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婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇一
根據城關鎮居民委員會換屆選舉工作部署，依據《中華全國婦女聯合會章程》和《xx基層婦女代表會工作條例》，xx社區婦代會換屆選舉工作于201x年5月底基本完成，現將xx社區婦代會換屆選舉工作情況總結如下：
一、主要作法。
1、提高認識，加強組織領導。
第六次婦代會選舉是社區調整第二次選舉，是依照全國婦聯章程進行的一項重要工作。搞好婦代會選舉直接關系到基層婦女組織的穩定，關系到我區婦女事業的發展。為了確保社區婦代會選舉工作的順利進行，xx婦聯領導十分重視，決心進一步將此次社區婦代會換屆選舉作為夯實基層婦女組織根基的契機。
組建工作緊緊依托社區黨建，與社區居委會換屆同步進行。
首先成立領導機構，加強組織協調。xx政府、民政局、各街道高度重視此次選舉工作，成立了主要領導掛帥，相關部門參加的換屆選舉工作領導小組，做到了統一部署、統一協調、層層把關，同步進行。
xx選派了一批素質高、能力強的干部，深入社區具體指導選舉工作。
還成立了黨組織書記、居委會主任、婦代會主任等人參加的選舉工作小組。
2、健全換屆選舉工作機構，做到組織工作到位。
為了做好選舉工作，保證換屆選舉工作全面完成，城關鎮婦聯領導參加了城關鎮政府成立的居委會換屆選舉工作領導機構，xx婦聯主任參加了本街道成立的居委會、婦代會換屆選舉工作領導小組，負責制定選舉工作方案并組織實施，選舉工作有序開展。婦代會換屆選舉工作辦公室設在街道婦聯。按照街道機關科室聯系居委會制度，為各社區增設了換屆工作指導員，從而為換屆選舉工作提供了組織保障。
區街道辦主持召開了各街道工委、辦事處主管領導、街婦聯主席、街民政科長會議，具體協商選舉工作的重要事項，提出了“依托社區黨建，社區婦代會換屆與社區居委會換屆同步進行，由社區居委會副主任以上職務擔任婦代會主任，始終堅持在社區選舉工作領導小組的領導下實現選舉全過程”的要求，對基層婦代會換屆改選工作進行了統籌安排。
3、指導到位，選舉工作程序嚴謹統一。
結合基層社區居委會換屆選舉，堅持嚴格把關，在廣泛征求了區委街道辦、社區辦、街道主管書記意見的同時，對選舉程序、基層婦代會主任人選等給予明確的定位。
為了保證換屆選舉工作的針對性和可操作性，社區婦聯將具體指導工作貫穿換屆工作的始終。根據每一階段、每個環節的要求，及時指導。對于選舉過程中出現的問題及時研究對策幫助解決。
4、精心組織，確保婦代會選舉工作順利完成。
指導基層換屆選舉，及時召開街婦聯主席會議，對基層婦代會換屆改選工作進行全面部署。xx婦聯參加，以點帶面現場指導，為全區社區婦代會換屆選舉提供了實踐經驗。
在此基礎上，還適時召開街道婦聯主席會，總結、交流試點經驗，分析討論選舉過程中的重點、難點問題，為社區婦代會換屆選舉奠定基礎。
由于各級領導重視，全體婦聯干部的共同努力，基層婦代會換屆選舉工作于5月底按計劃基本完成。
三、把握環節，選出班子。
社區婦代會組織是中國共產黨在社區聯系廣大婦女群眾的橋梁和紐帶，因此，這次換屆選舉，各小組嚴格按照區婦聯選舉工作意見，確定社區婦女代表結構，把握關鍵環節，選好婦代會主任。
醞釀提名婦代會主任候選人是選舉工作的關鍵環節，選舉過程充分體現了醞釀提名、嚴格把關的原則，在選舉工作領導小組的領導下，嚴格依照區婦聯選舉工作意見，明確規定居委會的副主任以上職務為婦代會主任的候選人。
這就為確定正式候選人和選舉工作奠定基礎，鋪平了道路。
在此基礎上，各社區經過婦女代表大會等額選舉、舉手通過、依照程序選舉產生了婦女群眾信任的婦代會領導班子。為了突出廣泛性、群眾性、代表性，還確定了社區單位代表和外地來京人員的代表比例，賦予了社區單位和外地來京人員的選舉權和被選舉權。
進一步優化了社區民主決策的組織機構，拓寬了婦女工作領域，推進了基層民主進程。
四、幾點體會。
1、指導到位是前提。
區婦聯為了以點帶面，指導到位，在萬豐社區召開選舉現場指導會，以點帶面，全面鋪開。各小組還制定了科室聯系居委會制度，選派黨員和干部骨干加強社區居委會、婦代會換屆選舉工作的指導，并對指導員進行政策法規的培訓教育。各小組分層指導，做到選舉工作三到位(培訓到位、服務到位、監督到位)。
大柵欄、廣外、椿樹街道堅持“宣傳工作、依法選舉、思想工作、領導指導、制度建設”五個貫徹始終，各小組選舉過程中始終把握住“三個度”即選舉工作節奏的準確度，選舉工作人員的合法度，人民群眾的滿意度。
2、領導重視是關鍵。
換屆選舉工作是依法進行的程序性工作，是人民當家作主的重要體現。城關鎮工委、辦事處領導十分重視，把社區婦代會換屆選舉工作，列入重要的議事日程，切實加強領導。八個小組相繼成立了以街道工委副書記和辦事處副主任擔任組長及有關科室領導參加的社區婦代會換屆選舉指導小組，統一動員、部署，各街道多次召開社區書記、主任座談會，廣泛聽取意見，制定了切實可行的選舉工作實施方案和工作流程。
3、組織健全是保證。
這次婦代會換屆是在社區黨組織換屆之后進行的。在“黨建帶婦建”的原則下，各社區黨組織書記擔任了社區選舉工作的重任，這在貫徹選舉工作的各項法律法規、執行上級文件精神，在公平、公正、公開原則上起到了不可替代的作用。從而保證了這次換屆工作圓滿成功。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇二
自縣婦聯召開了201x年村(社區)婦女組織換屆工作啟動以來，xx鄉婦聯根據縣婦聯《關于做好全縣村(社區)婦女組織換屆工作的實施意見的通知》(川委辦[201x]18號)文件的精神，在鄉黨委、政府的領導下，我鄉婦聯按法定程序、時間有序開展村(社區)婦女組織換屆各項工作進程。
截止201x年10月21日，全鄉17個村和社區婦代會已圓滿完成了換屆選舉任務，實現預期目標。現將工作總結如下：
一、基本情況。
xx鄉有17個村委會、1個社區，通過換屆新一屆的婦代會(社區婦聯)成員平均年齡為40歲，其中最年輕26歲。18名婦代會主任、有8名黨員，文化程度也有所提高了，17名婦代會主任、1名社區婦聯主席是大學生，高中文化有4人，初中文化有13人。全鄉17個村1個(社區)都組建了婦代會(婦聯),婦女組織組建率達到100%;村級婦代會主任進“兩委”班子的有8人，進“兩委”班子率58%;婦女參政議政比例比上屆有所提高,實現了100%村(社區)“兩委”班子中至少有一名以上婦女干部,婦女村民代表占村民代表的三分之一以上。
二、主要特點。
本屆村婦代會換屆選舉與以往選舉相比，呈現出以下幾個明顯的特點：
1、鄉、村兩級黨組織的高度重視。
鄉黨委、政府專門就村婦代會換屆選舉作了布置，還委派了駐村干部和村干部指導。各村黨支部都把婦代會換屆選舉工作列入重要議事日程，精心組織，周密安排，就婦代會的代表、候選人產生選舉程序、辦法，召開專題會議研究，并到會主持、致辭，使村婦代會換屆選舉順利完成。
2、婦代會主任的素質有了新的改善和提高。
一是文化程度明顯提高，初中生11名，比上屆增長33%。
二是年齡結構趨于年輕。
3、婦女代表的參政議政意識增強。
村(社區)婦代會是婦女群眾的最基層組織，最貼近婦女，最關心婦女。因此，各村(社區)婦女代表都非常關注婦代會的換屆選舉，參與的積極性和要求明顯提高。全鄉每個婦代會召開婦女代表大會到會率均在98%以上，從另一個側面也可以看出婦女代表的參政議政意識明顯增強。
三、主要做法。
(一)調查摸底，做好培訓工作。
通過調查摸底，掌握候選人情況，及時培訓，提升能力素質。并做好婦女代表、主任(主席)候選人的推薦工作。
(二)成立組織，加強領導。
為了加強對各村婦代會(社區婦聯)換屆選舉工作的領導，鄉婦聯及時成立了村婦代會(社區婦聯)換屆選舉領導小組，全面負責各村婦代會(社區婦聯)換屆選舉工作，并轉發了（關于認真做好201x年村婦代會換屆工作的實施意見）。
(三)廣泛動員，營造氛圍。
通過召開村(社區)婦女干部會議，發放宣傳資料，張貼換屆標語等形式傳達村婦代會(社區婦聯)換屆工作重要性，動員廣大婦女積極參與村(社區)“兩委”換屆選舉工作。
(四)精心籌備，周密部署。
鄉婦聯以兩委換屆為契機，走訪了解各村婦代會及婦女工作情況在充分掌握分析情況基礎上，對全鄉17個村、1個社區婦代會進行了換屆時間安排，并將情況復雜的村向黨委匯報好，切實做好村婦代會換屆相關工作。
(五)嚴格把關，現場指導。
鄉婦聯對每一個階段都嚴格程序、嚴格操作、嚴格把關，對于個別情況較復雜的重點村、難點村，如墻干村、社區，鄉領導及婦聯頻頻關注，多次到村現場指導，并及時與聯系村領導進行溝通，爭取重視。在重點村、難點村，鄉領導及婦聯都親臨會場，嚴把程序，控制局勢，依法選舉，使這些村的換屆選舉工作順利完成。
四、存在問題和不足。
xx鄉村(社區)婦代會換屆選舉工作總體上呈現健康、平穩、有序的發展態勢，但也出現了一些新情況、新問題，有認識上問題，有基層操作的問題。具體表現在以下幾個方面：
一是思想認識未完全到位。有的村黨支部認為，村婦代會主任反正是村“兩委”中的女性所兼，認為召不召開婦女代表會問題不大;還有的是怕煩。
二是選舉程序把關不夠嚴。在選舉中，帶有一定的隨意性，操作不規范的現象。
三是婦女參政水平偏低，缺少主觀競爭意識。
四是年老的婦代會主任比較難于替換，因為現行的選舉辦法很難把年輕的優秀婦女選上來。
五、今后打算。
1、加強培訓，盡快進入角色，順接各項工作，使各項工作正常開展起來。
2、加強指導，使各項工作都能走上正常軌道。
3、加強聯系，互幫互學，使全鄉婦代會的工作在縱、橫兩方面都得到推進和提高.
4、加強團結，帶領廣大農村婦女投身建設社會主義新農村的偉大實踐中，發揮更加突出的作用。
5、鄉婦聯率先起好表曬作用，用榜樣的力量帶動好工作。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇三
協會自xx年成立至今已經8個年頭，我負責本協會工作也一年有余，在這一年多時間里，協會在院團委及工會郵協領導和全體會員的團結努力下健康的發展。協會堅持以特色為本，著眼于校內，同時積極開展對外交流，力爭發揚傳統活動，創新活動形式，讓大家的努力結下了豐碩的果實。
協會通過開展集郵、收藏知識興趣班，提高會員們的集藏知識，促進大家相互間交流，使零亂的知識、方法更加專業化、系統化，增進了會員間的友誼，激發了會員們的熱情。20xx年3月8日，新學期伊始，協會應邀參加了“中國20xx世界郵展（合肥站）”。統一的制服、挺拔的英姿、良好的精神風貌，讓我們格外引人注目，眾人交口稱贊。參觀郵展的同時，會員們還與其他高校郵協藏友一起探討交流，請教了省內知名的集郵專家，得到了專業的點撥，這對他們以后的集郵之路有很大幫助。
20xx年3月15日下午，由協會承辦的“紀念315，打擊假郵票專家講座曁合肥市大學生集郵知識交流會”在院摸擬法庭舉行。講座邀請了省內集郵專家，來自九所高校集郵協會代表前來參加交流會，交流中許多疑問和困惑都一一找到了答案，會員們收獲良多。活動達到了“豐富大學校園生活，傳播健康集郵文化”的目的，也為以后與外校的聯誼打好了基礎。
協會還利用周末時間，自發組織會員到博物館、城隍廟古玩市場、青云樓郵市等集藏市場去參觀、見實物，把平常的理論知識與實踐相結合。學習之余，去植物園、大蜀山等省城自然風景踏春郊游，既熟悉了自己學習生活的地方，有幫助會員們心貼心的交流，促進社團的團結友愛。
20xx年5月9號，由合肥市集郵協會、警院院團委（學生處）主辦，我協會承辦的“華誕xx周年—合肥市首屆高校收藏品巡展（警院站）”在西區圖書館一樓舉行，本次聯展活動是合肥市近年來首次由眾多高校兄弟協會攜手合作，共同策劃、準備、舉辦的大型會展性活動。聯展期間恰逢我省主辦“中國中部博覽會”，兩場盛會，一場著眼全國，面向全國人民，把國內最新最好的發展成果展現給大家；另一場著眼省內各大高校，面向省會大學生，把九校郵協的珍藏與大家分享，“兩會”交相輝映，共同豐富了人們的物質文化生活。此次巡展展品種類豐富，題材廣泛，其中不乏珍罕品，院系老師、領導、其他院校兄弟社團也前來參觀。孔國荃副院長也前去參觀指導，孔院長參觀時與會員們親切交流，并對此次活動給予很高評價。本次活動報道還刊登在了兩家國家級刊物《中國集郵報》和《集郵博覽》上，很好的宣傳了警院。
20xx年5月到6月間，由院團委（學生處）主辦，我協會與院文學社共同承辦的辦的“我的珍藏，我的快樂，我的夢”主題征文活動在全院展開，各系文學、集藏愛好者踴躍投稿，作品體裁多樣、角度新穎，還有不少文章內容感人至深，可謂是大學生小品文的精品之作。作者用錦繡文章讓大家分享他們珍藏的那份快樂和感動，讓大家在緊張的學習中，得以品味一場文化盛宴。對于集郵協會和文學社來說，這次活動既加深了兩協會的相互了解又宣傳了兩協會，在活動過程中會員們得到了很好的鍛煉，為以后的活動開展打好了基礎，也為兩協會的交流活動開了個好頭，意重大而深遠。
此外，協會還積極組織參加團委其他兄弟社團舉辦的活動，團委大家庭一起交流、共同進步。
這些大大小小的活動讓我們每個郵協人都有所收獲，讓我們每個郵協人感到驕傲！但我們還是有許多地方做的還不足，這些正是我們需要繼續努力的地方。會員們會通過對活動的總結和反思來提高認識吸取經驗團結一心，努力辦好每一個活動，體現了院團委的力量和作用，也把我們的那份快樂帶給大家！
值此換屆選舉之時，我謹代表理事會全體成員向協會全體新老會員為協會發展做出的努力，表示誠摯的感謝，并預祝本次換屆選育圓滿成功！謝謝！
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婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇四
根據城關鎮居民委員會換屆選舉工作部署，依據《中華全國婦女聯合會章程》和《_基層婦女代表會工作條例》，_社區婦代會換屆選舉工作于201x年5月底基本完成，現將_社區婦代會換屆選舉工作情況總結如下：
一、主要作法。
1、提高認識，加強組織領導。
第六次婦代會選舉是社區調整第二次選舉，是依照全國婦聯章程進行的一項重要工作。搞好婦代會選舉直接關系到基層婦女組織的穩定，關系到我區婦女事業的發展。為了確保社區婦代會選舉工作的順利進行，_婦聯領導十分重視，決心進一步將此次社區婦代會換屆選舉作為夯實基層婦女組織根基的契機。
組建工作緊緊依托社區黨建，與社區居委會換屆同步進行。
首先成立領導機構，加強組織協調。_政府、民政局、各街道高度重視此次選舉工作，成立了主要領導掛帥，相關部門參加的換屆選舉工作領導小組，做到了統一部署、統一協調、層層把關，同步進行。
_選派了一批素質高、能力強的干部，深入社區具體指導選舉工作。
還成立了黨組織書記、居委會主任、婦代會主任等人參加的選舉工作小組。
2、健全換屆選舉工作機構，做到組織工作到位。
為了做好選舉工作，保證換屆選舉工作全面完成，城關鎮婦聯領導參加了城關鎮政府成立的居委會換屆選舉工作領導機構，_婦聯主任參加了本街道成立的居委會、婦代會換屆選舉工作領導小組，負責制定選舉工作方案并組織實施，選舉工作有序開展。婦代會換屆選舉工作辦公室設在街道婦聯。按照街道機關科室聯系居委會制度，為各社區增設了換屆工作指導員，從而為換屆選舉工作提供了組織保障。
區街道辦主持召開了各街道工委、辦事處主管領導、街婦聯主席、街民政科長會議，具體協商選舉工作的重要事項，提出了“依托社區黨建，社區婦代會換屆與社區居委會換屆同步進行，由社區居委會副主任以上職務擔任婦代會主任，始終堅持在社區選舉工作領導小組的領導下實現選舉全過程”的要求，對基層婦代會換屆改選工作進行了統籌安排。
3、指導到位，選舉工作程序嚴謹統一。
結合基層社區居委會換屆選舉，堅持嚴格把關，在廣泛征求了區委街道辦、社區辦、街道主管書記意見的同時，對選舉程序、基層婦代會主任人選等給予明確的定位。
為了保證換屆選舉工作的針對性和可操作性，社區婦聯將具體指導工作貫穿換屆工作的始終。根據每一階段、每個環節的要求，及時指導。對于選舉過程中出現的問題及時研究對策幫助解決。
4、精心組織，確保婦代會選舉工作順利完成。
指導基層換屆選舉，及時召開街婦聯主席會議，對基層婦代會換屆改選工作進行全面部署。_婦聯參加，以點帶面現場指導，為全區社區婦代會換屆選舉提供了實踐經驗。
在此基礎上，還適時召開街道婦聯主席會，總結、交流試點經驗，分析討論選舉過程中的重點、難點問題，為社區婦代會換屆選舉奠定基礎。
由于各級領導重視，全體婦聯干部的共同努力，基層婦代會換屆選舉工作于5月底按計劃基本完成。
三、把握環節，選出班子。
社區婦代會組織是中國共產黨在社區聯系廣大婦女群眾的橋梁和紐帶，因此，這次換屆選舉，各小組嚴格按照區婦聯選舉工作意見，確定社區婦女代表結構，把握關鍵環節，選好婦代會主任。
醞釀提名婦代會主任候選人是選舉工作的關鍵環節，選舉過程充分體現了醞釀提名、嚴格把關的原則，在選舉工作領導小組的領導下，嚴格依照區婦聯選舉工作意見，明確規定居委會的副主任以上職務為婦代會主任的候選人。
這就為確定正式候選人和選舉工作奠定基礎，鋪平了道路。
在此基礎上，各社區經過婦女代表大會等額選舉、舉手通過、依照程序選舉產生了婦女群眾信任的婦代會領導班子。為了突出廣泛性、群眾性、代表性，還確定了社區單位代表和外地來京人員的代表比例，賦予了社區單位和外地來京人員的選舉權和被選舉權。
進一步優化了社區民主決策的組織機構，拓寬了婦女工作領域，推進了基層民主進程。
四、幾點體會。
1、指導到位是前提。
