技術工作總結應該注重數據和事實,通過數據統計和分析來支持結論。技術工作總結不僅是一種書面材料,也是我們個人職業生涯的重要記錄和積累。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇一
本人___,___年1月份畢業于__工業學校,并于___年9月份入礦,被分到采一工區,擔任采礦技術員,采礦技術員工作總結。主要任務是實習學習(現場操作技術、規程技術在現場中的應用及技術措施的現場編制、工區管理制度)。由于先前在學校所學的都是些書本上的理論知識,未真正到現場實際體驗過,于是每天跟工區領導下井初步接觸真正的煤礦。
在下井之前認真聽取班前會,了解安排的工作、為什么這樣安排及井下的作業情況。再結合相關的理論知識與現場實際情況相比較,做到熟爛于心。并于___年12月份參與了山東科技大學教授指導下的七采區(3702b、3704工作面)的礦壓觀測。從中了解到頂板運動控制變化情況,有效的控制了頂板來壓的步距,保證了工作面的安全生產。
____年3月份我與__開始早班與夜班的交錯跟班。去了解整個采煤工藝施工過程,及解決遇到問題的應急措施。認識打眼、裝藥、放炮、整修、回柱放頂及頂板變化與現場結合所需要注意的事項;在遇斷層時又怎樣根據現場實際情況調節支護方式等一系列所要學習的相關知識,工作總結《采礦技術員工作總結》。并在上井后跟隨主管技術員不斷探索新方法、新經驗;根據現場實際情況認真編寫各種安全技術措施,做到一工程一規程。
____年3月份被公司派遣到山東科技大學培訓“采礦工程”專業。根據之前在礦跟班期間學習到的現場知識再次與理論知識相結合,使我對煤礦的認識有更深的了解;豐富了自己的專業知識,同時積極與其他學員進行課外技術討論。并在校實習時積極投身于實踐中,結合我礦實際和自身的專業認識情況不斷學習,虛心向在校的專業教師請教。在畢業時,榮幸的獲得了“優秀學員”的稱號,圓滿的完成了學習生涯。雖說在校期間取得了一些成績,但還有一定的差距;在今后的工作中將更加勤奮學習、積極實踐,力爭取得更好的成績。
____年2月份畢業回到采一工區工作,工區安排繼續現場跟班?,F已在開采的3702b工作面條件非常復雜,頂板破碎、煤壁片幫、淋水較大、底板松軟且有底鼓、斷層較大等一系列現象;采取鋪網裝頂、部分地段打超前峒等技術措施;懸頂片幫處,已打密集支護及木垛;淋水屬于裂隙水隨著開采的進度將會消失;底板松軟已進行穿鐵鞋加強支護,對底鼓進行破底保證采高及安全出口;斷層處頂板破碎嚴重且有淋水,此處已打密集支護,根據現場實際制定安全技術措施。
結合以上經歷認識到,只有跟現場才能學到過硬的知識。做到理論、實踐相結合,活學活用。需認真學習有關煤礦的法律、法規、規程、標準及技術規范。對自己的事業認真面對,并做到今日工作今日清的心態,而且積極深入實踐與工作中;力爭取得好的成績、得到領導的認可,為建設現代化的礦井、為平安郭莊盡自己一份薄力。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇二
我叫xxxx,20xx年7月我順利通過了高考,考入了xx大學地質工程系。于20xx年6月順利畢業,同年9月份參加工作,分配到西部礦業股份有限公司xxxx分公司工作,至今以過去一年了。在這短短的一年中,在公司各領導及同事的幫助帶領下,按照崗位職責要求和行為規范,努力做好本職工作,認真完成了領導所交給的各項工作,在思想覺悟及工作能力方面有了很大的提高。
在思想上積極向上,能夠認真貫徹黨的基本方針政策,積極學習政治理論,堅持四項基本原則,遵紀守法,愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心。積極主動學習專業知識,工作態度端正,認真負責,具有良好的思想政治素質、思想品質和職業道德。
在工作態度和勤奮敬業方面,熱愛本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,能夠主動尋找自己的不足并及時學習補充。
在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,團結同事、務實求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風。
工作能力及專業知識方面,來公司一年多,主要是去華冶二礦實習。我在二礦實習主要分為三個部門。分別是掘進車間、測量辦公室及地質辦公室。在掘進車間和測量辦公室主要是認識學習,多數時間是在地質辦公室實習。在華冶二礦實習期間,在領導和同事們的熱心幫助,詳細講解下,也了解和參與了一些具體工作,工作雖瑣碎,但是收獲很大。主要有以下方面:
負責有關地質技術的組織管理工作:經常深入井下現場,掌握井下地質情況,查明影響生產和建設的地質因素,匯編原始地質編錄和鉆孔編錄,及時匯報各種相關地質情況;保證生產正常接續;收集勘探和采掘工作面的地質資料,及時了解地質情況,面向生產深入現場調查研究,解決出現的問題。
在工作期間,我不錯過,不浪費每一次鍛煉的機會,加速自身知識的不斷更新和自身素質的提高。同時,利用閑余時間向領導及同事請教有關礦山地質及采礦方面的知識,努力使地質和采礦相結合,使自己成為適合礦山工作的地質人員。
一、在實習期間,經常下井,進行坑道編錄及生產探礦鉆孔的編錄和采樣。在室內,對井下編錄資料進行整理。作為一名地質技術員,我按照生產的需要,按時完成了各項工作。
1、生產探礦:過去的一年中,在地質探礦的基礎上為滿足開采和繼續開拓延伸的需要,為進一步探明或確定礦體形狀和質量特征以及儲量升級所開掘各種坑探工程和鉆探工程。從而為礦山的開采和指導施工提供詳細的`地質依據。通過生產探礦的設計,原始編錄、綜合編錄、取樣等一系列的工作,曾提交了2642中段20-31線、15-07線,車場工程,2582中段斜坡道開拓,035線等生產探礦資料。
2、儲量核實:考察過中間溝-斷層溝礦區,運用autocad、mapgis等軟件負責了儲量核實工作,并且參與了儲量核實報告的編寫。在整個考察及儲量報告的編寫過程中學到了不少東西。
3、深部及外圍探礦:進一步探明邊部、深部的小礦體,配合工程師加強外圍探礦。為滿足礦山的生產和發展的需求,不斷擴大地質儲量。
4、根據已有的資料,確定勘探類型及勘探網度,總結以往礦床勘探成果和探采對比的基礎上,運用典型礦床經驗,根據礦床的規模大小、形態的復雜程度、厚度變化的穩定程度、構造的復雜程度和礦石中有用組分分布均勻程度等地質因素,對礦體勘探的難易程度進行劃分。確定合理的勘探類型及勘探網度,能正確地布置地質勘探工程,達到有效的礦產儲量,滿足礦山開采設計的需要。為礦床合理開發利用提供地質依據。
5、損失貧化:防止采富棄貧;加強施工管理和放礦管理,防止盲目開拓造成礦產資源的損失;準確控制礦體空間分布與礦石質量變化規律,監督各采場出礦的礦石質量和品位,及時掌握生產采掘計劃執行情況及采場質量動態,嚴格控制礦石中的廢石混入和出礦品位等,使礦石損失和貧化指標降低到預定水平。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇三
一、第三季度工作簡略總結 三季度以來,鄉黨委、政府堅持以保持共產黨員先進性教育活動為載體,以農業增效、農牧民增收為落腳點,統籌安排,扎實工作,全力抓好鄉各項工作:
(一)加強棉花田管,技術員季度工作總結。
于6月底7月初,鄉政府及時組織召開了棉花田間管理現場會,認真總結了各村棉花科學田管的經驗和不足,明確提出了棉花后期管理的具體要求和注意事項,并聘請農業技術人員,深入田間地頭,加強了技術跟蹤服務指導,取得了明顯效果。
(二)加強了農業用水管理。在指派專人,積極與石河子瑪管處協調,請求增加水量的基礎上,一是根據生產實際,及時成立鄉水、電管理站,加強了農業生產用水調配管理,結束了鄉生產用水無專人管理的歷史,提高了水的利用率;二是動員各村黨員、干部,24小時巡邏,查看水口,組織農戶進行棉花澆水,既減少了水源浪費,又推進了棉花澆水進度。據檢查,8月中旬各村己普遍完成了棉花三水灌溉工作,有的村己完成四水任務,為保證棉花豐產奠定了良好基矗。
(三)積極做好棉花測產和土地丈量工作,掌握第一手資料。為徹底摸清各村農戶耕地情況,為年底人均收入的測算打好基礎,從8月底開始,鄉政府組織了以農業技術員、各村主任、群眾代表組成的工作組,深入各村,對農戶實際耕地面積進行逐塊丈量、測產。據統計,今年全鄉棉花實際耕種總面積9300畝,平均單產270公斤,按5.00元/公斤計算,年底人均純收入有望達5900元。
(四)認真搞好夏收工作。鄉政府及早動手,于8月初就對夏收生產、安全做了詳細的安排部署。夏收期間,又組織人員,深入各小麥種植戶,進行認真的檢查落實。由于組織得力,措施到位,夏收工作進行順利,沒有發生任何不安全事故,共收小麥300余噸,超額完成了上級下達的夏糧收購任務。
