工作鑒定是對員工在工作崗位上的表現(xiàn)、能力和成績進行評估和總結的一種方法，它可以幫助企業(yè)了解員工的工作情況，促使員工反思并提升自己的工作能力。工作鑒定也是企業(yè)管理的一項重要工作，可以為員工提供發(fā)展和晉升的機會。以下是一些工作鑒定的寫作技巧和方法，供大家參考使用。

掛職工作鑒定（模板16篇）篇一

掛職工作鑒定（模板16篇）篇二

根據(jù)xx安排，從20xx年xx月到20xx年xx月，該同志掛職擔任xxx，協(xié)助xxx抓xxxx工作。該同志以積極主動、認真負責的態(tài)度配合xxx做好一系列工作，在實踐中得到了鍛煉和提高。現(xiàn)將該同志在我xx掛職期間的思想、工作狀況作如下鑒定：

一、加強政治理論學習，具有一定的政治素養(yǎng)。

政治立場堅定，在大是大非問題上，能始終保持清醒的頭腦。能夠認真學習和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策、鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀，積極參加政治學習，尤其是自覺加強對《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等最新法律法規(guī)的學習，顯示出一定的政治理論水平和依法行政素養(yǎng)。

二、工作積極主動，以身作則，踏實敬業(yè)。

面對新的'工作崗位、工作環(huán)境，進入角色較快，能從大局出發(fā)，服從安排，任勞任怨，緊密結合工作實際，強化業(yè)務學習。具有較強的事業(yè)心、責任感，工作上注意方式方法，對自己所分管的xx作做得比較出色，發(fā)揮了應有的作用。有一定的組織協(xié)調(diào)能力，有較為豐富的xx經(jīng)驗，工作上沒有畏難情緒，堅持原則，敢說、敢管，公平公正。

三、作風扎實，嚴格要求，廉潔自律。

始終以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，作風扎實，不漂浮，具有勇于創(chuàng)新、敢于負責的精神，以求真務實的態(tài)度，較出色地完成一些工作任務。作風正派，謙虛謹慎，平易近人，樂于助人，易于溝通，在干部中有良好的口碑。三年來，始終保持一名領導干部的優(yōu)良作風，從未向掛職單位提條件，給組織提過任何要求，嚴格遵守掛職干部的行為規(guī)范。

掛職工作鑒定（模板16篇）篇三

掛職干部鍛煉總結鑒定掛職鍛煉總結經(jīng)市委組織部選派，該同志作為**市發(fā)改委扶貧集團的下派干部應的工作任務。他為人謙遜謹慎，團結同事，作風正派，對工作高度負責，樂于吃苦，勇于挑重擔，富有開拓創(chuàng)新精神，充分展示了一個高級知識分子下派掛職副縣長工作鑒定同志于2006年7月至2007年6月下派到縣該同志還與市委組織部、市經(jīng)協(xié)辦協(xié)商，選派縣開發(fā)區(qū)一名干部到辦掛職學習。今年上半年，又多次與區(qū)溝通，確。

根據(jù)鎮(zhèn)黨委分工，***同志協(xié)助鎮(zhèn)長***同志抓農(nóng)村工作和財政工作。三個月來，該同志認真實踐“三個代表”重要思想，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，認真履行職責，扎實開展工作，始終持續(xù)了思想上的先進性，工作上的主動性、創(chuàng)造性和實效性，較好地完成了各項工作任務。

一、加強學習，提高自身素質(zhì)和工作潛力。該同志堅持把學習作為提高自身素質(zhì)和工作潛力的重要途徑。用心參加鎮(zhèn)黨委理論中心組學習和“以講促學”活動，堅持利用業(yè)余時間自學，并注重深入基層，向群眾學習，向?qū)嵺`學習。自己的政策理論水平和實際應用水平不斷提高，工作預見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性進一步增強，使自身能夠更加適應和擔當起新形勢、新任務的需要。

二、真抓實干，創(chuàng)造性開展工作。掛職期間，該同志在盡快熟悉工作狀況的基礎上，堅持以改革的精神抓工作、促落實，以創(chuàng)新的思路抓重點、促全盤，分工的各項工作都取得了明顯成效。一是林業(yè)建設邁出新步伐。突出荒山造林這個重點，透過采取強化宣傳教育、加強管護、加大政策扶持力度等措施，提高了全鎮(zhèn)造林綠化水平。

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掛職工作鑒定（模板16篇）篇四

籍貫民族參加工作時間。

學歷畢業(yè)院校及專業(yè)入黨。

時間。

掛任職務。

個人總結。

(個人簽字)。

掛職單位組織。

部門意見。

(蓋章)。

掛職組織部門意見。

(蓋章)。

(此表一式三份，一份留掛職單位，一份存進修學校，一份存本人檔案;為便于檔案管理，此表用a4開紙正反面打印，內(nèi)容要求簡明扼要，不得附頁)。

想在彼岸，需要堅定不移地走下去。

在派往學校的路上，我們一直在問閔行二中到底怎么樣，按照安排，閔行二中是我們掛職的地方，來之前已經(jīng)對學校有所了解并做好了一些心理準備。車到到中途時，被人強行推出車外，說到了。出乎我們預期，我們來到了一個完全嶄新的學校――上海交大二附中，就這樣與上海交大二附中結緣了。

上海交大二附中(原上海交通大學附屬實驗學校)創(chuàng)辦于1994年,是一所上海交通大學和閔行區(qū)人民政府共同重點建設的寄宿制完中。學校分設初中部、高中部、國際部三個管理結構上相對獨立，內(nèi)涵發(fā)展上緊密銜接的部門。現(xiàn)有160余名教職員工，38個班級，1300余名學生。

學校毗鄰上海交通大學閔行校區(qū)，根據(jù)“一流師資，一流設備，一流教學質(zhì)量”的辦學目標，近年來不斷增加投入，各類教育、教學、生活設施一應俱全：現(xiàn)有校園面積52畝，建筑面積25000平方米。并配有面積達平方米的藝術、武術訓練房和裝備先進的網(wǎng)絡教育設備及機器人實驗室。

依托上海交通大學，交大二附中在師資招聘、教學管理等方面有著眾多得天獨厚的優(yōu)越條件。學?，F(xiàn)有一支學歷基儲專業(yè)素養(yǎng)、師德修養(yǎng)“三高”的精良師資隊伍，在130位專任教師中，高級職稱教師占35%，研究生(含博士研究生)以上學歷教師占25%。這批教師大多來自全國各地和上海各區(qū)，有著多元文化生活背景，有著開放的、充滿活力的先進思想，更有著智慧和愛的教育素養(yǎng)。

進校園，兩個詞：精致、美麗。不由得小心翼翼地把鞋底擦干凈，因為實在太干凈了，不忍心來踩臟她。我放慢腳步，因為實在太安靜了，時間在這里凝固了。你在這里看不到擁擠的學生群和行色匆匆的老師，因為他們都很從容和淡定。經(jīng)過十七年的努力，學校教學質(zhì)量已名列同類學校前茅;已初步形成科技特色和藝術特色：學校初、高中機器人隊多次獲上海市、全國一、二等獎。近三年來，二附中學生先后有500多人次在國家、市、區(qū)級各類學科競賽中獲獎，穩(wěn)居閔行區(qū)同類學校的首位。作為全國藝術教育先進單位，學校藝術項目屢獲全國金獎，多次赴美、德、英等國演出，并成為上海唯一入選參演20中央電視臺校園春晚的學校。