區婦聯為了以點帶面，指導到位，在萬豐社區召開選舉現場指導會，以點帶面，全面鋪開。各小組還制定了科室聯系居委會制度，選派黨員和干部骨干加強社區居委會、婦代會換屆選舉工作的指導，并對指導員進行政策法規的培訓教育。各小組分層指導，做到選舉工作三到位(培訓到位、服務到位、監督到位)。
大柵欄、廣外、椿樹街道堅持“宣傳工作、依法選舉、思想工作、領導指導、制度建設”五個貫徹始終，各小組選舉過程中始終把握住“三個度”即選舉工作節奏的準確度，選舉工作人員的合法度，人民群眾的滿意度。
2、領導重視是關鍵。
換屆選舉工作是依法進行的程序性工作，是人民當家作主的重要體現。城關鎮工委、辦事處領導十分重視，把社區婦代會換屆選舉工作，列入重要的議事日程，切實加強領導。八個小組相繼成立了以街道工委副書記和辦事處副主任擔任組長及有關科室領導參加的社區婦代會換屆選舉指導小組，統一動員、部署，各街道多次召開社區書記、主任座談會，廣泛聽取意見，制定了切實可行的選舉工作實施方案和工作流程。
3、組織健全是保證。
這次婦代會換屆是在社區黨組織換屆之后進行的。在“黨建帶婦建”的原則下，各社區黨組織書記擔任了社區選舉工作的重任，這在貫徹選舉工作的各項法律法規、執行上級文件精神，在公平、公正、公開原則上起到了不可替代的作用。從而保證了這次換屆工作圓滿成功。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇五
各位代表：
現在，請允許我代表鎮婦聯執員會，向大會作工作報告，請予以審議。敬請各位代表提出寶貴意見和建議。
**鎮第八次婦女代表大會，是在圓滿完成“”規劃宏偉目標，實施“十三五”規劃開局之年召開的一次大會，是在全面貫徹落實中央、市委和區委群團改革工作會議精神的指引下召開的一次繼往開來的大會。本次大會的主題和主要任務是：深入貫徹習系列重要講話精神，堅決克服“機關化、行政化、貴族化、娛樂化”傾向，切實保持和增強政治性、先進性、群眾性。緊緊圍繞婦聯專項改革實施方案的要求，研究確定我鎮今后五年婦女工作的奮斗目標和工作措施;選舉產生我鎮婦聯第八屆執員會和新一屆婦聯班子;動員全鎮廣大婦女進一步解放思想，扎實工作、凝心聚力，為我鎮經濟社會持續快速協調發展努力斗。
一、過去五年工作回顧。
五年來，我鎮婦聯在鎮黨委、政府、務工、留守婦女、征地拆遷等實際情況，為適應經濟發展需要，鎮婦聯聯合鎮社保所認真開展家政、保潔、保健按摩等適應性技能培訓10余次，參訓人員600余人次，實現就業260余人次，成功幫貸6人，為她們提供周轉資金金額90萬元，成功創辦女性微型企業2個。通過培訓，使廣大婦女基本掌握適應從農業生產到進城務工的新技術，拓寬了婦女施展才能的空間，把婦女“求技能、求致富”的愿望付諸行動。
(三)保障婦女權益，優化婦女兒童發展環境。五年來，鎮婦聯充分利用“三八”維權周和普法宣傳月，積極配合司法所，通過印發宣傳資料、舉辦專題講座、舉辦文藝演出和趣味知識講座等形式，宣傳《新婚姻法》《未成年人保護法》《婦女權益保障法》，共發放宣傳資料20xx0余份，舉辦專題講座15余次。通過各種形式的普法教育，使廣大婦女增強了法律觀念，提高了依法維護自身合法權益的能力。同時積極開展送溫暖送關愛行動，關注貧困婦女和留守兒童，借助元旦、春節、端午、六一、中秋、國慶等傳統節日，為貧困婦女、留守兒童、空巢老人送去節日的問候。五年來共走訪慰問貧困婦女168人，留守兒童82人，空巢老人154人，共發放慰問金、慰問品折合人民幣8.1萬余元;積極落實春蕾圓夢行動、金秋助學活動，幫助6名貧困女學生爭取助學金2.4萬元，圓了她們的大學夢;積極配合衛生院開展農村婦女“兩癌”篩查活動3次，接受免費檢查1500余人次;為3名“兩癌”婦女申請“兩癌”救助金30000元。
各位代表，同志們，五年來的婦女工作，得益于鎮黨委、政府和上級婦聯組織的正確領導以及社會各界的大力支持，是婦聯全體執委、廣大婦女干部和婦女姐妹共同努力的結果。在此，請允許我代表鎮婦聯第七屆執委會向一直關心、支持、重視我鎮婦女工作和婦女事業發展的各級領導和曾給予我們關心和幫助的各有關部門、群眾團體、社會各界人士表示衷心的感謝!向為我鎮婦女工作打下堅實基礎的老一輩婦女工作者表示崇高的敬意!向為我鎮經濟建設作出積極貢獻的各級婦女致以親切的問候!
在回顧總結五年來我鎮婦女工作取得的一定成績的同時，我們仍然要清醒地認識到，我們的工作與黨和婦女群眾對我們的要求還有一定的距離。如服務工作需進一步改善，婦女的整體素質還需進一步提高，婦聯自身建設還需進一步加強。在今后的工作中，我們將克服困難，努力解決工作中的不足，把我鎮婦女工作做得更好。
(一)加強宣傳引領，團結廣大婦女聽黨話、跟黨走。切實加大宣傳引領力度，廣泛開展形式多樣的主題活動。以“婦女之家”為主陣地，采取婦女群眾容易接受、喜聞樂見的方式，深入持久地開展“我與中國夢”、“做有夢想有追求的人”等形式多樣、內容豐富的宣傳教育活動，匯聚廣大婦女群眾同心共筑中國夢的強大力量。
(二)深化“巾幗建功、巾幗興業、巾幗促農”三大行動，激勵廣大婦女創業創新。圍繞“五區四帶”發展戰略，引領動員婦女主動適應經濟發展新常態，積極投身大眾創業大眾創新熱潮。一是著力推進崗位建功。二是著力加強技能培訓。三是著力推進融資服務。四是著力推進女性電商創業。五是著力推動農村婦女發展產業。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇六
社區婦聯組織直接聯系廣大婦女群眾，處于改革發展穩定的第一線，關系到組織基礎的夯實，關系到婦女兒童事業發展的全局。面對新形勢、新任務，要全面做好婦女工作，必須要夯實基礎，抓好基層，把加強社區婦聯組織建設做為工作的重中之重，尤其要全力解決好影響社區婦聯組織發揮作用的熱點、難點問題，只有這樣，才能從整體上推動婦聯工作的***發展。為深入了解目前社區婦聯組織的作用發揮和婦女工作的熱點難點問題，我在本處9個社區采取座談、走訪等形式，深入群眾，在廣泛征求意見、建議和充分調查了解情況的基礎上，根據平時工作的積累，進行了認真的綜合分析和思考。
一、近年來，社區婦聯組織和婦女工作的現狀。
1、社區婦聯組織得到不斷充實，整體素質普遍提高。以“社區建設”為契機，借助社區基層組織換屆，加大協調力度，及時調整和充實了社區婦聯隊伍，積極推薦政治素質好、文化程度高、年輕、熱愛婦女工作、群眾公認的優秀婦女干部擔任社區婦聯主任，推選了一些年輕能干的女同志擔任婦女組長，使新配備的婦女干部更趨于年輕化和知識化，改變了以往社區婦女干部年齡偏大、知識層次偏低、工作能力不強的現狀。
2、社區婦聯干部對做好工作充滿信心，工作能力普遍提高。社區婦聯干部大都提高了對婦女工作的認識，絕大部分婦聯干部能夠借助崗位發揮自己的作用，積極參政議政，為廣大婦女同胞服務，以良好的工作業績體現自身價值，在工作實踐中，婦女干部們都能自覺帶領廣大婦女貫徹落實黨的各項方針政策，尤其是大力宣傳有關婦女兒童發展綱要、婦女兒童權益保護、家庭教育、科技文化等知識，組織開展具有婦女特點、群眾喜聞樂見的各類文體活動。通過開展婦女兒童維權宣傳、家庭文化建設、勞動力轉移培訓等各類豐富多彩的活動，給婦女工作帶來了生機和活力，進而帶動了“雙學雙比”、“文明家庭創建”、“學習型家庭創建”等活動的普遍開展，較好地促進了文明城區建設。
3、社區婦聯組織能較好地發揮作用，整體工作水平普遍提高。社區婦聯組織以調動轄區婦女參與***社會建設的積極性為重點，著力增強服務能力、組織能力、引導能力。(1).抓培訓，強素質。按照創建學習型組織，爭做學習型干部的要求，婦聯干部有針對性地開展理論、業務和科技、文化等培訓，努力提***部隊伍的政治素質、業務素質和科技文化素質，為她們進一步做好工作奠定了良好的基礎;(2抓宣傳，樹典型。利用各種有利時機宣傳《男女平等基本國策》、《婦女兒童權益保障法》等法律法規，有效提高了廣大婦女群眾的維權意識，營造男女平等、有利于婦女發展的氛圍。同時，積極選樹先進典型，充分發揮“以點帶面，輻射全局”的作用，提高了整體工作水平;(3).抓服務，促發展。全面增強服務意識，按照“一手抓維權、一手抓發展”的思路，把工作重點放在弱勢群體上，在做好維權工作的同時，著眼于貧困婦女脫貧致富，為她們牽線搭橋，尋找出路，尤其是在富余勞動力轉移、提供小額信貸項目、零就業家庭幫扶、貧困母親救助等方面做了大量扎實有效的工作，促進了婦聯工作的***發展。
二、存在的問題。
從目前情況來看，這些年社區婦女工作雖然取得了不少的成績，但是從科學發展、***發展的角度來看，還存在一些不容忽視的問題，主要體現在：
1、社區婦聯干部知識面窄，眼光不寬，在工作中缺少新思路、新方法，不能適應新時期婦女工作的需要。近年來，婦女工作已向范圍廣、內容實、任務重轉變，部分領導及婦聯干部還停留在以往的思想上，不能適應新形勢的發展需要。面對新時期婦聯工作在工作領域、范圍、對象及方式上發生的新變化，一些長期在社區工作的婦聯干部，僅靠幾十年的經驗和原有的`知識，已很難駕馭當前工作。
2、社區婦聯干部兼職過多，不能適應形勢發展的需要。目前，社區婦聯干部大多一人身兼數職，除本職工作外，普遍兼任計生、信訪、綜治、勞動保障等多項繁瑣的工作。對于這種現象，婦聯干部們無奈地說：“上面千根線，下面一根針，我們只有盡力而為。”此種現象也造成社區婦聯干部時間不夠用、精力跟不上，常常顧此失彼，處于被動應付狀態，工作有時流于形式。
3、是部分社區婦聯干部不能把本職工作與其他各項工作有效結合起來。社區工作包羅萬象，只有搞好結合，才能相互促進、共同發展，而目前還有不少社區婦聯干部習慣于“單打一”，不懂把婦女工作與各項工作有機地結合起來，導致婦聯工作效率不高，職能難以實現，形成了“無為就無位”的尷尬局面，婦聯的重要地位也就無從體現。
4、社區黨支部對加強社區婦女工作的重視程度不夠，對婦聯各項活動的開展從物力、財力上不能提供多方面的支持。
三、對策和建議。
做好新形勢下的社區婦聯工作必須進一步解放思想，以開闊的視野、開放的精神去迎接新挑戰。當前社區婦聯工作必須與社區各項工作融合發展、整體推進，才能凸顯其優勢和作用，才能在全面建設小康社會的偉大實踐中做出更大貢獻。
1、建立婦聯工作與其它各項工作融合發展的機制。
總書記在《報告》中強調：“科學發展觀，第一要義是發展，核心是以人為本，基本要求是全面協調可持續，根本方法是統籌兼顧”。這也是我們解決婦聯工作中存在問題的根本方法。從目前情況來看，配備社區婦聯專干來專門從事婦女工作已不太可能，一味地等待著條件改善，也不現實。在這種情況下，唯有主動適應形勢，形成婦聯工作與其它各項工作融合發展的機制，才能全面做好新形勢下的婦女工作。婦聯工作的開展主要以“聯”為主，需要轄區多方單位的協調支持，在社區婦聯中所兼職的工作，往往是與婦聯工作有一定聯系的，如能統籌利用一人兼職的各項工作有利之勢，“學會十個指頭彈鋼琴”，合理安排，共同部署，才是上策。如：在社區婦聯主任兼有勞動力信息員、綜合治理、計生及社區支委委員等工作，一人身兼五職，作為社區婦聯主任如何開展好婦聯工作，將是一項如何統籌作好五項工作的問題。婦聯的工作范圍比較廣，在這所兼的四項工作中，都有體現，可充分利用勞動力信息員的統計數據，組織當地婦女進行勞動力轉移致富，促進當地經濟發展;可將婦聯宣傳教育工作與計劃生育的各項活動相統一，在入戶宣傳黨的計劃生育政策、方針的同時，使群眾了解和掌握婦女維護自身權益的相關法律法規知識，開展“關愛女孩行動”、“艾滋病預防宣傳活動”等各類相關的婦聯工作，從而增強工作的整體效能;利用社區支委委員的身份，緊緊抓裝黨建帶婦建”，引導、帶動婦女黨員積極參與***社區建設，以黨員的先鋒模范作用帶動其他婦女參與各項活動。
2、進一步加強社區婦聯干部隊伍的能力建設。
目前，社區婦女工作任務繁重，要求婦聯干部知識面廣，工作能力強。因此，加強社區婦聯干部的能力建設，加大教育培訓力度已顯得十分迫切。要利用各種機會，組織培訓，重點突出婦女工作業務、婦聯崗位職能、婦女工作職業道德以及婦女工作管理、法律法規、電腦操作、實用技術等技能教育和培訓，提高社區婦聯干部隊伍的整體素質，引導她們牢固樹立終身學習的理念，增強做好婦女工作的緊迫感和責任感。
3、增強社區婦聯工作的影響力。
婦聯是群團組織，需要堅實的群眾基礎，婦聯工作的成效取決于影響力的大校因此，要把“增強影響力”作為社區婦聯工作的基礎工程來對待。重點是圍繞社區的中心工作，突出重點、抓出特色，叫響“婦”字招牌，使群眾對婦聯工作有認同感和信賴感，真正成為維護婦女兒童合法權益的代言人、“娘家人”。
4、推動社區婦聯工作的創新發展。
新形勢、新任務給社區婦聯組織帶來了新機遇、新挑戰，社區婦聯組織要用科學發展觀推進婦女事業創新發展，不斷解決婦女事業發展中出現的新情況、新問題，以創新的思維，自覺把婦女工作放到全面建設小康社會的大局中去把握，把工作定位到發展經濟，引導婦女增收致富上來，不斷推動婦女工作的創新與發展。要從滿足婦女群眾求知、求富、求發展的愿望出發，在帶領群眾脫貧致富等方面發揮良好的組織和示范帶動作用。多組織轄區婦女向女能力學習，并通過她們幫助周邊姐妹學技術、創業績、快致富。要充分發揮社區婦聯的協調優勢，積極爭取政策、整合資源、搭建平臺、提供服務，將轄區內企、事業單位與社區婦女工作進行對接和有機地融合，達到以活動促進工作、以工作帶動活動的目的，構建“互幫互學、統籌發展、共同進步”的婦女發展工作格局，推動社區婦聯工作邁上新的臺階。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇七
自縣婦聯召開了201x年村(社區)婦女組織換屆工作啟動以來，_鄉婦聯根據縣婦聯《關于做好全縣村(社區)婦女組織換屆工作的實施意見的通知》(川委辦[201x]18號)文件的精神，在鄉黨委、政府的領導下，我鄉婦聯按法定程序、時間有序開展村(社區)婦女組織換屆各項工作進程。
截止201x年10月21日，全鄉17個村和社區婦代會已圓滿完成了換屆選舉任務，實現預期目標。現將工作總結如下：
一、基本情況。
_鄉有17個村委會、1個社區，通過換屆新一屆的婦代會(社區婦聯)成員平均年齡為40歲，其中最年輕26歲。18名婦代會主任、有8名黨員，文化程度也有所提高了，17名婦代會主任、1名社區婦聯主席是大學生，高中文化有4人，初中文化有13人。全鄉17個村1個(社區)都組建了婦代會(婦聯),婦女組織組建率達到100%;村級婦代會主任進“兩委”班子的有8人，進“兩委”班子率58%;婦女參政議政比例比上屆有所提高,實現了100%村(社區)“兩委”班子中至少有一名以上婦女干部,婦女村民代表占村民代表的三分之一以上。
二、主要特點。
本屆村婦代會換屆選舉與以往選舉相比，呈現出以下幾個明顯的特點：
1、鄉、村兩級黨組織的高度重視。
鄉黨委、政府專門就村婦代會換屆選舉作了布置，還委派了駐村干部和村干部指導。各村黨支部都把婦代會換屆選舉工作列入重要議事日程，精心組織，周密安排，就婦代會的代表、候選人產生選舉程序、辦法，召開專題會議研究，并到會主持、致辭，使村婦代會換屆選舉順利完成。
2、婦代會主任的素質有了新的改善和提高。
一是文化程度明顯提高，初中生11名，比上屆增長33%。
二是年齡結構趨于年輕。
3、婦女代表的參政議政意識增強。
村(社區)婦代會是婦女群眾的最基層組織，最貼近婦女，最關心婦女。因此，各村(社區)婦女代表都非常關注婦代會的換屆選舉，參與的積極性和要求明顯提高。全鄉每個婦代會召開婦女代表大會到會率均在98%以上，從另一個側面也可以看出婦女代表的參政議政意識明顯增強。
三、主要做法。
(一)調查摸底，做好培訓工作。
通過調查摸底，掌握候選人情況，及時培訓，提升能力素質。并做好婦女代表、主任(主席)候選人的推薦工作。
(二)成立組織，加強領導。
為了加強對各村婦代會(社區婦聯)換屆選舉工作的領導，鄉婦聯及時成立了村婦代會(社區婦聯)換屆選舉領導小組，全面負責各村婦代會(社區婦聯)換屆選舉工作，并轉發了(關于認真做好201x年村婦代會換屆工作的實施意見)。
(三)廣泛動員，營造氛圍。
通過召開村(社區)婦女干部會議，發放宣傳資料，張貼換屆標語等形式傳達村婦代會(社區婦聯)換屆工作重要性，動員廣大婦女積極參與村(社區)“兩委”換屆選舉工作。
(四)精心籌備，周密部署。
鄉婦聯以兩委換屆為契機，走訪了解各村婦代會及婦女工作情況在充分掌握分析情況基礎上，對全鄉17個村、1個社區婦代會進行了換屆時間安排，并將情況復雜的村向黨委匯報好，切實做好村婦代會換屆相關工作。
(五)嚴格把關，現場指導。
鄉婦聯對每一個階段都嚴格程序、嚴格操作、嚴格把關，對于個別情況較復雜的重點村、難點村，如墻干村、社區，鄉領導及婦聯頻頻關注，多次到村現場指導，并及時與聯系村領導進行溝通，爭取重視。在重點村、難點村，鄉領導及婦聯都親臨會場，嚴把程序，控制局勢，依法選舉，使這些村的換屆選舉工作順利完成。
四、存在問題和不足。
_鄉村(社區)婦代會換屆選舉工作總體上呈現健康、平穩、有序的發展態勢，但也出現了一些新情況、新問題，有認識上問題，有基層操作的問題。具體表現在以下幾個方面：
一是思想認識未完全到位。有的村黨支部認為，村婦代會主任反正是村“兩委”中的女性所兼，認為召不召開婦女代表會問題不大;還有的是怕煩。
二是選舉程序把關不夠嚴。在選舉中，帶有一定的隨意性，操作不規范的現象。
三是婦女參政水平偏低，缺少主觀競爭意識。
四是年老的婦代會主任比較難于替換，因為現行的選舉辦法很難把年輕的優秀婦女選上來。
五、今后打算。
1、加強培訓，盡快進入角色，順接各項工作，使各項工作正常開展起來。
2、加強指導，使各項工作都能走上正常軌道。
3、加強聯系，互幫互學，使全鄉婦代會的工作在縱、橫兩方面都得到推進和提高.
