工作,對產(chǎn)品生產(chǎn)過程我們嚴(yán)格按相關(guān)文件做到嚴(yán)格把關(guān),對出現(xiàn)的不合格項(xiàng)及時通知生產(chǎn)部,分析原因,并采取糾正措施，凡出現(xiàn)產(chǎn)品不合格，定期對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，再針對主要不合格內(nèi)容制訂糾正預(yù)防措施;對客戶的投拆的處理要求有糾正預(yù)防措施，而且這些措施均得到了有效的實(shí)施。因此確保了今年生產(chǎn)中的產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,客戶反映良好。

產(chǎn)品質(zhì)量安全作為一項(xiàng)長抓不懈的工作，只有良好的質(zhì)量的產(chǎn)品品質(zhì)，才能經(jīng)受得市場的考驗(yàn)。質(zhì)檢部作為為生產(chǎn)服務(wù)、為產(chǎn)品服務(wù)的部門，為迎接我廠的快速發(fā)展，以及不斷變化的外部環(huán)境，我部門人員必須及時提高自身技術(shù)，來適應(yīng)產(chǎn)品多樣性、復(fù)雜性日益增加的新的產(chǎn)品。

x年即將過去，感謝公司提供給我們一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能。回首過往，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多。在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手，也因?yàn)橛心銈兊膸椭?，才能令我在公司的發(fā)展更上一個臺階。

在過去的一年中，我的主要工作是負(fù)責(zé)對所有的來料進(jìn)行環(huán)保測試，其次是協(xié)助進(jìn)料檢的檢驗(yàn)員進(jìn)行物料檢驗(yàn)。在工作上，緊緊圍繞公司的中心工作，對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己，較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在作風(fēng)上能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨的做好每一項(xiàng)工作。

在進(jìn)行來料rohs測試和協(xié)助進(jìn)料檢驗(yàn)員工作中工作認(rèn)真，態(tài)度積極，雷厲風(fēng)行，勇挑重?fù)?dān)，敢于負(fù)責(zé)，不計(jì)較個人得失，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨的完成每一項(xiàng)工作。在協(xié)助進(jìn)料工作的同時，自己堅(jiān)持一邊工作一邊學(xué)習(xí)，也從中學(xué)到了不少的知識，讓自身的綜合素質(zhì)水平不斷的提高。始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時刻牢記公司制度，全心全意為公司服務(wù)的宗旨。在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好自己本職工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項(xiàng)工作任務(wù)。

從總體來說，一年中，嚴(yán)格執(zhí)行公司的。

規(guī)章制度。

較好地履行了作為一名rohs測試員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé)同時也較好地完成了全年的工作任務(wù)。

隨著公司各項(xiàng)制度的實(shí)行，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識也更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。充分做到察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長充分發(fā)揮他們的主觀性及工作積極性，提高自己的整體素質(zhì)，讓自己的工作能力更強(qiáng)更完善。我充分認(rèn)識到自己既是一個rohs測試員，更是一個rohs指令的執(zhí)行者。在后續(xù)的工作中我會為了自己制定的新目標(biāo)而努力，那就是要加緊學(xué)習(xí)，更好的充實(shí)自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。對此我為改善今后工作做如下幾點(diǎn)計(jì)劃：

一、在自己的本職工作崗位上更好的履行測試員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé)，讓全體員工了解我們公司為什么要執(zhí)行rohs指令，執(zhí)行rohs指令對我們有什么好處。

二、認(rèn)真收集各項(xiàng)信息數(shù)據(jù)，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況，為解決問題作出快速的、正確的決策。

三、在工作中要有清晰的計(jì)劃性的工作思路，講究好的工作方法和工作效率，按時或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

四、要認(rèn)真學(xué)習(xí)本職工作相關(guān)的專業(yè)知識及相關(guān)理論知識。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點(diǎn)中找重點(diǎn)，并結(jié)合自己在實(shí)際工作中處理的各種異常，有針對性地進(jìn)行學(xué)習(xí)，不斷提高自己的辦公能力。

五、領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù)，要分清輕重緩急，合理安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成好每一項(xiàng)工作任務(wù)。