三是在拾花季節工中開展了為期10天的勞動競賽,對拾花狀元進行表彰獎勵,以調動季節工的積極性,加快拾花進度;四是關心拾花工的生活,在榆樹村專門開設了清真食堂,解決了民族拾花工的生活難題,受到了尼勒克縣領導及拾花工的一致好評;與區文體局聯系,每周巡回在各村放映一次電影,活躍和豐富了拾花季節工的業余文化生活。中秋節前夕,政府又為拾花工每人送去了月餅、水果等節日慰問品,尤其是對有病的拾花工,政府、村領導給予了極大的關懷,帶領就醫、送水送藥,使他們在異地他鄉感受到了家的溫暖和節日的氣氛,紛紛深受感動。
五是成立了以鄉派出所警員為主的社會治安管理小組,加強了對各村社會治安巡查和外來人員安全管理,到目前為止,全鄉未發生1起外來人員違反-社-會治安案件和不安全事故,社會穩定,生產秩序良好。由于措施有力,管理加強,全鄉棉花采收工作進展順利,截止9月26日,共收棉花1500余噸,完成計劃量的54%。
(七)鄉農技站建設進展順利,8月中旬破土動工,現主體工程己完工,即將進入內部粉刷,入冬前有望竣工。
(八)xx村防護林建設項目己完成80%的工作量。
(九)經鄉政府領導與博湖葦業接洽,達成了大拐葦湖開發初步協議,使鄉多種經營發展邁出了可喜的一步。
(十)順利完成了“四五”普法先進鄉創建工作,并通過了自治區檢查驗收。
(十一)以政府補貼形式,為榆樹村農戶購進了1臺大馬力拖拉機,提高了鄉農機耕作效果。
(十二)先教工作取得顯著效果。通過廣泛的學習教育,黨員的宗旨意識、服務意識明顯增強。據不完全統計,兩個多月來,各支部黨員共為群眾辦實事、好事50余件,真正達到了黨員受教育,群眾得實惠之目的。按照區先教辦的安排,現鄉先教工作己轉入黨性分析、征求意見階段。
二、第四季度工作計劃安排
(一)采取有效措施,繼續抓好棉花采收、銷售及生產安全等項工作,確保農牧民收入不受影響。
(二)通過上級有關部門的支持,完成1萬畝低產田改造工作和4000畝滴灌建設項目。
(三)組織群眾,于11月中旬前力爭完成7500畝棉田秋翻、冬灌任務,為來年生產打好基矗 。
(四)組織專人,力爭于10月底完成所有家庭農場土地管理費清繳工作。
(五)采取措施,加強組織,力爭于年底完成鄉鎮企業改制工作,使企業沿著現代企業管理軌道正常運行,增強企業活力,提高企業經營效益。
(六)積極做好大拐葦湖冬季安全生產督促檢查工作,杜絕火災事故發生,保證人員、生產安全。
(七)認真搞好農技站、農戶抗震房及xx村防護林等項目竣工驗收工作,確保保質保量投入使用。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇四
時間一晃而過,轉眼間2011年已接近尾聲,非常感謝公司給我一個成長的平臺,讓我在工作中,學習到更多的東西,也知道自己存在諸多不足。
回首過去三個月的工作中,經過努力學習和了解,讓我對iqc的職責有了更深刻的認識,壓力也隨之而來。iqc工作目的就是防止不符合要求的物料進入公司,嚴格按照來料檢驗規范執行來料檢驗,熟悉檢驗方法以及了解抽樣標準,檢驗工具儀器的熟練使用,對于相關記錄和文檔的有效收集、保存、管理。對于不合格產品的后續處理,特采后的可追朔性跟蹤,一定的不合格產品的原因分析能力。.作為來料檢驗員,我感到壓力、責任重大,質量是企業的生命。公司要生產出合格的產品,首先必須要有合格的原材料,為此,我們開展以下工作:
一、嚴格按照《來料檢驗規范》及《來料抽樣檢驗標準》做好對八大原材料(電池片、玻璃、eva、背板、鋁邊框、焊帶、硅膠、接線盒)的檢驗工作,對八大材料進行質量管制,確保來料合格率。對原材料及時檢驗試驗,發現不符合要求予以退貨并開具《供應商異常聯絡單》,同時要求供應商改善品質,滿足我司的供貨要求。
原材料的好與壞直接影響成品的品質,為了更好的掌控原材料的品質狀況,及時發現來料問題,必須嚴格按照檢驗標準檢驗來料,對材料名稱、型號、規格、供應商、包裝、標識,與樣品、圖紙、規格書,bom物料清單進行嚴格核對,無誤后,進行aql品質允收水準抽樣或全數檢驗,并依據檢驗結果編制來料檢驗報告。
二、做好與相關部門工作的協調和溝通,配合其它qc做好品質工作,并針對發生的不良情況及時進行檢驗,進行分析問題,解決問題,總結問題的關鍵所在,為日后的工作提供有效的方法。
三、做好實驗室檢驗工具儀器的日常保養,對工作現場執行5s管理,做好及時記錄。
四、產線發現來料批不良數,物料上線異常率,合格率。品質異常跟蹤結案書。
五、每周對倉庫現場進行5s稽核,檢查溫濕度是否符合達到存放要求,對不符合要求及時提出改善。
對2012年的工作建議。
一、做好對原材料質量的評價和跟蹤,二、對當天的工作進行記錄,采用日報、周報和月報,對當日,當周或當月工作進行統籌,在月底進行月工作總結。
三、針對檢驗過程,對檢驗手段和檢驗方法的研究和策劃問題。
四、增加對iqc進行相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準,確保對來料品質的控制。
五、針對物料加急特急的情況下,需對iqc的作業順序進行培訓,使iqc在檢驗物料時能分清主次,檢驗時不會因時間造成物料漏檢及誤判。
辭舊歲,迎新春,兔去龍來。我在iqc崗位工作已近五個月時間,在公司領導的正確引導和關心下,在各兄弟部門和品管部同仁的支持和配合下,經過自己不懈地努力,基本完成了個人預定目標??梢哉f,在這段不短的時間里,收獲是豐厚的,工作是快樂的?,F僅將個人工作,總結如下:
一、目標達成情況。
iqc主要工作目的是防止不符合要求的物料流入公司生產線。主要職責有:制定進料檢驗標準,確實執行進料檢驗,不良品正確處理,熟悉檢驗方法以及了解抽樣標準,檢驗工具儀器的熟練使用,對于相關記錄和文檔(來料檢驗記錄、受控樣、圖紙、作業指導書等)的有效收集、保管、整理、可追溯性。以及一定的不良原因分析能力,對工作現場的管理能力(包括5s,遇到突發事件如急料、呆滯料檢驗)。
我的崗位主要負責的物料有四大類:布料、輔料、包材、鐵件板材等。1.常規檢驗。其主要依據是《進料檢驗作業指導書》。業績主要展現在對物料正確的判定,發現問題及時的反饋。這五個月里,常規物料檢驗進展順利,同時也發現了不少物料2.?在工程更改或出新產品需更改添加受控樣時,及時做好了分類、標識工作。對臟污、破損、即將過期之圖紙受控樣,及時通知了相關部門申請更換新樣。新物料的新檢驗標準,能及時歸類學習并熟練掌握,運用到新物料檢驗過程中。
在日常工作中,通過對《進料檢驗作業指導書》熟讀體會,以及實際檢驗過程分析,對其中不合理和可以簡化的操作步驟,共提出7條有效改善建議。發現受控樣(圖紙)兩處錯誤,并知會給技術相關人員,及時做了更正。受控樣定時做了清潔整理,始終保持在可用狀態。受控樣和檢驗標準管理做到了簡潔無誤、易于查找,隨要隨調隨到。
3.檢驗記錄的完整性及材料不良反饋跟蹤。
每天檢驗報表依實際檢驗數據和項目及時準確填寫。每天發生的來料異常,及時錄入了《材料不良反饋通知書》,記錄完整,異常描述清晰,挑用填寫了《物料異常處理單》并附不良樣。4.檢測設備的保養及工作場所的5s。
改善(或合理化建議)共提交7份,保持每月至少1份。
每天十點前基本能處理完前一天物料,未發生因檢驗不及時遭到生產部投訴事件。主動協助他人、幫助他人,共同學習進步。及時完成其它上級指派任務,并反饋。積極參加部門和公司培訓講座。
總的來說,基本完成iqc本崗位本職工作。常規物料檢驗,為iqc工作的重點,不僅對檢驗過程要求嚴謹,對檢驗結果的報告、受控樣標準管理和檢驗方法改善同樣有較高要求,在以后工作中還需慢慢摸索、完善。
二、問題點匯總及對策。
送料3次,均因色差(與受控樣色差等級大于3.5級)而退貨返修。此色易變色,把控難度大,供應商回復盡量改善。
b)鋼絲電鍍不良問題。南進彈簧來料彩虹圓鋼絲(ts-028162544c01-l),連續來料4批表面電鍍不良,退貨1批、挑用3批。反饋多次,廠家表示無法改善且態度跋扈。最終公司領導決定停止采購此廠家產品。
c)鷺美達彩卡色差問題。鷺美達彩卡一般訂單量較大,做貝者產品。期間共出現色差異常5次,考慮到產品定位和客戶要求,皆判定為讓步或合格接收。2.工作缺失.期間共發生兩次工作缺失:
a)珍珠棉未倒角。對仔細審閱圖紙,對易引起誤解之尺寸單位未關注。
改善對策:檢驗前認真查看圖紙,特別是重點尺寸、記號點、單位、倒角等。b)外箱項目號印錯。工作馬虎,筆誤所至,往往一字之差,差之甚遠。
改善對策:對于項目號/港口打印出來,檢驗時帶至現場校對,防呆防出錯。改變對問題和異常的看法,有問題是好事,怎樣對待問題是關鍵。對于常出現問題的物料/供應商,特別關注。
三、建議與展望。