4、加強團結，帶領廣大農村婦女投身建設社會主義新農村的偉大實踐中，發揮更加突出的作用。
5、鄉婦聯率先起好表曬作用，用榜樣的力量帶動好工作。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇八
我是20xx年的社區支部換屆選舉中，當選為社區黨支部委員，具體分管計劃生育和婦女工作，過去三年中，在鎮黨委的正確領帶下，在駐社區干部的支持下，在全體黨員社區民的配合下，現我就分管計劃生育等方面所做的工作和存在的不足向各位黨員代表作簡單的匯報。
一、真抓實干，扎實推進各項工作。
(一)認真貫徹計生政策，切實做好新時期的計生工作，幾年來，我社區計劃生育工作按照“穩定低生育水平，提高人口素質”這一總體要求，通過優質服務，避孕方法知情選擇等以人為本的有效途徑，實現了我社區人口“高生育、高生長”向“低生育、低生長”的轉變。依法行政能力不斷提高，計劃生育工作嚴格按照程序辦理，抓好公示制，凡要公開的一律公開，接受群眾監督，嚴格執行計劃生育“七不準”要求，沒有違反計劃生育“七不準”行為。計生宣傳不斷深化，廣大育齡群眾的生育觀念有了很大的轉變。全社區自愿放棄生育二胎的育齡婦女已有55對，并為他們辦理了養老保險。已滿60周歲的一孩，育齡夫妻44人，并辦理手續，獎勵扶助金每人每月60元。抓好計生網絡隊伍，召開每月一次的月會制，三月一次的尿檢和透環。同時扣清外出外來底子，發現問題及時處理，把孕后型工作轉向前型工作，減少育齡婦女不必要的痛苦，以“三優”內容，協同衛生計生部門舉辦新婚、孕婦、更年期培訓，幾年中無出生弱智嬰兒。舉辦人口學校培訓班，對不同年齡段面授避孕節育，優生檢測知識，做好避孕藥具送上門，看望術后婦女走上門。我社區計生工作各項指標均符合上級計生部門要求。長效措施已婚育齡婦女綜合措施落實率保持在全鎮領先地位。
(二)加強宣傳教育，抓好婦代會工作。幾年來我社區婦女工作從建設一個好班子，培養一支好隊伍，健全一套好制度，建立一個好陣地，使婦女工作上了一個新臺階，健全和完善了組織網絡，有一整套工作制度：一是抓了組織建設，對婦女組長進行調整充實，使婦女組織一支網絡隊伍，有一定的文化素質;二是抓了各項制度建設和完善，婦代會工作做到年初有計劃，年中有檢查，年底有總結，建立了各項工作檔案，廣泛深入開展各項創建活動，成立了“巾幗清潔志愿隊”“庭院環境監督隊”。三年中先后評出區級“五好文明”家庭338戶，“平安家庭”850戶，“學習型家庭”60戶，“清潔家庭”974戶，“示范戶”24戶，”平安家庭”示范戶25戶，并發放號各類宣傳資料。組織婦女參加上級婦聯組織的各種學習班、培訓班、清潔衛生等活動，利用多種形式宣傳法律知識，我們把宣傳和實際工作相結合，每年為婦女群眾進行了一次婦科病檢查，使患病婦女早發現、早治療，確保婦女的身體健康。
二、服從發局，正確樹立從政理念。
要使工作不偏離方向，就要有一個正確的執政理念，要使工作有生機和活力，更需要一個與時俱進，開拓創新的執行理念。我在工作期間，始終堅持“三個代表”的重要思想，認真學習黨的各項路線、方針、政策，用法律、法規來規范自己的言行。一是堅持在社區黨支部集體領導下，開展工作的原則。明確分工職責，在工作中做到職責范圍內的事能當機立斷，做事決不拖延。能自覺維護班子團結，誠實守信，對不利于團結的事與話不做不說;二是堅持實事求是的原則。寬以待人，為民辦實事，堅持大事講原則，小事講風格，按原則辦事;三是堅持勤政廉政的原則。作為一名社區干部應該牢記“立黨為公、執政為民”的觀念，“全心全意”為人民服務的宗旨。我能加強自身黨性鍛煉，注重政治理論，品德修養。我能做到干凈廉政從政，清清白白做事，端端正正做人，認真地執行廉政建設的各項規定。
各位黨員代表，雖然幾年來在計劃生育和婦女工作中作了一些工作，并且也取得了一些成績，但是對照上級黨委要求，還存在著一些不足。表現在理論水平不夠高，理論知識缺乏，創新能力不夠強，在一定程度影響了工作的開展，做育齡婦女不夠耐心等。在今后我將進一步努力工作，增強學習意識，增強團結意識，增強實干意識和增強廉潔意識，使各項工作做得更好。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇九
一直以來，統計局黨支部以抓好干部職工政治思想為重點，以促進統計各項工作的全面發展。三年來，統計工作取得了較好的成績。首先，統計綜合業務有了較大的進步，數據質量不斷提高，局支部和行政班子，針對××統計工作的實際情況及時轉變觀念，變被動為主動，積極超前地為當地經濟發展提供優質服務和及時上報上級統計資料，積極實行以gdp為龍頭實行專業聯動，并建立了重要數據的評估和審核制度，立足基層，狠抓源頭數據質量，強化業務培訓，統計數據質量明顯提高。其次，積極探索統計方法制度的改革。為準確反映我縣經濟發展狀況，在全面調查的基礎上，積極開展多種抽樣調查，補充完善全面調查數據，繼續完善農產量抽樣，城鎮、農村住戶調查和農村貧困監測，在全州率先開展鄉鎮gdp核算工作，為縣委、政府領導宏觀決策提供了科學的依據。第三，積極開展統計優質服務。服務是統計工作的基本職能，也是統計工作的最終目的，我局一直圍繞縣委、縣政府的中心工作，進一步增強服務意識，針對經濟社會生活中出現的新情況、新問題進行調研分析，提供服務經濟信息，撰寫統計分析等，每年提供上千組統計數據，十余篇分析文章，10期經濟運行情況，編印《××縣國民經濟統計提要》、《統計年鑒》等，為各級各部門領導作好決策提供了優質服務。第四，加強統計法制建設。為了認真貫徹落實《中華人民共和國統計法》，局黨支部和局班子充分利用每年的年報會，鄉鎮統計員培訓和統計上崗證考試的機會，積極地對全縣統計人員和統計負責人進行《統計法》宣傳，xx年5月1日起施行的《統計違法違紀行為與處分規定》，對加強統計工作，提高統計數據的準確性和及時性，懲處和預防違法違紀行為，促進統計法律法規的貫徹實施，具有十分重要的意義。為了更好地學習《處分規定》，及時組織人員參加省、州培訓，并組織全縣鄉鎮統計員學習，以杜絕源頭數據的錯誤。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇十
各位代表、同志們：
現在，我代表某鎮婦女聯合會第十屆執行委員會向大會做工作報告，請予以審議。
某鎮第十一次婦女代表大會，是我鎮實施“”規劃開局之年召開的一次大會，是我鎮婦女工作一次繼往開來的大會。本次大會的主題和主要任務是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的xx大和省市區各級黨代會精神，回顧總結過去五年我鎮的婦女工作，緊緊圍繞鎮第十次黨代會提出的總體要求，分析當前形勢，研究確定我鎮今后五年婦女工作的奮斗目標和工作措施;選舉產生某鎮婦聯第十一屆執委會和新一屆的婦聯班子成員;動員全鎮廣大婦女進一步解放思想，扎實工作、凝心聚力、創先爭優，努力把我鎮婦女兒童工作推向一個新階段，為我鎮經濟社會又好又快發展做出積極的貢獻。
五年來工作回顧。
某鎮第十次婦女代表大會以來的五年，是全鎮人民在鎮黨委、政府的正確領導下，團結奮斗，加快經濟社會發展步伐，開創現代化建設新局面的五年;是全鎮廣大婦女轉變觀念、應對挑戰、拼搏進取，為我鎮的三個文明建設建功立業、盡顯風采的五年;是我鎮婦女組織解放思想、實事求是、一手抓發展、一手抓維權，推進婦女工作不斷創新發展的五年。五年來，鎮婦聯在鎮黨委、鎮政府的直接領導和區婦聯的具體指導下，團結動員廣大婦女發揚創新、創造、創業精神，以高昂的熱情，積極投身三個文明建設，為我鎮經濟和社會事業發展貢獻智慧和力量，展示了新時期女性的時代風采。表現在：
婦女組織自身建設不斷加強。鎮婦聯配齊配強婦女帶頭人，xx村被評為省級巾幗示范村，xx村被評為市級巾幗示范基地。村婦代會主任都是村里的科技致富帶頭人或營銷女能手。婦女干部1人被評為市“三八”紅旗手，2人被評為區“三八”紅旗手，8名婦代會主任有7人是中共黨員，共培養6名村級婦女后備干部。
婦女群眾基本素質明顯提高。廣大婦女積極參加學文化、學科學、學技術。有2名農村婦女主動參加全國農產品女經紀人培訓，并取得資格證書;有30名農村婦女參加“專家快車農村行”花卉種植培訓;有40多名農村婦女參加家政服務員(月嫂)培訓班;參加食用菌、蔬菜、果樹種植等各類農村實用技術培訓班婦女達1200人次，廣大農村婦女發展經濟和創業致富的能力和水平得到提高。參與精神文明建設貢獻突出，涌現出市級“五好文明家庭”1戶，區級“五好文明家庭標兵戶”2戶。婦女為地震災區捐資計5000余元。
五年來，鎮婦聯工作定位在“黨政所急、婦女所需、婦聯所能”，努力構建“黨委領導、政府支持，婦聯牽頭、各方參與”的工作格局，以宣傳、服務、維權、自身建設為重點，增強婦女工作在社會的影響，提高婦女工作對經濟社會的貢獻率。
一、圍繞增收目標，深化“雙學雙比”活動。
鎮婦聯五年來積極引導廣大婦女增強素質、激發活力，動員婦女參與經濟發展作貢獻。在農村，鼓勵并采取有效措施發揮廣大婦女的聰明才智，在多種經營和生產流通領域大顯身手。
1、實施女性素質工程。鎮婦聯以加強科學理論學習為重點,加強與區農業部門、科協的專業技術人員的聯系，并依托“村會協作”、《村務報》，舉辦農村實用技術培訓，把科技知識和生產勞動技能送到婦女手中，提高婦女的綜合素質。五年來，由婦聯牽頭或配合農業部門、科協舉辦了食用菌、甜玉米、豆類新品種的課程培訓24期，參加婦女人數達1200人次。通過培訓,使80%婦女們基本掌握了適應市場經濟的農業新技術。在婦聯組織的指導和幫助下，婦女素質的提高，拓寬了婦女施展才能的空間，把婦女“求知識、求科技、求技能、求致富、求發展、求進步”的愿望付諸行動，轉化為現實，不僅推進了自身的新發展，而且促進了我鎮經濟的發展。
2、實施巾幗扶貧行動。認真做好小額信貸扶貧工作，通過調查摸底，了解實際情況，確定貸款對象，簽好貸款協議合同書。定期跟蹤小額信貸戶，了解她們的增收情況，及時向她們傳遞致富信息。五年來，我鎮共發放小額信貸款7.5萬元，還貸率都達到100%。在這些信貸戶中，許多婦女同志都通過努力，走上了致富之路。在發放資金過程中，鎮婦聯在上級婦聯的指導下，嚴格把關，對貸款戶進行資格審查，要求生產項目“短、平、快”，并對各戶做到情況明、底子清，切實增加農村婦女收入。
3、加快農村富余女勞動力轉移。加強農村婦女營銷隊伍建設，引導扶持更多的婦女找市場、闖市場、占市場，農村女經紀人隊伍不斷壯大，成為活躍農村市場的一支重要力量。多次共組織100多名婦女參加農村勞動力轉移現場招聘會，提高婦女參與就業能力。鼓勵農村富余婦女勞動力轉移到農產品市場流通領域或從事第三產業。據統計，全鎮共有171名婦女到外地打工，長年經營小食店和小商店的婦女76名。
二、發揮婦女優勢，深化精神文明建設。
五年來，鎮婦聯充分發揮婦女在精神文明建設中的特殊作用，用領先意識、精品意識、名牌意識策劃活動，深入開展“美德在農家”和“平安家庭”等創建活動，引導、教育廣大婦女勤儉持家、尊老愛幼、夫妻和睦，堅持移風易俗，教育培養好下一代，積極推動良好家風的形成和發展，推動“平安某某”的創建工作，深化了我鎮精神文明建設。
以有效的活動倡導文明新風。鎮婦聯以“三八”節、“五一”節、“母親節”等節日為契機，召開紀念暨表彰大會。各村婦代會、社區婦聯組織開展了豐富多彩的慶“三八”系列活動，如xx村舉辦了慶“三八”游園活動，xx村連續兩屆舉辦文藝匯演，每年舉辦趣味比賽活動。鎮婦聯與團委、工會聯合舉辦片區學雷鋒活動月、球賽、聯歡晚會、慶祝國慶文藝匯演等群眾性娛樂活動，豐富了婦女和廣大群眾的精神和業余文化生活。
積極開展“平安家庭”創建活動。20xx年底，鎮婦聯以xx村為試點，開展“平安家庭示范戶”海選活動，共選舉產生“平安家庭示范戶”12戶。此次活動迅速把“平安家庭”創建活動覆蓋延伸到各家各戶，在群眾中起到良好的示范作用。截止目前我鎮“平安家庭”戶2896戶，“平安家庭”戶占總戶數的97%。“平安家庭”創建活動有效地夯實了家庭平安基礎工程,為維護我鎮的社會穩定，促進某某經濟社會發展提供了有力支撐。
三、加強協調，推動“兩法”、“兩綱”順利實施。
五年來，我鎮各級婦女組織注重建設性維權與保護性維權相結合，法制教育和個人案件處理相結合，維權工作整體水平不斷提高。
1、加大力度維護婦女的合法權益。鎮婦聯組織各村婦代會主任、社區婦聯主席、委員認真學習《婚姻法》，并積極配合司法所，結合法制日、維權周更加廣泛地開展法律知識宣傳普及工作。五年來，婦聯舉辦或協助舉辦普法培訓班3期，參加人數達200人次。通過各種形式的普法教育，使廣大婦女懂法、守法、用法，增強了法律觀念，提高了依法維護自身合法權益的能力。加強婦女來訪信訪協調力度，幾年來共接待婦女來訪來信12起。
2、做好協調工作，加強和促進兒童工作。繼續實施“春蕾計劃”，五年來在區鎮婦聯的牽線搭橋下，資助了貧困女童6名。做好已資助的春蕾女童的管理。經常到學校進行跟蹤了解，關心她們的生活。大力做好慶“六一”活動的組織協調工作。鎮村都拔出專款慰問兒童、獨生子女等。積極配合衛生部門開展“xx區婦女健康關愛月健康普查活動”，發放xx醫院“醫療援助卡”50張，組織動員農村婦女參加婦科病普查活動，建立1500份婦女健康檔案。每年積極組織低保婦女參加“城鄉低保婦女常見病疾病檢查”，保障農村婦女的身體健康。
四、基層組織建設日益加強，工作領域進一步拓寬。
20xx年各村婦代會、社區婦聯任期屆滿，鎮婦聯以此為契機，全力于婦女組織換屆工作，把選準選好帶頭人，配強配好婦代會主任作為關鍵環節來抓，選出9名政治素質好、能力強、文化程度較高的婦代會主任。新一屆婦代會主任黨員8人，高、中專以上文化程度3人。在抓好婦代會班子建設的同時，我們還注意提高婦女干部素質。五年來，組織婦干到區、鎮參加培訓共30人次，通過組織培訓，婦女干部理論政策水平明顯提高，為獨立自主地開展各村婦代會工作打下堅實的基礎。
各位代表，姐妹們，回顧五年來婦女運動的進程，我們深切體會到：婦女工作的每一步發展，都離不開鎮黨委、政府和上級婦聯的領導、關心和指導，離不開廣大婦女辛勤勞動，在此，請允許我，向鎮黨委、政府和上級婦聯領導表示崇高的敬意!向大力支持婦女工作的部門、團體和熱心人士表示衷心的感謝!向各條戰線上建功立業的廣大姐妹和為婦女事業發展的婦女工作者表示親切的慰問!