六、嚴(yán)格要求自己在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事。

在明年會有更多的機(jī)會和競爭在等著我，我心里也在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實(shí)實(shí)的干好工作，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他同事學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn)，共同進(jìn)步，征取在明年取得更好的工作成績。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇十四

全市普通公路歲末年初安全生產(chǎn)檢查督查活動開展以來，__縣段認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”和“三個必須”的原則，多措并舉，確?；顒尤〉脤?shí)效。

一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視，__縣公路段安全生產(chǎn)檢查督查小組召開專題會議，部署各基層單位按要求抓好落實(shí)，排查整改到位落實(shí)到人，嚴(yán)格執(zhí)行“四張清單”制度。

二是對管養(yǎng)的。道路、橋梁、隧道、標(biāo)志標(biāo)線及公路附屬設(shè)施進(jìn)行安全隱患大排查，及時整改隱患。加強(qiáng)危橋險段管理，在危橋險段處及時增設(shè)警示標(biāo)志。對所有機(jī)械設(shè)備進(jìn)行逐一排查，重點(diǎn)對冬季易發(fā)生問題的車輛、除雪設(shè)備的電瓶、雨刷、剎車、輪胎及示警燈等部位進(jìn)行檢修，確保安全生產(chǎn)工作不出問題。

三是積極應(yīng)對冬季除雪防滑，制定《除雪防滑工作方案》，結(jié)合管養(yǎng)公路實(shí)際，強(qiáng)化措施。密切關(guān)注天氣變化，切實(shí)做好日常公路氣象以及突發(fā)事件預(yù)警工作。做好除雪防滑物資儲備，確保圓滿完成除雪防滑任務(wù)，保障轄區(qū)公路安全暢通。

四是全面落實(shí)安全監(jiān)管措施，規(guī)范養(yǎng)護(hù)作業(yè)規(guī)程，組織安全管理人員隨時上路檢查養(yǎng)護(hù)人員的規(guī)范著裝、防護(hù)裝備使用和除雪防滑操作程序，在車輛撒布防滑料時佩戴防護(hù)安全帶保障人員安全。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我非常重視在xx公司內(nèi)這段經(jīng)歷，雖然我只是一名導(dǎo)購員，但是我工作的時候很開心，在這幾個月所學(xué)到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有成員在工作和活動中取得更大的成績及收益！

但因?yàn)槟承﹤€人的理由，我最終忍痛選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于下個月號正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合公司做好交接工作，保證銷售業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作，對公司，對客戶盡好最后的責(zé)任。

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)（本人在________年____月____日離職）。在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。

愿祝生意興??！

敬請領(lǐng)導(dǎo)同意并批復(fù)！

辭職申請人：

________年____月____日。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇十六

在這一學(xué)年里，我們主要組織了：招新活動，迎新晚會，教師節(jié)售花，運(yùn)動會售花，招干，絲網(wǎng)花制作，長期售花，養(yǎng)花基礎(chǔ)知識講座，七十周年晚會，現(xiàn)場藝術(shù)插花比賽，花卉知識競賽等活動。這一系列活動的舉行，都很好的體現(xiàn)了本協(xié)會的宗旨，較大的豐富了會員們的課外生活，讓會員能夠在學(xué)習(xí)中活動、在活動中學(xué)習(xí)。安排社員星期三上室內(nèi)課和星期天下午室外實(shí)踐課。

二、干部管理方面。

三、對外發(fā)展方面。

在這一學(xué)年里，我們始終秉承對內(nèi)創(chuàng)新，對外發(fā)展的策略，在前幾任社干的良好基礎(chǔ)上，在活動的組織和對外發(fā)展的策略上都大膽創(chuàng)新，主動加強(qiáng)與其他社團(tuán)的聯(lián)系，積極聯(lián)系同類型社團(tuán)商討社團(tuán)合作事項(xiàng)，并且和園林基地管理員和校外花店和花卉基地打下良好基礎(chǔ)，并組織社員多實(shí)踐，多動手。成功組織了首屆以“花卉知識競賽”活動，等活動，得到了校領(lǐng)導(dǎo)和社團(tuán)部的充分肯定，大大提升了本協(xié)會的知名度。