初見吳金瑜校長，心理特納悶：咋這校長怎這么女人，很溫柔，儼然學者做派，不由得背后竊笑，同行告訴我：這就是上海男人的精致。初見精致男人，不由得你心里抽冷。講話時你要靠近才能聽見，文質(zhì)彬彬，條例十分清晰，絕不嗦，很簡單的寒暄讓你如沐春風他很優(yōu)雅，走路很好看，打招呼時，手永遠只會放在胸前位置跟你招呼。看著的時候，永遠是含著笑的。因為他說，他是搞理解教育的，不會做別人難以理解的事。他是上海市特級教師、上海市一級一等校長、華東師大理解教育研究所研究員、上海市名校長劉京?；貙＜摇⑸虾Ｊ薪逃蒲谐晒b定專家、北京人大附中劉彭芝“卓越校長基地”成員;曾獲上海市十佳青年校長、金山區(qū)首屆十大領軍人才、金山區(qū)首屆教育獎等。在十多年的校長歷程中，吳金瑜校長首先在國內(nèi)實踐、研究理解教育，成功將上海市平樂中學辦成被譽為“為上海初中教育提供了一個成功范例”的高品質(zhì)學校;在上海市亭林中學，他成功建構起高中學段理解教育思想與模式，并將這所學校帶進實驗性示范性高中。他獨具個性的理解教育理論和實踐模式，在國內(nèi)有一定影響。

他是理想化校長，從來都是談自己的思想：理解教育、新知識分類。他很自信，但讓人從不感到強勢。去年通過全市公開競聘，以第一名的成績來到這所學校。他是個研究型校長，自己上課作演講，不遺余力地推行自己的研究成果，特別是他一直執(zhí)著，堅信他的《基于新知識分類的課堂教學模式》(見附錄)一定會在交大二附中開出絢麗之花。他是一位謀略型校長，大志在胸，上任以來就是通過教代會，把自己的思想一步步滲透到學校的'每一個角落，一年下來就開了五次教代會。他是個務實型校長，很勤奮，一天到晚都在學校，每一個角落都有他的身影。

來上海之前，我總覺得上海的教育高深莫測，既神往又傍徨，然在交大二附中，置身于學校特有的“教育潮之中，耳濡目染他們?yōu)榻逃龅囊磺袊L試，又覺得“理解合作”、“同邊發(fā)展”僅八個字就可充分詮釋交大二附中人對于教育的理解。

潛心去考想想，教育的本質(zhì)到底是什么呢?教育不就是為了學生的未來發(fā)展服務，為學生的未來發(fā)展奠基嗎?學校就應該是師生終身留戀的地方。既然教育立足的是學生的未來發(fā)展，那么升學就不過是教育的目的之一，單純以高考為目的教育就是片面的。那么真正的教育到底該為學生做些什么呢?交大二附中人認為：首先是成人教育，其次是成長教育，然后才是成才教育。從交大二附中教育的點滴之中，我覺得教育至少可以為學生作出如下嘗試：

掛職工作鑒定（模板16篇）篇五

據(jù)區(qū)委組織部安排，20xx年3月17日至6月底我在信訪局掛職鍛煉，對此深感榮幸并倍加珍惜。掛職期間，我肩負責任，牢記囑托，認真學習，勤于思考，踏實工作，累計參與接訪起。三個月掛職時間盡管短暫，但通過參與接訪、辦信、維穩(wěn)、調(diào)研等工作，我不僅重新審視了自我，學到了新形勢下做好群眾工作的好經(jīng)驗、好思路、好辦法，而且提高了綜合分析、組織協(xié)調(diào)和應急處置能力，豐富了工作方式方法。這為我今后更好的工作注入了新的營養(yǎng)血液，激發(fā)了更強的工作動力。

一、加強學習，增長才干，全面融入了信訪工作信訪工作是一項基礎性工作，也是一項系統(tǒng)性工作，涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面。因此，做好信訪工作必須熟練掌握相關政策和科學的工作方法。信訪掛職鍛煉期間，我始終將學習擺在工作的重要位置，堅持在學習中提高。

一是向?qū)嵺`學習。剛開始從事信訪工作時，對工作流程并不熟悉，我首先從配合接訪、辦信開始，不斷嘗試獨立接訪，轉換角色，實現(xiàn)了從陌生到熟悉，從熟悉到熟練的突破，獨立辦案能力明顯提高。

二是向政策、向書本學習。利用業(yè)余時間，認真學習了《中華人民共和國信訪條例》《省信訪條例》和、其它相關法律法規(guī)，在理論學習中熟悉了信訪工作特點、原則和方式方法，為更好地接訪、辦信明確了法律政策依據(jù)。

三是向案例學習。與信訪干部一起，系統(tǒng)研究信訪案卷，分析個案的共性特征和不同特點，認真學習結案報告的處理方案，為辦案總結經(jīng)驗。

四是向他人學習。主動參與區(qū)領導公開接訪、“五長”聯(lián)合接訪等各項接訪工作，聆聽領導教誨，虛心求教于他人，敢于交流思路、觀點、看法，提高了解決實際問題的能力。

二、以人為本，服務全局，順利完成了各項工作任務伴隨著黃藍兩大國家戰(zhàn)略的深入實施，我區(qū)進入改革攻堅的關鍵時期，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方面利益關系的難度日益加大。

特別是轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、改善民生等步伐的逐步加快，一些利益訴求不斷顯現(xiàn)，新老問題相互交織，各種矛盾碰頭疊加的特征更加明顯，新形勢下做好群眾工作已經(jīng)成為一道只能答好的必答題。掛職期間，我牢固樹立大局意識和群眾觀點，本著對黨和人民高度負責的責任感和使命感，在群眾面前堅守責任，踏實工作，順利完成了各項工作任務，保障了各項工作的順利開展。

一是暢通信訪渠道，傾聽群眾心聲。

信訪反映的問題是老百姓的呼聲，表達的是群眾訴求。因此，群眾訴求是最大的民生。在接訪過程中，我牢記黨的宗旨，堅持意莫高于愛民，行莫高于厚民，注重換位思考，感受群眾苦樂、憂愁，做到了熱心接待群眾、專心聽取問題、耐心解答問題、誠心對待群眾，配合領導為群眾解決了一些合理訴求。

二是參與信訪決策，提高信訪效能。當前的信訪案件，往往涉及面較廣，需要深入研究分析，借助多方面的合力才能有效解決。

在處理信訪問題過程中，我主動參與到信訪問題解決方案研究中去，綜合運用經(jīng)濟、行政、法律等手段，及時有效的推動了問題解決。三是樹立服務意識，做好日常工作。先后參加黃河口國際馬拉松賽、全市經(jīng)濟社會觀摩會、省市領導調(diào)研等維穩(wěn)工作，積極配合信訪局領導完成日常值班、臺賬登記、備案、督辦、交辦、結案、信息呈報、案件調(diào)查處理、黨政辦公場所維穩(wěn)等工作，為促進信訪工作，維護社會和諧穩(wěn)定做出了積極努力。

三、注重交流，勤于思考，促進信訪工作水平再提高掛職三個月時間，不僅接待了劉秀麗、王利沾、生秀珍等老上訪戶，也參與了“村兩委“換屆、用工爭議、土地分配、園區(qū)建設等較為集中案件的接待處理。通過接訪這些事件，我開闊了視野，拓寬了知識面，并形成了幾點體會。一是要注重在基層化解信訪問題。縱觀區(qū)信訪局臺賬，接訪的案件，多數(shù)集中在農(nóng)村、社區(qū)和企業(yè)一線等基層。積壓的案件，也多數(shù)集中在基層。

可以說，當前信訪工作的重點在基層、難點在基層，解決信訪問題的關鍵也在基層。因此，做好信訪工作，必須要深入基層調(diào)研，注重初信初訪，善于抓基層、抓要害、抓關鍵。二是要構建大信訪工作的格局。

接訪辦案的一個深刻的感受就是，責任部門重視，分析研究案件及時深入，案件往往就解決地又好又快，重訪率也低。因此，在我區(qū)現(xiàn)有信訪工作格局的基礎上，進一步完善優(yōu)化大信訪工作格局十分必要。三是要創(chuàng)新工作方式方法。當前，信訪活動的主體、內(nèi)容和形式都發(fā)生了很大變化，改進工作方式、方法，才能更好地提升信訪工作效能。