在我們回顧總結五年來我鎮婦女向前發展的同時，我們也應清醒地認識到，按照“三個代表”的要求，與婦女群眾的要求相比，我們還有許多不足，農村婦女參政比例仍然偏低;重男輕女，歧視婦女的現象仍然存在;婦女自身素質尚不能適應現代社會發展的需要等。這就要求我們在黨和政府的領導下，為提高婦女地位，實現婦女的真正解放做不懈的努力。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇十一
今年，是市、縣、鄉、村集中換屆之年，按照縣委安排，鄉鎮黨委換屆工作已在6月底全面完成，我鄉黨委高度重視，強化領導，確保換屆工作順利推進。
一是提前謀劃、周密部署。先后召開12次黨委班子會對換屆工作進行研究部署，總結上次換屆期間發生的問題，分析本次換屆存在的風險，梳理風險防控措施，確保換屆工作底子清、情況明、制定的措施切實可行。
二是成立領導機構和工作機構。鄉黨委成立了由黨委書記任組長，黨委副書記、鄉長任副組長的黨委換屆工作領導小組，設置辦公室、秘書組、督查組、會務組、后勤保障組、安全保衛組6個工作機構，明確職責、協調配合，保證換屆工作穩步推進。
三是制定換屆工作方案。制定下發《中共天全縣__鄉委員會換屆工作方案》，對換屆工作的實施步驟、完成時段、流程安排等進行了細化，確保換屆工作推進有條不紊。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇十二
一是扎實開展“五類”黨員排查登記工作。采取電話通知、短信聯系、掛號信、走訪親友等方式，采取周報制度，動態管理，共排查出“五類”黨員24名。
二是開展換屆前談心談話。落實嚴肅換屆紀律“四必談”的要求，鄉黨委書記與全鄉領導班子成員、村兩委負責人、四類人員和換屆工作人員開展談心談話30人次。
三是由黨委書記主持起草黨委工作報告、紀委工作報告和黨費收繳使用情況報告。報告初稿形成后，庚即向鄉村干部、群眾代表、黨代表、人大代表征求意見，修改完善后報送縣委指導組、縣級聯系領導征求意見，報告先后經過5次修訂，最終形成黨委、紀委工作報告和黨費收繳使用報告草案。
四是召開黨委會聽取黨員大會籌備情況報告，確定黨員大會召開時間和地點，安排有1個主會場和4個分會場，就召開黨員大會進行預演，對換屆工作人員進行了培訓，發現可能出現的細節問題，及時進行整改。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇十三
一是制定《__鄉加強換屆和換屆風氣監督實施方案》、《__鄉換屆紀律風險防控預案》，建立換屆風險防控一覽表，不斷修訂完善，力爭做到風險點排查到位，預防措施針對性強、實用管用。
二是安排鄉村干部對在家黨員進行挨個見面，告知黨員選舉權利義務，確定能否參會，對不在家的“五類黨員”通過短信、電話通知的方式進行聯系并保留相關記錄，確保黨員知情率100%，黨員參會率達到80%以上。
三是積極配合交通、路政等單位做好排危、管制、梳通工作，安排部署車輛在發生垮塌的道路阻隔點兩側安排車輛進行運轉接送。
四是推行換屆紀律承諾制、換屆工作責任制，簽署嚴肅換屆紀律承諾書53份，鄉村換屆選舉工作責任狀14份。
五是是建立民情直報制度，落實4名民情反饋員，建立民情直報工作臺賬和換屆風氣問題臺賬，公開換屆舉報監督電話，做到實時監督、動態管理。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇十四
一是與黨委班子成員簽訂鄉村換屆選舉工作責任狀，明確責任主體，將任務細化，責任壓實，確保換屆各個換屆的安排部署得到不擇不扣的落實。
二是在黨員大會前組織新班子到各村參加黨員大會，給黨員講“兩學一做”黨課，讓黨員認識、了解新來的班子成員，展示新班子的風貌，讓黨員從心里認可新的黨委班子，確保換屆選舉圓滿成功。
按照區委社會工委整體部署，街道社區黨委換屆選舉工作，堅持公平、公正、公開的原則，嚴格選舉工作程序，突出組織領導、宣傳動員、優化結構、規范程序等重點環節，創新社區黨委委員構成模式，選準配強社區黨委班子，圓滿完成了社區黨委換屆選舉工作。現將工作總結如下：
一、基本情況。
街道工委現黨組織131個，截止目前有自管黨員6053人。其中社區黨委有12個，所轄支部102個。本次社區黨委換屆選舉中，在換屆選舉方式上，有1個社區采取召開黨員大會方式進行直接選舉，參加選舉的黨員有85人;其它11個社區均采取召開黨員代表大會方式進行差額選舉，參加選舉的黨員代表共有1341人。新一屆的社區委員會，均設黨委書記、專職副書記各一名，設5名黨委委員的社區有7個，設7名黨委委員的社區有5個。通過選舉，社會單位黨組織負責人當選社區黨委委員的社區有3個，社區民-警當選社區黨委委員的社區有7個，其中既有民-警又有社會單位當選黨委委員的社區有2個。社區黨委書記男女比例為1：5。
二、主要做法。
(一)、加強領導，組織得力。
街道工委認真貫徹落實區委社會工委指導意見，結合街道實際，制定《關于做好社區黨委換屆選舉工作實施意見》，明確指導思想和目標，為換屆選舉工作提供依據。為了選好配強新一屆社區黨委班子成員，街道首先開好“四個會”。一是開好街道工委會。認真學習上級文件會議精神，統一班子思想，結合街道班子大多數領導來街道工作時間短等具體情況，成立街道社區黨委換屆選舉工作領導小組，研究制定切實符合街道實際的換屆選舉意見。二是開好街道換屆選舉工作領導小組辦公室會。根據街道整體部署，將選舉工作任務進行細化，根據相應的工作內容，將領導小組辦公室成員分成五個工作組，即：指導組、宣傳組、材料組、監察組和服務保障組，做到各司其職，為換屆選舉工作提供有力的組織保證。三是開好社區黨委書記會。將上級關于社區黨委換屆選舉工作的精神傳達到每個社區，要求各社區立即把思想統一到換屆選舉工作上來，嚴肅認真地開展好工作。四是開好換屆選舉培訓動員會。召開領導小組成員、辦公室成員、社區黨委書記和副書記會，對換屆選舉工作進行了認真培訓，動員各社區在換屆過程中，要嚴格按照組織程序，實而又實、細而又細地做好換屆選舉工作。
在整個選舉過程中，為確保換屆選舉規定動作一個不少，程序一個不落，街道換屆選舉辦公室成員努力做到“四個及時”。即：及時聽取各社區選舉工作的情況匯報，全面了解選舉工作的進展情況，做到胸中有數;及時解決選舉工作中出現的各類問題;及時參加選舉大會，把握程序，確保選舉順利有序的進行;及時做好上屆退下來老委員的思想工作，確保人心穩定。
(二)、動員廣泛，宣傳深入。
為了使本次社區黨委換屆選舉工作圓滿完成，街道投(入5萬余元，用于各社區的換屆選舉工作。為擴大知曉面，營造深厚的氛圍，街道利用《報》和網站，發表大量選舉工作信息，告知地區黨員群眾選舉動態，在街道主要大街懸掛橫幅，采用街面宣傳櫥窗、黑板報等形式，大張旗鼓地開展換屆選舉宣傳活動。各社區不甘落后，先后組織召開了社區黨委會、支委會、黨小組長會、居民代表座談會等，明確任務，提出要求，廣泛征求了意見、建議。通過黑板報、宣傳窗深入宣傳換屆工作的重要意義，將換屆選舉工作的意義、原則、要求、程序告知社區居民群眾，大力營造濃厚的選舉氛圍。同時將選舉的指導思想、時間、方式等內容在社區公告欄、網站進行公告，發放《致黨員的一封信》6305份，通過這些宣傳和動員，提高了廣大黨員的參與意識，增強了社區黨員履行民-主權利和義務的自覺性和責任感，保證了選舉工作全面有序地進行。華威里社區黨員劉海南，長期在南方工作，為了履行黨員的權利和義務，在社區換屆選舉前一天，從廣西南寧直飛，投下莊嚴的一票后，又匆匆返回單位。有人問他為什么?他響亮地回答說“這是我的權利，更是我的義務!”
(三)、措施有效，程序規范。
針對街道具體情況，通盤考慮，制定了社區黨委人員不作大幅度調整的總體思路，對身體不好、年齡偏大、搭配不好、本人提出辭職等情況進行微調。在整個換屆選舉過程中，采取多種措施，嚴格選舉程序。
今天，我們在這里召開全體黨員大會，總結四年來的各項工作，選舉產生新一屆中共__區__局支部委員會。現在，我代表黨支部向大會作工作報告，請予審議。
四年來，在區委區政府的正確領導和區直機關工委的具體指導下，我支部始終堅持圍繞中心，服務大局，團結帶領廣大黨員干部職工為____科學發展，發揮了戰斗堡壘作用，廣大黨員在完成黨支部提出各項工作任務中發揮了模范作用，黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設進一步加強，四年來，單位共獲得獎項1個，省級獎項4個，市級獎項12個，區級獎項15個，各項工作成績突出：連續四年榮獲“區直機關先進黨組織”稱號，連續四年獲得“深圳市住戶調查工作業務考核一等獎”，被評為全省“20__—20__年__法制宣傳教育先進單位”、全省“第六次全國人口普查先進集體”、全省第二次全國r&d資源清查先進單位、全省企業“一套表”聯網直報先進集體，被國家__局評為“20__—20__年全國__法制宣傳教育先進單位”。此外，在扶貧、計生、群團、黨風廉政教育工作可圈可點：20__年被市委市政府評為扶貧開發“規劃到戶、責任到人”工作優秀幫扶集體、連續兩年被區委區政府評為“__區人口與計劃生育先進單位”、先后獲得“__區先進婦女組織”、“‘三八’紅旗集體”、“__區“五四”紅旗團支部”等榮譽稱號、20__年、20__年黨風廉潔從政和廉潔從政考核情況優秀。現將四年來的支部工作總結如下：
一、加強隊伍建設，夯實__工作基礎。
(一)抓組織建設，黨支部黨員年輕有活力。目前我局黨支部共有黨員28名，其中在職黨員26名，退休黨員1名，調離黨員1名，黨員占在職人員總數的42%。從年齡看，25—40歲的有16人，占57%，40—50歲的有4人，占14%;從文化程度看，大專以上文化的有26人，占93%。現有2名入黨積極分子正在考察期。數據顯示，我支部是一支年輕充滿活力、有知識、有文化的隊伍，它是推動我區__工作發展的主力軍。
(二)抓干部隊伍建設，調動黨員干部工作積極性。四年來，我局領導班子高度重視干部隊伍建設情況，多措并舉加大__隊伍建設工作，一是大力爭取區領導及編制部門支持，共增加20個編制(10個職員編制，10個編制雇員)，去年已完成了全部人員的招聘工作，切實增強了__工作力量;二是關心干部隊伍的成長發展，積極爭取編制部門支持，增加下屬事業單位領導職數2個，先后通過競爭上崗、不提名民主推薦等方式先后提拔科級干部6人。今年5月份，我局積極爭取區領導支持，從內部提拔一名政治素質業務素質過硬的科級干部為副處級領導干部，切實提高了__干部工作積極性;三是鍛煉培養干部，近幾年，我局干部人事變動較大，我局根據實際工作，在征求干部職工意見的基礎上，派出兩名綜合素質過硬的同志到坪東社區開展結對幫扶工作、到紫金開展“雙到扶貧”工作，同時對相關科室負責人進行輪崗鍛煉，對個別干部職工進行崗位調整，重新激發其工作活力、工作動力和工作積極性。
二、加強組織建設，提高黨員思想政治素質。
一直以來，我支部從加強組織建設和職工思想建設入手，緊緊圍繞__中心工作，提高__服務水平，擴大黨的工作覆蓋面，不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰斗力。
(一)抓好理論學習制度的落實。一是抓好“三會一課”制度的落實。定期組織黨員觀看電影、召開座談會、寫心得體會、傳閱文件、“領導帶學”等活動，及時組織黨員認真學習馬克思、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、精神和重要講話精神，學習黨的路線、方針、政策和決議，學習黨的基本知識，學習科學文化和業務知識。通過學習，進一步提高黨員干部的思想覺悟，進一步提高黨支部的凝聚力、戰斗力和創造力。二是抓好民主生活會、組織生活會制度的落實。在召開生活會之前，廣泛開展征求意見活動、談話談心活動，領導干部親自動筆撰寫個人對照檢查材料，在會上積極開展批評與自我批評，制定整改措施，建立健全工作制定，確保黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的充分發揮。
(二)開展“立黨為公，執政為民”的創先爭優活動。一是組織全體黨員學習黨章，遵守黨章，號召黨員干部走在一般職工的前面，樹立起模范帶頭作用，做到了“領導班子好，隊伍素質好，制度建設好，工作業績好，群眾反映好”;二是組織黨員參加“話改革、強作風、謀發展”征文活動，有兩名黨員獲獎;三是推薦社會經濟科作為“百優示范科室”參與全區競賽活動;四是開展黨員示范崗創建活動。推薦一名愛崗敬業，服務態度好、服務效率高的黨員參加“黨員示范崗”創建活動，有效引領和激勵支部黨員發揮先鋒模范作用;五是開展“我身邊的共產黨員”活動，挖掘、宣傳我局基層一線黨員先進事跡材料。通過學習、實踐、培養，使我支部成為了一個學習型組織，實干型集體，服務型隊伍，黨員干部成為了顧大局，愛崗敬業，開拓創新，服務群眾，公道正派的先鋒模范，全局上下形成了一股黨員帶頭走，群眾比奉獻的清新風氣。
(三)開展黨的群眾路線教育實踐活動。20__年以來，集中開展以“為民務實清廉”為主要內容，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求，集中解決“四風”問題的黨的群眾路線教育實踐活動。通過開展學習教育、廣泛聽取意見，查擺問題、開展批評與自我批評，聚焦作風建設，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，促使黨員領導干部進一步自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，有效地強化了__局支部黨員的黨性意識，切實增強了黨員政治敏銳性和政治鑒別力，密切了黨和人民群眾的血肉聯系。
自20__年鄉鎮換屆以來，____鎮在aa區委、區政府、金西開發區黨工委和管委會的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“經濟要發展，民心要穩定，社會要和諧”的工作要求，全面貫徹落實科學發展觀，堅持強工興鎮戰略，促進工業經濟區域化建設，堅持以農穩鎮戰略，促進農業產業化建設，堅持城鄉統籌戰略，促進城鄉一體化建設，堅持平安創建戰略，促進和諧社會構建;堅持固本強基戰略，促進民主政治建設。五年來在三個文明建設中取得了較好的成績，現總結報告如下：
一、重視自身建設，發揮整體作用，提高執政能力水平。
1、按照“五好”鄉鎮黨委的要求，切實加強鎮黨委、政府班子的自身建設。
強化學習制度，堅持鎮黨委理論學習中心組的活動。認真學習鄧小平理論，“三個代表”重要思想和黨的十六大以來各項文獻，特別是胡_同志關于執政黨建設的一系列文章。使班子集體全面理解，深刻領會“三個代表”重要思想和鄧小平理論的精髓，牢記黨的宗旨，不失時機地把握發展機遇，提高執政為民重要性認識。堅持科學發展觀和以人為本的執政理念，鎮黨委、政府作出的各項工作部署切合本鎮的工作實際，體現全鎮人民的廣泛要求，符合人民的共同愿望。從____鎮的實際出發，實施強工興鎮的發展戰略，把發展工業經濟，開展招商引資，作為經濟工作的重點工作來抓。主動配合金西開發，促進北區塊的開發建設，使一批外來重點企業落戶____鎮，提高____鎮的經濟總量，增加____人民的經濟收入。
2、明確職責分工，注重整體功能的發揮。
鎮班子成員團結統一，相互信任，相互尊重，在大事面前講原則，在小事面前講風格，經常開展批評和自我批評。每年過好一次民主生活會，分析各自存在的不足，明確努力方向。每名班子成員對所分管的各線工作都能忠于職守，不相互扯皮，做到勤通氣，提高執政水平。按照民主集中制的要求，做到民主決策、民主管理和民主監督。
3、積極開展“三個代表”重要思想學習教育活動和以“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。
認真開展“開發金西轉變思想觀念”大討論活動和“創新創業，追趕發展”大討論活動。找出班子自身存在的不足，明確整改措施，狠抓落實，促進____鎮社會經濟的發展。
二、五年來取得的主要工作成效。
(一)堅持強工興鎮戰略，促進工業經濟區域化發展。
1、大力開展招商引資工作，增加投入。