以上所有的成績離不開學(xué)院和社聯(lián)的正確指導(dǎo)，更離不開在座各位的辛勤工作和我們的會員的積極配合，在此，我代表花協(xié)向所有支持我們的領(lǐng)導(dǎo)、老師、全體社干、會員表示由衷的感謝！特別要對在座的各位說一聲：大家辛苦了！

我們在看到成績的同時，也認(rèn)識到存在的不足。

三、傳統(tǒng)活動的特色沒能很好的體現(xiàn)如絲網(wǎng)花制作等，缺乏品牌效應(yīng)，不利于社團(tuán)更好的發(fā)展。

針對以上的不足，我計(jì)劃通過一些改革來解決。

二、我們在打造品牌活動時，要有創(chuàng)新意識，在發(fā)揮活動的特色之外，還要考慮活動的影響力與參與度，此外，我們應(yīng)有所突破，開創(chuàng)更多更好的特色活動和新的課程比如花卉養(yǎng)生，家庭花卉健康，花迷花語等等。

為了社團(tuán)更好的發(fā)展，我們定出了短期目標(biāo)和長期目標(biāo)。

1、短期目標(biāo)——提高社團(tuán)活動的質(zhì)量，擴(kuò)大本協(xié)會在全院的影響力，爭取成為江西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學(xué)院優(yōu)秀社團(tuán)之一。主要通過以下幾方面來著手：

（1）完善社團(tuán)的管理機(jī)制。作為整個協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)核心，理事會必須做到機(jī)構(gòu)科學(xué)，職責(zé)明確，責(zé)任分明，制定合理的規(guī)章制度并嚴(yán)格執(zhí)行。從提高社團(tuán)干部素質(zhì)到建立科學(xué)的管理體系，使整個理事會得到完善。

（2）加強(qiáng)與社團(tuán)部的溝通和聯(lián)系。社團(tuán)部是各社團(tuán)的直屬領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，是直接為各社團(tuán)提供理論指導(dǎo)和實(shí)踐支持的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。只有加強(qiáng)與社團(tuán)部的聯(lián)系，才能及時得到正確的引導(dǎo)，少找彎路。

（3）加強(qiáng)社團(tuán)宣傳的深度和廣度。社團(tuán)宣傳是社團(tuán)最有力的廣告，必須做到在形式上規(guī)范得體，在內(nèi)容上積極健康，在方法上靈活多變。使本社團(tuán)的動態(tài)為人所知，吸引更多有興趣的同學(xué)參與到我們的活動中來。

（4）擴(kuò)大社團(tuán)的知名度。21世紀(jì)是競爭的時代，更是合作的時代。我們要一如既往的發(fā)揚(yáng)本社團(tuán)的特色，更要積極創(chuàng)新，把更多有利于社團(tuán)發(fā)展的元素滲入到本社團(tuán)中來。加強(qiáng)與兄弟社團(tuán)的合作，不但可以提高活動的質(zhì)量，還可以向兄弟社團(tuán)學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，促進(jìn)社團(tuán)向更高更遠(yuǎn)的方向發(fā)展。

（5）發(fā)揚(yáng)社團(tuán)的特色。社團(tuán)特色是每個社團(tuán)發(fā)展的關(guān)鍵，是本社團(tuán)所獨(dú)有的一個亮點(diǎn)。要充分發(fā)揮特色活動的效應(yīng)，把我們的特色活動如插花'絲網(wǎng)花，在深度和廣度上進(jìn)行完善，讓廣大師生都感受到這個特色活動的意義和價值。

2、長期目標(biāo)——在立足過去的基礎(chǔ)上，把握現(xiàn)實(shí)的機(jī)遇，創(chuàng)造條件發(fā)展本社團(tuán)，主要通過以下幾方面來著手：

（1）擴(kuò)大社團(tuán)的影響力。在擴(kuò)大本社團(tuán)知名度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)社團(tuán)活動的建立，在活動的數(shù)量到質(zhì)量上更上一層樓。

（2）加強(qiáng)與外界的溝通與聯(lián)系。通過各種積極的渠道了解其他知識的發(fā)展，學(xué)習(xí)借鑒他們的經(jīng)驗(yàn)，豐富本社團(tuán)的理論指導(dǎo)與實(shí)踐聯(lián)系。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇十七