個人專業知識和業務能力有了很大的提高.工作任務雖然相對繁重,從品質控制的檢查層面理解是達至一定要求,有按計劃完成預期目標,但從管理控制的角度還是沒有達到預期效果,總體上距品質預防控制的要求還有一定差距.在此對iqc工作提出幾點建議:1.建立供應商品質檢討系統(或供應商評估系統),每月對供應商所發生的品質問題進行檢討,重大品質問題或屢次出現的問題,由供應商品管部或相關部門組織人員到我司進行檢討,充分了解我司產品及品質要求,共商對策。如請辰源的品質工程師過來共同討論變形、毛刺問題。(供應商來我司討論品質問題原因對策和我們去參觀供應商生產工藝流程了解異常發生原因同等重要)。
2.增加對iqc進行相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準,確保對來料品質的管控。特別是紙箱、塑膠類。
3.完善現有檢驗標準和方法,使來料得到正確的全面管控。如磁鐵磁性的測定,目前主要用吸紙張數來主觀判斷,但在用于不同產品、不同規格磁鐵磁性(磁通量)的要求不明確。可對不同產品不同規格磁鐵的磁通量進行貫標。4.對同復發生的來料異常,建立有效對策。
新目標、新任務、新挑戰,公司在發展的同時,iqc工作要怎樣進步?嚴格遵守檢驗流程,多熟悉各種物料檢驗標準,不斷精進檢驗方法,在困難中逆流而上、突破自我。在此,要衷心的感謝各位領導和同事對我的照顧。對個人明年工作目標/計劃:
遵守公司各項規章制度,做個合格的品管人。吃苦耐勞、勤勤懇懇、踏踏實實地做好每一項工作,處理好每一個細節。
iqc各項檢驗工作順利進行。嚴格依《進料檢驗作業指導書》對物料進行檢驗,檢驗及時,檢驗結果準確率100%。不做“差不多”先生,第一次就把事情做對。5s不扣分,每天對工作場所清潔一次,包括電腦、辦公桌椅、物品柜、受控樣品柜、工作臺、地板等。
改善每月至少1份,保量保質,通過率超50%。用心工作,帶著問題處理問題,提高發現問題解決問題能力。常去車間走走。
提高工作條理性,分清主次輕重緩急。配合倉庫、生管,對緊急物料優先檢驗,確保物料準時無誤到達生產線。
增加對相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準。對所負責物料做到三個知道:知道它是怎么生產出來的(它的生產工藝流程)、知道它用在什么地方(它的特性及公司要求)、知道常見異常(已發生過哪些異常及潛在問題)。養成良好的學習習慣,提升自己的專業知識水平,特別是鐵件和板材類,爭取成為“專家”,并圓滿完成兩次內訓工作。
把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作。每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。
積極、主動,部門內外溝通順暢溝通方面,能夠積極主動溝通,向他人學習,向標榜學習。特別是部門內組與組之間的信息溝通、共享。
2011年工作缺失及不足項改善,總結經驗,多聽、多看、多想、多做、多溝通,三人行必有我師焉、天道酬勤。職業做事、誠信待人。
總結人王敏2011年12月25日篇三:試用期iqc工作總結iqc工作總結。
時間飛逝,轉眼間我在iqc主管崗位上工作已近三個月時間,在公司領導的正確引導和關心下,在各兄弟部門和品管部同仁的支持和配合下,使我能夠這么快的熟悉這一切,可以說,在這段不短的時間里,收獲是豐厚的,工作是快樂的?,F僅將個人工作,總結如下:
一、目標達成情況。
iqc主要工作目的是防止不符合要求的物料流入公司生產線。主要職責有:制定進料檢驗標準,執行進料檢驗,不良品正確處理,熟悉檢驗方法以及了解抽樣標準,檢驗工具儀器的熟練使用。以及一定的不良原因分析能力,對工作現場的管理能力(包括5s,遇到突發事件如急料、呆滯料檢驗),并負責產線材料問題的確認,處理,通知供應商改善等。工作內容如下:?常規檢驗。其主要依據是技術部提供的標準進行檢驗。業績主要展現在對物料正確的判定,發現問題及時的反饋。這三個月里,常規物料檢驗進展順利,同時也發現了不少物料質量問題。
提高工作條理性,分清主次輕重緩急。配合倉庫、生管,對緊急物料優先檢驗,確保物料準時無誤到達生產線。
樣品的檢驗及確認、跑單。零部件驗證的跟蹤。
部署的技能培訓、績效考核。
每天的日報表,每周的檢驗的周報表,每月的月報表的統計匯總。
二、問題點匯總:
在物料檢驗工作中一些問題點:
1.進料檢驗使用的圖紙、客戶檔案、檢驗卡片、廠商承認書難找,在供應商來料后有時總是找不到需要的資料。
2.接受到的樣品材料,在檢驗時既無圖紙又無作業指導書,員工完全是在靠自己的工作經驗在檢驗。
3.在品質部的受管控的文件和圖紙老是有模糊不清的內容出現如a圖紙不標識工差。b,下發的圖紙尺寸模糊看不清,而且沒有電子檔,無法查閱。c,在變更文件時技術部門有偷工減料事件,只下發技術更改通知單,沒有下發更新后的圖紙和文件。
三、轉正后工作目標/計劃:
遵守公司各項規章制度,做個合格的品管人;吃苦耐勞、勤勤懇懇、踏踏實實地做好每一項工作,處理好每一個細節。
iqc各項檢驗工作順利進行。制定《進料檢驗作業指導書》,培訓部署嚴格按照《進料檢驗作業指導書》對物料進行檢驗,檢驗及時,檢驗結果準確率100%,不做“差不多”先生,第一次就把事情做對。排查樣品柜,將缺失的樣品補齊。
提高工作條理性,分清主次輕重緩急。配合倉庫、生管,對緊急物料優先檢驗,確保物料準時無誤到達生產線。
增加對相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準。對所負責物料做到三個知道:知道它是怎么生產出來的(它的生產工藝流程)、知道它用在什么地方(它的特性及公司要求)、知道常見異常(已發生過哪些異常及潛在問題)。把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作。每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。
積極、主動,部門內外溝通順暢溝通方面,能夠積極主動溝通,向他人學習,向標榜學習。特別是部門內組與組之間的信息溝通、共享。
總結人張嵐鑫2012年6月6日。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇五
回首過去一個月的工作中,我學會了不少知識,iqc工作目的就是防止不符合要求的物料進入公司,制定進料檢驗標準,確實執行進料檢驗,熟悉檢驗方法以及了解抽樣標準,檢驗工具儀器的熟練使用,對于相關記錄和文檔(來料記錄、工程文件、作業指導書等)的有效收集、保存、管理。
對于不良品后續處理,特采后的可追溯性跟蹤,一定的不良原因分析的能力,對工作現場的管理能力,包括5s(物料安全整齊的擺放移動、工具安全放置和使用、現場溫濕度的控制),遇到突發事件如加急物料檢驗、急料返工,相關部門工程支持時,人員、場地、工作方法,相關設備的安排布置,并做好及時記錄。
iqc的kpi:漏檢率:每月產線發現的來料批不良數(確保的確為來料不良,而不是因公司自身原因照成的,倉庫保存條件是否符合要求,物料搬運過程是否按要求,是否屬于自然失效的物料。來料或急料的平均檢驗時間和效率。供應商提供檢驗報告,合格證、數量等標識,是否有混料,錯料,少料等現象。
建議與改善:1.建議樣品及封樣分兩塊來管理,之前使用物料來料時進行登記,可按正常物料放行,每周進行總結一次,新物料及新供應商來料時建立體系,未確認的供應商及物料不得采購,未確認的物料不得入庫,iqc來料不發單直接使用待處理標,由物控自行處理好樣品及承認書后再送檢iqc,對于特別急的物料,要求由研發部首先進行樣品的初步確認后才能進行評審。
2.對于iqc設備事宜,建議增加晶振測試儀及針規、100mhz電橋、帶標尺測量的放大鏡一套等設備用于檢驗,以保證來料品質。
3、建立供應商品質檢討系統,每月對供應商所發生的問題進行檢討,由供應商品質部及工程部等相關部門組織人員到我司進行檢討。
4、加強工藝方面的技術支持,多提供工藝工程師的交流平臺,必要時可送外培訓。
5、建立公司技術獎金制度,對于公司技術突破有貢獻的實行獎金制度,以提高公司技術力量。
6、對增加部件電性測試進行完善,保證測試過程準確及測試時對部件本身的保護。
7、增加對iqc進行相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準,確保對來料品質的控制。
8、完善現有的檢驗標準,使來料能得到全面管控。
9、對樣品及承認書進行管控,使每個檢驗員對檢驗的產品的依據。
10、參照供應商及其它公司方法,提供iqc產品試驗設備解決方案,以保證接產品來料品質。
由于時間限制今天寫到這里為止吧!謝謝大家!