五年來共引進區外規模企業5家，工業固定資產投入達2.3億元。培育出年銷售超億元企業一家。規模企業7家。20__年度，全鎮工業銷售總產值達44800萬元，比2001年翻一番，社會出_貨值18047萬元，工業稅收1330萬元。
2、全力以赴投入金西大開發。
完成北區塊土地征用工作，抓好黑白礦山機械廠、金鼎織帶有限公司、恒鑫泰有限公司、丁丁實業有限公司造紙廠等重點企業的入園開工建設工作。為企業技術改造擴建新建搞好跟蹤服務，土地征用到那里，政策處理服務到那里，全力營造良好投資環境，確保企業入園無障礙施工。
3、重視抓好來料加工和勞動力培訓轉移工作。
20__年度，全鎮實現來料加工費收入達1000萬元。開展農村勞動力培訓7期776人次，新增農村勞動力轉移338人，企業增加就業崗位147個，獲得aa區農村勞動力培訓轉移工作先進集體。
(二)堅持以農穩鎮戰略，促進農業產業化建設。
1、狠抓農業產業結構調整工作，提高農業經濟收入水平。
全鎮有糧食規模種植戶85家，其中一家獲得省級先進，禽畜規模養殖戶34家，農副產品返銷專業戶4家，農業企業2家。
2、增加農業基礎投入，抓好科技推廣工作。
五年來平整土地五期，共11000畝，農田水利基礎投入近1000萬元。培育科技示范村一個，經常開展農業科技培訓，擴大科技普及面。引進糧棉優質品種，擴大良種覆蓋面。
3、做好農業防災減災和禽、畜疫病防治工作。
(三)堅持統籌發展戰略，促進城鄉一體化建設。
1、狠抓村莊環境整治工作，改善村民居住環境，提高生活質量。
大墳頭、青陽洪、壩頭、____、五四、下潘等六個村完成村莊整治任務，受益人口達5500多人，占全鎮人口的三分之一。20__年度，城鄉一體化工作被評為區級先進。
2、抓好農村飲用水改造工作。
后彰陳、西上陳、章家等村相繼完成了自來水管網的改造，為提高飲用水安全保障水平創造了條件。
3、抓好康莊建設工作。
20__、20__兩年全鎮共投入資金750余萬，爭取到上級補助386.4萬元，其余鎮、村兩級自籌，完成了21個村鄉道村道等級公路硬化20公里，全面實現了“康莊工程”村村通、完成了“雙百”任務，20__年度被評為康莊工程建設區級先進單位。
4、狠抓教育衛生事業。
農村合作醫療覆蓋率達92%，公共衛生規范化建設通過了區級驗收。重視九年義務教育工作。五年來籌措資金500多萬元，新建了鎮中心小學都盡可能考慮周全些，讓員工在新環境下能夠更快地適應并安心工作，有效地穩定了職工隊伍。在公司計劃與微纖維公司合作的籌備階段，我們也積極做好各方面的支持，關注雙方合作的實施進程，同時為確立新公司的發展方向營造共商共贏的良好氣氛。中外合資公司成立以來，更是積極配合整合后公司新的運作要求，做好新架構的搭建、人員的調配和補充，以及各項制度、措施的推進和落實，使企業與員工在穩定中得到發展。
3、堅持固本強基，抓好黨組織的建設和黨員的管理教育，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
一是重視黨的班子建設，從班子抓起，發揮黨委成員的表率作用。每年我們根據上級黨委的要求，制定切實可行的紀律教育月的學習計劃，還把重點放在黨委班子的廉政建設學習教育上。從20__年至今，黨委每年都進行班子成員集中學習黨的紀律制度和有關文件，加深理解黨的廉政建設和教育的目的，通過定期召開民主生活會，開展批評和自我批評，對照標準查找問題，帶頭落實整改措施，在班子里形成相互間的提醒、督促，從而達到共同進步的良好氛圍，在黨員群眾中起到表率作用。
二是完善黨的基層組織建設。公司現有11個黨支部，2個黨總支，黨員118人。切實抓好支部的建立和健全管理，一直是黨委的主要工作，基層黨支部的建立是以公司行政架構為基礎，再結合黨員的分布情況，成立相應的黨支部;支部班子成員健全，分工合理。如因工作調動造成空缺，黨委及時進行補選支部書記和委員，確保支部組織建設健全。
三是與時俱進，不斷改善黨建的工作制度。公司黨委在20__年至20__年開展的保持共產黨員先進性教育活動中，認真組織在冊黨員參加系列的學習和教育，對一些已離場但組織關系仍未轉出的黨員，黨委想法設法通過短信和電話聯系他們，送給他們學習書籍，布置每一階段的學習要求，經過三個階段的學習、對照標準、分析原因、查找不足、制定了相關的整改措施，形成了保持共產黨員先進性的成果—建立了黨員學習的長效機制。隨著新的公司的運作要求，黨委對支部建設等各項管理模式提出了新設想，在保持原有的黨委年度工作計劃外，把月度書記例會改為季度書記例會制度，還拓寬黨員自學的形式，通過建立和利用網絡學習平臺維系廣大黨員，健全黨員的網上學習和組織生活制度。
四是重視新黨員的發展工作。重視和堅持年度發展新黨員的計劃是企業黨組織固本強基的根本。從20__年至今，各黨支部注重在生產一線和管理技術人員中積極培養引導上進心強，工作表現突出，綜合素質好的優秀員工加入黨組織，從教育培養--提出申請--積極分子的確立--吸收發展的跟進，支部書記和培養人都做了大量的工作，每一個環節都嚴格按照黨章要求去落實，始終遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的發展原則，嚴格把關，保證素質，幾年來一共吸收了74名新黨員，壯大了黨員隊伍。
五是對黨員不斷的加強組織觀念的教育，讓黨員自覺的及時的交納黨費，幾年來黨委嚴格按照上級要求收繳黨員黨費，并按規定全額上繳到上級黨組織。在二__年“5.12”四川汶川大地震的賑災捐款活動中，廣大黨員弘揚一方有難八方支援、為災區獻愛心的精神，積極踴躍參加社會上各種捐款，全司139名黨員還主動交納了一次“特殊黨費”，共22__5元，其中三名黨員還自覺繳納了1000元，受到了上級黨組織的好評。
六是以黨員活動為抓手，公司黨委為了充分發揮黨員在企業生產經營中的先鋒模范作用，堅持在黨員中開展創先爭優活動和先進性教育活動，激勵和鼓舞全體黨員積極為企業發展貢獻力量。比如，堅持在黨員中開展的創先爭優活動，每年評選表彰先進黨支部、優秀黨員和優秀黨務工作者，七年來，受表彰的支部有19個/次，優秀黨員有186人/次，優秀黨務工作者有22人/次。今年還將評選活動的主題與上級黨組織部署開展的活動緊密結合起來，使評比有新意，表彰有效果。黨委還以黨員的活動推動員工的活動，從20__年開始，由工會牽頭在全公司范圍內開展了優秀團隊、優秀員工、優秀管理者的評選活動，一批批工作表現突出的先進典型得到了彰顯，從而帶動了廣大員工共同為企業發展目標努力奮進。20__年，在總結開展活動的基礎上，又結合企業經營活動的中心主題，開展員工的評選活動，掀起了比學趕幫超的熱潮。今年公司黨委還根據生產過程的質量攻關活動的目標，在黨員中開展了“我為南方發展獻計策”金點子征集活動。使黨員的活動與企業的生產經營工作有機結合在一起，此項活動仍在開展中。
4、堅持以人為本，重視培養和發展人才，抓好培訓工作。
(1)一直以來，把人才視為企業發展的第一財富，堅持以人為本，是公司黨委服務于企業經營生產的成功經驗。
自20__年至今，公司黨委十分注重從招聘到培養再到選拔這樣一個人才成長的過程。每年制定人才需求計劃，關注大專院校和人才交流市場的人才動向，通過各種招聘形式為企業輸送了各類人才，特別是大中專畢業生，他們經過在實踐中運用所學習的理論知識，以勤于思考，勇于實踐的精神，創造性地提出新的工藝技術，增強了專業水平、綜合素質并豐富實踐經驗，不少大中專生都被選拔和培養到公司的技術研發、營銷管理和中高層管理等崗位上，為企業不斷發展提供有力的人才保障。
(2)結合實際開展各項培訓工作。
20__年，公司與東華大_合開辦了四年制染整函授大專班，開創了產學研的培訓新路子，有35名學員取得了畢業證。20__年職工業余培訓學校也加大力度開展有創新經營、安全管理、法律知識、5s活動等不同專題的培訓，培訓對象從班組長、印染高級工、營銷人員到中層管理人員，有針對性地拓寬受教育的范圍。今年微纖維公司對南方公司的培訓工作提出了新的要求，成立了專門的培訓中心。今年以來，培訓工作更是內容豐富，形式多樣，有新員工入職培訓、紅十字會安全救助員培訓、英語口語班培訓、生產管理團隊戶外拓展培訓、質量管理培訓和倉庫、采購管理培訓、《業務紀律守則》學習培訓和經理及管理人員的安全教育培訓等等，培訓工作在企業的生產經營中日漸凸顯它的教育功能和實效性。明年將繼續擴大培訓的范圍，增加新的培訓內容，使員工能夠在企業工作中得到不斷的知識更新和學習提升的機會，以更好地獲得企業和個人的利益化，更好的促進企業可持續的發展。
5、積極做好員工的思想政治工作和激勵工作，確保員工隊伍的穩定。
20__年至20__年企業實行了轉制和準備新廠搬遷，在公司進入歷史性的機制改革大轉身的關鍵時期，黨委始終堅持團結穩定鼓勁，正面宣傳為主，指導宣傳組把握時機，及時傳播黨的方針政策，傳達企業改革發展的思路，重視改革熱點問題的引導，真正發揮了黨政喉舌的作用。一是積極做好耐心細致的思想政治工作，創建新平臺，有針對性地成立專門工作小組，解決員工隊伍中出現的不穩定因素，努力將矛盾化解在萌芽狀態中。二是堅持發揮工會的橋梁和紐帶作用，在制定公司轉制方案和職工安置方案時，黨委依靠工會的職能作用，廣泛聽取職工的意見，召開多場的職工代表小組會議討論、詳盡解釋政策條款，力求讓員工思想上的理解化為行動上的支持。
20__年至20__年，公司完成了兩片廠區整體搬遷，完成了地域的整合，又面臨著人員和設備的整合。黨委根據公司新的管理架構的思路，分析員工隊伍可能出現的方方面面的問題，分別采取面對面談話的形式，用動之以情、曉之以理的方法解釋調整工作的必要性，及時做好人員調整和崗位變動中管理層人員的思想政治工作，同時針對一度出現的華南廠管理人員、生產骨干隊伍波動的情況，馬上采取了多種補救措施，發動各個支部書記分頭做好員工的思想教育工作，有效地穩定大局，留住了部分生產技術骨干，確保了生產經營的正常進行。
6、充分發揮工會、女工等群眾組織的積極作用。
堅持正確的方針原則，立足全局，密切黨群關系，調動一切積極因素，充分發揮工會、女工等群眾組織的積極作用，團結和教育廣大員工堅定信心，共謀發展，是黨委一直以來的工作作風。
(1)堅持發揮職代會的作用，發揮工會的參政議政職能。
公司黨委善于依靠工會參與公司的重大決策，充分履行員工的政治權利。在重要的決定和實施方案出臺前，堅持廠務公開的原則，必須經過職工代表大會討論通過，如果職代會討論不通過的，反饋董事會再重新作出決定。在企業轉制、搬遷、工資改革、食堂承包等重大決定推出前，工會積極做好企業和員工的橋梁，協調和解決勞資糾紛，化解矛盾，配合黨委努力完成公司的經濟發展目標，得到上級主管部門和員工的好評，成為佛山市“創建工會工作示范單位”。黨委十分支持工會獨立開展工作，比如工會根據公司的發展需要，積極組織員工開展勞動競賽，特別是女職工巾幗建功活動和職工經濟技術創新工程，以一化三技為載體，充分調動員工的積極性和創造力，多年來堅持開展活動，不但為企業練就了生產技術行家里手，還有效地促進了企業的經濟發展，為穩定大局做出了積極的貢獻。
(2)發揮宣傳輿論作用，做好宣傳工作。
黨委一直以來堅持指導工會的宣傳工作，充分發揮宣傳教育的積極作用。每月工會的宣傳提綱必經過黨委審閱，把準宣傳的主題和方向。在黨委的關心支持下，工會的宣傳隊伍不斷充實和壯大，成為企業發展不可缺少的生力軍。
(3)支持打造企業送溫暖工程。
公司黨委始終如一地關心黨員群眾的工作和生活，支持和幫助工會打造企業的送溫暖工程。首先爭取公司行政支持，撥出專款讓工會為困難員工提供援助和定期慰問，同時黨委成員還親力親為，與工會人員一道前往患病黨員群眾的床前慰問，走訪家庭成員噓寒問暖，及時送去組織的溫暖，充分體現了黨群工作相互支持，密切聯系，形成合力，共謀發展的優良工作作風。
同志們，第_屆黨委任期以來，在黨組織的工作上取得了一定的成績，這離不開上級黨組織的關心、支持和具體指導;離不開各黨總支、黨支部、專兼職黨務工作者的無私奉獻;離不開南方公司全體黨員的辛勤工作和共同努力。在此我謹代表公司黨委向所有關心和支持南方公司黨建工作的領導和同志們致以崇高的敬意和誠摯的感謝!在此，希望全體黨員一如既往，熱愛我們的組織，熱愛微纖-南方，樹立正確的科學發展觀，振作精神，堅定信心，堅持學習與創新，戰勝當前的各種困難，努力、認真負責地工作，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，為完成公司的各項生產經營目標而作出我們的貢獻!
報告完畢，謝謝大家!
各位黨員、同志們:。
今天，我們在這里召開經濟管理系黨總支換屆選舉黨員大會，受經濟管理系黨總支委托，我向大會作工作報告，請予以審議。
一、過去五年工作的回顧。
五年來，經濟管理系黨總支在校黨委的直接領導下，團結和帶領全系師生員工，深入學習貫徹黨的十七大精神，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹踐行科學發展觀，認真落實校黨委工作部署和要求，緊密圍繞“育人為本、質量立校，學科交融、特色取勝”的辦學理念，促進學生成長成才，勇于實踐、勇于創新、團結干事，結合實際，不斷加強黨的思想建設、組織建設、制度建設和黨風廉政建設，圓滿完成了各項工作目標和工作任務。
五年來，經濟管理系辦學規模持續擴大，各項事業快速發展。現設有會計學、旅游管理、市場營銷、電子商務和國際經濟與貿易五個本科專業，普通在校生規模達近1800人。現有專兼職教工45人，全為中青年教師,其中專任教師35人，高職稱比例為35%，高學歷比例為84%。教師隊伍中，碩士生導師1人，__省高校青年骨干教師2人，__省教育廳學術技術帶頭人2人，__省“教學標兵”2人，__市專業技術拔尖人才2人。自20__年至今，共發表學術論文200多篇，主持參與省部級課題20多項，市廳級課題100多項，出版教材、專著30多部。學科專業體系初步形成，辦學條件明顯改善，教育教學改革穩步進行，一支年富力強、朝氣蓬勃的師資隊伍已經形成。學生的綜合素質不斷提高，人才培養成績斐然。
(一)圍繞中心，全面加強黨的建設。
堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促中心”的工作思路，高標準，嚴要求，抓載體，促提高，著力加強系黨總支的干部隊伍建設、思想建設、組織建設、制度建設，系黨建工作取得了明顯的成效。
加強系黨員干部隊伍建設，提高工作創新和實踐能力。在校黨委的領導下，系班子成員緊緊抓住學習契機，堅持做好中心組理論學習、研討和交流活動，通過不斷學習、調查研究和有效整改，促進了黨員干部思想觀念的解放和教育理念的轉變，提高了干部隊伍的黨性觀念、精神境界、服務意識和工作創新與實踐能力，為我系的改革、提高和發展提供強有力的隊伍保障。
切實抓好黨員的組織建設，發揮黨員的先鋒模范作用。充分運用“三會一課制度”，組織黨員過好組織生活，在工作中將黨員先鋒模范作用的發揮和黨員自身成長發展結合起來。系黨總支非常重視在師生中發展黨員的工作，積極認真培養積極分子隊伍。五年來，共組織1700余名學生參加入黨積極分子培訓班，共發展教師黨員8名，學生黨員428名。廣泛開展大學生黨員“包班包宿舍”活動，并使之成為學校基層黨建工作立項建設項目;積極開展校園文化活動，充分發揮學生黨員的先鋒模范作用。20__年，我系黨總支被黃淮學院組織部表彰為先進基層黨組織;20__年以來，我系共有10位黨員獲得校優秀黨員稱號、3位黨員獲得校優秀黨務工作者稱號。
認真抓好黨風廉政建設和反腐倡廉工作。認真落實學校黨委、校紀委的工作部署，組織學習校黨委相關文件，組織開展廉政教育活動，提高黨員干部拒腐防變的能力。全系正職與副科級以上干部分別簽訂《黨風廉政建設責任書》。堅持系務公開和民主決策制度，系內津貼發放、評優評先、干部選拔、制度改革等各項重大決策主動征求師生意見，并進行公示，做到制度、教育、監督三者并舉。
(二)加強教學改革與建設，不斷提高教育教學質量。
積極推進本科教學質量與教學改革工程建設。在鞏固原有成果的基礎上，力求突破，全面規劃和建設教學質量與改革工程項目。立足地方經濟快速發展對人才的需求，積極進行市場和人才需求調研，做好特色專業建設工作。爭取辦學資源和建設經費，做好校內外實驗、實訓基地建設。
規范常規教學管理，完善教學質量監控體系。五年來，我系堅持做好教學常規檢查，教、學雙邊活動有序進行。以“三查兩會”(期初、期中、期末教學檢查和教師座談會、學生座談會)為抓手，做好教學管理的過程監控，保障各項教學活動科學、規范、有序地運行。