(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)。為切實(shí)加強(qiáng)對開展崗位廉政風(fēng)險防范專項(xiàng)活動的領(lǐng)導(dǎo)，成立了以局黨組書記、局長嚴(yán)海林任組長，局黨組成員、副局長廖秀敏、權(quán)永川、任小兵，局黨組成員、紀(jì)檢組長何志剛?cè)胃苯M長，各科所隊(duì)辦站中心主要負(fù)責(zé)人為成員的崗位廉政風(fēng)險防范專項(xiàng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)廉政風(fēng)險防范管理工作的組織、協(xié)調(diào)與實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局紀(jì)檢監(jiān)察室，由何志剛同志任辦公室主任，局辦公室副主任余顯成同志任辦公室副主任，具體負(fù)責(zé)崗位廉政風(fēng)險防控機(jī)制的落實(shí)和日常事務(wù)。

(二)精心組織，周密部署。20--年5月9日，我局召開了實(shí)施廉政風(fēng)險防范管理工作動員大會，制定了《----縣國土資源和房屋管理局開展崗位廉政風(fēng)險防范專項(xiàng)活動實(shí)施方案》(彭國土房管黨組發(fā)〔20--〕13號)，將行政審批、征地拆遷、土地整治、項(xiàng)目管理、行政執(zhí)法、財務(wù)管理、房地產(chǎn)交易、土地房屋權(quán)屬登記、保障性住房建設(shè)、干部管理等列為廉政風(fēng)險防范管理的重點(diǎn)部門，由局紀(jì)檢組每月對各科所隊(duì)辦站中心工作進(jìn)行檢查并形成檢查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。為了便于操作，我局還制發(fā)了《廉政風(fēng)險防范工作實(shí)施細(xì)則》。

(一)明確崗位職責(zé)。查找廉政風(fēng)險點(diǎn)，首先明確崗位責(zé)任，我們把全系統(tǒng)工作崗位劃分為三大類：即局領(lǐng)導(dǎo)崗位;局機(jī)關(guān)崗位(基層國土房管所崗位);局屬事業(yè)崗位。讓每一位干部職工根據(jù)自己所在的工作崗位，采取自查為主，互查為輔的方式，全面客觀查找日常并分析工作中潛在的工作責(zé)任風(fēng)險，了解違規(guī)、違紀(jì)、違法行為將要承擔(dān)的行政責(zé)任和紀(jì)律法規(guī)責(zé)任。