品管處:倪斌瑞。
2011年7月23日。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇六
1、遵守國家法律、法規,遵守公司的各項規章制度。
2、輔助區域負責人、作業長和技術主管做好各項維檢技術工作,檢查落實維檢管理的有關規定和規章制度。
3、以身作則,自覺履行安全管理職責,全面負責責任區域內安全工作,督促檢查各項安全技術措施的落實情況。
4、掌握本區域內設備運行及備件管理情況,召開設備故障分析會議,撰寫和提交“設備故障分析”等各類文件報告,并與業主單位溝通、協調解決方案意見不同等情況。
5、指導和檢查檢修工作質量,對技術上較復雜的問題提出科學解決方案,并帶頭組織實施。
6、做好設備的各項改造和大型檢修工作,制定合理化整改方案和檢修工作的施工方案等,并確認完整的設備改造記錄和圖紙修改記錄。
7、制定安排檢修工作計劃、備品備件、輔材計劃等,及時和用戶溝通,保障設備正常運行。
8、負責設備點巡檢工作的落實與監督、確保點巡檢質量,并定期對員工進行點檢方面的專業培訓。
9、了解設備運行情況,熟悉設備各個關鍵部件的維護周期,并根據業主生產計劃安排、制定合理的月、周、日檢修計劃,并確保工作計劃的落實完成。
10、負責編制《設備臺帳》(設備臺帳中包括:各個部件的型號數量臺帳、檢修記錄、大修記錄、改造記錄、設備檢修周期、備件更換記錄等)、《檢修安全操作規程》、《設備檢修標準》、《設備維護應急預案》、《設備點巡檢標準》等。
11、熟知設備的圖紙、技術資料等,并對各類資料進行管理。
12、完善員工培訓管理制度,建立學習臺賬和相應考評記錄,并組織員工實施培訓。作的實施,對工作一絲不茍,認真填寫檢修技術資料。
新疆金暉焦化項目部
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇七
iqc工程師的簡歷范文。
姓名:胡先生性別:男。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
戶籍:湖北-隨州年齡:29。
現所在地:廣東-惠州身高:162cm。
希望地區:廣東-東莞、廣東-深圳、廣東-惠州。
希望崗位:電子/電器/元件類-電子工程師/技術員。
經營/管理類-其他相關職位。
電子/電器/元件類-電器工程師。
教育經歷。
培訓經歷。
2009-02~2009-03惠州環境與質量管理認證中心iso***版/iso***版合格證書2008-04~2008-05高智培訓機構iso***版iso***版內審員資格證書***公司名稱(2008-03~2011-07)。
公司性質:外資企業行業類別:電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位:iqc工程師崗位類別:電子工程師/技術員。
工作描述:1、負責下屬員工的管理、培訓及工作指導。
2、負責相關文件(來料檢驗標準、試驗標準、檢驗規范、檢驗流程等)的制訂。
3、對重大來料不良進行分析、處理,并制訂相應的防制措施,完善檢驗方法及標準,防止問題再次發生。4、將不良信息及時反饋給供應商,并跟進供應商改善情況,以督促供應商進行品質改善、提高。
擔任職位:iqc工程師崗位類別:電聲/音響工程師/技術員。
2、負責新物料的導入和新機型的試產,并跟蹤、處理相關問題點3、對重大來料不良進行分析、反饋及跟蹤。與供應商溝通處理,并隨時跟蹤供應商改善效果。
公司性質:私營企業行業類別:電子、微電子技術、集成電路。
工作描述:1、負責制定相關物料(電子料相關)的檢驗規范。2、對新進人員的教育與培訓。
3、對產線不良進行分析跟蹤處理。
4、協助工程師對供應商進行管理,處理不良問題。
離職原因:轉崗位。
技能專長。
專業職稱:
計算機水平:中級。
計算機詳細技能:對辦公軟件相當熟練,對電腦維護有一定的了解。
技能專長:有較強的溝通與處理問題的能力。
熟悉iso***質量/環境管理體系。通過學習取得了該項合格證書。
熟悉手機方面的相關物料檢驗及試驗標準,并對其不良有分析處理能力。
熟悉手機整機測試要求及標準。
對回流焊及波峰焊的制程均有較深的了解。
可獨立編制檢驗規范。
有相當豐富的原材料供應商管理工作經驗和原材料進料品質管理工作經驗。
曾協助一家電源生產廠家做品質改善。
語言能力。
普通話:一般粵語:一般。
英語水平:三級口語一般。
英語:良好。
求職意向發展方向:iqc工程師、主管sqe。
其他要求:提供食宿。
自身情況。
自我評價:本人有較強的適應與協調能力,熟悉工廠管理,有較強的品質意識,活潑開朗,能夠協調好各同事各部門間的關系。
有相當豐富的原材料供應商管理工作經驗和原材料進料品質管理工作經驗。
嚴格要求自己,以“我做事你放心”為工作信條。
時間飛逝,轉眼間我在iqc主管崗位上工作已近三個月時間,在公司領導的正確引導和。
關心下,在各兄弟部門和品管部同仁的支持和配合下,使我能夠這么快的熟悉這一切,可以。
說,在這段不短的時間里,收獲是豐厚的,工作是快樂的?,F僅將個人工作,總結如下:
目標達成情況。
iqc主要工作目的是防止不符合要求的物料流入公司生產線。主要職責有:制定進料檢。
件如急料、呆滯料檢驗),并負責產線材料問題的確認,處理,通知供應商改善等。工作內容如下:
質量問題。
提高工作條理性,分清主次輕重緩急。配合倉庫、生管,對緊急物料優先檢驗,確保。
蹤,查看改善結果。保證了每月發生之物料異常匯總,及時虛心聽取了生產現場和反饋的物。
樣品的檢驗及確認、跑單。零部件驗證的跟蹤。
部署的技能培訓、績效考核。每天的日報表,每周的檢驗的周報表,每月的月報表的統計匯總。
二、問題點匯總:
在物料檢驗工作中一些問題點:
1.進料檢驗使用的圖紙、客戶檔案、檢驗卡片、廠商承認書難找,在供應商來料后有時。
總是找不到需要的資料。
2.接受到的樣品材料,在檢驗時既無圖紙又無作業指導書,員工完全是在靠自己的工作。
經驗在檢驗。
減料事件,只下發技術更改通知單,沒有下發更新后的圖紙和文件。
“差不多”先生,第一次就把事情做對。?排查樣品柜,將缺失的樣品補齊。
范執行來料檢驗,熟悉檢驗方法以及了解抽樣標準,檢驗工具儀器的熟練使用,對于相關記。
品,首先必須要有合格的原材料,為此,我們開展以下工作:
情況及時進行檢驗,進行分析問題,解決問題,總結問題的關鍵所在,為日后的工作提供有。
效的方法。
三、做好實驗室檢驗工具儀器的日常保養,對工作現場執行5s管理,做好及時記錄。
四、產線發現來料批不良數,物料上線異常率,合格率。品質異常跟蹤結案書。
五、每周對倉庫現場進行5s稽核,檢查溫濕度是否符合達到存放要求,對不符合要求及。
時提出改善。
對2012年的工作建議。
三、針對檢驗過程,對檢驗手段和檢驗方法的研究和策劃問題。
四、增加對iqc進行相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準,確。
保對來料品質的控制。
五、針對物料加急特急的情況下,需對iqc的作業順序進行培訓,使iqc在檢驗物料時。
能分清主次,檢驗時不會因時間造成物料漏檢及誤判。
回首過去一個月的工作中,我學會了不少知識,iqc工作目的就是防止不符合要求的物。
料進入公司,制定進料檢驗標準,確實執行進料檢驗,熟悉檢驗方法以及了解抽樣標準,檢。
驗工具儀器的熟練使用,對于相關記錄和文檔(來料記錄、工程文件、作業指導書等)的有。
效收集、保存、管理。
司自身原因照成的,倉庫保存條件是否符合要求,物料搬運過程是否按要求,是否屬于自然。
失效的物料。來料或急料的平均檢驗時間和效率。供應商提供檢驗報告,合格證、數量等標。
常物料放行,每周進行總結一次,新物料及新供應商來料時建立體系,未確認的供應商及物。
后才能進行評審。
一套等設備用于檢驗,以保證來料品質。
4、加強工藝方面的技術支持,多提供工藝工程師的交流平臺,必要時可送外培訓。
5、建立公司技術獎金制度,對于公司技術突破有貢獻的實行獎金制度,以提高公司技。
術力量。
6、對增加部件電性測試進行完善,保證測試過程準確及測試時對部件本身的保護。
7、增加對iqc進行相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準,確。
保對來料品質的控制。
8、完善現有的檢驗標準,使來料能得到全面管控。
品質。
范執行來料檢驗,熟悉檢驗方法以及了解抽樣標準,檢驗工具儀器的熟練使用,對于相關記。
品,首先必須要有合格的原材料,為此,我們開展以下工作:
或全數檢驗,并依據檢驗結果編制來料檢驗報告。
二、做好與相關部門工作的協調和溝通,配合其它qc做好品質工作,并針對發生的不良。
情況及時進行檢驗,進行分析問題,解決問題,總結問題的關鍵所在,為日后的工作提供有。
效的方法。三、做好實驗室檢驗工具儀器的日常保養,對工作現場執行5s管理,做好及時記錄。
四、產線發現來料批不良數,物料上線異常率,合格率。品質異常跟蹤結案書。
五、每周對倉庫現場進行5s稽核,檢查溫濕度是否符合達到存放要求,對不符合要求及。
時提出改善。
對2012年的工作建議。
三、針對檢驗過程,對檢驗手段和檢驗方法的研究和策劃問題。
四、增加對iqc進行相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準,確。
保對來料品質的控制。
五、針對物料加急特急的情況下,需對iqc的作業順序進行培訓,使iqc在檢驗物料時。
能分清主次,檢驗時不會因時間造成物料漏檢及誤判。
表以衷心的感謝!有幸成為質控部iqc的一員非常感謝公司給我這個平臺與空間,讓我工。
念。回想剛進中電之初,從來沒接觸過我們公司這類的電子,五金,木制品的物料,所以只。
品物料質量這一關,不讓不良的物料流入生產線。來料如有質量問題及時與供應商溝通,敦。