例如，在已處結的案件中，部分案件采取了教育引導方式獲得解決;部分案件通過干部下訪解決;部分采取多級聯(lián)合接訪解決等等，這為信訪工作拓寬了新思路，值得進一步探索完善。

四是接訪辦案必須要耐心、謹慎、細心。上訪群眾素質(zhì)參差不齊，難免有情緒激動，難以控制的人員，這就需要我們有忍辱負重的精神，以平和的心態(tài)面對;每個案件的情況和環(huán)節(jié)不同，處理的方式方法也會有所差別，因此，要堅持原則，謹慎、細心，依法按政策規(guī)定辦事，不能隨意變通，主觀獨行。四、繼往開來，奮發(fā)進取，力爭實現(xiàn)新的突破能夠在信訪一線掛職，十分感謝組織上的信任和幫助。

通過掛職鍛煉，我更加注重站在全局的角度思考問題，更加注重以群眾工作統(tǒng)攬各項工作，政治意識、大局意識、群眾觀念、責任意識和廉潔自律意識明顯增強，組織協(xié)調(diào)能力和分析解決問題的能力顯著提高。

但我深知，要成長為更優(yōu)秀的黨員干部必須付出更多的努力。在今后的工作中，我將繼續(xù)加強學習，嚴于律己，勤于專研，忠于職守，扎實工作，力爭為黨和人民的事業(yè)做出積極的貢獻，決不辜負組織對自己的關心和培養(yǎng)。

掛職工作鑒定（模板16篇）篇六

根據(jù)鎮(zhèn)黨委分工，***同志協(xié)助鎮(zhèn)長***同志抓農(nóng)村工作和財政工作，掛職干部工作鑒定。三個月來，該同志認真實踐“三個代表”重要思想，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，認真履行職責，扎實開展工作，始終保持了思想上的先進性，工作上的主動性、創(chuàng)造性和實效性，較好地完成了各項工作任務。

一、加強學習，提高自身素質(zhì)和工作能力。該同志堅持把學習作為提高自身素質(zhì)和工作能力的重要途徑。積極參加鎮(zhèn)黨委理論中心組學習和“以講促學”活動，堅持利用業(yè)余時間自學，并注重深入基層，向群眾學習，向?qū)嵺`學習。先后認真學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀的有關論述，自己的政策理論水平和實際應用水平不斷提高，工作預見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性進一步增強，使自身能夠更加適應和擔當起新形勢、新任務的需要。

二、真抓實干，創(chuàng)造性開展工作。掛職期間，該同志在盡快熟悉工作情況的基礎上，堅持以改革的精神抓工作、促落實，以創(chuàng)新的`思路抓重點、促全盤，分工的各項工作都取得了明顯成效，工作總結《掛職干部工作鑒定》。一是林業(yè)建設邁出新步伐。突出荒山造林這個重點，通過采取強化宣傳教育、加強管護、加大政策扶持力度等措施，提高了全鎮(zhèn)造林綠化水平。全鎮(zhèn)新造林3663畝。二是“平安**”建設扎實推進。按照“關口前移，重心下移，強化基層基礎工作”的要求，積極開展矛盾糾紛和信訪隱患的排查調(diào)處，建立了排查、反饋、調(diào)處、回訪“四位一體”的工作機制，保證了矛盾糾紛和信訪隱患及時發(fā)現(xiàn)、超前化解，維護了社會穩(wěn)定。三是財源建設富有成效。圍繞構筑大財源體系，鞏固壯大現(xiàn)有稅源，培植后續(xù)稅源，引進外來稅源，健全社會綜合治稅網(wǎng)絡，強化稅收征管，增加了地方財政收入。上半年，全鎮(zhèn)完成地方一般預算收入4143萬元，同比增長27.4%，占計劃的60%。此外，還參加了《征地安置補助費發(fā)放辦法》、《農(nóng)民養(yǎng)老補助費發(fā)放辦法》的起草工作，建立起保障農(nóng)民利益、促進經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的長效機制。

三、嚴于律已，樹立良好形象。掛職期間，該同志能夠嚴格要求自己，帶頭遵守各項規(guī)章制度，堅持原則，敢于負責，崇尚實干；堅持求真務實，狠抓落實，深入企業(yè)、村莊調(diào)研，在“一線”解決問題，以務實的態(tài)度和扎實的作風樹立了黨員干部的良好形象。

存在的問題和不足：由于掛職時間較短，到基層深入細致地了解掌握全鎮(zhèn)情況不夠。

掛職工作鑒定（模板16篇）篇七

19，自治區(qū)黨委提出選派南疆少數(shù)民族干部到北疆經(jīng)濟相對發(fā)達的地區(qū)進行掛職鍛煉的方式，通過將異地掛職過程中學到的先進管理經(jīng)驗和科學的工作方法在掛職期滿返回家鄉(xiāng)運用于實際工作中來縮小南北疆經(jīng)濟發(fā)展差距，推動當?shù)亟?jīng)濟全面發(fā)展。沙雅縣近幾年來不斷探索選派異地掛職的干部鍛煉工作，遴選優(yōu)秀少數(shù)民族干部，建立了優(yōu)秀少數(shù)民族干部庫，與北疆較發(fā)達的縣市建立了長期的干部掛職交流合作，促進了沙雅縣的經(jīng)濟社會全面發(fā)展。

一是健全異地掛職工作機制。堅持雙重管理機制，在掛職期間以接收單位管理為主，由接收單位為掛職干部提供的生活、工作條件和布置任務，掛職干部鍛煉期滿后，由接收地組織部門對掛職干部進行考察，寫出鑒定，縣委組織部根據(jù)其鍛煉表現(xiàn)作妥善安排;堅持定期巡視制度，采取例會、座談、匯報相結合，掌握干部在掛職期間的工作學習情況和家庭生活情況;堅持回訪機制，利用培訓學習之余，組織掛職點干部、分管領導、組織部門開展掛職工作座談交流，不斷改進完善異地掛職干部培訓工作。建立后續(xù)跟蹤管理制度和掛職干部返回掛職地回訪制度。做到人走情猶存，把掛職地當做自己的第二故鄉(xiāng)，同掛職地干群結朋友，返回原地后適時回訪掛職地，使兩地依然保持密切關系，互促互進。

二是建立掛職干部自我約束制度。探索異地掛職干部鍛煉承諾制和定期工作匯報制，要求干部在掛職前寫好掛職計劃，掛職干部成立黨支部，定期過組織生活，每周召開一次班會，相互交流掛職心得和學習國語體會，掛職期間每日記工作日記，每月向原單位匯報一次工作情況，每季度向縣委組織部進行一次學習、工作和思想情況書面匯報，掛職期滿時，每人要對掛職服務、實踐鍛煉情況進行全面總結，并形成書面材料，在此基礎上，認真填寫《沙雅縣掛職干部考核鑒定表》。掛職期間，由掛職干部黨支部管理掛職干部的組織和日常生活。

三是完善掛職干部掛職實踐鍛煉考核和返回跟班鍛煉制度。通過調(diào)閱工作筆記、到掛職單位個別訪談、實地考察等方法定期考察了解掛職干部的'工作、學習情況，對外派掛職干部進行定期考核，組織部和掛職單位根據(jù)考核情況形成對掛職干部的鑒定意見?？己私Y果存入本人檔案，作為對干部獎懲、任用的依據(jù)。利用掛職干部假期返鄉(xiāng)機會組織開展掛職干部掛職感受、雙語學習、維護社會穩(wěn)定和北疆先進的生產(chǎn)經(jīng)驗、管理水平等方面的宣講，做到學以致用。根據(jù)掛職干部的能力水平、不同特點和掛職期間的工作表現(xiàn)，適時對他們進行提拔使用或崗位交流，激發(fā)了掛職干部的積極性。