(二)全面開展排查。根據(jù)全縣國土房管部門的特點(diǎn)，經(jīng)局黨組會、局長辦公會分析研究，我局從單位、個人將廉政風(fēng)險進(jìn)行了歸納。單位分為：制度機(jī)制風(fēng)險、崗位職責(zé)風(fēng)險、外部環(huán)境風(fēng)險、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險四類風(fēng)險;個人分為：思想道德風(fēng)險、崗位職責(zé)風(fēng)險和外部環(huán)境風(fēng)險三類風(fēng)險。同時對單位和個人又分為a級、b級、c級三類。單位職工通過自己找、群眾提、互相查、家屬幫、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織評等方法，重點(diǎn)查找思想道德風(fēng)險、崗位職責(zé)風(fēng)險和外部環(huán)境風(fēng)險等三類風(fēng)險。個人按照黨政正職、班子成員、中層干部和一般干部四個層面，采取自己“找”、科室“議”、領(lǐng)導(dǎo)“點(diǎn)”、群眾“提”、組織“審”的辦法，依照崗位職責(zé)，分析和查找廉政風(fēng)險，全面排查在思想道德、崗位職責(zé)、外部環(huán)境等方面的風(fēng)險點(diǎn)，逐一梳理，分類歸總，在本部門內(nèi)部公示。同時，采取書面征求意見的方式，對權(quán)力運(yùn)行風(fēng)險點(diǎn)排查是否全面準(zhǔn)確進(jìn)行測評，力求把風(fēng)險點(diǎn)找全、找準(zhǔn)、找對。全系統(tǒng)干部職工基本查明、理清了自身存在的廉政風(fēng)險點(diǎn)。全縣國土資源和房屋管理系統(tǒng)111名干部職工共排查出廉政風(fēng)險點(diǎn)489個，整合為86個，分三個廉政風(fēng)險等級進(jìn)行評估。把利用職權(quán)為子女親屬謀私利、項(xiàng)目發(fā)包暗箱操作、征地拆遷、保障性住房入駐、房地產(chǎn)交易、地質(zhì)災(zāi)害防治玩忽職守造成重大事故等28個風(fēng)險點(diǎn)列為一級風(fēng)險點(diǎn);把利用職務(wù)之便蓋“人情章”、違反檔案查詢規(guī)定泄露有關(guān)信息等32個風(fēng)險點(diǎn)列為二級風(fēng)險點(diǎn);把泄露來信來訪案件查處信息、拖延發(fā)布征地公告等26個風(fēng)險點(diǎn)列為三級風(fēng)險點(diǎn)。縣國土房管部門排查出廉政風(fēng)險點(diǎn)159個的基礎(chǔ)上，整合為24個，分三個廉政風(fēng)險等級進(jìn)行評估。局機(jī)關(guān)主要集中在審批審核、項(xiàng)目安排、督查檢查、政府采購、預(yù)算執(zhí)行、評估論證、選人用人等環(huán)節(jié)和崗位;局屬事業(yè)單位的風(fēng)險點(diǎn)主要集中在項(xiàng)目安排、重大資金使用、執(zhí)法監(jiān)察、公費(fèi)采購、工程招投標(biāo)、輔助行政審核審批、征地拆遷等環(huán)節(jié)和崗位。基層國土房管所主要集中在地災(zāi)防治、征地拆遷、土地整治和建設(shè)用地復(fù)墾、執(zhí)法監(jiān)察、臨時用地審批、非法礦山的監(jiān)管等等環(huán)節(jié)和崗位。

(三)健全體制機(jī)制。為了加大崗位廉政風(fēng)險防控力度，我局堅(jiān)持教育、制度與監(jiān)督并舉，豐富教育形式和載體，采取自學(xué)、集中學(xué)、走出去、請進(jìn)來、大討論、征文、演講比賽、撰寫學(xué)習(xí)體會等多種形式，增強(qiáng)教育實(shí)效。定期組織全系統(tǒng)干部輪訓(xùn)，將廉政教育納入輪訓(xùn)與應(yīng)知應(yīng)會考試內(nèi)容，積極參加市局組織的政務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。針對排查出的廉政風(fēng)險點(diǎn)，從堵塞漏洞、建立以制度管人管事的工作機(jī)制入手，建立廉政風(fēng)險點(diǎn)評估防控制度，在健全領(lǐng)導(dǎo)干部(中層干部)述職述廉、重大事項(xiàng)報告、民主評議等一系列制度的基礎(chǔ)上，健全完善了局黨組廉政風(fēng)險季度分析例會制度、上下級領(lǐng)導(dǎo)干部談心制度、與檢察院建立預(yù)防職務(wù)犯罪聯(lián)席會議制度、與縣紀(jì)委建立案件檢查協(xié)作制度等廉政風(fēng)險預(yù)警機(jī)制，并建立了國土房管系統(tǒng)干部內(nèi)部交流和與地方干部交流兩個互動平臺。同時對原有的機(jī)關(guān)管理制度進(jìn)行了修改和完善。截止目前，我局職工共制定出防控措施62條。部門共制定出防控措施49條。使全系統(tǒng)干部職工普遍強(qiáng)化了風(fēng)險意識和自律意識，收到了明顯的成效。干部職工不斷自我提醒、自我規(guī)范、自我約束，使組織意識、自律意識明顯增強(qiáng)，依法行政的.理念不斷確立，行政效能明顯提高，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。