(三)堅持實踐特色，認真做好學生工作。
堅持督促與引導并舉，認真做好基礎文明建設。統籌規劃，把握重點，注重實效，有效開展全系基礎文明建設活動，分管領導與每個班主任簽訂《學生基礎文明建設達標爭先責任書》，基礎文明檢查堅持一日一檢查，一日一上報，一日一反饋，一日一整改。通過嚴格的監督和各類教育活動的開展，基礎文明建設成效顯著。在學校歷年文明班級、文明教室、文明寢室、文明學生評比中，我系獲得多項基礎文明建設獎勵，涌現出了以王莉芳同學為代表的文明學生典型。
扎實做好學生就業工作。貫徹“以就業為導向”的服務理念，建立完善就業工作隊伍，上下聯動，拓寬就業渠道，確保學生就業率和就業質量。據學校就業處統計，我系連續三年簽約率達到98%以上。學生的就業觀念趨于理性，學生自主就業或創業的熱情不斷高漲。會計08屆的耿菡同學已注冊成立龍祥婚慶公司，現已擁有分店10家，開啟了學生創業的新嘗試。
(四)堅持以人為本，推進思想政治教育工作。
加強教職工思想政治教育。20__年以來，我系黨總支在校黨委的領導下，深入學習實踐科學發展觀，深入開展“創先爭優”等活動，認真落實理論學習中心組和教職工政治學習制度，有針對性地組織廣大黨員干部和教職工認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和十七大精神，加強理想信念教育、黨性黨風教育、形勢教育、國情和校情教育。
拓展學生思想政治教育平臺。近年來，我系以主題班會、團日活動、演講、征文、辯論、參觀等不同形式，堅持從班級到系部，從校內到校外，從課堂到基地、社區，不斷拓展學生思想政治教育平臺和方式，全方位、多層次、多樣化地開展思想政治教育工作。
盡管我們在工作中作了一些探索和努力，取得了一定的進步和成績，積累了一些值得總結的經驗，但與兄弟院系相比，與其他本科大學同類院系相比，我們在師資隊伍建設、專業建設、教學團隊建設、實踐教學基地建設、工學結合教學實踐等領域，在科研項目、科研服務能力、系部管理規范化水平和校園文化建設等方面都存在一定的差距，需要系全體黨員和教職員工在系黨總支的帶領下，更加勤奮、務實有效地工作，為經濟管理系的全面建設和科學發展出謀劃策，盡心盡力，提供可靠和有效地知識、智力與人力的支持。
二、今后五年的工作任務。
黃淮學院經濟管理系黨總支換屆選舉黨員大會是在我系處于全面成長發展關鍵期的一次重要會議。本次會議的主要任務是:全面總結上一屆黨總支的工作，選舉產生新一屆黨總支委員會，規劃和確定今后一段時期經濟管理系的發展目標、發展思路和工作任務，動員我系全體黨員和教職員工凝聚力量、團結拼搏、扎實工作、奮勇前進，為培養大批質量過硬、特色鮮明、社會急需的應用型經濟管理人才而不斷努力，為把我系建成省內具有一定影響和特色的二級系院而不懈奮斗。
(一)工作目標。
經過五年的努力和發展，力爭在師資隊伍建設、專業建設、教學改革、科研工作、產學研工作、黨建與思想政治工作等方面邁上新臺階，取得新突破，形成有效的辦學模式，把經濟管理系建設成為特色鮮明、注重應用、持續發展的，具有一定辦學特色和優勢的經濟管理類院系。
(二)工作思路。
以校二次黨代會精神為指導，緊緊圍繞發展目標，搶抓發展機遇，以實施“五大戰略”為重點，以提高人才培養質量為核心，主動適應經濟社會發展的新要求，轉變教育觀念，加強質量內涵建設，改革教育教學方法，加強教學基本建設，突出教學模式改革，探索建立符合應用型經濟管理專業特點的理論與實踐教學模式，不斷提高我系的辦學水平和教育教學質量。
依托專業發展優勢，實施“特色發展”戰略。從我系自身特點出發，依托區域經濟的發展需要，以現代服務業為主線，集聚優勢，特色發展，形成經濟管理專業院系的辦學特色。加強品牌專業、精品課程、精品教材建設，積極創建省級品牌與特色專業，形成專業特色與優勢。
拓寬校企合作平臺，實施“合作共贏”發展戰略，構建合作發展聯盟。面向服務行業市場，積極拓展校企合作，強化社會培訓，推進經管專業工學結合，加強與同類高校經管與商貿類學院的交流與合作，提高我系社會服務能力，拓寬我系發展空間。
搭建科研服務機制，實施“科研強系”發展戰略。加大系內科研政策支持和資金投入力度，加強科研平臺建設，健全系內各項激勵機制和制度，加強高層次人才引進，鼓勵青年教師脫穎而出，建立優秀教學與科研團隊。
(三)工作任務與措施。
1.加強黨建工作，提高黨建工作成效。
繼續堅持以“圍繞中心服務大局”的原則開展黨建工作，切實加強黨總支的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，提高黨建工作水平和成效。
加強黨組織建設和黨員隊伍建設。積極探索黨組織與行政、業務組織有效融合的模式，探索在專業建設中發揮黨員先進性和模范作用的機制。加強在學生和青年教職工中發展黨員的工作，保證黨的隊伍的生機和活力，在保證質量的前提下使我系學生黨員的比例達到30%。進一步規范和完善黨校工作，加強黨員政治理論學習，提高黨員的黨性修養，充分發揮黨員的先鋒模范作用。
加強黨風廉政建設。嚴格按照學校黨風廉政和反腐制度和工作要求，落實和建立學習與教育制度、開展黨風廉政和反腐教育活動，進一步抓好教育、制度和監督等三個環節，加強學習，發揚民主，強化監督，從源頭上預防和治理_。
2.加強隊伍建設，提高工作水平。
加強干部隊伍建設。主動適應經濟社會發展和學校改革發展的要求，堅持民主集中制原則，建立學習制度，不斷提高領導班子決策能力、組織能力、執行能力、創新能力，在實踐中學習新知識、積累新經驗、增長新本領，研究新問題，把系部班子建設成為“團結、務實、高效”的優秀團隊，擔負起帶動和推進全系各項工作有效開展的能力。
加強師資隊伍建設。完善師資隊伍建設規劃，加大外引內培的力度，力爭在五年內，每年選派4名左右的教師進行課程進修、攻讀學位、專業培訓、轉崗學習或訪學，每年選派5名左右學術骨干參加相關的學術研討會。每年引進高職稱高學歷教師3—5人，力爭使專任教師數量達到50人左右，其中博士20人左右，教授10人左右。
加大教學團隊建設力度，以我系專業帶頭人為主體，以教研室為建設單位，組建教學團隊與科研團隊，認真落實教研室主任工作職責和任務要求，全面開展專業與課程建設，實施教改項目研究，力爭團隊建設取得一定的實效和突破;要以建設“雙師型”教師隊伍為突破口，以“經濟管理系合作發展聯盟”為載體，提高實踐教學能力。積極組織教師參加各類執業資格和職稱資格的培訓考試。力爭使“雙師型”教師比例達到50%以上;加強對青年教師的培養，繼續做好青年教師幫帶工作，有計劃分批選派優秀中青年教師參加進修學習。
3.突出人才培養，深化教育教學模式改革。
堅持以人才培養為核心，以教學為中心，以培養經濟管理類應用型人才為主線來制定本科專業培養方案。加強我系各專業實踐教學體系建設，改革實踐教學過程，突出教學過稱的實踐性、開放性和職業性，加強實驗、實訓、實習等實踐教學環節工作;把經管專業“3+1”工學結合人才培養模式改革作為我系的重要工作進行全力突破，建立符合經濟管理專業特點的工學交替、任務驅動、項目導向、頂崗實習等有利于增強學生應用能力的教學模式，力爭經過五年的努力，形成具有經濟管理專業自身特色的“工學結合”人才培養教學模式。
加強專業教學標準建設。發揮行業企業和專業教學指導委員會的作用，逐步構建專業認證體系，與省、市勞動、人事及相關行業部門密切合作，建立職業技能鑒定機構，開展職業技能鑒定和培訓工作，推行“雙證書”制度，強化學生職業能力的培養，使有職業資格證書專業的畢業生取得“雙證書”的人數達到80%以上。
積極實施“教學質量工程”建設。加強我系教學質量管理體系建設，進一步健全教學管理制度，完善學生評教，系部考核的教學質量評價體系，建立用人企業參與教學質量評價的制度，運用現代化教學管理手段，做好教學質量的監控和保障工作，不斷提高系部教學質量。
4.促進教師專業發展，打造優秀教學團隊。
完善目標化管理機制，促進教師專業發展。提升教師的專業意識，培育專業發展精神，鼓勵教師把個人目標與專業發展目標結合起來。我系將落實各項措施，完善對教師專業發展目標的檢查、監督、考核、激勵機制。同時為教師的專業發展搭建平臺，創設環境。各教研室通過安排教師下企業鍛煉，提高實踐能力;通過參與實訓基地的建設運行，增長專業技能;通過參加行業各項活動，獲取本行業的信息及資源，在各自領域產生一定影響，來吸引和利用社會資源。
5.加強專業建設，形成品牌與特色。
加強專業建設。認真研究就業市場對人才需求的變化，適應區域經濟發展、服務行業經濟和社會發展的需要，按照技術領域和職業崗位群的實際要求設置和調整我系專業及方向，力爭在原有專業發展的基礎上，在今后五年，建立起會計類和經濟類兩個新專業;加強品牌專業建設，將具有一定基礎和發展前景的旅游管理專業和會計學專業進行重點建設。力爭通過五年的努力，將旅游管理專業建設成為省級品牌與特色專業，同時，加大市場營銷、電子商務和國際經濟與貿易專業的建設力度，努力將其逐步建設成為校級品牌或特色專業，并不斷取得建設突破。
加強我系精品課程的建設。做好我系精品課程的規劃工作，依據學校精品課程建設的具體要求，加大精品課程建設方面的教學、教改和科研力度，加強教學基本建設，積極與行業企業合作開發課程，改革課程體系和教學內容，建立突出職業能力培養的課程標準，規范課程教學的基本要求，經過五年的努力，在經濟管理類專業實現建成1-2門省級精品課程，同時，確保系內每個專業至少建成1門校級精品課程。
加強教材建設，與行業企業共同開發緊密結合生產實際的實訓教材，并確保優質教材進課堂。重視優質教學資源和網絡信息資源的利用，把現代信息技術作為提高教學質量的重要手段，不斷推進我系教學資源的共建共享，提高優質教學資源的使用效率。力爭經過五年時間的努力，實現我系教材自編出版、每個專業擁有1-2門校級精品教材，同時，積極鼓勵教師參與國家規劃教材和省級精品教材的編寫，力爭實現省級精品教材和國家規劃教材零的突破。
6.加強實驗、實訓、實習基地建設，搭建實踐教學平臺。
實訓、實習基地為應用型本科高校教師從事實踐教學、科研活動和學生開展技能和創新實踐能力培養搭建了有效的互動平臺。加強實驗、實訓、實習基地建設是我系實踐教學研究與改革的一項重點工作，也是我系改善辦學條件、突出辦學特色、提高教學質量的重點。今后，我系將按照科學規劃、拓寬渠道、突出重點的原則，大力加強校內外實訓、實習基地建設。一是加強校內實驗、實習和實訓基地建設，利用現代信息技術，購入和開發模擬教學軟件和模擬實訓系統，重點建設經濟管理綜合實驗室、erp實驗室、旅游餐飲與客房實驗室，建設1個駐馬店經濟管理類重點實驗室，并為建設省級經管類實驗教學示范中心打下基礎。擬建會計電算化、市場營銷、電子商務、國際貿易等實訓中心，并積極探索校內實訓基地建設的校企組合新模式。二是加強校外實習、實訓基地建設。廣泛整合校內和校外各種資源，立足于__，借助政府力量和優勢，緊密聯系行業企業，加強校企合作，建立與專業技能培養目標一致的各種校外實訓與實習基地，力爭在未來五年，創建多個穩定的具有一定規模和質量的高水平校外實訓與實習基地。
7.推進產學研結合，拓寬合作渠道。
校企結合、校研結合，建立緊密的、互利互惠的合作機制是應用型本科高校產學研結合教育有效執行的基礎。根據我系發展目標，將加大全系產學研結合力度，拓寬產學研合作渠道，探索建立產學研結合多種有效的模式。按照學校“3+1”工學結合人才培養模式要求、與企業合作，建立穩定的校外頂崗實習基地和實習崗位，積極探索建立符合經濟管理類專業學生頂崗實習的有效途徑和方式;與企業合作成立培訓中心，借助系內專業和師資優勢，加大大學生創新實踐中心建設，加強培訓工作力度，不斷拓寬培訓市場和培訓能力;探索建立校企聯合辦學的合作模式，利用系內資源和企業資源的互補，采用互利合作的方式，選擇相關專業，探索實施校企聯合辦學;探索實施訂單培養合作模式，與企業簽訂用人訂單，并在師資、技術、辦學條件等方面開展合作，結合經濟管理專業特征，探索嘗試實施不同專業的“訂單”培養。
面向地方行業、產業和服務業第一線，積極參與企業的技術開發，幫助企業解決生產中碰到的具體技術問題，開展四技服務，開展橫向課題和項目合作研究。我系將投入一定的財力和人力，力爭使全系在橫向課題研究上取得突破，實現一定的經濟效益。積極與國家、省市政府機構、教育部門、學術機構、科研院所、行業協會建立聯系，形成合作，爭取到高級別的科研立項課題，實施學術交流，拓寬科研空間，通過取得一定的研究成果，使我系在某一專業研究領域形成自己的特色和優勢。
8.加強學生工作，促進學生全面發展。
加強學生思想政治教育工作。完善目標管理責任制、考評機制、激勵機制，建立一支以系黨政干部和共青團干部、輔導員和班主任為主體的思想政治教育工作隊伍。加強對學生網絡的利用和管理，建設主題教育平臺，拓展學生思想政治教育的渠道和空間。加強學生社團建設，整合社團資源，實現系內社團從數量到質量的提升，形成品牌與精品社團。加強招生就業工作，做好招生工作，加大招生宣傳力度，加強招生基地建設，提高系部生源質量和社會知名度。研究分析當前畢業生就業工作面臨的新形勢，做好就業工作，拓寬就業渠道，加強就業信息發布和職業指導，加強就業基地建設。以就業為導向，培養學生的綜合素質，提高學生的就業和自主創業能力。保證畢業生就業率保持在99%以上，并不斷提高初次就業率、簽約率、當年一次性就業率和就業質量。
9.規范內部管理，提升管理水平。
根據學校二級管理的要求，合理設置系內機構，優化系內資源配置，轉變工作作風，提高部門和人員的服務意識和服務質量，制定相關政策，完善管理制度，明確管理職責，建立科學、規范的管理流程，建立高效的管理機制，充分利用人、財、物，發揮資源效能，增強我系的管理水平和服務效能。
深化系內人事分配制度改革。按照“學校崗位設置改革”的要求，制定科學合理的績效考核辦法，本著“按勞分配、優勞優酬、績效優先、兼顧公平，向教學科研一線傾斜”的原則，強化分配的激勵功能，完善崗位津貼實施辦法。
運用現代管理手段和管理工具，提高全系的管理科學化水平。加強信息化管理水平，充分利用校園網平臺，有效實施信息化管理，分類建立教學管理、學生管理、頂崗實習、檔案資料等數據庫，建設和維護好我系網站，加強信息的及時發布與溝通，提高信息服務水平。
10.堅持文化特色，建設和諧經管文化。
全系的建設關鍵在人的建設，載體是文化建設。今后，我系將把文化建設作為工作的突破口，以和諧文化引領全系各項工作，突出我系建設和管理的文化特色，充分發揮文化的育人作用、導向作用、凝聚作用，樹立科學教育與人文教育相融合的和諧教育理念，把加強校園文化建設與凝練辦學特色結合起來，創建有特色的校園文化品牌。加強文化陣地建設，我們將營造積極、健康、和諧、創業的工作氛圍，促進我系精神文化的建設;健全機制、體制，落實職責與工作流程，推進全系制度文化建設;加強師生隊伍教育教學管理，改進部門人員工作作風，大力加強系部教師師德、師風建設和學生學風建設，推進全系行為文化建設;改善全系辦公環境，改善教師辦公條件，改善學生學習與活動條件，改善系部宣傳平臺與硬件建設，推進全系物質文化建設。同時，以培養學生人文精神和職業素養為重點，突出學生文化品質建設。經管系人才培養的目標是為現代服務業儲備人才，在今后的工作中，我們將通過專業學習和各類活動，進一步培養我系學生的管理溝通、社會交往、職業道德、商業禮儀等方面的素質和能力，提高學生的社會適應能力、團隊合作能力、組織管理能力、市場營銷服務能力和商務談判能力，同時培養學生持續學習和自主創業的能力，提高學生人文精神和綜合素養，凸顯我系的文化特色。
同志們，過去的五年，我系經歷了一個調整、轉型和發展時期，我們在轉型中取得了一定的成績，全體黨員和教職員工付出巨大的努力和汗水。在此，我謹代表系黨總支向他們表示深深地感謝。現在，我系面臨著又一個成長與發展的關鍵時期，面對機遇和挑戰，我們任務艱巨，責任重大，不能懈怠。我們將繼續以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，堅持服務于學校發展目標和中心工作，團結、帶領全系師生員工，以高度的責任感和使命感、以奮發有為的精神狀態和創新務實的工作作風，凝聚力量，團結拼搏，扎實工作，奮勇前進，為開創經濟管理系新局面，再創新的輝煌!