截至目前，沙雅縣共選派掛職干部12批177人赴北疆掛職鍛煉(女性4人)，其中一般干部121人，副科級51人，正科級5人。經(jīng)過1到2年的掛職鍛煉后，掛職干部在漢語水平的讀與寫、個人能力、眼界境界方面有了質(zhì)的提高，掛職期滿返回我縣后，經(jīng)過在縣紀檢、信訪、政法、民宗統(tǒng)-戰(zhàn)等部門跟班學習后，接觸了各種各樣的復雜矛盾和問題，使他們進一步熟悉和掌握了相關法律法規(guī)知識，增強了組織協(xié)調(diào)能力，提高了自身的政策理論水平和處理復雜問題的能力，提高了其應對復雜形勢、緊急情況的能力。隨后在縣各個領域、部門成為了業(yè)務骨干和領導干部，34名一般干部被提拔成為副科級，10名副科級被提拔成為正科級，1名正科級被提拔成為副縣級領導干部。

掛職工作鑒定（模板16篇）篇八

尊敬的領導：

在上級領導部門的關心下，今年2月下旬我從教育部門下派到劍河縣久仰鄉(xiāng)掛職副鄉(xiāng)長，負責科技方面工作。現(xiàn)將下派一個月以來的有關工作情況作簡要匯報：

一、擺正位置，正確認識掛職鍛煉的意義。

選拔年輕干部到基層掛職鍛煉，體現(xiàn)組織對年輕干部的關心和愛護，為提高掛職干部的綜合素質(zhì)，豐富年輕干部的人生經(jīng)歷、閱歷，使年輕干部磨煉意志、拓寬視野、增長才干、積累經(jīng)驗，培養(yǎng)年輕干部健康成長的一種方向和重要途徑。我有幸成為掛職隊伍中的一員，從一名教育工作干部轉變到一名掛職副鄉(xiāng)長。工作上的轉變，雖然只是一個月，但必須正確認識，擺正位置，保持平常心，保持進取心，不擺架子，虛心學習。一是向基層學習，向?qū)嵺`學習，向群眾學習，自覺地把學習當作一種職責，一種追求，爭取掛職期間學有所獲、學有所悟。二是放下架子，甘當小學生，不認為自己是上級機關選派下來的干部就在心理上存在優(yōu)越感或臨時作客觀念，更不能“當一天和尚撞一天鐘”——得過且過。三是要腳踏實地，尊重掛職單位領導，服從工作安排，協(xié)助掛職單位領導做好工作，盡快融入新的集體，適應新的角色，創(chuàng)造性地開展工作。

二、弄清情況，準確把握掛職工作的方向。

我的掛職時間是從2月下旬開始的，掛職期限是一年。時間短暫，我必須奮起直追，力爭通過一年的努力，成為一個優(yōu)秀的掛職干部，做到上級領導放心，鄉(xiāng)黨組和領導開心，基層同志們舒心。

1、摸清鄉(xiāng)情和村情。

在鄉(xiāng)情方面。久仰鄉(xiāng)地處雷公山麓，位于黔東南州中部，距劍河縣城45公里，鄉(xiāng)境面積161平方公里，轄28個行政村，43個自然寨，184個村民小組，4436戶，21000多人。森林覆蓋率提高到68.2%。截止20xx年久仰鄉(xiāng)28個行政村已有25個村完成了通村公路建設，其中有11村完成了進寨公路建設。雖然加大了對教育、衛(wèi)生、科技、文化、人口與計生、體育等各項社會事業(yè)經(jīng)費投入和建設力度，一些村的基礎設施仍然急需得到改善。

村情方面。今年下鄉(xiāng)掛職鍛煉，負責聯(lián)系九敢村，協(xié)助白繞村的工作。久敢村位于久仰鄉(xiāng)東部，距鄉(xiāng)政府15公里，久敢村轄10個組，總人口1099人，少數(shù)民族人口占100%，久敢村人多地少，由于久敢村經(jīng)濟基礎差，公共設施建設落后，特別是遭受火災后，經(jīng)濟基礎更加困難，嚴重制約著久敢村的經(jīng)濟發(fā)展，雖然經(jīng)國家和社會的大力支助，久敢村各家各戶已修建新房，目前群眾已搬進新房居住，現(xiàn)已通電，通電視及屋前屋后已硬化水泥路，仍然有一些基礎設施急需幫扶。白繞村總人口131戶851人;田348.8畝，土10畝。全村轄8個村民小組。該村東靠柳川鎮(zhèn)中都村，西至南江村，南達擺尾村，北至柳川鎮(zhèn)南腳村。全村經(jīng)濟以種、養(yǎng)植業(yè)為主，主要作物有蔬菜、朝天辣和紅苕等，養(yǎng)殖業(yè)以牛、豬為主，特別是小香豬。不足是集體經(jīng)濟薄弱，沒有規(guī)模產(chǎn)業(yè)，衛(wèi)生狀況急需改善。

2、看清局情。

最近這個月通過查閱相關資料和找一些干部談話，以及下村調(diào)研，摸清劍河縣久仰鄉(xiāng)的基本情況，鄉(xiāng)政府近幾年來為鄉(xiāng)里的經(jīng)濟社會的發(fā)展做出了不小的貢獻，也獲得了上級部門的肯定，但也存在不少困難。一是工作經(jīng)費還有不小的缺口，經(jīng)濟上的壓力還比較大;二是本鄉(xiāng)還有五個村未通公路，公路過界的協(xié)調(diào)問題有些棘手;三是不少村的基礎設施還非常差，急需解決?？上驳氖青l(xiāng)黨委和政府正在著力扭轉各種不利的局面。

3、理清事情。

逐步理清思緒，立足鄉(xiāng)情和村情，注重實效，選準切入點，注重結合點，尋求突破點，力爭工作取得良好開局。一是科技工作方面，對于經(jīng)濟基礎差的村來說，需要下村認真調(diào)研，了解村里的優(yōu)勢與不足，在優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè)上尋找突破口。二是在思想觀念上，樹立村民們勤勞致富的觀念，讓村民們認識到富裕需要靠自己勤勞的雙手。三是在宣傳工作上，使村民有服從大局的觀念，遵從鄉(xiāng)黨委、政府和村委的協(xié)調(diào)，不要因為一點小私利而影響本村的全局工作。

三、明確思路，認真把握下一步工作的重點。

1、工作方面。

不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，努力提高工作質(zhì)量和層次。著眼于村里的優(yōu)勢，加強與上級部門的聯(lián)系工作，爭取一些項目來扶助九敢村和白繞村基礎設施和經(jīng)濟建設。在縣、鄉(xiāng)兩級部門的統(tǒng)一領導下，力爭白繞村今年通公路，改變白繞村有史以來家家戶戶無廁所的不衛(wèi)生狀況。

2、學習方面。

一是加強政治理論和業(yè)務學習，提高自身政治理論和工作水平;二是加強向鄉(xiāng)里領導和基層同志學習，學習他們努力拼搏的精神和無私奉獻的品質(zhì)，學習他們解決實際問題的技巧和方法;三是歷練領導藝術，以領導標準嚴格要求自己，并切實加強與班子成員的溝通和傾聽基層同志的意見。

3、廉政方面。

一是要按照一個優(yōu)秀干部的標準嚴格要求自己，不斷規(guī)范工作圈，凈化生活圈、謹慎社交圈，筑牢拒腐防變的思想防線,做到防微杜漸,以身作則。二是積極向黨組提出黨風廉政建設的意見和建議，并按照黨組的分工，加強對九敢村和白繞村的廉政建設的監(jiān)督和指導，經(jīng)常同駐村干部和村干開展談心，加強黨風廉政教育。三是做到依法行政，秉公辦事，不謀私利，強化服務意識，一切想著群眾，著力維護村民的合法權益。