三、存在問題。

雖然排查防控機(jī)制已經(jīng)建立，但還存在著缺少力量抓落實(shí)的問題。我局擁有100多人的龐大隊(duì)伍，且職能職責(zé)較多，但縣政府批準(zhǔn)機(jī)關(guān)的“三定”方案中，沒有明確紀(jì)檢工作職能，未設(shè)立紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)，更沒有配備專職紀(jì)檢干部。長期以來，這項(xiàng)工作只能由局辦公室和局黨總支部委員會的同志負(fù)責(zé)。局辦公室只有1個行政編制、2個工勤編制，本職工作已異常繁重，根本沒有多余的精力來抓好這項(xiàng)工作。如果沒有專門的部門或人員負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作的檢查落實(shí)，制度訂得再好，恐怕也只能作一個擺設(shè)。

四、下步工作打算。

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳力度。通過制作宣傳欄，列出所有內(nèi)控事項(xiàng)、涉及的科室，廣泛開展防控廉政風(fēng)險活動，使廣大干部認(rèn)識到廉政風(fēng)險點(diǎn)防范管理工作的重要性，自覺識別風(fēng)險，精心查找風(fēng)險，積極防范風(fēng)險。

(二)做好防控措施的落實(shí)。將修訂后的《----縣國土房管局排查廉政風(fēng)險點(diǎn)防控表》復(fù)印發(fā)放到各科室、各基層所，指導(dǎo)局屬事業(yè)單位全面理解、掌握預(yù)控措施，防范風(fēng)險。

(三)制定整改方案。結(jié)合國土房管部門實(shí)際，將梳理出來的風(fēng)險制定整改方案，把各項(xiàng)整改措施明確到部門、明確到責(zé)任人，把解決問題與履行崗位職責(zé)很好的結(jié)合起來，確保每一項(xiàng)措施落實(shí)到部門、責(zé)任細(xì)化到個人。

(四)開展廉政文化活動。邀請法院、檢察院的同志作預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座，增強(qiáng)法律意識，警鐘長鳴。

(五)進(jìn)一步完善機(jī)制。探討建立健全預(yù)警機(jī)制，做到了提醒在前、建章立制在前、約束在前，切實(shí)達(dá)到防范風(fēng)險、保護(hù)干部、提高效能的目的。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇十八

犯罪嫌疑人___________，性別___________，年齡___________，出生年月___________，住址___________，聯(lián)系電話___________。

犯罪嫌疑人___挪用公款一案，經(jīng)初查，本院于_____________年_____月_____日決定立案偵查，_____________年_____月_____日將其逮捕，現(xiàn)已偵查終結(jié)。

經(jīng)調(diào)查取證，已查明犯罪嫌疑人___挪用公款的犯罪事實(shí)如下：

__________年___將收取的儲戶存入的委托貸款60余萬元，借給其弟弟用于經(jīng)營汽車運(yùn)輸，用于個人炒股以及購買房子。貸款期滿后___采取自制取款憑條透支儲戶存款的手段還上了上述60余萬元的委托貸款。致使銀行庫款與賬面不符，出現(xiàn)60余萬元的虧空。為了對付上級的財務(wù)檢查___找到李某，請李某以個人名義與辦事處簽訂了一份虛假的60余萬元貸款合同，用以沖抵該60萬元的虧空。在財務(wù)檢查時，會計(jì)從賬面發(fā)現(xiàn)辦事處尚有李某的60萬元貸款沒有收回，督促___收回該筆貸款案發(fā)。依據(jù)以上事實(shí)制作一份偵查終結(jié)報告。

綜上所述，犯罪嫌疑人___身為國家工作人員，利用職務(wù)上的便利，挪用公款歸個人使用，其行為已觸犯《中華人民共和國刑法》第三百八十四條之規(guī)定，涉嫌挪用公款罪，應(yīng)追究其刑事責(zé)任。根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第二百六十一條之規(guī)定，建議依法提起公訴。

辦案人：______________。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇十九

自參加工作以來，我始終重視個人自查自糾，不斷反省自己在工作中存在的不足之處，不斷提高自己的個人素質(zhì)。

通過一段時間的深入查找，發(fā)現(xiàn)自己主要存在著以下幾方面問題：

1、組織觀念還有待進(jìn)一步強(qiáng)化，執(zhí)行上級政令不夠嚴(yán)格。表現(xiàn)為，思想上存在著一定的僥幸心理，沒有做到執(zhí)行上級政令不走樣。有時以具體問題具體分析具體操作為借口，進(jìn)行靈活變通。