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇十五
—在**鎮第十六次婦女代表大會上的報告。
各位代表、同志們：
現在，請允許我代表**鎮婦聯第十五屆執行委員會，向大會作工作報告，請予以審議，敬請各位代表、各位同志提出寶貴意見和建議，鄉鎮婦聯換屆工作報告。
**鎮第十六次婦女代表大會，是在全國上下深入學習貫徹黨的十七大精神，在我國全面建設小康社會，圓滿完成“十一五”規劃宏偉目標的指引下召開的，是我鎮婦女工作一次繼往開來的會議。本次大會的主題和主要任務是：以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十七大和省市各級黨代會精神，回顧總結過去五年我鎮的婦女工作，緊緊圍繞鎮第十四次黨代會提出的總體要求，分析當前形勢，研究確定我鎮今后五年婦女工作的奮斗目標和工作措施;選舉產生**鎮婦聯第十六屆執委會和新一屆的婦聯班子成員;動員全鎮廣大婦女進一步解放思想，扎實工作、凝心聚力、爭先創優，努力把我鎮婦女兒童工作推向一個新階段，為我鎮經濟社會持續快速協調發展做出積極的貢獻。
過去五年來的工作回顧。
**鎮婦聯第十五次代表大會以來的五年，是**鎮經濟快速發展，社會全面進步的五年;是全鎮廣大婦女團結奮進、自強不息，為我鎮經濟社會各項事業發展建功立業的五年;是全鎮各級婦女組織圍繞中心、服務大局，全面推進婦女兒童事業創新發展的五年;也是全鎮婦女工作蓬勃發展，取得較大成績的五年。
五年來，我鎮婦聯在鎮黨委、政府的正確領導下，在市婦聯的指導下，在全鎮廣大婦女群眾的共同努力下，堅持以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，堅定不移地貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策;認真履行代表和維護婦女權益、促進男女平等的基本職能，依法維護婦女兒童的合法權益;努力提高婦女整體素質，充分發揮婦女的主觀能動性，為加快我鎮經濟社會各項事業的發展做出了積極的貢獻，較好地完成了鎮第十五屆婦女代表大會確定的各項任務，工作報告《鄉鎮婦聯換屆工作報告》。鎮婦聯曾多次被評為臺州市、臨海市婦女工作先進單位。
一、圍繞發展，創新創業，廣大婦女參與經濟建設有了新貢獻。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇十六
今年以來，縣婦聯在上級婦聯的關心支持和縣委縣政府的正確領導下，深入貫徹黨的17大和十七屆三中、四中全會精神，全面落實科學發展觀，圍繞創業創新、中國和美家園建設，扎實做好組織婦女、引導婦女、服務婦女和維護婦女兒童合法權益等工作，全面推動婦聯工作再上新臺階，同時努力打造一個政治堅定、作風過硬、業務精湛、充滿活力的婦聯班子，進一步把縣婦聯建設成為學習型、創新型、服務型、廉潔型的婦女群眾組織。現將一年來縣婦聯班子勤政、廉政工作述職如下：
(一)狠抓“婦女創業就業促進行動”，幫助婦女創業就業“保增長”。今年以來，圍繞縣委縣政府中心工作，根據“以發展促創業、以創業帶就業、以培訓幫就業、以服務助創業”的工作思路，在全縣廣大婦女中開展“實施1234計劃，助推巾幗創業創新”主題活動，努力為婦女創業就業搭橋鋪路。一是搭建多元平臺，拓寬婦女創業就業渠道。通過召開服務女大學生、助推女性就業座談會在效益較好的“婦字號”企業中設立“女性創業就業援助基地”和“女大學生見習實訓基地”，建立縣“巾幗就業幫扶中心”，舉辦2場女性專場勞動力交流大會、縣首屆創業項目展示洽談會等，拓寬婦女創業就業渠道。二是提供多項資金，破解婦女創業資金瓶頸。在縣建行和縣農村合作銀行設立幫助城鄉婦女創業的“資金扶持點”，在每年授信1個億婦女創業創新小額貸款的基礎上，聯合縣農村合作銀行推出婦女創業創新金、銀卡助貸項目，擇優發放創業創新金、銀卡各100張，提供基準利率助貸資金800萬，并幫助38家中小女性企業申報了“溫暖工程”貸款。同時，根據扶強扶優的原則，幫助兩家“婦字號”農業龍頭企業爭取到省婦聯愛娟創業資金15萬、縣農發資金25萬元，并充分利用縣女企業家設立的“花木蘭”愛心獎以及“麗紅巾幗創業獎”等民間資金幫助自強女性創業。三是開展多種活動，打響婦女創業品牌。建立了縣“婦字號”產品展銷中心，為從事現代農產業的縣女企業家、女能手提供交流、洽談、展示、銷售為一體的服務平臺;制作了縣“婦字號”產品宣傳冊，舉辦了縣“婦字號”農產品展示會，進一步提高了“婦字號”產品知名度，打開了“婦字號”產品的市場銷路。
(二)狠抓“婦女成才支持行動”，增長婦女見識才干“抓轉型”。積極利用政府優惠政策，整合各部門優勢資源，逐步建立“政府主導、部門合作、高校支持”的多元化婦女培訓體系，拓展培訓陣地，加大培訓力度，不斷提高婦女創業創新的能力。一是加強部門共建，拓展培訓陣地。與縣勞動局共同建立“巾幗創業培訓基地”，為有創業意向的婦女，提供syb創業培訓和淘寶網“網上開店”等創業項目培訓，以及實用技術培訓等，目前共開設網店培訓9期，培訓婦女220人，開出女性網店100余家，同時，繼續以婦女學校、成校、遠程教育平臺等為依托，加強實用技術和生態綠色農業的培訓，提高婦女增收致富的能力，今年以來累計開展各類素質培訓300余期，培訓婦女2萬余人，增長婦女才干。二是加強縣校合作，促進轉型升級。
主動加強與浙大婦女組織的聯系、對接，建立了幫助女性企業轉型升級的“女企業家交流提升平臺”，開展“浙大教授德清女企業家、女能手交流活動”，同時依托浙大雄厚的科技、人才資源成立“巾幗農業科技咨詢團”，組織專家走進“婦字號”企業、基地等開展實地咨詢服務，為女企業家研發新產品、提升科技含量，女能手克服技術難題、發展效益農業提供幫助。今年以來累計開展交流活動10余次，共有菜牛、茶飲料、葡萄品種改良等7個項目與浙江大學達成了合作意向，為我縣“婦字號”企業、基地轉型升級奠定了基礎。三是加強地區交流，拓寬發展思路。組織婦女干部赴杭州、蘭溪、義烏、安吉等地參觀、考察、交流，同時應邀參加上海普陀區“牽手長三角，共謀新發展”長三角縣區婦聯主席“融入世博”工作交流會和《婚姻家庭》雜志社的研討會，進一步開闊眼界，拓寬思路。
(三)狠抓“婦女兒童權益維護行動”，保障婦兒生存發展“重民生”。充分發揮婦聯組織聯系和協調的職能，積極整合各類資源，關注弱勢婦女兒童生存，努力在全社會形成關心、重視特殊、貧困婦女兒童的良好氛圍，在共建共享的基礎上，保障婦女兒童平等享有基本權利和發展資源，打造貼心婦聯品牌。一是加大婦兒維權法律宣傳，加強維權隊伍建設。開展了慶“三八”廣場咨詢服務和“12.4”法制宣傳活動，同時有針對性地對婦女兒童開展法制宣傳教育和培訓。成立了德清縣婦女維權法律專家團，開展法制宣傳進農村、社區、企業等，通過專業咨詢、法律援助等志愿者服務活動，進一步增強廣大婦女兒童的法律意識和維權意識。同時，組織基層婦女干部參加各種形式的婦女維權培訓，增強其維權本領和水平。二是完善婦女權益保障制度，豐富維權活動載體。
繼續完善婦女權益保障聯席會議、法律援助、婦聯主席熱線接聽和信訪接待日、婦聯信訪疑難問題分析以及專題調研等制度，充分發揮維權“四中心”、婦女談心室、婦女兒童維權站等維權陣地的作用，建立了信訪件電子臺帳，試行網上交辦，為方便、快捷處理信訪問題打下良好基礎。同時，聯合縣司法局舉辦了“關愛大墻里的玫瑰”維權志愿者走進女子勞教所活動，為特殊的婦女群體提供了法律服務;舉辦情暖“三八”大型志愿者維權宣傳服務活動，發放《百萬婦女學法律》等宣傳資料1000余份;組織維權志愿者參與縣第二屆鄰里節志愿者進社區活動，發放《婦女權益保障法》、編發《魅力女性》手冊等宣傳資料，進一步增強廣大婦女自我保護、自我發展的意識。據統計，今年婦聯系統來信、來訪、來電案受理292件，辦結率為98%，為維護婦女兒童合法權益、構建和諧社會發揮了積極作用。
三是強化民生關愛服務，維護弱勢婦兒權益。建立并完善了縣弱勢兒童信息庫，并對近年來結對情況進行梳理，進一步加大“春蕾計劃”和“留守兒童”代理家長制的宣傳和社會各界愛心人士結對幫扶的力度，據統計，今年以來，共結對資助弱勢兒童近200名;舉辦了“冬衣暖你身快樂暖我心”為主題的溫暖行動，建立縣婦聯“愛心超市”，發放愛心券300余張，使300余名婦女、兒童得到愛心幫扶;聯合縣委宣傳部舉辦了縣首屆“姐妹草根獎”頒獎典禮，“花木蘭”愛心獎等7個“姐妹草根獎”幫扶了70名弱勢婦女兒童，聯合縣慈善總會共同開展了“同一片藍天下，百名貧困兒童慈善救助”活動，100名貧困兒童獲得了每人300元的資助，激勵引導弱勢婦兒群體自立自強;邀請專家作家教講座，進一步傳播科學的家庭教育理念;聯合大地數字影院、華福樓港式餐廳等愛心商家，舉辦了“祖國在我心中、愛心伴我成長”百名“快樂兒童”非常夏令營，使特殊的兒童群體享受了一份暑期的快樂。
(四)狠抓“和諧家庭創建行動”，營造家庭文明氛圍“促穩定”。今年是我縣扎實推進“中國和美家園”建設開局之年，縣婦聯以此為契機推出了“建中國和美家園、展德清女性風采”萬名婦女行動、特色家庭創建宣傳月、家庭道德教育宣傳實踐月等專項行動，促進家庭和美，為建設“中國和美家園”奠定基礎。一是萬名婦女行動，全面改善家園環境。通過縣、鄉鎮婦聯聯動開展植樹護綠、環境整治、環保宣傳等活動，有效促進村莊環境整潔優美，保護和改善我縣的生態環境。據統計全縣共有9028名婦女參與，舉辦各類宣傳活動130次，累計發放宣傳資料28513份,有力促進了“中國和美家園”建設。
二是創建宣傳活動月，集中推進特色家庭創建。通過舉行特色家庭創建宣傳月暨“和美家庭”創建啟動儀式，分別到乾元、新市、雷甸楊墩休閑農莊召開“和美家庭”創建推進會、現場會，配合縣紀委、縣委組織部舉辦領導干部家屬廉政教育培訓班等，發放和美家庭宣傳冊，開展版面宣傳進農村、進社區、進企業，印制平安家庭宣傳年畫、和美家庭明信片分發到家庭，增加宣傳的覆蓋面，并評選出縣級“和美家庭”示范戶100戶，星級文明家庭戶200戶、“平安家庭”示范戶300戶、“綠色家庭”示范戶20戶，推出武康“五四”村、新市子思橋村等特色家庭創建示范村，帶動廣大家庭、村、鄉鎮爭先創優，進一步促進“中國和美家園”建設。三是家庭道德教育宣傳實踐月，深入推進家庭教育工作。以建國60周年為契機開展了家庭道德教育宣傳實踐活動，舉辦了“快樂兒童”非常夏令營以及印制“喜羊羊”掛歷1萬份贈送給兒童，促進孩子們快樂、健康成長，同時，繼續深化“雙合格”家庭教育實踐活動，拓展未成年人思想道德建設的內容和領域。
(一)狠抓理論學習，改進婦聯班子作風。利用周一例會、月初例會、婦女干部讀書會等開展讀書活動，認真學習《中國婦運》、《浙江婦運》等本業務書刊，至少要閱讀10本以上自選書籍，并做好讀書筆記，撰寫學習心得。我們還組織開展了形式多樣的讀書競賽和演講活動，確保讀書活動不走過場。嚴格按照縣委的要求部署，以“科學發展強能力，轉型升級強服務，共建共享和美家園”為實踐載體，以“黨員干部受教育、科學發展上水平、婦女兒童得實惠”為總要求，扎實開展深入學習實踐科學發展觀活動，堅持不懈加強領導干部黨性修養，切實以優良作風帶領廣大黨員群眾迎難而上、銳意改革、共克時艱。通過中心組學習、集中培訓、個人自學等多種形式，組織婦聯黨員干部認真學習、深刻理解和全面把握科學發展觀的精神實質和根本要求，切實提升領導班子落實縣委、縣政府路線方針，駕馭復雜局面、推動科學發展、服務婦女兒童的能力。同時，通過蹲點三合鄉雙橋村，深入結對聯系企業和多家縣女企業家聯誼會成員企業調研，走訪村“兩委”女性正職以及村婦代會主任，幫助謀劃發展思路，通過召開征求意見會、民主懇談會、組織生活會、發放征求意見表、下基層走訪等多種形式，聽取意見建議，不斷改進婦聯干部理論聯系實際、密切聯系群眾、批評與自我批評的工作作風，提升婦聯組織的創造力、凝聚力和戰斗力，創建學習型機關。
(二)狠抓黨風廉政建設，營造風清氣正班子。縣婦聯領導班子認真貫徹落實上級黨風廉政建設有關文件精神，嚴格遵守各項規章制度，大力加強班子自身建設，成為全市婦聯工作堅強有力的領導核心。按照黨的十七屆四中全會關于“建設馬克思主義學習型政黨”和“切實加強廉政從政教育和領導干部廉潔自律”的要求，認真學習黨內法規、廉政法規、政策制度和反腐倡廉建設重大決策部署，增強廣大黨員干部反腐倡廉的自覺性，提高黨員領導干部遵紀守法意識，筑牢拒腐防變思想道德防線;全面貫徹《德清縣建立健全懲治和預防腐朽體系20xx年實施方案》各項要求，扎實推進懲防體系建設，制定《縣婦聯黨組懲治和預防腐朽體系工作計劃》(德婦黨組[]3號)、《黨風廉政建設責任制組織領導及責任分工》(德婦黨組[]8號)，認真貫徹落實《建立健全懲治和預防腐朽體系20xx年實施方案》。開展“千人評議機關”活動，公開職責、整改措施和整改結果等，機關部門“一把手”民主評議、服務企業等活動，確保黨風廉政建設責任制落到實處。
通過調整縣婦聯內設科室及人員分工，完善縣婦聯機關工作人員有關制度、崗位目標責任制、工作督查制等，增強婦聯班子責任意識。聯合舉行“重溫入黨誓言，結對共創和美家園”迎“七一”紀念大會，提高廣大黨員的宗旨意識、責任意識。大興密切聯系群眾之風、求真務實之風進，每周下基層，指導、督促基層婦女組織工作，調研基層婦女群眾需求，提高決策的科學性和婦女群眾的認同感。大興批評和自我批評之風，積極開展機關干部談心談話活動，改進婦聯機關干部思想作風、工作作風等。
綜述的婦女工作，在縣委縣政府的重視、上級婦聯關心指導、全縣各級婦聯組織和廣大婦女干部的努力下，取得了一些成效，也得到了領導的肯定和婦女群眾的好評、認可，但我們也清醒地認識到，對照新時期的婦女工作還有許多不足和差距，爭取在以后的工作中不斷加以完善和提高。全面貫徹科學發展觀，認真落實黨風廉政建設責任制，積極發揮領導干部勤政廉政表率作用，努力推動全市經濟社會科學發展、和諧發展。各級黨政領導要進一步增強廉政勤政意識，發揮領導干部表率作用，做勤政務實、埋頭苦干的表率;廉潔自律、以身作則的表率;顧全大局、遵守紀律的表率，全力推進我市經濟社會科學發展、和諧發展。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇十七
各位代表、同志們：
現在，請允許我代表**鎮婦聯第十五屆執行委員會，向大會作工作報告，請予以審議，敬請各位代表、各位同志提出寶貴意見和建議。
**鎮第十六次婦女代表大會，是在全國上下深入學習貫徹黨的十七大精神，在我國全面建設小康社會，圓滿完成“十一五”規劃宏偉目標的指引下召開的，是我鎮婦女工作一次繼往開來的會議。本次大會的主題和主要任務是：以*理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十七大和省市各級黨代會精神，回顧總結過去五年我鎮的婦女工作，緊緊圍繞鎮第十四次黨代會提出的總體要求，分析當前形勢，研究確定我鎮今后五年婦女工作的奮斗目標和工作措施;選舉產生**鎮婦聯第十六屆執委會和新一屆的婦聯班子成員;動員全鎮廣大婦女進一步解放思想，扎實工作、凝心聚力、爭先創優，努力把我鎮婦女兒童工作推向一個新階段，為我鎮經濟社會持續快速協調發展做出積極的貢獻。
過去五年來的工作回顧。
**鎮婦聯第十五次代表大會以來的五年，是**鎮經濟快速發展，社會全面進步的五年;是全鎮廣大婦女團結奮進、自強不息，為我鎮經濟社會各項事業發展建功立業的五年;是全鎮各級婦女組織圍繞中心、服務大局，全面推動婦女兒童事業創新發展的五年;也是全鎮婦女工作蓬勃發展，取得較大成績的五年。
五年來，我鎮婦聯在鎮黨委、政府的準確領導下，在市婦聯的指導下，在全鎮廣大婦女群眾的共同努力下，堅持以*理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，堅定不移地貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策;認真履行代表和維護婦女權益、促動男女平等的基本職能，依法維護婦女兒童的合法權益;努力提升婦女整體素質，充分發揮婦女的主觀能動性，為加快我鎮經濟社會各項事業的發展做出了積極的貢獻，較好地完成了鎮第十五屆婦女代表大會確定的各項任務。鎮婦聯曾多次被評為臺州市、臨海市婦女工作先進單位。
一、人人講學習、家家樹新風”的熱情，改善了村貌村風，持續促動了婦女整體素質的提升。
——以創建“文明家庭”為載體，倡導文明新風。全面展開“文明家庭創建”活動，實施掛牌摘牌制度，五年來，全鎮申報文明家庭戶56940戶，占全鎮總戶數的95%，參與評比19990戶。以“廉潔誠信”為主題，展開家庭助廉教育活動，增強家庭美德建設;以敬孝為主題，展開“我為公婆送份禮”活動，大力弘揚文明和諧新家風;以“弘揚美德、愛我家園”為主題，展開“巾幗綠色家園”行動，引導婦女積極投身生態城鎮建設，增強家庭成員保護環境的公德意識和責任意識。在每年的“三八”節前夕，鎮婦聯都會組織巾幗志愿者展開“綠色通道、養綠護綠”的綠色環境保護巾幗大行動。我們還選定**客運中心作為市級“巾幗綠色示范點”，各辦事處都選定一個村作為鎮級“巾幗綠色示范點”。
二、履行職能，群策群力，婦女兒童發展環境持續優化。
——展開溫暖關愛行動，注重弱勢兒童發展。一是以春蕾女童為重點，展開結對幫學活動。展開貧困兒童走訪慰問活動，配合鎮政府對118名女特困生實行特困生基金發放工作，共發放特困基金33500元。在每年的“六一”節前夕，鎮主要領導、部門負責人都會對結對幫扶貧困兒童實行慰問，共有53名兒童得到結對救助，結對慰問金達50000元。二是以“關愛女孩”為主題，宣傳男女平等的生育觀。同計生辦聯合展開街頭文藝演出，選送市場辦事處各村婦女主任自編自演的“生男生女都一樣”等文藝節目，展開了“關愛女孩”千人簽名活動。三是以“敬老愛幼”為主題，展開送溫暖活動。利用節假日，為孤寡老人、貧困母親展開洗衣洗被、打掃衛生等多形式的慰問、服務活動。為孤兒送溫暖活動。給他們幼小的心靈留下了很多第一次，真正體現黨和政府對弱勢兒童的體貼和關懷。四是展開“留守兒童”關愛行動。今年4月份在全鎮展開了留守兒童情況排摸，對3081名留守兒童的家庭情況和監護情況實行全面了解和走訪，建立留守兒童信息庫，建立了留守兒童之家，并與代理媽媽結對，關心其學習、生活、情感，教育引導他們健康成長。
三、圍繞發展，創新創業，廣大婦女參與經濟建設有了新貢獻。
——以城鄉結對幫扶活動為載體，促動城鄉婦女協調發展。堅持“優勢互補、資源共享、城鄉互動、共建新農村”的工作思路，通過結對幫扶的形式，統籌推動城鄉婦女發展。組織動員巾幗示范崗、女企業家與各村結對幫扶，如浙江永太化學有限公司與戴家村結對后，立即捐助30萬元建造村文化俱樂部。通過結對幫扶，為農村婦女的發展提供了支持和服務，促動了城鄉婦女協調發展。
四、強化水平，民主參與，婦聯組織的工作水平進一步提升。
——以強化水平為目標，推動婦聯組織自身建設。一是建立完善各項工作管理制度。鎮婦聯出臺工作目標考核，制定婦女工作計劃，堅持每季度召開婦女執委會，每季度向黨委分管領導匯報一次工作;二是抓好婦女干部培訓工作。增強對婦代會成員培訓，重視婦女干部的素質提升。共舉辦文明禮儀、農業科技、法律、衛生保健等知識培訓24期，受培訓人員3500多人。提升了婦女干部服務大局的水平，學習創新水平和解決實際問題的水平;三是進一步完善村級婦代會辦公活動場所建設。各村婦代會辦公活動場所的硬、軟件得到了進一步改善，各類學習資料簿冊齊全，絕大部分村的婦女群眾的活動場所有了保障，各種活動的展開也都能有效展開工。四是推動“學習型婦聯組織”創建活動。以“爭創學習型組織，爭做學習型干部”活動為載體，通過多種渠道和途徑增強對婦女干部、單位婦委會主任、村婦代會主任、農村婦女等不同對象的教育培訓，樹立終身學習理念。認真組織女黨員參加先進性教育培訓活動，通過學習培訓使廣大女黨員堅定理想信念，堅持黨的宗旨，增強黨性觀點。
——以婦代會換屆為契機，擴大婦女參政議政。婦代會直接面向群眾展開工作，各項婦女工作都要通過婦代會落實到婦女群眾中，婦代會班子的影響帶動水平，直接關系到基層婦女工作的活力。我們把村級婦代會換屆選舉作為婦女工作重點，在條件和標準上高起點要求，拓寬渠道，將真正有熱情、有水平、有經驗、有成就的婦女選拔到婦女班子中來，為婦女事業的發展提供組織保障。
——以培養婦女后備干部為載體，選拔優秀人才。重視女黨員的發展，積極向上級黨組織推薦婦女加入黨組織，積極鼓勵優秀婦女參政議政，同時還拓寬渠道，將真正有熱情、有水平、熱愛婦女工作的婦女推薦到各級婦聯班子中來，為婦女事業的發展提供組織保障。
各位代表、同志們，五年來新的實踐和新的發展得益于鎮黨委、政府和上級婦聯組織的準確領導以及社會各界的大力支持，是婦聯全體執委、廣大婦女干部和婦女姐妹共同努力的結果。在此，請允許我代表**鎮婦聯第十五屆執委會向一直關心、支持、重視我鎮婦女工作和婦女事業發展的各級領導和曾給予我們關心和協助的各相關部門、群眾團體、社會各界人士表示衷心的感謝!向為我鎮婦女工作打下堅實基礎的老一輩婦女工作者表示崇高的敬意!向為我鎮經濟建設作出積極貢獻的各界婦女和為婦女進步及發展辛勤工作著的廣大婦女工作者致以親切的問候!