匯報者：

掛職工作鑒定（模板16篇）篇九

申請人梁曉明，男，漢族，1973年7月16日出生，大專文化，中共-黨員，桂林市某某商業(yè)服務中心職工。

申請事項：

一、重新委托對濤海波的傷情進行司法鑒定;。

二、申請就濤海波面部組織挫裂傷致牙缺失、牙松動的病歷狀況到博愛醫(yī)院口腔專科進行調(diào)查核實，以證明濤海波的牙齒缺失不是本次毆打所致。

事實與理由：

一、事實經(jīng)過。

xx年4月25日，申請人接到妹妹梁愛英的求救電話，說妹夫濤海波來威脅妹妹梁愛英要錢用，不給錢就要打人，并揚言殺人也敢殺，(由于濤海波有外遇之后對妻子梁愛英非常的粗暴，多次辱罵妻子，實施家庭暴-力，并在今年的3月20日、4月23日兩次毆打傷妻子梁愛英導致入桂林市一八一醫(yī)院治療)，申請人為此去找濤海波論理，因被其挑釁，輕輕打了他一拳左眼上角的額頭部位，濤海波旋即跑到附近發(fā)廊尋找兇器反擊申請人，當申請人看到其拿到一個燃氣灶上面的一個實心的鐵圈準備襲擊申請人，申請人就在其背后抱住，但其左手拿起鐵圈子就往后敲過來，但沒有打到申請人，卻打到了自己。申請人為了防止被他用鐵圈傷害到自己，就趁機敲擊他的左手把鐵圈震在地上，再把他放到在地上，這時申請人的嫂子來勸架拉開了雙方，申請人就到旁邊一個鋪面坐下，等待警-察來處理。后來干警來到現(xiàn)場，主動向干警承認案件經(jīng)過，貴局事后也查明：xx年4月25日16時許，在七星路新新發(fā)廊門前人行道上將濤海波頭部、眼部、腰部打傷。最后以市公(疊)決[xx]第***號公安行政處罰決定書，處以申請人治安拘留五日。

二、關于重新司法鑒定的申請。

xx年5月21日，公安警官告知，濤海波已經(jīng)申請司法鑒定，鑒定結果出來后是輕傷。5月23日上午，在同盛吉成律師事務所宋正發(fā)律師的陪同下，申請人到派出所看了司法鑒定書。該司法鑒定書結論為：顏面部軟組織挫裂傷導致濤海波一顆牙齒缺失，兩顆牙齒三度松動，一顆牙齒二度松動，依據(jù)《人體輕傷鑒定標準》(試用)第12條第(二)項“牙齒脫落或者折斷2枚以上”鑒定為輕傷。

申請人認為，濤海波的傷情依法不構成輕傷。

首先，根據(jù)司法鑒定書對醫(yī)院住院疾病診斷書、病歷摘要情況：即濤海波缺失一顆牙，兩顆牙三度松動，一顆牙二度松動。實際上，所缺失的牙齒，是十年前在工廠工作的時候不小心自己被碰掉的，為此還在博愛醫(yī)院安裝了假牙，當時幫其治療的`醫(yī)生姓吳，現(xiàn)還在博愛醫(yī)院口腔科工作。

其次，根據(jù)公安部發(fā)布的《人體輕微傷鑒定標準》第3.16規(guī)定“外傷致使牙齒松動2枚以上或三度松動1枚以上”構成輕微傷。該鑒定標準與《人體輕傷鑒定標準》是相互銜接的，中間沒有空擋，對照上述兩個標準，可以清楚的看到，牙齒松動和牙齒脫落是兩個不同的概念，牙齒三度松動1枚以上(包括4枚)構成輕微傷而不構成輕傷，因此本案中濤海波的傷情至多能夠上輕微傷。

再次，牙齒松動、及自行拔除不能構成輕傷或者視同輕傷。牙齒松動、牙齒拔除這兩種情況均和牙齒脫落的概念不同，《人體輕傷鑒定標準》第12條第(二)項也沒有提及牙齒拔除和松動構成輕傷或視同輕傷。即使本案中濤海波牙齒先是松動，而后拔除的，只要不是脫落或折斷的，就不能鑒定為輕傷。況且牙齒三度松動也不一定必然要拔除牙齒和視同輕傷，否則《人體輕微傷鑒定標準》3.16中關于“三度松動1枚以上”就沒有任何意義。如果說牙齒松動和牙齒拔除可以認定為輕傷，那么這兩個法醫(yī)鑒定標準的銜接性規(guī)定就難以成立。因此，濤海波除了“脫落”了的假牙之外，其他牙齒的三度松動和拔除不能等同于牙齒脫落和折斷，也不能認定為輕傷。何況本案中，沒有醫(yī)囑牙齒拔除的必要性。

掛職工作鑒定（模板16篇）篇十

按照組織安排，20xx年7月我到山東省xx市進行為期三個月的掛職鍛煉，任市長助理。任職以來，按照“學習先進、加強合作、努力提高自身能力品質(zhì)修養(yǎng)“的要求，堅持以科學發(fā)展觀為指導，努力做到在實踐中學習、在鍛煉中提高，對市情有了較深的了解，與干部群眾建立了深厚的感情，也學到了一些先進的工作經(jīng)驗和做法。

掛職鍛煉期間，我走進了全市的十六個鎮(zhèn)街、兩個省級經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和二十多個重點工業(yè)企業(yè)，加深了對xx市情的認識，逐步融入于相關工作之中，感觸很多，體會很深。

感觸之一：文化底蘊深厚，人民熱情好客，身處其中，時時處處盡沐孔孟文化遺風。

xx市是著名的思想家、教育家孔子、孟子的誕生地，是儒家文化的發(fā)源地，素有“孔孟桑梓之邦，文化發(fā)祥之地“的美譽。文物古跡眾多，全國重點文物保護單位達到5處、10個保護點，其中孟府、孟廟被評為a級旅游景區(qū)。漫步在古街小巷，徜徉在山水園林之間，不經(jīng)意間，“三遷擇鄰“、“孟母斷機杼“等耳熟能詳?shù)墓适拢溥z址、碑刻等文明遺跡、文化碎片就會展現(xiàn)在面前，這時你除了驚喜，還是驚喜。

是孟子故里，“儒學之都“。孟子著有《孟子》一書，有七篇傳世，為儒家經(jīng)典之一。南宋時朱熹將《孟子》與《論語》、《大學》、《中庸》合在一起稱“四書“。直到清末，“四書“一直是科舉必考內(nèi)容。孟子提倡“王道“，主張“仁政“，曰：“君子以仁存心，以禮存心。仁者愛人，有禮者敬人。愛人者人恒愛之，敬人者人恒敬之?！八匾暶癖?，曰：“民為貴，社稷次之，君為輕“。他重視教育，愿“得天下英才而教育之“……孟子思想十分豐富，“不以規(guī)矩,無以成方圓“、“天時不如地利，地利不如人和“、“得道者多助，失道者寡助“等名句至今仍膾炙人口。

是孟子故里，“修學之都“。近年來，先后投入200多萬元，對“修學游“產(chǎn)品進行了整體包裝設計，把孟府玉蘭院精心改造成修學基地--“習儒館“，按照古代私塾學堂的模式進行布置，聘請文化學者擔任“私塾先生“，并設立了儒學電教室，以通俗易懂的動漫形式向游客介紹儒家文化。針對青少年學生開展了“讀經(jīng)習儒打天下、亞圣府里好讀書“的儒學教育活動，讓廣大青少年在這里讀經(jīng)習儒，親身感受中國傳統(tǒng)文化的魅力?！傲暼屦^“開館以來，先后接待來自中國臺灣、韓國的大中學生及瑞士、日本、澳大利亞的游客2萬余名。