2、在工作中創(chuàng)新觀念也不夠強(qiáng)。工作上不能完全放開手腳，思想上不夠大膽。

3、對相關(guān)的法律法規(guī)學(xué)習(xí)不夠。

4、在工作中存在自我要求不嚴(yán)格的現(xiàn)象。遇到困難和問題往往強(qiáng)調(diào)主觀因素較多，沒有從自身根子上找問題。

5、、服務(wù)意識有待進(jìn)一步提高。

提高個人素質(zhì)，提高個人政治修養(yǎng)，不是一朝一夕能做到的，因此，在以后的工作中，必須加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)，不斷提高個人政治理論水平和工作水平，真做到通過查排發(fā)現(xiàn)問題，通過改正促進(jìn)工作發(fā)展。

執(zhí)法大隊(duì)。

呈請檢查報告書（精選20篇）篇二十

xx市地方稅務(wù)局將按照征管體制改革要求，承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)稅收征收管理稽查工作。自1994年9月設(shè)立以來，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持三個文明一起抓，實(shí)現(xiàn)三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展，以建設(shè)一支政治合格、技術(shù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的稅務(wù)隊(duì)伍為目標(biāo)，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以職業(yè)道德、行風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，開展文明單位創(chuàng)建工作，有力地推動了各項(xiàng)工作，取得了豐碩成果，現(xiàn)將情況匯報。

一、加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)工作，落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)建措施。

自地稅局成立以來，局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視文明單位的創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建文明單位的規(guī)劃納入單位的五年規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，堅(jiān)持一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨、政、工、團(tuán)齊抓共管，落實(shí)所領(lǐng)導(dǎo)、工會、共青團(tuán)及各股室主任創(chuàng)建工作責(zé)任。堅(jiān)持精神文明目標(biāo)管理，將制度建設(shè)、環(huán)境面貌、思想政治學(xué)習(xí)、職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)、遵紀(jì)守法、社會公德、家庭美德綜合治理等十個方面的創(chuàng)建內(nèi)容量化成27個項(xiàng)目，共100分進(jìn)行考核，并與年終獎金、評優(yōu)、晉升等掛鉤，并采取有效措施對全所的職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)實(shí)行月查制度，直接同**獎金掛鉤，促進(jìn)職工精神文明創(chuàng)建工作積極性。積極開展各項(xiàng)創(chuàng)建活動，黨政工團(tuán)根據(jù)各自職責(zé)和工作性質(zhì)，開展“黨風(fēng)廉政教育月”、“糾正行業(yè)不正之風(fēng)”、“爭創(chuàng)文明股室”、“兩個效益勞動競賽”、“青年文明號”等多種形式的創(chuàng)建活動，文明建設(shè)深入人心，文明風(fēng)氣日漸昌盛。連續(xù)兩年開展職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)狀況社會問卷調(diào)查，被監(jiān)督單位對我局稅收服務(wù)工作、行業(yè)作風(fēng)、職業(yè)道德三方面綜合滿意度達(dá)95%以上。

我局領(lǐng)導(dǎo)班子以“四好”、“五強(qiáng)”要求為目標(biāo)，加強(qiáng)自身建設(shè)，訂立了《廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定》、《關(guān)于健全監(jiān)督約束機(jī)制的規(guī)定》等內(nèi)部規(guī)定，實(shí)施黨風(fēng)廉政責(zé)任制度，堅(jiān)持加強(qiáng)職工民主監(jiān)督和民主管理，建立所務(wù)公開制度和所務(wù)公開欄，保障職工主人翁地位，充分發(fā)揮民主。班子團(tuán)結(jié)進(jìn)取，勤政務(wù)實(shí)、廉潔自律，密切聯(lián)系群眾，得到群眾的肯定和好評，機(jī)關(guān)黨支部連續(xù)兩年被評為市先進(jìn)黨組織。

二、抓好“兩改”工作，保持單位穩(wěn)定與發(fā)展。

認(rèn)真貫徹落實(shí)稅收征管體制改革和人事制度改革工作精神，結(jié)合單位具體情況，穩(wěn)步推進(jìn)，不斷深化，正確處理好改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，依靠廣大干部群眾，順利完成了兩項(xiàng)改革。