在回顧總結五年我鎮婦女工作取得新成就的時候，我們仍然要清醒地理解到，我們的工作與黨和婦女群眾對我們的要求還有一定距離，有些新情況、新問題還需要進一步探討，有些服務工作還需要進一步改善，婦女的整體素質還需要進一步提升，婦聯自身建設還需要進一步增強。但我們有決心克服工作中的不足，逐步解決前進中的困難和問題，持續推動我鎮婦女發展事業，把**鎮婦女工作做得更好。
今后五年的工作任務。
今后五年是我鎮加快現代化濱海新城建設，率先建設全面小康社會與和諧社會的關鍵期，我們面臨著前所未有的機遇和挑戰。全鎮廣大婦女群眾要緊緊圍繞全鎮“十一五”規劃的總體思路和主要奮斗目標，全力推動婦女工作。今后五年我鎮婦女工作的指導思想和總體目標是：以*理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十七大精神，緊緊圍繞鎮黨委政府的工作中心，按照上級婦聯的部署安排，進一步貫徹落實馬克思主義婦女觀和男女平等的基本國策，持續優化婦女、兒童的生存保護和發展環境;持續提升婦女參與決策、管理社會公共事務的水準;進一步實現婦女在經濟、政治、文化、社會及家庭中的平等權利;顯著提升婦女的整體素質;在全面參與經濟和社會發展的實踐中，實現婦女自身的全面進步。
根據這個指導思想和總體目標，今后五年，我們要全力抓好以下四方面工作：
一、堅持科學發展觀，引領廣大婦女積極參與全鎮經濟建設。
一是引導婦女積極參與社會主義新農村建設。以協助農村婦女增收為重點，抓點帶面，統籌推動。各級婦女組織要以“雙學雙比”活動為主題，強化科學培訓，實施致富項目，創新培訓基地，培養一批適合新農村發展需要的農業科技女帶頭人，組織婦女學習新知識、新技術，走出共同富裕的新路子;要以“富裕在農家、美德在農家、和諧在農家”為目標，引導農民婦女積極參與農村文化建設和基層民主政治建設，使發展新農業、培育新農民、創造新組織、倡導新風尚在農村廣大婦女中蔚然成風。
二是促動婦女在創業創新中實現新發展。圍繞“創業創新”這個主題，持續實現婦女新發展。深化“巾幗建功”活動，以“巾幗文明示范崗”創建活動為載體，展開形勢多樣的愛崗敬業、崗位建功等活動，在本職崗位是創出新業績;通過“崗村幫扶”、“企村結對”等多種形式結對幫扶，為農村婦女提供支持和服務，促動城鄉婦女協調發展;緊緊圍繞婦女增收致富的目標，把培育發展來料加工女經紀人當作“三新”活動的一項重要工作來抓，堅持一手抓培育，一手抓規范管理，營造寬松的發展環境。
三是著力提升婦女發展的整體素質。把培訓婦女，提升素質擺在突出位置，大力開發婦女人力資源，努力構建多渠道，多層次、多形式的婦女教育培訓體系。要結合政府相關培訓工程，依托社會教育資源和婦女教育培訓陣地，發揮各自婦女組織的作用，增強婦女使用技術和經營知識培訓，持續提升綜合素質。各級婦女要以“五好文明家庭”創建為載體，圍繞家庭倫理道德，生活行為方式展開教育，提升家庭生活文明水準，深入展開“美在家庭”系列活動，促動“廉潔型家庭、學習型家庭、節約型家庭”的建設，通過美化生活環境，活躍家庭文化生活，普及科學法律知識，破除封建迷信和落后習俗，和諧家庭鄰里關系，使廣大家庭成員人人參與、人人愛教育、人人提升，立足家庭推動社會和諧，促動精神文明建設。
二、堅持和諧主題，引領廣大婦女構建和諧。
一是統籌整合各類家庭創建活動。把創建和諧家庭作為新時期文明家庭創建的主題，根據城鄉、區域和不同層次家庭的需求，整體推動婦女各類家庭創建活動。引導廣大婦女和家庭以德治家、文明立家、平安報家、節約持家、和諧興家。要探索建立家庭助廉教育工作的長效機制，大力推動爭創“廉潔家庭”和“家庭助廉教育”等活動，要以“四防”(防拐賣、防盜竊、防搶劫、防隱患)、“四無”(無毒品、無賭博、無暴力、無犯罪)為內容，建立一批“平安家庭示范點”，以提升家庭成員的綜合素質為目標，積極展開“學習型家庭”示范社區的創建工作，增強廣大家庭成員的環保和節約意識，通過創建節約型家庭，為建設資源節約型型、環境友好型社會作貢獻。
二是增強和諧社會家庭建設的研究與探索。進一步拓展延伸和諧家庭的內涵與外延，展開“建和諧家庭、促和諧社會”問題的調查研究，服務于和諧社會建設的有效形式和機制，抓好和諧家庭創建的試點、示范、表彰和推廣工作，推動把婦女展開的家庭建設工作納入文明村、文明社區、文明城市的奮斗目標，推動和諧家庭建設的持續健康發展。
三、堅持依法維權，努力提升婦聯組織的服務水平。
一是深入展開《婦女權益保障法》的宣傳工作。抓好“五五”普法宣傳活動，將婦女兒童權益保障法及相關法律納入普法規劃。認真組織好法律宣傳活動，抓好“三八”維權周主題活動，展開《婦女權益保障法》學習培訓，做到婦女權益保障法宣傳進農村、進家庭。通過有力的宣傳教育，進一步促動黨政部門、司法執行人員和企業管理人員提升依法行政水平、提升婦女干部依法代表和維護婦女權益的工作水平，進一步增強廣大婦女群眾遵紀守法，依法維護自身權益的綜合水平。
二是要認真履行婦女權益保障法賦予的職責。增大源頭參與力度，全面推動“維權行為計劃”，增強基層維權網絡，健全完善婦女兒童聯系機制;抓好信訪工作，嚴厲查處侵害婦女兒童權益的典型案件;在村級組織換屆選舉中，積極推薦優秀婦女干部，配合組織部門進一步做好培養選拔女干部，發展女黨員工作;廣泛深入展開“拒絕毒品，不讓艾滋病進我家”的宣傳教育關愛行動，增強群眾的自我保護意識和防范水平，消除對艾滋病患者的歧視，關愛援助艾滋病家庭;繼續注重農村貧困婦女，進城務工婦女、老齡婦女、流動婦女、留守兒童等婦女兒童的權益保護問題，實施好“春雷行動”“貧困母親”等有影響、受歡迎的社會公益項目，切實為貧困婦女兒童辦好實事、做實事、解難事。
四、堅持工作創新，持續改進婦聯組織的自身建設。
一要持續增強學習。堅持用*理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作，全面貫徹落實科學發展觀。按照創建學習型婦聯組織的要求，構建系統的學習培訓體系，提升服務水平;充分發揮貼近群眾、貼近實際、貼近生活的工作優勢，增強為婦女兒童辦實事的水平;鎮婦聯要承上啟下，提升調查研究和創造性展開工作的水平。按照分級培訓的規劃，利用一切有利時機，采取外出培訓、參觀考察、專題講座等多種形式，持續增強培訓的實效性，有效地提升婦聯干部的服務水平和服務水平。
二要進一步健全組織，壯大隊伍。按照“黨建帶婦建”的原則，以進一步增強婦聯組織的吸引力和凝聚力為目標，以增強村、社區等基層組織建設為重點，將全鎮的婦聯基層組織建設納入黨的基層組織建設的總體規劃，同步研究、同步部署、同步實施，保證基層組織有人員、有陣地、有載體、有經費，努力把婦聯建設成為組織健全，覆蓋廣泛、充滿活力、服務高效的學習型、服務性、創新型的組織;壯大婦女工作隊伍，著力把村基層婦女干部培養成農村致富女帶頭人，把女帶頭人培養成為基層婦女干部，創新組織設置形式，健全橫向組織網絡，使農村、社區婦女組織得到鞏固和完善。
三要努力改進工作作風，創新工作機制。堅持求真務實，開拓創新，堅持服務大局、服務婦女。持續深化“雙學雙比”、“巾幗建功”、“文明家庭”和“雙合格”等活動的展開，并賦予新的時代內涵;切實轉變工作作風，努力做到吃透上情、熟悉下情、了解外情，把工作重心轉移到源頭參與、調查研究、協調推動上來;根據鎮黨委政府的要求以及上級婦聯組織的安排部署，緊密結合實際，因地制宜，量力而行，確定年度工作重點，突出工作特色，把婦聯組織“三服務”的作用充分發揮出來，把黨和政府的惠民政策體現在各項工作中;建立健全婦聯組織在參與婦女兒童社會公共事務管理中“提供服務、反映訴求、規范行為”的有效機制，以婦女群眾的收益水準，社會各界的參與水準，黨委政府的滿意水準作為檢驗工作效益的標準，建立健全科學的工作評價機制。
各位代表、同志們，回顧過去，我們無怨無悔;展望未來，我們信心百倍。面對前所未有的歷史機遇與挑戰，我們應全力把握，迎難而上。在實現**經濟社會又好又快發展的實踐中，在建設現代化濱海新城的號角里，讓我們繼續以科學發展觀統領工作全局，團結帶領全鎮廣大婦女在鎮黨委政府和市婦聯的準確領導下，以更加昂揚的斗志，更加飽滿的熱情，更加務實的作風，為建設社會主義新農村構建平安**、和諧**而努力奮斗!為把**早日建設成為現代化的濱海新城和溫臺沿海產業帶活力的小城市而貢獻我們的力量!
謝謝大家!
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇十八
紀律檢查委員會委員5名和出席縣第十三次黨代表大會代表10名，圓滿完成了各項議程，縣委提名候選人全部高票當選，組織意圖得到充分體現。
通過這次換屆，鎮黨委、紀委班子結構進一步優化，干部素質進一步提高，班子平均年齡有所下降。
一、嚴肅紀律，確保換屆風清氣正
及時做好思想工作;開展重點宣傳活動，多形式多渠道廣泛宣傳中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的紀律要求，營造濃厚的嚴肅換屆紀律氛圍;開展問卷調查活動;開展換屆風氣測評活動;開展暢通群眾舉報渠道活動;開展換屆紀律知識測試活動，用鐵的紀律狠剎歪風邪氣。
二、精心籌備，嚴格程序，確保選舉成功
1、高度重視抓籌備。
鎮黨委、政府高度重視換屆工作，成立黨委書記任組織，其他班子成員任副組長，相關人員為成員的換屆工作領導組，下設組織、秘書、會務、(2016音樂教學工作總結)宣傳、安全保障五個工作小組，明確專人負責，確保各項環節準確到位。
制發了《xx鎮黨委換屆選舉工作實施方案》，認真起草了鎮黨委、紀委工作報告，全面總結了五年來，鎮黨委、紀委工作成績，對未來五年的全鎮工作進行了科學安排。
2、規范程序抓選舉。
一是嚴格把關，擴大民主，選舉產生出席鎮黨代表大會代表。
鎮黨委成立換屆工作指導組，每個選舉單位明確一名班子成員作為指導員，進行駐點指導，確保選舉程序規范，各選舉嚴格按照“兩推一選”程序，共選出鎮黨代表116名，其中黨員干部代表68名，占代表總數的58%;生產一線代表48名，占代表總數41.4%;婦女代表23名，占代表總數19.3%。
二是精心組織，履行程序，開好黨代表大會。
在換屆選舉過程中，鎮黨委嚴格遵守選舉工作有關規定，實行先差額預選，再等額選舉的方式，分別選舉出兩委委員和縣黨代表。
黨委委員、紀委委員和縣黨代表按照多于應選委員人數20%的比例先在分8個代表組實行差額預選，再召開全體代表會議實行等額選舉，兩次選舉均采取無記名投票方式，黨委書記、副書記和紀委書記副書記在實行等額選舉。
選舉時，為了充分體現選舉人的意志，安排了充足的時間，讓代表醞釀，使新一屆黨委、紀委班子順利通過選舉產生。
三是認真履行呈報審批程序。
在換屆工作中，鎮黨委按照有關規定，及時做好鎮黨代表大會的有關請示、溝通和批復工作，不允許簡化，更不準以其他方式取而代之，保證了選舉工作的嚴密性。
鎮黨委在大會閉幕后，及時將文件材料整理歸檔，建立檔案，對工作進行總結，上報選舉結果，善始善終完成選舉任務。
這次換屆選舉中，當選人100%符合上級黨委的組織意圖，確保了當選人100%以高票當選。
三、幾個方面的經驗和啟示
一是思想統一、領導重視，是做好鎮黨委換屆選舉工作的前提。
鎮黨委換屆工作是事關全局的大事，開展不好，就會在社會上造成不良的影響，甚至會影響黨的各項方針政策在基層的貫徹落實，為此，鎮黨委領導思想高度統一，并納入重要工作日程，認真研究部署，建立組織領導機構，使換屆選舉工作扎實有效地開展。
二是嚴格程序、依法辦事，是做好鎮黨委換屆選舉工作的關鍵。
在換屆選舉過程中，鎮黨委嚴格按黨內法規和程序辦事，對每一個程序都嚴格把關，不圖省事、簡單化，充分體現黨代表大會的嚴肅性、科學性，保證了換屆選舉工作高質量地完成。
三是充分醞釀、集中民智，是做好鎮黨委換屆人事安排的核心。
在整個換屆選舉人事安排過程中，鎮黨委始終堅持走群眾路線，發揚民主，對“兩委”班子候選人反復醞釀，廣泛征求意見，集中民意，從而達到把班子選優配強的目的。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇十九
一直以來，統計局黨支部、局黨政班子一班人，從加強組織建設和職工思想建設入手，緊緊圍繞統計中心工作，提高統計服務水平，擴大黨的工作覆蓋面，不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰斗力。首先，抓好“三會一課”和民主生活會。支部及時組織黨員認真學習馬克思、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，學習黨的路線、方針、政策和決議，學習黨的基本知識，學習科學文化和業務知識。積極開展批評與自我批評，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨的先鋒模范作用，將全縣的統計工作完成的更好;其次，通過實施“云嶺先鋒”工程，開展“立黨為公，執政為民”的創先爭優活動。全體黨員干部都自覺學習黨章，遵守黨章，黨員干部走在一般職工的前面，在人民群眾中樹立起模范帶頭作用，做到了“領導班子好，隊伍素質好，制度建設好，工作業績好，群眾反映好”;第三，積極開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。通過“先進性教育”強化了統計局支部黨員的黨性意識，使黨員牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終身追求和義不容辭的責任，實實在在的為群眾辦實事、辦好事，使我支部黨員自覺加強理論學習，切實增強了政治敏銳性和政治鑒別力，發揮了黨員的作用;第四，深入開展學習實踐科學發展觀活動。開展學習實踐活動，用中國特色社會主義理論武裝了全體黨員，深入推動了統計的改革，提高了黨的執政能力，保持和發展黨的先進性，順應人民新期待，密切黨和人民群眾血肉聯系，通過學習實踐活動，使統計工作者進一步解放思想，提高了統計工作水平，使統計更好地服務科學發展;第五，積極做好入黨積極分子的教育、培養，做好發展黨員的工作，屆中，積極培養了兩個先進分子積極向黨組織靠攏的優秀青年，現已基本考察完畢。通過學習實踐、培養，使我支部成為了一個學習型組織，實干型集體，服務型隊伍，黨員干部成為了顧大局，愛崗敬業，開拓創新，服務群眾，公道正派的先鋒模范，全局上下形成了一股黨員帶頭走，群眾比奉獻的清新風氣。
婦聯換屆工作總結報告（熱門20篇）篇二十
“要是選上了再發個大紅包!”3月底，新昌縣儒岙鎮魚將村梁某因在微信群里發紅包拉票，并表達了自己若是選上后，還有大紅包的意思。經查實后確定梁某這一做法是拉票賄選行為，其被新昌縣公安局處以行政拘留3日的處罰，儒岙鎮黨委依照規定取消了梁某候選人(自薦人)資格。
在村和社區組織換屆選舉工作推進過程中，新昌縣對違反“九嚴禁”“十不準”等違紀違法行為始終保持“零容忍”的高壓態勢，切實做到露頭就打、絕不姑息，號召廣大黨員、干部、村民要依法依章參選、公平競爭和有序競選，正確行使民主權利。
而這也是全市村社換屆選舉工作有序推進過程中的一個縮影。
據悉，全市各地發放換屆紀律提醒卡128萬余份，制作漫畫形式換屆紀律畫報1萬余份。在《紹興日報》通報拉票賄選、破壞秩序等違反換屆紀律典型案例12起，用真實案例教育黨員群眾不越底線、不踩紅線、不碰高壓線。
村和社區換屆與群眾關系最密切，換屆風氣的好壞，直接影響群眾對基層政治生態的感受，對全面從嚴治黨的信心。各地時刻繃緊換屆紀律這根弦，以鐵的紀律護航換屆風氣，以好的風氣選出好的干部，營造起山清水秀的基層政治生態。