感觸之二：全市上下思想解放，干群甘于奉獻、銳意進取，時時處處洋溢著開放務實之風。

“領導干部關鍵要起表率作用，要走向項目建設工地、走向生產(chǎn)一線、走進群眾中間?！斑@是對各級黨員干部提出的明確要求。人們欣喜地看到，力量往一線傾斜、能力在一線鍛煉、問題在一線解決、作風在一線轉變的“一線工作法“，在xx大地蔚然成風，創(chuàng)造了一系列的“效率“和“速度“!市委、市政府領導身體力行、率先垂范，帶動了全市干部群眾積極投身跨越發(fā)展的洪流大潮中，更多有信念、有主見、敢負責任的干部站在經(jīng)濟發(fā)展大潮的前沿，不少工程進度每天都在發(fā)生看得見的變化。在思想解放、科學發(fā)展的大道上越走越寬，大發(fā)展大跨越的勢頭越來越猛，呈現(xiàn)出投資拉動大幅增加、外地企業(yè)紛至沓來、城市形象大為改變、經(jīng)濟發(fā)展逆勢飛揚的可喜局面，譜寫了發(fā)展史上的絢麗篇章。

掛職工作鑒定（模板16篇）篇十一

掛職工作鑒定（模板16篇）篇十二

按照組織安排，20__年7月我到山東省xx市進行為期三個月的掛職鍛煉，任市長助理。任職以來，按照“學習先進、加強合作、努力提高自身能力品質(zhì)修養(yǎng)“的要求，堅持以科學發(fā)展觀為指導，努力做到在實踐中學習、在鍛煉中提高，對市情有了較深的了解，與干部群眾建立了深厚的感情，也學到了一些先進的工作經(jīng)驗和做法。

掛職鍛煉期間，我走進了全市的十六個鎮(zhèn)街、兩個省級經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和二十多個重點工業(yè)企業(yè)，加深了對xx市情的認識，逐步融入于相關工作之中，感觸很多，體會很深。

感觸之一：文化底蘊深厚，人民熱情好客，身處其中，時時處處盡沐孔孟文化遺風。

xx市是著名的思想家、教育家孔子、孟子的誕生地，是儒家文化的發(fā)源地，素有“孔孟桑梓之邦，文化發(fā)祥之地“的美譽。文物古跡眾多，全國重點文物保護單位達到5處、10個保護點，其中孟府、孟廟被評為a級旅游景區(qū)。漫步在古街小巷，徜徉在山水園林之間，不經(jīng)意間，“三遷擇鄰“、“孟母斷機杼“等耳熟能詳?shù)墓适?，其遺址、碑刻等文明遺跡、文化碎片就會展現(xiàn)在面前，這時你除了驚喜，還是驚喜。

是孟子故里，“儒學之都“。孟子著有《孟子》一書，有七篇傳世，為儒家經(jīng)典之一。南宋時朱熹將《孟子》與《論語》、《大學》、《中庸》合在一起稱“四書“。直到清末，“四書“一直是科舉必考內(nèi)容。孟子提倡“王道“，主張“仁政“，曰：“君子以仁存心，以禮存心。仁者愛人，有禮者敬人。愛人者人恒愛之，敬人者人恒敬之。“他重視民眾，曰：“民為貴，社稷次之，君為輕“。他重視教育，愿“得天下英才而教育之“……孟子思想十分豐富，“不以規(guī)矩,無以成方圓“、“天時不如地利，地利不如人和“、“得道者多助，失道者寡助“等名句至今仍膾炙人口。

是孟子故里，“修學之都“。近年來，先后投入200多萬元，對“修學游“產(chǎn)品進行了整體包裝設計，把孟府玉蘭院精心改造成修學基地--“習儒館“，按照古代私塾學堂的模式進行布置，聘請文化學者擔任“私塾先生“，并設立了儒學電教室，以通俗易懂的動漫形式向游客介紹儒家文化。針對青少年學生開展了“讀經(jīng)習儒打天下、亞圣府里好讀書“的儒學教育活動，讓廣大青少年在這里讀經(jīng)習儒，親身感受中國傳統(tǒng)文化的魅力?！傲暼屦^“開館以來，先后接待來自中國臺灣、韓國的大中學生及瑞士、日本、澳大利亞的游客2萬余名。

感觸之二：全市上下思想解放，干群甘于奉獻、銳意進取，時時處處洋溢著開放務實之風。

“領導干部關鍵要起表率作用，要走向項目建設工地、走向生產(chǎn)一線、走進群眾中間?！斑@是對各級黨員干部提出的明確要求。人們欣喜地看到，力量往一線傾斜、能力在一線鍛煉、問題在一線解決、作風在一線轉變的“一線工作法“，在xx大地蔚然成風，創(chuàng)造了一系列的“效率“和“速度“!市委、市政府領導身體力行、率先垂范，帶動了全市干部群眾積極投身跨越發(fā)展的洪流大潮中，更多有信念、有主見、敢負責任的干部站在經(jīng)濟發(fā)展大潮的前沿，不少工程進度每天都在發(fā)生看得見的變化。在思想解放、科學發(fā)展的大道上越走越寬，大發(fā)展大跨越的勢頭越來越猛，呈現(xiàn)出投資拉動大幅增加、外地企業(yè)紛至沓來、城市形象大為改變、經(jīng)濟發(fā)展逆勢飛揚的可喜局面，譜寫了發(fā)展史上的絢麗篇章。

掛職工作鑒定（模板16篇）篇十三

掛職工作鑒定（模板16篇）篇十四

尊敬的領導：

在上級領導部門的關心下，今年2月下旬我從教育部門下派到劍河縣久仰鄉(xiāng)掛職副鄉(xiāng)長，負責科技方面工作?，F(xiàn)將下派一個月以來的有關工作情況作簡要匯報：

一、擺正位置，正確認識掛職鍛煉的意義。

選拔年輕干部到基層掛職鍛煉，體現(xiàn)組織對年輕干部的關心和愛護，為提高掛職干部的綜合素質(zhì)，豐富年輕干部的人生經(jīng)歷、閱歷，使年輕干部磨煉意志、拓寬視野、增長才干、積累經(jīng)驗，培養(yǎng)年輕干部健康成長的一種方向和重要途徑。我有幸成為掛職隊伍中的一員，從一名教育工作干部轉變到一名掛職副鄉(xiāng)長。工作上的轉變，雖然只是一個月，但必須正確認識，擺正位置，保持平常心，保持進取心，不擺架子，虛心學習。一是向基層學習，向?qū)嵺`學習，向群眾學習，自覺地把學習當作一種職責，一種追求，爭取掛職期間學有所獲、學有所悟。二是放下架子，甘當小學生，不認為自己是上級機關選派下來的干部就在心理上存在優(yōu)越感或臨時作客觀念，更不能“當一天和尚撞一天鐘”——得過且過。三是要腳踏實地，尊重掛職單位領導，服從工作安排，協(xié)助掛職單位領導做好工作，盡快融入新的集體，適應新的角色，創(chuàng)造性地開展工作。

二、弄清情況，準確把握掛職工作的方向。

我的掛職時間是從2月下旬開始的，掛職期限是一年。時間短暫，我必須奮起直追，力爭通過一年的努力，成為一個優(yōu)秀的掛職干部，做到上級領導放心，鄉(xiāng)黨組和領導開心，基層同志們舒心。

1、摸清鄉(xiāng)情和村情。

在鄉(xiāng)情方面。久仰鄉(xiāng)地處雷公山麓，位于黔東南州中部，距劍河縣城45公里，鄉(xiāng)境面積161平方公里，轄28個行政村，43個自然寨，184個村民小組，4436戶，21000多人。森林覆蓋率提高到68.2%。截止2011年久仰鄉(xiāng)28個行政村已有25個村完成了通村公路建設，其中有11村完成了進寨公路建設。雖然加大了對教育、衛(wèi)生、科技、文化、人口與計生、體育等各項社會事業(yè)經(jīng)費投入和建設力度，一些村的基礎設施仍然急需得到改善。