在改革過程中，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，依法辦事，在人事用工、分配制度改革方面引入競爭機(jī)制，按需設(shè)崗，按崗定酬，擇優(yōu)聘用，定期考核，變身份管理為崗位管理，建立起“上崗靠競爭、分配靠貢獻(xiàn)、管理靠合同”以及單位自主用人的充滿生機(jī)活力的的人事管理體制，充分激勵職工工作積極性。通過改革，理順了單位稅收稽查執(zhí)法運(yùn)行機(jī)制和管理機(jī)制，為單位的進(jìn)一步發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、深入進(jìn)行思想教育，培養(yǎng)良好道德風(fēng)尚。

組織全所干部職工學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)的宣傳教育，切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，“二十字”公民基本道德規(guī)范的宣傳和落實(shí)，寓教于樂，組織開展各種“思想道德建設(shè)”知識競賽，運(yùn)用生動活潑的組織形式，鼓勵職工積極參與，取得的效果明顯好于說教式、填鴨式的刻板的說理教育。

抓好職工青少年子女的教育工作，關(guān)注未成年人思想道德建設(shè)，對所職工子女取得的政治、思想、學(xué)習(xí)方面的進(jìn)步，均由單位給予一定物質(zhì)獎勵。督促職工加強(qiáng)子女教育，以素質(zhì)教育為本，培養(yǎng)下一代獨(dú)立、進(jìn)取、敢于競爭、意志堅(jiān)定的品質(zhì)，培養(yǎng)樹立正確的思想信念和世界觀、人生觀、價值觀。

四、切實(shí)抓好業(yè)務(wù)工作，促進(jìn)衛(wèi)生執(zhí)法水平不斷提高。

全所干部職工同心同德，真抓實(shí)干，上上下下一條心，在市地稅局領(lǐng)導(dǎo)下，以稅收征收管理工作為重點(diǎn)，帶動各項(xiàng)工作不斷發(fā)展，稅收執(zhí)法力度進(jìn)一步加大，稽查覆蓋率較往年有所提高，各項(xiàng)監(jiān)督工作完成較好。全局對職工思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)工作水平非常重視，把xx年定為本單位“業(yè)務(wù)素質(zhì)”提高年，千方百計(jì)促進(jìn)職工素質(zhì)提高，利用周末進(jìn)行業(yè)務(wù)知識講座，邀請各級專家授課，保證職工專業(yè)知識隨時更新；掀起“學(xué)法日”活動，結(jié)合稅收執(zhí)法特點(diǎn)，舉辦行政許可法、行政訴訟法、行政處罰等法律、法規(guī)的專題培訓(xùn)，提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。

五、全所職工齊動手，創(chuàng)建內(nèi)外優(yōu)美環(huán)境。

各股室制定了內(nèi)部的值班、值日制度，節(jié)前、周末所行政領(lǐng)導(dǎo)、工會組織檢查，并把股室清潔衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)管理工作同月獎金掛鉤。動員職工發(fā)揮聰明才智，自己動手美化綠化辦公室。通過一系列的活動，為全所職工創(chuàng)建良好的工作生活環(huán)境，也贏得了人民群眾的稱贊。

六、積極倡導(dǎo)科學(xué)、文明、努力營造單位文化。

堅(jiān)持落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，努力倡導(dǎo)社會主義新風(fēng)尚，監(jiān)督所加強(qiáng)教育、科學(xué)、文化建設(shè)，積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，努力提高職工的科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)和身體素質(zhì)，組織各項(xiàng)文娛活動，豐富職工業(yè)余生活，增強(qiáng)單位凝聚力；廣泛開展“講文明、樹新風(fēng)”等多種形式的思想教育活動，堅(jiān)持常年評選優(yōu)秀職工和頒發(fā)好人好事獎，職工熱情參與，效果顯著。通過一系列活動引導(dǎo)職工樹立科學(xué)的人生觀、價值觀，拒絕封建迷信，偽科學(xué)及“xx”xx的浸蝕，引導(dǎo)單位文化建設(shè)向科學(xué)、積極的方向發(fā)展。