促其及時改正和解決,不讓其影響公司生產的進度和效率。及時與公司各部門溝通,避免不。
必要的額外工作和誤會。以上工作請各位領導同事監督。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇八
一、各品質目標達成狀況匯總:
1、返修率超標主要表現在上半年,平均返修率為1.47%,主要原因為產品所使用大電流三極管及hd0802、hd0808ic本身來料品質影響等問題,下半年對經研發部對產品布線及來料方面物料的改善后,返修率為0.91%,在目標范圍內。
2、品質事故目標為0次,實際達成6次,dip造成的為4單,與smt相關的2單。主要由以下幾個方面的原因造成:
(1)作業員及生產、品質對首件是不認真,造成批量事故,對于此類原因造成的品質事故,需加強ipqc對首對核對方法及特別注意事項的要求,同進要求組長對首件進行再次確認,杜絕此類問題的發生。在2008年此類問題共發生一單,即a拉生產rc8202l-hdu板卡時蓮花座應插(上)綠藍紅(下)紅白黑,插錯為(上)綠藍紅(下)白紅黑,共計1500pcs,已過爐。
(2)因生產通知單特殊要求而在生產部補焊段發生產品質事故是2009年品質事故最多的地方,共發生產了3起品質事故,分別是:a拉生產rc1389l-x6時生產通知單要求不增加片而實際增加了散熱片,數量為2500pcs;b拉生產rc966xd-x6生產貼軟件標應為117而實際打成177,數量2540pcs;b拉生產rc966xd-lz時生產通知單要求過emc而晶振未接地,生產1000pcs。此類品質事故是ipqc容易出問題地方,ipqc注重對插件段的管控,未對首件進行全面的核對后造成,針對此類問題,要求ipqc在對樣圖上注明產品要求(包括補焊段的特殊要求),檢驗首件時必須完成整個工段后再進行復核,然后再送給組長進行核對。
(3)smt轉入后段造成品質事故的2單分別是:rc1389l-x6因ecn及生產通知單錯誤造成;mst726acartv機型空貼二極管,在送檢單上有注明而未通知dip段轉板員造成。
3、首件出錯目標為0次,實際達成7次。主要有以下幾點導致首件出錯:
首件錯誤。
(3)2009年ipqc對插機段的首件核對相對管理較好,插件段品質事故由2008年十幾單降到2009年1單,在2010年需繼續努力,將插件段品質事故降為0次。
4、來料合格率目標為97%,實際達成96.98%,主要在11月份來料合格率太低,是今年以來最低的為93.89%,造成未達標的原因為pcb來料不良,主要為pcb變形,每個供應商都出現類似現象,同時pcb不良在11月份生產中明顯增加?,F已經要求各供應商加強管理,同時,iqc需增加對pcb檢驗的項目及嚴格按要求進行檢驗。保證來料的合格率。
5、iqc漏檢/誤檢主要在oem物料上,對于此類問題將從以下幾個方面進行改善:
(1)對iqc本身的技能及作業方法進行培訓,使技能增強,在核對物料時必須認真,有不清楚時需找組長或qe進行確認,清楚后方可判定。
(2)按現在公司狀況,oem物料特急的情況不能改善,需對iqc的作業順序進行培訓,使iqc在檢驗物料時能分清主次,檢驗時不會因時間急造成物料漏檢及誤判。
6、iqc漏檢/誤檢在國內物料上主要為蓮花座及電解電容上面,因蓮花座來料品質不穩定及顏色錯等不良;電解電容主要集中在產品混料上,特別是11月份,來料混料明顯增加。
二、問題點匯總:
與生產物料到料時間不一致,經常出現樣品承認書未到而采購物料已經送檢,影響iqc效率。
困擾iqc,對iqc的工作造成很大影響。
焊盤尺寸要求嚴格,現需增加相應的檢測設備(如針規、能檢測0.0.1mm的光學設備等)。
4.fqc人員的知識面不夠,在作業過程中出現特殊情況時的處理方法不及時。
定難度。
試驗過程管控提高難度。
測試時iqc自身物料需多次開單放行,給iqc的工作增加了負擔。
8.iqc檢驗工裝缺乏,現4*16及1*16內存測試工裝板卡已經過時,且經常出現問題,需更新板卡,現增加對ic類測試,缺少相關的檢驗數據,哪hd0802只提供測試工裝,研發部未提供相應的需檢測項目及標準等。高頻頭的工裝搞好了,但是無信號線,到別的樓層測試時又經常出現無測試工位等情況。
三、問題點的相關對策:
總結一次,新物料及新供應商來料時建立體系,未確認的供應商及物料不得采購,未確認的物料不得入庫,iqc來料不發單直接使用待處理標,由物控自行處理好樣品及承認書后再送檢iqc,對于特別急的物料,要求由研發部首先進行樣品的初步確認后才能進行評審。
套等設備用于檢驗,以保證來料品質。
便于測試時的管控;節省費用,現rohs房為單獨空調,增加電費,而搬到smt后可使用smt中央空調,節約電費開支。
由研發部提供相應的檢測標準。由品質部轉換成內部檢測標準。
四、對公司的建議:
1、公司品質需提供,對供應商管控需從源頭開始,供應商應從按物料類型進行分類管控,如chip元件問題較少的,可按性價比進行管控,ic及pcb類物料按品質及交期來管控,供應商設定準入制度,現有的對供應商現場審核資料已經不能適應公司的發展,需制定新的審核資料以更全面對供應商進行審核。
2、建立供應商品質檢討系統,每月對供應商所發生的問題進行檢討,由供應商品質部及工程部等相關部門組織人員到我司進行檢討。
3、加強smt工藝方面的技術支持,多提供smt工藝工程師的交流平臺,必要時可送外培訓。
4、建立公司技術獎金制度,對于公司技術突破有貢獻的實行獎金制度,以提高公司技術力量。
五、2009年計劃:
iqc:。
1.對增加ic測試進行完善,保證測試過程準確及測試時對ic本身的保護。
2.增加對iqc進行相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準,確保對來料品質的控制。
3.完善現有的檢驗標準,使來料能得到全面管控。
4.對樣品及承認書進行管控,使每個檢驗員對檢驗的產品的依據。
5.參照供應商及其它公司方法,提供iqc插拔試驗設備解決方案,以保證接插件來料品質。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇九
在股份公司我主管技術和品質工作,年是股份公司市場占有率提高、銷量、產量不斷加的一年,是品質穩中有升的一年,年我主要做了如下工作:
歷史的經驗告訴我們,產量攀升時最大的問題是與品質的矛盾問題。過去生產過和不能有效受控,而品質監控又不能及時反映品質狀況,品質狀態缺乏品質的數據評價,而是粗放的模糊描述,導致在生產過程中不清楚品質水平,不能自我約束,自我控制,導致發動機出廠以后才暴露出大量的問題。基于前車之鑒,年我們采取動態檢查品質,動態評定品質,動態解決品質問題,用準確的數據描述并預測未來用戶使用的品質。
對應這種想法,采用了動態品質與碰頭制度,解決當天現場發生的和潛在要發生的品質問題;動態品質與評審,周匯總評價,適時分析出品質的狀態和要改進的方面;工藝紀律的針對性檢查和未定的評審,解決當前熱點問題使生產過程可靠控制;將過去經常存在的問題警示化發給基層,強調控制的重點。廠內周品質故障分析會,與車廠的信息綠色通道等措施,均對品質的即時、準確、存放、有數控制起到了積極的作用。
20年的品質指標(外場在線故障率、廠內試車故障率、廢品損失率、三包故障率)中,前三項年較以前有長足的進步,但三包故障率指標完成的不好,究其原因一方面與三包故障期的延長有關,而更重要的一方面是我們新產品的可靠性和壽命確定還有較大的差距,需要我們不懈努力。
年新品的研制項目比較多,既有對現有新產品的改型換代長遠發展的新產品,如x發動機和系列前驅動變速器,又有研制和生產同時進行的`,如超短發動機新產品,在新產品研制上,除了教育干部職工提高對新產品的高度認識外,主要強調了制定計劃的科學性、合理性、現實性;強調執行計劃的嚴肅性;年初在制定計劃時深入細致的分析研究,使計劃比較符合實際,在執行過程中即時檢查,協調出現的問題,強調任何單位、任何個人不能以任何理由不按計劃完成試制任務,提高了計劃的嚴肅性。另外,定期與工具廠的新品例會等及時解決出現的問題,保證計劃的順利實現。
20年完成樣機1臺的研制,超短發動機批量生產,前驅變速器主要零部件均在制造過程中,變速器改進五檔型進入批量生產。
技術準備工作先行于生產,技術準備工作要有預見性,要有前瞻性,敏感地準確預測市場的變化,做好前期的能力儲備,為生產量的提高留下一定的提前期。對發動機從零件到裝試線進行生產線和逐工序測評,并結合新產品結構調整和經濟性分析,對生產線進行補充完善,專項技術改造,涉及組織結構調整和新產品結構調整的生產線進行堅決的調整,對204車間齒輪線進行調整和專項技術改造,對207和212車間曲軸線進行合并調整,對x和x車間沖壓焊接線進行了合并調整,這些,均使資源進行了優化配置,發揮了資源的效益。
完成1、95億元二期雙加工和零部件生產的新產品規劃工作,配合x研究院完成可行性研制報告,進行初步設計。對零部件的生產和生產線進行反復的調研和設計,并與國內外廠家進行大量的交流,即將建成前驅變速器殼體線,齒輪線和發動機的毛坯生產線。
對超短機的專用零部件進行生產線的設計,建成缸體專用補充生產線,機油泵殼體生產柔性線和吸氣管柔性線,超短機的裝配試車線。完成前驅變速器的裝配線。新的缸體線協調,廠內安裝和調試。
20年完成技術攻關項,品質攻關工作項,對壓盤,油封漏油,齒輪折斷,漲緊輪響,分離軸承異響等項外場的重大品質故障攻關取得明顯的成效。狠抓了售后服務工作,強調以人為本的服務,改善軟硬件服務狀態;與車廠建立了定期的售后服務走訪制度,溝通了和車廠的關系,為整機營銷提供了保證或消除部分障礙。牽頭與韓國兩家公司進行了合資的談判工作。