村情方面。今年下鄉(xiāng)掛職鍛煉，負責聯(lián)系九敢村，協(xié)助白繞村的工作。久敢村位于久仰鄉(xiāng)東部，距鄉(xiāng)政府15公里，久敢村轄10個組，總人口1099人，少數(shù)民族人口占100%，久敢村人多地少，由于久敢村經(jīng)濟基礎差，公共設施建設落后，特別是遭受火災后，經(jīng)濟基礎更加困難，嚴重制約著久敢村的經(jīng)濟發(fā)展，雖然經(jīng)國家和社會的大力支助，久敢村各家各戶已修建新房，目前群眾已搬進新房居住，現(xiàn)已通電，通電視及屋前屋后已硬化水泥路，仍然有一些基礎設施急需幫扶。白繞村總人口131戶851人;田348.8畝，土10畝。全村轄8個村民小組。該村東靠柳川鎮(zhèn)中都村，西至南江村，南達擺尾村，北至柳川鎮(zhèn)南腳村。全村經(jīng)濟以種、養(yǎng)植業(yè)為主，主要作物有蔬菜、朝天辣和紅苕等，養(yǎng)殖業(yè)以牛、豬為主，特別是小香豬。不足是集體經(jīng)濟薄弱，沒有規(guī)模產(chǎn)業(yè)，衛(wèi)生狀況急需改善。

2、看清局情。

最近這個月通過查閱相關資料和找一些干部談話，以及下村調(diào)研，摸清劍河縣久仰鄉(xiāng)的基本情況，鄉(xiāng)政府近幾年來為鄉(xiāng)里的經(jīng)濟社會的發(fā)展做出了不小的貢獻，也獲得了上級部門的肯定，但也存在不少困難。一是工作經(jīng)費還有不小的缺口，經(jīng)濟上的壓力還比較大;二是本鄉(xiāng)還有五個村未通公路，公路過界的協(xié)調(diào)問題有些棘手;三是不少村的基礎設施還非常差，急需解決?？上驳氖青l(xiāng)黨委和政府正在著力扭轉各種不利的局面。

3、理清事情。

逐步理清思緒，立足鄉(xiāng)情和村情，注重實效，選準切入點，注重結合點，尋求突破點，力爭工作取得良好開局。一是科技工作方面，對于經(jīng)濟基礎差的村來說，需要下村認真調(diào)研，了解村里的優(yōu)勢與不足，在優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè)上尋找突破口。二是在思想觀念上，樹立村民們勤勞致富的觀念，讓村民們認識到富裕需要靠自己勤勞的雙手。三是在宣傳工作上，使村民有服從大局的觀念，遵從鄉(xiāng)黨委、政府和村委的協(xié)調(diào)，不要因為一點小私利而影響本村的全局工作。

三、明確思路，認真把握下一步工作的重點。

1、工作方面。

不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，努力提高工作質(zhì)量和層次。著眼于村里的優(yōu)勢，加強與上級部門的聯(lián)系工作，爭取一些項目來扶助九敢村和白繞村基礎設施和經(jīng)濟建設。在縣、鄉(xiāng)兩級部門的統(tǒng)一領導下，力爭白繞村今年通公路，改變白繞村有史以來家家戶戶無廁所的不衛(wèi)生狀況。

2、學習方面。

一是加強政治理論和業(yè)務學習，提高自身政治理論和工作水平;二是加強向鄉(xiāng)里領導和基層同志學習，學習他們努力拼搏的精神和無私奉獻的品質(zhì)，學習他們解決實際問題的技巧和方法;三是歷練領導藝術，以領導標準嚴格要求自己，并切實加強與班子成員的溝通和傾聽基層同志的意見。

3、廉政方面。

一是要按照一個優(yōu)秀干部的標準嚴格要求自己，不斷規(guī)范工作圈，凈化生活圈、謹慎社交圈，筑牢拒腐防變的思想防線,做到防微杜漸,以身作則。二是積極向黨組提出黨風廉政建設的意見和建議，并按照黨組的分工，加強對九敢村和白繞村的廉政建設的監(jiān)督和指導，經(jīng)常同駐村干部和村干開展談心，加強黨風廉政教育。三是做到依法行政，秉公辦事，不謀私利，強化服務意識，一切想著群眾，著力維護村民的合法權益。

匯報者：xxx。

文檔為doc格式。

掛職工作鑒定（模板16篇）篇十五

掛職工作鑒定（模板16篇）篇十六

掛職干部應該把這次掛職機會當成鍛煉自身能力和品格的機會。那么你要怎么去寫掛職干部工作鑒定呢?下面由本小編精心整理的掛職干部工作鑒定，希望可以幫到你哦!

幾個多月的基層鍛煉，我深深體會到，搞好基層工作四個字不可少，即勤、情、實、好。

一是勤下基層，服務群眾。在艱苦的基層培養(yǎng)干部，是干部工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，在豐富的基層鍛煉干部，是干部成長的基本規(guī)律。農(nóng)村工作繁瑣細微，但件件關系人民群眾的切身利益，事事處處關系黨和國家的大政方針。為此，在基層工作不僅能夠培養(yǎng)自己與人民群眾的深厚感情和血肉聯(lián)系，而且能夠深入了解民情民意，提高處理實際問題的能力。古人曰：“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”。在基層工作，條件雖然相對艱苦，工作中會遇到許多困難，但只要堅持鍛煉，就越能磨練意志，錘煉品質(zhì)，鍛煉成才?；鶎庸ぷ麇憻捠且环N重要的人生經(jīng)歷，也是終身受用的寶貴財富?？傊诨鶎庸ぷ?，要珍惜難得的鍛煉機會，要把自己當成農(nóng)民中的一員，勤下基層，虛心學習，不斷增長才干，努力提高本領。

二是情系人民，埋頭苦干。李源潮在中青干部培訓班上講話指出，在共產(chǎn)黨人眼里，權利是責任，權利是服務，權利是奉獻，權利是為民謀利之本，只要用自己手中的權利為人民群眾謀福祉，群眾才會擁護你，才會支持你，只有用權利為群眾解決群眾最關系、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，手中的權利就變成權威，人民也會關系你。這段話深刻闡述了干群關系問題。我想這句話也適合在基層掛職鍛煉的年輕干部，只有在基層常思群眾所需，常懷愛民之心，真正把自己的感情和群眾的群眾融入在一起，手中的權利也就真正變成為群眾辦事謀福祉的工具。我經(jīng)常思考干群關系問題，為什么有的干部和群眾能夠打成一片，能夠更好的為群眾服務，為什么有的干部和群眾的關系非常僵化，不能夠開展工作，答案就在于此。

三是扎實工作，不負重托。這里的“實”字有三層意思，即工作過程要實，工作結果要實，工作作風要實。具體來說，要做到這一點就必須克服“空、粗、推、拖”四個字。我在基層工作中發(fā)現(xiàn)，有的干部工作數(shù)字不清，底數(shù)不明，工作一片空;有的干部工作細中帶粗、粗中更粗，粗枝大葉;有的干部把屬于自己干的工作推給別人，結果無人干;有的干部把安排的工作一拖再拖念，主觀上不打算干。為此，在基層掛職鍛煉，我真正體會到，什么是扎實工作，如何才能做到扎實工作。不論條件如何，不管在什么地方干事工作，我真正學會了扎實工作，只要扎實工作，才會不辜負組織對我的信任和培養(yǎng)。