自身的能力和水平有一定的差距,在協助總經理主管的工作方面沒有創新性的工作。對技術中心的工作未起到應有的作用。品質改進工作尤其外場重大故障率的解決方面指導和領導的不到位,成效不顯著。技術進步工作還比較薄弱,技術進步給生產和經營帶來的貢獻不大。技術人材的培養,開發技術的掌握、新項目新技術的掌握還有較大的差距。
首先要抓好上產量的品質穩定和品質穩中提高工作,對外場的主要故障要解決好,其次抓好新新產品的研制和新新產品生產準備建線工作。重點抓好前驅動變速器的工作。抓好生產線的整體規劃工作——新新產品建線,老產品進一步提高生產能力,日產達1300~1500臺;老線的新產品結構調整工作。抓好新缸體線轉產工作。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇十
時間飛逝,轉眼間我在iqc主管崗位上工作已近三個月時間,在公司領導的正確引導和關心下,在各兄弟部門和品管部同仁的支持和配合下,使我能夠這么快的熟悉這一切,可以說,在這段不短的時間里,收獲是豐厚的,工作是快樂的?,F僅將個人工作,總結如下:
iqc主要工作目的是防止不符合要求的物料流入公司生產線。主要職責有:制定進料檢驗標準,執行進料檢驗,不良品正確處理,熟悉檢驗方法以及了解抽樣標準,檢驗工具儀器的熟練使用。以及一定的不良原因分析能力,對工作現場的管理能力(包括5s,遇到突發事件如急料、呆滯料檢驗),并負責產線材料問題的確認,處理,通知供應商改善等。
工作內容如下:
常規檢驗。其主要依據是技術部提供的標準進行檢驗。業績主要展現在對物料正確的判定,發現問題及時的反饋。這三個月里,常規物料檢驗進展順利,同時也發現了不少物料質量問題。
提高工作條理性,分清主次輕重緩急。配合倉庫、生管,對緊急物料優先檢驗,確保物料準時無誤到達生產線。
每天檢驗報表依實際檢驗數據和項目及時準確填寫。每天發生的來料異常,及時錄入了《材料不良質量履歷》,記錄完整,異常描述清晰,開據《供應商質量整改單》,做以跟蹤,查看改善結果。保證了每月發生之物料異常匯總,及時虛心聽取了生產現場和反饋的物料異常,異常點做到了重點關注,舉一反三,在后續來料中避免了同類或類似問題發生。
檢測設備的點檢、報驗、保養及工作場所的5s。
rohs測試。
樣品的檢驗及確認、跑單。
零部件驗證的`跟蹤。
部署的技能培訓、績效考核。
每天的日報表,每周的檢驗的周報表,每月的月報表的統計匯總。
在物料檢驗工作中一些問題點:
1.進料檢驗使用的圖紙、客戶檔案、檢驗卡片、廠商承認書難找,在供應商來料后有時總是找不到需要的資料。
2.接受到的樣品材料,在檢驗時既無圖紙又無作業指導書,員工完全是在靠自己的工作經驗在檢驗。
3.在品質部的受管控的文件和圖紙老是有模糊不清的內容出現如a圖紙不標識工差。b,下發的圖紙尺寸模糊看不清,而且沒有電子檔,無法查閱。c,在變更文件時技術部門有偷工減料事件,只下發技術更改通知單,沒有下發更新后的圖紙和文件。
遵守公司各項規章制度,做個合格的品管人;吃苦耐勞、勤勤懇懇、踏踏實實地做好每一項工作,處理好每一個細節。
iqc各項檢驗工作順利進行。制定《進料檢驗作業指導書》,培訓部署嚴格按照《進料檢驗作業指導書》對物料進行檢驗,檢驗及時,檢驗結果準確率100%,不做“差不多”先生,第一次就把事情做對。排查樣品柜,將缺失的樣品補齊。
提高工作條理性,分清主次輕重緩急。配合倉庫、生管,對緊急物料優先檢驗,確保物料準時無誤到達生產線。
增加對相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準。對所負責物料做到三個知道:知道它是怎么生產出來的(它的生產工藝流程)、知道它用在什么地方(它的特性及公司要求)、知道常見異常(已發生過哪些異常及潛在問題)。
把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作。每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。
積極、主動,部門內外溝通順暢溝通方面,能夠積極主動溝通,向他人學習,向標榜學習。特別是部門內組與組之間的信息溝通、共享。
iqc的kpi:漏檢率:每月產線發現的來料批不良數(確保的確為來料不良,而不是因公司自身原因照成的,倉庫保存條件是否符合要求,物料搬運過程是否按要求,是否屬于自然失效的物料。來料或急料的平均檢驗時間和效率。供應商提供檢驗報告,合格證、數量等標識,是否有混料,錯料,少料等現象。
1、建議樣品及封樣分兩塊來管理,之前使用物料來料時進行登記,可按正常物料放行,每周進行總結一次,新物料及新供應商來料時建立體系,未確認的供應商及物料不得采購,未確認的物料不得入庫,iqc來料不發單直接使用待處理標,由物控自行處理好樣品及承認書后再送檢iqc,對于特別急的物料,要求由研發部首先進行樣品的初步確認后才能進行評審。
2、對于iqc設備事宜,建議增加晶振測試儀及針規、100mhz電橋、帶標尺測量的放大鏡一套等設備用于檢驗,以保證來料品質。
3、建立供應商品質檢討系統,每月對供應商所發生的問題進行檢討,由供應商品質部及工程部等相關部門組織人員到我司進行檢討。
4、加強工藝方面的技術支持,多提供工藝工程師的交流平臺,必要時可送外培訓。
5、建立公司技術獎金制度,對于公司技術突破有貢獻的實行獎金制度,以提高公司技術力量。
6、對增加部件電性測試進行完善,保證測試過程準確及測試時對部件本身的保護。
7、增加對iqc進行相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準,確保對來料品質的控制。
8、完善現有的檢驗標準,使來料能得到全面管控。
9、對樣品及承認書進行管控,使每個檢驗員對檢驗的產品的依據。
10、參照供應商及其它公司方法,提供iqc產品試驗設備解決方案,以保證接產品來料品質。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇十一
時光飛逝,轉眼間到公司已經一年,感受甚多,收獲甚多。進入**市**電氣設備有限公司,對我來說是一個良好的發展機遇,也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。在此,首先特別感謝公司領導和同事們給予我的大力支持、關心與幫助,使我能夠很快地適應的公司的管理制度,努力做好本職工作。進入公司以來,我認真了解了公司的發展概況,學習了公司的規章制度,熟悉了公司工藝流程。同時,更是真切地感受到了積極向上、催人奮進的企業文化,使我受益匪淺?,F將本人一年來的工作情況總結如下:
我進入**是從鈑金車間開始,做箱子柜子殼體,可以說鈑金車間是我對**公司的第一印象。不得不說,在鈑金車間的一個月,師傅們給我樹立了良好的形象,使我受益匪淺。
去年九月份,我進入組裝車間實習,我深刻感受到同事們兢兢業業、力求完美的精神。在組裝車間,我重點就是通過查閱相關資料、手冊、圖紙及說明書,了解各電器設備的操作及原理,學習設備布局,布線,做排,二次線等。進入組裝車間開始,我就知道自己的擔子很重,我時刻牢記這句話“要給別人一碗水,自己就要有一桶水”。因為我知道要想成為一名合格的技術員不是一件容易的事,作為一名技術員不僅僅要能處理客戶提出的要求,更重要的是要能解決現場出現的問題,對現場的機器設備運行情況要做到心中有數。
知識,使自身從土建、裝修、預算等方面有所加強,做好外部協調工作,積極與設計單位,施工單位及政府部分溝通,制定好全局規劃,凡是以公司利益為主。
在工作中,認真學習,不斷提高自己,并且利用其他時間,學習更高新的知識。從最簡單的制造規范做起,到做完整的一套設備,這里既有自己的勤奮好學,更離不開車間同事的答疑解惑。從老工程師身上我不僅學到了很多東西,又給了我很多感悟。對于我初次做的設備,同事們不僅細心幫我審核還耐心的給我講解,非常感謝同事們的幫助,也對在我們公司這樣的文化氛圍中更好的工作有了充足的信心。
由于我參加工作不久,因此在很多方面技術和經驗都不足,遇到的問題多,處理問題就不能做到得心應手。在以后的工作中,要敢于解決和處理問題,遇到問題,決不逃避,虛心向經驗豐富的技術員,老工人學習;另外,及時組織經驗教訓,把存在的疑惑,不懂的方面都記錄下來,并且抓緊時間解決處理,做好記錄,以便日后遇到同樣的事情,能夠更快的解決處理好。認真學習各種知識,使自己在今后的工作中,能夠更好的完成領導布置的工作和任務,使自己更快的成熟起來。
雖然我參加生產勞動和技術學習的時間只有一年,但在思想上和技術上都得到了很大的提高和進步。既豐富了知識,又提高了自己的管理和業務水平,最重要的是為自己在今后的工作中,能夠更好的完成工作任務打下了良好的基礎。
總結一年來的工作,既有成績又有不足。在今后的工作中,只有不斷的認真總結,發現不足,努力改正,才能得到更快的進步,才能更好為公司服務,實現人生價值。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇十二
本公司正處于企業發展期,是一個非常關鍵的時期,這一時期各部門、各工段都應該高度重視企業的管理工作,尤其是質量的管理。企業管理的好壞,會決定企業轉型的成敗。本公司上半年最主要的工作就是把產品的質量提上來,把不良率降下來。iqc作為企業的一個質量檢驗部門,對企業的運轉發揮著至關重要的作用。
iqc工作始終圍繞公司整體工作目標,認真執行檢驗標準,擔負著公司來料入廠檢驗、退貨檢驗、常規試驗等質量監控工作,并在思想上高度重視,因為質量管理工作是公司正常運作的關鍵。在公司領導的大力提倡下,前幾個月的產量呈增加趨勢,而各部門、各工段全體成員也統一了思想,認識到產品質量的重要性。在工作中查缺堵漏,防微杜漸,積極配合各部門的工作,在保持產品質量穩定中起到了重要作用?,F結合本部實際,將上半年部門工作具體總結如下:
所有物料到廠都要經過iqc進行檢驗,做到了入庫合格。對不合格品及時處理,并與工程部協商、溝通。在入庫前對產品質量嚴格把關,尤其是對最容易出現的外觀問題進行再次確認,若出現難以修復的外觀問題時要傾聽各方意見。盡管如此,在出廠的機臺中還是出現了一些本應該可以避免的問題,如出貨的機臺中混入了不合標準的零件,給客戶的使用也造成了麻煩,同時也嚴重影響了我司的信譽。因此我這里更要加強調查分析后續工作的力度。
對于入廠物料出現質量問題,雖然及時反映給相關部門,但是未積極追問其處理結果,導致出現質量問題后造成部門與部門之間相互間推諉扯皮。
在今后的工作中,要以實現所有工作程序化、規范化、標準化為目標,加強自我整訓,嚴格要求自己,盡量做到無可挑剔,精益求精。并力爭做到零缺陷。
今年是充滿期待的一年。無論對公司還是個人來說都是一個全新的起點。希望在二0xx年里繼續做好自己的工作,努力學習并提高自己專業水平,力爭工作上取得優異的成績。
1、返修率超標主要表現在上半年,平均返修率為1、47%,主要原因為產品所使用大電流三極管及hd0802、hd0808ic本身來料品質影響等問題,下半年對經研發部對產品布線及來料方面物料的改善后,返修率為0、91%,在目標范圍內。
2、品質事故目標為0次,實際達成6次,dip造成的為4單,與smt相關的2單。主要由以下幾個方面的原因造成:
(1)作業員及生產、品質對首件是不認真,造成批量事故,對于此類原因造成的品質事故,需加強ipqc對首對核對方法及特別注意事項的要求,同進要求組長對首件進行再次確認,杜絕此類問題的發生。在二0xx年此類問題共發生一單,即a拉生產rc8二0xx—hdu板卡時蓮花座應插(上)綠藍紅(下)紅白黑,插錯為(上)綠藍紅(下)白紅黑,共計1500pcs,已過爐。
(2)因生產通知單特殊要求而在生產部補焊段發生產品質事故是二0xx年品質事故最多的地方,共發生產了3起品質事故,分別是:a拉生產rc1389l—x6時生產通知單要求不增加片而實際增加了散熱片,數量為2500pcs;b拉生產rc966xd—x6生產貼軟件標應為117而實際打成177,數量2540pcs;b拉生產rc966xd—lz時生產通知單要求過emc而晶振未接地,生產1000pcs。此類品質事故是ipqc容易出問題地方,ipqc注重對插件段的管控,未對首件進行全面的核對后造成,針對此類問題,要求ipqc在對樣圖上注明產品要求(包括補焊段的'特殊要求),檢驗首件時必須完成整個工段后再進行復核,然后再送給組長進行核對。
(3)smt轉入后段造成品質事故的2單分別是:rc1389l—x6因ecn及生產通知單錯誤造成;mst726acartv機型空貼二極管,在送檢單上有注明而未通知dip段轉板員造成。
3、首件出錯目標為0次,實際達成7次。主要有以下幾點導致首件出錯:
(1)作業員及生產組長不仔細,未認真核對生產通知單、ecn等,導致送給品質ipqc首件錯誤,此類問題需生產相關人員認真核對相關文件,首件做好后再次進行確認,防止不良發生。(2)資料升級后,不同pcb版本及其它問題造成生產未注意,按之前產品類型進行插件而導致首件錯誤。
(3)二0xx年ipqc對插機段的首件核對相對管理較好,插件段品質事故由二0xx年十幾單降到二0xx年1單,在二0xx年需繼續努力,將插件段品質事故降為0次。
4、來料合格率目標為97%,實際達成96、98%,主要在11月份來料合格率太低,是今年以來最低的為93、89%,造成未達標的原因為pcb來料不良,主要為pcb變形,每個供應商都出現類似現象,同時pcb不良在11月份生產中明顯增加?,F已經要求各供應商加強管理,同時,iqc需增加對pcb檢驗的項目及嚴格按要求進行檢驗。保證來料的合格率。
5、iqc漏檢/誤檢主要在oem物料上,對于此類問題將從以下幾個方面進行改善:
(1)對iqc本身的技能及作業方法進行培訓,使技能增強,在核對物料時必須認真,有不清楚時需找組長或qe進行確認,清楚后方可判定。
(2)按現在公司狀況,oem物料特急的情況不能改善,需對iqc的作業順序進行培訓,使iqc在檢驗物料時能分清主次,檢驗時不會因時間急造成物料漏檢及誤判。
6、iqc漏檢/誤檢在國內物料上主要為蓮花座及電解電容上面,因蓮花座來料品質不穩定及顏色錯等不良;電解電容主要集中在產品混料上,特別是11月份,來料混料明顯增加。
1、iqc現在增加樣品及承認書的參與,現研發也積極配合,主要問題還是研發所提供的樣品承認書與生產物料到料時間不一致,經常出現樣品承認書未到而采購物料已經送檢,影響iqc效率。
2、iqc檢驗設備已經不能滿足現有的生產要求,晶振不能進行確認測試,磁珠不能檢測等問題一直困擾iqc,對iqc的工作造成很大影響。
3、iqc檢驗人員所需測試物品不全,現iqc檢驗pcb時無法測量pcb孔徑等,現smt對pcb上焊盤尺寸要求嚴格,現需增加相應的檢測設備(如針規、能檢測0、0、1mm的光學設備等)。
4、fqc人員的知識面不夠,在作業過程中出現特殊情況時的處理方法不及時。
5、fqc人員流動較大,特別是增加外發廠后人員難對管理,且外發廠距離太遠,對人員管理存在一定難度。
6、fqc做可靠性試驗空間明顯不夠,現高低溫試驗箱放在光電部,老化平臺放在返修組,對設備及試驗過程管控提高難度。
7、iqc檢測rohs設備在整機,而測試rohs人員屬iqc管理,人員管理有一定難度,且現在rohs測試時iqc自身物料需多次開單放行,給iqc的工作增加了負擔。
8、iqc檢驗工裝缺乏,現4x16及1x16內存測試工裝板卡已經過時,且經常出現問題,需更新板卡,現增加對ic類測試,缺少相關的檢驗數據,哪hd0802只提供測試工裝,研發部未提供相應的需檢測項目及標準等。高頻頭的工裝搞好了,但是無信號線,到別的樓層測試時又經常出現無測試工位等情況。
1、建議樣品及承認書分兩塊來管理,之前使用物料來料時進行登記,可按正常物料放行,每周進行總結一次,新物料及新供應商來料時建立體系,未確認的供應商及物料不得采購,未確認的物料不得入庫,iqc來料不發單直接使用待處理標,由物控自行處理好樣品及承認書后再送檢iqc,對于特別急的物料,要求由研發部首先進行樣品的初步確認后才能進行評審。
2、對于iqc設備事宜,建議增加250b晶振測試儀及針規、100mhz電橋、帶標尺測量的放大鏡一套等設備用于檢驗,以保證來料品質。
3、針對rohs測試儀,建議將rohs測試儀搬到smt拷貝房,有如下優點:便于人員管理,同時便于測試時的管控;節省費用,現rohs房為單獨空調,增加電費,而搬到smt后可使用smt中央空調,節約電費開支。
4、針對ic測試這一類,需提供iqc相應的資源及標準,建議給iqc房提供低中高頻電視信號,ic由研發部提供相應的檢測標準。由品質部轉換成內部檢測標準。
1、公司品質需提供,對供應商管控需從源頭開始,供應商應從按物料類型進行分類管控,如chip元件問題較少的,可按性價比進行管控,ic及pcb類物料按品質及交期來管控,供應商設定準入制度,現有的對供應商現場審核資料已經不能適應公司的發展,需制定新的審核資料以更全面對供應商進行審核。
2、建立供應商品質檢討系統,每月對供應商所發生的問題進行檢討,由供應商品質部及工程部等相關部門組織人員到我司進行檢討。
3、加強smt工藝方面的技術支持,多提供smt工藝工程師的交流平臺,必要時可送外培訓。
4、建立公司技術獎金制度,對于公司技術突破有貢獻的實行獎金制度,以提高公司技術力量。五、二0xx年計劃:
iqc:
1、對增加ic測試進行完善,保證測試過程準確及測試時對ic本身的保護。
2、增加對iqc進行相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準,確保對來料品質的控制。
3、完善現有的檢驗標準,使來料能得到全面管控。
4、對樣品及承認書進行管控,使每個檢驗員對檢驗的產品的依據。
5、參照供應商及其它公司方法,提供iqc插拔試驗設備解決方案,以保證接插件來料品質。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇十三
我在iqc崗位工作已近五個月時間,在公司領導的正確引導和關心下,在各兄弟部門和品管部同仁的支持和配合下,經過自己不懈地努力,基本完成了個人預定目標。可以說,在這段不短的時間里,收獲是豐厚的,工作是快樂的?,F僅將個人工作,總結如下:
iqc主要工作目的是防止不符合要求的物料流入公司生產線。主要職責有:制定進料檢驗標準,確實執行進料檢驗,不良品正確處理,熟悉檢驗方法以及了解抽樣標準,檢驗工具儀器的熟練使用,對于相關記錄和文檔(來料檢驗記錄、受控樣、圖紙、作業指導書等)的有效收集、保管、整理、可追溯性。以及一定的不良原因分析能力,對工作現場的管理能力(包括5s,遇到突發事件如急料、呆滯料檢驗)。
我的崗位主要負責的物料有四大類:布料、輔料、包材、鐵件板材等。
1.常規檢驗。其主要依據是《進料檢驗作業指導書》。業績主要展現在對物料正確的判定,發現問題及時的反饋。這五個月里,常規物料檢驗進展順利,同時也發現了不少物料。
2.在工程更改或出新產品需更改添加受控樣時,及時做好了分類、標識工作。對臟污、破損、即將過期之圖紙受控樣,及時通知了相關部門申請更換新樣。新物料的新檢驗標準,能及時歸類學習并熟練掌握,運用到新物料檢驗過程中。
在日常工作中,通過對《進料檢驗作業指導書》熟讀體會,以及實際檢驗過程分析,對其中不合理和可以簡化的操作步驟,共提出7條有效改善建議。發現受控樣(圖紙)兩處錯誤,并知會給技術相關人員,及時做了更正。受控樣定時做了清潔整理,始終保持在可用狀態。受控樣和檢驗標準管理做到了簡潔無誤、易于查找,隨要隨調隨到。
3.檢驗記錄的完整性及材料不良反饋跟蹤。