四是好中求好，樹立新目標。在基層鍛煉，各項工作都要追求好，“好”不是終點，而是起點?；鶎庸ぷ饔袀€顯著特點是階段性強，如同割韭菜一樣，一茬接著一茬，有時茬茬相疊。階段性工作干完干好后，還要樹立下一階段工作的目標，在新的目標上追求更好的目標。

轉眼間，我在曹公祠社區(qū)掛職已經(jīng)將近一個月了，這一個月的時間，我體味了基層工作的艱辛，感受了基層工作者的熱情與投入。

轉眼即逝的一個月里，我的主要工作是協(xié)助社區(qū)工作人員完成日常工作任務，但這些天我接觸群眾的機會增加了很多。還記得上個星期，我與社區(qū)工作人員一起檢查了社區(qū)的治安狀況，并協(xié)助交警維護交通秩序。我們先是來到海港網(wǎng)吧，檢查網(wǎng)吧內(nèi)是否有未成年人進入，隨后，我們來到南通第一初中附近，檢查學校附近的超市中是否有賣不適宜青少年的物品。接著，大約下午5點正值下班高峰期時，我們協(xié)助交警一起維護交通秩序，在我們的勸導下，不少人都按照規(guī)定將車停在停車線內(nèi)。當了1個小時的交通協(xié)管員，我對交通規(guī)則有了更深刻的理解，也明白了交警的辛苦與奉獻精神。第二天，我們和黨員志愿服務隊一起來到海港菜市場，將停放的車輛排放整齊，同時向居民分發(fā)了關于“迎國慶講文明樹新風”的宣傳資料。這兩天的工作，很辛苦，但是我也很開心。因為這是我在居委會掛職過程中第一次離開辦公室，真正深入到群眾中去，了解居民的生活狀況與現(xiàn)實問題，雖然現(xiàn)在自己沒有能力去幫助他們解決一些問題，但通過向楊主任、張書記學習，我也了解了處理問題的一些方法，相信不久的將來我也能很好地服務他人，做一個對社會有用的人。

暑假已經(jīng)過半了，為了使社區(qū)的青少年過一個有意義的暑假，我與關工委的陸主任設想了幾個。

活動方案。

就在上個星期六，我和他們一起組織了青少年的“迎國慶”詩歌朗誦比賽這次活動舉辦得非常地成功，所有的人都覺得很盡興，在與小孩子們的親密接觸中，我學到了不少，我學習了與小孩子的相處之道，懂得了要組織一場成功的活動是需要多方面配合的，我們需要將所有可能發(fā)生的情況都設想好，并充分地考慮活動是否能很好地調(diào)動參與者的積極性只有將所有的事情都事先考慮好，我們才可能將一場活動辦得成功。

這個星期，為了迎接上級對南通市文明城市及衛(wèi)生城市的復查，居委會的工作人員都開始整理創(chuàng)文、創(chuàng)衛(wèi)臺賬。在幫助他們整理臺帳的過程中，我學習了臺賬寫作及整理的方法。整理臺帳的工作，很乏味，很辛苦，但是我一直都堅持著。因為，社區(qū)工作者在整理臺帳的同時，還要完成日常工作任務，他們無論再苦再累都毫無怨言，那我這點辛苦又算得了什么呢?于是，收起小小的埋怨，重整自己的心態(tài)，我繼續(xù)著我的工作，盡力幫他們多做一些事情，以減輕他們的工作量。

在居委會掛職的過程中，我被人民公仆那無怨無悔的無私奉獻的精神感動了，他們的工作很繁雜，但是他們沒有半點怨言，用他們的話來說，就是“群眾的事沒有小事，只要群眾有問題要幫忙就要盡全力幫忙”。這次的掛職鍛煉，我學到了很多書本上根本就學不到的知識，我會繼續(xù)努力，以飽滿的熱情去迎接新的挑戰(zhàn)!

按照組織安排，20xx年7月我到山東省xx市進行為期三個月的掛職鍛煉，任市長助理。任職以來，按照“學習先進、加強合作、努力提高自身能力品質(zhì)修養(yǎng)“的要求，堅持以科學發(fā)展觀為指導，努力做到在實踐中學習、在鍛煉中提高，對市情有了較深的了解，與干部群眾建立了深厚的感情，也學到了一些先進的工作經(jīng)驗和做法。

掛職鍛煉期間，我走進了全市的十六個鎮(zhèn)街、兩個省級經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和二十多個重點工業(yè)企業(yè)，加深了對xx市情的認識，逐步融入于相關工作之中，感觸很多，體會很深。

感觸之一：文化底蘊深厚，人民熱情好客，身處其中，時時處處盡沐孔孟文化遺風。

xx市是著名的思想家、教育家孔子、孟子的誕生地，是儒家文化的發(fā)源地，素有“孔孟桑梓之邦，文化發(fā)祥之地“的美譽。文物古跡眾多，全國重點文物保護單位達到5處、10個保護點，其中孟府、孟廟被評為a級旅游景區(qū)。漫步在古街小巷，徜徉在山水園林之間，不經(jīng)意間，“三遷擇鄰“、“孟母斷機杼“等耳熟能詳?shù)墓适?，其遺址、碑刻等文明遺跡、文化碎片就會展現(xiàn)在面前，這時你除了驚喜，還是驚喜。

是孟子故里，“儒學之都“。孟子著有《孟子》一書，有七篇傳世，為儒家經(jīng)典之一。南宋時朱熹將《孟子》與《論語》、《大學》、《中庸》合在一起稱“四書“。直到清末，“四書“一直是科舉必考內(nèi)容。孟子提倡“王道“，主張“仁政“，曰：“君子以仁存心，以禮存心。仁者愛人，有禮者敬人。愛人者人恒愛之，敬人者人恒敬之。“他重視民眾，曰：“民為貴，社稷次之，君為輕“。他重視教育，愿“得天下英才而教育之“……孟子思想十分豐富，“不以規(guī)矩,無以成方圓“、“天時不如地利，地利不如人和“、“得道者多助，失道者寡助“等名句至今仍膾炙人口。

是孟子故里，“修學之都“。近年來，先后投入200多萬元，對“修學游“產(chǎn)品進行了整體包裝設計，把孟府玉蘭院精心改造成修學基地--“習儒館“，按照古代私塾學堂的模式進行布置，聘請文化學者擔任“私塾先生“，并設立了儒學電教室，以通俗易懂的動漫形式向游客介紹儒家文化。針對青少年學生開展了“讀經(jīng)習儒打天下、亞圣府里好讀書“的儒學教育活動，讓廣大青少年在這里讀經(jīng)習儒，親身感受中國傳統(tǒng)文化的魅力。“習儒館“開館以來，先后接待來自中國臺灣、韓國的大中學生及瑞士、日本、澳大利亞的游客2萬余名。

感觸之二：全市上下思想解放，干群甘于奉獻、銳意進取，時時處處洋溢著開放務實之風。

“領導干部關鍵要起表率作用，要走向項目建設工地、走向生產(chǎn)一線、走進群眾中間?！斑@是對各級黨員干部提出的明確要求。人們欣喜地看到，力量往一線傾斜、能力在一線鍛煉、問題在一線解決、作風在一線轉變的“一線工作法“，在xx大地蔚然成風，創(chuàng)造了一系列的“效率“和“速度“!市委、市政府領導身體力行、率先垂范，帶動了全市干部群眾積極投身跨越發(fā)展的洪流大潮中，更多有信念、有主見、敢負責任的干部站在經(jīng)濟發(fā)展大潮的前沿，不少工程進度每天都在發(fā)生看得見的變化。在思想解放、科學發(fā)展的大道上越走越寬，大發(fā)展大跨越的勢頭越來越猛，呈現(xiàn)出投資拉動大幅增加、外地企業(yè)紛至沓來、城市形象大為改變、經(jīng)濟發(fā)展逆勢飛揚的可喜局面，譜寫了發(fā)展史上的絢麗篇章。