每天檢驗報表依實際檢驗數據和項目及時準確填寫。每天發生的來料異常,及時錄入了《材料不良反饋通知書》,記錄完整,異常描述清晰,挑用填寫了《物料異常處理單》并附不良樣。
每月兩次對《材料不良反饋通知書》做以跟蹤,查看改善結果。保證了每月兩次翻看本月和之前發生之物料異常匯總,及時虛心聽取了生產現場和ipqc反饋的物料異常,異常點做到了重點關注,舉一反三,在后續來料中避免了同類或類似問題發生。
4.檢測設備的保養及工作場所的5s。
每天和使用后對檢測設備做好了保養工作。按時填寫了設備保養卡和利器歸位管理記錄。
每周對工作場所清潔一次,在崗期間,5s檢查未被扣分。
5.改善、合理化建議及其它。
改善(或合理化建議)共提交7份,保持每月至少1份。
每天十點前基本能處理完前一天物料,未發生因檢驗不及時遭到生產部投訴事件。
主動協助他人、幫助他人,共同學習進步。及時完成其它上級指派任務,并反饋。
積極參加部門和公司培訓講座。
總的來說,基本完成iqc本崗位本職工作。常規物料檢驗,為iqc工作的重點,不僅對檢驗過程要求嚴謹,對檢驗結果的報告、受控樣標準管理和檢驗方法改善同樣有較高要求,在以后工作中還需慢慢摸索、完善。
在物料檢驗工作中一些問題點、工作缺失及對策。
1.重要問題點(主要針對發現不良批)。
a)網布色差問題。其中供應商厚德爾來料棕色a50d網布(mw-a50d202110z11)連續送料3次,均因色差(與受控樣色差等級大于3.5級)而退貨返修。此色易變色,把控難度大,供應商回復盡量改善。
b)鋼絲電鍍不良問題。南進彈簧來料彩虹圓鋼絲(ts-028162544c01-l),連續來料4批表面電鍍不良,退貨1批、挑用3批。反饋多次,廠家表示無法改善且態度跋扈。最終公司領導決定停止采購此廠家產品。
c)鷺美達彩卡色差問題。鷺美達彩卡一般訂單量較大,做貝者產品。期間共出現色差異常5次,考慮到產品定位和客戶要求,皆判定為讓步或合格接收。
2.工作缺失,期間共發生兩次工作缺失:
a)珍珠棉未倒角。對仔細審閱圖紙,對易引起誤解之尺寸單位未關注。
改善對策:檢驗前認真查看圖紙,特別是重點尺寸、記號點、單位、倒角等。
b)外箱項目號印錯。工作馬虎,筆誤所至,往往一字之差,差之甚遠。
改善對策:對于項目號/港口打印出來,檢驗時帶至現場校對,防呆防出錯。
改變對問題和異常的看法,有問題是好事,怎樣對待問題是關鍵。對于常出現問題的物料/供應商,特別關注。
個人專業知識和業務能力有了很大的提高,工作任務雖然相對繁重,從品質控制的檢查層面理解是達至一定要求,有按計劃完成預期目標,但從管理控制的角度還是沒有達到預期效果,總體上距品質預防控制的要求還有一定差距。
1.建立供應商品質檢討系統(或供應商評估系統),每月對供應商所發生的品質問題進行檢討,重大品質問題或屢次出現的問題,由供應商品管部或相關部門組織人員到我司進行檢討,充分了解我司產品及品質要求,共商對策。如請辰源的品質工程師過來共同討論變形、毛刺問題。(供應商來我司討論品質問題原因對策和我們去參觀供應商生產工藝流程了解異常發生原因同等重要)。
2.增加對iqc進行相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準,確保對來料品質的管控。特別是紙箱、塑膠類。
3.完善現有檢驗標準和方法,使來料得到正確的全面管控。如磁鐵磁性的測定,目前主要用吸紙張數來主觀判斷,但在用于不同產品、不同規格磁鐵磁性(磁通量)的要求不明確??蓪Σ煌a品不同規格磁鐵的磁通量進行貫標。
4.對同復發生的來料異常,建立有效對策。新目標、新任務、新挑戰,公司在發展的同時,iqc工作要怎樣進步?嚴格遵守檢驗流程,多熟悉各種物料檢驗標準,不斷精進檢驗方法,在困難中逆流而上、突破自我。在此,要衷心的感謝各位領導和同事對我的照顧。
對個人明年工作目標/計劃:
遵守公司各項規章制度,做個合格的品管人。吃苦耐勞、勤勤懇懇、踏踏實實地做好每一項工作,處理好每一個細節。
iqc各項檢驗工作順利進行。嚴格依《進料檢驗作業指導書》對物料進行檢驗,檢驗及時,檢驗結果準確率100%。不做“差不多”先生,第一次就把事情做對。
5s不扣分,每天對工作場所清潔一次,包括電腦、辦公桌椅、物品柜、受控樣品、工作臺、地板等。
改善每月至少1份,保量保質,通過率超50%。用心工作,帶著問題處理問題,提高發現問題解決問題能力。常去車間走走。
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇十四
20xx年,我來到了 * * 礦業,經領導的正確指導,同事們的關心和支持,以及自身不斷的努力學習和工作下,較好的完成了工作上的各項任務,同時在思想認識、工作能力和綜合能力方面都有一定的提高,現將這大半年以來的工作做以下總結。
1、地質專業方面:在工作中,一段時期內,系統的將各采區的礦石儲量、賦存條件、品位分布、夾層出露部位等實際情況經過觀察測量并投影到礦區地形地質及工程部署圖上,結合生產計劃與礦石生產進度,及時作出現場勘查結果,依據生產勘探結果為我方以及施工方采礦管理人員提供準確的地質資料,如期高效的保證采礦工作部署到位,有效的保障了礦石的品位達標,有力的支持了采礦工作。并根據領導指示精神,完成了《中部采區及東部采區部分生產塊段生產勘探報告》,對采礦區域內地質情況與分布做了簡單明了的報告說明,將工作細化,最全面的好文寫作網站簡潔化,有條理的,清晰地呈現給采礦管理人員,以便更好的輔助完成采礦工作。
2、學習方面:
懂得,且必須較為深入的了解,把書本知識與現場情況結合,合理運用才會取得成績。
在實際采礦工作的舞臺上,我懂得的只是皮毛,不會的東西還很多,但是我有一顆積極向上的心,不會的我會查詢資料、積極咨詢領導與采礦專業人員,在工作中保證積極地學習熱情將是一件法寶。
(2)測量工作、地質工作,都是在礦山企業工作中輔助采礦工作的,對于一個合格的礦山生產管理人員來說,在做好本專業的工作的同時,對于其他工作也要有一個明確的認識,要積極學習其他不會的知識。在坤銘公司工作的這段時間,我對測量工作又有了進一步的了解,對儀器的操作架設,數據的處理,圖紙的處理能力,都有了進一步的提升,我相信在工作中學習到的東西將會記憶更加深刻,在實際運用的基礎上,對于我掌握測繪工作將是一個積極地幫助。
3、工作態度方面:積極做好本職工作,深入現場了解各項工作的進展與實施情況,及時解決工作中的各項問題,能夠正確認真的對待每一項工作,投入熱情為公司服務,范文寫作確保工作能按時完成。并積極與部門其他員工互動,互相學習,互相總結,努力提高自己的綜合能力。
1、工作方面:對于復雜情況下的工作有時處理不到位,局限于較小的思維空間,影響工作的進度與同事的配合。
以后的工作中將會積極改進自己的處事方法,提高自己的工作能力,將工作中的一切事情以最大的力量盡力完成。
2、個人方面:個人的語言表達較弱,且比較急躁,工作中信息收集不
夠全面,應虛心請教,積極主動向領導以及同事學習好的經驗,爭取做一個優秀的礦山生產管理與專業技術人員。
我希望通過加強計算機軟件與管理方面的學習,進一步學習好處理地質、采礦、測量等各方面的圖紙,對專業性報告與知識有一個更深層次的學習,爭取自己的專業性知識進一步的提高,以及具備對各采礦施工程序的了解,提高綜合工作能力。以方便高效、及時、準確地對生產運行中的問題及時地解決,為生產的高效組織貢獻一份力量。
文優選作中,針對上述問題,我將會配合領導及時修正并落實,以期達到生產正常,工程質量達標。
從時間上來講,20xx年是我在 * * 公司工作的第一年。從工作中來說,20xx年是一個充滿挑戰且激勵我奮發向上的一年。俗話說有壓力就有進步,今年是我是綜合能力迅速提高的一年,也是充實的一年。20xx年,我將會以更大的信心與熱情創造自己的未來。
礦山部:雷平20xx年12月8日
iqc技術員工作總結(專業15篇)篇十五
本人1999年10月來進入入江蘇華建深圳公司(原江蘇建安一公司深圳公司),一直工作在施工第一線。
自1999年至xxxx年擔任給排水施工班長,先后參與或獨立承擔了美麗365花園、朗鉅御風庭、等工程的給排水施工任務,給排水安裝工程均能夠一次通過深圳市建設主管部門的驗收,優良率達100%。xxxx年至今從事美麗365花園、朗鉅·御風庭、云頂·天海花園、榭麗花園三期等工程的給排水施工員及資料員工作。其中朗鉅·御風庭工程榮獲了市優質樣板工程和揚子杯的稱號。
面對這樣的成績,我深深感到這是得益于上級領導的關心和支持,得益于公司和工程處、項目部領導對我的信任,并且通過自己不懈的努力而換來的。面對如此成績,我要倍加珍惜?;厥走@十幾年的工作歷程和取得的成績,我作為在一線的工程技術人員,對自己的工作作一些總結。
我1996年從學校高中畢業后在江蘇江都工業設備安裝工程公司做安裝鉗工。1999年10月進入江蘇華建(原江蘇一建)設備安裝處工作。剛開始來深圳的時候,對民用住宅不太熟悉,對施工工藝不是太熟悉。我就虛心的請教師傅,晚上的時間看圖紙,并作好筆記,白天帶著問題到現場看工人師傅施工,看不懂的就請教施工員,很快我對給排水施工工藝及圖紙不再感到陌生,由不懂到懂一直到能夠拿圖紙獨立施工。我一直都這樣認為,能夠按圖紙施工是最基本的要求,怎樣安全高效的完成施工任務是我一直所追求的。我不僅埋頭苦干,還學會了巧干。至1999年初承蒙領導的信任,我開始擔任水工班的班長。作為30多人的施工班組,怎樣帶領大家出色完成工程任務是對我的一大考驗。我深信只有不斷學習,提高自己才能更好的勝任工作。施工中控制人工、材料的耗用是一門學問,我利用業余時間學習安裝工程預算定額。只有掌握好安裝定額才能做到心中有數,有的放矢,學會定額拆分做到每個工作面需要多少人工、材料心中有數并加以控制。隨著電腦的普及,我利用業余時間自學電腦,用電腦做施工預、決算使自己的工作效率比原來快幾倍。我始終堅信干一行愛一行,學無止境。